優(yōu)質(zhì)簡單的簡歷(模板19篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-31 21:21:07
優(yōu)質(zhì)簡單的簡歷(模板19篇)
時間:2023-10-31 21:21:07     小編:ZS文王

夢想是每個人內(nèi)心最深處的火種,只有燃起它,才能創(chuàng)造一個更美好的未來??偨Y的過程應當全面客觀地反映自己在某段時間內(nèi)的表現(xiàn)和收獲??偨Y是一種常見的寫作形式,通過閱讀范文可以了解到不同領域的總結寫作風格。

簡單的簡歷篇一

1、多好的紙,這么厚實。

2、只要墻壁和屋頂足夠厚實,能夠吸收塵降物顆粒發(fā)散出來的輻射,它們可以是任何可以給你提供保護的空間。

3、我在莫斯科住了四年,氣溫只有一次降到零下30度,那是在的年初。在莫斯科,水銀溫度計從不降到一件質(zhì)地良好而厚實冬大衣不能保護你的程度。

4、一堵厚實的高墻環(huán)城而筑,給人感覺就像整個城市像鐵餅一樣給扔到了托斯卡納山上。

5、在這塊區(qū)域的許多位置,雷達都探測到了厚實的地下冰河。

6、接著我脫掉鞋子,在客廳里來回地走,盡情感受著腳下那柔軟、厚實的新地毯。

7、反應堆由一個鋼與混凝土構成的厚實外殼(第一層安全殼)保護著,另外還配有一個蓄水庫,防止反應堆過熱。

8、突然之間,酒館厚實的玻璃磚窗戶炸開,碎片雪崩般噴射進室內(nèi)。

9、“這是一堵非常厚實的墻”,手中拿著錘頭和鑿子,她承認道。

10、他們使用了粗大、厚實的棍子。

11、果殼厚實,果肉顏色為淺橘色到黃色之間,味道香甜美味。

12、當然,這些奇怪的聲音并不會干擾到任何人,因為那些水泥墻實在是太厚實了。

13、沙暴如此的厚實,衛(wèi)星拍攝的地表影像完全看不清楚,波斯灣一些地方也被遮蓋了。

14、他是個到了退休年齡左右的男人,有著滿頭銀發(fā),厚實的.雙手。

15、極高的蒸發(fā)率使厚實的鹽礦逐漸沉積,包括食用鹽和石膏層(一種白堊礦,是墻板壁的主要成分)。

16、我穿的工裝褲料子很厚實,我的損傷不算嚴重。

17、詹姆士喜歡扁平而脆薄的曲奇餅,而他的妻子卻喜歡把曲奇餅弄得蓬松而厚實。

18、從園丁的角度,其結果是濃密厚實的綠草墊,而從草的觀點來看,其結果是使其永遠處于植物的青春期。

19、kari從錢包里拿出厚實的白色信封,滑向他。

20、如果你想要一大堆的責任和厚實的薪水,那么你定義的夢想工作就必須是薪水高的工作。

21、水底隧道形成于在冬季時冰變得很厚實以及在春天時冰開始融化并且產(chǎn)生了裂縫,就像這些圖片上的一樣。

22、我希望他們在我的厚實多汁的漢堡包上配一些裝飾物。

簡單的簡歷篇二

姓名:

性別:女

民族:漢族出生年月:

證件號碼:婚姻狀況:未婚

身高:163cm體重:50kg

戶籍:廣東湛江現(xiàn)所在地:廣東湛江

畢業(yè)學校:重慶工商大學派斯學院學歷:本科

專業(yè)名稱:會計畢業(yè)年份:xx年

工作年限:二年以上職稱:初級職稱

職位性質(zhì):全職

職位類別:財務/審計/稅務

職位名稱:會計;會計助理;出納

工作地區(qū):其他;

到職時間:可隨時到崗

技能專長

語言能力:英語大學英語四級;普通話標準

計算機能力:精通;

綜合技能:

教育經(jīng)歷:

時間所在學校學歷

xx年9月-xx年6月重慶工商大學派斯學院本科

時間培訓機構證書

xx年9月-xx年7月湛江會計學會

所在公司:廣東鳳凰飼料有限公司、湛江業(yè)達貿(mào)易有限公司

時間范圍:xx年11月-xx年12月

公司性質(zhì):股份制企業(yè)

所屬行業(yè):農(nóng)、林、牧、副、漁業(yè)

擔任職位:費用會計、稅務會計

工作描述:廣東鳳凰飼料有限公司主要負責企業(yè)的費用類賬務處理、生產(chǎn)類固定資產(chǎn)的管理、倉庫的盤點、對應收會計賬目的核對及控制。

湛江市業(yè)達貿(mào)易有限公司主要負責稅務這塊,專門負責國稅地稅專管員的溝通、發(fā)票購買及開具、報稅及整套賬務處理。

對一般納稅人的工作流程較為熟悉。

離職原因:更換工作環(huán)境

自我介紹:xx年已獲得助理會計師證,大學英語四級證,計算機二級證。

掌握基本的會計工作流程,wordexcel的運用相當熟悉。

本人對工作認真負責,有著強烈的責任感。

xx年1月至12月31日在湛江市業(yè)達貿(mào)易有限公司當稅務會計,主要負責稅務這塊,發(fā)票購買及開具、報稅及會計整套賬的賬務處理,對用友軟件t3的進銷存及總賬系統(tǒng)的運用較為熟練。

熟悉一般納稅人的賬務處理。

其他要求:希望單位能購社保!最好能有雙休!

聯(lián)系方式

簡單的簡歷篇三

一些畢業(yè)生或許有自己的'苦衷,現(xiàn)在用人市場是僧多粥少,競爭激烈。倘若在簡歷上動些心思,可能用人單位會多瞧上幾眼,從而增加一些機會??勺鲞@樣的簡歷是代價高昂的,如拍寫真照、攝像都價值不菲,還得添置“行頭”,西裝革履什么的。恐怕是簡歷做完,人瘦了,荷包也癟了。對于用人單位來說,每天收到的簡歷堆積如山,恐怕很難一頁頁地細細翻看,更不用說去播放光碟了。豪華簡歷這東西太厚,猶如博士買驢,翻開好幾頁還沒見正文,三紙無驢,看了頭暈,誰還有興趣往下看,于是就束之高閣。每年因為制作簡歷所造成的浪費恐怕是個驚人的數(shù)字。

人的價值和能力并不體現(xiàn)在幾張紙上,簡歷還是名副其實的好。

簡單的簡歷篇四

應聘職位:

姓名:性別: 出生日期:

戶口所在地: 工作年限: 目前年薪: 期望年薪:

電子郵件: ?移動電話: 應聘職位:

自我評價:對事物有敏銳的洞察力;能很好得與人溝通,具有團隊合作精神;

負責的工作會付出全部精力和熱情,制定縝密計劃,力爭在最短時間內(nèi)將目標達成;喜歡挑戰(zhàn),能在較短時間內(nèi)適應高壓力的工作。

工作經(jīng)歷:

學 歷:

社會實踐:

證 書:

語言及操作能力:

簡單的簡歷篇五

民族:漢政治面目:團員

太原師范學院中文系1993.9--1997.7漢語言文學專業(yè)學士

另:其他培訓情況

*英語通過國家cet六級考試,通過北京市研究生英語學位統(tǒng)考,英漢互譯表達流暢。

*擅長利用internet進行各種網(wǎng)際信息交流,具有一定網(wǎng)站建設、規(guī)劃經(jīng)驗

*熟練運用操作html、frontpage98等工具制作各類網(wǎng)頁及特效圖

*.9---1999.7《中國電影報》外國電影版記者

*1997.9---1998.9中日青年交流中心對外漢語教師

個人簡介我相信,愛一行才能干好一行。我對文字編輯工作一直很感興趣,從中學時期已有多篇文章發(fā)表,并擔任??木庉嫻ぷ鳌6嗄甑膶I(yè)理論學習和工作實踐,使我掌握了較好的文字功底,敏銳的觀察力,優(yōu)秀的口頭表達能力和關注追蹤社會熱點的能力。我做事條理性強,樂于與人合作,平時喜愛讀書、音樂等。請給我一個機會,我將還您以奪目的光彩!本人性格開朗、謙虛、自律、自信(根據(jù)本人情況)。

另:最重要的`是能力,相信貴公司會覺得我是此職位的合適人選!期盼與您的面談!

簡單的簡歷篇六

民族:漢族

性別:女

年齡:32

婚姻狀況:已婚

戶籍:廣西

現(xiàn)所在地:廣東東莞

身高:156cm

希望地區(qū):深圳、廣州、東莞

尋求職位:常務副總、人力資源總監(jiān)、經(jīng)理、總裁助理、總經(jīng)理助理

待遇要求:可面議

最快到崗:隨時到崗

教育經(jīng)歷

20xx-09~20xx-09中山大學工商管理碩士

20xx-09~20xx-07廣西大學新聞專業(yè)本科

培訓經(jīng)歷

20xx-03~20xx-05××××職業(yè)培訓學校人力資源管師結業(yè)證

工作經(jīng)驗

××××公司名稱(20xx-12~20xx-04)

公司性質(zhì):外資企業(yè)

行業(yè)類別:快速消費品

擔任職位:行政人事部經(jīng)理

崗位類別:人事經(jīng)理/主管

工作描述:

1、企業(yè)文化導入與宣貫,文化大綱之編寫與實施;加強集團對子公司之管控力度,企業(yè)發(fā)展規(guī)劃、重組企業(yè)構架、核心團隊組建、機制平臺構建。

2、建立企業(yè)管理體系,完善管理制度,推行書面化質(zhì)量管理系統(tǒng);梳理內(nèi)部管理流程,清晰部門職能,建立業(yè)務匯報及專線責任制,及時處理不良問題,管理爭端解決程序。

3、進行崗位工作分析,建全職務說明書,建立晉升晉級考核標準,組建管理層培訓體系與員工職業(yè)生涯規(guī)劃發(fā)展體系,加大培訓力度,有效監(jiān)控企業(yè)人力配置,提高整體綜合素質(zhì)。

4、制定公司福利政策,組織提薪/晉升評審,完善績效考評體系,進行績效反饋、面談、改善、跟進,達成企業(yè)目標與部門業(yè)績及個人績效。

5、內(nèi)部人力、物力成本的全面預算與控制,最大限度地開發(fā)資源,節(jié)約成本。

工作業(yè)績:

1、在集團內(nèi)首個提出及執(zhí)行‘限時解決問題,促進工作效率’的理念,將各環(huán)節(jié)之溝通協(xié)商解決問題時間由原來的15-20天,縮減為3個工作日,并有效解決問題,提高整體工作效率。

2、在東莞公司內(nèi)開啟溝通快線,積極主動與各層級溝通,有效降低員工離職率,往年一直存在的‘招工難’‘人手不足,影響生產(chǎn)’等不良事件在本人任職期間未再發(fā)生;與同期相比,員工流失率由12%下降到5%。

3、將‘以人為本’之理念運用到實際工作中,規(guī)劃了員工申訴管道流程,建立了高層與員工對話平臺;有效加強員工對企業(yè)的`認同、歸屬感,增強企業(yè)形象。

4、首個以‘公平、公正、公開’為執(zhí)行原則,塑造、維護、發(fā)展和傳播企業(yè)文化;營造良好工作和生活氛圍,塑造企業(yè)良好形象。

5、強制執(zhí)行書面化管理制度,提高部門及工作人員之責任感,有效避免部門間推卸事故責任之現(xiàn)象。

6、編寫及執(zhí)行《福利待遇與薪酬等級制度》,有效節(jié)約人工成本。

8、非生產(chǎn)用品的采購,采取‘貨比三家’及‘透明報價’等方法,從源頭上降本節(jié)耗,年控制節(jié)約成本較往年低15%。

離職原因:企業(yè)戰(zhàn)略目標調(diào)整,主要業(yè)務外包,壓縮管理人員,實行扁平化管理。

××××公司名稱(20xx-02~20xx-05)

公司性質(zhì):外資企業(yè)

行業(yè)類別:機械制造、機電設備、重工業(yè)

擔任職位:工場長助理兼管理課課長

崗位類別:人力資源總監(jiān)

工作描述:工作描述:

1、全面負責企業(yè)非生產(chǎn)事務工作管理,參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,對重大經(jīng)營管理活動提出建議并參與決策。

2、塑造、維護、發(fā)展和傳播企業(yè)文化,增強企業(yè)凝聚力,提高員工歸屬感。

3、擬訂組織架構、部門權責劃分,核心團隊組建與機制平臺構建,優(yōu)化各部門人力資源配置;就內(nèi)外環(huán)境的變化,及時提出調(diào)整方案,適時調(diào)整工作重點和目標措施。

4、根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略管理目標,制定行政部門的年度工作計劃及管控年度費用預算和專項預算,有效節(jié)約成本。

5、企業(yè)培訓體系與員工職業(yè)發(fā)展體系建設與實施;建立企業(yè)人才庫,加強人才梯隊建設,為企業(yè)發(fā)展提供有力的人才支持;監(jiān)督關鍵崗位人員的獎懲、任免和績效管理工作。

6、參與iso9000的管理工作及擔當iso14000環(huán)境管理的主要負責人,實現(xiàn)內(nèi)部管理標準化、制度化、程序化、規(guī)范化。

工作業(yè)績:

1、在職期間,良好的溝通有效扼制了員工罷工等不良事件的發(fā)生,獲得長安政府外企主管單位委任為“企業(yè)的人民調(diào)解員”。同時,充分運用管理知識,協(xié)助企業(yè)連續(xù)三年獲得長安政府授予‘年度優(yōu)秀先進文明企業(yè)’稱號。

2、全面負責企業(yè)行政、人事、后勤管理工作,根據(jù)公司的發(fā)展,構架人力資源體系,建立員工淘汰制、薪資績效考核體系、人力資源成本控制,完善各項管理制度的制定及實施,降低公司經(jīng)營成本;配合并參與公司經(jīng)營及組織結構改革,數(shù)年來一直得到董事長的高度贊譽!

3、負責管理公司資產(chǎn),遵循公平、公正、誠實守信的原則,規(guī)范資產(chǎn)管理行為,防范資產(chǎn)管理風險,建立和完善資產(chǎn)管理制度;向公司提供資產(chǎn)處置的各類統(tǒng)計數(shù)據(jù)及綜合情況。

4、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,加強關鍵崗位人才儲備,優(yōu)化人力資源配置,實現(xiàn)合理管控企業(yè)生產(chǎn)成本、有效激勵員工工作激情,從而提高工作業(yè)績,增強企業(yè)凝聚力。

5、20xx年,作為新廠搬遷的主要負責人,策劃了各項預備性工作,成功的完成搬遷。

聯(lián)系方式

聯(lián)系電話:×××

電子郵箱:

簡單的簡歷篇七

在寫個人簡歷的時候尤其要注意些都是要主次分明, 要能夠體現(xiàn)出重點來,寫作的重點就在求職目標上。求職目標也就是求職的核心,你在寫個人簡歷的時候要能夠抓住重點,則對方在看的時候也就會更好的看到其中的精華部分,進而也就讓個人簡歷看起來很有內(nèi)涵。

個人信息

國籍:中國

目前所在地:白云區(qū)民族:漢族

戶口所在地:清遠身材:*** cm42 kg

婚姻狀況:已婚年齡:27

培訓認證: 誠信徽章:

求職意向及工作經(jīng)歷

人才類型:普通求職

應聘職位:人事助理、物業(yè)管理專員/助理、銷售行政專員/助理:

工作年限:5職稱:中級

求職類型:全職可到職日期:隨時

月薪要求:面議希望工作地區(qū):廣州

公司性質(zhì):所屬行業(yè):房地產(chǎn)開發(fā)

擔任職務:前臺助理

工作描述:主要職責是:

4.根據(jù)每天報修與維修情況,匯總明源系統(tǒng)的數(shù)據(jù),提取報修單數(shù)、完成率及未完成情況做成報表,及時以郵件形式發(fā)送公司相關人員,匯報項目維修情況。

離職原因:私人原因

公司名稱:起止年月:xx-08 ~ xx-08廣州市萬科房地產(chǎn)有限公司

公司性質(zhì):股份制企業(yè)所屬行業(yè):房地產(chǎn)開發(fā)

擔任職務:部門文員

工作描述:主要負責:

4.建立部門檔案室,對客戶資料一戶一檔、公司收發(fā)文等各種資料文件,進行分類歸檔。建全部門印章使用規(guī)范,處理好各部門間信息溝通,按領導要求對外發(fā)文進行流程管理,協(xié)助分類走審批流程。

離職原因:合同到期

公司性質(zhì):國有企業(yè)所屬行業(yè):通信/電信/網(wǎng)絡設備

擔任職務:客服

工作描述:主要負責:

1.負責接聽客戶來電,解答客戶的咨詢,受理客戶投訴;

3.熟悉客服的工作流程,完成每天指定工作,使用規(guī)范用語,耐心服務;

4.協(xié)助客服主管處理部門日常事務,完成上級領導分派任務,并認真做好交接班工作;

5.統(tǒng)計每天客服完成工作的數(shù)據(jù),完成每天日報與每周周報。

離職原因:合同到期

志愿者經(jīng)歷:

教育背景

畢業(yè)院校:廣州市城市職業(yè)學院

所學專業(yè)一:人力資源管理所學專業(yè)二:

受教育培訓經(jīng)歷:起始年月終止年月學校(機構)專業(yè)獲得證書證書編號

xx-10xx-12廣州市白云職業(yè)培訓學院電腦全科等級證書

語言能力

外語:英語一般

國語水平:精通粵語水平:精通

工作能力及其他專長

曾參加過話務員技能培訓,獲得中級技能職業(yè)資格證書。熟練掌握windows98/xp/xx操作系統(tǒng)和使用word、excel、ppt、outlook等辦公軟件、internet互聯(lián)網(wǎng)的操作。

詳細個人自傳

本人多年來一直從事服務行業(yè)與地產(chǎn)行業(yè),服務意識與風險意識較強,對行業(yè)有著較深的了解。在職期間不斷熟悉并掌握業(yè)務知識,及各項業(yè)務操作技能和相關業(yè)務流程,不斷總結服務工作的實際經(jīng)驗,提高自身的業(yè)務素質(zhì)與業(yè)務技能。遵守公司的規(guī)章制度,關心集體,注重與同事的配合,個人潛力及綜合素質(zhì)強,擁有較強的組織能力和適應能力,對工作認真負責,執(zhí)行力強,能夠以積極態(tài)度對待工作,并具有良好的身體素質(zhì)。多年的工作得到很多同事與領導的認可,同事間相處和睦。在職期間能夠積極參加公司組織的.活動,并能在活動中充分發(fā)揮出自己的作用。

?

個人信息

性 別:女

出生日期:1984年8月26日

身 高:166 cm 婚姻狀況: 未婚

身份證號碼:

戶口所在地:廣州 現(xiàn)在所在地:廣州

個人特長:

教育或培訓經(jīng)歷

畢業(yè)院校:廣州荔灣技術學校 最高學歷:大專

所學專業(yè):計算機應用及網(wǎng)頁設計 特長語言:粵語

工作能力及其他專長

本人畢業(yè)以來一直從事文職類工作,對文職方面工作較為熟悉。對工作認真負責。適應環(huán)境能力強,有較好的團隊合作精神,善于與人溝通,有上進心,性格開朗。

在擔任前臺文員一職期間,主要負責公司內(nèi)部文檔資料的整理和打印,電話的接聽及轉接工作,工作期間能夠及時完成好上司分配的工作。

工作能力與專長:

1 熟練操作電腦,精通office辦公自動化軟件;

3為人正直,誠實,對工作敬業(yè),勤奮,肯吃苦,有責任心,良好的職業(yè)道德讓您放心。

榮譽:

在校期間曾任學習委員宣傳委員、團支書、班長、學?!白x書社”秘書長等職位

連續(xù)多年獲得“優(yōu)秀學生干部”榮譽稱號

多次榮獲校組織的詩歌、作文比賽“特優(yōu)秀獎”、“第一名”

xx年榮獲?!白罴褍?yōu)秀辯手”稱號

望貴公司可以給我一個發(fā)揮自己的機會,能成為貴公司一員是我的榮幸!

詳細個人自我介紹

文憑不代表能力,兩年從事前臺與行政方面的經(jīng)驗,讓我完全有信心能夠勝任前臺與行政等相關職位!本人擁有較強的上進心及抱負,多年擔任學生干部造就了我對工作認真負責的態(tài)度,培養(yǎng)了一定的組織及交際能力,自信在今后的工作中能發(fā)揮優(yōu)點,做到最好!

受教育培訓經(jīng)歷:

xx.12-至今 廣州財貿(mào)管理干部學院 旅游與酒店管理

個人工作經(jīng)歷:

xx.7-xx.3 廣州賢成集團有限公司 前臺文員兼行政文員

xx.5-xx.4 廣州某人才市場 前臺文員

求職意向

求職時間:xx-6-3 可到職時間:隨時

工作性質(zhì):全職

簡單的簡歷篇八

目前所在地:廣州

民族:漢族

戶口所在地:清遠

身材:155cm42kg

婚姻狀況:未婚

年齡:27歲

培訓認證:誠信徽章

畢業(yè)院校:廣州市經(jīng)濟貿(mào)易學校

所學專業(yè)一:財務會計電算化所學專業(yè)二:

受教育培訓經(jīng)歷:

起始年月終止年月學校(機構)專業(yè)獲得證書證書編號

xxxx-09xx-03東北財經(jīng)大學會計學

外語:英語一般

國語水平:精通

粵語水平:精通

本人性格開朗,熱愛財務工作,工作態(tài)度認真,有較強的接收能力和適應能力,短時間內(nèi)能勝任所做工作,希望今后繼續(xù)在財務方面發(fā)展。

有廣州市戶口擔保!

通訊地址:越秀區(qū)西華路司馬街3號501房

聯(lián)系電話:

家庭電話:

手機:

qq號碼:

簡單的簡歷篇九

所在地區(qū):___________

學歷:_______________

專業(yè):__________________

婚姻狀況:_______________

目前年薪:________________

住宅電話:_____________

公司電話:_____________

手機:_____________

個人主頁:

教育背景:

最高學歷:____________

最高學歷學校:_____________

專業(yè):_____________

時間:____年___月至____年___月

第二學歷:_____________

第二學歷學校:_____________

專業(yè):_____________

時間:____年___月至____年___月

教育情況描述:(此處可注明:所修課程、在學校所參加的組織活動、擔任職務、獲獎情況、發(fā)表的文章等,請依據(jù)個人情況酌情增減)

外語能力:

其它:

工作經(jīng)歷:

個人能力:

(如電腦能力、組織協(xié)調(diào)能力或其他)

個人愛好:

(突出自己的個性,工作態(tài)度或他人對自己的評價等)

其他說明:

(如獲獎情況等)

簡單的簡歷篇十

簡歷是求職時所用的第一塊敲門磚,又像是一張拜會的帖子,能不能得到面試的機會全靠它。正因為這樣,找工作的人總是要先在簡歷上下一番功夫,費心思琢磨。初出校門的畢業(yè)生由于缺乏別的推薦自己的途徑,更是將制作簡歷當作求職的第一出重頭戲來準備。

于是,人們在招聘會上看到的學生簡歷是五花八門,各具特色。為了在眾多競爭對手中脫穎而出,莘莘學子充分發(fā)揮他們的聰明才智,力爭使自己的簡歷別出心裁。在包裝上,個人寫真、彩色打印、彩色封面早已不算新鮮。而據(jù)報道,一名非重點大學的女生因擔心自己的競爭力不突出,竟花三千多元做了20份“精品簡歷”,這些簡歷的內(nèi)容是請專人進行策劃的,每一頁都用極好的銅版紙,乍一看,不像簡歷,倒像本精致的雜志。

在包裝上做文章還只是其一,拿什么樣的內(nèi)容去填充簡歷更是叫人挖空心思。推敲主次,遣詞用句,有的畢業(yè)生嫌自己的資質(zhì)閱歷不夠,就想出了往簡歷里面“注水”,甚至作假的招兒。要么夸大其詞憑空杜撰一些經(jīng)歷業(yè)績,要么偷梁換柱收集別人的獎狀、證書改成自己的。

在此,我們無意討論做簡歷需要遵守什么樣的道德原則,只是想回到最根本的問題:簡歷到底做什么用?簡歷只是一封介紹信,把你自己介紹到工作的面前。你是否適合這個工作以及能否得到它由你本身的條件所決定,而不是你的簡歷所能左右的。一份好的簡歷可以為你帶來面試的機會,而你是否為人所接受,取決于你與用人單位接觸過程中的表現(xiàn),你的經(jīng)驗、素質(zhì)、能力是否真的適合這份工作。

“當年我們畢業(yè)求職的時候,常常爭論一個問題:簡歷究竟是寫一頁好呢?還是該寫兩頁?一頁似乎太輕薄,寫兩頁又怕人事經(jīng)理根本沒有耐心翻到第二頁——我們整天在這樣的問題上糾纏不休。”中關村一家科技企業(yè)的年輕主管談到,“現(xiàn)在輪到自己為公司尋找新人,常常也要看大量的簡歷,決定是否要面試某個人。這才發(fā)現(xiàn),簡歷是幾頁根本一點都不重要。沒人留意這個問題,我只看這個人的專業(yè)是否適合我這里的工作,他有什么主要能力,有什么特別的優(yōu)點能吸引我?!?/p>

另一位任公司中層經(jīng)理、經(jīng)常面試求職者的先生把道理講得更明白:“求職者總是站在自己的角度,挖空腦子想:我有什么,我想要什么?卻很少站在急需用人的企業(yè)那一邊考慮:他們需要什么?我所有的是否正是他們所需要的?”

“我們不要最好的,而是要最合適的”。這是許多企業(yè)在求才時所持的原則。因此,你的簡歷應該是告訴人家,你能做好這件工作,而不是你能做很多的工作。

簡單的簡歷篇十一

國籍:中國

目前住地:廣州

民族:漢族

戶籍地:湖南

身高體重:160cm50kg

婚姻狀況:未婚

年齡:23歲

求職意向及工作經(jīng)歷

人才類型:普通求職

應聘職位:客戶服務類:客服、貿(mào)易類:外貿(mào)業(yè)務、制鞋/制衣/制革:

工作年限:3

職稱:無職稱

求職類型:全職

可到職日期:一個星期

月薪要求:3500——5000

希望工作地區(qū):廣州

工作經(jīng)歷:

公司名稱:廣州雅迪文具有限公司起止年月:20xx—08至20xx—04

公司性質(zhì):私營企業(yè)

所屬行業(yè):造紙,印刷,包裝

擔任職務:外貿(mào)銷售

工作描述:

2、處理客戶詢價、協(xié)商價格、交貨期及付款條件;

3、銷售合同的草擬,組織簽定和推動合同實施;

4、負責合同款項的催收,確保應收帳款的及時回籠;

6、建立和維持客戶關系、收集市場信息,調(diào)查客戶要求,適時推廣公司新產(chǎn)品;

離職原因:

公司名稱:德威皮革有限公司起止年月:

公司性質(zhì):外商獨資所屬行業(yè):鞋業(yè)/皮具/玩具

擔任職務:外貿(mào)銷售客服代表

工作描述:

1、協(xié)助銷售隊伍,以確保所有的銷售目標及服務目標得以滿足需求,維護公司現(xiàn)有客戶;

3、負責接收客戶訂單,將訂單輸入內(nèi)部系統(tǒng)召開產(chǎn)前會議,回復并確認報價及交期;與生產(chǎn)部門溝通跟進客戶訂單并確保在規(guī)定時間內(nèi)完成。

4、定時發(fā)布客戶滿意度調(diào)查,根據(jù)新老客戶所反饋回來的信息,召開內(nèi)部會議制定相應服務方針,不斷進行改善,盡可能的更好的服務客戶。并以高標準道德規(guī)范、100%顧客滿意度、團隊合作的精神為工作宗旨。

離職原因:尋求自我突破

公司名稱:隆典集團賜昱制品有限公司起止年月:20xx—09至20xx—05

公司性質(zhì):中外合資所屬行業(yè):鞋業(yè)/皮具/玩具

擔任職務:高級業(yè)務跟單

工作描述:

1、接客戶設計圖,召開技術,樣品室各部門召開初級內(nèi)部會議,設定首輪開發(fā)所需要的時間。將確定好的目標報告給客戶。

3、確保樣品能按時,按質(zhì),按要求完成,并盡可能的將最完美的`樣品展示給客戶。

離職原因:

教育背景

畢業(yè)院校:湖南省富岳外國語專修學院

最高學歷:大專畢業(yè)日期:

所學專業(yè):經(jīng)貿(mào)英語第二專業(yè):日語

培訓經(jīng)歷:起始年月終止年月學校(機構)專業(yè)獲得證書證書編號

湖南省富岳外國語專修學院經(jīng)貿(mào)英語畢業(yè)證

語言能力

外語:英語優(yōu)秀

其它外語能力:能用日語簡單溝通

國語水平:優(yōu)秀

粵語水平:一般

工作能力及其他專長

三年以上對外客戶服務工作經(jīng)驗,能無障礙的和外賓交流溝通,熟悉外貿(mào)產(chǎn)品開發(fā)流程,并能熟練運用電腦辦公軟件;工作認真,責任心強,具較強的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神,性格主動;且有與美國,日本,印度,泰國,越南客戶合作經(jīng)驗。

簡單的簡歷篇十二

姓名:凌同學

性別:男

出生日期:1986年1月1日民族:漢

身份證:440101****身高:182cm

戶口所在:廣州目前所在:廣州

畢業(yè)院校:中山大學政治面貌:共黨員

最高學歷:碩士所修專業(yè):軟件工程

人才類型:普通求職畢業(yè)日期:2008年6月

求職意向

求職類型:全職

應聘職位:軟件開發(fā)

希望地點:廣州深圳會計個人簡歷模板表格

希望工資:面議

自我評價

活潑開朗、樂觀向上、待人熱情、興趣廣泛、適應力強、上手快

勤奮好學、腳踏實地、認真負責、堅毅不拔、吃苦耐勞、勇于迎接新挑戰(zhàn)。

人性格開朗、誠實穩(wěn)重、熱情大方、待人真誠

教育背景

20xx年9月至20xx年6月北京大學財務管理學專業(yè)碩士

20xx年9月至20xx年6月廈門大學注冊會計師專業(yè)本科

20xx年——被評為中山大學“校優(yōu)秀畢業(yè)生”

20xx年——20xx年中山大學“優(yōu)秀共青團員“

20xx年——20xx年中山大學“校優(yōu)秀三好學生“

20xx年——20xx年中山大學“院優(yōu)秀學生干部“

所獲獎勵

20xx年06月工商管理學院十佳歌手大賽一等獎

20xx年04月長春工業(yè)大學十佳歌手大賽二等獎

20xx年04月長春工業(yè)大學“鏗鏘中華激昂青春”演講大賽二等獎

20xx年05月榮獲長春工業(yè)大學校園“文藝之星”稱號

語言能力

英語熟悉級別:六級

日語熟悉具有良好的.聽、說、讀、寫能力

普通話精通

廣東話精通

計算機能力

熟練使用“用友”、“金碟”等財務軟件

精通數(shù)據(jù)庫foxpro,assess語言,能開發(fā)數(shù)據(jù)管理軟件

簡單的簡歷篇十三

姓名:

________________

性別:

________

出生年月:

____年__月__日

健康狀況:

___________

畢業(yè)院校:

_______________

專業(yè):

____________________

電子郵件:

_______________

傳呼:

____________________

聯(lián)系電話:

_______________

通信地址:

_______________

郵編:

____________________

____年--____年___________大學__________專業(yè)(請依個人情況酌情增減)________________________________________________(注:如需要詳細成績單,請聯(lián)系我)____________________________________________________(注:請注明是否已發(fā)表)

聽、說、讀、寫能力

國家四、六級;toefl;gre.....

編程、操作應用系統(tǒng)、網(wǎng)絡、數(shù)據(jù)庫......(請依個人情況酌情增減)

________________、________________、________________(請依個人情況酌情增減)

____年__月--____年__月_________公司__________工作(請依個人情況酌情增減)

____年__月--____年__月_________公司__________工作(請依個人情況酌情增減)___________________________________(請描述出自己的個性、工作態(tài)度、自我評價等)(如果你還有什么要寫上去的,請?zhí)顚懺谶@里!)

(請寫出你的希望或總結此簡歷的一句精煉的'話!)

:相信您的信任與我的實力將為我們帶來共同的成功!或希望我能為貴公司貢獻自己的力量!

簡單的簡歷篇十四

人脈只能透過工作的過程建立。~鈴木芳雄.brutus副總編輯

一般人認為,工作上成功,指的是拿到好薪水,創(chuàng)造高業(yè)績,掛上漂亮的頭銜。不過,日本知名編輯石川次郎卻認為,工作上真正的成功,是當自己遭遇困難時,有多少人愿意出手援助!

想要有人在自己落難時伸手幫助,除了平日就該多幫助落難的人之外,更需要好好地累積屬于自己的人脈,只有自己人才會在自己落難時伸出援手。

“人脈學”是這幾年很紅的話題,每個人都想知道如何累積人脈,如何透過人脈創(chuàng)造自己的事業(yè)。

有人說,“人脈”像“銀行存款”,必須一點一滴的累積。

然而,真正的“人脈”該如何累積?

有些人認為應該多出席商務宴會,多和業(yè)界的人交流、交換名片、建立關系。不過,鈴木芳雄認為,“人脈只能透過工作的過程建立”。

光靠請客吃飯、喝酒聊天、瞎混打屁、打高爾夫、上酒店…,攀關系,是沒辦法建立真正的人脈的。

日本知名編輯同時也是幻冬社創(chuàng)辦人見城徹說過,參加宴會只是喝酒聊天發(fā)名片,露臉套交情,讓人誤以為我和這么多有頭有臉的人有關系,“沒有特殊理由我是不會參加宴會的,在那種地方根本辦不了什么事情?!?/p>

見城徹累積人脈的方式,是拚命地為作家思考,對其作品提出中肯的'建議,和對方一起創(chuàng)作出叫好又叫座的作品,替作家解決煩惱…,作一個肯為自己擔任的編輯的作家賣命愿意的人。

也因此,當見城徹離開角川書店,自行創(chuàng)辦幻冬社時,過去曾漢他合作過的超大牌作家,如五木寬之、宮部美幸、村上龍等人,都愿意繼續(xù)和他合作,在他的新出版社出書,奠定其新公司日后的基礎。

也就是說,真正的人脈,是是扎扎實實地和對方一起工作,因為合作出令彼此滿意的工作效果,于是開始和對方建立緊密的連帶,對方開始認可自己的能力和貢獻,愿意信任、認同自己,愿意繼續(xù)和自己合作,甚至在不合作的私人時間也有所往來,人脈從此之中漸形成、扎根、厚實,從而無可動搖,且在自己真正需要幫助時能夠動用之。

光是到宴會場上發(fā)名片,以為和某某名人一起吃過飯、喝過酒,收到對方的名片,就把對方算成自己的人脈,算是一種人脈經(jīng)營的素樸樂天主義,把人脈經(jīng)營想得太過簡單、美好而不切實際。

簡單的簡歷篇十五

性別: 女

年齡: 22 歲 身高: 166cm

婚姻狀況: 未婚 戶籍所在: 貴州興義

最高學歷: 本科 工作經(jīng)驗: 無經(jīng)驗

聯(lián)系地址: 貴州興義

期望工作地: 貴州省/貴陽市

期望崗位性質(zhì): 全職

期望月薪: 面議

期望從事的崗位: 其他管理類職位

技能特長: 有較強的組織能力和領導能力。

貴州名族大學 (本科)

起止年月: 2013年8月至2017年9月

學校名稱: 貴州名族大學

專業(yè)名稱: 工商管理

獲得學歷: 本科

簡單的簡歷篇十六

簡歷也是“眼球經(jīng)濟”


簡歷的一個重要目的就是要盡可能地使招聘單位對你產(chǎn)生注意力和發(fā)生興趣,或者能夠使得人才交流中心和介紹所對你產(chǎn)生信任感或贊賞,看到了你的簡歷,就想把你推薦給用人單位。如果你的簡歷別人看了之后覺得平平淡淡,將它扔在一邊,那么你將會失去非常重要的面試機會。今年夏天,一個搞生物資源開發(fā)的中港合資公司要招聘六名市場營銷人員,待遇相當不錯,投遞簡歷的有五六十人之多。但大多數(shù)應聘者極為平常,倒是有一位應屆畢業(yè)生的簡歷引起了招聘單位的注意。他的簡歷只有一個內(nèi)容,在大學四年里他參加了多種多樣的社會活動并做過幾次諸如促銷之類的兼職,他把這些活動的圖片編輯好了,然后配上了不錯的文字,更為精彩的是,每次活動他都有一個心得,向別人展示了他工作的得失,并以雄辯的事實證明他是在不斷進步的。除此之外,在他的簡歷最后有不起眼的一行“聯(lián)系方法……”他被錄用了,而且他的簡歷為公司所有的人津津樂道。

這位朋友的簡歷是很不錯的,他向眾人展示了他的成長與實踐,這當然要比泛泛而談什么學分、能力等等好多了。

簡歷瞄準一個“靶子”


細心的人還會發(fā)現(xiàn),上面這位朋友在做這個簡歷時還有一個“好處”,他明白自己到這個公司是要去干什么,因此他沒有大講特講他在學校里當過宣傳部長,或者干過校報的編輯。公司需要的是種子銷售人員,是市場部招人。而不是企劃部??梢?,簡歷一定要有針對性,你其他方面的條件再好,但你不善于賣種子,不善于與人溝通,照樣提不起市場部的興趣來。有的人認為,簡歷是求職者實際情況的自然陳述,是自己工作經(jīng)歷、所受教育學歷、能力的描述。其實并非如此,你的簡歷必須能夠經(jīng)得起考驗,使得自己可以成為那幾個被篩選到有機會接受面試的人之列。那么你就必須在簡歷內(nèi)容的篩選上費點時間。

病急亂投醫(yī)是不行的,有的同學妄想一份簡歷投遍天下,這是不可取的。簡歷只是一個機遇或者一張門票,目的在于引起招聘單位的興趣,為自己贏得面試的機會。沒有針對性恐怕難以完成你的第一步。

說起簡歷內(nèi)容,是不是就可以編選事實而弄虛作假呢?必須要記?。阂欢ㄒ獙嵤虑笫牵屑膳撟骷?。

簡歷也要穿“時裝”


縱觀以往同學設計的簡歷,他們中很多人都把自己的簡歷做得很厚,像一本書一樣,他們似乎認為,簡歷越全越厚就越能吸引人的注意力。事實上招聘單位主管部門用于閱讀簡歷的時間不會超過幾分鐘。若是寫得太長太細,可能會使得他們認為你喜歡拖泥帶水、不干脆利落,甚至會感到厭煩,放在一邊。但這個問題也應該辯證地來看,比如,你如果是中文系的同學,而且你應聘的是一個很講究文筆的職位,那么你將你曾發(fā)表過的`所有的作品都展示出來那當然是很有必要的。曾有這么一個同學,學的是檔案專業(yè),她很想去南方一家大型的報社工作,但是此報社一般只招新聞系的同學。她沒有放棄,在簡介上花了很大的功夫,她將自己在上學和實習時發(fā)表的所有作品都整理出來,編成一本小冊子作為她的簡歷的一部分,結果,用人單位看了她的簡歷之后很高興,她也如愿以償。

簡歷拒絕“槍手”


說到這些,也許你會認為要將簡歷寫好,最好請專業(yè)人員或者有關職業(yè)服務部代寫。實際上也不一定好。專業(yè)人員不乏在簡歷的格式上、要求上以及排版上都能夠合乎規(guī)范,但是有一點必須要注意的就是人的心理中都有定勢的作用。定勢是一種心理作用,在碰到新問題的時候,都會按照已經(jīng)形成的經(jīng)驗、思路、方式方法去處理。因此,專業(yè)人員寫的難免會墨守成規(guī)或者千篇一律,創(chuàng)新不夠,特色方面不夠。

有了一點經(jīng)驗后,根據(jù)自己的實際情況,自己先起草,然后再請有經(jīng)驗的專業(yè)人員提提意見、修改一下,或者,可以多請幾位其他的管理人員過過目,在新穎性、美觀性、專業(yè)性、吸引力等方面提些意見。

簡歷七個“不合格”


個人簡歷除了具備簡短明了、整潔清晰、實事求是、坦率真誠、準確、格式清新美觀的特征外,還要在寫作中注意避免以下現(xiàn)象:

(1)簡歷內(nèi)容不精練、表達不切題意,往往會影響效果。

(2)過于簡單。簡歷太短或過于粗略,就不會對求職者的資歷和能力進行完整、充分的評價,必要信息的缺乏,使得對方對你的認識不明確或者不清楚,從而影響面試機會的獲得。

(3)條理不清。簡歷的布局不合理,前后結構層次混亂、邏輯重復,會使得閱讀和理解困難,錯誤漏洞很多。

(4)字跡不清楚,打印或復印不規(guī)范、質(zhì)量差。

(5)稀奇怪異。簡歷中用的詞匯稀奇古怪,排版或引用材料生僻、花哨。

(6)工作意向不明確。求職者沒有表明自己喜歡什么工作,也沒有說明自己的愛好、興趣及能力,以及對工作的要求、工資待遇等。

簡單的簡歷篇十七

20xx-0920xx-01華僑醫(yī)院廣東省第一屆全科護士培訓班廣東省全科護士證

20xx-0320xx-01南方醫(yī)科大學護理學

語言能力

外語:英語一般

粵語水平:良好

其它外語能力:

國語水平:優(yōu)秀

工作能力及其他專長

自我評價

簡單的簡歷篇十八

消除背部贅肉的有效方法下面介紹的一套背部鍛煉招式,簡單、實用,能幫助你盡快消除背部贅肉,同時,緩解背部疼痛,矯正不良體態(tài)。

第1招:臀部屈肌拉抻左腿膝蓋著地,左腳腳尖撐地,腳跟抬起;右腿膝蓋彎曲,大腿與地面保持平行;右手搭在髖部或大腿上,抬頭挺胸,收緊腹部,挺直背部;左臂向前伸直,手掌打開,大拇指朝上,小指朝下,手指指向前方,保持25秒;左臂向上伸直,手掌打開,手指朝天,從側面看,手臂、背部、腰部至尾骨,形成一條直線,保持25秒;放下手臂,全身放松5秒,再重復以上動作1次;換腿,按以上步驟做2次,一組動作結束;每次鍛煉時,一組動作進行2次。

第2招:四肢延伸手掌撐地,同時,雙腿膝蓋著地;左臂撐地,右臂抬起,向前伸直,手掌打開,大拇指朝上,小指朝下,手指指向前方;同時,右膝撐地,左腿向后伸直,腳尖繃緊,從側面看,手臂、脖子、背部、腰部、臀部、腿部,在同一水平線上;收緊腹部和臀部,右手臂盡量往前伸,左腿盡量往后伸,保持3秒;還原,5秒后,再做1次;換腿,按上述步驟做2次,一組動作結束;每次鍛煉時,一組動作進行10次。

上面是有關減掉背部厚實的一些鍛煉方法,需要注意的是,背部的贅肉并不是一天兩天長成的,所以要想減下去也不是一朝一夕的事情,無論減身體哪一部分的贅肉,減肥總是一項非常巨大的工程,所以一定要有持之以恒的決心才行。

簡單的簡歷篇十九

姓名:

出生年月:____年__月__日

所在地區(qū):___________

學歷:_______________

專業(yè):__________________

婚姻狀況:_______________

目前年薪:________________

住宅電話:_____________

公司電話:_____________

手機:_____________

個人主頁:

教育背景:

最高學歷:____________

最高學歷學校:_____________

專業(yè):_____________

時間:____年___月至____年___月

第二學歷:_____________

第二學歷學校:_____________

專業(yè):_____________

時間:____年___月至____年___月

教育情況描述:(此處可注明:所修課程、在學校所參加的組織活動、擔任職務、獲獎情況、發(fā)表的文章等,請依據(jù)個人情況酌情增減)

外語能力:

其它:

工作經(jīng)歷:

個人能力:

(如電腦能力、組織協(xié)調(diào)能力或其他)

個人愛好:

(突出自己的個性,工作態(tài)度或他人對自己的評價等)

其他說明:

(如獲獎情況等)

【本文地址:http://aiweibaby.com/zuowen/5932719.html】

全文閱讀已結束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔