最優(yōu)學生定崗實習協(xié)議書(模板17篇)

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最優(yōu)學生定崗實習協(xié)議書(模板17篇)
時間:2023-11-02 18:19:18     小編:飛雪

學習不僅僅是為了考試,更重要的是為了提升自我??偨Y過程中要注重團隊合作,不斷溝通與交流。以下是小編為大家整理的古詩詞佳句,可以讓您領略中國古代文化的魅力。

學生定崗實習協(xié)議書篇一

甲方:(以下簡稱甲方)

乙方:學生(以下簡稱乙方)

家長(以下簡稱乙方)

學生畢業(yè)實習是高校本科教育的重要環(huán)節(jié),為切實加強學生畢業(yè)實習期間的安全管理,確保實習工作安全有序進行,根據(jù)教育部《普通高等學校學生安全教育及管理暫行規(guī)定》、和學院有關實習管理文件精神,在安排畢業(yè)實習前甲乙雙方簽訂協(xié)議如下:

1、甲方在組織實習前,要對乙方進行交通安全、生產(chǎn)安全等教育,向學生宣講實習過程中各項安全規(guī)定。

2、甲方要在實習期間選派教師了解學生實習情況,與實習單位進行協(xié)調溝通,同時進一步對學生進行安全教育、管理。

1、乙方要按照甲方教學計劃和實習單位的要求從事畢業(yè)實習,實習期間必須服從指導教師(校內、校外)的工作安排和指導,努力提高職業(yè)素質和工作能力,積極爭取就業(yè)機會。實習期間必須嚴格遵守甲方和實習單位的各種規(guī)章制度、安全操作規(guī)程,積極接受安全教育和管理,加強工作、生活過程的安全意識和紀律,努力維護甲乙雙方的聲譽。

2、乙方在工作之余外出必須征得實習單位指導教師的同意,并三人以上結伴而行,嚴格遵守交通規(guī)則,確保自身安全,以防意外事故發(fā)生;杜絕一切危險、違法活動;嚴禁進網(wǎng)吧、歌廳等具有安全隱患的場所;避免與陌生人和流竄人員交往,以防上當受騙。

1、乙方在實習期內,由于客觀原因造成的意外安全事故,學校將協(xié)助乙方共同向有關方面追究責任,但學校不承擔任何經(jīng)濟和法律責任;乙方個人自主選擇實習單位的,如出現(xiàn)安全問題由乙方自己負責處理。

2、如果乙方因違反本協(xié)議以及學校、實習單位的其它一切安全制度、安全條例、操作規(guī)程,由自身原因而引起的人身傷亡事故,由乙方自己承擔全部責任。

3、乙方到達實習單位后,確需中途離開單位或終止工作,必須提出書面申請,征得指導老師(校內、校外)的同意批準,并跟實習單位辦理有關手續(xù)后方可離開。否則,由此引發(fā)的一切安全責任,由學生本人承擔。

1、實習期為年月日至_ 年月日,實習期滿甲方根據(jù)實習學生的個人表現(xiàn)給出實習評定。

2、以上未盡事宜,視情雙方協(xié)商處理。本協(xié)議一式兩份,學院和學生各留一份,雙方簽字后生效。

3、需學生家長簽字,此協(xié)議方有效。

太原工業(yè)學院化學與化工系(蓋章)學生簽字:

實習負責人簽字:家長簽字:

年月日年月日

學生定崗實習協(xié)議書篇二

夜總會總經(jīng)理崗位職責1制定公司經(jīng)營方向和管理目標,包括制定一系列的規(guī)章制度和操作流程并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。制定公司一系列價目,如ktv房價、出品、毛利率等。

3有重點的定期巡視公眾場所及各部門工作情況檢查服務質量,及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題并將巡視結果傳達至有關部門。

4對本行業(yè)各種動向有高度敏感性,研究市場動向、特點、發(fā)展趨勢和競爭態(tài)勢,每月制定市場信息表,營業(yè)部門及時進行調整。仔細閱讀和分析每日營業(yè)報表,跟進營業(yè)進度與營業(yè)計劃完成情況,并采取相應對策。

5負責制訂核算各項營運指標及成本控制,制定各部門(樓面銷售區(qū)域等)重點工作事項及完成達標的情況做到及時檢查及時更正等事宜。

6負責中層以上管理人員的任免、選拔、考核、晉升的審批工作,研究和審批勞動用工、勞動工資、獎金分配、勞保福利等各種管理方案,做好宏觀調控,充分調動各級管理人員和員工的主動性積極性。

7研究場所重要設備改造、新增服務項目、開發(fā)項目的投資計劃、改造方案,組織貫徹實施。

8研究制定財務管理制度、管理方案,隨時掌握財務預算執(zhí)行情況,控制各部門財務收支、分析存在問題,適時提出改進措施,控制資金使用,降低成本,費用消耗,提高經(jīng)濟效益。

9責成有關管理人員落實工作標準和相關管理的規(guī)定,每月進行一次安全衛(wèi)生檢查,發(fā)現(xiàn)問題督促及時整改,并經(jīng)常對員工進行安全衛(wèi)生教育。

10每月度、季度檢查各部門工作開展的情況和實現(xiàn)完成目標的情況,每季度主持召開下季度的經(jīng)營目標及計劃分析會,促進工作效率和經(jīng)濟效益的提高。

11研究制定企業(yè)精神、企業(yè)文化、企業(yè)形象等方面的管理方案、工作制度、實施辦法、發(fā)揮企業(yè)文化優(yōu)勢。

每日工作流程。

1、每日組織必要管理例會,說明指示及對各部門的問題說明。

2、抽查相關部門的工作開展情況及相關工作落實情況。

3、組織必要員工大會,表揚優(yōu)秀部門及差下部門。

4、安排每日相關管理人員的指示工作做到必要的整改。

5、營業(yè)時間不少于5次的全崗位檢查并負責指示及問題的解決。

6、觀察客源的時間流量并做必要的營銷整改。

7、不定期對各部門進行衛(wèi)生檢查、紀律檢查、人員檢查。

8、監(jiān)督各級人員在營業(yè)時間工作開展情況。

9、班后做必要的例會指導及問題的處理檢查及總結。

10、營業(yè)后做當日工作的`總結及最后的營業(yè)場所的抽查。

夜總會工作總結。

在近一個半月的工作中,對夜總會管理工作共做了如下幾項:。

一人員結構調整。

1對區(qū)域經(jīng)理的調整.將嘉年華原有四個區(qū),合并為三個區(qū).將白天鵝盧萌萌區(qū)韓飛區(qū)合并,增加劉濤區(qū).

2將內保和督查合并整合為督查部并精減編制.

3將樓面主任工作內容整合,提升為樓面經(jīng)理并精減編制.

4加大營銷團隊,逐步將區(qū)域副理的管理權由區(qū)域經(jīng)理轉向總經(jīng)理.

5對部分崗位,薪資調整,如禮儀、收銀員、主管等。

二消費品項價格調整。

1白天鵝增加小費300的模特。

2將原先客人消費軒v、百威、極品青島等消費習慣,逐漸引導為消費青島、哈啤、雪花等。

3將青島啤酒價格由30元調整為35元。

4對紅酒洋酒價格進行微調。

三對現(xiàn)有服務流程及制度進行整改。

1限定總經(jīng)理、經(jīng)理、營銷經(jīng)理的掛帳區(qū)權限.

2對公主的考核辦法進行調整,如免去酒水任務.

3細化服務流程,對重點環(huán)節(jié)提出量化考核,如:咨客領位開臺時間少于3分鐘,傳送時間少于3分鐘,客人面前無空杯,酒水剩3分之1量時,必須詢問客人是否加酒水等.4更換嘉年華部分杯具及器皿,房間增設冰桶,以提高服務效率.

5對訂房流程進行細化,以原有單純提高開放數(shù),向提高平均消費轉變.

6開源節(jié)流對能耗加以控制,如增加衛(wèi)生清掃燈,添加燈光說明標識等。

在以下的工作中,有部分正在進行或正要進行,還需管理人員跟進.

1五樓的改造項目,設計、裝修、采購、價目設定、對外宣傳等。

2培養(yǎng)合格的營銷、區(qū)域經(jīng)理,對現(xiàn)有的工資結構適當調整。

3白天鵝300模特的推出時間、服務程序、提成辦法仍需商榷。

4建立以李總為首的企業(yè)文化,加強團隊建設.

學生定崗實習協(xié)議書篇三

在發(fā)展不斷提速的社會中,大家逐漸認識到協(xié)議書的重要性,協(xié)議書具有法律效力,確立某種法律關系。協(xié)議書的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編為大家收集的學生定崗實習協(xié)議書,歡迎閱讀與收藏。

甲方:_________

乙方(學生):_________

根據(jù)學校實習教學要求及教學工作的安排,經(jīng)過學校和教學系部審核,共同推薦學生_________到_________公司(企業(yè))實習。為保證教學工作的正常進行,兼顧學生、學校和公司的共同利益,甲乙雙方簽定如下協(xié)議:

1.乙方在實習期間,必須遵守該企業(yè)的各種規(guī)章制度(例如:公司的要求、勞動考勤制度、生產(chǎn)及安全衛(wèi)生守則等),缺勤等同曠課,按學生學籍管理規(guī)定處理。乙方若因表現(xiàn)不好被該公司解除實習合同,甲方將給予乙方紀律處分。

2.乙方應提高安全意識,注意人身安全。由于違規(guī)操作等個人原因,乙方出現(xiàn)人身安全問題,后果自負。

3.乙方要有吃苦耐勞的思想準備??紤]到學校與該公司產(chǎn)學合作的長遠利益和有關教學要求,乙方在實習期間,不得中途退出(包括專升本也不得中途退出。身體確實有病,不能堅持實習者除外),否則,甲方將給予乙方紀律處分,并取消乙方一次就業(yè)推薦機會。

4.乙方要遵守甲方的.教學安排與規(guī)定,以便保證乙方完成在校期間的學習任務。甲方對教學計劃進行必要的調整,采用各種靈活有效的方式安排好乙方學習以及成績考核。

5.學生未通過學校而自行與企業(yè)進行定崗實習聯(lián)系時,學生應事先對企業(yè)的詳盡情況,特別是資信情況進行了解后,方可與企業(yè)簽定有關合同(或協(xié)議)。否則,出現(xiàn)意外情況,后果自負。

6.學校推薦乙方參加定崗實習,要求乙方在校期間,未受過紀律處分,不欠交學費,學習成績沒有掛科情況。

7.乙方在實習期間如果出現(xiàn)重大問題,可向甲方反映,由甲方和學校一起,共同與該公司協(xié)商解決,學校有義務維護學生的合法權益。

8.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________

代表人(簽字):_________

學生定崗實習協(xié)議書篇四

乙方(學生):_________。

根據(jù)學校實習教學要求及教學工作的安排,經(jīng)過學校和教學系部審核,共同推薦學生_________到_________公司(企業(yè))實習。為保證教學工作的正常進行,兼顧學生、學校和公司的共同利益,甲乙雙方簽定如下協(xié)議:

1.乙方在實習期間,必須遵守該企業(yè)的各種規(guī)章制度(例如:公司的要求、勞動考勤制度、生產(chǎn)及安全衛(wèi)生守則等),缺勤等同曠課,按學生學籍管理規(guī)定處理。乙方若因表現(xiàn)不好被該公司解除實習合同,甲方將給予乙方紀律處分。

2.乙方應提高安全意識,注意人身安全。由于違規(guī)操作等個人原因,乙方出現(xiàn)人身安全問題,后果自負。

3.乙方要有吃苦耐勞的思想準備??紤]到學校與該公司產(chǎn)學合作的'長遠利益和有關教學要求,乙方在實習期間,不得中途退出(包括專升本也不得中途退出。身體確實有病,不能堅持實習者除外),否則,甲方將給予乙方紀律處分,并取消乙方一次就業(yè)推薦機會。

4.乙方要遵守甲方的教學安排與規(guī)定,以便保證乙方完成在校期間的學習任務。甲方對教學計劃進行必要的調整,采用各種靈活有效的方式安排好乙方學習以及成績考核。

5.學生未通過學校而自行與企業(yè)進行定崗實習聯(lián)系時,學生應事先對企業(yè)的詳盡情況,特別是資信情況進行了解后,方可與企業(yè)簽定有關合同(或協(xié)議)。否則,出現(xiàn)意外情況,后果自負。

6.學校推薦乙方參加定崗實習,要求乙方在校期間,未受過紀律處分,不欠交學費,學習成績沒有掛科情況。

7.乙方在實習期間如果出現(xiàn)重大問題,可向甲方反映,由甲方和學校一起,共同與該公司協(xié)商解決,學校有義務維護學生的合法權益。

8.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________。

代表人(簽字):_________。

學生定崗實習協(xié)議書篇五

編號:版本號:a/o流水號:

甲方:

乙方:

(以下簡稱甲方)和(以下簡稱乙方),就甲方xxx學生(以下簡稱“實習學生”)就業(yè)實習問題達成如下協(xié)議:

一、應乙方要求,經(jīng)乙方考核通過,甲方實習學生到乙方實習,實習地點位于:xxxx;實習內容為:xxxx,實習期限:自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。

二、乙方為甲方學生提供實習場所,在實習期間與甲方一起共同管理和指導學生的就業(yè)實習。

三、乙方應按照勞動合同法及相關法律法規(guī)的規(guī)定安排實習學生的工作時間、休息休假,不得安排實習學生從事與其專業(yè)、年齡、身體狀況等不相適應的工作。

四、乙方為實習學生提供符合國家規(guī)定的勞動保護條件、安全、衛(wèi)生設施等,負責對實習學生進行崗前培訓,為確保實習學生的人身安全,未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓合格的實習學生,乙方不得安排其上崗作業(yè)。

五、為完成實習和工作任務,乙方負責安排實習學生在實習期間的有關職業(yè)道德、工作技能、安全生產(chǎn)和有關規(guī)章制度的教育培訓。

六、上崗實習期間,乙方按照相關法律規(guī)定及國家政策直接向實習學生支付實習補貼xx元/月,并按公司規(guī)定支付相關獎金和加班費用等。

七、甲方負責頂崗實習學生在實習期間上《學生實習責任險》。如有未上保險者乙方有權將其退回甲方。

八、實習期間,實習學生應遵守乙方的各項規(guī)章制度,對違反制度的實習學生乙方應向甲方提出書面意見,由雙方協(xié)商決定處理辦法,若共同決定將實習學生退回的,乙方可將其退回。實習期間甲方如需學生回校需提前三日告之乙方,乙方保證實習學生在規(guī)定期間內順利返校。

九、乙方如發(fā)現(xiàn)實習學生在實習期間不適合乙方工作,乙方可于本協(xié)議有效期內書面通知甲方,由雙方協(xié)商確定對該實習學生的處理意見。

十、對于在實習期間因工負傷的,依照相關法律規(guī)定處理。

十一、實習期滿,本協(xié)議自動失效,實習學生不再視為本協(xié)議約定的實習學生,甲方無須承擔協(xié)議約定的相關義務,并由乙方與實習學生進行雙向選擇,對經(jīng)乙方錄用者,由乙方與錄用者根據(jù)勞動合同法及相關法律法規(guī)的規(guī)定另行簽訂勞動合同書以約定雙方的權利義務。

十二、本協(xié)議簽訂后,甲、乙雙方對上述任何條款的不當履行,均視為對本協(xié)議的違約,如給守約方造成損失的,違約方應賠償其損失。

十三、因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的,由雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十四、本協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。

十五、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方負責人。

乙方負責人。

(公章)。

(公章)。

日期

護理專業(yè)定崗雙元人才培養(yǎng)模式分析論文。

學生定崗實習協(xié)議書篇六

丙方:由乙方代理甲方招聘的暑假實習學生(不參與此協(xié)議書的簽定,僅作協(xié)議內容之用,以下簡稱丙方)。

為滿足甲方聯(lián)系的企業(yè)的用工需求,同時也為丙方提供實習和勤工儉學機會,經(jīng)乙方申請,由甲方組織丙方于寒假期間赴甲方聯(lián)系的用人企業(yè)實習。甲、乙雙方本著自愿平等和互惠互利的原則,就組織丙方暑假實習的相關事宜,經(jīng)友好溝通與協(xié)商,達成如下協(xié)議:

費用支付:

(一)乙方向丙方收取工作預約金按__________元/人,丙方工作期滿一個月后,甲方如數(shù)退還給丙方(具體時間為開學后一周左右),如若中途退出工作或者未曾參加工作將不會返還。乙方每周定期向甲方提供招聘的數(shù)據(jù)和工作預定金,具體詳細資料。

(二)甲方支付乙方代理經(jīng)費標準:招聘人數(shù)__________人以下以每人__________元做傭金,超過__________人的,以每超過__________人為基數(shù),增加每人__________的傭金。

(三)超過__________人的,按__________元每人提供傭金,超過__________人以上的的按__________元提供傭金。超過此基數(shù)的,在此基數(shù)上實行多的人__________元每人獎勵。

(四)甲方提供傭金以丙方在公司工作一個月為期限,在一個月內脫離公司的,甲方將不視為此人在乙方所提供的名額內。

(五)甲方將在__________年__________號將甲方所得實際傭金交付乙方,不得拖欠。如有特殊情況,應雙方提前通知協(xié)商,甲方不得以其他緣由拖欠甲方傭金。

(六)乙方在招聘丙方的一切費用由乙方支付,甲方僅提供宣傳材料和措施。乙方不得私自向丙方收取額外傭金,若造成甲方經(jīng)濟損失,甲方將由支付乙方的傭金里扣除乙方所私自收取金額的__________%,并扣除乙方額外的獎金。甲方承諾也不額外收取丙方其他費用。

(七)如有未盡事宜,由甲、乙雙方友好協(xié)商解決,必要時可簽定補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議均具有同等法律效力。本協(xié)議一式兩份,經(jīng)乙方代表與甲方簽定后生效,甲、乙雙方各執(zhí)一份,均具同等法律效力。

甲方:__________。

簽字(章):__________。

電話:__________。

簽定日期:____年____月____日

乙方:____________。

代理人簽字(蓋章):____________。

電話:____________。

簽定日期:____年____月____日

學生定崗實習協(xié)議書篇七

根據(jù)學校實習教學要求及教學工作的安排,經(jīng)過學校和教學系部審核,共同推薦學生_________到_________公司(企業(yè))實習。為保證教學工作的正常進行,兼顧學生、學校和公司的共同利益,甲乙雙方簽定如下協(xié)議:

1.乙方在實習期間,必須遵守該企業(yè)的各種規(guī)章制度(例如:公司的要求、勞動考勤制度、生產(chǎn)及安全衛(wèi)生守則等),缺勤等同曠課,按學生學籍管理規(guī)定處理。乙方若因表現(xiàn)不好被該公司解除實習合同,甲方將給予乙方紀律處分。

2.乙方應提高安全意識,注意人身安全。由于違規(guī)操作等個人原因,乙方出現(xiàn)人身安全問題,后果自負。

3.乙方要有吃苦耐勞的思想準備??紤]到學校與該公司產(chǎn)學合作的長遠利益和有關教學要求,乙方在實習期間,不得中途退出(包括專升本也不得中途退出。身體確實有病,不能堅持實習者除外),否則,甲方將給予乙方紀律處分,并取消乙方一次就業(yè)推薦機會。

4.乙方要遵守甲方的教學安排與規(guī)定,以便保證乙方完成在校期間的學習任務。甲方對教學計劃進行必要的調整,采用各種靈活有效的方式安排好乙方學習以及成績考核。

5.學生未通過學校而自行與企業(yè)進行定崗實習聯(lián)系時,學生應事先對企業(yè)的詳盡情況,特別是資信情況進行了解后,方可與企業(yè)簽定有關合同(或協(xié)議)。否則,出現(xiàn)意外情況,后果自負。

6.學校推薦乙方參加定崗實習,要求乙方在校期間,未受過紀律處分,不欠交學費,學習成績沒有掛科情況。

7.乙方在實習期間如果出現(xiàn)重大問題,可向甲方反映,由甲方和學校一起,共同與該公司協(xié)商解決,學校有義務維護學生的合法權益。

8.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________。

代表人(簽字):_________。

________年____月____日________年____月____日。

護理專業(yè)定崗雙元人才培養(yǎng)模式分析論文。

學生定崗實習協(xié)議書篇八

甲方:

乙方:

丙方:

為使××××××專業(yè)畢業(yè)生增加××生產(chǎn)實踐知識、提高專業(yè)技能、提升綜合素質,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,甲方同意接收乙方實習員工王等柒人(名單附后)到甲方實習,并達成如下協(xié)議:

一:實習時間:

自××××年××月××日起至××××年××月××日止。

二:實習工作時間:

按照《勞動法》有關法規(guī)每周工作不超過4小時,具體作息時間按甲方制定執(zhí)行。

三:實習費用:

實習費用按元/人標準,由乙方在丙方實習期滿后一次性支付給甲方。

四:實習津貼:

甲方按丙方實際出勤天數(shù)給予伙食補助2.元/日打入飯卡,入井、夜班津貼按甲方相關規(guī)定執(zhí)行。

五:甲方責任。

1、負責對丙方進行上崗前的培訓,使丙方熟悉甲方的生產(chǎn)環(huán)境,安全操作規(guī)程。

2、配合乙方對丙方進行思想品德教育和日常管理,并向乙方反饋。

3、根據(jù)甲方有關規(guī)定對丙方進行管理,對嚴重違反制度者,或因個人身體原因無法正常參加實習者,甲方有權終止其實習,并以書面形式通知乙方。

4、根據(jù)丙方實習崗位,向丙方提供必備勞動保護用品。

5、負責安排師傅輔導丙方實習,并簽訂師徒協(xié)議,定期對丙方進行考核,定期與乙方交流丙方實習情況。

6、若丙方在實習期未辦理任何手續(xù)而離崗,甲方應及時通知乙方。

六:乙方責任。

1、乙方應同委派到甲方實習的人員,依法簽訂勞動合同,勞動合同副本交甲方備案一份。

2、切實做好丙方的思想品德教育工作,讓丙方樹立良好的就業(yè)觀、人生觀。配合甲方搞好實習管理,督促丙方執(zhí)行甲方的有關規(guī)章制度,及時向甲方反映丙方思想動態(tài)。

3、做好丙方因不良情況出現(xiàn)而被甲方辭退的回收組織工作。

4、因特殊情況,需丙方返回的,乙方應提前7天通知甲方,并要求丙方辦理相關請假手續(xù)。

5、丙方應嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度,如因丙方失誤造成甲方經(jīng)濟損失或他人人身損害的,由乙方承擔賠償責任。

6、丙方實習期間如發(fā)生工傷意外,由乙方依照勞動法的規(guī)定承擔賠償責任,甲方不承擔賠償責任。

七:丙方責任。

1、遵紀守法,遵守甲方的規(guī)章制度。工作中應嚴格遵守安全生產(chǎn)操作規(guī)程,不得違章作業(yè)。

2、服從甲方的實習安排,勤學苦練,按甲方要求完成指定的工作及實習任務。

3、丙方在甲方實習期間,不得擅自脫離工作崗位,外出必須履行請假、銷假手續(xù),丙方擅自離崗發(fā)生的各種意外,責任自負,同時,甲方有權終止本協(xié)議。

4、實習期結束前不得擅自結束實習,有特殊原因者,須向乙方提出申請,由乙方與甲方協(xié)商解決。

八:其它:

1、甲、乙、丙三方均應遵守政府的有關法律和法規(guī)。

2、本協(xié)議未提及事宜,三方應以合作精神共同協(xié)商解決。

3、本協(xié)議一式三份,簽名后由甲、乙、丙三方各持一份。

甲方代表:乙方代表:丙方:

(蓋章)(蓋章)(簽字)。

學生定崗實習協(xié)議書篇九

甲方:_________(以下簡稱甲方)。

乙方:_________(以下簡稱乙方)。

為給在校學生提供良好的實踐機會,同時為企業(yè)培養(yǎng)“素質高,能力強、就業(yè)好”的優(yōu)秀應用人才,甲乙雙方本著友好合作、互惠互利、共同發(fā)展的原則,并達成如下協(xié)議:

一、經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,甲方選擇所需要的.品學兼優(yōu)的學生到甲方實習,并提供相應的實習補貼。

二、甲方為乙方提供安全良好的實習環(huán)境,乙方需遵守甲方的各項規(guī)章制度,乙方不按規(guī)章制度所產(chǎn)生的安全意外與甲方無關。

三、實習期滿后在乙方自愿的情況下,經(jīng)甲方考核可優(yōu)先錄用為甲方正式員工,正式錄用后可以免試用期。

四、因實習學生的工作表現(xiàn)和行為舉止不符合甲方要求,甲方有權隨時終止本協(xié)議;乙方因個人原因希望提前終止本協(xié)議需提前一個月通知甲方。

五、甲方愿為乙方的實習提供相應的培訓。乙方在甲方實習期間,甲方指派相應的專業(yè)人員進行指導和管理。

六、乙方正式實習前需與甲方簽訂本協(xié)議,經(jīng)甲方簽字蓋章及乙方簽字后生效。

甲方蓋章:

乙方蓋字:

甲方代表簽字:

乙方身份證號碼:

學生定崗實習協(xié)議書篇十

電話:

乙方:

電話:

甲方為__勞務派遣公司,是經(jīng)__市工商局注冊、__市國家稅務局、__地方稅務局、__市質量技術監(jiān)督局、具有獨立法人資格的專業(yè)勞務派遣服務有限機構。公司以市場和客戶需求為導向,秉承“派遣員工至上、協(xié)作單位至上”經(jīng)營理念,遵循客戶至上的原則和持續(xù)創(chuàng)新的精神,專注于人力資源供應渠道和勞務派遣管理技術,以推動中國人力資源派遣建設的進程和人力資源管理應用的產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。公司擁有一批40多人的資深人力資源管理團隊,他們均有3-__年的人力資源管理與服務的經(jīng)驗,積累了大量的成功案例,使百眾公司具備了處理各種復雜人力資源事務工作的能力。乙方為受教育者,為達成學習目標為主要方向和主要追求。

為響應教育部關于大中專院校勤工助學,由甲乙雙方共同協(xié)商決定,組織學生到____等地進行勤工儉學,現(xiàn)具體事宜協(xié)議如下:

1、實習時間:____年__月__日到____年__月__日。

2、暑假工期間關系結構:甲方與乙方是組織培養(yǎng)關系。

3、雙方權利和義務。

3.1甲方。

3.1.1負責開發(fā)和落實乙方的實習基地,并在乙方出發(fā)前一周內以書面形式向乙方提供基地詳細介紹資料,并由甲方統(tǒng)一組織宣傳。

3.1.2負責派駐專門的駐廠管理老師對乙方實施生活管理和日??己?。

3.1.3負責協(xié)調和督促實習基地為學生購買國家規(guī)定的相關工傷保險。

3.1.4負責與實習基地解決協(xié)調乙方暑假工期間出現(xiàn)的重大問題。

3.1.5甲方有權利對不服從管理和不符合要求的乙方予以勸退和開除處理。

3.1.6受乙方共同委托代理結算乙方暑假工的實習工資。

3.1.7為乙方提供實習崗位為無毒、無害、無重體力活,但不確保專業(yè)對口。

3.2乙方。

3.2.1負責外出的所有證件(正式身份證、有效期內的'臨時身份證)保證證件的真實性,同時具備年滿16周歲以上,身體健康、無紋身、無殘疾等暑假工的基本條件。

3.2.2負責準備暑假工期間的生活零用錢,基本生活用品的等購置費用。

3.2.3嚴格遵循實習基地的出勤制度、生產(chǎn)管理制度、生活管理制度以及甲方暑假工管理制度,如有違反按照相關規(guī)定處理,造成經(jīng)濟損失由乙方自行承擔。

3.2.4由于自身原因(如:違規(guī)操作、外出游玩、擅自離崗等)造成的安全事故,乙方自行承擔責任。

3.2.5暑假工實習期間,不辦理相關手續(xù)擅自離職的學生,甲方有權利扣除該學生的工資作為對甲方的補償。實習期間只要工作滿7天,按照正常手續(xù)辭工,甲方無任何權利扣除乙方工資。

3.2.6暑假工期間所有的實習生工資為_____元每小時。(包括8小時外和星期六星期天)在實習期間按月發(fā)放給學生。

學生定崗實習協(xié)議書篇十一

為了確保實習能夠順利進行,增強學生的安全意識,圓滿完成實習任務,根據(jù)學院的相關規(guī)定,特簽訂如下安全協(xié)議。

第一條:協(xié)議主體

甲方:

乙方:

身份證號碼:

第二條:甲方權利與義務

1.甲方負責對實習學生進行安全教育。

2.甲方有權取消未經(jīng)安全教育或未簽安全協(xié)議同學的實習資格。

第三條:乙方權利與義務

1.乙方應積極接受實習的安全教育,認真學習各項工程操作規(guī)程、安全條例及安全措施等教學文件。

2.嚴格遵守實習單位的'安全制度和安全條例。

3.嚴格遵守實習單位的紀律和規(guī)定。

第四條:甲、乙方的責任范圍

如果乙方因違反安全制度、安全條例、操作規(guī)程或因其他學生自身原因而引起的人身傷亡事故,由乙方自己承擔全部責任。

第五條:協(xié)議期限為:_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。

甲方(蓋章):

乙方(簽字):

時間:

學生定崗實習協(xié)議書篇十二

實習單位(以下簡稱甲方):

實習學生(以下簡稱乙方):__________。

為推動學生實習(實踐)活動的開展,明確各方的責任,保障各方的權益,申請來我公司的實習人員和我公司在平等、自愿、公平、協(xié)商一致的基礎上就實習事宜達成如下協(xié)議:

乙方自年月日至年月日在甲方實習,試用期為個月,實習期限為個月。

第一條乙方應嚴格遵守國家法律、法規(guī);

第四條乙方行政上由甲方辦公室管理,實習期滿由甲方寫出實習鑒定。

第一條乙方實習期間的權利:

1.有權享有甲方提供實習工作和學習的條件與環(huán)境。

2.有權合理安排個人學業(yè)方面的事務。

3.有權按雙方事先約定享有相應補貼。

第二條乙方實習期間的義務:

1.遵紀守法,遵守甲方所有相關規(guī)章制度。

2.認真工作,接受引導人指導,完成交待的相關任務。

3.保守甲方商業(yè)機密,不傳播、不泄露。

4.處理好學業(yè)和工作之間的關系,合理調度學業(yè)和工作之間的時間。

第一條甲方的權利:

1.甲方有權對實習人員實習期間的實習情況進行監(jiān)督和管理;

第二條甲方的義務:

1.甲方應當為乙方提供必要的實習環(huán)境和條件。

2.甲方應按約定的作息時間安排乙方實習工作。

3.甲方應當在正式實習前,對乙方進行政治思想、職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律以及有關規(guī)章制度的教育和培訓。

4.甲方應安排引導人指導實習人員進行專業(yè)基礎技能訓練及實際工作開展。

甲方每月10日以貨幣或轉賬形式支付乙方上月補貼,補貼為_______元。

乙方有義務保守甲方的商業(yè)秘密及其他機密,包括但不限于甲方的知識產(chǎn)權、經(jīng)營情況、財務信息、客戶信息等,以及從甲方得到的全部技術資料、文件和數(shù)據(jù)。不得利用甲方的商業(yè)秘密為本人或第三方謀取利益;乙方有下列情形之一的,構成對甲方商業(yè)秘密的泄露:

乙方在實習期間開發(fā)的項目成果所有權屬于甲方。

第一條乙方違約,責任承擔方式為:

2.乙方應當按時保質完成引導人安排的工作任務,否則甲方有權提出解除《實習協(xié)議》;

3.如果任何一方違反本合同的規(guī)定,應當賠償由此給另一方造成的全部損失。

第二條甲方違約,責任承擔方式為:

如果甲方不能提供必要的實習條件給乙方實習,那乙方可單方面提出解除《實習協(xié)議》。

第一條訂立本協(xié)議所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化,本協(xié)議應變更相關內容。

第二條訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無法履行的,經(jīng)協(xié)議雙方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議相關內容,協(xié)商不成的,本協(xié)議解除。

第三條實習協(xié)議終止與解除可以有以下幾種方式:

1.協(xié)議期滿,自然終止;

3.協(xié)議雙方協(xié)商一致,本協(xié)議可以解除。

第一條協(xié)議雙方還就以下事項達成約定:

1.實習期滿,若乙方符合甲方聘用條件,甲方對乙方有優(yōu)先聘用的權利;

第二條通知及送達。

1.本協(xié)議履行過程中,任何涉及本協(xié)議變更、解除、終止、義務豁免、追索等都應當采取書面形式通知,包括但不限于特快專遞、電子郵件等。

2.通知以郵寄送達的,以送達簽收時間為送達時間;以電子郵件方式送達的(以乙方在本協(xié)議載明的電子郵箱)以郵件發(fā)送之日為送達時間。

3.本協(xié)議中載明的甲方單位地址和乙方通訊地址為雙方履行本協(xié)議的唯一有效且能夠郵寄送達之地址,任何一方地址發(fā)生變更,應當以書面方式通知對方。沒有履行通知義務的,對方向本協(xié)議列明的單位地址或通訊地址送達文件視為通知已經(jīng)送達。

4.乙方向甲方提供的個人電子郵箱地址為:,乙方同意實習期間每日瀏覽該郵箱郵件,甲方可以電子郵件方式將通知乙方的信息發(fā)送至該公司郵箱,以郵件發(fā)送之日為送達時間。乙方所在實習崗位部門主管可以短信或者電話方式通知至乙方提供的聯(lián)系電話,乙方承諾認可和接受短信或者電話作為補充的通知方式,乙方如有更換聯(lián)系電話須及時在協(xié)議書上追加變更,并由乙方簽字確認。

第三條本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。如與國家和_____市有關法律、法規(guī)相悖的,以國家和_____市有關法律、法規(guī)為準。

第四條甲乙雙方在本協(xié)議履行過程若發(fā)生爭議,首先由爭議雙方協(xié)商解決。協(xié)商不能解決的,甲、乙雙方均可向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。

第五條本協(xié)議一式____份,經(jīng)甲乙雙方簽章后生效。甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方(簽章):_____簽訂時間:____年___月___日。

乙方(簽字):_____簽訂時間:____年___月___日。

學生定崗實習協(xié)議書篇十三

乙方(用人單位):

丙方(學生):

為保證實習工作的順利進行,保護學校、用人單位及學生的合法權益,甲乙丙三方本著自愿合作的原則,經(jīng)慎重協(xié)商,甲乙丙三方承認《_________大學大學生就業(yè)實習管理規(guī)定》對三方均有的約束力,并達成如下就業(yè)實習協(xié)議:

一、乙方要求甲方為其介紹丙方從事就業(yè)實習工作,其中:

1.工作內容:

2.工作時間:

3.就業(yè)實習報酬和福利待遇:

二、在辦理實習信息登記時,乙方在就業(yè)實習報酬外應向甲方支付管理費用________元(即按實際聘用人數(shù),每人管理費_________元或按學生酬金的_________%計)。管理費用于為丙方購買人身保險等。

三、乙方在丙方實習期間,不得無故克扣丙方的勞動報酬。無論乙方辭退或丙方辭職,乙方均需付足學生自勞動開始之日至離開之日的全部報酬。乙方有權根據(jù)其用工需要而終止與丙方實習用工關系,乙方終止用工關系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因無故離職,或因表現(xiàn)不佳被辭退,學校將按考勤等校規(guī)處理。

四、乙方在_________日以前,將丙方的報酬付給甲方,統(tǒng)一由甲方發(fā)放,乙方不直接與丙方發(fā)生經(jīng)濟關系。

五、丙方就業(yè)實習依法享受勞動保護,乙方不得安排丙方從事易對人體造成傷害或危險的特殊行業(yè)或專業(yè)的勞動及違法活動;乙方應對丙方的人身安全提供保障,不得損害或變相損害丙方在勞動保護方面的合法權益。否則,造成的后果由乙方負責。但是,甲方應為丙方提供相應的.醫(yī)療保障,乙方對丙方的醫(yī)療不承擔責任。在工作期間,乙方對丙方的故意行為造成的自身人身傷害事故不負責任。有關勞動保護的其他內容參照勞動法的有關規(guī)定執(zhí)行。

六、甲方是具體負責指導大學生就業(yè)實習的組織管理機構。在工作中甲方教育丙方遵紀守法,執(zhí)行用人單位及學校的規(guī)章制度,履行就業(yè)實習協(xié)議中的各項義務,如乙方與丙方發(fā)生糾紛,甲方主持調解雙方的爭議。在調解前,乙方或丙方不可申請仲裁和訴訟。

七、乙方有權與丙方簽定有關知識產(chǎn)權、保密義務等協(xié)議。甲方督促丙方執(zhí)行上述協(xié)議。

八、本協(xié)議發(fā)生的爭議適用中華人民共和國法律,由甲方所在地法院管轄。

本協(xié)議一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章):_________。

負責人(簽字):_______。

_________年____月____日。

乙方(蓋章):_________。

負責人(簽字):_______。

_________年____月____日。

丙方(簽字):_________。

學號:_________________。

_________年____月____日。

學生定崗實習協(xié)議書篇十四

甲方:

乙方:

為了更好的安排學生實習,使實習規(guī)范、有序的開展,經(jīng)雙方共同協(xié)商達成如下協(xié)議:

1、甲方負責向乙方學生介紹實習單位的基本情況,對所提供的信息真實性、可靠性負完全責任。甲方保證不私自克扣員工工資。

2、甲方須按約定的崗位、時間安排乙方學生實習,如實習單位出現(xiàn)無故辭退學生,甲方應重新妥善安置。安置不了甲方賠償乙方往返車費。

4、甲方協(xié)助乙方學生辦理好入廠手續(xù),自辦理好入廠手續(xù)之日起,向乙方的學生提供跟蹤服務。

1、乙方負責向甲方提供個人真實情況,辦理好個人有效證件(身份證、學歷證明、未婚證等相關證件)。乙方應自行包車確保路途往返交通安全。車費自理。車輛交通等出現(xiàn)的問題由乙方按國家規(guī)定與運輸公司及車主協(xié)商解決。

2、乙方應聽取甲方實習中的安排,遵章守紀,不擾亂秩序。

3、若乙方在實習期間因違反公司規(guī)章制度、違法、違紀等原因被公司開除的,其后果甲方概不負責。

4、乙方因故(在甲方跟蹤服務范圍之內的)不能在原單位實習而需離開原單位時,在離開原單位前,需提前一星期與甲方取得聯(lián)絡,由甲方妥善安排;若乙方在未與甲方聯(lián)系的情況下自行離廠,由此造成的一切后果,甲方概不負責。

1、乙方到達實習單位后,所享受薪資及福利待遇若與甲方宣傳不符,甲方應按原宣傳待遇、條件另行安置乙方學生的實習,直到符合甲方宣傳的薪資待遇為止。

2、乙方因個人原因不服從安排,甲方有權終止對乙方學生的安置服務。甲方保證不私扣工資違約賠償乙方每人次5000元。

以上協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自簽字之日起生效。

甲方(蓋章):乙方(蓋章)。

代表(簽字):代表(簽字):

年月日年月日。

學生定崗實習協(xié)議書篇十五

經(jīng)濟類型:____________法定代表人:____________。

乙方(實習生):____________學歷:____________。

所屬(畢業(yè))院校:____________專業(yè):____________。

畢業(yè)時間:____________聯(lián)系電話:____________。

身份證號碼:____________。

現(xiàn)地址____________。

為明確甲、乙雙方實習期間的權利和義務,根據(jù)國家有關法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。

第一條乙方自愿到甲方實習,并承諾實習期間自覺遵守國家的法律法規(guī),遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的日常管理。

第二條甲方將根據(jù)相關的法律法規(guī)及本單位的規(guī)章制度和生產(chǎn)經(jīng)營的實際需要,并結合乙方的實際情況為乙方合理安排實習崗位及實習工作時間。

第三條乙方在甲方的實習時間為個月,即自__年__月__日起至__年__月__日止。

第四條甲方安排乙方到部門,從事工作。

第五條實習期待遇:

1、甲方依其規(guī)章制度對乙方的實習進行考核評價,乙方按照實習計劃或甲方規(guī)定完成實習內容的,甲方給予乙方實習補貼,補貼標準為____________,乙方因故缺勤,按所缺天數(shù)扣減相應的實習補助。

2、在實習期間,乙方不享受甲方員工依據(jù)《勞動合同》和甲方規(guī)章制度所享受的福利待遇。

第六條乙方在實習期間應遵守以下規(guī)定:

1、遵守甲方各項的工作紀律及管理制度,按照甲方的安排開展實習期的工作;。

3、與甲方員工融洽相處,愛護甲方財產(chǎn),保守甲方的技術和商業(yè)機密;。

4、如因乙方個人的過錯給甲方造成財產(chǎn)損失或是泄露技術秘密和商業(yè)機密而給甲方造成技術和商業(yè)利益損害,則乙方應承擔相應的責任。

第七條實習期間甲方應遵守以下規(guī)定:

1、甲方應對乙方進行勞動安全培訓,包括但不限于工作紀律、安全責任、工作注意事項等。并為乙方提供國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全,因乙方的原因造成的安全事故責任由乙方承擔。如乙方在實習期間發(fā)生意外,均由乙方自行承擔。

2、甲方可以根據(jù)需要,調配乙方從事不同的實習崗位;如乙方由于個人能力和身體原因,不能參加正常的實習活動,或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規(guī)章制度,甲方有權提前終止乙方實習活動并解除本協(xié)議。

3、甲方應安排專門的指導人員對乙方進行技術指導和日常管理,并結合實際情況,為乙方提供學習專業(yè)知識、從事專業(yè)實踐活動的機會,并委派有關人員進行指導。

4、實習期結束時,根據(jù)需要和現(xiàn)實表現(xiàn),為乙方提供一份客觀公正的實習鑒定。

第八條協(xié)議解除:

1、甲乙雙方協(xié)商一致本協(xié)議可以解除。如乙方欲提前解除本協(xié)議,應提前7天以書面形式向甲方告知原因,經(jīng)甲方同意并在完成工作交接后方可與甲方終止實習合同,否則,乙方應賠償由此給甲方造成的損失。

2、乙方如有違法行為、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的解除本協(xié)議。

4、如果乙方實習或者工作中不能與同事和睦相處、作風散漫等由于乙方自身的原因,并影響到工作的開展等情況,甲方有權解除協(xié)議。給造成甲方損失的,乙方承擔賠償責任。

5、實習期滿,實習協(xié)議自動解除,如用人單位欲招收乙方為正式工作人員,則應按勞動法有關規(guī)定為其辦理就業(yè)手續(xù),簽訂新的勞動合同。

6、其它根據(jù)法律規(guī)定和本協(xié)議約定可以解除的。

第九條其它事項:

1、甲、乙雙方充分理解本協(xié)議下所建立的實習關系,不構成勞動合同關系。

2、實習期間,乙方在履行工作職責中、或利用甲方的資源所取得的知識產(chǎn)權成果,權益歸甲方所有。

3、根據(jù)本協(xié)議約定乙方承擔的責任,并不免除乙方根據(jù)法律應向甲方承擔的責任。

4、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛,雙方友好協(xié)商解決,協(xié)商不能的,任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

雙方自愿協(xié)商一致的其他事項:

1、甲方出現(xiàn)崗位空缺或新增崗位等情況,同等條件下,應給予優(yōu)先錄用實習生的條件。

2、

第十條法律效力:

本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效,協(xié)議文本一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)乙方(簽字)。

代表人(委托授權人):

年月日年月日。

學生定崗實習協(xié)議書篇十六

甲方:_________________。

乙方(學生):_________。

根據(jù)學校實習教學要求及教學工作的安排,經(jīng)過學校和教學系部審核,共同推薦學生_________到_________公司(企業(yè))實習。為保證教學工作的正常進行,兼顧學生、學校和公司的共同利益,甲乙雙方簽定如下協(xié)議:

1.乙方在實習期間,必須遵守該企業(yè)的各種規(guī)章制度(例如:公司的要求、勞動考勤制度、生產(chǎn)及安全衛(wèi)生守則等),缺勤等同曠課,按學生學籍管理規(guī)定處理。乙方若因表現(xiàn)不好被該公司解除實習合同,甲方將給予乙方紀律處分。

2.乙方應提高安全意識,注意人身安全。由于違規(guī)操作等個人原因,乙方出現(xiàn)人身安全問題,后果自負。

3.乙方要有吃苦耐勞的思想準備。考慮到學校與該公司產(chǎn)學合作的'長遠利益和有關教學要求,乙方在實習期間,不得中途退出(包括專升本也不得中途退出。身體確實有病,不能堅持實習者除外),否則,甲方將給予乙方紀律處分,并取消乙方一次就業(yè)推薦機會。

4.乙方要遵守甲方的教學安排與規(guī)定,以便保證乙方完成在校期間的學習任務。甲方對教學計劃進行必要的調整,采用各種靈活有效的方式安排好乙方學習以及成績考核。

5.學生未通過學校而自行與企業(yè)進行定崗實習聯(lián)系時,學生應事先對企業(yè)的詳盡情況,特別是資信情況進行了解后,方可與企業(yè)簽定有關合同(或協(xié)議)。否則,出現(xiàn)意外情況,后果自負。

6.學校推薦乙方參加定崗實習,要求乙方在校期間,未受過紀律處分,不欠交學費,學習成績沒有掛科情況。

7.乙方在實習期間如果出現(xiàn)重大問題,可向甲方反映,由甲方和學校一起,共同與該公司協(xié)商解決,學校有義務維護學生的合法權益。

8.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________。

代表人(簽字):_______。

_________年____月____日_________年____月____日。

學生定崗實習協(xié)議書篇十七

甲方:(以下簡稱甲方)。

乙方:(以下簡稱乙方)。

為使學生更好地了解企業(yè),宣傳企業(yè),理論聯(lián)系實際,完善知識結構。為進一步加強學校與企業(yè)的合作和交流,共同做好畢業(yè)生就業(yè)和企業(yè)人才招聘工作,經(jīng)雙方友好協(xié)商,甲方同意乙方于__年__月__日至__年__月__日到甲方進行就業(yè)實習。在實習期間各方權利和義務及相關事宜如下:

一、甲方擁有的權利和需履行的義務:

1,甲方要事先給實習生進行必要的安全教育,講明應牢記的注意事項。給實習生安排工作時不得違背勞動法之有關規(guī)定。

2,可以根據(jù)需要,調配實習生從事不同的實習崗位。如由于實習生個人能力和身體原因不能參加正常的實習活動;或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規(guī)章制度,甲方有權提前終止實習活動。

3,結合實際情況,為乙方學生提供學習專業(yè)知識,從事專業(yè)實踐活動的機會,并委派專業(yè)技術人員進行指導。

4,實習期結束時,根據(jù)現(xiàn)實表現(xiàn),為實習生提供一份客觀的實習鑒定;同時,給學校提供一份較為詳實,客觀的總結性材料,以便學校進一步推進教學改革,進一步提高學生培養(yǎng)質量。

5,對實習合格的實習生,甲方應優(yōu)先錄用。

6,根據(jù)勞動部關于印發(fā)《關于貫徹執(zhí)行〈中華人民共和國勞動法〉若干問題的意見》的通知12條規(guī)定:在校生利用業(yè)余時間勤工儉學,不視為就業(yè),未建立勞動關系,可以不簽訂勞動合同。

二、乙方擁有的權利和需履行的義務:

1,協(xié)助甲方做好宣傳,組織報名工作,優(yōu)先推薦優(yōu)秀畢業(yè)生到甲方工作并對甲方來學校舉辦招聘活動給予優(yōu)先安排和重點支持與協(xié)助。

2,協(xié)助甲方做好實習生的教育和管理工作。

3,必要時,可以到甲方現(xiàn)場了解實習生的工作情況。

4,遵守實習單位的.勞動紀律和各項規(guī)章制度;保守技術秘密及商業(yè)秘密;在實習結束后,及時移交工作資料和工具,未經(jīng)允許的情況下,不得帶走任何與工作相關的文件資料。

5,就業(yè)實習是學生自愿行為。因此,乙方應嚴格要求學生在實習期間遵紀守法,嚴格自律,愛護身體,端正行為。如在工作時間外(上下班必經(jīng)路途中所發(fā)生的意外傷害除外)發(fā)生的,或與工作無關的一切行為和后果(含患?。?,甲方不承擔連帶責任。

三、甲方按乙方在實習期間的工作表現(xiàn)發(fā)放實習補貼。

四、甲乙雙方約定的其他條款:

五、其他未盡事宜,甲乙雙方協(xié)商解決。本協(xié)議的有效期與實習期同。

六、本協(xié)議(一式兩份,甲方、乙方、各存一份,雙方簽名即時生效)。

甲方:

乙方:

委托授權人:(簽名)。

委托授權人:(簽名)。

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