最優(yōu)磚廠賣磚合同范文(13篇)

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最優(yōu)磚廠賣磚合同范文(13篇)
時間:2023-10-31 23:49:13     小編:雁落霞

合同的簽訂有助于建立長期穩(wěn)定的商業(yè)關系,增加信任和合作的機會。在起草合同時,要充分考慮各種可能的風險和不確定因素,并做好相應的應對措施。合同的范本可以提供一些思路和參考,但在實際簽訂合同時應注意個性化的修改和完善。

磚廠賣磚合同篇一

乙方:李國良(承包人)

經雙方在平等互利的的基礎上,就乙方承包經營甲方坐落在簡陽市蘆葭鎮(zhèn)民豐村6組的南方頁巖機磚廠事宜達成協議如下:

一、甲方將自己擁有權屬的簡陽市南方頁巖機磚廠出租給乙方生產經營使用。

二、甲方出租的范圍(全部資產詳見附表)

1、企業(yè)生產經營所需的各種證照。

2、生產經營的全部廠房、設備一套及生產場地(不含待建空地)。

三、租賃時間:5年(即從20xx年8月19日起至20xx年8月18日止)。

四、租金及支付辦法:

1、每年租金19.2萬元(先付款后經營)。

2、本合同簽定之日,交付10萬元租金(并交保證金5萬元不計息,合同期滿無不良現象,原款退回,供電后付清余款9.2萬元)。

五、乙方在租期內,因生產經營所需更新或改造設備、設施,或新增設備、設施在租期滿后,可以撤走。如條件許可續(xù)租,乙方繼續(xù)享有使用權。

六、在經營期內,甲方不得以任何理由干涉乙方的正常經營,乙方確因經營困難需終止合同,可以提前一個月通知甲方,并結清工人工資、內外債務、土地費、清苗費及一切應交納的各種稅費和經濟糾紛后,經甲方同意可以辦理離廠交接手續(xù)(當年租金不退)。

七、企業(yè)原有債權債務與乙方無關,乙方承租后,因生產經營及其它原因產生的各種經濟糾紛、社會矛盾,昊素芬家人干擾,和各種稅費均由乙方負責承擔(如因各種證照不齊,導致有關部門罰款由甲方負責)。

八、乙方在生產過程中必須,保證安全生產,維修好各種生產設備,遵守各種安全條例,如在廠區(qū)內,和生產經營中,出生任何不安全事故及工人傷殘死亡均由乙方自行負責,并承擔全部經濟賠償,甲方不承擔任何經濟責任。

九、就甲、乙雙方的權力和義務:

(一)甲方:

1、合同期滿后,甲方有權收回磚廠的全部廠房、資產、設備、設施及各種證照(生產設備按接廠時清單交回),并保持原廠設備、設施完好、正常運行。

2、甲方出售、轉讓、合資等導致發(fā)包的主體變化時,不影響甲、乙雙方的承包合同關系。

3、在經營期間,甲方需轉讓、出售、合資必須一個月前書面通知乙方,乙方接到通知后,做好一切準備,待辦移交。

(二)乙方:

1、乙方在生產經營過程中,承擔上交國家稅金、土地使用費、環(huán)境污染費、水電費、礦產資源費、水土流失費及各種證照的年檢年審費等一律由乙方負責。

2、乙方享有獨立管理和經營磚廠的權力。

3、乙方應當按時足額交納承包金(提前一月交次年的承包金)。

4、在承包期內,如遇國家政策被、占用被停辦,乙方應無條件的遵照執(zhí)行,并終止合同(包括廠房、采土山場等)其補償的所得歸甲方所有(當年租金余款由甲方退給乙方),乙方在經營中經甲方同意后的擴建,新增設備、設施期滿后,可以自行撤走,撤不走的歸甲方所有。

5、乙方必須依法經營,按期交納各種稅費,違規(guī)違章經營導致有關部門處罰停產整頓,均由乙方自行負責。

十、以上事項甲、乙方遵照執(zhí)行,不得違約,如一方違約,除應當賠償損失外,并交違約金5萬元。

本合同未盡事宜,雙方協商解決,協商不成的,訴訟簡陽人民法院。

注:本合同一式二份,雙方各執(zhí)一份,簽字之日起生效。

甲方代表:乙方代表:

甲方簽字:乙方簽字:

年 月日

磚廠賣磚合同篇二

甲方:

乙方:

第一條:甲方:海城市感王鎮(zhèn)雙鋪村華興村紅磚廠。

法人代表(甲方代表):張曉東。

經營地址:海城市感王鎮(zhèn)雙鋪村。

第二條:乙方:

一、成品紅磚加工組。

1、紅磚加工組管理主任:喬文權,遼寧省建昌縣魏家?guī)X鄉(xiāng)柴木溝村人。

2、裝窯工:許志松,遼寧省建昌縣湯神廟鄉(xiāng)人,等12人。

3、出窯工:喬文山,遼寧省建昌縣魏家?guī)X人。等5人。

4、碼窯工:王連海,遼寧省建昌縣魏家?guī)X人。等6人。

5、堵門工:劉國存,遼寧省建昌縣魏家?guī)X人。等2人。

6、上煤工:王玉艷,遼寧省建昌縣魏家?guī)X人。共一人。

二、半成品紅磚加工組。

1、半成品紅磚加工組管理主任:郭占軍,遼寧省建昌縣魏家?guī)X人。

2、扒土工:鄒國山,遼寧省建昌縣魏家?guī)X人。等2人。

3、對滾工:許文華,遼寧省建昌縣人。

4、雜質工:宋桂枝,遼寧省建昌縣人。

5、粉煤工:李青山,內蒙古通遼市庫倫旗人。等2人。

6、二刀工:郭旭,遼寧省建昌縣魏家?guī)X人。等2人。

7、打手沙工:張丹,遼寧省建昌縣魏家?guī)X人。

護架組管理主任:李春枝。

護架組工人:王玉芹,遼寧省建昌縣人。等14人。

第三條:勞動合同期限:本合同為固定期限勞動合同。本合同于20xx年3月生效,至磚廠生產年度結束為止。

第四條:勞動報酬。

一、成品和半成品管理主任的勞動報酬。

成品和半成品管理主任分別是喬文權和郭占軍。二人實行年薪制,年薪三萬元人民幣。本合同中的年薪是只從20xx年3月工人進廠生產開始到本年度生產結束為止的所產生的工資。

工資發(fā)放的形式采取按月發(fā)放和年終結清辦法。即從三月份開始按照每月三千元發(fā)放,發(fā)放工資日期為每月的15日,本年度生產結束當日,甲方應把未發(fā)放完的三萬元余款一次性發(fā)給二位管理主任。

二、成品紅磚加工組工人的勞動報酬。

(一)工資數額。

1、裝窯工:實行計件工資。每裝一萬塊磚坯,甲方應付個乙方六十元(包括撿磚頭)。

2、出窯工:實行計件工資。每出窯一丁紅磚為一元二角,一丁為200塊紅磚。

3、堵門工:實行月工資。每人每月工資為一千五百元。

4、上煤工:實行月工資,每人每月工資為一千元。

5、碼窯工:實行計件工資。每碼磚坯一萬塊工資為三十五元。

(二)工資統計時間和方法:工人工資在每月的月底30日(如有31日截止31日)進行本月工資的統計計算。計算工資依據是各工種的管理主任手中的記工單。生產結束的月份的工資應在生產結束當日進行統計。

(三)工資發(fā)放時間和方法:工人工資發(fā)放,甲方采取押支十五天的方法。發(fā)放時間于統計后的下月十五日。生產結束的月份所產生的工資發(fā)放的時間為生產結束當日。押支十五天的工資于生產結束當日一同上面工資發(fā)給工人。工人已得工資以在會計處領取工資時的簽字為準。

三、半成品紅磚加工組工人勞動報酬。

(一)工資數額。

1、扒土工:實行計件工資。每扒土一萬塊磚坯的用土量工資為十元。

2、對滾工:實行月工資。每月工資為一千元。

3、雜質工:實行月工資。每月工資為八百元。

4、粉煤工:實行計件工資。每粉一萬塊磚坯所用材料工資為十元。

5、二刀工:實行月工資。其中一人工資為一千八百元,另一人工資為一千七百元。

6、打手沙工:實行月工資。每月工資為八百元。

7、碼坯工:實行保底工資加計件工資。每人每月保底工資為一千五百元。該保底工資是指按照生產年度工人計件工資總額和生產的總月份平均工資不應該低于一千五百元。計件工資超過保底工資按照計件工資發(fā)放給工人。碼坯工每碼一萬塊磚坯每人可得工資四十元。

8、開電動拉水坯工:實行保底工資加計件工資。每人每月保底工資為一千二百元。該保底工資是指按照生產年度工人計件工資總額和生產的總月份平均工資不應該低于一千二百元。計件工資超過保底工資按照計件工資發(fā)放給工人。開電動拉水坯工每拉水坯一萬塊坯每人可得工資三十五元。

9、扒煤工:實行月工資。每月八百元。

(二)工資統計時間和方法:同成品紅磚加工組一致。

(三)工資發(fā)放時間和方法:同成品紅磚加工組一致。

四、護架組工人的勞動報酬。

(一)工資數額。

護架組工人的工資采取月工資加計件工資的形式,每人每月工資為八百元。倒二遍架的工資采取計件工資,屬于月工資以外的勞動報酬。每倒一萬塊磚坯工資為十四元。

(二)工資統計時間和方法:同成品紅磚加工組一致。

(三)工資發(fā)放時間和方法:同成品紅磚加工組一致。

第五條:勞動爭議處理和其它。

一、雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當事人可以進行協商和調解,協商和調解不成可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

二、本合同的附件:

(一)喬玉華的工資和孩子的讀書。

喬玉華,女,系遼寧省建昌縣魏家?guī)X鄉(xiāng)柴木溝村人,甲方和乙方的代表郭占軍達成協議,喬玉華是郭占軍妻子,為了方便郭占軍的工作,甲方同意支付給喬玉華每月一千元工資。發(fā)放時間和方法同成品紅磚加工組工人一致。孩子上學的問題,甲方和乙方也達成了協議,甲方同意支付乙方上幼兒園學生每月每名學生一百八十元的費用。同意支付給上小學的學生車費每月二百元。上幼兒園的幼兒名單如下:郭文明,遼寧省建昌人;王帥,遼寧省建昌縣人;黃一超,遼寧省建昌縣人;王艷萍,內蒙古通遼人。上小學的學生名單如下:郭嬌嬌,遼寧省建昌人;呂美靜,遼寧省l凌源市人;王靜,遼寧省建昌人。

(二)鼓勵金的使用。

甲方為了保證磚廠生產的需要,鼓勵工人來磚廠打工,采取鼓勵金的辦法。根據不同工種提供不同的鼓勵金,該鼓勵金不計算在工資內。該鼓勵金由乙方代表郭占軍領取負責發(fā)放給各個工人。如果得到鼓勵金的工人中途辭職,該鼓勵金應該如數返回給甲方,由郭占軍負責收回。甲方發(fā)給乙方鼓勵金的具體情況明細如下:

1、成窯工每人二千元。

2、裝窯工每人一千五百元。

3、碼坯工每人一千五百元。

4、護架工和開電動水坯子車工及其他人每人一千元。

三、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,乙方由乙方代表郭占軍保管。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

磚廠賣磚合同篇三

乙方:

經甲乙雙方協商同意,達成如下協議,共同遵守

第一條:甲方將達拉特旗展旦召蘇木海子灣磚廠租給乙方使用,租期一年(20xx年2月16日至20xx年2月16日)。

第二條:每年租金30萬元。

第三條:租金交付方式:

第四條:20xx年2月16日前,債權債務由甲方承擔,與乙方無關。

第五條:甲方保證用電通順,磚廠的使用權真實性和不因甲方的債務糾紛影響乙方的正常生產經營,如違約退還全部已交租金并賠償一切損失。

第六條:乙方不能用磚廠的營業(yè)執(zhí)照和公章從事與磚廠生產經營無關的事項,否則乙方承擔全部后果。

第七條:在承包期內的`工傷事故與甲方無關,乙方負全部責任,乙方負責維修場內各項設備及輪窯修繕,并承擔所有維修費用。

第八條:由甲乙雙方共同出資(各50%)給磚廠上環(huán)保設備。

第九條:場地租金由乙方和村民協商,甲方只給付每畝壹仟圓,如有高出部分全部由乙方承擔。(必須和村民簽訂有效合同)

第十條:乙方在生產過程中所增加用于生產的機器、環(huán)保設備、全部無償歸甲方所有,甲方不向 乙方進行補償。

第十一條:合同到期后,乙方保證所有用于磚廠生產的設施、設備能正

常運行,否則,乙方應賠償甲方的維修費用。如有丟失的,乙方需照價賠償。(見財產清單)

第十二條:甲乙雙方應在20xx年11月30日前協商下一年度事宜,同等條件下,優(yōu)先乙方繼續(xù)承包經營。

第十三條:本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字后生效。

甲方:

乙方:

年月 日

磚廠賣磚合同篇四

甲方:

乙方:

一、甲方將名下磚廠生產任務承包給乙方,甲方無償提供水、電、泥土、煤等原料和全部機械及設備、工作宿舍、防雨設備、裝載機等一切生產生活使用工具,除裝載機和輪窯外,其余機械設備由乙方維修。

二、承包期限為一年,即本合同簽訂之日起至20xx年12月底。

三、乙方必須在20xx年3月10日左右?guī)Чと诉M場,工人進場后一律不準打架斗毆。重點崗位工人由甲方負責購買勞動保險,發(fā)生工傷事故3000元以下由乙方負責。若因工人聲音操作造成事故的,經勞動仲裁部門依法按比例分擔,除上班工人以外,其余的閑雜人等安全甲方概不負責。

四、為保障乙方工人利益,甲方負責成品堆放場地不影響乙方正常生產。如出現成品堆放過多影響乙方正常生產,所造成的損失由甲方負責。

1、小紅磚及小配磚全年生產總量不得超過一百萬塊,以19孔磚和9孔磚、12孔磚為主。

2、甲方付給乙方生產價格小紅磚每頁元,小配磚每頁元,19孔磚每頁元,9孔磚每頁元,12孔磚每頁元。

3、工資按月發(fā)放,如遇特殊情況甲乙雙方可順延幾天,在生產結束后甲方必須付清乙方所有工資,另外付給乙方工人返程路費貳萬元。

六、如遇重大自然災害,甲乙雙方共同協商解決。

七、合同簽訂后,乙方付給甲方萬元保證金,在乙方工人進廠生產時,甲方須把保證金退給乙方,甲乙雙方必須嚴格遵守合同不得違約,如因一方不履行合同造成的經濟損失,由違約方承擔。

八、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字后生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

磚廠賣磚合同篇五

用人單位:_________________(以下簡稱甲方)。

勞動者:_________________(以下簡稱乙方)。

甲乙雙方就勞動關系的建立及其權利義務等事宜,根據《中華人民共和國勞動法》《中華人民人民共和國勞動合同法》及有關的勞動法律、法規(guī)、行政規(guī)章和企業(yè)依法制定的規(guī)章制度、集體合同,遵循自愿、平等、協商一致的原則,一致同意訂立本勞動合同(以下簡稱合同)共同信守合同所列各條款,并確認合同為解決爭議時的依據。乙方在充分了解甲方營業(yè)性質、業(yè)務范圍、章程,并經認真討論后同意甲方所公示的所有規(guī)章制度以及甲方對工作要求的前提下,本著自愿、平等的原則與協商一致,簽訂本合同。

第一章合同類型和期限。

第一條本合同為固定期限勞動合同:自___________年___________月___________日起至___________年___________月___________日止,共___________個月。雙方如需要重新約定勞動合同期限的。在合同到期前的三十天內訂定。

第二條若乙方開始工作時間與合同訂立時間不一致的,以實際到崗之日為合同起始時間,建立勞動關系。

第二章試用期。

第三條甲、乙雙方約定試用期自___________年___________月___________日起至___________年___________月___________日止,共___________個月。試用期工資為:___________元。若到崗之日與試用期約定上崗之日不符的,試用期同時提前或順延。

第四條乙方應達到的錄用條件,詳見“任職要求”。

第三章工作內容與工作地點。

第五條甲方聘用乙方從事___________工作,詳見“職責描述”。

第六條乙方的工作地點為___________,詳見“工作地點”。

第七條乙方該認真履行甲方指定的崗位職責,按時、按質、按量完成其本職工作;未經甲方允許,乙方不得在其他單位兼職。

第八條甲方經生產和需要,依據乙方的專業(yè),特長、工作能力和表現,需調整乙方工作崗位及其工作報酬的,原則上應協商一致,但以下情況除外:

a、甲方因生產經營服務需要,產業(yè)、產品結構調整及組織機構設置等情況發(fā)生變化需調動乙方工作崗位時,乙方應予接受:

b、甲方確因生產經營服務需要,可以臨時安排乙方從事其他崗位工作,工作期限由雙方協商確定:

c、乙方因技能、身體等因素達不到生產服務、工作質量、產量等指標,不能勝任工作的。

第四章工作時間與休息。

第九條乙方所在崗位執(zhí)行下述工時制度(___________)。

a、標準工時制。工時細則詳見“考勤制度”

b、不定時工時制。

c、綜合計算工時制。

d、計件工時制。

第十條甲方依照法律法規(guī)規(guī)定節(jié)假日安排職工休息,如加班則補休。

第五章規(guī)章制度與勞動紀律。

第十一條乙方自覺遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和社會公德、職業(yè)道德,維護甲方的聲譽和利益。

第十二條甲方依法建立和完善各項規(guī)章制度,甲方已將制定,變更的規(guī)章制度及時進行公示或者告知員工,乙方應嚴格遵守。

第十三條乙方不得從事其他任何與甲方利益沖突的第二職業(yè)活動,并保守甲方的商業(yè)秘密和知識產權。

第十四條乙方違反勞動紀律和規(guī)章制度的,甲方有權按國家和本單位的'規(guī)定對乙方給予紀律處分或經濟處罰,直至通知解除本合同。

第六章勞動報酬。

第十五條乙方正常出勤并付出正常勞動后,有權獲得相應的報酬,乙方的崗位月工資為___________元。

第十六條甲方于每月___________日前以人民幣形式支付乙方上月工資。

第十七條甲方有權根據其生產狀況、乙方工作崗位的變更和依法指定的勞動報酬分配辦法調整乙方的工作待遇。

第七章社會保險和福利待遇。

第十八條甲方根據國家有關規(guī)定為乙方參加購買社會保險,乙方個人繳納部分由乙方承擔由甲方從工資發(fā)放時代扣代繳。

第十九條乙方患病或非因工負傷,其病假工資、疾病救濟費和醫(yī)療待遇按照國家和本地區(qū)有關規(guī)定執(zhí)行。

第二十條乙方患職業(yè)病或因工負傷,其病假工資和醫(yī)療保險待遇按國家和資陽有關規(guī)定執(zhí)行。

第八章勞動保障、勞動條件和職業(yè)危害防護。

第二十一條甲方建立健全生產工藝流程、操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及標準。甲方對可能產生職業(yè)病危害的崗位,已經對乙方履行了告知義務,并做好了勞動過程中職業(yè)危害的預防工作,乙方應嚴格遵守相關操作流程與安全制度。

第二十二條甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件及安全衛(wèi)生的工作環(huán)境并依照企業(yè)生產經營特點及有關規(guī)定為乙方提供勞動防護用品,乙方應嚴格按要求穿戴勞防用品。

第二十三條甲方對乙方進行職業(yè)技術、安全衛(wèi)生、規(guī)章制度等的必要的教育和培訓,乙方應認真參加甲方組織的各項必要的教育培訓。

第九章勞動合同的變更、解除和終止。

第二十四條訂立合同依據的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,合同應變更相關內容。

第二十五條訂立合同所依據的客觀情況發(fā)生重大變化,致使合同無法履行的,經協商同意,可以變更合同相關內容或解除。

第二十六條乙方在試用期內被證明不符合甲方用人標準或錄用條件的,甲方提前三日通知乙方解除合同。

第二十七條乙方有下列情況的,甲方可以立即解除合同,辭退乙方,且不需要支付賠償金。

a、如無特別約定的,合同簽約后2天未能上崗的。

b、因乙方未能在15天內提供其被錄用的相關資料,至使甲方無法辦理錄用手續(xù)的。

c、乙方被查實在應聘時向甲方提供的個人資料是虛假的,包括但不限于:離職證明、身份證明、戶籍證明、學歷證明、體檢證明等是虛假或仿造的:應聘前患有精神病、傳染性病癥及其它嚴重影響工作的疾病在應聘時未聲明的;應聘前曾受到其他單位記過、留廠查看、開除或除名等嚴重處分、或者有吸毒等劣跡而在應聘時未聲明的;應聘前曾被勞動教養(yǎng)拘役或者依法追究刑事責任而在應聘時未聲明的等。

d、嚴重違反甲方的勞動紀律、員工手冊、規(guī)章制度或重大違紀條款。

e、乙方系持資格證書上崗的特殊工種,因其自身原因導致資格證書被注銷、吊銷或暫停執(zhí)業(yè)的,甲方可以隨時解除合同。

f、乙方同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成甲方的工作任務造成嚴重影響造成損失達五千元以上的,或者經甲方提出,拒不改正的。

g、乙方被依法追究刑事責任、或被勞動教養(yǎng)、公安機關收容教育的。

h、乙方向甲方辭職的。

i、乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更合同的。

j、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第二十八條本合同解除或終止時,乙方應履行下列義務:

a、向甲方指定的人交接工作。

b、完好歸還其借用或占用的甲方辦公用品、文件、設備等有形或無形資產。

c、向甲方完整移交載有甲方重要信息的任何載體。

d、協助甲方清理雙方之間的債權、債務。

e、完成甲方規(guī)定的離職流轉程序,辦理有關手續(xù)。

f、其他:處理其他應了而未了的事務。

第二十九條乙方在按甲方規(guī)定完成工作交接、結清賬務等離職手續(xù)后,甲方即為其開具“解除勞動關系證明”、結清剩余工資、協助辦理社保/公積金轉移手續(xù)等。

第三十條乙方不辭而別,或者下落不明,致使甲方無法辦理或遲延辦理和乙方離職相關的手續(xù)的,乙方自行承擔相應的責任。

第十一章經濟賠償與賠償。

第三十一條乙方未提前三十天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的,將在乙方辦結工作交接后支付乙方的當月工資。

第三十二條凡屬勞動合同法規(guī)定給予經濟補償金的,甲方應按法律規(guī)定的標準支付經濟補償金給乙方。

第三十三條乙方欠付甲方任何款項,或者依法違反合同約定的條件解除勞動合同,給甲方造成任何損失,依照法律法規(guī)約定和合同約定應承擔的賠償責任,甲方有權從乙方的工資、獎金及津貼、補貼等(包括并不限于此)中做相應的扣除,但該扣除不得違反法律法規(guī)的規(guī)定,不夠扣除的,甲方仍然有權就剩余部分向乙方追償。

第十二章培訓服務期與競業(yè)限制。

第三十四條雙方另行簽訂《培訓/教育協議》約定具體服務期、賠償標準并執(zhí)行。

第三十五條乙方應當保守甲方的商業(yè)秘密,商業(yè)秘密系指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經濟利益,具有實用性并經甲方采取保密措施的技術秘密和經營信息。包括但不限于下述內容:

a、有關公司的技術信息:包括但不限于技術方案、設計要求、服務內容、實現方法、工作流程、技術指標、軟件系統(軟件文檔、源代碼、目標代碼)數據庫、對發(fā)展領域的分析、系統執(zhí)行目標及標準、運行環(huán)境、作業(yè)平臺、測試結果等,無論經任何方式或介質記錄。

b、有關公司經營狀況:包括但不限于投資前研究報告、可行性研究報告、與客服、合作伙伴的意向、合同、協議、章程等法律文件的內容;談判方案、內容、會議會談紀要、決議;供貨來源、銷售渠道(代理商或合作伙伴)市場計劃、客服信息、中介單位;產品成本、交易價格、利潤率;銷售策略、方案、尚未對外宣布的新產品、策略等;為客服制作的策劃方案、咨詢服務工作成果、設計方案以及設計圖紙。

c、有關公司的財務狀況:包括但不限于財務賬簿、報表、產品和服務的成本數據,收入和利潤差額;工資、獎金、福利分配方案;公司的盈虧狀況;銀行賬號及存款等。

d、有關公司的人事狀況:包括但不限于企業(yè)人員檔案資料;公司內部重大人事變動;重要管理人員的個人信息、招聘裁員計劃。

e、有關公司的重大決策與行動計劃:包括但不限于投資計劃、收購兼并、和并、清算、破產、分立計劃;準備進行的訴訟、仲裁;企業(yè)形象設計、廣告計劃、活動安排。

f、個人信息:包括但不限于薪水獎勵、工作分配和工作技能、績效考評等。

第三十六條乙方的竟業(yè)限制期為兩年,從解除勞動合同關系之日算起。

第十三章勞動爭議處理。

第三十七條甲、乙雙方尹合同而發(fā)生爭議可以向甲方所在地的勞動仲裁委員會申請仲裁或向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

第十四章其它規(guī)定。

第三十八條甲方的規(guī)章制度(包括但不限于員工手冊、崗位職責、培訓協議、安全準則等)均屬合同的主要附件,其效力與合同條款等同。

第三十九條合同未盡事宜,雙方另有約定的,從約定;雙方沒有約定的從法律、法規(guī)和規(guī)章制度。第四十條乙方同意,在其處于聯系障礙狀況時(包括但不限于乙方因病住院、喪失人生自由等情形)委托合同首部的“緊急狀態(tài)聯系人”作為乙方的受委托人,該委托人享有接受和解與調解、代領、簽收相關文件權限。

第四十一條合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經雙方簽字(或蓋章)后生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

磚廠賣磚合同篇六

經甲、乙雙方充分協商,在平、自愿的基礎上,本著誠實信用的原則,就乙方所有的位于九臺市后小屯村南山磚廠承包事宜達成協議如下:

二、承包合同一年一簽,自____________年____________月____________日起至____________年____________月____________日止,下一年如乙方對外發(fā)包,甲方在同等條件下有優(yōu)先承包權。

三、承包金一年共計____________萬元,自____________年____________月____________日起每月由甲方給付乙方____________萬元,至____________年____________月____________日前一次性付清剩余承包金,給付的承包金以乙方給甲方出據的收款收條為準,如甲方到期給付不上承包金,乙方有權扣留甲方相當于所欠承包金數額的紅磚(紅磚以出售價格為準)。

四、甲方在承包期間,乙方必須保證甲方對磚廠機器設備,土方、渣石自行使用,廠房,各種車輛及磚、磚窯等與南山磚廠相關的一切設備,附屬設備,場地,原材料等均歸甲方無償使用,甲方自行添置的設備,合同期滿后,甲方有權收回,乙方不得干涉。

五、乙方必須保證甲方承包期間正常生產,經營,在甲方承包期間發(fā)生的債權,債務由甲方負責,甲方承包期外發(fā)生的一切債權、債務由乙方負責,與甲方無關。

六、在甲方承包期間,如由于乙方的原因發(fā)生民事、刑事、行政糾紛等導致磚廠停產,停業(yè),不能正常生產經營等,乙方須一次性賠償給甲方造成的損失人民幣40萬元,并向甲方承擔違約責任。

七、乙方磚廠現有設備以雙方認可簽字的明細為準,合同期滿后,乙方有權收回磚廠和設備,但不得向甲方主張設備使用費等權利。

八、在甲方承包期間,除稅務費由甲方承擔外,其余一切費用(包括檢證費,村上承包金等一切費用)均由乙方自行負責。

九、在甲方承包期間,有權自主決定用人,用物,乙方無權干涉,甲方有權決定南山磚廠的一切生產事宜。

十、以上協議系甲、乙雙方真實意思表示,行為人具有相應的民事行為能力,符合法律規(guī)定,經甲、乙雙方簽字后即發(fā)生法律效力,發(fā)生糾紛通過訴訟程序解決。

十一、合同未盡事宜,雙方可以達成補充協議,補充協議與本合同具有同等法律效力。

甲方:____________乙方:____________。

電話:____________電話:____________。

____________年____________月____________日。

磚廠賣磚合同篇七

發(fā)包方:___________(以下簡稱甲方)承包方:___________(以下簡稱乙方)

為了搞好大明機制磚廠的生產、經營等工作,應乙方要求,經甲方慎重考慮,甲方將從大明村委會承包的大明機制磚廠的生產、經營等的承包權承包給乙方生產、經營,雙方就相關事項達成協議如下:

一、甲方事項:

1、甲方代表聯系電話:乙方代表聯系電話:

2、乙方一經簽訂本合同,甲方就認定乙方為大明機制磚廠的法定負責人,承包采用大包干的承包方式,獨立核算,乙方經營期間的所有債權、債務由乙方自主負責,一律與甲方無關。

3、乙方生產管理人員由乙方自主負責安排。

4、甲、乙雙方簽訂合同后,對現有設施進行清點,合同期滿后,乙方如數交還給甲方,乙方在經營期間添制的不動產一律歸甲方所有,乙方不得廢除。

二、承包期限:

三、乙方上交甲方的承包金額及有關事項:

1、乙方每年向甲方上交承包金額為,人民幣(含磚廠建廠時租用二組稻田所付的稻田補償)。

2、乙方簽訂合同后須繳納一年的承包金,一年承包期滿后如續(xù)包,須在第年開工生產前繳納該年的上交承包金。

3、如經營期間,甲、乙雙方發(fā)生經濟往來時,所有款項一次性付清,雙方都不計利息。

4、甲乙雙方在承包交接時,一切經濟責任,由乙方與甲方進行協商,辦好交接手續(xù),處理好債權、債務及物資轉讓等。

四、甲方提供給乙方的生產條件一律以現狀為準。泥土資源由乙方自行組織,甲方負責道路及周邊關系的協調,以保證乙方正常生產,乙方在生產時,要妥善處理好水土流失事件的發(fā)生。

五、乙方經營期間須合法經營,正常繳納國稅、地稅等,并配合上級相關部門搞好計劃生育、流動人口的管理等相關工作。

七、本合同條款除與國家法律、法規(guī)相沖突外,其內容不得變更,如單方違約,處以違約罰款壹萬元,并賠償因此所造成的一切經濟損失。

八、本合同一式兩份,雙方簽字生效,具有同等法律效力。

九、本合同未盡事宜,雙方協商解決,以補充合同為準。

甲方:___________乙方:___________

___________年___________月___________日

磚廠賣磚合同篇八

甲方:

身份證號:

乙方:

身份證號:

根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國合同法》及國家和自治區(qū)有關法律、法規(guī)的規(guī)定,遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則,經甲乙雙方協商一致,特訂立本合同。

一、本應聘合同工,年月日開工,至年月日止。

二、合同內容:

1、乙方為甲方提供勞務,具體工作為工。

2、甲方按乙方的工種和約定向乙方支付勞務費。

三、工資支付方式:

1、工資按乙方的工作量,即乙方每出一萬塊,甲方支付元的勞務費,按實際出磚數量計算(勞務費中包括勞保、雙休日、加班費以及其它所有費用)。

2、上述費用由甲方在每月的30日結算,于下月的15日付資。

四、甲方的權利規(guī)章管理和義務:

1、甲方檢查督促乙方完成工作量并做好記錄。

2、甲方負責提供水、電等條件,費用由甲方負責。

3、甲方有權對安全生產,現場文明施工,施工進度、機械設備使用,材料的合理使用進行全面監(jiān)督、管理。

4、在本廠勞動的工作人員,如果發(fā)現住宿房內電線及其它安全問題,必須首先向廠里負責人申報,由廠里安排安全人員負責修理,乙方不得在廠里房屋內私自違章亂接線,如果出現事故,由違章操作人員自負。

5、在本廠勞動的工作人員請注意,自家的小孩不準到勞動場所內游玩,嚴禁攜帶小孩到磚機上和窯上玩只能在廠里院內玩耍,否則出現事故,由小孩父母自負。

6、本廠勞動的工作人員請注意,在廠內無故礦工、停工或不聽廠方安排,給廠方造成一切損失的人員,廠方有權停止乙方的工作,不但不付乙方工資外,還有追究乙方所造成的損失責任。

7、乙方在廠勞動時,拉黨結派(如打架、鬧事等一切行為)罰款500元,給廠方造成停工和經濟損失等一切情況,由乙方負責,情節(jié)嚴重者交給當地派出所處理。

8、乙方不許與廠職工發(fā)生吵架,打架等情況,甲方給予乙方罰款500元,情節(jié)嚴重的交給當地派出所處理,后果乙方自負。

9、在出窯期間拉運磚碼子,在50米以內是現在訂制工價每萬元,如果超過50米以外,雙方共同協商,每萬加元。

10、在中途出窯期間,如果故意停工耽誤出磚數量,造成甲方損失,甲方按每個窯500元罰款扣出,所有責任由乙方負責。

五、乙方的權利和義務:

1、乙方必須做到現場文明施工,按照磚廠勞動規(guī)定規(guī)范進行施工,做到現場整齊、清潔等符合磚廠管理規(guī)定。

2、接受甲方的安全生產教育和指導,實現安全生產。嚴格按照甲方一切規(guī)章制度執(zhí)行。

3、乙方按照甲方要求完成任務,如本品質量,必須四輪上線,平好每天碼坯的場地,磚坯條架整齊,做到產品質量第一。(注:如工人不平好碼坯場地,廠方有權拒收此架磚坯)。

4、乙方如果不按甲方要求制作,故意損害磚坯的工人,廠方不但不發(fā)其工資,還有追究其損壞賠償的責任。(注:其中包括水、電及其操作工人的工資)。

5、在本廠勞動的工人,如果出現有人不聽廠方安排,給廠方造成經濟損失,廠方停止其勞動,如此人不愿意故意拉動其他工人鬧事停工、罷工的情況,甲方有權追究其所造成的經濟損失及責任。

6、在本廠勞動的工人必須注意節(jié)約廠方水、電、煤及其它勞動用品,如有工人胡亂,給廠方造成浪費損失的工人罰款500元。

7、以上條約,本廠勞動的工人如有出現以上現象,所有的后果責任自負。

8、按合同約定按時領取勞務費。

六、安全文明施工:

1、乙方應按甲方及安全部門的要求,在廠內有些地方場所,使用勞動保護用品,如安全帽、手套等,如有工人不聽安排,所造成的一切損失由乙方自行負責。

2、乙方有病或其它原因停工的,應向甲方提前申請,由乙方另行安排其他熟悉此工種的人員施工。

3、乙方要注意安全,不許在磚機配電室自行亂接電、電焊及亂動磚機設備,如擅自動用機械設備的人員,造成人身傷亡事故的,自肇事者自負。

4、乙方在本廠干完停工的同時,甲方在15天以內付清所有的工資。

5、乙方在本廠干活中途自愿為由停工的,乙方半個月的工資不結算,還得另加違約金。

6、乙方在本廠勞動期間,本廠裝窯、拉水坯的電動車不準開出廠外,如出現罰款500元。

7、乙方在本勞動期間,廠內有三輪電動車一輛,乙方在廠內、廠外所開的三輪電動車出現所有的一切意外事故由乙方負責,與甲方無關。

8、在本廠勞動的工人,必須注意安全,以安全第一為標準,要以隨時防備意外事故出現,如有工人不顧安全,以其亂所造成的事故及其損失,由肇事者自行負責。

七、違約責任:

1、本合同自簽字之日起具有法律效力,雙方必須遵守,不得違反,否則承擔違約責任,違約金元。

2、雙方如需解除本合同,應協商解決,協商不成應向有關管轄權的人民法院提起訴訟,任何一方即不協商,又沒提起訴訟擅自解除本合同的視為違約,違約方應向守約方賠償由此而造成的一切損失。

八、如有未盡事宜,雙方可在本條款增加補充條款,補充條款為本合同的一部分,具有同等法律效力。

九、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,自雙方簽字之日起生效。

甲方(蓋章):

代表(簽字):

乙方(簽字):

簽訂日期:年月日

為了保障有效的生產和有條有理的進行,高效益、高質量完滿的完成本年度生產任務,根據中華人民共和國《勞動權益法》和用工單位《企業(yè)管理法》,制定以下協議。

1、職工在廠要以廠為家,以廠為榮,愛護廠方的一切財物。如有故意損壞者,將按照廠方制度進行處罰。

2、全體職工在廠不得使用電器和一切電源,如出現觸電、火災和生命有關的損失,廠方不負任何責任,并按照廠方的制度給予處罰。

3、全體職工要按照廠方的上班和作息時間運行,不許在下班后的休息時間大聲喧嘩,以免影響他人休息,如有違者,廠方給予警告,屢次不改者,將按廠方有關條例進行處罰。

4、不許下班后聚眾賭博、酗酒、打架斗毆,如打壞打傷,造成自殘傷亡者,廠方不負任何責任,一切后果自負,情節(jié)嚴重的移交司法部門追究刑事責任。

5、廠方每月按時發(fā)放職工的工資,但有中途退廠者,造成生產停產和損失者,廠方不負工資,情節(jié)嚴重者,廠方并處罰違約金。

6、工作期間發(fā)生工傷事故,按責任大小劃分責任,誰的責任誰負責。

1、工作人員按照廠方的要求少出雙條,勤打掃鋼絲上的草根和雜物,全方位出好磚條的質量,勤檢查機器,如發(fā)現機器故障,及時報告機房主任,予以及時修理,排除故障,不許擅自拆卸修理。

2、滑板工作人員,畫號、記車數外,還應滑好板,不能損壞坯條,保障質量,每天上下班必須清理場地,使場地整潔干凈。

3、清帶工作人員每天清理好掉土外,還應時刻注意機器和人身安全,發(fā)現故障及時報予機房主任,及時修理排除。

4、撿草工作人員需勤看勤撿,不放過磚頭、草根和一切有礙出坯的雜物。

5、下煤工作人員按照廠方的要求加煤,不要斷流,不要多加,更不能少減。

6、下土工作人員每天必須按照廠方的生產量下好土,不能讓土斷流,空帶運轉如出現機器故障時,應立即報給機房主任,予以及時排除,不得擅自拆卸修理。

7、開車工作人員每天按時上班,不要早退,在生產過程中,不允許搶車、搶道,如有違者,發(fā)生事故各自負責,廠方不負任何責任,如事情嚴重者交予司法部門處理。掉板、掉坯應及時撿回,要保養(yǎng)好自己的車輛,有故意損壞者,按原配件價賠償。

8、插架工作人員嚴禁雙條上架,嚴禁抱坯,嚴禁磕角少棱,如有違者,廠方根據情節(jié)給予處罰。插架人員是按件發(fā)放工資,必須每天記清楚日期和號數。如有內外皮相差太多,按少的計算。

9、花架工作人員每天花完架,必須蓋好架,不要出現雨淋壞坯子、倒架現象,在本廠架未花完前,不允許脫工或到其他地方上班,不能影響生產數量,如有違者,廠方根據情節(jié)輕重予以處罰。

10、全體在廠工作人員如有不滿意處,可向廠方反映,廠方根據事情真實性予以滿意答復。本廠工作人員工種繁多,有記件工資,有月薪制,廠方每月滿勤者給予50元全勤獎金。以上廠方擬定廠部規(guī)章制度,望全體工作人員自覺遵守。本條例協議自簽訂之日起生效,受勞動局勞動法保護。

用工單位簽名:

職工地址:

姓名:

磚廠安全生產管理檢查制度。

市國資局頁巖磚廠采礦登記管理通知。

雇傭合同合集六篇。

聘用合同合集九篇。

磚廠賣磚合同篇九

(以下簡稱甲方)。

(以下簡稱乙方)。

甲乙雙方就勞動關系的建立及其權利義務等事宜,根據《中華人民共和國勞動法》《中華人民人民共和國勞動合同法》及有關的勞動法律、法規(guī)、行政規(guī)章和企業(yè)依法制定的規(guī)章制度、集體合同,遵循自愿、平等、協商一致的原則,一致同意訂立本勞動合同(以下簡稱合同)共同信守合同所列各條款,并確認合同為解決爭議時的依據。乙方在充分了解甲方營業(yè)性質、業(yè)務范圍、章程,并經認真討論后同意甲方所公示的所有規(guī)章制度以及甲方對工作要求的前提下,本著自愿、平等的原則與協商一致,簽訂本合同。

第一條本合同為固定期限勞動合同:自年月日起至年月日止,共個月。雙方如需要重新約定勞動合同期限的。在合同到期前的三十天內訂定。

第二條若乙方開始工作時間與合同訂立時間不一致的,以實際到崗之日為合同起始時間,建立勞動關系。

第三條甲、乙雙方約定試用期自年月日起至年月日止,共個月。試用期工資為:元。若到崗之日與試用期約定上崗之日不符的,試用期同時提前或順延。

第四條乙方應達到的錄用條件,詳見“任職要求”。

第五條甲方聘用乙方從事工作,詳見“職責描述”。

第六條乙方的工作地點為,詳見“工作地點”。

第七條乙方該認真履行甲方指定的崗位職責,按時、按質、按量完成其本職工作;未經甲方允許,乙方不得在其他單位兼職。

第八條甲方經生產和需要,依據乙方的專業(yè),特長、工作能力和表現,需調整乙方工作崗位及其工作報酬的,原則上應協商一致,但以下情況除外:

a、甲方因生產經營服務需要,產業(yè)、產品結構調整及組織機構設置等情況發(fā)生變化需調動乙方工作崗位時,乙方應予接受:

b、甲方確因生產經營服務需要,可以臨時安排乙方從事其他崗位工作,工作期限由雙方協商確定:

c、乙方因技能、身體等因素達不到生產服務、工作質量、產量等指標,不能勝任工作的。

第九條乙方所在崗位執(zhí)行下述工時制度()。

a、標準工時制。工時細則詳見“考勤制度”

b、不定時工時制。

c、綜合計算工時制。

d、計件工時制。

第十條甲方依照法律法規(guī)規(guī)定節(jié)假日安排職工休息,如加班則補休。

第十一條乙方自覺遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和社會公德、職業(yè)道德,維護甲方的聲譽和利益。

第十二條甲方依法建立和完善各項規(guī)章制度,甲方已將制定,變更的規(guī)章制度及時進行公示或者告知員工,乙方應嚴格遵守。

第十三條乙方不得從事其他任何與甲方利益沖突的第二職業(yè)活動,并保守甲方的商業(yè)秘密和知識產權。

第十四條乙方違反勞動紀律和規(guī)章制度的,甲方有權按國家和本單位的規(guī)定對乙方給予紀律處分或經濟處罰,直至通知解除本合同。

第十五條乙方正常出勤并付出正常勞動后,有權獲得相應的報酬,乙方的崗位月工資為元。

第十六條甲方于每月日前以人民幣形式支付乙方上月工資。

第十七條甲方有權根據其生產狀況、乙方工作崗位的變更和依法指定的勞動報酬分配辦法調整乙方的工作待遇。

第十八條甲方根據國家有關規(guī)定為乙方參加購買社會保險,乙方個人繳納部分由乙方承擔由甲方從工資發(fā)放時代扣代繳。

第十九條乙方患病或非因工負傷,其病假工資、疾病救濟費和醫(yī)療待遇按照國家和本地區(qū)有關規(guī)定執(zhí)行。

第二十條乙方患職業(yè)病或因工負傷,其病假工資和醫(yī)療保險待遇按國家和資陽有關規(guī)定執(zhí)行。

第二十一條甲方建立健全生產工藝流程、操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及標準。甲方對可能產生職業(yè)病危害的崗位,已經對乙方履行了告知義務,并做好了勞動過程中職業(yè)危害的預防工作,乙方應嚴格遵守相關操作流程與安全制度。

第二十二條甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件及安全衛(wèi)生的工作環(huán)境并依照企業(yè)生產經營特點及有關規(guī)定為乙方提供勞動防護用品,乙方應嚴格按要求穿戴勞防用品。

第二十三條甲方對乙方進行職業(yè)技術、安全衛(wèi)生、規(guī)章制度等的必要的教育和培訓,乙方應認真參加甲方組織的各項必要的教育培訓。

第二十四條訂立合同依據的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,合同應變更相關內容。

第二十五條訂立合同所依據的客觀情況發(fā)生重大變化,致使合同無法履行的,經協商同意,可以變更合同相關內容或解除。

第二十六條乙方在試用期內被證明不符合甲方用人標準或錄用條件的,甲方提前三日通知乙方解除合同。

第二十七條乙方有下列情況的,甲方可以立即解除合同,辭退乙方,且不需要支付賠償金。

a、如無特別約定的,合同簽約后2天未能上崗的。

b、因乙方未能在15天內提供其被錄用的相關資料,至使甲方無法辦理錄用手續(xù)的。

c、乙方被查實在應聘時向甲方提供的個人資料是虛假的,包括但不限于:離職證明、身份證明、戶籍證明、學歷證明、體檢證明等是虛假或仿造的:應聘前患有精神病、傳染性病癥及其它嚴重影響工作的疾病在應聘時未聲明的;應聘前曾受到其他單位記過、留廠查看、開除或除名等嚴重處分、或者有吸毒等劣跡而在應聘時未聲明的;應聘前曾被勞動教養(yǎng)拘役或者依法追究刑事責任而在應聘時未聲明的等。

d、嚴重違反甲方的勞動紀律、員工手冊、規(guī)章制度或重大違紀條款。

e、乙方系持資格證書上崗的特殊工種,因其自身原因導致資格證書被注銷、吊銷或暫停執(zhí)業(yè)的,甲方可以隨時解除合同。

f、乙方同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成甲方的工作任務造成嚴重影響造成損失達五千元以上的,或者經甲方提出,拒不改正的。

g、乙方被依法追究刑事責任、或被勞動教養(yǎng)、公安機關收容教育的。

h、乙方向甲方辭職的。

i、乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更合同的。

j、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第二十八條本合同解除或終止時,乙方應履行下列義務:

a、向甲方指定的人交接工作。

b、完好歸還其借用或占用的甲方辦公用品、文件、設備等有形或無形資產。

c、向甲方完整移交載有甲方重要信息的任何載體。

d、協助甲方清理雙方之間的債權、債務。

e、完成甲方規(guī)定的離職流轉程序,辦理有關手續(xù)。

f、其他:處理其他應了而未了的事務。

第二十九條乙方在按甲方規(guī)定完成工作交接、結清賬務等離職手續(xù)后,甲方即為其開具“解除勞動關系證明”、結清剩余工資、協助辦理社保/公積金轉移手續(xù)等。

第三十條乙方不辭而別,或者下落不明,致使甲方無法辦理或遲延辦理和乙方離職相關的'手續(xù)的,乙方自行承擔相應的責任。

第三十一條乙方未提前三十天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的,將在乙方辦結工作交接后支付乙方的當月工資。

第三十二條凡屬勞動合同法規(guī)定給予經濟補償金的,甲方應按法律規(guī)定的標準支付經濟補償金給乙方。

第三十三條乙方欠付甲方任何款項,或者依法違反合同約定的條件解除勞動合同,給甲方造成任何損失,依照法律法規(guī)約定和合同約定應承擔的賠償責任,甲方有權從乙方的工資、獎金及津貼、補貼等(包括并不限于此)中做相應的扣除,但該扣除不得違反法律法規(guī)的規(guī)定,不夠扣除的,甲方仍然有權就剩余部分向乙方追償。

第三十四條雙方另行簽訂《培訓/教育協議》約定具體服務期、賠償標準并執(zhí)行。

第三十五條乙方應當保守甲方的商業(yè)秘密,商業(yè)秘密系指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經濟利益,具有實用性并經甲方采取保密措施的技術秘密和經營信息。包括但不限于下述內容:

a、有關公司的技術信息:包括但不限于技術方案、設計要求、服務內容、實現方法、工作流程、技術指標、軟件系統(軟件文檔、源代碼、目標代碼)數據庫、對發(fā)展領域的分析、系統執(zhí)行目標及標準、運行環(huán)境、作業(yè)平臺、測試結果等,無論經任何方式或介質記錄。

b、有關公司經營狀況:包括但不限于投資前研究報告、可行性研究報告、與客服、合作伙伴的意向、合同、協議、章程等法律文件的內容;談判方案、內容、會議會談紀要、決議;供貨來源、銷售渠道(代理商或合作伙伴)市場計劃、客服信息、中介單位;產品成本、交易價格、利潤率;銷售策略、方案、尚未對外宣布的新產品、策略等;為客服制作的策劃方案、咨詢服務工作成果、設計方案以及設計圖紙。

c、有關公司的財務狀況:包括但不限于財務賬簿、報表、產品和服務的成本數據,收入和利潤差額;工資、獎金、福利分配方案;公司的盈虧狀況;銀行賬號及存款等。

d、有關公司的人事狀況:包括但不限于企業(yè)人員檔案資料;公司內部重大人事變動;重要管理人員的個人信息、招聘裁員計劃。

e、有關公司的重大決策與行動計劃:包括但不限于投資計劃、收購兼并、和并、清算、破產、分立計劃;準備進行的訴訟、仲裁;企業(yè)形象設計、廣告計劃、活動安排。

f、個人信息:包括但不限于薪水獎勵、工作分配和工作技能、績效考評等。

第三十六條乙方的竟業(yè)限制期為兩年,從解除勞動合同關系之日算起。

第三十七條甲、乙雙方尹合同而發(fā)生爭議可以向甲方所在地的勞動仲裁委員會申請仲裁或向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

第三十八條甲方的規(guī)章制度(包括但不限于員工手冊、崗位職責、培訓協議、安全準則等)均屬合同的主要附件,其效力與合同條款等同。

第三十九條合同未盡事宜,雙方另有約定的,從約定;雙方沒有約定的從法律、法規(guī)和規(guī)章制度。

第四十條乙方同意,在其處于聯系障礙狀況時(包括但不限于乙方因病住院、喪失人生自由等情形)委托合同首部的“緊急狀態(tài)聯系人”作為乙方的受委托人,該委托人享有接受和解與調解、代領、簽收相關文件權限。

第四十一條合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經雙方簽字(或蓋章)后生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

磚廠安全生產管理檢查制度。

市國資局頁巖磚廠采礦登記管理通知。

磚廠賣磚合同篇十

乙方(需貨方):

根據[中華人民共和國合同法]等相關法律規(guī)定,經甲乙雙方協商,就甲方生產的紅磚銷售給乙方簽訂如下合同條款。

一、訂購內容及價格:乙方向甲方購買紅磚,單價為0.26元/塊(根據同期市場價定價)。

二、運輸方式及運輸裝卸費用:甲方承擔運輸裝卸費用。

三、產品驗收標準、方法:現場驗貨,乙方簽收紅磚視為驗收合格。

四、磚款結算方式及期限:甲方應于合同簽訂之日起開始供貨,合同期間貨款20xx年1月31日前結清。

五、供貨方收款憑證的提供方式:本合同約定的銷售價格。

六、其他約定事項:本合同約定的紅磚數量未提貨完畢前乙方不得購買第三方紅磚,否則視為違約,如因甲方問題則乙方不視為違約。

七、本合同在履行過程中若甲乙雙方發(fā)生爭議,由雙方當事人友好協商解決,協商不成,可向甲方所在地的人民法院起訴。

八、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,簽字后生效,具有同等法律效力。

甲方(簽章):

委托代理人:

聯系電話:

單位地址:

乙方(簽章):委托代理人:聯系電話:單位地址:年月日。

磚廠安全生產管理檢查制度。

市國資局頁巖磚廠采礦登記管理通知。

雇傭合同集合五篇。

雇傭合同集合九篇。

磚廠賣磚合同篇十一

出租方(以下簡稱甲方):

承租方(以下簡稱乙方):

根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿的基礎上就甲方將瑞昌市固城建材有限責任公司經營權(以下簡稱公司)出租給乙方。經雙方協商一致訂立合同。

1、甲方將公司廠房及生產設備、宿舍樓等(詳見清單)全部出租給乙方。

2、本次租賃期共年,自年月日起至年月日止。

3、租賃期間甲方負責廠地及頁巖山地的租金,除此之外公司發(fā)生一切費用及稅費由乙方負責,因公司證照原因導致的費用由甲方負責。

4、租賃期間甲方負責提供足夠的頁巖山地讓乙方挖掘生產。5、乙方租賃期間不得將該公司轉讓其他人。

6、租賃期滿,甲方收回所有廠房及設備,乙方應如期按清單交還,并保證廠房的完整及設備可正常使用。如乙方要求續(xù)租,則應在租賃期滿六個月之前書面通知甲方,同等條件下,乙方享有優(yōu)先權,經甲方同意后重新簽訂租賃合同。

7、該公司每年租金為180萬元(大寫:壹佰捌拾萬元整),按每月1日支付當月租金15萬元,逾期達15日按每日3‰交滯納金,逾期達30日,甲方有權終止合同,并依法追加乙方所欠租金。租賃期內年租金不變,后年租金按增長。

8、該公司租賃期未滿,甲方不得以任何理由干預乙方正常生產。除政府征收外,若政府征收,租金按使用時間計算,甲方并退還剩余的租金。

9、該公司租賃期未滿,乙方不得將本公司設備出租或改變公司經營方向,不得以任何理由要求甲方退還租金。

10、甲方在簽訂合同時將機械調試好后交付乙方,乙方在租賃期間生產過程中發(fā)生的一切安全事故由乙方承擔全部責任。

11、租賃期間,如甲方提前終止合同而違約,應賠償乙方三個月租金。租賃期間,如乙方提前退租而違約,應賠償甲方三個月租金。

12、本合同自雙方簽字后生效。

13、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。具有同等法律效力。

甲方簽字:

乙方簽字:

磚廠賣磚合同篇十二

甲方:

乙方:

二、以收大磚為準,開憑證互相簽字生效。

三、質量要求:磚的尺寸要標準,要整齊光滑,有棱有角。

四、下雨之前必須把機坯蓋好,如不及時把機坯蓋好,機坯被雨淋壞,不準進窯,乙方自行處理,數量大者,機坯的成本由乙方負責,但甲方要提供足夠的防雨設備。甲方把原有的和新買來的護架品(如防雨布草簾)交給乙方使用,但乙方要保管好,及時摘蓋、把摘下來的護架品整好、放在甲方所指定的地方,決不允許蓋上去不摘,摘下來不蓋、被車壓、人踩、如發(fā)現此種情況發(fā)生,甲方要追究責任。

五、磚機的使用,下班時要把個人工作地方清理干凈,不用的電源關了。住房不準拉長明燈睡覺,如發(fā)現一次扣10元,不準用電爐取暖,主機離合器開機以后,一小時不得超過兩次,否則要扣款。機主人員必須要聽從修理工指揮,不聽從修理工指揮造成損失由乙方負責。

六、甲方負責供給乙方生活所需用的米、面、油、菜、肉等生活用品,款額由乙方負責。

七、工資結算辦法;乙方生產一佰萬大磚做押金,超一佰萬以外,扣除伙食款,借款外,剩余部分全發(fā)清。

八、所出的大磚,必須放整齊,放在所指定的地方,要做到橫齊緊直,如有塌頂甲方不予驗收,碼窯的要聽從燒窯的指揮,按時堵門、打門、清理窯內煤渣合風、其他方面在廠人員必須聽從廠內指揮,決不允許想干什么就干什么,更不準打架罷工、鬧事、偷廠里的和社員的莊家,如有上述情況發(fā)生,一切后果由乙方負責。

九、杜絕工人到深水溝耍水,私弄電等一切違章行為,造成傷亡事故,甲方概不負責,一切后果乙方負責。

十、所有在場的工人每人負擔一個義務工,其余雜工每個人給掙元。

十一、伙食管理:廠方只允許不超過五個人起小灶,但必須要用鼓風機,不準用電爐做飯,違反者每人收煤款伍拾元整。

十三、乙方找來的工人,一切外出手續(xù)及計劃生育流動證全部帶齊,否則上級部門罰的款廠里概不負責,上級所要的暫住證及費用由乙方自己負責,機器上的工作人員,不經工頭調整,不準隨意換班,否則對違者罰款。

十四、年終工資發(fā)放不超過7天,超出后每天廠內負擔現金叁拾元整生活費。

十五、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,同意后簽字生效,本合同受法律保護。

甲方:

乙方:

二零一年月日。

磚廠賣磚合同篇十三

甲方(供貨方):

乙方(需貨方):

根據《中華人民共和國合同法》等相關法律規(guī)定,經甲乙雙方協商,就甲方生產的紅磚銷售給乙方簽訂如下合同條款。

一、訂購內容及價格:乙方向甲方購買紅磚,單價為0.26元/塊(根據同期市場價定價)。

二、運輸方式及運輸裝卸費用:甲方承擔運輸裝卸費用。

三、產品驗收標準、方法:現場驗貨,乙方簽收紅磚視為驗收合格。

四、磚款結算方式及期限:甲方應于合同簽訂之日起開始供貨,合同期間貨款20xx年1月31日前結清。

五、供貨方收款憑證的提供方式:本合同約定的銷售價格。

六、其他約定事項:本合同約定的紅磚數量未提貨完畢前乙方不得購買第三方紅磚,否則視為違約,如因甲方問題則乙方不視為違約。

七、本合同在履行過程中若甲乙雙方發(fā)生爭議,由雙方當事人友好協商解決,協商不成,可向甲方所在地的人民法院起訴。

八、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,簽字后生效,具有同等法律效力。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

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