讀書給我們帶來的不僅僅是知識，還有無盡的快樂和思考。怎樣培養(yǎng)一顆感恩的心？以下是小編為大家推薦的幾本經典文學作品，希望對大家有所啟發(fā)。
農民專業(yè)合作社合作協議書篇一
甲方：????????專業(yè)合作社
負責人：
乙方（社員）：
身份證號：
電話：
住址：
為規(guī)范本社經營活動，保護合作社成員合法權益，增加社員收入，促進本社健康發(fā)展。甲、乙雙方經協商達成如下協議：
一、乙方自簽訂合同之日起，成為????????專業(yè)合作社（下稱“合作社”）的社員，享受合作社社員的一切優(yōu)惠待遇，履行一切社員應盡的義務。
二、合作社以本社社員為主要服務對象，組織成員養(yǎng)殖畜禽、開展養(yǎng)殖畜禽技術培訓、咨詢服務，回收銷售畜禽。合作社負責提供種畜禽、飼料、畜禽藥、籠具、技術以及銷售，實現產、供、銷一條龍服務，社員可以以現金入股或者以出售產品購買生產資料的差價和二次分紅作為股份。
主要業(yè)務及服務內容如下：
1.統(tǒng)一提供優(yōu)質種畜禽，社員購買種畜禽按社員價格供給，非社員按市場價格供給。合作社所供種畜禽七天之內出現質量問題可調換。所供種畜禽均按規(guī)定防疫程序進行了疫苗。如果本社成員對夠種畜禽事宜有異議，經協商也可自行購買，仍可享受社員優(yōu)惠待遇。
2.統(tǒng)一采購配送各階段專用全價顆粒飼料、專用畜禽藥，社員購買按照成本價供給，非社員購買按市場價格供給。
3.統(tǒng)一回收社員的商品畜禽，承諾價格高于市場收購價，產品回收方法：一是距離近的可直接回收活畜禽，二是距離遠的可安排客戶定點定時回收。如果本社成員對價格有異議，經協商也可自行銷售。（向合作社銷售產品的可以享受加工銷售增值提取的二次分紅，不向合作社銷售產品、購買生產資料的不能享受二次分紅）。
4.統(tǒng)一制定并組織社員實施畜禽養(yǎng)殖生產質量標準，組織開展社員生產經營中的技術指導、咨詢、培訓和交流等活動，向社員提供養(yǎng)殖畜禽生產技術和經營信息等資料。
5.合作社定期舉辦免費的技術培訓課程，請專家為廣大養(yǎng)殖戶答疑解難！同時安排專人為社員提供跟蹤服務。
6.統(tǒng)一申報、認證認定無公害畜禽生產基地、綠色食品，提升產業(yè)結構和品牌價值。
7.本合作社本著入社自愿、退社自由的經營原則經營
三、本社社員須履行下列義務：
遵守本社各項規(guī)章制度，積極參加本社各項業(yè)務活動，接受本社提供的技術指導，按照本社規(guī)定的質量標準和生產技術規(guī)程從事養(yǎng)殖畜禽生產，履行本合同，發(fā)揚互助協作精神，謀求共同發(fā)展。
四、本協議未盡事宜，甲乙雙方協商處理。
五、本協議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，簽字生效，望共同遵守。
簽署時間：????年????月????日
甲方（簽字或蓋章）：????????專業(yè)合作社
乙方（簽字）：
農民專業(yè)合作社合作協議書篇二
甲方（以下簡稱甲方）：
地址：
乙方（以下簡稱乙方）：
地址：
為了充分貫徹黨的三農政策和方針，以及調整農業(yè)產業(yè)化種植結構，通過爭取政府資金的大力扶持，從單純的糧食種植結構向多元化的果樹、農副產品種植、養(yǎng)殖結構發(fā)展；同時達到人與自然的和諧相處；提高農民收入，保證經濟長遠發(fā)展。經魚進三組全體村民的一致商量研究后決定組建祥云縣三鑫貴龍農業(yè)有限責任公司。
根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國公司法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，本著平等、自愿、公平、互惠互利、誠實信用的原則，為明確公司與農戶種植合作的相關事項，經雙方協商一致，訂立本協議，以資共同遵守。
第一條、合作方式
1、以土地入股合作社，承包費每畝 1000 元；承包的具體費用沒有說清楚應該是每年每畝 元或是三年總共 元。表達不清晰，應該是這樣表達，乙方以土地入股的方式，將土地交由甲方管理，甲方每年給予乙方 的承包費用。
2、農戶承包，承包費每畝 1500 元。
3、關于土地抓鬮的相關問題，為了公平及資源的優(yōu)化配置，每戶只能用自己的戶頭抓一份鬮；入股不參加種植的農戶不能參與抓鬮且不能把自己的戶頭挪給其他農戶用。
4、種植項目統(tǒng)一由甲方經營管理，采取統(tǒng)購統(tǒng)銷的方式，在不損害乙方合法權益的前提下，乙方必須服從公司的管理，否則公司有權與乙方解除合作關系。若因乙方不服從甲方管理而對甲方造成經濟損失，乙方需負責承當甲方的損失。
5、甲方為乙方種植水果提供指導性服務，及時為乙方提供挖溝定植、優(yōu)良樹種（成活率達到95%）、肥料、農藥、科技培訓、信息推廣和技術指導。乙方必須確保果樹種植面積的落實，品種的規(guī)范，積極主動配合公司做好果樹的日常管理工作，確保果實質量符合公司收購標準。若因乙方的原因造成果實的質量不符合收購標準，甲方不負責承擔責任，因甲方的指導不及時或者提供的樹種、肥料等服務出問題，造成果實質量不達標的，由甲方承擔責任。
6、為保證果樹品種不外流，在進行果樹修剪時，禁止將修剪枝條帶出種植園區(qū)，必須統(tǒng)一集中銷毀，一經發(fā)現乙方有上述行為，每次罰款1000元，如對甲方造成重大經濟損失的，甲方有權利向乙方進行追償，違者罰款1000元。
第二條、合作時間
1、合作期共計 年，自 年 月 日起至 年 月 日止。
2、合作期內，甲、乙雙方可以根據實際情況協商解除合作協議，終止合作關系。
第三條、公司啟動資金來源
公司前期啟動資金共計 元，先由我組組員 李文林 墊付，待公司產生銷售收入時分期支付償還李文林所墊付款項。
第四條、銷售方式
公司按照市場價格對合作農戶生產的果實進行統(tǒng)一收購，統(tǒng)一銷售，農戶不得私下進行銷售。
第五條、利潤分配方式
1、公司從 年開始按照全年產生的利潤總數的 %的比例提成作為公司利潤。同時，公司將按照全年產生利潤總數的 %的比例作為合作農戶的利潤分紅，合作農戶分紅方案另行制定，土地不入股的合作農戶不能分紅。
2、公司未來將根據利潤提成情況，拿出一部分資金作為村里沒有參與種植合作的.農戶、老年人、大學生以及全村公共事業(yè)建設資金。
第六條，甲方應努力加強合作社自身管理，把握市場信息，搞好市場營銷，發(fā)揮市場優(yōu)勢，充分調動合作社創(chuàng)效增收的積極性。
第七條，本協議如有未盡事宜，經甲、乙雙方協商一致，可訂立補充協議。補充協議及附件均為本協議組成部分，與本協議具有同等法律效力。
第八條，本協議一式貳份，甲、乙雙方壹執(zhí)，具有同等法律效力，雙方簽字后生效。
以下無正文
甲方：（簽章）
簽約代表：
乙方： （簽章）
簽約代表：
年 月 日
農民專業(yè)合作社合作協議書篇三
甲方：
乙方：
身份證號
魚臺縣萬舉水稻種植專業(yè)合作社為了合理有效利用魚臺縣特有的土地資源，帶領農民致富，推動種水稻種植產業(yè)的形成和發(fā)展，經全體社員代表充分可行性研究和相互協商，并在上級領導的大力支持下，經營范圍以水稻種植、銷售為主的魚臺縣萬舉水稻種植專業(yè)合作社于 年 月 日在老砦鎮(zhèn)邊莊村正式成立。經合作社考察，乙方的村民具備入股的條件，同時乙方自愿入股，雙方本著互惠互利的原則，現就有關事宜達成如下協議：
第一條 、合作社成立的宗旨
合作社以帶動當地村民致富為目的，堅持入股自愿、退股自由、利益共享、風險共擔、民主管理、按股分紅的原則成立。
第二條 、入股形式
乙方以戶為單位，以入社申請表為依據，自愿加入魚臺縣萬舉水稻種植專業(yè)合作社以股份制形式入股合作社，所擁有的股數金額自愿入股，共計 股，金額為 元。
第三條 、入股 期限和退股
乙方與合作社簽訂合同期限五年，合同期限在內，必須遵守合作社章程和制度，發(fā)揚相互協作精神，積極開展生產、經營和服務活動。社員一切以合作社利益為中心及帶動村民共同發(fā)展為目的。
社員要求退社必須在會計年度終了的三個月前向合作社理事長提出書面申請，方可辦理退社手續(xù)。退股社員的社員資格于該會計年度結束時終止。資格終止社員須分攤終止前本合作社虧損及債務。在會計年度決算后30日內，退還該社員賬戶內出資和公積金的份額。如本社經營盈余，按照入社資金的股份返還相應的盈余所得，如經營虧損，扣除其應分攤的虧損金額。
第四條、損害合作社利益
如果有社員給本社名譽和利益帶來嚴重損害的社員，經成員大會批評教育無效，由成員大會討論決定予以除名，合作社80%成員簽字要求該社員退出，合作社辦理該社員退社手續(xù)。（按照入社資金的股份返還相應的盈余所得，如經營虧損，扣除其應分攤的虧損金額。） 合作社獨立經營、獨立核算、自負盈虧。
第五條 本協議簽訂后，乙方即為合作社股東。
本協議一式兩份，經雙方簽章（字）生效后各執(zhí)一份共同遵守。
合作社（簽章）：
乙方（簽字）：
簽訂日期： 年 月 日
農民專業(yè)合作社合作協議書篇四
乙方：________________
經甲乙雙方協商，現就合伙經營養(yǎng)殖的事宜達成如下協議:
1、甲方出資人民幣________元，方以現有土地使用權________畝出資，共同組建養(yǎng)殖場________________處。
2、養(yǎng)殖場設立地點為________________，具體的位置荒地，此地塊為乙方承包村民小組所取得土地艘用權,權屬清楚，承包期二十年。
3、雙方出資到位后由甲方負責養(yǎng)殖場建設及開辦事宜,養(yǎng)殖場使用場名及執(zhí)照為養(yǎng)豬場。
4、雙方約定由甲方________作為合伙事務執(zhí)行人，負責養(yǎng)殖場全部事宜,法人。
5、甲乙雙方合伙經營期限從________年________月________日開始，到期后可另行協商，延長經營期限。
6、雙方利潤分配及虧損承擔比例為________。
7、合伙期間需吸收新的合伙人應由甲乙雙方共同協商決定,任何-不同意，另-不得單方決定吸收新合伙人。
8、此協議簽訂后雙方應認真遵守協議內容,如一方違約造成合伙事項損失，應予全額賠償對方損失。
9、此協議未盡事宜,雙方另行協商確定。
10、此協議甲乙雙方各執(zhí)-份,此協議自甲乙雙方簽字后生效。
乙方：________________
______年______月______日
農民專業(yè)合作社合作協議書篇五
甲方：
乙方：
甲、乙雙方本著平等自愿、共同促進發(fā)展的原則，現就有關事宜，經友好協商，達成如下協議：
1、甲乙雙方的合作必須遵守中華人民共和國法律、法規(guī)和規(guī)章，在任何情況下，都不得違法、違規(guī)和有損國家利益、公眾利益以及合作雙方的利益。
2、甲乙雙方在本協議項下的合作應本著社會效益和經濟利益并重，以市場為導向，堅持資源共享、優(yōu)勢互補、平等互利的原則。
3、甲乙雙方在上述共識的基礎上，結成緊密的合作伙伴，持續(xù)深入發(fā)展雙方可能的各個方面或行業(yè)領域的合作。
甲方為乙方免費提供開放式溯源平臺。乙方自行組織生產，準備必要的辦公設備，基礎條件具備后，向甲方提出加入申請，甲方按審核標準對乙方條件進行審核。
1、在協議約定的技術項目中，甲方為乙方提供全面的技術指導與技術支持。
2、甲乙雙方建立合作伙伴關系后，甲方組織產品銷售時，乙方為其提供產品相關信息，保證產品正常銷售。
3、甲乙雙方應充分利用溯源平臺，發(fā)揮自身優(yōu)勢，積極探索多種形式的合作。
4、甲乙雙方不得以合作機構名義做違法、超出合作業(yè)務范圍及影響對方形象的一切工作及行為活動。
5、甲乙雙方工作過程中，出現有損害雙方形象及違反雙方規(guī)定的行為，對方有權利單方面中止協議，同時有權利追究違反規(guī)定一方的相關法律責任。
6、甲乙雙方有義務執(zhí)行雙方所達成的決議，遵守章程，維護彼此的合法權益。
7、甲方負責為乙方培訓系統(tǒng)操作人員，乙方接受培訓的人員應達到熟練操作并能解決簡單問題的程度。
8、未經甲方許可，乙方不得將合作內容委托給任何第三方。
2、甲、乙雙方中任何一方未履行本協議條款，導致協
議不能履行、不能完全履行，對方有權變更、解除協議，違約方要承擔違約責任。
3、本協議未盡事宜，雙方應本著互惠互利、友好協商的原則另行約定，并以備忘錄或附件的形式體現；本協議的備忘錄或者附件與本協議擁有同等的法律效力。
4、本協議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
5、本協議自雙方代表人簽字認可之時起生效，有效期一年。
甲方代表：
簽署時間：
乙方代表：
簽署時間：
農民專業(yè)合作社合作協議書篇六
乙方(管理方)：__________________
為加快推進土地規(guī)模經營，有效提高土地產出率和機械化作業(yè)水平，本著入社自愿、退社自由、權利和義務平等的原則，經甲乙雙方共同協商，自愿訂立本合同：
一、甲方將自己承包地及流轉乙方耕地面積畝(以實際測量為準)，交付乙方種植管理，由乙方統(tǒng)一整地、統(tǒng)一購種、統(tǒng)一購肥、統(tǒng)一播種、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一收獲、統(tǒng)一存放、統(tǒng)一出售。
二、入社種植所有費用由甲方承擔。
三、乙方負責入社所有土地從種到收全程機械作業(yè)，作業(yè)收費標準按國家規(guī)定執(zhí)行，機耕費由甲方在分兩期付給乙方(播完后_______天付清)。
四、化肥、種子、農藥品種選擇由乙方同甲方協商選定(1—3個)，由乙方負責統(tǒng)一購進，但價格必須低于市場平均價格。
五、乙方保證甲方每畝土地產量不低于_______斤，低于_______斤由乙方補齊，(自然災害除外)。
六、分配方式：秋收糧食全部歸甲方(當年實際平均產量×入社土地面積=甲方所得糧食總量)。
七、如果因天氣干旱、澆水電費由乙方支出，甲方出工，土地保險費由乙方支出。如果甲方不配合乙方工作，后果由甲方自負。
八、土地入社期限為_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
九、如有其它未盡事項，以補充協議為主。
甲方(簽字)：_____________________
乙方：_____________________
______________年_______月_______日
農民專業(yè)合作社合作協議書篇七
根據合作社自身管理要求，合作社內設生產技術部、銷售部、財務會、日常事務辦、辦公室等機構,建立和完善內部管理機制，如合作社財務管理制度、成員大會制度、質量安全制度?，F有成員人，已培訓二期成員人次，占成員總數的58根據形勢的發(fā)展需要,我社月份和月份邀請縣農業(yè)局技術人員來我社技術講座，提升種植水平?？h農業(yè)局領導還專門為我社理事會、監(jiān)事會和管理人員上合作知識課。在股份調協與利益分配上，我社綜合考慮了種植戶的種植規(guī)模，經營水平，科技效能和種植戶入社的經濟承受能力等因素，注冊資金xx萬元;全社成員（包括發(fā)展xxxx成員）的人每人最少入股股金不得少于xx元,成員代表大會是合作社的最高權力機構，表決權一人一票。去年合作社的盈余在提取公積金、公益金之后的余額按股份和產品交易量返還給了成員。并認真執(zhí)行農民專業(yè)作社財務制度，設立了成員帳戶，財務每半年公開一次，成員代表大會半年召開一次，理事會、監(jiān)事會活動正常，合作社報表等資料按要求及時報送縣農業(yè)局。
加強農產品安全生產工作，是保障民生食品安全的重大舉措，我社以合作社成員為主體，狠抓技術培訓，組織成員重點學習無公害產品和生產技術規(guī)程等，通過宣傳教育、技術培訓，使成員嚴格按標準組織生產，取得了明顯的社會、生態(tài)和經濟效益。
xx由于我社引進產品，我社在專家的精心指導下，種植產品品種，大獲豐收。
為了提高農產品的市場競爭力，我社根據銷售要求，派銷售員到各大城市、集鎮(zhèn)和農產品批發(fā)市場進行宣傳。同時，在本社內部建章立制，嚴格管理，內外結合，建立了營銷網絡，實施統(tǒng)一收購，統(tǒng)一品牌，統(tǒng)一質量，統(tǒng)一銷售，且占成員產品總值xx%的以上。
根據市場的需求，在成員代表大會討論決定，同意再投資xx萬元，作為下年的.種植資金，為做強產業(yè)，走合作社+基地+農戶的經營之路。
我社自成立農民專業(yè)合作社以來，做了大量的完善規(guī)范工作，取得了明顯的成效，特色種植得到長足發(fā)展，農民得到實惠。但對照考核標準，我社認為在規(guī)范建社方面仍存在一些問題，如內部管理不是很規(guī)范，機制不夠靈活，服務還不夠到位等，為此自己查擺問題的基礎上，我社決心在縣農業(yè)局的正確領導和大力支持下,積極探索新形勢下持續(xù)產業(yè)合作組織運行機制和管理模式，促進我社向規(guī)范化、規(guī)?；较虬l(fā)展，為農業(yè)增效，農民增收而努力建設。
農民專業(yè)合作社合作協議書篇八
在我局組織安排大下基層開展備春耕生產前調研活動中，利用10多天的時間，深入到我區(qū)三鎮(zhèn)一鄉(xiāng)相關村，圍繞農民專業(yè)合作社的組建、運行、發(fā)展等情況進行了調查，通過調查走訪與村干部和部分農民座談，初步掌握了我區(qū)一些農民專業(yè)合作社的有關情況、存在的問題。
根據調查統(tǒng)計，目前我區(qū)三鎮(zhèn)一鄉(xiāng)共有在工商部門登記注冊的各類農民專業(yè)合作社106個，其中：種養(yǎng)殖專業(yè)合作社54個，產加銷型合作社39個，服務作業(yè)型專業(yè)合作社13個。20xx年申報省級專業(yè)合作社示范社4個。
1、農民專業(yè)合作社起點較低。全區(qū)106個農民專業(yè)合作社，無論從規(guī)模、數量，還是功能作用的發(fā)揮方面，都還是較低層次的。一是規(guī)模小、經濟實力弱、服務功能不強。一些合作社的注冊資金僅三、五萬元，缺乏配套的場地、倉儲、加工設備，服務手段有限。由于規(guī)模小、帶動農戶的覆蓋面也小，服務范圍窄，形不成大的產業(yè)帶，基本上限于本鄉(xiāng)、村，能提供跨鄉(xiāng)鎮(zhèn)經營服務，形成規(guī)模效應的屈指可數。二是一部分農民在產業(yè)規(guī)模小、成員戶數少的情況下，為了獲得上級資金扶持，盲目確定合作社產品、項目，缺乏根據地效仿其他已經成形合作社的制度、章程、機構，紛紛申報成立農民專業(yè)合作社，這樣一來就造成了相當一批專業(yè)合作社缺乏優(yōu)勢產品或項目，運營穩(wěn)定性較差，產品缺乏市場競爭力，使得一批專業(yè)合作社雖然已組建很長時間，但也難以形成規(guī)模經營趨勢，始終處在停滯不前的狀態(tài)。
2、大多數專業(yè)合作社內部管理制度和章程不健全。許多農民專業(yè)合作組織靠個人的權威來維持管理，靠合作社法人個人的能力經營運作，社員大會、理事會、監(jiān)事會的管理運行不規(guī)范，大多數農民專業(yè)合作社沒有財產和資金，開展共同經營活動的較少。多數合作社內部沒有建立合作社成員檔案及各類資金收支財務帳目，收益分配和監(jiān)督保障等機制不完善。
3、農民專業(yè)合作社內部管理人才缺乏，合作社懂經營善管理的人才少。無論是專業(yè)合作社法人自身還是合作社廣大成員都沒有系統(tǒng)地學習和掌握經營管理、市場營銷等專業(yè)知識，文化結構就決定了整個農民專業(yè)合作社群體素質還是較低的，再加之部分農戶合作意識不強，“搭便車” 心態(tài)嚴重，就更淡化了對各類專業(yè)知識的學習，造成整個合作社所有成員素質低下，難以應對市場經濟條件下帶來的各種挑戰(zhàn)和沖擊。
4、三鎮(zhèn)一鄉(xiāng)農民專業(yè)合作社運行方式目前來看多數以法人的家庭成員運行方式為主，沒有實現以合作社法人為引領，廣大合作社成員積極融入，達到群策群力、合舟共濟、管理民主、利益均沾的運行方式，沒有真正形成以專業(yè)合作社為核心的經濟利益共同體。在這種運行方式下，農民專業(yè)合作社的引領、輻射作用很難發(fā)揮出來，必將嚴重地影響到農民組織化程度提高，影響到廣大農民的增收。
《農民專業(yè)合作社法》第二條規(guī)定，農民專業(yè)合作社以其成員為主要服務對象，提供農業(yè)生產資料的購買，農產品的銷售、加工、運輸、貯藏以及與農業(yè)生產經營有關的技術信息等服務。因此，要充分發(fā)揮合作社的服務功能，建立健全各類專業(yè)合作社的服務機制體制，圍繞全區(qū)農業(yè)特色主導產業(yè)和產品因地制宜組建專業(yè)合作社。將一些規(guī)模小、經營分散、經濟實力弱、服務范圍窄的專業(yè)合作社組織起來，按照合作社法的規(guī)定，組建農民專業(yè)合作社聯社，形成具有標準化、規(guī)?；?、專業(yè)化、品牌化為一體產銷聯合的專業(yè)合作社，實行產前、產中、產后服務，幫助農民增產增收，通過合作、服務、利益共享、實現共贏，提高農民進入市場的組織化程度和農民專業(yè)合作社的發(fā)展水平。
一是規(guī)范各類專業(yè)合作社內部的章程和制度。農民專業(yè)合作社是農民社員為獲取合作效益而組建的利益共同體，因而重點要解決好利益分配問題，做到這一點，必須按照20xx年6月29日農業(yè)部下發(fā)的《農民專業(yè)合作社示范章程》的基本要求，嚴格制定、執(zhí)行章程，堅持按社員與合作社交易量和按股份分配的原則。全區(qū)各類農民專業(yè)合作社要按照《農民專業(yè)合作社法》的要求，結合自身實際情況，制定規(guī)范的專業(yè)合作社章程，建立健全合作社崗位職責、生產管理、收購營銷、財務會計、檔案管理等運作制度。二是規(guī)范財務管理。農民專業(yè)合作社應按財政部頒布的《農民專業(yè)合作社財務會計制度》（20xx年1月1日施行）規(guī)定，設置和使用會計科目，登記會計賬簿，編制會計報表。加強合作社財務管理，要實行獨立建帳，規(guī)范會計核算，定期向農業(yè)行政主管部門報送財務和會計報表，定期向合作社社員公布財務狀況，接受農業(yè)行政主管部門的審計和監(jiān)督。同時，農民專業(yè)合作社要按照《會計檔案管理辦法》（財政部[1998]32號）的規(guī)定，加強對會計檔案的管理。建立會計檔案室（柜），實行統(tǒng)一管理，專人負責，做到完整無缺、存放有序、方便查找。三是規(guī)范專業(yè)合作社運行制度。加強對專業(yè)合作社負責人、理事會、監(jiān)事會、財務人員的教育培訓，加強內部運作規(guī)范，按照合作社章程建立并嚴格執(zhí)行議事、經營管理、財務管理、資產管理、收益分配、公開、獎懲等制度。
一是通過深入基層舉辦涉農培訓班、農村勞動力引導性培訓班、印發(fā)宣傳單、召開專題培訓等多渠道多形式加強對《農民專業(yè)合作社法》、《黑龍江省農民專業(yè)合作社管理條例》等法律法規(guī)文件的宣傳貫徹，同時采取有效措施大力宣傳合作社典型經驗和合作理念，通過宣傳引導，使廣大農民群眾了解和掌握農民專業(yè)合作社相關的政策法律法規(guī)，增強廣大農民群眾合作經營、依法辦社的意識，增強廣大農村基層干部支持和促進合作社發(fā)展的自覺性和主動性，營造支持合作社健康發(fā)展的良好輿論環(huán)境和工作氛圍。二是按照適應市場競爭的需求，圍繞農業(yè)主導產品和產業(yè)，通過深入基層集中培訓和現場指導等形式對農民專業(yè)合作社負責人、財務人員、成員大戶、市場營銷管理人員、龍頭企業(yè)代表、農戶代表等相關人員，開展農業(yè)生產技能和相關知識培訓，加快培育一大批有較強市場意識、有較高生產技能、有一定市場營銷基礎的農民專業(yè)合作社實用人才，增強農民從事主導產品生產加工銷售和自我發(fā)展的能力，進而提高合作社社員的整體素質。
目前，我區(qū)農民專業(yè)合作社還處在初步發(fā)展階段，還需要以合作社典型來吸引、激發(fā)更多農民群眾加入合作社發(fā)展。一是對全區(qū)各類種養(yǎng)殖專業(yè)合作社（民主鄉(xiāng)新立胡蘿卜合作社、龍達生豬養(yǎng)殖合作社、東風苗木合作社）機構比較健全、制度比較完善、運行比較規(guī)范和農戶聯系比較緊密、發(fā)揮作用比較好、輻射面較大的農民專業(yè)合作社進行典型示范，總結推廣典型經驗。通過典型引路，合作社法人現場說法等形式，帶動更多的農民專業(yè)合作社快速健康發(fā)展。二是圍繞種植、蔬菜、畜禽、水產、果品、林業(yè)和農機服務等七大農業(yè)主導專業(yè)合作社方向，幫助農民專業(yè)合作社與省、市各類科研院所對接，促進農民專業(yè)合作社不斷引進新品種、新技術，拓展新市場，提高市場競爭力。大力引導和扶持發(fā)展?jié)摿玫膶I(yè)合作社創(chuàng)建自主品牌、銷售等經營鏈條，推動農民專業(yè)合作社從初級農產品生產銷售向深加工發(fā)展，在延伸合作領域的基礎上拓展專業(yè)合作社的服務功能，進一步擴大合作社對優(yōu)勢產業(yè)和基地農戶的覆蓋面。三是鼓勵有能力的各類主體積極牽頭興辦，廣泛動員全區(qū)各村種養(yǎng)專業(yè)大戶、產品營銷經紀人、農產品加工企業(yè)、基層供銷社、村級集體經濟組織等組織和個人領辦、合辦農民專業(yè)合作社，形成多元化主體競相參與的格局。四是選擇新農村建設試點村大力興辦農民專業(yè)合作社，全區(qū)5個新農村建設試點村要結合自身優(yōu)勢特色產業(yè)的發(fā)展，組建各類獨具特色的農民專業(yè)合作社。五是發(fā)揮優(yōu)勢，打造品牌，促進農民專業(yè)合作社品牌化經營。積極指導農民專業(yè)合作社及時申請商標注冊，各類有機、綠色、無公害等食品標識認證，加快推行農產品生產標準和質量標準，大力幫助更多合作社取得無公害農產品、綠色食品和有機食品認證，提高產品的市場競爭力。
《農民專業(yè)合作社法》第七章規(guī)定了支持農民專業(yè)合作社發(fā)展的扶持政策措施，明確了四種扶持方式。一是產業(yè)政策傾斜。《農民專業(yè)合作社法》第四十九條規(guī)定，國家支持發(fā)展農業(yè)和農村經濟的建設項目，可以委托和安排有條件的有關農民專業(yè)合作社實施。二是財政扶持?！掇r民專業(yè)合作社法》第五十條規(guī)定，中央和地方財政應當分別安排資金，支持農民專業(yè)合作社開展信息、培訓、農產品質量標準認證、農業(yè)生產基礎設施建設、市場營銷和技術推廣等服務。三是金融支持。《農民專業(yè)合作社法》第五十一條規(guī)定，國家政策性金融機構和商業(yè)性金融機構應當采取多種形式，為農民專業(yè)合作社提供金融服務。四是稅收優(yōu)惠?！掇r民專業(yè)合作社法》第五十二條規(guī)定，農民專業(yè)合作社享受國家規(guī)定的對農業(yè)生產、加工、流通、服務和其他涉農經濟活動相應的稅收優(yōu)惠。通過加大對農民專業(yè)合作社的政策、財政、金融、稅收等方面的扶持力度，培育一批實力強、帶動力大、輻射面廣、科技含量高的龍頭專業(yè)合作社。
農民專業(yè)合作社合作協議書篇九
第一章總則
第一條為規(guī)范本合作社活動行為，保護成員的合法權益，增加成員收入，促進本合作社發(fā)展，依照《中華人民共和國農民專業(yè)合作社法》有關法律、法規(guī)和政策，制定本章程。
第二條本合作社由___人發(fā)起，于_______年_____月___日召開設立大會成立。
本合作名稱：__________________，注冊資金_________元。
本合作社住所：__________________。
第三條本合作社按照“民辦、民管、民受益”的原則，以服務成員、謀求全體成員的共同利益為宗旨，實行自主經營，民主管理，盈余返還。成員地位平等，加入自愿，退出自由，利益共享，風險共擔。
第四條本合作社業(yè)務范圍：為成員提供農業(yè)生產資料購買，農產品銷售、加工、運輸、貯藏以及與生產經營相關的技術、信息服務。
第五條本合作社由成員共同出資。具體出資方式為：貨幣，實物、知識產權等可以用貨幣估價，并可依法轉讓的非貨幣財產出資，成員以非貨幣財產出資的，由全體成員評估作價(或由法定資產評估機構評估作價)。成員不能以勞務、信用、自然人姓名、商譽、特許經營權和設定擔保的財產作價出資。本合作社存續(xù)期間由公共積累形成的財產，由國家財政直接補助、他人捐贈所形成的財產，平均量化為每個成員所有的份額。
本合作社成員以其賬戶內記載的出資額和公積金份額為限對合作社承擔責任。
第六條本合作社以自身全部資產對債務承擔責任。
第七條經成員(代表)大會討論通過，本合作社可以獨資興辦或者與其他企業(yè)合資興辦與本合作社業(yè)務內容相關的加工、流通等經濟實體;可以接受與本合作社業(yè)務有關的單位委托，辦理代購代銷等中介服務;可以向政府有關部門申請或接受政府有關部門委托，組織實施有關農業(yè)項目建設;可以按決定的數額和方式參加社會公益捐贈，辦理成員的文化、福利等事業(yè)。
第八條本合作社在高縣農業(yè)行政主管部門的指導、協調和監(jiān)督下，開展生產經營活動。
第二章成員
第九條具有民事行為能力的公民和從事與本合作社業(yè)務直接有關的.生產經營活動的企業(yè)、事業(yè)單位或社會團體，承認并遵守本章程，履行本章程規(guī)定的加入手續(xù)，可申請成為本合作社成員。本合作社成員以農民為主(農戶占社員總數的80%以上)。
第十條加入本合作社須履行以下程序：
(一)提交書面申請，承諾遵守章程規(guī)定的各項義務，承諾按章程規(guī)定出資;
(二)經本合作社成員大會(或理事會)審核并討論通過。
第十一條本合作社成員享有下列權利：
(一)參加成員(代表)大會，并享有表決權、選舉權和被選舉權;按照章程規(guī)定對本社實行民主管理。
(二)利用本合作社提供的各項服務和各種生產經營設施;
(三)按照章程規(guī)定或者成員大會決議分享盈余;
(五)對本合作社的工作提出質詢、批評和建議;
(六)自由提出退出申請，依照本章程規(guī)定退出本合作社。
第十二條本合作社實行一人(戶)一票制，成員各享有一票基本表決權。出資額較多或者與本合作社業(yè)務交易量(額)較大的成員，在本合作社重大財產處置、投資興辦經濟實體、對外擔保等生產經營活動中的重大事項決策方面，可以享有票附加表決權。附加表決權的總票數最多不超過本社成員基本表決權的20%。享有附加表決權的成員及其享有的附加表決權數，應當在每次成員大會召開時告知出席會議的成員。
第十三條本合作社成員須履行下列義務：
(一)遵守本合作社章程和各項規(guī)章制度，執(zhí)行成員(代表)大會和理事會的決議;
(二)按照約定向本社出資;
(三)確保產品與本社進行交易，交易量不低于
(五)維護本合作社利益，愛護各種生產經營設施，保護本合作社成員共有財產;
(六)不從事損害本合作社成員共同利益的活動;
(八)按照《農民專業(yè)合作社法》規(guī)定，承擔個人相應的經濟責任。
第十四條成員有下列情形之一的，終止其成員資格：
(一)主動聲明退出的;
(二)喪失民事行為能力的;
(三)死亡的;
(四)團體成員所屬企業(yè)或組織破產、解散的;
(五)被本合作社除名的。
第十五條成員主動聲明退出的，須在財務年度終了的三個月前向理事長或理事會提出書面申請，其中，企業(yè)、事業(yè)單位或者社會團體成員退社，應當在財務年度終了的六個月前提出。成員資格自財務年度結束時終止。
成員退出后，其出資額和量化為該成員所有的公積金形成的財產份額于該財務年度決算后二個月內退還。如本合作社經營虧損，扣除其應分擔的虧損金額;如經營盈余，則按照本章程規(guī)定返還其相應的盈余所得。退出成員應按出資比例承擔其資格終止前本合作社虧損及債務。
成員退出并終止成員資格時，與本合作社已訂立的業(yè)務合同是否繼續(xù)履行依照退出時與本合作社的約定確定。
第十六條成員死亡的，其法定繼承人可以在_________個月內提出繼承申請，經理事會討論通過后辦理加入手續(xù)，繼承成員資格。否則，按照第十五條的規(guī)定辦理退出手續(xù)。
第十七條成員有下列情形之一的，經理事會討論通過予以除名：
(二)給本合作社名譽或者利益帶來嚴重損害的;
本合作社對被除名成員，退還其出資及公積金，結清其應承擔的債務，返還其相應的盈余所得。
第三章組織機構
第十八條本合作社的機構由成員大會、理事會、監(jiān)事會構成。
第十九條成員大會由全體成員組成，是本合作社的最高權力機構。本合作社成員達到150人以上時，每_5_名成員中選舉產生一名成員代表組成成員代表大會。成員代表大會可以履行成員大會職權。成員代表任期___年，可以連選連任。
第二十條成員(代表)大會行使下列職權：
(一)修改章程;
(二)選舉和罷免理事長、理事、執(zhí)行監(jiān)事或者監(jiān)事會成員;
(三)決議成員增加或者減少出資及標準;
(四)審議批準本合作社的發(fā)展規(guī)劃和年度業(yè)務經營計劃;
(五)審議批準本合作社年度財務預算和決算方案;
(六)審議批準年度盈余分配方案和虧損彌補方案;
(七)審議批準本合作社理事會的年度業(yè)務報告;
(九)對本合作社的合并、分立、解散、清算作出決議;
(十)決定聘任本合作社主要經營管理人員和專業(yè)技術人員的人數、資格、任期;
(十一)決定本合作社其他重大事項。
第二十一條本合作社每年召開
次成員(代表)大會。成員(代表)大會由理事會負責召集。召開成員(代表)大會，理事長(會)須提前十五日向成員(代表)通報會議內容。
第二十二條有下列情形之一的，可以在___日內召開臨時成員(代表)大會：
(一)百分之三十以上成員(代表)提出;
(二)執(zhí)行監(jiān)事或者監(jiān)事會提議;
(三)理事會認為必要的。
理事會不能履行或者在規(guī)定期限內沒有正當理由不履行前款規(guī)定職責的，監(jiān)事會可以在_________日內召集并主持臨時成員(代表)大會。
第二十三條成員(代表)大會須有本合作社成員(代表)總數的三分之二以上出席方可召開。成員因故不能參加成員大會，可以書面委托其他成員代理。一名成員最多只能代理二名成員表決。
成員(代表)大會做出決議，須經本合作社成員表決權總數過半數通過;對修改本合作社章程，增加或者減少成員出資標準，合并、分立、解散等重大事項做出決議的，須經成員表決權總數三分之二以上的票數通過。成員代表大會的代表以其受成員書面委托的表決權數，在代表大會上行使表決權。
第二十四條理事會是本合作社的執(zhí)行機構，對成員(代表)大會負責。理事會由_________名成員組成，設理事長一人，副理事長_________人。理事長和理事會成員任期_________年，可連選連任。
第二十五條理事會行使下列職權：
(一)組織召開成員(代表)大會并報告工作，執(zhí)行成員(代表)大會決議;
(四)決定成員加入、退出、繼承、除名、獎勵、處分等事項;
(五)組織培訓和各種協作活動;
(六)決定聘任或者解聘本合作社經營管理負責人和財務會計負責人;
(七)管理本合作社的資產和財務，保障本合作社的財產安全;
(八)接受、答復、處理監(jiān)事會提出的有關質詢和建議;
(九)履行成員(代表)大會授予的其他職責。
第二十六條理事會實行充分協商一致原則，理事會成員各享有一票表決權，重大事項集體討論，并經三分之二以上理事同意方可形成決定。理事個人對某項決議有不同意見時，其意見記入會議記錄。理事會會議邀請監(jiān)事長、經營管理負責人和_________名成員代表列席，列席者無表決權。
第二十七條理事長為本合作社的法定代表人，行使下列職權：
(一)主持成員(代表)大會，召集并主持理事會會議;
(二)簽署本合作社成員出資證明;
(三)簽署聘任或者解聘本合作社經營管理負責人和財務會計負責人聘書;
(四)組織實施成員(代表)大會和理事會決議，檢查決議實施情況;
(五)代表本合作社簽訂協議、合同和契約等。
第二十八條監(jiān)事會是本合作社的監(jiān)察機構，代表全體成員監(jiān)督檢查理事會和工作人員的工作。監(jiān)事會由_________名監(jiān)事組成，任期_________年，可連選連任。監(jiān)事會設監(jiān)事長一人，由全體監(jiān)事半數以上同意選舉產生，任期_________年，可連選連任。
卸任理事須待下一任期結束后方能當選監(jiān)事。監(jiān)事長列席理事會會議。
第二十九條監(jiān)事會行使下列職權：
(一)監(jiān)督理事會對成員(代表)大會決議和本合作社章程的執(zhí)行情況;
(二)監(jiān)督檢查本合作社的生產經營業(yè)務情況，負責本合作社財務稽核工作;
農民專業(yè)合作社合作協議書篇十
第一篇：
第一章總則
第一條為保護成員的合法權益，增加成員收入，促進本社發(fā)展，依照《中華人民共和國國農民專業(yè)合作社法》和有關法律、法規(guī)、政策，制定本章程。
第二條本社由、、、、共人發(fā)起，于年
本社名稱：合作社，成員出資總額萬元。
本社法定代表人：。
本社住所：，郵政編碼：。
第三條本社以服務成員、謀求全體成員的共同利益為宗旨。成員入社自愿，退社自由，地位平等，民主管理，實行自主經營，自負盈虧，利益共享，風險共擔，盈余主要按照成員與本社的交易量（額）比例返還。
第四條本社以成員為主要服務對象，依法為成員提供農業(yè)生產資料的購買，農產品的銷售、加工、運輸、貯藏以及與農業(yè)生產經營有關的技術、信息等服務。主要業(yè)務范圍如下：
（一）；
（二）；
（三）；
（四）；
上述業(yè)務范圍以工商行政管理部門營業(yè)執(zhí)照核準的業(yè)務范圍為準。
第五條本社對由成員出資、公積金、國家財政直接補助、他人捐贈以及合法取得的其他資產所形成的財產，享有占有、使用和處分的權利，并以上述財產對債務承擔責任。
本社成員以其個人賬戶內記載的出資額和公積金份額為限對本社承擔責任。
第二章成員
第九條符合《農民專業(yè)合作依法》規(guī)定，且具有民事行為能力的公民，從事生產經營，能夠利用并接受本社提供的服務，承認并遵守本章程，履行本章程規(guī)定的入社手續(xù)的，可申請成為本社成員。本社成員中，農民成員至少占成員總數的百分之八十。
第十條凡符合前條規(guī)定，向本社理事會（或者理事長）提交書面入社申請，經成員大會（或者理事會）審核并討論通過者，即成為本社成員。
第十一條本社成員的權利：
（一）參加成員大會，并享有表決權、選舉權和被選舉權；
（二）利用本社提供的服務和生產經營設施；
（三）按照本章程規(guī)定或者成員大會決議分享本社盈余；
（五）對本社的工作提出質詢、批評和建議；
（六）提議召開臨時成員大會；
第二篇：《》
阜陽市潁泉區(qū)益爾豐食用菌種植專業(yè)合作社章程
第一章總則
第一條為規(guī)范本合作社活動行為，保護成員的合法權益，增加成員收入，促進本合作社發(fā)展，依照《中華人民共和國國農民專業(yè)合作社法》有關法律、法規(guī)和政策，制定本章程。
第二條本合作社由楊金鋒發(fā)起，于2014年1月25日召開設立大會成立。
本合作名稱:阜陽市潁泉區(qū)益爾豐食用菌種植專業(yè)合作社，注冊資金500000元。本合作社住所：阜陽市潁泉區(qū)聞集鎮(zhèn)李營行政村白營。
第三條本合作社按照“民辦、民管、民受益”的原則，以服務成員、謀求全體成員的共同利益為宗旨，實行自主經營，民主管理，盈余返還。成員地位平等，加入自愿，退出自由，利益共享，風險共擔。
第四條本合作社業(yè)務范圍：為成員提供農業(yè)生產資料購買，農產品銷售、加工、運輸、貯藏以及與生產經營相關的技術、信息服務。
第五條本合作社由成員共同出資。具體出資方式為：貨幣，實物、知識產權等可以用貨幣估價，并可依法轉讓的非貨幣財產出資，成員以非貨幣財產出資的，由全體成員評估作價（或由法定資產評估機構評估作價）。成員不能以勞務、信用、自然人姓名、商譽、特許經營權和設定擔保的財產作價出資。
本合作社存續(xù)期間由公共積累形成的財產，由國家財政直接補助、他人捐贈所形成的財產，平均量化為每個成員所有的份額。
本合作社成員以其賬戶內記載的出資額和公積金份額為限對合作社承擔責任。
第六條本合作社以自身全部資產對債務承擔責任。
第七條經成員大會討論通過，本合作社可以獨資興辦或者與其他企業(yè)合資興辦與本合作社業(yè)務內容相關的加工、流通等經濟實體；可以接受與本合作社業(yè)務有關的單位委托，辦理代購代銷等中介服務；可以向政府有關部門申請或接受政府有關部門委托，組織實施有關農業(yè)項目建設；可以按決定的數額和方式參加社會公益捐贈，辦理成員的文化、福利等事業(yè)。
第八條本合作社在高縣農業(yè)行政主管部門的指導、協調和監(jiān)督下，開展生產經營活動。
第二章成員
第九條具有民事行為能力的公民和從事與本合作社業(yè)務直接有關的生產經營活動的企業(yè)、事業(yè)單位或社會團體，承認并遵守本章程，履行本章程規(guī)定的加入手續(xù)，可申請成為本合作社成員。本合作社成員以農民為主（農戶占社員總數的80%以上）。
第十條加入本合作社須履行以下程序：
（一）提交書面申請，承諾遵守章程規(guī)定的各項義務，承諾按章程規(guī)定出資；
（二）經本合作社成員大會審核并討論通過。
第十一條本合作社成員享有下列權利：
（一）參加成員大會，并享有表決權、選舉權和被選舉權；按照章程規(guī)定對本社實行民主管理。
（二）利用本合作社提供的各項服務和各種生產經營設施；
（三）按照章程規(guī)定或者成員大會決議分享盈余；
（五）對本合作社的工作提出質詢、批評和建議；
（六）自由提出退出申請，依照本章程規(guī)定退出本合作社。
應當在每次成員大會召開時告知出席會議的成員。
第十三條本合作社成員須履行下列義務：
（一）遵守本合作社章程和各項規(guī)章制度，執(zhí)行成員大會和理事會的決議；
（二）按照約定向本社出資；
（三）確保產品與本社進行交易，交易量不低于10％；
（五）維護本合作社利益，愛護各種生產經營設施，保護本合作社成員共有財產；
（六）不從事損害本合作社成員共同利益的活動；
（八）按照《農民專業(yè)合作社法》規(guī)定，承擔個人相應的經濟責任。
第十四條成員有下列情形之一的，終止其成員資格：
（一）主動聲明退出的；
（二）喪失民事行為能力的；
（三）死亡的；
（四）團體成員所屬企業(yè)或組織破產、解散的；
（五）被本合作社除名的。
第十五條成員主動聲明退出的，須在財務年度終了的三個月前向理事長或理事會提出書面申請，其中，企業(yè)、事業(yè)單位或者社會團體成員退社，應當在財務年度終了的六個月前提出。成員資格自財務年度結束時終止。
成員退出后，其出資額和量化為該成員所有的公積金形成的財產份額于該財務年度決算后二個月內退還。如本合作社經營虧損，扣除其應分擔的虧損金額；如經營盈余，則按照本章程規(guī)定返還其相應的盈余所得。退出成員應按出資比例承擔其資格終止前本合作社虧損及債務。成員退出并終止成員資格時，與本合作社已訂立的業(yè)務合同是否繼續(xù)履行依照退出時與本合作社的約定確定。
第十六條成員死亡的，其法定繼承人可以在1個月內提出繼承申請，經理事會討論通過后辦理加入手續(xù)，繼承成員資格。否則，按照第十五條的規(guī)定辦理退出手續(xù)。
第十七條成員有下列情形之一的，經理事會討論通過予以除名：
（二）給本合作社名譽或者利益帶來嚴重損害的；
本合作社對被除名成員，退還其出資及公積金，結清其應承擔的債務，返還其相應的盈余所得。
第三章組織機構
第十八條本合作社的機構由成員大會、理事會、監(jiān)事會構成。
第十九條成員大會由全體成員組成，是本合作社的最高權力機構。本合作社成員達到150人以上時，每_5_名成員中選舉產生一名成員代表組成成員代表大會。成員代表大會可以履行成員大會職權。成員代表任期4年，可以連選連任。
第二十條成員大會行使下列職權：
（一）修改章程；
（二）選舉和罷免理事長、理事、執(zhí)行監(jiān)事或者監(jiān)事會成員；
（三）決議成員增加或者減少出資及標準；
（四）審議批準本合作社的發(fā)展規(guī)劃和年度業(yè)務經營計劃；
（五）審議批準本合作社年度財務預算和決算方案；
（六）審議批準年度盈余分配方案和虧損彌補方案；
（七）審議批準本合作社理事會的年度業(yè)務報告；
（九）對本合作社的合并、分立、解散、清算作出決議；
（十）決定聘任本合作社主要經營管理人員和專業(yè)技術人員的人數、資格、任期；
（十一）決定本合作社其他重大事項。
第二十一條本合作社每年召開4次成員大會。成員大會由理事會負責召集。召開成員大會，理事會須提前十五日向成員通報會議內容。
第二十二條有下列情形之一的，可以在7日內召開臨時成員大會：
（一）百分之三十以上成員提出；
（二）執(zhí)行監(jiān)事或者監(jiān)事會提議；
（三）理事會認為必要的。
理事會不能履行或者在規(guī)定期限內沒有正當理由不履行前款規(guī)定職責的，監(jiān)事會可以在7日內召集并主持臨時成員大會。
第二十三條成員大會須有本合作社成員總數的三分之二以上出席方可召開。成員因故不能參加成員大會，可以書面委托其他成員代理。一名成員最多只能代理二名成員表決。
成員大會做出決議，須經本合作社成員表決權總數過半數通過；對修改本合作社章程，增加或者減少成員出資標準，合并、分立、解散等重大事項做出決議的，須經成員表決權總數三分之二以上的票數通過。成員代表大會的代表以其受成員書面委托的表決權數，在代表大會上行使表決權。
第二十四條理事會是本合作社的執(zhí)行機構，對成員大會負責。理事會由3名成員組成，設理事長一人，副理事長1人。理事長和理事會成員任期4年，可連選連任。
第二十五條理事會行使下列職權：
（一）組織召開成員大會并報告工作，執(zhí)行成員大會決議；
（三）制定本合作社年度財務預決算、盈余分配和虧損彌補等方案，提交成員大會審議；
（四）決定成員加入、退出、繼承、除名、獎勵、處分等事項；
（五）組織培訓和各種協作活動；
（六）決定聘任或者解聘本合作社經營管理負責人和財務會計負責人；
（七）管理本合作社的資產和財務，保障本合作社的財產安全；
（八）接受、答復、處理監(jiān)事會提出的有關質詢和建議；
（九）履行成員大會授予的其他職責。
第二十六條理事會實行充分協商一致原則，理事會成員各享有一票表決權，重大事項集體討論，并經三分之二以上理事同意方可形成決定。理事個人對某項決議有不同意見時，其意見記入會議記錄。理事會會議邀請監(jiān)事長、經營管理負責人和5名成員代表列席，列席者無表決權。
第二十七條理事長為本合作社的法定代表人，行使下列職權：
（一）主持成員（代表）大會，召集并主持理事會會議；
（二）簽署本合作社成員出資證明；
（三）簽署聘任或者解聘本合作社經營管理負責人和財務會計負責人聘書；
（四）組織實施成員（代表）大會和理事會決議，檢查決議實施情況；
（五）代表本合作社簽訂協議、合同和契約等。
第二十八條監(jiān)事會是本合作社的監(jiān)察機構，代表全體成員監(jiān)督檢查理事會和工作人員的工作。監(jiān)事會由2名監(jiān)事組成，任期2年，可連選連任。監(jiān)事會設監(jiān)事長一人，由全體監(jiān)事半數以上同意選舉產生，任期4年，可連選連任。
卸任理事須待下一任期結束后方能當選監(jiān)事。
監(jiān)事長列席理事會會議。
第二十九條監(jiān)事會行使下列職權：
（一）監(jiān)督理事會對成員大會決議和本合作社章程的執(zhí)行情況；
（二）監(jiān)督檢查本合作社的生產經營業(yè)務情況，負責本合作社財務稽核工作；
（四）向成員大會做年度監(jiān)察報告；
（五）向理事會提出工作質詢和改進工作的建議；
（六）提議召開臨時成員大會；
（七）代表本合作社負責記錄理事與本合作社發(fā)生業(yè)務交易時的業(yè)務交易量（額）情況；
（八）履行成員大會授予的其他職責。
第三十條監(jiān)事會會議由監(jiān)事長召集，會議決議以書面形式通知理事會。理事會須在接到通知后7日內作出答復。
第三十一條本合作社監(jiān)事會成員各享有一票表決權。監(jiān)事會會議須有三分之二以上的監(jiān)事出席方能召開。重大事項的決議須經三分之二以上監(jiān)事同意方能生效。監(jiān)事個人對某項決議有不同意見時，其意見記入會議記錄。
第三十二條本合作社經營管理負責人由理事會聘任或者解聘，對理事會負責，行使下列職權：
（一）主持本合作社的經營工作，組織實施理事會決議；
（二）組織實施本合作社年度經營計劃和投資方案；
（三）擬訂本合作社的經營管理制度；
（四）提請聘任或者解聘其他經營管理人員和財務負責人；
（五）聘任或者解聘除應由理事會聘任或者解聘之外的經營管理人員和其他工作人員；
（六）理事會授予的其他職權。
本合作社理事可以兼任經營管理負責人。
第三十三條本合作社現任理事長、理事以及理事長和理事的直系親屬、經營管理負責人和財務會計人員不得兼任監(jiān)事。
第三十四條本合作社理事、監(jiān)事和經營管理負責人，須遵循以下準則：
（一）不得侵占、挪用或者私分本社資產；
（三）不得將他人與本社交易的傭金據為已有；
（四）不得兼任業(yè)務性質相同的其他農民專業(yè)合作社的理事長、理事、監(jiān)事、經理
（五）不得從事損害本社利益的其它活動；
第三十五條成員大會和理事會的決議如有違反法律、行政法規(guī)，侵害成員合法權益的，本合作社成員有權向區(qū)農業(yè)行政主管部門舉報。
第四章財務和盈余返還
第三十六條本合作社是經濟核算主體，實行獨立的財務管理和會計核算。經營自主，盈虧自負，有權拒絕任何單位與個人平調、挪用本合作社資產的要求。
第三十七條本合作社財務年度為2月20日至2月20日。
本合作社依照有關法律、行政法規(guī)和政府有關主管部門的規(guī)定，建立健全財務和會計制度,實行每月15日（或每季度第1月15日）財務定期公開制度。
本合作社財會人員實行持證上崗，會計和出納互不兼任。理事會、監(jiān)事會成員及其直系親屬不得擔任本合作社的財會人員。
第三十八條本合作社依據成員名冊，為每個成員設立個人財產賬戶，用于分類記載本章程第五條第一款規(guī)定的成員出資和應當量化為成員名下的個人財產份額。
成員與本合作社的所有業(yè)務交易，實行實名專戶記賬，作為按交易量（額）進行盈余二次返還分配的依據。
第三十九條財務年度終了時，由理事會按照本章程規(guī)定，組織編制本合作社財務年度盈余分配方案以及資產負債表、損益表、財務狀況變動表等其他財務會計報告，經監(jiān)事會審核同意后，于成員大會召開十五日前，置備于辦公地點，供成員查閱并接受成員的質詢。
第四十條本合作社資金來源包括以下幾項：
（一）成員出資；
（二）本合作社每個財務年度從盈余中提取的公積金、公益金、風險金；
（三）未分配收益；
（四）金融機構貸款；
（五）國家扶持補助資金；
（六）社會捐贈款；
（七）其他資金。
第四十一條經理事會審核，成員大會討論通過，成員出資可以轉讓給本合作社其他成員，但不得轉讓給非本合作社人員。
第四十二條為實現本合作社及全體成員的發(fā)展目標需要增加出資時，經成員大會討論通過，每個成員須按照成員大會決議的方式和金額補充資金。
第四十三條根據成員大會決議，本合作社從當年盈余中提取百分之10的公積金，用于擴大再生產、彌補虧損或者轉為成員出資。每年提取的公積金按照成員出資的份額或者成員與本合作社業(yè)務交易量（額）的份額，依比例折股量化為每個成員所有的份額，記入成員個人賬戶。
第四十四條根據成員大會決議，本合作社從當年盈余中提取百分之10的公益金，用于成員的技術培訓、合作知識教育以及文化、福利事業(yè)和生活上的互助互濟。其中，用于成員技術培訓與合作知識教育的比例不少于百分之5。
第四十五條根據成員大會決議，本合作社從當年盈余中提取百分之5的風險金，用于彌補成員生產經營中遭遇的自然風險和市場風險。
第四十六條本合作社對國家財政直接扶持補助資金和其他社會捐贈，均按接受時的現值記入會計科目，作為本合作社的共有資金（產），按照規(guī)定用途用于本合作社的發(fā)展。解散、破產清算時，由國家財政直接扶持補助形成的財產，不得作為可分配剩余資產分配給成員，處置辦法按照國家有關規(guī)定進行；接受的社會捐贈，捐贈者另有約定的，按約定辦法處置。
第四十七條本合作社獨資或者與外單位聯合興辦的經濟實體，實行獨立核算。本合作社作為產權單位行使監(jiān)督權，享有收益權和承擔責任。所獲收益按照本合作社分配辦法進行分配。
第四十九條本合作社嚴格按照有關財務會計制度核定生產經營和管理服務過程中的成本費用。費用開支范圍主要包括：
（一）日常辦公費用；
（二）生產經營事業(yè)所發(fā)生的經營性支出；
（五）成員的文化、福利事業(yè)支出和特別困難成員的補助；
（六）成員和職工的物質獎勵；
（七）其他符合財務制度規(guī)定的支出。
第五十條扣除當年生產經營和管理服務成本，提取公積金、公益金和風險金后的可分配盈余，經成員大會決議，按成員與本合作社業(yè)務交易量（額）的比例分配。
第五十一條本合作社如有虧損，經成員大會討論通過，可用公積金、風險金彌補，不足部分也可以用以后年度盈余彌補或者采取減少資本金總額的辦法彌補。
本合作社的債務由成員按出資比例分擔。
第五章變更解散清算終止
第五十二條本合作社有下列情形之一，經成員大會決定，報登記機關核準后予以解散：
（一）因成員退出，本合作社成員人數少于五人；
（二）本合作社規(guī)定的營業(yè)期限屆滿后不再繼續(xù)生產經營；
（三）本合作社分立或者與其他同類農民專業(yè)合作社合并后需要解散；
（四）因不可抗力因素致使本合作社無法繼續(xù)經營；
（五）本合作社宣告破產；
（六）成員大會決議解散；
（七）依法被吊銷營業(yè)執(zhí)照或被撤銷。
第五十三條本合作社決定解散時，由成員大會在解散事由出現之日起十五日內選出3人組成清算小組，對本合作社的資產和債權、債務進行清理，并制定清償方案報成員大會審議通過。清算組自成立之日起十日內通知農民專業(yè)合作社成員和債權人，并于六十日內在報紙上公告。如果在規(guī)定期間內合作社成員和債權人均已接到通知，免除清算組的公告義務。本合作社共有資產優(yōu)先支付清算費用后，按下列順序清償：
（一）所欠職員工資報酬及社會保險費用；
（二）所欠稅款；
（三）所欠債務；
（四）歸還成員入資；
（五）按成員大會決議分配剩余財產。
本合作社接受國家財政直接補助形成的財產，在解散、破產清算時，不作為可分配剩余資產分配給成員，處置辦法按法律規(guī)定執(zhí)行。
第五十四條本合作社清算完畢后，于7日內向成員公布清算情況、辦理相關手續(xù)。并向原登記機關申請注銷，并報農業(yè)主管部門備案。
第六章附則
第五十五條本章程由成員大會表決通過，成員在章程上簽字后生效。
第五十六條修改本章程，須經理事會或者半數以上成員提出，成員大會討論通過后實施。第五十七條本章程內容與法律法規(guī)不一致的，依照有關法律法規(guī)規(guī)定。
第五十八條本章程由本合作社理事會負責解釋.
第五十八條本章程由本社理事會【注：或者理事長】負責解釋。
全體設立人簽名、蓋章：
第三篇：
第一章總則
第一條為規(guī)范本合作社活動行為，保護成員的合法權益，增加成員收入，促進本合作社發(fā)展，依照《中華人民共和國國農民專業(yè)合作社法》有關法律、法規(guī)和政策，制定本章程。
第二條本合作社由___人發(fā)起，于_______年_____月___日召開設立大會成立。
本合作名稱：__________________，注冊資金_________元。
本合作社住所：__________________。
第三條本合作社按照“民辦、民管、民受益”的原則，以服務成員、謀求全體成員的共同利益為宗旨，實行自主經營，民主管理，盈余返還。成員地位平等，加入自愿，退出自由，利益共享，風險共擔。
第四條本合作社業(yè)務范圍：為成員提供農業(yè)生產資料購買，農產品銷售、加工、運輸、貯藏以及與生產經營相關的技術、信息服務。
第五條本合作社由成員共同出資。具體出資方式為：貨幣，實物、知識產權等可以用貨幣估價，并可依法轉讓的非貨幣財產出資，成員以非貨幣財產出資的，由全體成員評估作價（或由法定資產評估機構評估作價）。成員不能以勞務、信用、自然人姓名、商譽、特許經營權和設定擔保的財產作價出資。
本合作社存續(xù)期間由公共積累形成的財產，由國家財政直接補助、他人捐贈所形成的財產，平均量化為每個成員所有的份額。
本合作社成員以其賬戶內記載的出資額和公積金份額為限對合作社承擔責任。
第六條本合作社以自身全部資產對債務承擔責任。
第七條經成員（代表）大會討論通過，本合作社可以獨資興辦或者與其他企業(yè)合資興辦與本合作社業(yè)務內容相關的加工、流通等經濟實體；可以接受與本合作社業(yè)務有關的單位委托，辦理代購代銷等中介服務；可以向政府有關部門申請或接受政府有關部門委托，組織實施有關農業(yè)項目建設；可以按決定的數額和方式參加社會公益捐贈，辦理成員的文化、福利等事業(yè)。
第八條本合作社在高縣農業(yè)行政主管部門的指導、協調和監(jiān)督下，開展生產經營活動。
第二章成員
第九條具有民事行為能力的公民和從事與本合作社業(yè)務直接有關的生產經營活動的企業(yè)、事業(yè)單位或社會團體，承認并遵守本章程，履行本章程規(guī)定的加入手續(xù)，可申請成為本合作社成員。本合作社成員以農民為主（農戶占社員總數的80%以上）。
第十條加入本合作社須履行以下程序：
（一）提交書面申請，承諾遵守章程規(guī)定的各項義務，承諾按章程規(guī)定出資；
（二）經本合作社成員大會（或理事會）審核并討論通過。
第十一條本合作社成員享有下列權利：
（一）參加成員（代表）大會，并享有表決權、選舉權和被選舉權；按照章程規(guī)定對本社實行民主管理。
（二）利用本合作社提供的各項服務和各種生產經營設施；
（三）按照章程規(guī)定或者成員大會決議分享盈余；
（五）對本合作社的工作提出質詢、批評和建議；
（六）自由提出退出申請，依照本章程規(guī)定退出本合作社。
第十二條本合作社實行一人（戶）一票制，成員各享有一票基本表決權。出資額較多或者與本合作社業(yè)務交易量（額）較大的成員，在本合作社重大財產處置、投資興辦經濟實體、對外擔保等生產經營活動中的重大事項決策方面，可以享有票附加表決權。附加表決權的總票數最多不超過本社成員基本表決權的20％。享有附加表決權的成員及其享有的附加表決權數，應當在每次成員大會召開時告知出席會議的成員。第十三條本合作社成員須履行下列義務：
（一）遵守本合作社章程和各項規(guī)章制度，執(zhí)行成員（代表）大會和理事會的決議；
（二）按照約定向本社出資；
（三）確保產品與本社進行交易，交易量不低于％；
（五）維護本合作社利益，愛護各種生產經營設施，保護本合作社成員共有財產；
（六）不從事損害本合作社成員共同利益的活動；
（八）按照《農民專業(yè)合作社法》規(guī)定，承擔個人相應的經濟責任。
第十四條成員有下列情形之一的，終止其成員資格：
（一）主動聲明退出的；
（二）喪失民事行為能力的；
（三）死亡的；
（四）團體成員所屬企業(yè)或組織破產、解散的；
（五）被本合作社除名的。
第十五條成員主動聲明退出的，須在財務年度終了的三個月前向理事長或理事會提出書面申請，其中，企業(yè)、事業(yè)單位或者社會團體成員退社，應當在財務年度終了的六個月前提出。成員資格自財務年度結束時終止。
成員退出后，其出資額和量化為該成員所有的公積金形成的財產份額于該財務年度決算后二個月內退還。如本合作社經營虧損，扣除其應分擔的虧損金額；如經營盈余，則按照本章程規(guī)定返還其相應的盈余所得。退出成員應按出資比例承擔其資格終止前本合作社虧損及債務。成員退出并終止成員資格時，與本合作社已訂立的業(yè)務合同是否繼續(xù)履行依照退出時與本合作社的約定確定。
第十六條成員死亡的，其法定繼承人可以在_________個月內提出繼承申請，經理事會討論通過后辦理加入手續(xù)，繼承成員資格。否則，按照第十五條的規(guī)定辦理退出手續(xù)。
第十七條成員有下列情形之一的，經理事會討論通過予以除名：
（二）給本合作社名譽或者利益帶來嚴重損害的；
本合作社對被除名成員，退還其出資及公積金，結清其應承擔的債務，返還其相應的盈余所得。
第三章組織機構
第十八條本合作社的機構由成員大會、理事會、監(jiān)事會構成。
第十九條成員大會由全體成員組成，是本合作社的最高權力機構。本合作社成員達到150人以上時，每_5_名成員中選舉產生一名成員代表組成成員代表大會。成員代表大會可以履行成員大會職權。成員代表任期___年，可以連選連任。
第二十條成員（代表）大會行使下列職權：
（一）修改章程；
（二）選舉和罷免理事長、理事、執(zhí)行監(jiān)事或者監(jiān)事會成員；
（三）決議成員增加或者減少出資及標準；
（四）審議批準本合作社的發(fā)展規(guī)劃和年度業(yè)務經營計劃；
（五）審議批準本合作社年度財務預算和決算方案；
（六）審議批準年度盈余分配方案和虧損彌補方案；
（七）審議批準本合作社理事會的年度業(yè)務報告；
（九）對本合作社的合并、分立、解散、清算作出決議；
（十）決定聘任本合作社主要經營管理人員和專業(yè)技術人員的人數、資格、任期；
（十一）決定本合作社其他重大事項。
第二十一條本合作社每年召開次成員（代表）大會。成員（代表）大會由理事會負責召集。召開成員（代表）大會，理事長（會）須提前十五日向成員（代表）通報會議內容。
第二十二條有下列情形之一的，可以在___日內召開臨時成員（代表）大會：
（一）百分之三十以上成員（代表）提出；
（二）執(zhí)行監(jiān)事或者監(jiān)事會提議；
（三）理事會認為必要的。
理事會不能履行或者在規(guī)定期限內沒有正當理由不履行前款規(guī)定職責的，監(jiān)事會可以在_________日內召集并主持臨時成員（代表）大會。
第二十三條成員（代表）大會須有本合作社成員（代表）總數的三分之二以上出席方可召開。成員因故不能參加成員大會，可以書面委托其他成員代理。一名成員最多只能代理二名成員表決。
成員（代表）大會做出決議，須經本合作社成員表決權總數過半數通過；對修改本合作社章程，增加或者減少成員出資標準，合并、分立、解散等重大事項做出決議的，須經成員表決權總數三分之二以上的票數通過。成員代表大會的代表以其受成員書面委托的表決權數，在代表大會上行使表決權。
第二十四條理事會是本合作社的執(zhí)行機構，對成員（代表）大會負責。理事會由_________名成員組成，設理事長一人，副理事長_________人。理事長和理事會成員任期_________年，可連選連任。第二十五條理事會行使下列職權：
（一）組織召開成員（代表）大會并報告工作，執(zhí)行成員（代表）大會決議；
（四）決定成員加入、退出、繼承、除名、獎勵、處分等事項；
（五）組織培訓和各種協作活動；
（六）決定聘任或者解聘本合作社經營管理負責人和財務會計負責人；
（七）管理本合作社的資產和財務，保障本合作社的財產安全；
（八）接受、答復、處理監(jiān)事會提出的有關質詢和建議；
（九）履行成員（代表）大會授予的其他職責。
第二十六條理事會實行充分協商一致原則，理事會成員各享有一票表決權，重大事項集體討論，并經三分之二以上理事同意方可形成決定。理事個人對某項決議有不同意見時，其意見記入會議記錄。理事會會議邀請監(jiān)事長、經營管理負責人和_________名成員代表列席，列席者無表決權。
第二十七條理事長為本合作社的法定代表人，行使下列職權：
（一）主持成員（代表）大會，召集并主持理事會會議；
（二）簽署本合作社成員出資證明；
（三）簽署聘任或者解聘本合作社經營管理負責人和財務會計負責人聘書；
（四）組織實施成員（代表）大會和理事會決議，檢查決議實施情況；
（五）代表本合作社簽訂協議、合同和契約等。
第二十八條監(jiān)事會是本合作社的監(jiān)察機構，代表全體成員監(jiān)督檢查理事會和工作人員的工作。監(jiān)事會由_________名監(jiān)事組成，任期_________年，可連選連任。監(jiān)事會設監(jiān)事長一人，由全體監(jiān)事半數以上同意選舉產生，任期_________年，可連選連任。
卸任理事須待下一任期結束后方能當選監(jiān)事。
監(jiān)事長列席理事會會議。
第二十九條監(jiān)事會行使下列職權：
（一）監(jiān)督理事會對成員（代表）大會決議和本合作社章程的執(zhí)行情況；
（二）監(jiān)督檢查本合作社的生產經營業(yè)務情況，負責本合作社財務稽核工作；
的經濟賠償責任；
（四）向成員（代表）大會做年度監(jiān)察報告；
（五）向理事會提出工作質詢和改進工作的建議；
（六）提議召開臨時成員（代表）大會；
（七）代表本合作社負責記錄理事與本合作社發(fā)生業(yè)務交易時的業(yè)務交易量（額）情況；
（八）履行成員（代表）大會授予的其他職責。
第三十條監(jiān)事會會議由監(jiān)事長召集，會議決議以書面形式通知理事會。理事會須在接到通知后_________日內作出答復。
第三十一條本合作社監(jiān)事會成員各享有一票表決權。監(jiān)事會會議須有三分之二以上的監(jiān)事出席方能召開。重大事項的決議須經三分之二以上監(jiān)事同意方能生效。監(jiān)事個人對某項決議有不同意見時，其意見記入會議記錄。
第三十二條本合作社經營管理負責人由理事會聘任或者解聘，對理事會負責，行使下列職權：
（一）主持本合作社的經營工作，組織實施理事會決議；
（二）組織實施本合作社年度經營計劃和投資方案；
（三）擬訂本合作社的經營管理制度；
（四）提請聘任或者解聘其他經營管理人員和財務負責人；
（五）聘任或者解聘除應由理事會聘任或者解聘之外的經營管理人員和其他工作人員；
（六）理事會授予的其他職權。
本合作社理事可以兼任經營管理負責人。
第三十三條本合作社現任理事長、理事以及理事長和理事的直系親屬、經營管理負責人和財務會計人員不得兼任監(jiān)事。
第三十四條本合作社理事、監(jiān)事和經營管理負責人，須遵循以下準則：
（一）不得侵占、挪用或者私分本社資產；
（三）不得將他人與本社交易的傭金據為已有；
（四）不得兼任業(yè)務性質相同的其他農民專業(yè)合作社的理事長、理事、監(jiān)事、經理
（五）不得從事損害本社利益的其它活動；
第三十五條成員（代表）大會和理事會的決議如有違反法律、行政法規(guī)，侵害成員合法權益的，本合作社成員有權向區(qū)農業(yè)行政主管部門舉報。
第四章財務和盈余返還
第三十六條本合作社是經濟核算主體，實行獨立的財務管理和會計核算。經營自主，盈虧自負，有權拒絕任何單位與個人平調、挪用本合作社資產的要求。
第三十七條本合作社財務年度為_________月_________日至_________月_________日。
本合作社依照有關法律、行政法規(guī)和政府有關主管部門的規(guī)定，建立健全財務和會計制度,實行每月_________日（或每季度第_________月_________日）財務定期公開制度。
本合作社財會人員實行持證上崗，會計和出納互不兼任。理事會、監(jiān)事會成員及其直系親屬不得擔任本合作社的財會人員。
第三十八條本合作社依據成員名冊，為每個成員設立個人財產賬戶，用于分類記載本章程第五條第一款規(guī)定的成員出資和應當量化為成員名下的個人財產份額。
成員與本合作社的所有業(yè)務交易，實行實名專戶記賬，作為按交易量（額）進行盈余二次返還分配的依據。第三十九條財務年度終了時，由理事會按照本章程規(guī)定，組織編制本合作社財務年度盈余分配方案以及資產負債表、損益表、財務狀況變動表等其他財務會計報告，經監(jiān)事會審核同意后，于成員（代表）大會召開十五日前，置備于辦公地點，供成員查閱并接受成員的質詢。
第四十條本合作社資金來源包括以下幾項：
（一）成員出資；
（二）本合作社每個財務年度從盈余中提取的公積金、公益金、風險金；
（三）未分配收益；
（四）金融機構貸款；
（五）國家扶持補助資金；
（六）社會捐贈款；
（七）其他資金。
第四十一條經理事會審核，成員（代表）大會討論通過，成員出資可以轉讓給本合作社其他成員，但不得轉讓給非本合作社人員。
第四十二條為實現本合作社及全體成員的發(fā)展目標需要增加出資時，經成員（代表）大會討論通過，每個成員須按照成員（代表）大會決議的方式和金額補充資金。
第四十三條根據成員（代表）大會決議，本合作社從當年盈余中提取百分之_________的公積金，用于擴大再生產、彌補虧損或者轉為成員出資。每年提取的公積金按照成員出資的份額或者成員與本合作社業(yè)務交易量（額）的份額，依比例折股量化為每個成員所有的份額，記入成員個人賬戶。
第四十四條根據成員（代表）大會決議，本合作社從當年盈余中提取百分之_________的公益金，用于成員的技術培訓、合作知識教育以及文化、福利事業(yè)和生活上的互助互濟。其中，用于成員技術培訓與合作知識教育的比例不少于百分之_________。
第四十五條根據成員（代表）大會決議，本合作社從當年盈余中提取百分之_________的風險金，用于彌補成員生產經營中遭遇的自然風險和市場風險。
第四十六條本合作社對國家財政直接扶持補助資金和其他社會捐贈，均按接受時的現值記入會計科目，作為本合作社的共有資金（產），按照規(guī)定用途用于本合作社的發(fā)展。解散、破產清算時，由國家財政直接扶持補助形成的財產，不得作為可分配剩余資產分配給成員，處置辦法按照國家有關規(guī)定進行；接受的社會捐贈，捐贈者另有約定的，按約定辦法處置。
第四十七條本合作社獨資或者與外單位聯合興辦的經濟實體，實行獨立核算。本合作社作為產權單位行使監(jiān)督權，享有收益權和承擔責任。所獲收益按照本合作社分配辦法進行分配。
第四十九條本合作社嚴格按照有關財務會計制度核定生產經營和管理服務過程中的成本費用。費用開支范圍主要包括：
（一）日常辦公費用；
（二）生產經營事業(yè)所發(fā)生的經營性支出；
（五）成員的文化、福利事業(yè)支出和特別困難成員的補助；
（六）成員和職工的物質獎勵；
（七）其他符合財務制度規(guī)定的支出。
第五十條扣除當年生產經營和管理服務成本，提取公積金、公益金和風險金后的可分配盈余，經成員（代表）大會決議，按成員與本合作社業(yè)務交易量（額）的比例分配。
第五十一條本合作社如有虧損，經成員（代表）大會討論通過，可用公積金、風險金彌補，不足部分也可以用以后年度盈余彌補或者采取減少資本金總額的辦法彌補。
本合作社的債務由成員按出資比例分擔。
第五十二條監(jiān)事會負責本合作社的日常財務審計監(jiān)督。根據成員（代表）大會或理事會的決定、監(jiān)事會的要求，本合作社委托_________農業(yè)行政主管部門或者審計機構對本合作社財務進行年度審計和專項、換屆審計。
第五十三條本合作社根據_________農業(yè)行政主管部門的要求，定期向其上報有關財務、會計和統(tǒng)計報表。
第五章變更解散清算終止
第五十四條本合作社登記事項發(fā)生變更，即向________農業(yè)行政主管部門報告，并在原登記機關辦理變更登記手續(xù)，依法需要辦理稅務登記變更手續(xù)的，同時辦理稅務登記變更手續(xù)。
第五十五條本合作社有下列情形之一，經成員（代表）大會決定，報登記機關核準后予以解散：
（一）因成員退出，本合作社成員人數少于五人；
（二）本合作社規(guī)定的營業(yè)期限屆滿后不再繼續(xù)生產經營；
（三）本合作社分立或者與其他同類農民專業(yè)合作社合并后需要解散；
（四）因不可抗力因素致使本合作社無法繼續(xù)經營；
（五）本合作社宣告破產；
（六）成員大會決議解散；
（七）依法被吊銷營業(yè)執(zhí)照或被撤銷。
第五十六條本合作社決定解散時，由成員（代表）大會在解散事由出現之日起十五日內選出_________人組成清算小組，對本合作社的資產和債權、債務進行清理，并制定清償方案報成員（代表）大會審議通過。清算組自成立之日起十日內通知農民專業(yè)合作社成員和債權人，并于六十日內在報紙上公告。如果在規(guī)定期間內合作社成員和債權人均已接到通知，免除清算組的公告義務。本合作社共有資產優(yōu)先支付清算費用后，按下列順序清償：
（一）所欠職員工資報酬及社會保險費用；
（二）所欠稅款；
（三）所欠債務；
（四）歸還成員入資；
（五）按成員（代表）大會決議分配剩余財產。
本合作社接受國家財政直接補助形成的財產，在解散、破產清算時，不作為可分配剩余資產分配給成員，處置辦法按法律規(guī)定執(zhí)行。
第五十七條本合作社清算完畢后，于_________日內向成員公布清算情況、辦理相關手續(xù)。并向原登記機關申請注銷，并報農業(yè)主管部門備案。
第六章附則
第五十八條本章程由成員（代表）大會表決通過，成員（代表）在章程上簽字后生效。
第五十九條修改本章程，須經理事會或者半數以上成員（代表）提出，成員（代表）大會討論通過后實施。
第六十條本章程內容與法律法規(guī)不一致的，依照有關法律法規(guī)規(guī)定。
第六十一條本章程由本合作社理事會負責解釋.
第四篇：
專業(yè)合作社章程
為規(guī)范本社的組織和行為，保護成員的合法權益，促進本社的發(fā)展，依照有關法律、法規(guī)和政策，制定本章程。
第一章名稱與住所
第一條本社名稱：____________。
本社住所：________________________，郵政編碼：________。
第二章業(yè)務范圍
第二條本社的業(yè)務范圍：
第三章成員的出資方式、出資額
第三條本社成員出資總額為萬元人民幣。其中，貨幣出資額為萬元人民幣；
非貨幣財產作價出資額萬元人民幣；成員以非貨幣財產出資的，由全體成員評估作價。
第四章成員
第四條本社成員共名。
其中，農民成員名，所占比例%；
企業(yè)、事業(yè)單位或社會團體成員名，所占比例%；
其他非單位成員名，所占比例%。
第五條本社成員享有下列權利：
（一）參加成員大會，并享有表決權、選舉權和被選舉權；
（二）利用本社提供的各項服務和各種生產經營設施；
（三）按照成員大會決議分享盈余；
第六條本社成員大會選舉和表決，實行一人一票制，成員各享有一票基本表決權。
第七條本社成員須履行下列義務：
（一）遵守本社章程和各項規(guī)章制度，執(zhí)行成員大會和理事會的決議；
（二）按照規(guī)定繳納出資；
（三）積極參加本社各項業(yè)務活動，接受本社提供的技術指導，按照本社
（四）維護本社利益，愛護生產經營設施，保護本社成員共有財產；
（五）不從事損害本社成員共同利益的活動；
（六）以其帳戶內記載的出資額和公積金份額為限承擔責任。
第八條成員有下列情形之一的，終止其成員資格：
（一）自愿申請退出的；
（二）喪失民事行為能力的；
（三）死亡的；
（四）團體成員所屬企業(yè)或組織破產、解散的；
（五）被本社除名的。
第九條成員有下列情形之一的，經理事會討論通過予以除名：
（二）給本社名譽或者利益帶來嚴重損害的；
第五章組織機構
第十條本社的機構由成員大會、理事會、監(jiān)事會構成。
第十一條成員大會是本社的最高權力機構，由全體成員組成。
第十二條成員大會行使下列職權
（一）審議、修改本社章程和各項規(guī)章制度；
（二）選舉和罷免理事長、理事、執(zhí)行監(jiān)事或者監(jiān)事會成員；
（三）審議批準年度業(yè)務報告；
（四）審議批準年度盈余分配方案和虧損處理方案；
（五）審議批準本社理事會、監(jiān)事會的年度業(yè)務報告；
（六）決定重大財產處置、對外投資、對外擔保和其他生產經營活動中的
其他重大事項；
（七）對合并、分立、解散、清算作出決議；
（八）決定聘用經營管理人員和專業(yè)技術人員的數量、資格、報酬和任期；
（九）聽取理事長或者理事會關于成員變動情況的報告；
（十）決定其他重大事項
第十三條本社每年召開一次成員大會，成員大會由理事會負責召集。召開成員大會，理事會須提前十五日向全體成員通報會議內容。
第十四條百分之三十以上的成員提出的，應當在二十日內召開臨時成員大會。第十五條成員大會須有本社成員總數的三分之二以上出席方可召開。成員因故不能參加成員大會，可以書面委托其他成員代理。
成員大會做出決議，須經本社成員表決權總數過半數通過；對修改本社章程，合并、分立、解散、清算等重大事項做出決議的，須經本社成員表決權總數三分之二以上的票數通過。
第十六條理事會是本社的執(zhí)行機構，對成員大會負責。理事會由_五_名成員組成，設理事長_一___人。理事長和理事會成員任期_三_年，可連選連任。第十七條理事會行使下列職權：
（一）組織召開成員大會并報告工作，執(zhí)行成員大會決議；
（二）制訂本社發(fā)展規(guī)劃、年度業(yè)務經營計劃、內部管理規(guī)章制度等，提交成員大會審議；
（三）制定年度財務預決算、盈余分配和虧損彌補等方案，提交成員大會審議；
（四）決定成員加入、退出、繼承、除名、獎勵、處分等事項；
（五）組織培訓和各種協作活動；
（六）決定聘任或者解聘本社經營管理人員和財務會計人員；
（七）管理本社的資產和財務，保障本社的財產安全；
第十八條理事會萬員各享有一票表決權，重大事項集體討論，并經三分之二以上理事同意方可形成決定。
第十九條理事長為本社的法定代表人，行使下列職權：
（一）主持成員大會，召集并主持理事會會議；
（二）簽署本社成員出資證明；
（三）簽署本社經營管理人員和財務會計人員、其他專業(yè)技術人員聘書；
（四）組織實施成員大會和理事會決議，檢查決議實施情況；
（五）代表本社簽訂合同等。
第二十條本社經理由理事會聘任，對理事會負責。
第二十一條本社理事長、理事和管理人員不得有下列行為：
（一）侵占、挪用或者私分本社資產；
（二）違反章程規(guī)定或者未經成員大會同意，將本社資金借貸給他人或者以本
社資產為他人提供擔保；
（三）接受他人與本社交易的傭金歸為己有；
（四）從事損害本社經濟利益的其他活動；
理事長、理事和管理人員違反前款規(guī)定所得的收入，歸本社所有，給本社造成損失的，須承擔賠償責任。
第六章財務和盈余返還
第二十二條本社應當按國務院財政部門制定的財務會計制進行核算。
第二十三條財務年度終了時，由理事會按照本章程規(guī)定，組織編制本社年度盈余分配方案以及資產負債表、損益表、財務變動表等其他財務報告，經監(jiān)事會審核后，于成員大會召開十五日前，置備于辦公地點，供成員查閱并接受成員的質詢。第二十四條本社對國家財政直接扶持補助資金和其他社會捐贈，均按接受時的現值記入會計科目，作為本社的共有資產，按照規(guī)定用途用于本社的發(fā)展。解散、破產清算時，由國家財政直接扶持補助形成的財產，不得人作為可配資產分配給成員，處置辦法按照國家有關規(guī)定進行；接受的社會捐贈，捐贈者另有約定的，按約定辦法處置。
第二十五條本社為每個成員設立成員帳戶，主要記載下列內容：
（一）該成員的出資額；
（二）量化為該成員的公積金份額；
（三）該成員與本社的交易量（額）。
第二十六條本社當年分配盈余，經成員大會決議，按成員與本社業(yè)務交易量（額）的比例返還。
第七章章程修改
第二十七條修改本章程，須經理事會或者半數以上成員提出，理事會負責修訂，成員大會討論通過后實施。
第八章解散事由清算辦法
第二十八條本社有下列情形之一，經成員大會決定，報登記機關核準后予以解散：
（一）因成員退出，本社成員人數少于五人；
（二）本社規(guī)定的營業(yè)期限屆滿后不再繼續(xù)生產經營；
（三）本社分立或者與其他農民專業(yè)合作經濟組織合并后需要解散；
（四）因不可抗力因素致使本社無法繼續(xù)經營；
（五）本社宣告破產。
第二十九條本社決定解散后十五日內，由成員大會推選成員組成清算小組，對本社的資產和債權、債務進行清理，并制定清償方案報成員大會審議通過。
第九章公告事項與發(fā)布方式
第三十條清算組應當自成立之日起十日內通知本社成員和債權人，并于六十日內在報紙上公告。債權人應當自接到通知之日起三十日內，未接到通知的自公告之日起四十五日內，向清算組申報債權。
清算組應當對債權人申報的債權認真核實并進行登記。在申報債權期間，清算組不得對債權人進行清償。
第三十一條本社清算完華后，向成員公布清算情況，并向原登記機關申請注銷。
第十章需要規(guī)定的其他事項
第三十二條本章程由成員大會表決通過，成員或理事會理事在章程上簽字后生效，并報有關行政主管部門備案。
第三十三條本章程內容與法律法規(guī)不一致的，依照有關法律法規(guī)修改。第三十四條本章程由本社理事會負責解釋。
第三十五條本章程自本社設立之日起執(zhí)行。
全體設立人簽名（蓋章）：
年月日
第五篇：不設理事會、監(jiān)事會的
西峽縣專業(yè)合作社章程
第一章總則
第一條為規(guī)范本合作社活動行為，保護成員的合法權益，增加成員收入，促進本合作社發(fā)展，依照《中華人民共和國國農民專業(yè)合作社法》有關法律、法規(guī)和政策，制定本章程。
第二條本合作社由人發(fā)起，于2014年2月15日召開設立大會成立。
本合作社定名為：西峽縣專業(yè)合作社，注冊資金元。本合作社法定代表人：
本合作社地址：郵政編碼：
第三條本合作社主要業(yè)務范圍如下：依法為成員提供獼猴桃生產技術資料的購買，獼猴桃的銷售、加工、運輸、貯藏以及與獼猴桃生產經營有關的技術、信息服務。
第四條本合作社由成員共同出資。具體出資方式為：姓名出資額出資方式出資時間證件號碼
本合作社存續(xù)期間由公共積累形成的財產，由國家財政直接補助、他人捐贈所形成的財產，平均量化為每個成員所有的份額。
本合作社成員以其賬戶內記載的出資額和公積金份額為限對合作社承擔責任。
第五條本合作社以自身全部資產對債務承擔責任。
第二章成員
第六條具有民事行為能力，承認并遵守本章程，履行本章程規(guī)定的加入手續(xù)，從事生產經營，能夠利用并接受本合作社提供服務的農民和相關業(yè)務人員，可申請成為本合作社成員。本合作社可以吸收從事與本合作社業(yè)務直接有關的生產經營活動的企業(yè)、事業(yè)單位或社會團體為團體成員。本合作社成員以農民為主（農戶占社員總數的80%以上）。
第七條欲加入本合作社者，須履行以下程序：
（一）提交書面申請，承諾按章程規(guī)定出資；承諾遵守章程規(guī)定、維護合作社利益；履行章
程規(guī)定的各項義務，依照章程規(guī)定享有權利。
（二）經本合作社成員大會審核并討論通過。
第八條本合作社成員享有下列權利：
（一）參加成員大會，并享有表決權、選舉權和被選舉權；按照章程規(guī)定對本社實行民主管理。
（二）利用本合作社提供的各項服務和各種生產經營設施；
（三）按照章程規(guī)定或者成員大會決議分享盈余；
（五）對本合作社的工作提出質詢、批評和建議；
（六）自由提出退出申請，依照本章程規(guī)定退出本合作社。
第九條本合作社實行一人（戶）一票制，成員對本合作社享有均等的表決權。出資額較多
或者與本合作社業(yè)務交易量（額）較大的成員，在本合作社重大財產處置、投資興辦經濟實體、對外擔保等生產經營活動中的重大事項決策方面，最多可以享有（不超過20％）票的附加表決權。享有附加表決權的成員及其享有的附加表決權數，應當在每次成員大會召開時告知出席會議的成員。
第十條本合作社成員須履行下列義務：
（一）遵守本合作社章程和各項規(guī)章制度，執(zhí)行成員大會的決議；
（二）按照約定向本社出資；
（三）確保產品與本社進行交易；
（四）按照《農民專業(yè)合作社法》規(guī)定，承擔個人相應的經濟責任。
第十一條成員有下列情形之一的，終止其成員資格：
（一）主動聲明退出的；
（二）喪失民事行為能力的；
（三）死亡的；
（四）團體成員所屬企業(yè)或組織破產、解散的；
（五）被本合作社除名的。
第十二條成員主動聲明退出的，須在財務年度終了的三個月前向理事長提出書面申請，其
中，企業(yè)、事業(yè)單位或者社會團體成員退社，應當在財務年度終了的六個月前提出。成員資格自財務年度結束時終止。
務。
成員退出并終止成員資格時，與本合作社已訂立的業(yè)務合同是否繼續(xù)履行依照退出時與本合作社的約定確定。
第十三條成員死亡的，其法定繼承人可以在一個月內提出繼承申請，經社員大會討論通過后辦理加入手續(xù)，繼承成員資格。否則，按照第十一條的規(guī)定辦理退出手續(xù)。
第十四條成員有下列情形之一的，經成員大會討論通過予以除名：
（二）給本合作社名譽或者利益帶來嚴重損害的；
本合作社對被除名成員，退還其出資及公積金，結清其應承擔的債務，返還其相應的盈余所得。
第三章組織機構
第十五條本合作社的機構由成員大會、理事長、執(zhí)行監(jiān)事組成。
第十六條成員大會是本合作社的最高權力機構，由全體成員組成。
第十七條成員大會行使下列職權：
（一）修改章程；
（二）選舉和罷免理事長、執(zhí)行監(jiān)事；
（三）決定成員增加或者減少出資及標準；
（五）審議批準本合作社年度財務預算和決算方案；
（六）審議批準年度盈余分配方案和虧損彌補方案；
（七）審議批準本合作社理事長、執(zhí)行監(jiān)事的年度業(yè)務報告；
（八）決定聘任本合作社主要經營管理人員和專業(yè)技術人員的人數、資格、任期；
（九）決定本合作社其他重大事項。
第十八條本合作社每年召開二次成員大會。成員大會由理事長負責召集。召開成員大會，
理事長須提前十五日向成員通報會議內容。
第十九條有下列情形之一的，可以在二十日內召開臨時成員大會：
（一）百分之三十以上成員提出；
（二）執(zhí)行監(jiān)事提議；
（三）理事長認為必要的。
理事長不能履行或者在規(guī)定期限內沒有正當理由不履行前款規(guī)定職責的，執(zhí)行監(jiān)事可
以在十五日內召集并主持臨時成員大會。
第二十條成員大會須有本合作社成員總數的三分之二以上出席方可召開。成員因故不
能參加成員大會，可以書面委托其他成員代理。一名成員最多只能代理二名成員表決。
成員大會做出決議，須經本合作社成員表決權總數過半數通過；對修改本合作社章程，
增加或者減少成員出資標準，合并、分立、解散、清算和對外聯合等重大事項做出決議的，
須經成員表決權總數三分之二以上的票數通過。
第二十一條理事長是本合作社的執(zhí)行機構，對成員大會負責。理事長任期3年
農民專業(yè)合作社合作協議書篇十一
第四十九條 國家支持發(fā)展農業(yè)和農村經濟的建設項目，可以委托和安排有條件的有關農民專業(yè)合作社實施。
第五十條 中央和地方財政應當分別安排資金，支持農民專業(yè)合作社開展信息、培訓、農產品質量標準與認證、農業(yè)生產基礎設施建設、市場營銷和技術推廣等服務。對民族地區(qū)、邊遠地區(qū)和貧困地區(qū)的農民專業(yè)合作社和生產國家與社會急需的重要農產品的農民專業(yè)合作社給予優(yōu)先扶持。
第五十一條 國家政策性金融機構應當采取多種形式，為農民專業(yè)合作社提供多渠道的資金支持。具體支持政策由國務院規(guī)定。
國家鼓勵商業(yè)性金融機構采取多種形式，為農民專業(yè)合作社提供金融服務。
第五十二條 農民專業(yè)合作社享受國家規(guī)定的對農業(yè)生產、加工、流通、服務和其他涉農經濟活動相應的稅收優(yōu)惠。
支持農民專業(yè)合作社發(fā)展的其他稅收優(yōu)惠政策，由國務院規(guī)定。
農民專業(yè)合作社合作協議書篇十二
第二十二條 農民專業(yè)合作社成員大會由全體成員組成，是本社的權力機構，行使下列職權：
（一）修改章程；
（二）選舉和罷免理事長、理事、執(zhí)行監(jiān)事或者監(jiān)事會成員；
（三）決定重大財產處置、對外投資、對外擔保和生產經營活動中的其他重大事項；
（四）批準年度業(yè)務報告、盈余分配方案、虧損處理方案；
（五）對合并、分立、解散、清算作出決議；
（六）決定聘用經營管理人員和專業(yè)技術人員的數量、資格和任期；
（七）聽取理事長或者理事會關于成員變動情況的報告；
（八）章程規(guī)定的其他職權。
第二十三條 農民專業(yè)合作社召開成員大會，出席人數應當達到成員總數三分之二以上。
成員大會選舉或者作出決議，應當由本社成員表決權總數過半數通過；作出修改章程或者合并、分立、解散的決議應當由本社成員表決權總數的三分之二以上通過。章程對表決權數有較高規(guī)定的，從其規(guī)定。
第二十四條 農民專業(yè)合作社成員大會每年至少召開一次，會議的召集由章程規(guī)定。有下列情形之一的，應當在二十日內召開臨時成員大會：
（一）百分之三十以上的成員提議；
（二）執(zhí)行監(jiān)事或者監(jiān)事會提議；
（三）章程規(guī)定的其他情形。
第二十五條 農民專業(yè)合作社成員超過一百五十人的，可以按照章程規(guī)定設立成員代表大會。成員代表大會按照章程規(guī)定可以行使成員大會的部分或者全部職權。
第二十六條 農民專業(yè)合作社設理事長一名，可以設理事會。理事長為本社的法定代表人。
農民專業(yè)合作社可以設執(zhí)行監(jiān)事或者監(jiān)事會。理事長、理事、經理和財務會計人員不得兼任監(jiān)事。
理事長、理事、執(zhí)行監(jiān)事或者監(jiān)事會成員，由成員大會從本社成員中選舉產生，依照本法和章程的規(guī)定行使職權，對成員大會負責。
理事會會議、監(jiān)事會會議的表決，實行一人一票。
第二十七條 農民專業(yè)合作社的成員大會、理事會、監(jiān)事會，應當將所議事項的決定作成會議記錄，出席會議的成員、理事、監(jiān)事應當在會議記錄上簽名。
第二十八條 農民專業(yè)合作社的理事長或者理事會可以按照成員大會的決定聘任經理和財務會計人員，理事長或者理事可以兼任經理。經理按照章程規(guī)定或者理事會的決定，可以聘任其他人員。
經理按照章程規(guī)定和理事長或者理事會授權，負責具體生產經營活動。
第二十九條 農民專業(yè)合作社的理事長、理事和管理人員不得有下列行為：
（一）侵占、挪用或者私分本社資產；
（三）接受他人與本社交易的傭金歸為己有；
（四）從事損害本社經濟利益的其他活動。
理事長、理事和管理人員違反前款規(guī)定所得的收入，應當歸本社所有；給本社造成損失的，應當承擔賠償責任。
第三十條 農民專業(yè)合作社的理事長、理事、經理不得兼任業(yè)務性質相同的其他農民專業(yè)合作社的理事長、理事、監(jiān)事、經理。
第三十一條 執(zhí)行與農民專業(yè)合作社業(yè)務有關公務的人員，不得擔任農民專業(yè)合作社的理事長、理事、監(jiān)事、經理或者財務會計人員。
農民專業(yè)合作社合作協議書篇十三
青州市譚坊誠信肉鴨產銷服務合作社于20xx年6月23日成立，經青州市工商局注冊，由譚坊10個村眾多養(yǎng)鴨專業(yè)大戶共同發(fā)起，按照“民辦、民營、民受益”的原則成立的。合作社以優(yōu)質肉鴨產銷為主，為社員提供肉鴨養(yǎng)殖產前、產中和產后全方位的服務，運營以來，合作社為廣大肉鴨養(yǎng)殖戶提供了一流的養(yǎng)加銷服務，輻射面積進一步加大，服務水平不斷提升，經營規(guī)模進一步膨脹，更好地滿足了青州市肉鴨養(yǎng)殖的需求，更好地滿足了廣大肉鴨養(yǎng)殖戶的需要。合作社成立后，形成了以合作社為龍頭，以農民家庭經營為基礎,以農業(yè)經營大戶為主體，以市場需求為導向，以特色主導產業(yè)為依托的運行機制，增強了農產品市場競爭力,農業(yè)經營效益和農民經濟收入得到了大幅度提高。
1、管理機構：
青州市譚坊誠信肉鴨產銷服務合作社是工商注冊的合伙企業(yè)法人單位。建立了全體社員代表大會制度，選舉并通過了理事會成員、監(jiān)事會成員。理事會有7人組成，設有理事長1人，副理事長1人，理事5人。監(jiān)事會有5人組成，設監(jiān)事長1人，副監(jiān)事長1人，監(jiān)事3人。服務處所輻射青州、壽光、臨朐、昌樂等縣市區(qū)。
2、運行機制：
合作社為全體社員養(yǎng)鴨戶提供產前、產中、產后的全方位服務，合作社實行是自主經營，自負盈虧，利益共享，風險共擔的運行機制。真正實現了“六個統(tǒng)一”。一是統(tǒng)一購料。選擇品牌飼料，并且因量大能享受價格優(yōu)惠；二是統(tǒng)一購苗。選擇信譽好、質量好的種鴨場的鴨苗；三是統(tǒng)一購藥。選擇名牌廠家的名優(yōu)產品；四是統(tǒng)一飼養(yǎng)管理規(guī)程。聘請大專院校的專家為社員養(yǎng)鴨戶定期舉辦技術培訓班，并且定期對社員戶的肉鴨養(yǎng)殖場進行巡回技術指導；五是統(tǒng)一銷售。解決養(yǎng)殖戶賣鴨難的問題；六是統(tǒng)一結算。徹底解決賣鴨結賬難的問題。
3、制度建設：
合作社自成立以來，積極推進規(guī)范化建設，注重規(guī)范合作社的組織形式和內部管理結構，有力地增強了我鎮(zhèn)養(yǎng)殖業(yè)戶抵御市場風險的能力，改變了過去肉鴨生產管理技術落后、疫病防治知識淡薄等問題，提高了譚坊鎮(zhèn)肉鴨市場的知名度和競爭力，合作社所取得的經濟、社會效益也在不斷增長。為規(guī)范發(fā)展，合作社建立了《全體社員代表大會制度》，社員大會通過了依據《農民專業(yè)合作社法》的法律法規(guī)制定的《合作社新章程》，對合作社宗旨、社員權利義務、組織結構、財務等作了詳細的規(guī)定，實施了議事、決策、管理、監(jiān)督程序，這是誠信肉鴨合作社規(guī)范化建設工作中的一個里程碑。同時印發(fā)了《肉鴨防疫技術操作規(guī)范》，積極推廣使用低毒藥品和綠色環(huán)保飼料，杜絕了高毒、高殘留藥品的使用，提高了產品質量。
4、資金管理：
合作社由譚坊10個村眾多養(yǎng)鴨專業(yè)大戶共同發(fā)起，現已有200余戶加盟，每個社員戶股金200元，團體社員戶500元，現累計吸收社員股金5萬余元。合作社專門成立理財小組，設有組長組員若干人，按照“民辦、民營、民受益”的原則，合作社及時做好分紅工作，加盟戶均得到了產加銷一條龍服務，及時得到了分紅受益。我們每個社員戶現已分紅多次，同時社員戶最少的享受購物優(yōu)惠達到3000多元。
1、組織生產、加工、銷售情況：
科學組織生產，專門印發(fā)了《肉鴨防疫技術操作規(guī)范》，積極推廣使用低毒藥品和綠色環(huán)保飼料，杜絕了高毒、高殘留藥品的使用。聘請防疫專家對高溫鴨棚從防疫角度進行全面消毒，確保肉鴨生長在健康的環(huán)境中。
大力發(fā)展基地建設，堅持把基地建設作為展示譚坊誠信肉鴨品牌的窗口，在鎮(zhèn)黨委、政府和獸醫(yī)站的支持和協調下，按照“平等，互利，自愿”和“一個龍頭進水，一個龍頭出水”的原則，發(fā)展起高標準肉鴨棚100多個，建設規(guī)?；怿喕?個，對基地內的肉鴨從鴨苗到上市完全按有機食品標準進行生產。
為搞好銷售工作，我們實行了龍頭企業(yè)連接合作組織，合作組織連接農戶的銷售模式，依托各大冷藏廠、食品公司，養(yǎng)成后再返銷給冷藏廠、食品公司，完善了銷售鏈條，解決了廣大養(yǎng)殖戶的后顧之憂。
2、新技術新品種的引進、技術培訓情況：
質量是通向市場的“身份證”，是信譽的“保證書”，有質量，才有市場競爭力?；诖?，合作社圍繞改善肉鴨品質做文章，著力打造譚坊誠信合作社肉鴨養(yǎng)殖的品牌影響力。為此，引進了純正的櫻桃谷鴨sm3，并切實加強技術培訓。聘請省市畜禽養(yǎng)殖專家實地講解肉鴨養(yǎng)殖技術和日常管理方法，定期對社員進行培訓，提高養(yǎng)殖技術。兩年來，先后舉辦6期培訓班，培訓社員1000多人次，發(fā)放宣傳資料6000多份。
3、提供質量檢驗、品種培育、互助保險、貸款擔保、行業(yè)維權服務
合作者依托龍頭企業(yè)通過訂單、契約、入股的形式，為養(yǎng)殖戶積極提供質量檢驗、品種培育、互助保險、貸款擔保、行業(yè)維權等一系列服務。在龍頭企業(yè)中和農戶之間建立起來的中介組織，建立了“龍頭企業(yè)+合作組織+農戶”的產業(yè)化經營模式。目前主要依托濰坊美城食品公司華美冷藏廠、壽光康利佳食品有限公司、青州惠邦食品有限公司等。
1、促進了當地畜牧這個優(yōu)勢產業(yè)的快速發(fā)展。
青州市譚坊鎮(zhèn)是一個傳統(tǒng)的農業(yè)大鎮(zhèn)，分別與昌樂、壽光兩縣市為鄰，交通便利，區(qū)位優(yōu)勢明顯，肉鴨養(yǎng)殖一直是譚坊鎮(zhèn)的主導產業(yè)之一，其產銷量一直位列青州前列，但起初當地群眾在肉鴨養(yǎng)殖過程中普遍存在著管理水平差、飼料轉化率低、飼養(yǎng)成本高、飼料品牌多亂、藥品雜、劣質獸藥充斥市場、鴨苗質量混亂、飼養(yǎng)管理不規(guī)范、賣鴨難、結帳難等諸多問題。合作社成立后，進一步提高了譚坊鎮(zhèn)肉鴨養(yǎng)殖的規(guī)模，加快了與國際市場接軌的進程，實現并達到了國家“城市準入制”的要求。目前，畜牧業(yè)已經成為了譚坊鎮(zhèn)的農業(yè)支柱產業(yè)，合作社已經成為推動農業(yè)增效、農民增收，促進社會主義新農村建設的助推器。
2、有力地帶動了農民的增產增收。
合作社注重加強養(yǎng)殖戶的管理和引導，強化合作社內部管理，完善管理制度和分配機制，促進合作社自我服務、自我積累、自我發(fā)展，合作社成立短短幾個月的時間，由合作社成立之初的27個社員戶發(fā)展到現在養(yǎng)鴨社員戶500多個。
合作社成立之前養(yǎng)殖戶普遍存在著賺錢少，錢難賺的現象，通過合作社的“六個統(tǒng)一”，社員養(yǎng)殖戶賺錢多了，錢好賺了。據初步統(tǒng)計，誠信肉鴨合作社社員利潤超過15萬元的社員養(yǎng)殖戶達20多戶、10萬元以上的40多個戶、5萬元以上的60多個戶。年向社會提供400萬只肉鴨，增加社會效益400萬元。同時，市場越來越大，合作社已經由原來單一的區(qū)域經濟拓展到壽光、昌樂、臨朐等縣市，規(guī)模不斷擴大，經濟效益不斷增強，受到了眾多養(yǎng)殖業(yè)戶的一致稱贊。
合作社的成立，改變了過去一家一戶小規(guī)模單一養(yǎng)殖的模式，真正成為集約化規(guī)模化的合作型養(yǎng)殖。統(tǒng)一供藥統(tǒng)一供料等行為的實施，真正肉鴨產品成為綠色食品，成為名牌，為下一步的名揚全國促進農村經濟健康可持續(xù)性發(fā)展打下了堅實的基礎。
1、合作社的進一步膨脹問題。如何吸引更多的養(yǎng)殖業(yè)戶和周邊縣市群眾加入合作社，并為社員提供更多更有效的服務，從而讓合作社發(fā)展進一步壯大的問題。
2、合作社發(fā)展壯大中的技術支持問題。如何進一步加強與上級畜牧部門、科研單位聯系，學習和引進最先進的生產技術、科技知識，并加大與企業(yè)間的合作關系，保證產品質量，提高肉鴨的市場占有率和競爭力，直接促進農民增收的問題。
3、基地建設問題。如何通過基地的建設、交易設施的改善，市場的交易額增加，進一步提高市場的吞吐能力，增加就業(yè)機會，使產品銷往全國各地，在國內市場占有一席之地的問題。
4、不斷推進農民專業(yè)合作社的規(guī)范化建設的問題。如何進一步全面規(guī)范完善合作社的規(guī)章制度和利益分配機制,有效強化合作社的服務功能和市場開拓能力，切實提升合作社的組織功能、運行質量和發(fā)展水平，在最大限度上優(yōu)化生產要素，提高農業(yè)生產的組織化程度，提高農業(yè)產業(yè)化規(guī)模經營和技術進步，降低農產品經營和交易成本，改善農業(yè)生產條件，進一步增加群眾收入的問題。
20xx.8.26
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