最熱護(hù)理科研心得(案例19篇)

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最熱護(hù)理科研心得(案例19篇)
時(shí)間:2023-11-01 16:21:29     小編:FS文字使者

在人生的道路上,我們會面臨許多選擇和抉擇。了解總結(jié)的目的和意義是寫好一份總結(jié)的首要條件。大家可以通過閱讀范文,了解總結(jié)的基本要素和結(jié)構(gòu),提高自己的總結(jié)能力和水平。

護(hù)理科研心得篇一

第一段:護(hù)理科研意義及背景(引入部分)

護(hù)理科研作為一種科學(xué)研究方法,在護(hù)理領(lǐng)域的重要性日益凸顯。護(hù)理科研的目的是為了提高護(hù)理實(shí)踐的質(zhì)量,提供更好的護(hù)理服務(wù),以及為護(hù)理實(shí)踐提供科學(xué)依據(jù)。近年來,隨著醫(yī)療技術(shù)的發(fā)展和人們對健康需求的不斷提升,護(hù)理科研的重要性愈發(fā)凸顯。本文就我在護(hù)理科研中的一些心得體會進(jìn)行分享。

第二段:科研理論與實(shí)踐的結(jié)合(科研初期的體會)

在我進(jìn)行護(hù)理科研的初期階段,最大的體會就是要將科研理論與實(shí)踐有機(jī)結(jié)合起來。理論是科研的基礎(chǔ),但僅僅停留在理論層面是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。我通過在護(hù)理實(shí)踐中積極探索,發(fā)現(xiàn)了許多與實(shí)踐相結(jié)合的科研思路。例如,在研究疾病防控措施時(shí),我不僅僅從書本中尋找研究資料,還深入實(shí)地觀察和參與了相關(guān)工作,這使我對疾病防控的科研工作有了更加全面和深入的了解。將理論與實(shí)踐結(jié)合,使我的科研工作更加有針對性和實(shí)用性。

第三段:團(tuán)隊(duì)合作與學(xué)術(shù)交流(科研中期的體會)

在護(hù)理科研的中期階段,我深刻體會到了團(tuán)隊(duì)合作和學(xué)術(shù)交流的重要性。進(jìn)行護(hù)理科研通常需要多個(gè)領(lǐng)域的知識和技術(shù)的支持,而一個(gè)人的力量往往是有限的。我通過參與護(hù)理科研團(tuán)隊(duì),在與團(tuán)隊(duì)成員的合作中深化了對科研的理解和技能。我們互相啟發(fā),共同探討問題,不僅提高了研究的質(zhì)量,還加深了對科研的熱愛。此外,通過參加學(xué)術(shù)交流會議和撰寫學(xué)術(shù)論文,我發(fā)現(xiàn)了學(xué)術(shù)界的熱情和創(chuàng)新精神。學(xué)術(shù)交流為我提供了廣闊的平臺,讓我有機(jī)會向他人學(xué)習(xí)和分享自己的科研成果。

第四段:自我成長與研究實(shí)踐(科研后期的體會)

在護(hù)理科研的后期階段,我深刻體會到科研帶給我的成長和改變??蒲泄ぷ鞑粌H僅是一種任務(wù),更是一次自我提升和追求卓越的過程。通過不斷鉆研文獻(xiàn)、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)的分析和科學(xué)討論,我的專業(yè)知識和科研能力得到了大幅提升。在具體的護(hù)理實(shí)踐中,我也能更好地運(yùn)用科學(xué)研究的成果,為患者提供更好的護(hù)理服務(wù)。此外,科研工作給予我了諸多機(jī)會,讓我更深入地了解護(hù)理領(lǐng)域的前沿動態(tài)和新技術(shù)發(fā)展。

第五段:未來展望與總結(jié)(總結(jié)部分)

在護(hù)理科研的過程中,我不僅汲取了豐富的知識,提高了專業(yè)技能,還培養(yǎng)了科學(xué)研究的思維方式和創(chuàng)新能力。盡管護(hù)理科研的道路并不容易,但我深信只要堅(jiān)持不懈,就一定能夠收獲豐厚的成果。未來,我將繼續(xù)努力,為護(hù)理事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量,為患者提供更優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。

通過護(hù)理科研,我深刻體會到了將理論與實(shí)踐相結(jié)合的重要性,學(xué)會了團(tuán)隊(duì)合作與學(xué)術(shù)交流,在不斷的研究實(shí)踐中自我成長與提升。我相信,只要堅(jiān)持不懈,勇于探索,護(hù)理科研將不斷邁上新的臺階,為護(hù)理事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)更大的力量。

護(hù)理科研心得篇二

近日,我有幸參加了一場醫(yī)學(xué)護(hù)理科研講座。這場講座的主題是“護(hù)理科研在臨床實(shí)踐中的應(yīng)用”,吸引了許多醫(yī)學(xué)護(hù)理專業(yè)的同學(xué)和從業(yè)者。通過這次講座,我深刻體會到醫(yī)學(xué)護(hù)理科研的重要性以及其對改善臨床護(hù)理工作的直接影響。

第二段:講座內(nèi)容回顧

首先,講座的主講人是一位經(jīng)驗(yàn)豐富的護(hù)理學(xué)教授,她向我們介紹了醫(yī)學(xué)護(hù)理科研的基本概念和方法。她詳細(xì)講解了護(hù)理科研的研究流程和數(shù)據(jù)分析方法,還分享了一些她自己在科研過程中遇到的問題和解決方案。此外,她還提到了一些關(guān)于科研設(shè)計(jì)的原則和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),例如樣本選擇的重要性和多因素分析的應(yīng)用。通過聽講座,我們對醫(yī)學(xué)護(hù)理科研有了更加清晰的認(rèn)識。

第三段:科研與臨床實(shí)踐的關(guān)系

我深刻認(rèn)識到科研與臨床實(shí)踐之間的密切關(guān)系??蒲械哪繕?biāo)在于發(fā)現(xiàn)護(hù)理實(shí)踐的問題并提供科學(xué)依據(jù),而臨床實(shí)踐則是將科研成果應(yīng)用于具體的護(hù)理工作當(dāng)中。只有把科研成果與臨床實(shí)踐相結(jié)合,才能夠真正提高護(hù)理服務(wù)的質(zhì)量和效果。我深感自己在護(hù)理實(shí)踐中應(yīng)更加注重科學(xué)性,不斷學(xué)習(xí)科研方法,將科研應(yīng)用于實(shí)踐中。

第四段:啟示與收獲

從這次講座中,我收獲了許多啟示。首先,我了解到好的科研設(shè)計(jì)是一個(gè)成功的科研項(xiàng)目的基礎(chǔ)。在進(jìn)行科研之前,我們要明確研究目的和問題,合理設(shè)置研究方法和方案,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和可信性。其次,我認(rèn)識到科研需要耐心和堅(jiān)持??蒲胁皇且货矶偷?,需要進(jìn)行大量的文獻(xiàn)查閱、實(shí)地調(diào)查和數(shù)據(jù)整理分析。只有經(jīng)過科學(xué)系統(tǒng)的研究才能夠有力地支持臨床護(hù)理實(shí)踐的提升。最后,我明白了在科研中要注重交流與合作??蒲胁皇莻€(gè)人的事情,而是需要團(tuán)隊(duì)協(xié)作的過程。只有與同行交流、分享經(jīng)驗(yàn),才能相互學(xué)習(xí)與成長。

第五段:總結(jié)

通過這次醫(yī)學(xué)護(hù)理科研講座,我對醫(yī)學(xué)護(hù)理科研有了更加深入的理解??蒲惺翘岣咦o(hù)理服務(wù)質(zhì)量和水平的有效途徑,它起到橋梁和紐帶的作用,將理論與實(shí)踐相結(jié)合。我們要積極參與科研,不斷學(xué)習(xí)和運(yùn)用科研方法,將科研成果應(yīng)用于臨床實(shí)踐中,為患者提供更好的護(hù)理服務(wù)。我相信,通過豐富的科研實(shí)踐,未來的醫(yī)學(xué)護(hù)理事業(yè)將迎來更加廣闊的發(fā)展空間。

護(hù)理科研心得篇三

近日,我有幸參加了一場醫(yī)學(xué)護(hù)理科研講座。在這次講座中,我深刻感受到了科研的重要性和對護(hù)理事業(yè)的積極影響。下面我將就這次講座的內(nèi)容和收獲作一番總結(jié)和體會。

首先,本次講座向我們介紹了科研的意義及其在醫(yī)學(xué)護(hù)理領(lǐng)域的應(yīng)用。通過科學(xué)的研究方法和手段,我們能夠更全面地了解疾病的發(fā)病機(jī)制和進(jìn)展規(guī)律,有力地指導(dǎo)臨床治療。通過有效的數(shù)據(jù)分析和研究成果的推廣,我們能夠在護(hù)理實(shí)踐中提供更安全、更有效的護(hù)理服務(wù)。而科研成果的不斷推陳出新,也能夠?yàn)樽o(hù)理工作提供更多的發(fā)展方向,推動護(hù)理學(xué)科的進(jìn)步。

其次,講座提到了科研的方法和過程。科研并非只是做實(shí)驗(yàn)和收集數(shù)據(jù),更是一個(gè)系統(tǒng)性的過程。首先,我們需要選擇一個(gè)合適的研究主題,并明確研究目的和重要性。其次,我們需要制定科學(xué)合理的研究設(shè)計(jì),選擇適當(dāng)?shù)难芯糠椒ê筒蓸訉ο?。接下來,我們要進(jìn)行數(shù)據(jù)收集和統(tǒng)計(jì)分析,并對結(jié)果進(jìn)行解讀。最后,我們需要將研究成果進(jìn)行總結(jié)和歸納,并進(jìn)行學(xué)術(shù)交流和推廣。通過這個(gè)過程,我們能夠不斷完善科研方法和技巧,提高科研實(shí)踐的質(zhì)量和效果。

除此之外,講座還提到了科研中的一些常見問題和解決方案??蒲羞^程中常常會遇到樣本選擇不合理、數(shù)據(jù)質(zhì)量差、統(tǒng)計(jì)方法不準(zhǔn)確等問題,而這些問題的處理需要我們擁有扎實(shí)的專業(yè)知識和技術(shù)能力。此外,講座還鼓勵(lì)我們要勇于嘗試新的科研方法和手段,要敢于創(chuàng)新,不斷挑戰(zhàn)自己。

最后,我在這次講座中還學(xué)到了一個(gè)重要的道理,即科研需要團(tuán)隊(duì)合作。醫(yī)學(xué)護(hù)理科研的過程常常需要多學(xué)科的交叉合作,才能夠完成更復(fù)雜的研究項(xiàng)目。不同學(xué)科的專業(yè)人員能夠互補(bǔ)優(yōu)勢,相互協(xié)作,提高研究的質(zhì)量和深度。在團(tuán)隊(duì)中,每個(gè)人都扮演著不同的角色,通過交流和合作,我們能夠共同攻克科研難題,取得突破性進(jìn)展。

通過這次講座,我對醫(yī)學(xué)護(hù)理科研有了更深刻的認(rèn)識和理解。我明白了科研在提升護(hù)理服務(wù)質(zhì)量和推動護(hù)理學(xué)科發(fā)展中的重要作用。在今后的工作中,我將更加注重科研能力的培養(yǎng)和科研項(xiàng)目的參與,力爭為護(hù)理事業(yè)的發(fā)展做出更多的貢獻(xiàn)。

總之,這次醫(yī)學(xué)護(hù)理科研講座給我?guī)砹嗽S多啟發(fā)和幫助。通過了解科研的意義和方法,我明白了科研對護(hù)理領(lǐng)域的重要性。同時(shí),我也意識到了科研需要團(tuán)隊(duì)合作,需要我們擁有扎實(shí)的專業(yè)知識和技術(shù)能力。在今后的學(xué)習(xí)和工作中,我將更加注重科研能力的培養(yǎng),努力提高自己的專業(yè)素養(yǎng),為護(hù)理事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

護(hù)理科研心得篇四

護(hù)理科研管理制度 一、目的:通過科研,促進(jìn)護(hù)理理論和護(hù)理實(shí)踐的發(fā)展,推動護(hù)理學(xué)科發(fā)展和提高。

二、適用范圍:護(hù)理科研協(xié)作小組、臨床開展護(hù)理科研人員。

三、

要求:

1.護(hù)理部成立以護(hù)理部主任為組長的護(hù)理科研協(xié)作小組,定期召開會議,研究討論護(hù)理科研相關(guān)問題。

2.通過小組活動,制訂護(hù)理科研計(jì)劃,在科教指導(dǎo)下逐級申報(bào)。

3.指導(dǎo)臨床科室護(hù)理人員進(jìn)行科研活動,引導(dǎo)護(hù)士善于發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,向上級主管部門積極申報(bào),提高護(hù)士的科研能力。

4.科研協(xié)作小組成員對護(hù)理立項(xiàng)科研課題進(jìn)行跟蹤指導(dǎo),按科研進(jìn)度要求督促其按時(shí)完成。

5.做好護(hù)理科研檔案管理,將申報(bào)、結(jié)題、獲獎(jiǎng)?wù)n題全部資料進(jìn)行整理、存檔。

科研管理制度

護(hù)理科研年終工作總結(jié)年終

護(hù)理科研選題

護(hù)理科研工作匯報(bào)

護(hù)理管理制度 崗位職責(zé)

護(hù)理科研心得篇五

為了更好的提高我科室護(hù)理科研技術(shù)水平,提升護(hù)理人員科研意識,護(hù)理科研小組為開展護(hù)理科研工作做好如下計(jì)劃:

(1)護(hù)士長每5年主持一項(xiàng)科研課題;

(4)任護(hù)士期間鼓勵(lì)學(xué)習(xí)撰寫論文。

護(hù)理科研的發(fā)展大大推動兒科臨床??萍寄艿陌l(fā)展,促進(jìn)專科護(hù)理人才的培養(yǎng),提高了臨床護(hù)理人員的素質(zhì)。

護(hù)理科研心得篇六

護(hù)理科研是護(hù)士們提升自身專業(yè)水平和改善病患護(hù)理質(zhì)量的有效途徑。在進(jìn)行護(hù)理科研過程中,我也積累了一定的經(jīng)驗(yàn)和體會。以下是我對護(hù)理科研的心得體會。

第一段:確定研究課題

護(hù)理科研的第一步是確定一個(gè)合適的研究課題。在確定課題時(shí),我通常會參考護(hù)理實(shí)踐中遇到的一些問題或者與護(hù)理相關(guān)的熱點(diǎn)話題。同時(shí),我也會關(guān)注目前的研究熱點(diǎn)和前沿領(lǐng)域,以確定一個(gè)具有一定研究價(jià)值的課題。確立課題后,我通常會進(jìn)行文獻(xiàn)檢索和調(diào)研,深入了解已有的研究成果和研究現(xiàn)狀,從而為自己的研究提供理論依據(jù)。

第二段:制定研究設(shè)計(jì)

研究設(shè)計(jì)是護(hù)理科研的關(guān)鍵環(huán)節(jié)之一。在制定研究設(shè)計(jì)時(shí),我會考慮到研究目的、研究方法和研究對象等因素。根據(jù)具體的研究目的和要求,我通常會選擇合適的研究方法,如問卷調(diào)查、臨床觀察、實(shí)驗(yàn)研究等。同時(shí),我也會確定研究的樣本容量和數(shù)據(jù)收集方法,并盡量減少研究中的偏倚因素,以保證研究結(jié)果的可靠性和有效性。

第三段:數(shù)據(jù)的收集和分析

數(shù)據(jù)的收集和分析是護(hù)理科研的關(guān)鍵環(huán)節(jié)之一。在數(shù)據(jù)收集過程中,我通常會結(jié)合研究目的和方法,選擇合適的數(shù)據(jù)收集工具,并與實(shí)際情況相結(jié)合,以確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。在數(shù)據(jù)分析過程中,我通常會運(yùn)用統(tǒng)計(jì)學(xué)方法進(jìn)行數(shù)據(jù)的整理和分析,以獲取研究結(jié)果和結(jié)論,并進(jìn)行結(jié)果的驗(yàn)證和解釋。

第四段:撰寫科研論文

科研論文是護(hù)理科研的最終成果。在撰寫科研論文時(shí),我通常會采用結(jié)構(gòu)化的寫作方式,包括摘要、引言、方法、結(jié)果和討論等部分。在撰寫過程中,我會注意論文的語言表達(dá)和邏輯結(jié)構(gòu),遵循學(xué)術(shù)規(guī)范和要求。同時(shí),我也會參考前人的研究成果和經(jīng)驗(yàn),以提高自己的寫作水平和論文的質(zhì)量。

第五段:交流與分享

科研成果的交流與分享對于護(hù)理科研的推廣和應(yīng)用至關(guān)重要。在交流與分享過程中,我通常會選擇合適的學(xué)術(shù)會議和期刊,以展示自己的研究成果。同時(shí),我也會與同行進(jìn)行研究團(tuán)隊(duì)的交流與合作,以提高研究的深度和廣度。通過交流與分享,我能夠從其他人的研究中獲得啟示和靈感,同時(shí)也能夠?yàn)槠渌颂峁﹨⒖己徒梃b,以促進(jìn)護(hù)理科研的進(jìn)一步發(fā)展。

護(hù)理科研是提高護(hù)理質(zhì)量和照顧患者的重要方式之一。通過護(hù)理科研,我不僅提升了自身的專業(yè)水平,也為改善護(hù)理實(shí)踐做出了一定的貢獻(xiàn)。在今后的護(hù)理實(shí)踐中,我將繼續(xù)致力于護(hù)理科研的推進(jìn),并將科研成果應(yīng)用于實(shí)踐中,以更好地服務(wù)于廣大患者。

護(hù)理科研心得篇七

在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與支持下,護(hù)理部帶領(lǐng)全院護(hù)理人員齊心協(xié)力推進(jìn)護(hù)理科研工作,20**年在科研課題、學(xué)術(shù)論文、高新技術(shù)等方面取得新突破,現(xiàn)總結(jié)如下。

1、科研課題。

(1)申報(bào)四川省科技廳課題2項(xiàng),四川省衛(wèi)生廳縱向課題6項(xiàng)。

(2)撰寫標(biāo)書10份,婦產(chǎn)科及兒科各5份。護(hù)理部資助10項(xiàng)。

(3)產(chǎn)科向潔榮獲“2013年度中華醫(yī)學(xué)會圍產(chǎn)學(xué)分會圍產(chǎn)母嬰優(yōu)質(zhì)護(hù)理(全國僅10項(xiàng))科研基金”。

(4)產(chǎn)科向潔的《住院保胎孕婦抑郁狀況調(diào)查》和婦科陳靜的《婦科惡性腫瘤術(shù)后化療患者的團(tuán)體心理治療》榮獲“新加坡依耀基金科研項(xiàng)目”。

(5)國際組織課題《兒童自我報(bào)告結(jié)局測量系統(tǒng)在兒童癌癥人群中的測評》。

2、護(hù)理論文。

發(fā)表護(hù)理論文74篇,其中統(tǒng)計(jì)源及核心期刊63篇,3篇sci論文。其中婦產(chǎn)科33篇(核心及統(tǒng)計(jì)源24篇);門急診及供應(yīng)室6篇(核心及統(tǒng)計(jì)源6篇);兒科19篇(核心及統(tǒng)計(jì)源19篇);護(hù)理部16篇,發(fā)表2篇sci護(hù)理論文。

3.高新技術(shù)。

申報(bào)臨床醫(yī)療新技術(shù)3項(xiàng)。其中婦產(chǎn)科2項(xiàng),兒科1項(xiàng)。

4,專利申請。

申請國家新型實(shí)用專利22項(xiàng),獲得授權(quán)6項(xiàng)。

二、科研隊(duì)伍建設(shè)。

1、培養(yǎng)學(xué)科帶頭人。

新增成都護(hù)理學(xué)會常委1人(黃燕),羅碧如主任、趙秀芳副主任于12月成功競選連任婦產(chǎn)科及兒科專委會主任委員。羅碧如任中華婦幼保健協(xié)會助產(chǎn)專委會副主任委員,彭文濤任《中華護(hù)理教育》雜志編委。

為了活躍我院護(hù)理學(xué)術(shù)氛圍,進(jìn)一步提升護(hù)理科研水平,護(hù)理部于7月成立期刊俱樂部(journalclub),并于7月和11月舉辦兩期活動,為樂于從事研究的護(hù)理人員提供了很好的學(xué)習(xí)環(huán)境和交流平臺。

三、規(guī)范科研管理。

1、完善管理機(jī)制。

為了加強(qiáng)護(hù)理教學(xué)科研管理,根據(jù)四川大學(xué)教學(xué)科研工作要求,結(jié)合我院護(hù)理工作實(shí)際,于6月成立我院護(hù)理教學(xué)科研管理委員會,定期召開會議討論科研工作。本年度共受理各類項(xiàng)目申請10項(xiàng),組織開題報(bào)告1次。

4、健全激勵(lì)機(jī)制。

為提高全院護(hù)理人員的科研積極性,護(hù)理部對各類科研項(xiàng)目給予資助,對發(fā)表高質(zhì)量論文的個(gè)人予以獎(jiǎng)勵(lì)。

四、加強(qiáng)學(xué)術(shù)交流。

鼓勵(lì)學(xué)科帶頭人和學(xué)術(shù)骨干參加高水平學(xué)術(shù)會議,鼓勵(lì)各學(xué)科舉辦高水平的繼續(xù)教育項(xiàng)目及學(xué)術(shù)會議。本年度申報(bào)4項(xiàng)并舉辦5項(xiàng)國家級繼續(xù)教育項(xiàng)目,培訓(xùn)學(xué)員400余人。

分別于5月和6月外派護(hù)士長及護(hù)理骨干參加中華護(hù)理學(xué)會婦產(chǎn)科和兒科護(hù)理學(xué)術(shù)大會,彭文濤憑借《早產(chǎn)兒經(jīng)口喂養(yǎng)臨床研究》參加大會論文交流并榮獲優(yōu)秀論文獎(jiǎng),婦科陳靜就《婦科惡性腫瘤術(shù)后化療患者的團(tuán)體心理治療》一文進(jìn)行了大會發(fā)言。

外派1人赴美參加手術(shù)室學(xué)術(shù)會議,8人到香港參加護(hù)理管理學(xué)術(shù)會議、產(chǎn)時(shí)急救及助產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)級兒童血液疾病學(xué)術(shù)會議,馬晶晶在會上對《不同年齡患兒picc測量方法的研究》進(jìn)行了大會交流。

護(hù)理科研心得篇八

人性化護(hù)理工作在我院將進(jìn)兩年,其間全體護(hù)理人員逐步努力的去用心為患者提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù),讓患者從心底感到滿意。一年中各科室都推出了自己新的服務(wù)舉措。如:只要有人走進(jìn)辦公室就有一名護(hù)士起立去問候;從患者入院到出院健康教育個(gè)貫穿始終,對出院病人進(jìn)行家訪,婦產(chǎn)科送產(chǎn)婦出院等,使病人滿意度始終保持在89%以上,護(hù)理糾紛為零。護(hù)理投訴為零,提升了護(hù)理人員的意識和溝通技巧,并且在護(hù)理查房中也貫穿了以人性化的理念去護(hù)理病員,服務(wù)病員,從而提升了護(hù)理服務(wù)工作,得到了領(lǐng)導(dǎo)及患者的好評。

四、堅(jiān)持人才培訓(xùn)力度加大,提升人員素質(zhì)。

醫(yī)院的發(fā)展關(guān)鍵是否有人才,有了人才容易創(chuàng)新,容易出成績,在一年中全院業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)十次,各科每月堅(jiān)持學(xué)習(xí)2次;護(hù)理查房每科二次,全院大查房一次;每月護(hù)理技術(shù)考核一次,全部合格率100%;三基理論全院培訓(xùn)一次,考核一次;積極開展科研活動,內(nèi)科的科研論文已報(bào)送廠里參加創(chuàng)新項(xiàng)目評選,其它項(xiàng)目也初見成效;繼續(xù)再教育考核每季一次,從而提高了全體護(hù)理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),今年有三名護(hù)士長到太原省衛(wèi)生廳參加培訓(xùn),全體護(hù)士長參加了護(hù)理部組織的院感和護(hù)理新知識、新理論的培訓(xùn)。從而提高了她們的管理意識和管理水平,使我院的管理水平有了大的提升。

五、堅(jiān)持以護(hù)理質(zhì)量為主線,提升護(hù)理工作質(zhì)量。

以質(zhì)量求發(fā)展這是大家都明白的道理,認(rèn)真實(shí)施兩級網(wǎng)絡(luò)管理,職責(zé)明確,分工明確,每周、每月堅(jiān)持自查,抽查考核,及時(shí)反饋,及時(shí)整改。臨床科室告知程序隨時(shí)進(jìn)行抽查,晨會還進(jìn)行了三基理論提問,特別是護(hù)理病歷進(jìn)行及時(shí)檢查,不規(guī)范者及時(shí)反饋,使護(hù)理病歷的質(zhì)量逐月提高。從十月份起執(zhí)行了規(guī)范性護(hù)理查房,通過制定標(biāo)準(zhǔn)對各科每月護(hù)理查房進(jìn)行考評,提高大家的積極性,對業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,規(guī)避醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)起了積極的作用,院內(nèi)感染工作在護(hù)理檢查中也重點(diǎn)之一,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)提出,及時(shí)改正,杜絕了問題的再次發(fā)生。

一年中存在問題主要有以下幾個(gè)方面:

1.護(hù)理管理者的業(yè)務(wù)及管理水平需再提高,其管理創(chuàng)新意識欠佳。

2.護(hù)理人員積極進(jìn)取的精神還未充分調(diào)動起來,經(jīng)常是被動地去做。

3.科研工作是護(hù)理管理的薄弱項(xiàng)目。

5.流程及問題管理工作不到位。

總之在全年工作中,由于有院領(lǐng)導(dǎo)的支持和關(guān)心以及全體護(hù)理同仁們的齊心協(xié)力,使我院護(hù)理工作上了一個(gè)新的臺階,各方面有了一定進(jìn)步,基本達(dá)到了原計(jì)劃的目標(biāo)。

護(hù)理科研心得篇九

在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與支持下,護(hù)理部帶領(lǐng)全院護(hù)理人員齊心協(xié)力推進(jìn)護(hù)理科研工作,20xx年在科研課題、學(xué)術(shù)論文、高新技術(shù)等方面取得新突破,現(xiàn)總結(jié)如下。

一、科研工作取得的成績

1、科研課題

(1)申報(bào)四川省科技廳課題2項(xiàng),四川省衛(wèi)生廳縱向課題6項(xiàng)。

(2)撰寫標(biāo)書10份,婦產(chǎn)科及兒科各5份。護(hù)理部資助10項(xiàng)。

(3)產(chǎn)科向潔榮獲“20xx年度中華醫(yī)學(xué)會圍產(chǎn)學(xué)分會圍產(chǎn)母嬰優(yōu)質(zhì)護(hù)理(全國僅10項(xiàng))科研基金”。

(4)產(chǎn)科向潔的《住院保胎孕婦抑郁狀況調(diào)查》和婦科陳靜的《婦科惡性腫瘤術(shù)后化療患者的團(tuán)體心理治療》榮獲“新加坡依耀基金科研項(xiàng)目”。

(5)國際組織課題《兒童自我報(bào)告結(jié)局測量系統(tǒng)在兒童癌癥人群中的測評》。

2、護(hù)理論文

發(fā)表護(hù)理論文74篇,其中統(tǒng)計(jì)源及核心期刊63篇,3篇sci論文。其中婦產(chǎn)科33篇(核心及統(tǒng)計(jì)源24篇);門急診及供應(yīng)室6篇(核心及統(tǒng)計(jì)源6篇);兒科19篇(核心及統(tǒng)計(jì)源19篇);護(hù)理部16篇,發(fā)表2篇sci護(hù)理論文。

3.高新技術(shù)

申報(bào)臨床醫(yī)療新技術(shù)3項(xiàng)。其中婦產(chǎn)科2項(xiàng),兒科1項(xiàng)。

4,專利申請

申請國家新型實(shí)用專利22項(xiàng),獲得授權(quán)6項(xiàng)。

二、科研隊(duì)伍建設(shè)

1、培養(yǎng)學(xué)科帶頭人

新增成都護(hù)理學(xué)會常委1人(黃燕),羅碧如主任、趙秀芳副主任于12月成功競選連任婦產(chǎn)科及兒科專委會主任委員。羅碧如任中華婦幼保健協(xié)會助產(chǎn)專委會副主任委員,彭文濤任《中華護(hù)理教育》雜志編委。

2、培養(yǎng)護(hù)理科研人才

為了活躍我院護(hù)理學(xué)術(shù)氛圍,進(jìn)一步提升護(hù)理科研水平,護(hù)理部于7月成立期刊俱樂部(journalclub),并于7月和11月舉辦兩期活動,為樂于從事研究的護(hù)理人員提供了很好的學(xué)習(xí)環(huán)境和交流平臺。

三、規(guī)范科研管理

1、完善管理機(jī)制

為了加強(qiáng)護(hù)理教學(xué)科研管理,根據(jù)四川大學(xué)教學(xué)科研工作要求,結(jié)合我院護(hù)理工作實(shí)際,于6月成立我院護(hù)理教學(xué)科研管理委員會,定期召開會議討論科研工作。本年度共受理各類項(xiàng)目申請10項(xiàng),組織開題報(bào)告1次。

4、健全激勵(lì)機(jī)制

為提高全院護(hù)理人員的科研積極性,護(hù)理部對各類科研項(xiàng)目給予資助,對發(fā)表高質(zhì)量論文的個(gè)人予以獎(jiǎng)勵(lì)。

四、加強(qiáng)學(xué)術(shù)交流

鼓勵(lì)學(xué)科帶頭人和學(xué)術(shù)骨干參加高水平學(xué)術(shù)會議,鼓勵(lì)各學(xué)科舉辦高水平的繼續(xù)教育項(xiàng)目及學(xué)術(shù)會議。本年度申報(bào)4項(xiàng)并舉辦5項(xiàng)國家級繼續(xù)教育項(xiàng)目,培訓(xùn)學(xué)員400余人。

分別于5月和6月外派護(hù)士長及護(hù)理骨干參加中華護(hù)理學(xué)會婦產(chǎn)科和兒科護(hù)理學(xué)術(shù)大會,彭文濤憑借《早產(chǎn)兒經(jīng)口喂養(yǎng)臨床研究》參加大會論文交流并榮獲優(yōu)秀論文獎(jiǎng),婦科陳靜就《婦科惡性腫瘤術(shù)后化療患者的'團(tuán)體心理治療》一文進(jìn)行了大會發(fā)言。

外派1人赴美參加手術(shù)室學(xué)術(shù)會議,8人到香港參加護(hù)理管理學(xué)術(shù)會議、產(chǎn)時(shí)急救及助產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)級兒童血液疾病學(xué)術(shù)會議,馬晶晶在會上對《不同年齡患兒picc測量方法的研究》進(jìn)行了大會交流。

護(hù)理科研心得篇十

1、 護(hù)理質(zhì)量管理實(shí)行護(hù)理部---病區(qū)兩級質(zhì)控標(biāo)準(zhǔn),在上級領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下,科室質(zhì)量與安全管理小組依照質(zhì)控標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合本科室的實(shí)際情況進(jìn)行全面質(zhì)控。以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中的問題,及時(shí)改進(jìn),持續(xù)提高護(hù)理質(zhì)量。

2、 做好科室護(hù)理人員的相關(guān)培訓(xùn),針對薄弱環(huán)節(jié),做好重點(diǎn)督促檢查工作。學(xué)習(xí)醫(yī)院有關(guān)手術(shù)室護(hù)理質(zhì)量與安全管理的相關(guān)規(guī)章制度。

手術(shù)室護(hù)理質(zhì)量與安全主要從手術(shù)室消毒與隔離、病人安全、護(hù)理服務(wù)、醫(yī)療急救物品、藥品、設(shè)備完好管理、護(hù)理文書、標(biāo)本管理等方面進(jìn)行質(zhì)控。發(fā)現(xiàn)問題,分析原因,提出整改措施,進(jìn)行總結(jié)分析。并定期向有關(guān)部門匯報(bào)質(zhì)控小組活動情況。

上半年存在的主要問題有:

1、 護(hù)理文書書寫欠認(rèn)真,相關(guān)工作記錄本個(gè)別護(hù)理人員字跡潦草。

2、 藥品管理交接有時(shí)流于形式,未認(rèn)真檢查。

3、 勞動紀(jì)律有時(shí)松散,出現(xiàn)個(gè)別人員早會遲到現(xiàn)象

4、 病理標(biāo)本管理不規(guī)范。

5、 重點(diǎn)環(huán)節(jié)之間交接銜接不緊湊,個(gè)別急癥病人未佩戴腕帶。

1、加強(qiáng)對急救藥品、物品、設(shè)備的管理,嚴(yán)格仔細(xì)交接班,定位放置。

2、抽查核心制度落實(shí)情況。

3、加強(qiáng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)。無菌操作、院感、安全制度等方面的學(xué)習(xí)。

4、加強(qiáng)工作責(zé)任心的鍛煉,加大對低年資護(hù)士的培養(yǎng)力度。

5、護(hù)士長加大檢查力度,獎(jiǎng)懲舉措。

護(hù)理科研心得篇十一

首先感謝我的導(dǎo)師徐凌中教授在課題的研究過程中給予了我從課題設(shè)計(jì)、資料收集與整理、到論文的撰寫等全程的悉心指導(dǎo)和幫助,對導(dǎo)師付出的辛勤勞動致以最衷心的感謝和最誠摯的敬意。王興洲老師在資料的收集與整理、統(tǒng)計(jì)學(xué)分析等諸多方面給與的無私幫助和指導(dǎo),對本文的順利完成做出了巨大貢獻(xiàn);荊麗梅、楊學(xué)來等同學(xué)在資料收集與分析討論過程中提供了大量的無私幫助,給予了許多方便,在此表示感謝。

在現(xiàn)場資料收集過程中,xx市衛(wèi)生局、xx市疾病預(yù)防控制中心、xx市衛(wèi)生監(jiān)督所、文登市衛(wèi)生局、文登市衛(wèi)生防疫站、乳山市衛(wèi)生局、乳山市衛(wèi)生防疫站、榮成市衛(wèi)生局、榮成市衛(wèi)生防疫站的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)在現(xiàn)場組織協(xié)調(diào)方面給予了大力支持與幫助,在此一并表示衷心感謝。還要感謝在資料收集過程中,xx市各市(區(qū))參與本次調(diào)查的全體人員。

最后,特別感謝xx市衛(wèi)生局對本項(xiàng)目提供的特別資助以及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)給予的高度關(guān)注。

護(hù)理科研心得篇十二

隨著社會進(jìn)步,人們對質(zhì)量和服務(wù)有了越來越高的期望值,因此,提升護(hù)理質(zhì)量勢在必行,而且市場競爭也促使我們改變護(hù)理觀念,探索新的護(hù)理方法,去適應(yīng)市場需求[1]。優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的核心是全面履行護(hù)士職責(zé)和任務(wù),夯實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理,提供滿意服務(wù),把時(shí)間還給護(hù)士,還護(hù)士給患者。急患者之所急,想患者之所想,滿足患者之所需的主動護(hù)理服務(wù)。在開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的實(shí)踐中,從中我有如下體會與大家起分享。

轉(zhuǎn)變服務(wù)理念,改善服務(wù)態(tài)度

護(hù)理工作是集知識、才能、愛心、責(zé)任、禮儀于一體的技術(shù)性服務(wù)職業(yè)[2]。護(hù)理服務(wù)理念反映了護(hù)理人員對護(hù)理服務(wù)的理性認(rèn)識,全新的服務(wù)理念能改變護(hù)理人員的思維方式,轉(zhuǎn)變服務(wù)理念,變被動服務(wù)為主動服務(wù),在實(shí)施優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)期間,在護(hù)理部的帶領(lǐng)下,護(hù)士長多次組織科室護(hù)理成員召開會議認(rèn)真學(xué)習(xí)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工程文件,會議精神以及我院護(hù)理部的活動實(shí)施方案,統(tǒng)一認(rèn)識優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工程不僅僅是做生活護(hù)理的錯(cuò)誤認(rèn)識。優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)讓患者每天都能感受到家庭的溫馨。在這一工作模式下,改變了重技術(shù)、輕基礎(chǔ),重醫(yī)囑、輕護(hù)理的工作現(xiàn)狀,實(shí)施了新的整體護(hù)理模式[3]。改變了以往的功能制護(hù)理為責(zé)任制護(hù)理,責(zé)任制護(hù)理不僅從疾病的需要方面提供單純的'護(hù)理,還從人的心理、生理等各方面作為服務(wù)的模式進(jìn)行疾病的治療,把護(hù)理服務(wù)做到更優(yōu)質(zhì)化。

良好的服務(wù)態(tài)度及行為是提高護(hù)理質(zhì)量,為患者提供最佳服務(wù)的關(guān)鍵。首先,要求護(hù)士著裝標(biāo)準(zhǔn)整潔,精神飽滿,表情親切,態(tài)度和藹,言語輕柔,動作輕穩(wěn)。做到接待患者要有問候聲,操作配合要有感謝聲,不足之處要有道歉聲,巡視病房要有咨詢聲。我科以手術(shù)患者為主,更加需要溫馨、體貼的關(guān)懷,經(jīng)常的詢問患者的飲食情況,術(shù)后恢復(fù)狀況,生活上是否需要幫助等,不僅提高了患者的滿意度,也提高了護(hù)士的文化修養(yǎng),細(xì)節(jié)體現(xiàn)關(guān)愛,日常護(hù)理中護(hù)士一句輕聲的問候、一個(gè)真誠的微笑、一個(gè)關(guān)切的眼神,都是對患者的安慰,促進(jìn)了醫(yī)患關(guān)系的和諧。

務(wù)實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理,細(xì)化服務(wù)流程

基礎(chǔ)護(hù)理是以護(hù)理學(xué)為基本理論,基本知識和基本技能為基礎(chǔ),結(jié)合患者生理、心理特點(diǎn)和治療康復(fù)的需求,開展?jié)M足疾病治療、康復(fù)需要和盡可能的滿足患者各方面需求的護(hù)理。當(dāng)我第一次聽到優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)理念及“零陪護(hù)護(hù)理”精神時(shí),我心里充滿了疑惑、無助、惆悵,還有更多的不理解與難以接受,但在工作過程中通過在護(hù)士長的帶領(lǐng)學(xué)習(xí)下我開始從一開始的排斥到順從到欣慰的接受。開始的排斥是:讓我去給病人洗頭、洗腳、倒尿做這些讓我難以接受,順從:這是工作,我不得不做。但慢慢做來讓我欣慰的接受,因?yàn)槲覐闹畜w會到生活護(hù)理的學(xué)問,從服務(wù)中得到病人的感謝和贊揚(yáng),體會到了職業(yè)的價(jià)值。端正為患者服務(wù)的態(tài)度,提高全心全意為患者服務(wù)的意識,向高年資的老師請教經(jīng)驗(yàn),在它們的指導(dǎo)下掌握洗頭、洗腳、翻身、扣背等基礎(chǔ)護(hù)理的技巧,從中也學(xué)到了如何通過生活護(hù)理去觀察病情。其實(shí),只要愿意去學(xué),愿意去做,總能把事情做好。每每做來能得到患者及家屬的肯定,讓我充滿自信與欣慰。

提高護(hù)患溝通技巧。

我們科在護(hù)士長的帶領(lǐng)下積極學(xué)習(xí)衛(wèi)生部下發(fā)的三個(gè)文件,嚴(yán)格要求人人過關(guān)。通過組織學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)溝通技巧,達(dá)到與患者的有效溝通,使溝通貫穿于護(hù)理服務(wù)的始終。積極主動的向患者介紹自己,會微笑的向患者及家屬打招呼,會偶爾和病人或家屬開開小玩笑,在做各項(xiàng)基礎(chǔ)護(hù)理時(shí)耐心的向患者講解這么做對患者有什么好處,用自己的方式感染他們,讓他們放松心情,相互之間得到更多的理解與互助。

從“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)”活動開展后,責(zé)任制護(hù)理讓我有更多的機(jī)會深入了解病人。從新病人的入院介紹、飲食指導(dǎo)、到住院期間的用藥指導(dǎo)、術(shù)前宣教、術(shù)后指導(dǎo)、再到出院前的健康教育等等。通過耐心的向患者講解,宣教,讓病人住院有所收獲的同時(shí),也讓自己的工作有效順利進(jìn)行得到滿足。在與患者進(jìn)行溝通宣教時(shí),理論方面說起來簡單,但真正溝通起來還是需要隨機(jī)應(yīng)變,病房里形形色色的病人家屬都有,每個(gè)人的脾氣性格不同,當(dāng)病人及家屬對我們的工作有所誤解及不理解時(shí),我們應(yīng)該更多的理解病人及家屬的心情,換位思考一下,良好的態(tài)度很大程度的決定了交流的成敗。這也正是體現(xiàn)了“天下難事,必做于易;天下大事,必做于細(xì)”。

體會與思考

真正落實(shí)了以“患者為中心”,護(hù)士心中有患者,從護(hù)理評估到計(jì)劃,實(shí)施能夠始終圍繞患者的需求。

提高了護(hù)士的業(yè)務(wù)水平:護(hù)士給患者不僅提供疾病相關(guān)的健康知識,而且還把每一位患者的問題作為進(jìn)一步學(xué)習(xí)的機(jī)會和動力,從而不斷完善自己的專業(yè)知識與技能,提高了自身專業(yè)水平。每一位護(hù)士都能通過遇到問題,分析問題,解決問題的過程提高了自身護(hù)理能力,鍛煉了溝通技能,也在這樣的過程中不斷受到患者的肯定。

病房環(huán)境得到改善:由于責(zé)任護(hù)士不斷巡視,隨時(shí)整理床單元。有效督導(dǎo)陪護(hù)人員,使得病房更加整潔、舒適、有序、為患者創(chuàng)造了良好的修養(yǎng)環(huán)境。

患者滿意度提高:責(zé)任護(hù)士分床到護(hù),責(zé)任分工明確,與患者接觸更加緊密,主動服務(wù)意識增強(qiáng),建立了良好的護(hù)患關(guān)系,受到患者及家屬的好評。

自從開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)活動以來,我們不斷提高了自身的專業(yè)水平和自身素質(zhì)修養(yǎng),也得到患者的好評,但同時(shí)我們還存在的很多不足之處,今后,我會用心將工作做更好,不斷完善,深化優(yōu)質(zhì)護(hù)理工作,以病人為中心,為患者提供主動、全面、耐心、細(xì)致的護(hù)理服務(wù)。

參考文獻(xiàn)

[1]桂慧華,駱秋芳.特需病房護(hù)理服務(wù)文化的應(yīng)用[j].護(hù)理學(xué)雜志,,7(22):62—63.

[2]汪美玲,劉桌,湯東連,等.淺談護(hù)理管理者人際交往藝術(shù)[j].護(hù)理學(xué)雜志,,16(10):638—639.

[3]王建榮,皮英紅,馬燕蘭,等.我院開展“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”活動的實(shí)踐與效果[j].護(hù)理管理雜志,,10(9):611.

護(hù)理科研心得篇十三

關(guān)于護(hù)理科研論文的寫作規(guī)范。主要圍繞以下幾點(diǎn)來寫,選題的原則;格式要求;論文上交時(shí)間等。

一、選題要求

(一)選題的原則

能夠反映護(hù)理研究獨(dú)創(chuàng)的、新的研究成果,善于從醫(yī)學(xué)領(lǐng)域中的難點(diǎn)、疑點(diǎn)和空白點(diǎn)中選題,報(bào)道未發(fā)表過的或尚未研究透徹的新理論、新發(fā)現(xiàn)、新方法。注重實(shí)踐性,要選擇有研究價(jià)值及發(fā)展前途的主題。

2.畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))題目可圍繞學(xué)校擬定的題目選擇,也可自選認(rèn)為具有一定實(shí)用價(jià)值的、具有本學(xué)科知識、能力訓(xùn)練的題目。

3.所選題目要注意份量恰當(dāng)、難度適中,學(xué)生經(jīng)過努力可以在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))任務(wù)。

(二)題目分配原則與方法

1、分配原則

畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))內(nèi)容要求符合本專業(yè)教學(xué)大綱的要求,要求每人一題。

2、分配方法

(1)指導(dǎo)教師列出選題計(jì)劃。(2)學(xué)生根據(jù)自己的情況和興趣,圍繞列出的備選題目,在教師指導(dǎo)下選擇或擬定題目。內(nèi)容要結(jié)合臨床工作實(shí)際,不可出現(xiàn)抄襲和雷同現(xiàn)象。

二、指導(dǎo)教師

1.指導(dǎo)教師應(yīng)由教風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、學(xué)術(shù)業(yè)務(wù)水平較高、責(zé)任心強(qiáng)并具有實(shí)踐教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的中級及以上職稱的護(hù)理系教師或附屬醫(yī)院、實(shí)習(xí)醫(yī)院帶教老師。如因設(shè)計(jì)題目及課題的需要,可聘請所在醫(yī)院中級以上職稱的人員擔(dān)任指導(dǎo)教師,但要有學(xué)校本專業(yè)的教師參加聯(lián)系和指導(dǎo),以便掌握教學(xué)要求和畢業(yè)設(shè)計(jì)進(jìn)度,保證畢業(yè)設(shè)計(jì)的質(zhì)量。

2.為確保畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))質(zhì)量,每位指導(dǎo)教師所指導(dǎo)的學(xué)生人數(shù)一般不超過15人。

附:護(hù)理系中級及以上職稱教師信息

三、格式要求

(一)題目

要時(shí)可用副標(biāo)題來做補(bǔ)充說明(副標(biāo)題應(yīng)在正題下加括號或破折號另行書寫),宋體,小二,居中。

(二)作者信息

題目下要求寫清專業(yè)、班級、姓名、學(xué)號、指導(dǎo)教師(職稱、工作單位),宋體4號字。

(三)字?jǐn)?shù)

字?jǐn)?shù)不得少于3000字,要求微機(jī)打印、a4紙型,上下邊距2.5cm,左右邊距2.6cm,頁眉1.8cm,頁腳1.5cm。

(四)摘要

摘要是科研論文主要內(nèi)容的簡短、扼要而連貫的重述,必須將論文本身新的、最具特色的內(nèi)容表達(dá)出來(重點(diǎn)是結(jié)果和結(jié)論)。

1.摘要一般分成目的、方法、結(jié)果和結(jié)論四個(gè)欄目,規(guī)定250字左右。

2.摘要具有獨(dú)立性和完整性,結(jié)果要求列出主要數(shù)據(jù)及統(tǒng)計(jì)學(xué)顯著性。

3.一般以第三人稱的語氣寫,避免用“本文”、“我們”、“本研究”等作為文摘的開頭。

(五)關(guān)鍵詞

關(guān)鍵詞也叫索引詞,主要為了圖書情報(bào)工作者編寫索引,也為了讀者通過關(guān)鍵詞查閱需要的論文。

1.關(guān)鍵詞是從論文中選出來用以表示全文主題內(nèi)容的單詞或術(shù)語。

2.關(guān)鍵詞一般選取3~8個(gè)詞。每個(gè)詞之間應(yīng)留有空格加以區(qū)別。

3.關(guān)鍵詞通常位于摘要之后,引言之前。

(六)引言

引言(導(dǎo)言、序言)作為論文的開端,起綱領(lǐng)性作用,主要回答“為什么研究”這個(gè)課題。

1.引言的內(nèi)容主要介紹論文的研究背景、目的、范圍,簡要說明研究課題的意義以及前人的主張和學(xué)術(shù)觀點(diǎn),已經(jīng)取得的成果以及作者的意圖與分析依據(jù),包括論文擬解決的問題、研究范圍和技術(shù)方案等。

2.引言應(yīng)言簡意賅,不要等同于文摘或成為文摘的注釋。如果在正文中采用比較專業(yè)化的術(shù)語或縮寫詞時(shí),最好先在引言中定義說明。

3.字?jǐn)?shù)一般在300字以內(nèi)。

(七)正文

正文是科研論文的主體,包括材料、方法、結(jié)果、討論四部分內(nèi)容,其中某些部分(特別是方法和結(jié)果)可按需要列出小標(biāo)題,以使層次更加清晰。

1.材料材料是科學(xué)研究的物質(zhì)基礎(chǔ),需要詳細(xì)說明。

2.方法

(1)采用已有報(bào)道的方法只要注明文獻(xiàn)的出處即可,不必詳述其過程;若為有創(chuàng)意的方法,要詳細(xì)介紹創(chuàng)新之處,便于讀者依此重復(fù)驗(yàn)證;若是對常規(guī)方法作出改進(jìn)的,應(yīng)具體描述改進(jìn)部分及改進(jìn)的理由,同時(shí)也要注明原法的文獻(xiàn)出處。

(2)對于實(shí)驗(yàn)條件可變因素的控制方法(如放射免疫法的質(zhì)量控制)要加以詳細(xì)說明,以顯示本文結(jié)果的可靠性和準(zhǔn)確性。

(3)實(shí)驗(yàn)研究論文要設(shè)立陰性對照組和陽性藥物對照組,前者一般采用溶劑作為對照,后者選用被公認(rèn)的、確有療效的藥物,以驗(yàn)證實(shí)驗(yàn)方法的可靠性。

(4)實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)時(shí)應(yīng)考慮到每組有足夠的樣本數(shù)以滿足統(tǒng)計(jì)學(xué)處理的需要。

3.結(jié)果試驗(yàn)結(jié)果是論文的核心部分,這一部分要求將研究中所得到的各種數(shù)據(jù)進(jìn)行分析、歸納,并將經(jīng)統(tǒng)計(jì)學(xué)處理后的結(jié)果用文字或圖表的形式予以表達(dá)。

4.討論討論是結(jié)果的邏輯延伸,是全文的綜合、判斷、推理,從感性提升到理性認(rèn)識的過程,也是作者充分運(yùn)用自已對該領(lǐng)域所掌握的知識,聯(lián)系本課題的實(shí)踐,提出新見解、闡明新觀點(diǎn)之處。

(八)參考文獻(xiàn)

參考文獻(xiàn)要求引用作者親自閱讀過的、最主要的文獻(xiàn),包括公開發(fā)表的出版物、專利及其他有關(guān)檔案資料,內(nèi)部講義及未發(fā)表的著作不宜作為參考文獻(xiàn)著錄。

1.所列參考文獻(xiàn)一般不超過30條。

2.文內(nèi)標(biāo)注法:著錄時(shí)按文中引用文獻(xiàn)出現(xiàn)的先后順序用阿拉伯?dāng)?shù)字連續(xù)編號,直接引用作者全文的,文獻(xiàn)序號置于作者姓氏右上角方括號內(nèi)。

3.文獻(xiàn)序號作正文敘述的直接補(bǔ)語時(shí),應(yīng)與正文同號的數(shù)字并排,不用上角碼標(biāo)注。如:實(shí)驗(yàn)方法見文獻(xiàn)2或據(jù)文獻(xiàn)2報(bào)道。

4.著錄格式

(1)雜志:序號(頂格).作者.文章名.刊物名,年、卷(期)、起始頁碼.

如:

[1]劉康,季暉,李紹平,等.三種大鼠骨質(zhì)疏松模型的比較.中國骨質(zhì)疏松雜志,1998,4(4):13~18.

(2)書:序號(頂格).著者.書名.版次.出版地:出版社,出版年,起訖頁碼.

如:

四、論文上交時(shí)間

1.畢業(yè)論文于畢業(yè)考試當(dāng)天,由班長收齊,以班級為單位交護(hù)理系辦公室。畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))作為畢業(yè)考核的一項(xiàng)內(nèi)容,其質(zhì)量高低作為畢業(yè)參考。

2.論文要求不能出現(xiàn)抄襲現(xiàn)象,否則作廢處理。

護(hù)理科研心得篇十四

(2)醫(yī)后護(hù)理協(xié)作網(wǎng)在社區(qū)糖尿病病人的應(yīng)用研究。以上立項(xiàng)項(xiàng)目已如期開展。

2、今年完成市級的立項(xiàng)項(xiàng)目有:icu的微量注泵持續(xù)人工氣道濕化的應(yīng)用(已申請結(jié)題)。

1、2月份舉辦了xx年優(yōu)秀護(hù)理論文交流會。(xx年總共收到護(hù)理論文220篇,其中有9篇論文發(fā)表在省級刊物,9篇文章在大會上進(jìn)行交流,并給予獎(jiǎng)勵(lì))。

1、重點(diǎn)專科未完成科研、革新項(xiàng)目。xx、xx年各有1項(xiàng)目由于立項(xiàng)前考慮欠周到未能如期開展(骨科的主動功能鍛煉聯(lián)合靜脈泵預(yù)防骨折術(shù)后肢體腫脹深靜脈栓塞的效果觀察。急診科的數(shù)字化管理分區(qū)輸液)。

2、在省級刊物發(fā)表論文數(shù)及在核心刊物發(fā)表論文數(shù)達(dá)醫(yī)療質(zhì)量管理年要求。針對存在問題,今年繼續(xù)指導(dǎo)和管理護(hù)理科研工作,盡可能按計(jì)劃完成立項(xiàng)項(xiàng)目,爭取區(qū)級立項(xiàng)項(xiàng)目,并對不按計(jì)劃完成任務(wù)的科室,按獎(jiǎng)懲條例處罰,年終做好總結(jié),以此提高護(hù)理人員的理論水平和研究水平。

護(hù)理科研心得篇十五

隨著社會進(jìn)步,人們對質(zhì)量和服務(wù)有了越來越高的期望值,因此,提升護(hù)理質(zhì)量勢在必行,而且市場競爭也促使我們改變護(hù)理觀念,探索新的護(hù)理方法,去適應(yīng)市場需求[1]。優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的核心是全面履行護(hù)士職責(zé)和任務(wù),夯實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理,提供滿意服務(wù),把時(shí)間還給護(hù)士,還護(hù)士給患者。急患者之所急,想患者之所想,滿足患者之所需的主動護(hù)理服務(wù)。在開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的實(shí)踐中,從中我有如下體會與大家起分享。

轉(zhuǎn)變服務(wù)理念,改善服務(wù)態(tài)度

護(hù)理工作是集知識、才能、愛心、責(zé)任、禮儀于一體的技術(shù)性服務(wù)職業(yè)[2]。護(hù)理服務(wù)理念反映了護(hù)理人員對護(hù)理服務(wù)的理性認(rèn)識,全新的服務(wù)理念能改變護(hù)理人員的思維方式,轉(zhuǎn)變服務(wù)理念,變被動服務(wù)為主動服務(wù),在實(shí)施優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)期間,在護(hù)理部的帶領(lǐng)下,護(hù)士長多次組織科室護(hù)理成員召開會議認(rèn)真學(xué)習(xí)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工程文件,會議精神以及我院護(hù)理部的活動實(shí)施方案,統(tǒng)一認(rèn)識優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工程不僅僅是做生活護(hù)理的錯(cuò)誤認(rèn)識。優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)讓患者每天都能感受到家庭的溫馨。在這一工作模式下,改變了重技術(shù)、輕基礎(chǔ),重醫(yī)囑、輕護(hù)理的工作現(xiàn)狀,實(shí)施了新的整體護(hù)理模式[3]。改變了以往的功能制護(hù)理為責(zé)任制護(hù)理,責(zé)任制護(hù)理不僅從疾病的需要方面提供單純的護(hù)理,還從人的心理、生理等各方面作為服務(wù)的模式進(jìn)行疾病的治療,把護(hù)理服務(wù)做到更優(yōu)質(zhì)化。

良好的服務(wù)態(tài)度及行為是提高護(hù)理質(zhì)量,為患者提供最佳服務(wù)的關(guān)鍵。首先,要求護(hù)士著裝標(biāo)準(zhǔn)整潔,精神飽滿,表情親切,態(tài)度和藹,言語輕柔,動作輕穩(wěn)。做到接待患者要有問候聲,操作配合要有感謝聲,不足之處要有道歉聲,巡視病房要有咨詢聲。我科以手術(shù)患者為主,更加需要溫馨、體貼的關(guān)懷,經(jīng)常的詢問患者的飲食情況,術(shù)后恢復(fù)狀況,生活上是否需要幫助等,不僅提高了患者的滿意度,也提高了護(hù)士的文化修養(yǎng),細(xì)節(jié)體現(xiàn)關(guān)愛,日常護(hù)理中護(hù)士一句輕聲的問候、一個(gè)真誠的微笑、一個(gè)關(guān)切的眼神,都是對患者的安慰,促進(jìn)了醫(yī)患關(guān)系的和諧。

務(wù)實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理,細(xì)化服務(wù)流程

基礎(chǔ)護(hù)理是以護(hù)理學(xué)為基本理論,基本知識和基本技能為基礎(chǔ),結(jié)合患者生理、心理特點(diǎn)和治療康復(fù)的需求,開展?jié)M足疾病治療、康復(fù)需要和盡可能的滿足患者各方面需求的護(hù)理。當(dāng)我第一次聽到優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)理念及“零陪護(hù)護(hù)理”精神時(shí),我心里充滿了疑惑、無助、惆悵,還有更多的不理解與難以接受,但在工作過程中通過在護(hù)士長的帶領(lǐng)學(xué)習(xí)下我開始從一開始的排斥到順從到欣慰的接受。開始的排斥是:讓我去給病人洗頭、洗腳、倒尿做這些讓我難以接受,順從:這是工作,我不得不做。但慢慢做來讓我欣慰的接受,因?yàn)槲覐闹畜w會到生活護(hù)理的學(xué)問,從服務(wù)中得到病人的感謝和贊揚(yáng),體會到了職業(yè)的價(jià)值。端正為患者服務(wù)的態(tài)度,提高全心全意為患者服務(wù)的意識,向高年資的老師請教經(jīng)驗(yàn),在它們的指導(dǎo)下掌握洗頭、洗腳、翻身、扣背等基礎(chǔ)護(hù)理的技巧,從中也學(xué)到了如何通過生活護(hù)理去觀察病情。其實(shí),只要愿意去學(xué),愿意去做,總能把事情做好。每每做來能得到患者及家屬的肯定,讓我充滿自信與欣慰。

提高護(hù)患溝通技巧。

我們科在護(hù)士長的帶領(lǐng)下積極學(xué)習(xí)衛(wèi)生部下發(fā)的三個(gè)文件,嚴(yán)格要求人人過關(guān)。通過組織學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)溝通技巧,達(dá)到與患者的有效溝通,使溝通貫穿于護(hù)理服務(wù)的始終。積極主動的向患者介紹自己,會微笑的向患者及家屬打招呼,會偶爾和病人或家屬開開小玩笑,在做各項(xiàng)基礎(chǔ)護(hù)理時(shí)耐心的向患者講解這么做對患者有什么好處,用自己的方式感染他們,讓他們放松心情,相互之間得到更多的理解與互助。

從“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)”活動開展后,責(zé)任制護(hù)理讓我有更多的機(jī)會深入了解病人。從新病人的入院介紹、飲食指導(dǎo)、到住院期間的用藥指導(dǎo)、術(shù)前宣教、術(shù)后指導(dǎo)、再到出院前的健康教育等等。通過耐心的向患者講解,宣教,讓病人住院有所收獲的同時(shí),也讓自己的工作有效順利進(jìn)行得到滿足。在與患者進(jìn)行溝通宣教時(shí),理論方面說起來簡單,但真正溝通起來還是需要隨機(jī)應(yīng)變,病房里形形色色的病人家屬都有,每個(gè)人的.脾氣性格不同,當(dāng)病人及家屬對我們的工作有所誤解及不理解時(shí),我們應(yīng)該更多的理解病人及家屬的心情,換位思考一下,良好的態(tài)度很大程度的決定了交流的成敗。這也正是體現(xiàn)了“天下難事,必做于易;天下大事,必做于細(xì)”。

體會與思考

真正落實(shí)了以“患者為中心”,護(hù)士心中有患者,從護(hù)理評估到計(jì)劃,實(shí)施能夠始終圍繞患者的需求。

提高了護(hù)士的業(yè)務(wù)水平:護(hù)士給患者不僅提供疾病相關(guān)的健康知識,而且還把每一位患者的問題作為進(jìn)一步學(xué)習(xí)的機(jī)會和動力,從而不斷完善自己的專業(yè)知識與技能,提高了自身專業(yè)水平。每一位護(hù)士都能通過遇到問題,分析問題,解決問題的過程提高了自身護(hù)理能力,鍛煉了溝通技能,也在這樣的過程中不斷受到患者的肯定。

病房環(huán)境得到改善:由于責(zé)任護(hù)士不斷巡視,隨時(shí)整理床單元。有效督導(dǎo)陪護(hù)人員,使得病房更加整潔、舒適、有序、為患者創(chuàng)造了良好的修養(yǎng)環(huán)境。

患者滿意度提高:責(zé)任護(hù)士分床到護(hù),責(zé)任分工明確,與患者接觸更加緊密,主動服務(wù)意識增強(qiáng),建立了良好的護(hù)患關(guān)系,受到患者及家屬的好評。

自從開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)活動以來,我們不斷提高了自身的專業(yè)水平和自身素質(zhì)修養(yǎng),也得到患者的好評,但同時(shí)我們還存在的很多不足之處,今后,我會用心將工作做更好,不斷完善,深化優(yōu)質(zhì)護(hù)理工作,以病人為中心,為患者提供主動、全面、耐心、細(xì)致的護(hù)理服務(wù)。

護(hù)理科研心得篇十六

教師專業(yè)化是促進(jìn)教師發(fā)展的重要途徑??蒲惺墙處煂I(yè)化發(fā)展的重要途徑,是教師專業(yè)化的核心,是教師專業(yè)化成長的土壤。教育科研能力是小學(xué)教師必備的基本素質(zhì)。新課程理念下,教師要完成從“經(jīng)驗(yàn)型教師”到“研究型教師”的轉(zhuǎn)變,就必須提高教師的科研素養(yǎng),積極參與教育科研活動,從而全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。

一小學(xué)教師科研素養(yǎng)存在的問題

1.教師科研意識淡薄

科研意識是科研素質(zhì)的重要組織部分,強(qiáng)烈的科研意識能幫助教師形成良好的科研思維,提高自身專業(yè)素養(yǎng)。小學(xué)教師的科研意識普遍淡薄,對科研的認(rèn)識存在誤區(qū)。有些教師認(rèn)為科研就是寫論文評職稱,有些教師則熱衷于教育科研的光環(huán)效應(yīng),覺得能做些科研工作是在向“名師”邁進(jìn),有的則認(rèn)為教師的職責(zé)就是“傳道、授業(yè)、解惑”,搞科研是額外負(fù)擔(dān)。

2.教師缺乏科研能力

一些教師缺乏基本的教育科研理論、科研方法和科研能力。在知識儲備以及邏輯思維能力、論文撰寫能力、調(diào)查研究能力方面差強(qiáng)人意。

在資料信息收集和處理能力方面,一些教師缺乏系統(tǒng)、規(guī)范的信息素養(yǎng),信息意識和信息能力差,不能充分獲取科研信息資源,對互聯(lián)網(wǎng)的利用基本只限于使用搜索引擎,對收集到的信息不能進(jìn)行有效地篩選和使用。據(jù)調(diào)查,教師對收集來的資料,感到無從下手的比例為11.66%,采取拼接方式進(jìn)行處理的比例為66.30%,能夠熟練駕馭資料的比例僅為21.74%。

3.教師缺乏科研勇氣

搞學(xué)術(shù)科研型必須抵住市場經(jīng)濟(jì)條件下的各種誘惑,耐得住寂寞。部分小學(xué)教師雖然知道教師科研工作的重要性,具備一定科研意識和科研能力,但是對科研或望而卻步或淺嘗輒止,缺乏“板凳要坐十年冷”的'科研勇氣。

4.學(xué)校對科研不重視

學(xué)校沒有充分認(rèn)識到科研是學(xué)校發(fā)展的內(nèi)在動力,也是教師專業(yè)化發(fā)展的必由之路;沒有認(rèn)識到教學(xué)與科研是密切相關(guān)、相互促進(jìn)的兩個(gè)方面,認(rèn)為科研與考試成績、升學(xué)率的關(guān)系不直接,耗時(shí)長、見效慢、與學(xué)校當(dāng)前相利益矛盾。有的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)則是對教師沒有足夠的信心。

5.學(xué)校缺乏科研環(huán)境

學(xué)校除上級行政部門布置任務(wù)外,很少安排教師參與科研活動。由于得不到重視,科研活動需要的時(shí)間和科研環(huán)境便得不到保證,日常教學(xué)任務(wù)與科研發(fā)生矛盾,教師忙于備課、上課、批改作業(yè)、課后輔導(dǎo),無暇顧及科研。學(xué)校缺乏科研經(jīng)費(fèi)和文獻(xiàn)資料,沒有調(diào)動教師積極性的科研管理體制,缺乏協(xié)同研究的科研合力的科研氛圍。

二小學(xué)教師科研素養(yǎng)培養(yǎng)的對策

重視培養(yǎng)和提高小學(xué)教師的科研素質(zhì)和能力,使教師科研能力與小學(xué)教育協(xié)同發(fā)展,已成為影響學(xué)校發(fā)展和教師專業(yè)化的根本因素。

1.要樹立從事科研的信心

從事科研活動,要能忍受寂寞和挫折,磨煉良好的自制能力和堅(jiān)持不懈的精神。在最初從事科研時(shí),可以選擇適合自己研究能力和知識水平的科研項(xiàng)目進(jìn)行研究,避免直接從事難度較大的課題,首先培養(yǎng)科研興趣和科研信心。

2.要轉(zhuǎn)變對科研的認(rèn)識

第一,教師要克服認(rèn)為科研高不可攀的畏難情緒。通過學(xué)習(xí),了解各類科研管理制度和政策的學(xué)習(xí),關(guān)注和收集專業(yè)的最新研究動態(tài),逐步參與課題研究和技術(shù)應(yīng)用。

第二,學(xué)校要提高對科研重要性的認(rèn)識,明確科研是教育發(fā)展和教師發(fā)展的需要,不具備科研能力的教師,就會影響教學(xué)質(zhì)量的提高,影響學(xué)校發(fā)展。學(xué)校在新教師入職教育培訓(xùn)時(shí),要增加科研的培訓(xùn),鼓勵(lì)教師由“教書匠”向“專家型”教師轉(zhuǎn)化。

3.要提高科研能力

第一,提高信息搜索素養(yǎng),拓寬消息獲取渠道,充分利用網(wǎng)上大量的免費(fèi)教育網(wǎng)站、教育類論壇、數(shù)字化學(xué)術(shù)期刊、文獻(xiàn)數(shù)據(jù)庫來獲取科研信息資源的能力。提高對資源的鑒別、篩選、利用和評價(jià)能力。

第二,通過專家輔導(dǎo)和自學(xué)方式,提高課題選擇、項(xiàng)目申報(bào)、論文寫作等方面的能力,深入掌握教育學(xué)、心理學(xué)知識以及科學(xué)研究方法論等理論知識。

4.學(xué)校要改善科研環(huán)境

第一,學(xué)校要健全科研管理體制,在科研制度建設(shè)、科研條件改善等方面盡量提供保障,如增加科研經(jīng)費(fèi)投入,增加更多圖書和數(shù)字化資源。

第二,制定激勵(lì)機(jī)制,將科研成果與獎(jiǎng)金、福利、待遇等相結(jié)合,同時(shí)將科研與精神層面的榮譽(yù)感等相結(jié)合;將科研與教師職稱晉升、業(yè)務(wù)評優(yōu)掛鉤,促使教師從自身發(fā)展需要去關(guān)注科研。

第三,學(xué)校應(yīng)多開展課題研究活動,鼓勵(lì)教師參加學(xué)術(shù)交流,及時(shí)了解最新動態(tài)、提高認(rèn)識、開闊視野、加強(qiáng)教師的文字功底,以便將研究成果進(jìn)行展示,為科研工作打下一定的寫作基礎(chǔ)。

5.提倡“校本科研”策略

門或年級組的作用,敦促每一位老師參與研究,加強(qiáng)教師的互助合作,營造良好的科研氛圍。

參考文獻(xiàn)

[1]李瓊、王恒.小學(xué)教師的專業(yè)生涯發(fā)展類型:一項(xiàng)聚類分析[j].教師教育研究,(7)

[2]林宇.福建省小學(xué)教師開展教育科研現(xiàn)狀的調(diào)查報(bào)告[j].福建教育學(xué)院學(xué)報(bào),(7)

[3]武向榮.教師科研績效激勵(lì)機(jī)制研究——基于新制度經(jīng)濟(jì)學(xué)的視角[j].教師教育研究,(6)

護(hù)理科研心得篇十七

幼兒科研論文(一):關(guān)注大班幼兒經(jīng)驗(yàn)與水平,優(yōu)化集體教學(xué)活動中提問

【關(guān)鍵詞定義】

1、教學(xué)活動:教學(xué)活動通常指的是以教學(xué)班為單位的課堂教學(xué)活動。它是學(xué)校教學(xué)工作的基本形式。教學(xué)活動是一個(gè)完整的教學(xué)系統(tǒng),它是由一個(gè)個(gè)相互聯(lián)系、前后銜接的環(huán)節(jié)構(gòu)成的。教學(xué)活動的基本環(huán)節(jié)就是指教學(xué)活動這一個(gè)個(gè)各具不同功能的不同階段。

2、提問:從廣義上講是指一切有詢問形式或詢問功能的句子。從狹義上講是指教師提問,是指在一定的情境下,教學(xué)的一方為促進(jìn)學(xué)習(xí)而向教學(xué)的另一方拋出問題解決的任務(wù)并期望學(xué)生積極反應(yīng)并作答的一類教學(xué)行為。

【組內(nèi)現(xiàn)狀】

1、封閉性提問多,開放性提問少。

2、隨意性提問多,科學(xué)性、針對性提問少。

3、齊答個(gè)答多,引發(fā)幼兒討論交流少。

4、急于讓幼兒回答多,給予幼兒思考時(shí)間少。

5、問題數(shù)量多,高質(zhì)量提問少。

6、重復(fù)提問多,有效追問少。

【研究階段】

1、2015年9月:調(diào)查組員需求、分析組員現(xiàn)狀,制定專題研究工作計(jì)劃;收集相關(guān)理論基本知識,進(jìn)行個(gè)別和集體學(xué)習(xí)。

2、2015年10月:借助案例和實(shí)踐活動,對提問的層次水平進(jìn)行學(xué)習(xí)和梳理。

3、2015年11月:繼續(xù)借助案例和實(shí)踐活動,對提問的組織形式進(jìn)行學(xué)習(xí)和梳理。

4、2015年12月:繼續(xù)借助案例和實(shí)踐活動,對提問的實(shí)施要點(diǎn)進(jìn)行學(xué)習(xí)和梳理。

【研究背景】

l提高組內(nèi)教師觀察幼兒的意識和能力

l提高教師教學(xué)活動中提問能力

【研究目標(biāo)】

以大班幼兒集體教學(xué)活動為載體,研究集體教學(xué)活動中教師提問設(shè)計(jì)與組織,逐漸提高教師對集體教學(xué)活動中提問的能力。

【研究手段】

(1)理論學(xué)習(xí),扎實(shí)基礎(chǔ)

(2)預(yù)設(shè)活動,加強(qiáng)實(shí)踐

(3)論證思路,驗(yàn)證策略

【研究成果】

在幼兒園集體教學(xué)活動中,”有效提問“是重要的教育手段之一,是反映教師的教育能力與藝術(shù)能力的一個(gè)方面,更是激發(fā)幼兒主動參與活動,培養(yǎng)幼兒觀察能力、分析能力、思維能力,提高課堂教學(xué)效率的重要體現(xiàn)。

一、關(guān)注提問的不同層次水平,根據(jù)幼兒年齡特點(diǎn)靈活、適切地使用。

根據(jù)美國著名心理學(xué)家魯納曾經(jīng)說過:”教學(xué)活動是一種提出問題和解決問題的持續(xù)不斷的活動?!八岢觯禾釂柨梢罁?jù)學(xué)習(xí)目標(biāo)分為六個(gè)層次水平,分別是:知識水平的提問、理解水平的提問、應(yīng)用水平的提問、分析水平的提問、綜合水平的提問、評價(jià)水平的提問。

案例一:空隙的秘密

環(huán)節(jié)一:

今天我們要做個(gè)有趣的實(shí)驗(yàn),這些材料是什么?它們有什么不同?(知識水平)

環(huán)節(jié)二:

提問1:誰來說說你怎么裝的?你們都裝完了嗎?(知識水平)

提問2:為什么有人成功了,有人沒有成功?(分析水平)

討論:這些大石頭之間有什么?(知識水平)這些空隙還可以裝東西嗎?(應(yīng)用水平)怎樣才能把這些空隙裝滿?(綜合水平)

環(huán)節(jié)三:

這個(gè)東西誰家用過?誰來說一說?(理解水平)

案例一共運(yùn)用到了其中的五種提問層次水平,但這五種層次水平的難易度也是層層遞進(jìn)的,曹老師也是根據(jù)實(shí)際進(jìn)行恰當(dāng)預(yù)設(shè)和運(yùn)用的。知識水平的提問最簡單,但在一次活動中也要控制好使用次數(shù),不能濫用,尤其是大班幼兒。理解水平的提問,是通過回答問題反映幼兒的理解水平,在本次活動中的最后一個(gè)提問,也是在幼兒對本次活動目標(biāo)中說到的感知物體與物體之間空隙的現(xiàn)象,體驗(yàn)合理安排和利用空間給生活帶來便利的理解,從活動中的瓶子回歸到實(shí)際生活中。應(yīng)用水平的提問,是通過回答問題及操作活動反映幼兒對知識、概念的應(yīng)用情況。活動中的分析水平和綜合水平的兩種層次雖然數(shù)量不多,但對大班幼兒是有挑戰(zhàn)的,對目標(biāo)的達(dá)成也是起著關(guān)鍵作用的。

二、關(guān)注提問的各種組織形式,根據(jù)活動的需要和幼兒特點(diǎn)有的放矢地使用。

陶行知先生曾說過:”發(fā)明千千萬,起點(diǎn)在一問。“提問是教學(xué)活動的核心,

有效的提問能激發(fā)幼兒思維的積極性與創(chuàng)造性,反之則會降低教學(xué)的有效性。集體教學(xué)活動中,教師通過提出問題來促使幼兒想象和思考,因此,問題的設(shè)計(jì)和組織形式對幼兒理解活動內(nèi)容和要求、有效參與活動過程均有重要作用。希望通過對集體教學(xué)活動中提問的研究,能讓活動中的關(guān)鍵提問都成為”關(guān)鍵之處的點(diǎn)撥,問題之間的銜接、重點(diǎn)之處的強(qiáng)調(diào)、阻塞之處的疏通“.

案例一:蔬菜館

故事一:

教師:說說你選了什么菜?為什么選這種菜?

幼兒1:胡蘿卜,吃了眼睛會亮亮的。

幼兒2:我選了西紅柿,因?yàn)槲骷t柿蛋炒飯很好吃

教師:可以搭配其他菜吃。

幼兒3:青椒,青椒可以抗癌。

教師:這個(gè)菜有保健的作用。

故事一中,教師針對孩子們對蔬菜的選擇及原因面向群體拋出問題,以個(gè)別

邀請的形式請幼兒進(jìn)行回答。孩子們在一個(gè)個(gè)陳述理由時(shí),回顧了已有的知識經(jīng)驗(yàn),熟悉了活動中所涉及到的蔬菜種類,也對炒菜這一環(huán)節(jié)有了一個(gè)情景性的導(dǎo)入,一舉多得。教師在邀請個(gè)別孩子回答后,還對每個(gè)孩子的回答做了合理有效的回應(yīng),提升了孩子們的經(jīng)驗(yàn)。同樣的問題如果以開火車的方式請幼兒回答,可能就會因?yàn)樯倭朔治鲇懻摱挂粋€(gè)關(guān)鍵提問的價(jià)值被埋沒。

三、關(guān)注提問的實(shí)施要點(diǎn),確保每個(gè)提問做到有效。

巧提問能激發(fā)幼兒的創(chuàng)造積極性,陶行知先生說:”我們加入兒童中,便發(fā)現(xiàn)小孩子有力量,不但有力量,而且有創(chuàng)造力?!耙虼?,在教學(xué)活動中,啟迪幼兒智慧、引發(fā)幼兒思考是提問的關(guān)鍵。教師提問要目的明確,重點(diǎn)突出,以達(dá)到思維和語言的有機(jī)整合。

案例一:空隙的秘密

故事一:

師:今天,我們要做個(gè)有趣的實(shí)驗(yàn),這些材料是什么?它們有什么不同?

幼:有沙子、大石頭和小石子。

師:那它們有什么不同呢?

幼1:它們有的大有的小。

幼2:它們的重量是不一樣的、顏色也不一樣。

師:還有呢?

幼:它們的形狀也是不一樣的。

師:你們的小眼睛都很亮,發(fā)現(xiàn)了這三樣材料的大小、形狀、顏色、輕重都不同。

在故事一中,原本的提問是:今天,我們要做個(gè)有趣的實(shí)驗(yàn),看看我們桌上的實(shí)驗(yàn)材料是什么?比較一下這三樣材料,有什么主要的的不同之處?在這個(gè)提問中,不難發(fā)現(xiàn)只是兩個(gè)簡單的提問,然而卻顯得有些嗦,而修改后的'提問:今天,我們要做個(gè)有趣的實(shí)驗(yàn),這些材料是什么?它們有什么不同?孩子們很容易就能抓住關(guān)鍵提問,一是說出材料,二是說出它們的不同點(diǎn)。

總之,提問是完成教學(xué)任務(wù)的重要手段之一,好的提問藝術(shù),能使幼兒思維、想象、創(chuàng)造力充分發(fā)揮,完成預(yù)定的教學(xué)目的。除了上述所列的提問實(shí)施要點(diǎn),還有很多其他要點(diǎn),如:難易適度、符合年齡特點(diǎn),指向明確、緊扣目標(biāo),簡潔清晰、語言精準(zhǔn)等。教師在日常教學(xué)活動中,要不斷地更新提問意識,優(yōu)化提問質(zhì)量,使之在教學(xué)活動中,真正起到事半功倍的效果。

幼兒科研論文(二):以”我是小主人“活動為載體培養(yǎng)中班幼兒責(zé)任感的實(shí)踐研究

摘要

責(zé)任感的培養(yǎng)對于幼兒的心理健康和社會性發(fā)展具有十分重要的意義?!队變簣@教育指導(dǎo)綱要》中指出:”理解并遵守日常生活中基本的社會行為規(guī)則;能努力做好力所能及的事,不怕困難,有初步的責(zé)任感。“因此幼兒園作為實(shí)施幼兒教育的主陣地,肩負(fù)著開展幼兒園責(zé)任感教育、促進(jìn)幼兒責(zé)任感發(fā)展的任務(wù)。本研究通過調(diào)查發(fā)現(xiàn),目前中班幼兒在動手操作時(shí),依賴性強(qiáng),存在”有人幫我做“的想法;面對錯(cuò)誤時(shí),不敢負(fù)責(zé),總以”不是我的錯(cuò)“為借口;意見相左時(shí),互相爭吵,總以”我才是對的“為理由;參加活動時(shí),隨意性強(qiáng),抱著”和我沒關(guān)系“的心態(tài)等責(zé)任感發(fā)展方面的問題。同時(shí)發(fā)現(xiàn),教師觀念上較為重視幼兒責(zé)任感培養(yǎng),但教育教學(xué)中卻缺乏落實(shí);幼兒園多在集體教學(xué)活動中落實(shí)責(zé)任感培養(yǎng),方式單一;教師為”快速省時(shí)“剝奪了生活中培養(yǎng)幼兒責(zé)任感的機(jī)會等問題。本研究以”我是小主人“活動為載體,提出在”我是小主人“活動中樹立”我的事情我來做“的理念,強(qiáng)化自我責(zé)任感;在”我是小主人“活動中履行”我是班級值日生“的職責(zé),深化他人責(zé)任感;在”我是小主人“活動中激發(fā)”我為班級添光彩“的情感,萌發(fā)集體責(zé)任感等教師培養(yǎng)中班幼兒責(zé)任感的教育策略。通過研究,幼兒責(zé)任感顯著提高,教師專業(yè)水平得到發(fā)展。

一、問題的提出

在家庭教育中,現(xiàn)今4+2+1的家庭模式造成家長對孩子的”超負(fù)荷“的包攬和嬌慣,讓父母不太重視培養(yǎng)孩子的責(zé)任心,總是認(rèn)為孩子還很小,做不了,做不好當(dāng)孩子遇到一些事情的時(shí)候,父母總想替孩子完成,許多父母心甘情愿、盡其所有、盡其所能地替孩子做一切事,把孩子的責(zé)任擔(dān)到自己肩上,導(dǎo)致孩子們?nèi)狈?yīng)具備的責(zé)任心。

在日常的教育教學(xué)中,我們經(jīng)??吹?,幼兒來園隨意遲到;同伴發(fā)生爭執(zhí)時(shí),總是將責(zé)任推卸給同伴;收集的物品和調(diào)查表等總有孩子忘了拿來,甚至還有個(gè)別幼兒會說:”奶奶沒有給我拿。“……種種現(xiàn)象表明幼兒缺乏責(zé)任意識,怎樣來提高幼兒的責(zé)任感需要作為我們學(xué)前教育者眼前亟待改善的一項(xiàng)工作。

責(zé)任感對孩子的成長來說,是一種特殊的營養(yǎng),它可以促使人去努力完善自我,可以促使人奮發(fā)上進(jìn)。責(zé)任感教育能為幼兒今后的人際交往和社會發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)?!?-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》提出:”經(jīng)常給幼兒分配一些力所能及的任務(wù),要求他完成并及時(shí)給予表揚(yáng),培養(yǎng)他的責(zé)任感和認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度?!坝變鹤鳛樯鐣d體的一部分,良好的責(zé)任感將直接影響到今后在社會上的生存,幼兒良好的責(zé)任感促進(jìn)其社會化的發(fā)展,更有利于今后維護(hù)社會穩(wěn)定、促進(jìn)社會協(xié)調(diào)發(fā)展。而龐麗娟、姜勇等人的研究結(jié)果表明,除過失責(zé)任感外,在責(zé)任感的其他方面,4――5歲是幼兒責(zé)任感發(fā)展的關(guān)鍵期。因此本研究主要調(diào)查中班幼兒責(zé)任感現(xiàn)狀,進(jìn)行問題分析和梳理策略,提升中班幼兒的責(zé)任感。

二、研究的概況

(一)研究目的與內(nèi)容

1.研究目的

通過本班幼兒責(zé)任感發(fā)展現(xiàn)狀的基情調(diào)查、多維度宣傳動員、科學(xué)設(shè)計(jì)活動方案等系列研究與實(shí)踐,以”我是小主人“活動為載體,探索培養(yǎng)中班幼兒責(zé)任感培養(yǎng)的策略,全面和諧的提高中班幼兒的自我責(zé)任感、他人責(zé)任感和集體責(zé)任感。

2.研究內(nèi)容

(1)中班幼兒責(zé)任感發(fā)展現(xiàn)狀調(diào)查

(2)幼兒園在中班幼兒責(zé)任感培養(yǎng)中的問題及原因分析

(3)以”我是小主人“為載體,培養(yǎng)中班幼兒責(zé)任感的策略研究

(二)研究對象與方法

1.研究對象:中三班37位幼兒

2.研究方法:

(1)問卷調(diào)查法:對幼兒現(xiàn)有責(zé)任感進(jìn)行有目的、有計(jì)劃調(diào)查,概括出存在的問題,作為研究依據(jù);對幼兒參與”我是小主人“后的情況進(jìn)行調(diào)查,總結(jié)幼兒的進(jìn)步及有效措施。

(2)行動研究法:開展”我是小主人“實(shí)踐研究活動,以幼兒行為與表現(xiàn)為研究素材,尋找對策,歸納與提升教師的實(shí)踐指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)并積累資料。

(3)案例分析法:收集幼兒在參與”我是小主人“活動中產(chǎn)生責(zé)任感和付諸責(zé)任行為時(shí)的案例,概括提煉出有價(jià)值的經(jīng)驗(yàn),并加以推廣。

(4)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)法:在開展實(shí)踐和研究的基礎(chǔ)上,根據(jù)課題研究重點(diǎn)隨時(shí)積累素材,探索有效措施,梳理總結(jié)研究成果。

(三)研究時(shí)間與步驟

1.研究時(shí)間:2014.6-----2015.5

2.研究步驟:

第一階段:學(xué)習(xí)有關(guān)幼兒責(zé)任感養(yǎng)成和提升的理論,調(diào)查我班幼兒現(xiàn)有責(zé)任感的現(xiàn)狀,制訂合理的研究方案。

第二階段:組織活動,實(shí)施方案,及時(shí)調(diào)整。

第三階段:課題總結(jié)階段,整理資料、分析并撰寫課題總結(jié)。

(四)核心概念界定

1.”我是小主人“活動:它是一種載體,滲透在幼兒一日生活與學(xué)習(xí)中,是幼兒以”我是小主人“的角色參與各項(xiàng)提升責(zé)任感的活動。

2.幼兒自我責(zé)任感:是指幼兒作為個(gè)體的人對自身的存在和發(fā)展負(fù)責(zé)的一種情感。在幼兒園期間體現(xiàn)為:能夠基本照顧自己的飲食起居;了解自己在幼兒園的物品情況;自己能夠掌控自己的行為,具有自我管理意識,為自己做過的事情負(fù)責(zé)。

3.幼兒他人責(zé)任感:幼兒個(gè)體作為同伴關(guān)系組成部分,對他人行為和現(xiàn)狀預(yù)期負(fù)責(zé)的一種情感。在幼兒園期間具體體現(xiàn)為:關(guān)心愛護(hù)班級同伴;做事眼中有他人;不打擾他人;學(xué)會包容和尊重別人的想法。

4.幼兒集體責(zé)任感:幼兒對所在集體中應(yīng)做之事負(fù)責(zé)并盡力完成的一種情感。在幼兒園具體表現(xiàn)為:了解班級是一個(gè)集體;愛護(hù)集體的物品;樂于參加集體活動;團(tuán)結(jié)合作;為集體爭光。

三、研究結(jié)果

(一)中班幼兒責(zé)任感的現(xiàn)狀調(diào)查

為了更好地了解幼兒責(zé)任感方面的現(xiàn)狀,了解中班幼兒責(zé)任感發(fā)展情況,分析哪方面的責(zé)任感表現(xiàn)是現(xiàn)階段薄弱的?帶著這些問題,我設(shè)計(jì)了一張《幼兒責(zé)任感調(diào)查表》,選取本園16位中班教師了解中班幼兒責(zé)任感現(xiàn)狀。調(diào)查后發(fā)現(xiàn)中班幼兒責(zé)任感不容樂觀,具體分析如下:

1.動手操作時(shí),依賴性強(qiáng),存在”有人幫我做“的想法。在調(diào)查”幼兒是否能保管與整理自己的物品“時(shí),只有39%的幼兒能夠做到自己整理物品。如在來園活動中,當(dāng)孩子走進(jìn)教室,脫外套的幼兒總會將外套隨意放置或者直接給老師,想讓生活老師幫助掛衣服、整理衣服,只有極少數(shù)幼兒會主動將自己的衣服脫下掛好。由此可見,雖然到了中班但是幼兒的自我責(zé)任感不強(qiáng)。

2.面對錯(cuò)誤時(shí),不敢負(fù)責(zé),總以”不是我的錯(cuò)“為借口。調(diào)查中”對自己做過的事情負(fù)責(zé),勇于承認(rèn)錯(cuò)誤。“一欄顯示,能做到的幼兒只有29%,不到班級人數(shù)的三分之一。在平日的觀察中也發(fā)現(xiàn)班級物品有損壞時(shí),不少幼兒會跑來告訴老師哪個(gè)玩具壞了,可是在問到”是誰弄壞的?“”怎么弄壞的?“后,即使有的只是無意之失,也很少有幼兒會主動承擔(dān)是自己的行為導(dǎo)致的。幼兒自我責(zé)任感由此可見一斑。

3.意見相左時(shí),互相爭吵,總以”我才是對的“為理由。()調(diào)查表中可見,有49%的幼兒有時(shí)能做到”學(xué)會包容與尊重別人的行為與想法?!案?0%的幼兒不能做到”學(xué)會包容與尊重別人的行為與想法?!暗拇_,班級中時(shí)常會聽到有幼兒爭吵的聲音,”聽我的“”聽我的“”老師他不愿意和我玩“,不少孩子的心中只有自己,還不能站在他人的角度思考問題,缺乏他人責(zé)任感。

4.參加活動時(shí),隨意性強(qiáng),抱著”和我沒關(guān)系“的心態(tài)。調(diào)查表中呈現(xiàn)我們班只有43%的幼兒能做到”在競賽性游戲中有初步的集體榮譽(yù)感?!岸鄶?shù)幼兒參加比賽活動時(shí)抱著游戲的心態(tài)和對活動結(jié)果不在乎的態(tài)度。還未形成初步的集體責(zé)任感。

(二)幼兒園在中班幼兒責(zé)任感培養(yǎng)中的問題及原因分析

幼兒責(zé)任感發(fā)展是一個(gè)循序漸進(jìn)的過程,并且受多種因素的影響,其中最主要的因素來自于家庭和幼兒園,本研究主要關(guān)注幼兒園教育中對幼兒責(zé)任感培養(yǎng)情況,故只對幼兒園教育的相關(guān)因素進(jìn)行分析。

1.教師觀念上較為重視幼兒責(zé)任感培養(yǎng),但教育教學(xué)中卻缺乏落實(shí)

調(diào)查結(jié)果均顯示教師100%認(rèn)同責(zé)任感教育的必要性,但是在日常教育中卻出現(xiàn)和觀念不同的多種表現(xiàn)。幼兒責(zé)任感的培養(yǎng)應(yīng)滲透于在一日活動,是一種潛移默化的影響。但目前教師多關(guān)注幼兒的認(rèn)知和技能發(fā)展,忽視了這一非智力因素的培養(yǎng),如在日常觀察中發(fā)現(xiàn),學(xué)習(xí)活動中教師多關(guān)注教學(xué)目標(biāo)的達(dá)成,運(yùn)動活動中則更關(guān)注幼兒運(yùn)動技能的掌握,生活活動中關(guān)注生活能力的提升,游戲活動中關(guān)注幼兒游戲水平的發(fā)展,對幼兒責(zé)任感的培養(yǎng)較為忽視。

2.幼兒園多在集體教學(xué)活動中落實(shí)責(zé)任感培養(yǎng),方式單一

如,問卷調(diào)查結(jié)果顯示,78%的教師多在集體教學(xué)活動中培養(yǎng)幼兒責(zé)任感,一般會選用故事熏陶、談話活動、個(gè)案討論等載體進(jìn)行,這種方式多為口頭教育,而幼兒的學(xué)習(xí)方式為”在行動中學(xué)習(xí)“,所以,在集體教學(xué)雖能在一定程度上培養(yǎng)幼兒責(zé)任感,但并不是最適宜的教育方式。

3.教師為”快速省時(shí)“剝奪了生活中培養(yǎng)幼兒責(zé)任感的機(jī)會

如有的教師在開放問題中寫道:”我們知道責(zé)任感的培養(yǎng)對孩子非常重要,但是一日環(huán)節(jié)非常緊湊,孩子的慢動作和我們緊湊的節(jié)奏形成的矛盾,我們有時(shí)候會妥協(xié)后者,在教育行動中忽視了“.如在區(qū)角活動的整理環(huán)節(jié)中,到了活動結(jié)束的時(shí)間,部分幼兒的活動材料仍然沒有整理好,教師為了能更快的進(jìn)入下一個(gè)活動,為了節(jié)省時(shí)間,往往會代勞幼兒快速整理掉物品,或者由生活老師代為整理,這種行為直接剝脫了幼兒對自己行為負(fù)責(zé)的機(jī)會。

(三)以”我是小主人“活動為載體培養(yǎng)中班幼兒責(zé)任感的策略

1.”我是小主人“活動中樹立”我的事情我來做“的理念,強(qiáng)化自我責(zé)任感。

圖1:整理小能手提示卡

生活小主人。聚焦幼兒一日生活中的自理能力、自我服務(wù)的能力,開展生活小主人活動,鼓勵(lì)幼兒從來園開始自己的事情自己做,不會的事情學(xué)著做。得到進(jìn)步的孩子就能得到生活小主人的稱號。如日常生活中,我們在班級中設(shè)置了”整理小能手“稱號,通過鼓勵(lì)讓幼兒對自己的物品進(jìn)行整理,培養(yǎng)幼兒的個(gè)人責(zé)任感。如圖1所示,在”整理小能手“提示卡中,圖文并茂呈現(xiàn)”整理小能手“需要做的整理工作,提示幼兒及時(shí)整理好自己的物品。

運(yùn)動小主人。聚焦幼兒的健康體質(zhì)和在運(yùn)動中的意志品質(zhì),我們每天還會選出運(yùn)動小達(dá)人,如堅(jiān)持攀爬到最高峰的幼兒,摔倒了還能堅(jiān)持運(yùn)動的幼兒等。運(yùn)動小達(dá)人們能在排隊(duì)時(shí)做火車頭,享受因個(gè)人努力而獲得的特權(quán);而且可以做操時(shí)做小老師帶領(lǐng)大家做操。

游戲小主人。聚焦幼兒游戲中的規(guī)則踐行、主動交往等行為,在游戲分享時(shí)選出今天的游戲小達(dá)人。今天你遵守班級的游戲規(guī)則了嗎?今天你有沒有對伙伴說說好聽的話?和小伙伴分享玩具了嗎?孩子的心里都有自己心目中的游戲小達(dá)人。游戲小達(dá)人們能享受把自己喜歡的玩具借回家玩一個(gè)晚上的權(quán)利;可以在游戲前擁有選擇場地和材料的優(yōu)先權(quán)。

學(xué)習(xí)小主人。聚焦幼兒在集體活動和個(gè)別化學(xué)習(xí)中的興趣和行為習(xí)慣,鼓勵(lì)幼兒在學(xué)習(xí)活動中養(yǎng)成良好的傾聽習(xí)慣,學(xué)會控制自己的行為。學(xué)習(xí)活動之后,由孩子們選出學(xué)習(xí)小達(dá)人。學(xué)習(xí)小達(dá)人們能和喜歡的人一起午餐,或者首先使用最新的美工材料。

一系列的活動引導(dǎo)幼兒從他律轉(zhuǎn)化為自律,樹立成長觀,強(qiáng)化行為養(yǎng)成,提高對自己負(fù)責(zé)的能力。

2.”我是小主人“活動中履行”我是班級值日生“的職責(zé),深化他人責(zé)任感。

圖2:值日生公示欄

”三五成群“來值日,引導(dǎo)幼兒關(guān)注他人。秉著人人有機(jī)會并且合理分配組合的原則。我們商定以小組為單位,每周都由八名幼兒參與值日生工作,并在值日生展板中公示值日生人員,并且每周輪換一次,這樣就確保了人人參與,如圖2所示。值日生們在周一來園后先要對全班幼兒進(jìn)行上崗承諾再進(jìn)行正常履職,這樣原本對同伴、對班級關(guān)注極少的小朋友也熱情了起來。”值日生“讓每個(gè)孩子主動了起來,使每一個(gè)孩子都有了做班級小主人的機(jī)會。

畫面的呈現(xiàn),如圖3、圖4、圖5所示。

圖4:衛(wèi)生管理員

圖3:小小氣象員

”一本正經(jīng)“來交接,引導(dǎo)幼兒延續(xù)責(zé)任。周五放學(xué)前就是每周的值日生述職與交接的時(shí)間。值日生們說說一周以來的心得,可以是高興的,也可以是困惑的,讓同伴知道他們的勞動過程,體會勞動的辛苦。最后由本周值日生向下一周的值日生移交工作卡和任務(wù)卡,下周值日生需要在周末對任務(wù)卡的內(nèi)容進(jìn)行學(xué)習(xí)練習(xí)。

3.”我是小主人“活動中激發(fā)”我為班級添光彩“的情感,萌發(fā)集體責(zé)任感。

研目標(biāo),分任務(wù),感知個(gè)人在集體中的重要作用?;顒娱_展前應(yīng)針對幼兒年齡特點(diǎn)為全班幼兒制定一個(gè)共同的目標(biāo),目標(biāo)需要大家的共同努力才能完成,在活動的設(shè)計(jì)與安排時(shí),盡量給每個(gè)幼兒分派一個(gè)任務(wù),這樣孩子會感覺到自己存在的重要性。如:幼兒園開展的”小青蛙講故事“比賽活動中,每位幼兒作為班級的一份子,只要講故事本領(lǐng)夠大都有機(jī)會代表班級去比賽。活動中,講好故事就是我們大家努力完成的目標(biāo),每一位孩子都能為班級爭得榮譽(yù)。在講一講、比一比的過程中,讓孩子知道自己在集體中的重要作用。

圖6:表彰展板

明載體、巧激勵(lì),在合作中感受集體榮譽(yù)。在幼兒園一日活動中,選擇適合的活動載體,并運(yùn)用多種方式激勵(lì)和鼓勵(lì)幼兒,幫助幼兒萌發(fā)集體責(zé)任感,達(dá)到集體責(zé)任感培養(yǎng)的效果。如,在幼兒園開展的”紙袋大變身“活動,請每位幼兒和爸爸媽媽一起用紙袋進(jìn)行創(chuàng)作,最后和平行班級的伙伴比一比,看看哪個(gè)班級的寶貝參與人數(shù)多,作品呈現(xiàn)好。活動中”參與多,作品好“就是我們大家共同合作才能完成的目標(biāo),每一位孩子都制作紙袋并且制作精美才能勝利。通過活動前的激勵(lì),活動后的獎(jiǎng)勵(lì),讓幼兒在團(tuán)結(jié)和諧、活潑有序的活動中萌發(fā)進(jìn)一步集體責(zé)任感,并且教師及時(shí)在表彰欄中給共同目標(biāo)努力的幼兒表揚(yáng),如圖6所示。

重體驗(yàn),少介入,在實(shí)踐中深化集體責(zé)任意識。體驗(yàn)是提升幼兒集體責(zé)任感的有效方式,可以讓幼兒在親身參與實(shí)踐的過程中,形成直接和深刻的感受。如在即將舉行”升旗儀式“活動前,我給幼兒觀看了天安門廣場上莊嚴(yán)的升旗儀式,孩子們對解放軍叔叔們神氣又整齊的步伐佩服不已,產(chǎn)生了我們班級主持升旗儀式的時(shí)候也要這樣神氣的想法。那怎么踏步才能整齊和神氣呢?教師拋出問題后,放手讓幼兒自己討論與探索,從踏步神氣――統(tǒng)一姿勢――喊出口令。孩子們在親身體驗(yàn)的過程中不但萌發(fā)了集體責(zé)任感,并且為我們班級的集體榮譽(yù)而努力著。

”我為班級添光彩“特色活動采用階段活動機(jī)制即定期與不定期交叉進(jìn)行,活動形式多種多樣,可以體現(xiàn)在班級長效活動中、年齡段相關(guān)活動中、幼兒園大型活動中。集體責(zé)任感是在班級活動中形成和發(fā)展的,讓幼兒在參與活動的過程中增強(qiáng)主人翁意識,萌發(fā)集體責(zé)任感。

四、研究的成效

1、幼兒責(zé)任感顯著提高。在課題開展過程中,我們發(fā)現(xiàn)幼兒自我責(zé)任感、他人責(zé)任感、集體責(zé)任感都得到了明顯的提高,表現(xiàn)在:來園遲到的幼兒已經(jīng)從部分減少到個(gè)別;班級中的吵鬧聲少了,孩子們可以管理好自己的情緒,經(jīng)常保持著愉快的情緒;而且也樂于完成教師布置的任務(wù)。在與家長進(jìn)行溝通時(shí),了解到幼兒在家里也開始自覺地整理玩具了。特別讓我感動的是最近一次的早操比賽,為了能得到流動紅旗,那天,愛漂亮的幾個(gè)妹妹小朋友放棄了每天穿得皮鞋選擇了運(yùn)動鞋,幾個(gè)平時(shí)偷懶的小家伙最近做操時(shí)都比以前態(tài)度認(rèn)真、動作到位多了,讓我深深地被他們所擁有的集體榮譽(yù)感所感動。

2、教師的專業(yè)得到發(fā)展。通過對一些參考文獻(xiàn)的研讀,豐富自身的專業(yè)知識,提升了自己的專業(yè)水平。通過帶領(lǐng)幼兒開展各種社會獲得,逐漸形成了大教育觀的意識,日常更善于整合各方的教育資源用于教學(xué)?;顒訉?shí)施過程中,教師以身作則,為孩子做好榜樣。日常的指導(dǎo)也更凸顯觀察和支持,懂得使用各種方法記錄幼兒的進(jìn)步與成長,通過分析與思考,提出更有效地支持策略。

五、后續(xù)思考

1、以社會活動為拓展,爭做社會小主人。整合我園為方松街道家庭型志愿者實(shí)踐活動基地這一資源,宣傳與動員孩子們積極參加志愿者活動,如”環(huán)保小先鋒“垃圾分類入戶宣傳、”阿奈特在行動"交通文明小指揮項(xiàng)目等系列活動。這些活動可以真正讓孩子們走出校門,走進(jìn)社會,在主動參與履行責(zé)任的實(shí)踐中,形成相應(yīng)的責(zé)任感。

2、持續(xù)提升幼兒責(zé)任感,做好幼小銜接??紤]到孩子們即將升入大班,幼小銜接無疑是家長與教師必須幫助幼兒做好的一項(xiàng)工作。責(zé)任意識強(qiáng)的幼兒往往在行為習(xí)慣與學(xué)習(xí)常規(guī)上能得到更好地發(fā)展,入小學(xué)后在學(xué)習(xí)、完成任務(wù)、做作業(yè)等各方面都表現(xiàn)得比較積極。所以怎樣在大班時(shí)期讓幼兒繼續(xù)養(yǎng)成良好的責(zé)任意識幫助幼兒更快地適應(yīng)小學(xué)生活是我們馬上需要面臨的問題。

六、參考文獻(xiàn)

[2]龐麗娟,姜勇?!队變贺?zé)任感發(fā)展的研究》[j].心理發(fā)展與教育1999

[5]楊希文?;诓急R姆情感目標(biāo)分類學(xué)理論的幼兒責(zé)任感培養(yǎng)的研究[d]

護(hù)理科研心得篇十八

鄭州大學(xué)自考本科畢業(yè)論文

專業(yè)

姓名

準(zhǔn)考證號

論文題目對臨床膀胱結(jié)石患者實(shí)施護(hù)理措施的探究

3月27日

目錄

2.1非手術(shù)的護(hù)理……………………………………………………………………2

2.2超聲碎石的護(hù)理…………………………………………………………………3

對臨床膀胱結(jié)石患者實(shí)施護(hù)理措施的探究

【摘要】目的探究對臨床膀胱結(jié)石患者所實(shí)施的護(hù)理措施方法對我科近期收

治的35例膀胱結(jié)石的患者進(jìn)行科學(xué)有效地護(hù)理,并對他們的臨床資料、護(hù)理方案以及所取得的護(hù)理經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行認(rèn)真的討論及分析,結(jié)果35例病人的病情在一定程度上得到控制以及緩解,結(jié)論膀胱結(jié)石的患者在積極配合治療的同時(shí)加上科學(xué)有效地護(hù)理,可以使病情得到很好的控制,并且使病情的治愈率得到大大的提高,因此積極有效科學(xué)的護(hù)理在臨床中起到至關(guān)重要同時(shí)也是必不可少的方法。

【關(guān)鍵詞】膀胱結(jié)石患者護(hù)理

泌尿系統(tǒng)結(jié)石簡稱尿結(jié)石,是由尿液中所含的晶體和膠體物質(zhì)形成的,由多種原因引起,如尿路感染,梗阻,長期臥床,飲水不足等原因。尿結(jié)石多發(fā)于青壯年,多數(shù)病人在20~50歲之間,男性多于女性,上尿路結(jié)石男女比例約為3:1,下尿路結(jié)石男女比例約為6:1。其中膀胱結(jié)石屬于下尿路結(jié)石,其結(jié)石可是在膀胱內(nèi)形成,也可能是腎、輸尿管結(jié)石下降滯留在膀胱內(nèi)引起[1]。研究對膀胱結(jié)石患者的臨床護(hù)理,可為患者疾病的治療起到重要的作用,同時(shí)為更科學(xué)更有效地護(hù)理方案提供經(jīng)驗(yàn)參考。

1臨床資料我科于201月至3月份之間共收治35例膀胱結(jié)石患者,這35例患者中20歲以下者有4人,20歲至30歲之間有9人,30歲至40歲之間有12人,40歲至50歲之間有7人,50歲以上有3人,其中男性患者有29人,女性患者有6人。患者中有21人屬于草酸鹽結(jié)石,9人磷酸鹽結(jié)石,5人尿酸鹽結(jié)石。x片顯示結(jié)石最大直徑在0.6cm以下的有16人;結(jié)石直徑在0.6~4.0cm之間的有13人;結(jié)石直徑在4.0cm以上的有6人,根據(jù)醫(yī)囑顯示,結(jié)石直徑小于0.6cm的患者,實(shí)施非手術(shù)治療,結(jié)石直徑在0.6~4.0cm之間的患者,實(shí)施超聲碎石法治療,結(jié)石直徑在4.0cm以上的患者,實(shí)施經(jīng)恥骨上行膀胱切開取石法治療?;颊叩闹饕R床癥狀有進(jìn)行性排尿中斷(典型癥狀),膀胱刺激征(尿頻、尿急、尿痛),血尿等。

2護(hù)理

2.1非手術(shù)的護(hù)理

2.1.1心理護(hù)理在收治的這35例病人中有大多數(shù)患者都屬于初次治療的患者,因此,患者一般情況下都會有緊張、焦慮、抑郁以及恐懼的心理,所以此時(shí)對患者進(jìn)行有效地心理護(hù)理尤其重要,傾聽患者的訴說,為病人耐心的解釋,解除患者的心理負(fù)擔(dān),使病人保持心情愉悅,積極地配合治療,從而讓治療的過程變得和諧有效。

2.1.2疼痛的護(hù)理結(jié)石在膀胱內(nèi)會隨患者的體位改變而發(fā)生位置的改變,結(jié)石的位置在改變時(shí)可刺激膀胱三角區(qū),使患者出現(xiàn)尿頻和尿痛的臨床表現(xiàn),疼痛加劇時(shí)可放射到外陰處,讓患者產(chǎn)生更多的不適,此時(shí)叮囑患者排尿時(shí)選擇側(cè)臥位,以減輕疼痛,同時(shí)也要叮囑患者不要緊張。疼痛加劇時(shí),遵醫(yī)囑給患者服用解痙止痛的藥物,以減輕患者的痛苦[2]。

2.1.3促進(jìn)排石的護(hù)理大多數(shù)患者的結(jié)石直徑較小,一般是小于0.6cm,這樣的結(jié)石幾乎是不選用手術(shù)治療的,大多數(shù)情況下,均可以利用大量飲水來促進(jìn)結(jié)石的排出,必要時(shí)還可以口服利尿以及溶石藥物以促進(jìn)結(jié)石的排出,從而為患者減少了手術(shù)的痛苦。大量的飲水還可以預(yù)防泌尿系統(tǒng)結(jié)石的形成和生長,因此,叮囑患者每天的`飲水量要達(dá)到3000ml以上,保持尿量在每天ml以上,來減少結(jié)石的形成及生長。

2.1.4感染的護(hù)理結(jié)石在膀胱內(nèi)及在排出的過程中頻繁的刺激膀胱內(nèi)壁及尿道,會使膀胱內(nèi)壁及尿道的完整性受損,再加上外界細(xì)菌通過尿道外口上行,從而發(fā)生感染,使病情加重[3]。此時(shí)的抗感染治療是很有必要的,在叮囑病人多飲水的同時(shí),還需遵醫(yī)囑給患者適當(dāng)服用抗生素,以治療和預(yù)防感染。

2.1.5飲食護(hù)理患者中有大多數(shù)屬于草酸性結(jié)石,其次是磷酸鹽結(jié)石和尿酸鹽結(jié)石,因此適當(dāng)?shù)恼{(diào)整患者的飲食成分,可有效地控制結(jié)石的形成和生長。草酸鹽結(jié)石患者應(yīng)低草酸飲食,不宜食用馬鈴薯,菠菜等;磷酸鹽結(jié)石患者應(yīng)少食蛋黃和牛奶;尿酸鹽結(jié)石患者應(yīng)少食動物肝臟及豆制品的等。

2.2超聲碎石的護(hù)理

2.2.1術(shù)前護(hù)理患者初次或多次進(jìn)行超聲碎石時(shí),會產(chǎn)生恐懼,焦慮,緊張,煩躁等情緒,此時(shí)做好心理疏導(dǎo),心理安慰,為患者解除疑慮,使治療過程有效順利的進(jìn)行;術(shù)日早晨囑病人禁食,禁飲;進(jìn)手術(shù)室前拍x線平片,根據(jù)x線平片定位結(jié)石來固定好患者的體位,以利于手術(shù)的順利進(jìn)行。

2.2.2術(shù)后護(hù)理協(xié)助患者取舒適臥位,囑患者多飲水,以促進(jìn)結(jié)石的排出,其余護(hù)理依照非手術(shù)護(hù)理的措施對患者進(jìn)行有效科學(xué)的護(hù)理。

2.3經(jīng)恥骨上行膀胱切開取石術(shù)的護(hù)理

2.3.1術(shù)前護(hù)理做好心理疏導(dǎo),協(xié)助醫(yī)師為患者做好各項(xiàng)檢查,術(shù)前當(dāng)日根據(jù)患者拍的x線平片顯示的結(jié)石位置固定好體位,術(shù)日晨起禁飲,禁食。

2.3.2術(shù)后護(hù)理協(xié)助患者取半臥位,觀察引流管是否通暢并記錄好引流液的量和性狀,做好相應(yīng)的急救護(hù)理措施,監(jiān)測患者的生命體征,患者傷口疼痛或感染時(shí)要及時(shí)給予止痛藥和抗感染類藥物;鼓勵(lì)患者多飲水;密切觀察病情。

3結(jié)果35例病人在醫(yī)護(hù)人員的精心的治療和護(hù)理下,已有20例病人基本治愈已出院,有13例病人處于治療和護(hù)理的后期階段,還有兩例病人處于治療和護(hù)理的初期階段。

4結(jié)論泌尿系統(tǒng)結(jié)石患者在臨床接受治療的過程中,我們護(hù)理人員要積極科學(xué)有效的對患者進(jìn)行護(hù)理,同時(shí)對患者進(jìn)行健康教育,疏導(dǎo)患者心情,讓患者在治療的過程中保持愉快的心情;通過臨床的實(shí)踐證明,護(hù)理工作的順利進(jìn)行能使患者的病情得到很好的控制與預(yù)防,因此在臨床工作中我們護(hù)理人員更應(yīng)該有良好的心態(tài)及出色的護(hù)理技術(shù)。

參考文獻(xiàn)

護(hù)理科研心得篇十九

作為教師,為保證兒科護(hù)理實(shí)驗(yàn)課的教學(xué)質(zhì)量,建立實(shí)訓(xùn)操作考核制度。使學(xué)生明確學(xué)習(xí)的目的和努力的方向,老師在常用兒科護(hù)理操作實(shí)訓(xùn)課示范教學(xué)中講解考核評分標(biāo)準(zhǔn),讓學(xué)生明確每項(xiàng)操作考核的要求。平時(shí)實(shí)訓(xùn)課隨機(jī)抽取學(xué)生考核,其考核成績作為平時(shí)成績的參考。期末每個(gè)學(xué)生抽簽進(jìn)行操作考核。平時(shí)成績和操作考核成績占兒科期末總成績的30%—40%??己酥贫鹊慕⒃黾恿藢W(xué)生的危機(jī)感和競爭意識,促進(jìn)了實(shí)驗(yàn)課質(zhì)量的提高。激發(fā)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的熱情,發(fā)現(xiàn)問題,自己探索,動手又動腦。同時(shí),豐富老師的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),改變傳統(tǒng)的教育方式,注重實(shí)訓(xùn)教學(xué),激發(fā)教師的創(chuàng)造性思維,更有利于對教育模式改革的探索。

2注重素質(zhì)教育與人文關(guān)懷

護(hù)士面對的不僅是無法表達(dá)或不能完全表達(dá)自己病情和需要的患兒,而且要面對焦慮煩躁,對孩子倍加疼愛的父母等,在操作過程中,須進(jìn)行換位思考,理解做父母的心情,對患兒有耐心、細(xì)心、愛心、責(zé)任心。護(hù)士應(yīng)掌握嫻熟的穿刺技術(shù),專業(yè)技術(shù)操作時(shí)架起患兒及家長與護(hù)理人員的橋梁,在整個(gè)護(hù)理過程中占重要地位,是一種重要的護(hù)患溝通方式。為提高學(xué)生人文關(guān)懷的意識,我們將兒科護(hù)士的特殊素質(zhì)要求教育作為實(shí)驗(yàn)課前的必修課,使學(xué)生明確知道,要成為一名合格的兒科護(hù)士,必須對兒童的`健康具有高度的責(zé)任感并熱愛、尊重兒童,必須具備豐富的專業(yè)知識、精湛的操作技能。要求學(xué)生在嬰兒模型上操作時(shí)表現(xiàn)出高度認(rèn)真負(fù)責(zé)、充滿愛心和同情心的良好品質(zhì)。

3培養(yǎng)創(chuàng)新意識和動手能力

與時(shí)俱進(jìn),改進(jìn)實(shí)訓(xùn)方法,理論與實(shí)踐相結(jié)合,提高實(shí)訓(xùn)課的質(zhì)量。在進(jìn)行兒科護(hù)理教學(xué)時(shí),理論教育與實(shí)訓(xùn)教學(xué)同等重要,兩手要抓,兩手要硬。注重培養(yǎng)學(xué)生的動手能力,這樣學(xué)生在操作過程中更易發(fā)現(xiàn)問題,老師可以及時(shí)糾正。通過實(shí)踐學(xué)習(xí),使學(xué)生更加熟練的掌握操作技能,更好的運(yùn)用所學(xué)的理論知識。讓學(xué)生們把課堂上學(xué)到的理論與工作實(shí)踐相結(jié)合,充分的掌握自己所學(xué)到的知識,同時(shí)豐富實(shí)踐內(nèi)容,更利于自身的全面發(fā)展。以往實(shí)訓(xùn)教學(xué)中,學(xué)生們只是單純的看老師操作,而沒有自己動手的機(jī)會。學(xué)生空有一腔理論知識,而不知如何與具體的實(shí)踐相結(jié)合。所謂的實(shí)訓(xùn)教學(xué),就是為了提高學(xué)生的動手能力,激發(fā)她們的創(chuàng)新思維。所以,為培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識和動手能力,實(shí)訓(xùn)課時(shí)教師講清每項(xiàng)操作要領(lǐng)后,學(xué)生有充足的時(shí)間分組進(jìn)行練習(xí),教師邊看邊指導(dǎo);然后讓學(xué)生上臺回示,全體學(xué)生評價(jià),最后教師歸納總結(jié)。在《兒科護(hù)理》教學(xué)中多應(yīng)用不同的實(shí)訓(xùn)課教學(xué)方法,在學(xué)生中可獲得較高的教學(xué)滿意度,同事極大提高了學(xué)生臨床綜合能力、綜合技能及學(xué)習(xí)效果。實(shí)訓(xùn)課的強(qiáng)化應(yīng)用激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識和動手能力,培養(yǎng)出綜合素質(zhì)更高的學(xué)生,真正發(fā)揮了實(shí)訓(xùn)課的教學(xué)作用。

4結(jié)語

兒科護(hù)理實(shí)訓(xùn)教學(xué)是中職教學(xué)內(nèi)容的一個(gè)重要環(huán)節(jié),這個(gè)環(huán)節(jié)做好了,也就在學(xué)生的理論與工作實(shí)踐之間搭起了一座堅(jiān)實(shí)的橋梁,同時(shí)對豐富學(xué)生的理論知識也會有很大的幫助。因此,為了更好的發(fā)揮實(shí)訓(xùn)教學(xué)的重要作用,應(yīng)該用創(chuàng)新的思維建立一套新的教學(xué)模式,培養(yǎng)出的兒科護(hù)理技術(shù)人員可以滿足社會的需求,具有一定的理論知識、較強(qiáng)實(shí)踐操作技能的應(yīng)用型護(hù)理人才。

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