最新選舉情況報告單(模板9篇)

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最新選舉情況報告單(模板9篇)
時間:2023-11-02 00:12:03     小編:文軒

在現(xiàn)在社會,報告的用途越來越大,要注意報告在寫作時具有一定的格式。報告幫助人們了解特定問題或情況,并提供解決方案或建議。下面是小編幫大家整理的最新報告范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

選舉情況報告單篇一

中共文學(xué)院、新聞傳播學(xué)院黨委:

我黨支部于x年x月x日召開了選舉支部委員會的黨員大會。本支部現(xiàn)有黨員x名,實到x名。有表決權(quán)、選舉權(quán)的黨員x名,實到x名,到達(dá)五分之四的會議要求。大會發(fā)出選票x張,收回選票x張,其中無效票x張,有效票x張。表決結(jié)果如下:...?票,...?票,...?票,...?票。按照黨內(nèi)選舉的有關(guān)規(guī)定,...、...、...、(按姓氏筆劃排列)等x名同志組成黨支部委員會。

x日,黨支部委員會召開了第一次會議。具體分工如下:

支部書記...,支部副書記...,組織委員...,宣傳委員...。

特此報告

xxx黨支部

x年x月x日

選舉情況報告單篇二

中共**市委員會:

我鄉(xiāng)于xx月10日召開中共xx鄉(xiāng)第四屆黨員代表大會,補(bǔ)選了**市第五屆黨代會代表。會上,因事因病請假4名,應(yīng)到會正式黨員代表23名,實際到會黨員代表19名,到會人數(shù)貼合規(guī)定。會議經(jīng)過無記名投票方式進(jìn)行了投票,候選人得票結(jié)果如下:

xxx:19票

xxx:0票

根據(jù)規(guī)定,xxx正式當(dāng)選為**市第五屆黨大會代表。

特此報告

中共**委員會

20xx年xx月10日

選舉情況報告單篇三

明年是村級組織換屆選舉年,我鎮(zhèn)將把村“兩委”換屆選舉作為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)農(nóng)村基層組織建設(shè),提高村級班子整體素質(zhì),健全和完善村黨組織領(lǐng)導(dǎo)和村民自制制度,全面推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè),構(gòu)建農(nóng)村和諧社會的重要契機(jī),高度重視此次換屆選舉工作。近日,鎮(zhèn)黨委組織工作人員提前深入農(nóng)村基層一線,通過召開座談會、個別訪談等形式,廣泛征求基層干部和黨員、群眾對本次村“兩委”換屆選舉工作的意見和建議,特別是對明年我鎮(zhèn)換屆選舉工作中面臨的新情況、新問題進(jìn)行了深入調(diào)研?,F(xiàn)將調(diào)研情況整理報告如下:

一、村“兩委”工作現(xiàn)狀。

_____鎮(zhèn)位于彌勒縣南部,地處珠江水系南盤江支流甸溪河沿岸,北距省會昆明175公里、縣城37公里,南距州府蒙自89公里,國土面積204平方公里,轄10個村民委員會,1個居民委會員,106個村民小組,20xx年末總?cè)丝?6844人,是一個典型的多民族雜居的人多地少農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn)。第三屆村“兩委”干部成員共36人,分別是:總支書記10人,主任8人(其中“一肩挑”的3人,婦女3人),總支副書記3人,副主任11人,大學(xué)生村官主任助理2人(分別在_____和花園村委會)。年齡結(jié)構(gòu)為:35歲以下的4人,35歲--40歲的6人,40歲--50歲的16人,50歲以上的10人。文化程度為大專以上的3人,高中(中專)以上的13人,初中以上的20人。20xx年5月,村級組織換屆以來,鎮(zhèn)黨委、政府緊緊圍繞“農(nóng)村發(fā)展、農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收”的目標(biāo),扎實推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)。總體來說,我鎮(zhèn)10個村組織和1個居委會各項工作運(yùn)行良好,村“兩委”班子成員能自覺服從各級黨委、政府的安排和部署,干部隊伍情緒整體穩(wěn)定,村民代表能夠正常行使職責(zé),制度運(yùn)行情況良好。但也有少數(shù)村干部明年將換屆選舉,工作有所懈怠,積極性、主動性不高,責(zé)任意識不強(qiáng),個別村委委會領(lǐng)導(dǎo)班子軟弱渙散,思想觀念、領(lǐng)導(dǎo)方式和工作方法陳舊。

二、村“兩委”換屆選舉工作加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)的問題

在村“兩委”換屆選舉工作中,我鎮(zhèn)參選村民的法律意識較強(qiáng),經(jīng)深入農(nóng)村基層調(diào)研,在加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)中,應(yīng)建立機(jī)構(gòu),明確責(zé)任,成立由鎮(zhèn)黨委書記任組長,黨委副書記任副組長,各部門工作人員為成員的村“兩委”換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組,特別是要明確各村黨總支書記直接責(zé)任人的工作職責(zé),形成黨委領(lǐng)導(dǎo)親自抓,聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)具體抓,工作人員層層抓的工作機(jī)制,使整個換屆工作做到領(lǐng)導(dǎo)到位,組織到位,制度到位,確保整個換屆選舉工作的順利進(jìn)行。同時建議縣委把有工作經(jīng)驗、掌握換屆選舉法、熟悉工作程序、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作扎實的領(lǐng)導(dǎo)干部,特別是_____籍領(lǐng)導(dǎo)或在_____任職年限較長,熟悉_____情況的領(lǐng)導(dǎo)抽調(diào)到我鎮(zhèn)的選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組中,及時研究布置,負(fù)責(zé)指導(dǎo)協(xié)調(diào)整個換屆選舉工作。

三、村“兩委”換屆選舉工作中程序設(shè)計問題

結(jié)合_____歷次換屆選舉的實踐,在此次村“兩委”換屆選舉工作中,除參照《換屆選舉工作手冊》之外,要制定符合_____選舉工作具體的計劃和實施方案。經(jīng)多方調(diào)研,鎮(zhèn)黨委班子成員和多數(shù)村干部提出在明年的換屆選舉程序上建議作出兩個方面的創(chuàng)新:一是先進(jìn)行黨總支的換屆,再進(jìn)行村委會的換屆,即先選出村黨總支書記,再進(jìn)行村委會主任的選舉;二是推行“一票制”的村委會換屆選舉新模式,即村委會選舉不提名候選人,一次性選舉村委會成員。這兩個選舉程度上的創(chuàng)新,簡化了選舉程序,提高了選舉效率,降低了選舉成本和“賄選”對選舉過程的干擾,最重要的是充分發(fā)揮了鎮(zhèn)黨委在選舉工作中的領(lǐng)導(dǎo)地位和核心作用。同時要結(jié)合我鎮(zhèn)歷年來選舉過程中出現(xiàn)的復(fù)雜易變問題,制定選舉突出發(fā)性事件防治預(yù)案。

四、總支書記與村委會主任“一肩挑“的問題

村級“兩委”班子換屆選舉提倡“兩委”成員交叉任職,把作風(fēng)正、辦事公道、能自覺帶領(lǐng)群眾致富的村級黨總支書記和村委會主任交叉任職“一肩挑”,從體制上實現(xiàn)了加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)與完善村民自治的有機(jī)結(jié)合,強(qiáng)化了領(lǐng)導(dǎo)效能,從制度上促進(jìn)了村級“兩委”班子的協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn),提高了服務(wù)效能,從操作上降低了村級組織的運(yùn)作成本,體現(xiàn)了精簡效能。但“一肩挑”在_____歷次換屆選舉實踐中的潛在問題也是不容忽視,“兩委”班子一把手實行“一肩挑”,“黨xxx力集于一身”,易滋生權(quán)力過重,唯我獨是,一切由我說了準(zhǔn)、由我說了算,易損害班子整體功能,不利于長遠(yuǎn)發(fā)展及服務(wù)鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作。_____鎮(zhèn)是一個擁有56000多人口的經(jīng)濟(jì)強(qiáng)鎮(zhèn),社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度僅次于彌陽鎮(zhèn),村組干部的經(jīng)濟(jì)、政治意識較強(qiáng),實行總支書記與村委會主任“一肩挑”,要因地制宜,經(jīng)調(diào)研顯示,“一肩挑”的對象應(yīng)選擇在人口較少、村級事務(wù)不多,民風(fēng)純樸的村實行。從歷屆村級組織運(yùn)行情況來看,確實有一二個村子村級班子成員存在不團(tuán)結(jié),各項工作推進(jìn)緩慢的現(xiàn)象,問題主要在于村黨總支書記和主任各種關(guān)系沒有處理好,這種村子就可實行“一肩 挑”。但對于一些村子主干領(lǐng)導(dǎo)本來關(guān)系就很和諧,彼此協(xié)調(diào)配合工作較好的村,就不必實行“一肩挑”。

五、村“兩委”換屆選舉人選資格問題

在村“兩委”換屆選舉中,要把農(nóng)村技術(shù)能手、致富能手、民營企業(yè)帶頭人、優(yōu)秀農(nóng)村經(jīng)紀(jì)人和在村民有威信、作風(fēng)正派的各類能人依法按程序推選出來。我鎮(zhèn)通過以往換屆選舉的實踐,明年將從以下幾個方面在人選資格上做一些創(chuàng)新:一是優(yōu)化班子結(jié)構(gòu),按照“精簡、效能”的原則,提倡村“兩委”班子成員一般不超過5人;二是設(shè)立婦女干部崗位,保證每個村配備一名婦女干部進(jìn)入“兩委”班子成員,力爭婦女干部當(dāng)選率達(dá)到村干部總數(shù)的20%;三是村級領(lǐng)導(dǎo)班子中,要求80%的成員懂經(jīng)濟(jì)、會管理,具有帶領(lǐng)群眾致富的本領(lǐng)和能力;四是班子成員的學(xué)歷要明顯提高,年齡結(jié)構(gòu)要明顯優(yōu)化,黨員比例要達(dá)到90%以上。

六、村“兩委”換屆選舉宣傳動員問題

宣傳動員是村“兩委”換屆選舉的重要環(huán)節(jié)。我鎮(zhèn)早在7月1日召開了全鎮(zhèn)1200余名的黨員大會,鎮(zhèn)黨委書記在會上提出了全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的總體思路的任務(wù)目標(biāo),客觀分析了當(dāng)前存在的困難和問題,作出了下一步的工作計劃,特別是對明年的村“兩委”換屆選舉工作問題,在此次大會上作了宣傳動員。因此,我鎮(zhèn)在換屆期間,除以廣播、黑板報、宣傳欄、標(biāo)語等形式進(jìn)行宣傳選舉法律、法規(guī)之外,建議采取低調(diào)換屆,即鎮(zhèn)域內(nèi)媒體一律不報道選舉內(nèi)容,盡量形成內(nèi)緊外松的局面,避免因聲勢太大增加換屆選舉工作的復(fù)雜性。同時,在調(diào)研中廣大干部提出換屆選舉宣傳動員應(yīng)在即將進(jìn)行的深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀中一并開展。

七、外出務(wù)工經(jīng)商人員如何參加選舉問題

對于戶口在村人不在村外出務(wù)工經(jīng)商人員,采取指定村委會專人負(fù)責(zé),掌握外出務(wù)工經(jīng)商人員的詳細(xì)情況,逐人進(jìn)行聯(lián)系確認(rèn),對確定不能按時參加選舉的外出創(chuàng)業(yè)人員登記造冊。建議給確定不能按時參加選舉的流動人員每人發(fā)一封掛號信,告知其村“兩委”換屆工作的意義及有關(guān)程序。對確定不參加選舉的黨員,經(jīng)鎮(zhèn)黨委批準(zhǔn)后,在全體黨員大會進(jìn)行公示,由全體黨員表決通過后,可不計入應(yīng)到會黨員。對確定不能參加村委會選舉的群眾,進(jìn)行張榜公布,也可由其家屬或親戚等簽字確認(rèn)后報鎮(zhèn)村“兩委”選舉工作委員會備案。

八、“軟懶散”村級組織的處理問題

針對部分村級組織領(lǐng)導(dǎo)班子“軟懶散”問題,存在怕事、躲事、不想干事、不敢干事的情況,我鎮(zhèn)已安排布暑在選舉工作前期,計劃在9月份開展村級干部公信度測評,切實掌握村級領(lǐng)導(dǎo)哪些會干事,能干成事,正確引導(dǎo)群眾把作風(fēng)正派、工作能力強(qiáng),真正能在本村起到“火車頭”和“領(lǐng)路人”的人選入村干部隊伍中,平時注重從村干部工作作風(fēng)上抓起,樹立村干部有為、有位、有威的群眾公信度。

九、村“兩委“換屆后交接工作問題

新一屆村民委員會選舉產(chǎn)生后,鎮(zhèn)紀(jì)委將督促村民選舉委員會召集上屆村民委會向新一屆村民委員會進(jìn)行工作交接手續(xù),特別要督促好財務(wù)賬目、債權(quán)債務(wù)資料、集體資產(chǎn)清單的交接,并且設(shè)立群眾舉報電話,發(fā)現(xiàn)移交工作有重大問題,及時進(jìn)行制止和教育,對存在違法違紀(jì)且情節(jié)嚴(yán)重的,將按照相關(guān)程序移交司法機(jī)關(guān)依法辦理。

十、村“兩委”換屆中需要注意的其他問題。

一是解決好因經(jīng)濟(jì)利益糾紛和遺留問題造成上訪問題。對村財務(wù)長期賬目不清,村民有疑慮,可能在選舉時引發(fā)上訪的問題,要提前進(jìn)行梳理、確認(rèn)村財帳務(wù)關(guān)系,解決遺留問題,掃除隱患。 二是對于“一肩挑”交叉任職落選的成員,要多渠道做好她們的穩(wěn)定工作,使其放下包袱,顧全大局,消除思想隔閡,化解競選矛盾。三是進(jìn)一步探索村干部參加養(yǎng)老保險制度,解決村干部的后顧之憂,調(diào)動其工作的積極性。

選舉情況報告單篇四

近年來,我所工會工作在縣總工會和局系統(tǒng)工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以各項創(chuàng)建工作為契機(jī),以圍繞所中心工作為主,認(rèn)真履行工會組織的各項基本職能,充分發(fā)揮工會一心為職工服務(wù),切實維護(hù)職工合法權(quán)益的作用。為了提高職工的思想素質(zhì)和職業(yè)道德水準(zhǔn),所工會工作始終以人為本、重教育、抓管理,以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,以職工維權(quán)為重點,密切關(guān)注困難職工群體,積極參與社會公益事業(yè),全面加強(qiáng)工會自身建設(shè)。工會工作多次受到省、市、縣總工會的表彰,兩次被省總工會授予“模范職工小家”稱號,被省、市總工會授予“五一巾幗標(biāo)兵崗”稱號,被市政府授予“履行社會責(zé)任和諧勞動關(guān)系”星級企業(yè),被市總工會表彰為“模范基層工會”和全市“工會工作”先進(jìn)集體,被縣總工會表彰為“江蘇省工會工作模范縣”創(chuàng)建活動標(biāo)兵單位和“工會工作”先進(jìn)集體。

我所歷屆領(lǐng)導(dǎo)層都十分重視工會工作。多年來,工會工作一直有一名所領(lǐng)導(dǎo)班子成員分管負(fù)責(zé),并有專職人員開展工會工作,而且工作具有連續(xù)性,從未間斷。工會組織網(wǎng)絡(luò)完備,設(shè)有所工會委員會,同時建立了安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理工作小組,民主監(jiān)督工作領(lǐng)導(dǎo)小組和規(guī)章制度、職工福利小組。專門設(shè)有工會辦公室,并配備專職工作人員,在此基礎(chǔ)上,基層單位又設(shè)立了14個工會小組,形成以所工會委員會為中心,14個基層工會小組為紐帶的工會組織群體。為使所工會能夠認(rèn)真履行工會的基本職能,積極協(xié)助所行政開展各項工作,較好地維護(hù)了全所職工的政治民主、經(jīng)濟(jì)生活和精神文化三個方面的合法權(quán)益。為所改革與發(fā)展發(fā)揮了工會的積極作用。

我們一直重視干部職工的政治思想教育,也十分注重職工整體素質(zhì)的提高。為提高職工的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、核心競爭能力,加深終生學(xué)習(xí)的理念,機(jī)關(guān)和各基層單位定期進(jìn)行政治學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)涉及范圍廣、內(nèi)容豐富。在所黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下,以工會和婦委會為主、積極開展各項活動,以求不斷提高廣大職工的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)。近年來,我所結(jié)合《江蘇省深化職稱改革實行評聘分開的意見》精神,出臺了河湖管理所《專業(yè)技術(shù)職稱人員聘用管理辦法》,進(jìn)一步完善《職工繼續(xù)教育獎勵辦法》,努力做到專業(yè)技術(shù)人員人盡其才。召開了全所各類職稱人員經(jīng)驗交流研討會,從而提高了干部職工思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化水平和實際工作能力。

我所每年舉辦各類專業(yè)培訓(xùn)班,著重加強(qiáng)職工職業(yè)道德建設(shè),廣泛開展“為人民服務(wù),樹立行業(yè)新風(fēng)”,“創(chuàng)文明崗位、做文明職工”等活動,以多種形式促進(jìn)職業(yè)道德規(guī)范進(jìn)班組、到崗位,大力表彰職業(yè)道德典型。同時還組織單位職工參加各種形式的繼續(xù)教育,有計劃地對閘管員、堤防維修養(yǎng)護(hù)人員進(jìn)行培訓(xùn)。為職工創(chuàng)造多途徑、多渠道接受教育和培訓(xùn),加快知識更新、業(yè)務(wù)技能和綜合素質(zhì)的提高,以緊跟時代的步伐。2008年選派兩名職工到廣州進(jìn)行潛水培訓(xùn),取得國家統(tǒng)一發(fā)放的潛水證書,還選派20多名職工業(yè)務(wù)骨干到揚(yáng)州大學(xué)進(jìn)行行業(yè)業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),組織9家基層單位負(fù)責(zé)同志參加辦公自動化業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)培訓(xùn);還組織中層以上管理人員到揚(yáng)州大學(xué)進(jìn)行水利工程管理專業(yè)技能培訓(xùn)和到淮安黃碼進(jìn)行戶外拓展訓(xùn)練,提高我所中層以上管理人員的自身素質(zhì),在大局意識、團(tuán)隊意識和協(xié)作意識方面效果顯現(xiàn)。通過一系列的學(xué)習(xí)教育,我所職工經(jīng)常在報刊雜志上發(fā)表論文和文章。近3年,全所有不少職工取得大專、本科學(xué)歷,有的同志還取得注冊會計師資格證書,和經(jīng)濟(jì)師、建造師,9人晉升中級職稱。

從1991年以來,我所文明職工評選活動一直堅持到現(xiàn)在,從未間斷,隨著時間的變化,評選活動方式、方法日趨規(guī)范,可以說取得了一些成功經(jīng)驗:一是根據(jù)我所單位分散的特點,為更好地開展文明職工評比活動,所工會堅持深入到基層參加評比,首先聽取職工的個人工作匯報;其次是結(jié)合職工的評比推薦和單位負(fù)責(zé)人的意見,最后由工會委員會討論后確定優(yōu)秀文明職工;第三是將評選出的優(yōu)秀文明職工在所內(nèi)部刊物《河湖管理》上公布,以接受全所職工的`監(jiān)督,并作為年終上報評先主要依據(jù)。整個活動貫穿全年,不按比例,不搞平均,力求使文明職工評比更加完善。我們還成功召開了“優(yōu)秀文明職工”交流座談會,并把他們的事跡分期刊登在所內(nèi)部刊物《河湖管理》上,真正達(dá)到了促先進(jìn),鞭后進(jìn)的目的。同時,我所在全所范圍內(nèi)經(jīng)常性地開展以“敬業(yè)愛崗、無私奉獻(xiàn)”為主題的教育活動,如:創(chuàng)“五個最佳”、“崗位能手”“奉獻(xiàn)在崗位”等活動,近年來,先后有30多名職工獲得“模范護(hù)堤員”和“模范閘管員”、“五佳能手”光榮稱號,并給予物質(zhì)重獎。女職工工作連續(xù)2年被縣總工會表彰為“五一巾幗標(biāo)兵崗”。在此基礎(chǔ)上,我所還注重職工整體素質(zhì)的提高,積極開展“兩爭一樹”活動,鼓勵職工學(xué)文化、學(xué)知識、學(xué)技能,鼓勵職工一專多能,一崗多證。

我所作為蟬聯(lián)5屆的省級文明單位,一直熱心社會公益性事業(yè)活動。一是積極參與城鄉(xiāng)結(jié)對共建活動,與縣閔橋鎮(zhèn)莆壩村、太平村和縣戴樓永豐小學(xué)結(jié)對;二是每年都對不同的下崗特困家庭進(jìn)行走訪、慰問,及時了解幫扶對象的實際情況,落實相關(guān)事宜,進(jìn)行跟蹤服務(wù),并為其解決部分生活補(bǔ)助費(fèi);三是資助多名特困生和殘疾兒童,并在“六一”節(jié)前夕都邀請她們和老師到我所座談,不僅為她們準(zhǔn)備慰問金和學(xué)習(xí)用品,還鼓勵她們勤奮讀書,讓她們感受到社會大家庭的一份關(guān)愛;四是為“汶川”、“玉樹”地震災(zāi)區(qū)和社會大病患者捐款,并對弱勢群體進(jìn)行文明關(guān)愛;五是積極參加“無償獻(xiàn)血”活動,每年都組織20多人參加義務(wù)獻(xiàn)血活動,更值得一提的是我所還有6人參加了淮安市造血干細(xì)胞捐獻(xiàn)活動。六是不惜犧牲單位利益,顧全大局積極配合參與縣“三城同創(chuàng)”工作,先后參加拆遷拆違6次,還籌集資金近十萬元進(jìn)行城區(qū)整治、環(huán)境整治和利農(nóng)河風(fēng)光帶、閘東巷綠化帶建設(shè),實現(xiàn)環(huán)境美化、綠化。

為加快辦公自動化進(jìn)程,提高科學(xué)管理水平,我所加大投入,為全所各基層單位都配備了電腦等自動化辦公設(shè)施。在所機(jī)關(guān)辦公樓建成了局域網(wǎng),與市、縣水利系統(tǒng)聯(lián)網(wǎng),;自行研發(fā)了管理系統(tǒng)軟件,實現(xiàn)管理信息的電子化查詢;加強(qiáng)了檔案管理工作,購置專用檔案設(shè)備,創(chuàng)建了省三星級級檔案管理單位。

為豐富職工精神文化生活,開展豐富多彩的文體活動,經(jīng)常舉辦棋類、牌類、球類友誼賽,每兩年還舉辦一屆職工籃球賽,至今已舉辦10屆;此外,還積極組織參加有關(guān)部門舉辦的各項文體活動,如:市總工會舉辦的職工運(yùn)動會,縣機(jī)關(guān)運(yùn)動會,縣總工會、婦聯(lián)舉辦的文藝演出、“荷花藝術(shù)節(jié)”的大合唱、“自行車方陣”和“文藝之光”文藝晚會等,并取得了較好的名次。通過一系列活動的開展,使我所職工精神面貌煥然一新,顯現(xiàn)出一種團(tuán)結(jié)、活潑、奮發(fā)向上的良好氛圍。此外,我所還積極參與創(chuàng)建文明城市活動,認(rèn)真做好衛(wèi)生責(zé)任區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生工作和文明交通,值勤。從所機(jī)關(guān)到各基層單位面貌一新,所管115公里堤防綠樹成蔭,鵲噪蟬鳴,辦公區(qū)、生活區(qū)也環(huán)境怡人。

多年來,我所工會工作成績是較顯著的,這些成績的取得源自于上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持,源自于我們?nèi)舷碌膱F(tuán)結(jié)協(xié)作和奮力拼搏。但是離上級的要求還有一定的差距,與兄弟單位相比還有不足,成績只能代表過去,未來仍需要我們?nèi)^斗。我們將認(rèn)真貫徹執(zhí)行《工會法》,堅持“服務(wù)中心、服務(wù)大局,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全所職工克服困難、同心同德”的宗旨,繼續(xù)做好并完善工會工作,不求做大事,但求做實事,積極配合做好我所的人事制度改革,引導(dǎo)職工支持改革,參與改革,為推進(jìn)我所改革當(dāng)好參謀和助手,為我所三個文明建設(shè)再上新臺階做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

選舉情況報告單篇五

xx年來,機(jī)關(guān)第三黨支部在廠黨委的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)支部全體黨員,深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真落實我廠黨建工作的各項要求,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用,不斷提高黨員干部的黨性修養(yǎng),努力打造團(tuán)結(jié)向上的先進(jìn)團(tuán)體。

一、開展工作的基本情景

(一)大力加強(qiáng)思想政治建設(shè)和理論學(xué)習(xí),努力提高黨員干部的思想理論水平。在理論學(xué)習(xí)中,支部始終抓好學(xué)習(xí)的時間、地點、人員、資料、檢查“五落實”,經(jīng)過不一樣時段的學(xué)習(xí)要求,經(jīng)過不一樣重點的學(xué)習(xí)領(lǐng)會,提高了黨員干部的思想政治素質(zhì)和政策理論水平。一般黨員每人每年記學(xué)習(xí)筆記都在3000字以上,黨員干部都在5000字以上。

(二)著力抓好黨支部建設(shè)工作,增強(qiáng)支部的凝聚力。一是加強(qiáng)對支部委員的培養(yǎng)培訓(xùn);二是加強(qiáng)團(tuán)結(jié)、協(xié)調(diào)和溝通;三是不斷完善黨支部工作機(jī)制。幾年來,黨支部嚴(yán)格實行支部議事決策制度、民主生活會制度、民主評議黨員制度、黨員聯(lián)系服務(wù)群眾制度、重大事項報告制度、誡勉談話制度等,有力地促進(jìn)了支部各項工作的開展。

(四)進(jìn)取開展黨務(wù)公開,推進(jìn)黨內(nèi)民主建設(shè)。

為創(chuàng)新黨務(wù)公開工作思路,進(jìn)一步擴(kuò)大黨內(nèi)民主,增強(qiáng)本支部黨務(wù)公開工作透明度,使黨員更好地了解和參與黨內(nèi)事務(wù),推進(jìn)黨內(nèi)民主建設(shè),支部認(rèn)真開展了黨務(wù)公開工作。將組織設(shè)置、年度工作計劃、黨風(fēng)廉政建設(shè)等資料,經(jīng)過黨內(nèi)會議、文件或公示等形式進(jìn)行公開;需要向社會公開的,采取黨務(wù)公開欄等形式進(jìn)行了公開。

(五)認(rèn)真抓好黨風(fēng)黨紀(jì)教育,筑牢拒腐防變的思想防線。一是組織全體黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)了中紀(jì)委、省、市紀(jì)委的會議精神,把全體黨員的思想統(tǒng)一到中紀(jì)委、省、市紀(jì)委的會議精神上來;二是認(rèn)真落實以《黨章》為核心的黨內(nèi)法規(guī)制度,把全體黨員的行動統(tǒng)一到落實上來;三是落實黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制,一把手負(fù)總責(zé),把黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項職責(zé)落到實處。三年來,在全體黨員干部和群眾的大力支持下,支部各項工作圓滿順利地得到開展,支部全面建設(shè)得到切實加強(qiáng),支部的政治和組織保障作用得到了有效發(fā)揮,工作取得了必須成效。

二、存在的主要問題

持久,各項活動有機(jī)結(jié)合不夠,活動缺乏創(chuàng)新,資料比較單一;三是對黨務(wù)工作規(guī)范化、科學(xué)化管理有待進(jìn)一步加強(qiáng)等等。

三、對今后支部工作的提議

針對以上存在的問題,對下一屆黨支部建設(shè)提出一些初步提議:一是理論學(xué)習(xí)不能放松,重要理論學(xué)習(xí)和討論要有全年計劃、階段安排,做到有目標(biāo)、有重點,注重資料的系統(tǒng)性、針對性和連續(xù);二是把經(jīng)常性黨建活動與今后黨的各主題活動工作有機(jī)結(jié)合,圍繞推進(jìn)企業(yè)各項重點工作這一中心,整體安排落實,創(chuàng)新資料和形式,提高活動的吸引力,增強(qiáng)活動的成效;三是嚴(yán)格黨員管理,在學(xué)習(xí)、討論、活動和工作方面統(tǒng)一要求、嚴(yán)格制度、加強(qiáng)約束,以每個黨員的先進(jìn)性體現(xiàn)支部黨組織的先進(jìn)性;四是做好日常黨務(wù)工作,做到計劃周密,認(rèn)真細(xì)致,經(jīng)常檢查,勤于落實,體現(xiàn)奮發(fā)向上的精神和勇氣,真正起到戰(zhàn)斗堡壘和核心的作用。

選舉情況報告單篇六

鄉(xiāng)黨委堅持把嚴(yán)肅紀(jì)律作為保證換屆工作質(zhì)量的關(guān)鍵,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),整合力量,周密部署,加大監(jiān)督力度,切實將嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的要求落到實處。

一是配強(qiáng)工作力量。由于換屆選舉工作的政治性、政策性強(qiáng),時間緊、任務(wù)重,為確保我鄉(xiāng)換屆工作風(fēng)清氣正,鄉(xiāng)黨委對此高度重視,切實把鄉(xiāng)、村換屆紀(jì)律督查工作擺上重要的議事日程,由鄉(xiāng)紀(jì)委、鄉(xiāng)督查辦對轄區(qū)各村換屆工作進(jìn)行定期和不定期督查。

二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。鄉(xiāng)黨委召開了換屆紀(jì)律監(jiān)督工作培訓(xùn)會,對具體負(fù)責(zé)換屆監(jiān)督工作的相關(guān)人員和督查組成員開展全員培訓(xùn),就換屆基本程序、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、注意事項、監(jiān)督內(nèi)容、監(jiān)督方式等進(jìn)行業(yè)務(wù)輔導(dǎo),確保每一名督查成員職責(zé)明確、政策熟悉、程序清楚。在此基礎(chǔ)上,將中央、省、市提出的換屆紀(jì)律要求作為業(yè)務(wù)培訓(xùn)的重要內(nèi)容,讓每一名工作組成員提高思想認(rèn)識,明確工作要求,確保各項監(jiān)督措施落到實處。

三是制定周密方案。在認(rèn)真貫徹上級有關(guān)要求的基礎(chǔ)上,研究制定了《朱鎮(zhèn)鄉(xiāng)換屆工作實施方案》,明確了嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的工作部署、教育、監(jiān)督、宣傳、考核等方面項主要措施,為換屆工作順利進(jìn)行提供有力保證。

換屆工作中,我們突出重點,狠抓關(guān)鍵,切實把監(jiān)督工作貫穿始終,保證了換屆紀(jì)律真正落到實處。重點是暢通監(jiān)督渠道,加強(qiáng)全方位監(jiān)督。

一是搭建監(jiān)督渠道。鄉(xiāng)黨委及時公開了換屆紀(jì)律風(fēng)氣的各級舉報電話、電子郵箱、舉報網(wǎng)址、通訊地址,確保舉報渠道暢通。

二是建立換屆工作聯(lián)系員制度。在8個村設(shè)立換屆工作聯(lián)系員各一名,第一時間對各選區(qū)換屆工作開展情況和紀(jì)律執(zhí)行情況進(jìn)行掌握和了解。同時,充分發(fā)揮駐村干部的作用,通過與黨員群眾的直接溝通接觸,及時了解本地黨員群眾思想動態(tài)和換屆紀(jì)律執(zhí)行情況。

三是及時安排工作督查。鄉(xiāng)黨委對轄區(qū)各村換屆紀(jì)律作風(fēng)進(jìn)行定期和不定期督查。圍繞換屆工作查閱各村開展嚴(yán)肅換屆紀(jì)律宣傳教育的資料、氛圍營造、專題學(xué)習(xí)、專題民主生活會記錄,簽訂的嚴(yán)肅換屆紀(jì)律責(zé)任書、承諾書,開展談心談話活動的資料等,并通過電話抽查等方式,了解和掌握各村黨員干部群眾知曉換屆紀(jì)律情況。截止目前,全鄉(xiāng)未發(fā)現(xiàn)一起違反換屆紀(jì)律的行為。

四是堅持教育到人、抓點促面。加強(qiáng)對重點對象的學(xué)習(xí)宣傳和教育培訓(xùn),鄉(xiāng)黨委書記和領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭認(rèn)真學(xué)習(xí)換屆紀(jì)律要求。要求各單位、各村及時開展專題學(xué)習(xí)活動,督促學(xué)習(xí)、預(yù)先提醒。注重擴(kuò)大教育覆蓋面,切實做到換屆工作紀(jì)律領(lǐng)導(dǎo)干部熟悉、工作人員精通、黨員群眾了解。

我鄉(xiāng)在換屆工作紀(jì)律風(fēng)氣監(jiān)督工作中做了大量富有成效的工作,但仍存在以下幾方面不足:

一是個別村干部甚至主要負(fù)責(zé)人對換屆工作不夠重視,認(rèn)識上存在誤區(qū),工作落實不夠及時,跟蹤不夠到位。

二是在宣傳上還存在死角,氛圍營造不夠濃厚,導(dǎo)致有些群眾對換屆工作知曉度不高,參與熱情不夠。

三是部分村干部對換屆紀(jì)律相關(guān)規(guī)定的學(xué)習(xí)重視程度不夠,有些干部不能熟練背誦關(guān)于換屆紀(jì)律相關(guān)規(guī)定。

針對以上存在的問題,結(jié)合全鄉(xiāng)換屆工作推進(jìn)實際情況,鄉(xiāng)黨委本著教育在先、警示在先、預(yù)防在先的工作原則,下一步,將采取以下工作舉措:

一是進(jìn)一步強(qiáng)化教育管理。進(jìn)一步加大對黨員干部特別是村主要負(fù)責(zé)人的教育和管理,尤其是對換屆工作紀(jì)律宣傳教育,進(jìn)一步統(tǒng)一思想,深化認(rèn)識,為換屆工作順利進(jìn)行夯實思想基礎(chǔ)和組織基礎(chǔ)。

二是進(jìn)一步強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)。要繼續(xù)加強(qiáng)對換屆紀(jì)律的宣傳,多管齊下,通過廣播、電視、黨務(wù)公開欄、標(biāo)語、資料發(fā)放等方式,加大宣傳力度,確保不留宣傳死角,進(jìn)一步營造風(fēng)清氣正的換屆氛圍。

三是進(jìn)一步強(qiáng)化輿情掌控。繼續(xù)發(fā)揮換屆工作聯(lián)系員和駐村干部作用,加強(qiáng)對換屆工作推進(jìn)過程中的民情監(jiān)控,確保換屆工作中的輿情掌握及時到位,提升換屆工作效率。

四是進(jìn)一步強(qiáng)化監(jiān)督和督查力度。充分發(fā)揮鄉(xiāng)紀(jì)委和鄉(xiāng)督查辦的作用,通過定期和不定期督查,保持對違反換屆紀(jì)律行為的高壓態(tài)勢,以零容忍態(tài)度,狠抓嚴(yán)肅換屆紀(jì)律風(fēng)氣監(jiān)督工作,確保全鎮(zhèn)換屆紀(jì)律風(fēng)清氣正。

根據(jù)省黨委組織部《關(guān)于開展xx村、社區(qū)“兩委”換屆選舉前期專項排查整頓的通知》文件精神,為確?!皟晌睋Q屆選舉工作順利進(jìn)行,xx鎮(zhèn)黨委、政府成立摸底排查領(lǐng)導(dǎo)小組,對21個村(社區(qū))進(jìn)行了全面細(xì)致的排查,針對排查出的重點難點村,根據(jù)“一村一案”的原則,制定整改方案,已初見整改實效?,F(xiàn)將“兩委”換屆前期排查整頓工作完成情況匯報如下:

以“兩委”換屆前期排查整頓為契機(jī),以推進(jìn)固本強(qiáng)基創(chuàng)建基層服務(wù)型黨組織行動為抓手,扎實做好村級后備干部培養(yǎng),抓好群眾反應(yīng)突出問題,有效破解“無人選”困境,全面提升村黨組織服務(wù)基層、服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展的意識、能力和水平。

鎮(zhèn)黨委、政府統(tǒng)一動員,組織力量深入調(diào)查摸底,通過召開座談會、入戶走訪,面對面征求黨員群眾意見,全面摸清換屆選舉“重、難點村”,經(jīng)摸底排查,xxx社區(qū)選情復(fù)雜,xx村信訪案件較多,信訪矛盾突出,均被列為重點難點村。

(一)統(tǒng)一思想,明確工作理念。在全面分析重點難點村實際情況基礎(chǔ)上,通過一系列座談?wù){(diào)研,全鎮(zhèn)上下統(tǒng)一思想,形成共識,明確“核心是選舉、重點是管理、關(guān)鍵是服務(wù)”的工作理念。全面開展“大走訪”工作,對現(xiàn)有問題梳理一批、化解一批、緩解一批。

(二)建立“四個一”排查整頓包聯(lián)工作機(jī)制。通過建立“四個一”包聯(lián)工作機(jī)制,全員動員、四級聯(lián)動,形成處級領(lǐng)導(dǎo)下村指導(dǎo),縣直部門連村幫扶,鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員包村督促,第一書記駐村推動的工作格局,確保重點難點村整改見實效。

(三)營造良好的輿論氛圍和換屆環(huán)境。一是充分利用在人口密級場張貼宣傳標(biāo)語、懸掛條幅,走村入戶進(jìn)行面對面交流等形式,宣傳有關(guān)選舉的法律法規(guī)和選舉工作要求,營造良好的換屆選舉輿論氛圍。二是要求駐村工作隊通過入戶走訪,深入摸排糾紛矛盾,重點加強(qiáng)對群眾代表、黨員、致富典型等人群的教育引導(dǎo),發(fā)現(xiàn)問題,現(xiàn)場解決,確保選舉工作規(guī)范順利進(jìn)行。共張貼宣傳標(biāo)語144張,懸掛條幅21條,入戶走訪400余人次。

(四)加大信訪問題排查化解力度。堅持以“事要解決,人要穩(wěn)定”為核心,鎮(zhèn)黨委成立由紀(jì)委、組織、信訪、服務(wù)等部門參與的工作小組,采取座談、組織談話等多種方式,采取切實管用的措施,下大力氣排查化解信訪問題。充分發(fā)揮鎮(zhèn)村“調(diào)解室”的作用,實現(xiàn)有案必受、有受必理、有理必果、有果必公的目標(biāo)責(zé)任制,從源頭上預(yù)防和減少矛盾糾紛,專項排查和經(jīng)常性排查相結(jié)合,做到“抓小、抓早、抓苗頭”,努力創(chuàng)造穩(wěn)定良好的社會環(huán)境。

根據(jù)縣紀(jì)委《關(guān)于開展縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆紀(jì)律執(zhí)行情況檢查的通知》,我鎮(zhèn)對鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆紀(jì)律執(zhí)行情況進(jìn)行自查,現(xiàn)將自查情況匯報如下:

在縣下派工作組具體指導(dǎo)下,3月份我鎮(zhèn)認(rèn)真制定了換屆選舉工作計劃,根據(jù)新修改的選舉法規(guī)定,重新合理劃分了選區(qū),制定了具體的換屆選舉工作方案,4月25-4月26日我鎮(zhèn)順利召開了黨代會,人代會也處于前期準(zhǔn)備階段,將按縣里統(tǒng)一部署穩(wěn)步推進(jìn)。

為保證順利換屆,我鎮(zhèn)把嚴(yán)肅換屆紀(jì)律作為換屆工作的重中之重,貫穿于換屆選舉全過程,努力營造一個風(fēng)清氣正的環(huán)境。鎮(zhèn)黨委召開的班子領(lǐng)導(dǎo)會上集中學(xué)習(xí)了中組發(fā)[2019]21號《關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正的通知》和贛組發(fā)[2019]10號《關(guān)于嚴(yán)肅換屆人事紀(jì)律的通知》。鎮(zhèn)黨委書記帥連清同志在會上傳達(dá)了中央和省委關(guān)于換屆工作的視頻會議精神,就嚴(yán)肅換屆紀(jì)律工作進(jìn)行了認(rèn)真研究,精心部署,強(qiáng)化宣傳力度,確保換屆紀(jì)律工作落到實處。同時,我鎮(zhèn)將換屆工作和嚴(yán)肅換屆紀(jì)律工作有機(jī)結(jié)合起來,認(rèn)真制定好換屆工作實施方案,細(xì)化工作安排,采取多種形式嚴(yán)肅換屆紀(jì)律。一是會議宣傳教育。先后在鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部例會和全鎮(zhèn)換屆選舉工作大會上,集中組織鎮(zhèn)村干部重點學(xué)習(xí)了《關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正的通知》和《關(guān)于嚴(yán)肅換屆人事紀(jì)律的通知》等文件精神。二是發(fā)放了宣傳單。將“五個嚴(yán)禁、十七個不準(zhǔn)、五個一律”宣傳單發(fā)到了鎮(zhèn)里干部和村“兩委”負(fù)責(zé)人手中,讓大家知曉換屆紀(jì)律,掌握換屆各個環(huán)節(jié)紀(jì)律工作的具體要求,督促干部筑牢嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的思想防線。三是通過將“五個嚴(yán)禁、十七個不準(zhǔn)、五個一律”內(nèi)容在黨務(wù)、政務(wù)、村務(wù)公開欄上進(jìn)行公開等形式進(jìn)行宣傳,提高黨員、群眾對換屆紀(jì)律的知曉率,讓更多的人了解換屆選舉工作。四是開展了干部談心活動,采取個別談話方式,全面了解干部思想動態(tài)和情緒,教育引導(dǎo)鎮(zhèn)里干部要調(diào)整好心態(tài),正確對持進(jìn)退留轉(zhuǎn),確保換屆期間“工作不斷”、“秩序不亂”,進(jìn)一步強(qiáng)化了黨員干部紀(jì)律觀念。五是抓換屆主題。黨政班子成員率先簽訂《嚴(yán)格遵守?fù)Q屆紀(jì)律書》,做到“五個絕不”,自覺接受監(jiān)督。認(rèn)真組織召開干部測評會,向黨代會代表發(fā)放了《給黨代會代表的函》、《換屆風(fēng)氣民主測評表》、《嚴(yán)肅換屆紀(jì)律要求知曉情況和治理拉票工作調(diào)查問卷》共100余份,并回收100余份,進(jìn)一步規(guī)范了干部推薦和測評工作。

我鎮(zhèn)成立了換屆工作指導(dǎo)組,對全鎮(zhèn)各選區(qū)換屆工作進(jìn)行派駐指導(dǎo),確保換屆環(huán)境風(fēng)清氣正。對各村、各單位執(zhí)行嚴(yán)肅換屆紀(jì)律工作認(rèn)真進(jìn)行督查,嚴(yán)格責(zé)任追究,為換屆設(shè)立“高壓線”。同時開設(shè)舉報箱、舉報電話(12380)和省縣舉報網(wǎng)站,對全鎮(zhèn)換屆選舉工作進(jìn)行全程監(jiān)控,確保信息順暢。

經(jīng)過前期的精心安排和大力宣傳,我鎮(zhèn)開展嚴(yán)肅換屆紀(jì)律工作取得一定成績。截止目前,未發(fā)生一起違反換屆紀(jì)律的事件,換屆紀(jì)律風(fēng)清氣正,黨代會已勝利閉幕,組織意圖得以順利實現(xiàn),所有組織意圖委員候選人全部全票當(dāng)選,目前人大會前期各項準(zhǔn)備工作有序進(jìn)行,為開好人大會奠定了基礎(chǔ)。

通過此次嚴(yán)肅換屆紀(jì)律工作,全鎮(zhèn)基層民主政治建設(shè)進(jìn)一步深入,換屆選舉環(huán)境更加風(fēng)清氣正,下一步,我鎮(zhèn)將認(rèn)真謀劃組織開好人大會,切實選好配強(qiáng)鎮(zhèn)黨政班子,全力以赴實施“xx”規(guī)劃,推進(jìn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展。


選舉情況報告單篇七

全體。員,同志們:

此刻,我代表**村黨總支部委員會向大家作三年來工作報告,請予審議。

第一個問題、黨總支三年工作的簡要回顧

三年來,村黨總支在街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以加快“兩個率先”為目標(biāo),緊緊圍繞“發(fā)展攀新高,建設(shè)展新姿,環(huán)境亮新貌,不悔資料!服務(wù)創(chuàng)新優(yōu)”的工作總要求。團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體黨員干部和群眾,進(jìn)取進(jìn)取、狠抓落實,全村經(jīng)濟(jì)社會堅持良好的發(fā)展勢頭,黨的建設(shè)和精神禮貌建設(shè)也取得了新的發(fā)展和提高。具體表此刻以下幾個方面:

一、狠抓第一要務(wù),村級實力得到顯著增強(qiáng)。

理解村委和經(jīng)濟(jì)合作社的行政性管理,所屬企業(yè)會計必須理解村財務(wù)資產(chǎn)辦的業(yè)務(wù)管理和檢查,每月的各類財務(wù)報表必須準(zhǔn)時上報村財務(wù),以便及時了解掌握企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動情景,對收取企業(yè)租金和企業(yè)稅收管理有了一個很好的參考和借鑒。規(guī)范了企業(yè)行為。與此同時,我們進(jìn)取主動為企業(yè)供給衛(wèi)生、環(huán)保、安全等方面服務(wù)。經(jīng)過融管理于服務(wù)之中,以服務(wù)促管理的方式,融洽了村企關(guān)系,企業(yè)的進(jìn)取性也得到了進(jìn)一步提高。三是進(jìn)一步加大“雙引”力度。對落戶我村的各類企業(yè),經(jīng)過經(jīng)常性的溝通聯(lián)系和供給服務(wù),引導(dǎo)企業(yè)鞏固和增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展后勁,在產(chǎn)品結(jié)構(gòu)優(yōu)化,企業(yè)技術(shù)升級方面加大投入。同時進(jìn)取引進(jìn),經(jīng)過“走出去,請進(jìn)來,朋友帶”的方式,開展招商活動。三年來,經(jīng)過主動服務(wù),規(guī)定限制等方法手段,不斷引進(jìn)注冊企業(yè),企業(yè)個數(shù)由原先的21家,增加到124家。村級企業(yè)的總量不斷擴(kuò)大,成為村級經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要支柱。村內(nèi)的個體工商經(jīng)濟(jì)也不斷發(fā)展,三年完成個體工商戶稅收210萬元。

二、嚴(yán)格村級管理,各項工作切實落實到位。

一切從實際出發(fā),重管理,講實效是我村黨總支三年來工作的最深體會。三年來,村

首先,嚴(yán)考核,講職責(zé),各項工作不糊涂。每年都要詳細(xì)制訂了全村工作目標(biāo)和村干部的分工、村級管理人員的崗位職責(zé)制,并著重對村干部進(jìn)行全方位工作作風(fēng)考核,還把工作實績與報酬掛鉤,每二個月一次的考核結(jié)果上墻公布,年終累計兌現(xiàn)。經(jīng)過強(qiáng)化考核,村干部的職責(zé)心加強(qiáng)了,村班子的戰(zhàn)斗力、凝聚力也增強(qiáng)了。如陽澄湖東路和徐陽路的改造工程涉及的七戶遺留戶的拆遷和二戶老板財產(chǎn)拆除工作,我們的村干部都按分工在不出現(xiàn)一戶突擊亂搭建的情景下,在規(guī)定的期限全面完成了街道交給村里的拆除任務(wù)。

其次,強(qiáng)管理、重實效,件件工作求實在。管理工作是一項基礎(chǔ)工作,同時也是一項經(jīng)常性的工作,來不得半點虛假。如環(huán)境管理上我們響應(yīng)“建設(shè)新相城,環(huán)境亮新貌”的總體要求,同時也為解決一方百姓的生活需求,決不做表面文章,做到清一處,管一處,檢查與不檢查一個樣,實施的是長效管理,全村的每個路段、河道、村莊、工業(yè)小區(qū)等都有人保潔。如安全生產(chǎn)管理上,雖一向是我們村感到一項很頭痛的事,全村150多個體私營單位,其中有48家是家具生產(chǎn)廠,安全隱患相當(dāng)突出,工作中我們吸取以往火災(zāi)的歷史教訓(xùn)。一是層層簽訂安全職責(zé)制合同,配齊配好安全生產(chǎn)管理員,并明確法人為第一職責(zé)人。二是加大巡查力度,白天村里指定一名安全員巡查,晚上聯(lián)防隊兼管,發(fā)現(xiàn)有隱患現(xiàn)象,立即責(zé)令整改,異常是對家具廠檢查中發(fā)現(xiàn)一個香煙頭都按章論處。三是投資15萬元徹底改造了消防設(shè)施,徹底消滅了“三合一”。四是對發(fā)生過火災(zāi)的企業(yè),一律強(qiáng)制停辦。五是對個別個體、私營企業(yè)增加管理費(fèi)收交,會同稅務(wù)部門嚴(yán)格查稅,施加壓力,迫其走上正軌。

選舉情況報告單篇八

同志們:

此刻,我受公司黨支部的委托,代表上屆支部委員會向會議作工作報告,請同志們審議。

三年來,公司黨支部堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大及十七精神。按照“發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,開放要有新局面,各項工作有新舉措”的要求。全面加強(qiáng)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè),充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,解放思想,實事求是,與時俱進(jìn),深化改革,著力創(chuàng)新,取得了令人滿意的成績。

一、組織機(jī)構(gòu)健全,班子成員嚴(yán)于律己。

現(xiàn)有的黨支部是經(jīng)公司黨委發(fā)文確認(rèn)的名稱。三年來,支部班子成員人人忠于職守,以身作則。堅持民主集中制原則,把團(tuán)體領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)有機(jī)結(jié)合起來,廣開言路,多方聽取群眾意見,大家出主意,想辦法,發(fā)揮每個成員的聰明才智,努力完成各自分管的工作。大家做到嚴(yán)于律己,帶頭學(xué)理論、帶頭做職工的思想政治工作。

二、強(qiáng)化理論學(xué)習(xí),思想素質(zhì)不斷提高。

1.加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),認(rèn)真組織黨員深入開展學(xué)習(xí)和貫徹十七大精神及十七屆四中全會精神。深入學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”、“兩個務(wù)必”、“八榮八恥”和科學(xué)發(fā)展觀的精神。進(jìn)取開展黨員“創(chuàng)先爭優(yōu)”主題活動和“四高”黨員建設(shè)。三年來,支部利用組織生活、黨團(tuán)課、報告講座等形式,有計劃、有步驟地組織全體黨員工深入開展學(xué)習(xí)。利用各種宣傳陣地,開辟專欄專題,宣傳黨的方針政策,傳遞黨的最新信息。把傳統(tǒng)學(xué)習(xí)方法和現(xiàn)代化手段結(jié)合起來,把支部組織集中灌輸與小組討論、會議交流結(jié)合起來,掀起了一次次學(xué)習(xí)熱潮。

2.堅持理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng),把學(xué)習(xí)貫徹十七大精神,同解決實際工作和思想工作中的實際問題結(jié)合起來,進(jìn)一步明確企業(yè)改革和發(fā)展的目標(biāo),理清思路,做好改革發(fā)展的各項工作。三年來,支部緊密聯(lián)系黨員干部的思想實際,深入開展以貫徹“三個代表”重要思想為主要資料的先進(jìn)性教育;教育引導(dǎo)全體黨員干部以先進(jìn)人物為榜樣,在推進(jìn)企業(yè)改革與發(fā)展中勇挑重?fù)?dān),敬業(yè)奉獻(xiàn),發(fā)揮黨員先鋒模范作用,為開創(chuàng)公司支部工作新局面而努力工作。

三、注重發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用和...員的先鋒模范作用,為公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作作出了進(jìn)取貢獻(xiàn)。

一是深入開展堅持...員先進(jìn)性教育活動,堅持高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,做到學(xué)習(xí)動員深入,分析評議認(rèn)真,整改提高有效,規(guī)定動作到位,自選動作創(chuàng)新,同時,深入開展“四高”黨員競賽,使黨員先鋒模范作用更加突出。

二是狠抓支部建設(shè),以爭創(chuàng)“公司先進(jìn)黨支部”為目標(biāo),創(chuàng)新黨建工作,以推進(jìn)“三三工程項目”為契機(jī),進(jìn)一步健全了“三會一課”制度,強(qiáng)化支部與小組黨建工作目標(biāo)管理,激發(fā)了支部、小組的整體活力。

三是加強(qiáng)黨員異常是支部班子的廉政建設(shè),支部、小組經(jīng)常性組織反腐倡廉教育活動,嚴(yán)格工作紀(jì)律,沒有發(fā)生“人情案、金錢案、關(guān)系案”的現(xiàn)象。

四是開展“三比三看”競賽活動。經(jīng)過比學(xué)習(xí),看素質(zhì);比技能,看業(yè)績;比作風(fēng),看形象,組織季度“明星黨員”、“明星黨小組”評選,促使全體黨員主動轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),認(rèn)真履行職責(zé),努力干出成效。經(jīng)過狠抓支部建設(shè),促進(jìn)了公司各項工作。

四、深入開展先進(jìn)性教育活動,黨員思想作風(fēng)建設(shè)明顯加強(qiáng)

為確保堅持...員先進(jìn)性教育活動真正落到實處,黨支部按照公司黨委要求,高度重視,認(rèn)真落實每個階段的工作任務(wù)。首先,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心部署。為抓好先進(jìn)性教育活動的各項工作,支委會多次研究支部的實施方案,成立先教活動領(lǐng)導(dǎo)小組,在每一階段都及時召開了動員大會,布置工作,落實職責(zé),確保教育活動有序進(jìn)行。其次,領(lǐng)導(dǎo)帶頭,率先垂范。以普通黨員的身份,帶頭學(xué)習(xí)、帶頭征求意見、帶頭邊學(xué)邊做;支部委員以身作則,帶頭整改,主動理解群眾監(jiān)督,調(diào)動了全體黨員參加先進(jìn)性教育的進(jìn)取性。第三,學(xué)習(xí)形式多樣,資料豐富。除堅持參加公司黨委和機(jī)關(guān)黨委組織的學(xué)習(xí)教育活動外,黨支部、黨小組還多次利用業(yè)余時間,組織黨員上黨課,集中學(xué)習(xí)、討論,并開展在職業(yè)務(wù)自學(xué),組織黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)知識競賽等活動。第四,嚴(yán)格要求,注重實效。對學(xué)習(xí)筆記、黨性分析材料、個人整改方案,支部定期組織檢查,并按高標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核評價。在醒目位置設(shè)置征求意見箱,運(yùn)用多種方式廣泛征求意見。根據(jù)征求到的意見,支部多次組織開會研究制訂整改方案,重點從思想、組織、作風(fēng)建設(shè)、支部工作幾個方面進(jìn)行整改。支部還深入開展“四高”黨員競賽,注重發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,促進(jìn)了各項工作。經(jīng)過先進(jìn)性教育,支部黨員學(xué)習(xí)的自覺性明顯增強(qiáng),黨員思想素質(zhì)明顯提高,工作作風(fēng)更進(jìn)一步好轉(zhuǎn),黨員先鋒模范作用更加突出。

五、注重自身建設(shè),努力提高了黨建工作水平

黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。一年來,支部以爭創(chuàng)“公司先進(jìn)黨支部”為目標(biāo),進(jìn)取進(jìn)取,創(chuàng)新黨建工作。一是進(jìn)一步健全“三會一課”制度。在開展黨員先進(jìn)性教育的同時,按時上好黨課,突出黨的方針政策理論、國際、國內(nèi)政治經(jīng)濟(jì)形勢、公司形勢的學(xué)習(xí)教育,增強(qiáng)全體黨員的思想理論修養(yǎng)。定期召開黨員大會、支委會,對黨建工作、業(yè)務(wù)工作和關(guān)系到職工切身利益的重要事項充分發(fā)揚(yáng)民主,堅持團(tuán)體研究,團(tuán)體決策。二是強(qiáng)化支部與小組黨建工作目標(biāo)管理。年內(nèi),對各支部委員的工作職責(zé)進(jìn)行了重新分工,并細(xì)化了具體的工作職責(zé)。充分發(fā)揮黨小組的主觀能動性,要求各小組的工作有計劃、有落實措施,并對各小組的工作進(jìn)行定期檢查考核,支部、小組能經(jīng)常組織黨員開展富有特色的活動,增強(qiáng)了凝聚力。三是加強(qiáng)黨員異常是支部班子的廉政建設(shè)。作為黨員干部,時刻面臨著腐蝕與反腐蝕的考驗。僅有做到自我不被腐蝕,才能肩負(fù)起反腐敗的重大職責(zé)。為抓好支部的廉政建設(shè),支委班子成員率先垂范,帶頭遵守廉潔自律的各項措施規(guī)定,防止“人情案、金錢案、關(guān)系案”的出現(xiàn)。支部、小組經(jīng)常性組織反腐倡廉教育活動,增強(qiáng)黨員干部的廉政意識。

回顧過去三年的工作,在全體黨員同志的共同努力下,取得了一個又一個驕人的業(yè)績:三年來,經(jīng)過狠抓支部建設(shè),促進(jìn)了公司的各項工作,推動了公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。,公司在國家、省、市分別作了經(jīng)驗介紹,并被評為黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理先進(jìn)單位。再次并被評為黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理先進(jìn)單位。支部被公司黨委評為優(yōu)秀黨支部。

同志們,新一屆黨支部即將產(chǎn)生,新的支部將和全體黨員一齊攜手共進(jìn),切實加強(qiáng)黨的建設(shè),為建設(shè)永續(xù)競爭力的現(xiàn)代化和諧陽升而努力奮斗。

選舉情況報告單篇九

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

市委組織部:

在組織實施中,從制定實施方案,到每次會議,每個批復(fù)、公示,每次測評,每個環(huán)節(jié)都嚴(yán)格按照組織原則和規(guī)定的程序進(jìn)行。每個工作環(huán)節(jié)進(jìn)行全程公開。從宣傳發(fā)動,公布任職條件、選舉辦法,公開統(tǒng)計測評結(jié)果,公示初提候選人情況,到公布正式候選人,全程公開透明,不搞暗箱操作,尊重選舉人意愿,堅持公開、公正、公平的原則,確保選舉人沒有任何猜疑,持續(xù)換屆選舉工作穩(wěn)定順利推進(jìn)。

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