在日常生活中,我們經(jīng)常需要進(jìn)行總結(jié),以便更好地了解自己的表現(xiàn)和進(jìn)步。為寫一篇完美的總結(jié),我們需要收集和整理與主題相關(guān)的材料和信息。以下是小編為大家整理的一些優(yōu)秀總結(jié)范文,供參考之用。
管理能源工作總結(jié)篇一
1、 農(nóng)村能源建設(shè)任務(wù)圓滿過半。年初,市下達(dá)我縣能源建設(shè)任務(wù)為:小區(qū)聯(lián)戶沼氣30處;完成大型沼氣工程2處;培訓(xùn)技工50人次。截至6月底,完成小區(qū)聯(lián)戶沼氣23處,完成大型沼氣工程2處。
2、積極申報佳和養(yǎng)殖有限公司大型沼氣20__立方擴(kuò)容工程以及____鎮(zhèn)____養(yǎng)牛場和北山鎮(zhèn)八一三養(yǎng)牛場600立方新建工程工作。
3、完成山界____鄉(xiāng)____村10千瓦、原____鄉(xiāng)____村100千瓦的光伏發(fā)電試點(diǎn)工作,做好全縣扶貧村光伏發(fā)電的前期準(zhǔn)備工作。
5、開好20__年沼氣技工和沼氣專干工作部署會議。6月23-24日,在隆回縣花瑤印象大酒店召開沼氣技工和沼氣專干工作會議,會議總結(jié)了20__年的農(nóng)村能源工作及部署了20__年的農(nóng)村能源服務(wù)工作。
6、全面做好各項(xiàng)中心工作。做好____綜合治理、安全生產(chǎn)、信訪穩(wěn)定、計(jì)劃生育、建整扶貧、群工站、特色產(chǎn)業(yè)示點(diǎn)工作等中心工作。做好油茶、辣椒兩大產(chǎn)業(yè)示點(diǎn)工作,安排專門的油茶生產(chǎn)專干和辣椒生產(chǎn)專干具體負(fù)責(zé),全辦人員共同參與,確保兩項(xiàng)產(chǎn)業(yè)任務(wù)完成。4月上旬開始,我辦分成6個小組,各負(fù)其責(zé),在梨子園社區(qū)深入開展民意調(diào)查走訪工作;計(jì)劃生育春突任務(wù)圓滿完成,春季婦查到位率100%。
1、完成養(yǎng)殖小區(qū)聯(lián)戶沼氣工程7處。督促各項(xiàng)目鄉(xiāng)鎮(zhèn)加快建池進(jìn)度,確保11月前全面完成任務(wù)。
2、搞好20__年度鞏固退耕還林成果農(nóng)村能源項(xiàng)目太陽能熱水器的驗(yàn)收和報帳工作,計(jì)劃7月底完成。
3、做好____大型沼氣工程的驗(yàn)收審計(jì)工作。
4、完善好光伏發(fā)電的前期準(zhǔn)備工作。
5、做好____鄉(xiāng)____村的油茶、原____鄉(xiāng)____村的辣椒示范點(diǎn)的有關(guān)工作。
6、其他各項(xiàng)中心工作。
管理能源工作總結(jié)篇二
根據(jù)2020年工作思路,能專會在本年度的常規(guī)工作方面做了以下幾點(diǎn):
1、2020年3月15日在重慶市西鋁民豐大酒店召開了能專會理事會。會議討論并確定了201x年年會以及組織各會員單位進(jìn)行全國節(jié)能工作先進(jìn)高校調(diào)研學(xué)習(xí)事宜。
2、2020年4月14日,重慶教育后勤協(xié)會水電能源管理專業(yè)委員會201x年工作年會在重慶市西鋁民豐大酒店召開,共計(jì)110余人出席會議。
3、2020年5月31日-6月2日,專委會組織部分會員單位圍繞“學(xué)習(xí)外地高校節(jié)能經(jīng)驗(yàn),拓寬高校節(jié)能減排的思路”的主題,對福建部分高校的智慧校園能源管理系統(tǒng)、能源管理系統(tǒng)軟件、能源管理系統(tǒng)專項(xiàng)設(shè)備等方面的進(jìn)行了培訓(xùn)學(xué)習(xí)和調(diào)研。
4、2020年10月28、29日,能專會主任唐天均做為中國教育后勤協(xié)會能源管理專業(yè)委員會副秘書長,參加了在陜西省延安市召開的中國教育后勤協(xié)會能源管理專業(yè)委員會主任、秘書長2020年度工作會議。
5、2020年11月9日召開了理事會。能專會主任唐天均同志在會上傳達(dá)了2020年10月28、29日在陜西省延安市召開的中國教育后勤協(xié)會能源管理專業(yè)委員會主任、秘書長工作會議相關(guān)精神和要求,同時討論并確定了能專會2020年工作年會的召開時間以及地點(diǎn)。
6、其它工作:建設(shè)了專委會網(wǎng)站;認(rèn)真學(xué)習(xí)《重慶市行業(yè)協(xié)會商會分支(代表)機(jī)構(gòu)管理制度》、《重慶教育后勤協(xié)會關(guān)于規(guī)范各專業(yè)委員會分會工作的管理辦法》,進(jìn)一步規(guī)范專委會管理;協(xié)調(diào)各會員單位間的互訪,加強(qiáng)交流,增進(jìn)了解;加強(qiáng)水電能源專業(yè)委員會自身機(jī)制與平臺建設(shè)等等。
管理能源工作總結(jié)篇三
2008年能源動力分廠女職工們在公司工會和女工委員會的領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞公司改革發(fā)展穩(wěn)定大局,落實(shí)公司工會工作部署,從廣大女職工的實(shí)際出發(fā),突出女職工工作特點(diǎn),扎實(shí)工作,銳意進(jìn)取,取得了較好的成績,有效地維護(hù)了女職工的合法權(quán)益和特殊利益。
一、積極組織參加各項(xiàng)文體活動。
為調(diào)動女職工的生產(chǎn)積極性,增強(qiáng)企業(yè)文化的氛圍和團(tuán)隊(duì)精神,公司工會舉辦了各項(xiàng)活動,我分廠女職工積極響應(yīng)參加,提高了女工的體能素質(zhì),豐富了女工的業(yè)余文化生活。
二、團(tuán)結(jié)奮斗展示巾幗風(fēng)采。
我們的女職工在管理層、技術(shù)層顯示了非凡的才能和勇氣,發(fā)揚(yáng)“自尊、自信、自立、自強(qiáng)”精神,出色地完成了本職工作。在企業(yè)不景氣、人員少的情況下,我分廠女職工全身心的投入到工作中,一人兼兩職甚至三職也沒有怨言。展現(xiàn)了強(qiáng)烈的主人翁意識,將個人利益和公司的發(fā)展緊密聯(lián)系在一起,為企業(yè)發(fā)展作出了重要貢獻(xiàn)。
三、
關(guān)心女工生活,努力為女工排憂解難。為維護(hù)女工的特殊利益,深入基層、深入女員工中,為女工解決生活上、工作上的具體困難和問題,讓女工深切在感受到組織的關(guān)懷和溫暖。為及時了解女工的思想、工作和生活情況,女工干部經(jīng)常深入基層、深入女員工中,與女工談心、交朋友等,了解女工的思想、工作和生活情況,為女工解決生活上、工作上的具體困難和問題,盡最大努力為她們排憂解難,充分體現(xiàn)了組織的關(guān)懷。在總結(jié)工作的同時,我們有成績,也存在差距,在今后的工作中,按照工會和上級女工委員會的工作部署,不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),求真務(wù)實(shí),提高工作質(zhì)量,創(chuàng)造性地開展女工工作,努力開創(chuàng)女工工作的新局面。
與同事心往一處想,勁往一處使,不會計(jì)較干得多,干得少,只希望把工作圓滿完成。立足本職工作,做好份內(nèi)事,在自身建設(shè)方面,我一直注重自身業(yè)務(wù)知識和專業(yè)知識的積累與完善,努力以不斷更新的知識理論武裝自己,以期能不斷以新的方式和理念適應(yīng)工作中遇到的每一個問題,能夠真正做到與時俱進(jìn)。在過來的一年中,我積極參加廠部組織的相關(guān)專業(yè)理論知識講座,并在工作之余努力學(xué)習(xí)統(tǒng)計(jì)、財(cái)會、管理以及煙草、肥料等與工作相關(guān)的專業(yè)技術(shù)知識和文學(xué)知識,努力提高自身修養(yǎng)、完善自身素質(zhì)建設(shè)。
人進(jìn)入我廠參加工作已一年有余,在這一年中,我遵守廠紀(jì)廠規(guī),遵守部門管理制度,在廠、部門領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下工作一直認(rèn)真主動,能夠按時按量完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),注重與同事們的業(yè)務(wù)技術(shù)交流、合作、以及關(guān)系的融洽,不斷積累業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),快步地沿著把理性思維運(yùn)用到工作實(shí)際中來的路子上邁進(jìn)。經(jīng)過一年多來的磨練,已取得了一些成績,現(xiàn)已獨(dú)立承擔(dān)本職崗位工作。分以下幾個方面進(jìn)行總結(jié):
在思想方面,我一直把廠當(dāng)做我的家,我深知“廠興我榮,廠衰我恥”的道理,堅(jiān)持一切從我做起,實(shí)事求是努力認(rèn)真,以工作力求仔細(xì)、崗位堅(jiān)決堅(jiān)守為原則,積極主動做好自己本職工作,隨時準(zhǔn)備接受廠部的檢驗(yàn)與考核。
在工作方面,我兢兢業(yè)業(yè)、克勤克己、堅(jiān)守崗位,一切以工作為重,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項(xiàng)任務(wù);虛心向同事們學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,注重與同事們的團(tuán)結(jié)協(xié)作,與同事們相處融洽;工作認(rèn)真主動,按時按質(zhì)完成本職工作任務(wù)?,F(xiàn)把我今年工作情況簡述如下:
總的說來,我進(jìn)廠至今,在思想上,我一直珍視現(xiàn)有的廠部工作環(huán)境,以能為廠部做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)為己任;在工作上,我勤懇努力,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,積極主動工作,以任勞任怨、按時按質(zhì)按量完成工作為原則,確保本職工作盡善盡美;在自身方面,我認(rèn)真積累工作經(jīng)驗(yàn),注重專業(yè)理論知識的完善,以期能使自己的業(yè)務(wù)水平不斷提高。我深知,在工作中員工態(tài)度的端正、工作的仔細(xì)和耐心是業(yè)務(wù)工作效率與質(zhì)量的保證,員工工作環(huán)境的穩(wěn)定及至行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的精熟是業(yè)務(wù)不受損失的唯一法則,在以后的工作中,我將一如概往地堅(jiān)持上述工作原則,盡我最大的努力把我的工作做得更好,為我們廠更加美好的明天做出自已應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
管理能源工作總結(jié)篇四
各會員單位在過去的一年中,組織實(shí)施了大量節(jié)能減排相關(guān)工作,并取得了一定的成效。
1、各會員單位積極落實(shí)本校節(jié)能減排實(shí)施方案,有成效的完成了一些節(jié)能減排項(xiàng)目的實(shí)施工程,收到了較好的節(jié)能效果:長江師范學(xué)院對現(xiàn)有節(jié)能平臺進(jìn)行了升級并已投入運(yùn)行;重慶醫(yī)科大學(xué)節(jié)能平臺已經(jīng)通過驗(yàn)收;重慶工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院利用流經(jīng)校園的小河,建立了提泵站,一方面解決了機(jī)電專業(yè)學(xué)生水泵實(shí)習(xí)和考試的問題,另一方面解決了校園瀑布、芳草湖注水、補(bǔ)水的問題,經(jīng)濟(jì)和社會效益顯著;重慶科技學(xué)院全面修復(fù)節(jié)能監(jiān)測平臺、建立自動綠化噴淋系統(tǒng)試點(diǎn)、完成圖書館led改造;重慶理工大學(xué)完成了8個學(xué)生組團(tuán)4000余間學(xué)生寢室的空氣源熱泵熱水系統(tǒng)改造;。
2、各會員單位繼續(xù)保持較強(qiáng)力度的節(jié)能減排宣傳工作。
3、加強(qiáng)能專會各會員單位與國內(nèi)高校的溝通聯(lián)系,共同促進(jìn)高校節(jié)能工作的發(fā)展:2020年11月28日,重慶科技學(xué)院劉上海副院長一行先后調(diào)研了重慶理工大學(xué)、重慶交通大學(xué)、重慶工商大學(xué)的后勤管理部門;2020年6月14日,重慶理工大學(xué)基建后勤處唐天均處長一行到重慶文理學(xué)院新葉公司調(diào)研;12月1日,山東交通學(xué)院后勤處王昌偉副處長一行三人,到重慶大學(xué)進(jìn)行節(jié)能工作經(jīng)驗(yàn)交流;3月17日,揚(yáng)州大學(xué)后勤保障處處長吳春明、湖北經(jīng)濟(jì)學(xué)院后勤集團(tuán)副總經(jīng)理張奎一行到重慶工商大學(xué)調(diào)研交流。
管理能源工作總結(jié)篇五
公司各部室、車間:
根據(jù)國家發(fā)展改革委、國家認(rèn)監(jiān)委《關(guān)于加強(qiáng)萬家企業(yè)能源管理體系建設(shè)工作的通知》、xxxx省經(jīng)濟(jì)委員會、xxxx省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局《關(guān)于印發(fā)xxxx省“萬家企業(yè)”能源管理體系建設(shè)工作推進(jìn)計(jì)劃的通知》和xxxx省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局《省質(zhì)監(jiān)局關(guān)于印發(fā)xxxx省推進(jìn)能源管理體系認(rèn)證工作方案的通知》要求,為推進(jìn)我公司節(jié)能低碳行動,以能源管理體系建設(shè)促進(jìn)節(jié)能工作標(biāo)準(zhǔn)化、系統(tǒng)化、規(guī)范化和制度化。經(jīng)研究,成立xxxxxxxxxx有限公司能源管理體系建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
組長:余芳君
副組長:王田露
成員:余良森、xx
能源管理體系建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在企業(yè)管理部,王田露任辦公室主任。
1、按照《能源管理體系要求》(gb/t23331),建立健全公司能源管理體系,推廣先進(jìn)節(jié)能管理方法與技術(shù),實(shí)施能源管理全過程管理,開展能源管理體系認(rèn)證工作。
2、組織相關(guān)單位及人員學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行國際標(biāo)準(zhǔn)《能源管理體
系要求》(gb/t23331),有效提高公司能源利用效率,確保完成“十二五”企業(yè)節(jié)能目標(biāo)。
3、通過推進(jìn)能源管理體系工作,使公司能源管理水平顯著提升,節(jié)能長效機(jī)制基本形成,能源利用效率大幅提高,主要產(chǎn)品單位能耗達(dá)到同行業(yè)先進(jìn)水平。
4、如期完成能源管理體系建設(shè)工作,在全公司推行能源管理體系。邀請有資質(zhì)的'第三方認(rèn)證機(jī)構(gòu)對公司能源管理體系實(shí)施情況進(jìn)行審核認(rèn)證,報上級政府部門審核驗(yàn)收。
管理能源工作總結(jié)篇六
各學(xué)校積極組織職工深入學(xué)習(xí)十九大精神,全面準(zhǔn)確領(lǐng)會精神,切實(shí)做到用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想來武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作,腳踏實(shí)地做好學(xué)校的能源保障工作。
2020年取得了一定的成績,但也存在著一些不足,例如:專委會的個別工作計(jì)劃未完成,特別是與各校同行的內(nèi)部信息交流與調(diào)研做得不夠,同志們在一線做了很多感動的工作和突出的貢獻(xiàn),但專委會未很好地收集,并納入年度工作總結(jié)與表揚(yáng)之中。
2020年,在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、關(guān)懷和指導(dǎo)下,能專會將繼往開來,繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大精神,以“綠水青山就是金山銀山”為指導(dǎo)思想,深入能源管理改革和創(chuàng)新,為學(xué)校能源管理起到橋梁紐帶作用,增強(qiáng)能源專委會的團(tuán)結(jié)及凝聚力,進(jìn)一步協(xié)調(diào)學(xué)校能源部門同社會各能源主管部門的關(guān)系,成為學(xué)校水電行業(yè)的研究機(jī)構(gòu),為學(xué)校的能源管理當(dāng)好參謀,為各校創(chuàng)建節(jié)約型校園做出新的更大的貢獻(xiàn)。2020年,能專會將著力做好以下工作:
1、健全制度標(biāo)準(zhǔn)。推進(jìn)校園能源管理標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),建立健全高校節(jié)能工作組織管理標(biāo)準(zhǔn)、高校節(jié)能制度體系、技術(shù)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、培訓(xùn)考核標(biāo)準(zhǔn)等配套制度標(biāo)準(zhǔn),形成科學(xué)規(guī)范、區(qū)域分明、覆蓋全面的標(biāo)準(zhǔn)體系。
2、加強(qiáng)宣傳推廣。以十九大精神為指導(dǎo),加強(qiáng)節(jié)約能源資源和綠色校園建設(shè)宣傳引導(dǎo),以網(wǎng)站、微信為載體,線上線下多途徑開展各類主題宣傳活動,普及生態(tài)文明法律法規(guī)、科學(xué)知識,樹立生態(tài)文明理念,培育綠色校園理念。
3、舉辦專項(xiàng)培訓(xùn)。延續(xù)近年來建立的良好的節(jié)能減排專業(yè)培訓(xùn)活動,繼續(xù)吸引更多的學(xué)校參與,進(jìn)一步增強(qiáng)高校節(jié)能管理能力,為節(jié)能目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)提供有力支撐。
4、合理運(yùn)用市場機(jī)制。鼓勵和引導(dǎo)各高校利用社會資本參與節(jié)能改造、能源管理,激發(fā)高校節(jié)能服務(wù)的市場需求,加快推動學(xué)校與社會資本合作,推廣應(yīng)用合同能源管理、合同節(jié)水管理,提高節(jié)能管理專業(yè)化水平。
5、全力支持與協(xié)調(diào)各校做好能源安全運(yùn)行與管理工作;
7、加強(qiáng)專委會的領(lǐng)導(dǎo)工作,促進(jìn)相關(guān)工作的推進(jìn)作用;
8、完成本年度年終工作會議的策劃、準(zhǔn)備、召開的相關(guān)工作。
管理能源工作總結(jié)篇七
1、國家要求:20xx年11月28日《國家發(fā)展改革委和國家認(rèn)監(jiān)委關(guān)于加強(qiáng)萬家企業(yè)能源管理體系建設(shè)工作通知》(發(fā)改環(huán)資【20xx】3787號)要求,萬家企業(yè)要高度重視能源管理體系建設(shè)工作,將能源管理體系建設(shè)作為企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略選擇,成立企業(yè)主要負(fù)責(zé)人掛帥的能源管理體系建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,組建專門工作團(tuán)隊(duì),落實(shí)經(jīng)費(fèi)等工作條件。要認(rèn)真分析企業(yè)能源管理現(xiàn)狀,制定體系建設(shè)工作方案,明確職責(zé)、任務(wù)、措施、進(jìn)度等要求。要開展相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn),使能源管理有關(guān)人員全面掌握能源管理體系建立、實(shí)施和改進(jìn)的方法。確保萬家企業(yè)完成“十二五”節(jié)能目標(biāo)任務(wù)。
2、省經(jīng)委要求:20xx年1月29日《青海省經(jīng)濟(jì)委員會青海省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局關(guān)于印發(fā)青海省“萬家企業(yè)”能源管理體系建設(shè)工作推進(jìn)計(jì)劃的通知》(青經(jīng)資【20xx】75號),文件要求:
a.各州、地、市節(jié)能主管部門、質(zhì)監(jiān)局要高度重視萬家企業(yè)能源管理體系建設(shè)工作,凡在萬家企業(yè)范疇的企業(yè)必須開展能源管理體系建設(shè)工作,并將企業(yè)能源管理體系建設(shè)工作納入本地區(qū)萬家企業(yè)考核一項(xiàng)重要內(nèi)容。
b.20xx年6月底前組織開展能源管體系評價審核及認(rèn)證工作,評價能源管理體系建設(shè)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)程度,驗(yàn)證相關(guān)管理措施是否到位。
3、省質(zhì)監(jiān)局要求:20xx年5月8日《省質(zhì)監(jiān)局關(guān)于印發(fā)青海省推進(jìn)能源管理體系認(rèn)證工作實(shí)施方案的通知(青質(zhì)監(jiān)認(rèn)【20xx】52號)。文件要求:
a.20xx年1月至20xx年6月按照《能源管理體系要求》(gb/t23331)要求,對能源管理體系工作分期分批進(jìn)行審核驗(yàn)收。對符合認(rèn)證條件的,由有資質(zhì)的第三方認(rèn)證機(jī)構(gòu)對能源管理體系實(shí)施情況進(jìn)行審核認(rèn)證。
b.力爭到20xx年6月前,全省被列入“萬家企業(yè)”的114家開展能源管理體系達(dá)100%,通過第三方認(rèn)證的單位100%。
能源管理體系建設(shè),是運(yùn)用現(xiàn)代管理思想,借鑒成熟管理模式,將過程分析方法、系統(tǒng)工程原理和策劃、實(shí)施、檢查、改進(jìn)(pdca)循環(huán)管理理念引入企業(yè)能源管理,建立覆蓋企業(yè)能源利用全過程的管理體系,對強(qiáng)化結(jié)構(gòu)節(jié)能與技術(shù)節(jié)能。
1、有利于推進(jìn)國家能源方面法律法規(guī)、政策、標(biāo)準(zhǔn)和其他要求的實(shí)施,對企業(yè)的節(jié)能減排、循環(huán)經(jīng)濟(jì)提供指導(dǎo),以促進(jìn)企業(yè)提高能源利用率,降低能耗,減少污染的排放,保護(hù)環(huán)境。
2、有利于企業(yè)做好能耗介質(zhì)平衡、應(yīng)急措施、能耗控制等工作。通過系統(tǒng)的建立一套科學(xué)合理且具有可操作的能源管理體系,可以大大減少工作中的隨意性,進(jìn)而提高節(jié)能工作整體效果和效率。
3、有利于進(jìn)一步梳理能源管理工作中職責(zé)和接口,為建立和完善相互聯(lián)系、相互制約和相互促進(jìn)的能源管理組織結(jié)構(gòu)提供保障,通過識別節(jié)能潛力以及節(jié)能管理工作中存在的問題,并通過持續(xù)改進(jìn),不斷降低能源消耗,從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)制定的能源方針和能源目標(biāo)。
管理能源工作總結(jié)篇八
一)、積極做好人力資源的日常招聘工作,確保人員崗位需求
人力資源部在確保完成公司各項(xiàng)任務(wù)的情況下,積極拓展招聘渠道,搜集相關(guān)崗位人員需求信息,對現(xiàn)有人員進(jìn)行合理定崗定員,認(rèn)真實(shí)施集團(tuán)人力資源部每月新增崗位1名,針對缺編人員及時補(bǔ)充進(jìn)來。通過采取一系列切實(shí)措施,未出現(xiàn)人員流失現(xiàn)象,保障了各崗位工作的正常進(jìn)行。
二)、完善勞動人事檔案管理
1)、對現(xiàn)有人員進(jìn)行了核對,建立了新的勞動合同檔案,并及時進(jìn)行了相關(guān)的整理。
2)、及時完成新入職員工的勞動合同檔案的轉(zhuǎn)移,確保了公司員工的勞動合同不受侵害。
3)、勞動用工及相關(guān)手續(xù)
人力資源部在完成上述工作的同時,充分發(fā)揮了本部門的基礎(chǔ)職能作用,積極做好公司的宣傳活動,完成了公司每年度的工會、招聘與配置。
一)加強(qiáng)集團(tuán)內(nèi)部各部門的協(xié)調(diào)工作,進(jìn)一步理順關(guān)系。
二)加強(qiáng)公司各部門間的協(xié)調(diào)與溝通,營造良好的工作氛圍。
三)提升個人綜合素質(zhì),提高工作質(zhì)量與效率,實(shí)現(xiàn)工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
四)加強(qiáng)對公司各項(xiàng)管理制度執(zhí)行情況的跟蹤和檢查,確保各項(xiàng)工作有效的落實(shí)。
五)加強(qiáng)對公司檔案和合同執(zhí)行情況的管理,確保公司檔案管理的安全性及有效性。
一)、積極進(jìn)行學(xué)習(xí)。
二)、加強(qiáng)對公司各種制度和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),做到全面深入的了解公司的各種制度和業(yè)務(wù)。
三)、利用休息時間進(jìn)行各種培訓(xùn),包括:
4)、內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)等,讓自己成為一個綜合素質(zhì)比較好的員工,為公司的發(fā)展培養(yǎng)更多的復(fù)合型人才。
5)、積極進(jìn)行學(xué)歷的學(xué)習(xí)與儲備,從本部門入手,讓自己盡快的進(jìn)入角色,為公司的發(fā)展儲備更多的能量。
四)、積極主動學(xué)習(xí),結(jié)合自身專業(yè)特長,多學(xué)多問,全面掌握各方面知識,提高自己的業(yè)務(wù)水平,為更好的服務(wù)公司貢獻(xiàn)自己的力量。
五)、積極向同事學(xué)習(xí),虛心請教,并以實(shí)踐帶動學(xué)習(xí),全方位提高自己的工作能力。
六)、克服自己本身存在的諸多缺點(diǎn),加強(qiáng)學(xué)習(xí),為公司的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)自己的綿薄之力。
在今后的工作時間中,我將努力做到以下幾點(diǎn):
一)、繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),拓寬自身知識面,加強(qiáng)理論修養(yǎng)提高個人綜合素質(zhì)。
二)、本著實(shí)事求是的原則,做到上情下達(dá)、下情上報;真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手;
三)、加強(qiáng)與員工的溝通,了解員工思想動態(tài),關(guān)心員工生活等方面情況,力爭更多的為員工解決思想上、生活上的問題,為員工排憂解難。
五)、為確保完成全年任務(wù),自己平時就積極搜集信息并及時匯總,力爭在新區(qū)域開發(fā)市場,以擴(kuò)大產(chǎn)品市場占有額。
綜上所述,盡管有了一定的進(jìn)步,但在很多方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,業(yè)務(wù)類客戶資料太少,這些都有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。我相信通過這近xx年的工作實(shí)踐,從中吸取的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),經(jīng)過反思反省之后能讓我在各方面有一個新的進(jìn)步和提高,從而把工作做到更好更細(xì)更完善。
管理能源工作總結(jié)篇九
1、現(xiàn)場規(guī)范化管理辦公室8月份做了以下工作:
(1)規(guī)范化管理辦公室分別在8月初、8月中旬接待坤元管理咨詢公司x老師、x老師來廠指導(dǎo)工作,根據(jù)專家指導(dǎo)開展新一輪規(guī)范化管理工作。
(2)8月2日,公司領(lǐng)導(dǎo)對全廠現(xiàn)場規(guī)范化管理工作進(jìn)展情況進(jìn)行視察,規(guī)范化管理辦公室對領(lǐng)導(dǎo)指出的問題進(jìn)行匯總,并落實(shí)具體負(fù)責(zé)部門制訂整改方案,確定整改期限。 9月10日,規(guī)范化管理辦公室對整改問題進(jìn)行了復(fù)查,并將結(jié)果通報。
(3)為進(jìn)一步推動現(xiàn)場規(guī)范化管理工作深入開展,強(qiáng)化現(xiàn)場治理第一階段成果。規(guī)范化管理辦公室于9月5日,對公司各單位第一階段治理工作情況進(jìn)行了評比,評出優(yōu)秀單位三名,落后單位一名。將評選結(jié)果匯報公司領(lǐng)導(dǎo)后,對優(yōu)秀單位進(jìn)行了獎勵、落后單位進(jìn)行了考核,并將獎勵、考核一一落實(shí)到人。
(4)規(guī)范化管理辦公室通過公司調(diào)度例會、oa辦公軟件,及時將查出的問題通報各單位,督促改正。
(5)提高工作標(biāo)準(zhǔn),細(xì)化現(xiàn)場治理督導(dǎo)工作,對在檢查中發(fā)現(xiàn)問題改正不及時的單位及個人進(jìn)行了通報批評考核。
2、9月份規(guī)范化管理工作計(jì)劃
(1)通過專家指導(dǎo),確定各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)的具體實(shí)行。
(2)重點(diǎn)幫扶、督促個別落后工段,使其改變現(xiàn)狀趕上公司規(guī)范化管理步伐。
1、完成了各級人員月度考核匯總;
2、部門內(nèi)部開展了建設(shè)節(jié)約型企業(yè)活動;
3、對上月各部門工作總結(jié)中存在的不足,進(jìn)行追蹤、督促改正;
4、完成了上月考勤匯總審核、以及8月份工資、獎金審核;
5、企業(yè)管理部在9月8日中秋節(jié),聯(lián)合綜合辦、安全辦對節(jié)日值班情況進(jìn)行檢查,在檢查中發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)情況進(jìn)行了處理,考核了相關(guān)人員。
在8月19日檢查中發(fā)現(xiàn)燒堿、氯酸維修班維修工,地磅室司磅員存在嚴(yán)重違紀(jì)情況,根據(jù)公司規(guī)定企管部對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行了嚴(yán)肅處理,并通知車間負(fù)責(zé)人對其員工加強(qiáng)教育。
1、完成了職工5至9月份養(yǎng)老保險花名冊的審核工作
2、上報了徐運(yùn)蒙等的生育保險手續(xù);
3、辦理了xx的工傷、意外傷害保險手續(xù);
4、解除了5名辭職人員的勞動關(guān)系。
八月份工作中的不足:
1、未能及時將九月份合理化建議落實(shí)工作反饋至各部門,9月份對此項(xiàng)工作進(jìn)行整改。
2、8月26日,在下發(fā)秋季下班時將時間寫錯。部門內(nèi)部已做通報批評并考核。
管理能源工作總結(jié)篇十
能源管理體系就是從體系的全過程出發(fā),遵循系統(tǒng)管理原理,通過實(shí)施一套完整的標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范,在組織內(nèi)建立起一個完整有效的、形成文件的能源管理體系,注重建立和實(shí)施過程的控制,使組織的活動、過程及其要素不斷優(yōu)化,不斷提高能源管理體系持續(xù)改進(jìn)的有效性,實(shí)現(xiàn)能源管理方針和承諾并達(dá)到預(yù)期的能源消耗或使用目標(biāo)。xx水泥有限公司深知建立能源管理體系認(rèn)證的重要性,20xx年按照上級部門的有關(guān)要求,逐步開展能源管理體系建設(shè)工作,目前已經(jīng)完成材料建設(shè),認(rèn)證工作也在按序進(jìn)行中??偨Y(jié)這一年來的工作,主要有:
20xx年,自1月5日-6日參加xx市經(jīng)信委組織的節(jié)能低碳行動培訓(xùn)以來,xx水泥有限公司根據(jù)《xx市企業(yè)能源管理體系建設(shè)實(shí)施計(jì)劃》,逐步落實(shí)能源管理體系建設(shè)。6月21日參加市經(jīng)信委組織的全市能源管理體系標(biāo)準(zhǔn)宣貫培訓(xùn)會議后,我公司立即成立了能源管理體系建設(shè)工作小組,由公司經(jīng)理任組長,親自督辦能源管理體系建設(shè)工作。
7月初,xx水泥有限公司與方圓認(rèn)證中心山東分公司進(jìn)行了初步接洽,就認(rèn)證工作做了相互了解,并達(dá)成合作意向。最終于9月3日雙方簽訂咨詢、認(rèn)證合同。我公司的能源管理體系認(rèn)證工作進(jìn)入全面開展階段。10月份,邀請認(rèn)證中心老師到我公司進(jìn)行了能源管理體系宣貫培訓(xùn)會,進(jìn)一步加深能源管理體系認(rèn)證工作的開展,并延伸到全公司每一位員工。11月17日,我公司向方圓認(rèn)證中心提交了《能源管理體系認(rèn)證申請書》,標(biāo)志著我公司的能源管理體系建設(shè)工作的材料準(zhǔn)備已完成,接下來即準(zhǔn)備安排公司內(nèi)審,認(rèn)證中心審核,提出問題,持續(xù)改進(jìn),預(yù)計(jì)1月底可完成全部認(rèn)證工作。
通過實(shí)施能源管理體系認(rèn)證,建立系統(tǒng)的能源管理體系,是xx水泥有限公司20xx年的重點(diǎn)工作。建立健全能源管理體系以后,我公司將開啟節(jié)能新模式,形成持續(xù)有效的節(jié)能長效機(jī)制,有效降低能源消耗,提高能源利用效率。
管理能源工作總結(jié)篇十一
一、重點(diǎn)工作情況:
1、財(cái)險能源險業(yè)務(wù)核保工作:
(1)協(xié)助完成財(cái)險能源險facility的建立:facility于5月1日起正式生效。facility的搭建既提升了承保能力,也實(shí)現(xiàn)了風(fēng)險的合理轉(zhuǎn)移和風(fēng)險控制,適應(yīng)了財(cái)險能源險業(yè)務(wù)快速良性發(fā)展的'需要。
(2)編寫《能源險核保指引》。
(3)配合完成財(cái)險能源險業(yè)務(wù)的核保工作,包括業(yè)務(wù)溝通和風(fēng)險審核、定價、保險安排等工作。共完成業(yè)務(wù)審核30余筆,實(shí)現(xiàn)保費(fèi)約1000余萬元。
2、簽約客戶工作:
(1)跟蹤、推動江西省簽約工作。
(2)其他負(fù)責(zé)的簽約客戶日常維護(hù)。
二、需要改進(jìn)提高之處:
1、從事能源險核保工作時間較短,對個別險種的核保技術(shù)有待提高,特別是對市場變化的敏感度仍需進(jìn)一步提高。
2、加強(qiáng)與渠道和業(yè)務(wù)部門的溝通。
三、需要重點(diǎn)開展的工作:
1、繼續(xù)深入做好能源險核保工作,積極拓展優(yōu)質(zhì)業(yè)務(wù)、控制核保風(fēng)險。
2、服務(wù)好集團(tuán)簽約客戶。
3、增加對團(tuán)隊(duì)同事的財(cái)產(chǎn)保險業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。
管理能源工作總結(jié)篇十二
(一)參照bot業(yè)務(wù)進(jìn)行會計(jì)處理
該觀點(diǎn)認(rèn)為合同能源管理業(yè)務(wù),首先是進(jìn)行建造活動,然后在合同期內(nèi)提供運(yùn)行維護(hù)服務(wù),最后是將項(xiàng)目資產(chǎn)無償移交于客戶,“建設(shè)——經(jīng)營——移交”這一模式類似于bot業(yè)務(wù),與《企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則解釋第2號》及《國際財(cái)務(wù)報表準(zhǔn)則解釋公告第12號——服務(wù)特許權(quán)協(xié)議》(ifric12)規(guī)定的bot模式一致,因此認(rèn)為合同能源管理業(yè)務(wù)應(yīng)參照bot業(yè)務(wù)進(jìn)行會計(jì)處理。具體處理方法為:分別確認(rèn)建造業(yè)務(wù)收入及運(yùn)營管理服務(wù)收入。由于節(jié)能總收入不能可靠地預(yù)計(jì),因此在預(yù)計(jì)成本可彌補(bǔ)的前提下,按節(jié)能項(xiàng)目實(shí)際發(fā)生的建造成本金額(節(jié)能資產(chǎn)金額)確認(rèn)建造業(yè)務(wù)收入。按用能單位合同期內(nèi)累計(jì)支付的不受節(jié)能效益額影響的固定金額部分(如有),按照現(xiàn)值確認(rèn)為長期應(yīng)收款,建造服務(wù)收入額扣除長期應(yīng)收款的差額確認(rèn)為無形資產(chǎn),如果沒有固定金額部分,則將建造服務(wù)收入額全部確認(rèn)為無形資產(chǎn)。節(jié)能效益額影響的變動金額于實(shí)際收到時確認(rèn)為運(yùn)行管理服務(wù)收入,并相應(yīng)結(jié)轉(zhuǎn)各期運(yùn)行維護(hù)費(fèi)用及無形資產(chǎn)的攤銷成本。筆者認(rèn)為,合同能源管理業(yè)務(wù)參照bot業(yè)務(wù)進(jìn)行會計(jì)處理存在形式上與實(shí)質(zhì)上差異。在形式上,首先,合同的當(dāng)事方不同。bot合同的當(dāng)事方包括政府和投資方,而合同能源管理的當(dāng)事方通常為節(jié)能服務(wù)公司和用能企業(yè)。其次,收入來源方不同。bot合同中的投資方收入主要來源于工程運(yùn)營期間的收費(fèi)收入,而在合同能源管理業(yè)務(wù)中,節(jié)能服務(wù)公司的收入來源方主要是用能企業(yè)。
在實(shí)質(zhì)上,首先,用能單位無法確認(rèn)該項(xiàng)資產(chǎn)。如果節(jié)能服務(wù)公司確認(rèn)一項(xiàng)無形資產(chǎn),那么意味著用能單位相應(yīng)要將節(jié)能資產(chǎn)確認(rèn)為一項(xiàng)固定資產(chǎn),但由于在合同期內(nèi)主要是節(jié)能服務(wù)公司享有節(jié)能資產(chǎn)帶來的相關(guān)收益,并承擔(dān)相關(guān)的風(fēng)險,節(jié)能資產(chǎn)風(fēng)險與報酬在合同期內(nèi)并未從節(jié)能服務(wù)公司轉(zhuǎn)移至用能單位,故用能單位無法確認(rèn)該項(xiàng)資產(chǎn)。其次,業(yè)務(wù)收入與成本不匹配。節(jié)能服務(wù)公司確認(rèn)的無形資產(chǎn)在合同期內(nèi)各期攤銷金額是固定的,而其運(yùn)行管理服務(wù)收入即節(jié)能效益的分成收入因各期分享比例以及分享基數(shù)不同,導(dǎo)致收入與成本的嚴(yán)重不匹配。一般情況下,節(jié)能效益前期分享比例高,如此會造成整個合同期營業(yè)收入的前高后低,致使各期經(jīng)營成果不真實(shí)。
(二)按照融資租賃業(yè)務(wù)進(jìn)行處理
該觀點(diǎn)認(rèn)為節(jié)能服務(wù)公司雖然在合同期內(nèi)對節(jié)能資產(chǎn)擁有所有權(quán),但合同期滿后該資產(chǎn)所有權(quán)將轉(zhuǎn)由用能單位所有,且節(jié)能資產(chǎn)是專為用能單位設(shè)計(jì)和建造,具有專用屬性,這說明合同能源管理業(yè)務(wù)具有融資租賃業(yè)務(wù)的特點(diǎn),因此在條件具備情況下應(yīng)對其按照融資租賃業(yè)務(wù)進(jìn)行會計(jì)處理。具體處理方法為:如果每年得到節(jié)能收益是固定金額的(實(shí)際案例不多見),或者節(jié)能分成收益能夠可靠估計(jì),則可以按照“融資租賃出租人會計(jì)處理”的規(guī)定進(jìn)行會計(jì)處理,按預(yù)計(jì)的全部節(jié)能收益作為最低租賃收款額確認(rèn)應(yīng)收融資租賃款,按節(jié)能項(xiàng)目實(shí)際建造成本結(jié)轉(zhuǎn)融資租賃資產(chǎn),將兩者之差(即最低租賃收款額與其現(xiàn)值的差額)確認(rèn)為未實(shí)現(xiàn)融資收益。筆者認(rèn)為,合同能源管理按照融資租賃會計(jì)進(jìn)行賬務(wù)處理存在如下局限性:
第一,節(jié)能設(shè)備在合同期內(nèi)資產(chǎn)所有權(quán)仍歸屬于節(jié)能服務(wù)公司,沒有實(shí)質(zhì)轉(zhuǎn)移給用能單位,合同期內(nèi)節(jié)能資產(chǎn)維修、運(yùn)行等費(fèi)用均由節(jié)能公司承擔(dān),即租賃期發(fā)生的日常維護(hù)費(fèi)用由出租方而不是承租方承擔(dān),這與融資租賃“實(shí)質(zhì)上轉(zhuǎn)移了與資產(chǎn)所有權(quán)有關(guān)的全部風(fēng)險和報酬”的規(guī)定不一致。用能單位合同期內(nèi)并不承擔(dān)與節(jié)能資產(chǎn)所有權(quán)相關(guān)的風(fēng)險,無法視同自有固定資產(chǎn)入賬。這與融資租賃業(yè)務(wù)是有本質(zhì)差別的。
第二,基于能源管理合同的規(guī)定,雙方約定的能源節(jié)約收益分成,因每期節(jié)能收益基數(shù)以及分成比例的變化,對節(jié)能服務(wù)公司來講是未來不固定的服務(wù)收入,這與融資租賃各期確定的租賃收入金額是不一致的,節(jié)能服務(wù)公司很難按照融資租賃的核算要求合理計(jì)算最低收款額。
第三,從事融資租賃業(yè)務(wù)需要經(jīng)銀監(jiān)會或商務(wù)部等監(jiān)管部門批準(zhǔn),節(jié)能服務(wù)公司從事融資租賃應(yīng)屬于超越經(jīng)營范圍。
(三)按照分期收款銷售商品進(jìn)行會計(jì)處理
該觀點(diǎn)認(rèn)為合同能源管理實(shí)質(zhì)上是節(jié)能服務(wù)公司的一項(xiàng)混合銷售,這包括節(jié)能設(shè)備的(含安裝)資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓業(yè)務(wù)和能源管理的后續(xù)服務(wù)業(yè)務(wù),其實(shí)質(zhì)是節(jié)能設(shè)備的分期收款和后續(xù)節(jié)能服務(wù)的混合銷售。節(jié)能資產(chǎn)所有權(quán)在合同期滿后轉(zhuǎn)移給用能單位,因此應(yīng)將合同能源管理業(yè)務(wù)視為商品銷售業(yè)務(wù),確認(rèn)商品銷售收入。由于用節(jié)能服務(wù)公司延后分期收取的款項(xiàng)具有融資性質(zhì),所以應(yīng)按分期收款銷售商品進(jìn)行會計(jì)處理。具體處理方法為:將節(jié)能服務(wù)公司在合同期內(nèi)預(yù)計(jì)收取的所有節(jié)能收益確認(rèn)長期應(yīng)收款,收入以長期應(yīng)收款折算現(xiàn)值確定,差額作為未實(shí)現(xiàn)融資收益;節(jié)能設(shè)備按照存貨進(jìn)行核算。用能單位對于該節(jié)能設(shè)備視同自有固定資產(chǎn)進(jìn)行核算。筆者認(rèn)為,合同能源管理按照分期收款銷售商品進(jìn)行賬務(wù)處理存在如下弊端:
第一,會計(jì)核算應(yīng)反映經(jīng)濟(jì)實(shí)質(zhì),合同能源管理業(yè)務(wù)的實(shí)質(zhì)是提供節(jié)能服務(wù),節(jié)能服務(wù)公司確認(rèn)的收入是能源管理收入,應(yīng)屬于服務(wù)收入,而節(jié)能設(shè)備購置及安裝本質(zhì)上是一項(xiàng)資產(chǎn)投資業(yè)務(wù),并非商品銷售收入。
第二,節(jié)能設(shè)備在合同期內(nèi)的所有權(quán)仍歸節(jié)能服務(wù)公司,并且保留了與節(jié)能設(shè)備所有權(quán)相聯(lián)系的繼續(xù)管理權(quán),并對節(jié)能設(shè)備行使有效控制;用能單位在合同期內(nèi)只擁有部分收益權(quán),與節(jié)能設(shè)備所有權(quán)有關(guān)的風(fēng)險和報酬實(shí)質(zhì)上沒有實(shí)質(zhì)轉(zhuǎn)移給用能單位,因此不具備商品銷售收入的確認(rèn)條件。
第三,合同能源管理業(yè)務(wù)主要為節(jié)能設(shè)備投資與后續(xù)運(yùn)營服務(wù)兩項(xiàng)業(yè)務(wù),整個合同期需要不斷提供后續(xù)服務(wù)并發(fā)生成本,相應(yīng)取得節(jié)能分成收益,因此該項(xiàng)業(yè)務(wù)收入應(yīng)在整個合同期內(nèi)確認(rèn),如果按照分期收款銷售商品方式一次性確認(rèn)收入,就無法公允反映經(jīng)濟(jì)交易實(shí)質(zhì)。
在合同能源管理業(yè)務(wù)中,節(jié)能服務(wù)公司主要業(yè)務(wù)活動為節(jié)能項(xiàng)目資產(chǎn)構(gòu)建(投資活動)和合同期內(nèi)提供運(yùn)營管理服務(wù)(勞務(wù)活動)。合同能源管理業(yè)務(wù)收入主要是節(jié)能效益分成收入,本質(zhì)是節(jié)能資產(chǎn)的投資收益和勞務(wù)收入的組合。合同能源管理業(yè)務(wù)成本主要是節(jié)能資產(chǎn)的投資成本(所占比重大)和合同期間的運(yùn)營維護(hù)成本(所占比重?。S纱丝梢?,合同能源管理業(yè)務(wù)的經(jīng)營實(shí)質(zhì)是一種節(jié)能投資服務(wù)管理,其經(jīng)濟(jì)交易實(shí)質(zhì)是對外投資業(yè)務(wù)和提供勞務(wù)業(yè)務(wù),而且投資收益與勞務(wù)收入無法嚴(yán)格區(qū)分也不能單獨(dú)計(jì)量,是一項(xiàng)混合性業(yè)務(wù)收入,因此應(yīng)整體確認(rèn)為一項(xiàng)合同能源業(yè)務(wù)收入,其對應(yīng)成本可分為固定成本和變動成本,固定成本為節(jié)能資產(chǎn)的折舊,變動成本為運(yùn)營維護(hù)成本。根據(jù)合同能源管理業(yè)務(wù)特點(diǎn),按照基本會計(jì)準(zhǔn)則的核算原則,合同能源管理業(yè)務(wù)收入可以參照《企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則第14號——收入》中規(guī)定的勞務(wù)收入確認(rèn)的方法進(jìn)行會計(jì)核算。通常情況下,合同能源項(xiàng)目投產(chǎn)后,按照設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn),每年節(jié)能量是可以合理預(yù)計(jì)的,在合同約定分成比例條件下,整個項(xiàng)目節(jié)能分成收益總額應(yīng)該能夠合理估計(jì);整個項(xiàng)目的業(yè)務(wù)成本主要是節(jié)能資產(chǎn)折舊(固定成本),合同期發(fā)生運(yùn)行維護(hù)成本(變動成本)金額相對小且基本能夠估算,整個項(xiàng)目已發(fā)生和將要發(fā)生業(yè)務(wù)成本是能夠可靠計(jì)量的。因此可以按照完工百分比法(成本法)確認(rèn)該項(xiàng)混合性業(yè)務(wù)收入。具體會計(jì)處理如下:
第一,節(jié)能項(xiàng)目資產(chǎn)完工后確認(rèn)為固定資產(chǎn),并在整個合同期內(nèi)按照年限法計(jì)提折舊,計(jì)入項(xiàng)目成本,其本質(zhì)是攤銷部分投資成本。一般情況下,這是業(yè)務(wù)成本的主要組成部分。
第二,合同期內(nèi),已發(fā)生的運(yùn)行維護(hù)成本計(jì)入項(xiàng)目成本,并預(yù)計(jì)后期將要發(fā)生的運(yùn)行維護(hù)成本。截止當(dāng)期項(xiàng)目累計(jì)完工百分比=(累計(jì)已計(jì)提折舊+累計(jì)已發(fā)生運(yùn)行維護(hù)成本)/(節(jié)能項(xiàng)目資產(chǎn)總額+總運(yùn)行維護(hù)成本)×100%。如果運(yùn)行維護(hù)成本占總成本比例較小而又難以預(yù)計(jì),其項(xiàng)目完工百分比可簡化為累計(jì)已計(jì)提折舊與節(jié)能項(xiàng)目資產(chǎn)總額之比。
第三,合同期內(nèi),每期收到的節(jié)能收益分成掛賬“遞延收益”,并按照當(dāng)期完工百分比確認(rèn)金額自“遞延收益”轉(zhuǎn)入“主營業(yè)務(wù)收入—合同能源業(yè)務(wù)收入”。一般情況下,節(jié)能服務(wù)公司分享比例在合同期內(nèi)前期高于后期,因此“遞延收益”應(yīng)有余額。上述合同能源業(yè)務(wù)收入會計(jì)核算原則與采用完工百分比確認(rèn)勞務(wù)收入的基本原理是一致的,收入確認(rèn)都要滿足于業(yè)務(wù)交易的結(jié)果能夠可靠計(jì)量。但是在按照成本法確認(rèn)完工百分比時,勞務(wù)收入完工百分比使用的計(jì)算數(shù)據(jù)是勞務(wù)成本,而合同能源業(yè)務(wù)收入完工百分比使用的計(jì)算數(shù)據(jù)是業(yè)務(wù)成本,既包括節(jié)能資產(chǎn)折舊(投資成本攤銷數(shù)),也包括運(yùn)行維護(hù)成本(勞務(wù)成本),但二者實(shí)質(zhì)都是按已經(jīng)確認(rèn)的成本/預(yù)計(jì)總成本來確認(rèn)完工百分比,進(jìn)而確認(rèn)成本和收入。但是,如果合同能源項(xiàng)目節(jié)能分成收益總額確實(shí)無法合理估計(jì),或者項(xiàng)目運(yùn)行維護(hù)費(fèi)用比重較大(比重小可以忽略不計(jì))且難以可靠計(jì)量,在已發(fā)生成本預(yù)計(jì)可得到補(bǔ)償情況下,應(yīng)按照業(yè)務(wù)成本(包括已計(jì)提的節(jié)能資產(chǎn)折舊和已發(fā)生的運(yùn)行維護(hù)費(fèi)用)發(fā)生額確認(rèn)業(yè)務(wù)收入,并結(jié)轉(zhuǎn)已發(fā)生的業(yè)務(wù)成本。等到業(yè)務(wù)交易的結(jié)果能夠可靠計(jì)量時,再按照成本確認(rèn)百分比確認(rèn)業(yè)務(wù)收入。如果合同期內(nèi)其業(yè)務(wù)交易的結(jié)果一直不能夠可靠計(jì)量,等到合同期結(jié)束時,可以一次性確認(rèn)合同能源項(xiàng)目的業(yè)務(wù)收入及成本,但應(yīng)扣除已確認(rèn)的業(yè)務(wù)收入及業(yè)務(wù)成本。上述會計(jì)處理具有如下優(yōu)點(diǎn):
第一,合同能源管理業(yè)務(wù)在整個合同期需要不斷提供后續(xù)服務(wù)并發(fā)生成本,相應(yīng)取得節(jié)能分成收益,因此采用該處理方法可使業(yè)務(wù)收入在整個合同期內(nèi)較為均衡,符合經(jīng)濟(jì)交易實(shí)質(zhì),避免了前述按照“分期收款銷售商品方式”一次性確認(rèn)收入的不足。
第二,節(jié)能資產(chǎn)投資在合同能源項(xiàng)目整體投入占比大,但并非一次性進(jìn)入項(xiàng)目成本而是按照合同年限均勻計(jì)入成本,而通常情況下運(yùn)營維護(hù)成本所占比重低且年度發(fā)生波動也不大,因此節(jié)能服務(wù)公司按照成本確認(rèn)完工百分比來確認(rèn)的收入在各期也相對穩(wěn)定,并且保證了整個合同期內(nèi)業(yè)務(wù)收入與成本的匹配。如此處理,可以避免前述按照bot業(yè)務(wù)會計(jì)處理引起的各期收入與成本的嚴(yán)重背離。
第三,節(jié)能資產(chǎn)在合同期內(nèi)不僅所有權(quán)仍歸屬節(jié)能公司,而且與資產(chǎn)所有權(quán)有關(guān)的全部風(fēng)險和報酬也由自身承擔(dān),因此節(jié)能公司在合同期內(nèi)將其列為自身固定資產(chǎn)是合情合理的,而用能單位只是將實(shí)際節(jié)能收益按照約定比例分享給節(jié)能公司,并沒有實(shí)質(zhì)承擔(dān)與節(jié)能資產(chǎn)所有權(quán)相關(guān)的風(fēng)險,無法視同自有固定資產(chǎn)入賬。因此,如此處理可避免前述按照融資租賃業(yè)務(wù)核算情況下將節(jié)能資產(chǎn)轉(zhuǎn)給用能單位列支的尷尬。
管理能源工作總結(jié)篇十三
按照省政府下達(dá)我州“十一五”末期單位gdp能耗下降17%,平均每年單位gdp能耗下降率約為3.7%;單位工業(yè)增加值能耗下降率25%,平均每年下降5.6%。紅河州正處于工業(yè)化加快發(fā)展的重要階段,工業(yè)結(jié)構(gòu)以資源型、耗能型和初級產(chǎn)品型為主,能源需求持續(xù)較快增長,消耗規(guī)模逐漸擴(kuò)大,節(jié)能降耗任務(wù)十分艱巨,形勢十分嚴(yán)峻。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),建立節(jié)能減排工作機(jī)構(gòu)
為認(rèn)真貫徹落實(shí)國家節(jié)能減排工作方針政策及省人民政府關(guān)于節(jié)能減排的工作布置,紅河州高度重視節(jié)能減排工作。為進(jìn)一步加強(qiáng)節(jié)能減排工作的組織領(lǐng)導(dǎo),有力推進(jìn)全州節(jié)能減排工作,根據(jù)國家和省人民政府(云政發(fā)[xx年]113號)(云政發(fā)[xx年]141號)文件精神的要求,紅河州成立了由州人民政府州長任組長,分管工業(yè)副州長任副組長,以州經(jīng)委、州發(fā)展改革委、州環(huán)保局等17個部門為成員單位的節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在州經(jīng)委負(fù)責(zé)節(jié)能管理日常工作(其中污染減排方面的工作由州環(huán)保局具體負(fù)責(zé))。領(lǐng)導(dǎo)小組的主要任務(wù)是部署節(jié)能減排工作,建立工作協(xié)調(diào)機(jī)制,定期召開工作會議,加強(qiáng)協(xié)調(diào)和督促,協(xié)調(diào)解決工作中存在的困難和問題。
(二)分解節(jié)能減排指標(biāo),全面落實(shí)責(zé)任
為確保節(jié)能降耗任務(wù)順利完成,認(rèn)真貫徹落實(shí)省淘汰落后產(chǎn)能工作會議的精神,我州在xx年年7月23日召開了紅河州淘汰落后產(chǎn)能工作緊急會議,向我州10個涉及淘汰落后產(chǎn)能的縣市傳達(dá)了省政府相關(guān)文件精神,對省下達(dá)我州xx年年單位gdp能耗下降4.0%,節(jié)約能量40萬噸標(biāo)準(zhǔn)煤,淘汰落后生產(chǎn)能力電力10萬千瓦、鐵合金6.764萬噸、水泥32萬噸、黃磷2.1萬噸的目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行了分解下達(dá),要求各縣市嚴(yán)格按照要求淘汰落后生產(chǎn)裝置,切實(shí)加強(qiáng)節(jié)能減排管理,實(shí)現(xiàn)我州xx年年和"十一五"節(jié)能減排目標(biāo)。紅河州人民政府與各縣市人民政府簽訂了《xx年年淘汰落后產(chǎn)能目標(biāo)責(zé)任書》。紅河州人民政府與各縣市人民政府及重點(diǎn)耗能企業(yè)簽訂了《xx年年節(jié)能減排目標(biāo)責(zé)任書》、《xx年年環(huán)保目標(biāo)責(zé)任書》。紅河州工業(yè)能源消費(fèi)占全州全社會用能比重大,而規(guī)模以上工業(yè)能源消費(fèi)又占到了全州工業(yè)70%以上,規(guī)模以上工業(yè)能源消費(fèi)對gdp能耗影響較大,為此,以紅經(jīng)濟(jì)[xx年]269號文印發(fā)了《關(guān)于下達(dá)紅河州規(guī)模以上工業(yè)分行業(yè)單位增加值能耗下降率的通知》,把節(jié)能減排各項(xiàng)工作目標(biāo)和任務(wù)層層分解落實(shí)到各縣市政府及重點(diǎn)耗能企業(yè),通過層層抓落實(shí),確保節(jié)能目標(biāo)任務(wù)落到實(shí)處。
(三)加大資金扶持力度,從資金上對節(jié)能工作給予保證
我州財(cái)政每年安排新產(chǎn)品新技術(shù)開發(fā)資金200萬元和工業(yè)技改資金600萬元,主要用于支持企業(yè)節(jié)能降耗和技術(shù)改造。今年州財(cái)政在原預(yù)算的基礎(chǔ)上又增加100萬元工作經(jīng)費(fèi)專門用于節(jié)能減排工作。政府對節(jié)能減排不斷加大對資金的投入,促進(jìn)了企業(yè)節(jié)能減排工作的開展,收到一定成績。
(四)突出重點(diǎn),以抓工業(yè)節(jié)能為突破口,確保全州節(jié)能目標(biāo)的落實(shí)
針對紅河州能源消耗總量的80%以上是工業(yè)企業(yè)消費(fèi)的實(shí)際,我州以抓工業(yè)節(jié)能為突破口,從以下幾個方面開展節(jié)能降耗工作,為全州節(jié)能目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
1、用高新技術(shù)改造傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),降低企業(yè)能耗,降低污染物的排放。
云錫集團(tuán)公司冶煉分公司的錫粗煉車間的反射爐熔煉系統(tǒng),經(jīng)過近50年的超負(fù)荷運(yùn)行,勞動強(qiáng)度大、污染嚴(yán)重、能源消耗高、錫金屬回收率93%、熱利用率僅為31.5%。引進(jìn)澳斯麥特強(qiáng)化熔煉技術(shù)對粗煉系統(tǒng)進(jìn)行了改造,以及通過節(jié)能、環(huán)保等自主創(chuàng)新,各項(xiàng)技術(shù)指標(biāo)超過設(shè)計(jì)水平,直接金屬回收率達(dá)96%以上。澳斯麥特爐不僅技術(shù)含量高、經(jīng)濟(jì)效益可觀,而且節(jié)能環(huán)保效果顯著。與原反射爐相比每年節(jié)約燃煤11000多噸,熱利用率提高到53.6%,提高了22.1個百分點(diǎn),配套的6000kw余熱發(fā)電機(jī)組充分利用余熱,年發(fā)電量3500萬kwh以上,年創(chuàng)效益1400多萬元。
開遠(yuǎn)國資水泥公司根據(jù)國家提出的"總量控制、結(jié)構(gòu)調(diào)整、鼓勵技改、淘汰落后"的發(fā)展方針,投資1.76億元,采用當(dāng)今世界最先進(jìn)的水泥生產(chǎn)工藝,代替落后的濕法生產(chǎn)工藝,建成一條xxt/d新型干法水泥熟料生產(chǎn)線,同時建成4mw的純低溫余熱電站,噸水泥綜合能耗由191千克下降到142千克,下降51%,大量減少了二氧化碳的排放,xx年年1-9月節(jié)能量5220噸標(biāo)準(zhǔn)煤,節(jié)能環(huán)保效果十分明顯。
小龍?zhí)栋l(fā)電廠、巡檢司發(fā)電廠用30萬千瓦大型聯(lián)合循環(huán)機(jī)組取代老舊機(jī)組,每千瓦時發(fā)電煤耗大幅下降。以小龍?zhí)峨姀S計(jì)算,原煤消耗下降了150克,年節(jié)約標(biāo)煤就可達(dá)28.7萬噸,節(jié)能效果十分顯著。
2、加大高耗能、高污染落后產(chǎn)能淘汰力度。
為全面推進(jìn)我州的節(jié)能減排工作,實(shí)現(xiàn)節(jié)能減排目標(biāo)任務(wù),我州已于xx年年6月初提前關(guān)閉巡檢司電廠臺2.5萬千瓦的火力發(fā)電機(jī)組,每年可減少原煤消耗68.3萬噸,折合標(biāo)準(zhǔn)煤為29.7萬噸,減少二氧化硫排放量1.3萬噸;在水泥市場供不應(yīng)求的情況下,xx年年2月開遠(yuǎn)國資水泥公司提前關(guān)閉了兩條濕法水泥生產(chǎn)線,淘汰落后產(chǎn)能24萬噸;與此同時,今年還關(guān)閉了變壓器裝見容量小的黃磷爐裝置7臺(套),產(chǎn)能2.1萬噸、淘汰能耗較高的鐵合金爐19臺(套),產(chǎn)能6.76萬噸,年可節(jié)能約標(biāo)準(zhǔn)煤6.9萬噸。按照省政府的要求,20xx年-20xx年逐步關(guān)閉小龍?zhí)峨姀S6臺10萬千瓦高耗能發(fā)電機(jī)組和滇能彌勒電廠13.5萬千瓦機(jī)組;淘汰落后生產(chǎn)能力水泥45萬噸、鋼鐵7萬噸、鐵合金2.8萬噸。
3、發(fā)展精深加工,延長產(chǎn)業(yè)鏈,通過提升產(chǎn)品附加值實(shí)現(xiàn)節(jié)能減排。
延伸產(chǎn)業(yè)鏈,加快精深加工業(yè)的發(fā)展。紅河州工業(yè)中重工比重較大,原料型的產(chǎn)品居多,產(chǎn)品耗能高,附加值低,高耗能產(chǎn)品向精深加工發(fā)展是實(shí)現(xiàn)單位產(chǎn)品能耗下降的有效途徑之一,因此,我州在加快工業(yè)發(fā)展的同時,進(jìn)一步推進(jìn)延長產(chǎn)業(yè)鏈的工作,通過發(fā)展精深加工,大幅提高產(chǎn)品附加值,降低單位增加值能源消耗,如云錫公司通過發(fā)展錫材、錫化工產(chǎn)品,蒙自礦冶公司通過建銅鋅冶煉生產(chǎn)線,石屏前隆公司發(fā)展黃磷精深加工產(chǎn)品,提高了產(chǎn)品附加值,降低了單耗,取到了較好的節(jié)能減排效果。
4、加強(qiáng)引導(dǎo),加快節(jié)能技術(shù)的推廣應(yīng)用。
為建立以企業(yè)為主體的節(jié)能技術(shù)創(chuàng)新體系,加快科技成果的轉(zhuǎn)化,引導(dǎo)企業(yè)有重點(diǎn)地開發(fā)和應(yīng)用先進(jìn)的節(jié)能技術(shù),引導(dǎo)企業(yè)和金融機(jī)構(gòu)投資方向。在紅河州工業(yè)發(fā)展規(guī)劃中加大對重大節(jié)能技術(shù)開發(fā)和產(chǎn)業(yè)化的支持力度,在財(cái)政資金的使用上,明確地提出要向節(jié)能型項(xiàng)目上傾斜,從導(dǎo)向上加強(qiáng)對節(jié)能降耗工作的引導(dǎo)。
針對我州工業(yè)能耗最大的是發(fā)電企業(yè)這一實(shí)際,我州積極鼓勵企業(yè)發(fā)展30萬千瓦及以上大型聯(lián)合循環(huán)機(jī)組;采用高效、潔凈發(fā)電技術(shù),改造在運(yùn)火電機(jī)組,提高機(jī)組發(fā)電效率;實(shí)施"上大壓小"淘汰能源消耗高的小火電機(jī)組,提高單機(jī)容量。同時,鼓勵企業(yè)發(fā)展熱電聯(lián)產(chǎn),綜合利用企業(yè)生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的余熱、余壓、余氣聯(lián)產(chǎn)發(fā)電,回收部分能源,如開遠(yuǎn)國資水泥公司、紅河鋼鐵廠、彌勒錦東化工廠、建水群星化工廠等利用余熱余壓發(fā)電,減少了原煤消耗,同時大量減少了二氧化碳,二氧化硫的排放。
5、開展重點(diǎn)耗能企業(yè)節(jié)能競賽活動
為深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀,貫徹落實(shí)云政發(fā)[xx]120號文《云南省人民政府關(guān)于貫徹國務(wù)院加強(qiáng)節(jié)能工作決定的實(shí)施意見》精神,完成省政府下達(dá)紅河州"十一五"期間單位gdp能源消耗下降17%,單位工業(yè)增加值能耗下降25%(平均每年下降5.6%)的目標(biāo),結(jié)合紅河州的實(shí)際,制定了《紅河州重點(diǎn)耗能企業(yè)節(jié)能競賽活動方案》,通過開展活動,提高企業(yè)的節(jié)能意識。
6、加強(qiáng)重點(diǎn)用能單位節(jié)能管理
認(rèn)真落實(shí)國家《重點(diǎn)用能單位節(jié)能管理辦法》和《節(jié)約用電管理辦法》,加強(qiáng)對年耗能一萬噸標(biāo)準(zhǔn)煤以上重點(diǎn)用能單位的節(jié)能管理和監(jiān)督。要求重點(diǎn)用能單位成立節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組,建立協(xié)調(diào)機(jī)制;設(shè)立能源管理崗位,聘用符合條件的能源管理人員,加強(qiáng)對本單位能源利用狀況的監(jiān)督檢查,建立節(jié)能工作責(zé)任制,健全能源計(jì)量管理、能源統(tǒng)計(jì)和能源利用狀況分析制度,促進(jìn)企業(yè)節(jié)能降耗上水平。
(四)嚴(yán)格執(zhí)行國家產(chǎn)業(yè)政策,推動全州工業(yè)企業(yè)上水平上臺階
為鼓勵企業(yè)運(yùn)用高新技術(shù)和先進(jìn)適用技術(shù)改造和提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),促進(jìn)全州產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化和升級。我州嚴(yán)格執(zhí)行國家和省制定的鋼鐵、有色、水泥等高耗能行業(yè)發(fā)展規(guī)劃、政策和行業(yè)準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)。對落后的耗能過高的用能產(chǎn)品、設(shè)備加大淘汰力度。嚴(yán)格執(zhí)行峰谷、豐枯電價和可中斷電價補(bǔ)償制度,對國家淘汰和限制類項(xiàng)目及高耗能企業(yè)按國家產(chǎn)業(yè)政策實(shí)行差別電價,抑制高耗能行業(yè)盲目發(fā)展,引導(dǎo)用戶合理用電,節(jié)約用電。加強(qiáng)電力需求側(cè)管理工作,采用節(jié)能節(jié)電設(shè)備,提高終端設(shè)備用電效率,提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。
通過認(rèn)真嚴(yán)格地執(zhí)行差別電價政策,促使企業(yè)盡快淘汰落后產(chǎn)能,同時進(jìn)行節(jié)能技術(shù)更新改造,降低產(chǎn)品單位能源消耗,提高能源效率。
(五)強(qiáng)化節(jié)能宣傳教育和培訓(xùn),不斷提高企業(yè)節(jié)能意識
工業(yè)企業(yè)是我州能源和資源消耗的主要大戶。我州從抓工業(yè)企業(yè)入手開展好節(jié)約能源、保護(hù)環(huán)境工作,積極組織年綜合能耗在3000噸標(biāo)準(zhǔn)煤以上的企業(yè)參加省節(jié)能中心舉辦的4次節(jié)能培訓(xùn)班。同時,為進(jìn)一步貫徹落實(shí)省政府有關(guān)節(jié)能減排工作的方針政策,加強(qiáng)節(jié)能管理和統(tǒng)計(jì)工作,今年10月24日,州經(jīng)委和州統(tǒng)計(jì)局在蒙自共同組織了一期規(guī)模較大的節(jié)能統(tǒng)計(jì)培訓(xùn)班及節(jié)能降耗工作會,由省節(jié)能辦和省統(tǒng)計(jì)局的老師授課,培訓(xùn)了全州經(jīng)委系統(tǒng)、統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)干部職工和全州171戶規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)的統(tǒng)計(jì)人員300多人,為節(jié)能減排工作的全面開展打下了基礎(chǔ)。12月4日組織召開紅河州重點(diǎn)耗能縣市經(jīng)貿(mào)局、統(tǒng)計(jì)局、重點(diǎn)耗能企業(yè)參加的節(jié)能降耗工作會,進(jìn)一步落實(shí)節(jié)能降耗目標(biāo)。強(qiáng)化企業(yè)清潔生產(chǎn)意識和節(jié)能意識,今年內(nèi)對列入全州實(shí)施清潔生產(chǎn)的企業(yè)進(jìn)行清潔生產(chǎn)審核驗(yàn)收。為廣泛宣傳節(jié)能降耗,增強(qiáng)全民節(jié)能意識,在"節(jié)能宣傳周"期間開展了多種形式的節(jié)能宣傳活動。采取在工廠、社區(qū)等人群聚居地粘貼宣傳標(biāo)語,組織州內(nèi)重點(diǎn)耗能企業(yè)召開節(jié)能降耗工作做座談會,組織職工開展節(jié)能降耗知識競賽活動等多種形式,使節(jié)能減排活動深入人心。積極參加由省經(jīng)委舉辦的《xx年年中國昆明國際節(jié)能新能源環(huán)保博覽會》(xx年年11月29日至12月1日),從工業(yè)、建筑、交通、農(nóng)業(yè)、污染減排等方面對近年來紅河州在節(jié)能減排方面所做的工作及取得的成效進(jìn)行了展示,宣傳紅河州的同時,進(jìn)一步推動了全州節(jié)能減排工作的深入開展。
(六)加大高耗能高污染行業(yè)執(zhí)行污染物排放標(biāo)準(zhǔn)力度及未達(dá)標(biāo)企業(yè)整改措施的落實(shí)
全州高耗能高污染10個重點(diǎn)行業(yè)的137戶企業(yè)均嚴(yán)格按照環(huán)保相關(guān)法律法規(guī)辦理了環(huán)境影響評價、建設(shè)項(xiàng)目竣工環(huán)保驗(yàn)收手續(xù),并且按照國家相關(guān)的污染物排放標(biāo)準(zhǔn)通過了省、州xx年、xx年及xx年的"工業(yè)污染源達(dá)標(biāo)排放"、達(dá)標(biāo)排放"再提高工程"及"工業(yè)污染源全面達(dá)標(biāo)"等考核驗(yàn)收。
(七)制定下發(fā)《紅河州節(jié)能減排實(shí)施意見》
為深入貫徹落實(shí)《國務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)節(jié)能工作的決定》、《國務(wù)院關(guān)于印發(fā)節(jié)能減排綜合性工作方案的通知》、《云南省人民政府關(guān)于印發(fā)云南省節(jié)能減排綜合性工作方案和云南省節(jié)能減排工作任務(wù)分解方案的通知》精神,加強(qiáng)節(jié)能減排工作,推進(jìn)新型工業(yè)化進(jìn)程,努力建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會,促進(jìn)全州經(jīng)濟(jì)社會全面可持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,我州制定并下發(fā)了《紅河州節(jié)能減排實(shí)施意見》,加強(qiáng)對全州節(jié)能減排工作的指導(dǎo),進(jìn)一步促進(jìn)節(jié)能減排工作的開展。
(八)對節(jié)能降耗工作開展督查督辦
為進(jìn)一步貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,全面推進(jìn)我州節(jié)能減排工作的深入開展,建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會,促進(jìn)我州工業(yè)經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展,完成省人民政府下達(dá)我州xx年年的節(jié)能降耗目標(biāo)任務(wù),10月26日,州政府辦以特急明傳電報下發(fā)了《紅河州人民政府辦公室關(guān)于對全州節(jié)能降耗及工業(yè)各項(xiàng)指標(biāo)完成情況進(jìn)行督查的通知》,按通知要求,六個督查組于10月30日分赴十三個縣市對全州節(jié)能降耗工作及其它工作進(jìn)行督查督辦,有力地促進(jìn)我州節(jié)能減排工作的深入開展。
四、節(jié)能工作存在的主要困難和問題
(一)節(jié)能管理機(jī)構(gòu)不健全,能源統(tǒng)計(jì)體系不完善。
目前州及各市縣節(jié)能管理工作機(jī)構(gòu)不健全或未建立,缺乏節(jié)能減排工作管理人員;節(jié)能管理的核算系統(tǒng)尚不完善,不能對全州、全社會用能情況,特別是企業(yè)用能情況實(shí)施有效的監(jiān)督管理,而大部分工業(yè)企業(yè)也無專門的節(jié)能機(jī)構(gòu)和人員,節(jié)能措施難以落實(shí)。
(二)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不合理。
紅河州輕重工業(yè)發(fā)展比例不協(xié)調(diào),輕工業(yè)發(fā)展緩慢,而高耗能的重工業(yè)呈現(xiàn)出快速發(fā)展的態(tài)勢,輕重工業(yè)的比重由xx年的39.9:60.1調(diào)整到xx年的25.2:74.8,輕工業(yè)比重下降了14.7個百分點(diǎn),重工業(yè)比重進(jìn)一步上升,而重工業(yè)中以高耗能產(chǎn)品居多。從目前紅河州工業(yè)發(fā)展的態(tài)勢和"十一五"期間的工業(yè)項(xiàng)目發(fā)展情況來看,重工業(yè)特別是高耗能工業(yè)的比重還會進(jìn)一步增加,能源消費(fèi)的總量還將逐年上升,特別是由于重工業(yè)產(chǎn)品比重大,產(chǎn)品附加值低等,單位工業(yè)增加值能耗難以大幅度降低,節(jié)能降耗工作困難較大。
(三)紅河州作為全省重要的火力發(fā)電基地,在為全省經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供能源的同時,也加大了我州節(jié)能工作的壓力。
我州火力發(fā)電量占到了全省的三分之一左右,消費(fèi)的一次能源占全州能源消費(fèi)比重較大,消耗的煤炭轉(zhuǎn)換成電能后,一部份在本州內(nèi)消耗,而一部份輸出州外消費(fèi)。由于火力發(fā)電總能耗及單耗較高,撐大了我州能源消耗總量,單位gdp能耗下降難度加大,使得我州的節(jié)能降耗任務(wù)加重,難以實(shí)現(xiàn)單位gdp能耗的大幅下降。
(四)部份企業(yè)對節(jié)能減排的重要性認(rèn)識不足,重視不夠,落實(shí)不到位。
由于長期以來一些企業(yè)在發(fā)展思路上存在重生產(chǎn)、輕節(jié)約,重速度、輕質(zhì)量的傾向,對節(jié)能在轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)增長方式、實(shí)施可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略中的重要地位缺乏足夠的認(rèn)識,節(jié)能意識不強(qiáng)。因此,在節(jié)能工作上普遍存在對節(jié)能工作的重要性認(rèn)識不足,重視不夠,落實(shí)不到位的現(xiàn)象,節(jié)能還沒有成為絕大多數(shù)企業(yè)和公民的自覺行動。
(五)國家節(jié)能降耗政策不配套。
國家在對企業(yè)節(jié)能改造、節(jié)能設(shè)備研制和節(jié)能新技術(shù)的應(yīng)用方面沒有相應(yīng)的財(cái)稅鼓勵政策,對能耗指標(biāo)較好的企業(yè)也沒有相應(yīng)的用能獎勵政策,對能耗超標(biāo)的企業(yè)也沒有較全面的處罰政策,沒有建立有效的節(jié)能激勵機(jī)制,企業(yè)及廣大群眾的節(jié)能積極性和主動性普遍不高。
(六)資金投入不足,節(jié)能技術(shù)開發(fā)和應(yīng)用不夠。
節(jié)能必須依靠技術(shù)進(jìn)步,但從總體上看,企業(yè)普遍投入不足,創(chuàng)新能力弱,先進(jìn)適用的'節(jié)能技術(shù),特別是一些有重大帶動作用的共性和關(guān)鍵技術(shù)開發(fā)應(yīng)用不夠,節(jié)能技術(shù)推廣應(yīng)用難。
五、加大節(jié)能工作力度的政策措施和建議
(一)盡快建立完善省、州、縣三級節(jié)能統(tǒng)計(jì)核算體系。由于現(xiàn)在的節(jié)能統(tǒng)計(jì)核算體系不健全,統(tǒng)計(jì)指標(biāo)單一,不能涵蓋全社會用能情況,在計(jì)算gdp能耗指標(biāo)時,州、縣市對節(jié)能降耗情況不能及時進(jìn)行監(jiān)測和管理,使節(jié)能工作受到極大影響,因此,有必要加快建立并盡快完善省、州、縣三級節(jié)能核算體系。
(二)調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),優(yōu)化資源配置。產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)決定了能源消費(fèi)結(jié)構(gòu),目前紅河州的工業(yè)以資源型的重工業(yè)為主,電力、化工、有色冶金、黑色冶金和建材工業(yè)能源消費(fèi)占到了全州規(guī)模以上工業(yè)總能耗的93.3%,能源消費(fèi)不合理。從今年1-9月情況看,單位增加值能耗分別為:電力11.23噸標(biāo)準(zhǔn)煤/萬元(含水電)、化工17.88噸標(biāo)準(zhǔn)煤/萬元、有色冶金1.47噸標(biāo)準(zhǔn)煤/萬元、黑色冶金24.37噸標(biāo)準(zhǔn)煤/萬元、建材15.91噸標(biāo)準(zhǔn)煤/萬元,除有色冶金行業(yè)外,其它行業(yè)單位增加值能耗均高于全州3.75噸標(biāo)準(zhǔn)煤/萬元的平均水平。因此,只有調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),優(yōu)化資源配置,才能有效降低單位gdp能源消耗。
(三)制定合理科學(xué)的用能鼓勵和處罰政策。政府有關(guān)部門應(yīng)研究制定對用能單位采用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備在稅收、用能方面的鼓勵政策和對用能單位超單耗的處罰政策,利用經(jīng)濟(jì)杠桿,為節(jié)能工作的推動和實(shí)施從制度和政策上提供保證。
(四)加大政府貼息資金投入,改造現(xiàn)有生產(chǎn)工藝和裝備。紅河州的工業(yè)企業(yè)以高耗能企業(yè)為主,能源消費(fèi)高,而企業(yè)在節(jié)能技術(shù)改造方面的投入較為困難,政府要加大對企業(yè)節(jié)能技術(shù)改造資金貼息的力度,使企業(yè)盡快使用現(xiàn)有的一些先進(jìn)的節(jié)能設(shè)備,改造傳統(tǒng)工藝和設(shè)備,降低工業(yè)企業(yè)的能耗,為全社會總的節(jié)能目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)提供可靠的保證。
(五)建立淘汰落后產(chǎn)能的退出機(jī)制。為進(jìn)一推動節(jié)能減排工作,政府需要制定企業(yè)淘汰落后產(chǎn)能在新上項(xiàng)目、職工安置等方面的扶持政策,從政策上為淘汰落后產(chǎn)能提供政策支持。
(六)制定鼓勵企業(yè)通過技改加大節(jié)能減排力度的優(yōu)惠政策。為鼓勵企業(yè)在節(jié)能降耗減排方面積極工作,加大投入力度,用先進(jìn)的節(jié)能工藝技術(shù)改造提升傳統(tǒng)工藝技術(shù)和生產(chǎn)裝備,政府應(yīng)對企業(yè)在申報項(xiàng)目、新上項(xiàng)目、技改貼息等方面將給予政策和資金上的支持,從政策上為節(jié)能工作提供保證。
(七)加快發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)清潔生產(chǎn)。以產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化為突破口,以高新技術(shù)改造傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),帶動產(chǎn)業(yè)升級,促進(jìn)循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。對污染物排放超過國家、地方標(biāo)準(zhǔn)或總量排放超過穩(wěn)定限額的企業(yè),強(qiáng)制性開展清潔生產(chǎn)審核,扶持清潔生產(chǎn)項(xiàng)目,突出對節(jié)能和減少污染物排放的績效考核。
(八)加快推進(jìn)節(jié)能減排技術(shù)進(jìn)步。積極推動以企業(yè)為主體、政產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的節(jié)能減排技術(shù)創(chuàng)新與成果轉(zhuǎn)化體系建設(shè),增強(qiáng)企業(yè)自主創(chuàng)新能力。加大對企業(yè)進(jìn)行節(jié)能減排技術(shù)改造,采用節(jié)能環(huán)保新設(shè)備、新工藝、新技術(shù)的政策扶持力度。
(九)實(shí)行差別電價政策,加強(qiáng)電力需求側(cè)管理。嚴(yán)格執(zhí)行國家和省制定的鋼鐵、有色、水泥等高耗能行業(yè)發(fā)展規(guī)劃、政策和行業(yè)準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)。對落后的耗能過高的用能產(chǎn)品、設(shè)備加大淘汰力度。嚴(yán)格執(zhí)行峰谷、豐枯電價和可中斷電價補(bǔ)償制度,對淘汰和限制類項(xiàng)目及高耗能企業(yè)按國家產(chǎn)業(yè)政策實(shí)行差別電價,促使企業(yè)盡快淘汰落后產(chǎn)能,同時進(jìn)行節(jié)能技術(shù)更新改造,降低產(chǎn)品單位能源消耗,提高能源效率,抑制高耗能行業(yè)盲目發(fā)展,引導(dǎo)用戶合理用電,節(jié)約用電。加強(qiáng)電力需求側(cè)管理工作,采用節(jié)能節(jié)電設(shè)備,提高終端設(shè)備用電效率,提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。
1、加強(qiáng)重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)耗能企業(yè)的節(jié)能降耗工作。
我州重點(diǎn)耗能行業(yè)主要為電力、黑色冶金、有色冶金、化學(xué)工業(yè)等。開遠(yuǎn)小龍?zhí)峨姀S、解化集團(tuán)、紅磷公司、云錫公司,瀘西偉洪吉宇公司和潤鑫鋁業(yè)公司是我州的重點(diǎn)耗能企業(yè),其能耗占全州規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)總能耗的70%,因此,以上企業(yè)仍然是紅河州節(jié)能降耗的重點(diǎn)企業(yè),必須繼續(xù)抓好節(jié)能管理工作。
2、按省的要求,繼續(xù)組織州重點(diǎn)耗能企業(yè)管理人員參加省節(jié)能中心舉辦的各類節(jié)能培訓(xùn)班學(xué)習(xí),在紅河州舉辦兩期節(jié)能培訓(xùn)班,不斷提高企業(yè)節(jié)能崗位人員的管理水平和業(yè)務(wù)知識水平。積極組織各縣市做好節(jié)能宣傳周有關(guān)工作,開展節(jié)能宣傳周活動。
3、按省里要求做好節(jié)能指標(biāo)的分解落實(shí),明確目標(biāo)、明確責(zé)任,與各市縣簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書。
4、繼續(xù)貫徹落實(shí)好省人民政府云政發(fā)[xx年]113號、云政發(fā)[xx年]141號文件精神,制定更加有效的節(jié)能減排措施,確?!笆晃濉蹦┢谖抑莨?jié)能減目標(biāo)任務(wù)的完成。
5、做好xx年年計(jì)劃用電工作,做到有序用電。按照“先生活、后生產(chǎn)”,“保人民生活、保效益、保重點(diǎn)、保增長、保行業(yè)整合”,保地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展、保農(nóng)特產(chǎn)品加工的原則,統(tǒng)籌兼顧,認(rèn)真做好計(jì)劃用電工作,做到用戶不強(qiáng)超強(qiáng)用電力電量,不危及電網(wǎng)安全穩(wěn)定運(yùn)行。做到以人為本、生活用電不受影響,最大限度地發(fā)揮有限電力資源對經(jīng)濟(jì)增長的支撐作用。確保黨政機(jī)關(guān)、市政公用、學(xué)校、新聞媒體、國防軍工、交通運(yùn)輸、煤礦、醫(yī)院、供水、供油、電信、重要基礎(chǔ)設(shè)施等重要單位的用電。
6、加強(qiáng)電煤協(xié)調(diào)工作,做好電煤和非電煤的協(xié)調(diào)平衡,確保電煤的有效供應(yīng),同時基本滿足化工、制糖、建材以及居民生活等非電煤的需要,確保地方經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)發(fā)展。
管理能源工作總結(jié)篇十四
20xx年區(qū)直屬機(jī)關(guān)事務(wù)服務(wù)中心項(xiàng)目化工作中“公共機(jī)構(gòu)節(jié)約能源資源工作”項(xiàng)目已完成?,F(xiàn)將具體完結(jié)情況匯報如下:
根據(jù)全省機(jī)關(guān)事務(wù)“九統(tǒng)一”管理專項(xiàng)試點(diǎn)工作職能,根據(jù)《市落實(shí)全省機(jī)關(guān)事務(wù)集中統(tǒng)一管理專項(xiàng)試點(diǎn)工作任務(wù)實(shí)施方案》相關(guān)精神,結(jié)合我區(qū)公共機(jī)構(gòu)能源消費(fèi)實(shí)際情況,目標(biāo)完成對我區(qū)20xx年度能源資源消耗統(tǒng)計(jì)并上報至省公共機(jī)構(gòu)能耗統(tǒng)計(jì)平臺;開展“節(jié)約型機(jī)關(guān)”創(chuàng)建工作。
我中心已將全區(qū)141個公共機(jī)構(gòu)的能耗消耗數(shù)據(jù)收集完畢并錄入至省公共機(jī)構(gòu)能耗統(tǒng)計(jì)平臺;全區(qū)共有18家單位被國家機(jī)關(guān)事務(wù)管理局、國家發(fā)改委、財(cái)政部授予“節(jié)約型機(jī)關(guān)”稱號;利用節(jié)能宣傳周、全國低碳日等主題宣傳活動,積極推行綠色辦公,使用節(jié)水器具、推行無紙化辦公,實(shí)現(xiàn)高效照明等宣傳。
同時我中心加快建設(shè)能源資源消費(fèi)統(tǒng)計(jì)、定額管理、節(jié)能、節(jié)水及用能設(shè)備設(shè)施操作規(guī)程等節(jié)約能源資源管理制度等方面職能建設(shè),逐步規(guī)范公共機(jī)構(gòu)節(jié)約能源管理作。
管理能源工作總結(jié)篇十五
為減少公司所有管理活動、服務(wù)中各環(huán)節(jié)能源和資源的消耗,從而減少從環(huán)境的取用和棄置,特制定本程序。
適用于公司范圍內(nèi)電能、柴油、汽油、辦公用復(fù)印紙及水的管理。
3.1公司質(zhì)量/環(huán)境/安全管理委員會負(fù)責(zé)組織公司各相關(guān)部門根據(jù)上一年實(shí)績制定年度的電、水、油、辦公用復(fù)印紙的節(jié)約目標(biāo)。
3.2各管理處負(fù)責(zé)將公司節(jié)約目標(biāo)細(xì)化并每月將節(jié)約目標(biāo)的達(dá)成情況以月報的形式向全司公布,公司本部每月目標(biāo)達(dá)成情況由辦公室負(fù)責(zé)。
3.3管理者代表負(fù)責(zé)將節(jié)約目標(biāo)的達(dá)成情況提交管理評審。
4.1節(jié)約目標(biāo)制定
4.1.1每年初,由公司質(zhì)量/環(huán)境/安全管理委員會負(fù)責(zé)組織公司各相關(guān)部門根據(jù)上一年實(shí)績,制定本年度的電、水、油,辦公用復(fù)印紙的節(jié)約目標(biāo),經(jīng)管理者代表批準(zhǔn),節(jié)約目標(biāo)納入公司環(huán)境目標(biāo)及指標(biāo)中進(jìn)行管理。
4.1.2各管理處負(fù)責(zé)人根據(jù)公司目標(biāo)予以細(xì)化、分解,組織制定本部門的用電、用水、用油、用紙節(jié)約目標(biāo)及相關(guān)措施對策;公司本部細(xì)化目標(biāo)由辦公室負(fù)責(zé)制定。
4.2節(jié)約目標(biāo)實(shí)施
4.2.1由辦公室負(fù)責(zé)每月抄報、統(tǒng)計(jì)全公司當(dāng)月用電、用水情況及當(dāng)月目標(biāo)達(dá)成情況,編制《用電、用水量月報》。
4.2.2由辦公室負(fù)責(zé)每月統(tǒng)計(jì)汽車用油情況及當(dāng)月目標(biāo)達(dá)成情況,編制《汽油消耗月報》。
4.2.3由辦公室負(fù)責(zé)每月統(tǒng)計(jì)復(fù)印用紙消耗情況及當(dāng)月目標(biāo)達(dá)成情況,編制《用紙量月報》。
4.2.4辦公室應(yīng)將所有月報進(jìn)行公布,并在下月10日前提交給管理者代表。
4.2.5根據(jù)節(jié)約目標(biāo)和計(jì)劃,有關(guān)部門負(fù)責(zé)人應(yīng)根據(jù)需要制訂相應(yīng)的.管理規(guī)定或作業(yè)指導(dǎo)書,并經(jīng)管理者代表批準(zhǔn)后實(shí)施。
4.3節(jié)約目標(biāo)分析及對策
4.3.1各責(zé)任部門根據(jù)細(xì)化的節(jié)約目標(biāo)與實(shí)績對比,未達(dá)成目標(biāo)的需在月報公布后一周內(nèi)向辦公室提交分析對策報告。
4.3.2辦公室負(fù)責(zé)跟蹤對策的實(shí)施情況。
4.4管理者代表負(fù)責(zé)將電、水、油、辦公用復(fù)印紙等節(jié)約目標(biāo)的達(dá)成情況提交管理評審。
5.1《節(jié)約用水規(guī)定》
5.2《節(jié)約用電規(guī)定》
6.1《用電、用水量月報》
6.3《用紙量月報》
6.4《汽油消耗月報》
管理能源工作總結(jié)篇十六
20xx年,是十二五的開局之年,全市工業(yè)企業(yè)節(jié)能管理的目標(biāo)任務(wù)及企業(yè)節(jié)能監(jiān)察執(zhí)法等都面臨新的形勢和要求。我中心自年初以來,根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)的安排部署,統(tǒng)籌計(jì)劃、嚴(yán)密組織、強(qiáng)化措施、狠抓落實(shí),圍繞企業(yè)現(xiàn)場節(jié)能監(jiān)察執(zhí)法、重點(diǎn)用能企業(yè)耗能統(tǒng)計(jì)與分析、組織相關(guān)能源管理及節(jié)能新技術(shù)、新產(chǎn)品推廣培訓(xùn),以及參與全省范圍的節(jié)能技改項(xiàng)目檢查、節(jié)能量目標(biāo)完成審核、關(guān)閉淘汰落后目標(biāo)、企業(yè)能耗對標(biāo)檢查等多方面開展了一系列工作,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將xx年已完成的工作任務(wù)和20xx年工作計(jì)劃匯報如下:
(一)、開展重點(diǎn)用能企業(yè)節(jié)能監(jiān)察行政執(zhí)法。依據(jù)《節(jié)能法》、《xx省〈節(jié)能法〉實(shí)施辦法》、《重點(diǎn)用能單位管理辦法》、《xx省節(jié)能監(jiān)察辦法》等法律法規(guī),組織開展了xx年度(第一批)全市重點(diǎn)用能企業(yè)現(xiàn)場節(jié)能監(jiān)察,主要是對企業(yè)能源統(tǒng)計(jì)及計(jì)量、節(jié)能管理制度建設(shè)、節(jié)能宣傳及培訓(xùn)、單位產(chǎn)品能耗、節(jié)能目標(biāo)完成情況、節(jié)能技改項(xiàng)目完成情況、淘汰落后用能設(shè)備情況等進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)督檢查。檢查由中心牽頭負(fù)責(zé),組織廣漢、中江節(jié)能監(jiān)察中心,采取異地交叉檢查方式,完成了15戶重點(diǎn)企業(yè)的節(jié)能監(jiān)察。從監(jiān)察的情況來看,大部份企業(yè)能源基礎(chǔ)管理工作較扎實(shí),能源管理制度較完善,機(jī)構(gòu)職能職責(zé)健全,制定有明確的企業(yè)能源方針及節(jié)能標(biāo)準(zhǔn);但部份企業(yè)雖成立了能源管理機(jī)構(gòu),職能職責(zé)未健全,部份企業(yè)存在有國家明令淘汰的設(shè)備等情況,針對被監(jiān)察企業(yè)的不同情況,已分別下發(fā)《節(jié)能監(jiān)察行政執(zhí)法結(jié)論及整改意見書》,提出整改意見,并督促企業(yè)進(jìn)行整改。
(二)、組織上報企業(yè)能源利用狀況報告及節(jié)能自查表,開展企業(yè)節(jié)能及全市工業(yè)能耗工作的分析預(yù)測。按照省經(jīng)委要求,組織企業(yè)按年上報能源利用狀況分析報告及自查表,根據(jù)新的報告格式,指導(dǎo)企業(yè)填報數(shù)據(jù)做到更詳實(shí)具體,并結(jié)合企業(yè)開展的節(jié)能審計(jì)和規(guī)劃,通過縣(市、區(qū))積極配合,促進(jìn)了企業(yè)對自身節(jié)能工作的不斷改進(jìn)和完善。同時,針對全市企業(yè)及行業(yè)耗能情況和節(jié)能監(jiān)察工作開展情況,對全市節(jié)能管理工作和現(xiàn)狀適時開展了深入分析與預(yù)測。
(三)、加強(qiáng)節(jié)能法律法規(guī)培訓(xùn)及節(jié)能宣傳活動。參加并組織相關(guān)企業(yè)參加省上節(jié)能執(zhí)法培訓(xùn)、節(jié)能法培訓(xùn)、能源利用狀況分析報告編寫培訓(xùn)、企業(yè)單位產(chǎn)品能耗標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)、節(jié)能技術(shù)知識培訓(xùn)、新產(chǎn)品、新技術(shù)(如cmd清潔發(fā)展機(jī)制、epc合同能源管理)推薦會、分布式能源發(fā)展研討、節(jié)能監(jiān)察標(biāo)準(zhǔn)研討等各類培訓(xùn)學(xué)習(xí)會議共計(jì)60余人次。積極組織并參與節(jié)能宣傳周活動、節(jié)能知識推介等各類形式多樣的活動。
(四)、配合節(jié)能主管部門開展項(xiàng)目及各類考評工作。按照委工作安排,加強(qiáng)了對企業(yè)節(jié)能管理工作的督促指導(dǎo),并積極協(xié)助配合環(huán)資處,指導(dǎo)全市重點(diǎn)用能企業(yè)在項(xiàng)目申報、節(jié)能量考核、淘汰落后產(chǎn)能、能耗對標(biāo)檢查等方面的工作,有效地促進(jìn)了企業(yè)自身節(jié)能管理工作的開展,并順利完成全省開展的相關(guān)各項(xiàng)節(jié)能工作的檢查考核。
(五)、省級相關(guān)節(jié)能任務(wù)交叉檢查工作
xx年3月10日至3月19日,根據(jù)《xx省工業(yè)節(jié)能降耗辦公室關(guān)于對239戶重點(diǎn)用能單位xxx節(jié)能目標(biāo)進(jìn)行專項(xiàng)監(jiān)察的通知》(川工節(jié)【xx】3號)的要求,開展了對廣安、南充、遂寧三市15戶列入國、省重點(diǎn)用能企業(yè)的xxx節(jié)能目標(biāo)完成情況(含節(jié)能技改、關(guān)閉淘汰落后)的專項(xiàng)監(jiān)察檢查工作,其中,廣安6戶、南充4戶、遂寧5戶。主要涉及的行業(yè)有化工、水泥、發(fā)電、采煤、煉油等行業(yè)。
xx年5月11日至5月14日,根據(jù)《xx省財(cái)政廳xx省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會xx省能源局關(guān)于現(xiàn)場核查申報xx年淘汰落后產(chǎn)能中央財(cái)政獎勵資金項(xiàng)目的通知》(川財(cái)建函〔xx〕36號)文件要求,開展了對遂寧、廣安、南充、達(dá)州四市13戶企業(yè)申報xx年淘汰落后產(chǎn)能中央財(cái)政獎勵資金項(xiàng)目的現(xiàn)場核實(shí)工作,其中,遂寧5戶、廣安3戶、南充3戶、達(dá)州2戶。主要涉及水泥、印染、制革等行業(yè)。
xx年6月10日至6月17日,根據(jù)《xx省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會xx省財(cái)政廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)xx年度關(guān)閉小企業(yè)計(jì)劃批復(fù)的通知》(川經(jīng)信〔xx〕316號)文件要求,開展了對廣安、南充、遂寧三市15戶企業(yè)申報xx年度關(guān)閉小企業(yè)中央財(cái)政補(bǔ)助資金項(xiàng)目的企業(yè)進(jìn)行了現(xiàn)場核查工作,其中,廣安6戶、南充5戶、遂寧4戶。主要涉及冶煉、絲綢、化工、水泥等行業(yè)。
xx年,我中心繼在xx年承擔(dān)全省交叉檢查任務(wù)35戶后,又承擔(dān)了上述43戶的檢查工作,涉及的行業(yè)種類、檢查類別、以及檢查要求等方面都更具復(fù)雜性和多樣性。中心認(rèn)真準(zhǔn)備、精心組織、積極工作,均順利圓滿完成省上交辦的各項(xiàng)監(jiān)察檢查任務(wù),得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的肯定,同時,鍛煉了隊(duì)伍,提高了工作能力,也為全省的工業(yè)節(jié)能降耗工作做出了一定貢獻(xiàn)。
根據(jù)省經(jīng)信委xx年節(jié)能工作安排,預(yù)計(jì)我中心在年底前還將承擔(dān)全省申報國家關(guān)閉淘汰落后企業(yè)現(xiàn)場核查、工業(yè)節(jié)能專項(xiàng)資金項(xiàng)目檢查等工作,中心將繼續(xù)努力,圓滿完成各類專項(xiàng)監(jiān)察任務(wù)。
1、執(zhí)法力度不夠。隨著企業(yè)生產(chǎn)不斷發(fā)展,耗能規(guī)模逐漸加大,部分企業(yè)或因?qū)?jié)能工作重視不足,或因歷史欠帳太多,或因相關(guān)節(jié)能技改工作投入不夠等多種原因,企業(yè)節(jié)能工作仍然存在很多問題。如仍有應(yīng)淘汰而未淘汰的設(shè)備,相關(guān)節(jié)能管理制度不完善,報告報表不按要求報送等,這些還有待加強(qiáng)對企業(yè)節(jié)能管理工作的檢查指導(dǎo),加大執(zhí)法力度,加大對企業(yè)節(jié)能監(jiān)察整改意見的督促落實(shí),嚴(yán)格依法執(zhí)法。
2、基礎(chǔ)數(shù)據(jù)掌握不全。由于企業(yè)耗能及能種結(jié)構(gòu)的統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)資料較差,統(tǒng)計(jì)局按年或季公布的全市重點(diǎn)行業(yè)、企業(yè)的耗能數(shù)與在對企業(yè)實(shí)際監(jiān)察中掌握的能耗數(shù)存在較大出入。計(jì)劃利用省和我委正在建立的數(shù)據(jù)、項(xiàng)目網(wǎng)上報送平臺,逐步完善月、季、年的企業(yè)能耗報表網(wǎng)報制度,做好基礎(chǔ)資料的清整,準(zhǔn)確反映我市能耗情況。
3、中心能力建設(shè)有待加強(qiáng)。面對節(jié)能減排工作形勢和節(jié)能監(jiān)察工作開展的實(shí)際需要,中心人員相對緊缺、技術(shù)力量不足、人員選調(diào)工作又難度巨大,同時,由于相關(guān)配套法規(guī)未修訂完善,處罰措施的虛置,使監(jiān)察執(zhí)法工作力度不足。希望委領(lǐng)導(dǎo)多多指導(dǎo)與關(guān)心,力爭在我中心的人員擴(kuò)充、設(shè)備配備、技術(shù)培訓(xùn)等方面有更進(jìn)一步的改善,使我中心的業(yè)務(wù)能力和水平得到更大提高。
1、繼續(xù)開展對全市重點(diǎn)用能企業(yè)單位產(chǎn)品能耗限額標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況的專項(xiàng)監(jiān)督檢查和重點(diǎn)用能企業(yè)的現(xiàn)場節(jié)能監(jiān)察,在完成今年20戶的基礎(chǔ)上,20xx年計(jì)劃完成25戶的現(xiàn)場節(jié)能監(jiān)察任務(wù)。
2、繼續(xù)加強(qiáng)對企業(yè)節(jié)能管理工作的指導(dǎo),配合主管部門,圍繞企業(yè)在節(jié)能項(xiàng)目申報、節(jié)能量考核、淘汰落后產(chǎn)能、能耗對標(biāo)檢查等方面開展工作,促進(jìn)企業(yè)節(jié)能管理工作的提高,順利完成省上下達(dá)的各類考核任務(wù)和目標(biāo)。
3、加大節(jié)能工作相關(guān)報告報表的報送,加大企業(yè)相關(guān)能耗數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與分析,加大相關(guān)節(jié)能管理及技術(shù)的推廣和培訓(xùn)。
4、承擔(dān)并完成省上交辦的各類檢查任務(wù),為全省節(jié)能降耗工作做出貢獻(xiàn)。
時光流逝得很快,我在xx工作滿一年了。這是我在質(zhì)管中心工作的第一年,也是我走出大學(xué)校門踏入工作崗位的第一年,因此xx年對我具有極為重要的意義。在此,我將自己在這一年的工作做加以總結(jié),以便更好地認(rèn)識自己的成績和缺點(diǎn),為明年的工作打好基礎(chǔ)。
路是漫長的,而工作永遠(yuǎn)是平凡的,以后要怎么走,我總結(jié)起來不外乎幾方面:保持努力積極的上進(jìn)心;保持工作隊(duì)伍的團(tuán)結(jié)溝通;勇敢自覺地思考和學(xué)習(xí);培養(yǎng)細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髁?xí)慣;自己對工作的理解永遠(yuǎn)要放在第一時間。
腳步都是由自己去走,這也是我一年中的發(fā)現(xiàn)。
這就是我工作的第一年。
領(lǐng)導(dǎo)的安排部署,統(tǒng)籌計(jì)劃、嚴(yán)密組織、強(qiáng)化措施、狠抓落實(shí),圍繞企業(yè)現(xiàn)場節(jié)能監(jiān)察執(zhí)法、重點(diǎn)用能企業(yè)耗能統(tǒng)計(jì)與分析、組織相關(guān)能源管理及節(jié)能新技術(shù)、新產(chǎn)品推廣培訓(xùn),以及參與全省范圍的節(jié)能技改項(xiàng)目檢查、節(jié)能量目標(biāo)完成審核、關(guān)閉淘汰落后目標(biāo)、企業(yè)能耗對標(biāo)檢查等多方面開展了一系列工作,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將20xx年已完成的工作任務(wù)和20xx年工作計(jì)劃匯報如下:
(一)、開展重點(diǎn)用能企業(yè)節(jié)能監(jiān)察行政執(zhí)法。依據(jù)《節(jié)能法》、《xx省〈節(jié)能法〉實(shí)施辦法》、《重點(diǎn)用能單位管理辦法》、《xx省節(jié)能監(jiān)察辦法》等法律法規(guī),組織開展了20xx年度(第一批)全市重點(diǎn)用能企業(yè)現(xiàn)場節(jié)能監(jiān)察,主要是對企業(yè)能源統(tǒng)計(jì)及計(jì)量、節(jié)能管理制度建設(shè)、節(jié)能宣傳及培訓(xùn)、單位產(chǎn)品能耗、節(jié)能目標(biāo)完成情況、節(jié)能技改項(xiàng)目完成情況、淘汰落后用能設(shè)備情況等進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)督檢查。檢查由中心牽頭負(fù)責(zé),組織廣漢、中江節(jié)能監(jiān)察中心,采取異地交叉檢查方式,完成了15戶重點(diǎn)企業(yè)的節(jié)能監(jiān)察。從監(jiān)察的情況來看,大部份企業(yè)能源基礎(chǔ)管理工作較扎實(shí),能源管理制度較完善,機(jī)構(gòu)職能職責(zé)健全,制定有明確的企業(yè)能源方針及節(jié)能標(biāo)準(zhǔn);但部份企業(yè)雖成立了能源管理機(jī)構(gòu),職能職責(zé)未健全,部份企業(yè)存在有國家明令淘汰的設(shè)備等情況,針對被監(jiān)察企業(yè)的不同情況,已分別下發(fā)《節(jié)能監(jiān)察行政執(zhí)法結(jié)論及整改意見書》,提出整改意見,并督促企業(yè)進(jìn)行整改。
(二)、組織上報企業(yè)能源利用狀況報告及節(jié)能自查表,開展企業(yè)節(jié)能及全市工業(yè)能耗工作的分析預(yù)測。按照省經(jīng)委要求,組織企業(yè)按年上報能源利用狀況分析報告及自查表,根據(jù)新的報告格式,指導(dǎo)企業(yè)填報數(shù)據(jù)做到更詳實(shí)具體,并結(jié)合企業(yè)開展的節(jié)能審計(jì)和規(guī)劃,通過縣(市、區(qū))積極配合,促進(jìn)了企業(yè)對自身節(jié)能工作的不斷改進(jìn)和完善。同時,針對全市企業(yè)及行業(yè)耗能情況和節(jié)能監(jiān)察工作開展情況,對全市節(jié)能管理工作和現(xiàn)狀適時開展了深入分析與預(yù)測。
(三)、加強(qiáng)節(jié)能法律法規(guī)培訓(xùn)及節(jié)能宣傳活動。參加并組織相關(guān)企業(yè)參加省上節(jié)能執(zhí)法培訓(xùn)、節(jié)能法培訓(xùn)、能源利用狀況分析報告編寫培訓(xùn)、企業(yè)單位產(chǎn)品能耗標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)、節(jié)能技術(shù)知識培訓(xùn)、新產(chǎn)品、新技術(shù)(如cmd清潔發(fā)展機(jī)制、epc合同能源管理)推薦會、分布式能源發(fā)展研討、節(jié)能監(jiān)察標(biāo)準(zhǔn)研討等各類培訓(xùn)學(xué)習(xí)會議共計(jì)60余人次。積極組織并參與節(jié)能宣傳周活動、節(jié)能知識推介等各類形式多樣的活動。
(四)、配合節(jié)能主管部門開展項(xiàng)目及各類考評工作。按照委工作安排,加強(qiáng)了對企業(yè)節(jié)能管理工作的督促指導(dǎo),并積極協(xié)助配合環(huán)資處,指導(dǎo)全市重點(diǎn)用能企業(yè)在項(xiàng)目申報、節(jié)能量考核、淘汰落后產(chǎn)能、能耗對標(biāo)檢查等方面的工作,有效地促進(jìn)了企業(yè)自身節(jié)能管理工作的開展,并順利完成全省開展的相關(guān)各項(xiàng)節(jié)能工作的檢查考核。
(五)、省級相關(guān)節(jié)能任務(wù)交叉檢查工作
20xx年3月10日至3月19日,根據(jù)《xx省工業(yè)節(jié)能降耗辦公室關(guān)于對239戶重點(diǎn)用能單位十一五節(jié)能目標(biāo)進(jìn)行專項(xiàng)監(jiān)察的通知》(川工節(jié)【20xx】3號)的要求,開展了對廣安、南充、遂寧三市15戶列入國、省重點(diǎn)用能企業(yè)的十一五節(jié)能目標(biāo)完成情況(含節(jié)能技改、關(guān)閉淘汰落后)的專項(xiàng)監(jiān)察檢查工作,其中,廣安6戶、南充4戶、遂寧5戶。主要涉及的行業(yè)有化工、水泥、發(fā)電、采煤、煉油等行業(yè)。
20xx年5月xx日至5月14日,根據(jù)《xx省財(cái)政廳xx省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會xx省能源局關(guān)于現(xiàn)場核查申報20xx年淘汰落后產(chǎn)能中央財(cái)政獎勵資金項(xiàng)目的通知》(川財(cái)建函〔20xx〕36號)文件要求,開展了對遂寧、廣安、南充、達(dá)州四市13戶企業(yè)申報20xx年淘汰落后產(chǎn)能中央財(cái)政獎勵資金項(xiàng)目的現(xiàn)場核實(shí)工作,其中,遂寧5戶、廣安3戶、南充3戶、達(dá)州2戶。主要涉及水泥、印染、制革等行業(yè)。
20xx年6月10日至6月17日,根據(jù)《xx省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會xx省財(cái)政廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)20xx年度關(guān)閉小企業(yè)計(jì)劃批復(fù)的通知》(川經(jīng)信〔20xx〕316號)文件要求,開展了對廣安、南充、遂寧三市15戶企業(yè)申報20xx年度關(guān)閉小企業(yè)中央財(cái)政補(bǔ)助資金項(xiàng)目的企業(yè)進(jìn)行了現(xiàn)場核查工作,其中,廣安6戶、南充5戶、遂寧4戶。主要涉及冶煉、絲綢、化工、水泥等行業(yè)。
20xx年,我中心繼在20xx年承擔(dān)全省交叉檢查任務(wù)35戶后,又承擔(dān)了上述43戶的檢查工作,涉及的行業(yè)種類、檢查類別、以及檢查要求等方面都更具復(fù)雜性和多樣性。中心認(rèn)真準(zhǔn)備、精心組織、積極工作,均順利圓滿完成省上交辦的各項(xiàng)監(jiān)察檢查任務(wù),得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的肯定,同時,鍛煉了隊(duì)伍,提高了工作能力,也為全省的工業(yè)節(jié)能降耗工作做出了一定貢獻(xiàn)。
根據(jù)省經(jīng)信委20xx年節(jié)能工作安排,預(yù)計(jì)我中心在年底前還將承擔(dān)全省申報國家關(guān)閉淘汰落后企業(yè)現(xiàn)場核查、工業(yè)節(jié)能專項(xiàng)資金項(xiàng)目檢查等工作,中心將繼續(xù)努力,圓滿完成各類專項(xiàng)監(jiān)察任務(wù)。
1、執(zhí)法力度不夠。隨著企業(yè)生產(chǎn)不斷發(fā)展,耗能規(guī)模逐漸加大,部分企業(yè)或因?qū)?jié)能工作重視不足,或因歷史欠帳太多,或因相關(guān)節(jié)能技改工作投入不夠等多種原因,企業(yè)節(jié)能工作仍然存在很多問題。如仍有應(yīng)淘汰而未淘汰的設(shè)備,相關(guān)節(jié)能管理制度不完善,報告報表不按要求報送等,這些還有待加強(qiáng)對企業(yè)節(jié)能管理工作的檢查指導(dǎo),加大執(zhí)法力度,加大對企業(yè)節(jié)能監(jiān)察整改意見的督促落實(shí),嚴(yán)格依法執(zhí)法。
2、基礎(chǔ)數(shù)據(jù)掌握不全。由于企業(yè)耗能及能種結(jié)構(gòu)的統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)資料較差,統(tǒng)計(jì)局按年或季公布的全市重點(diǎn)行業(yè)、企業(yè)的耗能數(shù)與在對企業(yè)實(shí)際監(jiān)察中掌握的能耗數(shù)存在較大出入。計(jì)劃利用省和我委正在建立的數(shù)據(jù)、項(xiàng)目網(wǎng)上報送平臺,逐步完善月、季、年的企業(yè)能耗報表網(wǎng)報制度,做好基礎(chǔ)資料的清整,準(zhǔn)確反映我市能耗情況。
3、中心能力建設(shè)有待加強(qiáng)。面對節(jié)能減排工作形勢和節(jié)能監(jiān)察工作開展的實(shí)際需要,中心人員相對緊缺、技術(shù)力量不足、人員選調(diào)工作又難度巨大,同時,由于相關(guān)配套法規(guī)未修訂完善,處罰措施的虛置,使監(jiān)察執(zhí)法工作力度不足。希望委領(lǐng)導(dǎo)多多指導(dǎo)與關(guān)心,力爭在我中心的人員擴(kuò)充、設(shè)備配備、技術(shù)培訓(xùn)等方面有更進(jìn)一步的改善,使我中心的業(yè)務(wù)能力和水平得到更大提高。
1、繼續(xù)開展對全市重點(diǎn)用能企業(yè)單位產(chǎn)品能耗限額標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況的專項(xiàng)監(jiān)督檢查和重點(diǎn)用能企業(yè)的現(xiàn)場節(jié)能監(jiān)察,在完成今年20戶的基礎(chǔ)上,20xx年計(jì)劃完成25戶的現(xiàn)場節(jié)能監(jiān)察任務(wù)。
2、繼續(xù)加強(qiáng)對企業(yè)節(jié)能管理工作的指導(dǎo),配合主管部門,圍繞企業(yè)在節(jié)能項(xiàng)目申報、節(jié)能量考核、淘汰落后產(chǎn)能、能耗對標(biāo)檢查等方面開展工作,促進(jìn)企業(yè)節(jié)能管理工作的提高,順利完成省上下達(dá)的各類考核任務(wù)和目標(biāo)。
3、加大節(jié)能工作相關(guān)報告報表的報送,加大企業(yè)相關(guān)能耗數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與分析,加大相關(guān)節(jié)能管理及技術(shù)的推廣和培訓(xùn)。
4、承擔(dān)并完成省上交辦的各類檢查任務(wù),為全省節(jié)能降耗工作做出貢獻(xiàn)。
管理能源工作總結(jié)篇十七
成立以工程部為主體的節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組,各部門均應(yīng)設(shè)節(jié)能管理員。節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組要經(jīng)常研究大廈的能耗情況和采取相應(yīng)節(jié)能措施。工程部應(yīng)進(jìn)行每月能耗統(tǒng)計(jì)并繪制成曲線表,以進(jìn)行不同年份不同月份的能耗比較。
物業(yè)的合理用電是節(jié)電的手段,從運(yùn)行角度應(yīng)從下述幾方面考慮:
供配電。提高功率因數(shù),應(yīng)控制在0.9以上。
變壓器。變壓器在運(yùn)行中,應(yīng)根據(jù)負(fù)荷變化情況,按技術(shù)特性,選擇最佳運(yùn)行方式。變壓器負(fù)載率經(jīng)常小于30%時,應(yīng)更換變壓器;單相用電設(shè)備分接在三相網(wǎng)絡(luò)上,低壓網(wǎng)絡(luò)的電流不平衡度應(yīng)小于20%。
空調(diào)、制冷系統(tǒng)。制冷機(jī)組應(yīng)根據(jù)不同負(fù)荷要求,開、停部分機(jī)組及控制冷凍水、冷卻水溫度和水質(zhì),以提高制冷系統(tǒng)的運(yùn)行效率??照{(diào)機(jī)組在不同季節(jié),應(yīng)該合理調(diào)整新風(fēng)比例,以減少新風(fēng)處理能耗;對于非24小時營業(yè)場所,進(jìn)行風(fēng)量調(diào)節(jié),根據(jù)負(fù)荷的大小來改變送風(fēng)量。
照明系統(tǒng)。采用日光傳感器、時間預(yù)定、手動等照明控制手段進(jìn)行節(jié)電。光源燈具應(yīng)定期清掃更換,制定更新周期,維持光照水平。
1能源消耗控制程序及要求
1.1能源消耗控制的范圍是:電、水、汽、油、煤氣等。工程部在所有使用部門安裝電表、水表、蒸汽表、煤氣表,油料使用須登記。
1.2工程部派人每天到各使用部門巡視檢查,如發(fā)現(xiàn)漏電、漏水、漏汽、漏油等現(xiàn)象,立刻采取措施解決問題;如屬人為事故,要對有關(guān)人員進(jìn)行教育并懲罰。
1.3能源費(fèi)用消耗在正常營業(yè)善下應(yīng)控制在總營業(yè)收入的4.5%。其中:
i.電費(fèi):占能源費(fèi)用的43%
ii.水費(fèi):占能源費(fèi)用的6.5%
iii.煤氣費(fèi):占能源費(fèi)用的1%
iv.熱力費(fèi):占能源費(fèi)用的25%
v.冷凍水費(fèi):占能源費(fèi)用的24%
2設(shè)備節(jié)能辦法簡介
2.1重視節(jié)能的重要性,讓每位員工都要了解節(jié)能是工程管理重要內(nèi)容。
2.2工程部各級管理人員要了解主要用電設(shè)備的數(shù)量、運(yùn)行情況。
2.3了解各種能源的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。
2.4指派專人負(fù)責(zé)節(jié)能工作的檢查、督促。
2.5推廣節(jié)能觀念及意識和方法。
2.6不斷對用電、用水及其它能源消耗情況及節(jié)能效果進(jìn)行分析、調(diào)查,使之不斷完善。
2.7應(yīng)用樓宇自動化控制進(jìn)行管理,根據(jù)季節(jié)、時間變化,時刻調(diào)整。
2.8保溫材料的維護(hù)保養(yǎng)。
2.9空調(diào)風(fēng)量根據(jù)季節(jié)、時間、客人的感覺隨時調(diào)整。
2.10照明線路的`布置及調(diào)整。
2.11燈具的選擇(節(jié)能燈、日光燈帶功率補(bǔ)償器)。
2.12升降梯/電扶梯的智能管理。
2.13采用節(jié)能控制照明開關(guān):(1)聲控開關(guān):(2)光控開關(guān);(3)時間控制開關(guān);(4)延時控制開關(guān)。
2.14合理使用設(shè)備,使其最大限度的達(dá)到工作效率,例如:變壓器最合理的工作負(fù)載是80%-90%,這時它各方面的利用率最佳。
2.15使設(shè)備保持良好的運(yùn)行狀態(tài)。(潤滑、密封等)
2.16采用節(jié)能水龍頭。
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