10.總結(jié)是對過去經(jīng)歷的回顧，對個人成長的一個發(fā)展階段。在總結(jié)中，要注重語言的準確性和表達的清晰度，避免文字模糊和言之不準。下面是一些總結(jié)的典型范文，供大家參考，希望能夠幫助到大家。
基層農(nóng)業(yè)工作總結(jié)篇一
今年是全國農(nóng)技推廣示范縣項目在安溪縣開展的第二年，在縣農(nóng)業(yè)與茶果局的'領(lǐng)導和安排下，我積極投身于這項惠民工程中，在這項活動中，以普及茶葉生產(chǎn)科技知識，提高茶農(nóng)素質(zhì)和農(nóng)民增收為目標，以生態(tài)茶園建設(shè)、空調(diào)炒制茶葉，機械化采茶為重點，以農(nóng)民滿意為標準，認真制定技術(shù)指導方案。自今年1月份至今，集中召集科技示范戶培訓活動4次，每戶平均上門指導服務(wù)12次以上，每個示范戶帶動周邊20戶，取得較好效益，使示范推廣作用得到了進一步加強。一年來，主要開展了以下幾個方面工作：
全國農(nóng)技體系推廣示范縣建設(shè)項目是一項貫徹黨的各項政策、方針、集中向全民普及科技知識的一項惠民工程。為了搞好這項工作，局領(lǐng)導高度重視、精心組織，結(jié)合茶葉推廣特點，篩選了一線工作多年的農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣員作為入戶指導員，與示范戶簽訂合同，直接把科學技術(shù)送到茶農(nóng)手中，我能當選為技術(shù)指導員，既感到榮幸，也感到責任重大。
開展科技培訓是農(nóng)技示范推廣的重要內(nèi)容，也是加速科技成果較化和提高茶農(nóng)素質(zhì)的主要途徑，在培訓內(nèi)容上，我們根據(jù)項目要求，結(jié)合本地實際，重點以生態(tài)茶園建設(shè)，空調(diào)制茶，機械化采茶，茶園管理，茶樹病蟲害防治等作為主要培訓內(nèi)容，在培訓形式上，我們采用理論講解，實地參觀，現(xiàn)場操作指導等多種形式開展，力求群眾易懂，易接受，易掌握。
在本項目開展過程中，我們既注重理論培訓，又聯(lián)系實際，開展現(xiàn)場指導。在茶樹發(fā)生病蟲害期間，我們密切關(guān)注動態(tài)，只要接到病情報告，立即趕赴現(xiàn)場診斷，提高防治方案，將損失降到最低程度。
基層農(nóng)業(yè)工作總結(jié)篇二
20xx年，我在農(nóng)業(yè)局和鄉(xiāng)黨委政府的領(lǐng)導下，嚴格遵守機關(guān)內(nèi)部規(guī)章管理制度，服從工作大局，服從工作安排，盡心盡職，刻苦工作，不斷加強思想政治學習和業(yè)務(wù)知識學習，基本完成了上級下達的各項工作任務(wù)，取得了較好的成績?，F(xiàn)就全年工作總結(jié)如下：
參加黨委政府組織的.各項政治學習，認真學習中央一號文件精神以及省市有關(guān)重要會議精神，認真開展了“兩個務(wù)必”作風教育活動，并認真作了學習筆記，撰寫了心得體會，全面反思了自己工作中的不足及缺點，提高了自己貫徹黨在農(nóng)村各項方針政策的自覺性，增強了緊迫感、責任感和憂患意識，思想作風和工作作風進一步好轉(zhuǎn)，為民服務(wù)意識增強。積極參加業(yè)務(wù)知識學習，參加成人高考，并被四川農(nóng)業(yè)干部管理學院錄取，現(xiàn)就讀于該校農(nóng)學專業(yè)。
及時上報各種農(nóng)業(yè)材料。按時完成了小麥病蟲害防治情況、早玉米生產(chǎn)情況、農(nóng)業(yè)改制情況、水稻栽種情況、小春產(chǎn)量預(yù)測、小春生產(chǎn)統(tǒng)計表和進度表、農(nóng)業(yè)污染源清查表等上報材料，組織實施好油菜良種補貼。
積極開展農(nóng)業(yè)病蟲害防治工作。實時搞好農(nóng)作物病蟲害調(diào)查，向全鄉(xiāng)發(fā)出病蟲害預(yù)警通報，并及時印發(fā)宣傳資料，開好病蟲害防治培訓會。目前已完成農(nóng)業(yè)技術(shù)、植保技術(shù)培訓500多人次，農(nóng)業(yè)技術(shù)宣傳資料12期，農(nóng)業(yè)宣傳廣播搞4份；同時加強了農(nóng)資市場監(jiān)管，杜絕了損農(nóng)、坑農(nóng)、害農(nóng)現(xiàn)象，確保了農(nóng)作物豐收。
完成小麥品比試驗，引進推廣紅苕新品種脫毒署；指導引進b優(yōu)827、b優(yōu)817等優(yōu)質(zhì)水稻品種；準備在小麥播種時引進優(yōu)質(zhì)、高筋、高產(chǎn)、高抗新品種內(nèi)麥8號、川麥41、川麥37等。
高標準完成農(nóng)業(yè)現(xiàn)場2個。在單古4隊舉辦了玉米釀熱溫床雙膜覆蓋育苗現(xiàn)場會，在會上推廣了玉米釀熱溫床雙膜覆蓋育苗技術(shù)和深窩乳苗移栽技術(shù)；在蠶絲2隊舉辦農(nóng)業(yè)旱田改制現(xiàn)場會，推廣了花生—黃豆、紅苕—黃豆、花生側(cè)膜壟作技術(shù)。
規(guī)劃實施改土面積310畝，全鄉(xiāng)推廣秸桿還田6200畝，生態(tài)耕作2550畝，中低產(chǎn)田培肥7000畝，測土配方施肥面積逾xx萬畝。
履行好綜治干事職責。對呈元村信奉“三酥基督”的7人進行了調(diào)查了解，并對其幫教，使之脫離該組織；協(xié)助調(diào)處好各類矛盾糾紛，同時做好各項軟件基礎(chǔ)工作。
扎實開展好駐村工作，認真完成黨委政府臨時交辦工作。協(xié)助村支部、村委會完成公路標改、農(nóng)電改造；對雨后災(zāi)情進行了解，并對危房戶作了妥善安排。
基層農(nóng)業(yè)工作總結(jié)篇三
今年來，我按照縣農(nóng)委政府的要求和部署，我做為一名農(nóng)技站科技指導員，牢固樹立服務(wù)宗旨，進一步增強服務(wù)意識，緊緊圍繞“糧食增產(chǎn)、結(jié)構(gòu)調(diào)優(yōu)、農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收”這個中心，在上級農(nóng)業(yè)主管部門和技術(shù)指導單位的正確領(lǐng)導、指導下，在同事和科技示范戶的大力支持下，農(nóng)業(yè)科技推廣工作組織到位、措施有力、效果明顯，達到了預(yù)期的目標，現(xiàn)將半年來的工作情況總結(jié)如下：
開展科技入戶示范工程后，積極參加了縣農(nóng)委組織的各期培訓學習，全面學習了棉花、小麥、玉米等有關(guān)知識，更新了知識，拓寬了視野，提高了業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強了指導示范戶的服務(wù)能力。
測土配方施肥是農(nóng)業(yè)科技推廣農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)變的機制創(chuàng)新，為爭取社會各界對農(nóng)業(yè)科技推廣的支持，使全社會特別是廣大農(nóng)民更多地了解和積極參與農(nóng)業(yè)科技推廣工程，采取廣播、電視、宣傳冊等多種形式宣傳農(nóng)業(yè)科技推廣工作，宣傳農(nóng)業(yè)科技示范縣的政策，宣傳面向市場的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)，取得了較好的效果。
農(nóng)業(yè)科技推廣在我縣以棉花、小麥、玉米種植業(yè)為主，科技示范戶理所當然的要有一定的種植水平，同時要有較強的號召力和影響力，能夠?qū)⑾冗M的農(nóng)業(yè)科技在周邊群眾中推廣開來。農(nóng)業(yè)部在20xx年度測土配方施肥項目給于我縣，20xx年至20xx年我縣被測土配方施肥補貼續(xù)建縣，20xx年按照自治區(qū)土肥站簽訂測土配方施肥項目合同完成了3414試驗和肥效試驗各10個，20xx年9月在海樓鄉(xiāng)、紅旗鎮(zhèn)、英買力鎮(zhèn)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)場棉花地取土樣800個、分析化驗10400項次。采集3414試驗植株樣175個，化驗525項次。通過試驗我站建立施肥體系2個，利用各鄉(xiāng)鎮(zhèn)巴扎天宣傳測土配方施肥和秸稈還田宣傳冊5000余份、滿意調(diào)查表100份、同時我站又爭取秸稈還田項目，在托依堡鎮(zhèn)、海樓鄉(xiāng)等5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)場做秸稈還田試驗5個。我站在9月地區(qū)、自治區(qū)順利完成測土配方施肥補貼項目和秸稈還田項目驗收，得到了上級部門領(lǐng)導肯定和認可。我在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)選擇10戶素質(zhì)較高面積大作為科技示范戶。對10戶示范戶進行挨家挨戶走訪，詳細了解各農(nóng)戶的基本情況，了解他們對農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)的需求，摸清當?shù)馗髦贫龋⒌怯浭痉稇舻南嚓P(guān)信息，收集他們對農(nóng)技推廣工作的各種意見、建議。同時做好宣傳工作，加強科技示范戶對測土配方施肥工作的了解。要求每戶示范戶以大帶動周邊農(nóng)戶，全面帶動各村民所有農(nóng)戶學科學用科學。
通過科技入戶示范工程，我所指導的示范戶和輻射帶動戶上有了很大的提高。在摸清了各戶的基本情況、了解了各戶的需求后，精心設(shè)計了針對各戶的技術(shù)指導方案。全年來主要推廣應(yīng)用了：測土配方施肥技術(shù)，不但節(jié)約了成本，保護農(nóng)田環(huán)境，為實現(xiàn)農(nóng)業(yè)增產(chǎn)、增收相統(tǒng)一的目標打下基礎(chǔ)。
農(nóng)業(yè)科技推廣的關(guān)鍵在于入戶，培訓指導，傳授技術(shù)，推廣各項農(nóng)業(yè)新技術(shù)到田到戶。為提高專業(yè)技術(shù)水平、入戶指導技能和示范戶農(nóng)民的科技素質(zhì)。我根據(jù)技術(shù)指導方案和農(nóng)民的需求，在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)關(guān)鍵環(huán)節(jié)(如備耕、播種、田間管理、病蟲害多發(fā)期等)，到每個示范戶家中開展技術(shù)指導、培訓和信息服務(wù)，與聯(lián)系戶保持電話聯(lián)系，確保技術(shù)和信息服務(wù)通暢。在指導方式上采用入戶指導為主，同時通過科技之冬輔以集中培訓和現(xiàn)場交流會形式。及時發(fā)放測土配方施肥建議卡。
總之，我將努力工作，加強實踐，積累經(jīng)驗，嚴格要求自己，為發(fā)展我縣高產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)、高效、生態(tài)農(nóng)業(yè)作貢獻。
基層農(nóng)業(yè)工作總結(jié)篇四
20xx年縣農(nóng)業(yè)科教工作嚴格按照省、市、縣農(nóng)業(yè)工作的總體部署，以提高農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新轉(zhuǎn)化能力，提高農(nóng)產(chǎn)品科技含量，提高勞動者的科學文化素質(zhì)為重心。積極發(fā)揮工作積極性、主動性和創(chuàng)造性，努力開展農(nóng)業(yè)科教各項工作，認真履行工作職責，圓滿完成各項工作任務(wù)，現(xiàn)將我站一年來的工作總結(jié)如下。
歷年來送“科技下鄉(xiāng)”和農(nóng)村實用技術(shù)培訓始終作為我縣農(nóng)業(yè)科教工作的重點。為提高農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化，今年我局派出22名技術(shù)人員與鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技人員組成9個科技小分隊，采取“縣鄉(xiāng)”聯(lián)動，人員入戶，點面結(jié)合，以點帶面方式，把良種良法直接到田、技術(shù)要領(lǐng)直接到人。小分隊采取技術(shù)講座、圖片展覽展示、發(fā)放技術(shù)資料、專家現(xiàn)場咨詢等形式，把農(nóng)民最需要的科技信息實用技術(shù)直接送到千家萬戶。全年共舉辦有機作物種植、病蟲害防治技術(shù)、測土配方施肥等各類培訓班52期，培訓農(nóng)民5600余人次，印發(fā)各類技術(shù)資料近25000余份，同比增長10.2%；開展技術(shù)咨詢12余次，為農(nóng)民解決生產(chǎn)中的實際問題206個。
以項目為依托，大力推進農(nóng)業(yè)科技試驗示范推廣。一是做好了糧食高產(chǎn)創(chuàng)建工作。在鎮(zhèn)村、鎮(zhèn)的村建立了200畝連片核心示范區(qū)，重點推廣應(yīng)用了“一增四推”技術(shù)，實行“多用一斤種，增收百斤糧”合理增加穗數(shù)，推廣輕型高產(chǎn)栽培，農(nóng)業(yè)機械化，病蟲害綠色防控，測土配方施肥，精確定量栽培技術(shù)等綜合配套技術(shù)。二是開展了水稻新品種展示和試驗示范工作。重點對16個新品種進行展示，這些品種栽種適應(yīng)性良好，有10個品種畝產(chǎn)達1200斤。通過糧食高產(chǎn)創(chuàng)建、種糧大戶工程、新品種展示等項目，示范帶動農(nóng)戶開展生產(chǎn)，效果顯著。高產(chǎn)創(chuàng)建區(qū)早稻平均畝產(chǎn)492公斤，同比增產(chǎn)10公斤；中稻平均畝產(chǎn)716公斤，同比增產(chǎn)13公斤；二晚平均畝產(chǎn)528公斤，同比增產(chǎn)8公斤。
為做好新型職業(yè)農(nóng)民培育工作，縣根據(jù)《省農(nóng)業(yè)廳、財政廳20xx年新型職業(yè)農(nóng)民培育工作方案》文件精神要求，以大力培育新型職業(yè)農(nóng)民推動現(xiàn)代化發(fā)展為核心。按照“科教興農(nóng)、人才強農(nóng)、新型職業(yè)農(nóng)民固農(nóng)”的戰(zhàn)略要求，堅持立足產(chǎn)業(yè)、政府主導、多方參與、注重實效的原則，全面啟動實施了20xx年新型職業(yè)農(nóng)民培育工作。一是成立領(lǐng)導小組，明確工作職責。二是堅持立足產(chǎn)業(yè)，確立培訓目標。三是堅持農(nóng)民主體，界定培育對象。四是堅持原則，確定培訓機構(gòu)及實訓基地。五是創(chuàng)新培訓機制，提升培訓質(zhì)量。六是規(guī)范了資金分配。七是確定了補助標準。八是合理支出范圍。九是加強監(jiān)督檢查，健全保障機制。全年完成新型農(nóng)民培訓300人，其中貧困戶57人。
我縣基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)在機構(gòu)設(shè)置、人員編制、經(jīng)費保障等各方面都步入了正常軌道。一年來，縣委、縣政府高度重視基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)，把基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)體系改革與建設(shè)工作納入重要議事日程。在明確了管理體制、人員編制經(jīng)費籌措的基礎(chǔ)上，縣政府制定了《關(guān)于加強和改進基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)體系建設(shè)實施方案》及其配套方案。鄉(xiāng)、鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣綜合站的人、財、物三權(quán)歸縣農(nóng)業(yè)行政主管部門垂直管理，徹底解決以前管人與管事相脫節(jié)的問題。鄉(xiāng)、鎮(zhèn)級農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人員統(tǒng)一聘用、統(tǒng)一調(diào)配、統(tǒng)一考評。完善了縣、鄉(xiāng)、村三級服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，確保了人員到位，財政撥款到位、農(nóng)技推廣服務(wù)到位。并將鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技站建設(shè)納入對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的年度考核，我縣農(nóng)技推廣體系建設(shè)已經(jīng)取得初步成效。
基層農(nóng)技推廣補助項目是鞏固落實基層農(nóng)推體系建設(shè)改革成果，完善農(nóng)技推廣運行機制的一個項目，是現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的科技助推項目，是農(nóng)民增收的示范樣板項目。
20xx年我縣遴選科技示范戶300人，實行了縣、鄉(xiāng)二級農(nóng)技員與科技示范戶一對一、一對多戶的對接科技服務(wù)，認定了三個示范基地，每個基地選派了中級以上職稱的農(nóng)技人員各5名，20xx年選派了12名優(yōu)秀基層農(nóng)技員參加省農(nóng)業(yè)院校培訓。
抓好專業(yè)技術(shù)人員職稱聘用管理工作，職稱聘用是跨年度的工作，為了推進有關(guān)專業(yè)技術(shù)干部政策落實，解決專業(yè)技術(shù)人員切實利益的問題，認真組織開展了農(nóng)業(yè)專業(yè)技術(shù)人員職稱評聘。20xx年送市通過評定中級農(nóng)藝師3人、初級農(nóng)藝師3人。根據(jù)工作部署每月及時向市農(nóng)業(yè)局科教科報送新型職業(yè)農(nóng)民培訓進度月報，農(nóng)技綜合站改革進度，送科技下鄉(xiāng)及有關(guān)材料報送工作。
1、繼續(xù)抓好“科技下鄉(xiāng)”，開展技術(shù)咨詢，為農(nóng)民解決生產(chǎn)中的實際問題。
2、繼續(xù)向上級主管部門申報新型職業(yè)農(nóng)民培訓任務(wù)300人。
基層農(nóng)業(yè)工作總結(jié)篇五
今年是全國農(nóng)技推廣示范縣項目在安溪縣開展的第二年，在縣農(nóng)業(yè)與茶果局的領(lǐng)導和安排下，我積極投身于這項惠民工程中，在這項活動中，以普及茶葉生產(chǎn)科技知識，提高茶農(nóng)素質(zhì)和農(nóng)民增收為目標，以生態(tài)茶園建設(shè)、空調(diào)炒制茶葉，機械化采茶為重點，以農(nóng)民滿意為標準，認真制定技術(shù)指導方案。自今年1月份至今，集中召集科技示范戶培訓活動4次，每戶平均上門指導服務(wù)12次以上，每個示范戶帶動周邊20戶，取得較好效益，使示范推廣作用得到了進一步加強。一年來，主要開展了以下幾個方面工作：
全國農(nóng)技體系推廣示范縣建設(shè)項目是一項貫徹黨的各項政策、方針、集中向全民普及科技知識的一項惠民工程。為了搞好這項工作，局領(lǐng)導高度重視、精心組織，結(jié)合茶葉推廣特點，篩選了一線工作多年的農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣員作為入戶指導員，與示范戶簽訂合同，直接把科學技術(shù)送到茶農(nóng)手中，我能當選為技術(shù)指導員，既感到榮幸，也感到責任重大。
開展科技培訓是農(nóng)技示范推廣的重要內(nèi)容，也是加速科技成果較化和提高茶農(nóng)素質(zhì)的主要途徑，在培訓內(nèi)容上，我們根據(jù)項目要求，結(jié)合本地實際，重點以生態(tài)茶園建設(shè)，空調(diào)制茶，機械化采茶，茶園管理，茶樹病蟲害防治等作為主要培訓內(nèi)容，在培訓形式上，我們采用理論講解，實地參觀，現(xiàn)場操作指導等多種形式開展，力求群眾易懂，易接受，易掌握。
在本項目開展過程中，我們既注重理論培訓，又聯(lián)系實際，開展現(xiàn)場指導。在茶樹發(fā)生病蟲害期間，我們密切關(guān)注動態(tài)，只要接到病情報告，立即趕赴現(xiàn)場診斷，提高防治方案，將損失降到最低程度。
基層農(nóng)業(yè)工作總結(jié)篇六
我自大學畢業(yè)20xx年2月份分配到平襄鎮(zhèn)人民政府農(nóng)技站工作以來，在鎮(zhèn)黨委、政府的`正確領(lǐng)導下，以“服從領(lǐng)導、團結(jié)同志、認真學習、扎實工作”為準則，牢記組織和領(lǐng)導的重托，始終堅持高標準、嚴要求，立足基層、磨煉意志，扎扎實實做事、干干凈凈為人，勤奮敬業(yè)、銳意進取，自身的政治素養(yǎng)、專業(yè)水平和綜合能力，等都有了很大提高，較好地完成了組織領(lǐng)導安排農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作任務(wù)?，F(xiàn)將3年來的工作總結(jié)如下：
堅持認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，用馬列主義武裝自己的頭腦，不斷加強自身世界觀、人生觀和價值觀的改造，提高自身的政治理論水平和工作能力。認真學習深刻領(lǐng)會上級農(nóng)技工作推廣會議精神，在實際工作中認真加以貫徹，保證黨和國家路線方針政策的執(zhí)行。通過扎實的思想政治理論學習，為自己開展各項工作提供了強大的思想武器。在加強理論學習的同時，注重更新知識結(jié)構(gòu)，重點加強業(yè)務(wù)和政策法規(guī)知識的學習，努力做到在工作中學習，在學習中工作，精益求精，不斷探索，使自己更加勝任本職工作。
在基層一線工作的三年時間里，我先后參加過優(yōu)良小麥、蔬菜等多種作物生產(chǎn)技術(shù)的試驗示范和推廣工作，參與實施農(nóng)業(yè)新技術(shù)示范推廣項目兩項次，其中：多項優(yōu)質(zhì)新品種、增產(chǎn)新技術(shù)和高效新模式已大面積應(yīng)用，取得了良好的成效。通過實踐探索，使我對全鎮(zhèn)主要農(nóng)作物的栽培、管理和病蟲害防治等關(guān)鍵技術(shù)都有了新的領(lǐng)悟和提高，讓我積累了大量的農(nóng)技推廣和基層工作經(jīng)驗。
三年來，根據(jù)縣局和鎮(zhèn)站的要求，赴我鎮(zhèn)行政村進行農(nóng)技推廣培訓工作，認真準備了雙壟全覆膜玉米栽培技術(shù)和農(nóng)作物病蟲害防治方面的講講解和現(xiàn)場實際操作演示。由農(nóng)民提問的方式，農(nóng)民需要什么講什么，注重了實際和實用。特別是在我鎮(zhèn)川區(qū)雙壟全覆膜玉米栽培、蔬菜種植、常見病蟲害的防治等技術(shù)已被大部分群眾所接受，并且從中受益。
雖然這兩年來自己在思想上有了進一步提高，工作上取得了一定的成績。但自己也清醒地認識到自己所做的工作離組織和上級的要求還有很大的差距：
一是在工作上思想不夠解放，創(chuàng)新精神不夠。
三是在發(fā)展農(nóng)業(yè)科技的信心不足。這些問題在今后的工作中我將進一步改進，總結(jié)經(jīng)驗，尋找差距，更好的做好今后的工作，為我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)科技和經(jīng)濟的超常發(fā)展做出新的貢獻。
基層農(nóng)業(yè)工作總結(jié)篇七
xx集團黨委：
根據(jù)集團統(tǒng)一工作部署，xx公司認真貫徹中央關(guān)于國有企業(yè)黨的建設(shè)的指示精神，主動擔當作為，切實履職盡責，始終將黨建工作作為企業(yè)“生命線”，以“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，以促使公司轉(zhuǎn)型發(fā)展為導向，不斷夯實黨建工作基礎(chǔ)，公司黨建工作明顯向好，現(xiàn)將xx公司黨委2019年抓基層黨建工作情況報告如下。
一、2019年工作情況。
（一）以理論學習增強思想引領(lǐng)。
1．xx公司黨委把理論學習作為首要政治任務(wù)，精心安排學習內(nèi)容，先后購置發(fā)放各類學習教材xx余冊，利用新型信息化平臺學習的平臺，引導黨員逐步養(yǎng)成每日打卡“學習強國”等app學習習慣，豐富了自學的形式和內(nèi)容，樹立了學懂弄通做實的思想自覺。
2．結(jié)合實際，將汲取xx案經(jīng)驗教訓、巡視巡察反饋問題等內(nèi)容作為黨員干部理論學習的必修課，以黨委中心組、黨委會、黨委書記專題黨課等形式進行理論學習xx次，開展“云嶺先鋒”夜校訪談節(jié)目等形式多樣的學習活動xx次，參加人數(shù)約xx人次，有效引領(lǐng)廣大黨員干部在深學篤用中打牢“四個意識”的思想根基。
-12．嚴格落實全國全省國有企業(yè)黨建工作精神，堅持黨建及黨風廉政建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營同部署同落實，將抓基層黨建工作列為領(lǐng)導班子、基層黨組織書記年度考核重要內(nèi)容，逐級簽訂各類責任書共xx份，有效提升黨建與業(yè)務(wù)工作融合度。
3．加強對意識形態(tài)工作的責任落實，把意識形態(tài)工作作為黨的建設(shè)重要內(nèi)容，每季度分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域情況，并把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容；完善了信訪維穩(wěn)應(yīng)急工作預(yù)案、成立工作領(lǐng)導小組，全年收到xx起信訪件均得到妥善解決和處理。
4．堅持黨管干部原則。進一步健全和完善選人用人管理制度。以嚴格規(guī)范的工作流程牢牢把握選人用人導向“風向標”，以風清氣正的用人環(huán)境促進公司良好政治生態(tài)的發(fā)展。
5．抓嚴黨風廉政建設(shè)。嚴格落實黨風廉政建設(shè)主體責任，統(tǒng)一領(lǐng)導班子思想，精準運用“四種形態(tài)”，全年開展集體廉政談話xx次，約談下屬黨支部書記xx余人次，高懸利劍，警鐘長鳴，牢固樹立廉潔自律意識，筑牢拒腐防變的思想道德防線。
（五）以聚焦重點助力服務(wù)發(fā)展。
-3（二）黨的領(lǐng)導不夠堅實。
1．落實黨委主體責任從嚴從實上需要加強。在實際工作中，貫徹落實上級決策部署不到位、檢查不深入，壓力傳導不夠，主體責任落實“上緊下松”的問題仍然不同程度存在，缺乏自上而下遵規(guī)守紀的高度自覺和意識,具體表現(xiàn)為…….。
2．高位統(tǒng)籌意識形態(tài)工作力度不夠，沒有采取有效措施從思想上、行動上提高干部職工對意識形態(tài)工作重要性的認識，導致意識形態(tài)領(lǐng)域隱患大，具體表現(xiàn)為…….。
3．“三重一大”決策制度執(zhí)行不到位，在具體工作中存在會前調(diào)研不深入，會后監(jiān)督不全面、不及時的情況，甚至存在下屬部分黨組織會議沒能前置研究企業(yè)發(fā)展重大事項的問題，黨組織發(fā)現(xiàn)問題、監(jiān)督制約的效果難以發(fā)揮，具體表現(xiàn)為…….。
4．基層黨組織還存在業(yè)務(wù)黨建“兩張皮”的現(xiàn)象，沒有聚焦主責主業(yè)找準職責定位，對下屬黨組織指導和監(jiān)督力度弱，缺乏在黨組織建設(shè)、日常管理、選人用人等方面的有力管控，導致黨內(nèi)監(jiān)督覆蓋不全面，黨組織在各項工作中的核心和引領(lǐng)作用沒有得到充分發(fā)揮。
（三）從嚴治企不夠有力。
-5治理各個環(huán)節(jié)，將政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展的競爭優(yōu)勢，推動公司提質(zhì)增效。
2．聚焦黨建“一個主業(yè)”，落實黨委主體責任，以抓書記、重落實、嚴考核的方式切實傳導履職壓力，全面落實抓基層黨建述職評議工作，確保各級黨組織書記把黨建鎖定在抓關(guān)鍵上，圍繞重點工作，強化對關(guān)鍵崗位、重要人員的監(jiān)督管理，強化追責問效力度，有序推進公司生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展各項工作。
3．履行脫貧攻堅責任，激發(fā)主動意識，深入研究解決“兩不愁三保障”等突出問題，深入扶貧點開展實地調(diào)研，力戒走馬觀花，著力解決脫貧攻堅工中的各項問題。
（三）高標準夯實黨建基礎(chǔ)。
1．堅持把提升組織力作為工作重點，從基礎(chǔ)性、日常性工作入手，嚴肅規(guī)范黨內(nèi)組織生活，落實“三會一課”制度，嚴格執(zhí)行領(lǐng)導班子成員過好雙重組織生活的工作要求，積極參加主題黨日活動，以領(lǐng)導班子的表率作用推動樹立積極健康向上的黨內(nèi)政治文化。
2．緊扣年度黨建重點工作任務(wù)，大力整治軟弱渙散黨支部，持續(xù)加大對基層黨組織基礎(chǔ)建設(shè)投入力度，推進黨支部示范點創(chuàng)建工作，同時，加強對基層黨建工作的調(diào)研及督導，推進基層黨建工作與業(yè)務(wù)工作同檢查同考核，重拳出擊整治落實黨建工作不力的情況，進一步提高基層黨建工作質(zhì)量和整體水平。
3．堅持完善落實公司“三重一大”決策制度，明確黨委在公司。
基層農(nóng)業(yè)工作總結(jié)篇八
今年，我負責農(nóng)技指導的科技示范戶是上杭縣臨城鎮(zhèn)水西村、宮橋村、富古村、西郊村、西坡村的7戶具有一定文化水平，種植水平較高的農(nóng)戶，根據(jù)入戶調(diào)查統(tǒng)計：總?cè)丝?2人，勞力14人，總耕地156畝，每戶輻射帶動周圍農(nóng)戶20戶，共輻射帶動農(nóng)戶200戶；10戶科技示范戶有5戶種植水稻，5戶種植大棚蔬菜及水果。作為一位技術(shù)指導員，按照上級的要求，積極下鄉(xiāng)，認真指導科技示范戶和科技試驗示范基地，現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：
我所指導的10戶示范戶，都是具有一定文化水平，接受、學習能力較強的農(nóng)戶。示范戶主要圍繞水稻及大棚蔬菜種植進行集中培訓、入戶指導、實地解決生產(chǎn)技術(shù)，指導農(nóng)業(yè)科技示范戶應(yīng)用、推廣新品種、新技術(shù)，提高其學習接受能力，發(fā)揮科技示范戶的輻射帶動作用。
水稻主推品種包括t優(yōu)2155、全優(yōu)2689、特優(yōu)716、宜優(yōu)673，主推技術(shù)包括旱育秧、機插秧、測土配方施肥、病蟲綜防等；蔬菜主推品種有花椰菜、芥菜、菜椒、甜豆等，主推技術(shù)包括無公害、反季節(jié)栽培技術(shù)、保護地栽培技術(shù)等。為了讓農(nóng)戶更好的了解這些新技術(shù)、新品種，我將每一項新品種、新技術(shù)的特征特性、產(chǎn)量表現(xiàn)、栽培技術(shù)要點分類介紹、裝訂成冊，并發(fā)放給每一位農(nóng)戶。
在空閑的時間，我都會到農(nóng)戶的田里進行手把手、面對面的技術(shù)指導，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，并向農(nóng)戶傳授主要的病蟲害的發(fā)病表現(xiàn)、防治方法。
在初期進行示范戶情況摸底調(diào)查的時候，就將自己的電話向科技示范戶公開，方便示范戶隨時咨詢生產(chǎn)中遇到的各種疑難問題，通過電話聯(lián)系，把生產(chǎn)中可能出現(xiàn)的隱患都解決在萌芽之中，及時地為科技示范戶在生產(chǎn)中排憂解難；自己也會定期聯(lián)系示范戶，詢問種植情況。
農(nóng)戶收獲的時候，積極組織測產(chǎn)。根據(jù)統(tǒng)計，水稻種植示范戶及其輻射帶動的農(nóng)戶水稻畝產(chǎn)為1362斤/畝，與去年同期相比增長了12個百分點，相較于普通農(nóng)戶水稻畝產(chǎn)要多兩百余斤。蔬菜種植戶的年產(chǎn)總值也比去年同期增加了16個百分點。
示范戶傳統(tǒng)種植觀念一時難以改變，學習生產(chǎn)積極行不高，生產(chǎn)新技術(shù)掌握不夠；因為自己是第一次做農(nóng)技指導員，在很多方面都沒有經(jīng)驗，在今后的工作要不斷學習新知識，掌握新技術(shù)，多參加一些培訓，以便提高自己的工作水平，用更多的業(yè)務(wù)知識來為農(nóng)民服務(wù)。繼續(xù)做好下一年的科技入戶工作，多宣傳，多指導，讓農(nóng)戶更好的認識科技推廣的重要性。
基層農(nóng)業(yè)工作總結(jié)篇九
為保障保衛(wèi)部生產(chǎn)供應(yīng)，扎實開展落實“學轉(zhuǎn)促”專項活動，根據(jù)公司的統(tǒng)一部署，我在6月至8月期間，深入電子雷管車間分板工作崗位協(xié)助生產(chǎn)，同時也與車間相關(guān)的核算員、管理人員進行了訪談式的交流，這次下基層與平時自己在工作中經(jīng)常下一線車間的檢查工作有所不同，這次是與車間職工及同勞動，是一次生動的教育，更是一次學習的機會。在這次活動中，通過職工對雷管生產(chǎn)、設(shè)備運行情況及人員等方面有了較為深入的了解。我觸動很大，感受很深，啟示很多。
一、總體感受
密切聯(lián)系群眾，作風轉(zhuǎn)變是做好本職工作的基礎(chǔ)。黨員干部只有堅定理想信念，心中裝著群眾，把群眾當成親人，才能真正“沉”下身子察實情、出實招、辦實事、求實效。這段時間中感受到職工的熱情和渴望，傾聽了他們對生產(chǎn)工序，現(xiàn)場管理的情況介紹，了解他們在工作中的情況，也才能使我能真實地掌握基層的第一手資料，幫助我理清工作思想，制訂切實有效的工作措施，形成強大的干群合力。
二、今后工作重點解決的問題
根據(jù)現(xiàn)場情況的了解和掌握的資料，結(jié)合部門職能，更好做好部門履職，今后將做好以下工作：
(一)加強內(nèi)控培訓，培育內(nèi)控文化。針對保衛(wèi)部開展分層、分級的內(nèi)控培訓，根據(jù)不同層級管理人員在內(nèi)控中的作用不同，有針對性的對保衛(wèi)部中層以上管理人員開展有關(guān)內(nèi)控框架、關(guān)鍵業(yè)務(wù)風險控制等方面培訓，對一線員工開展有關(guān)操作規(guī)程、生產(chǎn)流程、成本核算等方面的內(nèi)控培訓，使各級人員充分認識內(nèi)部控制的重要性、各自工作崗位的重要性及對整個控制與管理的意義。
(二)加強制度建設(shè)，完善管理體系。保衛(wèi)部自成立以來，截止目前在班子團隊配備、機構(gòu)設(shè)置等方面已逐步健全，在制度建設(shè)方面需要進一步與其職能定位和管理模式、機構(gòu)設(shè)置方面相適應(yīng)，后續(xù)協(xié)助保衛(wèi)部逐步完善物資采購、成本核算、現(xiàn)場生產(chǎn)管理制度，優(yōu)化管理流程，強化制度執(zhí)行力。
(三)加強服務(wù)指導。強化隊伍建設(shè)。進一步做好對保衛(wèi)部內(nèi)控管理人員、紀檢人員的指導服務(wù)，制定詳細的工作指導服務(wù)計劃，對指導內(nèi)容、進度、要求進行明確規(guī)定，通過提問式、經(jīng)驗分享等多種形式確保交流溝通的有效性，促進人員隊伍素質(zhì)不斷改進和提升。
基層農(nóng)業(yè)工作總結(jié)篇十
按照xxxx省委、省政府關(guān)于扶貧開發(fā)“規(guī)劃到戶、責任到人工作部署和我所《關(guān)于扶貧開發(fā)“規(guī)劃到戶、責任到人”工作實施計劃》，20xx年xx月xx-xx日，在所長張偲、黨委書記黃良民帶領(lǐng)下，我們來到了xxxx韶關(guān)樂昌市云巖鎮(zhèn)白蠶村開展“扶貧幫困”社會實踐活動。
白蠶村是我所定點扶貧村，自然條件惡劣。該村有農(nóng)戶xxx戶、總?cè)丝趚xxx人，其中家庭年人均純收入xxxx元以下的貧困戶xx戶、貧困人口xxx 人。到達白蠶村后，我們分成四組逐戶進行慰問67戶貧困農(nóng)戶，我被分在貧困戶最多的大白蠶村。我們冒著稀瀝瀝的冬雨，手提著我們的慰問品，滿懷激情地開始了我們的慰問。
第一戶只有2位老人在家，兒子媳婦都去外地打工了，孫子在小學讀書。老二口幾乎沒有收入來源，住的是破舊的老房子，由于下雨，地上的幾處水漬清晰可見，屋內(nèi)的溫度和屋外沒有差別，一樣的寒冷。因為提前接到通知，知道我們的到來，但看到我們的時候還是有點手足無措，對我們非常熱情，邀請我們?nèi)ノ堇镒?，給我們倒上了熱開水，就這樣，我們的扶貧幫困社會實踐活動真正開始了。在接下來的4個多小時里，我們帶上所里的問候與祝福，深入到每個貧困戶中問寒問暖，了解生產(chǎn)生活情況，為白蠶村農(nóng)戶舉辦了農(nóng)業(yè)技術(shù)講座，向他們傳授蔬菜種植、畜牧家禽養(yǎng)殖等科技知識。通過這二天的活動，每位同學的心靈受到了強烈的觸動，特別是像我這樣從農(nóng)村走出來的孩子，更感受到祖國還有這么多貧困的父老鄉(xiāng)親，我不能有一刻的懈怠，必須時時提醒自己，加倍珍惜現(xiàn)有的良好的學習和生活環(huán)境，加倍努力學習，爭取在科研上取得更好的成績。以下是我個人的一點心得體會。
在我們這次“扶貧幫困”社會實踐活動開展之前，所領(lǐng)導已多次對白蠶村進行了扶貧調(diào)研，與村鎮(zhèn)市干部共同研究，確定了綜合扶貧方案和措施：一是在村公益事業(yè)方面，擬修建連接村的水泥公路2公里，解決3個自然村生活飲用水問題;二是在近期發(fā)展生產(chǎn)方面，解決蔬菜基地的排澇問題，盡快實現(xiàn)增產(chǎn)與農(nóng)民收入的增加;三是在長遠發(fā)展方面，根據(jù)當?shù)赝临|(zhì)、氣候等自然條件，扶持村民種植金銀花、油茶等收入較高的植物，確保農(nóng)戶以后有穩(wěn)定的收入來源，實現(xiàn)穩(wěn)定脫貧。這樣分三步走的方針策略是符合白蠶村的具體情況的，雖然這次扶貧幫困活動是在雨中進行的，但由于我所出資資助了村水泥公路的建設(shè)，我們并沒有感到任何困難。俗話說的好“要致富，先修路”，我們已經(jīng)做到了第一點，相信后面的路會更好走。
在與農(nóng)民伯伯交談的過程中，我們了解到大白蠶村種植的都是一些經(jīng)濟價值很低的作物，主要用于自己解決日常的溫飽問題。由于地處山區(qū)，可耕作的土地非常少，這就直接導致收入的低下，可以說，除了去外地打工掙錢之外，這里的村民幾乎沒有額外的收入。從白蠶村的自然環(huán)境條件來看，這里雨量充沛，年光照時間較長，非常適合金銀花、油茶、桉樹的種植。而且這里的年青村民大都出去務(wù)工，僅剩的勞動力以老弱病殘為主。結(jié)合以上二點，我覺得在白蠶村種植桉樹是一個不錯的選擇，當然，這需要科技工作者對各種經(jīng)濟作物的種植進行適當?shù)呐嘤枴?/p>
在此期間，我們還與白蠶村小學的孩子們展開了海洋知識科普教育游戲活動，并向小學圖書館轉(zhuǎn)交了所圖書館捐贈的近xxx冊圖書?？吹竭@些可愛的孩子這么的好學，我感到這里的村民很快就能脫貧致富，對省委、省政府的‘雙到’工作充滿了信心。
中華民族有著優(yōu)秀的傳統(tǒng)美德，一方有難，八方支援。但是，這種支援必須建立在干實事、干正事、干好事的基礎(chǔ)之上，只要我們干的是功在當代、利在于民、造福子孫的大事，就一定會得到社會各方面的援助。在白蠶村作為我所定點扶貧對象以來，我所多次對白蠶村進行扶貧活動。出資資助修建了連接自然村的公路，多次帶去慰問品。在這次扶貧幫困期間，看到小學教室的燈光太暗的不利學習環(huán)境后，我們學生黨支部積極動員各方力量，展開了2天的捐款活動，同學們反應(yīng)強烈，使得小學的孩子們終于可以不用在昏暗的地方學習了。等等的這一系列活動充分說明了我所對白蠶村扶貧的決心與具體行動。
通過這次扶貧幫困實踐活動，作為年輕的黨員同志的我覺得肩上的擔子很重，要想為社會多做點貢獻、去幫助那些在困難中掙扎的人們，我認為首先要用科學知識武裝自己，認真學習環(huán)境遙感等方面的知識，努力改善知識結(jié)構(gòu)，增強專業(yè)素質(zhì)，不斷學習，時刻不忘學習，樹立終身學習的觀念。但一個人僅僅學習而不思考，那將等于什么也沒有學到，因此要牢固樹立“重在行動，貴在落實”的理念。在任何學習過程中會面臨各種困難，面臨各種難以預(yù)料的考驗，因此在學習中要把握好原則性，又要靈活多變，同時又能夠破除舊觀念，用知識去幫助那些貧困落后的人多學技能，多跟他們交流，讓他們走向共同發(fā)展，共同富裕的道路。
雖然我從農(nóng)村走到了城市，對農(nóng)村自認為有很多認識，但這次的扶貧幫困卻是真正讓我思考最多的一次，正是這些激勵著我不斷進步、不斷創(chuàng)新、不斷發(fā)奮圖強。
省長李錦斌輕車簡從，赴金寨縣油坊店鄉(xiāng)面沖村蹲村住戶，走訪農(nóng)戶，深入了解革命老區(qū)扶貧情況，研究部署當前和今后一個時期的扶貧開發(fā)工作。要以黨的十八屆五中全會和重要講話精神為引領(lǐng)，準確把握扶貧開發(fā)面臨的新形勢新任務(wù)新要求，以精準發(fā)力突破重點難點，以精準施策促進脫貧致富，確保打贏全面建成小康社會決勝階段的扶貧開發(fā)攻堅戰(zhàn)。
油坊店鄉(xiāng)面沖村位于響洪甸水庫西岸，屬庫區(qū)一線村，全村605戶村民中有100戶貧困戶，脫貧攻堅任務(wù)較重。李錦斌這次走訪住在村民盧本英家。77歲的盧本英老人一家四代同堂，子女們靠經(jīng)營茶園和外出務(wù)工勤勞致富。李錦斌與一家人拉起家常，得知老人的子女在外地掌握一技之長，很想回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)，李錦斌十分高興，鼓勵他們在家鄉(xiāng)施展才華，爭當致富帶頭人。
農(nóng)村貧困人口脫貧是全面建成小康社會最艱巨的任務(wù)。李錦斌對貧困戶生活十分關(guān)心。在走訪的20多戶村民中，貧困戶占到一半以上。每到一戶，李錦斌都詳細詢問他們的難處，了解保障政策的落實情況。新莊組村民黃尊俊是因為患病、子女就學以及缺乏勞動力等綜合因素致貧的農(nóng)戶，李錦斌十分關(guān)心他的生活，與他結(jié)成了幫扶對子，并與當?shù)馗刹恳黄?，研究此類因復雜因素致貧對象的幫扶問題。他指出，在全面建成小康社會決勝階段的奮進征程上，不能讓一戶貧困戶掉隊。要統(tǒng)籌運用產(chǎn)業(yè)扶貧、易地搬遷、就業(yè)培訓、教育扶貧及社保托底等綜合措施，解決好他們的生產(chǎn)生活問題，讓他們與全國同步進入小康。
培育龍頭企業(yè)、增強主導產(chǎn)業(yè)競爭力是產(chǎn)業(yè)扶貧的重中之重。李錦斌調(diào)研了該村的龍頭企業(yè)露雨春茶葉公司，鼓勵公司創(chuàng)辦人黃守山立足特色優(yōu)勢，進一步改良品種、保證品質(zhì)、打造品牌、提升品位，不斷做大做強，帶動更多茶農(nóng)致富。返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)帶頭人馬啟軍創(chuàng)辦的金海馬服裝廠，吸納本村60多人就業(yè)，李錦斌希望他用好“雙創(chuàng)”扶持政策，不斷擴大市場規(guī)模，帶動更多鄉(xiāng)親就業(yè)增收。茶葉生產(chǎn)大戶王國成成立了茶葉專業(yè)合作社，李錦斌與他一起修剪茶樹，了解合作社經(jīng)營情況。他要求當?shù)馗刹咳罕婍槕?yīng)市場規(guī)律，集中資源優(yōu)勢，創(chuàng)新龍頭企業(yè)、合作社、家庭農(nóng)場、農(nóng)戶的利益聯(lián)結(jié)機制，努力依托茶資源，走出一條一二三產(chǎn)融合的產(chǎn)業(yè)發(fā)展新路子。
發(fā)展村級公益事業(yè)，提升公共服務(wù)均等化水平，是扶貧攻堅的重要內(nèi)容。面沖村集體光伏電站每年發(fā)電收入可達7萬元，為發(fā)展村級公益事業(yè)和扶持貧困戶提供了重要經(jīng)濟來源。李錦斌考察了電站運行情況，要求當?shù)乜偨Y(jié)經(jīng)驗，積極探索，不斷創(chuàng)新提升貧困戶收益的光伏扶貧新模式。李錦斌還調(diào)研了面沖村幼兒園、村衛(wèi)生室、村小學、村文化樂園等村級公共服務(wù)設(shè)施，強調(diào)要積極順應(yīng)群眾新需求，更新觀念，拓寬思路，廣泛調(diào)動政府、社會和村民各方力量，不斷提升農(nóng)村醫(yī)療、教育等公共服務(wù)水平。
走訪過程中，李錦斌利用晚上時間與多位基層干部群眾代表座談交流，對他們提出的發(fā)展生產(chǎn)融資難、村組通道路建設(shè)難、飲水安全難保障、農(nóng)村污水處理設(shè)施滯后、文化娛樂設(shè)施缺乏等問題，一一認真記錄，與大家共商解決方案，安排落實措施。他鼓勵面沖村干部群眾把脫貧致富的信心鼓得更足、把精準扶貧的路子走得更準、把村支部建得更強，加快脫貧致富奔小康的步伐。
駐村走訪結(jié)束后，李錦斌在金寨縣召開了扶貧攻堅工作及規(guī)劃情況調(diào)研座談會。他指出，“十三五”時期既是全面建成小康社會的決勝階段，也是推進脫貧攻堅工程的決勝階段。各級各部門要深入學習貫徹十八屆五中全會精神，充分認清扶貧開發(fā)進入了新階段、面臨的新目標、擔負著新要求，進一步強化發(fā)展、精準、統(tǒng)籌、改革、共享的理念，把目標任務(wù)設(shè)定好，把方法路徑選擇準，把政策措施研究透，以硬碰硬的決心、實打?qū)嵉霓k法、超常規(guī)的努力，把脫貧攻堅工程這一最大的民生工程、民心工程抓緊抓實抓好。要緊盯扶貧攻堅決勝目標，突出精準扶貧脫貧的著力重點，著力提升產(chǎn)業(yè)扶貧精準度、智力扶貧精準度、金融扶貧精準度、基礎(chǔ)設(shè)施扶貧精準度、保障扶貧精準度、社會扶貧精準度。要強化扶貧工作責任保障、項目保障、政策保障、機制保障，確保扶貧開發(fā)扎實推進，奮力奪取扶貧攻堅的新勝利。
基層農(nóng)業(yè)工作總結(jié)篇十一
龍蒼溝鎮(zhèn)堅持以《中共滎經(jīng)縣委關(guān)于深入貫徹黨的十九屆四中全會、省委十一屆六次全會、市委四屆七次全會精神，加強和改進城鄉(xiāng)基層治理的決定》（滎委〔20xx〕36號）、《滎經(jīng)縣加強基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化建設(shè)責任分工方案》（滎委基治委通〔20xx〕3號）、《中共滎經(jīng)縣委城鄉(xiāng)基層治理委員會20xx年工作要點》（滎委基治委發(fā)〔20xx〕3號）要求和全省黨建引領(lǐng)城市基層治理會議精神，為工作引領(lǐng)，圍繞城鄉(xiāng)基層治理5大類32項重點任務(wù)54項具體任務(wù)工作，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，扎實推進基層治理工作。認真梳理各項全面總結(jié)20xx年上半年重點目標、項目推進、創(chuàng)新舉措、工作亮點等方面工作，以及20xx年下半年工作思路和重點任務(wù)。
（一）黨政齊心靠前指揮，基層治理呈現(xiàn)新格局。一是鎮(zhèn)黨委高度重視，根據(jù)上級部門工作部署以及我鎮(zhèn)實際情況，建立了《鎮(zhèn)基層治理工作方案》，完善群眾民主決策、監(jiān)督、管理機制，細化服務(wù)項目；二是在順利完成村“兩委”換屆后，村級黨組織書記、主任實行“一肩挑”，解決了行政村規(guī)模小、村民小組數(shù)量多、治理邊界亂等問題，針對以前自管委管理失位、居住環(huán)境差、發(fā)展滯后和群眾訴求渠道不暢等突出矛盾和治理難題，持續(xù)做好“四議兩公開一監(jiān)督”工作機制，推進村務(wù)公開工作，建立健全村“兩委”成員縣級聯(lián)審會審機制；三是選優(yōu)配強基層治理人才隊伍，每季度確定一個主題對村干部進行全覆蓋集中培訓，不斷提升基層干部履職能力。通過結(jié)對幫帶、頂崗鍛煉等方式有針對性地加強培養(yǎng)鍛煉，宣傳動員我鎮(zhèn)村組干部18人參與學歷提升，大力推行“一員多用”，統(tǒng)籌鄉(xiāng)村法治調(diào)解員、宣傳員等各方力量，充分發(fā)揮整體效益，切實提升基層治理效能。
（二）黨建引領(lǐng)鎮(zhèn)風文明，基層治理展現(xiàn)新面貌。一是以創(chuàng)建天府旅游名縣為契機，大力開展精神文明建設(shè)，側(cè)重整治人居環(huán)境、豐富文化生活、提升鎮(zhèn)風民風，成為“兩山理論”和天府旅游名縣驗收檢查主要迎檢地；二是充分發(fā)揮支部凝聚力、戰(zhàn)斗力依托農(nóng)民夜校、先鋒講堂等活動大力開展文明創(chuàng)建，穩(wěn)步推進熊貓民宿村項目建設(shè)，龍蒼溝故事分別在央視焦點訪談、四川日報、川觀新聞、雅安日報報道，得到廣大人民群眾的點贊，通過黨員先鋒崗培育知榮辱、揚正氣、爭先進、促和諧的良好風尚；三是組織村民積極參與“鎮(zhèn)風文明先進評”，對黨員先鋒模范、脫貧攻堅示范戶、換屆衛(wèi)生示范戶、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)之星、文明新風之星、助人為樂之星6大方面起帶頭作用、群眾公認的黨員群眾進行宣傳表彰，以身邊事、身邊人引導全鎮(zhèn)群眾共同參與共建，不斷促進基層精神文化水平提升。
（三）突出多元共管，探索基層治理新模式。依托大熊貓國家公園南入口建設(shè)打造“npl”模式，一是搭建社區(qū)議事平臺。打破職責、職能、范圍界限，堅持鎮(zhèn)黨委主導、村黨組織協(xié)調(diào)、共建委統(tǒng)籌，建立“三項機制”，即社區(qū)建設(shè)三方?jīng)Q策、聯(lián)席會商、碰頭落實的.會議推進機制；建立三方聯(lián)動掛牌領(lǐng)戰(zhàn)督戰(zhàn)社區(qū)建設(shè)重大項目、惠民工程機制；二是構(gòu)建社區(qū)執(zhí)法平臺。采取定人定責定時“三定”模式，統(tǒng)籌環(huán)保、市場監(jiān)督、文體旅游、自規(guī)、林業(yè)、農(nóng)業(yè)等部門力量，建立熊貓綜合行政執(zhí)法隊，突出黨總支和自管委作用，統(tǒng)籌小區(qū)黨員、志愿者、村民代表成立熊貓糾察隊，以陶家壩小區(qū)為中心，覆蓋森林康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)園區(qū)，確定每周四定為“固定執(zhí)法日”，實現(xiàn)執(zhí)法事項、隊伍下沉，規(guī)范市場、規(guī)范經(jīng)營，共開展執(zhí)法工作8次，辦理執(zhí)法事項10余件，為入口社區(qū)建設(shè)及當?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展保駕護航。
（一）宣傳引導氛圍需進一步加強。基層治理宣傳大多數(shù)通過展板、橫幅和微信公眾號對群眾進行單方面宣傳，未能達到有效溝通，下一步增加入戶宣傳、壩壩會等形式，充分了解群眾訴求，拓寬群眾信息接收渠道。
（二）主動創(chuàng)新意識需進一步提升。除自我探索出園地共建“npl”模式外，更多的工作是按照上級部門安排部署，下一步要主動提高基層治理的創(chuàng)新意識和能力。
一是不斷總結(jié)完善基層治理各項制度，扎實推進陶家壩聚集點“npl”模式、生態(tài)聯(lián)盟·山水萬年示范點建設(shè)，探索創(chuàng)新基層治理新方法，努力形成地方特色。
二是全面落實“十百千”工程，切實做到黨委政府強領(lǐng)導、基層干部做表率、黨員鄉(xiāng)賢見身影、人民群眾有參與，實現(xiàn)基層治理更加有效、鄉(xiāng)村環(huán)境更加美麗、群眾生活更加幸福的目標。
基層農(nóng)業(yè)工作總結(jié)篇十二
司法局基層工作半年來在市局基層科的業(yè)務(wù)指導下，在縣局領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，年初我們認真貫徹全市司法行政會議精神，緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，以維護本轄區(qū)社會穩(wěn)定為已任，半年來我們狠抓司法所的業(yè)務(wù)指導和規(guī)范化建設(shè)，不斷充實、完善、調(diào)整各級人民調(diào)解組織。努力開拓新的法律服務(wù)領(lǐng)域，保障和推進我縣的社會主義新農(nóng)村建設(shè)順利實施。為我縣的社會穩(wěn)定和經(jīng)濟穩(wěn)定做出了貢獻。現(xiàn)將全年工作總結(jié)如下：
年初，我們對全縣人民調(diào)委會和人民調(diào)解員進行了一次全面整頓和調(diào)整，按照人民調(diào)委員會組織條例和人民調(diào)解員的任選條件，對那些調(diào)解組織渙散，調(diào)解員法律意識不強、責任心不夠等調(diào)委會和人民調(diào)解員進行了整頓和調(diào)整。共整頓調(diào)委會2個。同時，利用公開向社會招考、群眾推薦民主選舉等多種方式，向一些較薄弱的調(diào)委會選派近xx余名政治素質(zhì)好、年富力強、文化和業(yè)務(wù)素質(zhì)高、熱愛民調(diào)這項工作人員充實到各級調(diào)委會中來，不同程度改善了薄弱調(diào)委會現(xiàn)狀，使各基層調(diào)委會合理有效地發(fā)揮了工作職能。目前我縣建各級人民調(diào)解組織80個，人民調(diào)解員280余人，真正做到了哪里有人民群眾，那里就有人民調(diào)解組，哪里有糾紛，人民調(diào)解員就出現(xiàn)在哪。今年5月，我縣一開發(fā)商在建樓過程中，由于所建樓房把居民出行的主要道路占用，而且涉及到了幾家個體旅店的正常經(jīng)營，由此引發(fā)開發(fā)商與居民個體經(jīng)營者之間的糾紛，個體經(jīng)營戶先后找到了社區(qū)、建委、城管處等單位，都沒能解決問題。這時社區(qū)把問題反映給街道辦事處司法所，司法所工作人員及時找到開發(fā)商和個體經(jīng)營者，依法對他們進行調(diào)解，通過運用法律和耐心的思想工作，終于使開發(fā)商認識到自己的錯誤，同意對個體經(jīng)營者每月給予一定的經(jīng)濟補償，直到開發(fā)商所建樓房竣工，主要道路暢通為止，這起糾紛終于圓滿公正的解決了，維護了個體經(jīng)營者的正當權(quán)益。涌現(xiàn)出了一批向金融社區(qū)鄧秀敏、車陸鄉(xiāng)宏偉村姜偉及邊疆鎮(zhèn)團結(jié)村、車陸鄉(xiāng)衛(wèi)東村、辦事處金融社區(qū)等優(yōu)秀人民調(diào)解員和人民調(diào)委會，他們基本把糾紛不上繳，做到了小糾紛不出村，大糾紛不出鄉(xiāng)，對久調(diào)不決或達不成協(xié)議的疑難糾紛，引導當事人，通過訴訟程序解決、防止久拖不決、引起矛盾激化和群眾上訴。半年來，我縣各級人民調(diào)解組織調(diào)解各類糾紛165件，成功151件，成功率達95%以上，為我縣的社會治安狀況減少犯罪起到了預(yù)防作用，充分發(fā)揮了第一道防線作用。
2、加強所務(wù)制度建設(shè)、健全所內(nèi)人員分工業(yè)務(wù)目標責任、政治理論制度、重大事項請示報告制度、公開公示及行政執(zhí)法過錯責任追究制度、考勤考評考核制度，并統(tǒng)一規(guī)范了司法所、法律服務(wù)所、人民調(diào)解委員會文書用紙和各種工作簿冊，并有4名同志參加了省廳組織的法律工作者培訓班，公開服務(wù)承諾和監(jiān)督電話、自覺接受社會監(jiān)督。
3、司法所規(guī)范化建設(shè)上，在原有8個省級規(guī)范化司法所基礎(chǔ)上，今年我們又申報了克林、街道、二個司法所為省級規(guī)范司法所，同時完成了2個司法所的外觀標識工作。這樣省級規(guī)范司法所以占全縣司法所總數(shù)的xx0%以上。
4、夯實司法所基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，從20xx起至20xx年共四批次利用國債資金建設(shè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所辦公用房，到20xx年末全部完成中央、省發(fā)改委和司法部、司法廳下達的建房任務(wù)。并參照省級規(guī)范化司法所標準對室內(nèi)進行了裝備，統(tǒng)一訂制了司法所、法律服務(wù)、人民調(diào)解、調(diào)訪一體化等工作圖版和標志牌，建立和完善了各種工作簿冊。在辦公裝備上各基層司法所全部配有電腦、打印機、復印機、照相機、攝像機、摩托車，7個司法所配備了面包車，極大地改善了基層司法所的裝備條件。
5、充分發(fā)揮司法的職能，半年來各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)司法所參與轄區(qū)黨委、政府調(diào)解疑難糾紛27件，為地方政府提供司法建議15條，采納9件、制定村規(guī)民約3件、制定規(guī)范性文件3件、參加整治專項治理活動xx人次、1個司法所受到集體表彰、2人受到個人表彰。得到了轄區(qū)黨委、政府和人民群眾的好評。
6、加強新《人民調(diào)解法》的培訓，今年我們把人民調(diào)解法培訓拿到基層目標責任制中，全縣各基層司法所利用多種形式進行了培訓，特別是寶山司法所召集全鄉(xiāng)30余名人民調(diào)解員進行了培訓，會后進行了《人民調(diào)解法》知識競賽活動，為獲獎選手頒發(fā)了證書和獎品，通過培訓使全鄉(xiāng)人民調(diào)解員進一步加深對《人民調(diào)解法》的理解和掌握，為今后更好地開展工作，努力做到依法調(diào)解奠定了基礎(chǔ)。
7、基層司法所的工作得到了局領(lǐng)導的重視。
半年來基層司法所的工作得到了局領(lǐng)導的高度重視，5月初，由局一把手親自帶隊，帶領(lǐng)基礎(chǔ)層裝備股的同志對全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道司法所進行了調(diào)研，給每個所帶去了新配備的電腦、攝像機辦公用品，同時對各所出現(xiàn)的困難和問題進行了解決。極大地調(diào)動了基層司法所人員的工作積極性。最近又召開了全縣基層司法所長工作會，會上落實了基層目標管理責任制。張局長強調(diào)了五點要求：一是轉(zhuǎn)變理念;二是善于創(chuàng)新，狠抓落實;三是加強溝通，突出考核;四是善于總結(jié)，突出亮點;五是立足本職，狠抓落實，努力為基層穩(wěn)定做好第一道防線作用。
8、全面開展與醫(yī)療、道路交通、勞動人事爭議銜接工作。20xx年接到市局三個銜接文件精神后，積極與三家單位領(lǐng)導協(xié)調(diào)溝通，聯(lián)合下發(fā)了遜公通【20xx】52號、遜司行字【20xx】23號、遜人保發(fā)【20xx】18號等文件，但是由于各單位辦公用房緊張，臨時解決了辦公用房，半年來解決了一起道路交通事故糾紛。目前局領(lǐng)導與基層股同志正在積極與三家部門進行協(xié)調(diào)，爭取把這項工作年底驗收前落實完成。
今年我縣法律服務(wù)工作以市場建設(shè)為中心，積極為各級黨委、政府提供優(yōu)質(zhì)高效的法律服務(wù)，主動參與各級黨委、政府領(lǐng)導接待群眾信訪工作。半年來，法律服務(wù)所代理訴訟、非訴案件2件、解答各類法律咨詢31人次，辦理法律援助案件件，宣講法律場次8場，受教育人數(shù)7600人次，為集體和個人避免經(jīng)濟損失17.3萬元，協(xié)助轄區(qū)黨委、政府處理矛盾7件，成功5件，開展矛盾大排查13次，防止群眾上訪3人次，充分發(fā)揮了法律服務(wù)的職能作用。今后我們還要在工作中找準切入點，積極探索新農(nóng)村建設(shè)提供法律服務(wù)的特點和規(guī)律，不斷拓寬法律服務(wù)渠道，逐步改變法律服務(wù)工作開展不平衡的局面，堅持面向基層、面向人民群眾、面向各級黨委、政府提供優(yōu)質(zhì)高效的法律服務(wù)，保障和推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)的順利實施。
“調(diào)訪一體化”工作是一種新的工作機制是司法所人員參與信訪工作，充分發(fā)揮司法所工作人員的法律業(yè)務(wù)知識的專長和調(diào)解經(jīng)驗優(yōu)勢，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)司法所的職能在新時期構(gòu)建社會主義社會中，顯得尤為重要。也進一步提升了司法所人員在黨委、政府和人民群眾心目中的地位。可以說也找到了自身存在發(fā)展價值。今年我們調(diào)訪工作主要從以下幾方面開展工作：
二是調(diào)整了村、社區(qū)無法發(fā)揮作用、思想意識不強，積極性不高的信訪人員;
三是積極開展矛盾糾紛排查治理活動;
四是加強了“調(diào)訪一體化”的宣傳工作;
五是加強“調(diào)訪一體化”的規(guī)范化建設(shè)。半年來，我縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處調(diào)訪辦，共接待各類上訪事項23件，調(diào)訪人員解決17件，移交司法機關(guān)4件。轉(zhuǎn)上級行政處理2件。通過全縣各級調(diào)訪組織積極開展工作，較好地發(fā)揮了維護創(chuàng)安社會穩(wěn)定的作用。
1、我們首先把出發(fā)點和落腳點放在民間糾紛排查上，搞好民間糾紛矛盾排查，是預(yù)防和化解矛盾糾紛的重要舉措，也是防止突發(fā)糾紛形成和轉(zhuǎn)化刑事案件的重要保證，因此，我們加強了對社會熱點、難點糾紛的排查和調(diào)處、調(diào)集三級排查調(diào)處力量，多管齊下，多措并舉促進人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解的有效銜接配合，提高和化解矛盾糾紛的效能。積極拓寬調(diào)解領(lǐng)域，緊緊依靠地方黨委、政府的領(lǐng)導，協(xié)調(diào)聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門，共同參與糾紛排查調(diào)處化解工作。我們主要做法：
五是對重點矛盾糾紛進行分類、分析、并制定化解預(yù)案，立足抓早、抓小、抓苗頭、變事后調(diào)解為事前預(yù)防，努力將矛盾糾紛控制在萌芽狀態(tài)。半年來，共排查各類糾紛31件、調(diào)處26件、對5件調(diào)解達不成協(xié)議的通過訴訟程序解決，充分發(fā)揮了鄉(xiāng)、村、屯三級人民調(diào)解組織網(wǎng)絡(luò)的作用，真正將矛盾糾紛有效排查在事發(fā)地。
總之，半年來我縣的基層工作在各級領(lǐng)導的關(guān)心和指導下，雖然取得了一點成績，但與其他縣、區(qū)相比，還存在著許多缺點和不足，因此，我們要在今后的工作中，發(fā)揚優(yōu)點，克服不足，為我縣基層司法行政工作再上新臺階而努力工作。
基層農(nóng)業(yè)工作總結(jié)篇十三
xx年，基層財政管理工作圍繞年度目標任務(wù)，在局領(lǐng)導的正確指導下，在各所(局)的大力支持下，較好地完成了全年各項工作。
基層財政資金安全高效和財政所人員的安全盡責，即“雙安”，涵蓋了基層財政管理各個方面。通過以下幾方面在全市基層財政系統(tǒng)開展“雙安”建設(shè)：一是健全基層財政運行評價機制。對鎮(zhèn)政府所屬各類資金資產(chǎn)、債權(quán)債務(wù)等各方面進行調(diào)查核實，及時清理，重點對資金來源和去向進行全面評估，并提出整改意見和強化管理的建議。二是建立崗位能力評價機制。根據(jù)基層財政業(yè)務(wù)要求和工作實際，制定崗位設(shè)置和人員配置的基本要求和條件，對崗位人員履行職責情況進行全面評估，確認各崗位人員的稱職度，提出加強崗位建設(shè)制度的意見和建議。三是建立健全內(nèi)控機制。通過修訂、整合和優(yōu)化現(xiàn)有的管理制度和辦法，進一步明確工作責任，規(guī)范工作程序，防范和化解財政風險，改進和提高工作質(zhì)量、工作效率和服務(wù)水平，促進財政管理的規(guī)范化和科學化。四是改進和完善局對所考核檢查機制。以真實為核心開展基層檢查考核工作。
為配合“雙安”建設(shè)工作，市局對各所(局)資金使用、賬務(wù)核算、涉農(nóng)政策的落實、內(nèi)部管理規(guī)范等方面進行了多次檢查，對內(nèi)部崗位分工、賬套設(shè)置、賬戶開設(shè)進行了調(diào)查備案，并對檢查情況進行通報，對存在問題跟蹤整改落實，有效提升了基層財政管理工作。
完成一事一議項目建設(shè)71個，總投資3900萬元，涉及70個行政村。一事一議財政獎補項目已實施三年，已有235個行政村實施項目建設(shè)，建成道路、環(huán)境整治、綠化、文體廣場等項目264個，項目總投資達9894萬元，其中各級財政獎補資金4250萬元，涌現(xiàn)了一批質(zhì)量過硬、環(huán)境優(yōu)美、深受老百姓歡迎的亮點項目。通過實施一事一議財政獎補，充分發(fā)揮了政策引導和財政資金示范帶動作用，獲得了廣大老百姓的贊許和認可，推動了我市新農(nóng)村建設(shè)。
完成農(nóng)橋建設(shè)81座，總資金達2064萬元。主要做法：一是優(yōu)先考慮“小而急”，重點安排危、險橋改造;二是把好質(zhì)量關(guān)。實行市級報賬辦法管理財政資金，由市局統(tǒng)一聘請監(jiān)理確保項目建設(shè)質(zhì)量，各鎮(zhèn)村組織施工并落實管護制度到人。
宜興被列入xx年省級村莊建設(shè)與環(huán)境整治試點。在項目建設(shè)過程中我市從實際出發(fā)，在自身獨特的自然稟賦上做文章，重點推進了以道路硬化、亮化、美化及清除違法建設(shè)等為主要內(nèi)容的村莊環(huán)境綜合整治，“七村八點”試點工作得到優(yōu)質(zhì)高效推進，形成了新的特色、打造了新的亮點。項目總投資達6450萬元，其中省級財政獎補1900多萬元。
按照上級要求，及時足額發(fā)放直農(nóng)補貼10806萬元。在發(fā)放過程中，督促農(nóng)林部門及時做好相關(guān)面積申報核實工作;對財政所涉農(nóng)專管員進行“農(nóng)民補貼網(wǎng)”軟件操作培訓，及時補發(fā)農(nóng)戶遺失存折、調(diào)整農(nóng)戶信息，確保發(fā)放工作順利進行。發(fā)放結(jié)束后，會同財監(jiān)科對財政所涉農(nóng)資金撥付、帳務(wù)核算情況進行了專項檢查，確保了涉農(nóng)政策的落實到位。
一是開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資金監(jiān)管工作。今年，我市被列為鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政就地就近監(jiān)管縣鄉(xiāng)聯(lián)動省級試點，為進一步推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資金監(jiān)管工作，通過調(diào)研、征求意見，制定下發(fā)了《關(guān)于推進xx市鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政實施就地就近監(jiān)管市鎮(zhèn)聯(lián)動的實施方案》，明確了工作目標、監(jiān)管機制、市鎮(zhèn)工作職責、監(jiān)管方法和形式等，通過信息通達、監(jiān)督檢查、通報整改等舉措，有效實現(xiàn)了財政資金的規(guī)范運行。
二是開展“內(nèi)部管理規(guī)范化”專項整治工作。各所(局)按照“規(guī)范崗位設(shè)置、完善內(nèi)部會審制度、嚴肅財經(jīng)紀律、堅持廉潔自律”等方面的要求制訂了專項整治工作計劃，并認真落實到每位同志，對照業(yè)務(wù)工作規(guī)范，查找各崗位存在的問題和不足，整改落實到位。通過專項整治，進一步加強了基層財政基礎(chǔ)工作規(guī)范化，加強了財政干部廉潔理財意識，營造了健康向上的工作氛圍。
三是推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)信息化工作。根據(jù)我市基層財政信息化建設(shè)實施方案，全面使用檔案管理軟件系統(tǒng)，完成內(nèi)、外網(wǎng)隔離工作，確保財政信息安全。
四是加大檢查監(jiān)督力度。今年先后對涉農(nóng)補貼、一事一議資金等專項資金使用管理、財政所內(nèi)部監(jiān)督機制、日常管理規(guī)范化等方面進行專項檢查，以查促整改、以查促提升。
五是組織舉辦了崗位業(yè)務(wù)培訓。根據(jù)分類分批全員培訓的要求，先后組織舉辦了三期崗位業(yè)務(wù)培訓，參訓人員達到了130多人次，實現(xiàn)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政干部全員培訓目標。
基層農(nóng)業(yè)工作總結(jié)篇十四
20xx年是我擔任學校團委書記這一工作以來最為感到驕傲和自豪的一年，我校團支部被團中央確定為團中央共青團工作基層試點單位，年初我還去北京參加了團中央召開的基層試點工作的推進會，那次北京之行讓我不僅大開眼界學到了很多的東西，同時也看到了自己工作中的許多不足，現(xiàn)將基層試點終期工作總結(jié)如下：
德育是學校實施素質(zhì)教育的重要組成部分，貫穿于學校教育教學的全過程和學生日常生活的各個方面。然而共青團組織又是學校德育工作的重要窗口，是對學生進行思想道德教育的有力陣地，團組織的形象和號召力滲透在智育、美育和勞動教育中，因此，我校團支部把基層試點工作的題目確定為《團組織如何在學校的德育教育中發(fā)揮作用》，學校把德育工作放在了首位，團組織充分發(fā)揮共青團組織的陣地作用不斷創(chuàng)新，并不斷完善。廣大團員在開拓進取中快速成熟，各方面的素質(zhì)顯著提高，真正起到了先鋒作用，學校各項活動開展質(zhì)量也有了進步，同時也取得一些令人矚目的成績。
按照本學期的團工作計劃，在學生選舉班主任推薦下，從各班中選出3名優(yōu)秀學生來擔任本班的團工作，他們分工明確，思想過硬，具有出色的工作能力和奉獻精神，在學生當中具有較高威信。我校團總支下設(shè)學生團支部12個，教職工團支部1個。
在校團支部的組織和帶領(lǐng)下，各團支部建設(shè)100%達標，按年初制定的工作計劃，各班每周召開主題班會，認真組織團日活動。
1、充分發(fā)揮課堂教育的主渠道的作用，開設(shè)了法制課，請法制副校長定期來校進行講座，通過板報、墻報、手抄報等多種形式開展法制宣傳，加強學生的法律意識。
2、開設(shè)了心理課，定期舉辦青春期心理講座，介紹心理健康的知識，教給學生心理調(diào)節(jié)的方法，開放心理咨詢室，解決個別學生的心理問題，通過各種形式的教育，促進學生心理健康。
3、結(jié)合當?shù)貙嶋H情況舉辦多種多樣的活動，激發(fā)學生熱愛學校，熱愛家鄉(xiāng)，熱愛國家、熱愛社會的情感。例如我們4月份開展了隊形隊列比賽、廣播體操比賽，拔河比賽，豐富了廣大學生的課余生活，增強了班集體的凝聚力；5月，開展全?！坝啦笔殖瓐蟊荣?，讓學生關(guān)注時事，了解熱點。6月組織學生進行感恩系列活動，旨在讓學生有一顆感恩之心，有一個健康的靈魂。在這些社會實踐活動中，學生既受到了深刻的品德教育，也提高了自己的社會實踐能力，可謂是一石雙鳥。
4、著力推進校園文化建設(shè)，開展豐富多彩的文體活動，營造良好的學習環(huán)境。在教學樓走廊內(nèi)及教室內(nèi)懸掛名人名言，在教室門上張貼溫馨提示，時時處處給學生以熏陶感染。開展豐富多彩的活動，能展示新世紀我校團員學生的意氣風發(fā)，朝氣蓬勃的青春風采，能引導青少年樹立健康、文明、積極向上的理想情操，組織學生觀看大型音樂舞蹈史詩《復興之路》感受國家繁榮昌盛的喜悅，樹立民族自尊心和自豪感；積極組織學生參加第四屆全國青少年書信大賽，提高學生的文化素養(yǎng)；開展“四個一”教育活動。
“四個一”即節(jié)約“一滴水”、“一張紙”、“一粒米”、“一度電”，讓全校學生有一個全面的認識，讓每一位同學能在日常生活中積極實踐“四個一”活動，與此同時校團委協(xié)助政教處負責學校的衛(wèi)生檢查工作，通過檢查評比工作，促進了師生重視并做好學校衛(wèi)生工作，提高了學生團員的環(huán)保意識。這些工作的展開，大大改善了學校的環(huán)境衛(wèi)生，為師生的教學工作提供優(yōu)美的環(huán)境。舉辦“中華經(jīng)典，傳承華夏文明，與經(jīng)典同行，做龍的傳人”的誦讀系列活動，通過活動，學生感受到了中華文化的博大精深，同時受到了深刻的品德教育，也提升了文化素養(yǎng)。開展文明宿舍的評比活動，加強對內(nèi)宿生的管理，培養(yǎng)團結(jié)向上的班集體，通過這些活動的開展改善宿舍的紀風、衛(wèi)生，為住宿生的休息提供有力保障；配合學校巡邏隊，加強學生課間時間和自修時間的組織紀律管理，成立學校巡邏隊后，學校做到隨時有教師管理學生，學生抽煙、打架、曠課、遲到、早退等現(xiàn)象幾乎沒有了，學校紀風、學風得到根本性的好轉(zhuǎn)。
1、建設(shè)學習型團組織
從團組織成員特點來看，團組織由青年學生組成，成長和發(fā)展是學生的根本需求，學習是他們的首要任務(wù)。從團組織學習方式來看，團的學習主要是在實踐中學習，實踐、工作和學習不可分離。實踐中，我們注重在團的工作和建設(shè)中進一步突出學習的職能，不斷將學習的優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為組織的優(yōu)勢，增強共青團組織的生機和活力，使共青團組織的工作更適應(yīng)時代發(fā)展的要求。
2、著力幫助團員青年樹立正確的成才觀
自我超越是一項關(guān)注個人成長的修煉。具有自我超越意識的人，能夠認知其自身真正的愿望，并為實現(xiàn)此愿望不斷擴展其能力。因此，激發(fā)青年學生成長成才的主觀愿望，開展對青年學生成才觀的正確引導，是開展學習型團組織建設(shè)的前提和基礎(chǔ)。在學習型組織建設(shè)中，必須始終堅持以社會主義核心價值體系引領(lǐng)教育青年學生，并幫助他們樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，引導他們把個人成長與祖國發(fā)展緊密聯(lián)系起來；以貼近實際、貼近生活、貼近青年的方式，提高思想政治教育的吸引力、感染力。
3、著力改善團干部工作方法
班團干部是團組織實現(xiàn)各項職能的保證，也是我校團組織建設(shè)的核心骨干。因此，抓好團干部的學習培訓是建設(shè)學習型團組織的首要環(huán)節(jié)，要著力強化團干部的責任意識，樹立以學生為本的工作理念，提升團干部個人魅力，優(yōu)化團干部工作方法。
我校團隊工作的成績是顯著的，保護和促進了我校青少年的健康成長提高了青少年的思想道德素質(zhì)和科學文化素質(zhì)。我們自豪地認為我校團委是我校黨支部的得力助手。
1、團組織的影響力或吸引力不夠，師生對團委舉辦的活動關(guān)注不夠。如舉行演講賽時，團委布置的是先在班內(nèi)舉行比賽，選出優(yōu)秀的學生參加學校的決賽，可結(jié)果是有50%的班級不在班里舉行比賽直接定下學生參加學校的比賽，這就把其他學生參加活動的機會剝奪了，也就失去了本次活動的意義。
2、應(yīng)試教育模式與觀念仍制約著領(lǐng)導、師生、家長，中考的壓力使學生學習緊張，特別是快考試時，學生就根本沒有活動的時間，都被老師們占去了，從而也導致我們的活動不能面向全體學生。
3、缺乏活動資金。我們校團委沒有活動資金，有時候有些活動我們做出計劃來了，可得不到學校的支持所以也只能選擇放棄。
4、中學團組織力量薄弱，缺乏專職團干，還有團組織在學校中是位低言輕，不受重視的。
5、如何按照實踐育人的要求開展團隊活動；如何根據(jù)不同層次未成年人的特點開展工作；如何抓住時機整合資源，開展主題宣傳教育活動等問題存在不同的認識，甚至誤解，學生的德育活動基地的建設(shè)；學生在遠足活動時的安全保障等。
我也是一名老團干了，我真心希望上級領(lǐng)導能協(xié)調(diào)各級領(lǐng)導，使我們的基層領(lǐng)導重視我們團的工作，認識我們團工作的重要性，在撥活動經(jīng)費時也能想到團支部，給我們團組織制定一個科學的評估標準和評估體系，也應(yīng)加強對基層團工作的督查力度，為我們基層的團干提供學習和交流的平臺。
我校團總支在管理服務(wù)工作中以“一切為了學生、為了一切學生、為了學生的一切、為了學生的一生”為宗旨，以班團組織的建設(shè)為切入點，建立起有效的管理體系，形成良好學習發(fā)展空間，通過用豐富的活動，扎實的培訓，細致的工作為學校增添了一道亮麗的風景，成為學校德育工作中不可或缺的一部分。在今后的工作中，我們將繼續(xù)努力，為營造更加健康和諧的學習氛圍而努力進取！
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