優(yōu)秀如何進(jìn)行自我評價(jià)(案例17篇)

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優(yōu)秀如何進(jìn)行自我評價(jià)(案例17篇)
時(shí)間:2023-11-03 05:33:12     小編:飛雪

總結(jié)通常涉及回顧過去的經(jīng)驗(yàn)、總結(jié)關(guān)鍵問題以及提出改進(jìn)和發(fā)展的建議??偨Y(jié)要有自己的特色,可以結(jié)合實(shí)際情況進(jìn)行創(chuàng)新,采用獨(dú)特的觀點(diǎn)和見解。對于需要寫總結(jié)的人來說,以下是一些范文供您參考,希望對您有所幫助。

如何進(jìn)行自我評價(jià)篇一

蘇東坡感慨說:“不識廬山真面目,只緣身在此山中”,我們在進(jìn)行自我評價(jià)時(shí)免不了滲入感情成分,那些比較順耳的表揚(yáng)之詞往往更容易為我們接受,而那些逆耳的批評則往往為我們所排斥。俗話說:“人貴自知?!鄙畹拿婷彩怯晌覀冏约核茉斓摹N覀円獙W(xué)會接受自己,看清自己的長處和短處,既不否定自己的優(yōu)勢,也不諱言自己的缺陷。正確的評價(jià)自己,才能為自己找準(zhǔn)人生的坐標(biāo),為自己準(zhǔn)確的定位,從而獲得成功和幸福。

如何進(jìn)行自我評價(jià)篇二

自我評價(jià)是心理學(xué)中自我意識的一個(gè)方面,是指人對自身?xiàng)l件、素質(zhì)、才能等各方面情況的一種判斷,大學(xué)新生對自我的評價(jià)得當(dāng)與否,將直接影響到大學(xué)生活中的學(xué)習(xí)效能、職業(yè)選擇和事業(yè)奮斗中的自信心。

正確地進(jìn)行自我評價(jià)一般可以通過兩種渠道:直接的自我評價(jià)和間接的自我評價(jià)。

其次,是用自己在不同領(lǐng)域的實(shí)踐中(如對各個(gè)科目的學(xué)習(xí))取得的不同成績相比較,以發(fā)現(xiàn)自己的長處,確定奮斗的目標(biāo)。

間接的自我評價(jià)法,是指通過與他人行為的對照及情況的對比,發(fā)現(xiàn)自我認(rèn)識的錯(cuò)位?!安蛔R廬山真面目,只緣身在此山中”,這是一些人不能對自己作出正確的自我評價(jià)的原因之一。當(dāng)事者迷,那么就不妨用與他人相比較的方法及用自己在不同領(lǐng)域中取得的不同成果比較的方法鑒別一下。

正確的自我評價(jià)是幫助我們作出正確的奮斗方向的前提。在實(shí)踐的鑒別中,在與他人的比較中,要使思維方法盡可能地全面些、辯證些、靈活些。

如何進(jìn)行自我評價(jià)篇三

首先,求職者就不該采用上述方式做評論,包括描述個(gè)人有責(zé)任心、樸實(shí)、忠誠、上進(jìn)、講信用等等,你把自己夸得再好都是沒用的,這樣的.字眼和招聘者見面的次數(shù)太多了,所以招聘者對于這類詞語已經(jīng)是麻木不仁了,既然沒有一點(diǎn)吸引力又怎么能勾起招聘者的興趣了?所以把這種沒用的東西完全舍棄掉才是明智之舉。

第二,在簡歷里想要做出有用的評價(jià)就得先明白企業(yè)對什么感興趣,就是對你的工作感興趣那么你是不是應(yīng)該對個(gè)人工作做個(gè)評價(jià)?比如你可以評價(jià)自己做財(cái)務(wù)工作的情況,例如做財(cái)務(wù)工作非常仔細(xì)所以沒有出現(xiàn)過大錯(cuò)誤,可以在大的方面確保萬無一失。針對工作情況做評價(jià)才不會給人空洞的感受,也是企業(yè)所想要看到的東西因?yàn)槠髽I(yè)要通過這些來估量你。

第三,在簡歷自我評價(jià)欄目里可不要以他人角度做評價(jià),這樣就會產(chǎn)生別扭的感覺因?yàn)樵u價(jià)都是以求職者本人角度做出來的,要是借助他人去評價(jià)自己給人的感覺很差,還會讓人感覺你就是在做樣子,并且以為招聘人員是很好忽悠的,很簡單這個(gè)簡歷是你做的,所以上面的評論也是你想怎么寫就怎么寫的,并不真的是他人對你做出的評論。

如何進(jìn)行自我評價(jià)篇四

自我評價(jià)既然具有重要的自我功能和社會功能,那么應(yīng)該考慮如何利用這些功能來為人的發(fā)展甚至社會發(fā)展服務(wù),以便讓這樣的功能能夠更加充分地得到發(fā)揮。這包含兩方面的意蘊(yùn):

第一,要利用自我評價(jià)的正面價(jià)值來促進(jìn)人的全面發(fā)展和社會發(fā)展。如上所述,正確的自我評價(jià)對自我發(fā)展、自我完善、自我實(shí)現(xiàn)以及對幫助他人發(fā)展都有重要的意義。

第二,要使自我評價(jià)的功能得到充分發(fā)揮,需要有效地克服自我評價(jià)的可能負(fù)面作用。心理學(xué)的研究表明,人有一種自我提高偏見(self-enhancingbias),又稱為自我服務(wù)偏見(self-servingbias):也就是,人們會傾向于將成功歸于己(自我提高偏見),而不愿對失敗承擔(dān)責(zé)任(自我保護(hù)偏見)。這有助于保護(hù)我們的自我,且使人們確證自己正在實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。但是,這種偏見是由不正確的自我評價(jià)所導(dǎo)致的。也就是說,自我評價(jià)作為人對自己的認(rèn)識,可能由失偏頗和公允,從而導(dǎo)致對自己的狀態(tài)和發(fā)展趨勢不能正確把握。在這樣的.自我偏見引導(dǎo)下,人的行為自然也會出現(xiàn)偏差。人要通過自我評價(jià)來促進(jìn)自我發(fā)展、自我設(shè)計(jì)、自我實(shí)現(xiàn)和自我完善,就必須正確地評價(jià)自己。如果不能克服自我評價(jià)的障礙,自我評價(jià)的功能必然無法充分發(fā)揮出來。實(shí)際上,自我評價(jià)反映了人對自己的態(tài)度,不能正確對待自己的人,必然不能正確對待他人。所以,要防止不符合自身實(shí)際的自我評價(jià)發(fā)生。通常,人在自我評價(jià)中犯的錯(cuò)誤主要表現(xiàn)為自己對自己的偏見。對自我的偏見可能有多種表現(xiàn)形式,主要包括過高或者過低評價(jià)自己兩種情況。

在實(shí)際中,要反對過高或過低地進(jìn)行自我評價(jià),應(yīng)該提倡實(shí)事求是地評價(jià)自己。在實(shí)事求是地自我評價(jià)方面,鄧小平曾經(jīng)給我們樹立過榜樣。他早在1987年11月就已明確提出:“一九七八年黨的十一屆三中全會以來的路線、方針和政策的制定,我是出了力的,但不只是我一個(gè)人。所以,不能把九年來的成績都寫到我個(gè)人的帳上,可以寫我是集體的一分子”,因?yàn)?,“我所做的事,無非反映了中國人民和中國共產(chǎn)黨人的愿望,黨的這些政策也是由集體制定的。”鄧小平作為我們黨的第二代領(lǐng)導(dǎo)集體的核心所具有的這種謙虛謹(jǐn)慎、淡泊名利的高尚品德的確值得我們學(xué)習(xí)和敬佩,不愧是才德雙全的一代偉人。如果一個(gè)人都能像鄧小平那樣客觀地評價(jià)自己,那就一定能不斷自我完善和自我發(fā)展。

不過,心理學(xué)的研究發(fā)現(xiàn),人們往往會傾向于認(rèn)為自己的能力不如別人,容易形成“自己比一般人能力差”的自我評價(jià),也就是容易過低估計(jì)自己的能力。尤其那些缺乏自信和處于抑郁狀態(tài)中的人們更容易如此。當(dāng)我們遭受挫折的時(shí)候,也很容易過低估價(jià)自己。這樣的不正確的自我評價(jià)現(xiàn)象,在心理學(xué)里稱為“wobegon湖效應(yīng)”(lakewobegoneffect)。根據(jù)個(gè)體所處的不同社會文化環(huán)境,wobegon湖效應(yīng)并不是完全只有消極意義,相反它也可能具有積極意義,因?yàn)槿绻粋€(gè)人低調(diào)估價(jià)自己,就可能會辦事情更加追求穩(wěn)妥。所以,有的心理學(xué)家認(rèn)為,這樣的不正確的自我評價(jià)(低估自己)并不是一定不好。

在教育學(xué)以及其他領(lǐng)域,自我評價(jià)功能的運(yùn)用在實(shí)踐過程中已經(jīng)獲得非常好的成效。這說明,自我評價(jià)的功能是一種特殊的資源。在教育中,讓學(xué)生進(jìn)行自我評價(jià),那就意味著學(xué)生要進(jìn)行自我導(dǎo)向與控制,自我審視與診斷,自我促進(jìn)與激勵(lì),這就是元認(rèn)知,是對自我評價(jià)的功能的一種運(yùn)用途徑。在教育中,還可以利用教師的自我評價(jià)機(jī)制來改進(jìn)教學(xué);也可以利用學(xué)校的自我評價(jià)來改進(jìn)學(xué)校管理;還可以在德育中利用自我評價(jià)來提高德育的效能;等等。因此,現(xiàn)代教育家對自我評價(jià)的意義已經(jīng)越來越重視。同時(shí),在人力資源開發(fā)、組織管理、績效評估等許多領(lǐng)域,自我評價(jià)的機(jī)制也開始得到廣泛使用。這說明,自我評價(jià)是一個(gè)非常有前景和價(jià)值(包括理論的和實(shí)踐的價(jià)值)的課題。

如何進(jìn)行自我評價(jià)篇五

從客觀的加速來評價(jià)自我,我覺得沉著、冷靜及敏銳的觀察力,有效的執(zhí)行,是所有事務(wù)的基礎(chǔ)。而這些還是表現(xiàn)出色!

一、本人有一定的戰(zhàn)略高度并且不會只陷于自身所畫的圓圈內(nèi)玩游戲。重視并善于了解、分析各路英雄的出招,保證所制定的方案可有效執(zhí)行從而達(dá)成幾方共贏。

二、有一定的社會關(guān)系網(wǎng)。如法國領(lǐng)事館的經(jīng)濟(jì)處、商務(wù)處、人事管理處等部門;中國創(chuàng)投視頻網(wǎng)、香港長銀控股集團(tuán)公司、深圳投資商會及其它省市的招商局?,F(xiàn)今國內(nèi)經(jīng)濟(jì)形勢的'不容樂觀更需要為客戶、公司拓寬渠道、打通障礙,這樣才能建立牢固的合作依附關(guān)系,也才能長久!

三、非常良好的職業(yè)操守,亦即德行!這是任何工作所必須具備的條件,而與經(jīng)濟(jì)相關(guān)的工作更是有相當(dāng)?shù)囊?。因?yàn)榈滦胁粌H是對所在的工作機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé),也是對客戶負(fù)責(zé),是個(gè)人的口碑。

四、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力及執(zhí)行力。這點(diǎn)也是在幾年的創(chuàng)業(yè)中得到團(tuán)隊(duì)一致認(rèn)可的。個(gè)人認(rèn)為所有任務(wù)的完成一定要有明確的分工、明確的權(quán)責(zé),這樣才能是計(jì)劃得以貫徹執(zhí)行。

綜上幾點(diǎn),認(rèn)為人才之對于崗位而言,不能說要越高級的人才、最頂尖的人才,而是要找到匹配的、適合的人才,如此才能各得其所。

如何進(jìn)行自我評價(jià)篇六

每一個(gè)人都應(yīng)該認(rèn)清自己,知道自己時(shí)刻在做什么,知道自己有哪些優(yōu)缺點(diǎn),并且改正自己的缺點(diǎn),發(fā)揚(yáng)自己的優(yōu)點(diǎn),作為黨員,這一點(diǎn)尤為重要,因?yàn)?,他們要做好帶頭的榜樣,那作為黨員應(yīng)如何進(jìn)行自我評價(jià)呢?下面我們一起來看看黨員自我評價(jià)范文吧!

作為一名黨員,我時(shí)刻牢記自己的身份和使命。在工作中,我時(shí)刻不忘拿黨員的標(biāo)準(zhǔn)來衡量自己的一言一行,嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真學(xué)習(xí),努力工作,積極思考。一年來,在黨組織的正確領(lǐng)導(dǎo)和精心指導(dǎo)下,和身邊的同事一貫堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀。力求在工作、學(xué)習(xí)上不斷進(jìn)步,在黨性修養(yǎng)上逐漸提高,充分發(fā)揮黨員的先進(jìn)模范作用。下面是本人的自我評價(jià),請公司黨委組織審議。

在理論學(xué)習(xí)方面。我通過認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策,學(xué)習(xí)鄧小平理論、江領(lǐng)導(dǎo)人“三個(gè)代表”重要思想和黨的“會議”會議精神,牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀。努力提高思想政治素質(zhì)和理論素質(zhì),堅(jiān)定政治理想信念,切實(shí)提高自己的思想認(rèn)識。并且利用電視、網(wǎng)絡(luò)、報(bào)紙、雜志等媒體關(guān)注國內(nèi)國際形勢,提高自己的政治敏銳性和鑒別能力。堅(jiān)定立場,使自己在大是大非的問題面前,能夠保持清醒的頭腦。經(jīng)過一系列的學(xué)習(xí),我對共產(chǎn)主義的信念更加堅(jiān)定了。此外,我還積極參加黨支部組織的各種政治學(xué)習(xí)及教育活動,為自己補(bǔ)充新的血液。

在工作實(shí)踐方面。我努力做好手中的每一件事。認(rèn)真對待和完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件工作,不管事務(wù)再繁雜,工作量再大,我總是盡最大的努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)。以高度的責(zé)任感、使命感和工作熱情,積極負(fù)責(zé)地開展工作。針對我公司品種多、批量小的`生產(chǎn)特點(diǎn)。我通過多入生產(chǎn)現(xiàn)場、多查閱相關(guān)資料、多與生產(chǎn)工人交流、多與技術(shù)員和銷售員溝通,在計(jì)劃制定、簡化工藝、合理生產(chǎn)方面提出了一些見解和措施,并得到了公司采納。從而大大提高了生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。應(yīng)公司需求我參加了醫(yī)療器械叢業(yè)人員上崗資格的培訓(xùn),并取得了上崗證。為公司醫(yī)療康復(fù)器械系列產(chǎn)品的開發(fā)和生產(chǎn)奠定了基礎(chǔ)。我將努力做到不

負(fù)公司及領(lǐng)導(dǎo)對我的信任。

在群眾生活方面。我堅(jiān)持以“三個(gè)代表”為表率,在不斷實(shí)現(xiàn)人民群眾的根本利益上,真正做到親近群眾,植根群眾,了解群眾,造福群眾,代表群眾。真正做到能關(guān)心群眾疾苦,對生病在家的員工及員工家屬進(jìn)行慰問,對有困難的員工給予力所能及的幫助。對公司員工遇到的難題進(jìn)行耐心解答。

反思自己一年來的工作,我感到自己在以下幾個(gè)方面還存在不足之處:

1、學(xué)習(xí)不夠深入,對于一些新知識、新理論只是一知半解,缺乏刻苦鉆研的精神。

2、平時(shí)臨時(shí)性的工作太多,很少能夠靜下心來做好系統(tǒng)的工作規(guī)劃,工作缺乏條理性。目前負(fù)責(zé)的工作,與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的差距。

3、創(chuàng)造性的工作開展的還不夠,沒有大膽的根據(jù)實(shí)際情況,拿出新辦法,新思路和新對策。

4、交際能力還有待進(jìn)一步的提高。

共產(chǎn)黨是偉大的黨,是正確的黨,是光榮的黨,是我國先進(jìn)的政黨,是引領(lǐng)全國人民走向繁榮富強(qiáng)的優(yōu)秀組織。而我作為其中的一員,一定不會忘記自己的使命和責(zé)任。定會堅(jiān)持不懈,全心全意為人民服務(wù)!

如何進(jìn)行自我評價(jià)篇七

一個(gè)常規(guī)的面試,寒暄之后面試官提出的第一個(gè)問題幾乎千篇一律:“請您簡單地做一下。

自我介紹。

”。但是。

自我評價(jià)。

要怎么寫呢?下面是本站小編為大家?guī)淼姆段?,相信對你會有幫助的?/p>

本人性格開朗,對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),待人真誠,善于溝通、協(xié)調(diào)有較強(qiáng)的組織能力與團(tuán)隊(duì)精神;活潑開朗、樂觀上進(jìn)、有愛心并善于施教并行;上進(jìn)心強(qiáng)、勤于學(xué)習(xí)能不斷進(jìn)步自身的能力與綜合素質(zhì)。在未來的工作中,我將以充沛的精力,刻苦鉆研的精神來努力工作,穩(wěn)定地進(jìn)步自己的工作能力,與公司同步發(fā)展。

自學(xué)能力很強(qiáng),在校自學(xué)了很多計(jì)算機(jī)知識,能熟練組裝計(jì)算機(jī),懂得計(jì)算機(jī)的維護(hù),熟練操縱windows、office辦公軟件,熟悉interne資源。會autocadphotoshop等軟件;會用c語言編寫一般程序。

專業(yè)知識扎實(shí),有積極的工作態(tài)度,能夠獨(dú)立工作,又極賦團(tuán)隊(duì)精神,同時(shí)具有良好的文化素質(zhì);賦有進(jìn)取心,有良好的職員治理和溝通協(xié)調(diào)能力。

我本人適應(yīng)性強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),勤勉不懈,并具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。在從事多年服務(wù)行業(yè)、助理工作后,積累了豐富的服務(wù)行業(yè)和治理方面的經(jīng)驗(yàn)以及優(yōu)秀的口頭、書面表達(dá)能力。能夠熟練操縱word辦公軟件及設(shè)備,以勝任現(xiàn)代化辦公的需求請給我一次機(jī)會,我必將還您以奪目的光彩。

對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),善于溝通、協(xié)調(diào)有較強(qiáng)的組織能力與團(tuán)隊(duì)精神;活潑開朗、樂觀上進(jìn)、有愛心并善于施教并行;上進(jìn)心強(qiáng)、勤于學(xué)習(xí)能不斷進(jìn)步自身的能力與綜合素質(zhì)。在未來的工作中,我將以充沛的精力,刻苦鉆研的精神來努力工作,穩(wěn)定地進(jìn)步自己的工作能力。在4年的工作中,以謹(jǐn)慎的工作作風(fēng),認(rèn)真積極的工作態(tài)度,細(xì)心完本錢職工作。本人工作踏實(shí),刻苦刻苦,如有幸被錄用我將會竭盡全力為貴單位創(chuàng)造效益,以盡情體現(xiàn)自身能力和價(jià)值。

回首三年的大學(xué)校園生活生涯和社會實(shí)踐生活,有渴望,有追求,有成功也有失敗,我孜孜不倦,不斷地挑戰(zhàn)自我,充實(shí)自己,為實(shí)現(xiàn)人生的價(jià)值打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

在思想品德上,本人有良好道德修養(yǎng),并有堅(jiān)定的政治方向,我積極地向黨組織靠攏,使我對我們黨有可更為深刻的認(rèn)識。參加了市直和中央,省屬駐梅單位20xx年度入黨積極分子培訓(xùn)班的培訓(xùn)。本人遵紀(jì)守法,愛護(hù)公共財(cái)產(chǎn),關(guān)心和幫助他人,并以務(wù)實(shí)求真的精神熱心參與學(xué)校的公益宣傳和愛國活動。

在學(xué)習(xí)上,我熱愛自己的專業(yè)還,還利用課余時(shí)間專修計(jì)算機(jī)專業(yè)知識,使我能輕松操作各種網(wǎng)絡(luò)和辦公軟件。曾獲過三等獎學(xué)金,在書法和體育運(yùn)動都獲得好面的等級考試已達(dá)標(biāo)。除了在專業(yè)知識方面精益求精外,平時(shí)我還涉獵了大量網(wǎng)絡(luò)編程,網(wǎng)絡(luò)管理與維護(hù),網(wǎng)頁設(shè)計(jì)等知識。并且相信在以后理論與實(shí)際結(jié)合當(dāng)中,能有更大提高。

在生活上,我最大的特點(diǎn)是誠實(shí)守信,熱心待人,勇于挑戰(zhàn)自我,時(shí)間觀念強(qiáng),有著良好的生活習(xí)慣和正派作風(fēng)。由于平易近人待人友好,所以一直以來與人相處甚是融洽,連續(xù)擔(dān)任了分院的乒協(xié)的秘書長一職。

在工作上,對工作熱情,任勞任怨,責(zé)任心強(qiáng),具有良好的組織交際能力,和同學(xué)團(tuán)結(jié)一致,注重配合其他學(xué)生干部出色完成各項(xiàng)工作,得到了大家的一致好評。

有廣泛愛好的我特別擅長于網(wǎng)頁設(shè)計(jì)和網(wǎng)站管理與維護(hù)方面。于20xx年十月份開始完成第一個(gè)中型網(wǎng)站的設(shè)計(jì),20xx年十二月底完成了大型綜合網(wǎng)站的策劃與修改工作,20xx年三月份開始了第三個(gè)網(wǎng)站的設(shè)計(jì)工作。(全部都是我一個(gè)人獨(dú)立完成)身為學(xué)生的我在修好學(xué)業(yè)的同時(shí)也注重于社會實(shí)踐。本著學(xué)以致用,實(shí)踐結(jié)合理論發(fā)揮。20xx年,20xx年暑假期間我均到廣東xx市自然網(wǎng)吧等大型網(wǎng)吧里工作,管理經(jīng)驗(yàn)與軟硬件維護(hù)得到了極大的積累。三年的大學(xué)生活,使自己的知識水平,思想境界,工作能力等方面都邁上了一個(gè)新的臺階。在這即將揮手告別美好大學(xué)生活,踏上社會征途的時(shí)候,我整軍待發(fā),將以飽滿的熱情,堅(jiān)定的信心,高度的責(zé)任感去迎接新的挑戰(zhàn),攀登新的高峰。

下面我將通過簡單的面試自我介紹讓您來了解我。我是來自xx大學(xué)市場營銷專業(yè)的。我喜歡讀書,因?yàn)樗茇S富我的知識;我喜歡跑步,因?yàn)樗梢阅サZ我的意志,我是一個(gè)活潑開朗、熱情、執(zhí)著、有堅(jiān)強(qiáng)意志的人。

在讀書期間,我已經(jīng)做過暑期工,是向用餐的客人推銷啤酒。那時(shí)我則我認(rèn)為,營銷是一種服務(wù)。既然是一種服務(wù),就應(yīng)該做到讓大家滿意,用熱情和真心去做。一分鐘面試自我介紹己!我叫黃鳳嬌,是莆田學(xué)院小學(xué)教育專業(yè)x屆即將畢業(yè)的一名??粕覒阎活w赤誠的心和對事業(yè)的執(zhí)著追求,真誠地向您推薦自己。

正直和努力是我做人的原則;沉著和冷靜是我遇事的態(tài)度;愛好廣泛使我非常充實(shí);眾多的朋友使我倍感富有!我很強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感使我能夠面對任何困難和挑戰(zhàn)。

作為一名即將畢業(yè)的學(xué)生,我的經(jīng)驗(yàn)不足或許讓您猶豫不決,但請您相信我的干勁與努力將彌補(bǔ)這暫時(shí)的不足,也許我不是最好的,但我絕對是最努力的。我相信:用心一定能贏得精彩!

我認(rèn)為人的一生是一個(gè)成長的過程,事實(shí)上,我現(xiàn)在站在這里也是一次成長。如果一個(gè)人的一生必須面臨不同的選擇,那么我就是伴隨著這些選擇成長起來的。

我的老師曾經(jīng)告訴我說:你不是在修補(bǔ)而是在創(chuàng)造;永遠(yuǎn)不要忘記你向人們所展示的是你的思想,而不是你的手藝。我會將我的性格,興趣愛好和能力一起融入到學(xué)習(xí)中去。在這過程中,我邊學(xué)習(xí)邊實(shí)踐。如果我能實(shí)現(xiàn)這個(gè)未來,我就認(rèn)為我真的成長了。并且我深信我的親人,好朋友以及愛會使我的未來更完美,更幸福。

如何來解釋未來呢?也許那只是一個(gè)美好的愿望。讓我們下定決心,堅(jiān)持到底,那我們的人生一定能過得很精彩。

如何進(jìn)行自我評價(jià)篇八

一,熟練操作質(zhì)檢七大手法并分析問題和解決問題,這樣可以降低公司產(chǎn)品的不良率,節(jié)約成本。

二,熟悉豐田生產(chǎn)管理模式,成本意識高,降低成本,尋求企業(yè)的增長點(diǎn)。

三,規(guī)范作業(yè),工作態(tài)度端正,管理規(guī)范化,作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化。

四,曾在體系擔(dān)任兩個(gè)月工作,熟悉日常事務(wù)的管理,并主持過內(nèi)部審核及兩個(gè)體系的外審。

如何進(jìn)行自我評價(jià)篇九

正確地進(jìn)行自我評價(jià)一般可以通過兩種渠道:直接的自我評價(jià)和間接的自我評價(jià)。

進(jìn)行直接的自我評價(jià),首先要認(rèn)識到自己的自然條件,包括健康情況、心理狀態(tài)、情感特點(diǎn)、興趣傾向、知識水準(zhǔn)、專業(yè)特長、智力情況、能力特點(diǎn),還可以測定一下自己的生物節(jié)律周期、智商指數(shù)、氣質(zhì)類型、性格類型等作為參考。

其次,是用自己在不同領(lǐng)域的實(shí)踐中(如對各個(gè)科目的學(xué)習(xí))取得的不同成績相比較,以發(fā)現(xiàn)自己的.長處,確定奮斗的目標(biāo)。

間接的自我評價(jià)法,是指通過與他人行為的對照及情況的對比,發(fā)現(xiàn)自我認(rèn)識的錯(cuò)位?!安蛔R廬山真面目,只緣身在此山中”,這是一些人不能對自己作出正確的自我評價(jià)的原因之一。當(dāng)事者迷,那么就不妨用與他人相比較的方法及用自己在不同領(lǐng)域中取得的不同成果比較的方法鑒別一下。

對女大學(xué)生來說,她們在自我評價(jià)的問題上常常會具有兩重性,一方面好幻想,把個(gè)人的境遇、發(fā)展、前途勾畫得絢爛多彩;另一方面又常常低估自己的才智和工作能力,自我評價(jià)常常是過謙的甚至是比較自卑的。

“天生我材必有用”、“尺有所短,寸有所長”,每個(gè)人都有自己的長處和短處。有的人可能不辨音律,但卻有高超的組織才能;有的人也許不解數(shù)字之謎,但卻心靈手巧,長于工藝;有的人可能不會琴棋書畫,但酷愛大自然,精于園藝;有的人或許記不住許多外語單詞,但有一副動人的歌喉,擅長文藝。

正確的自我評價(jià)是幫助我們作出正確的奮斗方向的前提。在實(shí)踐的鑒別中,在與他人的比較中,要使思維方法盡可能地全面些、辯證些、靈活些。

人的知識、才能通常是處于離散、朦朧狀態(tài)的,需要人們不斷地挖掘、發(fā)現(xiàn)和開發(fā)。從個(gè)人興趣愛好、思維方式的特點(diǎn)、毅力的恒久性、已有的知識結(jié)構(gòu)、獻(xiàn)身精神與果敢魅力等多方面進(jìn)行全面的考察和測試,將為你作出科學(xué)的自我評價(jià)提供有益的幫助。

如何進(jìn)行自我評價(jià)篇十

自我評價(jià)是一種重要的評價(jià)形式。它屬于人的自我概念的重要內(nèi)容之一。迄今為止,自我評價(jià)問題已經(jīng)成為哲學(xué)、心理學(xué)、社會心理學(xué)、教育學(xué)、文化學(xué)、價(jià)值學(xué)等多個(gè)學(xué)科關(guān)注的熱點(diǎn)話題。自我評價(jià)不僅具有獨(dú)特的自我功能,促進(jìn)自我發(fā)展、自我完善、自我實(shí)現(xiàn),而且具有重要的社會功能,極大地影響人與人之間的交往方式。以多學(xué)科的研究成果基礎(chǔ),綜合地探討自我評價(jià)的功能和作用具有重要的理論和現(xiàn)實(shí)意義。由于自我評價(jià)的功能發(fā)揮是以正確地認(rèn)識自我為前提的,為了充分它的功能和作用,還必須探討正確地評價(jià)自我的途徑和方法。

自我評價(jià)寫作標(biāo)準(zhǔn)。

通常情況下,招聘者評價(jià)求職者自我介紹的標(biāo)準(zhǔn)為:

1.時(shí)間:應(yīng)嚴(yán)格控制在規(guī)定時(shí)間內(nèi)。一般短則0.5~1分鐘,長則1~3分鐘,最多5分鐘。

2.字?jǐn)?shù):100~1000字。200字左右為宜(機(jī)會最多,也最精粹)。

3.評判標(biāo)準(zhǔn):視不同的招聘者及不同的崗位工種而定,沒有統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。但一般比例大致為:語速10%,語音10%,清晰度10%,神態(tài)15%,重點(diǎn)30%,藝術(shù)25%(警句、格言或其他,加深印象)。

總之,求職者一定要揚(yáng)長避短地介紹自己,把問題往自己的優(yōu)勢方向引導(dǎo)。這樣會給用人單位留下好的印象。不要急于證明我會怎么樣,而應(yīng)該思考用人單位想要我怎么樣。好好想一想企業(yè)招人的目的,自己是否適合。

說明:自我介紹與求職自我評價(jià)、技能和專長是三個(gè)不同的概念。

自我評價(jià)并不等同于自我介紹,自我介紹可以非常詳細(xì)地介紹自己的特點(diǎn),篇幅可長可短。自我評價(jià)則篇幅短,具有概括力強(qiáng)、針對性強(qiáng)等特點(diǎn)。從人力資源部門的角度來看,他們不會對長篇大論的自我介紹感興趣,他們只關(guān)心求職者最核心的特長與優(yōu)勢。

自我評價(jià)也不等于技能和專長。二者的區(qū)別:自我評價(jià)屬于概括性描述,其中包括了以簡短的詞匯總結(jié)自身的技能和專長;且自我評價(jià)主要是通過這些簡明扼要的概述,向人力資源部分展示自己的綜合素質(zhì)與特點(diǎn),它包括技能和專長總結(jié)、個(gè)人資歷總結(jié)、興趣愛好描述、溝通協(xié)調(diào)能力總結(jié)等等。而技能和專長則屬于具體性描述,它需要全面、詳細(xì)、有重點(diǎn)地將自身的技能、專長等核心競爭優(yōu)勢向人力資源部門展示。

自我評價(jià)范文:

一、對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),善于溝通、協(xié)調(diào)有較強(qiáng)的組織能力與團(tuán)隊(duì)精神;活潑開朗、樂觀上進(jìn)、有愛心并善于施教并行;上進(jìn)心強(qiáng)、勤于學(xué)習(xí)能不斷提高自身的能力與綜合素質(zhì)。

二、在未來的工作中,我將以充沛的精力,刻苦鉆研的精神來努力工作,穩(wěn)定地提高自己的工作能力,與公司同步發(fā)展。自學(xué)能力很強(qiáng),在校自學(xué)了很多計(jì)算機(jī)知識,能熟練組裝計(jì)算機(jī),懂得計(jì)算機(jī)的維護(hù),熟練操作windows、office辦公軟件,熟悉interne資源。會autocadphotoshop等軟件;會用c語言編寫一般程序.獨(dú)立性很強(qiáng),在高中高考時(shí),在沒有監(jiān)護(hù)人的監(jiān)督下以全校第一的成績考上了全國性重點(diǎn)大學(xué)--重慶大學(xué).動手能力很強(qiáng),在學(xué)校平時(shí)做實(shí)驗(yàn)時(shí)都可以很快地完成實(shí)驗(yàn).專業(yè)知識扎實(shí),有積極的工作態(tài)度,能夠獨(dú)立工作,又極賦團(tuán)隊(duì)精神,同時(shí)具有良好的文化素質(zhì);賦有進(jìn)取心,有良好的人員管理和溝通協(xié)調(diào)能力。我本人適應(yīng)性強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),勤勉不懈,并具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。

三、在從事多年服務(wù)行業(yè)、助理工作后,積累了豐富的服務(wù)行業(yè)和管理方面的經(jīng)驗(yàn)以及優(yōu)秀的口頭、書面表達(dá)能力。能夠熟練操作word辦公軟件及設(shè)備,以勝任現(xiàn)代化辦公的需求請給我一次機(jī)會,我必將還您以奪目的光彩。

四、對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),善于溝通、協(xié)調(diào)有較強(qiáng)的組織能力與團(tuán)隊(duì)精神;活潑開朗、樂觀上進(jìn)、有愛心并善于施教并行;上進(jìn)心強(qiáng)、勤于學(xué)習(xí)能不斷提高自身的能力與綜合素質(zhì)。在未來的工作中,我將以充沛的精力,刻苦鉆研的精神來努力工作,穩(wěn)定地提高自己的工作能力。

五、本人性格開朗,待人真誠,對工作有上進(jìn)心,有很強(qiáng)的適應(yīng)能力和團(tuán)結(jié)精神,并能很好地同事相處并協(xié)同工作。在4年的工作中,以謹(jǐn)慎的工作作風(fēng),認(rèn)真積極的工作態(tài)度,細(xì)心完成本職工作。本人工作踏實(shí),刻苦耐勞,如有幸被錄用我將會竭盡全力為貴單位創(chuàng)造效益,以盡情體現(xiàn)自身能力和價(jià)值。

[自我評價(jià)應(yīng)該怎么寫]。

如何進(jìn)行自我評價(jià)篇十一

剛上初一的學(xué)生有的還不知道在課堂上怎么樣有效的學(xué)習(xí),這里給大家總結(jié)了幾點(diǎn),希望對大家有用:

一、聽課。

(1)聽每節(jié)課的學(xué)習(xí)要點(diǎn);。

(2)聽知識引入及知識形成過程;。

(3)聽懂重點(diǎn)、難點(diǎn)剖析(尤其是預(yù)習(xí)中的疑點(diǎn));。

(4)聽好課后小結(jié),

二、思維。

(1)多思、勤思,隨聽隨思;。

(2)深思,即追根溯源地思考,善于大膽提出問題;。

(3)善思,由聽和觀察去聯(lián)想、猜想、歸納;。

(4)樹立批判意識,學(xué)會反思,

可以說“聽”是“思”的`基礎(chǔ)、關(guān)鍵;“思”是“聽”的深化,是學(xué)習(xí)方法的核心和本質(zhì)的內(nèi)容,會思維才會學(xué)習(xí)。

三、筆記。

初一學(xué)生一般不會合理記筆記,通常是教師黑板上寫什么學(xué)生就抄什么,往往是用“記”代替“聽”和“思”。有的筆記雖然記得很全,但收效甚微。正確的方法是:

(1)記筆記服從聽講,要掌握記錄時(shí)機(jī);。

(2)記要點(diǎn),記疑問,記解題思路和方法;。

(3)記小結(jié),記課后思考題。

如何進(jìn)行自我評價(jià)篇十二

若史籍中記載屬實(shí),此時(shí)的楚王(熊心)應(yīng)為戰(zhàn)國楚懷王(熊槐)之孫。那么,根據(jù)楚懷王死于前296年,距離鴻門宴已經(jīng)過去整整九十年,熊心的年齡最低估計(jì)也有五十歲,是和劉邦一樣飽經(jīng)世故的政治強(qiáng)人,絕非無知牧童。(為方便閱讀,下文將熊心稱為“楚后懷王”)

后世對楚后懷王評價(jià)也甚高,認(rèn)為其是“有帝王之英略”,“獨(dú)運(yùn)大柄,揮置諸將若素君臣然”,是知人善任,勇智兼?zhèn)涞囊淮⒅鳌?/p>

項(xiàng)梁死后,楚后懷王為了排擠項(xiàng)羽,奪其兵權(quán),不許其西進(jìn)發(fā)展。北上救巨鹿時(shí),他又派親信宋義和范增做主將、末將來壓制他。項(xiàng)羽在安陽絕地反擊,征得范增反水支持,殺掉了宋義。

楚后懷王擔(dān)心他回師彭城攻打自己,只得封其為上將軍,讓他去和巨鹿秦軍死拼。沒想到,巨鹿之戰(zhàn)項(xiàng)羽大勝,成了“諸侯上將軍”。

楚后懷王完全失去了對項(xiàng)羽的控制,除掉他的決心也更加迫切,才會發(fā)出“如(先入關(guān)中者王)約”的詔令,不惜觸怒項(xiàng)羽,也要竭力支持劉邦。

而除楚后懷王占據(jù)楚地外,田榮田橫據(jù)齊,趙王歇據(jù)趙、魏王豹據(jù)魏、韓王成據(jù)韓,其中,僅韓廣據(jù)燕為新興豪杰,其余五國皆為舊王族。

項(xiàng)家本是項(xiàng)國人,春秋時(shí)被魯滅掉后,當(dāng)了幾百年魯國人,直到戰(zhàn)國末年楚滅魯后才成為楚人。一非楚王同宗同姓,二非楚舊貴族,直到楚亡國之即,項(xiàng)燕才臨危受命。

和楚國八百年歷史沿襲下來的各種源遠(yuǎn)流長的舊貴族相比,屬于新興暴發(fā)戶。

如何進(jìn)行自我評價(jià)篇十三

教師自我評價(jià)的特點(diǎn)主要包括以下五個(gè)方面:

第一,可以鼓勵(lì)教師積極參與評價(jià)過程和進(jìn)入角色,有助于增強(qiáng)教師的主人翁意識,密切校方與教師的關(guān)系。

第二,可提高教師評價(jià)結(jié)果的客觀性、可信性和有效性。有時(shí)候,僅僅根據(jù)學(xué)生、學(xué)生家長或他人提供的信息和數(shù)據(jù),來判斷一位教師的工作表現(xiàn)難免有失公正。課堂聽課獲得的信息又往往是局部的。在這種情況下,向評價(jià)對象提供“自我畫像”的評價(jià)機(jī)會就顯得十分必要。

第三,對絕大多數(shù)教師來說,自我評價(jià)是一個(gè)連續(xù)不斷的自我反思、自我教育、激發(fā)內(nèi)在動因的過程。通過自我評價(jià),教師可以提醒自己的職責(zé)范圍,促進(jìn)教學(xué)技能的改進(jìn)和知識的增長。

第四,在自我評價(jià)過程中,可以要求評價(jià)對象采取口頭形式或書面形式,從工作的各個(gè)方面評價(jià)自己的工作表現(xiàn),闡明存在的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。

第五,為了幫助評價(jià)對象有效地總結(jié)自己的工作表現(xiàn)、擴(kuò)大評價(jià)對象的思路、明確評價(jià)的范圍、保證教師評價(jià)的系統(tǒng)性,可以事先向評價(jià)對象提供參考提綱。

如何進(jìn)行自我評價(jià)篇十四

回顧過去的3個(gè)月,我認(rèn)真學(xué)習(xí)營業(yè)的培訓(xùn),積極參加崗位培訓(xùn).全心全意,以禮待人,熱情服務(wù),耐心解答問題,為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),并在不斷的實(shí)踐中提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,成長為一名合格的營業(yè)員.

在以后的工作與生活中,我相信通過我的努力在以后的工作中我一定會成長為一名優(yōu)秀員工,爭取成為別人學(xué)習(xí)的對象.為xx單位作出貢獻(xiàn)。

我是一個(gè)很直爽的人,不管是做事還是做人,所以一下我說的都是事實(shí),沒有夸張。我具有較強(qiáng)的專業(yè)能力,專業(yè)知識非常的牢固,年年獲得大連醫(yī)科大學(xué)優(yōu)良學(xué)分先進(jìn)個(gè)人稱號,并在三甲醫(yī)院實(shí)習(xí)一年,實(shí)習(xí)期間獲得了老師的一致好評。有很強(qiáng)的英語能力,能進(jìn)行一般的口語交流。具有較強(qiáng)的組織能力,在校期間多次組織班里的集體活動,都得到了同學(xué)的好評。

本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力,待人熱情、真誠。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動,能吃苦耐勞;喜歡思考,虛心與人交流,以取長補(bǔ)短。有較強(qiáng)的組織能力、實(shí)際動手能力和團(tuán)體協(xié)作精神,能迅速的適應(yīng)各種環(huán)境,并融合其中。在實(shí)習(xí)期間善于把檢驗(yàn)結(jié)果與病人具體病情結(jié)合分析;社會責(zé)任感強(qiáng),踏實(shí)肯干,主動爭取鍛煉機(jī)會。

我不斷地完善自己,提高自身素質(zhì)。我在學(xué)好專業(yè)課與公共課的基礎(chǔ)上,還閱讀了大量的課外書籍,不斷地增加新知識,陶冶情操、開拓視野。不僅如此,我還積極參加社會實(shí)踐活動,和各種文體活動,培養(yǎng)了我一定的組織與社交能力。本人熱愛籃球、羽毛球、跑步、下棋、唱歌。

1.樂觀向上,誠肯自信,有著良好的溝通,協(xié)調(diào)能力與談判技巧;

2.認(rèn)真,負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)合作精神和組織領(lǐng)導(dǎo)能力;

4.能夠適應(yīng)各種壓力下工作;

5.有5年在跨國外企工作的經(jīng)驗(yàn),3年以上的主管經(jīng)驗(yàn),熟悉建立人事體系,人事制度及組建 和培訓(xùn)一個(gè)專業(yè)的人事隊(duì)伍。

如何進(jìn)行自我評價(jià)篇十五

集豐富的管理經(jīng)驗(yàn)與扎實(shí)的科研技能于一身的綜合型人才。

(1)具有6年多在世界一流高科技公司中從事部門管理、項(xiàng)目管理的經(jīng)驗(yàn);

(3)擅長與各類客戶交流、協(xié)調(diào)合作關(guān)系;(點(diǎn)評:總結(jié)自己的協(xié)調(diào)、交際能力)。

(4)具有10多年從事通信、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),以及計(jì)算機(jī)軟件研究和開發(fā)的實(shí)際經(jīng)驗(yàn),大到系統(tǒng)級的設(shè)計(jì),小至局部功能的具體實(shí)現(xiàn)。

(1)精通現(xiàn)代企業(yè)人事行政管理并具有深厚的人事行政管理理論。(點(diǎn)評:突出個(gè)人資歷)。

(2)7年的人事行政經(jīng)理經(jīng)歷,善長以企業(yè)管理理念把公司員工的凝聚力,創(chuàng)造力,自律能力挖掘和培養(yǎng)。(點(diǎn)評:突出個(gè)人資歷)。

(3)熟悉現(xiàn)代企業(yè)人力資源的開發(fā)與管理,能制定出良好的適應(yīng)本單位的政策吸引優(yōu)秀人才加盟,能策劃良好的培訓(xùn)機(jī)制為企業(yè)不斷培育出人才,可制定客觀合理有效的激勵(lì)政策為企業(yè)留住優(yōu)秀人才。(深信市場的競爭即是人才的競爭)(點(diǎn)評:總結(jié)專業(yè)特長)。

(4)屬學(xué)習(xí)。實(shí)干型的職員。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、善于創(chuàng)新、敢于迎接挑戰(zhàn)、敢于承擔(dān)責(zé)任、有較強(qiáng)的精力投入工作。富有工作激情、樂業(yè)敬業(yè)、強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)合作精神。(點(diǎn)評:分析個(gè)人辦事風(fēng)格)。

(5)國際項(xiàng)目管理協(xié)會(ipma)會員、美國管理協(xié)會(ama)會員及中國項(xiàng)目管理研究會會員,并取得了國家人事部頒發(fā)的工商管理專業(yè)和人力資源管理學(xué)專業(yè)的資格證書。(點(diǎn)評:突出個(gè)人資格)。

如何進(jìn)行自我評價(jià)篇十六

首先,對于您百忙之中翻閱我的自薦書,我深表感激!在此恭祝貴院宏圖事業(yè)蒸蒸日上,前程似錦!

我是河北政法職業(yè)學(xué)院20xx屆畢業(yè)生,司法助理專業(yè)。借此擇業(yè)之際,現(xiàn)懷著對助理事業(yè)的執(zhí)著追求向您毛遂自薦。誠摯希望能加入貴單位,為貴院的明天添磚加瓦,更愿為貴院貢獻(xiàn)自己的青春和智慧。

敬業(yè)是我的態(tài)度,誠信是我的人格基點(diǎn),真誠是我的做人原則,愛心是我擁有的最大財(cái)富,嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)是我的性格。父母的期望、社會的競爭是我學(xué)習(xí)的動力。我十分珍惜大學(xué)的學(xué)習(xí),在校的二年里,我覺得自己并沒有虛度。我不但學(xué)到了專業(yè)知識,提高了綜合素質(zhì),更重要的是教會了我怎么做人,培養(yǎng)了我嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)、求索創(chuàng)新的個(gè)人素養(yǎng)。

實(shí)習(xí)期間,我理論聯(lián)系實(shí)踐,實(shí)踐鞏固理論,使自己在司法助理方面有了豐碩的收獲,使自己變得更加成熟穩(wěn)健,專業(yè)功底更加扎實(shí)。學(xué)習(xí)中,始終以“愛心、細(xì)心、耐心”為基本,努力做到“眼勤、手勤、腳勤、嘴勤、腦勤”,想當(dāng)事人之所想,急當(dāng)事人之所急,能正確回答帶教老師的提問,規(guī)范熟練的進(jìn)行各項(xiàng)基礎(chǔ)司法操作及專科助理操作理論知識和技能。在生活中,我把自己鍛煉成為一名吃苦耐勞的人,工作熱心主動,腳踏實(shí)地,勤奮誠實(shí),能獨(dú)立工作是我對工作的本分。獨(dú)立思維、身體健康、精力充沛是我能充分發(fā)揮潛能的跳臺。過去并不代表未來,勤奮才是真實(shí)的內(nèi)涵。在這里,讓我收獲頗多,讓我從生命里愛上“律師”神圣的使命!我很喜歡法律,看著當(dāng)事人在我們的精心呵護(hù)下,心里莫名的開心!他們充滿欣慰而溫暖的笑容是我最大的幸福。

對于實(shí)際工作,我相信我能夠很快適應(yīng)工作環(huán)境,并且在實(shí)際工作中不斷學(xué)習(xí),不斷完善自己。銳意進(jìn)取、永不自滿是我的座右銘??傊鋵?shí)的頭腦,健康的體魄和充沛的精力是我永遠(yuǎn)的財(cái)富;殷切的期望在您的領(lǐng)導(dǎo)下為這一光榮的事業(yè)奉獻(xiàn)我的一片真情,并在實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí)進(jìn)步。

古有毛遂自薦,今有伯樂點(diǎn)將,愿借您的伯樂慧眼,開始我的千里之行?,F(xiàn)在我即將畢業(yè),面對新的人生選擇和挑戰(zhàn),我充滿信心。希望在新的起點(diǎn)、新的層次,以新的姿態(tài),展現(xiàn)新的面貌,書寫新的記錄,創(chuàng)造新的成績。盡管在眾多的應(yīng)聘者中,我不一定是最優(yōu)秀的,但我仍然自信?!皯殉嗾\以待明主,持經(jīng)論以待明君”,我希望用自己的行動來謀求信任。如果把您的信任和希望給我,讓我能施展?jié)撃埽乙欢〞M心盡責(zé),盡我所能,讓貴單位滿足。我熱愛我所學(xué)的專業(yè),懷著自信的心上臺,如果能與你攜手同行,我將深感榮幸,縱使無緣合作,也請您讓我認(rèn)識到自己的不足,我不甚感激,定會再接再厲!

如何進(jìn)行自我評價(jià)篇十七

職業(yè)素質(zhì)是勞動者對社會職業(yè)了解與適應(yīng)能力的一種綜合體現(xiàn),其主要表現(xiàn)在職業(yè)興趣、職業(yè)能力、職業(yè)個(gè)性及職業(yè)情況等方面。影響和制約職業(yè)素質(zhì)的因素很多,主要包括:受教育程度、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、社會環(huán)境、工作經(jīng)歷以及自身的一些基本情況(如身體狀況等)。

素質(zhì)是指人的生理上原來的特點(diǎn),是人們完成某類活動所必需的主觀條件和內(nèi)在依據(jù)。素質(zhì)的內(nèi)容包括思想品德素質(zhì)、生理素質(zhì)、心理素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和審美素質(zhì)等。

它是從事專門工作的人自身所具備的條件。每個(gè)勞動者,無論從事何種職業(yè)都必須具備一定的思想品德素質(zhì)、生理素質(zhì)、心理素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和審美素質(zhì)等,但不同職業(yè)對以上五種素質(zhì)的要求是不同的。人對職業(yè)的適應(yīng)與不適應(yīng),主要取決于人的職業(yè)素質(zhì)是否達(dá)到了職業(yè)對人的要求,不同的職業(yè)對人的要求就是對人的適應(yīng)力的`特殊要求,也就是對其素質(zhì)優(yōu)勢的特殊要求。如果缺乏素質(zhì)優(yōu)勢作基礎(chǔ),即使職業(yè)崗位給人提供的條件再好,也無濟(jì)于事。

評價(jià),是對人或事物的作用或價(jià)值的衡量,是對客觀對象的主觀認(rèn)識過程。對自身的客觀評價(jià),是大學(xué)生以自我為客觀對象,對自我認(rèn)識過程。在擇業(yè)時(shí)的自我評價(jià)往往會受到擇業(yè)觀念的影響,因此,在進(jìn)行自我評價(jià)時(shí)要處理好主客觀統(tǒng)一的問題。

1、自我評價(jià)的內(nèi)容就擇業(yè)而言,除了對自己一般素質(zhì)的評價(jià)外,對自己職業(yè)素質(zhì)的評價(jià)通常包括對所選擇職業(yè)的體力傾向、能力和個(gè)性等內(nèi)容進(jìn)行評價(jià)。

2、自我評價(jià)遵循的原則自我評價(jià)是建立在自我觀察、自我分析基礎(chǔ)上的,對自我素質(zhì)的全面評估。就原則而言,正確的自我評價(jià)應(yīng)當(dāng)注意掌握:

(1)客觀性原則。對自己進(jìn)行觀察、分析、評價(jià)要以客觀事實(shí)為基礎(chǔ)和依據(jù)。不客觀的評價(jià)就是過高或過低的評價(jià)。過高會使自己脫離現(xiàn)實(shí),過低又往往會忽視自己的長處,使自己缺乏自信,過于自卑。

(2)全面性原則。自我評價(jià)應(yīng)當(dāng)全面,既要看到自己的優(yōu)點(diǎn)和長處,又要看自己的缺點(diǎn)和不足。既要看到自己某一方面的特殊素質(zhì),又要看到自己全面整體因素。反之,任何一種片面、孤立、不分主次的自我評價(jià)都是不全面的。

(3)發(fā)展性原則。自我評價(jià)時(shí)應(yīng)以發(fā)展變化的眼光看待自己的現(xiàn)實(shí)素質(zhì),作出客觀、全面的評價(jià),而且應(yīng)當(dāng)著眼于未來發(fā)展變化,預(yù)見自己將來的發(fā)展?jié)摿颓熬啊?/p>

3、評價(jià)的基本途徑主要包括:自己與自己的比較,自己與他人的比較,自己與自己行為結(jié)果的比較,自己與社會需求之間的比較。

4、評價(jià)的方法主要包括自我分析、聽取他人的評價(jià)、進(jìn)行心理測試等。作為處于擇業(yè)期間的大學(xué)生來說,應(yīng)當(dāng)注意使用正確的自我評價(jià)方法。既要重視反省,又要廣泛聽取他人的評價(jià);既要重視心理測量結(jié)果的重要參照作用,又不應(yīng)對其迷信??傊徽摬扇『畏N方法,都要注意相互之間的參照和綜合,這樣才有利于對自己做出準(zhǔn)確、全面的自我評價(jià)。

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