精選合同審核申請(qǐng)表（案例17篇）

合同一旦成立就產(chǎn)生約束力，雙方都應(yīng)按照約定履行自己的義務(wù)。合同中應(yīng)當(dāng)明確約定各方的權(quán)利和義務(wù)。以下是小編為大家收集的合同范本，僅供參考，大家一起來(lái)學(xué)習(xí)吧。

合同審核申請(qǐng)表篇一

起草或?qū)徍撕贤锹蓭熥罨?、最常?guī)的業(yè)務(wù)，其實(shí)質(zhì)是法律知識(shí)與公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)知識(shí)的融合。如何更加高效、高質(zhì)量地完成合同審查工作，協(xié)助當(dāng)事人在降低交易風(fēng)險(xiǎn)的前提下完成交易，并最終實(shí)現(xiàn)交易目的，既是律師基本素養(yǎng)的體現(xiàn)，也是每一位律師應(yīng)追求的目標(biāo)。原則上，律師起草或?qū)徍撕贤煞譃闇?zhǔn)備工作、形式審查、實(shí)質(zhì)內(nèi)容審查、收尾工作四個(gè)階段：

審閱當(dāng)事人提供的背景材料，與經(jīng)辦人溝通，了解合同背景及訂立目的，了解我方與合同相對(duì)方之間的合作關(guān)系、合作內(nèi)容及當(dāng)前進(jìn)展，進(jìn)而充分獲知我方當(dāng)事人的需求，確定合同的性質(zhì)，并對(duì)合同中需要重點(diǎn)約定的條款初步勾畫(huà)、重點(diǎn)備注。

查閱合同所涉事項(xiàng)全部相關(guān)法律法規(guī)、司法解釋、部門(mén)規(guī)章、國(guó)際慣例等，判斷送審的合同內(nèi)容是否合法、合理、可行，思考應(yīng)當(dāng)怎樣修改，尋找相關(guān)法律依據(jù)。

研閱有關(guān)合同范本（相關(guān)國(guó)家合同示范文本、行業(yè)推薦的合同示范文本、企業(yè)的合同范本等），并決定是否參照。

合同本身可分為三部分：首部、正文及簽署部分。首部指合同名稱(chēng)、編號(hào)、各方當(dāng)事人名稱(chēng)、住所、郵政編碼、法定代表人、電話(huà)、傳真、電子信箱、開(kāi)戶(hù)行、賬號(hào)等，部分合同會(huì)在首部設(shè)置“鑒于”條款；正文則指合同第一條至最后一條具體條款；簽署部分指合同各方簽字蓋章及簽署時(shí)間、地點(diǎn)。

常見(jiàn)錯(cuò)誤主要有：當(dāng)事人名稱(chēng)錯(cuò)誤，合同名稱(chēng)與實(shí)質(zhì)內(nèi)容不符，簽署時(shí)間前后矛盾；地址、法定代表人錯(cuò)誤等。

1.合同相對(duì)方為規(guī)模較大、分支機(jī)構(gòu)或職能部門(mén)較多的企業(yè)時(shí)，應(yīng)當(dāng)注意企業(yè)法人的分支機(jī)構(gòu)和內(nèi)部職能部門(mén)的簽約主體資格問(wèn)題。企業(yè)法人的分支機(jī)構(gòu)具備營(yíng)業(yè)執(zhí)照即具有簽約主體資格，企業(yè)的職能部門(mén)則不具有。

3、對(duì)法律法規(guī)規(guī)定應(yīng)具備相應(yīng)資質(zhì)條件的合同項(xiàng)目（如電信、醫(yī)療、建筑工程、通訊等業(yè)務(wù)），應(yīng)根據(jù)合同內(nèi)容審查相對(duì)方的資質(zhì)情況。

律師在審查合同時(shí)應(yīng)當(dāng)特別注意《民法典》第三章關(guān)于合同效力的規(guī)定以及一些特別法的相應(yīng)規(guī)定?！睹穹ǖ洹返谌箩槍?duì)合同生效估出了具體規(guī)定?！睹穹ǖ洹返?4條規(guī)定了合同生效的條件，第44條第二款規(guī)定了須經(jīng)審批程序的合同的生效條件，第45條規(guī)定了附條件的合同的效力，第46條規(guī)定了對(duì)附期限的合同的效力，第47條規(guī)定了行為能力欠缺的人所簽合同效力，第48條規(guī)定了無(wú)權(quán)代理合同的效力，第49條規(guī)定了表見(jiàn)代理合同的效力，第50條規(guī)定了法定代表人越權(quán)簽訂的合同的效力，《民法典》第50條規(guī)定了無(wú)處分權(quán)人訂立的合同的效力。上述規(guī)定在具體審查合同時(shí)，要具體情況具體分析，甄別確定合同的效力。?律師在審查合同內(nèi)容是否合法時(shí)，應(yīng)當(dāng)重點(diǎn)審查合同內(nèi)容是否損害國(guó)家、集體或第三人的利益；是否有以合法形式掩蓋非法目的的情形；是否損害社會(huì)公共利益；是否違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定。

《民法典》第十二條列出了一般合同的八項(xiàng)主要條款：

1、合同各方名稱(chēng)/姓名、住所。在合同中一般設(shè)置“通訊方式”條款，明確各方聯(lián)系人、書(shū)面文件寄達(dá)地址、電子郵箱地址等。

2、標(biāo)的。區(qū)別動(dòng)產(chǎn)與不動(dòng)產(chǎn)，動(dòng)產(chǎn)應(yīng)標(biāo)明名稱(chēng)、型號(hào)、規(guī)格、花色等；不動(dòng)產(chǎn)則應(yīng)注明名稱(chēng)、面積與座落地點(diǎn)。對(duì)無(wú)形財(cái)產(chǎn)、勞務(wù)、勞動(dòng)成果等，則應(yīng)要求經(jīng)辦人提供準(zhǔn)確的描述。

3、數(shù)量。對(duì)數(shù)量的描述應(yīng)準(zhǔn)確，計(jì)量單位、計(jì)量方法等應(yīng)符合相關(guān)國(guó)家規(guī)定。

4、質(zhì)量。如需適用國(guó)標(biāo)、行標(biāo)，合同中應(yīng)明確標(biāo)準(zhǔn)代號(hào)之全稱(chēng)。合同中應(yīng)設(shè)置“驗(yàn)收條款”，明確質(zhì)量檢驗(yàn)的方法、責(zé)任期限及質(zhì)量異議期等。

5、價(jià)格或報(bào)酬。應(yīng)明確數(shù)額、計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)、結(jié)算方式和程序。

6、履約期限、地點(diǎn)和方式。履約地點(diǎn)、交付標(biāo)的物的方式、勞務(wù)提供方式與結(jié)算方式均應(yīng)具體明確。

7、違約責(zé)任。合同應(yīng)明確規(guī)定違約責(zé)任，確定違約金的數(shù)額及計(jì)算方法。

8、爭(zhēng)議解決。明確爭(zhēng)議解決的管轄法院。

此外，還應(yīng)約定合同期限、各方的權(quán)利義務(wù)條款、合同生效條款，酌情考慮是否約定其他內(nèi)容。

合同應(yīng)當(dāng)具有公平性與可操作性，而公平性與可操作性集中體現(xiàn)在合同各方權(quán)利與義務(wù)的條款的設(shè)置中。合同的公平性是指合同雙方權(quán)利與義務(wù)要相對(duì)平衡。過(guò)分強(qiáng)調(diào)一方的權(quán)利、忽略合同相對(duì)方的利益的合同，要么無(wú)法簽署，要么“顯失公平”。可操作性是合同得以有效利用、完成交易和實(shí)現(xiàn)利益均衡的具體保證。實(shí)踐中，大量的合同缺乏可操作性，具體表現(xiàn)在：對(duì)合同各方權(quán)利的規(guī)定過(guò)于抽象；對(duì)合同各方的義務(wù)規(guī)定不明確、不具體；雖對(duì)各方的權(quán)利義務(wù)做了詳細(xì)規(guī)定但卻沒(méi)有具體操作程序條款，或?qū)Υ艘?guī)定不清等等。

在設(shè)置權(quán)利、義務(wù)條款時(shí)，律師應(yīng)首先確?？刹僮餍裕诖嘶A(chǔ)上根據(jù)交易各方的市場(chǎng)地位調(diào)整相應(yīng)條款，使各方權(quán)利義務(wù)相對(duì)公平。律師必須全面了解交易程序，明確交易的各個(gè)環(huán)節(jié)對(duì)合同各方的要求，進(jìn)而按照交易環(huán)節(jié)有針對(duì)性地設(shè)置各方的權(quán)利、義務(wù)條款。對(duì)合同相對(duì)方義務(wù)條款的設(shè)置必須具體、明確，各個(gè)環(huán)節(jié)均應(yīng)考慮全面。若合同涉及不熟悉的業(yè)務(wù)領(lǐng)域，律師除了詢(xún)問(wèn)經(jīng)辦人、通過(guò)網(wǎng)絡(luò)檢索做基本了解之外，還要花費(fèi)一定時(shí)間、精力研讀業(yè)務(wù)所涉及的法律法規(guī)、研究相關(guān)案例。

在設(shè)置違約責(zé)任條款時(shí)，必須考慮到可操作性、可執(zhí)行性。合同中應(yīng)避免出現(xiàn)“一方違約給對(duì)方造成損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任”類(lèi)似條款，該類(lèi)條款因不具有可操作性，在糾紛發(fā)生時(shí)毫無(wú)用處。律師在審查違約責(zé)任條款時(shí)，應(yīng)結(jié)合前述合同各方的權(quán)利、義務(wù)條款，按合同相對(duì)方的義務(wù)條款，并結(jié)合行業(yè)習(xí)慣，逐條列舉其可能發(fā)生的違約情形，并明確違約責(zé)任的具體執(zhí)行辦法。此外，違約責(zé)任的設(shè)置應(yīng)站在當(dāng)事人的立場(chǎng)上考慮合同性質(zhì)、雙方合作的關(guān)系、未來(lái)可能的交往情況等等，從多角度分析后確定最能維護(hù)當(dāng)事人利益的違約責(zé)任條款。

設(shè)置爭(zhēng)議解決條款時(shí)，應(yīng)注意仲裁與訴訟僅可選其一。約定仲裁解決的，則應(yīng)寫(xiě)明仲裁委的準(zhǔn)確全稱(chēng)。約定訴訟解決的，可以明確約定管轄法院，同時(shí)應(yīng)注意為訴訟管轄設(shè)定連接點(diǎn)，以方便向法院起訴時(shí)的立案受理。關(guān)于何時(shí)約定仲裁，何時(shí)約定訴訟，律師應(yīng)結(jié)合仲裁與訴訟本身的特性及所審合同、客戶(hù)的要求等多方面因素確定。仲裁與訴訟相比，具有尊重當(dāng)事人意思自治、一裁終局、快捷便利、私密性強(qiáng)的特點(diǎn)，可以保證當(dāng)事人以最快的速度獲得利益，避免經(jīng)歷一審、二審甚至再審這樣漫長(zhǎng)的訴訟過(guò)程。仲裁審理一般以不公開(kāi)為原則，有利于保護(hù)當(dāng)事人的隱私及商業(yè)秘密，尤其是涉及知識(shí)產(chǎn)權(quán)侵權(quán)的案件。

檢查合同的每一條款、每一詞、每一字、每一標(biāo)點(diǎn)符號(hào)，仔細(xì)推敲、反復(fù)斟酌，確定合同中是否存在前后意思矛盾、詞義含糊不清的文字表述，并及時(shí)調(diào)整易產(chǎn)生歧義的字詞，確保合同的文字表述準(zhǔn)確無(wú)誤。

合同結(jié)構(gòu)是指合同各個(gè)組成部分的排列、組合和搭配形式。完整的合同正文部分應(yīng)當(dāng)包括標(biāo)的物、數(shù)量和質(zhì)量、價(jià)款或酬金、履行方式、地點(diǎn)和期限、違約責(zé)任、合同生效及終止、不可抗力、爭(zhēng)議的解決方式、保密、合同修訂、未盡事宜、通知、合同正副本份數(shù)、附件等條款。正文部分內(nèi)容繁多，且無(wú)固定模式，如何編排，取決于律師個(gè)人習(xí)慣、經(jīng)驗(yàn)等等。通常做法是：在對(duì)合同標(biāo)的物、數(shù)量和質(zhì)量、價(jià)款或酬金、履行方式、地點(diǎn)和期限等合同必備條款進(jìn)行敘述后，采取專(zhuān)章的形式對(duì)各方權(quán)利與義務(wù)進(jìn)行界定，約定各方的保證和承諾、違約責(zé)任條款及爭(zhēng)議解決方式。這樣做有三個(gè)好處，一是重點(diǎn)突出，二是便于敘述，三是能夠保證合同整體框架的協(xié)調(diào)。

合同體例是指合同簡(jiǎn)繁及合同各條內(nèi)容排列形式。有的合同方方面面的內(nèi)容都要涉及，有的合同力求簡(jiǎn)要;有的合同采取“章”、“條”、“款”、“項(xiàng)”的形式，有的合同只有“條”、“款”、“項(xiàng)”，有的合同直接按“一、二、三……”順序排列。合同體例既要視當(dāng)事人要求而定，又要與合同所涉事項(xiàng)、金額、履行方式、有效期、操作難易程度等因素相一致，不能千篇一律。

合同審查修改意見(jiàn)只是律師提出的方案、建議，其是否滿(mǎn)足實(shí)際需要，仍需要與客戶(hù)確認(rèn)。律師在審查修改合同時(shí)，對(duì)于需要客戶(hù)注意的事項(xiàng)都要以批注或留言方式予以提醒注意，并對(duì)重點(diǎn)交易程序、交易內(nèi)容通過(guò)電話(huà)聯(lián)系并確認(rèn)。在完成合同審查后，與具體經(jīng)辦人及時(shí)溝通，請(qǐng)客戶(hù)的決策層過(guò)目后，就分歧點(diǎn)與客戶(hù)充分討論后，決定是否予以修訂。這樣做既是對(duì)客戶(hù)負(fù)責(zé)，也可以減少律師的執(zhí)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。

合同審核申請(qǐng)表篇二

作為一名從事法律業(yè)務(wù)的工作人員，起草或?qū)徍撕贤哪芰?yīng)當(dāng)說(shuō)是一項(xiàng)最基本、最重要的素質(zhì)，也是一項(xiàng)反映其所掌握的法律知識(shí)水平高低和將其運(yùn)用于法律實(shí)踐能力大小的綜合測(cè)評(píng)指標(biāo)。

第一方面：決策審查過(guò)程

含義：依據(jù)組織的長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃、戰(zhàn)略目標(biāo)、近期工作計(jì)劃，對(duì)相關(guān)項(xiàng)目進(jìn)行市場(chǎng)、政策、方向等方面的評(píng)估，進(jìn)而對(duì)合同締約目的、預(yù)期效果進(jìn)行決策性分析，形成合同起草指導(dǎo)意見(jiàn)，并對(duì)合同草稿進(jìn)行立意審查的過(guò)程。

該項(xiàng)審查實(shí)質(zhì)上是前合同事務(wù)，但對(duì)合同的起草修改起至關(guān)重要的作用。其責(zé)任部門(mén)為組織的最高決策機(jī)構(gòu)。法律事務(wù)機(jī)構(gòu)以及相關(guān)職能機(jī)構(gòu)可以提供咨詢(xún)建議。

該階段，合同審查者注意事項(xiàng)：

1、把握合同的締約目的，圍繞締約目的設(shè)定權(quán)利義務(wù)。

締約目的是合同的靈魂，沒(méi)有締約目的也就不存在合同。所以，理解并具體化締約目的是起草合同的首要任務(wù)，如果目的都搞錯(cuò)了，就算權(quán)利義務(wù)設(shè)定的再完美，操作流程再?lài)?yán)密都不會(huì)達(dá)到預(yù)期的效果，也會(huì)使得合同完全失去原有的意義。

在搞清締約目的的基礎(chǔ)上，要把握好指導(dǎo)思想，設(shè)定正確的權(quán)利義務(wù)走向和平衡，綜合考慮對(duì)合同操作有影響的市場(chǎng)條件、政策環(huán)境等因素，使合同的內(nèi)容和操作圍繞締約目的發(fā)揮作用，否則將使合同產(chǎn)生“先天缺陷”，引發(fā)“后天不足”。

2、考慮合同訂立后的可變更可能。

當(dāng)今社會(huì)，瞬息萬(wàn)變，且不說(shuō)自然事件和社會(huì)因素非我們自然人或單個(gè)組織能力所能抗拒的不可抗力外，就連市場(chǎng)主體自身的變革或變化有時(shí)也是讓人意想不到的，并且無(wú)法預(yù)測(cè)。所以，我們?cè)谟喠⒑贤瑫r(shí)，必須要考慮到法律//教育網(wǎng)合同訂立后履約過(guò)程中所可能發(fā)生的一些影響合同正常履行的因素。如自然事件中的臺(tái)風(fēng)、洪水等不可抗力事件，社會(huì)因素中的國(guó)家法律政策調(diào)整、市場(chǎng)價(jià)格重大波動(dòng)等重大情勢(shì)變更事項(xiàng)，微觀(guān)方面可能遇到的合同一方當(dāng)事人死亡、企業(yè)終止清算、破產(chǎn)倒閉或重組并購(gòu)等事項(xiàng)。

未雨綢繆，起草或?qū)徍撕贤瑫r(shí)，對(duì)影響合同變動(dòng)的因素考慮得越周密細(xì)致，就越能避免糾紛，當(dāng)事人的合同權(quán)益也就越容易得到保障。

第二方面：主體審查過(guò)程

含義：依據(jù)相關(guān)政策法規(guī)、合同締約要求、相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)簽約雙方進(jìn)行主體資格、項(xiàng)目資質(zhì)、締約信譽(yù)、資信能力、人員構(gòu)成等方面的審查過(guò)程。

該項(xiàng)審查實(shí)際上是從合同衍生出來(lái)的相關(guān)審查項(xiàng)目，其責(zé)任部門(mén)為組織的職能機(jī)構(gòu)、法律事務(wù)機(jī)構(gòu)。

該過(guò)程中，審查者注意事項(xiàng)：

1、注意合同主體的合法和真實(shí)。

市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)調(diào)締約自由，為了追求利潤(rùn)，許多組織采取各種欺詐的手法，制造主體合法、真實(shí)的假相，達(dá)到簽約（欺詐）的目的，嚴(yán)重干擾了市場(chǎng)秩序。雖然，從法律上講，因該種動(dòng)機(jī)簽訂的合同無(wú)效，而且可以依照相關(guān)救濟(jì)條款進(jìn)行責(zé)任追究。但是同樣會(huì)給組織帶來(lái)人力、物力、財(cái)力上的重大損失。所以合同主體的合法真實(shí)是合同審查的重要項(xiàng)目之一，是關(guān)系合同目的能否實(shí)現(xiàn)的前提之一。

另外，還要注意審核或確認(rèn)負(fù)責(zé)簽訂合同的單位或個(gè)人是否已取得相應(yīng)的合法授權(quán)，以防止無(wú)權(quán)代理或超越代理權(quán)限訂立合同的情形存在。當(dāng)然，自已一方的主體是否適格（例如不是獨(dú)立法人、法人名稱(chēng)不對(duì)、印章和名稱(chēng)不一致等），也要進(jìn)行審查，防止所簽訂的合同無(wú)效。

2、注意合同主體是否具備相關(guān)的資質(zhì)或許可。

對(duì)某些業(yè)務(wù)領(lǐng)域，按照相關(guān)的法律或法規(guī)規(guī)定，需要合同一方或雙方主體必須具備相應(yīng)的資質(zhì)或經(jīng)營(yíng)許可才可從事。如建設(shè)工程設(shè)計(jì)合同需要國(guó)家建設(shè)部門(mén)核發(fā)的設(shè)計(jì)資質(zhì)、建設(shè)施工合同要求業(yè)主有“報(bào)建”的整套資料、物業(yè)服務(wù)管理合同需要物業(yè)管理資質(zhì)、部分外貿(mào)或進(jìn)出口合同需要的行業(yè)特殊代理權(quán)資質(zhì)或經(jīng)營(yíng)許可、從事房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)需要開(kāi)發(fā)資質(zhì)、從事藥品生產(chǎn)或經(jīng)營(yíng)需要藥品批號(hào)、生產(chǎn)或衛(wèi)生許可等。

對(duì)實(shí)行資質(zhì)管理或特殊許可的業(yè)務(wù)，若簽約一方不具備相應(yīng)的從業(yè)資質(zhì)或經(jīng)營(yíng)許可，由此所訂立的合同一般屬于違反國(guó)家法律法規(guī)的合同。一旦糾紛產(chǎn)生，容易被確認(rèn)為無(wú)效合同。

另外采用假的資質(zhì)進(jìn)行欺詐也是很常見(jiàn)的。審查相關(guān)資質(zhì)和許可要求審查者深入了解相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

3、注意對(duì)資信能力、業(yè)績(jī)、人員等進(jìn)行審查。

一個(gè)組織的資信能力是影響其履約能力的重要因素，一個(gè)規(guī)模較大、信譽(yù)良好、業(yè)績(jī)出色的組織同樣有可能因?yàn)橘Y金周轉(zhuǎn)的問(wèn)題而影響其具體項(xiàng)目的操作，從而可能造成締約方的損失，輕則延誤履行期限，重則違約不能履行。因此，重大工程項(xiàng)目、重要項(xiàng)目或者較大額度的采購(gòu)等合同要求對(duì)方出具履約保證金函，這樣才能從資信上促進(jìn)對(duì)方積極履約。另外在后期質(zhì)量保證期內(nèi)，要求對(duì)方出具質(zhì)保金、保函是當(dāng)前普遍的、可行的方法。

另外，過(guò)往業(yè)績(jī)和人員素質(zhì)也是締約目的實(shí)現(xiàn)的保障之一，對(duì)業(yè)績(jī)和人員的資料審查應(yīng)該列入合同關(guān)鍵審查項(xiàng)目之一。

第三方面：可行性審查過(guò)程。

含義：依據(jù)法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)定、締約目的，綜合考慮組織所處環(huán)境、軟硬件條件、操作習(xí)慣等，對(duì)合同標(biāo)的、設(shè)定履行方式、技術(shù)要求等內(nèi)容，進(jìn)行可操作性審查，確保合同履行能實(shí)際履行的過(guò)程。

該項(xiàng)審查責(zé)任部門(mén)為企業(yè)職能機(jī)構(gòu)和法律事務(wù)機(jī)構(gòu)。

該過(guò)程中，審查者注意事項(xiàng)：

1、合同標(biāo)的約定要求詳細(xì)、明確，做到指向?qū)ο缶唧w。

合同的標(biāo)的是最能體現(xiàn)締約目的、合同性質(zhì)的核心內(nèi)容，相當(dāng)于我們寫(xiě)文章時(shí)所表述的文章中心思想。所以，我們?cè)谄鸩莺贤瑫r(shí)，最好要單獨(dú)寫(xiě)明“合同標(biāo)的”這樣一條內(nèi)容，以便讓人一看便知合同的大概內(nèi)容。

從法律功用角度講，通過(guò)“合同標(biāo)的”條款還能夠更好地界定合同的性質(zhì)。對(duì)“合同標(biāo)的”的描述務(wù)必要達(dá)到“準(zhǔn)確、簡(jiǎn)練、清晰”的標(biāo)準(zhǔn)要求，切忌含混不清。如對(duì)合同標(biāo)的為貨物買(mǎi)賣(mài)的，一定要寫(xiě)明貨物的名稱(chēng)、品牌、計(jì)量單位和價(jià)格，切忌只寫(xiě)“購(gòu)買(mǎi)沙子一車(chē)”之類(lèi)的含糊描述；如對(duì)合同標(biāo)的是提供服務(wù)的，一定要寫(xiě)明服務(wù)的質(zhì)量、標(biāo)準(zhǔn)或效果要求等，切忌只寫(xiě)“按照行業(yè)的通常標(biāo)準(zhǔn)提供服務(wù)或達(dá)到行業(yè)通常的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)要求等”之類(lèi)的描述。否則，一旦糾紛產(chǎn)生，往往就造成“合同約定不明”的狀況。

2、合同的履行方式一定要具有可操作性。

圍繞締約目的設(shè)定的合同雙方的履行方式、操作流程是合同標(biāo)的實(shí)現(xiàn)的關(guān)鍵，不同性質(zhì)、類(lèi)別的合同在履行上有不同的方式，如采購(gòu)合同的貨物轉(zhuǎn)移；工程施工合同的進(jìn)度施工；技術(shù)開(kāi)發(fā)合同的知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)移；安裝合同的設(shè)備交付使用等，但各類(lèi)合同的履行也有其共同的地方，根據(jù)合同雙方履行的一般過(guò)程，主要涉及以下幾個(gè)方面內(nèi)容：履行期限、履行地點(diǎn)、標(biāo)的完成（運(yùn)輸）方式、保險(xiǎn)、付款方式、質(zhì)量保證等等，這些內(nèi)容的設(shè)定一定要結(jié)合組織的實(shí)際來(lái)進(jìn)行，如期限要和相關(guān)項(xiàng)目緊密配合、地點(diǎn)設(shè)定要遵循便利原則、付款要以促進(jìn)標(biāo)的完成為目標(biāo)、質(zhì)保期和質(zhì)保金要合理有效等。

3、對(duì)合同相關(guān)事項(xiàng)內(nèi)容要有相應(yīng)約定。

相對(duì)于合同主體、標(biāo)的、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等重要合同內(nèi)容來(lái)說(shuō)，有些合同內(nèi)容很容易被忽視，甚至在合同中完全沒(méi)有體現(xiàn)，如不可抗力、合同保密、技術(shù)開(kāi)發(fā)、質(zhì)量保證等等，其實(shí)從合同履行的可行性上來(lái)說(shuō)，這些也是極其重要的，例如在工程建設(shè)合同中，不可抗力發(fā)生的機(jī)率就非常之高，而因此損失的承擔(dān)是一個(gè)需要嚴(yán)格界定，而又沒(méi)有相關(guān)統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)的，容易產(chǎn)生糾紛的內(nèi)容之一，因此對(duì)其進(jìn)行周密的預(yù)計(jì)，和詳細(xì)的規(guī)定也就成為提高合同可行性的需要了。同樣道理合同保密、質(zhì)量保證、技術(shù)開(kāi)發(fā)等內(nèi)容雖然不和合同標(biāo)的直接發(fā)生聯(lián)系，但是卻是有違締約目的的內(nèi)容，需要從締約目的和后期利益的角度對(duì)其相關(guān)條款加以重視和完善。

第四方面：合法性審查過(guò)程

含義：依據(jù)相關(guān)法規(guī)、規(guī)定、締約項(xiàng)目性質(zhì)、行業(yè)操作規(guī)定，對(duì)合同標(biāo)的、條款內(nèi)容、法律術(shù)語(yǔ)、簽訂方式、履行條件、要否登記等相關(guān)事項(xiàng)是否與之沖突，致使合同無(wú)效的情況進(jìn)行審查的過(guò)程。

該項(xiàng)審查責(zé)任部門(mén)為企業(yè)法律事務(wù)機(jī)構(gòu)。

該過(guò)程中，審查者注意事項(xiàng)：

1、不同合同性質(zhì)類(lèi)別具有各種特殊性。

依據(jù)締約目的的性質(zhì)，合同法把合同分成了15個(gè)大類(lèi)，并進(jìn)行了相關(guān)內(nèi)容的具體規(guī)定，對(duì)合同起草者或?qū)彶檎邅?lái)說(shuō)，這是法定依據(jù)。其實(shí)在日常合同具體事務(wù)中，我們還可以按照不同的標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)合同進(jìn)行更加具體的分類(lèi)，便于事務(wù)操作。合同的類(lèi)別不同，合同的性質(zhì)自然也就不同。對(duì)合同進(jìn)行分類(lèi)的意義就在于能夠充分認(rèn)識(shí)到不同類(lèi)別合同的特殊性，從而在起草或?qū)徍撕贤瑫r(shí)提醒我們需要特別注意的某些合同內(nèi)容或要素，如合同的主體資格、生效要件、付款方式、售后服務(wù)及保密事項(xiàng)等條款內(nèi)容。另外，針對(duì)合同的特殊性，當(dāng)事人還可以就各方的權(quán)利或義務(wù)作出一些特別的約定。對(duì)這些特殊的約定一定要盡可能地表述完整準(zhǔn)確，要注意其合法性問(wèn)題，避免與現(xiàn)行法律規(guī)定相抵觸或沖突。

2、法律用語(yǔ)的準(zhǔn)確是合法性審查的重要內(nèi)容。

當(dāng)事人之間訂立的書(shū)面合同屬于非常嚴(yán)肅的法律文件，其中許多內(nèi)容需要以法律術(shù)語(yǔ)加以界定和規(guī)范，使合同的內(nèi)容明確、清晰，不會(huì)產(chǎn)生歧義、異議，另外對(duì)有些容易產(chǎn)生糾紛的地方，相關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)定用法律語(yǔ)言都作出了明確細(xì)致的規(guī)定。所以，在起草或?qū)徍撕贤瑫r(shí)應(yīng)當(dāng)按照法律文件的一些書(shū)寫(xiě)標(biāo)準(zhǔn)或要求去做，其中包括盡可能地使用或推廣大家共同認(rèn)可的一些規(guī)范性法律//教育網(wǎng)法律用語(yǔ)，以避免大家在理解合同時(shí)產(chǎn)生不應(yīng)有的歧義。如在審核合同時(shí)，發(fā)現(xiàn)一些常見(jiàn)的法律用語(yǔ)錯(cuò)誤像“定金”與“訂金”不分、“權(quán)利”與“權(quán)力”混淆、“抵押”與“質(zhì)押”混用的情形等。另外，還發(fā)現(xiàn)不少合同中出現(xiàn)類(lèi)似“一方對(duì)另一方罰款”等明顯違反“合同各方法律主體地位平等”的用語(yǔ)或表述。其實(shí)，上述每個(gè)法律用語(yǔ)都是有其特別含義的，隨意濫用可能要鬧笑話(huà)，甚至直接影響到合同內(nèi)容的有效性和當(dāng)事人需承擔(dān)的法律責(zé)任之大小。

第五方面：風(fēng)險(xiǎn)性審查過(guò)程

含義：依據(jù)締約性質(zhì)、類(lèi)型、習(xí)慣以及市場(chǎng)情況，對(duì)締約目的、合同履行、不可抗力等方面進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)評(píng)估，并作出相關(guān)調(diào)整修改的過(guò)程。

該項(xiàng)審查責(zé)任部門(mén)為企業(yè)最高決策機(jī)構(gòu)，法律事務(wù)機(jī)構(gòu)以及相關(guān)職能機(jī)構(gòu)提供咨詢(xún)建議。

該過(guò)程中，審查者注意事項(xiàng)：

1、注意各方責(zé)任分擔(dān)的合理。

誠(chéng)實(shí)信用、等價(jià)有償、買(mǎi)賣(mài)公平是市場(chǎng)交易的基本法則，在合同的具體內(nèi)容中必須能夠體現(xiàn)這些法則。我們?cè)谄鸩莼驅(qū)徍撕贤瑫r(shí)，切忌只片面強(qiáng)調(diào)一方當(dāng)事人的權(quán)利而忽略其義務(wù)或片面強(qiáng)調(diào)一方當(dāng)事人的義務(wù)而忽略其權(quán)利的情形。因?yàn)榘凑蘸贤P(guān)于“合同對(duì)價(jià)”的基本要求，一方當(dāng)事人享有權(quán)利必須以承擔(dān)一定的義務(wù)為前提，反之就是一方當(dāng)事人承擔(dān)義務(wù)必須以享有一定的權(quán)利為基礎(chǔ)。法律禁止以強(qiáng)凌弱的“不平等條約”存在；對(duì)責(zé)任分擔(dān)顯失公平的合同，合同法賦予受不公平條款約束的一方當(dāng)事人一定期限內(nèi)的合同撤銷(xiāo)權(quán)。尤其是起草涉及多方利益的“格式合同”時(shí)，一定要注意各方責(zé)任分擔(dān)的合理性，切忌侵害多數(shù)人利益的“霸王條款”出現(xiàn)。因?yàn)樵诤贤s定中，若各方責(zé)任分擔(dān)不合理，不僅有違基本的商業(yè)道德，而且一旦產(chǎn)生糾紛，此類(lèi)條款很容易成為眾矢之的，從而毀壞商家的信譽(yù)，且容易被法院或仲裁機(jī)構(gòu)確認(rèn)為無(wú)效條款。

2、注意交易實(shí)施的安全。

當(dāng)事人之間訂立書(shū)面合同的目的就是明確交易各方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，更好地保證交易實(shí)施的安全。所以，在起草或?qū)徍撕贤瑫r(shí)應(yīng)特別注意能夠保障交易順利實(shí)現(xiàn)的條款內(nèi)容。如當(dāng)事人選擇的付款期限和付款方式條款、合同履行的擔(dān)保條款等是否存在不符合實(shí)際或無(wú)法保證交易安全的情形。尤其是在大宗貨物買(mǎi)賣(mài)、不動(dòng)產(chǎn)買(mǎi)賣(mài)和國(guó)際貿(mào)易類(lèi)的合同中，這些條款內(nèi)容顯得尤為重要。另外，有關(guān)合同的簽訂地、履行地（如交貨地點(diǎn)等）、標(biāo)的物所在地及合同糾紛的管轄地、解決方式等條款內(nèi)容如何約定也直接關(guān)系到交易的能否順利實(shí)現(xiàn)或交易的安全，在給當(dāng)事人起草或?qū)徍撕贤瑫r(shí)同樣不要忽視此類(lèi)條款內(nèi)容。

3、注意考慮合同糾紛發(fā)生的可能。

當(dāng)事人之間通過(guò)訂立合同所建立的是一種動(dòng)態(tài)的債權(quán)或債務(wù)關(guān)系，一方權(quán)利之實(shí)現(xiàn)有賴(lài)于另一方義務(wù)之履行；換句話(huà)說(shuō)，合同之債僅是一種信用上的法律關(guān)系，若合同一方當(dāng)事人違反“誠(chéng)實(shí)信用”原則，則另一方當(dāng)事人的權(quán)利就存在滅失的可能性，盡管其可以通過(guò)法律上的救濟(jì)途徑來(lái)保障其權(quán)利實(shí)現(xiàn)。但由于合同之權(quán)利是一種私權(quán)利，法律對(duì)私權(quán)利進(jìn)行保護(hù)的主要依據(jù)就是當(dāng)事人之間訂立的合同。所以，要求起草或?qū)徍撕贤娜藛T必須具備“法律的頭腦”和“商業(yè)的意識(shí)”，在起草或?qū)徍撕贤瑫r(shí)一定要充分考慮到發(fā)生合同糾紛的法律風(fēng)險(xiǎn)，在合同中盡可能的將雙方的權(quán)利義務(wù)及違約責(zé)任條款約定清楚。這樣，即便將來(lái)真地發(fā)生糾紛，依據(jù)合同約定的內(nèi)容也比較容易確定各方所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任，盡可能地避免法官濫用司法上的自由裁量權(quán)。

第六方面：完整性審查過(guò)程。

含義：依據(jù)合同法、合同范本、行業(yè)規(guī)定、交易習(xí)慣以及雙方締約目的，就合同條款的完整、內(nèi)容的全面、權(quán)利義務(wù)的一致等方面，進(jìn)行審查的過(guò)程。

該項(xiàng)審查責(zé)任部門(mén)為企業(yè)法律事務(wù)機(jī)構(gòu)。

該過(guò)程中，審查者注意事項(xiàng)：

1、注意合同內(nèi)容的前后一致性。

一、主合同內(nèi)容和附件內(nèi)容相互抵觸沖突。如果存在合同內(nèi)容的前后不一致情形，一旦產(chǎn)生糾紛，就會(huì)讓人無(wú)所適從。所以，在起草或?qū)徍撕贤瑫r(shí)一定要注意合同內(nèi)容的前后一致性，注意對(duì)合同前后內(nèi)容產(chǎn)生矛盾或沖突時(shí)的處理原則作出約定，如“是以主合同內(nèi)容為準(zhǔn)，還是以合同附件內(nèi)容為準(zhǔn)”等必須在主合同中約定清楚。

合同審核申請(qǐng)表篇三

出口的技術(shù)多涉及專(zhuān)利、專(zhuān)有技術(shù)(know-how)、商標(biāo)、商業(yè)秘密等多種知識(shí)產(chǎn)權(quán)，需要用相應(yīng)的法律手段去保護(hù);促推銷(xiāo)技術(shù)至成功出口經(jīng)歷的時(shí)間長(zhǎng)，程序多，夙險(xiǎn)高，投資大，但出口后的回收值高。以下是本站小編今天要與大家分享的：技術(shù)出口

合同

合同審核申請(qǐng)表篇四

試用期合同范本

甲方(聘用單位)：

乙方(受聘人)：

甲乙雙方根據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。

第一條 合同期限

1、合同有效期：自 ***年1月 1日至 ***年12月 31日止(其中年月 日至年月 日為見(jiàn)習(xí)期，試用期)，合同期滿(mǎn)聘用關(guān)系自然終止。

2、聘用合同期滿(mǎn)前一個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

3、簽訂聘用合同的期限，不得超過(guò)國(guó)家規(guī)定的退離休時(shí)間，國(guó)家和本市另有規(guī)定可以延長(zhǎng)(推遲)退休年齡(時(shí)間)的，可在乙方達(dá)到法定離退休年齡時(shí)，再根據(jù)規(guī)定條件，續(xù)訂聘用合同。

4、本合同期滿(mǎn)后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。

第二條 工作崗位

1、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同，明確乙方的具體工作崗位及職責(zé)。

2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn)，可以調(diào)整乙方的工作崗位，重新簽訂崗位聘任合同。

第三條 工作條件和勞動(dòng)保護(hù)

1、甲方實(shí)行每周工作40小時(shí)，每天工作8小時(shí)的工作制度。

2、甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

3、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

4、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。

第四條 工作報(bào)酬

1、根據(jù)國(guó)家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定，乙方的工作崗位，甲方按月支付乙方工資為 元人民幣。

2、甲方根據(jù)國(guó)家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定，調(diào)整乙方的工資。

3、乙方享受規(guī)定的'福利待遇。

4、乙方享受?chē)?guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、計(jì)劃生育等假期。

5、甲方按期為乙方繳付養(yǎng)老保險(xiǎn)金、待業(yè)保險(xiǎn)金和其它社會(huì)保險(xiǎn)金。

第五條 工作紀(jì)律、獎(jiǎng)勵(lì)和懲處

1、乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)。

2、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，自覺(jué)服從甲方的管理、教育。

3、甲方按市府和單位有關(guān)規(guī)定，依照乙方的工作實(shí)績(jī)、貢獻(xiàn)大小給予獎(jiǎng)勵(lì)。

4、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律，甲方按市府和單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰。

相關(guān)法律知識(shí)

只有試用期合同，不簽訂長(zhǎng)期勞動(dòng)合同違法

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我在公司半年，只簽過(guò)試用期合同...

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第六條 聘用合同的變更、終止和解除

1、聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時(shí)，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的，原合同繼續(xù)有效。

2、聘用合同期滿(mǎn)或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí)，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿(mǎn)一個(gè)月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

3、甲方單位被撤消，聘用合同自行終止。

4、經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，聘用合同可以解除。

5、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。

(1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;

(2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;

(3)故意不完成工作任務(wù)，給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的;

(4)嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方單位利益造成重大損害的;

(5)被依法追究刑事責(zé)任的。

6. 有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)提前三十天以書(shū)面形式通知受聘人。

(1)乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿(mǎn)后，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的。

(2)乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;

(4)乙方不履行聘用合同的。

7. 有下列情形之一的，甲方不能終止或解除聘用合同

(2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的(符合《實(shí)施意見(jiàn)》第三條第5款規(guī)定者除外);

(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

8. 有下列情形之一的，乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。

(1)在試用期內(nèi)的;

(2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的。

9. 乙方要求解除聘用合同，應(yīng)當(dāng)提前三十天以書(shū)面形式通知甲方。

第七條 違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

1、經(jīng)聘用合同當(dāng)事人協(xié)商一致，由甲方解除聘用合同的(不包括在見(jiàn)習(xí)期)，甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作年限，每滿(mǎn)一年發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，最多不超過(guò)十二個(gè)月。

2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作，由甲方解除聘用合同的，甲方應(yīng)按其在本單位工作年限，工作時(shí)間每滿(mǎn)一年，發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，最多不超過(guò)十二個(gè)月。

3、聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的合同無(wú)法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議，由甲方解除聘用合同的，甲方按受聘人員在本單位工作年限，工作時(shí)間每滿(mǎn)一年發(fā)給相當(dāng)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

4、甲方單位被撤銷(xiāo)的，甲方應(yīng)在被撤銷(xiāo)前按乙方在本單位工作年限支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。工作時(shí)間每滿(mǎn)一年，發(fā)給相當(dāng)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。(經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的工資計(jì)算數(shù)為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資)。

5、聘用合同履行期間，乙方要求解除聘用合同的，應(yīng)按不滿(mǎn)聘用合同規(guī)定的期限，支付當(dāng)月基本工資作為的違約金給甲方。

6、 乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報(bào)酬”而通知甲方解除聘用合同的，甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時(shí)支付欠發(fā)的工作報(bào)酬。

第八條 其它事項(xiàng)

1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事?tīng)?zhēng)議，按法律規(guī)定，先申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。

2、本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

3、本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸時(shí)，以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。

甲方(蓋章) 乙方(簽字)

代表(簽字)

簽約時(shí)間：年月日。

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合同審核申請(qǐng)表篇五

勞動(dòng)合同是指勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。勞動(dòng)合同的審核要點(diǎn)主要包括：

由于《勞動(dòng)合同法》規(guī)定連續(xù)簽訂兩次固定期限勞動(dòng)合同后，用人單位應(yīng)當(dāng)與勞動(dòng)者簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。因此，律師審查勞動(dòng)合同時(shí)應(yīng)提醒用人單位充分考慮勞動(dòng)者的工作內(nèi)容與性質(zhì)，確定勞動(dòng)者適合長(zhǎng)期留用還是短期用工，是否適合簽訂以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同，合理確定勞動(dòng)合同期限。

該條款為勞動(dòng)合同核心條款之一，使得用人單位不能自由支配勞動(dòng)者，不能隨意調(diào)整勞動(dòng)者的工作崗位，實(shí)際上是對(duì)自由用工的一大限制。律師審查勞動(dòng)合同時(shí)應(yīng)提醒用人單位對(duì)工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)進(jìn)行模糊化、抽象化處理，以強(qiáng)化用人單位的用工自主權(quán)。

勞動(dòng)者完成工作任務(wù)達(dá)到用人單位要求后，用人單位以貨幣形式按月核發(fā)稅后勞動(dòng)報(bào)酬，勞動(dòng)者的個(gè)人所得稅由用人單位代扣代繳。勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬按照用人單位依法制定的薪酬方案執(zhí)行。勞動(dòng)者在工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)的，其勞動(dòng)報(bào)酬不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。因勞動(dòng)者過(guò)錯(cuò)給用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的，勞動(dòng)者應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，并由用人單位在發(fā)放勞動(dòng)報(bào)酬時(shí)扣除，扣除金額不能超出法律規(guī)定且扣除后的勞動(dòng)報(bào)酬不低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

該條款應(yīng)當(dāng)明確用人單位安排勞動(dòng)者執(zhí)行何種工作制度。執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制的，每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)，平均每周不超過(guò)四十小時(shí)，并保證勞動(dòng)者每周至少休息一日；執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制或不定時(shí)工作制的，應(yīng)當(dāng)提醒用人單位向勞動(dòng)保障行政部門(mén)申報(bào)審批。勞動(dòng)者的休假及法定假日和休息日，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定以及用人單位依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

勞動(dòng)者與用人單位必須按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險(xiǎn)或其他社會(huì)保險(xiǎn)，按時(shí)繳納保險(xiǎn)費(fèi)。用人單位依法從勞動(dòng)報(bào)酬中為其代扣代繳各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和福利費(fèi)用。勞動(dòng)者按照國(guó)家和省的規(guī)定以及用人單位依法制定的規(guī)章制度享受社會(huì)保險(xiǎn)和相應(yīng)的福利待遇。

用人單位根據(jù)國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生健康的規(guī)定，為勞動(dòng)者提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施、用品，建立安全生產(chǎn)制度，并對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守用人單位制定的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度、勞動(dòng)安全制度，自覺(jué)預(yù)防事故和職業(yè)病的發(fā)生，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。

用人單位對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、法制、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和業(yè)務(wù)技能、技術(shù)培訓(xùn)。勞動(dòng)者應(yīng)積極參加用人單位組織或提供的培訓(xùn)，并按要求完成培訓(xùn)任務(wù)、達(dá)到培訓(xùn)目的、掌握技術(shù)技能或提交培訓(xùn)成果。用人單位對(duì)勞動(dòng)者提供專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)的，雙方應(yīng)另行簽訂《專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)協(xié)議》分別約定各自權(quán)利義務(wù)。

勞動(dòng)者任職期間必須遵守用人單位規(guī)定的保密制度，履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。對(duì)于任職期間知悉或者持有的任何屬于用人單位，或者雖屬于第三方但用人單位承諾有保密義務(wù)的技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)管理信息或其他商業(yè)秘密信息，勞動(dòng)者不得以任何方式使任何第三方知悉。勞動(dòng)者離職后承擔(dān)保密義務(wù)的期限為無(wú)限期保密，并不得利用在用人單位獲得的商業(yè)秘密為其他任何第三人服務(wù)。否則，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償用人單位因此受到的一切損失。

勞動(dòng)者應(yīng)按要求提供真實(shí)無(wú)誤、合法有效的個(gè)人文件（包括但不限于個(gè)人證件、體檢、簡(jiǎn)歷、離職證明、教育學(xué)歷、婚姻及家庭狀況、健康狀況證明、資質(zhì)或技能證明、承諾保證等），并應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)慣例、用人單位的各項(xiàng)規(guī)章制度、經(jīng)營(yíng)規(guī)范，遵守用人單位規(guī)定的工作程序、工作紀(jì)律、勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和工作規(guī)范，遵守用人單位保密制度。勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期內(nèi)，不得以任何形式任何身份受聘于其他任何形式的組織、個(gè)人或從事任何第二職業(yè)、兼職工作。勞動(dòng)者違反勞動(dòng)紀(jì)律，用人單位可依據(jù)本單位規(guī)章制度給予紀(jì)律懲戒。如果勞動(dòng)者給用人單位造成損失，應(yīng)向用人單位承擔(dān)損害賠償責(zé)任，甚至解除勞動(dòng)合同。

勞動(dòng)合同的解除和終止，按照國(guó)家法律規(guī)定、用人單位依法制定的規(guī)章制度及本合同的約定執(zhí)行。勞動(dòng)合同終止或解除后，勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)辦理終止或解除勞動(dòng)合同的相關(guān)手續(xù)與工作交接，并必須全部歸還所屬用人單位的財(cái)產(chǎn)和文件資料。勞動(dòng)合同的解除或終止若存在須支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的情況的，應(yīng)當(dāng)在雙方辦理完畢工作交接手續(xù)后，用人單位按法律法規(guī)的相關(guān)規(guī)定向勞動(dòng)者支付。

用人單位與勞動(dòng)者在合同履行過(guò)程中相互發(fā)出或者提供的所有通知、文件、文書(shū)、資料等，均可以當(dāng)面交付或以勞動(dòng)合同所列明的通訊地址履行送達(dá)義務(wù)。一方如果變更通訊方式和地址的，應(yīng)當(dāng)在變更后3日內(nèi)書(shū)面通知另一方，否則另一方按勞動(dòng)合同所列明的通訊地址向?qū)Ψ铰男兴瓦_(dá)義務(wù)，視為送達(dá)，由此產(chǎn)生的任何責(zé)任或后果由變更方自行承擔(dān)。

合同審核申請(qǐng)表篇六

1、租賃合同的特殊條款：包括租賃物名稱(chēng)、數(shù)量、用途、租賃期限、租金及其支付方式和期限和租賃物維修等條款。對(duì)特殊條款的審查，要把握條款的全面和具體規(guī)定背后產(chǎn)生的實(shí)際效果進(jìn)而綜合考量合同條款對(duì)我方當(dāng)事人的權(quán)益保護(hù)程度。在此之前，明確我方當(dāng)事人的租賃意圖，期限長(zhǎng)短等意向也是必要的。

2、 租賃期間：合同法在租賃期限上有諸多特殊規(guī)定，包括不得超過(guò)20年，超過(guò)的超過(guò)部分無(wú)效、6各月以上的租賃合同的訂立需要采取書(shū)面形式，否則視為不定期租賃等。

3、租賃物的維修義務(wù)：一般租賃物的維修義務(wù)是由出租人承擔(dān)的，但是法律允許合同當(dāng)事人做特別約定。因此，應(yīng)充分把握合同談判中的話(huà)語(yǔ)權(quán)，爭(zhēng)取有利于我方的條款設(shè)立方案。當(dāng)然，事后的合同審查，也需要注意在維修義務(wù)承當(dāng)上的約定。

4、租賃物的改善及增設(shè)他物：租賃物的改善及增設(shè)他物是租賃合同中常有之事，法律規(guī)定經(jīng)此種行為須要經(jīng)出租房同意。如果出租方同意則最好就改善及增設(shè)后產(chǎn)生的費(fèi)用及相關(guān)補(bǔ)償進(jìn)行明確約定，以免事情發(fā)生后產(chǎn)生不必要的糾紛。

5、租賃期間占有、使用租賃物之收益的分配：原則上，占有、使用租賃物產(chǎn)生的收益歸承租人所有。但是，法律允許在租賃合同中作特別約定。與上條維修義務(wù)一樣，此時(shí)，應(yīng)當(dāng)利用合同條款，充分保護(hù)我方合法權(quán)益。

6、買(mǎi)賣(mài)不破租賃：這是一條基本規(guī)則，但仍然有必要在合同中對(duì)出租人在租賃期間對(duì)租賃標(biāo)的的處分權(quán)作出相應(yīng)的限制。等到適用該規(guī)則的時(shí)候往往是承租人的權(quán)益已經(jīng)遭到侵犯的事后救濟(jì)了，能夠在事前就在合同中明確約定，防患與未然才是合同審查工作的精髓主旨。

7、租金標(biāo)準(zhǔn)及支付方式:此條可以由當(dāng)事人自由約定，合同中應(yīng)該爭(zhēng)取有利我方當(dāng)事人的條款設(shè)計(jì)方案。

8、合同風(fēng)險(xiǎn)的負(fù)擔(dān)以及可能存在的其他情況：不可歸責(zé)于雙方的事由致使租賃物毀損的減少或不支付租金，這個(gè)當(dāng)事人可以爭(zhēng)取做出有利自己的條款約定。作為承租人在簽合同之前還應(yīng)當(dāng)考慮到可能影響租賃物效用發(fā)揮的一些潛在的不利情況：周邊建筑的維修、拆遷等，爭(zhēng)取有利的租金支付標(biāo)準(zhǔn)。

9、租賃期屆滿(mǎn)后的續(xù)租：當(dāng)事人對(duì)此條款可以做出約定，特別是出租方約定承租人的.提前通知義務(wù)以便于更好的發(fā)揮物的效用。

在出租人和出租房屋符合資格與條件后，簽署租賃合同前，律師要核對(duì)原件、確認(rèn)雙方當(dāng)事人的主體身份：

個(gè)人審核身份證或護(hù)照、港澳居民往來(lái)內(nèi)地通行證、臺(tái)灣居民來(lái)往大陸通行證；企業(yè)、其他組織審核登記注冊(cè)證明、法定代表人身份證明、簽約代表的授權(quán)委托證明，若是境外企業(yè)、其他組織，前述證明還應(yīng)經(jīng)公正或認(rèn)證。

2委托出租

委托他人出租房屋的，房屋所有人應(yīng)當(dāng)出具授權(quán)委托書(shū)，并與受托人簽訂房屋出租委托合同。

3代理出租

代理人代理出租，應(yīng)當(dāng)向承租人出具房屋所有人委托代理出租的授權(quán)證明，代收租金的，應(yīng)當(dāng)由相關(guān)的委托文件。

4租賃合同

(1)租賃當(dāng)事人的姓名或者名稱(chēng)、住所；

(2)房屋座落地點(diǎn)、面積、結(jié)構(gòu)、附屬設(shè)施和設(shè)備狀況；

(3)房屋用途；

(4)房屋交付日期；

(5)租賃期限；

(6)租金數(shù)額、支付方式和期限；

(7)房屋使用要求和維修責(zé)任；

(8)房屋返還時(shí)的狀態(tài)；

(9)轉(zhuǎn)租的約定；

(10)變更和解除合同的條件；

(11)違約責(zé)任；

(12)爭(zhēng)議的解決方式；

(13)租賃當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容。

5律師應(yīng)當(dāng)審查租賃合同關(guān)鍵條款

(1)審查租賃面積的計(jì)算方法、調(diào)查核實(shí)其是否和房地產(chǎn)權(quán)證上登記面積或法定檢測(cè)部門(mén)檢測(cè)面積一致。

(2)審查房屋交付時(shí)的狀況，特別是附屬設(shè)施和設(shè)備狀況是否具體明確及能否拆除、改建或增設(shè)和租賃期滿(mǎn)交還時(shí)的要求。

(3)審查租賃合同約定的房屋用途是否和政府批準(zhǔn)的規(guī)劃用途一致。若不一致，須由出租人或出租人委托承租人報(bào)規(guī)劃部門(mén)批準(zhǔn)。

(4)房屋租賃期限不得超過(guò)土地使用權(quán)出讓合同、土地租賃合同約定的土地使用年限及不得超過(guò)二十年，審查租賃合同有無(wú)違反此規(guī)定。

(5)審查和明確租金和有關(guān)費(fèi)用的范圍，租金是否包含管理費(fèi)、空調(diào)水電費(fèi)等；審查租賃保證金約定是否合理及租賃期滿(mǎn)后租賃保證金的處理。

(6)若出租人同意承租人對(duì)房屋進(jìn)行裝修，要注意審查裝修的有關(guān)約定：裝修的內(nèi)容和要求、承租人對(duì)裝修公司及其工人的管理、裝修給第三人造成損害的責(zé)任承擔(dān)、裝修發(fā)生的水電等費(fèi)用承擔(dān)與支付、裝修過(guò)程中與物業(yè)管理公司的協(xié)調(diào)、裝修期內(nèi)是否免租或一定期限內(nèi)免租等。

(7)維修責(zé)任：若當(dāng)事人沒(méi)有另外約定，出租房屋的養(yǎng)護(hù)、自然或第三人造成的損壞或故障，其維修責(zé)任在于出租人；若因承租人使用不當(dāng)或過(guò)錯(cuò)造成的損壞或故障，則承租人須承擔(dān)維修責(zé)任或維修費(fèi)用。

(8)若是經(jīng)營(yíng)性房屋租賃，律師要合理提示當(dāng)事人是否投保公眾責(zé)任險(xiǎn)或第三者責(zé)任險(xiǎn)。

合同審核申請(qǐng)表篇七

“守合同重信用”是企業(yè)生存發(fā)展之本，是企業(yè)立于不敗之源，是開(kāi)拓創(chuàng)新之基，是企業(yè)久戰(zhàn)沙場(chǎng)而不銷(xiāo)聲匿跡的根本。在公司領(lǐng)導(dǎo)班子重視和帶動(dòng)下，堅(jiān)持不懈地抓了《合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)好、宣傳和培訓(xùn)工作。在全公司范圍內(nèi)形成了學(xué)好、用好《合同法》的局面，進(jìn)一步規(guī)范和細(xì)化合同審查、管理、監(jiān)督工作，維護(hù)了企業(yè)的正常經(jīng)濟(jì)秩序和企業(yè)利益。

為適應(yīng)合同審查、管理、監(jiān)督工作的高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的工作性質(zhì)，更好地為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)服務(wù)，我司組織合同管理人員全面、系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了《廣州企業(yè)管理有限公司合同管理制度》、及相關(guān)法律法規(guī)，強(qiáng)化合同管理人員職業(yè)素質(zhì)教育和職業(yè)道德教育，嚴(yán)格規(guī)范合同審查工作人員行為，明確合同審查工作程序，依法履行合同審查工作職責(zé)，提升了合同管理戰(zhàn)線(xiàn)的整體素質(zhì)，為維護(hù)企業(yè)的正常經(jīng)濟(jì)秩序和企業(yè)利益奠定了基礎(chǔ)。

按照《廣州天懿企業(yè)管理有限公司合同管理制度》的要求，積極協(xié)助合同簽訂單位依法簽訂合同，嚴(yán)格審查合同，所有合同條款、簽訂手續(xù)和形式均由本部門(mén)管理，程序合法，杜絕了不完善和不合法的合同的出現(xiàn)，依法檢查合同履行情況，協(xié)助合同承辦人員處理合同中出現(xiàn)的問(wèn)題，會(huì)同合同承辦人員辦理有關(guān)合同文書(shū)，建立合同檔案，有效制止了不符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的合同行為，并依法監(jiān)督合同承辦人員的工作職責(zé)履行情況，依法執(zhí)行合同審查制度，有效地保證了企業(yè)成本效益的全面、深入開(kāi)展，切實(shí)維護(hù)了企業(yè)的合法權(quán)益。

總的來(lái)看，今年我司合同管理工作基本達(dá)到了公司法律事務(wù)處的要求。但客觀(guān)地講，也存在一些問(wèn)題。一是合同管理人員的素質(zhì)和工作水平相對(duì)來(lái)說(shuō)還有待提高。二是組織機(jī)構(gòu)還有待完善。三是合同管理還需進(jìn)一步細(xì)化。這些問(wèn)題需要在來(lái)年的工作中加以解決、完善。

回顧20xx年度合同工作，我們發(fā)現(xiàn)在合同管理工作的規(guī)范化、信息化、標(biāo)準(zhǔn)化方面又邁上了新的臺(tái)階。

1、改變了以往對(duì)信用的淡薄觀(guān)念，由財(cái)務(wù)部牽頭組織各部門(mén)管理人員進(jìn)行了合同法、稅法及會(huì)計(jì)知識(shí)的培訓(xùn)。

2.改變了以往對(duì)信用管理不明晰的狀況，明確了合同管理由綜合部統(tǒng)一管理，設(shè)專(zhuān)職專(zhuān)管員一名，財(cái)務(wù)、市場(chǎng)部兼職專(zhuān)管員各一名。

為使“守合同重信用”活動(dòng)能夠健康有序的進(jìn)行，我們首先做到了組織健全，機(jī)構(gòu)完善，分工明確，職責(zé)到位。我們?cè)O(shè)立了質(zhì)量體系認(rèn)證辦公室，建立健全了各項(xiàng)

規(guī)章制度

1、對(duì)新進(jìn)廠(chǎng)員工簽訂

勞動(dòng)合同

2、為更好地了解員工思想狀況，搭起員工與公司間的橋梁，20xx年上半年我公司成立工會(huì)委員會(huì)，并與20xx年12月與公司簽訂了集體勞動(dòng)合同。在涉及員工的集體權(quán)益時(shí)代表員工與公司協(xié)商解決。

3、在供應(yīng)商供貨方面，仍采用質(zhì)量管理體系的標(biāo)準(zhǔn)區(qū)分大批量供貨與偶爾購(gòu)貨，針對(duì)經(jīng)常性的采購(gòu)，意向供貨方仍啟用20xx年度經(jīng)質(zhì)量體系評(píng)定合格的供應(yīng)方，本年度對(duì)合格供方進(jìn)行了評(píng)審，仍符合供方評(píng)價(jià)要求。對(duì)于不經(jīng)常發(fā)生的臨時(shí)性采購(gòu)，我公司由采購(gòu)部門(mén)考察、咨詢(xún)、聯(lián)系，在綜合各方面因素后形成書(shū)面合同工，報(bào)總經(jīng)理簽字，轉(zhuǎn)交綜合部，綜合部留存簽字聯(lián)并審核后給予蓋章，在付款時(shí)轉(zhuǎn)財(cái)務(wù)一份，財(cái)務(wù)針對(duì)合同的付款方式、期限及產(chǎn)生糾紛所采取的辦法進(jìn)行最后的審核通過(guò)后按合同要求予以付款。當(dāng)年度除合格供方外,銷(xiāo)售出合同簽訂份，合同金額x萬(wàn)元。

4、客戶(hù)主要為政府、事業(yè)單位，客戶(hù)存在單一性和穩(wěn)定性的特點(diǎn)。今年收入合同x萬(wàn)元，實(shí)際收入為x萬(wàn)元;明年收入會(huì)有更大增長(zhǎng)，已與x萬(wàn)元的年度合同。

回首20xx年的合同管理工作，在各部門(mén)的配合下，取得了一定的成績(jī)，但我們?nèi)砸吹?，工作仍存在較大不足，對(duì)合同管理工作的培訓(xùn)仍要加強(qiáng)，合同管理制度需進(jìn)一步完善。

展望未來(lái)，我們相信在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，在全體員工的共同努力下，把企業(yè)的信用管理工作做得更好。

在本一個(gè)合同期里，我自認(rèn)為在工作上是努力的并且有成效的，因?yàn)樵谖业穆氊?zé)范圍內(nèi)——工具管理崗位上，我做到了合理的申購(gòu)采購(gòu)、整齊的庫(kù)內(nèi)管理、有序的領(lǐng)用發(fā)放、認(rèn)真的監(jiān)督使用、及時(shí)的記錄財(cái)物——這也是我的必須做到的。

我加入愛(ài)利豐公司以來(lái)，負(fù)責(zé)工具(工具、配件、耗材等)管理工作，包括工具的申購(gòu)或采購(gòu)、庫(kù)內(nèi)的管理、相關(guān)領(lǐng)用發(fā)放、使用監(jiān)督改進(jìn)、財(cái)務(wù)賬目記錄，我們的工具數(shù)量及類(lèi)型雖然不算多(總計(jì)約種類(lèi)件……)，可是由于生產(chǎn)任務(wù)的急迫性與部分工人師傅的操作不夠熟練等原因造成了工具損耗量較大，這就要求我在管理上做到預(yù)測(cè)使用需求，合理申購(gòu)采購(gòu)、保證安全庫(kù)存，以備隨時(shí)領(lǐng)用。我曾經(jīng)是一個(gè)塑料工藝技術(shù)員，從事工藝技術(shù)的工作經(jīng)歷使我養(yǎng)成了認(rèn)真仔細(xì)的工作作風(fēng)，這運(yùn)用到了現(xiàn)在的工具管理上。在我負(fù)責(zé)的工具室里，可以看到的是整齊的工具擺放、明確的出入庫(kù)記錄、整潔的環(huán)境衛(wèi)生……每天下班前的工具整理、即時(shí)的出入庫(kù)登記、每天上班前的環(huán)境清潔是我每天的必修課。

作為工具管-理-員，我熟悉每一種工具的性能及操作方法，當(dāng)工人師傅前來(lái)領(lǐng)用新的或以前沒(méi)有使用過(guò)的工具時(shí)，我得向其介紹該工具的操作方法及注意事項(xiàng);當(dāng)我前往車(chē)間巡視工具的使用情況時(shí)，如有不合理的使用立刻指正，以提高工具的使用壽命。

作為工具管-理-員，與其他的物資管-理-員一樣須保證賬物一致。每月(不定期)我都進(jìn)行庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)，并及時(shí)將相關(guān)財(cái)務(wù)賬目進(jìn)行核對(duì)結(jié)算，確保賬物一致，到目前為止尚未出再賬物不一致的現(xiàn)象。

以后我將著手完善工具管理制度，以使工具管理更好得為公司生產(chǎn)服務(wù)。

合同審核申請(qǐng)表篇八

借款合同是借款人向貸款人借款，到期返還借款并支付利息的合同。借款合同的審核要點(diǎn)主要包括：

在借款合同中借款幣種是指借款人向貸款人所借貨幣的種類(lèi)，借款金額是指借款人向貸款人所借取的貨幣數(shù)額。借款幣種與金額是借款合同的主要內(nèi)容，是雙方享有合同權(quán)利和履行合同義務(wù)的主要依據(jù)，雙方當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在合同中對(duì)借款幣種及其數(shù)額做出明確約定。對(duì)于借款幣種應(yīng)當(dāng)載明是人民幣還是外幣，并應(yīng)當(dāng)載明具體的貨幣的名稱(chēng)，借款數(shù)額應(yīng)當(dāng)注明其貨幣單位。

借款用途是借款人使用借款的直接目的，決定著借款人對(duì)借款的使用方向與使用范圍。借款人是否按規(guī)定用途使用借款，與其能否按期履行還款義務(wù)由直接關(guān)系。我國(guó)《民法典》第二百零二條、第二百零三條規(guī)定，貸款人可以按約定檢查監(jiān)督借款的使用情況，借款人未按約使用借款的，貸款人可以停止發(fā)放貸款、提前收回貸款或者解除合同?？梢?jiàn)，按約使用借款既是借款人應(yīng)盡的義務(wù)，也是判斷借款人是否違約的重要依據(jù)。因此，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)將貸款用途在借款合同中明確約定。

借款期限是借款人對(duì)借款的使用期限。我國(guó)《民法典》第二百零六條規(guī)定，借款人應(yīng)當(dāng)按照約定的期限返還借款。對(duì)借款期限沒(méi)有約定或者約定不明確，依照本法第六十一條的規(guī)定仍不能確定的，借款人可以隨時(shí)返還；貸款人可以催告借款人在合理期限內(nèi)返還?！睹穹ǖ洹返诙倭闫邨l規(guī)定，借款人未按照約定的期限返還借款的，應(yīng)當(dāng)按照約定或者國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付逾期利息?！睹穹ǖ洹返诙倭阋粭l規(guī)定，貸款人未按照約定的日期、數(shù)額提供借款、造成借款人損失的，應(yīng)當(dāng)賠償損失。

在有償借款合同中，貸款期限與利息成正比，借款期限越長(zhǎng)借款人支付的利息越高。當(dāng)事人如果對(duì)借款期限約定不明或者具有歧義，不僅影響到合同的履行，而且借款當(dāng)事人的借款目的也有可能不能實(shí)現(xiàn)。故在審查借款合同中，應(yīng)當(dāng)注意審查相應(yīng)條款。

在有償?shù)慕杩詈贤?，貸款人出借貨幣的最終目的是收回本金及利息，利息是借款人使用借款所付出的代價(jià)。利率又稱(chēng)利息率，表示一定時(shí)期內(nèi)利息量與本金的比率?！睹穹ǖ洹返诙贄l規(guī)定，借款的利息不得預(yù)先在本金中扣除。利息預(yù)先在本金中扣除的，應(yīng)當(dāng)按照實(shí)際借款數(shù)額返還借款并計(jì)算利息。《民法典》第二百零五條規(guī)定，借款人應(yīng)當(dāng)按照約定的期限支付利息。對(duì)支付利息的期限沒(méi)有約定或者約定不明確，依照本法第六十一條的規(guī)定仍不能確定的，借款期間不滿(mǎn)1年的，應(yīng)當(dāng)在返還借款時(shí)一并支付；借款期間1年以上的，應(yīng)當(dāng)在每屆滿(mǎn)1年時(shí)支付，剩余期間不滿(mǎn)1年的，應(yīng)當(dāng)在返還借款時(shí)一并支付。可見(jiàn)，借款合同當(dāng)事人之間除了利率作出約定外，還應(yīng)當(dāng)對(duì)利息的支付時(shí)間作出約定，否則應(yīng)按照上述規(guī)定執(zhí)行。

根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理民間借貸案件適用法律若干問(wèn)題的規(guī)定》等相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，自然人之間的借款合同對(duì)支付利息沒(méi)有約定或者約定不明確的，視為不支付利息。如果接待雙方約定的利息未超過(guò)年利率24%，則受法律保護(hù)；約定的年利率超過(guò)36%，超過(guò)部分借款人可以請(qǐng)求返還；年利率為24%--36%之間的，已支付的超出年利率24%部分借款人不可請(qǐng)求返還，未支付部分法律再在保護(hù)。

故在審查借貸合同的利息條款時(shí)，應(yīng)當(dāng)注意借貸雙方是否明確約定利息，約定利息的數(shù)額是否符合相關(guān)法律規(guī)定，并明確告知客戶(hù)利息超過(guò)法律規(guī)定的后果。

還款包括一次性還款和分期還款，對(duì)于商品房按揭還款方式主要有等額本息還款法和等額本金還款法。還款方式與當(dāng)事人的合同利益密切相關(guān)，因此，在借款合同中應(yīng)當(dāng)明確采取何種方式還款。對(duì)于采取分期還款和按揭還款的，還應(yīng)在合同中明確每次的還款日期、還款金額或者還款金額的計(jì)算方法。

根據(jù)《民法典》第一百九十八條規(guī)定，訂立借款合同，貸款人可以要求借款人提供擔(dān)保。依照《民法典》的規(guī)定，根據(jù)借款合同的性質(zhì)，借款合同可選擇采用保證、抵押和質(zhì)押三種形式之一，在合同中訂立擔(dān)保條款或者另行簽訂擔(dān)保合同。審查借款擔(dān)保條款時(shí)，應(yīng)當(dāng)注意擔(dān)保條款能否成立、擔(dān)保期限以及擔(dān)保的實(shí)現(xiàn)方式。

《民法典》第二百零一條第一款規(guī)定，貸款人未按照約定的日期、數(shù)額提供借款，造成借款人損失的，應(yīng)當(dāng)賠償損失。根據(jù)《民法典》第二百零一條第二款、第二百零三條、第二百零五至二百零七條的規(guī)定，借款人未按照約定的借款用途使用借款的，貸款人可以停止發(fā)放借款、提前收回借款或者解除合同；借款人應(yīng)當(dāng)按照約定的期限支付利息；借款人應(yīng)當(dāng)按照約定的期限返還借款；借款人未按照約定的期限返還借款的，應(yīng)當(dāng)按照約定或者國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付逾期利息。

借款合同當(dāng)事人可以根據(jù)《民法典》的上述內(nèi)容約定承擔(dān)違約責(zé)任的情形及違約責(zé)任的承擔(dān)方式。但是，上述規(guī)定僅僅是原則性規(guī)定，如貸款人違約時(shí)的賠償損失的范圍、賠償數(shù)額或者計(jì)算方法，借款人違約時(shí)應(yīng)支付的逾期利息的計(jì)算方法等，應(yīng)當(dāng)在合同作出明確清晰的約定。

合同審核申請(qǐng)表篇九

1、對(duì)勞動(dòng)合同的合法性、有效性進(jìn)行嚴(yán)格地審核。

勞動(dòng)合同文本和其補(bǔ)充條款，既要符合本單位實(shí)際情況，又要符合勞動(dòng)者所在崗位或所任職務(wù)的情況。合同要明確、具體、完善，且便于操作。

2、合同期管理環(huán)節(jié)。

把握好有固定期限、無(wú)固定期限、以完成一定工作為期限這3種勞動(dòng)合同期限的區(qū)別。

勞動(dòng)合同到期后，不能簡(jiǎn)單地辦理續(xù)簽合同手續(xù)，必須對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行考核，視考核情況再做決定。

合法的勞動(dòng)合同會(huì)按照勞動(dòng)合同法的.規(guī)定訂立，審核要點(diǎn)主要包含勞動(dòng)合同的基本內(nèi)容。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第十七條，勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款：

(1)用人單位的名稱(chēng)、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人;。

(2)勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號(hào)碼;。

(4)工作內(nèi)容和工作地點(diǎn);。

(5)工作時(shí)間和休息休假;。

(6)勞動(dòng)報(bào)酬;。

(7)社會(huì)保險(xiǎn);。

(8)勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù);。

(9)法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入勞動(dòng)合同的其他事項(xiàng)。

勞動(dòng)合同除前款規(guī)定的必備條款外，用人單位與勞動(dòng)者可以約定試用期、培訓(xùn)、保守秘密、補(bǔ)充保險(xiǎn)和福利待遇等其他事項(xiàng)。

勞動(dòng)合由用人單位蓋章和勞動(dòng)者本人簽字才能生效。

法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第十六條，勞動(dòng)合同由用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，并經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同文本上簽字或者蓋章生效。勞動(dòng)合同文本由用人單位和勞動(dòng)者各執(zhí)一份。

合同審核申請(qǐng)表篇十

附件二:范本:

跟蹤審計(jì)委托合同

委托方(*方):

受托方(乙方):

項(xiàng)目管理方(*方):

*方根據(jù) 建設(shè)需要，委托乙方對(duì)該工程造價(jià)進(jìn)行全過(guò)程跟蹤審計(jì)，依據(jù)，結(jié)合該工程實(shí)際情況，經(jīng)*乙雙方協(xié)商一致、簽訂本合同。

第一條 委托事項(xiàng)

1。1*方委托乙方對(duì) 建設(shè)范圍內(nèi)的全部工程造價(jià)進(jìn)行同步跟蹤審計(jì)。其中，同步跟蹤審計(jì)造價(jià)的工程具體包括:全部樁基工程、土建工程；內(nèi)外裝飾工程；強(qiáng)弱電系統(tǒng)安裝調(diào)試工程，給排水工程；消防*、暖通空調(diào)等設(shè)備安裝工程；場(chǎng)地圍墻、道路、停車(chē)場(chǎng)、綠化等室外附屬工程等。

1。2具體委托工程

合同審核申請(qǐng)表篇十一

財(cái)務(wù)人員對(duì)經(jīng)濟(jì)合同（以下簡(jiǎn)稱(chēng)合同）的審查，是指財(cái)務(wù)人員對(duì)合同的簽訂、履行、變更、終止過(guò)程及合同管理進(jìn)行客觀(guān)的監(jiān)督活動(dòng)。通過(guò)審查，財(cái)務(wù)人員能夠更好的發(fā)現(xiàn)和阻塞在合同的簽訂、履行、終止過(guò)程中的漏洞，以便更好的發(fā)揮財(cái)務(wù)人員在各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的核算監(jiān)督作用。

一、合同簽訂前審查

合同簽訂前審查是合同審查的重點(diǎn)和關(guān)鍵，因?yàn)楹贤炗嗊^(guò)程中的任何疏漏或失誤，都有可能給企業(yè)造成損失或帶來(lái)風(fēng)險(xiǎn)。對(duì)于重要的合同，財(cái)務(wù)人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)掌握情況，加強(qiáng)全過(guò)程監(jiān)督。 合同簽訂前財(cái)務(wù)人員審查的主要內(nèi)容包括：

1、審查簽訂經(jīng)濟(jì)合同的必要性。包括：（1）明確經(jīng)濟(jì)合同項(xiàng)目的內(nèi)容，審查企業(yè)現(xiàn)有資源是否可以滿(mǎn)足該需要；（2）是否已列入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、投資計(jì)劃或者其他計(jì)劃，且符合該計(jì)劃的要求；（3）是否已安排了相應(yīng)的財(cái)務(wù)預(yù)算。

訂該合同的權(quán)利；（4）對(duì)方是否有履行該經(jīng)濟(jì)合同的能力和誠(chéng)意；

（5）選擇對(duì)方簽訂合同的理由是否充分，是否有其他更好的簽訂合同的對(duì)象。

（4）審查合同履行的期限、地點(diǎn)和方式是否明確和合理；（5）違反合同的責(zé)任是否明確。不同的經(jīng)濟(jì)合同，其條款和內(nèi)容也不完全相同。下面以購(gòu)銷(xiāo)合同為例，說(shuō)明經(jīng)濟(jì)合同應(yīng)包括的條款。

購(gòu)銷(xiāo)合同應(yīng)包括的主要條款：

（1）產(chǎn)品的名稱(chēng)（注明牌號(hào)和商標(biāo)）、品種、型號(hào)、規(guī)格、等級(jí)、花色等；

（2）產(chǎn)品的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)（含質(zhì)量要求）；

（3）產(chǎn)品數(shù)量和計(jì)量單位；

（4）產(chǎn)品包裝標(biāo)準(zhǔn)及包裝物的供應(yīng)和回收；

（6）接（提）貨單位或者接（提）貨人；

（7）交（提）貨期限；

（8）驗(yàn)收方法；

（9）產(chǎn)品價(jià)格；

（10）結(jié)算方式、結(jié)算時(shí)間、開(kāi)戶(hù)銀行、賬戶(hù)名稱(chēng)、賬號(hào)、 2

結(jié)算單位；

（11）違約責(zé)任；

（12）當(dāng)事人協(xié)商同意的其他事項(xiàng)。

在對(duì)購(gòu)銷(xiāo)合同進(jìn)行審查時(shí)，應(yīng)注意是否包括了上述這些條款，所缺的條款是否不必要。每一條款的表述是否完整、清楚、明了、準(zhǔn)確，相關(guān)的內(nèi)容是否合理、合法。根據(jù)審查結(jié)果，提出詳盡的書(shū)面改進(jìn)意見(jiàn)，會(huì)同合同簽訂部門(mén)討論解決辦法，以完善合同，實(shí)現(xiàn)合同審查的目標(biāo)。

一般來(lái)說(shuō)，在合同中比較容易忽視的問(wèn)題有：

（2）與執(zhí)行該合同相關(guān)的服務(wù)及后續(xù)服務(wù)的要求及相關(guān)費(fèi)用的承擔(dān)問(wèn)題；

（3）合同執(zhí)行過(guò)程中可能存在的風(fēng)險(xiǎn)的分擔(dān)問(wèn)題，特別是技術(shù)服務(wù)或者技術(shù)轉(zhuǎn)讓合同。

4、審查合同是否得到授權(quán)、會(huì)簽

審查合同在企業(yè)內(nèi)部是否經(jīng)過(guò)相關(guān)部門(mén)的會(huì)簽，擬簽訂合同的人是否得到適當(dāng)?shù)氖跈?quán)，合同擬蓋公章是否符合企業(yè)的規(guī)定，是否有簽訂日期。

二、 合同履行過(guò)程的審查

權(quán)利和承擔(dān)應(yīng)盡的義務(wù)；合同當(dāng)事人履行合同的地點(diǎn)是否與合同約定相同。

以分次、分期、分部履行的方式簽訂的合同，其履行方式是否與約定一致。

審查合同的履行費(fèi)用結(jié)算是否符合合同的約定，優(yōu)惠承諾是否按照合同約定進(jìn)行結(jié)算；履行該合同是否達(dá)到預(yù)定的效益。

對(duì)合同執(zhí)行過(guò)程中存在問(wèn)題，有關(guān)職能部門(mén)是否及時(shí)查明原因并予以糾正；合同違約責(zé)任是否按法律規(guī)定或者合同約定進(jìn)行；合同糾紛的處理是否及時(shí)、合法、合理。

三、合同變更的審查

合同變更的審查是指對(duì)當(dāng)事人修改或者補(bǔ)充的合同內(nèi)容進(jìn)行的審查。具體審查的內(nèi)容包括：

1、合同的變更理由是否充分，有無(wú)欺詐、脅迫、重大誤解、顯失公平而導(dǎo)致合同權(quán)利義務(wù)對(duì)一方當(dāng)事人不合理、不公正的變更。

2、合同的變更是否經(jīng)雙方協(xié)商一致，合同當(dāng)事人是否履行法定程序；

3、合同變更是否損害公共利益；變更條款是否真實(shí)、完整。

四、終止合同的審查

終止合同的審查主要包括：合同終止是否符合合同法規(guī)定

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合同審核申請(qǐng)表篇十二

合同是商業(yè)活動(dòng)中不可或缺的一環(huán)，對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)，合同的審核是非常重要的工作。在過(guò)去的一段時(shí)間里，我有幸參與了公司的合同審核工作，通過(guò)這段時(shí)間的實(shí)踐，我深刻地體會(huì)到了合同審核的重要性，并積累了一些寶貴的心得體會(huì)。

第二段：嚴(yán)密的思維和細(xì)致的檢查

在合同審核過(guò)程中，我意識(shí)到一個(gè)嚴(yán)密的思維和細(xì)致的檢查是必不可少的。首先，我會(huì)仔細(xì)閱讀合同的每一條款，確保其合法性和合理性。其次，我會(huì)對(duì)合同的各項(xiàng)條款進(jìn)行逐項(xiàng)核對(duì)，確保合同內(nèi)容準(zhǔn)確無(wú)誤。此外，我還會(huì)將合同與公司的內(nèi)部政策進(jìn)行對(duì)照，確保合同的內(nèi)容符合公司的規(guī)定。通過(guò)這種嚴(yán)密的思維和細(xì)致的檢查，我能夠盡可能地減少合同審核中的錯(cuò)誤和疏漏，確保企業(yè)利益的最大化。

第三段：靈活的分析和判斷

合同審核并不只是簡(jiǎn)單地執(zhí)行一項(xiàng)任務(wù)，它要求我們具備靈活的分析和判斷能力。在合同審核過(guò)程中，我會(huì)從不同的角度和層面分析合同的各項(xiàng)內(nèi)容，以確保其合理性和合法性。同時(shí)，根據(jù)公司的實(shí)際情況和市場(chǎng)環(huán)境的變化，我會(huì)靈活地判斷合同是否需要適當(dāng)?shù)男薷暮驼{(diào)整。這種靈活的分析和判斷能力讓我能夠更好地避免合同審核中的盲目和固守。

第四段：注重團(tuán)隊(duì)合作和溝通

在合同審核中，與其他部門(mén)和同事的合作和溝通是非常重要的。我們需要與銷(xiāo)售、法務(wù)等部門(mén)的同事密切合作，了解合同的背景和相關(guān)情況。在審核過(guò)程中，我會(huì)與團(tuán)隊(duì)成員積極溝通，提出自己的觀(guān)點(diǎn)和建議，并接受他們的意見(jiàn)和反饋。團(tuán)隊(duì)合作和溝通的良好性，能夠幫助我們更好地完成合同審核的工作，確保合同的合法性和合理性。

第五段：不斷學(xué)習(xí)和提升自己

合同審核是一項(xiàng)需要不斷學(xué)習(xí)和提升的工作。在過(guò)去的一段時(shí)間里，我不僅通過(guò)閱讀法律法規(guī)和相關(guān)文件，增強(qiáng)了自己的法律常識(shí)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)，還參加了一些合同審核的培訓(xùn)和講座。這些學(xué)習(xí)和提升，讓我更加熟練地掌握了合同審核的技巧和方法，并提高了審核的準(zhǔn)確性和效率。同時(shí)，我也通過(guò)與同事的交流和經(jīng)驗(yàn)的積累，不斷提高自己的合同審核水平，為企業(yè)的合同審核工作做出更大的貢獻(xiàn)。

總結(jié)：

通過(guò)參與公司的合同審核工作，我深刻體會(huì)到了合同審核的重要性，并積累了一些寶貴的心得體會(huì)。嚴(yán)密的思維和細(xì)致的檢查、靈活的分析和判斷、注重團(tuán)隊(duì)合作和溝通以及不斷學(xué)習(xí)和提升自己，這些都是我在合同審核過(guò)程中得到的寶貴經(jīng)驗(yàn)。在未來(lái)的工作中，我將繼續(xù)注重對(duì)合同審核工作的學(xué)習(xí)和提升，為企業(yè)的發(fā)展和利益保駕護(hù)航。

合同審核申請(qǐng)表篇十三

股權(quán)轉(zhuǎn)讓合同，是指股權(quán)出讓方與股權(quán)受讓方簽訂的，約定在股權(quán)轉(zhuǎn)讓過(guò)程中雙方各自權(quán)利義務(wù)關(guān)系的合同。股權(quán)轉(zhuǎn)讓合同的審核要點(diǎn)主要包括：

此條款的功能在于確定交易主體和交易標(biāo)的。實(shí)務(wù)中，若交易雙方為自然人，應(yīng)當(dāng)寫(xiě)明自然人的姓名、住所、身份證號(hào)等信息；若交易雙方為單位，應(yīng)當(dāng)寫(xiě)明單位的全稱(chēng)、注冊(cè)號(hào)碼、住所、法定代表人的姓名等信息。股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議應(yīng)載明目標(biāo)公司的名稱(chēng)、注冊(cè)號(hào)碼、住所、法定代表人姓名、注冊(cè)資本額、實(shí)收資本額、股權(quán)結(jié)構(gòu)等。交易的股權(quán)為占目標(biāo)公司交易基準(zhǔn)日全部注冊(cè)資本百分之股權(quán)，以及依照該股權(quán)股東應(yīng)當(dāng)享有的對(duì)目標(biāo)公司的各項(xiàng)權(quán)利，包括但不限于未分配利潤(rùn)及股東各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)權(quán)、表決權(quán)、人事權(quán)、知情權(quán)以及其他權(quán)益。

此條款的功能在于明確出讓方為進(jìn)行交易而應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任，從而在因出讓方違反承諾與保證給受讓方造成損失時(shí)，為受讓方獲得賠償?shù)於ɑA(chǔ)。該條款的內(nèi)容大致包括：

（十四）兜底條款。除上述承諾與保證外，出讓方還承諾和保證除在本協(xié)議或有關(guān)文件中披露給受讓方的對(duì)受讓方可能不利的事件、情況、信息和資料外，交易股權(quán)及目標(biāo)公司不存在任何對(duì)受讓方不利或可能不利的事件、情況、信息和資料。出讓方在本合同項(xiàng)下的承諾與保證是不可撤銷(xiāo)的。

受讓方的承諾與保證是對(duì)應(yīng)出讓方的承諾與保證的一個(gè)條款，表明受讓方已經(jīng)由其權(quán)力機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)訂立本協(xié)議受讓股權(quán)。實(shí)務(wù)中多以“受讓方向出讓方承諾與保證如下”開(kāi)款明義，其內(nèi)容大致有：

（一）根據(jù)中國(guó)法律、行政法規(guī)的規(guī)定，受讓方有資格購(gòu)買(mǎi)出讓方在本協(xié)議中出讓的股權(quán)；

（三）受讓方簽署本協(xié)議并在本協(xié)議項(xiàng)下購(gòu)買(mǎi)出讓方的股權(quán)，已經(jīng)得到本公司權(quán)力機(jī)構(gòu)的授權(quán)和批準(zhǔn)。

在股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議中載明出讓方因目標(biāo)公司遭受或然負(fù)債所致受讓方損失的賠償責(zé)任，對(duì)受讓方防避風(fēng)險(xiǎn)具有重要的實(shí)用價(jià)值。從實(shí)務(wù)中看，該條款的內(nèi)容大致如下：

（一）目標(biāo)公司或然負(fù)債是指由于股權(quán)轉(zhuǎn)讓基準(zhǔn)日之前的原因（事件、情況、行為、協(xié)議、合同等），在股權(quán)轉(zhuǎn)讓基準(zhǔn)日之后使目標(biāo)公司遭受的負(fù)債，而該等負(fù)債未列明于出讓方股權(quán)轉(zhuǎn)讓基準(zhǔn)日的法定賬目或負(fù)債明細(xì)表之中，也未經(jīng)雙方作賬外負(fù)債確認(rèn)；或該等負(fù)債雖在出讓方股權(quán)轉(zhuǎn)讓基準(zhǔn)日的法定賬目或負(fù)債明細(xì)表中列明，但負(fù)債的數(shù)額大于賬目或負(fù)債明細(xì)表中列明的數(shù)額的，其大于的部分。

（二）目標(biāo)公司遭受或然負(fù)債，出讓方按如下約定向受讓方履行賠償義務(wù)：

5.出讓方應(yīng)當(dāng)在目標(biāo)公司支付或然負(fù)債后xx日內(nèi)向受讓方履行賠償責(zé)任；

8.在依據(jù)本協(xié)議約定受讓方完成股權(quán)轉(zhuǎn)讓價(jià)款的支付前目標(biāo)公司發(fā)生或然負(fù)債的，受讓方有權(quán)根據(jù)本協(xié)議約定的出讓方的賠償比例計(jì)得出讓方的賠償額，并從應(yīng)當(dāng)支付給出讓方的轉(zhuǎn)股價(jià)款中扣收，但在扣收前應(yīng)當(dāng)書(shū)面通知出讓方。

股權(quán)轉(zhuǎn)讓基準(zhǔn)日也稱(chēng)為股權(quán)轉(zhuǎn)讓計(jì)價(jià)基準(zhǔn)日，確定股權(quán)轉(zhuǎn)讓基準(zhǔn)日的意義在于它是股權(quán)交易雙方在目標(biāo)公司利益和責(zé)任的分水嶺，基準(zhǔn)日以前的轉(zhuǎn)讓股權(quán)在目標(biāo)公司的利益和責(zé)任歸出讓方，基準(zhǔn)日以后的轉(zhuǎn)讓股權(quán)對(duì)目標(biāo)公司的利益和責(zé)任歸受讓方。在實(shí)務(wù)中該條款要明確載明“股權(quán)轉(zhuǎn)讓的基準(zhǔn)日為x年x月x日”。自股權(quán)轉(zhuǎn)讓基準(zhǔn)日起，目標(biāo)公司將不得進(jìn)行利潤(rùn)分配、不得轉(zhuǎn)讓或處分無(wú)形資產(chǎn)、固定資產(chǎn)、土地使權(quán)、銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)等特有資源。交易雙方可能約定自該日起目標(biāo)公司進(jìn)入雙方的共同監(jiān)管期，在監(jiān)管期間受讓方可能向目標(biāo)公司派入觀(guān)察員，為目標(biāo)公司的重大行為背書(shū)。

實(shí)務(wù)中，由于各種原因使目標(biāo)公司的披露和調(diào)查進(jìn)行的不夠充分，受讓方對(duì)目標(biāo)公司資產(chǎn)和負(fù)債的情況尚不夠了解，特別是對(duì)其流動(dòng)資產(chǎn)和短期負(fù)債的情況不能掌握，使得股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議的股權(quán)轉(zhuǎn)讓價(jià)格條款增加了許多關(guān)于調(diào)整價(jià)格的內(nèi)容。

（一）關(guān)于股權(quán)轉(zhuǎn)讓的預(yù)約價(jià)格。在本協(xié)議項(xiàng)下，出讓方根據(jù)本協(xié)議約定向受讓方轉(zhuǎn)讓股權(quán)的預(yù)約價(jià)格為人民幣x元。該價(jià)格為目標(biāo)公司股權(quán)轉(zhuǎn)讓計(jì)價(jià)基準(zhǔn)日資產(chǎn)負(fù)債表所列轉(zhuǎn)讓股權(quán)享有的各項(xiàng)所有者權(quán)益的對(duì)價(jià)。

（二）關(guān)于股權(quán)轉(zhuǎn)讓價(jià)格的調(diào)整。本協(xié)議簽署后，受讓方將派專(zhuān)業(yè)人員對(duì)目標(biāo)公司的財(cái)務(wù)賬目和資產(chǎn)進(jìn)行稽核和查驗(yàn)，并根據(jù)稽核和查驗(yàn)的結(jié)果對(duì)上述規(guī)定的股權(quán)轉(zhuǎn)讓價(jià)格進(jìn)行調(diào)整。對(duì)目標(biāo)公司財(cái)務(wù)賬目和資產(chǎn)的稽核和查驗(yàn)以及對(duì)股權(quán)轉(zhuǎn)讓價(jià)格的調(diào)整。

（三）股權(quán)轉(zhuǎn)讓價(jià)格的確定。交易雙方以簽署書(shū)面協(xié)議的方式最終確定股權(quán)轉(zhuǎn)讓價(jià)格。

（四）稽核和查驗(yàn)的時(shí)間安排。自本協(xié)議簽署后，受讓方開(kāi)始稽核和査驗(yàn)工作，稽核和查驗(yàn)應(yīng)當(dāng)在xx日內(nèi)完成。

本條款的功能在于確定受讓方的付款方式和付款期限，對(duì)于股權(quán)交易雙方防避并購(gòu)風(fēng)險(xiǎn)均具有重要的意義。實(shí)務(wù)中，付款方式大致如下：

（一）第一批付款。在本協(xié)議簽署并向工商登記機(jī)關(guān)申請(qǐng)目標(biāo)公司變更登記的各項(xiàng)文件、手續(xù)齊全，且已經(jīng)完成向工商登記機(jī)關(guān)申報(bào)后的xx日之內(nèi)，受讓方按照股權(quán)轉(zhuǎn)讓價(jià)格的百分之向出讓方支付第一批股權(quán)轉(zhuǎn)讓價(jià)款。

（二）第二批付款。在工商登記機(jī)關(guān)核準(zhǔn)目標(biāo)公司的變更申請(qǐng)，目標(biāo)公司取得新的營(yíng)業(yè)執(zhí)照后的xx日之內(nèi)，受讓方按照股權(quán)轉(zhuǎn)讓價(jià)格的百分之向出讓方支付第二批股權(quán)轉(zhuǎn)讓價(jià)款。

（三）第三批付款。在工商登記機(jī)關(guān)核準(zhǔn)目標(biāo)公司的變更申請(qǐng)，目標(biāo)公司取得新的營(yíng)業(yè)執(zhí)照，且股權(quán)轉(zhuǎn)讓價(jià)格確定后的xx月之內(nèi)，受讓方完成股權(quán)轉(zhuǎn)讓價(jià)款的支付。

實(shí)務(wù)中，大多數(shù)受讓方受讓目標(biāo)公司股權(quán)后都成為控制目標(biāo)公司的股東，因此，在實(shí)務(wù)中大多需要履行有關(guān)目標(biāo)公司管理權(quán)的移交程序。條款內(nèi)容大致包括：

（一）目標(biāo)公司管理權(quán)交割日。通常約定為，經(jīng)工商登記部門(mén)登記完成后的x天之內(nèi)，雙方擇定時(shí)日為目標(biāo)公司管理權(quán)交割日。在目標(biāo)公司管理權(quán)交割日雙方完成目標(biāo)公司管理權(quán)的移交。

（二）權(quán)力移交。至目標(biāo)公司管理權(quán)交割日，目標(biāo)公司原股東會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)和總經(jīng)理享有的決策權(quán)、管理權(quán)、人事權(quán)以及其他一切權(quán)利停止。此前已經(jīng)作出但尚未執(zhí)行或者尚未執(zhí)行完畢的決議、決定、批示、安排等，需經(jīng)由受讓方加人后重新成立或選舉、委派的股東會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)和總經(jīng)理及其他高級(jí)管理人員確認(rèn)后方可執(zhí)行或繼續(xù)執(zhí)行。

（三）董事、監(jiān)事和高管辭職。在目標(biāo)公司管理權(quán)交割日，目標(biāo)公司的經(jīng)營(yíng)管理權(quán)交由受讓方委派的管理班子，目標(biāo)公司的原董事長(zhǎng)、董事、監(jiān)事主席、監(jiān)事、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人和其他高級(jí)管理人員向目標(biāo)公司遞交從即日起辭去其在目標(biāo)公司擔(dān)當(dāng)職務(wù)的辭職函，并保證不向目標(biāo)公司提出索賠要求。

（四）印鑒移交或更換。在目標(biāo)公司管理權(quán)交割日，雙方對(duì)目標(biāo)公司的賬目、檔案等進(jìn)行移交，雙方共同將目標(biāo)公司的原印章銷(xiāo)毀或移送工商管理部門(mén)，同時(shí)起用由受讓方安排刻制的目標(biāo)公司新印章，更換銀行、稅務(wù)專(zhuān)用印章。

（五）營(yíng)業(yè)執(zhí)照和政府許可證件的移交。在目標(biāo)公司管理權(quán)移交日，雙方將對(duì)目標(biāo)公司的營(yíng)業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證、組織機(jī)構(gòu)代碼證、進(jìn)出口許可證，以及政府核發(fā)的生產(chǎn)許可證、資質(zhì)證書(shū)、特種經(jīng)營(yíng)許可證等進(jìn)行査驗(yàn)和移交。

（六）對(duì)銀行賬戶(hù)及存款進(jìn)行査驗(yàn)和移交。在目標(biāo)公司管理權(quán)交割日，雙方對(duì)目標(biāo)公司的各銀行賬戶(hù)及存款進(jìn)行査核和交割。

在股權(quán)轉(zhuǎn)讓的情況下，只有當(dāng)目標(biāo)公司股東變更登記及備案工作完成，才可視為股權(quán)轉(zhuǎn)讓的法律程序完成，因此，有關(guān)股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議應(yīng)當(dāng)載明關(guān)于目標(biāo)公司工商登記變更的有關(guān)條款。該條款的內(nèi)容大致包括：辦理變更登記的前提條件；各方應(yīng)當(dāng)提交的辦理變更登記的法律文件提交的最晚期限；承辦的責(zé)任人；承辦過(guò)程的其他事項(xiàng)。

（一）出讓方違約責(zé)任：

3.出讓方違反本協(xié)議約定的其他義務(wù)給受讓方造成損失的，賠償受讓方因此而致的全部損失。

如果出讓方是自然人，最好要求各出讓人承擔(dān)連帶賠償責(zé)任，同時(shí)要求出讓方尋求一家有能力的法人對(duì)其違約責(zé)任承擔(dān)無(wú)限連帶責(zé)任。

（二）受讓方違約責(zé)任：

合同審核申請(qǐng)表篇十四

*方：

乙方：

經(jīng)*乙雙方商定，*方愿將甘肅酒泉駝馬灘煤田的開(kāi)采和土方剝離運(yùn)輸工程的施工任務(wù)交給乙方。為了明確雙方權(quán)、責(zé)，確保工程的進(jìn)度與質(zhì)量要求，在公平、自愿、平等、互利的基礎(chǔ)上，依據(jù)《建筑法》、《合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商同意，特簽訂如下協(xié)議，共同遵守：

一、工程名稱(chēng)：甘肅酒泉駝馬灘煤田

二、工程地點(diǎn)：甘肅省酒泉市肅北縣馬鬃山鎮(zhèn)

三、土方方量(暫定)：

四、工程價(jià)款及運(yùn)距：

合同審核申請(qǐng)表篇十五

賣(mài)方(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)：

姓名：___(身份證號(hào)碼)：

地址：

聯(lián)系電話(huà)：

共有人： 姓名：___(身份證號(hào)碼)：

地址：

聯(lián)系電話(huà)：

買(mǎi)方(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)：

姓名：(身份證號(hào)碼)：

地址：

聯(lián)系電話(huà)：

第一條 房屋的基本情況：

甲方自愿將其房屋出售給乙方，乙方已充分了解該房屋具體狀況，并自愿買(mǎi)受該房屋。該房屋具體狀況如下：

(一)房屋座落于，建筑面積為平方米；

(二)出售房屋的所有權(quán)證證號(hào)為；

(三)房屋平面圖及其四至見(jiàn)房產(chǎn)證。

第二條 價(jià)格：

以房產(chǎn)證登記面積為依據(jù)，該房屋售價(jià)總金額為 元，大寫(xiě)： 元整。該房屋占用范圍內(nèi)的土地使用權(quán)及相關(guān)權(quán)益隨該房屋一并轉(zhuǎn)讓。

第三條 付款方式：

乙方于本合同簽訂之日起日內(nèi)向甲方支付房款___元整，大寫(xiě)：。

第四條 房屋交付期限：

甲方應(yīng)于本合同簽訂之日起 日（即年月日）內(nèi)，將該房屋交付乙方。

第五條 乙方逾期付款的違約責(zé)任：

乙方如未按本合同第三條規(guī)定的時(shí)間付款，甲方對(duì)乙方的逾期應(yīng)付款有權(quán)追究違約責(zé)任。自本合同規(guī)定的應(yīng)付款限期之第二天起至實(shí)際付款之日止，每逾期一天，乙方按應(yīng)付款的0.10%向甲方支付違約金。逾期超過(guò)7日，即視為乙方不履行本合同，甲方有權(quán)解除合同，追究乙方的違約責(zé)任。

第六條 甲方逾期交付房屋的違約責(zé)任：

甲方如未按本合同第四條規(guī)定的期限將該房屋交給乙方使用，乙方有權(quán)按已交付的房?jī)r(jià)款向甲方追究違約責(zé)任。每逾期一天，甲方按累計(jì)已付款的0.10%向乙方支付違約金。逾期超過(guò)7日，則視為甲方不履行本合同，乙方有權(quán)解除合同，并可要求甲方退還房款、利息及賠償違約當(dāng)日房屋在同類(lèi)市場(chǎng)價(jià)格與本合同約定交易價(jià)格之間的價(jià)格差額。

第七條 關(guān)于產(chǎn)權(quán)過(guò)戶(hù)登記的約定：

鑒于甲方所售房屋尚未取得土地使用證，房屋暫不具備過(guò)戶(hù)條件，甲乙雙方約定；

1、甲方承諾辦理土地使用證不存在任何障礙；

等資料復(fù)印件、辦理土地使用證的資料全部交給乙方；

3、甲方應(yīng)協(xié)助乙方在本合同簽訂之日起3日內(nèi)辦妥房屋轉(zhuǎn)讓預(yù)告登記；

合同第六條的約定承擔(dān)違約責(zé)任。

第八條 簽訂合同之后，所售房屋室內(nèi)設(shè)施不得變更。甲方保證在交易時(shí)該房屋不存在產(chǎn)權(quán)及其其他擔(dān)保物權(quán)糾紛，質(zhì)量符合國(guó)家有關(guān)規(guī)定，符合房屋出售的法定條件。因產(chǎn)權(quán)及擔(dān)保物權(quán)糾紛給乙方造成損失的，由甲方承擔(dān)賠償責(zé)任，導(dǎo)致合同解除的，按照本合同第六條的約定由甲方承擔(dān)違約責(zé)任。

第九條 房屋交付使用之前的有關(guān)費(fèi)用包括水、電、氣、物業(yè)、有線(xiàn)電視等費(fèi)用由甲方承擔(dān)。由此引發(fā)的糾紛由甲方自行處理，與乙方無(wú)關(guān)。

第十條 甲方保證在辦理完過(guò)戶(hù)手續(xù)之日起180日內(nèi)，將戶(hù)口全部遷出，逾期未遷出給乙方造成損失的，甲乙雙方協(xié)商處理。

第十一條 因本房屋所有權(quán)轉(zhuǎn)移所發(fā)生的稅費(fèi)均按國(guó)家的有關(guān)規(guī)定由甲乙雙方交納。第十二條 本合同未盡事項(xiàng)，由甲、乙雙方另行議定，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

第十三條 本合同在履行中發(fā)生爭(zhēng)議，由甲、乙雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成時(shí)，甲、乙雙方同意向乙方所在地人民法院起訴。

第十四條 本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，甲、乙雙方簽字之日起生效。均具有同等效力。

甲方：乙方：

年 月 日

合同審核申請(qǐng)表篇十六

涉及的標(biāo)準(zhǔn)要求

1、審核思路

1)查質(zhì)量方針：

a)是否形成文件，并有正式批準(zhǔn)的證據(jù)？

b)是否與組織的總方針、宗旨和管理理念一致？

c)是否體現(xiàn)了本組織的產(chǎn)品特點(diǎn)？是否體現(xiàn)持續(xù)改進(jìn)的承諾？ d)與質(zhì)量目標(biāo)是否有相應(yīng)的框架關(guān)系？ 2)查質(zhì)量目標(biāo)：

b)是否包括了組織在產(chǎn)品主要特性方面要達(dá)到的具體的目的？ c)是否可測(cè)量？可評(píng)價(jià)？ d)與質(zhì)量方針是否一致？ 3)查質(zhì)量手冊(cè)：

b)手冊(cè)的內(nèi)容是否與本組織的實(shí)際相符？是否體現(xiàn)自己行業(yè)和產(chǎn)品的特點(diǎn)？ c)如果有刪減，對(duì)刪減的內(nèi)容和合理性是否已說(shuō)明？ d)手冊(cè)的管理是否符合標(biāo)準(zhǔn)4.2.3的要求？ 4)形成文件的程序：

b)除上述程序以外，還制定了哪些程序文件？是不是考慮充分了？

e)程序文件的管理是否符合標(biāo)準(zhǔn)4.2.3的要求？ 5)其他文件：

e)以上文件是否按4.2.3文件管理的要求進(jìn)行了控制？ 6)記錄：

a)標(biāo)準(zhǔn)明確要求的記錄是否已做出了規(guī)定？

b)記錄是否按4.2.4記錄管理的要求進(jìn)行了控制？

4)形成文件的程序(程序文件)；

8)與產(chǎn)品相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)章。

二、文件管理

1、涉及的標(biāo)準(zhǔn)要求 主要條款：4.2.3

2、審核思路

文件管理的審核宜從文件管理的主要責(zé)任部門(mén)查起，先評(píng)價(jià)文件管理的基礎(chǔ)工作，再到文件的各使用部門(mén)，結(jié)合其他過(guò)程一起進(jìn)行審核。

1)查與質(zhì)量管理體系有關(guān)文件的分類(lèi)情況、相應(yīng)的職責(zé)安排： a)文件中如何規(guī)定？

b)通過(guò)交談了解實(shí)際情況與文件是否相符？ c)2)查文件管理的目標(biāo)：

d)文件管理過(guò)程明確了預(yù)期結(jié)果嗎？

b)程序文件及相關(guān)文件對(duì)文件管理的規(guī)定符合4.2.3標(biāo)準(zhǔn)的要求嗎？ c)4)查文件的有效狀態(tài)的識(shí)別：

d)查控制清單或抽取一些文件，看是否明確了文件的更改和修訂狀態(tài)？控制清單與文件是否一致？更改和修訂狀態(tài)有沒(méi)有混亂？ 5)查文件的審批：

c)文件的充分性、適宜性是否存在問(wèn)題？審批為什么沒(méi)有把關(guān)？ 6)查文件的發(fā)放：

a)文件的發(fā)放范圍是否根據(jù)質(zhì)量管理的過(guò)程職責(zé)和使用要求來(lái)確定？

c)到文件的使用部門(mén)，查相關(guān)的文件是否發(fā)放到位？有效、在用的文件是否能夠提供？ 7)查文件的使用：

a)各部門(mén)使用的文件是否保存完好？?jī)?nèi)容是否清晰？是否會(huì)產(chǎn)生有誤的信息？ b)各部門(mén)使用的文件編號(hào)、名稱(chēng)是否明確？不容易誤用？ 8)查文件的評(píng)審和更改：

a)規(guī)定了哪些評(píng)審的時(shí)機(jī)？

b)是否按規(guī)定的時(shí)機(jī)對(duì)文件進(jìn)行了評(píng)審？

c)文件評(píng)審發(fā)現(xiàn)了哪些問(wèn)題？是否引起了文件的修改？

d)文件修改經(jīng)過(guò)審批了嗎？對(duì)文件更改的審批符合文件管理的規(guī)定嗎？更改后的文件是否保證了充分性和適宜性？ 9)查文件的作廢管理：

c)查文件使用部門(mén)，是否有非保留目的、無(wú)關(guān)的作廢文件？ 10)查外來(lái)文件的管理：

c)外來(lái)文件的發(fā)放如何控制？重要的外來(lái)文件是否

f)在使用部門(mén)查必要的外來(lái)文件是否有提供？保存是否完好？是否有無(wú)關(guān)的外來(lái)文件？ 10)對(duì)文件管理工作的檢查及改進(jìn)：

1)質(zhì)量手冊(cè)或有關(guān)崗位和職責(zé)規(guī)定的文件； 2)質(zhì)量目標(biāo)文件；

7)文件的評(píng)審及更改記錄； 8)外來(lái)文件的發(fā)放記錄；

9)通過(guò)抽樣選取的外來(lái)文件樣本；

10)文件管理的檢查記錄及問(wèn)題的改進(jìn)證據(jù)。

三、記錄管理

1、涉及的標(biāo)準(zhǔn)要求 主要條款：4.2.4

2、審核思路

記錄管理可以先在主要負(fù)責(zé)部門(mén)查記錄的基礎(chǔ)管理，再到其他部門(mén)結(jié)合其他過(guò)程一起審核。標(biāo)準(zhǔn)涉及到4.2.4的條款有19外，明確了特定過(guò)程記錄的要求。如果具體到某一特定過(guò)程的記錄未按要求控制或未提供，應(yīng)首先評(píng)價(jià)這一特定過(guò)程的控制情況。如發(fā)現(xiàn)不符合的情況，判定不符合時(shí)也應(yīng)判到該特定過(guò)程的條款。對(duì)4.2.4記錄的審核思路：

c)結(jié)合其他過(guò)程的審核，查相關(guān)記錄是否清晰、易于識(shí)別和檢索？ d)結(jié)合其他過(guò)程的審核，查相關(guān)記錄的貯存、保存期限和處置； e)查對(duì)記錄管理工作的檢查及改進(jìn)。

3、審核的客觀(guān)證據(jù)

4)記錄的貯存環(huán)境及條件，重要記錄的借閱登記； 5)記錄的保存期限的規(guī)定及處置記錄； 6)記錄管理的檢查記錄及問(wèn)題的改進(jìn)證據(jù)。

四、管理職責(zé)

1、涉及的標(biāo)準(zhǔn)要求

2、審核思路

1)對(duì)管理承諾的證實(shí)：

a)通過(guò)交談和查閱相關(guān)證據(jù)，了解最高管理者是如何傳達(dá)滿(mǎn)足顧客和適用的法律

法規(guī)要求重要性的？

b)制定質(zhì)量方針，建立質(zhì)量目標(biāo)和管理評(píng)審的審核見(jiàn)3)、4)、9)；

3)查質(zhì)量方針：

a)是否制定了質(zhì)量方針？是否經(jīng)最高管理者正式批準(zhǔn)發(fā)布？

c)質(zhì)量方針是否體現(xiàn)了持續(xù)改進(jìn)的承諾？

d)質(zhì)量方針與質(zhì)量目標(biāo)是否有對(duì)應(yīng)關(guān)系？質(zhì)量方針是否為質(zhì)量目標(biāo)提供了框架？

f)質(zhì)量方針在什么時(shí)機(jī)評(píng)審？如果已經(jīng)進(jìn)行了評(píng)審，查評(píng)審的情況，是否保證了質(zhì)量方針的持續(xù)適宜性？ 4)查質(zhì)量目標(biāo)：

d)質(zhì)量目標(biāo)是否可測(cè)量(包括定量的測(cè)量和定性的評(píng)價(jià))？可行時(shí)，質(zhì)量目標(biāo)有沒(méi)有量化？ e)質(zhì)量目標(biāo)是否與質(zhì)量方針一致？是否是在質(zhì)量方針的框架下展開(kāi)的？ f)質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情況如何？ 5)查質(zhì)量管理體系的策劃：

a)了解質(zhì)量管理的策劃過(guò)程；

c)質(zhì)量管理體系變更時(shí)是否仍在正常有效地運(yùn)行？ 6)查職責(zé)權(quán)限的確定和溝通：

a)機(jī)構(gòu)、部門(mén)和崗位如何設(shè)置的？

d)通過(guò)各部門(mén)的審核了解各層次管理者對(duì)自己的職責(zé)和權(quán)限是否已經(jīng)清楚并理解？

7)管理者代表的指定和職責(zé)： a)最高管理者是否指定了一名管理者代表？

d)在提高員工質(zhì)量意識(shí)方面，管理者代表領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)、組織實(shí)施了哪些活動(dòng)？效果如何？

e)管理者代表在內(nèi)審工作中的職責(zé)如何？

7)查內(nèi)部溝通：本組織有哪些內(nèi)部溝通渠道和方式？ 8)內(nèi)部溝通有哪些內(nèi)容？溝通的效果如何？ 9)查管理評(píng)審：

3、審核的客觀(guān)證據(jù)

6)組織機(jī)構(gòu)、崗位設(shè)置和職責(zé)權(quán)限規(guī)定的文件；

7)內(nèi)部溝通的證據(jù)：文件、記錄、會(huì)議紀(jì)要、簡(jiǎn)報(bào)、內(nèi)刊、調(diào)查報(bào)告、宣傳品等；

8)管理評(píng)審記錄：計(jì)劃、通知、管理評(píng)審輸入材料、會(huì)議記錄、管理評(píng)審報(bào)告或會(huì)議紀(jì)要、管理評(píng)審決定和措施的驗(yàn)證材料等。

五、人力資源管理

1、涉及的標(biāo)準(zhǔn)要求 主要條款：6.2 相關(guān)條款：4.2.4，5.5.1

2、審核思路

主要的審核在人力資源的主管部門(mén)進(jìn)行，對(duì)人力資源管理有效性的審核還應(yīng)結(jié)合其他部門(mén)的審核進(jìn)行。最重要的是要對(duì)員工的能力是否能勝任質(zhì)量工作進(jìn)行驗(yàn)證。

1)人力資源管理的職責(zé)如何安排？

2)人力資源管理的工作目標(biāo)是否已經(jīng)明確？ 3)查人員能力的確定：

是否從考核評(píng)估的結(jié)果中確定了培訓(xùn)或其他人力資源管理措施的需求？ 6)查人力資源管理的措施：

c)是否按策劃實(shí)施了培訓(xùn)或其他措施？ 7)查人力資源管理的措施的評(píng)價(jià)：

a)對(duì)培訓(xùn)或其他措施是否進(jìn)行了評(píng)價(jià)？ b)培訓(xùn)或其他措施效果如何？

c)如果效果不能滿(mǎn)足要求，后續(xù)又采取了哪些措施？ 8)查對(duì)員工的質(zhì)量意識(shí)的教育和培訓(xùn)：

a)進(jìn)行了哪些質(zhì)量意識(shí)方面的教育或培訓(xùn)？

3、審核的客觀(guān)證據(jù)

1)崗位任職條件的規(guī)定；

3)對(duì)人員進(jìn)行考核評(píng)估的材料；

6)對(duì)培訓(xùn)、招聘、崗位調(diào)整等措施的效果評(píng)價(jià)的證據(jù)；

7)對(duì)員工進(jìn)行質(zhì)量意識(shí)培訓(xùn)教育的相關(guān)證據(jù)，如會(huì)議記錄、培訓(xùn)記錄、宣傳品、與各層次員工交談等。

六、基礎(chǔ)設(shè)施

1、涉及的標(biāo)準(zhǔn)要求 主要條款：.3 相關(guān)條款：7.5.1

2、審核思路

1)基礎(chǔ)設(shè)施的分類(lèi)情況；

4)查基礎(chǔ)設(shè)施相關(guān)的文件規(guī)定，包括分類(lèi)、管理要求、保養(yǎng)制度等； 5)查基礎(chǔ)設(shè)施的確定和基礎(chǔ)管理：

a)與質(zhì)量有關(guān)的基礎(chǔ)設(shè)施(適用的建筑物、工作場(chǎng)所和相關(guān)/設(shè)施過(guò)程設(shè)備/支持性服務(wù))是否都已納入質(zhì)量管理體系的管理？ b)是否建立了管理臺(tái)帳？ c)是否保存了技術(shù)資料？ 6)查基礎(chǔ)設(shè)施的提供：

1.與質(zhì)量有關(guān)的基礎(chǔ)設(shè)施是否能確保提供？ 2.現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行核實(shí)是否與臺(tái)帳相符？ 3.采購(gòu)、配置如何管理？ 7)查基礎(chǔ)設(shè)施的維護(hù)：

a)對(duì)基礎(chǔ)設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)管理的基礎(chǔ)制度是否執(zhí)行？ b)各種維修、保養(yǎng)是否進(jìn)行了計(jì)劃安排并按要求實(shí)施？ 8)查對(duì)基礎(chǔ)設(shè)施的檢查：

對(duì)基礎(chǔ)設(shè)施管理工作的檢查如何進(jìn)行？

對(duì)基礎(chǔ)設(shè)施完好狀況的檢查工作的情況如何？ 檢查的結(jié)果怎樣？

9)查對(duì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的處理：

有問(wèn)題的基礎(chǔ)設(shè)施是否進(jìn)行了處置？ 對(duì)潛在問(wèn)題是否采取了預(yù)防措施？

3、審核的客觀(guān)證據(jù)

1)工作職責(zé)及質(zhì)量目標(biāo)方面的文件；

7)基礎(chǔ)設(shè)施大、中、小修及日常維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃及實(shí)施記錄； 8)對(duì)基礎(chǔ)設(shè)施的檢查及后續(xù)措施的記錄。

八、工作環(huán)境

1、涉及的標(biāo)準(zhǔn)要求 主要條款：6.4

2、審核思路

3、應(yīng)對(duì)工作環(huán)境的主管部門(mén)進(jìn)行審核，更重要的是要到實(shí)地現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行觀(guān)察、查證。

1)識(shí)別了哪些工作環(huán)境？

4)工作環(huán)境的管理是否有相應(yīng)的文件規(guī)定？

3、審核的客觀(guān)證據(jù)

5)對(duì)工作環(huán)境檢查的記錄及后續(xù)的改進(jìn)措施。

九、產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過(guò)程

(一)產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過(guò)程的策劃

1、涉及的標(biāo)準(zhǔn)要求 主要條款：7.1，4.1 相關(guān)條款：4.2.1，5.4.2

2、審核思路

主要是對(duì)策劃結(jié)果------各類(lèi)相關(guān)文件的審核。

1)對(duì)產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過(guò)程的策劃的要求，相關(guān)文件作了哪些規(guī)定？

5)對(duì)特殊的產(chǎn)品、項(xiàng)目、合同，是否通過(guò)策劃形成了質(zhì)量計(jì)劃？

3、審核的客觀(guān)證據(jù) 1)規(guī)定產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過(guò)程策劃要求的文件；

2)質(zhì)量管理體系文件中關(guān)于產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過(guò)程的各種規(guī)定； 3)質(zhì)量計(jì)劃類(lèi)文件。

(二)與顧客有關(guān)的過(guò)程

1、涉及的標(biāo)準(zhǔn)要求

2、審核思路

2)查與顧客有關(guān)的質(zhì)量目標(biāo)，與經(jīng)營(yíng)及合同管理有關(guān)的質(zhì)量目標(biāo)；

3)與產(chǎn)品有關(guān)的要求的確定、評(píng)審有何要求？與顧客的溝通做了哪些安排？

9)產(chǎn)品要求變更時(shí)相關(guān)文件是否得到了修改？是否傳達(dá)到了相關(guān)人員？ 10)查與顧客的溝通：

---產(chǎn)品的信息如何與顧客溝通？

11)查對(duì)顧客有關(guān)的管理過(guò)程的質(zhì)量檢查及其改進(jìn)。3．審核的客觀(guān)

1)相關(guān)的職責(zé)及分工的規(guī)定； 2)相關(guān)的質(zhì)量目標(biāo)； 3)與顧客有關(guān)的文件；

4)抽樣選取的與顧客簽訂的合同、協(xié)議和與產(chǎn)品有關(guān)的需求的記錄等產(chǎn)品承諾的文件；

5)相關(guān)的法律法規(guī)要求，如產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)規(guī)范、國(guó)家法規(guī)等；

6)組織確定的產(chǎn)品要求，如市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告、產(chǎn)品研發(fā)申請(qǐng)或任務(wù)書(shū)等；

11)顧客的意見(jiàn)、抱怨和投訴的記錄及處理證據(jù)；

12)顧客有關(guān)的管理過(guò)程的質(zhì)量檢查記錄及其改進(jìn)措施證據(jù)。

(三)設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)

2、審核思路

1)查設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)過(guò)程的職責(zé)安排； 2)查相關(guān)的質(zhì)量目標(biāo)；

以下的審核宜按項(xiàng)目進(jìn)行，即按過(guò)程流程進(jìn)行審核。抽查一些設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的管理，要特別注意隨機(jī)、分層選擇不同類(lèi)型的設(shè)計(jì)樣本，如大型、小型、改進(jìn)型設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目等，然后以所選定的樣本，按照設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)流程逐步展開(kāi)審核： 3)查設(shè)計(jì)開(kāi)的策劃：

----對(duì)特定產(chǎn)品的設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)是否明確了階段？

----設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)計(jì)劃是否在必要時(shí)進(jìn)行了更新、修訂？ 4)查設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)的輸入：

----輸入是否包括了標(biāo)準(zhǔn)7.3.2a)、b)、c)、d)的內(nèi)容？是否充分與適宜？----輸入是否清楚、明確，沒(méi)有不一致或含糊不清？----輸入是否經(jīng)過(guò)了評(píng)審？ 5)查設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)的輸出：

----評(píng)審、驗(yàn)證和確認(rèn)活動(dòng)發(fā)現(xiàn)了哪些問(wèn)題？引發(fā)了哪些后續(xù)措施？是否進(jìn)行了跟蹤驗(yàn)證？----確認(rèn)如果不能在產(chǎn)品交付或?qū)嵤┲巴瓿?，是否合理?7)查設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)的更改：

----設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)的更改是否經(jīng)過(guò)了批準(zhǔn)？----設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)的更改是否留下了記錄？

----設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)的更改是否有必要進(jìn)行評(píng)審、驗(yàn)證、確認(rèn)？如果有，情況怎樣？

1)與設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)相關(guān)的職責(zé)規(guī)定，相關(guān)的質(zhì)量目標(biāo)； 2)設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的清單或臺(tái)帳；

3)設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)議案、計(jì)劃、進(jìn)度表、任務(wù)書(shū)等；

4)設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)輸入的證據(jù)，如任務(wù)書(shū)、與產(chǎn)品相關(guān)的法律法規(guī)要求；

5)設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)輸出：文件、圖紙、規(guī)范、配方、配比、計(jì)算書(shū)、說(shuō)明書(shū)、大綱、采購(gòu)清單、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、樣機(jī)、軟件、程序等。

6)設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)評(píng)審、驗(yàn)證、確認(rèn)活動(dòng)的記錄，后續(xù)措施的記錄；

1、涉及的標(biāo)準(zhǔn)要求

主要條款：7.4.1，7.4.2，7.4.3 相關(guān)條款：4.1

2、審核思路

(4)采購(gòu)產(chǎn)品和(或)外包過(guò)程的質(zhì)量要求是否明確？(5)查采購(gòu)過(guò)程的相關(guān)文件規(guī)定：

----對(duì)采購(gòu)產(chǎn)品的驗(yàn)證做了哪些安排，包括在供方現(xiàn)場(chǎng)的驗(yàn)證？(6)查采購(gòu)供方的控制：

----抽樣選取進(jìn)貨供方和(或)外包方是否是合格供方？

----是否根據(jù)采購(gòu)產(chǎn)品和(或)外包過(guò)程的要求，供方提供合格產(chǎn)品的能力對(duì)供方進(jìn)行了評(píng)價(jià)選擇？----是否對(duì)供方的質(zhì)量情況了跟蹤控制？是否進(jìn)行了重新評(píng)價(jià)？----對(duì)供方評(píng)價(jià)的結(jié)果及后續(xù)措施是否留下了記錄？(7)查采購(gòu)過(guò)程的控制：

----針對(duì)具體的采購(gòu)產(chǎn)品或過(guò)程，抽查相關(guān)的采購(gòu)文件是否包括了適當(dāng)?shù)?.4.2a)、b)、c)的內(nèi)容？----對(duì)重要的外包過(guò)程的控制還應(yīng)審核是否符合標(biāo)準(zhǔn)7.3或7.5的要求？----采購(gòu)文件在發(fā)出前是否得到了評(píng)審或批準(zhǔn)？(8)查采購(gòu)產(chǎn)品的驗(yàn)證：

3、客觀(guān)證據(jù)

(2)相關(guān)的職責(zé)安排及質(zhì)量目標(biāo)；

(3)供貨記錄或報(bào)驗(yàn)記錄、外包過(guò)程臺(tái)帳；(4)合格供方名單；

1、涉及的標(biāo)準(zhǔn)要求

2、審核思路

主要在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)和服務(wù)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行審核，除了查閱相關(guān)的文件和以外要特別重視現(xiàn)場(chǎng)的觀(guān)察和詢(xún)問(wèn)。1)了解基礎(chǔ)情況：

----產(chǎn)品的接收者(過(guò)程的顧客)是誰(shuí)？----過(guò)程的輸入有哪些？

----產(chǎn)品的質(zhì)量目標(biāo)和要求是什么？----過(guò)程的質(zhì)量目標(biāo)是什么？

----有哪些相關(guān)的文件？是如何規(guī)定的？----有哪些必要的資源需要提供？

3)按生產(chǎn)和服務(wù)提供過(guò)程的流程審核：

----設(shè)備是否按規(guī)定進(jìn)行了日常維護(hù)保養(yǎng)？設(shè)備是否完好？

----交付后的活動(dòng)(今后服務(wù))的實(shí)施情況怎樣？ 4)查特殊過(guò)程的確認(rèn)：

----在上述生產(chǎn)和服務(wù)提供過(guò)程中是否存需確認(rèn)的過(guò)程？

----是否對(duì)這些過(guò)程的確認(rèn)進(jìn)行了標(biāo)準(zhǔn)7.5.2a)、b)、c)、d)、e)的安排？----對(duì)這些過(guò)程是否按安排的要求進(jìn)行了確認(rèn)？----確認(rèn)是否證實(shí)了過(guò)程能力？ 5)查標(biāo)識(shí)和可追溯性：

----有可追溯性要求時(shí)是否記錄并控制了產(chǎn)品的唯一性標(biāo)識(shí)？ 6)查顧客財(cái)產(chǎn)：

----在上述生產(chǎn)和服務(wù)提供過(guò)程以及其他產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過(guò)程中，有哪些顧客財(cái)產(chǎn)？----對(duì)顧客財(cái)產(chǎn)的識(shí)別、驗(yàn)證、保護(hù)和維護(hù)活動(dòng)是否按要求實(shí)施？----當(dāng)顧客財(cái)產(chǎn)丟失、損壞和不適用時(shí)是否向顧客報(bào)告？----顧客財(cái)產(chǎn)是否因組織的原因發(fā)生了損壞？ 7)查產(chǎn)品的防護(hù)：

3、審核的客觀(guān)證據(jù)

10)交付后活動(dòng)(售后服務(wù))、實(shí)施的記錄和現(xiàn)場(chǎng)情況；

16)過(guò)程監(jiān)控和檢查活動(dòng)提出的改進(jìn)措施證據(jù)。(六)監(jiān)視和測(cè)量裝置

1、涉及的標(biāo)準(zhǔn)要求 主要條款：7.6 相關(guān)條款：4.2.4

2、審核思路

1)確定了哪些監(jiān)視和測(cè)量裝置？為產(chǎn)品符合要求提供證實(shí)的裝置是否充分識(shí)別？ 2)抽樣選取各類(lèi)裝置，查其監(jiān)測(cè)活動(dòng)是否與監(jiān)測(cè)任務(wù)的要求相一致？ 3)查測(cè)量裝置的校準(zhǔn)和檢定：

----抽查部分測(cè)量裝置是否有檢定、校準(zhǔn)計(jì)劃？----是否進(jìn)行了實(shí)施？

6)在搬運(yùn)、維護(hù)和貯存期間對(duì)裝置是如何保護(hù)的？

9)用于監(jiān)視和測(cè)量的計(jì)算機(jī)軟件在使用前和其他必要的情況下是否進(jìn)行了確認(rèn)？

3、審核的客觀(guān)證據(jù)

4)校準(zhǔn)檢定機(jī)構(gòu)的資質(zhì)證明； 5)校準(zhǔn)規(guī)程、校準(zhǔn)記錄； 6)校準(zhǔn)檢定證書(shū)、標(biāo)識(shí)；

7)現(xiàn)場(chǎng)對(duì)監(jiān)視和測(cè)量裝置的管理； 8)評(píng)審以往測(cè)量結(jié)果的記錄；

9)對(duì)不合格的裝置和受影響的產(chǎn)品采取措施的記錄； 10)用于監(jiān)視和測(cè)量的計(jì)算機(jī)軟件確認(rèn)的記錄。

十、測(cè)量、分析和改進(jìn)(一)顧客滿(mǎn)意

2、審核思路

1）查關(guān)于顧客滿(mǎn)意的質(zhì)量目標(biāo)；

3、審核的客觀(guān) 1）質(zhì)量目標(biāo)；

2)顧客滿(mǎn)意監(jiān)視和測(cè)量的過(guò)程規(guī)定；

5）監(jiān)視和測(cè)量結(jié)果的分析報(bào)告； 6）后續(xù)措施記錄。(二)內(nèi)部審核

1、涉及標(biāo)準(zhǔn)要求 主要條款：8.2.2 相關(guān)條款：8.5.2 1）內(nèi)部審核是否建立了形成文件的程序？ 2）內(nèi)部審核的策劃：

―― 審核方案是否已制訂并管理？ ―― 查審核組任命或授權(quán)；

----現(xiàn)場(chǎng)審核是否按程序的要求和審核計(jì)劃實(shí)施？

----審核結(jié)論是否依據(jù)審核發(fā)現(xiàn)？是否全面、準(zhǔn)確、客觀(guān)、公正？----審核報(bào)告和末次會(huì)議是否完善地報(bào)告了審核的結(jié)果？ 4）審核的后續(xù)活動(dòng)：

----不合格是否采取了糾正措施？----糾正措施是否已實(shí)施？

----實(shí)施結(jié)果是否進(jìn)行了跟蹤驗(yàn)證？結(jié)果怎樣？ 5）查內(nèi)審組、內(nèi)審員的選擇和管理。

7）審核首、末次會(huì)議簽到或記錄； 8）不合格報(bào)告； 9）審核報(bào)告；

10）糾正措施及驗(yàn)證報(bào)告。(三)過(guò)程的監(jiān)視和測(cè)量

2、審核思路

1）組織進(jìn)行了哪些過(guò)程的監(jiān)視和測(cè)量活動(dòng)？ 2）活動(dòng)的內(nèi)容和方法是否明確？

3、審核的客觀(guān)證據(jù)

1）與過(guò)程的監(jiān)視和測(cè)量相關(guān)的文件規(guī)定； 2）過(guò)程的監(jiān)視和測(cè)量的實(shí)施的記錄；

3）檢查的結(jié)果中出現(xiàn)的問(wèn)題及后續(xù)措施的記錄。(四)產(chǎn)品的監(jiān)視和測(cè)量

1、涉及的標(biāo)準(zhǔn)要求 主要條款：8.2.4 相關(guān)條款：8.2.3，8.3，8.4

2、審核思路：

5）產(chǎn)品的監(jiān)視和測(cè)量活動(dòng)是否按要求實(shí)施？

6）是否保存了相關(guān)記錄？記錄是否表明了產(chǎn)品放行的人員情況？人員是否經(jīng)過(guò)了授權(quán)？ 7）查產(chǎn)品的監(jiān)視和測(cè)量特例：

----是否經(jīng)授權(quán)人批準(zhǔn)，適用時(shí)顧客批準(zhǔn)？并符合相關(guān)法規(guī)要求？

3、審核的客觀(guān)證據(jù)

1）與產(chǎn)品的監(jiān)視和測(cè)量相關(guān)的質(zhì)量目標(biāo)；

4）產(chǎn)品監(jiān)視和測(cè)量人員的授權(quán)證明（授權(quán)書(shū)、印章等）； 5）特殊放行審批的證據(jù)。

十一、不合格品控制

1、涉及的標(biāo)準(zhǔn)要求 主要條款：8.3 相關(guān)條款：4.2.4

2、審核思路

1）不合格品的控制是否建立了形成文件的程序？

7）是否存在交付或開(kāi)始使用后發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品不合格的情況？組織采取了哪些措施？效果如何？

3、審核的客觀(guān)證據(jù)

7）在交付或開(kāi)始使用后發(fā)現(xiàn)的不合格品采取的措施記錄，效果記錄。

十二、數(shù)據(jù)分析

2、審核思路

2）收集、傳遞、分析這些數(shù)據(jù)的職責(zé)如何安排？

3、審核的客觀(guān)證據(jù)

5）數(shù)據(jù)分析結(jié)果對(duì)策及效果的證據(jù)。

十三、改進(jìn)措施

1、涉及的標(biāo)準(zhǔn)要求

2、審核思路

1）涉及持續(xù)改進(jìn)方面的質(zhì)量目標(biāo)有哪些？ 2）查關(guān)于持續(xù)改進(jìn)活動(dòng)的安排及職責(zé)規(guī)定；

3、審核的客觀(guān)證據(jù) 1）質(zhì)量目標(biāo)；

2）糾正措施和預(yù)防措施控制程序及其他相關(guān)的文件； 3）不合格信息記錄及評(píng)審記錄；

4）潛在不合格信息記錄、數(shù)據(jù)分析結(jié)果報(bào)告；

5）糾正措施記錄（不合格事實(shí)、原因分析、措施計(jì)劃、措施的實(shí)施及結(jié)果、措施驗(yàn)證）。

合同審核申請(qǐng)表篇十七

作為企業(yè)中的一名法務(wù)人員，合同審核是我的重要工作之一。通過(guò)長(zhǎng)期從事合同審核工作，我積累了一些心得體會(huì)。在這里，我想分享我對(duì)合同審核的一些見(jiàn)解，并對(duì)合同審核的重要性、具體操作以及需要注意的問(wèn)題進(jìn)行探討。

首先，合同審核的重要性不言而喻。合同是企業(yè)與外部進(jìn)行商業(yè)交易的法律文件，涉及到企業(yè)的權(quán)益和風(fēng)險(xiǎn)。一份合同的內(nèi)容是否完備合理，直接關(guān)系到企業(yè)的利益和聲譽(yù)。因此，合同審核的重要性不言而喻。合同審核的目的在于保護(hù)企業(yè)的權(quán)益，減少合同的不確定性和風(fēng)險(xiǎn)，并確保公司能夠按照合同的規(guī)定履行義務(wù)。

其次，合同審核的具體操作需要嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致。在合同審核的過(guò)程中，我們需要全面地審查合同的內(nèi)容。首先，要核對(duì)合同的基本事項(xiàng)，比如合同的名稱(chēng)、簽訂雙方、簽訂地點(diǎn)和日期等。然后，需要仔細(xì)審查合同的主要條款，包括合同的目的、權(quán)利義務(wù)、價(jià)格條款、履行條件、違約責(zé)任等。此外，還需特別關(guān)注合同的附加條款和附件文件。在審核合同時(shí)，要特別注意合同的合法性和合規(guī)性，確保合同符合法律和監(jiān)管規(guī)定。

第三，合同審核需要注重細(xì)節(jié)和常識(shí)。細(xì)節(jié)決定成敗，這句話(huà)在合同審核中尤其適用。合同文字的細(xì)節(jié)問(wèn)題可能導(dǎo)致合同解釋的爭(zhēng)議，甚至引發(fā)糾紛。因此，在審核合同時(shí)，應(yīng)該仔細(xì)查看合同中的每個(gè)詞句，確保其用詞準(zhǔn)確、清晰明了，避免留下模棱兩可的解釋空間。此外，審核人員還需具備一定的常識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí)，例如對(duì)于常見(jiàn)的商業(yè)術(shù)語(yǔ)和經(jīng)濟(jì)關(guān)系有一定的了解，這樣才能更好地理解合同的含義和意圖。

第四，合同審核需要保持獨(dú)立中立的態(tài)度。作為一名法務(wù)人員，我們?cè)诤贤瑢徍酥行枰３謱?zhuān)業(yè)中立的態(tài)度，避免主觀(guān)意見(jiàn)對(duì)審核結(jié)果的影響。在處理合同審核工作時(shí)，我們不能被個(gè)人情緒和利益所左右，要以法律規(guī)定和公司利益為準(zhǔn)繩，客觀(guān)地判斷合同的合理性和風(fēng)險(xiǎn)程度，并提出相應(yīng)的意見(jiàn)和建議。同時(shí)，我們也需要與簽訂合同的各方保持良好的溝通和合作關(guān)系，通過(guò)溝通協(xié)商解決合同中的爭(zhēng)議和問(wèn)題。

最后，合同審核還需要重視合同管理和風(fēng)險(xiǎn)防控。合同審核工作并非一次性的活動(dòng)，在合同簽訂后，還需要對(duì)合同進(jìn)行有效的管理和監(jiān)督。合同存檔、更新和跟蹤是合同管理的重要環(huán)節(jié)，通過(guò)有效的合同管理可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)合同中的問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn)，避免潛在的法律風(fēng)險(xiǎn)和經(jīng)濟(jì)損失。

綜上所述，合同審核是企業(yè)中重要的法律工作之一。合同審核的重要性不言而喻，其具體操作需要嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，注重細(xì)節(jié)和常識(shí)，保持獨(dú)立中立的態(tài)度，并重視合同管理和風(fēng)險(xiǎn)防控。我相信在不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐中，我會(huì)不斷提高合同審核的能力和水平，并為企業(yè)的發(fā)展和利益保駕護(hù)航。

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