總結(jié)可以幫助我們發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、總結(jié)成功的關(guān)鍵因素，并對(duì)未來(lái)做出計(jì)劃。要寫(xiě)一份較為完美的總結(jié)，需要考慮到時(shí)間、地點(diǎn)、人物等因素的影響。以下是小編為大家收集的總結(jié)范文，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
干部病房工作總結(jié)篇一
以三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真落實(shí)市、縣紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議精神，按照縣紀(jì)委的工作部署，認(rèn)真開(kāi)展權(quán)力觀(guān)教育和建立學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)活動(dòng)，嚴(yán)肅查處了違法違紀(jì)案件，做好本室日常工作，現(xiàn)將一年來(lái)的工作情況總結(jié)如下：
1、深入開(kāi)展權(quán)力觀(guān)教育活動(dòng)。今年xxx月份，由縣委組織、縣紀(jì)委牽頭在全縣范圍內(nèi)認(rèn)真開(kāi)展了權(quán)力觀(guān)教育活動(dòng)，其間干部室參加了權(quán)力觀(guān)教育的全過(guò)程，按照市權(quán)力觀(guān)教育活動(dòng)辦公室和縣委關(guān)于開(kāi)展牢記兩個(gè)務(wù)必，堅(jiān)持執(zhí)政為民為主題的權(quán)力觀(guān)教育活動(dòng)的意見(jiàn)工作部署，認(rèn)真搞好了權(quán)力觀(guān)教育活動(dòng)宣傳發(fā)動(dòng)，學(xué)習(xí)討論，對(duì)照檢查各階段的具體工作，對(duì)在權(quán)力觀(guān)教育活動(dòng)中，干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變，權(quán)為民所用，利為民所謀，情為民所系以及為群眾辦好事辦實(shí)事，解決熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題及時(shí)編寫(xiě)信息并上報(bào)，在權(quán)力觀(guān)教育中，我們共編寫(xiě)上報(bào)信息xx條，被市權(quán)力觀(guān)辦公室采用轉(zhuǎn)發(fā)條，在駐馬店日?qǐng)?bào)發(fā)表文章x篇，下發(fā)簡(jiǎn)報(bào)xx期。為進(jìn)一步加大權(quán)力觀(guān)教育活動(dòng)的宣傳力度，我們?cè)诳h電視臺(tái)開(kāi)辟了書(shū)記、局長(zhǎng)談權(quán)力觀(guān)專(zhuān)欄，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書(shū)記、縣直局委的局長(zhǎng)利用電視媒介暢談自己關(guān)于權(quán)力觀(guān)的想法、體會(huì)及感受，產(chǎn)生了較好的社會(huì)效果。為了擴(kuò)大影響，吸引社會(huì)各界人士對(duì)權(quán)力觀(guān)教育活動(dòng)的關(guān)注，x月份我們?cè)诳h委對(duì)面舉辦了權(quán)力觀(guān)教育活動(dòng)成果大型圖片展，為權(quán)力觀(guān)教育活動(dòng)向深入有效開(kāi)展?fàn)I造了良好的社會(huì)氛圍。同時(shí)為了確保這次活動(dòng)開(kāi)展得扎實(shí)有效，我們還分別組織人員對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、局委權(quán)力觀(guān)教育活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查，取得了較好的成效。
2、協(xié)助機(jī)關(guān)支部認(rèn)真開(kāi)展了建立學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)活動(dòng)。為了在新形勢(shì)下建立一支高素質(zhì)的紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍，縣紀(jì)委常委研究決定，在縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)開(kāi)展建立學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)活動(dòng)，年初印發(fā)了《汝南縣紀(jì)委監(jiān)察局關(guān)于開(kāi)展建立學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)活動(dòng)的實(shí)施方案》，系統(tǒng)地安排了機(jī)關(guān)干部輪流學(xué)習(xí)輔導(dǎo)表，機(jī)關(guān)全體干部按照安排的時(shí)間認(rèn)真進(jìn)行學(xué)習(xí)、輔導(dǎo)，并對(duì)每一位同志所撰寫(xiě)的心得筆記進(jìn)行認(rèn)真檢查，登記存檔，此項(xiàng)活動(dòng)的開(kāi)展，切實(shí)提高了機(jī)關(guān)干部政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
3、案件查處情況。今年干部管理室初核案件x起，立案x起，黨政紀(jì)處理x人，開(kāi)除黨籍x人，舍屯信用社主任付明春；留黨*看兩人，公安局刑警隊(duì)王力平、李建業(yè)；黨內(nèi)嚴(yán)重警告x人，祁峰，收繳違紀(jì)款xxxxx元，其中xxxx元退還給當(dāng)事人，及時(shí)挽回了社會(huì)影響，維護(hù)了我縣窗口形象。
4、認(rèn)真履行了財(cái)會(huì)人員職責(zé)。今年三月份任會(huì)計(jì)以來(lái)，按照財(cái)務(wù)管理的有關(guān)規(guī)定，每月對(duì)機(jī)關(guān)收支票據(jù)進(jìn)行認(rèn)真核對(duì)，及時(shí)入帳，做到日清月結(jié)，并加強(qiáng)了對(duì)票據(jù)的監(jiān)管，確保無(wú)誤。
5、認(rèn)真做好干部管理室各項(xiàng)本職工作。如干部人事各種報(bào)表，新時(shí)期如何加強(qiáng)對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督管理專(zhuān)題調(diào)研等，同時(shí)認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)工作任務(wù)。
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。隨著形勢(shì)的發(fā)展，紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)不斷遇到新情況、新矛盾、新問(wèn)題，尤其是干部管理和財(cái)會(huì)工作，對(duì)我來(lái)說(shuō)又是新內(nèi)容，要想干好，只有平時(shí)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，向書(shū)本學(xué)習(xí)，向有經(jīng)驗(yàn)的同志學(xué)習(xí)，系統(tǒng)掌握有關(guān)理論知識(shí)和實(shí)際工作中的技能技巧，才能在工作中不出差錯(cuò)，才能確保工作順利完成，才能較好地處理好新形勢(shì)下出現(xiàn)的各種矛盾。
2、嚴(yán)于律己，堅(jiān)持原則。嚴(yán)于律己是干好紀(jì)檢監(jiān)察工作的前提條件，在平時(shí)的工作中，我做到時(shí)刻嚴(yán)格要求自己，不該吃的不吃，不該去的不去，管著自己的手，管著自己的腿，管著自己的嘴，堅(jiān)持原則，秉公執(zhí)紀(jì)，無(wú)私無(wú)畏，嚴(yán)肅查處各類(lèi)違法違紀(jì)案件。
3、抓主要矛盾，合理安排時(shí)間，工作中有時(shí)遇到許多問(wèn)題，這就需要分清問(wèn)題的主次和輕重緩急，抓住主要問(wèn)題，合理安排時(shí)間，工作就會(huì)有條不紊，能夠較好地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
干部病房工作總結(jié)篇二
按照市委、市政府的統(tǒng)一部署，全街道在黨組織和共產(chǎn)黨員中積極開(kāi)展了“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，作為一名黨員干部，本人積極響應(yīng)黨中央的號(hào)召，按照街道黨工委的總體布署，積極投身于創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中，根據(jù)個(gè)人的工作崗位實(shí)際和具體工作職責(zé)，現(xiàn)將活動(dòng)情況總結(jié)如下：
一、做好本職工作，積極實(shí)踐承諾。
由于創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)開(kāi)展周期長(zhǎng)、范圍廣、任務(wù)重，因此從活動(dòng)開(kāi)始，需堅(jiān)持在領(lǐng)導(dǎo)、組織、活動(dòng)主題等方面抓好落實(shí)，進(jìn)一步提高黨員的思想認(rèn)識(shí)，要把活動(dòng)開(kāi)展和推進(jìn)工作緊密結(jié)合起來(lái)，確?；顒?dòng)順利開(kāi)展。為加快社區(qū)一體化進(jìn)程，積極探索推進(jìn)農(nóng)民的生活方式、生產(chǎn)方式和居住模式的改革，進(jìn)一步認(rèn)真落實(shí)政策，強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)，搞好典型帶動(dòng)，積極穩(wěn)妥地推進(jìn)中心村聚集融合工作。在抓好土墻、水泊、見(jiàn)屯等8個(gè)社區(qū)的集中居住示范新區(qū)建設(shè)的基礎(chǔ)上，全街道13個(gè)農(nóng)村社區(qū)的集中居住區(qū)建設(shè)全面鋪開(kāi)；并做好正確認(rèn)識(shí)當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的思想準(zhǔn)備，加大就業(yè)培訓(xùn)力度和就業(yè)指導(dǎo)，創(chuàng)造社區(qū)就業(yè)崗位，為就業(yè)困難群體提供就業(yè)服務(wù)，保證社區(qū)安定團(tuán)結(jié)，群眾安居樂(lè)業(yè)；同時(shí)積極開(kāi)展倡樹(shù)文明新風(fēng)教育、法制教育、科學(xué)文化教育和愛(ài)諸城、愛(ài)家鄉(xiāng)教育，多渠道、多形式培育農(nóng)村社區(qū)文藝團(tuán)體和文化組織，廣泛組織群眾開(kāi)展學(xué)科技、用科技活動(dòng)，提升群眾整體素質(zhì)，培育現(xiàn)代文明理念。努力將“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)“活動(dòng)的精神切實(shí)滲透到各項(xiàng)工作中去。
二、樹(shù)立典型，加強(qiáng)示范引導(dǎo)。
活動(dòng)期間，我們建立健全了“五個(gè)好”先進(jìn)黨組織評(píng)選機(jī)制，通過(guò)單位申報(bào)、黨委測(cè)評(píng)、公示等一系列程序，使各基層黨組織更好的參與到活動(dòng)中。并動(dòng)員其他參與黨組織向先進(jìn)支部學(xué)習(xí)，以此帶動(dòng)全街道創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的開(kāi)展?；鶎痈髦Р扛鶕?jù)自身職能和特點(diǎn)，確定系列活動(dòng)內(nèi)容，組織黨員開(kāi)展志愿服務(wù)、對(duì)口幫扶、困難慰問(wèn)等活動(dòng)，突出做好了黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾工作，幫助群眾解決了生產(chǎn)生活中的實(shí)際問(wèn)題。
三、加強(qiáng)督查，推動(dòng)活動(dòng)開(kāi)展全面落實(shí)。
為確?；顒?dòng)開(kāi)展落到實(shí)處，積極督導(dǎo)各基層黨組織按時(shí)保質(zhì)保量完成各項(xiàng)工作安排，街道黨委抽調(diào)組織、黨政辦等部門(mén)人員，不定期深入活動(dòng)開(kāi)展單位，采取聽(tīng)取匯報(bào)、查資料、明查暗訪(fǎng)等形式，了解活動(dòng)進(jìn)展情況，研究解決遇到的問(wèn)題，總結(jié)推廣經(jīng)驗(yàn)做法，推動(dòng)活動(dòng)順利開(kāi)展。對(duì)思想不重視、工作不得力的社區(qū)、單位，要求限期整改，確保各項(xiàng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的活動(dòng)安排都能全面落實(shí)。
下一步結(jié)合我街道當(dāng)前的“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”陣地社區(qū)活動(dòng)建設(shè)，按照街道黨委安排部署，為促進(jìn)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)各項(xiàng)工作順利開(kāi)展，我們還需更深入的開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)，組織動(dòng)員廣大黨員在學(xué)習(xí)和工作中更好的實(shí)踐自己的承諾，以便為更好的開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)做好理論和實(shí)踐基礎(chǔ)。
干部病房工作總結(jié)篇三
我叫***，男，漢族，中共黨員，大學(xué)文化，**年**月出生，**年**月參加工作，**年*月加入中國(guó)共產(chǎn)黨，現(xiàn)任****。
**年以來(lái)，在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，我團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全局干部狠抓創(chuàng)新求發(fā)展，打造亮點(diǎn)爭(zhēng)一流，在服務(wù)發(fā)展、維護(hù)穩(wěn)定中推進(jìn)**工作新作為，為**各項(xiàng)工作齊頭并進(jìn)、跨越發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。2次被評(píng)為**市**系統(tǒng)“先進(jìn)工作者”，2次被評(píng)為**縣“目標(biāo)管理工作先進(jìn)個(gè)人”、“組織工作先進(jìn)個(gè)人”，榮獲過(guò)“**縣勞動(dòng)模范”、**縣“法制宣傳教育和依法治理先進(jìn)個(gè)人”、“爭(zhēng)取政策性資金先進(jìn)個(gè)人”、“辦公室工作先進(jìn)個(gè)人”、“精神文明建設(shè)先進(jìn)個(gè)人”、“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)，20xx年受到***通令嘉獎(jiǎng)。
我自畢業(yè)分配到**局工作十幾年里，始終把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為提高素質(zhì)、完善自我的重要途徑，注重結(jié)合工作實(shí)踐，堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合，主動(dòng)學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)，在學(xué)習(xí)中勤于思考、善于積累，提高了新形勢(shì)下做好**工作的能力和水平，20xx年以來(lái)，先后在市級(jí)以上業(yè)務(wù)部門(mén)業(yè)務(wù)刊物和新聞媒體發(fā)表文章20多篇。同時(shí)，堅(jiān)持學(xué)以致用，以工作實(shí)踐檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成效，增強(qiáng)了自己適應(yīng)新形勢(shì)創(chuàng)造性開(kāi)展工作的本領(lǐng)。由我組織設(shè)計(jì)并實(shí)施的***等創(chuàng)新性工作做法均得到了上級(jí)業(yè)務(wù)部門(mén)的認(rèn)可，20xx年**專(zhuān)門(mén)在我縣召開(kāi)**工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)，學(xué)習(xí)推廣我縣**工作的創(chuàng)新做法和經(jīng)驗(yàn)。
我能夠以飽滿(mǎn)的工作熱情出色地完成各項(xiàng)任務(wù)，在分管過(guò)的****等業(yè)務(wù)工作領(lǐng)域均取得了顯著成績(jī)。
（一）抓好規(guī)范化建設(shè)，夯實(shí)事業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)。一是通過(guò)組織實(shí)施業(yè)務(wù)工作目標(biāo)管理，做到了以制度管人、管事、管物，為實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)工作開(kāi)展制度化、規(guī)范化打牢了基礎(chǔ)。20xx年以來(lái)，我局2次被評(píng)為“全市**工作標(biāo)兵單位“，榮立集體三等功1次，受到縣政府嘉獎(jiǎng)2次。二是抓住**建設(shè)機(jī)遇，積極抓好項(xiàng)目申報(bào)、用地選址規(guī)劃、工程規(guī)劃、地質(zhì)勘探、圖紙?jiān)O(shè)計(jì)、項(xiàng)目招標(biāo)、施工管理等各環(huán)節(jié)的工作，保質(zhì)保量地完成了全縣**新建任務(wù)。20xx年，我局被評(píng)為“**建設(shè)先進(jìn)單位”。三是把機(jī)關(guān)黨建、隊(duì)伍建設(shè)、精神文明建設(shè)有機(jī)結(jié)合起來(lái)，通過(guò)組織開(kāi)展一系列主題教育實(shí)踐活動(dòng)，建立健全了以干部業(yè)務(wù)實(shí)踐交流、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)、崗位練兵競(jìng)賽、業(yè)務(wù)考試等為主要載體的隊(duì)伍建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制，實(shí)現(xiàn)了全局業(yè)務(wù)工作效能最優(yōu)化和干部隊(duì)伍履職盡責(zé)能力水平的全面提高。20xx年以來(lái)，我局被評(píng)為“省級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位”、“市級(jí)文明單位”，機(jī)關(guān)黨支部?jī)纱伪辉u(píng)為“先進(jìn)基層黨組織”。
法行政示范單位”、“誠(chéng)實(shí)守信企業(yè)”創(chuàng)建活動(dòng)，促進(jìn)了法治**建設(shè)，提高了全縣法治化管理水平。20xx年，我縣先后被評(píng)為省、市“法制宣傳和依法治理工作先進(jìn)縣”，我局被市委、市政府評(píng)為“全市法制宣傳和依法治理工作先進(jìn)單位”。
（三）立足服務(wù)民生，為弱勢(shì)群體便捷高效的法律援助。依托縣法律援助中心構(gòu)建了“鄉(xiāng)有受理點(diǎn)、村有聯(lián)系點(diǎn)、組有聯(lián)絡(luò)員”覆蓋全縣的法律援助服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，推行便民服務(wù)車(chē)流動(dòng)服務(wù)、預(yù)約上門(mén)服務(wù)、農(nóng)民工“綠色通道”服務(wù)、零收費(fèi)承諾服務(wù)、首問(wèn)負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制等一系列便民利民措施，打造法律援助保障民生公益品牌，讓弱勢(shì)群體享受了法治公平正義的陽(yáng)光。20xx年以來(lái)，****。
在日常的工作中，我嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律，自覺(jué)維護(hù)集體領(lǐng)導(dǎo)，講團(tuán)結(jié)，想全局，謀整體，在職責(zé)范圍內(nèi)主動(dòng)履責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)，不以事小而不為，不以事雜而亂為，不以事急而盲為，不以事難而怕為，用自己的一言一行一舉一動(dòng)帶動(dòng)全體干部，充分發(fā)揮了一名班子成員應(yīng)有的表率和示范作用。同時(shí)，嚴(yán)格按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制要求，帶頭落實(shí)黨員干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，在工作中對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，不計(jì)較個(gè)人得失，不向組織講條件；在生活上向低標(biāo)準(zhǔn)看齊，不搞大吃大喝，不搞特殊化，不參與賭博活動(dòng)，用實(shí)際行動(dòng)自覺(jué)抵制各種不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象。
急躁情緒等。在今后的工作中，將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績(jī)，克服不足，開(kāi)拓創(chuàng)新，努力為自己從事的工作做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)！
干部病房工作總結(jié)篇四
自20xx年7月份機(jī)構(gòu)人事改革以來(lái)，服從縣局黨組安排到第一稅務(wù)分局擔(dān)任副分局長(zhǎng)，分管分局的建安項(xiàng)目稅收、二手房交易稅收、安置戶(hù)辦理兩證稅收、耕地占用稅及契稅的稅務(wù)管理?，F(xiàn)將這段時(shí)期的工作情況匯報(bào)如下：
(一)克盡職守、當(dāng)好副手
8月初辦理完工作交接手續(xù)，到崗后理清工作思路，熟悉工作具體情況，做好個(gè)人的工作計(jì)劃，做到有的放矢。我主要工作是負(fù)責(zé)分局的建安組稅收管理。根據(jù)分局工作的安排，主要以管戶(hù)為主，同時(shí)積極協(xié)助分局長(zhǎng)的工作，做到作為副職應(yīng)盡的職責(zé)、立足全局，當(dāng)好參謀、助手。首先踏踏實(shí)實(shí)地做好具體工作，積極參與全局工作，支持、配合分局長(zhǎng)的工作開(kāi)展。堅(jiān)持不在思想上梗阻，在言行上反對(duì)，更不在群眾中造成對(duì)分局的不良影響。其次是盡心盡職但不越位，盡心輔助分局長(zhǎng)，凡屬于我職責(zé)內(nèi)的事拿出我個(gè)人的意見(jiàn)，發(fā)揮我個(gè)人的主觀(guān)能動(dòng)性和創(chuàng)造性。不是自己職責(zé)的事，積極提建議、出意見(jiàn)，當(dāng)好參謀，決不“事不關(guān)己，高高掛起”，在工作困難時(shí)，做到?jīng)_鋒陷陣、勇挑重任，為分局長(zhǎng)排憂(yōu)解難，做到學(xué)會(huì)補(bǔ)臺(tái)但不拆臺(tái)、搶臺(tái)。
(二)注重學(xué)習(xí)、完善自我
為不斷提高工作水平和實(shí)際操作能力，我加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，堅(jiān)持做到學(xué)以致用。去年縣局派我去長(zhǎng)沙稅院參加全市地稅業(yè)務(wù)骨干培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我更是發(fā)奮學(xué)習(xí)，爭(zhēng)取一分一秒的學(xué)習(xí)時(shí)間，通過(guò)系統(tǒng)學(xué)習(xí)為我的稅務(wù)管理與納稅服務(wù)工作提供了強(qiáng)大而有力的支撐。培訓(xùn)學(xué)到的知識(shí)為切實(shí)完成稅收任務(wù)，提高實(shí)際管戶(hù)的能力大有幫助。平時(shí)除加強(qiáng)對(duì)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)外，對(duì)實(shí)際工作中碰到的問(wèn)題多思考、多查閱、多請(qǐng)教。因工作需要，我不僅要與廣大的納稅人打交道，還要與房管、國(guó)土、財(cái)政等其他政府職能部門(mén)銜接工作，銜接工作的方式方法是邊學(xué)習(xí)邊應(yīng)用，努力做到確保銜接工作的成效，圓滿(mǎn)完成工作任務(wù)。
(三)勤奮務(wù)實(shí)、依法辦事
在工作中，自始至終兢兢業(yè)業(yè)，盡職盡責(zé)，以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù)，理論聯(lián)系實(shí)際地做好本職工作。首先，帶領(lǐng)建安組對(duì)管轄的62個(gè)在建的建安項(xiàng)目進(jìn)行了全方面的掌握：分類(lèi)整理檔案，對(duì)已完工的項(xiàng)目進(jìn)行系統(tǒng)歸檔管理,清理完垃圾數(shù)據(jù)，走訪(fǎng)納稅戶(hù)，落實(shí)好建安項(xiàng)目的巡查制度，收集納稅人各種相關(guān)資料，建立較完善的戶(hù)籍式檔案，對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目實(shí)行動(dòng)態(tài)跟蹤式地管理。全年共完成縣級(jí)稅收任務(wù)大約20xx多萬(wàn)元，按時(shí)地保證分局的稅收任務(wù)完成。其次，加大對(duì)耕地占用稅和契稅的管理,加強(qiáng)了與政府其他職能部門(mén)的銜接工作,與此同時(shí)加大了懷化盈豐公司和湖南誠(chéng)建公司兩企業(yè)的欠稅催繳及入庫(kù)力度，通過(guò)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)調(diào)保證了盈豐公司的480多萬(wàn)元的稅款順利入庫(kù),確保分局年終稅收任務(wù)的及時(shí)關(guān)帳。第三、對(duì)未服從稅務(wù)管理的建安項(xiàng)目，嚴(yán)格地按照征管法及其實(shí)施細(xì)則的要求納入管理，并依照規(guī)范流程采取相關(guān)的行政措施。
(四)廉潔奉公、優(yōu)化服務(wù)
在廉潔自律方面，在思想樹(shù)立起牢固的反腐倡廉防線(xiàn)，時(shí)刻地保持清醒的頭腦，養(yǎng)成遵章守紀(jì)的好習(xí)慣。不忘自律關(guān)，不忘自勉，處處以自己是國(guó)家公務(wù)員為戒，律己清廉，如履薄冰。曾多次拒絕納稅人的請(qǐng)吃和拒收納稅人的紅包，堅(jiān)決做到保持好中方地稅干部的好形象。
在納稅服務(wù)方面，為廣大納稅人提供人性化服務(wù)，努力實(shí)踐以人為本的服務(wù)理念下，和廣大納稅人建立起和諧的征納關(guān)系。為納稅人提供了納稅咨詢(xún)、輔導(dǎo)并積極宣傳稅收政策，提高納稅意識(shí)。如告知納稅人各種相關(guān)稅收事項(xiàng)的規(guī)范流程，以及辦稅需要報(bào)送的相關(guān)資料、所涉及的地方各稅費(fèi)種，以正確納稅人的納稅行為;宣傳最新的稅收政策，有針對(duì)性地貫徹政策的執(zhí)行等情況。為確保稅款入庫(kù)率，在日常工作中通過(guò)手機(jī)短信給納稅人發(fā)送納稅提醒服務(wù)，提醒納稅人在規(guī)定的期限內(nèi)正常申報(bào)納稅。
回想過(guò)去的一年，盡管很忙碌，工作也做了一些，但有許多不足和遺憾之處。稅收任務(wù)圓滿(mǎn)完成了，可征管質(zhì)量的基礎(chǔ)工作還很薄弱。在今后工作中，一定要做到，不但要圓滿(mǎn)地完成稅收任務(wù)，更要加強(qiáng)征管質(zhì)量的基礎(chǔ)工作，認(rèn)真完成各項(xiàng)工作目標(biāo)，爭(zhēng)取為我們中方地稅事業(yè)的發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。
干部病房工作總結(jié)篇五
學(xué)期即將結(jié)束，回顧這一學(xué)期，我班在各個(gè)方面都有較好的表現(xiàn)。我門(mén)在輕松和愉快中度過(guò)了高中的第1個(gè)學(xué)期，這個(gè)學(xué)期讓我知道了高中生活的美好和珍貴。
為一名班長(zhǎng)，我嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，做好模范帶頭作用，能夠妥善處理好班級(jí)工作與自己學(xué)習(xí)之間的關(guān)系，在思想、學(xué)習(xí)和工作等方面都取得了較大的進(jìn)展?，F(xiàn)總結(jié)如下：
（一）同學(xué)之間的感情在不斷的增進(jìn)，班級(jí)凝聚力也在慢慢的形成，同學(xué)之間的交流也越來(lái)越密切，也越來(lái)越團(tuán)結(jié)。
（二）在學(xué)習(xí)方面也能很認(rèn)真的對(duì)待。
（三）非常的尊敬老師。
（四）榮譽(yù)感都很強(qiáng)，都很自信。
每個(gè)人都有自己的優(yōu)缺點(diǎn)，我們應(yīng)該互相取長(zhǎng)補(bǔ)短。最好能最大化的發(fā)揮自己的長(zhǎng)處以一個(gè)全新的“高一（21）班”的風(fēng)貌去迎接我們?cè)谏畹?每一天。不希望有些同學(xué)對(duì)高中生活的“誤解”，導(dǎo)致思想、行為上的自由散漫。
我今后會(huì)積極協(xié)助班主任主持工作，收集同學(xué)意見(jiàn)，盡量使得每次班會(huì)都有所目的，有所進(jìn)步，并且針對(duì)班務(wù)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)，解決問(wèn)題，努力做好班級(jí)管理。
有問(wèn)題也會(huì)向老師及時(shí)反映，經(jīng)常與老師溝通，保證老師對(duì)同學(xué)近況的了解，做好一個(gè)老師與同學(xué)之間的“橋梁”，我相信我們的班級(jí)體會(huì)成為最優(yōu)秀的班集體。為了這個(gè)目標(biāo)，我們會(huì)一起努力奮斗。
干部病房工作總結(jié)篇六
年，縣委辦公室在市委辦公室的大力指導(dǎo)和縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹“三個(gè)代表”重要思想和黨的十六大精神，按照“踐行‘三個(gè)代表’，建設(shè)三型機(jī)關(guān)，推進(jìn)三個(gè)服務(wù)”的指導(dǎo)思想，緊緊圍繞縣委的工作中心和全面建設(shè)小康社會(huì)的發(fā)展大局，努力增強(qiáng)主動(dòng)性和創(chuàng)造性，各項(xiàng)工作全面上水平，服務(wù)質(zhì)量整體上臺(tái)階，較好地發(fā)揮了參謀助手和綜合協(xié)調(diào)作用，為全縣三個(gè)文明建設(shè)作出了積極貢獻(xiàn)。
為更好地應(yīng)對(duì)全面建設(shè)小康社會(huì)的新形勢(shì)，努力適應(yīng)貫徹落實(shí)黨的十六大精神的新需求，辦公室牢牢抓住創(chuàng)新這個(gè)根本，大力推進(jìn)管理的人性化、民主化、科學(xué)化和規(guī)范化，充分發(fā)揮人才資源的整體優(yōu)勢(shì)，內(nèi)部建設(shè)繼續(xù)加強(qiáng)，整體形象全面提升。
1、思路繼續(xù)創(chuàng)新。按照“工作要有新舉措”的新要求，創(chuàng)新思路，初步建立起了一整套較為系統(tǒng)和全面的辦公室工作思路(“123441”思路：實(shí)踐一個(gè)理念、達(dá)到兩條標(biāo)準(zhǔn)、拓展三個(gè)服務(wù)、強(qiáng)化四個(gè)意識(shí)、突出四項(xiàng)工作、帶好一支隊(duì)伍)。新思路的出臺(tái)，使辦公室工作在服務(wù)的理念、服務(wù)的和服務(wù)的水平上有了更高層次的轉(zhuǎn)變和升華，為開(kāi)創(chuàng)新的工作局面打下了基礎(chǔ)。
2、運(yùn)作日趨規(guī)范。在盡力做好縣委“參謀部”和“后勤部”職能的同時(shí)，十分注重抓好縣委辦公室作為縣委工作部門(mén)的運(yùn)作規(guī)范建設(shè)，嚴(yán)格按照黨建和精神文明建設(shè)考核的若干規(guī)定，認(rèn)真做好每一項(xiàng)工作，主動(dòng)接受每一次檢查，妥善處理好了重點(diǎn)和一般，特殊與普通的關(guān)系。繼續(xù)堅(jiān)持建立完善和逗硬執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度。重新修訂了辦公室工作制度和工作規(guī)則，推行日考勤制度，建立了辦公室讀書(shū)會(huì)制度。工作關(guān)系的理順和各項(xiàng)制度的健全使辦公室工作逐漸步入了科學(xué)化、系統(tǒng)化、有序運(yùn)轉(zhuǎn)的軌道。
3、隊(duì)伍不斷優(yōu)化。堅(jiān)持以人為本，大力加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。在保持辦公室基本工作力量和整體工作實(shí)力相對(duì)穩(wěn)定的前提下，積極推進(jìn)干部隊(duì)伍的新老交替和輪崗交流力度，特別注重對(duì)年輕干部的培養(yǎng)和使用。倡導(dǎo)人性化管理，用人與育人相結(jié)合，管理與關(guān)心相結(jié)合，努力創(chuàng)造靈活的用人機(jī)制與寬松和諧的拴心留人環(huán)境。加強(qiáng)對(duì)全體干部職工的團(tuán)結(jié)意識(shí)、進(jìn)取意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、集體意識(shí)的灌輸和培養(yǎng)，整個(gè)辦公室初步形成了“分扛一面旗，合作爭(zhēng)第一”的工作共識(shí)，思想高度統(tǒng)一。再次對(duì)機(jī)構(gòu)改革后掛牌和內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的人員分工進(jìn)行優(yōu)化，基本做到了人盡其才，才盡其用。積極支持干部職工的培訓(xùn)和進(jìn)修，在辦公室經(jīng)費(fèi)異常緊張和工作相當(dāng)繁重的情況下，仍擠出資金、挪出時(shí)間安排領(lǐng)導(dǎo)干部和普通職工參加有利于提高業(yè)務(wù)能力和工作水平的培訓(xùn)和進(jìn)修。通過(guò)多管齊下的努力，隊(duì)伍不斷優(yōu)化，主動(dòng)性和創(chuàng)造性進(jìn)一步增強(qiáng)。
“一張笑臉、一聲問(wèn)候、一個(gè)請(qǐng)字、一把椅子、一杯熱水”的要求，真正體現(xiàn)了“真心為人、真誠(chéng)待人、真情感人、真切助人”的服務(wù)宗旨。一年來(lái)，沒(méi)有發(fā)生因辦公室工作人員態(tài)度不佳和辦事推諉拖沓而引起的投訴和反映，服務(wù)態(tài)度得到了鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門(mén)和人民群眾的認(rèn)可。
進(jìn)一步深化對(duì)縣委辦公室在新形勢(shì)下特殊作用的認(rèn)識(shí)，高標(biāo)準(zhǔn)定位，結(jié)果式管理，全力打造學(xué)習(xí)型、奉獻(xiàn)型、務(wù)實(shí)型辦公室，積極探索為縣委提供優(yōu)質(zhì)高效綜合服務(wù)的新途徑，努力推進(jìn)由被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)轉(zhuǎn)變，由決策要素的單項(xiàng)服務(wù)向決策全過(guò)程服務(wù)轉(zhuǎn)變，由主要為對(duì)上服務(wù)向?qū)ι吓c對(duì)下服務(wù)并舉轉(zhuǎn)變。一年來(lái)，辦公室自覺(jué)實(shí)踐“寧愿自己千般苦，不讓他人一時(shí)難”的服務(wù)理念，向管理要質(zhì)量，看結(jié)果論水平，綜合服務(wù)水平明顯提高。
1、注重質(zhì)量，講求效果，辦文辦會(huì)嚴(yán)把關(guān)。狠抓公文規(guī)范處理。認(rèn)真貫徹中央和省委的公文處理《條例》和《辦法》，結(jié)合實(shí)際進(jìn)一步規(guī)范了公文處理秩序。堅(jiān)持文秘人員嚴(yán)格核稿，領(lǐng)導(dǎo)層層把關(guān)，確保辦文質(zhì)量，基本達(dá)到了公文制作、規(guī)范、傳閱準(zhǔn)確、及時(shí)、保密、不出差錯(cuò)的標(biāo)準(zhǔn)。全年審核處理各類(lèi)來(lái)文480余件，起草縣委領(lǐng)導(dǎo)代表縣委的各類(lèi)講話(huà)稿100余篇。加強(qiáng)文書(shū)檔案管理工作，嘗試文件資料的微機(jī)化管理，按檔案管理新規(guī)則及時(shí)完成了上年度各類(lèi)文件資料的立卷歸檔和清退、銷(xiāo)毀工作，確保了檔案安全。切實(shí)提高辦會(huì)水平。認(rèn)真做好會(huì)前、會(huì)中、會(huì)后各個(gè)環(huán)節(jié)的銜接，將“周密?chē)?yán)謹(jǐn)，細(xì)致認(rèn)真”的工作作風(fēng)貫穿于整個(gè)會(huì)議的全過(guò)程。一年來(lái)，沒(méi)有發(fā)生因會(huì)議準(zhǔn)備不力而影響會(huì)議召開(kāi)質(zhì)量的情況，辦會(huì)水平得到廣泛的肯定和認(rèn)可。
2、密切聯(lián)系，加強(qiáng)溝通，綜合協(xié)調(diào)關(guān)系順。強(qiáng)化綜合協(xié)調(diào)職能，全力理順各種關(guān)系。在盡職盡責(zé)，不越權(quán)越位的前提下，加大協(xié)調(diào)工作力度。十分注重發(fā)揮縣委辦公室的橋梁紐帶作用。加強(qiáng)了同市委辦公室的工作業(yè)務(wù)聯(lián)系。經(jīng)常向市委辦公室匯報(bào)工作，反映問(wèn)題和建議，主動(dòng)詢(xún)問(wèn)和了解市委、市委辦公室的工作重點(diǎn)和工作動(dòng)向，全力為縣委提供超前的服務(wù)。密切了同全縣黨政辦公室系統(tǒng)的縱向聯(lián)系。今年初，組織召開(kāi)了全縣近幾年來(lái)黨政辦公室系統(tǒng)工作會(huì)議，對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣級(jí)部門(mén)辦公室工作人員進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并組織實(shí)施了“好公文”評(píng)選活動(dòng)，進(jìn)一步密切了縣委辦公室和全縣黨政辦公室的聯(lián)系，提高了全縣黨政辦公室系統(tǒng)服務(wù)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)的水平。繼續(xù)堅(jiān)持“四辦主任”聯(lián)席會(huì)議制度，加強(qiáng)對(duì)重要活動(dòng)和工作的會(huì)商與聯(lián)絡(luò)，綜合協(xié)調(diào)作用進(jìn)一步發(fā)揮。
3、緊貼決策，拓寬渠道，信息編報(bào)重質(zhì)量。緊貼縣委的中心工作，圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，關(guān)注社會(huì)反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)和焦點(diǎn)，及時(shí)、準(zhǔn)確、全面地收集、選編各類(lèi)信息，積極向市委反饋文件、會(huì)議、決策的實(shí)施情況和全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展情況。大力推進(jìn)信息工作制度化和規(guī)范化，建立和完善了信息考核、信息通報(bào)、信息例會(huì)、信息聯(lián)系、信息獎(jiǎng)懲等制度，信息工作質(zhì)量進(jìn)一步提高。堅(jiān)持喜憂(yōu)兼報(bào)、實(shí)事求是和重要信息“一支筆審簽”、“同口徑”報(bào)送的原則，進(jìn)一步規(guī)范了信息上報(bào)程序。全年累計(jì)上報(bào)市委辦公室和省委辦公廳各類(lèi)信息5000余條，比去年凈增近條，報(bào)送條數(shù)和采用條數(shù)位居全市區(qū)縣前列。不斷提高自辦刊物《pppp》的質(zhì)量，全年共編發(fā)28期，信息參考作用日益明顯。
4、突出重點(diǎn)，改進(jìn)方法，督查督辦力度大。按照省委aaaa書(shū)記關(guān)于“工作力度更大一點(diǎn)”的指示精神，切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)督查工作。一是樹(shù)立督查工作的權(quán)威性?？h委領(lǐng)導(dǎo)多次過(guò)問(wèn)督查工作，對(duì)督查工作提要求、作指示、下任務(wù)、親自抓。二是注重督查工作的經(jīng)常性。明確一位辦公室副主任專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)督查工作，健全了機(jī)構(gòu)，落實(shí)了人員，制定了辦法。經(jīng)常深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門(mén)就上級(jí)和縣委重要會(huì)議、文件精神的貫徹落實(shí)情況進(jìn)行督促檢查，并對(duì)決策落實(shí)中帶有普遍性、傾向性、政策性的問(wèn)題及時(shí)反饋。三是突出督查工作的針對(duì)性。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)同志的批示要求和查辦內(nèi)容，堅(jiān)持明查與暗訪(fǎng)相結(jié)合，進(jìn)一步加大領(lǐng)導(dǎo)批、交辦事項(xiàng)的查辦力度，做到批必查，查必果，果必報(bào)，件件有著落，事事有回音。督查督辦為同級(jí)黨委服務(wù)的成功做法作為經(jīng)驗(yàn)在全市交流。一年來(lái)，共督查督辦事關(guān)全局、政策性強(qiáng)、影響面廣的事項(xiàng)100余件(次)，報(bào)送《督查專(zhuān)報(bào)》34期，大力推進(jìn)了各項(xiàng)工作的落實(shí)。
5、牢記宗旨，迎難而上，排憂(yōu)解難保穩(wěn)定。牢記為人民服務(wù)的宗旨不動(dòng)搖，堅(jiān)持群眾利益無(wú)小事的工作準(zhǔn)則，全力為黨委政府分憂(yōu)，認(rèn)真為人民群眾解愁。積極做好信訪(fǎng)源頭工作，加強(qiáng)對(duì)矛盾糾紛的排查調(diào)處，最大限度地把群眾反映的問(wèn)題解決在當(dāng)?shù)鼗鶎雍兔妊繝顟B(tài)。加大對(duì)熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題的協(xié)調(diào)處理力度。改進(jìn)工作方法，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，會(huì)同有關(guān)部門(mén)深入基層，變“上訪(fǎng)”為“下訪(fǎng)”，就地解決具體問(wèn)題。對(duì)“重復(fù)上訪(fǎng)”采取了“治病制”方法，對(duì)反映出的問(wèn)題由涉及部門(mén)的人員“會(huì)診、處方、對(duì)癥下藥治療”，最后采取親友護(hù)理，有效控制和減少了重復(fù)訪(fǎng)、集體訪(fǎng)和越級(jí)訪(fǎng)。認(rèn)真辦理黨政領(lǐng)導(dǎo)批示的信訪(fǎng)案件，搞好協(xié)調(diào)和督辦，辦案質(zhì)量和效率進(jìn)一步提高。一年來(lái)，共受理群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng)p件(次)，其中集訪(fǎng)y批次f人，上級(jí)和領(lǐng)導(dǎo)交辦件k件，辦結(jié)率達(dá)100%。
6、運(yùn)轉(zhuǎn)高效，保障有力，后勤管理服務(wù)優(yōu)。本著“保證重點(diǎn)，兼顧一般”的原則，統(tǒng)籌兼顧，合理使用人才物，確保了機(jī)關(guān)工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。按照“熱情、周到、勤儉、得體”的要求，切實(shí)做好每一次接待工作，做到了高標(biāo)準(zhǔn)而不落俗套，嚴(yán)要求而不守教條。加強(qiáng)車(chē)輛和機(jī)關(guān)行政事務(wù)管理，保證了縣委領(lǐng)導(dǎo)安全用車(chē)，營(yíng)造了舒心的辦公環(huán)境。堅(jiān)持重大財(cái)務(wù)支出集體審定制度，合理調(diào)度資金，確保了機(jī)關(guān)正常財(cái)務(wù)支出。認(rèn)真落實(shí)退休干部“兩個(gè)待遇”，定期不定期地組織老同志學(xué)習(xí)和參加有益身心健康的文體活動(dòng)，退管服務(wù)工作進(jìn)一步加強(qiáng)。加強(qiáng)了辦公區(qū)域、生活住宅區(qū)重要安全設(shè)施的檢查，杜絕了安全事故的發(fā)生。
7、著眼全局，整體推進(jìn)，各個(gè)部門(mén)勇?tīng)?zhēng)先。歸并重組后的縣委辦公室，有掛牌和歸口管理的單位6個(gè)，經(jīng)過(guò)兩年多的磨合和適應(yīng)，團(tuán)結(jié)意識(shí)、大局意識(shí)、整體意識(shí)明顯增強(qiáng)，呈現(xiàn)出嶄新的工作面貌。掛牌內(nèi)設(shè)各單位自加壓力，通力合作，各項(xiàng)工作又有新進(jìn)展。
政研室—圍繞中心出謀劃策，強(qiáng)化“三抓”勤于調(diào)研。牢固樹(shù)立“圍繞中心搞調(diào)研，服務(wù)決策謀大事”的思想，創(chuàng)新思路，強(qiáng)化“三抓”，“智囊”、“參謀”有所體現(xiàn)，“以文輔政”充分發(fā)揮。一是抓“新”，大調(diào)研格局初步形成。嘗試建立了調(diào)研課題組，推行特約調(diào)研員工作制度。從全縣選聘了26名年紀(jì)較輕、知識(shí)文化水平較高、業(yè)務(wù)能力較強(qiáng)的同志建立黨建、工業(yè)、農(nóng)業(yè)、旅游城市經(jīng)濟(jì)四個(gè)課題組，擴(kuò)大了視野，充實(shí)了力量。繼續(xù)堅(jiān)持和完善縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部重點(diǎn)調(diào)研課題責(zé)任制，并注重把調(diào)研課題的主題和領(lǐng)導(dǎo)分管的相關(guān)工作緊密結(jié)合起來(lái)，突出了調(diào)研工作的針對(duì)性。大調(diào)研帶來(lái)大收獲，全年副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部共撰寫(xiě)調(diào)研文章145篇，被省市刊物采用達(dá)40篇(不完全統(tǒng)計(jì))，撰寫(xiě)數(shù)、采用數(shù)明顯多于往年，文章質(zhì)量進(jìn)一步提高。二是抓“大”，緊扣黨委的工作中心。緊緊圍繞黨委的中心工作，根據(jù)每個(gè)時(shí)期的工作重點(diǎn)，對(duì)重大經(jīng)濟(jì)發(fā)展問(wèn)題，進(jìn)行深入細(xì)致的調(diào)查研究，及時(shí)向黨委提供有內(nèi)容、有分析、有建議、有重要參考價(jià)值的調(diào)查報(bào)告，為黨委議大事、定大局、辦大事提前謀劃，超前服務(wù)。先后進(jìn)行了非公有制經(jīng)濟(jì)黨組織建設(shè)、教育資源的綜合利用、生豬產(chǎn)業(yè)化發(fā)展等一系列重大課題的調(diào)查研究工作研究工作，為黨委對(duì)重大問(wèn)題的決策提供了重要的參考。三是抓“轉(zhuǎn)”，促進(jìn)“以文輔政”。在抓好“大”的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)作好課題向成果轉(zhuǎn)化的文章，調(diào)研作用得到最大發(fā)揮。關(guān)于教育資源整合、非公有制黨建、生豬產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的調(diào)研報(bào)告最終促成了合并“四?！?黨校、行政校、進(jìn)修校、農(nóng)廣校)決定的產(chǎn)生和《關(guān)于加強(qiáng)企業(yè)黨的建設(shè)工作的意見(jiàn)》、《關(guān)于進(jìn)一步加快我縣豬業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的意見(jiàn)》的形成。認(rèn)真搞好政務(wù)服務(wù)工作，全年編印《調(diào)研參考》71期，“以文輔政”作用得以充分發(fā)揮。
農(nóng)辦—突出特色理清思路，關(guān)注“三農(nóng)”服務(wù)發(fā)展。突出全面建設(shè)小康社會(huì)的工作中心，鎖定建設(shè)特色農(nóng)業(yè)縣的發(fā)展目標(biāo)，圍繞縣十一次黨代會(huì)確立的特色農(nóng)業(yè)縣的總體框架，就牧、菌、桂、煙、繭、茶等幾大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整進(jìn)行了深入調(diào)研，為進(jìn)一步摸清全縣農(nóng)情做了大量基礎(chǔ)性工作。認(rèn)真宣傳貫徹黨在農(nóng)村的各項(xiàng)方針、政策，積極組織協(xié)調(diào)有關(guān)部門(mén)制定發(fā)展規(guī)劃，落實(shí)工作措施，促進(jìn)了全縣農(nóng)業(yè)和農(nóng)村各項(xiàng)工作的整體推進(jìn)。關(guān)注“三農(nóng)”，特別是在助農(nóng)增收、加強(qiáng)農(nóng)民負(fù)擔(dān)監(jiān)管、搞好農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)等方面，協(xié)同配合有關(guān)部門(mén)做了大量扎實(shí)而富有成效的工作，保持了農(nóng)村穩(wěn)定，服務(wù)了經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
保密辦—狠抓宣傳注重防范，加強(qiáng)管理確保安全。繼續(xù)深入貫徹落實(shí)《中共中央關(guān)于加強(qiáng)新形勢(shì)下保密工作的決定》，采取一切手段、利用多種形式切實(shí)加強(qiáng)對(duì)《保密法》、《保密法實(shí)施辦法》等相關(guān)法律法規(guī)的宣傳力度，全縣各級(jí)各部門(mén)保密意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)。加大了對(duì)涉密網(wǎng)絡(luò)的管理和檢查力度，健全和落實(shí)了保密管理責(zé)任制，認(rèn)真做好了高考、中考等重大活動(dòng)的保密工作，確保了國(guó)家秘密的安全。保密工作的成功經(jīng)驗(yàn)—《發(fā)揮群體保密優(yōu)勢(shì)，為縣域經(jīng)濟(jì)服務(wù)》被省保密局作為經(jīng)驗(yàn)在全省推廣。
機(jī)要局—緊跟形勢(shì)增添措施，搞好管護(hù)暢通網(wǎng)絡(luò)。緊跟計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)發(fā)展的新形勢(shì)，添置設(shè)備，充實(shí)人員，優(yōu)化全縣黨政網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)，建立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門(mén)主頁(yè)，開(kāi)通了局部黨政網(wǎng)寬帶業(yè)務(wù)，上網(wǎng)速度明顯提高，公文網(wǎng)上交換全面實(shí)現(xiàn)，網(wǎng)上辦公成為可能。高度重視黨政網(wǎng)絡(luò)的管理維護(hù)工作，克服人手緊、資金缺等諸多困難和不利因素，積極發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性，全力為全縣黨政網(wǎng)用戶(hù)搞好服務(wù)，保證了黨政網(wǎng)絡(luò)的全程暢通，基本達(dá)到了保密、優(yōu)質(zhì)、高速、無(wú)事故的要求。加強(qiáng)機(jī)要密碼工作，充分發(fā)揮密碼通訊的主渠道作用，保證了中央、省、市重大決策和重要工作部署的迅速貫徹落實(shí)。
臺(tái)辦—高舉旗幟加強(qiáng)宣傳，密切聯(lián)系增進(jìn)了解。高舉“一國(guó)兩制”和平統(tǒng)一的大旗，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省、市對(duì)臺(tái)工作會(huì)議精神，適時(shí)把最新對(duì)臺(tái)精神傳遞給臺(tái)胞臺(tái)屬。進(jìn)一步密切同臺(tái)胞臺(tái)屬的聯(lián)系。進(jìn)行了涉臺(tái)婚姻的調(diào)查，堅(jiān)持了非典期間的“零報(bào)告”，開(kāi)展了臺(tái)胞臺(tái)屬座談會(huì)和春節(jié)慰問(wèn)走訪(fǎng)活動(dòng)，幫助協(xié)調(diào)和落實(shí)了有關(guān)臺(tái)胞臺(tái)屬享有的優(yōu)惠政策，臺(tái)辦正逐步成為“臺(tái)胞臺(tái)屬之家”，重要作用日益發(fā)揮。
黨史辦—收集資料總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，編書(shū)撰史完善檔案。進(jìn)行了黨史大事記資料的征編工作，初步形成了2萬(wàn)余字的大事記初稿，為《中國(guó)共產(chǎn)黨革命史》一書(shū)的編寫(xiě)做好了前期的資料準(zhǔn)備。配合做好了續(xù)修《gg志》的資料收集整理工作。開(kāi)展了革命老區(qū)的申報(bào)工作。大量翔實(shí)完備的老區(qū)申報(bào)資料已準(zhǔn)備完畢，填補(bǔ)了沒(méi)有革命老區(qū)系統(tǒng)史料的空白。
大力支持聯(lián)系鎮(zhèn)tt鎮(zhèn)工作。多次深入該鎮(zhèn)出思路、想辦法，商發(fā)展。多方協(xié)調(diào)為其爭(zhēng)取資金、項(xiàng)目，及時(shí)幫助解決實(shí)際困難和問(wèn)題，促進(jìn)了該鎮(zhèn)各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。在“三村建設(shè)”工作中，會(huì)同有關(guān)部門(mén)為村捐助了彩電、vcd等文化設(shè)備，豐富了村級(jí)陣地建設(shè)內(nèi)容。在教育扶貧活動(dòng)中，與3名品學(xué)兼優(yōu)的貧困學(xué)生接成扶貧助學(xué)對(duì)子，辦公室干部職工共同捐款為其解決全部學(xué)雜費(fèi)開(kāi)支，今年第一次就捐款余元。注重參與社會(huì)化活動(dòng)，積極支持社區(qū)工作。主動(dòng)配合社區(qū)開(kāi)展好了衛(wèi)生創(chuàng)評(píng)、依法治理、計(jì)劃生育、文化體育等活動(dòng)，樹(shù)立了平等型、開(kāi)放型機(jī)關(guān)的新形象。毫不放松地把加強(qiáng)精神文明建設(shè)作為辦公室自身建設(shè)的重要內(nèi)容，一抓到底，務(wù)求實(shí)效。一年來(lái)，辦公室以“三講一樹(shù)”、“愛(ài)國(guó)衛(wèi)生月”、“抗非典”、“節(jié)日慶典”等活動(dòng)為載體，大力加強(qiáng)精神文明建設(shè)和愛(ài)國(guó)衛(wèi)生工作，通過(guò)機(jī)關(guān)全體職工的共同努力，省級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位復(fù)查合格，機(jī)關(guān)的文明安全衛(wèi)生程度進(jìn)一步提高。
年縣委辦公室工作雖有新的起色和亮點(diǎn)，但距新形勢(shì)下辦公室工作的新要求還存有相當(dāng)差距。在新的一年里，縣委辦公室將以黨的十六大和十六屆三中全會(huì)精神為指導(dǎo)，進(jìn)一步創(chuàng)新工作方法，積極推進(jìn)服務(wù)方式的根本轉(zhuǎn)變，全力為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展提供更加優(yōu)質(zhì)的綜合服務(wù)。
干部病房工作總結(jié)篇七
深化干部人事制度改革，不斷提高干部選拔任用工作質(zhì)量，高素質(zhì)干部隊(duì)伍建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。
1。優(yōu)化干部選拔流程，選人用人工作質(zhì)量進(jìn)一步提高。一是完善競(jìng)爭(zhēng)性選拔干部工作機(jī)制。在公開(kāi)推薦選拔和競(jìng)爭(zhēng)上崗等競(jìng)爭(zhēng)性選拔干部工作經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上，于8月開(kāi)展了副處級(jí)干部公推比選，為區(qū)委配備了41名副處級(jí)干部，進(jìn)一步豐富了競(jìng)爭(zhēng)性選拔干部工作機(jī)制。另外，圓滿(mǎn)完成了羅湖外國(guó)語(yǔ)學(xué)校校長(zhǎng)和羅湖人民醫(yī)院院長(zhǎng)的公開(kāi)選拔工作。二是完善民主推薦機(jī)制。實(shí)行兩輪推薦，在第一輪全體干部民主推薦的基礎(chǔ)上，由各單位召開(kāi)班子會(huì)議，進(jìn)行第二輪差額推薦，既充分尊重民意，又強(qiáng)化了黨組織和班子在干部選拔任用工作中的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用，有效防止以票取人和拉票現(xiàn)象。同時(shí)，在民主推薦環(huán)節(jié)設(shè)置專(zhuān)用名額，用于定向推薦任正科10年（或在街道任正科8年）以上的干部，并制定了定向推薦人選得票數(shù)須達(dá)到一定比例方為有效的推薦規(guī)則，在確保公平的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加大了對(duì)“老黃牛”式干部和基層一線(xiàn)干部的政策傾斜力度。三是完善履職評(píng)價(jià)機(jī)制。推行實(shí)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)，公示推薦對(duì)象的履職報(bào)告，接受廣大黨員干部監(jiān)督。在基本評(píng)價(jià)環(huán)節(jié)將街道工作經(jīng)歷、“雙到”扶貧掛職經(jīng)歷以及年度考核優(yōu)秀作為加分項(xiàng)，真正落實(shí)“實(shí)績(jī)突出”的選人用人導(dǎo)向。在述職評(píng)價(jià)中，采取大評(píng)委制，評(píng)委由區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、區(qū)中層正職、“兩委”委員和基層一線(xiàn)代表組成，通過(guò)評(píng)委、考生“雙抽簽”，實(shí)現(xiàn)考前隔離。另外，采取扣除15%最高分和10%最低分后計(jì)算平均分的計(jì)分方法，杜絕“人情分”，確保實(shí)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)的客觀(guān)公正。四是完善干部考察機(jī)制。在差額考察環(huán)節(jié)，推行干部“德”的反向測(cè)評(píng)，對(duì)反向測(cè)評(píng)中反映問(wèn)題比較突出的干部，不予提拔任用。同時(shí)，多渠道了解考察對(duì)象參與轄區(qū)扶貧幫困、志愿者服務(wù)等公益活動(dòng)情況，將關(guān)愛(ài)民生、樂(lè)于奉獻(xiàn)作為干部提拔任用的重要依據(jù)之一。
2。創(chuàng)新干部培養(yǎng)手段，領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。一是積極樹(shù)立先進(jìn)典型。開(kāi)展了“羅湖奉獻(xiàn)獎(jiǎng)”、“羅湖工兵獎(jiǎng)”、“羅湖創(chuàng)新獎(jiǎng)”評(píng)選活動(dòng)，選出了14名立足崗位、甘于奉獻(xiàn)的優(yōu)秀干部和2個(gè)奮發(fā)進(jìn)取、開(kāi)拓創(chuàng)新的先進(jìn)單位，進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)了“老黃?！本瘛⒐?jiān)克難精神和改革創(chuàng)新精神。二是努力改進(jìn)干部能力培養(yǎng)方式。通過(guò)舉辦“優(yōu)秀干部培訓(xùn)班”和“強(qiáng)化考核訓(xùn)練班”，樹(shù)立了以“培”代獎(jiǎng)、以“訓(xùn)”促干的干部培訓(xùn)新理念。于3月舉行了首次職務(wù)晉升資格考試，全區(qū)共930名處科級(jí)干部報(bào)名參加，815人通過(guò)了考試，通過(guò)率達(dá)87%，有效增強(qiáng)了干部培訓(xùn)結(jié)果在干部使用中的剛性約束，形成了講學(xué)習(xí)、重學(xué)習(xí)的良好風(fēng)氣。三是切實(shí)加強(qiáng)工作考核。完成了201x年度區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)班子和區(qū)管處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核工作，共評(píng)定10個(gè)區(qū)屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子和65名處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部為優(yōu)秀。對(duì)20xx年以來(lái)年度考核優(yōu)秀等次的公務(wù)員進(jìn)行了嘉獎(jiǎng)，并給予20xx年以來(lái)連續(xù)三年年度考核優(yōu)秀等次的公務(wù)員記三等功，共嘉獎(jiǎng)公務(wù)員1174人次、記三等功54人次。同時(shí)，協(xié)助區(qū)績(jī)效辦完成了區(qū)屬部門(mén)“五好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建情況的績(jī)效評(píng)估，并報(bào)請(qǐng)區(qū)委區(qū)政府給予201x年績(jī)效考評(píng)結(jié)果為“優(yōu)秀”的單位集體嘉獎(jiǎng)。
3。全面加強(qiáng)干部日常管理，服務(wù)質(zhì)量和管理水平進(jìn)一步提升。一是認(rèn)真做好錄用、晉升等工作。全年黨群系統(tǒng)共錄用公務(wù)員58名，招聘事業(yè)單位職員5名，聘用雇員16名，完成了公推遴選鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員有關(guān)工作。全年共任免干部593人次，其中處級(jí)97人次、科級(jí)242人次、警員254人次。二是積極開(kāi)展干部掛職、交流工作。選派成立了對(duì)口扶貧開(kāi)發(fā)駐汕尾xx縣工作組，并積極協(xié)助區(qū)扶貧辦選派駐村干部。完成了街道執(zhí)法隊(duì)工作人員定期交流工作，共交流工作人員11名。三是認(rèn)真做好“一報(bào)告兩評(píng)議”工作。組織全體區(qū)委委員、候補(bǔ)委員和列席會(huì)議的黨代表、人大代表、政協(xié)委員對(duì)201x年度xx區(qū)干部選拔任用工作和25名新選拔任用的處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了民主評(píng)議。根據(jù)評(píng)議結(jié)果，我區(qū)總體滿(mǎn)意度為96。54%，在全市87個(gè)單位中排名第18位。四是扎實(shí)推進(jìn)干部監(jiān)督管理。按時(shí)完成了全區(qū)市管干部和處級(jí)干部填報(bào)個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)工作。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作的制度化、常態(tài)化運(yùn)行，全年共委托區(qū)審計(jì)局對(duì)4名領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。4月與區(qū)紀(jì)委等單位聯(lián)合召開(kāi)了區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)結(jié)果評(píng)議聯(lián)席會(huì)議，對(duì)23名區(qū)管干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)結(jié)果進(jìn)行了評(píng)級(jí)，并確定對(duì)2名領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行任中經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。另外，因公（私）出國(guó)（境）審批、“三齡一歷”認(rèn)定等其他日常監(jiān)督管理工作有序進(jìn)行。五是繼續(xù)加強(qiáng)黨務(wù)信息化和干部檔案標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。對(duì)全區(qū)各單位檔案信息員進(jìn)行了登記備案，并集中開(kāi)展了業(yè)務(wù)培訓(xùn)。完成了處級(jí)干部人事檔案改版工作。全面加強(qiáng)黨務(wù)公開(kāi)網(wǎng)站的日常管理和維護(hù)，及時(shí)優(yōu)化、調(diào)整欄目設(shè)置，狠抓信息報(bào)送質(zhì)量，充分發(fā)揮了網(wǎng)站的輿論宣傳和引導(dǎo)作用。繼續(xù)做好干部信息數(shù)據(jù)庫(kù)的信息錄入、動(dòng)態(tài)維護(hù)工作，全年共維護(hù)數(shù)據(jù)4000多條，數(shù)據(jù)庫(kù)基礎(chǔ)建設(shè)進(jìn)一步完善。
4。不斷優(yōu)化人才成長(zhǎng)環(huán)境，轄區(qū)人才吸引力進(jìn)一步增強(qiáng)。一是大力實(shí)施“人才素質(zhì)工程”。制定下發(fā)了《今年xx區(qū)人才隊(duì)伍素質(zhì)提升活動(dòng)實(shí)施方案》，舉辦了企業(yè)高管創(chuàng)新能力培訓(xùn)班、互聯(lián)網(wǎng)電子商務(wù)人才培訓(xùn)班、文化產(chǎn)業(yè)高管創(chuàng)新能力提升培訓(xùn)班等系列專(zhuān)題培訓(xùn)班，共培訓(xùn)黨政人才、經(jīng)濟(jì)管理經(jīng)營(yíng)人才、支柱產(chǎn)業(yè)發(fā)展人才、高技能人才、社會(huì)工作人才等各類(lèi)人才共8700余人次。二是不斷完善人才工作機(jī)制。以《xx市中長(zhǎng)期人才發(fā)展規(guī)劃綱要（20xx—20xx年）》的目標(biāo)和主要措施為指導(dǎo)，牽頭建立黨委政府人才工作目標(biāo)責(zé)任制，健全了羅湖人才工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工作機(jī)構(gòu)。在四川大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)舉辦了兩場(chǎng)人才政策宣講會(huì)，進(jìn)一步加大了人才工作宣傳力度。三是全面落實(shí)人才優(yōu)惠政策。努力整合區(qū)域人才政策和專(zhuān)項(xiàng)資金，認(rèn)真貫徹落實(shí)《關(guān)于引進(jìn)海外高層次人才“孔雀計(jì)劃”的實(shí)施意見(jiàn)》，廣泛發(fā)動(dòng)轄區(qū)各產(chǎn)業(yè)單位、企業(yè)報(bào)名，并參照評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)引進(jìn)符合條件的人員。積極協(xié)助區(qū)住房建設(shè)局發(fā)放我區(qū)人才安居租房補(bǔ)貼，為吸引更多的高層次專(zhuān)業(yè)人才來(lái)羅湖干事創(chuàng)業(yè)打下了基礎(chǔ)。
5。堅(jiān)持提供優(yōu)質(zhì)細(xì)致服務(wù)，老干部及關(guān)心下一代工作扎實(shí)開(kāi)展。一是認(rèn)真落實(shí)老干部各項(xiàng)待遇。嚴(yán)格按政策落實(shí)老干部離退休費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等生活待遇，扎實(shí)做好慰問(wèn)工作。積極組織開(kāi)展各類(lèi)積極向上的文體活動(dòng)，不斷豐富老干部的精神文化生活。發(fā)動(dòng)全區(qū)離退休干部參與了“同心共筑中國(guó)夢(mèng)”主題活動(dòng)，營(yíng)造了“齊學(xué)中國(guó)夢(mèng)、群議中國(guó)夢(mèng)、共筑中國(guó)夢(mèng)”的良好氛圍。二是全面推進(jìn)關(guān)心下一代工作?！拔搴谩标P(guān)工委創(chuàng)建工作順利完成考核驗(yàn)收，東曉街道關(guān)工委被中國(guó)關(guān)工委評(píng)為“創(chuàng)建五好基層關(guān)工委先進(jìn)集體”。在股份公司成立了關(guān)工委，關(guān)工委組織機(jī)構(gòu)進(jìn)一步健全。聯(lián)合區(qū)教育局、團(tuán)區(qū)委開(kāi)展了“中國(guó)夢(mèng)”主題教育系列活動(dòng)，進(jìn)一步激發(fā)了青少年的愛(ài)國(guó)熱情。
干部病房工作總結(jié)篇八
今年以來(lái)，我按照市委、市政府的部署要求，堅(jiān)持以以第一書(shū)記為紐帶，以加強(qiáng)自身建設(shè)為目的，以落實(shí)“三大任務(wù)”為根本，嚴(yán)守紀(jì)律，認(rèn)真履職，取得了明顯進(jìn)展和成效。
（一）調(diào)查研究，理清思路。
調(diào)查研究，把握情況，找準(zhǔn)問(wèn)題，是做好幫扶工作的前提。為確保獲得全面真實(shí)的第一手資料，采取入戶(hù)走訪(fǎng)、問(wèn)卷調(diào)查、座談?dòng)懻摰榷喾N方式進(jìn)行調(diào)查研究，詳細(xì)了解了xx村的自然環(huán)境、組織建設(shè)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、文化教育、醫(yī)療衛(wèi)生、社會(huì)保障、計(jì)劃生育等方方面面的情況。在此基礎(chǔ)上，綜合分析市人口計(jì)生委班子成員、各科室調(diào)研的情況，提出了“1345”的幫扶工作思路，即圍繞發(fā)展經(jīng)濟(jì)這“一個(gè)中心”，抓好個(gè)體經(jīng)濟(jì)、結(jié)構(gòu)調(diào)整、規(guī)模經(jīng)營(yíng)“三個(gè)關(guān)鍵”，強(qiáng)化班子建設(shè)、基礎(chǔ)建設(shè)、文化建設(shè)、民生建設(shè)“四項(xiàng)保障”，實(shí)現(xiàn)有一個(gè)好的帶頭人、一個(gè)好的發(fā)展思路、一個(gè)好的工作制度、一個(gè)好的活動(dòng)陣地、一個(gè)好的保障機(jī)制“五有目標(biāo)”，制定了三年幫扶規(guī)劃和年度工作計(jì)劃，為做好幫扶工作奠定了基礎(chǔ)。
（二）健全班子，規(guī)范工作。
抓班子、育后備、建制度，是第一書(shū)記的首要任務(wù)。面對(duì)這種狀況，我積極入戶(hù)走訪(fǎng)，廣泛征求意見(jiàn)，確定了一名群眾威信高、公道正派的黨員作為村書(shū)記后備人選，進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)，解決了村黨支部選人難的問(wèn)題。我特別注意工作方法，講求工作實(shí)效。通過(guò)短信、談心等形式，就為什么要當(dāng)支部書(shū)記、近期打算怎樣打開(kāi)工作局面、怎么謀劃村的長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃和發(fā)展等問(wèn)題，與支部書(shū)記溝通交流，及時(shí)進(jìn)行提醒引導(dǎo)。該同志工作積極主動(dòng)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，勇于擔(dān)當(dāng)，很快進(jìn)入了角色。作為第一書(shū)記，我堅(jiān)持在村吃住，解決了“下得來(lái)”、“蹲得住”的問(wèn)題，而且正確處理指導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系，解決了“處得好”的問(wèn)題，真正做到了盡責(zé)不越位，傾力辦實(shí)事，著力謀長(zhǎng)遠(yuǎn)。7月底，為xx村成功地建起了黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子。目前，村班子具有較強(qiáng)的號(hào)召力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，扭轉(zhuǎn)被動(dòng)落后局面有了良好開(kāi)端。在選配好帶頭人的同時(shí)，我注重加強(qiáng)制度建設(shè)，指導(dǎo)幫助健全了各項(xiàng)規(guī)章制度，強(qiáng)化黨員的教育管理，完善村“兩委議事規(guī)則和決策程序，推進(jìn)村務(wù)、黨務(wù)公開(kāi)，使村各項(xiàng)工作開(kāi)始步入正軌。
（三）解決困難，改善民生。
一是整修房屋五保戶(hù)。通過(guò)排查發(fā)現(xiàn)，有四戶(hù)五保戶(hù)的房子破舊，漏雨嚴(yán)重，存有安全隱患。我把這些情況立即向市人口計(jì)生委黨組作了匯報(bào)，提出了具體整改落實(shí)意見(jiàn)。市人口計(jì)生委黨組隨機(jī)召開(kāi)會(huì)議，進(jìn)行專(zhuān)題研究，決定動(dòng)員機(jī)關(guān)干部捐款，為五保戶(hù)整修房子，并在汛期到來(lái)之前落實(shí)到位。目前，棗莊市人口計(jì)生委干部職工捐款3萬(wàn)元，為四戶(hù)五保戶(hù)整修房屋10間，解決了他們的安危問(wèn)題，贏得了干部群眾的廣泛贊譽(yù)。二是解決吃水問(wèn)題。吃水問(wèn)題關(guān)乎群眾的日常生活，一直是群眾最關(guān)心的問(wèn)題。長(zhǎng)期以來(lái)，由于多種原因，該村仍有三分之一的群眾吃不上水，他們?cè)孤曒d道、意見(jiàn)很大。經(jīng)過(guò)分析，問(wèn)題的癥結(jié)在于，吃水按人頭收費(fèi)，而不是按用水量收費(fèi)，造成了部分家庭浪費(fèi)嚴(yán)重，再加之管道年久失修，跑冒滴漏嚴(yán)重，造成部分家庭吃不上水。為解決這個(gè)問(wèn)題，我多次召集村干部，專(zhuān)題研究解決吃水問(wèn)題的措施辦法，提出了整修管路、減少跑漏；分路供水、延長(zhǎng)供時(shí)；安裝水表、按量收費(fèi)；合理定價(jià)、定期收費(fèi)的解決方案。這個(gè)方案得到了廣大群眾的認(rèn)可。目前，已整修管路3600米，安裝水表320塊，實(shí)行分路延時(shí)供水，有效地解決了群眾吃水難的問(wèn)題。三是整修道路。棗滕公路至xx村之間的鄉(xiāng)間道路，是附近三個(gè)村群眾進(jìn)出的唯一通道。由于年久失修，道路坎坷不平，給群眾出行帶來(lái)不便，特別是給孩子上學(xué)帶來(lái)隱患。為徹底改變這種狀況，建議鎮(zhèn)里把該路整修納入鄉(xiāng)村道路建設(shè)計(jì)劃，協(xié)調(diào)附近三個(gè)村同修同享，爭(zhēng)取資金4萬(wàn)元，用于道路整修。7月中旬，總投資40萬(wàn)元的1800米進(jìn)村公路和80米村內(nèi)道路的整修工程如期完工，群眾出行不便，特別是孩子上學(xué)路途安全隱患問(wèn)題得到了徹底解決。
（四）密切關(guān)系，維護(hù)穩(wěn)定。
一是解決低保問(wèn)題。在走訪(fǎng)群眾過(guò)程中，群眾對(duì)低保問(wèn)題反映強(qiáng)烈。群眾說(shuō)：咱們村低保變了味，有應(yīng)該吃低保的沒(méi)有吃，有不該吃的吃了。低保問(wèn)題不僅是關(guān)系群眾切身利益的問(wèn)題，而且是反映村干部公信力的問(wèn)題。第一書(shū)記借助低保申報(bào)的有利時(shí)機(jī)，對(duì)低保工作進(jìn)行規(guī)范：村“兩委”嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)條件，逐一審核，提出初步意見(jiàn)；召開(kāi)黨員和群眾代議，征求意見(jiàn)；在村內(nèi)顯著位置進(jìn)行公示，聽(tīng)取群眾意見(jiàn)，接受群眾監(jiān)督；對(duì)取消低保人員，逐戶(hù)登門(mén)，說(shuō)明情況，解釋原因，取得理解好支持。通過(guò)嚴(yán)密的程序，低保申報(bào)工作進(jìn)展順利，為應(yīng)該享受低保的78名群眾辦理了低保，消除了群眾的怨氣，贏得的群眾的認(rèn)可，樹(shù)立了村干部的威信。二是解決糾紛問(wèn)題。針對(duì)該村當(dāng)前宅基土地、債權(quán)債務(wù)、家庭鄰里糾紛等引發(fā)的矛盾問(wèn)題增多的實(shí)際，第一書(shū)記認(rèn)真開(kāi)展矛盾糾紛排查調(diào)處，及時(shí)發(fā)現(xiàn)糾紛苗頭，堅(jiān)持多做疏導(dǎo)心理、理順情緒的工作，多做釋疑解惑、排憂(yōu)解難的工作，綜合運(yùn)用教育、行政、調(diào)解、司法等手段進(jìn)行化解。4個(gè)多月來(lái)，第一書(shū)記已成功處理化解矛盾糾紛3起，達(dá)到了在加強(qiáng)溝通、理解信任中維其權(quán)、順其氣、聚其力的目的。三是救助困難家庭。市人口計(jì)生委把一戶(hù)因病困難家庭作為重點(diǎn)幫扶對(duì)象，第一書(shū)記把2位孤兒家庭作為重點(diǎn)幫扶對(duì)象，提供了物資、資金、信息、技術(shù)等一系列幫扶。特別是第一書(shū)記，先后自己出資多元，幫扶救助了3戶(hù)困難家庭和3個(gè)孤兒，“六一節(jié)”期間給3個(gè)孤兒送去了學(xué)習(xí)用品和慰問(wèn)金，鼓勵(lì)我們樹(shù)立信心，快樂(lè)生活。
（五）狠抓落實(shí)，搞好生產(chǎn)。
一是修井澆地。年初，降雨偏少，春旱比較嚴(yán)重，而這時(shí)正是小麥返青時(shí)節(jié)，必須盡快澆水，否則，小麥?zhǔn)粘删蜁?huì)減少。我就發(fā)動(dòng)村干部，找來(lái)包井人員、電工，安裝變壓器，架設(shè)高壓線(xiàn)，及時(shí)進(jìn)行澆地。在澆地過(guò)程中，先后有三臺(tái)機(jī)井因常年失修出現(xiàn)故障停機(jī)，我立即組織人員，連夜加班維修。在修井現(xiàn)場(chǎng)，我和群眾一起干活，一起吃飯，一身土，一身泥，但我毫無(wú)怨言。經(jīng)過(guò)兩天的艱苦奮戰(zhàn)，三口機(jī)井全部修好，及時(shí)把800多畝小麥全部澆灌一遍，保證了小麥的高產(chǎn)豐收。二是全力夏收。堅(jiān)持早協(xié)調(diào)、早謀劃，我與村兩委就夏收工作認(rèn)真研究，傾聽(tīng)群眾意見(jiàn)，制定了夏收工作實(shí)施方案。先后組織7部收割機(jī)，利用5天時(shí)間，800畝小麥全部收割完畢，做到了顆粒歸倉(cāng)、應(yīng)收盡收，群眾非常滿(mǎn)意。三是認(rèn)真防火。按照鎮(zhèn)黨委、政府的部署要求，xx村成立了由我任組長(zhǎng)、村兩委成員和村民骨干組成的麥?zhǔn)辗阑痤I(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立防火指揮部，設(shè)置3處防控點(diǎn)，組建了有20人組成的防火小分隊(duì)，晝夜24小時(shí)值班巡邏，確保萬(wàn)無(wú)一失。麥?zhǔn)掌陂g，我村沒(méi)有發(fā)生一起火情，保障了三夏生產(chǎn)的順利進(jìn)行和群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。四是集中夏種。針對(duì)今年旱情嚴(yán)重的實(shí)際，麥?zhǔn)罩?，立即召開(kāi)村兩委會(huì)議，專(zhuān)題研究夏種工作，制定了包括種子選購(gòu)、播機(jī)協(xié)調(diào)、灌溉澆地等各環(huán)節(jié)的工作方案，組織兩委成員全力做好夏種工作。截至6月底，xx村800多畝玉米夏種工作全部結(jié)束，是全鎮(zhèn)夏種工作進(jìn)展最快、效果最好的村，得到了鎮(zhèn)黨委、政府的肯定和群眾的認(rèn)可。
（六）著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，發(fā)展經(jīng)濟(jì)。
建立土地合作社是農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的大勢(shì)所趨，是發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的必由之路，是解決種地難題的有效手段，是農(nóng)民增收的根本出路和重要途徑。基于這種認(rèn)識(shí)，我堅(jiān)持以維護(hù)農(nóng)民利益、增加農(nóng)民收入為根本，以農(nóng)村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整為主線(xiàn)，以農(nóng)村土地資本化為切入點(diǎn)，以土地規(guī)模經(jīng)營(yíng)為突破口，以土地合作社為載體，以發(fā)展高效規(guī)模農(nóng)業(yè)為目標(biāo)，提出了“總支倡導(dǎo)、支部牽頭、黨員帶頭、群眾參與”的土地合作社工作思路，積極探索，勇于實(shí)踐，初步形成了“土地變資本，產(chǎn)權(quán)變股權(quán)，農(nóng)民當(dāng)股東，保底加分紅”的農(nóng)村土地合作社模式，不僅推動(dòng)了農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，而且?guī)?dòng)了農(nóng)村各項(xiàng)工作的開(kāi)展，取得了階段性成果。一是明確政策界限。按照土地合作社的要求，堅(jiān)持“三不”政策，即始終堅(jiān)持不改變土地集體所有性質(zhì)、不改變土地農(nóng)業(yè)用途、不損害農(nóng)民土地承包權(quán)益的“三不”政策，在堅(jiān)持穩(wěn)定承包權(quán)同時(shí)，實(shí)現(xiàn)搞活經(jīng)營(yíng)權(quán)，把握土地合作社的發(fā)展方向，穩(wěn)定群眾的思想和情緒。二是加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。針對(duì)大多數(shù)農(nóng)民對(duì)土地股份合作社普遍存在怕煩、怕難、怕失利等思想顧慮而不愿入社的實(shí)際狀況，通過(guò)外出參觀(guān)學(xué)習(xí)、召開(kāi)座談會(huì)、印制宣傳品、入戶(hù)走訪(fǎng)、廣播介紹等多種形式，廣泛宣傳，讓老百姓了解合作社的好處，引導(dǎo)干部群眾正確處理短期利益和長(zhǎng)遠(yuǎn)利益的關(guān)系，增強(qiáng)群眾相互合作、共同發(fā)展的意識(shí)，提高群眾土地入社的積極性，為土地合作社建設(shè)營(yíng)造良好的輿論氛圍。三是完成注冊(cè)登記。通過(guò)認(rèn)真排查、反復(fù)考慮，篩選了5名合作社發(fā)起人，制定了合作社章程，組建了合作社機(jī)構(gòu)，成立了“滕州市御宿種植專(zhuān)業(yè)合作社”，并履行了合作社注冊(cè)登記手續(xù)，給合作社和農(nóng)戶(hù)的利益加上雙保險(xiǎn)，走上了合法經(jīng)營(yíng)、受法律保護(hù)的的有效種植道路。四是簽訂入社合同。在確認(rèn)土地的基礎(chǔ)上，合作社與農(nóng)戶(hù)簽訂了入社合同。
合作社以農(nóng)戶(hù)入社的土地認(rèn)定股東股權(quán)，并提前兌付了保底金1000元/畝，農(nóng)戶(hù)的利益得到了有效保障，使農(nóng)戶(hù)更放心的入社。目前，已有220戶(hù)農(nóng)民與合作社簽訂了入社合同，占全村農(nóng)戶(hù)的68%；入社土地200余畝，占全村土地的20%；兌付保底金20萬(wàn)元。五是確定種植項(xiàng)目。為解決種植糧食作物收益低的問(wèn)題，確立了種植中藥材的發(fā)展方向。前不久，赴安徽亳州進(jìn)行了3天的考察學(xué)習(xí)，經(jīng)過(guò)商談最后與一家公司簽訂了提供優(yōu)質(zhì)種苗、技術(shù)指導(dǎo)和產(chǎn)品全部收回的合作合同，確定種植白術(shù)100畝、丹參85畝，白術(shù)育苗15畝。預(yù)計(jì)總投資約55—60萬(wàn)元，預(yù)算純收入在70萬(wàn)元左右。目前，合作社各項(xiàng)工作全面展開(kāi)，為村長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。
干部病房工作總結(jié)篇九
本文目錄。
歲末年初回顧icu病房起步的這一年當(dāng)中,我在擔(dān)任icu護(hù)士長(zhǎng)這一年期間,在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,在科主任和護(hù)理部主任的幫助和支持下,使icu的護(hù)理工作得以正常運(yùn)行.這一年來(lái),在繼續(xù)深入開(kāi)展創(chuàng)群眾滿(mǎn)意醫(yī)院和打擊商業(yè)賄賂的思想指導(dǎo)下,順利完成了本職工作,現(xiàn)將一年來(lái)的工作做如下幾方面總結(jié):。
一:完善病房設(shè)施,加強(qiáng)病房管理:。
icu是危重病人進(jìn)行搶救和嚴(yán)密監(jiān)測(cè)的場(chǎng)所,要求病房環(huán)境合理、簡(jiǎn)潔、方便,利于觀(guān)察和搶救,病房的搶救設(shè)施齊全,在原有icu病房的簡(jiǎn)陋條件和設(shè)施下,在院領(lǐng)導(dǎo)的支持下,完善了各項(xiàng)設(shè)施和儀器,一年當(dāng)中,增設(shè)了3臺(tái)呼吸機(jī),6臺(tái)注射泵,2臺(tái)輸液泵,以及各種醫(yī)療用品.并安裝了熱水器,室內(nèi)開(kāi)水供應(yīng)設(shè)施,以及各種生活設(shè)施,以?xún)?yōu)質(zhì)的病房條件服務(wù)于患者,方便的工作條件利于醫(yī)護(hù)人員,使得icu的病房條件在本市以及周邊地區(qū)處于領(lǐng)先水平.完善的設(shè)施離不開(kāi)有效的管理,這一年中制定了:icu貴重儀器管理制度,貴重藥品管理制度,病房消毒措施.做到物品定點(diǎn)定位放置,固定了儀器管理人員,藥品管理人員和物資管理人員.一年來(lái),有效的病房管理保證了icu的日常工作.
二:建立、健全、落實(shí)各項(xiàng)。
規(guī)章制度。
:?icu在本院屬新興的一門(mén)學(xué)科,收集全院各科室以及外院的危重病人,機(jī)構(gòu)龐雜,醫(yī)療護(hù)理任務(wù)繁重,而我科的護(hù)理人員均年齡較輕,資歷淺,工作責(zé)任心不夠強(qiáng),且icu護(hù)士人員流動(dòng)較大,因此制訂一套嚴(yán)格周密,切實(shí)可行的制度常規(guī),以保證icu的護(hù)理工作正常運(yùn)轉(zhuǎn),本年度在原有xx年icu護(hù)理工作試行草案中,不斷完善和修改草案,增加了各項(xiàng)護(hù)理操作常規(guī),急救藥品毒麻藥品每日每班清點(diǎn)制,無(wú)菌物品管理制度,護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃,消毒隔離制度等,制定的同時(shí)督促,檢查執(zhí)行情況,各項(xiàng)制度常規(guī)保證了各項(xiàng)工作有章可循,從而使icu秩序井然,忙而不亂,其工作效能得以充分發(fā)揮.
三:提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì),加強(qiáng)自身建設(shè)：
由于icu的工作性質(zhì)及嚴(yán)格要求,護(hù)士始終處于病人治療及觀(guān)察的第一線(xiàn).因此,護(hù)理人員的素質(zhì)如何,將直接關(guān)系到icu的工作效率.這一年來(lái),icu護(hù)士的培訓(xùn)工作是我工作之重點(diǎn),在icu護(hù)士的后續(xù)教育中,我采取了在職培訓(xùn),外出進(jìn)修,自學(xué)與考核相結(jié)合等辦法,并結(jié)合醫(yī)療定期舉辦科內(nèi)業(yè)務(wù)講座及參加護(hù)理查房,嚴(yán)格按照xx年icu護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行培訓(xùn)并考核,xx年度先后輸送兩名護(hù)理人員到上海北京進(jìn)修,全科護(hù)理人員均參加了護(hù)理專(zhuān)科或本科的在職教育,一年的培訓(xùn)使得icu護(hù)士能勝任日常工作,大多數(shù)護(hù)士成為icu熟練人才.
要做好icu護(hù)士姐妹的領(lǐng)頭雁,不加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)是不行的,在繁忙的工作之余,我努力學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和熟練掌握操作技能,并在媒體和網(wǎng)絡(luò)上查閱icu相關(guān)資料,學(xué)習(xí)和探索,以提高自己的管理水平和業(yè)務(wù)水平,之外,本年度還參加了護(hù)理本科的在職教育,并取得良好成績(jī).與此同時(shí),協(xié)助院長(zhǎng)順利完成了體外循環(huán)在心臟外科手術(shù)的應(yīng)用這一課題,并通過(guò)了市科委鑒定,除此之外,還參與了我科烏司他汀對(duì)危重癥患者臟器保護(hù)作用課題的研究.
返回目錄。
歲末年初，回顧icu病房起步的這一年當(dāng)中，我在擔(dān)任icu護(hù)士長(zhǎng)這一年期間，在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，在科主任和護(hù)理部主任的幫助和支持下，使icu的護(hù)理工作得以正常運(yùn)行。這一年來(lái)，在繼續(xù)深入開(kāi)展創(chuàng)群眾滿(mǎn)意醫(yī)院和打擊商業(yè)賄賂的思想指導(dǎo)下，順利完成了本職工作，現(xiàn)將一年來(lái)的工作做如下幾方面總結(jié):。
一:完善病房設(shè)施，加強(qiáng)病房管理:。
icu是危重病人進(jìn)行搶救和嚴(yán)密監(jiān)測(cè)的場(chǎng)所，要求病房環(huán)境合理、簡(jiǎn)潔、方便，利于觀(guān)察和搶救，病房的搶救設(shè)施齊全，在原有icu病房的簡(jiǎn)陋條件和設(shè)施下，在院領(lǐng)導(dǎo)的支持下，完善了各項(xiàng)設(shè)施和儀器，一年當(dāng)中，增設(shè)了3臺(tái)呼吸機(jī)，6臺(tái)注射泵，2臺(tái)輸液泵，以及各種醫(yī)療用品。并安裝了熱水器，室內(nèi)開(kāi)水供應(yīng)設(shè)施，以及各種生活設(shè)施，以?xún)?yōu)質(zhì)的病房條件服務(wù)于患者，方便的工作條件利于醫(yī)護(hù)人員，使得icu的病房條件在本市以及周邊地區(qū)處于領(lǐng)先水平。完善的設(shè)施離不開(kāi)有效的管理，這一年中制定了:icu貴重儀器管理制度，貴重藥品管理制度，病房消毒措施。做到物品定點(diǎn)定位放置，固定了儀器管理人員，藥品管理人員和物資管理人員。一年來(lái)，有效的病房管理保證了icu的日常工作。
二:建立、健全、落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度:icu在本院屬新興的一門(mén)學(xué)科，收集全院各科室以及外院的危重病人，機(jī)構(gòu)龐雜，醫(yī)療護(hù)理任務(wù)繁重，而我科的護(hù)理人員均年齡較輕，資歷淺，工作責(zé)任心不夠強(qiáng)，且icu護(hù)士人員流動(dòng)較大，因此制訂一套嚴(yán)格周密，切實(shí)可行的制度常規(guī)，以保證icu的護(hù)理工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)，本年度在原有xx年icu護(hù)理工作試行草案中，不斷完善和修改草案，增加了各項(xiàng)護(hù)理操作常規(guī)，急救藥品毒麻藥品每日每班清點(diǎn)制，無(wú)菌物品管理制度，護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃，消毒隔離制度等，制定的同時(shí)督促，檢查執(zhí)行情況，各項(xiàng)制度常規(guī)保證了各項(xiàng)工作有章可循，從而使icu秩序井然，忙而不亂，其工作效能得以充分發(fā)揮。
三:提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)，加強(qiáng)自身建設(shè)：
由于icu的工作性質(zhì)及嚴(yán)格要求，護(hù)士始終處于病人治療及觀(guān)察的第一線(xiàn)。因此，護(hù)理人員的素質(zhì)如何，將直接關(guān)系到icu的工作效率。這一年來(lái)，icu護(hù)士的培訓(xùn)工作是我工作之重點(diǎn)，在icu護(hù)士的后續(xù)教育中，我采取了在職培訓(xùn)，外出進(jìn)修，自學(xué)與考核相結(jié)合等辦法，并結(jié)合醫(yī)療定期舉辦科內(nèi)業(yè)務(wù)講座及參加護(hù)理查房，嚴(yán)格按照xx年icu護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行培訓(xùn)并考核，xx年度先后輸送兩名護(hù)理人員到上海北京進(jìn)修，全科護(hù)理人員均參加了護(hù)理專(zhuān)科或本科的在職教育，一年的培訓(xùn)使得icu護(hù)士能勝任日常工作，大多數(shù)護(hù)士成為icu熟練人才。
要做好icu護(hù)士姐妹的領(lǐng)頭雁，不加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)是不行的，在繁忙的工作之余，我努力學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和熟練掌握操作技能，并在媒體和網(wǎng)絡(luò)上查閱icu相關(guān)資料，學(xué)習(xí)和探索，以提高自己的管理水平和業(yè)務(wù)水平，之外，本年度還參加了護(hù)理本科的在職教育，并取得良好成績(jī)。與此同時(shí)，協(xié)助院長(zhǎng)順利完成了體外循環(huán)在心臟外科手術(shù)的應(yīng)用這一課題，并通過(guò)了市科委鑒定，除此之外，還參與了我科烏司他汀對(duì)危重癥患者臟器保護(hù)作用課題的研究。
xx年度我科收治病人×余例，成功搶救了ards，mods，dic，急重癥胰腺炎，特重度顱腦外傷，心肺復(fù)蘇后，多發(fā)傷等危重癥患者，還配合心胸外科順利完成了多例心外手術(shù)后的監(jiān)護(hù)任務(wù)，取得了良好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益，一年來(lái)的護(hù)理工作由于院領(lǐng)導(dǎo)和科主任的重視，支持和幫助，內(nèi)強(qiáng)管理，外塑形象，在護(hù)理質(zhì)量，職業(yè)道德建設(shè)上取得一定成績(jī)，但也存在許多的缺點(diǎn)，有待進(jìn)一步改善。
一、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)穩(wěn)步上升，銷(xiāo)售突破億元大關(guān)。
實(shí)際銷(xiāo)售完成年度考核計(jì)劃的130%，同比增長(zhǎng)15%，所實(shí)現(xiàn)的純利同比增長(zhǎng)381%。確立了武商建二在青山區(qū)域市場(chǎng)的領(lǐng)先市場(chǎng)地位。
經(jīng)營(yíng)調(diào)整成效凸顯。全年引進(jìn)新渠道1xx個(gè)，淘汰品牌123個(gè)，調(diào)整率達(dá)70%以上。全場(chǎng)七大品類(lèi)均實(shí)現(xiàn)20%以上的增幅，最高和最低毛坪較去年增長(zhǎng)26%和13%。
兩個(gè)工程兩手齊抓。“打造20個(gè)百萬(wàn)品牌”和“引進(jìn)10個(gè)成熟品牌”的“兩手抓”工程，有21個(gè)品牌實(shí)現(xiàn)了銷(xiāo)售過(guò)百萬(wàn)的業(yè)績(jī)，整體銷(xiāo)售同比增長(zhǎng)36%，占全場(chǎng)銷(xiāo)售總額的27%。
擴(kuò)銷(xiāo)增利企劃先行。突破常規(guī)，通過(guò)整合資源，把握熱點(diǎn)，推出個(gè)性化的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，在營(yíng)銷(xiāo)造勢(shì)上始終保持區(qū)域領(lǐng)先優(yōu)勢(shì)。
二、服務(wù)體系不斷完善，現(xiàn)場(chǎng)管理成效斐然。
xx年建二狠抓現(xiàn)場(chǎng)管理，全面推行“親情式服務(wù)”體系，在一線(xiàn)員工中開(kāi)展“服務(wù)意識(shí)”的大討論。對(duì)商場(chǎng)硬件設(shè)施進(jìn)行了全面維修和整改，使賣(mài)場(chǎng)形象煥然一新。
三、“執(zhí)行”觀(guān)念深入人心，人力資源不斷挖潛。
以“打造企業(yè)執(zhí)行力”為指導(dǎo)思想貫穿全年的培訓(xùn)工作。共進(jìn)行了900多小時(shí)，萬(wàn)余人次的各類(lèi)培訓(xùn)，真正實(shí)踐了建立學(xué)習(xí)型組織，培養(yǎng)知識(shí)型人才的工作要求。進(jìn)行了兩次較大規(guī)模的輪崗，涉及崗位異動(dòng)37人，在員工中形成了強(qiáng)烈的反響。
xx年的工作成績(jī)顯著，但也存在以下六點(diǎn)制約企業(yè)發(fā)展的問(wèn)題：
問(wèn)題一：經(jīng)營(yíng)結(jié)構(gòu)與發(fā)展目標(biāo)不協(xié)調(diào)的狀況依然非常明顯。
問(wèn)題二：對(duì)市場(chǎng)形式的預(yù)見(jiàn)性與具體經(jīng)營(yíng)舉措實(shí)施之間存在矛盾。
問(wèn)題三：促銷(xiāo)形式的單一性和不可替代性禁錮了營(yíng)銷(xiāo)工作的發(fā)展。
問(wèn)題四：日常性的銷(xiāo)售與熱點(diǎn)性的銷(xiāo)售差異仍未縮小，反而有擴(kuò)大的趨勢(shì)。
問(wèn)題五：全場(chǎng)性應(yīng)季商品的貨源及結(jié)構(gòu)問(wèn)題沒(méi)有改變。
問(wèn)題六：供應(yīng)商渠道的整合在xx年雖有改變，但效果并不明顯。
xx年，青山周邊區(qū)域的商業(yè)競(jìng)爭(zhēng)將日趨白熱化。面對(duì)前有中南銷(xiāo)品貿(mào)的整裝待業(yè)，后有青山百貨的步步緊追，我們將從以下幾個(gè)方面重點(diǎn)入手：
一、抓春節(jié)市場(chǎng)，確保開(kāi)門(mén)紅，誓奪年度目標(biāo)。
以春節(jié)營(yíng)銷(xiāo)工作為先導(dǎo)，全面實(shí)施旺季市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略，確保。
一、二月份開(kāi)門(mén)紅及年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。
二、準(zhǔn)確把握市場(chǎng)定位，實(shí)施差異化經(jīng)營(yíng)。
略微調(diào)高經(jīng)營(yíng)檔次，跟青商、徐東、銷(xiāo)品茂實(shí)行整體錯(cuò)位，打造區(qū)域時(shí)尚百貨。特別是在區(qū)域市場(chǎng)內(nèi)實(shí)現(xiàn)主流品牌獨(dú)家經(jīng)營(yíng)的格局。
返回目錄。
是我來(lái)到醫(yī)院工作的第三年這一年我已經(jīng)褪去剛參加工作時(shí)的青澀越來(lái)越適應(yīng)和喜歡自己的工作將近年關(guān)總結(jié)如下：
總之，在這個(gè)和諧溫馨的環(huán)境里，我度過(guò)了愉快一年，希望未來(lái)一年在科研和工作中取得更大進(jìn)步。
干部病房工作總結(jié)篇十
今年以來(lái)，我們緊緊圍繞“20**年全縣組織工作要點(diǎn)”提出的要求，以“黨建活動(dòng)年”、“干部教育年”為主題，以提高領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政能力為主要目標(biāo)，在繼承和發(fā)揚(yáng)干部工作歷年來(lái)積累的成功經(jīng)驗(yàn)和科學(xué)的工作方法的基礎(chǔ)上，堅(jiān)持繼續(xù)深化干部人事制度改革，不斷創(chuàng)新、完善干部工作機(jī)制和相關(guān)制度，以求真務(wù)實(shí)的態(tài)度，認(rèn)真做好干部選拔任用、教育培訓(xùn)、監(jiān)督管理工作，整體工作上了一個(gè)新的臺(tái)階。
一、著眼機(jī)制創(chuàng)新，增強(qiáng)了選人用人的準(zhǔn)確性
嚴(yán)格按照《干部任用工作條例》的規(guī)定和德才兼?zhèn)湓瓌t，積極推進(jìn)干部人事制度改革，堅(jiān)持和不斷完善民主推薦、民主測(cè)評(píng)、民主評(píng)議、考察預(yù)告、差額考察、票決制、任前公示、任職試用期等制度，推行干部考察、測(cè)評(píng)反饋制度，進(jìn)一步落實(shí)和擴(kuò)大了干部工作中的民主，更好地落實(shí)黨員和群眾對(duì)干部選拔任用的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。今年以來(lái)，共調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)干部131人，其中新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部44人，異地交流44人，任命非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)15人，因各種原因免職28人。
1、完善考察機(jī)制，改定人考察為定崗選人，拓寬了選人視野。針對(duì)過(guò)來(lái)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直班子調(diào)整補(bǔ)充過(guò)程中，根據(jù)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和單位黨組織推薦人選，進(jìn)行等額考察所存在的弊端，今年以來(lái)，我們進(jìn)一步完善了干部考察方式，全面推行“考察預(yù)告制”和“干部民主推薦制”，規(guī)定凡新提拔干部，必須經(jīng)所在單位進(jìn)行民主推薦。首先由部務(wù)會(huì)根據(jù)單位職位空缺情況和實(shí)際工作需要，研究確定需調(diào)整補(bǔ)充的職位，然后組織單位全體干部職工、二級(jí)機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人和離退休人員代表，鄉(xiāng)鎮(zhèn)還包括部門(mén)代表、村干部代表、在鄉(xiāng)的縣人大代表及政協(xié)委員代表，針對(duì)具體職位進(jìn)行民主推薦，產(chǎn)生數(shù)名考察對(duì)象，實(shí)行差額考察。從而拓寬了選人用人的視野，從機(jī)制上克服了等額考察所存在的片面性。同時(shí)，繼續(xù)堅(jiān)持了新提領(lǐng)導(dǎo)干部試用期制，將試用期表現(xiàn)作為今后使用的重要依據(jù)，并在試用期滿(mǎn)時(shí)組織任職基本知識(shí)考試，規(guī)定從今年開(kāi)始，考試不及格的延長(zhǎng)3個(gè)月試用期，補(bǔ)考合格后方可正式任職。今年對(duì)44名試用期干部進(jìn)行了任職基本知識(shí)考試，其中3人因考試不及格被延長(zhǎng)試用期。
2、完善競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，改權(quán)性選人為競(jìng)爭(zhēng)選人，增強(qiáng)了隊(duì)伍活力。堅(jiān)持把競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制引入到干部工作中來(lái)，努力營(yíng)造優(yōu)秀人才脫穎而出的良好環(huán)境。今年7月，我們?cè)谶B續(xù)三次公選科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部所取得成功經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，大膽探索，進(jìn)一步完善了公選制度，成功地組織了面向全市公開(kāi)選拔科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部。此次公選共設(shè)6個(gè)職位，包括：團(tuán)縣委副書(shū)記、縣司法局副局長(zhǎng)、縣城鎮(zhèn)建設(shè)規(guī)劃管理辦公室主任、縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局副局長(zhǎng)、縣水利局副局長(zhǎng)、縣農(nóng)機(jī)局副局長(zhǎng)，報(bào)名人數(shù)達(dá)到256人，其中外地前來(lái)報(bào)名參考的19人。從制定公選方案到擬任人選任前公示、任命，每個(gè)環(huán)節(jié)無(wú)不體現(xiàn)了公正、公平、公開(kāi)的的理念，以及對(duì)人才成長(zhǎng)過(guò)程中各種禁錮的解放。在報(bào)考條件上實(shí)現(xiàn)了由確定“臺(tái)階”到取消“臺(tái)階”、由限定身份到取消身份限制、由過(guò)于強(qiáng)調(diào)年輕化到不唯年齡用人的突破；在地域上實(shí)現(xiàn)了縣內(nèi)考選到全市范圍內(nèi)考選的突破；在職位設(shè)置上實(shí)現(xiàn)了由選拔副職到選拔正職、由單純選拔領(lǐng)導(dǎo)管理人才到選拔專(zhuān)業(yè)人才的突破；在考選方式上實(shí)現(xiàn)了由單純的考試、考核到結(jié)合實(shí)際操作能力和專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)考查的突破；在公選工作組織上實(shí)現(xiàn)了由一家主管到多家參與的突破。同時(shí)，我們?cè)诳h直部門(mén)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)積極推行內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)中層干部競(jìng)聘上崗制，在政法系統(tǒng)推行績(jī)效考核、末位淘汰和引咨辭職制，暢通了領(lǐng)導(dǎo)干部“下”的渠道，增強(qiáng)了干部的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。今年有一名法庭庭長(zhǎng)引咨辭職，一名公安派出所長(zhǎng)因績(jī)效考核排名末位免職，且均未保留職級(jí)。
3、完善基礎(chǔ)工作，改單向思維為立體思維，注重了班子結(jié)構(gòu)改善。為進(jìn)一步明晰我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍現(xiàn)狀，我們就此進(jìn)行了專(zhuān)題調(diào)研，并從基礎(chǔ)工作抓起，新建了《年輕干部、婦女干部、非黨干部配備情況一覽表》和《鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直到齡（分別按機(jī)構(gòu)改革前和機(jī)構(gòu)改革時(shí)的劃線(xiàn)）領(lǐng)導(dǎo)干部一覽表》，摸清了底子。在班子補(bǔ)充調(diào)整過(guò)程中，不僅考慮班子的年齡結(jié)構(gòu)優(yōu)化，而且進(jìn)一步突出了班子的性別結(jié)構(gòu)和黨派結(jié)構(gòu)的優(yōu)化，突出了婦女干部和非黨干部的培養(yǎng)使用。今年以來(lái)，共新提拔優(yōu)秀婦女干部9人，優(yōu)秀非黨干部4人。
二、著眼能力建設(shè)，增強(qiáng)了干部培訓(xùn)的針對(duì)性
1、加強(qiáng)了組織領(lǐng)導(dǎo)。年初，召開(kāi)了全縣干教工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員會(huì)議，及時(shí)研究解決了干教工作中存在的突出問(wèn)題，規(guī)劃了全年干教工作?？h委領(lǐng)導(dǎo)高度關(guān)注干部教育培訓(xùn)，在舉辦青干班期間，縣委書(shū)記彭建忠、副書(shū)記郭谷軒親自召開(kāi)青干班學(xué)員座談會(huì)，一起交流思想，并對(duì)學(xué)員提出了殷切希望，對(duì)年輕干部的成長(zhǎng)給予了極大的關(guān)懷和鼓舞。
2、增大了培訓(xùn)規(guī)模。按照市組部的要求，認(rèn)真落實(shí)大規(guī)模培訓(xùn)干部的任務(wù)，全年共舉辦各類(lèi)培訓(xùn)班23期，培訓(xùn)人數(shù)達(dá)3254人，其中青干班1期，培訓(xùn)干部104人，培訓(xùn)時(shí)間2個(gè)月；科干班1期，調(diào)訓(xùn)對(duì)象85人，培訓(xùn)時(shí)間1個(gè)月。全年辦班期數(shù)和培訓(xùn)人數(shù)與去年同比分別增長(zhǎng)109%和199%。同時(shí)，繼續(xù)抓好學(xué)歷教育，新招本科班1個(gè)，學(xué)員59人，專(zhuān)科班學(xué)員48人。
3、規(guī)范了辦班管理。加強(qiáng)了干部教育宏觀(guān)管理，主動(dòng)與有辦班要求的縣直部門(mén)聯(lián)系、協(xié)調(diào)，合理安排培訓(xùn)時(shí)間，進(jìn)一步規(guī)范了辦班秩序，嚴(yán)格了培訓(xùn)紀(jì)律，保證了辦班培訓(xùn)效果。
4、加大了課程改革力度。按照“理論基礎(chǔ)、世界眼光、戰(zhàn)略思維、黨性修養(yǎng)”的要求，結(jié)合安化的實(shí)際，科學(xué)設(shè)置培訓(xùn)內(nèi)容，既注重了理論的系統(tǒng)把握，又注重了領(lǐng)導(dǎo)知識(shí)和實(shí)際能力的`培養(yǎng)，在繼續(xù)抓好以“三個(gè)代表”重要思想為主要內(nèi)容的政治理論培訓(xùn)的同時(shí)，加大了經(jīng)濟(jì)、科技、法律法規(guī)、現(xiàn)代管理等知識(shí)的培訓(xùn)。5月19日，專(zhuān)程邀請(qǐng)湖南省知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理局局長(zhǎng)龔世益來(lái)安化授課，培訓(xùn)縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、縣直機(jī)關(guān)一把手及相關(guān)人員達(dá)300人。同時(shí)，創(chuàng)新教學(xué)手段，充分利用縣委黨校的遠(yuǎn)程教育系統(tǒng)和多媒體教學(xué)系統(tǒng)進(jìn)行多媒體教學(xué)，邀請(qǐng)縣直赴鄉(xiāng)鎮(zhèn)和廣東惠州掛職鍛煉的干部到培訓(xùn)班談心得體會(huì)等，進(jìn)一步豐富了培訓(xùn)內(nèi)容，提升了教學(xué)品位。
三、著眼預(yù)警糾偏，增強(qiáng)了干部監(jiān)督管理的前置性
1、加強(qiáng)了法律法規(guī)學(xué)習(xí)。把“兩個(gè)條例”的學(xué)習(xí)作為今年干部監(jiān)督工作的一個(gè)重要內(nèi)容，列入了各級(jí)中心組學(xué)習(xí)的內(nèi)容，并舉辦了一個(gè)110人參加的骨干培訓(xùn)班，增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)干部接受黨內(nèi)監(jiān)督的自覺(jué)性。
2、加強(qiáng)了執(zhí)紀(jì)執(zhí)法聯(lián)系。堅(jiān)持與執(zhí)紀(jì)執(zhí)法部門(mén)聯(lián)系制度，定期交流情況。凡新提干部，以書(shū)面形式征求各執(zhí)紀(jì)執(zhí)法部門(mén)和計(jì)生部門(mén)意見(jiàn)。對(duì)出現(xiàn)的帶傾向性、苗頭性的問(wèn)題，及時(shí)采取措施予以糾正，今年以來(lái)共對(duì)名領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了誡勉談話(huà)。
3、加強(qiáng)了審計(jì)監(jiān)督。將離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的范圍由副科級(jí)以上部門(mén)一把手?jǐn)U大到經(jīng)濟(jì)獨(dú)立核算、有較大自主權(quán)的單位負(fù)責(zé)人或重要崗位工作人員。以上人員凡新提拔的，在提拔前均進(jìn)行了經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，全年來(lái)共發(fā)出委托審計(jì)書(shū)4份，審計(jì)對(duì)象18人，審計(jì)結(jié)果作為提拔使用的重要依據(jù)之一，有效防止了干部“帶病”提拔現(xiàn)象的發(fā)生。同時(shí)，在堅(jiān)持離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)制度的基礎(chǔ)上，加大了領(lǐng)導(dǎo)干部任期內(nèi)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的力度，增強(qiáng)了審計(jì)監(jiān)督的預(yù)警性作用。
4、加強(qiáng)了信訪(fǎng)監(jiān)督。4月份，我部與紀(jì)委聯(lián)合制定了《中共xx縣紀(jì)委、中共xx縣委組織部、xx縣監(jiān)察局信訪(fǎng)監(jiān)督制度》，規(guī)定了信訪(fǎng)監(jiān)督的對(duì)象和范圍，監(jiān)督的形式、方法和程序，進(jìn)一步完善了干部監(jiān)督工作機(jī)制，拓寬了干部監(jiān)督工作的渠道。
5、加強(qiáng)了對(duì)副科級(jí)單位正職和非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的管理。在今年的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子屆中考察中，首次將公安派出所所長(zhǎng)、教導(dǎo)員、法庭庭長(zhǎng)、計(jì)生辦主任等副科級(jí)單位正職列入了民主測(cè)評(píng)和考察范圍，全面了解掌握了這部分干部的表現(xiàn)情況，為今后這些職位的調(diào)整提前做好了充分的準(zhǔn)備，扭轉(zhuǎn)了過(guò)來(lái)在以上職位調(diào)整中臨時(shí)抱佛腳的被動(dòng)局面。同時(shí)，針對(duì)長(zhǎng)期以來(lái)存在的任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的干部，特別是由實(shí)職領(lǐng)導(dǎo)崗位改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的干部，思想上放松，工作積極性、主動(dòng)性下降，工作干與不干一個(gè)樣，干好干壞一個(gè)樣的現(xiàn)象，今年把鄉(xiāng)鎮(zhèn)助理員納入了考察范圍，并將逐步探索建立一套行之有效的管理辦法和激勵(lì)機(jī)制，以充分調(diào)動(dòng)這部分人的積極性，使他們的作用得到更好的發(fā)揮。
四、著眼人才儲(chǔ)備，增強(qiáng)了人才工作的持續(xù)性
1、注重了后備人才培養(yǎng)。對(duì)科級(jí)后備干部進(jìn)行滾動(dòng)管理的同時(shí)，今年又推行了差額推薦制度，對(duì)后備干部隊(duì)伍進(jìn)行了調(diào)整，全縣共有206名優(yōu)秀年輕干部被列入后備干部。并從后備干部中選擇了104人參加了青干班培訓(xùn)，不斷提高其綜合素質(zhì)。目前，青干班學(xué)員中已提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的有9人。同時(shí)，今年還從縣直單位選派了2名優(yōu)秀年輕干部到市直單位跟班學(xué)習(xí)。
2、注重了專(zhuān)業(yè)人才引進(jìn)。今年以來(lái)，從各大專(zhuān)院校選錄了50名優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生，對(duì)口安排到教育、衛(wèi)生系統(tǒng)和計(jì)劃物價(jià)局、畜牧局等縣直部門(mén)，同時(shí)公開(kāi)考錄了25名國(guó)家公務(wù)員，充實(shí)了專(zhuān)業(yè)人才隊(duì)伍和公務(wù)員隊(duì)伍，改善了干部隊(duì)伍的年齡結(jié)構(gòu)和文化結(jié)構(gòu)。
干部病房工作總結(jié)篇十一
上半年我身上還存在一些不足有待改進(jìn)。比如，在學(xué)習(xí)上，有時(shí)仍有浮躁的情緒，感覺(jué)要學(xué)的東西太多，心浮氣躁，尤其是在遇到挫折時(shí)，不能冷靜處理。在工作上，有時(shí)存在著標(biāo)準(zhǔn)不高的現(xiàn)象，雖然基本上能履行自己的職責(zé)和義務(wù)，但是在主動(dòng)性方面還有待于進(jìn)一步提高，這都是我今后需要改進(jìn)和提高的地方。
在即將過(guò)去的半年里，要再次感謝院領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長(zhǎng)和帶教老師給予的教育、指導(dǎo)、批評(píng)和幫助，感謝同事們給予的關(guān)心和支持?；仡欉^(guò)去，有許多進(jìn)步和提高，同時(shí)也存在一些不足；展望未來(lái)，應(yīng)當(dāng)發(fā)揚(yáng)自身的優(yōu)點(diǎn)與長(zhǎng)處，克服不足。在即將迎來(lái)的20xx年下半年，我會(huì)繼續(xù)發(fā)揚(yáng)在過(guò)去的半年中的精神，做好我自己的工作，急病人之所急，為病人負(fù)責(zé)，絕對(duì)不要發(fā)生因?yàn)槲业脑蚨共∪说牟∏閻夯?，我?duì)自己的工作要做到絕對(duì)負(fù)責(zé)，這才是一名救死扶傷的好護(hù)士應(yīng)該做的最起碼的工作。
下半年，為進(jìn)一步貫徹“以病人為中心”的服務(wù)總旨，強(qiáng)化基礎(chǔ)護(hù)理，全面落實(shí)護(hù)理責(zé)任制，整體提升護(hù)理服務(wù)水平，提高病人滿(mǎn)意度。根據(jù)護(hù)理部有關(guān)精神結(jié)合我科實(shí)際，制定本計(jì)劃。
1。不斷強(qiáng)化安全意識(shí)教育，發(fā)現(xiàn)工作中的不安全因素時(shí)要及時(shí)提醒，并提出整改措施，以院內(nèi)外護(hù)理差錯(cuò)為實(shí)例組織討論學(xué)習(xí)借鑒，使護(hù)理人員充分認(rèn)識(shí)護(hù)理差錯(cuò)因素新情況、新特點(diǎn)，從中吸取教訓(xùn)，使安全警鐘常鳴。
2。加強(qiáng)重點(diǎn)時(shí)段的管理，如夜班、中班、節(jié)假日等，實(shí)行彈性排班制，合理搭配老、中、青值班人員，同時(shí)注意培養(yǎng)護(hù)士獨(dú)立值班時(shí)的慎獨(dú)精神。
3、加強(qiáng)重點(diǎn)病兒的管理，如監(jiān)護(hù)室的特護(hù)患兒和普兒病房的危重患兒，把上述患兒做為科晨會(huì)及交接班時(shí)討論的重點(diǎn)，對(duì)病人現(xiàn)存的和潛在的風(fēng)險(xiǎn)做出評(píng)估，達(dá)成共識(shí)，引起各班的重視。
5、完善護(hù)理緊急風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案，平時(shí)工作中注意培養(yǎng)護(hù)士的應(yīng)急能力，對(duì)每項(xiàng)應(yīng)急工作都要做回顧性評(píng)價(jià)，從中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提高護(hù)士對(duì)突發(fā)事件的反應(yīng)能力。
1、辦公班護(hù)士真誠(chéng)接待新入院病兒，把病兒送到床前，主動(dòng)向病兒家屬做入院宣教及健康教育。
2、要求責(zé)任護(hù)士每天與患兒家屬溝通，包括健康教育、了解病兒的病情轉(zhuǎn)歸、生活需求、用藥后的效果及反應(yīng)等，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)護(hù)理操作告知程序，尊重患兒家長(zhǎng)的知情權(quán)解除患兒家長(zhǎng)顧慮。
3、每月召開(kāi)工休座談會(huì)，發(fā)放病人滿(mǎn)意度調(diào)查表，對(duì)服務(wù)質(zhì)量高的護(hù)士給予表?yè)P(yáng)鼓勵(lì)，對(duì)服務(wù)質(zhì)量差的護(hù)士給予批評(píng)教育。
1。對(duì)各班職責(zé)進(jìn)行修訂，改變排班模式，細(xì)化各班的工作流程，查找薄弱環(huán)節(jié)，明確護(hù)理分工，力求新的職責(zé)更合理實(shí)用。
2、抓好基礎(chǔ)護(hù)理、專(zhuān)科護(hù)理，實(shí)行責(zé)任護(hù)士負(fù)責(zé)制。為患者提供整體護(hù)理服務(wù)，密切觀(guān)察患者病情，隨時(shí)與患者溝通，做好患者的生活護(hù)理、基礎(chǔ)護(hù)理，保障患者安全，體現(xiàn)人性化的護(hù)理關(guān)懷。
3、深化護(hù)士分層使用，依據(jù)病人病情、護(hù)理難度和技術(shù)要求分配責(zé)任護(hù)士，危重患者由年資高、能力強(qiáng)的護(hù)士負(fù)責(zé)，體現(xiàn)能級(jí)對(duì)應(yīng)。
分配原則：效率、質(zhì)量?jī)?yōu)先，按勞分配，兼顧公正、公平。
分配依據(jù)：病人滿(mǎn)意度、工作量、存在的風(fēng)險(xiǎn)、護(hù)理質(zhì)量、責(zé)任心。
1。由責(zé)任護(hù)士做每天根據(jù)科室常見(jiàn)病的治療和護(hù)理常規(guī)、特殊飲食、疾病的自我預(yù)防、用藥的注意事項(xiàng)，向病人做詳細(xì)的講解，對(duì)患者開(kāi)展健康教育和康復(fù)指導(dǎo)，提供心理護(hù)理。
2。每月召開(kāi)一次護(hù)辦會(huì)，每位護(hù)士匯報(bào)工作情況與感想。每月進(jìn)行病人滿(mǎn)意度調(diào)查，認(rèn)真聽(tīng)取患者對(duì)優(yōu)質(zhì)護(hù)理工作的意見(jiàn)和建議。對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)反饋，提出整改措施，不斷提高護(hù)理質(zhì)量，提高病人的滿(mǎn)意度。
干部病房工作總結(jié)篇十二
我們來(lái)自不同單位、不同部門(mén)的同事，仿佛本身一個(gè)團(tuán)隊(duì)，隊(duì)員們團(tuán)結(jié)協(xié)作，彼此打氣，每一位小姑娘的身體里仿佛隱藏著極大的能量，工作時(shí)不知疲倦、全力以赴。白天我們幾乎沒(méi)有休息時(shí)間，晚上也隨時(shí)處理醫(yī)囑、照顧病人突發(fā)情況。
清楚的記得，2月10日晚上，本應(yīng)該下班的董興朵、朱琳琳，卻遲遲不見(jiàn)出來(lái)，我焦急的打電話(huà)催促：“立刻出來(lái)！注意防護(hù)時(shí)間！”可她們說(shuō)“干完就出來(lái)”。那天的班次，她們除了繁重的護(hù)理工作，還清運(yùn)了整整20袋垃圾，只為了病人能有一個(gè)良好的休養(yǎng)環(huán)境！
每天，病人們都在好轉(zhuǎn)，出院的人也逐漸多了起來(lái)。2月13日晚上，我突然收到了，一個(gè)來(lái)自病人的微信紅包。他說(shuō)：護(hù)士，謝謝你這么多天的照顧！那一刻，我仿佛被擊中，我明白，其實(shí)所有的付出，病人都看在了眼里，記在了心里。
在這個(gè)特殊時(shí)期，我們?cè)谶@個(gè)“戰(zhàn)壕”里結(jié)下了深厚的情誼，我們不是家人但勝似家人。我們的身后有默默支持我們的全院職工，還有在家等待我們平安歸來(lái)的父母親人，我們必須堅(jiān)持，這是職責(zé)所在。
我相信這場(chǎng)疫情終會(huì)被我們打倒，因?yàn)槲覀兪遣磺粨系尼t(yī)務(wù)工作者！我們一定會(huì)贏得抗疫的勝利，迎來(lái)明媚的春光！”感謝所有幫助、愛(ài)護(hù)我們的人，感恩有你們！
干部病房工作總結(jié)篇十三
隨著國(guó)家發(fā)展，社會(huì)進(jìn)步，干部病房在我們的日常生活中越來(lái)越重要。干部病房作為干部的福利制度，不斷地發(fā)揮著作用。無(wú)論是為了干部的健康保障，還是為了干部們的生活質(zhì)量，干部病房都是必不可少的。我在干部病房工作多年，深知其重要性和意義。在這里，我想分享一下自己的心得體會(huì)。
第二段：品質(zhì)至上，服務(wù)第一。
干部病房的服務(wù)對(duì)象是干部，因此質(zhì)量和服務(wù)是至關(guān)重要的。干部病房的醫(yī)生、護(hù)士應(yīng)該以人為本，以干部的需求為出發(fā)點(diǎn)，提供更為豐富、人性化、高效的服務(wù)。服務(wù)態(tài)度是干部病房服務(wù)的第一印象，也是干部們對(duì)我們工作的第一感受。只有貼心、細(xì)致、周到的服務(wù)才能讓干部們感覺(jué)到舒適和溫暖。
第三段：以保密為前提，確保信息安全。
干部病房在保障干部健康的同時(shí)，也要確保信息的安全。保密工作是干部病房服務(wù)的基本工作之一。應(yīng)當(dāng)盡量采用先進(jìn)的、安全的信息技術(shù)系統(tǒng)，嚴(yán)格執(zhí)行信息安全操作規(guī)范。同時(shí)，醫(yī)生、護(hù)士應(yīng)嚴(yán)守保密工作紀(jì)律，不泄露干部的個(gè)人隱私信息，確保信息安全。
第四段：加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作，提高服務(wù)水平。
干部病房的管理要高效，要注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作。醫(yī)生、護(hù)士、藥劑師、后勤等所有工作人員都應(yīng)該明確各自的職責(zé)和耐心仔細(xì)的工作態(tài)度。在實(shí)際服務(wù)中，應(yīng)該加強(qiáng)內(nèi)部溝通、交流，探討應(yīng)對(duì)策略，合理分工，高效協(xié)作，從而提高全體員工服務(wù)質(zhì)量和效率。
在我的多年工作中，我深深體會(huì)到了干部病房服務(wù)的重要性和意義。作為醫(yī)生，我必須盡最大努力為干部們提供更好的、更專(zhuān)業(yè)的服務(wù)。同時(shí)，我們醫(yī)務(wù)人員也要不忘初心，積極進(jìn)步，不斷優(yōu)化服務(wù)，為保障干部的健康事業(yè)和服務(wù)，做出更多的努力。在這個(gè)春天里，我們醫(yī)務(wù)人員將繼續(xù)以不斷攀升的服務(wù)品質(zhì)和高效率的工作狀態(tài)也為每一位干部服務(wù)，為建設(shè)美好、幸福、和諧的社會(huì)作出貢獻(xiàn)。
總結(jié)：干部病房是保障干部身心健康、提高工作效率的重要組成部分。在服務(wù)過(guò)程中，醫(yī)生、護(hù)士、藥劑師、后勤等所有工作人員需要團(tuán)結(jié)協(xié)作、高效合作，要始終堅(jiān)持品質(zhì)至上、服務(wù)第一的理念，以保密為前提，并不斷創(chuàng)新服務(wù)模式和提高服務(wù)水平。作為醫(yī)務(wù)工作者，我們應(yīng)該始終保持敬業(yè)精神和朝氣蓬勃的工作狀態(tài)，用心服務(wù)每一位干部，為保障干部的身心健康和服務(wù)質(zhì)量作出更多貢獻(xiàn)。
干部病房工作總結(jié)篇十四
20xx年很快過(guò)去了，在過(guò)去的一年里，在院領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長(zhǎng)及科主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論醫(yī)學(xué)`教育網(wǎng)搜集整理和“三個(gè)代表”的重要思想。堅(jiān)持“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念，發(fā)揚(yáng)救死扶傷的革命人道主義精神，立足本職崗位，善于總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，踏踏實(shí)實(shí)做好醫(yī)療護(hù)理工作。在獲得病員廣泛好評(píng)的同時(shí)，也得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長(zhǎng)的認(rèn)可。較好的完成了20xx年度的工作任務(wù)?，F(xiàn)將本年度個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告呈現(xiàn)如下：
一、思想道德、政治品質(zhì)方面：能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線(xiàn)方針政策，通過(guò)報(bào)紙、雜志、書(shū)籍積極學(xué)習(xí)政治理論;遵紀(jì)守法，認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識(shí);愛(ài)崗敬業(yè)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，積極主動(dòng)認(rèn)真的學(xué)習(xí)護(hù)士專(zhuān)業(yè)知識(shí)，工作態(tài)度端正，認(rèn)真負(fù)責(zé)。在醫(yī)療實(shí)踐過(guò)程中，嚴(yán)格遵守醫(yī)德規(guī)范，規(guī)范操作二、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、工作能力方面：我本著“把工作做的更好”這樣一個(gè)目標(biāo)，開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)，積極圓滿(mǎn)的完成了以下本職工作：協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)做好病房的管理工作及醫(yī)療文書(shū)的整理工作。認(rèn)真接待每一位病人，把每一位病人都當(dāng)成自己的朋友，親人，經(jīng)常換位思考別人的苦處。認(rèn)真做好醫(yī)療文書(shū)的書(shū)寫(xiě)工作，醫(yī)療文書(shū)的書(shū)寫(xiě)需要認(rèn)真負(fù)責(zé)，態(tài)度端正、頭腦清晰。我認(rèn)真學(xué)習(xí)科室文件書(shū)寫(xiě)規(guī)范，認(rèn)真書(shū)寫(xiě)一般護(hù)理記錄，危重護(hù)理記錄及搶救記錄。遵守醫(yī)|學(xué)教育網(wǎng)搜集整理規(guī)章制度，牢記三基(基礎(chǔ)理論、基本知識(shí)和基本技能)三嚴(yán)(嚴(yán)肅的態(tài)度、嚴(yán)格的要求、嚴(yán)密的方法)。
護(hù)理部為了提高每位護(hù)士的理論和操作水平，每月進(jìn)行理論及操作考試，對(duì)于自己的工作要高要求嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)，做好護(hù)士工作計(jì)劃，工作態(tài)度要端正，“醫(yī)者父母心”，本人以千方百計(jì)解除病人的疾苦為己任。我希望所有的患者都能盡快的康復(fù)，于是每次當(dāng)我進(jìn)入病房時(shí)，我都利用有限的時(shí)間不遺余力的鼓勵(lì)他們，耐心的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信心，當(dāng)看到病人康復(fù)時(shí)，覺(jué)得是非常幸福的事情。
護(hù)理事業(yè)是一項(xiàng)崇高而神圣的事業(yè)，我為自己是護(hù)士隊(duì)伍中的一員而自豪。在今后工作中，我將加倍努力，為人類(lèi)的護(hù)理事業(yè)作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!在即將迎來(lái)的20xx年，我會(huì)繼續(xù)發(fā)揚(yáng)我在過(guò)去的一年中的精神，做好我自己的工作，急病人之所急，為病人負(fù)責(zé)，絕對(duì)不要發(fā)生因?yàn)槲业脑蚨共∪说牟∏閻夯?，我?duì)自己的工作要做到絕對(duì)負(fù)責(zé)，這才是一名救死扶傷的好護(hù)士應(yīng)該做的最起碼的工作。作為一名護(hù)士，我時(shí)刻的意識(shí)到我擔(dān)子上的重任，我不會(huì)為醫(yī)院抹黑，我只會(huì)來(lái)激勵(lì)我更加努力的工作醫(yī)|學(xué)教育網(wǎng)收集整理。在生活中我也是會(huì)嚴(yán)格要求自己，我相信我會(huì)做到!
干部病房工作總結(jié)篇十五
按照20xx年老干部工作總體要求和區(qū)委區(qū)政府中心的工作，深入貫徹落實(shí)中。文件精神，緊緊抓住落實(shí)老干部政治、生活待遇這兩條主線(xiàn)，從政治上尊重老干部，思想上關(guān)心老干部，生活上照顧老干部，進(jìn)一步加強(qiáng)老干部黨支部建設(shè)，以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)和與時(shí)俱進(jìn)的精神面貌，開(kāi)創(chuàng)了老干部工作的新局面。20xx年榮獲遼寧省先進(jìn)老干部集體、鐵嶺市基層工會(huì)四星級(jí)職工之家提名、局長(zhǎng)田春雷同志榮獲遼寧省先進(jìn)老干部工作者提名?，F(xiàn)將老干部局20xx年重點(diǎn)工作完成情況匯報(bào)如下：
1、開(kāi)展老干部思想政治工作經(jīng)?；?、制度化。堅(jiān)持每月5、11日組織離退休干部和在職干部學(xué)習(xí)黨和國(guó)家重大方針政策、向老干部傳達(dá)中央、省、市老干部工作會(huì)議精神和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)重要講話(huà)，把廣大離退休干部和在職黨員干部的思想行動(dòng)統(tǒng)一到黨的十七大精神上來(lái)，促進(jìn)了老干部隊(duì)伍和老干部工作隊(duì)伍思想常新、支持發(fā)展、和諧共進(jìn)。
2、邀請(qǐng)離退休老同志列席重要會(huì)議，積極吸納老干部參政議政、獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，真心實(shí)意征求老干部意見(jiàn)和建議。在****區(qū)“兩會(huì)”期間，離退休老同志參政議政提出建設(shè)性意見(jiàn)10余條，為各級(jí)黨委政府決策拓寬了思路，把握了方向。
3、扎實(shí)推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，深化離退休干部黨支部建設(shè)。1月5日召開(kāi)了離退休干部黨支部建設(shè)座談會(huì)，總結(jié)回顧2015年離退休干部黨支部建設(shè)情況，安排部署2015年老干部思想政治建設(shè)和黨支部建設(shè)工作。截止目前，離退休干部黨支部采取各種形式宣傳先進(jìn)典型和經(jīng)驗(yàn)等組織學(xué)習(xí)、參觀(guān)、活動(dòng)14次，參加活動(dòng)300余人次。
4、堅(jiān)持以人為本，落實(shí)離休干部生活待遇。1月10日，局領(lǐng)導(dǎo)班子召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議，總結(jié)回顧20xx年離休干部“三個(gè)機(jī)制”運(yùn)行情況，加強(qiáng)監(jiān)督和檢查。2015年要著重抓好醫(yī)藥費(fèi)保障機(jī)制的有效運(yùn)轉(zhuǎn)，同時(shí)會(huì)議決定協(xié)調(diào)區(qū)政府、區(qū)財(cái)政局等部門(mén)辦理提高離休干部護(hù)理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和為離休干部送鮮花、賀卡過(guò)生日等事宜。截止目前已為30名離休干部慶賀了生日，送鮮花、賀卡價(jià)值1500元;13人護(hù)理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)從原200元提高至600元，還有2人正在辦理。
5、認(rèn)真開(kāi)展老干部走訪(fǎng)慰問(wèn)工作。20xx年春節(jié)、建黨90周年前夕，我們先后2次遍訪(fǎng)老干部。其中春節(jié)前，區(qū)四大班子領(lǐng)導(dǎo)在老干部局等部門(mén)負(fù)責(zé)人陪同下分別到鐵嶺、開(kāi)原、****等地看望慰問(wèn)離退休老干部。按照2015年老干部工作安排，3月，開(kāi)展了“春風(fēng)行動(dòng)”。3次走訪(fǎng)老干部送慰問(wèn)金5萬(wàn)余元。走訪(fǎng)過(guò)程中，詳細(xì)了解老干部家庭狀況、身體情況和晚年生活，聽(tīng)取他們對(duì)家鄉(xiāng)發(fā)展建設(shè)的意見(jiàn)和建議，幫助他們解決生活中遇到的實(shí)際困難和問(wèn)題。****區(qū)電視新聞進(jìn)行了報(bào)道。
6、圍繞建黨90周年，加強(qiáng)離退休干部思想政治建設(shè)。開(kāi)展“憶黨史、講傳統(tǒng)、頌黨恩、送溫暖、看發(fā)展”活動(dòng)。召開(kāi)紀(jì)念建黨90周年座談會(huì);舉辦“與黨同呼吸、共命運(yùn)、心連心”詩(shī)、書(shū)畫(huà)展，在參加全市老干部工作部門(mén)舉辦慶祝建黨90周年書(shū)法繪畫(huà)攝影作品展中，我區(qū)選送8幅書(shū)法繪畫(huà)作品2幅獲獎(jiǎng)。與此同時(shí)，我們還組織參觀(guān)學(xué)校、工業(yè)園區(qū)建設(shè);學(xué)習(xí)楊善洲、郭明義先進(jìn)事跡;學(xué)習(xí)“十二五”發(fā)展規(guī)劃、學(xué)習(xí)胡錦濤“七一”重要講話(huà)，舉辦“七一”主題征文、“七一”主題黨課、“七一”走訪(fǎng)慰問(wèn)等一系列活動(dòng)，最大限度地滿(mǎn)足了離退休老干部對(duì)文化生活的不同需求。1月24日至26日配合區(qū)委宣傳部、文化局、老干部書(shū)畫(huà)協(xié)會(huì)舉辦“老干部迎新春書(shū)畫(huà)作品展”。
區(qū)委常委宣傳部部長(zhǎng)黃濤、區(qū)委常委組織部部長(zhǎng)馬天等領(lǐng)導(dǎo)前來(lái)參加開(kāi)幕式并講話(huà)。9月29日舉辦“國(guó)慶節(jié)、重陽(yáng)節(jié)”大型慶?；顒?dòng)，邀請(qǐng)代區(qū)長(zhǎng)康冠華通報(bào)全區(qū)經(jīng)濟(jì)工作情況等。對(duì)此****區(qū)電視新聞都進(jìn)行了跟蹤報(bào)道。2月15日即“正月十五”前，我們組織整理130條謎語(yǔ)與40多名離退休老干部舉辦“正月十五有獎(jiǎng)燈謎競(jìng)猜”活動(dòng)，遼寧老干部網(wǎng)上直通車(chē)進(jìn)行了報(bào)道。
7、開(kāi)展文明機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)，加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，提高老干部工作隊(duì)伍的整體素質(zhì)。以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī)，圍繞20xx年老干部工作任務(wù)，深入開(kāi)展了“創(chuàng)新服務(wù)方式，構(gòu)建和諧團(tuán)隊(duì)”、深化拓展“我是黨員我?guī)ь^，我的工作請(qǐng)放心”、“樂(lè)于奉獻(xiàn)、親情服務(wù)”主題實(shí)踐活動(dòng)。加強(qiáng)了局機(jī)關(guān)黨組織建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，增強(qiáng)了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，牢固地樹(shù)立為老干部服務(wù)的工作理念，努力實(shí)現(xiàn)務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)、高效的服務(wù)水平，讓黨放心，讓老干部滿(mǎn)意。
8、加強(qiáng)調(diào)研宣傳信息工作，20xx年1至10月我局上報(bào)老干部工作信息30余篇，老干部調(diào)研報(bào)告1份。20余篇新聞稿件在《遼寧老年報(bào)》、《晚晴報(bào)》、鐵嶺日?qǐng)?bào)和省、市局網(wǎng)站上刊登。目前****區(qū)老干部新聞信息工作居全市老干部工作部門(mén)之首，多次受到市局領(lǐng)導(dǎo)表?yè)P(yáng)。
9、加強(qiáng)老干部信訪(fǎng)工作，確保老干部隊(duì)伍穩(wěn)定。及時(shí)梳理老干部最為關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，及時(shí)對(duì)有可能引發(fā)集體上訪(fǎng)和越級(jí)上訪(fǎng)的情況進(jìn)行排查，爭(zhēng)取主動(dòng)，變上訪(fǎng)為下訪(fǎng)，確保了老干部隊(duì)伍的穩(wěn)定。2015年接待老干部來(lái)電、來(lái)訪(fǎng)8件(次)，基本做到了事事有回音，件件有著落，沒(méi)有發(fā)生一起上訪(fǎng)上告事件。
10、為隆重紀(jì)念建黨90周年，貫徹落實(shí)鐵市組發(fā)[2015]38號(hào)文件精神，實(shí)實(shí)在在地讓老干部感受到黨的溫暖，6月25—29日，我們還開(kāi)展了“送政策、送溫暖、送愛(ài)心”主題活動(dòng)，再一次集中遍訪(fǎng)42名離休老干部，及時(shí)地將黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于離休干部每人每年增發(fā)1個(gè)月基本離休費(fèi)，共計(jì)39，930余元，一分不少，逐一逐戶(hù)地送到了老干部的家里。及時(shí)地把黨和政府的溫暖送到了老干部的心坎上，受到了老干部的高度贊揚(yáng)。
20xx年工作思路：20xx年要繼續(xù)圍繞建黨90周年、辛亥革命100周年組織開(kāi)展內(nèi)容豐富、形式多樣的活動(dòng)。
一是要引導(dǎo)老干部關(guān)心國(guó)家大事、關(guān)注全區(qū)發(fā)展、關(guān)注民生，努力開(kāi)創(chuàng)老干部工作新局面。
二是要引導(dǎo)老干部發(fā)揮余熱，圍繞區(qū)委區(qū)政府中心工作，把握社會(huì)發(fā)展趨勢(shì)，了解事關(guān)我區(qū)科學(xué)發(fā)展的大事要事，為我區(qū)轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、構(gòu)建和諧社會(huì)建言獻(xiàn)策。
三是要引導(dǎo)老干部積極參加公益活動(dòng)，發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，積極營(yíng)造和諧快樂(lè)氛圍，奉獻(xiàn)社會(huì)，開(kāi)展豐富多彩適合老年人特點(diǎn)的文娛體育活動(dòng)，促進(jìn)老干部身心健康、博覽情趣，安居愉悅。
四是要引導(dǎo)老干部以身作則，建立和諧家庭，關(guān)心教育好子女，為社會(huì)多做貢獻(xiàn)。
五是要關(guān)心老干部身體，對(duì)生病住院老干部及時(shí)進(jìn)行慰問(wèn)探望。
六是要加強(qiáng)老干部思想政治建設(shè)，學(xué)習(xí)、思想與時(shí)俱進(jìn);
七是要積極開(kāi)展“五個(gè)好”、“五帶頭”活動(dòng)，推動(dòng)離退休干部黨支部建設(shè)。
八是要加強(qiáng)老干部活動(dòng)中心和老干部大學(xué)基礎(chǔ)設(shè)施硬件建設(shè)。爭(zhēng)取在20xx年政府在財(cái)政上給予大力支持，改善辦公條件和老干部活動(dòng)場(chǎng)所。
【本文地址：http://www.aiweibaby.com/zuowen/6870846.html】
