方案是對一項計劃或任務實施過程中所制定的行動步驟和方法的總稱。方案的可行性和可持續(xù)性應當?shù)玫匠浞挚紤]。以下是小編為大家整理的一些方案范例，供大家參考。這些方案涵蓋了不同領域的問題和需求，可以幫助大家更好地理解和應用方案制定的方法和技巧。大家可以根據(jù)自己的實際情況進行參考，并靈活應用于工作和學習中。希望這些范例能夠對大家有所幫助。
模范機關創(chuàng)建工作方案篇一
各單位黨組織：
2020年是模范機關創(chuàng)建鞏固提升年，現(xiàn)將《2020年揭陽市國資委模范機關創(chuàng)建活動工作實施方案及責任分工》印發(fā)給你們，請認真抓好貫徹落實。
中共揭陽市人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會委員會
2020年6月28日
2020年揭陽市國資委模范機關創(chuàng)建活動
工作實施方案及責任分工
2020年市國資委模范機關創(chuàng)建，要堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，以***總書記在中央和國家機關黨的建設工作會議上重要講話精神為根本遵循，認真貫徹落實市委六屆八次全會精神，結合落實揭陽市加強黨的基層組織建設三年行動計劃工作方案，緊緊圍繞“全面進步、全面過硬”的目標，聚焦國有企業(yè)監(jiān)督管理、國有資產(chǎn)保值增值和國有企業(yè)改革發(fā)展，努力建設政治過硬、擔當作為、紀律嚴明、文明高效的國資機關，始終把改革作為國企發(fā)展的內(nèi)生動力，把服務當成國資監(jiān)管的最佳手段，加快促進市屬國有企業(yè)高質量發(fā)展，推動全體黨員干部職工思想能力作風進入新時代，為揭陽“融灣建帶”提供堅強保證。
（一）提高站位，建設政治過硬模范機關
1.帶頭做到“兩個維護”。把帶頭做到“兩個維護”作為黨的政治建設和機關黨的建設首要任務，在加強黨的政治建設上帶好頭、作示范。嚴格執(zhí)行重大事項請示報告制度，凡是重大問題、重要事項進展情況，必須按規(guī)定及時請示報告。實施思想政治工作定期分析研判制度，每年至少1次以上分析研判黨員思想政治狀況，定期向市國資委黨委匯報思想政治工作情況。健全各級黨組織工作規(guī)則，不斷完善保障做到“兩個維護”的制度機制。(責任單位：市國資委黨委，配合單位：各單位黨組織，完成時間：長期堅持)
2.全面貫徹落實中央和省委、市委決策部署。堅持以貫徹中央精神為前提謀劃推進工作，建立完善落實***總書記重要講話、重要批示指示精神和黨中央決策部署的工作臺賬，明確任務、明確措施、明確責任、明確時限，確保件件落到底、項項抓到位。推行重點工作項目化、重點項目責任化，結合市國資委職能職責，自上而下建立落實省委“1+1+9”決策部署和市委六屆八次全會工作要求的任務清單、責任清單、措施清單、結果清單，細化每周、每月、每季度的階段性任務目標，提高工作落實的精準度和實際效果。(責任單位：市國資委黨委，配合單位：各單位黨組織，完成時間：長期堅持)
3.嚴格落實“第一議題”學習制度。堅持不懈抓好理論武裝，把學習***新時代中國特色社會主義思想作為黨委會議的第一議題和理論學習中心組學習會的重要內(nèi)容，制訂實施***新時代中國特色社會主義思想教育培訓計劃，全覆蓋培訓黨員干部，推動學習貫徹常態(tài)化制度化。充分發(fā)揮領學促學作用，推動領導干部上講臺上黨課，提高黨員干部運用黨的創(chuàng)新理論指導實踐、推動工作的能力。實施青年政治能力提升工程，有計劃地對年輕干部進行理想信念宗旨教育，引導廣大年輕干部切實踐行黨的信念宗旨、堅定價值追求。(責任單位：市國資委黨委，完成時間：長期堅持)
4.鞏固拓展主題教育成果。把“不忘初心、牢記使命”作為加強黨的建設的永恒課題和全體黨員干部的終身課題。圍繞理論學習、黨性教育、激勵擔當、為民服務、廉潔自律和問題整改等，建立和落實“不忘初心、牢記使命”的制度。開展主題教育整改落實“存量清零行動”，做好主題教育“后半篇文章”。運用主題教育等黨內(nèi)集中教育的成功經(jīng)驗，開展專題集中學習研究，發(fā)揮揭陽本土紅色資源優(yōu)勢，堅持和完善“三學四重五查”等主題活動，深入開展對黨忠誠教育、革命傳統(tǒng)教育，教育引導黨員干部時時叩問初心、守護初心。(責任單位：市國資委黨委，配合單位：各單位黨組織，完成時間：長期堅持)
5.嚴格落實意識形態(tài)工作責任制。建立健全意識形態(tài)工作制度，抓好《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》《中國共產(chǎn)黨宣傳工作條例》的貫徹落實，加強本部門本領域意識形態(tài)陣地建設和管理，將意識形態(tài)工作納入年度工作要點，與業(yè)務工作同安排、同部署、同檢查，開展意識形態(tài)工作考核，推動意識形態(tài)工作責任制落地落實，做到守土負責、守土盡責。(責任單位：市國資委黨委，配合單位：各單位黨組織，完成時間：長期堅持)
6.統(tǒng)籌做好疫情防控工作。組建黨員先鋒隊、設立黨員示范崗、規(guī)劃黨員責任區(qū)，廣泛發(fā)動市國資系統(tǒng)黨員自愿捐款支持抗擊疫情活動，開展防控疫情黨內(nèi)及時性表彰工作，做好在抗疫一線發(fā)展黨員工作，推動市國資系統(tǒng)各級黨組織和黨員干部在疫情防控一線、復工復產(chǎn)中走在前、作表率。(責任單位：市國資委黨委，配合單位：各單位黨組織，完成時間：長期堅持)
（二）黨建引領，建設擔當作為模范機關
7.抓好《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關基層組織工作條例》(以下簡稱《條例》)的貫徹落實。把《條例》納入黨委理論學習中心組學習內(nèi)容，派員參加市直工委學習貫徹《條例》專題培訓班和黨務工作者專題輪訓。貫徹落實《條例》重點任務清單，加強對《條例》貫徹執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，及時總結經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)和解決工作中存在的問題，不折不扣把《條例》要求一項一項落到實處。(責任單位：市國資委黨委，配合單位：市國資委機關黨支部，完成時間：12月份)
8.嚴格執(zhí)行黨的組織生活制度。貫徹落實《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例(試行)》，認真落實市委組織部《關于進一步嚴格黨的組織生活制度的實施意見》。全面推行黨支部組織生活通知單制度，每月對“三會一課”、主題黨日、談心談話等作出計劃。黨員領導干部應嚴格落實雙重組織生活制度，帶頭提高組織生活質量。(責任單位：市國資委黨委，配合單位：各單位黨組織，完成時間：長期堅持)
9.加強機關組織體系建設。開展機關基層黨組織標準化規(guī)范化建設，按照《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關基層組織工作條例》規(guī)定，完善機關基層黨組織機構設置，根據(jù)黨員人數(shù)和工作需要對黨組織設置進行優(yōu)化提升。嚴格執(zhí)行基層黨組織任期制度，健全按期換屆提醒督促機制。(責任單位：市國資委黨委，配合單位：市國資委機關黨支部，完成時間：長期堅持)
10.加強專職黨務工作力量。嚴格機關黨組織負責人選任標準，及時選強配齊機關基層黨組織書記，落實新任黨組織書記任前談話制度。選好用好機關專職黨務干部，注重選拔政治強、業(yè)務精、作風好的干部從事機關黨務工作，確保有專人負責。持續(xù)開展基層黨組織書記能力素質提升行動，派員參加黨(總)支部書記和專(兼)職黨務干部培訓班，提升黨務工作者業(yè)務能力和工作水平。推進黨務干部與行政、業(yè)務干部雙向交流，建設黨務和業(yè)務融合型干部隊伍。(責任單位：市國資委黨委，配合單位：市國資委機關黨支部，完成時間：長期堅持)
11.高質量做好黨員發(fā)展和教育培訓工作。貫徹落實發(fā)展黨員工作總要求，把政治標準放在首位，做好發(fā)展對象培訓，制訂發(fā)展黨員工作負面清單，加大在薄弱領域和重點群體中發(fā)展黨員力度，穩(wěn)妥有序做好不合格黨員處置等工作，完成年度發(fā)展黨員計劃，進一步優(yōu)化黨員隊伍整體結構，增強黨員隊伍的生機和活力。采取集中教育、脫產(chǎn)培訓、網(wǎng)絡培訓、自主選學、個人自等多種形式，對市國資系統(tǒng)黨員干部分層次、分批次、分類別培訓，強化對黨的創(chuàng)新理論、黨章黨規(guī)黨紀和革命傳統(tǒng)、優(yōu)良作風的學習教育；開設以“推動思想能力作風進入新時代”為主題的機關講堂，緊扣市委重大決策部署、重要會議活動、重要時間節(jié)點開展學習培訓，提高機關黨員教育培訓的針對性和實效性。(責任單位：市國資委黨委，配合單位：各單位黨組織，完成時間：長期堅持)
12.強化黨建主體責任。黨委主要負責人履行第一責任人職責，其他成員按照“一崗雙責”要求抓好職責范圍內(nèi)黨建工作。認真落實黨建考核和述職評議機制，開展市國資委基層黨建考核，強化對政治紀律和政治規(guī)矩監(jiān)督檢查，做好基層黨建述職評議工作，把黨建工作抓實、抓細、抓到位。(責任單位：市國資委黨委，配合單位：各單位黨組織，完成時間：12月份)
13.進一步發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。在績效考核、評先評優(yōu)中注重聽取黨支部的意見，對每名黨員參加“三會一課”、主題黨日、組織生活會，黨員交納黨費、培訓學習、發(fā)揮作用和工作實績等情況以及其他干部群眾的工作表現(xiàn)進行綜合考核，通過“黨支部推薦、黨委(黨總支)把關、黨委審定”的形式確定人選，調(diào)動黨支部的積極性，增強黨支部凝聚力、組織力。績效考核、評選評優(yōu)的名額比例依據(jù)黨支部考核結果實行差異化浮動，進一步壓實黨支部的工作責任。(責任單位：市國資委黨委，配合單位：各單位黨組織，完成時間：12月份)
14.開展國資系統(tǒng)黨建“燈下黑”“兩張皮”問題集中治理。6月底前，圍繞基層黨組織存在弱化、虛化、邊緣化等突出問題，找準找實“燈下黑”“兩張皮”在思想、工作上的各種表現(xiàn)，列出問題清單。以“交叉檢查”為抓手，采用查閱資料臺賬、現(xiàn)場隨機問詢和座談交流等形式，對配合單位：各單位黨組織進行全覆蓋黨建“體檢”，提升組織工作規(guī)范化、標準化、科學化水平，推動黨建和業(yè)務深度融合、相互促進。(責任單位：市國資委黨委，配合單位：各單位黨組織，完成時間：10月份)
15.開展模范機關創(chuàng)建活動“回頭看”。制定模范機關創(chuàng)建活動“回頭看”工作方案，對開展模范機關創(chuàng)建情況進行全面盤點自查和檢視分析，認真梳理分析進展情況，總結創(chuàng)建活動取得成效和存在問題，進一步查弱項、補短板、強質量。(責任單位：市國資委黨委，完成時間：10月份)
16.創(chuàng)建模范黨支部和模范窗口單位。實施以“落實規(guī)范化，創(chuàng)建模范黨支部”為主要內(nèi)容的“雙范工程”、選樹一批示范點，充分發(fā)揮典型示范作用形成后進趕先進、中同爭先進、先進更前進的生動局面。持續(xù)深化模范機關創(chuàng)建活動，創(chuàng)建模范窗口單位和“共產(chǎn)黨員先鋒崗”，引導黨員干部積極參加模范機關創(chuàng)建活動，為基層黨組織和黨員提供創(chuàng)建活動的平臺，把人民群眾滿意體現(xiàn)到各項工作的方方面面。(責任單位：市國資委黨委，完成時間：10月份)
17.推進城市基層黨建“網(wǎng)格化”管理工作。搭建基層網(wǎng)格化共抓共享工作體系，市轄區(qū)內(nèi)以社區(qū)為單位進行“網(wǎng)格化”劃分，按照“就近就便、相對均衡”原則，統(tǒng)籌安排機關、國企、事業(yè)單位黨組織與社區(qū)黨組織“雙結對、雙促進”，按市直工委要求完成各級黨組織和黨員到社區(qū)“雙報到”，發(fā)揮黨員干部先鋒模范作用，做到在單位和社區(qū)雙重作為，推動市直單位黨組織主動融入城市基層黨建，打造有深度的機關黨建，形成“共抓基層黨建、共享黨建資源、共解社區(qū)難題”的黨建工作格局。（責任單位：市國資委黨委，配合單位：各單位黨組織，完成時間：12月份)
（三）正風肅紀，建設紀律嚴明模范機關
18.持續(xù)深化糾“四風”工作。認真貫徹落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，貫徹落實《關于持續(xù)解決困擾基層的形式主義問題為決勝全面建成小康社會提供堅強作風保證的通知》，緊盯老問題和新表現(xiàn)，全面檢視、靶向治療，加強源頭治理和制度建設。大力推行“一線工作法”，深入開展“大學習、深調(diào)研、真落實”，制定具體工作方案，明確深入基層一線開展調(diào)研、落實工作的方式要求，力戒形式主義、官僚主義，進一步強化服務基層的意識、能力，切實為基層增效減負。(責任單位：市國資委黨委，完成時間：長期堅持)
19.深入推進紀律教育。開展紀律教育學習月活動，經(jīng)常性開展廉政教育。借助宣傳欄、主題圖片展、廉潔教育書法展等載體，深入教育引導全體工作人員牢記初心使命，保持為民務實清廉的政治本色。認真落實黨建責任制，遵守政治紀律和政治規(guī)矩，加強對黨員特別是領導干部的監(jiān)督管理，讓鐵的紀律成為廣大黨員干部日常習慣和自覺遵循。(責任單位：市國資委黨委，完成時間：長期堅持)
20.開展黨風政風評議。根據(jù)市直工委部署適時開展黨風政風評議，推進廉政勤政建設。(責任單位：市國資委黨委，完成時間：10月份）
21.組織行風熱線上線。適時組織部分單位和窗口部門進行行風熱線上線，著力解決基層群眾的疑點、難點問題，樹立機關良好形象。(責任單位：市國資委黨委，配合單位：各單位黨組織，完成時間：12月份)
22.從嚴從實抓好整改落實。聚焦巡察和黨建工作考核中發(fā)現(xiàn)的“三會一課”制度不健全，發(fā)展黨員程序不規(guī)范，黨費收繳不足額、不及時等存在問題，建立整改清單，明確整改內(nèi)容、措施、時限和責任人。聚焦整改措施落實成效和干部群眾滿意度，對問題整改效果開展階段性評估和整改后全面評估。聚焦面上薄弱環(huán)節(jié)和突出問題深挖本質根源，建立治根本、管長遠的制度體系，防止同類問題再次發(fā)生。(責任單位：市國資委黨委，配合單位：各單位黨組織，完成時間：長期堅持)
（四）共營同創(chuàng)，建設文明高效模范機關
23.全面提升機關辦事效率。開展黨員“亮身份、亮職責、亮承諾”活動，扎實推動首問負責、首受負責、服務承諾、一次性告知、限時辦結、綠色通道等制度的落實；保持與辦事群眾“零距離”接觸，高標準快節(jié)奏地為群眾解難題、辦實事、做好事。加強黨代表聯(lián)絡服務，發(fā)揮各級黨代表深入實際密切聯(lián)系服務群眾的作用。(責任單位：市國資委黨委，完成時間：長期堅持)
24.積極開展創(chuàng)文志愿服務活動。緊緊圍繞創(chuàng)建全國文明城市的工作要求，落實市直掛鉤鎮(zhèn)街創(chuàng)文活動，組織市直廣大黨員志愿者深入開展“紅馬甲”系列志愿服務，積極發(fā)揮市國資系統(tǒng)黨員的先鋒模范作用，推動志愿服務工作制度化、規(guī)范化、常態(tài)化。(責任單位：市國資委黨委，配合單位：各單位黨組織，究成時間：長期堅持)
25.積極打造文明有序的辦公環(huán)境。做好單位內(nèi)外部環(huán)境衛(wèi)生整治工作，樹立講文明、講禮貌、講衛(wèi)生的新風尚，共同創(chuàng)造干凈、舒適、文明的工作環(huán)境。(責任單位：市國資委黨委，配合單位：各單位黨組織，完成時間：長期堅持)
26.全力營造積極向上的機關氛圍。利用春節(jié)、“七一”開展“黨內(nèi)關懷”和“送溫暖”活動，增強黨組織的凝聚力、向心力。依托工會等載體，組織開展系列文體活動，展示積極向上的精神面貌，增強國資系統(tǒng)活力。(責任單位：市國資委黨委，配合單位：各單位黨組織，完成時間：10月份)
（一）深入動員部署。要切實做好思想發(fā)動和教育引導，做到把***總書記對推進中央和國家機關黨的政治建設重要指示精神的科學內(nèi)涵講清楚、把開展模范機關創(chuàng)建活動的重要性和必要性講清楚、把創(chuàng)建活動的總體要求和目標任務講清楚，明確目標任務，凝聚創(chuàng)建合力，引導廣大黨員干部職工積極投身到創(chuàng)建活動中來。
（二）認真貫徹落實。對照創(chuàng)建要求，有序開展創(chuàng)建工作，至2020年10月底，初步完成重點創(chuàng)建任務，達到驗收標準并通過市直工委驗收。要制定落實責任清單，明確工作改進和提質增效的具體內(nèi)容、措施、時間表，堅持查弱和補短并舉。
（三）總結鞏固提高。通過學習討論、查擺剖析、整改提高來認真總結創(chuàng)建工作成果，研究階段解決問題、**難點、推動工作等方面成效，并從中提煉好的經(jīng)驗做法來建章立制。
（一）加強組織領導。市國資委模范機關創(chuàng)建活動在市國資委黨委的統(tǒng)一領導下實施。市國資委黨委成立以林樹宏同志為組長，劉俊宏、楊獻軍、曾英杰同志為副組長，各科室科長為成員的市國資委模范機關創(chuàng)建工作領導小組，全面加強創(chuàng)建工作的組織領導和方向把控。領導小組下設辦公室，辦公室主任由劉俊宏同志兼任，負責領導小組日常工作落實。
（二）營造濃厚氛圍。要將創(chuàng)建模范機關活動要與貫徹落實中央重大決策部署和省市委重點工作相結合，與本科室、本單位全年工作目標任務相結合，統(tǒng)籌安排，相互促進。及時總結創(chuàng)建活動經(jīng)驗做法、活動經(jīng)驗和先進典型，大力營造活動的濃厚氛圍，推進創(chuàng)建工作深入扎實開展。
（三）嚴格考核驗收。市國資委將采取有效方式對創(chuàng)建工作開展情況進行定期檢查。創(chuàng)建活動將納入對各單位的年度基層黨建工作考核和基層黨組織書記述職評議內(nèi)容，對創(chuàng)建活動情況進行考核評議，重點對領導是否重視、責任是否落實、舉措是否有力、效果是否明顯等情況進行考核，考核結果作為評先評優(yōu)的重要依據(jù)。對重視程度不夠、落實不到位的單位進行約談和問責。
模范機關創(chuàng)建工作方案篇二
為貫徹落實***總書記關于“建設讓黨中央放心、讓人民群眾滿意的模范機關”重要指示精神，開創(chuàng)機關黨的建設新局面，根據(jù)《中共泰順縣委辦公室關于開展“模范機關”建設的實施方案》（泰委辦發(fā)〔2020〕32號）精神，決定在委機關開展“模范機關”創(chuàng)建活動，結合實際，特制定本實施方案。
貫徹落實***總書記重要講話和中央省市縣委全會精神，結合全縣紀檢監(jiān)察系統(tǒng)警示教育月活動，不斷提升思想政治引領力，有力凝聚基層組織戰(zhàn)斗力，不斷強化中心大局服務力，全面壓實作風紀律監(jiān)督力，充分發(fā)揮制度文化助推力，多措并舉積極創(chuàng)建模范機關，努力鍛造匹配“重要窗口”的紀檢監(jiān)察鐵軍。
（一）政治思想過硬，做對黨忠誠的模范
1、把好政治理論學習“總開關”。充分發(fā)揮理論學習中心組領學促學作用，不斷加強常委會班子建設，增強黨員領導干部政治素養(yǎng)和政治理論水平。以參加培訓、集體學習和個人自學、研讀討論交流等形式相結合，組織學習***總書記系列講話精神，始終在深入學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想上作表率，形成層層帶動的“頭雁效應”，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果。
2、做好政治紀律執(zhí)行“排頭兵”。堅決扛起政治責任，始終在落實各級黨委決策部署上做表率，做到令行禁止，確保政令暢通。嚴格執(zhí)行重大事項請示報告制度，加強常委會政治建設，帶頭嚴格執(zhí)行民主集中制，帶頭嚴肅黨內(nèi)政治生活，帶頭維護制度權威、執(zhí)行制度規(guī)定，發(fā)揮示范引領作用。
3、織密政治監(jiān)督工作“防護網(wǎng)”。彰顯政治機關鮮明特色，全面開展政治監(jiān)督，堅決糾正貫徹落實中的溫差、偏差、落差問題。健全完善政治生態(tài)監(jiān)測報告制度，建立預警和結果運用機制，堅持問責追責與容錯免責協(xié)調(diào)推進，保護干部干事創(chuàng)業(yè)積極性。
（二）組織隊伍過硬，做全面進步的模范
4、機關支部設置合理化。以“四化”支部建設為抓手，創(chuàng)新機關各支部共融共建機制，運用片組化管理模式，推動委機關、派駐（出）機構、縣委巡察機構黨支部共同學習、共同活動、共同服務。加強黨務干部隊伍建設，醞釀篩選一批政治素質高、業(yè)務能力強的黨務干部，吸收進入支委會，配齊配強機關支部書記、專兼職黨務干部。
5、組織生活制度嚴肅化。認真執(zhí)行“三會一課”、民主評議黨員、專題組織生活會等基本組織生活制度，密切把握黨員干部思想動態(tài)，對苗頭性、傾向性問題及時加以疏導解決。以增強黨員黨性修養(yǎng)為著力點，認真開展政治性強、主題鮮明、載體豐富的支部主題黨日活動，提高黨員戰(zhàn)斗力、凝聚力、向心力，增強支部戰(zhàn)斗堡壘作用。
6、關心關愛機制常態(tài)化。在建黨節(jié)、國慶節(jié)、春節(jié)等重要節(jié)日前后，組織開展退休老黨員、生活困難職工等特殊群體的走訪慰問活動。開展關心關愛和“送溫暖”活動，對長期在一線辦案無法兼顧家庭的黨員干部，由委領導及時進行談心談話和思想幫教。對家庭突發(fā)重大變故或遇到特殊困難的黨員干部，積極創(chuàng)造條件幫助解決工作和生活中的實際困難，增強黨員的組織歸屬感。
（三）服務業(yè)績過硬，做擔當作為的模范
7、全力以赴保障縣委中心工作。整合委機關、派駐（出）、巡察機構力量組建專項監(jiān)督組，圍繞“兩區(qū)”建設、“最多跑一次”改革、“20個專班大推動”、文明城市創(chuàng)建等中心工作開展專項監(jiān)督和正風肅紀行動。充分發(fā)揮群眾社會的立體監(jiān)督作用，完善千人評議工作機制，倒逼政務服務提質增效。嚴把村社換屆候選人資格審核關，快查快結涉及換屆候選人的信訪舉報件，保障村社換屆風清氣正。
8、拓寬渠道夯實基層廉政基礎。持續(xù)開展清廉文化示范帶創(chuàng)建，充分挖掘各鄉(xiāng)鎮(zhèn)清廉人文資源，制定路線圖，打造省紀委幫扶結對村尾村清廉示范點，建設南浦溪鎮(zhèn)清廉文化基地。持續(xù)推進清廉驛站——小微權力監(jiān)督融合平臺建設，充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)監(jiān)察辦公室的作用，形成紀律、監(jiān)察、派駐、巡察“四項監(jiān)督”和職能部門監(jiān)督相結合的基層監(jiān)督新模式。持續(xù)做強村民議事監(jiān)督廳平臺，充分調(diào)動村民監(jiān)督委員會作用，加強對村級民主議事過程的監(jiān)督，提升村級事務監(jiān)督的有效性。
9、拉高標準開展執(zhí)紀審查調(diào)查。對信訪舉報、監(jiān)督檢查、上級轉辦等問題線索實行集中管理、精準處置，著力拓寬線索來源，深入挖掘隱性問題線索，不斷擴大執(zhí)紀審查調(diào)查工作成果。加強與政法、審計等職能部門溝通協(xié)作，制定問題線索雙向移送反饋處置機制。有效整合紀檢室、鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委、派駐（出）機構的辦案力量，嚴謹、規(guī)范、穩(wěn)慎開展審查調(diào)查工作，從嚴查處掃黑除惡、巡視巡察反饋、扶貧領域腐敗違紀違法等問題。
（四）作風紀律過硬，做清正廉潔的模范
10、重實戰(zhàn)練兵強業(yè)務素質。嚴格落實“四有”鐵軍目標要求，堅持把加強隊伍建設作為一項基礎性和根本性工作去抓。以強化綜合素質特別是監(jiān)督執(zhí)紀問責、監(jiān)督調(diào)查處置能力為重點開展實業(yè)培訓，強化紀檢監(jiān)察干部專業(yè)素質提升，建立委機關、派駐、巡察、鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察干部一體化學習培訓、交流使用體系，通過開展業(yè)務技能大比武、實行鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委和派駐干部“掛職雙測”等方式，加快培養(yǎng)一批業(yè)務骨干。
11、重內(nèi)部管理提干部作風。以“七對標、七強化”警示教育月活動開展為契機，深入開展個人重大事項報告抽查核查活動和整治“跑風漏氣”專項行動。對近年來涉及紀檢干部的信訪問題進行大梳理，結合典型案例學習、崗位廉政風險排查，建立警示教育常態(tài)長效、貫穿始終的良好機制。定期隨機抽取審查調(diào)查案件對象，對辦案人員是否存在違反程序辦案、接受請吃、收受禮品禮金等違規(guī)違紀行為進行回訪，筑牢廉潔辦案安全堤壩。
12、重過程監(jiān)督筑安全防線。堅持有腐必反、有案必查的基礎上，嚴守安全辦案底線，將安全文明理念融入監(jiān)督執(zhí)紀問責和監(jiān)督調(diào)查處置的全過程、各環(huán)節(jié)，建立案前、案中、案后九項安全監(jiān)管制度，在留置辦案點設立臨時黨支部，落實案管駐點人員工作職責，強化對留置安全風險事項日報告工作的監(jiān)督，提高辦案人員政治理論素質，積極做好警示教育文章，確保安全辦案警鐘長鳴。
（五）制度文化過硬，做機關善治的模范
13、機關學習規(guī)范化。以理論中心組學習、業(yè)務技能大比武、主題黨日、“周一夜學”等為主要活動載體，不斷加強政治理論的學習教育。持續(xù)做優(yōu)做強“青年說”、“天關山夜譚”等特色欄目，展示干部對工作和生活的所感所悟，鍛煉紀檢監(jiān)察干部學思踐悟能力。舉辦“清風講壇”，邀請各個領域專家學者開展專題講座，拓展干部知識面。選派業(yè)務骨干組成“清風宣講團”，到各部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村居開展黨紀法規(guī)和廉政知識宣講，提升全縣行使公權力人員防范風險意識和廉潔從政意識。
14、勤儉節(jié)約制度化。強化后勤保障，加強辦公經(jīng)費管理，進一步完善辦公用品領用登記制度、辦公經(jīng)費支出分級審批制度，倡導辦公用紙雙面打印，積極推進文明辦公、綠色辦公，倡導文明餐桌“光盤”行動和“一周少開一天車”行動。在公共區(qū)域設置節(jié)約能源提示標語，深入開展垃圾分類行動，提升干部垃圾分類水平和節(jié)約能源意識。規(guī)范公車管理使用，嚴格控制和規(guī)范“三公”經(jīng)費支出，引領廉潔、陽光、透明的最美機關建設。
15、服務社會持續(xù)化。提高“志愿匯”平臺活躍度，積極參與生態(tài)建設、環(huán)境保護、文明宣傳、交通勸導、無償獻血等公益活動。以省文明單位創(chuàng)建為依托，認真落實“百名干部駐百村”，委機關2位縣派村第一書記定期到結對幫扶村開展走訪慰問，幫助解決實際問題。持續(xù)推進“文明結對”，為司前鎮(zhèn)狀元（溪口）結對村提供創(chuàng)建幫扶，切實將志愿服務與“清廉泰順”建設共推共進。
縣紀委縣監(jiān)委“模范機關”建設以兩年為周期，實行動態(tài)管理，定期督查復評。各階段工作安排如下：
（一）研究部署階段（2020年8月-10月）。建立“模范機關”建設工作領導小組，深入調(diào)查研究，制定具體實施方案，明確建設舉措，分解各項工作任務，進行動員部署。
（二）實施推進階段（2020年10月-2021年6月）。根據(jù)“模范機關”建設實施方案及測評指標體系要求，進一步壓實責任，堅持硬件、軟件一起抓，推動各項工作舉措落實落地。在2021年上半年組織開展一次自查活動。
（三）申報驗收階段（2021年6月-9月）。對“模范機關”建設進行全面總結，及時做好相關資料的整理歸檔工作，按照縣委直屬機關工委要求進行申報。認真做好考核組實地考察、材料審核、問卷調(diào)查等準備工作，力爭成為全縣首批被授牌單位。
（一）強化組織領導。成立創(chuàng)建模范機關活動領導小組，負責日常工作，結合《縣紀委縣監(jiān)委創(chuàng)建“模范機關”活動實施方案》付諸實施。要切實加強領導，落實責任，強化舉措，形成以機關黨委為抓手，各支部為重點的一級抓一級、層層抓落實的工作局面。
（二）強化監(jiān)督檢查。建立創(chuàng)建模范機關督查督辦制度，采取多種形式對各支部創(chuàng)建模范機關情況進行督促檢查，及時掌握工作進展，研究解決問題。要把督查重點放在問題比較突出、事權比較集中的崗位和層面上。對督查中發(fā)現(xiàn)的問題要及時通報，并幫助整改。
（三）強化輿論宣傳。機關黨委和各支部要開辟創(chuàng)建模范機關活動宣傳專欄，把宣傳動員工作做細做實，營造良好的輿論宣傳氛圍。
模范機關創(chuàng)建工作方案篇三
一、目標要求??????????
習近平總書記視察廣東重要講話精神，落實新時代黨的建設
在深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想上作表率，在始終同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致上作表率，在堅決貫徹落實黨中央各項決策部署上作表率，黨組織的領導核心作用更加堅強，黨員干部隊伍忠誠干凈擔當?shù)氖痉兑I更加突出；機關黨的政治生態(tài)更加清朗，服務大局、服務基層、服務群眾的輻射帶動更加有效，人民群眾對轉變機關作風的滿意度顯著增強。堅持突出領導機關特點抓創(chuàng)建、圍繞目標任務落實抓創(chuàng)建、結合機構改革抓創(chuàng)建，建設政治過硬、本領高強的模范機關，為全市各級機關樹立標桿，為把揭陽建成新發(fā)展極提供堅強政治保證和組織保證。
二、主要任務
（一）帶頭講政治顧大局，當好“三個表率”。堅持思
想引領，帶頭學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義
思想，推動學習貫徹常態(tài)化制度化，不斷提高政治站位和政
治覺悟，增強履職能力，錘煉過硬作風。嚴守政治紀律和政
治規(guī)矩，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，帶頭做到“兩個堅決維護”，在思想上高度認同、政治上堅決維護、組織上堅決服從、行動上緊緊跟隨。強化政治擔當，帶頭不折不扣貫徹落實以習近平同志為核心的黨中央各項決策部署，把黨中央賦予廣東的使命任務完成得更優(yōu)更好，確保黨中央政令在廣東落地生根、結出豐碩成果。強化機關政治功能，帶頭錘煉黨性，加強革命性鍛造，突出抓好政治學習和教育，從嚴從實落實黨內(nèi)政治生活制度，增強黨的組織生活質量和活力，引導黨員干部將對黨忠誠作為講政治的核心要求。加強黨內(nèi)政治文化建設，帶頭營造風清氣正的政治生態(tài)，弘揚社會主義先進文化，切實解決肅清李嘉、萬慶良惡劣影響不徹底，商品交換原則侵蝕，官商勾結、“圈子文化”等突出問題，健全政治生態(tài)建設制度機制。
（三）帶頭走正道出實績，創(chuàng)建新時代揭陽黨建品牌。圍繞“不忘初心、牢記使命，走正道、出實績”主題，創(chuàng)建具有行業(yè)特色、系統(tǒng)特點的黨建品牌，突出實效，發(fā)揮黨建品牌效應，以黨建品牌促黨支部建設，開展“走在前列”先進黨支部創(chuàng)建活動，全面推進機關黨的建設。認真落實《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》，把“六個規(guī)范化”（即活動場所規(guī)范化、班子建設規(guī)范化、組織生活規(guī)范化、黨員管理規(guī)范化、黨員發(fā)展規(guī)范化、臺賬資料規(guī)范化）作為全面開展基層黨組織建設的基礎工作，深入推進機關黨建工作規(guī)范化。認真解決機關黨建工作虛化弱化邊緣化問題，不斷提升機關黨建工作的實效。樹立重實干重實績的用人導向，落實“三不用三重視”用人要求，著力培養(yǎng)選拔忠誠干凈擔當?shù)母咚刭|干部，完善干部考核評價機制，把貫徹執(zhí)行中央、省委和市委決策部署的情況作為考核重點，突出政治考核、作風考核、實績考核，激勵廣大干部創(chuàng)新?lián)斪鳛椤?/p>
（四）帶頭轉作風提效能，爭創(chuàng)模范機關。堅持模范機關創(chuàng)建與推動機關黨組織全面進步全面過硬相結合、把大學習要求貫穿始終，堅持目標導向和問題導向相結合、把深調(diào)研要求貫穿始終，堅持領導帶動與基層聯(lián)動相結合、把真落實要求貫穿始終。堅持以政治建設統(tǒng)領市直機關黨的其他各項建設，在業(yè)務工作中落實政治要求，確保業(yè)務工作保持正確方向。堅持以人民為中心的發(fā)展思想，始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，堅決糾治脫離基層、漠視群眾等“機關病”，解決“中梗阻”，開展“怕慢假庸散”問題專項整治，堅決懲治損害群眾利益的違紀違法行為。開展不擔當、不作為、慢作為等“為官不為”、推諉懶政問題專項治理，重點糾治一些領導干部表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實差，愛惜羽毛、回避問題、不履職、不盡責、“冷硬橫推”等突出問題。鞏固拓展落實中夾八項規(guī)定精神成果，修訂完善落實中央八項規(guī)定精神的制度措施，建立落實中央八項規(guī)定精神的專項督查制度。堅持暗訪、查處、追責、曝光“四管齊下”，持續(xù)深入整治“四風”老問題和新表現(xiàn)。從一件件小事做起，從習以為常的事情抓起，鞏固機關禁喝功夫茶成果，大力推廣普通話，踐行“賢文化”，樹立機關良好形象。開展黨風政風評議和行風熱線工作，深入推進機關作風建設，提高服務基層、服務群眾的能力水平，以馬上就辦、真抓實干、雷厲風行的工作作風，著力解決人民群眾最關心最直接最現(xiàn)實的利益間題，營造風清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境，全力服務我市經(jīng)濟社會發(fā)展。
三、工作步驟
創(chuàng)建活動實行一年一安排、一年一考核、三年一總評，
2018年全面創(chuàng)建，2019年重點攻堅，2020年鞏固提升。2018年分以下三個步驟推進。
（一）教育動員。重點是強化思想發(fā)動和教育引導，明確目標任務，凝聚創(chuàng)建合力。市委召開市直機關的政治建設推進會暨創(chuàng)建模范機關工作會議，對開展模范機關創(chuàng)建活動進行部署。各單位結合實際制定方案，召開動員大會，對模范機關創(chuàng)建工作作出具體安排。11月底，各單位以理論學習中心組、“三會一課”等形式專題學習習近平總書記對推進中央和國家機關黨的政治建設重要指示精神，學習貫徹市直機關黨的政治建設推進會精神。各單位黨組（黨委）書記要帶頭上黨課，做到把習近平總書記對推進中央和國家機關黨的政治建設重要指示精神的科學內(nèi)涵講清楚、把開展模范機關創(chuàng)建活動的重要性和必要性講清楚、把創(chuàng)建活動的目標要求和任務講清楚，動員和引導廣大黨員干部積極投身到創(chuàng)建活動中來。
（二）查擺問題。堅持領導機關、領導班子、領導干部帶頭，聚焦機關黨建薄弱環(huán)節(jié)，對照中央巡視廣東、省委巡視揭陽反饋意見提出的整改要求、對照最高最好最優(yōu)，從與全省同行的比較中查找問題、從本單位本系統(tǒng)發(fā)生的重大事件和典型案例中查找問題、從有關信訪積案中查找問題。在本單位本系統(tǒng)內(nèi)部，采取群眾提、自己找、上級點、相互幫等方式查找問題，廣泛征集創(chuàng)建模范機關“金點子”。深入基層，深入群眾，通過調(diào)研等方式面對面聽取意見，暢通網(wǎng)絡問政、電話投訴監(jiān)督等意見征集渠道。充分運用專題民主生活會和專題組織生活會的成果，結合巡視反饋問題整改情況，進一步查找不足和差距，明確努力方向。12月上旬，各單位要按照單位領導班子、內(nèi)設機構、黨員干部個人三個層次，建立問題清單，召開對策分析研究專題會議，深入剖析原因，制定整改措施。
（三）落實整改。重點是針對問題清單，研究制定改進方案，注重從制度機制上解決問題。堅持查弱和補短并舉，制定責任清單，明確工作改進和提質增效的具體內(nèi)容、措施、時間表。12月底前，各單位要集中精力抓落實，切實解決突出問題，取得實實在在的成效。對基層群眾反映強烈的問題，能夠做到的，務必馬上改；需要統(tǒng)籌兼顧逐步解決的，要積極創(chuàng)造條件早改快改、補齊短板。堅持從制度上鞏固創(chuàng)建成果，對不適應新形勢新任務要求的制度規(guī)定抓緊修訂完善，使模范機關創(chuàng)建成為黨員干部長期自覺的行動。堅持從嚴從實抓創(chuàng)建，對不重視創(chuàng)建活動開展、不認真履行管黨治黨責任和軟、懶、散的領導班子進行整頓；對存在紀律和作風問題的干部及時提醒、批評、教育、處理；對群眾意見大、不能認真查擺問題、沒有明顯改進的干部進行組織調(diào)整。
四、組織保障
（一）加強組織領導。各單位要充分認識開展模范機關創(chuàng)建活動的重要意義，把模范機關創(chuàng)建工作作為加強黨的政治建設的一項重要舉措，擺上重要議事日程，對標最高最好最優(yōu)，全力落細落小落實，抓緊推進相關工作。完善模范機關創(chuàng)建活動工作機制，市直工委牽頭負責創(chuàng)建活動的部署、組織、協(xié)調(diào)、指導工作，做好年度工作安排、總結等事宜。建立模范機關創(chuàng)建活動聯(lián)系點，市領導同志對聯(lián)系點和分管領域的創(chuàng)建活動進行知道，各單位黨組（黨委）是抓好本單位本系統(tǒng)模范機關創(chuàng)建活動的責任主體，要結合本單位實際，制定工作方案，細化工作措施，黨組（黨委）主要負責同志要承擔起第一責任人的職責，黨組（黨委）分管負責同志要履行直接責任人的職責。各單位黨組織要切實履職，完善黨建工作制度機制，協(xié)助單位黨組（黨委）抓好機關黨建工作和模范機關創(chuàng)建工作。
（二）強化督促檢查。適時組織對各單位黨組（黨委）、黨員領導干部落實黨建責任制、遵守整治紀律和政治規(guī)矩以及模范機關創(chuàng)建活動開展情況進行督查。在各縣（市、區(qū)）直工委設立創(chuàng)建活動監(jiān)督點，收集各地對市直機關創(chuàng)建模范機關的意見建議。充分發(fā)揮黨代表、人大代表、政協(xié)委員的監(jiān)督作用，組成若干小組，到重點單位特別是群眾反映強烈、存在問題較多、對問題整改不力的單位，有針對性地開展專項督察。
（三）落實考核問效。要把創(chuàng)建活動納入黨組織書記年度述職評議，納入市直機關黨建績效考核，每年對創(chuàng)建活動進行考核評議，重點對班子是否重視、責任是否落實、舉措是否有力、效果是否明顯等情況進行考核，考核結果作為各單位年度考核和評價領導班子、領導干部的重要內(nèi)容，作為評先評優(yōu)的重要依據(jù)。各單位要及時總結創(chuàng)建活動好經(jīng)驗好做法，探索建立模范機關創(chuàng)建工作長效機制。市直工委要結合年度創(chuàng)建活動工作安排建立操作性強的考核指標，加強督導考核，及時發(fā)現(xiàn)問題，通報情況，總結經(jīng)驗，樹立典型，表彰先進，推動創(chuàng)建活動深入開展。
模范機關創(chuàng)建工作方案篇四
為深入貫徹習近平總書記在中央和國家機關黨的建設工作會議重要指示精神，嚴格落實全面從嚴治黨要求，充分發(fā)揮機關基層黨組織作用，切實提高機關黨建質量，建設讓黨中央放心、讓人民滿意的模范機關，根據(jù)《北侖區(qū)關于深入推進“模范機關”創(chuàng)建活動的實施方案》有關要求，現(xiàn)就評審中心深入推進“模范機關”創(chuàng)建活動制定如下實施方案：
堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真學習貫徹習近平總書記在浙江、寧波、北侖考察時的重要講話精神，持續(xù)鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，以創(chuàng)建模范機關為目標，統(tǒng)籌推進清廉機關、文明機關創(chuàng)建，深入推進黨建工作與評審業(yè)務融合發(fā)展，為我區(qū)的政府投資項目評審工作不斷攀高提供堅強保證。
(一)強化政治思想建設，爭創(chuàng)政治過硬的模范機關。一是始終把“兩個維護”作為機關黨組織監(jiān)督的重要內(nèi)容，作為機關黨組織負責人述職和民主生活會、組織生活會對照檢查的重要方面，推動廣大黨員干部不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。二是建立健全“不忘初心、牢記使命”的學習制度。教育引導廣大黨員干部將“不忘初心、牢記使命”作為干事創(chuàng)業(yè)的永恒主題，充分發(fā)揮黨組理論中心組示范作用，綜合運用學習強國、知行學堂、干部在線教育、釘釘、微信等平臺，經(jīng)常性開展對黨忠誠教育，爭當學習的急行軍、先鋒隊、排頭兵，同時注重學習成果的轉化，推動理論學習走心走深走實。三是認真落實區(qū)委、區(qū)府領導重要批示、交辦事項，辦理落實建議提案和督查督辦事項。四是全面落實意識形態(tài)工作責任制。嚴格落實談心談話和黨員干部思想動態(tài)定期分析報告制度，不斷規(guī)范黨員干部政治言行，凈化黨內(nèi)政治生態(tài)，及時防范化解重大輿情風險。
(二)加強標準化建設，爭創(chuàng)組織過硬的模范機關。一是規(guī)范“三會一課”、主題黨日、組織生活會等制度。以多種形式靈活開展“三會一課”，提升黨員參與度，增強“三會一課”的吸引力和實效性;主題黨日活動要與業(yè)務學習同部署、同推進，創(chuàng)新學習和活動形式，提高活動效果;領導班子成員要以上率下，嚴格落實雙重組織生活，堅持每年至少講黨課1次。二是深入開展“一支部一品牌”創(chuàng)建活動。推動中心黨建和業(yè)務工作深度融合，推進中心支部在黨組織星級評定、黨建品牌建設等方面取得新成績，著力提高支部標準化規(guī)范化水平。
(三)勇于攻堅克難，爭創(chuàng)擔當過硬的模范機關。緊扣區(qū)委區(qū)政府“雙城”戰(zhàn)略、“三個北侖”、“246”“225”雙示范區(qū)建設等中心工作，以自我革命精神推動項目評審“最多跑一次”改革擴面提質，全力服務推進重點工程、重大項目，推動機關黨員干部攻堅克難、爭創(chuàng)一流工作業(yè)績，助力北侖實現(xiàn)高質量發(fā)展。
(四)強化宗旨意識，爭創(chuàng)服務過硬的模范機關。一是深入開展聯(lián)村聯(lián)社“六個一”活動。深度參與清潔家園、文明城市創(chuàng)建、美麗鄉(xiāng)村建設等工作;發(fā)揮評審專業(yè)優(yōu)勢，聯(lián)村項目服務小分隊要對結對村的水環(huán)境整治提升項目做好全程指導，扎實推進“六個一”聯(lián)村工作，助力項目建設落地生根。二是常態(tài)化開展“三服務”活動。深入開展大走訪、大調(diào)研、大服務活動，堅持問題導向，強化與各建設單位及協(xié)審單位的溝通對接，對征求到的問題建議收集整理、認真歸納，及時給予回復，確保走訪活動不走過場，服務項目建設。三是深入開展機關黨員“紅領先鋒行動”。積極參加消費扶貧、垃圾分類、義務獻血等“機關黨員先行”系列活動，大力弘揚奉獻精神，引導黨員干部用實際行動體現(xiàn)先鋒模范形象。
(五)提升道德素養(yǎng)，爭創(chuàng)文明過硬的模范機關。一是開展理想信念教育。用好張人亞黨章學堂、北侖開發(fā)開放展覽館等黨性教育陣地和愛國主義教育基地，加強中國特色社會主義和中國夢宣傳教育，開展黨史、新中國史、改革開放史教育。二是建設節(jié)約型機關。倡導科學、健康、文明、低碳生活方式，帶頭厲行節(jié)約，自覺踐行文明就餐“光盤行動”。三是加強機關法治文化建設。不斷加強法治宣傳教育，引導黨員干部積極參與“平安北侖”“法治北侖”建設。
(六)改進工作作風，爭創(chuàng)廉潔過硬的模范機關。一是完善黨組主抓直管機制。嚴格執(zhí)行“三書三查兩報告”、主體責任問題清單、一把手約談提醒等制度，始終把紀律和規(guī)矩挺在前面，努力確保中心黨員干部不違紀違規(guī)。二是強化權力運行監(jiān)督制約。積極開展廉政風險排查，堵塞制度漏洞，建立健全廉政風險內(nèi)控機制。三是解決形式主義、官僚主義突出問題。加強源頭治理和制度建設，持續(xù)整治“四風”問題。四是開展黨紀黨規(guī)教育。經(jīng)常性開展黨紀黨規(guī)教育和廉政警示教育，深化家訓家風建設，引導黨員干部修身律己、廉潔齊家。
中心模范機關創(chuàng)建活動實行動態(tài)管理，2020年全面啟動、全面創(chuàng)建，通過兩年努力，達到政治生態(tài)更加清朗、組織建設更加有力、工作績效更加明顯、清廉氛圍更加濃厚的目標。具體要求如下：
(一)強化組織領導。中心黨組是抓好創(chuàng)建活動的主體，黨組主要負責同志要切實承擔第一責任人職責，其他班子成員要履行“一崗雙責”，抓好職責范圍內(nèi)的創(chuàng)建工作。創(chuàng)建工作納入黨組抓機關黨建責任制考核和黨組書記述職評議內(nèi)容，并作為評價中心領導班子、領導干部的重要內(nèi)容。
(二)強化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。創(chuàng)建模范機關活動要與貫徹落實區(qū)委重點工作相結合，與中心全年重點工作目標任務相結合，統(tǒng)籌安排、相互促進，推動黨建工作與業(yè)務工作深度融合，著力提高整體工作效能。
(三)營造濃厚氛圍。要及時總結創(chuàng)建活動經(jīng)驗做法，按照上級要求提交“創(chuàng)建模范機關”活動經(jīng)驗和先進典型，大力營造創(chuàng)建活動的濃厚氛圍，推進創(chuàng)建工作深入扎實開展。
模范機關創(chuàng)建工作方案篇五
根據(jù)市委辦公室《關于印發(fā)2019年樂昌市直機關模范機關創(chuàng)建活動實施方案的通知》（樂辦字〔2019〕9號）要求和部署，為進一步做好我局模范機關創(chuàng)建活動，經(jīng)局領導班子研究，決定制定如下方案。
一、總體要求
堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神，深入學習貫徹習近平總書記對廣東重要講話和重要指示批示精神，認真學習貫徹省委十二屆六次全會精神和李希書記在韶關調(diào)研講話精神，以黨的政治建設為統(tǒng)領，緊扣當好“三個表率”、服務“四個走在全國前列”活動主題，緊貼市委工作部署，以落實樂昌市加強黨的基層組織建設三年行動計劃為重點，深入推進我局模范機關創(chuàng)建2019年重點攻堅抓落實行動，以逢山開路、遇水架橋的奮斗姿態(tài)和聞雞起舞、日夜兼程、風雨無阻的精神狀態(tài)抓落實見實效，切實把習近平總書記對廣東重要講話和重要指示批示精神貫徹落實到各項工作中、把政治要求落實到各項工作中，爭當粵北綠色發(fā)展先行地，提升“廣東省北大門”門戶形象，奮力開創(chuàng)新時代樂昌改革開放和機關黨的建設工作新局面，以優(yōu)異成績慶祝中華人民共和國成立70周年。
二、2019年重點攻堅任務
(一）大力實施理論武裝重點行動。在深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想上作表率，推動學習貫徹常態(tài)化制度化，不斷提高政治站位和政治覺悟，增強履職能力，錘煉過硬作風。強化政治機關意識，把政治建設擺在首位，堅持全面系統(tǒng)學、及時跟進學、聯(lián)系實際學，把習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記對廣東重要講話和重要指示批示精神，一體學習領會、整體貫徹落實，切實在學懂弄通做實上下功夫。一是深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。引導廣大黨員干部特別是領導干部用心學習、用心領悟、用心實踐，堅持全面系統(tǒng)學、及時跟進學、聯(lián)系實際學，切實在學懂弄通做實上下功夫。努力運用習近平新時代中國特色社會主義思想中蘊含的馬克思主義世界觀和方法論去認識問題、分析問題、解決問題，在與各種思潮交鋒中堅守立場，在紛繁復雜的現(xiàn)象中抓住本質，在尖銳嚴峻的斗爭中經(jīng)風雨、見世面、長才干，推動學習往深里走、往心里走、往實里走。進一步把“大學習、深調(diào)研、真落實”作為學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想的重要載體和有效抓手，切實解決一些黨組織和黨員在抓理論武裝和學習貫徹上存在的概念化、淺嘗輒止、聯(lián)系實際不深不實等問題。進一步壓實意識形態(tài)工作責任制，堅決維護意識形態(tài)絕對安全，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權管理權話語權。二是扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。按照上級部署，結合本局實際,精心制定實施方案，教育引導黨員干部悟初心、守初心、踐初心，扎扎實實開展主題教育。堅持嚴實標準、突出問題導向，圍繞學習習近平新時代中國特色社會主義思想，將開展“不忘初心、牢記使命”主題教育納入黨建考核，建立督導考核機制，充分發(fā)揮考核指揮棒作用，通過隨機抽查、專項督查、情況通報、重點約談等方式對開展情況進行評估和檢查。三是開展“黨員領導領學帶學督學”活動。進一步強化“頭雁”帶動，發(fā)揮“關鍵少數(shù)”的表率作用，領導干部作為“關鍵少數(shù)”，是黨的事業(yè)的組織者、推動者和落實者，只有“關鍵少數(shù)”帶頭走正路、干正事、揚正氣，才能以上率下，發(fā)揮好正向帶動的“頭雁效應”,引導每一位黨員堅定理想信念,充分發(fā)揮黨員干部黨組織的凝聚力，通過主題黨日等方式，扎實推進黨員的學習教育，持續(xù)開展黨員干部為黨和人民的事業(yè)增添正能量活動,確保各項工作落地落實。
（二）大力實施政治引領。在始終同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致上作表率，帶頭樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，始終做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做，不斷增強踐行“兩個維護”的政治自覺。一是切實加強對“兩個維護”落實情況的政治監(jiān)督。認真落實督查考核制度，堅持黨中央重大決策部署到哪里，監(jiān)督檢查就跟進到哪里，推動廣大黨員干部在“兩個維護”重大原則上始終做到思想上高度信賴、政治上堅決擁護、組織上自覺服從、行動上緊緊跟隨。緊緊圍繞保證全黨服從中央、堅持黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，嚴格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則，積極開展批評與自我批評，增強黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性。二是加強政治紀律和政治規(guī)矩學習教育。強化理想信念和警示教育，組織開展紀律教育學習月活動和廉政教育進支部活動，引導黨員干部從正反兩方面典型中汲取經(jīng)驗教訓。強化對牢固樹立“四個意識”，貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略等重大戰(zhàn)略部署情況的監(jiān)督檢查，堅決糾正上有政策、下有對策，有令不行、有禁不止行為。三是切實貫徹落實新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則。嚴格落實《中國共產(chǎn)黨重大事項請示報告條例》，帶頭開展經(jīng)常性政治體檢，帶頭保持健康的黨內(nèi)關系，帶頭發(fā)展積極健康的黨內(nèi)政治文化。持續(xù)鞏固肅清李嘉、萬慶良惡劣影響的成果，堅決杜絕“七個有之”，踐行“五個必須”做到“三個決不允許”，堅決反對“兩面人”“偽忠誠”，堅決糾正落實“兩個維護”中存在的溫差、落差、偏差。嚴肅查處政治上離心離德、思想上蛻化變質、組織上拉幫結派、行動上陽奉陰違等言行。四是切實加強對黨忠誠教育。加強黨內(nèi)政治文化建設，注重共產(chǎn)黨人價值觀教育，加強廉政文化建設，強化保持斗爭精神、增強斗爭本領黨性教育，開展黨員領導干部政治能力專題培訓，提升有效防控和及時化解重大風險的能力。五是通過民主生活會和專題組織生活會以及信訪積案分析等途徑，深入查找本單位政治建設方面存在的突出問題，認真開展專項治理。嚴明工作紀律，堅決查處打著改革旗號謀取不當利益的行為,對存在的問題及時采取措施予以解決。
（三）大力實施組織力提升重點行動。全面落實新時代黨的建設總要求。以黨的政治建設為統(tǒng)領，扎實推進黨的各項建設，帶動黨的建設質量全面提高，全面落實樂昌市加強黨的基層組織建設三年行動計劃，突出規(guī)范化建設和提升組織力等工作重點，大力實施組織力提升行動，深入推進模范機關創(chuàng)建。一是全面落實黨建工作主體責任。發(fā)揮黨建目標管理責任制統(tǒng)攬基礎性工作的作用，把目標管理作為指導、落實、檢查考核黨建工作的重要依據(jù)和手段，促進單位黨組織建設的規(guī)范化和科學化。建立健全務實管用的黨建工作績效考評辦法，科學設置考評指標，完善考評機制，改進考評方式，加大對黨建重點任務的督促檢查和跟蹤落實力度，強化黨建考核結果運用，層層傳導壓力，推動責任落實。二是實施黨支部達標創(chuàng)優(yōu)工程。對單位黨支部實施“規(guī)范化支部”創(chuàng)建工程，聚焦“五個基本”（即基本組織、基本隊伍、基本制度、基本活動、基本保障），創(chuàng)建“六化”標準（即支部設置標準化、組織生活正常化、黨員隊伍模范化、管理服務精細化、陣地建設規(guī)范化、工作制度體系化），對規(guī)范化提出切實可行的細則，抓實黨支部經(jīng)常性工作。在達標的基礎上開展創(chuàng)優(yōu)考評，以規(guī)范化建設帶動黨組織建設全面升級，實現(xiàn)“一個支部一個品牌”。三是建立健全黨組織書記選拔教育管理機制。選配政治強、業(yè)務精、作風好，熱愛機關黨建工作、職級職務相符的黨員干部擔任黨支部書記。落實黨支部書記年度考核辦法，每年底由局黨組織對黨支部書記進行年度考核，對不稱職的給予批評教育或按程序調(diào)整崗位，情形嚴重的予以免職。強化黨支部書記激勵保障。將黨支部書記履職情況納入實績檔案管理，重點突出黨支部書記抓黨建的主責主業(yè)，在經(jīng)濟、政治待遇上做好激勵保障，同等條件下優(yōu)先考慮，打通黨支部書記的上升通道。四是開展黨員評星定級。落實機關黨員評星定級量化管理辦法，探索實行黨員分類教育管理，合理設置考核項目，細化考核指標，把黨員評星定級與黨員日常表現(xiàn)和崗位履職情況相結合，抓實民主評議黨員工作，讓星級高的黨員“有面子”，讓星級低的黨員有壓力，形成激勵黨員創(chuàng)新爭優(yōu)、實干擔當?shù)孽r明導向。五是提升黨支部規(guī)范化水平。認真貫徹《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》，落實好《廣東省黨支部規(guī)范化建設指導意見》，在強化政治功能、嚴肅黨的組織生活、激發(fā)黨支部活力、加強標準化規(guī)范化建設等方面下功夫見實效。全面開展黨支部“查弱項、補短板、強質量、走前列”活動，堅持培塑“五好六有”支部標兵，著力解決履行抓黨建職責不到位、學習教育重痕留跡走過場、激勵引導黨員干部敢擔當勇作為措施辦法不多、黨支部弱化虛化邊緣化以及黨建工作保障不到位等突出問題。梳理中央、省委和韶關、樂昌市委關于機關黨建方面的制度政策文件，發(fā)放機關黨建工作指引手冊。建立黨支部換屆選舉工作臺賬。六是提升黨務干部素質。通過參加市委舉辦的黨務干部業(yè)務能力提升培訓班，不斷提高黨務干部做好黨建工作的思想素質和專業(yè)化水平，通過學習實踐、實地觀摩等方式，不斷提高黨務干部專業(yè)化水平和履職盡職能力。建立健全黨務與業(yè)務雙向鍛煉培養(yǎng)機制，優(yōu)先選拔黨務干部擔任中層領導干部，優(yōu)先推薦為評先評優(yōu)、“兩代表一委員”等人選。
（四）大力實施轉作風抓落實重點行動。在堅決貫徹落實黨中央各項決策部署上作表率，以推動落實市委工作部署為重點，強化搶抓機遇意識，堅持領導帶頭抓落實、結合實際抓落實、問題導向抓落實、落細落小抓落實、轉變作風抓落實。結合“雙爭雙促”主題實踐活動，扎實開展民主評議政風行風活動，大力提升機關工作質量效能，推動各項決策部署落地見效。一是馳而不息整治“四風”。深入開展紀律教育月活動，通過警示教育、觀看教育片、舉辦黨員教育培訓班、黨規(guī)黨紀知識測試等形式，增強廉政紀律教育針對性和實效性，建立廉政紀律教育常態(tài)化機制。加強對中央八項規(guī)定及其實施細則精神執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，深挖細查各種隱形變異的“四風”問題，對頂風違紀行為從嚴查處，對典型案例通報曝光，堅決整治領導干部插手特殊資源。持續(xù)深化“四風”整治，時刻防范“四風”隱形變異新動向新表現(xiàn)，保持對享樂主義、奢靡之風等歪風陋習露頭就打的凌厲態(tài)勢。二是持之以恒落實中央八項規(guī)定精神。認真貫徹落實中央提出2019年“基層減負年”的要求，進一步轉變工作作風，樹立為基層松綁減負、激勵廣大干部擔當作為的實干導向，把干部從文山會海、疲于應付各種名目的檢查考核等繁縟事務中解脫出來，把更多時間和精力用在抓工作落實上。緊盯對黨中央重大決策部署不敬畏、不在乎、喊口號、裝樣子的錯誤表現(xiàn)，嚴肅查處空泛表態(tài)、應景造勢、敷衍塞責、出工不出力等突出問題。廣泛宣傳執(zhí)紀政策理念，引導督促領導干部改進作風、擔當作為、狠抓落實。三是嚴肅整治群眾身邊腐敗和作風問題。堅持大力解決群眾反映強烈的辦事難、辦事慢、辦事繁等問題，重點糾治門好進事難辦、表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實差，庸俗迎合上級口味以及鋪張浪費搞形象工程等突出問題，從講政治的高度嚴肅整治群眾身邊腐敗和作風問題,加快轉變機關作風，持續(xù)抓好“放管服”改革，深入查找本單位黨的政治建設方面存在的突出問題，對存在問題及時采取措施認真開展專項治理，組織開展正風反腐“回頭看”，對查結的問題線索進行抽查復核，對失職失責的嚴肅問責。
三、工作措施和安排
（一）明確目標任務，凝聚創(chuàng)建合力，為模范機關創(chuàng)建活動開好局、起好步。
1.成立工作領導小組，制定工作方案。為進一步做好我局模范機關創(chuàng)建活動，按照市委部署要求，結合單位實際，成立模范機關創(chuàng)建活動工作領導小組和制定實施方案，明確要求、任務和目標，按照黨組負主責、分管行政領導分工負責，一級抓一級、層層抓落實的工作機制，對模范機關創(chuàng)建活動作出具體安排。
2.強化責任意識，凝聚創(chuàng)建合力。領導班子成員發(fā)揮示范作用，按照分工和分管領域主動認領攻堅任務，帶頭把工作研究透徹、推進到位、抓出效果；黨支部書記充分發(fā)揮主力作用，主動挑“重擔子”、啃“硬骨頭”、接“燙山芋”；廣大黨員干部充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，緊貼市委工作部署，大力營造思想再解放、改革再深入、工作再落實的濃厚氛圍，在推進模范機關創(chuàng)建重攻堅抓落實中，帶頭苦干實干能干善干，充分展現(xiàn)機關干部特有的精氣神。
3.召開動員部署大會。以貫徹落實模范機關創(chuàng)建活動為有力抓手,教育引導廣大黨員干部充分認識開展模范機關創(chuàng)建活動是加強黨的政治建設的重要舉措。
4.深入開展專題學習。一是圍繞在深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想上作表率開展學習教育；二是圍繞在始終同黨中央保持高度一致上作表率開展學習教育；三是圍繞在堅決貫徹落實上級各項決策部署上作表率開展學習教育。把開展模范機關創(chuàng)建活動的重要性和必要性講清楚，把開展模范機關創(chuàng)建的總體要求和今年的重點攻堅目標任務講清楚。圍繞主題，豐富和充實每個專題學習內(nèi)容，圍繞為什么要建設模范機關、建設什么樣的模范機關、如何建設模范機關等問題開展學習討論。
5.營造良好氛圍。運用宣傳欄和電子屏等多種形式，及時報道創(chuàng)建活動動態(tài)，大力宣傳先進典型，加強輿論引導，引導廣大黨員干部積極參與到創(chuàng)建活動中來，形成創(chuàng)建活動良好氛圍。
（二）查擺問題,建立問題清單，制定整改措施。
1.開展對照查擺。對照黨章黨規(guī)，開展對照查擺。領導班子成員重點查擺在履行“一崗雙責”、落實意識形態(tài)責任制、貫徹落實《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則》、執(zhí)行民主集中制度、執(zhí)行雙重組織生活制度、推動黨內(nèi)政治文化建設等方面的情況。廣大黨員干部重點查擺落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、請示報告等制度的情況。開展“回頭看”，逐一逐條按照模范機關創(chuàng)建重點攻堅要求檢查整改落實，查漏補缺，對未完成整改且影響模范機關創(chuàng)建工作的問題再次納入創(chuàng)建問題清單。
2.進行意見征集。采取群眾提、自己找、上級點、相互幫等方式查找問題，廣泛征集創(chuàng)建模范機關“金點子”。深入基層，深入群眾，通過調(diào)研、座談等方式面對面聽取意見，充分利用網(wǎng)絡平臺，開展問卷調(diào)查、意見征集等工作，暢通網(wǎng)絡問政、電話投訴監(jiān)督等意見征集渠道。
3.制定整改措施。匯總查擺問題，召開對策分析研究專題會議，深入剖析原因，制定整改措施。
（三）完善工作機制,認真整改落實。
1.加強組織領導和工作統(tǒng)籌，堅持正確落實和創(chuàng)造性落實有機統(tǒng)一，加強工作調(diào)度，細化分解重點任務，精準對接、嚴絲合縫，打通抓落實“最后一公里”，找準重攻堅抓落實行動的著力點和突破口，牢牢把握找準問題、抓住問題、解決問題這個關鍵，堅持“一問題一辦法、一情況一對策”，堅持整改目標不變、整改勁頭不松、整改力度不減，認真落實模范機關創(chuàng)建各項整改任務。針對問題和整改措施，明確整改時限，做到責任到人、時限清晰，對照問題清單，全面進行整改落實，立行立改、邊做邊改，重點對容易疏忽的問題、容易反彈的問題進行整改，確保整改落實成效。
2.全面提升創(chuàng)建工作質量和效率，逐步建立長效機制。堅持以人民為中心的發(fā)展思想，始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，堅決糾治脫離基層、漠視群眾等“機關病”，堅決整頓“慵懶散浮拖”等衙門作風，堅決懲治損害群眾利益的違紀違法行為,進一步樹立衛(wèi)生健康局機關形象，統(tǒng)籌推進全市衛(wèi)生健康各項工作，不斷滿足人民群眾日益增長的美好生活需要，不斷提升人民群眾的獲得感、幸福感和安全感，不斷提高行業(yè)服務質量和水平，使醫(yī)療服務更加貼近群眾、貼近社會，努力促進我市衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展，努力營造干事創(chuàng)業(yè)良好氛圍，大力推動創(chuàng)建活動深入開展。
模范機關創(chuàng)建工作方案篇六
工作方案根據(jù)實際需要加項或減項的寫法，適合于特殊性的單項工作。但不管哪種寫法，“主要目標”、“實施步驟”、“政策措施”這三項必不可少的，實際寫作時的稱呼可以不同，如把“主要目標”稱為“目標和任務”或“目標和對策”等，把“政策措施”稱為“實施辦法”或“組織措施”等。以下是為大家整理的關于,歡迎大家前來參考查閱！
1.模范機關建設要堅持以黨建為統(tǒng)領，首先建設政治機關，提升黨員干部精氣神，激發(fā)機關廣大黨員干部干事創(chuàng)業(yè)熱情。在具體方案中，都是些概念性的描述，操作性不強，要將創(chuàng)建活動落實、落細、落小。
2.多與基層、群眾的溝通，通過調(diào)研等方式了解民情民意、面對面聽取意見，暢通問政、電話投訴監(jiān)督等意見征集渠道，重視群眾反饋的問題，積極找尋落實解決的辦法。
3.領導帶頭，率先垂范。創(chuàng)建設模范型機關，關鍵是領導干部帶頭。
4.立足實際，形成合力，注重實效。要與各單位崗位工作相結合。倡導圍繞崗位工作進行創(chuàng)建。要與解決實際問題相結合。
5.請進來，走出去，開展調(diào)研和體驗式學習。適時到創(chuàng)建單位好，創(chuàng)建氛圍濃厚的單位進行學習，取長補短。
局機關各科室、下屬各單位，各分局（所）：
為深入貫徹落實習近平總書記關于“建設讓黨中央放心、讓人民群眾滿意的模范機關”重要指示精神，推動全面從嚴治黨各項舉措落地見效，開創(chuàng)機關黨的建設新局面，經(jīng)研究，決定在全縣住建系統(tǒng)開展“模范機關”建設活動。現(xiàn)提出如下實施方案。
堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，把建設“模范機關”作為統(tǒng)籌推進機關黨的建設總抓手，以黨的政治建設為統(tǒng)領，以“政治思想好、組織隊伍好、服務業(yè)績好、作風紀律好、制度文化好”為主要內(nèi)容，以做“對黨忠誠的模范、全面進步的模范、擔當作為的模范、清正廉潔的模范、機關善治的模范”為目標要求，建設讓黨中央放心、讓人民群眾滿意的模范機關，為奮力續(xù)寫好新時代住建創(chuàng)新史，當好“重要窗口”的建設者、維護者、展示者提供堅強保證。
（一）政治思想好，做對黨忠誠的模范
1.帶頭做到“兩個維護”，始終在同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致上作表率。各級機關黨組織必須把黨的政治建設擺在首位，自覺同黨的政治路線和黨中央決策部署對標對表，建立健全推進黨的政治建設工作責任制。嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩，錘煉黨員干部忠誠干凈擔當?shù)恼纹犯?，切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”。把“兩個維護”體現(xiàn)在堅決貫徹黨中央、省委、市委和縣委決策部署的行動上，體現(xiàn)在履職盡責、做好本職工作的實效上，體現(xiàn)在黨員干部的日常言行上。
2.堅持學懂弄通做實，始終在深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想上作表率。把深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，以學習型黨組織建設為牽引，鞏固主題教育成果。充分發(fā)揮好理論學習中心組的領學促學作用，分層分類抓好黨員教育培訓，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，形成長效機制，健全完善“周一夜學”制度。實施青年理論學習提升工程，建立建強青年理論學習小組。用好“學習強國”和各類學習平臺，確保機關在職黨員注冊使用全覆蓋，提高參學活躍度。以構建“住建大學堂”為抓手，組織“書記談住建精神”“住建會客廳”“住建黨建”+“全媒”、尋找“住建記憶”等活動，充分發(fā)揮住建引擎作用。
3.堅定扛起政治責任，始終在深入貫徹落實黨中央和省市縣委決策部署上作表率。增強貫徹執(zhí)行黨中央和省市縣委決策部署的自覺性和堅定性，確保政令暢通、令行禁止。嚴格落實全面從嚴治黨黨組主體責任、機關紀委（監(jiān)察室）監(jiān)督責任、黨組書記第一責任和班子成員“一崗雙責”，把管黨治黨政治責任一貫到底。自覺對標對表，把對黨忠誠體現(xiàn)在履職盡責、做好本職工作的實效上，自覺做貫徹落實黨中央和省市縣委決策部署最堅定的支持者和最堅決的執(zhí)行者。
（二）組織隊伍好，做全面進步的模范
4.機關基層黨組織組織力全面提升。全面落實《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》，扎實推進機關黨支部標準化規(guī)范化建設，全面提升黨支部組織力。在全局機關推行“微黨課促教育、微活動促提升、微故事促正氣、微心愿促關愛、微平臺促交流、微評議促晉級”的“六微”工作法，進一步強化機關黨組織的組織力。黨組要把黨支部建設作為最重要的基本建設，定期研究討論、加強領導指導。堅持抓兩頭帶中間，培育一批“基礎扎實、業(yè)績突出、特色鮮明、可學可看”的示范支部，提升中間支部水平，整頓后進支部。推進黨小組工作規(guī)范化，切實發(fā)揮黨小組作用。加強機關離退休干部黨支部建設，充分發(fā)揮離退休黨員干部的作用。精心組建“住建向黨”等機關黨建聯(lián)盟，立足機關黨建實際，推動資源共享、陣地共用、活動共辦，開展一次主題黨日、一次主題黨課、一次志愿服務、一次學習聯(lián)盟分享會、一次鄉(xiāng)村扶貧、一次紅色記憶追尋等“六個一”活動，形成機關黨組織“抱團作戰(zhàn)、百花齊放、齊頭并進”工作局面。
5.黨員隊伍和黨務干部隊伍全面過硬。貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》，從基本制度嚴起、從日常規(guī)范抓起，加強對黨員的經(jīng)常性學習教育培訓、實踐鍛煉和監(jiān)督管理。開展“亮身份、作示范”行動，通過佩戴黨員徽章、設立黨費集中交納日、創(chuàng)設黨員先鋒崗、黨員示范窗口等，引導黨員增強黨員意識，發(fā)揮先鋒模范作用。提高發(fā)展黨員質量，依規(guī)穩(wěn)妥處置不合格黨員。加強機關基層黨組織領導班子建設，配齊配強機關基層黨組織書記、專兼職黨務干部，把黨務干部培養(yǎng)成為政治上的明白人、黨建工作的內(nèi)行人、干部職工的貼心人。
6.黨的組織生活質量全面提高。嚴格執(zhí)行《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》，認真落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等制度，扎實開展主題黨日，完善重溫入黨誓詞、入黨志愿書以及黨員過“政治生日”等政治儀式，提高組織生活質量。落實領導干部參加雙重組織生活、講黨課等制度。
（三）服務業(yè)績好，做擔當作為的模范
7.服務中心，做助推發(fā)展的先行者。注重在“兩區(qū)”建設、都市能級提升、縣域治理創(chuàng)新、“最多跑一次”改革等中心工作中培養(yǎng)和鍛煉黨員干部，在實踐中體現(xiàn)“一個黨員就是一面旗幟，一個支部就是一個堡壘”的作用。深化“三服務”活動，推進支部結對共建、干部聯(lián)村入企、機關志愿服務、在職黨員到社區(qū)報到，助力脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興。
8.履職盡責，做爭創(chuàng)一流的踐行者。以開展“最強黨支部、最強業(yè)績”活動為抓手，深化紅色領航“機關示范”行動。推進創(chuàng)先爭優(yōu)，創(chuàng)建機關黨建品牌，不斷提高機關黨建工作水平。廣泛開展崗位建功，以打造群眾滿意窗口、黨員先鋒崗、青年文明號、巾幗文明崗等為載體，激勵機關黨組織和黨員干部爭創(chuàng)最強業(yè)績。
9.改革創(chuàng)新，做破難攻堅的排頭兵。聚焦“重要窗口”新目標新定位，以黨建引領改革創(chuàng)新，努力干成一批充分展示平陽高質量發(fā)展、競爭力提升、現(xiàn)代化建設的標志性成果、開創(chuàng)性舉措、引領性項目。激勵機關黨員干部勇于挑重擔、敢啃硬骨頭，在急難險重中鍛煉、考察黨員，在破難攻堅中檢驗黨建成效。圍繞“六重”清單等重點考核項目、改革創(chuàng)新項目，推進領導干部聯(lián)系重點項目，把支部建在重點項目上，力促“兩手硬、兩戰(zhàn)贏”。
（四）作風紀律好，做清正廉潔的模范
10.提升機關作風效能。認真貫徹落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，深入開展正風肅紀，持續(xù)糾治“四風”。點名道姓通報典型案例，防范和查處“不吃公款吃老板”、以協(xié)會商會為名搞“四風”、收送電子紅包、私車公養(yǎng)等隱形變異問題。堅決克服官僚主義、整治形式主義，精簡文件會議，改進文風會風，簡化督查考核，切實減輕基層負擔。緊緊圍繞打好三大攻堅戰(zhàn)、減稅降費政策落實、“兩區(qū)”建設等重大舉措，跟進監(jiān)督執(zhí)紀問責和監(jiān)督調(diào)查處置。深化“千人評議”活動，堅持正面引導激勵和負面警示倒逼相結合，進一步轉變作風、提高效能。嚴格落實優(yōu)化營商環(huán)境“八條禁令”、親清政商關系“三清單一承諾”，推進多單位聯(lián)辦“一件事”改革，以“最多跑一次”改革牽引機關作風效能不斷向上向好。
11.堅持嚴明紀律戒尺。把紀律挺在前面，常態(tài)化開展黨章黨規(guī)黨紀教育，深化警示教育，建設廉政文化，引導機關黨員干部嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己。健全完善廉政風險防控體系，實行權力清單制度，落實“三重一大”集體決策制度，扎緊扎牢制度籠子。深化運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，充分認識運用“四種形態(tài)”特別是第一種形態(tài)的重大政治意義，更加準確熟練地把握好、運用好這一有力武器，體現(xiàn)懲前毖后、治病救人，堅持抓早抓小，做到寬嚴適度，零容忍懲治腐敗，從嚴查處違紀違法問題。對管黨治黨不力的，堅持失責必問、問責必嚴，切實推動全面從嚴治黨在機關落地生根。
12.深化清廉機關建設。堅決扛起建設清廉機關的政治責任，把清廉機關建設作為模范機關建設的必要條件，相互結合，統(tǒng)籌推進。按照清廉平陽建設總體部署，夯實“清廉支部”建設基礎工程，分層分類推進“清廉班子”“清廉科室”“清廉崗位”建設，推動清廉思想、清廉組織、清廉作風、清廉文化融入清廉機關建設全過程，加強監(jiān)督檢查，把清廉機關建設要求落到實處。強化不敢腐的震懾，堅持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍；扎牢不能腐的籠子，緊盯“關鍵少數(shù)”、關注領導干部“身邊人”，健全防止利益沖突機制；增強不想腐的自覺，做實典型案例警示，推動清廉文化培育，加強清廉風尚引領，全面營造新時代清廉機關建設氛圍。
（五）制度文化好，做機關善治的模范
13.落實法規(guī)制度。把制度建設貫穿黨的建設的各個方面，把制度執(zhí)行和監(jiān)督貫穿機關治理全過程，提升工作的制度化水平。健全完善機關工作制度體系和運行機制，從嚴從實抓好制度落實，做到以制度管人管事。認真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關基層組織工作條例》《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》等黨的重要法規(guī)，提高依規(guī)治黨水平，推動機關黨建高質量發(fā)展。
14.培育機關文化。以建設學習型黨組織、墨香單位等活動為載體，深化機關大學習。帶頭踐行社會主義核心價值觀，帶頭移風易俗，帶頭弘揚新風正氣，以良好的黨風促政風帶民風。積極組織開展文體活動和心理健康促進工作，倡導健康、科學、文明、節(jié)儉的生活方式，引領社會新風尚。
15.推動機關善治。把機關黨的建設作為機關建設的根本保證，推動全面從嚴治黨從機關嚴起、從機關黨建抓起。完善機關治理規(guī)則，堅持民主集中制，按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則議事。落實機關黨建體制機制，形成局機關黨委統(tǒng)一領導、指導督促，各單位具體領導、支持配合，機關黨組織直接抓落實的工作格局。善于運用系統(tǒng)化、協(xié)同化、扁平化、智慧化、多元化的思維和手段，提升黨員干部的治理能力。發(fā)揮好機關善治的引領作用，提升局域治理水平，在建設“重要窗口”中發(fā)揮更大作用。
（一）壓實責任，細化落實。為進一步壓緊壓實機關黨建的主體責任，我局將構建完善黨組書記第一責任、班子成員“一崗雙責”、機關黨委直接責任、黨支部落實責任的“四責協(xié)同”機制，推進本單位本系統(tǒng)模范機關建設工作。機關黨委要加強工作調(diào)度，細化分解重點任務，把目標任務逐一分解，精準對接、嚴絲合縫，打通抓落實“最后一公里”。
（二）對標對表，補齊短板。建設模范機關，要堅持問題導向和目標導向相結合，把解決工作中的突出問題作為創(chuàng)建模范機關的重要任務，把解決問題的成效作為模范機關的評價標準，使建設模范機關取得實實在在的效果。
（三）凝心聚力，全面提升。建設模范機關標準要求高、涉及部門多，機關黨委要強化政治擔當，緊盯問題抓落實，激勵引導黨組織和黨員干部積極建言獻策。同時，要樹立系統(tǒng)黨建理念，統(tǒng)籌指導分局所黨支部開展模范機關建設工作。
（四）營造氛圍，全域推進。要堅持典型引路,發(fā)揮好榜樣的引領和示范作用。通過參加組織現(xiàn)場觀摩、座談交流等形式，積極學習兄弟單位的好做法、好經(jīng)驗，及時總結，提檔升級。要充分運用局網(wǎng)站、微信、報刊等各類媒體，將模范機關建設工作成果全方位曬出來，全面興起建設模范機關的新熱潮。
中共平陽縣住房和城鄉(xiāng)建設局黨組
2020年9月24日
為深入貫徹習近平總書記在中央和國家機關黨的建設工作會議重要指示精神，嚴格落實全面從嚴治黨要求，充分發(fā)揮機關基層黨組織作用，切實提高機關黨建質量，建設讓黨中央放心、讓人民滿意的模范機關，根據(jù)《北侖區(qū)關于深入推進“模范機關”創(chuàng)建活動的實施方案》有關要求，現(xiàn)就評審中心深入推進“模范機關”創(chuàng)建活動制定如下實施方案：
堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真學習貫徹習近平總書記在浙江、寧波、北侖考察時的重要講話精神，持續(xù)鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，以創(chuàng)建模范機關為目標，統(tǒng)籌推進清廉機關、文明機關創(chuàng)建，深入推進黨建工作與評審業(yè)務融合發(fā)展，為我區(qū)的政府投資項目評審工作不斷攀高提供堅強保證。
（一）強化政治思想建設，爭創(chuàng)政治過硬的模范機關。一是始終把“兩個維護”作為機關黨組織監(jiān)督的重要內(nèi)容，作為機關黨組織負責人述職和民主生活會、組織生活會對照檢查的重要方面，推動廣大黨員干部不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。二是建立健全“不忘初心、牢記使命”的學習制度。教育引導廣大黨員干部將“不忘初心、牢記使命”作為干事創(chuàng)業(yè)的永恒主題，充分發(fā)揮黨組理論中心組示范作用，綜合運用學習強國、知行學堂、干部在線教育、釘釘、微信等平臺，經(jīng)常性開展對黨忠誠教育，爭當學習的急行軍、先鋒隊、排頭兵，同時注重學習成果的轉化，推動理論學習走心走深走實。三是認真落實區(qū)委、區(qū)府領導重要批示、交辦事項，辦理落實建議提案和督查督辦事項。四是全面落實意識形態(tài)工作責任制。嚴格落實談心談話和黨員干部思想動態(tài)定期分析報告制度，不斷規(guī)范黨員干部政治言行，凈化黨內(nèi)政治生態(tài)，及時防范化解重大輿情風險。
（二）加強標準化建設，爭創(chuàng)組織過硬的模范機關。一是規(guī)范“三會一課”、主題黨日、組織生活會等制度。以多種形式靈活開展“三會一課”，提升黨員參與度，增強“三會一課”的吸引力和實效性；主題黨日活動要與業(yè)務學習同部署、同推進，創(chuàng)新學習和活動形式，提高活動效果；領導班子成員要以上率下，嚴格落實雙重組織生活，堅持每年至少講黨課1次。二是深入開展“一支部一品牌”創(chuàng)建活動。推動中心黨建和業(yè)務工作深度融合，推進中心支部在黨組織星級評定、黨建品牌建設等方面取得新成績，著力提高支部標準化規(guī)范化水平。
（三）勇于攻堅克難，爭創(chuàng)擔當過硬的模范機關。緊扣區(qū)委區(qū)政府“雙城”戰(zhàn)略、“三個北侖”、“246”“225”雙示范區(qū)建設等中心工作，以自我革命精神推動項目評審“最多跑一次”改革擴面提質，全力服務推進重點工程、重大項目，推動機關黨員干部攻堅克難、爭創(chuàng)一流工作業(yè)績，助力北侖實現(xiàn)高質量發(fā)展。
（四）強化宗旨意識，爭創(chuàng)服務過硬的模范機關。一是深入開展聯(lián)村聯(lián)社“六個一”活動。深度參與清潔家園、文明城市創(chuàng)建、美麗鄉(xiāng)村建設等工作；發(fā)揮評審專業(yè)優(yōu)勢，聯(lián)村項目服務小分隊要對結對村的水環(huán)境整治提升項目做好全程指導，扎實推進“六個一”聯(lián)村工作，助力項目建設落地生根。二是常態(tài)化開展“三服務”活動。深入開展大走訪、大調(diào)研、大服務活動，堅持問題導向，強化與各建設單位及協(xié)審單位的溝通對接，對征求到的問題建議收集整理、認真歸納，及時給予回復，確保走訪活動不走過場，服務項目建設。三是深入開展機關黨員“紅領先鋒行動”。積極參加消費扶貧、垃圾分類、義務獻血等“機關黨員先行”系列活動，大力弘揚奉獻精神，引導黨員干部用實際行動體現(xiàn)先鋒模范形象。
（五）提升道德素養(yǎng)，爭創(chuàng)文明過硬的模范機關。一是開展理想信念教育。用好張人亞黨章學堂、北侖開發(fā)開放展覽館等黨性教育陣地和愛國主義教育基地，加強中國特色社會主義和中國夢宣傳教育，開展黨史、新中國史、改革開放史教育。二是建設節(jié)約型機關。倡導科學、健康、文明、低碳生活方式，帶頭厲行節(jié)約，自覺踐行文明就餐“光盤行動”。三是加強機關法治文化建設。不斷加強法治宣傳教育，引導黨員干部積極參與“平安北侖”“法治北侖”建設。
（六）改進工作作風，爭創(chuàng)廉潔過硬的模范機關。一是完善黨組主抓直管機制。嚴格執(zhí)行“三書三查兩報告”、主體責任問題清單、一把手約談提醒等制度，始終把紀律和規(guī)矩挺在前面，努力確保中心黨員干部不違紀違規(guī)。二是強化權力運行監(jiān)督制約。積極開展廉政風險排查，堵塞制度漏洞，建立健全廉政風險內(nèi)控機制。三是解決形式主義、官僚主義突出問題。加強源頭治理和制度建設，持續(xù)整治“四風”問題。四是開展黨紀黨規(guī)教育。經(jīng)常性開展黨紀黨規(guī)教育和廉政警示教育，深化家訓家風建設，引導黨員干部修身律己、廉潔齊家。
中心模范機關創(chuàng)建活動實行動態(tài)管理，2020年全面啟動、全面創(chuàng)建，通過兩年努力，達到政治生態(tài)更加清朗、組織建設更加有力、工作績效更加明顯、清廉氛圍更加濃厚的目標。具體要求如下：
（一）強化組織領導。中心黨組是抓好創(chuàng)建活動的主體，黨組主要負責同志要切實承擔第一責任人職責，其他班子成員要履行“一崗雙責”，抓好職責范圍內(nèi)的創(chuàng)建工作。創(chuàng)建工作納入黨組抓機關黨建責任制考核和黨組書記述職評議內(nèi)容，并作為評價中心領導班子、領導干部的重要內(nèi)容。
（二）強化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。創(chuàng)建模范機關活動要與貫徹落實區(qū)委重點工作相結合，與中心全年重點工作目標任務相結合，統(tǒng)籌安排、相互促進，推動黨建工作與業(yè)務工作深度融合，著力提高整體工作效能。
（三）營造濃厚氛圍。要及時總結創(chuàng)建活動經(jīng)驗做法，按照上級要求提交“創(chuàng)建模范機關”活動經(jīng)驗和先進典型，大力營造創(chuàng)建活動的濃厚氛圍，推進創(chuàng)建工作深入扎實開展。
政治處：
根據(jù)有關文件精神，現(xiàn)將我支部2018—2020年模范機關創(chuàng)建工作情況匯報如下：
（一）加強政治建設，從政治上“強”起來
（二）加強黨建創(chuàng)新建設，使黨旗“揚”起來
一是創(chuàng)新推進“黨建創(chuàng)新系統(tǒng)”建設，按照“一支部一品牌”的目標，著力打造“合心合力合拍、同德同步同創(chuàng)”黨建創(chuàng)新品牌，使每名黨員都成為一面鮮紅的旗幟。二是探索黨建創(chuàng)新，形成共創(chuàng)合力。三年來，我們先后與**、**、**黨支部開展支部共建活動，通過學習互幫、經(jīng)驗互助、作風互促、資源共享，較好地促進了支部建設的提升。三是落實談心走訪專項活動。采取“一對一”“多幫一”等形式，開展“四知道一跟上”活動，三年談心談話175人次，上門走訪57人次，收集意見建議26條，解決問題10個。
（三）加強黨風廉政建設，使干部“廉”起來
一是始終將黨風廉政建設列入支部建設重要內(nèi)容，與**業(yè)務同向推進；班子成員與黨員干部簽訂《廉政承諾書》《黨風廉政建設責任制承諾書》和《**廉政承諾書》，層層傳遞壓實責任，推動廉政意識入心入腦。二是在廉政建設上，突出思想道德修養(yǎng)、崗位職責履行、“八小時以外”監(jiān)督等內(nèi)容，將“八小時之外”作為廉政教育監(jiān)督重點，做到“黨員干部監(jiān)督工作開展到哪里，黨組織的學習、管理就跟進到哪里”，抓牢支部組織建設，不留死角、不留空白，壓緊壓實黨風廉政建設“兩個責任”，確保責任到人、落實到位。三是先后組織了《中國共產(chǎn)黨問責條例》《黨風廉政建設學習活頁》等的學習教育，開展了紀律教育學習、“三風”教育整頓、規(guī)范文明執(zhí)法、全面從嚴治黨“兩個責任”、警示教育等專項整頓活動60多場次1100多人次，強化了“四個意識”。
（四）加強學習型支部建設工作，使干部“學”起來
一是始終強化學習。堅持每月至少組織一次集體學習，每次學習3至5名黨員干部發(fā)言，增進學習心得交流。設立黨員先鋒崗，通過大隊qq群、微信群實行“智能式”的教育，發(fā)布學習資料70多期，運用多媒體組織各類學習教育89次，先后重點習近平總書記系列重要講話、黨的十九大精神和各級會議指示精神等學習教育，提高了班子成員的政治思想素質及班子的整體水平。二是用好“學習強國”平臺，引導全員自學，營造了“比學趕超”創(chuàng)先爭優(yōu)的良好氛圍。三是每年向黨員干部推薦4本必讀書目，舉辦了1期“讀書會”，把政治理論和**業(yè)務學習作為一項重要任務，讀原文、學原著、悟原理，讓干部分別宣讀分享，并就讀書收獲進行充分交流，真正將其內(nèi)化于心、外化于行，修煉好新時代審計黨員干部的真本領。四是深化“不能說不會”活動，組織黨員干部職工輪流上講臺，“曬”專長、“秀”業(yè)務，“傳”精神、“吐”心得、“學”技巧，全面交流業(yè)務技能、政策法規(guī)、時政要事、計算機應用、工作心得、作風廉政、信息及公文寫作、正確履職等各自最拿手的知識或技能。同時，還開展標兵帶新兵等活動，提升黨員服務水平，推動干部學習與**業(yè)務工作深度融合。
（五）加強勤政支部建設，讓黨員“干”起來
一是做到干字當頭，開展“我是黨員我先上”活動，做到學習創(chuàng)優(yōu)我先上、無私奉獻我先上、項目克難我先上、**攻堅我先上，不斷拓展服務領域、服務渠道，不斷創(chuàng)新服務載體、服務方法，不斷完善服務制度、服務舉措。二是落實從優(yōu)待警。落實了休假制度，先后為6名民警送去支部的關懷與溫暖。逢重大節(jié)假日，通過微信群、**等發(fā)送各類慰問短信42條。
三年來，我們在創(chuàng)建方面取得了一些成效，但還存在一些不足：一是黨建工作重視不夠。認為**場所教育戒治工作是中心工作，支部黨建工作的引領作用不突出。二是黨組織生活創(chuàng)新不足。黨組織活動內(nèi)容單一、形式少、方法陳舊，還停留在學習教育上。三是對黨員的管理教育還不嚴格。對黨員的教育管理還停留在表面，失之于寬，失之于軟；批評教育的多，按照規(guī)定處罰的少，沒有達到警示作用。個別黨員進取意識不強，履職盡責不好。
下步，我支部將以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，圍繞“弘揚**精神，推動**建設不斷向前發(fā)展”工作思路，突出創(chuàng)建一個品牌（黨建工作品牌）、全力補齊兩塊短板（隊伍建設、教育戒治），全面提升三種能力（安全防范能力、科學**能力、規(guī)范執(zhí)法能力），努力為推動黨建服務主業(yè)做出新的更大貢獻!
1.突出從嚴治黨，大力加強支部建設。一是繼續(xù)抓好習近平新時代中國特色社會主義思想和有關會議精神的學習貫徹，以此武裝頭腦、指導實踐、推動工作。二是認進一步完善黨支部建設的每一項流程、每一條標準和每一個要求，切實加強學習教育，提升整體水平。三是落實黨建責任清單，扎實開展“書記項目”，增強黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力，打造“五好”支部班子，創(chuàng)建黨建工作品牌。四是扎實開展黨日活動及各項專題教育，加強黨員隊伍的學習教育，嚴格按《黨章》管理黨員。
2.突出素質強警，打造過硬黨員隊伍。一是繼續(xù)以創(chuàng)建優(yōu)秀團隊活動為載體，深入推進“兩學一做”教育活動。二是繼續(xù)抓黨風廉政教育整頓，開展“以案明紀、廉潔從警”等教育活動，實現(xiàn)全年違法違紀零記錄。三是結合所黨委工作部署，進一步明確大隊重點項目、重點工作，力爭黨建工作走在全所前列。
3.突出問題導向，抓好各項禁令規(guī)定的落實。一是嚴格遵守中央八項規(guī)定，持之以恒正風肅紀，推動黨風警風民續(xù)好轉。二是繼續(xù)深入開展好“三會一課”、專題組織生活會等活動，用好用活談心談話及民主評議黨員等有力武器。三是以嚴肅黨內(nèi)政治生活為抓手推進全面從嚴治黨，對照《準則》《條例》，將黨內(nèi)政治生活推向新的境界，打造風清氣正的政治生態(tài)。
模范機關創(chuàng)建工作方案篇七
堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神,以黨的政治建設為統(tǒng)領,緊緊圍繞當好“三個表率”,建設“模范機關”活動主題,深入推進模范機關創(chuàng)建活動重點攻堅階段取得實效。
(一)強化思想引領,持續(xù)深入學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想。
1.深入推進“學習”活動。把學習***新時代中國特色社會主義思想與黨的十九大精神結合起來,與總書記對**重要講話和重要指示批示精神結合起來，放在***新時代中國特色社會主義思想的完整體系中去認識和把握,一體學習領會、整體貫徹落實,全力推動***新時代中國特色社會主義思想落地生根、結出碩果,自覺當***新時代中國特色社會主義思想的忠誠信仰者和堅定實踐者。
2.扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。按照中央、省委和市委的統(tǒng)一部署,突出用***新時代中國特色社會主義思想和***總書記對**的重要講話和重要指示批示精神，結合實際職責任務和隊伍建設實際,組織開展專題調(diào)研,精心制定工作方案,高起點謀劃、高標準開展、高質量推進,引導黨員干部始終堅定對馬克思主義的信仰、對中國特色社會主義的信念、對實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢的信心。
3.切實發(fā)揮“頭雁”示范帶動作用。發(fā)揮中心組“頭雁”作用,帶頭把學習***新時代中國特色社會主義思想作為頭等大事和首要政治任務,,堅持先學一步、學深一層,深刻理解蘊含其中的精髓要義,準確把握貫穿其中的立場觀點方法,提升理論學習中心組學習質量。中心組成員做到帶頭學習、帶頭宣講、帶頭講黨課、帶頭開展研討，帶頭領學督導,以身作則,率先垂范,精心研究制定學習方案,親自抓組織實施、抓督查落實。
(二)堅定踐行“兩個維護”,推進黨的政治建設。
1.帶頭做到“兩個維護”。認真學習貫徹***總書記關于加強黨的政治建設重要指示精神和《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》,樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,以正確的認識和行動自覺踐行“兩個維護”,始終做到黨中央提倡的堅決響應,黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做,把“兩個維護”內(nèi)化于心、外化于行,始終做“兩個維護”的忠實踐行者和有力推動者。切實加強對“兩個維護”落實情況的政治監(jiān)督,堅持黨中央重大決策部署到哪里,監(jiān)督檢查跟進到哪里,推動黨員干部在“兩個維護”重大原則上始終做到思想上高度信賴、政治上堅決擁護、組織上自覺服從、行動上緊緊跟隨。
2.嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩。深入開展黨的政治紀律和政治規(guī)矩學習教育,引導局黨員干部始終做政治上的明白人、工作中的老實人、生活中的干凈人。抓好《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《中國共產(chǎn)黨問責條例》等黨規(guī)黨紀的學習宣傳和貫徹落實,壓實“兩個責任”,層層傳導壓力,層層落實責任,推進全面從嚴治黨扎根基層。
3.從嚴規(guī)范黨的組織生活。嚴格執(zhí)行《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若于準則》等制度的落實,堅持黨內(nèi)生活從嚴,進一步加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活制度、“三會一課”制度、黨員領導干部參加雙重組織生活制度等等;推動黨內(nèi)組織生活質量全面提高。
4.涵養(yǎng)積極健康的黨內(nèi)政治文化。在建黨、建國周年紀念的時間節(jié)點,利用周邊紅色資源,身邊的典型榜樣,通過報告會、歌詠比賽、主題黨日、重溫入黨誓詞、座談會等形式,開展黨史、國史、改革開放史教育,弘揚偉大民族精神,堅定黨員干部理想信念宗旨。
(三)切實轉變作風。
1.創(chuàng)文攻堅黨員帶頭。要在創(chuàng)建全國文明城市中率先垂范,自覺做文明創(chuàng)建的倡導者、先行者和推動者。自覺踐行文明規(guī)范,做到文明在心中、文明在口中、文明在手上、文明在腳下、文明在行動。要立足崗位特點和自身實際，強化責任意識、表率意識和奉獻意識,積極參與黨員志愿服務活動,主動到居住地和單位掛鉤幫扶社區(qū)開展志愿服務活動,。
3.提質增效全員行動。貫徹落實中央辦公廳印發(fā)的《關于解決形式主義突出問題為基層減負的通知》精神,積極解決一些困擾基層信訪部門的形式主義問題,扎實開展黨風政風評議活動,以黨組織和黨員的示范作用,帶動機關全體人員為基層和群眾提供優(yōu)質高效的服務。
(四)夯實黨組織基礎,著力提升黨組織組織力。
1.壓實黨建工作責任。要切實履行機關黨建主體責任,局黨組書記聚焦機關黨建主責主業(yè),不當“掛名書記”。全面開展“查弱項、補短板、強質量、走前列”活動,堅持培塑“五好六有”要防止發(fā)生履行抓黨建職責不到位、黨組織生活弱化虛化邊緣化以及黨建工作保障不到位等突出問題,進一步提升局黨建水平。
2.推進黨支部標準化建設。進一步完善標準化規(guī)范化制度建設和發(fā)展黨員指引,不斷強化政治功能、嚴肅黨內(nèi)組織生活、激發(fā)黨支部活力。開展改進民主評議黨員的方式方法,把黨員積分制度和正負面清單列入民主評議內(nèi)容。落實工作責任清單,扎實做好迎接機關黨建考核工作。
3.加強干部隊伍建設。按照全面從嚴治黨的實際需要切實配強局專職干部。抓好黨組織設置和黨組織負責人及黨務工作人員配備,實現(xiàn)體制對接、機制對接、制度對接和工作對接，推動機關黨建工作水平得到新躍升。建立健全黨務干部的激勵機制,激發(fā)黨務干部的工作動力。
模范機關創(chuàng)建工作方案篇八
習近平總書記視察廣東重要講話精神，落實新時代黨的建設
在深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想上作表率，在始終同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致上作表率，在堅決貫徹落實黨中央各項決策部署上作表率，黨組織的領導核心作用更加堅強，黨員干部隊伍忠誠干凈擔當?shù)氖痉兑I更加突出;機關黨的政治生態(tài)更加清朗，服務大局、服務基層、服務群眾的輻射帶動更加有效，人民群眾對轉變機關作風的滿意度顯著增強。堅持突出領導機關特點抓創(chuàng)建、圍繞目標任務落實抓創(chuàng)建、結合機構改革抓創(chuàng)建，建設政治過硬、本領高強的模范機關，為全市各級機關樹立標桿，為把揭陽建成新發(fā)展極提供堅強政治保證和組織保證。
(一)帶頭講政治顧大局，當好“三個表率”。堅持思
想引領，帶頭學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義
思想，推動學習貫徹常態(tài)化制度化，不斷提高政治站位和政
治覺悟，增強履職能力，錘煉過硬作風。嚴守政治紀律和政
治規(guī)矩，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，帶頭做到“兩個堅決維護”，在思想上高度認同、政治上堅決維護、組織上堅決服從、行動上緊緊跟隨。強化政治擔當，帶頭不折不扣貫徹落實以習近平同志為核心的黨中央各項決策部署，把黨中央賦予廣東的使命任務完成得更優(yōu)更好，確保黨中央政令在廣東落地生根、結出豐碩成果。強化機關政治功能，帶頭錘煉黨性，加強革命性鍛造，突出抓好政治學習和教育，從嚴從實落實黨內(nèi)政治生活制度，增強黨的組織生活質量和活力，引導黨員干部將對黨忠誠作為講政治的核心要求。加強黨內(nèi)政治文化建設，帶頭營造風清氣正的政治生態(tài)，弘揚社會主義先進文化，切實解決肅清李嘉、萬慶良惡劣影響不徹底，商品交換原則侵蝕，官商勾結、“圈子文化”等突出問題，健全政治生態(tài)建設制度機制。
(二)帶頭抓落實促發(fā)展，服務“四個走在全國前列”。緊緊圍繞習近平總書記對廣東提出“四個走在全國前列”、當好“兩個重要窗口”的重要指示，緊緊圍繞習近平總書記視察廣東重要講話，認真貫徹落實市委六屆四次全會決策部署和市委學習貫徹習近平總書記視察廣東重要講話精神的一系列部署要求，積極踐行以黨章意識、創(chuàng)業(yè)意識、科學意識、較真意識、擔當意識為內(nèi)涵的新時代揭陽“走在前列”精神，激勵機關黨員干部在新時代作出新作為、干出新業(yè)績;全面深化改革開放，圍繞“1+1+10+n”改革總體布局，著力解決影響和制約我市改革發(fā)展的瓶頸性問題，推動行政服務高效運轉、干部作風明顯改進;圍繞服務中心，把創(chuàng)建活動融入到“走在前列?百日百項大行動”、扶貧開發(fā)、掃黑除惡、五城同創(chuàng)活動中，以黨建促發(fā)展。市直各單位要發(fā)揮局部優(yōu)勢，爭當“單打冠軍”，力爭各自有1-2項工作在粵東處于領先地位。
(三)帶頭走正道出實績，創(chuàng)建新時代揭陽黨建品牌。圍繞“不忘初心、牢記使命，走正道、出實績”主題，創(chuàng)建具有行業(yè)特色、系統(tǒng)特點的黨建品牌，突出實效，發(fā)揮黨建品牌效應，以黨建品牌促黨支部建設，開展“走在前列”先進黨支部創(chuàng)建活動，全面推進機關黨的建設。認真落實《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》，把“六個規(guī)范化”(即活動場所規(guī)范化、班子建設規(guī)范化、組織生活規(guī)范化、黨員管理規(guī)范化、黨員發(fā)展規(guī)范化、臺賬資料規(guī)范化)作為全面開展基層黨組織建設的基礎工作，深入推進機關黨建工作規(guī)范化。認真解決機關黨建工作虛化弱化邊緣化問題，不斷提升機關黨建工作的實效。樹立重實干重實績的用人導向，落實“三不用三重視”用人要求，著力培養(yǎng)選拔忠誠干凈擔當?shù)母咚刭|干部，完善干部考核評價機制，把貫徹執(zhí)行中央、省委和市委決策部署的情況作為考核重點，突出政治考核、作風考核、實績考核，激勵廣大干部創(chuàng)新?lián)斪鳛椤?/p>
(四)帶頭轉作風提效能，爭創(chuàng)模范機關。堅持模范機關創(chuàng)建與推動機關黨組織全面進步全面過硬相結合、把大學習要求貫穿始終，堅持目標導向和問題導向相結合、把深調(diào)研要求貫穿始終，堅持領導帶動與基層聯(lián)動相結合、把真落實要求貫穿始終。堅持以政治建設統(tǒng)領市直機關黨的其他各項建設，在業(yè)務工作中落實政治要求，確保業(yè)務工作保持正確方向。堅持以人民為中心的發(fā)展思想，始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，堅決糾治脫離基層、漠視群眾等“機關病”，解決“中梗阻”，開展“怕慢假庸散”問題專項整治，堅決懲治損害群眾利益的違紀違法行為。開展不擔當、不作為、慢作為等“為官不為”、推諉懶政問題專項治理，重點糾治一些領導干部表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實差，愛惜羽毛、回避問題、不履職、不盡責、“冷硬橫推”等突出問題。鞏固拓展落實中夾八項規(guī)定精神成果，修訂完善落實中央八項規(guī)定精神的制度措施，建立落實中央八項規(guī)定精神的專項督查制度。堅持暗訪、查處、追責、曝光“四管齊下”，持續(xù)深入整治“四風”老問題和新表現(xiàn)。從一件件小事做起，從習以為常的事情抓起，鞏固機關禁喝功夫茶成果，大力推廣普通話，踐行“賢文化”，樹立機關良好形象。開展黨風政風評議和行風熱線工作，深入推進機關作風建設，提高服務基層、服務群眾的能力水平，以馬上就辦、真抓實干、雷厲風行的工作作風，著力解決人民群眾最關心最直接最現(xiàn)實的利益間題，營造風清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境，全力服務我市經(jīng)濟社會發(fā)展。
創(chuàng)建活動實行一年一安排、一年一考核、三年一總評，
2018年全面創(chuàng)建，2019年重點攻堅，2020年鞏固提升。2018年分以下三個步驟推進。
(一)教育動員。重點是強化思想發(fā)動和教育引導，明確目標任務，凝聚創(chuàng)建合力。市委召開市直機關的政治建設推進會暨創(chuàng)建模范機關工作會議，對開展模范機關創(chuàng)建活動進行部署。各單位結合實際制定方案，召開動員大會，對模范機關創(chuàng)建工作作出具體安排。11月底，各單位以理論學習中心組、“三會一課”等形式專題學習習近平總書記對推進中央和國家機關黨的政治建設重要指示精神，學習貫徹市直機關黨的政治建設推進會精神。各單位黨組(黨委)書記要帶頭上黨課，做到把習近平總書記對推進中央和國家機關黨的政治建設重要指示精神的科學內(nèi)涵講清楚、把開展模范機關創(chuàng)建活動的重要性和必要性講清楚、把創(chuàng)建活動的目標要求和任務講清楚，動員和引導廣大黨員干部積極投身到創(chuàng)建活動中來。
(二)查擺問題。堅持領導機關、領導班子、領導干部帶頭，聚焦機關黨建薄弱環(huán)節(jié)，對照中央巡視廣東、省委巡視揭陽反饋意見提出的整改要求、對照最高最好最優(yōu)，從與全省同行的比較中查找問題、從本單位本系統(tǒng)發(fā)生的重大事件和典型案例中查找問題、從有關信訪積案中查找問題。在本單位本系統(tǒng)內(nèi)部，采取群眾提、自己找、上級點、相互幫等方式查找問題，廣泛征集創(chuàng)建模范機關“金點子”。深入基層，深入群眾，通過調(diào)研等方式面對面聽取意見，暢通網(wǎng)絡問政、電話投訴監(jiān)督等意見征集渠道。充分運用專題民主生活會和專題組織生活會的成果，結合巡視反饋問題整改情況，進一步查找不足和差距，明確努力方向。12月上旬，各單位要按照單位領導班子、內(nèi)設機構、黨員干部個人三個層次，建立問題清單，召開對策分析研究專題會議，深入剖析原因，制定整改措施。
(三)落實整改。重點是針對問題清單，研究制定改進方案，注重從制度機制上解決問題。堅持查弱和補短并舉，制定責任清單，明確工作改進和提質增效的具體內(nèi)容、措施、時間表。12月底前，各單位要集中精力抓落實，切實解決突出問題，取得實實在在的成效。對基層群眾反映強烈的問題，能夠做到的，務必馬上改;需要統(tǒng)籌兼顧逐步解決的，要積極創(chuàng)造條件早改快改、補齊短板。堅持從制度上鞏固創(chuàng)建成果，對不適應新形勢新任務要求的制度規(guī)定抓緊修訂完善，使模范機關創(chuàng)建成為黨員干部長期自覺的行動。堅持從嚴從實抓創(chuàng)建，對不重視創(chuàng)建活動開展、不認真履行管黨治黨責任和軟、懶、散的領導班子進行整頓;對存在紀律和作風問題的干部及時提醒、批評、教育、處理;對群眾意見大、不能認真查擺問題、沒有明顯改進的干部進行組織調(diào)整。
(一)加強組織領導。各單位要充分認識開展模范機關創(chuàng)建活動的重要意義，把模范機關創(chuàng)建工作作為加強黨的政治建設的一項重要舉措，擺上重要議事日程，對標最高最好最優(yōu)，全力落細落小落實，抓緊推進相關工作。完善模范機關創(chuàng)建活動工作機制，市直工委牽頭負責創(chuàng)建活動的部署、組織、協(xié)調(diào)、指導工作，做好年度工作安排、總結等事宜。建立模范機關創(chuàng)建活動聯(lián)系點，市領導同志對聯(lián)系點和分管領域的創(chuàng)建活動進行知道，各單位黨組(黨委)是抓好本單位本系統(tǒng)模范機關創(chuàng)建活動的責任主體，要結合本單位實際，制定工作方案，細化工作措施，黨組(黨委)主要負責同志要承擔起第一責任人的職責，黨組(黨委)分管負責同志要履行直接責任人的職責。各單位黨組織要切實履職，完善黨建工作制度機制，協(xié)助單位黨組(黨委)抓好機關黨建工作和模范機關創(chuàng)建工作。
(二)強化督促檢查。適時組織對各單位黨組(黨委)、黨員領導干部落實黨建責任制、遵守整治紀律和政治規(guī)矩以及模范機關創(chuàng)建活動開展情況進行督查。在各縣(市、區(qū))直工委設立創(chuàng)建活動監(jiān)督點，收集各地對市直機關創(chuàng)建模范機關的意見建議。充分發(fā)揮黨代表、人大代表、政協(xié)委員的監(jiān)督作用，組成若干小組，到重點單位特別是群眾反映強烈、存在問題較多、對問題整改不力的單位，有針對性地開展專項督察。
(三)落實考核問效。要把創(chuàng)建活動納入黨組織書記年度述職評議，納入市直機關黨建績效考核，每年對創(chuàng)建活動進行考核評議，重點對班子是否重視、責任是否落實、舉措是否有力、效果是否明顯等情況進行考核，考核結果作為各單位年度考核和評價領導班子、領導干部的重要內(nèi)容，作為評先評優(yōu)的重要依據(jù)。各單位要及時總結創(chuàng)建活動好經(jīng)驗好做法，探索建立模范機關創(chuàng)建工作長效機制。市直工委要結合年度創(chuàng)建活動工作安排建立操作性強的考核指標，加強督導考核，及時發(fā)現(xiàn)問題，通報情況，總結經(jīng)驗，樹立典型，表彰先進，推動創(chuàng)建活動深入開展。
各縣(市、區(qū))黨委可參照此方案，結合實際部署本地區(qū)模范機關創(chuàng)建活動。
模范機關創(chuàng)建工作方案篇九
為深入貫徹***總書記在中央和國家機關黨的建設工作會議重要指示精神，嚴格落實全面從嚴治黨要求，充分發(fā)揮機關基層黨組織作用，切實提高機關黨建質量，建設讓黨中央放心、讓人民滿意的模范機關，根據(jù)《北侖區(qū)關于深入推進“模范機關”創(chuàng)建活動的實施方案》有關要求，現(xiàn)就評審中心深入推進“模范機關”創(chuàng)建活動制定如下實施方案：
堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導，認真學習貫徹***總書記在浙江、寧波、北侖考察時的重要講話精神，持續(xù)鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，以創(chuàng)建模范機關為目標，統(tǒng)籌推進清廉機關、文明機關創(chuàng)建，深入推進黨建工作與評審業(yè)務融合發(fā)展，為我區(qū)的政府投資項目評審工作不斷攀高提供堅強保證。
（一）強化政治思想建設，爭創(chuàng)政治過硬的模范機關。一是始終把“兩個維護”作為機關黨組織監(jiān)督的重要內(nèi)容，作為機關黨組織負責人述職和民主生活會、組織生活會對照檢查的重要方面，推動廣大黨員干部不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。二是建立健全“不忘初心、牢記使命”的學習制度。教育引導廣大黨員干部將“不忘初心、牢記使命”作為干事創(chuàng)業(yè)的永恒主題，充分發(fā)揮黨組理論中心組示范作用，綜合運用學習強國、知行學堂、干部在線教育、釘釘、微信等平臺，經(jīng)常性開展對黨忠誠教育，爭當學習的急行軍、先鋒隊、排頭兵，同時注重學習成果的轉化，推動理論學習走心走深走實。三是認真落實區(qū)委、區(qū)府領導重要批示、交辦事項，辦理落實建議提案和督查督辦事項。四是全面落實意識形態(tài)工作責任制。嚴格落實談心談話和黨員干部思想動態(tài)定期分析報告制度，不斷規(guī)范黨員干部政治言行，凈化黨內(nèi)政治生態(tài)，及時防范化解重大輿情風險。
（二）加強標準化建設，爭創(chuàng)組織過硬的模范機關。一是規(guī)范“三會一課”、主題黨日、組織生活會等制度。以多種形式靈活開展“三會一課”，提升黨員參與度，增強“三會一課”的吸引力和實效性；主題黨日活動要與業(yè)務學習同部署、同推進，創(chuàng)新學習和活動形式，提高活動效果；領導班子成員要以上率下，嚴格落實雙重組織生活，堅持每年至少講黨課1次。二是深入開展“一支部一品牌”創(chuàng)建活動。推動中心黨建和業(yè)務工作深度融合，推進中心支部在黨組織星級評定、黨建品牌建設等方面取得新成績，著力提高支部標準化規(guī)范化水平。
（三）勇于攻堅克難，爭創(chuàng)擔當過硬的模范機關。緊扣區(qū)委區(qū)政府“雙城”戰(zhàn)略、“三個北侖”、“246”“225”雙示范區(qū)建設等中心工作，以自我革命精神推動項目評審“最多跑一次”改革擴面提質，全力服務推進重點工程、重大項目，推動機關黨員干部攻堅克難、爭創(chuàng)一流工作業(yè)績，助力北侖實現(xiàn)高質量發(fā)展。
（四）強化宗旨意識，爭創(chuàng)服務過硬的模范機關。一是深入開展聯(lián)村聯(lián)社“六個一”活動。深度參與清潔家園、文明城市創(chuàng)建、美麗鄉(xiāng)村建設等工作；發(fā)揮評審專業(yè)優(yōu)勢，聯(lián)村項目服務小分隊要對結對村的水環(huán)境整治提升項目做好全程指導，扎實推進“六個一”聯(lián)村工作，助力項目建設落地生根。二是常態(tài)化開展“三服務”活動。深入開展大走訪、大調(diào)研、大服務活動，堅持問題導向，強化與各建設單位及協(xié)審單位的溝通對接，對征求到的問題建議收集整理、認真歸納，及時給予回復，確保走訪活動不走過場，服務項目建設。三是深入開展機關黨員“紅領先鋒行動”。積極參加消費扶貧、垃圾分類、義務獻血等“機關黨員先行”系列活動，大力弘揚奉獻精神，引導黨員干部用實際行動體現(xiàn)先鋒模范形象。
（五）提升道德素養(yǎng)，爭創(chuàng)文明過硬的模范機關。一是開展理想信念教育。用好張人亞黨章學堂、北侖開發(fā)開放展覽館等黨性教育陣地和愛國主義教育基地，加強中國特色社會主義和中國夢宣傳教育，開展黨史、新中國史、改革開放史教育。二是建設節(jié)約型機關。倡導科學、健康、文明、低碳生活方式，帶頭厲行節(jié)約，自覺踐行文明就餐“光盤行動”。三是加強機關法治文化建設。不斷加強法治宣傳教育，引導黨員干部積極參與“平安北侖”“法治北侖”建設。
（六）改進工作作風，爭創(chuàng)廉潔過硬的模范機關。一是完善黨組主抓直管機制。嚴格執(zhí)行“三書三查兩報告”、主體責任問題清單、一把手約談提醒等制度，始終把紀律和規(guī)矩挺在前面，努力確保中心黨員干部不違紀違規(guī)。二是強化權力運行監(jiān)督制約。積極開展廉政風險排查，堵塞制度漏洞，建立健全廉政風險內(nèi)控機制。三是解決形式主義、官僚主義突出問題。加強源頭治理和制度建設，持續(xù)整治“四風”問題。四是開展黨紀黨規(guī)教育。經(jīng)常性開展黨紀黨規(guī)教育和廉政警示教育，深化家訓家風建設，引導黨員干部修身律己、廉潔齊家。
中心模范機關創(chuàng)建活動實行動態(tài)管理，2020年全面啟動、全面創(chuàng)建，通過兩年努力，達到政治生態(tài)更加清朗、組織建設更加有力、工作績效更加明顯、清廉氛圍更加濃厚的目標。具體要求如下：
（一）強化組織領導。中心黨組是抓好創(chuàng)建活動的主體，黨組主要負責同志要切實承擔第一責任人職責，其他班子成員要履行“一崗雙責”，抓好職責范圍內(nèi)的創(chuàng)建工作。創(chuàng)建工作納入黨組抓機關黨建責任制考核和黨組書記述職評議內(nèi)容，并作為評價中心領導班子、領導干部的重要內(nèi)容。
（二）強化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。創(chuàng)建模范機關活動要與貫徹落實區(qū)委重點工作相結合，與中心全年重點工作目標任務相結合，統(tǒng)籌安排、相互促進，推動黨建工作與業(yè)務工作深度融合，著力提高整體工作效能。
（三）營造濃厚氛圍。要及時總結創(chuàng)建活動經(jīng)驗做法，按照上級要求提交“創(chuàng)建模范機關”活動經(jīng)驗和先進典型，大力營造創(chuàng)建活動的濃厚氛圍，推進創(chuàng)建工作深入扎實開展。
模范機關創(chuàng)建工作方案篇十
局機關各科室、下屬各單位，各分局（所）：
為深入貫徹落實習近平總書記關于“建設讓黨中央放心、讓人民群眾滿意的模范機關”重要指示精神，推動全面從嚴治黨各項舉措落地見效，開創(chuàng)機關黨的建設新局面，經(jīng)研究，決定在全縣住建系統(tǒng)開展“模范機關”建設活動?，F(xiàn)提出如下實施方案。
堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，把建設“模范機關”作為統(tǒng)籌推進機關黨的建設總抓手，以黨的政治建設為統(tǒng)領，以“政治思想好、組織隊伍好、服務業(yè)績好、作風紀律好、制度文化好”為主要內(nèi)容，以做“對黨忠誠的模范、全面進步的模范、擔當作為的模范、清正廉潔的模范、機關善治的模范”為目標要求，建設讓黨中央放心、讓人民群眾滿意的模范機關，為奮力續(xù)寫好新時代住建創(chuàng)新史，當好“重要窗口”的建設者、維護者、展示者提供堅強保證。
（一）政治思想好，做對黨忠誠的模范
1.帶頭做到“兩個維護”，始終在同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致上作表率。各級機關黨組織必須把黨的政治建設擺在首位，自覺同黨的政治路線和黨中央決策部署對標對表，建立健全推進黨的政治建設工作責任制。嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩，錘煉黨員干部忠誠干凈擔當?shù)恼纹犯?，切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”。把“兩個維護”體現(xiàn)在堅決貫徹黨中央、省委、市委和縣委決策部署的行動上，體現(xiàn)在履職盡責、做好本職工作的實效上，體現(xiàn)在黨員干部的日常言行上。
2.堅持學懂弄通做實，始終在深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想上作表率。把深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，以學習型黨組織建設為牽引，鞏固主題教育成果。充分發(fā)揮好理論學習中心組的領學促學作用，分層分類抓好黨員教育培訓，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，形成長效機制，健全完善“周一夜學”制度。實施青年理論學習提升工程，建立建強青年理論學習小組。用好“學習強國”和各類學習平臺，確保機關在職黨員注冊使用全覆蓋，提高參學活躍度。以構建“住建大學堂”為抓手，組織“書記談住建精神”“住建會客廳”“住建黨建”+“全媒”、尋找“住建記憶”等活動，充分發(fā)揮住建引擎作用。
3.堅定扛起政治責任，始終在深入貫徹落實黨中央和省市縣委決策部署上作表率。增強貫徹執(zhí)行黨中央和省市縣委決策部署的自覺性和堅定性，確保政令暢通、令行禁止。嚴格落實全面從嚴治黨黨組主體責任、機關紀委（監(jiān)察室）監(jiān)督責任、黨組書記第一責任和班子成員“一崗雙責”，把管黨治黨政治責任一貫到底。自覺對標對表，把對黨忠誠體現(xiàn)在履職盡責、做好本職工作的實效上，自覺做貫徹落實黨中央和省市縣委決策部署最堅定的支持者和最堅決的執(zhí)行者。
（二）組織隊伍好，做全面進步的模范
4.機關基層黨組織組織力全面提升。全面落實《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》，扎實推進機關黨支部標準化規(guī)范化建設，全面提升黨支部組織力。在全局機關推行“微黨課促教育、微活動促提升、微故事促正氣、微心愿促關愛、微平臺促交流、微評議促晉級”的“六微”工作法，進一步強化機關黨組織的組織力。黨組要把黨支部建設作為最重要的基本建設，定期研究討論、加強領導指導。堅持抓兩頭帶中間，培育一批“基礎扎實、業(yè)績突出、特色鮮明、可學可看”的示范支部，提升中間支部水平，整頓后進支部。推進黨小組工作規(guī)范化，切實發(fā)揮黨小組作用。加強機關離退休干部黨支部建設，充分發(fā)揮離退休黨員干部的作用。精心組建“住建向黨”等機關黨建聯(lián)盟，立足機關黨建實際，推動資源共享、陣地共用、活動共辦，開展一次主題黨日、一次主題黨課、一次志愿服務、一次學習聯(lián)盟分享會、一次鄉(xiāng)村扶貧、一次紅色記憶追尋等“六個一”活動，形成機關黨組織“抱團作戰(zhàn)、百花齊放、齊頭并進”工作局面。
5.黨員隊伍和黨務干部隊伍全面過硬。貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》，從基本制度嚴起、從日常規(guī)范抓起，加強對黨員的經(jīng)常性學習教育培訓、實踐鍛煉和監(jiān)督管理。開展“亮身份、作示范”行動，通過佩戴黨員徽章、設立黨費集中交納日、創(chuàng)設黨員先鋒崗、黨員示范窗口等，引導黨員增強黨員意識，發(fā)揮先鋒模范作用。提高發(fā)展黨員質量，依規(guī)穩(wěn)妥處置不合格黨員。加強機關基層黨組織領導班子建設，配齊配強機關基層黨組織書記、專兼職黨務干部，把黨務干部培養(yǎng)成為政治上的明白人、黨建工作的內(nèi)行人、干部職工的貼心人。
6.黨的組織生活質量全面提高。嚴格執(zhí)行《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》，認真落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等制度，扎實開展主題黨日，完善重溫入黨誓詞、入黨志愿書以及黨員過“政治生日”等政治儀式，提高組織生活質量。落實領導干部參加雙重組織生活、講黨課等制度。
（三）服務業(yè)績好，做擔當作為的模范
7.服務中心，做助推發(fā)展的先行者。注重在“兩區(qū)”建設、都市能級提升、縣域治理創(chuàng)新、“最多跑一次”改革等中心工作中培養(yǎng)和鍛煉黨員干部，在實踐中體現(xiàn)“一個黨員就是一面旗幟，一個支部就是一個堡壘”的作用。深化“三服務”活動，推進支部結對共建、干部聯(lián)村入企、機關志愿服務、在職黨員到社區(qū)報到，助力脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興。
8.履職盡責，做爭創(chuàng)一流的踐行者。以開展“最強黨支部、最強業(yè)績”活動為抓手，深化紅色領航“機關示范”行動。推進創(chuàng)先爭優(yōu)，創(chuàng)建機關黨建品牌，不斷提高機關黨建工作水平。廣泛開展崗位建功，以打造群眾滿意窗口、黨員先鋒崗、青年文明號、巾幗文明崗等為載體，激勵機關黨組織和黨員干部爭創(chuàng)最強業(yè)績。
9.改革創(chuàng)新，做破難攻堅的排頭兵。聚焦“重要窗口”新目標新定位，以黨建引領改革創(chuàng)新，努力干成一批充分展示平陽高質量發(fā)展、競爭力提升、現(xiàn)代化建設的標志性成果、開創(chuàng)性舉措、引領性項目。激勵機關黨員干部勇于挑重擔、敢啃硬骨頭，在急難險重中鍛煉、考察黨員，在破難攻堅中檢驗黨建成效。圍繞“六重”清單等重點考核項目、改革創(chuàng)新項目，推進領導干部聯(lián)系重點項目，把支部建在重點項目上，力促“兩手硬、兩戰(zhàn)贏”。
（四）作風紀律好，做清正廉潔的模范
10.提升機關作風效能。認真貫徹落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，深入開展正風肅紀，持續(xù)糾治“四風”。點名道姓通報典型案例，防范和查處“不吃公款吃老板”、以協(xié)會商會為名搞“四風”、收送電子紅包、私車公養(yǎng)等隱形變異問題。堅決克服官僚主義、整治形式主義，精簡文件會議，改進文風會風，簡化督查考核，切實減輕基層負擔。緊緊圍繞打好三大攻堅戰(zhàn)、減稅降費政策落實、“兩區(qū)”建設等重大舉措，跟進監(jiān)督執(zhí)紀問責和監(jiān)督調(diào)查處置。深化“千人評議”活動，堅持正面引導激勵和負面警示倒逼相結合，進一步轉變作風、提高效能。嚴格落實優(yōu)化營商環(huán)境“八條禁令”、親清政商關系“三清單一承諾”，推進多單位聯(lián)辦“一件事”改革，以“最多跑一次”改革牽引機關作風效能不斷向上向好。
11.堅持嚴明紀律戒尺。把紀律挺在前面，常態(tài)化開展黨章黨規(guī)黨紀教育，深化警示教育，建設廉政文化，引導機關黨員干部嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己。健全完善廉政風險防控體系，實行權力清單制度，落實“三重一大”集體決策制度，扎緊扎牢制度籠子。深化運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，充分認識運用“四種形態(tài)”特別是第一種形態(tài)的重大政治意義，更加準確熟練地把握好、運用好這一有力武器，體現(xiàn)懲前毖后、治病救人，堅持抓早抓小，做到寬嚴適度，零容忍懲治腐敗，從嚴查處違紀違法問題。對管黨治黨不力的，堅持失責必問、問責必嚴，切實推動全面從嚴治黨在機關落地生根。
12.深化清廉機關建設。堅決扛起建設清廉機關的政治責任，把清廉機關建設作為模范機關建設的必要條件，相互結合，統(tǒng)籌推進。按照清廉平陽建設總體部署，夯實“清廉支部”建設基礎工程，分層分類推進“清廉班子”“清廉科室”“清廉崗位”建設，推動清廉思想、清廉組織、清廉作風、清廉文化融入清廉機關建設全過程，加強監(jiān)督檢查，把清廉機關建設要求落到實處。強化不敢腐的震懾，堅持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍；扎牢不能腐的籠子，緊盯“關鍵少數(shù)”、關注領導干部“身邊人”，健全防止利益沖突機制；增強不想腐的自覺，做實典型案例警示，推動清廉文化培育，加強清廉風尚引領，全面營造新時代清廉機關建設氛圍。
（五）制度文化好，做機關善治的模范
13.落實法規(guī)制度。把制度建設貫穿黨的建設的各個方面，把制度執(zhí)行和監(jiān)督貫穿機關治理全過程，提升工作的制度化水平。健全完善機關工作制度體系和運行機制，從嚴從實抓好制度落實，做到以制度管人管事。認真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關基層組織工作條例》《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》等黨的重要法規(guī)，提高依規(guī)治黨水平，推動機關黨建高質量發(fā)展。
14.培育機關文化。以建設學習型黨組織、墨香單位等活動為載體，深化機關大學習。帶頭踐行社會主義核心價值觀，帶頭移風易俗，帶頭弘揚新風正氣，以良好的黨風促政風帶民風。積極組織開展文體活動和心理健康促進工作，倡導健康、科學、文明、節(jié)儉的生活方式，引領社會新風尚。
15.推動機關善治。把機關黨的建設作為機關建設的根本保證，推動全面從嚴治黨從機關嚴起、從機關黨建抓起。完善機關治理規(guī)則，堅持民主集中制，按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則議事。落實機關黨建體制機制，形成局機關黨委統(tǒng)一領導、指導督促，各單位具體領導、支持配合，機關黨組織直接抓落實的工作格局。善于運用系統(tǒng)化、協(xié)同化、扁平化、智慧化、多元化的思維和手段，提升黨員干部的治理能力。發(fā)揮好機關善治的引領作用，提升局域治理水平，在建設“重要窗口”中發(fā)揮更大作用。
（一）壓實責任，細化落實。為進一步壓緊壓實機關黨建的主體責任，我局將構建完善黨組書記第一責任、班子成員“一崗雙責”、機關黨委直接責任、黨支部落實責任的“四責協(xié)同”機制，推進本單位本系統(tǒng)模范機關建設工作。機關黨委要加強工作調(diào)度，細化分解重點任務，把目標任務逐一分解，精準對接、嚴絲合縫，打通抓落實“最后一公里”。
（二）對標對表，補齊短板。建設模范機關，要堅持問題導向和目標導向相結合，把解決工作中的突出問題作為創(chuàng)建模范機關的重要任務，把解決問題的成效作為模范機關的評價標準，使建設模范機關取得實實在在的效果。
（三）凝心聚力，全面提升。建設模范機關標準要求高、涉及部門多，機關黨委要強化政治擔當，緊盯問題抓落實，激勵引導黨組織和黨員干部積極建言獻策。同時，要樹立系統(tǒng)黨建理念，統(tǒng)籌指導分局所黨支部開展模范機關建設工作。
（四）營造氛圍，全域推進。要堅持典型引路,發(fā)揮好榜樣的引領和示范作用。通過參加組織現(xiàn)場觀摩、座談交流等形式，積極學習兄弟單位的好做法、好經(jīng)驗，及時總結，提檔升級。要充分運用局網(wǎng)站、微信、報刊等各類媒體，將模范機關建設工作成果全方位曬出來，全面興起建設模范機關的新熱潮。
中共平陽縣住房和城鄉(xiāng)建設局黨組
2020年9月24日
模范機關創(chuàng)建工作方案篇十一
一、加強政治機關建設，從政治上“強”起來。
一是以黨的政治建設為統(tǒng)領，高質量開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，把學習教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實貫穿始終;完成調(diào)研課題8個，其中，“兩不愁三保障”調(diào)研報告獲州“優(yōu)秀獎”。二是嚴肅黨內(nèi)政治生活，抓實“三會一課”，系統(tǒng)學習貫徹《習近平總書記關于黨的政治建設的系列重要論述》《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》;局領導通過專題黨課的形式，圍繞《意見》進行解讀;支部組織集中為黨員過“政治生日”，提醒時刻銘記黨員的“第一身份”和為黨工作的“第一職責”，督促審計黨員干部把黨的政治規(guī)范刻印在心上，把學習成果落實到干好本職工作、推動審計事業(yè)發(fā)展上，以行動堅決維護制度權威。三是局黨組結合審計實際制定《關于加強黨的政治建設的意見任務分解方案的通知》，落實“干就是講政治、不干就是不講政治”要求，將政治機關建設與審計業(yè)務工作一起謀劃、一起部署、一起落實、一起檢查。每月相對固定時間，先后開展“強黨性當先鋒，我為審計發(fā)展做貢獻”;“聽黨課，深學條例;抓落實，堅決做到‘兩個維護’”等13期主題黨日活動，以講政治促業(yè)務，堅持落實“兩統(tǒng)籌”下全省審計一盤棋要求，把旗幟鮮明講政治的要求全面融入審計各項工作。
二、加強黨建創(chuàng)新系統(tǒng)建設，使黨旗“揚”起來。
一是創(chuàng)新推進審計機關“黨建創(chuàng)新系統(tǒng)”等四個系統(tǒng)建設，按照“一縣一品牌”的目標，著力打造審計系統(tǒng)基層黨建創(chuàng)新示范點，使每名審計黨員都成為一面鮮紅的旗幟，每個支部都成為黨旗高高飄揚的戰(zhàn)斗堡壘。二是突出功能服務保障，抓實四個黨建陣地。即：抓“黨員之家”陣地，建設集組織生活、黨員活動、學習教育、談心談話和資料查閱等功能為一體的黨建工作多功能場所。抓“黨建文化書屋”陣地，以“黨建書屋”+“審計文化書屋”模式，把圖書資料分類整理，重點突出習近平總書記系列重要講話等新思想、新理念刊物資料，將小書屋變成黨員政治理論學習的“大課堂”。抓“新時代講習所”陣地。對“新時代黔西南州審計講習所”多功能化，暨是講習所、又是道德講堂，更是審計黨員鍛煉提升的練兵臺。抓“榮譽室” 陣地，集中展示黨建創(chuàng)新、審計歷程、精神文明、成果表彰等相關內(nèi)容，打造職工精神家園，激發(fā)內(nèi)生動力，引導學有榜樣、比有方向、趕有目標。州審計局支部獲州“標準化規(guī)范化建設示范黨支部”，并獲州推薦到省級命名表彰。三是探索黨建幫扶創(chuàng)新，推動提升幫扶合力，州審計局牽頭組建州、市、鄉(xiāng)、村四級幫扶洛萬鄉(xiāng)聯(lián)合黨總支，整合資源，集中力量，資源共享、優(yōu)勢互補、共駐共建，20**年整合投入幫扶資金近百萬元，最大限度地發(fā)揮黨建幫扶的規(guī)模效應和聚合效應。同時，深入密切聯(lián)系群眾，全面發(fā)揮審計監(jiān)督職能保障群眾利益。
三、加強黨風廉政模范系統(tǒng)建設，使干部“廉”起來。
一是繼續(xù)將黨風廉政建設列入目標考核重要內(nèi)容，與審計業(yè)務同向推進;主要領導與班子成員、班子成員與干部職工簽訂《領導干部廉政承諾書》《黨風廉政建設責任制承諾書》和《執(zhí)法廉政承諾書》，層層傳遞壓實責任。不斷豐富《全州審計機關20**年警示教育工作方案》內(nèi)容，邀請州紀委領導通過視頻會議“以案警示”，并運用“一把手”警示錄等對全系統(tǒng)進行教育，每名職工上交心得體會，引導深入思考，推動廉政意識入心入腦。二是在廉政建設上，將“八小時之外”作為廉政教育監(jiān)督重點，做到“審計監(jiān)督工作開展到哪里，黨組織的學習、管理就跟進到哪里”，抓牢支部組織建設，不留死角、不留空白，壓緊壓實黨風廉政建設“兩個責任”，確保責任到人、落實到位。三是圍繞審計現(xiàn)場和投資審計兩大審計黨風廉政風險點，不斷轉變審計理念，嚴格審計程序，強化審計環(huán)節(jié)全過程管理，強化制度管控。審計過程中嚴格廉審承諾、審計“八不準”“四嚴禁”紀律臺賬管理、廉審情況回訪、評價等內(nèi)控制度，切實規(guī)范投資審計和現(xiàn)場審計行為，實現(xiàn)了審計干部違紀違規(guī)“零發(fā)生”。
四、加強學習型系統(tǒng)建設工作，使干部“學”起來。
一是用好“學習強國”平臺，引導全員自學。其中：局主要領導充分利用業(yè)余時間帶頭自學，成績名列支部學習標兵榜前列，僅局支部學習成績在10000分以上的就有14人，全州審計基層黨組織通過“學習強國”營造了“比學趕超”創(chuàng)先爭優(yōu)的良好氛圍。二是每年向黨員干部推薦12本必讀書目，舉辦2期以上“讀書會”，把政治理論和審計業(yè)務學習作為一項重要任務，讀原文、學原著、悟原理，讓干部分別宣讀分享，并就讀書收獲進行充分交流，真正將其內(nèi)化于心、外化于行，修煉好新時代審計黨員干部的真本領。三是深化“不能說不會”活動，組織黨員干部職工輪流上講臺，“曬”專長、“秀”業(yè)務，“傳”精神、“吐”心得、“學”技巧，全面交流審計技能、政策法規(guī)、時政要事、計算機應用、審計心得、作風廉政、信息及公文寫作、正確履職等各自最拿手的知識或技能。同時，還開展標兵帶新兵等活動，提升黨員服務水平，推動干部學習與審計業(yè)務工作深度融合。
五、加強勤政機關建設，讓職工“干”起來。
一是做到干字當頭，開展“我是黨員我先上”活動，做到學習創(chuàng)優(yōu)我先上、無私奉獻我先上、項目克難我先上、脫貧攻堅我先上，通過審計志愿服務隊等形式不斷拓展服務領域、服務渠道，不斷創(chuàng)新服務載體、服務方法，不斷完善服務制度、服務舉措。二是在審計監(jiān)督中認真貫徹落實州委《關于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈膶嵤┮庖姟?，激勵干部勤奮工作、愛崗敬業(yè)、干事創(chuàng)業(yè)、擔當作為。同時，強化績效管理和日常考核，州審計局作為全省公務員日常考核試點單位，對干部“德能勤績廉”考核實行指標化、分值化，實現(xiàn)機關管理的科學化、精細化、規(guī)范化。三是全面落實服務承諾、首問責任、一次性告知、限時辦結等制度。公開辦事程序、辦事標準、辦事要求、辦事結果及投訴方式，實行微笑服務、高效服務。通過扎實有效的工作，樹立新時代審計新形象，推動干群關系更加密切，廣大群眾對機關的滿意度進一步提升，審計工作報告連續(xù)三年獲州人大常委會全票通過。局黨員領導干部帶頭弘揚黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風，建設風清氣正的政治機關，讓群眾切身感受到新變化新氣象。
六、加強文明行業(yè)建設，讓審計文明“靚”起來。
一是謀劃早，細規(guī)劃，堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，將“文明單位”創(chuàng)建活動列入審計重要工作內(nèi)容。20**年在州委宣傳部(州文明辦)支持下，聯(lián)合印發(fā)《黔西南州審計系統(tǒng)20**年-20**年精神文明建設五年規(guī)劃》，于20**年再次聯(lián)合印發(fā)《關于進一步做好審計文明行業(yè)系統(tǒng)創(chuàng)建工作的實施意見》，全面推進審計文明行業(yè)系統(tǒng)建設，并先后邀請州委宣傳部部長為創(chuàng)建領導小組顧問，隨時聽取專業(yè)意見。二是系統(tǒng)抓、抓系統(tǒng)，堅持州、縣兩級審計機關上下聯(lián)動“一盤棋”，完善“黨組統(tǒng)一領導、班子齊抓共管、創(chuàng)建辦公室積極協(xié)調(diào)、科(股)室各負其責、干部職工全員參與”的精神文明建設領導體制和工作機制;推進工作中，圍繞文明單位測評體系，州、縣審計機關同步開展以“創(chuàng)文明單位、樹奮進團隊，創(chuàng)文明科室、樹服務品牌，創(chuàng)文明標兵、樹奉獻榜樣”為主要內(nèi)容的“三創(chuàng)三樹”和抓實“滿意在xxx”等活動，推動文明系統(tǒng)有力共建。三是立足于監(jiān)督，著眼于文明服務。始終把文明審計服務社會經(jīng)濟健康快速發(fā)展的理念貫穿于審計各項工作的每個環(huán)節(jié);把精神文明建設成富有審計自身特色，且目標明確，措施得力，創(chuàng)建工作不斷出新，在全州各行業(yè)中打造并樹立作風優(yōu)良、環(huán)境優(yōu)美、服務優(yōu)質、辦事高效、清正廉潔和具有特色的我州審計行業(yè)文明的行業(yè)系統(tǒng)品牌。目前，除州審計局為全國文明單位外，興義市、興仁市、望謨縣審計局為全省文明單位，普安縣為全省文明先進單位，其余各縣今年全部申報創(chuàng)建，全州審計文明行業(yè)系統(tǒng)逐步形成。
模范機關創(chuàng)建工作方案篇十二
為深入學習貫徹習近平總書記關于加強黨的政治建設的重要論述以及在中央和國家機關黨的建設工作會上的重要講話精神，按照市委對機關黨的建設的要求，結合貫徹落實“不忘初心、牢記使命”制度，著力做好“三個表率”，全面提升工作質效，助力富美新邵武建設，經(jīng)黨組研究決定，現(xiàn)制定《邵武市文化體育和旅游局開展模范機關創(chuàng)建活動的實施方案（試行）》。
堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大和十九屆四中全會精神，全面貫徹落實市委十二屆十五次全會部署要求，緊緊圍繞“走在前、作表率”的目標要求，牢牢把握圍繞中心、建設隊伍、服務群眾這一原則，以黨的政治建設為統(tǒng)領，緊扣當好“三個表率”，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，全面提高機關黨的建設質量，切實把市委、市政府中心工作落到實處，把我局建設成讓黨放心、讓人民群眾滿意的政治機關、模范機關。
在圍繞中心、建設隊伍、服務群眾中體現(xiàn)更高標準、更嚴要求，做“講政治守紀律、講學習重創(chuàng)新、講作風優(yōu)服務、講作為敢擔當”上的模范，通過創(chuàng)建“四講”型模范機關，激發(fā)斗爭精神，增強斗爭本領，以逢山開路、遇水架橋的奮斗姿態(tài)和聞雞起舞、日夜兼程、風雨無阻的精神狀態(tài)抓落實見實效，形成比學趕超、你追我趕的濃厚氛圍，推進文體旅游事業(yè)發(fā)展。
（一）“講政治守紀律”創(chuàng)建工作（30分）。
1.?強化思想政治建設。始終牢記政治機關屬性，堅持把做到“兩個維護”作為加強機關黨的建設的首要任務，體現(xiàn)在不折不扣貫徹黨中央決策部署的行動上，體現(xiàn)在履職盡責、做好本職工作的實效上，體現(xiàn)在全局黨員干部的日常言行上，切實同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。要深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，堅持把學習黨章黨規(guī)作為經(jīng)常性工作，認真執(zhí)行省委“三四八”貫徹落實機制要求，深入學習《習近平談治國理政》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》《擺脫貧困》《習近平在廈門》《習近平在寧德》和習近平在福州采訪實錄等，學好用好習近平總書記對福建的重要指示批示和關文化、體育、旅游工作的重要論述，第一時間傳達學習、第一時間研究貫徹、第一時間推動落實，確保政令暢通、令行禁止。
2.?嚴格落實黨建主體責任。建立健全黨組書記第一責任、班子成員“一崗雙責”、機關黨委直接責任、黨支部落實責任的“四責協(xié)同”工作機制，形成抓機關黨建工作合力。嚴格落實《中共邵武市委辦公室關于把黨的政治建設擺在首位加強新時代機關黨建工作的意見》，實施達標創(chuàng)星活動。結合我局實際，做到定人、定崗、定責。落實黨組書記、黨支部書記述職評議工作，堅持一級抓一級，機關黨建主體責任層層壓實。制定黨組理論學習中心組和黨支部“三會一課”年度學習計劃，黨組理論學習中心組發(fā)揮領學促學作用，帶頭開展調(diào)研式、研討式、宣講式等形式多樣的學習活動，黨支部充分運用“三會一課”、主題黨日等日常載體開展經(jīng)常性學習，廣泛開展主題鮮明、各具特色、便于操作的新思想學習活動。
3.?加強全面從嚴治黨。強化政治紀律和政治規(guī)矩建設，認真落實全面從嚴治黨主體責任和監(jiān)督責任，扎實推進黨風廉政建設工作。堅持以黨章為根本遵循，把學習和遵守黨章作為基礎性經(jīng)常性工作來抓，通過日常學習、專題培訓、黨日活動等形式，組織黨員學深學透黨章，做到深學細照篤行。把遵守政治紀律和政治規(guī)矩情況貫穿到干部考察、年度考核、談心談話、日常監(jiān)督各環(huán)節(jié)，強化黨員干部自我約束。教育引導領導干部帶頭保持健康的黨內(nèi)同志關系，帶頭反對特權思想和特權現(xiàn)象，嚴格教育管理親屬和身邊工作人員。運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，強化日常監(jiān)管、立足抓早抓小。對違反黨的政治紀律和政治規(guī)矩的言行堅決批評制止，問題嚴重的嚴肅處理。
（二）“講學習重創(chuàng)新”創(chuàng)建工作（20分）。
1.?提升政治理論水平。嚴格落實理論中心組、“三會一課”等學習制度，堅持把習近平新時代中國特色社會主義思想作為理論學習的首要議題和任務，做好意識形態(tài)工作，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，提高政治理論素養(yǎng)，切實增強政治意識，不斷深化學習貫徹工作。局屬各單位、機關各股（室）負責人要發(fā)揮“頭雁效應”，以身作則、率先垂范，帶學領學督學。
2.?加強業(yè)務知識學習。結合“機關能力提升年”工作機制，在參與“鐵城大講壇”活動的基礎上，根據(jù)我局工作特色，開展《體育與人生》《福建陶瓷》《文化自信的思考》《關于全域旅游的幾點思考》等“一月一講堂”活動，增強我局黨員干部的業(yè)務知識，根據(jù)我局工作特點，組織開展掃黑除惡專項斗爭知識競賽、安全生產(chǎn)法律法規(guī)、黨務知識應知應會知識競答和業(yè)務大比武活動，大力提高單位黨員干部的業(yè)務素質和工作能力。推薦我局干部參加各類脫產(chǎn)學習、跟班學習、黨員輪訓、業(yè)務培訓等，進一步提升干部整體業(yè)務能力。
（三）“講作風優(yōu)服務”創(chuàng)建工作（20分）。
1.?持之以恒整治“四風”。嚴格貫徹落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，持續(xù)深入整治“四風”老問題和新表現(xiàn)，重點整治政策效果打折扣、項目落地推進慢、審批服務效率低等形式主義、官僚主義等突出問題，為基層松綁減負。
2.?持之以恒聯(lián)系服務群眾。聚焦基層群眾關心關注的熱點難點痛點堵點，全面開展調(diào)查研究，努力提升決策水平和服務能力。全面落實“機關聯(lián)鄉(xiāng)村、黨建促振興”“機關聯(lián)社區(qū)、黨建促治理”等工作機制，持續(xù)深化在職黨員進社區(qū)報到服務機制。扎實推進精準扶貧，各支部幫扶孤寡老人和貧困子女。
3.?持之以恒建設服務型機關。要發(fā)揚斗爭精神，增強斗爭本領，摒棄思維定式和路徑依賴，以扎實的工作成效持續(xù)提升項目工作質量和水平。要持續(xù)深化效能建設，深化“機關進企業(yè)、服務促發(fā)展”工作機制，幫助邵武市家之彩日用品制造有限公司、邵武中森實業(yè)（集團）有限公司和福建云靈山旅游發(fā)展有限公司了解省、南平市和我市各項幫扶政策，助其學政策、懂政策、用政策，推動各項優(yōu)惠政策落地落實。著力解決企業(yè)項目反映強烈的辦事難、辦事慢、辦事繁等問題，堅決懲治損害群眾利益的違紀違法行為，盡可能為項目建設提供便利條件。開展“減證便民”行動，服務企業(yè)、服務群眾，打造“服務型”機關。加大文化、體育、旅游市場建設力度，營造良好市場環(huán)境。
（四）“講作為敢擔當”創(chuàng)建工作（30分）。
1.?貫徹落實黨中央、省委和南平市委、邵武市委決策部署。堅持把落實習近平總書記重要指示精神和黨中央決策部署作為衡量“四個意識”的重要標尺，對習近平總書記重要講話精神和黨中央重大決策部署，我局黨員干部要立足本職崗位，勇于擔當作為，以嚴要求、高質量、快節(jié)奏的標準完成各項工作任務，自覺做貫徹落實黨中央、省委和南平市委、市委的決策部署最堅定的支持者和最堅決的執(zhí)行者。特別是在貫徹落實中央、省委和南平市委、邵武市委關于鄉(xiāng)村振興、脫貧攻堅、城鄉(xiāng)人居環(huán)境整治等中心工作的重要部署，充分發(fā)揮基層黨組織和黨員干部在攻堅中的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒作用。
3.?提升隊伍能力素質。健全完善黨建工作與業(yè)務工作互促共進長效機制，持續(xù)深化“機關能力提升年”活動。采取“請進來教”“走出去學”“師帶徒”“骨干帶新人”等形式，用好用活學習強國、公眾號、官網(wǎng)等各類學習載體，推動干部補齊能力短板。深入貫徹“不忘初心、牢記使命”制度，與“守初心、擔使命、找差距、抓落實”結合起來，抓痛點、找堵點，建制度、堵漏洞。每季度在文體旅游系統(tǒng)開展一次業(yè)務大比武，每年至少開展一次大調(diào)研，實現(xiàn)政治素質和業(yè)務能力全面提升。強化干部激勵措施，旗幟鮮明地讓敢擔當、善作為的干部有地位、有榮譽、受褒獎，造就一支“關鍵時候沖得上、碰到硬仗打得贏”的干部隊伍。
深入推進模范機關創(chuàng)建活動，要以政治建設為主線，以率先創(chuàng)建達標為目標，按照當好“三個表率”要求，堅持領導干部帶頭，用工作體現(xiàn)忠誠老實，用發(fā)展體現(xiàn)擔當負責，用解決問題體現(xiàn)落實成效，為文體旅游事業(yè)發(fā)展提供堅實的保障。
（一）加強組織領導。局屬各單位、機關各股（室）要切實提升思想認識，提高政治站位，旗幟鮮明講政治，充分認識開展模范機關創(chuàng)建活動的重要意義，把模范機關創(chuàng)建活動作為加強黨的政治建設的重要任務抓緊抓實抓好。各黨支部書記是抓好本單位本部門模范機關創(chuàng)建活動的責任主體，也是第一責任人，要切實履行職責，親自動員、親自布置、親自督查，確保本單位本部門創(chuàng)建工作有序推進。
（二）強化督促檢查。局黨組將適時對各支部書記落實黨建工作責任制、遵守政治紀律和政治規(guī)矩以及模范機關創(chuàng)建活動開展情況進行督查。
（三）營造濃厚氛圍。要組織開展形式多樣的活動，活躍機關文化生活，在潛移默化中推動活動深入人心。要善于總結提升，加強宣傳報道，選樹培育典型，通過各類新聞媒體、微信公眾號等平臺，及時宣傳推廣活動中創(chuàng)造的好經(jīng)驗、好做法。要把創(chuàng)建活動納入年度考核和評先評優(yōu)的重要內(nèi)容，把考核結果作為干部職工年度考核和評先評優(yōu)的重要參考。
模范機關創(chuàng)建工作方案篇十三
習近平總書記視察廣東重要講話精神，落實新時代黨的建設
在深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想上作表率，在始終同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致上作表率，在堅決貫徹落實黨中央各項決策部署上作表率，黨組織的領導核心作用更加堅強，黨員干部隊伍忠誠干凈擔當?shù)氖痉兑I更加突出；機關黨的政治生態(tài)更加清朗，服務大局、服務基層、服務群眾的輻射帶動更加有效，人民群眾對轉變機關作風的滿意度顯著增強。堅持突出領導機關特點抓創(chuàng)建、圍繞目標任務落實抓創(chuàng)建、結合機構改革抓創(chuàng)建，建設政治過硬、本領高強的模范機關，為全市各級機關樹立標桿，為把揭陽建成新發(fā)展極提供堅強政治保證和組織保證。
（一）帶頭講政治顧大局，當好“三個表率”。堅持思
想引領，帶頭學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義
思想，推動學習貫徹常態(tài)化制度化，不斷提高政治站位和政
治覺悟，增強履職能力，錘煉過硬作風。嚴守政治紀律和政
治規(guī)矩，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，帶頭做到“兩個堅決維護”，在思想上高度認同、政治上堅決維護、組織上堅決服從、行動上緊緊跟隨。強化政治擔當，帶頭不折不扣貫徹落實以習近平同志為核心的黨中央各項決策部署，把黨中央賦予廣東的使命任務完成得更優(yōu)更好，確保黨中央政令在廣東落地生根、結出豐碩成果。強化機關政治功能，帶頭錘煉黨性，加強革命性鍛造，突出抓好政治學習和教育，從嚴從實落實黨內(nèi)政治生活制度，增強黨的組織生活質量和活力，引導黨員干部將對黨忠誠作為講政治的核心要求。加強黨內(nèi)政治文化建設，帶頭營造風清氣正的政治生態(tài)，弘揚社會主義先進文化，切實解決肅清李嘉、萬慶良惡劣影響不徹底，商品交換原則侵蝕，官商勾結、“圈子文化”等突出問題，健全政治生態(tài)建設制度機制。
（二）帶頭抓落實促發(fā)展，服務“四個走在全國前列”。緊緊圍繞習近平總書記對廣東提出“四個走在全國前列”、當好“兩個重要窗口”的重要指示，緊緊圍繞習近平總書記視察廣東重要講話，認真貫徹落實市委六屆四次全會決策部署和市委學習貫徹習近平總書記視察廣東重要講話精神的一系列部署要求，積極踐行以黨章意識、創(chuàng)業(yè)意識、科學意識、較真意識、擔當意識為內(nèi)涵的新時代揭陽“走在前列”精神，激勵機關黨員干部在新時代作出新作為、干出新業(yè)績；全面深化改革開放，圍繞“1＋1＋10+n”改革總體布局，著力解決影響和制約我市改革發(fā)展的瓶頸性問題，推動行政服務高效運轉、干部作風明顯改進；圍繞服務中心，把創(chuàng)建活動融入到“走在前列?百日百項大行動”、扶貧開發(fā)、掃黑除惡、五城同創(chuàng)活動中，以黨建促發(fā)展。市直各單位要發(fā)揮局部優(yōu)勢，爭當“單打冠軍”，力爭各自有1－2項工作在粵東處于領先地位。
（三）帶頭走正道出實績，創(chuàng)建新時代揭陽黨建品牌。圍繞“不忘初心、牢記使命，走正道、出實績”主題，創(chuàng)建具有行業(yè)特色、系統(tǒng)特點的黨建品牌，突出實效，發(fā)揮黨建品牌效應，以黨建品牌促黨支部建設，開展“走在前列”先進黨支部創(chuàng)建活動，全面推進機關黨的建設。認真落實《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》，把“六個規(guī)范化”（即活動場所規(guī)范化、班子建設規(guī)范化、組織生活規(guī)范化、黨員管理規(guī)范化、黨員發(fā)展規(guī)范化、臺賬資料規(guī)范化）作為全面開展基層黨組織建設的基礎工作，深入推進機關黨建工作規(guī)范化。認真解決機關黨建工作虛化弱化邊緣化問題，不斷提升機關黨建工作的實效。樹立重實干重實績的用人導向，落實“三不用三重視”用人要求，著力培養(yǎng)選拔忠誠干凈擔當?shù)母咚刭|干部，完善干部考核評價機制，把貫徹執(zhí)行中央、省委和市委決策部署的情況作為考核重點，突出政治考核、作風考核、實績考核，激勵廣大干部創(chuàng)新?lián)斪鳛椤?/p>
（四）帶頭轉作風提效能，爭創(chuàng)模范機關。堅持模范機關創(chuàng)建與推動機關黨組織全面進步全面過硬相結合、把大學習要求貫穿始終，堅持目標導向和問題導向相結合、把深調(diào)研要求貫穿始終，堅持領導帶動與基層聯(lián)動相結合、把真落實要求貫穿始終。堅持以政治建設統(tǒng)領市直機關黨的其他各項建設，在業(yè)務工作中落實政治要求，確保業(yè)務工作保持正確方向。堅持以人民為中心的發(fā)展思想，始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，堅決糾治脫離基層、漠視群眾等“機關病”，解決“中梗阻”，開展“怕慢假庸散”問題專項整治，堅決懲治損害群眾利益的違紀違法行為。開展不擔當、不作為、慢作為等“為官不為”、推諉懶政問題專項治理，重點糾治一些領導干部表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實差，愛惜羽毛、回避問題、不履職、不盡責、“冷硬橫推”等突出問題。鞏固拓展落實中夾八項規(guī)定精神成果，修訂完善落實中央八項規(guī)定精神的制度措施，建立落實中央八項規(guī)定精神的專項督查制度。堅持暗訪、查處、追責、曝光“四管齊下”，持續(xù)深入整治“四風”老問題和新表現(xiàn)。從一件件小事做起，從習以為常的事情抓起，鞏固機關禁喝功夫茶成果，大力推廣普通話，踐行“賢文化”，樹立機關良好形象。開展黨風政風評議和行風熱線工作，深入推進機關作風建設，提高服務基層、服務群眾的能力水平，以馬上就辦、真抓實干、雷厲風行的工作作風，著力解決人民群眾最關心最直接最現(xiàn)實的利益間題，營造風清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境，全力服務我市經(jīng)濟社會發(fā)展。
創(chuàng)建活動實行一年一安排、一年一考核、三年一總評，
20xx年全面創(chuàng)建，20xx年重點攻堅，20xx年鞏固提升。2018年分以下三個步驟推進。
（一）教育動員。重點是強化思想發(fā)動和教育引導，明確目標任務，凝聚創(chuàng)建合力。市委召開市直機關的政治建設推進會暨創(chuàng)建模范機關工作會議，對開展模范機關創(chuàng)建活動進行部署。各單位結合實際制定方案，召開動員大會，對模范機關創(chuàng)建工作作出具體安排。11月底，各單位以理論學習中心組、“三會一課”等形式專題學習習近平總書記對推進中央和國家機關黨的政治建設重要指示精神，學習貫徹市直機關黨的政治建設推進會精神。各單位黨組（黨委）書記要帶頭上黨課，做到把習近平總書記對推進中央和國家機關黨的政治建設重要指示精神的科學內(nèi)涵講清楚、把開展模范機關創(chuàng)建活動的重要性和必要性講清楚、把創(chuàng)建活動的目標要求和任務講清楚，動員和引導廣大黨員干部積極投身到創(chuàng)建活動中來。
（二）查擺問題。堅持領導機關、領導班子、領導干部帶頭，聚焦機關黨建薄弱環(huán)節(jié)，對照中央巡視廣東、省委巡視揭陽反饋意見提出的整改要求、對照最高最好最優(yōu)，從與全省同行的比較中查找問題、從本單位本系統(tǒng)發(fā)生的重大事件和典型案例中查找問題、從有關信訪積案中查找問題。在本單位本系統(tǒng)內(nèi)部，采取群眾提、自己找、上級點、相互幫等方式查找問題，廣泛征集創(chuàng)建模范機關“金點子”。深入基層，深入群眾，通過調(diào)研等方式面對面聽取意見，暢通網(wǎng)絡問政、電話投訴監(jiān)督等意見征集渠道。充分運用專題民主生活會和專題組織生活會的成果，結合巡視反饋問題整改情況，進一步查找不足和差距，明確努力方向。12月上旬，各單位要按照單位領導班子、內(nèi)設機構、黨員干部個人三個層次，建立問題清單，召開對策分析研究專題會議，深入剖析原因，制定整改措施。
（三）落實整改。重點是針對問題清單，研究制定改進方案，注重從制度機制上解決問題。堅持查弱和補短并舉，制定責任清單，明確工作改進和提質增效的具體內(nèi)容、措施、時間表。12月底前，各單位要集中精力抓落實，切實解決突出問題，取得實實在在的成效。對基層群眾反映強烈的問題，能夠做到的，務必馬上改；需要統(tǒng)籌兼顧逐步解決的，要積極創(chuàng)造條件早改快改、補齊短板。堅持從制度上鞏固創(chuàng)建成果，對不適應新形勢新任務要求的制度規(guī)定抓緊修訂完善，使模范機關創(chuàng)建成為黨員干部長期自覺的行動。堅持從嚴從實抓創(chuàng)建，對不重視創(chuàng)建活動開展、不認真履行管黨治黨責任和軟、懶、散的領導班子進行整頓；對存在紀律和作風問題的干部及時提醒、批評、教育、處理；對群眾意見大、不能認真查擺問題、沒有明顯改進的干部進行組織調(diào)整。
（一）加強組織領導。各單位要充分認識開展模范機關創(chuàng)建活動的重要意義，把模范機關創(chuàng)建工作作為加強黨的政治建設的一項重要舉措，擺上重要議事日程，對標最高最好最優(yōu)，全力落細落小落實，抓緊推進相關工作。完善模范機關創(chuàng)建活動工作機制，市直工委牽頭負責創(chuàng)建活動的部署、組織、協(xié)調(diào)、指導工作，做好年度工作安排、總結等事宜。建立模范機關創(chuàng)建活動聯(lián)系點，市領導同志對聯(lián)系點和分管領域的創(chuàng)建活動進行知道，各單位黨組（黨委）是抓好本單位本系統(tǒng)模范機關創(chuàng)建活動的責任主體，要結合本單位實際，制定工作方案，細化工作措施，黨組（黨委）主要負責同志要承擔起第一責任人的職責，黨組（黨委）分管負責同志要履行直接責任人的職責。各單位黨組織要切實履職，完善黨建工作制度機制，協(xié)助單位黨組（黨委）抓好機關黨建工作和模范機關創(chuàng)建工作。
（二）強化督促檢查。適時組織對各單位黨組（黨委）、黨員領導干部落實黨建責任制、遵守整治紀律和政治規(guī)矩以及模范機關創(chuàng)建活動開展情況進行督查。在各縣（市、區(qū)）直工委設立創(chuàng)建活動監(jiān)督點，收集各地對市直機關創(chuàng)建模范機關的意見建議。充分發(fā)揮黨代表、人大代表、政協(xié)委員的監(jiān)督作用，組成若干小組，到重點單位特別是群眾反映強烈、存在問題較多、對問題整改不力的單位，有針對性地開展專項督察。
（三）落實考核問效。要把創(chuàng)建活動納入黨組織書記年度述職評議，納入市直機關黨建績效考核，每年對創(chuàng)建活動進行考核評議，重點對班子是否重視、責任是否落實、舉措是否有力、效果是否明顯等情況進行考核，考核結果作為各單位年度考核和評價領導班子、領導干部的重要內(nèi)容，作為評先評優(yōu)的重要依據(jù)。各單位要及時總結創(chuàng)建活動好經(jīng)驗好做法，探索建立模范機關創(chuàng)建工作長效機制。市直工委要結合年度創(chuàng)建活動工作安排建立操作性強的考核指標，加強督導考核，及時發(fā)現(xiàn)問題，通報情況，總結經(jīng)驗，樹立典型，表彰先進，推動創(chuàng)建活動深入開展。
模范機關創(chuàng)建工作方案篇十四
為做好市委政研室機關黨建示范點建設及模范及機關建設工作，根據(jù)《市直機關黨建示范點建設工作方案》（湖直委〔2016〕28號）《建設效能機關建設模范機關的實施方案》（湖直黨〔2019〕1號）和《湖州市建設“模范機關”工作貫標導引》（湖直黨〔2020〕1號）等文件要求，結合政研室實際，制定如下工作方案：
圍繞“服務中心、建設隊伍”兩大核心任務，通過組織開展雙強、雙亮、雙聯(lián)、雙比、雙樹“五雙”活動，深入推進效能機關、模范機關建設，全力構建組織規(guī)范、基礎扎實、重點突破、示范引領、以點帶面、整體推進的機關黨建工作新模式，全面推進“組織創(chuàng)強、隊伍創(chuàng)優(yōu)，全域提升、全面過硬”，為奮力打造“重要窗口”的示范樣本、助推湖州高質量趕超發(fā)展貢獻政研力量。到年內(nèi)，機關黨支部規(guī)范化水平全面提升，建成機關黨建示范點；到2022年，全面建成“對黨絕對忠誠、為民實干擔當、干事創(chuàng)業(yè)高效、風清氣正自律、基層基礎扎實”的模范機關。
以黨的政治建設為統(tǒng)領，充分發(fā)揮黨組的領導核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用，深入推進“五雙”創(chuàng)建、“五個模范”建設，進一步提升機關黨的建設水平。
（一）雙強。
1.加強班子建設。深入學習黨章黨規(guī)黨紀和習近平新時代中國特色社會主義思想，深刻領會習近平總書記考察浙江、湖州重要講話精神，堅持把黨的政治建設擺在首位，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。在重大政治原則問題上、大是大非問題上同黨中央保持高度一致。全面落實意識形態(tài)工作責任制和思想政治分析研判制度，室務會議每年至少1次聽取機關思想政治和意識形態(tài)工作匯報。提升能力素質，開展“政研論壇”、專家輔導等活動，自覺以科學思想指導推進政研、改革、財經(jīng)工作。認真履職盡責，落實好“兩個責任”，明確機關黨建責任清單，細化工作責任，切實傳導壓力，嚴格履行（黨務、行政）“雙崗雙責”；完善落實內(nèi)部監(jiān)督管理機制，嚴格執(zhí)行《廉政準則》規(guī)定，推動監(jiān)督責任落實，切實推進健康型機關黨組織建設。室務會議每年至少2次聽取機關黨組織工作匯報，研究解決機關黨建重大問題。
2.建強戰(zhàn)斗堡壘。加強陣地建設，突出便利活動、便于議事原則，按照黨旗、黨徽、誓詞、權利義務和黨務公開、學習園地專欄上墻的要求建好黨員活動室；按工作記錄本和黨支部標準化建設“一檔通”的要求健全黨建臺帳資料。健全工作機制，健全落實黨要管黨、服務中心、學習教育、組織工作、自身建設“五個”工作機制。重視抓好支部標準化建設，落實“三會一課”，黨員固定活動日、黨員政治生日、民主評議黨員、領導干部參加組織生活會等制度。黨員領導干部每年至少為基層黨員上1次黨課、參加1次組織生活會、參加4次以上主題黨日活動。加強機關黨建文化建設，推動黨建文化鑄魂工程，建好“一室一廊一網(wǎng)”黨建文化陣地，當好機關黨建文化的弘揚者、實踐者和傳播者。規(guī)范組織活動，圍繞市委中心工作，聯(lián)系本單位業(yè)務職責和服務改革發(fā)展、服務基層群眾實際，規(guī)范黨內(nèi)政治生活，創(chuàng)新黨組織活動方式，扎實開展各類主題教育和紅色年輪見初心等“七一”系列教育紀念活動，切實增強黨員意識和宗旨意識，提高黨組織活動質量，增強機關黨組織的組織力凝聚力戰(zhàn)斗力。
（二）雙亮。
1.亮身份。佩戴黨徽，在黨的紀念日和參加黨日活動、出席黨的重要會議、開展志愿服務等時機佩戴黨徽亮身份。亮明職責，各職能處室黨員負責人辦公桌上放置黨員桌牌，亮明黨員身份，亮出黨組織和黨員的職責任務。飄揚黨旗，開展文明創(chuàng)建鞏固、“雙禁”、搶險救災、安保演練、拓展訓練、志愿服務等大型戶外集體活動時，要展示黨員志愿服務隊旗幟。
2.亮承諾。圍繞中心亮承諾，組織機關黨員干部積極投身“五雙”“五個黨建”“五型組織”建設，在深入貫徹落實市委“深化‘三服務’、奮戰(zhàn)‘五個年’”活動中積極亮承諾，在推動“兩山”轉化、全力融入長三角一體化、提升城市能級、生態(tài)文明建設、綠色發(fā)展、社會治理等工作中亮承諾。重要活動亮承諾，結合黨員閃光言行承諾，在參與平安湖州建設、文明出行、公共節(jié)能、普法宣傳等集中活動時表決心亮承諾。
（三）雙聯(lián)。
1.聯(lián)群團。凝聚黨的事業(yè)最大合力，把握“三·五”“三·八”“五·一”“五·四”“七·一”等重要時間節(jié)點，組織開展志愿服務、心理疏導、“獻熱血”、知識競賽、征文比賽等系列紀念活動，擴大影響、營造氛圍。創(chuàng)先爭優(yōu)聯(lián)評，通過組織開展先進處室、先進個人、優(yōu)秀黨員等評比表彰活動，有效發(fā)揮先進典型的示范帶頭和標桿引領作用。深化服務聯(lián)動，聯(lián)系工青婦等群團組織，聯(lián)動開展政策宣講、志愿服務等服務基層群眾活動，密切黨群干群關系，促進機關和社會和諧，切實推進服務型機關黨組織建設。
2.聯(lián)基層。強化服務水平，以“三服務”活動為契機，充分發(fā)揮政研職能，組織全體黨員干部深入基層、企業(yè)、群眾走訪調(diào)研，通過實地考察、談心談話、隨機走訪等多種方式，到基層一線找問題、查癥結、破難題，切實提高政研干部服務基層的能力和水平。開展結對幫帶，開展機關中層干部與年輕干部（優(yōu)秀黨員干部與青年黨員干部結對）結對等形式，實施“一幫一”導師幫帶制度。開展結對慰問，組織開展好春節(jié)及“七一”期間，支部結對慰問少數(shù)困難家庭以及困難黨員工作。結合“雙聯(lián)系雙報到”，做好與結對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、結對社區(qū)平時的走訪、聯(lián)系工作。
（四）雙比。
1.比技能。深化干部績效比拼，認真落實《2020年度市委政研室調(diào)研工作計劃》《市委政研室學習制度》《市委政研室先進處室評比方案》，開展業(yè)務技能大比拼活動。引領全體黨員干部更加高質量發(fā)揮參謀助手作用，加強調(diào)查研究、扎實做好各類文稿的起草工作；更加有力地統(tǒng)籌改革和財經(jīng)工作，堅持以“最多跑一次”改革撬動各領域改革，推動“一件事”“標準地+全產(chǎn)業(yè)”“綠色金融”等各領域重點改革項目，進一步優(yōu)化營商環(huán)境，促進改革惠民，釋放改革紅利，努力展現(xiàn)政研干部“政治強、懂專業(yè)、善治理、敢擔當、作風正”的良好形象。
2.比貢獻。引導黨員立足崗位作貢獻、創(chuàng)先爭優(yōu)當先鋒，圍繞市對市級部門考核任務及政研室年度重點工作項目完成情況，崗位職責履行情況，主要領導和分管領導、室務會議交辦任務的完成情況，參加本單位組織的學習、活動情況和考勤情況等四方面重點任務，組織全體黨員干部在立足崗位當先鋒、作示范，看誰工作思路清晰、目標指向明確、計劃科學合理，破解難題有方；看誰執(zhí)行能力強、完成任務快，看誰干的事情多、工作成本低；看誰勤奮敬業(yè)、質優(yōu)效高，切實推進務實型機關黨組織建設。
（五）雙樹。
1.樹品牌。深入打造“紅色政研·謀新致遠”黨建品牌，著力建設“六個政研”即“忠誠政研、學習政研、服務政研、實干政研、創(chuàng)新政研、廉潔政研”，主動對標先進、擔當作為，更好發(fā)揮決策參謀、以文輔政、深化改革等方面作用，積極打造具有政研特色的服務品牌，做到黨建工作與中心工作同心同步同向。同時，注重加強黨建理論和實踐創(chuàng)新，切實推進創(chuàng)新型機關黨組織建設。
2.樹典型。注重培養(yǎng)樹立典型，深化“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，持續(xù)開展先進典型評選，重視在本單位本系統(tǒng)培樹先進典型，重視用先進典型教育人、激勵人。注重宣傳推廣典型，利用湖州政研微信公眾號、政研鐵軍微信群等載體，加大宣傳推廣典型，以典型凝聚正能量，形成宣傳先進典型、學習先進典型、爭當先進典型的濃厚氛圍。注重關心關愛典型，堅持公平公正態(tài)度，動態(tài)關注各類先進典型的思想、心理和身體健康，維護他們的合法權利，保持典型的先進性和純潔性。
（一）動員部署階段（2020年7月底）。制定機關黨建示范點建設及模范機關建設工作方案，明確建設目標、內(nèi)容、措施，并進行動員。成立市委政研室“雙建”工作領導小組，由機關黨支部書記任組長、支部委員任組員，負責組織協(xié)調(diào)推進工作。
（二）推動實施階段（2020年7月-2022年5月）。根據(jù)機關黨建示范點建設及模范機關建設工作方案，對照“五雙”“雙建”創(chuàng)建標準，認真組織實施。期間，接受市直機關工委的工作督查和指導。注重把握建在日常、創(chuàng)在平時，結合年度黨建工作綜合考核抓好各項工作的落實，著力提升機關黨建運行質量。
（三）自評申報階段（2020年10月、2022年5月）。在2020年10月底前完成黨建示范點創(chuàng)建工作自查，并申請驗收。把建設模范機關作為黨建示范點的升級版，對照“五個模范”要求，于2022年5月底遞交自評材料。
（一）加強領導。高度重視、加強領導，把黨建示范點創(chuàng)建工作、“雙建”工作與推進單位中心工作、落實崗位責任等工作結合起來，列入重要日程，整體謀劃，協(xié)調(diào)推進。
（二）落實責任。黨建示范點創(chuàng)建工作、“雙建”工作由黨支部具體組織實施。支部書記要牽頭抓總，支部委員要具體組織實施，形成組織健全、責任明確、領導有力、運轉有序、服務協(xié)調(diào)、保障到位的工作機制，齊心協(xié)力推動創(chuàng)建工作順利開展。
（三）務求實效。黨建示范點創(chuàng)建工作、“雙建”工作要從實際情況出發(fā)，打造富有政研特色的機關黨建。要增強工作的針對性和實效性，因地制宜，大膽探索，不拘一格，創(chuàng)新各具特色的活動載體。要充分發(fā)揚民主，尊重群眾的首創(chuàng)精神，認真聽取群眾意見和建議，推動機關黨建示范點建設及模范機關建設任務圓滿完成。
模范機關創(chuàng)建工作方案篇十五
省教育廳所屬事業(yè)單位-教育社招聘1人，-省教學研究室招聘4人，-省教育科學研究所招聘1人。招聘崗位情況和招聘條件要求。
二、招聘程序、方法和時間安排
(一)報名。可采取兩種方式報名，一是直接報名，即攜帶報名材料，直接到省教育廳人事處報名;二是郵寄材料報名，即將報名材料以特快專遞或掛號郵寄的方式寄至-省教育廳人事處。-省教育科學研究所中級專業(yè)技術崗位招聘博士研究生，按特殊崗位組織招聘，應聘人員須以直接報名方式報名，不受理郵寄材料報名。
報名材料包括：國家承認的學歷證書，學位證書，身份證，戶口簿，專業(yè)技術職務任職資格證書、聘任證書，現(xiàn)工作單位同意報名的證明(中小學教師報名，須經(jīng)縣以上教育行政主管部門同意)。上述材料，以直接方式報名的，須攜帶原件，同時提交1套復印件;以郵寄材料方式報名的，提交復印件，不要寄原件。另外，填寫《-省教育廳直屬事業(yè)單位招聘工作人員報名登記表》(附件2)一式兩份，提交2張1寸近期免冠照片。全日制普通高校擇業(yè)期內(nèi)未就業(yè)博士畢業(yè)生報名的，需提交就業(yè)推薦書或畢業(yè)生就業(yè)報到證。
以直接方式報名的，報名時間為-月-日至-日。以郵寄材料方式報名的，報名截止時間為-月-日。
(二)資格審查。在報名時，按照招聘條件進行資格審查。對符合應聘條件要求的，發(fā)給準考證。應聘人員持準考證、身份證參加筆試。對以郵寄材料方式報名并通過筆試進入面試范圍的人員，還要審查學歷證書，學位證書，身份證，戶口簿，專業(yè)技術職務任職資格證書、聘任證書，單位同意報名的證明等原件，經(jīng)審查合格的，發(fā)給面試通知單，不符合條件的不能參加面試。
(三)考試、考核、體??
-省教育科學研究所中級專業(yè)技術崗位招聘博士研究生，采取直接考核的方式進行，不進行筆試、面試。-教育社和-省教學研究室招聘，采取筆試、面試、考核相結合的方式進行。
1.筆試。筆試主要考核應聘人員應聘崗位所需的專業(yè)知識，安排在10月中旬進行，具體時間、地點及考場安排等在準考證上注明。筆試滿分為100分，合格線為60分。筆試不指定應試復習用書。
2.面試。根據(jù)筆試成績按1：6的比例確定面試人選，如超過筆試合格線的不足6人，按實際過線人數(shù)確定面試人選。面試主要測評應聘人員與應聘職位有關的知識、經(jīng)驗、能力等基本情況。面試安排在10月下旬進行，具體時間、地點等在面試通知單上通知。
3.考核、體檢。根據(jù)面試成績，按招聘崗位，由高分到低分以招聘人數(shù)2倍的比例，確定進入考核范圍人選，并依次等額組織考核、體檢。如參加考核、體檢的人員不合格，則從其他進入同一崗位考核范圍的人員中遞補。-省教育科學研究所中級專業(yè)技術崗位采取直接考核，按符合招聘條件要求的實際人數(shù)確定考核人選?？己瞬扇〔殚啓n案、核對身份、個別談話、召開座談會等多種方式進行。考核主要內(nèi)容包括擬聘用人員思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等方面的情況。對考核合格人員，安排在省級醫(yī)院體檢，體檢參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行。
(四)簽訂聘用合同
根據(jù)考試、考核、體檢結果，擇優(yōu)確定擬聘用人員，經(jīng)7日公示無異議的，提出聘用意見，并填寫《事業(yè)單位聘用人員登記表》和《事業(yè)單位聘用人員情況匯總表》，報省人事廳備案。經(jīng)同意后,由省人事廳發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》。聘用人員備案后，聘用單位法定代表人或其委托人與受聘人員簽訂聘用合同，確立人事關系，并按規(guī)定辦理相關手續(xù)。按規(guī)定實行聘用人員試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。聘用人員試用期間及正式聘用后，享受本單位同類人員的工資福利等待遇。
-省教育廳人事處地址：濟南市文化西路29號，郵編：250011，聯(lián)系電話：000000，聯(lián)系人：-。
模范機關創(chuàng)建工作方案篇十六
政治處：
根據(jù)有關文件精神，現(xiàn)將我支部2018—2020年模范機關創(chuàng)建工作情況匯報如下：
（一）加強政治建設，從政治上“強”起來。
堅持把黨支部班子建設作為黨建工作的首要任務抓好“三個方面”：一是抓習近平總書記系列重要講話精神的學習貫徹。先后組織習近平總書記對**工作重要指示精神等各類重要講話精神專題學習19次，做到了“五個第一”：第一時間動員部署、第一時間專題學習傳達、第一時間組織討論、第一時間撰寫心得體會、第一時間督促檢查，推動學習貫徹措施落地見效。二是始終注重民主。嚴格執(zhí)行民主集中制和重大問題集體議事決策制度，注重發(fā)揮支部班子成員干事合力，認真履行黨建工作“一崗雙責”職責，形成了領導班子“合心、合拍、合力”和“風清、氣正、勁足”的良好氛圍。三是嚴肅黨內(nèi)政治生活。堅持抓實“三會一課”，支委成員先為黨員黨員上黨課9課，黨風廉政專題黨課4課。堅持集中為黨員過“政治生日”，提醒時刻銘記黨員的“第一身份”和為黨工作的“第一職責”，督促黨員干部把黨的政治規(guī)范刻印在心上，把學習成果落實到干好本職工作、推動**事業(yè)發(fā)展上，以行動堅決維護制度權威。四是認真落實“干就是講政治、不干就是不講政治”要求，將政治建設與**業(yè)務工作一起謀劃、一起部署、一起落實、一起檢查。五是落實黨日制度。嚴格落實每月一天黨日活動制度，先后與農(nóng)行**支行、**黨支部開展支部黨建共建活動，豐富了黨建內(nèi)容。先后開展民“強黨性當先鋒，我為場所發(fā)展做貢獻”“聽黨課，深學條例；抓落實，堅決做到‘兩個維護’”等20多期主題黨日活動，以講政治促業(yè)務，把旗幟鮮明講政治的要求全面融入司法行政**各項工作。
（二）加強黨建創(chuàng)新建設，使黨旗“揚”起來。
一是創(chuàng)新推進“黨建創(chuàng)新系統(tǒng)”建設，按照“一支部一品牌”的目標，著力打造“合心合力合拍、同德同步同創(chuàng)”黨建創(chuàng)新品牌，使每名黨員都成為一面鮮紅的旗幟。二是探索黨建創(chuàng)新，形成共創(chuàng)合力。三年來，我們先后與**、**、**黨支部開展支部共建活動，通過學習互幫、經(jīng)驗互助、作風互促、資源共享，較好地促進了支部建設的提升。三是落實談心走訪專項活動。采取“一對一”“多幫一”等形式，開展“四知道一跟上”活動，三年談心談話175人次，上門走訪57人次，收集意見建議26條，解決問題10個。
（三）加強黨風廉政建設，使干部“廉”起來。
一是始終將黨風廉政建設列入支部建設重要內(nèi)容，與**業(yè)務同向推進；班子成員與黨員干部簽訂《廉政承諾書》《黨風廉政建設責任制承諾書》和《**廉政承諾書》，層層傳遞壓實責任，推動廉政意識入心入腦。二是在廉政建設上，突出思想道德修養(yǎng)、崗位職責履行、“八小時以外”監(jiān)督等內(nèi)容，將“八小時之外”作為廉政教育監(jiān)督重點，做到“黨員干部監(jiān)督工作開展到哪里，黨組織的學習、管理就跟進到哪里”，抓牢支部組織建設，不留死角、不留空白，壓緊壓實黨風廉政建設“兩個責任”，確保責任到人、落實到位。三是先后組織了《中國共產(chǎn)黨問責條例》《黨風廉政建設學習活頁》等的學習教育，開展了紀律教育學習、“三風”教育整頓、規(guī)范文明執(zhí)法、全面從嚴治黨“兩個責任”、警示教育等專項整頓活動60多場次1100多人次，強化了“四個意識”。
（四）加強學習型支部建設工作，使干部“學”起來。
截止2020年10月31日，我們組織各項學習教育51次，撰寫各類理論文章及心得體會237篇，7篇理論文章被中組部共產(chǎn)黨員網(wǎng)刊載。收集整理農(nóng)場故事2篇，參與采訪離退休老干部3人，修改劇本1份。上報各類征文12篇，1篇獲省總工會征文優(yōu)秀獎。上報各類信息116篇，其中*部采用3篇，省廳采用18篇，省局采用16篇。
一是始終強化學習。堅持每月至少組織一次集體學習，每次學習3至5名黨員干部發(fā)言，增進學習心得交流。設立黨員先鋒崗，通過大隊qq群、微信群實行“智能式”的教育，發(fā)布學習資料70多期，運用多媒體組織各類學習教育89次，先后重點習近平總書記系列重要講話、黨的十九大精神和各級會議指示精神等學習教育，提高了班子成員的政治思想素質及班子的整體水平。二是用好“學習強國”平臺，引導全員自學，營造了“比學趕超”創(chuàng)先爭優(yōu)的良好氛圍。三是每年向黨員干部推薦4本必讀書目，舉辦了1期“讀書會”，把政治理論和**業(yè)務學習作為一項重要任務，讀原文、學原著、悟原理，讓干部分別宣讀分享，并就讀書收獲進行充分交流，真正將其內(nèi)化于心、外化于行，修煉好新時代審計黨員干部的真本領。四是深化“不能說不會”活動，組織黨員干部職工輪流上講臺，“曬”專長、“秀”業(yè)務，“傳”精神、“吐”心得、“學”技巧，全面交流業(yè)務技能、政策法規(guī)、時政要事、計算機應用、工作心得、作風廉政、信息及公文寫作、正確履職等各自最拿手的知識或技能。同時，還開展標兵帶新兵等活動，提升黨員服務水平，推動干部學習與**業(yè)務工作深度融合。
（五）加強勤政支部建設，讓黨員“干”起來。
一是做到干字當頭，開展“我是黨員我先上”活動，做到學習創(chuàng)優(yōu)我先上、無私奉獻我先上、項目克難我先上、**攻堅我先上，不斷拓展服務領域、服務渠道，不斷創(chuàng)新服務載體、服務方法，不斷完善服務制度、服務舉措。二是落實從優(yōu)待警。落實了休假制度，先后為6名民警送去支部的關懷與溫暖。逢重大節(jié)假日，通過微信群、**等發(fā)送各類慰問短信42條。
三年來，我們在創(chuàng)建方面取得了一些成效，但還存在一些不足：一是黨建工作重視不夠。認為**場所教育戒治工作是中心工作，支部黨建工作的引領作用不突出。二是黨組織生活創(chuàng)新不足。黨組織活動內(nèi)容單一、形式少、方法陳舊，還停留在學習教育上。三是對黨員的管理教育還不嚴格。對黨員的教育管理還停留在表面，失之于寬，失之于軟；批評教育的多，按照規(guī)定處罰的少，沒有達到警示作用。個別黨員進取意識不強，履職盡責不好。
下步，我支部將以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，圍繞“弘揚**精神，推動**建設不斷向前發(fā)展”工作思路，突出創(chuàng)建一個品牌（黨建工作品牌）、全力補齊兩塊短板（隊伍建設、教育戒治），全面提升三種能力（安全防范能力、科學**能力、規(guī)范執(zhí)法能力），努力為推動黨建服務主業(yè)做出新的更大貢獻!
1.突出從嚴治黨，大力加強支部建設。一是繼續(xù)抓好習近平新時代中國特色社會主義思想和有關會議精神的學習貫徹，以此武裝頭腦、指導實踐、推動工作。二是認進一步完善黨支部建設的每一項流程、每一條標準和每一個要求，切實加強學習教育，提升整體水平。三是落實黨建責任清單，扎實開展“書記項目”，增強黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力，打造“五好”支部班子，創(chuàng)建黨建工作品牌。四是扎實開展黨日活動及各項專題教育，加強黨員隊伍的學習教育，嚴格按《黨章》管理黨員。
2.突出素質強警，打造過硬黨員隊伍。一是繼續(xù)以創(chuàng)建優(yōu)秀團隊活動為載體，深入推進“兩學一做”教育活動。二是繼續(xù)抓黨風廉政教育整頓，開展“以案明紀、廉潔從警”等教育活動，實現(xiàn)全年違法違紀零記錄。三是結合所黨委工作部署，進一步明確大隊重點項目、重點工作，力爭黨建工作走在全所前列。
3.突出問題導向，抓好各項禁令規(guī)定的落實。一是嚴格遵守中央八項規(guī)定，持之以恒正風肅紀，推動黨風警風民續(xù)好轉。二是繼續(xù)深入開展好“三會一課”、專題組織生活會等活動，用好用活談心談話及民主評議黨員等有力武器。三是以嚴肅黨內(nèi)政治生活為抓手推進全面從嚴治黨，對照《準則》《條例》，將黨內(nèi)政治生活推向新的境界，打造風清氣正的政治生態(tài)。
模范機關創(chuàng)建工作方案篇十七
根據(jù)市委辦公室《關于印發(fā)20xx年樂昌市直機關模范機關創(chuàng)建活動實施方案的通知》（樂辦字〔20xx〕9號）要求和部署，為進一步做好我局模范機關創(chuàng)建活動，經(jīng)局領導班子研究，決定制定如下方案。
一、總體要求。
堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神，深入學習貫徹習近平總書記對廣東重要講話和重要指示批示精神，認真學習貫徹省委十二屆六次全會精神和李希書記在韶關調(diào)研講話精神，以黨的政治建設為統(tǒng)領，緊扣當好“三個表率”、服務“四個走在全國前列”活動主題，緊貼市委工作部署，以落實樂昌市加強黨的基層組織建設三年行動計劃為重點，深入推進我局模范機關創(chuàng)建20xx年重點攻堅抓落實行動，以逢山開路、遇水架橋的奮斗姿態(tài)和聞雞起舞、日夜兼程、風雨無阻的精神狀態(tài)抓落實見實效，切實把習近平總書記對廣東重要講話和重要指示批示精神貫徹落實到各項工作中、把政治要求落實到各項工作中，爭當粵北綠色發(fā)展先行地，提升“廣東省北大門”門戶形象，奮力開創(chuàng)新時代樂昌改革開放和機關黨的建設工作新局面，以優(yōu)異成績慶祝中華人民共和國成立70周年。
二、20xx年重點攻堅任務。
(一）大力實施理論武裝重點行動。在深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想上作表率，推動學習貫徹常態(tài)化制度化，不斷提高政治站位和政治覺悟，增強履職能力，錘煉過硬作風。強化政治機關意識，把政治建設擺在首位，堅持全面系統(tǒng)學、及時跟進學、聯(lián)系實際學，把習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記對廣東重要講話和重要指示批示精神，一體學習領會、整體貫徹落實，切實在學懂弄通做實上下功夫。一是深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。引導廣大黨員干部特別是領導干部用心學習、用心領悟、用心實踐，堅持全面系統(tǒng)學、及時跟進學、聯(lián)系實際學，切實在學懂弄通做實上下功夫。努力運用習近平新時代中國特色社會主義思想中蘊含的馬克思主義世界觀和方法論去認識問題、分析問題、解決問題，在與各種思潮交鋒中堅守立場，在紛繁復雜的現(xiàn)象中抓住本質，在尖銳嚴峻的斗爭中經(jīng)風雨、見世面、長才干，推動學習往深里走、往心里走、往實里走。進一步把“大學習、深調(diào)研、真落實”作為學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想的重要載體和有效抓手，切實解決一些黨組織和黨員在抓理論武裝和學習貫徹上存在的概念化、淺嘗輒止、聯(lián)系實際不深不實等問題。進一步壓實意識形態(tài)工作責任制，堅決維護意識形態(tài)絕對安全，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權管理權話語權。二是扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。按照上級部署，結合本局實際,精心制定實施方案，教育引導黨員干部悟初心、守初心、踐初心，扎扎實實開展主題教育。堅持嚴實標準、突出問題導向，圍繞學習習近平新時代中國特色社會主義思想，將開展“不忘初心、牢記使命”主題教育納入黨建考核，建立督導考核機制，充分發(fā)揮考核指揮棒作用，通過隨機抽查、專項督查、情況通報、重點約談等方式對開展情況進行評估和檢查。三是開展“黨員領導領學帶學督學”活動。進一步強化“頭雁”帶動，發(fā)揮“關鍵少數(shù)”的表率作用，領導干部作為“關鍵少數(shù)”，是黨的事業(yè)的組織者、推動者和落實者，只有“關鍵少數(shù)”帶頭走正路、干正事、揚正氣，才能以上率下，發(fā)揮好正向帶動的“頭雁效應”,引導每一位黨員堅定理想信念,充分發(fā)揮黨員干部黨組織的凝聚力，通過主題黨日等方式，扎實推進黨員的學習教育，持續(xù)開展黨員干部為黨和人民的事業(yè)增添正能量活動,確保各項工作落地落實。
（二）大力實施政治引領。在始終同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致上作表率，帶頭樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，始終做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做，不斷增強踐行“兩個維護”的政治自覺。一是切實加強對“兩個維護”落實情況的政治監(jiān)督。認真落實督查考核制度，堅持黨中央重大決策部署到哪里，監(jiān)督檢查就跟進到哪里，推動廣大黨員干部在“兩個維護”重大原則上始終做到思想上高度信賴、政治上堅決擁護、組織上自覺服從、行動上緊緊跟隨。緊緊圍繞保證全黨服從中央、堅持黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，嚴格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則，積極開展批評與自我批評，增強黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性。二是加強政治紀律和政治規(guī)矩學習教育。強化理想信念和警示教育，組織開展紀律教育學習月活動和廉政教育進支部活動，引導黨員干部從正反兩方面典型中汲取經(jīng)驗教訓。強化對牢固樹立“四個意識”，貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略等重大戰(zhàn)略部署情況的監(jiān)督檢查，堅決糾正上有政策、下有對策，有令不行、有禁不止行為。三是切實貫徹落實新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則。嚴格落實《中國共產(chǎn)黨重大事項請示報告條例》，帶頭開展經(jīng)常性政治體檢，帶頭保持健康的黨內(nèi)關系，帶頭發(fā)展積極健康的黨內(nèi)政治文化。持續(xù)鞏固肅清李嘉、萬慶良惡劣影響的成果，堅決杜絕“七個有之”，踐行“五個必須”做到“三個決不允許”，堅決反對“兩面人”“偽忠誠”，堅決糾正落實“兩個維護”中存在的溫差、落差、偏差。嚴肅查處政治上離心離德、思想上蛻化變質、組織上拉幫結派、行動上陽奉陰違等言行。四是切實加強對黨忠誠教育。加強黨內(nèi)政治文化建設，注重共產(chǎn)黨人價值觀教育，加強廉政文化建設，強化保持斗爭精神、增強斗爭本領黨性教育，開展黨員領導干部政治能力專題培訓，提升有效防控和及時化解重大風險的能力。五是通過民主生活會和專題組織生活會以及信訪積案分析等途徑，深入查找本單位政治建設方面存在的突出問題，認真開展專項治理。嚴明工作紀律，堅決查處打著改革旗號謀取不當利益的行為,對存在的問題及時采取措施予以解決。
（三）大力實施組織力提升重點行動。全面落實新時代黨的建設總要求。以黨的政治建設為統(tǒng)領，扎實推進黨的各項建設，帶動黨的建設質量全面提高，全面落實樂昌市加強黨的基層組織建設三年行動計劃，突出規(guī)范化建設和提升組織力等工作重點，大力實施組織力提升行動，深入推進模范機關創(chuàng)建。一是全面落實黨建工作主體責任。發(fā)揮黨建目標管理責任制統(tǒng)攬基礎性工作的作用，把目標管理作為指導、落實、檢查考核黨建工作的重要依據(jù)和手段，促進單位黨組織建設的規(guī)范化和科學化。建立健全務實管用的黨建工作績效考評辦法，科學設置考評指標，完善考評機制，改進考評方式，加大對黨建重點任務的督促檢查和跟蹤落實力度，強化黨建考核結果運用，層層傳導壓力，推動責任落實。二是實施黨支部達標創(chuàng)優(yōu)工程。對單位黨支部實施“規(guī)范化支部”創(chuàng)建工程，聚焦“五個基本”（即基本組織、基本隊伍、基本制度、基本活動、基本保障），創(chuàng)建“六化”標準（即支部設置標準化、組織生活正?；Ⅻh員隊伍模范化、管理服務精細化、陣地建設規(guī)范化、工作制度體系化），對規(guī)范化提出切實可行的細則，抓實黨支部經(jīng)常性工作。在達標的基礎上開展創(chuàng)優(yōu)考評，以規(guī)范化建設帶動黨組織建設全面升級，實現(xiàn)“一個支部一個品牌”。三是建立健全黨組織書記選拔教育管理機制。選配政治強、業(yè)務精、作風好，熱愛機關黨建工作、職級職務相符的黨員干部擔任黨支部書記。落實黨支部書記年度考核辦法，每年底由局黨組織對黨支部書記進行年度考核，對不稱職的給予批評教育或按程序調(diào)整崗位，情形嚴重的予以免職。強化黨支部書記激勵保障。將黨支部書記履職情況納入實績檔案管理，重點突出黨支部書記抓黨建的主責主業(yè)，在經(jīng)濟、政治待遇上做好激勵保障，同等條件下優(yōu)先考慮，打通黨支部書記的上升通道。四是開展黨員評星定級。落實機關黨員評星定級量化管理辦法，探索實行黨員分類教育管理，合理設置考核項目，細化考核指標，把黨員評星定級與黨員日常表現(xiàn)和崗位履職情況相結合，抓實民主評議黨員工作，讓星級高的黨員“有面子”，讓星級低的黨員有壓力，形成激勵黨員創(chuàng)新爭優(yōu)、實干擔當?shù)孽r明導向。五是提升黨支部規(guī)范化水平。認真貫徹《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》，落實好《廣東省黨支部規(guī)范化建設指導意見》，在強化政治功能、嚴肅黨的組織生活、激發(fā)黨支部活力、加強標準化規(guī)范化建設等方面下功夫見實效。全面開展黨支部“查弱項、補短板、強質量、走前列”活動，堅持培塑“五好六有”支部標兵，著力解決履行抓黨建職責不到位、學習教育重痕留跡走過場、激勵引導黨員干部敢擔當勇作為措施辦法不多、黨支部弱化虛化邊緣化以及黨建工作保障不到位等突出問題。梳理中央、省委和韶關、樂昌市委關于機關黨建方面的制度政策文件，發(fā)放機關黨建工作指引手冊。建立黨支部換屆選舉工作臺賬。六是提升黨務干部素質。通過參加市委舉辦的黨務干部業(yè)務能力提升培訓班，不斷提高黨務干部做好黨建工作的思想素質和專業(yè)化水平，通過學習實踐、實地觀摩等方式，不斷提高黨務干部專業(yè)化水平和履職盡職能力。建立健全黨務與業(yè)務雙向鍛煉培養(yǎng)機制，優(yōu)先選拔黨務干部擔任中層領導干部，優(yōu)先推薦為評先評優(yōu)、“兩代表一委員”等人選。
（四）大力實施轉作風抓落實重點行動。在堅決貫徹落實黨中央各項決策部署上作表率，以推動落實市委工作部署為重點，強化搶抓機遇意識，堅持領導帶頭抓落實、結合實際抓落實、問題導向抓落實、落細落小抓落實、轉變作風抓落實。結合“雙爭雙促”主題實踐活動，扎實開展民主評議政風行風活動，大力提升機關工作質量效能，推動各項決策部署落地見效。一是馳而不息整治“四風”。深入開展紀律教育月活動，通過警示教育、觀看教育片、舉辦黨員教育培訓班、黨規(guī)黨紀知識測試等形式，增強廉政紀律教育針對性和實效性，建立廉政紀律教育常態(tài)化機制。加強對中央八項規(guī)定及其實施細則精神執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，深挖細查各種隱形變異的“四風”問題，對頂風違紀行為從嚴查處，對典型案例通報曝光，堅決整治領導干部插手特殊資源。持續(xù)深化“四風”整治，時刻防范“四風”隱形變異新動向新表現(xiàn)，保持對享樂主義、奢靡之風等歪風陋習露頭就打的凌厲態(tài)勢。二是持之以恒落實中央八項規(guī)定精神。認真貫徹落實中央提出20xx年“基層減負年”的要求，進一步轉變工作作風，樹立為基層松綁減負、激勵廣大干部擔當作為的實干導向，把干部從文山會海、疲于應付各種名目的檢查考核等繁縟事務中解脫出來，把更多時間和精力用在抓工作落實上。緊盯對黨中央重大決策部署不敬畏、不在乎、喊口號、裝樣子的錯誤表現(xiàn)，嚴肅查處空泛表態(tài)、應景造勢、敷衍塞責、出工不出力等突出問題。廣泛宣傳執(zhí)紀政策理念，引導督促領導干部改進作風、擔當作為、狠抓落實。三是嚴肅整治群眾身邊腐敗和作風問題。堅持大力解決群眾反映強烈的辦事難、辦事慢、辦事繁等問題，重點糾治門好進事難辦、表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實差，庸俗迎合上級口味以及鋪張浪費搞形象工程等突出問題，從講政治的高度嚴肅整治群眾身邊腐敗和作風問題,加快轉變機關作風，持續(xù)抓好“放管服”改革，深入查找本單位黨的政治建設方面存在的突出問題，對存在問題及時采取措施認真開展專項治理，組織開展正風反腐“回頭看”，對查結的問題線索進行抽查復核，對失職失責的嚴肅問責。
三、工作措施和安排。
（一）明確目標任務，凝聚創(chuàng)建合力，為模范機關創(chuàng)建活動開好局、起好步。
1.成立工作領導小組，制定工作方案。為進一步做好我局模范機關創(chuàng)建活動，按照市委部署要求，結合單位實際，成立模范機關創(chuàng)建活動工作領導小組和制定實施方案，明確要求、任務和目標，按照黨組負主責、分管行政領導分工負責，一級抓一級、層層抓落實的工作機制，對模范機關創(chuàng)建活動作出具體安排。
2.強化責任意識，凝聚創(chuàng)建合力。領導班子成員發(fā)揮示范作用，按照分工和分管領域主動認領攻堅任務，帶頭把工作研究透徹、推進到位、抓出效果；黨支部書記充分發(fā)揮主力作用，主動挑“重擔子”、啃“硬骨頭”、接“燙山芋”；廣大黨員干部充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，緊貼市委工作部署，大力營造思想再解放、改革再深入、工作再落實的濃厚氛圍，在推進模范機關創(chuàng)建重攻堅抓落實中，帶頭苦干實干能干善干，充分展現(xiàn)機關干部特有的精氣神。
3.召開動員部署大會。以貫徹落實模范機關創(chuàng)建活動為有力抓手,教育引導廣大黨員干部充分認識開展模范機關創(chuàng)建活動是加強黨的政治建設的重要舉措。
4.深入開展專題學習。一是圍繞在深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想上作表率開展學習教育；二是圍繞在始終同黨中央保持高度一致上作表率開展學習教育；三是圍繞在堅決貫徹落實上級各項決策部署上作表率開展學習教育。把開展模范機關創(chuàng)建活動的重要性和必要性講清楚，把開展模范機關創(chuàng)建的總體要求和今年的重點攻堅目標任務講清楚。圍繞主題，豐富和充實每個專題學習內(nèi)容，圍繞為什么要建設模范機關、建設什么樣的模范機關、如何建設模范機關等問題開展學習討論。
5.營造良好氛圍。運用宣傳欄和電子屏等多種形式，及時報道創(chuàng)建活動動態(tài)，大力宣傳先進典型，加強輿論引導，引導廣大黨員干部積極參與到創(chuàng)建活動中來，形成創(chuàng)建活動良好氛圍。
（二）查擺問題,建立問題清單，制定整改措施。
1.開展對照查擺。對照黨章黨規(guī)，開展對照查擺。領導班子成員重點查擺在履行“一崗雙責”、落實意識形態(tài)責任制、貫徹落實《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則》、執(zhí)行民主集中制度、執(zhí)行雙重組織生活制度、推動黨內(nèi)政治文化建設等方面的情況。廣大黨員干部重點查擺落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、請示報告等制度的情況。開展“回頭看”，逐一逐條按照模范機關創(chuàng)建重點攻堅要求檢查整改落實，查漏補缺，對未完成整改且影響模范機關創(chuàng)建工作的問題再次納入創(chuàng)建問題清單。
2.進行意見征集。采取群眾提、自己找、上級點、相互幫等方式查找問題，廣泛征集創(chuàng)建模范機關“金點子”。深入基層，深入群眾，通過調(diào)研、座談等方式面對面聽取意見，充分利用網(wǎng)絡平臺，開展問卷調(diào)查、意見征集等工作，暢通網(wǎng)絡問政、電話投訴監(jiān)督等意見征集渠道。
3.制定整改措施。匯總查擺問題，召開對策分析研究專題會議，深入剖析原因，制定整改措施。
（三）完善工作機制,認真整改落實。
1.加強組織領導和工作統(tǒng)籌，堅持正確落實和創(chuàng)造性落實有機統(tǒng)一，加強工作調(diào)度，細化分解重點任務，精準對接、嚴絲合縫，打通抓落實“最后一公里”，找準重攻堅抓落實行動的著力點和突破口，牢牢把握找準問題、抓住問題、解決問題這個關鍵，堅持“一問題一辦法、一情況一對策”，堅持整改目標不變、整改勁頭不松、整改力度不減，認真落實模范機關創(chuàng)建各項整改任務。針對問題和整改措施，明確整改時限，做到責任到人、時限清晰，對照問題清單，全面進行整改落實，立行立改、邊做邊改，重點對容易疏忽的問題、容易反彈的問題進行整改，確保整改落實成效。
2.全面提升創(chuàng)建工作質量和效率，逐步建立長效機制。堅持以人民為中心的發(fā)展思想，始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，堅決糾治脫離基層、漠視群眾等“機關病”，堅決整頓“慵懶散浮拖”等衙門作風，堅決懲治損害群眾利益的違紀違法行為,進一步樹立衛(wèi)生健康局機關形象，統(tǒng)籌推進全市衛(wèi)生健康各項工作，不斷滿足人民群眾日益增長的美好生活需要，不斷提升人民群眾的獲得感、幸福感和安全感，不斷提高行業(yè)服務質量和水平，使醫(yī)療服務更加貼近群眾、貼近社會，努力促進我市衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展，努力營造干事創(chuàng)業(yè)良好氛圍，大力推動創(chuàng)建活動深入開展。
模范機關創(chuàng)建工作方案篇十八
根據(jù)市委直屬機關黨建工作領導小組《關于印發(fā)〈麗水市直機關全面開展“建設清廉機關、創(chuàng)建模范機關”活動的實施方案〉的通知》和《關于印發(fā)縱深推進清廉機關、模范機關建設的實施方案的通知》（市直機黨領〔2021〕2號）精神，決定在全局開展“建設清廉機關、創(chuàng)建模范機關”活動，具體方案如下：
堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，對標新時代機關黨建使命任務和“講政治、守紀律、負責任、有效率”要求，堅持政治統(tǒng)領、黨建引領、服務中心、創(chuàng)新發(fā)展、務實高效，以“浙西南革命精神”注魂、賦能、立根，高揚“麗水之干”行動奮斗旗幟，以建設清廉機關為基礎，以創(chuàng)建模范機關為目標，認真落實全面從嚴治黨主體責任，牢牢把握讓黨中央放心的政治要求、讓人民群眾滿意的宗旨要求和“忠誠、干凈、擔當，為民、務實、清廉”的工作要求，帶頭增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅定不移走創(chuàng)新實踐“兩山”理念發(fā)展道路，為努力打造全面展示浙江高水平生態(tài)文明建設和高質量綠色發(fā)展兩方面成果和經(jīng)驗的重要窗口作出商務貢獻。
（一）持續(xù)提高政治站位，做政治過硬的模范。
1.始終堅持把政治建設擺在首位。深入貫徹《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》及省委《若干措施》，加強局黨組、機關各黨組織領導班子政治建設。深刻領會習近平總書記在浙江工作期間來麗8次調(diào)研重要指示精神以及關于商務工作的重要論述、指示批示精神，常態(tài)化跟進學習貫徹重要會議、重要部署、重要文件精神。全年統(tǒng)籌開展2次機關政治生態(tài)建設狀況分析，構建評估、監(jiān)督報告、修復凈化相互銜接、良性循環(huán)的工作機制。
2.嚴明黨的政治紀律規(guī)矩。把學習黨史、學習黨章黨規(guī)黨紀作為基礎性經(jīng)常性工作來抓，作為“三會一課”“主題黨日”必學內(nèi)容。加強黨的政治紀律和政治規(guī)矩學習教育，在全體黨員中牢固樹立黨的紀律意識、規(guī)矩意識，嚴格規(guī)范“八小時”之外言行。嚴格執(zhí)行民主集中制，認真落實請示報告制度、出國（境）管理、個人有關事項報告和述責述廉述德述法等制度，進一步健全黨組議事規(guī)則和決策機制，局黨組、機關黨組織討論決定重要事項前，充分聽取黨員的意見。
3.嚴肅黨內(nèi)政治生活。認真執(zhí)行《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》，認真召開民主生活會和組織生活會，提高“三會一課”質量，落實民主評議黨員、主題黨日、政治生日等制度。黨員領導干部必須以普通黨員身份參加所在黨支部組織生活會。全方位開展談心談話，黨組書記與班子成員及中層正職以上干部，機關黨支部書記與支部委員、黨支部委員和黨員之間、黨員和黨員之間，談心談話每年不少于1次。嚴格執(zhí)行領導干部上黨課制度，黨組書記每年為全局黨員干部至少講1次黨課，各班子成員、各黨支部書記至少講1次黨課。
（二）持續(xù)加強思想政治教育，做理論武裝的模范。
4.深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想。把深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，鞏固拓展“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，經(jīng)常性組織學習“兩書一章”，跟進學習習近平總書記系列重要講話，重點開展《習近平談治國理政》第三卷的學習。充分發(fā)揮黨組理論學習中心組領學促學作用，抓實黨支部“三會一課”學習、“學習強國”自主常態(tài)學習。重點抓好局黨組理論學習中心組學習每年不少于12次，黨員學習達到規(guī)定學時。
5.認真落實意識形態(tài)工作責任制。壓實局黨組主體責任，定期專題研究、部署、指導、檢查意識形態(tài)工作。建立完善機關思想政治分析研判制度，局黨組專題研究意識形態(tài)工作2次，聽取機關思想政治工作情況匯報每年至少1次，機關黨組織開展機關黨員干部思想狀況分析研判每年至少1次，深化黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史教育，大力弘揚踐行“浙西南革命精神”，經(jīng)常性開展對黨忠誠教育。加強網(wǎng)站、微信公眾號等意識形態(tài)陣地建設和管理，堅守意識形態(tài)陣地不放松。
6.強化黨員干部教育。認真執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》，認真組織開展理論學習中心組學習計劃，開展強化政治理論、增強政治定力、提高政治能力、防范政治風險專題培訓。抓好科級干部、黨務干部、新黨員、入黨積極分子（發(fā)展對象）等教育培訓，組織學習一批紅色教育書本和精品課程，組織黨員到紅色革命教育基地開展現(xiàn)場教育每年至少2次，接受浙西南革命精神教育洗禮。
（三）持續(xù)抓好基層戰(zhàn)斗堡壘建設，做組織有力的模范。
7.嚴格履行全面從嚴治黨主體責任。牢固樹立“抓好黨建是最大的政績”理念，建立局黨組、機關黨支部和黨組書記、機關支部書記責任清單。局黨組每年專題研究機關黨建工作計劃，年終專題聽取機關黨建工作匯報，做到黨建工作與業(yè)務工作同謀劃、同部署、同推進。實行機關黨建項目化、紀實化管理，建立履責紀實管理制度，探索構建主體責任落實的考評機制，做到落實黨建主體責任情況與本部門單位的業(yè)績評價、干部使用、評先評優(yōu)相結合。
8.加強黨支部建設和黨建品牌創(chuàng)建。認真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關基層組織工作條例》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》,嚴格執(zhí)行“三會一課”、主題黨日等制度。機關黨支部圍繞支部規(guī)范化提升，全面謀劃黨建品牌創(chuàng)建工作，扎實推進黨建和商務業(yè)務深入融合。加強黨建陣地建設。改造黨員活動室、建設黨建文化板塊，全面宣傳黨的歷史，展示黨建工作成就，展示黨建品牌建設成效。嚴格黨費收繳管理和使用。扎實開展機關支部書記述職評議工作。對照市委巡察發(fā)現(xiàn)的機關黨建的問題，加大對黨支部存在問題的整改力度。
9.切實加強黨務干部隊伍建設。深入落實新時代黨的組織路線和好干部標準，加強政治考核、作風考核、實績考核，注重實干實績導向，強化干部激勵措施，對有為清正的優(yōu)秀干部力推使用，對政治上廉潔上有問題的干部“一票否決”。認真貫徹落實《關于加強和改進新時代市直機關黨務干部隊伍建設的意見》（麗直委〔2020〕25號）精神，高度重視黨務干部培養(yǎng)，注重從黨務干部中培養(yǎng)選拔干部，加強對黨務干部的履職培訓。嚴把入口關，嚴格按程序和標準發(fā)展黨員。
（四）持續(xù)狠抓中心工作落實，做擔當作為的模范。
10.深入開展打造“重要窗口”開新局專題行動。深化商務改革創(chuàng)新，堅持系統(tǒng)觀念，抓住兩個重點、緊盯三個聚焦。即，抓住“雙招雙引”“數(shù)字化改革”兩個重點，聚焦外經(jīng)貿(mào)提質擴容、聚焦消費提檔升級、聚焦做強電子商務新優(yōu)勢，積極動推動商務政策提質增效、更可持續(xù)，以創(chuàng)造性張力交出商務高分報表。一是開展“雙招雙引”行動。把抓落實的準星方向聚焦到“雙招雙引”，以工作的實際成效推動商務經(jīng)濟高質量發(fā)展。瞄準主攻點，“用盡全力跳起來摘桃子”，在外資和商貿(mào)項目招引以及商務系統(tǒng)引智上全力以赴，實現(xiàn)新增長、新突破。二是加快推進商務領域數(shù)字化改革。深入貫徹數(shù)字化改革要求，立足麗水商務實際和特色優(yōu)勢，創(chuàng)造性貫徹落實好各項改革任務。牽頭建設“雙循環(huán)”應用系統(tǒng)，落實應用系統(tǒng)建設相關工作。圍繞打造國內(nèi)大循環(huán)的戰(zhàn)略支點、國內(nèi)國際雙循環(huán)的戰(zhàn)略樞紐，發(fā)展更高層次的開放型經(jīng)濟，聚集塑造產(chǎn)為競爭優(yōu)勢、消費提質擴容、擴大有效投資、構筑開放新優(yōu)勢、賦能市場主體、增強循環(huán)暢通等重點領域，集成“一帶一路”數(shù)字化管理和服務、數(shù)字生活新服務、外貿(mào)“訂單+清單”、金融綜合服務、物流管理等數(shù)據(jù)和系統(tǒng)。三是積極爭取“紅綠”融合政策支持。深入學習貫徹《國務院關于新時代支持革命老區(qū)振興發(fā)展的意見》，認真研究山區(qū)26縣跨越式高質量發(fā)展實施方案和新時代支持革命老區(qū)振興發(fā)展意見，積極加強與上級主管部門對接聯(lián)系，爭取在省級政策體系中融入更多的麗水元素。
11.大力開展“深化拓展三服務、商務發(fā)展開新局”主題活動。持續(xù)開展精準服務企業(yè)“365”專項行動，幫助企業(yè)開拓國際國內(nèi)雙循環(huán)市場，提高應對風險能力，加快政策資金兌現(xiàn)，提高政策資金使用效率，推動綜合保稅區(qū)、跨境電商綜試區(qū)、自貿(mào)區(qū)麗水聯(lián)動創(chuàng)新區(qū)等“三區(qū)”建設。深化商務干部全員聯(lián)系企業(yè)工作制，局班子成員聯(lián)系3家重點企業(yè)，各業(yè)務處室聯(lián)系5-10家企業(yè)，每位干部至少聯(lián)系1家企業(yè)。到企業(yè)開展調(diào)研走訪時，針對企業(yè)存在的新挑戰(zhàn)新問題新困難，精準服務企業(yè)，做好定期匯總問題、解決問題月報制度，扎實做好幫扶工作，問題幫辦率要達到90%以上。積極落實商務政策，幫助企業(yè)解決實際困難。抓住簽署rcep等有利時機，積極打造國際一流營商環(huán)境，不斷激發(fā)市場主體活力。
12.不斷規(guī)范權力運行機制。從干部人事、行政審批、專項資金、財務管理、資產(chǎn)管理、政府采購等重大事項方面，查找短板漏洞、防范廉政風險、建立長效機制。嚴格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國共產(chǎn)黨黨務公開條例（試行）》，充分發(fā)揮黨組全面監(jiān)督、機關支部日常監(jiān)督、機關黨員民主監(jiān)督和機關紀委專責監(jiān)督作用，落實黨內(nèi)監(jiān)督全覆蓋。全面推進黨務、政務、事務公開，將黨內(nèi)重大決策情況、重要干部任免情況、領導干部獎懲情況等定期向黨員通報。黨員干部選拔任用、評優(yōu)評先聽取機關黨委和其所在黨支部意見。
（五）堅持營造清廉環(huán)境，成為清正廉潔的模范。
13.持續(xù)加強廉政教育。圍繞“零個重處分、一個黨建陣地、兩次廉政教育、三重監(jiān)督機制”，堅持教育為先，建立健全廉政教育常態(tài)化機制，推進以“廉”“忠”為主題的優(yōu)秀傳統(tǒng)文化進機關活動。充分發(fā)揮局機關黨員活動室、“商務微論壇”、市委宣傳部“道德講堂”等教育陣地的作用，進一步加強思想教育。利用“兩優(yōu)一先”等成果開展先進典型事跡宣傳，以身邊人、身邊事教育干部職工。開展廉政專題教育和警示教育每年至少2次，加強日常廉政提醒。認真落實廉政談話制度，規(guī)范化開展常規(guī)談話、任前談話、提醒談話、黨支部談話等。
14.強化監(jiān)督執(zhí)紀問責。對照《全市正風肅紀專項行動工作方案》，重點糾治違規(guī)吃喝和“兩局”問題、違規(guī)收受禮品禮金問題、違規(guī)發(fā)放津補貼或福利問題、違規(guī)使用公務用車問題、隱形變異“四風”問題、形式主義和官僚主義問題。開展機關作風建設民主評議，堅決糾治“昏懶庸貪”四種官現(xiàn)象和不擔當、不作為、中梗阻等群眾反映強烈的“機關病”。加強機關紀檢規(guī)范化建設，實踐好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，抓早抓小、防微杜漸，發(fā)現(xiàn)黨員干部苗頭性、傾向性問題，及時批評提醒、談話函詢，強化對黨員干部的動態(tài)監(jiān)管，使批評教育成為常態(tài)，把紀律挺在前面。探索日常監(jiān)督提醒的有效辦法，切實加強廉政風險防控工作。
15.落實關愛幫扶制度。健全完善“兩優(yōu)一先”評選等黨內(nèi)榮譽激勵制度，推動建立黨員干部崇尚實干、敢于擔當?shù)恼蚣铙w系。每年根據(jù)黨員干部的實際困難和需求，開展關心關愛活動。組織群團組織開展聯(lián)歡會等干部職工暖心活動，積極參加市直機關文化體育周活動。落實好干部職工的療休養(yǎng)、年休假等制度。積極組織黨團志愿者參與扶貧、濟困、扶老、救孤、恤病、助殘、救災、助醫(yī)、助學、經(jīng)?；瘎?chuàng)建文明城市、大型社會活動、黨員活動一條街等志愿服務，向社會傳遞商務正能量。
建設清廉機關、創(chuàng)建模范機關工作實行動態(tài)管理，每兩年一輪。力爭通過兩年努力，建成“忠誠、干凈、擔當，為民、務實、清廉”的先進單位。
（一）全面組織實施。嚴格按照創(chuàng)建有關要求，突出黨組主體責任，嚴格對照創(chuàng)建要求，找問題、查不足、補短板。緊緊圍繞營造清正廉潔政治生態(tài)，有針對性地開展各類創(chuàng)建活動。
（二）及時申報評選。全面完善“建設清廉機關、創(chuàng)建模范機關”活動臺賬，做好申報材料的整理和準備工作，適時向市委直屬機關工委申報“清廉機關、模范機關”評選。
（三）積極總結提升。對建設過程中的好經(jīng)驗好做法及時總結，以此次創(chuàng)建工作為契機，建立健全“建設清廉機關、創(chuàng)建模范機關”長效機制。
模范機關創(chuàng)建工作方案篇十九
政治處：
根據(jù)有關文件精神，現(xiàn)將我支部2018—20xx年模范機關創(chuàng)建工作情況匯報如下：
（一）加強政治建設，從政治上“強”起來。
堅持把黨支部班子建設作為黨建工作的首要任務抓好“三個方面”：一是抓習近平總書記系列重要講話精神的學習貫徹。先后組織習近平總書記對**工作重要指示精神等各類重要講話精神專題學習19次，做到了“五個第一”：第一時間動員部署、第一時間專題學習傳達、第一時間組織討論、第一時間撰寫心得體會、第一時間督促檢查，推動學習貫徹措施落地見效。二是始終注重民主。嚴格執(zhí)行民主集中制和重大問題集體議事決策制度，注重發(fā)揮支部班子成員干事合力，認真履行黨建工作“一崗雙責”職責，形成了領導班子“合心、合拍、合力”和“風清、氣正、勁足”的良好氛圍。三是嚴肅黨內(nèi)政治生活。堅持抓實“三會一課”，支委成員先為黨員黨員上黨課9課，黨風廉政專題黨課4課。堅持集中為黨員過“政治生日”，提醒時刻銘記黨員的“第一身份”和為黨工作的“第一職責”，督促黨員干部把黨的政治規(guī)范刻印在心上，把學習成果落實到干好本職工作、推動**事業(yè)發(fā)展上，以行動堅決維護制度權威。四是認真落實“干就是講政治、不干就是不講政治”要求，將政治建設與**業(yè)務工作一起謀劃、一起部署、一起落實、一起檢查。五是落實黨日制度。嚴格落實每月一天黨日活動制度，先后與農(nóng)行**支行、**黨支部開展支部黨建共建活動，豐富了黨建內(nèi)容。先后開展民“強黨性當先鋒，我為場所發(fā)展做貢獻”“聽黨課，深學條例；抓落實，堅決做到‘兩個維護’”等20多期主題黨日活動，以講政治促業(yè)務，把旗幟鮮明講政治的要求全面融入司法行政**各項工作。
（二）加強黨建創(chuàng)新建設，使黨旗“揚”起來。
一是創(chuàng)新推進“黨建創(chuàng)新系統(tǒng)”建設，按照“一支部一品牌”的目標，著力打造“合心合力合拍、同德同步同創(chuàng)”黨建創(chuàng)新品牌，使每名黨員都成為一面鮮紅的旗幟。二是探索黨建創(chuàng)新，形成共創(chuàng)合力。三年來，我們先后與**、**、**黨支部開展支部共建活動，通過學習互幫、經(jīng)驗互助、作風互促、資源共享，較好地促進了支部建設的提升。三是落實談心走訪專項活動。采取“一對一”“多幫一”等形式，開展“四知道一跟上”活動，三年談心談話175人次，上門走訪57人次，收集意見建議26條，解決問題10個。
（三）加強黨風廉政建設，使干部“廉”起來。
一是始終將黨風廉政建設列入支部建設重要內(nèi)容，與**業(yè)務同向推進；班子成員與黨員干部簽訂《廉政承諾書》《黨風廉政建設責任制承諾書》和《**廉政承諾書》，層層傳遞壓實責任，推動廉政意識入心入腦。二是在廉政建設上，突出思想道德修養(yǎng)、崗位職責履行、“八小時以外”監(jiān)督等內(nèi)容，將“八小時之外”作為廉政教育監(jiān)督重點，做到“黨員干部監(jiān)督工作開展到哪里，黨組織的學習、管理就跟進到哪里”，抓牢支部組織建設，不留死角、不留空白，壓緊壓實黨風廉政建設“兩個責任”，確保責任到人、落實到位。三是先后組織了《中國共產(chǎn)黨問責條例》《黨風廉政建設學習活頁》等的學習教育，開展了紀律教育學習、“三風”教育整頓、規(guī)范文明執(zhí)法、全面從嚴治黨“兩個責任”、警示教育等專項整頓活動60多場次1100多人次，強化了“四個意識”。
（四）加強學習型支部建設工作，使干部“學”起來。
截止20xx年10月31日，我們組織各項學習教育51次，撰寫各類理論文章及心得體會237篇，7篇理論文章被中組部共產(chǎn)黨員網(wǎng)刊載。收集整理農(nóng)場故事2篇，參與采訪離退休老干部3人，修改劇本1份。上報各類征文12篇，1篇獲省總工會征文優(yōu)秀獎。上報各類信息116篇，其中*部采用3篇，省廳采用18篇，省局采用16篇。
一是始終強化學習。堅持每月至少組織一次集體學習，每次學習3至5名黨員干部發(fā)言，增進學習心得交流。設立黨員先鋒崗，通過大隊qq群、微信群實行“智能式”的教育，發(fā)布學習資料70多期，運用多媒體組織各類學習教育89次，先后重點習近平總書記系列重要講話、黨的十九大精神和各級會議指示精神等學習教育，提高了班子成員的政治思想素質及班子的整體水平。二是用好“學習強國”平臺，引導全員自學，營造了“比學趕超”創(chuàng)先爭優(yōu)的良好氛圍。三是每年向黨員干部推薦4本必讀書目，舉辦了1期“讀書會”，把政治理論和**業(yè)務學習作為一項重要任務，讀原文、學原著、悟原理，讓干部分別宣讀分享，并就讀書收獲進行充分交流，真正將其內(nèi)化于心、外化于行，修煉好新時代審計黨員干部的真本領。四是深化“不能說不會”活動，組織黨員干部職工輪流上講臺，“曬”專長、“秀”業(yè)務，“傳”精神、“吐”心得、“學”技巧，全面交流業(yè)務技能、政策法規(guī)、時政要事、計算機應用、工作心得、作風廉政、信息及公文寫作、正確履職等各自最拿手的知識或技能。同時，還開展標兵帶新兵等活動，提升黨員服務水平，推動干部學習與**業(yè)務工作深度融合。
（五）加強勤政支部建設，讓黨員“干”起來。
一是做到干字當頭，開展“我是黨員我先上”活動，做到學習創(chuàng)優(yōu)我先上、無私奉獻我先上、項目克難我先上、**攻堅我先上，不斷拓展服務領域、服務渠道，不斷創(chuàng)新服務載體、服務方法，不斷完善服務制度、服務舉措。二是落實從優(yōu)待警。落實了休假制度，先后為6名民警送去支部的關懷與溫暖。逢重大節(jié)假日，通過微信群、**等發(fā)送各類慰問短信42條。
三年來，我們在創(chuàng)建方面取得了一些成效，但還存在一些不足：一是黨建工作重視不夠。認為**場所教育戒治工作是中心工作，支部黨建工作的引領作用不突出。二是黨組織生活創(chuàng)新不足。黨組織活動內(nèi)容單一、形式少、方法陳舊，還停留在學習教育上。三是對黨員的管理教育還不嚴格。對黨員的教育管理還停留在表面，失之于寬，失之于軟；批評教育的多，按照規(guī)定處罰的少，沒有達到警示作用。個別黨員進取意識不強，履職盡責不好。
下步，我支部將以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，圍繞“弘揚**精神，推動**建設不斷向前發(fā)展”工作思路，突出創(chuàng)建一個品牌（黨建工作品牌）、全力補齊兩塊短板（隊伍建設、教育戒治），全面提升三種能力（安全防范能力、科學**能力、規(guī)范執(zhí)法能力），努力為推動黨建服務主業(yè)做出新的更大貢獻!
1.突出從嚴治黨，大力加強支部建設。一是繼續(xù)抓好習近平新時代中國特色社會主義思想和有關會議精神的學習貫徹，以此武裝頭腦、指導實踐、推動工作。二是認進一步完善黨支部建設的每一項流程、每一條標準和每一個要求，切實加強學習教育，提升整體水平。三是落實黨建責任清單，扎實開展“書記項目”，增強黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力，打造“五好”支部班子，創(chuàng)建黨建工作品牌。四是扎實開展黨日活動及各項專題教育，加強黨員隊伍的學習教育，嚴格按《黨章》管理黨員。
2.突出素質強警，打造過硬黨員隊伍。一是繼續(xù)以創(chuàng)建優(yōu)秀團隊活動為載體，深入推進“兩學一做”教育活動。二是繼續(xù)抓黨風廉政教育整頓，開展“以案明紀、廉潔從警”等教育活動，實現(xiàn)全年違法違紀零記錄。三是結合所黨委工作部署，進一步明確大隊重點項目、重點工作，力爭黨建工作走在全所前列。
3.突出問題導向，抓好各項禁令規(guī)定的落實。一是嚴格遵守中央八項規(guī)定，持之以恒正風肅紀，推動黨風警風民續(xù)好轉。二是繼續(xù)深入開展好“三會一課”、專題組織生活會等活動，用好用活談心談話及民主評議黨員等有力武器。三是以嚴肅黨內(nèi)政治生活為抓手推進全面從嚴治黨，對照《準則》《條例》，將黨內(nèi)政治生活推向新的境界，打造風清氣正的政治生態(tài)。
模范機關創(chuàng)建工作方案篇二十
為進一步貫徹落實習近平總書記在中央和國家機關黨的建設工作會議上的重要講話精神，深入推進模范機關創(chuàng)建活動，按照縣委有關部署要求，結合本局實際，現(xiàn)就本局深化模范機關創(chuàng)建，制定如下方案。
堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹落實新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，以黨的政治建設為統(tǒng)領，立足新發(fā)展階段，貫徹新發(fā)展理念，在深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想上作表率，在始終同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致上作表率，在堅決貫徹落實中央各項決策部署上作表率。深化模范機關創(chuàng)建，鞏固現(xiàn)有創(chuàng)建成果，把模范機關創(chuàng)建與當前正在開展的黨史學習教育密切結合起來，切實做到學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行，凝聚起干事創(chuàng)業(yè)的磅礴力量，以高質量黨建工作引領和保障審計事業(yè)高質量發(fā)展，努力建設讓黨中央放心、讓人民群眾滿意的模范機關，為奮力推動“兩個龍川”“兩個示范縣”建設在“十四五”全面開啟新局作出貢獻。
（一）旗幟鮮明講政治。審計機關首先是政治機關，政治性是第一屬性，講政治是第一要求。全體審計干部職工必須一心一意對黨忠誠，堅持黨對審計工作的集中統(tǒng)一領導，堅持以“兩個龍川”“兩個示范縣”建設為著力點，把縣委、縣政府確定的重要原則和部署的重大任務落實到審計工作各領域全過程，著力在提高政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力上下功夫，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做。筑牢意識形態(tài)陣地，壓實意識形態(tài)工作責任，引導教育干部職工不造謠、不信謠、不傳謠，自覺抵制網(wǎng)絡謠言、負面言論和各種錯誤思潮，發(fā)揚斗爭精神，增強斗爭本領，以大概率思維應對小概率事件，堅決防范化解各類風險，打造絕對忠誠的政治機關。
（二）學深悟透強思想。堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂，堅持把學習貫徹習近平總書記重要講話和重要指示批示精神作為頭等大事和首要政治任務，堅持落實“第一議題”制度，充分發(fā)揮好領學促學作用，通過黨組理論學習中心組、“三會一課”、“周五課堂”等方式，在學懂弄通做實上下功夫，切實用以武裝頭腦、指導實踐、推動工作。扎實開展黨史學習教育，系統(tǒng)組織干部職工深入學習黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史，引導激勵干部職工守初心擔使命、善擔當敢作為，切實把學習成果轉化為審計事業(yè)高質量發(fā)展的思路舉措。
（三）加強黨建夯基礎。壓緊壓實抓黨建主體責任，以提升政治功能和組織力為重點，在強基礎、補短板上下功夫，嚴格落實《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關基層組織工作條例》《中共河源市委進一步落實全面從嚴治黨主體責任清單》。認真落實新一輪加強黨的基層組織建設三年行動計劃，牢固樹立圍繞中心抓黨建、抓好黨建促業(yè)務的理念，強化制度落實，不斷提升黨組織建設制度化、規(guī)范化、科學化水平，創(chuàng)新“黨建+”工作載體，堅持機關黨建和業(yè)務工作同謀劃、同部署、同推進、同考核，織牢織密上下貫通、執(zhí)行有力的組織體系，努力構建集中統(tǒng)一、全面覆蓋、權威高效的審計監(jiān)督體系，不斷增強黨組織的政治領導力、思想引領力、群眾組織力、社會號召力。
（四）勇于擔當負責任。要永葆政治機關的鮮明本色，把黨的政治引領貫徹到審計工作服務發(fā)展大局、服務基層群眾的全過程和各方面，通過服務更好地貼近群眾、團結群眾、引導群眾、贏得群眾。認真組織開展慶祝建黨100周年系列活動，教育引導廣大干部職工學好“四史”，永葆初心、勇?lián)姑?，講好龍川故事，深刻領會習近平新時代中國特色社會主義思想的強大真理力量、思想力量和實踐力量，不斷強化政治認同、理論認同和情感認同。把習近平總書記、黨中央決策部署和省委、市委要求、縣委安排同局機關實際有效結合起來，緊貼中心工作大局，把心思用在“想干事”上，把本領用到“能干事”上，把目標定在“干成事”上，在敢負責、勇?lián)?、善作為中踐行“我是黨員我?guī)ь^”、“我的崗位我負責”，扎實開展“十萬黨員干部返鄉(xiāng)”行動，困難面前豁得出，關鍵時候頂?shù)蒙?。以黨史學習教育為契機持續(xù)鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，結合履行審計監(jiān)督職責，深入推進“我為群眾辦實事”實踐活動，從最困難的群眾入手、從最突出的問題抓起，扎實開展審計監(jiān)督，用心用情用力解決群眾的煩心事，不斷提升群眾的獲得感、幸福感、安全感。
（五）改進作風有效率。積極弘揚黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風，教育引導干部職工強化宗旨意識、人民立場、使命擔當，讓群眾切身感受到新變化新氣象。要力戒形式主義、官僚主義，持之以恒落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，認真踐行“馬上就辦、真抓實干”的精神，強作風抓落實，重點解決“調(diào)門高行動少落實差”、“門好進臉好看事難辦”、“搖頭容易點頭難”等問題，不斷提升局機關黨建引領機關服務效能。切實抓好“大學習、深調(diào)研、真落實”，針對工作中的關鍵環(huán)節(jié)、重點任務加強調(diào)研，解決痛點難點堵點，提出解決問題的思路辦法舉措，使各項工作更好地體現(xiàn)時代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性。不斷加強干部職工思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業(yè)訓練，永葆“闖”的精神、“創(chuàng)”的勁頭、“干”的作風，以一往無前的奮斗姿態(tài)和風雨無阻的精神狀態(tài)，朝著習近平總書記指引的方向奮勇前行。
（六）立場堅定守紀律。嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩，持續(xù)抓好巡察整改落實，督促黨員干部職工嚴守“五個必須”，杜絕“七個有之”，做到“三個絕不允許”，始終保持“趕考”的清醒，保持對“腐蝕”“圍獵”的警覺，把“嚴”的主基調(diào)長期堅持下去。嚴肅黨內(nèi)政治生活，增強黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性和戰(zhàn)斗性，強化黨章黨規(guī)黨紀教育，牢固樹立黨章意識，把學習和遵守黨章作為基礎性經(jīng)常性工作，利用紅色資源和黨性教育基地等，加強對黨忠誠教育。提高民主生活會、組織生活會質量，嚴格落實“三會一課”、領導干部雙重組織生活、談心談話、民主評議黨員和主題黨日等組織生活制度。加大審計一線紀律監(jiān)督檢查力度，不斷加強對審計權力行使的全過程監(jiān)督，對審計組開展多種形式的紀律監(jiān)督檢查。強化正面典型引領和反面典型警示，筑牢拒腐防變的思想道德防線，大力弘揚忠誠老實、公道正派、實事求是、清正廉潔的共產(chǎn)黨人價值觀。
（一）加強組織領導，精心組織實施。要提高政治站位，持續(xù)加強黨員領導干部的示范引領作用，加強對深化模范機關創(chuàng)建的組織領導，以上率下，逐級抓好落實。黨組書記要切實履行好第一責任人職責，領導班子其他成員要具體抓好分管領域創(chuàng)建工作。要精心組織實施，定期總結創(chuàng)建情況和成效。
（二）加強統(tǒng)籌謀劃，細化目標任務。要堅持系統(tǒng)觀念，加強全局性謀劃、整體性推進，廣泛聽取干部職工、群眾意見建議，集思廣益、群策群力，總結提煉模范機關創(chuàng)建以來的經(jīng)驗做法，細化目標任務，制定切實可行的舉措，切實把創(chuàng)建任務、創(chuàng)建要求落到每一名干部職工。
（三）宣傳先進典型，營造濃厚氛圍。要充分利用宣傳欄、微信群等方式，大力宣傳模范機關創(chuàng)建先進典型，學習其先進經(jīng)驗和做法，營造模范機關創(chuàng)建的濃厚氛圍。
（四）突出問題導向，建立長效機制。要堅持黨建引領，推進黨建工作和審計業(yè)務工作相互促進、相互融合，強化責任落實、創(chuàng)新工作機制，著力解決機關黨建“燈下黑”“兩張皮”等突出問題，堅持抓在經(jīng)常、嚴在日常，堅持查漏補缺、整改落實，堅持反復治理、久久為功，真正使模范機關創(chuàng)建的過程成為提升局機關黨建質量、破解發(fā)展難題、推動事業(yè)發(fā)展的過程。
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