最熱輔警軍訓心得體會（匯總20篇）

心得體會是對自己所做的事情及其結(jié)果的總結(jié)和反思。在寫心得體會時，我們應(yīng)該突出重點，避免篇幅冗長。這些心得體會范文各有特色，希望對大家寫作有所啟發(fā)和幫助。

輔警軍訓心得體會篇一

這次軍訓讓我對團結(jié)合作重要性的認識更加深刻，當我們練習向左轉(zhuǎn)，向右轉(zhuǎn)，向后轉(zhuǎn)，齊步走等等，當聽著那協(xié)調(diào)一致的動作發(fā)出的齊刷刷的聲音，我的心中極其振奮，讓我深深地體會到了團結(jié)的力量，合作的力量，以及團隊精神的重要，我相信，它將使我終身受益，無論在哪個崗位上。

本次軍訓，也讓我明白，做任何事都要有自我挑戰(zhàn)精神。要相信沒有什么不可能，要勇于嘗試，以為不可能的事，經(jīng)過努力就會變可能。

軍訓中良好的紀律也帶給我深刻的體會。小到一個公司，大到一個國家，沒有規(guī)矩不成方圓。本次軍訓極大地提升了我的紀律觀念，使我明白任何事都要以大局為重，以集體為重。

另外，此次軍訓也算得是我們的一次集體活動，給我們彼此間創(chuàng)造了更深入的溝通和了解的機會，為我們?nèi)蘸蠊ぷ鞯捻樌_展奠定了良好的基礎(chǔ)。

每一段新的人生征程都是以軍訓開始，這次軍訓再次標志著新的人生階段的開始，我將以此為契機，按照公司要求，進一步嚴格要求自己，加強自己各方面能力的培養(yǎng)，把軍訓中養(yǎng)成的好習慣、好作風帶到今后的學習和工作中，樹立不怕吃苦，勇于嘗試，精益求精的進取精神，嚴格要求自己，努力在以后的工作中與同事團結(jié)協(xié)作，爭創(chuàng)佳績。

輔警軍訓心得體會3

輔警軍訓心得體會篇二

身為輔警，在大學期間接受軍訓訓練的日子對我來說是一次寶貴的經(jīng)歷。軍訓不僅是一種對身體的鍛煉，更是一種對意志和紀律的考驗。通過軍訓，我不僅學會了堅忍不拔的品質(zhì)，還培養(yǎng)了團隊合作的能力。我深深感受到，軍訓對于一個人的成長和發(fā)展具有積極的影響。

第二段：鍛煉意志力的重要性

軍訓期間，面對緊張繁重的訓練任務(wù)，我們必須用堅強的意志力去克服困難和疲勞。訓練中的艱辛使我養(yǎng)成了不輕言放棄的良好習慣。無論是在高強度的體能訓練中，還是在炎熱的夏日操場上，我們都要保持冷靜和耐力。通過這些鍛煉，我不僅讓自己有了更強的身體素質(zhì)，更形成了不怕艱難和困苦的心態(tài)。

第三段：團隊合作的重要性

軍訓期間，我們每個人都必須服從指揮和團隊規(guī)則。每個人的默契配合是我們能夠完成各項訓練任務(wù)的關(guān)鍵。通過集體的力量，我們能夠克服任何困難和挑戰(zhàn)。在這個過程中，我學會了傾聽他人的意見，學會了相互協(xié)作，也學會了為團隊利益而努力。這些團隊合作的經(jīng)驗對于我日后成為一名出色的輔警是至關(guān)重要的。

第四段：紀律的重要性

軍訓期間，紀律是我們生活和訓練的基石。任何一次違反紀律的行為都會受到嚴厲的處罰。通過嚴格的紀律要求，我們培養(yǎng)了自己守紀律的好習慣。這種遵守紀律的意識和習慣對于我未來從事輔警工作非常重要。在輔警工作中，只有嚴格遵守紀律，才能更好地保持公共安全和社會秩序。

第五段：軍訓對我未來的影響

軍訓是一次令人難忘的經(jīng)歷，它不僅讓我感受到了身體和意志上的鍛煉，更培養(yǎng)了我團隊合作和遵守紀律的能力。這些培養(yǎng)將成為我未來成為一名出色的輔警必備的素質(zhì)。我相信，通過軍訓的磨礪，我已經(jīng)具備了面對各種困難和挑戰(zhàn)的勇氣和能力，我定能勝任輔警這個光榮的職業(yè)。軍訓的心得體會將伴隨我人生的每一步，成為我邁向輔警工作的寶貴財富。

總結(jié)：

軍訓心得體會輔警的主題是一篇關(guān)于個人經(jīng)歷和成長的文章。在文章中，我通過介紹軍訓的意義與感受、鍛煉意志力和團隊合作的重要性、紀律的重要性以及軍訓對我未來的影響等方面展示了在軍訓中的收獲和成長。通過軍訓，我深刻體驗到了集體的力量和堅持不懈的意志力，這將成為我未來成為一名出色的輔警所依賴的基石。

輔警軍訓心得體會篇三

訓練心得體會

9月12日，我有幸被抽調(diào)至華亭縣公安局應(yīng)急處突訓練班內(nèi)，十五天的訓練已經(jīng)過去了七天，這七天內(nèi)，我們系統(tǒng)學習了隊列隊形訓練、伸縮警棍的使用方法、警棍盾牌的使用以及應(yīng)急棍的使用。在戰(zhàn)訓的七天里，深切的感受到了這種培訓模式的優(yōu)處，既能鍛煉人，又能開拓視野，增長見識，提高自身素養(yǎng)。在訓練中斷總結(jié)經(jīng)驗，我們增強了警務(wù)技能訓練以及處置突發(fā)性事件及群體性事件的能力，有效地提高里了民警處置突發(fā)警情及做好群眾工作的能力。

訓練開始的時候，我感覺到壓力特別大，短短的十五天，我們要學習的內(nèi)容卻有很多，可是自己卻時刻用領(lǐng)導的話語來勉勵自己。這次訓練，不僅僅訓練的是我們的體魄，埂訓練了我們的責任心以及團隊協(xié)作精神。只有在艱苦的訓練環(huán)境和嚴格的組織紀律才能打造出一支團結(jié)奮戰(zhàn)的戰(zhàn)訓隊伍，在訓練中，我們?nèi)w隊員沒有人叫苦喊累，大家相互鼓勵，通力協(xié)作，圓滿完成了前七天的各項訓練。在這樣的一支士氣旺盛、精誠團結(jié)的隊伍里面，我深刻領(lǐng)悟到何謂團結(jié)精神，何謂工作責任感，也明白如何是一個真正的整體。身為戰(zhàn)訓隊員，我也深刻體會人民警察的真正職責所在。作為一名公安輔警我深刻體會到，練好基本功，提高自身綜合素質(zhì)，對于做好本職工作是何等的重要。

一身汗水；一刻也不偷懶，我不能為自己所在的團隊抹黑。

在這次訓練中，我收獲了一份成熟，而更重要的是，我明白了一個道理，人生學習最重要，訓練是不僅僅是民警的必須課，也是我們輔警必不可少的訓練課。即使培訓結(jié)束后，我仍要繼續(xù)學習，不斷提高。我要不斷加強學習和訓練，以保持健康的身體，熱情的斗志，適應(yīng)新情況，解決新問題，積極做好領(lǐng)導分配給我的工作。這就是我參加縣局十五天應(yīng)急處突訓練已經(jīng)過去七天的實戰(zhàn)技能培訓的最大收獲。

廉

黨的十八大報告中指出，我們黨擔負著團結(jié)帶領(lǐng)人民全面建成小康社會、推進社會主義現(xiàn)代化、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的重任。形勢的發(fā)展、事業(yè)的開拓、人民的期待，都要求我們以改革創(chuàng)新精神全面推進黨的建設(shè)新的偉大工程，全面提高黨的建設(shè)科學化水平。全面提高黨的建設(shè)科學化水平，是全黨的大事。作為專門從事黨的建設(shè)工作的組工干部，要堅持為民、務(wù)實、清廉，認真貫徹落實黨的十八大精神。

一、堅持執(zhí)政為民

一要堅定信念。組工干部舉什么旗，走什么路，就看是在為誰服務(wù)。心里時刻裝著老百姓的組工干部，就會自覺地走群眾路線，問政于民、問計于民、問需于民，就會凝聚力量、攻堅克難。二要牢記宗旨。黨的宗旨是全心全意為人民服務(wù)，牢記黨的宗旨，就是要順應(yīng)民意，把人民群眾的根本利益放在心上，一切為群眾著想，切實解決群眾實際困難;就是要從本職工作做起，心里裝著群眾、服務(wù)人民群眾。三要深入群眾。組工干部必須深入基層，加強調(diào)查研究，為黨的建設(shè)提供第一手資料;必須敢于去發(fā)現(xiàn)問題，觸及矛盾，切實解決基層黨的建設(shè)中遇到的困難和問題;必須解放思想，用改革和發(fā)展的辦法選干部配班子、建隊伍聚人才、抓基層打基礎(chǔ)。說到底，組工干部貫徹落實十八大精神，就是要不折不扣地以科學發(fā)展觀為指導，從自己做起，立黨為公、執(zhí)政為民，促進經(jīng)濟、政治、文化、社會、生態(tài)文明和黨的建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展。

二、堅持求真務(wù)實

組工干部是黨的建設(shè)的中堅力量，組工干部走什么樣的路，不僅會影響自己的前進方向，還會影響到廣大黨員、干部和群眾的前進方向。作為組工干部，一言一行都要堅持真理，堅持中國特色社會主義道路正確方向。如何才能堅定這個理想信念不動搖呢?一是工作目標明確。當前，組工干部要緊緊圍繞全面建成小康社會這個目標開展工作，必須緊密聯(lián)系全市改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，始終服從并服務(wù)于經(jīng)濟建設(shè)的大局，實現(xiàn)黨建工作與經(jīng)濟建設(shè)的同步發(fā)展。二是工作態(tài)度嚴謹。

面對愈是繁重的工作任務(wù)，愈要倍感責任重大，始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)、任勞任怨的品德，熱心、耐心、細心、精心，不搞花架子，不做表面文章，以精益求精的工作態(tài)度、優(yōu)質(zhì)高效的工作標準，兢兢業(yè)業(yè)地做好每一項工作。三是工作務(wù)實高效。組織工作要有作為，組工干部就要進一步強化中心和大局意識，主動尋找服務(wù)經(jīng)濟的“結(jié)合點”，創(chuàng)造性地把黨的組織路線、干部方針真正貫徹落實到全面建設(shè)小康社會的具體實踐中去。多為百姓辦實事、辦好事，著力解決人民群眾反映強烈的突出問題，讓群眾知道“惠在何處，惠從何來”。

三、堅持廉潔自律

組工干部要把廉潔自律作為思想境界、責任要求、一輩子的常修課。首先廉潔自律是一種思想境界。不斷提高覺悟，升華境界，對于組工干部來說，應(yīng)該是自覺的行動，要帶頭做好。必須甘當人梯，把廉潔奉公、無私奉獻作為我們廉潔自律的思想基礎(chǔ)，堂堂正正做人，清清白白做事。其次廉潔自律是一種責任要求。組工干部必須從講政治的高度認清廉潔自律對黨的事業(yè)和中國特色社會主義偉大事業(yè)的重要性，通過自我反省、自我教育、自我修養(yǎng)、自我約束、自我改造，來切實履行立黨為公、執(zhí)政為民的責任。第三廉潔自律是一種價值追求。組工干部要始終堅持把廉潔自律作為一種價值取向來追求，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權(quán)利觀、地位觀和利益觀。

學習十八大心得體會——唯深唯透 惟真惟實

十八大報告旗幟鮮明、立意高遠、實事求是，在起承轉(zhuǎn)合中深藏嚴明的邏輯，于一字之變化蘊含豐富的內(nèi)涵。認真學習貫徹落實十八大精神，是當前和今后一個時期各級黨組織的首要政治任務(wù)，唯有學深學透、用真用實，才能利用好十八大精神這盞“啟明燈”指導我們?nèi)毫^進。

一、學習貫徹十八大精神，要做到入乎其內(nèi)、出乎其外

將學習十八大精神與努力推動當前各項工作科學發(fā)展相結(jié)合。

二、學習貫徹十八大精神，要“實”字當頭，切忌“吹、拉、彈、唱”

習近平同志曾說“實干興邦，空談?wù)`國”。學習貫徹不能光喊喊口號就夠了，重要的是要把十八大精神付諸實踐，實現(xiàn)學以致用和用以促學的良性循環(huán)。要以積極向上的工作態(tài)度和艱苦奮斗的精神，安心本職，踏踏實實的做好本職工作，高標準、嚴要求的完成好上級安排的各項任務(wù);要發(fā)揚主人翁精神，做到干一行、愛一行、鉆一行、精一行，在工作崗位上創(chuàng)造出一流的業(yè)績;要以高度的政治責任感和歷史使命感，圍繞中心，服務(wù)大局，加強團結(jié)，恪盡職守，認真負責，立足本地實際和本職工作，做到真抓實干，始終保持黨員干部的純潔性、先進性，以實際行動把黨的十八大精神落到實處。

三、學習貫徹落實十八大精神，要做到“三真”，即真學、真懂、真干

十八大心得體會：民生是執(zhí)政的基石

黨的十八大報告綱要對我國堅持30多年來走中國特色社會主義道路，我們?nèi)〉玫娜蟪晒o予了濃墨重彩的重點闡述。十八大會議開辟了中國特色社會主義的道路，形成了中國特色社會主義理論體系，確立了中國特色社會主義制度。這讓我們對未來中國特色社會主義發(fā)展道路更加清晰，對未來發(fā)展中國特色社會主義更加有自信。這是我們學習十八大綱要的思想理論和行動指南。十八大報告還對中國特色社會主義的四個特色也進行了論述，就是中國特色社會主義有著鮮明的實踐特色、理論特色、民族特色和時代特色。這標志著黨的十八大對中國特色社會主義的認識達到了一個新高度。

黨的十八大要求我們以改革創(chuàng)新精神全面推進黨的建設(shè)，全面提高黨的建設(shè)科學化水平。在加強黨的建設(shè)過程中，我們要牢牢把握加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)、先進性和純潔性建設(shè)這條主線，克服黨建過程中的“形式主義”，避免黨建過程中“為黨建而黨建”的錯誤做法，通過切實加強黨的建設(shè)來促進民生改善、深化政體改革，使民生、政改相得益彰，成為黨建騰飛的雙翼。

黨的建設(shè)從來都不是孤立的，而是在歷史長河中無數(shù)次挫折與失敗中成長，艱難與彷徨中堅強，為實踐所證明了的。黨建與民生休戚相關(guān)，“民惟邦本，本固邦寧”。民生問題關(guān)系人民群眾的切身利益，關(guān)系社會和諧穩(wěn)定、國家長治久安，決定人心向背。我們黨不斷發(fā)展壯大，不斷帶領(lǐng)人民從一個勝利走向下一個勝利，就是因為我們黨始終堅持了全心全意為人民服務(wù)的宗旨，以人為本，以民為基。把“民”放在首位，尊重民權(quán)，符合民意，改善民生，社會才能不停的進步，我們黨才會永遠處于時代的潮頭。民生連著民心，民心凝聚民力，也只有把“民”放在首位，我們黨才能運用民力發(fā)展社會經(jīng)濟，凝聚民心加強思想統(tǒng)一，改善民生夯實執(zhí)政之基。

也要跟隨政治體制改革而適時加強、完善，在加強黨的領(lǐng)導同時，積極發(fā)展黨內(nèi)民主，深化干部人事制度改革，創(chuàng)新基層黨建工作，把各方面的優(yōu)秀人才集聚到黨的建設(shè)事業(yè)中來，通過加強黨的建設(shè)來促進思想在政治體制領(lǐng)域的解放，通過加強黨的建設(shè)來構(gòu)筑中國特色社會主義民主法制，穩(wěn)健推進政體改革。

4警察學習十八大心得體會

11月8日，我們懷著激動喜悅的心情，收聽收看黨的十八大開幕盛況，認真學習討論胡錦濤同志報告。大家感到，胡錦濤同志在報告中對青年提出了殷切期望，飽含深情，語重心長，身為青年的我們備感振奮，深受鼓舞。大家紛紛表示，要認真學習宣傳貫徹黨的十八大精神，把強烈的愛黨愛國愛民熱情轉(zhuǎn)化為干好本職工作的實際行動，堅定理想信念，堅持執(zhí)法為民，立足本職創(chuàng)先爭優(yōu)，讓青春在為黨和人民建功立業(yè)中煥發(fā)出絢麗光彩。

11月26日，我們巡特警大隊更是集中全體民警和輔警，來學習黨的十八大精神。這次大學習大討論以學習踐行人民警察核心價值觀為主線，牢牢把握隊伍建設(shè)是人民警察各項工作的基礎(chǔ)這一中心要義，堅持忠實履行警察職責、加強執(zhí)法辦案能力、確保法律實施、維護社會公平正義的使命，結(jié)合各地實際，著手開展相關(guān)工作，為我們民警及輔警開展新一年的工作指明了目標和方向。我是一名巡特警三大隊的一名輔警，在大隊領(lǐng)導的帶領(lǐng)下我認真學習了中央政法委的通知要求，努力去探求學習活動的精神實質(zhì)要求，通過這段時間的認真學習，我獲得很多心得，現(xiàn)將其總結(jié)如下。

深入學習黨的十八大精神是非常重要的。此次學習要點在于樹立和增強正確的價值觀和人生觀，并指導開展工作，為工作提供智力支持和精神動力，起到把握方向的作用。正確的價值觀是對正確工作方法和方向的引領(lǐng)和指導。一件事情的成功不僅在于你的起點，更在于你的方向?！爸艺\可靠、服務(wù)人民、盡職盡責、無私奉獻”人民警察核心價值觀就是我們民警和輔警的工作指明了方向，用核心價值觀武裝頭腦，切實實際，符合科學發(fā)展觀，我們要把“忠誠可靠、服務(wù)人民、盡職盡責、無私奉獻”這十六個字內(nèi)化于心、外化于行。具體在工作中，我們要做到：

發(fā)展大繁榮的積極建設(shè)者、有力保障者。警察的執(zhí)法權(quán)是至關(guān)重要的執(zhí)政權(quán)，必須掌握在對黨和人民絕對忠誠的人手中。我們一定要以人民警察核心價值觀引領(lǐng)方向、凝聚力量、激發(fā)熱情、推動實踐，自覺把“忠誠”作為前進道路上的價值標尺和行動指針，教育我們時刻銘記“忠誠”二字，努力實現(xiàn)讓黨放心、讓人民滿意。

導安排的各項任務(wù)。

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參與新民警培訓之體會 1

監(jiān)獄統(tǒng)一籌劃部署，職能科室精心組織，各單位積極配合，我也有幸參與了新民警的工作，在主動做好本職工作、認真記錄學習的同時，我細細的領(lǐng)悟領(lǐng)導的講課內(nèi)容，思索禮儀教育片的意義，查找自身固有的不足，細致收集新民警的特點，了解他們的收獲和困惑，思考，總結(jié)，回想，再反思，深有感觸，受益匪淺，現(xiàn)與大家一起分享。為進一步了解新民警培訓、工作后的收獲和感受，了解他們現(xiàn)有的工作狀態(tài)，我們將37名新民警分為三個小組，圍繞工作感受、現(xiàn)有困惑和“三年后的我”等主題展開討論交流，并邀請優(yōu)秀青年民警傳授工作經(jīng)驗、分享工作心得。我有幸參加了其中一個小組的討論，我了解到有近八成的新民警已接手或即將接手內(nèi)勤工作，通過交流，我知道參加工作很短的他們不再是一張張白紙，他們對工作、對環(huán)境、對同事、對罪犯已有了自己的一些或理性或感性、或深刻或膚淺的認識。在討論中，有客觀的思考，有無奈的迷茫；有內(nèi)心的牢騷，有內(nèi)心的渴望；有理智的感觸，有感性的體會；有長遠具體的目標，有茫然無措的心緒，林林總總，形形色色，使我似乎回到了2008年7月1日。得知即將到溧陽參加工作后，我是攜著無奈、裹著沉重來監(jiān)獄政治處報到上班的，是領(lǐng)導同事的關(guān)心幫助、父母的掛念叮嚀，讓我看到了希望鼓足了干勁，明確了工作目標。新民警，作為兄長我衷心的勸慰：做人德為先，待人誠為先，做事勤為先；工作中多請教、多匯報、不動手（體罰罪犯），多學習、多思考、勤動手（實踐操作），多自律、多謹慎、勿伸手（收受賄賂等）；一味的沉湎于無謂的哀嘆、無盡的抱怨、無故的憂愁中，你就沒有令人喝彩、令你愉悅的明天。

但不可否認他們的勤奮、他們的思想，真的是難能可貴，這是我們監(jiān)獄發(fā)展的希望，也是監(jiān)獄事業(yè)進步的希望。

參加工作后，尤其是去年新招錄的民警，大多剛滿二十歲，且多是獨生子女，而加入到監(jiān)獄人民警察的隊伍中，就意味著必須由被管理者轉(zhuǎn)變?yōu)楣芾碚?，在家、在學校受著師長的管理、教誨，一直處于被動地位，而參加工作后，則成為教育改造罪犯的監(jiān)獄民警，肩負神圣使命；由受寵者轉(zhuǎn)變?yōu)槭茇熣?，工作之前他們中的許多人擁萬般寵愛于一身，師長告訴他們說“犯錯誤是為了成長”，他們不會因自己的一時錯誤承擔太多的責任，而參加工作后，必須嚴格執(zhí)行各項制度、規(guī)定，一旦犯錯，則必須承擔一切責任；由依賴型轉(zhuǎn)變?yōu)楠毩⑿?，工作之前，新民警無論是在心理上還是物質(zhì)上，都直接依賴師長，以父母為“靠山”，工作后則要獨立承擔工作責任任務(wù)、獨立照顧自己的生活起居。因此，新民警一定要盡快找準定位，及時轉(zhuǎn)變角色，方能有所為。

誠然，在新民警中確實有個別同志對自己要求不夠高、態(tài)度不夠端正、學習熱情不夠高、積極性不夠強，但是他們的主流是好的，畢竟成熟需要一個過程、需要一段時間、需要一個好師傅，任重道遠。

如何當好一名輔警作文：

光榮與夢想

終于，在考官苛刻的眼光中過五關(guān)斬六將成為一名名符其實的輔警，我的警察夢想就在這一刻變?yōu)閷崿F(xiàn)。當我領(lǐng)到一套警服，幾分似曾相識的場景在腦海中不?；胤牛抑滥鞘菈衾锓磸?fù)出現(xiàn)的曾經(jīng)，但是今天終于變?yōu)楝F(xiàn)實。雖然佩戴的臂章上寫著“輔警”兩個字，但這一刻我認定自己已經(jīng)是光榮的人民警察隊伍中的一員，是一名真正擔負治安責任的戰(zhàn)士。輔警，雖然執(zhí)法權(quán)和裁量權(quán)與正式警察有區(qū)別，但是在實際執(zhí)勤中，很多崗位制度和工作職責與正規(guī)警察沒有明顯的區(qū)別，而且會從事各種具體的細致的工作，所以作為協(xié)警腦勤、眼勤、嘴勤、手勤、腿勤是第一要務(wù)，遇到問題多問幾個為什么，在實際執(zhí)勤中多觀察，多留意，掌握不易掌握的治安細節(jié)和群眾的情感變化特點，為警官提供決策的第一手訊息資料，力求輔助警官抓準現(xiàn)場的主要矛盾和敏感環(huán)節(jié)，不激化矛盾，不擴大事態(tài)，不刺激當事群眾。遇到治安、協(xié)助執(zhí)法的事件，多向帶隊警官請示，匯報，積極與帶隊警官溝通協(xié)調(diào)，得到正確指令，最大限度獲得警官對協(xié)警工作的支持。在執(zhí)勤中，沖在最前面，積極主動幫助協(xié)助的警官處理好各種局部的問題，做到眼到、手到、心到，遇到需要反復(fù)溝通協(xié)調(diào)的問題，積極主動出外勤，因為只有充分在實踐中磨練，才會增長才干增長處理各種事件的能力和水平。協(xié)警是警察的助手和才參謀，雖然不能執(zhí)法決策，但是可以幫助警察更有效更準確的妥善處理事件。協(xié)警是警察武器和拳頭，警察在執(zhí)勤中難以獨立完成的執(zhí)法任務(wù)，協(xié)警可以從容不迫的執(zhí)行執(zhí)法的決定，所以協(xié)警需要在實踐中從嚴要求自己，練好各種執(zhí)勤的技能。協(xié)警是警察實現(xiàn)執(zhí)勤目標的替補和延伸，需要更多的勇氣和堅韌，需要更強的執(zhí)行力和對警察指令的忠誠。

輔警自我剖析材料

吳勇

“自我剖析、集中整改”階段，公安分局著力在抓深化、求實效上下功夫，針對執(zhí)法中存在的突出問題，認真剖析根源，有針對性地采取整改措施，突出“活、實、嚴”，有力地推動了大討論活動向縱深方向發(fā)展。

一、查漏補缺，突出一個“活”字

針對部分輔警對“創(chuàng)新服務(wù)、加快發(fā)展”大討論活動認識不高，學習態(tài)度不端正，不善于學用結(jié)合，沒有形成良好的學習習慣和學習風氣等現(xiàn)象，分局采取“兩補”措施，通過輔警自我剖析和整改，使輔警達到四知(知目的意義，知目標任務(wù)，知階段步驟，知工作要求)、四有(有學習筆記，有心得體會，有自我剖析，有整改措施)和三提高(目的認識提高，參學意識提高，實踐積極性提高)?！凹醒a”，輔警因公辦案，未能參加集中學習，分局組織缺學人員集中補課，達到教育學習目的。“結(jié)對補”對組織紀律散漫以及素質(zhì)較低的重點輔警，分局采取“一對一”結(jié)合輔導方式，由所在隊領(lǐng)導監(jiān)督補課，力求提高其政治思想素質(zhì)和工作能力。

二、對照檢查，突出一個“實”字

分局采取多種措施，出實招，認真查找執(zhí)法中存在的突出問題和不足，一是互動查。分局采取自己查、組織評、群眾提、相互幫等形式，對照“六查六看”，深刻剖析和深挖問題根源。每名輔警結(jié)合自身實際，寫出了剖析材料。二是開會查。分局先后召開組織生活會和全體人員會議，在逐人剖析根源的基礎(chǔ)上，局領(lǐng)導進行點評，深刻分析思想根源，明確努力方向。

三、邊查邊改，突出一個“嚴”字

針對暴露出來的問題，分局采取三條措施，及時、嚴格、迅速地進行了整改。一是改進管理模式。分局進一步完善和落實了領(lǐng)導分工負責制，對部門領(lǐng)導進行捆綁考核。二是改進管理機制。分局實行績效考核機制，建立了輔警學習檔案和執(zhí)法檔案，明確了輔警各項工作任務(wù)、考評標準和范圍，把輔警的績效考核作為評優(yōu)受獎和干部提拔任用的參考依據(jù)。三是完善監(jiān)督機制。分局進一步完善執(zhí)法監(jiān)督員、警風警紀監(jiān)督員制度，公開舉報電話，24小時接受群眾的控警、投訴，廣泛接受社會各界的監(jiān)督。

輔警軍訓心得體會篇四

炎熱的酷夏點燃我們大學生活的激情，新的征程已經(jīng)開始，我懷著期待與激動的心情迎接開學第一課——軍訓。

艷陽高照，我們蛻下稚嫩的外衣，穿上散發(fā)青春活力的迷彩服，我明白：那一池盛放的蓮花，仿佛在為我們吶喊，操場上將留下我們15屆新生的足跡。臉頰不時有汗珠滑落，那個成長饋贈給我們的禮物，我不再是“兩耳不聞窗外事，一心只讀圣賢書”的高中學子，在黃科大，不僅學習課內(nèi)知識，而且需要積極參加社會活動，這里是未來之路的連接點，既然選擇了遠方，便只顧風雨兼程，在路的盡頭，一定會有夢想在閃光。

白云為友，清風做伴，頭頂是一片藍天，腳底是一片厚土，嚴格的訓練，看似痛苦，其實它是化了妝的幸福，經(jīng)歷的挑戰(zhàn)越多，我們的人生履歷才會更加精彩，這是成長拔節(jié)所特有的代價。荀子曰：“騏驥一躍，不能十步;駑馬十駕，功在不舍”。要想成為一名合格的大學生，這點傷痛又能算什么，昨日接受高考的洗禮，今朝努力的學習，明天創(chuàng)造新的輝煌，身心疲憊在所難免，我們需要用平常心去面對它，接受它，汲取營養(yǎng)，為我所用。

我們可以控制自己的脾氣，但不能左右蒼天的“脾氣”。不久，下起了小雨，很濕，也很有詩意。嘹亮的歌聲在前廣場回蕩，我們臉上洋溢著快樂的光芒，同學們爭先恐后的表演節(jié)目，軍訓場上傳來陣陣喝彩的聲音，仿佛軍訓也并不是那么枯燥無味。緣分讓我們相聚在一起，軍訓增進我們的友誼。學長、學姐接走我們手中的行囊，我們便是一家人，他們的熱情讓我們在新的環(huán)境中不再害怕，奮然起行，那極其負責任的教官，從基本動作教起，不厭其煩，我很感激。

面對挑戰(zhàn)，我們要像秋風掃落葉那樣無情;對待戰(zhàn)友，我們要像冬日陽光般溫暖;接受訓練，我們要像翠竹般堅韌挺拔。拿破侖說：“不想當將軍的士兵不是好士兵”。從踏入校園大門的開始，牢記夢想，不忘初心，用拼搏與智慧，續(xù)寫黃科大的輝煌!

流年中的悲喜堆疊，錯錯對對，使我們慢慢了解到：沒有什么不朽，誰能保證初心不變?我們吶喊、彷徨、都只有一個期限，那便是一生。一生何其短，又何其長，在合適的時間，做好我們分內(nèi)的事，才是我們應(yīng)該做的，我會讓自己充實起來，讓軍訓后的大學生活更加有意義!

軍訓個人感悟

輔警軍訓心得體會篇五

軍訓是一段既辛苦又難忘的經(jīng)歷，而作為一名輔警，更需要通過軍訓來磨練自身的意志和品質(zhì)。軍訓期間，通過各種訓練和軍事課程，我有了很多收獲和心得體會，這些經(jīng)歷將伴隨我成長，并讓我更好地履行輔警的職責。

第二段：身體素質(zhì)的提高

軍訓期間，通過長時間的晨跑、拉伸、俯臥撐等訓練項目，我逐漸提高了自己的身體素質(zhì)。每天的訓練任務(wù)雖然很累人，但是我愈發(fā)感到自己的體力和耐力有了顯著的提高。這為我將來從事輔警工作提供了物質(zhì)基礎(chǔ)，讓我能夠更好地適應(yīng)和應(yīng)對各種緊急情況。

第三段：團隊合作的重要性

軍訓期間，我們要經(jīng)常進行集體操練和行軍隊列訓練，這要求我們必須具備良好的團隊合作意識。在這個過程中，我深刻體會到團隊合作的重要性。只有大家心往一處想、勁往一處使，才能保證隊伍的整齊劃一，才能確保訓練任務(wù)的順利完成。作為一名輔警，我也需要與同事密切合作，共同維護社會安全，這段軍訓經(jīng)歷對我在未來工作中的團隊合作能力起到了很好的鍛煉作用。

第四段：紀律意識的培養(yǎng)

在軍訓期間，嚴格的軍事紀律讓我深刻認識到一個人對紀律的遵守是多么重要。每天按時起床、整理寢室、整齊列隊，這些看似簡單的事情卻要求我們嚴格按照規(guī)定執(zhí)行，不容任何偏差。通過這樣的訓練，我培養(yǎng)了良好的紀律意識，明白了紀律對一個組織和團隊的重要性。今后在履行輔警職責的過程中，我會時刻遵守紀律，嚴守規(guī)章制度，確保自己的行為符合法律法規(guī)和職業(yè)要求。

第五段：堅持與自信

軍訓是一項需要長時間堅持和大量訓練的任務(wù)，對身體和意志都是極大的考驗。通過這段時間的訓練，我意識到要想取得成果，就必須要保持堅持和自信。無論是在一次次的體能訓練中，還是在充滿壓力和困難的軍事課程中，都需要我堅持下去，并相信自己的能力。這段經(jīng)歷讓我更加堅定了做一名輔警的決心，我將以更加自信的姿態(tài)投入到今后的工作中。

總結(jié)：

軍訓期間，我通過各種訓練和軍事課程不斷錘煉自己的身體素質(zhì)，同時也意識到團隊合作和紀律意識的重要性。堅持與自信是軍訓中最重要的品質(zhì)，也是我今后作為一名輔警需要具備的素質(zhì)。這段軍訓經(jīng)歷將成為我人生中的寶貴財富，讓我更好地履行我的輔警職責。

輔警軍訓心得體會篇六

為期一周的軍訓圓滿結(jié)束了，在領(lǐng)導的關(guān)心照料下，我們經(jīng)歷了一個難忘而又充滿喜悅的軍訓活動。這次軍訓時間雖然不長，但在一定程度上磨礪了我們身上存在的懶惰、懦弱的影子，使我們身心都得到了一次重要的洗禮。

這次軍訓包含了軍事訓練和拓展游戲，每一個科目甚至細節(jié)都歷歷在目。下面談一談我的心得體會。

七天的軍事訓練，我們高喊著：“流血、流汗、不流淚，掉皮、掉肉、不掉隊”的口號，為了“練意志、長本領(lǐng)、打勝仗”這個目標，我們都嚴格要求自己，摒棄自己身上自由散漫、我行我素的作風。

第一天的軍訓距離大學時期軍訓已經(jīng)過去了7年時間了，再一次站在隊列里，似乎看到了當年的情景?！吧韵ⅰ?、“立正”、“向右看齊”這些過去熟悉的口號又一次回響在我們耳畔。軍訓中最基本是“站軍姿”，站軍姿看似簡單，要想做好真的沒那么容易，要求站的筆直，身體決不能動一下，堅持幾十分鐘下了，手腳都不聽使喚了。軍姿站的好，不僅要求我們擁有鐵的紀律，還要求我們擁有良好的精神風貌，是鍛煉我們?nèi)艘庵玖Φ淖詈唵斡行У姆椒ā！跋蜃筠D(zhuǎn)、向右轉(zhuǎn)”，講求的是配合與協(xié)調(diào)，一個團隊不僅要有配合，還要配合好，才能收到最好的效果。“齊步走、正步走”，要求的是我們動作、想法都一致，只有心齊，我們這個團隊才能整齊劃一的向前走。比起隊列訓練，對我們最大考驗的是體能訓練。第二天我們開始跑步，一開始幾圈跑下來已經(jīng)氣喘吁吁、筋疲力盡了。然后開始做俯臥撐，10個俯臥撐對我這樣平時少運動的人來說也是一個挑戰(zhàn)。這幾天里，我們“吃了鴨子肉、青蛙肉”、“趕過僵尸”、“開過火車”、“跳鞍馬”，做完這些項目，第二天就會渾身酸痛，但是我們并沒有懼怕過。隨著身體一天天適應(yīng)這些高強度訓練，我們把這幾天吃的苦當成一種樂趣。這讓我覺得現(xiàn)實生活中所謂的吃苦根本不算什么，應(yīng)該以一種更加積極、樂觀的態(tài)度面對工作、生活中的困難。經(jīng)過七天的訓練我感覺到自己的身體素質(zhì)產(chǎn)生了變化，變得越來越好;同時也讓自己體重減輕了幾斤。

在拓展游戲中，我們得到的不僅是游戲帶來的樂趣，更重要的是提高我們團隊的凝聚力和集體的榮譽感?！皥F隊接歌”、“保衛(wèi)陣地”、“綁腿賽跑”、“奪寶雄兵”、“南水北調(diào)”、“拔河”等項目都是需要團隊每一個成員參與進去獻力獻策協(xié)同努力才能完成，每一個隊員掉隊都會影響團隊的成績?！坝玛J地雷陣”這個游戲要求團隊成員就要有聽從團隊領(lǐng)導指揮，相互信任，不能走個人英雄主義，聽指揮才能打勝仗!這些項目考驗的是我們團隊合作、永不放棄的精神，要想做好就要求我們每一個人必須有強烈的集體榮譽感，互信互助，團結(jié)一心。

作為一個新入職的新員工，這短短的七天讓我漸漸的融入到了這個團隊，這個大家庭。不論是訓練中還是工作中我無時不刻感受到這個大家庭所帶來的溫暖與力量。我們這幾天吃過的苦是對我們的錘煉、教官對我們的嚴厲教會了我們?nèi)棠偷囊饬x。我們與“戰(zhàn)友”只有一起努力、團結(jié)一心，才能在沒有硝煙的戰(zhàn)場中勇往直前、所向披靡。

請相信，在未來，我們的友誼會發(fā)展的更好!

輔警軍訓心得3

輔警軍訓心得體會篇七

軍訓是每個大學生都會經(jīng)歷的一段珍貴經(jīng)歷，無論是從身體上還是心理上都對我們產(chǎn)生了深遠的影響。作為一名輔警，通過軍訓，我不僅鍛煉了自己的體魄，更從中汲取了寶貴的經(jīng)驗和教訓。在這篇文章中，我將分享我在軍訓中的心得體會，以及對作為輔警在日后工作中的應(yīng)用。

第一段：軍訓的艱辛與收獲

回憶起軍訓的那段日子，一個字脫口而出——艱苦。訓練場上的高溫、艱難的操練，讓我全身心的投入其中。然而，正是這種艱辛，使我發(fā)現(xiàn)了自己的潛力，同時也增強了個人意志力。通過軍訓，我學會了堅持不懈，無論是面對艱難險阻，還是在極度疲憊的狀態(tài)下，我都能夠永不放棄，堅持到底。這種堅持不僅使我在軍事技能上有了長足的進步，更對我日后成為一名合格的輔警產(chǎn)生了積極的影響。

第二段：組織紀律的重要性

在軍訓過程中，最大的收獲之一就是對組織紀律的深入理解。軍事訓練的嚴格要求，讓我深刻體會到一個有序的組織是如何高效運作的。從軍旅生活中，我學會了嚴守紀律，服從命令；明白了規(guī)章制度的重要性，并時刻將其融入到自己的行為中。作為一名輔警，這種紀律訓練對于我日后的工作至關(guān)重要。無論是在執(zhí)法過程中還是在隊伍中的協(xié)作，只有保持良好的紀律性，才能有效完成工作任務(wù)。

第三段：團隊合作的力量

軍訓中，我不僅學會了獨當一面，更明白了團隊合作的重要性。在一些艱難的集訓任務(wù)中，我意識到只有大家緊密配合，互相支持，才能超越困難。在每一次的操練中，我都感受到了團隊合作的力量，更體驗到了團隊的力量所能帶來的巨大效益。這樣的體驗讓我深刻意識到，在日后作為一名輔警，無論是在案件處理中還是在隊伍中的工作，只有團結(jié)協(xié)作才是最有效的解決問題的方式。

第四段：自律的重要性

軍訓讓我明白了自律的重要性。在軍事訓練中，只有保持良好的自律，才能始終保持良好的狀態(tài)，保證任務(wù)的順利完成。自律不僅要求我們在時間上嚴格要求自己，還需要我們保持良好的習慣和規(guī)律的生活。這讓我意識到，作為輔警，自律是一種基本素質(zhì)，只有自律才能使我更好地履行職責，提高工作效率。

第五段：軍訓對我的影響

通過軍訓，我不僅從中獲得了豐富的知識和技能，更變得更加堅強和自信。軍訓磨礪了我的意志，培養(yǎng)了我對于困難和挑戰(zhàn)的抵抗力。在日后作為輔警的工作中，我將積極應(yīng)用在軍訓中所學到的各種技能和經(jīng)驗。同時，我還將牢記軍人的優(yōu)良品質(zhì)，與同事一起，為社會的安寧和和諧貢獻自己的力量。

總結(jié)：

通過軍訓的艱辛和收獲，我學會了堅持不懈的精神；通過組織紀律的訓練，我明白了規(guī)章制度的重要性；通過團隊合作訓練，我意識到了團隊的力量；通過自律的要求，我明白了自律的重要性。軍訓對我產(chǎn)生的深遠影響，使我在日后的工作中能夠更好地履行職責，為社會作出更大的貢獻。

輔警軍訓心得體會篇八

時間慢慢流逝，漸漸，我們克服了嬌生慣養(yǎng)，因為我們不要做溫室里的花朵，我們要做傲骨的梅花，我想如今的大家早已適應(yīng)了這種雖然辛苦但不失樂趣的軍訓生活，看啊!操場上英姿颯爽的我們正邁著整齊的步伐，迎著驕陽不斷的演練，陽光穿透了我們的肌膚，蒸出了我們的汗水，我們一次次的體驗著疲憊，一次次的感受著疼痛，但我們無怨無悔。

因為軍訓生活使我們同學之間更加了解，增進了同學之間的友誼，也培養(yǎng)了大家集體榮譽感與軍事化管理。同時也增強了體質(zhì)。短短幾個月的訓練讓我們有了莫大的收獲。也許姿勢并不標準，也許聲音沒有教官響亮，但我們勇敢堅強，團結(jié)奮取，這種精神在我們相互之間傳遞?！安唤?jīng)歷風雨，怎能見彩虹?”在軍訓生活中我深刻的體會到了這一點，只要你努力做好一件事，就一定會得到成功，我們的皮膚曬黑了，但我們的身體更加強壯了;我們的`嗓子喊啞了，但我們的口號一天比一天更加響亮了，我們向軍人一樣更勇敢，更堅強，更堅強，更團結(jié)友愛，這些收獲都離不開幾個月以來一直悉心教導我們的教官們，老師們，在這里我表示由衷的感謝。

漸漸的，你會喜歡上汗流浹背的感覺;漸漸的，你會喜歡上那黝黑的皮膚;漸漸的，你會舍不得脫下那身神氣的軍裝，我們歡呼，我們?nèi)杠S!我們相信自己是最棒的。在今后的學習生活中我們也要發(fā)揚出軍人的精神，以昂揚的斗志面對困難與挫折，展現(xiàn)出少年應(yīng)有的風采!

輔警軍訓心得體會篇九

那次，我們要從xx基地回家時，我的淚水再一次莫名奇怪的流了下來……

又過了一天，我們該回家了，當指導員年優(yōu)秀營員、優(yōu)秀宿舍和優(yōu)秀班級的時候，我聽到優(yōu)秀營員里有我的時候，我非常欣喜，因為我做到了我想做的事。可是就在上車以后，我的眼淚又流了下來，因為恐怕我以后再也見不到我們的張教官了，在車上的十多分鐘(車子還沒有起程)，我看了看，我們班的女生有小聲哭泣的、有泣不成聲的。還有的哭著說想要下車去找張教官，可是老師不同意，就這樣，車子在我們的抽噎和哭泣聲中慢慢的開動了，當走出"團泊洼紅太陽基地的時候，我們看到了張教官，這是有的女生哭泣聲更大了，好似雷電，一聲比一聲響，我們班的聲音甚至賽過了汽車的笛聲，就連我們的張教官敬禮時都摸了摸眼淚，這時，我旁邊的同學--王夢瑤已經(jīng)是泣不成聲了，我問她："你有沒有因為沒有得到優(yōu)秀營員而傷心呢?"她擦了擦眼淚鎮(zhèn)靜的回答說："不會的，因為我已經(jīng)努力爭取了，什么事情不需要一次就成功，更多的是失敗，但在失敗中，只要你努力了，才是最好的!!!"

以后再做一些困難的事情時，不要因為失敗而半途而廢，要相信有失敗才會有成功，因為暴風雨過后，總會出現(xiàn)美麗的彩虹!!!

在這次軍訓中，我懂得了什么是成功與失敗，由此，在軍訓中，不要因為孤獨和苦累而流下無助的淚水!

輔警軍訓心得體會篇十

那次，我們要從______基地回家時，我的淚水再一次莫名奇怪的流了下來……

又過了一天，我們該回家了，當指導員年優(yōu)秀營員、優(yōu)秀宿舍和優(yōu)秀班級的時候，我聽到優(yōu)秀營員里有我的時候，我非常欣喜，因為我做到了我想做的事。可是就 在上車以后，我的眼淚又流了下來，因為恐怕我以后再也見不到我們的張教官了，在車上的十多分鐘(車子還沒有起程)，我看了看，我們班的女生有小聲哭泣的、 有泣不成聲的。還有的哭著說想要下車去找張教官，可是老師不同意，就這樣，車子在我們的抽噎和哭泣聲中慢慢的開動了，當走出"團泊洼紅太陽基地的時候，我 們看到了張教官，這是有的女生哭泣聲更大了，好似雷電，一聲比一聲響，我們班的聲音甚至賽過了汽車的笛聲，就連我們的張教官敬禮時都摸了摸眼淚，這時，我 旁邊的同學--王夢瑤已經(jīng)是泣不成聲了，我問她："你有沒有因為沒有得到優(yōu)秀營員而傷心呢?"她擦了擦眼淚鎮(zhèn)靜的回答說："不會的，因為我已經(jīng)努力爭取 了，什么事情不需要一次就成功，更多的是失敗，但在失敗中，只要你努力了，才是最好的!!!"

以后再做一些困難的事情時，不要因為失敗而半途而廢，要相信有失敗才會有成功，因為暴風雨過后，總會出現(xiàn)美麗的彩虹!!!

在這次軍訓中，我懂得了什么是成功與失敗，由此，在軍訓中，不要因為孤獨和苦累而流下無助的淚水!

輔警軍訓心得體會5

輔警軍訓心得體會篇十一

警察培訓學習即將結(jié)束，更艱巨的任務(wù)還在后頭，只有不斷地學習和不斷的努力，與時俱進，才能讓我們把工作做得更好，更好地為人民服務(wù)。下面是警察培訓心得體會，希望可以幫到大家。

伴隨著初夏的陣陣蟬鳴，時光的車輪匆忙碾過，三個月的新警培訓就這樣短暫、緊張鍛煉中結(jié)束了。今天的我們，面對即將接任的工作崗位，有的體現(xiàn)出摩拳擦掌、躍躍欲試的沖天豪情，有的蘊藏的是一展身手、建功立業(yè)的鴻鵠之志，而更多的是對一份對新訓隊生活的不舍與留戀。俯身回顧這三個月的培訓，有多少艱辛，又有多少感動與欣慰。

自從考上特警這個崗位，我從一名退役軍人逐步成長為一名勤奮、敬業(yè)的見習民警，在這三個月中，我不斷的努力學習，努力提高自己的各方面素質(zhì)和能力，盡快的讓自己適應(yīng)特警隊特別能奉獻、特別能戰(zhàn)斗、特別能吃苦的工作環(huán)境。在領(lǐng)導和同事們的指導幫助下，我完全融入了重慶特警這個大家庭中。人民警察之歌中有這樣一句話崇高的理想，培育出高尚的情操。嚴格的紀律，鍛煉著堅強的隊伍。在這短短的兩個多月學習培訓中，我學會了如何從事公安工作的許多技能與法律知識，對公安業(yè)務(wù)理論有了初探和認識，讓我無論從思想上、身體上、業(yè)務(wù)能力上，還是在實戰(zhàn)技能上都有了質(zhì)的飛躍，為以后從事公安工作打下了堅實的基礎(chǔ)?，F(xiàn)從以下三個方面來總結(jié)這兩個多月的培訓生活。

一是思想認識上，通過不斷的學習已經(jīng)有了很大的提高。始終堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表以及科學發(fā)展觀為指導方針和行動指南。學習和深入貫徹落實黨的十八代會議精神，始終堅持立警為公，執(zhí)法為民的根本宗旨，努力做到全心全意為人民服務(wù)，時時刻刻以保衛(wèi)人民的生命財產(chǎn)為己任。作為基層民警，接觸最多的是老百姓，所以要堅持從群眾中來到群眾中去的工作方法。心系群眾、始終保持親民、愛民、為民的思想，踏踏實實的做事情，把群眾的利益放在首位。二是業(yè)務(wù)能力上，身為一名執(zhí)法者，熟知各種法律法規(guī)是我們工作的基本前提。兩個多月當中，我熟知了《人民警察法》、《刑法》、《新刑事訴訟法》、《治安管理處罰法》、《道路交通安全法》、《民法》等等，自己的法律水平也有了極大地提高，這也為以后的執(zhí)法工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。

三是身體素質(zhì)和實戰(zhàn)技能上，流血流汗不流淚，掉皮掉肉不掉隊教官的這句話無時無刻不再鞭笞著我。汗水不會白流，付出總會有收獲，每天的一公里長跑、俯臥撐在不斷的促使我們的身體變得更加的強壯。實彈射擊、擒敵拳、交通手勢操、巡邏盤查技巧、控制術(shù)、防守攻擊技術(shù)、單警裝備使用技巧等，讓我們在身體強壯的同時實戰(zhàn)技能也得到了極大地提高，未來工作中的臨場應(yīng)變能力也得到了加強。

通過三個月的培訓，我付出了很多，也收獲了很多，我清楚的感覺到自己在逐漸成長、成熟。但同時，也深深的體會到眾多的不足，如由于剛參加到公安工作時間不長，對待自己的工作并不是很得心應(yīng)手及由于自己年齡輕，在開展工作時有時缺乏魄力等種種問題。我們頭頂國徽代表國家，體現(xiàn)著我們的社會價值;我們不辜負人民的重托，作為國家機器保衛(wèi)著國家和人民的安全;新警培訓給予了我充足的養(yǎng)分，我將在今后的公安業(yè)務(wù)上努力實踐和探索在今后的工作中，我會繼續(xù)保持良好的心態(tài)，擺正學習者的位置，努力工作，認真學習，勤于思考，找出不足，不斷提升自己履行本職工作的能力水平，針對性深化理論學習，并加強鍛煉獨立解決事務(wù)的能力，爭取實現(xiàn)質(zhì)的飛躍，為特警隊的工作做出自己的貢獻。路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索，雖然初任民警的第一階段培訓已經(jīng)結(jié)束，但是在以后的公安工作中我會堅持學習，不斷完善自己;在生活和工作中做到博學之，審問之，慎思之，明辨之，篤行之，為成為一名優(yōu)秀的人民警察奮斗終生。

近日，市公安局作出向市公安局特警大隊學習的決定是非常必要、非常及時的，總結(jié)推廣特警大隊的經(jīng)驗，對于全面提升市各地的防控處警能力、提升平安建設(shè)水平，具有重大的現(xiàn)實意義。

榜樣的力量是無窮的。市公安局特警大隊已成為全國公安機關(guān)巡防工作的一面旗幟，他們無私奉獻的敬業(yè)精神值得我們發(fā)揚，創(chuàng)新發(fā)展的執(zhí)著追求值得我們學習，親民愛民的崇高情懷值得我們傳承。我們將在去年獲得市巡防系統(tǒng)綜合考核第二名、連獲網(wǎng)市創(chuàng)業(yè)者最滿意單位三連冠的基礎(chǔ)上，瞄準爭進位、全省爭一流的目標，以敢于向先進看齊，善于向高手學習，勇于與強者競賽的姿態(tài)，在全大隊迅速掀起學、趕先進、創(chuàng)品牌的熱潮。

我們將創(chuàng)立新機制。按照打造專業(yè)警務(wù)、動態(tài)警務(wù)、合成警務(wù)的要求，創(chuàng)新機制：建立靜動結(jié)合的信息導防機制。加強大平臺深度研判應(yīng)用，強化社會面動態(tài)信息的搜集研判，及時掌握治安形勢走向和發(fā)案規(guī)律特點，科學指導巡防力量向重要場所、重點部位、案件高發(fā)地段、時段傾斜延伸，以情報信息引領(lǐng)，由機械巡防向精確巡防、動態(tài)巡防全面轉(zhuǎn)變。建立一警多能的綜合警務(wù)機制。改革勤務(wù)機制，提高見警率，強化管事率，有警處警，無警巡邏，既管治安，又管交通。同時全面推行巡防技巧十字訣和路面盤查六字法，加大路面、卡口查車輛、查違章、查疑人、查疑物的力度，努力從個案、小案、串并案件中捕捉線索，擴大案源，提升打防控效能。

我們將整合新資源。將大隊巡防力量與社區(qū)物管、單位保安優(yōu)化配置，聯(lián)動聯(lián)防;對900名出租車司機、三輪車夫、環(huán)衛(wèi)工、送奶工等紅袖標群體實行信息化管理，遇有警情，通過短信平臺發(fā)布預(yù)警，群策群力，服務(wù)實戰(zhàn);將40輛愛心車隊作為治安防控協(xié)警車，充分發(fā)揮他們地勢熟、情況明、信息準的優(yōu)勢，專群結(jié)合，為我所用，提升預(yù)知、預(yù)警、預(yù)防能力。與城區(qū)派出所巡防力量聯(lián)手，每天由大隊集中點評。在巡防時間上錯位運作，彈性安排，優(yōu)勢互補，以動制動;在巡防力量上區(qū)域銜接，責任到崗，消除縫隙，消滅盲區(qū);在巡防范圍上向繁華地段延觸，向城郊區(qū)域延伸，向工業(yè)園內(nèi)延控。將34名民警、100名輔警混合編組，實行四班三運轉(zhuǎn)全天候社會面武裝亮燈巡邏，使巡邏車成為治安防控車、110處警車、便民服務(wù)車、法制宣傳車、旅游導向車，提高街面見警率、管事率和抓獲率。同時，組建30人6組便衣偵控小分隊，公秘結(jié)合，跟蹤伏擊，實施精確打擊。我們將打造新形象。以全市公安機關(guān)能力作風建設(shè)為主線，促規(guī)范，抓服務(wù)，樹形象。全隊民警的管理與大隊領(lǐng)導聯(lián)責，一崗雙職，捆綁考核，既抓業(yè)務(wù)，又抓隊伍;與民警家屬聯(lián)手，開展定期民警家訪活動，建立24小時聯(lián)系熱線，互通情況，互監(jiān)齊抓，共同加強民警們八小時外管理;與政法機關(guān)聯(lián)動，組織民警參加庭審旁聽，接受反貪局反腐倡廉和法治辦、司法局法制教育。

建立一條熱線，大隊與高郵廣播電臺聯(lián)手組建《防控之聲》欄目，提高全民自我防范意識和能力;堅持一日點評，每日對城區(qū)發(fā)破案和接處警情況進行研判、點評，采取相應(yīng)對策;建獻一計良策，開展人人為企業(yè)獻一策活動，為企業(yè)發(fā)展排憂解難;征集一個金點，為治安防控、平安建設(shè)創(chuàng)新思路，打造特色;發(fā)放一張卡片，向服務(wù)對象發(fā)送《警民聯(lián)系卡》，公布承諾內(nèi)容，全力服務(wù)到位，和諧警民關(guān)系。

創(chuàng)新無止境，榜樣力無窮。我們將認真學習市公安局的決定，奮力趕超，奮發(fā)有為，勇創(chuàng)一流水平，打造巡防品牌，再鑄新的輝煌!

今天，是我非常難忘的日子。在***市人民警察培訓學校，我與其他127名新錄用的同學一道穿上了人名警察的制服。我的心情久久難以平靜，從參加***市人民警察交巡警的考試、面試到錄取，一直到跨進警校參加培訓，都再現(xiàn)了各級領(lǐng)導對我們的關(guān)愛與幫助，我們將備感珍惜。記得，我們新警班開班典禮，***市公安局政治部主任對我們的教誨，要求我們能真正的成為成為忠于黨、忠于祖國、忠于人民、忠于法律的合格的人民警察，我們將銘記在心。今天，我們新警班的培訓已經(jīng)進入第三單元。

前兩個單元，在***武警支隊的武警戰(zhàn)士的帶領(lǐng)下，我們進行了隊列和體能的訓練，這也是成為一名合格人民警察的基本條件和必要條件。一單元訓練結(jié)束時，我們新警班101名學員進行了隊列會操表演，當掌聲響起時我們清醒地意識到，這掌聲給予了我們鼓勵的同時也提醒我們尚有很多的不足，只有更加刻苦地努力訓練，才能更好地提高，使自己早日進入角色，做好這份光榮的職業(yè)，不辜負領(lǐng)導的期望。在第二單元，我們還聆聽了***著名文化人士、原副市長老師，***市公安局人事處處長，110指揮中心主任等上級領(lǐng)導同志的諄諄教誨，熟悉了公安工作的政治理論、公安隊伍的基本情況、***的發(fā)展形勢及一部分法律法規(guī)知識。

這些內(nèi)容讓我們收獲良多，更為我們在精神上、思想上如何成為合格的人民警察打下了良好基礎(chǔ)。在警校，良好的生活學習環(huán)境，科學的教育計劃與管理，人性化與潛移默化的示范教育，使我們受益匪淺。學員會組織的五小練兵、周末晚會和班務(wù)生活會等活動，不僅培養(yǎng)了學員們的組織活動能力，而且增強了學員之間的凝聚力，讓我們的心貼在一起。新警班隊長同志不僅僅是一位教員，更像一位兄長，每天抽出時間與我們談心，了解每一個人的思想動態(tài)，傾聽我們的聲音，真誠地幫助我們，把自己的工作經(jīng)驗和心得無私的與我們分享，他的付出讓我們感動，更讓我們尊敬。

還有我們的徐隊，雖然訓練時不茍言笑，但平時和我們說話時非常和氣，晚上查房時總是提醒我們注意保暖，不要著涼。教務(wù)科王勇科長今年40多歲了，但每次攻防動作課時總是親力親為，看到他一套拳一套解脫擒敵動作下來早已額頭冒汗，每每如此心底總升起一股暖意，那刺骨的北風也變得溫柔起來!他們對工作認真負責、對學員親如兄弟的精神感染了我們每一個人，我們能做的只有嚴格遵守紀律，努力刻苦訓練，以優(yōu)異的成績完成此次訓練，爭取早日成為一名合格的人民警察。要說的人和事還有很多，我們的校長、我們的政委、我們的科長，還有我們這101顆赤子之心!

培訓學習即將結(jié)束，更艱巨的任務(wù)還在后頭，只有不斷地學習和不斷的努力，與時俱進，才能讓我們把工作做得更好，更好地為人民服務(wù)。曾經(jīng)我們是軍中英豪，我相信我們也會成為警界的精英。讓我們一起努力吧!

輔警個人工作總結(jié)

——巡特警大隊一名合格的輔警。仔細算算已經(jīng)在本職崗位上勞作了快4個月的光景。在大

隊領(lǐng)導的正確指導和關(guān)心下?結(jié)合大隊和自身工作的具體實際情況?認真分析思考研判?扎

實勤奮工作?在各方面取得了比較好的成績?圓滿完成了領(lǐng)導交給的各項任務(wù)?現(xiàn)將參加工

治理論水平。堅決貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針政策?立場堅定?是非分明。始終牢記

導、團結(jié)同志、尊重家人、尊重民警?在家聽家長的話?在單位聽領(lǐng)導的話?在工作中經(jīng)常

開展批評與自我批評活動?對自身和同事們在工作、生活、思想上出現(xiàn)的情緒波動?做到及

時發(fā)現(xiàn)、及時掌握、及時協(xié)調(diào)、及時鼓勵?堅 持職業(yè)道德養(yǎng)成教育?消除心理障礙?始終保持積極向上的心態(tài)進行工作。關(guān)于“能”

實施。在協(xié)同民警同志接處警和處理各種事件的工作中?根據(jù)不同的事件和服務(wù)對象?采取

車身?檢查車內(nèi)設(shè)施好壞。無論刮風下雨?從不遲到早退。個人工作態(tài)度是端正的?敬業(yè)精

才讓我更堅實了警察的這條道路。作為一名輔警?我們的工作是平凡的?但在平凡的崗位中

?我始終堅持高度負責的態(tài)度和任勞任怨的工作作風?把群眾的難處當作自己的難處?設(shè)身

是為十八大平安順利召開的保衛(wèi)卡點工作我都盡量做到最好。通過自己辛勤付出?受到領(lǐng)導

和同事的充分肯定的同時?也贏得了人民群眾的信任?正是這份信任不斷的鞭策著我?在今

后的工作中繼續(xù)發(fā)揚任勞任怨的工作作風?并刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識?爭取在顧總業(yè)績上能有更

大突破和創(chuàng)新?更好的為人民群眾服務(wù)。關(guān)于“思”方面 我始終以共產(chǎn)主義為旗幟?樹立

正確的世界觀?人生觀價值觀指導自己的學習、工作和生活實踐?在政治上?思想上?行動

條禁令”?認真學習“立警為公?執(zhí)法為民”的執(zhí)法理念?端正作風?切實提高自己的素質(zhì)。

民警求教?汲取各位同事的寶貴經(jīng)驗?適應(yīng)工作上的需要。其次?在出警工作和案件辦理過

程中有些法律知識還不是很成熟?需要進一步的加強法律知識的學習。在今后的工作和學習

中?我將針對自己的這些不足?加強學習?虛心向老同志學習?把老同志處理事件方面的實

踐經(jīng)驗化為己用?不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平?將為人民服務(wù)的宗旨意識更深入的落實到實際

工作中?切實提高工作效率?真正成為一名便民、利民、保障人民安居樂業(yè)的人民輔警。篇

二：2013年度工作總結(jié)2013年度工作總結(jié)

都有了一定的提高，良好完成了各項工作、學習任務(wù)。在今年的實際工作當中，我嚴格遵

守單位的各項規(guī)章制度和紀律，服從領(lǐng)導的指揮，聽從命令，保守秘密。對于上級布置的工

作任

是的思想線路教育嚴格執(zhí)法的法制教育在實際工作中我都要將這些要求放到實際中把工作做

——巡特警大隊一名合格的輔警。仔細算算已經(jīng)在本職崗位上勞作了快4個月的光景。在大

隊領(lǐng)導的正確指導和關(guān)心下，結(jié)合大隊和自身工作的具體實際情況，認真分析思考研判，扎

實勤奮工作，在各方面取得了比較好的成績，圓滿完成了領(lǐng)導交給的各項任務(wù)，現(xiàn)將參加工

人民警察職業(yè)道德、人民警核心價值觀嚴格要求自己。始終堅持“人要精神，物要整潔，說 話和氣，辦事公道”的原則，認真傾聽事件雙方人員的辯解和困難群眾的訴求。另一方面：

波動，做到及時發(fā)現(xiàn)、及時掌握、及時協(xié)調(diào)、及時鼓勵，堅持職業(yè)道德養(yǎng)成教育，消除心理

障礙，始終保持積極向上的心態(tài)進行工作。關(guān)于“能”方面

實施。在協(xié)同民警同志接處警和處理各種事件的工作中，根據(jù)不同的事件和服務(wù)對象，采取

在工作中，雖然自己只是一名協(xié)同民警辦案的輔警，但在大隊領(lǐng)導的指導和關(guān)心下始終

起好模范帶頭作用，規(guī)范著裝、服從命令。在大隊自己是輔警，必須做好自己的本職工作。

但又是清潔員，在休息室里，能主動的清掃衛(wèi)生，整理物品，保持室內(nèi)的清潔，讓上班的同

車身，檢查車內(nèi)設(shè)施好壞。無論刮風下雨，從不遲到早退。個人工作態(tài)度是端正的，敬業(yè)精

神是摯誠的。

警察的這條道路。作為一名輔警，我們的工作是平凡的，但在平凡的崗位中，我始終堅持高

度負責的態(tài)度和任勞任怨的工作作風，把群眾的難處當作自己的難處，設(shè)身處地的為人民群

順利召開的保衛(wèi)卡點工作我都盡量做到最好。通過自己辛勤付出，受到領(lǐng)導和同事的充分肯

定的同時，也贏得了人民群眾的信任，正是這份信任不斷的鞭策著我，在今后的工作中繼續(xù)

發(fā)揚任勞任怨的工作作風，并刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識，爭取在顧總業(yè)績上能有更大突破和創(chuàng)新，更好的為人民群眾服務(wù)。

關(guān)于“思”方面

我始終以共產(chǎn)主義為旗幟，樹立正確的世界觀，人生觀價值觀指導自己的學習、工作和

同時也認識到自己存在著許多不足。

首先，由于工作實踐不長，實踐經(jīng)驗有所不足。在業(yè)務(wù)方面理論運用還不是很成熟，需

要進一步的學習業(yè)務(wù)理論知識，并認真向每一位民警求教，汲取各位同事的寶貴經(jīng)驗，適應(yīng)

律知識的學習。

在今后的工作和學習中，我將針對自己的這些不足，加強學習，虛心向老同志學習，把

老同志處理事件方面的實踐經(jīng)驗化為己用，不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平，將為人民服務(wù)的宗旨

意識更深入的落實到實際工作中，切實提高工作效率，真正成為一名便民、利民、保障人民

防、技防相結(jié)合的社區(qū)防范機制和防控網(wǎng)絡(luò)的主要組成部分。警力不足導致管理不到位現(xiàn)象

日益突顯。

我分局各單位招聘的協(xié)警、工作人員等臨聘人員作為一支重要輔助力量，在協(xié)助開展維

穩(wěn)處突、社會面巡邏防控、交通安全管理、計算機應(yīng)用等方面做了大量工作，發(fā)揮了重要作

用工作。通過工作調(diào)研的方式，進一步規(guī)范了用工的招錄程序、人員管理、工資福利待遇等

環(huán)節(jié)，聘用人員大部分實行了勞務(wù)派遣，人員思想基本穩(wěn)定，管理基本走上了規(guī)范化道路。

現(xiàn)就我分局輔警力量的用工基本情況、管理主要做法、聘用人員管理存在問題以及今后建議

談幾點體會：

了不可替代的積極作用。他們在民警帶領(lǐng)下承擔著視頻監(jiān)控值班室、一線維穩(wěn)處突和交通協(xié)

通協(xié)警工資來源有政府財政撥付?？罱鉀Q，二是聯(lián)防隊員工資由屬地治安聯(lián)防基金會在經(jīng)費

項目支出?，F(xiàn)聘用人員工資保障基本沒有問題，三是各單位臨聘的計算機應(yīng)用、文書人員工

上學歷占100%。

月人均加班在3日以上。

簽定勞動合同。

各用工單位均成立了以民警為主的專門的臨聘人員管理領(lǐng)導小組，并明確了一個單位兩

名管理專干，負責對工作人員和協(xié)警的管理工作。制定了《聘用人員管理制度》等管理綱要

事，嚴重影響工作，造成惡劣影響的等八種行為將予以解聘；對遵紀守法、工作積極、成績

顯著、業(yè)務(wù)精通、工作能力強的，優(yōu)先續(xù)聘，并予以精神和物質(zhì)獎勵，很大程度上激發(fā)了工

效掌握大家的思想動態(tài)，提升臨聘人員隊伍綜合素質(zhì)。每一個用工單位人員上崗之前全部組

可能把聘用協(xié)警人員融入隊伍，使他們有歸屬感。把聘用人員中的黨員納入民警支部生活，并幫助進步青年積極向黨組織靠攏。通過幫助他們學習，進一步端正價值取向，樹立正確的人生觀、世界觀。

平在我市僅僅維持在最低工資水平徘徊。微薄的工資收入，僅勉強夠解決個人溫飽問題，贍

養(yǎng)父母、結(jié)婚成家、購買住房、子女入學等因素無疑加重了臨聘人員的后顧之憂。由于臨聘

人員平時工作壓力大、工作時間長，工作也并不輕松，而這樣的工資待遇、政治待遇與他們的實際付出產(chǎn)生了很大反差，這些用工人員思想產(chǎn)生落差。二是管理與用工脫節(jié)，缺乏歸屬感。由于“待遇沒想頭，工作沒盼頭”，積極性難調(diào)動。

試，很難安心工作。

三是用工機制不完善，留住人才難。根據(jù)有關(guān)要求，我分局臨時用全部實行了勞務(wù)派遣。

勞務(wù)派遣用工運行以來，發(fā)現(xiàn)這項制度存在一些缺陷，主要體現(xiàn)在：一方面是聯(lián)系不緊密。

由于在原本緊密的勞動用人關(guān)系中，用工單位和聘用人員是二元關(guān)系，實行勞務(wù)派遣后，關(guān)

**公安分局關(guān)于警務(wù)輔助力量配置和管理調(diào)研報告

近年來，隨著城市化進程的加快，社區(qū)警務(wù)戰(zhàn)略也在不斷推進，治安聯(lián)防成為人防、物防、技防相結(jié)合的社區(qū)防范機制和防控網(wǎng)絡(luò)的主要組成部分。警力不足導致管理不到位現(xiàn)象日益突顯。

我分局各單位招聘的協(xié)警、工作人員等臨聘人員作為一支重要輔助力量，在協(xié)助開展維穩(wěn)處突、社會面巡邏防控、交通安全管理、計算機應(yīng)用等方面做了大量工作，發(fā)揮了重要作用。從2007年我區(qū)第一個聯(lián)防隊組織建立以來，我分局領(lǐng)導高度重視輔警用工人員的管理使用工作。通過工作調(diào)研的方式，進一步規(guī)范了用工的招錄程序、人員管理、工資福利待遇等環(huán)節(jié)，聘用人員大部分實行了勞務(wù)派遣，人員思想基本穩(wěn)定，管理基本走上了規(guī)范化道路?，F(xiàn)就我分局輔警力量的用工基本情況、管理主要做法、聘用人員管理存在問題以及今后建議談幾點體會：

一、大隊現(xiàn)有臨時用工基本情況

一是崗位分布。我分局現(xiàn)有輔警力量 名，其中，指揮中心視頻員 名，特保大隊40名，交警大隊 名，文光派出所聯(lián)防隊 名，和平派出所聯(lián)防隊 名，谷饒聯(lián)防隊80名，谷饒視頻中心11名，貴嶼聯(lián)防隊 名，以及各單位自行臨聘的計算機應(yīng)用、文書人員 名，人員主要分布在視頻監(jiān)控、維穩(wěn)處突、交通執(zhí)勤、內(nèi)部計算機應(yīng)用、文書等一線崗位。

二是工作現(xiàn)狀。現(xiàn)階段，在警察進編數(shù)量少、難度大的背景下，聘用人員在工作中發(fā)揮了不可替代的積極作用。他們在民警帶領(lǐng)下承擔著視頻監(jiān)控值班室、一線維穩(wěn)處突和交通協(xié)管、內(nèi)部計算機應(yīng)用、文書等崗位。成為了工作中不可替代的主要力量。

三是工資水平。我分局雇傭的視頻員、交通協(xié)管員、特保隊員全部購買了社保、醫(yī)保、人身意外險等（暫未購買住房公積金），單位臨聘人員計算機應(yīng)用、文書人員只有工資，沒有其他福利。輔警的月平均工資在2000元左右，工作人員的月平均工資分為三個層次，第一群體是特保隊員，月平均工資在3000元左右（含三險），第二群體是交通協(xié)管員和視頻員，月平均工資在1500-2000元左右（含三險）。第三群體為單位自行臨聘的計算機應(yīng)用、文書人員，月平均工資在1000-1500原左右（沒有購買三險）四是工資來源。各單位聘用人員工資來源由三個部分組成，一是特保隊員、視頻員、交通協(xié)警工資來源有政府財政撥付專款解決，二是聯(lián)防隊員工資由屬地治安聯(lián)防基金會在經(jīng)費項目支出?，F(xiàn)聘用人員工資保障基本沒有問題，三是各單位臨聘的計算機應(yīng)用、文書人員工資在本單位日常經(jīng)費項目支出。

五是文化程度。臨聘人員文化程度絕大多數(shù)在初中以上，地方聯(lián)防隊員文化程度較低，基本是初中文化，分局臨聘人員均是高中以上文化程度，其中大專以上學歷占55%，高中以上學歷占100%。

七是工作特性。由于臨聘人員所從事的工作大多是一線管理的輔助工作，很多崗位還是關(guān)鍵性崗位，工作存在時間長、強度大、有危險等特點。路面勤務(wù)協(xié)警每天工作時間在8小時以上，干著周而復(fù)始的工作，長期與各類人群打交道；工作人員加班加點經(jīng)常，聘用人員月人均加班在3日以上。

二、臨時用工管理主要做法

一是制定規(guī)范，管理從嚴。分局臨時用工全部實行了勞務(wù)派遣，分局與**人力資源和社會保障局簽定了用工協(xié)議，各地治安聯(lián)防基金會與**保安公司簽訂用工協(xié)議，全部臨時用工簽定勞動合同。

各用工單位均成立了以民警為主的專門的臨聘人員管理領(lǐng)導小組，并明確了一個單位兩名管理專干，負責對工作人員和協(xié)警的管理工作。制定了《聘用人員管理制度》等管理綱要性文件，規(guī)范了臨時用工的招錄辭退、與勞務(wù)派遣公司合同簽訂、與用工人員用工協(xié)議簽訂、工資標準、人員日常管理等臨聘人員管理的各個環(huán)節(jié)。還制定了“十大工作職責”、“五條禁令”和“五條工作紀律”。再就是，規(guī)定了不服從領(lǐng)導，不聽從指揮，不按工作程序和制度辦事，嚴重影響工作，造成惡劣影響的等八種行為將予以解聘；對遵紀守法、工作積極、成績顯著、業(yè)務(wù)精通、工作能力強的，優(yōu)先續(xù)聘，并予以精神和物質(zhì)獎勵，很大程度上激發(fā)了工作積極性，提高了隊伍凝聚力和歸屬感。

二是注重培訓，眼光從遠。臨聘人員大多從事非執(zhí)法的輔助崗位，許多崗位專業(yè)技術(shù)性較強，人員的教育培訓工作顯得尤為重要。分局采取各種形式，抓好臨聘人員隊伍教育培訓工作，有效掌握大家的思想動態(tài)，提升臨聘人員隊伍綜合素質(zhì)。每一個用工單位人員上崗之前全部組織臨聘人員開展崗前培訓、政治思想教育、反腐倡廉警示教育活動，有效的提高了用工人員的思想素養(yǎng)和業(yè)務(wù)技能。

三是因才適用，待遇從優(yōu)。在臨時用工上力爭做到因才適用，最大限度的發(fā)揮其工作水平，并對擔負重要崗位的專業(yè)技術(shù)人員實行特殊待遇，確保人才留得住、干得開心。一方面，把臨聘人員當成大家庭的一員，在勞動報酬、節(jié)日慰問等福利方面盡可能的做到一視同仁，想方設(shè)法進一步提高他們工資水平，改善其食宿條件，穩(wěn)定住整個用工隊伍。另一方面，盡可能把聘用協(xié)警人員融入隊伍，使他們有歸屬感。把聘用人員中的黨員納入民警支部生活，并幫助進步青年積極向黨組織靠攏。通過幫助他們學習，進一步端正價值取向，樹立正確的人生觀、世界觀。

三、臨時用工存在主要問題

一是工資待遇較低，心理落差大。臨時用工普遍存在工資待遇較低，絕大多數(shù)人員扣除保險后能拿到手的實際金額在2000元左右，也沒有為其購買“住房公積金”。這樣的工資水平在我市僅僅維持在最低工資水平徘徊。微薄的工資收入，僅勉強夠解決個人溫飽問題，贍養(yǎng)父母、結(jié)婚成家、購買住房、子女入學等因素無疑加重了臨聘人員的后顧之憂。由于臨聘人員平時工作壓力大、工作時間長，工作也并不輕松，而這樣的工資待遇、政治待遇與他們的實際付出產(chǎn)生了很大反差，這些用工人員思想產(chǎn)生落差。

二是管理與用工脫節(jié)，缺乏歸屬感。由于“待遇沒想頭，工作沒盼頭”，積極性難調(diào)動。有的臨聘人員“吃在碗里，看在鍋里”，整天想著在外面聯(lián)系工作，還有的準備各類再就業(yè)考試，很難安心工作。

三是用工機制不完善，留住人才難。根據(jù)有關(guān)要求，我分局臨時用全部實行了勞務(wù)派遣。勞務(wù)派遣用工運行以來，發(fā)現(xiàn)這項制度存在一些缺陷，主要體現(xiàn)在：一方面是聯(lián)系不緊密。由于在原本緊密的勞動用人關(guān)系中，用工單位和聘用人員是二元關(guān)系，實行勞務(wù)派遣后，關(guān)系成為了三元關(guān)系。勞動聘用單位、實際用工單位與用工個體存在“三角債”。勞務(wù)派遣公司對臨聘人員的管理、服務(wù)、培訓、考核等環(huán)節(jié)都是“水上浮萍”，形同虛設(shè)。另一方面是《勞動法》無法真正貫徹。我國《勞動法》規(guī)定：“工資分配應(yīng)當遵循按勞分配原則，實行同工同酬?！钡捎跊]有用人單位同工不同酬的具體懲罰機制，用人單位違法成本太低，勞務(wù)派遣幾乎成為了用工單位規(guī)避低成本、損害員工利益、逃避監(jiān)管，同工不同酬等問題的代名詞。勞務(wù)派遣不僅不能調(diào)動低薪職工的積極性，使臨聘人員連起碼的身份認同都沒有了，損害了社會公平。

四、對做好臨時用工的意見建議

一是嚴把進出關(guān)口，控制人員數(shù)量。一方面，對臨聘人員的招錄要實行統(tǒng)一招聘條件、嚴格招聘程序、明確招聘范圍、實行公開招聘，把政治素質(zhì)、文化素質(zhì)相對較高、身體條件好、責任心強、熱愛公安交通管理工作的優(yōu)秀青年充實到臨聘人員隊伍中來。另一方面，要結(jié)合本地的實際，參照公務(wù)員招錄管理程序，按照“控制人數(shù)、逐年減少”的原則，嚴格控制聘用人員的人數(shù)和崗位。

二是落實經(jīng)費保障，量化工作考核。一方面，政府應(yīng)該制定統(tǒng)一的機關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)等單位臨時用工的經(jīng)費保障機制，指導性的規(guī)定各行業(yè)用工人員的基礎(chǔ)工資參照標準、福利待遇參照標準、增長機制，盡量縮小他們與社會其他部門待遇的差距，健全完善福利、勞保制度，使他們能安心工作。另一方面，公安的各用工單位應(yīng)根據(jù)不同崗位性質(zhì)實行量化績效考核，如參照民警績效考核對輔警人員進行考核，充分利用物質(zhì)激勵手段調(diào)動臨聘人員的工作積極性最大限度的發(fā)揮其工作潛力，更好地發(fā)揮他們在管理工作中的作用。

三是建立激勵機制，維護合法權(quán)益。在我們政府機關(guān)內(nèi)部，臨聘人員屬于一個弱勢群體，他們的經(jīng)濟待遇、政治待遇都無法和正式公務(wù)員或職工相提并論。但是，他們中的許多人政治素養(yǎng)好、專業(yè)技術(shù)水平高，是本單位不可或缺的人才。作為政府機關(guān)，應(yīng)該模范遵守國家法律法規(guī)，積極采取各項措施，保障他們的合法權(quán)益，盡力留住這些人才。

給我們的工作任務(wù)，確保更好的服務(wù)地方經(jīng)濟社會發(fā)展、造福人民群眾。

輔警軍訓心得體會篇十二

9月x日，我有幸被抽調(diào)至華亭縣公安局應(yīng)急處突訓練班內(nèi)，十五天的訓練已經(jīng)過去了七天，這七天內(nèi)，我們系統(tǒng)學習了隊列隊形訓練、伸縮警棍的使用方法、警棍盾牌的使用以及應(yīng)急棍的使用。在戰(zhàn)訓的七天里，深切的感受到了這種培訓模式的優(yōu)處，既能鍛煉人，又能開拓視野，增長見識，提高自身素養(yǎng)。在訓練中斷總結(jié)經(jīng)驗，我們增強了警務(wù)技能訓練以及處置突發(fā)性事件及群體性事件的能力，有效地提高里了民警處置突發(fā)警情及做好群眾工作的能力。

訓練開始的時候，我感覺到壓力特別大，短短的十五天，我們要學習的內(nèi)容卻有很多，可是自己卻時刻用領(lǐng)導的話語來勉勵自己。這次訓練，不僅僅訓練的是我們的體魄，埂訓練了我們的責任心以及團隊協(xié)作精神。只有在艱苦的訓練環(huán)境和嚴格的組織紀律才能打造出一支團結(jié)奮戰(zhàn)的戰(zhàn)訓隊伍，在訓練中，我們?nèi)w隊員沒有人叫苦喊累，大家相互鼓勵，通力協(xié)作，圓滿完成了前七天的各項訓練。在這樣的一支士氣旺盛、精誠團結(jié)的隊伍里面，我深刻領(lǐng)悟到何謂團結(jié)精神，何謂工作責任感，也明白如何是一個真正的整體。身為戰(zhàn)訓隊員，我也深刻體會人民警察的真正職責所在。作為一名公安輔警我深刻體會到，練好基本功，提高自身綜合素質(zhì)，對于做好本職工作是何等的重要。

一身汗水;一刻也不偷懶，我不能為自己所在的團隊抹黑。

在這次訓練中，我收獲了一份成熟，而更重要的是，我明白了一個道理，人生學習最重要，訓練是不僅僅是民警的必須課，也是我們輔警必不可少的訓練課。即使培訓結(jié)束后，我仍要繼續(xù)學習，不斷提高。我要不斷加強學習和訓練，以保持健康的身體，熱情的斗志，適應(yīng)新情況，解決新問題，積極做好領(lǐng)導分配給我的工作。這就是我參加縣局十五天應(yīng)急處突訓練已經(jīng)過去七天的實戰(zhàn)技能培訓的最大收獲。

輔警軍訓心得體會篇十三

輔警是近年來社會治安的一支重要力量，他們承擔著維護社會穩(wěn)定和治安秩序的任務(wù)。作為一名輔警，我在工作中積累了許多寶貴的心得體會。通過與群眾的接觸和處置各種突發(fā)事件的經(jīng)歷，我深刻認識到了輔警的重要性，也明白了自己需要不斷提升自己的能力和品質(zhì)。在這篇文章中，我將分享我作為一名輔警的心得體會。

首先，作為輔警，要保持良好的溝通能力和解決問題的能力。我曾經(jīng)參與處理過許多矛盾糾紛的案件，經(jīng)過與雙方的溝通和調(diào)解，成功緩解了緊張局勢，維護了社會的穩(wěn)定。在這個過程中，我意識到溝通能力的重要性。良好的溝通能力可以幫助我們準確理解群眾的訴求和需求，有針對性地提供幫助。同時，我們也需要學會與上級、同事的溝通，不斷學習和吸取他們的經(jīng)驗和教訓，提升自己的解決問題的能力。

其次，作為輔警，要保持積極向上的心態(tài)和堅韌不拔的精神。在工作中，我們經(jīng)常面對著各種復(fù)雜的情況和困難，有時候還會受到他人的誤解和指責。但是，我們不能被這些困難和挫折擊倒，而是要保持樂觀向上的態(tài)度，堅持做好自己的工作。正是因為有輔警們無私的奉獻和堅韌不拔的精神，才能夠讓我們的社會變得更加安全和有序。

再次，作為輔警，要時刻牢記自己的職責和使命。我們的主要任務(wù)是維護社會的穩(wěn)定和治安秩序，保護人民的生命和財產(chǎn)安全。在這個過程中，我們要時刻保持警察的形象和風采，嚴格遵守相關(guān)法律法規(guī)，依法執(zhí)法。同時，我們也需要加強自身的學習，提升專業(yè)素養(yǎng)，為群眾提供更好的服務(wù)和保護。

最后，作為輔警，要不斷提升自己的能力和修養(yǎng)。我們要注重學習和思考，時刻保持對新知識和技能的渴望和追求。只有不斷學習和進步，才能更好地勝任自己的工作。此外，在工作中，我們還需要具備高尚的品質(zhì)和道德修養(yǎng)，保持良好的精神狀態(tài)。只有這樣，我們才能樹立良好的形象，贏得群眾的信任和尊重。

總之，作為一名輔警，我深刻認識到了自己的重要性，也明白了自身需要不斷提升的方向和方式。通過與群眾的接觸和處置各種突發(fā)事件的經(jīng)歷，我積累了許多寶貴的心得體會。我將時刻保持良好的溝通能力和解決問題的能力，保持積極向上的心態(tài)和堅韌不拔的精神，牢記自己的職責和使命，提升自己的能力和修養(yǎng)。只有這樣，我才能成為一名合格的輔警，為社會的穩(wěn)定和進步做出更大的貢獻。

輔警軍訓心得體會篇十四

本周是玉山中隊學習《輔警之星》周。星，乃光芒智慧也。在這些星中，有勇救落水者，有抓獲網(wǎng)逃者，有面對歹徒臨危不懼者，有堅守酷暑敬業(yè)者。凡此種種，不一而足。大凡被冠以星者，必有過人之處。其言談舉止沉穩(wěn)端莊，與同事相處和諧默契，生活作風正氣凜然，故才有楷模之稱謂。

認真學習《輔警之星》，我有三個深刻的體會或叫做心得比較貼切。

一，學習先進，反省自己。學習與反省既是統(tǒng)一的又是對立的，學習到反省就是一個反芻的過程，既要吸收消化又要認真檢討自己日常的一言一行，還要把吸收的營養(yǎng)恰當?shù)剡\用到工作中來，服務(wù)群眾，回饋社會。

二，學習先進，凝聚力量。每一項偉大的工程都無法靠一己之力去完成，有句話是這樣說的，要想走得快，那就一個人走。要想走得遠，大家一起走。玉山中隊就是這樣的一個團體，一個這樣的大家庭。要想立足于老城區(qū)，把老城區(qū)路面工作做好做精，就得依賴于我們大家庭中的每一位成員，而凝聚力量，服從統(tǒng)一指揮又是顯得非常之必要。

三，學習先進，爭當先進。先進，先進，領(lǐng)先進步。先進者的業(yè)績是大家有目共睹的，先進者亦是大家爭相學習的榜樣。在輔警的龐大隊伍中，每月相繼有“星”的誕生，而每顆星的出現(xiàn)必將給輔警天空增色添彩，并帶來積極的正面影響和效應(yīng)。星星相映，星星相牽，星星相惜。因此，我決心以“星”的事跡為榜樣，學習先進，爭當先進。

這就是我本周學習后的寥寥感言，請領(lǐng)導和同事們監(jiān)督我，鞭策我，鼓勵我。我們有理由相信在不久之后，玉山中隊在孫隊的領(lǐng)導下，全體輔警必將以嶄新的面貌呈現(xiàn)在政府和廣大市民面前。昆山是一個希望之城，昆山的輔警也將有一個燦爛的美好的明天！

輔警軍訓心得體會篇十五

第一段：引言（引起讀者對輔警工作的興趣）

作為一名輔警，我從警察身上學到了許多寶貴的經(jīng)驗和體驗。在長期的工作生涯中，我不僅深入了解到警察的辛勤勞動和赤誠奉獻，也學到了許多執(zhí)法知識和技能。在此，我想分享一下作為一名輔警的心得體會。

第二段：對輔警工作的整體認識與感受

輔警工作廣泛而多樣化，包括治安巡邏、交通疏導、社會穩(wěn)定維護等。通過執(zhí)行這些任務(wù)，我深刻地認識到了維護社會穩(wěn)定的重要性和輔警在其中發(fā)揮的巨大作用。而這些工作也無疑使我更加熱愛和珍惜我的國家，因為安定社會是我們幸福生活的基礎(chǔ)。

第三段：輔警工作的技能與職責

在工作中，輔警必須熟練掌握執(zhí)法的技能和常識，全方位地了解和應(yīng)對各種可能發(fā)生的突發(fā)事件。例如，我學會了如何處理交通事故，如何保持鎮(zhèn)靜并妥善處理糾紛。而在社會維護方面，我們需要及時發(fā)現(xiàn)和處置因治安問題引起的各種糾紛和緊急情況。作為一名輔警，我的職責是維護秩序，保護人民的生命和財產(chǎn)安全。這是一項艱巨而又光榮的任務(wù)。

第四段：輔警工作中的困難與挑戰(zhàn)

盡管輔警工作充滿挑戰(zhàn)，但這并不妨礙我對這個職業(yè)的熱愛和執(zhí)著。輔警工作的一大難點是警察身份與普通市民之間的界限。我們時刻都要保持公正和冷靜，避免政治立場或偏見的介入，不偏袒任何一方。此外，在處理一些困難和復(fù)雜的案件時，我們需要保持高度的環(huán)境警覺性，應(yīng)用我們學到的技能和專業(yè)知識，以保護和服務(wù)社區(qū)居民。

第五段：對輔警職業(yè)的價值與意義的思考

作為一名輔警，我深知自己是為社會服務(wù)的一員。輔警的存在不僅為社會秩序的維護提供了重要的力量，也對警察的工作起到了很好的輔助作用。輔警的價值和意義不僅體現(xiàn)在日常的工作中，更是在危急時刻能夠及時制止犯罪行為，維護公共安全，保護社會和諧。作為輔警，我感到非常自豪和驕傲，我將一直堅守初心，盡職盡責地履行我的職責。

總結(jié)：

通過我的心得與體會，輔警工作是一份艱辛而充實的工作，需要不斷學習與提升的過程。輔警的職責不僅是執(zhí)行公務(wù)，還需要體現(xiàn)出對社會的熱情與擔當，為人民群眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。輔警的價值和意義不僅是體現(xiàn)在日常工作中，更是在保護社區(qū)和諧和公共安全時能夠發(fā)揮出來。因此，作為一名輔警，我將始終保持積極向上的工作態(tài)度，不斷提高自身素質(zhì)，為社會的和諧穩(wěn)定做出更大的貢獻。

輔警軍訓心得體會篇十六

作為一名輔警，在工作的過程中積累了很多經(jīng)驗和體會。輔警是執(zhí)法機關(guān)的重要助手，參與社會治安維護和交通管理工作，為社會的安寧和秩序作出貢獻。在這段時間里，我深刻地感受到了輔警工作的挑戰(zhàn)和意義。下面我將從工作責任、協(xié)助執(zhí)法、公民合作和自我提升等方面分享我的心得體會。

首先，作為一名輔警，我深刻意識到自己的工作責任。維護社會治安和交通秩序是我們的工作職責，我們要確保市民的生命和財產(chǎn)安全。每當我在崗位上，就是為了保護社區(qū)、保護市民的安全感。我會保持警覺，及時發(fā)現(xiàn)并處置各類違法違規(guī)行為，確保轄區(qū)的安全。同時，我還要向市民普及法律法規(guī)的知識，提高他們的法律意識和安全防范意識，營造良好的社會環(huán)境。

其次，協(xié)助執(zhí)法是輔警工作的重要內(nèi)容之一。在日常工作中，輔警必須與執(zhí)法機關(guān)密切合作，共同維護社會治安和交通秩序。我們會全力配合警方的工作，積極配合執(zhí)法行動。有時候，我們需要協(xié)助警方進行勘驗、安排現(xiàn)場的交通疏導等工作，確保執(zhí)法工作的順利進行。在工作中，我們要保持與執(zhí)法人員的良好溝通，相互支持，共同完成任務(wù)。

此外，輔警的工作還需要獲得廣大公民的合作和支持。我們會積極宣傳警民互動，將警方的一舉一動傳遞給市民，表達社會治安維護工作的意義和必要性。我們也會傾聽市民的意見和建議，了解社會的需求，不斷改善自己的工作方式和方法。只有全社會的共同努力，才能實現(xiàn)社會的和諧穩(wěn)定。

最后，作為一名輔警，個人的自我提升也是必不可少的。我深知自己的承擔著輔助的職責，但我也要不斷學習和提高自己的執(zhí)法水平。我會積極參加相關(guān)培訓課程，了解最新的執(zhí)法知識和技能。我還會與其他輔警交流經(jīng)驗，學習別人的優(yōu)點，改正自己的不足。只有不斷學習和提升，才能更好地完成自己的工作，為社會做出更大的貢獻。

總之，輔警是社會治安維護和交通管理的重要力量，他們承擔著維持社會秩序和市民安全的責任。在工作的過程中，他們體會到了責任的重大和職責的艱巨。要想做好這份工作，輔警必須具備良好的工作責任感、執(zhí)法配合性、公民合作性和自我提升意識。只有這樣，才能更好地履行公職，更好地為社會作貢獻。相信隨著社會的進步和發(fā)展，輔警的工作會得到更多的重視和認可。

輔警軍訓心得體會篇十七

內(nèi)容提要: 輔警是具有中國特色的安全治理力量，在社會治安綜合治理中具有基礎(chǔ)性的作用。對公安機關(guān)而言，輔警起到了重要的補充和替代作用。警察主要從事實質(zhì)性和高權(quán)性的執(zhí)法工作，而由輔警從事簡單事務(wù)性和機械程序性的工作，實現(xiàn)有限警力資源的優(yōu)化配置。然而，由于缺乏法律的明確規(guī)定，公眾對輔警主體合法性的質(zhì)疑一直在持續(xù)，輔警的法治化之路勢在必行。該路徑應(yīng)該在遵循法律保留原則的前提下，應(yīng)用行政輔助理論，建構(gòu)輔警合法性基礎(chǔ)。輔警的主體立法可以通過公安部的部門統(tǒng)籌立法、地方區(qū)別立法的兩種具體方案展開，在清理文件的同時規(guī)范立法。

隨著改革開放的不斷深入，人口等生產(chǎn)要素流動性更加普遍化，階層分化導致不同利益群體之間的矛盾愈發(fā)顯現(xiàn)，違法和犯罪嚴重沖擊著正常社會秩序，安全不再是觸手可及的公共品，而是需要在精巧設(shè)計和嚴厲執(zhí)行下的奢侈品。警力不足既是現(xiàn)有安全和秩序不盡如人意的借口，也是警察尋求更多關(guān)注、更多寬容，進而謀求制度變革的源動力。應(yīng)對警力不足的最佳方式當然是無增長改善，[1]蘇州的警務(wù)創(chuàng)新在很多具體做法上與之契合，[2]但是，無增長改善在大部分時候不具有普遍應(yīng)用的效果，在創(chuàng)造力短期內(nèi)提高有限的情況下，有效應(yīng)對警力不足的方式就是增加警力。更多的警察需要同比例的擴大財政支出，這與政府機構(gòu)改革的基本原則背道而馳，也不符合有限政府和服務(wù)政府的理念。同時，一個不斷膨脹的警察機關(guān)既可能創(chuàng)造出更好的安全和秩序格局，也可能成為自由和效率等更高位階價值的破壞者。因此，長期以來，警察機關(guān)采取招募治安聯(lián)防隊員、輔警等稱謂不同但內(nèi)涵一致的警察輔助力量予以應(yīng)對。由于缺乏相關(guān)法律規(guī)定，在行政法主體理論匱乏的情況下，警察輔助力量的合法化解釋顯得捉襟見肘，只做不說、只看效果不看授權(quán)，成為警察輔助力量的基本生存樣態(tài)。

一、定位依據(jù)：基于公民安全和公共安全的治理思路

警察權(quán)力來源的依據(jù)在于實現(xiàn)法的安全和秩序價值，與此同時，安全和秩序也是人類不同主體共同捍衛(wèi)的價值，在實現(xiàn)安全和秩序的目的過程中，警察從來都不是唯一的選擇。對于私法主體的安全和秩序而言，個人、法人、其他組織必須首先承擔起自我保護的職責，警察只有在其自身力有所不及的情況下才承擔責任；而在公共領(lǐng)域，完全開放或者半開放的時空內(nèi)部，警察是第一責任主體，對于公共安全和公共秩序負有義不容辭的義務(wù)。警察權(quán)行使不僅來源于警察法的直接授權(quán)，也來源于其他行政法或者公法的間接授權(quán)，在城市綜合執(zhí)法中警察往往擔當強制力保留的角色，通過行政協(xié)助的方式實現(xiàn)城市管理中綜合執(zhí)法的整體目的。當警察、社會中間層、私人等不同主體同時擁有對安全和秩序的訴求時，各自所占據(jù)的位階、比例、原則、方式、手段等即成為法治國家的基本規(guī)范，警察起著重要的示范和引導效能，這也是治安聯(lián)防、輔警、保安、私家偵探等主體存在的合法性依據(jù)。警察輔助力量來源于人民群眾，基本任務(wù)是協(xié)助警察預(yù)防和控制違法犯罪，并逐漸成為國家和民間通力協(xié)作的典范，從國家到地方均受到普遍重視。不過在國家強化其控制社會的功能后，協(xié)作逐漸變成領(lǐng)導與組織，警察輔助力量基本喪失其自治性，通過國家和地方性文件對治安聯(lián)防和輔警的相關(guān)規(guī)定，我們可以清晰的看到這一發(fā)展脈絡(luò)。

（一）輔警前身—治安聯(lián)防與社會治安綜合治理的軟法規(guī)范

（二）輔警漸進：治安聯(lián)防與社區(qū)警務(wù)戰(zhàn)略的一體化

隨著城市化進程的加快，社區(qū)改造與重建成為各方關(guān)注的焦點，社區(qū)警務(wù)戰(zhàn)略也在不斷推進，治安聯(lián)防成為人防、物防、技防相結(jié)合的社區(qū)防范機制和防控網(wǎng)絡(luò)的主要組成部分。具體工作目標和方法則是“依托社區(qū)居委會等基層組織，挖掘和利用社區(qū)資源，加強群防群治隊伍建設(shè)。組織開展以社區(qū)保安、聯(lián)防隊員為主體，專職和義務(wù)相結(jié)合的巡邏守望、看樓護院等活動”。[6]農(nóng)村的社會治安綜合治理也在借鑒社區(qū)警務(wù)的基本理念，同樣強調(diào)安全防范的立體化和網(wǎng)格化，“逐步建立以駐村民警為主導，以群防群治隊伍為補充，人防、物防、技防相結(jié)合的安全防范機制和防控網(wǎng)絡(luò)。要依托社區(qū)資源，組織開展以社區(qū)保安、聯(lián)防隊員為主體，專職人員和義務(wù)志愿者相結(jié)合的鄰里守望、看樓護院、看村護家等活動?！?[7]治安聯(lián)防的工作目標顯然不同于封閉式空間內(nèi)部的安全和價值追求，因為“城市社區(qū)物業(yè)管理公司要發(fā)揮協(xié)助維護居民住宅區(qū)治安秩序的積極作用。保安服務(wù)公司要進一步加強規(guī)范管理，逐步推進保安服務(wù)專業(yè)化”。[8]小區(qū)的物業(yè)管理和保安服務(wù)公司主要靠市場化機制運作，其服務(wù)對象是特定的，工作目標指向的則是封閉的時空，不具有公共性、開放性，這一點全然不同于警察及警察主導的治安聯(lián)防，他們的存在和使命是以公共安全和公共秩序為目標。

二、輔警主體定位的法治化路徑

依法行政是現(xiàn)代法治國家所奉行的基本準則。在國家權(quán)力中，警察權(quán)力橫跨行政和刑事領(lǐng)域，最具廣泛性、主動性、強制性和自由裁量性，與普通民眾聯(lián)系最為緊密，必須成為法律監(jiān)督的重點。警察權(quán)的行使的前提是警察執(zhí)法主體資格的界定，無論是行政執(zhí)法還是刑事執(zhí)法，均需要通過制定并完善警察組織法，規(guī)范警察主體的設(shè)置、編制、職權(quán)、職責，并對各警察主體的法定職權(quán)作明確劃分和界定?！度嗣窬旆ā泛汀度嗣窬旖M織條例》等法律法規(guī)對警察主體及警察權(quán)力做了基本規(guī)范?；谝婪ㄐ姓膲毫Γ伟猜?lián)防隊員在實踐中面臨的諸多問題迫使公安機關(guān)調(diào)整思路；各地均在探索如何更加規(guī)范地運用警察輔助力量，很多地方開始采納輔警這一源自于英美法系的概念改造和規(guī)范治安聯(lián)防隊伍。

（一）懷疑、兩難、否定：準確定位的必要性

警察輔助力量，長期以來并沒有明確的成文法規(guī)定，似乎也不需要法律的明確規(guī)定，針對治安聯(lián)防比較書生氣的反問是：為什么要對群防群治的民間力量進行規(guī)制呢？如同私人權(quán)利，只要法律沒有禁止性的規(guī)定，其邊界就不受限制。公安部和各地方公安機關(guān)也只能以內(nèi)部文件的形式概括描述警察輔助力量的主體及職責任務(wù)，“治安聯(lián)防隊是群眾性的治安防范組織，是協(xié)助公安機關(guān)預(yù)防和打擊違法犯罪活動，維護社會治安秩序的重要力量?！?[9]實質(zhì)性問題則是：治安聯(lián)防隊真的是群眾性的自治組織嗎？從公安部文件已經(jīng)可以看出，治安聯(lián)防隊可能根據(jù)警察的要求參與到反扒竊等偵查任務(wù)中，甚至于在一段時期內(nèi)，治安聯(lián)防隊員可以像警察一樣行使警察權(quán)，冒充正在執(zhí)行公務(wù)的人民警察，以抓賣淫嫖娼、賭博等違法行為為名，非法占有他人財物。

最高人民法院的司法解釋強調(diào)，違法者冒充警察和冒充治安聯(lián)防隊員的行為之間具有本質(zhì)區(qū)別，“行為人冒充正在執(zhí)行公務(wù)的人民警察?抓賭?、?抓嫖?，沒收賭資或者罰款的行為，構(gòu)成犯罪的，以招搖撞騙罪從重處罰。行為人冒充治安聯(lián)防隊員?抓賭?、?抓嫖?、沒收賭資或者罰款的行為，構(gòu)成犯罪的，以敲詐勒索罪定罪處罰。” [10]但是毫無疑問，治安聯(lián)防隊員的輔助警察功能其實被大大拓寬，在違法犯罪猖獗肆虐時期，治安聯(lián)防隊員享有警察權(quán)，不僅得到了被輔助的警察的承認，而且獲得了普通老百姓的默認。

然而，傳統(tǒng)行政法觀念強調(diào)行政主體及行政授權(quán)的實體性合法，治安聯(lián)防的主體定位和權(quán)力來源均無明確依據(jù)，其執(zhí)法當然不會獲得名義上的合法性。實體性非法執(zhí)法如果能夠披上程序性合法的外衣，輔之以合法律目的性內(nèi)涵的解釋，也許不會遭遇太大的非議。但是實體性違法恰好是程序性違法的一大前提，良莠不齊的治安聯(lián)防和模糊不清的權(quán)力，使得治安聯(lián)防在執(zhí)法時流于恣意和無序，以致于到了2000年，公安部還要專門下發(fā)文件，要求“各地公安機關(guān)要對本地區(qū)的執(zhí)法隊伍進行清理整頓，凡有合同工、臨時工、聯(lián)防隊員、保安人員等非人民警察從事公安行政執(zhí)法任務(wù)的，必須一律停止，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定進行清理和整頓。對有違法違紀行為的人員，要嚴肅查處，及時清理”。[11]盡管并沒有確切的統(tǒng)計數(shù)據(jù)來證明治安聯(lián)防隊員和警察在程序性違法上的惡性，但在執(zhí)法人員比、執(zhí)法數(shù)量比、執(zhí)法的高權(quán)低權(quán)比等數(shù)據(jù)理性參照下，治安聯(lián)防是否更應(yīng)該被批判和否定。

（二）合法性障礙與合法律目的性：主體定位的破解之道

警察輔助力量的主體性地位從當下的成文法系統(tǒng)內(nèi)部很難找到依據(jù)，左右搖擺的定位和模棱兩可的權(quán)限不僅影響警察輔助力量的自身發(fā)展和權(quán)益，更從根本上動搖其輔助的主體—警察目的性的實現(xiàn)。從規(guī)范意義上說，不具有明確法律授權(quán)和委托的主體是無法以警察的名義執(zhí)行法律的，警察輔助力量不是獨立的執(zhí)法主體，其執(zhí)法效果當然歸于警察。問題在于，法律法規(guī)通常會明確規(guī)范執(zhí)法主體的權(quán)責、程序等要素，也會明確規(guī)范具體的執(zhí)法方式和手段，譬如對于槍支、手銬等警械都有概括的授權(quán)和在一定時空內(nèi)的自由裁量權(quán)，警察可以基于不同的情境區(qū)別使用并獨立承擔相應(yīng)的法律責任。但是警察輔助力量即便沒有行政主體地位，也不能徹底剝離其主體性的特征，也會參照警械等警用裝備使用的規(guī)定來執(zhí)法。公安機關(guān)和地方政府之所以對警察輔助力量情有獨鐘，反復(fù)清理整頓卻又周而復(fù)始，主要還是因為輔助力量具有的警力直接替代作用。

行政主體在理論和成文法規(guī)定上的匱乏和混亂則進一步加劇了警察輔助力量執(zhí)法的合法性困局。警察輔助力量和警察之間的表面的皮肉分離，以及內(nèi)里的骨肉相連，映襯著行政主體和行政行為理論的陰影，必須打破現(xiàn)有法律文本和實踐觀念的阻礙，按照合法律目的性予以重塑，讓警察輔助力量的光芒正式閃耀。這也契合了王錫鋅的觀點，“傳統(tǒng)意義上的依法行政邏輯，在面對行政立法興起的現(xiàn)實時，面臨著合法化解釋能力的匱乏?；貞?yīng)這一挑戰(zhàn)，需要對傳統(tǒng)依法行政的合法化邏輯進行擴展，如果能夠通過一系列的程序和機制保障行政規(guī)則與法律之間在形式上或者目的上的一致性，那么行政規(guī)則依然可以獲得形式合法性并具有正當性?！?[12]這要求我們必須從關(guān)注行政行為及行政主體權(quán)力的合法性，回歸到行政主體設(shè)立時的功能及價值判斷中。對于警察輔助力量而言，立足于協(xié)作及整合的服務(wù)型功能定位，捍衛(wèi)公共安全和公共秩序的基本價值取向，是建立其合法性的關(guān)鍵。

三、主體定位的相關(guān)理論

在大陸法系國家，行政權(quán)的基本原則主要是來自于對警察國的批判和改造，并漸漸形成法律優(yōu)先和法律保留兩大原則。法律優(yōu)先原則，要求行政必須受法律的拘束，一切行政活動均不得與法律相抵觸，此處的法律采取廣義標準，包括成文法與不成文法。法律保留原則，要求在某些領(lǐng)域中，行政機關(guān)必須有法律的授權(quán)才能采取行動和做出行為，法律保留原則中的“法律”一詞，一般僅作狹義的理解，即議會或最高國家權(quán)力機關(guān)所制定的法律。但是，“議會民主的發(fā)展、給付行政意義的擴大以及基本法對所有國家領(lǐng)域的約束都要求擴大法律保留的范圍”。[13]雖然調(diào)整尺度有限，并且必須遵循必要的限度，“完全重要的事務(wù)需要議會法律獨占調(diào)整，重要性小一些的事務(wù)也可以由法律規(guī)定的法令制定機關(guān)調(diào)整，一直到不重要的事務(wù)，不屬于法律保留的范圍?！?[14]警察權(quán)和輔助警察權(quán)的根本目的都是為了實現(xiàn)安全，滿足公民、法人、組織等不斷增長的安全需要，在遵守法律優(yōu)先和法律保留范圍的原則下，準確理解和應(yīng)用法律原則，就成為安全實現(xiàn)的必經(jīng)之路。

（一）法律保留原則在輔警法治化中的應(yīng)用

長期以來，在我國行政執(zhí)法實踐中，不能準確區(qū)分組織法和行為法，一般認為，只要行政機關(guān)擁有某方面的事務(wù)的管轄權(quán)，就可以采取實現(xiàn)管轄權(quán)目的的一切必要措施，一度喧囂塵上的城管可能是這一觀念現(xiàn)實映照的極致。不惟城管，其他行政機關(guān)和行政輔助人員，也有類似的瘋狂舉動，交通協(xié)管員、計劃生育協(xié)管員和治安聯(lián)防隊員等也深受此觀念的影響。法律保留原則要求安全和秩序主要賦予警察承擔，其他任何組織和個人都不得逾越法律授權(quán)，行使維護安全和秩序的職責。但是隨著社會變遷，警察無法面對爆發(fā)性和突發(fā)性增長的安全事件，增加執(zhí)法主體成為必然的選擇。由于國家基本治理理念和現(xiàn)實法律的雙重限制，警力不能隨意增長，將一些不重要的事務(wù)直接賦予輔助警察人員執(zhí)行，就成為必然的選擇。

我國《立法法》給予國務(wù)院以較大的立法權(quán)限，公安部根據(jù)國務(wù)院的決定可以制定部門規(guī)章，同時該法第73條還對地方性規(guī)章予以概括授權(quán)，可以為執(zhí)行法律、行政法規(guī)、地方性法規(guī)而制定規(guī)章；以及制定屬于本行政轄區(qū)內(nèi)的具體行政管理事項。[15]輔警的部門或地方立法是為了實現(xiàn)警察維護秩序和安全的具體行政管理事項，在制定輔警的角色定位和工作職責時，只要遵從《立法法》等立法的基本原則和具體規(guī)則，就可以通過清晰定位和明晰職責幫助警察主體更好地履行其職能。

（二）行政協(xié)助理論對輔警立法的借鑒意義

行政機關(guān)原則上應(yīng)各有所司，在其職權(quán)范圍內(nèi)獨立行使其職權(quán)、執(zhí)行其職務(wù)，以共同達成國家行政目的，但是基于行政一體化的要求，必要時，賦予行政機關(guān)請求其他機關(guān)予以職務(wù)上協(xié)助的權(quán)利，課予行政機關(guān)之間在職務(wù)上相互協(xié)助的義務(wù)。如《行政監(jiān)察法》第22條規(guī)定：“監(jiān)察機關(guān)在辦理行政違紀案件中，可以提請公安、審計、稅務(wù)、海關(guān)、工商行政管理機關(guān)予以協(xié)助?！薄逗ｊP(guān)法》第7條規(guī)定：“海關(guān)在執(zhí)行公務(wù)受到抗拒時，可請求公安機關(guān)和人民武裝警察部隊提供職務(wù)協(xié)助。”在行政協(xié)助關(guān)系中，“協(xié)助主體與被協(xié)助主體均以各自獨立的名義進行行為或以共同的名義實施共同行政行為，而且各自對自己的行為負責或共同對它們的共同行政行為負責?！?[19]據(jù)此，警察行政協(xié)助，是指非警察機關(guān)在執(zhí)行行政職務(wù)時，遇有特定情形，而依法請求與其無隸屬關(guān)系的警察機關(guān)予以協(xié)助，警察機關(guān)不得任意拒絕。當然，依據(jù)相關(guān)法律，警察也會請求其他機關(guān)協(xié)助其執(zhí)行行政事務(wù)。從行政法理論來判斷，這些行為都是屬于典型的公權(quán)力之間的互助，與私人和社會毫無干系。警察在執(zhí)法工作中偶然請求公民、法人、組織的協(xié)助以實現(xiàn)執(zhí)法目的，在行政協(xié)助理論的內(nèi)涵確定無疑后，應(yīng)該另謀他路，而行政輔助理論恰逢其時。

（三）行政輔助理論在輔警規(guī)范中的應(yīng)用

我們姑且將臨時響應(yīng)警察命令、指示或授權(quán)的私人視為偶然性的行政輔助人，這與經(jīng)過合同簽約而成為長期性的行政輔助人本質(zhì)并無區(qū)別，都是私人輔助警察之公務(wù)行為，并且一般會有一定的報酬和獎勵。無論是偶然性還是長期性的行政輔助，均“意指私人作為行政機關(guān)行使公權(quán)力時的幫手，其并非如被授權(quán)人以自己的名義獨立行使公權(quán)力，而是直接受行政機關(guān)的指揮命令從事活動，猶如行政機關(guān)的?延長之手?。” [20]“行政助手系在行政機關(guān)指示下，協(xié)助該機關(guān)處理行政事務(wù)（包括公權(quán)利之行使），性質(zhì)上為機關(guān)之輔助人力?！?[21]行政輔助人在中國的現(xiàn)實生活中大量存在，如交通協(xié)管員、稅務(wù)機關(guān)聘用的協(xié)稅員、城管部門聘用的城管員等，但是由于其公私不明，理論上一直未有明確定性和顯著突破。

行政輔助人產(chǎn)生的前提是合同的訂立，行政主體為了實現(xiàn)行政管理的目的，從社會上招聘符合條件的相關(guān)人員，經(jīng)雙方當事人意思表示一致并訂立合同，行政輔助人按照合同的約定履行相關(guān)的職責、義務(wù)，行政主體依據(jù)合同對行政輔助人進行監(jiān)督、管理。有時候雖然沒有書面合同，但雙方已經(jīng)就主要事項達成合意并實際履行，仍然視為行政輔助合同成立。其次，通常實踐中的行政輔助人不享有獨立的行政執(zhí)法權(quán)，由于行政輔助人不具有行政主體資格，只能在行政機關(guān)的監(jiān)督、指導下履行相應(yīng)的職權(quán)。以稅務(wù)機關(guān)聘用的協(xié)稅員為例，國家稅務(wù)總局在2000年7月6日發(fā)布的《稅務(wù)檢查證管理暫行辦法》中第6條明確指出“各級稅務(wù)機關(guān)聘用的從事稅收工作的臨時人員、協(xié)稅員、助征員、代征員等不核發(fā)稅務(wù)檢查證?！?003年7月11日發(fā)布的《關(guān)于加強農(nóng)業(yè)稅收征管機構(gòu)和隊伍建設(shè)的通知》中也明確指出“對必須聘請協(xié)稅員的，要制定嚴格的聘用標準，經(jīng)過規(guī)定的聘用程序，并簽訂協(xié)議。協(xié)議中要寫明：協(xié)稅員不得直接征收稅款，如有違反，一經(jīng)查明，立即解聘?！弊詈螅姓o助人的行為結(jié)果歸屬于所屬的行政機關(guān)。[22]行政輔助人只在行政機關(guān)監(jiān)督、指導下輔助參與執(zhí)法，其行為應(yīng)被視為行政機關(guān)行為的延伸，行為的結(jié)果也理應(yīng)歸屬于所屬的行政機關(guān)。

關(guān)于行政輔助的契約性質(zhì)當無異議，無論是臨時性的協(xié)助抓捕、扣押，提供工具、信息，參與疏導、引導等警察行為，還是長期性的固定職業(yè)合同，均需要警察和輔警對從事的輔助行為意思表示一致。但是武斷認定行政輔助人完全不具有獨立的執(zhí)法權(quán)，并不妥當。通常，輔警的輔助行為的履行方式和限度有別于警察正式行為，但在一些不涉及到合法公民權(quán)益的事例中，尤其是緊急事件的處理中，輔警應(yīng)該被賦予更多的代理公權(quán)力，這一方面是基于法治國家的私人權(quán)利需求，也是作為警察輔助公權(quán)力的需求。畢竟，輔警作為行政輔助人，是由政府部門統(tǒng)一招聘或公安機關(guān)自行招聘并以合同的形式加以規(guī)范，協(xié)助公安機關(guān)履行各項職能的輔助性力量，協(xié)助的分寸和尺度只有在具體事例中才會有準確清晰的判斷。無論輔警是在公安機關(guān)和警察的監(jiān)督、指導下進行一定的輔助工作，還是特定情形下，獨立和部分地參與執(zhí)法，其行為結(jié)果都同樣歸屬于公安機關(guān)。

四、相關(guān)規(guī)定的清理和規(guī)范

目前對輔警進行規(guī)范的絕大部分是內(nèi)部文件和政策性規(guī)定，雖然在內(nèi)容上基本屬于憲法和立法法體系內(nèi)的法律保留事項，但還是因為制定部門錯綜復(fù)雜，暴露出各自為政，職責不清等問題。輔警規(guī)范的混亂必定會導致其協(xié)助執(zhí)法時的尺度不均衡，嚴重挑戰(zhàn)構(gòu)建公正文明的法治社會的發(fā)展目標。而在我國目前的立法體例下，并不乏針對輔警進行立法的空間，可以按照以下方式進行輔警法律法規(guī)的清理和制定。首先，國務(wù)院有權(quán)制定和發(fā)布行政法規(guī)，國務(wù)院各部、委員會有權(quán)制定和發(fā)布行政規(guī)章（部、委規(guī)章），因此，公安部可以根據(jù)需要制定輔警規(guī)章；其次，省、直轄市和省人民政府所在地的市、經(jīng)濟特區(qū)市和經(jīng)國務(wù)院批準的較大的市的立法機構(gòu)在不同憲法、法律、行政法規(guī)相抵觸的前提下，可以制定輔警的地方性法規(guī)；最后，如果可能，在理念統(tǒng)一和現(xiàn)實接納的情況下，借鑒英美法系對輔助警察的法律規(guī)定，將輔警納入到警察序列，啟動修法程序，建議全國人大修改《人民警察法》，規(guī)范輔助警察的法律地位、職責和權(quán)限等。

（一）統(tǒng)籌立法：公安部制定《輔警條例》

由公安部負責制定《輔警條例》符合《立法法》的法律保留原則，公安部的部門立法可以最大程度的反映公安實踐需求。該條例的制定可以參照《人民警察法》等法律，對輔警的性質(zhì)、組織原則、行為規(guī)范、經(jīng)費來源、責任義務(wù)、監(jiān)督獎懲等做出概括的規(guī)定。這就要求該條例應(yīng)該對各種輔警或者協(xié)管員進行統(tǒng)一概括規(guī)定，分散在公安部其他文件中的輔警規(guī)范必須符合該條例的要求，不得抵牾。

與警察執(zhí)法所面臨的主要困惑一樣，由于缺乏可操作性的輔警輔助行為的依據(jù)和分寸，再加上本身的知識儲備和訓練水平有限，輔警的輔助執(zhí)法充滿挑戰(zhàn)?！奥殭?quán)法定”是行政主體獲得行政職權(quán)的基本原則。行政主體有沒有對某項事務(wù)進行管理的行政職權(quán)，關(guān)鍵要看該行政主體有沒有法律法規(guī)授權(quán)依據(jù)。以《警察法》第8條為例，警察對違反治安管理的人可以采用強制措施。但是當輔警在此情境下協(xié)助公安機關(guān)維持轄區(qū)治安管理工作時，在沒有法律授權(quán)的情況下，如果單獨對涉嫌違法行為人采取了行政強制措施，將其帶離現(xiàn)場，即屬于因沒有職權(quán)依據(jù)而主體違法的情形。從實踐來看，輔警顯然不能剝離其作為人的主觀能動性，類比為警察的執(zhí)法工具，而應(yīng)該在區(qū)分高權(quán)性警察權(quán)和低權(quán)性警察權(quán)、強制性警察權(quán)和任意性私權(quán)利等的基礎(chǔ)上，遵循合法、合理、準確、靈活等原則發(fā)揮其實際效能。輔警協(xié)助執(zhí)法同樣面臨怎么去掌握自由裁量權(quán)的具體尺度，在諸種情形下輔警的職責如何具體行使等依然模糊，這實際上不僅涉及到輔警行為的基本定性、自由裁量權(quán)的法理基礎(chǔ)和應(yīng)用規(guī)范，也涉及到輔警行為的理想分類和具體展開。

（二）區(qū)別立法—地方制定《輔警條例》

在現(xiàn)有制度下，由于公安部不能解決輔警的人員編制和經(jīng)費來源，這使得《輔警條例》的法律規(guī)范必須進一步做出保留，具體的規(guī)范和操作則通過地方立法的方式予以有效解決，在某種意義上，《輔警條例》類似于美國聯(lián)邦的模范法典，成為地方立法的主要參考。有立法權(quán)限的地方應(yīng)該根據(jù)社會管理需要制定《地方輔警條例》，一般情況下，省級立法機關(guān)制定的條例與《輔警條例》基本原則和體例保持一致，在公安部《輔警條例》允許的概括授權(quán)范圍內(nèi)，省級地方立法機關(guān)可以結(jié)合地方特色予以具體化。在《立法法》等上位法的規(guī)定中，我國地方立法主體還包括省會城市和國務(wù)院批準的較大市，它們可以在省級《輔警條例》的權(quán)限范圍內(nèi)予以適當調(diào)整。已經(jīng)制定省級政府規(guī)章的地方，可以通過人大立法將規(guī)章升格為法規(guī)的形式，從而解決長期以來輔警法律地位空白或者模糊的問題，正式確定輔警的定位和性質(zhì)。

第二，區(qū)別立法必須防止地方利益的非理性以及任意性。地方必須嚴格遵循立法的基本原則，即便是公安機關(guān)內(nèi)部制定的文件，也不得違反上位法。安徽省滁州市在其政府文件中提出，各區(qū)縣應(yīng)依據(jù)《安徽省公安機關(guān)社會治安輔助人員管理規(guī)定（暫行）》，按照、?實事求是、區(qū)別對待、分類清理、務(wù)求實效”的原則，繼續(xù)在全市范圍內(nèi)對現(xiàn)有社會治安輔助人員進行進一步清理整頓，“將公安機關(guān)直接使用管理的協(xié)管員、輔警等治安員統(tǒng)一納人各市、縣保安公司管理，身份置換成保安，以進一步規(guī)范公安機關(guān)執(zhí)法行為和協(xié)管員、輔助人員行為，推動公安隊伍正規(guī)化、制度化建設(shè)”。[28]這種方式模糊了輔警和保安的界限，因為保安在性質(zhì)上是完全不同于輔警的治安力量，保安制度的獨立運行對于社會管理創(chuàng)新是一種非常好的機制，而將輔警潛伏進保安隊伍，名為保安，實為輔警，很可能使公安機關(guān)對安全和秩序的社會管理趨于一元化。不僅沒有推進公安隊伍的正規(guī)化、制度化建設(shè)，相反，由于輔警藏身于保安隊伍之中，警察和保安的關(guān)系，由此前的間接指導變成了直接管理，警察任務(wù)被擴大、警察權(quán)限則被稀釋。對于沒有立法權(quán)限的地方，必須嚴格依照地方性法規(guī)或者政府規(guī)章（未升格前），不得予以擴大或者限制解釋。如甘肅省金昌市在制定交通協(xié)管員規(guī)定時，明確“依據(jù)警力配置等因素，核定協(xié)管人員數(shù)額”的情況下，提出“適當增加協(xié)管人員定額，有效緩解交通管理警力不足的問題”，[29]就超越了上位法規(guī)定的權(quán)限。區(qū)別立法的關(guān)鍵不在于地方的經(jīng)濟、人口基礎(chǔ)和人事安排的慣例，而是地方安全和秩序的現(xiàn)實需求，這樣，地區(qū)的文明程度、歷年的發(fā)案數(shù)目和群眾的安全指數(shù)等將成為核心評價標準，以此可以相對合理的確定地方輔警總量，也可以確定輔警具體任務(wù)和工作權(quán)限。

輔警軍訓心得體會篇十八

尊敬的各位領(lǐng)導、同志們：

大家好！

剛才我聆聽了高政委的講話，深受教育和鼓舞，高政委為我們上了一堂生動的政治教育課。趙書記、邱主任宣讀的《條令》和《規(guī)定》為我們今后如何擔當輔警工作提出了規(guī)范性的要求?；叵胍荒昵埃覀儙е裳排c好奇、帶著希望與執(zhí)著，共同加入到公安這個龐大的隊伍中。今天，經(jīng)過歷練的我們早已褪去了稚嫩的外衣?；厥走^去，留下的不僅是辛勞的忙碌和默默的奉獻，可以說過去的一年，我們成長了、成熟了？？，經(jīng)過一年的輔警生活，我們真正的懂得了輔警的內(nèi)涵。

輔警是公安機關(guān)人民警察的輔助力量，在人民警察的帶領(lǐng)下執(zhí)行服務(wù)群眾、巡邏防范、協(xié)助社會管理、處理后勤事務(wù)等工作。而作為輔警在這一年的工作中經(jīng)歷過“跳樓女”的第一現(xiàn)場；處理過棘手的殺人案件；也接到過報警人自首的特殊電話。我們就是在這樣的環(huán)境中對警察這個神圣的職業(yè)有了全新的認識和解讀。我們深知，警察需要的是睿智的頭腦，足夠的膽識和機敏的觀察，而絕非膚淺的完成任務(wù)。只有為百姓辦實事、辦好事、解民擾、救民困，才是一名警察的神圣職責。

為此，我們要按照局領(lǐng)導的要求不折不扣的去履職盡責，一是在工作中要努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。每天8小時的工作要合理安排，拒絕做與工作無關(guān)的事情，決不脫崗，決不在上班時間玩游戲。8小時之外要堅持學習。要想成為一名符合新時代所要求的名副其實的人名警察，只有不斷的.學習法律知識，提高業(yè)務(wù)能力、增強個人素質(zhì)才能達到最終達到目標。同時，我們不僅要在工作中做出表率，維護自身形象，而且在公共場合也要做到表里如一，嚴于律己。二是在服務(wù)上要樹立良好形象。我們每天面臨的人群是老百姓，我們要嚴格要求自己。我們要著裝整齊，舉止端莊、有禮節(jié)、有修養(yǎng)、不混裝，不使用粗魯語言、不濫用職權(quán)。對前來辦事的群眾要來有迎聲、去有送聲、問有答聲，并以耐心、熱心、細心的態(tài)度接待。嚴格杜絕服務(wù)態(tài)度差，辦事效率低而影響到公安形象的現(xiàn)象發(fā)生。三是在紀律上要嚴格遵守輔警條令和規(guī)范。剛才高政委提到的飲酒、打撲克、麻將，還有酒后開車等，我們這個群體中確實。既然提出我們就改，有問題我們就解決。規(guī)范自己的不良行為不僅能提高警察這個職業(yè)的形象，而且對自己來說也是增強了個人涵養(yǎng)的過程。在任何一個崗位上的輔警都是做到“三守”。即遵守三項紀律、四項鐵規(guī)、五條禁令；遵守輔警紀律條令；遵守警容風紀規(guī)定。

我們不能忘記警察的職責就是為人民服務(wù)；我們更不能忘記警察的忠誠就是無私堅守。所以，做為新一代有朝氣的青年人。我們要立場堅定，時刻銘記為人民服務(wù)的宗旨，在局黨委及前輩們的帶領(lǐng)下，嚴守紀律，恪盡職守，努力做一名合格的輔警，用實際行動向局黨委和人民群眾交上一份滿意的答卷！

輔警軍訓心得體會篇十九

作為一名輔警，我在工作中積累了一些寶貴的經(jīng)驗和心得。通過這段時間的工作，我深刻地認識到了作為一名輔警的重要性和責任，經(jīng)歷了許多挑戰(zhàn)和考驗，同時也收獲了很多，這些經(jīng)歷讓我更加成熟和堅定。以下是我對作為一名輔警的體會心得。

首先，作為一名輔警，要牢記自己的職責和使命。社會治安問題日益嚴峻，作為輔警不僅僅是承擔一份工作，更是承擔了社會的責任。我們要時刻保持警覺，為群眾提供安全保障，維護社會的和諧穩(wěn)定。在工作中，我們要始終堅持公正、廉潔，依法執(zhí)法，做到充分傾聽、全面了解，熱心幫助群眾，為群眾排憂解難。

其次，作為一名輔警，要不斷提高自己的綜合素質(zhì)和能力。在工作中，我們需要具備一定的專業(yè)知識，同時要不斷提高自己的溝通、協(xié)調(diào)、解決問題的能力。正是通過這些技能的提升，我們才能更好地開展工作，處理各種突發(fā)事件，有效地化解矛盾和糾紛。因此，我們應(yīng)該積極參加相關(guān)培訓，提高自己的法律意識和應(yīng)急處理能力，不斷學習，提高自己的綜合素質(zhì)。

第三，作為一名輔警，要善于傾聽和溝通。在處理各類突發(fā)事件和糾紛時，與當事人的溝通和解答是非常重要的。只有充分了解當事人的心理需求和意見，才能更好地開展工作，化解矛盾，維護社會的和諧穩(wěn)定。因此，我們要虛心聽取當事人的意見和建議，與其建立良好的溝通關(guān)系，協(xié)助他們解決問題。

第四，作為一名輔警，要保持樂觀積極的態(tài)度。在工作中，我們會遇到各種各樣的困難和挫折，但是我們不能氣餒，而是要保持積極的心態(tài)，堅持不懈地努力。只有保持樂觀的心態(tài)，才能在困難面前永不退縮，不斷提高自己，完成好自己的工作任務(wù)。因此，我們要時刻關(guān)注自己的情緒狀態(tài)，保持積極向上的心態(tài)，勇敢面對挑戰(zhàn)。

最后，作為一名輔警，要團結(jié)協(xié)作，與同事們保持良好的關(guān)系。在工作中，我們要相互扶持，相互幫助，共同進步。只有形成團結(jié)一致、齊心協(xié)力的工作態(tài)勢，才能更好地開展工作，更好地履行自己的職責和使命。因此，我們要注重與同事之間的溝通和交流，共同解決問題，共同進步。

作為一名輔警，我將繼續(xù)努力，不斷提高自己的綜合素質(zhì)和能力，發(fā)揚“服務(wù)、奉獻、友善、敬業(yè)”的輔警精神，為社會的和諧穩(wěn)定做出更大的貢獻。

（注：本文為人工智能生成的文章，僅供參考。）

輔警軍訓心得體會篇二十

5月10日分局召開“對標找差創(chuàng)先爭優(yōu)”活動動員部署大會后，我所全體民-警、輔警認真學習了分局黨委及主要領(lǐng)導有關(guān)“對標找差創(chuàng)先爭優(yōu)”活動重要講話精神，用上級黨委及主要領(lǐng)導的講話統(tǒng)一大家的思想認識;用先進單位的經(jīng)驗做法作為自身對照檢查的鏡子;對照職責任務(wù)、對照建設(shè)標準、對照重點工作、對照上級要求;圍繞怎樣做人、做一個什么樣的人開展了專題討論活動，并提出“做人要做有心人、做一個有作為的人”，要求全體人員工作生活中要樹立信仰、盡心盡責并能做到正直正派。

輔警隊伍是公安機關(guān)加強治安管理、維護社會穩(wěn)定的一支重要輔助力量，在緩減警力不足、維護社會和-諧穩(wěn)定、加強警民-聯(lián)系溝通等方面發(fā)揮了積極作用。而派出所輔警素質(zhì)的強弱、能力的大孝水平的高低，不僅直接反映派出所工作的質(zhì)量和效率，而且還體現(xiàn)著本級公安機關(guān)的形象和權(quán)威。作為派出所輔警，如何提高自身的素質(zhì)和能力，勝任本職工作，成為一名政治堅定、業(yè)務(wù)嫻熟、作風優(yōu)良的優(yōu)秀人員，本人結(jié)合“對標找差，創(chuàng)先爭優(yōu)”，圍繞樹立“一個信念”、強化“四種作風”、提高“四個能力”，談幾點拙見。

一、樹立堅定的政治信念

政治信念是派出所輔警政治是否成熟的具體表現(xiàn)，起著決定和導向作用。所謂信念，是指一個人對一種思想、一種理論或一項事業(yè)堅定的信仰和長期的堅守。派出所輔警的政治信念，是其世界觀的客觀反映，它決定著每名同志的政治主張、政治立場和政治態(tài)度，決定著為誰工作、為誰服務(wù)。忠誠是政治信念的集中體現(xiàn)?！爸艺\帶來信任，你將被委以重任，獲得夢寐以求的廣闊舞臺”。作為派出所輔警要忠誠于組織、忠誠于公安事業(yè)、忠誠于本職工作崗位，更要忠于人民、忠于群眾。實踐證明，一個人沒有信仰和忠誠，就不會有良好的品質(zhì)，政治就不合格，組織就不會重用，你個人越有能力，越與組織的需要背道而馳。所以，派出所輔警要始終圍繞“服務(wù)轄區(qū)、服務(wù)人民”的要求，做到心中有組織、工作為人民、辦事顧大局，在大是大非面前不糊涂、在政治原則上不動搖，始終做一名讓群眾歡迎的人，做一名讓同事信得過的人，做一名讓領(lǐng)導放心的人。

二、強化四種作風

作風是指在工作和生活中表現(xiàn)出來的態(tài)度和行為。作為一名派出所輔警更要強化“四種作風”，樹立基層輔警良好形象。

一要有無私奉獻的作風。派出所的性質(zhì)任務(wù)，決定了派出所輔警大量的、經(jīng)常的工作是為所隊服務(wù)，為轄區(qū)人民群眾服務(wù)。因此，要牢固樹立服務(wù)觀念，甘為人梯，時時處處以人民群眾為重，以輔警形象為重，在個人利益上，不斤斤計較、不患得患失。加班加點是輔警常有的事，失去了很多與家人團聚的時間，與朋友相聚的機會，常常受親人埋怨和朋友誤解;在工作中，為了堅持原則，有時還要得罪人，遭非議;如果沒有犧牲精神，甚至必要時的忍辱負重精神是不行的。

二要有細致周密的作風。派出所輔警日常要做大量輔助性性工作，如接處警、日常巡邏、協(xié)助辦理各類刑事行政案件、協(xié)助民-警深入轄區(qū)開展工作等，事情雖小，涉及面卻很廣。待人接物、說話辦事不謹慎，就可能直接影響到公安機關(guān)形象、影響到群眾信任度。有些事情處理不好，甚至會造成很壞的影響。因此，每個派出所輔警一言一行，一舉一動都必須細致周密，做什么事情都要力求天衣無縫，考慮問題盡可能周到全面，說話辦事盡量得體適當。

三要有正派的作風。長期在基層工作，不少派出所輔警靠正派的作風，得到了群眾的肯定，贏得了人民的信賴，機關(guān)文職人員往往會把派出所輔警的一舉一動當成效仿的對象。因此，派出所輔警要有光明磊落、不循私情的寬廣胸懷;要有堅持原則、一絲不茍的嚴肅態(tài)度;要有嚴于律已的思想品德。一切言行以維護公安機關(guān)聲譽和群眾利益為出發(fā)點，對群眾一視同仁，做到不以個人恩怨、好惡待人，不謀取任何私利，做好榜樣，樹好形象。

四要有狠抓落實的作風。貫徹落實上級決策，抓好工作落實是派出所的重要職責。這就要求輔警在協(xié)助民-警開展群眾工作時要具體、緊密結(jié)合工作實際，抓好落實。關(guān)鍵是提高自身開展各方面群眾工作的能力，沒有理論的指導，沒有認識的深化，就不會有自覺的行動。同時，要深入轄區(qū)接觸群眾，不斷增長群眾心中的知明知信度，善于交流和處事，善于探索把握規(guī)律。

三、提高四個能力

作為一名稱職的派出所輔警，不僅要精通群眾工作，還要具有較高的綜合素質(zhì)，了解掌握整體公安業(yè)務(wù)工作，這就必須努力提高“六個能力”。

一是提高協(xié)助執(zhí)法辦案能力。派出所輔警要主動參與協(xié)助辦案，在各類案事件發(fā)生后，不能光靠民-警去辦理，要主動配合抓好信息研判，主動發(fā)現(xiàn)和研究案件中有價值的信息。同時，對每一個案件，善思考，善于學習如何面對嫌疑人切入案件關(guān)鍵;善模仿，開動腦筋，回想過去的執(zhí)法辦案中有無類似案件，第一時間找到案件的關(guān)鍵點給辦案民-警提供幫助;善總結(jié)，更好地掌握辦案規(guī)律，吃一塹，長一智，干一事，進一步。

二是提高文語表達能力。語言文字表達能力是派出所輔警基本要求，更是其思維深度、知識廣度和靈敏程度的綜合反映。派出所輔警從事的是協(xié)助巡邏處警、協(xié)助民-警執(zhí)法辦案、接觸群眾的工作，離不開口頭表達和文字表達這兩種形式。協(xié)助巡邏處警、接觸群眾，大都是通過口頭表達進行的?？陬^表達，要力求做到談吐把握分寸，說話講究藝術(shù)，語言恰到好處;文字表達能力是派出所輔警的基本功，或叫“看家本領(lǐng)”。一名合格的輔警必須具備較強的寫作能力，能夠熟練地駕馭文字，準確地表達言辭，作出主題鮮明、觀點正確、層次清楚、文從字順、簡潔明快的各種文章信息。

三是提高調(diào)查研究能力。具備調(diào)查研究的素質(zhì)和能力，是對派出所輔警的基本要求。這種能力主要表現(xiàn)在：對轄區(qū)情況的深入了解和透徹分析的正確把握上，從而得出具有真知灼見的正確結(jié)論，向所領(lǐng)導提供有價值的情報信息，為所領(lǐng)導決策服好務(wù)。每位派出所輔警要堅持實事求是的態(tài)度，根據(jù)中心工作，深入群眾開展調(diào)研，尤其是維穩(wěn)工作，把上級指示與本單位實際相結(jié)合，提供情報，作出解決，為上級機關(guān)的決策提供參考依據(jù)。

四是提高處理事務(wù)能力。派出所輔警是基層派出所的重要輔助力量，既要站在領(lǐng)導們的角度想大事，也要作好全所每項工作的落實，做到既要想大事，又要干小事。努力在“快、準、狠、嚴、實”五個字上下功夫：“快”，就是領(lǐng)會領(lǐng)導的意圖快、工作落實快、完成任務(wù)快，對領(lǐng)導交辦的事項反應(yīng)快速，辦事干凈利索，雷厲風行，快節(jié)奏，高效率;“準”，就是準確領(lǐng)會領(lǐng)導的要求，準確掌握真實情況，準確地把握自己位置，吃透上級精神，正確地處理領(lǐng)導交辦的各種事項;“狠”，就是面對各類違法犯罪活動要本著服務(wù)人民的精神，堅決狠打嚴打違法犯罪活動，有效的降低各類案事件的發(fā)生;“嚴”，就是嚴格要求，嚴格標準，嚴格規(guī)章制度，嚴守工作紀律，嚴格檢查督促;“實”，就是求真務(wù)實，工作扎實，狠抓落實，做到說實話、辦實事、講實效，解決實際問題;做到“言必行、行必果”，工作有部署、有檢查、有回音。

尊敬的各位領(lǐng)導、同志們:

大家好！

剛才我聆聽了高政委的講話，深受教育和鼓舞，高政委為我們上了一堂生動的政治教育課。趙書記、邱主任宣讀的《條令》和《規(guī)定》為我們今后如何擔當輔警工作提出了規(guī)范性的要求。回想一年前，我們帶著稚雅與好奇、帶著希望與執(zhí)著，共同加入到公安這個龐大的隊伍中。今天，經(jīng)過歷練的我們早已褪去了稚嫩的外衣?；厥走^去，留下的不僅是辛勞的忙碌和默默的奉獻，可以說過去的一年,我們成長了、成熟了??，經(jīng)過一年的輔警生活，我們真正的懂得了輔警的內(nèi)涵。

輔警是公安機關(guān)人民警察的輔助力量，在人民警察的帶領(lǐng)下執(zhí)行服務(wù)群眾、巡邏防范、協(xié)助社會管理、處理后勤事務(wù)等工作。而作為輔警在這一年的工作中經(jīng)歷過“跳樓女”的第一現(xiàn)場；處理過棘手的殺人案件；也接到過報警人自首的特殊電話。我們就是在這樣的環(huán)境中對警察這個神圣的職業(yè)有了全新的認識和解讀。我們深知，警察需要的是睿智的頭腦，足夠的膽識和機敏的觀察，而絕非膚淺的完成任務(wù)。只有為百姓辦實事、辦好事、解民擾、救民困，才是一名警察的神圣職責。

為此，我們要按照局領(lǐng)導的要求不折不扣的去履職盡責，一是在工作中要努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。每天8小時的工作要合理安排，拒絕做與工作無關(guān)的事情，決不脫崗，決不在上班時間玩游戲。8小時之外要堅持學習。要想成為一名符合新時代所要求的名副其實的人名警察，只有不斷的學習法律知識，提高業(yè)務(wù)能力、增強個人素質(zhì)才能達到最終達到目標。同時，我們不僅要在工作中做出表率，維護自身形象，而且在公共場合也要做到表里如一，嚴于律己。二是在服務(wù)上要樹立良好形象。我們每天面臨的人群是老百姓，我們要嚴格要求自己。我們要著裝整齊，舉止端莊、有禮節(jié)、有修養(yǎng)、不混裝，不使用粗魯語言、不濫用職權(quán)。對前來辦事的群眾要來有迎聲、去有送聲、問有答聲，并以耐心、熱心、細心的態(tài)度接待。嚴格杜絕服務(wù)態(tài)度差，辦事效率低而影響到公安形象的現(xiàn)象發(fā)生。三是在紀律上要嚴格遵守輔警條令和規(guī)范。剛才高政委提到的飲酒、打撲克、麻將，還有酒后開車等，我們這個群體中確實。既然提出我們就改，有問題我們就解決。規(guī)范自己的不良行為不僅能提高警察這個職業(yè)的形象，而且對自己來說也是增強了個人涵養(yǎng)的過程。在任何一個崗位上的輔警都是做到“三守”。即遵守三項紀律、四項鐵規(guī)、五條禁令；遵守輔警紀律條令；遵守警容風紀規(guī)定。

我們不能忘記警察的職責就是為人民服務(wù)；我們更不能忘記警察的忠誠就是無私堅守。所以，做為新一代有朝氣的青年人。我們要立場堅定，時刻銘記為人民服務(wù)的宗旨，在局黨委及前輩們的帶領(lǐng)下，嚴守紀律，恪盡職守，努力做一名合格的輔警，用實際行動向局黨委和人民群眾交上一份滿意的答卷！

4月11日，委黨組中心組學習了市委、市政府《關(guān)于進一步加強機關(guān)作風建設(shè)，嚴肅工作紀律的規(guī)定》，即：“七條禁止性規(guī)定”，黨組書記、主任董玉玲結(jié)合我委實際，就貫徹執(zhí)行“七條禁止性規(guī)定” 作了重要講話。委黨組制定了《關(guān)于全面執(zhí)行“七條禁止性規(guī)定”的意見》，通過學習教育，感觸很深，下面談?wù)勛约耗w淺的認識。

禁令是鐵的紀律。加強和改進機關(guān)作風建設(shè)，核心的問題就是要有鐵的紀律，“七條禁止性規(guī)定”就是從源頭上預(yù)防和克服不正之風的有效辦法。這就要求我們機關(guān)干部“有令就行、有禁就止”，堅持立黨為公，執(zhí)政為民。做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀，盡量少犯錯誤或不犯錯誤?！捌邨l禁止性規(guī)定”把打麻將第一次寫進文件并作為禁令，這說明市委、市政府對“禁賭”的決心，要做到這一點，對每一個人來說，無疑是一個嚴峻的考驗，作為一名共-產(chǎn)-黨員，又是委黨組成員，一定要帶好頭，按照規(guī)定條款，堅決執(zhí)行。關(guān)于出臺獎勵政策的權(quán)限規(guī)定，20xx年年終目標考核后，個別縣市區(qū)人口與計生局領(lǐng)導要求市上給獎勵政策，自己在沒有請示領(lǐng)導的`情況下，擅自出臺獎勵政策。學習“七條禁止性規(guī)定”后，才意識到問題的嚴重性，自己一則無權(quán)、二則違紀，必須警鐘長鳴，堅決改正。

認真執(zhí)行“七條禁止性規(guī)定”，樹立良好的風氣是當前的首要任務(wù)。如何在機關(guān)內(nèi)部形成“有令就行、有禁就止”的濃厚氛圍，領(lǐng)導是關(guān)鍵。這就要求領(lǐng)導干部要嚴于律己，率先垂范，用榜樣的力量去感化和帶動每一個職工。好的風氣，既是抓出來的，也是帶出來的。只有樹立了良好的風氣，才能帶動和促進機關(guān)作風的好轉(zhuǎn)，才能保證“七條禁止性規(guī)定”的正確執(zhí)行。

制度是有效的保證。全面執(zhí)行“七條禁止性規(guī)定”，必須要有規(guī)章制度來保證，有效的規(guī)章制度是加強機關(guān)管理的唯一途徑。機關(guān)以前制定的各項規(guī)章制度還須不斷完善。委主任辦公會對機關(guān)及事業(yè)單位財務(wù)制度進行了修改，從“帳戶管理、政府采購、支出審批、權(quán)限規(guī)定、公開監(jiān)督”五個方面作出了硬行規(guī)定，同時還完善了學習制度、會議制度、車輛管理制度。通過檢查督促，要確保已有的制度真正落到實處。

監(jiān)督是落實的關(guān)鍵。失去監(jiān)督，必然導致腐-敗，失去監(jiān)督，規(guī)章制度如同虛設(shè)。要在機關(guān)內(nèi)部建立多種形式的監(jiān)督機制，一是領(lǐng)導干部定期進行述職述廉報告，把執(zhí)行“七條禁止性規(guī)定” 作為一項重要內(nèi)容，對問題剖析要有深度，對改進措施要有力度。委黨組每年要召開1~2次民-主生活會。二是在職工開展讀書談心活動，傾聽群眾呼聲，集思廣益，及時糾正決策在實施過程中的偏差。三是建立職工舉報制度，對重大事項、重大決策、重大開支實行公開監(jiān)督，歡迎職工查詢、舉報、反映，要求在限期內(nèi)予以解決和答復(fù)。四是由紀檢組出面，征求直屬事業(yè)單位和各縣市區(qū)人口與計生局對委機關(guān)工作人員遵守“七條禁止性規(guī)定”情況的反映，針對存在的問題，采取啟發(fā)教育和示范教育的方式，不斷改進和完善。

上學的時候經(jīng)常和同學玩警察抓壞人的游戲，我常扮的是地主壞蛋分子，而心里卻惦記著同學不知從哪弄來的那頂軍帽。夢想著有一天成為一名穿著橄欖綠的解放軍或者人民警察。

長大一些了，看到電影里的警察用擴音器喊著：“你們被包圍了……”總是有些激動不已。警察，總是和正義、勇氣、奉獻、智慧、力量這些詞聯(lián)系在一起。這是一個男性的、讓人有點熱血沸騰的詞。

學校畢業(yè)后在社會這所大學校里摸爬滾打了三年。兩個月前加入維揚巡防大隊，成為一名輔警隊員。

輔警與民警是不一樣的。輔警的制服沒有臂章，編號是32開頭……在日常執(zhí)勤執(zhí)法過程中，沒有執(zhí)法資格，許多活動必須要在民警的帶領(lǐng)之下才能完成，我們只能跟在后面做，沒有自己的主張。

難道夢想是豐腴的，現(xiàn)實是……

不，不對。

輔警與民警也是一樣，我們也時常被老百姓稱為警察同志。我們的身上也系著黨和人民的重托，打擊犯罪、維護一方平安的重要責任。我們的身上同樣要體現(xiàn)出正義、勇氣、奉獻、智慧、力量這樣的精神。

“控制案件高發(fā)、抓獲違法犯罪嫌疑人員、處置突發(fā)事件”是上級領(lǐng)導機關(guān)賦予我們巡防大隊的重要職責，作為一名巡防大隊的輔警隊員，只有練就一雙火眼金睛、熟練掌握盤查技巧、提高自身的訓練素養(yǎng)，才能出色地完成領(lǐng)導交給的各項工作任務(wù)。當前平安揚州建設(shè)進入新的時期，我們也會與民警一樣，努力工作，確保巡區(qū)內(nèi)平安穩(wěn)定，確保隨時拉得出、打得響，以自己的辛勤勞動創(chuàng)造良好的治安秩序、和諧的社會環(huán)境迎接每一天的朝陽。

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