精選帶教學(xué)員心得（模板19篇）

人際交往是社會(huì)生活的重要組成部分，我們應(yīng)該提高交際能力。做好充分的準(zhǔn)備和搜集必要的資料是寫(xiě)總結(jié)的關(guān)鍵步驟。快來(lái)看看這些優(yōu)秀的總結(jié)樣例，拓寬自己的寫(xiě)作思路吧！

帶教學(xué)員心得篇一

隨著社會(huì)的不斷發(fā)展，教育的意義越來(lái)越重要。教育的質(zhì)量與師資力量息息相關(guān)，而帶教自然成為了教育領(lǐng)域中的一項(xiàng)重要任務(wù)。作為一名從事教育工作的人員，我深深感受到了帶教的重要性。在實(shí)踐中，我積累了一些帶教心得和體會(huì)。

一、要懂得溝通的重要性

在帶教中，溝通是至關(guān)重要的一點(diǎn)。教師需要與學(xué)生建立起相互信任的關(guān)系，而這要建立在溝通的基礎(chǔ)上。除了傳授更多的知識(shí)，教師更需要聽(tīng)取學(xué)生的聲音，了解他們的想法和感受。當(dāng)然，在溝通時(shí)，教師需要懂得適當(dāng)?shù)谋磉_(dá)方式，還需要懂得如何處理好自己情緒，以此來(lái)促進(jìn)師生間更好的交流。

二、要注意語(yǔ)言的規(guī)范性

對(duì)于教育工作者來(lái)說(shuō)，語(yǔ)言是一種非常重要的工具。在帶教時(shí)，我們要注意自己的言行舉止，讓自己的語(yǔ)言更加標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。我們需要用優(yōu)秀的語(yǔ)言去影響和引導(dǎo)學(xué)生的思維，讓他們更好地掌握知識(shí)。同時(shí)，教育工作者還需要切實(shí)承擔(dān)起守護(hù)社會(huì)語(yǔ)言環(huán)境的責(zé)任，讓學(xué)生學(xué)會(huì)規(guī)范語(yǔ)言，并在工作和生活中遵守語(yǔ)言準(zhǔn)則。

三、要加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)提升

教育是一個(gè)與時(shí)俱進(jìn)的行業(yè)，不斷更新知識(shí)是提高自身教學(xué)能力的重要途徑。作為一名帶教的教育工作者，我們更應(yīng)該不斷追求專(zhuān)業(yè)的提高，并緊跟教育的潮流。教育領(lǐng)域的課程和方法與教材會(huì)不斷的更新升級(jí)，為了能讓學(xué)生在學(xué)習(xí)中受益更多，加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)提升將更加重要。

四、要理性看待成功與失敗

在帶教過(guò)程中，我們會(huì)遇到許多成功和失敗的案例。當(dāng)成功過(guò)多的時(shí)候，我們會(huì)感到患得患失，把成功看得太重要，但是當(dāng)失敗過(guò)多的時(shí)候，我們又會(huì)過(guò)度反思，力求找出自己的錯(cuò)誤。所以，教育工作者需要明確，成功與失敗其實(shí)相對(duì)而言，重要的是能夠總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，帶著這些經(jīng)驗(yàn)繼續(xù)前行。信任、態(tài)度、付出，這些才是我們帶教的真正意義。

五、要傳承優(yōu)秀文化傳統(tǒng)

教育工作不僅僅只是教書(shū)育人，也是文化傳承的一種方式。我們需要教育學(xué)生學(xué)習(xí)各種文化，以此來(lái)加強(qiáng)文化的傳承。我們必須教給學(xué)生正義之道、友善之美、潔凈之風(fēng)，讓他們?yōu)榇烁械阶院?。通過(guò)我們的努力，我們帶給學(xué)生的將不僅僅是知識(shí)，而是一個(gè)有倡導(dǎo)精神的文化傳承者。

帶教是教育領(lǐng)域不可缺少的一環(huán)。面對(duì)越來(lái)越復(fù)雜的社會(huì)環(huán)境，帶教更需要我們發(fā)揮自身的特點(diǎn)和能力，用我們的精力和技能去創(chuàng)造更好的教育學(xué)習(xí)氛圍，讓學(xué)生在我們的引領(lǐng)下成為優(yōu)秀的人才。通過(guò)帶教，我們可以分享我們的知識(shí)、技能和精神，讓我們的學(xué)生不再孤單，走向成功之路。

帶教學(xué)員心得篇二

課前備課，做到有備而來(lái)。我認(rèn)真閱讀各種教科參書(shū)，既備教材、教法，又備學(xué)生。并且認(rèn)真寫(xiě)教案。結(jié)合學(xué)生的實(shí)際和教材的內(nèi)容，并制作了各種有趣的教具，如：實(shí)物(圖片)，等教具為課堂教學(xué)做好服務(wù)。課中備課，靈活安排簡(jiǎn)單易操作的活動(dòng)。讓他們?cè)诳鞓?lè)中學(xué)習(xí)，在玩中獲得新知，充分調(diào)動(dòng)了學(xué)生們的情感態(tài)度和興趣，學(xué)生的積極性得到了充分發(fā)揮，教學(xué)效果良好。課后備課，總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，寫(xiě)出教學(xué)后記，肯定本節(jié)課成功的地方，探討該單元的不足之處，為以后的教學(xué)工作打下基礎(chǔ)。

二、認(rèn)真上課，體現(xiàn)以人為本

課堂上積極關(guān)注學(xué)生，充分體現(xiàn)學(xué)生的主體地位，認(rèn)真授課。

1、巧設(shè)導(dǎo)入，培養(yǎng)興趣。每節(jié)的教學(xué)我首先通過(guò)做游戲來(lái)激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，讓學(xué)生融洽在學(xué)習(xí)生物的氛圍內(nèi)。

2、圖文結(jié)合，掌握新知。根據(jù)教材圖文并茂的特點(diǎn)，充分運(yùn)用使學(xué)生帶著明確的任務(wù)目標(biāo)，并借助圖片，等手段掌握其義，讓他們積極主動(dòng)參與學(xué)習(xí)獲取新知過(guò)程，培養(yǎng)他們學(xué)習(xí)的興趣。在遇到難點(diǎn)時(shí)，我不厭其煩，耐心教導(dǎo)學(xué)生，力爭(zhēng)讓他們學(xué)了就懂，懂了會(huì)用，培養(yǎng)他們的能力。在學(xué)習(xí)新知的同時(shí)。還適時(shí)對(duì)他們進(jìn)行思想教育。

三、正視自我，明確今后努力方向

1、在課堂教學(xué)中充分利用多媒體課件，調(diào)動(dòng)了學(xué)生的積極性，但對(duì)學(xué)生基礎(chǔ)知識(shí)的訓(xùn)練不夠，致使課堂教學(xué)效率不高。

2、對(duì)知識(shí)點(diǎn)的檢查落實(shí)不到位。

3、對(duì)差生的說(shuō)服教育缺乏力度，雖然也抓了差生，但沒(méi)有時(shí)時(shí)抓在手上。

4、教學(xué)中投入不夠，沒(méi)能深入研究教材及學(xué)生。

總之，一學(xué)期的教學(xué)工作自己付出了很多，收到的回報(bào)也不少：領(lǐng)導(dǎo)的信任，使我精力充沛;同事的幫助，使我干勁十足;學(xué)生的渴求，使我信心倍增。我會(huì)努力填補(bǔ)自己在教學(xué)中的不足，不斷改進(jìn)教學(xué)方法，在教學(xué)中設(shè)計(jì)一些學(xué)生喜愛(ài)的活動(dòng)，游戲來(lái)輔助課堂教學(xué)，激活課堂。積極開(kāi)發(fā)和有效利用課程資源，更好的為生物教學(xué)服務(wù)，力爭(zhēng)在今后的教學(xué)工作中取得更好的成績(jī)。我相信有耕耘總會(huì)有收獲。

帶教學(xué)員心得篇三

通過(guò)醫(yī)學(xué)帶教老師的指導(dǎo)學(xué)習(xí)，師徒結(jié)對(duì)的意義在于要將師父的經(jīng)驗(yàn)傳給新一代，徒弟在師傅的帶領(lǐng)下迅速成長(zhǎng)，少走彎路，教育就是這樣一代一代將接力棒傳下去。下面是本站小編為大家收集整理的醫(yī)學(xué)帶教老師心得，歡迎大家閱讀。

護(hù)理臨床教學(xué)是培養(yǎng)合格護(hù)士必不可少的一環(huán)，也是非常重要的一環(huán)，因?yàn)樽o(hù)理學(xué)是動(dòng)手實(shí)踐較多的一門(mén)學(xué)科，大部分的護(hù)理工作必須通過(guò)臨床實(shí)踐才能掌握，因此臨床實(shí)習(xí)質(zhì)量的高低，直接關(guān)系到護(hù)理質(zhì)量的優(yōu)劣，所以做好護(hù)理實(shí)習(xí)生帶教工作非常重要。

隨著醫(yī)學(xué)模式的轉(zhuǎn)變，以及人們法律意識(shí)的不斷增強(qiáng)，人們對(duì)醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的要求將越來(lái)越高，而醫(yī)務(wù)人員的法律意識(shí)相對(duì)滯后。在這種新的形勢(shì)下，臨床護(hù)理教學(xué)與患者之間對(duì)醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量的要求產(chǎn)生了矛盾，甚至由于帶教工作引起醫(yī)療糾紛。因此，在護(hù)理工作中，既要提高臨床帶教質(zhì)量，又要保證患者滿(mǎn)意，減少和杜絕醫(yī)療糾紛是護(hù)理工作者不容忽視的重要問(wèn)題。

護(hù)理實(shí)習(xí)生學(xué)習(xí)興致高，但護(hù)理操作技術(shù)不過(guò)關(guān)。護(hù)理實(shí)習(xí)生來(lái)到醫(yī)院，對(duì)醫(yī)院充滿(mǎn)著神圣的向往，對(duì)自己將來(lái)從事的專(zhuān)業(yè)有一種強(qiáng)烈的探知欲望，希望能盡快學(xué)得一身過(guò)硬的本領(lǐng)。但由于當(dāng)今激烈的醫(yī)療市場(chǎng)中患者地位的改變，實(shí)習(xí)生的動(dòng)手機(jī)會(huì)相對(duì)減少，我們帶教老師需要為我們的接班人創(chuàng)造機(jī)會(huì)。每個(gè)實(shí)習(xí)同學(xué)來(lái)我們科室的時(shí)候，帶教老師首先告訴她們的就是先要培養(yǎng)自己認(rèn)真、細(xì)心、慎獨(dú)的品質(zhì)，然后熟悉各種常規(guī)護(hù)理操作，學(xué)習(xí)各科室專(zhuān)科護(hù)理操作和護(hù)理常規(guī)，因人施教，根據(jù)實(shí)習(xí)生自身特點(diǎn)，采取相應(yīng)的教育計(jì)劃，循序進(jìn)見(jiàn)的方式，使實(shí)習(xí)同學(xué)逐步掌握各項(xiàng)護(hù)理技術(shù)。比如有的實(shí)習(xí)生比較內(nèi)向，不善于與病人溝通，那么在帶教過(guò)程中，經(jīng)常鼓勵(lì)實(shí)習(xí)生多說(shuō)話、多與病人聊天。目前，在實(shí)習(xí)生中，不少是獨(dú)生子女，在實(shí)際工作中，往往缺乏從病人角度考慮問(wèn)題的基本素質(zhì)，在帶教過(guò)程中，要經(jīng)常提醒實(shí)習(xí)生換位思考，讓她們主動(dòng)為病人提供完善舒心的服務(wù)，從而較好地培養(yǎng)實(shí)習(xí)生良好的護(hù)理態(tài)度。

言傳身教，作為帶教老師，我們首先要做到以身作則，自己正確的操作方法才能教好實(shí)習(xí)同學(xué)，帶實(shí)習(xí)生一起去病人病床前進(jìn)行操作時(shí)，要告知病人，向病人解釋?zhuān)鞯貌∪说耐夂?，正確指導(dǎo)實(shí)習(xí)生進(jìn)行護(hù)理操作。在實(shí)習(xí)生操作過(guò)程中，指導(dǎo)老師要嚴(yán)格做到放手不放眼，注意實(shí)習(xí)生操作是否準(zhǔn)確和規(guī)范，并及時(shí)提出指導(dǎo)意見(jiàn)，幫助實(shí)習(xí)生快速提高操作技術(shù)和能力。如果實(shí)習(xí)生在操作過(guò)程中，不小心出現(xiàn)失敗，老師和同學(xué)一定要向病人道歉，并且取得病人的諒解。

做為帶教老師，除了在工作中指導(dǎo)實(shí)習(xí)生外，也要關(guān)心了解實(shí)習(xí)生的生活。在醫(yī)院實(shí)習(xí)，是很多實(shí)習(xí)學(xué)生從校園邁向社會(huì)的第一步，與學(xué)校生活有很多區(qū)別，可能還有不少不適應(yīng)，做為“過(guò)來(lái)人”，帶教老師比較有經(jīng)驗(yàn)，可以適當(dāng)?shù)亓私鈱?shí)習(xí)生生活，給她們提供一些建議，必要時(shí)能給她們一些幫助。生活問(wèn)題解決好了，實(shí)習(xí)生便能安心的實(shí)習(xí)，在醫(yī)院實(shí)習(xí)過(guò)程中，也會(huì)對(duì)自己工作的盡職盡責(zé)，對(duì)醫(yī)院也會(huì)懷著一顆感激的心，在實(shí)習(xí)過(guò)程中做出更多貢獻(xiàn)。

總之，護(hù)理實(shí)習(xí)生帶教工作是每位老師應(yīng)盡的神圣義務(wù)，帶教老師應(yīng)該盡心盡力指導(dǎo)好學(xué)生。以上是本人一點(diǎn)點(diǎn)膚淺的帶教體會(huì)，在日后工作中，本人將繼續(xù)摸索，將帶教工作做得更好，不瀆于職責(zé)和不愧于內(nèi)心。

各位老師，下午好。

首先感謝校領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)機(jī)會(huì)，能和大家一起探討關(guān)于師徒結(jié)對(duì)的問(wèn)題。二中新老教師之間能形成這種教學(xué)關(guān)系，這是我們每個(gè)二中人的幸事。我接觸到的很多學(xué)校都沒(méi)有這種關(guān)系。對(duì)新同志而言，剛工作不知如何上講臺(tái)，如墜五里霧中(即使曾經(jīng)實(shí)習(xí)過(guò)，有很多工作也是初次接觸，更何況有些同志是非師范專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，就更有必要結(jié)對(duì));對(duì)老同志而言是一種優(yōu)秀資源的浪費(fèi)、流失。所以我們師徒雙方都應(yīng)感到自豪和榮幸。

我本人從十八歲來(lái)到二中，是“眾里尋她千百度”般的自己尋找學(xué)習(xí)的長(zhǎng)輩，一直有“走白專(zhuān)道路”“跟著老教師后面聞香風(fēng)臭氣”的美稱(chēng)，我拜師是在85年第一次教師節(jié)上，在人民大會(huì)堂，向我校語(yǔ)文特級(jí)教師?？道蠋煱莸膸煟?。那已是我工作十多年之后的事了。今天的年輕教師不必有這種擔(dān)心，沒(méi)有人再會(huì)對(duì)你聽(tīng)老教師的課指手劃腳，評(píng)頭品足了。

但是師徒究竟是一種怎樣的結(jié)合形式，分寸、尺度的把握該怎樣確定，值得我們大家探討。我看到有些師傅對(duì)徒弟的熱心幫助，有板有眼，筆記是一樣的，例題是一樣的，甚至說(shuō)話的腔調(diào)、語(yǔ)氣都如出一轍;還看到一些徒弟，將師父的

教案

我只想談?wù)勎业膸熗浇Y(jié)對(duì)觀。我的想法僅限于個(gè)人見(jiàn)解，而且語(yǔ)文學(xué)科本身的靈活性決定了它的教法的隨意性，不那么嚴(yán)謹(jǐn)。所以師徒之間的關(guān)系也是松散的。

我想談兩大方面問(wèn)題。

(一)我做師傅的指導(dǎo)思想是：

就師傅而言：

年輕人思想活躍，接受新事物快，決不要將他們的思想束縛在一定的框式之中。我自己講課屬于心血來(lái)潮型的。學(xué)生是在不斷變化的，教材也在不斷變化。在我想到的教法中從沒(méi)有重樣的，我也不去參考別人怎么上這種課，只要自己感到學(xué)生的積極性可以調(diào)動(dòng)起來(lái)，可以完成自己的教學(xué)設(shè)想就開(kāi)始操作，比如20xx年4月上《米洛斯的維納斯》那節(jié)全國(guó)性的研究性學(xué)習(xí)課，學(xué)校各科老師都有來(lái)聽(tīng)課的，那時(shí)對(duì)“研究性學(xué)習(xí)”也不是非常明確，只是在理論上看了一些材料，課上下來(lái)，有說(shuō)好的、說(shuō)有啟發(fā)性的、有說(shuō)還存在問(wèn)題的，對(duì)于這些看法，我一一總結(jié)，在下一次課中不斷改進(jìn)、完善。我想，我自己比年輕教師多的也只是教齡上的長(zhǎng)度。我這里不是假謙虛，新教材的變化、新課標(biāo)的即將實(shí)施，我們就是邁著大步緊趕，也還是有跟不上時(shí)代要求的可能。所以，我們沒(méi)有必要將自己的課視為金科玉律，讓徒弟一字一句，一點(diǎn)一滴模仿下來(lái)。

就徒弟而言：

徒弟是我們教育界的新鮮血液，帶著時(shí)代的最新信息，自己最鮮活的教育構(gòu)想，沒(méi)有必要非要按照某種老套路教學(xué)。但是我在這里要強(qiáng)調(diào)的是，徒弟對(duì)老教師的尊重是必不可少的，要勤提問(wèn)、多探討。(我常講給年輕教師和學(xué)生的一句話是：?jiǎn)?，一時(shí)糊涂;不問(wèn)，一生糊涂)況且語(yǔ)文課本是教無(wú)定法。正如鄧小平所言，不管黑貓白貓，只要學(xué)生喜歡上你的課就達(dá)到了教學(xué)目的。

另外，初入學(xué)校的新教師和教過(guò)三年初中繼續(xù)上高中的徒弟在帶法上還是有區(qū)別的。帶剛進(jìn)校的教師徒弟要做到有板有眼，從基礎(chǔ)抓起。諸如：板書(shū)設(shè)計(jì)，教案寫(xiě)法，教學(xué)語(yǔ)言，教態(tài);教學(xué)過(guò)程設(shè)計(jì);臨時(shí)出現(xiàn)問(wèn)題的處理辦法;師傅要抓得比較細(xì)密，要嚴(yán)格。體現(xiàn)“手把手教”，就像我們教初、高一的學(xué)生。(我這里講的原則多是針對(duì)教過(guò)初中三年的徒弟而言)

(二)我的具體做法是：“三不”“三提供”原則。

三不：

2、不檢查教案;相信他們會(huì)經(jīng)過(guò)自己的鉆研有更新的見(jiàn)解;

3、不給現(xiàn)成教案;不是留一手，這里有一個(gè)尊嚴(yán)的問(wèn)題。要互相尊重。

三提供：

1、備課提供總體原則綱要;集體備課、個(gè)別備課時(shí)將課文中該講的都明確提出，重點(diǎn)難點(diǎn)、考試的點(diǎn)等等，不留“問(wèn)題”，避免新教師出現(xiàn)科學(xué)性錯(cuò)誤，所以備課要細(xì)，要充分。至于板書(shū)怎樣設(shè)計(jì)，問(wèn)題怎樣提出，新課怎樣導(dǎo)入屬于自由發(fā)揮部分，都不作統(tǒng)一要求，新教師應(yīng)該結(jié)合自己的班級(jí)，教學(xué)實(shí)際情況逐漸摸索，形成自己的風(fēng)格。

2、做課、講解提供翔實(shí)資料;除帶徒弟外，作為組長(zhǎng)我還有指導(dǎo)青年教師上公開(kāi)課、參加區(qū)教研任務(wù)，我的想法是要大膽放手讓年輕人鍛煉，給他們機(jī)會(huì)。俗語(yǔ)說(shuō)“初生牛犢不怕虎”正是因?yàn)槟贻p，她們有老教師所不具備的闖勁，有敢拼敢打的沖勁，師傅的任務(wù)是做好后援工作，做好準(zhǔn)備工作，徒弟上陣時(shí)助推一把，她的成功就是你的喜悅。

比如：前年陳惠蓮在區(qū)里做的“戴望舒詩(shī)歌鑒賞”課;那是她做我的徒弟第二年，我們協(xié)商主動(dòng)向區(qū)里提出做的課。做課后受到好評(píng)。

去年陳惠蓮、楊柳燕合作為全區(qū)教師做的外國(guó)文學(xué)現(xiàn)代派作品介紹;這是區(qū)里布置給二中老師的任務(wù)，我們都是第一次接觸新教材，但這“堅(jiān)硬的稀粥“還是被我的徒弟和年輕教師攻下來(lái)了。

去年成穎在區(qū)里做的《閨塾》研究課;也是我向成穎提出的挑戰(zhàn)，劉智清做完“示范校”公開(kāi)課后，我問(wèn)她敢不敢在區(qū)里做一節(jié)課?她答應(yīng)后，我們向區(qū)里發(fā)出邀請(qǐng)。凡跟著我的徒弟和年輕教師，都有一個(gè)共同的感受，就是累。課要自己備，資料要全看，活動(dòng)要搞，做課后還要寫(xiě)出論文。

徒弟、年輕教師每次做課時(shí)，我都提供大致框架、思路，并將手頭可參考的書(shū)拿出來(lái)，供她們研究使用。這時(shí)師父的職責(zé)、任務(wù)應(yīng)定位在盡快使年輕教師成長(zhǎng)、成熟上。我認(rèn)為師傅不要總是“帶”，不要讓她們感到自己像小媳婦似的亦步亦趨，師父要提供機(jī)會(huì)促使她們盡快成長(zhǎng)。“人無(wú)壓力輕飄飄”，現(xiàn)在的青年教師起點(diǎn)高，悟性強(qiáng)，壓一壓促一促，會(huì)很快從未知走向已知，走向成熟。

3、平時(shí)提供全方位咨詢(xún);我向徒弟和想聽(tīng)我課的青年教師常說(shuō)的一句話是，聽(tīng)課不是主要的，要多探討，多鉆研。教師在課上講的一節(jié)課，下面不知要看多少本書(shū)，經(jīng)過(guò)幾年的修改。僅以剛開(kāi)學(xué)講的初、高中起始課為例，過(guò)去沒(méi)有《語(yǔ)文基礎(chǔ)知識(shí)手冊(cè)》時(shí)，一堂課要向?qū)W生介紹古今中外100種圖書(shū)。講初、稿中銜接，不僅要知道高中講什么，還要知道初中講了什么，教師講的例子要順手拈來(lái)，是所有學(xué)生熟知的，這是功底，這是積累。是聽(tīng)一節(jié)課所學(xué)不來(lái)的。徒弟要做有心人，在探討之中不斷積累，不斷摸索，不斷豐富。

師徒結(jié)對(duì)的意義在于要將師父的經(jīng)驗(yàn)傳給新一代，徒弟在師傅的帶領(lǐng)下迅速成長(zhǎng)，少走彎路，教育就是這樣一代一代將接力棒傳下去，二中的榮譽(yù)也就在這傳遞中再添輝煌。

最后我想借用一位高僧的話結(jié)束我的發(fā)言：

“通過(guò)我的手指，你可以看到月亮;但你最終看到的不是手指而是月亮”。我所講的不過(guò)是一孔之見(jiàn)，希望能夠符合領(lǐng)導(dǎo)的意圖和大家的期望;也期待著我們所有的師傅都能做合格的、有特色的指向月亮的手指;所有的徒弟都能沿著師傅引導(dǎo)的途徑最終到達(dá)夢(mèng)寐以求的月亮——我們的教育教學(xué)目標(biāo)!

帶了近4年的實(shí)習(xí)同學(xué)，雖然斷斷續(xù)續(xù)，但也手把手的帶了20余個(gè)，談一點(diǎn)自己的體會(huì)(ps我僅僅是一名在讀博士生，準(zhǔn)確地說(shuō)，還稱(chēng)不上一名‘老師’)

最近帶了2個(gè)即將進(jìn)入臨床實(shí)習(xí)的同學(xué)，來(lái)到我們科室是為了熱身。兩位同學(xué)也非常認(rèn)真，今天是最后一天我問(wèn)她們是否學(xué)到了，她們說(shuō)學(xué)到了很多。另外今天科室請(qǐng)吃飯，有個(gè)進(jìn)修醫(yī)生(年紀(jì)比我還大些，據(jù)說(shuō)是當(dāng)?shù)蒯t(yī)院的主任)對(duì)我敬酒，說(shuō)從我這里學(xué)到了很多知識(shí)，謝謝我(當(dāng)著我們上級(jí)醫(yī)生的面，汗)。另外，因?yàn)樵诤怂岚姘l(fā)了雙酶切連接反應(yīng)全攻略，不斷有人問(wèn)我一些問(wèn)題，前幾天三峽大學(xué)一位免疫學(xué)園友qq加我為好友，問(wèn)了我質(zhì)粒重組的事情，結(jié)果今天告訴我他按照我的方法做成功了，他很開(kāi)心。這幾件事情雖然人物各有不同，但性質(zhì)相近，都是：怎樣帶好生手?就臨床實(shí)習(xí)同學(xué)而言，一個(gè)好的帶教教師可能會(huì)影響一個(gè)人的一生，所以，我決定寫(xiě)下一下的幾點(diǎn)體會(huì)。

1、給他們教真正的知識(shí)有人會(huì)問(wèn)：‘知識(shí)有假的嗎?’當(dāng)然有，不然怎么有偽科學(xué)一說(shuō)。站在進(jìn)修醫(yī)生和實(shí)習(xí)醫(yī)生的角度，人家分文不拿，整天來(lái)科室或者病房上班，為了什么?還不是為了提高或者增長(zhǎng)自己的見(jiàn)識(shí)。所以，對(duì)于來(lái)我這里學(xué)習(xí)的人，我一定會(huì)給他灌輸循證醫(yī)學(xué)方面的思想，一定要改正某某專(zhuān)家說(shuō)什么云云的習(xí)慣，凡臨床問(wèn)題要有循證醫(yī)學(xué)的思想，即便最終病不能應(yīng)用。就拿我們科室來(lái)講，很多是乙肝，那如何治療呢?我一般會(huì)先簡(jiǎn)明扼要的給他們講述‘乙肝防治指南’的一些原則。而不是讓他們?cè)谂R床上面對(duì)林林總總的護(hù)肝藥不知所措，稀里糊涂的記下了那些無(wú)關(guān)緊要的護(hù)肝藥的名稱(chēng)和劑量。最重要的乃是抗病毒，要掌握抗病毒的適應(yīng)癥。如重型肝炎的患者來(lái)了，在忙忙碌碌開(kāi)完醫(yī)囑后，我會(huì)讓他們將這個(gè)‘思考題’在自己做一遍。我經(jīng)常問(wèn)他們：‘如果你接診了這個(gè)病人會(huì)怎么做?，需要做那些檢查?’一般讓他們將答案寫(xiě)在紙條上然后在一一評(píng)述。如一個(gè)患者在當(dāng)?shù)刂粰z查了肝功能示ast400，alt500，alb30g/l，tbil89。個(gè)人史：每天喝啤酒8-12瓶，無(wú)乙肝感染史。同學(xué)l就寫(xiě)下要檢查的項(xiàng)目如下：三大常規(guī)，肝功能，凝血功能，腎功能，電解質(zhì)，腹部b超。然后我點(diǎn)評(píng)如下：患者雖然有長(zhǎng)期飲酒史，但酒精肝幾乎ast/alt無(wú)一例外的大于2，二該患者alt卻比ast高，證明除了酒精以外還有其他的因素在里面。另外象甲丙戊肝常見(jiàn)的肝損病毒也應(yīng)該排查一下，另外akp、ggt也應(yīng)該做一下，一排除梗阻因素。另外，我會(huì)鼓勵(lì)她說(shuō)，顯然你注意到了患者白蛋白很低，精神很差，查了電解質(zhì)。要知道保持內(nèi)環(huán)境的穩(wěn)定是非常重要的，這一點(diǎn)做的不錯(cuò)!youdidagreatjob!通常她們都會(huì)聽(tīng)懂的，會(huì)有很大的干勁。我也經(jīng)常拿臨床的實(shí)際病例給他們做相關(guān)方面的循證醫(yī)學(xué)分析，經(jīng)常她們會(huì)全體參加，學(xué)習(xí)熱情很高。有些實(shí)習(xí)同學(xué)反應(yīng)帶教老師什么都不讓做，連化驗(yàn)單都不讓?zhuān)鼊e說(shuō)學(xué)習(xí)什么新東西了?？傊缦胱鲆粋€(gè)合格的帶教老師，自己必須明確各個(gè)疾病的診療標(biāo)準(zhǔn)，在臨床上靈活運(yùn)用，為師弟師妹帶來(lái)真正的知識(shí)。每次遇到新的疾病，我會(huì)叮囑她們回去翻翻教科書(shū)或相關(guān)指南，然后再結(jié)合患者的具體情況讓他們自己來(lái)分析病情，再加以補(bǔ)充，查房時(shí)會(huì)告訴她們?cè)搯?wèn)些什么，并會(huì)給她們自己查房的機(jī)會(huì)，然后我站在一旁，聽(tīng)她們問(wèn)診，查完一個(gè)病人然后在私下和她們點(diǎn)評(píng)，那些問(wèn)到了，那些沒(méi)問(wèn)到，加以補(bǔ)充。如此調(diào)教下來(lái)，她們成長(zhǎng)的很快，很快的，就差不多上手了。另外在臨床操作上，通常會(huì)給她們做一次標(biāo)準(zhǔn)的示范，邊示范邊講解，下一次機(jī)會(huì)就留給她們。有些病人不愿意讓實(shí)習(xí)同學(xué)操作，則需要自己來(lái)做她們的工作，不過(guò)一般情況下病人會(huì)很配合的。我當(dāng)初實(shí)習(xí)時(shí)苦于沒(méi)有好的帶教老師，只是整天寫(xiě)入院記錄開(kāi)化驗(yàn)單這些沒(méi)有技術(shù)含量的活，走到今日也走了很多彎路。

2、恩威并重對(duì)于學(xué)生不能一味的要求嚴(yán)格，比如我們的一位上級(jí)醫(yī)生，情緒極大的不穩(wěn)定，動(dòng)不動(dòng)就先罵下級(jí)醫(yī)生，或者有什么緊急情況自己先慌成一團(tuán)，更別說(shuō)指導(dǎo)下級(jí)了。我的一位病人，肝硬化后出院，出院時(shí)我反復(fù)交代利尿劑一定要慎用，注意安體舒通和速尿的比值，注意查電解質(zhì)，還在門(mén)診病歷上寫(xiě)著復(fù)查電解質(zhì)，后面打了個(gè)嘆號(hào)，并告訴他要及時(shí)去當(dāng)?shù)蒯t(yī)院診治。當(dāng)時(shí)諾諾點(diǎn)頭聽(tīng)懂了。結(jié)果一周后來(lái)卻發(fā)現(xiàn)低鉀嚴(yán)重，結(jié)果一問(wèn)，速尿片一天吃到6片，而安體舒通卻一顆也沒(méi)吃。(這個(gè)患者生活在偏遠(yuǎn)的農(nóng)村，從小和別人打架仿佛腦子有些問(wèn)題，本來(lái)肝硬化患者一般是不用護(hù)肝類(lèi)藥物，他竟然在住院期間強(qiáng)烈要求。)這個(gè)上級(jí)醫(yī)生就拿這件事情將我狠狠批評(píng)了一頓，難道病人出院不執(zhí)行醫(yī)囑也是我們的錯(cuò)誤嗎?總之和他吵了一架。如果有這樣的上級(jí)醫(yī)生也算是一種不幸，因?yàn)閷⒉皇悄愕倪^(guò)錯(cuò)全部攤在你的頭上，何以承受?所以，我對(duì)我的實(shí)習(xí)同學(xué)或者進(jìn)修醫(yī)生總是很耐心的糾正她們的一些錯(cuò)誤做法，而不是隨便發(fā)飆，作為一個(gè)上級(jí)醫(yī)生學(xué)會(huì)控制自己的情感尤其重要。入院記錄重寫(xiě)3遍的也常常有，雖然有時(shí)很?chē)?yán)，但我會(huì)說(shuō)很多鼓勵(lì)她們的話，有時(shí)加班很晚，請(qǐng)他們吃飯，聊聊天的。今天我那個(gè)同學(xué)對(duì)我說(shuō)：‘z老師，我明天就要去市三去真正開(kāi)始實(shí)習(xí)了，真舍不得離開(kāi)這里。’我說(shuō)：‘希望你們能夠在這里學(xué)到一些知識(shí)?！驼f(shuō)：‘學(xué)到了很多知識(shí)，如果以后z老師有什么事情盡管喊我，任你使喚?！袝r(shí)覺(jué)得帶實(shí)習(xí)同學(xué)就好像種樹(shù)一樣既要呵護(hù)她/他，又要剪去他多余的枝葉，盡管過(guò)程繁瑣，但看到她們成才的那一天或者某個(gè)節(jié)日偶然收到她們的祝福短信，那種成就感是不可言喻的。

3、正人先正己在臨床上會(huì)遇到各種想不到的情況，如怎么和病人進(jìn)行交流，盡管有些東西是需要不斷的積累，但如果大家都可以將自己的心得寫(xiě)下來(lái)則可以為后來(lái)者盡量減少?gòu)澛?。最近收了一個(gè)病人，一個(gè)患有冠心病、做過(guò)宮外孕手術(shù)并產(chǎn)生了腸粘連、且有乙肝肝硬化的老年女性患者。從底下縣醫(yī)院轉(zhuǎn)來(lái)，據(jù)說(shuō)是某某達(dá)人的熟人。因?yàn)橛写罅扛顾覀儽仨毴「顾鰴z驗(yàn)。老太非常頑固，堅(jiān)決不做腹穿原因是怕‘疼’，連子女也動(dòng)員不了。于是我?guī)Я藘蓚€(gè)實(shí)習(xí)同學(xué)勸說(shuō)患者如下：‘你看，你乙肝也這么多年了，都病情平穩(wěn)。但這次我么能發(fā)現(xiàn)您b超的腹水很多，為了明確腹水性質(zhì)，我們要給您做一個(gè)簡(jiǎn)單的穿刺。’老太瞇著眼，一副懨懨的樣子。‘其實(shí)腹穿很簡(jiǎn)單，哦。請(qǐng)問(wèn)您打屁股針痛不痛?’答曰：‘不痛?！呛?，腹穿其實(shí)和打屁股針一樣，我的技術(shù)是這里最好的，保證不痛。況且如果做了腹穿，我們就能給您明確診斷，有利于下一步的治療，這樣您可以早日康復(fù)早日回家了。’如此這般我給她講清了患者目前的疾病情況、腹穿的目的、腹穿所帶來(lái)的疼痛程度以及精湛的技術(shù)。有人會(huì)問(wèn)，腹穿有什么技術(shù)含量呢?雖然很簡(jiǎn)單的一項(xiàng)技術(shù)，但我在病房里至少2次被病人點(diǎn)名要我穿，因?yàn)橛械尼t(yī)生穿起來(lái)很痛。比如一位鄧姓病人，在春節(jié)期間我值班為其穿了一次，直說(shuō)他的管床醫(yī)生穿起來(lái)很痛，每次都很害怕做腹穿，有時(shí)會(huì)穿痛出一身冷汗，在體會(huì)了我的輕手法后，再也不要他的管床醫(yī)生給他穿了。且說(shuō)這位娭毑聽(tīng)了我前面的話，竟諾諾答應(yīng)了，連她的女兒也覺(jué)得很驚奇。我快速進(jìn)針并一邊回抽，馬上就有腹水出來(lái)，采集約10毫升就拔了出來(lái)，完了以后患者竟然不覺(jué)到。兩位同學(xué)站在一邊目睹了整個(gè)過(guò)程，在下一例腹穿操作中，我已經(jīng)發(fā)現(xiàn)她們雖然第一次做該項(xiàng)操作但也相當(dāng)?shù)膵故彀ê筒∪说恼勗?。另外，病人的依從性非常重要，有?shí)習(xí)同學(xué)常常對(duì)我講：‘z老師，病人好聽(tīng)你的話啊!’其實(shí)站在病人的角度，她們生了病本來(lái)就很難受，如果醫(yī)生態(tài)度不好容易誘發(fā)她們的抵觸情緒，包括對(duì)治療的抵觸。每天多看病人幾遍雖不可或缺，但在病人面前建立自己的威信更為重要。關(guān)心她們，知道她們每天在想些什么，什么樣的治療、什么樣的建議可能對(duì)她們最為有效是最重要的。記得我12月份出去找工作回來(lái)，有些病人說(shuō)：‘z醫(yī)生你終于回來(lái)了，我們好想你?！驹谂赃叺膶?shí)習(xí)醫(yī)生常常嘖嘖稱(chēng)奇。當(dāng)然也不是一味的對(duì)她們好，該吵架的時(shí)候還是要吵，不然他們會(huì)將醫(yī)院看做菜市場(chǎng)，可以隨心所欲。做醫(yī)生，不是每天坐在那里記記寫(xiě)寫(xiě)(雖然現(xiàn)實(shí)可能是每天有很多的文書(shū)工作要做)，重要的是將循證醫(yī)學(xué)、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)與臨床緊密結(jié)合起來(lái)站在病人的角度制定切實(shí)的方案。

今天想到這些暫時(shí)先寫(xiě)這些，希望大家不斷補(bǔ)充，努力做一名合格的帶教老師。

帶教學(xué)員心得篇四

帶教是指在工作中指導(dǎo)新員工進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技術(shù)和業(yè)務(wù)操作的一種教育方式。作為一名資深員工，帶教是我工作中不可缺少的一部分，通過(guò)帶教我發(fā)揮自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn)，不僅能夠協(xié)助新員工快速融入團(tuán)隊(duì)，還可以提高團(tuán)隊(duì)整體的工作效率。

第二段：帶教的必要性

帶教的重要性不僅在于新員工技能的提高，也在于對(duì)團(tuán)隊(duì)整體工作效率和質(zhì)量的提升。當(dāng)新員工接手業(yè)務(wù)之后，與他們配合良好的資深員工不僅能夠緩解自己的工作壓力，還可以增強(qiáng)新員工的信心和對(duì)本職工作的熱情。此外，資深員工還可以總結(jié)出更加高效的工作流程和項(xiàng)目實(shí)施方法，為公司和團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造更大的工作價(jià)值。

第三段：帶教的經(jīng)驗(yàn)與方法

在帶教過(guò)程中，我總結(jié)出了一些經(jīng)驗(yàn)和方法，其中幾點(diǎn)比較重要。首先，要注重口頭指導(dǎo)和書(shū)面文檔并治，新員工在進(jìn)入公司后，首先要掌握一些團(tuán)隊(duì)的規(guī)則、文化、工作流程和任務(wù)分配。其次，要建議新員工多觀察資深員工的步驟和操作流程，以便更快地適應(yīng)新的工作環(huán)境。最后，我們要堅(jiān)持考核并定期提供反饋意見(jiàn)，回顧新員工的工作表現(xiàn)并對(duì)其進(jìn)行必要的調(diào)整和鼓勵(lì)。

第四段：帶教過(guò)程中遇到的挑戰(zhàn)

在帶教新員工的過(guò)程中，可能會(huì)遇到一些挑戰(zhàn)和困難。例如，在工程開(kāi)發(fā)過(guò)程中，由于新員工在技術(shù)方面的限制而導(dǎo)致的任務(wù)進(jìn)度緩慢，或是由于溝通不暢而造成的團(tuán)隊(duì)配合問(wèn)題。為了解決這些問(wèn)題，我們就需要投入更多的時(shí)間和精力，引導(dǎo)新員工根據(jù)具體情況不斷調(diào)整和完善工作方法，從而達(dá)成工作目標(biāo)。

第五段：提升帶教質(zhì)量

在完善標(biāo)準(zhǔn)化的帶教模式之外，帶教質(zhì)量也應(yīng)該通過(guò)多方面的努力來(lái)提高。例如，在選派帶教人員時(shí)，應(yīng)具備豐富的工作經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，并對(duì)每個(gè)新員工進(jìn)行不同的靈活處理，因?yàn)槊恳粋€(gè)新員工的抱負(fù)和節(jié)奏是不一樣的。在帶教完畢之后，我們可以建立反饋渠道來(lái)指導(dǎo)和幫助新員工更好地融入團(tuán)隊(duì)，讓他們成為一名合格的、有責(zé)任心的員工。

總結(jié)：帶教通常是團(tuán)隊(duì)發(fā)展過(guò)程的一部分，它增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)整體的技能水平和業(yè)務(wù)能力，同時(shí)也為公司和員工發(fā)展帶來(lái)了許多利益。通過(guò)帶教的過(guò)程，新員工不僅可以快速適應(yīng)工作環(huán)境，加入團(tuán)隊(duì)，還可以學(xué)習(xí)如何與同事和客戶(hù)溝通和要求，提高了自己的工作技能和知識(shí)水平，而資深員工也能在帶教中不斷提高自己的知識(shí)水平和人際交往能力。

帶教學(xué)員心得篇五

帶教是指在職場(chǎng)中，有經(jīng)驗(yàn)的人為新入職的員工進(jìn)行輔導(dǎo)、培訓(xùn)和指導(dǎo)。作為一名新入職的員工，我有幸得到了一位經(jīng)驗(yàn)豐富的老師的帶教。在這段時(shí)間里，我深刻體會(huì)到了帶教的重要性。接下來(lái)，我將分享自己的一些心得體會(huì)。

第一段：帶教使我快速適應(yīng)了工作

新員工的第一個(gè)問(wèn)題就是如何快速適應(yīng)工作和環(huán)境。在帶教的幫助下，我對(duì)公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)有了更深入的理解，知道應(yīng)該如何處理各種突發(fā)事件。帶教通過(guò)了解公司、學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)操作流程、交流溝通等方法，讓我逐漸成為了一個(gè)高效的員工。正是因?yàn)橛辛藘?yōu)秀的帶教，我才能快速進(jìn)入工作狀態(tài)，為公司的運(yùn)營(yíng)做出貢獻(xiàn)。

第二段：帶教讓我獲得了更多的技能

在帶教的過(guò)程中，老師會(huì)向我分享自己在工作中的經(jīng)驗(yàn)和技能，這無(wú)疑是我學(xué)習(xí)的一個(gè)重要來(lái)源。老師會(huì)帶著我一同去完成各項(xiàng)任務(wù)，在這個(gè)過(guò)程中，我學(xué)會(huì)了如何與客戶(hù)進(jìn)行溝通，如何收集和分析數(shù)據(jù)以及如何寫(xiě)出清晰有效的報(bào)告。這些技能的學(xué)習(xí)，不僅讓我在目前的工作中更加從容自信，也為未來(lái)的職業(yè)生涯打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

第三段：帶教讓我了解了公司文化

每個(gè)公司都有自己的企業(yè)文化，了解并融入這種文化對(duì)于每個(gè)人來(lái)說(shuō)都是非常重要的。在帶教的過(guò)程中，老師會(huì)向我介紹公司的文化和價(jià)值觀。通過(guò)了解公司的文化，我更好地明白自己應(yīng)該如何去為公司工作，也讓我更好地融入了團(tuán)隊(duì)。

第四段：帶教通過(guò)反饋我找到了自己的不足

有時(shí)候我們可能會(huì)在工作中出現(xiàn)問(wèn)題，而面對(duì)這些問(wèn)題我們可能不會(huì)很好地解決它。老師可以在我的工作過(guò)程中觀察我的工作表現(xiàn)，并提供及時(shí)的反饋，幫助我找到并解決自己的不足之處。這些反饋?zhàn)屛腋玫牧私庾约?，在不斷的改進(jìn)和進(jìn)步中，成為一個(gè)更優(yōu)秀的員工。

第五段：帶教讓我成為了一個(gè)更好的人

在帶教的指導(dǎo)下，我學(xué)到了工作技能和處事原則，也體會(huì)到了老師的熱心和關(guān)愛(ài)。這讓我明白到，成功不單單是靠自己，還需要有人幫忙。帶教更是讓我意識(shí)到：幫助別人才是最美的人生。在未來(lái)的工作和生活中，我也會(huì)盡自己的能力去幫助那些需要幫助的人，讓更多的人能夠獲得成功。

總之，帶教給了我很多，無(wú)論是工作技能還是人生體驗(yàn)，都讓我受益匪淺。在此，衷心感謝所有曾經(jīng)帶教過(guò)我的老師，是你們讓我能夠成長(zhǎng)為一個(gè)不同于過(guò)去的我。同時(shí)，也希望更多的公司和員工開(kāi)始注重帶教，讓更多的人能夠從中受益，也讓企業(yè)擁有更強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)和精英。

帶教學(xué)員心得篇六

本學(xué)期我有幸成為齊麟老師的師傅。在師徒結(jié)對(duì)活動(dòng)中，我們互相學(xué)習(xí)，互相幫助，努力提高自身素質(zhì)。對(duì)于本學(xué)期的師徒結(jié)對(duì)工作，現(xiàn)小結(jié)如下：

一、 結(jié)合教師的原有水平，制訂師徒計(jì)劃

每個(gè)老師都有自己的特長(zhǎng)、優(yōu)勢(shì)，也各有需要提高的地方，于是我認(rèn)真分析齊老師的優(yōu)缺點(diǎn)，對(duì)于她好的地方，提出來(lái)一起學(xué)習(xí)，對(duì)于不足的地方，互相幫助其改正，使其在原有的基礎(chǔ)上都能夠得到一定的發(fā)展、進(jìn)步，最后根據(jù)這些點(diǎn)，制訂出了本學(xué)年的師徒結(jié)對(duì)計(jì)劃，并根據(jù)計(jì)劃開(kāi)展一系列的活動(dòng)。

二、虛心學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)

雖然我是師傅，但我還是需要虛心學(xué)習(xí)，把提高自身素質(zhì)作為我本學(xué)期的工作目標(biāo)之一。首先，我經(jīng)常向其他教師請(qǐng)教，努力使自己在課堂教學(xué)、班級(jí)管理等方面有進(jìn)一步的提高。其次，在其他老師上公開(kāi)課時(shí)，我總是盡量安排出一定的時(shí)間前去聽(tīng)課學(xué)習(xí)，并仔細(xì)記錄、認(rèn)真評(píng)課，使自己在評(píng)課方面有一定進(jìn)步。再次，在平時(shí)的休息時(shí)間里，我經(jīng)常尋找有關(guān)資料、多看相關(guān)書(shū)籍，是自己的專(zhuān)業(yè)理論也有一定的提高。

三、做好示范，共同提高

導(dǎo)徒弟的匯報(bào)課時(shí)，我也盡力幫他尋找好的教材，設(shè)計(jì)出科學(xué)合理教案，并指導(dǎo)他多次試教，盡量把優(yōu)秀的教學(xué)活動(dòng)匯報(bào)出來(lái)，以提高教育教學(xué)水平。

青年教師有充沛的精力，有好學(xué)的熱情，有豐富的知識(shí)，有創(chuàng)新的能力。而我們作為師傅應(yīng)該樂(lè)意把自己的一切毫無(wú)保留地傳授給徒弟，帶徒弟的過(guò)程中也能不斷完善自己，取人之長(zhǎng)，補(bǔ)己之短。在本學(xué)期的師徒結(jié)隊(duì)活動(dòng)中，我不但自己的教學(xué)教育水平有了一定的提高，也幫助齊老師共同提高，我想，在以后的類(lèi)似活動(dòng)中，我要更主動(dòng)、更認(rèn)真、更努力，使自己和同伴的能力有一個(gè)很大的進(jìn)步。

帶教學(xué)員心得篇七

新教師在工作初期往往會(huì)產(chǎn)生不安定的情緒，感覺(jué)壓力非常大，他們教學(xué)實(shí)踐中往往發(fā)現(xiàn)，實(shí)際的教學(xué)水平與他們想象中的大相徑庭，感覺(jué)自己抓不好班級(jí)常規(guī)，孩子們都不太聽(tīng)從他們的教導(dǎo)，家長(zhǎng)工作也不能很好勝任，時(shí)常會(huì)有家長(zhǎng)不理解他們的辛勤勞動(dòng)，甚至感覺(jué)博士娃的工作節(jié)奏跟不上打起退堂鼓，這些情況在無(wú)帶教經(jīng)驗(yàn)的新教師身上會(huì)特別明顯。由于我們博士娃的工作節(jié)奏與壓力和新教師想象中的幼兒園教師是完全不同的，所以這時(shí)對(duì)教師的心理干預(yù)就顯得尤為重要。

我們每天都關(guān)注新教師的'情緒，經(jīng)常與他們談?wù)勑?，了解他們的情緒及時(shí)給與化解，并給與支持與鼓勵(lì)，讓新教師感受到大家庭的溫暖，增強(qiáng)他們的自信心。同時(shí)帶教老師除了在能力的提升上給與幫助，在生活上也因成為新教師的良師益友，灌輸積極向上，不怕困難，不怕失敗勇往向前的精神。新教師的心理素質(zhì)得到鍛煉就能理智地看待一切困難，保持穩(wěn)定的情緒，充滿(mǎn)自信。

帶教的過(guò)程是一個(gè)互學(xué)互助、共同提高的過(guò)程，通過(guò)我們的帶教探索和實(shí)踐，教師們都能夠逐步接受了二期課改“以人為本”教育理念，也逐漸學(xué)會(huì)用新的理念去了解幼兒、解讀教材、材料，也慢慢地能夠用較為前瞻的眼光去挖掘自身的價(jià)值，量身定作最適合自身發(fā)展的發(fā)展遠(yuǎn)景。

雖然在這幾年的帶教過(guò)程中，我們付出很多，碰到許多困難，也存在些許不足，但在整個(gè)帶教過(guò)程中，也鍛煉了我們管理人員的多方面協(xié)調(diào)能力，較快地促進(jìn)了帶教教師自主學(xué)習(xí)、自我管理能力的提高。

愿每一位新教師成長(zhǎng)為善教育、精教學(xué)、能專(zhuān)研的適應(yīng)21世紀(jì)的優(yōu)秀教師。

帶教學(xué)員心得篇八

教師與教師的帶教工作能夠讓我們盡快熟悉教學(xué)上的工作，學(xué)習(xí)好的教學(xué)方法，也為將來(lái)自己在課堂上獨(dú)立講課做鍛煉。下面讓我們一起來(lái)通過(guò)以下的教師帶教心得體會(huì)來(lái)了解。

在本學(xué)期導(dǎo)師帶教活動(dòng)的開(kāi)始之初，導(dǎo)師對(duì)第一學(xué)期的帶教工作進(jìn)行了總結(jié)，我也向?qū)煴磉_(dá)了學(xué)校及自己的感謝。因?yàn)楸緦W(xué)期我所屬學(xué)校接受豐臺(tái)區(qū)教委的督導(dǎo)檢查，所以導(dǎo)師把本學(xué)期的帶教工作重點(diǎn)放在了我的督導(dǎo)觀摩課上。根據(jù)本學(xué)期的數(shù)學(xué)教學(xué)內(nèi)容及可操作性，導(dǎo)師和我一起確定了《正數(shù)和負(fù)數(shù)》這一章節(jié)作為觀摩課。

在確定了督導(dǎo)觀摩課的內(nèi)容后，我著手進(jìn)行了教學(xué)過(guò)程的設(shè)計(jì)，并請(qǐng)導(dǎo)師指導(dǎo)。導(dǎo)師在看過(guò)教學(xué)設(shè)計(jì)后，提出了要對(duì)班級(jí)的學(xué)生進(jìn)行前測(cè)，了解學(xué)生對(duì)正數(shù)和負(fù)數(shù)的認(rèn)識(shí)程度。通過(guò)對(duì)學(xué)生的調(diào)研，發(fā)現(xiàn)此教學(xué)設(shè)計(jì)存在一定的局限性，導(dǎo)師向我推薦了趙震老師有關(guān)生活中的負(fù)數(shù)的教學(xué)設(shè)計(jì)，并帶領(lǐng)我根據(jù)授課學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，重新對(duì)教學(xué)設(shè)計(jì)進(jìn)行了梳理。

為了迎接督導(dǎo)檢查，我共進(jìn)行了三次試講。導(dǎo)師觀看了前兩次試講的錄像，通過(guò)飛信、郵件的交流方式，對(duì)這兩次課進(jìn)行了評(píng)價(jià)。在第三次試講時(shí)，導(dǎo)師親自到我校聽(tīng)課。在課后通過(guò)與前兩次錄像課的對(duì)比，根據(jù)授課班級(jí)學(xué)生的實(shí)際情況，對(duì)個(gè)別環(huán)節(jié)進(jìn)行了增減，肯定了我的授課基本功，提出了需要改進(jìn)的地方，特別是對(duì)學(xué)生的評(píng)價(jià)性語(yǔ)言比較匱乏。通過(guò)導(dǎo)師的評(píng)課，我發(fā)覺(jué)到了許多在我自己設(shè)計(jì)時(shí)沒(méi)有想到的問(wèn)題，尤其是課堂中的評(píng)價(jià)性語(yǔ)言太過(guò)單一，對(duì)學(xué)生起不到激勵(lì)作用。導(dǎo)師手把手的教導(dǎo)使我收獲頗豐，讓我的數(shù)學(xué)教學(xué)水平再一次得到提高。

期末考試來(lái)臨之際，導(dǎo)師抽出寶貴的時(shí)間帶領(lǐng)我一起對(duì)本學(xué)期的導(dǎo)師帶教工作進(jìn)行了總結(jié)。首先導(dǎo)師肯定了我的成績(jī)和進(jìn)步，并對(duì)我的未來(lái)發(fā)展提出了幾條針對(duì)性的寶貴意見(jiàn)。我十分感謝導(dǎo)師這一個(gè)學(xué)年來(lái)的指導(dǎo)，并談了談在導(dǎo)師帶教過(guò)程中自己的收獲與反思，取得的階段性成果。完美的結(jié)束了本學(xué)期的導(dǎo)師帶教工作。

活動(dòng)中，我虛心向?qū)熣?qǐng)教數(shù)學(xué)教學(xué)方面的問(wèn)題，導(dǎo)師從來(lái)都是不予余力地對(duì)我進(jìn)行指導(dǎo)。經(jīng)過(guò)一個(gè)學(xué)年的導(dǎo)師帶教活動(dòng)，我的數(shù)學(xué)課堂實(shí)效有了明顯的提高，導(dǎo)師先進(jìn)的教學(xué)理念和寶貴的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)使我收獲頗豐，讓我懂得了數(shù)學(xué)教研的重要性。自己的業(yè)務(wù)水平在不斷地提高。

與此同時(shí)，我也把自己視為她們互學(xué)互長(zhǎng)的朋友，嚴(yán)格要求自己，不斷充電，提高自身素質(zhì)，以此激勵(lì)新教師勇于學(xué)習(xí)的精神。如為人處世應(yīng)謙虛、刻苦、上進(jìn)。同時(shí)應(yīng)善于學(xué)習(xí)和發(fā)現(xiàn)周?chē)蠋煹奶亻L(zhǎng)。

帶教雙贏，是一項(xiàng)奠基工程。師德共育，人格共建，業(yè)務(wù)相長(zhǎng)是教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)的方向。奠基工程的'基地是學(xué)校，它是新教師從職初教師到成熟教師乃至專(zhuān)家型教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展的搖籃。帶教教師是新教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)的第一任導(dǎo)師。責(zé)任重大，任務(wù)光榮。

1、確定帶教協(xié)議內(nèi)容

期初，在中心校的統(tǒng)一部署下，我校擬定了《導(dǎo)師帶教協(xié)議書(shū)》，確定了導(dǎo)師的職責(zé)、培養(yǎng)對(duì)象的任務(wù)等內(nèi)容。

2、舉行簽約儀式

學(xué)校為每位新教師安排了一名熱愛(ài)教育事業(yè)，具有良好的師德，扎實(shí)的理論基礎(chǔ)，豐富的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，成績(jī)較為突出的指導(dǎo)教師。通過(guò)“傳、幫、帶”，促使新教師在師德水平、教育教學(xué)能力和教科研能力等方面盡快成長(zhǎng)。

1、觀課診斷，重在規(guī)范

學(xué)校要求帶教教師每月至少聽(tīng)新教師課一次，并進(jìn)行指導(dǎo)及反饋交流。本人還對(duì)新教師的教案、作業(yè)批改、主題班會(huì)進(jìn)行指導(dǎo)。通過(guò)手把手的帶教跟學(xué)，使新教師非常直觀、具體地感悟教學(xué)活動(dòng)的全過(guò)程，吸收指導(dǎo)教師的教學(xué)風(fēng)格和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，掌握教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法，加速成為一個(gè)合格的教師。

2、愛(ài)崗敬業(yè)，思想進(jìn)步

指導(dǎo)教師除了帶業(yè)務(wù)，還要帶思想，使新教師具有良好的師德，熱愛(ài)學(xué)生、愛(ài)崗敬業(yè)、自覺(jué)遵循教師工作規(guī)范、教書(shū)育人，成為學(xué)生的良師益友。

4、編寫(xiě)教案，專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)

新教師結(jié)合教學(xué)實(shí)踐，要求學(xué)會(huì)編寫(xiě)教案。使之懂得如何確定教學(xué)目標(biāo)與內(nèi)容，進(jìn)行教學(xué)設(shè)計(jì)，選擇教學(xué)方法及手段，還要反映學(xué)科特點(diǎn)，體現(xiàn)教育改革和發(fā)展的形勢(shì)。以至學(xué)會(huì)教學(xué)，逐步獲得教學(xué)專(zhuān)長(zhǎng)。

5、學(xué)會(huì)反思，持續(xù)發(fā)展

新教師學(xué)會(huì)反思，從中學(xué)會(huì)積累，才能逐步獲得自己專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)和個(gè)人智慧。一學(xué)年來(lái)，結(jié)合學(xué)校教學(xué)活動(dòng)，抓住教學(xué)實(shí)踐中的契機(jī)，經(jīng)常寫(xiě)教學(xué)反思、工作反思。通過(guò)反思，審視自己的教學(xué)行為、教學(xué)觀念的得失，指導(dǎo)學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，尋找原因，明確改進(jìn)措施。如此，帶領(lǐng)新老師一步一步地踩著自己的足跡，得到提高，走向發(fā)展。

在我們雙方的不斷努力下，無(wú)論是從專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)，還是業(yè)務(wù)水平，柳老師都得到了提高，并且已經(jīng)適應(yīng)了初中英語(yǔ)教學(xué)要求。此外，我勇于創(chuàng)新，搞好教學(xué)工作。本學(xué)年，我堅(jiān)持做好教育科研工作。在其他工作方面，我也積極發(fā)揮骨干教師的作用，與學(xué)校其他教師密切合作，付出了辛勤的汗水，也收到了很好的成績(jī)。

帶教學(xué)員心得篇九

如何使護(hù)生成為技術(shù)過(guò)硬，醫(yī)德過(guò)硬、理論過(guò)硬的新時(shí)代合格護(hù)理人才，是學(xué)校老師、醫(yī)院護(hù)理管理者，及臨床帶教老師值得深思的一個(gè)問(wèn)題。

臨床護(hù)理帶教中存在的問(wèn)題：

1.護(hù)生對(duì)臨床工作的不適應(yīng)。

2.護(hù)生對(duì)臨床生活的不適應(yīng)。

臨床護(hù)理帶教中存在的問(wèn)題：

2.缺乏自信心及信任感。

2.帶教老師嫌護(hù)生操作不熟，影響治療速度。

3.患者要求提高，缺乏與病人之間的交流

臨床護(hù)理帶教中存在的問(wèn)題：

1.理論到實(shí)踐的差異使護(hù)生產(chǎn)生心理上的矛盾與困惑.

2.臨床老師的習(xí)慣性操作與學(xué)校老師所受的正規(guī)操 不同

臨床護(hù)理帶教中存在的問(wèn)題：

我的幾點(diǎn)心得體會(huì)

幫助護(hù)生做好心理準(zhǔn)備，理論知識(shí)與實(shí)踐的差距：心里沒(méi)底，病人對(duì)實(shí)習(xí)的護(hù)生產(chǎn)生懷疑和抗拒感。護(hù)生信心建立。

1.注重學(xué)生操作能力的培養(yǎng) 注重學(xué)生解決問(wèn)題的能力。

2.注重學(xué)生與病人溝通的能力。

3.充實(shí)自己，提高自己。

4.不斷學(xué)習(xí)，嚴(yán)謹(jǐn)自律 做到“勿以惡小而為之，勿以善小而不為?！?/p>

5.“你要給學(xué)生一杯水的知識(shí)，那你就要擁有一桶 水的知識(shí)”

帶教老師要和學(xué)生一起工作，幫助處理有關(guān)護(hù)理 問(wèn)題。以身作則，示范并指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行正規(guī)操作 。 有好的老師才有好的學(xué)生.

1.突出專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)有目的地進(jìn)行帶教

2.突出本科的專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)，把基本要領(lǐng)傳授給護(hù)生

1.先贊揚(yáng)，再批評(píng)，不要在患者面前指責(zé)她們的錯(cuò)誤。

2.給予指導(dǎo)而不是指責(zé)，在信任的方式中結(jié)束批評(píng)。

“健康所系，性命相托” 讓她們和老師一起為患者的健康和生命負(fù)責(zé)任

1.如果你有一個(gè)重要的操作，別忘了叫上她 如果科室有一堂業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，別忘了提醒她

2.如果你有一個(gè)好的建議或項(xiàng)目，也可以帶上她

3.作為帶教老師，一舉一動(dòng)，一言一行，無(wú)時(shí)無(wú)刻不在潛移默化地影響著她所帶的實(shí)習(xí)生。

作為老師，我們有義務(wù)、也有責(zé)任不斷提高帶教水平， 為護(hù)理事業(yè)提供更多優(yōu)秀的接班人。帶教工作任重道遠(yuǎn)、功在千秋！

帶教學(xué)員心得篇十

帶教是指將自己所掌握的知識(shí)和技能傳授給新手或經(jīng)驗(yàn)不足者的過(guò)程，尤其是在醫(yī)學(xué)教育中，帶教是非常重要的一環(huán)。作為一名經(jīng)驗(yàn)豐富的醫(yī)護(hù)人員，帶教不但可以促進(jìn)新手的成長(zhǎng)與發(fā)展，還可以提高自身的教學(xué)能力和責(zé)任感。在帶教的過(guò)程中，我深刻認(rèn)識(shí)到了帶教的意義和價(jià)值，也收獲了很多體會(huì)和經(jīng)驗(yàn)。

第二段：分享教學(xué)實(shí)踐

在帶教經(jīng)驗(yàn)不足的學(xué)生時(shí)，我會(huì)以生動(dòng)的案例為教學(xué)核心，讓學(xué)生通過(guò)實(shí)際操作和討論學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)技能。我會(huì)引導(dǎo)他們分析患者病情，制定治療方案，并在臨床實(shí)踐中進(jìn)行技能訓(xùn)練。通過(guò)帶教，學(xué)生能夠發(fā)揮積極性和主動(dòng)性，加深對(duì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)的理解，提高對(duì)患者問(wèn)題的解決能力。

第三段：處理學(xué)生贊揚(yáng)和批評(píng)

在帶教過(guò)程中，一些學(xué)生會(huì)出現(xiàn)一些不足之處，如操作不規(guī)范、交流能力不強(qiáng)等。針對(duì)這些問(wèn)題，我會(huì)采取不同的教學(xué)方法，如提供操作指導(dǎo)、演示技巧、聆聽(tīng)學(xué)生意見(jiàn)等。同時(shí)，我也會(huì)在贊揚(yáng)學(xué)生的同時(shí)提出問(wèn)題，對(duì)象不是學(xué)生，而是問(wèn)題本身，讓學(xué)生感到被關(guān)注和重視，同時(shí)為學(xué)生提供改進(jìn)的方向。

第四段：提高學(xué)生的綜合素質(zhì)

在帶教過(guò)程中，我還會(huì)注意培養(yǎng)學(xué)生的社會(huì)責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。我會(huì)引導(dǎo)學(xué)生關(guān)注患者的心理和生理需求，以及團(tuán)隊(duì)合作所需要的協(xié)調(diào)、溝通和信任。在日常工作中，我也會(huì)分配合適的任務(wù)，讓學(xué)生感受團(tuán)隊(duì)協(xié)作的力量，培養(yǎng)他們的團(tuán)隊(duì)交流和合作精神，提高綜合素質(zhì)和職業(yè)能力。

第五段：總結(jié)

帶教是一種有意義的經(jīng)驗(yàn)，該經(jīng)驗(yàn)不僅僅提高了我的自信和責(zé)任感，同時(shí)也加深了我的技術(shù)水平。正如俗語(yǔ)所說(shuō):“教學(xué)相長(zhǎng)”。帶教不僅幫助學(xué)生提高專(zhuān)業(yè)技能和綜合素質(zhì)，也能給自己增加知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，是一種互利共贏的經(jīng)驗(yàn)。隨著時(shí)間的推移，我相信我將會(huì)持續(xù)成長(zhǎng)和進(jìn)步，成為更好的醫(yī)護(hù)師。

帶教學(xué)員心得篇十一

時(shí)光飛逝，短短的兩周一眨眼就從我的指縫間溜走，為期兩周的跟班培訓(xùn)也將畫(huà)上句號(hào)。但慶幸的是時(shí)光老人走過(guò)還是給我留下了禮物，讓我覺(jué)得彌足珍貴。

回想當(dāng)時(shí)，盼星星盼月亮總算盼來(lái)了跟班培訓(xùn)，這無(wú)疑是我學(xué)習(xí)的好機(jī)會(huì)。托原來(lái)來(lái)幼兒園實(shí)習(xí)過(guò)的福，地理環(huán)境和人文環(huán)境都是熟悉的，這就省下了熟悉環(huán)境和人的時(shí)間。這多出的時(shí)間讓我充分去認(rèn)識(shí)幼兒、仔細(xì)去聆聽(tīng)指導(dǎo)老師組織的活動(dòng)。開(kāi)發(fā)區(qū)幼兒園給我們安排了井然有序的跟班計(jì)劃，讓我們?cè)趯?shí)施的時(shí)候都能有條不紊。

跟班學(xué)習(xí)學(xué)什么？熟識(shí)的俞老師竟然是我的指導(dǎo)老師，一進(jìn)教室她的一個(gè)擁抱讓我心暖暖，也是吃了顆定心丸，就覺(jué)得我可以好好學(xué)點(diǎn)東西了。一開(kāi)始我是被安排進(jìn)班聽(tīng)課，聽(tīng)了俞老師數(shù)堂課就發(fā)現(xiàn)自己要學(xué)的東西太多了。

教學(xué)。

活動(dòng)中的隨機(jī)應(yīng)變和教育機(jī)智真是學(xué)問(wèn)大了去了?？粗崂蠋熢趺慈?yīng)對(duì)孩子們、怎么深層次挖掘教材、怎么體現(xiàn)提問(wèn)的有效性，我都用筆記錄下來(lái)以供自己參考吸收以至內(nèi)化成屬于自己的東西，在今后的教學(xué)活動(dòng)中有所用。接下來(lái)是我組織兩個(gè)半日活動(dòng)，在我的組織中仍然缺少計(jì)劃性和靈活性，在老師的提點(diǎn)下還是順利完成了任務(wù)。更值得一提的是俞老師在給我評(píng)析半日活動(dòng)的時(shí)候，深入淺出的講解常常讓我茅塞頓開(kāi)，心服口服地接受老師的精心指導(dǎo)。更折磨也是最鍛煉人的是我們?yōu)闇?zhǔn)備公開(kāi)課選課、準(zhǔn)備教具、試教的煎熬階段。一次次的修改、一次次的試教、一次次的講解讓我不斷發(fā)現(xiàn)自己的不足，進(jìn)而不斷地發(fā)展。第一次的選課、試教失敗更是磨練了我的心智，讓我提前體驗(yàn)了將來(lái)工作中要碰到的問(wèn)題。本來(lái)就繁忙的俞老師主動(dòng)且耐心地一遍遍給我講解分析問(wèn)題所在之處。短短的兩周，肯定學(xué)不到全部，但能學(xué)多少就是多少，明日公開(kāi)課我將全力以赴，盡情展示最近所學(xué)的動(dòng)心。

培訓(xùn)的另一樣收獲就是認(rèn)識(shí)了15個(gè)可愛(ài)的孩子，我們一起玩游戲、一起涂白鼻子、一起置身于泡泡的世界里，這讓我的心變得更富有童趣更接近孩子。和孩子之間發(fā)生的趣事、糗事都將是我的寶貴財(cái)富，值得我去回味。跟班學(xué)習(xí)即將結(jié)束，但我和孩子們之間發(fā)生的點(diǎn)點(diǎn)滴滴都會(huì)是我人生中的一抹彩色。雖然隨著時(shí)間的流逝，孩子們將不再記住我，但我相信在潛意識(shí)里他們記得我，況且我可以自己做主要記住他們。

還有一樣值得一提的收獲便是參加的幾次教研活動(dòng)，有關(guān)于集體備課的，有關(guān)于怎樣寫(xiě)論文的，還有怎么策劃活動(dòng)等等，這也正是我這個(gè)新老師所缺乏的業(yè)務(wù)能力，借此機(jī)會(huì)學(xué)上一點(diǎn)以備不時(shí)之需。

感謝開(kāi)發(fā)區(qū)幼兒園和我的幼兒園領(lǐng)導(dǎo)為我創(chuàng)造了這么好的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)；

感謝俞老師不遺余力的幫助和指點(diǎn)；

感謝阿姨無(wú)微不至的照顧；

感謝中五班孩子的親切配合?？偠灾?，感謝在這兩周里給予過(guò)我?guī)椭娜?！這兩周時(shí)間里沉淀下的東西將成為我成長(zhǎng)道路上的墊腳石或催化劑，愿成長(zhǎng)之路精彩而有價(jià)值！

帶教工作總結(jié)。

帶教新員工崗位職責(zé)。

護(hù)理帶教工作總結(jié)。

醫(yī)生帶教工作總結(jié)。

帶教學(xué)員心得篇十二

產(chǎn)科是臨床醫(yī)學(xué)中一個(gè)非常重要的學(xué)科，既涉及到孕婦的生理健康，也涉及到新生兒的健康發(fā)展。作為一名產(chǎn)科醫(yī)生，不僅要掌握相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能，還需要具備一定的帶教能力，將自己的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)傳授給學(xué)生，培養(yǎng)新一代的產(chǎn)科醫(yī)生。在長(zhǎng)期的帶教實(shí)踐中，我深刻體會(huì)到了產(chǎn)科帶教的重要性和必要性。

第二段：帶教方式

產(chǎn)科帶教需要采用靈活多樣的方式，逐步將學(xué)生從理論層面引導(dǎo)到實(shí)踐層面。對(duì)于基礎(chǔ)薄弱的學(xué)生，應(yīng)該采用現(xiàn)場(chǎng)演示、模擬操作等方式進(jìn)行輔導(dǎo)，以幫助他們快速了解產(chǎn)科操作的基本要求和技能。而對(duì)于已經(jīng)掌握基本技能的學(xué)生，應(yīng)該鼓勵(lì)他們前往產(chǎn)科醫(yī)院實(shí)習(xí)，親身感受醫(yī)療工作的緊張、忙碌和高效。在帶教過(guò)程中，要注重學(xué)生的思維訓(xùn)練和實(shí)踐能力的培養(yǎng)，讓他們能夠在實(shí)戰(zhàn)中迅速反應(yīng)。

第三段：帶教內(nèi)容

產(chǎn)科帶教的內(nèi)容涉及到孕產(chǎn)過(guò)程中的各個(gè)環(huán)節(jié)，包括孕期保健、分娩操作、新生兒護(hù)理等方面。學(xué)生需要全面掌握相關(guān)知識(shí)，才能勝任產(chǎn)科醫(yī)生的職業(yè)要求。帶教教師還需注重實(shí)踐考核，以必要的方式幫助學(xué)生發(fā)現(xiàn)和糾正操作中存在的問(wèn)題，盡可能降低操作錯(cuò)誤率和醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)，培養(yǎng)學(xué)生的責(zé)任心和工作安全意識(shí)。

第四段：教學(xué)經(jīng)驗(yàn)

在產(chǎn)科帶教過(guò)程中，可以從以下方面進(jìn)行實(shí)踐：一是注重學(xué)生實(shí)踐操作，開(kāi)展實(shí)踐教學(xué)；二是注重創(chuàng)新，運(yùn)用虛擬現(xiàn)實(shí)、互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)等工具進(jìn)行帶教；三是加強(qiáng)教材建設(shè)和研究，開(kāi)發(fā)新式教材、教案等增強(qiáng)帶教適應(yīng)度和知識(shí)傳播性；四是多角色組合協(xié)同開(kāi)展帶教，讓知識(shí)和技能更高效地傳授給學(xué)生。

第五段：結(jié)論

產(chǎn)科帶教是產(chǎn)科醫(yī)療工作中不可或缺的組成部分，它能夠提高學(xué)生的實(shí)踐能力和思維素質(zhì)，充分發(fā)揮醫(yī)學(xué)教育的作用。通過(guò)精心的帶教，我們可以培養(yǎng)出更多更優(yōu)秀的產(chǎn)科醫(yī)生，為廣大孕婦和新生兒提供更加安全、高效的醫(yī)療服務(wù)。

帶教學(xué)員心得篇十三

主管帶教是指組織或單位的主管領(lǐng)導(dǎo)親自擔(dān)任教育培訓(xùn)的任務(wù)，幫助下屬達(dá)到某種特定目標(biāo)。近年來(lái)，隨著對(duì)人才培養(yǎng)關(guān)注度的提高，越來(lái)越多的主管開(kāi)始意識(shí)到帶教的重要性。本文將結(jié)合自身經(jīng)歷，分享主管帶教的心得體會(huì)。

第二段：主管帶教的重要性

主管帶教是為了更好地培養(yǎng)下屬的能力和素質(zhì)。通過(guò)主管親自指導(dǎo)和培養(yǎng)，下屬可以學(xué)到更多與工作相關(guān)的知識(shí)和技能，并且能夠融入組織文化與理念。此外，主管帶教還能夠建立起主管與下屬之間的信任關(guān)系，提高下屬的工作積極性和主動(dòng)性。從個(gè)人角度而言，主管帶教不僅能夠提升自身的教育能力，還可以加深對(duì)團(tuán)隊(duì)成員的了解，更好地推動(dòng)團(tuán)隊(duì)的發(fā)展。

第三段：主管帶教的關(guān)鍵要素

要做好主管帶教工作，幾個(gè)關(guān)鍵要素必不可少。首先，主管需要具備專(zhuān)業(yè)知識(shí)和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，才能夠給下屬提供準(zhǔn)確的指導(dǎo)。其次，主管還應(yīng)具備良好的溝通能力，善于傾聽(tīng)和引導(dǎo)下屬的思考。同時(shí)，主管帶教還需要有一套行之有效的方法和工具，以便能夠更好地組織和實(shí)施帶教工作。最重要的是，主管需要樹(shù)立正確的帶教觀念，以尊重和關(guān)心下屬為前提，真正做到以人為本。

第四段：主管帶教的方法與技巧

在帶教過(guò)程中，主管可采取以下方法與技巧提高教學(xué)效果。首先，主管應(yīng)制定明確的目標(biāo)和計(jì)劃，并與下屬達(dá)成共識(shí)。清晰的目標(biāo)和計(jì)劃可以幫助下屬更好地了解自己的發(fā)展方向，明確下一步行動(dòng)的重點(diǎn)。其次，主管在帶教過(guò)程中要注重激勵(lì)和獎(jiǎng)懲的使用。適時(shí)的激勵(lì)措施能夠調(diào)動(dòng)下屬的積極性，幫助其更好地完成任務(wù)。同時(shí)，主管還應(yīng)根據(jù)下屬的表現(xiàn)給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)懲，增強(qiáng)帶教的針對(duì)性和約束力。另外，主管還應(yīng)注重給予下屬自主學(xué)習(xí)和發(fā)展的機(jī)會(huì)。在培養(yǎng)下屬自主能力的過(guò)程中，主管可適度放手，鼓勵(lì)下屬自行思考和解決問(wèn)題，從而促使其真正成長(zhǎng)。

第五段：主管帶教的反思與展望

主管帶教工作離不開(kāi)不斷的反思和總結(jié)。主管應(yīng)及時(shí)反思自己的帶教方法和行為是否得當(dāng)，是否有不足之處需要改進(jìn)。同時(shí)，主管還應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況適時(shí)調(diào)整帶教策略和方法，以達(dá)到更好的帶教效果。展望未來(lái)，主管帶教將面臨更多的挑戰(zhàn)與機(jī)遇。隨著技術(shù)的進(jìn)步和知識(shí)的更新迭代，主管帶教需要與時(shí)俱進(jìn)，不斷更新思維方式和教育方法。希望未來(lái)的主管們能夠以更加專(zhuān)業(yè)和有力的姿態(tài)，帶領(lǐng)下屬在各自的領(lǐng)域取得更大的突破與成長(zhǎng)。

通過(guò)以上五段式的文章，我們可以更全面地了解主管帶教的重要性，同時(shí)也提供了一些主管帶教的關(guān)鍵要素、方法與技巧，以及反思與展望。希望這篇文章能夠?yàn)橹鞴軒Ы坦ぷ鞯膹臉I(yè)者提供一些幫助和啟示。

帶教學(xué)員心得篇十四

臨床實(shí)習(xí)是護(hù)理實(shí)踐的主要形式，是護(hù)生向臨床護(hù)士轉(zhuǎn)變的過(guò)渡階段。護(hù)士從事的是一項(xiàng)特殊的'工作，要求時(shí)刻要以高度的責(zé)任心和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度去面對(duì)工作對(duì)象。而實(shí)習(xí)護(hù)士是我們的未來(lái)，我們的接班人，所以更應(yīng)注重言傳身教，采取適當(dāng)?shù)慕虒W(xué)模式，以達(dá)到最好的效果?，F(xiàn)階段的實(shí)習(xí)生大多是90后，醫(yī)院護(hù)理很快會(huì)成為她們的天地，如何帶教好90后，讓她們成為這個(gè)行業(yè)的主宰力量，是我們必須要思考的問(wèn)題。我從事臨床帶教工作將近二十年，對(duì)90后護(hù)生的帶教有一些心得，現(xiàn)在跟大家交流一下。

按照護(hù)理部教學(xué)委員會(huì)擬定的學(xué)習(xí)計(jì)劃大綱，力求帶教管理達(dá)到科學(xué)化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。

護(hù)生入科后要詳細(xì)向其介紹科室環(huán)境、布局及科室的專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)、護(hù)理特點(diǎn)，治療室、搶救藥品、物品、設(shè)備的位置，科室醫(yī)護(hù)人員和病人的情況等，使她們盡快熟悉工作環(huán)境，消除陌生感，增加信心，為學(xué)習(xí)工作打好基礎(chǔ)。大多數(shù)90后護(hù)生都是獨(dú)生子女，不同程度存在怕臟、怕累、怕苦的現(xiàn)象，帶教老師要讓她們明白護(hù)士的基本義務(wù)和做一名合格護(hù)士的基本條件，在臨床實(shí)習(xí)中，體會(huì)患者的痛苦，了解患者的心理感受，培養(yǎng)她們對(duì)患者有愛(ài)心、同情心和責(zé)任心。

帶教老師要率先垂范、以身作則，并能以認(rèn)真負(fù)責(zé)的精神，關(guān)系體貼的態(tài)度愛(ài)護(hù)學(xué)生，向護(hù)生傳授知識(shí)和技能，隨時(shí)為護(hù)生講解護(hù)理原則和方法，在放手不放眼的情況下，有步驟、分階段地讓護(hù)生熟悉各項(xiàng)護(hù)理技術(shù)操作及護(hù)理文件的書(shū)寫(xiě)。護(hù)生在老師的帶領(lǐng)下，多問(wèn)、多看、多練，多向老師請(qǐng)教，從而自覺(jué)獲得知識(shí)，熟悉各班次的工作流程。

護(hù)生都希望自己的工作得到別人的認(rèn)可，帶教老師面對(duì)她們的工作給予一定的肯定，并指出其不足之處，表?yè)P(yáng)她們?cè)诠ぷ魃系倪M(jìn)步，這樣可以增強(qiáng)她們的自信心，從而愉快的工作。

在帶教過(guò)程中針對(duì)不同護(hù)生在勞動(dòng)紀(jì)律、理論知識(shí)、動(dòng)手能力以及心理素質(zhì)、溝通能力、安全意識(shí)等方面的不同情況有針對(duì)性地實(shí)施帶教計(jì)劃，不斷提高教學(xué)水平。來(lái)我院實(shí)習(xí)的90后護(hù)生有專(zhuān)科生也有本科生，她們?cè)谧o(hù)校時(shí)雖然學(xué)習(xí)了很多的書(shū)本知識(shí)，但社會(huì)實(shí)踐能力差，視野不夠開(kāi)闊，雖充滿(mǎn)自信但較為脆弱，渴望關(guān)注和幫助。因此，在帶教過(guò)程中應(yīng)盡量關(guān)注護(hù)生的心理變化，多與其溝通交流，耐心地幫助她們答疑解惑。

護(hù)理部組織在職護(hù)士進(jìn)行護(hù)理查房、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，及各項(xiàng)護(hù)理技能及急救知識(shí)演練時(shí)，要求每位護(hù)生也參與其中，并督促她們業(yè)余時(shí)間不斷鞏固學(xué)到的知識(shí)和技術(shù)，讓她們自己從實(shí)踐中去發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題。

要求護(hù)生準(zhǔn)備筆記本，隨時(shí)記錄老師工作中教學(xué)的內(nèi)容，并記錄周記周一時(shí)上交以及時(shí)了解護(hù)生的思想動(dòng)態(tài)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。

帶教是一門(mén)藝術(shù)，對(duì)護(hù)生的一生有著深遠(yuǎn)的影響，帶教老師只有不斷完善自己，提高自身綜合素質(zhì)，才能在臨床帶教工作中培養(yǎng)出合格護(hù)生，使每位護(hù)生發(fā)揮自己最大的潛能，學(xué)習(xí)到更多的知識(shí)。

帶教學(xué)員心得篇十五

第一段：引言（100字）

被帶教是每個(gè)學(xué)習(xí)者成長(zhǎng)中不可或缺的一部分。在這個(gè)過(guò)程中，我們從更資深的導(dǎo)師那里學(xué)到知識(shí)，開(kāi)拓眼界，提高技能。被帶教并不僅僅是聽(tīng)導(dǎo)師說(shuō)，更是通過(guò)實(shí)踐和反思來(lái)積累經(jīng)驗(yàn)。在這篇文章中，我將分享我在被帶教過(guò)程中的心得體會(huì)。

第二段：學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)與挑戰(zhàn)（300字）

被帶教為學(xué)習(xí)者提供了寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。與導(dǎo)師共事，我們有機(jī)會(huì)親身感受和學(xué)習(xí)他們的工作方法和技巧，接觸到一些課堂上沒(méi)有教授的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。與此同時(shí)，被帶教也帶來(lái)了一些挑戰(zhàn)。我們需要適應(yīng)不同的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)文化，理解導(dǎo)師對(duì)于我們的期望，并學(xué)會(huì)應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)和壓力。

第三段：建立良好的師徒關(guān)系（300字）

在被帶教過(guò)程中，建立良好的師徒關(guān)系至關(guān)重要。與導(dǎo)師之間的良好溝通可以加快學(xué)習(xí)進(jìn)程，促進(jìn)技能的提高。在這個(gè)過(guò)程中，導(dǎo)師可以分享他們的經(jīng)驗(yàn)和見(jiàn)解，幫助我們避免一些常見(jiàn)的錯(cuò)誤和陷阱。同時(shí)，我們也可以從導(dǎo)師身上獲得鼓勵(lì)和支持，以克服困難和挑戰(zhàn)。通過(guò)與導(dǎo)師之間的互動(dòng)和反饋，我們可以更好地理解自己的優(yōu)勢(shì)和不足，進(jìn)一步提高自己的表現(xiàn)。

第四段：實(shí)踐和反思（300字）

被帶教的過(guò)程不僅僅是聽(tīng)導(dǎo)師說(shuō)，更是通過(guò)實(shí)踐和反思來(lái)積累經(jīng)驗(yàn)。在實(shí)踐中，我們將學(xué)習(xí)到的知識(shí)付諸于行動(dòng)，并發(fā)現(xiàn)其中的差距和問(wèn)題。通過(guò)反思這些差距和問(wèn)題，我們可以找到改進(jìn)的方法和解決方案。實(shí)踐和反思是一個(gè)循環(huán)的過(guò)程，通過(guò)不斷實(shí)踐和反思，我們可以不斷提高自己的能力和技能。

第五段：結(jié)語(yǔ)與展望（200字）

被帶教是一個(gè)寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，通過(guò)與導(dǎo)師的合作和互動(dòng)，我們可以獲取知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，提高技能，并不斷完善自己。在實(shí)踐和反思中，我們能夠真正將所學(xué)知識(shí)應(yīng)用于實(shí)際工作中，并發(fā)現(xiàn)自身的不足之處。未來(lái)，我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，通過(guò)被帶教的經(jīng)歷，不斷提升自己的職業(yè)能力，并在自己的領(lǐng)域取得更大的成就。

總結(jié)：

被帶教是一個(gè)學(xué)習(xí)者成長(zhǎng)的重要階段。它提供了豐富的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，并幫助我們建立良好的師徒關(guān)系。通過(guò)實(shí)踐和反思，我們可以不斷提高自己的能力和技能。被帶教不僅僅是知識(shí)的傳授，更是一次與導(dǎo)師共同成長(zhǎng)的旅程。在未來(lái)的職業(yè)生涯中，我將繼續(xù)積極參與被帶教，不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。

帶教學(xué)員心得篇十六

作為新人，走進(jìn)一個(gè)全新的工作環(huán)境，面對(duì)陌生的同事，接受帶教是不可避免的。在剛工作的一段時(shí)間里，我深刻體會(huì)到了被帶教的重要性。通過(guò)師傅們的悉心教導(dǎo)，我不僅掌握了專(zhuān)業(yè)技能，還培養(yǎng)了良好的工作態(tài)度和習(xí)慣。下面，我將分享我在被帶教過(guò)程中的體會(huì)。

第一段：認(rèn)識(shí)師傅的重要性

剛?cè)肼毑痪茫瑤煾稻徒邮至宋业呐嘤?xùn)工作。師傅給我留下了深刻的印象，他既是我的工作指導(dǎo)者，又是我的朋友。師傅熱情、有耐心，通過(guò)實(shí)際操作、解答問(wèn)題等多種方式，讓我逐漸了解工作流程和規(guī)范。師傅的親身示范和指導(dǎo)，讓我明白了很多工作的細(xì)節(jié)，也提高了我的工作效率。師傅還定期組織小組討論，分享大家在工作中遇到的問(wèn)題和困惑，讓新人們學(xué)會(huì)互相傾聽(tīng)和幫助。

第二段：發(fā)現(xiàn)困擾與改進(jìn)

在實(shí)際工作中，我發(fā)現(xiàn)自己還有很多困惑和不足。比如在處理一個(gè)棘手問(wèn)題時(shí)，我總是習(xí)慣于直接尋求師傅的幫助，缺乏主動(dòng)思考和解決問(wèn)題的能力。師傅看出了我的問(wèn)題，并鼓勵(lì)我多動(dòng)腦筋、找到解決問(wèn)題的方法。我們共同參與了一項(xiàng)難題的解決，師傅在解題思路和方法上給了我很多指導(dǎo)和支持，鼓勵(lì)我自己獨(dú)立解決。通過(guò)這一事件，我意識(shí)到自己需要積極思考，并培養(yǎng)解決問(wèn)題的能力。

第三段：與師傅的良好溝通

師傅教導(dǎo)了很多專(zhuān)業(yè)知識(shí)，而我在實(shí)際操作中遇到的問(wèn)題也是在理論知識(shí)的基礎(chǔ)上產(chǎn)生的。我主動(dòng)向師傅請(qǐng)教，與他及時(shí)溝通交流，幫助我更好地理解和掌握知識(shí)。師傅總是耐心地解答我的問(wèn)題，并積極鼓勵(lì)我提出我的見(jiàn)解。在與師傅的溝通中，我了解到溝通并不是簡(jiǎn)單的提問(wèn)和回答，而是傾聽(tīng)和交流的過(guò)程。通過(guò)良好的溝通，我不僅解決了在工作中遇到的問(wèn)題，還收獲了師傅的尊重和信任。

第四段：與師傅的學(xué)習(xí)相處之道

師傅不僅在工作技能上給予了我很多指導(dǎo)，還將他的工作經(jīng)驗(yàn)和人生智慧傳授給我。他告訴我在工作中要保持學(xué)習(xí)的心態(tài)，不要止步不前。師傅經(jīng)常與我分享一些職場(chǎng)趣事和成功故事，這些都給我很大的鼓舞和激勵(lì)。通過(guò)和師傅的相處，我明白了努力工作、不斷學(xué)習(xí)的重要性。我開(kāi)始主動(dòng)學(xué)習(xí)新知識(shí)，積極申請(qǐng)一些培訓(xùn)課程，通過(guò)不斷學(xué)習(xí)來(lái)提升自己。

第五段：感悟與總結(jié)

被帶教的過(guò)程中，我深深感受到師傅們的無(wú)私奉獻(xiàn)和悉心教導(dǎo)。他們的耐心、細(xì)心和真誠(chéng)讓我感受到了團(tuán)隊(duì)的溫暖。通過(guò)師傅們的幫助，我逐漸適應(yīng)了工作環(huán)境，也懂得了如何與同事相處，并通過(guò)團(tuán)隊(duì)合作取得了一定的成績(jī)。師傅們的關(guān)愛(ài)和教誨成就了我今天的成長(zhǎng)和進(jìn)步。我將時(shí)刻保持對(duì)師傅們的感激之情，并將這份幫助傳遞給更多需要幫助的人。

通過(guò)被帶教的經(jīng)歷，我獲得了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和啟示。師傅們的無(wú)私奉獻(xiàn)和耐心指導(dǎo)，讓我在新的工作中穩(wěn)步成長(zhǎng)。與師傅們的交流和學(xué)習(xí)，不僅提高了我的專(zhuān)業(yè)水平，還培養(yǎng)了我的團(tuán)隊(duì)精神和溝通能力。我將一直將這段經(jīng)歷銘記于心，不斷進(jìn)取，為自己和團(tuán)隊(duì)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

帶教學(xué)員心得篇十七

作為一名教師，不僅需要優(yōu)秀的教學(xué)技能，還需要具備帶教能力。帶教是指教師在任課過(guò)程中對(duì)新進(jìn)入教師進(jìn)行指導(dǎo)和輔導(dǎo)，促進(jìn)其成長(zhǎng)和發(fā)展。我有幸擔(dān)任過(guò)多次帶教學(xué)生的導(dǎo)師，今天我想分享一下我作為帶教教師的心得體會(huì)。

第二段：正文（一）- 準(zhǔn)備工作

作為帶教教師，一開(kāi)始需要確定自己的角色，明確指導(dǎo)與督促學(xué)生的方法，同時(shí)要考慮如何提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和動(dòng)力。因此，在實(shí)施帶教之前，要認(rèn)真籌備教學(xué)內(nèi)容，形成詳細(xì)的計(jì)劃。此外，教師還需要了解學(xué)生的個(gè)性、愛(ài)好、興趣等因素，以調(diào)整自己的指導(dǎo)方式，從而培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和成長(zhǎng)動(dòng)力。

第三段：正文（二）- 實(shí)施帶教

在實(shí)施帶教時(shí)，必須根據(jù)學(xué)生的實(shí)際情況適時(shí)調(diào)整教學(xué)進(jìn)度和教學(xué)內(nèi)容，鼓勵(lì)學(xué)生主動(dòng)思考、獨(dú)立探究和創(chuàng)新思維。教師應(yīng)提供充足的學(xué)習(xí)資源，包括書(shū)籍、文獻(xiàn)以及相關(guān)的網(wǎng)絡(luò)教學(xué)資源等。此外，還需加強(qiáng)與學(xué)生的溝通，注重學(xué)生的反饋和互動(dòng)，讓學(xué)生自覺(jué)地參與到學(xué)習(xí)中，從而提高教學(xué)效果。

第四段：正文（三）- 督促與點(diǎn)評(píng)

在帶教過(guò)程中，教師還應(yīng)注重督促和點(diǎn)評(píng)學(xué)生的學(xué)習(xí)進(jìn)度和效果，在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候與學(xué)生進(jìn)行交流和討論。教師要積極引導(dǎo)學(xué)生，不斷提高自己的認(rèn)知水平，在反饋和點(diǎn)評(píng)的過(guò)程中，要與學(xué)生一起探討學(xué)習(xí)中的問(wèn)題，分析原因，并提出解決方案，激發(fā)學(xué)生的求知欲和成長(zhǎng)動(dòng)力。

第五段：結(jié)語(yǔ)

作為一名帶教教師，教學(xué)不僅僅是傳遞知識(shí)，更重要的是要幫助學(xué)生自我發(fā)現(xiàn)、自我認(rèn)知和自我提高。通過(guò)多次帶教學(xué)生，我發(fā)現(xiàn)帶教是一種與學(xué)生互動(dòng)的過(guò)程，是互學(xué)互長(zhǎng)的過(guò)程。只有不斷改進(jìn)自己的帶教方式，提升自己的教學(xué)技能和帶教能力，才能更好地幫助學(xué)生成長(zhǎng)，也才能更好地促進(jìn)自己的教育教學(xué)事業(yè)。

帶教學(xué)員心得篇十八

20xx年7月踏進(jìn)了醫(yī)院，那一天我們穿上潔白的護(hù)士服進(jìn)入醫(yī)院的時(shí)候，情緒是多么的激動(dòng)，那一刻告訴我們——保護(hù)生命、減輕痛苦、增進(jìn)健康是我們護(hù)士的職責(zé)，作為一名實(shí)習(xí)護(hù)士，我們就應(yīng)在醫(yī)院認(rèn)真努力學(xué)習(xí)，使自我獲得扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)和嫻熟的護(hù)理操作技能，這樣才能為我們以后成為一名合格的護(hù)士墊下基礎(chǔ)！帶著彷徨與緊張的情緒，開(kāi)始了為期8個(gè)多月的臨床護(hù)理實(shí)踐。臨床的實(shí)習(xí)是對(duì)理論學(xué)習(xí)階段的鞏固與加強(qiáng)，也是對(duì)護(hù)理技能操作的培養(yǎng)和鍛煉，同時(shí)也是我們就業(yè)崗前的訓(xùn)練。

盡管這段時(shí)間很短，但對(duì)我們每個(gè)人都很重要。我們倍償珍惜這段時(shí)間，珍惜每一天的鍛煉和自我提高的機(jī)會(huì)，珍惜與教師們這段難得的師徒之情。剛進(jìn)入病房，總有一種茫然的感覺(jué)，對(duì)于護(hù)理的工作處于比較陌生的狀態(tài)，也對(duì)于自我在這樣的新環(huán)境中能夠做的事還是沒(méi)有一種成型的概念。慶幸的是，我們有教師為我們介紹病房結(jié)構(gòu)，介紹各班工作，帶教教師們的豐富經(jīng)驗(yàn)，讓我們能夠較快地適應(yīng)醫(yī)院各科護(hù)理工作。能夠盡快地適應(yīng)醫(yī)院環(huán)境，為在醫(yī)院實(shí)習(xí)和工作打定了良好的基礎(chǔ)，這就應(yīng)算的上是實(shí)習(xí)階段的個(gè)收獲：學(xué)會(huì)適應(yīng)，學(xué)會(huì)在新的環(huán)境中成長(zhǎng)和生存。到病房實(shí)習(xí)，接觸最多的'是病人，了解甚深的是各種疾病，掌握透徹的是各項(xiàng)基礎(chǔ)護(hù)理操作。實(shí)習(xí)的及最終目的是培養(yǎng)良好的各項(xiàng)操作技能及提高各種護(hù)理工作潛力。所以在帶教教師放手不放眼，放眼不放心的帶教原則下，我們用心努力的爭(zhēng)取每一次的鍛煉機(jī)會(huì)，如導(dǎo)尿術(shù)、插胃管、床上洗頭、床上檫浴、口腔護(hù)理、自動(dòng)洗胃法、靜脈輸液、各種灌腸法等各種基礎(chǔ)護(hù)理操作。同時(shí)還不斷豐富臨床理論知識(shí)，用心主動(dòng)地思考各類(lèi)問(wèn)題，對(duì)于不懂的問(wèn)題虛心的向帶教教師或其它教師請(qǐng)教，做好知識(shí)筆記。遇到教師沒(méi)空解答時(shí)，我們會(huì)在工作之余查找書(shū)籍，或向教師及更多的人請(qǐng)教，以更好的加強(qiáng)理論知識(shí)與臨床的結(jié)合。

xx院實(shí)習(xí)科室多數(shù)是整體病房，我們所跟的多是主管護(hù)士，跟隨教師分管病人的同時(shí)，我們會(huì)加強(qiáng)病情觀察，增進(jìn)對(duì)病人疾病的了解，同時(shí)對(duì)病人進(jìn)行各項(xiàng)健康知識(shí)宣教，這樣能鍛煉我們所學(xué)知識(shí)的應(yīng)用潛力。按照學(xué)校和醫(yī)院的要求我們用心主動(dòng)地完成了病歷的'書(shū)寫(xiě)，教學(xué)查房，講小課等，這些培養(yǎng)了我們書(shū)寫(xiě)、組織、表達(dá)等方面的潛力。整體上說(shuō)，實(shí)習(xí)期間的第三個(gè)收獲，也是最龐的收獲：護(hù)理操作技能提高了，疾病認(rèn)識(shí)水平上升，各項(xiàng)護(hù)理工作逐漸熟練，在培養(yǎng)優(yōu)秀的職業(yè)技能水平同時(shí)也培養(yǎng)了一種良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，透過(guò)思考，舉一三。在醫(yī)院實(shí)習(xí)期間，我們所做的一切都以病人的身體健康，疾病轉(zhuǎn)歸為目的，我們嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度，所有操作都嚴(yán)格遵循無(wú)菌原則，嚴(yán)格執(zhí)行“三查七對(duì)”。在骨科、內(nèi)科、外科、icu、急診，等各個(gè)科室里，我們都是認(rèn)真細(xì)心的做好各項(xiàng)工作，遵守?zé)o菌原則，執(zhí)行查對(duì)制度，培養(yǎng)著良好的工作方式，同過(guò)自我親身經(jīng)歷到，從發(fā)現(xiàn)到及時(shí)報(bào)告，及時(shí)和醫(yī)生和教師參與搶救雖然在這過(guò)程中我不能起到什么作用，可是經(jīng)過(guò)自我親身感受到這足以讓我在以后的工作中能夠及時(shí)處理突發(fā)事件。這就應(yīng)算的上是第四個(gè)收獲吧，雖不能說(shuō)很，卻也是十分重要，不可或缺的收獲。

護(hù)士實(shí)習(xí)是一種復(fù)雜的生活，我們既要學(xué)會(huì)做事也要學(xué)會(huì)做人。做事，實(shí)習(xí)中我們要不斷地充實(shí)自我的理論知識(shí)和護(hù)理操作技能，爭(zhēng)取多一些的操作鍛煉機(jī)會(huì)；做人，在醫(yī)院我們要處理好自我和同學(xué)，帶教教師，護(hù)士長(zhǎng)，醫(yī)生，病人和家屬的關(guān)系，這給我們帶來(lái)了很的壓力同時(shí)也是個(gè)很好的鍛煉機(jī)會(huì)，而建立良好護(hù)患關(guān)系是最重要的，能給我們的護(hù)理工作會(huì)帶來(lái)方便，護(hù)士的工作已不再是簡(jiǎn)單的打針、發(fā)藥等技能性操作，而是包括心理護(hù)理在內(nèi)的更為復(fù)雜的創(chuàng)造性活動(dòng)，護(hù)士不僅僅要忙患者恢復(fù)健康，還要忙和指導(dǎo)恢復(fù)健康的人維護(hù)健康。

在實(shí)習(xí)中我體會(huì)到了溝通的重要性，深深地體會(huì)到了溝通的重要性，體會(huì)到了溝通帶給我的恢。溝通是一門(mén)藝術(shù)，它是架起人與人之間理解、信任的橋梁。會(huì)不會(huì)溝通不僅僅影響我們每個(gè)人的生活，并且也影響我們的工作。與病人相處時(shí)，我總是用一顆真誠(chéng)的心盡我所能地與他們交流、溝通。用我的心去感受他們的病痛，體味他們的需求，并給予力所能及的護(hù)理與忙。僅有良好的溝通，才能建立良好的護(hù)患關(guān)系，才能充分獲得患者的信任。僅有在信任的基礎(chǔ)上，患者才會(huì)充分表達(dá)自我的所思所想，僅有這樣，護(hù)士才能充分了解病人，給予到位的護(hù)理。

帶教學(xué)員心得篇十九

我的師傅是周紅軍老師。走進(jìn)東溝中學(xué)，是一種幸運(yùn)；走近周老師的身邊更是一種機(jī)遇。2015年的9月，我有幸成了周老師的徒弟。在師父的指導(dǎo)下，我一路走來(lái)，在漸漸地成長(zhǎng)中熟悉自己的工作，熟悉周?chē)娜耸?，開(kāi)始越來(lái)越喜歡教師這個(gè)職業(yè)。

周老師的為人處事，經(jīng)驗(yàn)心得，她的熱情、真誠(chéng)與自信，常常讓我在內(nèi)心默默的感動(dòng)之余，獲得了更多的學(xué)習(xí)、工作動(dòng)力，使自己能更好的投入到這份事業(yè)中去。在剛開(kāi)學(xué)時(shí)，我對(duì)身邊的一切都感到陌生，心里是一種漂泊不定的感覺(jué)。師傅很關(guān)心，總是說(shuō)上幾句“怎么樣？適應(yīng)了嗎？”“學(xué)生怎么樣？”“上課感覺(jué)如何？”每次匯報(bào)課和提高課前，師傅都幫我選材，課后及時(shí)地給我提出不足之處。師傅經(jīng)常和我談心，指導(dǎo)我該如何分析整理教材，如何在課堂中滲透政治教學(xué)思想。在和師傅的交流中，我迅速地成長(zhǎng)起來(lái)。在教學(xué)中，只要我請(qǐng)教，她即使再忙，也會(huì)放下手頭的工作，為我把關(guān)，和我一起分析。師傅對(duì)待教學(xué)工作的一絲不茍，深深地影響了我。為了我的成長(zhǎng)，師傅還給我提出了下列要求：

“一天不讀書(shū)自己知道，兩天不讀書(shū)對(duì)手知道，三天不讀書(shū)大家知道”江老師常用這句話教育我，使我意識(shí)到：只有不斷學(xué)習(xí)，才能使自己跟上課改的步伐，才能以全新的理念理解自己的教育實(shí)踐。因此，一學(xué)期以來(lái)，我通過(guò)參加培訓(xùn)、上網(wǎng)學(xué)習(xí)、閱讀有關(guān)雜志等各種方式獲取課改信息，不斷更新自己的教育理念。

一開(kāi)學(xué)，周老師就告訴我：“我們學(xué)校有個(gè)最輕松的聽(tīng)課傳統(tǒng)和環(huán)境，只要是公開(kāi)課，不論是什么科目的是誰(shuí)的，都可以去聽(tīng)。”于是，我就多了很多向其他老師學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。江老師要求我每次聽(tīng)課后都應(yīng)該向講公開(kāi)課教師學(xué)習(xí)至少一個(gè)地方，她說(shuō)這是不斷提高自身教學(xué)水平的一種途徑。在學(xué)習(xí)的過(guò)程中，我受益匪淺。

周老師給我提出了這樣的發(fā)展目標(biāo)：作為一名年青的教師，不僅要提高自己的教學(xué)能力，平時(shí)還應(yīng)注意反思、積累，多寫(xiě)些東西，朝科研型發(fā)展。一學(xué)期來(lái)，在江老師的要求、指導(dǎo)下，我課課堅(jiān)持寫(xiě)教學(xué)反思，撰寫(xiě)了一些文章，我覺(jué)得自己每天都生活在緊張與充實(shí)之中，通過(guò)這樣長(zhǎng)期地認(rèn)真實(shí)踐、及時(shí)總結(jié)，我的寫(xiě)作能力、教學(xué)水平都在不斷地進(jìn)步。

我和周老師同時(shí)承擔(dān)同一年級(jí)政治教學(xué)工作，這為我向師傅的學(xué)習(xí)提供了得天獨(dú)厚的條件。我向師傅學(xué)什么？怎么學(xué)？師傅給了我哪些啟迪呢？這是我兩年中思考得最多的問(wèn)題。

師徒結(jié)對(duì)的一種基本活動(dòng)形式就是互相聽(tīng)課評(píng)課，這也是成為大多數(shù)徒弟向師傅學(xué)習(xí)的過(guò)程中最為直接的一種方式，在這個(gè)過(guò)程中，我有以下幾點(diǎn)感想：

1、如何看待聽(tīng)課？可能很多新老師懼怕被聽(tīng)課，怕被揭短。所以端正態(tài)度是第一位的。聽(tīng)課可以幫助我發(fā)現(xiàn)一些自己難以注意到的問(wèn)題，放下了包袱，就會(huì)使我在有人聽(tīng)課比沒(méi)人聽(tīng)課時(shí)的興奮程度高出很多，講課也就更加有激情，對(duì)學(xué)生的感染力就更大。

2、如何備課？因?yàn)橐谡n前向師傅闡述備課的構(gòu)思，所以備課時(shí)會(huì)特別注意以終為始，也就是特別注意圍繞授課目標(biāo)安排教學(xué)活動(dòng)，而不是為了講內(nèi)容而講課，從而使自己的備課水平有了提高。師傅在她的課中有什么好的舉措，有什么難點(diǎn)或容易引起學(xué)生歧義的關(guān)鍵點(diǎn)，也都會(huì)及時(shí)地與我交流，使我在課堂上能夠避免一些問(wèn)題的出現(xiàn)，讓我少走了不少?gòu)澛贰?/p>

3、要善于利用評(píng)課機(jī)會(huì)查找不足，做一個(gè)有心者。師傅給我評(píng)課時(shí)，會(huì)反饋出很多我自己沒(méi)有意識(shí)到優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。比如：在對(duì)某個(gè)教具的使用問(wèn)題上，我可能從教師的角度覺(jué)得有必要使用，但又不知其效果會(huì)如何，而我的師傅在聽(tīng)課時(shí)可以從聽(tīng)者的角度來(lái)體會(huì)使用教具的教學(xué)效果，這種感受江老師會(huì)在評(píng)課時(shí)及時(shí)地反饋給我，從而起到了肯定或否定的作用，讓我以后可以有意識(shí)地進(jìn)行調(diào)整。師傅在評(píng)課時(shí)對(duì)我的指導(dǎo)不僅停留在理論層面，更是體現(xiàn)在具體的每一個(gè)環(huán)節(jié)中，甚至對(duì)學(xué)生的每一句評(píng)價(jià)語(yǔ)言都是悉心琢磨，使我明白課堂上應(yīng)充分體現(xiàn)學(xué)生的主體地位。

如今，兩年已經(jīng)過(guò)去，但我深感自己還未將本領(lǐng)學(xué)到家，還要向師傅學(xué)習(xí)的東西實(shí)在太多。感謝江老師，因?yàn)樗靡环N很前衛(wèi)的理念來(lái)引導(dǎo)我——不來(lái)改變我，但來(lái)修改我。正是有這樣一位人性化的師傅，才使我能夠在短時(shí)間內(nèi)取得了不小的進(jìn)步。

在這兒我還要代表徒弟們向各位師傅們說(shuō)幾句話。師傅們，你們的身邊多了一個(gè)“大”學(xué)生。我懇求師傅們一如既往地，及時(shí)指出我們做徒弟的問(wèn)題所在，不管是教學(xué)上的不足，還是為人處世方面的欠缺，我們一定會(huì)虛心接受。在接下來(lái)的時(shí)間里，我還會(huì)一如既往地向更多的師傅學(xué)習(xí)，我希望我們不僅能做一名好徒弟，更能成為師傅們的朋友。

最后我代表所有徒弟們，向師傅們說(shuō)聲：“師傅們，你們辛苦了！”

【本文地址：http://aiweibaby.com/zuowen/6472769.html】