最優(yōu)社區(qū)居委自查報告(模板17篇)

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最優(yōu)社區(qū)居委自查報告(模板17篇)
時間:2023-11-01 00:40:08     小編:ZS文王

在各種機構和組織中,報告通常被用于向上級領導、同事或客戶呈現(xiàn)某個項目、活動或調查的結果。報告的語言應該符合專業(yè)規(guī)范,避免使用口語化或俚語表達。下面是小編為大家準備的報告范文,希望能夠對大家的報告寫作有所啟發(fā)和參考。

社區(qū)居委自查報告篇一

根據(jù)區(qū)檔案局關于對各單位檔案工作進行年終考核的要求,我們對本街道機關檔案進行了認真全面的自查整理?,F(xiàn)將自查情況報告如下:

1.建立檔案工作體系,經(jīng)費落實。得4分。

2.制定并落實了各項檔案管理規(guī)章制度(檔案人員崗位責任制、立卷歸檔、利用、保密、保管、統(tǒng)計等制度)。得2分。

3.積極開展對科室和行政村、社區(qū)檔案工作的監(jiān)督和指導。得3分。

4.檔案員參加檔案業(yè)務培訓。得1分。

1.各種會議記錄、花名冊、干部年終考核材料、計劃和總結(包括各部門的總結)、工資、組織介紹信、制度、合同、責任狀、大事記、年鑒等已歸檔,各種統(tǒng)計年報、協(xié)議未歸檔,扣1分。此項得1分。

2.按時完成文件材料整理歸檔工作,各類檔案(文書、科技、會計、業(yè)務、特種載體等)均已收集齊全、完整、上架、歸檔。其中,一般基建檔案手機整理不夠完整,扣1。此項得15分。

3.重大活動檔案收集齊全、整理規(guī)范。得2分。

4.保管期限劃分準確。得1分。

5.案卷質量符合要求。得5分。

6.歸檔文件材料的載體和字跡符合耐久性要求。得1分。

7.編制了本單位適用的各種檔案目錄。得2分。

8. 編制了大事記(20xx-2010年)全宗介紹、組織沿革、歸檔文件整理說明。得6分。

9.有數(shù)量充足,質量可靠的`檔案裝具。得1分。

10.有符合六防要求的檔案專用庫房。得2分。

11、建立完善檔案臺帳。得2分。

1.配備必要的檔案信息化需要的硬件設備,包括計算機、打印機、數(shù)碼相機、刻錄機等。得3分。

2.配有目錄版檔案管理軟件。得2分。

3.建立室藏各類檔案案卷級、文件級目錄數(shù)據(jù)庫,實現(xiàn)計算機檢索。得15分。

4.開展室藏永久、長期(30年)保存的文書檔案全文數(shù)字化工作。得18分。

5.建立室藏主體業(yè)務檔案全文數(shù)字化。得4分。

1.電子文件和數(shù)字檔案安全保管。得2分。

2.按區(qū)委辦發(fā)[20xx]48號文件規(guī)定,將本單位的電子公文和檔案數(shù)字化成果移交備份到區(qū)檔案館。得3分。

社區(qū)居委自查報告篇二

我們組織了老同志對全縣各校貧困生的情況進行摸底調查,要求各校建立貧困生檔案,建立助學基金,各中學還建立了由關工委、團委、政教處組成的助學基金管理小組,定期走訪貧困生家庭幫助他們解決生活困難,一年來他們累計資助貧困生人數(shù)300余人,資金3萬余元。

今年局關工委組織了10多位關工委老同志深入全縣200多所中小學幼兒園進行了深入細致的調查,全面了解全縣留守兒童的生活,學習現(xiàn)狀及學生人數(shù),下發(fā)3000多份調研提綱,就如何關注留守兒童的心理、生理健康,指導他們學習,如何建立家校聯(lián)系等問題與各校關工委的`同志進行了討論交換了意見,在調查中我們也發(fā)現(xiàn)了一些學校在關愛留守兒童方面做大量的有成效的工作,我們也將及時推廣。

為了充分發(fā)揮“社會、學校、家庭”三結合的教育方法,提高家長素質和家教水平,關工委組織動員全縣各中小學都要進一步辦好家長學校,今年全縣中、小學共舉辦家長培訓班500班次,受教育家長達xx0多人。通過培訓,扭轉了一些家長一味望子成龍,對孩子教育“重智輕德”的舊觀念,同時也糾正了一些家長對孩子一貫壓制、訓斥、打罵的錯誤教育方式。按市教育局辦好家長學校的要求我們逐步做到“七落實”。即:有班子、有牌子、有專兼職教師、有教材、有教學計劃、有學員名單、有保障經(jīng)費。我們重點抓了十所示范性家長學校,縣三中、羅店中學、三門閘中心校、留盆中心校、老君廟中心校、汝寧鎮(zhèn)三小、三門閘黃廟小學、三里店付樓小學、三里店宋莊小學、縣直幼兒園。

另外,在充分發(fā)揮老同志為青少年辦實事、好事、舉辦家長學校、開展“五項十佳”評比活動等方面,均取得了較好成績。

關心教育好下一代,培養(yǎng)社會主義事業(yè)的建設者和接班人,是一項系統(tǒng)工程,關工委工作任重而道遠。我們關工委雖然做了一些工作,取得了一些成績,但還存在不足之處,有些學校領導認識不夠、活動開展不夠經(jīng)常、家長學校處于初辦階段,在摸索中前進,在前進中不斷提高辦學質量。在今后的工作中,我們將進一步做好關心下一代工作,努力做到思想上貼近時代,工作上貼近中心,服務上貼近青少年實際,狠抓重點,力創(chuàng)特色,勇爭一流,努力把我局關工委工作提高到一個新的水平。

社區(qū)居委自查報告篇三

xxx社區(qū)地處沂南縣西北部,總人口3676口人,1196戶,耕地面積3169畝,人均純收入5680元。該社區(qū)共有黨員193名,人均純收入達到了5680元。

xxx社區(qū)于20xx年社區(qū)莊合并之際成功由xxx一社區(qū)、二社區(qū)、三社區(qū)、四社區(qū)、五社區(qū)、六社區(qū)、艾山后、格拉山后等八個社區(qū)合并而成,是全市合并規(guī)模最大、人口最多的社區(qū)居之一,在日常工作中切實做到人合、物合、心合、神合。20xx年我們社區(qū)被市里列為全市新農社區(qū)建設備案社區(qū)以來,在各級領導的大力支持、幫助下,新農社區(qū)建設得到了高標準、高質量、快速度的穩(wěn)定推進。去年以來,共安置拆遷戶78戶,打通并硬化了寬14米,長400米的東西大街和寬8米,長420米的南北大街和長600米的濱河觀光大道,并進行了美化、綠化、亮化,安裝路燈86盞,新開發(fā)商品樓8000多平方米,徹底改變了晴天一身土,雨天兩腳泥;車輛進不來,出不去的狀況。為豐富社區(qū)民的文化生活,調動社區(qū)民參加娛樂活動的積極性,我們還根據(jù)農業(yè)生產的實際需要,注冊成立了花園農業(yè)生產合作社,實行示范種植、統(tǒng)一銷售的辦法,簽訂訂單合同,發(fā)展農業(yè)生產基地500畝,直接增加農民收入86萬元。

隨著新農社區(qū)建設的不斷深入,原有的文化大院已經(jīng)不再適應群眾生產生活和文化娛樂的需要,經(jīng)過召開兩委會和兩委擴大會、黨員會、社區(qū)民代表會進行認真研究,廣泛征求黨員、社區(qū)民代表、群眾等各方面人員的意見,于今年5月份籌集資金80余萬元對社區(qū)辦公場所進行了改建,建成了集社區(qū)服務、社區(qū)娛樂、社區(qū)辦公學習于一體的文化大院和辦公樓,設立了圖書室、娛樂室,安裝了健身器材,社區(qū)圖書存量達到近3000冊,為娛樂室配備了橡棋、跳棋、圍棋、撲克等娛樂用品和籃球、乒乓球等健身器材,文化大院建筑面積638平方米,并對辦公設施進行了高標準更新,根據(jù)工作需要配備了14臺電腦,培訓了操作人員,高標準規(guī)范了精神文明、計劃生育等各項檔案。

該社區(qū)以“貼近社會、貼近生活、貼近群眾”為導向,堅持“為群眾所好、所樂、所需抓創(chuàng)建”的工作思路,不斷深化宣傳教育工作,引導群眾摒棄陳規(guī)陋習,樹立新的科學發(fā)展觀。一是圍繞群眾所好做宣傳。設立了精神文明宣傳一條街,改變了過去鋪天蓋地、隨意書寫、生硬冷漠的標語口號,以圖文并茂的形式,把發(fā)生在人民群眾中間一些喜聞樂見的事,國家政策等通過人性化的圖畫、漫畫、文字的形式表現(xiàn)的淋漓盡致,受到了普遍歡迎和喜愛。二是圍繞群眾所樂抓活動。在全鎮(zhèn)率先成立了由38名社區(qū)民組成的文藝宣傳隊,文藝節(jié)目采用自編自演和外出學習相結合的方式產生,用身邊人、身邊事進行生動形象的宣傳,內容生動活潑,群眾很樂意接受,在潛移默化中受到良好的教育,鼓舞了經(jīng)濟發(fā)展士氣,進一步提升了社區(qū)文明水平。社區(qū)“兩委”還利用六月和臘月每年兩次召開社區(qū)民代表、精神文明領導小組成員參加的大會,學習“八榮八恥”,宣傳新的政策,教育社區(qū)民提高自治能力,討論醞釀民主評選好媳婦、好婆婆,遵守計劃生育十星級文明戶、計劃生育帶頭戶。今年,對評選的`9名好媳婦、7名好婆婆、32戶遵守計劃生育十星級文明戶和16戶計劃生育帶頭戶,進行了表彰獎勵。三是圍繞群眾所需送科技。我們社區(qū)不斷拓寬和豐富宣傳教育內容,加大文明創(chuàng)建的宣傳力度,積極引導群眾學科學、愛科學、講科學、用科學,從而增強了群眾的自我保健意識和能力,最大限度地滿足了新時期下社區(qū)民的生殖保健、科技致富和文明健康生活方式等方面的不同需求。通過抓宣傳教育,營造了良好的氛圍。

社區(qū)莊合并后,各大組檔案材料歸類、質量水平參差不齊,鑒于現(xiàn)狀,召開兩委會議,制定了檔案管理細則,并利用20天的時間重新建立了明晰的檔案。精神文明建設、計劃生育、社會治安及社會各項事業(yè)均走在了前列,兩年來,成功承接了市、縣、鎮(zhèn)精神文明建設、計劃生育、黨的建設等現(xiàn)場會9次,接待參觀學習人員20xx余人次,連續(xù)多年受到上級表彰。

今年以來,根據(jù)鎮(zhèn)委安排,結合我們社區(qū)的發(fā)展實際,原來的社區(qū)級黨組織設置已經(jīng)不適應新農社區(qū)建設的需要,為此,我們經(jīng)過廣泛征求意見,充分發(fā)揚民主,成立了xxx社區(qū)黨總支,下設老年學校黨支部、農業(yè)開發(fā)黨支部、工貿黨支部和勞務黨支部。目前,各支部分工明確,各司其職,工作開展規(guī)范有序。老年學校黨支部的退休干部主動要求為他們配備值勤袖章義務為社區(qū)站崗巡邏,起到了很好的示范帶動作用,為文明創(chuàng)建工作打下堅實的基礎。

近兩年來,該社區(qū)被授予“全市新農社區(qū)建設備案社區(qū)”;“基層黨建工作示范社區(qū)”,“遠程教育五星級站點”,全市養(yǎng)殖、種植“先進協(xié)會”;“全省計劃生育協(xié)會先進集體”,省級五星級站點正在驗收當中。

社區(qū)居委自查報告篇四

我村居按照《關于繼續(xù)開展村(居)級檔案工作創(chuàng)建“六有”標準活動的通知》通檔發(fā)〔20xx〕13號要求,針對我市村級檔案工作創(chuàng)建“六有”標準活動成效顯著,全市已有1015個村(居)的檔案工作達到“六有”標準,達標率為85.1%,其中海安、通州、海門、啟東、港閘等5個縣(市)區(qū)的村級(居)檔案工作全面達到“六有”標準,實現(xiàn)了滿堂紅。為全面規(guī)范村(居)級檔案管理工作,進一步提高村(居)級檔案工作“六有”達標率,努力實現(xiàn)“六有”全覆蓋。經(jīng)研究決定,按照通知要求進行了自查,現(xiàn)將自查情況匯報如下:

一、我村居在20xx年,已經(jīng)將檔案整理、并將材料裝訂入卷,共有檔案5卷,其中20xx年十年保存的一卷,20xx年永久保存的一卷,20xx年30年保存的一卷,20xx年十年保存的一卷,20xx年永久保存的一卷,20xx年30年保存的一卷。上述檔案均按相關規(guī)定整理裝訂,并加以妥善保管。為規(guī)范檔案存取和調閱,社區(qū)設有10平方米的檔案庫房一間,配置檔案柜2組,檔案裝具式樣、規(guī)格及質量符合國家標準。檔案室條件完備,配備了防盜門、鋁合金窗戶,重新粉刷了墻壁,鋪了防潮地磚,基本符合檔案室防盜、防光、防高溫、防火、防潮、防塵、防鼠、防蛀的要求,保證了檔案的安全存放。

二、主要做法:

為便于收集個人資料,設有待裝入個人檔案資料盒一個,一年中需要裝入個人檔案的資料收集在盒內,每年年終再一次分裝入個人檔案,做到了個人資料收集齊全,基本上無遺漏,然后三年再集中整理一次。

三、檔案信息開發(fā)利用:

我社區(qū)檔案人員熟悉室藏檔案內容,提供利用檔案做到了及時、有效,同時還認真開展匯編工作,編制了大事記等參考資料,編有配套的檢索工具,如:案卷目錄、卷內文件目錄,大大提高了檔案的查準率和查全率。

四、主要不足:

按照新的檔案材料收集歸檔的通知要求,我村居人事檔案還是按原接收時市檔案館整理檔案的模式,還有待規(guī)范;在個人資料的收集上等資料還欠缺。通過自查,針對上述存在的問題,對現(xiàn)有人事檔案力爭兩個月的時間,逐步加以規(guī)范,認真收集個人資料,及時、完整地把我村居檔案整理好。

社區(qū)居委自查報告篇五

xx社區(qū)黨員遠程教育工作站自20xx年成立以來,貫徹落實區(qū)黨員遠程教育工作辦“以人為本”精神,在街道黨(工)委的正確領導下,八家戶社區(qū)著手提高人民素質并努力完成了區(qū)遠程辦下發(fā)的各系任務。根據(jù)區(qū)遠程辦要求,八家戶社區(qū)開展自查自評工作,做到準確的定級,逐項落實,其自評結果如下:

領導小組:遠程教育工作站負責人:xxx(社區(qū)書記)

遠程教育工作站管理員:xxx

遠程教育工作站操作員:xxx(社區(qū)工作員)社區(qū)原在冊黨員為4人(20xx年)發(fā)展到現(xiàn)在40人(20xx年7月)。

播放次數(shù)從20xx年每月一次到現(xiàn)在(20xx年6)月每月4次總播放教育片100余次.

八家戶社區(qū)每年一月根據(jù)街道黨(工)委要求做好本年度工作計劃并按照計劃落實工作,每月根據(jù)居民需求做好播放計劃同時,在公告欄張貼播放通知確保黨員和居民及時了解播放信息。操作員每月對設備日常維護至少1次并做好工作記錄,確保設備能正常使用。

用制度規(guī)范現(xiàn)代遠程教育工作遠程教育工作站自成立以來,制訂了現(xiàn)代遠程教育項目設備管理制度、現(xiàn)代遠程教育設備管理員職責、現(xiàn)代遠程教育操作員職責、現(xiàn)代遠程教育資源使用登記制度、對黨員干部群眾服務制度等,并將制度上墻,用與遠程教育設備的管理和使用工作。

八家戶社區(qū)地屬城鄉(xiāng)結合部,人員組成復雜,居民素質高低不一,接受現(xiàn)代黨員遠程教育能力不等,所以學用效果成效有待提高。同時,在創(chuàng)新上思路不夠開闊,應多學習和借鑒其他先進社區(qū)工作方式方法。

xxx社區(qū)黨支部

20xx年7月16日

社區(qū)居委自查報告篇六

金華里社區(qū)位于觀音寺街道北側,四至是:東至堿河與鳳河交界處,西至京開高速公路,北至海戶新村柳林路,南至清源東路,面積0.27平方公里,社區(qū)共有485戶,20xx人。現(xiàn)將居民自治自查情況報告如下:

1、居委會辦公用房建筑面積是179.8平方米,其中有一間約30平方米的小會議室,一室多用,沒有正規(guī)單獨使用的社區(qū)服務、閱覽室、活動室。

2、社區(qū)居委會門前有黨組織、居委會、社區(qū)服務站的牌子,同時有社區(qū)標識、社區(qū)概況、區(qū)域范圍、宣傳櫥窗(需更新)、公告欄(需更新),沒有服務活動場所告示牌。

3、社區(qū)居委會建立居民自治組織、工作職責、為民服務等制度并公示上墻,醒目地方設有社區(qū)居委會功能布局、開放時間、管理辦法等告示牌(需更新)及征求意見箱。

4、目前居委會有電腦3臺、電話2部、彩電1臺、照相機2部、辦公桌椅10套、檔案柜2組(五節(jié)柜),沒有vcd及活動器材。

5、金華里社區(qū)居委會管理工作已實現(xiàn)信息化。

1、金華里居委會建立社區(qū)居民(代表)會議、議事會,民主決策組織機構和活動制度,活動記錄齊全。目前沒有開過聽證會。

2、每年定期召開居民代表會議

(1)審議社區(qū)工作計劃,

(2)匯報工作總結。適時召開議事會,協(xié)商決定社區(qū)重大事務。

3、社區(qū)居民(代表)會議、議事會議事先通知,社區(qū)居委會有會議記錄,認真記錄會議討論情況和會議決定。

1、社區(qū)居委會定有居民自治章程、居民公約。社區(qū)大多數(shù)居民自覺遵守,效果良好。

2、社區(qū)居委會已制定工作職責,明確分工,認真落實。3、社區(qū)居委會下設六個委員會(專職工作者兼職),工作臺賬及活動記錄齊全。

4、居委會建有治安、護綠、調解、幫教等自治組織,切實發(fā)揮作用。

5、金華里社區(qū)工作經(jīng)費實行民主管理,并定期公示收支情況。

1、金華里居務公開內容真實、時間及時。

2、金華里社區(qū)居委會每年向居民(代表)大會報告工作,有書面材料,并有會議記錄。

3、社區(qū)居委會工作實行年度民主評議,專職人員向居民述職并對有關問題當場解答。開展民主評議活動提前一周通知社區(qū)居民參加,參評人員以無記名投票方式對社區(qū)工作進行測評。

4、金華里社區(qū)居委會建立民主評議結果運用制度。測評結果一周內張榜公布,對居民所提問題制定整改措施并有整改記錄。經(jīng)評議不稱職的,依法按程序罷免。

1、金華里社區(qū)建立社區(qū)服務站,服務項目涵蓋公益、便民和社會化。

2、金華里社區(qū)居委會有專人負責社區(qū)困難弱勢人群,并及時掌握其基本情況,積極開展社會救助和幫扶活動。

3、金華里社區(qū)志愿服務堅持開展活動,平均每月一次以上,社區(qū)志愿者報名、登記和管理制度健全,并及時做好各項活動記錄。

4、社區(qū)利用各大節(jié)日,開展豐富多彩文體活動,并有詳細的活動記錄。

5、金華里社區(qū)居委會定期與社區(qū)內各種協(xié)會、中介組織開展形式多樣的活動,并有詳細的活動記錄。

1、金華里社區(qū)鄰里和睦,自覺遵守居民公約和維護社區(qū)公共環(huán)境,自覺維護社區(qū)居民良好生活秩序。

金華里社區(qū)定期召開居民座談會,及時了解居民的所求、所想、所需;了解居民學法、知法、守法情況。了解居民行使民主權利,履行應盡義務情況及自治能力。居民對社區(qū)居委會及專職工作者在依法辦事、發(fā)揚民主方面給予準確評判,促進社區(qū)民主自治、和諧穩(wěn)定。

社區(qū)居委自查報告篇七

建設高素質的農村基層干部隊伍,在辦事處紀委的組織下,我認真學習了《農村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定(試行)》,對照《規(guī)定》中的“五項禁止二十二個不準”,結合自身實際工作中情況查找自己在思想作風、工作作風和生活作風中存在的問題做如下自查自糾。

1.理論學習有所欠缺,政治思想意識有待加強

理論來源于實際,又必須在實踐工作中加以檢驗。匱乏的理論對于實際工作特別是社區(qū)基層工作的開展缺乏導向作用。實際工作中,沒有充分考慮“從群眾中來到群眾”群眾路線,導致只注重大局的思想意識。

2.開展批評和自我批評不夠。

在思想、工作、作風上暴露一些問題,有其客觀因素,也存在主觀認識原因,主要表現(xiàn)在重事務,輕學習。習慣從客觀上強調工作忙、任務重,沒有處理好工作與學習之間的關系。

3.缺乏有意識的工作和自覺性。

在工作上缺乏一定的主動性,充分說明自己在自身修養(yǎng)、黨性方面要求不夠嚴格,標準不高,為人民服務的意識沒有充分得到加強。往往導致不能夠主動自覺地開展工作。

1.主動學習,認真學習。

在今后的工作中主動學習中國特色社會主義理論、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,認真實踐科學發(fā)展觀,堅持以人為本,堅持全面協(xié)調可是持續(xù)發(fā)展的道路。認真學習黨的原則和基層干部職責,把理論服務于實踐。

2.繼續(xù)堅持艱苦奮斗,自覺接受廣大人民群眾的監(jiān)督。

在實際工作中繼續(xù)堅持不怕吃苦,居民的事情就是自己的事情,就是社區(qū)黨支部干部的事情。時刻保持心中有人民,想人民所想,思人民所思。不斷開拓進取,為我社區(qū)的社會主義新農村建設不斷貢獻自己的力量。我希望在我的帶領下,把觀巷社區(qū)的工作做好、做實,做到讓人民滿意、讓群眾高興。在工作開展的同時,接受廣大群眾黨員干部的`監(jiān)督和批評。為建設美好和諧的觀巷社區(qū)而不斷努力。

3.做好先鋒模范的帶頭作用,遵紀守法。

嚴格按照國家干部的行為準則和《規(guī)定》的要求嚴格要求自己,努力克服自己的不足,完善自己的缺點。自覺做到條件變了艱苦的作風不丟,環(huán)境變了吃苦的精神不減,成為遵紀守法的模范,為建設美好和諧的觀巷社區(qū)奉獻自己的力量。在生活中,嚴格遵守國家法律制度,做到有法必遵,有規(guī)必依。在人民群眾中起好先鋒模范作用。

美好、幸福、和諧的觀巷社區(qū)離不開廣大人民群眾的努力,更離不開黨和國家的關心,我一定努力為建設美好文明的觀巷社區(qū)而努力。

社區(qū)居委自查報告篇八

本年度的醫(yī)療保險工作在人社局指導下,在院領導關心支持下,通過醫(yī)院醫(yī)保管理辦公室全體成員和全院職工的共同努力,醫(yī)保各項工作和各種醫(yī)保規(guī)章制度都日趨完善成熟,并已全面步入正規(guī)化、系統(tǒng)化的管理軌道。醫(yī)院組織醫(yī)保管理辦公室對20xx年度的醫(yī)保管理工作進行了全面的自查,現(xiàn)將自查工作情況作如下匯報:

本院有分管領導和相關人員組成的基本醫(yī)療保險管理組織,并有專人具體負責基本醫(yī)療保險日常管理工作。各項基本醫(yī)療保險制度健全,相關醫(yī)保管理資料具全;我們重新修訂了《醫(yī)療保險工作管理條例與超定額違規(guī)追究辦法》,并對違反醫(yī)保規(guī)定的行為給予了嚴厲的處罰。醫(yī)院開設了醫(yī)保投訴意見箱,每周由專人開箱查看,并積極解決投訴的相關問題。醫(yī)保管理辦公室定期組織人員分析醫(yī)保病人各種醫(yī)療費用使用情況,發(fā)現(xiàn)問題及時給予解決。并且不定期的對各科醫(yī)保病人收費情況進行抽查,如有違規(guī)行為及時在oa系統(tǒng)上發(fā)文糾正并督促立即改正,若有再次違規(guī)則給予經(jīng)濟處罰。積極配合醫(yī)保局對醫(yī)療服務價格和藥品費用的監(jiān)督、審核、及時提供需要查閱的醫(yī)療檔案和有關資料。

嚴格執(zhí)行基本醫(yī)療保險用藥管理規(guī)定,嚴格執(zhí)行醫(yī)保用藥審批制度。基本達到按基本醫(yī)療保險目錄所要求的藥品備藥率。抽查門診處方、出院病歷、檢查配藥情況按規(guī)定執(zhí)行。嚴格執(zhí)行基本醫(yī)療保險診療項目管理規(guī)定。

嚴格執(zhí)行湖北省醫(yī)療收費標準;門診和住院病人均次費用略超醫(yī)保局規(guī)定的標準;每月醫(yī)保費用報表按時送審、費用結算及時。

本院服務優(yōu)質,設施先進,布局合理。有醫(yī)保服務流程和醫(yī)院布局圖,方便參保人員就醫(yī)。每個科室有醫(yī)保聯(lián)絡員;藥品、診療項目和醫(yī)療服務設施收費實行明碼標價,并提供費用明細清單。對就診人員進行身份驗核,杜絕冒名就診和冒名住院等現(xiàn)象。對就診人員要求需用目錄外藥品、診療項目事先征得參保人員同意并在知情同意書上簽字。嚴格按照醫(yī)保病人的入、出院標準填寫門診就診記錄和相關資料。我院經(jīng)藥品監(jiān)督部門檢查無藥品質量問題。

本院信息管理系統(tǒng)能滿足醫(yī)保工作的需要,多年以來醫(yī)院在人、財、物等方面給予了較大的投入;日常維護系統(tǒng)較完善,新政策出臺或調整政策及時修改,能及時報告并積極排除醫(yī)保信息系統(tǒng)故障,保證系統(tǒng)的正常運行;對醫(yī)保窗口工作人員加強醫(yī)保政策學習,并強化操作技能;本院信息系統(tǒng)醫(yī)保數(shù)據(jù)安全完整;與醫(yī)保局聯(lián)網(wǎng)的`前置機定時實施查毒殺毒,確保醫(yī)保工作的正常進行。

今年我院采取各種形式宣傳醫(yī)保政策,設置了醫(yī)保政策咨詢窗口,每個科室有醫(yī)保政策溫馨告知欄,同時醫(yī)保辦人員經(jīng)常下科室宣傳,發(fā)放宣傳資料等。

我們重新印發(fā)了醫(yī)保藥品目錄和醫(yī)保相關政策規(guī)定,做到醫(yī)院的每個醫(yī)生人手一冊;組織了醫(yī)保政策講課三次,組織醫(yī)務人員學習醫(yī)保政策;通過醫(yī)院信息系統(tǒng)及時傳達和貫徹有關醫(yī)保規(guī)定,并隨時抽查醫(yī)務人員對醫(yī)保管理各項政策、規(guī)定的掌握、理解程度;設置了醫(yī)保政策咨詢窗口,每個科室有醫(yī)保政策溫馨告知欄,同時醫(yī)保辦人員經(jīng)常下科室宣傳,發(fā)放宣傳資料等。

我院的醫(yī)保管理工作還存在一些不盡人意的地方。由于醫(yī)保管理是一項政策性較強的工作,這項工作與醫(yī)保基金的安全、參保民眾的個人利益、醫(yī)院的集體利益都密切相關,這就要求我們的醫(yī)保管理人員和全體醫(yī)務人員加強責任心,心懷同情心,在提高自身業(yè)務素質的同時,不斷學習醫(yī)保新政策。我們相信在市醫(yī)保局的支持和指導下,我們一定能夠把醫(yī)院的醫(yī)療和醫(yī)保管理工作做得更好。

社區(qū)居委自查報告篇九

本社團,在院團委,系部領導和老師的支持與關懷,堅持“端正思想、提高素質、融洽師生”為宗旨,以全系宣傳工作為重點,跟蹤系部工作,收集活動材料,攝影采訪、調查,使我系相關信息得到及時有效的宣傳。反映我系所落實貫徹的各項方針、政策和輿論等系部動態(tài),宣傳我系正確的思想和路線。使全系師生全面了解系里最新動態(tài)信息和系里全部社團的活動動向及系里的思想政治教育工作。拓寬同學的知識面,培養(yǎng)全系學生關心系里工作思想的意識,激發(fā)同學們對團隊合作意識和系里工作的興趣和愛好。針對本次的檢查調研,就我社工作做出一下總結:

一、社團相關的基本材料皆具備完美

自社團成立以來,針對社團原有的資料中不完善的部分,通過社團一年來的補充與修改,最終確定與完善了各類資料。其中包括社團的章程,社團的管理制度,社團各部門的工作職責,活動的資料,與外校交流的資料,及所有相片。

二、社團日常工作的開展

我社團是以出版《零距離》報刊為主線的宣傳性社團,因此在日常工作中我們嚴格按照管理制度與部門職責的相關規(guī)定開展工作,針對我系四大組織,五大社團與系部的動態(tài)信息(包括日常工作,活動開展,學風等)進行收集,通過社團的過濾就重避輕,有選擇性地進行宣傳,同時向全院學生征集作文稿作為報刊的第四版面出版,以豐富同學們的校園生活。

三、社團舉辦的各類活動

社團除了日常工作以外,還舉辦和參與了不少活動,作為增強社員的工作能力,加強社員之間,兄弟社團之間,兄弟院校之間的情誼,充分發(fā)揮我們社團存在的意義。三月份,我社團與系學生會生活部打一場友誼籃球賽,增進了組織與社團的友好關系;四月份,我社團與同性質芳草文學社也通過籃球賽進行工作經(jīng)驗交流,交流中,吸收對方的優(yōu)點和改善社團存在的不足。同時,我社團組織我系其它四大社團負責人定期進行工作交流。

四、社團目前存在的問題

由于社團自身工作性質及成立時間決定我社團存在不少的問題。第一是社員對電腦專業(yè)知識了解不足,對于如何排版的知識了解不到位,還需要進行再培訓。第二是我們社團目前排版都是用個人電腦,排版時間、地址無固定場所。對社團排版工作帶來極大的不便,急需解決。

五、歸納

總之,我社團總是在不斷的進取中向前發(fā)展,雖然有自己的優(yōu)勢,但也存在不足。固此,在工作中我們要更加圖強,不斷提高,認真思考過去工作中的經(jīng)驗教訓、改善工作方法,更加執(zhí)著地工作,堅持宗旨,使我們社團邁向更高的目標。

零距離論壇社

2010年4月23日

社區(qū)居委自查報告篇十

為進一步推進社區(qū)教育事業(yè)發(fā)展,建設“學習型社區(qū)”,加強社區(qū)精神文明建設,提升社區(qū)居民素質,社區(qū)結合實際,制定了社區(qū)教育發(fā)展規(guī)劃和相關工作計劃與方案。整合社區(qū)教育資源,開展形式多樣、內容豐富、富有特色的社區(qū)教育服務和活動,營造“生活在社區(qū),學習在社區(qū)”濃厚的學習氛圍,取得了顯著的成效。

近年來,社區(qū)居民通過多方面的社區(qū)教育,綜合素質明顯提升,社區(qū)內處處可見濃厚的學習和文化氛圍?,F(xiàn)將創(chuàng)建“深圳市學習型社區(qū)”有關情況匯報如下:

(一)社區(qū)概況

(二)獲獎情況

(三)自評情況

對照《深圳市學習型社區(qū)督導評估指標體系》各項評估指標,認真進行自查、自評,自評得分98分,提請督導評估專家評審。

(一)統(tǒng)籌協(xié)調,制定了學習型社區(qū)規(guī)劃和實施計劃為落實“大力開展城鄉(xiāng)社區(qū)教育,加快各類學習型組織建設”的精神,滿足人民群眾終身學習的需要,社區(qū)根據(jù)《深圳市學習型社區(qū)督導評估指標體系(試行)》的要求,結合社區(qū)實際,制定了《社區(qū)創(chuàng)建深圳市學習型社區(qū)實施方案》,將學習型社區(qū)建設規(guī)劃納入社區(qū)建設總體規(guī)劃。把社區(qū)教育作為社區(qū)領導班子工作考核的一項重要內容,明確社區(qū)領導職責,加強督促檢查,定期考核。及時總結并形成推進社區(qū)教育發(fā)展的長效機制,引導全體社區(qū)成員共同參與,使社區(qū)教育發(fā)展水平不斷邁上新的臺階。

(二)齊抓共管,創(chuàng)建健全學習型社區(qū)組織與管理機制

1、健全領導班子。成立社區(qū)教育工作領導小組,由工作站站長任組長,分管宣傳教育副站長任副組長,各部門負責人為主要成員,從組織上保證了社區(qū)教育工作的開展。同時,對社區(qū)教育工作做到目標明確,內容具體,步驟分明,制訂了中長期社區(qū)教育工作計劃,并定期召開社區(qū)教育工作會議。形成了共同參與、分工協(xié)作的格局,確保措施到位、責任到人。

2、建立師資隊伍數(shù)據(jù)庫。組建了管理人員、輔導人員、講師團、志愿者等4支隊伍,配備了專職人員1人,兼職教師45人。充分發(fā)揮社區(qū)中離退休老人和具備各行業(yè)各專業(yè)特長居民的優(yōu)勢,將這具備一定專業(yè)特長的社區(qū)居民聘請為社區(qū)教育兼職義教老師,讓他們利用自己的專業(yè)特長為社區(qū)居民教育提供服務。為加強師資隊伍素質,社區(qū)把專兼職教師繼續(xù)教育列入日常工作內容,每年參加黨群服務中心的社區(qū)教育課程、課題等培訓講座,通過集中學習、經(jīng)驗交流和參觀考察等形式,提高社區(qū)教育教師教學水平。

3、完善制度,建立長效機制。社區(qū)先后制定了《社區(qū)教育工作管理制度》、《社區(qū)教育管理制度》等系列社區(qū)教育管理制度。為社區(qū)教育工作穩(wěn)健有序,扎實深入地開展提供制度保障。

(三)廣泛宣傳,多方位為居民提供學習教育信息

1、充分發(fā)揮固定陣地宣傳教育作用。社區(qū)設有文化宣傳櫥窗及宣傳欄56個,電子屏幕宣傳欄2個,及時更新宣傳教育內容,向居民宣傳社區(qū)教育、終身教育。

2、加強雙向互動,形成工作合力。一是加強社區(qū)與學校的互動。社區(qū)積極與轄區(qū)幼兒園、小學、“關工委”互動溝通,雙向育人,完善學校、社會、家庭三位一體的未成年人教育建設工作。同時,充分發(fā)揮社區(qū)黨群服務中心教育平臺作用,定期為居民免費提供各類教育培訓。二是加強社區(qū)與轄區(qū)企業(yè)的互動。將社區(qū)教育與企業(yè)精神文明建設、企業(yè)文化建設緊密結合起來,通過口頭商定與書面協(xié)議,多方動員與評估考核相結合的形式,促進社區(qū)與熱心公益企業(yè)的互動,有效拓展社區(qū)內青年職工活動面。

3、利用網(wǎng)絡平臺廣泛宣傳教育。社區(qū)建設了“家園網(wǎng)”、“黨群服務中心”、“微報”微信公眾號,利用網(wǎng)絡平臺廣泛宣傳教育。特別是通過20xx年新設立的.“微報”微信公眾號,每天向社區(qū)居民推送辦事指南、社區(qū)動態(tài)、活動開展情況等信息,累計推送超過1600條,讓社區(qū)居民足不出門就知社區(qū)大事小情、惠民措施、辦事流程等,進一步拉近社區(qū)與居民的距離。已成為宣傳教育的窗口。

4、全民終身學習活動周在社區(qū)拉開序幕。為推動全民終身學習之建設,傳播發(fā)展繼續(xù)教育之理念。10月28日上午,20xx年深圳市全民終身學習活動周在社區(qū)黨群服務中心拉開了序幕!區(qū)教育局、街道、社區(qū)的領導以及各社會組織代表共同參與了此次活動周的開幕式。

(四)整合資源,保障社區(qū)教育經(jīng)費投入

1、基地建設。社區(qū)內有11所幼兒園,可以滿足社區(qū)乃至周邊社區(qū)幼兒教育需求。設有1所老年大學,讓社區(qū)老人老有所教、老有所學。并利用建筑物西面和北面的國有土地,建設了燈光籃球場和羽毛球場、健身路徑等,中心現(xiàn)建有功能室共19個,分別為綜合會議室、老年人活動室、健身房、少兒活動中心、圖書館分館、開心作坊、陶藝坊、手義俱樂部、舞蹈室、瑜伽房、合唱室、乒乓球室、多功能室(遠程教育)、勞動保障所、職工之家、心理咨詢室、科學育兒室、文體活動室、志愿者辦公室,全部免費向居民開放,為社區(qū)居民提供了功能齊全的學習教育活動陣地,可以滿足居民的各種學習和教育需求。同時,社區(qū)提升完善了文體廣場4個、籃球場6個、羽毛球場4個,配置小區(qū)健身路徑13套,為社區(qū)居民提供充足的體育健身場所。社區(qū)每年組織開展的室內外教育活動超過200場次,惠及人群超過5萬人次。

2、逐年加大教育資金投入。主要用于擴大提升完善社區(qū)教育陣地建設、教育培訓及各類學習型組織的創(chuàng)建,促進社區(qū)教育的發(fā)展。

(一)教育形式多樣,培訓內容豐富,學習對象全面

1、及時抓好嬰幼兒教育。黨群服務中心“少兒活動室”購置了豐富的早教玩具,寓教于樂,為社區(qū)嬰幼兒提供早期啟蒙教育。并不定期聘請從事早期教育的專業(yè)教師,結合0-3歲幼兒發(fā)育關鍵期的科學原理,組織開展各類講座和親子活動,幫助兒童早期智力開發(fā),協(xié)助父母與孩子形成和諧的親子關系。三年來,共舉辦嬰幼兒培訓教育活動60場次,服務人數(shù)1500人次。社區(qū)3-6歲適齡兒童入園率達到100%。

2、高度重視青少年教育。社區(qū)利用街道各部門的教育資源,積極開展社區(qū)青少年校外教育活動,開展了四點半課堂、青少年小組及手工坊、自信成長小組、志愿者活動等,已舉辦青少年各類培訓活動180場次,服務15630人次。青少年思想教育、禁毒教育30場次,服務1295人次。形成學校教育、家庭教育和校外教育相結全的教育模式。小學、初中適齡兒童入學率達到100%,高中入學率達到100%。特別是社區(qū)創(chuàng)建了“深圳市無毒社區(qū)”,為轄區(qū)青少年廣泛宣傳教育禁毒活動提供了有利條件。近三年來,社區(qū)青少年無黃賭毒等不良行為,違法犯罪率為零。

3、大力發(fā)展成人教育。為提高社區(qū)成年人的整體素質,開展了成人就業(yè)、職業(yè)技能、電腦操作、再就業(yè)等培訓活動,為社區(qū)失業(yè)人員提供各類就業(yè)技能培訓服務。同時,社區(qū)積極聯(lián)合轄區(qū)內企事業(yè)單位,開展安全教育培訓、消防教育培訓、健康教育等針對性強、種類多樣的崗位培訓及繼續(xù)教育,增強與企事業(yè)單位互動,促進員工職業(yè)技能的提升。三年來,共開展成人教育259場,服務35126人次。

4、重點搞好老年人教育。社區(qū)20xx年成立了社區(qū)老年大學,現(xiàn)有學員76人、其中黨員22名。主要通過組織學員開展各項形式多樣的文娛健身、互相關愛等活動,以達到社區(qū)老年人“老有所學,老有所樂,老有所為”的效果。老年大學現(xiàn)已培訓成立了腰鼓隊、舞蹈隊、廣場舞隊、歌唱隊、太極隊等多支隊伍,經(jīng)常代表社區(qū)參加市、區(qū)、街道的各項文藝匯演及文體比賽,累積獲得榮譽余項。積極開展敬老愛老活動,如:敬老美食匯、艾心無限艾灸服務、十二道鄉(xiāng)味美食嘉年華、老年人紅歌會、老友生日會、老友俱樂部-茶話會、愛心義診、義剪等。為讓社區(qū)老人“老有所學,老有所樂,老有所為”,充分發(fā)揮社區(qū)老年大學、老年人協(xié)會和黨群服務中心為資源平臺作用,每年不定期組織開展老年人養(yǎng)生講座、棋牌、書畫、舞蹈、太極、歌唱、器樂等學習培訓比賽活動,豐富社區(qū)老人精神文化及娛樂生活。同時,充分發(fā)揮離退休老干部的專長和余熱,建立起兼職老年大學義務教師隊伍。調動社區(qū)老年義工隊的作用,每年參加的大小義工活動超過150余次。最突出的是老黨員志愿服務,每天堅持在小區(qū)開展廣場舞、太極拳活動;每天堅守龍崗區(qū)圖書館龍東分館開放方便居民借閱圖書,每年惠及人群達5000余人。

5、切實抓好外來人口教育。社區(qū)將督促外來人子女接受平等教育當做社區(qū)教育工作的一個重要內容來做。社區(qū)外來務工、經(jīng)商人員的適齡子女均依法接受了義務教育,社區(qū)學校還會不定期的組織外來人員進行法制、衛(wèi)生、安全、環(huán)保、人口等教育培訓。

6、突出扶持弱勢群體教育。為了讓社區(qū)內低保、優(yōu)撫人員、殘障人士、失業(yè)、單親、困難家庭能夠自立自強,社區(qū)黨群服務中心開設了多種培訓課程,如手工坊、陶藝坊、開心作坊等,對弱勢群體進行技能培訓。并開展不同主題的互助小組,把社區(qū)弱勢群體聯(lián)系起來,構成一個互助系統(tǒng),從而獲得經(jīng)驗上的交流,能力上的提升,素質上的提高。同時,社區(qū)還針對弱勢群體組織開展心理咨詢、心理疏導、心理講座、定期上門走訪等溝通學習活動,為弱勢群體提供心靈及精神上的支持。

7、全力做好家庭女性教育?!靶腋<覉A”家庭關系調解坊項目是根據(jù)社區(qū)家庭女性的特點,建立統(tǒng)一系統(tǒng)為他們提供服務的項目,主要是通過組織家庭女性組成“愛心大嫂”、“手義俱樂部”等志愿者團隊,開展做手工、做蛋糕、做陶藝、插花、繪畫等技能培訓、定期對社區(qū)弱勢群體進行走訪慰問、組織開展踏青等戶外活動的方式,培養(yǎng)提升綜合素質,增強自信心,提升家庭地位;同時,結合元宵節(jié)、婦女節(jié)、端午節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日,舉辦嘉年華活動,制作美食、手工品等進行義賣,所得全部捐作慈善用途。通過組織親子互動,搭建父母與子女之間的橋梁,增進互動,增加父母與子女間的了解和認識,促進家庭關系和諧美滿,打造社區(qū)“幸福家圓”。

(二)積極開展學習型組織建設活動

社區(qū)按照街道提出的“認識到位、工作到位、措施到位、條件到位”的標準,積極開展各類學習型組織的創(chuàng)建,并制定了符合社區(qū)實際的學習型樓棟長、學習型單位、學習型家庭的創(chuàng)建方案,每年評出學習型樓棟長、學習型單位以及學習型家庭,通過評選,以點帶面,全面促進學習型社區(qū)的創(chuàng)建。

通過社區(qū)教育,社區(qū)內居民對社區(qū)教育現(xiàn)代化認知度高,參與學習人數(shù)多,社區(qū)居民文明程度較高,精神風貌煥然一新,家庭和睦、鄰里關系融洽,社區(qū)文化學習氛圍濃厚。

(一)“募愛·饋眾”平臺聚人心匯民意

為加強社區(qū)居民間的交往及關懷,增進社區(qū)居民的歸屬感,營造互幫互助、和諧友愛的社區(qū)關系和氛圍,使社區(qū)服務更加廣泛、多元,社區(qū)精心打造了“募愛·饋眾”社區(qū)服務品牌。

“募愛·饋眾”理念基于“互助、互信、互愛”,募百千大愛,集杯車之力,饋一方百姓,謀共同福祉?;樱和ㄟ^開展“睦鄰友好行”主題活動,組建和培養(yǎng)3支社區(qū)居民俱樂部,讓社區(qū)居民充分參與到社區(qū)服務中,營造社區(qū)睦鄰友好氛圍?;バ牛和ㄟ^開展“鄰里守望站”服務,建立3個社區(qū)鄰里守望站,由手工、舞蹈、太極、陶藝、烘焙等俱樂部運作,擴大居民的社會支持網(wǎng)絡,建立共同身份感和互信關系?;ブ和ㄟ^開展“百家?guī)锴椤敝黝}服務,組織各守望站成員開展家庭探訪,為居民家庭解決困難,帶動志愿者及居民參與社區(qū)事務,促進居民自助及鄰里互助。

社區(qū)“募愛·饋眾”社區(qū)鄰里守望相助平臺共開展了元宵喜樂會、敬老美食匯、十二道鄉(xiāng)味美食嘉年華、艾心無限居民保健理療、團團圓圓過中秋、清涼一夏、親子夢樂園等50多場深受居民喜愛的大型活動,平均每場參加人次達500多人,進一步擴大項目宣傳范圍。同時,在服務開展中培養(yǎng)出手藝俱樂部和文體俱樂部、老友俱樂部3支35人左右的社區(qū)服務志愿隊伍。

(二)精準、有效、互動的微信公眾平臺

為貫徹落實有關建設“人文社區(qū)”、“智慧社區(qū)”及推進“基層治理”等要求和精神,龍東社區(qū)還著力打造了精準、有效、互動的微信公眾平臺。該平臺每日推送原創(chuàng)的本地化內容,記錄社區(qū)人物和大事小情,發(fā)掘基層治理“領頭羊”,收集、反饋社區(qū)居民訴求,增強城市居民的社區(qū)認同感和歸屬感,打造社區(qū)幸福新生活。微信號開設了“紀事”、“生活通”、“社區(qū)人物”、“笑臉”等欄目,展示了一批熱衷愛心慈善、勇于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),平凡可愛人物形象,部分微信內容閱讀率高達100%,通俗化、多樣性的內容獲得社區(qū)和居民的好評。該平臺有效溝通社情民意,推動居民訴求得到重視、解決。

社區(qū)教育工作雖然取得了一定成績,但是在社區(qū)教育經(jīng)費配備方面仍需加大。今后,我們將利用各類資源營造“生活在社區(qū),學習在社區(qū)”的良好氛圍,開展相關的教育活動。舉行社區(qū)文明創(chuàng)建,由居民反映不文明行為,進行自我監(jiān)督,提倡文明生活,提高居民的文化素養(yǎng),進一步提升社區(qū)精神文明建設水平,在社區(qū)內建立起與全市經(jīng)濟發(fā)展、文化促進、社會進步相適應的各個層次的社區(qū)信息服務平臺,大力推進社會公眾服務學習信息化,更好地為社區(qū)建設服務。

社區(qū)居委自查報告篇十一

x社區(qū)地處沂南縣西北部,總人口3676口人,1196戶,耕地面積3169畝,人均純收入5680元。該社區(qū)共有黨員193名,人均純收入達到了5680元。

x社區(qū)于2019年社區(qū)莊合并之際成功由一社區(qū)、二社區(qū)、三社區(qū)、四社區(qū)、五社區(qū)、六社區(qū)、艾山后、格拉山后等八個社區(qū)合并而成,是全市合并規(guī)模最大、人口最多的社區(qū)居之一,在日常工作中切實做到人合、物合、心合、神合。2019年我們社區(qū)被市里列為全市新農社區(qū)建設備案社區(qū)以來,在各級領導的大力支持、幫助下,新農社區(qū)建設得到了高標準、高質量、快速度的穩(wěn)定推進。去年以來,共安置拆遷戶78戶,打通并硬化了寬14米,長400米的東西大街和寬8米,長420米的南北大街和長600米的濱河觀光大道,并進行了美化、綠化、亮化,安裝路燈86盞,新開發(fā)商品樓8000多平方米,徹底改變了晴天一身土,雨天兩腳泥;車輛進不來,出不去的狀況。為豐富社區(qū)民的文化生活,調動社區(qū)民參加娛樂活動的積極性,我們還根據(jù)農業(yè)生產的實際需要,注冊成立了花園農業(yè)生產合作社,實行示范種植、統(tǒng)一銷售的辦法,簽訂訂單合同,發(fā)展農業(yè)生產基地500畝,直接增加農民收入86萬元。

隨著新農社區(qū)建設的不斷深入,原有的文化大院已經(jīng)不再適應群眾生產生活和文化娛樂的需要,經(jīng)過召開兩委會和兩委擴大會、黨員會、社區(qū)民代表會進行認真研究,廣泛征求黨員、社區(qū)民代表、群眾等各方面人員的意見,于今年5月份籌集資金80余萬元對社區(qū)辦公場所進行了改建,建成了集社區(qū)服務、社區(qū)娛樂、社區(qū)辦公學習于一體的文化大院和辦公樓,設立了圖書室、娛樂室,安裝了健身器材,社區(qū)圖書存量達到近3000冊,為娛樂室配備了橡棋、跳棋、圍棋、撲克等娛樂用品和籃球、乒乓球等健身器材,文化大院建筑面積638平方米,并對辦公設施進行了高標準更新,根據(jù)工作需要配備了14臺電腦,培訓了操作人員,高標準規(guī)范了精神文明、計劃生育等各項檔案。

該社區(qū)以“貼近社會、貼近生活、貼近群眾”為導向,堅持“為群眾所好、所樂、所需抓創(chuàng)建”的工作思路,不斷深化宣傳教育工作,引導群眾摒棄陳規(guī)陋習,樹立新的科學發(fā)展觀。一是圍繞群眾所好做宣傳。設立了精神文明宣傳一條街,改變了過去鋪天蓋地、隨意書寫、生硬冷漠的標語口號,以圖文并茂的形式,把發(fā)生在人民群眾中間一些喜聞樂見的事,國家政策等通過人性化的圖畫、漫畫、文字的形式表現(xiàn)的淋漓盡致,受到了普遍歡迎和喜愛。二是圍繞群眾所樂抓活動。在全鎮(zhèn)率先成立了由38名社區(qū)民組成的文藝宣傳隊,文藝節(jié)目采用自編自演和外出學習相結合的方式產生,用身邊人、身邊事進行生動形象的宣傳,內容生動活潑,群眾很樂意接受,在潛移默化中受到良好的教育,鼓舞了經(jīng)濟發(fā)展士氣,進一步提升了社區(qū)文明水平。社區(qū)“兩委”還利用六月和臘月每年兩次召開社區(qū)民代表、精神文明領導小組成員參加的大會,學習 “八榮八恥”,宣傳新的政策,教育社區(qū)民提高自治能力,討論醞釀民主評選好媳婦、好婆婆,遵守計劃生育十星級文明戶、計劃生育帶頭戶。今年,對評選的9名好媳婦、7名好婆婆、32戶遵守計劃生育十星級文明戶和16戶計劃生育帶頭戶,進行了表彰獎勵。三是圍繞群眾所需送科技。我們社區(qū)不斷拓寬和豐富宣傳教育內容,加大文明創(chuàng)建的宣傳力度,積極引導群眾學科學、愛科學、講科學、用科學,從而增強了群眾的自我保健意識和能力,最大限度地滿足了新時期下社區(qū)民的生殖保健、科技致富和文明健康生活方式等方面的不同需求。通過抓宣傳教育,營造了良好的氛圍。

社區(qū)莊合并后,各大組檔案材料歸類、質量水平參差不齊,鑒于現(xiàn)狀,召開兩委會議,制定了檔案管理細則,并利用20天的時間重新建立了明晰的檔案。精神文明建設、計劃生育、社會治安及社會各項事業(yè)均走在了前列,兩年來,成功承接了市、縣、鎮(zhèn)精神文明建設、計劃生育、黨的建設等現(xiàn)場會9次,接待參觀學習人員2019余人次,連續(xù)多年受到上級表彰。

今年以來,根據(jù)鎮(zhèn)委安排,結合我們社區(qū)的發(fā)展實際,原來的社區(qū)級黨組織設置已經(jīng)不適應新農社區(qū)建設的需要,為此,我們經(jīng)過廣泛征求意見,充分發(fā)揚民主,成立了x社區(qū)黨總支,下設老年學校黨支部、農業(yè)開發(fā)黨支部、工貿黨支部和勞務黨支部。目前,各支部分工明確,各司其職,工作開展規(guī)范有序。老年學校黨支部的退休干部主動要求為他們配備值勤袖章義務為社區(qū)站崗巡邏,起到了很好的示范帶動作用,為文明創(chuàng)建工作打下堅實的基礎。

近兩年來,該社區(qū)被授予“全市新農社區(qū)建設備案社區(qū)”;“基層黨建工作示范社區(qū)”,“遠程教育五星級站點”,全市養(yǎng)殖、種植 “先進協(xié)會”;“全省計劃生育協(xié)會先進集體”,省級五星級站點正在驗收當中。

社區(qū)居委自查報告篇十二

20_年,在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導和關心支持下,_社區(qū)緊緊圍繞加強基層文化建設的各項要求,深入學習《關于加強全市宣傳文化隊伍建設的實施意見》等相關文件精神,結合我社區(qū)實際,有效推進社區(qū)文化藝術、體育活動等各方面工作的深入開展,將精神文化建設工作落到實處,進步優(yōu)化了我社區(qū)文化建設環(huán)境,加強了我社區(qū)文化宣傳隊伍建設,豐富了居民的精神文化生活,營造了我社區(qū)良好的文化建設氛圍。

一、領導重視,組織完善

我社區(qū)黨委、居委會高度重視社區(qū)精神文化建設工作,將其列入重要議事日程,嚴格按照相關要求,緊緊圍繞加強基層文化建設的核心精神,定期召開社區(qū)文化建設專題會議,匯報分析當前工作情況,研究制定下步工作計劃,明確分工,責任到人,加強相互之間的聯(lián)系與配合,形成合力,時刻關注工作進程,相關經(jīng)費投入有保障。在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導及鎮(zhèn)文化站的培訓指導下,有序開展與深入推進本社區(qū)文化建設工作。

二、優(yōu)化陣地,強化隊伍

我社區(qū)立足現(xiàn)有條件,合理規(guī)劃和充分利用相關資源,進步加強社區(qū)文化陣地建設,創(chuàng)建農家書屋、電教室、文體活動場所等陣地模塊,并做好相關日常管理及維護工作,其中,包括農家書屋的藏書分類、整理、維護及借閱規(guī)范化等工作,電教室的設備管理、維護工作,文體活動場所的規(guī)范化管理工作等,現(xiàn)在我社區(qū)農家書屋的藏書量、借閱量穩(wěn)步提升,且各個陣地相關設備、基礎設施齊全,規(guī)模提升。我社區(qū)十分重視文化宣傳隊伍的優(yōu)化建設,下有青年舞蹈隊、老人健身舞蹈隊、太極健身隊、乒乓球隊、象棋隊等,為了進步強化社區(qū)文化隊伍建設,我社區(qū)定期開展相關培訓及交流會,普及相關政策精神,強化其宣傳文化意識,促其吸收各方面文化知識,提升自身文化素養(yǎng),讓各支隊伍在精神上統(tǒng)一,目標上統(tǒng)一,擰成一股繩,同心同力共推文化建設工作。

三、活動豐富,榮譽多樣

我社區(qū)定期組織開展各類文體活動,形式豐富多彩,氛圍積極向上。包括各類文藝表演,各種文體競賽等,參加活動人數(shù)多且穩(wěn)定,相關隊伍也都在各個活動中充分發(fā)揮帶頭作用,展示了其良好的精神風貌。社區(qū)各支文藝隊伍參與過許多相關大型晚會及活動的演出,且在杭州市、建德市舉辦的各類比賽中屢獲榮譽,包括“杭州市排舞大賽” 第六名,“建德市全運會排舞比賽”第一名,“建德市老齡會排舞比賽”第一名,“建德市健身氣功邀請賽”三等獎,“建德市文藝調研”金獎等榮譽。

四、履行職責,狠抓工作

明確宣傳文化員的工作職責,結合社區(qū)實際,努力做好各項工作,在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導及鎮(zhèn)文化站的培訓指導下,配合制定社區(qū)文化建設相關的計劃方案、制度規(guī)章,及時完成上級部署的各項宣傳文化工作任務,做好日常文化陣地的管理和維護工作,積極組織開展相關文藝表演、競賽及培訓交流活動,抓好社區(qū)文化示范點創(chuàng)建工作,努力挖掘優(yōu)秀的文化資源,弘揚社會新風,加強未成年人的思想道德建設。

一年來,_社區(qū)文化建設工作有序開展并取得了一定的成效,而在之后的工作中,我社區(qū)將著力細化此項工作,深入研究探討各階段存在的問題并制定相關計劃方案,明確分工,加強合作。作為社區(qū)文化員,我將一直本著積極宣傳、著力創(chuàng)新、用心服務的原則,切實履行文化員各項職責,做好本職工作,努力抓好社區(qū)文化建設工作的各個方面,為我社區(qū)精神文化家園建設盡心盡力!

社區(qū)居委自查報告篇十三

根據(jù)《關于督查全市社會保險基金自查整改工作的通知》要求,連日來,由我局牽頭,聯(lián)合財政局、審計局和社會保險基金經(jīng)辦機構等部門,對全市社會保險基金工作進行了全面自查,現(xiàn)就自查情況報告如下:

一、基本情況

我局負責社會保險基金征繳和支付的單位共有個,即市就業(yè)服務中心、社會保險基金管理中心、機關事業(yè)單位社會保險中心和職工醫(yī)療保險管理中心和新型農村合作醫(yī)療管理中心。

保險人,參加失業(yè)保險人,參加生育保險人,參加工傷保險人。醫(yī)療保險參保人。

今年上半年,共征繳社會保險費萬元,支付各項社會保險金萬元。

2011年,有人參加了新型農村合作醫(yī)療,參合率為農村常住人口的.%。籌集新型農村合作醫(yī)療基金萬元,已有人次住院就醫(yī),支付住院醫(yī)療費補助萬元,人均補助元。

二、自查工作

提高思想認識,加強組織領導

整改工作領導小組,局長任組長,各副局長任副組長,各經(jīng)辦機構負責人和相關科室科長為成員。根據(jù)《通知》要求,各經(jīng)辦機構結合自身實際情況,制定了自查計劃和整改方案,重點圍繞社會保險基金的征繳、管理和支付等方面,認真開展自查和整改工作。

健全規(guī)章制度,嚴格規(guī)范管理

保險基金會計制度,規(guī)范會計核算,做到社會保險基金會計報表編報及時、數(shù)字真實、內容完整、說明清楚、手續(xù)齊備。努力做好社?;鸬挠媱?、控制、核算、分析和考核工作,如實反映基金收支狀況。

二是建立內部監(jiān)督制度。各經(jīng)辦機構建立內部控制制度,防止出現(xiàn)紕漏。機關事業(yè)單位社會保險中心建立層層報批制度。職工基本醫(yī)療保險管理中心在基金征繳和支付方面建立了部門間相互監(jiān)督機制,征繳科與基金科每天核對應收款項與開出的票據(jù),保證了票款賬相符,并建立了領取、收回簽章負責制。市就業(yè)服務中心失業(yè)保險科制定了計算機收繳管理制度、基金上繳制度、審核認定發(fā)放制度,銀行進賬單全部實行計算機網(wǎng)絡化管理。

三是建立基金及時上解制度。各經(jīng)辦機構社?;鹗杖爰?時上解到財政專戶,定期與財政專戶對賬,保證了賬賬相符。

四是建立投訴舉報制度。為維護參保人員的切身利益,建立投訴舉報制度,各經(jīng)辦機構公開投訴舉報電話號碼,設舉報箱,隨時接受監(jiān)督。對舉報的問題進行調查,業(yè)經(jīng)查實,實行責任追究制度,嚴肅處理。

五是建立定期自查制度。各經(jīng)辦機構定期對社?;疬\行情況進行監(jiān)督檢查,對易出現(xiàn)問題的崗位實行隨時檢查和定期輪崗制度,嚴肅基金紀律。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,及時、認真加以整改。同時,分析查找在機制、制度、管理中存在的薄弱環(huán)節(jié),采取有效措施,規(guī)范管理,嚴格監(jiān)督。

強化基金征繳,嚴把支出關口

經(jīng)辦管理的專業(yè)化。

話催繳等行政和法律手段進行催繳。醫(yī)保中心建立基金欠繳備查賬,每月月末由征繳科提供當月基金欠費明細,根據(jù)明細,及時催收,保證了基金足額征繳。各經(jīng)辦機構對欠費個月單位由主任調度,欠費個月由主管局長調度,欠費個月的報局長親自調度,有效地敦促了企業(yè)及時繳費,產生了較好的效果。

健全監(jiān)督體系,實行全方位監(jiān)督

基金監(jiān)督體系是社會保障體系不可或缺的組成部分。隨著社會保障事業(yè)的發(fā)展,社會保險基金規(guī)模不斷擴大,對于保證基金的安全性、提高收益率提出了更高的要求。為保證監(jiān)督的有效性,我們主動接受行政監(jiān)督、專門監(jiān)督、社會監(jiān)督,充分發(fā)揮社會監(jiān)督、媒體監(jiān)督的作用。

情況列入年度審計計劃,務必要把老百姓的“保命錢”管好、用好。四是監(jiān)察局對社?;鹗褂脤嵭型▓笾贫?,市人大和市政協(xié)也加強對社保基金的監(jiān)督檢查力度,確保社?;鸢踩\行,健康發(fā)展。

二、存在問題

盡管我們在社會保險基金管理使用方面做了大量工作,取得了一定成效,但一些工作環(huán)節(jié)仍有不足之處。如原事業(yè)單位轉為企業(yè)前欠繳的社會保險費仍有未補繳;社會保險費有當期欠繳現(xiàn)象發(fā)生;機關事業(yè)單位社會保險中心計算機系統(tǒng)軟硬件建設不能適應當前復雜的業(yè)務需要等。

三、下步打算

基金信息化監(jiān)管是做好監(jiān)督工作的保障,積極開展各項檢查是做好社保基金行政監(jiān)督工作的重要手段。根據(jù)自查情況,下步重點做好三個方面的工作:

落實協(xié)議,催繳欠費

具體情況問事保。

加大征繳力度,確保應收盡收

各經(jīng)辦機構都成立稽查科,并派專人深入企業(yè),定期、不定期對繳費情況進行檢查,檢查各參保單位是否有漏繳漏報現(xiàn)象發(fā)生,做到應收盡收。對當期欠費或拒不繳費單位,勞動保障局采取行政、法律、輿論措施,強制催繳,減少社會保險費當期欠費現(xiàn)象的發(fā)生。

安裝財務軟件,提高經(jīng)辦能力

社區(qū)居委自查報告篇十四

xx在認真學習的基礎上,重點圍繞為民務實清廉要求,通過群眾提、自己找、上級點、互相幫,深入查擺、認真梳理“四風”方面的突出問題。

(一)形式主義表現(xiàn)突出。業(yè)務工作方面深入不夠,對基層真實情況不了解,只重表面文章,不求解決實際問題,缺乏逢山開路、過河架橋的勇氣和意志,缺乏“緊抓不放、一抓到底”的狠勁。再如開大型會議、活動不為議事,而為轟動效應,只注重活動的形式,不追求活動的真正效果,對工作中的問題避重就輕,出現(xiàn)事故多強調客觀原因不講自身問題等。

(二)官僚主義思想嚴重。個人本位主義思想嚴重,缺乏大局觀念,只掃自家門前雪,不管他人瓦上霜,工作中溝通協(xié)調少,協(xié)作共事難,遇事不敢擔當,推諉扯皮現(xiàn)象仍有發(fā)生。精神有些倦怠,拼勁、闖勁不夠,干工作推推動動、不推不動,只求“過得去”、不求“過得硬”。民主意識淡化,家長作風、長官意志抬頭,下屬、同事的意見聽不進去,“官”越做越大,脾氣越來越壞,生活要求越來越高,發(fā)言稿很少自己寫,文件也不仔細看,不思進取、安享太平。

(三)享樂主義有所抬頭。工作事業(yè)心不強,責任心不足,存在艱苦的崗位最好不要去,艱巨的工作最好別人干的思想。受社會上的歪風邪氣影響較大,工作不講奉獻、講回報,處事不講原則、講人情,生活不講節(jié)儉、講排場,熱衷于“小圈子”、結交“小朋友”,吃吃喝喝、迎迎送送,貪圖享樂。

(四)奢靡之風時有存在。有講排場,比闊氣的想法,樂于接受高規(guī)格接待,覺得這樣才有面子,像領導。不追求健康的生活情趣,不愛學習愛比穿戴、比汽車、比住房,各種欲望似乎永遠無法滿足。開展工作不講究節(jié)儉辦事,講究鋪張浪費,有時甚至假借工作之名,搞迎來送往,超規(guī)格接待等等。

(一)理論學習不夠深入。沒有把理論學習放在重要位置,學習存在片面性,缺乏對理論的`系統(tǒng)研究和深刻理解,這是政治理論不成熟的具體表現(xiàn)。理論與實踐隔離,忽視了理論與實踐的辨證唯物關系,對政治理論的學習只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話,缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學習,不能用馬列主義的立場和觀點分析問題,不具備用鄧小平理論認識問題、解決問題的能力。

(二)理想信念不夠堅定。共產黨員的先進性來自于自覺改造主觀世界,不斷增強黨性鍛煉。這些年來,口頭上也講在改造客觀世界的同時,要改造自己的主觀世界。但實際上存在著重前者輕后者,以事務工作代替政治和黨性鍛煉,使自己的黨性修養(yǎng)減弱了,對自己要求放松了,考慮個人的榮辱進退多了,考慮群眾利益和全局利益少了,缺乏堅定的共產主義理想信念。

(三)宗旨觀念不夠強化。對黨的群眾路線認識不深,對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足,還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務的公仆意識。在工作上群眾觀念淡薄,看不到群眾的首創(chuàng)精神,指導工作主觀意志成份多,為群眾想的少、做的少,服務群眾,缺乏真功夫。

一、嚴紀律,樹責任之風。制定完善了《考勤制度》、《值班制度》、《請銷假制度》等一系列規(guī)章制度。本著“用制度管人,用制度管事”的原則,要求社區(qū)工作人員嚴格執(zhí)行。

二、抓工作,樹務實之風。責任到人,規(guī)范管理,在做好各項專業(yè)報表的同時,確保社區(qū)各項數(shù)據(jù)質量的基礎上,積極做好信息工作。對各項工作要早思考、早研究、早謀劃,梳理并明確全年工作任務。

三、重學習,樹創(chuàng)新之風。采取“寫”“看”的結合方式,向書本學習、向世界學習的學習模式,不斷增強社區(qū)工作人員的學習意識。

四、優(yōu)服務,樹和諧之風。服務全辦經(jīng)濟社會發(fā)展大局,進一步優(yōu)化工作流程,踐行“熱心、用心、耐心”的服務工作理念。

(一)大興學習之風,繼續(xù)堅持和推進“黨員三會一課”制度,提高黨員干部的文化知識素養(yǎng)和科學理論水平,牢固樹立終身學習理念。

(二)切實轉變作風,密切聯(lián)系群眾,要求每位黨員都要沉下身子,做到“來到田間地頭,坐到百姓炕頭,群眾放在心頭”。

(三)持續(xù)加強黨風廉政建設,所有黨員每日都要“照照鏡子、整整衣冠、洗洗身子”,營造干部清廉良好生態(tài)環(huán)境。

(四)增強責任意識,狠抓數(shù)據(jù)質量,務實工作,努力提高服務水平,為社會各項事業(yè)的發(fā)展貢獻力量。

社區(qū)居委自查報告篇十五

10月25日全區(qū)“雙評”工作動員大會結束后,區(qū)直機關工委立即按照大會的有關要求,在本單位內部開展“雙評”工作的自查自糾工作,成立了工委“雙評”工作領導小組,工委副書記萬修猛任組長,對工委“雙評”的具體內容、評議評價方法、工作步驟進行了具體部署。隨后,區(qū)直機關工委又召開了區(qū)直機關各支部負責人會議,就“雙評”工作進行再動員和再督促,并就如何做好前期的動員部署和自查自糾工作提出了具體要求,動員各支部把“雙評”工作同機關“作風年”、區(qū)直機關“效能建設年”結合起來,走出去廣泛征求意見,關起門認真查找不足,狠下心敢于動真碰硬,切實解決本單位、本部門存在的作風行風問題。

今年以來,區(qū)直機關工委以改進機關作風、提高機關效能為切入點,切實推進機關黨的各項工作。在工委全體干部的努力下,今年我委提前1個月完成了預定的工作任務。

認真組織學習黨的理論、路線、方針、政策,區(qū)直機關工委在每季度初都會制訂下發(fā)學習指導性計劃;組織各支部的黨務干部進行黨務知識培訓和講座,并且積極籌備西湖區(qū)黨員基本信息庫的建立工作。在為區(qū)直機關各黨支部服務的同時,機關工委還認真按照區(qū)委、區(qū)紀委的要求,深入基層,服務群眾。在今年5月的幫扶“拐的”人員工作中,工委干部熱情參與,經(jīng)常犧牲休息時間落實全區(qū)機關干部幫扶工作,對自身幫扶任務,帶頭積極主動地和街道聯(lián)系,處理幫扶事宜,圓滿完成了幫扶任務。在下半年的創(chuàng)建衛(wèi)生城市活動中,工委干部多次到掛點的朝陽街道,同街道、社區(qū)的干部共同勞動,清理垃圾,受到街道、社區(qū)的一致好評。創(chuàng)造性地在區(qū)直機關四個黨支部開展機關干部形象設計試點,統(tǒng)一著裝,更好地展現(xiàn)了機關干部的良好形象。

2、以素質為基礎,組織機關干部廣泛開展學習和培訓。組織全體機關干部聽取了xx市“樹立科學發(fā)展觀,建設美好新、做大做強興”形勢報告宣講團的宣講報告會;組織機關全體干部參加了由區(qū)司法局舉辦的《行政許可法》專題講座;組織機關干部聽取了“古城文化遺承當代價值及作用”講座;組織全體黨員干部觀看了《“立黨為公、執(zhí)政為民”先進事跡報告》和《王懷忠的兩面人生》電教片。根據(jù)西發(fā)[]20號文件要求,配合區(qū)優(yōu)化辦做好了《xx市優(yōu)化投資環(huán)境條例》的學習、宣傳工作,組織行政執(zhí)法人員參加了全市組織的知識競賽,取得了較好成績。同時加強工委干部自身的學習,提高自身的綜合素質。如萬修猛同志赴溫州培訓班學習了半個月,今年6月被派往市委組織部跟班學習一個月,后又作為工作人員隨副科級領導干部赴上海培訓班學習一個月。

3、以效能為重點,推行政務公開。定期將黨費收繳、使用情況向基層黨組織進行通報,在本部門內部設置了機關工委干部動向顯示牌,定期公開機關工委及全體干部的工作計劃和工作小結等,進一步提高了辦事的透明度,以便于接受群眾的監(jiān)督,做到“樹形象、強作風”。同時,建立了受理投訴機制,公布了舉報電話,自覺接受社會各界的監(jiān)督。與此同時,積極推進電子政務建設等科學管理辦法和手段,在區(qū)直機關各黨組織內啟動了黨內基本信息系統(tǒng)網(wǎng)絡,解決了以往黨內統(tǒng)計繁瑣、復雜的問題,減輕了基層黨組織的`工作負擔,提高了辦事效率。

4、以形象為關鍵,積極開展機關精神文明建設,協(xié)助區(qū)委、區(qū)政府做好全區(qū)中心工作。組織機關干部參加全國首屆全民健身“萬人行”、江西省第五屆老年人運動會開幕式、xx年華東地區(qū)龍舟邀請賽、參觀首屆制造業(yè)博覽會等一系列活動;組織了上半年的西湖區(qū)直機關運動會,參加xx市第五屆機關運動會并取得了優(yōu)異成績;舉辦了西湖區(qū)“歌唱偉大祖國,歌唱美好西湖”歌詠合唱節(jié)比賽活動并組建隊伍參加了市合唱節(jié)比賽;舉辦了“xx年西湖區(qū)直機關干部新春聯(lián)歡會”;和團區(qū)委共同舉辦了西湖區(qū)青年干部“我為我區(qū)獻一計”征文活動。

今年初,為落實全市、全區(qū)機關“作風年”活動要求,工委結合自身實際,制訂了《中共西湖區(qū)直機關工委“機關效能建設年”活動實施方案》,并成立了相應機構,落實了領導責任制,細化完善了機關的作風和效能建設長效管理制度,認真執(zhí)行機關效能建設“八項制度”和“五條禁令”,使制度真正落實到實處。

上半年,工委和區(qū)委組織部合編了《機關工作守則》一書,把上級對機關黨員和干部的基本要求、關于加強機關黨的工作的重要文獻和有關文件,以及加強機關各項工作和自身建設的若干、工作程序、工作用表等匯編成冊,發(fā)到每位機關干部手中,以便全區(qū)廣大機關干部學習借鑒。

沒有發(fā)生不給好處不辦事,給了好處亂辦事,搞特權、徇私舞弊現(xiàn)象,更沒有以權謀私、索拿卡要的行為。

通過“雙評”工作自查自糾,我們也發(fā)現(xiàn),工委工作仍存在重點不突出、運轉不高效,甚至有的工作虎頭蛇尾的問題。在今后工作中,工委將繼續(xù)堅持“群眾利益無小事”原則,結合開展保持共產黨員活動,把“雙評”工作的重點放在“人民群眾滿不滿意”上,放在真心實意抓整改上,放在真正轉變作風、切實促進工作上,以更優(yōu)良的作風爭取更大的工作成績。

社區(qū)居委自查報告篇十六

自 查 報 南社小學 2013.11.告

南社小學標準化建設自查報告

為了適應教育事業(yè)的發(fā)展,積極推進學校建設的科學化、規(guī)范化,大力改善辦學條件,逐步提高辦學水平,不斷提升

教學

質量,努力實現(xiàn)學校標準化建設。根據(jù)《晉中市義務教育學校標準化建設標準》,結合我校實際,對學校辦學條件、隊伍建設、教育教學、學校管理四方面進行了認真細致地自查評估。現(xiàn)將我校自查情況報告如下:

準備階段

1.學校成立自評領導小組和專項自評小組。由校長任組長,負責組織領導自評工作。成立辦學條件、教師隊伍、教育教學、學校管理、德育管理、電教儀器、體育衛(wèi)生六個專項評估小組,由副校長、教導主任任組長,負責具體項目的自評工作。

(1).標準化學校建設工作自評領導小組 組長:郝貽旺

副組長:喬居芬、權崇亮

“電教圖書”組:王俊敏、何春花

2.學校建立健全自評工作制度,實施評估目標責任制,把評估指標分解、落實到具體人,使每一個教師都有相應的指標責任。

實施階段

1.組織全校教師學習上級義務教育標準化建設工程有關文件精神及學校自評方案、計劃等。做到提高認識,統(tǒng)一思想,掌握標準,把握要領,規(guī)范操作。

2.每個教師都要依據(jù)相應的責任要求和《晉中市義務教育學校標準化建設評估驗收指標體系》,梳理分析,做好檔案工作和各室的整理。

自評工作具體情況:

一a1校舍建設,(分值130分 實得92分)

1建設環(huán)境(分值20分 實得20分)學校布局合理,校舍全部達到國家建設安全標準。

2生均用地及建筑面積:(分值20分 實得:20分)

學校面積5250平米,生均用地20.66平米,生均達標準。建筑面積1720平米,生均6.7米,達到標準化要求。

3教學用房(分值20分 實得20分)學校有圍墻、校門、校牌、國旗旗桿和升旗臺、領操臺,有固定宣傳欄,班班有符合標準的教室,標準課桌,學校按標準配備有各種專用教室,制度上墻,使用記錄詳實。

4生活辦公用房:(分值50分,實得17分)

學校有滿足學校必須的衛(wèi)生保健室、教師用辦公室、團隊活動室,有必須的生活用房,男廁所蹲位13個,小便池7米,平均10人一蹲位,女廁蹲位13個,女學生116人,符合要求,但學校沒有住校生和食堂,也沒有飲用水設備。所以失了33分。5學校場地(分值20分 實得 20分)

學校有必備的體育運動場地,有200米的環(huán)形跑道,有一個沙坑。

二、a2設施設備(滿分150分,實得120分)

1、教育信息化(分值40分 實得14分)

學生用電腦10臺,生機比不達,教師用電子備課室8臺電腦,學校有滿足教育教學的校園網(wǎng),12:1,失10分,電子備課室?guī)煓C比不達1:1,失8分,學校有與國家和省基礎教育信息化平臺對接的電子學籍管理系統(tǒng),學校接入了寬帶網(wǎng),但沒有所有班級配備了多媒體。失8分。

2圖書資料(分值30分,實得30分)

學校訂閱期刊種,報紙種,生均圖書20冊,共5200冊,學校電子讀物冊。學校制定有圖書閱讀計劃方案,制度健全,開展班級圖書漂流,方便學生閱讀,效果好。

3文體器材(分值30分,實得30分)

音體美及衛(wèi)生、綜合實踐活動課教學設備基本能按學校要求配。

5、其它設備(分值10分,實得10分)

學校滿足基本需要的專用辦公桌、柜計算機和其它設施設備。班級無多媒體設備失2分。

6、基地建設(分值10分,實得8分)

1、經(jīng)費管理(分值30分,實得30分)

教育經(jīng)費足額到位,生均經(jīng)費達省定標準以上,650元每生每年,能按照國家有關政策合理使用。學校能根據(jù)實際增添補充圖書資料及購置學校儀器,保證學校教學正常運轉,同時嚴格執(zhí)行上級精神,杜絕亂收費,學校元違規(guī)收費行為,學校財務實行收支兩條線,帳物相符。

2、教師待遇(分值20分,實得20分)

教師工資足額按時發(fā)放,學校每年保證教師外出培訓經(jīng)費,和教師的繼續(xù)教育經(jīng)費,每年學校給女教師免費體檢。學校實行教師一崗雙責制,有學校教師績效考核細則和方案,提高了教師的工作積極性。四a4機構與隊伍(分值100分,實得100分)

1、機構設置(分值10分,實得10分)

學校有校長一人,副校長一人,教導主任一人,校務委員會7人,占到教師總數(shù)的50%,校長全面負責,副校長主管學校校務管理和文體衛(wèi)生,教導主任主管學校教學,學校重大事情必須經(jīng)過校務委員會討論經(jīng)全體教師通過,并且學校領導全部代課,學校有兼職的儀器管理員,圖書管理員,音體美教師和計算機教師。由于班子成員分工明確合理,團結協(xié)作,有凝聚力。辦學方向明確,辦學思想端正,做事公平、公正、公開、重服務、講效率、求質量,群眾滿意度高。

為學校的良性發(fā)展打下了堅實的基礎。同時配齊學科教師。

2、教師隊伍(分值40分,實得40分)

全校共有15名教師,大專學歷人,本科學歷人,全部教師都取得了信息技術培訓證書,繼續(xù)教育證書及普通話等級證,有縣級能手3人,老教師與年輕教師接隊培養(yǎng)年輕教師,要求每學期聽課節(jié)數(shù),效果顯著,同時積極參加學區(qū)范圍的交流,現(xiàn)交流過的教師有8人,占到學校教師總數(shù)的53%,學校教師沒有私自雇用的教師。學校配備有2名體育教師。

3、校長隊伍(分值20分,實得20分)

校長由教育局依法聘任,校長大專學歷,中小學一級教師,從教27年,接受了校長崗位培訓,校長在校能積極完成帶課、聽評課任務,學校管理富有成效,有較強的組織管理能力。

4、師德建設(分值30分,實得30分)

學校嚴格執(zhí)行教師教書育人,嚴格執(zhí)行《五個規(guī)范》及“八個倡導,八個嚴禁”,學校制定有教師違規(guī)處理辦法,教師的從教行為跟考核掛鉤,因此沒有體罰或變相體罰學生現(xiàn)象的出現(xiàn)。同時學校跟教師簽訂不準私自購買教輔資料、有償補課或索要禮品等行為。

五、a5教育管理(分值150分,實得145分)

1、安全管理(分值30分,實得25分)

兩次安全應急演練,學校與每位教師簽有一崗雙責任書,成立有學校安全小分隊,每天有教師分不同部位的安全檢查,同時學校安裝了16頭監(jiān)控設施,學校范圍全覆蓋,消防儀器8個,在制度上認真落實學校安全日志和安全管理規(guī)程,并制訂有各種安全氣度并認真落實,由于措施得力,學校沒有重大安全事故的發(fā)生。但沒有安全專干失5分。

2、行政管理(分值30分,實得30分)

學校能依法治校,實行校長負總責和教師聘任制,學校成立了教代會,學校制定的中長期規(guī)劃和年度計劃和各項規(guī)章制度全部由教代會通過才能執(zhí)行,每年的考核、評模評優(yōu)必須由教代會通過,學生作息時間嚴格按照縣統(tǒng)一的作息時間,不超六小時,教材征訂嚴格按照國家和省市的要求,沒有給學生征訂任何書籍。同時學校不允許任何教師利用雙休日和節(jié)假日給學生進行集體補課,為減輕學生負擔,我校小學低段不留作業(yè),中高段的作業(yè)在1小時之內。

3、學校管理(分值90分,實得90分)

(1)學校能夠根據(jù)上級要求實行就近陽光招生,均衡編班,班容量沒有超過規(guī)定值,(2)學校能保證殘疾學生、家庭困難學生完成學業(yè),(3)學校制定有制度、措施,并嚴格規(guī)范學生學籍資料。(4)學生的評價實行等級評價,不單以學業(yè)成績?yōu)樵u價。(5)學生學籍實行電子學籍管理,嚴格按照上級指示辦理學籍。

(6)我校從2010年開始開展“六大創(chuàng)建”活動,2012年順利通過驗收,并收到上級的表彰。

(7)我校的德育工作有聲有色,以“八大習慣”為載體,進行系列化活動,培養(yǎng)了學生的良好習慣。

(8)我校要求班主任積極參加各種培訓,積極參加各種比賽,定期不定期對家長進行訪問,同時每學期召開一次家長會,實行家校聯(lián)系。(9)學校、家庭、社會三結合教育,學校有“心橋”校報,每年都給家長發(fā)幾篇介紹如何進行家庭教育的文章,有時通過家長會介紹家庭教育,收到良好的效果。

六a6課程開設與課改(分值120分,實得120分)

1、課程設置(分值40分,實得40分)

(1)學校能夠嚴格執(zhí)行國家省市課程設置方案,開齊開足各類課程,(2)學校安排有寫字課、綜合實踐活動課,同時安排學生到南社村敬老院參加各種活動,使學生的能力有了很大提高。

(3)積極開展現(xiàn)代遠程教育工程,組織學生收看開學第一課,及其它教育活動,并努力實現(xiàn)班班通工程。

(4)學校能按規(guī)定開好地方課和校本課,地方課是,校本課是,同時對學生進行健康教育和心理健康教育。保證音體美課。

2、課堂改革(分值40分,實得40分)

手的教學經(jīng)驗方法,收到良好效果。學校同時開展教師學習先進理念的活動,通過學校征訂的教育教學設計和教育??瘜W習,校長通過周會給教師學習高效知識,以提高課堂效益。為了進一步減輕學生作業(yè)負擔,我校開展了科學化的作業(yè)練習設計和研究。探索實踐“輕負擔高質量的課堂改革路子。

3、教學保障(分值40分,實得40分)

所用教材符合國家和省市規(guī)定要求,循環(huán)教材使用運轉正常。建立健全了教學常規(guī)檢查管理機制。建立高效課堂,教輔用書嚴格按照學生自愿原則。樣本教研效果好,同時建立起不同學科間的觀摩活動。

七a7校園文化(分值100分,實得100分)

為進一步提高教育教學質量,為學生創(chuàng)建溫馨的學習環(huán)境,我校進行了校園文化建設:

1、組織實施(分值15分,實得15分)

學校成立了校園文化領導組,校長任組長,少先隊輔導員任負組長,各班班主任為成員,制定了與學校實際相結合的文化校園,美麗校園實施方案,并把校園進行了綠化、美化、硬化、香化,計投入資金10000余元,同時積極組織學生參加社會實踐活動,做到了有計劃、有記錄、有成效。

2、內涵建設(分值50分,實得50分)

“心橋”,第三,我們學校每年都開展學校運動會,利用“六一”開展大型的系列藝術活動,認真落實體藝“2十1”的開展,每個學生都能夠參加,并受到學區(qū)的表彰。第四,根據(jù)我校實際,我校開展了豐富的課外興趣活動小組,特別是我校的乒乓球運動更是普遍展開,五六年級為乒乓球隊員為學校一隊,三四年級組成二隊,室內室外乒乓球臺,有三名乒乓球教練進行執(zhí)教,因此我校的乒乓球隊連續(xù)幾年都代表學區(qū)參加縣級的比賽,并取得了團體第一的好成績。同時,我校建有百人腰鼓隊,在學區(qū)中作為我校的另一特色,很受人稱道。以上的活動都是在我校的少先隊組織下進行的,利用少先隊組織對學生進行方方面面的教育,培養(yǎng)學生個性發(fā)展,全面發(fā)展,起到了很好的作用。

3、主題教育(分值30分,實得30分)

在這方面,我校有“陽光體育”組織機構,有具體的兩操一活動安排,有記錄,效果好,特別是在四姿三聲兩操中,各負其責,代著普通話進課堂,開展學生誦讀演講比賽,八、教育質量(分值200分,實得190分)

學生體質健康標準達標率達90%以上,學生近視率低于40%,教育教學符合學生身心發(fā)展,學生個性特長得到充分發(fā)揮,學生學業(yè)成績優(yōu)秀率、良好率、合格率均達有關規(guī)定,我校的教育教學成績,2012年榮獲學區(qū)表彰,我校的乒乓球、中長跑、每年在學區(qū)用縣的比賽中,取得優(yōu)異的成績,在今年的體藝二十一活動比賽中,我校獲得了學區(qū)一等獎的好成績,在搞好學校教育教學的同時,要求教師積極參加三評一訪活動,同時有效解決教育工作中的熱點、難點等問題,在學校評議中,社會認可,群眾滿意。

3、檔案資料,能夠完善義務教育年報制度,建立健全農村留守兒童登記表冊檔案。學校標準化建設檔案專人負責,底子清,手續(xù)規(guī)范。

社區(qū)居委自查報告篇十七

各位委員、各位代表、各位領導和參加會議的各位來賓:

現(xiàn)在我代表居委會做20xx年

工作報告

。我們居委會一年以來的工作始終堅持以“三個代表”的重要思想為指導,認真貫徹黨的“十六”屆四中、五中全委會議精神,努力完善城市居民自我管理、自我教育、自我服務體系。堅持“以人為本,服務居民”的原則,突出社區(qū)自治和社區(qū)服務兩大重點,以城市管理年及基礎管理年為出發(fā)點,以制度建設為著力點,以創(chuàng)建“星級”示范社區(qū)和“四型社區(qū)”活動為載體,抓示范、抓提高,求真務實,與時俱進,不斷推動社區(qū)建設工作上新臺階。

一 、加強社區(qū)黨建工作,發(fā)揮黨支部核心領導作用

社區(qū)支部在社區(qū)居民自我管理、自我監(jiān)督的各項工作中,始終是以保證黨的路線、方針、政策貫徹落實。站在把關、監(jiān)督協(xié)商參謀和堡壘作用的位置上,支持居委會的各項工作。一年來,以黨的xx屆四中、五中全會和克拉瑪依區(qū)委二屆六次全委擴大會議精神為主導開展工作,緊緊圍繞以創(chuàng)建星級“示范社區(qū)的目標,狠抓社區(qū)基層組織建設,加強社區(qū)黨員教育和管理,在社區(qū)建設和社區(qū)居民自治工作中充分發(fā)揮社區(qū)黨支部的領導核心作用,發(fā)揮廣大黨員先鋒模范帶頭作用,確保社區(qū)建設工作順利進行。

社區(qū)黨支部以“全心全意為人民服務”的根本宗旨,關注社區(qū)建設,關心居民日常生活息息相關的事。社區(qū)黨支部在為民解困工作中“有求必應”的工作作風深受居民的歡迎。在社區(qū)黨建工作中,始終堅持以社區(qū)建設為核心;領導社區(qū)各族居民緊密結合社區(qū)實際,以社區(qū)服務為切入點,全面推進社區(qū)建設,樹立以人為本,教育居民、依靠居民、團結居民等各項工作中起到了領導核心作用,得到了廣大居民的認可,使黨支部在社區(qū)的影響力、感染力、親和力、凝聚力得到了更進一步的增強。

二 、立足于“便民利民”,增強社區(qū)服務功能

本著社區(qū)居民自治的這一特性,我們在居民中組建了居民義務聯(lián)防志愿者、黨員思想政治教育志愿者、文體志愿者等隊伍。在共建單位勘探開發(fā)研究院組建了科普志愿者,在第九小學組建了青年志愿者等隊伍。這些志愿者隊伍,在社區(qū)便民利民服務,少兒教育、科普教育、法制教育以及文娛體育等,都發(fā)揮了好的骨干作用。增強了志愿者自我服務意識,發(fā)揮了志愿者的榜樣和模范作用。社區(qū)基礎硬件設施有:科普長廊、社區(qū)未成年教育基地、路徑健身器材、宣傳欄、健身廣場、樓道宣傳牌等,這些服務設施為社區(qū)居民提供了康樂健身的利民服務。

“幫困助殘”協(xié)議書和社區(qū)志愿者走進敬老院“敬老助老”服務138人次,為老人、殘疾人送去迎春

對聯(lián)

121幅;走訪社區(qū)80歲以上老人5人次,“重陽節(jié)”為高齡老人送去價值150元的壽糕祝賀老人們晚年幸福。不定期走訪慰問老年人、殘疾人、特困戶、聽取他們所需服務,滿足社區(qū)弱勢群體的服務要求。春節(jié)、古爾幫節(jié)慰問物品大米150kg ,清油24kg ,發(fā)放困難補助金720元、助殘慰問金等 500元等。 社區(qū)志愿者為社區(qū)下崗失業(yè)人員提供信息服務,對特困戶無業(yè)人員、下崗失業(yè)人員進行造冊登記,確保社區(qū)勞動就業(yè)保障工作,今年轄區(qū)下崗失業(yè)人員、特困人員解決勞動就業(yè)4人。

三 、文化宣傳教育、營造文明環(huán)境

鞏固社區(qū)建設成果,推動社區(qū)各項工作的蓬勃發(fā)展。我們首先加大社區(qū)建設的宣傳力度,利用宣傳畫展、宣傳欄、宣傳單、

黑板報

、宣傳標語、視頻網(wǎng)校等形式多層次,全方位地開展,宣傳活動,同時在社區(qū)信息平臺及時宣傳報道社區(qū)中出現(xiàn)的好人好事。在“公民道德”教育月,“民族團結教育月”、全民健身活動月、敬老助老宣傳月等活動中涌現(xiàn)出的先進事跡及時報道和上社區(qū)信息平臺。今年在國家級《城市區(qū)街通訊》刊物上刊稿一篇;在《新疆石油報》上刊登稿件4篇、晨報刊稿1篇、區(qū)街道通訊1篇、信息平臺上,發(fā)表各類訊息資料429篇。

社區(qū)學校組織各種形式的教育、組織居民進行講座、視頻網(wǎng)校學習258人次,《公民道德教育知識答題》100份、《民族團結教育》知識答題183份,消防安全知識答題163份,科普知識答題150份,計生宣傳知識答題50份。

社區(qū)開展形式多樣的社區(qū)文化活動,豐富居民群眾的精神文化生活,社區(qū)更著重體協(xié)、文體骨干作用。

組織開展文體活動。xx社區(qū)承辦了勝利路街道主辦的13支社區(qū)居民運動員參加的“辭舊迎新,乒乓球比賽。我們社區(qū)組織開了居民迎春座談會,迎新春老年人家家樂包餃子比賽,慶”三八“婦女節(jié)聯(lián)歡會,慶”五一“國際”勞動節(jié)健身運動會,慶“六一”兒童節(jié)趣味運動會,慶“七一”建黨83周年詩歌朗誦會,慶“十一”和“中秋”節(jié)居民歡聚一堂,慶祝老年“重陽節(jié)”,為老年人舉辦了趣味運動會。通過各種活動展示社區(qū)文化,展現(xiàn)了社區(qū)居民精神面貌,居民才藝,體現(xiàn)了社區(qū)居民的文化修養(yǎng)和道德素質修養(yǎng)。

地質陳列館,研究院科技志愿者為少兒們耐心細致地講解陳列館擺放的化石,石油地質構造、石油生產的過程、石油勘探開采等一系列石油科學知識。第九小學黨、政工、團重視社區(qū)少兒輔導站工作,配合社區(qū)共青團、少兒工作重點是培養(yǎng)孩子們勤思多想多動手的能力。孩子們親手制作的手工藝術品受到各地前來參觀者的好評。

社區(qū)組織青少年走進駐克拉瑪依武警支隊進行國防教育,使青少年懂得現(xiàn)代國防科技是強國的重要作用。

社區(qū)文化宣傳教育,促進了社區(qū)治安秩序的穩(wěn)定,促進了社區(qū)“三個”文明的發(fā)展,凈化了社區(qū)的環(huán)境、凈化了居民生活空間。社區(qū)文藝隊、戲曲隊在參加了克拉瑪依市、區(qū)第二屆社區(qū)文藝展演大賽中,分別榮獲優(yōu)秀獎和銅獎。在社區(qū)各族居民的共同努力下,200x年榮獲了國家級“青少年文明社區(qū)”自治區(qū)級“科普示范社區(qū)”。市級“綠色社區(qū)”、無毒社區(qū)、青少年文明社區(qū)和市局命名的未成年人思想道德教育示范基地??死斠绤^(qū)級未成年人教育示范基地。涌現(xiàn)出一批十星級家庭、標兵家庭、文明市民、先進居民代表、學習型家庭、教育工作志愿者。

四 、創(chuàng)造井然有序的社區(qū)環(huán)境

社區(qū)治安是社區(qū)建設的重要內容,維護良好的治安秩序是保持社會穩(wěn)定,是社區(qū)必須的首要條件。我社區(qū)社會治安綜合治理以“以人為本,立足社區(qū)”的防范理念,建立健全了法制教育體系。完善以派出所、街道辦事處、社區(qū)居委會、義務聯(lián)防的防控網(wǎng)絡管理服務體系,加強法制宣傳教育力度,強化治安防范措施,鞏固“安全文明社區(qū)”成果,密切關注社情民情積極排查民間糾紛。民事調解以“預防為主,調防結合”的原則。結合“四五”普法工作,狠抓法制教育宣傳為主,提高各族居民的法律意識和群防群治的自覺性。

社區(qū)舉辦法制宣傳黑板6期,視頻網(wǎng)校法制學習36人次,講座形式法制學習385人次,法律知識答題試卷783人,發(fā)放法制宣傳單1300余份,清查外來務工人員4000余人。各級防范體系,防范措施落實到位,社區(qū)民事、刑事發(fā)案率為零起。社區(qū)政治穩(wěn)定、安寧祥和。

五 、落實“計劃生育”基本國策

社區(qū)強化計生管理工作,始終貫徹執(zhí)行“三為主,三不變”方針,狠抓流動人口管理工作,向流動人口育齡婦女不定期宣傳計生知識,發(fā)放計生宣傳單83份,使育齡婦女對國家計生政策、法律、法規(guī)有了深刻了解。加強外來人員計生管理,為外來人員提供了計生咨詢服務,辦證服務、兒童計劃免疫服務,嚴格管理外來人員計劃生育工作,保證了計劃生育工作的順利進展。社區(qū)計劃生育各項指標完成率達100%。

六 保護環(huán)境、營造優(yōu)美舒適的健康社區(qū)

社區(qū)生態(tài)環(huán)境是關系居民群眾的生活質量,關系社區(qū)居民身體健康的頭等大事,良好的衛(wèi)生生活習慣,優(yōu)雅的社區(qū)生活環(huán)境是社區(qū)文明的象征,社區(qū)狠抓生態(tài)環(huán)境保護工作,完善以街道辦事處、居委會衛(wèi)環(huán)境委員會、保潔隊伍的三級網(wǎng)絡管理,做到責任到人,崗位落實到位。

社區(qū)開展“環(huán)保進家庭、綠色進陽臺、回收廢舊電池”等環(huán)保活動。以各種宣傳形式,把環(huán)保知識送進千家萬戶。教育社區(qū)居民“生命只有一次,人們在生活中要心理健康、身體健康”。社區(qū)利用報刊、雜志、宣傳欄,視頻網(wǎng)校不斷宣傳人類生存環(huán)境的科學知識,提高居民生態(tài)環(huán)境保護意識。參加環(huán)境保護活動社區(qū)志愿者達1000余人次,社區(qū)98%以上的居民做到綠色消費,不亂丟廢舊電池、廢舊家用電器、舊手機、醫(yī)療垃圾等有害廢棄物。99%以上的居民自覺學習環(huán)保知識,教育子女愛護“地球母親”。98%的居民自覺自愿參加春秋兩季除“四害”活動。提高了社區(qū)居民保護和鞏固“綠色社區(qū)”“花園式社區(qū)”的思想意識,社區(qū)居民更加自覺地參加“愛家園,愛綠色”行動。

七 、社區(qū)居委會2019年

工作計劃

與安排

20xx年我們將在各級黨工委的正確領導下,關懷、支持下,在社區(qū)居民的共同參與下,為爭創(chuàng)“星級”社區(qū)這個目標我們計劃要作好如下工作:

1、在20xx年計劃中,給區(qū)政府打報申請告蓋一座居民活動綜合樓。解決居民看病難、活動沒場所等困難。

2 、將小區(qū)改造后遺留下的各種問題逐一找有關部門解決好。

3、把社區(qū)各支隊伍的積極性調動起來,充分發(fā)揮她們各自的才能,齊心協(xié)力,創(chuàng)“星級”社區(qū)。

4 、組織社區(qū)文藝隊、戲曲隊編排文藝節(jié)目。在社區(qū)內進行活動?;钴S居民文化生活。

5 、組織社區(qū)志愿者和社區(qū)黨員對轄區(qū)傷殘軍人和殘疾人以及困難家庭進行獻愛心幫助活動。

6、開展二次大型居民運動會,一次少年兒童趣味運動會。

7、每季度的開展一次計劃生育、法律、健康、科普知識的宣傳或講座。

8 、組織社區(qū)70歲上的老年人游覽克拉瑪依大農來基地。

9、按時召開20xx年二屆四次和五次居民代表大會。

10、繼續(xù)加強社區(qū)衛(wèi)生管理力度,加強愛國衛(wèi)生和個人衛(wèi)生的宣傳教育工作,保證居民有個良好的生活環(huán)境。

11、居委會工作人員在日常學習、工作中思想上統(tǒng)一認識,行動上步調一致形成有組織、有紀律、講團結有效率的雷厲風行的戰(zhàn)斗集體。

12 、依靠和發(fā)揮社區(qū)居民,居民代表議事協(xié)商委員會,義務聯(lián)防隊和樓棟長、單元長等民主管理作用。

13 、全體工作人員深入居民之中熟悉居民、了解居民及時收取居民的意見和建議。做到了上為政府分憂,下為居民解難。

以上是我們xx區(qū)居委會20xx年的工作計劃,請代表們審議,如有不妥之處,請給予糾正。

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