專業(yè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實六穩(wěn)六保工作匯報（案例15篇）

過去的經(jīng)驗總結為未來的成長提供了寶貴的借鑒和指導。寫總結時，可以借鑒他人的經(jīng)驗和方法，但要注意適應自己的情況。下面是一些總結的范文，供大家參考和借鑒。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實六穩(wěn)六保工作匯報篇一

__相城區(qū)堅決貫徹習近平總書記重要講話精神和全國兩會精神，立足于國內大循環(huán)，融入國內國際雙循環(huán)，緊扣“六穩(wěn)”工作持續(xù)跟進，聚力“六保”任務重點攻堅，在常態(tài)化疫情防控中跑出高質量發(fā)展加速度，奮力推動經(jīng)濟發(fā)展行穩(wěn)致遠。

一、堅決穩(wěn)住基本盤

越是困難時期，越要堅定信心;越是關鍵時刻，越要穩(wěn)住陣腳。

緊扣目標“沖”。圍繞各項工作任務和目標，提前部署，緊抓快干，全力沖刺。1-5月，全區(qū)主要經(jīng)濟指標恢復向好，一般公共預算收入增長6.5%，增幅位列__大市第一。緊鑼密鼓召開二季度經(jīng)濟發(fā)展推進會，總結新經(jīng)驗、部署新任務，以善作善成的拼搏姿態(tài)、決戰(zhàn)決勝的戰(zhàn)斗意志，全力完成上半年經(jīng)濟發(fā)展目標，吹響“沖刺二季度、決勝上半年”的嘹亮號角。

迎著困難“上”。認真研判形勢，深刻剖析問題，挖掘各項慢進指標背后的深層次因素。面對疫情產(chǎn)生的各種不利影響，抓重點、找關鍵，密集召開專題工作會議，逐項分析應對舉措，加大力度招引龍頭企業(yè)，加快速度推進項目落地，提升精度積蓄創(chuàng)新動能，為全區(qū)高質量、高效益、可持續(xù)發(fā)展提供保障。

優(yōu)化服務“干”。實施《關于開放再出發(fā)的若干政策意見》《人才引領高質量發(fā)展若干扶持政策》等系列政策，創(chuàng)新推出“相科貸”“相知貸”等政府支持類信貸融資產(chǎn)品。特別是疫情期間，第一時間出臺相“惠”16條、“惠外”10條、支持企業(yè)用工8條、關愛人才6條等系列政策，召開擬上市公司企業(yè)家沙龍、日資企業(yè)沙龍、外貿企業(yè)沙龍等20多場沙龍活動，以“店小二”精神，為企業(yè)提供細致、高效、全面的服務。

二、主動開拓新格局

堅持以戰(zhàn)略視野、超前意識搶抓機遇，以創(chuàng)新思維、超常舉措勇闖新路。

深入對接一體化發(fā)展。下好融入長三角一體化發(fā)展的“先手棋”，相城區(qū)被國家《長江三角洲區(qū)域一體化發(fā)展規(guī)劃綱要》列為支持與虹橋等省際毗鄰區(qū)域開展深度合作地區(qū);__高鐵北站被《〈長江三角洲區(qū)域一體化發(fā)展規(guī)劃綱要〉江蘇實施方案》列為江蘇省加快推進建設的兩個綜合交通樞紐之一;“__高鐵北站擴容提升工程”等8條建議對接納入《虹橋國際開放樞紐總體方案》。

聚力打造產(chǎn)業(yè)地標。確立大研發(fā)、大文化、大健康“三大產(chǎn)業(yè)”主導地位，不斷增創(chuàng)大數(shù)據(jù)、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、科技金融、智能駕駛、先進材料、生物醫(yī)藥“六大未來產(chǎn)業(yè)”引領優(yōu)勢，前瞻構建“3+6”現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系。獲批江蘇省首批車聯(lián)網(wǎng)先導區(qū)、江蘇省創(chuàng)業(yè)投資集聚發(fā)展示范區(qū)、長三角g60科創(chuàng)走廊工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)標桿園區(qū)、江蘇省唯一區(qū)塊鏈產(chǎn)業(yè)發(fā)展集聚區(qū)等。目前正加快打造國家級區(qū)塊鏈發(fā)展先行示范區(qū)、國家級車聯(lián)網(wǎng)先導區(qū)等，快速形成一批全國數(shù)一數(shù)二的創(chuàng)新型、示范型、引領型平臺。

奮力搶抓核心區(qū)域建設。發(fā)揮相城位于__市域地理中心和鐵路“雙十字”樞紐等戰(zhàn)略性優(yōu)勢，加快打造長三角國家級高鐵樞紐。堅持國際一流的規(guī)劃引領，全區(qū)規(guī)劃地鐵線15條、總長316.4公里，陸地密度達每平方公里1公里以上;規(guī)劃30所以上國際學校、50個以上高端國際酒店。目前正全力推進__市國際會議酒店、國際會展中心、國際文化體育藝術中心、大劇院、美術館、圖書館等一批高端功能設施項目建設，推進相城從區(qū)域地理“c”位到一體化發(fā)展“c”位躍升。

三、千方百計擴投資

充分認識有效投資是穩(wěn)定經(jīng)濟增長的“助推器”、保障社會民生的“奠基石”，更是推動未來發(fā)展的“新動能”。

確立招商引資新思路。面對疫情帶來的“壓力測試”，相城主動轉變工作思路，建立招商專項考核體系，構建“全部門招商、全人員招商”的工作格局;推出中、英、日三語版本在線招商小程序，集合相城投資熱力圖、政策通、投資意向交互平臺、投資指南和聯(lián)系“店小二”五大特色功能，確保招商不斷線;切實轉變工作作風，加強部門板塊協(xié)調聯(lián)動，“人人都有招商指標、個個爭當招商主體”，向招商引資發(fā)起“極限挑戰(zhàn)”。1-5月，累計引進產(chǎn)業(yè)項目198個，投資總額664.97億元，同比增長10.2%。

跑出有效投入新速度。緊緊圍繞“產(chǎn)業(yè)興區(qū)”工作主線，牢牢扭住項目建設“牛鼻子”，以項目突破對沖發(fā)展降緩。把握國家發(fā)展“新基建”政策紅利，推動產(chǎn)業(yè)數(shù)字化、智能化升級，加強新技術、新業(yè)態(tài)與硬件基礎建設相融合。聚焦55個省市區(qū)重點項目，建立區(qū)領導掛鉤聯(lián)系和經(jīng)濟部門周會制度，全力保障半年度90%的重點項目開工;加大技術改造和新興產(chǎn)能的投資力度，確保半年度完成工業(yè)投資50億元，全年實現(xiàn)110億元。

盤活載體資源新空間。規(guī)劃建設中日(__)地方發(fā)展合作示范區(qū)，獲批全國六個中日地方發(fā)展合作示范區(qū)之一;統(tǒng)籌推進長三角國際研發(fā)社區(qū)等12個國際研發(fā)社區(qū)建設，努力打造“人無我有、人有我優(yōu)、人優(yōu)我特”的產(chǎn)業(yè)發(fā)展平臺;以改革的理念、改革的方法“破舊立新”，持續(xù)加強市場化、屬地化、資源節(jié)約集約利用等改革，堅定不移推進“散亂污”企業(yè)(作坊)淘汰整治，強勢推進村級工業(yè)集中區(qū)清理，加快土地騰退進度，加速地塊上市步伐，隨時做好高端項目落地的空間準備，著力實現(xiàn)“騰籠換鳥換藍天”“鳳凰涅槃展新顏”。

四、不遺余力補短板

瞄準經(jīng)濟發(fā)展的短板弱項，集中精力解決重點問題，一著不讓攻克突出難題。

更加探尋“加”的辦法。針對慢進指標、慢進項目、慢進工作，仔細分析原因，抓住主要矛盾，明確部門職責，明確解決舉措，限定完成時限，讓發(fā)展跑起來、目標趕上來。不斷挖掘新的經(jīng)濟增長點，培育發(fā)展新動能，按下發(fā)展“快進鍵”。

更加開拓“放”的渠道。發(fā)揮政策集成優(yōu)勢，持續(xù)推進“放水養(yǎng)魚”，激發(fā)市場主體活力。突出“相科貸”“相知貸”“人才貸”“高企貸”等政府支持類信貸融資產(chǎn)品及各類產(chǎn)業(yè)基金對實體經(jīng)濟的支持作用，用好用活區(qū)塊鏈等扶持政策、科技金融服務中心等載體平臺，推動金融科技創(chuàng)新，全力為企業(yè)提供更便捷、更優(yōu)質的服務。

更加著力“轉”的方向。有力實施5g、人工智能、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)等新型基礎設施建設，推動與企業(yè)智能化、綠色化、信息化改造相融合，加快傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉型升級。嚴把建設項目準入關，動態(tài)實施工業(yè)企業(yè)資源集約利用綜合評價，實施工業(yè)用地項目建設容積率2.3以上、研發(fā)社區(qū)項目容積率3.0以上標準，提高資源空間利用效能。

五、聚焦高質塑優(yōu)勢

要實現(xiàn)逆襲發(fā)展，必須對標一流爭一流、瞄準唯一爭第一，保持定力干、挑戰(zhàn)極限拼。

堅持高點定位。以“12345”戰(zhàn)略思路為引領，咬定“三超一高”“主要經(jīng)濟指標五年翻番”奮斗目標，主動在長三角乃至全國發(fā)展的大格局中定位和謀劃自身發(fā)展，積極拼搶機遇、超前作為。始終以高位規(guī)劃引領跨越發(fā)展，依托區(qū)位、交通、生態(tài)等優(yōu)勢，高起點謀劃全域空間布局，高標準實施國土空間規(guī)劃2035、“五大功能片區(qū)”戰(zhàn)略規(guī)劃以及26個專項規(guī)劃，高水平推進“十四五”規(guī)劃編制工作;精致用好每一片土地，對標一流規(guī)劃建設長三角國際研發(fā)社區(qū)等一個個產(chǎn)業(yè)和功能項目，全力建設創(chuàng)新型樞紐型國際化城市。

堅持高端打造。圍繞城市綜合能級提升，統(tǒng)籌產(chǎn)業(yè)、城市、生態(tài)、人文、政策、營商環(huán)境等要素，全領域、全鏈條、全維度加快城市高端發(fā)展。以“3+6”現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系為引領，加快推進人才高端化、城市現(xiàn)代化，創(chuàng)新提升城市配套品質，著力打造“產(chǎn)城人融合生態(tài)圈”。堅持高位推進。把高標準、高強度、高節(jié)奏融入各項工作，點燃干部“爭第一創(chuàng)唯一”的奮斗激情。強化考核激勵，不斷優(yōu)化高質量發(fā)展綜合考核體系，配套有效投入、創(chuàng)新發(fā)展、產(chǎn)業(yè)招商、統(tǒng)計工作四個專項考核，設立改革創(chuàng)新特別獎，確?？汲鰤毫恿Α⒖汲鲇埠藫?、考出發(fā)展成效。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實六穩(wěn)六保工作匯報篇二

蘇州相城區(qū)堅決貫徹習近平總書記重要講話精神和全國兩會精神，立足于國內大循環(huán)，融入國內國際雙循環(huán)，緊扣“六穩(wěn)”工作持續(xù)跟進，聚力“六?！比蝿罩攸c攻堅，在常態(tài)化疫情防控中跑出高質量發(fā)展加速度，奮力推動經(jīng)濟發(fā)展行穩(wěn)致遠。

一、堅決穩(wěn)住基本盤。

越是困難時期，越要堅定信心;越是關鍵時刻，越要穩(wěn)住陣腳

緊扣目標“沖”。圍繞各項工作任務和目標，提前部署，緊抓快干，全力沖刺。1-5月，全區(qū)主要經(jīng)濟指標恢復向好，一般公共預算收入增長6.5%，增幅位列蘇州大市第一。緊鑼密鼓召開二季度經(jīng)濟發(fā)展推進會，總結新經(jīng)驗、部署新任務，以善作善成的拼搏姿態(tài)、決戰(zhàn)決勝的戰(zhàn)斗意志，全力完成上半年經(jīng)濟發(fā)展目標，吹響“沖刺二季度、決勝上半年”的嘹亮號角。

迎著困難“上”。認真研判形勢，深刻剖析問題，挖掘各項慢進指標背后的深層次因素。面對疫情產(chǎn)生的各種不利影響，抓重點、找關鍵，密集召開專題工作會議，逐項分析應對舉措，加大力度招引龍頭企業(yè)，加快速度推進項目落地，提升精度積蓄創(chuàng)新動能，為全區(qū)高質量、高效益、可持續(xù)發(fā)展提供保障。

優(yōu)化服務“干”。實施《關于開放再出發(fā)的若干政策意見》《人才引領高質量發(fā)展若干扶持政策》等系列政策，創(chuàng)新推出“相科貸”“相知貸”等政府支持類信貸融資產(chǎn)品。特別是疫情期間，第一時間出臺相“惠”16條、“惠外”10條、支持企業(yè)用工8條、關愛人才6條等系列政策，召開擬上市公司企業(yè)家沙龍、日資企業(yè)沙龍、外貿企業(yè)沙龍等20多場沙龍活動，以“店小二”精神，為企業(yè)提供細致、高效、全面的服務。

二、主動開拓新格局。

堅持以戰(zhàn)略視野、超前意識搶抓機遇，以創(chuàng)新思維、超常舉措勇闖新路

深入對接一體化發(fā)展。下好融入長三角一體化發(fā)展的“先手棋”，相城區(qū)被國家《長江三角洲區(qū)域一體化發(fā)展規(guī)劃綱要》列為支持與虹橋等省際毗鄰區(qū)域開展深度合作地區(qū);蘇州高鐵北站被《〈長江三角洲區(qū)域一體化發(fā)展規(guī)劃綱要〉江蘇實施方案》列為江蘇省加快推進建設的兩個綜合交通樞紐之一;“蘇州高鐵北站擴容提升工程”等8條建議對接納入《虹橋國際開放樞紐總體方案》。

聚力打造產(chǎn)業(yè)地標。確立大研發(fā)、大文化、大健康“三大產(chǎn)業(yè)”主導地位，不斷增創(chuàng)大數(shù)據(jù)、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、科技金融、智能駕駛、先進材料、生物醫(yī)藥“六大未來產(chǎn)業(yè)”引領優(yōu)勢，前瞻構建“3+6”現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系。獲批江蘇省首批車聯(lián)網(wǎng)先導區(qū)、江蘇省創(chuàng)業(yè)投資集聚發(fā)展示范區(qū)、長三角g60科創(chuàng)走廊工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)標桿園區(qū)、江蘇省唯一區(qū)塊鏈產(chǎn)業(yè)發(fā)展集聚區(qū)等。目前正加快打造國家級區(qū)塊鏈發(fā)展先行示范區(qū)、國家級車聯(lián)網(wǎng)先導區(qū)等，快速形成一批全國數(shù)一數(shù)二的創(chuàng)新型、示范型、引領型平臺。

奮力搶抓核心區(qū)域建設。發(fā)揮相城位于蘇州市域地理中心和鐵路“雙十字”樞紐等戰(zhàn)略性優(yōu)勢，加快打造長三角國家級高鐵樞紐。堅持國際一流的規(guī)劃引領，全區(qū)規(guī)劃地鐵線15條、總長316.4公里，陸地密度達每平方公里1公里以上;規(guī)劃30所以上國際學校、50個以上高端國際酒店。目前正全力推進蘇州市國際會議酒店、國際會展中心、國際文化體育藝術中心、大劇院、美術館、圖書館等一批高端功能設施項目建設，推進相城從區(qū)域地理“c”位到一體化發(fā)展“c”位躍升。

三、千方百計擴投資。

充分認識有效投資是穩(wěn)定經(jīng)濟增長的“助推器”、保障社會民生的“奠基石”，更是推動未來發(fā)展的“新動能”

確立招商引資新思路。面對疫情帶來的“壓力測試”，相城主動轉變工作思路，建立招商專項考核體系，構建“全部門招商、全人員招商”的工作格局;推出中、英、日三語版本在線招商小程序，集合相城投資熱力圖、政策通、投資意向交互平臺、投資指南和聯(lián)系“店小二”五大特色功能，確保招商不斷線;切實轉變工作作風，加強部門板塊協(xié)調聯(lián)動，“人人都有招商指標、個個爭當招商主體”，向招商引資發(fā)起“極限挑戰(zhàn)”。1-5月，累計引進產(chǎn)業(yè)項目198個，投資總額664.97億元，同比增長10.2%。

跑出有效投入新速度。緊緊圍繞“產(chǎn)業(yè)興區(qū)”工作主線，牢牢扭住項目建設“牛鼻子”，以項目突破對沖發(fā)展降緩。把握國家發(fā)展“新基建”政策紅利，推動產(chǎn)業(yè)數(shù)字化、智能化升級，加強新技術、新業(yè)態(tài)與硬件基礎建設相融合。聚焦55個省市區(qū)重點項目，建立區(qū)領導掛鉤聯(lián)系和經(jīng)濟部門周會制度，全力保障半年度90%的重點項目開工;加大技術改造和新興產(chǎn)能的投資力度，確保半年度完成工業(yè)投資50億元，全年實現(xiàn)110億元。

盤活載體資源新空間。規(guī)劃建設中日(蘇州)地方發(fā)展合作示范區(qū)，獲批全國六個中日地方發(fā)展合作示范區(qū)之一;統(tǒng)籌推進長三角國際研發(fā)社區(qū)等12個國際研發(fā)社區(qū)建設，努力打造“人無我有、人有我優(yōu)、人優(yōu)我特”的產(chǎn)業(yè)發(fā)展平臺;以改革的理念、改革的方法“破舊立新”，持續(xù)加強市場化、屬地化、資源節(jié)約集約利用等改革，堅定不移推進“散亂污”企業(yè)(作坊)淘汰整治，強勢推進村級工業(yè)集中區(qū)清理，加快土地騰退進度，加速地塊上市步伐，隨時做好高端項目落地的空間準備，著力實現(xiàn)“騰籠換鳥換藍天”“鳳凰涅槃展新顏”。

四、不遺余力補短板。

瞄準經(jīng)濟發(fā)展的短板弱項，集中精力解決重點問題，一著不讓攻克突出難題

更加探尋“加”的辦法。針對慢進指標、慢進項目、慢進工作，仔細分析原因，抓住主要矛盾，明確部門職責，明確解決舉措，限定完成時限，讓發(fā)展跑起來、目標趕上來。不斷挖掘新的經(jīng)濟增長點，培育發(fā)展新動能，按下發(fā)展“快進鍵”。

更加開拓“放”的渠道。發(fā)揮政策集成優(yōu)勢，持續(xù)推進“放水養(yǎng)魚”，激發(fā)市場主體活力。突出“相科貸”“相知貸”“人才貸”“高企貸”等政府支持類信貸融資產(chǎn)品及各類產(chǎn)業(yè)基金對實體經(jīng)濟的支持作用，用好用活區(qū)塊鏈等扶持政策、科技金融服務中心等載體平臺，推動金融科技創(chuàng)新，全力為企業(yè)提供更便捷、更優(yōu)質的服務。

更加著力“轉”的方向。有力實施5g、人工智能、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)等新型基礎設施建設，推動與企業(yè)智能化、綠色化、信息化改造相融合，加快傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉型升級。嚴把建設項目準入關，動態(tài)實施工業(yè)企業(yè)資源集約利用綜合評價，實施工業(yè)用地項目建設容積率2.3以上、研發(fā)社區(qū)項目容積率3.0以上標準，提高資源空間利用效能。

五、聚焦高質塑優(yōu)勢。

要實現(xiàn)逆襲發(fā)展，必須對標一流爭一流、瞄準唯一爭第一，保持定力干、挑戰(zhàn)極限拼。

堅持高點定位。以“12345”戰(zhàn)略思路為引領，咬定“三超一高”“主要經(jīng)濟指標五年翻番”奮斗目標，主動在長三角乃至全國發(fā)展的大格局中定位和謀劃自身發(fā)展，積極拼搶機遇、超前作為。始終以高位規(guī)劃引領跨越發(fā)展，依托區(qū)位、交通、生態(tài)等優(yōu)勢，高起點謀劃全域空間布局，高標準實施國土空間規(guī)劃2035、“五大功能片區(qū)”戰(zhàn)略規(guī)劃以及26個專項規(guī)劃，高水平推進“十四五”規(guī)劃編制工作;精致用好每一片土地，對標一流規(guī)劃建設長三角國際研發(fā)社區(qū)等一個個產(chǎn)業(yè)和功能項目，全力建設創(chuàng)新型樞紐型國際化城市。

堅持高端打造。圍繞城市綜合能級提升，統(tǒng)籌產(chǎn)業(yè)、城市、生態(tài)、人文、政策、營商環(huán)境等要素，全領域、全鏈條、全維度加快城市高端發(fā)展。以“3+6”現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系為引領，加快推進人才高端化、城市現(xiàn)代化，創(chuàng)新提升城市配套品質，著力打造“產(chǎn)城人融合生態(tài)圈”。

堅持高位推進。把高標準、高強度、高節(jié)奏融入各項工作，點燃干部“爭第一創(chuàng)唯一”的奮斗激情。強化考核激勵，不斷優(yōu)化高質量發(fā)展綜合考核體系，配套有效投入、創(chuàng)新發(fā)展、產(chǎn)業(yè)招商、統(tǒng)計工作四個專項考核，設立改革創(chuàng)新特別獎，確保考出壓力動力、考出硬核擔當、考出發(fā)展成效。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實六穩(wěn)六保工作匯報篇三

1.春節(jié)期間組建服務保障“先鋒隊”，助力復工達產(chǎn)。

春節(jié)期間，抽調工信、發(fā)改、經(jīng)開區(qū)、重點辦等經(jīng)濟部門精干成員20余人，組建不停工不停產(chǎn)幫扶“先鋒隊”，在節(jié)假日期間和春節(jié)前后開展常態(tài)化入企幫扶，深入不停工不停產(chǎn)企業(yè)和項目一線，在生產(chǎn)要素、疫情防控、安全生產(chǎn)、手續(xù)辦理、員工關懷等方面給予細致服務和大力保障。春節(jié)法定假日期間，我區(qū)工業(yè)企業(yè)累計在崗人數(shù)達到10731人次，安排穩(wěn)工補貼100余萬元。截止2月9日，全區(qū)春節(jié)前正常生產(chǎn)的規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)共141戶，已全部復工復產(chǎn)。實現(xiàn)春節(jié)服務“不打烊”、過年保障“不斷檔”。同時，為進一步幫助復工企業(yè)盡快達產(chǎn)，破解企業(yè)存在難題，2月14日，我區(qū)再一次抽掉工信、經(jīng)開區(qū)、供電等10余人組成服務保障兩個小分隊，于2月15日-2月16日深入全區(qū)重點企業(yè)，了解企業(yè)目前產(chǎn)能情況，一季度產(chǎn)值情況、全年生產(chǎn)計劃情況及存在的困難和問題，將服務保障“沉下去”，并針對收集上來的問題召集有關部門提出針對性的解決方案，確保我區(qū)企業(yè)復工達產(chǎn)“跑起來”。

2.落實政策兌現(xiàn)資金，力促工業(yè)高質量發(fā)展。

根據(jù)《關于鼓勵工業(yè)企業(yè)高質量發(fā)展的政策措施的通知》（東府發(fā)〔20xx〕13號），以“真金白銀”和精準服務幫扶企業(yè)紓危解困，助力企業(yè)恢復發(fā)展，我局已兌現(xiàn)20xx年企業(yè)入規(guī)獎補和統(tǒng)計員獎補資金共計132.22萬元，下一步將盡快兌現(xiàn)剩余獎補資金2500余萬元。

3.發(fā)揮金融支撐作用，為“六穩(wěn)六保”保駕護航。

xx年度累計為942戶中小企業(yè)提供擔保貸款240753萬元，努力協(xié)調降低企業(yè)融資成本，促成合作銀行擔保貸款利率由上年度8.28%降至7.8%，新合作的銀行擔保貸款利率為銀行的基準利率；
針對百福農(nóng)權貸的村級集體企業(yè)，擔保公司免收擔保費，同時加強與農(nóng)商行協(xié)商，將貸款利率由7.8%下調至7.56%，其他銀行利率控制在5.64%/年。為了更好地服務東鄉(xiāng)區(qū)中小微企業(yè)發(fā)展，提升融資擔保效能，擔保公司協(xié)同合作銀行于xx年6月份開辦“授信擔保貸款”業(yè)務，授信擔保兩年期限，采取一次授信、兩年使用的模式，截止目前，開辦授信擔保業(yè)務39戶，授信擔保貸款金額8915萬元。開展授信擔保貸款業(yè)務，一是可以降低企業(yè)融資成本，資金充足時還入，資金欠缺時借出，隨借隨還，方便快捷，可減少貸款的利息支出10-20%；
二是可以降低擔保業(yè)務風險，資金進出賬戶常態(tài)化，能有效減少異化風險，適時適量使用資金，也有利于銀擔雙方加強資金監(jiān)管，對擔保貸款資金額度做出及時調整；
三是可以提高銀行資金使用效率。增強資金流動性，讓銀行機構的現(xiàn)金流惠及更多的中小微企業(yè)；
四是可以簡化擔保貸款手續(xù)。受保企業(yè)只需提交一次資料、辦理一次審批，為企業(yè)帶來實實在在的便利。授信擔保貸款采取一次辦理、循環(huán)使用、隨用隨借、利率優(yōu)惠的方式，按照銀行貸款規(guī)程或管理辦法進行操作，有效解決了融資難、融資貴、融資慢的難題。

4.實施技改擴建轉產(chǎn)行動。截止xx年12月，我區(qū)完成技改項目備案46個，合計投資金額約112.54億。全年完成工業(yè)固定投資146.52億，同比增長22.61%，其中技改完成投資70.33億，同比增長25.59%，占工業(yè)固定投資的比重為47.99%，并且積極開展技術改造方面的獎補工作，預計兌現(xiàn)獎勵資金574萬元。

（二）突出轉型升級，延伸產(chǎn)業(yè)鏈供應鏈鏈條

1.繼續(xù)加大企業(yè)上云推進力度。深入實施企業(yè)深度“上云上平臺”行動計劃，推動工業(yè)企業(yè)加快云化改造和云端遷移，培育打造以榮成機械、臺德智慧科技、彭彩新材料為重點的上云標桿企業(yè)，促進工業(yè)轉型升級。截至xx年底，東鄉(xiāng)區(qū)累計完成上云381家，其中規(guī)上企業(yè)141家，規(guī)上企業(yè)上云占比100%；
打造深度上云示范標桿企業(yè)4家。在深度上云方面，江西臺德智慧科技有限公司已完erp、mes等系統(tǒng)建設，并已可實現(xiàn)系統(tǒng)可視化，下一步將建設廠區(qū)電子展板；
江西彭彩新材料科技有限公司現(xiàn)已完成erp建設，系統(tǒng)可視化建設完成，下一階段將進行mes系統(tǒng)架設；
江西榮成機械制造有限公司現(xiàn)已完成設備上云合同簽訂，已完成建設；
江西欣盛集裝箱物流有限公司建造了智慧物流系統(tǒng)，目前平臺正在使用。

2.深抓專精特新小巨人培育工作。把抓專精特新小巨人培育作為推進工業(yè)轉型升級發(fā)展的重要抓手，每年認定一批兩化融合示范、智能制造、專精特新、小巨人企業(yè)。目前，我局初步擬定了兩化融合示范企業(yè)和智能制造項目擬申報企業(yè)，并指導幫助相關企業(yè)對項目申報等事項提前作了解和學習，對企業(yè)熟悉運用政策、提升項目申報成功率提供了有益幫助。

3.提升智能制造水平。擬定了臺德智慧科技、永冠科技、雨帆能源、愛索輕合金、誠安新能源等10家企業(yè)為智能制造標桿培育對象；
永冠科技、愛索輕合金、雨帆生物能源等3家企業(yè)已上報市智能制造標桿企業(yè)，科倫、永冠已獲得xx年省智能制造標桿企業(yè)。推進5個工業(yè)4.0項目，總投資17.4億元，誠安新能源、雨帆燃料乙醇投產(chǎn)，永冠智能制造產(chǎn)業(yè)升級一期技改項目部分建成并調試，愛索輕質鋁合金、臺德人工智能產(chǎn)業(yè)園進入廠房建設階段。

（三）突出精準服務，搭建產(chǎn)業(yè)供應鏈交流平臺

1.積極當好政策宣傳員。嚴格按照“兩宣一幫”的要求，深入開展入企走訪連心活動，印發(fā)了《xx年東鄉(xiāng)區(qū)領導掛點簽約項目安排表》和《xx年東鄉(xiāng)區(qū)領導掛點產(chǎn)業(yè)園安排表》，及時調整區(qū)領導掛點規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)及重點產(chǎn)業(yè)鏈鏈長分工安排，高位推動。編制了《工業(yè)發(fā)展文件政策匯編》，對國家、省市區(qū)文件政策涉及工業(yè)的文件進行了歸納匯總，編制了《工信項目申報匯編》，對30個省市工信項目進行了匯總梳理，精準幫扶企業(yè)項目申報。對57個重大項目進行了實地走訪，了解企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營狀況、存在問題和意見建議等，整理出企業(yè)調查表，解決了同泰日用品公司等39家企業(yè)貸款問題。

2.因企制宜，實施駐企幫扶。印發(fā)了《xx年東鄉(xiāng)區(qū)領導掛點簽約項目安排表》和《xx年東鄉(xiāng)區(qū)領導掛點產(chǎn)業(yè)園安排表》，及時調整區(qū)領導掛點規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)及重點產(chǎn)業(yè)鏈鏈長分工安排，確保一個企業(yè)有一個區(qū)領導、一個部門、一個干部進行一對一的幫扶服務，明確了每月6日為“倍增工業(yè)企業(yè)服務日”，所有掛點工業(yè)企業(yè)的領導必須利用半天時間到企業(yè)進行走訪調研和解決有關問題。實行“園區(qū)吹哨、部門報到”服務聯(lián)動機制、人才政策兌現(xiàn)“一窗代辦”，設立了"惠企政策專窗"等措施。

3.加大企業(yè)家培訓力度。大力實施人才強區(qū)戰(zhàn)略行動計劃，設立企業(yè)家培訓基金100萬元，通過“走出去、引進來”方式，繼前三年北京大學、清華大學、江西財經(jīng)大學高端培訓后，今年優(yōu)選40位優(yōu)秀企業(yè)家參加浙江大學高端培訓，全面開闊企業(yè)家投資眼界、提升管理水平。

4.引導企業(yè)申報工信項目。按照省廳有關工業(yè)發(fā)展專項、圍繞研發(fā)創(chuàng)新、新興產(chǎn)業(yè)倍增、技術改造、融合發(fā)展、中小企業(yè)發(fā)展等8個專題18項重點領域，向上推薦14個工業(yè)企業(yè)項目，其中推薦市級企業(yè)技術中心4家、省級企業(yè)技術中心3家、推薦省級中小企業(yè)技術專項8家、推薦市智能制造標桿企業(yè)3家、推薦省級智能制造標桿企業(yè)2家、推薦江西省首屆“贛出精品”9家、推薦省級傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)升級3家、推薦xx年省級軍民融合企業(yè)4家、推薦省級小巨人企業(yè)5家、省級管理創(chuàng)新示范企業(yè)2家，推薦省“專精特新”企業(yè)26家、推薦“5g+工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)”示范應用企業(yè)3家、制造業(yè)單項冠軍3家、開展清潔生產(chǎn)審核認定企業(yè)6個。

5.組織企業(yè)參加各類會議。先后組織企業(yè)參加“送知識送技能進企業(yè)”技術輔導活動、江西省互聯(lián)網(wǎng)大會、全市工業(yè)倍增計劃推進會暨開放型經(jīng)濟工作調度會，東鄉(xiāng)區(qū)三年倍增動員大會、東鄉(xiāng)區(qū)全力打好工業(yè)強攻戰(zhàn)暨工業(yè)創(chuàng)新發(fā)展表彰大會、重點企業(yè)座談會、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)標識專題培訓會、食品工業(yè)貫標培訓、禁化視頻等會議10余場。組織企業(yè)參加撫州創(chuàng)業(yè)大學、中小企業(yè)經(jīng)營管理領軍人才高級研修班、全省企業(yè)中高管管理創(chuàng)新能力提升培訓班等培訓，開展江西省中小企業(yè)服務月活動，全年共組織10余期學習培訓，各企業(yè)高層管理人員參與100余人次。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實六穩(wěn)六保工作匯報篇四

今年以來，面對突如其來的新冠肺炎疫情，__全市上下堅決貫徹落實習近平重要講話和重要指示批示精神，及時采取一系列措施戰(zhàn)疫情、穩(wěn)經(jīng)濟，取得了階段性成效，全市經(jīng)濟社會發(fā)展大局總體穩(wěn)定可控。

但受疫情持續(xù)影響，當前全國各地都面臨著巨大的經(jīng)濟下行壓力。對此，今年的政府工作報告對“六穩(wěn)”“六保”工作專門作了部署安排。“__作為制造業(yè)大市、民營經(jīng)濟大市，要始終堅持以保促穩(wěn)、穩(wěn)中求進，充分估計困難風險，扎實做好‘六穩(wěn)’工作、落實‘六?！蝿眨σ愿胺€(wěn)增長，維護社會大局穩(wěn)定?！比珖舜蟠恚形睍?、市長朱偉表示。

“市發(fā)展和改革局將深入學習貫徹全國兩會精神，堅持穩(wěn)中求進總基調，在擴投資、促轉型、優(yōu)產(chǎn)業(yè)等方面聚力發(fā)力，加快推動經(jīng)濟高質量發(fā)展，努力完成今年經(jīng)濟社會發(fā)展目標任務?！笔邪l(fā)展和改革局有關負責人表示，將著力擴大有效投資，抓緊謀劃實施一批“兩新一重”項目，搶抓國家加大地方政府專項債券額度機遇，建立重大基礎設施項目和新型基礎設施項目庫，謀劃一批5g基站、新能源汽車充電樁、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)中心、城際高速鐵路和城際軌道交通等重大項目，爭取獲得更多政策支持。

我市將進一步加快推進重點項目建設。20__年，全市安排省、市重點建設項目367項，年度計劃投資1091.87億元;上半年，全市集中開工重大項目177個，年度計劃投資390.04億元;下半年還將舉辦集中開工投產(chǎn)活動。市發(fā)展和改革局將進一步加強項目協(xié)調服務和要素保障，推動重點項目在安全施工條件下加快追進度、超進度，努力完成全年各項投資計劃。

政府工作報告明確提出，推動制造業(yè)升級和新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展。我市是制造業(yè)大市，是全國唯一的制造業(yè)轉型升級綜合改革試點城市，近年來著力推動制造業(yè)轉型升級發(fā)展取得了一定成效，具備了制造業(yè)高質量發(fā)展的良好基礎。“在這次應對疫情過程中，統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展、有序復工復產(chǎn)，充分顯現(xiàn)了我市經(jīng)濟和產(chǎn)業(yè)的韌性，進一步堅定了我市推動制造業(yè)高質量發(fā)展的方向。”市發(fā)展和改革局有關負責人表示。

他表示，__將充分發(fā)揮制造業(yè)基礎優(yōu)勢，抓住新一輪科技革命歷史性機遇，全力推動__由制造業(yè)大市向制造業(yè)強市轉變。一方面，加快推動制造業(yè)升級，積極落實《__市推動制造業(yè)高質量發(fā)展的實施意見》;另一方面，大力加快新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展，深入實施數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略，加快培育高端裝備制造、新材料、新能源汽車及新能源、節(jié)能環(huán)保等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)，加快培育裝備制造、泛家居、汽車及新能源、軍民融合及電子信息、智能制造裝備及機器人、新材料、食品飲料、生物醫(yī)藥及大健康等先進制造業(yè)產(chǎn)業(yè)集群，加快形成“2+2+4”產(chǎn)業(yè)發(fā)展新格局。

“面對艱巨繁重的改革發(fā)展穩(wěn)定任務，要堅定信心、保持定力、化危為機、危中搶機，堅決守住‘保’的底線，不斷夯實‘穩(wěn)’的基礎，奮力拓展‘進’的態(tài)勢。”南海區(qū)發(fā)展和改革局有關負責人表示，南海始終以高度的定力推進結構調整、轉型升級，不斷夯實實體經(jīng)濟的基本盤，把發(fā)展的巨大潛力和強大動能充分釋放出來，推動經(jīng)濟實現(xiàn)穩(wěn)定持續(xù)增長。

他表示，南海區(qū)將緊抓構建“兩高四新”現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系這一牛鼻子，聚焦完善提升產(chǎn)業(yè)鏈的穩(wěn)定性和競爭力，加快補鏈強鏈，圍繞產(chǎn)業(yè)鏈部署創(chuàng)新鏈、圍繞創(chuàng)新鏈布局產(chǎn)業(yè)鏈，完善產(chǎn)業(yè)鏈支撐體系，加強國際產(chǎn)業(yè)鏈合作。同時，聚焦新基建，大力發(fā)展集成電路、人工智能、大數(shù)據(jù)、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、新能源等新產(chǎn)業(yè)新模式，加快5g基站、加氫站、城市大腦、新交通和季華實驗室為代表的科研平臺等重大項目建設，著力培育壯大新的增長點、增長極。此外，聚焦擴內需，找準供給側與需求側之間的最佳結合部和關鍵點，在中高端消費、健康消費、綠色低碳、現(xiàn)代供應鏈等領域培育新增長點，加快疏通政策落實堵點，促進產(chǎn)業(yè)和消費“雙升級”。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實六穩(wěn)六保工作匯報篇五

落實“六穩(wěn)六?！惫ぷ髑闆r匯報word版落實“六穩(wěn)六保”工作情況匯報落實六穩(wěn)六保工作情況匯報今年以來，面對疫情帶來的沖擊，區(qū)工信局全面落實保產(chǎn)業(yè)鏈供應鏈穩(wěn)定任務，更大力度推進復工達產(chǎn)、轉型升級、精準服下面是小編為大家整理的,供大家參考。

落實“六穩(wěn)六?！惫ぷ髑闆r匯報

落實六穩(wěn)六保工作情況匯報

今年以來，面對疫情帶來的沖擊，區(qū)工信局全面落實保產(chǎn)業(yè)鏈供應鏈穩(wěn)定任務，更大力度推進復工達產(chǎn)、轉型升級、精準服務，充分釋放發(fā)展活力，推進全區(qū)工業(yè)經(jīng)濟行穩(wěn)致遠。

一、強化服務和指導，扎實推動六穩(wěn)六保工作

（一）突出復工達產(chǎn)，暢通產(chǎn)業(yè)鏈供應鏈循環(huán)

1.落實政策兌現(xiàn)資金，力促工業(yè)高質量發(fā)展。為堅持疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展兩手抓，在全面落實撫州市17條措施的基礎上，第一時間出臺《關于支持中小微企業(yè)應對疫情共渡難關穩(wěn)定發(fā)展若干措施的通知》（東府發(fā)〔2020〕5號）及《撫州市東鄉(xiāng)區(qū)關于支持中小微企業(yè)應對疫情共渡難關穩(wěn)定發(fā)展若干措施操作指南的通知》（東府辦字〔2020〕15號）；繼續(xù)出臺《關于鼓勵工業(yè)企業(yè)高質量發(fā)展的政策措施的通知》（東府發(fā)〔2020〕13號），以真金白銀和精準服務幫扶企業(yè)紓危解困，助力企業(yè)恢復發(fā)展，此外，2019年的工業(yè)企業(yè)高質量發(fā)展政策措施兌現(xiàn)工作也正在有序落實，預計我局牽頭兌現(xiàn)獎勵資金共計591.713萬元。

服務政策，督促撫州市東鄉(xiāng)區(qū)中小企業(yè)融資擔保公司主動對接企業(yè)，為企業(yè)量身定制金融服務方案，先后出臺《關于做好政府性融資擔保工作，堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)的通知》、《關于做好疫情期間續(xù)保業(yè)務工作的通知》等文件措施。二是保障業(yè)務延續(xù)。對受疫情影響較大的在保企業(yè)，積極協(xié)調銀行共同做好續(xù)保、續(xù)貸工作；對因疫情影響或防疫工作影響較大的在保企業(yè)，協(xié)調銀行采取延期還貸、貸款展期、無還本續(xù)貸等措施。三是減免擔保收費。對疫情防控重點保障企業(yè)及受疫情影響較大行業(yè)，以及有發(fā)展前景但受疫情影響暫遇困難的企業(yè)，新發(fā)生融資擔保業(yè)務收取的擔保費率不超過0.5%；對受疫情影響特別嚴重的企業(yè)減免擔保費，原則上取消反擔保抵（質）押要求，不收取客戶保證金；對于納入國家融資擔保基金支持范圍內的融資擔保業(yè)務，自2020年1月1日起，新發(fā)生的單戶金額在100萬元及以下的再擔保業(yè)務免收再擔保費；四是降低貸款利率。協(xié)調東鄉(xiāng)區(qū)農(nóng)商行下調擔保貸款利率，將擔保貸款利率下調由月利率6.8下降到6.6，降低擔保貸款利率0.2%，預計為受保企業(yè)減少融資成本40多萬元。

擔保金額2900萬元），授信擔保115家，授信擔保金額11500萬元。

3.全力推動工業(yè)項目建設。始終堅持工業(yè)強區(qū)戰(zhàn)略，抓牢總投資20億元的江西愛索輕合金深加工項目、20億元的南方新材料砂石骨料生產(chǎn)線建設項目、10億元的永久新能源兩輪智能車輛生產(chǎn)基地建設項目等23個5000萬元以上項目建設，拉伸補齊產(chǎn)業(yè)鏈條，全面提升同行業(yè)競爭力。

4.實施技改擴建轉產(chǎn)行動。在疫情防控最緊張的時段，我區(qū)共有6家企業(yè)新增、轉產(chǎn)口罩生產(chǎn)線30條，在較短時間內實現(xiàn)了防護口罩企業(yè)新建、轉產(chǎn)，有效保障了抗擊疫情需要。通過上級工信部門、省、市藥監(jiān)局，協(xié)調江西鮑斯高服飾有限公司、城市能源發(fā)展有限公司完成產(chǎn)品檢驗、體系核查、注冊申報等資質申請報批工作；開辟綠色通道，協(xié)調泉朵拉醫(yī)療器械用品有限公司、安普康實業(yè)有限公司等生產(chǎn)備案、原料供應等問題。

5.圍繞各項工作任務和目標，提前部署，緊抓快干。上半年工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展呈現(xiàn)由斷崖式下降到穩(wěn)步復蘇的發(fā)展態(tài)勢，良好的工業(yè)基礎和發(fā)展韌性發(fā)揮作用，1-8月，規(guī)上工業(yè)增加值累計增長2.3%，延續(xù)上半年增長勢頭，比上半年加快0.8個百分點；營業(yè)收入累計降幅實現(xiàn)由負轉正并連續(xù)2個月保持正增長；盈利水平不斷好轉并連續(xù)3個月保持正增長；工業(yè)用電量連續(xù)6個月實現(xiàn)正增長且增速不斷加快。

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鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實六穩(wěn)六保工作匯報篇六

鎮(zhèn)黨委認真落實縣委會議精神

迅速掀起組織工作新高潮

為認真落實縣委組織部工作會議精神和xx部長重要講話精神，xx鎮(zhèn)黨委按照縣委組織工作會議總體部署和要求，結合本鎮(zhèn)工作實際，周密安排部署，立即召開黨委班子會進行專題研究，召開機關干部和村干部大會傳達部署并召開鎮(zhèn)組織員會議認真學習。認真細致的做好以下三個方面的工作：

一、農(nóng)村基層組織建設。

縣委“543“固壘工程為我鎮(zhèn)農(nóng)村基層黨組織建設進一步提出了總的要求，認真謀劃，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。按照這一要求，我鎮(zhèn)黨委立即召開黨委會專題研究，制定落實固壘工程的規(guī)劃，進一步提高農(nóng)村基層黨組織的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力。

二是以建立“黨建示范點”為契機，在刁莊村建黨建示范點，鎮(zhèn)黨委重點培樹，全力扶持，全面進行班子建設，黨員隊伍建設，經(jīng)濟建設，精神文明建設，以便使各村趕有目標，學有榜樣。以點帶面，充分發(fā)揮示范帶頭作用，創(chuàng)造爭先創(chuàng)優(yōu)的氛圍，全面推進我鎮(zhèn)農(nóng)村基層組織建設上水平。

五是認真做好轉后工作。切實摸清xx和王柳林兩個后進村的落后原因，因勢利導，大力進行后進村班子改造，成立一支精干、高效、群眾擁護的好班子，進一步規(guī)范“兩室”建設，建立健全各項制度，并監(jiān)督實施，依據(jù)村情找發(fā)一條脫貧致富的好路子。在幫扶部門的積極幫扶下，大力扶持，盡快甩掉落后的帽子，完成轉化工作。

六是深入開展“八到戶”工作。我鎮(zhèn)的“八到戶”工作，在進一步落實長效機制的基礎上，及時調整工作思路，完善各項措施。在深度、廣度和力度上下功夫做文章，構筑全鎮(zhèn)“八到戶”網(wǎng)絡平臺，有針對性的開展工作，力求制度上再完善，機制上再創(chuàng)新，成果上再擴大，效果上再明顯，切實把各項任務指標落到實處。

七是抓好農(nóng)村干部培訓，開展電化教育。我鎮(zhèn)黨委圍繞全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展這一第一要務，著眼于黨員干部素質的全面提高，努力增強干部的理論素養(yǎng)，知識水平，業(yè)務本領和工作能力。充分發(fā)揮鎮(zhèn)培訓辦的作用，突出抓好農(nóng)村干部和中青年黨員后備力量的培訓，合理的擺布時間進行集中辦班培訓。充分發(fā)揮村級電化教育網(wǎng)點的作用，以村黨支部管理為主，鎮(zhèn)管理為輔；由鎮(zhèn)電教站統(tǒng)一免費為各站點提供電教片，每月集中播放一次，加強宣傳教育。并抓好個人自學，提高學習的效率，增強了自身素質。

二、“雙新”樣板工程建設

經(jīng)過近幾年的努力，我鎮(zhèn)黨委認真抓好私營企業(yè)黨建工作，并成立了私營企業(yè)入黨積極分子專項檔案，由專人負責，進行專項培養(yǎng)，實行私營企業(yè)黨建聯(lián)絡員制度，由聯(lián)絡員具體負責私營企業(yè)黨建監(jiān)督指導工作，并定期向主管黨務工作的副書記匯報工作進展情況，收到了一定成效，為我鎮(zhèn)私營企業(yè)黨建工作積累了大量寶貴經(jīng)驗，打下了堅實基礎。按照縣委“雙新”工作要求，我鎮(zhèn)黨委認真謀劃，積極運作，找差距，查不足，大力進行“雙新”樣板工作建設，達到“六個好”目標的樣板工程。

一是認真篩選，重點培樹，按照職責任務明確，組織設置規(guī)范，

規(guī)章制度

二是增加投入，確保創(chuàng)建。我鎮(zhèn)黨委經(jīng)研究決定把創(chuàng)建“雙新”示范點工程資金做專項預算，加大資金投入，重點進行“兩室”硬件建設和電化教育設備購置，達到“五有十上墻”標準。

三是重點培養(yǎng)，補充力量。認真做好發(fā)展黨員工作，建立一支數(shù)量足，質量高的入黨積極分子隊伍，按照縣委“堅持標準，保證質量，改善結構，重發(fā)展”的方針，及時把具備條件的管理人員、工作人員和教師中的優(yōu)秀分子吸收入黨，壯大黨員隊伍，并不斷加強黨員的教育，建立健全各項規(guī)章制度，不斷加強和改進黨員的管理。

四是加強領導，確保創(chuàng)建。成立主管黨務副書記親自掛帥，由鎮(zhèn)組員辦抽調精干人員組成的領導小組，具體負責組織實施創(chuàng)建，切實加強領導，做到思想認識到位，工作措施到位，領導力量到位，集中領導，集中精力，集中時間，嚴格按組織部確定的目標要求抓好落實，保證創(chuàng)建標準和質量。

三、黨委組織員辦公室建設

組織工作會議后，我鎮(zhèn)黨委充分認識到加強鎮(zhèn)黨委組織員辦公室建設的重要性和必要性。按照縣委組織部的統(tǒng)一部署，我鎮(zhèn)黨委投入大量人力、財力進一步加強鎮(zhèn)黨委組織員辦公室建設，規(guī)范陣地，強化職責，充分發(fā)揮組織員辦公室的紐帶作用，進一步實現(xiàn)基層組織建設工作的制度化、規(guī)范化。

一是建章立制，規(guī)范構成，集中1個月時間改善組織員辦公室工作條件，實現(xiàn)辦公室、檔案室建設達到“七有”標準，健全“五簿”、“四冊”、“一帳”、達到“九上墻”標準。

二是明確職責，責任到人，進一步對組織員工作進行分工，設崗定責，切實做到職責明確，各司其職，各盡其責，并按照《xx鎮(zhèn)機關工作人員行為準則》和《組織員工作守則》進行年度目標考核。獎優(yōu)罰劣進一步提高組織員的黨務工作工作經(jīng)驗，政策水平和組織領導能力。

三是加強學習，深入調研，把每周二下午定為組員辦集中學習時間，做到有考勤，有筆記，有

心得體會

鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實六穩(wěn)六保工作匯報篇七

xx相城區(qū)堅決貫徹習近平總書記重要講話精神和全國兩會精神，立足于國內大循環(huán)，融入國內國際雙循環(huán)，緊扣“六穩(wěn)”工作持續(xù)跟進，聚力“六?！比蝿罩攸c攻堅，在常態(tài)化疫情防控中跑出高質量發(fā)展加速度，奮力推動經(jīng)濟發(fā)展行穩(wěn)致遠。

一、堅決穩(wěn)住基本盤

越是困難時期，越要堅定信心；
越是關鍵時刻，越要穩(wěn)住陣腳。

緊扣目標“沖”。圍繞各項工作任務和目標，提前部署，緊抓快干，全力沖刺。1-5月，全區(qū)主要經(jīng)濟指標恢復向好，一般公共預算收入增長x%，增幅位列xx大市第一。緊鑼密鼓召開二季度經(jīng)濟發(fā)展推進會，總結新經(jīng)驗、部署新任務，以善作善成的拼搏姿態(tài)、決戰(zhàn)決勝的戰(zhàn)斗意志，全力完成上半年經(jīng)濟發(fā)展目標，吹響“沖刺二季度、決勝上半年”的嘹亮號角。

迎著困難“上”。認真研判形勢，深刻剖析問題，挖掘各項慢進指標背后的深層次因素。面對疫情產(chǎn)生的各種不利影響，抓重點、找關鍵，密集召開專題工作會議，逐項分析應對舉措，加大力度招引龍頭企業(yè)，加快速度推進項目落地，提升精度積蓄創(chuàng)新動能，為全區(qū)高質量、高效益、可持續(xù)發(fā)展提供保障。

優(yōu)化服務“干”。實施《關于開放再出發(fā)的若干政策意見》《人才引領高質量發(fā)展若干扶持政策》等系列政策，創(chuàng)新推出“相科貸”“相知貸”等政府支持類信貸融資產(chǎn)品。特別是疫情期間，第一時間出臺相“惠”16條、“惠外”10條、支持企業(yè)用工8條、關愛人才6條等系列政策，召開擬上市公司企業(yè)家沙龍、日資企業(yè)沙龍、外貿企業(yè)沙龍等20多場沙龍活動，以“店小二”精神，為企業(yè)提供細致、高效、全面的服務。

二、主動開拓新格局

堅持以戰(zhàn)略視野、超前意識搶抓機遇，以創(chuàng)新思維、超常舉措勇闖新路。

深入對接一體化發(fā)展。下好融入長三角一體化發(fā)展的“先手棋”，相城區(qū)被國家《長江三角洲區(qū)域一體化發(fā)展規(guī)劃綱要》列為支持與x等省際毗鄰區(qū)域開展深度合作地區(qū)；
xx高鐵北站被《〈長江三角洲區(qū)域一體化發(fā)展規(guī)劃綱要〉江蘇實施方案》列為江蘇省加快推進建設的兩個綜合交通樞紐之一；
“xx高鐵北站擴容提升工程”等8條建議對接納入《x國際開放樞紐總體方案》。

聚力打造產(chǎn)業(yè)地標。確立大研發(fā)、大文化、大健康“三大產(chǎn)業(yè)”主導地位，不斷增創(chuàng)大數(shù)據(jù)、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、科技金融、智能駕駛、先進材料、生物醫(yī)藥“六大未來產(chǎn)業(yè)”引領優(yōu)勢，前瞻構建“3+6”現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系。獲批江蘇省首批車聯(lián)網(wǎng)先導區(qū)、江蘇省創(chuàng)業(yè)投資集聚發(fā)展示范區(qū)、長三角g60科創(chuàng)走廊工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)標桿園區(qū)、江蘇省唯一區(qū)塊鏈產(chǎn)業(yè)發(fā)展集聚區(qū)等。目前正加快打造國家級區(qū)塊鏈發(fā)展先行示范區(qū)、國家級車聯(lián)網(wǎng)先導區(qū)等，快速形成一批全國數(shù)一數(shù)二的創(chuàng)新型、示范型、引領型平臺。

奮力搶抓核心區(qū)域建設。發(fā)揮相城位于xx市域地理中心和鐵路“雙十字”樞紐等戰(zhàn)略性優(yōu)勢，加快打造長三角國家級高鐵樞紐。堅持國際一流的規(guī)劃引領，全區(qū)規(guī)劃地鐵線x條、總長x316.4公里，陸地密度達每平方公里x公里以上；
規(guī)劃x所以上國際學校、x個以上高端國際酒店。目前正全力推進xx市國際會議酒店、國際會展中心、國際文化體育藝術中心、大劇院、美術館、圖書館等一批高端功能設施項目建設，推進相城從區(qū)域地理“c”位到一體化發(fā)展“c”位躍升。

三、千方百計擴投資

充分認識有效投資是穩(wěn)定經(jīng)濟增長的“助推器”、保障社會民生的“奠基石”，更是推動未來發(fā)展的“新動能”。

確立招商引資新思路。面對疫情帶來的“壓力測試”，相城主動轉變工作思路，建立招商專項考核體系，構建“全部門招商、全人員招商”的工作格局；
推出中、英、日三語版本在線招商小程序，集合相城投資熱力圖、政策通、投資意向交互平臺、投資指南和聯(lián)系“店小二”五大特色功能，確保招商不斷線；
切實轉變工作作風，加強部門板塊協(xié)調聯(lián)動，“人人都有招商指標、個個爭當招商主體”，向招商引資發(fā)起“極限挑戰(zhàn)”。1-5月，累計引進產(chǎn)業(yè)項目x個，投資總額x億元，同比增長x%。

跑出有效投入新速度。緊緊圍繞“產(chǎn)業(yè)興區(qū)”工作主線，牢牢扭住項目建設“牛鼻子”，以項目突破對沖發(fā)展降緩。把握國家發(fā)展“新基建”政策紅利，推動產(chǎn)業(yè)數(shù)字化、智能化升級，加強新技術、新業(yè)態(tài)與硬件基礎建設相融合。聚焦55個省市區(qū)重點項目，建立區(qū)領導掛鉤聯(lián)系和經(jīng)濟部門周會制度，全力保障半年度90%的重點項目開工；
加大技術改造和新興產(chǎn)能的投資力度，確保半年度完成工業(yè)投資x億元，全年實現(xiàn)x億元。

盤活載體資源新空間。規(guī)劃建設中日（xx）地方發(fā)展合作示范區(qū)，獲批全國六個中日地方發(fā)展合作示范區(qū)之一；
統(tǒng)籌推進長三角國際研發(fā)社區(qū)等12個國際研發(fā)社區(qū)建設，努力打造“人無我有、人有我優(yōu)、人優(yōu)我特”的產(chǎn)業(yè)發(fā)展平臺；
以改革的理念、改革的方法“破舊立新”，持續(xù)加強市場化、屬地化、資源節(jié)約集約利用等改革，堅定不移推進“散亂污”企業(yè)（作坊）淘汰整治，強勢推進村級工業(yè)集中區(qū)清理，加快土地騰退進度，加速地塊上市步伐，隨時做好高端項目落地的空間準備，著力實現(xiàn)“騰籠換鳥換藍天”“鳳凰涅槃展新顏”。

四、不遺余力補短板

瞄準經(jīng)濟發(fā)展的短板弱項，集中精力解決重點問題，一著不讓攻克突出難題。

更加探尋“加”的辦法。針對慢進指標、慢進項目、慢進工作，仔細分析原因，抓住主要矛盾，明確部門職責，明確解決舉措，限定完成時限，讓發(fā)展跑起來、目標趕上來。不斷挖掘新的經(jīng)濟增長點，培育發(fā)展新動能，按下發(fā)展“快進鍵”。

更加開拓“放”的渠道。發(fā)揮政策集成優(yōu)勢，持續(xù)推進“放水養(yǎng)魚”，激發(fā)市場主體活力。突出“相科貸”“相知貸”“人才貸”“高企貸”等政府支持類信貸融資產(chǎn)品及各類產(chǎn)業(yè)基金對實體經(jīng)濟的支持作用，用好用活區(qū)塊鏈等扶持政策、科技金融服務中心等載體平臺，推動金融科技創(chuàng)新，全力為企業(yè)提供更便捷、更優(yōu)質的服務。

更加著力“轉”的方向。有力實施5g、人工智能、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)等新型基礎設施建設，推動與企業(yè)智能化、綠色化、信息化改造相融合，加快傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉型升級。嚴把建設項目準入關，動態(tài)實施工業(yè)企業(yè)資源集約利用綜合評價，實施工業(yè)用地項目建設容積率x以上、研發(fā)社區(qū)項目容積率x以上標準，提高資源空間利用效能。

五、聚焦高質塑優(yōu)勢

要實現(xiàn)逆襲發(fā)展，必須對標一流爭一流、瞄準唯一爭第一，保持定力干、挑戰(zhàn)極限拼。

堅持高點定位。以“12345”戰(zhàn)略思路為引領，咬定“三超一高”“主要經(jīng)濟指標五年翻番”奮斗目標，主動在長三角乃至全國發(fā)展的大格局中定位和謀劃自身發(fā)展，積極拼搶機遇、超前作為。始終以高位規(guī)劃引領跨越發(fā)展，依托區(qū)位、交通、生態(tài)等優(yōu)勢，高起點謀劃全域空間布局，高標準實施國土空間規(guī)劃2035、“五大功能片區(qū)”戰(zhàn)略規(guī)劃以及26個專項規(guī)劃，高水平推進“十四五”規(guī)劃編制工作；
精致用好每一片土地，對標一流規(guī)劃建設長三角國際研發(fā)社區(qū)等一個個產(chǎn)業(yè)和功能項目，全力建設創(chuàng)新型樞紐型國際化城市。

堅持高端打造。圍繞城市綜合能級提升，統(tǒng)籌產(chǎn)業(yè)、城市、生態(tài)、人文、政策、營商環(huán)境等要素，全領域、全鏈條、全維度加快城市高端發(fā)展。以“3+6”現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系為引領，加快推進人才高端化、城市現(xiàn)代化，創(chuàng)新提升城市配套品質，著力打造“產(chǎn)城人融合生態(tài)圈”。堅持高位推進。把高標準、高強度、高節(jié)奏融入各項工作，點燃干部“爭第一創(chuàng)唯一”的奮斗激情。強化考核激勵，不斷優(yōu)化高質量發(fā)展綜合考核體系，配套有效投入、創(chuàng)新發(fā)展、產(chǎn)業(yè)招商、統(tǒng)計工作四個專項考核，設立改革創(chuàng)新特別獎，確?？汲鰤毫恿?、考出硬核擔當、考出發(fā)展成效。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實六穩(wěn)六保工作匯報篇八

會議強調,當前經(jīng)濟發(fā)展面臨前所未有的挑戰(zhàn),各級各部門必須增強“四個意識“、堅定“四個自信“、做到“兩個維護“,嚴守政治紀律政治規(guī)矩,始終將習近平總書記重要講話重要指示精神和黨中央、國務院決策部警牢牢記在心上、抓在手上、落實在行動上,切實抓好省委省政府關于一季度經(jīng)濟形勢分析、做好全年工作的部砦要求,聚焦“六穩(wěn)“、聚力“六?！?堅定信心、迎難市上,奮力奪取疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展雙勝利。

等“一年小灶““三年大灶“所明確重點領域的安全隱患排查整治,拿出防護欄安裝、“一園一策““一企一策“、全覆蓋監(jiān)管、人員密集場所及老舊小區(qū)等消防安全、產(chǎn)業(yè)轉型升級、壓緊壓實責代、嚴厲打擊違法行為、能力建設等更多針對性強的硬措施,補短板、堵漏洞,標本兼治,確保群眾生命財產(chǎn)安全。要對照全面建成小康社會目標,不斷保障和改善民生,落細落實援企穩(wěn)崗擴就業(yè)措施,堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn),高質量完成對口幫扶支援工作。要堅持創(chuàng)新第一動力,全面落實國家戰(zhàn)略,通過建設一批重大科技支撐平臺、實施一批重大科技攻關項目,推動蘇南國家白主創(chuàng)新示范區(qū)一體化發(fā)展,著力在“高原“上豎起“高峰“,為偉省高質量發(fā)展更好發(fā)揮支撐示范引領作用。

要加快推進56g、物聯(lián)網(wǎng)、人工智能、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)等新型信息基礎設施建設,促進信息消費擴大升級,大力推動產(chǎn)業(yè)數(shù)字化、數(shù)字產(chǎn)業(yè)化,進一步穩(wěn)增長、調結構、惠民生,增強發(fā)展新動能。要只爭朝夕、真抓實干,一大接著一大拼,一個季度接蓮一個季度趕,奮力譜寫新時代“強富美高“新江蘇建設新簍章,為全國發(fā)展大局作出更大貢獻。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實六穩(wěn)六保工作匯報篇九

匯報

今年以來，tk縣局認真貫徹市局以及縣委縣政府關于黨風廉政建設和反腐敗工作要求，扎實落實黨風廉政建設黨組織主體責任和紀檢組織監(jiān)督責任，現(xiàn)將有關情況匯報如下：

1、《2015年黨風廉政建設責任制實施方案》；

2、《2015年黨風廉政建設工作計劃》；

3、《2015年黨風廉政建設責任目標》;

4、《2015年效能監(jiān)察工作計劃》;

5、《2015年效能監(jiān)察實施方案》等文件，做到了從制度上規(guī)范。嚴格按照年初制定的黨風廉政建設工作計劃，扎實開展黨風廉政建設和反腐敗工作落實情況檢查1次，形成通報1次，截至8月份無違法違紀案件發(fā)生。

一、端午節(jié)四個上半年的重要開展節(jié)日廉潔自律檢查4次，在檢查中沒有發(fā)現(xiàn)存在違規(guī)違紀現(xiàn)象，通過監(jiān)督檢查防止了不廉潔問題的發(fā)生。

三、相互促進，落實“兩個責任”，促使各項工作順利開展。 按照“誰主管、誰負責”原則，既要管好自己，又嚴格管理班子和隊伍，班子其他成員根據(jù)分工，切實落實“一崗雙責”?？h局紀檢部門切實協(xié)助黨組加強黨風廉政及反腐工作職能，對未切實履行黨風廉政建設責任制的領導干部，嚴格實行責任追究。紀檢部門圍繞縣局中心工作和群眾關注的熱點、難點問題，開展各類監(jiān)督檢查，做到工作任務安排到哪里，紀檢監(jiān)督跟進到哪里，推進太康縣局各項工作順利公開有序廉潔開展。

雖然在貫徹落實黨風廉政建設“兩個責任”落實方面我們取的了一些成績，但離市局的要求還有一定的差距，在今后工作中，我們將認真貫徹落實黨風廉政建設“兩個責任”主體，進一步完善工作制度，強化工作措施，不斷把黨風廉 政建設和反腐敗工作引向深入。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實六穩(wěn)六保工作匯報篇十

“凝聚你我力量?！?020年這個消費維權主題很給力，有三大涵義：凝聚社會共識，發(fā)揮消協(xié)平臺型組織共治力量，推進消費維權機制健全完善;凝聚消費者共識，發(fā)揮消費者監(jiān)督力量，推進消費者參與監(jiān)督的廣度和深度;凝聚經(jīng)營者共識，發(fā)揮行業(yè)自律力量，推進落實經(jīng)營者第一主體責任。

315消費者權益日，以維護廣大消費者權益為宗旨，每到此時，維權打假更成為社會熱門話題，每年央視315晚會所曝光的假冒偽劣、侵害消費者權益問題令人觸目驚心，也讓人深深思考，究竟怎樣才能徹底消滅消費侵權問題，才能讓央視315晚會變成消費者快樂的享受，而非悲憤的時光?聯(lián)想到當前這場戰(zhàn)疫情，其實，屢打不盡的侵害消費者權益的問題就是存系在社會消費中的“病毒”，就如新冠疫情病毒一樣“兇狠”“狡詐”。但我們看到，新冠病毒盡管在世界正蔓延，但在我國一場人民戰(zhàn)爭中卻已經(jīng)被緊緊鎖死，徹底消滅之勝利在望。侵害消費者權益的“病毒”，與生物界的病毒是何等相似啊!我們有著戰(zhàn)勝sars的經(jīng)驗，戰(zhàn)勝新冠疫情更顯示出磅礴的力量，何不能借鑒戰(zhàn)疫的方法打一場消滅侵害消費者權益“病毒”的大戰(zhàn)?完全可以!

一是打好“人民戰(zhàn)爭”。關鍵是要凝聚社會共識，形成維權合力。雖然，“人人都是王?！边@句口號在社會上一度叫得很響，但維權難的問題，讓一些消費者不能不退卻，不能不忍氣吞聲，問題就在于維權合力不夠。所以，必須發(fā)揮消協(xié)社會組織平臺作用，匯聚各方面消費維權力量，促進建立政府部門、社會組織、廣大消費者、企業(yè)主體共同參與的消費維權共建共治共享新格局，讓“人民戰(zhàn)爭”有力量支撐。

二是打好“阻擊戰(zhàn)”。戰(zhàn)勝新冠疫情，“阻擊戰(zhàn)”頗顯成就，特別是重要場所和道路口設卡、社區(qū)嚴守陣地，經(jīng)驗值得借鑒，用在維護消費者權益和打假中，就是要創(chuàng)新維權機制、全面履行職責。在全社會倡導和堅持依法維護消費者權益、服務經(jīng)濟社會健康發(fā)展的理念，繼續(xù)推進新《消法》的貫徹落實，不斷健全完善相關商品、服務法律法規(guī)和標準，要發(fā)揮社會機制的力量來遏制侵權問題和假冒偽劣盛行問題，做到聯(lián)防聯(lián)控、群防群控、嚴防死守，決不讓侵權問題肆意橫行。

三是打好“宣傳戰(zhàn)”。這次戰(zhàn)疫情，宣傳的功勞不可沒?？茖W防疫，天天的疫情信息發(fā)布及廣泛的科學防疫知識宣傳，讓廣大人民群眾真正掌握了疫情、防疫病毒的知識辦法，所以大家能夠從容對待疫情、正視病毒侵害，做到聽從指揮，同心協(xié)力。在消費維權方面也是如此，一方面要堅決打擊侵權問題，另一方面還是要“預防”為主，如引導消費者科學理性消費、莫掉入消費陷阱。當然，宣傳工作一定要到位，特別要注重更多消費教育資源向老年消費者、農(nóng)村消費者和未成年人傾斜，不斷提升各類消費者群體依法維權的意識和能力。

總之，消費維權任重道遠，絕不是靠一個315維權日就能解決所有問題，但我們必須拿出戰(zhàn)疫的精神來維權打假，這對“穩(wěn)市場”、維護社會和諧，推進社會文明進步、實現(xiàn)全面小康社會目標都有著積極的意義。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實六穩(wěn)六保工作匯報篇十一

為貫徹落實全區(qū)“六穩(wěn)”“六?！惫ぷ?，區(qū)人社局始終堅持穩(wěn)中求進工作總基調，積極提出方案，實施系列措施，幫扶企業(yè)促進就業(yè)，做好民生答卷，勤做梅列“六穩(wěn)”“六?！钡南刃姓?。

一是積極搭建用工平臺，各顯神通解招工難。開展“訪企業(yè)、解難題、促六穩(wěn)”專項行動，疫情期間成立“助復工”青年突擊隊，通過電話隨訪的方式了解轄區(qū)230余家規(guī)上和限上企業(yè)復工復產(chǎn)情況，積極開展農(nóng)民工返崗復工“點對點”服務，為2家企業(yè)接回員工45人。舉辦線上招聘會，通過微信公眾號、政府網(wǎng)等渠道，著力打造“就業(yè)服務不打烊、網(wǎng)上招聘不停歇”的線上招聘模式。發(fā)布梅列區(qū)線上招聘信息3期，其中依托三明魚網(wǎng)網(wǎng)絡科技有限公司開展梅列企業(yè)專場直播招聘會，涉及轄區(qū)企業(yè)48家，提供就業(yè)崗位604個，達成求職意向107人。

二是積極落實惠企政策，及時兌現(xiàn)各項補貼。疫情防控期間，為穩(wěn)定就業(yè)崗位，幫助企業(yè)渡過難關，變企業(yè)自主申請為人社主動服務，提升穩(wěn)崗政策落地速度。為百特等2家企業(yè)發(fā)放一次性穩(wěn)定就業(yè)補助2萬元;為鷺燕醫(yī)藥等5家企業(yè)發(fā)放春節(jié)期間為防控疫情保障民生即一次性穩(wěn)就業(yè)獎補89.7萬元;為轄區(qū)628家企業(yè)發(fā)放失業(yè)保險穩(wěn)崗補貼88.47萬元，惠及企業(yè)員工6342人;為大潤發(fā)等3家企業(yè)發(fā)放20__年度用人單位招用就業(yè)困難人員社會保險補貼12.95萬元;發(fā)放20__年度靈活就業(yè)困難人員社會保險補貼649.78萬元。

三是積極開展技能培訓，精準就業(yè)扶貧兩不誤。全面走訪建檔立卡貧困戶，充分摸排了解貧困戶生活需求、求職意向等;實地走訪轄區(qū)小清職業(yè)培訓學校等培訓機構，鼓勵針對適合貧困戶的崗位開展線上精準技能培訓，共開展了美容美發(fā)、育嬰員、茶藝等線上培訓11場，同時結合轄區(qū)企業(yè)崗位需求情況，通過線上推送系統(tǒng)向轄區(qū)勞動年齡段內的農(nóng)村建檔立卡貧困戶16戶27人推送就業(yè)崗位信息12次，實現(xiàn)更加精準的就業(yè)幫扶。20__年開發(fā)了建檔立卡貧困戶公益性崗位3個。

四是積極執(zhí)行社保減免政策，階段性減免企業(yè)社保費用。采取電話、微信等“不見面”辦件方式，與相關企業(yè)經(jīng)辦人員密切溝通，及時宣傳退費政策。截止20__年5月11日，梅列區(qū)已為1128家企業(yè)減免養(yǎng)老保險金額366.27萬元;為1047家企業(yè)減免工傷保險金額25.56萬元;為1023家企業(yè)減免失業(yè)保險費10.42萬元。

五是積極服務高校畢業(yè)生，千方百計促就業(yè)創(chuàng)業(yè)。挖掘企業(yè)、政府投資項目見習崗位，20__年申報就業(yè)見習單位21家，見習崗位473個，申報20__年大中專畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)省級資助項目4個，今年機關、事業(yè)單位計劃招聘高校畢業(yè)生30名，招聘市級“三支一扶”高校畢業(yè)生10名，現(xiàn)進入報名階段。同時建立三明市人才需求信息動態(tài)管理機制，梅列區(qū)規(guī)模、限額以上企業(yè)人才需求(20__年第一季度)26家企業(yè)，需求人數(shù)199人。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實六穩(wěn)六保工作匯報篇十二

為全面貫徹落實黨中央關于做好“六穩(wěn)”工作，落實“六?！比蝿盏囊?，近日，湖北省武漢市審計局對武漢市32座方艙醫(yī)院項目建設情況實施審計調查。此次審計，該局核實方艙醫(yī)院投入使用床位33733個，清點方艙醫(yī)院部分設備物資45044.95萬元，提出針對性意見建議45條，充分發(fā)揮審計機關在促進武漢市疫情防控應急項目建設管理的合法、合規(guī)、安全、高效運行中的保駕護航作用。

一是理清項目執(zhí)行情況，規(guī)范建設管理。著重反映疫情期間15個區(qū)人民政府、管委會對防疫指揮部下達任務的執(zhí)行情況，理清在應急項目建設過程中的決策流程及項目管理模式，查找存在的不足與問題，促進建設單位合法、合規(guī)、高效地使用建設資金，不斷規(guī)范項目管理。

二是還原項目建設過程，強化工程管理。還原方艙醫(yī)院項目建設過程中的實際情況，按照“三個區(qū)分開來”要求，客觀辯證地看待應急項目的建設特點，實事求是做出調查結論。關注環(huán)保政策的落實情況，防止醫(yī)療廢棄物的二次污染。

三是盤清形成資產(chǎn)明細，規(guī)范資產(chǎn)管理。核實方艙醫(yī)院建設項目已完成投資情況，并對已完成投資的真實性、合法性進行審計調查，督促各責任單位建立資產(chǎn)管理規(guī)范，對32個方艙醫(yī)院資產(chǎn)進行有效管理，防止國有資產(chǎn)流失。

四是審查建設資金來源，化解資金風險。明確方艙醫(yī)院項目建設資金籌集渠道，規(guī)范資金管理，及時合法合規(guī)支付項目工程款項。了解農(nóng)民工工資發(fā)放情況，做好“六穩(wěn)”工作，落實“六?！比蝿?。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實六穩(wěn)六保工作匯報篇十三

今天會議的主要任務是，深入學習貫徹習近平總書記來陜考察重要講話重要指示和全國“兩會”精神，安排部署我省當前和今后一個時期穩(wěn)就業(yè)工作，以及“六?！薄傲€(wěn)”工作。剛才，省人力資源社會保障廳、省發(fā)展改革委、省財政廳、省稅務局、西安市、延安市、安康市作了發(fā)言，匯報了有關情況，有思路、有舉措、有成效，大家要相互學習借鑒。這里，我講五點意見。

一、充分認識做好今年穩(wěn)就業(yè)“六穩(wěn)”“六?！惫ぷ鞯臉O端重要性

二、千方百計穩(wěn)企業(yè)保就業(yè)

關鍵是要把各項政策落實好，盡力幫助企業(yè)特別是中小微企業(yè)、個體工商戶渡過難關，穩(wěn)住市場主體，夯實穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)的基礎。

三、全力守住“六?！钡拙€

“?！笔乔疤?、是底線，必須采取超常規(guī)舉措，扎實做好“六?！惫ぷ?，為應對各種風險挑戰(zhàn)提供堅實基礎。

一要全力保居民就業(yè)。前面講的都是這個內容，這里不再重復。

五、增強責任感緊迫感狠抓工作落實

習近平總書記在參加全國政協(xié)聯(lián)組會時再次強調，一分部署，九分落實。當前，“六?！薄傲€(wěn)”工作時間緊、任務重、頭緒多，各地各部門一定要切實扛起責任，堅持問題導向、目標導向、結果導向，抓重點、抓關鍵、抓落實。

一要知重負重。今年改革發(fā)展任務艱巨繁重，我們一定要堅定信心，迎難而上，只爭朝夕，真抓實干，以攻堅克難的實際行動和成效，回報習近平總書記對陜西的深情厚愛，回報黨中央對陜西的關心支持。要力戒形式主義、官僚主義，把更多力量和資源向基層下沉，積極為基層減負松綁，讓基層干部。

同志們，抓好今年穩(wěn)就業(yè)工作，做好“六穩(wěn)”“六?！惫ぷ?，責任重大，使命光榮。讓我們更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，按照習近平總書記來陜考察重要講話重要指示的要求，凝心聚力，砥礪前行，盡全力完成全年各項目標任務，確保打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，全面建成小康社會，奮力譜寫陜西新時代追趕超越新篇章。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實六穩(wěn)六保工作匯報篇十四

為貫徹落實全區(qū)“六穩(wěn)”“六?！惫ぷ?，區(qū)人社局始終堅持穩(wěn)中求進工作總基調，積極提出方案，實施系列措施，幫扶企業(yè)促進就業(yè)，做好民生答卷，勤做梅列“六穩(wěn)”“六?！钡南刃姓摺?/p>

一是積極搭建用工平臺，各顯神通解招工難。開展“訪企業(yè)、解難題、促六穩(wěn)”專項行動，疫情期間成立“助復工”青年突擊隊，通過電話隨訪的方式了解轄區(qū)230余家規(guī)上和限上企業(yè)復工復產(chǎn)情況，積極開展農(nóng)民工返崗復工“點對點”服務，為2家企業(yè)接回員工45人。舉辦線上招聘會，通過微信公眾號、政府網(wǎng)等渠道，著力打造“就業(yè)服務不打烊、網(wǎng)上招聘不停歇”的線上招聘模式。發(fā)布梅列區(qū)線上招聘信息3期，其中依托三明魚網(wǎng)網(wǎng)絡科技有限公司開展梅列企業(yè)專場直播招聘會，涉及轄區(qū)企業(yè)48家，提供就業(yè)崗位604個，達成求職意向107人。

二是積極落實惠企政策，及時兌現(xiàn)各項補貼。疫情防控期間，為穩(wěn)定就業(yè)崗位，幫助企業(yè)渡過難關，變企業(yè)自主申請為人社主動服務，提升穩(wěn)崗政策落地速度。為百特等2家企業(yè)發(fā)放一次性穩(wěn)定就業(yè)補助2萬元;為鷺燕醫(yī)藥等5家企業(yè)發(fā)放春節(jié)期間為防控疫情保障民生即一次性穩(wěn)就業(yè)獎補89.7萬元;為轄區(qū)628家企業(yè)發(fā)放失業(yè)保險穩(wěn)崗補貼88.47萬元，惠及企業(yè)員工6342人;為大潤發(fā)等3家企業(yè)發(fā)放2019年度用人單位招用就業(yè)困難人員社會保險補貼12.95萬元;發(fā)放2019年度靈活就業(yè)困難人員社會保險補貼649.78萬元。

三是積極開展技能培訓，精準就業(yè)扶貧兩不誤。全面走訪建檔立卡貧困戶，充分摸排了解貧困戶生活需求、求職意向等;實地走訪轄區(qū)小清職業(yè)培訓學校等培訓機構，鼓勵針對適合貧困戶的崗位開展線上精準技能培訓，共開展了美容美發(fā)、育嬰員、茶藝等線上培訓11場，同時結合轄區(qū)企業(yè)崗位需求情況，通過線上推送系統(tǒng)向轄區(qū)勞動年齡段內的農(nóng)村建檔立卡貧困戶16戶27人推送就業(yè)崗位信息12次，實現(xiàn)更加精準的就業(yè)幫扶。2020年開發(fā)了建檔立卡貧困戶公益性崗位3個。

四是積極執(zhí)行社保減免政策，階段性減免企業(yè)社保費用。采取電話、微信等“不見面”辦件方式，與相關企業(yè)經(jīng)辦人員密切溝通，及時宣傳退費政策。截止2020年5月11日，梅列區(qū)已為1128家企業(yè)減免養(yǎng)老保險金額366.27萬元;為1047家企業(yè)減免工傷保險金額25.56萬元;為1023家企業(yè)減免失業(yè)保險費10.42萬元。

五是積極服務高校畢業(yè)生，千方百計促就業(yè)創(chuàng)業(yè)。挖掘企業(yè)、政府投資項目見習崗位，2020年申報就業(yè)見習單位21家，見習崗位473個，申報2020年大中專畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)省級資助項目4個，今年機關、事業(yè)單位計劃招聘高校畢業(yè)生30名，招聘市級“三支一扶”高校畢業(yè)生10名，現(xiàn)進入報名階段。同時建立三明市人才需求信息動態(tài)管理機制，梅列區(qū)規(guī)模、限額以上企業(yè)人才需求(2020年第一季度)26家企業(yè)，需求人數(shù)199人。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實六穩(wěn)六保工作匯報篇十五

為全面貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會、十八屆中央紀委第三次全會和省市全會精神，強化黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任(以下簡稱“兩個責任”)的有效落實，深入推進全縣黨風廉政建設和反腐敗工作，根據(jù)黨章和《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例(試行)》、《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》等黨內法規(guī)和省市有關落實兩個責任的文件精神，結合我縣實際，特制定本意見。

一、落實兩個責任總體要求

1、指導思想。堅持黨要管黨、從嚴治黨，以完善責任體系為支撐，以健全體制機制為重點，以創(chuàng)新載體抓手為突破，著力構建黨風廉政建設權責對等的責任分解體系、科學規(guī)范的責任落實機制、完整閉合的責任追究鏈條，促進各級黨委(黨組)和紀檢機構認真履行職責，做到守土有責、守土盡責，以良好的黨風政風促進經(jīng)濟社會健康發(fā)展。

堅持把深化紀律檢查體制改革作為重點，突出紀委監(jiān)督主業(yè)，形成監(jiān)督有力、制約有效的監(jiān)督責任落實體系；堅持把完善責任考核、責任追究等制度作為重點，加強督促檢查，形成有錯必究、有責必問的“兩個責任”問責追究體系。

二、落實黨委主體責任的責任清單

各級黨委(黨組)是黨風廉政建設的領導者、執(zhí)行者、推動者，要按照黨章要求，認真落實黨風廉政建設責任制，推進黨風廉政建設和反腐敗工作。

（一）黨委(黨組)領導班子責任

黨委(黨組)領導班子對職責范圍內的黨風廉政建設負全面領導的集體責任，在黨風廉政建設中承擔以下責任：

1、建設政通人和的政治生態(tài)

綜合治理黨風、政風和社會風氣，改善黨員領導干部的精神狀態(tài)和作風，促進廉政、勤政、善政，長期培育、持續(xù)建設政通人和的政治生態(tài)。

敢于對一切不正之風亮劍，不逃避責任、明哲保身；艱苦奮斗、清正廉潔，正確履行權力，自覺抵制各種誘惑。

（2）營造人心匯聚的社會環(huán)境。各級黨委（黨組）必須始終堅持馬克思主義群眾觀點，自覺貫徹黨的群眾路線，深入了解社情民意，及時糾正損害群眾利益問題，在維護社會公平正義問題上敢抓敢管、及時發(fā)聲，在解決群眾關心、關注的熱難點問題上親力親為，不回避、不委托，以全心全意為民服務的工作態(tài)度，獲取民心，贏得支持，以黨風政風的持續(xù)好轉，促進社會風氣的好轉。

2、統(tǒng)籌謀劃部署

各級黨委要切實擔負統(tǒng)一領導、直接主抓、全面落實的責任，把反腐倡廉工作納入經(jīng)濟社會發(fā)展和黨的建設總體布局，列入領導班子、領導干部目標管理，統(tǒng)一研究部署、統(tǒng)一組織實施、統(tǒng)一檢查考核。

（1）做好任務分解。每年年初，由黨委辦公室牽頭，紀委、組織部協(xié)助，召開黨風廉政建設責任制任務分工會議，對當年黨風廉政建設工作任務進行責任分解，明確黨委（黨組）班子、領導干部在落實黨風廉政建設和反腐敗工作任務的職責分工，落實黨委主體責任，夯實牽頭單位和責任人工作職責。

（2）組織定期督查。按照任務分工，每年第三季度要由各級黨委辦公室牽頭，組織安排一次黨風廉政建設責任制落實情況的監(jiān)督檢查，主要任務是督促各級黨委和責任單位認真落實黨風廉政建設工作任務，防止年初分解的目標任務落實脫節(jié)斷檔。

（3）及時整改落實。采取聽取匯報、定期不定期抽查等方式方法，了解掌握本地區(qū)、本部門、本系統(tǒng)的黨風廉政建設情況和下級領導班子、領導干部廉潔從政情況，及時發(fā)現(xiàn)問題，采取約談、通報、發(fā)整改通知等形式予以糾正整改。

3、選好用好干部

嚴格按照規(guī)定選拔任用干部，防止和糾正選人用人上的不正之風。

（1）嚴格落實《黨政領導干部選拔任用工作條例》。堅持標準，嚴格程序，切實把好資格關、程序關、廉政關。

（2）抓好后備干部無任用推薦工作。每年結合領導班子和領導干部年度考核開展無任用民主推薦后備干部工作。

（3）實施好個人向黨組織推薦領導干部人選工作。領導干部個人推薦干部人選時必須負責的寫出推薦材料并署名，承擔相應責任。

據(jù)、程序，做到“誰提名、誰負責”，對用人失察失誤造成嚴重后果的，要追究責任。

（5）落實征求紀檢監(jiān)察機關意見制度。黨委（黨組）提拔任用干部，要聽取紀檢監(jiān)察機關意見，對有問題反映應當核查但尚未核查或正在核查的，不得提交黨委（黨組）討論決定。

4、加強作風建設

持續(xù)抓好中央八項規(guī)定精神和縣委六項規(guī)定的貫徹落實，堅持問題導向，下功夫治理“四風”及隱身衣問題，切實解決黨風政風方面存在的突出問題。

（1）健全作風建設長效機制。堅持深化改革、標本兼治，通過制度建設、法治化手段，加強督促檢查，健全長效機制。要采取明察暗訪等多種方式，注重日常動態(tài)監(jiān)管，督促各級各部門認真貫徹落實中央八項規(guī)定精神，切實糾正觀望等待、打折扣、搞變通等行為，嚴防糾而復生現(xiàn)象，確保作風建設取得實實在在的效果。

別是檢查挪用、貪污或私分補償資金等問題，發(fā)現(xiàn)違紀線索要及時移送紀檢監(jiān)察機關。

（3）建立作風建設評價機制。拓寬群眾參與監(jiān)督渠道，發(fā)揮群眾的監(jiān)督作用，通過電視、網(wǎng)站、報刊等多種媒體開門評議作風，真實準確掌握群眾的評價和意見，著力解決群眾反映強烈的突出問題，不斷提高群眾滿意度。

5、強化權力制約和監(jiān)督

（1）加強黨風廉政教育。加強黨性黨風黨紀和廉潔從政教育，加強廉政文化建設。中心組每年要安排黨風廉政建設專題學習，主要負責人每年親自上廉政黨課不少于1次，堅持每年對新提拔科級以上領導干部進行廉政建設專題培訓?？h委黨校舉辦的干部培訓班，必須安排廉政教育培訓內容。

（2）建立權力清單制度。深化行政審批制度改革，全面梳理行政權力，厘清每個職能部門、每個崗位的職責與權力邊界，形成權力目錄。權力目錄要依法向社會公開，接受公眾監(jiān)督。把各部門面向群眾的事項整合到網(wǎng)上，實現(xiàn)網(wǎng)上提交，并聯(lián)審批，實現(xiàn)群眾辦事一網(wǎng)通。

（3）全面推行一把手“不直接分管人財物制度”。開展黨政“一把手”不直接分管財務、人事、工程建設項目、行政審批、物資采購工作試點，探索構建“副職分管、正職監(jiān)管、集體領導、民主決策”的權力制約監(jiān)督新模式，形成相互制約、相互監(jiān)督的權力制衡新機制。

（4）推行重點崗位中層干部輪崗交流制度。強化監(jiān)督檢查，促進工作深入開展，鏟除腐敗滋生蔓延的土壤和條件。

（5）總結推廣領導干部離任“陽光交接”制度。試行領導干部離任“陽光交接”制度，強化事后監(jiān)督。

6、支持紀委履行監(jiān)督責任

全面落實中央關于加強反腐敗體制機制創(chuàng)新和制度保障各項措施，強化黨委（黨組）對執(zhí)紀執(zhí)法機關的領導和支持，幫助解決工作中的重大問題。

（1）支持和保障執(zhí)紀執(zhí)法機關履行職責。各級黨委（黨組）要支持執(zhí)紀執(zhí)法機關查辦腐敗案件，認真落實“查辦腐敗案件以上級紀委領導為主，線索處臵和案件查辦在向同級黨委報告的同時必須向上級紀委報告”要求。同時，支持法院、檢察院依法獨立公正行使審判權、檢察權。

（2）建立黨委聽取重大案件查辦情況匯報制度。對執(zhí)紀執(zhí)法機關在查辦腐敗案件過程中的重大問題、重要發(fā)現(xiàn)，以及遇到的困難，黨委要及時召開會議集體研究解決。

（3）支持紀檢監(jiān)察機關轉職能、轉方式、轉作風。加強紀檢監(jiān)察隊伍建設，清理議事協(xié)調機構，搞好紀委內設機構改革，為紀檢監(jiān)察機關履職盡責做好堅強后盾。

（二）黨委(黨組)主要負責人責任

黨委(黨組)主要負責人是黨風廉政建設第一責任人，對本地區(qū)、本部門工作負總責。

1、履行領導責任。積極推進本地、本部門黨風廉政建設工作，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調、重要案件親自督辦。

2、強化組織推動。及時傳達上級有關黨風廉政建設和反腐敗工作的部署要求，結合實際安排部署，堅持做到專門研究、分解責任、明確職責。帶頭講廉政黨課、開展廉政談話、督辦重點案件、參加民主生活會和責任制檢查考核。

3、加強教育監(jiān)管。堅持原則，敢抓敢管，加強對領導班子成員及下一級黨委(黨組)主要負責人的教育監(jiān)管，管好班子、帶好隊伍，督促領導班子成員、下級領導班子廉潔從政、履行好“一崗雙責”職責。

好配偶和子女、管好身邊工作人員，不搞以權謀私,不搞特殊化,當好標桿做好示范。

（三）領導班子成員責任

黨委領導班子成員對職責范圍內的黨風廉政建設承擔主管領導責任。要根據(jù)工作分工，切實抓好分管范圍黨風廉政建設工作，做到謀劃部署要知責、推動落實要盡責、出了問題要問責。政府主要負責同志首先是政府黨組的書記，承擔著政府黨風廉政建設第一責任，要牢記自己的黨內身份，在落實主體責任上勇?lián)?、做表率，自覺把反腐倡廉建設融入政府工作各方面、各環(huán)節(jié)。紀委書記是黨內監(jiān)督專門機關的一把手，要在落實主體責任上當好助手，在履行監(jiān)督責任上主動作為，聚焦主業(yè)開展監(jiān)督檢查，有效促進懲治和預防腐敗工作任務落實。組織部長在協(xié)助黨委做好選人用人工作方面承擔著重要職責，要把選用干部同落實黨風廉政建設責任制有機結合起來，大力培養(yǎng)選拔黨和人民需要的好干部。其他班子成員也要自覺把反腐倡廉作為分內之事，找準定位、實化舉措，切實擔負起黨風廉政建設責任。每個班子成員都要履行好以下職責：

少聽取1次分管部門單位黨風廉政建設工作情況匯報，每年在分管領域至少開展2次黨風廉政建設情況專題調研，每半年向黨委(黨組)和主要負責人匯報分管領域黨風廉政建設情況，及時報告發(fā)現(xiàn)的重大問題線索。

2、加強日常監(jiān)管。對分管部門、分管領域黨員干部加強經(jīng)常性教育，加強對分管部門及其負責人履行黨風廉政建設職責等情況的督促檢查，發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題早提醒、早糾正。

3、自覺接受監(jiān)督。嚴格執(zhí)行廉潔從政和改進作風各項規(guī)定，堅持以身作則，管好自己、親屬和身邊工作人員，自覺接受組織和群眾監(jiān)督。

三、落實紀委監(jiān)督責任的責任清單

紀律檢查機關是黨內執(zhí)紀監(jiān)督專門機關，對本地、本部門黨風廉政建設履行監(jiān)督職責。要按照黨章和相關黨內法規(guī)要求，明確職責定位，聚焦中心任務，轉職能、轉方式、轉作風，從根本上把監(jiān)督責任履行好。

1、加強組織協(xié)調。根據(jù)上級紀委的決策部署，結合本地區(qū)本部門實際，向黨委提出反腐倡廉工作的建議；在黨委統(tǒng)一領導下，發(fā)揮反腐敗組織協(xié)調作用，整體推進懲治和預防腐敗各項工作；協(xié)助黨委將黨風廉政建設和反腐敗工作任務分解到各單位，加強檢查考核，促進各項任務落實。

2、維護黨的紀律。堅決維護黨章和其他黨內法規(guī)，嚴格執(zhí)行黨的紀律，嚴肅查處違反黨紀行為，加強對黨的路線方針政策、決議、決定執(zhí)行情況和省市縣黨委、政府重大決策部署落實情況的監(jiān)督檢查，確保政令暢通。

3、深化作風督查。加強對中央和省市縣有關作風建設各項規(guī)定貫徹執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，嚴肅查處違紀違規(guī)行為，對典型案例及時通報曝光。對黨員干部作風、紀律上的問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正、早查處，對苗頭性問題及時函詢、約談，加大誡勉談話力度，防止小問題演變成大問題。認真落實作風建設四條鐵律、周上報制度、約談制度，以及用餐、用車、辦公用房、公務接待、個人重大事項報告、嚴禁操辦謝師宴升學宴等制度規(guī)定，充分發(fā)揮作風建設協(xié)作區(qū)作用，促進各項紀律規(guī)定執(zhí)行落實。

4、嚴肅查辦案件。堅持“老虎蒼蠅一起打”，以零容忍態(tài)度懲治腐敗，嚴肅查辦領導干部貪污賄賂、徇私枉法、失職瀆職的案件，以及違反中央“八項規(guī)定”和“四風”問題的典型案件，發(fā)生在重點領域、關鍵環(huán)節(jié)和群眾身邊的違紀違法案件。充分發(fā)揮反腐敗協(xié)調領導小組的作用，加強執(zhí)紀執(zhí)法機關協(xié)作配合，建立健全腐敗案件及時發(fā)現(xiàn)、有效查處機制，提高辦案綜合效果。

5、強化廉政教育。積極協(xié)助黨委（黨組）深入開展廉政教育，在加強理想信念和宗旨教育，開展示范教育、警示教育、黨紀政紀條規(guī)教育和崗位廉政教育，開展廉政文化宣傳活動等方面發(fā)揮自身優(yōu)勢，增強教育的針對性和實效性。

6、發(fā)揮黨內監(jiān)督專門機關作用。協(xié)助黨委加強黨內監(jiān)督，組織協(xié)調黨內監(jiān)督工作，加強對同級黨委、人大、政府、政協(xié)領導班子及其成員的監(jiān)督，加強對審判機關、檢察機關、人民團體以及黨組織關系在本地的機關事業(yè)單位的監(jiān)督，加強對下級黨委政府領導班子及其成員的監(jiān)督，加強對黨員領導干部特別是主要領導干部履行職責和權力行使情況的監(jiān)督。

7、健全紀委對同級黨委決策監(jiān)督機制。黨委作出重要決策或出臺重要政策時，紀委應主動從黨風廉政建設方面提出意見建議，黨委應認真研究。黨委擬提拔任用的干部人選，組織部門應同步征求紀委意見；紀委認為不應提拔使用的，可行使一票否決權。

責任分工、考核方式、責任追究的具體內容，確保制度不折不扣地落到實處。

四、保障措施

（一）建立健全組織領導機制

1、專題會議制度。各級黨委(黨組)每年至少召開3次專題研究黨風廉政建設的會議，召開政府廉政建設工作專題會議，根據(jù)需要不定期召開會議，研究分析新情況新問題，及時作出部署安排。

2、整合領導機構。按照統(tǒng)一精簡效能的原則，將黨風廉政建設責任制領導小組與懲治和預防腐敗體系建設領導小組合并，建立落實黨委主體責任的專門工作機構，整合領導力量，增強工作合力，提高工作效能。

3、協(xié)作推進制度。強化反腐敗協(xié)調小組職能，推行工作例會制度，建立健全案件線索相互移送和案件通報、協(xié)調查辦、工作報告、責任追究等制度，推進反腐敗組織協(xié)調工作制度化、規(guī)范化。

（二）建立健全責任分解機制

工作進展較差的領導班子成員和單位發(fā)出“任務落實督辦書”。

2、簽字背書制度。各級黨委(黨組)和紀檢機構對承擔的黨風廉政建設責任進行“簽字背書”，與責任對象簽訂黨風廉政建設責任書。主體責任人和監(jiān)督責任人要對本地區(qū)、本部門黨風廉政建設責任分工、任務分解、年終工作總結報告等具體責任行為進行審閱，提出審閱意見并簽名，作為上級黨委對下一級黨委(黨組)落實黨風廉政建設責任制工作考核和追責的依據(jù)。

（三）建立健全壓力傳導機制

1、對下約談制度。黨委(黨組)主要負責人每年至少約談1次下級黨委(黨組)主要負責人，紀委(紀檢組)主要負責人每年至少約談1次下級黨委(黨組)、紀委(紀檢組)主要負責人，并根據(jù)需要隨時進行約談，了解掌握履行主體責任和監(jiān)督責任的情況，提出相關要求，形成以一把手抓一把手為主線、上下貫通有序的責任鏈條。

2、談話提醒制度。黨委(黨組)主要負責人與班子成員、班子成員與分管部門負責人每年至少談心談話1次，對存在的問題早提醒、早告誡、早糾正；黨委(黨組)領導對新提任領導干部任職談話，要明確提出履行“兩個責任”和廉潔從政的要求。

（四）建立健全履責報告機制

1、年度報告制度。黨委(黨組)以及主要負責人每年初以書面形式向上級黨委和紀委報告上一年度履行主體責任和第一責任的情況，上級黨委和紀委根據(jù)各鎮(zhèn)各部門年度報告情況，有針對性地了解和質詢有關問題。各級紀委每年年初以書面形式，向同級黨委和上級紀委報告履行監(jiān)督責任情況和同級黨政領導班子成員黨風廉政建設情況。

2、推行紀委書記（紀檢組長）述職制度。定期組織鎮(zhèn)紀委書記、部門紀委書記（紀檢組長）召開述職大會，隨機抽取一定數(shù)額的紀委書記（紀檢組長）在會上述職，并現(xiàn)場接受紀委委員的詢問評議。

3、創(chuàng)新述廉評價制度。推行加大黨政一把手向縣紀委全會述廉的頻次，探索對一把手落實黨風廉政建設責任制情況評價的方式方法，把各級黨委（黨組）履行黨風廉政建設主體責任作為述廉重要內容，逐步實施現(xiàn)場評議和質詢，將評價結果納入年終考核和干部考核使用。

（五）建立健全檢查考核評價機制

政建設責任制檢查考核，考核結果作為評價領導班子和領導干部的重要依據(jù)。

2、社會評價制度。改進考評工作，采取群眾滿意度測評、媒體調查、第三方評價等多種方式，開展黨風廉政建設民意調查，評價結果納入黨風廉政建設責任制綜合考核評價指標體系。

（六）建立健全責任追究機制

建立責任追究案件情況季度報告制度和典型案件通報曝光制度。對不認真履行黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任，導致不正之風長期滋長蔓延，或者出現(xiàn)重大腐敗問題不制止、不查處、不報告的，實行責任倒查。實行“一案雙查”制度，在查辦違紀違法案件的同時，一并調查發(fā)案單位黨委主體責任、紀委監(jiān)督責任是否落實到位，實施責任追究，做到有錯必究、有責必問。

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