2023年局長述職述廉報告（匯總23篇）

有效的報告應(yīng)該有清晰的結(jié)構(gòu)和層次，能夠使讀者迅速理解內(nèi)容。那么我們該如何寫一份出色的報告呢？在撰寫報告之前，我們需要明確目的和受眾，收集和整理相關(guān)資料，結(jié)構(gòu)清晰、邏輯嚴謹，用簡練的語言表達觀點和實證，提供可靠的數(shù)據(jù)和具體的案例支持，還要進行充分的論證和分析，確保報告內(nèi)容真實、準確、完整。報告范文的參考可以幫助我們更好地組織和呈現(xiàn)自己的觀點。

局長述職述廉報告篇一

一年來，我認真貫徹落實科學發(fā)展觀，以“環(huán)境創(chuàng)優(yōu)、作風改進、執(zhí)行力提高“為目標，結(jié)合環(huán)境創(chuàng)優(yōu)活動查擺存在的問題，謀新策、出新招、創(chuàng)新意，把創(chuàng)新的理念、創(chuàng)新的要求落實和體現(xiàn)到每一項工作中去，有效推動了農(nóng)村工作的科學發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展，圓滿完成了各項工作任務(wù)，為我區(qū)““開好局，起好步，實現(xiàn)“富民強市“做出了應(yīng)有的貢獻。

一、抓學習，提高個人修養(yǎng)

對于領(lǐng)導(dǎo)干部而言，學習既是一種修養(yǎng)，更是一種責任。我在日常的工作中發(fā)現(xiàn)，凡是注重學習的人，看待問題、處理事情也顯得周到得體，與之交流總能有所收獲;反之，一個在學習道路上停滯不前的人，很容易就表現(xiàn)出他的言語匱乏和思維空洞。我自參加工作以來，經(jīng)歷了幾次崗位變化，走上領(lǐng)導(dǎo)崗位之后，雖然工作負荷壓力大，但始終不敢放松學習的步伐，常常有一種知識“恐慌感“，自覺把學習作為一種追求、一種責任和一種境界。在學習實踐科學發(fā)展觀和環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年活動中，我注重將科學發(fā)展觀的知與行、理論與實踐、應(yīng)用與落實和提高單位作風效能、抓好工作執(zhí)行力有機統(tǒng)一起來。除了堅持每周四集中學習之外，每天還抽出時間堅持自學;除學習中央、省、市、區(qū)文件精神外，還注意學習其他城區(qū)工作的經(jīng)驗做法，不斷提高完善自己，通過學習致力于推動工作創(chuàng)新。

二、抓服務(wù)，面向決策

要高效完成工作就要爭取主動，謀事在先，必須站在高度思考問題、謀劃工作，實現(xiàn)由被動執(zhí)行向主動服務(wù)的轉(zhuǎn)變。一是謀劃有道。主動服務(wù)是衡量工作成效的主要標志，我堅持抓住關(guān)注點和需要決策的問題，有計劃地帶領(lǐng)干部職工開展分析研究、集思廣益，實現(xiàn)了謀事成事大家擔，我辦工作一盤棋。二是督查有效。督查的目的在于落實，我堅持“四定“責任制，定人、定事、定崗、定責，與領(lǐng)導(dǎo)班子成員和干部職工簽訂了目標責任書，細化責任，重視各項工作的查辦落實，三是協(xié)調(diào)有力。綜合協(xié)調(diào)是確保總攬全局、協(xié)調(diào)各方的重要途徑。在我的帶領(lǐng)下，我辦分管領(lǐng)導(dǎo)和各科室都能主動增強與平級之間、與上級部門和單位之間、與同級單位和職能部門的聯(lián)系、協(xié)調(diào)和溝通。我堅持“有事要解決，遇事不推諉“的原則，與有關(guān)部門充分溝通，積極爭取領(lǐng)導(dǎo)支持，盡可能為基層單位和群眾排憂解難。

三、抓隊伍，提高整體素質(zhì)

一流的業(yè)績，需要一流的隊伍來保證，我始終把建設(shè)高素質(zhì)的干部隊伍放在突出位置，對干部提出“四個一流“，即一流人品、一流作風、一流精神、一流業(yè)績的要求，從政治上關(guān)心、工作上關(guān)愛、生活上關(guān)懷干部職工，加速他們的成長。一是加強學習，提高干部隊伍素質(zhì)。以學習實踐活動為契機，緊扣環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年主題，精心設(shè)計學習方案，要求每人完成調(diào)研文章、心得體會、工作承諾。

二是暢通出口，重視干部選拔任用。我堅持用好的作風選人，選作風好的人，不斷理順干部職工的進出渠道，為求真務(wù)實、埋頭苦干的干部創(chuàng)造進步的條件，對德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀干部積極推薦為區(qū)后備干部，極大地調(diào)動了干部的工作熱情。三是關(guān)心愛護，解決干部實際困難。我堅持把思想教育同解決干部工作和生活實際問題結(jié)合起來，適時開展談心活動。與干部談心交流，及時掌握和了解干部的思想動態(tài)，幫助他們排解工作壓力。重視干部家里的紅白喜事，看望慰問，恭賀祝福，使家屬更好地支持我們的工作，營造了和諧共事、關(guān)心友愛的良好氛圍。

四、抓制度，確保規(guī)范高效

求。今年，我結(jié)合環(huán)境創(chuàng)優(yōu)、提高效能活動，制定和修改了《工作人員崗位職責制度》、《工作人員日常行為規(guī)范》、《重大、復(fù)雜行政處罰案件及例外情況集體討論決定制度》、《行政處罰自由裁量權(quán)公開制度》等14項制度，匯編成冊，發(fā)到每個人手中，讓每個干部都清楚的知道自己的職責，知道自己在哪個時間、哪個環(huán)節(jié)、哪個場合該干什么。我對各項工作不僅有數(shù)量上的規(guī)定、質(zhì)量上的要求和時間上的限制，而且還對工作完成情況定期檢查評比，獎優(yōu)罰劣。

五、抓紀律，作廉政表率

堅持對自己高標準、嚴要求，正確對待組織賦予的權(quán)力，從抓好組織紀律、工作紀律、廉政紀律三個方面入手，當好表率，樹好形象。一是嚴守組織紀律。認真貫徹民主集中制，嚴格執(zhí)行黨的政治紀律。凡是重大的決策，我都與其他班子成員一起調(diào)查研究，反復(fù)討論，征求各方面意見，通過領(lǐng)導(dǎo)班子會議研究，充分發(fā)表意見后，進行正確決策。帶頭深入各科室指導(dǎo)工作，為科室工作出主意、想辦法，保證工作有計劃、有安排、有落實。

的原則，根據(jù)分工和職能，對領(lǐng)導(dǎo)班子成員分管工作的廉政建設(shè)各項任務(wù)層層進行分解，落實到成員，細化到科室，明確了每名班子成員和科室職責范圍內(nèi)的廉政建設(shè)抓什么，怎么抓，抓不好負什么責任。為了落實好廉政責任，我與分管領(lǐng)導(dǎo)及科室負責人簽訂責任書，確保責任到人。

一年來，自己在貫徹落實科學發(fā)展觀和環(huán)境創(chuàng)優(yōu)、效能提升方面做了一定工作，取得了一些成績，得到了班子成員和全體干部職工的有力支持。在看到成績的同時，實事求是地說，我還有這樣那樣的缺點和不足。在今后的工作中，我將加倍努力，勤奮工作，為我區(qū)經(jīng)濟社會建設(shè)做出自己應(yīng)有的貢獻。

述職人：

20xx年xx月xx日

局長述職述廉報告篇二

xx年以來，我始終堅持“以人為本、立足本職、求真務(wù)實、改革創(chuàng)新”的理念和作風，凝聚和團結(jié)分局一班人，以群眾滿意和社會滿意為衡量我們工作的一把尺子，以隊伍建設(shè)和黨風廉政建設(shè)為基礎(chǔ)，依法行政，切實履行監(jiān)管職能，服從于縣局及當?shù)攸h委政府的領(lǐng)導(dǎo)，服務(wù)于地方經(jīng)濟的建設(shè)和發(fā)展，較好得完成了各項工作任務(wù)，實現(xiàn)了全面發(fā)展，穩(wěn)中求進的目標?，F(xiàn)將我一年來的工作、思想情況做如下述職。

一、抓黨風廉政建設(shè)，提高隊伍依法廉潔從政的意識

今年以來，我抓住“機關(guān)效能建設(shè)”和“保持共產(chǎn)黨員先進性學習教育活動”的契機，扎實認真地學習，深刻領(lǐng)會精神實質(zhì)，并從自身上找原因，彌不足，虛心聽取群眾的意見和建議，與黨組織保持一致，從而樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀和執(zhí)政為民、廉潔奉公、求真務(wù)實的理念。

針對分局人員多，思想復(fù)雜，加之現(xiàn)行體制不完善，經(jīng)費和待遇保障難于到位的情況，如何統(tǒng)一思想，步調(diào)一致，穩(wěn)中求進最為關(guān)鍵，我與班子成員齊心協(xié)力，共謀發(fā)展，主要從以下幾個方面手。

二、加強機構(gòu)建設(shè)和制度建設(shè)，把黨廉工作和隊伍建設(shè)工作做分局第一要務(wù)來抓，成立了黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了黨風廉政建設(shè)責任制，分局與各管理片、分局與干部職工簽定了黨風廉政建設(shè)責任狀，明確了目標及責任。二認真開展職務(wù)犯罪預(yù)防工作，建立長效監(jiān)督機制，防微杜漸，用身邊的事例教育警示大家遵紀守法、禁踏紅線。嚴格落實禁令，加強對各片組明查暗訪的力度，發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改，有效地減少違規(guī)違紀行為的發(fā)生。

三、認真開展機關(guān)效能建設(shè)活動。大力開展對分局干部職工的宗旨觀和政績觀、改革觀和發(fā)展觀、民主觀和法制觀以及誠信觀的教育，規(guī)范了行政辦事程序，完善了制度建設(shè)，嚴肅了工作紀律，重點對“政令不暢、作風不實、效率不高、效能不佳、服務(wù)不優(yōu)、行為不端”五個方面的行為進行自查自糾，并進行了整改和提高。

四、結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進性學習教育活動，促進了分局支部黨建工作，強化了分局黨員的宗旨觀念和服務(wù)意識，充分發(fā)揮了黨員弘揚正氣、愛崗敬業(yè)的先進模范帶頭作用。

二、求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新、確保分局工作全面發(fā)展

(1)改革創(chuàng)新，設(shè)立“三所(站)一室”的新模式。信陵分局人員多、管理范圍大、目標任務(wù)重，為了確實扭轉(zhuǎn)工作目標及責任不明確、管理“死角”多、工作被動、職能重復(fù)這一局面，我與分局班子成員在總結(jié)近幾年來改革經(jīng)驗和做法的基礎(chǔ)上，大膽提出“三所一室”的構(gòu)想，并報請縣局通過實施。

由縣局直接對各所室劃分工作范圍、業(yè)務(wù)范圍和下達經(jīng)濟指標，各管理所經(jīng)費實行單獨核算，各管理所負責轄區(qū)范圍內(nèi)的各項工商行政管理工作，綜合辦公室負責各項業(yè)務(wù)工作的指導(dǎo)、匯總、上報工作。分局制定了行政辦事程序并與各管理所簽訂黨風廉政建設(shè)、計劃生育、社會治安綜合治理、安全生產(chǎn)責任書，這樣就形成了分層管理、層層負責的監(jiān)管新模式。責、權(quán)、利的高度明確和細劃極大地調(diào)動了廣大干部職工的主觀能動性的工作積極性，各所之間、各片組之間形成爭先趕超的良好局面。

(2)全面推行轄區(qū)管理責任制。為促進監(jiān)管職能到位，提高市場監(jiān)管的科學化和規(guī)范化水平，分局按照縣局的要求和布署，認真全面落實了轄區(qū)管理責任制。將管轄區(qū)域劃分片組、責任到人，分局與各片管人員簽定了“轄區(qū)管理責任書”，嚴格執(zhí)行層級負責制，對片管人員的職責、工作措施、工作方法做了明確具體的規(guī)定，為片管人員提供了日常監(jiān)管的標尺和準則。各片管人員與轄區(qū)經(jīng)營戶及相關(guān)單位簽訂了“食品安全責任書”、“紅盾護農(nóng)責任書”、“共同治理校園周邊環(huán)境責任書”。分局還定期不定期對片管人員履行職責情況進行檢查、通報和督辦。

(3)切實履行市場監(jiān)管職能。分局整合力量對轄區(qū)無照經(jīng)營行為、校園周邊環(huán)境、農(nóng)資農(nóng)具市場、牲豬屠宰市場、水路交通運輸市場、黃金周節(jié)日市場進行了專項清理;開展了流通領(lǐng)域食品安全監(jiān)管、紅盾護農(nóng)、紅盾護花等專項行動;對非煤礦山、化學危險品、網(wǎng)吧、旅店、娛樂等涉安涉危行業(yè)進行了治理;開展了“12315”維權(quán)網(wǎng)絡(luò)“三進”工作。通過這些專項治理，轄區(qū)內(nèi)市場秩序明顯好轉(zhuǎn)，人民群眾及消費者的切身利益得到了保障，通過這些專項治理，也拓寬了我們的監(jiān)管領(lǐng)域，發(fā)現(xiàn)了新的案源，實現(xiàn)了職能的轉(zhuǎn)變。

(4)配合當?shù)攸h委政府的中心工作。服從黨委政府的中心工作，服務(wù)于地方經(jīng)濟建設(shè)是我本人及分局的一個主題工作。我與班子成員注重加強與信陵鎮(zhèn)黨委政府的聯(lián)系和溝通，積極參與黨委政府組織的專項治理工作，做到大事多請示、工作多匯報，爭取黨委政府對工商工作的理解和支持。

三、廉潔自律、自我加壓，提升自身形象

做為一個單位領(lǐng)導(dǎo)，手中握有一定的權(quán)力，如何正確行使這些權(quán)利，如何樹立良好的威信，這些一直是我認真思考，謹慎行為的問題?！捌渖碚?，不令則行”，所以無論在思想和行動上我都對自己高標準、嚴要求，要求別人做到的，自己先做到，率先垂范，帶頭執(zhí)行，努力提升自己的人格魅力。我嚴格遵守各項工作紀律和工作制度，帶頭執(zhí)行系統(tǒng)禁令，不接受管理對象的吃喝宴請，不收受管理對象的禮物，不以權(quán)謀私，嚴格規(guī)范自身的行政行為。

注重與班子成員之間的溝通和交流，以誠相待，以心換心，充分發(fā)揚民主，不耍權(quán)威、不搞特權(quán)，增強班子凝聚力和權(quán)威性。在內(nèi)部管理上，嚴格按制度辦事，一個標準、一把尺子到底，一視同仁，不厚此薄彼，不搞特殊。在生活上關(guān)心同志疾苦，最大限度的為干部職工謀取正當利益，解決他們生活和工作上的實際困難。在財務(wù)管理上，能嚴肅財經(jīng)紀律和財務(wù)制度，嚴格遵守“收支兩條線”，不私設(shè)“小金庫”，沒有違紀違規(guī)開支現(xiàn)象的發(fā)生。

回顧一年來的工作，所取得的成績，除了自身的努力，更主要來自于縣局的正確領(lǐng)導(dǎo)和分局全體干部職工的共同努力，但真正做到為民，務(wù)實、清廉、高效，還有相當?shù)木嚯x，對自己要求還應(yīng)更嚴格，業(yè)務(wù)水平和政治思想水平有待進一步提高，政治上還應(yīng)更加成熟，領(lǐng)導(dǎo)和管理水平有待加強，還應(yīng)在今后的工作克服自我、超越自我、完善自我，不斷增強人格魅力，創(chuàng)造更加輝煌的明天。

局長述職報告 | 副局長述職報告

局長述職報告 | 副局長述職報告

局長述職述廉報告篇三

20xx年在公安局黨委和農(nóng)場黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，以“三隊一辦 一所”的警務(wù)模式為契機，我認真落實“八項規(guī)定”，堅決抵制“四風”，用實際行動踐行三嚴三實?，F(xiàn)將全年工作述職如下：

一、思想政治狀況

在思想上自覺用科學理論武裝自已，加強對馬克思主義基本理論和中國特色社會主義理論的學習。重點學習了《關(guān)于黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭論述摘編》、《領(lǐng)導(dǎo)干部違紀違法典型案例警示錄》、《干在實處走在前列》等相關(guān)書籍。在政治上堅定理想信念，堅持正確政治方向，在大是大非面前始終旗幟鮮明、立場堅定、令行禁止，堅決擁護黨委的權(quán)威。在行動上帶頭貫徹執(zhí)行兩級黨委的決定部署，保持政令暢通、執(zhí)行有力、不搞變通、不打折扣、不繞彎子、不搞陽奉陰違。

二、遵守黨的政治紀律情況

作為一名老黨員、受黨培養(yǎng)多年的干部，我對黨始終懷著感激之情、感恩之心。對人民群眾始終保持著敬重之情、敬畏之心。對事業(yè)始終盡心竭力、盡職盡責。本質(zhì)上始終保持著共產(chǎn)黨人的政治本色。嚴格遵守黨的紀律，在日常生活中堅持把黨的政治紀律與國家法律法規(guī)聯(lián)系起來，并且按照黨的紀律更高的要求自己。通過對黨章、黨紀系統(tǒng)全面的學習，努力提高自身的政治素質(zhì)，不說沒有黨性的話，不做沒有黨性的事。

三、履行一崗雙責情況

實際工作中，我在抓好分管業(yè)務(wù)工作的同時，以同等的注意力抓好各部門的黨風廉政建設(shè)，把反腐倡廉、案件防范工作與警務(wù)工作同研究、同規(guī)劃、同布置、同檢查、同考核、同問責，真正做到“兩手抓、兩手硬”，使黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作始終保持應(yīng)有的力度，全年沒有一名民警因違法違紀受到處罰。

四、“三嚴三實”自查情況

(1)嚴以修身方面

理論學習深入不夠。理論學習不深入、不系統(tǒng)，政治敏銳性、鑒別力不強，還不能用更高的標準衡量自己、要求自己，在運用理論指導(dǎo)實踐的過程中缺乏靈活性。

(2)嚴以用權(quán)方面

政治組織執(zhí)行不力。在平時各項工作中對黨的方針政策宣傳、貫徹落實力度還需進一步加強，平時管理中對同志們提工作要求多，提政治紀律要求少。

(3)嚴以律已方面

主觀世界改造不夠。改造主觀世界不夠自覺主動，以事務(wù)工作代替政治和黨性鍛煉，使自己的黨性修養(yǎng)減弱了，對自己要求放松了，考慮群眾利益和全局利益少了些。致使工作有時不夠深入。

(4)謀事要實方面

下基層調(diào)研不夠細致?？傆X得自己在公安系統(tǒng)工作時間長，情況熟悉，信息量大，所以即使下基層，也多是蜻蜓點水式走過場。

(5)創(chuàng)業(yè)要實方面

艱苦奮斗意識不夠。我對奢靡之風深惡痛絕，對鋪張浪費現(xiàn)象非常反感，但認為黨風、政風、社會風氣不是自已能夠管得了的，只要管住自己、管住所轄部門和人員就行，沒有理直氣壯地去抵制，責任感、使命感還應(yīng)進一步增強。

(6)做人要實方面

服務(wù)宗旨意識不強。對工作缺乏熱忱，沒有能夠廣泛、直接、深入地走進群眾中去，真正解決聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”、“最后一步路”問題。我雖然也經(jīng)常深入企業(yè)、偶爾走進科室與民警們交流，但主動性不強、全面性不夠，只注重了解自己想要了解的問題，未能做到“從群眾中來，到群眾中去”，聽取群眾意見少，沒有完全詳細了解和落實到位。

五、扎實履行工作職責

年初與民警簽訂“保密責任狀”、“五條禁令”責任狀、“廉潔執(zhí)法”等責任狀325份，將政治素質(zhì)高、工作能力強的年輕民警調(diào)整到重要工作崗位，使 公安分局破案率位居管局公安局前列。在全警開展“四項建設(shè)”工作中，堅持每周一小時的業(yè)務(wù)理論學習、一小時的政治理論學習、每天一小時的警務(wù)技能訓(xùn)練的“三個一”活動，扎實地提高了全局民警的法律素質(zhì)和警務(wù)技能素質(zhì)，確保全年無一起涉法涉訴案件和群眾投訴案件的發(fā)生。全年共立刑事案件x起，破案x起，治安案件x起，查處x起，交巡特消中隊累計查處無證、酒后駕駛等嚴重違法交通行為x起，拘留x人。查封消防安全不合格場所單位7家，三停x家，罰款x家，整改x余家。與全場重點單位、企事業(yè)和居民x%簽訂了消防安全責任狀，全面開展社區(qū)警務(wù)安全網(wǎng)格化管理，及時化解各類矛盾糾紛x起，有效遏制民轉(zhuǎn)刑案件 27起，全年未發(fā)生一起民轉(zhuǎn)刑案件;拘留所全年完成了x人的拘押任務(wù)，未發(fā)生一起監(jiān)管事故。節(jié)假日期間，我?guī)ьI(lǐng)全警投入到農(nóng)場“護春播”、“五一”、 “十一”、“保秋收”等各項保衛(wèi)工作中，常年做到“屯警街面、武裝巡邏、動中備勤”的工作模式，開展了“半小時工作圈”應(yīng)急演練，今年被公安部正式授予國家一級派出所，并在墾區(qū)117個公安分局的17個一級公安分局(派出所)20xx年全面考核中名列第一。拘留所被公安部授予全國“三項重點工作”先進單位，今年順利通過公安部一級拘留所驗收。

六、個人廉潔自律情況

我嚴格按照《八項規(guī)定》要求，能夠?qū)χ苯庸茌牱秶鷥?nèi)發(fā)生明令禁止的不正之風積極抵制。對發(fā)現(xiàn)的違法違紀問題不存在隱瞞不報、壓制不查的問題。不存在授意、指使、強令下屬人員違反黨的紀律和弄虛作假的問題。實際工作中，我能夠做到不越軌、不走樣、不變形，時刻保持清醒的頭腦。不偏離正確的行為方向，隨時檢查自己，不放任細微的小節(jié)問題，不崇尚腐朽的生活方式，在職務(wù)消費問題上，帶頭厲行節(jié)約，沒有任何超標準、超規(guī)格消費行為，招待外來人員一律工作餐，我本人不參加社會上的任何吃請，日常開支主要是公務(wù)用車的油料開支。

七、存在的問題及改進措施

1、理論學習不夠扎實，只是滿足于完成“規(guī)定動作”，靜下心來仔細研讀不夠。學習過程中，世界觀、人生觀和價值觀的對照改造也不夠徹底。

2、有時說話不夠委婉，對于民警要求過急、批評過嚴。由于性格耿直，工作或會議中，說話直截了當，容易挫傷同志積極性。

一年來，雖然在工作中取得了點點成績，但離組織要求的差距還很大，我決定采取以下幾方面措施加以改正：

1、勤奮學習理論知識，制定學習計劃，強化學習主動性，并把學習成果轉(zhuǎn)化為實際行動。增強自己參與決策和貫徹執(zhí)行的能力。

2、努力改進工作作風，不說沒有準備、沒有思考充分的話。把自己定位一個普通的民警，時刻提醒自己不是官而是公仆。多深入一線，在具體工作中歷練為民服務(wù)的真心、換位思考的同情心、高度負責的責任心、解決困難的決心和長期作戰(zhàn)的恒心，把群眾對公安工作的滿意度作為檢驗工作成效的第一標準。做到言行一致、表里一致，清清白白做人，兢兢業(yè)業(yè)履職，干干凈凈干事。

局長述職述廉報告篇四

一年來的工作雖然取得了一定的成果，但是離地方黨委和政府的要求，離廣大消費者的期望仍然相差一段距離，這些不足之處將作為我們今后工作中的重點去突破，以下是小編整理的關(guān)于分局長述職

述廉報告

，歡迎大家參閱。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、個體、私營企業(yè)主代表及同志們：

你們好!

首先，我謹代表全體干部職工，對各位領(lǐng)導(dǎo)和個體、私營企業(yè)主代表的到來表示最熱烈地歡迎。下面，我代表分局對這近年來全分局的工作開展和我本人履行職責、廉政自律情況做述職述廉報告，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)、個體、私營企業(yè)主代表評議，并請開誠布公的給我們提出批評意見和建議。

成立于20xx年3月18日，位于 市城區(qū)向陽坊36號，現(xiàn)有干部職工20人，下設(shè)登記服務(wù)大廳、市場巡查中隊、經(jīng)濟檢查中隊。管轄范圍： 分局轄區(qū)現(xiàn)有個體工商戶992戶，企業(yè)191戶，從業(yè)人員15600余人。

近一年來，本人立足基層分局長的工作崗位，按照年初全市工商行政管理系統(tǒng)工作會議精神，緊緊圍繞“服務(wù)發(fā)展是第一要務(wù)，監(jiān)管執(zhí)法是第一責任”這個宗旨，帶領(lǐng)分局全體干部職工，著力開展市場監(jiān)管和行政執(zhí)法工作，具體陳述如下：

一、抓班子建設(shè)和干部隊伍建設(shè)，發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒示范作用

在抓班子建設(shè)和干部隊伍建設(shè)時，充分利用“三會一課”諸種載體，建立和執(zhí)行“三會一課”工作機制。例如，每半年上一次黨課，“七·一”前集體全體黨員干部聽黨課，本人自備授課材料是《樹優(yōu)良作風，促科學發(fā)展》;每季度召開一次全體黨員大會，在創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員會上，本人帶頭向分局黨支部遞交了爭創(chuàng)低碳節(jié)能辦公先鋒示范崗

申請書

，黨員們也紛紛遞交了爭創(chuàng)紅盾衛(wèi)士儀表形象崗位、食品流通許可先鋒示范崗位等12種先鋒示范崗位申請書;每月召開一次黨支部工作會，會議的內(nèi)容有以會代訓(xùn)，開展政治理論學習活動、研究部署分局工作。如討論制定分局服務(wù)市場主體增量主題實踐

活動方案

，部署階段性中心工作，如開展打假保春耕專項整治行動等;每季召開一次民主生活會，如在開展黨員“明白卡”活動中，利用民主生活會這個載體，聽取黨員和非黨員干部對班子成員的意見和建議，收集黨員同志對黨支部的年度承諾事項，堅持了“三會一課”活動機制，有力地保障了文明單位創(chuàng)建、“五個基本”與“七個體系”建設(shè)、創(chuàng)建“六型”機關(guān)、創(chuàng)先爭優(yōu)等活動有序保質(zhì)保量開展，班子成員更加團結(jié)，黨支部的作用有效發(fā)揮，黨員干部參事、議事主動性和積極性得到調(diào)動，為有效開展本年度的市場監(jiān)管和行政執(zhí)法各項工作夯實了基礎(chǔ)。

二、抓流通領(lǐng)域食品安全監(jiān)管，服務(wù)構(gòu)建和諧

把服務(wù)建設(shè)和諧，服務(wù)轄區(qū)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展作為“服務(wù)發(fā)展是第一要務(wù)，監(jiān)管執(zhí)法是第一宗旨”這個宗旨的落腳點。一年來，本人把握工作重點，將流通領(lǐng)域食品安全監(jiān)管工作作為全年各項工作的重中之重，把食品安全監(jiān)管貫穿于市場監(jiān)管和行政執(zhí)法各項工作的始終。具體作法是以創(chuàng)建食品安全達標分局活動為載體，日臻完善食品安全監(jiān)管工作制度，做到食安監(jiān)管人人有責。分局辦公場所公示了包括本人在內(nèi)的駐店監(jiān)管干部及被監(jiān)管的食品經(jīng)營主體名單、食品安全監(jiān)管責任組織網(wǎng)絡(luò)圖、轄區(qū)食品經(jīng)營戶分布示意圖、食品流通許可證辦理流程圖、食品安全信息欄等，做到了“七個一致”，為有效地開展食品安全監(jiān)管提供可靠的依據(jù)。另外，分局率先在500平方米以上的共建了“12315”消費者投訴站，并安排了駐站工作人員，一方面方便了消費者投訴，另一方面促進了超市經(jīng)營者的自律意識的提高。還有，分局經(jīng)常在超市舉辦食品安全宣傳欄，和超市共同宣傳食品安全法規(guī)及食安監(jiān)管各項制度，這種作法是真實的，經(jīng)得起訪查的。

凡此種種作法，其目的就是要為廣大市民構(gòu)筑起一道食品安全防線，服務(wù)建設(shè)和諧 。

三、抓黨風廉政建設(shè)，爭創(chuàng)廉潔型工商分局

在抓黨風廉政建設(shè)工作時，主要利用的活動載體有：“心有禁令護行風”、簽訂黨風廉政建設(shè)責任狀、廉政風險防控“六廉活動、黨風廉政建設(shè)”五個全覆蓋活動等。如，分局黨支部每季舉辦一次“心有禁令護行風”活動，具體作法是要求每個干部能夠熟知熟記國家工商局和省工商局的兩個“禁令”，尤其是省工商局的新“八項禁令”，這種作法的好處是時刻警醒自己和干部禁令要入耳、入腦、入心。又如：利用召開分局大會上廉課，授課資料主要內(nèi)容是黨風廉政建設(shè)“五個全覆蓋”內(nèi)容和目標，“六廉”的具體內(nèi)容、尤其重要的是分析和指出了基層分局各個執(zhí)法崗位上的廉政風險點，有利于各個執(zhí)法崗位上的干部防控廉政風險。

綜所上述各種舉措，有效地實現(xiàn)了廉政風險防控的目的。一年來，本人和分局干部拒絕監(jiān)管對象吃請20余次，禮金或禮品(折合人民幣)20xx余元，拒絕由監(jiān)管對象支付費用的釣魚、唱歌跳舞等娛樂活動6次。

四、存在的不足和整改措施

一年來的工作雖然取得了一定的成果，但是離地方黨委和政府的要求，離廣大消費者的期望仍然相差一段距離，這些不足之處將作為我們今后工作中的重點去突破，本人將充分發(fā)揮基層分局長的職能作用，率領(lǐng)全體干部職工，積極主動地聽命于市局黨組和地方黨委政府的正確指導(dǎo)，虛心聽取廣大個體工商戶和私營企業(yè)主的意見或建議，想經(jīng)營者之所想，急經(jīng)營者之所急，發(fā)揮工商職能部門的職能作用，謀事、謀正事、謀成事，辦事、辦難事、辦好事。

一年來，我們?nèi)〉玫某煽冸x不開地方黨委政府的大力支持和市局黨組的正確指導(dǎo)，更離不開廣大個體工商戶、私營企業(yè)主的理解和大力支持，給了我圓滿完成全年工作任務(wù)、盡職盡責服務(wù)地方發(fā)展的強有力支撐。借此機會，我向在坐的各位代表表示由衷地感謝。在今后的工作中，我將以更高的工作熱情，更佳的工作業(yè)績，來回報大家對我的深情厚意。

我述職述廉完畢，請大家評議。謝謝大家!

分局局長

我叫，中共黨員，大專文化，1993年由部隊轉(zhuǎn)業(yè)到地方工作，現(xiàn)任分局局長職務(wù)，主抓全面工作。一年來，在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和幫助下，我們堅定不移地貫徹在服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展中找位置，在支持經(jīng)濟發(fā)展中樹形象的指導(dǎo)思想，在行政執(zhí)法的最基層，以堅強的群體戰(zhàn)斗力和熱情的服務(wù)意識，卓有成效地完成了我分局的各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將本人20xx年度履行職責情況給領(lǐng)導(dǎo)和同志們作以簡要匯報,敬請批評指正。

一、工作職責及工作目標任務(wù)完成情況

經(jīng)過全體干部苦戰(zhàn)一年，我分局現(xiàn)已圓滿完成各項目標任務(wù)。

1、市場監(jiān)管。監(jiān)管好市場是我們工商部門義不容辭的職責，今年以來我分局把打擊制售假冒偽劣商品及無證經(jīng)營的違法行為作為工作重點之一，共進行市場專項檢查20余次，銷毀過期食品價值1000余元，查處無證經(jīng)營6戶，罰沒款1.3萬元，從而有力的維護了市場經(jīng)濟秩序。

2、消費維權(quán)監(jiān)管。為了從真正意義上解決邊遠山區(qū)投訴不方便、農(nóng)村投訴難的問題，在消費維權(quán)上，我分局建立了分局局長親自抓、分管局長具體抓、隊室聯(lián)動抓的工作機制。在去年的基礎(chǔ)上，今年我分局在轄區(qū)、**村新建維權(quán)聯(lián)絡(luò)站5個，并和縣局消?？埔黄鸺皶r組織對兩站維權(quán)人員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。目前轄區(qū)三鄉(xiāng)53個行政村已建立消協(xié)分會3個，消費維權(quán)監(jiān)管站50個，聘請消費維權(quán)監(jiān)督員149人?；具_到了一村一站。在我分局的具體指導(dǎo)下，今年，50個農(nóng)村消費維權(quán)站共接申述舉報15起，解決 15 起，接投訴舉報15起，解決 15 起。接合理化建議31條，從一定程度上解決了農(nóng)村消費投訴難的缺口。

3、農(nóng)資監(jiān)管。國以農(nóng)為本，在農(nóng)資監(jiān)管上，一方面，我們在轄區(qū)大力發(fā)展農(nóng)村經(jīng)紀人，以帶動農(nóng)村一方經(jīng)濟的發(fā)展，在、等地發(fā)展農(nóng)村經(jīng)紀人21戶;一方面，我們依托行業(yè)自律，積極開展紅盾護農(nóng)。在農(nóng)資經(jīng)營單位自愿簽訂農(nóng)資經(jīng)營商品質(zhì)量

承諾書

的同時，我分局加強農(nóng)資市場的檢查力度。今年在農(nóng)資打假活動中，我們共查處無證經(jīng)營農(nóng)資產(chǎn)品案件3起，共計罰款1萬余元。

4、食品安全監(jiān)管。飲食的安全直接關(guān)系到人們的身體健康，為此，我分局采取了打防結(jié)合的工作方法。第一是開展食品安全月活動，自去年開展食品安全準入制度以來，我分局既定六月份為食品安全月，對食品市場進行專項整治。今年以來，我分局共檢查食品經(jīng)營戶98 戶 ,重點包括兒童食品、肉制品、醬油、方便面、餅干、食用油、食品添加劑等項內(nèi)容。查處無照經(jīng)營1戶，沒收過期火腿腸25支。第二是充分利用檢測箱這一工具，對轄區(qū)幾大超市實行定期檢測，對小賣部、食品經(jīng)營點采取不定期抽檢的方式，加強轄區(qū)的食品安全監(jiān)管，此舉不僅保護了消費者的利益，也受到了經(jīng)營戶的好評。截止目前，我轄區(qū)內(nèi)共有47家副食品店和建立了商品準入制度。創(chuàng)建農(nóng)村放心店21家。

5、積極督促指導(dǎo)轄區(qū)企業(yè)個體工商戶年檢貼花驗照工作。此項工作任務(wù)已按時完成，驗照率達95%以上，全年新發(fā)展個體工商戶116戶，其中發(fā)展下崗職工36戶，為下崗職工減免各項收費11萬余元，經(jīng)濟戶口和監(jiān)管檔案全部建立。

6、克服重重困難，率先開展了微機上站收費工作。今年共收取市場管理費和各項規(guī)費共計**萬元，圓滿完成目標任務(wù)。

二、職責履行情況

20xx年度，本人在上級組織的正確領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)和同志們的大力支持下，緊緊圍繞縣局總體工作思路，充分發(fā)揮組織領(lǐng)導(dǎo)和帶頭作用，恪盡職守，勤奮工作，已圓滿完成縣局下達的各項工作任務(wù)，主要做法是：

(一)發(fā)揮分局長的組織領(lǐng)導(dǎo)作用，保證政令暢通。

作為軍人出身的我，深知服從命令是天職，本人的一貫作風是無論縣局直接領(lǐng)導(dǎo)還是業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)，凡是安排辦理的或要求執(zhí)行的，都會認真去做，按時完成。按照縣局的例會制度，我分局制定了工作人員崗位責任制。對工作進行階段性安排布置，階段性抓落實，階段性檢查，階段性總結(jié)通報。有令必行，有禁必止。 以按時保質(zhì)保量的完成工作任務(wù)。

(二)發(fā)揮分局長的帶頭作用

在基層分局，作為局長，一名名副其實的排頭兵，其一言一行，一舉一動，無論是對分局內(nèi)干部還是對社會都會產(chǎn)生很大影響。為此，我堅持做到言必行，行必果，要求同志們做到的自己首先要做到，要求同志們遵守的自己首先遵守。作為一名共產(chǎn)黨員，我為自己約法三章：不該辦的事不辦，不該說的不說，不該去的地方不去。工作中，我堅持身教重于言教的原則，結(jié)合實際，從思想到工作、從生活到作風、從廉正到獎懲，實施了一系列約束自己行為的措施。一是帶頭學習共產(chǎn)黨員八榮八恥，并結(jié)合實際制定了工商所執(zhí)法人員的八榮八恥，以防微杜漸，提高拒腐防變能力;二是不貪小便宜，從不在街道上賤買、賒欠物品，嚴格執(zhí)行國家工商行政管理總局“依法行政，文明執(zhí)法”六項禁令。做到請吃不到，送禮不要。 “其身正，不令而行”，不管是在工作中還是在生活中，我強化了自己在分局中的示范帶動作用，以帶出人心思上、人心思齊、令行禁止、勤政廉正的好隊伍。

(三)積極配合當?shù)攸h政工作。由于我們服從當?shù)攸h政領(lǐng)導(dǎo)，尊重他們，在工作中我們同時也獲得了他們的大力支持。

三、對自己職責履行情況的的評價

總結(jié)一年來的工作,我覺得輝煌之處在于，一年來，我分局接受了省、市、縣局的多次工作檢查，圓滿完成了上級下達的各項目標任務(wù)，并得到了上級的一致好評;不足之處主要表現(xiàn)在兩個方面,這也是本人今后進一步努力的方向.一是要提高認識水平。時刻保持強烈的憂患意識。二是要防止急于求成。對工作的部署和要求,要充分尊重現(xiàn)實,避免一刀切、一律化。

一個人最了解的是自己，最不了解的也是自己。只有認識自我，把握自我，才能超越自我。作為分局的第一責任人，在今后的工作中，，我將一如既往干好自己的本職工作。

以上報告,請領(lǐng)導(dǎo)和同志們評議,歡迎對我的工作多提寶貴意見,并借此機會,向一貫關(guān)心、支持和幫助我的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們表示誠摯的謝意 感謝領(lǐng)導(dǎo)和同志們!

述職人：

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：

根據(jù)縣委、縣委組織部《關(guān)于對縣管科級領(lǐng)導(dǎo)班子及班子領(lǐng)導(dǎo)進行問績問效考核的通知》，現(xiàn)就20xx年縣商務(wù)局的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們作如下述職，請予評議：

在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣委組織部的關(guān)心、支持和監(jiān)督下，我堅持立足商務(wù)職能，團結(jié)干群一心，瞄準工作重點，突出自身特點，深入貫徹法律法規(guī)，力推工作，促使全縣商務(wù)招商事業(yè)取得了良好發(fā)展。20xx年、20xx年被評為全市對外開放招商引資先進縣、整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序先進縣，我個人連續(xù)3年被市經(jīng)協(xié)辦評為“內(nèi)聯(lián)引資先進個人”。

一、積極努力學習，不斷提升自身綜合素質(zhì)

按照縣委的統(tǒng)一部署，首先強化自身的學習認識，積極參與黨員干部教育活動，努力實踐“三個代表”重要思想、用理論武裝頭腦。在黨員干部教育活動中，以一個普通共產(chǎn)黨員的身份，主動自覺參與學習，身體力行，以身作則，帶頭學習，撰寫學習

心得體會

。在學習中按照確定的內(nèi)容，學好中央、省、市、縣黨代會精神，中央關(guān)于黨內(nèi)監(jiān)督、紀律處分和廉潔從政準則，以及縣委、人大、政府的有關(guān)決議、決定和與工作緊密相關(guān)的法律法規(guī);在學習中做到“三個結(jié)合”即堅持理論學習與實際工作相結(jié)合，堅持學習理論知識與業(yè)務(wù)知識相結(jié)合，堅持學習法律法規(guī)與規(guī)范依法行政相結(jié)合。通過學習，自己的思想得到進一步的凈化和升華，思想政治業(yè)務(wù)素質(zhì)進一步得到提高。在效果上，進一步明確了自己努力的方向;在思想上，始終同上級黨委保持一致;在行動上，認真貫徹落實黨的路線方針、政策和國家的法律、法規(guī)以及人大常委會的決議、決定。

二、依法履行職務(wù)，推進商務(wù)工作全面發(fā)展

一年來，在具體工作中，我始終做到思路清晰，主次分明，整體聯(lián)動，協(xié)調(diào)推進，較好地履行了商務(wù)招商職責。

(一)突出發(fā)展，強化服務(wù)，實施“生態(tài)立縣、產(chǎn)業(yè)興縣”戰(zhàn)略

20xx年，全縣共引進項目25個，完成合同引進市外境內(nèi)資金1.4538億元，實際到位市外境內(nèi)資金2.042億元，完成市里下達目標任務(wù)2億的102.1%;定點屠宰生豬18700頭，菜牛1250頭，征收屠宰稅費635800萬元;完成勞務(wù)輸出42人，完成年任務(wù)的140%;“萬村千鄉(xiāng)市場工程”完成18家試點連鎖店，完成年任務(wù)15家的120%。

1、強化項目包裝，加大招商引資力度

項目是招商的基礎(chǔ)和前提，為加大對外開放招商引資力度，我認真學習省、市、縣經(jīng)濟工作會議精神，深刻領(lǐng)會，強化發(fā)展意識，準確把握和理解全力實施“生態(tài)立縣、產(chǎn)業(yè)興縣”戰(zhàn)略意義。

一是強化項目包裝，夯實招商基礎(chǔ)。我?guī)ьI(lǐng)干部職工深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、工業(yè)園區(qū)、企業(yè)等部門和單位收集項目資料，在認真調(diào)研的基礎(chǔ)上，圍繞我縣四大支柱產(chǎn)業(yè)，重點包裝了 個招商引資項目，大多項目達到了預(yù)可研深度。

二是創(chuàng)新方式，適時招商。招商過程中，充分結(jié)合礦產(chǎn)資源優(yōu)勢，并根據(jù)當前國際財團投資主要集中于資源優(yōu)勢突出、產(chǎn)業(yè)延伸鏈長的中長期項目特點，及時調(diào)整招商思路，以強化簽約項目履約率為重點，采取緊抓信息不放，適時上門招商，實現(xiàn)項目簽約，做到簽約和履約同時進行。

三是突出宣傳，強化招商。充分利用中博會、湘商會、珠洽會等各種經(jīng)貿(mào)洽談平臺，加大項目推介宣傳力度。積極加大與省市招商部門的聯(lián)系溝通力度，進行造時推介。同時，借助懷化商務(wù)網(wǎng)站，及時發(fā)放招商信息，實行網(wǎng)絡(luò)宣傳招商。

四是轉(zhuǎn)變工作方式，強化投資服務(wù)。作為招商引資的專業(yè)部門，今年我局堅決執(zhí)行和落實“服務(wù)承諾制”、“限時辦結(jié)制”和“行政過錯責任追究制”，本局的服務(wù)承諾、限時辦結(jié)，服務(wù)水平和工作效率明顯提高。一是進一步加強客商服務(wù)工作，切實加大項目跟蹤力度。為了使引進來的外來投資項目能夠留得住、站得穩(wěn)、有效益，我局對外商開展全程代理服務(wù)。對落實時間較長的項目，我局實行了專人跟蹤負責制，全面掌握情況，及時解決出現(xiàn)的問題，為項目的實施做好保駕護航;二是進一步優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，切實加大對外來企業(yè)的保護力度。縣委出臺了《關(guān)于進一步優(yōu)化全縣經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的有關(guān)規(guī)定》，進一步加強了優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境工作，規(guī)范了各單位行政行為，進一步增強了干部職工對優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境工作的責任感。同時加強了對外來企業(yè)的保護工作，對全縣外來重點企業(yè)實行掛牌保護，認真聽取和解決外來投資商投訴的各類問題和幫助解決各種困難，同時還加大了對困商、坑商等違法行為的打擊力度，開展了以整治企業(yè)周邊環(huán)境為重點的優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境專項整治行動。通過多途徑的綜合治理，我縣招商引資的環(huán)境得到了進一步的優(yōu)化和寬松;三是認真落實招商引資目標管理考核責任制，逐步完善招商引資工作約束機制。為了進一步增強廣大干部職工參與招商、支持招商、關(guān)心招商的自覺性，縣委、縣政府繼續(xù)在全縣21個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直機關(guān)單位實行招商引資目標責任制管理，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)已將招商工作納入日常議事日程，并成立了專門的工作機構(gòu)，明確了專人管、專人抓，12月底以前，我局全部完成對鄉(xiāng)鎮(zhèn)的招商引資目標管理考核工作。目前，我縣招商工作已形成了“縣委政府領(lǐng)導(dǎo)親自抓，鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門主動管，干部群眾積極配合”的全新格局。

2、利用展會平臺，拓展外貿(mào)發(fā)展空間。投入大量人力、物力和財力，精心組織和參加了第二屆“中博會”、第四屆“珠洽會”、第一屆“湘商大會”等重大招商經(jīng)貿(mào)活動，并在省、市招商信息網(wǎng)上發(fā)布招商信息，利用報刊、廣告等大眾媒體大力宣傳和主動到沿海發(fā)達地區(qū)開展招商活動等形式，大力宣傳通道產(chǎn)品的特色和資源優(yōu)勢，就食品、建材、房地產(chǎn)、肉制品、牧業(yè)、能源、礦產(chǎn)等行業(yè)項目進行了深入洽談。全年共引進招商項目25個，實現(xiàn)合同引進市外境內(nèi)資金1.4538億元，實際到位市外境內(nèi)資金2.042億萬元，完成市里下達目標20xx0萬元的102.1%。

(二)切實履行職能，落實“四個強化”

為突出“生態(tài)立縣、產(chǎn)業(yè)興縣”發(fā)展戰(zhàn)略，我在安排部署和要求上，落實“四個強化”。

一是強化領(lǐng)導(dǎo)，調(diào)整充實了抓對外開放招資引資工作的領(lǐng)導(dǎo)力量，我自己堅持集中主要精力抓招商引資工作，并由招商引資股、企業(yè)服務(wù)股、辦公室等業(yè)務(wù)科室具體負責，成立了相應(yīng)的工作班子;二是強化責任，落實領(lǐng)導(dǎo)和工作人員聯(lián)系企業(yè)制度;三是強化經(jīng)濟運行調(diào)度，嚴格按照縣委、縣政府經(jīng)濟發(fā)展目標要求，認真檢查督辦主要經(jīng)濟指標的落實，我堅持親自抓月調(diào)度、季分析，突出抓好重點項目跟蹤落實力度和項目投資建設(shè)開工經(jīng)營過程中存在的突出問題，認真分析經(jīng)濟運行情況，及時追加措施，確保全年任務(wù)指標與時間同步;四是強化服務(wù)，切實為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和項目建設(shè)排憂解難，及時協(xié)調(diào)企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營方面的各種矛盾和問題，引導(dǎo)企業(yè)強化管理，著力提高經(jīng)濟運行質(zhì)量。

通過努力，全縣外來投資企業(yè)呈現(xiàn)三大特點：一是外來投資企業(yè)隊伍不斷壯大。二是外來投資企業(yè)經(jīng)濟社會效益明顯提高。三是外來投資企業(yè)固定資產(chǎn)投資步伐加快。實際增加固定資產(chǎn)投資 萬元。

(三)夯實基礎(chǔ)，突出重點，推動商貿(mào)流通業(yè)快速發(fā)展

在推動流通工作發(fā)展中，我按照工作分工的不同，重點抓了三個方面工作。

一是加強引導(dǎo)，為企業(yè)開拓市場服務(wù)。為拓寬銷售渠道，增加我縣外銷產(chǎn)品的數(shù)量和質(zhì)量，我局組織專人對我縣宏盛硅業(yè)有限公司、緣通置業(yè)有限公司、惠通木業(yè)有限公司、溪口活性炭廠四家企業(yè)進行指導(dǎo)性的跟蹤服務(wù)，幫助企業(yè)擴大銷售市場。此外，我局還積極宣傳有關(guān)政策，引導(dǎo)我縣中小企業(yè)積極參與國內(nèi)各地市場競爭，廣泛接觸外地客商，拓寬銷售領(lǐng)域，增加外銷產(chǎn)品的數(shù)量和質(zhì)量，提升企業(yè)的經(jīng)濟效益。

三是抓好“萬村千鄉(xiāng)”工程建設(shè)。根據(jù)省委、省政府部署，“萬村千鄉(xiāng)市場工程”系我縣8件實事工作內(nèi)容。今年我縣 “萬村千鄉(xiāng)市場工程”任務(wù)是完成15家標準化農(nóng)家店建設(shè)，要求店面占地100平方米，經(jīng)營商品品種(單品)800種以上，懸掛定點企業(yè)連鎖經(jīng)營店牌子。在縣8件實事領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下，在相關(guān)部門的配合下，我縣已完成18家標準化農(nóng)家店的選址、建設(shè)和掛牌，經(jīng)縣有關(guān)部門和市商務(wù)局驗收合格后，我縣標準化農(nóng)家店建設(shè)任務(wù)已完成。

(四)規(guī)范執(zhí)法，理順管理，促進產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展

由于商務(wù)局由多個部門組建而成，涉及執(zhí)法領(lǐng)域多，為規(guī)范執(zhí)法，我堅持從基礎(chǔ)抓起，逐步推進規(guī)范管理和行政執(zhí)法工作。一是加強法律法規(guī)清理，明確執(zhí)法依據(jù);二是強化培訓(xùn)，提高素質(zhì)，按照要求，安排組織專業(yè)人員參加了執(zhí)法學習培訓(xùn)，全系統(tǒng)20人辦理了《**省行政執(zhí)法證》，其中局里有4人執(zhí)有執(zhí)法證;三是加強學習，規(guī)范執(zhí)法行為。利用每周五學習時間，認真組織機關(guān)干部學習《行政許可法》、《**省外來投資管理條例》及相關(guān)的商務(wù)法律法規(guī)。通過自學和輔導(dǎo)相結(jié)合的方式，提高了執(zhí)法者的素質(zhì)，規(guī)范執(zhí)法行為，在執(zhí)法過程中堅持文明執(zhí)法，亮證執(zhí)法。一年來未發(fā)生一起因商務(wù)執(zhí)法引地的社會矛盾和糾紛。在行業(yè)管理工作中，我按照輕重緩急突出重點，狠抓難點，酒類流通備案、生豬定點屠宰、石油成品油管理等幾大重點行業(yè)管理逐步理順。

(五)抓好班子，帶好隊伍，樹立商務(wù)良好形象

我從上任開始，就注重班子建設(shè)，在局班子自身建設(shè)上通過落實各項管理制度，對局班子成員的思想、作風、紀律進行了全方位約束。同時改進領(lǐng)導(dǎo)方法，引導(dǎo)大家不斷加強學習，努力提高領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和領(lǐng)導(dǎo)水平，進一步增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。在中層干部建設(shè)上我以機構(gòu)改革為契機，調(diào)整股室人員使其知識結(jié)構(gòu)、專業(yè)結(jié)構(gòu)得到最大的優(yōu)化，大大提高了中層干部的整體水平和素質(zhì)。在一般干部調(diào)整上，我盡力做到促進人員合理流動，實現(xiàn)人力資源的優(yōu)化配置，通過堅持不懈的加強班子和隊伍建設(shè)，為全縣商務(wù)事業(yè)的發(fā)展提供了強有力的組織保障，樹立了較好的商務(wù)形象。

三、廉潔自律守紀，互融共進勤政廉政

在加強勤政廉政建設(shè)中，我始終堅持了三個觀點：一是堅持黨風廉政建設(shè)與商務(wù)業(yè)務(wù)工作的統(tǒng)一性，從本質(zhì)上認識黨風廉政建設(shè)與對商務(wù)中心工作的促進，從而增強黨風廉政建設(shè)的自覺性;二是增強黨風廉政建設(shè)與履行職責的互融共進性，把黨風廉政建設(shè)作為履行職責的基本保證和重要基礎(chǔ)，要求班子成員和干部職工在履行職務(wù)和職責過程中自覺嚴于律已，維護黨風、政風、行風的純潔;三是堅持黨風廉政建設(shè)與工作實際的關(guān)聯(lián)性，加強黨風廉政建設(shè)的根本目的是為了規(guī)范“兩權(quán)”運行。

基于上述三點認識，我在整體工作部署上，始終把黨風廉政建設(shè)當作商務(wù)局的工作的一個重要環(huán)節(jié)、一同部署、一樣督辦檢查，在具體操作上，我力求做到帶頭守紀，以身作則：以“三律”約束自己，一是按守則自律，上級規(guī)定不準做的我決對不做，上級要求達到的我盡力達到，不違章、不違紀、更不違法，力爭做一個稱職的帶頭人;二是用制度自律，我嚴格按縣委、縣政府及本局制定的廉政措施辦事，在各種重大問題上都經(jīng)局黨組或局長辦公會研究決定，不搞“一言談”，力求秉公辦事。特別是在經(jīng)濟問題上大的支出，都是經(jīng)局長辦公會決定;三是以“局長”自律，一局之長應(yīng)該是本局干部職工的表率，兩個文明建設(shè)的領(lǐng)頭雁，因此，我在考慮問題、處理事情當中，凡要求群眾做到的，自己先做到，不以“局長”自居，但以“局長”自律，講奉獻，珍惜黨和人民給予的榮譽和權(quán)力，較好的發(fā)揮了示范作用，促進了全系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)工作的不斷加強。

回顧今年以來的履職經(jīng)歷，我感到既充實，又欣慰，我和全體同志們一起并肩戰(zhàn)斗，不僅增進了了解，溝通了思想，建立了友誼，獲得了許多良師諍友，也獲得了許多的啟示，工作能力也得到一定提高。概括起來有兩點啟示：一是靠信念成就事業(yè)。自商務(wù)局成立以來就感到擔子重，壓力大，矛盾多，困難大，但我堅信有組織的正確領(lǐng)導(dǎo)，班子的精誠團結(jié)，同志們的支持，憑著這種信念我克服了一個又一個困難，可以說，信念讓我成就了一些事情，而在事業(yè)推進的過程中又進一步堅定了信念，磨練了意志;二是靠工作統(tǒng)一思想。我深切感到，我局在工作上做出的一些決策，機關(guān)管理和日常工作，存在一些正常的工作分歧，方方面面也有一些不同意見，但我及班子成員并沒有把精力耗在無謂的爭議上，而是在工作實踐中逐步加深認識，增強了解，最終達成共識，把各方面的積極性、創(chuàng)造性凝聚到一起。

四、正視問題，克服不足，全力抓好招商商務(wù)工作

今年的工作，有所得也有所失，不足之處主要表現(xiàn)在四個方面，也是本人今后努力的方向。

一是認識水平有待提高，特別是對工作中可能出現(xiàn)的問題和困難，從整體上把握不夠，工作的預(yù)見性不強，同時，處理事情有簡單化的情況。二是充分發(fā)揮全體干部的積極性不夠，未充分發(fā)揮班子及全體干部的主動性、積極性和創(chuàng)造性。三是落實制度力度不夠，有流于形式的地方。四是自身綜合素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和水平還有待于增強和提高。

針對以上不足，在今后的工作中我將從以下方面努力：

(一)進一步增強學習的自覺性和主動性，通過政治理論和業(yè)務(wù)學習不斷提高自身的理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

(二)進一步增強發(fā)展意識，改進工作方法，提高認識水平，從整體上把握，增強工作的預(yù)見性。

(三)進一步加強班子建設(shè)，統(tǒng)一思想，改進作風，創(chuàng)新舉措，充分調(diào)動班子成員的積極性、創(chuàng)造性和工作的主動性，增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

(四)強化管理，進一步完善機關(guān)管理制度，特別是在執(zhí)行落實各項制度上加大力度。

(五)進一步深入實際，多做調(diào)查研究工作，上為縣委、政府決策當好參謀，下為企業(yè)和職工排憂解難，促進全縣經(jīng)濟的大發(fā)展和社會的全面進步，構(gòu)建和諧社會。

以上報告，敬請領(lǐng)導(dǎo)和同志們評議，歡迎對我的工作提出寶貴意見，并借此機會向一直關(guān)心、支持和幫助我的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們表示誠摯的謝意。

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局長述職述廉報告篇五

(一)雙語教育。一是統(tǒng)一了學前“雙語”教材，規(guī)范了學前雙語硬件設(shè)施和軟件設(shè)施的配套管理，截止目前，學前雙語幼兒數(shù)已達到5388(4—6歲)名，少數(shù)民族學前幼兒基本都接受到了雙語教育。二是針對雙語教師緊缺：通過開展了雙語教師跟班培訓(xùn)﹑崗前教材教法培訓(xùn)、同課異構(gòu)教學活動，督促其參加hsk﹑mhk考試等活動,有效提高現(xiàn)有雙語教師教學方法及漢語水平。三是幼小銜接：對已接受學前兩年雙語教育的幼兒,做好幼小銜接,保證其完全入小學起始雙語班級.為穩(wěn)步推進雙語教學,根據(jù)我縣實際,基本普及小學一二年級模式一教學。四是大力開展雙語師資培訓(xùn)，努力提升“雙語”教師整體素質(zhì)。

(二)財務(wù)工作。(1)及時合理審核各學校預(yù)算、決算報表，匯總2012年教育系統(tǒng)預(yù)算、決算報表，工資、人事信息。按月審核各類用款計劃。(2)加強中小學收費管理，嚴格執(zhí)行學校各項收費政策，杜絕各種亂收費行為的發(fā)生;(3)認真組織指導(dǎo)中小學校編制年度教育經(jīng)費預(yù)決算，協(xié)同財政部門加強預(yù)算執(zhí)行和財會人員管理工作。(4)加強對各中小學固定資產(chǎn)的清查、核實工作(5)嚴格執(zhí)行國家有關(guān)財務(wù)支出規(guī)定和收支兩條線規(guī)定，加強教育經(jīng)費管理;及時足額撥付生均公用經(jīng)費，保證學校正常運轉(zhuǎn)。(6)統(tǒng)籌考慮，妥善安排。做好財務(wù)審計工作。

(三)成教工作。一是根據(jù)上級文件精神制定2009—2013年第四個五年管理周期繼續(xù)教育實施辦法。加強繼續(xù)教育培訓(xùn)的組織管理，嚴格執(zhí)行考核實施辦法，根據(jù)學員的實際培訓(xùn)情況及考核結(jié)果發(fā)放繼續(xù)教育證書和計算機培訓(xùn)證書。做好2012—2013學年寒假的繼續(xù)教育和計算機培訓(xùn)前期工作。二是加大民辦幼兒園整頓力度，嚴格審查各項辦學條件，民辦教育管理不斷得到規(guī)范。三是積極組織少數(shù)民族hsk等級考試，hsk達標率不斷提高。四是完成了中小學教師專業(yè)理論考核工作，共有420名中小學教師參加考試。四是針對2012年度各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場村掃盲工作、農(nóng)牧民科技文化培訓(xùn)組建領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)小組情況進行督導(dǎo)檢查。

(四)普教工作。一是審定、分配、發(fā)放212年春秋兩季全縣中小學校免費課本。共計2000名學生享受到了免費課本，享受率達到100%。二是認真完成a1指標建黨和全縣匯總工作。按時完成全縣2012——2013學年教育事業(yè)統(tǒng)計報表的統(tǒng)計、匯總和上報工作。三是認真執(zhí)行《自治縣中小學校學籍管理規(guī)定》，按照要求辦理各學校轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出審查手續(xù)。四是認真組織開展中小學的各種各樣的活動，規(guī)范中小學校體育衛(wèi)生工作。五是加強學校的衛(wèi)生防疫、健康教育等工作，確保師生的身心健康、生命安全。

(五)活動中心工作。認真開展形式多樣的文藝活動，豐富學生的業(yè)余生活。

2012年，本人政治理論水平及道德修養(yǎng)的提高與培養(yǎng)，不斷強化自身業(yè)務(wù)能力、提升工作水平，堅持以身作則，認真落實黨風廉政建設(shè)責任制，積極進取，恪盡職守、努力工作，較為圓滿的完成了各項工作任務(wù)。

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20xx年xx月xx日

2015局長述職述廉報告(二)

局長述職述廉報告篇六

(一)衛(wèi)生人事制度改革不夠深入：出口不暢，由于歷史原因，衛(wèi)生系統(tǒng)招工、頂替、退伍安置軍人等非衛(wèi)生專業(yè)人員所占比例過大，通過反復(fù)培訓(xùn)學習，仍有大部分不能勝任衛(wèi)生專業(yè)工作，尤其是《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《護士管理辦法》實施以來，這部份人無法取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格。在衛(wèi)生人事制度改革中不能真正做到能上能下，能進能出。 (二)實際工作多，請示匯報少，開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)層不夠：沒有當好組織和領(lǐng)導(dǎo)的參謀，由于日常事務(wù)和會議過多，向組織和領(lǐng)導(dǎo)匯報工作時間少，同相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)的機會少，制約了一些工作開展。

(三)開拓意識、發(fā)展意識不夠：由于對新東西學習不夠，特別是作為班長的我視野不寬，見識不廣，思想觀念比較保守，在如何有效合理利用衛(wèi)生資源方面思路不夠開拓。

(四)深入基層，深入群眾，深入一線調(diào)查研究不夠：衛(wèi)生工作涉及面廣，工作難度大，由于日常事務(wù)過多，深入基層少，了解情況不全面，所作工作決策難免局限和有誤。

(五)執(zhí)行制度力度不夠：工作督查力度不夠。更有甚者對個別違規(guī)的人員礙于面子或人情事故僅停留在說服教育或從輕處理，沒有一視同仁，個個對號入座。

(六)建立合理人才梯隊工作進度不夠。一是高學歷、高職稱、高素質(zhì)的衛(wèi)生專業(yè)人才和衛(wèi)生管理人才基本集中在縣級機構(gòu)和中心鎮(zhèn)鄉(xiāng)衛(wèi)生院;二是衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員的補充機制約束，基層衛(wèi)生院缺乏必要的衛(wèi)生專業(yè)人員，影響了衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展。

(七)衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)不夠：一部分鎮(zhèn)衛(wèi)生院業(yè)務(wù)用房少，不能滿足工作需要，一部分鎮(zhèn)鄉(xiāng)衛(wèi)生院們靠老三件診病，診療水平無法滿足群眾需要。

(一)繼續(xù)深入對“三個代表”重要思想的學習、貫徹、落實，以繼續(xù)抓初保工作達標驗收和鞏固為龍頭，抓好全省首家愛嬰縣的創(chuàng)建工作和國家級中醫(yī)先進縣創(chuàng)建工作。一是繼續(xù)鞏固初保成果，繼續(xù)加強村級衛(wèi)生室建設(shè)，不斷提高一般村衛(wèi)生室建設(shè)水平，增加甲級衛(wèi)生室的建設(shè)數(shù)量;二是到明年底，全省各鎮(zhèn)鄉(xiāng)衛(wèi)生院均建立產(chǎn)科，爭取又有3—5家衛(wèi)生院通過愛嬰醫(yī)院驗收，加強孕產(chǎn)婦系統(tǒng)保健，推進新法接生，提倡住院分娩和母乳喂養(yǎng)，實行貧困孕產(chǎn)婦住院分娩救助，不斷提高全縣母嬰保健水平，力爭省級愛嬰縣達標驗收;三是積極做好和爭取中醫(yī)院西遷的系列工作，進一步在全縣推廣普及中醫(yī)藥服務(wù)。

(二)切實加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)：根據(jù)區(qū)域合理規(guī)劃，積極組織資金(一是積極向上爭取衛(wèi)生西部扶助資金;二是利用單位自有資金;三是利用負債經(jīng)營)建設(shè)縣鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)和縣鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)的?？平ㄔO(shè)，圍繞抓好醫(yī)療質(zhì)量管理年活動，進一步的實施好我縣衛(wèi)生服務(wù)的“形象、質(zhì)量、人才、價格”四大工程。

(三)進一步深化公共衛(wèi)生管理，進一步的健全和完善公共衛(wèi)生預(yù)測預(yù)警機制，強化工作措施，確保工作到位：一是發(fā)生疫情和應(yīng)急事件，能夠第一時間得信息反饋，第一時間作出處置方案，第一時間出動救治和處置隊伍;二是抓信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，力爭今年底明年初完成縣鄉(xiāng)聯(lián)網(wǎng)，實行網(wǎng)絡(luò)直報;三是增強縣級指揮中心的調(diào)控能力，強化值班制度;四是提高縣級各專業(yè)隊伍的應(yīng)急反應(yīng)能力。

(四)進一步的加強人才隊伍建設(shè)：一是積極向縣委、政府匯報，爭取政策，優(yōu)化人才隊伍建設(shè)，分層次引進、充實衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員;二是有計劃的加強培訓(xùn)，提高現(xiàn)有人員綜合素質(zhì);三是進一步地做好職工觀念的轉(zhuǎn)變、市場觀念的轉(zhuǎn)變、醫(yī)患關(guān)系觀念的轉(zhuǎn)變、重治輕防觀念的轉(zhuǎn)變、全體人員要適應(yīng)人員管理到崗位管理觀念的轉(zhuǎn)變，積極穩(wěn)妥的深化衛(wèi)生體制、衛(wèi)生人事制度改革。 (五)進一步的健全制度，落實制度，兌現(xiàn)制度，堅持用制度管人，依程序辦事，按規(guī)范操作。

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20xx年xx月xx日

2015局長述職述廉報告(四)

局長述職述廉報告篇七

黨的十六大確定了全面建設(shè)小康社會的奮斗目標和行動綱領(lǐng)，同時還提出要依法行政、從嚴治政，努力形成行為規(guī)范，運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)，公開透明，廉潔高效的行政管理體制，衛(wèi)生局黨組充分認識到廉政建設(shè)工作的緊迫性和長期性，一是認識到堅決反對和防止腐敗是全黨的一項重大任務(wù)，關(guān)系到黨的執(zhí)政之基，關(guān)系黨和政府的形象，關(guān)系到國家的興衰存亡;二是廉政建設(shè)工作直接關(guān)系到穩(wěn)定和發(fā)展的大局;三是抓好廉政建設(shè)工作是改善我縣投資軟環(huán)境的必然要求，也是落實新一屆政府提出樹立“務(wù)實、高效、廉政、創(chuàng)新”新形象的要求，關(guān)系到我縣改革發(fā)展，經(jīng)濟建設(shè)的首要問題，一年來衛(wèi)生局黨組在抓黨風廉政建設(shè)方面做了以下工作。

(一)切實加強對系統(tǒng)廉政建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)，廉政建設(shè)的關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)，一方面領(lǐng)導(dǎo)者自身的廉政勤政是廉政建設(shè)工作的重要內(nèi)容;另一方面領(lǐng)導(dǎo)重視，親自安排部署和督促檢查是抓好廉政工作的重要前提。衛(wèi)生局黨組把黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作擺上工作的重要議事日程，堅持從我做起，廉政自律，做好表率，敢抓敢管，認真負責，重大問題主要負責人親自過問，一管到底，嚴肅追究相關(guān)責任。以對黨對人民負責的精神和作風，對系統(tǒng)負責、對單位負責、對自身負責、對干部負責，堅決貫徹落實黨中央國務(wù)院、省、市有關(guān)反腐倡廉，廉政建設(shè)的方針、政策和工作部署，切實加強對系統(tǒng)廉政建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)。

(二)明確責任、周密布置、廉潔自律，確保工作有序開展。針對衛(wèi)生系統(tǒng)的實際情況，衛(wèi)生局黨組提出了系統(tǒng)廉政建設(shè)的工作思路、目標和任務(wù)，并層層簽訂廉政建設(shè)工作責任狀，一級抓一級，層層抓落實。在深入調(diào)查研究的基礎(chǔ)上提出具體工作方案，并把其貫穿于各項工作的始終，明確各級各類人員在廉政建設(shè)工作中的職責，把廉政勤政注入工作的每個角落和環(huán)節(jié)。做到了周密布署，同時又突出廉政建設(shè)工作的重點。

1、積極推行和發(fā)揚民主集中制原則：堅持深入群眾、深入基層調(diào)查研究，聽取一線呼聲，了解群眾疾苦，集思廣益制定工作策略，凡涉及人事、重大經(jīng)濟開支等重大問題和敏感問題，堅持廣泛征求意見，然后班子集中、會議決策，一時無法決策者，對照相關(guān)政策或請示領(lǐng)導(dǎo)裁定。

2、堅持政務(wù)公開：公開辦事程序和方法，承諾辦事時間，杜絕弄虛作假和吃、拿、卡、要，克服官僚主義、形式主義和辦事拖拉，門難進、事難辦等現(xiàn)象基本杜絕。群眾反映強烈的藥品價格問題，實施鎮(zhèn)鄉(xiāng)衛(wèi)生院藥品集中招標供應(yīng)企業(yè)執(zhí)行競價采供工作已順利推進。

總之，衛(wèi)生部門作為窗口行業(yè)，凡是涉及群眾反映強烈的熱點問題和涉及社會穩(wěn)定的問題，衛(wèi)生局黨組都是采取積極穩(wěn)妥的態(tài)度，另一方面公開、公正、透明的方式進行解決。

3、嚴格衛(wèi)生執(zhí)法，嚴格醫(yī)療服務(wù)市場準入制度：加大衛(wèi)生法律法規(guī)宣傳力度，嚴把市場準入關(guān)，一方面清退各鎮(zhèn)鄉(xiāng)衛(wèi)生院不具備資質(zhì)集體人員和私招亂聘人員，另一方面，下大力氣清理整頓我縣個體醫(yī)療服務(wù)市場，取締非法行醫(yī)，按照區(qū)域衛(wèi)生規(guī)劃，規(guī)范合理設(shè)置醫(yī)療機構(gòu)，規(guī)范執(zhí)業(yè)行為。

4、嚴格財經(jīng)紀律、嚴格控制支出：一是調(diào)整各鎮(zhèn)鄉(xiāng)衛(wèi)生院不合理的分配制度，堅持和鼓勵多勞多得、但又兼顧公平的收入分配原則，二是介定各項開支標準、開支范圍、開支內(nèi)容;三是規(guī)定各鎮(zhèn)鄉(xiāng)衛(wèi)生院院長到縣城辦事不準宴請衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)和干部，縣局及縣屬單位下基層檢查指導(dǎo)工作只能用工作餐，嚴格開支標準，嚴禁各種奢侈浪費，公款大吃大喝;四是嚴禁公車私用，公款旅游;五是嚴禁設(shè)置帳外帳、小金庫逃避財務(wù)監(jiān)督;六是嚴禁多重收費，加重群眾負擔;七是依法制理藥品購銷環(huán)節(jié)中收受回扣等不正之風;八是加強財務(wù)內(nèi)控內(nèi)審，嚴禁虧本發(fā)放，每季衛(wèi)生局財務(wù)對各鎮(zhèn)鄉(xiāng)衛(wèi)生院財務(wù)進行全面審計，并寫出審計意見，對存在問題限期改進。

5、嚴格各項工作紀律：進一步建立和健全各項工作制度和工作紀律，并認真組織落實，首先從考勤制度抓起，嚴格請銷假制度，如凡到各單位督導(dǎo)、檢查工作期間缺崗人員，一律按脫崗處理。清查走讀院長、走讀職工;嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，并按紀律要求嚴格兌現(xiàn)。同時衛(wèi)生局局務(wù)會介定在衛(wèi)生工作考核中，黨風廉政建設(shè)工作、安全生產(chǎn)工作、計劃生育工作、防保工作等四項工作執(zhí)行一票否決，認真落實各項工作責任制，健全誡勉談話和警示教育制度。

(三)嚴格考核和加大督查力度，確保廉政建設(shè)工作落到實處

按照黨風廉政建設(shè)政治紀律，組織人事紀律，經(jīng)濟工作紀律，群眾工作紀律和執(zhí)行民主集中制原則的要求，并結(jié)合本系統(tǒng)自身工作特點，找準薄弱環(huán)節(jié)，完善相應(yīng)的考核機制和措施辦法，認真抓好責任追究。在具體工作中尤其認真落實和對待群眾舉報和投訴的問題，紀律要求各相關(guān)股室逐件調(diào)查，依法行政、一一答復(fù)。

局長述職述廉報告篇八

一是繼續(xù)加強政治理論和審計業(yè)務(wù)學習。全面學習領(lǐng)會黨的十七屆五中全會精神和市委市政府的各項重大方略部署，全面提高自身在理論和實踐方面的素養(yǎng)，為推進審計工作的創(chuàng)新和轉(zhuǎn)型奠定堅實的基礎(chǔ)。

二是端正態(tài)度，振奮精神。更加認識到自己的責任和壓力，在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下以更加積極姿態(tài)和高昂的精神狀態(tài)投身新的工作。

三是加強廉潔勤政和黨性修養(yǎng)。進一步樹立大局意識，強化組織紀律觀念。把好權(quán)力關(guān)，用好權(quán)，不謀私。嚴格按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標準嚴格要求自己，率先垂范。

四是堅持“兩個務(wù)必”。謙虛謹慎，認真聽取領(lǐng)導(dǎo)和同志們的善意批評和建議，加強相互之間的溝通和交流，做到相互理解、關(guān)心、支持和幫助。

五是扎實務(wù)實，努力工作。按照局黨組的要求做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。

述職人：

20xx年xx月xx日

局長述職述廉報告篇九

現(xiàn)將2006年以來區(qū)人事局的主要工作報告如下，敬請批評指正。

一、狠抓三個環(huán)節(jié)，著力加大人才隊伍建設(shè)和人力資源開發(fā)力度

堅持把人才工作作為人事局工作的重中之重，緊緊圍繞區(qū)委經(jīng)濟工作大局，抓住人才的引進、培養(yǎng)、服務(wù)三個環(huán)節(jié)，著力打造一支能為“兩個率先”建功立業(yè)的人才隊伍。

一是抓引進。先后組織保來得工業(yè)有限公司、華揚蓄電池有限公司、萬家福商城等52家用人單位，多次參加省、市組織的人才交流大會，并會同衛(wèi)生局等有關(guān)單位深入到中國醫(yī)科大學、吉林大學、哈爾濱工業(yè)大學、哈爾濱理工大學等名校直接洽談引進優(yōu)秀人才。全年共引進各類人才211名，其中為公有制企業(yè)引進152名，本科以上的53名。

二是抓培養(yǎng)。開展針對性培訓(xùn)，與區(qū)科技局聯(lián)合開設(shè)了2期計算機培訓(xùn)班，52人參加了培訓(xùn)；組織全區(qū)426名機關(guān)干部分3批進行了普通話培訓(xùn)和水平測試；組織20人參加了市組織的職稱外語、計算機培訓(xùn)。組織有關(guān)人員報名參加國家及省相關(guān)考試，其中：全國經(jīng)濟類中、初級資格考試14人，省中、高級計算機考試150人、全國職稱外語等級考試12人及省中、高級職稱外語考試15人。做好職稱評審工作，向省、市、區(qū)各系列評委會推薦工程、衛(wèi)生等六個專業(yè)職稱評審材料583份，其中高級7份、中級120份、初級456份；為653人辦理了專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的通知及證書，其中大中專畢業(yè)生初聘70人。

三是抓服務(wù)。我們堅持把服務(wù)人才作為用好人才的重要途徑。充分發(fā)揮人才流動服務(wù)中心的.服務(wù)功能，積極拓展人事代理服務(wù)范圍和項目，提高服務(wù)質(zhì)量，全年，共為189人新辦檔案代理、組織關(guān)系代理等人事代理項目。同時，加強與勞動和社會保障部門、民政部門及公安部門的勾通協(xié)調(diào)，積極為人才提供養(yǎng)老保險、戶籍登記管理等服務(wù)，解除他們的后顧之憂，讓他們安心在廣陵建功立業(yè)。

二、推進三項改革，著力營造有利于人才脫穎而出的良好環(huán)境

06年，我們繼續(xù)貫徹落實省市區(qū)有關(guān)精神，努力進行事業(yè)單位綜合配套改革的探索和實踐，重點推進事業(yè)單位人事、分配、產(chǎn)權(quán)三項制度改革，取得了一定成效。

一是推進事業(yè)單位人事制度改革。在全區(qū)范圍內(nèi)繼續(xù)推行全員聘用制，鞏固和擴大聘用制改革成果，目前，我區(qū)事業(yè)單位已基本實行了全員聘用制；繼續(xù)推行中層干部競聘上崗，以“有能則上，無績則讓”為原則，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道以及教育、民政等有條件的單位實行中層干部競聘上崗，采取直接聘用、選舉聘用、業(yè)績考核聘用等多種形式確定中層干部；繼續(xù)深化職稱制度改革，進一步擴大職稱工作的業(yè)務(wù)范圍，積極推進個體、私營、合資、獨資等非公經(jīng)濟組織的職稱工作。

二是推進事業(yè)單位分配制度改革。進一步下放了事業(yè)單位內(nèi)部分配權(quán)限，指導(dǎo)各單位制定科學合理、自主靈活的內(nèi)部分配制度。在有效調(diào)控津貼總量的前提下，按照勞酬相符、崗薪一致的總體目標，根據(jù)事業(yè)單位的客觀實際，實行工資總量調(diào)控和內(nèi)部分配權(quán)限相分離，職工實際收入與檔案工資相分離。在伊斯蘭幼兒園、東花園幼兒園、廣陵中醫(yī)院等6家單位進行了試點，指導(dǎo)他們初步建立起了重實績、重貢獻、向優(yōu)秀人才和關(guān)鍵崗位傾斜、靈活自主的分配機制，拉開了分配檔次。

三是推進事業(yè)單位產(chǎn)權(quán)制度改革。堅持“以建立現(xiàn)代企業(yè)制度為目標，使之真正成為‘自主經(jīng)營、自負盈虧、自我發(fā)展’的法人實體和市場實體”的產(chǎn)權(quán)制度改革總體思路。今年上半年陸續(xù)召集各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、各系統(tǒng)主要負責人座談，要求各事業(yè)單位要相應(yīng)地建立起改革工作班子，組織學習有關(guān)改革的文件以及法律法規(guī)，并進行調(diào)查摸底，匯總有關(guān)人員結(jié)構(gòu)、思想狀況、效益情況、運行機制、管理模式等方面的基本情況，結(jié)合本單位實際，擬定科學、合理、可行的改革方案。選擇了區(qū)文化系統(tǒng)的大眾影劇院、衛(wèi)生系統(tǒng)的廣陵中醫(yī)院作為產(chǎn)權(quán)制度改革的試點單位，會同主管部門，就明晰產(chǎn)權(quán)關(guān)系和投資主體，依法確定責權(quán)，改革現(xiàn)行管理體制，實現(xiàn)行政管理向行業(yè)管理和資產(chǎn)管理的轉(zhuǎn)變等方面進行了探索，目前這兩家單位已改制到位。

三、落實三套制度，著力強化人事計劃和機構(gòu)編制管理

公務(wù)員教育管理制度、機構(gòu)編制工作制度和人事計劃管理制度是人事部門的主要辦事依據(jù)，全年，我們緊緊圍繞這三項制度，狠抓落實，使公務(wù)員教育管理、機構(gòu)編制管理和人事計劃管理逐步走上了法制化、規(guī)范化的軌道。

一是落實公務(wù)員教育管理制度。以《國家公務(wù)員暫行條例》頒布實施十周年為契機，深入宣傳公務(wù)員制度。結(jié)合《條例》頒布十周年紀念活動，在全區(qū)范圍內(nèi)開展了紀念《條例》頒布十周年知識競賽活動，發(fā)放問卷220份，回收率99%，合格率100%。深入開展“人民滿意公務(wù)員”評選活動，3名同志分別被授予省“人民滿意公務(wù)員”稱號、被市委市政府記“二等功”、被推薦為“市優(yōu)秀中青年專家”候選人。舉辦了1期初級公務(wù)員任職培訓(xùn)班，72名初級公務(wù)員參加了任職培訓(xùn)并通過考試。加大了年度考核的力度，較好地完成了我區(qū)機關(guān)事業(yè)單位工作人員的年度考核工作，區(qū)級機關(guān)753人、事業(yè)單位3056人參加了考核。

局長述職述廉報告篇十

今年我的分工是分管系統(tǒng)內(nèi)資產(chǎn)運營工作和千人聯(lián)千企、安全生產(chǎn)。聯(lián)系產(chǎn)業(yè)指導(dǎo)科。現(xiàn)將一年來的工作及落實黨風廉政建設(shè)責任制情況報告如下。

(一)資產(chǎn)管理和營運工作。

一是完成了20xx年度內(nèi)部職工承包經(jīng)營工作。今年的內(nèi)部職工承包經(jīng)營工作與往年相比有其特殊性，主要是過去三年各承包經(jīng)營主體未能完成承包任務(wù)，普遍存在虧損或者是未能達到經(jīng)營主體的理想效益。為做好今年的內(nèi)部職工承包經(jīng)營工作，我?guī)ьI(lǐng)科室和資產(chǎn)經(jīng)營部共同調(diào)研并進行科學測算，向局黨組提出承包指標供參考決策。特別是對存在多人競爭的經(jīng)營庫站，采取競標的方式，力求公開、公正和公平。

二是完成了20xx年前三年承包經(jīng)營遺留問題的處理和后三年承包經(jīng)營的結(jié)賬工作。20xx年因體制變革，雖然對前三年的經(jīng)營承包規(guī)定時點進行關(guān)賬并進行審計，但庫存糧食未能如期核實，后期經(jīng)營又在繼續(xù)，承包主體與資產(chǎn)經(jīng)營部未能結(jié)清承包款及其他款項，導(dǎo)致多種問題的出現(xiàn)。再加上后三年又未能對審計中提出的問題進行解決，以致拖到今年成為遺留問題。20xx年后三年的承包經(jīng)營，因多種因素的制約，承包主體只繳納了年承包額的一半，“五險一金”還有拖欠。為解決這些問題，局黨組多次召開會議，研究解決問題的措施。

根據(jù)黨組的意見，我?guī)ьI(lǐng)一班人分別多次做相關(guān)責任人的工作，及時收繳各種應(yīng)繳未繳款，較好地完成了任務(wù)。積極推進丁堰糧庫工程建設(shè)。丁堰糧庫工程是“十二五”規(guī)劃的重點工程，因建設(shè)方對業(yè)主方付款信心不足，施工進度明顯滯后。為推進該工程進度，積極游說建設(shè)方，加快速度建設(shè)。目前，主體倉庫已基本結(jié)束，附屬工程辦公大樓主體也已結(jié)束，力爭年底完成工程并交付使用。

三是完成丁堰鎮(zhèn)糧站地塊搬遷清理工作。為糧食產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，盤活閑置資產(chǎn)，局黨組和丁堰鎮(zhèn)政府協(xié)議，對丁堰鎮(zhèn)糧站地塊進行搬遷和清理。在局黨組的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，在丁堰鎮(zhèn)政府的大力支持下，在全局上下和資產(chǎn)經(jīng)營部的共同努力下，用50天的時間，順利完成了搬遷和清理任務(wù)。不僅盤活了閑置資產(chǎn)，而且支持了丁堰鎮(zhèn)城鎮(zhèn)建設(shè)。

四是完成了金谷大廈置換店面房的拍賣工作。為了使金谷大廈置換店面房能夠拍出理想價格，多次與拍賣行協(xié)商，通過多種媒體加大宣傳力度，擴大公眾知曉面，力求有更多的人參與競爭，使店面房的市場價格最大化。經(jīng)過多方面的努力，金谷大廈置換店面房的拍賣工作取得圓滿成功。

五是積極推進和實施“雙百工程”。根據(jù)省、南通市糧食局實施“雙百工程”的意見，我局制定了“雙百工程”20xx年至20xx年實施規(guī)劃。將糧食儲備庫創(chuàng)建省級糧食倉儲引領(lǐng)企業(yè)，同時，將即將建成并投入使用的丁堰糧庫和張黃港糧庫計劃在明年創(chuàng)建糧食倉儲升級企業(yè)，通過創(chuàng)建糧食倉儲升級和引領(lǐng)企業(yè)，充分挖掘企業(yè)的內(nèi)在動力，不斷提高企業(yè)的裝備水平，淘汰落后產(chǎn)能，提升企業(yè)的市場競爭力，促進企業(yè)轉(zhuǎn)型升級。目前，我市糧食儲備庫通過創(chuàng)建糧食倉儲引領(lǐng)企業(yè)，稻谷冷藏技術(shù)的廣泛運用，大幅度提高了糧食倉儲水平。

(二)千人聯(lián)千企。

今年負責掛聯(lián)地處東陳鎮(zhèn)的南通市龐蓉包裝材料有限公司和市旭日包裝紙業(yè)有限公司。堅持每月過問掛聯(lián)工作，每月都到企業(yè)了解生產(chǎn)經(jīng)營情況。主動為企業(yè)服務(wù)，了解企業(yè)困難在哪里，原因是什么，難度有多大，需要什么具體幫助，盡心盡力為企業(yè)解決實際問題。

督促掛聯(lián)人員堅持每月到掛聯(lián)企業(yè)服務(wù)一次以上，及時了解反饋企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中碰到的實際問題，想方設(shè)法幫助企業(yè)化解發(fā)展中遇到的困難，切實把企業(yè)的事當成本單位事來辦，遇到問題不推諉不扯皮，努力將掛聯(lián)活動的各項任務(wù)落到實處，確保掛鉤企業(yè)高效運行、快速發(fā)展。

由于努力推進掛聯(lián)工作，保證了掛聯(lián)企業(yè)各項目標任務(wù)的完成。兩家企業(yè)在整體宏觀經(jīng)濟不太景氣的大背景下，生產(chǎn)經(jīng)營狀況依然保持了良好的發(fā)展勢頭。

(三)安全生產(chǎn)。

建立完善安全生產(chǎn)網(wǎng)絡(luò)。全系統(tǒng)年初就建立了“橫向到邊、縱向到底”的安全生產(chǎn)網(wǎng)絡(luò)，所屬各單位主要負責人為第一責任人，安全生產(chǎn)網(wǎng)延到各班組，責任明確。堅持“一崗雙職”和安全例會制度。按照“抓生產(chǎn)必須抓安全”的要求，進一步明確安全生產(chǎn)責任。堅持安全生產(chǎn)例會制度，及時布置安全工作重點。加大安全隱患檢查整改力度。要求各單位認真加大隱患整改力度。抓好安全生產(chǎn)月和安全生產(chǎn)“三項行動”落實工作。我都能及時部署，召開會議，確保全局安全形勢平穩(wěn)。

認真學習，在思想上構(gòu)筑牢反腐防線。我能認真學習貫徹落實黨的路線、方針、政策，通過電視、廣播、報紙、網(wǎng)絡(luò)等多途徑、多渠道的學習了解新形勢下黨內(nèi)反腐倡廉的新動態(tài)、新要求、新規(guī)定、新制度以及新成果。自覺筑牢思想防線，做到議事講原則，遇事講規(guī)矩，處事講正氣，堅持原則，秉公辦事，積極參與黨組決策，發(fā)表觀點。對屬于下屬單位決策的事項，多提建議不干預(yù)，不在一切公務(wù)活動中謀取個人利益，時刻繃緊廉政這根弦。帶頭弘揚正氣，樹立新風，抵制歪風邪氣。面對不解甚至責難，淡定自然，以笑應(yīng)對，做到自警、自省、自勵、自重，處處嚴格要求自己，堅守做人的道德底線，與同事相處，保持高姿態(tài)，真誠做人，真情待人，以寬廣的胸懷和應(yīng)有的覺悟待人做事。

按照市法制宣傳工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一部署，并按規(guī)定完成了所有學習科目和學時，并把所學知識運用到工作實際中，對促進本人依法行政、依法辦事起了積極的作用，增強自己依法行政的能力。

首先做到堅持自查，防控在先，根據(jù)各個重大節(jié)日，重要活動及敏感時期，開展不定期的排查活動，對排查出的種類問題和隱患進行分類、梳理，會同有不穩(wěn)定因素的單位研究制定相應(yīng)的解決辦法和化解措施。其次，認真做好信訪工作。針對職工多次上訪做好信訪接待工作，重點以宣講糧改政策和資產(chǎn)清理的規(guī)定，開展深入的思想工作，化解矛盾。依據(jù)政策能解決的問題，及時落實解決。無法解決的問題及時進行思想疏導(dǎo)，逐步化解矛盾，求得職工的理解，確保全局各項工作的穩(wěn)定發(fā)展。

在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，充分發(fā)揮團隊精神，做到分工不分家，到位不越位，工作取得了一些成績，但與上級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有差距：一是業(yè)務(wù)學習不深不透，缺少系統(tǒng)性;二是工作創(chuàng)新不夠。在來年的工作中，我將不斷努力，力爭取得新的成績。

局長述職述廉報告篇十一

尊敬的上級領(lǐng)導(dǎo)：

一年來，作為水務(wù)局局長的我時刻牢記黨的宗旨，深入踐行習近平總書記“三嚴三實”要求，不斷強化思想建設(shè)，努力抓好班子帶好隊伍，全力推進水利各項工作的開展。現(xiàn)將一年來的工作述職如下：

一、著力抓好理論學習，不斷提高政治素養(yǎng)。

黨的理論是指導(dǎo)黨的建設(shè)、干部隊伍建設(shè)的理論基石。為進一步提高自身理論水平，更好的帶好隊伍，指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作開展，一年來，我積極參與水電局黨的群眾路線教育實踐活動，并通過集中學習和自學，重點學習了黨的十九大精神和習近平總書記系列重要講話精神，精讀了《理論學習面對面》、《市委書記訪談》等理論書籍。從中深刻汲取營養(yǎng)，豐富內(nèi)涵，不斷加強自身世界觀、人生觀和價值觀的改造，提高自身的政治理論水平和業(yè)務(wù)能力。通過扎實的思想政治理論學習，我在分析、研究、解決工作實際問題方面的能力取得了明顯的提升，自身領(lǐng)導(dǎo)能力和領(lǐng)導(dǎo)水平不斷得到提高，大局意識得到進一步強化，履職盡職和勤政廉政的思想自覺和行動自覺進一步增強。

二、著力抓好廉政建設(shè)，不斷筑牢反腐防線。

狠抓自身廉政建設(shè)，強化班子和職工的廉政防控。把廉政勤政宣傳教育工作納入到日常工作和活動中，與局重點工作同部署同落實，利用各種機會，廣泛開展富有特色的，豐富多彩的教育活動，并取得了明顯成效。通過組織干部職工學習《八項規(guī)定》、《廉政準則》、《紀律處分條例》和《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》等廉政規(guī)定，及開展水電系統(tǒng)警示談話會和崗位廉政風險防控、制定和完善各項涉資規(guī)章制度、強化二層單位班子監(jiān)管等一系列措施，多角度、多方位對干部職工開展廉政教育，加強了自身和干部職工隊伍建設(shè)。同時注重從源頭上預(yù)防和治理*，以對黨和人民負責的態(tài)度，管好用好每一筆水電資金，確保其發(fā)揮效益，一年來本人和干部職工沒有出現(xiàn)貪、腐和吃、拿、索、要等行為，切實做到了“工程安全、資金安全、干部安全”。

三、著力抓好水利項目建設(shè)，不斷夯實水利基礎(chǔ)。

當前，水利還處在“強基礎(chǔ)，補欠債”的關(guān)鍵時期，唯有加大項目建設(shè)力度，加快水利改革發(fā)展步伐，才能更好適應(yīng)發(fā)展建設(shè)需求。一年來，我通過多渠道向上級爭取水利資金愈億元，實施了一批重點惠民工程，進一步夯實了水利基礎(chǔ)。在全縣廣大水利工作者的共同努力下，今年各項水利工作齊頭并進，亮點頻呈。近日從區(qū)水利廳獲悉，去年xx月，我局榮幸地被評為全國水利系統(tǒng)先進集體。

(一)去冬今春冬修水利工作成效突出。20xx-20xx年冬春水利建設(shè)完成工程總投資億元，實施水庫除險加固工程座，飲水工程項目xx個，小農(nóng)水重點縣項目x處，重點中小河流治理工程x個，坡耕地治理工程x個及一大批水毀修復(fù)和面上水利建設(shè)項目。累計完成土石方萬m3，堤防加固km，渠道建設(shè)km，渠道清淤km，新增恢復(fù)灌溉面積萬畝，改善灌溉面積萬畝，新增節(jié)水灌溉面積萬畝，治理水土流失面積xx平方公里，解決農(nóng)村飲水困難人口xx萬人。由于我縣在冬修工作中成績突出，被評為全區(qū)冬春水利建設(shè)先進單位，我縣已是連續(xù)第四年獲此殊榮。

(二)水利項目建設(shè)推進有力。20xx年投資億元興修水利，其中投資xx萬元對座病險水庫實施了除險加固;投資xx萬元建設(shè)xx處農(nóng)村飲水安全工程，解決飲水不安全人口xx萬人;投資xx萬元實施小農(nóng)水重點縣項目，改造渠道總長千米，改善灌溉面積萬畝，恢復(fù)灌溉面積萬畝;中小河流治理已下達資金xx萬元，目前完成投資xx萬元，占總投資的%;總投資xx萬元的坡耕地治理(三期)工程已全部完工。各項目順利完成了年度既定目標任務(wù)。

水利工作雖然取得了一些成績，但還存在許多問題亟待解決。在今后的工作中，我決心與班子成員一道團結(jié)全局干部職工，努力工作，著力抓好班子建設(shè)、隊伍建設(shè)，圍繞全縣經(jīng)濟社會發(fā)展對水利的需求，同心協(xié)力，真抓實干，開拓創(chuàng)新，力爭各項工作再上一個新的臺階。

述職人：

20xx年x月x日。

局長述職述廉報告篇十二

尊敬的上級領(lǐng)導(dǎo)：

一年來，我緊緊圍繞水務(wù)局中心工作，充分發(fā)揮職能作用，大膽創(chuàng)新，不斷改進了工作方法，提高了工作效率，較好地完成了各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將一年來履行職責情況和廉潔從政情況報告如下：

一、職責履行情況

(一)堅持學習，提高自身素質(zhì)

為完成好局各項工作任務(wù)，我始終堅持把加強學習作為提高素質(zhì)和能力水平的手段。采取集中學習和個人自學相結(jié)合，學習與撰寫心得體會相結(jié)合的方法，系統(tǒng)地學習了“三個代表”重要思想、十九大精神以及中央、省、州、縣關(guān)于廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，提高了自己的思想政治素質(zhì)。一年來，通過認真學習,進一步提高了貫徹黨的路線、方針、政策和落實黨風廉政建設(shè)目標責任制的自覺性，為做好各項工作打下了堅實的基礎(chǔ)。

(二)開拓創(chuàng)新，理清工作思路

我始終堅持實踐第一的觀點，牢固樹立創(chuàng)新觀念，強化不斷創(chuàng)新項目管理工作思路。

一是抓基層調(diào)研，提供決策參考。我堅持不定期深入基層各鄉(xiāng)鎮(zhèn)村或通過電話方式，積極主動地把水利需求調(diào)查研究工作做在前面，切實掌握涉及鄉(xiāng)鎮(zhèn)村生產(chǎn)生活中的困難和問題，為局領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策、拾遺補缺。一年來，在局領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，先后多次下鄉(xiāng)入村走訪活動，并形成了全縣水利需求調(diào)查報告和工作總結(jié)。

二是抓項目建設(shè)管理：第一做好項目前期申報工作，積極與發(fā)改、財政等項目管理部門對接，及時與上級水務(wù)部門銜接掌握國家資金投向，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)村實際調(diào)研全縣農(nóng)區(qū)和牧區(qū)水利建設(shè)需求，對群眾反映的問題及時登記。

(三)強化建設(shè)，樹立一流形象

我堅持嚴格要求自己，注重以身作則，講奉獻、樹正氣、不擺架子、以誠待人，樹一流形象。

一是錘煉作風講團結(jié)。我堅持把自己定位在甘當配角上，充分發(fā)揮參謀助手作用，全力配合局班子開展工作，遇到問題及時請示匯報，積極維護集體意志和決策，在思想上、政治上、行動上與全局保持高度一致，以自己的一言一行維護水務(wù)局的形象。

二是愛崗敬業(yè)講奉獻。正確認識自身的工作和價值，正確處理苦與樂、得與失、個人利益與集體利益、工作與家庭的關(guān)系，堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè)，一年來，我堅持做到加班加點不叫累、領(lǐng)導(dǎo)批評不言悔、取得成績不驕傲，從而保證了各項工作的高效運轉(zhuǎn)。

二、廉潔自律情況

任現(xiàn)職以來，我自覺遵守黨的紀律，自覺增強法制觀念，常思人民的養(yǎng)育之恩，常想集體的扶助之恩，常念組織的培養(yǎng)之恩,在思想上筑起拒腐防變的鋼鐵長城。具體做到了：

一是廉政自律。規(guī)定不準做的我絕對不做，要求達到的我力爭達到，不違章、不違紀、不違法。

二是經(jīng)住了考驗。管住了自己的手、嘴、腿，不以領(lǐng)導(dǎo)身份自居，不該去的地方不去，不該拿的東西不拿。

三是愛崗敬業(yè)。始終堅持“一心只為做好事”的工作信念，在默默工作和無私奉獻中實現(xiàn)自身的價值。

四是力爭做表率。始終努力實踐“三個代表”、“三嚴三實”重要思想。時時事事，處處胸懷大局，常懷報國之志，常思食民之祿，嚴格自律，清正廉潔，一心為公，珍惜黨和人民給予的榮譽和權(quán)力，為同事們帶好頭、做好榜樣，以實際行動維護水務(wù)的形象。

三、存在的不足和今后努力的方向

一年來的工作雖然取得了一定成績，但也存在一些不足：

一是業(yè)務(wù)知識學習不夠深入，政治學習抓的不緊，缺乏系統(tǒng)性。

二是對新形勢下如何進一步做好項目管理工作研究不夠。在今后的工作中，我將更進一步以求真務(wù)實的精神，以熱情誠懇的態(tài)度，認真做好每一項工作。

述職人：

20xx年x月x日

局長述職述廉報告篇十三

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

一年來，在區(qū)委、區(qū)政府和局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，自己圍繞中心，服務(wù)大局，履行職責，扎實工作，以滿腔的工作熱情、良好的精神狀態(tài)，在分管部門大力配合下，拓展新思路，采取新舉措，創(chuàng)造性地開展工作，圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)賦予的各項工作任務(wù)?，F(xiàn)在，我從三個方面將工作述職如下:

一、今年工作的回顧

(一)加強思想政治素質(zhì)建設(shè)，防腐倡廉、攻難克堅。

一年來，自己自覺以“科學發(fā)展觀”武裝頭腦，用“科學發(fā)展觀”指導(dǎo)實踐，從而達到在思想上同黨的方針政策保持一致，行動上同區(qū)委、區(qū)政府的戰(zhàn)略決策保持一致，工作上同全局的部署要求保持一致，自律上同黨風廉政的規(guī)定準則保持一致。這期間認真學習貫徹領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項規(guī)定和各項要求，做到在實踐中學習，在學習中實踐，不斷提高黨性修養(yǎng)、履行職責能力，筑牢拒腐防變的思想防線和道德底線，使自己能夠站在全局的高度看待問題。如拆遷工作事關(guān)市區(qū)重點工程建設(shè)，在局領(lǐng)導(dǎo)的全程指導(dǎo)下，組織拆遷辦及相關(guān)科室，在拆遷辦主任張景春的帶領(lǐng)下，全體拆遷工作人員嚴格按照《拆遷管理規(guī)定》和拆遷安置方案，順應(yīng)形勢，不斷開拓，加班加點地進行行政裁決，使拆遷工作達到了平穩(wěn)有序，順利推進，為全區(qū)拆遷進度起到了決定性的作用;尤其在宜興埠、天穆兩地的拆遷工作，組織由四個房管站站長帶隊，全體人員發(fā)揚埋頭苦干、無私奉獻的工作精神，掌握法規(guī)，依據(jù)程序，入戶調(diào)解、耐心說服，第一個完成了今年的拆遷任務(wù)，得到了區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的好評。

(二)不斷提升自身和領(lǐng)導(dǎo)能力，為政府做勁、建精品工程。

學習理論的目的是指導(dǎo)實踐。所以，在深刻學習理論的基層上，我注重運用科學發(fā)展觀的觀點和方法，分析、研究、解決實際問題，使自身能力和領(lǐng)導(dǎo)水平不斷得到提高。在實際工作中，我作為班子的一名成員，積極發(fā)揮好助手作用，勇挑重擔，為房管局出力，為區(qū)政府做勁。如政許可中心建設(shè)是區(qū)重點工程，按照局領(lǐng)導(dǎo)班子的重要部署，確立起建設(shè)精品工程的目標。一是在工程管理人員高迎春等的協(xié)助下，抓關(guān)鍵點、抓細節(jié)，堅持施工過程的監(jiān)督、指導(dǎo)，并恪守“安全無小事、質(zhì)量是生命”的原則，施工過程中沒發(fā)生一例安全事故，行政中心于20xx年10月竣工。其優(yōu)質(zhì)的質(zhì)量獲得xx市建筑行業(yè)獎項海河杯。二是根據(jù)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)要求，依據(jù)“在保質(zhì)保量的基礎(chǔ)上降低成本”的指導(dǎo)思想，我們多方調(diào)研，各項材料公開招投標，使整體工程造價預(yù)算成本每平米2994元，降至實際成本每平米2685元，為政府節(jié)約了1400萬元的工程資金。

(三)深入探討服務(wù)創(chuàng)新，團結(jié)協(xié)作、安居惠民。

多年的工作證明，只有認真履行職責，才能在工作中發(fā)現(xiàn)問題，為局領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學、準確的依據(jù)，房管服務(wù)才能有的放矢。房管科依據(jù)市局和局領(lǐng)導(dǎo)班子的工作要求，一是做好危房查堪的布置和督促工作，并對全區(qū)公有住房屋修繕進行監(jiān)督和指導(dǎo)，確保我局公有房屋居住安全。二是組織實施房管站辦公網(wǎng)絡(luò)化。為強化內(nèi)業(yè)管理，經(jīng)多方調(diào)研，各房管站引進房管管理軟件，并開始錄入信息。該系統(tǒng)實施后，提高了房管站經(jīng)營管理效率，降低了運行成本;在對五個房管站的管理上，我在著重抓好制度建設(shè)的同時，經(jīng)常深入基層所了解實際情況，并拿出相應(yīng)的指導(dǎo)意見，在房管站全體人員的共同努力下，出色地完成了今年的各項任務(wù)，使隊伍建設(shè)和服務(wù)質(zhì)量上取得了雙豐收;在加強服務(wù)監(jiān)督上，我們按照年度計劃，各房管站按時召開每年兩次的社會監(jiān)督員座談會，并現(xiàn)場解決落實監(jiān)督員提出的問題，把關(guān)系到居民居住難題落實到實處，保障房管服務(wù)口碑不倒、形象常新。尤其突出的是，在學習實踐活動中，依據(jù)科學發(fā)展觀和局領(lǐng)導(dǎo)“解決一個懶字，突出一個勤字、讓群眾得實惠”的指導(dǎo)思想，開發(fā)智慧，挖掘潛能，并在節(jié)約上下功夫，由以往大中修外包形式，轉(zhuǎn)變成由站職工自己能干的自己干。在站技術(shù)條件不具備的大修工程，組織房管科、房管站負責人現(xiàn)場勘查，制定方案，然后組建由房管科和站負責人組成的工程招標小組，公開對外進行招投標。這些舉措的實施，不僅為我局節(jié)約了大量資金，同時也增強了職工愛站責任意識。

(四)強化黨風廉政建設(shè)，體現(xiàn)民主、真心幫扶。

在落實黨風廉政建設(shè)上，我認真遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的有關(guān)規(guī)定，廉潔奉公，帶頭堅持民主集中制原則。在分管的部門工作中，凡遇重點工作、財務(wù)開支等重大事項，均上班子會集體討論決定。在雙聯(lián)工作中，我局與中河頭聯(lián)村幫扶，按照局領(lǐng)導(dǎo)班子“真幫實扶、突出特色、實惠于民”的要求，幾年來，可以講，為中河頭村基礎(chǔ)設(shè)施及村建設(shè)上夯實了良好的基礎(chǔ)。尤其今年村班子換屆選舉中，經(jīng)常和駐村聯(lián)絡(luò)員到村了解情況、協(xié)調(diào)工作，使村班子換屆平穩(wěn)渡過。根據(jù)村要求，我們對村中個別特困戶進行了點對點的幫扶，利用暑期，既滿足了村中三名大學生參與社會實踐的愿望，又解決了他們的部分學費問題。今年下半年，根據(jù)村要求，協(xié)調(diào)有關(guān)部門，依據(jù)區(qū)關(guān)于發(fā)展高效農(nóng)業(yè)蔬菜大棚項目的優(yōu)惠政策，選定300畝土地作為先期發(fā)展190座大棚，現(xiàn)60座大棚已具備實施條件，建成后，預(yù)計每畝大棚每年至少可為村民增收2-3萬元。此舉將有力帶動中河頭村經(jīng)濟發(fā)展，為保障村民致富開辟新路。

二、工作中存在的不足

一年來，所分管的工作雖然取得了一定的成績，但站在發(fā)展的目標要求上，還存在著相應(yīng)的不足:

(一)工作的積極性、主動性和協(xié)調(diào)性有待提高，工作向縱深方向開展的力度還需要進一步加大。

(二)工作中攻堅克難，狠抓落實的力度不夠。在以后工作中要努力做到與時俱進、開拓創(chuàng)新。

(三)基層調(diào)查研究要繼續(xù)深入。雖然任職以來經(jīng)常深入基層，為群眾辦了一些應(yīng)干的事，但了解和掌握履行職責的情況、資料有限，對問題的深入分析和研究還有一定差距，今后需在準確性、針對性上提高和加強。

三、明年黨風廉政工作的具體措施

(一)堅持不懈抓學習，自覺用科學發(fā)展觀指導(dǎo)實踐，用反腐倡廉理論和廉潔自律規(guī)定規(guī)范行為，增強用科學理論指導(dǎo)工作實踐的本領(lǐng)，增強全面準確貫徹落實黨的路線、方針和政策的自覺性。

(二)加強廉政意識、防微杜漸要求。按照黨風廉政建設(shè)責任制的要求規(guī)范，堅持民主集中制原則，進一步貫徹落實《實施綱要》，更好地發(fā)揮好決策參謀助手作用。

(三)轉(zhuǎn)變工作作風，深入基層，調(diào)查研究。今后對分管部門的工作及時了解、及時查看，及時總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，達到以點帶面，指導(dǎo)全局工作的目的。

以上匯報如有疏漏和不妥之處，懇請批評指正。

謝謝大家!

局長述職述廉報告篇十四

20xx年5月17日，我到統(tǒng)計局擔任局長和書記，主持全面工作。新人新崗位，我常常在思考：我能為新單位做些什么，能帶去什么，把單位帶到那里去。

毛主席說，作為單位的一把手，主要是考慮兩件事：用好人，出好思路。

作為書記，要選好人，用好人，更要改變?nèi)恕?/p>

我的用人觀念：1、大家都是我的人，都是兄弟姐妹;2、給每個人平等的發(fā)展機會;3、用人所長，人盡其用，各盡其能，不靠邊，不打冷宮，不閑置;4、年輕人年齡也是個寶，更要加快培養(yǎng)速度;5、鐵打的營盤流水的兵，統(tǒng)計人才多，要流動起來，去占領(lǐng)更多的部門，擴大影響;6、公開、民主、競爭、擇優(yōu)選人，任人唯賢;7、關(guān)心人，團結(jié)人，要有成人之美。

關(guān)心人，改變?nèi)耍绾胃?給人實惠是下策，給人能力是中策，給人觀念是上策。而我，努力爭取在三方面都有所給與和改變。

給人觀念，主要是解放思想，更新觀念。我在各種場合、各種形式、大會小會，反復(fù)倡導(dǎo)和灌輸?shù)睦砟睿?、“新統(tǒng)計”時代：面對經(jīng)濟形勢復(fù)雜多變，統(tǒng)計任務(wù)越來越重，壓力越來越大，地位越來越高，作用越來越大，我們所處全新的統(tǒng)計時代;2、“大統(tǒng)計”：不僅要做統(tǒng)計，更要管統(tǒng)計，統(tǒng)計的觸角已延伸到每個經(jīng)濟單元，織好統(tǒng)計網(wǎng)，齊心協(xié)力，搞好統(tǒng)計;3、“統(tǒng)計人”：統(tǒng)計是個大家庭，要維護大集體的榮譽，作為統(tǒng)計人品牌，有專業(yè)、懂經(jīng)濟，自覺、自信，有尊嚴;4、“快樂統(tǒng)計”：環(huán)境氛圍的輕松愉快和諧，工作著是美麗的，沒壓力的。努力營造平等、自由、快樂，開明、創(chuàng)新、健康、包容、和諧的人文環(huán)境。

給人能力，就是通過教育、培訓(xùn)、鍛煉，提高全體人員的素質(zhì)和能力。人是最活躍的因素，一切靠人做的，能力的提高，是三個提高的基礎(chǔ)和關(guān)鍵。主要做法：1、在思想認識上，把提高水平和能力，作為重點工作來抓，放在重要的位置;2、在方式方法上，通過上下聯(lián)動，以會帶訓(xùn)，外出參觀，集體培訓(xùn)和個人學習等多種形式的組合拳;3、在工作安排上，重點安排了中高層次人員走進浙大，提高理論修養(yǎng)。走進中國臺灣，開闊視野。新進人員業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，掌握實務(wù)。請省局領(lǐng)導(dǎo)給全員授課等三次大型的教育培訓(xùn)活動，取得良好的效果;4、在經(jīng)費投入上，舍得投入，不惜血本。

給人實惠，涉及干部職工的切身利益。陽光工資后，如何提高福利，得到實惠?1、實惠不光是物質(zhì)的，更需要的是發(fā)展前途。讓絕大多數(shù)同志看到希望、看到機會，看到發(fā)展的空間，才能提振精神，釋放活力。今年10位副縣級領(lǐng)導(dǎo)中，有2人提拔進入，有1人內(nèi)部提拔，有2人上正調(diào)、副調(diào);開展競聘，12 人競爭正科，有6人提拔，占50%;10人競爭副科，有4人提拔，占40%;有正科4人轉(zhuǎn)任，有4人進入市后備干部庫。2、工作環(huán)境美好是另一種形式的福利，在這里，工作是快樂的，沒壓力的，領(lǐng)導(dǎo)是開明的，關(guān)心下屬的，同事相處是親密的，不設(shè)防的，辦公環(huán)境優(yōu)美，辦公條件優(yōu)良，辦公設(shè)備先進，文化娛樂活動豐富的，精神是富有的，幸福指數(shù)是高的。3、還有一種間接福利，在這里，有更多的機會和平臺亮相和鍛煉，提高水平和能力;在這里，享有更多的外出學習、培訓(xùn)、考察、參觀、掛職的機會;在這里，工作沒風險，時間有彈性，享受更多的療養(yǎng)和自由安排。

作為局長，要出好思路，抓住重點，落實到位。

半年來，我通過盡快熟悉干部，熟悉情況，進入角色，盡心履職。經(jīng)過調(diào)研和思考，在工作中形成了實施“七大項目建設(shè)”抓手，并取得初步成效。

一、“大統(tǒng)計”建設(shè)?！叭粠煲换?，以制定出臺加強和改進統(tǒng)計工作實施意見為龍頭，抓好部門統(tǒng)計、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道統(tǒng)計、企業(yè)統(tǒng)計三個基層統(tǒng)計基礎(chǔ)，重視發(fā)展社會中介統(tǒng)計，抓好名錄庫和信息化建設(shè)。

二、“大數(shù)據(jù)”建設(shè)。抓好數(shù)據(jù)的大生產(chǎn)，確保真實、準確、及時;講究數(shù)出有據(jù)，把關(guān)數(shù)據(jù)的關(guān)聯(lián)性、匹配性、邏輯性。利用現(xiàn)有數(shù)據(jù)進行深加工，開發(fā)數(shù)據(jù)成果。

三、“大服務(wù)”建設(shè)。抓好“六個強化”，強化經(jīng)濟運行分析與研判力度，強化統(tǒng)計點評功能，強化統(tǒng)計綜合評價考核職能，強化統(tǒng)計特色服務(wù)，強化統(tǒng)計服務(wù)民生功，強化統(tǒng)計咨詢服務(wù)。

四、“大創(chuàng)新”建設(shè)。抓住“三大改革”，完善“企業(yè)一套表”制度全面順利實施，做好城鄉(xiāng)住戶調(diào)查一體化改革工作，積極啟動探索文化產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計方法。

五、“大宣傳”建設(shè)。創(chuàng)新形式，通過電視、報紙、樓宇電視媒體等渠道向社會公眾發(fā)布統(tǒng)計信息，針對社會公眾關(guān)心的熱點和民生問題，擴大新聞發(fā)布的信息量和覆蓋面;繼續(xù)完善統(tǒng)計新聞發(fā)布會制度。召開了2次經(jīng)濟運行新聞發(fā)布會;繼續(xù)完善“麗水統(tǒng)計”政務(wù)微博更新維護機制，通過微博發(fā)布各類經(jīng)濟信息;強化政府信息公開工作。

六、“大教育”建設(shè)。如上。

七、“大執(zhí)法”建設(shè)。主要是“三個加大”，進一步加大統(tǒng)計法制宣傳，進一步加大統(tǒng)計執(zhí)法和檢查力度，進一步規(guī)范統(tǒng)計執(zhí)法行為。

重視抓好黨風廉政建設(shè)，個人沒有違反廉潔自律的有關(guān)規(guī)定。

工作的各個方面都還存在不足，跟要求相比有距離，在以后的工作不斷努力，加以改進。

局長述職述廉報告篇十五

按照組織的要求和工作需要，我于20xx年10月從中和西鎮(zhèn)調(diào)到民政局工作，任總支書記、局長。在這一年的學習和工作實踐中，在同事的幫助下，我從對民政業(yè)務(wù)的一知半解，一個“門外漢”，逐步進入角色，心里充滿了對民政工作的熱愛，充滿了對做好工作的信心與激情?？偟膩碚f，在這一年里，我認真堅守了“以民為本，為民解困，為民服務(wù)”的民政工作宗旨，本著科學管理、文明服務(wù)、規(guī)范運作的工作方針，認真踐行年初做出的承諾，全心全意為民政對象服務(wù)。工作中取得了一定成績，得到了上級民政部門的肯定，20xx年，我旗民政局被自治區(qū)民政廳評為全區(qū)民政宣傳工作先進集體，我個人被市民政局提名為國家民政部最高獎“孺子?！豹勌崦蜻x人，因在民政部門工作年限不夠的原因未能入選。這些成績的取得更加堅定了我做好工作的信心和決心?，F(xiàn)將我一年來工作、思想、廉政等方面情況匯報如下：

一、20xx年工作情況。

民政局作為政府的重要職能部門和窗口單位，承擔著社會保障和社會穩(wěn)定機制的職能作用，每一項業(yè)務(wù)都與人民群眾的利益息息相連。20xx年，旗民政局重點抓了以下幾項工作：

(一)強化組織，狠抓社會救助工作。

1、城鎮(zhèn)低保工作。20xx年，全旗共評審確定城鎮(zhèn)低保對象共計1306戶，2527人，城鎮(zhèn)低保保障標準在20xx年基礎(chǔ)上提高了20元，達到420元。截至目前，累計發(fā)放城鎮(zhèn)低保資金940.9萬元。今年，我旗城鎮(zhèn)低保標準為420元/月、人。根據(jù)物價上漲因素，適時增發(fā)食品物價補貼。元月份，根據(jù)《xx區(qū)財政廳、民政廳關(guān)于做好春節(jié)前城鄉(xiāng)困難群眾一次性生活補貼工作的通知》精神，對城市居民最低生活保障對象一次性發(fā)放生活補貼每人150元。6月份，根據(jù)《xx市人民政府關(guān)于進一步穩(wěn)定市場物價的意見》(鄂府發(fā)[20xx]9號)文件精神，對城市低保對象每人每月補貼30元，補貼時間為八個月。10月份，根據(jù)《xx市人民政府會議紀要》(〔20xx〕63號)文件精神，對城市低保對象每人每月補貼60元，補貼時間為4個月。所有資金全部實行“一卡通”發(fā)放，確保資金能安全、及時發(fā)放到保障對象手中。

2、農(nóng)村低保工作。今年，我旗農(nóng)村保障標準為3600元/年、人。并按照《xx區(qū)人民政府辦公廳印發(fā)xx區(qū)農(nóng)村牧區(qū)居民最低生活保障工作規(guī)程的通知》精神，實施了分類施保，根據(jù)低保戶的困難程度分為a、b、c三類，即：a類補助標準定為每人每年3600元;b類補助標準定為每人每年3000元;c類補助標準定為每人每年1300元。元月份，根據(jù)《xx區(qū)財政廳、民政廳關(guān)于做好春節(jié)前城鄉(xiāng)困難群眾一次性生活補貼工作的通知》精神，對農(nóng)村牧區(qū)最低生活保障對象一次性發(fā)放生活補貼每人100元。6月份，根據(jù)《xx市人民政府關(guān)于進一步穩(wěn)定市場物價的意見》(鄂府發(fā)[20xx]9號)文件精神，對農(nóng)村牧區(qū)低保對象每人每月補貼25元，補貼時間為六個月。目前，通過網(wǎng)上審批，確定保障對象5080戶，11377人。占全旗農(nóng)業(yè)人口的4.%，截止第三季度，通過“一卡通”累計發(fā)放資金1999.1萬元。

3、五保供養(yǎng)工作。今年，我旗集中供養(yǎng)標準定為6300元/年、人;分散供養(yǎng)標準定為4000元/年、人。元月份，根據(jù)《xx區(qū)財政廳、民政廳關(guān)于做好春節(jié)前城鄉(xiāng)困難群眾一次性生活補貼工作的通知》精神，對農(nóng)村牧區(qū)五保對象發(fā)放一次性生活補貼每人100元。目前，通過網(wǎng)上審批，確定五保對象1088人。其中：集中供養(yǎng)230人;分散供養(yǎng)858人。截止第三季度，通過“一卡通”累計發(fā)放資金338.1萬元?；窘鉀Q了五保對象的生活困難問題。

4、城鄉(xiāng)醫(yī)療救助工作。20xx年，按照新出臺《旗城鄉(xiāng)醫(yī)療救助實施辦法》規(guī)定，救助對象為城鄉(xiāng)低保戶、特困戶、五保戶。并且取消了起付線，擴大了封頂線，放寬了救助病種。截止第三季度，共救助城鄉(xiāng)醫(yī)療對象404人，通過“一卡通”發(fā)放救助資金210萬元。

5、貧困大學生救助工作。今年，我旗貧困大學生救助主要采取以下措施：一是生源地貼息貸款;二是出具貧困證明，爭取學校補助與助學貸款;三是對特殊困難的貧困生采取政府倡導(dǎo)、社會互助，結(jié)隊幫扶等政策，多渠道予以救助;四是旗財政對“當年新錄取的貧困大學生(重點是城鄉(xiāng)低保戶家庭)，本科生一次性補助3000元，?？粕淮涡匝a助20xx元?！苯衲旯簿戎毨Т髮W生164人，通過“一卡通”發(fā)放救助金41.2萬元，使城鄉(xiāng)特困家庭的大學生基本得到了救助，沒有因家庭貧困而輟學的。

6、敬老院建設(shè)工作。近年來，我旗敬老院建設(shè)主要利用撤鄉(xiāng)并鎮(zhèn)后閑置的鄉(xiāng)政府、學校房產(chǎn)進行改擴建，標準低、規(guī)模小，按照《xx區(qū)民政廳、財政廳關(guān)于上報20xx年敬老院建設(shè)自治區(qū)補助備選項目的通知》(內(nèi)民政社救[20xx]54號)文件要求，今年，對全旗敬老院服務(wù)功能進行整合，提升了服務(wù)檔次和水平，撤消了白泥井鎮(zhèn)敬老院，對展旦召敬老院、吉格斯太敬老院進行了改擴建。目前，我旗現(xiàn)有的7所敬老院，各項制度健全，各種款項都實行專戶管理，?？顚Ｓ?，定時公布并接受紀檢、監(jiān)察、審計等部門的督促和檢查，實現(xiàn)了“陽光操作”，真正把黨和政府的溫暖落實到了實處。

7、城鄉(xiāng)低保邊緣困難群眾臨時救助工作。20xx年，我旗根據(jù)《xx市人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)xx區(qū)人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)自治區(qū)城鄉(xiāng)居民臨時生活救助實施辦法的通知的通知》的規(guī)定，及《旗城鄉(xiāng)困難家庭臨時救助實施方案》(達政辦發(fā)[20xx]133號)，精神，共救助低保邊緣家庭855戶，通過“一卡通”發(fā)放救助資金77萬元。

8、救災(zāi)工作。20xx年，我旗全境遭受了百年不遇的嚴重干旱，為妥善解決災(zāi)民基本生活問題，截止目前，撥付蘇木鎮(zhèn)、街道自然災(zāi)害救濟補助費410萬元，全部通過“一卡通”發(fā)放。

(二)盡職盡責，做好雙擁優(yōu)撫安置工作。

1、優(yōu)待撫恤工作。認真貫徹《軍人撫恤優(yōu)待條例》文件精神，我旗義務(wù)兵家屬群眾優(yōu)待金實行以旗統(tǒng)籌、統(tǒng)一標準兌現(xiàn)方式，今年城鎮(zhèn)兵家屬群眾優(yōu)待金4800元/年，農(nóng)村兵家屬群眾優(yōu)待金8800元/年，農(nóng)牧區(qū)義務(wù)兵家屬優(yōu)待金統(tǒng)一實行“一卡通”發(fā)放。繼續(xù)落實優(yōu)撫對象撫恤補助自然增長機制，從20xx年10月1日起，調(diào)整了部分優(yōu)撫對象撫恤和生活補助標準，從而提高了優(yōu)撫對象生活保障水平。優(yōu)撫對象撫恤補助實行“一卡通”發(fā)放。認真貫徹落實《旗撫恤補助優(yōu)撫對象醫(yī)療保障實施細則》。

2、安置工作。今年我旗應(yīng)安置71人，其中城鎮(zhèn)兵51人，高原兵5人，傷殘軍人1人，榮立二等功1人，十年以上士官13人，繼續(xù)實行政府安置就業(yè)、自謀職業(yè)與企業(yè)雙向選擇相結(jié)合的安置辦法，年底前全面完成年度安置任務(wù)。

3、雙擁慰問工作。八一期間，按照旗委、政府的安排和部署，我旗對部分建國前老復(fù)員軍人、傷殘軍人、烈屬、困難優(yōu)撫對象進行了走訪慰問。慰問駐軍單位及光榮院。慰問重點優(yōu)撫對象83人。共發(fā)放慰問金49000元。

4、退役士兵培訓(xùn)工作。今年我旗對退役士兵繼續(xù)實行“兩免”培訓(xùn)，即上學免筆試和面試的考試考核，免一切學雜費，學員學滿頒發(fā)國家承認的大專學歷，今年接收退役士兵108人，參加培訓(xùn)96人(已獲大專學歷5人),參訓(xùn)率為96%，基本實現(xiàn)了士兵培訓(xùn)的增員擴面和應(yīng)培盡培。

5、60周歲退伍軍人發(fā)放補助工作。根據(jù)民政部、財政部《關(guān)于給部分農(nóng)村籍退役士兵發(fā)放老年生活補助的通知》的規(guī)定，自20xx年8月1日起，對部分農(nóng)村牧區(qū)籍退役士兵按每服一年義務(wù)兵役，每人每月發(fā)給10元老年生活補助。補助范圍為年齡60周歲以上、未享受到國家定期撫恤補助的農(nóng)村牧區(qū)籍退役士兵。嘎查村(社區(qū))—蘇木鎮(zhèn)(街道)民政辦—達旗民政局三級審核共確定符合條件退伍士兵62人。

(三)固本強基，不斷加強基層民主政治建設(shè)。

圍繞“四個民主”的要求，結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)和開展難點村治理工作，全面開展了村務(wù)公開和民主管理，指導(dǎo)和加強了村委會各組織配套建設(shè)，健全了村民議事和村民民主理財制度，完善了村級各項規(guī)章制度，進一步提升村務(wù)公開和民主管理工作的整體質(zhì)量，通過加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責任，健全機制，為村務(wù)公開和民主管理的深入開展提供堅強的組織保障。20xx年，按照內(nèi)村發(fā)[20xx]1號文件要求，以精品移民小區(qū)和村民自治模范村為重點，進一步推行“四權(quán)四制”運行機制和村級事務(wù)契約化管理模式，深入宣傳貫徹《村民委員會組織法》，全面開展“難點村”治理工作。與依法治旗領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和國土資源局聯(lián)合舉辦了蘇木鎮(zhèn)、嘎查村干部法律培訓(xùn)班，對全旗8個蘇木鎮(zhèn)干部、嘎查村兩委班子成員進行了培訓(xùn)，提高了嘎查村兩委主要領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)的政策理論水平。

加強社區(qū)規(guī)劃建設(shè)，制定了規(guī)劃實施方案，今年確定了錫尼街道王貴移民新村、工業(yè)街道召北社區(qū)2個標準化社區(qū)建設(shè),目前2個項目的主體工程已完成。對原有城市社區(qū)職能進行重新規(guī)劃，將5個街道工委重新劃分為6個街道辦事處，對13個社區(qū)居委會進行重新合理劃分，增設(shè)為26個社區(qū)。目前，此項工作已得到自治區(qū)政府的審批，街道社區(qū)區(qū)劃變更工作正在落實當中，通過這一改革，必將進一步加強我旗城市社區(qū)的管理與建設(shè)，使全旗城市社區(qū)建設(shè)管理水平步入新的健康的發(fā)展軌道。

(四)監(jiān)督并重，進一步做好社會行政事務(wù)管理工作。

一是依法為3045對婚姻當事人辦理了結(jié)婚登記，為540對婚姻當事人辦理了離婚登記，還對婚姻登記軟件進行了功能升級，全部實行微機化管理，增加了ca認證，提高了辦證速度，現(xiàn)在辦理一起結(jié)婚登記，由原來的十風分鐘減少到只需3分鐘。為24名收養(yǎng)當事人辦理了收養(yǎng)登記手續(xù)。婚姻、收養(yǎng)登記合格率均達到100%，檔案健全規(guī)范。

二是嚴格貫徹執(zhí)行《社會團體管理條例》和《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》，對20xx年6月30日前登記的18個社會團體、14個農(nóng)村牧區(qū)專業(yè)經(jīng)濟協(xié)會和16家民辦非企業(yè)單位進行了年檢，年檢合格率達到95%以上。20xx年，新登記社會團體4個，農(nóng)村牧區(qū)專業(yè)經(jīng)濟協(xié)會2個，民辦非企業(yè)單位7個。20xx年，通過多方調(diào)處，解決了8起邊界糾紛，避免了群體性事件的發(fā)生，維護了社會的穩(wěn)定。三是完成了公益性公墓的立項審批工作，因地制宜、循序漸進，逐步打造具有地域人文特點的、與現(xiàn)代喪葬文明相適應(yīng)的、高起點的園林式陵園。目前，我旗王愛召乾安人文紀念園公墓建設(shè)項目已通過主管部門的審批，項目建設(shè)已落地并全面開工建設(shè)，預(yù)計明年10月1日前，項目一期工程初步完工并投入運營，結(jié)束了我旗沒有正規(guī)的科學合理規(guī)劃的公墓的歷史，將極大地方便群眾，同時也為地方經(jīng)濟建設(shè)提供良好的服務(wù)。

另外，長期以來，我旗境內(nèi)缺少規(guī)范化的殯儀服務(wù)場所，群眾在居民區(qū)內(nèi)操辦喪事，在自家設(shè)靈堂，屋外和通道內(nèi)擺放花圈，長時間的祭吊活動，甚至24小時隨時播放哀樂，深夜燃放爆竹，哭泣祭典，嚴重影響周圍居民生活和休息;辦喪事的車輛沿路燃放爆竹、撒紙錢，對城市交通帶來擁堵，對城市環(huán)境造成污染。由于沒有統(tǒng)一規(guī)范的殯葬用品市場和殯葬服務(wù)場所，我旗樹林召鎮(zhèn)大街小巷，以至小區(qū)門口，到處都有殯葬用品網(wǎng)點，靈車滿街跑、隨處停放，給和諧文明的城市建設(shè)，增填了許多不和諧不文明的氣氛。因而，實施規(guī)范化的殯儀服務(wù)成為城市發(fā)展的必然需求，是城市配套功能中不可或缺的重要環(huán)節(jié)。我旗初步設(shè)想在城郊合理地段建設(shè)一處殯儀服務(wù)中心，為群眾喪事活動提供全方位服務(wù)，同時將殯葬用品網(wǎng)點全部遷入，統(tǒng)一管理。盡快組建殯葬執(zhí)法監(jiān)察大隊，對殯葬活動進行監(jiān)管。目前，殯儀服務(wù)中心建設(shè)項目正處于選址和前期準備階段。

(五)其他工作。

黨務(wù)、綜合治理、維護穩(wěn)定、社會管理服務(wù)創(chuàng)先、精神文明與黨風廉政建設(shè)、普法、計劃生育工作、信息化及電子政務(wù)均按各項目標責任制的要求，分別成立了組織機構(gòu)，實行了專人負責，制定了工作計劃，層層分解各項目標責任制，做到各項目標責任制有領(lǐng)導(dǎo)、有步驟、有督查、有考核、有總結(jié)，有活動，各項目標化工作全面實施。

二、廉政自律，不斷加強自身修養(yǎng)和鍛煉。

民政工作事關(guān)黨和政府的形象，事關(guān)群眾切身利益。許多資金都是惠民資金，是用于弱勢群體生活救助的救命錢，這些錢必須花好用好。因此，民政局領(lǐng)導(dǎo)班子一直以來把落實黨風廉政責任制的要求擺在工作的首要位置，在思想上絲毫不敢懈怠，時刻把自己的舉動置于組織和群眾的監(jiān)督之下，不斷加強自身修養(yǎng)和黨性鍛煉。認真遵守組織紀律，嚴格按照中央和區(qū)、市、旗委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政工作的有關(guān)規(guī)定辦事，堅持從小事抓起，從點滴做起，帶頭反對和抵制利用公款大吃大喝和鋪張浪費，始終做到不該吃的不吃，不該要的不要，不該拿的不拿，不該去的地方不去。定期開展黨風廉政民主評議、領(lǐng)導(dǎo)班子廉潔自律專題民主生活會，提高班子整體素質(zhì)，自覺做到廉潔勤政。在財務(wù)開支、干部任用、用車、住房等敏感問題上，堅持按原則、按規(guī)定辦事，集體研究決定，增加透明度。在生活上公私分明，不搞特殊。始終做到清清白白做人，公道正派做事，清廉正直為官，上不愧黨，下對得起人民。

回顧一年來的工作，我深深體會到，民政部門任何一點成績的取得，都離不開旗委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)，離不開人大、政協(xié)的監(jiān)督支持，離不開各部門各單位和社會各界的大力幫助，也離不開民政系統(tǒng)廣大干部職工的辛勤努力，我本人及領(lǐng)導(dǎo)班子全體只是做了份內(nèi)的工作，做了一點應(yīng)該做的事情，不足之處還有很多，與上級的要求也有一定差距。特別是對業(yè)務(wù)知識的學習掌握得還不夠深、不夠透;工作中還存有急躁情緒和有時方法簡單等問題。今后，我將帶領(lǐng)民政局領(lǐng)導(dǎo)班子繼續(xù)發(fā)揚拼搏精神，不斷改進工作方法，提高領(lǐng)導(dǎo)水平，認真履行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)盡的職責和義務(wù)，嚴格要求自己，加倍努力工作，進一步解放思想，更新觀念，發(fā)揚成績，糾正缺點，扎實干事，為全旗經(jīng)濟社會發(fā)展做出新的更大貢獻。

述職人：

20xx年xx月xx日。

局長述職述廉報告篇十六

20xx年，本人在地委、行署領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在局班子成員和全體干部職工的關(guān)心支持下，緊密圍繞地區(qū)中心工作，加強理論學習，增強政治素養(yǎng)，帶好干部隊伍，務(wù)實履職干事，自律清廉為民?，F(xiàn)述職述廉如下，不妥之處請同志們批評指正。

作為一名黨員干部，我始終堅信，只有堅定理想信念，才能不斷增強為安全生產(chǎn)事業(yè)不懈奮斗的思想保證。堅定的理想信念，來源于不斷加強學習、提高素養(yǎng)。

一是加強自身學習。認真學習領(lǐng)會黨的十九大精神，認真研究習近平總書記、李克強總理等中央領(lǐng)導(dǎo)同志的一系列講話論述，特別是對習近平總書記告誡全黨“空談?wù)`國，實干興邦”、“抓鐵有痕，踏石留印”的重要指示以及關(guān)于安全生產(chǎn)人命關(guān)天，“發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價，這必須作為一條不可逾越的紅線”有了更深地理解，堅信只有埋頭實干、務(wù)求實效才能扎實做好每一項安全生產(chǎn)工作，只有樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，才能全力保障人民群眾生命財產(chǎn)安全。

一年來，利用局黨組、黨支部集體學習和平時的自學，還深入學習了地委委員(擴大)會議以及自治區(qū)、地區(qū)的重要文件、重大決議、決定和部署等一系列加快推動xx發(fā)展的新思想、新理念、新要求，有針對性地學習了現(xiàn)代經(jīng)濟、科技、社會管理和安全生產(chǎn)理論，促進知識更新，豐富知識儲備，不斷提高了理論素養(yǎng)和政策水平，不斷提高了科學謀劃、駕馭推動工作的能力。

二是抓好干部隊伍學習。堅持把黨性鍛煉、政德教育放在干部隊伍學習的首位，每周定期組織全體干部職工學習各項決策文件和業(yè)務(wù)知識，以最新的理論武裝干部職工的頭腦，并抽時間為全體干部職工進行專題講課，積極引導(dǎo)廣大黨員干部學習、把握和遵循新時期干部為人處事和從政所需具備的道德知識和道德規(guī)范，為提高工作質(zhì)量和服務(wù)水平奠定堅實的理論基礎(chǔ)。

三是強化黨性意識。自覺遵守黨章和黨的組織原則，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，在思想上、政治上、行動上始終與地委、行署保持高度一致，堅決貫徹執(zhí)行地委、行署的各項決策部署。牢固樹立穩(wěn)定壓倒一切的思想，認真履行反恐維穩(wěn)第一責任，在大是大非問題上始終保持清醒，自覺維護民族團結(jié)，堅決維護社會穩(wěn)定，組織開展以“五觀”、“四個認同”、“三個離不開”等內(nèi)容的民族團結(jié)教育活動，切實加強維穩(wěn)值班安保等工作，始終做到了旗幟鮮明、態(tài)度明確、立場堅定、行動堅決。同時，積極做好防范重特大事故工作，為維護地區(qū)社會大局穩(wěn)定提供堅實的安全生產(chǎn)保障。

我始終高度重視自身及全局干部職工的作風建設(shè)，堅持以優(yōu)良作風凝聚安全監(jiān)管隊伍的團結(jié)力、戰(zhàn)斗力。

一是堅持民主集中，創(chuàng)造和諧氛圍。嚴格落實集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定原則，凡屬“五重一大”事項，都堅持經(jīng)過集體討論通過再做決定。營造團結(jié)和諧氛圍，主動與班子成員加強思想交流，增進理解信任，增強了班子的整體合力。在工作和生活中做到公道正派，關(guān)心愛護每一名同志，凝聚人心，團結(jié)隊伍，增強了全局干部職工的集體觀念和大局意識，形成了團結(jié)協(xié)作、愛崗敬業(yè)的良好風氣。

二是注重調(diào)查研究，力求工作實效。把重心下沉到基層企業(yè)一線，深入實際調(diào)查研究，力行實干，務(wù)求實效。今年以來，深入大明礦業(yè)、和鑫礦業(yè)、紅石礦業(yè)、亞克斯公司、雅滿蘇礦業(yè)等大型礦山企業(yè)，重點就加快推進安全標準化、安全避險“六大系統(tǒng)”建設(shè)、企業(yè)安全文化建設(shè)等提出對策，做好安全指導(dǎo)服務(wù)。利用督查檢查的機會，走訪調(diào)研安全生產(chǎn)基礎(chǔ)薄弱的中小企業(yè)，了解掌握企業(yè)安全生產(chǎn)現(xiàn)狀，研究有針對性的監(jiān)管措施，促進中小企業(yè)提高安全管理水平。

三是加強作風建設(shè)，樹立良好形象。堅持說實話、辦實事，忠于事業(yè)，勤奮工作。對工作敢于擔當、敢抓敢管，對不負責任、作風飄浮的干部敢于正面批評，堅決抵制各種不良作風。針對安全監(jiān)管任務(wù)艱巨繁重的實際，在局機關(guān)積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)、機關(guān)效能建設(shè)等活動，著力培養(yǎng)安全監(jiān)管隊伍愛崗敬業(yè)、實干進取的優(yōu)良作風。修訂完善局各項工作制度，進一步明確工作標準、要求，提高工作執(zhí)行力。嚴格落實各項規(guī)定，要求安監(jiān)系統(tǒng)人員做到依法行政，秉公辦事，樹立公正執(zhí)法的良好形象。努力改進機關(guān)文風、會風，倡導(dǎo)說實話、開短會，倡行求真實干之風。

緊緊圍繞地委、行署關(guān)于加強安全生產(chǎn)工作的一系列決策部署和重要指示，創(chuàng)新思路，積極做好安全生產(chǎn)服務(wù)保障工作，推動地區(qū)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。

(一)積極推動安全生產(chǎn)責任落實。組織籌備地區(qū)安全生產(chǎn)工作會議，及時將地區(qū)工作部署和安全生產(chǎn)控制指標，分解落實到各縣(市)、地區(qū)各有關(guān)部門和企業(yè)。針對不同時期安全生產(chǎn)特點，提請地委、行署及時召開安全生產(chǎn)形勢分析會議和各類專題會議，研究工作措施，分解落實責任。組織班子成員對47家安全生產(chǎn)目標管理責任書簽約單位按季度進行督查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時提出整改意見。定期報告和通報安全生產(chǎn)指標控制情況，強化控制指標的全程監(jiān)控，推動安全生產(chǎn)責任落實。

(二)持續(xù)不間斷地組織開展了“全覆蓋、嚴執(zhí)法、見實效”安全生產(chǎn)大檢查活動。充分發(fā)揮安全生產(chǎn)綜合監(jiān)管職能，聯(lián)合各部門對道路交通、煤礦、非煤礦山、人員密集場所、危險化學品、民用爆炸物品等所有行業(yè)領(lǐng)域;重大節(jié)假日、“7、5”敏感時期等重點時段進行了認真細致全面檢查，鐵腕嚴執(zhí)法、拉網(wǎng)全覆蓋、嚴查徹改各類事故隱患，并組織開展“回頭看”活動，對沒有檢查到的企業(yè)和整改不徹底的隱患進行“補課”，確保整改落實到位，促進了地區(qū)安全生產(chǎn)形勢進一步穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。截至目前，查處隱患612xx條，整改61150條，整改率99、8%;責令停產(chǎn)整頓企業(yè)2家，關(guān)閉5家。

(三)組織深入開展了企業(yè)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)建設(shè)年活動。

一是嚴格高危行業(yè)安全生產(chǎn)許可證的審核發(fā)放和動態(tài)監(jiān)管，對礦山企業(yè)和采掘施工隊伍，嚴格把好審核認證和備案關(guān)，及時提醒企業(yè)換發(fā)相關(guān)證照，加強動態(tài)監(jiān)管。

二是穩(wěn)步推進安全生產(chǎn)標準化達標工作，在非煤礦山、煤礦、危險化學品、工貿(mào)行業(yè)大力推行安全標準化創(chuàng)建工作。

三是推進地下開采礦山安全避險“六大系統(tǒng)”建設(shè)工作。

四是積極開展安全示范企業(yè)創(chuàng)建工作，嚴格創(chuàng)建標準，認真組織實施。在開展安全生產(chǎn)示范縣鄉(xiāng)村“三個一”創(chuàng)建活動中，安排組織對地區(qū)362名街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層安監(jiān)人員開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

五是加強職業(yè)安全健康管理工作。已完成職業(yè)健康申報建檔企業(yè)734家，占申報任務(wù)的112、3%。

六是加強中小企業(yè)安全管理。在亞克斯公司組織召開現(xiàn)場會，推進企業(yè)開展班組建設(shè)，目前班前安全教育已全面開展;在對全地區(qū)中小企業(yè)底數(shù)調(diào)查的基礎(chǔ)上，組織制定了《xx地區(qū)關(guān)于加強中小企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作的通知》，進一步加強中小企業(yè)安全監(jiān)管。

(四)堅持服務(wù)與監(jiān)管并重，不斷提升安全生產(chǎn)監(jiān)管服務(wù)水平。組織執(zhí)法人員主動貼上去，靠前服務(wù)，積極為企業(yè)提供安全生產(chǎn)政策法規(guī)咨詢、培訓(xùn)教育、證照辦理、項目建設(shè)“三同時”、隱患排查治理等方面的指導(dǎo)和服務(wù)，不斷提升企業(yè)的本質(zhì)安全化程度。

一是積極指導(dǎo)督促新入駐企業(yè)建立安全生產(chǎn)責任制，成立安全生產(chǎn)機構(gòu)，建立健全各項規(guī)章制度，督促企業(yè)加大安全生產(chǎn)投入，改善安全生產(chǎn)條件。

二是深入開展職工三級安全教育，規(guī)范非煤礦山等高危行業(yè)招工和勞動管理，協(xié)調(diào)培訓(xùn)機構(gòu)，在具備培訓(xùn)條件的企業(yè)開展現(xiàn)場培訓(xùn)，對外來企業(yè)招用本地農(nóng)民工、城鎮(zhèn)失業(yè)人員，減免培訓(xùn)費用。

三是對非煤礦山、危險化學品等審批業(yè)務(wù)進一步簡化審批程序，縮短辦理時限。

四是進一步完善地區(qū)重特大事故應(yīng)急救援預(yù)案，開展應(yīng)急資源普查，儲備必要的應(yīng)急救援裝備和物資;加大非煤礦山、煤礦應(yīng)急救援隊伍、裝備建設(shè)，配置必要的應(yīng)急救援設(shè)施，不斷提高突發(fā)事故應(yīng)急處置能力。

(五)努力營造安全生產(chǎn)社會氛圍。緊緊圍繞地區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展大局和安全生產(chǎn)中心工作，以“強化安全基礎(chǔ)、推動安全發(fā)展”為主題，深入開展了主題咨詢?nèi)铡ⅰ把诺V杯”安全文化長廊、應(yīng)急演練周、“安全連著你我他”專題文藝匯演、演講比賽等“安全生產(chǎn)月”系列活動。積極引導(dǎo)各主流媒體圍繞主題策劃了新聞、專題、公益廣告等各類宣傳節(jié)目。

專題組織學習習近平等中央領(lǐng)導(dǎo)同志的批示和講話精神，強化安全生產(chǎn)底線思維教育;在xx日報開辟“安全伴我行”專欄，協(xié)調(diào)各縣(市)、各行業(yè)部門、企業(yè)大力開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動。通過開展安全科普知識競賽、“安康杯”競賽、“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建及職業(yè)病防治周活動等，積極推進企業(yè)安全文化建設(shè)。廣泛開展安全文化進企業(yè)、校園、社區(qū)、農(nóng)村和家庭活動，提高全社會安全生產(chǎn)意識。

在地委、行署的關(guān)心支持和大家的共同努力下，今年地區(qū)安全生產(chǎn)形勢保持了持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。20xx年1-10月，各類事故起數(shù)同比下降26、09%;死亡人數(shù)同比持平;受傷人數(shù)和經(jīng)濟損失同比分別下降15、79%和25、16%。煤礦、消防等重點行業(yè)領(lǐng)域無死亡事故。各行業(yè)領(lǐng)域事故控制指標均控制在自治區(qū)考核指標范圍以內(nèi)，地區(qū)安全生產(chǎn)形勢呈現(xiàn)“三降一平”，總體平穩(wěn)的發(fā)展態(tài)勢。

這些成績的取得，是上級正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是局領(lǐng)導(dǎo)班子成員大力支持的結(jié)果，是全體職工共同奮斗的結(jié)果，我作為局長，只是盡了應(yīng)盡的責任，起到明確思路、制定目標、完善措施、抓好落實的作用。

我始終高度重視黨風廉政建設(shè)，一直將廉潔、勤奮、正直作為工作和生活準則。在思想上，堅決構(gòu)筑反腐倡廉、拒腐防變的防線，牢固樹立廉潔從政、服務(wù)群眾的思想。在工作中，我始終把群眾的根本利益作為全部工作的出發(fā)點和落腳點，堅持廉潔行政，從不利用職權(quán)和職務(wù)上的影響謀取不正當利益，自覺用好權(quán)、服好務(wù)，以實際行動維護黨在人民群眾心目中的形象。

在生活上，我始終保持嚴謹作風，嚴格遵守黨風廉政建設(shè)方面的各項規(guī)定，不拿原則作交易，不用職權(quán)謀私利。在加強安全監(jiān)管隊伍黨風廉政建設(shè)方面，深入推進懲治和預(yù)防腐敗體系各項制度建設(shè)，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制，要求各科室、直屬單位特別是承擔行政許可審批和事故調(diào)查處理的科室和單位，結(jié)合各自工作職責，認真分析查找易發(fā)生問題的風險點和薄弱環(huán)節(jié)，提出防范措施。強化警示教育，使干部職工進一步認識到黨風廉政建設(shè)的重要性、廉潔自律的必要性和違法違紀的危害性，增強防腐的能力。

雖然在安全監(jiān)管方面作了一些工作，取得了一定的成績，但是距離組織上的要求還有一定的差距：地區(qū)安全生產(chǎn)形勢依然嚴峻，安全生產(chǎn)基礎(chǔ)仍然薄弱，安全生產(chǎn)整體水平相對滯后;面對地區(qū)跨越發(fā)展的新形勢，各項工作還需要進一步加強改進和探索創(chuàng)新;由于突發(fā)事務(wù)較多，有些工作任務(wù)沒有按照計劃完成，有時不能靜下心來搞好調(diào)查研究。對于存在的問題，要在今后的工作中進一步改進。

新的一年即將到來，面對地區(qū)全力推進跨越式發(fā)展和長治久安兩大歷史任務(wù)的新形勢，面對艱巨繁重的安全生產(chǎn)新任務(wù)，我深感自己擔負的責任更加重大，我要始終保持昂揚奮發(fā)的精神狀態(tài)，加強學習，勤奮工作，努力為地區(qū)安全生產(chǎn)狀況的持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)、保障地區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展大局作出自己的貢獻。

局長述職述廉報告篇十七

一年來，在區(qū)委、人大、政府、政協(xié)和上級主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下，在局黨委委員、班子成員和同志們的大力支持下，我始終按照共產(chǎn)黨員和國家公務(wù)員的要求、標準嚴格要求自己，依照國家法紀和黨紀、政紀嚴格約束自己，對照上級、部屬和老百姓的意見、推薦和批評不斷完善自己，參照先進典型逐步升華自己，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，繼續(xù)深化衛(wèi)生改革，推進體制機制創(chuàng)新，開創(chuàng)了xx衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展新局面，較好地履行了崗位職責?，F(xiàn)述職如下：

1、堅定信念，提高政治素養(yǎng)

一年來，我始終堅持堅定的政治信念，堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，在思想上和行動上始終與黨中央持續(xù)高度一致，與區(qū)委、區(qū)政府持續(xù)高度一致，時刻把政治素養(yǎng)放在第一位，牢固樹立奉獻勝于一切的人生觀、事業(yè)重于一切的價值觀、黨性高于一切的自律觀、服務(wù)先于一切的公仆觀、原則大于一切的自律觀。牢記“兩個務(wù)必”，加強榮辱觀學習，自覺做到忠于職守，敬業(yè)奉獻，勇于進取，奮發(fā)有為。

2、加強學習，提高執(zhí)政潛力

除參加上級組織的學習培訓(xùn)外，在繁忙的工作之余，減少應(yīng)酬，擠時間學習，做到工作和學習兩不誤、兩促進。既全面系統(tǒng)學習了科學發(fā)展觀和黨的十九大精神，又學習了中、省、市關(guān)于進一步擴大內(nèi)需、促進經(jīng)濟增長的政策措施，認真落實胡錦濤同志對黨風廉政建設(shè)職責制工作的重要指示和“四個親自”要求，提高自己的政策水平和依法行政潛力，撰寫的“關(guān)于我區(qū)實施基本藥物制度的調(diào)研報告”被區(qū)委政研室采用。

3、忠于職守，推進事業(yè)發(fā)展

一年來，我始終以干好本職工作為己任，兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、克己奉公，堅持發(fā)展為第一要務(wù)，咬定發(fā)展不放松，埋頭實干，扎實工作。

三是緊密團結(jié)局黨委一班人，充分發(fā)揮局領(lǐng)導(dǎo)班子整體功能作用，充分調(diào)動全局干部職工尤其是中層骨干的工作用心性、主動性和創(chuàng)造性，集中精力抓好疾病控制、項目工作、民生工程、衛(wèi)生改革、衛(wèi)生監(jiān)督、婦幼保健和懲防體系建設(shè)等幾件大事，并取得可喜成績(在班子述職中已有敘述，那里不再重復(fù))。

4、勤政廉潔，自覺履行職責

我常常告訴自己，要做一名群眾滿意的公務(wù)員，務(wù)必時刻注意“自重、自省、自警、自勵”，自覺履行黨風廉政建設(shè)職責制，過好”三關(guān)”。一是過好權(quán)力關(guān)。權(quán)力是黨和人民賦予的，務(wù)必服務(wù)社會，造福人民。我始終正確看待和行使手中的權(quán)力，從不敢放松對自己的約束，在用人上，不搞裙帶關(guān)系或任人唯親;在公務(wù)活動中，勤政奉公，不假公濟私;在行政審批上，嚴格依法行政，規(guī)范行政行為，建立約束監(jiān)督機制;在理財時，帶頭嚴格執(zhí)行各項財經(jīng)制度，不私帳公報;在職業(yè)道德方面，帶頭恪盡職守，抵制行業(yè)不正之風。二是過好金錢關(guān)。作為衛(wèi)生局長，近年來，衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展面臨前所未有的機遇，衛(wèi)生項目多，直接參與經(jīng)濟活動機會多，我總是確立正確的價值取向，警惕拜金主義的影響，自覺做到不見利忘義，不見利忘紀，不慷公家之慨超標準開支經(jīng)費，話費報銷不超標，公務(wù)用車不超標，公務(wù)接待不超標，出差住宿不超標，車輛耗油不超標，堵塞奢華之風，做到了“常在河邊走就是不濕鞋”，始終持續(xù)共產(chǎn)黨員清正廉潔的浩然正氣。三是過好苦樂關(guān)。今年時值醫(yī)改三年目標的最后一年，醫(yī)改工作進入關(guān)鍵期和深水區(qū)，醫(yī)改目標務(wù)求全面實現(xiàn)，個性是基本藥物制度的全面鋪開、一費制和績效工資制的實施難度較大，我一心撲在工作上，雖然感覺辛苦，但我想到組織的培養(yǎng)，領(lǐng)導(dǎo)的信任，群眾的期盼，總是以苦為榮，竭盡全力工作，以之報答黨，報答人民。

人無完人，我在工作中也還存在許多不足和不盡人意之處，請大家多提寶貴意見。

1、學習不夠深入細致。當前工作形勢對領(lǐng)導(dǎo)干部的綜合素質(zhì)提出了很大挑戰(zhàn)，學習是刻不容緩的事情。平時自己雖然注重學習，但由于是零星時間，自己無論在政治理論學習，還是業(yè)務(wù)學習方面還不夠深入細致，另外自己集中學習的時間少，而且學起來粗枝大葉，不做深究，今后要進一步端正學習態(tài)度，進一步探索學習方法。

2、解放思想力度不夠大。隨著新醫(yī)改的逐步推進，人們對醫(yī)療衛(wèi)生保健需求不斷增長的，應(yīng)對出現(xiàn)的新狀況、新問題、新矛盾還不敢大膽實踐、大膽創(chuàng)新，開放意識和市場經(jīng)濟意識不夠強烈，開拓進取精神還需進一步加強，否則難以跟上跨越發(fā)展的要求。

3、創(chuàng)新精神不夠強。干工作、處理問題多依存于經(jīng)驗，不注重方法的創(chuàng)新，運用理論解決新時期工作出現(xiàn)的新狀況、新問題潛力還需加強，理論知識不夠系統(tǒng)。

4、下基層調(diào)研時間較少。雖然也明白下基層調(diào)研的重要性，但往往由于時間安排不緊湊，到基層時間倉促，走訪不夠深入，了解還不夠細致，與群眾接觸較少。

針對以上問題，在今后的工作中，我將以科學發(fā)展觀為指導(dǎo)，從切實提高自身素質(zhì)入手，結(jié)合工作實際狀況，擴大知識范圍，緊跟時代步伐，實現(xiàn)工作的新跨越。

1、勤于學習，虛心求教。時代在飛速發(fā)展，社會在不斷進步，不學習就不能把握時代發(fā)展的脈搏，不能跟上社會前進的步伐，也就不能擔負起黨和人民交付的重托。我要認真學習黨的十九大精神，貫徹執(zhí)行黨章，開展社會主義榮辱觀教育，增強和落實科學發(fā)展觀，用以指導(dǎo)自己的工作;同時運用各種形式，注意零星時間的積累，用心學習歷史、經(jīng)濟、法律等其他各方面的知識，擴大自己的知識面，提高自己的理論水平。還要認真虛心地向各級領(lǐng)導(dǎo)，向全體機關(guān)干部，向基層的廣大人民群眾學習求教，不斷提高自身素質(zhì)和潛力。把學習和工作結(jié)合起來，透過學習指導(dǎo)實踐，在實踐中進一步學習。在不斷把握客觀規(guī)律的基礎(chǔ)上，高質(zhì)量推進各項工作。

2、甘于奉獻，求真務(wù)實。牢固樹立公仆意識，大局意識，努力實踐全心全意為人民服務(wù)的宗旨，立黨為公，執(zhí)政為民，無私奉獻社會。進一步轉(zhuǎn)變作風，把求真務(wù)實的精神落實到每一項工作、每一個環(huán)節(jié)，腳踏實地、扎實苦干，深入基層、深入村社、深入群眾，把工作的著力點放到研究解決衛(wèi)生改革發(fā)展的實際問題上，放到研究解決群眾關(guān)心的看病難看病貴的緊迫問題上，一步一個腳印，扎扎實實做好各項工作。

3、勇于進取，善于創(chuàng)新。牢牢把握發(fā)展這個執(zhí)政興國的第一要務(wù)，充分認識創(chuàng)新對開創(chuàng)工作新局面的重要好處，更新觀念、搶抓機遇，充分發(fā)揮自身創(chuàng)造潛能，緊密結(jié)合全面建設(shè)小康社會的偉大實踐，圍繞工作中心，深入思考創(chuàng)新衛(wèi)生管理體制、機制性的全局性、戰(zhàn)略性的重大問題，勇于探索新的辦醫(yī)模式。堅持用發(fā)展的辦法解決前進中的新狀況、新問題，研究和創(chuàng)新工作思路，創(chuàng)造性的開展工作，實現(xiàn)衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的新跨越。

當然，我身上存在的問題不僅僅僅是自己總結(jié)的這幾方面，還有許多沒有察覺的缺點，需要在與同志們的進一步交流中發(fā)現(xiàn)和改善，需要在座的領(lǐng)導(dǎo)和同志們給予中肯的批評?？傊?，在今后工作中，我愿和大家一齊在開拓中前進，在前進中奮進，持續(xù)用心進取的良好精神狀態(tài)，恪盡職守，奮發(fā)有為，以前所未有的工作熱情投入到衛(wèi)生改革與發(fā)展的洪流中，和大家一齊團結(jié)奮斗，發(fā)揮優(yōu)勢，更加努力地認真貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府提出的奮斗目標，解放思想，干事創(chuàng)業(yè)，加快發(fā)展，開創(chuàng)衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展新局面。

謝謝大家!

局長述職述廉報告篇十八

（2006年12月）

2006年，我作為縣文化局副局長，繼續(xù)分管縣電影公司，一年來，我主動學習業(yè)務(wù)知識、嚴格抓好相關(guān)管理，并和縣電影公司的同志們一道，深化改革，開拓創(chuàng)新，以市場為導(dǎo)向，在堅持電影主業(yè)的同時，大力拓展多種經(jīng)營領(lǐng)域，不斷豐富群眾文化生活，認真履行職責，全面完成了任務(wù)。主要成績體現(xiàn)在以下幾個方面：

一、通過不斷學習，努力提升綜合素質(zhì)

作為一名文化局副局長，作為一名市人大代表，我深深懂得新形勢下學習的重要性。我把學習作為提高綜合素質(zhì)和能力的重要手段，把注重學用結(jié)合作為做好的立足點。

一是政治學習做到主動。我十分注重政治學習，不斷強化自身思想政治素質(zhì)。今年以來，我始終保持了良好的精神狀態(tài)，堅持政治的高標準，主動加強“三個代表”重要思想等政治理論的學習，積極參與社會主義榮辱觀教育學習活動，寫了3萬余字的心得體會。樹立了正確的政績觀，做到了講紀律、講原則、講風格，時時處處從嚴要求自己。

二是業(yè)務(wù)學習做到經(jīng)常。一年來，我盡可能多地從較為繁忙的行政事務(wù)中擠出時間，加強業(yè)務(wù)學習，做到邊邊學習。在一些學術(shù)研究活動中，我虛心向兄弟單位的領(lǐng)導(dǎo)、專家請教，為搞好業(yè)務(wù)管理打下理論基礎(chǔ)。我還經(jīng)常主動和業(yè)務(wù)干部交流溝通，盡一切可能掌握業(yè)務(wù)規(guī)律，進而引發(fā)新的思考，有針對性地指導(dǎo)實際。年內(nèi)，我針對新農(nóng)村建設(shè)的需要，下鄉(xiāng)調(diào)查過農(nóng)村文化，對我縣農(nóng)村文化有過最直接的接觸，掌握了第一手資料。

三是學用結(jié)合到位。學習是為了應(yīng)用，理論與實踐相結(jié)合是做好的法寶。我十分注重理論聯(lián)系實際，能從理論的角度思考一些實際問題，指導(dǎo)具體。我當選市人大代表以來，一直把履行人大代表職責當作一項神圣的使命。人大會議期間，我積極發(fā)言，主動參政議政，大膽提出議案和建議，先后獨立提出議案5件，參與提出議案20件，市十二屆人大四次會議期間，在討論政府報告時，我提出了《關(guān)于將電影“2131工程”列入政府財政支出預(yù)算》等議案和建議，得到了市政府的充分肯定和高度重視。

二、通過開拓創(chuàng)新，切實提高實效

在本職方面，我堅持著眼全局、突出重點，注重開拓創(chuàng)新。一年來，我和電影公司的同志們一道，本著為單位負責、為事業(yè)負責的精神，扎實開展各項，并取得了實效。

1、在發(fā)展中拓寬了業(yè)務(wù)路子?？h電影院既是全縣的大會議中心，又是唯一的正規(guī)演出場地。我們充分利用這一優(yōu)勢條件，努力拓展演出市場。一是多次引進外地劇團來縣電影院演出，激活了文化市場。滿足了群眾不同文化類型的需求。今年我們共接納俄羅斯遠東軍區(qū)歌舞團等演出團體二十多個，演出場次近60場，超額完成了局里下達的演出任務(wù)。二是聯(lián)系并配合組織舉辦了一些高規(guī)格大型明星演唱會。如湖南衛(wèi)視著名主持人李銳和著名歌星王蓉演唱會，贏得了廣大觀眾的好評，既極大地拓展了縣城人民的文化視野，又提高了文化局、縣電影公司的知名度，同時也收到一定的'經(jīng)濟效益?？h電影公司全年共完成總收入693634元，為電影事業(yè)的發(fā)展，為整個文化系統(tǒng)的大局穩(wěn)定作了應(yīng)有的貢獻。

2、在活動中收到了社會效益。一年來，我們努力貫徹省、市文件精神，放映了黨教片《任長霞》和禁毒教育片《死亡之吻》及當前學生正確對待網(wǎng)絡(luò)問題的啟迪教育片《網(wǎng)絡(luò)少年》，觀眾突破30000人。同時，我們十分注重公益性文化活動，利用新春期間和夏季時節(jié)，在縣城及縣城周圍如火如荼地開展了“優(yōu)秀電影進社區(qū)”、“夏季廣場電影月”活動，放映場次88場，觀眾超過26000人，極大地豐富了群眾文化生活，更好地普及了科技知識，受到了廣大居民和村民的一致好評。特別是電影公司與長虹電器集團舉行的“唱響主旋律，建設(shè)新農(nóng)村”影企聯(lián)姻免費電影放映活動，走進全縣10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，加之國家發(fā)改委和廣電總局獎勵給我們的流動電影放映車的巡回走點，在群眾中產(chǎn)生了良好的影響，農(nóng)民朋友歡喜不已，每場觀眾都達300人以上。

3、在困境中推行了改革調(diào)整。由于湖南省物價局湘價費[2006]64號文件已明文規(guī)定從2006年秋季開始，不再將中小學生愛國主義教育電影放映收費列入九年制義務(wù)教育收費項目，故而，在我省已實行了14年的中小學生愛國主義教育電影放映活動宣告結(jié)束，賴以生存的四十余萬元收入沒有了。面對這一殘酷現(xiàn)實，縣電影公司陷入了危難境地，經(jīng)過細致縝密的考慮和集體討論研究，我們出臺了改革調(diào)整方案，并推行了改革調(diào)整。通過調(diào)整，上班人員由過去的32人調(diào)整為12人，機構(gòu)也精減了8個。同時，我們力爭農(nóng)村電影“2131”工程早日在我縣得到落實，并為此做了不少實際性。目前，“2131”工程正穩(wěn)步進展。

三、勤政廉政，努力樹立良好形象

任現(xiàn)

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局長述職述廉報告篇十九

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：

大家好!

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位委員代表、同志們，大家好：

我于201年1月經(jīng)組織安排擔任市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局局長，兼任市安全生產(chǎn)委員會辦公室主任。在市安監(jiān)局工作以來，我勤奮學習，積極工作，秉公辦事，廉潔自律，不但思想政治得到提高，而且工作業(yè)務(wù)得到進步，單位各項工作同時得到加強?，F(xiàn)將本人履行職責和落實黨風廉政建設(shè)責任制等方面情況報告如下：

一、加強學習，提高綜合素質(zhì)和依法行政能力

我始終堅持以學理論、強素質(zhì)、促提高為指導(dǎo)思想，認真學習領(lǐng)會十九大會議精神及習總書記對安全生產(chǎn)的重要批示精神，還根據(jù)新時期安全生產(chǎn)工作的需要，認真學習安全生產(chǎn)基礎(chǔ)理論、法律法規(guī)、行政管理等知識，不斷提升自己依法行政能力。

一是政治理論水平有新的提高。對安全生產(chǎn)工作理論、法律法規(guī)等有了比較系統(tǒng)地掌握。

二是執(zhí)行政策的能力有新的提高。在政治上、思想上和行動上與上級黨委保持高度一致，在事關(guān)方向、原則問題上立場堅定、觀點明朗、態(tài)度堅決。

三是統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方的能力有新的提高。本人在工作中能夠駕馭全局，站在大局的高度抓方向，抓重點，抓主要矛盾，帶動全面。把干部職工擰成一股繩，充分調(diào)動方方面面的積極性和主動性，有力地推動了全局工作的順利開展。

二、勤政廉政，樹立良好的公仆形象

今年來，我抓住全市開展第二批黨的群眾路線教育實踐活動和政風行風評議這一契機，深刻領(lǐng)會中央八項規(guī)定實質(zhì)，并從自身上查找“四風”問題，彌補不足，虛心聽取群眾的意見和建議，與黨組織保持一致，從而樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀和執(zhí)政為民、廉潔奉公、求真務(wù)實的理念。

一是加強機構(gòu)建設(shè)和制度建設(shè)。把黨風廉政工作和隊伍建設(shè)工作作為本局第一要務(wù)來抓，成立了黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了黨風廉政建設(shè)責任制，明確了目標及責任。

二是認真開展機關(guān)效能建設(shè)活動及政風行風評議工作。大力開展對本局干部職工的宗旨觀和政績觀、改革觀和發(fā)展觀、民主觀和法制觀以及誠信觀的教育，規(guī)范了行政辦事程序，完善了制度建設(shè)，嚴肅了工作紀律。

三是結(jié)合支部學習促進黨建工作。強化干部職工的宗旨觀念和服務(wù)意識，充分發(fā)揮了黨員愛崗敬業(yè)的先進模范帶頭作用。

四是廉潔自律、勤儉節(jié)約。作為單位主要領(lǐng)導(dǎo)，我嚴格遵守各項工作紀律和工作制度，經(jīng)常深入基層、企業(yè)檢查工作，帶頭執(zhí)行中央八項規(guī)定，不接受管理對象的吃喝宴請，不收受管理對象的禮物，不以權(quán)謀私，嚴格規(guī)范自身的行政行為，樹立良好的公仆形象。

三、求真務(wù)實，認真履行崗位職責

安全生產(chǎn)責任重于泰山，我本著為人民群眾生命財產(chǎn)高度負責的態(tài)度，時刻繃緊安全生產(chǎn)這根弦，認真貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的工作方針，牢固樹立“紅線”意識，建立健全各項制度，開展“安全生產(chǎn)月”、“打非治違”、“隱患排查治理”、“安全生產(chǎn)大檢查”等活動，有效遏制了重特大事故發(fā)生。201年以來，全市各類生產(chǎn)安全事故逐年下降，除了較大以上道路交通事故超湛江市下達控制指標以外，其他各類安全事故控制指標均在湛江市下達的目標以內(nèi)，確保了全市安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定。

(一)周密部署安全生產(chǎn)工作，做到防患于未然。根據(jù)實際，對全市安全生產(chǎn)工作進行周密部署，科學制訂年度工作計劃，每季度定期組織召開全市安全生產(chǎn)工作會議，總結(jié)工作情況，認真排查存在安全隱患，部署整改工作。尤其是在夏、秋季汛期，組織對可能由自然災(zāi)害引發(fā)生產(chǎn)安全事故的隱患進行排查，加強對區(qū)域內(nèi)重大危險源和重大安全隱患監(jiān)控，對存在重大事故隱患的企業(yè)單位進行公示曝光，有效震懾了安全生產(chǎn)違法行為，遏制了安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。

(二)積極開展安全生產(chǎn)專項行動，及時消除事故隱患。認真貫徹落實上級安全生產(chǎn)工作會議精神，扎實開展 “打非治違”、安全生產(chǎn)大檢查等各項行動，以“全覆蓋、零容忍、嚴執(zhí)法、重實效”的要求狠抓安全生產(chǎn)各項措施落實，部署開展重點行業(yè)領(lǐng)域隱患排查治理專項行動，特別是吸取“12·29”較大道路交通事故的教訓(xùn)，以鐵腕整治交通運輸安全，遏制了交通事故多發(fā)勢頭;開展“清剿火患”行動鞏固治理成果，全市消防安全形勢穩(wěn)定良好;開展建設(shè)領(lǐng)域安全施工專項治理，加強了對建筑施工場所尤其是重點工程項目的施工安全監(jiān)督檢查。深刻吸取吉林“6·3”和江蘇“8·2”事故教訓(xùn)，組織開展對全市水產(chǎn)、制冷企業(yè)、危險化學品、粉塵爆炸危險場所、煙花爆竹和非煤礦山等行業(yè)領(lǐng)域，從業(yè)單位進行徹底的檢查。在安全生產(chǎn)檢查督查專項行動中，全市共出動檢查人員7821人次，檢查各類生產(chǎn)、經(jīng)營企業(yè)3913家次，各類場所465個，排查隱患5104處，已整改5093處，整改率99.8 %。對其中的12處目前難以整改的隱患,都采取了限期整改或掛牌督辦等措施。

(三)全面推進安全生產(chǎn)標準化建設(shè)，提升企業(yè)管理水平。本人高度重視標準化工作，積極組織有關(guān)部門、相關(guān)企業(yè)和安全評價機構(gòu)負責人召開會議，商討安全標準化工作，多次深入企業(yè)推動安全標準化建設(shè)工作。我市工礦商貿(mào)標準化達標企業(yè)任務(wù)為4家，到目前為止，已完成企業(yè)標準化達標建設(shè)15家，超過湛江下達指標的275%。危險化學品企業(yè)91家全部達標。同時，加強職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管，目前已完成職業(yè)危害申報企業(yè)104家。

(四)加強安全生產(chǎn)宣傳教育，切實提高安全生產(chǎn)意識。一是積極開展宣傳。每年的安全生產(chǎn)月，市安委辦都牽頭組織開展了形式多樣的安全宣傳咨詢活動，努力營造全社會關(guān)心、支持和參與安全生產(chǎn)工作的濃厚氛圍。二是加強教育培訓(xùn)。強化從業(yè)人員全員安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)，切實提高企業(yè)管理人員安全管理水平和從業(yè)人員的安全操作技能。兩年來，我局共舉辦各類人員培訓(xùn)班19期，培訓(xùn)人員3583人。其中：舉辦制糖企業(yè)崗前培訓(xùn)8期，培訓(xùn)人員2392人;舉辦非煤礦山、煙花爆竹、?；芳疤胤N作業(yè)人員等培訓(xùn)班11期，培訓(xùn)人員1191人。

(五)強化應(yīng)急管理工作，不斷提升應(yīng)急處置能力。一是組織修編了《市生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案》、《市危險化學品生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案》，有效整合全市應(yīng)急救援資源，加強各類預(yù)案之間的銜接，進一步完善了預(yù)案的針對性和可操作性。二是健全完善風險預(yù)警機制，認真組織開展重大危險源普查登記、分級分類、檢測檢驗和安全評估，建立重大危險源動態(tài)數(shù)據(jù)庫，加強與氣象部門的配合協(xié)調(diào)，建立防范自然災(zāi)害引發(fā)事故災(zāi)難的協(xié)調(diào)聯(lián)動和預(yù)警機制。三是指導(dǎo)督促高危企業(yè)、人員密集場所、中小學校等定期開展應(yīng)急救援演練。據(jù)統(tǒng)計，兩年來，全市舉行各類應(yīng)急救援演練197次，不斷提高了突發(fā)事故的應(yīng)急處置和自救互救能力。

四、存在問題

本人履職盡責，在主持市安監(jiān)局全面工作中付出了很大的努力，也取得了一定的成績，但與科學發(fā)展觀的要求相比，與新時期安全生產(chǎn)工作的要求相比，與群眾的期待相比，還有一定差距和不足。主要表現(xiàn)在“三個不夠”：

三是工作創(chuàng)新意識不夠。局限于上級布置什么做什么，有時產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動無行動的狀態(tài)。如對如何抓好全市安全生產(chǎn)工作辦法不多，尚未做到全覆蓋、零容忍，遏制安全生產(chǎn)事故發(fā)生。

五、今后的努力方向

(一)進一步加強學習，提高自身素質(zhì)。增強學習的自覺性?？朔愿纱鷮W、以干擠學的現(xiàn)象，確保每天學習一個小時以上，做到鍥而不舍，學而不倦，學有所獲。增強學習的系統(tǒng)性，深入學習黨的十九大會議精神和黨的群眾路線方針政策重要內(nèi)容的基礎(chǔ)上，不斷提高政策理論水平和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)水平。以解決工作和思想中存在的實際問題為出發(fā)點，以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點，有針對性地加強學習，增強學習的實效性，切實提高用理論知識解決復(fù)雜矛盾和問題的能力。

(二)進一步改進工作作風，推動安全生產(chǎn)工作取得成效。堅持講實話、辦實事、求實效，用腳踏實地的工作態(tài)度，以認真負責、高效務(wù)實的工作作風，積極推進安全生產(chǎn)工作。一是貫徹落實中央、省、湛江市和市委、市政府的安全生產(chǎn)工作決策部署，積極開展“九打九治”打非治違專項行動和安全生產(chǎn)大檢查活動。二是牢固樹立“科學發(fā)展、安全發(fā)展”理念，夯實安全生產(chǎn)的思想基礎(chǔ)，實現(xiàn)安全與發(fā)展的有機統(tǒng)一。三是堅持預(yù)防為主，切實抓好隱患排查治理，繼續(xù)深化重點行業(yè)領(lǐng)域安全專項整治。四是堅持落實責任，不斷強化企業(yè)主體責任、政府部門監(jiān)管責任和屬地管理責任。五是堅持依法治理，持續(xù)依法嚴厲打擊非法違法行為，規(guī)范生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)秩序。六是強化基層建設(shè)，打牢安全生產(chǎn)基礎(chǔ)。

(三)進一步保持清正廉潔，樹立良好形象。一是自覺接受組織部門和干部群眾的監(jiān)督，始終以最強的黨性原則要求自己，牢固樹立正確的權(quán)力觀和事業(yè)觀，切實打牢廉潔從政的思想基礎(chǔ)。二是自覺遵守《廉政準則》和“八項規(guī)定”，始終保持不驕不躁、艱苦奮斗的作風，牢固樹立公仆意識、自省意識和民主意識，正確使用手中的權(quán)力，嚴于律己、 廉潔奉公、干干凈凈地做好各項本職工作。三是不出入私人會所、不接受和持有私人會所會員卡，自覺接受監(jiān)督。四是加強對安監(jiān)局全體干部職工和家屬的教育、管理、監(jiān)督，決不能失之于寬，失之于軟，樹立勤政廉潔的良好形象。

謝謝大家!

述職人：

20年月日

局長述職述廉報告篇二十

20xx年，在市委市府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各兄弟單位的支持下，本人認真貫徹落實精神;落實黨風廉政建設(shè)責任制;落實市委市府的決策部署，踐行科學發(fā)展觀，破解發(fā)展難題，以經(jīng)濟建設(shè)為中心，切實加強反腐敗工作，努力使我市房管各項工作同步進行，協(xié)調(diào)發(fā)展。

一、加強理論和業(yè)務(wù)學習，切實提高自身和黨員干部廉潔自律的自覺性

我局是負責管理我市房地產(chǎn)市場的職能部門，涉及的法律法規(guī)很多，只有過硬的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，才能確立廉潔自律的自覺性，才能保證依法行政的法律意識。我在抓干部職工學習過程中，無論是政治學習還是業(yè)務(wù)學習，我都模范帶頭，做到有計劃、有檢查、有考評。在抓學習的過程中做到“三結(jié)合”，即集中學習與平時自學相結(jié)合;學習黨的知識及政策法規(guī)與業(yè)務(wù)知識相結(jié)合;理論學習與工作實踐相結(jié)合。我先后組織大家學習《物權(quán)法》、《房地產(chǎn)管理法》、《商品房預(yù)售管理條例》等法律法規(guī)，特別是認真學習黨的精神，還有針對性派人外出參加各類專業(yè)培訓(xùn)班，提高大家的專業(yè)水平和管理水平。通過抓學習，促使大家樹立正確的“人生觀、價值觀、世界觀、權(quán)力觀”。我深有體會“只有學法才能懂法，只有懂法才能依法，只有依法才能合法”，依法行政貫穿我工作的全過程，也是我對全體干部職工的行為要求。

二、加強民主集中制的建設(shè)，切實提高民主決策、科學決策的水平

民主集中制是黨的根本組織制度和領(lǐng)導(dǎo)制度，同時也是貫徹與執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制的重要保證。我自從任房管局黨支部書記、局長以來，始終把班子建設(shè)放在首位，堅持“班長抓班子，班子帶隊伍，隊伍促發(fā)展”的思路。在貫徹落實黨的民主集中制及各項重大問題的民主決策方面，我的做法是堅持“溝通在會議前，決策在會議中，落實在會議后”。狠抓“四個環(huán)節(jié)”，即“抓制度、抓教育、抓落實、抓班子”。一是抓好民主決策的制度建設(shè)，以建立健全相關(guān)的制度作保障，規(guī)范完善貫徹與執(zhí)行民主集中制的工作機制，分工明確、責任清晰;二是抓思想教育，通過抓班子思想教育，提高班子執(zhí)行民主集中制的自覺性，增強政治觀念、組織觀念、紀律觀念，提高科學決策、民主決策的能力。三是抓落實。凡是通過班子研究決定的事，我?guī)ь^執(zhí)行，率先垂范。近年來凡是經(jīng)班子集中決策的事宜沒有出現(xiàn)半途而廢或執(zhí)行不了的現(xiàn)象。四是抓班子建設(shè)。近年來，房管局的工作任務(wù)十分繁重，壓力也很大，我們執(zhí)行集體領(lǐng)導(dǎo)下個人分工負責制，做到事事有人管，人人有責任，增加班子協(xié)調(diào)合拍程度。凡要求班子做到的我先做到，凡要求干部職工做到的班子先做到。我局在工程建設(shè)，干部任免，大額資金使用等問題都是通過班子集體研究，集體決策。

三、加強機關(guān)作風建設(shè)，切實提高干部職工勤政為民的意識

我局是與群眾密切相關(guān)的窗口單位，房管工作直接服務(wù)經(jīng)濟，服務(wù)群眾，直接關(guān)系群眾的切身利益，因此，機關(guān)作風建設(shè)，一直是我們常抓不懈的工作重點，我們的工作就是為群眾服務(wù)，為群眾辦實事，在任何時候都要做到“權(quán)為民掌、權(quán)為民用”，要求正確行使權(quán)力。我局加強勤政廉政建設(shè)，提高機關(guān)人員的責任意識和形象意識，堅持做好“四個一”，即：說好每一句話、接好每一個電話、辦好每一件事、接待好每一個服務(wù)對象。堅持好“四個不讓”，即不讓需辦理的業(yè)務(wù)在我手里積壓，不讓差錯在我這里發(fā)生，不讓來辦事的群眾在我這里受到冷落，不讓房管局的形象在我這里受到影響。認真做到“四心”，即誠心對待來辦事群眾，耐心解答群眾問題，細心審核行政事項，專心做好本職工作。要求做到“手續(xù)齊全抓緊辦、手續(xù)未全指導(dǎo)辦、重點事項加急辦”，對規(guī)模企業(yè)需辦理證件的實行特事特辦，對老弱病殘人不能到現(xiàn)場簽約的采取預(yù)約上門服務(wù)。僅去年，我局進企業(yè)服務(wù)70次，下鄉(xiāng)入戶250人次。20xx年，行政服務(wù)中心房管局服務(wù)窗口連續(xù)十二個月被評為“紅旗窗口”，市機關(guān)作風效能測評我局每月都評為先進，我局連續(xù)三年被評為吳川市“標兵窗口單位”，去年還被評為“省建設(shè)系統(tǒng)精神文明建設(shè)標兵單位”。

四、加強崗位職責履行，切實開創(chuàng)房產(chǎn)管理工作新局面

作為一局之長，我認真做好本職工作，努力把我市的房地產(chǎn)管理工作推上一個新臺階。近年來，隨著我市經(jīng)濟的發(fā)展，房地產(chǎn)業(yè)得到快速發(fā)展，已成為了我市國民經(jīng)濟和社會發(fā)展的重要支柱產(chǎn)業(yè)。據(jù)不完全統(tǒng)計，20xx年，我市共完成房地產(chǎn)開發(fā)投資13多億元，新開工商品房面積約60多萬平方米，批準預(yù)售商品房面積40多萬平方米，新建商品房銷售量1985套，二手房交易量365宗，交易面積7萬多平方米。我局協(xié)助稅務(wù)部門征收房地產(chǎn)稅約5000多萬元，超額完成我市下達給我局協(xié)征稅任務(wù)。去年，我局共辦理房地抵押登記650宗，涉及的貨款金額20多億元，有力支持我市地方經(jīng)濟建設(shè)。在做好房地產(chǎn)市場監(jiān)管與調(diào)控的同時，我局還努力實施我市保障性住房工作，到20xx年止，共建設(shè)廉租住房117套，引導(dǎo)企事業(yè)單位建設(shè)公共租賃住房638套，城市棚戶區(qū)改造400多戶，現(xiàn)有6萬多平方米城市棚戶區(qū)改造項目正動工建設(shè)，發(fā)放廉租住房租賃補貼100多戶，實現(xiàn)中低收入住房困難家庭應(yīng)保盡保，為我市經(jīng)濟協(xié)調(diào)和諧發(fā)展作出應(yīng)有貢獻。

五、加強廉潔自律，切實提高拒腐防變能力

在工作中，我深知“打鐵還須自身硬”的道理，在抓好各項工作的同時，十分注重搞好自身的廉潔自律工作，凡要求同志們做到的，自己必須首先做到。嚴格執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定，自覺筑牢反腐倡廉的思想防線。不利用職權(quán)和職務(wù)影響插手和干預(yù)各種市場交易活動;不利用職權(quán)和職務(wù)影響為配偶、子女經(jīng)商辦企業(yè)或從事中介活動提供方便;不借選拔任用干部之機謀取私利;不以權(quán)謀私建私房;嚴格按規(guī)定執(zhí)行住房、公務(wù)用車、通信費用標準。

六、自身存在的問題

一是堅持學習，自覺學習還不夠。日常工作中有意無意地放松了自我學習，忽視了知識能力的培養(yǎng)再造，學習的自覺性、主動性不夠強。在理論學習上還不夠用心，與房地產(chǎn)管理有關(guān)的知識就學，與房地產(chǎn)管理聯(lián)系不緊的就較少去學。在學習上搞實用主義，有時憑經(jīng)驗靠老本部署工作。二是思想解放的力度還不夠大。工作中循規(guī)蹈矩，按部就班，主動性和創(chuàng)造性不夠強，還不能用全新的思維和方式去做開創(chuàng)性的工作。以上這些問題，還有待于今后工作中加以克服和改進。

20xx年，本人得到市委市政府的親切關(guān)懷，在局班子的大力配合下，在其他兄弟單位的支持下，本人在各方面都取得了進步，同時也清醒地認識到與市委市政府的要求相比仍有一些差距，今后本人將進一步解放思想，創(chuàng)新思路，按市委市政府確定的思路和目標，團結(jié)拼搏，為我市經(jīng)濟發(fā)展作出應(yīng)有貢獻。

局長述職述廉報告篇二十一

20xx年，很平淡，也很充實;很辛苦，也很快樂?；叵肫饋?，主要做了以下幾方面的工作：

一、實心實意當參謀

作為中共xx市委群眾工作部副部長、xx市信訪局黨組副書記、副局長，我深知自己的一項重要工作就是當好黨組一班人、當好黨組書記、局長的參謀和助手。我是這樣想的，也是這樣做的。

一年來，自己作為局班子成員的一員，作為書記、局長的助手，從參謀的角度來說，可以說是盡職盡責、盡心如力的。

當好參謀的第一要素，我認為是信任。相信黨組一班人的智慧高于自己的智慧，相信書記、局長的智慧高于自己的智慧。所以任何事情、任何時候我都是首先認真傾聽，聽聽黨組一班人、聽聽書記、局長的意見。認真領(lǐng)會他們的意見要領(lǐng)，仔細分析他們意見的正誤，反復(fù)權(quán)衡他們意見的利弊。

當好參謀的第二要素，我認為是誠懇。相信黨組一班人，相信書記、局長，當然不是全盤接受，更不是全盤否定。那么作為一個助手，對黨組一班人的意見、對書記、局長的意見，是贊成還是反對并不重要，重要的是在發(fā)表這個贊成或反對意見時的態(tài)度是否誠懇。發(fā)表贊成意見時不要覺得自己是在支持某一個人，發(fā)表反對意見時不要覺得自己在反對某一個人，發(fā)表新的意見時千萬不能站在自己的私利角度，始終只是贊成或反對某一個觀點，始終只是從有利于工作、有利于團結(jié)的角度出發(fā)。

當好參謀的第三要素，我認為是認真。參謀意見，看起來是參謀，但很多時候可能影響領(lǐng)導(dǎo)的思想，甚至可能左右領(lǐng)導(dǎo)的思想。參謀意見的好與壞，很多時候直接決定事情的成敗得失。所以參謀在提參謀意見時一定得認真再認真。要思前想后，要借古論今，要反復(fù)比較，要仔細琢磨。

當好參謀的第四要素，我認為是智慧。要當好一個參謀，前三條都具備了，不智慧的人也參謀不出的意見來。充其量只能是參謀出的意見方向正確，但不是意見。

我在信訪局，分管的工作比較多，黨群、zd、辦公室都是我在分管。所以參謀的角色有比較明顯的體現(xiàn)。大到局里大的方向性的文件的出臺、迎接中央、省市的檢查，小到一個具體的接訪事件、一次具體的小組活動，我都能盡職盡責、盡心如力當好參謀。我當參謀的原則是顧全大局、顧及細節(jié)、顧慮后果。參謀時，市委、市政府的總體決策，就是大局，單位形象的展示就是大局，我在給黨組一班人進言時，或給書記局長建議時會充分考慮市委政府的總體決策，充分考慮單位的整體形象;但是細節(jié)決定成敗，當參謀的人不能不考慮細節(jié)，本來領(lǐng)導(dǎo)就是抓宏觀的，如果當參謀的人再不深入，不顧及細節(jié)的話，那容易出錯，所以我當參謀時會再三考慮一些細節(jié);任何一件事情、任何一次活動，你總得考慮后果。正因為考慮這方方面面，所以很多時候要研究一項什么工作，或要出臺一項什么文件，或要迎接一次什么檢查，我都相當仔細，我會主動構(gòu)思出方案向書記局長匯報，再個別征求班子成員的意見，最后在黨組會上提出來，這樣既有利于正確方案的產(chǎn)生，又有利于班子團結(jié)。

一年來，日常工作不說，信訪局出臺內(nèi)部文件30余號，迎接各級檢查20余次，大大小小的活動10余次，每次我都能做到“提金點子，做好樣子”。

二、全心全意搞服務(wù)

我這里講的服務(wù)主要指的是三個方面的服務(wù)，一是對人民群眾的服務(wù)，二是對市直各單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦事處)的服務(wù)，三是對本單位同志的一些服務(wù)。

眾所周知，群眾工作部也好，信訪局也好，我們的工作都是一線的，都是直接跟人民群眾打交道的。信訪人，不管有理沒理，但起碼一點，來的時候，他自認為是有理的，所以是帶著不滿來的。我作為一名工作人員，能充分理解群眾的感受，能換位思考。不管來訪者提的問題委婉還是直接，真實還是虛假;不管來訪者的態(tài)度平靜還是激烈，方法妥當還是欠缺，我都能夠理解。都能做到“一張笑臉相迎，一杯熱茶相送，一句好言相勸”，然后按照我們的工作要求，該解釋的解釋，該說服的說服，該引導(dǎo)的引導(dǎo)，該教育的教育，該調(diào)解的調(diào)解，做到絕對的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。我的目標是做到讓上訪群眾“帶著怨氣而來，帶著服氣而去”。

信訪工作的特殊性決定了，我們除了為人民群眾服務(wù)以外，還要對各單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦事處)服務(wù)，比如幫助上訪人聯(lián)系各單位，幫助各單位聯(lián)系上訪人;比如協(xié)助各單位接訪人員接訪勸返;比如重大疑難信訪事項的調(diào)處等等過程中，我們都存在著對各單位的服務(wù)。那么我在這個過程中，自始至終能做到依法公正、熱情周到。

對本單位的同志的服務(wù)，主要是指辦公室工作這一塊，我們單位辦公室職能較多，上傳下達、文字處理、對外聯(lián)系、后勤服務(wù)等都歸口辦公室管理，所以說單位同事的醫(yī)保、社保、工傷、住房公積金的辦理等，各股室的文件打印，一些福利待遇的落實等服務(wù)工作，我總能盡自己的能力使領(lǐng)導(dǎo)和同志們滿意。

麻雀雖小，肝膽俱全。我們單位工作人員雖然不多，但工作量卻很大。也正因為人員不多，所以工作量很大。我們的工作，不管是對內(nèi)還是對外，對上還是對下，反正都是兩個字“服務(wù)”。

一年來，我局接待來信來訪達三萬多人次，與全市各單位打交道平均不少于6次，局里的干部職工加起來只有20人，服務(wù)量、工作量可想而知，還連續(xù)五年在衡陽市處于先進行列，其服務(wù)質(zhì)量也是可想而知的。那么我們的辦公室所起的作用也是可想而知的。

三、廉潔自律做表率

信訪崗位雖不是肥缺，但如不能自律的話也會滋生不廉潔的念頭。畢竟的話總是跟人在打交道，不是跟產(chǎn)品在打交道。

本人一年來，始終能以一個共產(chǎn)黨員的標準來嚴格要求自己，以一個黨的干部的標準來嚴格要求自己，既能加強廉潔自律方面的理念學習，也能在實踐中嚴格要求自己。一年來，沒有收受任何個人和單位的紅包禮金，沒有信訪人接受任何形式的請吃，兩次拒收信訪人的紅包禮金。

本人一年來也有很多做得不夠的地方，比如理論學習不夠系統(tǒng)，不夠深入;工作熱度偶有松懈;向組織的匯報太少等。在以后的工作中，我將揚長避短，努力做一名人民群眾喜愛、組織信任的干部。

局長述職述廉報告篇二十二

主任、各位副主任、秘書長、各位委員：

首先感謝市人大長期以來對勞動保障工作的關(guān)心、重視和支持。本次個人述職，不僅是我對前段工作的總結(jié)反思，也是接受市人大監(jiān)督，聽取意見，改進工作的難得機會，對于進一步推動我市勞動保障工作將起到積極的作用。

我是*年*月由市人大常委會任命擔任市勞動保障局局長的，今年*月市人大常委會再次任命我擔任該職務(wù)?，F(xiàn)將任職以來的主要工作情況匯報如下，請予評議。

一、圍繞就業(yè)和社會保障兩大重點，認真履行工作職責

就業(yè)和社會保障是憲法和有關(guān)法律法規(guī)賦予公民的基本權(quán)利。近年來，黨中央、國務(wù)院將就業(yè)和社會保障擺在了經(jīng)濟社會發(fā)展更加突出的位置。任職以來，按照中央的總體要求和市委、市政府部署，在市人大的監(jiān)督和支持下，做了一些工作。

(一)落實政策，促進下崗失業(yè)人員再就業(yè)。

我主持了市再就業(yè)工程領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室日常工作，適時籌備召開部門聯(lián)席會議通報情況，推動工作。今年，會同有關(guān)部門將再就業(yè)目標細化分解到全市*個責任單位。發(fā)揮“再就業(yè)主管”和“綜合協(xié)調(diào)”的職能作用，先后與市總工會、婦聯(lián)、工商聯(lián)、統(tǒng)戰(zhàn)部和雙擁辦聯(lián)合舉辦專場勞務(wù)洽談會，組織指導(dǎo)各區(qū)開展了“送崗位、送政策、送服務(wù)”活動。

根據(jù)中央*號、省委*號文件精神，我參與了市委、市政府《關(guān)于進一步做好下崗失業(yè)人員再就業(yè)工作的意見》及*個配套文件的起草和修訂工作，基本完善了我市再就業(yè)政策體系。簡化了《再就業(yè)優(yōu)惠證》的發(fā)放程序，擴大了發(fā)放范圍，到*月底，全市發(fā)放優(yōu)惠證*.*萬本。推動建立了小額貸款擔保基金，發(fā)放小額貸款*筆*.*萬元。全市共減免各種稅費*.*萬元，其中勞動保障部門減免*.*萬元。

我重點抓了全市勞動力市場“一條龍”、“一站式”規(guī)范服務(wù)、“*”免費服務(wù)和“愛心、熱心、耐心”服務(wù)，開展了政策和典型宣傳活動。今年免費推薦就業(yè)*.*萬人次，免費存檔*.*萬份，全市再就業(yè)培訓(xùn)*.*萬人。

我多次與有關(guān)部門負責人研究崗位開發(fā)工作，將新增崗位開發(fā)與促進再就業(yè)結(jié)合起來，研究制定了《武漢市新增就業(yè)崗位統(tǒng)計考核辦法》。在堅持暢通*條就業(yè)主渠道的基礎(chǔ)上，重點引導(dǎo)下崗失業(yè)人員在第三產(chǎn)業(yè)和民營經(jīng)濟領(lǐng)域再就業(yè)。*-*月，全市新增就業(yè)崗位*.*萬個，勞動力市場發(fā)布就業(yè)崗位信息*.*萬條(個)，受理求職登記*.*萬人次，為*.*萬人次提供了職業(yè)指導(dǎo)，推薦就業(yè)*.*萬人次，下崗失業(yè)人員實現(xiàn)再就業(yè)*.*萬人。

(二)按照國家的總體要求，逐步建立健全社會保障體系。

按照社會保險目標要求，我提出了“明確方向、長遠規(guī)劃、分步實施”的工作思路。在完善基本養(yǎng)老和失業(yè)保險制度的同時，于*年底啟動了基本醫(yī)療保險。今年又組織專班，廣泛調(diào)研，數(shù)易其稿，形成了工傷保險新辦法初稿，即將報批實施。女職工生育保險制度改革的有關(guān)工作也在進行之中。

我主持制定了《流動就業(yè)人員繳費窗口辦理基本養(yǎng)老保險有關(guān)問題的處理意見》，完善了參保人員的斷保接續(xù)政策，企業(yè)分流人員接續(xù)率達*.*%;提出了《武漢市離退休人員社會化管理服務(wù)工作方案》，全市納入社會化管理的退休人員達*萬人。進一步規(guī)范了失業(yè)保險參保登記、申報繳費、繳費基數(shù)稽核等環(huán)節(jié)。調(diào)整提高了養(yǎng)老金和失業(yè)金標準。我積極組織推動社會保險擴面工作，目前，基本養(yǎng)老保險在職參保*.*萬人，對參保范圍內(nèi)*.*萬離退休人員按時足額發(fā)放養(yǎng)老金，社會化發(fā)放率*%;失業(yè)保險參保已達*.*萬人;基本醫(yī)療保險參保*.*萬人。

根據(jù)國家“金保工程”和我市“電子政務(wù)”建設(shè)規(guī)劃，去年，我提議并經(jīng)局長辦公會通過，在沒有機構(gòu)、編制，資金困難的情況下，組建了勞動保障信息中心，將原來分散管理的養(yǎng)老、醫(yī)保兩大業(yè)務(wù)信息系統(tǒng)集中管理，實現(xiàn)了網(wǎng)絡(luò)互通互聯(lián)、資源共享，逐步朝“五險合一”的管理目標邁進。

(三)開展困難群體幫扶，努力兌現(xiàn)《工作報告》對市民的承諾。

去年，我提出將“*”、一戶多人下崗、喪偶離異和享受低保等四類困難群體作為重點幫扶對象，成立了困難群體就業(yè)服務(wù)辦公室，在全市勞動力市場設(shè)立了困難群體服務(wù)窗口，市、區(qū)聯(lián)手，整體聯(lián)動，有針對性地開展崗位、信息、培訓(xùn)、職業(yè)指導(dǎo)等援助服務(wù)。實行再就業(yè)推薦承諾制，只要求職者不挑不揀，勞動力市場在*個工作日內(nèi)為其推薦一個崗位。組織街道、社區(qū)對困難群體進行了摸底調(diào)查，建檔建卡。按照今年初市十一屆人大一次會議上《工作報告》為民辦實事的承諾，我組織市、區(qū)勞動保障部門，集中開展了一戶多人下崗失業(yè)人員家庭至少推薦*人上崗工作，到*月底，全市*戶多人下崗失業(yè)家庭中有勞動能力和就業(yè)愿望的*人實現(xiàn)了再就業(yè)，到*月底，達到*人。

根據(jù)全市“三車”整治工作的統(tǒng)一部署，我派專人參加市整治工作專班，并組織全系統(tǒng)協(xié)調(diào)市、區(qū)相關(guān)部門，籌集崗位*萬余個，為“三車”車主發(fā)放優(yōu)惠證*本，幫助車主就業(yè)、自謀職業(yè)*.*萬人。

(四)認真落實社區(qū)建設(shè)“*行動計劃”，推動勞動保障工作進社區(qū)。組織制定了《武漢市社區(qū)就業(yè)和社會保障服務(wù)工作實施方案》，成立了工作辦公室。會同有關(guān)部門完成了中心城區(qū)社區(qū)勞動保障工作人員招聘工作，對聘用的人員進行了崗前培訓(xùn)，編發(fā)了《武漢市社區(qū)勞動保障工作人員實用手冊》。組織開展了下崗失業(yè)人員個人情況、家庭狀況、求職愿望、就業(yè)動向“四清”專項調(diào)查，初步摸清了下崗失業(yè)人員底數(shù)，并開展了政策宣傳、優(yōu)惠證發(fā)放、求職登記、職業(yè)培訓(xùn)和就業(yè)推薦等工作。會同有關(guān)部門加快社區(qū)勞動保障信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作。

二、增強法律意識，依法行政，保障勞動關(guān)系雙方合法權(quán)益

任職以來，在貫徹執(zhí)行《勞動法》、《武漢市行政執(zhí)法責任制工作條例》等法律法規(guī)方面，突出抓了以下工作：

(一)加強學習，不斷增強法律意識。*年，我到任不久，在局系統(tǒng)倡導(dǎo)并主持了為期*個月的勞動保障法律法規(guī)知識講座。去年，我主持制定了《武漢市勞動保障系統(tǒng)法制宣傳教育第四個五年規(guī)劃》，組織了*期行政執(zhí)法人員培訓(xùn)班，組織干部職工參加了wto法律知識學習考試。今年，組織全系統(tǒng)*多人參加了全國勞動保障法制學習培訓(xùn)和考試。

(二)建立制度，落實環(huán)節(jié)，著力提高依法行政水平。建立了行政執(zhí)法責任制，進一步規(guī)范了勞動爭議仲裁庭。我要求“依法依規(guī)執(zhí)法，按程序執(zhí)法，文明執(zhí)法”，并在三個環(huán)節(jié)上抓落實。一是抓公開環(huán)節(jié)。實行了“五公開”、“三掛牌”和“四上墻”。二是抓規(guī)范環(huán)節(jié)。全局統(tǒng)一制作了行政執(zhí)法委托書、行政處罰決定書等一系列執(zhí)法文書。三是抓監(jiān)督環(huán)節(jié)。建立了層級執(zhí)法監(jiān)督制度，設(shè)立了執(zhí)法機構(gòu)監(jiān)督協(xié)調(diào)員。健全了重大處罰聽證制度，妥善處理行政復(fù)議和行政訴訟案件。

(三)積極開展專項監(jiān)察和重點執(zhí)法。面對日益增多的勞動爭議和群眾舉報案件，我強調(diào)抓重點、抓規(guī)范，并通過專項執(zhí)法監(jiān)察凈化環(huán)境，促進勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定。*年，開展了非法使用童工的專項監(jiān)察，處罰違法違規(guī)用人單位*戶，清退童工*人。去年著重抓了社會保險擴面執(zhí)法，當年養(yǎng)老、失業(yè)保險擴面分別新增*.*萬人和*.*萬人。今年重點監(jiān)察拖欠工資行為，*-*月共督促用人單位為*人補發(fā)了拖欠的工資*.*萬元。

(四)認真清理法規(guī)、規(guī)章。主持開展了“三清理、兩規(guī)范”工作，對全局*個執(zhí)法主體單位、*名執(zhí)法人員、*項執(zhí)法權(quán)限進行了歸類，清退了*名不具備執(zhí)法資格的人員。清理行政審批事項*項，取消*項，超出市里規(guī)定計劃數(shù)的*.*%。今年，主持制定了《武漢市勞動保障局規(guī)范性文件管理辦法》，強化了規(guī)范性文件的制發(fā)和審查備案環(huán)節(jié)。近兩年，共清理涉及勞動保障部門文件*件，其中失去時效或被新文件代替而廢止的*件。

三、落實人大決議、決定，辦好代表建議，主動接受監(jiān)督

我十分重視人大代表建議的辦理工作，建立了領(lǐng)導(dǎo)負責、局辦牽頭、各單位各部門參與、專人落實和督辦的工作機制。*年以來，我局共辦理代表建議*件，對這些建議，辦前我逐一學習研究，召開辦公會布置，要求按照認真閱讀研究、上門或電話走訪、召開座談會、匯報工作和反饋辦理信息等程序辦理。辦理過程中，對涉及普遍性問題的建議，我注意跟蹤了解，掌握動態(tài)。對辦理的人大代表建議我都主持定稿，做到件件有落實，事事有回音。代表建議走訪率*%，回復(fù)率*%，滿意率*%。在*年市民滿意人大議案代表建議評選活動中，我局承辦的“兩個確?！焙汀皩嵤┰倬蜆I(yè)工程”分列榜首和第三名。

落實市十屆人大*次主任會議決定，完善基本醫(yī)療保險政策和辦法。去年*月，市十屆人大常委會第*次主任會議，聽取了我市基本醫(yī)療保險制度改革情況匯報，充分肯定了改革方向和基本政策，同時為了推進改革工作的順利進行，提出了“打通、簡化、擴面、提升、建制”的意見。對市人大提出的寶貴意見，我多次主持局長辦公會和專題會議，認真研究，并會同相關(guān)部門提出了改進辦法和措施。調(diào)整補充了有關(guān)政策，將參保人員使用乙類藥品和支付部分費用的個人支付比例由*%降低到*%;將門診重癥病種擴大到*種。簡化了門診重癥疾病審批，下放了轉(zhuǎn)院、部分藥品和診療項目審批權(quán)等辦事程序和審批手續(xù)共*項。

逐步擴大定點醫(yī)療機構(gòu)和定點藥店的范圍，全市定點醫(yī)療機構(gòu)已達*家，定點藥店*家。為進一步減輕參保人員醫(yī)療費用負擔，今年，又將參保人員住院報銷起付標準下調(diào)*元，定點醫(yī)療機構(gòu)的定額結(jié)算標準提高*元。針對啟動初期計算機運行不夠順暢的問題，著重對申報、結(jié)算軟件進行了調(diào)整改進，逐步解決了高峰期系統(tǒng)死機，圈存、簽到不成功的問題。這項工作自始至終得益于市人大的重視和支持，市人大及其財經(jīng)委員會領(lǐng)導(dǎo)、委員和代表多次深入了解情況，提出意見和建議，指導(dǎo)并督促我們改進工作。

四、勤政廉政，加強作風建設(shè)，不斷增強公仆意識

作為部門主要負責人，我牢記權(quán)力是人民給予的，時刻警醒自己作好表率，并要求班子成員和干部職工，決不能利用工作之便“吃、拿、卡、要”，決不能為了蠅頭小利損害黨和政府的形象。每年，我和班子其他成員都與所屬單位、部門負責人簽訂《黨風廉政建設(shè)責任書》，建立了局領(lǐng)導(dǎo)廉政建設(shè)聯(lián)系點和干部任職廉政談話制度。對局屬單位和部門行政事業(yè)性收費和“小金庫”進行了專項清理，督促個別違規(guī)部門及時進行了整改。

工作中，我既敢于負責，又注意發(fā)揮一班人的作用，堅持在重大事情上發(fā)揚民主，充分討論，集體研究決定。

我比較注重個人及行業(yè)作風建設(shè)，建立了局長信訪接待制度，以身作則，從我做起。如陪同市人大領(lǐng)導(dǎo)參與信訪座談，多次接待群眾來訪，經(jīng)常直接處理信訪件。今年*-*月，我局信訪量達*.*萬人(件、次)，月均*.*萬人(件、次)。我在系統(tǒng)內(nèi)倡導(dǎo)了“四種風氣”、“七種意識”，通過近*年的實踐，已成為大家的共識。今年，為進一步推動作風建設(shè)，我主持訂立了系統(tǒng)職業(yè)道德準則和“八要八不要”行為規(guī)范，要求干部職工共同遵守。

我積極推進政務(wù)公開工作。通過武漢勞動保障服務(wù)網(wǎng)站，向社會公布了有關(guān)法律法規(guī)和政策、辦事指南、工作程序、社會保險參保職工個人信息等，并開展了社會保險網(wǎng)上查詢服務(wù)。

今年*-*月，按照省、市統(tǒng)一部署，我主持開展了全系統(tǒng)行風評議工作。聘請了*名行風監(jiān)督員，通過宣傳發(fā)動、自查自糾、整改等環(huán)節(jié)，印發(fā)《征求意見表》*余份，召開座談會*個，收集意見*條并進行了分類研究，制定措施，認真整改。我局已被授予行風評議合格單位。

五、存在的困難、問題和下步努力方向

雖然個人在本職崗位做了一點工作，但與形勢發(fā)展要求和人民群眾的切身感受相比，仍然存在差距。我深深體會到，勞動保障是一項需要不斷探索和深化的工作，只有頓號、逗號和分號，沒有句號。從事業(yè)發(fā)展上看，當前我市就業(yè)再就業(yè)的形勢仍然嚴峻;建立獨立于企事業(yè)單位之外的完善的社會保障體系還將經(jīng)歷一個復(fù)雜而較長的過程，社?；鸬膰乐厝笨谶€會持續(xù)加大，基本醫(yī)療保險政策和操作管理辦法有待進一步完善;現(xiàn)有的工作條件、手段同職能的日益拓展、工作量的不斷增大還不相匹配。從個人講，也存在一些不足，主要表現(xiàn)在：

一是面對勞動保障工作中的新情況、新問題，深入學習，調(diào)查研究不夠。二是對一些基礎(chǔ)性的工作強調(diào)多，督促落實不夠。三是對干部職工交任務(wù)、壓擔子多，全面了解思想狀況還不夠。

在今后的工作中，我將從以下方面努力：

(一)認真學習黨的xx大和xx屆三中全會精神，努力實踐“三個代表”重要思想，不斷探索新形勢下的就業(yè)和社會保障規(guī)律，使最廣大的人民群眾都能充分享有就業(yè)和社會保障權(quán)利。

(二)進一步加強法制建設(shè)，做好勞動保障地方立法的準備工作，按照《武漢市行政執(zhí)法責任制工作條例》的要求，不斷完善執(zhí)法程序，規(guī)范執(zhí)法行為，提高執(zhí)法隊伍素質(zhì)，堅持依法行政。

(三)增強公仆意識，堅持以人為本，牢記群眾利益無小事。制訂政策，開展工作，用人民群眾的切身感受作為檢驗工作的標準，上為黨和政府分憂，下為百姓排憂解難。

(四)深入基層，調(diào)查研究，抓好工作，帶好隊伍，努力展現(xiàn)政府機關(guān)良好的精神風貌。

主任、各位副主任、秘書長、各位委員，*年來，我感受最深的是勞動保障事關(guān)群眾切身利益，是改革中的熱點、焦點和難點，工作責任重、壓力大。雖然盡職盡責，不敢有絲毫的懈怠，但工作中的缺點肯定不少，懇請各位多提寶貴意見，我將以此為契機和動力，爭取新的更大進步。

述職人：

20xx年xx月xx日

局長述職述廉報告篇二十三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：

大家好!

根據(jù)市委組織部有關(guān)要求，現(xiàn)將20年學習、思想、工作作風、廉潔自律、存在的不足和缺點等方面的情況述職述廉如下：

一、政治思想學習情況

為協(xié)助局主要領(lǐng)導(dǎo)開展好煤礦、非煤礦山安全監(jiān)管工作，進一步提高自己的領(lǐng)導(dǎo)能力和工作水平，加強了政治理論和業(yè)務(wù)知識的學習。一方面認真學習黨的各項方針、政策，堅定政治信念。中共中央關(guān)于加強和改進新形勢下黨的建設(shè)若干重大問題的決定和省委十屆七次全會精神，學習了陳堅書記在全市貫徹學習黨的xx屆四中全會及省委十屆七次全會精神培訓(xùn)班上的講話，深刻理解“四個堅定不移”的豐富內(nèi)涵，自覺改造世界觀，努力加強黨性鍛煉，提高黨性修養(yǎng)。以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，用科學發(fā)展觀引領(lǐng)工作，在大是大非面前頭腦清醒，立場堅定，始終保持高度的政治敏感性。能站在講政治的高度，正確認識和處理各種利益關(guān)系，把黨的需要擺在首位，樹立起“八榮八恥”的道德標桿，同時把搞好安全生產(chǎn)工作與“加強黨的執(zhí)政能力”聯(lián)系起來，通過學習提高了政治素質(zhì)，增強了黨性，提升了看問題的高度，使自己的工作能力和領(lǐng)導(dǎo)水平有了進一步的提高;另一方面加強相關(guān)知識的學習，努力提高業(yè)務(wù)技能。認真學習國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī),正確把握國家關(guān)于安全生產(chǎn)工作的相關(guān)規(guī)定,積極向班子領(lǐng)導(dǎo)請教和向同志們學習，珍惜每一次培訓(xùn)機會，參加了國家人事部門組織由省人事廳、省委黨校主辦的、應(yīng)對突發(fā)事件專題培訓(xùn)班，學習了省應(yīng)急管理實踐與探索、突發(fā)事件應(yīng)急管理、戰(zhàn)術(shù)危機和戰(zhàn)略危機管理、食品藥品公共突發(fā)事件應(yīng)急管理、領(lǐng)導(dǎo)干部的媒體溝通藝術(shù)、公共交通突發(fā)事件應(yīng)急管理、衛(wèi)生應(yīng)急與案例分析、突發(fā)公共事件健康教育與心理干預(yù)、負面新聞的媒體應(yīng)付與傳播控制等課程，開展了新聞發(fā)布會的模擬演練。加強自學，努力彌補自己在安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察和在消防安全、道路交通、尾礦庫、非煤礦山等方面的不足，在應(yīng)急救援現(xiàn)場向局長和同志們學習應(yīng)急處置方法和程序，通過不斷的不同形式的學習，自己的業(yè)務(wù)技能和業(yè)務(wù)工作水平有了一定的提高。

二、履行工作職責情況

針對安全生產(chǎn)工作的長期性，結(jié)合安順實際，突出階段安全工作重點，組織安排分管的相關(guān)工作，完成了年度工作任務(wù)。在“安全月”宣傳活動、季度綜合檢查、專項檢查、節(jié)假日以及汛期,按照省、市布置的工作重點，開展了煤礦、非煤礦山安全專項整治，煤礦安全質(zhì)量標準化、非煤礦山安全標準化，三項行動，統(tǒng)籌安排重點檢查工作，和監(jiān)管全市煤礦、非煤礦山安全的同志們一起完成了全年的目標任務(wù)。

(一)嚴格非煤礦山安全設(shè)施設(shè)計審查，組織開展非煤礦山安全設(shè)施設(shè)計評審。調(diào)整和規(guī)范了非煤礦山申請安全設(shè)施設(shè)計審查的要求和程序，解決礦山存在的突出問題，按時批復(fù)非煤礦山開工建設(shè)和及時辦理安全生產(chǎn)許可證，使非煤礦山合法建設(shè)和生產(chǎn)，為地方經(jīng)濟的發(fā)展注入了新的活力，支持了新農(nóng)村建設(shè)和小城鎮(zhèn)建設(shè)。

(二)摸清底數(shù)，分類監(jiān)管。編制了煤礦、非煤礦山、冶金有色、尾礦庫基本情況表格，摸清了底數(shù)，針對企業(yè)的安全現(xiàn)狀和危險因素，實行分類監(jiān)管。

(三)組織開展煤礦安全專項整治，按照擬定的煤礦監(jiān)管計劃，加強煤礦安全基礎(chǔ)管理，切實開展煤礦隱患排查治理工作。組織制定煤礦安全專項整治工作方案，按照制定的季度監(jiān)管計劃完成對煤礦的監(jiān)管，共檢查煤礦26對次。下井幫助煤礦解決瓦斯治理的難題。煤礦事故大幅下降，占下達指標的47.2%，煤礦百萬噸死亡率1.88，比下達的控制數(shù)3.95低2.07。

(四)深化非煤礦山安全整治，深入開展非煤礦山安全生產(chǎn)隱患排查治理工作。認真開展執(zhí)法檢查，制定了檢查方案，檢查非煤礦山企業(yè)36處;組織開展機械通風專項整治，制定了地下礦山井工開采強制實行主扇通風的工作方案;加強對尾礦庫的督促檢查，對不履行建設(shè)項目“三同時”和不具備安全條件的，責令停止使用。

(五)指導(dǎo)和帶領(lǐng)救護隊完成多次搶險任務(wù)，發(fā)揮其在事故搶險救災(zāi)中的重要作用。礦山企業(yè)發(fā)生事故自己能夠及時趕赴事故地點,下井偵察事故現(xiàn)場，根據(jù)現(xiàn)場的情況和相關(guān)人員一起研討救援方案,制定救援步驟,落實領(lǐng)導(dǎo)意見，并督察協(xié)調(diào)各相關(guān)部門相互配合,積極實施救援工作，制定技術(shù)方案，成功完成了三次搶險救援任務(wù)，在事故救援現(xiàn)場帶頭下井偵察。在省委黨校學習期間，聞訊區(qū)柏秧林煤礦發(fā)生重大透水事故，積極請戰(zhàn)，直接趕赴現(xiàn)場下井，在現(xiàn)場駐守15天，直至元月十七日搶險工作結(jié)束。在亞隴煤礦煤與瓦斯突出事故中，親自下井偵察并制定救援方案，直到完成救援任務(wù)。

三、廉潔自律情況

學習落實《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例(試行)》、《關(guān)于實行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責的暫行規(guī)定》、《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》和《關(guān)于開展工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理工作的意見》等四個反腐倡廉重要法規(guī)文件，嚴格遵守中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的規(guī)定，沒有利用職務(wù)的便利謀取不正當?shù)睦?，嚴格遵守安監(jiān)系統(tǒng)九條紀律的規(guī)定。感悟“為政以德”，修身立德為勤政廉政基礎(chǔ)的古訓(xùn)，本作要求別人做到的，自己首先要做到，要求別人不做的，自己絕不做，做到自重、自省、自警、自勵。在做人做事上，能站在一定的高度，以大局全局為重，常以“心系人民群眾安全，肩負生產(chǎn)安全重擔”來警醒自己。始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。在生活上嚴格要求自己，敢于抵制各種不正之風和腐敗行為。按照“一崗雙責”的要求，能嚴格要求自己的親屬及身邊工作人員，使他們也能夠嚴格執(zhí)行各項規(guī)定，努力做到勤政廉政。

四、存在的不足和改進方向

1、深入非煤礦山調(diào)研不夠。對全市552家非煤礦山的安全狀況還不能做到了如指掌，目前全市非煤礦山安全管理薄弱、安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)條件較差，從指導(dǎo)幫助此類礦山提高安全水平這個角度上講我做得還不夠。今后進一步牢固樹立黨的“從群眾中來，到群眾中去”的觀點，按照市委二屆八次擴大會議要求，加強對民營經(jīng)濟的服務(wù)力度，多深入基層，多搞調(diào)查研究，多指導(dǎo)幫助，一步一個腳印，扎扎實實地去做，努力提升非煤礦山安全生產(chǎn)水平。

2、進一步提升領(lǐng)導(dǎo)水平和對外協(xié)調(diào)能力。要通過學習，進一步提高領(lǐng)導(dǎo)水平，提高明辨是非的能力，透過現(xiàn)象看本質(zhì)，站在全局的高度，從整體利益看待問題，解決問題。

3、學習不夠深入。自己在政治理論學習還是業(yè)務(wù)學習都不夠深入細致，缺乏鉆研精神。今后要進一步端正學習態(tài)度，進一步探索學習方法，在理論深度上下工夫。

謝謝大家!

述職人：

20年月日

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