保安工資協(xié)議書(專業(yè)20篇)

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保安工資協(xié)議書(專業(yè)20篇)
時間:2023-11-03 06:43:17     小編:LZ文人

通過總結(jié),我們可以從錯誤和失敗中吸取教訓,不斷提升自己。要寫一篇完美的總結(jié),我們需要對過去的經(jīng)歷進行全面的回顧。為參考提供的相關素材。

保安工資協(xié)議書篇一

為了加強公司的治安保衛(wèi)工作,維護正常的工作、生產(chǎn),生活秩序,保障經(jīng)濟建設順利進行。經(jīng)公司(以下簡稱甲方)股東會議研究同意將今年的門衛(wèi)保安工作包給、同志(以下簡稱乙方)負責管理,經(jīng)雙方協(xié)議確定。甲、乙雙方簽訂如下聘用工作責任協(xié)議:

一、聘用人員與工作期限

由乙方推薦聘用人員四名(包括承包負責人在內(nèi)),但必須得到甲方審查后才能錄用。其工作期限為公歷xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日。

二、值勤工作職責

1、必須堅守工作崗位(堅持24小時分兩班輪流值勤),同時做到文明執(zhí)勤,禮貌待人。值班室內(nèi)絕不允許喝酒或打牌活動,樹立治安嚴肅形象。

2、保安人員要認真做好外來人員的查詢、登記工作。外來人員提貨出廠,值班人員必須檢查物資出庫單。對手續(xù)不具備者,值班人員有權拒絕出廠。同時還要堅持每夜對廠區(qū)各車間進行巡查,做到每小時至少一次,值班期間絕對不能睡覺,如發(fā)現(xiàn)一次,罰款50元,從當月工資中扣除。

3、值班人員必須自覺搞好保安室和周圍公共場所環(huán)境整潔及車輛停放秩序管理工作,同時負責送達文件、信函、報刊等收送工作,做到正確無誤。

4、保安人員必須時刻保持警惕,及時注意電腦監(jiān)控屏幕的反映情況,切實做好三防工作(即防火、防盜、防破壞)。發(fā)現(xiàn)一般可以處理的問題,及時處理,重大疑難問題,報告有關領導。

5、保安人員必須服從領導(首先是服從隊(組)長的統(tǒng)一管理),遵守職責、制度,共同維護集體工作,否則若因違紀或失職而造成盜竊案件或其他不良影響,甲方追究乙方的相關責任,乙方有權對違者批評教育,扣發(fā)獎金或工資,經(jīng)教育仍不改正的報公司領導同意后給予辭退或追究行政責任。

6、保安人員具體工作內(nèi)容遵循本公司《保安部管理制度及規(guī)程》。

三、工資報酬與獎懲

公司對保安工資報酬總的切塊經(jīng)費是:除保安組長(正、副二人)每月各增加100元負責管理費外,其他保安人員和承包人在內(nèi),每人每月都是以1600元計算除年終獎勵紅包外。發(fā)工作服每人冬夏裝各一套。但是為了促進工作、體現(xiàn)獎懲政策,每人每月只能發(fā)1500元,其余資金先留存在公司,待年中和年終工作考評稱職,經(jīng)公司領導同意后,由承包負責人分兩次領取作為集體安排開支和對員工進行發(fā)放獎勵金。如若發(fā)現(xiàn)員工工作不稱職,或發(fā)生重大案件,除追究行政責任外,還要進行經(jīng)濟懲罰處理,即在留存在公司的經(jīng)費中扣除。

四、與公司有關公事或因防盜自衛(wèi)發(fā)生意外的經(jīng)費開支應由甲方負責。此外因個人私事行為而發(fā)生的事故公司概不負責。本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自簽字之日起生效。

特此協(xié)議

甲方:xx

乙方:xx

xxxx年xx月xx日

保安工資協(xié)議書篇二

為了加強學校安全管理工作,給學生營造一個安全和諧的校園環(huán)境,確保學校的各種教育教學活動正常有序的進行,切實保證學生在校期間的正常有序的學習、生活、休息,真正做到讓家長放心、學生安心、教師稱心,學校決定實行校園半封閉式管理,以確保學生和校園安全,遷西縣第二中學(以下簡稱甲方)與 (以下簡稱乙方)經(jīng)過協(xié)商,特簽定如下合同:

一、乙方必須履行如下職責

1. 門衛(wèi)必須服從學校的工作安排。 遵紀守法,禮貌待人,熱情服務, 堅持原則, 恪盡職守, 細心工作,不擅自離崗,不順便請人代班,不遲到,不早退。

2. 校園安全無小事,責任重于泰山。因門衛(wèi)工作失職造成重大安全事故的將依法追究其經(jīng)濟及法律責任。

3. 學校實行半封閉管理,門衛(wèi)必須全天24小時堅守門衛(wèi)室。學校正門及運動場大門必須定時關閉,非特殊情況不得隨意開門。

4.門衛(wèi)必須做好每日值班記錄,來客必須登記。接待來客要熱情、大方、禮貌,并問清來意,排查安全隱患。家長來訪要求在門廳等候,下課后通知學生或教師。來客須報請聯(lián)系人或接納部門同意后,方可進入校園。

5.學生(住宿生)在校期間一律不準外出,特殊情況必須持班主任親自簽字的請假條經(jīng)登記后方可出校。走讀生嚴格憑證出入,若有證件遺失,門衛(wèi)有權要求學生補辦,并做好登記,及時報告政教處。嚴禁社會人員無故把學生帶出校園,如有特殊情況需帶出大門,學生必須持有班主任的親筆簽名或政教處證明,方可放行。

6.無特殊情況外來車輛一律不準進入校園。小商小販等閑雜人員,一律不準進入校園。

7.負責門衛(wèi)室和校門口公共衛(wèi)生;負責教學樓、實驗樓樓門的開關等日常事務。

8.遇到學校重大活動或臨時性活動,必須聽從學校統(tǒng)一安排和調(diào)遣。協(xié)助政教處做好突擊檢查,隨叫隨到;做好服務教師的工作。

9.發(fā)現(xiàn)異常情況或可疑行為要及時向班主任或?qū)W校報告, 發(fā)現(xiàn)不文明行為要及時制止, 如發(fā)現(xiàn)打架斗毆情況必須及時與政教處聯(lián)系。

10.物品出入須有學校證明,發(fā)現(xiàn)可疑情況可暫扣其物品和運輸工具,并及時報政教處處理。

12.門衛(wèi)星期六、日正常上班,特殊情況可請假。其他節(jié)假日可視學校工作需要,若需上班可視加班給予補助。

二、門衛(wèi)待遇

1.門衛(wèi)實行聘任制。

2.門衛(wèi)工資實行包干, 每月工資700元(大寫:人民幣柒佰元整),按月發(fā)放,不享受醫(yī)療、勞動保險及其它福利待遇。

3.門衛(wèi)生病藥費自理,因病、因事不能到崗必須向保衛(wèi)科請假。因個人原因造成的安全責任事故應由其本人負責。

4.門衛(wèi)對學校管理如不能遵守,或有特殊情況需解除本合同,可在前兩周內(nèi)提出辭呈申請。如門衛(wèi)工作不負責任,完不成本合同所規(guī)定的工作或出現(xiàn)重大工作失誤,學校有權及時終止合同。

5.合同期滿后,學校視門衛(wèi)職業(yè)道德、工作能力、工作態(tài)度等情況綜合考核,成績突出將給予獎勵,并繼續(xù)聘用。否則解除合同。

三、本合同一式四份,雙方各執(zhí)一份, 政教處及總務處各執(zhí)一份。

甲方簽字(蓋章):

乙方簽字(蓋章):

保安工資協(xié)議書篇三

甲方:

乙方:

依據(jù)《中華人民共和國合同法》等法律法規(guī),經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商,在平等互利互惠的基礎上簽訂本合同,甲乙雙方共同遵守。

一、甲方聘請乙方 名保安人員擔負安全防范工作,其中門衛(wèi) 名;安全巡邏 名;守護 名,維護秩序 名。服務地點及范圍 。

二、保安服務收費標準為每人每月寫: )元(含相關全部費用,加班費除外)。聘用期為 年,自 年 月 日起至 年 月 日止。由甲方在每月 日前將當月的保安服務費一次性付清。逾期未付的,每逾期一日,甲方應按保安服務費總額的0.5%向乙方支付滯納金,逾期20天未付的,乙方有權單方解除合同,由此給乙方造成損失的,甲方應予以賠償。

三、保安隊員工作時間按照《中華人民共和國勞動法》有關勞動時間的規(guī)定執(zhí)行,。超出法定工作時間的,甲方支付隊員加班補助費用,具體數(shù)額標準參照第二條按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

四、甲方應在合同簽定之日,將本單位對保安崗位的職責、要求、

任務明確界定并書面遞交乙方,在經(jīng)甲乙雙方對此簽字確認后,由乙方保安人員嚴格遵照執(zhí)行;甲方未提交上述資料的以乙方確定的為準。

五、甲方應在雙方開始履約前,向乙方就保安責任區(qū)內(nèi)的固定、相對固定和可移動的物品提交清單,并嚴格履行確認手續(xù)。甲方未提交清單的以乙方確認的為依據(jù)。

六、甲方權利義務:

1、甲方有權向乙方提出改進保安服務工作意見。

2、對不嚴格履行崗位職責并經(jīng)乙方確認的保安人員,甲方有權向乙方提出更換。

3、甲方應加強和完善自身的安全防范措施,并負責教育本單位工作人員自覺遵守和維護安全管理規(guī)定,協(xié)助乙方做好保安工作。

4、甲方應執(zhí)行國家勞動標準向乙方保安人員提供相應的勞動條件和勞動保護,并提供必要的食宿條件,為勤勞工作提供必要的器械、設施、通訊聯(lián)絡工具等。

5、甲方不得要求乙方保安人員從事違背法律法規(guī)及超出保安合同內(nèi)容的工作。

6、甲方有義務按照乙方就存在的安全隱患提出的整改建議進行整改。

7、甲方提供值班室一間,乙方保安人員工作時的食宿自理。服裝由甲方提供。

七、乙方權利義務:

1、乙方應加強對保安人員的培訓,并向甲方提供適合其工作要求的保安人員。

2、乙方保安人員應嚴格履行自己的崗位職責,下崗前要做好當天的值班記錄。

3、對發(fā)生在執(zhí)勤區(qū)域內(nèi)的案、事件和事故及時報告當?shù)毓矙C關和客戶單位,并采取措施保護案發(fā)現(xiàn)場,協(xié)助公安機關維護現(xiàn)場秩序。

4、落實防火、防盜、防爆炸、防破壞等治安防范措施,發(fā)現(xiàn)執(zhí)勤區(qū)域內(nèi)的治安隱患,應立即報告客戶單位和公安機關主管部門,并協(xié)助予以處置。

5、乙方保安人員發(fā)現(xiàn)安全隱患時,要向甲方報告,并有權提出整改建議。

6、乙方保安人員對甲方提出的與法律法規(guī)不相符合的要求有權予以拒絕。

八、賠償責任及限制

1、因乙方保安人員未履行崗位職責,給甲方造成財產(chǎn)損失的,乙方應賠償甲方的合理損失,但賠償不包括安全防范服務以外的其它附帶服務。

2、由于不可抗力或非乙方保安人員失職造成的財產(chǎn)損失,乙方不予賠償。

3、對甲方存在的安全隱患,乙方保安人員提出合理建議后,甲方仍未在規(guī)定時間內(nèi)有效整改,由此造成的損失,乙方不予賠償。

4、因甲方的安全防范器械、設施和保安力量的配置不能滿足安全防范工作需要的,乙方不承擔賠償責任。

5、乙方保安人員因拒絕履行甲方提出的與法律法規(guī)相悖的不合理要求而造成的損失,乙方不予賠償。

6、賠償標的只限于甲乙雙方確定區(qū)域內(nèi)的共同確認的商品和物品設備,對現(xiàn)金、有價證券、票據(jù)、有價卡、證及價值不可評定物品,以及未經(jīng)雙方確認的商品或物品、設備,乙方不承擔賠償責任。

7、甲方在要求賠償損失時,須提交當?shù)毓矙C關確認案件發(fā)生的證明文件和該損失應由乙方承擔責任的證明,以及損失物品、商品等的相關證據(jù),包括發(fā)票、名稱、價格、甲乙雙方共同認可的盤存表等。

8、乙方應當賠償責任的限額,應不超過甲方當月支付保安費用的總和。

九、違約責任及糾紛解決方式

1、甲乙雙方應本著誠實信用的原則嚴格履行合同,不得無故終止合同。如有特殊情況確需終止合同的,需提前一個月書面通知對方,若單方無故終止合同的,應賠償守約方一個月保安費總額的經(jīng)濟損失。

2、在履行合同中發(fā)生糾紛時,由雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可通過訴訟途徑解決。

保安工資協(xié)議書篇四

甲方:

法定代表人:

乙方:

法定代表人:

甲方因安全工作需要,決定接受乙方聘用的保安隊員提供安全保衛(wèi)工作,并經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致,達成如下協(xié)議。

一、服務時間及范圍

1、服務時間:甲方自x年xx月xx日至x年xx月xx日止。

2、乙方保安為甲方提供的服務包括:學校安全和維護;對外來人員、車輛的檢查和查驗;對學校各類物資進出的控制;對各類危險物品的控制;對車輛停放進行管理和規(guī)范;對校園內(nèi)的各類緊急情況進行控制;協(xié)助學校處置發(fā)生在校園內(nèi)的緊急事件。

二、付款方式

甲方支付乙方合同期保安服務費人民幣 元整,在合同生效之日起,每月月底支付 萬元,由甲方財務部門轉(zhuǎn)帳至乙方的帳戶。逾期不付,每五個工作日按每月應付款項5‰支付違約金。

三、甲方權利和義務

1、甲方應為保安人員提供良好的執(zhí)勤工作環(huán)境,關心保安人員的生活,為保安人員提供必需的食宿、防寒、防暑等工作生活條件。

2、甲方應嚴格遵照有關法律法規(guī)開展工作,自覺接受當?shù)毓矙C關的監(jiān)督,對現(xiàn)金和貴重物品的保管,必須嚴格依照規(guī)定,妥善保存。

3、甲方有權對乙方保安人員進行相應的管理和監(jiān)督,對保安人員違

背本合同職責的行為及時批評教育,實事求是向乙方通報,必要時有權利要求乙方更換人員。不得指使保安人員從事違紀違法犯罪活動。

4、甲方有權對乙方保安人員的瀆職行為進行經(jīng)濟處罰,由甲方保衛(wèi)處根據(jù)《保安工作處罰制度》進行督查和考核。具體操作方式見本合同第四條第3款。

5、甲方遇大型活動、各類事故、自然災害等緊急情況時,可以商請調(diào)用保安公司的保安員參加維持校園人員、車輛通行、排隊秩序,甲方可以按照甲乙雙方約定的標準提供相應的服務費用,該費用由學校財務部門直接轉(zhuǎn)帳至乙方帳戶上,每月底結(jié)算。

6、乙方保安人員在執(zhí)行勤務時因公發(fā)生傷亡事故,由甲乙雙方合理分擔有關誤工、撫恤等費用,其醫(yī)療費用由乙方從為保安人員購買的人身意外傷害保險和人身意外傷害醫(yī)療保險中解決。

四、乙方權利和義務

1、乙方提供的保安隊員必須經(jīng)培訓并取得保安從業(yè)人員資格證。如果經(jīng)甲方試用不符合要求,或違反甲方有關管理制度和工作要求,經(jīng)教育沒有改進的,甲方可要求更換保安隊員,但應提前一個星期告知乙方,以便乙方調(diào)換其他隊員。

2、保安人員在執(zhí)行勤務時,必須著統(tǒng)一的保安服裝,佩戴標志和執(zhí)勤證;必須服從甲方和乙方的雙重領導,認真學習政治、業(yè)務和法律知識,盡職盡責,為甲方提供高質(zhì)量的保安服務;必須遵紀守法,文明執(zhí)勤,不得遲到、早退、脫崗、串崗,不得有法律、法規(guī)禁止的違法行為;必須認真維護責任區(qū)正常工作秩序,防范刑事、治安案件發(fā)生,制止外來人員引發(fā)的各類糾紛和打架斗毆等違法犯罪行為,對現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的違法犯罪人員及時報警或協(xié)助公安、保衛(wèi)部門抓獲,扭送當?shù)毓才沙鏊幚?。對刑事、治安案件現(xiàn)場和災害事故現(xiàn)場,應先行保護并協(xié)助公安機關維護秩序。

3、乙方必須配合甲方按照甲方的工作要求對保安進行管理,并按照甲方《保安工作處罰制度》對保安的行為進行規(guī)范,具體做法是:甲方保衛(wèi)處每次發(fā)現(xiàn)乙方保安有《保安工作處罰制度》中所列行為的,可向乙方提供有違紀保安簽字的《處罰通知單》復印件,乙方根據(jù)《處罰通知單》上的金額從保安工資中扣除相應款項,并在每月底交甲方保衛(wèi)處作為獎勵資金。

五、違約責任

1、如甲方因自身原因要求提前解除合同,應支付乙方違約金 元人民幣。如甲方因乙方提供的保安服務不符合要求而解除合同,甲方不負違約責任。

2、如乙方因自身原因要求提前解除合同,應支付甲方違約金 元人民幣。如乙方因甲方原因?qū)е聼o法履行合同,不負違約責任。

3、因甲乙雙方一方的過錯導致本合同無法執(zhí)行,違約方應賠償因此給守約方造成的損失,如雙方各有過錯,則應根據(jù)過錯大小由雙方分攤責任。因政策或不可抗力原因?qū)е卤緟f(xié)議解除、終止的,視情況部分或全部免除當事人責任。

4、因乙方保安隊員工作上疏忽或失職直接給學校造成了損失,如檢查不嚴導致閑雜人員進入校園并發(fā)生了盜竊、擾亂、群毆等事件;私自放進危險物品發(fā)生爆炸、中毒等事故;私自放走大件物品和貴重物品等,經(jīng)查證屬實,由此造成的損失乙方負責賠償。

七、解決爭議的辦法:甲乙雙方在履行本合同中發(fā)生的爭議,由雙方協(xié)商或通過調(diào)解解決。協(xié)商或調(diào)解不成,依法向有管轄權的人民法院起訴。

八、甲方的《保安工作處罰制度》作為本合同的附件,與本合同具有同等法律效力。

九、本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。

十、本合同自甲、乙雙方法定代表人或法定代表人授權的代理人簽字并加蓋單位公章之日起生效。

十一、本協(xié)議一式四份,甲、乙雙方各執(zhí)二份,具有同等法律效力。

甲方(公章):

法定代表人:

x年xx月xx日

乙方(公章):

法定代表人:

x年xx月xx日

保安工資協(xié)議書篇五

甲方:***

地址:***

乙方:*** 性別:*** 出生日期: 年 月 日 身份證號:

家庭詳細住址:

根據(jù)《中華人民共和國合同法》和國家有關法律、法規(guī),本著誠實信用、平等互利的原則,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就保安服務事項達成一致意見,簽訂本協(xié)議。

第一條 協(xié)議期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

第二條 乙方同意并服從甲方的工作安排 ,從事保安工作,工作內(nèi)容如下:

1、執(zhí)行門衛(wèi)、守護、巡邏、人群控制等保安服務任務。

2、在執(zhí)勤區(qū)域內(nèi)的不法侵害和治安災害事故,及時報告甲方和當?shù)毓矙C關,采取措施控制事態(tài)擴大,保護現(xiàn)場,維護現(xiàn)場秩序;對不法行為人應移交公安機關或有關部門處理。配合公安機關和其他執(zhí)法部門依法執(zhí)行公務。

3、做好防火、防盜、防爆炸、防破壞和防治安災害事故等的預防措施,發(fā)現(xiàn)執(zhí)勤區(qū)域內(nèi)的安全隱患,立即報告甲方,并協(xié)助予以處置。

勞動報酬 第三條 乙方實行月資制:月工資________。

第四條 甲方每月15日支付乙方上月的工資。

第五條 乙方的工作時間:實行班制,每班小時。

第六條 乙方加班須征得甲方確認同意,否則不視為加班。

第七條 甲方有權對乙方工作進行檢查、督促和考核。乙方違反勞動紀律和規(guī)章制度的,甲方有權按國家和本單位的規(guī)定對乙方給予紀律處分或經(jīng)濟處罰,直至解除本協(xié)議。

第八條 甲方對乙方進行必要的教育與培訓,乙方應認真參加。

第九條 甲方不得隨意、無故克扣乙方工資;但有下列情況之一的,甲方可以代扣乙方工資:

(2)如乙方在合同規(guī)定期內(nèi)辭職,甲方可以從工資中扣除保安勞保用具共計***元。

第十條 乙方有下列情形之一的.,甲方可立即與乙方解除本協(xié)議:

1、嚴重違反甲方的勞動紀律、員工手冊或規(guī)章制度的。

2、嚴重失職、營私舞弊給甲方利益造成重大損害的。

第十一條 乙方接受甲方所安排的工作內(nèi)容及其工作條件,履行職責;并有責任按照甲方的部署與安排工作。

第十二條 乙方自覺遵守國家的法律、法規(guī)和職業(yè)道德,維護甲方的聲譽和利益。

第十三條 乙方不得從事其他任何與甲方利益沖突的第二職業(yè),并保守甲方秘密。

第六章 賠償責任

第十四條 因乙方主觀過錯或過失,給甲方造成的損失;應當承擔全部賠償責任。

第十五條 乙方在工作中因工作方法簡單粗暴或工作失職造成他人或自身人身傷害和經(jīng)濟損失的,由乙方自行承擔全部責任并負責賠償。

第十六條 乙方違反甲方任何款項,給甲方造成任何經(jīng)濟損失,依照法律法規(guī)規(guī)定和本協(xié)議約定應承擔的賠償責任,甲方有權從乙方的工資、獎金及津貼、補貼等中做相應的扣除,不夠扣除的,甲方仍然有權就剩余部分向乙方追償。

第七章 協(xié)議的變更、終止及解除

第十七條 甲方與乙方解除或者終止勞動合同關系時,應該按照甲方的規(guī)定辦理好工作交接手續(xù)后,甲方在扣除本協(xié)議約定的款項后支付乙方的剩余的工資。

第十八條 在協(xié)議履行中如發(fā)生爭議,由雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

第十九條 本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字(或蓋章)后生效。

甲方:(公章) 乙方:(簽字或蓋章)

年 月 日 年 月 日

甲方: 清河鎮(zhèn)明德小學 乙方:趙寶會

法定代表人:劉洪星 居民身份證號碼:

甲方因安全工作需要,決定聘用乙方擔任學校安全保衛(wèi)工作。根據(jù)相關法律、法規(guī)和政策,經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致,特簽訂本協(xié)議書。

1、保安人員必須服從校方提出的安全保衛(wèi)要求和門衛(wèi)管理制度。

2、保障學校師生人身安全和財產(chǎn)安全,對外來人員、車輛檢查和查驗;對學校各類物資進出的控制;對各類危險物品的控制;對校園內(nèi)的各類緊急情況的控制;協(xié)助學校處臵發(fā)生在校園的突發(fā)事情、應急事件。

3、保安人員要認真做好守護目標的防火、防盜,負責校內(nèi)師生人身財產(chǎn)安全,如發(fā)生案件應立即報告110,保護好現(xiàn)場,維護好現(xiàn)場秩序。

4、保安人員在執(zhí)行勤務時,必須著統(tǒng)一保安服裝、佩帶標志,攜帶裝備、服從領導作好值班記錄。地點在校保安值班室。

5、保安人員要本著對學校安全負責的精神,按學校規(guī)定,定時開關校大門,上課或課間休息時間,無特殊情況,不得讓學生隨便進出校門。若學生請假提前離校的,必須持有學校專用的請假單。否則一律不得放行,杜絕發(fā)生因?qū)W生逃學而在校外發(fā)生的安全事故。發(fā)現(xiàn)學生通過非正常途徑離開學校應及時勸阻、教育,并立即報告。

6、保安人員對未佩戴??▽W生有權不讓其進入校園。上課時間因遲到要進入校園的學生,必須在確認學生身份后才可進入,并做好登記工作。對騎車、溜車、穿拖鞋、染發(fā)、衣冠不整、穿奇裝異服、帶早餐、進入校園、通過通透圍墻購買物品學生應及時加以制止,勸其立即糾正或通過班主任要求學生限時糾正。

7、非學校師生原則上不得進入學校。外來人員來訪確需進入者,按要求填寫好登記表方可進入校內(nèi)。

8、保安人員在學生入校前10分鐘前開啟校門,上課鈴響后全關閉。放學時應按時開啟校門,30分鐘后關閉。校門開啟后須離開值班室站立值勤,看護學生進出學校。

有責任報告110,并協(xié)助110處理有關事情。禁止在校門口擺攤設點,禁止車輛在校門口候客及其它任何車輛(自行車)無故亂停亂放,保證校大門口的暢通無阻。校門口交通堵塞時,應及時疏導。發(fā)現(xiàn)學校門口學生之間打架斗毆現(xiàn)象及時阻止并上報有關領導。

10、因乙方工作疏忽或失職直接給學校造成損失,如檢查不嚴導致閑雜人員進入校園發(fā)生了盜竊、擾亂教學秩序、打架斗毆等事件,私自放進危險物品發(fā)生爆炸、中毒、砍殺等事故,私自放走大件物品和貴重物品等,經(jīng)查證屬實,要承擔一定的經(jīng)濟責任和法律責任。

乙方按照甲方規(guī)定完成工作任務的,甲方按時足額支付乙方的工資報酬,每月工資標準為人民幣 700元整。

1、辱罵毆打教師學生造成惡劣影響。

2、工作失職造成損失;工作散漫、不負責且屢教不改。

3、當班期間擅自離崗。

4、邀約他人在保安室酗酒、打牌。

5、因個人身體原因無法履行保安職責,本合同自行終止。

六、本合同一式三份。甲乙雙方各執(zhí)一份。從簽訂之日生效。

甲方(公章) : 乙方(簽字):

法人代表人(簽字):

20xx年 月 日 20xx年 月 日

保安工資協(xié)議書篇六

為維護校園師生人身安全和校園財產(chǎn)安全,學校決定聘任保安人員。甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國勞動法》及有關法律法規(guī),本著平等協(xié)商,自愿簽訂本合同并嚴格遵照執(zhí)行。

甲方(聘用單位):名稱:學校(以下簡稱甲方)

乙方(受聘人):姓名:性別:年齡:學歷:

身份證號:聯(lián)系電話:(以下簡稱乙方)

第一條合同期限

聘用期限自20xx年月日至20xx年月日止,合同期滿后,即聘用合同終止。

第二條工作職責和工資待遇

1、乙方為甲方提供的服務范圍包括:

(1)負責學校治安巡邏與防范,保障學校師生人身安全和財產(chǎn)安全;

(2)對外來人員、車輛進行嚴格并詳細登記備案;

(3)配合學校檢查安全隱患,開展法制宣傳和安全防范宣傳;

(4)協(xié)助學校制定應對各類突發(fā)事件的預案;

(6)完成學校交給的其它工作。

2、甲方為乙方提供的工資待遇:

學校保安工資為1000元/人.月,另外為乙方購買一份人生意外傷害保險,不另外建立社會保險且不支付社會保險費用,解除聘用合同時也不給予經(jīng)濟補償。

第三條甲方的權利和義務

1、甲方應為乙方提供必須的執(zhí)勤裝備和必要的工作條件;

2、甲方不得指使乙方從事違紀違法犯罪活動;

3、甲方有權對乙方進行管理、監(jiān)督和考核,對乙方違背合同職責的行為及時批評教育,對乙方的瀆職行為造成嚴重后果的予以解聘;構成犯罪的移送司法機關處理。

第四條乙方的權利和義務

1、乙方在執(zhí)行勤務時,必須著裝統(tǒng)一保安服裝、佩帶標志,攜帶裝備、服從領導;

5、乙方在職期間,按國家規(guī)定享受法定節(jié)假日、生育假、婚喪假。但應履行相應的審批手續(xù)。

第五條合同的解除和終止

1、乙方有下列情形之一的,甲方可單方解除合同予以開除,并不給予經(jīng)濟補償;

(1)在試用期間(二個月)被證明不符合聘用條件的;

(2)校園保安與校方協(xié)商一致的;

(3)校園保安因工作失職給校方造成惡劣社會影響或者嚴重后果的;

(4)違反工作紀律經(jīng)教育不改的;

(5)不服從工作安排或故意不完成工作任務的;

(6)身體素質(zhì)差,不能勝任保安工作或因事假、病假一個月不能從事工作的;

(7)嚴重失職、瀆職、徇私舞弊及其他違法行為的;

(8)國家法律、法規(guī)、政策另有規(guī)定的,依照其規(guī)定。

2、甲方有下列情形之一的,乙方可單方解除合同:

(1)甲方未按合同約定支付乙方工資;

(2)甲方未能為乙方提供必要的工作條件的;

六、本合同有效期一年,一式四份,甲方簽字蓋章、乙方簽字按手印從鑒訂之日生效。甲、乙雙方各執(zhí)一份,送教育局和公安分局各一份,四份合同均有同等效力。

甲方(蓋章):乙方(簽字):

簽約地點:簽約地點:

保安工資協(xié)議書篇七

甲方:

乙方:

依據(jù)《中華人民共和國合同法》等法律法規(guī),經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商,在平等互利互惠的基礎上簽訂本合同,甲乙雙方共同遵守。

一、甲方聘請乙方名保安人員擔負安全防范工作,其中門衛(wèi)名;安全巡邏名;守護名,維護秩序名。服務地點及范圍。

二、保安服務收費標準為每人每月寫:)元(含相關全部費用,加班費除外)。聘用期為年,自年月日起至年月日止。由甲方在每月日前將當月的保安服務費一次性付清。逾期未付的,每逾期一日,甲方應按保安服務費總額的0.5%向乙方支付滯納金,逾期20天未付的,乙方有權單方解除合同,由此給乙方造成損失的,甲方應予以賠償。

三、保安隊員工作時間按照《中華人民共和國勞動法》有關勞動時間的規(guī)定執(zhí)行,。超出法定工作時間的,甲方支付隊員加班補助費用,具體數(shù)額標準參照第二條按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

四、甲方應在合同簽定之日,將本單位對保安崗位的職責、要求、

任務明確界定并書面遞交乙方,在經(jīng)甲乙雙方對此簽字確認后,由乙方保安人員嚴格遵照執(zhí)行;甲方未提交上述資料的以乙方確定的為準。

五、甲方應在雙方開始履約前,向乙方就保安責任區(qū)內(nèi)的固定、相對固定和可移動的物品提交清單,并嚴格履行確認手續(xù)。甲方未提交清單的以乙方確認的為依據(jù)。

六、甲方權利義務:

1、甲方有權向乙方提出改進保安服務工作意見。

2、對不嚴格履行崗位職責并經(jīng)乙方確認的保安人員,甲方有權向乙方提出更換。

3、甲方應加強和完善自身的安全防范措施,并負責教育本單位工作人員自覺遵守和維護安全管理規(guī)定,協(xié)助乙方做好保安工作。

4、甲方應執(zhí)行國家勞動標準向乙方保安人員提供相應的勞動條件和勞動保護,并提供必要的食宿條件,為勤勞工作提供必要的器械、設施、通訊聯(lián)絡工具等。

5、甲方不得要求乙方保安人員從事違背法律法規(guī)及超出保安合同內(nèi)容的工作。

6、甲方有義務按照乙方就存在的安全隱患提出的整改建議進行整改。

7、甲方提供值班室一間,乙方保安人員工作時的食宿自理。服裝由甲方提供。

七、乙方權利義務:

1、乙方應加強對保安人員的培訓,并向甲方提供適合其工作要求的保安人員。

2、乙方保安人員應嚴格履行自己的崗位職責,下崗前要做好當天的值班記錄。

3、對發(fā)生在執(zhí)勤區(qū)域內(nèi)的'案、事件和事故及時報告當?shù)毓矙C關和客戶單位,并采取措施保護案發(fā)現(xiàn)場,協(xié)助公安機關維護現(xiàn)場秩序。

4、落實防火、防盜、防爆炸、防破壞等治安防范措施,發(fā)現(xiàn)執(zhí)勤區(qū)域內(nèi)的治安隱患,應立即報告客戶單位和公安機關主管部門,并協(xié)助予以處置。

5、乙方保安人員發(fā)現(xiàn)安全隱患時,要向甲方報告,并有權提出整改建議。

6、乙方保安人員對甲方提出的與法律法規(guī)不相符合的要求有權予以拒絕。

八、賠償責任及限制

1、因乙方保安人員未履行崗位職責,給甲方造成財產(chǎn)損失的,乙方應賠償甲方的合理損失,但賠償不包括安全防范服務以外的其它附帶服務。

2、由于不可抗力或非乙方保安人員失職造成的財產(chǎn)損失,乙方不予賠償。

3、對甲方存在的安全隱患,乙方保安人員提出合理建議后,甲方仍未在規(guī)定時間內(nèi)有效整改,由此造成的損失,乙方不予賠償。

4、因甲方的安全防范器械、設施和保安力量的配置不能滿足安全防范工作需要的,乙方不承擔賠償責任。

5、乙方保安人員因拒絕履行甲方提出的與法律法規(guī)相悖的不合理要求而造成的損失,乙方不予賠償。

6、賠償標的只限于甲乙雙方確定區(qū)域內(nèi)的共同確認的商品和物品設備,對現(xiàn)金、有價證券、票據(jù)、有價卡、證及價值不可評定物品,以及未經(jīng)雙方確認的商品或物品、設備,乙方不承擔賠償責任。

7、甲方在要求賠償損失時,須提交當?shù)毓矙C關確認案件發(fā)生的證明文件和該損失應由乙方承擔責任的證明,以及損失物品、商品等的相關證據(jù),包括發(fā)票、名稱、價格、甲乙雙方共同認可的盤存表等。

8、乙方應當賠償責任的限額,應不超過甲方當月支付保安費用的總和。

九、違約責任及糾紛解決方式

1、甲乙雙方應本著誠實信用的原則嚴格履行合同,不得無故終止合同。如有特殊情況確需終止合同的,需提前一個月書面通知對方,若單方無故終止合同的,應賠償守約方一個月保安費總額的經(jīng)濟損失。

2、在履行合同中發(fā)生糾紛時,由雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可通過訴訟途徑解決。

保安工資協(xié)議書篇八

甲方:

乙方:

一、甲方作為取得《港口設施保安符合證書》的港口經(jīng)營人,嚴格按照《港口設施保安規(guī)則》規(guī)定履行相關職責。

二、乙方作為在甲方碼頭進行船舶代理、貨運代理、理貨業(yè)務、物資供應、廢油回收、清倉處理 服務項目的港口經(jīng)營服務單位,承諾為甲方港口設施保安事項上提供合作并承坦由乙方引起的全部責仼。

三、經(jīng)甲、乙雙方商定,乙方經(jīng)靖江市港口局審核通過,已取得交通部《港口經(jīng)營許可證》在甲方碼頭提供經(jīng)營性服務期間,必須嚴格遵守以下條款:

1、在所從事的港口經(jīng)營服務項目范圍內(nèi),嚴格遵守交通部《港口設施保安規(guī)則》的規(guī)定。

2、配合甲方和港口行政部門實施《港口實施保安計劃》,并承擔與保安計劃相應的責仼和義務。

3、承諾不以仼何方式、方法為來往船舶或通過來往船舶為第三方提供《港口設施保安規(guī)則》第21條明確的可能或間接制造恐怖事件的各種禁運物料。

4、在為甲方或甲方碼頭船舶提供經(jīng)營或便利服務期間,應采取必要的預防措施和管制措施,確保可能發(fā)生保安事件的人員、物資的通道和場所的安全,防止在物料配送或代理、待供期間發(fā)生的保安事件。

5、保持與港口行政部門的接觸和配合,輔助港口設施保安工作需要。

四、乙方為甲方或甲方碼頭船舶提供經(jīng)營性服務活動必須嚴格遵守《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國港口法》、《港口經(jīng)營管理規(guī)定》、《港口危險貨物管理規(guī)定》、《危險化學品安全管理條例》、《中華人民共和國內(nèi)河交通安全管理條例》、《港口設施保安規(guī)則》等法律、法規(guī)和規(guī)章,甲方配合港口行政管理部門對乙方經(jīng)營活動進行監(jiān)督。

五、若因乙方原因而引發(fā)的港口設施保安事件,乙方承擔其全部責任,甲方在向港口行政管理部門及時匯報后,由港口行政管理部門依照《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國港口法》、《中華人民共和國行政處罰條例》等相關法律、法規(guī)對乙方實施相關處罰。

六、本協(xié)議自簽訂之日起生效。

本協(xié)議一式叁份,甲、乙雙方、靖江市口岸辦各執(zhí)一份。

甲方(簽字/蓋章)

乙方(簽字/蓋章)

年 月 日

年 月 日

保安工資協(xié)議書篇九

為了加強公司的治安保衛(wèi)工作,維護正常的工作、生產(chǎn),生活秩序,保障經(jīng)濟建設順利進行。經(jīng)公司(以下簡稱甲方)股東會議研究同意將今年的門衛(wèi)保安工作包給、同志(以下簡稱乙方)負責管理,經(jīng)雙方協(xié)議確定。甲、乙雙方簽訂如下聘用工作責任協(xié)議:

一、聘用人員與工作期限

由乙方推薦聘用人員四名(包括承包負責人在內(nèi)),但必須得到甲方審查后才能錄用。其工作期限為公歷x年xx月xx日至x年xx月xx日。

二、值勤工作職責

1、必須堅守工作崗位(堅持24小時分兩班輪流值勤),同時做到文明執(zhí)勤,禮貌待人。值班室內(nèi)絕不允許喝酒或打牌活動,樹立治安嚴肅形象。

2、保安人員要認真做好外來人員的查詢、登記工作。外來人員提貨出廠,值班人員必須檢查物資出庫單。對手續(xù)不具備者,值班人員有權拒絕出廠。同時還要堅持每夜對廠區(qū)各車間進行巡查,做到每小時至少一次,值班期間絕對不能睡覺,如發(fā)現(xiàn)一次,罰款50元,從當月工資中扣除。

3、值班人員必須自覺搞好保安室和周圍公共場所環(huán)境整潔及車輛停放秩序管理工作,同時負責送達文件、信函、報刊等收送工作,做到正確無誤。

4、保安人員必須時刻保持警惕,及時注意電腦監(jiān)控屏幕的反映情況,切實做好三防工作(即防火、防盜、防破壞)。發(fā)現(xiàn)一般可以處理的問題,及時處理,重大疑難問題,報告有關領導。

5、保安人員必須服從領導(首先是服從隊(組)長的統(tǒng)一管理),遵守職責、制度,共同維護集體工作,否則若因違紀或失職而造成盜竊案件或其他不良影響,甲方追究乙方的相關責任,乙方有權對違者批評教育,扣發(fā)獎金或工資,經(jīng)教育仍不改正的報公司領導同意后給予辭退或追究行政責任。

6、保安人員具體工作內(nèi)容遵循本公司《保安部管理制度及規(guī)程》。

三、工資報酬與獎懲

公司對保安工資報酬總的切塊經(jīng)費是:除保安組長(正、副二人)每月各增加100元負責管理費外,其他保安人員和承包人在內(nèi),每人每月都是以1600元計算除年終獎勵紅包外。發(fā)工作服每人冬夏裝各一套。但是為了促進工作、體現(xiàn)獎懲政策,每人每月只能發(fā)1500元,其余資金先留存在公司,待年中和年終工作考評稱職,經(jīng)公司領導同意后,由承包負責人分兩次領取作為集體安排開支和對員工進行發(fā)放獎勵金。如若發(fā)現(xiàn)員工工作不稱職,或發(fā)生重大案件,除追究行政責任外,還要進行經(jīng)濟懲罰處理,即在留存在公司的經(jīng)費中扣除。

四、與公司有關公事或因防盜自衛(wèi)發(fā)生意外的經(jīng)費開支應由甲方負責。此外因個人私事行為而發(fā)生的事故公司概不負責。本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自簽字之日起生效。

特此協(xié)議

甲方:

乙方:

x年xx月xx日

保安工資協(xié)議書篇十

為了加強學校安全管理工作,給學生營造一個安全和諧的校園環(huán)境,確保學校的各種教育教學活動正常有序的進行,切實保證學生在校期間的正常有序的學習、生活、休息,真正做到讓家長放心、學生安心、教師稱心,學校決定實行校園半封閉式管理,以確保學生和校園安全,遷西縣第二中學(以下簡稱甲方)與 (以下簡稱乙方)經(jīng)過協(xié)商,特簽定如下合同:

一、乙方必須履行如下職責

1. 門衛(wèi)必須服從學校的工作安排。 遵紀守法,禮貌待人,熱情服務, 堅持原則, 恪盡職守, 細心工作,不擅自離崗,不順便請人代班,不遲到,不早退。

2. 校園安全無小事,責任重于泰山。因門衛(wèi)工作失職造成重大安全事故的將依法追究其經(jīng)濟及法律責任。

3. 學校實行半封閉管理,門衛(wèi)必須全天24小時堅守門衛(wèi)室。學校正門及運動場大門必須定時關閉,非特殊情況不得隨意開門。

4.門衛(wèi)必須做好每日值班記錄,來客必須登記。接待來客要熱情、大方、禮貌,并問清來意,排查安全隱患。家長來訪要求在門廳等候,下課后通知學生或教師。來客須報請聯(lián)系人或接納部門同意后,方可進入校園。

5.學生(住宿生)在校期間一律不準外出,特殊情況必須持班主任親自簽字的請假條經(jīng)登記后方可出校。走讀生嚴格憑證出入,若有證件遺失,門衛(wèi)有權要求學生補辦,并做好登記,及時報告政教處。嚴禁社會人員無故把學生帶出校園,如有特殊情況需帶出大門,學生必須持有班主任的親筆簽名或政教處證明,方可放行。

6.無特殊情況外來車輛一律不準進入校園。小商小販等閑雜人員,一律不準進入校園。

7.負責門衛(wèi)室和校門口公共衛(wèi)生;負責教學樓、實驗樓樓門的開關等日常事務。

8.遇到學校重大活動或臨時性活動,必須聽從學校統(tǒng)一安排和調(diào)遣。協(xié)助政教處做好突擊檢查,隨叫隨到;做好服務教師的工作。

9.發(fā)現(xiàn)異常情況或可疑行為要及時向班主任或?qū)W校報告, 發(fā)現(xiàn)不文明行為要及時制止, 如發(fā)現(xiàn)打架斗毆情況必須及時與政教處聯(lián)系。

10.物品出入須有學校證明,發(fā)現(xiàn)可疑情況可暫扣其物品和運輸工具,并及時報政教處處理。

12.門衛(wèi)星期六、日正常上班,特殊情況可請假。其他節(jié)假日可視學校工作需要,若需上班可視加班給予補助。

二、門衛(wèi)待遇

1.門衛(wèi)實行聘任制。

2.門衛(wèi)工資實行包干, 每月工資700元(大寫:人民幣柒佰元整),按月發(fā)放,不享受醫(yī)療、勞動保險及其它福利待遇。

3.門衛(wèi)生病藥費自理,因病、因事不能到崗必須向保衛(wèi)科請假。因個人原因造成的安全責任事故應由其本人負責。

4.門衛(wèi)對學校管理如不能遵守,或有特殊情況需解除本合同,可在前兩周內(nèi)提出辭呈申請。如門衛(wèi)工作不負責任,完不成本合同所規(guī)定的工作或出現(xiàn)重大工作失誤,學校有權及時終止合同。

5.合同期滿后,學校視門衛(wèi)職業(yè)道德、工作能力、工作態(tài)度等情況綜合考核,成績突出將給予獎勵,并繼續(xù)聘用。否則解除合同。

三、本合同一式四份,雙方各執(zhí)一份, 政教處及總務處各執(zhí)一份。

甲方簽字(蓋章):

乙方簽字(蓋章):

簽約日期:

保安工資協(xié)議書篇十一

乙方:__________________

甲方因工作、生活需要,需聘用乙方______名物業(yè)保安人員從事安全守護工作,甲、乙雙方本著平等、自愿、有償原則,經(jīng)協(xié)商一致,訂立以下協(xié)議:

一、乙方的權利和義務:

乙方負責向甲方選配物業(yè)保安人員______名,選配的物業(yè)保安人員應符合下列條件:

1、具有較強的責任心,并愿意從事此項工作。

2、具備初中以上文化程度;性別:____________男;身高:_________________米;________年齡在18-50歲之間,身體健康,五官端正,現(xiàn)實表現(xiàn)良好,具備基本的`物業(yè)保安業(yè)務素質(zhì),經(jīng)公司培訓合格的物業(yè)保安人員。

3、服從安排,聽從指揮,組織紀律性強。

4、堅持原則,作風正派,敢于同違法犯罪行為作斗爭。

乙方負責物業(yè)保安人員政審、選配、政治思想教育和紀律作風建設等工作。

乙方對選配的物業(yè)保安人員進行工作指導,督促物業(yè)保安人員履行好下列職責:

1)維護甲方正常經(jīng)營秩序。

2)嚴格按照《物業(yè)保安隊員職責》認真進行巡邏、守護,努力為客戶排憂解難。

二、甲方的權利和義務:

甲方對物業(yè)保安工作情況有權監(jiān)督,對物業(yè)保安個人違規(guī)違紀及不稱職行為可向乙方反饋,經(jīng)甲、乙雙方考核確認后予以更換或辭退。

甲方須按時向乙方交納物業(yè)保安服務費。

1、甲方付給乙方物業(yè)保安服務費,每人每月_________元,乙方收到服務費后即安排物業(yè)保安人員到甲方工作。

2、付款方式為每月_____________日前現(xiàn)金支付。

三、法律責任

1、凡因物業(yè)保安人員嚴重失職導致屬實,經(jīng)相關部門進行責任認定后,乙方在當月利潤當中進行元賠償。

2、甲方須按時繳納物業(yè)保安服務費,如乙方每月_____________日前未收到服務費,則視為甲方單方終止合同并承擔違約責任。

3、甲、乙雙方必須共同遵守此協(xié)議,任何一方需解除或變更協(xié)議都應提前十天書面通知對方,并經(jīng)雙方協(xié)商達成一致后,方可終止或變更協(xié)議。

四、此協(xié)議從______________年___________月___________日起至______________年___________月___________日止有效,協(xié)議到期后如需續(xù)簽,需經(jīng)雙方協(xié)商后再續(xù)簽。

五、未盡事宜,由甲、乙雙方共同協(xié)商。

六、此協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)簽字蓋章后生效。

甲方:____________

乙方:____________

________年________月________日

保安工資協(xié)議書篇十二

乙方:______

依據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《保安服務管理條例》等有關法律法規(guī)的規(guī)定,本著誠實守信、平等互利的原則,經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,就甲方向乙方提供保安服務事項達成一致意見,訂立本合同。

第一條甲乙雙方各自提供經(jīng)有關部門注冊、登記或備案的文件,證明其是中華人民共和國境內(nèi)真實合法、有效的組織。

第二條委托服務的范圍:

負責醫(yī)院全院的各個區(qū)域,包括且不限于病房、生活區(qū)、監(jiān)控室等治安秩序維護,車位管理,車輛停放秩序管理,消防安全管理,為醫(yī)院提供專業(yè)的安全保衛(wèi)工作,使醫(yī)院保持良好的經(jīng)營管理秩序。協(xié)助醫(yī)院搬遷、裝卸大型物品等。

第三條保安員數(shù)量、服務期限:

3.1甲方應派給乙方保安人員共______名,甲方派駐乙方的人數(shù)45歲以上的不能超過總?cè)藬?shù)的30%。

3.2本合同期限自______年______月______日始至______年______月______日止。合同期滿,甲、乙雙方若無異議,可續(xù)簽合同,雙方另行簽訂協(xié)議書。期滿不再續(xù)簽的,應提前一個月通知對方;合同期未滿,任何一方提前終止合同的或拒不履行合同義務的,要多付壹個月的保安服務費給對方作為賠償,造成其它經(jīng)濟損失的應支付相應的損失費。

第四條保安服務費約定和支付方式

4.1在合同有效期限內(nèi),乙方按月向甲方支付服務費,服務費包含:人工費、福利費、法定節(jié)假日加班費、服裝費、管理費、稅費等。

4.2經(jīng)雙方協(xié)商,甲方保安員的服務費為每人每月人民幣______元整,每月合計:______元整。全年合計______元整。保安員自進駐乙方履行工作職責后,乙方每月______日前支付______月的服務費以銀行轉(zhuǎn)賬方式轉(zhuǎn)入甲方指定賬號。

第五條停車場租用費

甲方每月對進入乙方的摩托車、電動車、汽車的車輛按收費標準進行收費,甲方每月向乙方繳納______場地租用費,租用期限與本合同期限一致,如有變動另行商議。

第六條勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

6.1乙方保證執(zhí)行國家勞動標準,提供相應的勞動條件和勞動保護。

6.2甲方保安員的工作不包括屬于國家規(guī)定的有毒、有害、特別繁重或者其他特種作業(yè)。

第七條保安員的管理

7.1保安員由甲乙雙方實行雙重管理,根據(jù)任務需要雙方共同研究部署保安力量。

7.2甲乙雙方共同負責保安員的業(yè)務、技術、政治思想教育及日常行政管理工作。

7.3按《勞動法》規(guī)定保安員每天工作時間不超八小時,每周工作時間不超過40小時。因乙方工作需要加班時,甲方保安員應給予積極配合,但乙方須按《勞動法》有關規(guī)定支付加班費給甲方保安員。

7.4保安員在護衛(wèi)范圍內(nèi)因工作致傷、致殘、致死和遭遇不測時,由甲方按社保局有關規(guī)定處理。但甲方應本著人道主義精神對保安員給予精神和經(jīng)濟上的補償。

7.5保安員須服從轄區(qū)派出所領導和指揮以及業(yè)務上的指導。

7.6在符合國家法律法規(guī)的前提下,保安員應當遵守和執(zhí)行甲方的各項規(guī)章制度。

第八條甲方的權利與義務

8.1甲方應當按照法律、法規(guī)和當?shù)卣鞴懿块T的規(guī)定,為保安員配備對講機、保安器械和其他器材,并按照有關規(guī)定為派往乙方單位工作的保安員的發(fā)放制服,所有相關費用全部由甲方自行承擔。

8.2作為用人單位,甲方應當按照政府主管部門的規(guī)定,為所有派往乙方的保安員辦妥勞動用工、保險等所有相關手續(xù),依法簽訂,及時足額發(fā)放工資,提供勞動保護條件,使保安員享受休息休假權利等。如甲方?jīng)]有依法辦妥相關手續(xù)的,由此所產(chǎn)生的一切糾紛全部由甲方出面處理,并由甲方承擔全部的法律責任和相關費用,概與乙方無關。

8.3甲方保證妥善處理與保安員的各項爭議,絕不推卸法律責任,甲方與保安員之間的糾紛全部由甲方安排人員出面處理,并由甲方自行承擔全部費用。如因甲方原因或保安員的行為,給乙方帶來負面影響或造成損失的,由甲方出面處理,并承擔全部的法律責任和相關費用。

8.4甲方所派出的保安員必須具備政治思想良好(無犯罪前科)、文化素質(zhì)較高(初中以上)、儀表端莊、工作責任心強等條件。

8.5甲方必須確保任何時候在乙方提供服務的保安員人數(shù)都符合雙方之間的有關約定。

8.6甲方保安員上班不能連續(xù)上2個班,保安員上班期間嚴禁有打瞌、玩手機、看報紙等違規(guī)現(xiàn)象,發(fā)現(xiàn)違規(guī)一次扣除月度服務費100元。

8.7巡邏員必須穿戴整齊,佩戴好工牌到科室、病區(qū)、生活區(qū),進行24小時不間斷巡邏要求巡邏員巡邏所到區(qū)域需簽字確認。

8.8甲方應當不斷加強對保安員的法律意識教育、職業(yè)道德教育、職業(yè)技能訓練、組織紀律培養(yǎng)以及處置突發(fā)事件能力等方面的培訓。

保安員不履行職責違反乙方規(guī)定的,應根據(jù)投訴情況視情節(jié)輕重,給予批評、教育、調(diào)換崗位,觸犯法律的交由司法部門依法處理。

8.9甲方應當經(jīng)常教育和監(jiān)督保安員,以主動熱情的服務態(tài)度,按照雙方之間的約定,全面完成各項任務,并如實填寫現(xiàn)場記錄和事件報告。

8.10所有在職保安員必須提交身份證復印件至轄區(qū)派出所備案。

8.11甲方應當協(xié)助配合乙方做好經(jīng)常性的防火、防盜等消防設施檢查工作,發(fā)現(xiàn)電、氣、火災隱患要迅速報告并給予專業(yè)指導。一旦發(fā)現(xiàn)火災、盜竊或其他事件,保安員應當立即向政府主管部門和乙方報告,并積極參與和協(xié)助乙方處理。

8.12如因可歸責于甲方和保安員的原因,導致乙方人身損害、財產(chǎn)損失的,經(jīng)協(xié)商確認后由甲方作出相應賠償,協(xié)商不成,經(jīng)政府相關職能部門認定,確屬甲方責任,甲方應承擔相應的賠償責任。

8.13甲方對存放在乙方停車場內(nèi)的非機動車及機動車,應進行看管,并遵守乙方的收費管理制度。甲方對進院摩托車、電動車、汽車按物價收費標準收費并給予開票據(jù),如果有車主投訴甲方收費未給票據(jù)的,由甲方負全部責任。

8.14管理期間,在醫(yī)院公共區(qū)域若出現(xiàn)車輛被盜、車輛損壞等事件,由甲方出面處理,如是甲方未盡責或存在過錯原因造成的,甲方應承擔責任并與車主進行賠償協(xié)商。生活區(qū)若出現(xiàn)電動車被盜等事件,由甲方出面處理,事因甲方責任心不強,防范不力,巡邏檢查不到位而造成的,甲方應承擔過錯責任并給予一定的經(jīng)濟賠償,賠償額由被盜物品原價折舊后進行理賠。

8.15乙方要求甲方臨時增加保安員的,應當提前三日通知甲方(不可抗力情形除外),甲方應當按照乙方的要求積極配合安排。雙方應就此簽訂《保安服務補充協(xié)議》,對服務費和要求另行作出約定。

8.16甲方應當確保每天24小時都有保安員在乙方的崗位營業(yè)場所、辦公場所值班,維護乙方經(jīng)營場所的社會治安和人身財產(chǎn)安全,發(fā)現(xiàn)可疑人員要主動詢問并及時向甲方有關部門報告。

8.17派駐乙方生活區(qū)保安員必須對可疑的外來人員、車輛進行盤查、登記、備案,同時做好外出搬運物品的登記(在不侵犯公民合法權益的前提下)。對流動攤販進行驅(qū)趕及報告乙方保衛(wèi)科。(如需設點經(jīng)營的必須到乙方保衛(wèi)科登記,經(jīng)保衛(wèi)科允許后方可進行設點經(jīng)營)。

8.18保安員在沒有經(jīng)過當事人同意的情況下不能代簽私人信件及快遞物品。如有私自代簽信件,發(fā)生信件丟失的,誰代簽由誰負責賠償。

8.19乙方在甲方指導下制定乙方發(fā)生突發(fā)性事件的、防恐怖防破壞防災害事故應急處置預案、突發(fā)火災應急預案并組織演練。對于重點崗位的保安員要定期進行培訓。

8.20乙方每季度自行進行一次消防演練,并做好記錄;同時積極參加乙方組織的消防培訓及演練。

8.21甲方保安員受甲方指派在乙方工作期間,盜竊、或與他人勾結(jié)或者協(xié)助他人盜竊的,在上班期間與他人發(fā)生打架斗毆或因其過錯造成乙方或第三人人身傷害或財產(chǎn)損失的,由甲方負責出面處理,并承擔賠償責任;因甲方原因造成乙方財產(chǎn)經(jīng)濟損失,且三個月后沒有破案的,經(jīng)公安機關及雙方核實,事因甲方責任心不強、防范不力、巡邏檢查不到位而造成的,根據(jù)公安司法機關裁決,甲方應承擔過錯責任,并給予一定的經(jīng)濟賠償,賠償額由被盜物品原價折舊后進行理賠(有價證券、現(xiàn)金、珍貴收藏品、金銀首飾、手機、數(shù)碼產(chǎn)品等小件物品不列入賠償范圍),或按法規(guī)裁定理賠金額。

第九條乙方的權利與義務

9.1乙方有權對保安員的各項工作進行監(jiān)督、檢查和具體指導,有權對工作不合格保安員提出處理意見。

9.2乙方可根據(jù)本單位工作實際和需要免費為保安員配備所需的場內(nèi)通訊器材。

9.3乙方有權要求甲方要建立健全“三防”等各種安全防范措施和規(guī)章制度,以便于保安員依章執(zhí)行,同時應教育本單位全體保安員認真執(zhí)行安全防范規(guī)定和支持配合保安員的工作。

9.4乙方不得未經(jīng)甲方同意錄用甲方保安員。否則,應視為乙方違約,應承擔違約責任,即乙方應按合同有效期內(nèi)全部保安服務費總額的30%支付給甲方違約金。

9.5若乙方實際經(jīng)營權、所有權發(fā)生轉(zhuǎn)讓、變更、移轉(zhuǎn)、改制、注銷的,乙方應將實際情況提前一個月通知甲方,因乙方未及時通知而造成甲方經(jīng)濟損失的,乙方應承擔全部賠償責任。

9.6乙方須按時向甲方支付保安服務費。

9.7乙方不得向甲方派駐保安收取任何費用。

9.8有權監(jiān)督甲方人員的工作,對于不符合乙方要求、合同約定條件或違反乙方停車場管理規(guī)定的甲方工作人員,乙方有權要求甲方調(diào)換,乙方應當在甲方要求之日起三日內(nèi)重新委派工作人員。

9.9向甲方免費提供保安室一間、休息室及更衣箱室。

9.10 免費提供保安人員的飲用水,允許甲方保安員在乙方食堂就餐。

第十條特約服務

10.1定義:特約服務是指在符合國家相關法律、法規(guī)范圍內(nèi),在不影響正常保安工作的前提下,甲方需要額外增加的超出保安服務范圍的服務事項。

10.2費用標準:對于偶爾發(fā)生、時間短暫、勞動強度較輕的零星特約服務事項,在不影響正常保安工作的前提下,甲方可為乙方義務免費提供服務。對于有規(guī)律性、經(jīng)常性發(fā)生的特約服務事項,在甲乙雙方協(xié)商一致的基礎上,甲方按成本價格向乙方收取一定費用,費用標準和支付辦法由雙方另行約定。

第十一條違約責任

11.1如因甲方派出的保安人員過錯造成乙方財產(chǎn)損失,雙方經(jīng)協(xié)商確認后,乙方有權要求甲方進行相應賠償。協(xié)商不成,經(jīng)政府相關職能部門認定,確屬甲方責任,甲方應承擔相應的賠償責任,甲方應在認定后三十天內(nèi)向乙方支付賠償款項。存在下列行為的,乙方有權單方解除合同,同時要求甲方賠償相應損失。

11.1.1甲方的服務質(zhì)量達不到雙方約定的標準或者乙方要求,在乙方書面告知后仍未改正的。

11.1.2未經(jīng)乙方書面同意,擅自將全部或部分保安服務事項轉(zhuǎn)包給任何第三人的。

11.1.3因甲方原因或保安員的行為,導致乙方被政府處罰或經(jīng)濟損失金額在人民幣一萬元以上的。

第十二條爭議處理

在本合同履行過程中發(fā)生的或與本合同有關的任何爭議,由甲、乙雙方通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不能解決的,任何一方均可向人民法院起訴。

第十三條其它約定

13.1乙方依據(jù)合同條款以及保安管理考核表每月對甲方工作質(zhì)量進行考核,考核滿分為200分,合格為180分,每下降1分扣除服務費100元。第一次考核不合格的乙方下達書面整改通知書,甲方按照通知書要求進行嚴格整改;連續(xù)兩次考核仍不合格的乙方加倍扣除當月服務費,同時乙方有權單方面終止合同,不承擔任何責任。

第十四條本合同未盡事宜,法律法規(guī)有規(guī)定的,按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。法律法規(guī)沒有規(guī)定的,經(jīng)雙方共同協(xié)商,可作出補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具同等法律效力。

第十五條本合同一式三份,經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效,甲方執(zhí)一份,乙方執(zhí)兩份,同具法律效力。

甲方:______乙方:______

法人代表或委托代理人:______法人代表或委托代理人:______

地址:______地址:______

聯(lián)系電話:______聯(lián)系電話:______

保安工資協(xié)議書篇十三

聘請保安合同(臨時合同)

聘方:(下稱甲方)

受聘方:廈門市保安服務公司(下稱乙方)

根據(jù)國家《勞動法》的有關規(guī)定,就甲方聘請乙方保安人員在協(xié)助做好的安保事宜經(jīng)雙方協(xié)商,一致簽訂本合同,共同信守下列條款:

1.乙方保安人員執(zhí)勤期間,應自覺接受甲方的領導。

2.乙方保安人員在執(zhí)勤中,應著保安制服,佩戴上崗證及標志,儀表端正,堅守崗位,認真負責。

3.乙方派出保安人員應積極協(xié)助甲方單位認真做好防火、防盜及治安秩序的維護工作。

4.保安人員未能履行職責的,乙方應及時調(diào)換或處理。對乙方保安人員擅自離開崗位造成甲方損失的,情節(jié)嚴重者,按責任追究法律責任。

5.保安人員執(zhí)勤期間,乙方應派出相應的管理人員協(xié)助甲方管理。

6.甲方應向有關部門辦理活動的相關手續(xù)?;顒悠陂g因手續(xù)不齊全或不可抗拒的因素造成活動終止,不影響本合同履行。

7.乙方保安人員當班執(zhí)勤期間,餐飲及飲用水由甲方提供,交通及人身傷害保險等其他費用由乙方自理。

8.乙方保安人員執(zhí)勤的時間及人數(shù)具體為:年月日至年月日,每天人次,合計人次,具體執(zhí)勤時間為每天的。

9.甲方同意向乙方支付保安費用,每人每班元,合計人民幣元整。于年月日前一次性結(jié)清。

10.本合同一式兩份,甲、乙方各持一份,具有同等法律效力,本合同自簽約之日起生效,在實施期間,如有未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商可另行補充。

甲方:乙方:廈門市保安服務公司

甲方地址:乙方地址:仙岳路371號

法定代表人:法定代表人:

或負責人:或負責人:

開戶銀行:開戶銀行:廈門市工商銀行鷺江支行

帳號:帳號:410009022115052

年月日

年月日

保安服務合同

(臨時勤務)

雇傭單位(甲方):受雇單位(乙方):

根據(jù)《中華人民共和國合同法》等相關法律規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本著平等互利,誠實信用原則達成協(xié)議如下,以供雙方共同遵照執(zhí)行。

一由甲乙雙方共同完成臨時勤務的安全保衛(wèi)工作,負責臨時勤務中保安員的思想教育,保安業(yè)務等工作責任,調(diào)動保安員的積極性,切實做好保衛(wèi)工作。

二保安員實行站崗6小時,坐崗8小時,直至臨時勤務結(jié)束。三甲乙雙方的權利和義務:(一)甲方的權利義務:

1甲方有權安排值勤崗位,制定職責標準.

2甲方有權指導,監(jiān)督,檢查保安人員職責履行情況.3甲方有權對保安管理措施進行審定.4甲方有權對不稱職保安員要求乙方更換.

5甲方有權及時協(xié)調(diào)處理保安員履行職責時所發(fā)生的各種糾紛并通知乙方.

(二)乙方的權利義務:

1乙方負責策劃,制定臨時勤務保安值勤方案,在征得甲方同意后實施.

2乙方根據(jù)甲方的環(huán)境特點和要求,采取巡邏,門衛(wèi),守護押運等形式,為甲方提供安全保衛(wèi)方案的相關服務.

3乙方應向甲方提供符合方案要求的保安員,負責對甲方工作中違反崗位職責的保安員的調(diào)換.

4加強保安隊伍的`日常管理,及時糾正違章行為.四雇用人數(shù)及酬金支付方式:

1甲方雇傭乙方保安員人,用于。

臨時保安勤務保安服務.

2服務時間:自年月日至年月

日,共計天。

3服務費標準:甲方付給乙方保安服務費,每人每天元,全部勤務共計金額_________________元。.4支付方式:服務費實行預付制,甲方自合同簽定之日將臨時勤務全部費用的50%付給乙方.合計:元.

待勤務結(jié)束時將剩余的50%支付給乙方.合計_元.五違約責任:

1甲方拖欠服務費超過規(guī)定期限10天,則向乙方交納每次所付款額10%的滯納金.

2保安員因特殊情況不能按時上崗的,乙方須在24小時內(nèi)補齊甲方所需人員.

1合同條款的變更,需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商達成一致意見.

2因不可抵抗力使合同不能繼續(xù)履行時,雙方可協(xié)商終止或解除合同.

六合同糾紛的解決

當合同發(fā)生糾紛時,甲乙雙方可以通過協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可以向人民法院提起訴訟.

七本合同未盡事宜,由雙方協(xié)商另行簽訂具有同等法律效應的補充協(xié)議.

八本合同一式兩份

甲方簽字:乙方簽字:

甲方蓋章:乙方蓋章:

簽定日期:年月日

保安工資協(xié)議書篇十四

經(jīng)濟類型:________________

企業(yè)地址:________________

郵政編碼:________________

職工人數(shù):________________

企業(yè)首席代表:____________ 職工首席代表:____________

甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,根據(jù)勞動和社會保障部《工資集體協(xié)商試行辦法》和河南省《關于開展企業(yè)工資集體協(xié)商的`試行意見》以及國家、省有關法律、法規(guī),結(jié)合本企業(yè)實際情況,簽訂本協(xié)議,并共同遵守執(zhí)行。

第一條本協(xié)議從________年____月____日起至________年____月____日止。

第二條工資協(xié)議的內(nèi)容

1.企業(yè)基本工資制度;

2.工資標準;

3.企業(yè)根據(jù)各類人員不同崗位性質(zhì),工資分配的具體形式為

6.延長工作時間工資的支付辦法為______;

8.員工在病假、事假以及工傷醫(yī)療期間的工資支付辦法為_________;

9.獎金、津貼、補貼的分配形式為______;

10.企業(yè)補充養(yǎng)老保險的辦法和標準為______;

11.各項福利待遇為____________.

第三條企業(yè)的權利和義務是:企業(yè)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營特點,可以制訂與工資支付相關的規(guī)章制度;企業(yè)根據(jù)規(guī)章制度對員工進行考核和獎懲;根據(jù)對員工考核情況,必須按時足額支付員工的工資。

第四條員工的權利和義務是:企業(yè)工會或協(xié)商代表應參與企業(yè)規(guī)章制度的制訂;員工應積極負責地按時完成生產(chǎn)或工作任務;員工完成任務后,按時足額領取勞動報酬。

第五條凡遇有下列情況之一,經(jīng)協(xié)議雙方協(xié)商一致,可以對協(xié)議進行修改或變更:

1.國家法律、法規(guī)有重大變化,如最低工資標準的調(diào)整;

2.企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生重大變化,工資協(xié)議中的部分條款難以履行時;

3.本地區(qū)或同行業(yè)員工平均工資水平發(fā)生較大變化;

4.城鎮(zhèn)居民生活費用價格指數(shù)發(fā)生重大變化,影響企業(yè)員工實際收人較大。

第六條凡遇有下列情況之一的,經(jīng)協(xié)議雙方協(xié)商一致,可以提前終止協(xié)議:

1.企業(yè)破產(chǎn)或瀕臨破產(chǎn);

2.協(xié)議雙方發(fā)生重大對抗,致使企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營不能正常運行;

3.發(fā)生人力不可抗拒的自然災害。

第七條違約責任

2.因不可抗拒因素造成不能履行協(xié)議或一方受損害的,可以不承擔法律責任;

3.甲乙雙方中任何一方違反協(xié)議時,應按國家規(guī)定承擔違約責任;

4.甲乙雙方中任何一方違反協(xié)議時,給對方造成損害的,應根據(jù)后果和責任,按國家有關規(guī)定承擔違約責任。

第八條本協(xié)議條款如與國家法律、法規(guī)、規(guī)章、政策有抵觸的,按國家和地方現(xiàn)行有關規(guī)定執(zhí)行。

第九條本協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商確定。

第十條本協(xié)議簽訂前須經(jīng)單位職工代表大會討論審議通過。

第十一條本協(xié)議經(jīng)雙方首席協(xié)商代表簽字后報當?shù)貏趧颖U闲姓块T審查備案,協(xié)商雙方于____日內(nèi)將生效的工資協(xié)議以適當?shù)男问较虮痉饺w員工公布。

第十二條本協(xié)議一式四份,具有同等法律效力,甲乙雙方各一份,報勞動保障行政部門和工會各一份。

以上所列條款已經(jīng)協(xié)商雙方確認無誤。

企業(yè)首席代表簽字(蓋章)______ 員工首席代表(蓋章)__________

________年____月____日 ________年____月____日

保安工資協(xié)議書篇十五

甲方:

乙方:

一、甲乙雙方根據(jù)平等自愿、互惠互利的原則,在協(xié)商一致的基礎上共同簽訂本合同,并遵照執(zhí)行。

二、自本合同簽訂之日起,乙方受托為甲方提供保安尋訪、推薦服務,尋訪區(qū)域為陜西省區(qū)域。

三、本委托有效期至____年____月____日為止。如在有效期內(nèi)甲方提出不再需要保安工作人員時本合同即告終止。

四、乙方按照甲方對保安的以下要求尋訪、推薦人才:

1、身體素質(zhì)良好,退伍軍人或文武學校畢業(yè)生或有保安工作經(jīng)驗者;

2、男性,18周歲至30周歲,身高168以上,初中以上文化程度,思想品德良好。

3、攜帶身份證、畢業(yè)證或退伍證、體檢表、免冠一寸相片4張;

4、人數(shù)200人。

五、乙方需將尋訪、推薦的人才情況及時向甲方反饋,甲方根據(jù)實際情況安排面試時間。

六、甲方按照其規(guī)定的條件考察乙方所推薦的人才,并于面試后將是否錄用的.意見通知乙方或錄用的人才。

七、甲方確定的錄用人選,根據(jù)甲方要求由乙方通知或甲方直接通知相關候選人到職事宜。

八、凡乙方向甲方推薦并被甲方錄用的人選,乙方不得將該人選推薦至其它單位。

九、甲方確定錄用的人選在與甲方住所簽定勞動合同后方為甲方員工。

十、乙方不得以委托人名義從事本委托事項以外的其他事項。不得以委托方名義從事有損甲方的行為。

十一、乙方不得在委托中對甲方和被推薦的人員有欺騙或提供虛假信息的行為。

十二、乙方不得以甲方名義向被推薦人員收取押金、證金等任何費用,不得收取、扣押被推薦人員的身份證、畢業(yè)證等證件原件。

十三、乙方保證在委托過程中的行為符合國家法律、法規(guī)的規(guī)定,如有違反法律、法規(guī)的行為由乙方自行負責。

十四、甲方負責提供本單位的真實信息給予乙方。

十五、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,合同自雙方簽字或蓋章后即具法律效力。

十六、未盡事項,雙方可達成補充協(xié)議。

甲方:

乙方簽名:

日期:

保安工資協(xié)議書篇十六

甲方:

乙方:

根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》及有關規(guī)定,甲、乙雙方在遵循誠實信用、平等自愿的原則下,經(jīng)協(xié)商就乙方在甲方任職期間的薪資待遇達成如下協(xié)議條款:

工資總額 元/月=基本工資 元/月+技能工資 元/月+加班補貼 元/月(或依勞動合同約定的加班費計算基數(shù)按實計算)+工齡工資元/月,根據(jù)甲方薪酬方案規(guī)定及績效考核情況,工資總額可以適當上下浮動。

乙方的工資總額及其構成屬于甲方非常重要的管理信息內(nèi)容之一,并經(jīng)甲方采取保密措施,屬于甲方公司的商業(yè)秘密,乙方不得隨意外泄。人力資源部和財務部算薪發(fā)薪人員、檔案保管人員等,非經(jīng)核準外,不得私自向本單位以外的任何人泄漏工資總額及其構成,如有泄漏情況,甲方可以立即解除勞動關系,而且無需支付任何經(jīng)濟補償。

本協(xié)議正本一式一份,由甲方留存。

本協(xié)議自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方:(蓋章) 乙方: (簽名),

年 月 日 年 月 日

保安工資協(xié)議書篇十七

甲方:

乙方:

一、甲方作為取得《港口設施保安符合證書》的港口經(jīng)營人,嚴格按照《港口設施保安規(guī)則》規(guī)定履行相關職責。

二、乙方作為在甲方碼頭進行船舶代理、貨運代理、理貨業(yè)務、物資供應、廢油回收、清倉處理服務項目的港口經(jīng)營服務單位,承諾為甲方港口設施保安事項上提供合作并承坦由乙方引起的全部責仼。

三、經(jīng)甲、乙雙方商定,乙方經(jīng)靖江市港口局審核通過,已取得交通部《港口經(jīng)營許可證》在甲方碼頭提供經(jīng)營性服務期間,必須嚴格遵守以下條款:

1、在所從事的港口經(jīng)營服務項目范圍內(nèi),嚴格遵守交通部《港口設施保安規(guī)則》的'規(guī)定。

2、配合甲方和港口行政部門實施《港口實施保安計劃》,并承擔與保安計劃相應的責仼和義務。

3、承諾不以仼何方式、方法為來往船舶或通過來往船舶為第三方提供《港口設施保安規(guī)則》第21條明確的可能或間接制造恐怖事件的各種禁運物料。

4、在為甲方或甲方碼頭船舶提供經(jīng)營或便利服務期間,應采取必要的預防措施和管制措施,確??赡馨l(fā)生保安事件的人員、物資的通道和場所的安全,防止在物料配送或代理、待供期間發(fā)生的保安事件。

5、保持與港口行政部門的接觸和配合,輔助港口設施保安工作需要。

四、乙方為甲方或甲方碼頭船舶提供經(jīng)營性服務活動必須嚴格遵守《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國港口法》、《港口經(jīng)營管理規(guī)定》、《港口危險貨物管理規(guī)定》、《危險化學品安全管理條例》、《中華人民共和國內(nèi)河交通安全管理條例》、《港口設施保安規(guī)則》等法律、法規(guī)和規(guī)章,甲方配合港口行政管理部門對乙方經(jīng)營活動進行監(jiān)督。

五、若因乙方原因而引發(fā)的港口設施保安事件,乙方承擔其全部責任,甲方在向港口行政管理部門及時匯報后,由港口行政管理部門依照《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國港口法》、《中華人民共和國行政處罰條例》等相關法律、法規(guī)對乙方實施相關處罰。

六、本協(xié)議自簽訂之日起生效。

本協(xié)議一式叁份,甲、乙雙方、靖江市口岸辦各執(zhí)一份。

甲方(簽字/蓋章)

乙方(簽字/蓋章)

年月日

年月日

保安工資協(xié)議書篇十八

甲方:(以下簡稱甲方)

乙方:(以下簡稱乙方)

為確保甲方的人員和財產(chǎn)安全,維護甲方正常的生產(chǎn)、經(jīng)營、工作和生活秩序,依據(jù)國家相關法律法規(guī),本著誠實信用、平等互利的原則,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就乙方為甲方提供保安服務事項達成一致意見,簽訂本合同,雙方遵照執(zhí)行。

2.乙方按甲方的要求提供與保衛(wèi)、安全相關的其它服務。

合同期限:年。自年月日至年月日,合同期滿后視情況另行協(xié)商或續(xù)簽。

1、甲方聘請乙方保安隊員人,按每人每月元支付有償服務費,共計元(大寫)元;

3、服務費按季度支付,甲方在第二個季度的5日前憑乙方開據(jù)的發(fā)票進行支付。

見附件一

3、按合同約定的時間和方式向乙方支付保安服務費;

4、甲方對乙方提出的'安全防范隱患的報告或建議應及時答復和改進;

8、甲方應嚴格遵守國家的相關法律法規(guī),如有違反,按國家的相關法律法規(guī)處理。

2、在甲方指定守護區(qū)域內(nèi)發(fā)生各種刑事案件、治安案件和災害事故,應及時處理,采取措施保護發(fā)案現(xiàn)場,并及時向甲方和公安機關報案,協(xié)助公安機關偵查,依法妥善處理責任范圍內(nèi)的其它突發(fā)事件。

8、乙方中隊長必須保證不少于每天8小時,每周5天在甲方工作。

3、乙方承擔的賠償責任須在賠償責任確定后的30日內(nèi)支付賠償金;

4、甲乙雙方因合同履行發(fā)生爭議時,雙方應協(xié)商解決,協(xié)商不成可通過司法途徑解決;

5、其他見附件三。

1、乙方派駐甲方的保安隊員的制服、防衛(wèi)器械及有關裝備由乙方負責;

2、乙方派遣到甲方的保安隊員的所有社會保險均由乙方負責;

4、在協(xié)議有效期內(nèi),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可變更本協(xié)議。

5、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)壹份,雙方簽字蓋章后生效。合同附件與合同具有同等法律效力。

保安工資協(xié)議書篇十九

甲方(企業(yè)方) 乙方(職工方)

協(xié)商首席代表 協(xié)商首席代表

首席代表職務 首席代表職務

代表人數(shù) 人 代表人數(shù) 人

為建立企業(yè)和諧穩(wěn)定的勞動關系,維護職工合法權益,促進企業(yè)發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、勞動和社會保障部頒布的《工資集體協(xié)商試行辦法》、《集體合同規(guī)定》以及國家有關法律、法規(guī)和政策規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議,共同遵守執(zhí)行。

一、企業(yè)根據(jù)按勞分配、同工同酬的原則,結(jié)合本企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況,參照當?shù)卣C布的企業(yè)工資指導線,比照同行業(yè)人工成本水平,并考慮本地區(qū)、同行業(yè)其他經(jīng)濟因素,經(jīng)雙方平等協(xié)商一致提出如下方案。

1、企業(yè)以貨幣(人民幣)形式,于每月 日前支付全體勞動者工資,如遇節(jié)假日、休息日提前至最近的工作日支付。

2、根據(jù)上年度本企業(yè)職工平均工資水平,及企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況,確定年工資總額達到 萬元,平均增長 %。平均工資達到 元,平均增長 %。

3、本企業(yè)實行以 工資制度(崗位工資制、結(jié)構工資制、崗位效益工資制、崗位等級工資制)為主的工資分配制度。其中:對 職工實行崗位工資制;對 職工實行結(jié)構工資制;對 職工實行崗位效益工資制;對 職工實行崗位等級工資制;對 職工實行 工資制;對 職工實行 工資制。

4、本企業(yè)實行以 (計時工資、計件工資、浮動工資、定額工資)為主的工資分配形式。其中:對 職工實行計時工資;對 職工實行計件工資;對 職工實行浮動工資;對 職工實行定額工資;對 職工實行 工資;對 職工實行 工資。

5、本企業(yè)最低工資標準為 元,試用期最低標準為 元。

6、本企業(yè)職工獎金、津貼補貼的分配和發(fā)放辦法為xx 。

二、本企業(yè)嚴格執(zhí)行國家有關工作時間和休息休假的規(guī)定,每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度。安排職工延長工作時間的,支付不低于標準工資的150%的工資報酬;休息日安排職工工作又不能安排補休的,支付不低于標準工資的200%的工資報酬;法定休假日安排職工工作的,支付不低于標準工資的300%的工資報酬。

職工在法定節(jié)假日,以及享受婚假、喪假、探親假、年休假、計劃生育假、產(chǎn)假等假期期間,按照本人基本工資支付工資。職工在依法參加社會活動期間,視同正常勞動支付工資。

三、職工保險、福利辦理辦法。

1、本企業(yè)依法按時足額繳納各項社會保險費。

2、根據(jù)企業(yè)效益情況,按國家有關規(guī)定提取和支付職工福利費。

四、雙方認為需要協(xié)商約定的與工資分配有關的其他事項。

五、企業(yè)的權利和義務。

1、企業(yè)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營特點,制定與工資支付相關的規(guī)章制度。

2、企業(yè)根據(jù)規(guī)章制度對員工進行考核。

3、企業(yè)根據(jù)對員工的考核情況,按時足額支付勞動者工資。

保安工資協(xié)議書篇二十

立協(xié)議雙方:

甲方:福娃幼兒園園長陳益慧(以下簡稱甲方)

乙方:江海燕(以下簡稱乙方)

一、合作原則:合作辦學,共同經(jīng)營,共同投資,共負盈虧。

二、具體實施辦法

1、乙方支付七萬五千元(75000)合作補償金給甲方以取得福娃幼兒園50%股份。

2、合作期間,每個學期幼兒園總收入除去正常的辦園投入和辦園經(jīng)費外,雙方各占盈利50%。每學期結(jié)算一次。

三、責任問題:合作期間,雙方共同承擔風險責任,各占五成。

四、人、財務管理,主要是幼兒園教師聘請,人員使用,教育收費,財務管理等由雙方協(xié)商至雙方無意見時方可實施。

五、合作期間,甲乙雙方應在幼兒園上班,共同負責幼兒園的管理工作。

六、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,簽字后生效。

甲方簽字:乙方簽字:

20____年月日

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