實用文化建設(shè)的體會范文(16篇)

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實用文化建設(shè)的體會范文(16篇)
時間:2023-10-29 23:17:09     小編:飛雪

學(xué)好語文,不僅要掌握基本知識,還要培養(yǎng)綜合運用能力。如何培養(yǎng)孩子的閱讀興趣和閱讀能力?以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,希望能給你帶來靈感。

文化建設(shè)的體會篇一

本學(xué)期我們班繼續(xù)圍繞“愛心奉獻(xiàn)”這一班級特色,開展了各種有意義的`班級活動,我們的口號是“用愛心點亮每一個心靈”,這也是我們特色創(chuàng)建的目標(biāo)。為努力營造良好的班級獻(xiàn)愛心的氛圍,我在創(chuàng)建方面花費了大量的精力和時間,整個過程,學(xué)生們都能積極參與到這個活動中來,取得了良好的效果。回顧這一學(xué)期來的工作有許多感慨:有取得了成績而帶來的喜悅,有面對一些不足而產(chǎn)生的遺憾;有令人難忘的美好時刻,也有讓人苦惱的短暫瞬間;有在工作中付出的艱辛和努力,也有取得成績后的幸喜和快樂?,F(xiàn)將一學(xué)期來的工作做以下總結(jié):

學(xué)期初,學(xué)校要求各班創(chuàng)建特色班級,并要圍繞特色主題擬定工作計劃。一接到工作,我就開始思索起來,心里想著要為孩子們制定一份有意義的特色計劃,讓他們在活動中獲益。良好的開頭是成功的一半。入學(xué),抓緊對學(xué)校各項紀(jì)律規(guī)定,行為規(guī)范教育是很有必要的。因此,我一邊強化常規(guī)教育,如在行為上,從開學(xué)第一天開始,要求每個學(xué)生做到嚴(yán)格校紀(jì),不遲到早退。上下樓梯要輕聲慢步,要靠右行走,放學(xué)后有序地走甬道,中午拿飯要有序,講文明,課間不大聲喧嘩,同學(xué)間要學(xué)會寬容,要融洽相處……在嚴(yán)格要求的同時,我還創(chuàng)設(shè)真誠的教育氛圍和實踐的機會,使班級工作便很快上軌,為今后班級各項工作打下良好的基礎(chǔ)。另一邊則著手特色班級的工作。

1、師生共同討論。學(xué)生是特色創(chuàng)建的主人。班會課,我和學(xué)生們一起討論創(chuàng)建特色班級的事,一來征求他們的意見,二則可以調(diào)動孩子們的積極性,意在讓學(xué)生能全程參與,能在接下來的活動中更自主地將其執(zhí)行完成。學(xué)生各抒己見,最后我們將目標(biāo)鎖定讀書。

2、用心布置教室。特色內(nèi)容敲定后,我馬上寫計劃。另一頭忙著搜集資料,布置教室。我想,既然是創(chuàng)建愛心特色班級,就該把教室布置出具有濃濃的愛的韻味來。于是,我設(shè)計了“感動瞬間”“我們獻(xiàn)愛心”專欄,學(xué)生把自己主動獻(xiàn)愛心的事跡寫出來,并把感受及時地張貼上去。拿來供大家一起賞讀。同一時期,我還在教室墻后面粘貼了“我成長、我進(jìn)步、我快樂、”的激勵語,讓孩子們在愉快的氛圍送出自己的愛心。在不停手的忙碌中,教室終于布置一新??粗鴮W(xué)生在如此充滿愛意的教室里學(xué)習(xí),心里真高興。班會上,我向?qū)W生介紹班級布置的意義,要求他們能在課間仔細(xì)去閱讀,我告訴孩子們我們的特色班級正式成立,我們要按照計劃努力做好制定的工作。

3、忙碌中收獲快樂。期初是個繁忙的階段,特色創(chuàng)建工作占據(jù)了大量的時間,那幾天,我和同學(xué)們一起,畫呀,剪呀,貼呀,發(fā)現(xiàn)需要補充的內(nèi)容,立刻動手做。做好一樣就貼上墻,接著再做下一個……收獲是快樂的,這是孩子對我工作肯定。每當(dāng)看見孩子們駐足觀望教室文化的時候,我想著:忙碌也是快樂的,他們給了我更多的信心。

整個創(chuàng)建工作,我始終以開展有益的愛心活動為中心,吸引學(xué)生在愛的海洋中自由暢游,汲取養(yǎng)分,與友善結(jié)成朋友,將創(chuàng)建工作積極的開展下去。

1、利用早讀、班隊,向?qū)W生推薦一些適合他們閱讀的有關(guān)愛的圖書,介紹一些同齡兒童獻(xiàn)愛心的先進(jìn)事跡,并定期開展愛心小小講座,拓寬學(xué)生的視野,提高學(xué)生的興趣和能力。

2、堅持召開每月一次的有關(guān)塑造愛心方面的主題隊會,如故事會、朗誦詩詞大賽、精品故事大賽等等,給學(xué)生架設(shè)展示自我的舞臺,讓學(xué)生充分顯示自己的才能,提供進(jìn)行互相交流,彼此學(xué)習(xí)的機會,同時增長知識,增進(jìn)了解和友誼。

3、充分發(fā)揮班干部的模范作用,經(jīng)常召開小干部座談會,商討、研究班級特色工作,肯定長處,指出不足,逐步帶動整體共同學(xué)習(xí),共同成長?;顒又?,涌現(xiàn)一批優(yōu)秀的愛心大王。學(xué)生在活動中學(xué)得輕松,學(xué)得快樂。

4、利用家庭的力量,親子愛心收益頗豐。班級的愛心活動也得到了家長的大力支持,家長們也想盡辦法為班級貢獻(xiàn)出自己的愛心,還一起參與活動,利用休息時間與孩子進(jìn)行交流和討論,使得孩子更有信心和興趣把愛心的力量傳遞下去。

特色創(chuàng)建的同時,我也不忘抓班級常規(guī),因為只有有了良好的行為習(xí)慣,才能保證學(xué)生更有效地學(xué)習(xí)成長。

1、針對學(xué)生的思想實際進(jìn)行教育

我班男生多為調(diào)皮好動性,學(xué)習(xí)積極性和自覺性較差,由于家長工作繁忙,其教育功能不是很強,所以他們顯得較自由散漫,學(xué)習(xí)上有上進(jìn)心,但又缺乏毅力,缺乏自主和自控能力。針對學(xué)生中普遍存在的思想問題,提出了班級目標(biāo),即:文明禮儀每一刻,安全活動每一時,健康快樂每一天,靜心學(xué)習(xí)每一周,團(tuán)結(jié)向上每一月。利用班會并逐句進(jìn)行講解。同時,聯(lián)系同學(xué)們的思想實際,有針對性的進(jìn)行教育。通過樹立榜樣,反復(fù)教育,使同學(xué)們的行為大大改觀了。

2、抓班級禮儀、衛(wèi)生建設(shè)

班級的禮儀、衛(wèi)生建設(shè)如何,也體現(xiàn)了班級的精神面貌如何,因此,在抓常規(guī)教育的同時,把禮儀、衛(wèi)生建設(shè)作為重點來抓。在禮儀建設(shè)方面,建立了“我成長”,“我進(jìn)步”“我快樂”三個方面,第一塊主要展示學(xué)生的良好行為習(xí)慣,鼓勵學(xué)生發(fā)揮自己的良好行為成果和向別人學(xué)習(xí);第二塊主要展示個人禮儀行為方面的進(jìn)步星的爭奪情況,旨在營造競爭和向上的氛圍。第三塊主要是各類行為情況的記載,并把班級管理目標(biāo)和班級制度粘貼在其中,從而激勵同學(xué)們前進(jìn)。通過班級文化建設(shè),使班級有一個良好的禮儀文化氛圍。

在衛(wèi)生建設(shè)方面,環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任到人,一天三小掃,每周一大掃。地面,黑板,桌椅,水房,門窗始終保持明亮整潔,從而為同學(xué)們創(chuàng)造了一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。

3、增強民主管理意識

要創(chuàng)建一個平等、和諧、有凝聚力的班集體,關(guān)鍵在民主管理。開學(xué)初,我們組織了“我能行,請選我”班級競選班委主題班會,學(xué)生們通過自己的方式,選出了自己認(rèn)可的班委,我班在開展各項活動中。在制定班級管理目標(biāo)和制度等方面,廣泛征求同學(xué)們的意見,充分發(fā)揚民主,尊重同學(xué)們的民主權(quán)利。因此,在班干的組建和評優(yōu)活動中,令同學(xué)們滿意。

4、有目的有計劃的與家長溝通

與家長聯(lián)系溝通是學(xué)校和社會取得聯(lián)系的主要途徑,所以,在與家長聯(lián)系時我不輕易向家長介紹學(xué)生在校表現(xiàn)較差的一面,多向家長反映學(xué)生進(jìn)步的一面。把學(xué)生的點滴進(jìn)步看作是一個新起點,本著鼓勵學(xué)員,鞭策學(xué)生,以表揚為主。這樣既維護(hù)了學(xué)生的自尊,也有助于學(xué)生的進(jìn)步。當(dāng)然學(xué)生確實有嚴(yán)重的缺點和錯誤時也不能放任自流,把握好這個尺度,真正做到嚴(yán)而有格。真正做一個讓學(xué)生喜愛,家長放心的老師。

隨著班級文化建設(shè)開展,我們越來越清醒的認(rèn)識到:班級文化建設(shè)、校園文化建設(shè)給孩子們帶來了無盡的激情和歡樂,給老師們帶來的是感嘆和驚喜,而給學(xué)校帶來的是師生新的精神風(fēng)貌與心靈的成長!

文化建設(shè)的體會篇二

作風(fēng)文化建設(shè)是當(dāng)今社會的重要課題,也是社會發(fā)展的必經(jīng)之路。作為一名高中生,我也深感作風(fēng)文化建設(shè)對我們?nèi)粘I畹挠绊懀瑫r也有著自己的體會和心得。

作風(fēng)文化建設(shè)在我們身邊無處不在,貫穿于我們的日常生活中。一個團(tuán)隊、一個企業(yè)或者一個國家的作風(fēng),在很大程度上會影響著其中的每個個體。在我的學(xué)校,學(xué)校開展了一系列的作風(fēng)文化建設(shè)活動,包括課堂秩序建設(shè)、寢室睡眠文化宣傳、校園環(huán)境整治等等。這些活動滲透到我們的生活中,讓我們身體力行地感受到了作風(fēng)文化建設(shè)所帶來的美好變化。

我的體會是,作風(fēng)文化建設(shè)需要從小處開始做起,從個人做起。一個人的行為舉止往往會影響到周圍人的情緒和行為。在校園中,如果有一群人不遵守校規(guī)校紀(jì),那么很容易形成“跟風(fēng)效應(yīng)”,其他人也會效仿他們的行為。因此,我們每個人都應(yīng)該從自己做起,嚴(yán)格遵守規(guī)定,尊重他人,自覺維護(hù)和營造和諧的校園文化。

另外,作風(fēng)文化建設(shè)也需要有一定的規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)。無論是在校園中還是社會中,都需要有一定的規(guī)章制度來約束人們的行為。在我所在的學(xué)校中,學(xué)校加強了對學(xué)生行為的監(jiān)管和管理,制定了一系列的校規(guī)校紀(jì),同時也營造了一種“好者懲,惡者揚”的良好氛圍。這種制度約束和良好氛圍的營造,為學(xué)生提供了一個文明和秩序井然的校園環(huán)境。

此外,作風(fēng)文化建設(shè)也需要多方合作。學(xué)校、家庭、社會等各方面都應(yīng)該加強合作,共同推進(jìn)作風(fēng)文化建設(shè)。學(xué)??梢酝ㄟ^開展主題班會、課堂教育等活動,引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的價值觀和行為準(zhǔn)則;家庭可以從日常家庭作息開始,引導(dǎo)孩子養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣和行為規(guī)范;社會也可以從各個方面加強監(jiān)管和引導(dǎo),推動全社會積極參與作風(fēng)文化建設(shè)。

綜上所述,作風(fēng)文化建設(shè)不僅是一個重要課題,更是我們每個人的必修課。作風(fēng)文化建設(shè)需要從小處做起,從個人做起,需要有一定的規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),也需要多方合作。相信只要每個人都能夠積極參與,共同營造文明和和諧的社會氛圍,作風(fēng)文化建設(shè)一定會取得更加美好的成果!

文化建設(shè)的體會篇三

根據(jù)黨支部學(xué)習(xí)安排,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了中共中央《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》文件精神,通過學(xué)習(xí)和體會,使我加深了對廉潔文化的理解。

就企業(yè)而言,廉潔文化就是要建立“以廉為榮、以廉為美、以廉為樂”的廉潔文化觀念,促進(jìn)職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和正確的地位觀、權(quán)力觀、利益觀,為反腐倡廉提供智力支持和思想保證。當(dāng)前,加強和推進(jìn)企業(yè)廉政文化建設(shè)應(yīng)在四個結(jié)合上狠下功夫。

企業(yè)廉潔文化建設(shè)的主體是職工,職工群眾是企業(yè)各類文化的創(chuàng)造者和執(zhí)行者,企業(yè)的一切文化來源于群眾,來源于群眾的實踐活動。因此,職工是廉潔文化建設(shè)的“主力軍”,要充分發(fā)揮職工群眾的積極性和創(chuàng)造性,在廉潔文化建設(shè)中引導(dǎo)職工廣泛參與,在廉潔文化建設(shè)中培養(yǎng)職工的廉政意識。一是突出廉潔文化的教育重點,緊緊圍繞樹立廉潔文化價值觀深入開展。應(yīng)該說為民、務(wù)實、清廉是廉潔文化的核心價值觀,其中,“為民”是核心,“務(wù)實”是基礎(chǔ),“清廉”是內(nèi)在要求,企業(yè)廉潔文化教育就是幫助每一個職工認(rèn)同這一核心價值觀,并在行動中踐行這一價值觀。二是豐富廉政文化教育的載體。要使廉潔文化貼近職工、貼近生活、貼近實際,就必須不斷豐富廉潔文化教育的載體,廣泛開展一些職工喜聞樂見、生動有趣的文化活動。如企業(yè)黨政領(lǐng)導(dǎo)定期主講廉政黨課、舉辦反腐倡廉文藝晚會、廉政圖片、書畫展、廉潔文化演講比賽、有獎?wù)鞔鸬然顒?,增強宣傳教育的吸引力和感染力。企業(yè)廉潔文化教育如果沒有重點,則會失去靈魂和方向;如果沒有載體,廉潔文化教育則顯得枯燥乏味,難以引人入勝、深入人心。

企業(yè)廉潔文化建設(shè)既要保持優(yōu)良傳統(tǒng),又要體現(xiàn)時代特色。我們的先輩創(chuàng)造了豐富的廉潔文化,是寶貴的精神文化財富。建國后,我們黨的三代領(lǐng)導(dǎo)人都把反腐倡廉作為堅定的政治追求,這些文化資源,是新形勢下開展廉潔文化建設(shè)的基石。企業(yè)加強廉潔文化建設(shè)要注意把握時代特點,不斷適應(yīng)人民群眾日益增長的文化需求,努力體現(xiàn)時代特色,提高文化品位。如在廉潔文化建設(shè)的內(nèi)容上,不僅要弘揚傳統(tǒng)廉潔文化中的精神營養(yǎng),把節(jié)欲守操、正直愛民作為重要內(nèi)容,而且要根據(jù)時代要求唱響權(quán)為民所用、利為民所謀、情為民所系的主旋律。在廉潔文化建設(shè)的形式上,要善于運用現(xiàn)代科技、現(xiàn)代傳媒來傳播廉潔文化。如運用廣播、電視、板報、專欄、網(wǎng)站、手機短信等,進(jìn)行廉潔文化的宣傳、灌輸。只有把繼承和創(chuàng)新結(jié)合起來,才能使廉潔文化在傳承的基礎(chǔ)上有所創(chuàng)新,不斷發(fā)展,體現(xiàn)出濃郁的時代氣息。

就企業(yè)廉潔文化建設(shè)而言,應(yīng)立足實際,根據(jù)不同的教育對象施以不同的教育內(nèi)容,增強針對性。如針對各級領(lǐng)導(dǎo)干部的教育活動,要堅持以樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀為根本,以艱苦奮斗、廉潔奉公為主題,以立黨為公、執(zhí)政為民為目標(biāo)。職工的廉潔文化教育,可通過舉辦廉潔主題講座,給職工發(fā)放廉潔教育讀物,設(shè)立廉潔宣傳實物櫥窗,將廉潔文化教育作為職工政訓(xùn)、技訓(xùn)的重要內(nèi)容等,讓職工樹立“以廉為榮、以廉為美、以廉為樂”的思想觀念。針對領(lǐng)導(dǎo)干部配偶的教育活動,可組織觀看反腐倡廉電教片,舉辦賢內(nèi)助廉政培訓(xùn)班,每逢新年由領(lǐng)導(dǎo)干部給配偶發(fā)一封廉潔公開信,簽訂助廉承諾書等,運用情感交流,時刻提醒和誘導(dǎo)。企業(yè)廉潔文化教育,必須堅持內(nèi)容與對象緊密結(jié)合,才能增強教育的針對性。

企業(yè)廉潔文化建設(shè)成效如何,關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)干部的認(rèn)識是否到位、措施是否得力。因此,各級領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺把廉潔文化建設(shè)作為加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的重要內(nèi)容,作為深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的具體措施,作為密切黨群、干群關(guān)系的有效途徑來抓,進(jìn)而引導(dǎo)好、保護(hù)好、發(fā)揮好廣大職工參與廉潔文化建設(shè)的積極性。同時,廉潔文化建設(shè)也離不開廣大職工的積極參與。要注重發(fā)揮企業(yè)“大宣教”的作用,構(gòu)建黨政工團(tuán)齊抓共管的宣教格局,整合各方面的宣教資源,調(diào)動各方面參與廉潔文化建設(shè)的積極性、主動性和創(chuàng)造性。通過上下聯(lián)動、干群合力和廣泛持久的廉政文化建設(shè),讓廉政文化進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子,進(jìn)工程隊,進(jìn)科室,進(jìn)工作崗位,進(jìn)職工家庭,在企業(yè)形成人人思廉、人人倡廉、人人促廉、人人反貪的良好風(fēng)尚。

文化建設(shè)的體會篇四

小學(xué)的校園文化建設(shè)學(xué)習(xí),令我受益匪淺,從中得到了許多啟發(fā)。下面我就談?wù)剬π@文化建設(shè)的幾點認(rèn)識。

學(xué)校是引領(lǐng)社會發(fā)展與文明的機構(gòu),理應(yīng)擔(dān)負(fù)起構(gòu)建和諧社會的重任,建設(shè)和諧校園。建設(shè)“和諧校園”,必須從學(xué)校文化建設(shè)入手,喚起教育者的文化意識,立足于學(xué)校實踐,著眼于學(xué)校未來,積極構(gòu)建開放、民主、和諧的學(xué)?;?,全面提升學(xué)校的文化品位。加強校園文化建設(shè),全面推進(jìn)素質(zhì)教育校園文化建設(shè)是學(xué)校育人工作的重要一環(huán),它能促使整個學(xué)校的教育思想、教育管理、教育方法的變革,對于引導(dǎo)學(xué)生堅定正確的政治方向,提高思想道德素質(zhì),開發(fā)學(xué)生智力,增進(jìn)學(xué)生身心健康,豐富文化生活,幫助他們樹立和形成良好的審美觀以及和諧的人際關(guān)系,促使學(xué)生產(chǎn)生積極的情感和創(chuàng)造意識,促進(jìn)學(xué)生全面成才具有重大的意義。

校園文化建設(shè)以科學(xué)的教育發(fā)展觀為指導(dǎo),堅持人文精神和科學(xué)精神相合,聯(lián)系學(xué)校發(fā)展實際,在物質(zhì)、制度、精神三個層面,從制度文化、課程文化、教師文化、學(xué)生文化等方面,構(gòu)建校園文化體系,堅持人本思想和科學(xué)管理相結(jié)合,建設(shè)人本民主和科學(xué)規(guī)范相一致的制度文化,堅持科學(xué)和人文的不斷整合,堅持師德與師風(fēng)并行,建設(shè)嚴(yán)謹(jǐn)、善誘、靈活、高效的教師文化,堅持自由與合作統(tǒng)一,建設(shè)個性完善、人格健全的學(xué)生文化。大力倡導(dǎo)學(xué)習(xí)化。

學(xué)校以“建設(shè)學(xué)習(xí)型校園”為目標(biāo),大力倡導(dǎo)自主學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí),使學(xué)習(xí)成為學(xué)校及各成員持續(xù)發(fā)展的源動力,使各成員理解“學(xué)無止境”的內(nèi)涵,明白“學(xué)習(xí)改變命運,學(xué)習(xí)是成功之母”的硬道理。同時,根據(jù)學(xué)習(xí)文化的特征,學(xué)校在物質(zhì)上、制度上、精神上創(chuàng)設(shè)有利于學(xué)習(xí)的場景,使教師在個體學(xué)習(xí)、組織學(xué)習(xí)中重新創(chuàng)造自我,實現(xiàn)自我價值并成為學(xué)生努力學(xué)習(xí)的楷模,使校園文化成為具有生命活力,具有開放性和包容性,不斷地自我更新、自我創(chuàng)造的學(xué)習(xí)文化。

校園文化建設(shè)的.核心是精神文化,是以形成民主、平等、合作、和諧的人際關(guān)系,營造互相幫助,相互尊重,彼此信賴,團(tuán)結(jié)合作,樂于爭鳴的文明氛圍為出發(fā)點和歸宿,而精神文化的核心也不是名言警句,而是名言警句的生成過程和良好氛圍的形成過程。它體現(xiàn)于學(xué)校各成員的各種行為和現(xiàn)象之中,是學(xué)校的生命和靈魂,是學(xué)校長期發(fā)展的物質(zhì)、制度、文化和行為的積淀,是得到全體成員的認(rèn)同和維護(hù)并隨著學(xué)校的發(fā)展而日益強化,最終成為取之不盡,用之不竭的精神源泉。因此,校園文化建設(shè)既要繼承、積累,又要不斷揚棄、創(chuàng)新,與時俱進(jìn)。校園文化建設(shè)要根據(jù)自身的特點有計劃、有目標(biāo),分批建設(shè),逐步完善。校園文化本身的特點要求我們做細(xì)節(jié)上的一點一滴的經(jīng)營和積累,而不是將外在的文化細(xì)胞移植于學(xué)校體內(nèi),要結(jié)合時代要求、學(xué)校發(fā)展目標(biāo)、辦學(xué)特色而逐漸生成。

十年樹木,百年樹人,教育本身就是一項神圣而艱巨的任務(wù)。在新的歷史條件下,新情況、新問題層出不窮,建設(shè)先進(jìn)的校園文化任重而道遠(yuǎn)。作為老師,我們應(yīng)毫不懈怠,迎難而上,不斷拓寬知識結(jié)構(gòu),增強綜合素養(yǎng),用豐富的知識啟迪學(xué)生,用高尚的人格魅力去感染學(xué)生;愛崗敬業(yè),奉獻(xiàn)進(jìn)取,精益求精,對學(xué)生高度負(fù)責(zé),不斷提高教學(xué)質(zhì)量,全面推進(jìn)素質(zhì)教育;注重校園文化的精神塑造,創(chuàng)造良好的校園文化氛圍,提高學(xué)生的思想道德水準(zhǔn)。在此情況下,校園文化就一定能為社會主義思想道德的建立和完善做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

文化建設(shè)的體會篇五

企業(yè)文化是以企業(yè)管理哲學(xué)和企業(yè)精神為核心,凝聚企業(yè)員工歸屬感、積極性和創(chuàng)造性的人本管理理論,它是現(xiàn)代經(jīng)營管理發(fā)展的結(jié)果,是現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營發(fā)展必備的利器。近年來,隨著國家對電信產(chǎn)業(yè)政策的調(diào)整,企業(yè)文化對電信企業(yè)的發(fā)展發(fā)揮越來越重要的作用。在實踐中,我們體會到:

一個優(yōu)秀企業(yè),就是要創(chuàng)造一種能夠使企業(yè)員工衷心認(rèn)同的核心價值觀念和使命感,一個能夠促進(jìn)員工奮發(fā)向上的心理環(huán)境,一個能夠確保企業(yè)經(jīng)營業(yè)績不斷提高、積極地推進(jìn)組織變革和發(fā)展的企業(yè)文化。在這種企業(yè)文化下,員工才能樹立積極的工作價值觀,真正感受到成功的樂趣,體會到人格的被尊重,表現(xiàn)出敬業(yè)敬職的精神,公司才真正被員工所喜愛,成為員工的歸宿。譬如,我公司制定的《xx市電信分公司精神文明建設(shè)實施方法》,弘揚團(tuán)結(jié)、緊張、嚴(yán)肅、活潑的企業(yè)精神,形成了xx電信企業(yè)價值觀,發(fā)揮了團(tuán)隊精神,增強了企業(yè)凝聚力。

電信企業(yè)精神要落到實處,真正成為電信企業(yè)員工為實現(xiàn)企業(yè)使命和各項目標(biāo)的強大動力源泉,必須采取措施,更新理念。

一是把電信企業(yè)文化建設(shè)與思想政治工作建設(shè)緊密結(jié)合起來,在員工中大力開展愛國主義、集體主義和社會主義主旋律教育,引導(dǎo)員工樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

二是廣泛開展“用戶至上,用心服務(wù)”理念教育,樹立“以客戶為中心”的現(xiàn)代電信企業(yè)經(jīng)營理念,使員工重視客戶利益、關(guān)注客戶個性需求、吸收和保持更多的客戶,不斷拓展電信市場。

三是加強企業(yè)轉(zhuǎn)型教育。組織員工學(xué)習(xí)企業(yè)轉(zhuǎn)型的政策和業(yè)務(wù),了解轉(zhuǎn)型的必要性和重要性,引導(dǎo)員工轉(zhuǎn)變觀念,樹立“生態(tài)圈”觀念,以及企業(yè)與合作伙伴、企業(yè)與員工“共贏”觀念。

團(tuán)隊是組織提高運行效率的可行方式,有利于更好的發(fā)揮員工的才能,在多變的環(huán)境中,如果某種工作任務(wù)需要多種技能、經(jīng)驗,那么由團(tuán)隊來做通常效果比個人好。如何充分發(fā)揮好團(tuán)隊協(xié)作精神,我們的做法是:

一是把企業(yè)的目標(biāo)與員工的愿景有機結(jié)合,把為企業(yè)增收增量變?yōu)閱T工的自覺行動。對于企業(yè)來說,有意義的目標(biāo)可以引起企業(yè)這個大團(tuán)隊成員的熱情、耐心和接受挑戰(zhàn)的意愿。因此,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)在執(zhí)行每次大的服務(wù)經(jīng)營活動時,注重把員工的愿景和企業(yè)的目標(biāo)結(jié)合在一起,把員工的切身利益和企業(yè)的工作目標(biāo)有機的融合,使員工在為企業(yè)創(chuàng)造兩個效益的工作中,能以主人翁的姿態(tài),創(chuàng)造一流的業(yè)績,使廣大員工能心往一處想,勁往一處使,極大的提升了企業(yè)的凝聚力。

二是加強溝通,增進(jìn)了解,使企業(yè)充滿活力。溝通能力的好壞,直接影響著每個人在人生事業(yè)上的發(fā)展。作為一個企業(yè),加強溝通,能凝聚職工的力量,充分調(diào)動員工的積極性,完成好企業(yè)的各項工作任務(wù)。公司領(lǐng)導(dǎo)在制定每一個大的政策時,注重向員工闡述這項政策的可行性、必要性,通過文件、會議、座談、討論等形式;廣泛聽取群眾意見,使政策盡可能盡善盡美。同時,建立各種溝通制度,如員工建議制度、工作例會制度等。每周一召開一次聯(lián)系會,由生產(chǎn)單位反饋客戶、市場的第一手信息和業(yè)務(wù)發(fā)展中的問題,公司領(lǐng)導(dǎo)、職能部室共同研究解決方案,并督辦落實;每月召開全市經(jīng)營活動分析會,通報各單位業(yè)務(wù)發(fā)展情況,制定改進(jìn)措施;定期召開知識分子、黨建積極分子、老同志,女員工座談會,廣泛聽取各方面的意見,通報企業(yè)的主要情況。公司領(lǐng)導(dǎo)以誠心和對員工的關(guān)心與員工進(jìn)行溝通,使員工倍感企業(yè)大家庭的溫暖,從而進(jìn)一步增強了企業(yè)的向心力。

三是組織開展團(tuán)隊活動,寓教于樂,增強協(xié)作精神。團(tuán)隊活動能為領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的溝通和加強協(xié)作提供絕好的機會。我們經(jīng)常組織各種聯(lián)歡會、運動會等活動,廣大員工積極參與,構(gòu)建了一個團(tuán)結(jié)協(xié)作、融洽和諧的企業(yè)氛圍。

現(xiàn)代企業(yè)的生存發(fā)展,人是最關(guān)鍵的因素。在企業(yè)轉(zhuǎn)型的文化建設(shè)中,一定要強調(diào)每一個員工的力量,注重每一個員工的作用,提倡每個人的發(fā)展。一個企業(yè),若員工的基本素質(zhì)不高或缺乏良好的職業(yè)道德,健康持續(xù)發(fā)展是不可能的,企業(yè)文化建設(shè)也只能是紙上談兵。實踐證明,提高電信企業(yè)員工素質(zhì),要在以下幾個方面下功夫:

一是抓好職業(yè)道德教育,增強服務(wù)意識。利用班前會(班后會)舉辦誠信知識小測驗、舉辦文明常識講座、組織“經(jīng)理談?wù)\信”座談會。

二是開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織活動。倡導(dǎo)“每天學(xué)習(xí)一點,每天進(jìn)步一點”,全面開展“學(xué)習(xí)型班組,知識型員工”的創(chuàng)建活動。以部室、班組為單位層層落實培訓(xùn)計劃,“請進(jìn)來”、“送出去”,切實提高員工隊伍的整體素質(zhì)。

三是組織開展it、ict業(yè)務(wù)培訓(xùn),摸清情況,鼓勵他們進(jìn)行知識和技術(shù)更新,不斷向?qū)I(yè)綜合化融合方向發(fā)展。四是獎勵先進(jìn),激發(fā)員工崗位成才。結(jié)合公司實際,制定獎勵辦法,對自學(xué)成才的員工給予獎勵,激發(fā)員工崗位成才的積極性。近年來,公司加大了對人才的獎勵力度,已有28位員工獲省、市“跨世紀(jì)人才”榮譽稱號,企業(yè)呈現(xiàn)著競爭向上的良好氛圍。

文化建設(shè)的體會篇六

——文化建設(shè)

心得體會

一、當(dāng)前“被文化”的表現(xiàn) 從現(xiàn)實情況看,有的單位很重視文化的硬件建設(shè),關(guān)注外在的表現(xiàn)形式,而不管大家喜不喜歡,需不需要,忽視了官兵的感受;有的單位搞文化建設(shè)就喊幾個號子,擺幾個樣子,拍幾組照片,可能官兵還不知道是在干什么呢;還有的單位搞文化建設(shè)措施還沒落實,就找些人編幾個小冊子,作為建設(shè)經(jīng)驗出去推廣了,實際情況怎么樣不知道,反正成果已經(jīng)有了。筆者認(rèn)為,類似這樣的做法不僅出不了成效,反而可能使官兵在感受到“被文化”的同時,對文化建設(shè)產(chǎn)生懷疑,增加了文化建設(shè)的阻力。

二、如何讓官兵走出“被文化”的困擾 當(dāng)前,為推動社會主義文化大發(fā)展大繁榮,進(jìn)一步興起社會主義文化建設(shè)新高潮,不管是政府、企業(yè),還是我們部隊都對文化建設(shè)高度重視,“文化”這個詞已經(jīng)越來越多出現(xiàn)在我們的視線里。但是,我們有的單位卻因為追求短期效益,在文化建設(shè)的道路上偏離了上級的精神和建設(shè)的初衷。要知道文化不是一蹴而就的,而是需要時間與實踐的積累和沉淀,黨的十七屆六中全會中就提到了“文化是民族的血脈,是人民的精神家園。在我國五千多年文明發(fā)展歷程中,各族人民緊密團(tuán)結(jié)、自強不息,共同創(chuàng)造出源遠(yuǎn)流長、博大精深的中華文化,……”。

文化是孕育一個民族各種優(yōu)秀精神的土壤,它是我們民族傳承的血脈,我們中華文化是五千年歷史的結(jié)晶。因此,文化建設(shè)切不可急功近利,更不可使官兵陷入“被文化”的困惑,而要緊緊把握住文化內(nèi)涵與建設(shè)目的,并采取以切實有效的舉措。筆者認(rèn)為,一是要注重文化理念的培養(yǎng)。文化建設(shè)人是主體,精神是本質(zhì),我們要建設(shè)某種文化,首先就要從思想著手,進(jìn)行精神滲透,要讓人充分知道這樣做價值在哪里,應(yīng)不應(yīng)該搞這種文化,最終以達(dá)到精神認(rèn)同為目的。我們部隊建設(shè)先進(jìn)軍事文化就是要把革命軍人核心價值觀教育作為精神著力點,要通過培育革命軍人核心價值觀來達(dá)到對建設(shè)先進(jìn)軍事文化的精神認(rèn)同。二是要突出文化建設(shè)重點。文化建設(shè)要形成百花齊放的局面,是要吸收培養(yǎng)各種優(yōu)秀的文化,但是,也要根據(jù)本單位的現(xiàn)狀,有針對性選擇建設(shè)重點,不能眉毛胡子一把抓。我們后方倉庫文化建設(shè)的重點就是要建設(shè)安全文化和以提升保障力為目的的戰(zhàn)斗文化,以及山溝文化、傳統(tǒng)文化、廣場文化等特色文化。三是要形成長遠(yuǎn)發(fā)展的規(guī)劃。文化建設(shè)是一個“工期”很長的工程,如果今天剛說要建設(shè)某某文化,明天就變成某某文化了,這肯定是不切合實際的。

校園文化建設(shè)心得體會

廉正文化建設(shè)心得體會

關(guān)于企業(yè)文化建設(shè)心得體會參考范文

班級文化建設(shè)心得體會

合規(guī)文化建設(shè)心得體會

文化建設(shè)的體會篇七

俗話說“環(huán)境造就人”。良好的班級文化建設(shè)是形成班集體凝聚力和良好班風(fēng)的必備條件;良好的班級文化建設(shè)能夠讓班級煥發(fā)生命活力,美化學(xué)生的心靈,對學(xué)生的成長和生活環(huán)境起到舉足輕生重的作用。

盤錦魏書生學(xué)校參觀之后,借鑒他校經(jīng)驗我校也進(jìn)行了具有我校特色的班級文化建設(shè)。上周進(jìn)行了初一初二年級的班級文化建設(shè)拉練檢查,結(jié)果可以用“震撼”形容我的心情。真沒想到這么短的時間,我校的班級文化建設(shè)各班各有特色,成果都是喜人的。這與班主任的用心和孩子們的配合是分開的。

作為一名初三班主任,本學(xué)期沒有把班級文化建設(shè)作為重點參與到其中,但通過參觀也學(xué)到了很多經(jīng)驗。真是有太多的地方值得借鑒。真希望這樣的學(xué)習(xí)機會越多越好。

班級文化建設(shè)是校園文化的重要組成部分,我校十八個班級,各班特色各不相同,走廊中的“一班一品”展臺體現(xiàn)了各班特色所在。齊聚在一起體現(xiàn)了我們佟二堡一中特色所在??梢哉f我們佟二堡一中在班級文化建設(shè)中取得了初步的成功。

我個人認(rèn)為班級文化建設(shè)核心工作應(yīng)該是小組文化建設(shè),制定組名、組訓(xùn)、組規(guī),應(yīng)該放手讓小組成員自己制訂,自己遵守,相互制約,調(diào)動小組成員積極性。班級各項制度建設(shè)都要以小組為單位的捆綁制,制度共同的班級目標(biāo)。而共同目標(biāo)的實現(xiàn)是通過個體目標(biāo)、小組目標(biāo)的實現(xiàn)而實現(xiàn)的。通過小組合作的互幫互助,使學(xué)生們敢于質(zhì)疑,敢于發(fā)問,樹立了學(xué)好知識,學(xué)會做人的自信心,真正把班級管理當(dāng)成自己的家在管理。如果同學(xué)們都能按照自己制定的制度要求自己,班主任起到協(xié)調(diào)作用,讓班級事務(wù)中:事事有人管,事事有人做。那么班主任可以在凡鎖的班級工作中解脫自己。

班級物質(zhì)文化建設(shè),是一種“顯性文化”。要讓同學(xué)們用自己的雙手裝扮我們的教室,文藝墻、黑板報、、圖書角、衛(wèi)生角等等要裝扮的溫馨,要有家的感覺。布置時應(yīng)注重高雅、整潔、優(yōu)美、和諧,富于教育性、人文性、激勵性,力求讓教室的每一面墻壁都“說話”,使無形的教育力量孕育在有形的物質(zhì)之中。班主任要聚全班同學(xué)智慧創(chuàng)設(shè)班級亮點,使班級布置處處閃放光彩。

新型的班級文化建設(shè),不僅讓我體會到了不同以往的帶班樂趣,更讓我懂得了“沒有活動就沒有教育這句話”。因為在班級文化建設(shè)活動中,我發(fā)現(xiàn)了不同學(xué)生擁有的不同特長,發(fā)現(xiàn)了小組和班級凝聚力更強,也發(fā)現(xiàn)了同學(xué)們從“要我做”到“我要做”的改變,也使自己帶班觀念發(fā)生了轉(zhuǎn)變。我知道班級文化建設(shè)對學(xué)生的影響雖不是立竿見影的,但卻是穩(wěn)定漸進(jìn)的,其潛在的教育功能將是長遠(yuǎn)的、全面的。我校的班級文化建設(shè),在"摸著石頭過河"的歷程中,良好的效果已逐漸展現(xiàn)出來,這更加堅定了我的信心和勇氣。我相信:健全的富有生命力的班級文化建設(shè)必然會結(jié)出成熟之果。

文化建設(shè)的體會篇八

文化建設(shè)在當(dāng)今社會發(fā)展中顯得尤為重要。一個具有優(yōu)秀文化的國家,注定能夠在世界上獲得更高的地位和聲譽。因此,我們亟需提高對于文化建設(shè)的認(rèn)識,積極探索道路,進(jìn)行有效的實踐,以推動國家文化建設(shè)的進(jìn)一步發(fā)展。

第二段: 定義文化建設(shè)

文化建設(shè)是指在社會各個領(lǐng)域,建立和積淀一套行之有效的道德規(guī)范、價值觀念、文明禮儀、歷史傳統(tǒng)、科技知識等,使之成為人類進(jìn)步、和諧、美好社會的共同財富。這是一個長期的過程, 必須繼承和弘揚優(yōu)秀的歷史傳統(tǒng)和文化遺產(chǎn),同時又需要不斷創(chuàng)新和更新。

第三段:文化建設(shè)的重要性

文化建設(shè)對于一個國家的發(fā)展和進(jìn)步至關(guān)重要。首先,它是具有戰(zhàn)略性意義的重大任務(wù)。在當(dāng)今日益全球化的社會,文化建設(shè)是國際競爭的核心和關(guān)鍵,只有擁有優(yōu)秀文化,才能獲得更高的社會地位和影響力。其次,文化建設(shè)是實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會進(jìn)步的內(nèi)在要求。擁有先進(jìn)的文化,能夠激發(fā)人們的思維活力和創(chuàng)造力,推動科技創(chuàng)新和經(jīng)濟(jì)發(fā)展。最后,文化建設(shè)也是提升國民素質(zhì)和社會文明程度的重要因素。通過廣泛開展文化活動、弘揚優(yōu)秀文化傳統(tǒng)和提升網(wǎng)絡(luò)文化素質(zhì)等方式,整個社會的文明程度能夠有所提高。

第四段:文化建設(shè)的有效方法

要想實現(xiàn)文化建設(shè)的目標(biāo),需要采取多種有效的方法。首先,需要廣泛地開展文化活動,包括文藝演出、圖書館、博物館、文化展覽等。其次,可以加強對于優(yōu)秀文化傳統(tǒng)的傳承和弘揚,例如富有行動性的習(xí)俗、民間藝術(shù)和文藝作品等,這些都是我們優(yōu)秀的文化遺產(chǎn),可以對于社會產(chǎn)生著積極的影響。最后,通過提升網(wǎng)絡(luò)文化素質(zhì),鼓勵人們探索和利用先進(jìn)科學(xué)技術(shù),拓展文化傳播途徑和方式,讓文化的影響更加深入到人們的生活中去。

第五段:總結(jié)

文化建設(shè)是一項長期的任務(wù),是國家建設(shè)和發(fā)展的重要組成部分。只有積極的投入、創(chuàng)造性的思維、有效的政策、廣泛的實踐,才能真正推動文化建設(shè)的進(jìn)步和發(fā)展。在這個過程中,我們應(yīng)該保護(hù)和傳承優(yōu)秀的文化傳統(tǒng),探索創(chuàng)新的文化模式和形式,推出更多具有國際影響力和中國特色的文藝作品和文化產(chǎn)品,以切實推動國家文化的繁榮昌盛。

文化建設(shè)的體會篇九

隨著社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和市場競爭的日益激烈,廣告已成為企業(yè)和品牌推銷的重要手段之一。如何在廣告中更好地展現(xiàn)企業(yè)文化,傳遞正確的價值觀,以及促進(jìn)消費者對品牌的認(rèn)知和信任度,是廣告文化建設(shè)的關(guān)鍵。在這篇文章中,我將分享我從廣告文化建設(shè)中得到的一些心得體會。

首先,廣告要堅守企業(yè)核心價值觀。企業(yè)的核心價值觀是企業(yè)文化的基石,廣告作為一個品牌宣傳的渠道,必須要在傳遞信息的同時,體現(xiàn)企業(yè)的價值觀。以Apple為例,他們的核心價值觀是創(chuàng)新和簡約。無論是在電視廣告還是平面廣告中,我們都能看到這些元素的體現(xiàn)。廣告中的創(chuàng)新和簡約設(shè)計,不僅令人印象深刻,也讓消費者對Apple品牌產(chǎn)生了信任和好感。因此,廣告文化建設(shè)的第一要素就是要堅守企業(yè)核心價值觀,將其融入廣告中,形成品牌獨特的文化符號。

其次,廣告需要滿足消費者的需求。廣告的目的是為了吸引消費者關(guān)注并促使其購買產(chǎn)品或服務(wù)。然而,現(xiàn)實中很多廣告缺乏與消費者的有效對話,只關(guān)注自身的產(chǎn)品和品牌。此時,廣告與消費者之間就形成了一種斷層。因此,廣告文化建設(shè)過程中,重要的一點是要了解消費者的需求和關(guān)注點,以便更好地與他們進(jìn)行溝通。例如,一家農(nóng)產(chǎn)品公司的廣告可以著重強調(diào)產(chǎn)品的天然、健康以及綠色環(huán)保等特點,因為這是現(xiàn)代消費者非常關(guān)注的。通過滿足消費者的需求,廣告才能更好地傳遞企業(yè)文化,并與消費者建立起深層次的情感聯(lián)系。

第三,廣告需注重文化傳承和創(chuàng)新。隨著社會的不斷發(fā)展和文化的多元化,廣告也需要緊跟時代潮流,注重文化傳承和創(chuàng)新。有些品牌將本土文化元素融入廣告中,以此來增強消費者的歸屬感,例如一些中國茶葉品牌在廣告中展示了傳統(tǒng)茶道儀式,這種文化元素的加入既傳遞了品牌的文化內(nèi)涵,也增加了消費者對品牌的興趣。同時,廣告也需要創(chuàng)新,在保留品牌傳統(tǒng)的同時,運用新的媒體形式和技術(shù)手段。例如,一些企業(yè)通過社交媒體平臺進(jìn)行廣告宣傳,吸引年輕人的注意力,以適應(yīng)這個新時代的消費觀念。

第四,廣告應(yīng)提升消費者的消費體驗。在廣告文化建設(shè)中,一個重要的目標(biāo)是提升消費者的消費體驗。傳統(tǒng)的廣告形式側(cè)重于產(chǎn)品的推銷和宣傳,這樣的廣告在信息爆炸的時代顯得過于單向,使人們產(chǎn)生視覺疲勞。因此,廣告文化建設(shè)要注重消費者的體驗感受,提供更多的互動和參與方式。通過創(chuàng)造趣味性和參與感,廣告不僅可以吸引消費者的注意力,還可以深入人心,產(chǎn)生更持久的印象。例如,一些汽車品牌在廣告中提供虛擬試駕等體驗,讓消費者真實地感受到產(chǎn)品的特點和品牌的理念。

最后,廣告文化建設(shè)要堅持誠信原則。廣告作為企業(yè)的門面和形象窗口,必須要遵循誠信原則,不夸大宣傳,不出格夸張。以誠信為基礎(chǔ)的廣告,才能贏得消費者的信任和認(rèn)可,促進(jìn)品牌的良好形象。例如,一些頂級設(shè)計師品牌在廣告中倡導(dǎo)可持續(xù)發(fā)展和環(huán)保理念,承諾不使用真皮等動物原料。這種誠信宣傳不僅能夠滿足消費者的期待,也符合當(dāng)今社會對可持續(xù)發(fā)展的要求,提升了品牌的形象和聲譽。

總之,廣告文化建設(shè)是一個復(fù)雜而長遠(yuǎn)的過程。通過堅守企業(yè)核心價值觀、滿足消費者需求、注重文化傳承和創(chuàng)新、提升消費者體驗以及堅持誠信原則,廣告才能真正發(fā)揮其傳遞價值觀、加強品牌形象的作用。在今后的工作中,我們應(yīng)該始終如一地注重廣告文化建設(shè),不斷探索和創(chuàng)新,為企業(yè)和消費者帶來更好的價值和體驗。

文化建設(shè)的體會篇十

。 我采用多種方法了解學(xué)生、班集體,教育是一項長期的工作,我深入學(xué)生中進(jìn)行細(xì)致的調(diào)查研究,結(jié)合本班實際制訂切實可行的班規(guī),將德育工作制度化、日?;?。比如我所教的三年級班上,制定一個表格,課堂上積極回答問題、遵守課堂紀(jì)律進(jìn)行加分,一周小結(jié)一次,并獎小紅旗。這極大地增加了小孩子學(xué)習(xí)積極性。

提出班級奮斗目標(biāo),例如,我們?nèi)昙壈嗌系陌嗉壞繕?biāo)為:讓文明成為一種習(xí)慣!讓學(xué)習(xí)成為一種信仰!讓奉獻(xiàn)成為一種常態(tài)!對學(xué)生思想形成正確的引導(dǎo),在平時細(xì)心觀察,實實在在地關(guān)愛學(xué)生。給予他們信任,理解和關(guān)愛,幫他們解決問題。我一貫將德育工作放在首位,積極配合學(xué)校對學(xué)生進(jìn)行思想政治教育、道德品質(zhì)教育、紀(jì)律與安全教育、法制教育,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,形成良好的班風(fēng)。

我在班會課擺脫傳統(tǒng)的說教、強制灌輸?shù)哪J?,采取靈活的形式,讓學(xué)生有更多的主動性和積極性。我組織的班會有“感恩父母主題班會”“愛護(hù)書籍主題班會”“保護(hù)眼睛主題班會”“快樂閱讀主題班會”等等。

班干部是班主任開展工作的得力助手,班干部素質(zhì)高,能起到模范帶頭作用,良好的`班風(fēng)就能形成。選班干部,我采取民主集中制的原則,由學(xué)生認(rèn)真地根據(jù)各人的特長來確定人選,進(jìn)行無記名投票、公開記票。對班干部他們的工作既要指導(dǎo),又要放手讓他們?nèi)プ?,不要限制得太死。還可以采取“輪換”的辦法,每四至五個星期進(jìn)行班干部的輪換,這樣就讓大部分學(xué)生既得到了鍛煉,提高了辦事能力,又認(rèn)識到參與班集體事務(wù)、關(guān)心班集體的榮譽得失的重要意義。實踐證明,這樣做的效果是顯著的。

要培養(yǎng)良好的班風(fēng),就要著重培養(yǎng)學(xué)生的集體主義精神,增強集體榮譽感。我教育學(xué)生團(tuán)結(jié)友愛、關(guān)心集體、關(guān)心他人,讓大家都能感覺到班集體就是一個溫暖的大家庭。作為班主任,我主動到學(xué)生中去了解他們,關(guān)心他們,與他們交朋友,特別是對于后進(jìn)學(xué)生,更應(yīng)主動接近他們。

了解他們的優(yōu)點,并及時表揚,增加后進(jìn)生的自信心。因勢就導(dǎo),促其轉(zhuǎn)化。利用校運會、藝術(shù)節(jié)、社會實踐活動、課外活動、主題班會等對“差生”進(jìn)行自我發(fā)現(xiàn)、自我肯定、自我發(fā)展、自我超越的教育,形成每個學(xué)生積極進(jìn)取的精神。對優(yōu)秀生,我在肯定優(yōu)點的同時也指出他們存在的缺點,指導(dǎo)他們揚長避短,取得更大的發(fā)展。

班級文化是班級師生在共同學(xué)習(xí)生活中所形成的價值觀念、行為準(zhǔn)則和生存方式的總和。班級文化墻建設(shè)是學(xué)生自主意識培養(yǎng)的有益實踐。班級文化墻建設(shè)是構(gòu)建素質(zhì)教育環(huán)境的有效舉措。根據(jù)班上學(xué)生的特點,我利用現(xiàn)有資源,把文化墻布置得五彩繽紛、富有創(chuàng)意和特色,不僅充滿著濃郁的文化氣息,同時也體現(xiàn)了孩子們的孩童情趣。

我所教的三年級班上張貼了名人名言,勵志格言,如:“相信自己,我一定行!”“今天你微笑了嗎?”“誰在游戲中懂得謙讓,誰的朋友就越多?!薄爸耸鼓愕玫娇鞓?”······學(xué)生在勵志語言中規(guī)范自己的言行,獲得正能量。

設(shè)置圖書角,“每月一薦”(即每月推薦一本圖書),如:九月份---《柳林風(fēng)聲》;十月份----《格林童話》;十一月份---《昆蟲記》;十二月份----《洋蔥頭歷險記》。相信閱讀經(jīng)典一定能陶冶小孩子的情操,獲得快樂。另外,文化墻還設(shè)有學(xué)習(xí)園地,班規(guī),成長足跡,每月一次班務(wù)記錄:我最閃亮。

隨著班級文化建設(shè)的開展,給孩子們帶來了無盡的激情和歡樂,給自己帶來的是感嘆和驚喜,給學(xué)校帶來的是師生嶄新的精神風(fēng)貌與心靈的成長。我將一如既往繼續(xù)學(xué)習(xí),爭取用大氣的理念裝點大氣的教育風(fēng)景!

文化建設(shè)的體會篇十一

公司企業(yè)就好比像一艘行駛在大海之中的扁舟,只有大伙齊心協(xié)力、共謀劃策、凝成一股神,心往一處想、力往一處使,才能穩(wěn)步快速地達(dá)到勝利輝煌的彼岸。

只有公司企業(yè)在不斷茁壯成長、公司企業(yè)獲得輝煌的成績時,才有自己穩(wěn)步向前發(fā)展的機會和平臺。公司是我家,要做到廠興我榮、廠衰我恥。要以集體利益為重,要會舍小家為大家。要與企業(yè)的興旺壯大共同成長進(jìn)步。與公司企業(yè)共命運,共謀更大最大的發(fā)展。要學(xué)之所用,充分發(fā)揮自己的專業(yè)技能專長。

在工作中要安份守紀(jì)、勤勤懇懇做人、踏踏實實做事。要有積極向上奮發(fā)進(jìn)取樂觀的心。對待工作事情要有軍人般的氣質(zhì)與氣魄,要學(xué)習(xí)遵照軍人般的紀(jì)律和習(xí)性。忠心樂觀高興的服從領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù),交代的事情要按質(zhì)按量按時認(rèn)認(rèn)真真的完成好。愛崗敬業(yè)、團(tuán)隊意識時刻牢記于心。多與領(lǐng)導(dǎo)、同事溝通交流學(xué)習(xí),虛心學(xué)習(xí)。要不斷地學(xué)習(xí)新知識新技術(shù),電子電器技術(shù)產(chǎn)品是在不斷飛速的發(fā)展,唯有給自己不停不斷地充電,以求完善自己學(xué)到更多的知識本領(lǐng),才能讓自己立于社會不敗之地。在生活工作中多多地問自己做得怎么樣,多站在公司立場想想,捫心自問。

對有利于公司企業(yè)健康良好穩(wěn)步發(fā)展的好的意見建議要及時勇于提出來,嚴(yán)謹(jǐn)對待工作,在工作上要認(rèn)認(rèn)真真、一絲不茍。工作之中要有豪放的氣概、暢所欲言、性格可熱情活潑開朗,做到與全公司領(lǐng)導(dǎo)同事和睦融洽相處、共同進(jìn)步。

企業(yè)文化是一個包含企業(yè)行為準(zhǔn)則、企業(yè)信念、企業(yè)價值觀的復(fù)合體。企業(yè)文化建設(shè)是實施企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和提高企業(yè)經(jīng)營管理水平的有效途徑,是激勵員工積極性和創(chuàng)造性的內(nèi)在動力,是提高企業(yè)市場競爭力的重要法寶,是保證企業(yè)長盛不衰的核心力量,是塑造企業(yè)形象的有效手段。每個成功的企業(yè),都有自己的企業(yè)文化,一個企業(yè)如果想發(fā)展壯大,就必須依靠企業(yè)文化來增強員工的凝聚力。良好的企業(yè)文化,既有利于公司的發(fā)展,也有利于員工個人的發(fā)展,好的企業(yè)文化,能最大限度的激發(fā)員工的潛能,創(chuàng)造最大的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。

不灑汗水的'人就不可能收獲,既然選擇了自己的事業(yè),那么你就必須準(zhǔn)備為之付出代價---大量的心血和汗水。創(chuàng)業(yè)是很難的,它不屬于那些貪圖安逸享樂的人,一步一個深深的腳印好好的努力吧。抓住今天,你就會擁有明天。把自己的興趣和愛好帶到工作之中來。

文化建設(shè)的體會篇十二

通過參加渠村一中參觀學(xué)習(xí),感悟頗深,我深刻領(lǐng)會到校園文化反映了一個學(xué)校的靈魂,是對學(xué)生進(jìn)行德育教育的一個很重要的外部環(huán)境。它能潛移默化的影響著學(xué)生,豐富學(xué)生的課余生活,是一個對外宣傳的窗口,促進(jìn)學(xué)生 成長具有很大的現(xiàn)實意義。校園文化建設(shè)的內(nèi)容具體包括:精神文化建設(shè)、制度文化建設(shè)、課程文化建設(shè)、行為文化建設(shè)、物質(zhì)文化建設(shè)。通過這些對這些內(nèi)容的宣傳、促進(jìn)學(xué)校的發(fā)展。

(一) 校園文化科學(xué)認(rèn)知?

大致可分為理念文化層次、行為文化層次、形象文化層次。理念文化層次主要包括學(xué)校所提倡的精神追求、道德價值、行為準(zhǔn)則、目標(biāo)等,通俗認(rèn)為包括校訓(xùn)、校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)、規(guī)章制度等;行為文化層次主要包括學(xué)校為實現(xiàn)理念文化所開展從事的教育教學(xué)活動;形象文化層次主要包括學(xué)校為體現(xiàn)理念文化所創(chuàng)造的物化載體和行為文化直接產(chǎn)生的物質(zhì)結(jié)果等。校園文化的三個層次互相依存,互相轉(zhuǎn)化,互相促進(jìn)發(fā)展。下面我們舉一個最常見的例子來說明:綠化校園?!熬G化”在理念文化層面應(yīng)該是體現(xiàn)人與自然的和諧,人與物質(zhì)世界的和諧;在行為文化層面應(yīng)該是組織師生植樹造林、種花種草、植綠、護(hù)綠、管綠的一系列活動;在形象文化層面應(yīng)該是校園內(nèi)綠化的結(jié)果物質(zhì)外現(xiàn):綠樹成蔭、花團(tuán)錦簇、小草青青等。其他比如“硬化”、“凈化”、“亮化”亦是如此,都應(yīng)包含其理念、行為、形象的不同層次性。

(二)我校校園文化建設(shè)初步計劃?

校園文化建設(shè)實踐基本上要圍繞主題,突出主體,重在建設(shè),貴在堅持,多層次開展。?

(1)圍繞主題。

校園文化的主題是在于“教書育人”,校園文化建設(shè)要圍繞這一主題,突出“教育”與“學(xué)習(xí)”兩大社會實踐活動,注重確立并解決教學(xué)關(guān)系,營造“教育”與“學(xué)習(xí)”氛圍,創(chuàng)設(shè)“教育”與“學(xué)習(xí)”環(huán)境。

(2)突出主體。

(3)重在建設(shè),貴在堅持,多層次開展。

校園文化建設(shè)以人為本,以人為核心,是活的、發(fā)展的人文化,應(yīng)重在建設(shè)、重在過程,同時,校園文化是一種積累、沉淀和傳承,貴在堅持不懈,貴在持之以恒,貴在一以貫之。校園文化建設(shè)要在理念、行為、形象各個層面多層次立體式展開,形成氛圍,形成合力。

(4)繼承與創(chuàng)新

讓我們在加強校園文化建設(shè)過程中共同認(rèn)知文化,感知文化,建設(shè)文化,享有文化,受益于文化,發(fā)展于文化,建設(shè)“人”文化,培養(yǎng)文化“人”,以人為本,以發(fā)展為核心,構(gòu)建和諧文化校園。

文化建設(shè)的體會篇十三

近年來,中國強國戰(zhàn)略日益深入人心,我國的國力和綜合實力也不斷提升。然而,要想真正成為世界強國,并非只有經(jīng)濟(jì)和軍事實力不可或缺,文化建設(shè)也是至關(guān)重要的一環(huán)。本文通過對“強國文化建設(shè)”的思考和實踐,總結(jié)了一些心得體會。

首先,強國文化建設(shè)要以傳承優(yōu)秀傳統(tǒng)文化為基礎(chǔ)。作為中華民族五千年文明史上的瑰寶,傳統(tǒng)文化是我們民族的根,是我們民族精神的重要組成部分。要想推動文化建設(shè),我們首先要重視傳承和弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,讓每一個中國人都能真正了解、傳承和熱愛自己的文化。只有我們自己真正喜愛和了解自己的文化,才能將其傳承下去,并向世界展示我們自己獨特的文化魅力。

其次,強國文化建設(shè)要加強文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。文化產(chǎn)業(yè)是文化建設(shè)的重要組成部分,也是現(xiàn)代國家的重要支柱之一。要發(fā)展文化產(chǎn)業(yè),我們需要重視知識產(chǎn)權(quán)保護(hù),加大對文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的扶持力度,并倡導(dǎo)人們接觸更多優(yōu)秀的文化產(chǎn)品。只有通過文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,才能把中國優(yōu)秀的文化產(chǎn)品在國內(nèi)外進(jìn)行推廣,提高文化的軟實力,塑造更加現(xiàn)代而有國際競爭力的文化形象。

再次,強國文化建設(shè)要注重文化教育的重要性。文化教育是培養(yǎng)人才和傳承文化的重要渠道,也是弘揚文化的重要手段。在教育中加強文化知識的傳授,培養(yǎng)學(xué)生的文化自信和文化素養(yǎng),對于推動文化建設(shè)具有重要意義。同時,文化教育也應(yīng)該注重培養(yǎng)創(chuàng)新精神和跨文化交流的能力,讓學(xué)生在了解自己文化的同時,也能夠欣賞和尊重其他文化。

此外,強國文化建設(shè)要努力推廣文化交流與合作。文化的繁榮與交流是相輔相成的,只有通過與其他國家和地區(qū)的文化交流與合作,才能夠更好地傳播和推進(jìn)中國的文化。國際文化交流可以讓我們更好地了解其他文化,也能夠讓其他國家了解我們的文化,促進(jìn)各國之間的友好交往和互利合作。同時,對于外國文化的借鑒和吸收也有助于我們創(chuàng)造出更加獨特和有吸引力的文化產(chǎn)品。

最后,強國文化建設(shè)需要廣大文化工作者的共同努力。作為文化建設(shè)的推動者和創(chuàng)造者,廣大文化工作者承載著重要的責(zé)任。文化工作者要不斷豐富自己的文化知識,提高自己的專業(yè)素養(yǎng),創(chuàng)造出更多的精品力作。同時,也需要加強自身的學(xué)習(xí)和交流,與其他行業(yè)的人員進(jìn)行合作,共同推動文化建設(shè)。

總之,強國文化建設(shè)需要整個社會的共同參與和努力。只有通過每一個人的努力,我們才能夠?qū)崿F(xiàn)文化的繁榮和發(fā)展,向世界展示一個真正強大和有影響力的文化強國形象。通過傳承優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、加強文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展、注重文化教育、推廣文化交流與合作,以及廣大文化工作者的共同努力,我們相信,中國將可以建設(shè)起一種獨具特色、具有全球影響力的強國文化。

文化建設(shè)的體會篇十四

香班級、詩化班級”的氣氛,學(xué)生樂于看書,善于讀書,很多學(xué)生真正把書籍當(dāng)作了學(xué)習(xí)生活的精神食糧,讀課外書成為孩子們的興趣和習(xí)慣。這些給學(xué)生帶來各方面的發(fā)展,如:語言表達(dá)能力的提高、思維的靈活、見識更寬闊、思想更開闊(能初步明白用平常心、責(zé)任心來待人和處世)。

學(xué)生樂于看書,善于讀書,很多學(xué)生真正把書籍當(dāng)作了學(xué)習(xí)生活的精神食糧,讀課外書成為孩子們的興趣和習(xí)慣。

,我想也是個體學(xué)識、人格整體發(fā)展的必備心理條件,我以這樣的信念影響孩子們以樂觀的心態(tài)面對事情,以開闊的心境包容和理解事物,以清醒的自信指導(dǎo)行為。會感恩、懂感激,在班級人際交往中體驗“快樂、互助、友善、寬容、感恩”。

在學(xué)生“明是非、知美丑”的'基礎(chǔ)上,引導(dǎo)孩子們以“情”、“理”、“法”管理班級,“情”乃善良之心,“理”是學(xué)生心中的價值判斷,“法”為班規(guī)。充分調(diào)起學(xué)生主人翁意識,達(dá)到“自立”、“自理”、“自律”的目的。

根據(jù)班上學(xué)生的特點,利用現(xiàn)有資源,把墻報布置得五彩繽紛、富有創(chuàng)意和特色,不僅充滿著濃郁的文化氣息,同時也體現(xiàn)了孩子們的孩童情趣。

而給學(xué)校帶來的是師生新的精神風(fēng)貌與心靈的成長!

文化建設(shè)的體會篇十五

合規(guī)文化大討論,是落實“基礎(chǔ)管理提升年”活動,不斷增強合規(guī)管理基礎(chǔ)的重要環(huán)節(jié)。開展合規(guī)文化大討論,就是針對合規(guī)管理中影響農(nóng)行基本面最直觀、最突出的問題進(jìn)行深刻的討論分析,讓新型的合規(guī)文化理念深入人心,是我們真正明白只有深入開展合規(guī)文化大討論。

將合規(guī)管理理念滲透到業(yè)務(wù)經(jīng)營全過程,努力做到時時合規(guī)、事事合規(guī)、處處合規(guī),才能有限防控風(fēng)險,降低案件發(fā)生;只有深入開展合規(guī)大討論,引導(dǎo)我們樹立全新的合規(guī)文化理念,才能深入推進(jìn)合規(guī)文化建設(shè),進(jìn)而將“基礎(chǔ)管理提升年”活到落到實處,從肯本上增強合規(guī)管理基礎(chǔ),確保農(nóng)行穩(wěn)健經(jīng)營、長治久安和科學(xué)發(fā)展。

一、加強合規(guī)文化教育,是提高經(jīng)營管理水平的需要。

開展合規(guī)文化教育強化學(xué)習(xí)提高樹立農(nóng)業(yè)銀行良好形象。開展合規(guī)文化教育活動對規(guī)范操作,杜絕違法違紀(jì)和防范案件發(fā)生具有積極的深遠(yuǎn)的意義。一方面,要統(tǒng)一各級領(lǐng)導(dǎo)對加強合規(guī)文化教育的熟悉,使之成為企業(yè)合規(guī)文化建設(shè)的倡導(dǎo)者,策劃者、推動者。當(dāng)今社會是一個知識經(jīng)濟(jì)社會,各種新事物不斷涌現(xiàn),新業(yè)務(wù)、新知識更是層出不窮。

形勢的發(fā)展要求我們不斷加強學(xué)習(xí),全面系統(tǒng)地學(xué)習(xí)政治理論、金融業(yè)務(wù)、法律法規(guī)等各方面的知識,不斷更新知識結(jié)構(gòu),努力提高綜合素質(zhì),更好地適應(yīng)全行業(yè)務(wù)提速發(fā)展的需要。認(rèn)真履行崗位職責(zé),要注重加強對政治理論、經(jīng)濟(jì)金融、法律法規(guī)等方方面面知識的學(xué)習(xí),不斷提高自身的綜合素質(zhì),增強明辯事非和拒腐防變的能力,做到在大是大非面前立場堅定、頭腦清醒。

同時,要進(jìn)一步端正經(jīng)營指導(dǎo)思想,增強依法合規(guī)審慎經(jīng)營意識,把我行各項經(jīng)營活動引向正確軌道,推進(jìn)各項業(yè)務(wù)健康有效發(fā)展。

要在我行內(nèi)部大興求真務(wù)實之風(fēng),形成講實話,報實情,出實招,辦實事,務(wù)實效的經(jīng)營作風(fēng),營造良好的經(jīng)營環(huán)境,提升治理水平,嚴(yán)明紀(jì)律,嚴(yán)格責(zé)任,狠抓落實,嚴(yán)格控制各類道德風(fēng)險、經(jīng)營風(fēng)險和治理風(fēng)險,維護(hù)和提升農(nóng)行形象。一方面,要提高全體員工對加強企業(yè)合規(guī)文化教育的熟悉,員工是企業(yè)合規(guī)文化建設(shè)的主體,又是企業(yè)合規(guī)文化的實踐者和創(chuàng)造者,沒有廣大員工的積極參與,就不可能建設(shè)好優(yōu)良的合規(guī)文化企業(yè),更談不上讓員工遵紀(jì)守法。

另一方面,要集中精力做好業(yè)務(wù)的指導(dǎo)和培訓(xùn),力求達(dá)到綜合性、系統(tǒng)性、專業(yè)性、實用性、提升性,使農(nóng)行員工隊伍的綜合素質(zhì)在原有基礎(chǔ)上再上一個等級。通過系列活動,使全體員工正確把握企業(yè)合規(guī)文化建設(shè)的真正科學(xué)內(nèi)涵,自覺地融入到企業(yè)的合規(guī)文化建設(shè)中去,增強內(nèi)控治理意識,狠抓基礎(chǔ)治理,促進(jìn)依法合規(guī)經(jīng)營。

二、加強合規(guī)文化教育,是建立農(nóng)業(yè)銀行長效發(fā)展機制的需要。

企業(yè)合規(guī)文化教育建設(shè)是一項工程浩大的系統(tǒng)性工程,不是一朝一夕就能建成的。要合理確定發(fā)展目標(biāo),在一個時期內(nèi)要有一定的規(guī)劃目標(biāo),最終建立適應(yīng)企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展的機制。從我行來看,他應(yīng)該包括企業(yè)精神、價值觀念、企業(yè)目標(biāo)、企業(yè)制度、企業(yè)環(huán)境、企業(yè)形象、企業(yè)禮儀、企業(yè)標(biāo)識等內(nèi)容,形成有自已特色的文化經(jīng)營理念。

文化建設(shè)的體會篇十六

大學(xué)是一個具備豐富文化內(nèi)涵的地方,大學(xué)文化是大學(xué)的核心競爭力之一。因此,加強大學(xué)文化建設(shè)是提高大學(xué)整體實力的關(guān)鍵。作為一名大學(xué)生,我深知大學(xué)文化建設(shè)的重要性,通過參與各類文化活動,我積累了不少心得體會。

首先,大學(xué)文化建設(shè)要有豐富的內(nèi)涵。大學(xué)是培養(yǎng)高素質(zhì)、復(fù)合型人才的搖籃,所以大學(xué)文化內(nèi)涵應(yīng)該涵蓋多個方面。首先是學(xué)術(shù)文化,大學(xué)是知識的源泉,所以學(xué)術(shù)文化一直是大學(xué)文化建設(shè)的重點。大學(xué)要加強學(xué)術(shù)研究和科技創(chuàng)新,不斷提高學(xué)術(shù)水平。其次是人文精神,大學(xué)要培養(yǎng)學(xué)生的人文素養(yǎng)和人文精神,加強人文教育,開設(shè)人文專題講座和活動,豐富學(xué)生的思想內(nèi)涵。最后是社會文化,大學(xué)應(yīng)該積極融入社會,宣傳社會主義核心價值觀,傳承民族優(yōu)秀文化,培養(yǎng)學(xué)生的社會責(zé)任感。

其次,大學(xué)文化建設(shè)要以學(xué)生為中心。大學(xué)是學(xué)生學(xué)習(xí)和成長的場所,因此在大學(xué)文化建設(shè)中要注重滿足學(xué)生的需求。首先,大學(xué)要提供良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。大學(xué)圖書館、實驗室、教室等學(xué)習(xí)場所要設(shè)施完善,滿足學(xué)生的各類學(xué)習(xí)需求。同時,大學(xué)要鼓勵學(xué)生參與學(xué)術(shù)研究和實踐活動,積極提供學(xué)術(shù)交流機會和實踐平臺。其次,大學(xué)要豐富學(xué)生的課余生活。舉辦各類文化藝術(shù)活動、體育鍛煉活動等,滿足學(xué)生的多方面興趣和需求,增強學(xué)生的身心健康。此外,大學(xué)要加強心理健康教育,關(guān)注學(xué)生心理需求,提供心理咨詢和輔導(dǎo)服務(wù)。

再次,大學(xué)文化建設(shè)要倡導(dǎo)開放與包容。大學(xué)應(yīng)該是一個思想的交匯點,是多元文化的融合地。因此,大學(xué)文化建設(shè)要倡導(dǎo)開放的思想,包容不同意見和觀點。大學(xué)要鼓勵學(xué)生從不同角度思考問題,提供多元化的學(xué)術(shù)思想和文化資源,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識和批判思維。同時,大學(xué)還要加強國際交流與合作,引進(jìn)國外先進(jìn)文化和學(xué)術(shù)成果,提升大學(xué)的國際化水平。

最后,大學(xué)文化建設(shè)要與時俱進(jìn)。隨著社會的進(jìn)步和發(fā)展,大學(xué)文化建設(shè)也要與時俱進(jìn),不斷更新和拓寬文化內(nèi)涵。首先,大學(xué)要關(guān)注時事熱點,開設(shè)與時事相關(guān)的講座和研討會,引導(dǎo)學(xué)生關(guān)注社會問題,提高學(xué)生的社會責(zé)任感。其次,大學(xué)要積極采用先進(jìn)的教育技術(shù)手段和方法,提高教育教學(xué)質(zhì)量。大學(xué)要鼓勵教師和學(xué)生使用網(wǎng)絡(luò)和信息技術(shù),拓寬學(xué)術(shù)交流的平臺。此外,大學(xué)還要關(guān)注新興文化,積極培育和發(fā)展新興的學(xué)科領(lǐng)域和文化形式。

綜上所述,大學(xué)文化建設(shè)是提高大學(xué)整體實力的關(guān)鍵,要有豐富的內(nèi)涵,以學(xué)生為中心,倡導(dǎo)開放與包容,與時俱進(jìn)。作為一名大學(xué)生,我將繼續(xù)努力參與各類文化活動,為大學(xué)文化建設(shè)貢獻(xiàn)自己的力量,為培養(yǎng)更多優(yōu)秀的復(fù)合型人才而努力。

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