在工作和學習中，我們常常需要寫報告來向上級或同事匯報工作進展和成果。在寫報告之前，我們應該對相關問題或情況進行充分的分析和思考。以下是小編為大家收集的報告范文，僅供參考。
基層掛職鍛煉工作鑒定報告篇一
今年以來，在**街道工委、辦事處、攝山星城治理中心、聞蘭社區(qū)等各級領導的關心、幫助下，在區(qū)民政局鼎力支持下，作為一名到社區(qū)掛職鍛煉干部，時刻把握、珍惜這一難得的機遇，力求腳踏實地，撲下身子，放下架子，按照區(qū)委、區(qū)政府創(chuàng)建“新市民和諧家園”工作要求，發(fā)揚不怕吃苦、虛心學習、勇于實踐、勤奮工作的精神，努力為加強社區(qū)建設貢獻力量，為融洽干群關系發(fā)揮作用，為社區(qū)穩(wěn)定和諧盡職盡責，積極融入“新市民和諧家園”創(chuàng)建?，F將一季度工作匯報如下：
一、積極投入鐘山新村拆遷工作，支持全區(qū)加快發(fā)展。
從今年1月1日開始，我們赴**街道六名選派干部投入到鐘山新村拆遷工作。在拆遷過程中，能積極配合做好拆遷群眾思想工作，引導拆遷群眾積極支持國家建設，“舍小家保大家”。一是吃透拆遷政策。在努力做好拆遷政策宣傳的同時，努力多了解、把握與拆遷政策相關的規(guī)定，把老百姓關心的“多少錢”、“幾套房”，怎樣選房，拿鑰匙要不要交錢，交多少錢等相關問題解答、解釋清楚，讓老百姓知根知底。二是在挨門逐戶，了解每一戶拆遷群眾基本情況的基礎上，注重發(fā)現各家各戶的不同情況，有針對性地做好拆遷群眾的思想工作，避免拆遷群眾相互攀比，影響整個拆遷進度。三是盡力幫助拆遷群眾解決拆遷過程中的實際困難，在符合相關規(guī)定和條件的基礎上，把各項惠民政策用足、落實到群眾手中，消除拆遷群眾后顧之憂。四是注重多與拆遷群眾溝通交流，防止急于求成、操之過急、隨意許諾，避免“欲速則不達”。
盡管鐘山新村拆遷工作情況錯綜復雜，困難重重，但經過大家共同努力，齊心協(xié)力，圓滿完成了拆遷工作任務。
二、扎根社區(qū)，全力配合做好社區(qū)工作。
到社區(qū)工作以來，在思想上牢固樹立主人翁意識，角色快速轉換，及時了解社區(qū)的基本情況、社區(qū)當前的主要工作，積極配合做好社區(qū)全方位工作。
一是作為民政部門下派干部，積極發(fā)揮優(yōu)勢，配合社區(qū)做好社區(qū)困難群眾低保審批、低保提標以及慈善救助、大病救助、走訪慰問、優(yōu)撫等工作，確保春節(jié)前社區(qū)穩(wěn)定。據統(tǒng)計，春節(jié)期間，社區(qū)及區(qū)相關部門、街道共走訪慰問社區(qū)困難群眾311戶，投入資金91000元(不包括低保戶春節(jié)慰問金直接打入個人帳戶);發(fā)放困難家庭子女就學補助金22人，9000元;發(fā)放社區(qū)關愛困難老人補助金156人;區(qū)民政局擠出資金5萬元，盡力幫助社區(qū)開展工作，班子成員還帶頭捐款，發(fā)動全局干部獻愛心，共捐助4000元，幫助社區(qū)困難群眾解決生活難題，表達了民政人一份真誠和愛心。
二是配合做好社區(qū)群眾就業(yè)工作，積極聯絡有關單位，探尋就業(yè)崗位，引導社區(qū)群眾自主創(chuàng)業(yè)，想方設法幫助社區(qū)困難群眾實現就業(yè)。我們積極與寶日鋼絲、潤澤華實業(yè)基地、保安公司等單位聯系，由社區(qū)干部帶隊，安排好車輛，組織社區(qū)居民現場面試，維持秩序，安排好面試人員咨詢、登記、應聘，先后推薦200多人實現就業(yè)，并對100多人進行了就業(yè)前培訓。同時，我們還舉辦了勞動力就業(yè)聯合專場招聘會，有針對性地組織勞動密集型企業(yè)，且勞動就業(yè)技能要求低，年齡上放得寬的單位招聘，吸引了攝山星城居民300余人前來應聘。
三是配合做好社區(qū)群眾上訪解釋工作，凡是涉及民政
工作事項，主動向群眾做好政策宣傳，認真答復群眾提出的問題，努力消除群眾的攀比心理，把各項惠民政策宣傳好、用好、用足，使基層群眾看得見、摸得著，爭取群眾的理解和支持。
四是協(xié)助做好社區(qū)黨建工作。我們根據社區(qū)實際，成立了10個黨小組，選舉出黨小組長和21名樓幢長，形成了健全的治理組織網絡。充分發(fā)揮社區(qū)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，通過開展黨員“亮身份、樹形象”等活動，設立了12個黨員示范責任區(qū)，組織社區(qū)黨員帶頭參與社區(qū)義務巡邏、保潔護綠、矛盾調解、文藝演出等活動，帶動社區(qū)廣大居民積極參與社區(qū)建設，切實增強社區(qū)黨組織的號召力和凝聚力。
五是逐步完善社區(qū)工作制度建設和必要的基礎臺帳資料。我們建立了每周例會制度和首問負責接訪制度，定期召開會議研究社區(qū)工作，通報工作情況，定期向社區(qū)黨小組長匯報工作情況，聽取意見。針對今年社區(qū)年度工作目標任務，制定了工作計劃，把握工作重點，按照序時進度要求，穩(wěn)步推進，確保全年目標任務完成。同時，不斷充實家底，主動上門采集居民信息，利用低保年審、求職登記、住房調查、走訪慰問等時機，摸清社區(qū)居民基本情況，建立工作臺帳，使社區(qū)工作有的放矢，更有針對性。
下一步工作，要抓緊利用每一天，多為群眾辦實事辦好事，把解決社區(qū)群眾的具體困難作為自己開展工作的出發(fā)點，積極發(fā)揮主觀能動性，著力推動群眾就業(yè)、創(chuàng)業(yè)，竭力幫助困難家庭，積極化解鄰里矛盾，把自己真正當作社區(qū)干部，扎實工作，加倍努力，爭取取得更大成績。
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基層掛職鍛煉工作鑒定報告篇二
范文一：
根據*委組織部安排，從4月初到7月初，xxx掛職擔任市經濟貿易委員會主任助理。在非常有限的時間里，xxx以積極主動、認真負責的態(tài)度協(xié)助委領導做好或參與了我委一系列工作，在實踐中得到了鍛煉和提高?，F將該同志在我委掛職期間的思想、工作狀況作如下鑒定：
一、在思想政治方面，該同志不斷追求進步，顯示出較高的政治素養(yǎng)。
作為一名新黨員和剛參加工作的年輕同志，xxx身上有著蓬勃的朝氣和昂揚的銳氣，具備較高的政治素養(yǎng)，積極追求進步。他積極參加我委機關黨委的各項政治學習教育活動，尤其是自覺加強對新出臺的《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》和《中國共產黨紀律處分條例》，以及《行政許可法》等最新法律法規(guī)的學習。無論是他主動為第一黨支部參加市直機關工委組織的“學習和樹立科學發(fā)展觀、正確政績觀”征文活動撰稿，還是承擔我委上報市委組織部“樹組工干部形象”學習教育活動匯報材料寫作任務，都顯示出一定的政治理論水平。該同志還充分利用各種場合和時間，以極大的熱情向委內新發(fā)展的黨員講解黨務知識，交流思想心得。
二、在工作態(tài)度方面，該同志積極主動、踏實肯干，刻苦鉆研業(yè)務。
xxx具有較高的文化素質，知識面較寬。來掛職我委，面對新的工作崗位、新的知識領域、新的工作環(huán)境，xxx不
辜
負組織的期望，他十分珍惜有限的寶貴時間，強化業(yè)務學習，努力鍛煉本領，緊密結合工作實際，勤奮學習，力求多掌握一些經貿工作專業(yè)知識。在掛職鍛煉期間，該同志工作積極主動，服務意識較強，能夠緊緊圍繞委內中心和重點工作，協(xié)助委領導抓大事、議大事、謀大事，跟隨領導和同事們一起推動我委各項工作順利開展。xxx作風扎實，不漂浮，具有勇于創(chuàng)新、敢于負責的精神，能以求真務實的態(tài)度，腳踏實地得做好委領導交辦的各項工作，較出色地完成一些任務。他積極要求深入基層，深入一線，認真開展調查研究，虛心向企業(yè)負責同志、行家里手求教，盡可能多地了解和掌握第一手資料，誠懇征求委領導、科長和業(yè)務骨干意見，并結合所學到的業(yè)務知識，認真撰寫調研報告和工作信息，供委領導參考，努力當好參謀助手。該同志多次跟隨委領導或各科室負責人深入******************等一批重點骨干企業(yè)調研企業(yè)改制、經濟運行、企業(yè)減負、安全生產等情況，對我市經濟建設戰(zhàn)線上的成就等市情市貌有了更深入的了解，這對他日后高質量地起草各類文稿材料，更好地為市委領導提供政務服務打下了一定基礎。如在政府辦對我市與wh經濟交往與合作狀況調研中，他負責搜集和提供經濟貿易方面的調研資料，最后調查報告刊發(fā)在政府辦《決策參考》上，受到市委領導批示。在參與了市委組織部組織的全市人才隊伍建設狀況調查后，xxx主動承擔了企業(yè)經營管理人才隊伍部分的調研報告執(zhí)筆工作，并參與起草了《關于進一步加強我市人才工作的若干意見（初稿）》的企業(yè)經管人才部分，調查研究能力和文字綜合水平在實踐中得到了鍛煉和提高。
xxx還堅持從大處著眼，小處著手，積極參與經貿委辦公室的日常工作，進一步熟悉辦文、辦事、辦會流程以及各個環(huán)節(jié)的工作節(jié)點。他積極協(xié)助我委辦公室主任搞好突發(fā)性信息處理和上報工作，參與籌備我委承擔的各項會務工作。
該同志還通過學習中央、省、市經濟政策和文件精神，大量閱讀經貿專業(yè)知識書刊、委里的工作簡報和工作總結等等多種形式的學習鍛煉，對國民經濟管理和協(xié)調經濟運行的一些基礎知識有了一定程度的掌握。
三、在待人接物方面，該同志嚴以律己，寬以待人，具備較好的組織協(xié)調能力。
基層掛職鍛煉工作鑒定報告篇三
根據xx安排，從20xx年xx月到20xx年xx月，該同志掛職擔任xxx，協(xié)助xxx抓xxxx工作。該同志以積極主動、認真負責的態(tài)度配合xxx做好一系列工作，在實踐中得到了鍛煉和提高?，F將該同志在我xx掛職期間的思想、工作狀況作如下鑒定：
一、加強政治理論學習，具有一定的政治素養(yǎng)。
政治立場堅定，在大是大非問題上，能始終保持清醒的頭腦。能夠認真學習和貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策、鄧小平理論和“三個代表”重要思想及科學發(fā)展觀，積極參加政治學習，尤其是自覺加強對《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》和《中國共產黨紀律處分條例》等最新法律法規(guī)的學習，顯示出一定的政治理論水平和依法行政素養(yǎng)。
二、工作積極主動，以身作則，踏實敬業(yè)。
面對新的'工作崗位、工作環(huán)境，進入角色較快，能從大局出發(fā)，服從安排，任勞任怨，緊密結合工作實際，強化業(yè)務學習。具有較強的事業(yè)心、責任感，工作上注意方式方法，對自己所分管的xx作做得比較出色，發(fā)揮了應有的作用。有一定的組織協(xié)調能力，有較為豐富的xx經驗，工作上沒有畏難情緒，堅持原則，敢說、敢管，公平公正。
三、作風扎實，嚴格要求，廉潔自律。
始終以一個共產黨員的標準嚴格要求自己，作風扎實，不漂浮，具有勇于創(chuàng)新、敢于負責的精神，以求真務實的態(tài)度，較出色地完成一些工作任務。作風正派，謙虛謹慎，平易近人，樂于助人，易于溝通，在干部中有良好的口碑。三年來，始終保持一名領導干部的優(yōu)良作風，從未向掛職單位提條件，給組織提過任何要求，嚴格遵守掛職干部的行為規(guī)范。
基層掛職鍛煉工作鑒定報告篇四
校長掛職鍛煉工作鑒定姓名性別出生
年月相片
籍貫民族參加工作時間
學歷畢業(yè)院校及專業(yè)入黨
時間
掛職前職務
掛任職務
掛職鍛煉時間年月日至年月日
個人總結
(個人簽字)
月日
掛職單位組織
部門意見
(蓋章)
月日
掛職組織部門意見
(蓋章)
20月日
(此表一式三份，一份留掛職單位，一份存進修學校，一份存本人檔案;為便于檔案管理，此表用a4開紙正反面打印，內容要求簡明扼要，不得附頁)
想在彼岸，需要堅定不移地走下去
在派往學校的路上，我們一直在問閔行二中到底怎么樣，按照安排，閔行二中是我們掛職的地方，來之前已經對學校有所了解并做好了一些心理準備。車到到中途時，被人強行推出車外，說到了。出乎我們預期，我們來到了一個完全嶄新的學校――上海交大二附中，就這樣與上海交大二附中結緣了。
上海交大二附中(原上海交通大學附屬實驗學校)創(chuàng)辦于1994年,是一所上海交通大學和閔行區(qū)人民政府共同重點建設的寄宿制完中。學校分設初中部、高中部、國際部三個管理結構上相對獨立，內涵發(fā)展上緊密銜接的部門?，F有160余名教職員工，38個班級，1300余名學生。
學校毗鄰上海交通大學閔行校區(qū)，根據“一流師資，一流設備，一流教學質量”的辦學目標，近年來不斷增加投入，各類教育、教學、生活設施一應俱全：現有校園面積52畝，建筑面積25000平方米。并配有面積達平方米的藝術、武術訓練房和裝備先進的網絡教育設備及機器人實驗室。
依托上海交通大學，交大二附中在師資招聘、教學管理等方面有著眾多得天獨厚的優(yōu)越條件。學?，F有一支學歷基儲專業(yè)素養(yǎng)、師德修養(yǎng)“三高”的精良師資隊伍，在130位專任教師中，高級職稱教師占35%，研究生(含博士研究生)以上學歷教師占25%。這批教師大多來自全國各地和上海各區(qū)，有著多元文化生活背景，有著開放的、充滿活力的先進思想，更有著智慧和愛的教育素養(yǎng)。
進校園，兩個詞：精致、美麗。不由得小心翼翼地把鞋底擦干凈，因為實在太干凈了，不忍心來踩臟她。我放慢腳步，因為實在太安靜了，時間在這里凝固了。你在這里看不到擁擠的學生群和行色匆匆的老師，因為他們都很從容和淡定。經過十七年的努力，學校教學質量已名列同類學校前茅;已初步形成科技特色和藝術特色：學校初、高中機器人隊多次獲上海市、全國一、二等獎。近三年來，二附中學生先后有500多人次在國家、市、區(qū)級各類學科競賽中獲獎，穩(wěn)居閔行區(qū)同類學校的首位。作為全國藝術教育先進單位，學校藝術項目屢獲全國金獎，多次赴美、德、英等國演出，并成為上海唯一入選參演20中央電視臺校園春晚的學校。
初見吳金瑜校長，心理特納悶：咋這校長怎這么女人，很溫柔，儼然學者做派，不由得背后竊笑，同行告訴我：這就是上海男人的精致。初見精致男人，不由得你心里抽冷。講話時你要靠近才能聽見，文質彬彬，條例十分清晰，絕不嗦，很簡單的寒暄讓你如沐春風他很優(yōu)雅，走路很好看，打招呼時，手永遠只會放在胸前位置跟你招呼?？粗臅r候，永遠是含著笑的。因為他說，他是搞理解教育的，不會做別人難以理解的事。他是上海市特級教師、上海市一級一等校長、華東師大理解教育研究所研究員、上海市名校長劉京?；貙＜?、上海市教育科研成果鑒定專家、北京人大附中劉彭芝“卓越校長基地”成員;曾獲上海市十佳青年校長、金山區(qū)首屆十大領軍人才、金山區(qū)首屆教育獎等。在十多年的校長歷程中，吳金瑜校長首先在國內實踐、研究理解教育，成功將上海市平樂中學辦成被譽為“為上海初中教育提供了一個成功范例”的高品質學校;在上海市亭林中學，他成功建構起高中學段理解教育思想與模式，并將這所學校帶進實驗性示范性高中。他獨具個性的理解教育理論和實踐模式，在國內有一定影響。
他是理想化校長，從來都是談自己的思想：理解教育、新知識分類。他很自信，但讓人從不感到強勢。去年通過全市公開競聘，以第一名的成績來到這所學校。他是個研究型校長，自己上課作演講，不遺余力地推行自己的研究成果，特別是他一直執(zhí)著，堅信他的《基于新知識分類的課堂教學模式》(見附錄)一定會在交大二附中開出絢麗之花。他是一位謀略型校長，大志在胸，上任以來就是通過教代會，把自己的思想一步步滲透到學校的'每一個角落，一年下來就開了五次教代會。他是個務實型校長，很勤奮，一天到晚都在學校，每一個角落都有他的身影。
來上海之前，我總覺得上海的教育高深莫測，既神往又傍徨，然在交大二附中，置身于學校特有的“教育潮之中，耳濡目染他們?yōu)榻逃龅囊磺袊L試，又覺得“理解合作”、“同邊發(fā)展”僅八個字就可充分詮釋交大二附中人對于教育的理解。
潛心去考想想，教育的本質到底是什么呢?教育不就是為了學生的未來發(fā)展服務，為學生的未來發(fā)展奠基嗎?學校就應該是師生終身留戀的地方。既然教育立足的是學生的未來發(fā)展，那么升學就不過是教育的目的之一，單純以高考為目的教育就是片面的。那么真正的教育到底該為學生做些什么呢?交大二附中人認為：首先是成人教育，其次是成長教育，然后才是成才教育。從交大二附中教育的點滴之中，我覺得教育至少可以為學生作出如下嘗試：
基層掛職鍛煉工作鑒定報告篇五
尊敬的領導：
在上級領導部門的關心下，今年2月下旬我從教育部門下派到劍河縣久仰鄉(xiāng)掛職副鄉(xiāng)長，負責科技方面工作?，F將下派一個月以來的有關工作情況作簡要匯報：
一、擺正位置，正確認識掛職鍛煉的意義
選拔年輕干部到基層掛職鍛煉，體現組織對年輕干部的關心和愛護，為提高掛職干部的綜合素質，豐富年輕干部的人生經歷、閱歷，使年輕干部磨煉意志、拓寬視野、增長才干、積累經驗，培養(yǎng)年輕干部健康成長的一種方向和重要途徑。我有幸成為掛職隊伍中的一員，從一名教育工作干部轉變到一名掛職副鄉(xiāng)長。工作上的轉變，雖然只是一個月，但必須正確認識，擺正位置，保持平常心，保持進取心，不擺架子，虛心學習。一是向基層學習，向實踐學習，向群眾學習，自覺地把學習當作一種職責，一種追求，爭取掛職期間學有所獲、學有所悟。二是放下架子，甘當小學生，不認為自己是上級機關選派下來的干部就在心理上存在優(yōu)越感或臨時作客觀念，更不能“當一天和尚撞一天鐘”——得過且過。三是要腳踏實地，尊重掛職單位領導，服從工作安排，協(xié)助掛職單位領導做好工作，盡快融入新的集體，適應新的角色，創(chuàng)造性地開展工作。
二、弄清情況，準確把握掛職工作的方向
我的掛職時間是從2月下旬開始的，掛職期限是一年。時間短暫，我必須奮起直追，力爭通過一年的努力，成為一個優(yōu)秀的掛職干部，做到上級領導放心，鄉(xiāng)黨組和領導開心，基層同志們舒心。
1、摸清鄉(xiāng)情和村情
在鄉(xiāng)情方面。久仰鄉(xiāng)地處雷公山麓，位于黔東南州中部，距劍河縣城45公里，鄉(xiāng)境面積161平方公里，轄28個行政村，43個自然寨，184個村民小組，4436戶，21000多人。森林覆蓋率提高到68.2%。截止20xx年久仰鄉(xiāng)28個行政村已有25個村完成了通村公路建設，其中有11村完成了進寨公路建設。雖然加大了對教育、衛(wèi)生、科技、文化、人口與計生、體育等各項社會事業(yè)經費投入和建設力度，一些村的基礎設施仍然急需得到改善。
村情方面。今年下鄉(xiāng)掛職鍛煉，負責聯系九敢村，協(xié)助白繞村的工作。久敢村位于久仰鄉(xiāng)東部，距鄉(xiāng)政府15公里，久敢村轄10個組，總人口1099人，少數民族人口占100%，久敢村人多地少，由于久敢村經濟基礎差，公共設施建設落后，特別是遭受火災后，經濟基礎更加困難，嚴重制約著久敢村的經濟發(fā)展，雖然經國家和社會的大力支助，久敢村各家各戶已修建新房，目前群眾已搬進新房居住，現已通電，通電視及屋前屋后已硬化水泥路，仍然有一些基礎設施急需幫扶。白繞村總人口131戶851人;田348.8畝，土10畝。全村轄8個村民小組。該村東靠柳川鎮(zhèn)中都村，西至南江村，南達擺尾村，北至柳川鎮(zhèn)南腳村。全村經濟以種、養(yǎng)植業(yè)為主，主要作物有蔬菜、朝天辣和紅苕等，養(yǎng)殖業(yè)以牛、豬為主，特別是小香豬。不足是集體經濟薄弱，沒有規(guī)模產業(yè)，衛(wèi)生狀況急需改善。
2、看清局情
最近這個月通過查閱相關資料和找一些干部談話，以及下村調研，摸清劍河縣久仰鄉(xiāng)的基本情況，鄉(xiāng)政府近幾年來為鄉(xiāng)里的經濟社會的發(fā)展做出了不小的貢獻，也獲得了上級部門的肯定，但也存在不少困難。一是工作經費還有不小的缺口，經濟上的壓力還比較大;二是本鄉(xiāng)還有五個村未通公路，公路過界的協(xié)調問題有些棘手;三是不少村的基礎設施還非常差，急需解決?？上驳氖青l(xiāng)黨委和政府正在著力扭轉各種不利的局面。
3、理清事情
逐步理清思緒，立足鄉(xiāng)情和村情，注重實效，選準切入點，注重結合點，尋求突破點，力爭工作取得良好開局。一是科技工作方面，對于經濟基礎差的村來說，需要下村認真調研，了解村里的優(yōu)勢與不足，在優(yōu)勢的產業(yè)上尋找突破口。二是在思想觀念上，樹立村民們勤勞致富的觀念，讓村民們認識到富裕需要靠自己勤勞的雙手。三是在宣傳工作上，使村民有服從大局的觀念，遵從鄉(xiāng)黨委、政府和村委的協(xié)調，不要因為一點小私利而影響本村的全局工作。
三、明確思路，認真把握下一步工作的重點
1、工作方面
不斷創(chuàng)新工作思路和工作方法，努力提高工作質量和層次。著眼于村里的優(yōu)勢，加強與上級部門的聯系工作，爭取一些項目來扶助九敢村和白繞村基礎設施和經濟建設。在縣、鄉(xiāng)兩級部門的統(tǒng)一領導下，力爭白繞村今年通公路，改變白繞村有史以來家家戶戶無廁所的不衛(wèi)生狀況。
2、學習方面
一是加強政治理論和業(yè)務學習，提高自身政治理論和工作水平;二是加強向鄉(xiāng)里領導和基層同志學習，學習他們努力拼搏的精神和無私奉獻的品質，學習他們解決實際問題的技巧和方法;三是歷練領導藝術，以領導標準嚴格要求自己，并切實加強與班子成員的溝通和傾聽基層同志的意見。
3、廉政方面
一是要按照一個優(yōu)秀干部的標準嚴格要求自己，不斷規(guī)范工作圈，凈化生活圈、謹慎社交圈，筑牢拒腐防變的思想防線,做到防微杜漸,以身作則。二是積極向黨組提出黨風廉政建設的意見和建議，并按照黨組的分工，加強對九敢村和白繞村的廉政建設的監(jiān)督和指導，經常同駐村干部和村干開展談心，加強黨風廉政教育。三是做到依法行政，秉公辦事，不謀私利，強化服務意識，一切想著群眾，著力維護村民的合法權益。
匯報者：
基層掛職鍛煉工作鑒定報告篇六
三、嚴格要求，廉潔自律，不斷增強拒腐防變能力。
兩年來，該同志始終以一個共產黨員的標準嚴格要求自己，時刻保持清醒頭腦，廉潔自律，克己奉公，堂堂正正做人，清清白白辦事，堅決抵制一切腐敗形象，在百姓中樹立領導干部的良好形象。在處理公與私、感情與原則等問題上，做到原則面前不讓步，不含糊，是非分明，立場堅定，作風扎實，無違紀違規(guī)現象。
四、待人接物方面，該同志嚴以律己，寬以待人，具備較好的組織協(xié)調能力。
該同志的.一言一行、待人接物都體現了一名共產黨員的良好風貌和較高素質。掛職期間，他嚴格遵守工作紀律，按時上下班，有事請假。該同志為人謙虛和善，尊敬領導、團結同志、彬彬有禮，注重搞好同事的關系，從不向掛職單位提條件，嚴格遵守掛職干部的行為規(guī)范。同時,該同志進入角色快，悟性好，能夠大膽工作，勇于挑擔子，具有一定的發(fā)展?jié)摿Α?/p>共2頁，當前第2頁12
基層掛職鍛煉工作鑒定報告篇七
按照局黨委的統(tǒng)一安排，5月19號到23號，我到了xx區(qū)xx鄉(xiāng)司法所參加為期一周的基層鍛煉，雖然是走馬觀花，與其他同事相比，看問題比較膚淺，但管窺蠡測也有些感受，總起來有這么幾個方面：
xx鄉(xiāng)地處城鄉(xiāng)結合部，5.6萬人口，5.49平方公里，轄區(qū)20個村(社區(qū))。大家都知道，xx公園、經濟開發(fā)區(qū)、工業(yè)區(qū)都在區(qū)域之內，所以是城鄉(xiāng)結合部、矛盾多發(fā)地，原來有句評價就是“永安永不安”。所區(qū)財政在編干警7人，鄉(xiāng)指派人員15人，換個說法就是司法所人員12人，矛調中隊10人，總數就是22人。承擔的職能包括人民調解、法制宣傳、法律服務(5個人，20個村的常年法律顧問)、農村
合同
監(jiān)管、項目競標、社區(qū)矯正(xx個對象)和安置幫教，還包括法律援助、信訪維穩(wěn)、三夏防火等等鄉(xiāng)里的工作。說句實話，所長我可能就見過兩三次，因為他兼著工業(yè)區(qū)拆遷改造法律宣傳組的副組長。矛調中隊的人分為三處，區(qū)委區(qū)政府值班、工業(yè)區(qū)值班、xx鄉(xiāng)政府值班，還得赴x處置非訪人員。事情一多，人手就顯得少，所以第一個感受就是“忙”。一直講基層不容易，真正地呆了幾天才真覺得自己是“身在福中不知?！?。首先是工作上難，調解方面，5月20號一上午，5起調解的，既有酒后在村里的路上掉下水道里崴了腳這樣的事情，還有交辦的兩家爭宅基地這樣的事情，還有轄區(qū)內企業(yè)的合同糾紛。維穩(wěn)方面，指導員孩子在家發(fā)著高燒，三天兩赴接訪。其次是協(xié)調上難，說實話，我們雖然做了大量的工作，但實際上在黨委政府眼中的地位還是比較低，往往是有事時候第一線，沒事的時候靠邊站。第三個硬件提升難，辦公用房是原來管所的房子，產權卻是xx莊的集體土地，不建設不行，建了以后可能也是麻煩事，至于經費問題，更是老問題了。
這句話是局領導說的。我感到，雖然有這難那難，但是所的一幫子干警沒有知難而退，相反的是迎難而上。普法方面，啟動了“司法行政連民心，法律服務在身邊”活動，深入社區(qū)，發(fā)放法制書籍和法律明白紙，面對面與群眾交流談心。借助矛盾調處，執(zhí)法記錄儀、微型機等器材配備得相對比較齊全，最近又申請鄉(xiāng)政府給所里和矛調中隊辦公室安裝了監(jiān)控攝像頭，更換了三匹的空調。所長解決了正科級待遇。按照xx村宋主任的說法就是，村里離不開司法所和法律服務所，鄉(xiāng)黨委的x書記和x書記也對司法所的工作給予了充分肯定。
在司法所集體學習的時候，我也和所里的同事提了我三點建議，一是以矛調為抓手，借力使力把司法行政的職能充分發(fā)揮起來，爭取更大的支持;二是基層是矛盾多發(fā)的部位，在做好工作的同時要保護好自己;三是基層司法行政工作要和市區(qū)的司法行政工作形成良好互動，大河沒水小河干，實現雙贏。
總起來的感受就是一句話，對于司法行政工作來講，機關不易，基層更難，且行且珍惜吧!
基層掛職鍛煉工作鑒定報告篇八
尊敬的領導：
在上級領導部門的關心下，今年2月下旬我從教育部門下派到劍河縣久仰鄉(xiāng)掛職副鄉(xiāng)長，負責科技方面工作。現將下派一個月以來的有關工作情況作簡要匯報：
一、擺正位置，正確認識掛職鍛煉的意義
選拔年輕干部到基層掛職鍛煉，體現組織對年輕干部的關心和愛護，為提高掛職干部的綜合素質，豐富年輕干部的人生經歷、閱歷，使年輕干部磨煉意志、拓寬視野、增長才干、積累經驗，培養(yǎng)年輕干部健康成長的一種方向和重要途徑。我有幸成為掛職隊伍中的一員，從一名教育工作干部轉變到一名掛職副鄉(xiāng)長。工作上的轉變，雖然只是一個月，但必須正確認識，擺正位置，保持平常心，保持進取心，不擺架子，虛心學習。一是向基層學習，向實踐學習，向群眾學習，自覺地把學習當作一種職責，一種追求，爭取掛職期間學有所獲、學有所悟。二是放下架子，甘當小學生，不認為自己是上級機關選派下來的干部就在心理上存在優(yōu)越感或臨時作客觀念，更不能“當一天和尚撞一天鐘”——得過且過。三是要腳踏實地，尊重掛職單位領導，服從工作安排，協(xié)助掛職單位領導做好工作，盡快融入新的集體，適應新的角色，創(chuàng)造性地開展工作。
二、弄清情況，準確把握掛職工作的方向
我的掛職時間是從2月下旬開始的，掛職期限是一年。時間短暫，我必須奮起直追，力爭通過一年的努力，成為一個優(yōu)秀的掛職干部，做到上級領導放心，鄉(xiāng)黨組和領導開心，基層同志們舒心。
1、摸清鄉(xiāng)情和村情
在鄉(xiāng)情方面。久仰鄉(xiāng)地處雷公山麓，位于黔東南州中部，距劍河縣城45公里，鄉(xiāng)境面積161平方公里，轄28個行政村，43個自然寨，184個村民小組，4436戶，21000多人。森林覆蓋率提高到68.2%。截止2011年久仰鄉(xiāng)28個行政村已有25個村完成了通村公路建設，其中有11村完成了進寨公路建設。雖然加大了對教育、衛(wèi)生、科技、文化、人口與計生、體育等各項社會事業(yè)經費投入和建設力度，一些村的基礎設施仍然急需得到改善。
村情方面。今年下鄉(xiāng)掛職鍛煉，負責聯系九敢村，協(xié)助白繞村的工作。久敢村位于久仰鄉(xiāng)東部，距鄉(xiāng)政府15公里，久敢村轄10個組，總人口1099人，少數民族人口占100%，久敢村人多地少，由于久敢村經濟基礎差，公共設施建設落后，特別是遭受火災后，經濟基礎更加困難，嚴重制約著久敢村的經濟發(fā)展，雖然經國家和社會的大力支助，久敢村各家各戶已修建新房，目前群眾已搬進新房居住，現已通電，通電視及屋前屋后已硬化水泥路，仍然有一些基礎設施急需幫扶。白繞村總人口131戶851人;田348.8畝，土10畝。全村轄8個村民小組。該村東靠柳川鎮(zhèn)中都村，西至南江村，南達擺尾村，北至柳川鎮(zhèn)南腳村。全村經濟以種、養(yǎng)植業(yè)為主，主要作物有蔬菜、朝天辣和紅苕等，養(yǎng)殖業(yè)以牛、豬為主，特別是小香豬。不足是集體經濟薄弱，沒有規(guī)模產業(yè)，衛(wèi)生狀況急需改善。
2、看清局情
最近這個月通過查閱相關資料和找一些干部談話，以及下村調研，摸清劍河縣久仰鄉(xiāng)的基本情況，鄉(xiāng)政府近幾年來為鄉(xiāng)里的經濟社會的發(fā)展做出了不小的貢獻，也獲得了上級部門的肯定，但也存在不少困難。一是工作經費還有不小的缺口，經濟上的壓力還比較大;二是本鄉(xiāng)還有五個村未通公路，公路過界的協(xié)調問題有些棘手;三是不少村的基礎設施還非常差，急需解決。可喜的是鄉(xiāng)黨委和政府正在著力扭轉各種不利的局面。
3、理清事情
逐步理清思緒，立足鄉(xiāng)情和村情，注重實效，選準切入點，注重結合點，尋求突破點，力爭工作取得良好開局。一是科技工作方面，對于經濟基礎差的村來說，需要下村認真調研，了解村里的優(yōu)勢與不足，在優(yōu)勢的產業(yè)上尋找突破口。二是在思想觀念上，樹立村民們勤勞致富的觀念，讓村民們認識到富裕需要靠自己勤勞的雙手。三是在宣傳工作上，使村民有服從大局的觀念，遵從鄉(xiāng)黨委、政府和村委的協(xié)調，不要因為一點小私利而影響本村的全局工作。
三、明確思路，認真把握下一步工作的重點
1、工作方面
不斷創(chuàng)新工作思路和工作方法，努力提高工作質量和層次。著眼于村里的優(yōu)勢，加強與上級部門的聯系工作，爭取一些項目來扶助九敢村和白繞村基礎設施和經濟建設。在縣、鄉(xiāng)兩級部門的統(tǒng)一領導下，力爭白繞村今年通公路，改變白繞村有史以來家家戶戶無廁所的不衛(wèi)生狀況。
2、學習方面
一是加強政治理論和業(yè)務學習，提高自身政治理論和工作水平;二是加強向鄉(xiāng)里領導和基層同志學習，學習他們努力拼搏的精神和無私奉獻的品質，學習他們解決實際問題的技巧和方法;三是歷練領導藝術，以領導標準嚴格要求自己，并切實加強與班子成員的溝通和傾聽基層同志的意見。
3、廉政方面
一是要按照一個優(yōu)秀干部的標準嚴格要求自己，不斷規(guī)范工作圈，凈化生活圈、謹慎社交圈，筑牢拒腐防變的思想防線,做到防微杜漸,以身作則。二是積極向黨組提出黨風廉政建設的意見和建議，并按照黨組的分工，加強對九敢村和白繞村的廉政建設的監(jiān)督和指導，經常同駐村干部和村干開展談心，加強黨風廉政教育。三是做到依法行政，秉公辦事，不謀私利，強化服務意識，一切想著群眾，著力維護村民的合法權益。
匯報者：xxx
基層掛職鍛煉工作鑒定報告篇九
根據*委組織部安排，從4月初到7月初，xx-x同志掛職擔任市經濟貿易委員會主任助理。在非常有限的時間里，xx-x同志以積極主動、認真負責的態(tài)度協(xié)助委領導做好或參與了我委一系列工作，在實踐中得到了鍛煉和提高?，F將該同志在我委掛職期間的思想、工作狀況作如下鑒定：
一、在思想政治方面，該同志不斷追求進步，顯示出較高的政治素養(yǎng)。
作為一名新黨員和剛參加工作的年輕同志，xx-x身上有著蓬勃的朝氣和昂揚的銳氣，具備較高的政治素養(yǎng)，積極追求進步。他積極參加我委機關黨委的各項政治學習教育活動，尤其是自覺加強對新出臺的《中國共-產-黨黨內監(jiān)督條例》和《中國共-產-黨紀律處分條例》，以及《行政許可法》等最新法律法規(guī)的學習。無論是他主動為第一-黨支部參加市直機關工委組織的“學習和樹立科學發(fā)展觀、正確政績觀”征文活動撰稿，還是承擔我委上報市委組織部“樹組工干部形象”學習教育活動匯報材料寫作任務，都顯示出一定的政治理論水平。該同志還充分利用各種場合和時間，以極大的熱情向委內新發(fā)展的黨員講解黨務知識，交流思想心得。
二、在工作態(tài)度方面，該同志積極主動、踏實肯干，刻苦鉆研業(yè)務。
xx-x同志具有較高的文化素質，知識面較寬。來掛職我委，面對新的工作崗位、新的知識領域、新的工作環(huán)境，xx-x同志不辜負組織的期望，他十分珍惜有限的寶貴時間，強化業(yè)務學習，努力鍛煉本領，緊密結合工作實際，勤奮學習，力求多掌握一些經貿工作專業(yè)知識。
行、企業(yè)減負、安全生產等情況，對我市經濟建設戰(zhàn)線上的成就等市情市貌有了更深入的了解，這對他日后高質量地起草各類文稿材料，更好地為市委領導提供政務服務打下了一定基矗如在政府辦對我市與wh經濟交往與合作狀況調研中，他負責搜集和提供經濟貿易方面的調研資料，最后調查報告刊發(fā)在政府辦《決策參考》上，受到市委領導批示。在參與了市委組織部組織的全市人才隊伍建設狀況調查后，xx-x同志主動承擔了企業(yè)經營管理人才隊伍部分的調研報告執(zhí)筆工作，并參與起草了《關于進一步加強我市人才工作的若干意見(初稿)》的企業(yè)經管人才部分，調查研究能力和文字綜合水平在實踐中得到了鍛煉和提高。
xx-x同志還堅持從大處著眼，小處著手，積極參與經貿委辦公室的日常工作，進一步熟悉辦文、辦事、辦會流程以及各個環(huán)節(jié)的工作節(jié)點。他積極協(xié)助我委辦公室主任搞好突發(fā)性信息處理和上報工作，參與籌備我委承擔的各項會務工作。
該同志還通過學習中央、盛市經濟政策和文件精神，大量閱讀經貿專業(yè)知識書刊、委里的工作簡報和工作總結等等多種形式的學習鍛煉，對國民經濟管理和協(xié)調經濟運行的一些基礎知識有了一定程度的掌握。
三、在待人接物方面，該同志嚴以律己，寬以待人，具備較好的組織協(xié)調能力。
xx-x同志的一言一行、待人接物都體現了市委機關干部的良好風貌和較高素質。在我委掛職期間，他嚴格遵守工作紀律，按時上下班，有事請假。該同志為人謙虛和善，尊敬領導、團結同志、彬彬有禮，注重搞好同委內同事的關系，從不向掛職單位提條件，嚴格遵守掛職干部的行為規(guī)范。
烈士陵園重溫入黨宣誓的黨組織民-主生活。這些事情雖小，但是對于一名參加工作不久的新同志來說意義不小，對該同志日后做一名優(yōu)秀的市委機關秘書來說更是一種積累和沉淀。
xx-x同志在工作和生活中能夠嚴格要求自己，擺正位置，放平心態(tài)，謙虛謹慎，注意形象，工作踏實，任勞任怨，他富有朝氣，充滿活力，頭腦中框子少，接受新事物快，工作熱情高，工作中勇于開拓和創(chuàng)新，受到了我委領導和同志們的認同和好評。最后，希望在各級黨組織和組織部門的關心、培養(yǎng)、教育、管理和使用下，xx-x同志能夠以朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，投身到我市改革開放和現代化建設事業(yè)中去。
范文二：
一、在思想政治方面，在掛職期間我不斷追求進步，積極參加實驗小學各項政治學習教育活動，還充分利用各種場合和時間，以極大的熱情和老師們交流思想心得，和學校教師共同進步、共同提高。
二、在工作態(tài)度方面，積極主動、踏實肯干、刻苦鉆研業(yè)務。
在掛職鍛煉期間，我工作積極主動，能夠緊緊圍繞學校中心和重點工作，跟隨學校領導和同事們一起推動學校各項工作順利開展。能以求真務實的態(tài)度，腳踏實地得做好校領導交辦的各項工作。
三、在待人接物方面，我努力做到嚴以律己，寬以待人，具備較好的組織協(xié)調能力。在校掛職期間，我嚴格遵守工作紀律，按時上下班，有事請假。為人謙虛和善，尊敬領導、團結同志、彬彬有禮，從不向掛職單位提條件，嚴格遵守掛職干部的行為規(guī)范。
四、全面參與市實驗小學后勤管理活動，全面了解該校的了解學習實驗小學的發(fā)展規(guī)劃、辦學理念、后勤管理、特色活動等一系列管理流程。主動同總務處人員參與學校后勤管理及大型活動的保障工作。
五、認真記好掛職鍛煉日記，及時總結掛職鍛煉過程的成長經歷，反思存在的問題和不足，更好地為將來學校建設積累經驗。
職期間的思想、工作狀況作如下鑒定：
一、思想政治方面，該同志不斷追求進步，顯示出較高的政治素養(yǎng)。
該同志身上有著蓬勃的朝氣和昂揚的銳氣，具備較高的政治素養(yǎng)。積極參加各項政治學習，尤其是自覺加強對《中國共-產-黨黨內監(jiān)督條例》和《中國共-產-黨紀律處分條例》，以及《行政許可法》等最新法律法規(guī)的學習,顯示出一定的政治理論水平和依法行政素養(yǎng)。該同志還充分利用各種場合和時間，以極大的熱情向新發(fā)展的黨員講解黨務知識，交流思想心得。保先教育期間，該同志撰寫了心得體會5篇，筆記4.5萬字，成為全鎮(zhèn)楷模。
二、工作方面，該同志積極主動、踏實肯干，刻苦鉆研業(yè)務。
該同志具有較高的文化素質，知識面較寬。到鄉(xiāng)鎮(zhèn)來掛職，面對新的工作崗位、新的知識領域、新的工作環(huán)境，他不辜負組織的期望，珍惜有限的寶貴時間，強化業(yè)務學習，努力鍛煉本領，緊密結合工作實際，勤奮學習，力求多掌握一些招商工作專業(yè)知識。
從分管招商引資工作以來，共為觀音灘鎮(zhèn)引進企業(yè)3個，引進資金2800多萬元，規(guī)模企業(yè)3個，逐步形成了以冶煉為龍頭的工業(yè)重鎮(zhèn)，爭取省市在農業(yè)基礎設施建設方面投入無償資金430萬元以上，其中爭取省里在xx-x縣新增土地整理項目一個，項目計劃投資300多萬元;會同縣國土資源局爭取市縣農土資金項目一個，投入資金100萬元，項目正在龍井村組織實施;爭取省市補助水利設施維修項目5個和鄉(xiāng)級道路維修項目2個共投入資金30萬元;爭取市財源建設等資金20萬元;爭取市縣支持，投資近40萬元在城區(qū)道路安裝了路燈。改善了農業(yè)基礎設施條件，加快了城鎮(zhèn)化建設步伐，促進了鎮(zhèn)域經濟的快速發(fā)展。2004年榮獲招商引資先進單位，企業(yè)發(fā)展目標考核二等獎，2005年獲企業(yè)發(fā)展目標考核三等獎。
的生產生活，他主動聯系縣環(huán)保局，采取有力措施還當地百姓一片整潔的藍天;還制止了個別群眾對柏氏中蜂養(yǎng)殖基地的刁難，給企業(yè)者一個舒適的投資環(huán)境;配合縣人大代表、鎮(zhèn)人大代表對觀東路的運輸問題，多次向上級為百姓呼吁，反映群眾聲心，得到了群眾的一致好評。
由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作性質，經常會遇到突發(fā)性事件需要加班，以及接待群眾上訪信訪，該同志都能默默地配合領導，耐心細致地做上訪群眾的思想工作，講政策，明道理，動之以情，曉之以理，盡自己最大努力幫助困難群眾化解難題。在機關人手緊，任務急的當口，他主動請纓，積極配合鎮(zhèn)黨委做好創(chuàng)建學習型企業(yè)和學習型機關工作。
資料來源：http:///doc//data/xdth/
基層掛職鍛煉工作鑒定報告篇十
尊敬的領導：
在上級領導部門的關心下，今年2月下旬我從教育部門下派到劍河縣久仰鄉(xiāng)掛職副鄉(xiāng)長，負責科技方面工作。現將下派一個月以來的有關工作情況作簡要匯報：
一、擺正位置，正確認識掛職鍛煉的意義
選拔年輕干部到基層掛職鍛煉，體現組織對年輕干部的關心和愛護，為提高掛職干部的綜合素質，豐富年輕干部的人生經歷、閱歷，使年輕干部磨煉意志、拓寬視野、增長才干、積累經驗，培養(yǎng)年輕干部健康成長的一種方向和重要途徑。我有幸成為掛職隊伍中的一員，從一名教育工作干部轉變到一名掛職副鄉(xiāng)長。工作上的轉變，雖然只是一個月，但必須正確認識，擺正位置，保持平常心，保持進取心，不擺架子，虛心學習。一是向基層學習，向實踐學習，向群眾學習，自覺地把學習當作一種職責，一種追求，爭取掛職期間學有所獲、學有所悟。二是放下架子，甘當小學生，不認為自己是上級機關選派下來的干部就在心理上存在優(yōu)越感或臨時作客觀念，更不能“當一天和尚撞一天鐘”——得過且過。三是要腳踏實地，尊重掛職單位領導，服從工作安排，協(xié)助掛職單位領導做好工作，盡快融入新的集體，適應新的角色，創(chuàng)造性地開展工作。
二、弄清情況，準確把握掛職工作的方向
我的掛職時間是從2月下旬開始的，掛職期限是一年。時間短暫，我必須奮起直追，力爭通過一年的努力，成為一個優(yōu)秀的掛職干部，做到上級領導放心，鄉(xiāng)黨組和領導開心，基層同志們舒心。
1、摸清鄉(xiāng)情和村情
在鄉(xiāng)情方面。久仰鄉(xiāng)地處雷公山麓，位于黔東南州中部，距劍河縣城45公里，鄉(xiāng)境面積161平方公里，轄28個行政村，43個自然寨，184個村民小組，4436戶，21000多人。森林覆蓋率提高到68.2%。截止久仰鄉(xiāng)28個行政村已有25個村完成了通村公路建設，其中有11村完成了進寨公路建設。雖然加大了對教育、衛(wèi)生、科技、文化、人口與計生、體育等各項社會事業(yè)經費投入和建設力度，一些村的基礎設施仍然急需得到改善。
村情方面。今年下鄉(xiāng)掛職鍛煉，負責聯系九敢村，協(xié)助白繞村的工作。久敢村位于久仰鄉(xiāng)東部，距鄉(xiāng)政府15公里，久敢村轄10個組，總人口1099人，少數民族人口占100%，久敢村人多地少，由于久敢村經濟基礎差，公共設施建設落后，特別是遭受火災后，經濟基礎更加困難，嚴重制約著久敢村的經濟發(fā)展，雖然經國家和社會的大力支助，久敢村各家各戶已修建新房，目前群眾已搬進新房居住，現已通電，通電視及屋前屋后已硬化水泥路，仍然有一些基礎設施急需幫扶。白繞村總人口131戶851人;田348.8畝，土10畝。全村轄8個村民小組。該村東靠柳川鎮(zhèn)中都村，西至南江村，南達擺尾村，北至柳川鎮(zhèn)南腳村。全村經濟以種、養(yǎng)植業(yè)為主，主要作物有蔬菜、朝天辣和紅苕等，養(yǎng)殖業(yè)以牛、豬為主，特別是小香豬。不足是集體經濟薄弱，沒有規(guī)模產業(yè)，衛(wèi)生狀況急需改善。
2、看清局情
最近這個月通過查閱相關資料和找一些干部談話，以及下村調研，摸清劍河縣久仰鄉(xiāng)的基本情況，鄉(xiāng)政府近幾年來為鄉(xiāng)里的經濟社會的發(fā)展做出了不小的貢獻，也獲得了上級部門的肯定，但也存在不少困難。一是工作經費還有不小的缺口，經濟上的壓力還比較大;二是本鄉(xiāng)還有五個村未通公路，公路過界的協(xié)調問題有些棘手;三是不少村的基礎設施還非常差，急需解決?？上驳氖青l(xiāng)黨委和政府正在著力扭轉各種不利的局面。
3、理清事情
逐步理清思緒，立足鄉(xiāng)情和村情，注重實效，選準切入點，注重結合點，尋求突破點，力爭工作取得良好開局。一是科技工作方面，對于經濟基礎差的村來說，需要下村認真調研，了解村里的優(yōu)勢與不足，在優(yōu)勢的產業(yè)上尋找突破口。二是在思想觀念上，樹立村民們勤勞致富的觀念，讓村民們認識到富裕需要靠自己勤勞的雙手。三是在宣傳工作上，使村民有服從大局的觀念，遵從鄉(xiāng)黨委、政府和村委的協(xié)調，不要因為一點小私利而影響本村的全局工作。
三、明確思路，認真把握下一步工作的重點
1、工作方面
不斷創(chuàng)新工作思路和工作方法，努力提高工作質量和層次。著眼于村里的優(yōu)勢，加強與上級部門的聯系工作，爭取一些項目來扶助九敢村和白繞村基礎設施和經濟建設。在縣、鄉(xiāng)兩級部門的統(tǒng)一領導下，力爭白繞村今年通公路，改變白繞村有史以來家家戶戶無廁所的不衛(wèi)生狀況。
2、學習方面
一是加強政治理論和業(yè)務學習，提高自身政治理論和工作水平;二是加強向鄉(xiāng)里領導和基層同志學習，學習他們努力拼搏的精神和無私奉獻的品質，學習他們解決實際問題的技巧和方法;三是歷練領導藝術，以領導標準嚴格要求自己，并切實加強與班子成員的溝通和傾聽基層同志的意見。
3、廉政方面
一是要按照一個優(yōu)秀干部的標準嚴格要求自己，不斷規(guī)范工作圈，凈化生活圈、謹慎社交圈，筑牢拒腐防變的思想防線,做到防微杜漸,以身作則。二是積極向黨組提出黨風廉政建設的意見和建議，并按照黨組的分工，加強對九敢村和白繞村的廉政建設的監(jiān)督和指導，經常同駐村干部和村干開展談心，加強黨風廉政教育。三是做到依法行政，秉公辦事，不謀私利，強化服務意識，一切想著群眾，著力維護村民的合法權益。
匯報者：xxx
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基層掛職鍛煉工作鑒定報告篇十一
掛職鍛煉總結鑒定名
性別
民族
籍貫
照
片
出生
年月
參隊時間
政治
面貌
入黨時間
出生地
成長地
學歷
學位
全日制教育
畢業(yè)院校及專業(yè)
在職教育
畢業(yè)院校及專業(yè)
職稱或特長
派出單位及職務
掛職時間
年月日至年月日
掛職單位及職務
培養(yǎng)責任人姓名及職務
個
人
總
結
個
人
總
結
本人簽名:
年月日
培
養(yǎng)
責
任
人
意
見
簽名:
年月日
掛
職
單
位
意
見
單位蓋章:
年月日
區(qū)
教
育
局
意
見
單位蓋章:
年月日
注:1,此表一式叁份,一份交區(qū)教育局保存,一份由派出單位保存,一份待掛職鍛煉期滿后存入其個人檔案.
2,此表采用16k規(guī)格紙張雙面打印.
經市委組織部選派，該同志作為**市發(fā)改委扶貧集團的下派干部，于2006年7月從**工商大學旅游學院來到**縣旅游局掛職，任副局長，主要分管旅游規(guī)劃、旅游教育培訓、旅游項目及旅游招商引資工作。
在我局工作期間，**同志很快就適應了新的工作環(huán)境，承擔并完成了相應的工作任務。他為人謙遜謹慎，團結同事，作風正派，對工作高度負責，樂于吃苦，勇于挑重擔，富有開拓創(chuàng)新精神，充分展示了一個高級知識分子的才華和較強的`組織領導能力。
在**縣旅游局工作期間，**同志堅持學習黨的大政方針，積極參加支部組織生活和“執(zhí)政為民、服務發(fā)展”學習整改活動，思想上始終保持較高的覺悟，并用新的理念引導旅游局的日常管理和各項工作，努力營造高效的機關運行環(huán)境和優(yōu)良的服務環(huán)境，在管理工作中，他堅持原則，廉潔奉公，真正做到了一切為人民所想。
在一年的時間里，**同志充分發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢，多次組織、參與景區(qū)調研和資源調查活動，并指導景區(qū)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)旅游開發(fā)工作;組織編寫了《**縣旅游志》和《**縣旅游業(yè)發(fā)展“十一五”規(guī)劃》等專項規(guī)劃;牽頭學習、宣傳和貫徹《**市旅游條例》;指導業(yè)主建設三星級賓館;參與了到×××和××××××、×××等地的旅游發(fā)展經驗交流活動;牽頭組織了**旅游接待(賓館)能力調查活動;參與我市2007年生態(tài)旅游年組織籌備工作;科學組織了**的旅游招商引資工作，取得了較好成效。
**同志在我局掛職期間，能完全勝任相關工作，在工作推進中，組織有序，方法創(chuàng)新，措施得力，為**旅游工作做出了積極貢獻。
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基層掛職鍛煉工作鑒定報告篇十二
全市村干部異地掛職鍛煉工作啟動以來，洛江區(qū)著力從組織領導、崗前培訓、落實職責、監(jiān)督管理、激勵保障等五方面入手，切實加強對村干部異地掛職工作的領導指導，推動異地掛職工作落到實處、取得實效。
一、主要做法
1.組織領導到位。區(qū)委對村干部異地掛職鍛煉工作高度重視。區(qū)委常委、組織部長提出了“好事盡可能做好”、“選好對象、年輕一些、好一點”的要求。區(qū)委組織部及時制定下發(fā)《關于做好選派村干部異地掛職工作的通知》等3份文件，對異地掛職工作進行具體安排和宣傳動員。采取基層黨組織和村干部自薦、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委提出意見、組織部部務會研究的程序，從全區(qū)86個村(社)中確定5個基地村、9名掛職鍛煉村干部，為確保村干部異地掛職工作見成效奠定了基礎。按照“村掛村、社區(qū)掛社區(qū)，就近掛職，村情相近、產業(yè)相近”的原則，在征求掛職干部的意見后，由組織部統(tǒng)籌考慮，確定了村干部異地掛職具體安排方案。
2.崗前培訓到位。及時召開全區(qū)村干部異地掛職鍛煉工作動員部署會暨學習運用“168”基層黨建工作機制專題培訓會，由區(qū)委組織部領導對異地掛職工作進行動員和部署，并對農村“168”、社區(qū)“135”基層黨建工作機制進行詳細解讀，提高異地掛職村干部的思想認識和業(yè)務能力水平。由鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導組織帶領掛職干部到基地村報到，詳細介紹基地村基本情況和工作中的經驗做法，引導掛職村干部盡快熟悉情況、進入角色。
3.落實職責到位。組織開展“八個一”活動，要求村干部掛職期間，要開展一次調研，走訪一批黨員群眾，提出一條建設性意見，參與謀劃一項重要工作，學習一些先進經驗，謀劃一條促進派出村發(fā)展的好思路，記好一本掛職日記，撰寫一篇體會文章，做到真心取經不鍍金、全心掛職不掛名，實現掛有所得、掛有所獲。羅溪鎮(zhèn)洪四村黨支部書記黃進升掛職任泉州市美麗鄉(xiāng)村示范村--馬甲鎮(zhèn)梅嶺村黨支部副書記后，甘當學生，經常與該村黨支部書記深入項目建設一線調研，探索尋求適合本村美麗鄉(xiāng)村建設的新路子。洛江區(qū)馬甲鎮(zhèn)爐田村黨支部書記王再福到基地村掛職的第二天，就深入困難黨員家中訪談，了解其生產生活中的困難和問題，并自己出錢給予慰問。截止目前，全區(qū)9名掛職干部已走訪黨員群眾368人次、參與謀劃村級事務46項、提出意見建議75條、寫好掛職日記1萬多字、撰寫心得體會9篇，組織基地村與派出村開展互動交流18次。
4.監(jiān)督管理到位。制定出臺《洛江區(qū)異地掛職鍛煉村干部管理辦法》，從選派、教育管理、考核獎懲等5個方面作出15條具體規(guī)定，促進異地掛職村干部管理工作的制度化、規(guī)范化。健全三級聯合管理制度，明確區(qū)委組織部負責對異地掛職村干部的宏觀管理、綜合協(xié)調和業(yè)務指導，接收地鄉(xiāng)鎮(zhèn)負責對異地掛職村干部的教育培訓、管理監(jiān)督、組織考核，派出地鄉(xiāng)鎮(zhèn)負責聯系服務，基地村負責異地掛職村干部的`日常管理。建立掛職村干部信息臺帳，對其工作情況進行了解和登記。馬甲鎮(zhèn)永安村黨支部書記杜振忠到羅溪鎮(zhèn)前溪村掛職后，精心制定個人掛職工作計劃，羅列出32項工作安排，確保掛有所得，并帶領本村班子成員到掛職村學習取經。4月下旬，區(qū)委組織部集中時間深入各基地村了解異地掛職工作開展情況和村干部工作、學習、生活情況，肯定成績、指出不足。推行“3+1”聯合幫帶制度，明確每名掛職干部由1名派出地鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導、1名接收地鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導掛鉤指導，1名基地村干部聯系服務，定期與掛職村干部保持聯系，了解掌握思想動態(tài)，及時給與工作指導，增強掛職村干部的歸屬感。
5.激勵保障到位。一是落實經濟待遇，堅持把村干部異地掛職工作納入區(qū)財政預算，每個基地村給予補助2000元，每名掛職鍛煉村干部給予一次性補助差旅費1000元。二是落實政治待遇，明確對掛職工作考評優(yōu)秀的村干部，優(yōu)先納入優(yōu)秀村(社)黨組織帶頭人培養(yǎng)計劃，優(yōu)先推薦區(qū)級及以上“兩代表一委員”和區(qū)級及以上優(yōu)秀共產黨員、優(yōu)秀黨務工作者?？荚u較差的，當年度不得參與評先評優(yōu)。三是注重輿論宣傳引導，聯合區(qū)委報道組于5月7日深入2個基地村采訪異地掛職工作，并利用洛江新聞網、洛江黨建網等媒體宣傳村干部異地掛職工作的好經驗好做法，營造濃厚工作氛圍。
二、初步成效
通過掛職鍛煉，掛職干部的發(fā)展意識明顯增強，經驗更加豐富，視野思路更加開闊。主要體現在三個方面。
基層掛職鍛煉工作鑒定報告篇十三
xx月8日，踏上了南下的列車，開啟了xx市校長赴xx掛職學習之旅。在xx市育英實驗小學兩周的掛職學習期間，我堅持按照兩地教育局和掛職校的工作要求，遵守學校作息時間，深入學校管理的各個環(huán)節(jié)，多看、多聽、多想、多問，深入了解了育英實驗小學的辦學理念，發(fā)展模式，德育管理，教師管理、后勤管理等工作運轉情況，深切感受到了育英實小人熱情周到的待客態(tài)度，被育英實小人求真務實的工作態(tài)度、積極進取的工作精神深深的感動著?？梢哉f這次掛職學習，我增長了見識、更新了理念，開闊了視野，在忙忙碌碌、快快樂樂中我收獲頗多，受益匪淺。結合自己的工作崗位認真思考，使自己對學校管理又有了一次深刻認識和新的提高?，F從以下三方面談談對此次掛職學習的體會與收獲：
一、掛職學校情況介紹xx市育英實驗小學總部位于青山腳下，是一所幽雅而精致、充滿生機與活力的學校。學校成立于9月，原名xx市育紅實驗學校。9月學校與育紅小學正式脫離，成為獨立的公有民營學校。6月恢復為公辦學校，更名為xx市育英實驗小學。學?，F有育英實驗小學、華晶校區(qū)、育英錦園小學、育英融創(chuàng)小學4個校區(qū)，實施集團化管理模式，以先進的辦學理念、優(yōu)質的師資隊伍、獨特的課程設置、優(yōu)異的教育質量，贏得了廣泛的社會聲譽。
基層掛職鍛煉工作鑒定報告篇十四
時間過得真快，轉眼間之間我在內蒙古自治區(qū)赤峰市巴林右旗掛職已三個多月了，很想念單位的領導和同事，現將我個人的掛職情況向組織加以匯報，請批評指正。
從掛職第一天開始，我就抱著踏踏實實做事，向基層同志學習、向社會實踐學習的態(tài)度，珍惜難得的掛職機會，虛心向周圍的領導和同事、基層的干部和群眾學習，了解社情民意、政策落實、政權運行等真實情況，培養(yǎng)自己的群眾感情，提高自己的黨性修養(yǎng)，改善自己的知識結構，努力提高自己的工作水平，自己感覺收獲很大，在基層同志的指點和幫助下，也取得了一些積極的工作成果。在第一個季度結束之際，我想主要圍繞巴林右旗是個什么樣的地方、給我印象最深刻的一件工作以及下一步的工作打算，做一簡單的匯報。
一、巴林右旗是個什么樣的地方?
巴林右旗是我委1994年確定的兩個扶貧聯系點之一，我是委里派到該旗掛職的第15任干部。我掛職前對巴林右旗的“模樣”是十分模糊的，即使上網查到一些基本情況，但這些數據全部加起來，也沒法給我一個有血有肉的“活”的巴林右旗。這一個季度以來，通過翻閱旗志、實地考察以及“朝夕相處”，巴林右旗的輪廓在我的面前逐漸清晰、豐富起來。
(一)稟賦上，優(yōu)勢與劣勢同在，發(fā)展?jié)摿^大。右旗面積1萬余平方公里，人口18萬，其中蒙古族比例高達48%，不僅是赤峰人口密度最小的旗縣，也是赤峰蒙古族人口比例最高的旗縣。這片熱土的自然和人文稟賦特點突出，可概括為八個字：旱、風、草、沙、水、石、通、文。一是旱。屬于我國中東部最干旱的蒙東地帶，十年九旱，有“旱巴林”之稱，近十年來經變?yōu)槭晔?。同時，光照充足，日照數在3000小時。二是風。屬于內蒙古風帶最富集的區(qū)域，四季多風，8級及以上的大風天氣，平均每年在60天以上。三是草。屬于科爾沁草原的一部分，是內蒙33個重點牧業(yè)旗縣之一。四是沙。80%的草原退化、沙化，20xx年納入京津風沙源治理工程范圍，現已實現“整體遏制、局部好轉”。五是水。屬西遼河流域，有大小河流24條，著名的有查干木倫河與西拉木倫河，境內年可利用水資源是2.5億立方米，是蒙東水資源最豐富的旗縣之一。六是石。巴林石是我國四大國石候選石之一，此外銅、鉛鋅、煤等礦藏也有一定儲量。七是通。地理交通條件優(yōu)越，有多條國道、高速以及一條鐵路貫穿，還有兩條鐵路正在修建;三條鐵路交匯后，右旗作為赤峰北部區(qū)域中心的地位將更突出，還將成為內蒙古中東部的鐵路樞紐。八是文。歷史悠久，文化燦爛，文人輩出，是紅山文化的重要組成部分、契丹遼文化的發(fā)祥地、蒙族歷史文化輝煌的重要參與者和創(chuàng)造者、蒙古族《格斯爾》史詩的發(fā)源地和中心流傳區(qū)域。可以看出，右旗的生存生活條件惡劣，礦藏資源條件中等，而水、風、交通、民族文化等資源優(yōu)勢突出。因此，在右旗，或靠天或漫灌的傳統(tǒng)農牧業(yè)道路已經越走越窄，挖礦藏買礦藏的傳統(tǒng)工業(yè)化道路正在越走越短，而發(fā)展新能源、旅游等新興產業(yè)的新型工業(yè)化道路必將越走越寬。另外，右旗豐富的水資源和便利的交通條件，再加上鄰近旗縣豐富的煤炭資源，就是建設大型煤化工基地的巨大優(yōu)勢。諸如此類，跳出右旗看右旗，還有大量文章可做。
(二)區(qū)位上，多重交錯帶匯集，工作挑戰(zhàn)性大。右旗在北緯43-東經120附近，地勢從西北向東南傾斜，其中山地、丘陵、平原各占1/3。氣候上屬干旱半干旱交錯帶，地理上屬于大興安嶺和燕山-華北平原交錯帶，經濟上屬農牧交錯帶，區(qū)劃上屬于華北和東北交錯帶，戰(zhàn)略上屬于振興東北等老工業(yè)基地和西部大開發(fā)交錯帶，國土功能上屬于優(yōu)化/重點開發(fā)區(qū)和限制/禁止開發(fā)區(qū)交錯帶。交錯地帶意味著區(qū)情復雜、問題特殊甚至敏感性強，意味著共性政策適用性差、特殊政策需求性強，同時也意味著工作挑戰(zhàn)性大、對工作創(chuàng)造性的要求高。表面上看，右旗作為交錯帶，兩頭的國家政策都可沾上光，但由于非此即彼的“一刀切”政策及其慣性，大多數情況下，卻是要么那頭都靠不上，要么靠上了卻難以得到重點支持。因此，在右旗工作很難出成績。其實，反過來思考，這意味著在右旗工作又容易出成績。因為，只要把上級精神與本地特殊實際相結合，創(chuàng)造性開展工作，就能產生一個又一個既不是“彼”也不是“此”的新典型，從而能在共性政策的撒胡椒面中，爭取到領導重視和重點支持，甚至能爭取到特殊的政策支持。例如，“新蘇魯克”為草畜雙承包制、圍封禁牧為生態(tài)保護都提供了經驗和范例，是全區(qū)乃至全國的著名典型，也為右旗發(fā)展帶來了許多機遇。經過一屆又一屆領導班子堅持不懈的努力，右旗60年來在不少時段和領域創(chuàng)造了好典型、好成績，從而推動右旗的工作在總體上達到了內蒙古中上游水平。(三)發(fā)展上，成績與困難并存，正在全力跨越。新中國成立60年來，伴隨著國家和自治區(qū)雄健的發(fā)展步伐，右旗發(fā)生了翻天覆地的歷史巨變，正向全面小康的目標全力挺進。特別是，進入新世紀新階段以來，幾屆旗委、政府牢固樹立和深入落實科學發(fā)展觀，提出并不斷完善“生態(tài)立旗、工業(yè)強旗、開放興旗”戰(zhàn)略，制定并實施了圍封禁牧、實施肉牛整村推進、決戰(zhàn)礦業(yè)經濟等一系列政策措施，初步走上了一條生活改善、生產發(fā)展、生態(tài)良好的發(fā)展路子。20xx年，地區(qū)生產總值32.5億元，財政收入3億元;城鎮(zhèn)居民可支配收入1萬余元，農牧民人均純收入近5千元。同時不可諱言的是，右旗至今仍是國貧旗縣，財政自給率不到1/3，在前進的道路上還面臨不少困難和問題。一是牧民持續(xù)增收難。這一方面是由于禁牧后國家對牧民的補貼標準過低、范圍過小，造成牧民的禁牧損失遠大于收益，另一方面，更重要的是，由于現代畜牧業(yè)對技術、農牧民素質要求極高，作為禁牧后增加農牧民收入的肉牛整村推進工程，在最初的快速擴張后現在舉步維艱。二是生產持續(xù)發(fā)展難。自20xx年做出“決戰(zhàn)礦業(yè)經濟”決策至今，受國際金融危機影響和探采投資力度所限，發(fā)現并開采的大型礦藏只有兩處，至今沒有發(fā)現特大型礦藏。而其他能支撐右旗跨越發(fā)展的產業(yè)還沒有找到或進展緩慢。三是生態(tài)持續(xù)改善難。隨著包括禁牧在內的生態(tài)保護和建設力度的不斷加強，過去影響草原的濫墾、濫伐、濫牧等現象大大減少，草原生態(tài)的確大為改觀。但是，受全球氣候變暖變干的影響，近年來右旗降雨量已銳減到200毫米。今年則只有170毫米，連禁牧區(qū)都打草困難，1/3的農牧戶出現人畜飲水困難，草原生態(tài)正在經受嚴峻的“天災”考驗。針對上述“三難”，旗委、政府重申并堅持實踐證明為正確的戰(zhàn)略和政策，同時做出了農業(yè)著力發(fā)展膜下滴灌等現代節(jié)水灌溉農業(yè)，牧業(yè)著力加大肉牛整村推進力度，工業(yè)在整頓和規(guī)范礦業(yè)經濟的同時著力發(fā)展新能源和煤化工等新決策新部署。這些決策部署，符合中央精神、具有右旗特點，正在為右旗的跨越發(fā)展、科學發(fā)展開辟新的廣闊空間。
從上面的介紹和分析可以看出，右旗的變化大、困難大、希望大，是我國民族地區(qū)的一個典型縮影。我一定抓住這次掛職的難得機會，盡量熟悉和掌握右旗旗情、政策利弊和工作得失，并通過近距離地“解剖”右旗這只“麻雀”，進一步加深對少數民族和民族地區(qū)特殊性，以及民族地區(qū)工作規(guī)律和特點的認識和把握。相信，這不僅會為我履行好右旗旗長助理之職打下基礎，也會為我以后更好地服務民族工作提供源源不斷的實踐素材和精神養(yǎng)料。
二、我來巴林右旗印象最深刻的一件工作
來右旗第一個季度，主要是了解情況、熟悉工作，同時也盡量在力所能及的范圍內做工作。其中，給我印象最深刻的一件工作，就是協(xié)助旗委、政府在北京召開了蒙古族《格斯爾》光碟全國首發(fā)式。需要說明的是，蒙古族《格斯爾》是與藏族《格薩爾》平行的史詩系統(tǒng)，具有自己鮮明的特色，二者合起來統(tǒng)稱《格薩(斯)爾》，而巴林右旗是蒙古族《格斯爾》的發(fā)源地和中心流傳區(qū)域。也是機遇巧合，我剛到右旗，在拜訪四大班子領導的例行活動中，旗委、統(tǒng)戰(zhàn)部部長、黨辦主任青格勒說，右旗去年耗資數百萬錄制完成了全國第一個《格斯爾》光碟，正在策劃召開《格斯爾》光碟首發(fā)式，到時希望我出面邀請昂奔副主任參加。我聽了之后，覺得這個活動很有意義，就表示愿意向委里相關部門匯報。
籌備活動從6月初到7月初，只有不到一個月的時間。在此期間，我主要做了以下幾個方面的工作。一是建議調整思路。旗里原計劃是準備今年7月在呼和浩特市舉辦，擬邀請相關部委的領導、媒體記者參加。但在敲定首發(fā)式時間時遇到了困難，實在找不到相關部委領導都能參加的時間點。如果按照原計劃舉行，則來的省部級領導只有一位，這樣首發(fā)式的意義和效果就要大打折扣。眼看著首發(fā)式要么悄無聲息，要么無限期推遲，青主任大為著急。我經過一定的思考，向他建議是否可以移師北京舉辦，這樣不僅時間點難以協(xié)調的問題迎刃而解，而且還可以把首發(fā)式的檔次、規(guī)模和影響做的更大，并可邀請一些曾在內蒙工作過的在京領導人參加。青主任表示贊同、并及時請示旗委、政府，得到了批準。二是幫助協(xié)調關系。由于是委里下掛干部，我被指派負責協(xié)調國家民委、民族文化宮的具體事宜。在委領導的關心支持下，榮幸地請到了昂奔副主任和改戶主任參會，落實了民族文化宮作為首發(fā)式舉辦場館。此外，首發(fā)式擬請近20個中央級媒體，我也協(xié)助邀請了光明日報和人民網等媒體，旗領導比較滿意。三是參謀完善細節(jié)。這是右旗第一次搞這么大的活動，并且是到北京搞，沒有經驗，全憑青主任率領我們六個臨時拼湊起來的年輕人，邊干邊學、邊漏邊堵、摸索前進。其中，我的經驗還算較豐富的，畢竟這四年來委里幾乎所有大型活動和會議的籌備活動我都參與過。于是，在各個環(huán)節(jié)特別是在關系協(xié)調、場館布置等環(huán)節(jié)，相互提醒、拾遺補缺就成了我們共同的職責，而我也忠誠而委婉地履行了這個“額外”的角色。四是幫助節(jié)省成本。在改戶主任的大力協(xié)調下，民族文化宮特別是展覽館積極支持籌備工作，不僅免收場館租賃費和人工費，還對材料費實行特別的優(yōu)惠價。結賬時，只收了材料成本費5.5萬元，總共減免12萬多元。經過大家在北京近20天沒日沒夜的辛勤籌備，7月3日上午10-12點首發(fā)式順利召開，包括布赫和相關部委分管領導在內的6名領導參會，近20家中央媒體進行了采訪報道，取得了圓滿成功。這么大規(guī)模的會議，在右旗歷史上還是第一次，為做大作強格斯爾文化品牌起到了很好的宣傳和推動作用，對此各級領導都給予高度評價。
在籌備過程中，我從剛開始的點式參與變成全面參與，不僅鍛煉了自己，也結交了朋友，為以后做好掛職工作打開了局面。這也算是我在右旗掛職第一個始料未及的收獲吧。在品嘗收獲喜悅的同時，我也深深體會到，這次籌備跌跌撞撞，沒有出大的紕漏，實屬僥幸。其實，類似右旗這樣的情況，在民族地區(qū)旗縣一級應不在少數。我國少數民族地區(qū)，歷史上多處于傳統(tǒng)甚至原始的農牧業(yè)階段，沒有發(fā)展到精耕細作農業(yè)文明階段，更沒有經歷過工業(yè)文明的洗禮，因此有許多傳統(tǒng)慣性與事事要求精準嚴謹的現代經濟不相適應。隨著民族地區(qū)進一步對外開放，發(fā)展現代經濟、組織大型活動的任務肯定會越來越重，對精準嚴謹的要求也會越來越高。建議：我委針對民族地區(qū)基層干部的培訓計劃和內容中，增加組織大型活動的案例教學，選取我委舉辦全國大型活動或發(fā)達地區(qū)政府舉辦大型經濟活動的典型案例，詳細討論各個階段各個環(huán)節(jié)的操作細節(jié)，同時在理論上可以加些系統(tǒng)論、控制論和現代公關學、營銷學的一些內容。
三、下一步的工作打算
現在，掛職只剩下八個多月的時間了。在這剩下的寶貴時間內，我將認真履行旗長助理的職責，完成領導交辦的各項任務。同時，利用一切時間和機會，在繼續(xù)重點圍繞經濟發(fā)展、“三牧”問題、維穩(wěn)信訪等工作進行面上了解的基礎上，采取進村入戶的方式深入調查基層事實，了解、體悟和研究政策利弊、得失以及解決之道。在此過程中，立足職責分工，結合“創(chuàng)先爭優(yōu)”承諾書，我希望在以下方面能有所作為。
(一)圍繞今明兩年民族工作和民委工作的重點任務，即籌備召開全國牧區(qū)工作會議，進一步深入調研“三牧”問題的真情實況，尋找實現國家生態(tài)改善、地方生產發(fā)展、家庭牧民生活提高三贏的優(yōu)化方案，掛職結束時撰寫一個新的牧區(qū)報告。
(二)圍繞巴林右旗改革和發(fā)展的前瞻性、戰(zhàn)略性重大問題，即第一產業(yè)上的肉牛產業(yè)困局、第二產業(yè)上的工業(yè)經濟突破口困局、第三產業(yè)上的文化產業(yè)困局，進行深入調研，提出完善右旗發(fā)展戰(zhàn)略和具體思路的意見和建議，供旗委、政府決策參考。
(三)圍繞巴林右旗人民群眾最關心的現實問題，整合關系和資源，做幾件好事、實事。目前想到的主要是三件：一是積極參與右旗格斯爾文化品牌的媒體宣傳和項目申報，爭取將之列入自治區(qū)和國家的“”相關規(guī)劃，推動右旗格斯爾文化品牌做大作強。二是申請我委追加扶貧資金，爭取在紅星村建設一處公共文化活動場所，推動規(guī)劃中的右旗旅游產業(yè)區(qū)建設，同時為我委的社會主義新牧區(qū)建設試點創(chuàng)造新經驗。三是申請國家體育總局“雪碳工程”項目，爭取建成一座小型群眾體育館，改變右旗沒有體育館的現狀。目前，這三件事都正在積極進行之中。
特此匯報。
基層掛職鍛煉工作鑒定報告篇十五
掛職鍛煉隨著7月7日歡迎會的舉行而啟動，根據組織安排，我在浦東新區(qū)社會發(fā)展局教育處進行了為期一個半月的掛職鍛煉。掛職學習期間，得益于教育處老師們的熱情幫助和指導，直接感受和體驗了教育處領導和工作人員的敬業(yè)精神和良好作風，同時也有幸參與了一些具體的工作，各方面都得到了一定的鍛煉。
這次實習很好地豐富了我的人生閱歷，同時自己也能夠珍惜機會、認真學習、靜心觀察、積極參與，無論在政治素質、思維方式，還是在知識積累、能力提高等方面都有了不少收獲。更為難得的是，在這短暫的一個半月中，我和教育處的老師們結下了深厚的情誼，并在他們的身上看到了勤勤懇懇、一心為民的工作作風，感受到了他們忘我工作、無私奉獻的精神面貌，也從他們那里學到了許多在學校里、在書本上學不到的工作經驗和工作方法，受益匪淺。
一、 加強學習，不斷提升
初到教育處，我感到了很大壓力，一方面是由于我所學的藥學專業(yè)和教育處的工作內容相距甚遠，另一方面是來自對機關工作的陌生感。然而，教育處老師們的理解與支持使我很快重拾了信心，我決心從小事做起、從頭學起，爭取在最短的時間里適應教育處的工作。
1、通過各種載體了解和學習各種文件精神，重點學習黨和國家重大方針政策，特別是有關教育的相關文件。同時在教育處老師的推薦下，我利用業(yè)余時間認真閱讀了《呂型偉教育文集》，受到了很多啟發(fā)。
2、向教育處的全體成員學習。在教育處工作，有很多東西是以前所不曾遇到的，與大家共事，對轉變我的思維方式和提高我的工作能力非常有效，特別是給了我很多指導、關心和幫助的導師沈主任，他的領導才能、思維方式、敬業(yè)精神和事業(yè)心、責任感都給了我強有力的感染和指引。
3、學習局內文件和資料。掛職鍛煉期間，我有機會接觸到了有關教育工作方面的文件和資料，閱讀局里、處里近階段形成的政策性文件，了解了文件、政策出臺的程序、依據等，使自己對教育政策的理解和把握有了全新的提高，增加了感性和理性認識。
4、參與調研活動，完成調研報告。通過各種渠道的學習，我對教育處的工作有了初步的認識，接下來的“成功教育的‘鯰魚效應’”的調研活動更使我有機會將理論認識付諸于具體實踐中去。從調研方案的確定，到調研活動的具體實施，再到調研報告的最終完成，每一個細節(jié)都傾注了我的汗水，也飽含著教育處老師們的關懷與幫助。
二、在工作中不斷歷練，不斷收獲
2、在重視團隊協(xié)作精神的同時，也要不斷地提高個人的辦事能力。獨當一面是教育處每個同志的優(yōu)秀品質，在人員缺少、工作繁重的背景下，他們的辦事能力給了我非常深刻的印象，也讓我堅定了面對復雜工作和局面的信心。
3、不厭其煩、耐心與誠心。教育處來電來訪、咨詢工作的特別多，電話鈴聲總是響個不停，開始時我有些焦躁，可教育處的老師們對每個電話、每個問詢都耐心的傾聽、耐心的解答。這種對工作嚴謹負責、熱情誠懇的態(tài)度一定會深深影響著我以后的學習和工作。
4、認真仔細、不隨意、不粗心。每一頁文字、每一句措辭、每一項數據、每一個標點都要認真審核，這是我從沈主任身上看到的又一優(yōu)秀品質。這一個半月來經手的很多方案、計劃、材料都是經歷了多次的修改和提煉，有些甚至是達到了兩位數的改動，每一次文稿的嚴格校對都讓我重新認識了“認真”、“仔細”這兩個詞的含義，告訴我在今后的學習和工作中也要時時記住這一點。
5、勤于思索，積極思辨。教育是一個永恒的話題，辦公室里幾乎每天都會對各種教育現象、教育思路等進行積極而又有益的探討，每個人智慧的火花就在不經意間迸了出來。這樣一種對教育的深入思考和探討，也教會了我勤于思索和積極思辨的好習慣，我想這種習慣一定會對我今后的學習和工作給予有益的幫助。
6、遵守紀律，嚴以律己。實習期間，遵守規(guī)章制度和工作紀律，做到自覺服從安排，積極投身工作，認真負責地完成領導交辦的各項任務，展現當代大學生的良好素質。
三、一個半月的收獲
籠統(tǒng)地講，一個半月的掛職工作首先讓我學習和了解到了社發(fā)局、教育處的管理體制、工作規(guī)程，有助于我對機關工作的深入認識;其次是提升了我的管理和服務的意識和理念，明確了身為人民公仆的的責任;第三是拓寬了知識面，掛職鍛煉中涉及了很多方面的工作，有助于開拓自己的視野，提高了自己面對校園之外的社會交往的能力;第四是進一步提升了研究意識，使我認識到教育管理是一門藝術，需要自己不斷地去研究和創(chuàng)新;第五是有助于提高自己的統(tǒng)籌決策和系統(tǒng)辦事的能力，有助于提升自己的工作效率;第六是有效地幫助我更全面地了解浦東教育的發(fā)展現狀和未來，對浦東的未來充滿信心，也明確了自己的奮斗目標。
四、掛職鍛煉體會
1、角色轉變是做好掛職鍛煉工作的前提。掛職意味著職位的轉換和環(huán)境的變化。一是工作角色的轉變，讓我逐漸提升了發(fā)現問題、分析問題和解決問題的能力;二是工作思路的轉變。同事們工作時的井然有序、精力集中和良好作風不時影響著我，讓我能夠及時調整思路，找準坐標;在與領導的接觸中，他們卓越的領導才能、高超的工作藝術和處事謀略，對我的工作思路更是給予了很大的啟發(fā);三是思考方式的轉變。同事們靈活的思維方式，有序的工作節(jié)奏，和諧的人文環(huán)境，敏捷的洞察能力，真的讓我有一種見賢思齊的感覺。通過與他們的接觸與共事，更加激發(fā)了我做好掛職工作的信心和熱情。
2、傾心溶入是搞好掛職鍛煉的關鍵。在日常工作中，我漸漸認識到，單有認真工作的事業(yè)心遠遠不夠，只有把自己的全部精力和身心自覺地溶入新的環(huán)境，溶入新的集體，溶于新的崗位，才能真正投入新的工作，徹底消除局外人思想，增強工作主動性、自覺性和能動性。唯有這樣想和這樣做，才能在掛職中較好地完成工作任務，才能在工作中學有長進。
3、勤奮工作是搞好掛職鍛煉工作的保證。工作態(tài)度決定著工作效率?；蛟S有些人認為，掛職鍛煉只是掛掛而已，只做些邊邊落落的工作，沒有實質性的工作可做，所以沒有必要那么認真投入。有句話說得好“于細微處見精神”，對于一直成長在校園中的我們，能夠有機會深入接觸社會，特別是到政府機關掛職鍛煉，是非常難得的，只有勤奮工作才能有所收益，只有務求實效才能有所作為，只有崇尚實干才能有所建樹。
4、善于取長補短是搞好掛職鍛煉的根本。掛職的目的在于通過鍛煉提高決策和應變的能力，提高思辨和領導的才能。因此勤于學習、善于學習、樂于學習、巧于學習，學別人之長，補一己之短是我掛職期間注意力集中所在。能夠在實習的過程中不斷豐富自己的閱歷，充實知識、開闊視野，提高自己的各方面能力才是最終目的。
基層掛職鍛煉工作鑒定報告篇十六
經市委組織部選派，該同志作為__市發(fā)改委扶貧集團的下派干部，于2012年7月從__工商大學旅游學院來到__縣旅游局掛職，任副局長，主要分管旅游規(guī)劃、旅游教育培訓、旅游項目及旅游招商引資工作。
在我局工作期間，__同志很快就適應了新的工作環(huán)境，承擔并完成了相應的工作任務。他為人謙遜謹慎，團結同事，作風正派，對工作高度負責，樂于吃苦，勇于挑重擔，富有開拓創(chuàng)新精神，充分展示了一個高級知識分子的才華和較強的組織領導能力。
在__縣旅游局工作期間，__同志堅持學習黨的大政方針，積極參加支部組織生活和"執(zhí)政為民、服務發(fā)展"學習整改活動，思想上始終保持較高的覺悟，并用新的理念引導旅游局的日常管理和各項工作，努力營造高效的機關運行環(huán)境和優(yōu)良的服務環(huán)境，在管理工作中，他堅持原則，廉潔奉公，真正做到了一切為人民所想。
在一年的時間里，__同志充分發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢，多次組織、參與景區(qū)調研和資源調查活動，并指導景區(qū)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)旅游開發(fā)工作；組織編寫了《__縣旅游志》和《__縣旅游業(yè)發(fā)展"十一五"規(guī)劃》等專項規(guī)劃；牽頭學習、宣傳和貫徹《__市旅游條例》;指導業(yè)主建設三星級賓館；參與了到___和______、___等地的旅游發(fā)展經驗交流活動；牽頭組織了__旅游接待(賓館)能力調查活動；參與我市2012年生態(tài)旅游年組織籌備工作；科學組織了__的旅游招商引資工作，取得了較好成效。
__同志在我局掛職期間，能完全勝任相關工作，在工作推進中，組織有序，方法創(chuàng)新，措施得力，為__旅游工作做出了積極貢獻。
基層掛職鍛煉工作鑒定報告篇十七
通過近30天的學習，深入了解了**中學的辦學理念、發(fā)展模式、德育管理、教學管理和教科研等工作運轉情況，并結合自己的工作崗位認真思考和反思，使自己對學校管理又有了一次新的認識和提高。下面將對我在掛職期間的學習情況和思想感悟做以下總結：
一、掛職學校概況
****中學始創(chuàng)于**年，為全國學校藝術教育先進單位、中央教科所藝術教育研究中心常務理事單位、全國藝術教育示范基地、全國美術高考研究中心委員單位、省首批藝術教育特色學校、市文明單位、花園式學校和德育先進學校。
二、掛職學習情況
在**中學掛職期間，我得到了指導校長**校長的熱情接待和真誠指導，學校全方位向我們開放，讓我有機會真正觸及到學校管理的各個層面，使我能夠在做中學、在看中思，邊看邊做，邊學邊思，零距離接觸了名校深厚的文化底蘊、學校領導獨特的智慧和高超的管理藝術。在與校長的深度交談中，更深刻地領悟到了學校管理的內涵，掛職鍛煉不但使我開闊了眼界、拓寬了思路，還鍛煉了我的能力。
在掛職的一個月中，我嚴格按照掛職鍛煉學校的作息時間上下班，不遲到，不早退，有特殊事情及時向掛職學校校長請假。上班時我認真閱讀學校的各項管理資料，并在不干擾、不添亂的前提下，隨時注意與校長、學校領導以及老師們溝通交流。堅持多聽、多看、多學，做到邊學習，邊交流，邊思考。
在掛職鍛煉期間，我總共參加學校行政會4次、學校部門學習3次、全校教師大會1次，為中層以上干部做《山東3+3新高考制度改革》報告一次;參加主題班會4次、專題研討活動6次，聽課22節(jié)，個別訪談16人次;還參加了第一黨支部活動;全程觀摩了湖濱中學迎接無錫市素質教育綜合督導(3天);參觀考察了*****等名校，進一步開闊了視野，提高了境界，豐富了思路。
掛職學習期間，我經常和**校長、***副校長、**副校長交流，和藝教辦**主任、教務處**主任、德育處**主任、團委書記**主任交流，虛心向他們請教，在交流中汲取經驗，在交流中取長補短。在參加各種活動時，也不忘聯系實際、思考問題，撰寫了19篇反思日志，上交12篇，掛職期間**中學共出版了四期簡報，其中有三期簡報選編了我的日志。
三、掛職學校先進經驗
1、硬件設施及其先進。(添加一些硬件設施的介紹)
2、教學常規(guī)特別規(guī)范。**中學學生全部都是美術生，學生基礎相對較差，加之還要練專業(yè)，學生上文化課的時間又較少，提高課堂效率，是**中學課堂教學的根本指導思想。為貫徹落實這一指導思想，學校常規(guī)教學堅持落實嚴、細、實、恒的原則。
3、課堂彰顯合作互動理念。課堂上學生合作活動的高頻度、合作形式的多樣化、師生互動的真誠豐富、生生交流的積極踴躍、小組合作成果匯報時顯示的“合作中的競爭”及“競爭中的共贏”，無不透露出學生在合作過程中的“個人責任”與“積極互動”意愿，無不折射合作活動作為一種學習常態(tài)在課堂中的有效落實。
四、我校常規(guī)教學與掛職學校差距
1、常規(guī)教學制度落實有差距。我校常規(guī)教學方面也有嚴格健全的制度，但在落實上在細節(jié)上還有一定的差距。教學管理缺乏規(guī)范化、制度化的運行機制，工作落實不夠。對教學基本環(huán)節(jié)還存在要求不具體、檢查不到位的情況，缺乏整改的力度。常規(guī)管理缺乏“嚴細實恒”精神。
2、教學缺乏針對性和實用性。一是教學計劃籠統(tǒng)模糊。教學質量評價方案不夠精細，各種計劃過于寬泛，實質性、精細性內容少，降低了針對性和可操作性。部分教研室、班級、學科備課組計劃放到任何一個年級、班級、任何一個學科都可以用，沒有日歷和周歷表，看不出工作時段的任務安排。二是課時備課不備學生。部分備課只是學科知識的說明和體系構建，教學目標大而空，無針對性;教學過程缺乏問題教學設計、缺少學情分析和學法指導、缺少學生活動的設計。個別學科的學案只是復印了復習材料，未體現教師集體備課的創(chuàng)造性。
3、課堂教學效率仍然偏低。一是雙邊活動方面，教師講得多，學生練的少，課堂學生動腦、動口、動手機會少。二是教學方法策略方面，教學方法呆板，提問缺乏技巧，課堂缺乏激情與生機，導致學生興趣不高。三是針對性不強，一堂課究竟要教會多少學生，要教會幾個知識點與相應題型，有些教師心中不明了。四是教學內容上不充實，容量小，課堂信息量少。
五、我校下一步落實常規(guī)教學措施
1、常規(guī)教學實效化
(1)要向備課要質量。實行“個人初備—集體研討—分享充實—生成完善—反思提高”的流程。要求教師提前備課，主備老師寫出詳細的備課方案，包含教學的重難點、具體的目標要求和教法學法、訓練題的選擇等，其他教師各抒己見，針對所任教班級的教學實際，再調整、再提高，形成學科組校本化備課資源，實現資源共享。
(2)向課堂教學要質量。以全縣中小學“為學而教課堂教學大比武”活動為契機，教學內容上進一步降低教學起點，擴大學生關注面，把學習的主動權還給學生，最大限度調動學生學習的積極性;教學策略上落實“以學為主、以練為主、大容量、高密度、快節(jié)奏、低臺階”的教學原則;教學模式上強力推行“自主預習、合作探究”的小組學習模式，抓住課前自主預習和課上小組討論、合作探究、當堂達標等關鍵環(huán)節(jié)，努力優(yōu)化課堂教學，提高課堂教學效率。
(3)訓練，實施周練、月考制度，向規(guī)范訓練要質量。嚴格落實周練制度，各學科定時間、定內容、定題量，采用滾雪球式的“小循環(huán)、常穿插、多層次”的訓練方式，精心設計訓練題，力求做到“小題大做”“大題細做”，同時落實“四有四必須”教學要求：有課必練、有練必收、有收必改、有改必講。每次月考堅持“考前抓命題，考中抓考風，考后抓講評和補救”的原則，做到“平時考試高考化”，做到講、練、考一體化。
(4)批改，提高針對性，強化面批，充分利用精準批改來提高教學效率。在全批全閱的基礎上，重點鎖定班內的目標生與邊沿生進行面批面改。不僅滿足于學生解決問題的對錯，還要分析每個學生做錯的具體原因，有針對性的提出補救與矯正措施。
2、教學管理制度化
(1)教學行為制度化。針對教學常規(guī)各環(huán)節(jié)，分別制定了年級周例會制度、無課日集體備課制度、簽字上課制度、公開課制度、月考及周考制度，等等。通過各項制度的落實，確保教學行為有法可依，有章可循，提高了教學的規(guī)范性和實效性。實行教學周反思制度，促進教師不斷總結工作，進行及時調整教學策略和方法。
(2)檢查考評制度化。教導處每月組織一次教學例會，統(tǒng)籌調度各年級及各學科教學情況;各年級實行全天巡課制度，由一名年級主任帶領部分教師對課堂教學情況巡回檢查;年級堅持每周一次常規(guī)檢查，教導處堅持每月一次全校性常規(guī)檢查，內容包括備課、教學案、講義、作業(yè)、限時訓練、試卷、批改記錄、聽評課記錄等，及時公示檢查成績，表揚優(yōu)秀，指出問題及解決措施。實行問卷調查制度，年級每學月舉行一次學生評教活動，及時公示評教成績，及時了解學生的心聲，及時總結反饋，促進師生的共同發(fā)展。
3、文化科尖子生培養(yǎng)精準化。利用周末、課余和假期時間抽調骨干教師對尖子生、目標生針對性培養(yǎng)，培優(yōu)補弱，把學生承包給相應的任課教師，采取“人盯人”戰(zhàn)略，“一對一”結對子幫扶，每次考試訓練后，分析學生的成績變化情況，給學生開小灶，面批面改，實行一生一案，確保尖子生真正尖起來。
基層掛職鍛煉工作鑒定報告篇十八
公務員掛職鍛煉制度是我國政治體制下特有的一種體制,是培養(yǎng)人才特別是黨政干部的一種有效形式和途徑,同時也為接收掛職干部的單位和地區(qū)的發(fā)展帶來活力和動力。今天本站小編給大家整理了基層掛職鍛煉
半年工作總結
，希望對大家有所幫助。20xx年，縣委組織部選派我到青城鄉(xiāng)學習鍛煉，任團委專干。由于自大學畢業(yè)后，本人一直在城市單位工作，缺乏基層工作經驗，這次基層鍛煉是我人生中一次難得的學習鍛煉機遇,我十分珍惜。一年來，我嚴格按照組織部門和局黨委、鄉(xiāng)黨委的要求，努力沉到基層，緊緊圍繞“學習、鍛煉、提高”這根主線，積極融入，主動參與，扎實工作，深入調研，注重實踐，踏踏實實做事，“多學、多干、多思考”，不斷提高自己的素質，培養(yǎng)自己的能力，磨練自己的意志，在鄉(xiāng)黨委、政府領導和同志們的關心和幫助下，出色地完成了所承擔的各項工作任務，鍛煉提高了自身綜合素質。
一、擺正位臵，理順關系，迅速進入角色
縣委組織部對我們下派鍛煉的干部寄予了殷切的期望，也創(chuàng)造了良好的條件，單位領導也多次與我交流思想，解除我的后顧之憂，鄉(xiāng)黨委、政府領導和干部對我的工作、學習和生活都給予了細致的關心，妥善安排了我的食宿和工作。考慮到我一直從事文秘工作和共青團工作，鄉(xiāng)上安排我在辦公室學習鍛煉，并配合團委書記抓好全鄉(xiāng)團的工作。這一切，讓我深感肩上的責任重大。因此，我積極調整自己的心態(tài)，盡快轉變自己的角色，力爭在基層有所作為。首先，我把自己定位為“小學生”，而不是“下派干部”。我告誡自己，我是來向基層干部群眾學習“取經”的，而不是來指手劃腳，發(fā)號施令的，我是來幫助基層工作的，而不是閑來無事添亂的。其次，我把自己當作“戰(zhàn)士”，而不是“觀察員”。這次下基層學習鍛煉的時間只有一年，如果走馬觀花，高高在上，不僅學習鍛煉是一句空話，而且會影響機關干部在群眾心目中的形象。要在這一年里真正有所作為，必須沉下心來，撲下身子與基層干部一起工作，積極參與，同甘共苦，才能有所成效，有所收獲?；谝陨险J識，我一到鄉(xiāng)上，就虛心向鄉(xiāng)村干部請教，認真向他們學習，服從工作安排，遵守工作紀律，堅持少說、勤做、多干，很快就熟悉了鄉(xiāng)上的基本情況，明確了工作的任務和職責，迅速進入了作狀態(tài)。
二、聯系實際，加強學習，不斷提高理論水平
基層工作沒有豐厚的待遇，沒有過多的關注，甚至很多時候要面對群眾的誤解和刁難，但鄉(xiāng)村干部沒有任何怨言，總是默默無聞，勤勤懇懇，艱苦奮斗，甘于奉獻，認真履行著自己的工作職責。在基層鍛煉的一年時間里，我經常被他們的這種精神深深地感動著。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)，我經歷一次真正意義上的“黨員
先進性教育
”活動，從他們深入細致的工作作風，到忍辱負重的工作態(tài)度，我讀懂了“先進性”的含義，也找到了城市單位職工與基層工作者的差距。在鍛煉期間，我積極參加局機關和鄉(xiāng)黨委組織的爭先創(chuàng)優(yōu)等各種學習活動，仔細研讀了鄧小平理論、“三個代表”等理論著作，重新學習了xx大、xx屆六中全會精神等理論知識，并結合實際，翻閱了大量有關基層黨建工作和農業(yè)、農村工作的文章，認真做了筆記，全年共記載學習筆記近2萬字，撰寫心得體會2篇，調查報告
4篇。通過加強理論學習，進一步提高了自己的政治敏銳性和思想認識水平，為基層鍛煉工作打下了堅實的思想基礎。三、少說多做，扎實工作，努力做好本職工作
根據鄉(xiāng)黨委的安排，我主要配合辦公室主任和團委書記工作。我充分發(fā)揮多年從事文秘工作和共青團工作的優(yōu)勢，身兼秘書、團委主干、打字員等多種角色于一身，在做好辦公室日常收文、發(fā)文、通知、聯系、協(xié)調等公務活動的同時，還認真完成了領導交辦的各種臨時性工作。在這一年里，我和辦公室其它同志一起，堅持每周下村兩天以上，認真抓好所包掛的清泉村整體工作，配合做好了蔬菜產業(yè)等生產任務的落實、村務公開工作、農業(yè)稅征收、動物防疫、經濟普查等工作，并積極參與了鄉(xiāng)中學公寓樓剪彩等各種文藝活動和各種會議的籌備服務工作。基層工作點多面廣，任務量大，很多時候要求在最短的時間內完成，經常是早上接到通知，把手頭的工作簡單處理一下，就馬上到村組落實工作，等回到鄉(xiāng)上的時候，已經是萬家燈火了。最難忘的是，在蔬菜等生產任務的落實上，往往要通過多次深入村組農戶走訪座談，講道理，擺事實，算帳對比，農戶才會初步考慮發(fā)展蔬菜生產，在農戶有意向的前提下，還要幫助解決調地、貸款、技術培訓等問題，才能把任務落到實處。在合作醫(yī)療費用收取過程中，一些農戶有明顯的抵觸態(tài)度，為了完成工作進度，我們只能陪著笑臉，耐心的講道理，正是靠著這種耐心、良心、苦心“三心”合一的工作作風，很多農戶順利繳納了合作醫(yī)療費用。記得最多的一次，我們收到了20xx多元的合作醫(yī)療費用，當時心里的高興程度，就好像自己中了彩票。在全縣經濟普查中，我和鄉(xiāng)財稅所干部一起，騎著自行車，利用一周的時間，完成了清泉等5個村的85戶企業(yè)和個體工商戶的入戶普查工作、數據清算審核、普查數據錄入工作。為認真做好秋季防疫工作，我主動放棄休息，堅持吃住在崗，認真細致的完成了疫情安排、檢查、匯報等文字材料起草、數據統(tǒng)計上報、疫情信息上傳下達等工作，用實際行動為鄉(xiāng)上的防疫工作做出了應有的貢獻。
四、深入基層，廣泛調研，為鄉(xiāng)村經濟發(fā)展獻計獻策
結合全縣和青城鄉(xiāng)農業(yè)和農村經濟發(fā)展現狀和面臨的新形勢，通過深入村組和農戶調查研究，并借助書報雜志和網絡等信息渠道，我有目的、有重點的加強了對小城鎮(zhèn)建設、農業(yè)結構調整、產業(yè)化經營、疫病防治、科技推廣等相關內容的學習，并把學到的一些新思路、新方法、新知識和工作經驗以材料的形式，積極向領導反映。特別是我撰寫的青城鄉(xiāng)加快城鄉(xiāng)一體化材料，受到領導的充分肯定。一年來，我共完成加快城鄉(xiāng)一體化發(fā)展、農村土地流轉、基層團組織建設、黨員冬訓、動物防疫工作總結、人代會
工作報告
等調研、總結等大小文字材料50多篇，得到了領導的信任和肯定，不僅開闊了視野，拓寬了知識面，提高了業(yè)務工作水平，還啟發(fā)了自己從更深層次上思考鄉(xiāng)鎮(zhèn)經濟發(fā)展面臨的機遇和挑戰(zhàn)，并在實際工作中努力尋找答案與解決方法。共青團工作作為我承擔的一項重要工作，在抓好日常工作的同時，積極爭取鄉(xiāng)黨委、政府領導和團縣委的支持，主動探索新形勢下共青團工作的新路子，創(chuàng)辦了團委科技信息?？瑸楦鞔迦罕姲l(fā)展生產提供信息技術，并籌建了鄉(xiāng)青年中心，為全鄉(xiāng)共青團工作搭建了新平臺。20xx年，鄉(xiāng)青年中心被評為全縣“優(yōu)秀青年中心”，共青團工作受到鄉(xiāng)上領導和團縣委的表揚。五、顧全大局，服從安排，確保鍛煉工作順利進行
在基層鍛煉期間，為了確保原單位工作的正常進行，我利于休息時間，加班完成了原單位的大型材料近10份。特別是省上領導來我縣檢查工作前，我臨危受命，連續(xù)兩個晚上突擊加班，整夜未眠，出色的完成了材料撰寫任務，材料受到市、縣領導和省領導的充分肯定，并作為典型經驗向其它縣市推廣。
在基層鍛煉的兩年時間很短，我卻感覺收獲非常大，主要有以下三個方面的收獲：
一是開拓了視野，學到了群眾工作的好經驗、好方法。上級所有的決策，必須落實在基層，這樣，矛盾和問題也主要發(fā)生在基層。在基層工作，只有做好了群眾的思想工作，積極穩(wěn)妥地化解各種矛盾，才能做好工作。做好群眾的思想工作，首先，要掌握政策，了解情況。這樣，才能曉之以理，讓群眾心服口服。其次，要有耐心和細心。對群眾一時的不理解，耐心地做好解釋宣傳工作，做到以情動人。最后，還要站在群眾的立場，切實為群眾的利益著想。如蔬菜產業(yè)的發(fā)展上，不能認為群眾上訪就是鬧事，事實上，只要解決了蔬菜的賣難問題，群眾的情緒馬上會穩(wěn)定下來。
二是適應了基層特點，提高了解決實際問題的能力?；鶎庸ぷ麟y度非常大，不僅缺乏資金的支持，而且群眾的素質也差次不齊，靠單一命令式的工作方法，根本不可能完成工作任務。在這一點上，基層干部“多辦實事、少講空話、只講主觀、不講客觀、顧全大局、主動大膽”的工作作風，讓我非常感動。如蔬菜任務的落實上，面對此項難度非常大的工作，許多鄉(xiāng)村干部寧可自己出錢幫扶農戶，也要把任務落實到位。許多在我們看來很難的工作，往往是在鄉(xiāng)村干部的談笑中就能安排部署下去，通過學習鍛煉，為我今后承擔更重要的工作積累了經驗和方法。
到了很多。在青城鍛煉期間，我像他們一起，幫扶了一名貧困小學生，給她購買了文具和課外書。鍛煉結束的時候，我自己出錢刻制了50張蔬菜種植技術光盤，希望今后能為今后鄉(xiāng)上蔬菜產業(yè)的發(fā)展發(fā)揮一點作用。
經過一年的學習鍛煉，我學到了很多寶貴經驗，增長了不少知識。特別是通過深入鄉(xiāng)村，了解群眾生活現狀，感受群眾的喜怒哀樂，對青城這片土地產生了很深的感情。同時也為鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府和村組領導干部忘我工作、無私奉獻的精神所深深感動。在今后的工作實踐中，我還要繼續(xù)努力工作、努力學習、開拓進取，為我縣經濟發(fā)展做出應有的貢獻。
對今后工作的幾點建議：
一是繼續(xù)安排干部到基層學習鍛煉。首先，深入基層學習鍛煉可以了解基層干部的工作，學習好經驗、好做法;其次，新的工作崗位可以提高適應能力，拓寬眼界，有利于個人全面發(fā)展;第三，基層鍛煉可以克服年輕人眼高手低，不切實際的缺點，培養(yǎng)腳踏實地的工作作風。
二是關心和照顧基層干部。在基層工作，面臨著福利待遇差、工作條件差、裝備落后、不能照顧家等很多困難，面對這些在清貧中堅守崗位、默默奉獻的干部，建議城市各部門加大幫扶力度，特別是幫助落實基層干部的住房公積金等待遇，使其能扎根基層，安心工作。
鎮(zhèn)工作在思想觀念上要由主抓大農業(yè)向大市場轉變，也就是引導農民進入市場，為農民把產品轉為商品牽線搭橋、提供服務，為農民增收架設“金橋”。從總體來講，農民進入市場，還屬于起步階段，特別是技術市場、信息市場、資金市場等農民還比較生疏。鄉(xiāng)鎮(zhèn)應把市場服務作為服務農民的重要工作，及時提供產前、產中、產后服務，為農民解除后顧之憂。
按照組織部的安排，20xx年9月我來到某鎮(zhèn)掛職，任副鎮(zhèn)長，分管某鎮(zhèn)教育、文化、衛(wèi)生、廣電、食品安全、藥監(jiān)、科技、科協(xié)等工作，協(xié)助某同志開展鎮(zhèn)三街工作，并協(xié)助某同志開展創(chuàng)建和整治私搭亂建工作。一年的工作、生活實踐，給自己提供了一個體驗、感受和參與基層工作的機會。按照掛職鍛煉要求，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職期間，我始終按照德、能、勤、績、廉五個方面嚴格要求自己,認真學習黨的路線、方針、政策，深入開展基層調研，不斷積累基層工作經驗，在組織領導能力、轉變工作作風等方面都得到了有效鍛煉。現將思想、工作情況匯報如下。
一、把思想素質建設放在首位，加強理論學習,提高黨性修養(yǎng)，樹立大局意識，維護班子團結。
在工作中我始終以“三個代表”重要思想、社會主義科學發(fā)展觀，以及構建社會主義和諧社會理論為指導，認真學習黨的路線方針政策，增強政治敏銳性和鑒別力。認真參與縣委、縣政府及鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府組織的各項政治理論學習培訓。針對基層工作需要，我還認真研讀了農村黨員干部學習讀本，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的法律法規(guī)、基層民主制度、基層經濟工作制度、新農村建設要求等進行了系統(tǒng)學習。
在工作中，要求自己樹立正確的掛職觀，充分認識到掛職鍛煉是年輕干部經受實踐磨煉，切實增強解決實際問題能力的重要平臺，明確熟悉了解基層、增進與群眾感情、努力多辦實事、提高工作能力這個目標。強化自律意識和責任意識，生活上發(fā)揚艱苦樸素的作風，向基層干部看齊，工作上嚴格要求，不提特殊要求。牢固樹立宗旨觀念，堅持一切從人民利益出發(fā)。在工作中，堅持大局為重的原則，始終遵守黨的組織紀律，注意維護班子的整體形象，維護班子成員的威信，對待同志不亂發(fā)議論，不評頭論足，積極維護班子團結。
在工作中，加強了對黨風廉政建設方面的學習，認真學習了《廉政準則》、《四項制度》和相關規(guī)定，深刻認識“權為民所用，情為民所系，利為民所謀”的真實內涵，增強了大局意識、責任意識、廉潔自律意識和防腐拒變的能力。堅持自尊、自重、自警、自省、自勵，樹立正確的權力觀，帶頭遵守黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律和群眾工作紀律，嚴格執(zhí)行各項廉政規(guī)定，做到清清白白做人，干干凈凈干事。能夠經常開展批評與自我批評，時刻檢點自己言行，自覺接受黨組織、黨員和群眾的監(jiān)督，切實做到管得住身手，抗得住誘惑，經得起考驗，努力維護組工干部的良好形象。
根據鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府領導班子分工，我負責某鎮(zhèn)教育、文化、衛(wèi)生、廣電、食品安全、藥監(jiān)、科技、科協(xié)等工作，并協(xié)助董海偉同志開展鎮(zhèn)三街工作。工作中，我擺正位置，立足本職，扎實工作，自己的工作思路更加清晰，工作能力得到了提高。
1、虛心學習，認真思考，深入群眾，以最快的速度適應基層工作需要
鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府是直接面對群眾的最基層單位，我初到鄉(xiāng)鎮(zhèn)時，并沒有太多的鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作經驗，對政府的整個工作都比較生疏。工作中除了完成鎮(zhèn)黨委、政府交辦的具體工作外，我隨時向身邊的領導和同志虛心學習請教，借鑒他們的工作經驗和方法，同時遇到問題積極思考，分析實際情況，尋找完成工作的最佳方案。為提高工作的針對性和有效性，我積極開展調研工作，深入農村、深入群眾了解情況、聽取意見，掌握基層信息。通過幾個月的鍛煉，我迅速適應了基層工作，也提高了自己分析解決實際問題的能力和組織協(xié)調能力。
2、認清形勢、服務社區(qū)、大膽創(chuàng)新，認真完成各項工作 在教育工作上，一是服務三化協(xié)調示范區(qū)中學校和社區(qū)幼兒園建設。學校(小學、幼兒園)兩個社區(qū)都在建設中，為確保進度，積極配合學校建設，不間斷地對建設情況進行了解。幼兒園現已封頂，某社區(qū)小學、幼兒園正在抓緊建設中，為下一步社區(qū)村民能夠享受優(yōu)質的教育環(huán)境打下了良好基礎。二是規(guī)范教育管理，深化教育改革，推進教育創(chuàng)新，提升教學質量。本著以人為本的理念，著重加強校長隊伍建設，打造精業(yè)務、懂管理的校長隊伍，不斷加強教師隊伍建設，努力提高辦學實力，切實提高了升學率，得到了上級教育部門的肯定和群眾的贊揚。三是加強學生安全教育宣傳，增強師生安全意識。通過“安全活動月”、“安全活動周”、“安全教育日”等活動，充分利用宣傳欄、黑板報、圖片展覽、團隊會等多種形式，對學生進行安全教育，并邀請鎮(zhèn)派出所、校外法制輔導員對學生進行道路交通安全、愛路護路教育，提高師生安全意識。四是創(chuàng)新工作方式，加強對校車安全監(jiān)管。聯合鎮(zhèn)派出所、交警中隊等力量，對全鎮(zhèn)中小學幼兒園接送車進行全方位的排查，并建立校車源頭化管理日志。建立了校車運營每日出行登記制度，加強對中小學幼兒園接送車駕駛人的監(jiān)管，建立駕駛人管理檔案，加強對接送車輛駕駛人的資格審查，杜絕不符合營運資格的駕駛人參與營運，切實保證廣大師生安全。其中，校車源頭化管理日志方案為全縣首次創(chuàng)新，使得校車管理工作規(guī)范合理、責任明確，得到了縣教體局領導的充分肯定。
在文化工作上，一是協(xié)調多方資源，加強農村文化建設。積極爭取上級部門支持，基本實現了對全鎮(zhèn)所有行政村“農家書屋”的全覆蓋;積極做好農村公益性電影放映工作，在各村設置時政、法律法規(guī)、科普、文化知識宣傳欄，豐富了村民的業(yè)余文化生活。二是加大支持力度，促進民間文藝的發(fā)展。鎮(zhèn)文化站多次舉辦了農村文藝骨干培訓班，并督促學校舉辦青少年文藝培訓班，全鎮(zhèn)目前有心連心藝術團、冬杰藝術團、白雉曲劇團、軍虎歌舞團等文藝團體，都開展的有聲有色，起到了與民同樂的良好反應。
在衛(wèi)生工作上，一是協(xié)調多方力量，加強衛(wèi)生院基礎設施建設和人員培訓。通過上級部門支持，對鎮(zhèn)衛(wèi)生院的部分基礎設施進行了更新，有力地提高了衛(wèi)生院的醫(yī)療服務水平和能力。同時，我們通過請專家來培訓，對外交流等方式，加強對衛(wèi)生院人員的教育培訓，不斷提高醫(yī)師水平和能力。二是積極發(fā)揮衛(wèi)生服務功能，不斷提高新農合參保覆蓋率。積極發(fā)揮衛(wèi)生院的醫(yī)療服務功能，開展多種形式的衛(wèi)生知識宣傳，為群眾提供力所能及的免費醫(yī)療服務，針對0——6歲兒童免費體檢數達3870人，65歲以上老年人免費體檢數達3280人。加大對新農合的宣傳力度，提高新農合的覆蓋率，目前某鎮(zhèn)新農合參保率達到90%以上，參合數共計52142人。三是抽調精干力量，服務于新型農村社區(qū)建設。在兩個社區(qū)成立了衛(wèi)生室，指派了專業(yè)的衛(wèi)生員，為社區(qū)建設人員提供后勤醫(yī)療保障。
在食品安全工作上，一是聯合縣質監(jiān)部門、鎮(zhèn)工商所，不間斷地對鎮(zhèn)非法食品加工點、食品生產小作坊進行排查，發(fā)現一個，處理一個，保持高壓態(tài)勢，盡量避免不安全、不合格的食品進入流通領域。二是強化對學校食堂衛(wèi)生安全工作的監(jiān)管，對全鎮(zhèn)中小學、幼兒園每個月都要進行衛(wèi)生安全督察，及時發(fā)現安全隱患，予以排除，共計排除整治安全隱患5處，加強了對師生食品安全衛(wèi)生意識的宣傳教育。
另外，這一年來，先后協(xié)助某同志開展創(chuàng)建工作、某同志開展鎮(zhèn)三街工作區(qū)相關工作。積極協(xié)助某同志，為創(chuàng)建工作獻計獻策。先后參與了鎮(zhèn)城管中隊的籌備成立和運行管理。每周都要對小攤販占道經營進行多次巡邏檢查，動之以情、曉之以理，以保證311國道和街區(qū)交通環(huán)境和衛(wèi)生環(huán)境。積極參與對鎮(zhèn)里違章建筑和私搭亂建整治進行不間斷監(jiān)督和排查。
3、多措并舉，營造氛圍，做好社區(qū)建設宣傳工作
在新型農村社區(qū)的建設中，按照社區(qū)建設指揮部提出的“四明白”要求：即只有干部學明白才能想明白，只有給群眾說明白，才能帶領群眾做明白。和“四群”工作理念：即一切為了群眾、一切依靠群眾，問題從群眾中來、辦法到群眾中去。圍繞群眾普遍關注的“錢從哪里來，新房什么樣、老房怎么補、再掏多少錢、日子怎么過”等問題，積極配合社區(qū)建設指揮部，帶領放映隊，通過播放電影、“新型農村社區(qū)建設問答”宣傳頁和社區(qū)建設宣傳片等方式，把社區(qū)的規(guī)劃及前景給群眾反復播出，共放映宣傳電影近40場，為新型農村社區(qū)的建設營造了良好氛圍。
三、掛職鍛煉工作的幾點心得體會
在這一年的掛職鍛煉中，我的思想素質得到了提高，知識和視野得到了開闊，工作能力得到了提升，工作經歷得到了豐富，基層服務意識得到了增強，在各方面都取得了一定的成績。同時，對做好掛職鍛煉工作，我總結出了以下幾點心得體會：
一是要擺正位置，理順關系。要充分認識到掛職干部的地位、任務和職責是搞好工作的前提。到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，首先要服從鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領導的領導。個人不應有外來客的思想和臨時觀點，要以主人翁的態(tài)度發(fā)揮主觀能動性，明確自己的目標和指導思想，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)里充分發(fā)揮自己的作用。
二是要深入群眾，虛心學習。要切實深入到群眾中去，站在群眾的角度和利益上去思考問題，開展工作。要虛心向鄉(xiāng)鎮(zhèn)里的同志學習，正確處理各方面的關系是完成工作任務的保證。虛心向鄉(xiāng)鎮(zhèn)的領導和同事學習，了解別人，同時也使別人了解自己;尊重別人，同時也能得到別人尊重。
三是要多做實事，少說空話。不講條件、多做貢獻是對掛職干部的要求。我從思想上、行動上都力求做到不講空話，多做實事，不講條件，多做貢獻，努力把自己融入鄉(xiāng)鎮(zhèn)這個大家庭中去，因而工作中也感到事情順利，心情舒暢。
四是要轉變工作作風，增強服務意識。到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作后，我充分體驗了基層工作的辛苦。深深感受到轉變工作作風、轉變機關職能、為基層服務的必要性。回想自己從前在機關里工作，對待基層來辦事的同志有時也會有不理解、不耐心現象，今后一定要從自身做起，切實轉變工作作風、增強為基層服務的意識。
總之，掛職鍛煉至今雖然只有三百多天，但是收獲很大，不僅豐富了閱歷，開闊了視野，更重要的是增強了大局意識、服務意識，且在思想政治素質、組織協(xié)調能力、宏觀思維能力、處理復雜問題能力等方面都有了一定的提高。成績的取得離不開領導們的指導和關心，更離不開同志們的支持和幫助，在今后的工作中我將一如既往地嚴格要求自己，不斷加強學習，努力提高綜合素質，立足崗位，多做貢獻，樹立好組工干部形象。我會珍惜難得的鍛煉機會，以基層為家，積極工作，不斷總結經驗，增長才干，不斷改進和提高自己的思想素質和工作能力。我有決心、有信心，以一個組織上下派掛職鍛煉的黨員的身份，以高度的政治責任感和責任心，認真貫徹落實黨的各項路線、方針、政策，聯系實際，團結同志，努力工作，不辜負組織的培養(yǎng)和期望。
經過縣委組織部考試選拔，政審考察，我有幸成為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)年輕掛職干部，由縣xx局選派到xx鎮(zhèn)任鎮(zhèn)長助理，目前兩年掛職期已滿。我在工作的兩年時間內，思想上積極要求進步，工作中努力學習提高，紀律上嚴格要求自己，在政治理論素質、基層工作經驗、業(yè)務工作能力等方面得到了較大的鍛煉和提高。
一、注重理論知識學習，不斷提高思想政治素質
堅持政治上始終與黨中央保持高度一致，理論上認真學習鄧小平理論和三個代表重要思想，積極貫徹和落實科學發(fā)展觀，始終以黨的xx屆四中、五中全會精神指導學習和工作。注重把握時代脈搏，關心時事政治，通過電視、報刊、網絡等媒體學習和掌握黨和國家的大政方針和政策路線。堅持集中學習與自主學習相結合，積極參加黨委理論中心組學習和政治業(yè)務學習。不斷提高個人黨性修養(yǎng)，始終以一名優(yōu)秀共產黨員的標準嚴格要求自己，積極參加“三會一課”，努力工作，爭做表率，通過多種形式認真開展好創(chuàng)先爭優(yōu)活動，不斷提高思想政治素質，用實際行動切實踐行黨員義務。
二、加強基層學習調研，盡快融入鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作環(huán)境
掛職之前，我在縣xx局機關工作兩年，很少接觸過鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作，自己的工作方式和鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作要求有較大的差距，所以我感到自己的首要任務就是努力學習，向書本學、向實踐學、向同事學習，盡快適應新崗位，為此我認真學習了中央、省、市、縣有關“三農”的文件，認真學習新農村建設的有關知識，學習兩城鎮(zhèn)近年來的政府工作報告。認真在工作中向領導和同事學習，還把每一次會議、每一次交流都當作學習的好機會，注意在工作中總結學習，在學習中轉化提升，很快地融入了鄉(xiāng)鎮(zhèn)環(huán)境，適應了新的工作崗位，實現了縣級機關工作者向鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作者的角色轉換。
同時，為盡快熟悉新情況，我積極走訪各站、所、辦公室，了解鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門職能，深入細致的掌握各項具體工作。另外，我還有計劃地安排時間，利用一切機會，深入到每一個管區(qū)、村和主要企業(yè)開展調研、了解情況。在村里了解情況時，我一方面聽取村干部的情況介紹，一方面還到農戶家里了解當下農村的實際情況，通過與農戶的交談，了解農民朋友的實際想法和真正需求，加深了我對農村現狀的了解。
三、努力發(fā)揮個人才能，認真完成各項工作任務
按照鎮(zhèn)黨委的分工，我協(xié)助副鎮(zhèn)長抓農業(yè)農村工作。掛職期間，我始終堅持立黨為公、執(zhí)政為民的宗旨，認真履行職責，扎實開展工作，以改革的精神抓工作、促落實，以創(chuàng)新的思路抓重點、促全盤，協(xié)管的各項工作都取得了明顯成效。
一是農業(yè)結構調整逐步推進。根據我鎮(zhèn)的實際情況，帶領農業(yè)農技人員逐步調整農業(yè)結構，提高農業(yè)生產水平，增加農民整體收入。目前，我鎮(zhèn)種植面積達萬畝，今年平均價xx元每公斤，最高達到xx元每公斤;種植面積達到xx余畝;種植面積達到x余畝，成立了合作社，并獲得國家無公害農產品認證;發(fā)展種植多畝，成立了專業(yè)合作社，為農民群眾帶來多種收入。
二是林業(yè)建設邁出新步伐。立足實際，積極開展封山育林、荒山造林活動，搶抓春季植樹、雨季造林等有利時節(jié)，突出重點、逐漸鋪開，積極貫徹實施“綠色”計劃，通過采取強化宣傳教育、加強管護、加大政策扶持力度等措施，提高了全鎮(zhèn)造林綠化水平。兩年來，我?guī)ьI農業(yè)、林業(yè)工作人員以及村干部在、xx山區(qū)共綠化造林1000余畝。響應國家政策，切實開展集體林權制度改革，通過動員發(fā)動、調查摸底、現場勘界等階段，掌握了全鎮(zhèn)xx戶林業(yè)用戶的基本情況，目前正處在確權發(fā)證階段。
三是森林防火萬無一失。xx鎮(zhèn)地處山區(qū)，山林面積近4萬畝，是我縣唯一的森林大鎮(zhèn)，加之近年來實施的封山育林工作，山區(qū)森林覆蓋率較高，森林防火任務艱巨。兩年來，按照鎮(zhèn)黨委政府要求，我一直組織和參與森林防火工作。帶領15人的森林防火應急分隊開展森林安全宣傳、森林防火巡邏，放棄節(jié)假日休息，堅持全天候巡邏防控，保持24小時信息暢通，保證隊伍隨時待命，出現火情能夠找得到、拉得出、用得上。通過我們的努力，確保了兩城森林沒出現一起大的火情，切實保障了森林安全。
四是扶貧建設起步穩(wěn)健。按照上級部門的要求，扶貧資金模式由輸血式向造血式轉型，建立扶貧資金互助協(xié)會，實施扶貧互助資金制度。通過鎮(zhèn)黨委政府的積極爭取，我們鎮(zhèn)的xx村、xx村作為全縣第一批試點村。從宣傳發(fā)動、業(yè)務培訓、村民入會、協(xié)會籌建等幾個階段，我靠上工作、認真實施，依法依程序選舉成立了互助協(xié)會的理事會、監(jiān)事會，配合縣扶貧辦做好協(xié)會注冊登記、組織機構代碼證辦理、辦公場所配套建設等工作，籌集了20余萬元互助資金，切實緩解了貧困村發(fā)展生產資金短缺問題，增加了貧困群眾收入，提高了貧困村、貧困戶自我積累，自我管理、互助互濟和持續(xù)發(fā)展的能力。
五是水利普查準確細致。為搞好我國建國以來第一次水利普查，我協(xié)助分管領導及時宣傳發(fā)動，認真組織實施。重點做了組織建設、宣傳發(fā)動、經費落實、人員配備、方案制定等方面的基礎性工作。通過召開專題研究會，集思廣益，全面收集全鎮(zhèn)經濟社會、水利工程、用水大戶等基本情況，認真研究普查指標界定、典型用水戶選取、用水計量方式、臺帳建設等技術方面的問題，科學細致的制定了《xx鎮(zhèn)第一次水利普查工作實施方案》，我們完成了水利工程基本情況普查及地下水取水井專項普查、經濟社會用水調查與灌區(qū)專項普查、河湖開發(fā)治理保護情況普查與行業(yè)能力建設普查、河湖基本情況普查與水土保持普查等項目的清查普查和臺賬建立，現在正在進行電腦數據錄入。在工作中堅持全程控制，嚴格審查清查數據，確保數據的準確細致，保證普查的進度和質量，為水利普查下一步工作打下良好的階段基礎。
六是社區(qū)建設初見成效。在我和工作隊的努力下，xx鎮(zhèn)xx社區(qū)建設已走入正軌，社區(qū)建設是在xx村舊村改造的基礎上進行的，該社區(qū)是我鎮(zhèn)xx年申報的土地增減掛鉤項目，目前已拆遷住戶xx戶，拆遷面積xx余畝，已完成土地勘測與修建型詳細規(guī)劃，規(guī)劃已報報縣規(guī)劃局審批?？尚行匝芯繄蟾嬉阎谱魍瓿桑㈨?、環(huán)評、規(guī)劃、建設等手續(xù)正在申報中。
四是文件起草認真嚴密。我能充分發(fā)揮寫作才能，按照認真、嚴格、縝密的原則，積極幫助鎮(zhèn)領導起草各類文件材料，曾參與起草了《xx鎮(zhèn)關于實施六大重點工程加快推進新農村建設的意見》、《xx鎮(zhèn)20xx年度政府工作報告》、《xx鎮(zhèn)20xx年度森林防火工作匯報》、《第一次水利普查xx鎮(zhèn)交流材料》、《xx鎮(zhèn)20xx年度社區(qū)建設工作匯報》等材料，其中，我撰寫的《xx鎮(zhèn)“實施農村六大重點工程”黨委書記訪談材料》已在刊發(fā)。
五是其他中心工作落實到位。積極參與鎮(zhèn)計劃生育春秋兩季集中突擊活動，曾在20xx年秋季組織帶領一支計生工作隊做好了、四個管區(qū)的計劃生育秋季突擊活動;多次參與鎮(zhèn)秸稈禁燒工作隊，帶領隊伍加強巡邏、嚴密防控，積極為大氣環(huán)境保護與農業(yè)生產安全保障做貢獻;認真做好包村工作，按照領導安排與分工，參與村“兩委”換屆指導，確保了、等10個村的“兩委”換屆順利完成。同時，我在環(huán)境綜合整治、農村六大重點工程建設、湖區(qū)管理等工作方面也做得比較到位、卓有成效。
四、掛職鍛煉工作的幾點心得體會
在兩年的掛職鍛煉中，我的思想素質得到了提高，知識和視野得到了開闊，工作能力得到了提升，工作經歷得到了豐富，基層服務意識得到了增強，在各方面都取得了一定的成績。同時，對做好掛職鍛煉工作，我總結出了以下幾點心得體會：
一要擺正位置，理順關系。充分認識到掛職干部的地位、任務和職責是搞好工作的前提。到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，首先要服從鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領導的領導。個人不應有外來客的思想和臨時觀點，要以主人翁的態(tài)度發(fā)揮主觀能動性，明確自己的目標和指導思想，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)里充分發(fā)揮自己的作用。
二要深入實際，調查研究。虛心向鄉(xiāng)鎮(zhèn)里的同志學習，正確處理各方面的關系是完成工作任務的保證。虛心向鄉(xiāng)鎮(zhèn)的領導和同事學習，了解別人，同時也使別人了解自己;尊重別人，同時也能得到別人尊重。
三要多辦實事、少講空話。不講條件、多做貢獻是對掛職干部的要求。我從思想上、行動上都力求做到不講空話，多做實事，不講條件，多做貢獻，努力把自己融入鄉(xiāng)鎮(zhèn)這個大家庭中去，因而工作中也感到心情舒暢。
四要轉變作風、增強服務意識。到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作后，我充分體驗了基層工作的辛苦。深深感受到轉變工作作風、轉變機關職能、為基層服務的必要性?；叵胱约簭那霸跈C關里工作，對待基層來辦事的同志有時也會有不熱情、不耐心現象，今后一定要從自身做起，切實轉變工作作風、增強為基層服務的意識。
總之，掛職鍛煉至今雖然只有兩年的時間，但是收獲很大，不僅豐富了閱歷，開闊了視野，更重要的是增強了大局意識、服務意識，且在思想政治素質、組織協(xié)調能力、宏觀思維能力、處理復雜問題能力等方面都有了一定的提高。成績的取得離不開領導們的賞識和關心，更離不開同志們的支持和幫助，在今后的工作中我將一如既往地嚴格要求自己，不斷加強學習，努力提高綜合素質，立足崗位，多做貢獻，樹立好掛職干部形象，不辜負組織對自己的關心和培養(yǎng)。
基層掛職鍛煉工作鑒定報告篇十九
該同志長期扎根邊遠山區(qū)工作，毫無怨言。農村工作經驗豐富，思路清晰，做事謹慎細致，講究方式方法，分管農業(yè)統(tǒng)計土管和圩鎮(zhèn)建設等工作能認真抓好落實，經常深入基層解決實際問題。
工作職責心強，兢兢業(yè)業(yè)，踏實肯干，為人忠厚本份，待人和氣，處事公正，團結同志，廉潔奉公。期望今后工作更大膽些。
基層掛職鍛煉工作鑒定報告篇二十
據自治區(qū)黨委組織部的安排，從20__年8月至12月，我們--掛職工作組一行十五人被選派到__省掛職學習，分別擔任__省各市、區(qū)區(qū)委或開發(fā)區(qū)主任等職。
幾個月來，在__省委、政府的領導下，我們掛職工作組的全體同志按照“三個代表”的要求，虛心學習，安心工作，立足于在掛職實踐中學習鍛煉，不斷提高，注意學習東南沿海發(fā)達地區(qū)的好經驗、好做法，積極做好各項工作，順利完成了掛職學習任務?，F將幾個月來的掛職鍛煉工作總結如下：
一、虛心學習，嚴格要求
__地處我國東南沿海，與臺灣隔海相望。__省是我國東南沿海經濟發(fā)達地區(qū)，能夠到發(fā)達的省市掛職，對我們來說，無疑是一次難得的鍛煉的機會。__省在十幾年以前與我們--處在同一個起跑線上，近年來，__省全面推進海峽西岸經濟區(qū)建設步伐，經濟社會實現全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展;現在它的經濟總量、財政收入等主要經濟指標分別是--的2-3倍。通過一段時間的掛職學習，我們感受最強烈的是人家那種發(fā)展上的大手筆，思路上的大氣魄，上下一心的大氛圍：在發(fā)展的思路上，他們順應經濟發(fā)展方向，做到與時俱進，不斷調整，又能夠做到看準了的就抓住不放，堅定不移地抓下去;在發(fā)展的氛圍上，全省上下心齊氣正，不爭論，只發(fā)展，你追我趕較著勁干。在四個月的時間里，我們放下架子，撲下身子，甘當小學生，通過與當地領導、干部群眾的深入接觸，不僅學到了他們的好思路、學方法，更主要的是學到了他們超前的思維理念，受益匪淺。
二、遵紀守法，廉潔自律
掛職期間，我們積極參加當前開展的保持共產黨員先進性教育活動，認真貫徹落實黨風廉政建設有關規(guī)定和中央三部委關于掛職鍛煉的紀律要求，自覺樹立和維護--掛職干部的良好形象。堅持做到“慎權、慎言、慎友、慎獨、慎行、慎微、慎欲”，嚴格按照“八不準”要求，始終堅持按標準就餐，就餐交費，不用公款參與高消費娛樂活動，反對用公款大吃大喝;嚴格執(zhí)行電話費個人規(guī)定限額、超額自付和嚴禁公車私用等規(guī)定等等。做到自重、自警、自省、自勵，切實做到堂堂正正做人，清清白白為政，扎扎實實干事，勤勤懇懇為民。
三、廣交朋友，增進友誼
本著“掛一次職，交一片朋友，促進雙贏發(fā)展”的思想，我們掛職工作組主動與所在地的領導交流、匯報，跟相關單位工作人員相互學習，建立良好的工作關系，通過掛職的橋梁作用，推動--與__的相互交流與合作。掛職期間，我們組織舉行了“9。8”廈門洽談會和福州聯誼會，邀請__工商、企業(yè)老板參加。通過開展聯誼活動，促進了桂閩兩地的經貿合作與交流，如在廣西玉林舉行“玉博會”期間，從玉林來的--組織了一個經貿考察團到玉林觀摩、考察，一些__客商還與當地有關部門簽訂了合作意向，在當地引起很大反響。
四、用心感受，深入體會
掛職鍛煉期間，我們掛職工作組的全體同志通過學、聽、看、干，進一步開闊了視野，豐富了工作經驗，增長了才干，尤其是解放了思想，更新了觀念，學到了在市場經濟條件中發(fā)展經濟的新思路、新辦法，對我們今后的工作有很大啟發(fā)。一是掛職鍛煉是培養(yǎng)干部、促進發(fā)展的有效途徑。實踐證明，從經濟落后地區(qū)選派干部到經濟發(fā)達地區(qū)掛職鍛煉學習，是適應市場經濟發(fā)展需要，提高領導干部執(zhí)政能力水平、帶動落后地區(qū)經濟發(fā)展的有效途徑。通過掛職鍛煉，我們進一步開闊了眼界，開啟了思路，有一種豁然開朗的感覺，為今后的工作提供了寶貴的、可資借鑒的經驗。二是掛職鍛煉，能夠正確認識差距，堅定加快發(fā)展的信心和決心。通過一年的掛職鍛煉，我們認為--與__的差距主要有兩個方面：一方面是思想上的差距。__這些年來經濟之所以發(fā)展速度快，靠的是對外開放，而對外開放最關鍵的動力源泉就是他們思想解放，開拓意識強。經濟要發(fā)展，必須樹立大解放、大開放觀念，這一點已成為當地各級領導的共識。另一方面是招商引資上的差距。__把招商引資作為經濟工作的重中之重來抓，全省上下緊緊圍繞招商引資，千方百計抓招商引資。相比之下，__比--在招商引資上的氛圍更濃、決心更足、措施更硬、力度更大、辦法更多、效果更好。對此，我們在思想上觸動很大、感受頗深，同時，也堅定了加快開放、積極招商引資的信心和決心。三是立足優(yōu)勢，抓好經濟發(fā)展。作為欠發(fā)達地區(qū)來講，關鍵是要立足自身優(yōu)勢，只有突出抓好招商引資和項目建設，只有我們大上、快上項目，我們貧困地區(qū)才能縮短與發(fā)達地區(qū)的差距，才能實現經濟跨躍式發(fā)展。
總之，通過四個月的掛職鍛煉，我們--掛職工作組的十五位同志思想得到了解放，觀念得到了更新，同時開闊了視野，豐富了經驗，增長了才干，各方面素質明顯提高，收益頗深。在下步的工作中，我們一定要把掛職期間學到的好經驗、好做法用到工作中去，干好本職工作;同時我們還要繼續(xù)加強與__方面的聯系，盡最大努力地利用好掛職鍛煉期間的關系，充分發(fā)揮橋梁作用，為促進兩地經貿合作，為實現--經濟跨越式發(fā)展做出我們應有的貢獻!
基層掛職鍛煉工作鑒定報告篇二十一
據自治區(qū)黨委組織部的安排，從20xx年8月至12月，我們--掛職工作組一行十五人被選派到**省掛職學習，分別擔任**省各市、區(qū)區(qū)委或開發(fā)區(qū)主任等職。
幾個月來，在**省委、政府的領導下，我們掛職工作組的全體同志按照“三個代表”的要求，虛心學習，安心工作，立足于在掛職實踐中學習鍛煉，不斷提高，注意學習東南沿海發(fā)達地區(qū)的好經驗、好做法，積極做好各項工作，順利完成了掛職學習任務。現將幾個月來的掛職鍛煉工作總結如下：
一、虛心學習，嚴格要求
地處我國東南沿海，與中國臺灣隔海相望。**省是我國東南沿海經濟發(fā)達地區(qū)，能夠到發(fā)達的省市掛職，對我們來說，無疑是一次難得的鍛煉的機會。**省在十幾年以前與我們--處在同一個起跑線上，近年來，**省全面推進海峽西岸經濟區(qū)建設步伐，經濟社會實現全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展;現在它的經濟總量、財政收入等主要經濟指標分別是--的2-3倍。通過一段時間的掛職學習，我們感受最強烈的是人家那種發(fā)展上的大手筆，思路上的大氣魄，上下一心的大氛圍：在發(fā)展的思路上，他們順應經濟發(fā)展方向，做到與時俱進，不斷調整，又能夠做到看準了的就抓住不放，堅定不移地抓下去;在發(fā)展的氛圍上，全省上下心齊氣正，不爭論，只發(fā)展，你追我趕較著勁干。在四個月的時間里，我們放下架子，撲下身子，甘當小學生，通過與當地領導、干部群眾的深入接觸，不僅學到了他們的好思路、學方法，更主要的是學到了他們超前的思維理念，受益匪淺。
二、遵紀守法，廉潔自律
掛職期間，我們積極參加當前開展的保持共產黨員先進性教育活動，認真貫徹落實黨風廉政建設有關規(guī)定和中央三部委關于掛職鍛煉的紀律要求，自覺樹立和維護--掛職干部的良好形象。堅持做到“慎權、慎言、慎友、慎獨、慎行、慎微、慎欲”，嚴格按照“八不準”要求，始終堅持按標準就餐，就餐交費，不用公款參與高消費娛樂活動，反對用公款大吃大喝;嚴格執(zhí)行電話費個人規(guī)定限額、超額自付和嚴禁公車私用等規(guī)定等等。做到自重、自警、自省、自勵，切實做到堂堂正正做人，清清白白為政，扎扎實實干事，勤勤懇懇為民。
三、廣交朋友，增進友誼
本著“掛一次職，交一片朋友，促進雙贏發(fā)展”的思想，我們掛職工作組主動與所在地的領導交流、匯報，跟相關單位工作人員相互學習，建立良好的工作關系，通過掛職的橋梁作用，推動--與相互交流與合作。掛職期間，我們組織舉行了“9。8”廈門洽談會和福州聯誼會，邀請工商、企業(yè)老板參加。通過開展聯誼活動，促進了桂閩兩地的經貿合作與交流，如在廣西玉林舉行“玉博會”期間，從玉林來的--組織了一個經貿考察團到玉林觀摩、考察，一些客商還與當地有關部門簽訂了合作意向，在當地引起很大反響。
四、用心感受，深入體會
掛職鍛煉期間，我們掛職工作組的全體同志通過學、聽、看、干，進一步開闊了視野，豐富了工作經驗，增長了才干，尤其是解放了思想，更新了觀念，學到了在市場經濟條件中發(fā)展經濟的新思路、新辦法，對我們今后的工作有很大啟發(fā)。一是掛職鍛煉是培養(yǎng)干部、促進發(fā)展的有效途徑。實踐證明，從經濟落后地區(qū)選派干部到經濟發(fā)達地區(qū)掛職鍛煉學習，是適應市場經濟發(fā)展需要，提高領導干部執(zhí)政能力水平、帶動落后地區(qū)經濟發(fā)展的有效途徑。通過掛職鍛煉，我們進一步開闊了眼界，開啟了思路，有一種豁然開朗的感覺，為今后的工作提供了寶貴的、可資借鑒的經驗。二是掛職鍛煉，能夠正確認識差距，堅定加快發(fā)展的信心和決心。通過一年的掛職鍛煉，我們認為--與差距主要有兩個方面：一方面是思想上的差距。這些年來經濟之所以發(fā)展速度快，靠的是對外開放，而對外開放最關鍵的動力源泉就是他們思想解放，開拓意識強。經濟要發(fā)展，必須樹立大解放、大開放觀念，這一點已成為當地各級領導的共識。另一方面是招商引資上的差距。把招商引資作為經濟工作的重中之重來抓，全省上下緊緊圍繞招商引資，千方百計抓招商引資。相比之下，比--在招商引資上的氛圍更濃、決心更足、措施更硬、力度更大、辦法更多、效果更好。對此，我們在思想上觸動很大、感受頗深，同時，也堅定了加快開放、積極招商引資的信心和決心。三是立足優(yōu)勢，抓好經濟發(fā)展。作為欠發(fā)達地區(qū)來講，關鍵是要立足自身優(yōu)勢，只有突出抓好招商引資和項目建設，只有我們大上、快上項目，我們貧困地區(qū)才能縮短與發(fā)達地區(qū)的差距，才能實現經濟跨躍式發(fā)展。
總之，通過四個月的掛職鍛煉，我們--掛職工作組的十五位同志思想得到了解放，觀念得到了更新，同時開闊了視野，豐富了經驗，增長了才干，各方面素質明顯提高，收益頗深。在下步的工作中，我們一定要把掛職期間學到的好經驗、好做法用到工作中去，干好本職工作;同時我們還要繼續(xù)加強與方面的聯系，盡最大努力地利用好掛職鍛煉期間的關系，充分發(fā)揮橋梁作用，為促進兩地經貿合作，為實現--經濟跨越式發(fā)展做出我們應有的貢獻!
基層掛職鍛煉工作鑒定報告篇二十二
尊敬的領導：
在上級領導部門的關心下，今年2月下旬我從教育部門下派到劍河縣久仰鄉(xiāng)掛職副鄉(xiāng)長，負責科技方面工作?，F將下派一個月以來的有關工作情況作簡要匯報：
一、擺正位置，正確認識掛職鍛煉的意義
選拔年輕干部到基層掛職鍛煉，體現組織對年輕干部的關心和愛護，為提高掛職干部的綜合素質，豐富年輕干部的人生經歷、閱歷，使年輕干部磨煉意志、拓寬視野、增長才干、積累經驗，培養(yǎng)年輕干部健康成長的一種方向和重要途徑。我有幸成為掛職隊伍中的一員，從一名教育工作干部轉變到一名掛職副鄉(xiāng)長。工作上的轉變，雖然只是一個月，但必須正確認識，擺正位置，保持平常心，保持進取心，不擺架子，虛心學習。一是向基層學習，向實踐學習，向群眾學習，自覺地把學習當作一種職責，一種追求，爭取掛職期間學有所獲、學有所悟。二是放下架子，甘當小學生，不認為自己是上級機關選派下來的干部就在心理上存在優(yōu)越感或臨時作客觀念，更不能“當一天和尚撞一天鐘”——得過且過。三是要腳踏實地，尊重掛職單位領導，服從工作安排，協(xié)助掛職單位領導做好工作，盡快融入新的集體，適應新的角色，創(chuàng)造性地開展工作。
二、弄清情況，準確把握掛職工作的方向
我的掛職時間是從2月下旬開始的，掛職期限是一年。時間短暫，我必須奮起直追，力爭通過一年的努力，成為一個優(yōu)秀的掛職干部，做到上級領導放心，鄉(xiāng)黨組和領導開心，基層同志們舒心。
1、摸清鄉(xiāng)情和村情
在鄉(xiāng)情方面。久仰鄉(xiāng)地處雷公山麓，位于黔東南州中部，距劍河縣城45公里，鄉(xiāng)境面積161平方公里，轄28個行政村，43個自然寨，184個村民小組，4436戶，21000多人。森林覆蓋率提高到68.2%。截止2011年久仰鄉(xiāng)28個行政村已有25個村完成了通村公路建設，其中有11村完成了進寨公路建設。雖然加大了對教育、衛(wèi)生、科技、文化、人口與計生、體育等各項社會事業(yè)經費投入和建設力度，一些村的基礎設施仍然急需得到改善。
村情方面。今年下鄉(xiāng)掛職鍛煉，負責聯系九敢村，協(xié)助白繞村的工作。久敢村位于久仰鄉(xiāng)東部，距鄉(xiāng)政府15公里，久敢村轄10個組，總人口1099人，少數民族人口占100%，久敢村人多地少，由于久敢村經濟基礎差，公共設施建設落后，特別是遭受火災后，經濟基礎更加困難，嚴重制約著久敢村的經濟發(fā)展，雖然經國家和社會的大力支助，久敢村各家各戶已修建新房，目前群眾已搬進新房居住，現已通電，通電視及屋前屋后已硬化水泥路，仍然有一些基礎設施急需幫扶。白繞村總人口131戶851人;田348.8畝，土10畝。全村轄8個村民小組。該村東靠柳川鎮(zhèn)中都村，西至南江村，南達擺尾村，北至柳川鎮(zhèn)南腳村。全村經濟以種、養(yǎng)植業(yè)為主，主要作物有蔬菜、朝天辣和紅苕等，養(yǎng)殖業(yè)以牛、豬為主，特別是小香豬。不足是集體經濟薄弱，沒有規(guī)模產業(yè)，衛(wèi)生狀況急需改善。
2、看清局情
最近這個月通過查閱相關資料和找一些干部談話，以及下村調研，摸清劍河縣久仰鄉(xiāng)的基本情況，鄉(xiāng)政府近幾年來為鄉(xiāng)里的經濟社會的發(fā)展做出了不小的貢獻，也獲得了上級部門的肯定，但也存在不少困難。一是工作經費還有不小的缺口，經濟上的壓力還比較大;二是本鄉(xiāng)還有五個村未通公路，公路過界的協(xié)調問題有些棘手;三是不少村的基礎設施還非常差，急需解決。可喜的是鄉(xiāng)黨委和政府正在著力扭轉各種不利的局面。
3、理清事情
逐步理清思緒，立足鄉(xiāng)情和村情，注重實效，選準切入點，注重結合點，尋求突破點，力爭工作取得良好開局。一是科技工作方面，對于經濟基礎差的村來說，需要下村認真調研，了解村里的優(yōu)勢與不足，在優(yōu)勢的產業(yè)上尋找突破口。二是在思想觀念上，樹立村民們勤勞致富的觀念，讓村民們認識到富裕需要靠自己勤勞的雙手。三是在宣傳工作上，使村民有服從大局的觀念，遵從鄉(xiāng)黨委、政府和村委的協(xié)調，不要因為一點小私利而影響本村的全局工作。
三、明確思路，認真把握下一步工作的重點
1、工作方面
不斷創(chuàng)新工作思路和工作方法，努力提高工作質量和層次。著眼于村里的優(yōu)勢，加強與上級部門的聯系工作，爭取一些項目來扶助九敢村和白繞村基礎設施和經濟建設。在縣、鄉(xiāng)兩級部門的統(tǒng)一領導下，力爭白繞村今年通公路，改變白繞村有史以來家家戶戶無廁所的不衛(wèi)生狀況。
2、學習方面
一是加強政治理論和業(yè)務學習，提高自身政治理論和工作水平;二是加強向鄉(xiāng)里領導和基層同志學習，學習他們努力拼搏的精神和無私奉獻的品質，學習他們解決實際問題的技巧和方法;三是歷練領導藝術，以領導標準嚴格要求自己，并切實加強與班子成員的溝通和傾聽基層同志的意見。
3、廉政方面
一是要按照一個優(yōu)秀干部的標準嚴格要求自己，不斷規(guī)范工作圈，凈化生活圈、謹慎社交圈，筑牢拒腐防變的思想防線,做到防微杜漸,以身作則。二是積極向黨組提出黨風廉政建設的意見和建議，并按照黨組的分工，加強對九敢村和白繞村的廉政建設的監(jiān)督和指導，經常同駐村干部和村干開展談心，加強黨風廉政教育。三是做到依法行政，秉公辦事，不謀私利，強化服務意識，一切想著群眾，著力維護村民的合法權益。
匯報者：xxx
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