最新護(hù)理負(fù)責(zé)人競聘演講稿(模板18篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-31 20:48:24
最新護(hù)理負(fù)責(zé)人競聘演講稿(模板18篇)
時間:2023-10-31 20:48:24     小編:文鋒

演講稿是一種用于公開演講的文稿,通過演講者的口語表達(dá)來傳遞信息和觀點(diǎn)。演講稿的語言要精煉、生動,用詞要準(zhǔn)確恰當(dāng),以增加聽眾的理解和接受度。以下是小編為大家收集的優(yōu)秀演講稿范文,希望能給大家提供一些靈感和參考,讓我們一起來看看吧。

護(hù)理負(fù)責(zé)人競聘演講稿篇一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同事:

大家好!

我叫,現(xiàn)年xx歲,20xx年加入中國共產(chǎn)黨,年到支行工作,專科為財(cái)會專業(yè),本科為計(jì)算機(jī)應(yīng)用專業(yè),從銀行的一線員工做起,其間干過柜員,支行事后計(jì)核,分行督導(dǎo)員,個人銀行業(yè)務(wù)部經(jīng)理助理,并在證券公司從業(yè)過二年,現(xiàn)在崗位工作,至今已有年。經(jīng)過慎重考慮,我決定競聘個人銀行業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人崗位,我的競聘報告主要分三部分:

個人銀行業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人崗位具體職責(zé)是:對本行個人銀行業(yè)務(wù)的發(fā)展規(guī)劃、市場份額、指標(biāo)完成情況、市場客戶營銷等負(fù)責(zé);對全行個人存款、個人貸款、銀行卡、證券代理、電子銀行業(yè)務(wù)負(fù)責(zé);對城區(qū)網(wǎng)點(diǎn)、縣級支行的個人銀行業(yè)務(wù)的管理負(fù)責(zé);對個人客戶經(jīng)理、理財(cái)中心、個人優(yōu)質(zhì)客戶、個銀產(chǎn)品的管理負(fù)責(zé);對個人業(yè)務(wù)、產(chǎn)品的培訓(xùn)、推廣、宣傳、營銷負(fù)責(zé);對整個分行個人銀行業(yè)務(wù)的管理、發(fā)展、營銷負(fù)責(zé);主管全行中高端個人客戶、個人理財(cái)業(yè)務(wù),傳統(tǒng)的儲蓄業(yè)務(wù)、銀行卡業(yè)務(wù)、電子銀行業(yè)務(wù)、個人信貸業(yè)務(wù)等;為客戶提供更貼切、更高層次個人金融服務(wù)、個人理財(cái)服務(wù),做好分行個人品牌銀行業(yè)務(wù)的市場營銷工作;關(guān)注、分析市場動態(tài)及客戶需求的變化,及時向上級管理部門反饋市場信息,提出個人品牌銀行業(yè)務(wù)新產(chǎn)品開發(fā)建議;建立和維護(hù)客戶檔案資料庫,收集、匯編、分析客戶資料,發(fā)展和穩(wěn)定優(yōu)質(zhì)個人客戶,擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)個人客戶群體為個人客戶提供優(yōu)質(zhì)綜合服務(wù)。

對照自身情況和能力,參加個人銀行業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人崗位競聘,我具備以下幾個方面的優(yōu)勢:

1、具有熟悉各項(xiàng)個人銀行業(yè)務(wù)的優(yōu)勢:幾年來的銀行業(yè)務(wù)崗位培訓(xùn)和在業(yè)務(wù)工作中的實(shí)踐以及我長期從事個人銀行業(yè)務(wù)經(jīng)理助理工作,深知個人銀行業(yè)務(wù)在銀行工作中的地位、作用;明白做個人銀行業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人所必備的素質(zhì)和要求,悟出了一些做好管理工作的方法策略,在業(yè)務(wù)管理、指導(dǎo),風(fēng)險制度建立,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)工作等方面取得了一定成績,目前基本可算該項(xiàng)業(yè)務(wù)的權(quán)威。

2、具有較全面的組織、協(xié)調(diào)和管理能力優(yōu)勢。具有良好的交際溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。能團(tuán)結(jié)同志,正確處理與領(lǐng)導(dǎo)和群眾的關(guān)系。工作思路清晰,頭緒分明。具有較強(qiáng)的口頭表達(dá)和文字綜合能力。我在日常生活和工作中注意不斷地加強(qiáng)個人修養(yǎng),以“明明白白做人,實(shí)實(shí)在在做事”為信條,踏實(shí)干事,誠實(shí)待人。經(jīng)過多年學(xué)習(xí)和鍛煉,自己的業(yè)務(wù)能力、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力、領(lǐng)導(dǎo)掌控能力都有了很大提高,能夠勝任個人銀行業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人工作。

3、具有正直的人品、良好的修養(yǎng)及優(yōu)秀的作風(fēng)。工作責(zé)任感強(qiáng),勇于開拓進(jìn)取。公道正派,與人為善。吃苦耐勞,率先示范。始終認(rèn)為:沉默是金,忍讓是銀,幫人是德,吃虧是福。注重個人修養(yǎng),平時抓緊一切時間學(xué)習(xí),努力使自己成為一個有知識有修養(yǎng),品德高尚情操純潔的人。

4、愛崗敬業(yè),有強(qiáng)烈的責(zé)任感。在日常工作中,為解決個人客戶的疑難問題和遺留障礙,我經(jīng)常加班加點(diǎn),不計(jì)個人得失。把客戶滿意的作為自己的最大追求。每當(dāng)有新業(yè)務(wù)推出時,我總是先使用并全面了解其功能、優(yōu)點(diǎn)。在上門服務(wù)和遇見客戶詢問時做到有問必答,回答詳細(xì),并盡力推薦他們使用適合他們的個人銀行業(yè)務(wù)。在服務(wù)的同時我注意與客戶建立良好的人際關(guān)系(尤其是大客戶),第一次上門服務(wù)時我都會留下聯(lián)系號碼以便用戶遇上問題后第一時間通知我,我的優(yōu)質(zhì)服務(wù)為我贏得了很多大客戶的好評。

假若我能夠競聘上崗,我打算從以下幾個方面配合做好個人銀行業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人一職,提高個人銀行業(yè)務(wù)拓展工作質(zhì)效,樹立個人銀行業(yè)務(wù)優(yōu)質(zhì)的形象。我的目標(biāo)是:我與個人銀行業(yè)務(wù)共發(fā)展。

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),全面提高自身素質(zhì),當(dāng)好配角。努力學(xué)習(xí)各種新知識,適應(yīng)形勢發(fā)展的需要,為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供有價值的參考。在思想上樹立主人公的觀念,以全局為重,以事業(yè)為重,敢言,直言,能言,善言,將自己的才智毫無保留的貢獻(xiàn)出來,不計(jì)個人得失,不當(dāng)擺設(shè)。在工作中,我會維護(hù)銀行形象,維護(hù)班子形象,講團(tuán)結(jié)顧大局。拉偏套,使正勁,擺正位置,當(dāng)好主角。做到“三個服從”,即個性服從黨性,感情服從原則,主觀服從客觀。做到服務(wù)不缺位,主動不偏位,融洽不空位。讓領(lǐng)導(dǎo)放心,群眾滿意。

2、優(yōu)化網(wǎng)點(diǎn)布局,拓展業(yè)務(wù)開發(fā),提高經(jīng)濟(jì)效益。一是搞好市場開發(fā)。一方面擴(kuò)展外延,不斷調(diào)整支行和網(wǎng)點(diǎn)個人銀業(yè)務(wù)營銷經(jīng)營布局。優(yōu)化網(wǎng)點(diǎn)和自助設(shè)備布局,做大做強(qiáng)優(yōu)質(zhì)網(wǎng)點(diǎn),取得業(yè)務(wù)發(fā)展和效益的最大化。采取“區(qū)別對待,擇優(yōu)扶植”政策,對規(guī)模大、效益好的客戶實(shí)行傾斜政策,優(yōu)先發(fā)展;對于規(guī)模小、效益一般,但有發(fā)展?jié)摿Φ目蛻?,要設(shè)身處地的為客戶服務(wù),為客戶著想,留住客戶;對于在保本點(diǎn)以下的眾多零散客戶,也要竭誠服務(wù),凝聚人氣,開發(fā)潛在客源。以增強(qiáng)整體規(guī)模優(yōu)勢,充分占有市場份額。另一方面,拓深內(nèi)涵。通過轉(zhuǎn)換經(jīng)營機(jī)制,充分調(diào)動員工積極性、主動性和創(chuàng)造性,建立綜合考核評價體系,強(qiáng)化業(yè)務(wù)成本核算,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高辦事效率,以信譽(yù)贏得客戶,占領(lǐng)市場。二是本著優(yōu)化、改良、補(bǔ)充的原則,促進(jìn)原有傳統(tǒng)業(yè)務(wù)與新業(yè)務(wù)的共同發(fā)展。目前在傳統(tǒng)個人銀行業(yè)務(wù)的補(bǔ)充上建議開發(fā)“通知存款”、“養(yǎng)老保險業(yè)務(wù)”、“兒童智力投資業(yè)務(wù)”、“節(jié)日紀(jì)念儲蓄”和“儲蓄債券”等。提高個人業(yè)務(wù)的科技含量,推出高品味、多元化的金融工具。

3、適應(yīng)市場新變化,擴(kuò)大個人金融服務(wù)的市場份額。積極發(fā)展方便快捷的支付手段。當(dāng)前,異?;钴S的個人投資和金融活動無一不需要相應(yīng)的金融產(chǎn)品和服務(wù),而品種單一的傳統(tǒng)儲蓄業(yè)務(wù)已遠(yuǎn)不能滿足居民個人對金融產(chǎn)品的需求,消費(fèi)者迫切需要銀行為他們提供品種齊全、高水準(zhǔn)的個人金融服務(wù)。我們將本著方便、安全、高效的原則,積極推出適合個人投資和金融活動的支付手段,同時還可放寬限制條件,準(zhǔn)許他們使用方便快捷諸如個人支票、銀行承兌匯票等結(jié)算服務(wù)方式。同時適應(yīng)客戶多層次需求,大力發(fā)展小額個人融資業(yè)務(wù)。當(dāng)前,人們對住房、醫(yī)療、養(yǎng)老、待業(yè)、子女教育等方面的熱點(diǎn)問題倍感關(guān)注。因此,我們要在發(fā)展小額存單抵押貸款基礎(chǔ)上,根據(jù)民營、個體經(jīng)濟(jì)的日趨活躍,可提供個體私營經(jīng)濟(jì)貸款、民營開發(fā)貸款;根據(jù)住房貨幣化的改革實(shí)施推出個人住房貸款;根據(jù)國家啟動消費(fèi)擴(kuò)大內(nèi)需政策的陸續(xù)到位,提供家庭耐用消費(fèi)品貸款和汽車消費(fèi)貸款;根據(jù)國家發(fā)展教育產(chǎn)業(yè)和高校擴(kuò)招精神,提供教育助學(xué)貸款等等,以貸款拉動存款。還要開發(fā)和建立業(yè)務(wù)信息決策管理系統(tǒng)。包括本行零售業(yè)務(wù)市場的發(fā)展現(xiàn)狀,金融同業(yè)市場發(fā)展現(xiàn)狀,市場潛在需求等等。通過調(diào)查研究、資料篩選、分析論證,對業(yè)務(wù)發(fā)展前景作出可行性預(yù)測和決策,從而更好地抓住市場,把握商機(jī),及時有針對性地開發(fā)和推出業(yè)務(wù)品種,贏得主動。

4、開拓進(jìn)取,創(chuàng)新客戶業(yè)務(wù)方法。做強(qiáng)做大個人銀行業(yè)務(wù)市場,需要綜合型、成長型的業(yè)務(wù)同時發(fā)展,要用戰(zhàn)略眼光看待個人銀行業(yè)務(wù)工作,從可持續(xù)發(fā)展的高度認(rèn)識個人銀行業(yè)務(wù)的重要性,轉(zhuǎn)變慣性工作觀念,淡化任務(wù)指標(biāo)觀點(diǎn),樹立“釋放全員創(chuàng)造力,拼搶市場總份量”的個人銀行業(yè)務(wù)新理念,明確個人銀行業(yè)務(wù)業(yè)績是考核每位員工全面能力的重要指標(biāo),尤其是檢驗(yàn)我們?nèi)钟^念和應(yīng)對挑戰(zhàn)能力等素質(zhì)表現(xiàn)的最重要指標(biāo)。按照2:8定論原則,繼續(xù)做好大型客戶的個人銀行業(yè)務(wù),以大型企業(yè)、房地產(chǎn)市場等為基點(diǎn),進(jìn)一步拓展個人銀行業(yè)務(wù)的多層面,多行業(yè)的滲透性,對排名前20名的中小客戶實(shí)行精細(xì)化的管理,做到定期走訪,定期調(diào)查,定期回訪。有針對性地加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),培養(yǎng)真正的個人客戶經(jīng)理服務(wù)和個人理財(cái)業(yè)務(wù)經(jīng)理,明確其營銷職責(zé):負(fù)責(zé)各自活動區(qū)域的客戶服務(wù)、資金組織、市場調(diào)查、新產(chǎn)品推廣及資產(chǎn)業(yè)務(wù)的調(diào)查跟蹤等;規(guī)范其營銷行為:講究營銷策略,洞察市場動向,掌握同業(yè)動態(tài),了解客戶需求。做到“辦一聯(lián)二想三”,細(xì)分市場和客戶,建立信息資料庫,編織業(yè)務(wù)拓展網(wǎng)絡(luò),主動出擊爭搶先機(jī),向客戶營銷一攬子產(chǎn)品、提供一攬子服務(wù)。做到都有一張觸角靈敏的“關(guān)系網(wǎng)”,親友的親友,客戶的客戶都網(wǎng)羅其中,做所在社區(qū)的“地?!保煜ど鐓^(qū)社會經(jīng)濟(jì)情況,密切聯(lián)系社區(qū)“頭面人物”,成為他們的經(jīng)濟(jì)顧問、理財(cái)參謀和業(yè)務(wù)助理,以真誠和付出博取他們的信任和回報,使他們成為我行的信息員、宣傳員和協(xié)儲員。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位評委,在我的競聘演說結(jié)束時,我還想說的是,我也許還不成熟,也許還有這樣那樣的欠缺,我會努力努力再努力,不斷完善自我,追求自我,超越自我,做一個全面發(fā)展的人。西方一位哲學(xué)家說過:給他一個支點(diǎn),他會把地球撬起來。我要說的是:給我這個職位,我一定會做得更精彩!

護(hù)理負(fù)責(zé)人競聘演講稿篇二

尊敬的各位評委、各位同事:

大家好很感謝公司提供這樣一個機(jī)會讓我有機(jī)會能在此展示自己的才能我今天競聘的職位是:__酒店財(cái)務(wù)經(jīng)理。我是20__年7月在我們__集團(tuán)快速發(fā)展的時候成為其中一員的。在這三年多來的工作中我深深的被__集團(tuán)特有的企業(yè)文化所吸引被董事長的個人魅力所吸引雖然有過困惑、迷惘、失望但是更多的是快樂、歡笑我更為我是__這個大家庭的一員感到自豪酒店財(cái)務(wù)經(jīng)理一職對我來說是一個嶄新的挑戰(zhàn)。對于未來我誠惶誠恐但我慶幸的是,我是站在巨人的肩膀上,很感謝酒店丁平總經(jīng)理及酒店各位同仁,尤其是酒店前任財(cái)務(wù)總監(jiān)晏虹及財(cái)務(wù)部的全體同仁們,正是他們的辛勤勞動和付出使我對未來的挑戰(zhàn)充滿信心。

1、嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)公司和酒店的各項(xiàng)規(guī)章制度正確核算酒的各項(xiàng)經(jīng)營情況確保酒店資產(chǎn)的安全并實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)的保值和增值。

2、根據(jù)國家的政策、法律、法規(guī)結(jié)合的集團(tuán)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度并結(jié)合酒店實(shí)際制定適合酒店內(nèi)部的管理制度和方法。

3、根據(jù)酒店的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果、現(xiàn)金流量等對酒店面對的未來事項(xiàng)做出正確的預(yù)測和參與決策并參與到酒店的各項(xiàng)經(jīng)營管理使酒店的財(cái)富達(dá)到最大化。

4、員工的培訓(xùn)和管理工作建立一支有朝氣、有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)。

5、對人力資源和各種資源的合理配置和使用。

6、酒店外部和內(nèi)部的溝通、協(xié)調(diào)工作。

7、籌集酒店發(fā)展所需的資金。

8、通過合理、有效地使用資金使企業(yè)獲利。

9、正確核算酒店各項(xiàng)經(jīng)營情況為酒店領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)的依據(jù)。

但仍存在不足:

1、酒店的營業(yè)收入尤其是活動中心和餐飲的經(jīng)營情況不佳酒店大廳的利用率不高活動中心經(jīng)營情況不佳這些都嚴(yán)重影響了酒店的經(jīng)濟(jì)效益對員工的積極性也造成了一定的負(fù)面影響。

2、酒店的各項(xiàng)內(nèi)部管理工作還有待加強(qiáng)尤其是部門之間的信息溝通和協(xié)調(diào)工作。

3、員工培訓(xùn)力量不足員工業(yè)務(wù)水平欠缺且員工的積極性和創(chuàng)造性不夠缺少“酒店是我家我愛我家”的信念。

4、酒店員工流動比例過大造成員工隊(duì)伍不穩(wěn)定既影響了員工的業(yè)務(wù)能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高也對酒店經(jīng)營有一定影響。

5、酒店原有客戶流失較多營銷力量不足。

6、酒店應(yīng)收賬款中與集團(tuán)公司有業(yè)務(wù)關(guān)系的政府部門所欠消費(fèi)款過高。

7、酒店的各項(xiàng)規(guī)章制度還不完善還沒做到科學(xué)化、程序化、標(biāo)準(zhǔn)化。

針對酒店現(xiàn)階段存在的各項(xiàng)問題和不足之處我將從以下幾方面入手:

1、嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)公司和酒店的各項(xiàng)規(guī)章制度正確核算和反映酒店的經(jīng)營情況確保酒店資產(chǎn)的保值和增值。

2、根據(jù)集團(tuán)公司的各項(xiàng)制度結(jié)合實(shí)際制定適合酒店連鎖發(fā)展的各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度進(jìn)行流程再造對酒店的財(cái)務(wù)及各項(xiàng)工作進(jìn)行規(guī)范做到科學(xué)化、標(biāo)準(zhǔn)化、程序化。

3、加強(qiáng)自身能力的學(xué)習(xí)虛心向酒店同行以及各位同事學(xué)習(xí)努力提高自身的業(yè)務(wù)能力和酒店經(jīng)營管理能力提高自身的經(jīng)濟(jì)知識素養(yǎng)、法律知識素養(yǎng)以及科技知識素養(yǎng)堅(jiān)持終身學(xué)習(xí)不斷汲取新知識研究新情況解決新問題真正成為酒店和部門的經(jīng)營管理的行家理手。

4、加強(qiáng)對集團(tuán)公司企業(yè)文化的學(xué)習(xí)深入貫徹集團(tuán)公司“以人為本以誠待人”的企業(yè)文化加強(qiáng)對員工的培訓(xùn)和管理工作提高人的價值管理能力不僅要善于發(fā)現(xiàn)人才和利用人才更要做到“人盡其才才盡其用”。

5、關(guān)心、愛護(hù)、培養(yǎng)、教育員工使員工與酒店一起成長讓每一位員工都有歸屬感、成就感真正讓員工建立起“酒店是我家我愛我家”的信念和主人翁意識。加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)培養(yǎng)一支敢打硬仗、能打硬仗的良好團(tuán)隊(duì)。

6、貫徹落實(shí)集團(tuán)公司和酒店的各項(xiàng)工作任務(wù)協(xié)助酒店領(lǐng)導(dǎo)層做好各項(xiàng)工作提高執(zhí)行力保證酒店各項(xiàng)工作的順利開展。

7、加強(qiáng)對酒店各項(xiàng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和資料的分析為決策提供依據(jù)綜合分析研究酒店經(jīng)營管理中存在的問題找出薄弱環(huán)節(jié)提出改進(jìn)措施參與管理、參與經(jīng)營、參與決策以實(shí)現(xiàn)酒店財(cái)富的最大化。

8、盤活酒店閑置資產(chǎn)抓好資金的籌集、資金運(yùn)用等工作確保酒店經(jīng)營及發(fā)展所需的資金要求年內(nèi)完成湖天一色店或會同店的開業(yè)。

9、加強(qiáng)與集團(tuán)公司、酒店客戶的聯(lián)系及協(xié)調(diào)工作確保應(yīng)收賬款的及時回收確保資金的安全。

10、承擔(dān)起酒店內(nèi)部規(guī)范體系的建立和實(shí)施等工作控制好酒店最敏感的環(huán)節(jié)和崗位如貨幣資金崗位等。

樹立和培養(yǎng)全體員工的全員營銷和節(jié)約觀念強(qiáng)化管理從管理中要效益。在今后的工作中我將在管理上狠下功夫并以滿腔的熱情、積極工作的態(tài)度在集團(tuán)公司戰(zhàn)略的正確引導(dǎo)下、在酒店決策層的領(lǐng)導(dǎo)下和全體財(cái)務(wù)部成員開拓性的開展工作把財(cái)務(wù)工作做到實(shí)處為酒店經(jīng)濟(jì)效益的提高做出自己的貢獻(xiàn)全面完成集團(tuán)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)為____集團(tuán)的更加輝煌不懈努力同時也希望得到各位領(lǐng)導(dǎo)及各位同仁的支持與幫助。

謝謝大家!

護(hù)理負(fù)責(zé)人競聘演講稿篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

大家晚上好!

首先感謝營業(yè)部給我提供了這次競職上崗的機(jī)會。今天,我在這里做競職演講,參與鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)域營銷負(fù)責(zé)人崗位競職,心情非常激動。首先感謝營業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機(jī)會!這次競聘,更多的是為了xx營業(yè)部事業(yè),在盡可能的情況下實(shí)現(xiàn)自己的人生價值。我叫xxx,現(xiàn)年26歲,大專學(xué)歷。今天我競爭的崗位是鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)域營銷負(fù)責(zé)人。

本人于20xx年畢業(yè)并參加工作,從事過3年的計(jì)算機(jī)維護(hù)和銷售等工作,積累了大量業(yè)務(wù)銷售和客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn),20xx年榮幸的加入到中國電信的大家庭里面,經(jīng)過認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識和扎實(shí)的工作作風(fēng),一路從營業(yè)員到值班經(jīng)理,從值班經(jīng)理在到現(xiàn)在的鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)域經(jīng)理,這與公司領(lǐng)導(dǎo)的信任、支持及同事們的指導(dǎo)和幫助是密不可分的。這次營業(yè)部各部。室競職上崗,是新形勢的需要,是選拔任用優(yōu)秀員工的一條良性途徑,能充分調(diào)動各方面的積極性,激發(fā)員工干事創(chuàng)業(yè)的事業(yè)心和責(zé)任感,為xx電信事業(yè)的發(fā)展勢必將注入新的動力和活力。

今天我競爭的職位是鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)域營銷負(fù)責(zé)人。根據(jù)對自身?xiàng)l件的客觀分析,我認(rèn)為自己有以下優(yōu)勢:

既然是競聘營銷負(fù)責(zé)人,首先必須要負(fù)責(zé),對上要對相信自己的領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),對下要對和自己的同事負(fù)責(zé),所以也必須具備較強(qiáng)的工作責(zé)任感。工作就意味著責(zé)任,每一個職位所規(guī)定的工作任務(wù)就是一份責(zé)任,當(dāng)我們從事這項(xiàng)工作時就應(yīng)該擔(dān)負(fù)起這份責(zé)任。責(zé)任感與責(zé)任又有不同,責(zé)任是對任務(wù)的一種負(fù)責(zé)和承擔(dān),而責(zé)任感是一個人對待任務(wù)、對待單位的態(tài)度。一個人責(zé)任感的強(qiáng)弱決定了他對待工作是盡心盡責(zé)還是渾渾噩噩,而這又將決定了他工作成績的好壞。責(zé)任感是我們戰(zhàn)勝工作中諸多困難的強(qiáng)大精神動力,它使我們有勇氣排除萬難,甚至可以把不可能完成的工作任務(wù)完成的非常出色。

我在日常生活和工作中注意不斷地加強(qiáng)個人修養(yǎng)和黨性修養(yǎng),以“明明白白做人,實(shí)實(shí)在在做事”為信條,言行與各級保持高度一致,踏實(shí)干事,誠實(shí)待人。經(jīng)過多年學(xué)習(xí)和鍛煉,自己的寫作能力、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力、領(lǐng)導(dǎo)部署能力都有了很大提高。

平時注重個人修養(yǎng),踏實(shí)做事,正直為人,堅(jiān)持原則,公正地看待問題,處理問題。有大局觀念,團(tuán)結(jié)意識、配合意識強(qiáng)。

除了培養(yǎng)了自己多方面的能力;更培養(yǎng)了自己吃苦耐勞、堅(jiān)韌不拔的性格,且深感人生不易,具有同情心,樂于助人。這些正是團(tuán)結(jié)同志、做好工作的基礎(chǔ)。

這次我競爭的職位是鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)域營銷負(fù)責(zé)人,如果有幸成功的話,我將努力做好以下工作:

這次如果走上鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)域營銷負(fù)責(zé)人崗位,我將和全部門同仁一起牢記“用心服務(wù),滿意100”的服務(wù)理念,發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),積極進(jìn)取,扎扎實(shí)實(shí)地做好各項(xiàng)工作,圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)和指標(biāo)。自身方面,一是加強(qiáng)自身修養(yǎng)。在認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)上有新進(jìn)步,在堂堂正正做人上有新境界,在踏踏實(shí)實(shí)做事上有新成效,在清正廉潔上有新形象。二是向領(lǐng)導(dǎo)多請示,勤匯報,并且處理好各部室之間的協(xié)作配合。了解領(lǐng)導(dǎo)意圖,琢磨領(lǐng)導(dǎo)思路,把工作的主動性與針對性、實(shí)效性統(tǒng)一起來;虛心向各部室學(xué)習(xí),多交流,多協(xié)調(diào),互相幫助,共同提高。三是搞好營業(yè)部內(nèi)部團(tuán)結(jié)。生活上多關(guān)心同事,讓同事有一種溫暖感;工作上幫助同事多出成績,讓同事有一種成就感;在利益和榮譽(yù)面前,不爭不搶,多讓同事,讓同事有一種被承認(rèn)感。對于同事之間的矛盾,在堅(jiān)持原則的前提下,多做思想工作,求同存異,讓大家一起朝著共同的目標(biāo)邁進(jìn)。

如果這次落選,我將一如既往地服從領(lǐng)導(dǎo),踏實(shí)工作,朝著人生目標(biāo)不懈努力!

我的演講完畢,謝謝大家!

化驗(yàn)室好的演講稿可以引導(dǎo)聽眾,使聽眾能更好地理解演講的內(nèi)容。在現(xiàn)在社會,演講稿的使用越來越廣泛,那么問題來了,到底應(yīng)如何寫一份恰當(dāng)?shù)难葜v稿呢?下面是小編精......

安全演講稿的寫法比較靈活,可以根據(jù)會議的內(nèi)容、一件事事后的感想、需要等情況而有所區(qū)別。在學(xué)習(xí)、工作生活中,越來越多人會去使用演講稿,你寫演講稿時總是沒......

護(hù)理負(fù)責(zé)人競聘演講稿篇四

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

下午好!

我叫李欽濤,畢業(yè)于山東交通學(xué)院機(jī)械專業(yè),有幸于20xx年7月16日進(jìn)入咱們威建集團(tuán),很高興也很慶幸能與在坐的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事一起工作。

很快,我就被分到鞠經(jīng)理(少政)的門下,很慶幸遇到了我在土建行業(yè)的啟蒙老師,邊學(xué)威海話邊工作學(xué)習(xí),那半年我們干了許多小活,”麻雀雖小,五臟俱全”,經(jīng)歷了長螺旋鉆孔、小回旋鉆(磨盤鉆)鉆孔等成孔工藝,施工了住宅樓、車間和圍墻樁。參與了南郊熱電(180萬元)樁基工程,半年后,就接到了公司工程科的調(diào)令。

此后,先后跟隨韓永祥(科長)、林忠(項(xiàng)目經(jīng)理)學(xué)會了標(biāo)書的制作、招標(biāo)的程序和大工程(產(chǎn)值500萬元以上)技術(shù)工作該如何運(yùn)做,這里邊有苦也有甜,頻繁調(diào)動的工作加速了我的成長。

著實(shí)讓我高興了幾番,可我“自家人知自家事”,一個非土建專業(yè)的畢業(yè)生短短兩年時間建立起來的知識體系是絕對無法和土建專業(yè)的畢業(yè)生相比擬的。可我不會屈服于現(xiàn)實(shí),揣著責(zé)任與執(zhí)著,一次次披荊斬棘,一步步前進(jìn)。

護(hù)理負(fù)責(zé)人競聘演講稿篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

這十一年來,我報批的媒體資源100余處,親自參與建設(shè)維護(hù)的媒體200余處,所跑過的高速公路里程約30萬公里,直接參與完成的經(jīng)營任務(wù)約700余萬元,熟悉我公司的從媒體規(guī)劃、報批、工程施工建設(shè)、維護(hù)等所有業(yè)務(wù)流程,在深耕自我業(yè)務(wù)能力的基礎(chǔ)上,更是對自我職業(yè)素養(yǎng)的養(yǎng)成夯實(shí)了基礎(chǔ)。

對同事謙恭友愛,謙虛謹(jǐn)慎,以誠相待。

馬云說,對規(guī)則的理解和敬意,是取決于自我職業(yè)發(fā)展的長度和深度。這些年來,我爭取讓自己做到了在團(tuán)隊(duì)的角度上,尊敬和服從上級;第一時間和上級溝通,讓領(lǐng)導(dǎo)知道我的工作進(jìn)度和方向;對臨時性工作,一定要及時反饋,把事情做好的同時把人做好,這些年,我積極參與和協(xié)調(diào)單位同事們的體育鍛煉活動,為同事們的業(yè)余鍛煉和身心健康盡我最大的能力做好服務(wù)。為此得到單位及廳機(jī)關(guān)同事的認(rèn)可。在今后的工作實(shí)踐中,我會不斷完善自我,提高整體解決問題的能力,創(chuàng)造性的開展工作,使各項(xiàng)工作得到完美的展現(xiàn)!如果我競聘上媒體管理部副部長這個崗位,我將緊緊圍繞公司制定的目標(biāo)責(zé)任開展工作,以目標(biāo)責(zé)任收入為導(dǎo)向,以市場拓展為助力,集中精力,腳踏實(shí)地的做好以下幾個方面的重點(diǎn)工作:

第一:深耕現(xiàn)有合作市場。

媒體管理部目前合作的廣告公司,是媒體管理部收入的主要組成部分,我將積極配合部長展開針對現(xiàn)有合作伙伴的業(yè)務(wù)和服務(wù)工作,提升服務(wù)能力,幫助合作伙伴提高客戶的服務(wù)水平,提升合作伙伴的市場拓展能力。為有源頭活水來,媒體管理部是管道,合作伙伴就是源源不斷的水源,我們努力打造優(yōu)質(zhì)的服務(wù)平臺,加強(qiáng)穩(wěn)固合作伙伴的存量收入,為我們公司的年度存量收入做好基礎(chǔ)保障。

第二:廣拓外埠bu有生市場。

在傳統(tǒng)廣告市場,尤其是我們戶外廣告市場下滑的今天,市場的占有率和開拓性是保證部門業(yè)務(wù)發(fā)展新的引擎,我將積極配合部長,充分整合和利用自己的社會資源,努力為部門拓展新的市場渠道,最大化的提升我公司在行業(yè)內(nèi)的影響力和號召力。

第三:夯實(shí)現(xiàn)有基礎(chǔ)業(yè)務(wù)。

如果說市場拓展是大廈,那么基礎(chǔ)管理則是基石,我將積極配合部長做好媒體管理部在資源占用費(fèi)、代建工作、審批手續(xù)等方面的工作。20__年我在負(fù)責(zé)社會媒體資源工作時,6月至10月共為公司收取資源占用費(fèi)陸佰余萬元。

在路政審批手續(xù)辦理方面我將積極開展協(xié)調(diào)工作充分發(fā)揮這些年來在工作中積累的路政部門資源,為部門的業(yè)務(wù)發(fā)展提供助力。

最后我想說:就人的本身來說,最高成就應(yīng)該是什么?應(yīng)該是內(nèi)圣外王!在努力提升自我修養(yǎng)高度的同時,兼而提高自我的社會價值,能為公司和社會的貢獻(xiàn)最大化,實(shí)現(xiàn)自我價值的最大化。馮友蘭先生的《中國哲學(xué)史》里曾經(jīng)說過:坐密室如通行,馭yu寸心如六馬,可以免過。所以,無論競聘結(jié)果如何,我認(rèn)為能夠參與競聘的整個過程,其本身就意義重大,并希望能通過這次的競聘鍛煉,使自己的工作能力和綜合素質(zhì)得到提高,我將十分珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機(jī)會。

護(hù)理負(fù)責(zé)人競聘演講稿篇六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

大家好!首先感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我提供這次競聘演講機(jī)會,也非常感謝大家對我的支持,推選我參加公公客戶經(jīng)理職務(wù)的競聘。

我將按照:樹立一個信心、確保一個目標(biāo);落實(shí)二項(xiàng)責(zé)任,做好兩類市場;實(shí)現(xiàn)三個轉(zhuǎn)變,提升三種能力;處理四種關(guān)系,演好四員角色;突出五方面工作,提升公客整體經(jīng)營管理水平的工作思路做好公客室的各項(xiàng)工作,具體做法如下:

一、樹立一個信心,確保一個目標(biāo)。

二、落實(shí)二個責(zé)任,做好兩類市場。

要以業(yè)務(wù)收入為中心,以渠道(班組、支局)建設(shè)和話務(wù)經(jīng)營為主線,進(jìn)一步提高渠道(班組、支局)營銷能力、營銷管控能力、業(yè)務(wù)支撐能力和服務(wù)質(zhì)量水平,實(shí)現(xiàn)保存激增的目標(biāo)。

二是公客室的管理團(tuán)隊(duì)建設(shè)、支局渠道建設(shè)、提升服務(wù)營銷能力和戰(zhàn)斗力。

作為龍頭的公眾客戶(占全縣業(yè)務(wù)收入80%左右),它經(jīng)營管理情況直接影響分公司全局進(jìn)展和市場經(jīng)營工作。

作為公客室經(jīng)理要依靠員工、依靠支局長,首先打造公客室這個團(tuán)隊(duì),其次是支局渠道團(tuán)隊(duì)建設(shè),勤奮學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì),積極投身“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)”,弘揚(yáng)企業(yè)文化,提高員工技術(shù)水平和思想素質(zhì)。

“管理團(tuán)隊(duì)”要認(rèn)真落實(shí)“抓提高、促創(chuàng)新、求發(fā)展”戰(zhàn)略,實(shí)施精確化管理,推行精確化營銷。

以經(jīng)理、骨干團(tuán)隊(duì)建設(shè)為主,在提升個人能力的基礎(chǔ)上加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)整體能力提升。

做好兩個市場: 第一是存量市場;要重視話務(wù)量經(jīng)營,突出存量保持;1、保住客戶存量,切實(shí)遏制用戶拆機(jī)的勢頭,減少用戶拆機(jī)流失。

要加強(qiáng)對拆機(jī)的重視,加強(qiáng)對小靈通、固話、寬帶拆機(jī)的挽留工作,落實(shí)拆機(jī)用戶挽留規(guī)定,要落實(shí)拆機(jī)用戶的挽留流程,要形成營業(yè)員、社區(qū)經(jīng)理、支局長三條線人員的拆機(jī)挽留團(tuán)隊(duì),營造社會氛圍,千方百計(jì)做客戶保持工作。

2、保住話務(wù)存量,一方面,我們要繼續(xù)加大資費(fèi)宣傳力度,利用宣傳巨幅、墻體廣告、宣傳單張突出電信資費(fèi)的特點(diǎn)和產(chǎn)品優(yōu)點(diǎn),培育和糾正用戶使用習(xí)慣。

另一方面,要持續(xù)深化固話“家”文化的內(nèi)涵,文化引領(lǐng)用戶使用習(xí)慣,提升產(chǎn)品的價值。

3、保住收入存量,要采用針對性強(qiáng)的營銷辦法,引導(dǎo)用戶多使用電信業(yè)務(wù),達(dá)到保住收入和提高收入的目的。

第二是增量市場;以精確管理為切入點(diǎn)狠抓收入,加快業(yè)務(wù)發(fā)展;1、要加快我們固話、小靈通、寬帶、公話等傳統(tǒng)常規(guī)業(yè)務(wù)的發(fā)展,2、要加快彩鈴、短信、互聯(lián)星空、來顯、聲訊五大增值業(yè)務(wù)的發(fā)展,以增量拉動收入的增長。

3、積極探索做好“轉(zhuǎn)型新業(yè)務(wù)”在公眾客戶中的滲透。

三、實(shí)現(xiàn)“三個轉(zhuǎn)變”,提升三種能力。

實(shí)現(xiàn)“三個轉(zhuǎn)變”:一是實(shí)現(xiàn)自身角色的轉(zhuǎn)變。

即由支局的具體基層管理工作者向中層組織、管理者角色轉(zhuǎn)變。

既當(dāng)指揮員,又當(dāng)好培訓(xùn)員與服務(wù)員,更要當(dāng)好戰(zhàn)斗員。

發(fā)揮整體優(yōu)勢,創(chuàng)造一個良好的、積極的工作氛圍。

二是實(shí)現(xiàn)思維方式的轉(zhuǎn)變。

從做支局長時的“上級交辦,辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦,怎樣才能辦好”的主動尋求開拓工作新局面的思維方式轉(zhuǎn)變,圍繞市場經(jīng)營中心工作結(jié)合實(shí)際制訂分管工作計(jì)劃,有安排、有檢查,保證各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

三是工作方式、方法的轉(zhuǎn)變。

從原來等領(lǐng)導(dǎo)指示,靠上級交待以及支局提出問題的做法向積極、主動思考問題,做好月度、季度、年度計(jì)劃和實(shí)施方案,根據(jù)實(shí)施情況、市場反映情況及時修正轉(zhuǎn)變,另外要主動下支局做好市場調(diào)研,幫助支局解決經(jīng)營發(fā)展中存在的問題。

提升三種能力:一是業(yè)務(wù)創(chuàng)新能力,要在熟練掌握各種電信產(chǎn)品的基礎(chǔ)上,對競爭對手產(chǎn)品的狀況也要有一定了解。

達(dá)到能懂得市場營銷學(xué)方面的一些基本理論,具有市場觀念和競爭意識,熟練掌握一些營銷技巧。

要善于了解、分析消費(fèi)者的各種特點(diǎn),善于揣摩客戶的消費(fèi)心理。

熟悉電信業(yè)務(wù)的操作流程。

最后達(dá)到對目前企業(yè)的各種產(chǎn)品的全業(yè)務(wù)自由組合,在各自區(qū)域內(nèi)靈活應(yīng)用,并能指導(dǎo)支局如何做,做到什么程度。

二是內(nèi)部管控能力,為了完成任務(wù),達(dá)成目標(biāo),必須通過工作計(jì)劃、組織、實(shí)施、管控來實(shí)現(xiàn)。

通過發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神來實(shí)現(xiàn)目標(biāo),管理不但有目標(biāo)管控能力,更有對過程管控能力,也就是要有對每位員工的管控能力,管控好員工的時間進(jìn)度,管控好員工的情緒,也要管控好自己的情緒。

在內(nèi)部管控能力中重點(diǎn)是對員工的管控(和員工的關(guān)系是協(xié)作的關(guān)系),其次是業(yè)務(wù)(流程)的管控。

三是溝通協(xié)調(diào)能力,由于我們的業(yè)務(wù)非常復(fù)雜,一種業(yè)務(wù)(產(chǎn)品)牽連到多個部門和班組,有市場、技術(shù)、中層管理人員、業(yè)務(wù)支持及其他班組。

有時上面的文件、通知等表達(dá)得不夠清楚,甚至有時是不正確的,這時作為管理者,要做到承上啟下的作用,基層的正確意見要向上反映,上級的要求向下貫徹。

四、處理“四種關(guān)系”,演好“四員”角色。

處理好“四種關(guān)系”:一是與市場部的關(guān)系,進(jìn)入角色、擺正位置、大事匯報、小事負(fù)責(zé)。

二是與其它渠道的關(guān)系,分塊負(fù)責(zé),不留空白,誰主管,誰負(fù)責(zé),急事急辦,事后通氣,分工不分家,協(xié)作不越權(quán)。

三是與部屬的關(guān)系,口內(nèi)領(lǐng)導(dǎo),口外指導(dǎo)。

四是與支局的關(guān)系,由封閉經(jīng)營,單打獨(dú)斗逐步向開放、合作、共贏模式轉(zhuǎn)變。

演好“四員”角色,即是要繼續(xù)按照分公司領(lǐng)導(dǎo)的要求,爭當(dāng)好管理者的服務(wù)員、戰(zhàn)斗員、指揮員和培訓(xùn)員的四員角色。

五、突出“五方面”工作,提升公客整體經(jīng)營管理水平。

第一方面:創(chuàng)新經(jīng)營模式,保住話音市場經(jīng)營基本面

一是加快各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展。

以精確管理為切入點(diǎn)狠抓收入,加快業(yè)務(wù)發(fā)展(增量部分)。

要加大“預(yù)付費(fèi)固話”在外來人員集中地區(qū)的推廣力度,加大新建廠房、商鋪的跟蹤,盡最大能力挖潛固話放號市場,要持之以恒做好打鐵工作,在深挖市場潛力的基礎(chǔ)上,充分認(rèn)識到鐵通用戶就是我們的潛在用戶,利用好“打鐵”的資費(fèi)政策,向?qū)κ忠脩粢杖搿?/p>

3、加強(qiáng)對寬帶市場的分析研究,靈活運(yùn)用競爭性資費(fèi),狠抓寬帶放號。

要加大力度做好寬帶業(yè)務(wù)在商客中的滲透率,加大打并策反工作,要充分利用好信息化建設(shè)的有利時機(jī),要積極與電腦店、代理商溝通、聯(lián)系,力爭每新裝一部電腦就發(fā)展成為我們的用戶,為企業(yè)帶來量收增長。

4、利用小靈通網(wǎng)優(yōu)的機(jī)會,加快小靈通的發(fā)展,特別要總結(jié)“小靈通”團(tuán)購的經(jīng)驗(yàn),摸清單位、廠場、學(xué)校情況,利用其對管理人員有通信補(bǔ)助的情況,想盡一切辦法做好針對性宣傳、營銷,把其通信費(fèi)補(bǔ)助轉(zhuǎn)變成我們的小靈通用戶。

要加大力度推廣“靈通200”以及“預(yù)付費(fèi)小靈通”和校園租機(jī)業(yè)務(wù)。

5、做好公話市場規(guī)范管理工作。

一是繼續(xù)做好本地售卡直銷渠道的建設(shè)工作,以主動防御策略擠兌外來卡,阻止外來卡的進(jìn)入。

二是逐步建立卡類市場價格管控體系,完善卡類業(yè)務(wù)考核體系,提高電話卡的屬地化管理能力。

三是做好“聚類”客戶的客戶服務(wù)與關(guān)懷工作,密切關(guān)注客戶的消費(fèi)情況。

四是加強(qiáng)對公話終端通話費(fèi)情況的分析,關(guān)注在非終端上產(chǎn)生卡類通話費(fèi)的高端用戶。

五是加強(qiáng)“靈通200”業(yè)務(wù)的促銷工作,主要目標(biāo)是小靈通信號覆蓋區(qū)域的駐地部隊(duì)、工地、工礦企業(yè)及娛樂場所等用戶群,挖掘放號及卡類消費(fèi)潛力。

六是加強(qiáng)公話終端的巡查和維護(hù)工作,完善公話終端維護(hù)管理制度。

做好公眾客戶“七彩鈴音”的推廣工作,要利用好“來顯加彩鈴”包月、包年優(yōu)惠資費(fèi)切實(shí)提高“七彩鈴音”在客戶中的滲透率。

另要加大力度做好118968聲動熱線以及12121天氣預(yù)報、114號碼礙事通、12117電子日歷報時等實(shí)用性短號碼業(yè)務(wù)的宣傳推廣力度,從而增加企業(yè)收入。

7、開展項(xiàng)目營銷,通過參與客戶營銷的公關(guān)工作,參與客戶的業(yè)務(wù)介紹、演示、宣傳、聯(lián)歡和咨詢活動。

積極、主動為客戶推介新業(yè)務(wù)、發(fā)展新客戶,做好轉(zhuǎn)型業(yè)務(wù)的發(fā)展,做好新增市場的搶奪。

二是重視話務(wù)量經(jīng)營,突出存量保持,應(yīng)對市場競爭的手段、方法問題(存量部分)。

存量嚴(yán)重流失、增量嚴(yán)重不足,仍然是公眾客戶所面對的主要問題。

公眾客戶室將增強(qiáng)緊迫感、責(zé)任感,緊緊圍繞縣分公司關(guān)于保衛(wèi)戰(zhàn)、精確經(jīng)營的部署,把握本地市場實(shí)際,迅速開展保存激增。

重視客戶保持工作,加大存量(簽約)力度。

6、加強(qiáng)營業(yè)人員主動營銷、主動宣傳意識和能力,要求營業(yè)人員一定要對每一位前來辦理、咨詢、交費(fèi)的用戶,實(shí)施主動營銷,并針對性派發(fā)宣傳單張。

7、要特別重視“0”次用戶的激活工作,要根據(jù)支局的實(shí)際情況,制訂行之有效的營銷政策,激活“0”次用戶,培養(yǎng)用戶使用電話的習(xí)慣。

第二方面完善渠道建設(shè),實(shí)施分類指導(dǎo),提高員工執(zhí)行力,促精確營銷的水平。

營銷渠道建設(shè)的目的是縮短與客戶的距離、細(xì)心關(guān)懷各類客戶、提高客戶響應(yīng)速度。

公客室主要負(fù)責(zé)社區(qū)、營業(yè)以及社會代辦渠道,為此我們應(yīng)該從以下幾個方面去努力:

一是社區(qū)經(jīng)理渠道要加強(qiáng)維護(hù)指標(biāo)達(dá)標(biāo)、做好服務(wù)質(zhì)量提升,實(shí)行“分田到戶,守土有責(zé)”,強(qiáng)化前端員工樹立維護(hù)也是經(jīng)營、維護(hù)也是服務(wù)意識;將運(yùn)維優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為營銷優(yōu)勢。

實(shí)現(xiàn)社區(qū)經(jīng)理“三合一”的模式;抓社區(qū)經(jīng)理營銷系統(tǒng)應(yīng)用,指導(dǎo)、培訓(xùn)、建立社區(qū)經(jīng)理的骨干(核心)隊(duì)伍,利用社區(qū)經(jīng)理獨(dú)立的工作方式和日積月累的客戶關(guān)系進(jìn)行維護(hù)中的“機(jī)會營銷”。

為客戶提供方便及時的服務(wù),使其成為我們與顧客互動的最好窗口;成為我們宣傳品牌文化,展示品牌內(nèi)涵,提高顧客認(rèn)知度、培養(yǎng)顧客忠誠度的場所。

三要加強(qiáng)力度發(fā)展社會代辦渠道,讓社會上的能人智仕為我們的發(fā)展、收入添磚加瓦。

在目前激烈的市場經(jīng)營環(huán)境下,以勞動競賽、員工渠道作為經(jīng)營的有效補(bǔ)充,突出對代辦渠道和“員工渠道”的針對性、有效性培訓(xùn)。

四是要提高執(zhí)行力:工作是做出來的,而不想出來的。

再好的營銷方案,如果不能夠得到很好的落實(shí),也不會達(dá)到預(yù)期的效果。

提高員工的執(zhí)行能力,首先要以身垂范,保持樂觀積極心態(tài),將上級分配的工作首先細(xì)分,抓住重點(diǎn),有計(jì)劃、有步驟、有檢查,面面俱到。

另外要充分調(diào)動員工工作的積極性,關(guān)懷員工、做好員工之間緊密團(tuán)結(jié)和配合的示范員和檢查員,隨時掌握工作的進(jìn)展,各個環(huán)節(jié)是否協(xié)調(diào)一致,對開展得力的及時總結(jié),推廣經(jīng)驗(yàn),對落后的要及時提出有效的改進(jìn)措施,有獎有罰,充分調(diào)動員工的工作熱情。

第三方面:強(qiáng)化支局基礎(chǔ)管理工作,提升營銷、服務(wù)水平

切實(shí)加強(qiáng)支局、班組基礎(chǔ)管理和客戶的關(guān)懷服務(wù)工作。

一是認(rèn)真做好原始資料的收集、完善;認(rèn)真做好各項(xiàng)記錄,特別是營銷方面的記錄。

二是加快客戶資料收集、整理、完善,進(jìn)一步開展多緯度客戶細(xì)分客戶;加強(qiáng)一線客戶經(jīng)理的培訓(xùn),切實(shí)加強(qiáng)員工營銷議價能力,提升業(yè)務(wù)水平、服務(wù)水平和營銷技巧,提高簽約有效性;三是規(guī)范和落實(shí)對新發(fā)展客戶和老客戶定期回訪關(guān)懷制度,提高用戶的感知度和忠誠度。

四是加強(qiáng)對潛在、目標(biāo)、簽約客戶消費(fèi)習(xí)慣、心理和源頭分析,為營銷與生產(chǎn)提供正確導(dǎo)向。

五是建立話務(wù)量異常預(yù)警機(jī)制(即流失預(yù)警),以客戶一定時期的消費(fèi)習(xí)慣為安全值,對出現(xiàn)異常情況告警,由專人對其進(jìn)行監(jiān)控和上門回訪了解情況,對繼續(xù)惡化的采取針對性解決措施。

六是規(guī)范公眾客戶形態(tài)管理,對客戶部分流失、零次、欠費(fèi)、拆機(jī)形態(tài)變化進(jìn)行分析處理,對每一種情況進(jìn)行原因分析,針對原因制定最有效的方法,將針對性方法直接貫徹到營銷一線,指導(dǎo)一線人員正確工作,同時形成持續(xù)改進(jìn)的閉環(huán)管理流程。

做好三個層面的培訓(xùn):公客室“管理團(tuán)隊(duì)”、基層管理者(支局長、班組長)、員工的培訓(xùn)。

從而解決員工生存問題,一是培訓(xùn)形式由集中、封閉式的培訓(xùn)向走出去,上門服務(wù)的培訓(xùn)轉(zhuǎn)化;二是培訓(xùn)內(nèi)容由“老師”講什么,“學(xué)生”聽什么,向“學(xué)生”要聽什么,“老師”就講什么轉(zhuǎn)化;標(biāo)準(zhǔn)是講清楚、聽明白、做得來。

培訓(xùn)形式:公客室“管理團(tuán)隊(duì)”堅(jiān)持做到縣分公司領(lǐng)導(dǎo)提出的當(dāng)好培訓(xùn)員、戰(zhàn)斗員、指揮員、服務(wù)員的“四員”角色,把培訓(xùn)作為帶好隊(duì)伍的根本。

利用下基層檢查、幫促時,對營業(yè)員、社區(qū)經(jīng)理在推介業(yè)務(wù)(產(chǎn)品)時及時糾正營銷方法和技巧;五是抓先進(jìn)員工培訓(xùn)后進(jìn)員工;六是開好各種會 (支局大會、班組會、座談會、晨會等等)傾聽員工心聲,多層次溝通,注重培訓(xùn)內(nèi)容與形式有機(jī)結(jié)合,提升培訓(xùn)效果。

做到堅(jiān)持每周一晚上的公眾客戶室例會,把培訓(xùn)形式、營銷政策、營銷技巧細(xì)致地傳達(dá)到“隊(duì)員”。

堅(jiān)持思想培訓(xùn)領(lǐng)先。

要相信班組培訓(xùn)能力,讓員工思想與班組指導(dǎo)思想共鳴,多用互動式的培訓(xùn);七是營造 “比、學(xué)、幫、趕、超” 團(tuán)隊(duì)氛圍。

督促落后員工奮力趕上,落實(shí)一崗兩責(zé),凝聚力量投身工作。

第五方面:加強(qiáng)市場調(diào)查、研究,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供數(shù)據(jù)依據(jù)。

為制訂營銷方案、營銷政策收集市場信息,經(jīng)過調(diào)查、了解才能制訂出符合實(shí)際,切實(shí)可行的營銷方案、政策。

單打獨(dú)斗逐步向開放、合作、共贏模式轉(zhuǎn)變,要實(shí)現(xiàn)以上的轉(zhuǎn)變,我個人認(rèn)為只有通過市場調(diào)查,學(xué)會市場調(diào)研,走出去取得客戶,為領(lǐng)導(dǎo)提供決策數(shù)據(jù)。

以上是我的個人觀點(diǎn)和看法,希望可以得到大家的.的支持與認(rèn)可,得到大家手中寶貴的一票!我的演講完畢,謝謝大家!

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

大家上午好!

相信大家對我并不陌生,很高興能有這樣一個平臺和在座的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們交流習(xí),面對著臺下大家熱情的目光,我看到了真誠,看到了力量。

那么希望帶給大家的也是一個真誠,果敢,自信的我。

我叫xx,今年40歲,中共黨員,大學(xué)本科學(xué)歷,中級經(jīng)濟(jì)師職稱,下面就將這幾年的工作經(jīng)歷簡要地介紹給大家,和大家共勉!

1995年,我畢業(yè)于xx省農(nóng)技師院全日制大專財(cái)會專業(yè),帶著憧憬和夢想我走上了信合之路,信合猶如一本耐讀的書,教給我如何認(rèn)真地工作,如何地去經(jīng)營自己的生活。

1998年,我被選調(diào)到縣聯(lián)社辦公室工作,除認(rèn)真做好材料的打印上報,信息的上傳下達(dá)工作外,始終不忘業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)工作。

利用業(yè)余時間我認(rèn)真學(xué)習(xí)各種專業(yè)文化知識,于xx年4月順利地通過了中級經(jīng)濟(jì)師專業(yè)技術(shù)資格考試,成為聯(lián)社中首批取得中級專業(yè)技術(shù)職稱的人員之一。

同時充分發(fā)揮自己的特長和優(yōu)勢,我愛好繪畫,于xx年縣聯(lián)社舉辦的書法繪畫比賽中獲得三等獎;我愛好文藝于xx,xx,xx年先后與我們的xx主任成功地主持了全縣信合系統(tǒng)的大型文藝匯演,把微笑和歡樂帶給了大家,受到了上級領(lǐng)導(dǎo)和同志們的一致好評。

xx年-xx年,我在縣聯(lián)社營業(yè)部工作,我刻苦學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,苦練業(yè)務(wù)本領(lǐng),在xx年舉辦的全轄業(yè)務(wù)比賽中獲得了微機(jī)錄入第一名的優(yōu)異成績,在xx及xx年的全轄業(yè)務(wù)比賽理論筆試中取得了第二名的好成績。

結(jié)合多年的工作實(shí)踐,在在座的各位領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和鼓勵下,在全國報刊雜志《金融界》上成功地發(fā)表了《xx》這一調(diào)研報告,并獲得了“中國金融界科研成果二等獎”的殊榮。

于xx年xx年被邀請到省聯(lián)社,參加《河北省農(nóng)村信用社金融統(tǒng)計(jì)報表制度》的編報工作,全省僅有4人,我榮幸地在其列,參加了全省農(nóng)村統(tǒng)計(jì)報表的視頻講座,把我們聯(lián)社的報表經(jīng)驗(yàn)成功地向全省推廣。

同時針對銀監(jiān)會《客戶風(fēng)險預(yù)警系統(tǒng)》提出了自己的合理化建議,為省聯(lián)社所采納。

說到這里,我想借此機(jī)會向支持我的在座的各位領(lǐng)導(dǎo)表示我最誠摯的謝意,不管我這次競聘成功與否,我將用這顆感恩的心衷誠地回報各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的鼓勵和支持,以這一顆感恩的心為支點(diǎn),勤奮學(xué)習(xí),努力工作,做好以下“四心(新)”

一是在工作中有目標(biāo),有信心。

就象今天的競聘一樣,機(jī)會在每個人的手中,所有人都應(yīng)該把握,不要消極等待,正如卞之林的那首詩一樣,當(dāng)你站在橋上看風(fēng)景的時候,看風(fēng)景的人卻在橋下看你,所以無論何時,我們都要相信自己是人生中最亮麗的一道風(fēng)景。

二是工作中要有使命感和責(zé)任心。

人的一生其實(shí)就有三天,昨天,今天和明天。

用我們信用社的專業(yè)術(shù)語說昨天是一張作廢的支票,明天是一張難以預(yù)支的期票,只有今天才是把握在我們手中的現(xiàn)金。

把握今天就是為了更好的明天,我們每個人都要有這種時不我待的使命感,責(zé)任感,并用自己的全部身心去詮釋,去實(shí)現(xiàn)。

風(fēng)中的木桶如何不倒,答案只有一個就是往里面加水,加壓。

只有不斷進(jìn)取,自我加壓。

對待我們的每一份工作都要做到盡職。

盡責(zé),盡心。

三是工作中要善于思考,勇于創(chuàng)新。

常言道,踩著別人腳步走路的人,永遠(yuǎn)不會留下自己的足跡,我們要把這種創(chuàng)新精神運(yùn)用到我們的日常工作中,要善于學(xué)習(xí),勤于思考,勇于創(chuàng)新。

“我思故我在,我在故我優(yōu)”,無論從事哪一項(xiàng)工作,都要對自己的工作進(jìn)行認(rèn)真的鉆研,我們不能“樣樣通”,但卻不能“樣樣松”發(fā)揮一技之長,立于不敗之地。

四是工作中要團(tuán)結(jié)協(xié)作,戮力同心。

聯(lián)社部室是集信用社,業(yè)務(wù)管理和風(fēng)險控制于一體的綜合性崗位部門,在多年的工作中,我努力要求自己做到,并且以后更加一如既往。

與人為善,待人誠懇,尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,努力為自己,為他人創(chuàng)造一個融恰和諧的工作環(huán)境。

做任何事情都要從大局出發(fā),團(tuán)結(jié)協(xié)作,戮力同心。

各位領(lǐng)導(dǎo)同志們,我的演講就要接近尾聲了,但是未來的路還很遙遠(yuǎn),我們將任重道遠(yuǎn)。

只想通過今天的競聘演講讓大家認(rèn)識我,幫助我,從而鼓勵我,支持我!最后我想用一句話來結(jié)束我們的演講:你選擇了我,我選擇了你,給我一個支點(diǎn),還你十分精彩!謝謝大家!

護(hù)理負(fù)責(zé)人競聘演講稿篇七

今天下午在6樓演播廳進(jìn)行了專業(yè)技術(shù)崗位晉級競聘演講。直到進(jìn)行到第二場次的時候自己還十分地平靜,所以在休息室等待時,和大家玩起了撲克――“拖拉機(jī)升級”。沒想到到了第三場我真的快該上場了,卻緊張得“心咚咚咚亂跳”。

下來以后,講起自己的“緊張”經(jīng)歷,有同事說呢:那是因?yàn)槠谕堤摺?shí)話說,我對自己充滿信心的。因?yàn)?,每個學(xué)期只有10%的優(yōu)秀指標(biāo),系里40多個人,僅有4個優(yōu)秀名額,所考查的這4個學(xué)期我是連續(xù)優(yōu)秀。學(xué)校僅僅進(jìn)行過1次教案的檢查評比,不到10%的優(yōu)秀率,我得到了“優(yōu)秀教案”,同時那學(xué)期進(jìn)行了聽課評課,我獲得了優(yōu)質(zhì)課(優(yōu)秀)榮譽(yù)稱號。而且同時獲得這兩項(xiàng)榮譽(yù)稱號的在系里包括在全校我是獨(dú)一個。加上學(xué)校一直在宣傳的“年度十佳”(20xx年第一次搞),我也由于參加說課比賽獲得“教學(xué)能手”而獲得了校長們說起來“學(xué)校最高榮譽(yù)獎項(xiàng)”的年度十佳人物。更關(guān)鍵的是:我是以說課比賽全校第一名的資格當(dāng)選的。

可以說,這所有的一切,我自己并沒有刻意地去追求。實(shí)話說,也沒有感覺自己有多么的不容易,因而從沒有難為過自己。我總感覺自己一直在踏踏實(shí)實(shí)地做工作,可以說我沒有關(guān)注過名利之類的事情,因?yàn)椴幌霝槟切┧?,所以自己一直在順其自然地做著該做的事情,過著該過的日子――心里倒也坦然寧靜。

盡管,在之前我接到過不是同一個級別競聘的n多的人給我打招呼,示意我一旦被抽中做評委,“給打分時候,照顧一下?!钡牵乙廊皇菦]有為此向任何一個人張嘴,要求照顧。后來聽到有人說,他收到了n多的短信――“希望給予照顧”。而且,到目前為止我沒有去找過一個領(lǐng)導(dǎo),我不想去為這事讓人反感,其實(shí)更是因?yàn)槲腋嘈盼易约骸?/p>

包括校評審小組(校領(lǐng)導(dǎo)班子)成員在內(nèi)的20位評委,如果大家尤其是隨機(jī)抽取的15位評委能夠做到公平公正打分,我自信我還是很有希望的。

因?yàn)槊~的限制(12進(jìn)5),我說不好結(jié)果會如何。隨便吧,是什么,我都坦然接受。

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護(hù)理負(fù)責(zé)人競聘演講稿篇八

尊敬的行領(lǐng)導(dǎo)、各位評委:

下午好!

本人xxx,現(xiàn)年xx歲,中共預(yù)備黨員,湘大計(jì)算機(jī)系軟件專業(yè),大學(xué)本科,學(xué)士學(xué)位,工程師職稱。現(xiàn)在市分行信用卡中心/電子銀行部工作,我競聘的也正是該門部的高級客戶經(jīng)理。

隨著農(nóng)行改革不斷的發(fā)展和推進(jìn),對我們每一位員工提出了更高的要求。我應(yīng)該主動接受改革的洗禮。高級客戶經(jīng)理是一份極富挑戰(zhàn)性的崗位,我喜歡挑戰(zhàn),喜歡去面對未知的領(lǐng)域。我決心以堅(jiān)定的意志,執(zhí)著的追求去挖掘人生的價值,勇敢地去接受未來營銷活動中的毎一次挑戰(zhàn)。農(nóng)行要生存、要發(fā)展,靠的是我們每一位熱血青年,因此,我決定來參加此次競聘,展示自己。

客戶經(jīng)理制是改變銀行過去等客上門的服務(wù)方式,以市場為導(dǎo)向,以客戶為中心,從客戶需求出發(fā),營銷銀行產(chǎn)品,為客戶提供全方位的金融服務(wù),實(shí)現(xiàn)客戶價值最大化的同時實(shí)現(xiàn)銀行自身效益的最大化。信用卡/電子銀行業(yè)務(wù)是我行綜合經(jīng)營效益的一個新的業(yè)務(wù)支撐點(diǎn)和新的創(chuàng)收增長點(diǎn)。將客戶經(jīng)理以競聘的形式產(chǎn)生充分體現(xiàn)了行黨委對該崗位的高度重視和寄予的無限厚望。作為新到崗位的人員要有一種吃苦耐勞和對市場的敏銳洞察力,去挖掘市場,不負(fù)眾望。

1、有較強(qiáng)工作責(zé)任心和進(jìn)取心。入行以來我先后從事過會計(jì)、信貸、科技和產(chǎn)品經(jīng)理等崗位的工作,始終做到干一行愛一行,對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),曾多次獲得省、市先進(jìn)工作者榮譽(yù)獎勵,其中06、07、08連續(xù)三年被評為全省科技工作先進(jìn)個人,09年年度考核為優(yōu)秀。我總覺得作為年青人總該有點(diǎn)追求,改革的浪潮迎面而來,想回避是不可能的。歷史的重任已經(jīng)落在我們肩上,我們只有迎難而上,苦干加實(shí)干,全面奉獻(xiàn)自己,才能不辱使命。

2、我有勝任該崗位的能力。信用卡中心/電子銀行部的高級客戶經(jīng)理的核心職責(zé)信用卡和電子銀行業(yè)務(wù)營銷方案的制定和參與實(shí)施,以及該業(yè)務(wù)的市場調(diào)研、對外宣傳、客戶的拓展和維護(hù)等工作,而我正具備這樣的能力。首先,我精通計(jì)算機(jī),非常熟悉信用卡和電子銀行管理制度和操作規(guī)程。其次,在現(xiàn)崗位工作一年多的時間里,經(jīng)常到基層進(jìn)行市場調(diào)研和業(yè)務(wù)宣傳,制定了電子銀行管理制度和考核辦法,同時,多次參與制定了信用卡/電子銀行營銷活動方案,比如09年的迎國慶網(wǎng)銀“送k寶,有好禮”促銷活動方案,今年的信用卡/電子銀行“春天行動”、“夏日激情”、“攻堅(jiān)克難”營銷方案和考核辦法,“體驗(yàn)金e順”營銷宣傳大聯(lián)動和“手機(jī)銀行營銷月”活動方案、“金e順”走進(jìn)校園電子銀行業(yè)務(wù)營銷宣傳活動方案、轉(zhuǎn)賬電話營銷競賽活動方案,永州網(wǎng)絡(luò)有線公司電子渠道代繳收視費(fèi)的營銷、測試和上線工作,以及剛下發(fā)的銀企對賬競賽活動方案,還參與撰寫了《中國農(nóng)業(yè)銀行永州市分行電子銀行業(yè)務(wù)三年(2010-2012年)發(fā)展規(guī)劃》。第三,積極做好電子銀行售后服務(wù)工作,我曾11次為8家企業(yè)客戶上門服務(wù),我有24個企業(yè)財(cái)務(wù)主管好友,經(jīng)常通過qq為他們解答使用企業(yè)網(wǎng)銀遇到的各種問題??傊?,我完全具備制定信用卡和電子銀行營銷方案、拓展和維護(hù)客戶的能力和經(jīng)驗(yàn)。

如果我競聘成功,我要采取的措施就是“練好“3456”內(nèi)功,大力拓展信用卡和電子銀行”。

“3”指提升“三個認(rèn)識”,優(yōu)先發(fā)展信用卡/電子銀行業(yè)務(wù)。發(fā)展信用卡/電子銀行業(yè)務(wù)是提升綜合競爭力的需要、是網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型的助推器、是優(yōu)化收入的突破口。今天不能“卡”住客戶、不能網(wǎng)住客戶,明天注定無戶可“卡”、無戶可“網(wǎng)”。

“4”指做好“四個結(jié)合”,統(tǒng)籌發(fā)展信用卡/電子銀行業(yè)務(wù)。一是內(nèi)外結(jié)合,由內(nèi)而外,加強(qiáng)宣傳,快速發(fā)展;二是公私結(jié)合,以公帶私,以私促公,交叉發(fā)展;三是高低結(jié)合,焊牢高端,分流低端,精準(zhǔn)發(fā)展;四是長短結(jié)合借長助短,互相促進(jìn),全面發(fā)展。在此,我倡議,從今日起,所有農(nóng)行員工都不要到柜臺上去辦理業(yè)務(wù),而是使用銀行卡,通過網(wǎng)上銀行、atm等自助渠道來辦理各類業(yè)務(wù)。

“5”指做到“五個必訪”,有效發(fā)展信用卡/電子銀行業(yè)務(wù)。客戶申請要親訪、證書激活要面訪、貴賓客戶要禮訪、異常變動要電訪、過年過年要回訪。通過“五訪”,確保發(fā)展一個、維護(hù)一個、鞏固一個、帶動一片,做到拓展新客戶、維護(hù)優(yōu)質(zhì)客戶、喚醒睡眠戶、激活不動戶,最終保證有效發(fā)展信用卡/電子銀行業(yè)務(wù)。

“6”指把好“六道嚴(yán)關(guān)”,健康發(fā)展信用卡/電子銀行業(yè)務(wù)。即落實(shí)受理關(guān)、嚴(yán)守審核關(guān)、規(guī)范發(fā)放關(guān)、嚴(yán)格激活關(guān)、做好提示關(guān)、辦好演示關(guān)。把好這“六道嚴(yán)關(guān)”,就嚴(yán)控了風(fēng)險,保護(hù)了客戶,也保護(hù)了自己。

謝謝大家!

護(hù)理負(fù)責(zé)人競聘演講稿篇九

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

你們好!首先我感謝各位領(lǐng)導(dǎo),給我這樣一個機(jī)會,來竟聘我公司項(xiàng)目班子技術(shù)負(fù)責(zé)人這個崗位.我于197月畢業(yè)于xxx,工業(yè)民用與建筑專業(yè),xxx歷。畢業(yè)后參加工作,在xxx任職,歷任測量員、技術(shù)員、施工員等職務(wù)。20__年到xxx公司任施工員、技術(shù)員、材料實(shí)驗(yàn)員,20__年8月任我公司項(xiàng)目施工員,20__年任項(xiàng)目班子技術(shù)負(fù)責(zé)人之職至今?,F(xiàn)具備技術(shù)職稱助理工程師。

下面,我主要談?wù)勎疫@次竟聘目的,對竟聘工作的感受以及自己對竟聘工作的感受,以及自己對竟聘崗位的理解和認(rèn)識。

第一參加竟聘目的:

我公司從20__年起實(shí)施竟聘上崗制度之后,我公司人事制度改革進(jìn)一步深化和又一次具體實(shí)踐。充分證明我公司公開、公平、公正的競爭機(jī)制和人才選拔機(jī)制已經(jīng)建立并得以順利推行。我參加此次竟聘的目的如下:

一、是想通過與各位領(lǐng)導(dǎo)的此次溝通,增強(qiáng)彼此間的互相了解。我希望竟聘成功,我將在今后的工作中,努力工作,努力克服這些弱點(diǎn),使之不成為一種慣性發(fā)展方向,不成為工作上的絆腳石,我會一步一個腳印踏踏實(shí)實(shí)做好本職工作,我一定忠于企業(yè),熱愛本職崗位,以企業(yè)利益為重,勇于奉獻(xiàn),遵守企業(yè)的各項(xiàng)制度。

第二、對以往工作感受。

一、是做事要有恒心,我認(rèn)為每項(xiàng)事情,不論大小,繁與簡,難與易,都要按時,按預(yù)期目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。每個環(huán)節(jié),每個步驟,每件事情都要這樣。否則就會影響整個系統(tǒng)的正常運(yùn)行。

二、做事計(jì)劃性強(qiáng),既然是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,系統(tǒng)中每一個環(huán)節(jié),都有很多具體細(xì)致的工作,面對繁雜的事物性工作,通過十年來在工作中的積累,能夠很快地總結(jié)出規(guī)律,提煉經(jīng)驗(yàn)。做到辦事井井有條,計(jì)劃得當(dāng),提高工作效率。

第三、我認(rèn)為我參加此次竟聘,具備以下基本條件。

1、我有十年的建筑業(yè)基層管理,了解建筑業(yè)的很多相關(guān)業(yè)務(wù)和辦事程序,重要是具有長時間的實(shí)踐體會,和經(jīng)驗(yàn),可以說是一位多方位的'內(nèi)行里手。以內(nèi)行管理業(yè)務(wù)工作,是必須的、科學(xué)的、合理的條件。

2、在工作中,能吃苦耐勞,認(rèn)真負(fù)責(zé)。別人不愿做的事我做,自己首先做到從不攬功諉過,假公濟(jì)私與人掙名利,領(lǐng)導(dǎo)布置的工作總是盡力去做,從不無故推諉。

3、我在公司已經(jīng)工作兩年多,對我公司的管理制度,工作方法和辦事程序了如指掌。對經(jīng)手的業(yè)務(wù)悉數(shù)清楚,可以如數(shù)家珍,這對于工作的系統(tǒng)化很有裨益。

我希望我具備條件,能夠使得各位領(lǐng)導(dǎo)同意,肯于給我這次機(jī)會,讓我出任這一崗位。謝謝!

護(hù)理負(fù)責(zé)人競聘演講稿篇十

各位老師,同學(xué):

大家好!

我是高二(2)班的xx,現(xiàn)也是廣播部成員之一,今天很榮幸可以參與最后的部長競選。

我認(rèn)為我競選部長具有以下的優(yōu)勢;

在此之前我擔(dān)任過很多職務(wù),現(xiàn)也是班內(nèi)的英語課代表,宣傳委員,團(tuán)支書。雖是第一次接觸文學(xué)社,但我相信我自己可以擔(dān)任社長這一職。也許我并不是能力最強(qiáng)的,但我一定會是最努力的。我還在不斷的學(xué)習(xí),加以完善自身,更何況我還有你們在座的各位的幫助與支持。我相信;我一定可以把社長一職做的.很好,很出色。

因?yàn)橄矏畚膶W(xué)多次參與各種文學(xué)征文大賽,曾在“展望未來”為題的征文比賽中榮獲第二名。在“合肥市小作家征文比賽”中榮獲第一名。還有在校內(nèi)文學(xué)社以散文的形式投遞過多次稿件的經(jīng)歷。

追夢文學(xué)社以其獨(dú)特的吸引力,讓我為之陶醉。我個人認(rèn)為;擔(dān)任社長,對文學(xué)的熱愛是必備條件之一。我熱愛文學(xué),熱愛散文。我喜歡用文字將心情濃縮的感覺。那是一種特殊的味道,我也特別希望與大家一起分享我所感悟到的有關(guān)于文學(xué)的真諦。

我將全新投入到我所新形成的構(gòu)思中去,最后我還想說:“山因蘊(yùn)玉而輝,水因藏珠而媚,人因自信而美”。我今天站在這里完成了我的演講,無論能否完成夙愿,我都是成功者!我的演講完畢。

護(hù)理負(fù)責(zé)人競聘演講稿篇十一

尊敬的各位評委、領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

大家好!

我叫xxx,今年4月來到xxx集團(tuán)這個人才濟(jì)濟(jì)、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的大家庭以來,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下,同志們的支持幫助下,我有幸學(xué)到不少東西,取得了一點(diǎn)進(jìn)步,在此向大家向在座的諸位領(lǐng)導(dǎo)表示真摯的感謝。

在剛剛結(jié)束的20xx年里,在黃經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,在市內(nèi)公司對本科室所負(fù)責(zé)的濰坊、淄博、東營、賓州等地的市場進(jìn)行了積極的開發(fā),深入到縣鄉(xiāng),逐一走訪客戶10xxxx家,對銷售的各個品牌重新進(jìn)行劃分重新定位,確立相應(yīng)的客戶市場。

加大空白市場的開發(fā)力度,開發(fā)新客戶2xxxx家,在今年的系統(tǒng)操作下,預(yù)計(jì)明年的市場將會有大幅度的提升。

發(fā)貨旺季時,積極聯(lián)系車輛、發(fā)貨,盡可能的保證客戶的需求,不使市場出現(xiàn)斷貨的現(xiàn)象。

搞好農(nóng)化服務(wù),抓好試驗(yàn)田,及時跟蹤,為公司產(chǎn)品在山東市場的銷售奠定良好的基礎(chǔ)。

我沒有輝煌的過去,我要把握好現(xiàn)在和將來。

在以下方面的考慮上,今天我參加部門主任職位的競爭:我深深懂得“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”的道理。

不斷培養(yǎng)吃苦耐勞、默默無聞的敬業(yè)精神。

在公司組織的學(xué)習(xí)羅文爭做羅文式優(yōu)秀員工的活動中,我認(rèn)真學(xué)習(xí),體會羅文精神的精髓。

10月8日參加fst精神革新訓(xùn)練,進(jìn)一步加深了我愛崗敬業(yè),積極主動的品質(zhì),養(yǎng)成能吃苦耐勞、團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn)的良好品質(zhì)。

在工作中踏踏實(shí)實(shí),兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,努力把工作做得最好。

擁有虛心好學(xué)、開拓進(jìn)取的創(chuàng)新意識。

“熱愛是最好的教師”。

我熱愛業(yè)務(wù)工作,平時愛讀營銷方面的'書籍,也瀏覽了一些有關(guān)政治、經(jīng)濟(jì)方面的書籍。

到金大地工作后,系統(tǒng)學(xué)習(xí)了有關(guān)業(yè)務(wù)知識和各類公司精神,已經(jīng)具備了一個業(yè)務(wù)人員所必需的業(yè)務(wù)知識。

在工作中,我嚴(yán)格要求自己,勇于實(shí)踐,積極開拓業(yè)務(wù)市場。

還學(xué)到了管理的知識,能夠進(jìn)行日常管理,各種數(shù)據(jù)報表的制作等。

如果能夠競聘成功,在20xx年里,我會一如既往的尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,踏實(shí)工作,銳意進(jìn)取,做好以下的工作:

1、繼續(xù)加大市場開發(fā)力度。

進(jìn)一步開拓市場,做細(xì)市場。

消滅空白市場,構(gòu)建一個立體市場銷售網(wǎng)絡(luò)。

抓好大客戶,抓好渠道建設(shè),建好客戶檔案并隨時跟蹤回訪。

2、加強(qiáng)學(xué)習(xí)型組織的建立,做好團(tuán)隊(duì)組織的假設(shè)。

結(jié)合實(shí)際工作的經(jīng)驗(yàn),不斷學(xué)習(xí)提高,充實(shí)完善自己,促進(jìn)各業(yè)務(wù)人員素質(zhì)的提高。

和大家一道努力把業(yè)務(wù)部建成團(tuán)結(jié)合作、親密無間、所向披靡的團(tuán)隊(duì)。

3、制定詳細(xì)的工作計(jì)劃。

在平日的工作中,出發(fā)時要做工作安排,制定一個詳細(xì)的工作計(jì)劃。

把任務(wù)分解到每個季度、每個月份、每一天,做成表格,不斷進(jìn)行激勵自我前進(jìn)。

4、搞好農(nóng)化服務(wù),加強(qiáng)服務(wù)意識。

深入一線為客戶搞好服務(wù),與客戶同吃同住,為客戶開拓市場、幫助客戶送貨。

加強(qiáng)對本企業(yè)的宣傳,提高xxx的知名度和美譽(yù)度,宣傳產(chǎn)品形象,起到終端拉動的作用。

做好農(nóng)化服務(wù),抓住真正消費(fèi)者——農(nóng)民。

5、加強(qiáng)客戶關(guān)系,完善客戶檔案。

在20xx年里,我會把大部分的時間留在客戶那里,幫助客戶宣傳、鋪貨。

深入到每一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、自然村,了解市場、把握市場,做好農(nóng)化服務(wù)。

還要加強(qiáng)對客戶檔案的管理。

將客戶分類,區(qū)別對待,和客戶保持良好的聯(lián)系。

6、扎實(shí)工作,銳意進(jìn)取。

發(fā)揚(yáng)“艱苦創(chuàng)業(yè)、努力拼搏”的xxx精神,和以往好的作風(fēng)、好的傳統(tǒng),埋頭苦干,扎實(shí)工作,與客戶打成一片。

注重在實(shí)踐中摸索經(jīng)驗(yàn)、探索路子。

我相信我不會辜負(fù)大家的希望,我會盡職盡責(zé)勤奮工作,與公司榮辱與共,和同事們共同締造金正大輝煌燦爛的明天。

以上是我的下一步工作的想法,還需要實(shí)踐的檢驗(yàn),還需要領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心幫助支持。

如果我競爭不成功,我將一如繼往好好工作,并努力查找克服自己的不足,爭取更大的進(jìn)步。

再次謝謝大家!

大家好,我是來自安全科的曾xx,名字的意思是“合家歡慶,共敘天倫”。

那我的家在哪里?我想,除了我的小家庭,xx市教育局就是我第二個家。

在這里我度過人生的二十四個年華,教育局見證了我從一個少年走到壯年,從一個單身男子轉(zhuǎn)變?yōu)楦赣H。

相信在座各位絕大多數(shù)人都已經(jīng)是孩子的父母親了,誰不希望自己的孩子快高長大?誰不希望自己的孩子懂事聽話?誰不希望自己的孩子有所長進(jìn)?我們下半生的期待都寄托在孩子身上,孩子的未來在于教育,也就是說,教育工作肩負(fù)著天下父母的期待。

在我有了孩子之后,我才真正明白自己的工作意義在于不負(fù)xx父母們的期待,給孩子好的德育教育,給孩子好的安全保護(hù)!孩子們能夠快樂成長,xx的每個家庭才能“合家歡慶,共敘天倫”!

今天參與競崗是多年來的厚積薄發(fā),為什么大家要選我?有如下三個原因:

第一:我的工作“以人為本”。

在德育科工作鍛煉多年,我們針對的群體是學(xué)生,學(xué)生的思想與我們很不一樣,他們是90后,甚至是00后。

上網(wǎng),游戲,qq,微博,微信什么都會,嘴上掛著“給力,浮云”,個性張揚(yáng),敢作敢為,我們與他們成長環(huán)境有天淵之別,難怪他們覺得我們是老古董。

因此我在組織工作的時候花很多時間在與學(xué)生溝通,明白他們的想法,摸清他們的愛好,也向他們學(xué)習(xí)一些新潮時尚的事物。

回到家和我自己的孩子溝通,發(fā)現(xiàn)更懂他的世界了。

有了了解,我在工作中小到組織看電影,印書,大到舉辦團(tuán)日活動都更關(guān)注孩子的感受,想方法提高他們的接受程度,這樣孩子們才更受用,德育教育可以更好地展開。

德育成與敗,在乎溝通與關(guān)懷。

溝通與關(guān)懷,是我一個很大的優(yōu)點(diǎn)。

第二:我的優(yōu)點(diǎn)是事實(shí)求是。

與大家都是老朋友,老戰(zhàn)友了,大家都知道我并不是一個很會說話的人,但我會一心想著怎樣從實(shí)際出發(fā)把事情做好。

第三:我是有大局觀的人。

對于手下科員工作要求嚴(yán)格,要求工作高效率高質(zhì)量,同時凝聚科室氛圍,關(guān)注每一個人的需求,給予指導(dǎo)和幫助。

建設(shè)一個學(xué)習(xí)型的科室,樹立起一種觀念:“從工作中學(xué)習(xí),從身邊的人和事學(xué)習(xí),教育工作是一個學(xué)無止境的過程。

”在此氛圍環(huán)境下我現(xiàn)在所負(fù)責(zé)的安全科室全體科員工作效率非常高,個人進(jìn)步很快,團(tuán)隊(duì)凝聚力很強(qiáng),在各項(xiàng)任務(wù)中取得不錯的成績。

以上三項(xiàng)優(yōu)點(diǎn),我無論我去到哪一個崗位我都會將其發(fā)揚(yáng)光大。

因?yàn)槲覐牟辉洠挥形覀兣ぷ?,xx的千萬個家庭才能“合家歡慶,共敘天倫!”請大家給我,曾xx投下神圣的一票,讓一個24年來全心全意貢獻(xiàn)于教育事業(yè)的人可以為教育做得更多!

最后送給各位一首詩:

誠懇實(shí)干二四載,換得花朵滿園開;

今朝勇敢上講臺,只為教育春天來!

謝謝大家!

大家好!

非常感謝各位給了我一個展示自我的機(jī)會,今天我競聘的職位是人事局部長一職。

競聘這個職位是我通過深思熟慮以后作出的決定。

我個人認(rèn)為,我有以下三個優(yōu)勢能夠勝任。

我的第一個優(yōu)勢:成長和工作經(jīng)歷使我具備一定的履職能力。

人事股長主要工作職責(zé)是:承辦本單位的職工教育培訓(xùn)、黨內(nèi)思想政治、機(jī)構(gòu)人員編制、工資待遇、勞資福利、職務(wù)任免等工作,涉及面廣、崗位重要。

這要求任職人員必須具備較強(qiáng)的政治素質(zhì)、文化水平和組織協(xié)調(diào)能力。

從本人的個人經(jīng)歷來看,高三時,我就積極向黨組織靠攏,加入了中國共產(chǎn)黨。

在高中和大學(xué)期間,我一直在學(xué)校擔(dān)任學(xué)生會干部,負(fù)責(zé)學(xué)生的管理和黨務(wù)工作,并多次組織策劃學(xué)校的文化宣傳活動和各種社會活動。

參加工作后,又在電視臺從事過新聞記者、制作編輯、廣告策劃等多項(xiàng)工作,積累了許多寶貴的工作經(jīng)驗(yàn);在廣播電臺任副臺長的幾年時間里,我主要負(fù)責(zé)電臺日常管理和網(wǎng)站新聞的審核,讓我得到了很好的鍛煉,使我的政治思想覺悟、實(shí)際工作能力、管理水平都得到了培養(yǎng)和提高。

此外,在大學(xué)期間我通過自學(xué)考試取得了湘潭大學(xué)文秘專業(yè)本科文憑,我想這對我適應(yīng)這個崗位也會有一定的幫助。

我的第二個優(yōu)勢:性格特點(diǎn)比較適合這個工作崗位的要求。

人事股長所接觸的都是一些具體事、細(xì)致事、事情紛繁復(fù)雜、工作要求也高。

作為一個女同志,熟悉我的同事都知道,我的性格特點(diǎn)是:一是工作積極主動,服從意識強(qiáng)。

不管是份內(nèi)的還是份外的工作,我都能積極主動的去做好,如xx年三八婦女節(jié),市婦聯(lián)組織一臺大型文藝晚會,局里面要求我參演一個舞臺劇節(jié)目,雖然沒有這方面的經(jīng)驗(yàn),但我還是積極參與,最后我和另外兩位同事不辱使命,獲得了全市第一名。

又如前年局組織職工參加市里體操比賽,要我當(dāng)體操教練,帶領(lǐng)大家訓(xùn)練,雖然在訓(xùn)練上我花費(fèi)了大量時間,以致小孩都沒人帶,但我還是毫無怨言,全力配合,帶領(lǐng)全隊(duì)在全市比賽中取得了二等獎的好成績。

二是本人做事認(rèn)真踏實(shí),責(zé)任意識較強(qiáng)。

無論在哪個工作崗位我都能踏踏實(shí)實(shí)把工作做好、力求完美,我希望我做的事,每一件都經(jīng)得起檢驗(yàn),不愿意領(lǐng)導(dǎo)有想法,同事說閑話。

比如去年,局里搞賑災(zāi)晚會,把我放在對外聯(lián)絡(luò)組,負(fù)責(zé)北京、上海等地的鄉(xiāng)友聯(lián)絡(luò)、晚會演員的接待和車輛調(diào)度等多項(xiàng)工作,任務(wù)繁重,雖然在這個過程中吃了不少虧,甚至還受了一些委屈,但我認(rèn)為既然局里面信任我,這就是一份責(zé)任,交給我的任務(wù)就一定要完成好,工作中我盡心盡力,至晚會結(jié)束時我負(fù)責(zé)的工作沒有出現(xiàn)任何差錯,獲得了組委會領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。

三是本人為人謙虛謹(jǐn)慎,協(xié)作意識較強(qiáng)。

我始終堅(jiān)持與人為善、以和為貴的處事原則,無論在哪個工作崗位我都與同事團(tuán)結(jié)共事、和諧共處,盡量營造一個輕松愉快的工作環(huán)境,很多同事都與我成為了好朋友,在一起也無話不說。

同事們都親切的叫我一聲“丁丁”,這便是對我最好的肯定和愛護(hù)。

我的第三個優(yōu)勢是:我有做好這項(xiàng)工作的信心和決心。

工作態(tài)度決定了工作成效。

參加工作這么多年以來,無論在哪個工作崗位,無論工作難度有多大,只要是組織安排的工作我都不打半點(diǎn)折扣的如質(zhì)如量甚至超額完成工作任務(wù)。

這次我非常希望通過這次崗位的變化突破自我,提高自我、完善自我。

如果大家認(rèn)為我能夠勝任這個崗位,并給了我這個機(jī)會,我想今后在人事股長的崗位上我會做到以下幾點(diǎn):

第一,認(rèn)真學(xué)習(xí),不斷提高自己。

搶抓時間,學(xué)習(xí)政工人事相關(guān)的文件、法律和政策,盡快進(jìn)入角色。

第二,腳踏實(shí)地,做好本職工作。

人事是一項(xiàng)基礎(chǔ)性的工作,我會從進(jìn)一步規(guī)范檔案管理、加強(qiáng)教育培訓(xùn)等方面入手,踏踏實(shí)實(shí)做好幾件實(shí)事,夯實(shí)工作基礎(chǔ);積極做好組織協(xié)調(diào)工作,起到上傳下達(dá)、溝通協(xié)調(diào)的作用,把局黨組安排的工作落到實(shí)處,將職工的心聲及時向上反饋。

第三,樂于奉獻(xiàn),當(dāng)好服務(wù)員。

護(hù)理負(fù)責(zé)人競聘演講稿篇十二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

大家好!

很高興今天能作為一名地勘所的一員站在這里演講,今天我所競聘的是地勘所所長職務(wù)。我在20xx年畢業(yè)于農(nóng)業(yè)大學(xué),環(huán)境工程大專,同年進(jìn)入市勘察測繪有限公司從事測繪工作,20xx年任測繪大隊(duì)副隊(duì)長。20xx年3月份進(jìn)入溫江區(qū)規(guī)劃建筑設(shè)計(jì)室工作,成為業(yè)務(wù)骨干?,F(xiàn)為設(shè)計(jì)室測繪組長,參與設(shè)計(jì)室測繪方面的管理工作。我感謝這幾年以來組織上給予我在工作崗位上的學(xué)習(xí)、鍛煉的機(jī)會,也更感謝組織及在座各位給予我的這次演講的機(jī)會,同時我也鄭重表示:無論此次應(yīng)聘成功與否,我都會一如既往地干好我的本職工作,我會為我所熱愛的地勘事業(yè)貢獻(xiàn)青春與熱血,無怨無悔。

我畢業(yè)于四川農(nóng)業(yè)大學(xué)。通過不斷的自學(xué),以及在工作的實(shí)踐和總結(jié),充實(shí)自已在測繪方面的專業(yè)理論基礎(chǔ)和專業(yè)知識。在努力提高測繪專業(yè)知識深度的同時,翻閱了大量的其他相關(guān)建筑工程施工的書籍,擴(kuò)大自己的知識面。在進(jìn)入溫江區(qū)規(guī)劃建筑設(shè)計(jì)室以后,更是利用平時的空閑時間學(xué)習(xí)《測繪技術(shù)應(yīng)用與規(guī)范管理實(shí)用手冊》。通過對本書的學(xué)習(xí),我對測繪新技術(shù)和新理論又有了全新的認(rèn)識和理解,從思想上突破了傳統(tǒng)測繪的束縛,對測繪的三個發(fā)展方向gis、gps、rs都有了較為深刻的理解。我從環(huán)境工程畢業(yè)后從事測繪工作,目前正報考工程造價本科,各種專業(yè)知識豐富,知識面廣。

我認(rèn)為我自身的優(yōu)點(diǎn)就是一直秉承踏實(shí)做事、吃苦耐勞的精神,不斷鍛煉自己開拓進(jìn)取的精神。我能夠適應(yīng)不同專業(yè)和崗位,有著較強(qiáng)的測繪工作及測繪管理能力,能夠吃苦耐勞,不斷開拓進(jìn)取。而存在的不足就是學(xué)歷較低,處事和社交能力有待提高。

當(dāng)前,企業(yè)的大鍋飯制度使得員工們?nèi)狈M(jìn)取心,造成企業(yè)出現(xiàn)了經(jīng)營困難、人員上訪的問題。企業(yè)形象不佳,缺乏服務(wù)意識,對企業(yè)的服務(wù)不到位,相關(guān)的責(zé)任人對拿到的工程重視程度不夠,不能及時跟進(jìn),缺乏有效的溝通交流,因而難以拿到業(yè)務(wù)。企業(yè)業(yè)務(wù)單一、資質(zhì)等級較低,僅做單一的抵抗工作。企業(yè)是全民所有制,以前的員工都是編制的,近十年也沒有注入新人才,人員老化、思想沒有與時俱進(jìn)。另外企業(yè)的設(shè)備老化,資產(chǎn)少也是一大問題。

如果能夠競聘成功,我會認(rèn)真帶來全所員工熱情投入到地勘所的地勘事業(yè)發(fā)展中。我會在地勘業(yè)務(wù)增長、人事變動等方面多爭取局領(lǐng)導(dǎo)支持。引入市場經(jīng)濟(jì)體系,打破現(xiàn)有的薪酬體系,鼓勵多勞多得。我將不斷做好服務(wù)工作,完善服務(wù)體系,改變企業(yè)形象。我將努力拓展地勘所業(yè)務(wù)內(nèi)容,通過和其它企業(yè)的合作,將業(yè)務(wù)擴(kuò)展到降水、護(hù)壁等資質(zhì)范圍允許的范圍內(nèi)。在保持問題的前提下解決目前企業(yè)人力資源管理問題。如果競聘成功,到地勘所以后,我優(yōu)先要做的就是穩(wěn)定地勘所工作人員,加強(qiáng)和現(xiàn)有的合作伙伴的聯(lián)系。我會不斷加強(qiáng)自身的地勘知識學(xué)習(xí),踏踏實(shí)實(shí)做事,為提升企業(yè)形象而努力。我會在局里的支持下限做一兩個地勘小項(xiàng)目,不斷積累地勘工作經(jīng)驗(yàn),狠抓落實(shí)地勘工作外業(yè)和內(nèi)業(yè),根據(jù)項(xiàng)目來了解地勘所現(xiàn)有的工作人員情況。

在做的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們,我的競聘演講即將結(jié)束,我還有很多想說的話,但是我最想說的是:是不可以不弘毅,任重而道遠(yuǎn)。我作為一名地勘工作者,市場是我們賴以生存的基礎(chǔ),在這個崗位上,我不但需要懂得政治、經(jīng)濟(jì),還要懂得經(jīng)營、管理,基于這份挑戰(zhàn)、這個機(jī)會,我深深愛著我的崗位,我愿用自己人生的有限力量,貢獻(xiàn)出自己無限的工作激情。春天的腳步漸近,航向已經(jīng)指明,目標(biāo)已經(jīng)明確!面對地勘所未來的發(fā)展道路,我堅(jiān)信我們會越來越好。

謝謝大家!

護(hù)理負(fù)責(zé)人競聘演講稿篇十三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

大家好!

感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們的信任和支持,給我這個機(jī)會參加競聘演講。

我叫xxx,中共黨員。xx年xxx畢業(yè),同年進(jìn)入xx從事xx工作,xx年至今一直在xx工作。我競聘的崗位是xx副主任。

我的競聘理由如下:

一是做好部門主任參謀、助手的角色。xxxxx工作面廣事雜,要樹立大局觀念,協(xié)助部門主任抓好業(yè)務(wù)管理和隊(duì)伍管理,培養(yǎng)業(yè)務(wù)骨干。做到補(bǔ)臺不拆臺,形成抓好工作的合力。對自己分管的工作要積極動腦筋,想辦法,尤其是當(dāng)前xxxx工作面臨競爭,壓力加大的情況下,要創(chuàng)新思想抓落實(shí),使工作能更上一層樓。

二是要全力發(fā)揮自己的業(yè)務(wù)骨干作用。做一個優(yōu)秀的執(zhí)行者,完成好工作崗位賦予的任務(wù)。一方面要加強(qiáng)自己的調(diào)協(xié)能力,提高自己的工作魄力;另一方面要進(jìn)一步樹立責(zé)任意識,全面提高工作水平和處理復(fù)雜問題的能力,提升工作檔次。

三是加強(qiáng)自身修養(yǎng),提高自身素質(zhì)。要加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),以這次競聘為新的起點(diǎn),不斷提高管理水平和業(yè)務(wù)水平。始終保持積極向上的工作姿態(tài),克服自身工作和個性中的不足,能盡快轉(zhuǎn)換角色,適應(yīng)崗位的要求。

我有著深厚的感情,不管我這次競聘的結(jié)果如何,今后處在哪個崗位,我都將一如既往地認(rèn)真履行工作職責(zé),并為之貢獻(xiàn)自己的力量。

我的演講完畢,謝謝大家!

護(hù)理負(fù)責(zé)人競聘演講稿篇十四

1

競聘審計(jì)科長演講稿

各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同志們:

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你們好!

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首先感謝公司黨委給我提供了這次競爭上崗的機(jī)會。我叫xxx,現(xiàn)年30歲,大專文化。今天我競爭的崗位是公司審計(jì)科科長。

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本人自20xx年參加治理工作以來,先后在通迅員、專職教師、主管會計(jì)、企業(yè)會計(jì)、公司會計(jì)、五處財(cái)務(wù)科長、公司財(cái)務(wù)科科長等崗位上工作,連年被評為先進(jìn)工作者,特別是從事會計(jì)工作以來,能認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識,法律知識,財(cái)經(jīng)法規(guī),能積極與公司領(lǐng)導(dǎo),財(cái)務(wù)副總密切密切配合,通過系統(tǒng)內(nèi)外無數(shù)次審計(jì),均無出現(xiàn)違法、違紀(jì)現(xiàn)象,保證了集體利益。

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這次全局各科室副職競爭上崗,是新形勢的需要,是選拔任用中層干部的一條途徑,能充分調(diào)動各方面的長,如果有幸成功的話,我將努力做好以下工作:

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一、制定切實(shí)可行的規(guī)章制度和管理辦法,規(guī)范審計(jì)行為,防止資產(chǎn)流失。審計(jì)管理辦法和規(guī)章制度是約束企業(yè)行為的有效措施,是每一個審計(jì)人員執(zhí)行的準(zhǔn)繩。制訂切實(shí)可行的規(guī)章制度和管理辦法,對加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)核算,提高核算水平,促進(jìn)單位增收節(jié)支和治理事業(yè)的發(fā)展有重要作用。

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二、加強(qiáng)自身建設(shè),不斷提高財(cái)務(wù)人員自身素質(zhì),配足會計(jì)人員,明確崗位職責(zé),嚴(yán)格按《會計(jì)法》辦事,不斷加強(qiáng)會計(jì)人培訓(xùn),不斷提高自身素質(zhì)和財(cái)務(wù)管理能力,確保單位利益不受損失。

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三、把單位有限的資金管好、用好,在資金緊張的情況下,一切圍繞生產(chǎn),保證一線生產(chǎn)需要,保證本公司資金的正常運(yùn)行。把有限的資金用好、用活,發(fā)揮更大效益。

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四、充分發(fā)揮模范帶頭作用,榜樣的力量無窮的。作為科室的一名領(lǐng)導(dǎo),就要以高度的的熱情感染人,以精湛的業(yè)務(wù)帶動人,以高尚的情操教育人,以博大的胸懷團(tuán)結(jié)人,時時先行一步,處處爭當(dāng)排頭兵。

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五、嚴(yán)于律己,克己奉公,嚴(yán)格要求自己,俯下身子干工作,與同志同甘苦,自覺抵制不正之風(fēng),做一名廉潔奉公,樂于奉獻(xiàn)的好干部。

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六、在抓好正常工作的同時,積極協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系,尤其是與稅務(wù)部門的關(guān)系,創(chuàng)造寬松的工作環(huán)境,促進(jìn)治理事業(yè)的健康發(fā)展。

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如果我有幸成為審計(jì)科科長,我定會履行我的諾言,讓公司黨組放心,讓職工滿意,我真誠地接受公司黨委的挑選,希望各位領(lǐng)導(dǎo),評委,同志們支持我!

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謝謝大家!

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2

審計(jì)科長競聘演講稿

各位評委,各位領(lǐng)導(dǎo),在座的同事們,大家好。

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我叫xx,我競聘的職位是審計(jì)科長。

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本人現(xiàn)年43歲,中共黨員,中專學(xué)歷,助理工程師職稱,20xx至20xx年在xx公司技術(shù)處工作;20xx年至今在我公司工作,先后任xx公司副經(jīng)理、物資處副處長、管理規(guī)劃部部長、紀(jì)委副書記等職,在公司剛剛結(jié)束的第一屆黨代會上又當(dāng)選為新一屆紀(jì)委委員。

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本人競聘審計(jì)科長一職具有以下優(yōu)勢:

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1、多年工作中樹立的踏實(shí)勤懇、謙虛好學(xué),公私分明、清正廉潔的自身形象,是我自信地競聘監(jiān)察審計(jì)部部長的第一優(yōu)勢。

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2、平時,我一貫注重政治理論學(xué)習(xí),對黨的路線方針政策,黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人在加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的重要論述都進(jìn)行過深入學(xué)習(xí),使我具備了監(jiān)察審計(jì)部部長所必須的理論基礎(chǔ)。

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3、擔(dān)任紀(jì)委副書記這兩年,我系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了有關(guān)紀(jì)檢、監(jiān)察、信訪方面的法律、法規(guī),掌握了違紀(jì)案件的查辦方法和技巧,曾多次對職工反映的違紀(jì)線索進(jìn)行調(diào)查,對相關(guān)責(zé)任人分別給予了誡勉談話及黨紀(jì)處理,這也是別人所不具備的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢。

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4、工程、物資、設(shè)備一直是企業(yè)監(jiān)督的重點(diǎn)環(huán)節(jié),而我多年在建安公司、物資處、物資總庫、管理規(guī)劃部任職的經(jīng)歷,使我非常了解企業(yè)管理中存在的薄弱環(huán)節(jié),這將有助于我在開展紀(jì)檢監(jiān)督、效能監(jiān)察工作中更有針對性和有效性。

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5、多年的工作經(jīng)歷,豐富的工作經(jīng)驗(yàn),沉穩(wěn)的性格特征,良好的群眾威信,較強(qiáng)的文字表達(dá)和組織協(xié)調(diào)能力,都將有助于我干好監(jiān)察審計(jì)部部長這一職位。

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我的工作目標(biāo)是:依靠基層職工,協(xié)同相關(guān)部門,共同推進(jìn)公司廉政工作,營造公司“廉潔、高效、風(fēng)清、氣正”的工作氛圍。

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我的工作思路是:

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1、苦練內(nèi)功,樹立部門形象。紀(jì)檢干部的素質(zhì)決定著紀(jì)檢監(jiān)察工作的質(zhì)量。我深知打鐵要靠自身硬的道理,首先從自身做起,帶動部門人員加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè),從思想上樹立“己正方能正人”的正確認(rèn)識,時刻保持清醒頭腦,堅(jiān)持秉公執(zhí)紀(jì)。其次,強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn),由于監(jiān)察審計(jì)部是新合并的部門,每個人在業(yè)務(wù)上都存在著不同的薄弱點(diǎn),因此,加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高部門人員的整體業(yè)務(wù)素質(zhì),將是我到任后的首要工作任務(wù)。

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2、關(guān)口前移,強(qiáng)化教育力度。我將總結(jié)以前的工作經(jīng)驗(yàn),積極探索黨員干部樂于接受的教育方式。針對生產(chǎn)型企業(yè)管理中容易產(chǎn)生的漏洞,搜集案例,自編教材,有針對性的加強(qiáng)黨員干部廉政教育和預(yù)防職務(wù)犯罪教育,使干部職工從思想上樹立拒腐防敗的道德防線。

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3、調(diào)查研究,開展專項(xiàng)效能監(jiān)察。我將協(xié)同相關(guān)部門,深入基層,認(rèn)真開展調(diào)查研究,以降低成本為目標(biāo),針對設(shè)備能耗高、跑冒滴漏多、員工責(zé)任意識薄弱等幾個影響成本的關(guān)鍵環(huán)節(jié)開展專項(xiàng)效能監(jiān)察。配合公司“學(xué)金壇,實(shí)現(xiàn)三個領(lǐng)先,爭創(chuàng)行業(yè)一流企業(yè)”活動,逐步健全內(nèi)控制度,以提高經(jīng)營管理水平和企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。

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4、健全網(wǎng)絡(luò),依靠職工群眾。我將創(chuàng)新信訪工作方式,變職工上訪為紀(jì)委定期下訪,主動深入到職工中了解基層情況,進(jìn)一步健全黨風(fēng)廉政監(jiān)督網(wǎng)絡(luò),發(fā)揮職工群眾的監(jiān)督作用,共同推動公司黨風(fēng)廉政建設(shè)。

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5、繼續(xù)加大企務(wù)公開力度。緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理的重大事項(xiàng),加強(qiáng)對重大決策、重點(diǎn)工程、資金運(yùn)作及物資采購、產(chǎn)品銷售等監(jiān)督,使各項(xiàng)權(quán)利的運(yùn)行更加透明化、公開化。6、加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì),規(guī)范企業(yè)管理行為。要有計(jì)劃的開展內(nèi)部審計(jì)工作,通過內(nèi)部審計(jì),發(fā)現(xiàn)基層管理中存在的問題,逐步健全規(guī)章制度,幫助基層單位自覺遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,提高管理水平。

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7、嚴(yán)肅查辦違法違紀(jì)案件。要認(rèn)真對待群眾來信來訪申訴舉報,及時調(diào)查核實(shí),做到事事有著落,件件有回音,要把職工群眾滿意不滿意作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),把查處貪污受賄、損害企業(yè)利益、以權(quán)謀私、侵害職工利益的案件作為查辦案件的重點(diǎn),嚴(yán)肅查處,決不姑息。

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我相信,憑著我豐富的工作經(jīng)驗(yàn)、無私的工作態(tài)度、務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),一定能使紀(jì)檢監(jiān)察審計(jì)工作再上一個新臺階,更好的服務(wù)于生產(chǎn)經(jīng)營,更好的為公司又好又快發(fā)展保駕護(hù)航。

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謝謝大家。

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3

審計(jì)部經(jīng)理競聘演講稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)評委、各位同事:

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大家好!隨著當(dāng)今社會競爭的激烈,人事制度也隨之進(jìn)行了較大的改革,非常感謝單位領(lǐng)導(dǎo)為我們提供這次公開競爭上崗演講的機(jī)會,這對我們來說是一個很好地實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)理想和人生價值的平臺?,F(xiàn)在的心情非常的激動,同時更多的是充滿了期待,我相信以自己的工作能力可以很好地勝任競職的崗位,希望大家能夠一如既往的支持我!今天我競聘的崗位是審計(jì)部經(jīng)理。

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我本人學(xué)過工民建專業(yè)及經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)兩個專業(yè),并獲得兩專業(yè)的大專學(xué)歷;有多年工作經(jīng)驗(yàn),從事過7年工程安全管理、預(yù)算;10年房地產(chǎn)的預(yù)算、售樓、物業(yè)前期組建、造價管理工作;主要優(yōu)點(diǎn)/優(yōu)勢:

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1、經(jīng)濟(jì)管理與工程造價管理相結(jié)合管理理念應(yīng)用;對工程招標(biāo)及工程施工現(xiàn)場造價管理嫻熟,有多年管理經(jīng)驗(yàn)及大型小區(qū)開發(fā)的全方位造價管理經(jīng)驗(yàn)。從事過高層建筑、住宅、別墅等預(yù)結(jié)算工作。計(jì)劃控制實(shí)施能力和個人學(xué)習(xí)能力強(qiáng)等。

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2、以職業(yè)道德為第一、堅(jiān)持原則,不因壓力屈服,不受利益誘惑,不搞陰謀詭計(jì)。多次評為優(yōu)秀員工及09年的突出貢獻(xiàn)獎。

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主要缺點(diǎn)/短板:

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1、財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識因已是多年前課程,久而不用,有所生疏;2、因把公司利益放在第一位,對工作比較執(zhí)著,故有時不注意溝通方式讓他人接受,無意中得罪他人。

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下面我跟大家談一下我對競聘職務(wù)的理解和以后的工作思路、設(shè)想。

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下面我談?wù)劯偲笇徲?jì)部經(jīng)理職務(wù)的理解、三個看法、工作思路及工作展望。

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一、對競聘職務(wù)的理解。

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內(nèi)部審計(jì)是由單位內(nèi)部的獨(dú)立機(jī)構(gòu)和人員對單位的財(cái)政財(cái)務(wù)收支和其他經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行的事前、事中和事后的審查和評價。是為加強(qiáng)管理而進(jìn)行的一項(xiàng)內(nèi)部經(jīng)濟(jì)監(jiān)督工作。

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二、如何做好內(nèi)部審計(jì)工作,下面我來談?wù)勎业目捶ā?/p>

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1、做好內(nèi)部審計(jì)工作。

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要做到獨(dú)立公正獨(dú)立,就是不受外部因素影響,承受各方面壓力,堅(jiān)持職業(yè)道德和工作原則,以客觀事實(shí)為依據(jù)做出判斷。

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公正,則是實(shí)事求是地對事情進(jìn)行客觀的評判,不偏不倚。內(nèi)部審計(jì)需要審計(jì)人員對企業(yè)運(yùn)營過程進(jìn)行監(jiān)督,對經(jīng)營成果進(jìn)行評估,就監(jiān)督發(fā)現(xiàn)的問題和評估得出的結(jié)果向公司管理層及公司高層如實(shí)匯報,以協(xié)助公司高層對公司的管理工作。

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作為審計(jì)部門的成員,尤其是審計(jì)部門的領(lǐng)導(dǎo),必須能夠客觀地分析評價公司內(nèi)的每項(xiàng)活動。只有不受誘惑,不懼壓力,不考慮自身得失,方可站立在一個客觀的角度,以第三者的身份,唯有如此,才能保證審計(jì)監(jiān)督的職能正常的發(fā)揮,唯有如此,才能給公司高層準(zhǔn)確可靠的反饋信息。

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在我17年的工程成本工作中,我一直以職業(yè)道德為第一位,堅(jiān)持工作原則性不放松,不受利益誘惑,不因壓力屈服,保證了工程預(yù)算決算的準(zhǔn)確性。事實(shí)可以證明,這是做好工程成本工作的唯一之路。事實(shí)也證明,這樣做我得到的利益遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于任何的眼前小利。我相信這也是做好任何工作的唯一之路。在過去和現(xiàn)在,我都如此看如此做,在將來,在任何的工作崗位上,也必將我的信念堅(jiān)持到底。

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2、做好內(nèi)部審計(jì)工作要有專業(yè)的知識和充足的經(jīng)驗(yàn)。

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專業(yè)的知識是執(zhí)行實(shí)際業(yè)務(wù)的基礎(chǔ),充足的經(jīng)驗(yàn)源于知識在工作的實(shí)踐,兩者一同相輔相成,相互促進(jìn)。

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內(nèi)部審計(jì)是針對企業(yè)內(nèi)部管理和業(yè)務(wù)進(jìn)行監(jiān)督,審計(jì)的工作貫穿業(yè)務(wù)的事前、事中和事后,廣度覆蓋公司的各方各面,深度則達(dá)到業(yè)務(wù)每個細(xì)節(jié)。作為內(nèi)審工作人員,要對公司的業(yè)務(wù)有深刻的認(rèn)識和高度的理解,才能使審計(jì)工作不停留在數(shù)字層面,才能使審計(jì)工作不成為單純的收集文檔,才能給公司高層提供有深度的關(guān)鍵性的信息。

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我在從事工程成本工作中,將書面知識運(yùn)用于實(shí)踐,在實(shí)踐中的反饋化為指導(dǎo)和動力,學(xué)習(xí)更多的知識。通過實(shí)踐和學(xué)習(xí),我獲得了工程師及全國造價員等證書,學(xué)會了預(yù)算專業(yè)方面、辦公、工程項(xiàng)目管理等軟件操作,通過多方面的提高,在工程造價管理上,我可以做到對工程全過程全方位的管理,對設(shè)計(jì)方案比選、合同條款談判、施工過程造價監(jiān)控、施工設(shè)計(jì)變更方案比選、資金成本計(jì)劃預(yù)測、材料價格市場了解至竣工結(jié)算等過程的管理。在市場價、信息價、預(yù)算價、結(jié)算價、標(biāo)底價、合同價、中標(biāo)價、施工報價等眾多價格中,靈活運(yùn)用工程造價的多種管理方式方法,來尋求一個合理的工程造價的管理。

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另一方面,我在另一經(jīng)濟(jì)管理專業(yè),也學(xué)習(xí)過財(cái)務(wù)、法律、金融知識,對我在企業(yè)管理方面的認(rèn)知裨益甚多,通過再學(xué)習(xí)及實(shí)踐,相信這些知識也將能幫助我做好內(nèi)部審計(jì)的工作。

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3、做好內(nèi)部審計(jì)工作要有主動性和責(zé)任感

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主動性是完善工作的動力,責(zé)任感是完成工作的根本保障。只擁有其中一項(xiàng),是達(dá)不到完美工作的要求。

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內(nèi)部審計(jì)是基于公司業(yè)務(wù)而發(fā)生的一項(xiàng)活動,作用主要是監(jiān)督、評價、反映,但絕不是說審計(jì)的活動都要在其他業(yè)務(wù)完成之后再進(jìn)行。監(jiān)督審計(jì)的根本目的是降低以致消除公司運(yùn)營的不正常風(fēng)險,事后的評價及反映作用遠(yuǎn)不及事前事中的問題發(fā)現(xiàn)和及時糾正補(bǔ)救。所以,要做好內(nèi)部審計(jì)工作,需要以公司主人公的態(tài)度,與公司同心同德,將公司利益等同自身利益,以公司責(zé)任為己的態(tài)度,積極的追尋探索公司管理的最佳方案,才能保證審計(jì)工作的順利完成。

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三、工作思路及工作設(shè)想。

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1、如何做好內(nèi)部審計(jì)工作,我這里有八個字的工作口號:查漏堵缺,防弊糾錯。

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查漏:發(fā)現(xiàn)管理制度和經(jīng)營過程中存在的漏洞;堵缺:為制定更周全縝密的公司制度和業(yè)務(wù)規(guī)范提供專業(yè)的意見;防弊:監(jiān)督公司各項(xiàng)經(jīng)營活動,防止由外因或內(nèi)因而導(dǎo)致公司利益的非正常損失;糾錯:對發(fā)現(xiàn)的問題及時進(jìn)行糾正,使公司經(jīng)營風(fēng)險降至最低。2、我對審計(jì)工作的原則是:公正、獨(dú)立、全面、負(fù)責(zé)公正:實(shí)事求是地對事情進(jìn)行客觀的評判,不偏不倚;獨(dú)立:不受外部因素影響,承受各方面壓力,堅(jiān)持職業(yè)道德和工作原則,以客觀事實(shí)為依據(jù)作出判斷;全面:對企業(yè)管理,不因巨細(xì)而疏于調(diào)理;對業(yè)務(wù)審查,不因涉及金額多寡而放任不理;對工作負(fù)責(zé)人,不因其職位高低而網(wǎng)開一面;負(fù)責(zé):對公司所有者權(quán)益方負(fù)責(zé),對審計(jì)部直接上級負(fù)責(zé)。

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3、管理規(guī)劃:在以上工作方針和原則下,通過建立完善的內(nèi)部審計(jì)體制,我的目標(biāo)是帶領(lǐng)審計(jì)部門結(jié)合崗位職責(zé)和工作任務(wù),做到保障公司利益,對公司及子公司經(jīng)營活動的合規(guī)性進(jìn)行監(jiān)督管理:

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(1)組建團(tuán)隊(duì)。本人對工程、項(xiàng)目竣工、大額采購等比較專業(yè),但財(cái)務(wù)管理還未能達(dá)到專業(yè),故團(tuán)隊(duì)組建必須配備專業(yè)的財(cái)務(wù)審計(jì)人員,可由財(cái)務(wù)部及人力資源部提供人選。人員配備根據(jù)公司要求的任務(wù)廣度和深度來組建。

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(2)建立制度。根據(jù)相關(guān)審計(jì)制度規(guī)定和公司要求建立和完善審計(jì)管理制度。包括審計(jì)辦法、操作流程、報告制度、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、工作日志、工作臺賬、績效考核等科學(xué)、完備、詳細(xì)的規(guī)章制度。

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(3)年度計(jì)劃。羅列重點(diǎn)審計(jì)對象,包括:重點(diǎn)部門、重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)資金、重點(diǎn)問題;突出抓好公司及子公司的管理、效益、財(cái)務(wù)收支等審計(jì);結(jié)合時效對項(xiàng)目竣工、領(lǐng)導(dǎo)離任進(jìn)行審計(jì)及對大額采購專項(xiàng)審計(jì)與調(diào)查;做好各年度審計(jì)計(jì)劃。

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我非常希望在座的領(lǐng)導(dǎo)評委能夠給我這次機(jī)會,我一定會履行好自己的崗位職責(zé),踏實(shí)認(rèn)真的把工作干好。但是不管今天的競聘結(jié)果如何,我都會認(rèn)真服從單位領(lǐng)導(dǎo)的安排和調(diào)配,在以后的工作中,我會不斷提高自身的思想政治素質(zhì)和綜合素質(zhì),認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù),爭取為單位的發(fā)展和進(jìn)步做出更大的貢獻(xiàn)!

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謝謝大家!

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審計(jì)科科長競聘演說稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:上午好!

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很高興能有這個機(jī)會,來參加審計(jì)科副科長崗位競聘。

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首先向大家介紹一下我的基本情況和工作經(jīng)歷。

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我叫*** ***年畢業(yè)于***大學(xué)同年分配到***工作,先后在***、***工作,于20xx年3月份調(diào)至審計(jì)科工作至今。期間我通過自學(xué)及外培的形式,分別取得了會計(jì)、內(nèi)部審計(jì)和工程造價三個從業(yè)資格證書;通過考評先后取得了助理工程師、造價員、審計(jì)師技術(shù)資格證書。目前我在中國石油大學(xué)(北京)通過專升本的形式學(xué)習(xí)會計(jì)學(xué)專業(yè)。我熟悉審計(jì)、會計(jì)、煉油化工工藝、工程造價及其相關(guān)制度、法律法規(guī);能熟練操作用友審易軟件、財(cái)務(wù)u8軟件、廣聯(lián)達(dá)工程造價軟件等計(jì)算機(jī)軟件。

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我在從事內(nèi)部審計(jì)工作四年中共參與領(lǐng)導(dǎo)離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)2次,財(cái)務(wù)收支審計(jì)2次,工程預(yù)結(jié)算審計(jì)140多項(xiàng),各種招投標(biāo)及其合同審查近千項(xiàng),業(yè)務(wù)能力有了大幅度的提升,積累了較豐富的工作經(jīng)驗(yàn),取得了一定成績。希望通過本次競聘審計(jì)科科長崗位,給自己一個展示和提高綜合能力的機(jī)會,一個全面發(fā)展的平臺。

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其次,我對審計(jì)工作的認(rèn)識。

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內(nèi)審工作在企業(yè)及社會經(jīng)濟(jì)活動中發(fā)揮著重要作用。內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)作為專職機(jī)構(gòu),設(shè)有專職審計(jì)人員,實(shí)行雙重管理,依照國家法規(guī)、審計(jì)準(zhǔn)則和相關(guān)業(yè)務(wù)知識,運(yùn)用專門的方法,開展審計(jì)工作。隨著社會經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,審計(jì)也在不斷的發(fā)展完善,審計(jì)工作的范圍也在不斷擴(kuò)大,審計(jì)職能不斷轉(zhuǎn)變,從過去單純的財(cái)務(wù)審計(jì),到領(lǐng)導(dǎo)干部的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、管理審計(jì)、投資審計(jì),到各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動的審計(jì),審計(jì)工作貫穿于企業(yè)日常管理的各個環(huán)節(jié)。此外審計(jì)還在評價、鑒證經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)、維護(hù)法紀(jì)法規(guī)、改善經(jīng)營管理、提高經(jīng)濟(jì)效益和提升企業(yè)的優(yōu)質(zhì)高效運(yùn)行等方面起著重要作用,是企業(yè)健康發(fā)展的“保健醫(yī)生”。

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如果這次我能成功競聘審計(jì)科科長崗位,我將從以下幾個方面去開展工作:

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第一、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),提高思想認(rèn)識,樹立大局意識,做到立場堅(jiān)定,聽從領(lǐng)導(dǎo)安排,在思想和行動上與領(lǐng)導(dǎo)保持高度一致。盡快適應(yīng)崗位變動新要求,強(qiáng)化服務(wù)意識,發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用,積極開展各項(xiàng)工作。

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第二、加強(qiáng)基礎(chǔ)管理和隊(duì)伍建設(shè)。一是強(qiáng)化科室內(nèi)部管理,貫徹執(zhí)行上級有關(guān)審計(jì)管理制度,建立健全科室審計(jì)管理、考核及業(yè)務(wù)培訓(xùn)等制度體系,推行“五種意識”管理思路(責(zé)任意識、學(xué)習(xí)意識、紀(jì)律意識、創(chuàng)新意識、團(tuán)隊(duì)意識)。二是努力營造和諧的工作環(huán)境,并接受大家的批評與監(jiān)督。三是組織經(jīng)常性的政治思想學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),積極參加上級組織的審計(jì)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),不斷提高思想水平和業(yè)務(wù)技能。同時,盡可能的發(fā)揮科室每個人的智慧和才能,并為每個人創(chuàng)造公平發(fā)展的空間,從根本上調(diào)動全科人員的工作積極性。

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第三、夯實(shí)基礎(chǔ),創(chuàng)新思維。在做好基礎(chǔ)工作的同時,借鑒以往及兄弟單位審計(jì)管理工作好經(jīng)驗(yàn)、好做法,積極探索審計(jì)管理工作的新路子、新方法,更加高效地完成審計(jì)各項(xiàng)工作。一是對招投標(biāo)工作有序地開展把好審核關(guān)的同時,對于低價中標(biāo)合同,建議相關(guān)單位建立質(zhì)量回饋檔案,加強(qiáng)供應(yīng)商的管理工作;對于單一來源的合同,加強(qiáng)審批程序、訂價依據(jù)及資質(zhì)審查的監(jiān)督。二是積極完成工程預(yù)結(jié)算審計(jì)工作。督促有關(guān)單位對已完工的工程及時簽證結(jié)算,扭轉(zhuǎn)工程結(jié)算拖延滯后現(xiàn)象。通過新途徑,積極主動聯(lián)系有關(guān)單位,把能夠往前做的工作盡量往前做,盡量避免年底大量工作堆積。

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第四、繼續(xù)積極配合上級單位抽調(diào)人員參加的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和財(cái)務(wù)收支等審計(jì)工作,從中借鑒位經(jīng)驗(yàn),為我廠所用,促進(jìn)我廠各項(xiàng)工作更加健康高效運(yùn)行。

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第五,繼續(xù)加強(qiáng)對其他經(jīng)濟(jì)管理活動及其相關(guān)資料的真實(shí)性、正確性、合規(guī)性、效益性進(jìn)行審計(jì),加強(qiáng)對內(nèi)控制度的合規(guī)性、合法性、效果性的審查。

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集團(tuán)審計(jì)部科長競聘演講稿

各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:

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大家好!

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首先我要感謝領(lǐng)導(dǎo)、同事們的信任和支持,給我這個機(jī)會參加本次競聘演講。我參加競聘的崗位是集團(tuán)審計(jì)部科長。

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今年是我們——集團(tuán)事業(yè)面向市場、闊步前進(jìn)的重要一年。全新的體制,全面的改革,特別是激烈的人才競爭,對我們每一位有志的同事們來說,既是一個難得的機(jī)遇,又是一種殘酷的挑戰(zhàn)。帶著對集團(tuán)未來無限向往與美好憧憬,我勇敢地站到了這里,想借此機(jī)會向在座的各位學(xué)習(xí),同時也想提高自己、推銷自己,表達(dá)自己面向未來、投身于集團(tuán)事業(yè)全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展的信心、決心和勇氣。

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我叫xxx,現(xiàn)年——?dú)q,——大學(xué)——專業(yè)畢業(yè)。中共黨員,——(職稱)?!陞⒓印ぷ?,——年至——年在——任——,(工作經(jīng)歷)。

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之所以選擇競聘這個崗位,是出于我對審計(jì)工作的熱愛,是出于我想為集團(tuán)的發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)的決心。更是由于我具備勝任本職位條件和優(yōu)勢的自信。

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一、我有能力干好這份工作。能力來自專業(yè)知識和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。誰都知道審計(jì)工作是為各項(xiàng)業(yè)務(wù)經(jīng)營保駕護(hù)航,弱化經(jīng)營風(fēng)險起著舉足輕重的作用,嫻熟的會計(jì)業(yè)務(wù)知識,全面透徹的掌握各種內(nèi)控制度,無疑對搞好審計(jì)工作起到畫龍點(diǎn)睛作用。通過8年審計(jì)工作,讓我懂得賬務(wù)處理,讓我深知管理與經(jīng)營,讓我學(xué)會了檢查的技巧。我的這些工作經(jīng)驗(yàn)與閱歷是我相信能干好這份工作的堅(jiān)定基礎(chǔ)。

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五、我深知審計(jì)工作對整個集團(tuán)發(fā)展的要求。為了更好促進(jìn)集團(tuán)各項(xiàng)事業(yè)向著健康穩(wěn)健的方向發(fā)展,審計(jì)工作會越來越顯得重要,它是護(hù)衛(wèi)戰(zhàn)士,是保駕護(hù)航的先鋒。這就要求審計(jì)人員怎樣從后臺瞄準(zhǔn)前臺,盯住中臺,發(fā)揮監(jiān)督作用。

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六、最重要的一點(diǎn)是我有疾惡如仇,剛正不阿的性格。人人都知道,審計(jì)工作容易得罪人,為什么?就是因?yàn)閷Σ槌龅膯栴}難以面對和選擇。如果自己做到仰不愧天,俯不愧地,內(nèi)不愧心,我相信沒有趟不過去的河。有句話說的好,公生名,廉生威。只要是對集團(tuán)事業(yè)有利,我將會冒天下之大不韙,去惹去觸犯那些有損于集團(tuán)發(fā)展,有損于集團(tuán)健康經(jīng)營的蛀蟲和以身試法者。

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如果競聘成功,我的工作思路是:

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1、制定工作計(jì)劃,明確審計(jì)重點(diǎn)。改變思路,重點(diǎn)從主要負(fù)責(zé)人抓起,重點(diǎn)崗位的人員的行為,重點(diǎn)抓好案件預(yù)防和治理工作。

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2、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高工作質(zhì)量。主要是加強(qiáng)自身建設(shè),樹立科學(xué)的發(fā)展觀,在集團(tuán)公司的領(lǐng)導(dǎo)下,進(jìn)一步加強(qiáng)審計(jì)隊(duì)伍建設(shè)。

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3、加大考核追究力度,完成審計(jì)任務(wù)。針對集團(tuán)業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,逐步調(diào)整審計(jì)對象,制定審計(jì)方案,按每項(xiàng)具體審計(jì)對象制訂,確保審計(jì)質(zhì)量。

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4、真實(shí)反映經(jīng)營成果,嚴(yán)肅披露虛假信息。審計(jì)的原則性和真實(shí)性永遠(yuǎn)堅(jiān)持。主要對經(jīng)營風(fēng)險的可控性進(jìn)行審計(jì),真正做實(shí)利潤,真實(shí)反映經(jīng)營成果。

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5、定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報審計(jì)真實(shí)性積極為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。保證做到審計(jì)工作向領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),向員工負(fù)責(zé)。

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競聘上崗的改革打破用人機(jī)制的常規(guī),無論是誰,都應(yīng)有一份灑脫和從容,因?yàn)闅v史的車輪會轉(zhuǎn)到這一天的,也會轉(zhuǎn)到我們每一個人,今天不選擇明天還會選擇的。今天我站在這里,對審計(jì)工作的膚淺認(rèn)識,望各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們評議,不必強(qiáng)求,應(yīng)光明磊落,問心無愧,落落大方,重要的是我在參與。如果我這次落聘,我也決不氣餒,我將以更加旺盛的精力、更加飽滿的熱情、更加扎實(shí)的工作、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng),提高自身素質(zhì),在現(xiàn)在的崗位上做出更大的貢獻(xiàn)。用實(shí)實(shí)在在的行動,實(shí)現(xiàn)自己的人生價值。最后我與同事們共勉的是:得意與失意,在人的一生中只是過眼煙云,行到水易處,座看云起時。古往多少事,都付笑談中。不必為過去的得失而后悔,不必為現(xiàn)在的失意而煩惱,也不必為未來的不幸而憂愁??鞓饭ぷ髅恳惶?。我會以最高的境界看待這次競聘,做到寵辱不驚,看山心靜,看海心寬,看星心明。

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再次感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心和支持。

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謝謝大家!

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公司監(jiān)察審計(jì)部部長競聘演講稿

各位評委,各位領(lǐng)導(dǎo),在座的同事們,大家好。

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我叫xx,我競聘的職位是監(jiān)察審計(jì)部部長。

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本人現(xiàn)年43歲,中共黨員,中專學(xué)歷,助理工程師職稱,20xx至20xx年在xx公司技術(shù)處工作;20xx年至今在我公司工作,先后任xx公司副經(jīng)理、物資處副處長、管理規(guī)劃部部長、紀(jì)委副書記等職,在公司剛剛結(jié)束的第一屆黨代會上又當(dāng)選為新一屆紀(jì)委委員。

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本人競聘監(jiān)察審計(jì)部部長一職具有以下優(yōu)勢:

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1、多年工作中樹立的踏實(shí)勤懇、謙虛好學(xué),公私分明、清正廉潔的自身形象,是我自信地競聘監(jiān)察審計(jì)部部長的第一優(yōu)勢。

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2、平時,我一貫注重政治理論學(xué)習(xí),對黨的路線方針政策,黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人在加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的重要論述都進(jìn)行過深入學(xué)習(xí),使我具備了監(jiān)察審計(jì)部部長所必須的理論基礎(chǔ)。

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3、擔(dān)任紀(jì)委副書記這兩年,我系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了有關(guān)紀(jì)檢、監(jiān)察、信訪方面的法律、法規(guī),掌握了違紀(jì)案件的查辦方法和技巧,曾多次對職工反映的違紀(jì)線索進(jìn)行調(diào)查,對相關(guān)責(zé)任人分別給予了誡勉談話及黨紀(jì)處理,這也是別人所不具備的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢。

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4、工程、物資、設(shè)備一直是企業(yè)監(jiān)督的重點(diǎn)環(huán)節(jié),而我多年在建安公司、物資處、物資總庫、管理規(guī)劃部任職的經(jīng)歷,使我非常了解企業(yè)管理中存在的薄弱環(huán)節(jié),這將有助于我在開展紀(jì)檢監(jiān)督、效能監(jiān)察工作中更有針對性和有效性。

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5、多年的工作經(jīng)歷,豐富的工作經(jīng)驗(yàn),沉穩(wěn)的性格特征,良好的群眾威信,較強(qiáng)的文字表達(dá)和組織協(xié)調(diào)能力,都將有助于我干好監(jiān)察審計(jì)部部長這一職位。

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我的工作目標(biāo)是:依靠基層職工,協(xié)同相關(guān)部門,共同推進(jìn)公司廉政工作,營造公司“廉潔、高效、風(fēng)清、氣正”的工作氛圍。

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我的工作思路是:

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1、苦練內(nèi)功,樹立部門形象。紀(jì)檢干部的素質(zhì)決定著紀(jì)檢監(jiān)察工作的質(zhì)量。我深知打鐵要靠自身硬的道理,首先從自身做起,帶動部門人員加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè),從思想上樹立“己正方能正人”的正確認(rèn)識,時刻保持清醒頭腦,堅(jiān)持秉公執(zhí)紀(jì)。其次,強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn),由于監(jiān)察審計(jì)部是新合并的部門,每個人在業(yè)務(wù)上都存在著不同的薄弱點(diǎn),因此,加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高部門人員的整體業(yè)務(wù)素質(zhì),將是我到任后的首要工作任務(wù)。

2、關(guān)口前移,強(qiáng)化教育力度。我將總結(jié)以前的工作經(jīng)驗(yàn),積極探索黨員干部樂于接受的教育方式。針對生產(chǎn)型企業(yè)管理中容易產(chǎn)生的漏洞,搜集案例,自編教材,有針對性的加強(qiáng)黨員干部廉政教育和預(yù)防職務(wù)犯罪教育,使干部職工從思想上樹立拒腐防敗的道德防線。

3、調(diào)查研究,開展專項(xiàng)效能監(jiān)察。我將協(xié)同相關(guān)部門,深入基層,認(rèn)真開展調(diào)查研究,以降低成本為目標(biāo),針對設(shè)備能耗高、跑冒滴漏多、員工責(zé)任意識薄弱等幾個影響成本的關(guān)鍵環(huán)節(jié)開展專項(xiàng)效能監(jiān)察。配合公司“學(xué)金壇,實(shí)現(xiàn)三個領(lǐng)先,爭創(chuàng)行業(yè)一流企業(yè)”活動,逐步健全內(nèi)控制度,以提高經(jīng)營管理水平和企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。

4、健全網(wǎng)絡(luò),依靠職工群眾。我將創(chuàng)新信訪工作方式,變職工上訪為紀(jì)委定期下訪,主動深入到職工中了解基層情況,進(jìn)一步健全黨風(fēng)廉政監(jiān)督網(wǎng)絡(luò),發(fā)揮職工群眾的監(jiān)督作用,共同推動公司黨風(fēng)廉政建設(shè)。

5、繼續(xù)加大企務(wù)公開力度。緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理的重大事項(xiàng),加強(qiáng)對重大決策、重點(diǎn)工程、資金運(yùn)作及物資采購、產(chǎn)品銷售等監(jiān)督,使各項(xiàng)權(quán)利的運(yùn)行更加透明化、公開化。

護(hù)理負(fù)責(zé)人競聘演講稿篇十五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位來賓:

下午好!

我是***。**年畢業(yè)于**大學(xué)。**年,經(jīng)局黨組推薦參加****的進(jìn)修,并于**年取得了結(jié)業(yè)證書?,F(xiàn)在是****,也是***。今天,我參加競聘的崗位是:檢修公司副經(jīng)理。

我認(rèn)為,作為檢修公司主管生產(chǎn)和安全的副經(jīng)理,除了必須具備一般中層干部所必須的各項(xiàng)條件外,還應(yīng)該對我公司各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)的工作性質(zhì)、目的要求,工作中必須具備的條件以及可能面臨的困難和危險有充分的認(rèn)識,并具備較強(qiáng)的判斷與決策能力。對于我們麗水電網(wǎng),大規(guī)模的改造任務(wù)當(dāng)前,安全生產(chǎn)面臨種種考驗(yàn),領(lǐng)導(dǎo)上的過失、組織管理上的不到位,現(xiàn)場工作中的一個小小疏忽,后果不堪設(shè)想!競聘這樣的崗位,不但要集智慧、敏銳、經(jīng)驗(yàn)、樂觀于一身,還要有統(tǒng)攬全局的組織管理能力。

我,作為公司****,在各種****大規(guī)模進(jìn)行期間,改造方案編制、各種異常事故的調(diào)查分析、大型生產(chǎn)項(xiàng)目落實(shí)過程中的安全技術(shù)管理以及各專業(yè)的日常工作,等等。各種挑戰(zhàn)時常是接踵而至。就說**年下半年的**、**兩個變電所改造期間,我作為當(dāng)時我局生產(chǎn)線上兩大重點(diǎn)項(xiàng)目的現(xiàn)場安全、技術(shù)總負(fù)責(zé),同時還要兼顧本身各項(xiàng)專職的工作任務(wù)以及其他部分變電所檢修工作安排等,再加上由于系統(tǒng)方面各種保供要求以及一些突發(fā)性的問題,夜以繼日根本就是家常便飯。而我卻樂此不疲。同時,值得欣慰的是,在今年****會上,我****年連續(xù)****獎后又再次取得此項(xiàng)殊榮。成績來之不易,而我心里更明白:成績僅代表過去,要爭取鞏固的同時,更上層樓!

所以今天,我積極響應(yīng)局黨組的號召,帶著我對檢修工作的無比熱愛,帶著我對工作一貫細(xì)致、認(rèn)真的工作作風(fēng),也帶著依舊韌性十足的體格,到了競聘檢修公司副經(jīng)理隊(duì)伍的行列。希望,能夠站在更高的高度、面向更寬廣的范圍,用我所學(xué)的、所經(jīng)歷的、所總結(jié)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,更好的為我們檢修事業(yè)服務(wù)。

在這里,我首先聲明,假如,這次當(dāng)選檢修公司副經(jīng)理不是我,我將繼續(xù)恪盡職守,積極配合新領(lǐng)導(dǎo)的工作。當(dāng)然,如果當(dāng)選的是我,同樣也請我的競爭對手們一如既往地支持我的工作,在下一次的機(jī)會中突穎而出。

下面,我談?wù)劶偃缥页晒Ξ?dāng)選,我工作的基本原則。

作為副職,首先,我將更加嚴(yán)格要求自己,努力學(xué)習(xí)各方面的業(yè)務(wù)知識,進(jìn)一步提高溝通和協(xié)調(diào)能力,以積極的態(tài)度協(xié)助公司黨政領(lǐng)導(dǎo),優(yōu)質(zhì)高效完成各項(xiàng)生產(chǎn)和政治任務(wù)。第二,最大限度地開拓廣大職工發(fā)展空間的同時使公司業(yè)務(wù)蒸蒸日上。第三,處理好與各部門之間的相互協(xié)作關(guān)系,進(jìn)一步取得共識,以求麗水電業(yè)的一流目標(biāo)。

關(guān)于如何做好、做強(qiáng)我們的檢修公司。我認(rèn)為,我們公司目前面臨的最大問題,是人員問題。設(shè)備在更新?lián)Q代,人員在新老交替。在我們的工作現(xiàn)場,生命的脆弱、電網(wǎng)的神秘,張揚(yáng)得透著猙獰。所以,我的工作思路,是始終堅(jiān)持以人為本。在我們公司,有一批“招之即來,來之能戰(zhàn),戰(zhàn)之能勝”的老職工隊(duì)伍,還有一批高文化素質(zhì)的檢修隊(duì)伍新兵。我希望通過努力,進(jìn)一步完善我公司的各項(xiàng)管理和激勵機(jī)制,讓這兩支各有所長的隊(duì)伍進(jìn)行有機(jī)本文來自免費(fèi)的整和,營造一種和諧、向上、進(jìn)取的學(xué)習(xí)和工作氛圍,形成一個富有朝氣、充滿活力、求真務(wù)實(shí)的檢修團(tuán)隊(duì)。讓每一位職工對工作中可能存在的各種危險有充分的認(rèn)識和防范,不留安全死角,對工作中的目的、要求有足夠的領(lǐng)會和理解,確保工作質(zhì)量。第二,從設(shè)備源頭把關(guān),理清現(xiàn)場工作可能面臨的危險,使這些危險部位都得到充分的改善和控制,消滅安全死角,通過全面、精心、細(xì)致的維護(hù),使我們的設(shè)備更安全、可靠運(yùn)行。第三,在組織管理上下工夫,借著同業(yè)對標(biāo)創(chuàng)一流的東風(fēng),虛心學(xué)習(xí),多方取經(jīng),通過廣泛發(fā)動,逐步制訂并完善我公司的各項(xiàng)管理機(jī)制,通過不斷深化、細(xì)化、全面化的管理,使我們檢修工作踏上一個安全、優(yōu)質(zhì)、高效的新層次。

我熱愛檢修工作,在經(jīng)歷了整整****個年頭的磨打錘煉后,依然對這個讓我成長的沃土充滿深深的眷戀。所以,在面臨著多種美麗的誘惑的時候,我依然義無返顧的繼續(xù)向著這個目標(biāo)努力。壓力是一種負(fù)擔(dān),而熱愛是強(qiáng)大的動力。在高度責(zé)任的壓力下,在無比熱愛的動力下,各位評委,請相信我,在檢修的中心加一個我,絕對是你們正確的選擇。

接下來,我的想法和思路必須到其他的時間和地點(diǎn)再逐步撲開,我的演講到此結(jié)束。最后,讓我由衷感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這個難得的競聘機(jī)會,感謝各位評委和在座的所有聽眾對我的支持和鼓勵,同時,祝愿本次競聘活動取得圓滿成功。謝謝!

護(hù)理負(fù)責(zé)人競聘演講稿篇十六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),老師,親愛的同學(xué)們:

大家好!我是來自xx班的xxx,我競選的職務(wù)是學(xué)生會主席,學(xué)生會是學(xué)生自己的組織,是學(xué)生與學(xué)校之間的橋梁與紐帶,服務(wù)學(xué)生,促進(jìn)師生和諧是學(xué)生會的職責(zé),多年的班干部與團(tuán)干部經(jīng)歷為我積累了許多工作經(jīng)驗(yàn),我深深的明白,作為學(xué)生會,就要時刻發(fā)揚(yáng)不怕吃苦,甘于奉獻(xiàn)的精神,想學(xué)生之所想,急學(xué)生之所急。

在關(guān)鍵時刻挺身而出,這樣才不會辜負(fù)廣大老師同學(xué)對我們的`期望。

如果我競選成功,我會更加努力,在工作中樹立明確目標(biāo),加強(qiáng)與學(xué)生之間的溝通與交流,我將團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體同學(xué),努力拼搏,勇于創(chuàng)新,敢于擔(dān)當(dāng),樹立優(yōu)良的團(tuán)風(fēng),校風(fēng),學(xué)風(fēng),為基層團(tuán)組織建設(shè)添磚加瓦,在工作中磨礪自己,鍛煉自己,不斷提升思想覺悟,增強(qiáng)學(xué)生會的號召力,凝聚力,配合學(xué)校做好學(xué)校的日常管理,不斷提升為學(xué)生服務(wù)的能力,從自身做起,倡導(dǎo)校園文明新風(fēng)尚,為學(xué)生營造一個文明,和諧,團(tuán)結(jié),向上的學(xué)習(xí)氛圍,在工作中及時發(fā)現(xiàn)自身的錯誤與不足,讓師生認(rèn)可,悉心聽取意見與建議,讓自身變得更完美,我會用我的青春與熱血,換來學(xué)生的贊許,學(xué)校的認(rèn)可。

我相信我們必將用我們的雙手開創(chuàng)我校學(xué)生工作的新紀(jì)元,請大家支持我,投我一票,謝謝大家!

護(hù)理負(fù)責(zé)人競聘演講稿篇十七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同仁:

大家好!我叫雒娜,今年23歲,中專畢業(yè),現(xiàn)任03店負(fù)責(zé)人。首先感謝公司給予我們這次公平公開的競爭平臺,我很榮幸能站在這里來競聘區(qū)域店長,對我來說,這是一次超越自我,展現(xiàn)自我,推銷自己的好機(jī)會。

1、每個店的暢銷款和滯銷款,找出滯銷款的原因,及時想出對策,自己解決不了時,向老店長和銷售主管請教。

2、了解每個店的庫存,做到不管在哪個店時,都能做到得心應(yīng)手。

3、在銷售淡季時,從各個渠道了解流行趨勢和色彩搭配,同等品牌的優(yōu)缺點(diǎn),對員工進(jìn)行培訓(xùn)。

4、要時刻具有積極的心態(tài),引導(dǎo)大家不急不躁,做到穩(wěn)中求勝。

5、不管什么時候都要以身作則,在空場時,和大家一起換模特,傾聽大家的意見。

6、具有一定的處理突發(fā)事件的能力,嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)定,不徇私舞弊。

7、了解員工的心態(tài),動態(tài),通過交流了解每個人的優(yōu)缺點(diǎn)。

8、督促各個店面,整理好賣場環(huán)境,如衛(wèi)生,陳列,貨品整潔,給顧客和員工一個舒心的環(huán)境。

如果我做了區(qū)域店長,我會努力把它做到更好,既然公司能給我這么大的舞臺,那么我一定要把舞跳得淋漓盡致,不辜負(fù)每一個人的期望,這里我對自己的工作也做了一下規(guī)劃,首先每天激勵自己,激發(fā)潛意識,不定期的去各個店,在了解好各個店的狀況后,找出每個人的優(yōu)點(diǎn),和負(fù)責(zé)人商量,把店內(nèi)事物分配到個人身上,讓他們揚(yáng)長補(bǔ)短。其次,將一些成功銷售的案例,培養(yǎng)每個導(dǎo)購的積極心態(tài),讓他們充分意識到,顧客是我們的衣食父母,必須做到微笑,坦誠,愛心,有親和力,把服務(wù)做到第一。然后通過游戲或故事之類的讓大家意識到團(tuán)隊(duì)的主要性,要知道一個人在強(qiáng)大也敵不過一群人。

為了我今后所在門店的正常發(fā)展,我想公司能做到有法可依,我定會做到有法必依,執(zhí)法必嚴(yán),違法必糾,我會在第一時間理解好公司所下達(dá)的各項(xiàng)指令,以最快的速度下達(dá)到店內(nèi)各部門,并督促各部門漸漸落實(shí)到位并且不能形式化,要具體落實(shí)到每個人、每個點(diǎn),讓公司以及各個門店都連成一條線,也就是說讓連起來成線,組起來成網(wǎng),網(wǎng)疊起來成面,我想也只有把面撲開了,公司才能更快更好的發(fā)展。

另外我認(rèn)為做為一名店長不只是需要理解上級下達(dá)任務(wù)的目標(biāo)是什么,更重要的是我們?nèi)绾芜_(dá)到這一目標(biāo),所以我的做法就是堅(jiān)持做到“五點(diǎn)”,為今后執(zhí)行公司的任務(wù)打下良好的基礎(chǔ),其中“五點(diǎn)”是指:

1、要溝通:經(jīng)常與公司和我們各門店長要做到有事要積極主動與各部門溝通。

3、要交流:經(jīng)常與店內(nèi)員工以及各門店員交流、(心態(tài)、經(jīng)驗(yàn)),了解店內(nèi)及店外自己所不知道并且與店內(nèi)正常銷售息息相關(guān)的情況,真正做到取他人之長,避己之短。

4、要了解:即使未曾經(jīng)歷過的事情一定要了解這件事的過程與結(jié)果,真正了解了才會把這件事做的更加完美,所以對于工作當(dāng)中所遇到的任何問題我都要了解這件事的過程與結(jié)果,分析利弊才能實(shí)施。

5、要總結(jié):總結(jié)過往經(jīng)驗(yàn),將未曾做好的事情吸取教訓(xùn),已經(jīng)成功的事情尋找實(shí)施時的不足,把這些經(jīng)驗(yàn)投入到以后的工作中去。

店內(nèi)日常小事常抓不懈,才能為店面經(jīng)營管理奠定良好的基礎(chǔ),所以店面行政管理應(yīng)放在首位。

1、建立逐級管理制度,崗位職責(zé)分工細(xì)化,自上而下。使工作事事有人管,件件能落實(shí),防止死角現(xiàn)象的出現(xiàn)。

2、作為高級餅店企業(yè),所有員工都要求專業(yè)。注重店內(nèi)人員的培訓(xùn)工作,培養(yǎng)員工、銷售人員集體榮譽(yù)感和主人翁意識,以店為榮,讓每位員工、銷售人員充分發(fā)揮各自的潛能,使之具有愛崗敬業(yè)、服務(wù)熱情周到、懂業(yè)務(wù)、會管理的高素質(zhì)人才。

3、以“追求顧客滿意”為宗旨,在提高人員服務(wù)水平,加強(qiáng)服務(wù)意識教育的同時,注重員工、銷售人員的言、談、舉止等綜合素質(zhì)的提高,更好的全心全意為顧客著想,減少投拆。

護(hù)理負(fù)責(zé)人競聘演講稿篇十八

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、專家老師:

你們好!

首先感謝領(lǐng)導(dǎo)們給我這次展現(xiàn)自我的機(jī)會。我叫xx.今年24歲,xx年6月畢業(yè)于xx食品學(xué)院計(jì)算機(jī)應(yīng)用專業(yè),現(xiàn)在在肉業(yè)二.車間滾揉工序擔(dān)任機(jī)手。先后接觸過各種有關(guān)安全方面的事物,今天我競聘安全員這個崗位是因?yàn)槲疑钚虐踩瞧髽I(yè)的第一生命,同時我確信我能夠勝任這份工作。下面我就對安全工作的認(rèn)識和作好安全工作的思路向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報如下。請給予指正。

安全工作在生活和工作當(dāng)中具有舉足輕重的地位,一名有責(zé)任心;有能力的安全員可以有效帶動員工們提高自我保護(hù)。做到三不傷害的原則提高員工處理安全隱患和處理安全事故的能力。每天深入現(xiàn)場檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改,制止違章作業(yè),檢查各種消防設(shè)施,成為領(lǐng)導(dǎo)的好助手。

由于安全工作責(zé)任比較大,人們對安全的期望越大,對他的擔(dān)心也就越大。干好一項(xiàng)工作70%的人努力就夠了,但是要想干好安全工作就需要100%的努力和付出。所以安全一定要用心去管。要為公司員工服好務(wù),要以人為本。只要用心去做。當(dāng)看到公司的每一項(xiàng)安全工作圓滿完成時,員工們平平安安的上下班時,那種發(fā)自內(nèi)心的欣喜是無法表達(dá)的。所以我很愿意接受這份光榮而神圣的使命。

如果我能成功當(dāng)選安全員,我將從以下幾點(diǎn)開展工作。

1、首先從自身抓起,抓一個“學(xué)”字,突出一個“嚴(yán)”字,強(qiáng)化一個“細(xì)”字,牢記一個“實(shí)”字,落實(shí)一個“勤”字。

“學(xué)”就是學(xué)習(xí)公司的各項(xiàng)管理制度.”嚴(yán)”就是嚴(yán)格管理,嚴(yán)格落實(shí),嚴(yán)密安排?!凹?xì)”就是管理工作要細(xì),將事故消滅在萌芽狀態(tài)?!皩?shí)”就是務(wù)實(shí),實(shí)干。不做表面工作,從現(xiàn)場入手,嚴(yán)把現(xiàn)場安全關(guān)?!扒凇本褪茄矍?,手勤,腿勤,在生產(chǎn)現(xiàn)場多看看,提醒個制止各種違章作業(yè)。真正起到安全監(jiān)督的作用。

2、是轉(zhuǎn)變員工的安全意識

在完成集團(tuán)公司的安全任務(wù)的前提下,加強(qiáng)員工的安全技能教育,加強(qiáng)員工的安全意識,提高員工的安全素質(zhì)。逐步實(shí)現(xiàn)安全工作從“要我安全到我要安全,我會安全,我能安全”的轉(zhuǎn)變。

3、落實(shí)安全管理制度

由于員工的安全意識比較淡薄,對工作中存在的危險認(rèn)識不足,往往會出現(xiàn)心存僥幸,麻痹大意,自以為是等現(xiàn)象,因此要轉(zhuǎn)變員工的安全意識,增強(qiáng)安全責(zé)任心,克服僥幸心理,消除麻痹大意,自以為是的松懈思想,使員工把好自身的安全關(guān),提高防范意識,從源頭上消除安全隱患。

4、不斷發(fā)掘切實(shí),有效,可行的安全管理辦法

在安全管理工作上不斷創(chuàng)新,拓新思路,積極進(jìn)步。把安全工作做好,作細(xì),為安全生產(chǎn)保駕護(hù)航,真正使大家“高高興興上班來,平平安安回家去”

以上是我對安全工作的思路和想法,存在的不足和欠缺還煩請個為領(lǐng)導(dǎo)給予批評和指正。但我衷心的希望領(lǐng)導(dǎo)們給予我著份鍛煉自我,承擔(dān)重任的機(jī)會。我有決心在各位領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下為我們公司的安全工作做出貢獻(xiàn)。

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