總結是我們更好地了解自己，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題的方法之一。合理規(guī)劃時間，對每個任務進行詳細分解是寫一篇完美總結的重要步驟。在總結寫作的時候，可以參考以下的范文，以幫助你更好地進行總結。
社區(qū)招聘申請書篇一
公司領導：
由：“太公豬”項目
日期：20xx年11月6日
事由：關于“太公豬”項目網(wǎng)站招聘費用申請報告
為配合“太公豬”項目上市，需對人才進行儲備。經(jīng)篩選，認為南方人才招聘網(wǎng)比較適合我公司使用，所需費用詳情如下：
租賃期從10月26日開始，每月月租30日前按月支付，首月需交押金及當月月租，直至合同期滿退還押金。
以上申請妥否，請批示。
廣東茂德公集團“太公豬”項目
人事行政部
20xx年x月x日
社區(qū)招聘申請書篇二
你好，首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職申請書。
鑒于我個人的興趣偏好和能力等原因的考慮，我已決定辭去在社區(qū)的現(xiàn)有工作以迎接新的挑戰(zhàn)。
辭職原由有以下幾點：
(一)我以為，三種情況不應辭職，一為用人之際，二為危難之時，三為無我不可，但，此三種情況我皆不屬其中。
此時請辭，合乎情理。
(二)當我認為自己不再勝任，不再適合的時候，我是不能容忍自己賴在這個神圣的崗位上的。
于公于私我都不會。
(三)由于目前從事之工作，無法實現(xiàn)人生目標，體現(xiàn)人生價值，出于對理想的堅定信念，本著一顆奉獻父母的熱誠之心，本人現(xiàn)提出辭職申請。
此致
敬禮
辭職人：
日期：
20xx
年x月x日社區(qū)招聘申請書篇三
尊敬的領導：
加入xx已2個月，經(jīng)過這兩個月的學習工作，使我的專業(yè)性有了很大的提高。專業(yè)方面掌握了如下技能：
1、招聘專員崗位職責：掌握了招聘崗位的工作職責，要完成的工作內容。
2、招聘流程及工作規(guī)范：詳細了解了從初期的招聘需求管理到后期的員工入職安排這一整套專業(yè)招聘流程，工作中規(guī)范化操作每一個流程。
3、專業(yè)系統(tǒng)使用規(guī)范及技巧：這一知識是由我的主管面授，并帶著我做了一輪模擬操作。經(jīng)過工作中的多次操作，對專業(yè)系統(tǒng)的常用操作以及使用規(guī)范已熟悉。
4、電話預約、面試考核及溝通技巧：初期我的主管給我做了面授，并做了多種情景模擬測試，提出了改進建議。經(jīng)過2個月的實際操作，已將這幾項技能掌握。
5、入職流程及注意事項：工作中已能嚴格按照入職流程的相關規(guī)定操作。
6、聘用意向函出具規(guī)范及洽談技巧：這項最需要專業(yè)技巧的技能在講師的教導下，已初步掌握相關技巧。在實際工作中，現(xiàn)已能靈活運用。
社區(qū)招聘申請書篇四
尊敬的公司領導：
公司目前正在使用的付費網(wǎng)站有“湖南招聘網(wǎng)”、“前程無憂網(wǎng)”、“58同城網(wǎng)”三個網(wǎng)站，其中：
目前僅有58同城能勉強維持使用，人才的來源渠道有限，不能滿足公司的人員需求，現(xiàn)懇請公司拓展新的招聘渠道， 現(xiàn)將網(wǎng)站列表對比：
根據(jù)本人的招聘經(jīng)驗，面向湖南省全省人才的“湖南人才網(wǎng)”效果較好，且費用較低，為滿足公司各類人才的需要，現(xiàn)向公司申請開通“湖南人才網(wǎng)”最低2800元/年的年度會員(見附表)。
妥否，請領導批示!
人事行政部
副總經(jīng)理：xx
總經(jīng)理：xxx
20xx年x月x日
社區(qū)招聘申請書篇五
尊敬的.公司領導：
公司目前正在使用的付費網(wǎng)站有“湖南招聘網(wǎng)”、“前程無憂網(wǎng)”、“58同城網(wǎng)”三個網(wǎng)站，其中：
目前僅有58同城能勉強維持使用，人才的來源渠道有限，不能滿足公司的人員需求，現(xiàn)懇請公司拓展新的招聘渠道， 現(xiàn)將網(wǎng)站列表對比：
根據(jù)本人的招聘經(jīng)驗，面向湖南省全省人才的“湖南人才網(wǎng)”效果較好，且費用較低，為滿足公司各類人才的需要，現(xiàn)向公司申請開通“湖南人才網(wǎng)”最低2800元/年的年度會員(見附表)。
妥否，請領導批示!
人事行政部
副總經(jīng)理：xx
總經(jīng)理：xxx
20xx年x月x日
社區(qū)招聘申請書篇六
市人民政府：
3月份，市委、市政府決定將原“雙創(chuàng)辦”改建為創(chuàng)建辦，臨時機構變?yōu)槌ＴO機構，設定編制20個，主要承擔創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市、省級環(huán)保模范城市、省級園林城市以及市委、市政府確定的其他各項創(chuàng)建任務。為了建立創(chuàng)建工作長效機制，實現(xiàn)“四城聯(lián)創(chuàng)”目標，我辦正在全面調整與轉換工作格局，積極探索創(chuàng)建工作的方法、創(chuàng)新工作思路，確需充實和增加編制以外的工作人員，現(xiàn)將有關情況請示如下：
原“雙創(chuàng)辦”于20xx年組建以來，一直是臨時機構，工作人員主要是部門抽調和直接合同聘用，各類工作人員總共70人?，F(xiàn)成為正式機構，需對原有人員進行調整和清退，嚴格按照有關政策用人管人，不足人員不能再直接合同聘用。但僅僅以靠20名在編人員是無法完成工作任務的，確需對原有臨時人員整體辭退，重新甄選和充實。根據(jù)工作崗位設置和工作需要，需工勤人員(司機和后勤)20名，工作人員30名，臨時工作人員共50名。
網(wǎng)格化管理是加快我市創(chuàng)建工作進度的需要，網(wǎng)格化管理是將城市管理轄區(qū)按照一定的標準劃分成為單元網(wǎng)格，通過加強對單元網(wǎng)格的.部件和事件巡查，建立一種監(jiān)督和處置互相分離的形式。海南、北京、上海等城市“網(wǎng)格化管理”成功的試點經(jīng)驗，使全國許多城市開始探索自己的城市網(wǎng)格化管理辦法，我辦也積極探索，初步制定了適合我市現(xiàn)狀的網(wǎng)格化管理框架。
網(wǎng)格化管理是變被動為主動的工作，通過主動發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、及時信息溝通、重點整治、重點突破，從而提升管理的能力和水平。我辦計劃將我市的建成區(qū)范圍內：榆陽區(qū)的7辦5鎮(zhèn)、高新技術開發(fā)區(qū)和橫山西南新區(qū)，按照劃塊、圈格的方式，將整體劃分為150個單元網(wǎng)格，每個單元網(wǎng)格都有對應的管理人員，管理人員通過摸清自己網(wǎng)格內的底子，建立臺賬并將轄區(qū)內的創(chuàng)建工作存在的問題、動態(tài)及時反應給指揮中心，指揮中心指揮相關人員、責任單位督導、辦理。從而保證城市創(chuàng)建工作全覆蓋，不留死角、不重復，使得問題發(fā)現(xiàn)、反饋、解決、監(jiān)督考核迅速化、系統(tǒng)化，規(guī)避條塊部門之間由于職責交叉而發(fā)生的推諉，提高創(chuàng)建工作效率。
開展“網(wǎng)格化管理” 所需的工作人員數(shù)量嚴重不足，需招聘網(wǎng)格化管理人員150名。
招聘方式：委托人才交流中心，采取勞務派遣加代理的方式，使得臨時聘用人員管理合同化。既保證被聘用人員的勞動合法權益，又便于統(tǒng)一管理，而且不給政府添負擔。
工資待遇：工資待遇不低于當前社會基本工資，保障聘用人員“三金”和法律規(guī)定的其他社會保障、待遇。
總共需臨聘工作人員200名，按每月人均所需經(jīng)費5000元(工作經(jīng)費和工資待遇)。年需經(jīng)費1200萬元。
特此請示，望予以批準。
xxx
20xx年5月12日
社區(qū)招聘申請書篇七
尊重的各位領導:
我非常遺憾在這個時光因個人因素正式提出辭職。xx年12月我來到社區(qū)工作，在街道黨工委辦事處和社區(qū)黨支部的領導下，也真正讓我從一名應屆畢業(yè)生到一名社區(qū)工作者的改變。三年多來有過歡笑 、有過播種 、也有過煩腦和苦楚，但組織領導的信賴和大眾的支撐讓我動搖了在社區(qū)工作的信念，由此我盡力的工作和調劑自我來適應社區(qū)工作，辦事處公正、 公平 、公然的用人機制讓我一度找到了依附的感到 ，在社區(qū)我能開心的工作，開心的學習 ，三年多的社區(qū)工作讓我得到了一定提高，當然這些進步離引導的盼望跟居民的請求還有必定的差距。
今年換屆選舉社區(qū)也迎來第七屆的選舉工作，我也作為新班子成員候選人之一幸運的入選為新一屆社區(qū)居委會成員，在崗位上持續(xù)為社區(qū)轄區(qū)干部工作，然而工作上毫無成感就讓總自己覺得徘徊，自己似乎變成了一個過剩的人。由此我開端了思考，當真的思考，興許只有從新到社會上去面對更多艱苦，努力去尋找自己的就業(yè)崗位才是我真正要做的事。提出辭職也是為了新一屆社區(qū)有一個全新陣容，更有利于街道黨工委和辦事處對新一屆社區(qū)班子成員的滿足度 、公道性 、迷信性 ，進一步加強社區(qū)人力資源的最佳組合，讓更多優(yōu)良的職員來到社區(qū)工作,為社區(qū)的大發(fā)展供給強有力的組織保障。
本著對社區(qū)負責的立場正式提出辭職,也是真正的做到長痛不如短痛，或者這對社區(qū)對我都是一種最佳抉擇。離開曾經(jīng)工作了三年多的社區(qū)，分開了曾經(jīng)關懷、 愛惜 、培育本人的領導，離開了曾經(jīng)患難與共一起工作的同道，很舍不得，舍不得領導的諄郭教導，舍不得同志之間的那片真摯和友善。
真誠的感激各位領導和同志們在我三年多的工作期間給予我太多太多的支持，祝領導和同志們在工作和生涯中獲得更大的成績和收益!
此致
敬禮!
20xx年xx月xx日
社區(qū)招聘申請書篇八
尊敬的公司領導：
公司目前正在使用的付費網(wǎng)站有“湖南招聘網(wǎng)”、“前程無憂網(wǎng)”、“58同城網(wǎng)”三個網(wǎng)站，其中：
目前僅有58同城能勉強維持使用，人才的來源渠道有限，不能滿足公司的人員需求，現(xiàn)懇請公司拓展新的招聘渠道， 現(xiàn)將網(wǎng)站列表對比：
根據(jù)本人的招聘經(jīng)驗，面向湖南省全省人才的“湖南人才網(wǎng)”效果較好，且費用較低，為滿足公司各類人才的需要，現(xiàn)向公司申請開通“湖南人才網(wǎng)”最低2800元/年的年度會員(見附表)。
妥否，請領導批示!
人事行政部
副總經(jīng)理：
總經(jīng)理：
20xx年xx月xx日
社區(qū)招聘申請書篇九
尊敬的x區(qū)教育局：
我于xx年9月通過教師招聘考試的方式進入教師隊伍，被分配到x小學工作，在校領導和同事們的關心支持下，工作得到了實踐鍛煉，思想認識有了極大的'提高，我成功地實現(xiàn)了角色的轉變。感悟到了師德師風的重要，體會到了做教師的滋味，懂得了教師的責任，同時不管是學習能力、教學能力，還是專業(yè)水平都得到較明顯的提升。在服務期滿之際，特向領導提出轉正申請，并對我一年來的情況匯報如下：
課外時間，我自覺學習與教育相關的知識，博覽群書以拓寬自己的知識面，提高個人的文化知識素養(yǎng)。作為一名教師，肩負著時代的重任和祖國的重托，我深切地認識到，提高政治思想覺悟，是開展好教育工作的基本前提。工作中，嚴格遵守學校各項規(guī)章制度，團結同事，及時完成學校布置的各項任務；勤能補拙，尤其是新教師更要勤奮學習，自覺修養(yǎng)，腳踏實地，奮發(fā)圖強，樹立遠大理想，努力實現(xiàn)奮斗目標。
在生活上，以黨員的標準嚴格要求自己，謹遵“正人先正己”的古訓，時刻提醒自己，重視“為人師表”的職業(yè)形象，自己能做的事自己做，盡量不給學校添麻煩，努力保持正派的工作作風，與校領導和同事們和睦相處。熱愛教育、熱愛學校、熱愛學生，為把自己培養(yǎng)成一名優(yōu)秀的教師而不懈努力。
經(jīng)過一年的學習實踐和鍛煉，我已能做好教育教學的相關工作，在此之際，我鄭重地向上級領導提出轉正申請，請領導給予批準為盼！
社區(qū)招聘申請書篇十
尊敬的xxx干部招聘審核小組：
您們好！我叫xxx，來自xxx專業(yè)x班。我申請加入xxx團總支學生會干部隊伍，成為組織部副部長！
學生會是由學生組成的一支為同學服務的強有力的團隊，在學校和學院管理中起很大的作用，在同學中間也有不小的反響。加入學生會不僅能很好的鍛煉自己，更好地體現(xiàn)自己的個人價值，有利于自己的成長和發(fā)展。成為學生會干部的一員更能夠展現(xiàn)自我風采和不斷的鍛煉自己。我申請成為組織部副部長，竭盡全力為經(jīng)濟管理學院學生會組織部作出奉獻！把組織部的工作機制進一步的完善。一進入大學校門我就主動加入了院學生會，成為院學生會組織部的一名干事。這一年的學生工作讓我對學生會的結構和運作有了一定的了解，我對學生工作也充滿了熱情，我自信能擔任好學生會組織部副部長一職。
如果我當選了組織部副部長，我將做好自己的本職工作，在院領導、老師的指導下，積極開展學生工作，努力提高本部門干部和干事的綜合素質，做到“求真、務實、開拓、創(chuàng)新”，為同學服務。在此基礎上重點做好以下幾點：
1、做好迎新工作，指導08級各個支部開展豐富的團組織活動，幫助08級的新生更快更好的適應自己的大學生活。同時做好新一學期組織部的干事招新工作，吸收一批優(yōu)秀的新生加入到學生會中，使學院的學生工作更好地運作，同時也鍛煉了他們。
2、進一步加強組織部的部門自身建設，主要是加強辦事效率和干事自主做事能力。比如在本學期組織部在做“學習十七大，青年怎么干”示范性活動時，就反應了本部門在辦事效率方面存在著一些問題，使得這次的示范性活動做的不盡人意。因此，為了防止這種情況的再發(fā)生，在部門內部制定相關的制度將是不可避免的。制度如部門干事定期做述職報告和明確的工作時間限制時間，在規(guī)定的時間內把工作做好。
3、此外，對于組織部的基本工作職責團費收繳工作，團員的發(fā)展、審批及各種先進推優(yōu)工作，做到嚴謹，認真地完成，確保我學院各支部團員能夠及時繳納團費，并積極動員非團員同學盡快入團。同時做好定期的團員證注冊等工作。
4、對于各支部日常團組織生活開展的引導、組織、檢查和期末十佳班團活
動的評選工作，我認為應該采取一些措施，使其開展的活動的申請、觀摩、評分、總結和反饋意見及建議等工作。如：按原來的制度上，嚴格要求在規(guī)定時間內上交活動申請表、總結書及自評表。在整個活動的開展過程中要求本部門干事實行全權負責制度，即每個活動從提交申請到活動反饋均由一位干事處理。這樣做不僅防止了各個活動之間出現(xiàn)資料混亂、無人負責或多人負責情況，還使部門干事對自己負責的活動有了全面、細致地了解。在對各支部日常團組織生活開展的引導方面，采取支書例會和文件下達的方式做初步地指引。對于各支部開展的活動，把創(chuàng)新作為活動考評的首位，激勵各支部在做活動時敢于走出形式，走出一條條新路。在考評時還要注重活動的思想建設和活動意義、效果。對于支部開展強調時事性和與時俱進，使學院同學能更多的關注社會時事和動向。若具有重要意義和價值的主題活動，采取與支部團支委密切聯(lián)系，重點關注、支持和培養(yǎng)的方法，是活動能開展的更好，更能吸引同學，更具有影響力。
5、在組織開展學院傳統(tǒng)品牌活動，配合組織院級各項臨時大型活動和思想政治類活動，負責我院的傳統(tǒng)品牌活動的工作，做到時時想在前、做在前，認真、積極地為這些特色活動做好準備工作。
6、注重和部門干事之間的溝通和交流，注重提高干事辦事和搞活動的積極性，與部門干事保持很好的溝通。在分配工作給干事的同時，注重讓部門干事提出自己的看法和觀點，使部門干事從進入本部門就善于發(fā)現(xiàn)問題、思考問題和解決問題，加強干事的自主辦事能力和組織能力。讓本部門干事能在短短的一年中更好地鍛煉自己和明顯提高自身辦事能力，在一年中成長為能夠獨擋一面的人才。
如果我競選成功，我將努力做到：嚴格要求，嚴密制度，嚴守紀律；勤學習，勤調查，勤督辦。以共同的目標來凝聚大家，以有效的管理來激勵大家，以自身的行動來帶動大家。努力做到大事講原則，小事講風格，共事講團結，做事講效果。我將用真誠、理解和信任對待我們的每一個部員，給他們一個寬松的自我發(fā)展和創(chuàng)造的空間。
偽，而是希望伴隨我和身邊同學的成長，一起為我院的學生工作獻出一分力量，大學生活，一路上有你有我，有彼此的祝福，期待，與信任。
我期待您們的信任！
社區(qū)招聘申請書篇十一
松溪縣人民政府：
祖墩鄉(xiāng)核定的事業(yè)單位編制為20人，目前在編事業(yè)人員共15人，尚差事業(yè)編制5人，且我鄉(xiāng)事業(yè)單位工作人員結構偏老齡化。因工作需要，特請求在20__年的事業(yè)單位招考時，將我鄉(xiāng)要求招聘的事業(yè)單位工作人員列入招考范圍。具體招考人數(shù)、條件與要求詳見附表。
妥否，請批復。
聯(lián)系人:__
二〇__年十二月十日
社區(qū)招聘申請書篇十二
市人民政府：
3月份，市委、市政府決定將原“雙創(chuàng)辦”改建為創(chuàng)建辦，臨時機構變?yōu)槌ＴO機構，設定編制20個，主要承擔創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市、省級環(huán)保模范城市、省級園林城市以及市委、市政府確定的其他各項創(chuàng)建任務。為了建立創(chuàng)建工作長效機制，實現(xiàn)“四城聯(lián)創(chuàng)”目標，我辦正在全面調整與轉換工作格局，積極探索創(chuàng)建工作的方法、創(chuàng)新工作思路，確需充實和增加編制以外的工作人員，現(xiàn)將有關情況請示如下：
一、調整、充實工作人員
原“雙創(chuàng)辦”于20__年組建以來，一直是臨時機構，工作人員主要是部門抽調和直接合同聘用，各類工作人員總共70人。現(xiàn)成為正式機構，需對原有人員進行調整和清退，嚴格按照有關政策用人管人，不足人員不能再直接合同聘用。但僅僅以靠20名在編人員是無法完成工作任務的，確需對原有臨時人員整體辭退，重新甄選和充實。根據(jù)工作崗位設置和工作需要，需工勤人員(司機和后勤)20名，工作人員30名，臨時工作人員共50名。
二、增加“網(wǎng)格化管理”人員
網(wǎng)格化管理是加快我市創(chuàng)建工作進度的需要，網(wǎng)格化管理是將城市管理轄區(qū)按照一定的標準劃分成為單元網(wǎng)格，通過加強對單元網(wǎng)格的部件和事件巡查，建立一種監(jiān)督和處置互相分離的形式。海南、北京、上海等城市“網(wǎng)格化管理”成功的試點經(jīng)驗，使全國許多城市開始探索自己的城市網(wǎng)格化管理辦法，我辦也積極探索，初步制定了適合我市現(xiàn)狀的網(wǎng)格化管理框架。
網(wǎng)格化管理是變被動為主動的工作，通過主動發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、及時信息溝通、重點整治、重點突破，從而提升管理的能力和水平。我辦計劃將我市的建成區(qū)范圍內：榆陽區(qū)的7辦5鎮(zhèn)、高新技術開發(fā)區(qū)和橫山西南新區(qū)，按照劃塊、圈格的方式，將整體劃分為150個單元網(wǎng)格，每個單元網(wǎng)格都有對應的管理人員，管理人員通過摸清自己網(wǎng)格內的底子，建立臺賬并將轄區(qū)內的創(chuàng)建工作存在的問題、動態(tài)及時反應給指揮中心，指揮中心指揮相關人員、責任單位督導、辦理。從而保證城市創(chuàng)建工作全覆蓋，不留死角、不重復，使得問題發(fā)現(xiàn)、反饋、解決、監(jiān)督考核迅速化、系統(tǒng)化，規(guī)避條塊部門之間由于職責交叉而發(fā)生的推諉，提高創(chuàng)建工作效率。
開展“網(wǎng)格化管理”所需的工作人員數(shù)量嚴重不足，需招聘網(wǎng)格化管理人員150名。
三、招聘方式、待遇
招聘方式：委托人才交流中心，采取勞務派遣加代理的方式，使得臨時聘用人員管理合同化。既保證被聘用人員的勞動合法權益，又便于統(tǒng)一管理，而且不給政府添負擔。
工資待遇：工資待遇不低于當前社會基本工資，保障聘用人員“三金”和法律規(guī)定的其他社會保障、待遇。
四、招聘人員、經(jīng)費
總共需臨聘工作人員200名，按每月人均所需經(jīng)費5000元(工作經(jīng)費和工資待遇)。年需經(jīng)費1200萬元。
特此請示，望予以批準。
_年六月十七日
社區(qū)招聘申請書篇十三
根據(jù)市社區(qū)辦要求，日照經(jīng)濟開發(fā)區(qū)社會發(fā)展局確定把北京路街道崮子社區(qū)、奎山街道小莊社區(qū)作為農村社區(qū)建設深化試點單位，指導搞好深化試點，為全區(qū)農村社區(qū)建設提供借鑒。特制定方案如下：
一、工作目標
按照市委、市政府深化農村社區(qū)建設試點的要求，圍繞強化社區(qū)領導、理順管理體制、保障社區(qū)運轉、搞好隊伍建設、發(fā)展社會組織和專業(yè)合作社等內容，進行試點探索，將崮子社區(qū)和小莊建設成為規(guī)范化的農村社區(qū)，為全區(qū)農村社區(qū)建設提供經(jīng)驗和樣板。
二、主要任務
理及優(yōu)撫對象走訪慰問等事項辦理下放到社區(qū)，將各類困難戶的上報和審核上收到社區(qū)。五是將農村社會養(yǎng)老保險、就業(yè)服務勞動力培訓與轉移、合作醫(yī)療管理下放到社區(qū)。六是將計劃生育月報、規(guī)劃建設審批、經(jīng)管審計報賬、林業(yè)采伐等服務，由到街道辦理改為街道辦事處派人到社區(qū)集中辦理。七是將社區(qū)建設詳細規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃、村民自治章程或村規(guī)民約制定、社區(qū)內發(fā)展黨員、享受誤工補貼人數(shù)及其標準確定、社區(qū)公益事業(yè)興辦、土地承包經(jīng)營、大宗土地流轉、集體經(jīng)濟項目立項與承包、工程招投標、宅基地使用、自然資源開發(fā)利用等涉及社區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展、社區(qū)村民重大利益事項的決策權，以及原由轄區(qū)村委會行使的'行政許可事項初審、認證等職權，集中到社區(qū)。
（二）指導建立社區(qū)運行機制。，各社區(qū)建立健全了社區(qū)黨總支、社區(qū)發(fā)展協(xié)調委員會、社區(qū)團組織、社區(qū)婦女委員會，調整充實了有關人員，建立了社會救助、社會綜治、農業(yè)生產(chǎn)等志愿者隊伍，并制定了有關的工作規(guī)則、工作制度。下一步，指導該社區(qū)一項一項地研究落實各項規(guī)章制度，確保各類組織有序運轉，充分發(fā)揮各類組織作用。
（三）研究建立社區(qū)經(jīng)費保障。每社區(qū)預計年需經(jīng)費10萬元，主要用于電話費、電費、水費、網(wǎng)費、紙張、耗材、會議費等辦公經(jīng)費與人員工資支出，以及社區(qū)治安、衛(wèi)生防疫、垃圾收集處理等社區(qū)管理和服務經(jīng)費支出。下一步，指導社區(qū)一項一項地研究哪些方面需要經(jīng)費、需要多少、如何解決，保障社區(qū)運轉順暢。
任職，同時安排1名大學生村官，街道辦事處涉農站所干部輪流到社區(qū)服務，社區(qū)中心村3人作為社區(qū)工作人員，社區(qū)合作組織以及市場化服務人員采取市場化辦法解決。下一步，通過運轉進一步研究社區(qū)工作人員特別是專職工作人員到底需要哪些、需要多少、怎樣配備、如何使用等問題。
（五）發(fā)展社會組織和農民專業(yè)合作組織。在已建立黨員、團員、巾幗、五老志愿者隊伍的基礎上，指導社區(qū)建立社會救助、社會綜治、農業(yè)生產(chǎn)等3支志愿者隊伍，建立有關制度，開展好志愿服務；指導社區(qū)搞好村民結對幫扶工作，為孤寡特困戶和留守婦女、兒童提供服務，不定期地開展社區(qū)環(huán)境綜合整治、防火、防汛等應急活動。指導小莊社區(qū)完善德隆生豬養(yǎng)殖技術專業(yè)合作社、成立花卉苗木專業(yè)合作社，指導崮子社區(qū)結合實際成立具有特色的農民合作組織，擴大合作社覆蓋范圍，吸收更多農戶入社，為社區(qū)范圍內的村民提供產(chǎn)、供、銷一體化服務，發(fā)揮農民合作組織用經(jīng)濟紐帶聯(lián)結和凝聚社區(qū)居民、促進農村經(jīng)濟發(fā)展的作用。
三、工作措施
一是成立領導小組。成立深化試點工作領導小組，由區(qū)社會發(fā)展局局長陳秋昌任組長，區(qū)有關人員任成員，街道有關人員靠上，加強對試點工作的指導。
二是敢于探索突破。緊緊圍繞社區(qū)建設中的問題，如社區(qū)與村“兩委”關系問題、強化社區(qū)權力問題、社區(qū)運行問題、節(jié)約運轉成本問題等，深入研究，敢于探索，勇于實踐，實現(xiàn)突破。
切實摸索出適合我區(qū)農村社區(qū)建設的路子，樹立我區(qū)農村社區(qū)建設的樣板。
社區(qū)招聘申請書篇十四
年齡：22
戶口所在：潮州
國籍：中國
婚姻狀況：未婚
民族：漢族
誠信徽章：未申請
身高：159cm
人才測評：未測評
體重：
人才類型：不限
應聘職位：預結算員
工作年限：0
職稱：
求職類型：實習
可到職日期：一個月
月薪要求：1000--1500
希望工作地區(qū)：廣東省,不限,
工作經(jīng)歷
增城賓館中西名菜
起止年月：-10～-07
公司性質：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：餐飲業(yè)
擔任職位：服務生
增城志愿者
擔任職位：志愿者
工作描述：打掃社區(qū)街道，探望孤寡老人，宣傳亞運精神等
教育背景
畢業(yè)院校：廣東工業(yè)大學華立學院
最高學歷：本科
獲得學位:學士學位
畢業(yè)日期：-07
專業(yè)一：工程管理
專業(yè)二：
起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號
-09-廣東工業(yè)大學華立學院工程管理安全員1102b1121
語言能力
外語：英語一般粵語水平：
其它外語能力：
國語水平：良好
工作能力及其他專長
能操作辦公軟件，廣聯(lián)達軟件
工作認真，能吃苦耐勞，百導教育，樂觀向上、有較好的人際溝通能力，為人誠實，適應力強、勤奮好學、認真負責、有決心肯吃苦、勇于迎接新挑戰(zhàn)，我是一個有很強責任心并且積極進取的人，積極參與社會活動，敬業(yè)盡職。
個人自傳
——至今多次參加志愿活動
20——20擔任數(shù)學科代表
2010年——在增城賓館中西名菜兼職，鍛煉了自己的人際溝通能力、吃苦耐勞
2011年參加廣州亞運會志愿活動，
2011——擔任班級組織委員
社區(qū)招聘申請書篇十五
省公務員局流動調配處：
省兒童保育院現(xiàn)有編制60名，在編人員44名，其中專技人員39人(均為女性)，工勤人員5人，尚缺16名。省實驗幼兒園現(xiàn)有編制50名，在編人員44人，其中專技人員39人(均為女性)，工勤人員5人，尚缺6名。
根據(jù)省人事廳關于印發(fā)《〈福建省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員考試暫行辦法〉的通知》(閩人發(fā)[20__]11號)精神，為進一步促進幼教事業(yè)及幼兒的全面發(fā)展，經(jīng)研究，決定兩個園所公開招聘專任幼兒教師13名(其中男性4名)。現(xiàn)將省婦聯(lián)直屬事業(yè)單位省兒童保育院、省實驗幼兒園20__年公開招聘專任幼兒教師方案報貴處，請審示。
社區(qū)招聘申請書篇十六
敬愛的黨組織：
我志愿加入中國共產(chǎn)黨，愿意為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗終身。
中國共產(chǎn)黨是中國工人階級的先鋒隊，同時是中國人民和中華民族的先鋒隊，是中國特色社會主義事業(yè)的領導核心，代表中國先進生產(chǎn)力的發(fā)展要求，代表中國先進文化的前進方向，代表中國最廣大人民的根本利益。黨的最高理想和最終目標是實現(xiàn)共產(chǎn)主義。
中國共產(chǎn)黨以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、"三個代表"重要思想和科學發(fā)展觀作為自己的行動指南。黨是解救貧苦人民于水深火熱的民族災難中的唯一偉大的力量，是一心一意服務全體勞動人民，創(chuàng)造先進生產(chǎn)力和先進文明核心力量。
黨是中國社會主義事業(yè)的領導核心。中國的革命實踐證明沒有中國共產(chǎn)黨的就沒有新中國，沒有中國共產(chǎn)黨的領導，中國人民就不可能擺脫受奴役的命運，成為國家的主人。在新民主主義革命中，黨領導全國各族人民，在毛澤東思想指引下，經(jīng)過長期的反對帝國主義、封建主義、官僚資本主義的革命斗爭，取得了勝利，建立了人民民主專政的中華人民共和國。
中國的建設實踐證明，中國只有在中國共產(chǎn)黨的領導下，才能走向繁榮富強。建國后，我國順利地進行了社會主義改造，完成了從新民主主義到社會主義的過渡，確立了社會主義制度，社會主義的經(jīng)濟、政治和文化得到了很大的發(fā)展。盡管在前進的道路上遇到過曲折，但黨用她自身的力量糾正了失誤，使我國進入了一個更加偉大的歷史時期。
十一屆三中全會以來，在鄧小平理論的指導下，在中國共產(chǎn)黨的領導下，我國取得了舉世矚目的發(fā)展，生產(chǎn)力迅速發(fā)展，綜合國力大大增強，人民生活水平大幅提高。
黨的十八大提出在新世紀新階段，經(jīng)濟和社會發(fā)展的戰(zhàn)略目標是，鞏固和發(fā)展已經(jīng)初步達到的小康水平，到建黨一百年時，建成惠及十幾億人口的更高水平的小康社會;到建國一百年時，人均國內生產(chǎn)總值達到中等發(fā)達國家水平，基本實現(xiàn)現(xiàn)代化。
我之所以要加入中國共產(chǎn)黨，是因為我深信共產(chǎn)主義事業(yè)的必然成功，深信只有社會主義才能救中國，只有社會主義才能發(fā)展中國。實踐也充分證明。建設有中國特色社會主義，是實現(xiàn)中國經(jīng)濟繁榮和社會進步的康莊大道。我深信共產(chǎn)黨員是徹底的唯物主義者，我將努力向這個方向發(fā)展。
我生在新社會，長在紅旗下，從小就沐浴著黨的陽光。我熱愛黨和我們的共和國。在人生每一個關鍵時刻，都是黨在指引我的前進方向。是黨的關愛、政府的關懷、社區(qū)的關心把我一個平平常常的普通人，培養(yǎng)成了一個有技術專長、好學上進的優(yōu)秀婦女代表。
我通過個人的努力和對社會無私的奉獻，得到了一致的認可和尊重。__年5月，經(jīng)街道推薦，我被__報、共青團市委評為“十大孝順子/女”。__年3月，我的家庭被__省委宣傳部、省精神文明辦和省婦聯(lián)評為省“文明家庭”，并多次被__區(qū)評為“精神文明先進個人”及“文明家庭標兵”等一系列光榮的稱號，并被命名為“巾幗崗位明星”。
此外，我的__還被評為“社區(qū)服務文明示范崗”。__年本人作為優(yōu)秀的婦女代表提名，光榮的當選為__區(qū)政協(xié)委員;__年獲得了政協(xié)委員優(yōu)秀提案獎;__年我和兒子共產(chǎn)黨員__代表__社區(qū)參加了__電視臺、__杯廚藝大比拼勝出榮獲好媳婦獎。同年我的事跡被載入__風采錄。
回首往事，頗有感慨。人如匆匆過客，錢如過往云煙，大徹大悟，立足本職、定位社區(qū)，把自己交給黨，爭取早日投入黨溫暖的懷抱。
“把有限的生命，投入到無限的為人民服務之中去”，重新考量人生價值。恪盡職守，情系社區(qū)，情系百姓，任勞任怨，為民著想，為民服務，把社區(qū)當做我的家，敬老、愛老、助老，為社區(qū)做好事做實事。在平凡的崗位，再創(chuàng)輝煌!
請黨組織考驗審批!
此致
敬禮!
申請人：___
20__年_月_日
社區(qū)招聘申請書篇十七
尊敬的社區(qū)黨支部：
您好!
我懷著萬分感動的心情，要求加入由無產(chǎn)階級先進份子組成的中國共產(chǎn)黨組織。我要認真學習《黨章》，自覺踐行重要思想;牢記黨的宗旨，理解黨的綱領、路線、方針和政策。以譚竹清同志為榜樣，對黨的事業(yè)赤膽忠心，堅定理想、信念和目標。
我生在新社會，長在紅旗下，從小就沐浴著黨的陽光。我熱愛黨和我們的共和國。在人生每一個關鍵時辰，都是黨在指引我的前進方向。是黨的關愛、政府的關懷、社區(qū)的關懷把我一個平平經(jīng)常的普通人，培養(yǎng)成了一個有技術專長、好學上進的優(yōu)秀婦女代表。
回首往事，頗有感慨。人如匆匆過客，錢如過往云煙，大徹大悟，立足本職、定位社區(qū)，把自己交給黨，爭取早日投入黨暖和的懷抱?！鞍延邢薜纳?，投入到無限的為人民服務之中去”，重新考量人生價值。恪盡職守，情系社區(qū)，情系百姓，任勞任怨，為民著想，為民服務，把社區(qū)當做我的家，敬老、愛老、助老，為社區(qū)做好事做實事。在平凡的崗位，再創(chuàng)輝煌!
請黨組織考驗審批!
此致
敬禮
申請人：
時間：
社區(qū)招聘申請書篇十八
現(xiàn)在，你的工作可能令你覺得走進了死胡同，但是你不久就可能請現(xiàn)在的同事幫忙寫推薦信，所以不要毀掉任何關系。當你準備離開的時候，使用以下的一些秘訣來寫你的辭職申請書。
1.在辭職申請書的最開始告知你要走了?？梢钥紤]用“我會在10月份某個你覺得方便的時候離開?！遍_門見山遠甚于冗長的開場白，那會讓人覺得你是在耍陰謀詭計。讓公司決定你的離開日期，不要因為是辭掉舊工作，就覺得早走幾天對未來無關緊要，這會成為你履歷中最新的一處亮點。
2.告訴他們你為什么要走。母親說，“永遠不要說謊，”但是她也說過，永遠不要傷害別人的感情。在這種情況下，消極的情緒還是留給自己。可以說得含糊些，“我打算追求其他方面的愛好?！比绻銏猿忠_抱怨，最好面對面，而不要寫在信上。白紙黑字所具有的殺傷力可以讓死人醒過來。
3.對過去接受的培訓、取得的經(jīng)驗或者建立的關系向公司表示感謝。即便你真的生氣或者不高興，找些好的方面說。我認識的一個人在他的辭職申請書中說，他以前工作的公司有真正的好地毯，誰知道是真是假。
4.保持聯(lián)絡管道。你最不希望看到的是在新公司從前的不愉快再次發(fā)生，但是要知道，新公司不斷在失敗，風險項目常常不了了之，你可以面臨幾百種方式眼睜睜瞧著自己的新機會成為泡影。所以信中用最后幾行保持聯(lián)絡渠道?？梢赃@么寫，“我希望我們能再有共事的機會?！毕Ｍ粫沁@樣。但是你沒有必要埋葬你的機會。
如果你讓你現(xiàn)在的工作一直不熄火，你的事業(yè)就不會以失敗告終。
辭職申請書范例參考
尊敬的人事部經(jīng)理：
謹此通知閣下我已接受另一家公司的聘請，從事個人偏愛的市場策劃工作。因此，我提出辭去在××公司人事部秘書的職務。2014年7月18號將是我最后的工作日。我愿借此機會感謝您為我提供了在××公司工作的機會，我非常珍惜這欠寶貴的工作經(jīng)驗。多謝!
?！痢凉镜臉I(yè)務蒸蒸日上，祝我的同事們取得更大的成功!
此致
敬禮!
申請人：
申請日期：
社區(qū)招聘申請書篇十九
尊敬的公司領導：
公司目前正在使用的付費網(wǎng)站有“湖南招聘網(wǎng)”、“前程無憂網(wǎng)”、“58同城網(wǎng)”三個網(wǎng)站，其中：
目前僅有58同城能勉強維持使用，人才的來源渠道有限，不能滿足公司的人員需求，現(xiàn)懇請公司拓展新的招聘渠道，現(xiàn)將網(wǎng)站列表對比：
根據(jù)本人的招聘經(jīng)驗，面向湖南省全省人才的“湖南人才網(wǎng)”效果較好，且費用較低，為滿足公司各類人才的需要，現(xiàn)向公司申請開通“湖南人才網(wǎng)”最低2800元/年的年度會員(見附表)。
妥否，請領導批示!
人事行政部
副總經(jīng)理：
總經(jīng)理：
20__年_月_日
社區(qū)招聘申請書篇二十
縣編辦:
南召縣人民醫(yī)院是國家二級甲等醫(yī)院，擔負著全縣醫(yī)療、預防保健、教學、科研及公共衛(wèi)生服務工作。近年來，醫(yī)院規(guī)模不斷擴大，專科建設進一步加強，現(xiàn)有的人才儲備及梯隊建設已不能滿足學科細分、新技術引入及新學科開展的需要。特報請人社部門面向社會公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術人員36名。
附招聘細則、招聘崗位一覽表。
20__年5月12日
社區(qū)招聘申請書篇二十一
各位考官好，我是xx號考生，畢業(yè)于xx大學xx學院xx專業(yè)，我想申請貴行綜合柜員職位，我相信自己有能力、有興趣、有信心勝任該職位，希望貴行能給我一個展示自我的機會，現(xiàn)將我的情況介紹給大家。
作為一名大學生，我少了些稚嫩多了些冷靜執(zhí)著。在性格上活潑又不失沉穩(wěn)，我是個坐得住的女生，很符合銀行柜員的要求。扎實的計算機知識和辦公自動化課程的學習讓我在快速處理文件方面游刃有余，警校四年軍事化管理的歷練(考生根據(jù)自己的專業(yè)自由適當修改)，使我養(yǎng)成了做事嚴謹、服從上級命令和領導安排的習慣，自己能夠在短時間內適應不同的環(huán)境，這對于以后的工作輪崗等具有一定優(yōu)勢。大學所學的人口管理、資源搜索等課程對于銀行客戶的數(shù)據(jù)分析具有一定實用性。
大一開始就加入全球最大的英語口語交流社區(qū)通過網(wǎng)絡認識了土耳其、巴西、美國、英國等國家的口語愛好者們，每周定時與他們進行交流不斷強化了自己的聽說能力。自學通過pets英語筆試同時取得4分(滿分5分)的口語成績，能熟練用與他人交流。
在以公務員為工作方向的學校里，我堅持自己的夢想做一名金融人!平時里常泡圖書館看經(jīng)濟學，貨幣學等書籍。每天收看經(jīng)濟半小時等財經(jīng)節(jié)目，雖然不是金融類專業(yè)但是以金融人的標準要求自己。興趣永遠是最大的動力，對于銀行一直是熱情滿滿。熱情、興趣是做柜員最不能少的品質，這樣才能在崗位上更好地為客戶服務。愛因斯坦曾經(jīng)說過：對一個人來說，所期望的不是別的，而僅僅是他能全力以赴和獻身于一種事業(yè)。我認為這份工作能夠實現(xiàn)我的人生價值，希望老師們能夠認可我，給我這個機會，謝謝。
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2.社區(qū)招聘面試自我介紹
社區(qū)招聘申請書篇二十二
市衛(wèi)生局:
近幾年來，我院醫(yī)療業(yè)務迅速發(fā)展，而醫(yī)療管理人員缺乏，為進一步加強醫(yī)療質量管理，經(jīng)院黨委會決定，特請求面向社會公開招聘副科級管理人員一名，具體事項請示如下:
一、招聘崗位及名額:
醫(yī)務部副部長(副科級)1名
二、招聘條件:
2、臨床醫(yī)學統(tǒng)招本科(含本科)以上學歷，中級(含中級)以上專業(yè)技術職稱;
3、具有2年以上二級醫(yī)院醫(yī)療管理工作經(jīng)驗，年齡在35歲以下，性別限男性;
4、具有較強的組織和溝通協(xié)調能力;
5、熟悉醫(yī)療政策法規(guī)，精通醫(yī)療業(yè)務，熟悉現(xiàn)代醫(yī)院管理制度和管理模式。
妥否，請批示。
中共衡陽市中心醫(yī)院委員會
二o__年八月二十五日
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