最新節(jié)約型機(jī)關(guān)匯報范文（22篇）

自我反思是不斷進(jìn)步的關(guān)鍵，我們應(yīng)該及時檢視自己的行為和決策。注意總結(jié)的語氣和感情色彩，使得文章更加生動和有感染力?？纯匆韵驴偨Y(jié)的參考案例，或許能給你提供一些寫作思路。

節(jié)約型機(jī)關(guān)匯報篇一

為促進(jìn)節(jié)能減排，規(guī)范內(nèi)部管理，縣衛(wèi)生健康局堅(jiān)持以***新時代中國特色社會主義思想為指引，貫徹新發(fā)展理念，落實(shí)“過緊日子”要求，大力推進(jìn)節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)，取得了良好成效。主要做法如下：

一、豐富宣傳載體，增強(qiáng)節(jié)約意識。加強(qiáng)能源資源節(jié)約和生態(tài)環(huán)保宣傳引導(dǎo)，常態(tài)化開展節(jié)能宣傳教育，增強(qiáng)節(jié)約意識，引導(dǎo)干部職工崇尚勤儉節(jié)約、綠色低碳、文明健康的生活方式和價值追求。在電梯、走廊、衛(wèi)生間、會議室等區(qū)域張貼節(jié)約用電、節(jié)約用水、空調(diào)溫度提示、垃圾分類等標(biāo)志，通過滾動電子屏播放節(jié)約能源短片，營造濃厚氛圍。

二、健全完善制度，規(guī)范管理行為。研究制定節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建實(shí)施方案，明確工作目標(biāo)和任務(wù)措施，對用能設(shè)備管理、辦公用品采購等內(nèi)容作出規(guī)范、明確要求。壓實(shí)節(jié)約責(zé)任、提升節(jié)約能力、堅(jiān)持增強(qiáng)節(jié)約意識，建立股室責(zé)任體系，確保事事有人抓、處處有人管，使創(chuàng)建工作順利開展。

三、倡導(dǎo)節(jié)約行為，促進(jìn)節(jié)能減排。嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)配備辦公家具和電腦等設(shè)施設(shè)備，盤活存量資產(chǎn)，避免資產(chǎn)閑置浪費(fèi)。將原有照明燈更換為led節(jié)能燈，廁所改進(jìn)為節(jié)水水箱馬桶沖水設(shè)備，過道、樓梯均安裝感應(yīng)燈。要求各股室下班前檢查電腦、電源、打印機(jī)、燈是否關(guān)閉;夏季室內(nèi)空調(diào)溫度設(shè)置不低于26攝氏度;提倡節(jié)約用水、用電，隨手關(guān)緊水龍頭，及時檢查維修水管、燃?xì)夤埽沤^“長流水、長明燈、長跑氣”現(xiàn)象。落實(shí)國家塑料污染治理要求，推動食堂停止使用不可降解一次性塑料制品，持續(xù)開展“光盤行動”等節(jié)約糧食活動。

下一步，我們將持續(xù)鞏固節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建成果，建立健全常態(tài)化、長效化機(jī)制，開展宣傳引導(dǎo)，不斷提升節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建水平。

節(jié)約型機(jī)關(guān)匯報篇二

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

為深入貫徹落實(shí)市政府辦公室《關(guān)于做好節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建行動有關(guān)工作的通知》精神，切實(shí)做好xx局節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)工作，特制定本方案。

一、總體要求

以***新時代中國特色社會主義恩想為指導(dǎo)，推動黨政機(jī)關(guān)厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪衰，降低機(jī)關(guān)運(yùn)行成本，推行綠色辦公，引導(dǎo)干部職工養(yǎng)成簡約適度，綠色低碳的生活和工作方式，形成崇尚綠色生活的良好氛圍。

二、工作目標(biāo)

節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)要發(fā)揮機(jī)關(guān)人員在建設(shè)節(jié)約型社會中的表率作用，培養(yǎng)和倡導(dǎo)數(shù)儉節(jié)約之風(fēng)。全局子部職工要從現(xiàn)在做起，從自身做起，從身邊事做起，自覺養(yǎng)成節(jié)約一度電、一杯水、一張紙、一滴油、一分話費(fèi)

三、工作措施

水后，要自覺關(guān)好水龍頭，務(wù)求有效減少水資源浪費(fèi)。全局千部職工發(fā)現(xiàn)損壞的管道、水閥和水龍頭等，應(yīng)立即通知物業(yè)公司或局辦公室，辦公室接到維修通知后立即聯(lián)系物業(yè)人員修復(fù)。辦公室督促物業(yè)管理定期對辦公區(qū)域內(nèi)的水設(shè)施進(jìn)行巡視檢查，對違章用水、浪囊現(xiàn)象嚴(yán)重的科室和個人進(jìn)行張貼公示。

調(diào)。要嚴(yán)格控制辦公室內(nèi)的空調(diào)溫度，做到夏季不低子攝氏26度。要合理使用光照，做到人走燈滅和走廊隔盞開燈，杜絕長明燈、白晝燈。辦公室、會議室等場所內(nèi)自然光亮度足夠時不開燈，做到人走燈煉。使用各類辦公自動化設(shè)備時，盡量減少待機(jī)消耗，減少開啟和使用耗電量大的設(shè)備，長時間不使用或下班時間應(yīng)及時關(guān)閉電源（傳真機(jī)除外），有效地減少電力資源的開支。

（三）節(jié)約用油。嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)用車派車制度。落實(shí)好機(jī)關(guān)公務(wù)用車《派車單》制度，在全局予部職工中，提倡坐公共交通或步行往返上下班。

的原則，盡量減少通話時間；本局人員之間通話盡量使用子機(jī)短號，嚴(yán)禁因私占用、使用公用電話，有效地減少信息靜用開支。

（五）節(jié)約用品。要加強(qiáng)政府采購的監(jiān)督和管理，增強(qiáng)采購的計(jì)劃性；采取招標(biāo)采購、談判采購、網(wǎng)上商城等市場手?jǐn)?shù)，采購節(jié)能產(chǎn)品，避免多頭采購和無序采購，從源頭上節(jié)約成本。要從嚴(yán)從緊配置辦公設(shè)備，責(zé)任到人。規(guī)范辦公用品的配備、采購、領(lǐng)用制度。局機(jī)關(guān)各科室使用0a辦文，減少紙質(zhì)文件的印發(fā)，盡量在電子媒介修改文稿，減少重復(fù)清印次數(shù)，非密級的文件、資料，提倡直接分送，避免浪費(fèi)?？剖覂?nèi)的涉密廢紙請交局辦公室統(tǒng)一處理，防止失泄密現(xiàn)象的發(fā)生。打印采用雙面打印，充分利用資源，減少浪費(fèi)。

（六）節(jié)約辦會。進(jìn)一步精簡文件和會議。要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變文風(fēng)，減少發(fā)文數(shù)量，通過會議或其他形式已作出安排部署、上級部門已明確任務(wù)的，不再發(fā)文。對子必須下發(fā)的文件，也要提綱挈領(lǐng)，言簡意賅，壓縮篇幅，提高行文效率。要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變會風(fēng)，凡是能通過視頻會議召開的會議培訓(xùn)，不再利用現(xiàn)場形式開會培訓(xùn)；必須集中召開的會議培訓(xùn)，也要盡量壓縮會議培訓(xùn)規(guī)模，減少與會人員。嚴(yán)格執(zhí)行會務(wù)培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)和會議培訓(xùn)經(jīng)幕預(yù)算，避免超限額花費(fèi)。

（七）節(jié)約經(jīng)費(fèi)。貫徹落實(shí)黨***、國務(wù)院關(guān)于過”緊日子”和堅(jiān)持厲行節(jié)約反對浪費(fèi)有關(guān)要求，要本著”量入為出”的原則，從嚴(yán)掌握行政經(jīng)費(fèi)開支，嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)關(guān)經(jīng)費(fèi)預(yù)算。杜絕高預(yù)算、松管理，造成浪費(fèi)的現(xiàn)象。一是堅(jiān)持勤儉節(jié)約，從嚴(yán)從緊編制預(yù)算，大力壓減一般性支出，將預(yù)算資金用子重點(diǎn)項(xiàng)目和重大改革領(lǐng)域。二是切實(shí)規(guī)范預(yù)算執(zhí)行。堅(jiān)持精打細(xì)算、勤儉節(jié)約，嚴(yán)禁鋪張浪費(fèi)和大手大腳花錢，對不該開支或不必開支的事項(xiàng)一律不得開支。三是持續(xù)強(qiáng)化”三公”經(jīng)費(fèi)管理，公務(wù)接待嚴(yán)格按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

（八）節(jié)約糧食。倡導(dǎo)厲行節(jié)約，反對鋪張浪費(fèi)，踐行”光盤行動”，按照餐廳不多點(diǎn)、食堂不多打、廚房不多做的原則，在公務(wù)活動、家庭生活中養(yǎng)成珍借糧食、后行節(jié)約反對浪費(fèi)的良好習(xí)慣。

（九）節(jié)約時間。要樹立時間就是資源的恩想，不斷強(qiáng)化干部職工的時間觀念和效率意識，科學(xué)合理地安排工作。加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部考核，堅(jiān)決糾正辦事拖拉、推諉扯皮、不講效率的現(xiàn)象，提高辦事效率和水平。

（十）愛護(hù)公用設(shè)施。樓內(nèi)的各種公用物品不準(zhǔn)隨意挪動、占用；不得在室內(nèi)和樓道內(nèi)亂貼、亂畫，嚴(yán)禁在樓道內(nèi)堆放各種物品，嚴(yán)禁破壞樓內(nèi)房間結(jié)構(gòu)。尊重物業(yè)人員的勞動，樓內(nèi)嚴(yán)禁隨地吐痰、亂丟紙屑、煙頭、雜物等；廢棄物品、垃圾應(yīng)按規(guī)定放置在指定的分類垃圾桶內(nèi)；辦公室內(nèi)的桌椅、文件櫥等要經(jīng)常擦洗，正確使用，避免造成不必要的維修。要自覺地養(yǎng)成愛護(hù)公共財(cái)物的好習(xí)慣，有效地減少維修經(jīng)費(fèi)的開支。

各科室要把節(jié)約工作落實(shí)到每個人，做到人人有賁、人人負(fù)責(zé)，注意每一個節(jié)約環(huán)節(jié)，加強(qiáng)節(jié)約的些督檢查，把節(jié)約變成自覺的行動，為建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)貢獻(xiàn)應(yīng)有的力量。

節(jié)約型機(jī)關(guān)匯報篇三

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

首先，我代表一間房工區(qū)全體職工，歡迎大家來一間房工區(qū)檢查指導(dǎo)，讓我們有機(jī)會承辦這次喀什工務(wù)段班組建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流的盛會，謝謝大家！一間房工區(qū)地處偏僻，自然條件相當(dāng)惡劣，自工區(qū)成立以來，全體職工充分發(fā)揚(yáng)喀工人“敢為人先，永爭第一”的企業(yè)精神，以苦為樂，建線建家，總結(jié)近兩年全工區(qū)職工共同奮斗的歷程我們始終以“三嚴(yán)、三細(xì)、一突出”的標(biāo)準(zhǔn)開展班組建設(shè)和日常管理，基本上實(shí)現(xiàn)了“安全控制有效，設(shè)備質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)，職工隊(duì)伍穩(wěn)定”的良好局面，下面，我圍繞“三嚴(yán)、三細(xì)、一突出”，向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們把我工區(qū)各項(xiàng)工作情況作一匯報：安全管理、設(shè)備質(zhì)量、制度落實(shí)是一個線橋工區(qū)最基本的三個關(guān)鍵，必須要以鐵的紀(jì)律，不折不扣地落實(shí)，才能夯實(shí)基礎(chǔ)保證班組管理的正常進(jìn)行，為此，我們的三嚴(yán)：一是嚴(yán)守作業(yè)安全“安全是鐵路運(yùn)輸永恒的主題，是一塊班組必須嚴(yán)防死守的陣地，丟了安全就砸了飯碗，失去安全這塊陣地就失去一切”，這句話是我們班組長對職工開展安全教育的口頭禪，工區(qū)工班長和安全員，在日常作業(yè)中堅(jiān)持做到嘴碎一點(diǎn)，安全教育不離口；心細(xì)一點(diǎn)，安全預(yù)想，盡量周到；腿勤一點(diǎn)，作業(yè)過程中加強(qiáng)檢查。我們還根據(jù)工區(qū)職工作業(yè)中的表現(xiàn)，對職工安全自控能力進(jìn)行了排模調(diào)查，對于個別責(zé)任心差，安全意識談薄的職工，不斷加強(qiáng)教育，在工作中，工班長還把他們作為重點(diǎn)對象進(jìn)行控制，堅(jiān)決執(zhí)行“誰的自控能力差就加強(qiáng)對他的互控、聯(lián)控，不讓一名職工在安全上掉隊(duì)”的'原則。在帶班作業(yè)的過程中，工班長，安全員對于違章違紀(jì)行為大膽管理，發(fā)現(xiàn)問題總是及時指出，并組織職工集體討論，職工們認(rèn)識到抓安全是對事不對人，是為了大家共同利益，不但理解了，還逐漸形成了“違章違紀(jì)人人管”的良好氛圍，向著安全自控型班組方向發(fā)展。文秘部落原創(chuàng)二是嚴(yán)把設(shè)備質(zhì)量。

保持線橋設(shè)備狀態(tài)的均衡良好，是工務(wù)部門的主要使命，我們首先從每月的設(shè)備檢查抓起，從工班長的參與抓起，因?yàn)橹挥泄ぐ嚅L親自參與設(shè)備檢查，才能對自已管理的設(shè)備做到心中有數(shù)，才能更合理地安排工作，確保生產(chǎn)任務(wù)的順利完成。俗話說得好“濫干不如精干”掌握了設(shè)備質(zhì)量的第一手資料，我們便對管內(nèi)的薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行重點(diǎn)整治。k1125-k1133是軟土路基，線路幾何尺寸變化快，2000年至2002年都出現(xiàn)過軌檢車三級病害，由于我們近兩年來勤檢查，勤處理，不但有效地控制了幾何尺寸的變化量，也使線路基礎(chǔ)日益穩(wěn)定。同時，在段領(lǐng)導(dǎo)和領(lǐng)工區(qū)的幫助和指導(dǎo)下，我們還對站場，進(jìn)行了深加工，對道岔進(jìn)行了加強(qiáng)處理，基本上做到了把設(shè)備質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)與打造工區(qū)品牌有機(jī)地結(jié)合在一起。

三是嚴(yán)肅制度落實(shí)。

這里，換句話說就是“按標(biāo)準(zhǔn)開展工作”。通過近幾年的鍛煉，我們認(rèn)識到段上每出臺一項(xiàng)規(guī)章制度，必定對安全生產(chǎn)起著積極的促進(jìn)作用。為此，凡有新的制度出臺，都組織相關(guān)人員進(jìn)行學(xué)習(xí)。通過落實(shí)《喀工段機(jī)械施工組織安全措施》，我們有效地控制了小機(jī)群作業(yè)和單軌車的使用安全，通過落實(shí)“六區(qū)”建設(shè)，我們細(xì)化了安全管理，分解了工班長的工作壓力，使更多的職工參與班組管理之中，通過落實(shí)《行車關(guān)鍵崗位易發(fā)生事故的關(guān)鍵點(diǎn)及卡控措施》，增強(qiáng)了班組對安全薄弱環(huán)節(jié)的控制能力，通過落實(shí)《安規(guī)》、《維規(guī)》，綜合維修質(zhì)量明顯提高，遵章守紀(jì)蔚然成風(fēng)……總之，班組的管理者從嚴(yán)肅制度落實(shí)中嘗到了甜頭，達(dá)到了班組管理逐步規(guī)范的目的，職工從嚴(yán)肅制度落實(shí)中嘗到了甜頭，形成了安全生產(chǎn)與經(jīng)濟(jì)效益雙贏的良好局面。

職工最關(guān)心的問題有三：一是獎金分配；二是休息休假；三是伙食。抓好三嚴(yán)，班組的效益就有保證，班組長在抓管理時便能得心應(yīng)手，游刃有余，于是我們便以“三嚴(yán)”為基礎(chǔ)做到“三細(xì)”，進(jìn)一步提高班組管理水平。

一是細(xì)心周到的關(guān)心職工生活。

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節(jié)約型機(jī)關(guān)匯報篇四

為進(jìn)一步貫徹落實(shí)《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例》、《**市公共機(jī)構(gòu)節(jié)能管理辦法》，**二中結(jié)合學(xué)校實(shí)際，將創(chuàng)建節(jié)約型校園的理念與措施落實(shí)到學(xué)校發(fā)展的全過程，努力在教育教學(xué)活動的各個環(huán)節(jié)節(jié)約資源，提高資源利用效率，扎實(shí)做好創(chuàng)建節(jié)約型校園的各項(xiàng)工作。

一、建立科學(xué)的節(jié)能管理機(jī)制

為保證將節(jié)約的理念貫穿于學(xué)生的學(xué)習(xí)生活、教師教學(xué)科研、行政管理與后勤服務(wù)等各個領(lǐng)域，最大限度地節(jié)約資源，提高資源利用效率, 我校始終將建設(shè)節(jié)約型校園的理念貫徹到學(xué)校發(fā)展的全過程，建立了一套科學(xué)的節(jié)能管理機(jī)制來加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，規(guī)范行為，落實(shí)責(zé)任，為做好節(jié)能工作打好良好基礎(chǔ)。

一是建立健全節(jié)能管理網(wǎng)絡(luò)。成立了由學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)為組長，各部門負(fù)責(zé)人參加的節(jié)約型校園建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，并設(shè)立節(jié)能辦公室開展日常工作。節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)指導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)全校節(jié)能工作，提供組織保障。同時建立節(jié)能管理網(wǎng)絡(luò)，形成“學(xué)校—分管部門—級部—個人”的節(jié)能四級網(wǎng)絡(luò)。

的節(jié)約措施，并定期通報，把節(jié)約工作納入到《班級百分考核條例》和《青年教師公寓管理規(guī)定》中來，在具體工作中規(guī)范師生厲行節(jié)約的具體行為。學(xué)校在加強(qiáng)制度建設(shè)的同時，增大節(jié)約工作的檢查督促力度，總務(wù)處安排具體人員每月建立能源消耗臺帳，每天對教學(xué)樓、辦公樓、公寓、餐廳定時檢查，發(fā)現(xiàn)問題當(dāng)場解決，對存在的問題及時整改，對檢查的有關(guān)情況及時通報，以檢查為依據(jù)，用制度約束師生的浪費(fèi)行為。

三是實(shí)行目標(biāo)責(zé)任管理。學(xué)校將創(chuàng)建節(jié)約型校園納入各部門的日常工作內(nèi)容，并作為各部門工作業(yè)績及成效的評定指標(biāo)。各部門結(jié)合本部門實(shí)際，全面制訂了具體實(shí)施方案和創(chuàng)建節(jié)約型校園的目標(biāo)責(zé)任制，將節(jié)電、節(jié)水、節(jié)辦公用品以及節(jié)約其他資源的目標(biāo)及措施，具體分解落實(shí)到每個工作人員，做到人人有責(zé)、人人負(fù)責(zé)，注意每一個節(jié)約環(huán)節(jié)，堵塞每一個浪費(fèi)漏洞，并經(jīng)常對本部門的節(jié)約措施進(jìn)行檢查，確保各項(xiàng)節(jié)約措施落實(shí)到位。

二、全面營造節(jié)能減排氛圍

為進(jìn)一步推動節(jié)能工作的開展，我校各部門結(jié)合自身工作實(shí)際，把節(jié)能工作納入教學(xué)工作中，齊抓共管，穩(wěn)步推進(jìn)，形成合力，在全校范圍內(nèi)營造了良好氛圍。學(xué)生工作處把節(jié)能教育理念納入德育內(nèi)容，重點(diǎn)抓好包括節(jié)約、環(huán)保教育在內(nèi)的學(xué)生良好行為養(yǎng)成教育；教務(wù)處把節(jié)能理念滲透到各項(xiàng)必修課、選修課、活動課中，教育學(xué)生如何做好節(jié)能；總務(wù)處負(fù)責(zé)落實(shí)校園節(jié)能減排硬件建設(shè)；校團(tuán)委、班主任和指導(dǎo)教師負(fù)責(zé)校內(nèi)外節(jié)能減排教育實(shí)踐活動。

2

學(xué)校還充分利用廣播站、校園網(wǎng)、校報等校內(nèi)輿-論陣地，開展形式多樣的宣傳，通過一系列宣傳教育活動使節(jié)約意識深入每個師生心中，在全校開展節(jié)約型處室、班級創(chuàng)建活動，把建設(shè)節(jié)約型校園與“節(jié)約能源，你我做起”的理念、與加強(qiáng)和改進(jìn)中學(xué)生思想政治教育結(jié)合起來，使廣師生員工樹立科學(xué)發(fā)展觀、適度消費(fèi)觀與正確價值觀，養(yǎng)成節(jié)約習(xí)慣，形成節(jié)約風(fēng)尚。同時，學(xué)校向全體師生發(fā)出《節(jié)能減排倡議》，進(jìn)一步強(qiáng)化師生“節(jié)約光榮，浪費(fèi)可恥”的節(jié)約觀，教育師生就餐時按需購買，珍惜每一粒糧食，號召師生增強(qiáng)時代責(zé)任感，積極了解地球資源短缺的嚴(yán)峻現(xiàn)實(shí)，真正樹立節(jié)約意識；節(jié)約校園，從我做起，從現(xiàn)在做起，從點(diǎn)滴小事做起；積極宣傳，主動實(shí)踐，投身節(jié)約型社會建設(shè)，營造節(jié)約型社會氛圍。目前，師生們積極主動地參與節(jié)約型校園的創(chuàng)建活動，節(jié)水、節(jié)電、節(jié)糧和節(jié)約耗材已成為師生們的自覺行為。

三、穩(wěn)步推進(jìn)節(jié)能降耗工程

學(xué)校根據(jù)實(shí)際情況，對可能存在浪費(fèi)的重點(diǎn)部位實(shí)行專項(xiàng)改造。

制沖洗后，學(xué)校的衛(wèi)生管-理-員每天根據(jù)具體情況定時進(jìn)行沖洗，一個月消耗的水量降至200噸左右，僅水沖廁所每月節(jié)約用水1800噸。與此同時，教育師生水龍頭盡量開小，用完隨手關(guān)閉，避免長流水現(xiàn)象發(fā)生；學(xué)校還及時檢查更換老化的供水管線，安裝或更換使用節(jié)水型水閥和衛(wèi)生潔具；經(jīng)常檢查供水設(shè)備，防止跑冒滴漏。

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節(jié)約型機(jī)關(guān)匯報篇五

為推進(jìn)黨政機(jī)關(guān)理性節(jié)約、反對鋪漲浪費(fèi)，健全節(jié)約能源資源管理制度，降低機(jī)關(guān)運(yùn)行成本，推行綠色辦公，引導(dǎo)干部職工養(yǎng)成簡約適度、綠色低碳的生活和工作方式，交通運(yùn)輸局積極開展節(jié)能型機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作，現(xiàn)將工作開展情況匯報如下：

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，確保節(jié)能減排目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)

一是開展節(jié)能減排宣傳教育。在樓道開關(guān)、衛(wèi)生間、水龍頭等顯著位置張貼節(jié)約提示性警示語等形式，在微信群轉(zhuǎn)發(fā)節(jié)能宣傳知識，大力宣傳節(jié)能降耗，在全局形成了濃厚的宣傳教育氛圍，強(qiáng)化了干部職工節(jié)能降耗意識。

二是強(qiáng)化節(jié)能減排目標(biāo)責(zé)任。局長和各科室主要負(fù)責(zé)人分別為局和本科室負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的第一責(zé)任人，局長科室負(fù)責(zé)人兩級領(lǐng)導(dǎo)都帶頭節(jié)能，為全局干部職工樹立了勤儉節(jié)約的榜樣。相關(guān)職能科室都能夠按照全縣公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作要求，加強(qiáng)全局水、電、招待、辦公設(shè)施等各項(xiàng)管理，認(rèn)真做好檢查、督辦和統(tǒng)計(jì)工作，全局節(jié)能工作取得了明顯成效。

三是成立節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組。成立了以一把手為組長，總工程師為副組長，各下屬單位負(fù)責(zé)人為成員的節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)節(jié)能辦公室。其主要職責(zé)是：研究提出本局節(jié)能的規(guī)劃;研究制訂節(jié)能工作的具體措施和方法等。

二、積極開展節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作

1、加強(qiáng)辦公經(jīng)費(fèi)和辦公用品的使用管理，規(guī)范辦公用品的配備、采購和領(lǐng)用，嚴(yán)格配備標(biāo)準(zhǔn)，盡量選擇環(huán)保、質(zhì)優(yōu)、價廉、能耗小的辦公設(shè)備。

2、充分利用網(wǎng)上辦公系統(tǒng)，在網(wǎng)絡(luò)正常的情況下，系統(tǒng)一般事務(wù)性通知、資料傳送等都要通過網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)進(jìn)行，多用電子郵件、msn等即時交通工具;減少紙質(zhì)資料印發(fā)(復(fù)印)和使用傳真的頻率。

3、推廣使用再生紙，使用鋼筆書寫，減少圓珠筆或一次性簽字筆的使用數(shù)量。大力提倡修廢利舊，延長辦公用品的使用壽命和周期。

1、合理設(shè)置空調(diào)溫度。嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)室內(nèi)溫度控制標(biāo)準(zhǔn)，除特殊用途外，辦公區(qū)域的空調(diào)溫度設(shè)置夏季不得低于26攝氏度，并做到無人時不開空調(diào)，非工作時間、節(jié)假日不開空調(diào)，離開前半小時關(guān)閉空調(diào)。提倡每天少開1小時空調(diào)，開空調(diào)時不開門窗，定期對空調(diào)進(jìn)行節(jié)能清洗，提高空調(diào)能效。

2、辦公室、會議、診室、病房等場所盡量采用自然光，盡可能少開燈或不開燈，室內(nèi)亮度足夠時不再開燈，離開辦公室要隨手關(guān)燈，做到人走燈滅，防止“長明燈”現(xiàn)象。

3、優(yōu)先采用環(huán)保、節(jié)能型電器和設(shè)備，逐步淘汰高能耗和低能效的設(shè)施、設(shè)備。減少計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、飲水機(jī)等辦公室設(shè)備的待機(jī)能耗。

1、加強(qiáng)用水設(shè)備的日常維護(hù)管理，發(fā)現(xiàn)漏水問題及時向機(jī)管局反映。

2、培養(yǎng)節(jié)水習(xí)慣，自來水龍頭要隨時用隨時關(guān)，盡量減少自來水滴、漏現(xiàn)象，堅(jiān)決杜絕“長流水”現(xiàn)象，在用水區(qū)域設(shè)置節(jié)約用水標(biāo)識。

1、精簡會議，控制會議數(shù)量，壓縮會議時間和規(guī)模，提倡開短會。

2、對確需舉辦的會議，本著節(jié)約、高效的原則統(tǒng)籌安排會議地點(diǎn)和有關(guān)會務(wù)事項(xiàng);降低會議成本，嚴(yán)禁重形式、講排場、擺闊氣等鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象。

3、公務(wù)接待堅(jiān)持熱情、周到、節(jié)儉的原則，嚴(yán)格公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn)，控制陪餐人數(shù)，避免少客多陪，用物和煙酒要及時收回。

加強(qiáng)下屬事業(yè)單位車輛使用管理，提倡拼車同乘，提高車輛使用效率，嚴(yán)格控制公車私用。大力支持下屬運(yùn)輸企業(yè)發(fā)展新能源公交車，減少能源消耗，鼓勵干部職工多乘坐公共交通運(yùn)輸工具，減少自駕車輛上下班。

按照《江西省公共機(jī)構(gòu)垃圾分類評價標(biāo)準(zhǔn)》，做好垃圾分類投放、分類收集，建立垃圾清運(yùn)臺賬，確保各類垃圾規(guī)范處置。加強(qiáng)垃圾分類宣傳教育，組織干部職工利用垃圾分類小程序積極學(xué)習(xí)垃圾分類知識，積極組織開展垃圾分類志愿活動，爭當(dāng)垃圾分類的引領(lǐng)者、宣傳者、監(jiān)督者。

節(jié)約型機(jī)關(guān)匯報篇六

檢查組的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

首先，我代表局機(jī)關(guān)全體干部職工對各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨我局檢查指導(dǎo)工作表示熱烈的歡迎。下面，按照通知要求，將我局節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作情況作以簡要匯報，不當(dāng)之處，請批評指正。

一、深刻認(rèn)識，高度重視，把創(chuàng)建工作納入重要日程。建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)是落實(shí)黨中央建設(shè)節(jié)約型社會重大決策的重要舉措，是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的必然要求。黨政機(jī)關(guān)帶頭開展節(jié)約型社會創(chuàng)建活動，不僅可以對控制和降低資源消費(fèi)增長產(chǎn)生直接影響，而且可以對引導(dǎo)和推動全社會節(jié)約資源起到引領(lǐng)作用。水務(wù)局作為政府的水行政管理部門，在以節(jié)水為重要內(nèi)容的節(jié)約型社會建設(shè)中肩負(fù)著重要職責(zé)。從自身做起，帶頭厲行節(jié)約，在節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)中發(fā)揮表率作用，對于推動全市節(jié)約型社會建設(shè)具有特殊意義。局黨委高度重視節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作，將創(chuàng)建工作納入了重要日程，結(jié)合我局進(jìn)駐新辦公樓的實(shí)際情況，多次具體研究部署節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作。為全面動員廣大干部職工積極投身于節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)，我們召開了全局節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建動員大會，組織開展了“我為節(jié)約型機(jī)關(guān)做貢獻(xiàn)”主題學(xué)習(xí)討論活動，進(jìn)一步統(tǒng)一了機(jī)關(guān)廣大干部職工的思想，為全面開展創(chuàng)建工作奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

二、成立組織，健全制度，抓牢創(chuàng)建工作保障體系。為了扎實(shí)搞好我局創(chuàng)建節(jié)約型機(jī)關(guān)工作，我們成立了局創(chuàng)建節(jié)約型機(jī)關(guān)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由常務(wù)副局長xx同志擔(dān)任，副組長由辦公室和機(jī)關(guān)黨委負(fù)責(zé)人擔(dān)任，抽調(diào)了四名有豐富管理工作經(jīng)驗(yàn)的干部為工作人員。同時，根據(jù)市委辦公廳《關(guān)于在市直機(jī)關(guān)開展“創(chuàng)建節(jié)約型機(jī)關(guān)”活動方案》，我們制定了《市水務(wù)局關(guān)于開展“創(chuàng)建節(jié)約型機(jī)關(guān)”活動方案》，進(jìn)一步明確了指導(dǎo)思想、主要任務(wù)、方法步驟及保障措施。我們還在機(jī)關(guān)原有用電、用水、車輛管理等制度的基礎(chǔ)上，制定了《市水務(wù)局機(jī)關(guān)節(jié)能辦法》，出臺了《市水務(wù)局創(chuàng)建節(jié)約型機(jī)關(guān)獎懲辦法》，使創(chuàng)建工作有領(lǐng)導(dǎo)、有計(jì)劃、有步驟的順利開展。

三、精心組織，扎實(shí)工作，全面推進(jìn)創(chuàng)建各項(xiàng)工作。我們緊緊抓住五個重點(diǎn)環(huán)節(jié)，全面推進(jìn)了創(chuàng)建工作。

第一，精打細(xì)算，節(jié)約開支。一是在財(cái)務(wù)管理上，結(jié)合全市財(cái)務(wù)預(yù)算制改革，嚴(yán)格執(zhí)行“先有預(yù)算，后有支出”的財(cái)務(wù)管理制度，嚴(yán)格控制臨時性、計(jì)劃外的'支出項(xiàng)目，千方百計(jì)節(jié)約經(jīng)費(fèi)開支。二是在接待工作上，嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待有關(guān)規(guī)定，到機(jī)關(guān)拜訪的客人一律在機(jī)關(guān)食堂用餐，節(jié)儉、適度地做好接待工作，杜絕了超規(guī)格接待現(xiàn)象。三是在差旅費(fèi)報銷上，職工出差嚴(yán)格遵守《差旅費(fèi)開支規(guī)定》，按規(guī)定乘坐相應(yīng)的交通工具，能坐火車的盡量不坐飛機(jī)。四是在辦公設(shè)備采購上，從提高辦公設(shè)備利用效率入手，對機(jī)關(guān)各處室現(xiàn)有設(shè)備進(jìn)行了調(diào)查摸底和重新統(tǒng)籌分配，發(fā)揮了現(xiàn)有設(shè)備的最大效益。同時，嚴(yán)把設(shè)備采購關(guān)，新購設(shè)備時在多方比較各種產(chǎn)品價格、性能的基礎(chǔ)上，優(yōu)先采用綠色、環(huán)保、節(jié)能產(chǎn)品。

第二，節(jié)能降耗，減少浪費(fèi)。一是節(jié)電。推廣和使用節(jié)能燈具，對光照亮度要求不高的走廊等部位降低了燈具密度，并將原50瓦白熾燈改為7瓦節(jié)能燈；加強(qiáng)了對辦公場所照明設(shè)備管理，每日派專人管理，杜絕白晝燈、長明燈現(xiàn)象；嚴(yán)格控制辦公室空調(diào)開啟時間，夏季室溫不高于26度不開空調(diào)，同時將空調(diào)設(shè)定溫度普遍提高了1～2度；加強(qiáng)電梯管理，合理啟閉，科學(xué)配置，鼓勵職工多走樓梯，少用電梯。據(jù)統(tǒng)計(jì)，采取上述措施后，機(jī)關(guān)每月至少可節(jié)約用電支出5530元。二是節(jié)水。主要是加強(qiáng)了用水部位管理，對水龍頭進(jìn)行維修更新，防止了“長流水”和“滴漏”現(xiàn)象，特別是對洗手間進(jìn)行了節(jié)水改造，每個洗手間每天可節(jié)水0.7噸。三是節(jié)約燃油。嚴(yán)格執(zhí)行《機(jī)關(guān)車輛管理制度》，未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，司機(jī)嚴(yán)禁擅自出車，嚴(yán)禁公車私用，切實(shí)減少公務(wù)用車次數(shù)，降低公務(wù)用車油耗，特別是統(tǒng)籌安排調(diào)度車輛，外出辦事能幾人同行的，不分乘多輛車。在車輛加油環(huán)節(jié)強(qiáng)化了管理，車輛加油一律在車隊(duì)隊(duì)長、財(cái)務(wù)人員的共同監(jiān)管下統(tǒng)一加油，有效控制了燃油支出。四是節(jié)約使用辦公用品。主要是加強(qiáng)了紙張節(jié)約工作，嚴(yán)格控制文件、簡報的印刷數(shù)量，推行雙面用紙和文件傳輸電子化。據(jù)統(tǒng)計(jì)，機(jī)關(guān)原每月用紙約5箱，現(xiàn)在每月為3箱。五是節(jié)約糧食。食堂就餐改“份飯”為自助餐，職工在用餐時按需取用，杜絕了剩飯浪費(fèi)現(xiàn)象發(fā)生。

第三，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高效率。我們把創(chuàng)建節(jié)約型機(jī)關(guān)同創(chuàng)建服務(wù)型機(jī)關(guān)緊密結(jié)合起來，不斷強(qiáng)化時間觀念和效率意識，科學(xué)合理地安排工作，提高辦事效率和服務(wù)水平，徹底消除了辦事拖拉、推諉扯皮、不講效率的現(xiàn)象。大力精簡會議，加強(qiáng)會議的計(jì)劃性，嚴(yán)格審批制度，可開可不開的會議堅(jiān)決不開；必須要開的會議，也要盡量壓縮會議規(guī)模，節(jié)約經(jīng)費(fèi)，提高時效。僅今年前四個月，就取消各類會議3個，合并和壓縮會議2個，節(jié)約了會議經(jīng)費(fèi)支出。

總之，我們在節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作中做了一些努力，從當(dāng)前實(shí)際情況看，節(jié)約工作取得了較好的成效，基本達(dá)到了“樹立節(jié)約意識、節(jié)約能源消耗、提高工作效率”的預(yù)期目標(biāo)。但是我們也看到，我局的節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作仍處于初級階段，特別是機(jī)關(guān)各項(xiàng)節(jié)能措施仍有待于進(jìn)一步探索和完善，各項(xiàng)節(jié)能的長效機(jī)制仍有待于進(jìn)一步建立和健全，職工節(jié)約能源、提高工作效率的習(xí)慣仍需進(jìn)一步強(qiáng)化和養(yǎng)成。我們將以此次檢查為契機(jī)，進(jìn)一步查找工作中的不足，認(rèn)真聽取檢查組的意見和要求，強(qiáng)化措施，狠抓落實(shí)，使我局節(jié)約工作邁上新的臺階，為全面建設(shè)節(jié)約型社會做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

節(jié)約型機(jī)關(guān)匯報篇七

市機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室：

按照市委辦、市政府辦《關(guān)于印發(fā)市開展創(chuàng)建“五星級服務(wù)機(jī)關(guān)”活動實(shí)施方案的通知》（辦發(fā)[]號）的要求，我局結(jié)合實(shí)際，圍繞創(chuàng)建目標(biāo)，突出重點(diǎn)，強(qiáng)化監(jiān)督，認(rèn)真開展了創(chuàng)建“五星級服務(wù)機(jī)關(guān)”活動?，F(xiàn)將創(chuàng)建活動自查自糾情況匯報如下：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任

為把創(chuàng)建活動引向深入，我局制定了《市水務(wù)局開展創(chuàng)建“五星級服務(wù)機(jī)關(guān)”活動實(shí)施方案》，成立了由局黨組書記、局長同志為組長，黨組成員、副局長同志為副組長，各科室負(fù)責(zé)人為成員的創(chuàng)建“五星級服務(wù)機(jī)關(guān)”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，堅(jiān)持分級負(fù)責(zé)，一級抓一級，做到對創(chuàng)建活動每月一評，每季度一小結(jié)，保證了創(chuàng)建活動順利開展。在活動中，我們還注重檢查監(jiān)督，強(qiáng)化各部門的協(xié)調(diào)聯(lián)動和互相監(jiān)督，確保創(chuàng)建活動持久深入地進(jìn)行。

二、美化環(huán)境，樹立形象

利用創(chuàng)建“國家衛(wèi)生城”和“五星級服務(wù)機(jī)關(guān)”的有利契機(jī)，加大改造力度，使我局辦公環(huán)境有了較大改觀。按要求制作招牌，公開辦事制度和辦事流程，活躍了機(jī)關(guān)辦公氛圍；對大堂屋檐和機(jī)關(guān)大樓破損墻體進(jìn)行翻新整修，美化了機(jī)關(guān)環(huán)境；加強(qiáng)衛(wèi)生工作，徹底清除衛(wèi)生死角，如請專業(yè)環(huán)衛(wèi)人員對機(jī)關(guān)墻面、地面和窗戶等進(jìn)行“美容”，使其恢復(fù)容光煥發(fā)的本來面目；每日組織人員進(jìn)行衛(wèi)生檢查，確保桌面整潔、廁所無異味；要求工作人員將文件及時歸檔，擺齊桌面物品，自覺維護(hù)美觀大方的辦公環(huán)境；等等。

三、嚴(yán)明紀(jì)律，規(guī)范管理

創(chuàng)建期間，我局嚴(yán)格執(zhí)行《督察督辦工作制度》、《工作人員守則》、《工作人員上班文明公約》等內(nèi)部制度，進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)內(nèi)部管理，嚴(yán)把考勤關(guān)、紀(jì)律關(guān)，樹立了良好的工作作風(fēng)，提高了工作效率。

一是加強(qiáng)培訓(xùn)。以《行政許可法》、《安全生產(chǎn)法》等法規(guī)為基礎(chǔ)，認(rèn)真組織工作人員學(xué)習(xí)，提高自身的執(zhí)法水平和安全保障能力；通過走出去或請進(jìn)來的形式培訓(xùn)干部職工，不斷提高管理水平；建立了中心組學(xué)習(xí)法律制度，要求各級領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭學(xué)習(xí)法律知識，增強(qiáng)廉政水平。如，8底月組織各級領(lǐng)導(dǎo)干部11人到清華大學(xué)參加為期十天的行政管理培訓(xùn)，提高干部自身的管理能力；9月中旬邀請市檢察院葛軍同志進(jìn)行預(yù)防犯罪法制講座，提高工作人員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的反腐拒變的能力；9月底組織全水務(wù)系統(tǒng)進(jìn)行消防培訓(xùn)，提高安全生產(chǎn)水平。

二是嚴(yán)格紀(jì)律監(jiān)督。對上班時間及會議無故遲到、早退，或上網(wǎng)聊天、游戲、炒股等各種違紀(jì)情況的'情況都一一登記，作為年終考核內(nèi)容之一。對遇到疑難問題推諉或刁難和在辦事中吃、拿、卡、要的行為及時作出處理。

三是加強(qiáng)文明教育。要求機(jī)關(guān)人員保持良好的精神狀態(tài)，認(rèn)真履行職責(zé)，嚴(yán)格遵守機(jī)關(guān)文明辦公的各項(xiàng)規(guī)定，確保不空崗、不脫崗；要求機(jī)關(guān)人員注重自身修養(yǎng)，做到著裝整潔，舉止端莊、大方、文明、自然；要求機(jī)關(guān)人員對外接待，要做到熱情誠懇，使用文明用語。對存在違反以上紀(jì)律的情況，我局紀(jì)律檢查部門和相關(guān)科室都認(rèn)真記錄，以備考核。

四、公開政務(wù)，完善監(jiān)督

我局緊緊結(jié)合創(chuàng)建活動要求，從內(nèi)容、形式、時限、程序入手，進(jìn)一步規(guī)范政務(wù)公開。

一是公開辦事流程。立足行業(yè)實(shí)際，對各項(xiàng)水務(wù)建設(shè)項(xiàng)目按制度規(guī)范工作流程，在醒目位置給予公開，接受社會監(jiān)督。

二是公開11項(xiàng)行政審批項(xiàng)目，嚴(yán)格按規(guī)定時限和規(guī)范程序開展工作，杜絕杜絕各類違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。

三是堅(jiān)持掛牌上崗。在每個機(jī)關(guān)工作人員辦公桌前設(shè)置崗位牌，明示個人姓名、崗位名稱、工作職責(zé)等基本情況；對在外執(zhí)行水行政執(zhí)法任務(wù)的人員，都要求掛牌上崗。

四是及時更新政務(wù)、財(cái)務(wù)、黨委、廉政等公開欄信息，增強(qiáng)政務(wù)透明度，自覺接受上級和群眾監(jiān)督。

五是因地制宜公開了《服務(wù)承諾制度》《社會監(jiān)督制度》《工作人員文明公約》等三項(xiàng)制度，方便辦事群眾對我局的工作進(jìn)行監(jiān)督。

五、健全制度，抓好落實(shí)

在現(xiàn)有制度的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步建立健全各項(xiàng)旨在提高服務(wù)水平和辦事效率的制度，切實(shí)執(zhí)行“限時辦結(jié)制”“首問負(fù)責(zé)制”、“一次性告知制”、“服務(wù)承諾制”“誤事責(zé)任追究制”。在對工作任務(wù)完成情況進(jìn)行考核的同時，加強(qiáng)各項(xiàng)制度落實(shí)情況的考核，促進(jìn)機(jī)關(guān)工作規(guī)范化。()同時要求工作人員在職責(zé)范圍內(nèi)應(yīng)該辦理的，立即進(jìn)行辦理，職責(zé)之外的，主動聯(lián)系相關(guān)部門處理，承諾辦結(jié)時限由最長的25天縮短到10天。此外，我們在機(jī)關(guān)一樓大廳內(nèi)設(shè)立了投訴舉報箱和舉報電話，廣泛接受群眾的監(jiān)督，對群眾意見由局監(jiān)查室在7天內(nèi)給以答復(fù)。

六、盡職盡責(zé)，提高效率

二是加強(qiáng)行政隊(duì)伍建設(shè)，推行文明執(zhí)法。規(guī)定水行政執(zhí)法人員履行公務(wù)時必須亮證執(zhí)法，必須開展認(rèn)真細(xì)致的調(diào)查研究，辦理行政審批事項(xiàng)時必須做到“事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿、有法可依、程序完備”，樹立干部隊(duì)伍“服務(wù)為民、文明執(zhí)法、辦事周到”的形象。

四是提高辦事效率。通過加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和文明教育，督導(dǎo)工作人員抓好整改，堅(jiān)決克服工作中出現(xiàn)的“作風(fēng)漂浮、辦事不公、推諉扯皮”以及“門難進(jìn)、事難辦”等現(xiàn)象，杜絕行政不作為、亂作為和損害群眾利益的問題出現(xiàn)，減少失事誤事行為，提高工作效率。對在工作中的辦事推諉等行為堅(jiān)決給予批評教育，對損害群眾利益的行為，堅(jiān)決按相關(guān)制度給予處理。

七、不足與下步工作

通過開展“服務(wù)型機(jī)關(guān)”創(chuàng)建活動，機(jī)關(guān)辦公室環(huán)境得到整體改善，全體工作人員的服務(wù)意識、自覺工作意識、依法行政意識、遵守工作紀(jì)律意識明顯得到增強(qiáng)。

在局領(lǐng)導(dǎo)高度重視下，我局正按預(yù)定目標(biāo)扎實(shí)推進(jìn)“五星級服務(wù)機(jī)關(guān)”創(chuàng)建活動，但也存在一些不足之處。主要是：各級部門相互協(xié)調(diào)配合的力度不夠強(qiáng)，作風(fēng)建設(shè)還抓得不夠細(xì)，在辦公環(huán)境改造上還需不斷加強(qiáng)，這些不足影響了創(chuàng)建活動的整體推進(jìn)。下一步我們將力抓整改，穩(wěn)步推進(jìn)“五星級服務(wù)機(jī)關(guān)”創(chuàng)建活動。

節(jié)約型機(jī)關(guān)匯報篇八

近年來，襄垣縣機(jī)關(guān)事務(wù)管理局以打造節(jié)約型機(jī)關(guān)為目標(biāo)，不斷完善固定資產(chǎn)管理體系，建立科學(xué)運(yùn)行機(jī)制，強(qiáng)化平臺建設(shè)，做好固定資產(chǎn)增加、轉(zhuǎn)移、調(diào)配、處置等工作，有效節(jié)約財(cái)政資金，提高使用效能。

該局加強(qiáng)固定資產(chǎn)共享平臺建設(shè)，通過統(tǒng)一調(diào)配，讓閑置固定資產(chǎn)實(shí)現(xiàn)不同部門、不同單位間合理協(xié)調(diào)使用；加強(qiáng)臨時組織機(jī)構(gòu)固定資產(chǎn)平臺建設(shè)，該局進(jìn)行統(tǒng)一購買，通過平臺統(tǒng)一管理、調(diào)劑，新購的固定資產(chǎn)在其機(jī)構(gòu)或組織工作任務(wù)完成后，統(tǒng)一交回實(shí)物庫管理調(diào)配；建設(shè)固定資產(chǎn)出租平臺，實(shí)物庫的閑置固定資產(chǎn)在保證全縣行政事業(yè)單位正常調(diào)配使用的情況下，通過市場化運(yùn)作，將部分閑置的固定資產(chǎn)進(jìn)行出租，盤活閑置固定資產(chǎn)的同時增加財(cái)政收入；加強(qiáng)固定資產(chǎn)維修平臺建設(shè)，對于單位長期閑置損壞的固定資產(chǎn)、單位申報需要維修的固定資產(chǎn)，通過維修可以恢復(fù)正常使用的，在平臺申請進(jìn)行維修再次使用，真正做到節(jié)約能源。

節(jié)約型機(jī)關(guān)匯報篇九

為積極推進(jìn)2020年節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作，我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，多次在局務(wù)會上強(qiáng)調(diào)全體干部職工需提高創(chuàng)建節(jié)約型機(jī)關(guān)意識，將創(chuàng)建節(jié)約型機(jī)關(guān)作為文明創(chuàng)建的重要內(nèi)容，全面推進(jìn)大力開展節(jié)材、節(jié)水、節(jié)電，積極踐行綠色出行，大力開展生活垃圾分類，引導(dǎo)干部職工養(yǎng)成簡約適度、綠色低碳的工作和生活方式，形成崇尚綠色辦公的良好氛圍。

通過微信、qq工作群，大力推進(jìn)無紙化辦公，局內(nèi)各辦公室的非涉密文件、材料等實(shí)行網(wǎng)上傳遞，更好地實(shí)現(xiàn)了資源共享。嚴(yán)格控制紙質(zhì)文件印刷數(shù)量。

各科室在辦公時間充分利用自然光照，減少照明設(shè)備電耗，杜絕“白晝燈”和“長明燈”現(xiàn)象。使用計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等辦公自動化設(shè)備時，要盡量減少待機(jī)消耗，下班后及時關(guān)閉飲水、照明、辦公自動化等用電設(shè)備的電源。節(jié)假日前辦公室均會通過qq工作群提醒所有干部職工做到切斷所有用電設(shè)備電源。樓道、衛(wèi)生間的電燈根據(jù)需要開啟并隨手關(guān)閉。

生態(tài)環(huán)保從我做起，垃圾分類帶頭示范。局內(nèi)每個科室均放有分類垃圾桶，衛(wèi)生間擺放有廚余垃圾桶，按照局內(nèi)制定的垃圾分類制度已安排專人每天堅(jiān)持做好垃圾分類臺賬，并定期到各科室查看垃圾桶找問題、“開罰單”等接地氣的現(xiàn)場“說法”，及時整改，引發(fā)了大家對日常生活、工作中垃圾源頭減量、回收利用、環(huán)保健康等問題的關(guān)注與思考。積極營造人人學(xué)環(huán)保、個個講衛(wèi)生的濃厚氛圍，為常態(tài)化推進(jìn)垃圾分類及文明創(chuàng)建工作打下良好基礎(chǔ)。另外我局干部職工積極開展清潔家園、美化環(huán)境行動，不僅在單位做實(shí)垃圾分類工作，也在下沉社區(qū)過程中積極參與社區(qū)垃圾分類工作。

要求干部職工打公務(wù)電話要做到語言精練準(zhǔn)確、長話短說，減少通話時間。根據(jù)工作需要，正確選擇電話、移動電話、快件或普通郵件等通信方式。

全局人員均養(yǎng)成了用水后隨手關(guān)閉水龍頭的良好習(xí)慣。加強(qiáng)公共用水設(shè)備的日常維護(hù)管理，堅(jiān)決避免長流水現(xiàn)象，在保持清潔的前提下提倡重復(fù)使用。

建立辦公用品集中采購和領(lǐng)取登記制度。由辦公室專人負(fù)責(zé)集中購買，爭取把辦公用品采購費(fèi)用降到最低。

節(jié)約型機(jī)關(guān)匯報篇十

為貫徹落實(shí)***生態(tài)文明思想和黨的十九大精神，深入推進(jìn)節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作，我局嚴(yán)格按照xx縣人民政府辦公室《關(guān)于印發(fā)xx縣節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建行動方案的通知》(x府辦函〔2020〕133號)要求和10月13日全縣節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作部署會議安排，我局及時啟動抓落實(shí)，取得了初步成效?，F(xiàn)將有關(guān)匯報情況如下：

自10月13日全縣節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作部署會后，一是及時成立了xx縣退役軍人事務(wù)局節(jié)能型機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，與局辦公室合署辦公，明確由局黨組書記、局長**同志任節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長，同時兼任辦公室主任，負(fù)責(zé)總體指導(dǎo)、檢查、督促節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作的開展。局黨組成員、副局長**同志分管節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作，具體負(fù)責(zé)節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作抓落實(shí)。同時明確各辦(中心、站)負(fù)責(zé)人為領(lǐng)導(dǎo)小組成員，具體負(fù)責(zé)本股室節(jié)約資源工作的開展落實(shí)。成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組，進(jìn)一步明確了職責(zé)，壓實(shí)了任務(wù)，為節(jié)能工作的順利開展提供了組織保障。

制訂出臺了《xx縣退役軍人事務(wù)局創(chuàng)建節(jié)約型機(jī)關(guān)實(shí)施方案》，明確了指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)、細(xì)化了工作措施。對節(jié)約用電、節(jié)約用水、節(jié)約辦公耗材、綠色出行、垃圾分類、宣傳教育等方面工作提出了具體目標(biāo)和措施，

(一)召開部署和培訓(xùn)會議，落實(shí)推進(jìn)工作開展。召開了“縣退役軍人局節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作部署會”和“縣退役軍人局垃圾分類知識培訓(xùn)會”，傳達(dá)學(xué)習(xí)節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建會議精神，組織干部職工結(jié)合自己的實(shí)際就如何節(jié)約進(jìn)行討論，并認(rèn)真做好辦公耗材統(tǒng)計(jì)工作，提高宏觀管理和科學(xué)決策水平。
(二)打造低碳機(jī)關(guān)，全面推進(jìn)機(jī)關(guān)節(jié)約。一是下發(fā)了《xx縣退役軍人事務(wù)局關(guān)于推進(jìn)無紙化辦公的通知》，對文件材料收發(fā)傳閱盡量采用電腦傳輸閱處，節(jié)約辦公用紙用墨，推行無紙化辦公，推進(jìn)了信息化、節(jié)約型機(jī)關(guān)工作的創(chuàng)建，提高了工作效能、降低了行政成本。二是加強(qiáng)宣傳，營造氛圍。在每個辦公室的空調(diào)上張貼了“節(jié)約用電—夏季溫度設(shè)置不低于26℃，冬季溫度設(shè)置不高于20℃”的標(biāo)識;各辦公室門上張貼了“下班關(guān)燈、關(guān)電、關(guān)門”標(biāo)識;廁所大門張貼了“節(jié)約用水、用電”標(biāo)識;印發(fā)了《xx縣退役軍人事務(wù)局垃圾分類實(shí)施方案》，設(shè)置了垃圾分類收集箱，制訂張貼垃圾分類流程圖，并建立垃圾清運(yùn)臺賬，做好垃圾定期清運(yùn)記錄。通過這一系列的宣傳活動，使干部職工的思想認(rèn)識有了很大轉(zhuǎn)變，讓節(jié)約意識深入人心，機(jī)關(guān)內(nèi)自覺形成了“節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥”的濃厚氛圍。
(三)深化認(rèn)識，把節(jié)約創(chuàng)建工作納入日程。
建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)是落實(shí)黨中央建設(shè)節(jié)約型社會重大決策的重要舉措，是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的必然要求。我局印發(fā)了《xx縣退役軍人事務(wù)局節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作制度》，對辦公室夏季和冬季空調(diào)溫度的設(shè)置，辦公區(qū)域照明用電，計(jì)算機(jī)等辦公設(shè)備日常用電，辦公設(shè)備及耗材采購，綠色出行上下班等各方面都做出了具體規(guī)定。同時與每個干部職工簽訂了《厲行節(jié)約、反對浪費(fèi)承諾書》，要求每名干部職工從自己做起，從點(diǎn)滴做起，從節(jié)約一張紙、一度電等細(xì)微小事做起，讓節(jié)約成為習(xí)慣和生活方式，在加強(qiáng)節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)中做出新貢獻(xiàn)。
總之，通過系列措施深入推進(jìn)節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作，各位干部職工在“節(jié)約資源，反對浪費(fèi)”的思想已經(jīng)深入人心，在辦公和出行等日常生活中節(jié)約資源習(xí)慣逐步形成。在今后工作中，我局將以科學(xué)發(fā)展指導(dǎo)，不斷研究新情況，解決新問題，積極探索和尋求節(jié)能工作規(guī)律，為推進(jìn)全社會節(jié)能工作開展做出新貢獻(xiàn)。

節(jié)約型機(jī)關(guān)匯報篇十一

近年來，隨著社會的進(jìn)步和發(fā)展，節(jié)約型社會已經(jīng)成為一種時尚。為了響應(yīng)國家的號召，許多機(jī)關(guān)紛紛開展了節(jié)約型機(jī)關(guān)的建設(shè)工作。作為其中的一員，我深切地感受到了節(jié)約型機(jī)關(guān)的重要性，并取得了一些心得體會。

首先，節(jié)約型機(jī)關(guān)的核心是節(jié)約。隨著社會經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，物質(zhì)資源的消耗速度日益加快，如果不加以節(jié)約，在不久的將來，我們可能會面臨著資源枯竭的困境。節(jié)約型機(jī)關(guān)的建設(shè)，不僅是一種行為習(xí)慣的培養(yǎng)，更是一種文化的傳承。我們要從各個方面入手，節(jié)約用水、節(jié)約用電、節(jié)約用紙等等，每一點(diǎn)的節(jié)約都能夠積少成多，最終產(chǎn)生積極的效果。因此，在工作中，我時刻牢記著節(jié)約的原則，遵守節(jié)約的規(guī)定，盡可能地減少資源的浪費(fèi)。

其次，節(jié)約型機(jī)關(guān)的建設(shè)需要全體人員共同努力。一棵樹是不可能成為森林的，一個人的節(jié)約行為無法推動整個機(jī)關(guān)走上節(jié)約型的道路。在我所在的機(jī)關(guān)中，我們成立了節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)小組，每周一次的會議成為了大家交流心得的場所，同時也是解決問題的平臺。通過這些方式，我們有效地凝聚了共識，也讓大家在實(shí)踐中得到了鍛煉。同時，我們還結(jié)合日常的工作開展了一系列的節(jié)約宣傳活動，通過張貼標(biāo)語，發(fā)放宣傳材料等等方式，讓每個人都能夠更加深入的了解到節(jié)約的重要性，培養(yǎng)起了“光盤行動”、“節(jié)約用電”等好的習(xí)慣。

第三，節(jié)約型機(jī)關(guān)的建設(shè)是一個長期的過程。要想真正成為一個節(jié)約型的機(jī)關(guān)，我們不僅需要在短時間內(nèi)改變自己的行為，更需要讓這種行為變成習(xí)慣，并從小事做起，從點(diǎn)滴做起。而這又需要有一個長時間的過程去培養(yǎng)和堅(jiān)持。有時候，我們可能會有一些遺忘或者失誤的時候，但是這不應(yīng)該成為我們放松對節(jié)約的追求。只有在長期的堅(jiān)持中，我們才能真正實(shí)現(xiàn)節(jié)約的目標(biāo)，從而為構(gòu)建節(jié)約型社會做出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

第四，節(jié)約型機(jī)關(guān)的建設(shè)需要經(jīng)費(fèi)的保障。建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)，無疑需要一些經(jīng)費(fèi)的投入。在這方面，我們要盡量克制，更要善于發(fā)揮想象力，找到一些降低成本的途徑和方法。比如，在辦公用品采購方面，我們可以精確的計(jì)算所需的數(shù)量，避免擁有過多的庫存；在活動的組織方面，我們可以通過合理設(shè)置，精通時間和精力，避免資源的浪費(fèi)。當(dāng)然，在真正的需要的時候，我們也要做好預(yù)算，確保經(jīng)費(fèi)的合理使用。而這需要全體人員的共同努力，通過精打細(xì)算，使有限的資金可以發(fā)揮最大的價值。

最后，節(jié)約型機(jī)關(guān)的建設(shè)離不開科技的發(fā)展和創(chuàng)新。如今，科技的發(fā)展非常迅猛，很多新的技術(shù)正在不斷涌現(xiàn)。其中，很多都可以用來為節(jié)約型機(jī)關(guān)的建設(shè)添磚加瓦。比如，我們可以引進(jìn)一些新的設(shè)備，提高能效，減少耗電量和紙張的使用。我們也可以通過互聯(lián)網(wǎng)的技術(shù)，實(shí)現(xiàn)對資源的遠(yuǎn)程監(jiān)控，進(jìn)而對無用資源進(jìn)行準(zhǔn)確的調(diào)度。這些科技的應(yīng)用，不僅可以提高工作效率，更可以減少資源的浪費(fèi)，實(shí)現(xiàn)資源的最優(yōu)分配。

綜上所述，開展節(jié)約型機(jī)關(guān)的建設(shè)是一項(xiàng)長期的任務(wù)，需要全體人員的共同努力。只有在這樣的共同努力下，我們才能真正實(shí)現(xiàn)節(jié)約的目標(biāo)，為建設(shè)節(jié)約型社會作出自己的貢獻(xiàn)。我們相信，在每個人的努力下，節(jié)約型機(jī)關(guān)會發(fā)展得更好。讓我們從點(diǎn)滴做起，從身邊的小事做起，為建設(shè)美麗的家園貢獻(xiàn)自己的力量。

節(jié)約型機(jī)關(guān)匯報篇十二

全市各級黨政群機(jī)關(guān)：

建設(shè)節(jié)約型社會，是黨中央、國務(wù)院總結(jié)現(xiàn)代化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，從我國國情出發(fā)提出的一項(xiàng)重大決策，也是樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會可持續(xù)發(fā)展的必然要求。市委辦公廳、市政府辦公廳發(fā)出了關(guān)于建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)的通知，各級黨政群機(jī)關(guān)要認(rèn)真貫徹落實(shí)，帶頭節(jié)約資源，在建設(shè)節(jié)約型社會中發(fā)揮表率作用。為此，我們倡議：

一、牢固樹立資源節(jié)約意識?！耙恢嘁伙?，當(dāng)思來之不易;半絲半縷，恒念物力維艱”。充分認(rèn)識我市資源狀況和供求矛盾，不斷增強(qiáng)資源節(jié)約意識，養(yǎng)成科學(xué)合理利用資源的好習(xí)慣，爭做全市節(jié)約資源的示范者、推動者。

二、堅(jiān)持從源頭抓節(jié)約。在進(jìn)行基礎(chǔ)設(shè)施改造、購買或更新設(shè)備時，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政府采購節(jié)能產(chǎn)品的規(guī)定，積極采用高效節(jié)能的新技術(shù)、新產(chǎn)品。廣泛使用綠色照明燈具，推廣使用節(jié)水型水閥和衛(wèi)生潔具。加強(qiáng)對各種耗能設(shè)施、設(shè)備的巡視檢查，定期進(jìn)行能耗監(jiān)測評估，建立高能耗設(shè)施、設(shè)備有效控制新機(jī)制。

三、完善資源節(jié)約的各項(xiàng)措施。盡快建立和完善資源節(jié)約的各項(xiàng)切實(shí)有效措施。對機(jī)關(guān)的建筑、照明、采暖、制冷、辦公設(shè)備、公務(wù)用車等用能設(shè)施、設(shè)備嚴(yán)格管理。加強(qiáng)辦公設(shè)備和公務(wù)用車的維護(hù)和保養(yǎng)，確保設(shè)備完好，最大限度地延長使用壽命。降低辦公、通訊費(fèi)用支出，減少會議、出差等公務(wù)活動的經(jīng)費(fèi)開支。

四、倡導(dǎo)資源節(jié)約自律行為。堅(jiān)持從自己做起，從身邊事做起，從一點(diǎn)一滴做起，減少和杜絕浪費(fèi)。節(jié)約每一度電，充分利用自然光照，減少照明設(shè)備能耗，工作完成后及時切斷計(jì)算機(jī)及附屬設(shè)備電源，做到“人走燈滅、人走機(jī)關(guān)”;嚴(yán)格控制空調(diào)溫度，夏季不低于攝氏26度、冬季不高于攝氏20度，空調(diào)房間注意關(guān)閉門窗。節(jié)約每一滴水，用水完畢或發(fā)現(xiàn)龍頭滴水現(xiàn)象，隨手關(guān)閉水龍頭，堅(jiān)決避免長流水現(xiàn)象的發(fā)生，提倡二次水的再使用。節(jié)約每一張紙，提倡雙面用紙，注意信封、復(fù)印紙的再利用;大力推行無紙化辦公，充分發(fā)揮電子政務(wù)優(yōu)勢，非涉密文件盡量通過網(wǎng)絡(luò)傳送，進(jìn)一步減少紙質(zhì)公文印制數(shù)量，特別要嚴(yán)格控制各類信息簡報的印發(fā)，做到可發(fā)可不發(fā)的一律不印發(fā)，需要印發(fā)的，嚴(yán)格控制印發(fā)數(shù)量;修改文稿盡量在電子媒介上進(jìn)行，減少紙張消耗。節(jié)約每一升油，工作人員外出進(jìn)行一般的非緊急性公務(wù)活動，盡可能乘坐公交車輛;緊急公務(wù)活動需使用公務(wù)車輛時，能幾人同行的，不要分別乘用幾輛公務(wù)車輛。

五、強(qiáng)化資源節(jié)約責(zé)任制。把資源節(jié)約工作落實(shí)到每個部門、每個崗位，做到人人有責(zé)、人人負(fù)責(zé)，注意每一個節(jié)約環(huán)節(jié)，堵塞每一個浪費(fèi)漏洞，加強(qiáng)資源節(jié)約的監(jiān)督檢查，把節(jié)能、節(jié)水、節(jié)材、減少一次性用品的使用等，變成自覺的行動。

各級黨政群機(jī)關(guān)在全市政治、經(jīng)濟(jì)和文化生活中處于重要地位，對建設(shè)節(jié)約型社會具有重要影響。讓我們積極行動起來，在建設(shè)節(jié)約型社會中充分發(fā)揮表率作用，為加快推進(jìn)省會現(xiàn)代化建設(shè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

建設(shè)節(jié)約型社會，局機(jī)關(guān)要帶頭做起，要在全局建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)中走在前面，發(fā)揮表率作用。為此，我們聯(lián)合發(fā)出倡議：勤儉節(jié)約，局機(jī)關(guān)要率先垂范，從我做起，從現(xiàn)在做起，從點(diǎn)滴做起。

一、牢固樹立勤儉辦公的思想，人人以勤儉節(jié)約為榮、鋪張浪費(fèi)為恥，堅(jiān)決反對大手大腳、揮霍浪費(fèi)以及奢侈享樂作風(fēng)。

二、從我做起，做到“五個一”，即：節(jié)約每一度電，做到隨手關(guān)燈，人走電器關(guān)，盡可能使用節(jié)能電器;節(jié)約每一滴水，水龍頭用后及時關(guān)閉，發(fā)現(xiàn)水管水箱有滴漏水現(xiàn)象，及時報修;節(jié)約每一個電話，不用公費(fèi)電話聊天、談私事;節(jié)約每一張紙，復(fù)印紙、公文紙按需領(lǐng)取，節(jié)約使用，盡可能雙面打印或復(fù)印;節(jié)約每一滴油，加強(qiáng)公車管理，合理安排公務(wù)用車，科學(xué)核定單車油耗定額。

三、堅(jiān)持少花錢多辦事，會議、接待、招待等盡量從簡和節(jié)約，不該花的錢不花，能少花的錢不多花，不必要辦的事不辦，可勤儉辦的事不鋪張辦。

四、共產(chǎn)黨員、各級領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，率先垂范，帶頭遵守勤儉節(jié)約的規(guī)定，落實(shí)各項(xiàng)措施，凡是要求大家做到的，自己首先做到：凡是要求大家不做的，自己堅(jiān)決不做，做勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的帶頭人。

五、局機(jī)關(guān)各黨組織要做勤儉節(jié)約的宣傳者、組織者、示范者，大力宣傳勤儉辦事的先進(jìn)典型，增強(qiáng)節(jié)約意識，養(yǎng)成節(jié)約習(xí)慣，做到互相提醒、監(jiān)督，改掉不良陋習(xí)，杜絕鋪張浪費(fèi)。

“艱難困苦，玉汝于成”，“居安思危，戒奢以儉”。歷史和現(xiàn)實(shí)都告訴我們：勤儉節(jié)約是中華民族的傳統(tǒng)美德;艱苦奮斗是中國共產(chǎn)黨的優(yōu)良作風(fēng);勤儉辦事業(yè)是社會發(fā)展進(jìn)步的客觀需要，局機(jī)關(guān)廣大黨員干部，讓我們團(tuán)結(jié)一致，共同努力，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良作風(fēng)，以廉潔勤儉為榮，以鋪張浪費(fèi)為恥，自覺抵制奢靡之風(fēng)，聚精會神搞建設(shè)，一心一意謀發(fā)展，為加快和諧漢江的發(fā)展、全面建設(shè)小康社會做出更大的貢獻(xiàn)!

市政府各部門、各直屬機(jī)構(gòu)：

建設(shè)節(jié)約型社會是黨中央、國務(wù)院提出的戰(zhàn)略決策,是堅(jiān)持和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,實(shí)現(xiàn)社會可持續(xù)發(fā)展,構(gòu)建社會主義和諧社會的必然要求,也是加強(qiáng)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作管理和提高公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作水平的必然選擇。為推動公共機(jī)構(gòu)厲行節(jié)約，引領(lǐng)在機(jī)關(guān)干部、職工中形成節(jié)約資源的良好風(fēng)尚， 發(fā)揮黨政機(jī)關(guān)的表率作用，市市級機(jī)關(guān)事務(wù)管理局、市直機(jī)關(guān)工委及市精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會辦公室受市公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組委托提出如下倡儀：

(一)節(jié)約每一度電

1、節(jié)約空調(diào)用電。凡安裝空調(diào)的辦公室、會議室等辦公區(qū)域，夏季空調(diào)溫度設(shè)置不低于26攝氏度，冬季空調(diào)溫度設(shè)置不高于20攝氏度，并做到無人時不開空調(diào)，開空調(diào)時不開門窗，并盡量減少使用時間，提倡在下班前半小時關(guān)閉空調(diào)。

2、節(jié)約照明用電。辦公室、會議室等場所室內(nèi)亮度足夠時不再開燈，盡量采用自然光，盡可能少開燈或不開燈。離開辦公室要隨手關(guān)燈，做到人走燈關(guān)，杜絕“長明燈”、“白晝燈”。大力推廣使用節(jié)能燈具。

3、節(jié)約電腦等電器用電。計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)等辦公設(shè)備在不使用時要及時關(guān)機(jī)，將計(jì)算機(jī)設(shè)置為不使用時自動進(jìn)入低能耗休眠狀態(tài)。辦公設(shè)備停用半小時以上時，要關(guān)閉設(shè)備電源，盡量減少辦公設(shè)備電耗和待機(jī)能耗。下班時關(guān)閉辦公設(shè)備電源插線板總開關(guān)或拔下電源插頭。飲水機(jī)要隨用隨開，下班后自覺關(guān)閉各類電器設(shè)備電源。

(二)節(jié)約每一滴水

1、機(jī)關(guān)工作人員要堅(jiān)持從我做起，從節(jié)約一杯水做起，不斷強(qiáng)化節(jié)水意識，養(yǎng)成節(jié)水習(xí)慣，對“隔夜水”不能繼續(xù)飲用的，要一水多用，用于洗手、清洗抹布、澆灌花草等。

2、加強(qiáng)用水設(shè)備的日常維護(hù)管理，嚴(yán)禁跑冒滴漏，堅(jiān)決避免長流水現(xiàn)象的發(fā)生。用水過后要隨手將水龍頭關(guān)緊關(guān)嚴(yán)，防止“長流水”和“滴漏”現(xiàn)象。

(三)節(jié)約每一張紙

1、提高全體干部職工的信息化應(yīng)用能力，充分利用電子政務(wù)信息共享功能，盡量在電子媒介上修改、傳輸文稿。加快推進(jìn)無紙化辦公，通過網(wǎng)絡(luò)登載信息、傳遞文件。

2、嚴(yán)格控制紙制文件等印刷數(shù)量，并提倡用再生紙。減少紙質(zhì)文件的印發(fā)，減少文稿差錯率，正確合理編排版面，減少重復(fù)打印次數(shù)和張數(shù)，提倡雙面用紙。

3、提倡使用鋼筆書寫，減少圓珠筆或一次性簽字筆的使用量。大力提倡修舊利廢，延長辦公用品的使用壽命。使用過的信封、復(fù)寫紙、曲別針、大頭針等用品，有使用價值的，要繼續(xù)使用。打印機(jī)、復(fù)印機(jī)的墨粉用完后，要提倡重新灌裝，再次使用。

4、個人保管使用的辦公用品，要細(xì)心愛護(hù)，妥善保管。集體使用的辦公設(shè)備，指派專人負(fù)責(zé)管理，規(guī)范操作，注意日常維護(hù)保養(yǎng)，降低設(shè)備損耗，延長使用壽命。

(四)節(jié)約每一升油

進(jìn)一步建立健全機(jī)關(guān)公務(wù)用車使用管理制度，加強(qiáng)公務(wù)用車使用管理，提倡非緊急公務(wù)外出盡量乘坐公交車。實(shí)行車輛定點(diǎn)加油、定點(diǎn)維修和定期保養(yǎng)，科學(xué)核定單車燃油定額，規(guī)范駕駛車輛，減少因操作失誤造成的損失，減少車輛維修費(fèi)用支出。夏季車輛行駛盡量開窗利用自然風(fēng)、少開空調(diào)，努力降低燃油消耗，杜絕公車私用。

(五)節(jié)約每一分錢

1、辦公電話通話時應(yīng)言簡意賅，長話短說，盡量縮短通話時間，特別要減少長途電話。嚴(yán)禁利用辦公電話聊天，嚴(yán)格控制私人長途電話，嚴(yán)禁撥打聲訊信息臺電話，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，除補(bǔ)償電話費(fèi)外，還將視情節(jié)給予批評教育或處理。

2、要按照“務(wù)實(shí)、節(jié)儉、高效”原則，大力精簡會議，壓縮會議內(nèi)容、會期和參加會議人數(shù)，提高會議效率。各種會議要做好經(jīng)費(fèi)計(jì)劃，盡量做到少開會、開短會，提倡多會合開、就地開會。提倡使用自備茶杯，召開會議或接待來客時使用配備的常用茶杯，盡量不使用一次性紙杯。

3、提倡通過電子郵件、傳真等方式與外地溝通，盡量減少可去可不去的調(diào)研、考察活動，對必須外出調(diào)研、考察的活動，要事先做好準(zhǔn)備工作，做到有的放矢，學(xué)有所獲，確保實(shí)效。嚴(yán)禁借考察、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、研討、招商、參展等名義用公款變相旅游。

4、公務(wù)接待要嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)，不講排場、不擺闊氣、杜絕浪費(fèi)，發(fā)現(xiàn)超標(biāo)準(zhǔn)接待要及時糾正。在接待活動中，盡量減少陪同，節(jié)約招待費(fèi)用。嚴(yán)禁用公款支付高消費(fèi)娛樂活動。

節(jié)約型機(jī)關(guān)匯報篇十三

創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)工作匯報根據(jù)集團(tuán)公司《關(guān)于非煤產(chǎn)業(yè)開展降耗增效創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)的通知》要求，我礦非煤產(chǎn)業(yè)各單位統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，依靠科技，強(qiáng)化管理，大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)，組織實(shí)施整合戰(zhàn)略，創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)工作取得了較好成效，產(chǎn)值、收入、利潤均超額完成了集團(tuán)公司考核指標(biāo)?，F(xiàn)將具體情況匯報如下：

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化宣傳教育為加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，保證活動順利開展。

我礦成立了非煤產(chǎn)業(yè)“降耗增效、創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，由礦長、黨委書記任組長，分管副礦長為副組長，財(cái)務(wù)部、經(jīng)營部、機(jī)電運(yùn)營部、非煤辦及各廠點(diǎn)負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在非煤辦，具體負(fù)責(zé)創(chuàng)建活動的組織領(lǐng)導(dǎo)工作。同時，成立由經(jīng)營管理部、財(cái)務(wù)部、機(jī)電運(yùn)營部、非煤辦等部門組成的督查小組，不定期對各單位進(jìn)行督導(dǎo)檢查，強(qiáng)化現(xiàn)場監(jiān)督管理。各單位也結(jié)合各自實(shí)際,加強(qiáng)自我監(jiān)督，優(yōu)化勞動組織，確保各工作場所人員、設(shè)備、物料實(shí)現(xiàn)最佳匹配。同時，為強(qiáng)化資源節(jié)約意識，我們進(jìn)一步加大了宣傳教育力度，充分發(fā)揮輿論引導(dǎo)和監(jiān)督作用，努力營造濃厚的節(jié)約資源氛圍。宣傳節(jié)約資源、建設(shè)節(jié)約型企業(yè)的重大意義；宣傳普及節(jié)約的基本知識和方式方法；充分發(fā)揮廣大職工群眾的聰明才智，大力開展群眾性的資源節(jié)約合理化建議等活動，在全礦樹立節(jié)約意識，倡導(dǎo)節(jié)約文明，形成節(jié)約文化，真正把我礦“沒有無用的垃圾，只有未加利用的資源”的節(jié)約觀固化到每一位員工的心中，用文化影響和帶動全礦職工從現(xiàn)在做起、從我做起、從點(diǎn)滴做起，把創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)活動全方位地推向深入。

（二）明確工作目標(biāo)，強(qiáng)化內(nèi)部管理為確保創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)取得成效。

我們結(jié)合礦井實(shí)際，制定了《**煤礦非煤產(chǎn)業(yè)關(guān)于開展“降耗增效、創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)”活動的通知》，明確了活動目標(biāo)和獎懲措施。規(guī)定通過開展“降耗增效、創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)”活動，非煤產(chǎn)業(yè)力爭實(shí)現(xiàn)五大目標(biāo)：

一是全員節(jié)約意識明顯提高，形成人人節(jié)約良好習(xí)慣；

二是企業(yè)規(guī)章制度健全完善，績效考核體系延伸到人；

三是成本控制合理有序，實(shí)現(xiàn)效益最大化；四是發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)的能力增強(qiáng)，礦井發(fā)展?jié)摿θ〉妹黠@實(shí)效。五是確保非煤產(chǎn)業(yè)下半年完成銷售收入**萬元，力爭**萬元；利潤增盈**萬元，力爭**萬元。確保全年實(shí)現(xiàn)銷售收入**萬元，完成利潤**萬元，力爭**萬元。為進(jìn)一步落實(shí)責(zé)任，除按集團(tuán)公司文件規(guī)定兌現(xiàn)獎懲外，礦還明確規(guī)定，按時完成活動目標(biāo)，對領(lǐng)導(dǎo)小組獎勵**元，對非煤辦獎勵**元。有一項(xiàng)完不成目標(biāo)，對等罰款，同時取消非煤辦各類先進(jìn)的評選資格。

為進(jìn)一步強(qiáng)化內(nèi)部管理。今年光明熱電公司積極引入了5s管理模式。通過5s管理模式的引入把員工和管理人員潛在的“惰性”最大限度的挖掘出來，使其自動地克服“惰性”，自覺地發(fā)揮最大的能動性，工作效率進(jìn)一步提高。加強(qiáng)資金管理。各單位注重加強(qiáng)資金的運(yùn)營管理，合理安排，統(tǒng)籌使用，提高了資金的使用效率，把錢花在刀刃上；積極實(shí)行全面預(yù)算管理，合理安排，壓縮不必要的或不急需的開支，做到開支要有預(yù)算，有計(jì)劃，確保了資金平衡。此外，在物資采購和材料費(fèi)用使用上，嚴(yán)格執(zhí)行招標(biāo)和采購程序，將大宗物資采購、重大設(shè)備購買等實(shí)行公開招標(biāo)，既確保了物資供應(yīng)質(zhì)量，又降低了采購成本。

（三）大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)，推進(jìn)資源綜合利用圍繞煤炭資源的綜合、高效、循環(huán)利用，我礦大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)，研究探索具有煤炭企業(yè)特色的循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展之路。

徹底改變過去“資源-產(chǎn)品-廢棄物”的單向直線式生產(chǎn)過程，讓煤炭資源在三大產(chǎn)業(yè)間按照“資源-產(chǎn)品-廢棄物-再生資源”的反饋式過程循環(huán)往復(fù)，構(gòu)建起了三條循環(huán)產(chǎn)業(yè)鏈，創(chuàng)造了新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)。

1、“煤-電-紙”產(chǎn)業(yè)鏈：建設(shè)矸石發(fā)電廠，利用原煤洗選所產(chǎn)生的煤矸石及次煤發(fā)電，電廠產(chǎn)生的電能及蒸汽在滿足煤炭生產(chǎn)建設(shè)的同時，用于發(fā)展造紙，建設(shè)特種紙廠。同時，隨著造紙業(yè)的發(fā)展壯大，反過來帶動熱電公司改造升級，擴(kuò)大規(guī)模，實(shí)現(xiàn)良性循環(huán)。

2、“煤-電-建”產(chǎn)業(yè)鏈：把煤炭生產(chǎn)第一級產(chǎn)業(yè)鏈上的產(chǎn)品及廢棄物，作為第二和第三級產(chǎn)業(yè)鏈的原材料，利用煤矸石及電廠的電能和爐渣、粉煤灰等，發(fā)展建筑建材。建成了矸石磚廠，利用煤矸石造磚；建成了紅矸石顆粒生產(chǎn)線，將矸石山風(fēng)化后的紅矸石，加工成一定規(guī)格的顆粒后，用作井下掘進(jìn)噴漿材料用或用于道路維修。建成了年產(chǎn)量5萬噸的水泥生產(chǎn)線，利用電廠的爐渣、粉煤灰，再攙加部分熟料，生產(chǎn)水泥，應(yīng)用于礦區(qū)建設(shè)及供應(yīng)到煤炭生產(chǎn)中去。

3、“煤-電-機(jī)”產(chǎn)業(yè)鏈：通過煤矸石發(fā)電產(chǎn)生的電能及蒸汽，發(fā)展機(jī)械制修，建成了**公司。天元公司在直接為煤炭生產(chǎn)提供維修服務(wù)的同時，其生產(chǎn)的多數(shù)產(chǎn)品又應(yīng)用到煤炭生產(chǎn)中，從而實(shí)現(xiàn)了煤-電-機(jī)-煤的良性循環(huán)。依托“煤-電-紙”、“煤-電-機(jī)”、“煤-電-建”三條循環(huán)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)鏈，我礦按照建設(shè)現(xiàn)代化公司的要求，高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)了熱電、紙業(yè)、機(jī)械三大綠色循環(huán)工業(yè)園區(qū)。特別是占地面積465畝的紙業(yè)工業(yè)園區(qū)，干凈、整潔、漂亮，徹底改變了原先造紙廠污水橫流的臟亂現(xiàn)象。全礦非煤產(chǎn)業(yè)呈現(xiàn)出了各產(chǎn)業(yè)循環(huán)拉動、和諧并進(jìn)、集團(tuán)發(fā)展的態(tài)勢，實(shí)現(xiàn)了企業(yè)與社會、環(huán)境的協(xié)調(diào)發(fā)展。

（四）實(shí)施資源整合戰(zhàn)略，開展科技管理創(chuàng)新

1、實(shí)施整合戰(zhàn)略。

一方面根據(jù)礦區(qū)非煤產(chǎn)業(yè)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)狀況，我礦立足長遠(yuǎn)發(fā)展，堅(jiān)持有進(jìn)有退，有所為有所不為，集中資金和人力、物力，突出發(fā)展造紙、熱電和機(jī)械三大支柱產(chǎn)業(yè)，其它建筑、化工、紡織、運(yùn)輸、餐飲等產(chǎn)業(yè)全部由改制后形成的民營企業(yè)自主經(jīng)營，從而構(gòu)建起了非煤產(chǎn)業(yè)“**、**、**”三足鼎立，“造紙、熱電、機(jī)械”三業(yè)并舉的非煤產(chǎn)業(yè)發(fā)展新格局。另一方面，通過實(shí)施“觀念、資源、環(huán)境”等方面的`整合，轉(zhuǎn)變思想觀念，盤活存量資產(chǎn)，改善生產(chǎn)環(huán)境，提高工作效率。特別是**公司，結(jié)合新車間的建設(shè)，按照專業(yè)化生產(chǎn)要求，對公司的車間、班組、設(shè)備進(jìn)行了優(yōu)化組合。將制修廠、修理廠的兩個電機(jī)車維修班組、兩個紅爐進(jìn)行了合并；根據(jù)制修廠托輥設(shè)備、工藝流程落后而修理廠較強(qiáng)的實(shí)際，進(jìn)行了合理調(diào)整，并對公司個別制造加工效率低的項(xiàng)目進(jìn)行了調(diào)整改造，進(jìn)一步提高了工作效率。

2、開展科技管理創(chuàng)新，大力推廣應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備和新材料。

**熱電公司在鍋爐改造過程中，積極采用先進(jìn)工藝，應(yīng)用粉煤灰回填技術(shù)取代沙土回填，回填后，其承載力等技術(shù)指標(biāo)均達(dá)到設(shè)計(jì)要求，并通過質(zhì)檢站等部門檢驗(yàn)合格。此技術(shù)的應(yīng)用，即綜合利用了粉煤灰又節(jié)約沙土約5000立方米，直接產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益約12.5萬元。完成了對1#冷卻塔配水系統(tǒng)進(jìn)行了改造和主體加固，除解決了電廠安全運(yùn)行的重大隱患外，系統(tǒng)改造后冷卻塔出口水溫降低了6.248℃，經(jīng)測試?yán)鋮s塔熱效率由原來的46.46提高到90.07，每年可節(jié)約資金42.7萬元。同時，與以往同期相比可少開一臺循環(huán)泵，每年可節(jié)約廠用電148萬/kwh，約合42.2萬元。解決了中間水池長期泄漏問題，使中間水池和脫碳塔能夠投入正常使用，降低了naoh的使用量，保證了除鹽水合格。同時，安裝了反滲透濃水回收系統(tǒng)，利用濃水來反沖洗高效過濾器、細(xì)砂過濾器、沖洗廁所，大大提高了廢水的綜合利用。**公司注重推廣應(yīng)用新的管理理論，通過引入g管理模式，建立了適合公司自身管理要求的先進(jìn)管理平臺，工作效率不斷提高。研究開發(fā)了爆破制濕漿，解決了原料供應(yīng)不足的難題；改變了羊皮紙工藝配方，解決了羊皮紙褪色的問題；引進(jìn)新型脫水器材，將原先的兩張更換為一張，延長了成型網(wǎng)壽命，節(jié)約資金15萬元。新上了污泥制板項(xiàng)目，既減少了廢棄物排放量，又增加了新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)。**公司積極開展修舊利廢及回收復(fù)用活動，切實(shí)降低了材料消耗。公司制衣廠引進(jìn)了車底邊工序，工作效率提高兩倍。制修廠把單頭車刀改為兩頭車刀，節(jié)約了材料費(fèi)用。針對支護(hù)廠錨帶制造設(shè)備效率低的現(xiàn)狀，對錨帶加工的設(shè)備、工藝流程進(jìn)行了改造，形成流水線作業(yè)。在1#、2#新車間，制造安裝了200t、100t液壓機(jī)各一部，大大提高了檢修效率。同時，針對各廠工作照明時間不一的情況，配備安裝了15臺光控、時控開關(guān)，及時停送電，縮短了用電時間?？傊?，我礦在開展降耗增效創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)工作中采取了一些針對性的措施，并取得了一定成績，但與先進(jìn)單位相比還存在差距和不足，我們將以本次檢查為契機(jī)，繼續(xù)加大工作力度，實(shí)施科技管理創(chuàng)新，大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)，確保實(shí)現(xiàn)全年各項(xiàng)奮斗目標(biāo)，為集團(tuán)公司的發(fā)展壯大做出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

二oo五年十月

節(jié)約型機(jī)關(guān)匯報篇十四

開展創(chuàng)建節(jié)約型機(jī)關(guān)活動，對于加強(qiáng)機(jī)關(guān)自身建設(shè)，提高行政效能、節(jié)能減排減低行政成本，密切干群關(guān)系、樹立良好形象，都具有十分重要的意義。

為加強(qiáng)對此項(xiàng)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)班子會議研究決定成立由管委會主任任組長，分管副主任任副組長，相關(guān)局辦負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在黨政辦公室，負(fù)責(zé)日常具體工作。

認(rèn)真學(xué)習(xí)黨中央、國務(wù)院關(guān)于建設(shè)節(jié)約型社會的重要指示，使全體干部職工充分認(rèn)清節(jié)約資源對國家、對民族、對經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的重大意義，了解我國資源狀況和供求矛盾的嚴(yán)峻形勢，自覺增強(qiáng)憂患意識和危機(jī)意識，積極投入到創(chuàng)建節(jié)約型機(jī)關(guān)活動的各項(xiàng)工作中來，大力宣傳普及節(jié)約資源的各種知識，充分利用微信工作群、公眾號等多種渠道加強(qiáng)宣傳，營造氛圍，增強(qiáng)全體干部職工的資源憂患意識，提高主動參與節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動的自覺性。

（一）節(jié)約用電。做到采光盡量采用自然光，減少用燈數(shù)量并推行使用節(jié)能燈，離開辦公室時間較長或下班時隨手關(guān)燈、關(guān)空調(diào)、關(guān)電腦；夏季空調(diào)溫度設(shè)置不低于26度，冬季溫度設(shè)置不高于18度，并做到無人時不開空調(diào)，開空調(diào)時保持室內(nèi)相對封閉；復(fù)印機(jī)、電腦不使用時應(yīng)關(guān)閉電源，避免長時間待機(jī)耗電；公共照明設(shè)施，應(yīng)在考慮燈光亮化的前提下減少燈光使用數(shù)量及開機(jī)時間，按要求關(guān)機(jī)。

（二）節(jié)約用水?？s短衛(wèi)生潔具的沖水時間，杜絕跑水和超時沖水現(xiàn)象，檢查各種設(shè)施設(shè)備，防止跑、冒、滴、漏現(xiàn)象。

（三）積極推行無紙化辦公。根據(jù)實(shí)際需要按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格控制文件印發(fā)數(shù)量，提高復(fù)印文件的有效率。修改文件盡量在電子媒介上進(jìn)行，對于必須用紙的，要認(rèn)真設(shè)計(jì)，嚴(yán)謹(jǐn)操作，堅(jiān)持雙面用紙，減少紙張消耗，充分提高紙張的利用率。

（四）實(shí)行垃圾分類。率先全面實(shí)施垃圾分類制度，采用生活垃圾減量化措施，使用循環(huán)再生辦公用品，限制使用一次性辦公用品，停止使用不可降解的一次性塑料制品，做好垃圾分類投放、分類收集的落實(shí)工作。

（五）開展宣傳教育。組織開展節(jié)約能源資源宣傳實(shí)踐活動，將節(jié)能、節(jié)水、垃圾分類等內(nèi)容納入干部職工培訓(xùn)體系，定期開展相關(guān)思想教育活動，增強(qiáng)干部職工的節(jié)約意識、環(huán)保意識和生態(tài)意識，營造崇尚生態(tài)文明、踐行綠色發(fā)展的氛圍。

節(jié)約型機(jī)關(guān)匯報篇十五

（一）堅(jiān)持標(biāo)本兼治，黨風(fēng)廉政建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)

1、認(rèn)真貫徹《實(shí)施綱要》，懲治預(yù)防腐敗體系初步建立。一是創(chuàng)新形式，深入開展風(fēng)紀(jì)教育。廠領(lǐng)導(dǎo)班子中心組深入系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了《實(shí)施綱要》，62名中層以上干部，收看了《實(shí)施綱要》輔導(dǎo)報告；兩級班子成員及部分管理干部共109人，參加了知識競答活動；提出9條措施，推動市委《實(shí)施意見》和局黨組《實(shí)施細(xì)則》的貫徹落實(shí)。堅(jiān)持以黨員先進(jìn)性教育活動為契機(jī)，在黨員干部中深入開展?fàn)幾隽疂嵶月杀砺实取拔鍌€表率”教育活動；舉辦了3次勞模事跡報告會；708人次黨員干部觀看了風(fēng)紀(jì)教育電影和電教片；兩級領(lǐng)導(dǎo)班子成員等90人，參觀了“市反腐倡廉警示教育展”。廠與區(qū)檢察院在塑件裝置擴(kuò)建工程中共建“陽光工程”，聯(lián)合開展了預(yù)防職務(wù)犯罪教育活動。通過深入廣泛的黨風(fēng)黨紀(jì)教育，廣大黨員干部的法紀(jì)觀念普遍得到增強(qiáng)。二是健全制度，切實(shí)規(guī)范決策程序。廠黨委在黨員先進(jìn)性教育活動中，進(jìn)一步完善了六項(xiàng)黨建制度，制定出臺了《塑件化工廠黨委關(guān)于建立完善保持黨組織和黨員先進(jìn)性長效機(jī)制的意見》，重新修訂了《廠務(wù)公開內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)》，《塑件化工廠工程建設(shè)市場管理實(shí)施細(xì)則》等制度，為長期保持黨組織和黨員的先進(jìn)性，確?！叭匾淮蟆钡纫?guī)章制度落實(shí)，規(guī)范公共權(quán)力使用，約束黨員干部廉潔從業(yè)，提供了制度保證。三是突出重點(diǎn)，不斷加大監(jiān)督力度。廠充分發(fā)揮組織、行政、法律、民主、輿論監(jiān)督的作用，始終置各項(xiàng)權(quán)力運(yùn)行于組織和群眾的監(jiān)督之下。廠還特別注意加強(qiáng)對企業(yè)改制分流工作的監(jiān)督，嚴(yán)格把好資產(chǎn)清查、審計(jì)確認(rèn)和資產(chǎn)評估“三個”關(guān)口，確保國有資產(chǎn)不流失，職工利益不受損。

2、嚴(yán)格執(zhí)行制度規(guī)定，領(lǐng)導(dǎo)干部自律意識明顯增強(qiáng)。一是嚴(yán)格執(zhí)行中央“五條規(guī)定”。堅(jiān)持將領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹執(zhí)行中央“五條規(guī)定”情況作為黨員先進(jìn)性教育活動分析評議的一項(xiàng)重要內(nèi)容，并與干部考核、使用、評優(yōu)、晉級及績效獎勵掛鉤。去年，廠黨政領(lǐng)導(dǎo)與管理人員進(jìn)行任前廉政談話62人次、誡勉談話9人次。二是認(rèn)真貫徹“廉潔從業(yè)規(guī)定”。認(rèn)真開展了禁止奢侈浪費(fèi)行為專項(xiàng)督查，制定并落實(shí)了13條艱苦奮斗，勤儉辦事的強(qiáng)化措施；對中層干部兼職情況進(jìn)行摸底調(diào)查，清理整頓了干部兼職問題；對領(lǐng)導(dǎo)干部用車情況進(jìn)行專項(xiàng)檢查，糾正了少數(shù)單位亂借亂用，公車私駕現(xiàn)象。三是深入落實(shí)“四項(xiàng)制度”。不斷加大對“四項(xiàng)制度”的監(jiān)管力度，業(yè)務(wù)招待費(fèi)向職代會報告、收入申報、禮品登記、重大事項(xiàng)報告制度落實(shí)情況較好。四是堅(jiān)持開好專題民主生活會。廠兩級領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會開的嚴(yán)肅認(rèn)真，效果明顯。為開好班子生活會共征求群眾意見184條，參與反映意見的職工達(dá)到679人次。廠領(lǐng)導(dǎo)班子針對查找出的15個重點(diǎn)問題，制定了15條整改措施，并正在按照責(zé)任分工逐項(xiàng)整改落實(shí)。五是不斷深化廠務(wù)公開工作。堅(jiān)持對企業(yè)管理的重大問題、職工關(guān)心的.熱點(diǎn)問題以及領(lǐng)導(dǎo)干部任用履職、工程招投標(biāo)和物資采購等敏感問題實(shí)施廠務(wù)公開，做到及時、透明、公正，維護(hù)了職工的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

3、牢牢抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制得到落實(shí)。通過狠抓責(zé)任制分解，責(zé)任制考核，責(zé)任追究三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，廠黨政領(lǐng)導(dǎo)班子確立的83項(xiàng)、38條黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)基本得到落實(shí)。有2名領(lǐng)導(dǎo)干部因落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制不到位受到追究。

4、不斷加大執(zhí)紀(jì)力度，查辦案件工作得到切實(shí)加強(qiáng)。全年廠共受理信訪件8件次，其中接待來訪212批次；接信69件次。廠領(lǐng)導(dǎo)親自批閱群眾來信13件，為上訪群眾解決實(shí)際問題15件。廠兩級主要黨政領(lǐng)導(dǎo)共對干部進(jìn)行信訪約談29人次。

廠紀(jì)委全年共立案查處違法違紀(jì)案件8件，遺留案件2件，合計(jì)10件。已結(jié)案9件，結(jié)案率為90%。其中：大要案2件，占20%，一般案件8件，占80%。共有2人受到黨政紀(jì)律處分。

5、緊密圍繞中心任務(wù)，效能監(jiān)察工作取得顯著成效。全年廠兩級共立效能監(jiān)察項(xiàng)目19項(xiàng)，廠立項(xiàng)2項(xiàng)，其中與局黨組共同立項(xiàng)1項(xiàng)，接轉(zhuǎn)1項(xiàng)；基層單位立項(xiàng)17項(xiàng)。目前已完成16項(xiàng)，占立項(xiàng)的42%。經(jīng)審計(jì)認(rèn)定，廠效能監(jiān)察共增加經(jīng)濟(jì)效益95萬元，避免和挽回經(jīng)濟(jì)損失12萬元，提出監(jiān)察建議75個，建章建制14個，取得了顯著的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。

（二）堅(jiān)持嚴(yán)格監(jiān)督，審計(jì)工作力度不斷加大

，共完成車間主任離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)7項(xiàng)，財(cái)務(wù)等專項(xiàng)審計(jì)13項(xiàng)，建設(shè)項(xiàng)目工程竣工結(jié)算審計(jì)3項(xiàng)，提出審計(jì)意見和建議99條。

1、高度重視，全力以赴，積極配合上級審計(jì)檢查。為做好國務(wù)院監(jiān)事會和市審計(jì)局對我廠20生產(chǎn)、經(jīng)營、財(cái)務(wù)等專項(xiàng)監(jiān)督檢查的迎檢工作，廠黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視，成立了由主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥的迎檢組，并專門召開迎審動員會。廠有關(guān)部門和基層單位按照檢查組要求，實(shí)事求是地提供相關(guān)資料，全力以赴配合檢查組工作。針對檢查出的問題，廠多次召開會議，研究部署整改落實(shí)工作，相關(guān)責(zé)任單位和部門對存在問題，逐項(xiàng)、按期、規(guī)范的作了整改，圓滿完成了迎審任務(wù)。檢查組對廠積極配合，及時整改的誠懇態(tài)度給以充分肯定。

2、強(qiáng)化意識，履行職能，財(cái)務(wù)審計(jì)監(jiān)督逐步深化。廠針對離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的少數(shù)單位會計(jì)核算不規(guī)范、固定資產(chǎn)賬實(shí)不符、違規(guī)設(shè)立賬外賬等問題，提出了49條審計(jì)意見和建議；在對23項(xiàng)財(cái)務(wù)專項(xiàng)審計(jì)中，共提出審計(jì)意見和建議43條。通過審計(jì)，既維護(hù)了財(cái)經(jīng)紀(jì)律的嚴(yán)肅性，增強(qiáng)了干部的紀(jì)律觀念，也為廠建立健全制度，搞好精細(xì)管理提供了依據(jù)。另外，還對13家單位職工教育經(jīng)費(fèi)的開支范圍及比例進(jìn)行了重點(diǎn)抽查，對少數(shù)單位教育經(jīng)費(fèi)使用不當(dāng)問題作了糾正，確保了專項(xiàng)資金的合理有效使用。

3、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格程序，內(nèi)控制度執(zhí)行得到加強(qiáng)。根據(jù)集團(tuán)廠要求，廠重點(diǎn)對內(nèi)控制度未得到有效執(zhí)行的21個流程、75個流程控制點(diǎn)和21個權(quán)限控制點(diǎn)等問題進(jìn)行了嚴(yán)肅認(rèn)真的檢查整改。廠領(lǐng)導(dǎo)多次召開會議，專題研究內(nèi)控制度的健全完善問題，并制定切實(shí)有效措施，推動工作落實(shí)，增強(qiáng)了內(nèi)控制度的執(zhí)行力，提高了廠的綜合管理水平。

4、創(chuàng)新思路，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，工程審計(jì)工作成效顯著。廠堅(jiān)持以《塑件化工廠工程預(yù)（結(jié)）算審計(jì)管理辦法（試行）》為準(zhǔn)則，以嚴(yán)格二審、強(qiáng)化三審，理順工程審計(jì)管理程序?yàn)橹攸c(diǎn)，以從嚴(yán)審核，規(guī)范管理，降低成本，提高效益為目標(biāo)，做到關(guān)口前移，全程參與，逐步擴(kuò)大審計(jì)覆蓋面，不斷提高了工程審計(jì)質(zhì)量。廠還強(qiáng)化了對中介機(jī)構(gòu)工程審計(jì)的監(jiān)督，保證審計(jì)結(jié)果客觀公正，為節(jié)約投資，降本減費(fèi)做出了努力。

（三）堅(jiān)持依法治企，企業(yè)法治工作不斷加強(qiáng)

1、認(rèn)真做好合同管理工作。廠制定了《關(guān)于執(zhí)行內(nèi)控制度規(guī)范合同管理的通知》，進(jìn)一步完善了上市廠合同會簽制度，規(guī)范了合同審批和簽約權(quán)限，使合同管理得到加強(qiáng)。全年共審查合同1696份，標(biāo)的金額97.47億元，出具法律意見書63份，提出法律意見731條。廠法律事務(wù)室依照規(guī)定參加重大項(xiàng)目談判，解決談判中出現(xiàn)的法律問題，依法維護(hù)廠的合法權(quán)益。積極配團(tuán)廠合同管理檢查工作，對查出的問題進(jìn)行了認(rèn)真整改。注意加強(qiáng)對合同管理人員的教育培養(yǎng)，有7人獲得集團(tuán)廠頒發(fā)的專職合同管理員證書。積極做好“守信”企業(yè)的考核論證，分廠、有限廠已正式向上級主管部門申報為“守信”企業(yè)。

2、繼續(xù)強(qiáng)化訴訟管理工作。修訂了《塑件化工廠法律糾紛管理辦法》，進(jìn)一步完善了訴訟管理制度，堅(jiān)持運(yùn)用法律手段，處理重大案件，清理應(yīng)收賬款，努力為廠挽回經(jīng)濟(jì)損失。全年受理訴訟案件42件，其中經(jīng)濟(jì)案件23件，民事案件15件，勞動爭議案件4件，總標(biāo)的額7097.21萬元，通過訴訟手段挽回經(jīng)濟(jì)損失140余萬元。

3、努力做好工商管理工作。廠積極穩(wěn)妥的對股份廠進(jìn)行了整合，及時辦理了有限廠年檢和法定代表人、住所地、董事變更，以及塑件化工廠股份分廠的工商登記；認(rèn)真做好改制分流企業(yè)的法律論證、資產(chǎn)剝離和改制分流總協(xié)議的審查，為建筑分廠等4家改制企業(yè)工商注冊提供了服務(wù)；積極開展對駐外機(jī)構(gòu)債權(quán)債務(wù)、風(fēng)險防范的法律論證，為挽回經(jīng)濟(jì)損失，維護(hù)廠利益取得大量證據(jù)；妥善辦理廠數(shù)字證書更新、營業(yè)范圍增項(xiàng)和企業(yè)年檢工作；注意加強(qiáng)商標(biāo)管理，向國家商標(biāo)局申請注冊了13個新產(chǎn)品共5件商標(biāo)。

4、不斷深化法制教育工作。按照廠“四五”普法工作規(guī)劃，下發(fā)了《專業(yè)法普法學(xué)習(xí)計(jì)劃》，組織各級干部和職工群眾認(rèn)真學(xué)習(xí)了專業(yè)法。通過對“四五”普法工作的檢查總結(jié)，大量事實(shí)表明，廠“四五”普法工作成效顯著。以專業(yè)法為重點(diǎn)的各種法律知識在廠范圍進(jìn)一步普及，職工的法律意識進(jìn)一步增強(qiáng)，企業(yè)的法制化建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)，涌現(xiàn)出一大批普法先進(jìn)個人和先進(jìn)集體，廠依法治企工作已經(jīng)步入正軌，正在得到強(qiáng)化。

節(jié)約型機(jī)關(guān)匯報篇十六

全市各級黨政群機(jī)關(guān)：

建設(shè)節(jié)約型社會，是黨中央、國務(wù)院總結(jié)現(xiàn)代化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，從我國國情出發(fā)提出的一項(xiàng)重大決策，也是樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會可持續(xù)發(fā)展的必然要求。市委辦公廳、市政府辦公廳發(fā)出了關(guān)于建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)的通知，各級黨政群機(jī)關(guān)要認(rèn)真貫徹落實(shí)，帶頭節(jié)約資源，在建設(shè)節(jié)約型社會中發(fā)揮表率作用。為此，我們倡議：

一、牢固樹立資源節(jié)約意識?！耙恢嘁伙?，當(dāng)思來之不易;半絲半縷，恒念物力維艱”。充分認(rèn)識我市資源狀況和供求矛盾，不斷增強(qiáng)資源節(jié)約意識，養(yǎng)成科學(xué)合理利用資源的好習(xí)慣，爭做全市節(jié)約資源的示范者、推動者。

二、堅(jiān)持從源頭抓節(jié)約。在進(jìn)行基礎(chǔ)設(shè)施改造、購買或更新設(shè)備時，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政府采購節(jié)能產(chǎn)品的規(guī)定，積極采用高效節(jié)能的新技術(shù)、新產(chǎn)品。廣泛使用綠色照明燈具，推廣使用節(jié)水型水閥和衛(wèi)生潔具。加強(qiáng)對各種耗能設(shè)施、設(shè)備的巡視檢查，定期進(jìn)行能耗監(jiān)測評估，建立高能耗設(shè)施、設(shè)備有效控制新機(jī)制。

三、完善資源節(jié)約的各項(xiàng)措施。盡快建立和完善資源節(jié)約的各項(xiàng)切實(shí)有效措施。對機(jī)關(guān)的建筑、照明、采暖、制冷、辦公設(shè)備、公務(wù)用車等用能設(shè)施、設(shè)備嚴(yán)格管理。加強(qiáng)辦公設(shè)備和公務(wù)用車的維護(hù)和保養(yǎng)，確保設(shè)備完好，最大限度地延長使用壽命。降低辦公、通訊費(fèi)用支出，減少會議、出差等公務(wù)活動的經(jīng)費(fèi)開支。

四、倡導(dǎo)資源節(jié)約自律行為。堅(jiān)持從自己做起，從身邊事做起，從一點(diǎn)一滴做起，減少和杜絕浪費(fèi)。節(jié)約每一度電，充分利用自然光照，減少照明設(shè)備能耗，工作完成后及時切斷計(jì)算機(jī)及附屬設(shè)備電源，做到“人走燈滅、人走機(jī)關(guān)”;嚴(yán)格控制空調(diào)溫度，夏季不低于攝氏26度、冬季不高于攝氏20度，空調(diào)房間注意關(guān)閉門窗。節(jié)約每一滴水，用水完畢或發(fā)現(xiàn)龍頭滴水現(xiàn)象，隨手關(guān)閉水龍頭，堅(jiān)決避免長流水現(xiàn)象的發(fā)生，提倡二次水的再使用。節(jié)約每一張紙，提倡雙面用紙，注意信封、復(fù)印紙的再利用;大力推行無紙化辦公，充分發(fā)揮電子政務(wù)優(yōu)勢，非涉密文件盡量通過網(wǎng)絡(luò)傳送，進(jìn)一步減少紙質(zhì)公文印制數(shù)量，特別要嚴(yán)格控制各類信息簡報的印發(fā)，做到可發(fā)可不發(fā)的一律不印發(fā)，需要印發(fā)的，嚴(yán)格控制印發(fā)數(shù)量;修改文稿盡量在電子媒介上進(jìn)行，減少紙張消耗。節(jié)約每一升油，工作人員外出進(jìn)行一般的非緊急性公務(wù)活動，盡可能乘坐公交車輛;緊急公務(wù)活動需使用公務(wù)車輛時，能幾人同行的，不要分別乘用幾輛公務(wù)車輛。

五、強(qiáng)化資源節(jié)約責(zé)任制。把資源節(jié)約工作落實(shí)到每個部門、每個崗位，做到人人有責(zé)、人人負(fù)責(zé)，注意每一個節(jié)約環(huán)節(jié)，堵塞每一個浪費(fèi)漏洞，加強(qiáng)資源節(jié)約的監(jiān)督檢查，把節(jié)能、節(jié)水、節(jié)材、減少一次性用品的使用等，變成自覺的行動。

各級黨政群機(jī)關(guān)在全市政治、經(jīng)濟(jì)和文化生活中處于重要地位，對建設(shè)節(jié)約型社會具有重要影響。讓我們積極行動起來，在建設(shè)節(jié)約型社會中充分發(fā)揮表率作用，為加快推進(jìn)省會現(xiàn)代化建設(shè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

節(jié)約型機(jī)關(guān)匯報篇十七

隨著經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展，節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)成為了現(xiàn)代機(jī)關(guān)工作的重要內(nèi)容。為更好地落實(shí)國家節(jié)約資源、保護(hù)環(huán)境的方針政策，我單位積極探索，不斷提升節(jié)約意識，大力開展了節(jié)約型機(jī)關(guān)的建設(shè)工作。在這個過程中，我深有體會，獲得了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會。

首先，我深刻認(rèn)識到節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)的重要性。一方面，節(jié)約型機(jī)關(guān)能夠充分利用有限資源，最大程度地提高資源的利用效率，減少資源的浪費(fèi)。以我單位為例，我們在辦公室篇?dú)?、電、水等方面?shí)施了全方位的節(jié)約措施，如設(shè)置智能照明開關(guān)、定期清洗空調(diào)過濾網(wǎng)并精確調(diào)整溫度，有效降低了辦公耗能。另一方面，節(jié)約型機(jī)關(guān)能夠有效保護(hù)生態(tài)環(huán)境，降低污染排放，為社會可持續(xù)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。比如，我們推行了紙張雙面打印、電子文檔傳閱等措施，大幅減少了紙張的使用，降低了對森林資源的消耗，為綠色發(fā)展做出了自己的貢獻(xiàn)。

其次，我認(rèn)識到節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)需要全員參與。只有全員齊心協(xié)力，才能夠真正建設(shè)出一個節(jié)約型機(jī)關(guān)。作為單位的一員，我堅(jiān)決貫徹落實(shí)節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)的各項(xiàng)政策措施。我充分利用信息化手段，盡量使用電子文檔，減少紙張消耗；同時，我還改變了以往開會浪費(fèi)電力的習(xí)慣，合理調(diào)整了會議時間和信息發(fā)布方式。在實(shí)際行動中，我不僅關(guān)注自身的節(jié)約，也積極引導(dǎo)和倡導(dǎo)身邊的人加入到節(jié)約行列中來。通過廣泛宣傳節(jié)約的理念，我不斷提高了全員的節(jié)約意識，形成了良好的節(jié)約氛圍。

再次，我領(lǐng)悟到了節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)需要制度的保障。制度的完善是節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)的重要基礎(chǔ)，能夠規(guī)范和引導(dǎo)機(jī)關(guān)工作。我單位建立了一系列節(jié)約型機(jī)關(guān)的制度和規(guī)章，明確了各項(xiàng)節(jié)約措施的實(shí)施細(xì)節(jié)，強(qiáng)化了各級人員的責(zé)任意識。同時，我們還成立了節(jié)約環(huán)保工作專班，負(fù)責(zé)具體的工作安排和監(jiān)督，確保各項(xiàng)節(jié)約措施的有效實(shí)施。這樣的制度保障使得節(jié)約工作有了依據(jù)和指南，更好地推動了節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)。

最后，我意識到節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)需要不斷創(chuàng)新發(fā)展。我們不能停留在過去的成果上，要不斷創(chuàng)新探索，完善節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)。在實(shí)際工作中，我通過調(diào)研學(xué)習(xí)，了解到了一些先進(jìn)的節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，積極探索新的節(jié)約措施和方法。比如，我們引入了智能化環(huán)境監(jiān)測系統(tǒng)，實(shí)時監(jiān)控辦公環(huán)境的能源消耗情況，提供科學(xué)的參考數(shù)據(jù)，為優(yōu)化節(jié)約措施提供了依據(jù)。同時，我們還推行了綠色出行的理念，鼓勵員工使用公共交通工具和共享單車，減少私家車出行，降低排放污染。這些創(chuàng)新措施的嘗試，為我們進(jìn)一步推進(jìn)節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)帶來了新的思路和方法。

通過參與和推動節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)，我深刻認(rèn)識了節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)的重要性，體會到了全員參與的必要性，領(lǐng)悟到了制度的保障作用，也意識到了創(chuàng)新發(fā)展的重要性。未來，我將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)好的經(jīng)驗(yàn)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自身的節(jié)約意識，以更加積極的態(tài)度，更加務(wù)實(shí)的行動，更好地推動節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)，為節(jié)約資源、保護(hù)環(huán)境做出更大的貢獻(xiàn)。

節(jié)約型機(jī)關(guān)匯報篇十八

自10月13日全縣節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作部署會后，一是及時成立了xx縣退役軍人事務(wù)局節(jié)能型機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，與局辦公室合署辦公，明確由局黨組書記、局長**同志任節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長，同時兼任辦公室主任，負(fù)責(zé)總體指導(dǎo)、檢查、督促節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作的開展。局黨組成員、副局長**同志分管節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作，具體負(fù)責(zé)節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作抓落實(shí)。同時明確各辦（中心、站）負(fù)責(zé)人為領(lǐng)導(dǎo)小組成員，具體負(fù)責(zé)本股室節(jié)約資源工作的開展落實(shí)。成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組，進(jìn)一步明確了職責(zé)，壓實(shí)了任務(wù)，為節(jié)能工作的順利開展提供了組織保障。

（一）召開部署和培訓(xùn)會議，落實(shí)推進(jìn)工作開展。召開了“縣退役軍人局節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作部署會”和“縣退役軍人局垃圾分類知識培訓(xùn)會”，傳達(dá)學(xué)習(xí)節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建會議精神，組織干部職工結(jié)合自己的實(shí)際就如何節(jié)約進(jìn)行討論，并認(rèn)真做好辦公耗材統(tǒng)計(jì)工作，提高宏觀管理和科學(xué)決策水平。

（二）打造低碳機(jī)關(guān)，全面推進(jìn)機(jī)關(guān)節(jié)約。一是下發(fā)了《xx縣退役軍人事務(wù)局關(guān)于推進(jìn)無紙化辦公的通知》，對文件材料收發(fā)傳閱盡量采用電腦傳輸閱處，節(jié)約辦公用紙用墨，推行無紙化辦公，推進(jìn)了信息化、節(jié)約型機(jī)關(guān)工作的創(chuàng)建，提高了工作效能、降低了行政成本。二是加強(qiáng)宣傳，營造氛圍。在每個辦公室的空調(diào)上張貼了“節(jié)約用電—夏季溫度設(shè)置不低于26℃，冬季溫度設(shè)置不高于20℃”的標(biāo)識；各辦公室門上張貼了“下班關(guān)燈、關(guān)電、關(guān)門”標(biāo)識；廁所大門張貼了“節(jié)約用水、用電”標(biāo)識；印發(fā)了《xx縣退役軍人事務(wù)局垃圾分類實(shí)施方案》，設(shè)置了垃圾分類收集箱，制訂張貼垃圾分類流程圖，并建立垃圾清運(yùn)臺賬，做好垃圾定期清運(yùn)記錄。通過這一系列的宣傳活動，使干部職工的思想認(rèn)識有了很大轉(zhuǎn)變，讓節(jié)約意識深入人心，機(jī)關(guān)內(nèi)自覺形成了“節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥”的濃厚氛圍。

（三）深化認(rèn)識，把節(jié)約創(chuàng)建工作納入日程。

總之，通過系列措施深入推進(jìn)節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作，各位干部職工在“節(jié)約資源，反對浪費(fèi)”的思想已經(jīng)深入人心，在辦公和出行等日常生活中節(jié)約資源習(xí)慣逐步形成。在今后工作中，我局將以科學(xué)發(fā)展指導(dǎo)，不斷研究新情況，解決新問題，積極探索和尋求節(jié)能工作規(guī)律，為推進(jìn)全社會節(jié)能工作開展做出新貢獻(xiàn)。

個人年終工作總結(jié)代寫

節(jié)約型機(jī)關(guān)工作總結(jié)

節(jié)約型機(jī)關(guān)匯報篇十九

市xx局立足實(shí)際，大力弘揚(yáng)勤儉節(jié)約之風(fēng)，從完善制度入手，從身邊小事做起，積極創(chuàng)建節(jié)約型國稅機(jī)關(guān)。

一、加強(qiáng)宣傳、營造氛圍。在全局開展以節(jié)水、節(jié)電，杜絕辦公浪費(fèi)，嚴(yán)禁大吃大喝、實(shí)行陽光采購為內(nèi)容的節(jié)支宣傳，營造“節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥”的氛圍，并且向全局干部職工發(fā)放《建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)的倡議書》，要求每名干部從點(diǎn)滴做起，在加強(qiáng)節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)中做出新貢獻(xiàn)。

二、節(jié)流增效，精打細(xì)算地做好財(cái)務(wù)工作。嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)規(guī)章制度和落實(shí)好經(jīng)費(fèi)包干制度，做細(xì)經(jīng)費(fèi)開支的預(yù)算和審計(jì)，嚴(yán)格執(zhí)行多級審簽，局領(lǐng)導(dǎo)簽報的簽字報銷制度。

三、完善辦公用品領(lǐng)用審批和管理制度。單位財(cái)產(chǎn)、辦公用品統(tǒng)一由辦公室購置，對所需商品要實(shí)行“貨比三家、擇價擇優(yōu)”的原則購買，其保管、領(lǐng)用、借用等由財(cái)產(chǎn)管理員嚴(yán)格按財(cái)產(chǎn)管理制度辦事；大力提倡愛護(hù)公共財(cái)物，否則凡損壞公物的，視情節(jié)按實(shí)際修理費(fèi)或原價賠償；另外充分運(yùn)用公文處理系統(tǒng)辦公，傳遞各種文書資料，實(shí)現(xiàn)無紙化辦公，因特殊情況需要打印或復(fù)印材料，必須通過辦公室負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。

四、做好節(jié)約能源工作。一方面采取節(jié)能用品，盡量節(jié)支；另一方面，開展節(jié)約水、電使用，定期檢修用水設(shè)備，防止跑、冒、滴、漏。做到隨手關(guān)燈、隨手關(guān)水籠頭的習(xí)慣，杜絕長明燈，避免長流水。

五、壓縮車輛，核定定額燃料費(fèi)。公車改革后，我局留有一輛執(zhí)法車，根據(jù)車況和車輛報表進(jìn)行科學(xué)測算燃油費(fèi)，駕駛員在出車的同時，認(rèn)真填寫出車登記，對用車單位、時間、事項(xiàng)以及公里數(shù)和耗油數(shù)等方面詳細(xì)填寫，并裝訂檔案。此外，利用績效系統(tǒng)嚴(yán)把車輛使用關(guān)，杜絕公車私用現(xiàn)象。

六、加大公開和獎懲力度。將節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)情況納入科室年度績效考核內(nèi)容，與評先樹優(yōu)掛鉤。此外，辦公室、質(zhì)管辦不定期對各科室、分局的節(jié)支情況進(jìn)行檢查，對違反規(guī)定造成浪費(fèi)的行為進(jìn)行嚴(yán)厲查處。

節(jié)約型機(jī)關(guān)匯報篇二十

市政府各部門、各直屬機(jī)構(gòu)：

建設(shè)節(jié)約型社會是黨中央、國務(wù)院提出的戰(zhàn)略決策,是堅(jiān)持和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,實(shí)現(xiàn)社會可持續(xù)發(fā)展,構(gòu)建社會主義和諧社會的必然要求,也是加強(qiáng)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作管理和提高公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作水平的必然選擇。為推動公共機(jī)構(gòu)厲行節(jié)約，引領(lǐng)在機(jī)關(guān)干部、職工中形成節(jié)約資源的良好風(fēng)尚， 發(fā)揮黨政機(jī)關(guān)的表率作用，市市級機(jī)關(guān)事務(wù)管理局、市直機(jī)關(guān)工委及市精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會辦公室受市公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組委托提出如下倡儀：

(一)節(jié)約每一度電

1、節(jié)約空調(diào)用電。凡安裝空調(diào)的辦公室、會議室等辦公區(qū)域，夏季空調(diào)溫度設(shè)置不低于26攝氏度，冬季空調(diào)溫度設(shè)置不高于20攝氏度，并做到無人時不開空調(diào)，開空調(diào)時不開門窗，并盡量減少使用時間，提倡在下班前半小時關(guān)閉空調(diào)。

2、節(jié)約照明用電。辦公室、會議室等場所室內(nèi)亮度足夠時不再開燈，盡量采用自然光，盡可能少開燈或不開燈。離開辦公室要隨手關(guān)燈，做到人走燈關(guān)，杜絕“長明燈”、“白晝燈”。大力推廣使用節(jié)能燈具。

3、節(jié)約電腦等電器用電。計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)等辦公設(shè)備在不使用時要及時關(guān)機(jī)，將計(jì)算機(jī)設(shè)置為不使用時自動進(jìn)入低能耗休眠狀態(tài)。辦公設(shè)備停用半小時以上時，要關(guān)閉設(shè)備電源，盡量減少辦公設(shè)備電耗和待機(jī)能耗。下班時關(guān)閉辦公設(shè)備電源插線板總開關(guān)或拔下電源插頭。飲水機(jī)要隨用隨開，下班后自覺關(guān)閉各類電器設(shè)備電源。

(二)節(jié)約每一滴水

1、機(jī)關(guān)工作人員要堅(jiān)持從我做起，從節(jié)約一杯水做起，不斷強(qiáng)化節(jié)水意識，養(yǎng)成節(jié)水習(xí)慣，對“隔夜水”不能繼續(xù)飲用的，要一水多用，用于洗手、清洗抹布、澆灌花草等。

2、加強(qiáng)用水設(shè)備的日常維護(hù)管理，嚴(yán)禁跑冒滴漏，堅(jiān)決避免長流水現(xiàn)象的發(fā)生。用水過后要隨手將水龍頭關(guān)緊關(guān)嚴(yán)，防止“長流水”和“滴漏”現(xiàn)象。

(三)節(jié)約每一張紙

1、提高全體干部職工的信息化應(yīng)用能力，充分利用電子政務(wù)信息共享功能，盡量在電子媒介上修改、傳輸文稿。加快推進(jìn)無紙化辦公，通過網(wǎng)絡(luò)登載信息、傳遞文件。

2、嚴(yán)格控制紙制文件等印刷數(shù)量，并提倡用再生紙。減少紙質(zhì)文件的印發(fā)，減少文稿差錯率，正確合理編排版面，減少重復(fù)打印次數(shù)和張數(shù)，提倡雙面用紙。

3、提倡使用鋼筆書寫，減少圓珠筆或一次性簽字筆的使用量。大力提倡修舊利廢，延長辦公用品的使用壽命。使用過的信封、復(fù)寫紙、曲別針、大頭針等用品，有使用價值的，要繼續(xù)使用。打印機(jī)、復(fù)印機(jī)的墨粉用完后，要提倡重新灌裝，再次使用。

4、個人保管使用的辦公用品，要細(xì)心愛護(hù)，妥善保管。集體使用的辦公設(shè)備，指派專人負(fù)責(zé)管理，規(guī)范操作，注意日常維護(hù)保養(yǎng)，降低設(shè)備損耗，延長使用壽命。

(四)節(jié)約每一升油

進(jìn)一步建立健全機(jī)關(guān)公務(wù)用車使用管理制度，加強(qiáng)公務(wù)用車使用管理，提倡非緊急公務(wù)外出盡量乘坐公交車。實(shí)行車輛定點(diǎn)加油、定點(diǎn)維修和定期保養(yǎng)，科學(xué)核定單車燃油定額，規(guī)范駕駛車輛，減少因操作失誤造成的損失，減少車輛維修費(fèi)用支出。夏季車輛行駛盡量開窗利用自然風(fēng)、少開空調(diào)，努力降低燃油消耗，杜絕公車私用。

(五)節(jié)約每一分錢

1、辦公電話通話時應(yīng)言簡意賅，長話短說，盡量縮短通話時間，特別要減少長途電話。嚴(yán)禁利用辦公電話聊天，嚴(yán)格控制私人長途電話，嚴(yán)禁撥打聲訊信息臺電話，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，除補(bǔ)償電話費(fèi)外，還將視情節(jié)給予批評教育或處理。

2、要按照“務(wù)實(shí)、節(jié)儉、高效”原則，大力精簡會議，壓縮會議內(nèi)容、會期和參加會議人數(shù)，提高會議效率。各種會議要做好經(jīng)費(fèi)計(jì)劃，盡量做到少開會、開短會，提倡多會合開、就地開會。提倡使用自備茶杯，召開會議或接待來客時使用配備的常用茶杯，盡量不使用一次性紙杯。

3、提倡通過電子郵件、傳真等方式與外地溝通，盡量減少可去可不去的調(diào)研、考察活動，對必須外出調(diào)研、考察的活動，要事先做好準(zhǔn)備工作，做到有的放矢，學(xué)有所獲，確保實(shí)效。嚴(yán)禁借考察、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、研討、招商、參展等名義用公款變相旅游。

4、公務(wù)接待要嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)，不講排場、不擺闊氣、杜絕浪費(fèi)，發(fā)現(xiàn)超標(biāo)準(zhǔn)接待要及時糾正。在接待活動中，盡量減少陪同，節(jié)約招待費(fèi)用。嚴(yán)禁用公款支付高消費(fèi)娛樂活動。

節(jié)約型機(jī)關(guān)匯報篇二十一

2年，我局節(jié)約型單位建設(shè)工作以黨的十七大精神為指導(dǎo)，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展，堅(jiān)持資源整合與節(jié)約并重、把節(jié)約放在首位的方針，貫徹執(zhí)行區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于加強(qiáng)節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)的精神，以節(jié)電、節(jié)水、節(jié)材、資源綜合利用為重點(diǎn)，繼續(xù)推進(jìn)節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)步伐，現(xiàn)將本年度工作情況總結(jié)如下：

對照區(qū)府2年節(jié)能目標(biāo)，我局將本系統(tǒng)2年前三季度能源消費(fèi)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)與2年同期數(shù)據(jù)進(jìn)行了比較。2年前三季度較2年同期辦公經(jīng)費(fèi)下降27.34%，接待費(fèi)上升5.13%，綜合能耗下降9.14%。針對較去年同期有所上升的指標(biāo)，我局認(rèn)真分析了原因，尋找解決方案。

（一）健全管理制度

1、健全組織機(jī)制，落實(shí)工作責(zé)任

在局成立建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的基礎(chǔ)上，督促局屬各基層單位建立、健全節(jié)約型單位建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并明確了責(zé)任部門及專管員，為以后開展工作提供保障。

為指導(dǎo)基層單位開展工作，共同實(shí)現(xiàn)節(jié)約目標(biāo)，制定了《區(qū)水務(wù)局2年節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)工作實(shí)施計(jì)劃》，明確了2年建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)行動計(jì)劃目標(biāo)，提出了具體工作要求。與此同時，繼續(xù)做好局屬基層單位節(jié)約型單位建設(shè)工作目標(biāo)責(zé)任考核工作，在原考核細(xì)則的基礎(chǔ)上進(jìn)行調(diào)整、補(bǔ)充，并將指標(biāo)量化。

2、健全資源節(jié)約日常管理制度

2年，我局指導(dǎo)、監(jiān)督各基層事業(yè)單位結(jié)合實(shí)際建立、健全切實(shí)可行的管理制度及日常檢查制度，建立長效管理機(jī)制，明確工作重點(diǎn)和實(shí)施步驟。對部門多且分散的水閘管理所、污水處理廠等單位，指導(dǎo)并監(jiān)督其制定具體措施方案，加強(qiáng)對所屬水閘、泵站的監(jiān)督管理。

3、健全能源消費(fèi)統(tǒng)計(jì)臺帳

為保障節(jié)能工作有序開展，在制定實(shí)施計(jì)劃的基礎(chǔ)上，將分類統(tǒng)計(jì)報表下發(fā)至基層單位供其參考，指導(dǎo)其建立適合本單位實(shí)際的統(tǒng)計(jì)表格，方便專管員定期分析能源消費(fèi)狀況，有針對性提出建議并采取相關(guān)措施。

針對基層單位之間存在水、電等能源分?jǐn)倖栴}，為避免日后考核產(chǎn)生分歧，督促河道管理所與防汛墻管理所、污水處理廠與排水管理所確定面積、費(fèi)用分?jǐn)倕f(xié)議，并經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)簽字蓋章后備案。

4、建立資源節(jié)約信息報送制度

執(zhí)行資源節(jié)約信息報送制度，以文字、照片、dv等形式將各單位組織開展的活動、執(zhí)行上級部署的相關(guān)舉措及在工作實(shí)踐中形成的新做法報送局節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，方便單位之間相互學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)、取長補(bǔ)短，及時了解局系統(tǒng)建設(shè)節(jié)約型單位工作情況。

（二）加強(qiáng)宣傳與管理

1、廣泛宣傳，強(qiáng)化意識

加強(qiáng)宣傳，采取會議傳達(dá)、張貼倡議書及通過政務(wù)網(wǎng)發(fā)送節(jié)約小常識的方式向單位職工進(jìn)行宣傳，引導(dǎo)廣大干部職工樹立節(jié)儉意識，形成浪費(fèi)可恥、節(jié)約光榮的良好風(fēng)尚；倡導(dǎo)身邊節(jié)能、點(diǎn)滴節(jié)能，進(jìn)一步推動節(jié)約型單位的建設(shè)工作，形成節(jié)約型辦公模式。

2、點(diǎn)滴入手，全面節(jié)能

（1）節(jié)約用水

倡導(dǎo)良好用水習(xí)慣，防止“長流水”和“滴漏”現(xiàn)象發(fā)生。會議用水采用茶水，減少了瓶裝礦泉水的使用量；需使用礦泉水的會議，根據(jù)會議時間長短選擇不同規(guī)格的礦泉水，杜絕浪費(fèi)。

上半年，對局系統(tǒng)所有辦公場所不符合節(jié)水標(biāo)準(zhǔn)的用水器具進(jìn)行了更換，共計(jì)26件。此外，污水處理廠對新、老兩個廠區(qū)18只15mm自來水龍頭進(jìn)行了節(jié)能改造，理論上全年可節(jié)水1080噸。

隨后，開展了“節(jié)約衛(wèi)生間水箱用水”活動。采取在水箱中放置磚塊或裝滿水的塑料瓶等方法，減少每次沖洗用水，達(dá)到節(jié)水目的。

（2）節(jié)約用電

加強(qiáng)對耗電設(shè)備的管理，減少電腦、打印機(jī)、飲水機(jī)、復(fù)印機(jī)等辦公設(shè)備的待機(jī)時間。為減少電腦及其附屬設(shè)備的待機(jī)能耗，局機(jī)關(guān)34臺電腦統(tǒng)一安裝了電源智能管理器，設(shè)定待機(jī)時間，電腦閑置超過設(shè)定時間后自動待機(jī)，并切斷電腦及其附屬設(shè)備電源。

向機(jī)關(guān)工作人員發(fā)出倡議書，針對局機(jī)關(guān)大樓電梯運(yùn)行費(fèi)用高的問題，建議工作人員三層樓以下不乘坐電梯；嚴(yán)格控制冬、夏季節(jié)空調(diào)開啟溫度，倡導(dǎo)各辦公室冬夏每天少開1個小時空調(diào)等。

上半年，對局系統(tǒng)使用的高耗能熒光燈、白熾燈、射燈等，全部更換成緊湊型、直管型熒光燈及金屬鹵化物燈等節(jié)能燈具，共計(jì)174只，減少功率18460瓦。此外，針對兩路高壓進(jìn)線的泵站，污水處理廠為減少備用電路電能損耗，在征得供電局同意后，采取停一路用一路的措施，每季度翻電一次，即每一路電都使用半年，停用半年，可實(shí)現(xiàn)每年節(jié)電36000度。

（3）節(jié)約用材

充分利用網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，減少紙質(zhì)文件發(fā)放量；對使用過的信封、復(fù)印紙進(jìn)行再利用；內(nèi)部會議自帶茶杯，減少了一次性水杯的使用量；辦公用品規(guī)范登記，按需領(lǐng)取，減少了水筆等一次性辦公用品的使用量。

（4）節(jié)約用油

健全公務(wù)用車使用臺帳，健全公務(wù)用車管理制度，嚴(yán)格執(zhí)行出車登記制度，嚴(yán)格控制使用范圍，科學(xué)合理調(diào)度公車，減少車輛的空駛里程。對公車的油耗情況進(jìn)行跟蹤，對實(shí)際油耗過高的車輛進(jìn)行重點(diǎn)檢測和維修。

2年，以污水處理廠為試點(diǎn)，對公務(wù)車輛實(shí)行“一車一帳”管理制度。“一車一帳”制度即在嚴(yán)格執(zhí)行公車使用登記臺帳、ic卡定點(diǎn)加油、定點(diǎn)維修的同時，逐車建立一車一帳式使用管理臺帳，包括汽車維修保養(yǎng)臺帳、車輛耗油記錄臺帳等。通過及時詳細(xì)記錄每輛公車的行車?yán)锍?、燃油費(fèi)、維修費(fèi)、保險費(fèi)、養(yǎng)路費(fèi)、通行停車費(fèi)等，對公車實(shí)行即時監(jiān)管。管理臺帳由專人記錄，每季對每輛公車費(fèi)用支出情況進(jìn)行匯總，隨時接受檢查監(jiān)督，從根源上、制度上確保了節(jié)能降耗的原則。

（5）節(jié)約辦公經(jīng)費(fèi)

充分認(rèn)識建設(shè)節(jié)約型單位工作的重要性，轉(zhuǎn)變節(jié)能局限于節(jié)水、節(jié)電、節(jié)材的意識，加強(qiáng)對辦公經(jīng)費(fèi)的節(jié)約。

加強(qiáng)郵電通信使用管理，嚴(yán)格控制電話費(fèi)用和郵寄費(fèi)用；規(guī)范信息化設(shè)備配置標(biāo)準(zhǔn)與數(shù)量，嚴(yán)格控制復(fù)印機(jī)、掃描儀、傳真機(jī)、打印機(jī)等可共享設(shè)備的購買數(shù)量，逐步實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)傳輸、集中打印。

（三）強(qiáng)化監(jiān)督考核

1、實(shí)行“行政問責(zé)制”和“一票否決制”

為促進(jìn)節(jié)約型單位建設(shè)工作與行政工作同步推進(jìn)，落實(shí)工作責(zé)任制。我局明確行政正職領(lǐng)導(dǎo)是節(jié)約型單位建設(shè)工作第一責(zé)任人，對本單位節(jié)約型單位建設(shè)工作負(fù)總責(zé)；分管節(jié)約型單位建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)負(fù)直接責(zé)任，負(fù)責(zé)節(jié)約型單位建設(shè)工作的落實(shí)和檢查。

對未完成規(guī)定目標(biāo)的，實(shí)行“行政問責(zé)制”和“一票否決制”。沒有完成剛性指標(biāo)，文明單位評比和年終目標(biāo)考核一等獎實(shí)行“一票否決”。

2、加強(qiáng)日常監(jiān)督檢查

局節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組不定期地對各單位節(jié)約型單位建設(shè)工作日常開展情況進(jìn)行檢查，并將檢查結(jié)果作為年終考核的評定依據(jù)，對未按要求落實(shí)工作的單位進(jìn)行通報批評。

2年，我局的節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)工作取得了一定的成績，但仍存在節(jié)能意識不強(qiáng)，節(jié)能工作缺乏新舉措等問題。今后，我局將力求創(chuàng)新，完善各項(xiàng)管理制度，使我局節(jié)能減排工作再上一個新臺階。

節(jié)約型機(jī)關(guān)匯報篇二十二

為了響應(yīng)國家提出的“建設(shè)節(jié)約型社會”的號召，深化勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德，增強(qiáng)全體干部職工的節(jié)約意識，公司工會、綜合處特發(fā)出“建設(shè)和諧、節(jié)約型企業(yè)”的倡議如下：

一、節(jié)約是美德，節(jié)約是品質(zhì)，節(jié)約是責(zé)任，節(jié)約是義務(wù)。節(jié)約型社會呼喚節(jié)約型企業(yè)，建設(shè)節(jié)約型企業(yè)，不僅是我們每個人應(yīng)盡的社會責(zé)任，更是企業(yè)自身發(fā)展的迫切需要。樹立正確的價值觀，崇尚節(jié)約光榮，增強(qiáng)節(jié)約意識，做到身體力行，堅(jiān)決杜絕浪費(fèi)行為。

二、節(jié)約用水。珍惜水資源，洗刷不用長流水;盡量合理、循環(huán)使用自來水;開會時提倡自帶水杯，節(jié)約一次性紙杯，提倡每次倒半杯水，從而節(jié)約開水;隨身攜帶走未飲用完的瓶裝礦泉水，以減少浪費(fèi);在洗手間洗漱時要節(jié)約，有條件時加裝節(jié)水閥;嚴(yán)禁使用自來水龍頭直接沖洗墩布。

三、節(jié)約用電。辦公場所要盡量采用自然照明，避免“白晝燈”、“長明燈”，養(yǎng)成隨手關(guān)燈的習(xí)慣;計(jì)算機(jī)長時間不用要及時關(guān)機(jī)，離開時關(guān)閉顯示器，避免電腦空運(yùn)行的情況發(fā)生;離開辦公室時，檢查電腦、飲水機(jī)等所有電源是否切斷，減少電能消耗;在辦公室、會議室等辦公區(qū)域，夏季空調(diào)溫度設(shè)置不得低于26℃，做到無人時不開空調(diào)，開空調(diào)時不開門窗;提倡每天少開一小時空調(diào)，下班前半小時關(guān)閉主機(jī);會議前一小時開啟空調(diào)，會議一結(jié)束就關(guān)閉空調(diào)。

四、節(jié)約用紙。各單位的文件、通知等盡量少發(fā)復(fù)印件、油印件，多采用手寫復(fù)印、口頭通知等形式;在印刷文件、資料時，根據(jù)實(shí)際需要，能手寫的不打印，打印后能油印的不復(fù)印，能雙面復(fù)印的不單面復(fù)印，打印文件草稿時也要兩面打印，凡50張以上者原則上要油印;審批出門證、請假條時，盡量使用作廢的紙張背面，提高利用率，做到物盡其用;堅(jiān)持文件袋重復(fù)使用;堅(jiān)持分類用紙，該用大紙時就用大紙，該用便簽紙時就用便簽紙;盡快推行網(wǎng)上辦公，充分利用現(xiàn)代辦公手段，逐步建設(shè)綜合辦公電子平臺，各類公文、簡報、信息、值班、會議管理等都要盡快實(shí)現(xiàn)電子化傳輸。盡快建立并推廣使用電子公文交換系統(tǒng)和辦公自動化系統(tǒng)，盡量在電子媒介上修改文稿，能使用電子公文的，不印紙質(zhì)文件。

五、節(jié)約用餐。積極倡導(dǎo)餐桌文明之風(fēng)，禮貌待人，適量點(diǎn)菜，文明飲酒(以后條件允許，盡量在公司飯廳招待客人);在招待時避免鋪張浪費(fèi)，減少作陪人數(shù)，做到不剩飯菜，不酗酒。在招待標(biāo)準(zhǔn)上，縣級業(yè)務(wù)部門原則上20元/每人次，市級業(yè)務(wù)部門30/元每人次，省級業(yè)務(wù)部門/50元每人次。嚴(yán)禁超范圍、超標(biāo)準(zhǔn)接待。特殊情況，須向總經(jīng)理、董事長匯報。

六、節(jié)約辦公用品。合理采購，減少開支，盡量重復(fù)使用;提倡利用可再生資源，所有單位要大力開展各類紙張及物品的分類回收利用;避免使用一次性水筆、簽字筆，多使用鋼筆。

七、節(jié)約非生產(chǎn)性費(fèi)用。按照公司規(guī)定，從嚴(yán)控制、壓縮非生產(chǎn)性費(fèi)用支出，特別要對辦公費(fèi)、招待費(fèi)、電話費(fèi)、差旅費(fèi)、小車費(fèi)等進(jìn)行嚴(yán)格控制。各項(xiàng)定額費(fèi)用開支必須量入為出，精打細(xì)算，每月均不能超支，超計(jì)劃指標(biāo)的堅(jiān)決拒絕辦理。

八、節(jié)約時間。強(qiáng)化公司各項(xiàng)規(guī)章制度的貫徹落實(shí)，提高執(zhí)行力，增強(qiáng)時間觀念、崗位意識和服務(wù)意識，堅(jiān)決糾正辦事拖拉、推諉扯皮、不講效率的行為，節(jié)約時間，提高辦事效率。

“歷覽前賢國與家，成由勤儉敗由奢”。讓我們共同努力，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良作風(fēng)，以廉潔勤儉為榮，以鋪張浪費(fèi)為恥，以實(shí)際行動做“建設(shè)和諧、節(jié)約型企業(yè)”的帶頭人;讓我們積極行動起來，同心協(xié)力，積少成多，聚沙成塔，做勤儉節(jié)約風(fēng)尚的傳播者、實(shí)踐者、示范者，讓“節(jié)約光榮，浪費(fèi)可恥”的理念在企業(yè)蔚然成風(fēng)，為潁青化工的快速發(fā)展貢獻(xiàn)自已的一份力量!

倡議人：xxx

時間：xxxx年xx月xx日

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