最新基層干部擔(dān)當(dāng)作為心得體會范文（15篇）

心得體會是從實踐中獲得的知識和經(jīng)驗的結(jié)晶，它可以幫助我們更好地改進(jìn)和提升自己?？偨Y(jié)的時候，應(yīng)該重點關(guān)注哪些重要的內(nèi)容？以下這些總結(jié)范文是經(jīng)過精心挑選和整理的，值得一看。

基層干部擔(dān)當(dāng)作為心得體會篇一

第一段：引言（約200字）

作為基層干部，肩負(fù)著許多重要的任務(wù)和責(zé)任。他們在基層一線工作，密切接觸實際情況，為了更好地服務(wù)于人民群眾，不斷學(xué)習(xí)、實踐、總結(jié)經(jīng)驗，勇于擔(dān)當(dāng)，不斷提高自身素質(zhì)和工作能力。本文就基層干部如何發(fā)揮實踐擔(dān)當(dāng)?shù)淖饔?，談一下自己的心得體會。

第二段：擔(dān)當(dāng)不止是口號（約200字）

擔(dān)當(dāng)是每一個基層干部的必修課。但是，擔(dān)當(dāng)不止是一句口號，更是一項需要落實到實際行動的具體行為。在日常工作中，我們需要明確工作目標(biāo)，根據(jù)實際情況，積極開展工作，為群眾提供實實在在的幫助，無論是個人的問題還是群眾的問題，都需要認(rèn)真對待并及時解決。我們做的工作不僅僅是為了實現(xiàn)工作目標(biāo)，更是為了服務(wù)人民，幫助人民解決生活的疑難問題。

第三段：擔(dān)當(dāng)需要創(chuàng)新思路和方法（約300字）

擔(dān)當(dāng)在很大程度上需要創(chuàng)新思路和方法。在工作中，往往會遇到各種各樣的問題，我們需要有創(chuàng)新思維和方法，在解決問題時不斷嘗試新的方式，挑戰(zhàn)固有的思維模式，開拓新的視野。例如，在社區(qū)服務(wù)方面，我們可以采用互聯(lián)網(wǎng)、移動應(yīng)用等新興技術(shù)，更好地與群眾溝通和交流，及時了解群眾需求，想出更多更好的解決方案。創(chuàng)新思維和方法需要我們不斷學(xué)習(xí)、勇于嘗試和實踐，從而更好地發(fā)揮實踐擔(dān)當(dāng)?shù)淖饔谩?/p>

第四段：擔(dān)當(dāng)需要堅定信念和毅力（約300字）

擔(dān)當(dāng)需要堅定信念和毅力。在面對各種復(fù)雜情況時，我們需要有信心和勇氣去解決問題，不畏懼困難和挑戰(zhàn)，不屈不撓地推進(jìn)工作。同時，我們也需要有持之以恒的毅力和耐心，不能半途而廢，在堅定信念的基礎(chǔ)上，不斷總結(jié)經(jīng)驗，勇于面對挫折和失敗，通過不斷地學(xué)習(xí)和實踐，不斷提高自己和團(tuán)隊的能力和水平，為實現(xiàn)社區(qū)服務(wù)和建設(shè)貢獻(xiàn)自己的力量。

第五段：總結(jié)（約200字）

實踐擔(dān)當(dāng)是基層干部工作中的核心和關(guān)鍵，需要我們始終保持一顆為人民服務(wù)的心，不斷勇于擔(dān)當(dāng)和創(chuàng)新，堅定信念和毅力。通過不斷學(xué)習(xí)、實踐和總結(jié)經(jīng)驗，在工作中更好地發(fā)揮實踐擔(dān)當(dāng)?shù)淖饔?，服?wù)群眾、建設(shè)社區(qū)，為實現(xiàn)共建共贏的社會目標(biāo)作出自己的貢獻(xiàn)。同時，也需要建立完善的監(jiān)督機(jī)制，保持好的形象，樹立良好的帶頭作用，為建設(shè)一個和諧、穩(wěn)定的社區(qū)做出我們應(yīng)有的努力和貢獻(xiàn)。

基層干部擔(dān)當(dāng)作為心得體會篇二

宣威市雙河鄉(xiāng)財政所采取五項措施開展“不作為、亂作為”教育整治工作，切實推進(jìn)了財務(wù)人員轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能、強(qiáng)服務(wù)，促進(jìn)了“三嚴(yán)三實”和“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”的要求在財政隊伍中內(nèi)化于心、外化于行。

一是統(tǒng)一思想、凝聚共識。加強(qiáng)對財政干部的思想教育，讓財政干部深刻認(rèn)識到防治“不作為、亂作為”的重要性和緊迫性，切實增強(qiáng)防治“不作為、亂作為”問題的思想自覺和行動自覺。

二是推進(jìn)自查整改。加強(qiáng)對重點領(lǐng)域、重點崗位、重點人員的廉政風(fēng)險排查，采取個人自查、干部互查等形式，認(rèn)真開展自查自糾和“回頭看”。對財務(wù)工作開展專項檢查，對查出和征集到的問題及意見列出問題清單，提出整改措施，落實整改責(zé)任。

三是推進(jìn)防控機(jī)制建設(shè)。對重點領(lǐng)域、重點崗位和重點人員權(quán)力運行實施“全天候”“無障礙”監(jiān)管，強(qiáng)化權(quán)力運行的制約監(jiān)督。重點防治財政干部能力不足、動力不足、擔(dān)當(dāng)不足等“不作為”問題，杜絕財務(wù)人員不守紀(jì)律、有法不依、以權(quán)謀私等“亂作為”問題。

四是推進(jìn)黨風(fēng)、政風(fēng)和作風(fēng)建設(shè)。嚴(yán)格紀(jì)律，對財政干部不作為、亂作為等損害群眾利益問題“零容忍”，堅持正確的用人導(dǎo)向，按照部門權(quán)力清單，健全完善部門崗位職責(zé)及管理制度，營造良好的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。

五是密切干群關(guān)系，調(diào)動干部積極性，提高為民服務(wù)意識。切實促進(jìn)政務(wù)公開，及時有效地落實各項財政政策，幫助群眾解決困難，接受群眾監(jiān)督。

基層干部擔(dān)當(dāng)作為心得體會篇三

“基層干部實踐擔(dān)當(dāng)心得體會”是一個深刻的主題，涉及到基層干部在日常工作中所面臨的各種挑戰(zhàn)和困難，以及他們在實踐中表現(xiàn)出來的勇氣、信念和擔(dān)當(dāng)。作為一個新時代的基層干部，我們必須深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，不斷提升自身能力，積極履行職責(zé)，為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢貢獻(xiàn)我們自己的力量。

第二段：面臨的困難和挑戰(zhàn)

作為一名基層干部，我們常常會面臨各種各樣的困難和挑戰(zhàn)。例如，我們需要在常年累月的基層調(diào)研中，深入了解群眾的實際情況和需求，為他們提供更好的服務(wù)和支持。同時，我們還需要面對復(fù)雜的政治和經(jīng)濟(jì)環(huán)境，不斷學(xué)習(xí)和適應(yīng)新的政策和法規(guī)，以確保我們的工作能夠貼近實際、有效實施。這些困難和挑戰(zhàn)需要我們擁有堅定的信念、勇氣和擔(dān)當(dāng)，才能夠穩(wěn)步前行。

第三段：表現(xiàn)出來的勇氣和擔(dān)當(dāng)

在實踐中，我們不斷表現(xiàn)出來的勇氣和擔(dān)當(dāng)成為面對困難和挑戰(zhàn)的重要力量。例如，在為群眾提供服務(wù)過程中，我們不斷探索和創(chuàng)新，發(fā)揮自己的專業(yè)技能和實踐經(jīng)驗，不斷創(chuàng)造出新的工作方式和方法，以更好地滿足群眾的需求。同時，在面對復(fù)雜的政治和經(jīng)濟(jì)環(huán)境時，我們也始終保持思維敏銳、心態(tài)穩(wěn)定，勇于面對問題，有責(zé)任心、有擔(dān)當(dāng)?shù)赝苿庸ぷ髀鋵?，有效地維護(hù)了社會的穩(wěn)定和安定。

第四段：思想認(rèn)識和能力提升

作為基層干部，我們需要不斷提升自身思想認(rèn)識和能力水平，從而更好地履行自己的職責(zé)和擔(dān)當(dāng)。例如，在學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想時，我們需要深入系統(tǒng)地理解習(xí)近平總書記的重要講話精神，結(jié)合實際工作探討思想認(rèn)識和實踐方法，走出一條適合自己的職責(zé)路線。同時，我們還需要注重自身能力提升，不斷學(xué)習(xí)和掌握新的工作技能和方法，以更好地提高工作效率和質(zhì)量。

第五段：結(jié)尾

總之，作為基層干部，我們需要始終保持勇氣和擔(dān)當(dāng)，面對困難和挑戰(zhàn)，充分發(fā)揮自己的實踐經(jīng)驗和專業(yè)技能，為群眾提供更好的服務(wù)和支持。同時，我們還需要不斷提升自身思想認(rèn)識和能力水平，掌握新的工作技能和方法，以更好地履行自己的職責(zé)和擔(dān)當(dāng)，為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢貢獻(xiàn)我們自己的力量。

基層干部擔(dān)當(dāng)作為心得體會篇四

第一段：引言（150字）

基層干部是黨和政府聯(lián)系人民群眾的橋梁和紐帶，他們的工作涉及到各個方面，素質(zhì)和擔(dān)當(dāng)精神是衡量其成敗的重要標(biāo)準(zhǔn)。作為一名基層干部，擔(dān)負(fù)著重要的責(zé)任和使命，同時也需要不斷地提升自身的素質(zhì)和能力，充分發(fā)揮實踐擔(dān)當(dāng)?shù)淖饔茫瑸槿嗣穹?wù)。

第二段：實踐中的擔(dān)當(dāng)（250字）

在基層工作中，實踐擔(dān)當(dāng)是最基本、最重要的素質(zhì)之一。作為一名干部，不僅需要有高度的責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神，還需要有實干精神和解決問題的能力。許多問題并不是可以通過簡單的辦公室操作就能解決的，這時候就需要基層干部具備強(qiáng)烈的擔(dān)當(dāng)心態(tài)和動手能力。需要在第一時間到現(xiàn)場考察問題、分析原因、制定解決方案、組織實施，及時解決問題，確保社會穩(wěn)定和人民安寧。

第三段：實踐經(jīng)驗的總結(jié)（300字）

實踐擔(dān)當(dāng)并非一蹴而就，需要在實際工作中不斷總結(jié)和提升?；鶎痈刹繎?yīng)該學(xué)會總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)問題并及時進(jìn)行糾正。同時，也需要勇于開展工作、勇于嘗試新的做法、敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任?？偨Y(jié)出經(jīng)驗和教訓(xùn)，以便更好地實施下一步的工作，為人民服務(wù)更好更好。

第四段：擔(dān)當(dāng)心態(tài)的重要性（300字）

基層干部擔(dān)當(dāng)精神的持續(xù)發(fā)展，離不開擔(dān)當(dāng)心態(tài)的重視。擔(dān)當(dāng)心態(tài)是基層干部的精神支柱，是基層干部在工作中的行為指南。要有擔(dān)當(dāng)心態(tài)，就要有正確的工作態(tài)度和自信心。擔(dān)當(dāng)需要有責(zé)任感、積極性和勇氣，需要有不怕吃苦、不怕挑戰(zhàn)、不怕失敗的精神。只有真正承擔(dān)起責(zé)任，為民眾的利益工作，才能真正體現(xiàn)出作為基層干部的價值。

第五段：總結(jié)（200字）

作為一名基層干部，實踐擔(dān)當(dāng)是需要不斷加強(qiáng)和提升的。除了需要擁有豐富的實踐經(jīng)驗、高度的責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神外，還需要不斷踐行擔(dān)當(dāng)心態(tài)，做到工作中有所為有所不為，勇于承擔(dān)責(zé)任和風(fēng)險。在今后的工作中，我們要不斷總結(jié)經(jīng)驗，加強(qiáng)自身的能力和素質(zhì)，為人民服務(wù)，攜手共建和諧社會。

基層干部擔(dān)當(dāng)作為心得體會篇五

黨的十八大以來，***總書記在新的歷史條件下，向全黨提出“對黨忠誠、個人干凈、勇于擔(dān)當(dāng)”要求，這是在新的歷史時期，對黨員干部指明了修身之本、為政之道、做人之德、成事之要的厚愛關(guān)懷和諄諄告誡，是管黨治黨、黨性修養(yǎng)、黨建工作的精辟思想內(nèi)涵。我必須要認(rèn)真領(lǐng)會，努力實踐“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”的深刻內(nèi)涵和具體要求，把“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”作為修身做人的基本遵循，作為做事的行為準(zhǔn)則，做個為民、務(wù)實、清的黨員干部。

忠誠是一種品質(zhì)、一種職責(zé)，更是一種美德，是發(fā)自內(nèi)心的一種情感。是評價一個人道德的基本要求。對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部來說，忠誠就是要對黨忠誠，就是要絕對忠于黨、忠于祖國、忠于人民的事業(yè)，在任何狀況下，不管遇到什么困難，不管遇到什么風(fēng)浪，都要同以***總書記為首的黨中央持續(xù)高度一致，站穩(wěn)自己的政治立場。

對黨忠誠是我們每個黨員領(lǐng)導(dǎo)干部最根本的政治品質(zhì)，是黨性的基本要求。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部如果喪失了對黨的忠誠，就喪失了作為共產(chǎn)黨員的最起碼資格。我是一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，從小讀毛**的書長大，參加過不少黨組織的理論學(xué)習(xí)教育，受黨多年教育培養(yǎng)，在過多崗位鍛煉，任過不同職務(wù)，經(jīng)歷的事也不少，個性是經(jīng)歷過動亂和市場經(jīng)濟(jì)條件下的政治紀(jì)律考驗，我的政治立場始終是與黨中央持續(xù)高度一致的，是絕對做到對黨忠誠的。隨著形勢發(fā)展，對黨忠誠認(rèn)識和履行更加至關(guān)重要，對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的理想信令心、宗旨意識、政治紀(jì)律要求也是一次更大考驗。作為入黨多年的領(lǐng)導(dǎo)干部，就是要堅定共產(chǎn)主義理信念不動搖，堅定不移走中國特色社會主義道路，牢記黨的宗旨，永遠(yuǎn)跟黨走。在現(xiàn)實工作中，不被各種噪音所干擾、雜音所迷惑。要對黨忠城坦白，扎實干事，清白做人，自覺遵守黨的政治紀(jì)律，堅決反對“四風(fēng)”，堅決同一切腐敗現(xiàn)象作斗爭。

要忠誠人民。忠誠人民是對黨忠誠的本質(zhì)要求。人民群眾是我們黨一切工作的力量來源，密切聯(lián)系群眾是我們黨的政治優(yōu)勢，是我們黨無往不勝的法寶。忠誠人民，就是要堅持走群眾路線，當(dāng)好人民的勤務(wù)員，和群眾打成一片，站在群眾的立場上說話事。在工作中相信群眾、發(fā)動群眾、依靠群眾，傾聽群眾呼聲，關(guān)切群眾利益。我是州人大代表、州人常委會委員，負(fù)責(zé)人大民族工作，就是要腳踏實地貫徹落實黨的民族宗教政策，深入群眾，關(guān)注民生，努力實現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好人民群眾的根本利益。

要忠誠事業(yè)。忠誠事業(yè)是對黨忠誠的具體體現(xiàn)。忠于事業(yè)就是忠于黨、忠于國家、忠于人民最現(xiàn)實、最直接的體現(xiàn)。在人大工作，不意味著缺乏干事創(chuàng)業(yè)的激情，也不意味著沒有事做，只要心中穿著人民，以熱情的工作態(tài)度，扎實的工作作風(fēng)，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ骷o(jì)律，在自身的崗位上盡心履職，就能讓人民群眾享受更多的政策，得到更多的實惠；就會更加密切黨群干群關(guān)系，就能更好發(fā)揮人大民族工作的職能作用。

的組織紀(jì)律和機(jī)關(guān)規(guī)章制度，堅持上下班制度，做到不遲到、不早退、不串崗、不評論是與非。第四要自覺理解監(jiān)督?，F(xiàn)實中不管領(lǐng)導(dǎo)干部還是普通黨員，都要理解監(jiān)督。監(jiān)督是一種保護(hù)，是一種關(guān)愛，自覺理解監(jiān)督就是理解保護(hù)，讓自己在陽光下勤政為民。

我上世紀(jì)八十年代初參加工作，至今已三十四年。在黨組織的培養(yǎng)教育下，在過黨委、人大、政府工作，任過干部科長、組織部長、州委副秘書長、州人大辦公室主任等多崗職，官雖不大，但實權(quán)不小。這幾天，我在用“干凈”這句話來反思過去，檢查自己，也有被嚇出冷漢的時候。比如，時任富寧組織部長、州人大辦主任期間，以前遇到過金礦老板為了承包礦山送金條，房地產(chǎn)商為了征地，找我?guī)兔φf情送紅包的事（金條上交縣紀(jì)委、紅包當(dāng)場退本人）。我從農(nóng)民兒子走上工作崗位，黨組織把自己培養(yǎng)成為正處級干部，已是知足感恩了。受父母“寧可正而不足，不可邪而有余”家教熏陶，常懷“君子愛財，取之有道”警句。在多年的工作中，無論實權(quán)在手，還是熟人較多，我始終持續(xù)清醒頭腦，干干凈凈做人、踏踏實實做事，雖然做不了大事，但持續(xù)個人干凈，做點別人不愿做的小事是可能的。

敢于擔(dān)當(dāng)是共產(chǎn)黨人的鮮明政治品格，是黨員干部的職責(zé)所系、使命所在。是否具有擔(dān)當(dāng)精神，是否能夠忠誠履責(zé)、盡心盡責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)，是檢驗每一名黨員身上是否真正體現(xiàn)共產(chǎn)黨人全心全意為人民服務(wù)的重要方面。敢于擔(dān)當(dāng)，就是要敢想、敢做、敢當(dāng)、敢挑重?fù)?dān)、敢負(fù)職責(zé)。堅持原則、敢于亮劍，在困難面前迎難而上，在危險時刻挺身而出，在失誤當(dāng)中敢擔(dān)職責(zé)，應(yīng)對歪風(fēng)邪氣敢于斗爭。敢于擔(dān)當(dāng)，既要做到不回避問題，不上交矛盾，不推卸職責(zé)；又要做到腳踏實地，真抓實干，在其位、謀其政，任其職、盡其責(zé)。我在人大民族工作的崗位上，就是要擔(dān)起貫徹落實黨的民族宗教政策，關(guān)注民生的職責(zé)，透過法律監(jiān)督和工作監(jiān)督，深入調(diào)研、多聽民意，多為群眾辦事，以擔(dān)當(dāng)精神體現(xiàn)黨員職責(zé)。

基層干部擔(dān)當(dāng)作為心得體會篇六

習(xí)近平總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立xx周年大會上講到：中國共產(chǎn)黨立志于中華民族千秋偉業(yè)，百年恰是風(fēng)華正茂！回首過去，展望未來，有中國共產(chǎn)黨的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，有全國各族人民的緊密團(tuán)結(jié)，全面建成社會主義現(xiàn)代化強(qiáng)國的目標(biāo)一定能夠?qū)崿F(xiàn)，中華民族偉大復(fù)興的中國夢一定能夠?qū)崿F(xiàn)！偉大、光榮、正確的中國共產(chǎn)黨萬歲！偉大、光榮、英雄的中國人民萬歲！這鏗鏘有力的講話充分體現(xiàn)了走過百年光輝歷程的中國共產(chǎn)黨的強(qiáng)大自信，進(jìn)一步說明了“當(dāng)今世界，要說哪個政黨、哪個國家、哪個民族能夠自信的話，那中國共產(chǎn)黨、中華人民共和國、中華民族是最有理由自信的！”

對于中國共產(chǎn)黨而言，自信不僅僅是一個理論問題或者是實踐問題，更是一個關(guān)乎民族命運、關(guān)乎黨性宗旨的根本問題。因為自信是理想信念的自然流露和生動表達(dá)，擁有堅定的理想信念是共產(chǎn)黨人的本質(zhì)特征，對于中國共產(chǎn)黨而言，堅定理想信念就是要堅定中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信和文化自信。

回顧百年奮斗歷程，必須堅定“道路自信”。鞋子合不合腳，只有自己穿了才知道；路走得對不對，只有人民群眾的體會最真。從1921年到2021年，中國共產(chǎn)黨一路走過了充滿艱辛的革命之路、重重考驗的建設(shè)之路、波瀾壯闊的改革之路，聚焦于實現(xiàn)民族獨立、人民解放和國家富強(qiáng)、人民幸福的兩大歷史任務(wù)，成功地帶領(lǐng)中國人民實現(xiàn)了站起來、富起來和強(qiáng)起來的偉大飛躍，創(chuàng)造了一個又一個彪炳史冊的人間奇跡，為中華民族和中國人民作出了偉大歷史貢獻(xiàn)。從1921年浙江嘉興南湖紅船的艱難創(chuàng)建到帶領(lǐng)中國人民經(jīng)過28年的浴血奮戰(zhàn)建立了中華人民共和國，從新中國成立初期的社會主義革命到社會主義建設(shè)的艱辛探索，從黨的十一屆三中全會開啟中國改革開放的偉大歷程到新時代全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家的目標(biāo)推進(jìn)，中國共產(chǎn)黨始終堅守和踐行初心和使命，走過的百年是為中國人民謀幸福、為中華民族謀復(fù)興的百年，是歷經(jīng)艱辛、飽經(jīng)風(fēng)雨仍砥礪前進(jìn)、不懈奮斗的百年。

回顧百年奮斗歷程，必須堅定“理論自信”。理論是旗幟，旗幟是方向，方向一致，力量才齊。在“四個自信”中，理論自信是強(qiáng)大的思想支撐與精神保障，令人自信的理論則是指導(dǎo)中國特色社會主義事業(yè)的“偉大工具”。馬克思主義理論具有最深厚的人文性、最嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目茖W(xué)性、最不竭的創(chuàng)新性。中國共產(chǎn)黨始終堅持和發(fā)展馬克思主義。從毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀，到 新時代中國特色社會主義思想，理論的先進(jìn)性，發(fā)揮著強(qiáng)勁的先導(dǎo)性作用，科學(xué)回答了“如何實現(xiàn)社會主義革命”“什么是社會主義、怎樣建設(shè)社會主義”“建設(shè)什么樣的黨、怎樣建設(shè)黨”“實現(xiàn)什么樣的發(fā)展、怎樣發(fā)展”等一系列重大時代課題。站在百年歷史的新起點，理論自信是我們理直氣壯，鏗鏘回應(yīng)“新時代堅持和發(fā)展什么樣的中國特色社會主義、怎樣堅持和發(fā)展中國特色社會主義”的最大底氣，是開創(chuàng)中國特色社會主義新局面的“思想金鑰匙”，必須堅定不移、一以貫之。

回顧百年奮斗歷程，必須堅定“制度自信”。一個國家的制度有沒有優(yōu)勢，不是自詡自封的，也不取決于理論上的論證，而是取決于實踐的成效。中國共產(chǎn)黨在領(lǐng)導(dǎo)中國現(xiàn)代化建設(shè)過程中，始終從國家發(fā)展實際需要出發(fā)進(jìn)行制度選擇和制度建設(shè)，以制度的有效性增進(jìn)制度的合理性，在制度建設(shè)發(fā)展中逐步確立人們的制度自信。新中國成立70多年來，中國共產(chǎn)黨帶領(lǐng)人民在一窮二白的基礎(chǔ)上創(chuàng)造了世所罕見的經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展和社會長期穩(wěn)定奇跡，用幾十年時間走完了發(fā)達(dá)國家?guī)装倌曜哌^的工業(yè)化歷程，躍升為世界第二大經(jīng)濟(jì)體，綜合國力、國際地位顯著提升。在新冠肺炎疫情防控中始終堅持生命至上、人民至上，打贏了這場沒有硝煙的戰(zhàn)爭，保障了中國人民的生命安全，彰顯了中國制度的顯著優(yōu)勢。與此同時，脫貧攻堅戰(zhàn)在黨的領(lǐng)導(dǎo)下也如期取得了全面勝利，完成了消除絕對貧困的艱巨任務(wù)，創(chuàng)造了又一個彪炳史冊的人間奇跡。

回顧百年奮斗歷程，必須堅定“文化自信”。文化自信，是一個國家、一個民族、一個政黨對自身文化價值的充分肯定，對自身文化生命力的堅定信念。中華民族擁有著深厚的傳統(tǒng)文化底蘊，在繼承和發(fā)揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的基礎(chǔ)上，在中國革命、建設(shè)、改革的偉大實踐過程中又孕育出了具有中國特色的革命文化和社會主義先進(jìn)文化。這三種文化交織融合在一起形成了中華民族獨特的精神標(biāo)識，奠定了文化建設(shè)的根基，構(gòu)成了我們強(qiáng)大的底氣。歷經(jīng)五千年歷史的錘煉，中華民族依然屹立于世界民族之林，這是薪火相傳的文化自信氣質(zhì)與積淀的歷史底蘊使然。社會主義中國巍然屹立在世界東方，這是新時代中華民族新文化的自信賦予的強(qiáng)大生命力，是對中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的創(chuàng)造性轉(zhuǎn)化和創(chuàng)新性發(fā)展，是中國特色社會主義文化的力量使然。

“自信人生二百年，會當(dāng)水擊三千里”。一個政黨的自信，根本上是源于每一名黨員的自信。作為新時代的中國共產(chǎn)黨人，我們身處浩浩蕩蕩的世界大潮之中，攜手走在雄偉壯觀的民族復(fù)興和國家富強(qiáng)康莊大道的最前列，我們有幸作為這支世界上隊伍最大、力量最強(qiáng)、效率最高、事業(yè)最為宏偉、成就最為顯著的政黨的一員，我們沒有什么理由不自信，沒有什么理由不自豪！

基層干部擔(dān)當(dāng)作為心得體會篇七

黨員不講擔(dān)當(dāng)，如何盡黨員義務(wù)、履行黨的使命?毛澤東、劉少奇、周恩來、鄧小平等老一輩革命家，哪一位不是講黨性、講擔(dān)當(dāng)?shù)牡浞?新時期落實習(xí)“四個全面”，還得靠黨員的擔(dān)當(dāng)精神和黨性的覺悟?？梢哉f擔(dān)當(dāng)和黨性是不可分割的，講擔(dān)當(dāng)就是講黨性。

“您有擔(dān)當(dāng)嗎?”這個問題問的好!“您”可以指一個人，或是一個單位、一個組織、一個民族、一個國家……擔(dān)當(dāng)就是“接受并負(fù)起責(zé)任”。不同歷史時期有不同擔(dān)當(dāng)。而在民族大義面前，擔(dān)當(dāng)是一種英雄氣概和犧牲精神，是自覺自愿肩負(fù)起責(zé)任和使命。黨的后，以為的黨中央正是以擔(dān)當(dāng)精神，帶領(lǐng)華夏56個民族追尋中華民族百年復(fù)興夢。

擔(dān)當(dāng)是一種責(zé)任和使命。有擔(dān)當(dāng)才有作為，有作為才會經(jīng)歷諸多磨難，才能砥礪心志在風(fēng)雨中茁壯。黨的后，習(xí)一再告誡黨員干部要勇于擔(dān)當(dāng)，敢于堅持原則。同志更是用行動帶頭示范、以上率下，極大影響了各級領(lǐng)導(dǎo)干部，帶來了全社會擔(dān)當(dāng)意識。習(xí)親自擔(dān)任多個領(lǐng)域、多個方面的改革領(lǐng)導(dǎo)小組組長，派出多輪中央巡視組打“老虎”“蒼蠅”，開展教育實踐活動轉(zhuǎn)作風(fēng)……樁樁件件無不體現(xiàn)一種擔(dān)當(dāng)精神，一種治國理政的堅定決心和意志。這種擔(dān)當(dāng)正帶領(lǐng)國家掃除前進(jìn)道路上的陰霾，推進(jìn)社會各領(lǐng)域發(fā)展，邁步法治中國節(jié)奏，走向民族復(fù)興和人民幸福道路。

有擔(dān)當(dāng)干部讓群眾踏實。擔(dān)當(dāng)就是有作為，就是認(rèn)真履職不差勁，服務(wù)群眾不惜力;不擔(dān)當(dāng)就是不作為，就是推諉、扯皮、“踢皮球”，讓群眾奔波吃苦頭。這種躲事作風(fēng)是躲了一時躲不了一世，不能解決問題反而會加劇矛盾，不少群體事件皆因此演變而來。合格干部一定是心里裝有群眾，一定是想干事、會干事、能干成事，把困難當(dāng)鍛煉來磨礪心智的人。有這樣的干部在群眾身邊，群眾才會有依靠，才會有主心骨，才會感到踏實。

沒有擔(dān)當(dāng)何來民族復(fù)興。口號喊不來事業(yè)成功，興邦興業(yè)得靠實干。民族復(fù)興之路是艱難的，需要每一個人的智慧和貢獻(xiàn)，需要擰成一股繩，用集體的力量，全民族的努力才能實現(xiàn)。民族的復(fù)興如同蓋大廈，得靠每一個人的擔(dān)當(dāng)，所謂眾人拾柴火焰高，大家的添磚加瓦才能堆砌鋪成。擔(dān)當(dāng)讓一個民族更有進(jìn)取心，更能適應(yīng)時代邁向未來。一個有擔(dān)當(dāng)?shù)拿褡宀艜泻脟\，才能克服復(fù)興之路上的砍坷，讓理想成為現(xiàn)實。

擔(dān)當(dāng)是中華兒女的責(zé)任。歷史是最好的教課書，中華民族百年屈辱告誡華夏子孫：好男兒當(dāng)自強(qiáng)，民族復(fù)興要敢當(dāng)。這是血和淚鑄就的囑托，是百年屈辱烙下的印記，不容忘記!歷史是沉重的，時刻提醒和平年代的人們要警惕，不能讓慘痛苦難重演，不能讓人民再遭到不幸。要讓警鐘長鳴，告誡華廈兒女永遠(yuǎn)牢記、永不松懈。擔(dān)當(dāng)要見行動，要從點點滴滴做起，從微不足道的崗位做起。涓涓溪水成長河!每一個華夏兒女擔(dān)當(dāng)，鑄就的是千里堤壩、大好河山、強(qiáng)盛祖國、幸福天堂......

當(dāng)下離小康社會建設(shè)還剩下不到五年時間，時間不等人。每一個中華兒女都肩負(fù)有責(zé)任和使命，必須以擔(dān)當(dāng)精神去奮斗才能實現(xiàn)。小康社會僅僅是民族復(fù)興道路上邁出的一小步，還要在2050年達(dá)到中等發(fā)達(dá)國家水平，更遠(yuǎn)還要達(dá)到最發(fā)達(dá)國家水平......民族復(fù)興之路任重而道遠(yuǎn)。讓我們攜手并進(jìn)、勇挑重任，在以為的黨中央領(lǐng)導(dǎo)下，克服前進(jìn)道路上的一切艱難險阻，為中華民族的美好明天，為子孫后代幸福安康，以擔(dān)當(dāng)精神肩負(fù)起民族復(fù)興的重任，讓中華民族道路越走越寬廣。

基層干部擔(dān)當(dāng)作為心得體會篇八

有擔(dān)當(dāng)才能有作為習(xí)近平總書記高度重視擔(dān)當(dāng)精神，特別強(qiáng)調(diào)黨員干部要有擔(dān)當(dāng)，“有多大擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè)，盡多大責(zé)任才會有多大成就?！秉h的十九大報告強(qiáng)調(diào)，“建立激勵機(jī)制和容錯糾錯機(jī)制，旗幟鮮明為那些敢于擔(dān)當(dāng)、踏實做事、不謀私利的干部撐腰鼓勁”。近日，中共中央辦公廳又印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步激勵廣大干部新時代新?lián)?dāng)新作為的意見》，《意見》著眼于激勵廣大干部新時代新?lián)?dāng)新作為，健全容錯糾錯機(jī)制，做好容錯糾錯工作，通過上級為下級擔(dān)當(dāng)、組織為干部擔(dān)當(dāng)，引導(dǎo)廣大黨員干部更好地為事業(yè)擔(dān)當(dāng)，以昂揚的精氣。

新的時代，社會主要矛盾已經(jīng)轉(zhuǎn)化為人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分發(fā)展之間的矛盾，解決好發(fā)展不平衡不充分問題，需要大批有能力、敢擔(dān)當(dāng)?shù)狞h員干部帶領(lǐng)人民去干事業(yè)。干部是改革發(fā)展的中堅強(qiáng)力量，干部的整體水平關(guān)系著改革發(fā)展的整體大局。干部激勵機(jī)制的健全，讓干部有了更明確地行動發(fā)展方向。寬容機(jī)制更是讓“多干多錯、不干不錯”的流言不堪一擊，更讓干部有了發(fā)展的定心丸。

敢于嘗試、敢于創(chuàng)新、敢于在前進(jìn)中摸索的干部是時代發(fā)展的召喚，是每一名黨員干部都必須堅守的職責(zé)和使命。正所謂“古之立大事者，不惟有超世之才，亦必有堅忍不拔之志”。因此，廣大干部要有服務(wù)意識，做一個有擔(dān)當(dāng)精神、樂于擔(dān)當(dāng)、善于擔(dān)當(dāng)?shù)娜恕?/p>

通過學(xué)習(xí)，我要爭做一個有擔(dān)當(dāng)?shù)娜恕?/p>

基層干部擔(dān)當(dāng)作為心得體會篇九

擔(dān)當(dāng)是一種表現(xiàn)，一種接受與責(zé)任的彰顯;擔(dān)當(dāng)是一種勇氣，一種大愛與慷慨的豪邁;擔(dān)當(dāng)是一種人格，一種精神與思想的跨越。擔(dān)當(dāng)精神是我們黨永葆先進(jìn)性和純潔性的重要體現(xiàn)，是馬克思主義政黨本質(zhì)屬性的必然要求，是貫穿于我們黨推動中國社會發(fā)展進(jìn)步的強(qiáng)大動力。

責(zé)任擔(dān)當(dāng)首先要體現(xiàn)在始終保持正確的政治立場上。黨員干部要始終把握好意識形態(tài)立場的堅定性，在涉及道路、理論、制度等根本性問題上一定要頭腦清醒，在思想和行動上與黨中央保持高度一致。

責(zé)任擔(dān)當(dāng)要體現(xiàn)在思路謀劃和頂層設(shè)計上。當(dāng)今世界，各個領(lǐng)域都在發(fā)生復(fù)雜深刻的變化，更加需要黨員干部具有全局觀念、前瞻意識和開闊視野，自覺在黨和國家建設(shè)的大局下謀劃發(fā)展，抓好工作。我省黨員干部要進(jìn)一步立足云南省情，認(rèn)準(zhǔn)改革發(fā)展目標(biāo)方向和路徑，明確時間表、實施科學(xué)決策，保持發(fā)展思路和宏觀政策的前瞻性、針對性和相對穩(wěn)定性，堅持不懈、一抓到底，以求取得實效。

責(zé)任擔(dān)當(dāng)要體現(xiàn)在思想解放和思維方式的轉(zhuǎn)變上。對于云南而言，首先要盡快轉(zhuǎn)變以“唯gdp增長論成敗”的傳統(tǒng)發(fā)展觀，以就業(yè)增長和提高經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量為首要發(fā)展目標(biāo)，促進(jìn)全省由數(shù)量粗放型經(jīng)濟(jì)增長模式向質(zhì)量效益型經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式轉(zhuǎn)變;其次要切實樹立以人為本的發(fā)展理念，統(tǒng)籌好經(jīng)濟(jì)與社會、人與自然、資源與環(huán)境三個重要關(guān)系，把云南從落后的思想觀念、傳統(tǒng)生產(chǎn)和生活方式中解放出來，推動全省科學(xué)發(fā)展和諧發(fā)展跨越發(fā)展，提高社會生產(chǎn)力和發(fā)展質(zhì)量。

責(zé)任擔(dān)當(dāng)要體現(xiàn)在搶抓機(jī)遇和加快發(fā)展上。搶抓機(jī)遇，需要充分發(fā)揮每一位黨員干部的創(chuàng)造力和執(zhí)行力。黨員干部要善于認(rèn)識機(jī)遇，把握機(jī)遇，用好機(jī)遇，更重要的是還要學(xué)會創(chuàng)造機(jī)遇，在制度和科技創(chuàng)新方面多作努力，大膽先行先試，克服在搶抓國家政策機(jī)遇的問題上“慢半拍”、“慢一拍”、“不合拍”的不足。

責(zé)任擔(dān)當(dāng)要體現(xiàn)在善于發(fā)現(xiàn)問題和解決問題上。一名優(yōu)秀的黨員干部，需要具有強(qiáng)烈的問題意識，在實踐中發(fā)現(xiàn)問題，在探索中提出問題，以歷史勇氣直面問題，以責(zé)任擔(dān)當(dāng)研究問題，以政治智慧回答問題，以實干精神解決問題。只有抓住時代本質(zhì)，以問題為中心，為群眾排憂解難，工作才會更扎實有效，人民才會更加滿意。

責(zé)任擔(dān)當(dāng)要體現(xiàn)在嚴(yán)格自律和清正廉潔上。指出：“干干凈凈干事是對各級黨員干部工作和生活作風(fēng)的具體要求，也是人民群眾評判一個黨員干部是否值得信賴的重要依據(jù)”，“黨員干部一旦行為有了污點，就丟掉了教育群眾的資格和領(lǐng)導(dǎo)群眾的底氣”。“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”的好干部標(biāo)準(zhǔn)是相輔相成的，在作風(fēng)建設(shè)和義務(wù)建設(shè)問題上，一個黨員干部如果過不了廉政關(guān)，就不可能會有什么擔(dān)當(dāng)可言。黨員干部要始終把“干凈”作為個人修身之本，堅決抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義的誘惑和侵蝕，只有恪守清正廉潔的道德底線，黨員干部的責(zé)任擔(dān)當(dāng)才能實實在在轉(zhuǎn)化為優(yōu)良的作風(fēng)和人民滿意的政績。

基層干部擔(dān)當(dāng)作為心得體會篇十

激勵干部隊伍活力、推動廣大干部擼起袖子加油干，激勵干部擔(dān)當(dāng)作為是新時代干部隊伍建設(shè)的重要命題，是建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍的緊迫任務(wù)，是優(yōu)化干部隊伍來源結(jié)構(gòu)的戰(zhàn)略舉措。以下是小編整理的關(guān)于組工干部新時代新?lián)?dāng)新作為

心得體會

激勵干部隊伍活力、推動廣大干部擼起袖子加油干，激勵干部擔(dān)當(dāng)作為是新時代干部隊伍建設(shè)的重要命題，是建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍的緊迫任務(wù)，是優(yōu)化干部隊伍來源結(jié)構(gòu)的戰(zhàn)略舉措。近日，中共中央辦公廳印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步激勵廣大干部新時代新?lián)?dāng)新作為的意見》，充分彰顯了以為核心的黨中央著眼新時代新使命，大力推進(jìn)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍建設(shè)的堅定決心和鮮明導(dǎo)向，對推動廣大干部跟上時代節(jié)拍、堪當(dāng)時代重任，實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標(biāo)和中華民族偉大復(fù)興中國夢，激發(fā)干部在困難矛盾面前敢于擔(dān)當(dāng)、風(fēng)險考驗面前敢于負(fù)責(zé)、大事難事面前敢于作為，為提高和優(yōu)化干部隊伍整體素質(zhì)、加強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子的選拔配備奠定堅實基礎(chǔ)。

千秋大業(yè)，貴在用人。黨的十九大報告指出，堅持嚴(yán)管和厚愛結(jié)合、激勵和約束并重，完善干部考核評價機(jī)制，建立激勵機(jī)制和容錯糾錯機(jī)制，旗幟鮮明為那些敢于擔(dān)當(dāng)、踏實做事、不謀私利的干部撐腰鼓勁。對于我國當(dāng)前形式來說，貫徹落實好《意見》，關(guān)鍵是要以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想特別是選人用人思想為遵循，打好干部工作“上下管育愛”組合拳，堅持思想引導(dǎo)和能力提升相結(jié)合、干部能上和能下相結(jié)合、從嚴(yán)問責(zé)和容錯免責(zé)相結(jié)合、嚴(yán)格約束和正向激勵相結(jié)合，綜合施策、多措并舉，有力有效推動各項激勵措施落實落地，為黨的事業(yè)的全面發(fā)展凝聚持久強(qiáng)勁的內(nèi)生力量。

注重正向激勵，營造擔(dān)當(dāng)作為的良好氛圍。從嚴(yán)管理出戰(zhàn)斗力，真情關(guān)愛出凝聚力。激勵干部擔(dān)當(dāng)作為，必須堅持嚴(yán)管與厚愛結(jié)合、約束與激勵并重，滿懷熱情關(guān)心關(guān)愛干部，引導(dǎo)干部全身心投入到干事創(chuàng)業(yè)中。切實做到政治上激勵、工作上支持、待遇上保障、心理上關(guān)懷。會主義是干出來的。我們要堅持嚴(yán)管和厚愛結(jié)合、激勵和約束并重，激發(fā)起廣大干部擔(dān)當(dāng)新使命、展現(xiàn)新作為的干勁和熱情，干部隊伍一定會煥發(fā)出更加蓬勃的朝氣、凝聚起更加強(qiáng)大的力量。

面向新時代，黨員干部必須擼起袖子加油干。新時代黨的組織路線強(qiáng)調(diào)要建立崇尚實干、帶動擔(dān)當(dāng)、加油鼓勁的正向激勵體系，樹立體現(xiàn)講擔(dān)當(dāng)、重?fù)?dān)當(dāng)?shù)孽r明導(dǎo)向。在實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢的關(guān)鍵歷史時期，黨員干部面臨的機(jī)遇前所未有，面對的挑戰(zhàn)也前所未有，唯有堅持“堅決干”“抓緊干”“同心干”才能在平凡的崗位上做出無愧于時代的業(yè)績。

中共中央黨校(國家行政學(xué)院)9月1日舉行了20xx年秋季學(xué)期入學(xué)學(xué)員開學(xué)典禮。中共中央政治局委員、中央黨校(國家行政學(xué)院)校長(院長)陳希在發(fā)言中強(qiáng)調(diào)，要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，自覺踐行新時代黨的組織路線。揭示了著力培養(yǎng)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)高素質(zhì)干部的本質(zhì)要求。

黨中央歷來對高素質(zhì)干部培養(yǎng)高度重視，各級部門都在選人用人上嚴(yán)格把關(guān)。要成為高素質(zhì)干部，成為黨和國家的可靠接班人，既要有工作的能力，又要有吃苦耐勞的精神，最關(guān)鍵的，還是要學(xué)好王繼才同志對黨“忠”“干”義“擔(dān)”的品質(zhì)。

“忠”即“忠誠”，一心一意一輩子跟黨走。西方婚禮誓詞中，牧師最后都會鄭重的詢問新人，“你愿意對她(他)一生一世，不離不棄，忠誠直到永遠(yuǎn)。” 中國古典《詩經(jīng)》里也曾說道“靡不有初，鮮克有終。”可見，要做到一輩子的“忠誠”，是不易的。這不禁讓我們想起“守萬里海疆不忘初心，傾一腔熱血唯酬夙愿”的王繼才同志。別人不愿意守的他來守。32年守島衛(wèi)國，自己的幾位親人相繼去世，卻無法見到最后一面，他雖然覺得遺憾，卻無怨無悔。這種對黨忠誠不二的精神非普通人所能比擬。王繼才用自己的一輩子踐行了一位共產(chǎn)黨員對黨的忠誠。在他平凡而又不平凡的崗位上用血淚書寫他的愛國情懷。黨員干部要不忘初心，但更要長長久久。

“干”即“干凈”，毫無私心，不干凈的錢堅決不要。開山島因為獨有的地理位置，一度成為犯罪分子眼中的“搖錢島”。很多人想通過賄賂王繼才從而達(dá)到自己的目的。而他卻始終保持著一個共產(chǎn)黨員應(yīng)有的品德。北宋周敦頤的《愛蓮說》中寫道“出淤泥而不染，濯清漣而不妖，中通外直，不蔓不枝，香遠(yuǎn)益清，亭亭凈植，可遠(yuǎn)觀而不可褻玩焉”。其作者為官三十余載，廉潔從政，他愛“蓮”，更愛“廉”。他和王繼才一樣有著“干凈”這一共同點。古人很早就將廉潔的理念注入詩句，于后人仍有重要的價值和意義。黨員要廉潔、干凈，要經(jīng)得起組織一次次的考驗，安于本分，不貪圖名利，抵得住誘惑。律人先律己，正身先正心。

“擔(dān)”即“擔(dān)當(dāng)”，對上不“打太極”，對下不“踢皮球”?；鶎拥膷徫唬鶎拥墓ぷ?，很多時候都是平凡而又單調(diào)。要堅守得住寂寞，長久的保持好的心態(tài)不易。而王繼才守護(hù)的小島，先后幾批守島人都因為惡劣的天氣和條件相繼離開了。他卻大義能 “擔(dān)”，忍受著與世隔絕的清苦和孤獨，條件落后，但工作從不落后，書寫下32載的一段傳奇。對比現(xiàn)在一些年輕干部，與其老仰著頭幻想著一年一個臺階，不如朝下看一步一個腳印。基層工作最怕聽到“不作為”這三個字。它意味著嘴上“不敢謂”、行動“不敢為”、工作“不到位”。 有些干部工作拖延、敷衍、互相推諉。“不作為”“慢作為”的黨員都不是好干部。好干部不找理由、不找借口，他們愿擔(dān)當(dāng)、敢擔(dān)當(dāng)、會擔(dān)當(dāng)。黨員應(yīng)學(xué)王繼才，開山守島有肩膀，愛國奉獻(xiàn)敢擔(dān)當(dāng)。

廣大黨員干部從此次校長上的

開學(xué)第一課

戰(zhàn)鼓聲聲催人奮進(jìn)。做新時期的合格組工干部，必須牢記組織工作的任務(wù)使命，胸懷黨的組織工作全局，胸懷河北改革發(fā)展的全局，在踐行新時代黨的組織路線的過程中，要做到提高站位，加強(qiáng)政治性，用全局性思維來思考問題，歷史的、辯證的看待組織工作的目標(biāo)，把黨的組織資源轉(zhuǎn)化為改革發(fā)展資源，把黨的建設(shè)成果轉(zhuǎn)化為改革發(fā)展成果，實現(xiàn)組織工作與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的同頻共振、互動雙贏，真正做到圍繞中心、服務(wù)大局。

“黨有部署我出手、黨有號召我?guī)ь^”是組織部門的責(zé)任，通過發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用、干部的組織實施作用和人才的智力推動作用，讓新時代黨的組織路線成為一條具體生動、碩果累累的豐收線。各級組工干部要以高度的政治自覺、飽滿的精神狀態(tài)、扎實的工作作風(fēng)，不折不扣把各項任務(wù)落到實處，才能為開創(chuàng)新時代全面建設(shè)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)省、美麗河北新局面提供更高質(zhì)量、更高水平的組織保證。

作為一名普通黨員干部，我們要堅定堅決維護(hù)核心地位，堅決貫徹落實以為核心的黨中央決策部署。不斷增強(qiáng)自身能力素質(zhì)，通過學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，撰寫心得體會，用新時代理論武裝頭腦，指導(dǎo)實踐。

堅持以黨章統(tǒng)一思想、指導(dǎo)行動。時刻保持對黨章的學(xué)習(xí)、使用，做到常學(xué)常新，自覺地以黨章為行為基準(zhǔn)，使自己的日常活動，工作、學(xué)習(xí)、生活等，同黨的各項事業(yè)聯(lián)系起來，以自己的全部精力乃至血肉身軀踐行以身許黨許國、報黨報國的錚錚誓言，努力為黨和人民的事業(yè)做出自己的一份貢獻(xiàn)。始終堅持以黨章為我們區(qū)分正確與錯誤的標(biāo)尺，深刻領(lǐng)會和正確把握黨章，提升我們分辨是非、美丑、對錯的能力，使自己保持清醒頭腦，同那些與黨章相悖或根本對立的錯誤東西劃清界限。

基層干部擔(dān)當(dāng)作為心得體會篇十一

勇于擔(dān)當(dāng)作為發(fā)揮黨員作用心得體會(二)

通過學(xué)習(xí)，感觸頗深，如何做一個勇于承擔(dān)責(zé)任的人呢?我想起了一位偉人說過：“人生所有的履歷都必須排在用于負(fù)責(zé)的精神之后。”勇于負(fù)責(zé)的精神是改變一切的力量，它可以改變你平庸的生活狀態(tài)，使你變得杰出和優(yōu)秀;它可以幫你贏得別人的信任和尊重，從而強(qiáng)化你脆弱的人際關(guān)系;更重要的是，它可以使你成為好機(jī)會的座上賓，頻頻獲得它的眷顧，從而扭轉(zhuǎn)向下的人生軌跡。如果你已經(jīng)足夠聰明和勤奮，但依然成績平庸，那么久請檢視自己是否有勇于負(fù)責(zé)的精神。只要擁有了它，你就可以獲得改變一切的力量。

勇于負(fù)責(zé)是一種積極進(jìn)取的精神。當(dāng)一個人想要實現(xiàn)自己內(nèi)心的夢想，下決心改變自己的生活境況和人生境遇時，首先要改變的是自己的思想和認(rèn)識，要學(xué)會從責(zé)任的角度入手，對自己所從事的工作保持清醒的認(rèn)識，努力培養(yǎng)自己勇于負(fù)責(zé)的精神，這才是成功的最佳方法。勇于負(fù)責(zé)就要踏踏實實地把事做好。勇于負(fù)責(zé)的精神說到底就是一種踏踏實實地把事情做好、做到底的態(tài)度。無論做什么工作，都應(yīng)該靜下心來，腳踏實地地去做。要知道，你把時間花在哪里，你就會在哪里看到成績。只要你是用于負(fù)責(zé)、認(rèn)認(rèn)真真地在做，你的成績就會被大家看在眼里，你的行為就會受到大家的贊賞和鼓勵。

只要你還是單位的一員，就應(yīng)該拋棄借口丟掉腦中消極懶散的思想，全身心投入到自己的工作之中，以勇于負(fù)責(zé)的精神去對自己的工作，時時處處為單位著想。只有這樣，才能成長為一個真正具備勇于負(fù)責(zé)精神的工作人員，才會被大家或單位視為支柱，才會獲得全面的信任，并獲得重要職位，擁有更廣闊的工作舞臺。這時候，自己的事業(yè)也就指日可待，勝券在握了。無論是榮譽還是財富，生活總是會給每個人回報的，條件是你必須轉(zhuǎn)變自己的思想和認(rèn)識，努力培養(yǎng)自己勇于負(fù)責(zé)的工作精神。一個人只有具備了勇于負(fù)責(zé)的精神之后，才會產(chǎn)生改變一切的力量。

一個人要想贏得別人的敬重，讓自己活得有尊嚴(yán)，就應(yīng)該勇敢地承擔(dān)起負(fù)責(zé)。即使沒有良好的出身、優(yōu)越的地位，只要他能夠勤奮地工作，認(rèn)真、負(fù)責(zé)地處理日常工作中的事務(wù)，就會贏得別人的敬重和支持。反之，一個人即使高高在上，卻不敢承擔(dān)責(zé)任，喪失基本的職業(yè)道德，仍然會遭到他人的鄙視和唾棄。我們身邊也不乏找種種借口推卸責(zé)任的工作人員，更有一些干部認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)安排的工作，我們都照樣的安排下去了我們就沒有責(zé)任了，就找到了推卸責(zé)任的借口，那么試想一想我們一些干部的責(zé)任就僅僅只是當(dāng)傳話筒和復(fù)印機(jī)嗎?我們到底需要承擔(dān)責(zé)任嗎?又要承擔(dān)什么責(zé)任呢?改變態(tài)度，努力培養(yǎng)自己勇于負(fù)責(zé)的精神，你將會產(chǎn)生無窮的力量，積極地為自己的夢想和事業(yè)努力奮斗。

基層干部擔(dān)當(dāng)作為心得體會篇十二

近日，中共中央辦公廳印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步激勵廣大干部新時代新?lián)?dāng)新作為的意見》并發(fā)出通知，要求各地區(qū)各部門結(jié)合實際認(rèn)真貫徹落實。

深入學(xué)習(xí)《意見》后，我想，組織未來一定會各級大力教育引導(dǎo)干部擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)。我們要始終堅持用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，增強(qiáng)信心，增進(jìn)自覺，鼓舞斗志，我們要不忘初心、牢記使命，強(qiáng)化“四個意識”，堅定“四個自信”，要滿懷激情地投入新時代中國特色社會主義偉大實踐。

未來組織將更加鮮明樹立重實干重實績的用人導(dǎo)向。堅持好干部標(biāo)準(zhǔn)，突出信念過硬、政治過硬、責(zé)任過硬、能力過硬、作風(fēng)過硬，大力選拔敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為、實績突出的干部。我們要從對黨忠誠的高度來擔(dān)當(dāng)作為，注重自己的精神狀態(tài)、作風(fēng)狀況與政治素質(zhì)，既在日常工作中有擔(dān)當(dāng)，又在大事要事難事上勇于擔(dān)當(dāng)。

要提高干部素質(zhì)。以強(qiáng)化宗旨觀念和服務(wù)意識為重點，堅持不懈地開展政治理論學(xué)習(xí)，路線、方針、政策、法規(guī)學(xué)習(xí)，提高廣大干部思想政治覺悟，法律政策水平，依法行動和廉潔從政能力，切實解決廣大干部權(quán)為誰所用，利為誰所謀問題。要健全日?？己藱C(jī)制。運用大數(shù)據(jù)手段，加強(qiáng)對干部完成目標(biāo)任務(wù)特別是脫貧攻堅等重大工作任務(wù)情況的實時監(jiān)測和動態(tài)跟蹤，綜合運用民生監(jiān)督、督促檢查、專項巡察、日常監(jiān)督等措施加強(qiáng)監(jiān)管考核、強(qiáng)化動態(tài)管理，科學(xué)分析評價干部履職情況和工作實績。要堅持嚴(yán)格管理和關(guān)心信任相統(tǒng)一，強(qiáng)化考核結(jié)果運用，憑實績論英雄，干得好的要褒獎使用，干得差的要批評懲戒，大力推進(jìn)干部能上能下，形成優(yōu)者上、庸者下、劣者汰。

要建立關(guān)懷激勵機(jī)制，激活干部的工作熱情。加大脫貧攻堅一線干部關(guān)懷激勵力度，強(qiáng)化服務(wù)管理和人文關(guān)懷，對履行崗位職責(zé)好、完成目標(biāo)任務(wù)成績突出的干部，運用選拔任用、經(jīng)濟(jì)待遇、基層導(dǎo)向、學(xué)習(xí)提升、精神榮譽、人文關(guān)懷“六大激勵措施”。要按照“平時與定期、定性與定量、領(lǐng)導(dǎo)與群眾、內(nèi)部與外部”相結(jié)合的原則對干部進(jìn)行考核，做到科學(xué)、合理、全面地評價干部的思想和工作，并將考核結(jié)果作為獎懲培養(yǎng)和使用的重要依據(jù)。

我們要適應(yīng)新時代新任務(wù)新要求，思想是行動的先導(dǎo)，是激發(fā)干部擔(dān)當(dāng)作為的動力源泉?！兑庖姟穲猿职阉枷虢逃龜[在首位，鮮明提出堅持“一個武裝”、強(qiáng)化“三個要求?！耙粋€武裝”，就是堅持用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝干部頭腦。“三個擔(dān)當(dāng)”：一是引導(dǎo)干部不忘初心、牢記使命，強(qiáng)化“四個意識”，堅定“四個自信”，增強(qiáng)對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福的政治擔(dān)當(dāng)。二是引導(dǎo)干部深刻領(lǐng)會新時代、新思想、新矛盾、新目標(biāo)提出的新要求，努力改革創(chuàng)新、攻堅克難，增強(qiáng)時不我待、只爭朝夕、勇立潮頭的歷史擔(dān)當(dāng)。

我們要努力進(jìn)行專業(yè)知識、專能力、專業(yè)作風(fēng)、專業(yè)精神的培養(yǎng)，并且干一行愛一行、鉆一行精一行、管一行像一行。我們要緊密圍繞新時代、新目標(biāo)、新部署對專業(yè)化的新要求，培養(yǎng)更加精準(zhǔn)化和實效性，有針對性的進(jìn)行知識更新和能力拓展。堅持理論培訓(xùn)與實踐鍛煉并重，我們要在基層一線培養(yǎng)鍛煉，在實踐中砥礪品質(zhì)、增長才干。

基層干部擔(dān)當(dāng)作為心得體會篇十三

"兩學(xué)一做"活動是繼黨的群眾路線教育實踐活動、"三嚴(yán)三實"活動之后，深化黨內(nèi)教育的又一次重要實踐，也是面向全體黨員從集中性教育活動向經(jīng)常性教育延伸的重要舉措。黨的以來，新一屆黨中央多次強(qiáng)調(diào)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的問題。多次強(qiáng)調(diào)："把守紀(jì)律講規(guī)矩擺在更加重要的位置","在所有黨的紀(jì)律和規(guī)矩中，第一位的是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩".在此，結(jié)合日常學(xué)習(xí)及工作實際，前期參與"兩學(xué)一做"活動，談以下四個方面的體會，不妥之處請各位領(lǐng)導(dǎo)同事指正：

一、深學(xué)深思，切實提高自身素質(zhì)

樹立堅定的理想信念是學(xué)習(xí)黨章的一個重要目的，也是衡量是否學(xué)好黨章的一個重要標(biāo)準(zhǔn)。指出："理想信念就是共產(chǎn)黨人精神上的‘鈣’，沒有理想信念，理想信念不堅定，精神上就會‘缺鈣’，就會得‘軟骨病’，就可能導(dǎo)致政治上變質(zhì)、經(jīng)濟(jì)上貪婪、道德上墮落、生活上腐化。加強(qiáng)黨的建設(shè)，首要任務(wù)是加強(qiáng)思想政治建設(shè)，關(guān)鍵是教育管理好黨員、干部。孔子曰"十有五而志于學(xué)，三十而立，四十而不惑，五十而知天命，六十而耳順，七十而從心所欲、不逾矩". 同志指出，"黨性不可能隨著黨齡增加而自然增強(qiáng)，也不可能隨著職務(wù)升遷而自然增強(qiáng)，必須在嚴(yán)格的黨內(nèi)生活鍛煉中不斷增強(qiáng)。"對黨員干部而言，思想覺悟不會自然提高，黨性修養(yǎng)也不會自然增強(qiáng)，只有加強(qiáng)學(xué)習(xí)，做到學(xué)而信、學(xué)而用、學(xué)而行，才能不斷增強(qiáng)行為自覺，做到內(nèi)化于心、外化于行。

"兩學(xué)一做"學(xué)習(xí)教育強(qiáng)調(diào)，認(rèn)真學(xué)習(xí)系列重要講話精神，著眼加強(qiáng)理論武裝、統(tǒng)一思想行動。本固才能枝榮，根深才能葉茂。因此我認(rèn)為具備良好的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)是做好本職工作的前提和必要條件。首先要通過學(xué)習(xí)提升自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，平日工作中做到勤學(xué)、深學(xué)、多學(xué)、學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用，促進(jìn)知識積累和經(jīng)驗積累，提高在實際工作中分析問題、解決問題的能力;提高業(yè)務(wù)工作水平，把業(yè)務(wù)知識、規(guī)章制度弄懂弄透，在工作中自覺貫徹執(zhí)行，增加工作的系統(tǒng)性、科學(xué)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性;提高綜合水平，增強(qiáng)綜合協(xié)調(diào)能力，承辦專項具體工作和實施管理能力，特殊環(huán)境下的協(xié)調(diào)及重要會議的組織能力、調(diào)查研究能力等，唯有用積累知識、用知識充實自己，才能增強(qiáng)抵御各種錯誤思潮的免疫力，練就"金剛不壞之身"。

二、完善制度，全面提高工作效率

"無規(guī)矩不成方圓。"黨章是我們黨的總章程、總規(guī)矩，是黨的根本大法，遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩就要從遵守和維護(hù)黨章入手。因此鎮(zhèn)機(jī)關(guān)各項制度約束、規(guī)范、指引我們做好各項工作，古人云："欲明人者先自明，欲正人者先正己。"鎮(zhèn)政府辦公室作為鎮(zhèn)機(jī)關(guān)的綜合辦事機(jī)構(gòu)，工作任務(wù)重、事務(wù)繁雜，各項制度在這里就要得到充分的應(yīng)用，不管是前來辦事的群眾，還是各級領(lǐng)導(dǎo)干部，作為辦公室經(jīng)手人員，我都要認(rèn)真貫徹執(zhí)行群眾接待接訪、領(lǐng)導(dǎo)干部值周值班、干部考勤、財務(wù)管理制度等各項規(guī)章制度，每一件事情每一個環(huán)節(jié)都必須按制度辦事、按程序辦事。以制度嚴(yán)格規(guī)范自己的一言一行，無論何時何地都做到思想上有制度引導(dǎo)、行動上有規(guī)矩方圓、耳邊有警鐘長鳴。平日里還要根據(jù)工作實際對各項制度進(jìn)行規(guī)范完善，當(dāng)舊制度不能適應(yīng)新工作要求時就形同虛設(shè)，就會影響工作效率。

三、嚴(yán)明紀(jì)律，切實加強(qiáng)工作作風(fēng)

嚴(yán)守紀(jì)律，重在堅守底線。"驥走崖邊須勒韁，人至公門要縛心".做人思想防線放松了，不管是再小的事情也會有所失誤。嚴(yán)守紀(jì)律，就是要以紀(jì)律為紅線，從思想上時刻繃緊這根弦，克制欲望，謹(jǐn)慎對待小事小節(jié)，時時處處心存敬畏，始終有一種如履薄冰、如臨深淵的危機(jī)感，永遠(yuǎn)守好第一道防線，構(gòu)筑起廉潔自律的防火墻。嚴(yán)守紀(jì)律，還要以紀(jì)律來維護(hù)自身的職業(yè)操守。要敢于堅持原則，不管在什么場合、什么情況下，不論是領(lǐng)導(dǎo)干部、親戚朋友、普通群眾，都能夠同等對待，按原則、按規(guī)矩辦事。以身作則方可以上率下，嚴(yán)于律己才能凝聚人心。因此在日常工作中，我將始終堅持勤奮、務(wù)實、高效的工作作風(fēng)，認(rèn)真做好各項工作。一是做好群眾的幫手。接待來訪群眾，不管事務(wù)大小，都能耐心細(xì)致的進(jìn)行解答幫辦，不推諉扯皮，不刁難群眾，做好群眾有問有答，在最短的時間內(nèi)幫助來訪群眾解決問題。二是做好領(lǐng)導(dǎo)的助手。作為政府文書，既肩負(fù)著領(lǐng)導(dǎo)助手的重任，又是兼顧單位正常運轉(zhuǎn)的多面手，經(jīng)常要面臨時間緊、任務(wù)重、內(nèi)容雜的工作局面，所以在繁雜的工作中，我將做到常請示、勤匯報，發(fā)揮好上通下達(dá)的橋梁作用，協(xié)調(diào)好領(lǐng)導(dǎo)與群眾的交流溝通，形成政令暢通的工作關(guān)系;發(fā)揮團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)的紐帶作用，協(xié)調(diào)好干部與干部、站所與站所之間的配合協(xié)作，形成協(xié)調(diào)和諧的人際關(guān)系;發(fā)揮聯(lián)絡(luò)溝通的窗口作用，協(xié)調(diào)好本單位與其他業(yè)務(wù)單位之間的關(guān)系，形成相互配合的協(xié)作關(guān)系;分清輕重緩急，統(tǒng)籌安排時間和工作量來完成工作任務(wù)，努力做好領(lǐng)導(dǎo)的助手。

四、敢于擔(dān)當(dāng)，扎實做好本職工作

文書工作沒有固定模式和方式方法，時刻都有不同的情況，要明晰紀(jì)律規(guī)矩、善于作為，更要講忠誠、有擔(dān)當(dāng)，必須言行一致、表里如一，在任何時候都要做到讓領(lǐng)導(dǎo)干部信得過、靠得住、能放心。沒有統(tǒng)一的意志和力量，任何事業(yè)都難成就。對上級領(lǐng)導(dǎo)作出的決定，對鎮(zhèn)黨委作出的決策部署，要主動領(lǐng)會意圖、吃透精神，堅決落實，絕不為了應(yīng)付打折扣、做選擇、搞變通。在日常工作中該請示的要請示、該報告的要報告，同時，也要注意不該說的不說、不該傳的不傳。始終堅持把講政治作為第一要求，把顧大局作為第一職責(zé)，把敢擔(dān)當(dāng)作為第一品質(zhì)。尤其是在文書這個崗位，如果不時刻繃緊底線意識這根弦，不時時警醒自己，反省自己，就可能"溫水煮青蛙",被別有用心的人慢慢打開缺口，攻破防線，給事業(yè)、單位、個人造成不可挽回的影響。要正確看待真情和假意、表揚和批評、諍言和奉承，始終保持頭腦清醒，分得清、辨得明。工作上要多動腦筋、勤于思考、潛心研究。要多花一些時間和精力在琢磨工作上，要經(jīng)常去領(lǐng)悟、有感悟。多回頭看看自己做過的工作，及時總結(jié)得失，汲取經(jīng)驗，提煉提升。懷有感恩之心，珍惜在任何崗位工作的機(jī)會，視單位如家，團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)、寬容和諧，始終保持名利上的滿足感、工作上的責(zé)任感和事業(yè)上的進(jìn)取心。

基層干部擔(dān)當(dāng)作為心得體會篇十四

習(xí)近平總書記在中央政法工作會議上強(qiáng)調(diào)，政法隊伍要敢于擔(dān)當(dāng)，面對歪風(fēng)邪氣，必須敢于亮劍、堅決斗爭，絕不能聽之任之;面對急難險重任務(wù)，必須豁得出來、頂?shù)蒙先?，絕不能畏縮不前。法院作為維護(hù)社會公平正義的最后一道防線，肩負(fù)著維護(hù)公平正義的神圣使命，當(dāng)更多的群眾愿意通過法律來解決矛盾，愿意把維護(hù)合法權(quán)益付諸于人民法院時，法官面對不斷增長的各類案件，必需要有負(fù)重?fù)?dān)當(dāng)?shù)木瘢馍鐣?，為人民司法和為大局服?wù)。

敢于擔(dān)當(dāng)體現(xiàn)的是一種責(zé)任和自覺，凝聚的是一種意志和力量，實現(xiàn)的是一種追求和境界，它是黨員干部必須具備的基本素質(zhì)和應(yīng)有的從業(yè)道德。敢于擔(dān)當(dāng)說起來容易，做起來難。法官敢于擔(dān)當(dāng)，就應(yīng)體現(xiàn)在以下幾個方面：

一、堅定為人民服務(wù)的信念。只有切實把“全心全意為人民服務(wù)”作為人民法官的根本宗旨，才能找準(zhǔn)擔(dān)當(dāng)?shù)姆较颍拍茉谠瓌t問題上旗幟鮮明、敢于亮劍，才能經(jīng)得住風(fēng)險考驗，抵得住各種誘惑。法院干警的敢于擔(dān)當(dāng)，要時刻把人民放在心中最高位置，實事求是地深入到群眾中調(diào)研分析問題，了解真相，不怕得罪人，不怕受委屈，始終相信組織、相信群眾、相信真理，以高度的政治自覺敢于擔(dān)當(dāng)。

二、要增強(qiáng)敢于擔(dān)當(dāng)?shù)哪芰?。打鐵還需自身硬，鐵肩才能擔(dān)道義。敢于擔(dān)當(dāng)是有理有據(jù)，有法可依的擔(dān)當(dāng)，而不是蠻橫亂干的擔(dān)當(dāng)。沒有較強(qiáng)的綜合素質(zhì)能力作保障，勇于擔(dān)當(dāng)只能是空話、大話。法院干警的敢于擔(dān)當(dāng)，必須不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高會擔(dān)當(dāng)、善擔(dān)當(dāng)?shù)哪芰Α?/p>

三、敢于頂住各種壓力辦案。法院在審理過程中會遇到來自各方的壓力和干擾。隨著司法公開的力度不斷加大，媒體上對于司法案件的關(guān)注和炒作也在加大，往往出現(xiàn)案件剛到法院，網(wǎng)絡(luò)上已經(jīng)噓聲一片。事實沒有查清，證據(jù)沒有確認(rèn)，卻有了輿論上的審判結(jié)果。如遼寧的夏俊峰一案，因他是攤販，被殺的是城管，大家就在網(wǎng)上炒作夏俊峰不能殺。敢于擔(dān)當(dāng)?shù)姆ü倬鸵婪í毩⑿惺箤徟袡?quán)，頂住各方面的壓力，決不能因為懼怕壓力而違法裁判。

四、敢于面對困難。在推進(jìn)全面深化改革新形勢下，我們需要啃的硬骨頭很多，會遇到很多我們以前工作中沒解決過的難題。越是在困難面前，就越能看出一個人的擔(dān)當(dāng)。敢于擔(dān)當(dāng)?shù)姆ㄔ焊删忻髦接谢ⅰ⑵蚧⑸叫械膭蓬^，敢于化解重大矛盾，敢于到群眾意見大、怨氣多的地方去化解矛盾，敢于決斷、敢于負(fù)責(zé)，不患得失。

五、敢于正面錯誤、承認(rèn)錯誤。工作中難免做到百分之百的正確，關(guān)鍵是要做到知錯就改，立行立改。一次不公正的判決，雖然可能只占我們?nèi)堪讣那Х种簧踔寥f分之一，但對每一個當(dāng)事人來說卻是百分之百的損害。敢于擔(dān)當(dāng)?shù)姆ㄔ焊删钊肫饰龉ぷ髦写嬖诘膯栴}，觸及問題的本質(zhì)，把失誤失敗的教訓(xùn)作為寶貴財富。

六、敢于和不良風(fēng)氣做斗爭。受各種社會因素的影響，部分干警信奉“潛規(guī)則”，不講原則，只講關(guān)系;有的充當(dāng)老好人，永遠(yuǎn)一團(tuán)和氣，對問題不敢說不敢講，報喜不報憂;有的在其位不謀其政，不求有功，但求無過;有的無視黨紀(jì)國法，辦人情案、關(guān)系案、金錢案，枉法裁判。這一切都極大地?fù)p害了司法公信力。敢于擔(dān)當(dāng)?shù)姆ㄔ焊删斡洝盀榱苏l、依靠誰、相信誰”的根本問題，勇于和這些行為做斗爭，確保法官清正、法官清廉、司法清明。

基層干部擔(dān)當(dāng)作為心得體會篇十五

敢于擔(dān)當(dāng)體現(xiàn)的是一種責(zé)任和自覺，凝聚的是一種意志和力量，實現(xiàn)的是一種追求和境界，它是黨員干部必須具備的基本素質(zhì)和應(yīng)有的從業(yè)道德。以下是小編帶來的發(fā)揮黨員作用勇于擔(dān)當(dāng)作為心得體會，希望對你有幫助。

發(fā)揮黨員作用勇于擔(dān)當(dāng)作為心得體會(一)

習(xí)近平總書記在中央政法工作會議上強(qiáng)調(diào)，政法隊伍要敢于擔(dān)當(dāng)，面對歪風(fēng)邪氣，必須敢于亮劍、堅決斗爭，絕不能聽之任之;面對急難險重任務(wù)，必須豁得出來、頂?shù)蒙先?，絕不能畏縮不前。法院作為維護(hù)社會公平正義的最后一道防線，肩負(fù)著維護(hù)公平正義的神圣使命，當(dāng)更多的群眾愿意通過法律來解決矛盾，愿意把維護(hù)合法權(quán)益付諸于人民法院時，法官面對不斷增長的各類案件，必需要有負(fù)重?fù)?dān)當(dāng)?shù)木瘢馍鐣?，為人民司法和為大局服?wù)。

敢于擔(dān)當(dāng)體現(xiàn)的是一種責(zé)任和自覺，凝聚的是一種意志和力量，實現(xiàn)的是一種追求和境界，它是黨員干部必須具備的基本素質(zhì)和應(yīng)有的從業(yè)道德。敢于擔(dān)當(dāng)說起來容易，做起來難。法官敢于擔(dān)當(dāng)，就應(yīng)體現(xiàn)在以下幾個方面：

一、堅定為人民服務(wù)的信念。只有切實把“全心全意為人民服務(wù)”作為人民法官的根本宗旨，才能找準(zhǔn)擔(dān)當(dāng)?shù)姆较颍拍茉谠瓌t問題上旗幟鮮明、敢于亮劍，才能經(jīng)得住風(fēng)險考驗，抵得住各種誘惑。法院干警的敢于擔(dān)當(dāng)，要時刻把人民放在心中最高位置，實事求是地深入到群眾中調(diào)研分析問題，了解真相，不怕得罪人，不怕受委屈，始終相信組織、相信群眾、相信真理，以高度的政治自覺敢于擔(dān)當(dāng)。

二、要增強(qiáng)敢于擔(dān)當(dāng)?shù)哪芰?。打鐵還需自身硬，鐵肩才能擔(dān)道義。敢于擔(dān)當(dāng)是有理有據(jù)，有法可依的擔(dān)當(dāng)，而不是蠻橫亂干的擔(dān)當(dāng)。沒有較強(qiáng)的綜合素質(zhì)能力作保障，勇于擔(dān)當(dāng)只能是空話、大話。法院干警的敢于擔(dān)當(dāng)，必須不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高會擔(dān)當(dāng)、善擔(dān)當(dāng)?shù)哪芰Α?/p>

三、敢于頂住各種壓力辦案。法院在審理過程中會遇到來自各方的壓力和干擾。隨著司法公開的力度不斷加大，媒體上對于司法案件的關(guān)注和炒作也在加大，往往出現(xiàn)案件剛到法院，網(wǎng)絡(luò)上已經(jīng)噓聲一片。事實沒有查清，證據(jù)沒有確認(rèn)，卻有了輿論上的審判結(jié)果。如遼寧的夏俊峰一案，因他是攤販，被殺的是城管，大家就在網(wǎng)上炒作夏俊峰不能殺。敢于擔(dān)當(dāng)?shù)姆ü倬鸵婪í毩⑿惺箤徟袡?quán)，頂住各方面的壓力，決不能因為懼怕壓力而違法裁判。

四、敢于面對困難。在推進(jìn)全面深化改革新形勢下，我們需要啃的硬骨頭很多，會遇到很多我們以前工作中沒解決過的難題。越是在困難面前，就越能看出一個人的擔(dān)當(dāng)。敢于擔(dān)當(dāng)?shù)姆ㄔ焊删忻髦接谢?、偏向虎山行的勁頭，敢于化解重大矛盾，敢于到群眾意見大、怨氣多的地方去化解矛盾，敢于決斷、敢于負(fù)責(zé)，不患得失。

五、敢于正面錯誤、承認(rèn)錯誤。工作中難免做到百分之百的正確，關(guān)鍵是要做到知錯就改，立行立改。一次不公正的判決，雖然可能只占我們?nèi)堪讣那Х种簧踔寥f分之一，但對每一個當(dāng)事人來說卻是百分之百的損害。敢于擔(dān)當(dāng)?shù)姆ㄔ焊删钊肫饰龉ぷ髦写嬖诘膯栴}，觸及問題的本質(zhì)，把失誤失敗的教訓(xùn)作為寶貴財富。

六、敢于和不良風(fēng)氣做斗爭。受各種社會因素的影響，部分干警信奉“潛規(guī)則”，不講原則，只講關(guān)系;有的充當(dāng)老好人，永遠(yuǎn)一團(tuán)和氣，對問題不敢說不敢講，報喜不報憂;有的在其位不謀其政，不求有功，但求無過;有的無視黨紀(jì)國法，辦人情案、關(guān)系案、金錢案，枉法裁判。這一切都極大地?fù)p害了司法公信力。敢于擔(dān)當(dāng)?shù)姆ㄔ焊删?，要牢記“為了誰、依靠誰、相信誰”的根本問題，勇于和這些行為做斗爭，確保法官清正、法官清廉、司法清明。

發(fā)揮黨員作用勇于擔(dān)當(dāng)作為心得體會(二)

面對新常態(tài)下的新挑戰(zhàn)、新形勢下的新任務(wù)，廣大黨員干部必須以飽滿的工作激情、強(qiáng)烈的責(zé)任心，在各自的崗位上勇于任事、敢于擔(dān)當(dāng)、主動作為。

當(dāng)今激烈的區(qū)域競爭，從表面看，較量的是發(fā)展，衡量的是實力，但歸根結(jié)底，是干部擔(dān)當(dāng)意識的比拼、干部擔(dān)當(dāng)能力的較量。面對新常態(tài)下的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，如何才能先人一步，實現(xiàn)又好又快發(fā)展?一個非常重要的方面，就是要迎難而上，勇于擔(dān)當(dāng)，有所作為。但在現(xiàn)實中，一些干部守成求穩(wěn)、缺乏斗志，遇到矛盾繞著走，遇到難事推別人，“得罪人”的事不干，“討人嫌”的話不說，只要不出事，寧愿不做事。這種狀態(tài)與事業(yè)發(fā)展的要求大相徑庭，必須徹底破除。

勇于擔(dān)當(dāng)，就是要不找借口，敢于觸及矛盾，勇于承擔(dān)責(zé)任。躲閃騰挪，上推下卸，避重就輕，遇到困難繞道走，碰到麻煩溜之大吉，這是責(zé)任心、使命感不強(qiáng)的表現(xiàn)，是信心與勇氣的缺失。全市廣大黨員干部應(yīng)拿出敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木窈陀職?，不以任何理由延誤工作，不以任何借口服務(wù)缺位，勇敢地承擔(dān)該擔(dān)的責(zé)任，做好該做的工作，真正做到責(zé)任上身、工作上心。

能力是擔(dān)當(dāng)?shù)牡讱?，勇于?dān)當(dāng)必須有真功夫、真本領(lǐng)。沒有能力的擔(dān)當(dāng)，只會事與愿違，甚至釀成大錯。勇于擔(dān)當(dāng)，不是逞匹夫之勇，而是要有著眼大局的視野格局、創(chuàng)造性解決問題的素質(zhì)能力。黨員干部要把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任和工作需要，作為一種生活常態(tài)和精神追求，做到學(xué)以立德、學(xué)以增智、學(xué)以創(chuàng)業(yè)。要切實增強(qiáng)抓經(jīng)濟(jì)、惠民生、強(qiáng)黨建和做好群眾工作、創(chuàng)新社會管理的能力。同時要圍繞大局，緊扣中心，做到既能牽住“牛鼻子”、把握重心，又能“彈好鋼琴”、統(tǒng)籌兼顧。

有為才有位，有位當(dāng)有為。每個領(lǐng)導(dǎo)崗位都是能力崗位，黨和人民的事業(yè)絕不允許尸位素餐。破除無所作為的狀態(tài)，樹立勇于擔(dān)當(dāng)?shù)囊庾R，需要健全完善干部考核評價機(jī)制和用人機(jī)制。要讓那些無所事事的“太平官”、只求無過的“平庸官”騰出位置，讓那些想擔(dān)當(dāng)、能擔(dān)當(dāng)?shù)娜说玫街赜?，真正做到能者上庸者下。這樣，才能更好引導(dǎo)廣大黨員干部勇于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)、奮發(fā)作為，為黨和人民書寫出一份優(yōu)異的答卷。

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