演講稿的結(jié)構(gòu)應(yīng)當(dāng)合理,包括開(kāi)場(chǎng)白、主題明確、邏輯有序、抓住重點(diǎn)等要素。那么,如何寫一篇出色的演講稿呢?首先,我們需要選擇一個(gè)明確的主題或者觀點(diǎn),確保內(nèi)容的一致性和連貫性。其次,在演講稿中,我們可以運(yùn)用一些故事和事例,以引起聽(tīng)眾的共鳴和興趣。此外,合理安排演講稿的結(jié)構(gòu)也是很重要的,可以采用問(wèn)題提出、分析解決、總結(jié)概括等方式來(lái)組織內(nèi)容。最后,在寫作過(guò)程中,我們還需要注意語(yǔ)言的簡(jiǎn)潔明了,以及聲音的抑揚(yáng)頓挫,以增強(qiáng)演講的效果??纯茨切┠軌蚣ぐl(fā)人們情感和改變世界的偉大演講稿。
保安公司的培訓(xùn)演講稿篇一
各位尊敬的領(lǐng)導(dǎo),各位親愛(ài)的老師,各位優(yōu)秀的伙伴:
大家上午好!
很高興今天能站在這里與大家一起分享,我想借助大家熱烈的掌聲感謝公司給了我一個(gè)這樣的機(jī)會(huì)。
我來(lái)自xxxx,我的名字叫xxxx,是09-15期實(shí)戰(zhàn)演練班的學(xué)員。在這之前我參加了職前輔導(dǎo)班,崗前培訓(xùn)班等課程的學(xué)習(xí)。在實(shí)戰(zhàn)演練班期間我獲得了“一馬當(dāng)先獎(jiǎng)”“保費(fèi)優(yōu)勝獎(jiǎng)”和“達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)”等多項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)。累計(jì)保費(fèi)11587元,其中長(zhǎng)險(xiǎn)保單10年以上期交5件,意外險(xiǎn)保單5件。
我是湖北人,其實(shí)我接觸保險(xiǎn)這個(gè)課題已經(jīng)兩年多了,最早接觸的是中國(guó)平安,因?yàn)槲业囊粋€(gè)好朋友是在平安做的,我的家人的保險(xiǎn)就是跟她買的,而且我朋友一直都在做我的工作,叫我去聽(tīng)課,但是我一直都沒(méi)時(shí)間,因?yàn)槟菚r(shí)候白天要上班,晚上要給朋友設(shè)計(jì)圖紙。我在加入中國(guó)人壽之前在南城添迪制品廠工作,是一位建筑工程師,今年5月份合同到期,公司沒(méi)有和我續(xù)約。就這樣我想改行了,在這里,我要再次借助大家熱烈的掌聲感謝袁啟鋒經(jīng)理,謝謝您!是他帶我走進(jìn)了中國(guó)人壽這個(gè)大家庭,并且精心的培育我成長(zhǎng)。通過(guò)這段時(shí)間的學(xué)習(xí),我明白了:這個(gè)行業(yè)就是我辛辛苦苦所尋覓的行業(yè),中國(guó)人壽就是我想要加盟的公司。因?yàn)樗梢宰屛也挥迷俳?jīng)常去找工作了,不用再擔(dān)心做了今年明年不知道在哪兒上班,讓我可以有更多的時(shí)間陪伴家人。在我加入中國(guó)人壽以后,有一個(gè)我以前的朋友又打電話給我,請(qǐng)我去廣州黃埔去做工程主管,月薪5千。(月薪5千呀朋友們,有人想去做嗎?)我很自豪的回絕了他,這要是以前我可是求之不得的呀。但是現(xiàn)在不同了,因?yàn)槲壹尤肓酥袊?guó)人壽,我不用在明年的這個(gè)時(shí)候又背著行囊去找工作了,因?yàn)槲抑?,要找靠山就要找一棵大?shù),要改行就要選擇一個(gè)熱門的行業(yè)。
進(jìn)入保險(xiǎn)這個(gè)行業(yè)以后,我有了很多的體會(huì),有煩惱,有郁悶,但是也有興奮和快樂(lè)!在8月27日下午四點(diǎn)鐘的時(shí)候,我接到了一個(gè)陌生電話,他問(wèn)我,吳先生,你是做醫(yī)療保險(xiǎn)的嗎?我說(shuō),是的,我是中國(guó)人壽的業(yè)務(wù)代表,有什么可以幫到您的嗎。那人很急切的說(shuō),是這樣的,我上網(wǎng)查了一下,一般的保險(xiǎn)都要買了過(guò)一段時(shí)間之后才生效,那我想問(wèn)一下你,有沒(méi)有一種保險(xiǎn),可以今天買了明天就生效的呢?我就告訴他說(shuō),那這樣吧,我現(xiàn)在沒(méi)有時(shí)間,晚上我再聯(lián)系你吧。他說(shuō),那好,但是你要快點(diǎn)啊。到了晚上七點(diǎn)鐘,我去到了他家里,我見(jiàn)到了他母親,我就明白了他是怎么找到我的。之前我做陌生拜訪的時(shí)候給了他母親一張名片,而她象看賊一樣的審視我說(shuō),現(xiàn)在家里當(dāng)家的不在,等他們回來(lái)了我和他們說(shuō),叫他們打電話給你,現(xiàn)在就不要羅嗦了。就這樣很冷漠的拒絕了我。聽(tīng)他弟弟說(shuō),他哥已經(jīng)住在廣州中山醫(yī)院,已經(jīng)確診了是心臟內(nèi)膜言,過(guò)兩天就要做手術(shù)了,手術(shù)費(fèi)用要10萬(wàn),現(xiàn)在為醫(yī)藥費(fèi)著急了,聽(tīng)人家說(shuō)保險(xiǎn)能幫他解決,就這樣開(kāi)始想了解保險(xiǎn)了,他上網(wǎng)查了很多資料,也打了很多電話,咨詢過(guò)平安的合眾的泰康人壽,但是沒(méi)人理睬他,因?yàn)檫@根本是辦不到的事情。他一家人都來(lái)自揭陽(yáng),他哥有三個(gè)小孩子,都在上學(xué),大的上六年級(jí),最小的才6歲。來(lái)東莞開(kāi)了一個(gè)小士多店維持經(jīng)營(yíng),現(xiàn)在壓力很大。我就和他詳細(xì)講解了我們的保險(xiǎn)產(chǎn)品,講了意外險(xiǎn)是投了馬上生效的,但是保不了他哥現(xiàn)在,還講解了我們的健康產(chǎn)品—康寧終身。他最后很感激的握住了我的手說(shuō):“吳先生,很感謝你的講解,也很后悔以前沒(méi)有去了解保險(xiǎn)。我現(xiàn)在明白了健康保險(xiǎn)是怎么回事了,我打了很多電話,只有你的服務(wù)是最好的,你親自來(lái)了我家給我做咨詢宣傳?!蔽腋嬖V他說(shuō),您說(shuō)的對(duì)。我們中國(guó)人壽的服務(wù)是最好的,所以人家說(shuō)“要投就投中國(guó)人壽”。他又和我說(shuō),等忙過(guò)了這陣子我還會(huì)打電話給你,因?yàn)楝F(xiàn)在我哥哥的醫(yī)藥費(fèi)要緊,到時(shí)候再為我和我的家人買一份保險(xiǎn)。那是,現(xiàn)在是“人命關(guān)天”,我相信我還會(huì)接到這個(gè)客戶的電話,下次聽(tīng)了他的電話就肯定是去簽單的。到了這時(shí)候,我真正明白了做保險(xiǎn)是快樂(lè)的,想想客戶焦急的心理,萬(wàn)般無(wú)奈的神態(tài),我就覺(jué)得以前的煩惱和郁悶根本就算不了什么,正是有了太多這樣的家庭需要我們?nèi)ソo他們們講解保險(xiǎn),給他們送去保障,正是為了讓更多這樣的人不再后悔,所以我們的工作才有了更多的意義。所以我對(duì)這份職業(yè)有了更深刻的認(rèn)識(shí)和更多的感受。
在之前的展業(yè)過(guò)程中,我也深深體會(huì)到了老師教給我們的推銷流程的應(yīng)用是多么的重要,如果客戶和你買了一份保險(xiǎn),但是并沒(méi)有完全了解那份保單的意義和功能,那是對(duì)客戶不負(fù)責(zé)任的,很多的退保就是這樣產(chǎn)生的。我們?cè)谡箻I(yè)過(guò)程中要注意有可能與客戶促成的每一個(gè)細(xì)節(jié),平時(shí)要多向我們的主管和周圍有經(jīng)驗(yàn)的同事請(qǐng)教,這樣可以避免我們走彎路,使自己能夠盡快的成長(zhǎng)。我們每天出發(fā)的時(shí)候要充滿自信,精神飽滿的去和客戶講保險(xiǎn),這樣可以更好的感染和吸引客戶,從而達(dá)到簽單的目的。
最后,祝愿伙伴們?cè)谝院蟮膲垭U(xiǎn)道路上也越走越穩(wěn),簽單多多,同時(shí)也不要忘記發(fā)展你的小家庭,組織你的團(tuán)隊(duì)。
我的分享就到這里。
保安公司的培訓(xùn)演講稿篇二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:
下午好!我叫___,今年__歲,本科學(xué)歷副主任護(hù)師。本人在畢業(yè)后一直服務(wù)于我們的百年老院。從__年進(jìn)院的那天起,我始終能夠以高標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己。因而是第一個(gè)工作未滿一年就代表醫(yī)院參加業(yè)務(wù)比賽獲獎(jiǎng),第一個(gè)在護(hù)理操作比賽中得滿分,第一個(gè)作為臨床護(hù)士外出進(jìn)修。由于工作積極,勤奮好學(xué),工作七年就走上護(hù)理管理崗位成為全院最年輕的護(hù)士長(zhǎng)。
歷任急診科護(hù)士長(zhǎng)、輸液室護(hù)士長(zhǎng)(普外、腦外、胸外)綜合科護(hù)士長(zhǎng),腦外科,門診部護(hù)士長(zhǎng)等,現(xiàn)任急診中心護(hù)士長(zhǎng)。并多次被評(píng)為先進(jìn)工作者、優(yōu)秀護(hù)士、服務(wù)標(biāo)兵等,所在科室也多次被評(píng)為先進(jìn)科室。有7篇論文在中華、省級(jí)刊物上發(fā)表。有兩項(xiàng)科研成果獲得市科研進(jìn)步三等獎(jiǎng),在當(dāng)年的二級(jí)醫(yī)院評(píng)審中,是唯一一個(gè)未被扣分的護(hù)理單元。二十年護(hù)理生涯,使我積累了豐富的臨床??谱o(hù)理知識(shí),煉就了扎實(shí)的基本功。半年的省人民醫(yī)院進(jìn)修,多次的外出學(xué)習(xí)、短期輪訓(xùn)拓寬了我的視野,獲得了先進(jìn)的理念。而13年的護(hù)士長(zhǎng)經(jīng)歷更豐富了我的管理知識(shí),磨練了我的意志,使我的各種能力均得到提高,具備一個(gè)護(hù)理管理者的起碼素質(zhì)。此次我競(jìng)聘的崗位是大外科護(hù)士長(zhǎng)。生性開(kāi)朗的我,有一顆睿智的頭腦,一副健康的體魄,一個(gè)的平和心態(tài),有良好的組織力和協(xié)調(diào)力,有敏銳的洞察力和決策力。有信心,有能力,有實(shí)力成為一名成功的科護(hù)士長(zhǎng)。
如果我競(jìng)聘成功,我的工作思路是:以“三個(gè)服從”要求自己,以“三個(gè)一點(diǎn)”找準(zhǔn)工作切入點(diǎn),以“三個(gè)適度”為原則與人相處?!叭齻€(gè)服從”是個(gè)性服從黨性,感情服從原則,主觀服從客觀。做到服務(wù)不欠位,主動(dòng)不越位,服從不偏位,融洽不空位?!叭齻€(gè)一點(diǎn)”是當(dāng)上級(jí)行要求與我行實(shí)際工作相符時(shí),我會(huì)盡最大努力去找結(jié)合點(diǎn);當(dāng)科室之間發(fā)生利益沖突時(shí),我會(huì)從政策法規(guī)與工作職責(zé)上去找平衡點(diǎn);當(dāng)行領(lǐng)導(dǎo)之間意見(jiàn)不一致時(shí),我會(huì)從幾位領(lǐng)導(dǎo)所處的角度和所表達(dá)意圖上去領(lǐng)悟相同點(diǎn)。
“三個(gè)適度”是冷熱適度,對(duì)人不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍,進(jìn)行等距離相處;剛?cè)徇m度,對(duì)事當(dāng)斷則斷,不優(yōu)柔寡斷;粗細(xì)適度,即大事不糊涂,小事不計(jì)較。做到對(duì)同事多理解,少埋怨,多尊重,少指責(zé),多情義,少冷漠。刺耳的話冷靜聽(tīng),奉承的話警惕聽(tīng),反對(duì)的話分析聽(tīng),批評(píng)的話虛心聽(tīng),力爭(zhēng)在服務(wù)中顯示實(shí)力,在工作中形成動(dòng)力,在創(chuàng)新中增強(qiáng)壓力,在與人交往中凝聚合力。
如果我競(jìng)聘成功,我的處事原則和風(fēng)格是,努力做到嚴(yán)格要求,嚴(yán)密制度,嚴(yán)守紀(jì)律,勤學(xué)習(xí),勤調(diào)查,勤督辦。以共同的目標(biāo)團(tuán)結(jié)人,以有效的管理激勵(lì)人,以自身的行動(dòng)帶動(dòng)人。努力做到大事講原則,小事講風(fēng)格,共事講團(tuán)結(jié),辦事講效率。管人不整人,用人不疑人。我將用真情和愛(ài)心去善待我的每一個(gè)同事。使他們的人格得到充分尊重,給他們一個(gè)寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間。我將用制度和崗位職責(zé)去管理我的同事,讓他們像圓規(guī)一樣,找準(zhǔn)自己的位置;像尺子一樣公正無(wú)私;像太陽(yáng)一樣,給人以溫暖;像竹子一樣每前進(jìn)一步,小結(jié)一次。
如果我競(jìng)聘成功,我的工作目標(biāo)是:“以為爭(zhēng)位,以位促為”。爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的科室工作的重視和支持,使科室工作管理制度化,服務(wù)優(yōu)質(zhì)化,參謀有效化。讓我們的科室成為領(lǐng)導(dǎo)的喉舌,溝通員工與院里領(lǐng)導(dǎo)之間關(guān)系的橋梁,宣傳精神文明的窗口,傳播護(hù)理文化的陣地,培養(yǎng)人才的搖籃,連結(jié)護(hù)患合作的紐帶。我愿與大家共創(chuàng)美好的未來(lái),迎接我們大家庭——輝煌燦爛的明天。
假如此次我不幸落選,說(shuō)明我與領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求尚有差距,不過(guò),沒(méi)關(guān)系,我會(huì)以一顆平常心,一顆恬淡心,一顆熱忱心,一如既往的投入到工作中去,我會(huì)認(rèn)真學(xué)習(xí),我會(huì)繼續(xù)努力,我會(huì)在工作中學(xué)習(xí),我會(huì)在學(xué)習(xí)中進(jìn)步。這次不成功,不代表下次沒(méi)機(jī)會(huì),我相信,是金子無(wú)論在那里都會(huì)發(fā)出耀眼光芒。我的演講完了,謝謝大家。
保安公司的培訓(xùn)演講稿篇三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委:
大家好!
我此次競(jìng)聘的崗位仍是保衛(wèi)科科長(zhǎng)。
在這個(gè)崗位上干了差不多三年,現(xiàn)在回過(guò)頭來(lái)談對(duì)該崗位的認(rèn)識(shí),感受多多、感慨也多多。說(shuō)實(shí)話自從干上保衛(wèi)處副處長(zhǎng)后,安全這根弦總緊繃著,絲毫不敢松懈。人家開(kāi)玩笑問(wèn)我最怕什么事?我說(shuō)不是怕被人打、被人罵,而是“半夜有人給我打電話”,曾經(jīng)一段時(shí)期我還真的失眠了。學(xué)校安全保衛(wèi)工作并不只是“看好自己的門、管好自己的人、做好自己的事”,說(shuō)起來(lái)容易,做起來(lái)真的好難??!林子大了,什么鳥(niǎo)都有。作為保衛(wèi)處副處長(zhǎng),其職責(zé)就要積極配合處長(zhǎng)做好分管工作,我認(rèn)為除具備一般中層干部所應(yīng)具備的素質(zhì)外,尤其需要有高度的責(zé)任心和踏實(shí)的工作作風(fēng),更需要具備較強(qiáng)的開(kāi)拓創(chuàng)新與應(yīng)變能力。
我是學(xué)校培養(yǎng)出來(lái)的,1997年畢業(yè)留校,20xx年取得本科學(xué)歷,獲學(xué)士學(xué)位,20xx年取得華中師大高等教育學(xué)碩士學(xué)位。1年實(shí)驗(yàn)員和1年行政秘書經(jīng)歷培養(yǎng)了我吃苦耐勞的精神,7年人事管理經(jīng)歷培養(yǎng)了我良好的組織協(xié)調(diào)、溝通和開(kāi)拓創(chuàng)新能力,3年的安全保衛(wèi)工作經(jīng)歷更培養(yǎng)了我高度的責(zé)任心和應(yīng)變處置能力。12年來(lái),我是在領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷下、同事幫助下、自身努力下逐步成長(zhǎng)為一名年青的中層干部,雖然我還很不成熟,但我有激情、有魄力更有那股兒干勁。另外,我有良好的身體條件,能勝任保衛(wèi)工作。因此我想說(shuō),我行,我想繼續(xù)干。
對(duì)于今后的工作設(shè)想,我想在指導(dǎo)下,用三個(gè)主題詞談?wù)勎业墓ぷ骼砟?。一是手?二是拳頭;三是伸縮拳。大家都知道,一只手指的力量是抵不過(guò)拳頭的`,而直拳的力量也肯定比不過(guò)伸縮拳的力量。如何聯(lián)合手指握成拳頭,伸縮后才能重拳出擊。目前我個(gè)人認(rèn)為,不管是保衛(wèi)處、學(xué)工部、后勤處等職能部門還是各二級(jí)學(xué)院,都只是在使自己的手指勁,而沒(méi)有去握拳,即使握成了拳,打出去的是直拳,力量也不大。如果能夠整合或借助社會(huì)力量,伸縮后再出擊,相信爆發(fā)出來(lái)的力量會(huì)大得多。
保安公司的培訓(xùn)演講稿篇四
各位學(xué)員、同志們:
經(jīng)過(guò)近一段時(shí)間的緊張籌備,公司宣傳骨干培訓(xùn)班今天正式開(kāi)課了。在座的各位是公司各個(gè)戰(zhàn)線上的宣傳骨干和精英,見(jiàn)到大家很高興!今年以來(lái),公司生產(chǎn)營(yíng)銷屢創(chuàng)新高,大干活動(dòng)深入開(kāi)展,宣傳工作開(kāi)展有力,廣大干部職工斗志昂揚(yáng),這其中有你們的辛勤努力。在此,我謹(jǐn)代表公司黨委向大家表示衷心的感謝!并通過(guò)你們向一直以來(lái)辛勤奮戰(zhàn)在生產(chǎn)一線的同志們致以崇高的敬意!
今年,是公司改革發(fā)展的關(guān)鍵一年,我們面對(duì)日益激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),堅(jiān)定信心、搶抓機(jī)遇,打了滬寧、滬杭等幾個(gè)漂亮的攻堅(jiān)戰(zhàn),攻克了跨既有線門式墩施工、高墩深水施工、大跨度懸灌施工等一系列難關(guān),啃下了玉蒙村隧道、大麗和洛山隧道等幾塊“硬骨頭”。截止目前,公司完成營(yíng)銷額14.2億元,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值近26億元,公司連續(xù)3個(gè)月產(chǎn)值超過(guò)3億元,9月份更是創(chuàng)下了3.8億元的新高。這些成績(jī)的取得離不開(kāi)公司全體員工的奮勇拼搏、無(wú)私奉獻(xiàn),離不開(kāi)廣大政工干部的宣傳造勢(shì)、輿論引導(dǎo)。
在公司生產(chǎn)營(yíng)銷取得階段性勝利的關(guān)鍵時(shí)刻,我們舉辦這次宣傳骨干培訓(xùn)班意義重大:
一是優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)的需要。一直以來(lái),公司將人才戰(zhàn)略作為企業(yè)的核心,大力引進(jìn)優(yōu)秀人才,不斷優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)。近兩年,先后招收各類大中專畢業(yè)生300余人,其中文科畢業(yè)生16人,為政工干部提供了一定的人才儲(chǔ)備。公司堅(jiān)持“感情留人、待遇留人、事業(yè)留人”,逐步提高大中專畢業(yè)生待遇,不斷創(chuàng)新用人機(jī)制,大膽提拔使用年輕干部,為“想干事、能干事、干成事”的人提供了廣闊的平臺(tái)。公司舉辦這次新聞骨干培訓(xùn)班,也正是希望通過(guò)培訓(xùn)和教育,提高大家的能力和水平,讓你們這些年紀(jì)輕、能力強(qiáng)、學(xué)歷高的專業(yè)人才充實(shí)到公司的政工干部隊(duì)伍中去,以此優(yōu)化我們的人才結(jié)構(gòu),為公司的和諧健康發(fā)展提供保障。
二是企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的需要。今年,我們通過(guò)嚴(yán)格管理、科學(xué)施工,實(shí)現(xiàn)了生產(chǎn)營(yíng)銷上的重大突破,證明了公司已經(jīng)具備年生產(chǎn)能力30億元以上的水平,這對(duì)公司而言具有里程碑式的意義,在公司的發(fā)展史上描繪了濃墨重彩的一筆。對(duì)取得的成績(jī),我們要充分肯定,但我們不能滿足現(xiàn)狀,我們還要力爭(zhēng)通過(guò)三年的艱苦努力,把公司建設(shè)成為十局管理最具特色、人均創(chuàng)利能力最強(qiáng)、發(fā)展速度最快的子公司。
這個(gè)目標(biāo)能否實(shí)現(xiàn),既要靠我們強(qiáng)化項(xiàng)目管理、提高項(xiàng)目盈利能力,也要靠我們廣大的政工干部強(qiáng)化正面宣傳、加強(qiáng)輿論引導(dǎo),鼓舞員工士氣、堅(jiān)定發(fā)展信心。
三是傳承企業(yè)文化的需要?!耙荒昶髽I(yè)靠運(yùn)氣、十年企業(yè)靠管理、百年企業(yè)靠文化”。公司已經(jīng)走過(guò)了45年的光榮歷程,公司能有今天的輝煌,靠的是我們有一大批“以報(bào)效祖國(guó)、振興企業(yè)為己任,為祖國(guó)的鐵路和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)拼搏奉獻(xiàn)、無(wú)怨無(wú)悔”的優(yōu)秀員工隊(duì)伍,靠的是我們“逢山開(kāi)路,遇水填橋,南征北戰(zhàn),風(fēng)餐露宿”的鐵路人英雄氣魄,靠的是我們“追求卓越、勇于跨越”的企業(yè)文化。作為我們政工干部,要肩負(fù)起傳承企業(yè)文化的重任,同時(shí)還要解放思想、與時(shí)俱進(jìn),不斷在新的歷史時(shí)期,提煉和總結(jié)出更加適合時(shí)代發(fā)展、具有企業(yè)自身特色的企業(yè)文化。今年,我們通過(guò)在滬寧、滬杭等兩條線上的實(shí)踐,形成了以“團(tuán)結(jié)拼搏、攻堅(jiān)克難、奮勇?tīng)?zhēng)先、無(wú)私奉獻(xiàn)”為主要內(nèi)容的滬寧滬杭精神。但我個(gè)人感覺(jué)還不夠凝練,希望大家能夠群策群力,提煉出更加全面和貼合實(shí)際的內(nèi)容。并希望大家通過(guò)這次學(xué)習(xí),在今后的工作中,為繁榮和塑造具有公司特色的企業(yè)文化做出更多更大的貢獻(xiàn)。
同志們,這次培訓(xùn)班是公司成立以來(lái),規(guī)模最大、規(guī)格最高的一次培訓(xùn)班。公司黨委對(duì)此高度重視,有關(guān)部門傾注了大量的精力,我們也請(qǐng)到了多位大師為大家授課。在此,我對(duì)大家提以下幾點(diǎn)要求:
一要認(rèn)真學(xué)習(xí),提高能力和水平。今天在座的各位大部分是近兩年的文科畢業(yè)生,你們具有學(xué)歷和年齡的優(yōu)勢(shì)。但知識(shí)不等于能力。你們還要通過(guò)謙虛地學(xué)習(xí),不斷提高自身的能力和水平,更加適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需要。這次培訓(xùn)班,公司專門請(qǐng)了在我們系統(tǒng)內(nèi)的多位專家,他們熟悉我們的行業(yè)特點(diǎn),同時(shí)也是文字、攝影、攝像的行家里手,他們是最適合大家的老師。希望大家在學(xué)習(xí)期間,認(rèn)真聽(tīng)課、虛心請(qǐng)教,達(dá)到通過(guò)參加培訓(xùn),提高自身能力和水平的目的。
二要加強(qiáng)錘煉,提高修養(yǎng)和素質(zhì)。員工是企業(yè)的窗口和形象,我們要按照《員工行為規(guī)范》的要求,踏踏實(shí)實(shí)做人、老老實(shí)實(shí)做事,作為我們政工干部,更要在個(gè)人言行上做表率。我們要培養(yǎng)個(gè)人健康的興趣愛(ài)好,不斷提高自身的修養(yǎng)和素質(zhì)。公司將在系統(tǒng)網(wǎng)站內(nèi)搭建平臺(tái),為大家提供展示文字和攝影才華的舞臺(tái)。希望大家今后多思考、多動(dòng)手,對(duì)項(xiàng)目的管理和員工隊(duì)伍進(jìn)行正面的宣傳,鼓舞大家的士氣和斗志。
三要注意積累,豐富閱歷和開(kāi)闊視野。大家都知道,藝術(shù)源于生活。因此,我們的寫作和攝影就需要有豐富的生活積累和開(kāi)闊的眼界。大家都來(lái)自現(xiàn)場(chǎng),我們要多深入施工生產(chǎn)一線,尋找我們創(chuàng)作的靈感,在那里了解施工生產(chǎn)的流程和工藝,捕捉能夠感動(dòng)自己、打動(dòng)別人的精彩瞬間。同時(shí),我們還要學(xué)會(huì)站在全局的立場(chǎng)上思考問(wèn)題,這樣,你們的文章才能有深度。
最后,祝大家在這十多天里學(xué)有所獲、生活愉快!預(yù)祝本次培訓(xùn)班取得圓滿成功!
謝謝大家!
保安公司的培訓(xùn)演講稿篇五
非常感謝領(lǐng)導(dǎo)和同志們給我這次競(jìng)聘演講的機(jī)會(huì)。我競(jìng)聘上崗職務(wù)是工會(huì)女工委員。
首先,我作一下自我介紹:
本人畢業(yè)分配到單位擔(dān)任勞資統(tǒng)計(jì)員工作至今,已任職數(shù)年,先后榮獲單位先進(jìn)工作者、積極份子及單位嘉獎(jiǎng)“優(yōu)秀文化先鋒”等榮譽(yù)稱號(hào),我認(rèn)為本人已經(jīng)具備了勝任女工委員的絕佳條件。下面我就對(duì)自身本職工作作詳細(xì)述職,并且針對(duì)競(jìng)聘崗位作出本人的工作思路及決心,希望能得領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可。
我認(rèn)為本人擁有競(jìng)聘此崗位的優(yōu)勢(shì):
一、工作計(jì)劃得當(dāng)、辦事效率高。
我的工作繁雜而瑣碎,毫不起眼,但我從不因此而敷衍塞責(zé),一推了事。面對(duì)繁雜的事務(wù)性工作,通過(guò)幾年來(lái)在工作中的積累能夠很快的總結(jié)出規(guī)律,提煉經(jīng)驗(yàn),做到辦事井井有條,計(jì)劃得當(dāng),提高辦事效率。
二、信守諾言,具有團(tuán)隊(duì)精神。
我們知道,工會(huì)工作在企業(yè)中起到承上啟下的作用,人員必須具有協(xié)作意識(shí),而我始終堅(jiān)持從服從大局出發(fā),堅(jiān)持從企業(yè)與職工的利益出發(fā);始終保持著對(duì)工作的執(zhí)著和熱愛(ài),在平時(shí)工作中,我時(shí)時(shí)刻刻以一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,謙虛謹(jǐn)慎,嚴(yán)肅活潑,團(tuán)結(jié)并積極幫助身邊的同志,特別是身邊的女同志,不論是物質(zhì)上還是精神上,我都盡己所能,無(wú)私為他們奉獻(xiàn)。人非草木,孰能無(wú)情,點(diǎn)滴之間,我有幸成為他們身邊最可信賴的朋友。
三、工作表現(xiàn)優(yōu)秀、集體榮譽(yù)感強(qiáng)。
參加工作的幾年來(lái),根據(jù)工作需要我曾先后在幾個(gè)崗位上工作過(guò),每個(gè)崗位之間都毫無(wú)關(guān)連,有的甚至是專業(yè)性很強(qiáng)的工作,但我都能很快的掌握本崗位工作所必須具備的基本條件,及時(shí)調(diào)整自己的思維和行為,使之與工作相適應(yīng),順利的完成角色的轉(zhuǎn)換。在公司或工廠組織的大型演出、演講、卡拉ok比賽中,我還曾多次擔(dān)任主持工作,多次參加公司及工廠組織的演講比賽,并取得了一、二等獎(jiǎng)的成績(jī)。信心的重新拾起,使得我看到了希望與光明。審視自我,發(fā)現(xiàn)作為女職工也有著自身的優(yōu)勢(shì),我擔(dān)任了多次的支持工作,很容易和工會(huì)職工進(jìn)行交流與溝通,能夠冷靜地分析和處理各種突發(fā)問(wèn)題,應(yīng)變能力強(qiáng);能夠較好地把握時(shí)機(jī),善于化解各種矛盾,妥善處理各種問(wèn)題。
競(jìng)聘成功下一步工作思索與設(shè)想:
回顧歷年成績(jī),當(dāng)我走過(guò)風(fēng)雨,迎著未來(lái)曙光,再度揚(yáng)帆起航的時(shí)候,在單位領(lǐng)導(dǎo)鼓勵(lì)支持的目光中,我能感覺(jué)到豐收的喜悅和對(duì)未來(lái)更美好的希望。如果我競(jìng)聘女工委員崗位成功的話,我會(huì)思索以下幾個(gè)方面:
一、整體工會(huì)體制以及思想完善方面。
思想上,我將跟隨領(lǐng)導(dǎo)的步伐,以“做最好的自己、創(chuàng)一流的團(tuán)隊(duì)”為目標(biāo)理念,用優(yōu)秀的工會(huì)文化理念,激勵(lì)我們女職工斗志,體制改善上,以領(lǐng)導(dǎo)為榜樣,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)召開(kāi)女職工委員會(huì)會(huì)議,研究、部署、總結(jié)女職工工作,做到年初有計(jì)劃,年末有總結(jié);女職工委員會(huì)及時(shí)向廠工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)有關(guān)工作,及時(shí)解決女職工工作和女職工中存在的問(wèn)題,組織女職工參與民主管理和民主監(jiān)督,努力保證教代會(huì)中女代表的比例,制定女職工工作和活動(dòng)的競(jìng)賽方案;根據(jù)競(jìng)賽內(nèi)容,組織檢查、考核、交流、評(píng)比、表彰。凡開(kāi)展的女職工工作、活動(dòng)、召開(kāi)的會(huì)議等及時(shí)撰寫出信息上報(bào)。
二、履行維護(hù)職能,為女職工辦實(shí)事、好事方面。
有些不知實(shí)情的人,見(jiàn)到我為主持工作常常加班加點(diǎn)、挑燈夜戰(zhàn),總是不理解。誰(shuí)說(shuō)普通女職工就不需要拼搏了,誰(shuí)說(shuō)人到一定年齡就要順?biāo)浦燮降盍?,正因?yàn)槲颐靼?,工作給自己帶來(lái)的活力,所以如果我競(jìng)聘女工委員成功了,我會(huì)積極開(kāi)展《婦女權(quán)益保障法》宣傳活動(dòng),積極維護(hù)女職工合法權(quán)益、注重監(jiān)督女職工婚假、產(chǎn)假、勞動(dòng)保護(hù)等有關(guān)規(guī)定的執(zhí)行情況。對(duì)特困女職工情況進(jìn)行調(diào)查,建立檔案,并實(shí)施幫扶。
三、積極開(kāi)展女職工建功立業(yè)活動(dòng)。
開(kāi)展姐妹獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng),如女工聯(lián)誼會(huì)、健身活動(dòng)、知識(shí)講座、熱門話題座談等,并適時(shí)組織女工文藝活動(dòng),從而豐富女工生活、拓寬知識(shí)面、提高身心健康水平,更好地發(fā)揮半邊天作用。
空談?wù)`事,實(shí)干興行。雖然沒(méi)有豪言壯語(yǔ),也沒(méi)有博大精深的施政綱領(lǐng),但我相信有在座各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事的幫助、支持和配合,我一定能夠當(dāng)好一名稱職的女工委員。
保安公司的培訓(xùn)演講稿篇六
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位評(píng)委,同事們,大家好!
首先,我對(duì)自己能工作在移動(dòng)通信公司這樣一個(gè)快節(jié)奏、高效率、充滿生機(jī)與活力的企業(yè)里,感到十分榮幸;其次我要感謝省公司領(lǐng)導(dǎo)采取競(jìng)聘上崗的用人機(jī)制給了我這次可以充分展示的機(jī)會(huì)。我十分珍惜這次競(jìng)聘機(jī)會(huì),無(wú)論競(jìng)聘結(jié)果如何,我認(rèn)為能夠參與競(jìng)聘的整個(gè)過(guò)程其本身就意義重大,并希望能通過(guò)這次的競(jìng)聘鍛煉,使自己的工作能力和綜合素質(zhì)得到進(jìn)一步提高。
我叫,現(xiàn)年32歲,中共黨員,現(xiàn)任公司綜合部主任。我1996年7月畢業(yè)于省郵電學(xué)校通信電源專業(yè)。曾先后在郵電局、郵電局移動(dòng)分局擔(dān)任過(guò)線務(wù)員、機(jī)務(wù)員,1999年分營(yíng)后在移動(dòng)通信分公司實(shí)業(yè)公司任廣告部經(jīng)理,xx年6月調(diào)入移動(dòng)通信分公司綜合部任副主任,xx年4月聘為綜合部主任至今。工作期間,還利用業(yè)余時(shí)間參加自學(xué)考試和函授,先后順利修完吉林大學(xué)計(jì)算機(jī)通信專業(yè)的大專和通信工程本科課程,目前正在進(jìn)修哈爾濱理工大學(xué)在職工程碩士研究生學(xué)位。
在綜合部任職期間,踏實(shí)工作,嚴(yán)格管理,整章建制做了大量的基礎(chǔ)工作,多次被評(píng)為先進(jìn)工作者,-連續(xù)五年組織召開(kāi)了職代會(huì)暨工作會(huì)議,并負(fù)責(zé)組織起草會(huì)議文件;協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)溝通協(xié)調(diào)內(nèi)外部關(guān)系,成功完成xx年重組上市各種手續(xù)的變更;連續(xù)多年在后勤管理、車輛和安全管理方面無(wú)重大事故。-xx年公司連續(xù)三年獲得省級(jí)重合同、守信用企業(yè)榮譽(yù)稱號(hào),xx年公司被評(píng)為省級(jí)檔案管理工作標(biāo)兵單位,個(gè)人被評(píng)為省級(jí)檔案工作突出貢獻(xiàn)人才。
我的優(yōu)勢(shì):一是具有較好的年齡優(yōu)勢(shì)。我現(xiàn)年33歲,精力充沛,處于人生的黃金階段,并具有較高的辦事效率,對(duì)于工作能全身心的投入。我敢于創(chuàng)新、思想敏銳,可塑性強(qiáng)。善于接受新事物,適應(yīng)新環(huán)境,并能根據(jù)實(shí)際情況,大膽設(shè)想管理方法和改革方案。
二是具有較強(qiáng)的工作能力。在日常生活和工作中經(jīng)常深入工作一線,不斷培養(yǎng)自己的工作能力,自任辦公室主任以來(lái),努力發(fā)揮自己的特長(zhǎng),認(rèn)真做好參謀決策、日常服務(wù)、溝通協(xié)調(diào)、信息傳遞等辦公室工作,取得了一定的成績(jī)。經(jīng)過(guò)多年的學(xué)習(xí)和鍛煉,自己的寫作能力、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力、領(lǐng)導(dǎo)部署能力都有了很大的提高。
三是具有較高的個(gè)人素養(yǎng)。我有較強(qiáng)的敬業(yè)精神,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有著嚴(yán)明的組織紀(jì)律性吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì)。我信奉誠(chéng)實(shí)、正派的做人宗旨,堅(jiān)持團(tuán)結(jié)而不特立獨(dú)行,尊重權(quán)威但不妄自菲薄,遇事懂得及時(shí)征求他人意見(jiàn),能夠與人一道,共同打造一個(gè)充滿凝聚力和生命力的戰(zhàn)斗團(tuán)隊(duì)。
四是具有豐富的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。從99年畢業(yè)后,先后從事過(guò)線路工程維修,通信電源維護(hù),網(wǎng)絡(luò)基站維護(hù)管理,廣告宣傳、策劃管理等,多年的綜合部工作,培養(yǎng)了我較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和豐富的協(xié)調(diào)內(nèi)外部關(guān)系經(jīng)驗(yàn)。
五是具有一定的綜合事物管理、文秘管理能力。具有多年的綜合部管理工作經(jīng)驗(yàn)和文字綜合能力,積累了許多豐富的管理知識(shí),能較好地完成調(diào)查報(bào)告、經(jīng)驗(yàn)材料、工作總結(jié)以及各種公文的寫作任務(wù)。
我的弱勢(shì):一是學(xué)歷起步低,中專畢業(yè)。但自參加工作以來(lái)我始終不忘記讀書,勤鉆研、善思考、多研究,不斷地豐富自己,提高自己。目前正在進(jìn)修哈爾濱理工大學(xué)在職工程碩士研究生學(xué)位。
二是做事不夠果斷。因多年的管理工作和對(duì)外溝通協(xié)調(diào)關(guān)系,辦事風(fēng)格過(guò)于嚴(yán)謹(jǐn),有時(shí)考慮事情過(guò)于復(fù)雜,想的方面過(guò)多,往往會(huì)根據(jù)以往經(jīng)驗(yàn)怕出現(xiàn)紕漏,有點(diǎn)瞻前顧后,缺乏雷厲風(fēng)行的作風(fēng)。
三是市場(chǎng)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)薄弱。只是99年在實(shí)業(yè)公司做過(guò)廣告管理和策劃,后來(lái)就一直在從事管理工作,雖積累了一些市場(chǎng)理論和溝通協(xié)調(diào)關(guān)系的經(jīng)驗(yàn),但缺乏市場(chǎng)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。對(duì)所竟聘的崗位認(rèn)識(shí):
總經(jīng)理助理既是管理者,同時(shí)又是執(zhí)行者。肩負(fù)著上傳下達(dá)的重要使命,不僅僅要協(xié)助分公司總經(jīng)理根據(jù)省公司的總體規(guī)劃和目標(biāo)任務(wù),合理制定分公司的工作計(jì)劃、方案,同時(shí)要充分調(diào)動(dòng)廣大干部和員工積極性,發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,指導(dǎo)工作方案的有力實(shí)施。不僅要協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)好內(nèi)外部關(guān)系,為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造良好的運(yùn)營(yíng)環(huán)境,還要深入基層,調(diào)查研究,與員工打與一片,及時(shí)了解員工的意見(jiàn)和建議,準(zhǔn)確及時(shí)的向總經(jīng)理反饋員工的呼聲。
總經(jīng)理助理要站在企業(yè)戰(zhàn)略統(tǒng)一的高度,把企業(yè)利益、為領(lǐng)導(dǎo)分憂和為員工服務(wù)作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。把“參與政務(wù)”、“管理事務(wù)”、“搞好服務(wù)”三大職能統(tǒng)籌兼顧,合理安排,要做到調(diào)研圍繞市場(chǎng)轉(zhuǎn),協(xié)調(diào)圍繞領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn),服務(wù)圍繞客戶轉(zhuǎn),決策圍繞信息轉(zhuǎn)??偨?jīng)理助理除了具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)管理、決策分析等能力之外,還應(yīng)該掌握一定的文字綜合方面的基本知識(shí)和較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,也就是說(shuō)應(yīng)該具備多方面的綜合素質(zhì)。
基于以上一些工作實(shí)踐和經(jīng)驗(yàn),我對(duì)今天所參加地市總經(jīng)理助理。
一職充滿信心,下面我陳述一下我對(duì)集團(tuán)客戶的認(rèn)識(shí)和工作設(shè)想:
集團(tuán)客戶在我們的客戶名單上占據(jù)著極其重要的位置---不僅在于其本身能夠帶來(lái)可觀的業(yè)績(jī)貢獻(xiàn),而且有利于提高個(gè)人客戶的粘性和收入,有利于培養(yǎng)客戶的消費(fèi)習(xí)慣。通過(guò)集團(tuán)v網(wǎng),還可以很好的保證網(wǎng)內(nèi)的個(gè)人客戶不會(huì)輕易流失;同時(shí),維護(hù)好集團(tuán)客戶,也有利于對(duì)新開(kāi)發(fā)的個(gè)人業(yè)務(wù)和集團(tuán)業(yè)務(wù)進(jìn)行有效推廣,提高個(gè)人arpu和集團(tuán)收入。
一是在開(kāi)發(fā)擴(kuò)大集團(tuán)客戶市場(chǎng)的同時(shí),應(yīng)更注重集團(tuán)客戶的維系力度,應(yīng)加大集團(tuán)客戶的服務(wù)和流程管理工作。
二是進(jìn)一步細(xì)化集團(tuán)客戶經(jīng)理分級(jí)。應(yīng)建立一套合適客戶經(jīng)理分級(jí)體制,包括工作分級(jí)、薪酬分級(jí)、考核分級(jí)、培訓(xùn)分級(jí)等。讓最優(yōu)秀的客戶經(jīng)理負(fù)責(zé)最重要的集團(tuán)客戶,并獲得最佳的物質(zhì)報(bào)酬。讓新進(jìn)的客戶經(jīng)理有職業(yè)發(fā)展的目標(biāo),有一個(gè)暢通的上升通道。建立科學(xué)的客戶經(jīng)理評(píng)級(jí)和考核制度,實(shí)現(xiàn)客戶經(jīng)理的能力與崗位、績(jī)效與薪酬相匹配的原則。
三是進(jìn)一步細(xì)化集團(tuán)客戶分類。應(yīng)定期根據(jù)不同集團(tuán)客戶的規(guī)模、行業(yè)、貢獻(xiàn)度等要素,重新調(diào)整集團(tuán)客戶類別,并根據(jù)a、b、c類集團(tuán)客戶的需求特征和重要性設(shè)計(jì)服務(wù)方式和服務(wù)內(nèi)容。
四是通過(guò)現(xiàn)有服務(wù)渠道進(jìn)行服務(wù)分流。目前,隨著企業(yè)的高速發(fā)展,集團(tuán)客戶數(shù)量越來(lái)越多,除利用客戶經(jīng)理作為服務(wù)和營(yíng)銷的主渠道直接面對(duì)集團(tuán)客戶之外,應(yīng)考慮更加廣泛和靈活的使用營(yíng)業(yè)廳、呼叫中心及合作伙伴等各類服務(wù)渠道,為集團(tuán)客戶打造一個(gè)全方位、立體化的服務(wù)體系,同時(shí)也可以減輕客戶經(jīng)理的工作壓力,這一點(diǎn)在面對(duì)數(shù)量龐大、價(jià)值偏低而需求單一的c類集團(tuán)客戶時(shí)尤其顯的重要。
這次,如果我能競(jìng)聘成功,我不僅只是把它當(dāng)作對(duì)過(guò)去工作的認(rèn)可,而是也要把它作為促我啟航的鳴笛。我將不辱使命,全力以赴,牢牢把握“快、深、實(shí)”三個(gè)字,即:進(jìn)入角色要“快”。我要盡快地轉(zhuǎn)換角色,更新觀念,調(diào)整好自己的心態(tài)和工作方式,與公司領(lǐng)導(dǎo)形成合力,以一種嶄新的視覺(jué)看待問(wèn)題,解決問(wèn)題,使自己的所作所為能夠從公司的戰(zhàn)略出發(fā),從公司的利益出發(fā),從員工的利益出發(fā)。
學(xué)習(xí)知識(shí)要“深”。我會(huì)以強(qiáng)烈的緊迫感和責(zé)任感抓好學(xué)習(xí),誠(chéng)懇地以身邊人為師,以互聯(lián)網(wǎng)為師,自我加壓,勤學(xué)好問(wèn),聯(lián)系實(shí)際,善于總結(jié),既要融會(huì)貫通業(yè)務(wù)知識(shí),又要虛心采擷工作經(jīng)驗(yàn),盡快轉(zhuǎn)化為自己實(shí)際的工作能力。
基礎(chǔ)工作要“實(shí)”??偨?jīng)理助理的主要工作出發(fā)點(diǎn)始于市場(chǎng),最后的歸宿也是落腳于市場(chǎng),為此我一定會(huì)報(bào)著求真務(wù)實(shí)、銳意進(jìn)取的態(tài)度,多深入市場(chǎng),貼近用戶,采集和整理第一手有用資料,為總經(jīng)理科學(xué)決策提供事實(shí)依據(jù)。
如果這次競(jìng)聘我失敗了,我也不會(huì)氣餒,說(shuō)明我離公司對(duì)我的要求還有一定的距離,這將促使我在以后的工作中,勵(lì)精圖治,努力學(xué)習(xí),勤奮工作,一如既往地為公司的發(fā)展添磚加瓦。
最后,我要說(shuō)的是:
青春因理想而激昂,人生因執(zhí)著而鏗鏘。
謝謝大家!
保安公司的培訓(xùn)演講稿篇七
同志們,大家好!為加深廣大干部職工對(duì)十八大精神的理解,調(diào)動(dòng)和凝聚全員合力,全面促進(jìn)企業(yè)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力的提升,確保各項(xiàng)工作在新的一年穩(wěn)步推進(jìn),今天,我公司員工培訓(xùn)全面啟動(dòng)。
我們知道,一個(gè)人可以沒(méi)文憑,但不可以沒(méi)知識(shí),一個(gè)人可以不進(jìn)大學(xué)殿堂,但不可以不學(xué)習(xí)。特別是在企業(yè)當(dāng)前復(fù)雜的內(nèi)外環(huán)境中,我們作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,作為企業(yè)業(yè)務(wù)骨干,作為團(tuán)隊(duì)一員,只有不斷增強(qiáng)自身本領(lǐng),不斷凝聚團(tuán)隊(duì)合力,才能把握正確的工作方向,才能積極面對(duì)紛繁復(fù)雜的內(nèi)外環(huán)境,才能在實(shí)踐中掌握科學(xué)的工作方法,去努力化解各種矛盾和問(wèn)題。
今天開(kāi)始的培訓(xùn),主要有兩項(xiàng)內(nèi)容:一個(gè)是孟志強(qiáng)老師的《用結(jié)果說(shuō)話》講座,一個(gè)是趙振華老師的《深入學(xué)習(xí)十八大精神》(精選)。通過(guò)這兩個(gè)講座,就是要讓我們的管理人員進(jìn)一步懂得:企業(yè)的結(jié)果是利潤(rùn),員工的結(jié)果是業(yè)績(jī),團(tuán)隊(duì)的結(jié)果是客戶滿意。我們只有深入了解十八大的精神實(shí)質(zhì),緊跟形勢(shì),通過(guò)切實(shí)加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的合作與堅(jiān)決的執(zhí)行,為客戶提供滿意和超值的結(jié)果,客戶才會(huì)給我們回報(bào),我們才有財(cái)富與成就感,沒(méi)有結(jié)果,一切無(wú)從談起。
一、端正求學(xué)上進(jìn)的學(xué)習(xí)態(tài)度,做“凝心聚力保穩(wěn)定”的模范。我們要樹(shù)立力掌握先進(jìn)理論,樹(shù)立正確的工作觀、生活觀、價(jià)值觀和人生觀,不斷提高理論修養(yǎng),做一名到那里都讓人信得過(guò)的優(yōu)秀人才;吃苦耐勞,愛(ài)崗敬業(yè),做一名經(jīng)得起艱苦環(huán)境考驗(yàn)的能人;遵紀(jì)守法,嚴(yán)于律己,做一名品德高尚的好人。
二、堅(jiān)持知行合一的學(xué)習(xí)方法,做“攻堅(jiān)克難謀發(fā)展”的模范。我們要發(fā)揚(yáng)“老興隆”的光榮傳統(tǒng),努力學(xué)習(xí)掌握各種先進(jìn)文化知識(shí),打牢理論基礎(chǔ),錘煉服務(wù)技能,積極參加工作實(shí)踐,注重在實(shí)踐中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中提升,做到理論與實(shí)踐相結(jié)合,知行合一、學(xué)用相長(zhǎng),為企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展攻堅(jiān)克難,付出我們超常的努力。
三、養(yǎng)成好學(xué)深思的學(xué)習(xí)習(xí)慣,做“以人為本促和諧”的模范。學(xué)習(xí)是一項(xiàng)堅(jiān)苦的事情,我們只有全身心的投入,才能學(xué)進(jìn)去,切忌心情浮躁、淺嘗輒止;學(xué)習(xí)要成為一種常態(tài),切忌三天打魚、兩天曬網(wǎng);學(xué)習(xí)要養(yǎng)成思考的習(xí)慣,切忌囫圇吞棗、生搬硬套。因此,我們?cè)谂嘤?xùn)中要服從安排,尊敬師長(zhǎng),團(tuán)結(jié)同事,協(xié)調(diào)好日常工作,為企業(yè)發(fā)展能貢獻(xiàn)出自己辛勤的勞動(dòng)。
同志們,學(xué)習(xí)是機(jī)遇,學(xué)習(xí)是挑戰(zhàn),學(xué)習(xí)是使命!早在俄國(guó)十月勝利不久,偉大的導(dǎo)師列寧就告誡共產(chǎn)黨人:學(xué)習(xí),學(xué)習(xí),再學(xué)習(xí)。恩格斯也說(shuō)過(guò):有所作為是人生的最高境界。對(duì)我們而言,打鐵先得自身硬。接受新的教育培訓(xùn),就是我們?nèi)松碌呐实牵谌松碌钠瘘c(diǎn)上,只要我們勤奮學(xué)習(xí),完善自我,就能不辜負(fù)公司的重托,不辜負(fù)父母妻子的希望,為更好地投身公司的健康發(fā)展,迎接美好的明天而努力奮斗。謝謝!
保安公司的培訓(xùn)演講稿篇八
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:
上午好!首先感謝領(lǐng)導(dǎo)提供了這樣一個(gè)機(jī)會(huì),也感謝同事們?cè)谇耙惠喭扑]中對(duì)我的信任和支持。下面分兩部分向大家匯報(bào),一是今年的工作回顧,二是明年的工作思路(如果我被繼續(xù)聘任的話)。
一、今年的工作回顧。
業(yè)務(wù)量基礎(chǔ)項(xiàng)目處是今年剛合并成立的處室,共6人。根據(jù)院統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),今后1—11月份,我處完成的業(yè)務(wù)量占全院總量的1/3(包括合同額和資金到位數(shù)),與去年相比,業(yè)務(wù)量翻了一番。應(yīng)該說(shuō),今年的工作取得了較大成績(jī),這與院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)、全處同志的辛勤工作、兄弟處室的配合、以及辦公室、綜合處、服務(wù)中心等部門的大力支持是分不開(kāi)的,在此一并表示衷心的`感謝!
業(yè)務(wù)方向基礎(chǔ)項(xiàng)目處已形成了特色較為鮮明的業(yè)務(wù),目前業(yè)務(wù)主要有三大塊:熱電、物流和社會(huì)發(fā)展類。經(jīng)過(guò)近兩年的開(kāi)拓,在這三個(gè)領(lǐng)域有了一定的工作積累和知名度,得了到客戶的信任,業(yè)務(wù)量不斷增長(zhǎng)。根據(jù)院發(fā)展定位,我處正逐步向規(guī)劃、課題類業(yè)務(wù)方向努力。據(jù)院統(tǒng)計(jì),我處今年規(guī)劃、課題類業(yè)務(wù)比例比去年明顯提高,數(shù)量占全院規(guī)劃課題的45%,合同額占全院同類業(yè)務(wù)的40%。
在努力開(kāi)拓市場(chǎng)的同時(shí),我們積極參與省計(jì)委的重大課題研究。特別是今年劉院長(zhǎng)到任以后,延長(zhǎng)了全院的業(yè)務(wù)鏈,使我們更有機(jī)會(huì)介入到委里的課題中。今年先后參與了環(huán)杭州灣重大基礎(chǔ)設(shè)施研究、浙江省城市基礎(chǔ)設(shè)施現(xiàn)代化研究、磁浮列車與高速輪軌比較研究等課題,有些正在進(jìn)行當(dāng)中。這些課題涉及面廣、要求高,需要許多部門配合,協(xié)調(diào)工作有一定難度。通過(guò)參與這些課題,我們開(kāi)闊了眼界,增長(zhǎng)了的知識(shí),鍛煉了隊(duì)伍,同時(shí)也感到了巨大壓力。
團(tuán)隊(duì)建設(shè)在處室隊(duì)伍建設(shè)上,堅(jiān)持“以人為本”。我認(rèn)為:對(duì)于我們這樣一個(gè)智力服務(wù)型單位而言,“以人為本”的“本”字體現(xiàn)了三層含義:即“根本”、“資本”和“成本”。人是最根本的要素,我們是靠經(jīng)營(yíng)腦子來(lái)開(kāi)展業(yè)務(wù)的,人是我們最大的資本,大部分成本也來(lái)自于人。新的基礎(chǔ)項(xiàng)目處剛成立一年,在經(jīng)過(guò)了磨合期的前提下,業(yè)務(wù)仍有了較快增長(zhǎng),這與全處同志團(tuán)結(jié)一致、勤奮工作、具有較強(qiáng)的凝聚力是分不開(kāi)的。最難得的是我們處的同志工作的自覺(jué)性,特別是當(dāng)任務(wù)重、時(shí)間緊時(shí),大家任勞任怨,加班加點(diǎn),不用督促,不用提醒,平時(shí)晚上8、9點(diǎn)鐘回去是常事,周末加班更是家常便飯。全處每個(gè)人都表現(xiàn)很好。如柴處長(zhǎng),思維活躍,特別是對(duì)我的工作給予了很大的支持和配合;范高工工作認(rèn)真負(fù)責(zé),主動(dòng)熱情;其它三位年輕同志都是研究生,工作積極。在此我對(duì)全處的同仁們的辛勤勞動(dòng)和對(duì)我工作的支持表示感謝!
我在處里跟大家交流時(shí),特別是與新來(lái)的年輕同志談心時(shí)常常講,我們?cè)菏且粋€(gè)綜合部門,要求每個(gè)人要具備良好的綜合素質(zhì),素質(zhì)不僅體現(xiàn)在業(yè)務(wù)能力上,更體現(xiàn)在“做人”上。人生無(wú)非“做人做事”兩件事,要先做人后做事。特別是遇到事情時(shí),要站在對(duì)方的立場(chǎng)上,換位思考,人的胸襟會(huì)變得寬廣起來(lái)。
政治理論學(xué)習(xí)方面我們?cè)诩訌?qiáng)業(yè)務(wù)的同時(shí),也注重政治理論學(xué)習(xí)。我跟同事們交流時(shí)常講,在我們這樣的單位,政治學(xué)習(xí)不全是假大空的事情。因?yàn)槲覀冊(cè)谧鲆恍┱n題時(shí),要講宏觀方向的把握。如果不了解黨和政府的重大決策,不掌握類似“五個(gè)統(tǒng)籌”、“五個(gè)堅(jiān)持”、“八個(gè)優(yōu)勢(shì)、八項(xiàng)舉措”等戰(zhàn)略,在寫文章時(shí)就不能很好地做到與時(shí)俱進(jìn)。我在出差時(shí)注意到一個(gè)細(xì)節(jié),因?yàn)槠綍r(shí)工作太忙,沒(méi)時(shí)間學(xué)習(xí),出差時(shí)晚上可以學(xué)一下。從這個(gè)細(xì)節(jié)可以看出處里同志對(duì)待政治學(xué)習(xí)的態(tài)度。
二、明年的工作思路。
1、如果明年我被繼續(xù)聘用,對(duì)全處明年的工作有以下三點(diǎn)打算:
2、在業(yè)務(wù)方向上,根據(jù)劉主任的十六字方針,結(jié)合全院的發(fā)展定位,以及明年規(guī)劃工作的展開(kāi),我處將加大區(qū)域基礎(chǔ)設(shè)施方面的研究,加強(qiáng)與各地計(jì)委的聯(lián)系,爭(zhēng)取在區(qū)域規(guī)劃、特別是基礎(chǔ)設(shè)施專項(xiàng)規(guī)劃方面有新的拓展。
3、在工作業(yè)績(jī)上,我將與全處的同志一起,繼續(xù)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和政治理論學(xué)習(xí),在今年的基礎(chǔ)上,一如繼往地辛勤工作,努力爭(zhēng)取完成院制定的工作目標(biāo),并力爭(zhēng)上游。
在團(tuán)隊(duì)建設(shè)上,繼續(xù)團(tuán)結(jié)一致,加強(qiáng)合作,形成合力,努力建設(shè)一支團(tuán)結(jié)、高效、和諧的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì),讓每個(gè)成員以規(guī)劃院為榮,以基礎(chǔ)項(xiàng)目處為榮。
以上發(fā)言是基于我被繼續(xù)聘用的基礎(chǔ)上,如果我未被聘用,我將聽(tīng)從新處長(zhǎng)的工作思路與工作安排,一如繼往地努力工作,積極配合處長(zhǎng)的工作,為全處的工作盡自己應(yīng)盡的力量。
謝謝大家!
保安公司的培訓(xùn)演講稿篇九
1、通過(guò)強(qiáng)化訓(xùn)練,全體保安員掌握軍事隊(duì)列動(dòng)作、交通指揮手勢(shì);
3、通過(guò)在崗學(xué)習(xí)《保安職業(yè)資格考試復(fù)習(xí)題集》,全體保安員順利通過(guò)國(guó)家保安員資格考試。
3、在崗自學(xué):通過(guò)自行在崗學(xué)習(xí)《保安職業(yè)資格考試復(fù)習(xí)題集》,順利通過(guò)國(guó)家保安員資格考試,并取得保安員證。
2、軍事隊(duì)列動(dòng)作及交通指揮手勢(shì):曹權(quán)(武警退役士官,益陽(yáng)市保安培訓(xùn)學(xué)校教官,手機(jī)13786783617)。
1、《保安職業(yè)資格考試復(fù)習(xí)題集》(省公安廳編);
2、《軍事隊(duì)列動(dòng)作》(學(xué)校編);
3、《保安服務(wù)操作規(guī)程與質(zhì)量控制》(學(xué)校編);
4、《保安服務(wù)管理?xiàng)l例》(學(xué)校編);
5、《交通指揮手勢(shì)》(學(xué)校編)。
保安公司的培訓(xùn)演講稿篇十
新員工要盡快熟悉公司,做好工作,入職培訓(xùn)少不了,那么你對(duì)公司入職培訓(xùn)的發(fā)言要說(shuō)些什么有興趣嗎?以下是本站小編為你整理推薦公司入職培訓(xùn)。
演講稿。
希望你喜歡。
作為某某酒店的新員工,我非常感激這次入職培訓(xùn),它使我迅速地融入這個(gè)大集體,短短一周的培訓(xùn),我學(xué)到了許多知識(shí)、懂得了很多做人的道理,也改變了原來(lái)的一些觀念,使我找到了新的起跑點(diǎn)。沒(méi)有培訓(xùn)之前,我對(duì)新的環(huán)境處于一種迷茫狀態(tài),經(jīng)過(guò)此次培訓(xùn)后,對(duì)酒店的現(xiàn)況有了大致的了解。不僅如此,王培老師還將以前的工作經(jīng)驗(yàn)及發(fā)生在酒店正、負(fù)面案例拿出來(lái)與大家討論和分享,使沒(méi)有從事酒店行業(yè)的人了解到酒店各個(gè)崗位的職責(zé)及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),遇到突發(fā)事件應(yīng)當(dāng)如何處理,使從事過(guò)酒店行業(yè)的人可以總結(jié)更多的經(jīng)驗(yàn),這讓我充分感受到了富樂(lè)人無(wú)私奉獻(xiàn)的精神和高尚的品質(zhì),在收獲的同時(shí),我內(nèi)心充滿了感動(dòng)。
雖然培訓(xùn)已經(jīng)過(guò)去很多天,可每一天的情景依然記憶猶新。
培訓(xùn)前三天是。
軍訓(xùn)。
由酒店安全部負(fù)責(zé)我們這批新員工大部分都是某某畢業(yè)的學(xué)生少部分是來(lái)自不同文化程度和不同的社會(huì)背景。對(duì)于軍訓(xùn)大家早已不再陌生我們的教官中等身材微微發(fā)福的?子平添了幾分和藹原本畏懼的心也放了下來(lái)站在烈日當(dāng)空的操場(chǎng)一個(gè)個(gè)臉都曬得通紅雖然我們的軍姿不是很標(biāo)準(zhǔn)但也形成了一處單調(diào)的風(fēng)景。在軍訓(xùn)時(shí)偶爾一個(gè)動(dòng)作一個(gè)人沒(méi)有做好教官就接二連三的強(qiáng)化訓(xùn)練直到我們動(dòng)作協(xié)調(diào)一致并符合標(biāo)準(zhǔn)。這就需要我們樹(shù)立一種團(tuán)隊(duì)精神如果一人做得不好就是整個(gè)團(tuán)體沒(méi)有做好。就如在工作中一樣如果某個(gè)環(huán)節(jié)出錯(cuò)就會(huì)影響酒店整個(gè)服務(wù)質(zhì)量和良好口碑所以我們要將這種精神運(yùn)用到工作中去。三天的軍訓(xùn)很快結(jié)束每個(gè)人都堅(jiān)持下來(lái)了我相信堅(jiān)持就是一個(gè)良好的開(kāi)始經(jīng)過(guò)軍訓(xùn)我們從一個(gè)互不相識(shí)的個(gè)體慢慢融合成一個(gè)協(xié)調(diào)統(tǒng)一、有組織、有紀(jì)律的團(tuán)體。軍訓(xùn)不僅教會(huì)了我站軍姿、走正步、跨立、而且軍訓(xùn)磨練了我的意志教會(huì)了我團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神。
此后的三天由各部門領(lǐng)導(dǎo)給我們授課,首先進(jìn)行的是“破冰”訓(xùn)練,它很快消除了我們團(tuán)體成員之間的陌生感,不一會(huì)兒,“野狼隊(duì)”和“石會(huì)隊(duì)”成立了,通過(guò)王培老師精心準(zhǔn)備的游戲,充分調(diào)動(dòng)了我們每個(gè)人的思維細(xì)胞,發(fā)揮了個(gè)人的潛能,使每個(gè)人都感受到了團(tuán)結(jié)協(xié)作的重要性。雖然有的項(xiàng)目完成的不盡人意,但通過(guò)集體討論以及認(rèn)真的總結(jié)歸納,使我們認(rèn)識(shí)到要很好地完成一件事情,不僅要制定完善周密的計(jì)劃方案,而且還要有睿智果敢的領(lǐng)導(dǎo),充分發(fā)揮每個(gè)人的能動(dòng)性。在訓(xùn)練中,我發(fā)現(xiàn)了自身所存在的諸多不足,總結(jié)出一個(gè)好的團(tuán)隊(duì)才是企業(yè)成功的堅(jiān)強(qiáng)后盾。通過(guò)“破冰”訓(xùn)練,使我們團(tuán)隊(duì)中的每個(gè)人走到了一起,每顆心凝聚在一起,使我們明白了成功需要我們大家的共同努力。在今后的工作和生活中,有很多事情都需要我們共同努力去完成,這就需要將在訓(xùn)練中建立起來(lái)的“團(tuán)隊(duì)意識(shí)”付諸于行動(dòng)。“破冰”游戲和拓展訓(xùn)練結(jié)束了,然而團(tuán)隊(duì)意識(shí)深深卻地印在了我的心里。
此后的所有課程中由某某老師為我們分別講解了酒店概訴、酒店的職業(yè)道德,酒店從業(yè)心理與心態(tài),學(xué)習(xí)了微笑服務(wù)與酒店行體規(guī)范,酒店禮儀及酒店意識(shí)與服務(wù)意識(shí),酒店員工手冊(cè)和行為規(guī)范以及酒店通用基礎(chǔ)英語(yǔ)。而且安全部尹顯成主管還教了我們?cè)S多消防知識(shí)。許多都是我們終生受益的知識(shí),聽(tīng)過(guò)她們精彩的講解、分析后,不僅教會(huì)了我如何做事,也教會(huì)了我如何做人,使我明白心態(tài)決定一個(gè)人的成敗!
在最后一天的培訓(xùn)座談會(huì)上,首先由任素雯老師致詞,讓我們大家提一些有關(guān)工作方面的意見(jiàn)或建議,給我留下影響最深的就是姚又琪講她出國(guó)工作和學(xué)習(xí)的經(jīng)歷,大家都用崇拜的眼光看著她,然而自己也非常羨慕她有這樣學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。還有黃紅蓮的工作經(jīng)歷,在經(jīng)過(guò)她不懈努力和奮斗后,自己的工作終于得到了公司和同事的認(rèn)可,也屢獲獎(jiǎng)狀。仿佛她的經(jīng)歷與我是那么的似曾相識(shí),聽(tīng)她講到最后我眼眶的眼淚在也含不住了,一滴一滴不停的往下留,我悄悄將頭轉(zhuǎn)過(guò)去擦干眼淚,我從不讓別人看到我脆弱的一面,我要永遠(yuǎn)堅(jiān)強(qiáng)下去,并且向她學(xué)習(xí)這種艱苦奮斗、不怕吃苦的精神,在今后我會(huì)更加努力的工作。
我愛(ài)這樣的培訓(xùn)與游戲相結(jié)合的授課方式,它不僅僅是一次培訓(xùn),更多的是一種分享,一種學(xué)習(xí)所帶來(lái)的收獲,一種學(xué)習(xí)所帶來(lái)的快樂(lè),一種學(xué)習(xí)所帶來(lái)的感動(dòng)。這快樂(lè)而又短暫的一星期將會(huì)影響我的一生,我想自己以后走到哪里都不會(huì)忘記,我為自己能有一次這樣的培訓(xùn)經(jīng)歷而榮幸!這將是我一生中一筆寶貴的財(cái)富!如果沒(méi)有高瞻遠(yuǎn)矚的領(lǐng)導(dǎo),就沒(méi)有我學(xué)習(xí)的這次機(jī)會(huì),我再次感謝某某國(guó)際酒店給予我這樣一次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)!
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),尊敬的各位前輩老師,親愛(ài)的同事們:
大家上午好!
我是xx部的,畢業(yè)于。非常榮幸能夠代表20xx年新入職員工發(fā)言。此刻,我激動(dòng)萬(wàn)分。首先請(qǐng)?jiān)试S我代表全體新員工向關(guān)心幫助我們成長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)表示誠(chéng)摯的謝意,向精心組織、辛苦籌備此次培訓(xùn)工作的老師們表示衷心的感謝,向?yàn)槲覀兪谡n的全體專家老師們表示最真誠(chéng)的感激。
為期兩個(gè)月的入職培訓(xùn)今天就要告一段落了,這段充實(shí)而又意義非凡的經(jīng)歷讓我們受到了人生中第一次重大轉(zhuǎn)折的職業(yè)洗禮,這也是單位送給我們的最寶貴禮物。嚴(yán)格的軍事訓(xùn)練、積極的素質(zhì)拓展、系統(tǒng)的課程培訓(xùn)、貼近實(shí)踐的參觀、豐富的業(yè)余生活,都未雨綢繆地給我們帶來(lái)了再成長(zhǎng)過(guò)程中所必需的種種養(yǎng)料。15天的軍訓(xùn),讓我們懂得了只有經(jīng)歷挑戰(zhàn),才能證明勇敢;軍訓(xùn)雖苦,但卻讓我們收獲了堅(jiān)毅與剛強(qiáng)。拓展訓(xùn)練只有短暫的兩天,但在我們心中留下的震撼卻是永恒的。長(zhǎng)期系統(tǒng)的封閉課程培訓(xùn),讓我們感受到了公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于我們新員工成長(zhǎng)的重視與耐心,讓我們了解到了公司悠久而又嶄新的歷史,讓我們感受到的了公司厚重而又富有激情的文化氛圍。課堂上領(lǐng)導(dǎo)與前輩們的卓越風(fēng)范,讓我們癡迷發(fā)呆,那一刻,我們暗定決心,那就是我們想要成為的人?,F(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐參觀,讓我們感受到了事業(yè)的宏偉與壯觀,那一刻,我們也暗定決心,那就是我們想要成就的事業(yè)。我們?yōu)橛辛丝梢詾橹畩^斗終身的事業(yè)而感到萬(wàn)分的榮幸,我們?yōu)槌蔀橐幻聏x人而感到驕傲和自豪,但同時(shí)也意識(shí)到了肩膀上的責(zé)任。
公司正處于關(guān)鍵時(shí)刻,x企業(yè)的目標(biāo)還需要我們貢獻(xiàn)力量。在以后的工作中我們將從基礎(chǔ)做起,盡快完成從學(xué)校人到xx人這一角色的轉(zhuǎn)變,融入到x院的大家庭中,與它同呼吸共命運(yùn)。在工作中嚴(yán)格遵守企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、保密等各項(xiàng)規(guī)定,腳踏實(shí)地,努力做到如饑似渴的主動(dòng)學(xué)、勤于思考的深入學(xué)、學(xué)以致用的務(wù)實(shí)學(xué),虛心向身邊的前輩老師請(qǐng)教,不斷提高工作能力,做好本職工作;同時(shí)注重實(shí)踐,做好協(xié)作,不斷提高溝通協(xié)調(diào)能力,全面錘煉自己,爭(zhēng)取早日成為本崗位、本專業(yè)、本部門的工作骨干,為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。
我們無(wú)悔地選擇了,我們?cè)敢鉃橹暙I(xiàn)自己的青春年華和全部力量。也請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)們老師們相信,我們一定不辜負(fù)你們殷切期望,將來(lái)也會(huì)為選擇了我們而感到愈加驕傲!
最后,祝大家國(guó)慶節(jié)快樂(lè)!謝謝大家!
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:。
炎炎夏日,彈指一揮間,為期兩個(gè)月的xx縣幼兒教師崗前培訓(xùn)活動(dòng)即將結(jié)束。xx職業(yè)技術(shù)學(xué)院及xx縣教育局組織召開(kāi)了這次培訓(xùn)總結(jié)大會(huì)。在此,我代表參加這次培訓(xùn)的彬縣全體學(xué)員感謝縣教育局、進(jìn)修學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)給我們提供了這次機(jī)會(huì);感謝咸陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持;感謝職院各位代課老師的專業(yè)指導(dǎo);感謝輔導(dǎo)員老師的熱忱關(guān)懷。謝謝你們!(敬禮)(鼓掌)
兩個(gè)月來(lái),我們每一位學(xué)員在職院優(yōu)美的校園和濃濃的人文環(huán)境中度過(guò)了難忘的幼兒教師的培訓(xùn)時(shí)光,深深感受到了一種內(nèi)在的充實(shí)和心靈的啟迪。各位老師精湛的幼兒教育理論和專業(yè)的藝術(shù)化的教學(xué)技能,把我們一個(gè)個(gè)帶到了藝術(shù)的殿堂,兒童的世界,使我們由一個(gè)個(gè)初出茅廬的大學(xué)生漸漸變成了富有愛(ài)心、多才多藝、活潑可愛(ài)的稱職的幼兒教師。看,課堂上一幅幅色彩斑斕、創(chuàng)意迭出,富有童真童趣的美術(shù)作品,一個(gè)個(gè)姿態(tài)優(yōu)美、動(dòng)作整齊的兒童舞蹈;聽(tīng),一曲曲旋律跳躍、節(jié)奏歡快的兒童歌曲……無(wú)一不彰顯出我們青春的風(fēng)采、教育的激情。
幼兒教師,這個(gè)特別的職業(yè),這個(gè)陽(yáng)光的職業(yè)。它帶給我們的是一份光榮,更是一份責(zé)任。幼兒教育,是奠基人一生發(fā)展的教育。幼兒教師,承載著家鄉(xiāng)父老鄉(xiāng)親無(wú)限的重托和期望。
專業(yè)的培訓(xùn),我們的人生才剛剛邁開(kāi)了第一步,今后的道路還很漫長(zhǎng)。也許我們還會(huì)遇到許許多多意想不到的困難和挫折,但是我們有勇氣、有信心,沿著教育前輩的腳印更成功、更輝煌地走下去!今后的工作中,我們要滿懷教育激情,獻(xiàn)身彬縣的幼兒教育事業(yè)。用我們慈母般的愛(ài)心去呵護(hù)孩子,用我們磁性的語(yǔ)言去感染孩子,用我們能歌善舞的行動(dòng)去影響孩子。搞好每一次活動(dòng),不歧視每一個(gè)幼兒,不遺漏每一處細(xì)節(jié)。從我做起,從小事做起!我們要做綠葉,做紅燭,甘為人梯,真誠(chéng)奉獻(xiàn),力爭(zhēng)用雙手托起明天的太陽(yáng)。讓我們的青春綻放異彩,讓我們彬縣的幼兒教育走向輝煌。
謝謝大家!
保安公司的培訓(xùn)演講稿篇十一
一、保安管理制度(附:保安員守則)
1、保安員紀(jì)律、職責(zé)權(quán)限、職業(yè)道德規(guī)范、禮儀規(guī)定
2、行為規(guī)范
3、對(duì)講機(jī)使用規(guī)定
4、保安人員獎(jiǎng)懲制度
5、崗位職責(zé)
二、消防知識(shí)
1、消防安全知識(shí)
2、滅火器及滅火方法
3、義務(wù)消防隊(duì)的任務(wù)
4、火警報(bào)警程序
5、發(fā)現(xiàn)火警、火災(zāi)應(yīng)急處理程序
三、治安管理知識(shí)
1、物業(yè)管理及治安管理的要求
2、正當(dāng)防衛(wèi)
3、保安類各種問(wèn)題的處理方法
4、保安員交接班管理標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)規(guī)程
5、易發(fā)生事故部位強(qiáng)化防范措施
四、軍體素質(zhì)
1、單列考核標(biāo)準(zhǔn)
2、擒敵應(yīng)用技術(shù)動(dòng)作
一、培訓(xùn)時(shí)間
1、培訓(xùn)時(shí)間為1個(gè)月,每星期一、三、五(每年9月份進(jìn)行)。
2、培訓(xùn)以操練和理論交叉進(jìn)行,時(shí)間安排根據(jù)具體情況臨時(shí)決定。
二、培訓(xùn)地點(diǎn)
公司大門口
一、提高全體保安人員綜合素質(zhì),樹(shù)立良好的社會(huì)形象。
三、提高全體保安人員自我學(xué)習(xí)、自我約束的`能力,實(shí)現(xiàn)企業(yè)前景。
為保證這次全體保安人員的培訓(xùn)工作順利進(jìn)行,達(dá)到預(yù)期的目標(biāo),現(xiàn)根據(jù)我公司《員工手冊(cè)》制定以下幾條紀(jì)律:
1、不得無(wú)故不參加培訓(xùn),違者按曠工處理
2、培訓(xùn)時(shí)應(yīng)該做到不早退不遲到,違者捐活動(dòng)基金
3、遵守紀(jì)律,不得在培訓(xùn)過(guò)程中做與培訓(xùn)內(nèi)容無(wú)關(guān)之事項(xiàng)
培訓(xùn)結(jié)束后,對(duì)全體保安員進(jìn)行考評(píng)定考核內(nèi)容詳見(jiàn)附表:
保安公司的培訓(xùn)演講稿篇十二
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委:
我是來(lái)自五樓運(yùn)動(dòng)城的員工,今天我演講的題目是:《宣誓詞激勵(lì)我不斷成長(zhǎng)》。
如果你是一滴水,你是否滋潤(rùn)了一寸土地?如果你是一線陽(yáng)光,你是否照亮了一分黑暗?如果你是一顆糧食你是否哺育了有用的生命?如果你是一顆最小的螺絲釘,你是否永遠(yuǎn)守在你生活的崗位上這是偉大的共產(chǎn)主義雷鋒在他的日記中寫的一段話。他告訴我們,無(wú)論身處什么樣的崗位,無(wú)論從事什么樣的工作,都要發(fā)揮自身的能力,做出的貢獻(xiàn),并努力做到愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)私奉獻(xiàn),提升自身素質(zhì)爭(zhēng)取使企業(yè)更加繁榮。
光陰如梭,來(lái)到大觀園已有整整一年的時(shí)間了,在這段時(shí)間里,親身見(jiàn)證了她的成長(zhǎng)與發(fā)展。近80多年的歷史,在濟(jì)南零售市場(chǎng)上曾創(chuàng)下驕人的戰(zhàn)績(jī)?;彝?、白墻、紅柱的外觀景象,成為新濟(jì)南中優(yōu)雅別致的“老濟(jì)南”,讓更多的濟(jì)南人喜不自禁!而我作為一名導(dǎo)購(gòu)員,在商場(chǎng)的工作雖然單調(diào),但我們的生活卻是五彩斑斕的;我們每天面前的顧客雖然是陌生的面孔,但在服務(wù)的同時(shí),與顧客之間的真摯情感卻是真實(shí)存在的。
感謝商場(chǎng)給我提供這個(gè)發(fā)展與成長(zhǎng)的平臺(tái),一年的時(shí)間里,我學(xué)到了很多很多,第一次接受企業(yè)文化的培訓(xùn),了解到一個(gè)企業(yè)的開(kāi)始,到發(fā)展,到輝煌,宣誓詞是通過(guò)多年發(fā)展,多年經(jīng)驗(yàn),所摸索出的一條適合自身企業(yè)發(fā)展的航向。雖然只有寥寥幾句,但我感受到了她背后的艱辛,領(lǐng)導(dǎo)班子的正確決策和員工的不懈努力與執(zhí)行力,我將更加努力的圍繞宣誓詞學(xué)習(xí)用心去做,用自身的實(shí)際行動(dòng)去做。
立我志向,就是確立自身的人生目標(biāo),志向不立,猶如沒(méi)有舵的船,沒(méi)有根的樹(shù)。堅(jiān)定我的志向,堅(jiān)持顧客就是上帝的宗旨,愛(ài)崗敬業(yè),以苦為樂(lè),這一切使我的思想得到了升華,從此我意識(shí)到,工作的單調(diào)和艱苦不再是一種負(fù)擔(dān),而是我們生活的必須。在營(yíng)業(yè)員這平凡的'崗位上,平凡的你、我、他一樣能創(chuàng)造出一片精彩的天空。人就應(yīng)該這樣,無(wú)論工作多么平凡,肩上的擔(dān)子多重,腳步多沉,都要一步一個(gè)腳印地走下去,直到永遠(yuǎn)……人的一生不可能永遠(yuǎn)都是平坦大道,伴隨我們的還有困難和挫折。流水因?yàn)槭茏璨判纬擅利惖睦嘶?,人生因?yàn)槭艽觳棚@得更加壯麗多彩。遇到困難我們就要這樣,跌倒了再爬起來(lái),永不氣餒,用失敗來(lái)記載自身走過(guò)的路程,這才是真正的勝利!愛(ài)我崗位就是要努力培養(yǎng)自身所從事工作的幸福感、榮譽(yù)感。我的崗位,這不但僅是我履行自身責(zé)任的地方,更是對(duì)顧客奉獻(xiàn)愛(ài)心的舞臺(tái)。于是,我天天給自身加油鼓勁,不管我受多大委屈,絕不能讓顧客受一點(diǎn)委屈;不管顧客用什么臉孔對(duì)我,我對(duì)顧客永遠(yuǎn)都是一張微笑的面孔。生活就像一面鏡子,當(dāng)你對(duì)著它笑時(shí),她也會(huì)對(duì)著你笑。當(dāng)我看到顧客對(duì)我微笑時(shí),當(dāng)我的工作業(yè)績(jī)得到領(lǐng)導(dǎo)的肯定時(shí),我感到從未有過(guò)的喜悅和自豪!我是用這種方式向社會(huì)奉獻(xiàn)愛(ài),就像大家經(jīng)常說(shuō)的:愛(ài),是我們共同的語(yǔ)言!
加強(qiáng)我的素質(zhì),全面提升我各方面的能力。人是不斷進(jìn)步的,社會(huì)是不斷發(fā)展的,整個(gè)人類文化遺產(chǎn)和物質(zhì)財(cái)富可以代代相傳,但生命卻無(wú)法永恒。任何一個(gè)新生命的誕生,也是一個(gè)新生命零的開(kāi)始。一個(gè)人不但要積累財(cái)富,但科學(xué)知識(shí),工作技能,工作激情的積累更重要。因此,每個(gè)人都要努力塑造自我,使自身的思維、智慧、知識(shí)技能結(jié)構(gòu)日益豐滿,綜合素質(zhì)日益健全,思想更趨成熟化,行為更趨理性化,不斷否定自我并超越自我,面對(duì)新的機(jī)遇和挑戰(zhàn),在曾經(jīng)獲得我們商場(chǎng)“銷售能手”的榮譽(yù)上,樹(shù)立更高的目標(biāo)“做行業(yè)中的營(yíng)業(yè)員”。的營(yíng)業(yè)員就是擁有高尚品德,極富誠(chéng)心、愛(ài)心和責(zé)任心,具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)技能的業(yè)務(wù)精英!這就要求我們堅(jiān)持是金,堅(jiān)持勤勞進(jìn)取,堅(jiān)持學(xué)習(xí)創(chuàng)新。我們知道,一花獨(dú)放不是春,百花齊放春滿園。我們每個(gè)人都是大觀園的形象大使,讓我們以更先進(jìn)的營(yíng)銷理念,更專業(yè)的營(yíng)銷技能,更健全的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),不斷加強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力,只有這樣,大觀園才能在強(qiáng)手如林的市場(chǎng)上穩(wěn)定、健康、持久的發(fā)展壯大,為社會(huì),為員工創(chuàng)造財(cái)富和價(jià)值。
保安公司的培訓(xùn)演講稿篇十三
(一)保安部工作準(zhǔn)則:
1、當(dāng)值期間必須著裝整齊、儀表大方、站姿、坐姿符合要求,不許抱胸插手。
2、嚴(yán)格遵守上下班時(shí)間,佩戴工牌,經(jīng)員工通道出入,同時(shí)打卡備案。
3、做到無(wú)條件服從上級(jí)分配,聽(tīng)從上級(jí)管理。
4、嚴(yán)格遵守交接班制度(下一班未接班時(shí),當(dāng)值不準(zhǔn)離崗)。
5、熟練掌握保安部崗位工作特點(diǎn)、職責(zé)與要求。
6、接觸客人要十分有禮貌,并注意語(yǔ)氣態(tài)度。
7、處理問(wèn)題時(shí),力求做到容忍寬大,以理服人。
8、當(dāng)值時(shí)不得聊天、閱書報(bào)、寫私函、聽(tīng)耳機(jī)、吸煙、吃零食、打私人電話,并謝絕來(lái)訪,如屬要事,要保安部當(dāng)值負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)方可。
9、當(dāng)值時(shí)只能與客人保持一種工作上的關(guān)系,不得在崗上與客人拉扯、閑聊。
10、當(dāng)值時(shí)不得利用個(gè)人職權(quán)與客人進(jìn)行任何私人交易。
11、當(dāng)值時(shí)不得以任何理由、方式向客人索要小費(fèi)或禮物。
12、當(dāng)值時(shí)不準(zhǔn)睡覺(jué)、不得帶有醉意。
13、嚴(yán)禁當(dāng)值時(shí)隨意離崗,如需吃飯、喝水、去衛(wèi)生間,需領(lǐng)班批準(zhǔn)并派他人替崗后,方可進(jìn)行。
14、特殊情況,嚴(yán)禁使用酒店客用設(shè)施。
15、熟悉本酒店各種報(bào)警裝置及消防器材的位置,并熟練掌握其使用方法。
16、一旦發(fā)現(xiàn)火警,無(wú)論程序大小,都必須按規(guī)定的程序上報(bào),并立即采用有效措施。
17、熟悉酒店各部門出口通道,包括員工通道、客用通道、消防通道等。
18、無(wú)特殊情況,不得私入客房、倉(cāng)庫(kù)、辦公室、廚房、服務(wù)員工作間等。
19、不得以權(quán)謀私或者做任何有損酒店名譽(yù)的事情。
20、當(dāng)值期間不得采用任何手段包庇、掩護(hù)違法犯罪分子。
(二)保安部請(qǐng)假制度:
1、本部員工無(wú)論因何種原因需請(qǐng)假時(shí),必須填寫請(qǐng)假報(bào)告單,并逐級(jí)審批備案后方能有效。
2、主管、領(lǐng)班請(qǐng)假需經(jīng)理批準(zhǔn)方可。
3、保安員請(qǐng)假需經(jīng)主管批準(zhǔn)方可,但必須先經(jīng)領(lǐng)班批準(zhǔn)。(事假超過(guò)半天,需部門經(jīng)理批準(zhǔn))。
4、嚴(yán)禁越級(jí)請(qǐng)假。
5、無(wú)請(qǐng)假報(bào)告單休假者,一律按曠工處理。
6、原則上不準(zhǔn)調(diào)休,如遇特殊情況經(jīng)經(jīng)理批準(zhǔn)方可。
7、對(duì)于請(qǐng)假者如有超假的,一律按曠工或自動(dòng)離職處理(事假超假一天以上的按曠工處理)。
8、如果休假遇到特殊情況不能按時(shí)歸隊(duì),應(yīng)有電話、電報(bào)和證明方可考慮補(bǔ)辦事假。
(三)保安部獎(jiǎng)懲制度:
1、獎(jiǎng)勵(lì)——有下列表現(xiàn)之一者本部將給予獎(jiǎng)勵(lì)或晉升參考。
1)對(duì)酒店的安全管理有大貢獻(xiàn)者。
2)拾到客人錢財(cái)繳公者。
3)舉報(bào)本部員工違章亂紀(jì)者。
4)向本部提出良好建議,該建議被采納者。
5)對(duì)工作盡忠盡職,受客人或外部門來(lái)函表?yè)P(yáng)者。
6)為酒店聲譽(yù)和財(cái)產(chǎn),勇于同違法犯罪行為作斗爭(zhēng)者。
2、懲罰——警告處分,有下列表現(xiàn)之一者如累計(jì)三次以上予以辭退。
1)當(dāng)值時(shí)不注意儀表、不佩戴工牌,經(jīng)多次指出而無(wú)明顯改觀者。
2)不服從工作分配,不服從上級(jí)指揮者。
3)經(jīng)常遲到早退又不打卡備案者。
4)無(wú)特殊情況(公務(wù)需要),擅自離開(kāi)工作崗位者。
5)當(dāng)值時(shí)睡覺(jué)者。
6)當(dāng)值時(shí)濫用權(quán)力,以權(quán)謀私者。
7)當(dāng)值時(shí)抽煙、吃零食、聊天、聽(tīng)耳機(jī)、不聽(tīng)從勸告者。
8)無(wú)特殊情況(公務(wù)需要)私入客房、倉(cāng)庫(kù)、服務(wù)員工作間、辦公室、廚房者。
9)不遵守宿舍管理制度者。
10)不當(dāng)值員工擅入酒店者。
11)該管的事不管,膽小怕事而造成工作失誤者。
12)對(duì)工作麻木不仁,玩忽職守造成工作失誤者。
13)工作中欺騙上司者。
3、懲罰——辭退,有下列表現(xiàn)之一者,立即辭退。
1)不請(qǐng)假,曠工兩天以上者。
2)無(wú)論何種原因與客人、酒店員工打架者。
3)索取、私藏小費(fèi)者。
4)利用職權(quán)與客人進(jìn)行非法交易者。
5)盜竊酒店物品、客人錢財(cái),以及主使或參加酒店員工盜竊酒店、員工財(cái)務(wù)者。
6)拉皮條者。
7)不服從上級(jí)管理,出于私利謾罵上級(jí)者。
8)嚴(yán)重工作失誤,造成酒店損失者。
9)不愛(ài)護(hù)保安裝備、消防設(shè)施、辦公室設(shè)施,造成嚴(yán)重?fù)p失者,除照價(jià)賠償外,立即辭退。
(四)保安部監(jiān)督員工打卡制度:
1、保安員二十四小時(shí)定崗于打卡處,臨時(shí)離開(kāi)要獲得領(lǐng)班批準(zhǔn),并派人替崗。
2、員工打卡時(shí),保安員要認(rèn)真核對(duì)工牌,無(wú)工牌或工牌不符者不予打卡,必要時(shí)收回工牌交值班經(jīng)理處理,不允許代人打卡。
3、檢查打卡機(jī)運(yùn)行情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立即報(bào)告。
4、真執(zhí)行物品出門查驗(yàn)制度,檢查出門物品有無(wú)違規(guī)現(xiàn)象,必要時(shí)需開(kāi)據(jù)放行條。
5、認(rèn)真執(zhí)行出入來(lái)訪制度,進(jìn)行來(lái)訪驗(yàn)證和登記。
6、嚴(yán)格控制辭職員工和辭退除名員工進(jìn)入酒店,阻攔酒店員工穿制服出酒店。
7、對(duì)外來(lái)施工人員每天進(jìn)行來(lái)訪登記,如發(fā)現(xiàn)有外來(lái)施工人員在規(guī)定施工時(shí)間以外還沒(méi)有離開(kāi)酒店,立即報(bào)值班領(lǐng)班。
(五)保安部裝備器材使用制度:
1、日常使用的對(duì)講機(jī)、警械、鑰匙、雨衣、大衣在交接班時(shí)雙方領(lǐng)班共同檢查清點(diǎn)并記錄簽收。
2、臨時(shí)用品,如大衣、雨鞋、雨衣、手電、應(yīng)急燈等要有交接登記,歸還時(shí)領(lǐng)取人簽名,檢查有無(wú)損壞、丟失,否則按酒店規(guī)定賠償。
3、機(jī)械只有押款時(shí)攜帶,平時(shí)由監(jiān)控室保存,只有領(lǐng)班和主管可以使用。
4、保安部備用品專柜鑰匙平時(shí)監(jiān)控員處,夜班時(shí)放保安當(dāng)值領(lǐng)班處。
5、保安部備用品專柜每月清點(diǎn)一次,由監(jiān)控員和主管檢查記錄使用情況。
保安公司的培訓(xùn)演講稿篇十四
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家下午好!我叫李xx,我來(lái)自咱們婦幼保健院內(nèi)科,我是勇士隊(duì)的一員。很高興,在這里和大家一起分享我的心得體會(huì)。今天我演講的題目是《告別昨天,展望未來(lái)》。經(jīng)過(guò)我院舉辦的核心理念與技能培訓(xùn)之后,我的內(nèi)心一直激動(dòng)不已,久久不能平靜。作為一名剛出校門的大學(xué)生來(lái)說(shuō),更是如此。
俗話說(shuō)的好,百善孝為先。孝敬父母,這一中華民族最基本的傳統(tǒng)美德,在當(dāng)今社會(huì),卻顯得愈加彌足珍貴。我3歲就在外婆家生活,是外婆養(yǎng)育并教育了我,使我度過(guò)了人生當(dāng)中最美好的童年。如今我已走上工作崗位,并成為了一名醫(yī)生。我知道,不斷的提高自己的業(yè)務(wù),用一顆感恩的心給每一個(gè)病人看病就是對(duì)她老人家養(yǎng)育之恩最好的報(bào)答!
三個(gè)月前,我的身份還是一名大學(xué)生,每天徜徉在校園的懷抱中,幻想與勾勒著各種各樣美好的未來(lái),殊不知外界社會(huì)的真實(shí)與殘酷。在校園里,我們每天所做的事情就是學(xué)習(xí)、吃飯和睡覺(jué),更多的時(shí)候,我們是活在自己的世界里的,而不是社會(huì)中。在校園里,我們認(rèn)為學(xué)問(wèn)就是我們所學(xué)的醫(yī)學(xué)、哲學(xué)、英語(yǔ)與法律基礎(chǔ)。三個(gè)月后,當(dāng)我的身份由一名大學(xué)生轉(zhuǎn)變?yōu)橐幻t(yī)生時(shí),我才知道,除了給病人看好病,社會(huì)學(xué)這一門真正的學(xué)問(wèn),我卻了解與掌握的少之又少。
俗話說(shuō)“金無(wú)足齒,人無(wú)完人”。一個(gè)人不犯錯(cuò)并不代表完美。年輕的可貴就在于充滿朝氣與活力,接受新生事物快。他們或許不缺乏思考力與洞察力,他們所缺乏的就是一個(gè)思想上的引路人,還有社會(huì)閱歷所帶來(lái)的心靈上的沉淀,思想上的升華。
生活猶如成功不是單行道,而是一座立交橋。前進(jìn)的方向與道路是多種多樣的,而我們的目的地只有一個(gè)。同樣,前進(jìn)的道路也是曲折的,有時(shí)候我們需要的恰是意志力的培養(yǎng)與鍛煉。
這次的培訓(xùn),猶如黑夜里的一盞明燈,為我今后前進(jìn)的方向指明了道路,同時(shí)也讓我看到了更加美好的未來(lái)。通過(guò)這次培訓(xùn),我看到了自身在為人處事方面還有待改進(jìn)和提高!觀念決定一切,心態(tài)決定命運(yùn)!我要清空腦子里舊的觀念和成見(jiàn),我要徹底擺脫老的行為習(xí)慣,相信不久的將來(lái),一個(gè)全心的我將會(huì)出現(xiàn)在大家的面前!
俗話說(shuō)“千里馬常有,而伯樂(lè)不常有”,在此我非常感謝院領(lǐng)導(dǎo)能夠給我們一個(gè)展示自己的平臺(tái)。溝通成就未來(lái)。溝通不是酒桌上的你我兄弟,也不是表面上的阿諛?lè)钣?,而是心靈上的溝通。一支球隊(duì)、一名教練的偉大與成功,不僅僅取決于教練員和隊(duì)員們各自的能力,更是取決于教練員與每一名隊(duì)員的心靈上的溝通。因?yàn)橹挥杏辛肆己枚钟行У臏贤C(jī)制后,教練員才會(huì)深知每一名隊(duì)員的特點(diǎn),才會(huì)充分的挖掘每一名隊(duì)員的潛能,最終率領(lǐng)全隊(duì)走向輝煌與勝利!此時(shí)此刻,我沒(méi)有華麗的詞藻,只有一顆真誠(chéng)而又瘋狂的心。告別昨天,展望未來(lái)。我們已不是生活在懸崖上的無(wú)名小草,而是翱翔于空中的雄鷹。我相信,在局領(lǐng)導(dǎo)及院領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)下,我們一定會(huì)飛得更高,走的更遠(yuǎn),同時(shí)我堅(jiān)信我們婦幼保健院的明天更加美好。謝謝大家!
保安公司的培訓(xùn)演講稿篇十五
各位同仁:
大家好!
孟子曾說(shuō)過(guò):天將降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身,行弗亂其所為,因此動(dòng)心忍性,增益其所不能。而這不但是李嘉誠(chéng)一生的寫照,也是他歷經(jīng)艱辛不敗不餒的精神支柱。
1928年xx月29日,李嘉誠(chéng)出生于xx省潮安縣的一個(gè)書香世家,1939年xx月,日本對(duì)潮州進(jìn)行瘋狂的轟炸。李氏一家冒著生命危險(xiǎn),輾轉(zhuǎn)到香港寄居在舅父家里。禍不單行,李嘉誠(chéng)的父親因思鄉(xiāng)及勞累過(guò)度不幸染上肺病不久去世,由于家庭貧困作為長(zhǎng)子的李嘉誠(chéng)被迫離開(kāi)了學(xué)校毅然挑起贍養(yǎng)慈母、撫育弟妹的重?fù)?dān)。
李嘉誠(chéng)先在舅舅的鐘表公司當(dāng)泡茶掃地的小學(xué)徒。在艱苦困難的.三年工作中他學(xué)會(huì)了察言觀色,見(jiàn)機(jī)行事;每天總是第一個(gè)到達(dá)公司、最后一個(gè)離開(kāi)公司。
17歲時(shí)李嘉誠(chéng)到一家五金制造廠以及塑膠帶制造公司當(dāng)推銷員,開(kāi)始了推銷生涯,推銷使他明白,不但僅要充滿自信,而且要了解所推銷產(chǎn)品,盡努力讓客戶感到產(chǎn)品的廉價(jià)且優(yōu)秀。他的勤勞和創(chuàng)新意識(shí)很快便成為全公司的佼佼者,由于出色的推銷成績(jī),他18歲就做了部門經(jīng)理,兩年后又被提升為公司總經(jīng)理。走南闖北的推銷生涯,不但初步形成了李嘉誠(chéng)的商業(yè)頭腦,豐富了他的商業(yè)知識(shí),而且也使他結(jié)識(shí)了很多好友,學(xué)會(huì)了各種各樣的社會(huì)知識(shí)。同時(shí),在推銷過(guò)程中,也學(xué)會(huì)了寬厚待人、誠(chéng)實(shí)處世的做人哲學(xué)。
60、70年代李嘉誠(chéng)通過(guò)意大利留學(xué)期間眼觀耳聽(tīng),悟出了塑膠花制作配色的技術(shù)要領(lǐng)。在香港快人一步研制出塑膠花,填補(bǔ)了市場(chǎng)的空白,掀起了香港消費(fèi)新潮流,長(zhǎng)江塑膠廠由默默無(wú)聞的小廠一下子蜚聲香港塑膠業(yè)界。
塑膠花為李嘉誠(chéng)帶來(lái)數(shù)千萬(wàn)港元的盈利,長(zhǎng)江廠成為世界的塑膠花生產(chǎn)廠家,李嘉誠(chéng)塑膠花大王的美名,不但蜚聲全港,還為世界的塑膠同行所側(cè)目。
李嘉誠(chéng)赤手空拳起家依然能創(chuàng)造不朽的神話,然而我們呢,條件比他當(dāng)年要好很多,如果我們把握好方向并朝著既定的目標(biāo)努力奮斗相信一定能創(chuàng)造屬于自身的一片天地!
保安公司的培訓(xùn)演講稿篇十六
尊重的公司領(lǐng)導(dǎo):
你們好!
我競(jìng)聘的崗?fù)な潜0碴?duì)長(zhǎng)。我于20xx年4月25日參加維港灣物業(yè)管理有限公司,10月份當(dāng)選下班長(zhǎng),這一年多公司讓我學(xué)到了不少的常識(shí),起首應(yīng)感謝公司帶領(lǐng)為咱們締造了此次公允合作的機(jī)遇!這次競(jìng)聘,自己并不是只是為了當(dāng)官,更多的是為了在有大概的環(huán)境下完成本身的人生代價(jià)。
“歲月讓人蒼老,但如果失去激情,靈魂也會(huì)蒼老”。激情就是工作的“靈魂”。缺乏激情的人,把工作當(dāng)作負(fù)擔(dān)甚至苦役,對(duì)工作產(chǎn)生厭倦甚至厭惡。他們精神萎靡,不思進(jìn)取,得過(guò)且過(guò),辦事拖拉,效率低下;沒(méi)有鉆勁、韌勁、拼勁,因循守舊、墨守成規(guī),習(xí)慣于用老經(jīng)驗(yàn)老辦法應(yīng)對(duì)新形勢(shì)新任務(wù)。這種精神狀態(tài),與崗位的要求極不相符,與衛(wèi)士人的使命極不相稱。為什么在相同或相似的崗位上,有人不斷進(jìn)步、成績(jī)顯著,有人卻停滯不前、碌碌無(wú)為?很重要的是因?yàn)榍罢呒で樗纳?,后者老氣橫秋。
保安的形象,在某種意義上代表著公司全部員工的精神面貌。
保安中隊(duì)長(zhǎng)作為毗連公司與客戶之間的紐帶,其腳色和感化是極為緊張的。他是保安各項(xiàng)規(guī)章軌制和事情使命的詳細(xì)落實(shí)和實(shí)行者。嚴(yán)酷的講,保安給客戶供給的辦事品質(zhì)的凹凸和滿意度,很大水平上取決于保安中隊(duì)長(zhǎng)的辦理程度和業(yè)務(wù)本領(lǐng)。是以,保安中隊(duì)長(zhǎng)的本身本質(zhì)和舉動(dòng),直接關(guān)系到保安步隊(duì)的團(tuán)體形象和戰(zhàn)役力,但保安中隊(duì)長(zhǎng)除言傳身教,嚴(yán)酷請(qǐng)求本身外,還要帶出一支召之即來(lái)、來(lái)之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝的保安步隊(duì)。
如果我競(jìng)聘樂(lè)成,我的事情法子和事情思緒是:
1、君子先正己,到處起榜樣帶頭感化。
有句古話說(shuō)得好,“其身正.不令而行;其身不正,雖令不從”。
什么樣的保安中隊(duì)長(zhǎng)就會(huì)帶出什么樣的隊(duì)員。贏人先正己,品德是做人的底子,端正是關(guān)頭;保安中隊(duì)長(zhǎng)應(yīng)言傳身教,身教言傳,到處起好的動(dòng)員感化,建立好的楷模。
2、進(jìn)步事情本領(lǐng)、以績(jī)服人。
保安中隊(duì)長(zhǎng)身在下層,不單要有靈敏的政治腦子,并且要有實(shí)干的立異精神,能夠率領(lǐng)大伙干出像樣的成就來(lái),以績(jī)服人。顛末進(jìn)修和實(shí)際,長(zhǎng)于了解和闡發(fā)新問(wèn)題,締造性展開(kāi)事情,長(zhǎng)于用立異的事情法子處置撲朔迷離的問(wèn)題,長(zhǎng)于用新法子處置新問(wèn)題,高興使得事情上范例化、專制化、軌制化。
3、變化風(fēng)格、以情服人。
一是要密切聯(lián)系大眾,不要離開(kāi)大眾,目空一切。自發(fā)融入到保安員糊口傍邊,經(jīng)由過(guò)程談心、開(kāi)漫談會(huì)、問(wèn)卷等多種法子溝通,真正領(lǐng)會(huì)隊(duì)員所思、所想、所盼,然后做出符合民心,辦理民憂的決議;二是要對(duì)峙量力而行。中隊(duì)長(zhǎng)是隊(duì)員的主心骨,是隊(duì)員事情的后援和楷模,不搞夸張,不搞假、大、空,量力而行,一是一,二是二,隊(duì)員就會(huì)信賴你,支撐你。
我曉得,將來(lái)的路不大概風(fēng)平浪靜,但我更曉得,咱們有剛強(qiáng)的意志、聰慧的腦子、連合的團(tuán)體、精確的帶領(lǐng),所以,即便門路荊棘,但樂(lè)成終屬于咱們!
一句話”保衛(wèi)部興亡,員工有責(zé)”.
最后,我也給自己投上一票,相信自己,相信過(guò)去一直優(yōu)秀的我一定勝任基層管理工作。
再次感謝領(lǐng)導(dǎo)和朋友對(duì)我的的信任,謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)!和各位朋友。
保安公司的培訓(xùn)演講稿篇十七
半個(gè)月的崗前培訓(xùn)行將結(jié)束,大家辛苦了!今天下午,在座的'各位將會(huì)被安排到的各個(gè)分(子)公司,正式走上工作崗位。在這里,我代表公司向大家表示祝賀與感謝祝賀大家正式邁出了人生職業(yè)生涯中的重要一步!感謝大家選擇xx公司,成為公司大家庭的一員!
我能理解大家此時(shí)的心情,有期待、有憧憬,也有一點(diǎn)忐忑;已切身感受到了校園環(huán)境與社會(huì)環(huán)境的差別,也初步體會(huì)到了理想與現(xiàn)實(shí)之間存在的差距。這一切都很正常,關(guān)鍵在于調(diào)適心態(tài)、適應(yīng)環(huán)境,踏踏實(shí)實(shí)的走好職業(yè)生涯中的每一步;要趁著年輕,在新的起點(diǎn)上、從零起步,認(rèn)真做好手中的任何一件工作,積累屬于自己的良好記錄。在這里,我有幾點(diǎn)意見(jiàn)與大家共勉:
我們必須認(rèn)真思考為誰(shuí)而工作這一人生課題。我們?cè)谧暮芏嗳嗽趯W(xué)校可能接觸過(guò)西文經(jīng)濟(jì)學(xué),知道有個(gè)馬斯洛需求理論,他把人的需求按較低層次到較高層次,依次分成了生存需求、安全需求、社交需求、尊重需求和自我實(shí)現(xiàn)需求五類,這也是對(duì)人一生的職業(yè)生涯的完美詮釋。工作首先是解決就業(yè)、薪水問(wèn)題,接著是要保證持續(xù)就業(yè)能力,還要體現(xiàn)自己在企業(yè)中的存在價(jià)值,求得相應(yīng)的尊重,得到自我實(shí)現(xiàn)。這些都要以工作單位為平臺(tái),通過(guò)不斷積累良好記錄來(lái)實(shí)現(xiàn)。而企業(yè)與員工是利益共同體,通過(guò)員工的努力作為,謀求利潤(rùn)實(shí)現(xiàn)與持續(xù)發(fā)展。所以希望大家能始終擺正在企業(yè)中的位置,通過(guò)努力工作來(lái)成就自己、成就企業(yè)。
要有良好的職業(yè)心態(tài),還要認(rèn)真理解什么是公平。世上沒(méi)有絕對(duì)的公平,但在努力者面前,機(jī)會(huì)是均等的,機(jī)會(huì)只給有準(zhǔn)備的人。每個(gè)人的機(jī)遇是不一樣的,不努力就永遠(yuǎn)把握不住機(jī)遇。我們能做的是,認(rèn)真積累、發(fā)揮所長(zhǎng),不斷把優(yōu)勢(shì)做足。華為的任正非講過(guò)一句話,生活的評(píng)價(jià),是會(huì)有誤差的,但決不至于黑白顛倒,差之千里,我覺(jué)得很有道理。
要有良好的職業(yè)心態(tài),還必須正確對(duì)待環(huán)境問(wèn)題,認(rèn)真思考是人適應(yīng)環(huán)境還是環(huán)境適應(yīng)人,即使我們掌握了真理,也必須是先適應(yīng)再謀變。
物競(jìng)天擇、適者生存是自然界的普遍規(guī)則,職業(yè)生涯也一樣,不進(jìn)則退。求進(jìn)步、求發(fā)展并非是一味地往行政崗位上擠,行政崗位畢竟有限,必須不斷強(qiáng)化專業(yè)意識(shí),努力使自己成為企業(yè)內(nèi)所在領(lǐng)域的專家。做路基要成為路基處理的專家,做橋梁、隧道要成為橋梁隧道的專家。這既是自身安全和發(fā)展的需要,也是企業(yè)經(jīng)營(yíng)實(shí)際的需要。公司的績(jī)效管理與薪酬體系也正不斷強(qiáng)化這一價(jià)值觀,11年實(shí)施了薪酬體系改革,其中一個(gè)重要原則,就是要根據(jù)員工在各自專業(yè)上的能力水平來(lái)體現(xiàn)薪資等級(jí),而不是一味地以行政等級(jí)來(lái)定薪酬系數(shù),這也是任何企業(yè)在員工評(píng)價(jià)上的必然方向。
做專不忘求博?,F(xiàn)代工業(yè)體系下,分工已越來(lái)越細(xì)化。一方面專業(yè)化要求越來(lái)越高;另一方面,任何專業(yè)都無(wú)法游離于流水線與產(chǎn)業(yè)鏈之外,誰(shuí)都無(wú)法心無(wú)旁騖地埋頭于自己的專業(yè),必須考慮本專業(yè)的成本價(jià)值及其市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。公司董事長(zhǎng)曾不斷在多種場(chǎng)合向員工灌輸關(guān)于現(xiàn)代工程師的概念,他指出:現(xiàn)代工程師要?jiǎng)?wù)實(shí),既要有解決工藝環(huán)節(jié)問(wèn)題的能力,還要講究解決問(wèn)題的效率;工程師要懂成本,不惜投入資源來(lái)干事情誰(shuí)都可以,工程師要在控制質(zhì)量、安全的前提下,優(yōu)化方案,用最節(jié)省的工藝來(lái)解決問(wèn)題;工程師要懂管理,要會(huì)溝通,要掌握點(diǎn)管理藝術(shù),要能調(diào)動(dòng)勞務(wù)人員的積極性。
這是企業(yè)內(nèi)任何崗位員工對(duì)待專業(yè)發(fā)展要把握的道理,要樹(shù)立終身學(xué)習(xí)意識(shí),持續(xù)提高職業(yè)能力。
分工的細(xì)化,使合作的意義更加凸顯。單打獨(dú)斗的年代已經(jīng)過(guò)去,個(gè)人英雄主義已不再擁有市場(chǎng)。在任何時(shí)候,都必須強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)的概念,增強(qiáng)協(xié)作精神與服務(wù)意識(shí),不斷提高職業(yè)素養(yǎng)。要尊重您的現(xiàn)行領(lǐng)導(dǎo),盡管你也有能力,甚至更強(qiáng)。否則將來(lái)您的部下也不會(huì)尊重您。要有系統(tǒng)、有分析地提出個(gè)人建議。要服務(wù)好同事伙伴,向?qū)Υ櫩鸵粯樱瑢?yōu)質(zhì)的工作成果與服務(wù)遞交到下一個(gè)流程環(huán)節(jié)。要有大團(tuán)隊(duì)意識(shí),將團(tuán)隊(duì)理念延伸到民工中隊(duì)、勞務(wù)中隊(duì)。他們也是公司價(jià)值的重要?jiǎng)?chuàng)造者,既要嚴(yán)管,將公司制度嚴(yán)格貫徹其中,確保工程的安全、質(zhì)量、成本目標(biāo);更要善待,投入感情、加強(qiáng)人文關(guān)懷,形成合力,實(shí)現(xiàn)共贏共生。這也是公司近幾年來(lái)所一直大力倡導(dǎo)的。
同學(xué)們,今天的xx公司正厚積薄發(fā)、處于跨越式發(fā)展的階段,公司是全國(guó)xx第一梯隊(duì)企業(yè),目前正依托自身技術(shù)與品牌優(yōu)勢(shì),通過(guò)向上下游延伸產(chǎn)業(yè)鏈、向相鄰行業(yè)實(shí)施多元化,積極向集管理、資金、技術(shù)、服務(wù)于一體的綜合服務(wù)型建筑總承包企業(yè)邁進(jìn)。希望同學(xué)們以公司為家,以公司為榮,將自己的發(fā)展目標(biāo)與公司的發(fā)展相捆綁、相融合,努力作為,積極貢獻(xiàn),在創(chuàng)造企業(yè)價(jià)值的過(guò)程中快速成長(zhǎng),實(shí)現(xiàn)自己的人生追求。
謝謝大家!
保安公司的培訓(xùn)演講稿篇十八
各位同仁:
大家好!
從年到年,這些年我們公司得到了較大的發(fā)展,這是我們共同夜以繼日、共同奮斗的結(jié)果,在此,我首先向各位兄弟姐妹們道一聲:你們辛苦了!我感謝你們?yōu)楣镜陌l(fā)展做出的巨大貢獻(xiàn)!一個(gè)企業(yè)的創(chuàng)立與發(fā)展,離不開(kāi)積極勤奮、風(fēng)雨同路的每位優(yōu)秀員工,企業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展,更需要新血液的不斷加盟。不同背景、不同經(jīng)歷、不同層次的人才薈萃,沖擊碰撞、相互激勵(lì),才能使我們的。創(chuàng)新思維、科學(xué)管理、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)和成為世界一流的磷化工制造商和供應(yīng)商。我們的企業(yè)好像一個(gè)大家庭,以它廣博的胸懷,接納、包容了在場(chǎng)的每一位。你們家境、品行不同,年齡、愛(ài)好不同,文化程度、社會(huì)歷練、從業(yè)經(jīng)驗(yàn)各異,但在企業(yè)中卻扮演著不同的`角色,你們都是企業(yè)的驕傲,都是企業(yè)的主人翁!企業(yè)的發(fā)展壯大,需要資金的積累和不斷的投入。也許,您們的付出并不總是得到自身所滿意的回報(bào);但,我們要相信,只要企業(yè)發(fā)展了,我們個(gè)人才能得到發(fā)展的空間;也許,你們從事的未必是自身最喜歡的工作;但,我們要知道,企業(yè)是一個(gè)相互配合的有機(jī)整體,企業(yè)需要你們的敬業(yè)愛(ài)崗、無(wú)私奉獻(xiàn)!為此,我再次向?yàn)槠髽I(yè)辛勤工作的全體同仁表示衷心感謝和敬意!
作為企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)人,我沒(méi)辦法讓所有員工都能得到自身滿意的職位,拿到自身滿意的薪水,但至少可以保證給予大家一個(gè)公開(kāi)、公平、公正的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境和一份相對(duì)穩(wěn)定、合理的報(bào)酬。我們既要讓每一個(gè)員工感受到競(jìng)爭(zhēng),真正讓那些德才兼?zhèn)?、群眾公認(rèn),想干事、能干事、愿干事的員工脫穎而出,真正做到“攬有用之才、育可塑之才,用敬業(yè)之才”,今天,也許你還是一個(gè)默默無(wú)聞的員工,明天,也許你就成為企業(yè)的棟梁,華鑫的未來(lái)及一切可能,屬于我們所有的員工。
同仁們,我們不難發(fā)現(xiàn)我們的企業(yè)此時(shí)也同樣面臨著前所未有的困難。面對(duì)周圍商圈日益激烈的競(jìng)爭(zhēng)與全球金融危機(jī)的巨大影響。整個(gè)銷售業(yè)都為之困惑,此時(shí)的我們就更加需要這種積極進(jìn)取的工作態(tài)度和“專注、實(shí)干、服務(wù)、高效”的企業(yè)精神,在工作中不斷充實(shí)自身,永不懈怠。曾經(jīng)有人把員工與企業(yè)的關(guān)系比著魚和水的關(guān)系,魚因?yàn)橛兴靡陨?。水,因?yàn)橛恤~而更具活力,為了讓我們的企業(yè)更具活力,我們一定要共同努力,大家眾志成城,我相信再大的困難都能迎刃而解。我們落實(shí)員工的薪酬福利,規(guī)劃員工的職業(yè)發(fā)展,提供公平的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,肯定員工的成績(jī),實(shí)現(xiàn)員工的價(jià)值成長(zhǎng)。
保安公司的培訓(xùn)演講稿篇十九
同志們,大家好!調(diào)動(dòng)和凝聚全員合力,全面促進(jìn)企業(yè)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力的提升,確保各項(xiàng)工作在新的一年穩(wěn)步推進(jìn),今天,我公司員工培訓(xùn)全面啟動(dòng)。
我們知道,一個(gè)人可以沒(méi)文憑,但不可以沒(méi)知識(shí),一個(gè)人可以不進(jìn)大學(xué)殿堂,但不可以不學(xué)習(xí)。特別是在企業(yè)當(dāng)前復(fù)雜的內(nèi)外環(huán)境中,我們作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,作為企業(yè)業(yè)務(wù)骨干,作為團(tuán)隊(duì)一員,只有不斷增強(qiáng)自身本領(lǐng),不斷凝聚團(tuán)隊(duì)合力,才能把握正確的工作方向,才能積極面對(duì)紛繁復(fù)雜的內(nèi)外環(huán)境,才能在實(shí)踐中掌握科學(xué)的工作方法,去努力化解各種矛盾和問(wèn)題。
今天開(kāi)始的培訓(xùn),主要有兩項(xiàng)內(nèi)容:一個(gè)是孟志強(qiáng)老師的《用結(jié)果說(shuō)話》講座,一個(gè)是趙振華老師的《深入學(xué)習(xí)十八大精神》(精選)。通過(guò)這兩個(gè)講座,就是要讓我們的管理人員進(jìn)一步懂得:企業(yè)的結(jié)果是利潤(rùn),員工的結(jié)果是業(yè)績(jī),團(tuán)隊(duì)的結(jié)果是客戶滿意。我們只有緊跟形勢(shì),通過(guò)切實(shí)加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的合作與堅(jiān)決的執(zhí)行,為客戶提供滿意和超值的結(jié)果,客戶才會(huì)給我們回報(bào),我們才有財(cái)富與成就感,沒(méi)有結(jié)果,一切無(wú)從談起。
一、端正求學(xué)上進(jìn)的學(xué)習(xí)態(tài)度,做“凝心聚力保穩(wěn)定”的模范。我們要樹(shù)立力掌握先進(jìn)理論,樹(shù)立正確的工作觀、生活觀、價(jià)值觀和人生觀,不斷提高理論修養(yǎng),做一名到那里都讓人信得過(guò)的優(yōu)秀人才;吃苦耐勞,愛(ài)崗敬業(yè),做一名經(jīng)得起艱苦環(huán)境考驗(yàn)的能人;遵紀(jì)守法,嚴(yán)于律己,做一名品德高尚的好人。
二、堅(jiān)持知行合一的學(xué)習(xí)方法,做“攻堅(jiān)克難謀發(fā)展”的模范。我們要發(fā)揚(yáng)“老興隆”的光榮傳統(tǒng),努力學(xué)習(xí)掌握各種先進(jìn)文化知識(shí),打牢理論基礎(chǔ),錘煉服務(wù)技能,積極參加工作實(shí)踐,注重在實(shí)踐中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中提升,做到理論與實(shí)踐相結(jié)合,知行合一、學(xué)用相長(zhǎng),為企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展攻堅(jiān)克難,付出我們超常的努力。
三、養(yǎng)成好學(xué)深思的學(xué)習(xí)習(xí)慣,做“以人為本促和諧”的模范。學(xué)習(xí)是一項(xiàng)堅(jiān)苦的事情,我們只有全身心的投入,才能學(xué)進(jìn)去,切忌心情浮躁、淺嘗輒止;學(xué)習(xí)要成為一種常態(tài),切忌三天打魚、兩天曬網(wǎng);學(xué)習(xí)要養(yǎng)成思考的習(xí)慣,切忌囫圇吞棗、生搬硬套。因此,我們?cè)谂嘤?xùn)中要服從安排,尊敬師長(zhǎng),團(tuán)結(jié)同事,協(xié)調(diào)好日常工作,為企業(yè)發(fā)展能貢獻(xiàn)出自己辛勤的勞動(dòng)。
同志們,學(xué)習(xí)是機(jī)遇,學(xué)習(xí)是挑戰(zhàn),學(xué)習(xí)是使命!早在俄國(guó)十月勝利不久,偉大的導(dǎo)師列寧就告誡共產(chǎn)黨人:學(xué)習(xí),學(xué)習(xí),再學(xué)習(xí)。恩格斯也說(shuō)過(guò):有所作為是人生的最高境界。對(duì)我們而言,打鐵先得自身硬。接受新的教育培訓(xùn),就是我們?nèi)松碌呐实?,在人生新的起點(diǎn)上,只要我們勤奮學(xué)習(xí),完善自我,就能不辜負(fù)公司的重托,不辜負(fù)父母妻子的希望,為更好地投身公司的健康發(fā)展,迎接美好的明天而努力奮斗。謝謝!
保安公司的培訓(xùn)演講稿篇二十
保安公司開(kāi)設(shè)保安培訓(xùn)工作除了增強(qiáng)保安綜合性素質(zhì)以外,還能為商家提供優(yōu)秀的保安人才。下面是本站小編整理的保安公司培訓(xùn)計(jì)劃,希望對(duì)大家有所幫助!
一.崗 位 職 責(zé)
1. 根據(jù)所簽物業(yè)管理
合同
,對(duì)所負(fù)責(zé)的物業(yè)項(xiàng)目制定物業(yè)管理方案,定期向公司匯報(bào)管理情況。2. 監(jiān)督、管理和指導(dǎo)下屬維修隊(duì)、護(hù)管隊(duì)、保潔隊(duì)等隊(duì)室開(kāi)展工作。
3.根據(jù)公司相關(guān)管理制度和物業(yè)處具體情況,制定本物業(yè)管理細(xì)則。
4 .完成公司交辦的其它工作。
二.車輛管理制度
1.對(duì)所管項(xiàng)目區(qū)內(nèi)車輛依法循章開(kāi)展管理工作,負(fù)責(zé)指揮區(qū)內(nèi)車輛行駛和停放,維持交通、停車 秩序。
2. 機(jī)動(dòng)車輛在區(qū)內(nèi)行駛,時(shí)速不得超過(guò)15公里,禁止鳴號(hào)、試車、修車、練車。
3.嚴(yán)密注視車輛情況和駕駛員的行為,若遇醉酒駕車者應(yīng)立即勸阻,并報(bào)告班長(zhǎng)及時(shí)處理,避免交通意 外事故發(fā)生。
4.車輛出庫(kù)時(shí),仔細(xì)核對(duì)出庫(kù)之車和駕駛員(車主),有疑問(wèn)時(shí),應(yīng)立即到車擋面前向司機(jī)敬禮,再有禮 貌盤問(wèn)。
5.指揮車場(chǎng)內(nèi)的車輛整齊停放、存放、監(jiān)護(hù)同時(shí)并在《車輛進(jìn)出登記表》上做好記錄,車輛必須登記備案。
三.報(bào)警:
1. 一旦發(fā)現(xiàn)打架斗毆、流氓滋擾、聚眾鬧事等治安事件,要及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)、通知所有護(hù)管員集合并報(bào)警。
2.報(bào)案人要講明發(fā)案地點(diǎn)、人數(shù)、鬧事人員是否攜帶兇器,并報(bào)告自己的姓名。
(一)保安部工作準(zhǔn)則:
1、當(dāng)值期間必須著裝整齊、儀表大方、站姿、坐姿符合要求,不許抱胸插手。
2、嚴(yán)格遵守上下班時(shí)間,佩戴工牌,經(jīng)員工通道出入,同時(shí)打卡備案。
3、做到無(wú)條件服從上級(jí)分配,聽(tīng)從上級(jí)管理。
4、嚴(yán)格遵守交接班制度(下一班未接班時(shí),當(dāng)值不準(zhǔn)離崗)。
5、熟練掌握保安部崗位工作特點(diǎn)、職責(zé)與要求。
6、接觸客人要十分有禮貌,并注意語(yǔ)氣態(tài)度。
7、處理問(wèn)題時(shí),力求做到容忍寬大,以理服人。
8、當(dāng)值時(shí)不得聊天、閱書報(bào)、寫私函、聽(tīng)耳機(jī)、吸煙、吃零食、打私人電話,并謝絕來(lái)訪,如屬要事,要保安部當(dāng)值負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)方可。
9、當(dāng)值時(shí)只能與客人保持一種工作上的關(guān)系,不得在崗上與客人拉扯、閑聊。
10、當(dāng)值時(shí)不得利用個(gè)人職權(quán)與客人進(jìn)行任何私人交易。
11、當(dāng)值時(shí)不得以任何理由、方式向客人索要小費(fèi)或禮物。
12、當(dāng)值時(shí)不準(zhǔn)睡覺(jué)、不得帶有醉意。
13、嚴(yán)禁當(dāng)值時(shí)隨意離崗,如需吃飯、喝水、去衛(wèi)生間,需領(lǐng)班批準(zhǔn)并派他人替崗后,方可進(jìn)行。
14、特殊情況,嚴(yán)禁使用酒店客用設(shè)施。
15、熟悉本酒店各種報(bào)警裝置及消防器材的位置,并熟練掌握其使用方法。
16、一旦發(fā)現(xiàn)火警,無(wú)論程序大小,都必須按規(guī)定的程序上報(bào),并立即采用有效措施。
17、熟悉酒店各部門出口通道,包括員工通道、客用通道、消防通道等。
18、無(wú)特殊情況,不得私入客房、倉(cāng)庫(kù)、辦公室、廚房、服務(wù)員工作間等。
19、不得以權(quán)謀私或者做任何有損酒店名譽(yù)的事情。
20、當(dāng)值期間不得采用任何手段包庇、掩護(hù)違法犯罪分子。
(二)保安部請(qǐng)假制度:
1、本部員工無(wú)論因何種原因需請(qǐng)假時(shí),必須填寫請(qǐng)假報(bào)告單,并逐級(jí)審批備案后方能有效。
2、主管、領(lǐng)班請(qǐng)假需經(jīng)理批準(zhǔn)方可。
3、保安員請(qǐng)假需經(jīng)主管批準(zhǔn)方可,但必須先經(jīng)領(lǐng)班批準(zhǔn)。(事假超過(guò)半天,需部門經(jīng)理批準(zhǔn))。
4、嚴(yán)禁越級(jí)請(qǐng)假。
5、無(wú)請(qǐng)假報(bào)告單休假者,一律按曠工處理。
6、原則上不準(zhǔn)調(diào)休,如遇特殊情況經(jīng)經(jīng)理批準(zhǔn)方可。
7、對(duì)于請(qǐng)假者如有超假的,一律按曠工或自動(dòng)離職處理(事假超假一天以上的按曠工處理)。
8、如果休假遇到特殊情況不能按時(shí)歸隊(duì),應(yīng)有電話、電報(bào)和證明方可考慮補(bǔ)辦事假。
(三)保安部獎(jiǎng)懲制度:
1、獎(jiǎng)勵(lì)——有下列表現(xiàn)之一者本部將給予獎(jiǎng)勵(lì)或晉升參考。
1)對(duì)酒店的安全管理有大貢獻(xiàn)者。
2)拾到客人錢財(cái)繳公者。
3)舉報(bào)本部員工違章亂紀(jì)者。
4)向本部提出良好建議,該建議被采納者。
5)對(duì)工作盡忠盡職,受客人或外部門來(lái)函表?yè)P(yáng)者。
6)為酒店聲譽(yù)和財(cái)產(chǎn),勇于同違法犯罪行為作斗爭(zhēng)者。
2、懲罰——警告處分,有下列表現(xiàn)之一者如累計(jì)三次以上予以辭退。
1)當(dāng)值時(shí)不注意儀表、不佩戴工牌,經(jīng)多次指出而無(wú)明顯改觀者。
2)不服從工作分配,不服從上級(jí)指揮者。
3)經(jīng)常遲到早退又不打卡備案者。
4)無(wú)特殊情況(公務(wù)需要),擅自離開(kāi)工作崗位者。
5)當(dāng)值時(shí)睡覺(jué)者。
6)當(dāng)值時(shí)濫用權(quán)力,以權(quán)謀私者。
7)當(dāng)值時(shí)抽煙、吃零食、聊天、聽(tīng)耳機(jī)、不聽(tīng)從勸告者。
8)無(wú)特殊情況(公務(wù)需要)私入客房、倉(cāng)庫(kù)、服務(wù)員工作間、辦公室、廚房者。
9)不遵守宿舍管理制度者。
10)不當(dāng)值員工擅入酒店者。
11)該管的事不管,膽小怕事而造成工作失誤者。
12)對(duì)工作麻木不仁,玩忽職守造成工作失誤者。
13)工作中欺騙上司者。
3、懲罰——辭退,有下列表現(xiàn)之一者,立即辭退。
1)不請(qǐng)假,曠工兩天以上者。
2)無(wú)論何種原因與客人、酒店員工打架者。
3)索取、私藏小費(fèi)者。
4)利用職權(quán)與客人進(jìn)行非法交易者。
5)盜竊酒店物品、客人錢財(cái),以及主使或參加酒店員工盜竊酒店、員工財(cái)務(wù)者。
6)拉皮條者。
7)不服從上級(jí)管理,出于私利謾罵上級(jí)者。
8)嚴(yán)重工作失誤,造成酒店損失者。
9)不愛(ài)護(hù)保安裝備、消防設(shè)施、辦公室設(shè)施,造成嚴(yán)重?fù)p失者,除照價(jià)賠償外,立即辭退。
(四)保安部監(jiān)督員工打卡制度:
1、保安員二十四小時(shí)定崗于打卡處,臨時(shí)離開(kāi)要獲得領(lǐng)班批準(zhǔn),并派人替崗。
2、員工打卡時(shí),保安員要認(rèn)真核對(duì)工牌,無(wú)工牌或工牌不符者不予打卡,必要時(shí)收回工牌交值班經(jīng)理處理,不允許代人打卡。
3、檢查打卡機(jī)運(yùn)行情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立即報(bào)告。
4、真執(zhí)行物品出門查驗(yàn)制度,檢查出門物品有無(wú)違規(guī)現(xiàn)象,必要時(shí)需開(kāi)據(jù)放行條。
5、認(rèn)真執(zhí)行出入來(lái)訪制度,進(jìn)行來(lái)訪驗(yàn)證和登記。
6、嚴(yán)格控制辭職員工和辭退除名員工進(jìn)入酒店,阻攔酒店員工穿制服出酒店。
7、對(duì)外來(lái)施工人員每天進(jìn)行來(lái)訪登記,如發(fā)現(xiàn)有外來(lái)施工人員在規(guī)定施工時(shí)間以外還沒(méi)有離開(kāi)酒店,立即報(bào)值班領(lǐng)班。
(五)保安部裝備器材使用制度:
1、日常使用的對(duì)講機(jī)、警械、鑰匙、雨衣、大衣在交接班時(shí)雙方領(lǐng)班共同檢查清點(diǎn)并記錄簽收。
2、臨時(shí)用品,如大衣、雨鞋、雨衣、手電、應(yīng)急燈等要有交接登記,歸還時(shí)領(lǐng)取人簽名,檢查有無(wú)損壞、丟失,否則按酒店規(guī)定賠償。
3、機(jī)械只有押款時(shí)攜帶,平時(shí)由監(jiān)控室保存,只有領(lǐng)班和主管可以使用。
4、保安部備用品專柜鑰匙平時(shí)監(jiān)控員處,夜班時(shí)放保安當(dāng)值領(lǐng)班處。
5、保安部備用品專柜每月清點(diǎn)一次,由監(jiān)控員和主管檢查記錄使用情況。
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