熱門法院三個規(guī)定心得大全(16篇)

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熱門法院三個規(guī)定心得大全(16篇)
時間:2023-10-31 03:37:28     小編:雁落霞

生活是一本開卷的書,總結(jié)是我們在其中不斷做筆記的重要方式。善于觀察生活,對于寫作的靈感產(chǎn)生有著重要的作用。以下是一些非常具有參考價值的范文,相信會給大家?guī)硪恍┬碌乃伎己蛦⑹尽?/p>

法院三個規(guī)定心得篇一

法院是國家的司法機關(guān),擔(dān)負著維護社會公平正義的責(zé)任。為了更好地定制法院工作的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,最高人民法院制定了“法院十個規(guī)定”,這是對法官和法院工作人員的行為準(zhǔn)則和規(guī)范。在實踐中,我深切感受到這些規(guī)定的重要性和必要性,因此在此分享一些我對“法院十個規(guī)定”的心得體會。

第二段:公正獨立是根本

公正獨立是法院工作的核心價值觀。作為法官和法院工作人員,必須堅決遵循司法獨立原則,不受任何政治和外部干擾。只有公正作出裁決,才能維護社會的公平正義。通過執(zhí)行法官公開表白個人觀點的規(guī)定,我更深刻地認識到,法官應(yīng)保持中立,并在任何時間和場合下避免干預(yù)和影響司法審判。

第三段:規(guī)范行為要始終堅持

法官是法律的守護者,必須時刻保持高度的紀(jì)律和職業(yè)道德。他們所做的一切應(yīng)該遵守法定的程序和職業(yè)規(guī)范。法院要求法官保持謙虛,不得利用職權(quán)損害當(dāng)事人合法權(quán)益。此規(guī)定提醒我,作為法院工作人員,應(yīng)該以身作則,恪守道德底線,確保自己的行為始終在合法合規(guī)的范疇內(nèi)。

第四段:服務(wù)群眾是使命

法院的根本責(zé)任是為人民服務(wù)。無論是對當(dāng)事人還是其他社會成員,法院都應(yīng)該提供高質(zhì)量的司法服務(wù)。法院十個規(guī)定中強調(diào)了改善司法服務(wù)質(zhì)量,這使我深受鼓舞。作為法院工作人員,我們應(yīng)該將當(dāng)事人的利益放在第一位,以更真誠、更專業(yè)的態(tài)度為人民提供司法幫助。

第五段:建設(shè)廉潔法院

政治紀(jì)律和廉潔自律是法院建設(shè)的重要支撐。法官和法院工作人員不僅要遵守法律紀(jì)律,而且要自覺履行道德義務(wù)。法院十個規(guī)定進一步明確了要求法院工作人員自覺強化紀(jì)律意識和廉政教育。這使我深信,建設(shè)廉潔法院是法院工作的必然選擇。只有通過自律和紀(jì)律要求,才能將法院打造成公正廉潔的司法機關(guān)。

結(jié)束語:

總之,法院十個規(guī)定是一面法官和法院工作人員工作的指南。只有堅持貫徹實施這些規(guī)定,我們才能更好地履行法院的職責(zé)和使命,維護社會公平正義。作為法院工作人員,我相信通過遵守這些規(guī)定,我們會不斷提高自己的職業(yè)素養(yǎng),提升對法律的理解和應(yīng)用水平,為更好地服務(wù)人民做出更大的貢獻。

法院三個規(guī)定心得篇二

法院是維護社會公平正義的重要機構(gòu),而在法院工作的人員更是承擔(dān)著重要的責(zé)任。為了規(guī)范法院工作,保證工作效率和質(zhì)量,最高人民法院制定了《法院十個規(guī)定》,明確了法院工作中的紀(jì)律要求。在本篇文章中,我將結(jié)合自己的工作經(jīng)驗和學(xué)習(xí)體會,對這十個規(guī)定進行深入的解讀,希望可以對大家有所幫助。

第二段: 加強自身修養(yǎng),提高審判能力

作為一名法院工作人員,要想更好地履行自己的職責(zé),必須具有扎實的法律知識和較強的審判能力。因此,在日常工作中,我們要不斷加強自身修養(yǎng),擴大業(yè)務(wù)范圍,提高綜合素質(zhì),為工作打下堅實的基礎(chǔ)。

第三段: 嚴格遵守工作紀(jì)律,保證工作效率

法院工作涉及到大量的案件處理、文書錄入和證據(jù)搜集等任務(wù),這也為我們工作帶來了很大的壓力。因此,我們必須時刻遵守工作紀(jì)律,保證工作效率。比如說,我們要按時上下班,按時完成手頭的任務(wù),不拉低工作效率,保證案件質(zhì)量和效率的雙提升。

第四段: 保護案件信息,維護當(dāng)事人合法權(quán)益

在處理案件過程中,要注意案件信息的保密性,不可外泄。同時,在處理案件時,要全面考慮當(dāng)事人的合法權(quán)益,保證審判公正。節(jié)制言行,保護當(dāng)事人隱私,實現(xiàn)公正應(yīng)有的程度。

第五段: 加強團隊合作,提升工作效率

法院工作是一個團隊合作的過程,各個環(huán)節(jié)相互關(guān)聯(lián)。因此,我們要加強團隊合作,借鑒彼此的經(jīng)驗,共同進步。只有這樣,才能更好地完成工作任務(wù),推進公平正義的實現(xiàn)。

第六段: 結(jié)語

《法院十個規(guī)定》的實施對于進一步規(guī)范法院工作,提高案件質(zhì)量和處理效率具有重要的意義。每位法院工作人員都應(yīng)該對自己的工作提出更高的要求,不斷完善自己的工作方式,切實履行維護社會公平正義的職責(zé)。

法院三個規(guī)定心得篇三

近日,全國法院系統(tǒng)發(fā)布了“法院黨組三個規(guī)定”,要求每位黨員要嚴格遵守這三條紀(jì)律,這為加強黨員意識、規(guī)范黨員行為起到了重要的作用。一、必須加強學(xué)習(xí),持之以恒地堅定理想信念。二、必須牢固樹立“四個意識”,嚴守紀(jì)律規(guī)矩。三、必須把握點滴,切實提高政治站位、工作能力和紀(jì)律意識。下面就從個人的角度出發(fā),談?wù)剬@三個規(guī)定的一些心得體會。

一、堅定理想信念,持之以恒地加強學(xué)習(xí)。

堅定理想信念是一個黨員的自覺行動,是高尚的道德品質(zhì),對于保持一顆真正政治上的清醒,增強對黨的忠誠和使命感至關(guān)重要。如何堅定理想信念是每一個黨員必須思考的問題,持之以恒地加強學(xué)習(xí)是加強理想信念必然要做的。我以自己為例,每天我都會在晚上抽出一段時間進行黨課的學(xué)習(xí),這樣的學(xué)習(xí)使我對黨的基本理論、綱領(lǐng)、重要決策等方面有了更深刻的理解和認識,真正讓我把理論和行動結(jié)合起來,從思想上牢固地將共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)立起來。

二、牢固樹立“四個意識”,嚴守紀(jì)律規(guī)矩。

黨員必須時刻保持高度的警覺和自律銘瑄的文化自覺,牢固樹立“四個意識”,嚴守紀(jì)律規(guī)矩。很多人都會忽視自己在工作和生活中的一些細節(jié)問題,比如說是否嚴格遵守了單位的規(guī)章制度,是否違規(guī)執(zhí)法等等。所以,我們必須不斷提高自己的紀(jì)律意識和規(guī)矩意識。www1237com,只有發(fā)揚實事求是的優(yōu)良傳統(tǒng),以高度紀(jì)律來規(guī)范自己的言行,始終不斷提高自己的認識水平和為民服務(wù)的能力,才能夠真正做到卓越而又高效地工作,以最實際的行動證明自己是黨員這個身份的榮譽和價值。

三、切實加強政治站位、工作能力及紀(jì)律意識。

作為一名黨員,除了有堅定的理想信念和牢固的意識,還必須能夠正確地加強自己的政治站位、實踐能力和紀(jì)律意識。我認為加強政治站位應(yīng)該從以下幾方面入手:

首先,黨員應(yīng)該加強自己發(fā)自內(nèi)心的愛黨,愛民和建設(shè)祖國。

其次,要保持卓越的工作狀態(tài)和高度的敬業(yè)精神,盡職盡責(zé)、無私奉獻,為人民服務(wù)。

第三,要時刻嚴格要求自己,自覺履行黨員職責(zé),保證不受任何腐蝕。

總之,加強政治站位、切實提高工作能力和紀(jì)律意識,是做為一名黨員必須要做的,這對于提高黨員的整體素質(zhì)和工作水平有著至關(guān)重要的作用。不斷加強自身的綜合素質(zhì)和努力提高自己能力的關(guān)鍵還在于突破各種“思想障礙”,把思想轉(zhuǎn)化成為自己的力量,用自己的實際行動證明自己的價值。

總之,法院黨組三個規(guī)定的出臺,要求每一位黨員要時刻保持理想信念,牢固樹立“四個意識”,加強政治站位、實踐能力和紀(jì)律意識,這不僅是加強中國共產(chǎn)黨員認識、理念和紀(jì)律建設(shè)的基礎(chǔ),更是提高黨員素質(zhì)、建設(shè)共產(chǎn)主義事業(yè)新時代的必然要求。作為一名黨員,我們要時刻銘記黨員身份的榮譽和使命,不斷加強綜合素質(zhì)和提高工作水平,用實際行動為人民服務(wù)、不斷創(chuàng)造新輝煌。

法院三個規(guī)定心得篇四

最近,我聽取了法院幾位法官的講座,他們強調(diào)了法院內(nèi)部管理的重要性,以及法官的職業(yè)規(guī)范。在講座中,法院三個規(guī)定的內(nèi)容也被提到了。在我的工作中,我意識到了這些規(guī)定的重要性并開始努力學(xué)習(xí)和踐行它們。在本文中,我將分享我的心得體會。

段落二:清晰審理案件

“清晰審理案件”是法院三個規(guī)定之一。在我看來,這一規(guī)定的關(guān)鍵在于提醒我們不能受到時間壓力和其他外在因素的干擾,應(yīng)該專注于案件本身。在我的工作中,我發(fā)現(xiàn)當(dāng)我試圖更好地了解案件詳情,并在聽證會上更清晰地表達我的觀點時,這樣的關(guān)注提高了我的表現(xiàn)水平。

段落三:言行舉止規(guī)范

“言行舉止規(guī)范”是法院三個規(guī)定之二。這一規(guī)定是指法官在工作中應(yīng)當(dāng)遵守特定的行為準(zhǔn)則,并在言行上保持高水平的職業(yè)性。在我看來,實踐這一規(guī)定是通過對案件的專業(yè)性和周到的服務(wù)來體現(xiàn)的。不僅僅是工作,規(guī)范的言行和態(tài)度應(yīng)該簡體反映在平時的生活中。我認為這一點對維持職業(yè)精神具有很大的幫助,因為這樣我們可以保持自己的職業(yè)與個人形象。

段落四:服從職業(yè)規(guī)范

“服從職業(yè)規(guī)范”是法院三個規(guī)定之三。我認為這一規(guī)定最重要的部分是遵循道德和法律標(biāo)準(zhǔn)。作為一名法官,我們自然有許多道德觀和價值觀,但是在法庭上,我們必須始終保持公正、中立。我會始終遵守法律規(guī)范,深入了解案件,和社會相應(yīng)走。這是維持社會公正與透明,以及保持法官權(quán)威的關(guān)鍵因素。

段落五:結(jié)尾

總結(jié)來說,法院三個規(guī)定是我們作為法官必須遵守的規(guī)范和準(zhǔn)則。這三個規(guī)定提醒我們?nèi)绾吻逦鷮徖戆讣?,言行舉止規(guī)范,服從職業(yè)規(guī)范。它們是助力我們更好地履行職責(zé)和維護公正與權(quán)威的強有力工具。在我的工作中,我會時刻踐行這些規(guī)定,并盡可能的遵守高度的職業(yè)準(zhǔn)則。最后,我希望在我的努力以及其他法官的努力下,通過我們的苦心孜旯,我們可以為社會公正、和諧與繁榮做出貢獻。

法院三個規(guī)定心得篇五

在日常的生活中,我們時常會聽到“法律是最好的老師”這樣的說法,而作為司法行政機關(guān)的法院,自身的制度和規(guī)定同樣具有重要的教育示范作用。其中,法院三個規(guī)定尤其引人注目,它們分別是依法辦案、公正司法、嚴格執(zhí)行裁判。作為當(dāng)代的普通公民,我們究竟該如何理解和體驗這些規(guī)定所帶來的深遠的影響呢?接下來,本文就將從自身的視角出發(fā),對這三個規(guī)定進行共同的探索和體會。

第二段:依法辦案

依法辦案,是指法院在司法活動的全過程中,依據(jù)國家法律法規(guī),保護人民權(quán)利,公正判斷案件事實,維護社會正義。而對于我們來說,也就是在日常的生活中要明確自身的權(quán)利和義務(wù),并為維護自己的利益和社會公正而努力。即使生活中有些小事情,也要秉持著依法辦事的態(tài)度去處理,因為這樣不僅是對他人的尊重,更是對國家法律的尊重。所以說,依法辦事不僅僅是一種工作要求,更是一種社會公民的基本素養(yǎng)。

第三段:公正司法

公正司法,在司法活動中必須充分考慮公平和正義兩個重要原則,即要以審判公正為出發(fā)點,擺脫一切不當(dāng)?shù)挠绊?,不受利益和任何壓力的干擾,客觀話對待事實,公正判決案件。同樣的,在我們的平凡生活中,也需要注意自己的言行舉止,不給他人帶來不當(dāng)影響,遵守社會準(zhǔn)則,建立良好的人際關(guān)系。更為重要的是,人們對于公正司法的期待,也應(yīng)當(dāng)激勵我們自身追求公平正義的動力。正因為如此,公正司法一直為人們所追求,也成為國家司法制度的核心要素。

第四段:嚴格執(zhí)行裁判

嚴格執(zhí)行裁判,是指判決生效后,按照法律程序,對被告方固定財產(chǎn)、銀行賬戶等進行查封、扣押、凍結(jié)和劃撥等強制措施,給予債權(quán)人強有力的保障,并從一定程度上維護了人民群眾自身的權(quán)益。在平時的個人生活中,其實也經(jīng)常涉及到執(zhí)行裁判的問題,比如借貸合同的履行等。因此,我們不僅要遵守約定條款,更重要的是要樹立誠信意識,以實際行動維護自己和他人的利益。

第五段:結(jié)尾

總之,法院三個規(guī)定的教育示范作用是多方面的,無論是對司法機關(guān)、社會公民還是對國家整體發(fā)展都起到了重要的推動作用。我們在日常生活中也應(yīng)該積極投身進法制建設(shè)中,提高自身的法律意識和法律素養(yǎng),成為遵紀(jì)守法、尊重司法、維護正義的優(yōu)秀公民,為社會和諧和國家法治建設(shè)做出積極的貢獻。

法院三個規(guī)定心得篇六

作為一個法院工作人員,對于法院的各項規(guī)定我們必須要有一定的了解和掌握。法院十個規(guī)定是法院在工作中制定的一系列規(guī)定,旨在保證法院工作的正常進行和工作效率的提高。在實際工作中,我深刻體會到遵守法院十個規(guī)定的重要性,下面將結(jié)合個人經(jīng)歷,分享我對這十個規(guī)定的心得體會。

首先,規(guī)定一定要明確。在每一份規(guī)定中,準(zhǔn)確、明確地表達法院的要求和要求的內(nèi)容,是最基礎(chǔ)和最重要的。在遵守法院規(guī)定的過程中,我們根據(jù)規(guī)定的明確,能夠清楚地了解具體要求和完成的標(biāo)準(zhǔn)。比如,在規(guī)定中明確指出審判流程的具體要求,包括起訴、審理、裁判和執(zhí)行等環(huán)節(jié),有助于我們在具體工作中規(guī)范自己的行為,提高工作效率。

其次,規(guī)定要能加強工作紀(jì)律。法院的工作需要嚴格的紀(jì)律來保證工作的順利進行。在法院十個規(guī)定的制定中,許多規(guī)定都是針對我們在工作中可能存在的不規(guī)范行為做出的規(guī)范。比如,規(guī)定中明確禁止喧嘩、抽煙、吃零食等行為,這些規(guī)定的制定就有效地限制了一些不良行為的發(fā)生,加強了工作紀(jì)律。

再次,規(guī)定要體現(xiàn)原則性。在法院工作中,原則性是非常重要的。法院十個規(guī)定中的一些規(guī)定,明確了一些重要原則,為我們工作提供了明確的方向。比如,規(guī)定中強調(diào)了重要案件要按程序和時限辦理的原則,在我們進行工作時,可以根據(jù)這個原則,確保案件的正常審理和時間的控制。另外,規(guī)定還強調(diào)了公正、公平的原則,這對于法院的工作來說尤為重要。

此外,規(guī)定要有可操作性。一份規(guī)定不僅要明確和具體,還要能夠在實際工作中得到積極的操作和切實的執(zhí)行。在法院十個規(guī)定中,許多規(guī)定都注重了可操作性。比如,規(guī)定中規(guī)定了審理時間、庭審行為等方面的具體規(guī)則,這些規(guī)定的制定為我們的執(zhí)法工作提供了直接的指導(dǎo),使我們能夠在實際操作中清楚具體流程、減少工作中的違規(guī)行為。

最后,規(guī)定的制定要與現(xiàn)實緊密結(jié)合。法院十個規(guī)定的制定必須要與法院實際情況緊密結(jié)合,符合實際工作需要。制定規(guī)定時,需要聽取各方的意見,廣泛征求基層的建議,在了解實際情況的基礎(chǔ)上制定合理的規(guī)范,以便于能夠更好地實施。只有與現(xiàn)實緊密結(jié)合,規(guī)定才能真正反映出法院工作的特點和需求,才能得到工作人員的廣泛認可和執(zhí)行。

總而言之,法院十個規(guī)定是法院工作中的重要參考依據(jù)。只有嚴格遵守這些規(guī)定,我們才能做好自己的工作,保證案件的正常行進和工作效率的提高。因此,我們要始終牢記這些規(guī)定,積極落實到實際工作中,不斷總結(jié)經(jīng)驗,不斷加強自身修養(yǎng),提高工作水平。只有如此,我們才能更好地為公正、權(quán)威的法院形象做出貢獻。

法院三個規(guī)定心得篇七

隨著中國特色社會主義事業(yè)的發(fā)展,黨和國家采取了一系列嚴格的措施,為推進反腐敗工作提供堅實的制度保障。其中,“三個規(guī)定”便是具有代表性的關(guān)鍵性措施。這一政策自頒布以來,一直備受各行各業(yè)的關(guān)注和聲討,但我們需要從容地去面對并學(xué)會領(lǐng)悟它所蘊含的意義,從中獲得切實可行的啟示。以下是我對“三個規(guī)定”的心得體會。

第一段:弘揚黨的紀(jì)律,建立良好風(fēng)氣

“三個規(guī)定”包括禁止公款旅游、禁止接受私人超標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)和禁止在辦公場所和公共場所吸煙。這一政策的出臺實現(xiàn)了對權(quán)力鏈條中的高層以及工作人員們?nèi)粘P袨榈募s束,從而起到了規(guī)范工作作風(fēng)、促進廉潔文化的作用。作為一個公民,應(yīng)當(dāng)始終予以支持和理解。要知道,這些規(guī)定不僅僅規(guī)定了職位人士必須遵守的標(biāo)準(zhǔn),更是一個社會道德的體現(xiàn)。我們必須以身作則,不在小事上違規(guī)。

第二段:堅守職責(zé),加強自律

作為一名公職人員,自律實為最基本的素質(zhì)之一。沒有自律,就無從談起責(zé)任和權(quán)利。由此,“三個規(guī)定”也倡導(dǎo)了職場人士的自律。例如,公司領(lǐng)導(dǎo)不在車上要求使用座椅加熱、不在加班時要求公司內(nèi)部提供餐飲,都為員工做出了引導(dǎo)。有些細節(jié)看似不起眼,卻成為影響團隊表現(xiàn)和氛圍的隱形因素。如果能夠自覺地養(yǎng)成良好的職業(yè)習(xí)慣,就能提高自己的職業(yè)素養(yǎng),對團隊和公司具有促進作用。

第三段:堅持原則,樹立權(quán)責(zé)等同思想

在“三個規(guī)定”的框架內(nèi),最值得反思的是禁止公款旅游及其背后反腐作用的明顯。這一規(guī)定的實施,徹底消除了公款旅游的奢侈腐敗現(xiàn)象。權(quán)利與責(zé)任相當(dāng),做到權(quán)責(zé)相對,始終認清公職人員應(yīng)承擔(dān)的倫理和道德。減少獨攬權(quán)利、享受權(quán)利的人為人格化,改變追求權(quán)利優(yōu)先的思想,這對于我們樹立正確的世界觀、人生觀也極為重要。有了清晰和透明的規(guī)定,才能讓職場人士更有規(guī)矩意識、更有責(zé)任感。

第四段:樹立信仰,加強自我約束

我們常說,人心難測,而身處權(quán)力之中的人則更加應(yīng)該注意自身的道德修養(yǎng),及時地找到自身行為或想法中的“小蹄子”、以及時進行更正。 “三個規(guī)定”啟發(fā)我們,要在擁有自由的時候,自己去承擔(dān)權(quán)力帶來的責(zé)任。只有通過自己的約束和悔過,才能讓自己做出正確的判斷、維護自己的職責(zé)。只有擁有這樣的信仰,我們才能應(yīng)對若干對付和考驗,始終踏實做好工作。

第五段:建立良好企業(yè)文化,提高員工的精神面貌

“三個規(guī)定”不能僅只是被視為約束和懲罰措施,更應(yīng)視為推動企業(yè)文化優(yōu)化和管理優(yōu)化的途徑。其中,禁煙措施能夠照顧到不同人的身體健康和生活習(xí)慣;禁止接受超標(biāo)準(zhǔn)服務(wù),更能夠促進敬業(yè)、為人謙遜的職業(yè)精神;對禁止公款旅游的厲行布置,也推進了工作內(nèi)容和效應(yīng)的永續(xù)提升。這一系列優(yōu)化和管理措施,都應(yīng)成為企業(yè)樹立起優(yōu)良內(nèi)部心理環(huán)境的方法,建立起規(guī)范的行為法則,助于提高工作人員的精神面貌。

總之,“三個規(guī)定”是一項黨和國家對抗腐敗的統(tǒng)一戰(zhàn)線。職場人士應(yīng)嚴格遵守這一規(guī)范,準(zhǔn)確把握其涵義,時刻提醒自己做到自律、自愛和自警。只有在遵守職業(yè)規(guī)范的前提下,我們才能全身投入到工作中、創(chuàng)造更多的價值。

法院三個規(guī)定心得篇八

在這次政法干警教育整頓過程中,再一次深入學(xué)習(xí)了司法工作的“三個規(guī)定”即《領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)司法活動、插手具體案件處理的記錄、通報和責(zé)任追究規(guī)定》《司法機關(guān)內(nèi)部人員過問案件的記錄和責(zé)任追究規(guī)定》《關(guān)于進一步規(guī)范司法人員與當(dāng)事人、律師、特殊關(guān)系人、中介組織接觸交往行為的若干規(guī)定》,簡稱為“三個規(guī)定”,對執(zhí)法工作從上級、內(nèi)部和關(guān)聯(lián)部門在執(zhí)法過程中干預(yù)執(zhí)法行為做了具體的規(guī)定,這是黨中央從源頭上遏制司法腐敗的有力措施,也是全面推進公正執(zhí)法的重要舉措。為此,院黨組多次組織全院干警以不同方式對“三個規(guī)定”“實施辦法”和最高檢、省院領(lǐng)導(dǎo)指示精神的學(xué)習(xí)。引導(dǎo)干警深刻認識落實“三個規(guī)定”及重大事項記錄報告制度的重大意義,通過再學(xué)習(xí)、再熟悉、再掌握具體規(guī)定內(nèi)容,真正做到入腦入心。

落實好“三個規(guī)定”重要的就是建立機制,通過制度建設(shè),嚴密執(zhí)法關(guān)節(jié),建立監(jiān)督約束機制,查找存在問題和薄弱環(huán)節(jié),提出改進措施和具體要求,杜絕司法腐敗的土壤,才能有效地在執(zhí)法過程中落實好“三個規(guī)定”。有效的執(zhí)法體系建設(shè)和責(zé)任追究機制是助力推動“三個規(guī)定”貫徹落實的有效途徑,汲取“孫小果”“任愛軍”等案件的經(jīng)驗教訓(xùn),在法院干警中強化責(zé)任意識,落實責(zé)任追究,慎用手中權(quán)力,樹新風(fēng)正氣,治頑疾瘴氣。通過教育整頓在思想上進行一次洗禮,在行動上經(jīng)受一次考驗,堅定理想信念,筑牢政治忠誠。切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。干好法院工作靠的就是軟實力,靠的就是法院干警的政治站位、敬業(yè)態(tài)度、認真精神和業(yè)務(wù)水平。所以當(dāng)務(wù)之急就是要提高業(yè)務(wù)能力,嚴格執(zhí)法環(huán)節(jié),確保司法公信力,提升工作干勁,大力發(fā)揚孺子牛、拓荒牛和老黃牛的精神,全力做好自身工作。

2020年“五一”假期剛過,最高人民檢察院便舉行新聞發(fā)布會,向社會公布檢察機關(guān)深化落實“三個規(guī)定”,開展過問或干預(yù)、插手檢察辦案等重大事項記錄報告工作情況,并通報相關(guān)典型案例,真誠歡迎人民群眾對檢察機關(guān)執(zhí)行“三個規(guī)定”進行監(jiān)督。

“三個規(guī)定”作為保障司法機關(guān)依法行使職權(quán)、促進公正廉潔司法的制度安排,是中國特色社會主義司法制度中一項十分重要的內(nèi)容,可稱得上是純潔司法環(huán)境的“凈化器”、保障公平正義的“安全閥”、保護檢察人員的“護身符”。持續(xù)抓好“三個規(guī)定”執(zhí)行,是貫徹落實中央關(guān)于司法工作要求的政治自覺,是嚴格執(zhí)行法律和黨內(nèi)法規(guī)的法治自覺,是深入推進司法責(zé)任制改革的檢察自覺,是涵養(yǎng)風(fēng)清氣正司法生態(tài)的文化自覺。作為國家法律監(jiān)督機關(guān),檢察機關(guān)帶頭做好這項工作,是職責(zé)所在、使命所系。

檢察人員,特別是檢察機關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要以守初心、葆本色的政治站位深刻認識“三個規(guī)定”的重要性和嚴肅性,帶頭執(zhí)行落實“三個規(guī)定”,將其作為增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的基本要求。對于非正常途徑的探案情、打招呼,甚至干預(yù)司法、插手案件等行為,要堅持司法責(zé)任底線思維,堅決拒絕并如實記錄填報。同時還要向社會宣示,無論什么人,無論職務(wù)高低、親疏遠近,都不應(yīng)通過非正當(dāng)途徑向檢察人員打探案情。這樣做,不僅自己可能會被填報登記,還會對檢察人員正常開展工作造成影響。檢察機關(guān)是人民群眾合法權(quán)益的堅定維護者,客觀公正是檢察官司法辦案始終秉持的立場,“找不找人”“托不托關(guān)系”結(jié)果都是一樣的,過問或者不過問,檢察機關(guān)都會依法辦案。

當(dāng)然,檢察機關(guān)嚴格執(zhí)行“三個規(guī)定”,并不是對人民群眾反映的問題不管不問。在落實“三個規(guī)定”的同時,要引導(dǎo)人民群眾通過12309、檢務(wù)公開程序、依法申訴等正當(dāng)渠道反映問題,了解案件辦理情況。對于人民群眾向檢察機關(guān)司法辦案提出的合理合法的建議,檢察機關(guān)要以高度負責(zé)的態(tài)度積極回應(yīng)、認真落實。

持續(xù)深入抓好“三個規(guī)定”落實,需要檢察人員的擔(dān)當(dāng)作為,更離不開社會的支持監(jiān)督。相信只要檢察機關(guān)堅持嚴格執(zhí)行“三個規(guī)定”,在人民群眾監(jiān)督下始終嚴格辦案紀(jì)律,規(guī)范司法行為,提高案件質(zhì)量,堅持司法公正,人民群眾就會發(fā)自內(nèi)心地信仰法治,整個社會就會逐漸營造出不打探案情、不過問插手案件的良好氛圍。

當(dāng)前,執(zhí)行“三個規(guī)定”已在檢察系統(tǒng)形成了一定的自覺和共識,但距離人民群眾對檢察工作的要求、對司法公正的期待、對美好法治生活的向往仍存在一定差距。檢察機關(guān)要始終以高度的政治自覺、法治自覺、檢察自覺,持續(xù)抓好抓實“三個規(guī)定”的執(zhí)行,堅守公平正義、司法為民的初心,努力實現(xiàn)法治昌明、“海晏河清”。

全國兩會召開前夕,最高人民檢察院召開新聞發(fā)布會,向社會公布檢察機關(guān)落實“三個規(guī)定”及組織開展過問或干預(yù)、插手檢察辦案等重大事項記錄報告工作的情況。

“三個規(guī)定”是指中辦國辦、中央政法委、“兩高三部”先后印發(fā)的《領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)司法活動、插手具體案件處理的記錄、通報和責(zé)任追究規(guī)定》《司法機關(guān)內(nèi)部人員過問案件的記錄和責(zé)任追究規(guī)定》《關(guān)于進一步規(guī)范司法人員與當(dāng)事人、律師、特殊關(guān)系人、中介組織接觸交往行為的若干規(guī)定》。這“三個規(guī)定”的核心內(nèi)容就是嚴禁領(lǐng)導(dǎo)干部插手干預(yù)司法、司法機關(guān)內(nèi)部人員過問案件以及司法人員與當(dāng)事人、律師等不當(dāng)接觸交往,如有違反規(guī)定的,司法人員都要主動記錄報告,并進行通報和責(zé)任追究。

截至今年3月,全國檢察機關(guān)共主動記錄報告2018年以來過問或干預(yù)、插手檢察辦案等重大事項18751件,其中反映情況、過問了解的占96.5%,干預(yù)插手的占3.5%。

全國人大代表、廣東德愛教育集團有限公司董事長繆國樂說:“檢察機關(guān)嚴格執(zhí)行‘三個規(guī)定’,是檢察機關(guān)依法貫徹落實‘人民檢察院依法獨立行使檢察權(quán),不受行政機關(guān)、社會團體和個人的干涉’要求的主動自我加壓行動,是對自身司法責(zé)任負責(zé),更是對人民群眾負責(zé)。人民群眾對于司法公正有著非常高的期待,但不可否認也發(fā)生了一些有損司法公正的事情。檢察機關(guān)通過‘三個規(guī)定’很好地為司法公正裝上了‘安全閥’。”

既有因為違反“三個規(guī)定”受到黨紀(jì)、政紀(jì)處理甚至被追究刑事責(zé)任的反面案例,也有按照要求記錄報告免除責(zé)任追究的正面案例。

全國人大代表、重慶市石柱土家族自治縣三紅辣椒專業(yè)合作社理事長譚建蘭認為,最高檢向社會發(fā)布檢察人員違反“三個規(guī)定”典型案例,體現(xiàn)了高度的政治自覺、法治自覺、檢察自覺?!斑@相當(dāng)于檢察機關(guān)‘自曝家丑’,把違反‘三個規(guī)定’的內(nèi)部情況向社會公眾公開,向社會表達了一種擔(dān)當(dāng)和決心,所以一定要把這項制度執(zhí)行好。”

落實“三個規(guī)定”對今后司法辦案將會起到哪些積極作用?繆國樂代表認為,一方面,檢察機關(guān)帶頭落實好“三個規(guī)定”首先保證了案件在進入檢察環(huán)節(jié)后能夠確保公平公正地辦理。另一方面,這種氛圍和理念將形成良好的司法環(huán)境,極大地推動整個社會風(fēng)氣好轉(zhuǎn)?!叭绻恳粋€人都不去托關(guān)系打招呼問案子,我們就一定能建成習(xí)近平總書記說的海晏河清的司法環(huán)境。”繆國樂代表說。

全國人大代表、青海省同仁縣自來水公司員工夏吾卓瑪表示,“三個規(guī)定”是黨中央對公正司法的一項重要制度安排,檢察機關(guān)帶頭貫徹落實“三個規(guī)定”,體現(xiàn)了一種政治自覺和法治擔(dān)當(dāng)?!叭缃穹ㄖ苇h(huán)境越來越好,人民群眾對于司法的信任和期待達到了前所未有的高度。在這個關(guān)鍵時期,任何一個因司法腐敗、徇私枉法而導(dǎo)致的冤假錯案,都可能使人民群眾對法治的信賴造成不可挽回的損失。從這個意義講,貫徹落實好‘三個規(guī)定’是給我們的司法人員披上了拒腐防變的外衣,能夠有力幫助司法人員免受外部環(huán)境的干擾,對于檢察人員秉持客觀公正立場履職辦案,意義重大,影響深遠?!毕奈嶙楷敶碚f。

“此前大部分人對‘三個規(guī)定’并不了解,但最高檢召開發(fā)布會向社會公布檢察機關(guān)落實‘三個規(guī)定’情況后,越來越多的人開始了解并認可這項規(guī)定。司法辦案最好的防腐劑就是公開、陽光、透明。有了‘三個規(guī)定’,司法工作人員在拒絕過問插手案件時更有底氣,那些企圖插手干預(yù)案件的人也會考慮自己可能會被記錄,進而打消過問插手干預(yù)案件的念頭。久而久之,人人都不去過問案件,案件自然就能依法公開公正辦理?!比珖舜蟠怼⒈本┦装l(fā)公路養(yǎng)護工程有限公司第三養(yǎng)護管理中心工段長李俊豐表示,他對“三個規(guī)定”充滿期待,希望檢察機關(guān)繼續(xù)帶頭貫徹落實好。


法院三個規(guī)定心得篇九

“三個規(guī)定三個機制”是習(xí)近平總書記提出的重要指示,是全面從嚴治黨的重要舉措。這三個規(guī)定分別是“八項規(guī)定”、“三公消費規(guī)定”和“中央企事業(yè)單位“三公”經(jīng)費管理規(guī)定”,這三項規(guī)定主要針對領(lǐng)導(dǎo)干部在工作中的問題,并且提出了明確的限制和要求。三個機制分別是問責(zé)機制、激勵機制和監(jiān)察機制,這三個機制的出現(xiàn)對于加強黨風(fēng)廉政建設(shè)有著重要的作用。在這次寫作中,我將分享我個人對“三個規(guī)定三個機制”的理解與體會。

第二段:三個規(guī)定對領(lǐng)導(dǎo)干部起到的限制和規(guī)范作用

“八項規(guī)定”主要在貫徹落實中央八項規(guī)定的基礎(chǔ)上,新增了“一律禁止陪酒”和“一律禁止公款購買高檔煙酒”等內(nèi)容,明確規(guī)定了領(lǐng)導(dǎo)干部在公共場合所能夠消費的范圍和限制。 “三公消費規(guī)定”和“中央企事業(yè)單位‘三公’經(jīng)費管理規(guī)定”在落實公務(wù)消費透明化方面起到了重要作用,防止了領(lǐng)導(dǎo)干部的過度浪費和濫用公款。

三個規(guī)定的的制定,給黨的黨風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)帶來了重要推動力和強勁動力。同時,三個規(guī)定也使黨內(nèi)的黨風(fēng)建設(shè)取得了絕對的優(yōu)勢,為以后黨內(nèi)黨風(fēng)建設(shè)提供了重要的指導(dǎo)性思想和指導(dǎo)原則。

第三段:問責(zé)機制和激勵機制的作用

問責(zé)機制是責(zé)任追究的一個過程,對于實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任明確、責(zé)任轉(zhuǎn)移、機構(gòu)改革等有著重要作用,能夠強化領(lǐng)導(dǎo)干部的管轄和執(zhí)行。激勵機制則是通過一系列的措施,為領(lǐng)導(dǎo)干部及時肯定和獎勵,促進領(lǐng)導(dǎo)干部的工作積極性更加高漲和更有韌性,以便在工作中創(chuàng)造較好的業(yè)績。

問責(zé)機制和激勵機制的構(gòu)建既是黨的制度創(chuàng)新和發(fā)展的必然要求,也是推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和主張廉潔從政的需要。這些措施有利于營造風(fēng)清氣正和社會矚目的干部形象,彰顯了黨在推進制度建設(shè)和黨風(fēng)建設(shè)方面所發(fā)揮的引領(lǐng)作用。

第四段:監(jiān)察機制的重要性

對于領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)察機制是促進干部作風(fēng)不斷規(guī)范的一個重要環(huán)節(jié),而隨著歷史不斷發(fā)展,監(jiān)察機制也在不斷創(chuàng)新與升級。通過監(jiān)察工作室建設(shè)和監(jiān)察委員會組建,可以形成全面覆蓋的監(jiān)察網(wǎng),確保監(jiān)察工作的科學(xué)化和規(guī)范化開展。這能夠有效地解決領(lǐng)導(dǎo)干部一些不公開的問題,形成防微杜漸的局面。

監(jiān)察機制的完善能夠增強黨的執(zhí)政能力,推進全面從嚴治黨,加強干部作風(fēng)建設(shè)工作的縱深推進。同時,我們也應(yīng)該清楚認識到,監(jiān)察不是單純剝奪干部權(quán)力,而是要加強權(quán)力對于社會的監(jiān)督及其建設(shè),堅決防止一些極端事件的發(fā)生。

第五段:總結(jié)

“三個規(guī)定三個機制”嚴守標(biāo)尺、珍惜權(quán)力,靈活運用問責(zé)機制、激勵機制和監(jiān)察機制,都是加強黨風(fēng)廉政建設(shè),維護黨的政治清明、把組織紀(jì)律挺在前列的新思路的切實實踐。

維護黨與人民的利益是各級干部不可逃避的責(zé)任,是我們肩負的重要使命。作為新時代的一代年輕人,我們要把這股清流、這股新風(fēng)陶冶成我們的行為習(xí)慣,不斷加強自律、推動制度創(chuàng)新,讓我們的黨風(fēng)政風(fēng)更加俗世、成為一個更加堅固的后盾,繼續(xù)譜寫中國特色社會主義新華章的歷史華彩。

法院三個規(guī)定心得篇十

近年來,政府出臺了一系列“三個規(guī)定三個機制”,旨在加強公務(wù)員的紀(jì)律約束和監(jiān)督管理。這其中包括限制公款消費等舉措,對于公務(wù)員從從事商業(yè)活動、收受禮品等進行了一定限制,也加強了公務(wù)員考評機制、監(jiān)督機制等。通過這些措施,能夠形成“規(guī)矩”——限制公務(wù)員行為的規(guī)定,并通過有力的機制對于公務(wù)員的行為進行約束,這些措施得到了廣泛的關(guān)注,也在實踐中得到了很好的落實。

第二段:三個規(guī)定的相關(guān)內(nèi)容

三個規(guī)定指的是:禁止用公款購買高檔煙酒、限制公務(wù)接待、禁止公車私車非法轉(zhuǎn)讓。禁止用公款購買高檔煙酒的主要目的是為了禁止公務(wù)員揮霍浪費,這樣可以提高公款使用的透明度。限制公務(wù)接待的主要目的是降低公務(wù)活動的奢華程度,從而傳遞風(fēng)清氣正的政治信號。禁止公車私車非法轉(zhuǎn)讓的主要目的是斬斷腐敗鏈,減少公車私車之間的交易,防止“黑車”現(xiàn)象。

第三段:三個機制的相關(guān)內(nèi)容

三個機制指的是:領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項、廉政檔案管理制度、領(lǐng)導(dǎo)干部自報財產(chǎn)制度。領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項是對于公務(wù)員的考核機制,這樣可以了解公務(wù)員的個人背景和行為,保證公務(wù)員的廉潔從政。廉政檔案管理制度是對于公務(wù)員的記錄機制,這樣可以記錄公務(wù)員的言行和行為等,保證公務(wù)員行為規(guī)矩。領(lǐng)導(dǎo)干部自報財產(chǎn)制度是對于公務(wù)員財產(chǎn)狀況的監(jiān)督機制,這樣可以防止公務(wù)員利用職權(quán)謀取不當(dāng)?shù)乃嚼?,保證公務(wù)員廉潔從政。

第四段:三個規(guī)定三個機制的好處

三個規(guī)定三個機制能夠有效的加強公務(wù)員的紀(jì)律約束和監(jiān)督管理。這些規(guī)定和機制能夠讓公務(wù)員擁有清廉從政的意識,減少公務(wù)員與商界、尤其是民營企業(yè)的勾結(jié),維護公共權(quán)益,提高公務(wù)員在民眾心目中的形象和地位,增強廣大民眾的信任感。同時,規(guī)定和機制的落實也能夠保障政府機構(gòu)的正常運轉(zhuǎn),提高公務(wù)員的工作效率和服務(wù)質(zhì)量。

第五段:結(jié)尾

總之,“三個規(guī)定三個機制”無疑是加強黨風(fēng)廉政建設(shè),推進行政紀(jì)律和工作紀(jì)律建設(shè)的一項重大舉措。在今后的實踐中,還需不斷加強對于公務(wù)員的教育、培訓(xùn)和監(jiān)督,杜絕過度的行政干預(yù)和不當(dāng)?shù)臋?quán)力尋租,真正做到公正廉潔從政。這才能讓更多人看到政府與公眾之間的良好溝通,讓政府與公眾的關(guān)系進一步和諧穩(wěn)定。

法院三個規(guī)定心得篇十一

2015年,中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳、中央政委、國務(wù)院辦公廳五部委《領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)司法活動和辦理具體案件備案、通報和問責(zé)規(guī)定》、《司法機關(guān)內(nèi)部人員案件備案和問責(zé)規(guī)定》,先后出臺的《關(guān)于進一步規(guī)范司法人員與當(dāng)事人、律師、特殊關(guān)系人、中介組織聯(lián)系與溝通的規(guī)定》稱為三項規(guī)定。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒!

【篇一】法院執(zhí)行三個規(guī)定制度條例

為深入推進“三個規(guī)定”在玉溪兩級法院的貫徹落實,按照最高人民法院的統(tǒng)一部署,2021年1月1日起人民法院啟用“三個規(guī)定”新的記錄報告平臺,強化日常監(jiān)督管理,1月15日,玉溪中院組織召開全市法院“三個規(guī)定”新的記錄報告平臺及加強日常監(jiān)督管理工作培訓(xùn)動員部署視頻會,兩級法院870余名干警參會。
玉溪中院黨組書記、代理院長王進從堅持問題導(dǎo)向,鞏固專項整治成果;傳達會議精神,建章立制抓落實做動員部署,并結(jié)合全市兩級法院落實“三個規(guī)定”存在的短板,要求全體干警認真剖析,找出問題,有的放矢,以身作則,把紀(jì)律挺在前面,以嚴的要求、鐵的紀(jì)律,推動新的記錄報告平臺平穩(wěn)上線運行,真正讓“三個規(guī)定”成為廣大干警的行動自覺,讓拒絕過問成為規(guī)矩,讓及時記錄成為習(xí)慣,確?!叭齻€規(guī)定”在全市法院全面貫徹執(zhí)行。
王進指出,全市兩級法院要提高政治站位,壓緊壓實主體責(zé)任;要加強組織培訓(xùn),提高自覺填報意識;要強化督促檢查,健全完善長效機制。
中院審管辦技術(shù)人員就人民法院“三個規(guī)定”新的記錄報告平臺做了應(yīng)用講解。
此次動員部署會標(biāo)志著玉溪兩級法院“三個規(guī)定”新的記錄報告平臺正式上線運行,對推進兩級法院貫徹落實“三個規(guī)定”,強化干警的記錄責(zé)任和履職保護將發(fā)揮積極的作用。

【篇二】法院執(zhí)行三個規(guī)定制度條例

自政法隊伍教育整頓進入查糾整改環(huán)節(jié)以來,州中級人民法院將《領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)司法活動、插手具體案件處理的記錄、通報和責(zé)任追究規(guī)定》《司法機關(guān)內(nèi)部人員過問案件的記錄和責(zé)任追究規(guī)定》《關(guān)于進一步規(guī)范司法人員與當(dāng)事人、律師、特殊關(guān)系人、中介組織接觸交往行為的若干規(guī)定》“三個規(guī)定”專項整治作為檢驗法院隊伍“四個意識”是否樹牢、“四個自信”是否堅定、“兩個維護”是否做到的重要標(biāo)準(zhǔn),“三管齊下”筑牢公正廉潔司法“防火墻”,確?!叭齻€規(guī)定”落實落細有效。
嚴密部署,做實教育。建立常態(tài)化學(xué)習(xí)教育機制,通過黨組理論學(xué)習(xí)中心組等多種形式學(xué)習(xí)“三個規(guī)定”相關(guān)內(nèi)容,確保全員覆蓋??偨Y(jié)涉及“三個規(guī)定”的法律規(guī)定、操作手冊等材料,編印下發(fā)相關(guān)學(xué)習(xí)資料,人手一冊。自4月25日起,每天通過短信平臺向干警發(fā)送“三個規(guī)定”相關(guān)內(nèi)容,目前已發(fā)送短信39期。
嚴格管理,壓實責(zé)任。嚴格落實“三個規(guī)定”每月填報制度,以部門為單位建立落實情況臺賬,實行動態(tài)監(jiān)管。從全院黨員干警中選取16名政治素質(zhì)好、黨性觀念強、工作責(zé)任心強的支部委員或黨員骨干擔(dān)任部門廉政監(jiān)察員,督促部門工作人員按月填報“三個規(guī)定”相關(guān)報表,并及時匯總分析填報相關(guān)內(nèi)容,形成書面報告上報監(jiān)察部門。
嚴肅查糾,落實整改。組織全體干警通過個人自查事項報告表對2018年以來“三個規(guī)定”落實情況進行集中申報補報。全面梳理個人過問、干預(yù)、插手或受到過問、干預(yù)、插手辦案及與當(dāng)事人、律師、特殊關(guān)系人、中介組織不正當(dāng)接觸、交往情況。
截至目前,全州法院防止干預(yù)司法“三個規(guī)定”專項整治排查工作已完成,相關(guān)情況已按規(guī)定核實處理。

【篇三】法院執(zhí)行三個規(guī)定制度條例

習(xí)近平總書記強調(diào):“司法不能受權(quán)力干擾,不能受金錢、人情、關(guān)系干擾,防范這些干擾要有制度保障?!敝贫ā叭齻€規(guī)定”,是貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會關(guān)于司法體制改革戰(zhàn)略部署的重要舉措。

習(xí)近平總書記指出:“司法公正對社會公正具有重要引領(lǐng)作用,司法不公對社會公正具有致命破壞作用?!秉h的十八大以來,為確保人民法院、人民檢察院依法獨立公正行使審判權(quán)、檢察權(quán),黨中央部署了一系列司法體制改革的基礎(chǔ)性、制度性措施。中辦、國辦、中央政法委以及最高人民法院等單位先后制定《領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)司法活動、插手具體案件處理的記錄、通報和責(zé)任追究規(guī)定》《司法機關(guān)內(nèi)部人員過問案件的記錄和責(zé)任追究規(guī)定》《關(guān)于進一步規(guī)范司法人員與當(dāng)事人、律師、特殊關(guān)系人、中介組織接觸交往行為的若干規(guī)定》等“三個規(guī)定”,為保障司法機關(guān)依法獨立公正行使職權(quán)提供了制度遵循。

習(xí)近平總書記強調(diào):“司法不能受權(quán)力干擾,不能受金錢、人情、關(guān)系干擾,防范這些干擾要有制度保障?!敝贫ā叭齻€規(guī)定”,是貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會關(guān)于司法體制改革戰(zhàn)略部署的重要舉措?!叭齻€規(guī)定”架起防止干預(yù)司法的“高壓線”。對領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)司法活動,司法機關(guān)內(nèi)部人員過問案件,司法人員與當(dāng)事人和律師等有關(guān)人員接觸交往,鋪設(shè)了全程留痕、依法追責(zé)的“高壓線”。通過建立記錄、通報和責(zé)任追究制度,從外部構(gòu)筑起防止干預(yù)司法的“高壓線”,不僅為領(lǐng)導(dǎo)干部劃定了紅線,也讓司法人員增強了抵御權(quán)力干擾的勇氣。“三個規(guī)定”筑起防止司法人員過問案件的“防火墻”,從“外”與“內(nèi)”兩個方向為司法活動營造了“阻火空間”,對于確保司法人員依法秉公辦案、維護司法公正具有十分重要的意義。“三個規(guī)定”鋪起防止司法勾兌和利益輸送的“隔離帶”。有的法官認為,與代理案件的律師是同學(xué)、朋友或者師生關(guān)系,盡管一起聚餐、喝茶,但只要自己依法公正辦案,當(dāng)事人的合法利益就沒有受到損害,就沒有問題。這涉及對法官職業(yè)的特別要求。司法機關(guān)是維護社會公平正義的最后一道防線,法官行使國家賦予的審判權(quán),承擔(dān)著維護社會公平正義的重大職責(zé)。司法職業(yè)的特殊性決定了法官應(yīng)當(dāng)與社會人員適當(dāng)?shù)摹案綦x”。在此意義上講,法官是“孤獨的職業(yè)”。法官的形象不僅關(guān)涉?zhèn)€人,更與司法公信力乃至公眾的法治信仰息息相關(guān)。身為法官意味著私人生活受到更多限制,要謹慎出入社交場合,甚至與親友也要保持適當(dāng)距離。法官要主動避免可能引發(fā)合理懷疑的言行。如果被人發(fā)現(xiàn)法官與當(dāng)事人、律師有私下接觸等不正當(dāng)交往,即便法官對案件作出公正裁判,也會引起人們對司法公正的質(zhì)疑,動搖人們對司法的信任。法官職業(yè)的屬性要求法官必須時刻保持廉潔自律。關(guān)于“廉潔”一詞,東漢著名學(xué)者王逸在《楚辭·章句》中注釋說:“不受曰廉,不污曰潔”,也就是說,不接受他人饋贈的錢財禮物,不讓自己清白的人品受到玷污,就是廉潔?!傲币蟛回澸E,不謀私利;“潔”要求不蒙塵,不被質(zhì)疑。法官要做到廉潔,既要做到不收受財物,不以案謀私,也要做到不讓人質(zhì)疑,言行沒有污點。既不主動向當(dāng)事人、律師等人員“靠攏”,也要堅決抵御當(dāng)事人、律師等人員的“拉攏”,這對保障案件當(dāng)事人的合法權(quán)益,維護司法公正和社會公平正義至關(guān)重要。規(guī)范司法人員與當(dāng)事人和律師等有關(guān)人員接觸交往行為的制度,對于保障案件當(dāng)事人的合法權(quán)益,維護司法公正和社會公平正義具有重要意義?!叭齻€規(guī)定”對干預(yù)司法、違規(guī)交往劃出醒目紅線,為司法人員拒絕干擾、抵制誘惑提供了“擋箭牌”和“防護盾”,也為司法人員避免使自己陷入違規(guī)和違反職業(yè)道德的境地提供了自我保護的屏障,充分體現(xiàn)了以習(xí)近平同志為核心的黨中央對政法隊伍、法院隊伍的高度重視和關(guān)心厚愛。

“三個規(guī)定”堅持問題導(dǎo)向,內(nèi)容上一脈相承,制度措施上互相銜接、補充、配套,共同形成排除干預(yù)司法的制度屏障,及時回應(yīng)了社會公眾對公正司法的關(guān)切和抵制司法不當(dāng)干預(yù)的期盼?!叭齻€規(guī)定”出臺以來,最高人民法院結(jié)合實際制定了相應(yīng)的實施辦法。“三個規(guī)定”實施后,案件處理的“外部干預(yù)”和“內(nèi)部過問”明顯減少,但客觀地講,干預(yù)過問案件的問題仍然屢禁不止,對于“干預(yù)”和“過問”的記錄不多,對違規(guī)行為的通報和責(zé)任追究就更少,“三個規(guī)定”的實施效果還不夠理想。執(zhí)行“三個規(guī)定”,司法人員是責(zé)任主體。人民法院一些工作人員,對能不能記錄、敢不敢通報還存在疑慮和觀望心態(tài)。過問案件記錄不多、報告更少的原因,有以下幾個因素。一是依法監(jiān)督和非法干預(yù)過問的界限不夠清晰,不知應(yīng)否記錄、報告。二是司法人員礙于情面不愿記錄。三是司法人員擔(dān)心打擊報復(fù)不敢記錄。

習(xí)近平總書記多次強調(diào)司法人員要信仰法治、堅守法治,指出“司法人員要剛正不阿,勇于擔(dān)當(dāng),敢于依法排除來自司法機關(guān)內(nèi)部和外部的干擾,堅守公正司法的底線”。執(zhí)行“三個規(guī)定”是我們黨依法執(zhí)政、全面依法治國的基本要求。我們要從做到“兩個維護”的政治高度,認真執(zhí)行“三個規(guī)定”。

一是對不當(dāng)請求要學(xué)會拒絕、敢于并善于說“不”。司法人員的成熟,就是看是否懂得拒絕、學(xué)會拒絕。凡是以利益交換請托說情的,就是“圍獵”,就是拉人下水。司法人員一定要提高警惕,對不當(dāng)請托要敢于說“不”。敢于“唱黑臉”,不論是誰干預(yù)、誰說情、誰打招呼,不管其“來頭”多大、“背景”多深、“條件”多誘人,都不能拿司法權(quán)送人情、做交易。要善于說“不”,充分用好“三個規(guī)定”為審判人員拒絕干擾提供的“擋箭牌”和“防護盾”,知敬畏、存戒懼、守底線,自覺抵制各種社會關(guān)系的說情,努力消除各種干預(yù)。

二是做到如實記錄,全程留痕。記錄是執(zhí)行“三個規(guī)定”最基礎(chǔ)的工作,是啟動通報、責(zé)任追究等后置程序的前提?!叭齻€規(guī)定”能不能落到實處,發(fā)揮作用,基礎(chǔ)是記錄,要害也是記錄。如果不記錄,或者選擇性記錄、不如實記錄,“三個規(guī)定”就失去了意義,就不能排除對司法辦案活動的干預(yù)。記錄應(yīng)當(dāng)沒有例外,一是在人員上沒有例外。對任何人干預(yù)司法活動、插手具體案件處理的情況,司法人員都應(yīng)當(dāng)全面、如實記錄,做到全程留痕,有據(jù)可查。二是在形式上沒有例外。凡是干預(yù)司法活動的,不管什么形式,都應(yīng)當(dāng)如實記錄,隨案入卷。司法人員依法記錄受保護,不記錄、不如實記錄要追責(zé)。

三是建立健全對嚴格記錄的制度保障。如果一名司法人員因如實記錄反而影響到今后的工作、晉升,受到打擊報復(fù)時沒有得到有效保護,那么“三個規(guī)定”就很難落地見效?!叭齻€規(guī)定”都有相應(yīng)的制度設(shè)計,司法人員如實記錄,受法律和組織保護。要強化司法人員的記錄責(zé)任和履職保護,研究制定相關(guān)配套制度,進一步健全司法人員履行法定職責(zé)保護機制、受到侵害保障救濟機制,完善司法人員申訴控告制度等,避免司法人員因嚴格執(zhí)行“三個規(guī)定”而在考評、晉升、履職等方面遭遇特定組織、個人的刁難、打擊和報復(fù),讓司法人員敢于記錄、放心記錄。

四是強化問責(zé)追責(zé),健全落實“三個規(guī)定”的責(zé)任機制。要認真落實不記錄、不如實記錄和不及時報告的責(zé)任追究。按照“三個規(guī)定”要求,對于司法人員不記錄或者不如實記錄領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)、插手司法案件情況或者司法機關(guān)內(nèi)部人員過問案件情況的,要予以警告、通報批評;對于有兩次以上不記錄或者不如實記錄情形的,要依照有關(guān)規(guī)定給予紀(jì)律處分。主管領(lǐng)導(dǎo)授意不記錄或者不如實記錄的,要依法依紀(jì)追究主管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。對于法院工作人員與當(dāng)事人、律師等有關(guān)人員違規(guī)接觸、交往的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴格依法依規(guī)處理。問責(zé)要體現(xiàn)精準(zhǔn)性和常態(tài)化,形成“問責(zé)一個、警醒一片”的震懾效應(yīng)。

【篇四】法院執(zhí)行三個規(guī)定制度條例

近日,北京高院正式印發(fā)《北京市高級人民法院關(guān)于落實“三個規(guī)定”相關(guān)工作的操作規(guī)程(2021年5月修訂)》(以下稱《操作規(guī)程》)。這是繼制定出臺《關(guān)于健全完善工作機制規(guī)范法官和律師職業(yè)行為維護司法公正的若干措施(試行)》《關(guān)于北京法院工作人員會見案件當(dāng)事人、訴訟代理人、辯護人或其他關(guān)系人的工作辦法》等制度機制后,北京法院著力打造嚴格執(zhí)行防止干預(yù)司法“三個規(guī)定”完備制度體系和長效機制的又一重要制度建設(shè)和創(chuàng)新舉措。
新《操作規(guī)程》細化落實了“三個規(guī)定”的正負面清單,包括8項法院工作人員貫徹落實“三個規(guī)定”的相關(guān)要求,即正面清單;15項領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)司法活動、5項法院工作人員違規(guī)過問案件、6項法院工作人員不當(dāng)接觸交往行為,即負面清單。
新《操作規(guī)程》創(chuàng)立了“三逢三必”制度機制,即要求全市法院在立案、審判、執(zhí)行各階段向案件當(dāng)事人、律師等發(fā)放告知書、廉政監(jiān)督卡,引導(dǎo)訴訟參與人了解“三個規(guī)定”主要內(nèi)容、司法人員接受監(jiān)督的主要事項以及受理舉報的有效渠道,確保訴訟參與人“逢案必知”;細化落實法院工作人員遇到過問案件時“一事一報、隨時填報”的具體程序,確?!胺陠柋劁洝?在審判系統(tǒng)結(jié)案信息中設(shè)置簡便易行的“落實三個規(guī)定情況承諾”必填項,確保辦案法官“逢結(jié)必點”。全面推動防止干預(yù)司法“三個規(guī)定”各項制度措施在操作層面得到有效執(zhí)行。
與此同時,新《操作規(guī)程》還進一步強化了與紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)、黨政機關(guān)銜接配合,明確了分層分級監(jiān)督檢查制度、對記錄內(nèi)容的排查及線索移送、與人大政協(xié)工作銜接制度、定期監(jiān)督檢查和責(zé)任追究制度。配套制度措施將全面推動防止干預(yù)司法“三個規(guī)定”在操作層面得到有效執(zhí)行。
目前,新《操作規(guī)程》確定的各項制度已經(jīng)在北京全市三級法院全面啟動落實。據(jù)北京高院有關(guān)負責(zé)人介紹,新《操作規(guī)程》將引導(dǎo)全市法院干警堅定自覺執(zhí)行“三個規(guī)定”,創(chuàng)造全面貫徹落實“三個規(guī)定”的良好社會氛圍,推動法院隊伍教育整頓走深走實,促進公正廉潔司法。

【篇五】法院執(zhí)行三個規(guī)定制度條例

漣水法院在學(xué)習(xí)貫徹落實《領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)司法活動、插手具體案件處理的記錄、通報和責(zé)任追究規(guī)定》《司法機關(guān)內(nèi)部人員過問案件的記錄和責(zé)任追究規(guī)定》《關(guān)于進一步規(guī)范司法人員與當(dāng)事人、律師、特殊關(guān)系人、中介組織接觸交往行為的若干規(guī)定》的“三個規(guī)定”中,堅持做到“三個到位”,即學(xué)習(xí)認識到位、對照查擺到位和督查監(jiān)督到位,以“零容忍”的態(tài)度狠抓違規(guī)過問干預(yù)司法之風(fēng),有力促進廉潔公正司法。

學(xué)習(xí)認識到位。組織領(lǐng)導(dǎo)班子利用院長辦公會專題學(xué)習(xí)“三個規(guī)定”精神,通過學(xué)習(xí),全體領(lǐng)導(dǎo)班子成員深刻認識到出臺“三個規(guī)定”的必要性和緊迫性,并一致表示,要率先垂范,以身作則,帶頭貫徹執(zhí)行“三個規(guī)定”,保證公正廉潔司法;利用全院干警大會,向全體干警傳達“三個規(guī)定”精神,并以支部為單位認真開展討論與自查,利用支部會議學(xué)習(xí)暢談“三個規(guī)定”的內(nèi)容與意義,真正做到“三個規(guī)定”學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行全覆蓋,使全體干警了解、熟悉、掌握“三個規(guī)定”,從內(nèi)心深處構(gòu)筑起不為案件找關(guān)系、不辦關(guān)系案的“隔離墻”。

對照查擺到位。全院干警結(jié)合自身的工作實際,嚴格對照“三個規(guī)定”,認真查擺了自身是否存在違反規(guī)定打聽正在辦理的案件情況;是否存在為案件當(dāng)事人說情打招呼;是否存在違反規(guī)定為案件當(dāng)事人及其關(guān)系人轉(zhuǎn)遞涉案材料等行為。

督查監(jiān)督到位。結(jié)合本院實際,出臺《廉政督察員督查履職工作細則(試行)》,進一步明確專職督察員和兼職督察員工作內(nèi)容,加大對“三個規(guī)定”的貫徹執(zhí)行的監(jiān)督力度,確保廉政督查工作全覆蓋、常態(tài)化;充分利用本院“兩微一端”、官方網(wǎng)站等平臺,發(fā)布“三個規(guī)定”相關(guān)內(nèi)容和舉措,宣傳“三個規(guī)定”精神,引導(dǎo)全院干警嚴格遵守規(guī)定要求,嚴禁司法人員違規(guī)干預(yù)個案;建立相關(guān)記錄、通報和責(zé)任追究機制;要求辦案人員對領(lǐng)導(dǎo)干部和辦案機關(guān)內(nèi)部人員干預(yù)司法活動、插手具體案件的情況進行全面、如實、詳細的記錄;要求案件承辦人、審批人對執(zhí)法辦案活動是否存在違法干預(yù)、插手、過問案件的情形(包括拒絕情況)進行如實登記,實現(xiàn)對案件辦理各個環(huán)節(jié)發(fā)生的違法干預(yù)、插手、過問司法活動的監(jiān)管監(jiān)控,做到全程留痕、有據(jù)可查。

【篇六】法院執(zhí)行三個規(guī)定制度條例

第一條根據(jù)中央政法委《司法機關(guān)內(nèi)部人員過問案件的記錄和責(zé)任追究規(guī)定》、最高人民法院《人民法院落實領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)司法活動、插手具體案件處理的記錄、通報和責(zé)任追究規(guī)定和司法機關(guān)內(nèi)部人員過問案件的記錄和責(zé)任追究規(guī)定的實施辦法》相關(guān)規(guī)定要求,嚴格禁止各級法院工作人員違規(guī)過問、干預(yù)案件處理,保障各級法院辦案人員依法獨立公正行使審判權(quán)執(zhí)行權(quán),結(jié)合法院工作實際,制定本規(guī)定。

第二條嚴格禁止各級法院工作人員違規(guī)過問、干預(yù)其他人員正在辦理的案件,有下列行為之一的,屬于違規(guī)過問、干預(yù)案件辦理:

(一)私自向辦案人員或者法院其他人員詢問、了解、打聽他人正在辦理的案件;

(二)在審判、執(zhí)行等辦案各環(huán)節(jié)為案件當(dāng)事人及其關(guān)系人請托說情、通風(fēng)報信;

(四)違規(guī)為案件當(dāng)事人及其關(guān)系人批轉(zhuǎn)、轉(zhuǎn)遞涉案材料;

(五)其它影響辦案人員依法履行職責(zé)、公正處理案件的違規(guī)行為。

第三條各級法院辦案人員應(yīng)當(dāng)依法辦案,自覺抵制各種違規(guī)過問、干預(yù)案件辦理的行為。對法院工作人員及其親屬違規(guī)過問、干預(yù)案件辦理的,或者以組織名義發(fā)文發(fā)函對案件具體處理提出要求的,辦案人員應(yīng)當(dāng)依法全面、如實記錄,并在三個工作日內(nèi)報告同級紀(jì)委監(jiān)委派駐本院、本系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察機構(gòu)及本院監(jiān)察部門(或者機關(guān)紀(jì)委)。記錄、報告材料應(yīng)當(dāng)放置于案卷之中,做到全程留痕、有據(jù)可查。

第四條記錄、報告違規(guī)過問、干預(yù)案件辦理的內(nèi)容包括相關(guān)人員姓名、所在單位及職務(wù)、過問或者來文來函時間、內(nèi)容及其它情況;所記錄的場所有其他在場法院工作人員的,辦案人員可以請其他在場法院工作人員簽字佐證。

第五條各級法院應(yīng)當(dāng)在案件信息管理系統(tǒng)中設(shè)立法院機關(guān)內(nèi)部工作人員違規(guī)過問、干預(yù)案件辦理信息專庫,明確錄入、存儲、報送、查看和處理相關(guān)信息的流程和權(quán)限。上述記錄及相關(guān)函文、信件、視聽資料、電子數(shù)據(jù)等,應(yīng)當(dāng)一并錄入、分類存儲。書面材料一律附隨案件卷宗歸檔備查,其它材料歸檔時應(yīng)當(dāng)注明去向。

法院審判管理部門、信息化工作部門負責(zé)違規(guī)過問、干預(yù)案件辦理信息專庫的建設(shè)和日常管理工作;法院監(jiān)察部門(或者機關(guān)紀(jì)委)負責(zé)違規(guī)過問、干預(yù)案件辦理信息專庫的統(tǒng)計和分析工作,對外設(shè)立本院受理違規(guī)過問、干預(yù)案件辦理舉報電話,公布受理違規(guī)過問、干預(yù)案件辦理部門,受理相關(guān)舉報。

第六條各級法院應(yīng)當(dāng)每季度對本院工作人員違規(guī)過問、干預(yù)案件辦理情況進行匯總分析,經(jīng)單位主要負責(zé)人審定后,分別報送同級黨委政法委和上一級法院。各級法院認為法院工作人員違規(guī)過問、干預(yù)案件辦理情節(jié)嚴重,可能造成冤假錯案或者其它嚴重后果的,應(yīng)當(dāng)立即報告,并一事一報,層報至省高級人民法院。

第七條各級法院履行下列法定職責(zé)或者正常工作行為,應(yīng)當(dāng)嚴格依照法定程序或者相關(guān)工作程序進行:

(一)法院工作人員履行法定職責(zé)批轉(zhuǎn)、轉(zhuǎn)遞涉案材料;

(二)分管領(lǐng)導(dǎo)按規(guī)定對案件進行內(nèi)部監(jiān)督;

(三)信訪部門在處訪過程中進行必要了解;

(四)本部門、上下對口部門在日常工作中進行正常的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和探討;

(五)紀(jì)檢監(jiān)察部門因信訪及辦案需要核查有關(guān)問題;

(六)其它履行法定職責(zé)和正常工作行為。

第八條各級法院監(jiān)察部門(或者機關(guān)紀(jì)委)負責(zé)法院工作人員違規(guī)過問、干預(yù)案件辦理有關(guān)問題線索梳理、匯總、處理工作,發(fā)現(xiàn)有關(guān)問題線索的,應(yīng)當(dāng)按照以下方式進行處置:

(四)涉及其它地區(qū)、單位人員的問題線索,按照干部管理權(quán)限移送所在地區(qū)紀(jì)委監(jiān)委進行處置。

各級法院收到移送的問題線索后,應(yīng)當(dāng)及時處理,并將處理結(jié)果通報移送問題線索的上級法院有關(guān)部門;屬于不實記錄或者虛假記錄的,應(yīng)當(dāng)糾正并及時為被記錄人澄清事實。

第九條各級法院工作人員有本辦法第二條所列行為之一的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),一律停職檢查;經(jīng)查屬實,一律免職,并依照有關(guān)規(guī)定,視情節(jié)輕重給予其黨紀(jì)政務(wù)處分;其中,充當(dāng)“訴訟掮客”謀取私利的,從嚴從重處分;涉嫌違法犯罪的,依法追究其法律責(zé)任。

查處各級法院工作人員違規(guī)過問、干預(yù)案件辦理有關(guān)問題,應(yīng)當(dāng)實行“一案雙查”,嚴格追責(zé)問責(zé)。

第十條各級法院辦案人員具有下列情形之一的,一經(jīng)查實,依照有關(guān)規(guī)定,視情節(jié)輕重給予其黨紀(jì)政務(wù)處分:

(一)不記錄或者不如實記錄法院工作人員及其親屬違規(guī)過問、干預(yù)案件辦理的;

(二)不按規(guī)定將記錄及有關(guān)法律文書、聯(lián)系公函等證明文件存入案卷的。

法院辦案人員對違規(guī)過問、干預(yù)案件辦理情況登記、報告不及時,并且造成一定負面影響的,應(yīng)當(dāng)從嚴從重處理。

第十一條每年無任何違規(guī)過問、干預(yù)案件辦理情況登記、報告的法院及內(nèi)設(shè)部門,須以黨組或者黨支部名義出具無任何違規(guī)過問、干預(yù)案件辦理情況登記、報告情況說明,內(nèi)設(shè)部門由黨支部書記及該院分管院領(lǐng)導(dǎo)簽字背書,報本級法院監(jiān)察部門(或者機關(guān)紀(jì)委);各級法院由黨組書記、院長簽字背書,報上級法院監(jiān)察部門(或者機關(guān)紀(jì)委)。年終由各中級法院統(tǒng)計轄區(qū)法院全年情況報送至省高院監(jiān)察局(或者機關(guān)紀(jì)委)。

已報送無任何違規(guī)過問、干預(yù)案件辦理情況登記、報告情況說明,但事后被查實存在違規(guī)過問、干預(yù)案件辦理問題的法院或者內(nèi)設(shè)部門,對責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)人員從嚴從重處理。

第十二條各級法院辦案人員如實記錄法院工作人員違規(guī)過問、干預(yù)案件辦理情況,受法律和組織保護。任何個人及組織不得對辦案人員依法依規(guī)記錄、報告的行為進行威脅、恐嚇或者實施打擊報復(fù),對打擊報復(fù)者,依照有關(guān)規(guī)定,給予黨紀(jì)政務(wù)處分;涉嫌違法犯罪的,依法追究其法律責(zé)任。

第十三條各級法院黨組應(yīng)當(dāng)履行主體責(zé)任,對法院工作人員違規(guī)過問、干預(yù)案件辦理情況嚴抓嚴管,加大典型案例通報力度。

各級法院查辦法院工作人員違規(guī)過問、干預(yù)案件辦理相關(guān)情況,應(yīng)當(dāng)納入法院黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和績效考核內(nèi)容,作為獎懲的重要依據(jù)。

第十四條本規(guī)定所稱案件當(dāng)事人及其關(guān)系人是指案件當(dāng)事人或其辯護人、代理人、近親屬以及其他與案件或者案件當(dāng)事人有利害關(guān)系的人員;本規(guī)定所稱法院領(lǐng)導(dǎo)干部是指各級法院及其直屬單位內(nèi)設(shè)機構(gòu)副職以上領(lǐng)導(dǎo);本規(guī)定所稱法院工作人員,是指法院全部在編人員,包括各級法院領(lǐng)導(dǎo)干部;本規(guī)定所稱法院辦案人員是指參與案件審判執(zhí)行等各個環(huán)節(jié)的法院院長、副院長、審判委員會委員、庭長、副庭長、員額法官、合議庭成員、執(zhí)行員、審判輔助人員等人員;本規(guī)定所稱依照有關(guān)規(guī)定,是指依照《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《公職人員政務(wù)處分暫行規(guī)定》《人民法院工作人員處分條例》等有關(guān)規(guī)定。

各級法院離退休人員、離職人員、人民陪審員、聘用人員違反本規(guī)定的,參照本規(guī)定執(zhí)行。

第十五條本規(guī)定由省高級人民法院負責(zé)解釋。

第十六條本規(guī)定自2020年1月15日起施行。

對《關(guān)于嚴格禁止法院工作人員違規(guī)過問、干預(yù)案件辦理的規(guī)定(試行)》的第七條第六款“其他履行法定職責(zé)和正常行為”的具體操作和適用的補充規(guī)定如下:

(四)各級法院工作人員在遇到他人違規(guī)過問、干預(yù)案件辦理時,發(fā)現(xiàn)其他工作人員存在涉嫌違紀(jì)違法問題線索的,應(yīng)主動一并報告駐院紀(jì)檢監(jiān)察組以及本院監(jiān)察局(機關(guān)紀(jì)委)。


法院三個規(guī)定心得篇十二

“三個規(guī)定三個機制”是中央黨的紀(jì)律檢查系統(tǒng)推出的一項嚴格的規(guī)章制度,旨在規(guī)范黨員干部的組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律和工作紀(jì)律,維護黨的聲譽和形象,保持黨的先進性和純潔性。身為一名普通黨員,我深感這項制度的重要性,下面就我的心得體會進行分享。

第二段:三個規(guī)定

“三個規(guī)定”分別是:在機關(guān)、企事業(yè)單位或者高等學(xué)校任職期間不得從事營利活動;離任不得從事與原任職務(wù)相對應(yīng)的營利活動;離任后一段時間內(nèi)不得利用原任職務(wù)從事與原單位業(yè)務(wù)關(guān)系密切的營利活動。這三個規(guī)定旨在限制黨員干部的行為,從源頭上遏制腐敗,維護政治清明。作為一名黨員,要時刻牢記這些規(guī)定,嚴格要求自己的言行舉止,不為私欲蒙蔽雙眼。

第三段:三個機制

“三個機制”分別是:問責(zé)機制、審查機制和追責(zé)機制。這三個機制是制度保障,而制度是對人的約束。這三個機制恰恰就是對那些“不聽勸阻、無視規(guī)章制度、獨攬權(quán)利、權(quán)色交易”的黨員干部的約束。只要信守“三個規(guī)定”,遵循黨的紀(jì)律,沒有違法亂紀(jì)的行為,就沒有必要擔(dān)憂這些機制。因為遵守規(guī)矩的人,才能取得制度的保障,才能成為那些被保障的人。

第四段:對“三個規(guī)定三個機制”的理解

這“三個規(guī)定三個機制”,作用有多大呢?如果說隨便過,不加以理會,那么表面上看,這不就是個有名無實的包裝嗎?但實際上,這個規(guī)定和這個機制的確有了相當(dāng)程度的執(zhí)行?!叭齻€規(guī)定”能在很多問題出現(xiàn)的時候及時化解,及時制止那些想脫離集體前進的不良情緒。“三個機制”能夠及時捕捉那些脫離紀(jì)律、喪失理智的黨員干部,幫助他們找到自己的錯誤原因,為他們修復(fù)品格、發(fā)展能力提供幫助。

第五段:結(jié)語

在我看來,“三個規(guī)定三個機制”并不是黨內(nèi)為了制度保障而設(shè)置的規(guī)定,而是黨內(nèi)為了使每個黨員干部都始終銘記使命,牢記為民服務(wù)的宗旨,為黨的事業(yè)提供更加堅實的基礎(chǔ)。只有這個“黑匣子”好好運用,才能使我們百年大計更容易實現(xiàn)。我相信,只要我們每個黨員干部都認真履行自己的職責(zé),遵紀(jì)守法,勇于擔(dān)當(dāng),那么這個黑匣子就一定能把我們這個黨引領(lǐng)到更加光輝的未來。

法院三個規(guī)定心得篇十三

第一段:引言(字數(shù):200字)

《三個規(guī)定》,即中共中央關(guān)于黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則,是我國黨風(fēng)廉政建設(shè)的一項重要舉措。這三個規(guī)定嚴格規(guī)定了黨員干部的日常行為,對于推動黨風(fēng)廉政建設(shè)以及保證黨員干部過正常的生活起著積極的作用。通過這一主題,我也深刻體會到了黨的紀(jì)律對于干部隊伍的作用以及對黨員干部的要求。

第二段:規(guī)定一:不準(zhǔn)搞形式主義、官僚主義(字數(shù):250字)

《三個規(guī)定》之一,是不準(zhǔn)搞形式主義、官僚主義。這一規(guī)定要求黨員干部摒棄形式主義、官僚主義的不良行為,真正做到實事求是,堅持群眾路線。在參與一些重要決策的過程中,我深感這一規(guī)定的意義與重要性。不僅減少了決策上的錯誤,更加貼近了群眾的生活與需求,提高了決策的科學(xué)性與有效性。

第三段:規(guī)定二:不準(zhǔn)拉幫結(jié)派(字數(shù):250字)

《三個規(guī)定》之二,是不準(zhǔn)拉幫結(jié)派。拉幫結(jié)派的行為極易導(dǎo)致黨內(nèi)關(guān)系的紊亂,甚至破壞黨的團結(jié)與統(tǒng)一。紀(jì)律的規(guī)定禁止了拉幫結(jié)派的行為,保障了黨內(nèi)關(guān)系的穩(wěn)定。在日常工作中,我始終堅決抵制拉幫結(jié)派的行為,以避免產(chǎn)生不良影響。在實際工作中,坦誠相待、積極合作,才能更好地實現(xiàn)黨在各級組織中的團結(jié)統(tǒng)一。

第四段:規(guī)定三:不準(zhǔn)搞權(quán)色交易(字數(shù):250字)

《三個規(guī)定》之三,是不準(zhǔn)搞權(quán)色交易。這一規(guī)定對于黨員干部的道德修養(yǎng)與職業(yè)操守提出了更高的要求,嚴禁黨員干部利用職權(quán)進行權(quán)色交易。這一規(guī)定的出臺在一定程度上凈化了黨內(nèi)政治生態(tài),有效預(yù)防了腐敗的發(fā)生。作為一名黨員干部,我會時刻牢記這一規(guī)定,堅決反對權(quán)色交易,做到清正廉潔,真正為人民群眾服務(wù)。

第五段:結(jié)尾(字數(shù):200字)

總結(jié)而言,三個規(guī)定的出臺對于黨風(fēng)廉政建設(shè)意義深遠。不搞形式主義、官僚主義、不拉幫結(jié)派、不搞權(quán)色交易既是對黨員干部的規(guī)范,也是對黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要保障。在今后的工作中,我將堅守黨的紀(jì)律,做到以實績論英雄,真正為人民群眾謀福祉。希望通過堅決落實《三個規(guī)定》,能夠進一步增強我黨黨員干部的責(zé)任感與使命感,為中國特色社會主義事業(yè)的發(fā)展貢獻力量。

法院三個規(guī)定心得篇十四

“三個規(guī)定”是習(xí)近平總書記在2014年提出的三個重要規(guī)定,分別是“不準(zhǔn)用公款送禮”、“不準(zhǔn)公款吃喝”、“不準(zhǔn)公款旅游”。這三個規(guī)定的出臺,是為了進一步治理黨風(fēng)廉政、防止腐敗現(xiàn)象的出現(xiàn)。對于我們每個人來說,也是一個重要的警示和約束。對于我來說,這三個規(guī)定給了我深刻的啟示和思考:清正廉明,勤儉節(jié)約,親歷親為。

第二段:清正廉明

“清正廉明”是每一個公務(wù)員、黨員這個崗位的最基本要求,也是做人做事的最高準(zhǔn)則。作為一名公務(wù)員應(yīng)該秉持這種精神,把自己的行為和言語都做到像昭示天日一樣公正透明。在工作中不為自己謀取一些不合理利益,不接受他人的賄賂,不為了升職做出違背倫理底線的行為。這是我們在做職業(yè)選擇時承諾過的,更是我們盡職盡責(zé)的任務(wù)。只有如此,才能讓公眾對我們的信任和支持不斷增加。

第三段:勤儉節(jié)約

在這個倡導(dǎo)勤儉節(jié)約的社會環(huán)境下,我們應(yīng)該怎么做呢?做為一名公務(wù)員,僅僅靠“節(jié)約”這個詞的口號還不夠。勤儉節(jié)約,不是要我們把福利待遇削減、公務(wù)員的工資壓縮、一切費用都減少到最小,讓大家苦不堪言,而是要結(jié)合實際,節(jié)約開支、節(jié)儉從政。這樣,我們不僅可以節(jié)約開支,在財政資金的分配上更加公平、合理,同時也會建立一種良好的政治文化,體現(xiàn)公務(wù)員應(yīng)有的精神面貌。

第四段:親歷親為

“不準(zhǔn)公款旅游”,意味著我們不能把自己的個人私事掛在公務(wù)員的身上,不能把工作安排做成旅游的樣子、把旅游打扮成工作。親身實踐,親歷其事,這是公務(wù)員必須做的。當(dāng)我們在旅游的過程中,不僅能夠了解到一些有趣的文化、歷史等知識,也能夠加深對工作的理解,拓寬工作眼界,在實際工作中提供更多、更好的思路和方案。

第五段:結(jié)語

三個規(guī)定與我們息息相關(guān)。做一名公務(wù)員,不僅要嚴格遵守規(guī)定,更要將“三個規(guī)定”作為工作素養(yǎng)的一部分,牢記在心,重新認識到我們這個行業(yè)的責(zé)任和義務(wù)。我們要遵守切實可行的規(guī)定,減少貪污腐敗的發(fā)生,盡自己的職責(zé)來履行自己的承諾。只要我們迎難而上,清正廉明,勤儉節(jié)約,親力親為,這個行業(yè)必將越來越廉潔、整潔,履行使命,造福百姓。

法院三個規(guī)定心得篇十五

近日,中央辦公廳印發(fā)了“共三個規(guī)定”,該規(guī)定要求全黨嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神,自覺抵制“四風(fēng)”問題。作為一名共產(chǎn)黨員,我深刻認識到“共三個規(guī)定”的重要性,通過學(xué)習(xí)、實踐和總結(jié),我有了一些體會。

第一段:學(xué)習(xí)“共三個規(guī)定”的重要性

學(xué)習(xí)“共三個規(guī)定”的重要性在于深入了解中央八項規(guī)定精神的要求以及在實踐工作中遵守“四風(fēng)”的要求。在學(xué)習(xí)過程中,我認識到“共三個規(guī)定”是推進全面從嚴治黨的重要制度安排,是消除“四風(fēng)”問題的有力武器,進一步加強黨的建設(shè)和提高黨員干部的思想政治覺悟。同時,“共三個規(guī)定”也為我們提供了明確的指導(dǎo),為一些黨員干部提供了風(fēng)向標(biāo)。

第二段:在實踐工作中充分發(fā)揮“共三個規(guī)定”的作用

在實踐工作中,我們需要充分發(fā)揮“共三個規(guī)定”的作用。首先,嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神,不允許有為官不為、吃拿卡要、肆意妄為的問題。其次,積極推動“三公經(jīng)費”、公務(wù)接待、公務(wù)用車等方面的規(guī)定,精簡開支,實現(xiàn)事半功倍。最后,切實抵制“四風(fēng)”問題,以實際行動配合中央推行全面從嚴治黨,彰顯公正廉潔的形象。

第三段:深入推進中央八項規(guī)定精神的執(zhí)行

為了深入推進中央八項規(guī)定精神的執(zhí)行,我們需要深入實踐和落實。首先,加強對干部的宣傳教育,讓他們明白問題的嚴重性以及這一制度的重要性;其次,落實監(jiān)督責(zé)任,嚴密把關(guān),強化監(jiān)督機制,確保各項規(guī)定得到落實;最后,提高制度執(zhí)行水平,著重強調(diào)“以上級別領(lǐng)導(dǎo)要率先垂范”。

第四段:嚴禁違反“三公經(jīng)費”和“四風(fēng)”的行為

在工作和生活中,我們需要堅決嚴禁違反“三公經(jīng)費”和“四風(fēng)”的行為。在公布后,廣大干部紛紛表示,將會以更嚴謹?shù)膽B(tài)度認真貫徹和執(zhí)行這個規(guī)定,以更實際的行動貫徹“四風(fēng)”,為全黨同志們做出榜樣。在推進黨的全面從嚴治黨中保持定力和勇氣,相信必將推動全黨向好的方向發(fā)展。

第五段:結(jié)合自身工作學(xué)習(xí)“共三個規(guī)定”的體會

作為一名教育工作者,我意識到我必須嚴格遵守這個規(guī)定的精神,牢記“三公經(jīng)費”的核心要義,認真落實自己的職責(zé),保證公職工作的科學(xué)、公正、有效。同時,我們還需要自覺地摒棄浪費、奢侈、虛假、作秀等不良行為,以實際行動落實“四風(fēng)”問題,為加強黨的建設(shè)做出貢獻。

總之,加強黨的凝聚力和清正廉政意識,必須全面深化國內(nèi)社會主義建設(shè),并且加強黨對國家機關(guān)及其他社會組織的領(lǐng)導(dǎo),健全黨的監(jiān)督制度。同時,必須不斷提高黨的現(xiàn)代化程度,從而適應(yīng)新形勢下黨的建設(shè)發(fā)展的需要,為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢而努力。

法院三個規(guī)定心得篇十六

近年來,作為一個國家的官員或是公職人員,在社會責(zé)任和職業(yè)道德的約束下,要求其遵守一些行為規(guī)范,以保持公信力和行業(yè)形象。而“三個規(guī)定”作為反腐倡廉的一項法規(guī),更是要求公職人員做到嚴格遵守,給人民群眾更好的服務(wù)。我在這個過程中,也有了一些感悟和體會。

第一段:認真遵守“三個規(guī)定”是促進官風(fēng)淳樸的關(guān)鍵

一個國家,官風(fēng)淳樸是非常關(guān)鍵的一個詞匯。如果官員的行為過錯或是不符合職業(yè)道德,很容易影響公眾的信任和政府形象。而“三個規(guī)定”恰好也是要求公職人員制止不正之風(fēng)、維護群眾利益。通過認真執(zhí)行“三個規(guī)定”,能夠避免一些行業(yè)內(nèi)部的炒作、貪污等行為。同時,積極主動地打消公眾對于政府管理的質(zhì)疑,讓政府更加透明化。

第二段:嚴格落實“三公”經(jīng)費標(biāo)準(zhǔn)是促進財政支出的責(zé)任

“三公”經(jīng)費是指公務(wù)接待、公務(wù)用車和公務(wù)旅游三個方面的費用。政府每年都要拿出大量的財政資金來支持這些費用,但是并不能保證這筆資金都能夠合理地使用。因此,要嚴格落實“三公”經(jīng)費標(biāo)準(zhǔn),不僅可以推動財政支出更有責(zé)任感,還可以讓財政資金的使用更加透明。這樣,可以保證國家的資金投入更加合理有序,節(jié)約資金的同時,還可以保證中央和地方政府更好地為民服務(wù)。

第三段:堅決制止“送禮”行為是促進廉政建設(shè)的重要步驟

在中國人文化里,禮尚往來更是一種傳統(tǒng)美德。但是,如果每個人都利用送禮的渠道來改變自己的命運,那么就違背了這種美德。因此,“送禮”行為被視為一種受賄行為,也是反腐倡廉的一項重要內(nèi)容。對于公職人員來說,堅決制止送禮行為,不僅可以讓他們更加注重職業(yè)道德,還可以提升他們的素質(zhì)和社會責(zé)任感。這是促進廉政建設(shè)的重要步驟。

第四段:“三個規(guī)定”要求公職人員樹立正確的權(quán)力觀

權(quán)力是一種不可缺少的資源,可以改變一個人的命運,也可以改變整個國家的面貌。但是,如果權(quán)力不被控制或是被失控,就會出現(xiàn)權(quán)錢交易、濫用職權(quán)等問題。而“三個規(guī)定”恰恰也是要求公職人員樹立起正確的權(quán)力觀念,理解權(quán)力是為了更好地服務(wù)人民而存在,而不是為了自己的利益而存在。這樣,可以讓公職人員更加自覺地遵守規(guī)定、更好地工作為民服務(wù)。

第五段:總結(jié)體會

通過對于“三個規(guī)定”的學(xué)習(xí)和理解,我發(fā)現(xiàn)這樣的法規(guī)不僅是要求公職人員更加謹慎地工作,更是要求公職人員在服務(wù)民生和濟困救難等方面做出更加積極的貢獻。同時,這也是一種提升個人素質(zhì)和建設(shè)國家的重要途徑。我們希望每個人都認真地去遵守這些規(guī)定,為國家的繁榮和人民的幸福做出更好的貢獻。

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