優(yōu)秀河堤修復報告（模板18篇）

通過報告，我們可以向上級匯報工作進展，向同事分享經(jīng)驗，或向客戶介紹產(chǎn)品和服務。在寫報告時，要注意段落的銜接和過渡，使整篇報告具有邏輯性。探索下面這些報告樣本，了解不同領域的報告寫作風格和要點。

河堤修復報告篇一

為了全面貫徹《_中央_關于建立國土空間規(guī)劃體系并監(jiān)督實施的若干意見》、自然資源部《關于全面開展國土空間規(guī)劃工作的通知》和省市區(qū)相關要求，根據(jù)涼州區(qū)國土空間規(guī)劃編制工作領導小組安排，現(xiàn)將黃羊河集團情況匯報如下：

甘肅省黃羊河集團（黃羊河農(nóng)場）是1953年經(jīng)政務院批準建設的甘肅第一家國營機械化農(nóng)場，是由國家調配干部、復轉軍人、支邊青年、大專院校的知識分子在共同完成“屯墾戍邊，建設河西”的歷史使命中開墾建成。經(jīng)過60余年的變革發(fā)展，現(xiàn)已發(fā)展成為農(nóng)工商并舉、產(chǎn)加銷一條龍的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)企業(yè)集團。集團現(xiàn)為國有獨資性質的有限責任公司，注冊資本1億元，隸屬于甘肅省農(nóng)墾集團公司。

集團現(xiàn)擁有土地萬畝，已建成高標準農(nóng)田萬畝，果園萬畝，防護林萬畝。轄區(qū)總人口8700余人，其中在職員工1029名（管理業(yè)務人員163名），臨時從業(yè)人員880名，離退休人員1289名。

集團下設6個子公司，分別為食品公司、種業(yè)公司、蔬菜公司、節(jié)水材料公司、物流公司、農(nóng)機合作社；8個分公司，分別為6個農(nóng)業(yè)分場、園藝場、水電站；對外參股單位3個，分別為甘肅莫高股份有限公司、青島啤酒（甘肅）有限責任公司、甘肅武港食品有限責任公司。

公司生產(chǎn)經(jīng)營的主要產(chǎn)品有甜糯玉米、良種、蔬菜、果品、節(jié)水設施等。2019年全年實現(xiàn)營業(yè)收入億元。

企業(yè)先后榮獲“全國文明單位”、“首批國家級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點龍頭企業(yè)”、“國家aaa級生態(tài)休閑農(nóng)業(yè)旅游景區(qū)”、“全國無公害農(nóng)產(chǎn)品示范基地”、“國家級出口農(nóng)產(chǎn)品質量安全示范區(qū)”、“全國農(nóng)業(yè)先進集體”、“全國農(nóng)墾現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)”、“全國農(nóng)墾農(nóng)機標準化aaa級示范農(nóng)場”、“甘肅省現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)”、“甘肅省循環(huán)經(jīng)濟示范企業(yè)”、“甘肅省科技創(chuàng)新示范企業(yè)”、“甘肅省第一批誠信企業(yè)”、“檔案工作規(guī)范化管理省特級”等榮譽。集團內(nèi)設的技術中心為“省級企業(yè)技術中心”，集團現(xiàn)有國家授權專利30項，“黃羊河”商標為“中國馳名商標”。

黃羊河集團公司“5643”企業(yè)定位，即：堅持五化模式，實施六大戰(zhàn)略，培育四個示范區(qū)，爭創(chuàng)三個典范。

——五化模式：“經(jīng)營方式產(chǎn)業(yè)化、組織形式股份化、生活方式城鎮(zhèn)化、企業(yè)文化個性化、生態(tài)環(huán)境良性化”的黃羊河“五化”模式。

——六大戰(zhàn)略：實施“科技興企、人才強企、品牌助企、誠信立企、文化塑企、項目帶企”六大戰(zhàn)略。

——四個示范區(qū)：培育“全國現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設示范區(qū)；國家級生態(tài)農(nóng)業(yè)休閑旅游區(qū)；省級特色農(nóng)產(chǎn)品加工集散物流示范區(qū)；武威市高效節(jié)水生態(tài)循環(huán)農(nóng)業(yè)示范區(qū)”等四個示范區(qū)。

——三個典范：爭創(chuàng)區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展中農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、城鎮(zhèn)化建設的“三個典范”。

近年來，黃羊河集團公司堅持“五化”發(fā)展模式，協(xié)調推進企業(yè)“五位一體”（經(jīng)濟、政治、文化、社會、生態(tài)）建設又好又快發(fā)展。

一是經(jīng)營方式產(chǎn)業(yè)化。堅持“特色農(nóng)業(yè)，持續(xù)發(fā)展”八字方針，本著“產(chǎn)業(yè)調優(yōu)、產(chǎn)品調特、效益調高”的目標，依托自身優(yōu)勢，精心打造“龍”型經(jīng)濟，走出了一條“以市場為導向，加工為龍頭，農(nóng)業(yè)為基礎”的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營之路。以特用玉米、制種玉米、果蔬、商貿(mào)旅游、畜牧養(yǎng)殖、冷鏈物流等產(chǎn)業(yè)鏈條為主構成的黃羊河工業(yè)產(chǎn)業(yè)集群輻射帶動能力逐年提高。

——黃羊河食品公司為“甘肅省農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點龍頭企業(yè)”，是全國最大的真空保鮮甜糯玉米生產(chǎn)企業(yè)，“黃羊河”牌特用玉米系列產(chǎn)品為“甘肅省名牌產(chǎn)品”。

——黃羊河種業(yè)公司為武威市五強種子企業(yè)，建有國家級玉米制種“四化”（標準化、規(guī)?；⒓s化、機械化）基地1萬畝，率先在甘肅河西地區(qū)實現(xiàn)了適合制種玉米生產(chǎn)加工全程機械化作業(yè)。

——黃羊河物流公司為“全國aaa級物流企業(yè)”，是甘肅河西地區(qū)唯一的aaa級物流企業(yè)。

——黃羊河肉羊養(yǎng)殖合作社為“省級畜禽養(yǎng)殖標準化示范場”，“甘肅省農(nóng)業(yè)生產(chǎn)全程社會化服務十大試點單位”，是武威市唯一的試點單位。

——黃羊河農(nóng)機合作社為“甘肅省現(xiàn)代農(nóng)機裝備社會化服務引領提質增效示范創(chuàng)建單位”，“全國農(nóng)機示范合作社”。

——黃羊河果蔬加工及恒溫保鮮也走在區(qū)域前列，園藝場（原黃羊河果品公司）為“全省綠色食品示范企業(yè)”，黃羊河系列果品榮獲“中國農(nóng)業(yè)博覽會銀質獎”、“中國綠色食品暢銷產(chǎn)品獎”、“農(nóng)業(yè)部優(yōu)質農(nóng)產(chǎn)品”、“甘肅省優(yōu)質農(nóng)產(chǎn)品”、“甘肅省名優(yōu)蘋果獎”等多項榮譽。

二是組織形式股份化。自1996年以來，公司大力推行內(nèi)部龍頭企業(yè)股份制改造和運營。集團公司及各子公司法人治理結構健全，整體按省農(nóng)墾集團公司“三重一大”事項請求報告管理辦法、“三會一層”議辦事程序執(zhí)行，公司現(xiàn)代企業(yè)制度運行良好，形成了決策、監(jiān)督、執(zhí)行相互制衡的有效機制。

三是生活方式城鎮(zhèn)化。每年投入數(shù)百萬元用于企業(yè)小城鎮(zhèn)建設，已形成比較系統(tǒng)的住宅區(qū)、文化區(qū)、工業(yè)區(qū)、商業(yè)區(qū)，小區(qū)綠化、硬化、凈化、亮化及美化的“五化”建設連年推進。

四是企業(yè)文化個性化?！笆濉币詠?，推出并逐步形成了黃羊河價值理念體系：“中國農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化典范”的企業(yè)定位，“產(chǎn)業(yè)化、股份化、城鎮(zhèn)化”的發(fā)展思路，“特色農(nóng)業(yè)、持續(xù)發(fā)展”的經(jīng)營戰(zhàn)略，“挑戰(zhàn)自我、追求卓越”的企業(yè)精神，“奉獻精品、創(chuàng)造財富”的企業(yè)使命深入人心。在這一理念體系的影響下，黃羊河著重塑造了全員誠信為本、依法治企、品牌制勝的價值觀，企業(yè)美譽度不斷提升。

河堤修復報告篇二

各位領導：

為貫徹《_中央_關于建立國土空間規(guī)劃體系并監(jiān)督實施的若干意見》（中發(fā)〔2019〕18號），落實《自然資源部關于全面開展國土空間規(guī)劃工作的通知》（自然資發(fā)〔2019〕87號）及《安徽省自然資源廳轉發(fā)自然資源部關于全面開展國土空間規(guī)劃工作的通知》（皖自然資〔2019〕128號）要求，力爭2020年6月底前形成石臺縣國土空間總體規(guī)劃成果，確保2020年底前完成規(guī)劃報批，現(xiàn)將工作情況及需提請研究的事項匯報如下：

縣級國土空間總體規(guī)劃是對縣域范圍內(nèi)國土空間開發(fā)保護做出的總體安排和綜合部署，是制定空間發(fā)展政策、開展國土空間資源保護利用修復和實施國土空間規(guī)劃管理的空間藍圖，是編制相關專項規(guī)劃和詳細規(guī)劃的依據(jù)。以國土空間規(guī)劃為龍頭，把握好城市的戰(zhàn)略定位、空間格局和要素配置，統(tǒng)籌各類發(fā)展空間需求，構建空間規(guī)劃體系，切實發(fā)揮空間規(guī)劃的戰(zhàn)略引領和剛性管控作用，發(fā)揮好對各專項規(guī)劃的指導約束作用，能夠全面提高石臺縣縣國土空間治理體系和治理能力。

（一）摸清現(xiàn)狀

統(tǒng)一空間底數(shù)底圖。以第三次全國國土調查為基礎數(shù)據(jù)，統(tǒng)一采用2000國家大地坐標系和1985國家高程基準作為空間定位基礎。結合土地變更調查、地理國情普查、林地變更調查等各類調查數(shù)據(jù)，分析石臺縣國土空間開發(fā)利用的現(xiàn)實狀況、趨勢變化、結構布局、空間效益，總結特點和問題。

開展“雙評估”。評估現(xiàn)行城市總體規(guī)劃和土地利用總體規(guī)劃的實施成效和問題，明確國土空間總體規(guī)劃的編制重點。

（二）明確目標

按照主體功能定位，綜合確定城市定位。落實全國、省、市國土空間規(guī)劃要求，提出規(guī)劃目標和具體管控指標，合理確定城鄉(xiāng)發(fā)展規(guī)模，引導資源配置。明確石臺縣國土空間開發(fā)保護戰(zhàn)略與發(fā)展愿景，明晰產(chǎn)業(yè)、生態(tài)、文化、空間等發(fā)展策略，統(tǒng)籌重點發(fā)展區(qū)域，協(xié)調各部門行動，凝聚發(fā)展合力，提升區(qū)域地位。

（三）傳導監(jiān)督

統(tǒng)籌確定國土空間綜合整治和生態(tài)修復的任務目標與布局，明確城市更新、鄉(xiāng)村土地綜合整治、礦山整治等各項整治修復任務目標和重點區(qū)域，確定整治修復、生態(tài)修復重點工程的規(guī)模、布局和時序安排。明確約束性指標，管控邊界和管控要求，提出國土空間開發(fā)利用監(jiān)測指標體系，落實上下層級規(guī)劃的承接和傳導，同時通過重要控制指標和空間形態(tài)控制要求強化對詳細規(guī)劃和專項規(guī)劃的傳導。

同步推進“一張圖”數(shù)據(jù)庫建設，與國土空間總體規(guī)劃成果同步上報，依托省國土空間基礎信息平臺實施監(jiān)督。

目前我縣國土空間規(guī)劃編制工作已完成招標，經(jīng)過市里統(tǒng)籌招標，當前處于編制國土空間開發(fā)保護現(xiàn)狀評估報告的階段。本著“公眾參與，全民評估”的精神，發(fā)放評估調查問卷征求居民意見，深入了解縣城居民對公共服務設施、交通等滿意度及需求，便于在未來更好的開展工作。

（一）是否成立國土空間規(guī)劃編制工作領導小組。

（二）除市局招標的4個專題，我縣還需編制的專題研究數(shù)量。

（三）各鄉(xiāng)鎮(zhèn)國土空間規(guī)劃編制是否由縣統(tǒng)一招標，進行編制。

（四）其他規(guī)劃（林業(yè)規(guī)劃、非金屬礦區(qū)規(guī)劃）是否同步進行編制。

（五）規(guī)劃編制費用保障問題（市統(tǒng)一招標費用109萬元，專題研究費用平均一個30萬元，及鄉(xiāng)鎮(zhèn)編制的經(jīng)費問題）。

河堤修復報告篇三

護士要用心護理每位病人，不僅要有良好心態(tài)，而且需要豐富的知識。社會的工作離不開護士工作者，經(jīng)歷了一段時間的護士工作，不妨寫一篇護士工作報告。你是否在找正準備撰寫“修復科護士述職報告”，下面小編收集了相關的素材，供大家寫文參考！

尊敬的領導：

時光荏苒，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千，在一年里，我在院領導和護士長的關心與直接領導下及同事們的關心與幫助下，本著“一切以病人為中心，一切為病人”的服務宗旨，刻苦鉆研業(yè)務知識，努力提高理論知識和熟練地掌握了各項臨床操作技能。較好的完成了各級院領導布置的各項護理工作，在同志們的關心、支持和幫助下，思想、學習和工作等方面取得了新的進步，現(xiàn)述職如下：

一、嚴于律已，政治思想覺悟進一步提高

一年來，我始終堅持運用辯證唯物主義與歷史唯物主義去分析和觀察事物，明辨是非，堅持真理，堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的學習、工作和生活實踐，熱愛祖國，熱愛社會主義，擁護改革開放，工作積極主動，勤奮努力，不畏艱難，盡職盡責，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。

二、強化理論和業(yè)務學習，不斷提高自身綜合素質

加強自我廉潔自律教育和職業(yè)道德教育。廉潔自律和職業(yè)道德的高低、思想品德的好壞直接影響護士的素質和形象，因此，在一年中的各次廉政教育和技能培訓后，我理解了要堅持“廉潔自律、嚴格執(zhí)法、熱情服務”的方針，把人民群眾滿意作為做好工作的根本出發(fā)點，通過深入開展全心全意為人民服務的宗旨教育、職業(yè)道德教育、思想品德教育，牢固樹立愛民為民的思想，在人民群眾心目中樹立“白衣天使”形象。加強“四自”修養(yǎng)，即“自重、自省、自警、自勵”，發(fā)揮護士的主動精神，在自己內(nèi)心深處用職業(yè)道德標準反省、告誡和激勵自己，以便真正培養(yǎng)自己的道德品質。

積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故處理條例學習活動，豐富了法律知識，增強了安全保護意識。在護士長積極認真指導下，我在很多方面都有了長足的進步和提高，平時堅持參加科室每月一次的業(yè)務學習，每周二的晨會，堅持危重病人護理查房，護理人員三基訓練，在護理部組織的每次技術操做考試中，均取得優(yōu)異的成績。在一年的工作中，能始終堅持愛崗敬業(yè)，貫徹“以病人為中心，以質量為核心”的服務理念，提高了自身素質及應急能力。

三、努力工作，按時完成工作任務

我先后在icu、呼吸科、綜合外科輪轉學習。自我感覺要想將以前學到的理論知識與實際臨床工作相結合，就必須在平時的工作中，一方面嚴格要求自己并多請教帶教老師，另一方面利用業(yè)余時間刻苦鉆研業(yè)務，體會要領。過去的一年，我主要在呼吸內(nèi)科和綜合外科工作，而這兩個科是臨床工作的重點。

內(nèi)科著重觀察病情變化，而外科要冷靜對待突發(fā)事件，比如胸管脫落的緊急處理等，所以外科的節(jié)奏要比內(nèi)科快，工作要比內(nèi)科忙，瑣碎。記得剛去外科時我還不適應，但我不怕，以前沒做過的，為了搞好工作，服從領導安排，我不怕麻煩，向老師請教、向同事學習、自己摸索實踐，在很短的時間內(nèi)便比較熟悉了外科的工作，了解了各班的職責，明確了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路，能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。

當然，我身上還存在一些不足有待改進。比如，在學習上，有時仍有浮躁的情緒，感覺要學的東西太多，心浮氣躁，尤其是在遇到挫折時，不能冷靜處理。在工作上，有時存在著標準不高的現(xiàn)象，雖然基本上能履行自己的職責和義務，但是在主動性方面還有待于進一步提高，這都是我今后需要改進和提高的地方。

在已經(jīng)過去的一年里，要再次感謝院領導、護士長的教育、指導、批評和幫助，感謝同事們給予的關心和支持。回顧過去，有許多進步和提高，同時也存在一些不足;展望未來，應當發(fā)揚自身的優(yōu)點與長處，克服不足。為了醫(yī)院的美好明天而貢獻自己的一份力量!

此致

敬禮!

述職人：___

20_年_月_日

尊敬的領導：

您好!

一年來的工作當中，我深刻的意識到了自己在工作當中的一些問題，我知道這些是需要糾正的，結合過去一年來的工作，我還是希望可以讓自己得到更多的升華與鍛煉，作為一名醫(yī)護人員，我時刻都在堅持，做好自己份內(nèi)的職責，遵守醫(yī)院的規(guī)章制度，乙為病人服務，為首要的工作準則，踏踏實實的做好自己的份內(nèi)職責，現(xiàn)在也到了這年終之際，我也需要回顧一年來的工作，做好述職：

首先在工作當中，我一直嚴格要求自己，我渴望讓自己不斷的提高工作能力，也在這個過程當中得到了非常多的鍛煉，這對我來講是一個很好的提高，相信自己可以在這個過程當中進一步去落實好，我也相信在未來的工作當中有更多的機會，等著我去挑戰(zhàn)互利工作，一直以來我都非常的認真，我不放過醫(yī)院的，每一次講座，因為我覺得這都是學習的機會，每一次在培訓或者講座當中，我都能夠學習到很多東西，我也不放過，每次進入手術室的機會，因為自己剛剛從事這個行業(yè)，不到一年的時間，所以我覺得自己是缺少經(jīng)驗的，每一次上手術臺我都會比較興奮，因為這對于我來講就是一次鍛煉，對于我來講就是一次成長，積累多了，才能夠得到更多的進步，作為一名護理工作人員，我深刻的意識到了這一點，在這方面我更加應該努力一點，做好一名醫(yī)護工作人員的本職工作，同時也考慮到病人的狀態(tài)，每天做好相關的安撫，然后了解病人的狀態(tài)，有什么要求時刻的發(fā)現(xiàn)，并且提出解決方案，這一點是毋庸置疑的，也是應該去落實到位的，現(xiàn)在回想起來確實是一件非常有意義的事情，我相信在以后的工作當中，自己可以進一步的去提高，當然，我也渴望在這個過程當中積累更多的工作經(jīng)驗，現(xiàn)在這也是對我個人能力的一個調整。

接下來的一年當中肯定會有更多的機遇，但是我一定要調整好心態(tài)，我也需要在這個過程當中去積累經(jīng)驗，醫(yī)護工作人員最重要的就是做到細心，做到負責服務好每一位病人，一切以病人為上的原則，以病人為中心去做好自己的本職工作，得到病人的認可才是對工作的負責，也是提高自身工作質量的一個標準，當然，除了這些以外，我還需要去進行一些學習和周圍的同事，虛心的請教，因為有很多同事是比我經(jīng)驗豐富的，所以我需要去請教他，他們也從中能夠了解到很多病例，也能夠在這個過程當中積累經(jīng)驗，積極配合我們科室內(nèi)的工作，服從護士長的安排，有什么工作積極的去參加，有什么事情也主動一點去完成，這是對工作的負責，也是，我現(xiàn)在應該要去做到的，我希望可以在來年的工作當中繼續(xù)調整好心態(tài)，讓自己做得更好一點，也感激工作當中同事對我的幫助，感激領導對我的關照，進一步的去處理好過去，一年來的不足的地方，有什么需要去落實完善的，也會隨著實際情況去調整好，做一名優(yōu)秀的醫(yī)護工作人員，新的一年也會有新的規(guī)劃，如有什么不足之處，也請領導指正。

此致

敬禮!

述職人：___

20__年_月_日

尊敬的領導、親愛的同事們：

大家好!

手術室是一個充滿朝氣、勇于拼搏、樂于奉獻的集體。伴隨著新住院大樓的茁壯成長，我們又兢兢業(yè)業(yè)地走過了一年?，F(xiàn)將20＿＿年的工作匯報如下：

在這20＿年里我們始終不忘“一切以病人為中心”的宗旨，用自己的愛心、熱心、誠心滿足每一位手術病人的需求，努力爭創(chuàng)“社會滿意、病人滿意、自己滿意”，把救死扶傷的工作作風貫穿于護理工作的全過程。在醫(yī)院和護理部領導下，在各科的密切配合支持下，針對年初制定的目標規(guī)劃，全體醫(yī)護人員狠抓落實、認真實施、不懈努力，圓滿地完成了各項任務，取得了社會效益和經(jīng)濟效益的雙豐收。

一、以病人為中心，爭創(chuàng)一流優(yōu)質服務

在日常工作中，護理人員時刻牢記“以病人為中心”的服務宗旨醫(yī)學，教育網(wǎng)收集整理，設身處地為病人著想，做到凡事都來換位思考“假如我是病人”。積極推行年初規(guī)劃的“一對一全程服務”，接待好每一個手術病人，做好每一項工作，關心每一個病人，當病人入手術室時，護士在手術室門口熱情迎接，自我介紹，做好各項安撫工作，加強與病人溝通，減少病人對陌生環(huán)境的恐懼，增強對手術治療的信心。護士長經(jīng)常詢問同事的工作技術，態(tài)度及病人的要求，對病人提出的意見和建議都能予以重視，及時解決。

二、打造科室文化，樹立團隊精神

積極響應醫(yī)院“打造醫(yī)院文化，樹立團隊精神”的號召，科室堅持每月組織醫(yī)護人員認真學習醫(yī)療法律法規(guī)、醫(yī)院各項規(guī)章制度、接受愛崗敬業(yè)等各種醫(yī)德醫(yī)風教育，并有討論記錄。積極參加一切政治活動，以服務人民奉獻社會為宗旨，以病人滿意為標準，全心全意為人民服務。積極參加各項社會公益活動，為人民多辦實事。組織“科技、文化、衛(wèi)生”三下鄉(xiāng)活動，為漢壽老百姓義診、送醫(yī)送藥、體檢、捐款等，并有多人多次無償獻血。愛心奉獻社會，為科室增光添彩。

三、提高護士素質、培養(yǎng)一流人才

社會不斷前進和發(fā)展，我們深刻體會到全面提高護理人員綜合素質是科室發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。努力培養(yǎng)一支文化素質高、職業(yè)道德好、專業(yè)技術精的隊伍。首先我們通過不間斷的學習，提高護理專業(yè)理論水平，做到每月進行業(yè)務學習，每季進行操作考核和“三基”理論考試，不僅如此，護理人員為了使自己的文化層次再上一臺階，在百忙之中積極報名參加各種自學，請保留此標記、成人考試，從中使大家的思維方式、文明禮貌、風度氣質等方面在潛移默化中都得到明顯提高，在醫(yī)院組織的“5.12” 才藝表演和電腦打字比賽等活動中均取得優(yōu)異成績。朱清平護師被評為“縣優(yōu)秀護士”。我們相信，只有不斷提高全體護士的文化素質、職業(yè)道德、專業(yè)技術，才能更好地服務于社會，為社會做貢獻。

四、規(guī)范整體護理，爭創(chuàng)一流管理

有好的管理是優(yōu)質服務的基礎和前提，為了使管理更加規(guī)范化和專業(yè)化，我們堅持做到周周有計劃、月月有小結。建立健全服務目標，自覺接受病入及社會的監(jiān)督。深入開展整體護理，積極發(fā)揮責任護士的主觀能動性，特別加強術中關愛、術后指導、護理措施的落實、對手術室護士的滿意度調查等工作，從而大大增強了護士的工作責任心醫(yī)學全在線。我科為了使整體護理做得更加完善，多次組織全體護士學習有關整體護理的相關知識及人性化護理、循證護理、舒適護理等新理論。嚴格執(zhí)行查對制度及護理操作規(guī)程，無差錯事故發(fā)生。嚴格消毒、滅菌、隔離措施的落實、管理和監(jiān)測。狠抓了護理人員的無菌技術操作，注射做到一人一針一管一巾一帶。嚴格了一次性醫(yī)療用品的管理，一次性無菌注射器、輸血、輸液器等用后，消毒、毀形、焚燒。

五、工作業(yè)績

我們完成了多臺大小手術，搶救多個危重病人，配合心胸外科實施了肺葉切除術，開展了腹腔鏡下卵巢腫瘤切除術、turp等新技術以及脊椎骨折rf內(nèi)固定等高難度手術。共接待了五批眼科專家到我科做白內(nèi)障人工晶體植入術，均得到了他們的一致好評。隨著護理條件，護理水平和服務質量的提高，我科取得了“雙贏”的佳績?？剖医?jīng)濟收入名列前茅，護理質量管理多次獲得全院第一。

成績尤如金秋累累的碩果，雖然美滿，但都已悄悄落下，在品味成功的同時，我們也應該清醒地看到存在的不足：在管理意識上還要大膽創(chuàng)新醫(yī)學，持之以恒;在人性化護理方面，手術病人的訪視和健康教育還流于形式;在規(guī)章制度執(zhí)行方面，仍有少數(shù)同志意識淡漠;在論文撰寫、護理科研方面幾近空白;尤其在服務態(tài)度、病人滿意度上還明顯不足。病人的需要是我們服務的范圍，病人的滿意是我們服務的標準，病人的感動是我們追求的目標，優(yōu)質服務是永無止境的。

我們將不斷總結經(jīng)驗、刻苦學習，使服務更情感化和人性化，為醫(yī)院的服務水平登上新臺階而不懈努力。

謝謝大家!

述職人：__

20_年_月_日

河堤修復報告篇四

拆除重新修建的報告

尊敬的中心校領導：

我校東西圍墻修建于，墻體為磚泥結構，東西墻總長為120×2=240米，墻高為2米。圍墻現(xiàn)狀：東圍墻南段60米，向外傾斜15度，東圍墻北段60米，向內(nèi)傾斜15度，西圍墻120米向外傾斜10度。由于我校危房改建，現(xiàn)在在東圍墻旁鋪修學校學生通道，此圍墻對我校的師生的安全存在著極大地隱患。西圍墻緊鄰一條南北鄉(xiāng)間村道，對群眾的出行安全也構成一定的安全威脅。為此特申請東西圍墻拆除重新修建，我校準備修建東西兩堵圍墻總長120米×2=240米，高2.5米磚混結構的圍墻。修此圍墻我校特對開支進行如下預算：

2、拆建手工費：100元/米×120米×2=24000元

3、沙子：估計需用：20方。150元/方×20方=3000元

4、水泥：估計需用：10噸。400元/噸×10噸=4000元

5、白灰：估計需用：8噸。240元/噸×8噸=1920元

按照此預算共計需用53170元錢。

望有關領導核實批準！

某某yy學校

11月24日

河堤修復報告篇五

近年來，區(qū)政府及有關部門高度重視廢棄礦山生態(tài)修復工作，圍繞上級下達的目標任務，按照“四個一”的工作機制，精心組織、周密部署、有序推進，修復工作取得了初步成效，“十三五”期間已修復治理46萬平方米，新增用地528畝，其中新增建設用地381畝，產(chǎn)出廢棄石料資源約1200萬噸，非法開采案件逐年下降，主要表現(xiàn)在以下四個方面：

1.強化組織領導，落實各方職責。制定了《紹興市上虞區(qū)土地整治規(guī)劃(2016-2020)》，并經(jīng)區(qū)人大常委會會議通過，成立了以副區(qū)長為組長，發(fā)改、公安、財政、自然資源和規(guī)劃、生態(tài)環(huán)境等部門為成員的項目推進工作小組，下設辦公室，落實部門工作職責，細化工作內(nèi)容。去年以來，又下發(fā)了《關于做好20xx年廢棄礦山生態(tài)環(huán)境治理推進礦地綜合利用工作的通知》《關于做好20xx年廢棄礦山生態(tài)修復專項行動的通知》等文件，分解任務，壓實鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道的屬地責任。

2.圍繞目標任務，制定行動計劃。一是確定治理對象。根據(jù)《浙江省廢棄礦山生態(tài)修復三年專項行動實施方案》下達的目標任務，在充分調查的基礎上，根據(jù)我區(qū)廢棄礦山的類型和治理難易程度，在省定任務21個項目的基礎上，增加13個區(qū)定治理項目，預測總治理面積105萬平方米，新增可利用土地1500畝左右。二是制定修復方案。區(qū)政府堅持生態(tài)優(yōu)先、保護為先的原則，充分聽取有關部門和屬地鄉(xiāng)鎮(zhèn)的意見建議，制定了“一礦一策”的治理方案，為治理工作開展奠定了堅實的'基礎。三是細化實施步驟。按照統(tǒng)一的四個環(huán)節(jié)細化實施步驟，倒排工作計劃，確保20xx年開工項目在20xx年底完成驗收，20xx年實施項目順利開工。

3.集聚多方力量，開展綜合整治。成立礦山資源保護和開發(fā)利用管理工作領導小組，及時研究解決遇到的困難和問題，合力推進綜合整治。遵循“誰用地、誰治理”的原則，落實廢棄礦山修復資金，將礦山自然生態(tài)環(huán)境治理備用金和石料資源費優(yōu)先用于本項目治理，積極拓寬籌資渠道，引導社會資本參與礦山治理。將廢棄礦山生態(tài)修復工作與土地綜合整治、“四邊三化”、“美麗鄉(xiāng)村”建設等工作有機結合，整合政策與項目資金，統(tǒng)籌推進礦山治理。

4.實施清單管理，加強督查考核。及時把治理任務列入鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道年度工作目標考核任務，牽頭單位自然資源和規(guī)劃分局等部門按照“雙隨機、一公開”的要求，聯(lián)合對工程實施過程進行監(jiān)管，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時糾正解決，建立“清單管理和銷號制度”，做到修復一處、驗收一處、銷號一處。

我區(qū)的礦山資源開發(fā)曾經(jīng)為經(jīng)濟發(fā)展和城市建設提供了有力的資源保障，但伴隨著經(jīng)濟和社會發(fā)展，特別是城市化快速推進，礦山開采造成的植被破壞、山體裸露、土地毀損等問題日益顯現(xiàn)，已成為影響城市形象的“傷疤”。近年來，我區(qū)的廢棄礦山生態(tài)修復工作雖取得了一些成效，但也存在著一些突出問題，主要有以下四個方面：

1.項目推進速度與上級要求還有差距。三年行動計劃時間已經(jīng)過半，但由于廢棄礦山修復政策處理難度較大，牽涉的情況比較復雜，21處省定任務只完成4處，開工10處，待招投標7處，13處區(qū)定任務只完工1處，準備開工7處，待招投標5處，且剩余的都是情況較復雜、處理難度較大的項目，因此，整治任務還十分艱巨。

2.現(xiàn)有治理水平與治理現(xiàn)狀還有差距。歷史上，由于開采水平較低以及礦產(chǎn)資源開發(fā)監(jiān)督管理機制不健全，普遍存在重開發(fā)、輕治理，注重經(jīng)濟效益、忽視生態(tài)效益的現(xiàn)象，遺留了一系列生態(tài)環(huán)境問題，要生態(tài)修復需先消除安全隱患，遵循動態(tài)施工原則，按實合理地進行設計、施工變更。由于工藝比較復雜，現(xiàn)有治理技術水平難以完全滿足治理需求，一定程度上延緩了項目的進展速度。

3.治理資金籌取和需求還有差距。廢棄礦山生態(tài)修復資金需求量大，對無法落實修復責任主體的廢棄礦山，治理資金給財政帶來了較大壓力，責任主體無法確定的65家廢棄礦山，需治理坡面面積為122.45公頃，大約需治理資金1.2億元，而已收取的治理備用金只有779.14萬元，缺口較大，一定程度影響了治理進程。

4.部門管理和現(xiàn)實情況還有差距。廢棄礦山生態(tài)修復涉及安全生產(chǎn)、國土資源、環(huán)境保護等多個領域，牽涉到多個部門的職能，由于職能邊界不清晰，往往難以形成統(tǒng)一意見，給合力推進治理帶來了難度。

人口、環(huán)境、資源是可持續(xù)發(fā)展的三大主要問題，就我區(qū)而言，礦山生態(tài)修復是可持續(xù)發(fā)展的重要內(nèi)容，一方面可防治環(huán)境污染，改善環(huán)境，另一方面可綜合利用，為發(fā)展提供建設用地和建筑材料。隨著“兩山”理論的不斷深入踐行，給礦山地質環(huán)境的保護和生態(tài)修復工作提出了更高的要求，為了進一步提升我區(qū)廢棄礦山生態(tài)修復和礦地綜合利用水平，提出如下建議:1.加大力度，加快治理速度。一要緊盯目標任務倒排工期。要緊盯省定三年目標任務，倒排治理對象施工計劃，對于已開工還未驗收的要抓緊驗收，盡早銷號，對未開工的項目要加大工作力度，掃清工作障礙，及早開工。二要加大考核力度促進治理。要加大廢棄礦山生態(tài)修復的考核力度，提高考核權重，引導屬地鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道積極擔負起實施主體責任，對治理工作相對滯緩的鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道，要采取必要措施督促治理。三要抓住問題關鍵加強監(jiān)管。對現(xiàn)有礦山開采要加強監(jiān)管，杜絕重開采輕治理現(xiàn)象，要提高礦山企業(yè)準入門檻，從源頭上防治各類問題的發(fā)生。

2.精準施策，統(tǒng)籌推進治理。積極引導廢棄礦山生態(tài)修復與全域土地綜合整治、鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略相結合，因地制宜，統(tǒng)籌推進礦山地質災害治理、水資源保護、土壤治理修復、植被恢復等工作，積極探索礦山生態(tài)修復模式，利用種子噴播法、客土噴播法、纖維綠化法等多種手段，使廢棄礦山生態(tài)修復從單純的植被恢復向新興替代產(chǎn)業(yè)轉變。依據(jù)總體規(guī)劃，選取合適的廢棄礦山建設景觀綠地、遺址公園，賦予廢棄礦山新的活力和文化內(nèi)涵，增加對城市景觀綠地體系的有益補充。對無法落實修復責任主體的廢棄礦山，要積極引導社會資本參與治理相關土地開發(fā)，采取多種合作方式，在保護生態(tài)的前提下適度發(fā)展產(chǎn)業(yè)，引導企業(yè)積極參與廢棄礦山生態(tài)修復。大力構建政府、企業(yè)、社會共同參與的廢棄礦山生態(tài)修復新機制，努力實現(xiàn)礦山生態(tài)環(huán)境安全、和諧、美麗的目標，為我區(qū)“創(chuàng)新之區(qū)、品質之城”建設提供良好的生態(tài)環(huán)境支撐。

3.積極引導，加強輿論宣傳。大力普及礦山地質環(huán)境保護防治知識，增強干部、群眾、企業(yè)主礦山環(huán)境保護的責任意識，調動鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村級組織的積極性，把治理與環(huán)境改善、發(fā)展美麗鄉(xiāng)村建設結合起來，要調動礦山業(yè)主的積極性，正確處理好保護環(huán)境和發(fā)展經(jīng)濟的關系，提高他們保護地質環(huán)境的自覺性、主動性；政府及有關部門要充分利用廣播、電視、報刊、網(wǎng)絡等新聞媒體和渠道，廣泛宣傳推進廢棄礦山生態(tài)修復工作的好經(jīng)驗、好做法、好案例，引導全社會積極參與廢棄礦山生態(tài)修復工作，營造良好的社會輿論氛圍。

根據(jù)區(qū)人大常委會關于《紹興市上虞區(qū)人大常委會審議意見落實情況跟蹤監(jiān)督暫行辦法》要求，建議以下兩方面工作進行跟蹤督查：

2.進一步加強源頭管控，加強非法采礦打擊力度（責任單位：區(qū)自然資源和國土分局、公安分局，屬地鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道）。

河堤修復報告篇六

劉仁八鎮(zhèn)三策村,中心學校領導：

三策小學西邊圍墻被道旁白楊樹翻倒導致墻體3處倒塌，為了確保師生人身安全，校方在事故當天（即7月11日下午）向村，中心學校領報告了實情，7月21日向各級送交了維修報告。今天（9月17日）大冶市人民政府督導室的'整改意見是:在7天內(nèi)速修復圍墻，否則如實向上匯報，為了確保全體師生人身安全，望各級領導關顧解決為盼！

三策小學

-9-17

河堤修復報告篇七

所謂畢業(yè)實習是學生在指導老師的指導下，獨立從事社會實踐工作的初步嘗試，其基本目的是培養(yǎng)學生綜合運用所學的基礎理論、專業(yè)知識、基本技能應對和處理問題的能力，是學生對四年所學知識和技能進行系統(tǒng)化、綜合化運用、總結和深化的過程。通過畢業(yè)實習的過程，檢查學生的思維能力、創(chuàng)造能力、實踐能力等各方面綜合能力。它是學校和社會為畢業(yè)生提供的，一個很好的就業(yè)實習機會，是從理論學習到實際應用的一條紐帶，對我們綜合能力的培養(yǎng)，使得我們既能掌握專業(yè)的基本理論和基本知識，又能具有對于所學知識的運用能力以及獨立工作的能力，為我們在畢業(yè)后，能順利的走上工作崗位打下良好的基礎。

畢業(yè)實習是我們大學學習階段重要的實踐性教學環(huán)節(jié)之一，是理論與實踐相結合的重要方式，是提高學生政治思想水平、業(yè)務素質和動手能力的重要環(huán)節(jié)，對培養(yǎng)堅持四項基本原則，有理想、有道德、有文化、有紀律的德才兼?zhèn)涞募寄苄?、應用性人才有著十分重要的意義。通過深入基層單位，了解當前茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，可加深理解并鞏固所學專業(yè)知識，進一步提高認識問題、分析問題、解決問題的能力，為今后走向社會，自主創(chuàng)業(yè)做好思想準備和業(yè)務準備。

1、 訓練學生從事計算機及相關專業(yè)技術工作及管理所必須的各種基本知識和實踐能力；

3、 培養(yǎng)學生理論結合實際，從實際出發(fā)，發(fā)現(xiàn)問題分析問題和提出解決方法的能力，訓練學生從事專業(yè)技術工作及管理工作所必須的各種基本技能和實踐動手能力。

htc系列機床主要特點

45o斜床身，整體床座，結構緊湊，高剛性。

直線滾動導軌，更快的移動速度。

進口液壓卡盤、回轉油缸，提高工作效率。

進口12工位液壓刀架，最短路徑換刀。

可選擇6工位排刀架，加工效率更高。

具有熱穩(wěn)定性的高精度、高剛性進口主軸。

與皮帶輪分離設計的雙鎖緊裝置用于主軸軸承鎖緊，有效防止由于加

工振動和重載切削等引起的功率損耗。

全封閉防護罩，安全門開關。

方便布置的排屑系統(tǒng)。

按ce標準設計制作的電氣系統(tǒng)。

操作系統(tǒng)的人性化設計。

剛性好、高轉速、高效率，可車削各種精密復雜零件，適合于短軸類零件進行加工。廣泛用于液壓支架、齒輪、五金類零件的大批量加工。

數(shù)控車床的發(fā)展

隨著科學技術不斷發(fā)展，數(shù)控機床的發(fā)展也越來越快，數(shù)控機床也正朝著高性能、高精度、高速度、高柔性化和模塊化方向發(fā)展。 高性能：隨著數(shù)控系統(tǒng)集成度的增強，數(shù)控機床也實現(xiàn)多臺集中控制，甚至遠距離遙控。高精度：數(shù)控機床本身的精度和加工件的精度越來越高，而精度的保持性要好。高速度：數(shù)控機床各軸運行的速度將大大加快。高柔性：數(shù)控機床的柔性化將向自動化程度更高的方向發(fā)展，將管理、物流及各相應輔機集成柔性制造系統(tǒng)。模塊化：

數(shù)控機床要縮短周期和降低成本，就必然向模塊化方向發(fā)展，這既有利于制造商又有利于客戶。 我國近幾年數(shù)控機床雖然發(fā)展較快，但與國際先進水平還存在一定的差距，主要表現(xiàn)在：可靠性差，外觀質量差，產(chǎn)品開發(fā)周期長，應變能力差。為了縮小與世界先進水平的差距，有關專家建議機床企業(yè)應在以下6個方面著力研究：1．加大力度實施質量工程，提高數(shù)控機床的無故障率。2．跟蹤國際水平，使數(shù)控機床向高效高精方面發(fā)展。3．加大成套設計開發(fā)能力上求突破。4．發(fā)揮服務優(yōu)勢，擴大市場占有率。5．多品種制造，滿足不同層次的用戶。6．模塊化設計，縮短 開發(fā)周期，快速響應市場。 數(shù)控機床使用范圍越來越大，國內(nèi)國際市場容量也越來越大，但競爭也會加劇，我們只有緊跟先進技術進步的大方向，并不斷創(chuàng)新，才能趕超世界先進水平。

實踐崗位的工作要求

我所從事的工作是機床的裝配，具體的工作是根據(jù)師傅的指導，將各零件按照工序分步裝配到床身上，并保證所需的精度。維持機床表面的清潔，因此要求我必須掌握各種裝配方法的特點，能夠結局裝配過程中常見的問題，看懂裝配圖紙。

實踐崗位在生產(chǎn)過程中的作用

實踐崗位在生產(chǎn)過程中起到很關鍵的作用，因為我所從事的是機床的總裝工作，每一臺機床都是經(jīng)過最后的總裝完成的，總裝的順利完成與否將直接影響到機床的交貨期，機床最終的裝配精度將影響機器實際的工作精度。因此，我的工作在生產(chǎn)過程中十分的關鍵。

河堤修復報告篇八

國土空間規(guī)劃編制是全面貫徹黨的十九大精神和_生態(tài)文明思想，落實自然資源和生態(tài)環(huán)境管理體制改革要求的重要舉措，9月29日市召開了“十四五”規(guī)劃編制暨國土空間規(guī)劃編制工作推進會，就會議精神以及我們目前所做的工作、面臨的困難作以匯報：

（一）國土空間規(guī)劃編制的重要意義

1、國家戰(zhàn)略性需要：《_中央關于深化和國家機構改革的決定》要求“強化國土空間規(guī)劃對各專項規(guī)劃的指導約束作用，推進‘多規(guī)合一’，實現(xiàn)土地利用規(guī)劃、城鄉(xiāng)規(guī)劃等有機融合”。2019年5月，_中央_正式印發(fā)《關于建立國土空間規(guī)劃體系并監(jiān)督實施的若干意見》，國土空間規(guī)劃體系建設正式全面展開。2019年9月12日，__常委、_副總理韓正出席省部級干部國土空間規(guī)劃專題研討班座談會，強調要認真學習領會__關于國土空間規(guī)劃工作一系列重要指示精神，提高政治站位，抓好貫徹落實。因此，抓好空間規(guī)劃編制是一項嚴肅的政治任務，必須按要求不折不扣完成。

2、高質量發(fā)展需要：建立國土空間規(guī)劃體系能夠深化國土空間供給側結構性改革，提升國土空間品質和利用效率，這次編制的國土空間規(guī)劃，是管今后15年，展望未來30年，如果規(guī)劃編得好，會對全縣的發(fā)展起到十分重要的促進作用。如果定位不準、思路不清，一旦編制成果形成，今后的發(fā)展就會處處受限。尤其是目前土地利用總體規(guī)劃將于2020年到期，如國土空間規(guī)劃不及時編制，征地報批就無法正常進行。今后，農(nóng)民建設均要以村莊規(guī)劃為依據(jù)進行報批，如村莊規(guī)劃未按要求完成，村民建房也將無法審批。

3、實行用途管制需要。自然資源部門利用土地利用規(guī)劃的用途管制作用，參與宏觀經(jīng)濟調控，但受多部門規(guī)劃的相互干擾、牽制，規(guī)劃很難落實。為保護耕地，只好更多地使用行政手段甚至計劃管理手段，不僅沒有達到保護耕地的目的，反而架空了用途管制。_、_下定決定編制國土空間規(guī)劃，約束政府行為，落實嚴格的空間用途管制政策。

4、深化“放管服”改革需要：原來土地的審批遵循土地利用規(guī)劃，規(guī)劃許可的審批遵循城市規(guī)劃，兩個規(guī)劃之間不融合，甚至不協(xié)調，各有各的審批體系，各有各的審批內(nèi)容，審批內(nèi)容相近、相互重復，甚至相互制約。編制國土空間規(guī)劃，形成“多規(guī)合一”體系，且由一個部門管理，簡化投資審批手續(xù)，大幅壓縮審批時間。

（三）時限要求：規(guī)劃以第三次全國國土調查數(shù)據(jù)為基礎，以2018年為基準年，除村莊規(guī)劃為2019-2025年、遠景展望至2035年外，其他規(guī)劃為2020年-2035年，遠景展望至2050年。按照上級要求，2020年9月底前，市人民政府將市級國土空間總體規(guī)劃編制成果和市本級規(guī)劃“一張圖”系統(tǒng)報省人民政府審查。2020年10月底前，縣人民政府將縣級國土空間總體規(guī)劃編制成果報市人民政府初審，再由市人民政府報省人民政府。2021年底前，縣人民政府將鄉(xiāng)鎮(zhèn)國土空間規(guī)劃報市人民政府審查。2020年底前，要基本完成與總體規(guī)劃同步編制的綜合交通體系專項規(guī)劃、特色風貌與總體城市設計專項規(guī)劃；2021年底前，要基本完成其他專項規(guī)劃編制任務。2023年底前，各城完成控制性詳細規(guī)劃的編制或修訂工作。在村莊規(guī)劃方面，2019年11月底前要按照聚集提升類、城郊融合類、特色保護類、搬遷撤并類、其他類等類型，以縣為單元制定縣域村莊分類目錄，完成村莊布局和試點村莊規(guī)劃編制工作，2020年底前，有條件、有需求的村莊，要做到應編盡編。

（四）編制內(nèi)容：國土空間總體規(guī)劃主要包括以下11個方面內(nèi)容：1、確立目標與戰(zhàn)略。2、突出區(qū)域協(xié)同發(fā)展。3、優(yōu)化國土空間格局。4、實行底線約束與空間管控。5、安排城鎮(zhèn)發(fā)展與鄉(xiāng)村振興。6、規(guī)劃中心城區(qū)布局。7、保護利用自然資源。8、建立綜合交通體系。9、保護歷史文化，塑造城市風貌。10、構建要素支撐體系。11、整治國土空間，修復自然生態(tài)。

（五）需開展的工作：

1、盡快啟動編制工作。2019年10月底前，我縣要組建國土空間規(guī)劃委員會和規(guī)劃編制辦公室，制定下發(fā)工作方案，明確時間表、任務書和路線圖，召開動員部署會議。選擇具有土地管理、城鄉(xiāng)規(guī)劃、綜合交通、生態(tài)環(huán)境、市政工程等專業(yè)背景的技術單位，組建規(guī)劃編制技術團隊。要優(yōu)先選擇熟悉當?shù)厍闆r、擁有同級規(guī)劃從業(yè)經(jīng)歷的單位承擔編制任務，組織本地技術單位積極參與。承擔全縣總體規(guī)劃的，至少需要“1甲1乙”；承擔獨立編制的鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃，至少需要“雙乙”；具備其一的，可以承擔村莊規(guī)劃。鼓勵測繪、地勘技術單位和建筑、園林、農(nóng)林水、旅游等設計單位參與村莊規(guī)劃編制。承擔控制性詳細規(guī)劃的，需具備城鄉(xiāng)規(guī)劃資質，或具備滿足乙級城鄉(xiāng)規(guī)劃編制單位資質所需的專業(yè)技術人員和注冊規(guī)劃師的土地規(guī)劃編制單位。

2、認真開展現(xiàn)狀調查。開展實地調研，通過現(xiàn)場踏勘座談交流等方式，深入了解地區(qū)發(fā)展實際，加強與國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃銜接，充分聽取各方建議和意見，掌握各部門行業(yè)發(fā)展目標與空間訴求，積極推進三調成果國家級驗收與反饋圖斑修改工作。搜集整理現(xiàn)有各類空間規(guī)劃成果，按“規(guī)劃一張圖”要求，統(tǒng)一采用第三次全國國土調查現(xiàn)有數(shù)據(jù)作為規(guī)劃現(xiàn)狀底數(shù)和底圖基礎，統(tǒng)一采用2000國家大地坐標系和1985國家高程基準作為空間定位基礎，建設“一鄉(xiāng)底圖”的基礎信息平臺，對各類規(guī)劃數(shù)據(jù)進行標準化處理、入庫，并納入“多規(guī)合一”協(xié)同審批平臺和國土空間基礎信息平臺。

3、做好“雙評價雙評估”工作。雙評價，即資源環(huán)境承載能力評價、國土空間開發(fā)適宜性評價；雙評估，即國土空間開發(fā)保護現(xiàn)狀評估、規(guī)劃實施評估。根據(jù)要求，2019年底我們將完成規(guī)劃實施評估報告并上報市政府。

4、統(tǒng)籌劃定三條控制線。評估與優(yōu)化調整生態(tài)保護紅線。按照保護功能不降低、面積不減少、性質不變的原則，提出生態(tài)保護紅線優(yōu)化調整方案，確保生態(tài)保護紅線、永久基本農(nóng)田、城鎮(zhèn)開發(fā)邊界三條控制線不重疊交叉。核實與優(yōu)化調整永久基本農(nóng)田劃定成果，對涉及規(guī)劃沖突的永久基本農(nóng)田布局，按照中央深改委審議通過的《關于國土空間規(guī)劃中統(tǒng)籌劃定落實三條控制線的指導意見》進行優(yōu)化調整。對基本農(nóng)田劃定不實、違法占用基本農(nóng)田且已無法恢復的建設項目涉及占用基本農(nóng)田等情形，按照《自然資源部農(nóng)業(yè)農(nóng)村部關于加強和改進永久基本農(nóng)田保護工作的通知》、《湖南省自然資源廳湖南省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳關于進一步加強和改進永久基本農(nóng)田保護工作的通知》等文件要求處理。劃定城鎮(zhèn)開發(fā)邊界。盡可能避讓生態(tài)保護紅線、永久基本農(nóng)田，保證開發(fā)邊界的完整性，形成明晰邊界，上圖入庫。前期，省自然資源廳又下發(fā)了《關于進一步完善市縣生態(tài)保護紅線評估調整建議成果的通知》，要求各縣市抓住機遇，對生態(tài)紅線進一步優(yōu)化調整。

5、開展專題研究。在對國土空間開發(fā)保護現(xiàn)狀評估和未來風險評估的基礎上，開展重大問題研究，縣必須要完成專題研究4個，分別是在2019年11月底前完成縣域村莊分類與布局專題研究，12月底前完成資源環(huán)境承載能力和國土空間開發(fā)適宜性評價專題研究、現(xiàn)行國土空間規(guī)劃實施評估專題研究、國土空間發(fā)展與戰(zhàn)略定位研究。同時，結合實際，選擇開展生態(tài)紅線與自然保護地、耕地與基本農(nóng)田保護、城鎮(zhèn)開發(fā)邊界劃定、國土空間生態(tài)修復、國土空間用途管制、城鄉(xiāng)建設用地集約節(jié)約利用、產(chǎn)業(yè)空間布局等專題研究。

6、部門協(xié)同配合。發(fā)展改革部門要負責提供國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃、全域空間規(guī)劃編制成果，重點項目、區(qū)域、經(jīng)濟發(fā)展定位等資料，專人參與國土空間規(guī)劃編制及成果論證工作。重點辦要負責提供重點項目建設計劃及鐵路、軌道交通、民用運輸機場等規(guī)劃和數(shù)據(jù)，負責鐵路、軌道交通和民用運輸機場項目用地的協(xié)調論證工作。工信部門要負責開發(fā)區(qū)（園區(qū)）發(fā)展用地預測、提供工業(yè)發(fā)展規(guī)劃和技改重點項目等資料。_門要負責提供匯總進城落戶人口數(shù)據(jù)，并將相關基礎數(shù)據(jù)及預測結果，作為規(guī)劃編制中人地掛鉤的重要依據(jù)。民政部門負責提供行政區(qū)劃邊界以及養(yǎng)老和殯葬設施項目規(guī)劃布局和用地需求等資料，負責提出與國土空間規(guī)劃銜接的意見和建議。生態(tài)環(huán)境部門要負責提供水環(huán)境功能區(qū)劃、生態(tài)功能區(qū)劃、生態(tài)保護紅線劃定等規(guī)劃和數(shù)據(jù)資料，專人參與生態(tài)保護紅線劃定方案評估論證、優(yōu)化調整和國土空間規(guī)劃成果論證工作。住建部門要負責提供保障房建設規(guī)劃等資料數(shù)據(jù)，專人參與城鎮(zhèn)開發(fā)邊界劃定和國土空間規(guī)劃成果論證工作。交通運輸部門要負責公路、港口規(guī)劃用地預測，提供項目用地需求資料，負責交通項目用地的協(xié)調論證工作。水利部門要負責水利設施發(fā)展規(guī)劃用地預測，提供水利設施用地需求、水土流失治理規(guī)劃等資料，負責水利設施項目用地的協(xié)調論證工作。農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門要負責提供糧食經(jīng)濟作物生產(chǎn)用地和農(nóng)業(yè)結構調整用地預測等資料，專人參與永久基本農(nóng)田劃定方案論證和國土空間規(guī)劃成果論證工作。商務部門要負責提供大型專業(yè)市場及物流現(xiàn)狀和規(guī)劃等數(shù)據(jù)資料，負責商務類項目用地的協(xié)調論證及用地需求預測等工作。文廣旅體部門負責提供旅游發(fā)展、景區(qū)分布等規(guī)劃和數(shù)據(jù)，負責旅游項目用地的協(xié)調論證工作，負責重點文物保護用地規(guī)劃，提供用地需求資料，負責文化項目用地的協(xié)調論證工作。衛(wèi)健委要負責提供人口數(shù)據(jù)及人口發(fā)展規(guī)劃資料。城管部門要負責提供市政公用基礎設施建設規(guī)劃資料，以及市政公用基礎設施相關的內(nèi)容資料，負責市政公用基礎設施項目用地的協(xié)調論證工作。林業(yè)部門要負責林業(yè)發(fā)展用地預測以及石漠化治理規(guī)劃、林地保護利用規(guī)劃、退耕還林規(guī)劃、濕地規(guī)劃、森林資源調查成果等資料，專人參與林業(yè)用地的協(xié)調論證和國土空間規(guī)劃成果論證工作。財政部門要負責落實規(guī)劃編制的各項工作經(jīng)費?？h要負責提供各轄區(qū)發(fā)展思路、發(fā)展方向、重點產(chǎn)業(yè)布局及各類專項規(guī)劃，對接各類規(guī)劃指標分解下達工作。

（一）加強組織領導，合理安排部署。成立了國土空間規(guī)劃編制工作領導小組，制定了《城步苗族自治縣國土空間規(guī)劃（2019-2035年）編制工作方案》。縣委書記羅建南為顧問，縣長楊博理任組長，副縣長李憲、李海軍、自然資源局局長鐘永華任副組長，自然資源局、住建局、發(fā)改局、農(nóng)水局、環(huán)保局、交通局等部門負責人及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)長為成員，負責全縣的國土空間規(guī)劃編制工作。同時成立了縣國土空間規(guī)劃委員會和縣村鎮(zhèn)規(guī)劃編制委員會。負責全縣國土空間規(guī)劃管理與實施、縣村莊集鎮(zhèn)的規(guī)劃編制的指導工作。我局也成立了以局長為組長，分管副局長為副組長的國土空間編制工作領導小組。下一步將組建縣國土空間規(guī)劃編制工作組和村莊規(guī)劃編制工作組，明確國土空間規(guī)劃分管領導和工作人員，壓實責任，確保工作有條不紊開展。

（二）深入開展調研，有效掌握數(shù)據(jù)。同步開展了國土空間規(guī)劃、控規(guī)完善、村莊規(guī)劃等編制工作。同時，加強橫向規(guī)劃融合貫通，與第三次國土調查工作緊密互動，整合梳理土地利用總體規(guī)劃、城市總體規(guī)劃和綜合交通規(guī)劃等“三規(guī)”成果，建立各部門“共同規(guī)劃”機制，充分融合各方訴求和相關部門專項規(guī)劃空間安排，共同調研形成問題共識。同步開展雙評價、雙評估、三區(qū)三線劃定、產(chǎn)業(yè)升級轉型等重大專題研究工作；針對重點部門、重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)及相關重點企業(yè)開展了調研，并了解鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設情況，充分了解當前村莊發(fā)展特征，就各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門在總體規(guī)劃層面現(xiàn)狀情況、存在的主要問題、實施總體規(guī)劃的實際困難，進行深入探討形成了共識，夯實了規(guī)劃的調研基礎。

（三）科學統(tǒng)籌謀劃，工作有序推進。根據(jù)《_中央_關于建立國土空間規(guī)劃體系并監(jiān)督實施的若干意見》（中發(fā)（2019）18號）的精神，積極開展國土空間規(guī)劃編制的前期相關工作。至9月底，生態(tài)紅線的評估與調整，資源環(huán)境承載能力和其他空間開發(fā)適宜性評價，城鎮(zhèn)開發(fā)邊界的劃定已完成初步成果并上報省自然資源廳審查，現(xiàn)組織編制空間規(guī)劃實施評估，國土空間發(fā)展戰(zhàn)略定位專題研究，國土空間開發(fā)保護現(xiàn)狀評估，縣域村莊規(guī)劃分類和布局規(guī)劃等工作正在積極推進，按上級要求將在今年年底前全部完成，為2020年全面啟動并完成我縣的國土空間總體規(guī)劃編制打下堅實基礎。同時，根據(jù)國家鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略和《湖南省村莊規(guī)劃編制“全覆蓋”工作方案》文件要求，在2020年要實現(xiàn)全省村莊規(guī)劃全覆蓋，至2019年8月，已完成邊溪、桃林、興隆等40余個村莊的規(guī)劃及西巖、茅坪等10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的總體規(guī)劃編制，進入評議審查階段。全縣還有五團、金紫兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的總規(guī)和120余個村莊規(guī)劃需要編制。在本次村莊規(guī)劃編制中，我們按照中央鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略和鄉(xiāng)村規(guī)劃編制技術規(guī)程的要求，根據(jù)各村的實際情況，將村莊規(guī)劃編制分為集聚提升類、城郊融合類、特色保護類、搬遷撤并類，并將規(guī)劃編制中的建設規(guī)劃、土地規(guī)劃、旅游規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)規(guī)劃等規(guī)劃內(nèi)容進行融合，實現(xiàn)多規(guī)合一。

（一）協(xié)調機制還不到位。空間規(guī)劃的法律地位尚不明確，與其他規(guī)劃的關系還不清楚，并且各類規(guī)劃之間的編制要求、技術標準缺乏有效的協(xié)調機制，造成各類空間性規(guī)劃仍然“以我為本”，自成體系、銜接困難，規(guī)劃層級之間存在越位、錯位、缺位現(xiàn)象。

（二）保障措施還不完善。規(guī)劃落地實施需要完善的配套機制，目前空間規(guī)劃的配套體制機制和措施還不健全，經(jīng)費保障還比較滯后。參照國家相關收費標準和周邊地區(qū)收費情況，我縣還需投入村莊規(guī)劃編制經(jīng)費約空間規(guī)劃編制2300萬元，本年度空間規(guī)劃編制前期工作經(jīng)費（生態(tài)紅線評估調整、資源和環(huán)境“雙評”工作、城鎮(zhèn)開發(fā)邊界劃定、戰(zhàn)略定位專題研究、空間開發(fā)保護現(xiàn)狀評估、教育專項等）約需投入經(jīng)費600萬元，2020年需投入縣國土空間總體規(guī)劃編制經(jīng)費700萬元。希望縣財政盡快安排后續(xù)的規(guī)劃編制經(jīng)費和工作經(jīng)費。

（三）技術支撐還存在差距。空間規(guī)劃的編制與落地實施需要大量的專業(yè)技術人員，現(xiàn)我縣的空間規(guī)劃管理服務體系力量極其薄弱，亟待加強。希望政府積極出臺引進規(guī)劃專業(yè)人才的政策，成立事業(yè)編制的縣空間規(guī)劃技術信息中心，加快優(yōu)秀規(guī)劃技術專業(yè)人才的引進，來支持和推動我縣空間規(guī)劃與鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略工作的發(fā)展。

河堤修復報告篇九

xxx市礦場資源豐富，前期礦山資源開采相對粗放、無序，導致生態(tài)環(huán)境破壞相對嚴重，生態(tài)修復起步晚、進程相對滯后。目前礦山生態(tài)修復的方法有穩(wěn)定化處理法(包括物理、化學方法)和生物修復法(直接植被、覆土植被)兩大類?，F(xiàn)階段主要采用的是物理方法與生物修復法結合方式進行，首先在生態(tài)重建的前期，采取物理方法對場地的穩(wěn)定性處理、后采取熟土覆蓋、采礦場的填埋等方式創(chuàng)造生態(tài)修復條件，后期采取生物修復法進行植樹種草等方式進行植被恢復。我市礦山大多采取最簡單、成本最低的直接植被或直接覆土植被的方法進行生態(tài)修復，其中直接植被成活率低，恢復時間較長，一般需要10-20年，覆土植被成活率高，是一種行之有效的常見生態(tài)修復方法，更易被大多數(shù)礦山企業(yè)采納。

(一)工作開展情況

近年來，我市不斷加大礦山修復和綜合整治力度，建立市級領導巡山責任制，市級領導定期、不定期逐礦實地檢查，將礦山生態(tài)該修復列為全市34項重點工作之一，建立了礦山修復及綜合整治聯(lián)席會議制度，市委、市政府主要領導多次實地調研、聽取專題匯報、安排部署工作，深入解剖問題，破解整治難題。出臺了《xxx市露天礦山綜合整治三年行動計劃》，做到責任到人，跟蹤到位和落實到位，市有關局委落實分包縣(市、區(qū))督導制度，實行駐地督導、捆綁問責。

全面落實“三級”包礦、“兩級”包片責任制，實現(xiàn)無死角管控，開展聯(lián)合督查，建立問題整改臺賬，持續(xù)跟蹤問效，確保取得實效。

全市共完成恢復治理面積3.1萬余畝，植樹290.5萬余株，累計投入3.67億元;

對短期內(nèi)無法綜合利用的廢石廢渣，特別是煤矸石山，開展環(huán)境影響和安全評估，堅決防止環(huán)境污染、土地損毀和產(chǎn)生安全隱患。

(二)取得的成效

我市不斷創(chuàng)新工作方法，其中，xxx縣實施“區(qū)內(nèi)修復、區(qū)外補償”雙軌制，要求所有持證生產(chǎn)礦山礦區(qū)內(nèi)無條件修復，礦區(qū)外延500米無條件修復。同時常綠樹種必須在80%以上，成活率必須在70%以上。目前已累計完成恢復治理(含生態(tài)補償區(qū))2.16萬畝，植樹200余萬株，其中區(qū)內(nèi)修復523畝，無主坑口修復632畝，區(qū)外補償20452畝，區(qū)內(nèi)和無主坑口修復率85.2%。xxx縣堅持把綠色發(fā)展理念融入綠色礦山建設工作中，按照“誰開采、誰保護”“邊開采、邊治理”原則，督促企業(yè)結合環(huán)境影響評價報告、地質保護保護與土地復墾方案、水土保持方案等要求，落實礦山地質環(huán)境恢復治理主體責任，對全縣14座持證礦山進行綜合治理，總治理面積2406畝，植樹14.86萬株，硬化道路1020米，投入資金4900萬元。通過鐵腕治礦、鐵腕治污，全縣礦區(qū)生態(tài)環(huán)境明顯改善。

20xx年4月21日，“生態(tài)文明媒體行”采訪團到我市進行專題報道，27家媒體已累計刊發(fā)各類正面宣傳報道200多篇。4月29日，省自然資源廳在我市召開現(xiàn)場會，來自14個地市和72個縣(市、區(qū))的202余名代表到xxx縣、xxx縣進行現(xiàn)場觀摩，對我市的工作給予充分肯定。

礦山生態(tài)修復是一個長期、漫長的過程，目前存在問題較多，主要有在以下幾個方面。

(一)歷史欠賬多。處于停產(chǎn)整治的露天礦山較多，在落實環(huán)境影響評價報告、地質環(huán)境保護與土地復墾方案、水土保持方案等方面，歷史欠賬過多。

(二)整治資金不足。礦區(qū)生態(tài)環(huán)境恢復是一個系統(tǒng)工程，需要大量的資金投入，礦山企業(yè)積極性不高，只有少數(shù)上規(guī)模、有實力的礦山企業(yè)能積極履行生態(tài)修復義務，多數(shù)礦山企業(yè)整治速度緩慢。因歷史原因還有很多無主礦山需要屬地政府來“買單”，市、縣、鄉(xiāng)政府財力有限，治理投資短缺，嚴重影響了全市礦山地質環(huán)境治理工作。

(三)破解難題辦法少。大部分縣(市、區(qū))對無責任主體的露天礦山的治理還存在畏難情緒，整治模式和資金來源單一，缺乏對新機制、新模式的探索和創(chuàng)新。由于人、財、物等因素制約，相關職能部門的人員配備和技術裝備無法滿足礦山整治工作的新需求，礦山地質環(huán)境監(jiān)管工作的制度化、信息化和社會化等有待提高和完善。

(一)加快整治進度。督促停產(chǎn)整治及其它有責任主體的'露天礦山企業(yè)按照“一礦一策”整治方案，及時完成整治任務。同時，打造一批礦山治理與修復示范基地，將我市廢棄礦山打捆申報一批國家、省級生態(tài)環(huán)境綜合整治項目，爭取政策，通過示范性綜合整治，新增一批林地、耕地。對責任主體滅失的露天礦山，各屬地按照“一縣一策”加快推進礦山生態(tài)環(huán)境修復綠化工作，最大限度減少裸露地面，增加綠化面積，減少和抑制礦山揚塵。

(二)拓寬資金渠道。一是加大財政資金投入。對廢棄無主礦山，整治資金需求列入市、縣財政預算。二是增加土地收益注入。將廢棄露天礦山治理與土地復墾掛鉤，使礦山廢棄地復墾成林地、耕地和建設用地，納入政府土地儲備，土地收益優(yōu)先用于礦山地質環(huán)境治理項目。三是撬動社會資本。鼓勵單位和個人進行廢棄礦山環(huán)境治理，凡被批準治理立項的單位和個人，優(yōu)先享有土地使用權，并減免與礦山治理有關的收費項目，本著“誰修復、誰收益”的原則，配套制定鼓勵投資的優(yōu)惠政策。四是嚴格執(zhí)行相關制度。及時、足額收存礦山地質環(huán)境治理恢復基金，加強審計監(jiān)督，確保?？顚Ｓ?。

(三)加大監(jiān)管力度。一是對生產(chǎn)礦山開采行為和制度執(zhí)行情況開展督察檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即要求整改，對情節(jié)嚴重、拒不整改的，從嚴查處。二是對于新建和改擴建礦山，必須編制礦山地質環(huán)境保護與綜合治理方案，并將方案實施貫穿于礦山開采、礦山地質環(huán)境保護、礦山地質環(huán)境監(jiān)測和礦山地質環(huán)境治理的各個環(huán)節(jié)。三是建立完善市級礦山地質環(huán)境監(jiān)測站和區(qū)域控制性監(jiān)測網(wǎng)絡，實時監(jiān)測區(qū)域礦山地質環(huán)境動態(tài)變化。

(四)創(chuàng)新治理模式。堅持“山水林田湖是一個生命共同體”理念，實施綜合生態(tài)修復，對山上山下、地上地下系統(tǒng)修復、綜合治理，融治山、治水、土地復墾、生態(tài)修復為一體。充分挖掘礦業(yè)文明資源、鄉(xiāng)土風貌景觀資源價值，在治理過程中融入生態(tài)、人文景觀保護理念，實現(xiàn)生態(tài)保護與文化傳承的有機結合，優(yōu)化城鄉(xiāng)空間布局，改善人居環(huán)境條件，實現(xiàn)礦山地質環(huán)境治理與產(chǎn)業(yè)導入并舉。

河堤修復報告篇十

1、在原《公司章程》第四章第五十三條后增加三條：

第五十四條 公司建立重大事項社會公眾股東表決制度。下列事項須經(jīng)公司股東大會表決通過，并經(jīng)參加表決的社會公眾股東所持表決權的半數(shù)以上通過，方可實施或提出申請：

(三)股東以其持有的本公司股份償還其所欠本公司債務;

(四)對公司有重大影響的附屬企業(yè)到境外上市;

(五)在公司發(fā)展中對社會公眾股股東利益有重大影響的相關事項;

2、修改《公司章程》第四章第六十一條：

修訂前：第六十一條 公司召開股東大會，董事會應當在會議召開三十日前以公告方式通知各股東(公司在計算三十日的起始期限時應不包括會議召開當日)。

修訂后：第六十四條 公司召開股東大會，董事會應當在會議召開三十日前以公告方式通知各股東(公司在計算三十日的起始期限時應不包括會議召開當日)。公司召開股東大會審議《公司章程》第五十四條所列事項的，公司發(fā)布股東大會通知后，應當在股權登記日后三日內(nèi)再次公告股東大會通知。

3、修改《公司章程》第四章第六十三條第一款：

修訂前：第六十三條 股東會議的通知包括以下內(nèi)容：

(一)會議的日期、地點和會議期限;

修訂后：第六十六條 股東會議的通知包括以下內(nèi)容：

(一)會議的日期、地點、方式和召集人;

4、修改《公司章程》第四章第一百一十八條：

修訂前：第一百一十八條 股東大會決議公告應注明出席會議的股東(和代理人)人數(shù)，所持(代理)股份總數(shù)及占公司有表決權總股權的比例，表決方式以及每項提案表決結果。對股東提案做出的決議，應列明提案股東的姓名或名稱、持股比例和提案內(nèi)容。

修訂后：第一百二十一條 股東大會決議公告應當包括以下內(nèi)容：

(三)每項提案的表決方式;

(四)每項提案的表決結果，以及流通股股東和非流通股股東分別對每項提案同意、反對、棄權的股份數(shù)。對股東提案作出決議的，應當列明提案股東的名稱或姓名、持股比例和提案內(nèi)容;涉及關聯(lián)交易事項的，應當說明關聯(lián)股東回避表決情況;對于需要流通股股東單獨表決的提案，應當專門作出說明;提案未獲通過的，或本次股東大會變更前次股東大會決議的，應當在股東大會決議公告中作出說明。

(五)公司召開股東大會審議第五十四條所列事項的，公告股東大會決議時，應當說明參加表決的社會公眾股股東人數(shù)、所持股份總數(shù)、占公司社會公眾股股份的比例和表決結果，并披露參加表決的前十大社會公眾股股東的持股和表決情況。

(六)法律意見書的結論性意見，若股東大會出現(xiàn)增加、否決或變更提案的，應當披

露法律意見書全文。

5、修改《公司章程》第五章第一百四十八條：

修訂前：第一百四十八條 獨立董事對公司及全體股東負有誠信與勤勉義務。獨立董事應當按照相關法律法規(guī)和公司章程的要求，認真履行職責，維護公司整體利益，尤其要關注中小股東的合法權益不受損害。獨立董事應當獨立履行職責，不受公司主要股東、實際控制人或者其他與公司存在利害關系的單位或個人的影響。獨立董事原則上最多在五家上市公司兼任獨立董事，并確保有足夠的時間和精力有效地履行獨立董事的職責。

修訂后：第一百五十一條 獨立董事對公司及全體股東負有誠信與勤勉義務。獨立董事應當忠實履行職責，維護公司利益，尤其要關注社會公眾股股東的合法權益不受損害。獨立董事原則上最多在五家上市公司兼任獨立董事，并確保有足夠的時間和精力有效地履行獨立董事的職責。

獨立董事應當獨立履行職責，不受公司主要股東、實際控制人或者與公司及其主要股東、實際控制人存在利害關系的單位或個人的影響。

6、修改《公司章程》第五章第一百六十條：

修訂前：第一百六十條 獨立董事在任屆期滿前可以提出辭職。獨立董事辭職前應向董事會提交書面辭職報告，對任何與其辭職有關或其認為有必要引起公司股東和債權人注意的情況進行說明。如因獨立董事辭職導致公司董事會中獨立董事所占的比例低于公司章程規(guī)定的最低要求時，該獨立董事的辭職報告應當在下任獨立董事填補其缺額后生效。

修訂后：第一百六十三條 獨立董事在任屆期滿前可以提出辭職。獨立董事辭職前應向董事會提交書面辭職報告，對任何與其辭職有關或其認為有必要引起公司股東和債權人注意的情況進行說明。

獨立董事辭職導致獨立董事成員或董事會成員低于法定或公司章程規(guī)定最低人數(shù)的，在改選的獨立董事就任前，獨立董事仍應當按照法律、行政法規(guī)及本章程的規(guī)定，履行職務。董事會應當在兩個月內(nèi)召開股東大會改選獨立董事，逾期不召開股東大會的，獨立董事可以不再履行職務。

7、修改《公司章程》第五章第一百六十二條：

修訂前：第五章第一百六十二條 獨立董事行使上述職權應當取得全體獨立董事二分之一以上同意。

修訂后：第一百六十五條 公司重大關聯(lián)交易、聘用或解聘會計師事務所，應由二分之一以上獨立董事同意后，方可提交董事會討論。獨立董事向董事會提請召開臨時股東大會、提議召開董事會會議和在股東大會召開前公開向股東征集投票權，應由二分之一以上獨立董事同意。經(jīng)全體獨立董事同意，獨立董事可獨立聘請外部審計機構和咨詢機構，對公司的具體事項進行審計和咨詢，相關費用由公司承擔。

8 、原《公司章程》第五章第一百六十五條第四款后增加一款作為第五款：

修訂后：第一百六十八條

(五)公司董事會未做出現(xiàn)金利潤分配預案;

原公司章程第一百六十五條第五、第六款順延為第六、七款。

9、修改《公司章程》第五章第一百六十八條：

修訂前：第一百六十八條 公司應當保證獨立董事享有與其他董事同等的知情權。凡事經(jīng)董事會決策的事項，公司必須按時間提前通知獨立董事并同時提供足夠的資料，獨立董事認為資料不充分的，可以要求補充。

公司向獨立董事提供的資料，公司及獨立董事本人應當至少保存五年。

修訂后：第一百七十一條 公司應保證獨立董事享有與其他董事同等的知情權，及時向獨立董事提供相關材料和信息，定期通報公司運營情況，必要時可組織獨立董事實地考察。公司向獨立董事提供的資料，公司及獨立董事本人應當至少保存五年。

10、原《公司章程》第五章第一百六十九條后增加一條：

第一百七十三條 獨立董事應當按時出席董事會會議，了解公司的生產(chǎn)經(jīng)營和運作情況，主動調查、獲取做出決策所需要的情況和資料。獨立董事應當向公司股東大會提交年度述職報告，對其履行職責的情況進行說明。

原《公司章程》第五章第一百七十條修改為第一百七十四條，以下各條順延。

11、刪除原《公司章程》第五章第一百七十一條：

原《公司章程》第五章第一百七十二條修改為第一百七十五條，以下各條順延。

12、原《公司章程》第五章第一百八十二條后增加一條：

第一百八十六條 公司董事會審議關聯(lián)交易事項時，關聯(lián)董事應當回避表決。關聯(lián)董事回避后董事會不足法定人數(shù)時，應當由全體董事(含關聯(lián)董事)就將該等交易提交公司股東大會審議等程序性問題作出決議，由股東大會對該等交易作出相關決議。

原《公司章程》第五章第一百八十三條修改為第一百八十七條，以下各條順延。

13、修改《公司章程》第五章第二百零六條：

修訂前：第二百零六條 董事會設董事會秘書，董事會秘書是公司高級管理人員，對董事會負責。

修訂后：第二百一十條 董事會設董事會秘書。董事會秘書是公司高級管理人員，對公司和董事會負責。

14 、修改《公司章程》第五章第二百零七條：

修訂前：第二百零七條 董事會秘書應當具有必備的專業(yè)知識和經(jīng)驗，由董事會委任。本章第一百三十條規(guī)定不得擔任公司董事的情形適用于董事會秘書。

修訂后：第二百一十一條 董事會秘書應當具備履行職責所必需的財務、管理、法律專業(yè)知識，具有良好的職業(yè)道德和個人品德，并取得深圳證券交易所頒發(fā)的董事會秘書資格證書。有下列情形之一的人士不得擔任公司董事會秘書：

(一)有《公司法》第五十七條規(guī)定情形之一的;

(二)自受到中國證監(jiān)會最近一次行政處罰未滿三年的;

(三)最近三年受到證券交易所公開譴責或三次以上通報批評的;

(四)公司現(xiàn)任監(jiān)事;

(五)深圳證券交易所認定不適合擔任董事會秘書的其他情形。

15 、修改《公司章程》第五章第二百零八條：

修訂前：第二百零八條 董事會秘書的主要職責是：

(一)準備和遞交國家有關部門要求的董事會和股東大會出具的報告和文件;

(二)籌備董事會會議和股東大會，并負責會議的記錄和會議文件、記錄的保管;

(三)負責公司信息披露事務，保證公司信息披露的及時、準確、合法、真實和完整;

(四)保證有權得到公司有關部門記錄和文件的人及時得到有關文件和記錄;

(五)深圳證券交易所上市規(guī)則所規(guī)定的其他職責。

修訂后：第二百一十二條 董事會秘書的主要職責是：

(一)負責公司和相關當事人與深圳證券交易所及其他證券監(jiān)管機構之間的及時溝通

年月日

河堤修復報告篇十一

云**屹投資開發(fā)有限公司：

在收到貴公司將于本月20組織終驗的通知后，我單位及時組織施工力量，針對初驗所列需整改內(nèi)容的'土建、水電部分進行了嚴格整改，目前工作內(nèi)容已尾聲，并通過了現(xiàn)場監(jiān)理工程師驗收，余下的部分工作內(nèi)容我單位將嚴格按照要求在20日前完成。

關于樓內(nèi)強電電線及部分給水配件遭嚴重偷盜，現(xiàn)需重新線路恢復，我單位于本月15提交的報告已闡明我公司的處理意見，貴單位還未對偷盜所造成的損失進行答復，所以到今日（9月7日）還未開始施工?？紤]到線路恢復工作量較大，若9月20日進行終驗，不及時對被偷盜的線路進行恢復處理，終驗確定的時間可能要泡湯。還望貴公司在9月19日18:00前答復損失恢復所需費用并支付給我公司，確保按時完成竣工驗收的目標。

云南天鴻化工工程股份有限公司

**華屹溪谷項目經(jīng)理部

9月17日

河堤修復報告篇十二

20xx年1月20號按照xx黨委的安排我到xx陶縣xx鄉(xiāng)派出所第x警務室工作，在警務室工作期間在局黨委的正確領導下和xx鄉(xiāng)派出所的指導下，緊緊圍繞“發(fā)案少，秩序好，社會穩(wěn)定，群眾滿意”的警務工作目標，認真貫徹落實農(nóng)村警務戰(zhàn)略，切實發(fā)揮警務室駐村民警和輔警的作用，維護了轄區(qū)的和諧穩(wěn)定?，F(xiàn)就警務室工作做以下總結。

xx鄉(xiāng)第四警務室有駐村民警三人，輔警3人，我管轄1個行政村，x村(x村)距離鄉(xiāng)政府x公里，面積xx平方公里，常住人口共有xx戶xx人，暫住人口xx人，重點人員xx人，其中政嫌xx人，刑嫌xx人。企業(yè)單位xx家，居買清真寺xx座，早晚清真寺xx座。

警務室成立以來，在所在村警長的帶領下警務室民警通過入戶走訪、組織轄區(qū)巡邏防范等日常工作共提供社情民意信息xx條，化解集體上訪等重大不穩(wěn)定因素苗頭xx起，提供破案信息xx條，從實際發(fā)案量看，從警務室成立至今，我轄區(qū)發(fā)案率比去年有下降，印證了農(nóng)村警務工作正在不斷發(fā)揮作用，并且將在維護穩(wěn)定、壓減發(fā)案上發(fā)揮出越來越明顯的作用。 一是矛盾糾紛排解及時。開展三訪三評活動，警務室民警每天走訪不少xx戶，解決實際問題，密切警民關系。目前通過走訪活動，排除化解矛盾糾紛xx起，處理群體性事件xx起，消除了一批不穩(wěn)定因素。2012年3月10日，兩會期間xx村xx組xxxx等x戶和xx鄉(xiāng)xx戶以修火車路占用農(nóng)田賠償問題要去北京上訪，我所在的警務室民警在派出所副所長xx的帶領下及時趕到火車站勸阻，教育疏導群眾退掉火車票回家，維護了兩會期間xx鄉(xiāng)社會秩序穩(wěn)定。二是人口管理得到加強。人口管理中人戶分離問題嚴重，駐村民警逐戶核對落實，登記建檔，做到了底子清，情況明，便于工作。對服刑人員和刑滿釋放人員造冊登記，由駐村民警包抓幫扶，確保無重新犯罪發(fā)生。對外來務工人員做到來一個登記一個，網(wǎng)上協(xié)查一個，確保無在逃人員，對外出人員做到去向明，無脫管，漏管現(xiàn)象。在所長王宏民的帶領下對xx鄉(xiāng)9村零散居民員、臨時工棚人員，逐一簽定了安全防范責任書，加強了自身安全防范意識。對長期上訪人員落實穩(wěn)控責任人，進行耐心說服教育，逐步消化矛盾。對高危人群合特行采取有效措施進行管控，防止引發(fā)惡性案件。三是服務群眾周到熱情。積極開展便民利民服務，為轄區(qū)人民群眾提供方便。至今，警務室民警和輔警共為群眾送發(fā)二代證達xxx余份，代辦各項戶口業(yè)務xx余人次。關心轄區(qū)弱勢群體、扶貧幫困，經(jīng)常向群眾宣傳黨的政策，熱情接待群眾政策咨詢，解答疑難問題xx件，提供法律咨詢xx余次。

四是大力開展安全防范宣傳教育，增強群眾的自我防范意識和能力。每月對轄區(qū)企事業(yè)單位及幼兒園、學校和群眾進行“四防”宣傳，目前，已召開防火防盜宣傳4次，重點是教育群眾防被盜搶，防止詐騙，預防火災，進一步提高群眾的安全防范意識。

農(nóng)村警務工作作為一個新生事物，改革才剛剛起步，還存在不少問題和薄弱環(huán)節(jié)，都待我們在今后工作及時加以解決。

一是輔警的素質有待提高。目前，輔警都由社會招錄，但法律業(yè)務知識還是欠缺，隨著農(nóng)村警務工作的深入開展，我們認識到，民警應該是個多面手、樣樣能，這就需要我們有針對性加強對基層民警各項業(yè)務知識的系統(tǒng)化、專業(yè)化培訓，輔警更應專業(yè)化，否則，工作質量和效果就會大打折扣。

二是緊密依靠村組、治保干部和中心戶長支持。村組、治保干部、“十戶聯(lián)防”中心戶長對轄區(qū)人熟、地熟、情況熟，在發(fā)現(xiàn)治安情況、調解矛盾糾紛、發(fā)動組織群眾等方面具有許多不可替代的優(yōu)勢。因此，農(nóng)村警務室必須緊密依靠村組、治保干部和中心戶長等人員來開展日常工作，才能實現(xiàn)“根基牢固、信息靈通、管控有效、處置及時、服務便捷”的目標。 三是充分發(fā)動廣大群眾參與。警力有限，民力無窮。發(fā)動廣大群眾支持、配合和參與是駐村民警開展警務室工作的最佳途徑。駐村民警要通過廣泛開展護民、愛民、便民、利民等活動，自覺融入到群眾中去，不斷拉近與廣大群眾之間的距離，從感情和實際行動上真心實意做群眾的貼心人，爭取人民群眾的擁護和愛戴。在此基礎上，發(fā)動組織群眾參與治安防范，預防減少各類案件發(fā)生。

一、堅持“穩(wěn)定壓倒一切”，高度重視穩(wěn)定工作，把穩(wěn)定工作與日常工作精密相結合，做到同安排、同檢查、同落實。

二、認真做好農(nóng)村居民的法制宣傳教育，提高全民法制意識，積極組織開展“法律進農(nóng)村”活動，推廣“法律進萬家”基層普法治理工作經(jīng)驗。

三、加強人民調解工作，及時調處各類矛盾和民間糾紛。

四、堅決掃除黃、賭、毒等社會丑惡現(xiàn)象，努力凈化社會環(huán)境，切實抓好外來流動人口管理，全面、準確登記，掌握底數(shù)和基本情況，做到來人登記，走人注銷。

五、要加強轄區(qū)企事業(yè)內(nèi)部的安全保衛(wèi)工作，建立健全單位內(nèi)部安全防范規(guī)章制度，落實防范力量和措施。

回顧3個月來的工作情況，雖然做了一些工作，但離高標準、嚴要求還有距離，特別是在工作中存在著工作不夠深入，業(yè)務知識還有待提高和不會做群眾工作的缺點。通過總結,在今后的工作中，我要加強學習提高自己的內(nèi)在素質，提高自己的業(yè)務水平，以新世紀、新階段的歷史使命為己任，深入群眾，不斷豐富警民關系，把為人民服務的宗旨觀念落實到行動中去。

河堤修復報告篇十三

根據(jù)《_辦公廳關于轉發(fā)_減輕企業(yè)負擔部際聯(lián)席會議清理拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款工作方案的通知》（國辦發(fā)明電〔2018〕14號）要求，切實解決政府部門和大型國有企業(yè)拖欠民營企業(yè)賬款，結合我省實際情況，制定如下工作方案：

（一）工作原則。堅持“邊界清晰、突出重點、源頭治理、循序漸進”基本原則，運用市場化、法治化手段,營造踐諾守信的市場環(huán)境。

（二）清理重點。政府部門及其所屬機構(包括所屬事業(yè)單位)、大型國有企業(yè)(包括政府平臺公司)因業(yè)務往來與民營企業(yè)形成的逾期欠款。

（一）優(yōu)先清理階段：2020年1月底前完成清欠返還。

4.國有企業(yè)應付未付民營企業(yè)中小企業(yè)賬款，由省_負責牽頭并清理落實;

6.涉及供氣供暖等民生安全方面的工程項目欠款，由省住建廳負責牽頭并清理落實;

（二）著力清理階段：由各級監(jiān)督管理機構督促有關地方和企業(yè)制定詳細清償計劃,2020年底前完成清欠。

1.暫時難以落實預算資金的地方政府欠款，由省財政廳負責牽頭并清理落實;

3.確有困難的國有企業(yè)應付未付民營企業(yè)中小企業(yè)賬款，由省_負責牽頭并清理落實。

提高思想認識。各級、各部門要認真貫徹落實好_總理在_常務會議上對清理拖欠民營企業(yè)特別是中小企業(yè)賬款工作的部署和要求，統(tǒng)一思想，提高站位，充分認識清欠工作的重要性，增強緊迫感和責任感，迅速開展清查、清欠行動，務求取得實效，不斷為民營企業(yè)發(fā)展壯大和經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展營造良好營商環(huán)境。（責任單位：省直各部門，各設區(qū)市人民政府、平潭綜合實驗區(qū)管委會）

河堤修復報告篇十四

整改 第【 】號

單位名稱：

為了及時消除安全隱患，防止安全技術事故發(fā)生，保證企業(yè)正常運行和職工在生產(chǎn)中的安全。根據(jù)有關安全規(guī)定，公司風險分析小組于 年 月 日在安全檢查中發(fā)現(xiàn)下列安全隱患，特給你單位下發(fā)隱患整改通知書，望接此通知書后必須進行整改并制定相應整改措施。將整改情況于 年 月 日填寫“安全隱患整改報告書”報告我科。我科將進行復檢，復檢合格后，填寫“復檢結果評價書”存檔。逾期不整改的按照公司有關規(guī)定予以處罰。

安全隱患整改內(nèi)容：

整改單位負責人（簽字）：

安全主管經(jīng)理（簽字）：

安全科（蓋章）：

簽發(fā)日期： 年 月 日

安全隱患整改報告書

整報 第【 】號

安全科：

為了及時消除安全隱患，防止安全技術事故發(fā)生，保證企業(yè)正常運行和職工在生產(chǎn)中的安全。根據(jù)貴科下達的（整改 第【 】號）的要求，按照相關的制度、規(guī)范和標準，對我單位存在的安全隱患進行了原因分析，制定了整改措施，特向你處遞交“安全隱患整改報告書”下發(fā)隱患整改通知書，望接此通知書后進行復檢。

1、安全隱患原因分析：

2、整改情況及相對應防范整改措施：

整改單位：

負責人（簽字）：

年 月 日

安全隱患整改復檢結果評價書

整復 第【 】號

單位名稱：

為了及時消除安全隱患，防止安全事故的發(fā)生，保證企業(yè)正常運行和職工在生產(chǎn)中的安全。根據(jù)有關安全規(guī)定，安全科針對（整改 第【 】號）中整改的內(nèi)容和（整報 第【 】號）中的整改落實情況，進行了復檢，現(xiàn)將復檢結果總體進行評價。

1、安全隱患整改內(nèi)容及復檢結果：

2、安全隱患整改結果總體評價：

復檢人員（簽字）： 安全主管經(jīng)理（簽字）：

安全科（蓋章）：

年 月 日

本書已于 年 月 日 時 分收到。

被復查單位負責人（簽字）：

河堤修復報告篇十五

加強檔案工作 服務企業(yè)發(fā)展

企業(yè)檔案是企業(yè)在生產(chǎn)、經(jīng)營和管理等各項活動中直接形成的有保存價值的歷史記錄，它反映了企業(yè)成長與發(fā)展的歷程，是企業(yè)的重要資產(chǎn)和信息資源。建立健全檔案工作對企業(yè)提升整體管理水平、維護企業(yè)和職工合法權益、規(guī)避市場風險、提高經(jīng)濟效益、促進企業(yè)發(fā)展具有重要作用。日前，市xxx在全局開展了以深化企業(yè)檔案、民生檔案和“三農(nóng)”檔案工作為重點的調研活動。對部分企業(yè)，特別是一些省重點工程的企業(yè)檔案工作進行了調研。

無論是國有企業(yè)，還是非公有制企業(yè)都是如此。國有企業(yè)中檔案工作重視的企業(yè)，如市供電局的檔案工作已達國家二級標準，市煙草公司、市建設銀行等銀行系統(tǒng)的檔案工作都已達省級標準，但也有少數(shù)國有企業(yè)，并且是涉及民生的企業(yè)，檔案工作還不是很健全，各種檔案資料都散存在個人手中，沒有實行統(tǒng)一保管。非公有制企業(yè)的檔案工作更是水平不一。

現(xiàn)在我們的國有企業(yè)檔案管理仍然還在沿用改革開放后恢復時期制定的一些法規(guī)、規(guī)章、標準。雖然xx年國家xxx、國家計委、國 家經(jīng)貿(mào)委聯(lián)合制定了《企業(yè)檔案管理規(guī)定》，xx年國家xxx、發(fā)改委、全國工商聯(lián)共同出臺了《關于促進民營企業(yè)檔案工作發(fā)展的意見》，但是針對企業(yè)的具體工作規(guī)范和標準近幾年都沒有。從檔案工作來講，企業(yè)根據(jù)自己的情況，應該制定適合自己業(yè)務的一些規(guī)定，但大多企業(yè)還是按老標準。非公企業(yè)更是如此，企業(yè)檔案工作無章可循，國家沒有出臺關于非公有制企業(yè)檔案工作的標準，也就參照原有國有、集體企業(yè)的標準，因此，企業(yè)的檔案管理工作較為嚴重滯后。

企業(yè)的檔案管理人員一般都是身兼數(shù)職，平時主要還是以其他工作為主，檔案工作都是兼職完成。因此，檔案人員對檔案工作大多不是很熟悉，特別是非公企業(yè)的檔案人員基本上都沒有經(jīng)過專門的檔案業(yè)務培訓，對檔案工作的了解只是靠自學。平時工作只是把每年檔案資料收集好，放在一起，分類不科學，整理也不規(guī)范。特別是近年來，企業(yè)檔案工作業(yè)務培訓也比較少，包括上級檔案業(yè)務部門都未開辦培訓班，因此，企業(yè)檔案人員的檔案工作的業(yè)務水平已遠遠落后。

隨著我國加入世界貿(mào)易組織，企業(yè)活動的范圍逐步擴大，企業(yè)要更加全面、更加深入地參與國際競爭，這就需要比以往更多的信息。但我們現(xiàn)在企業(yè)收集范圍比較狹窄，一些企業(yè)的重 要資料，如知識產(chǎn)權、法律事務等方面都疏于歸檔。另外，隨著企業(yè)信息化建設加速，對企業(yè)電子文件的管理提出了一個非常嚴峻的問題。但目前我市企業(yè)基本未開展檔案信息化建設。因此，企業(yè)的檔案工作已跟不上企業(yè)發(fā)展的步伐。

存在以上問題的原因，一方面有我們檔案行政管理部門的責任，在宏觀監(jiān)督上滯后。近年來，檔案部門只是對國有企業(yè)做好監(jiān)督指導，忽視和放松了對非公企業(yè)檔案工作的調查研究和監(jiān)督指導，認為非公企業(yè)都是獨立法人，不受行政干預，檔案部門無權過問，也無精力過問。另一方面，企業(yè)對檔案和檔案工作重視還不夠，認為檔案和檔案工作可有可無，無關重要，檔案意識還相當?shù)　?/p>

《檔案法》規(guī)定：“一切國家機關、武裝力量、政黨、社會團體、企業(yè)事業(yè)單位和公民都有保護檔案的義務” 。檔案法律法規(guī)明確規(guī)定了企業(yè)在檔案事務中的權利和義務，企業(yè)理所當然地應該管好企業(yè)檔案，檔案行政管理部門也應按照屬地管理的原則，依法監(jiān)督和指導企業(yè)的檔案工作，包括非公企業(yè)，這不是干預企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營的自主權，而是履行《檔案法》賦予的工作職責，要與工商聯(lián)等部門加強溝通與協(xié)調，要加強宣傳，加強對企業(yè)檔案人員的業(yè)務培訓，正確引導，相互配合，共同督促、幫助企業(yè)建立和加強檔案工作。

企業(yè)建立檔案，其目的一是保存歷史，二是為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營以及維護企業(yè)的合法權益服務。它既不是為了應付檢查，更不是為了達標升級，而是自身的發(fā)展所需要。因此，企業(yè)建檔，要從企業(yè)的實際出發(fā)，包括人員的安排、制度的建立、材料的形成、積累和整理歸檔，都不能搞形式主義、花架子，要便于保管和提供利用。方法上可先行選擇有代表性的企業(yè)進行試點，摸索總結經(jīng)驗再全面鋪開，以典型引路。步驟上可以分“兩步走”，即先建檔、后規(guī)范。初期主要是建章立制，做好檔案材料的收集、保存、積累。隨著企業(yè)的擴大，因勢利導，再逐步整改，使企業(yè)檔案工作走上標準化、規(guī)范化的軌道。

目前一些企業(yè)對文件材料的收集，基本還是按照過去制定的范圍來歸檔，現(xiàn)在企業(yè)的活動范圍不斷擴大，形成的文件種類不斷增加，已經(jīng)遠遠超過了那個時期的范圍。如廠務公開、電子商務、檢驗檢疫、知識產(chǎn)權、合同、商業(yè)秘密、外向型企業(yè)傾銷反傾銷、補貼反補貼等等方面的文件材料，另外還有關于企業(yè)法律事務、信用方面的檔案。特別要強調的是，要加強知識產(chǎn)權檔案的收集，為維護企業(yè)利益做好服務。

企業(yè)檔案部門要主動宣傳檔案信息化的重要性，企業(yè)在制定信息建設規(guī)劃當中將檔案工作納入進去，使檔案現(xiàn)代化與企業(yè)信息化有 機結合，同步發(fā)展。首先要對整個電子文件的形成和管理提出要求，把電子文件妥善保管起來，逐步規(guī)范起來。其次,要做好已有紙質檔案的數(shù)字化工作,要解決紙質檔案與電子文件信息的對稱和一致性的問題。檔案的現(xiàn)代化管理一方面要適應檔案自身的發(fā)展，另外也要適應企業(yè)信息化建設的流程，兩方面都要兼顧。

河堤修復報告篇十六

為加快推進我區(qū)檔案管理工作，充分發(fā)揮檔案工作在推動經(jīng)濟社會發(fā)展中的作用，根據(jù)區(qū)xxx會年初工作安排，區(qū)人大教科文衛(wèi)工委在區(qū)xxx會xxxx副主任的帶領下，就我區(qū)檔案工作情況進行了調研。此次調研實地走訪了區(qū)檔案館庫房、地稅城區(qū)分局、區(qū)法院、澄江街道辦事處檔案室等相關單位，聽取了區(qū)xxx有關情況匯報，并召開了座談會，廣泛聽取了各方面的情況介紹和建議、意見。現(xiàn)將有關調研情況匯報如下：

河堤修復報告篇十七

xx 市是一個重工業(yè)城市，在國民經(jīng)濟第一個五年計劃期間，國家在 xx 投資建設了十大廠礦，如 xx 玻璃廠、中國第一拖拉機制造廠、xx 軸承廠、xx 銅加工廠等企業(yè)，這些國有大型企業(yè)不僅為 xx 的經(jīng)濟發(fā)展，而且為中國的經(jīng)濟振興發(fā)揮了巨大任作用，作出了卓越的貢獻。隨著社會主義市場經(jīng)濟體制的確立和企業(yè)經(jīng)營機制的轉換，一些企業(yè)進行了大規(guī)模的技術改造，企業(yè)結構在改革和市場競爭中得到調整，企業(yè)檔案在這一系列變改中發(fā)揮了不可替代的作用。檔案行政管理部門依法對企業(yè)檔案工作進行監(jiān)督指導，是履行《檔案法》的一項重要職能。目前，檔案行政管理部門在履行這一職責中面臨著一些困難和問題。企業(yè)檔案工作現(xiàn)階段狀況如何？檔案行政管理部門如何解決工作難點，把服務企業(yè)與監(jiān)督指導融為一體？企業(yè)對檔案行政部門有哪些需求？帶著這些問題，我們通過走訪、座談、電話咨詢等形式，深入到不同企業(yè)開展調研工作。

一、企業(yè)檔案工作現(xiàn)狀

xx 市企業(yè)檔案工作管理狀況大概可分為以下幾種情況 ：

管理水平達到國家一級的企業(yè) 7 家，國家二級企業(yè) 26家，?。ú浚┘?40 家。這些企業(yè)管理體系成熟，檔案工作管理規(guī)范，檔案管理制度健全，檔案管理科學有序，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動提供了高效的服務，在企業(yè)改制中發(fā)揮了不可替代檔案依據(jù)作用。這樣的企業(yè)以國有企業(yè)居多，如 xx 石化總廠、xx 軸承集團有限公司、xx 卷煙廠、xx 供電公司、xx 銅加工廠等。此后，國家xxx再沒出臺新的認證辦法，此項工作基本屬于停止狀態(tài)。直到 2011 年，河南省xxx制定了《河南省企業(yè)、事業(yè)單位檔案工作規(guī)范化管理認證辦法》，此辦法等級分為“省特級”、“省一級”、“省二級”、“省三級”四個等級。但以前檔案管理達到國家二級以上的企業(yè)不愿意進行此項工作，因為他們認為按這個辦法進行認證，最好也只能達到“省特級”，好像是本企業(yè)檔案工作水平降低了，所以檔案行政管理部門在檔案規(guī)范化管理認證方面，難以開展。

紙和設備檔案。這些教訓，給企業(yè)敲響了警鐘，企業(yè)有做好檔案工作的內(nèi)在需求，開始有意識地提高檔案管理水平。有的企業(yè)主動和檔案行政管理部門聯(lián)系，要求對其檔案工作進行指導，規(guī)范企業(yè)的檔案管理工作，使檔案能夠為企業(yè)發(fā)展有效地服務。

3、企業(yè)不夠重視檔案工作，檔案管理水平落后 在市場經(jīng)濟的大潮中，有相當一部分企業(yè)經(jīng)營不善，精減人員成為企業(yè)降低成本，提高經(jīng)濟效益的手段之一。由于領導對檔案工作缺乏足夠的認識，重經(jīng)濟、輕檔案，重硬件，輕軟件的情況普遍存在，而檔案部門又不能直接產(chǎn)生經(jīng)濟效益，所以檔案部門人員被精減，機構被降格，費用被壓縮，致使企業(yè)檔案無人管理，把檔案工作擱置起來，檔案工作被中斷，甚至造成檔案散失。此類企業(yè)，檔案工作組織體系不健全，檔案工作沒有統(tǒng)一領導、統(tǒng)一管理，一些專門檔案分散在各個部門，沒有按檔案的標準要求進行專業(yè)整理。檔案管理制度不完善，缺乏檔案專業(yè)人員，對所屬企業(yè)不能開展檔案業(yè)務監(jiān)督和指導。這些問題不僅在一些國有企業(yè)中存在，在一些退出國有企業(yè)的非公有制企業(yè)中更為普遍，這些企業(yè)雖然依托原有企業(yè)，檔案管理自然延續(xù)，但制度老化，管理老套，檔案工作僅能維持開展，甚至不能滿足企業(yè)日常的利用。

二、企業(yè)對檔案行政管理部門的指導需求 1、深入企業(yè)，提供具體的檔案工作業(yè)務指導 由于企業(yè)的規(guī)模、性質等方面千差萬別，這就決定了不同類型企業(yè)，檔案工作有不同的個性化需求。特別是大中型企業(yè)，大多數(shù)屬于集團企業(yè)，這些企業(yè)不只是一個法人，有好多企業(yè)由多個法人成員單位組成，業(yè)務檔案門類眾多，檔案的形式各異，管理中經(jīng)常遇到許多很具體的業(yè)務問題。由于很多問題是以前從未遇到過的，所以檔案管理人員無從下手，不知道怎么管理。企業(yè)的負責人以及檔案工作人員希望當?shù)貦n案行政管理部門提供更多的適合本企業(yè)的個性化的、更專業(yè)的業(yè)務指導。

2、對檔案員進行檔案業(yè)務培訓 由于現(xiàn)代企業(yè)的節(jié)奏加快，檔案管理人員變化頻繁；另一方面為了滿足新時期社會發(fā)展對檔案工作的需求，檔案業(yè)務標準也在不為更新；再一方面有相當一部分檔案員有評定職稱的需求，所以企業(yè)提出最多的就是希望檔案行政管理部門開展檔案專業(yè)業(yè)務培訓、上崗培訓及繼續(xù)教育培訓，這樣不僅可以提升企業(yè)檔案人員的業(yè)務能力，還能為企業(yè)檔案人員職稱評定、職務晉升提供有利的條件，更能調動檔案工作人員干好本職工作的積極性。

3、提供檔案工作管理水平認證平臺 正如前面所說，自從 1996 年國家xxx出臺《企業(yè)檔案工作目標管理辦法》以來，xx 市一大批企業(yè)進行了目標管理認證，但后來，國家xxx不再進行此項工作，河南省xxx對認證工作的態(tài)度是，不支持，也不鼓勵。如果企業(yè)自愿認證，就給發(fā)個證書，也不像以前那樣發(fā)通報表彰。在調研中發(fā)現(xiàn)，一些基礎工作較好、管理水平較高的企業(yè)認為，科學的評價、評估體系可以為企業(yè)檔案工作管理水平提供衡量和認證標準，是體現(xiàn)企業(yè)檔案管理水平的一個重要指標，是提高企業(yè)形象的需要，也有利用調動檔案人員的積極性。因此，這些企業(yè)希望檔案行政管理部門在企業(yè)自愿申請的前提下，適度開展企業(yè)檔案管理水平的評估和評價，讓企業(yè)也能擁有類似質量認證的衡量企業(yè)檔案工作管理水平的體系。

統(tǒng)意義上的企業(yè)主管部門不復存在，要想獲取這些信息，完整性和系統(tǒng)性均受到挑戰(zhàn)。

2、有畏難情況，心有顧忌 因市政府有明文規(guī)定，不允許行政部門過多干預企業(yè)，所以檔案行政管理部門對企業(yè)檔案工作的監(jiān)督指導，怕被說成是干預企業(yè)自主權，給企業(yè)增加負擔，影響軟環(huán)境建設。如果沒有企業(yè)的主動要求，監(jiān)督指導人員不敢、也不愿到企業(yè)開展工作，在工作手段和方法上也缺乏創(chuàng)新。

3、缺少有利的抓手 我國社會主義市場經(jīng)濟體制，是建立以公有制為主體，多種所有制經(jīng)濟形式并存，共同發(fā)展的基本經(jīng)濟制度，在市場經(jīng)濟體制條件下，企業(yè)不再是政府的附屬物，轉變?yōu)樽灾鹘?jīng)營、自負盈虧、自我發(fā)展的獨立經(jīng)濟實體。原來在計劃經(jīng)濟體制下，檔案行政管理部門、行業(yè)主管部門檔案機構、基層單位檔案機構的檔案監(jiān)督指導體系不復存在，現(xiàn)在的行業(yè)主管部門，主要都依法對企業(yè)各管一塊，如安全、消防、質量，并沒有過去那種上下級的隸屬關系，對企業(yè)檔案工作直接監(jiān)督和指導不可能像過去那樣一級抓一級，縱向到底，橫向到邊。檔案行政管理部門失去抓手，在抓企業(yè)檔案工作時感到無從下手，力不從心。

四、業(yè)務指導建議 檔案行政管理部門要轉變觀念，牢固樹立為企業(yè)服務的基本思想，寓服務于監(jiān)督指導之中，多做企業(yè)受歡迎的工作。根據(jù)企業(yè)的需要和需求，在企業(yè)自愿的基礎上提供優(yōu)質有效的服務。

1、建議重新搭建檔案工作管理認證平臺 正如前面所講，重視檔案工作的企業(yè)，認為檔案工作是企業(yè)基礎工作的一分部，檔案工作的管理水平能夠體現(xiàn)企業(yè)整體的管理水平，迫切希望檔案行政管理部門出臺可以為企業(yè)檔案工作管理水平提供衡量和認證的標準。所以建議國家xxx根據(jù)新時期企業(yè)對檔案工作的要求，制定新的企業(yè)檔案工作目標認證標準，以此為契機推動企業(yè)檔案工作的新局面。

2、依法進行業(yè)務指導 《檔案法》明確規(guī)定：“縣級以上地方各級人民政府的檔案行政管理部門主管本行政區(qū)域內(nèi)的檔案事業(yè)，并對本行政區(qū)域內(nèi)的機關、團體、企業(yè)事業(yè)單位和其它組織的檔案工作實行監(jiān)督和指導?！眡xx中央辦公廳、xxx辦公廳發(fā)布的《關于加強和改進形勢下檔案工作的意見》也明確指出：“縣級以上各級檔案行政管理部門要積極指導國有企業(yè)開展檔案工作，引導、幫助非公有制經(jīng)濟組織和社會組織做好檔案工作?！?/p>

國家xxx第 10 號令《企業(yè)文件材料歸檔范圍和檔案保管期限規(guī)定》要求：“各級檔案行政管理部門依照企業(yè)資產(chǎn)關系分別負責對企業(yè)文件材料歸檔范圍和檔案保管期限表編制工作進行業(yè)務指導和監(jiān)督”。檔案行政管理部門要依照這些法律法規(guī)和有關的規(guī)范性文件，對企業(yè)檔案工作進行監(jiān)督指導。

3、針對不同的企業(yè)，進行分類指導 檔案行政管理部門必須摸清企業(yè)的基本情況，根據(jù)企業(yè)的性質、規(guī)模等因素，采取不同的指導方式。要是不分情況，對所有的企業(yè)都監(jiān)督指導，這樣既沒有必要，也不可能。對中直、省直企業(yè)，應以其上級主管部門為主，地方檔案行政管理部門可以通過開展一些協(xié)作組活動、工作交流活動等方式，保持聯(lián)系，提供所需的業(yè)務指導；對市屬國有企業(yè)，應作為監(jiān)督指導的重點，規(guī)范其檔案行為，確保文件材料歸檔齊全完整，分類合理，整理規(guī)范，并能為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動提供快速有效的服務，為領導決策提供可靠的依據(jù)。對非公有制企業(yè)，應在企業(yè)自愿的前提下，提供業(yè)務指導和服務。對于眾多小微企業(yè)，則主要通過一些交流溝通平臺和檔案知識的宣傳為其提供檔案信息咨詢服務。

4、以點帶面，推動工作開展

檔案行政管理部門要善于發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)典型，善于總結先進經(jīng)驗，并組織推廣，以起到示范作用，以點帶面，推動工作開展。通過典型示范，讓企業(yè)之間相互借鑒，相互學習。比如：xx 市電力公司檔案管理進行國家一級認證后，xx 市xxx以它為典型，號召各縣電力公司向它學習，規(guī)范本單位的檔案工作，最后各縣電力公司都達到了國家級、省級標準，電力系統(tǒng)被評為 xx 市檔案管理最佳系統(tǒng)。

5、對基層檔案員進行培訓 檔案行政管理部門應將培訓作為監(jiān)督指導的重要內(nèi)容，經(jīng)常性地舉辦企業(yè)檔案人員自愿參加的業(yè)務培訓。一是針對新上崗人員進行培訓。通過培訓幫助檔案人員盡快掌握檔案管理的基本技能、基本知識和要求。二是針對檔案管理新標準進行培訓，確保各項標準有效實施。三是針對問題進行培訓，針對平時指導過程中發(fā)現(xiàn)的問題加以培訓，避免同樣的問題再次發(fā)生。

總之，企業(yè)檔案工作是個系統(tǒng)工程，作為檔案行政管理部門要明確思路，科學規(guī)劃，統(tǒng)籌兼顧，形成檔案行政管理部門與企業(yè)之間的良性互動，形成企業(yè)檔案工作在為經(jīng)濟、社會和企業(yè)進步服務中良性發(fā)展的工作格局。

【篇二】

一、主要工作和成效 （一）發(fā)展環(huán)境逐步改善。xx 年和 xx 年省、市“兩辦”先后印發(fā)《關于進一步加強和改進新形勢下檔案工作的實施意見》，市委、市政府加強對全市檔案工作的領導,各縣（市、區(qū)）把檔案工作列入黨委常委會議專題研究部署，統(tǒng)籌推進。市縣兩級綜合檔案館檔案保護經(jīng)費已按卷均 2 元標準列入同級財政預算，除三元、尤溪、沙縣外，其余各縣（市、區(qū)）還將“村檔鄉(xiāng)管”工作經(jīng)費及村級檔案員補助（按“農(nóng)村六大員”標準）列入縣級財政預算。xx 等 7 個縣（市、區(qū)）將“村檔鄉(xiāng)管”工作列入年度績效考核范圍，檔案發(fā)展的環(huán)境不斷改善。

今年清流縣新館建設納入年度為民辦實事項目，正在設計評審，尤溪、沙縣綜合檔案館建設項目前期工作正在有序推進。

河堤修復報告篇十八

閱讀已結束，

本人貸款逾期說明實例：

貸款逾期說明

自己李四（身份證件-125841********3220）向交行申請辦理（一/二）手房公積金房貸（貸款金額60萬-三十年-等額本息還款）全過程中，發(fā)覺個人征信報告中有貸款逾期紀錄，對于此事特向貴處做下列表明：

自己因為弄錯還貸時間，未立即還貸，此貸款逾期并不是透支信用卡個人行為，期待能獲得有關方的了解。（這兒能夠 依據(jù)自身的詳細情況，稍稍掩蓋）

如今我已經(jīng)刻骨銘心了解到那樣的個人行為一件事的個人征信所導致的比較嚴重危害，我承諾在交行金融機構申請辦理的公積金房貸準時全額還貸，而且想要擔負因無法準時全額還貸所導致的一切不良影響。

表明人：李四

今年07月02日

最終說起，一旦導致貸款逾期，個人征信便會蒙上黑影，之后有車有房借款都將會會受影響，_是提議朋友們客觀用卡，立即還貸，防止貸款逾期。

本人貸款逾期說明實例：

貸款逾期說明

自己李四（身份證件-125841********3220）向交行申請辦理（一/二）手房公積金房貸（貸款金額60萬-三十年-等額本息還款）全過程中，發(fā)覺個人征信報告中有貸款逾期紀錄，對于此事特向貴處做下列表明：

自己因為弄錯還貸時間，未立即還貸，此貸款逾期并不是透支信用卡個人行為，期待能獲得有關方的了解。（這兒能夠 依據(jù)自身的詳細情況，稍稍掩蓋）

如今我已經(jīng)刻骨銘心了解到那樣的個人行為一件事的個人征信所導致的比較嚴重危害，我承諾在交行金融機構申請辦理的公積金房貸準時全額還貸，而且想要擔負因無法準時全額還貸所導致的一切不良影響。

表明人：李四

今年07月02日

最終說起，一旦導致貸款逾期，個人征信便會蒙上黑影，之后有車有房借款都將會會受影響，_是提議朋友們客觀用卡，立即還貸，防止貸款逾期。

【本文地址：http://aiweibaby.com/zuowen/5721059.html】