精選外賣工作心得體會和感想(匯總12篇)

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精選外賣工作心得體會和感想(匯總12篇)
時間:2023-11-03 10:32:24     小編:HT書生

心得體會的寫作可以幫助我們更好地發(fā)現(xiàn)和解決問題,提高自己的思考能力。寫心得體會需要有一個清晰的主題,并圍繞這個主題進行深入的反思和總結(jié)。下面是一些值得一看的心得體會例文,或許會對你寫作有所幫助。

外賣工作心得體會和感想篇一

作為一名新手打包外賣的員工,我對于這份工作的初步體驗和經(jīng)驗總結(jié)已經(jīng)逐漸積累并形成了自己的想法。在此,我將分享我所領(lǐng)悟和學(xué)習(xí)到的內(nèi)容,包括效率提升、與客人溝通、以及提高個人責(zé)任心等方面的體會和感受。

第一段:提高效率是成功的關(guān)鍵

在打包外賣這份工作中,效率定是最為重要的一個方面,而千萬不要認(rèn)為快就夠了。在我的工作中,我始終要盡可能地確保在短時間內(nèi)完成訂單的打包,但同時也要確保精度和質(zhì)量,這樣才能讓客戶感到滿意。要提高效率,我們要始終按照規(guī)定的流程進行工作,例如分類、分區(qū)、分包,以便在忙碌的時候有足夠輕松的方式區(qū)分訂單并快速處理。

第二段:和客戶的交流至關(guān)重要

處理外賣訂單的過程,我們直接面對的就是各式各樣的顧客,如何與顧客進行良好的溝通成為了外賣員工們必須要掌握的技能。我們必須細致地聽取顧客的要求,和客戶交流時必須保持禮貌與尊重,因為這有助于建立良好的信任,而信任則能夠培養(yǎng)長期的忠實客戶。在實際工作中,我意識到不管是涉及到加料、調(diào)味還是快遞送貨的時候,溝通都至關(guān)重要,這可以幫助我們更好地滿足客戶的需求。

第三段:注重細節(jié)提升質(zhì)量

在任何一份工作中,善于注重細節(jié)是人們最容易忽略的一點。而在我個人的經(jīng)歷中,注重細節(jié)的前提卻是保持清潔衛(wèi)生,這樣才能保障外賣的質(zhì)量。當(dāng)然,提升質(zhì)量還需要掌握一些技巧,如在分裝過程中注意順序安排、袋子和容器的尺寸搭配合理、包裹整齊,這些都可以讓顧客在接收外賣時感到清晰、干凈和正式。

第四段:保持心態(tài)平和以應(yīng)對復(fù)雜的情況

外賣這份工作看似簡單,但在處理過程中常常會遇到各種各樣的麻煩和困難,例如網(wǎng)絡(luò)問題、快遞延誤等等。在這些狀況之下,最重要的是保持心態(tài)平和,不能被任何情況打亂自己的思維和節(jié)奏。無論遇到任何問題,都要快速定位和解決,并以積極的態(tài)度與客戶交流,這才能留下良好的印象。

第五段:提高自身責(zé)任意識

最后,作為一名打包外賣的員工,我們同樣需要高度的責(zé)任心。我個人的理解是,要有切實的負(fù)責(zé)任、嚴(yán)謹(jǐn)、有計劃的心態(tài),做好訂單的處理和派送,而不僅僅是完成表面的工作。我們還需要及時處理遺失的物品,有效處理投訴以及給予客戶滿意的答復(fù)。對于我們職業(yè)的成長和提升,負(fù)責(zé)任的態(tài)度是不可或缺的,不僅能從客戶的滿意中獲取自我肯定,還可以提升自己的專業(yè)素養(yǎng),增強自己的職業(yè)信心和實力。

總之,打包外賣這份工作雖然看起來簡單,但實際上需要具備各種知識和技能。通過這份工作,我雖然學(xué)會了很多,但也發(fā)現(xiàn)自己有很多不足之處,需要在后續(xù)的工作中努力加以改進和提高,同時我也相信,只要在工作中保持謙虛、積極向上的態(tài)度,那么無論遇到什么樣的挑戰(zhàn),我們都能夠應(yīng)對自如,成為更好的職業(yè)人。

外賣工作心得體會和感想篇二

工作是人們生活中必不可少的一部分。在工作中,我們逐漸成長、學(xué)習(xí)和成為更好的自己。今天,我想分享一些我在工作中的心得和經(jīng)驗。這些經(jīng)驗幫助我在職業(yè)生涯中迅速成長,并且讓我成為一個更高效、更有價值的員工。

第二段:了解公司文化

在任何公司中,了解公司的文化和價值觀對于工作的成功至關(guān)重要。在我當(dāng)前的職位上,我花了大量時間學(xué)習(xí)和理解公司文化。我與同事交流、參加公司培訓(xùn)和活動,以便更好地了解公司的價值觀和想法。了解公司的文化和價值觀意味著我們可以更好地適應(yīng)公司的期望,并根據(jù)這些期望定制我們的目標(biāo)和計劃。

第三段:鍛煉溝通技能

溝通是工作中最重要的技能之一。與客戶和同事相處需要良好的溝通技巧,并能夠聽取和解決他們的問題和需求。為了提高我的溝通技巧,我經(jīng)常與經(jīng)驗豐富的同事交流,并尋求反饋和建議。我也參加過一些溝通技巧培訓(xùn),這些經(jīng)驗不僅幫助我在工作中更加自信,也讓我在生活中更加自信。

第四段:挑戰(zhàn)自我

要在工作中不斷成長,就需要挑戰(zhàn)自我和嘗試新的東西。在我的工作中,我發(fā)現(xiàn)了自己感興趣的新領(lǐng)域,并嘗試去學(xué)習(xí)它們。從事新事務(wù)可以幫助我們擴展我們的技能和視野,這是進一步在職業(yè)生涯中前行的關(guān)鍵。

第五段:總結(jié)

工作中的經(jīng)歷和心得是關(guān)注自身職業(yè)發(fā)展的重要部分。對公司的了解、掌握溝通技巧、挑戰(zhàn)自我,這些都是養(yǎng)成功的關(guān)鍵。繼續(xù)學(xué)習(xí)和成長,保持對職業(yè)生涯的熱情和興趣是不斷進步的動力。最后,我想分享一句話:“生活是一次機會,所以我們要把握住它。無論我們做什么,都要盡最大的努力去做,這樣我們才能得到最好的結(jié)果。”

外賣工作心得體會和感想篇三

近年來,隨著移動互聯(lián)網(wǎng)的飛速發(fā)展,外賣行業(yè)成為了一個蓬勃發(fā)展的新興領(lǐng)域。社區(qū)外賣作為外賣業(yè)態(tài)的一種,越來越受到人們的關(guān)注與喜愛。我有幸在社區(qū)外賣平臺工作了一段時間,積累了一些經(jīng)驗與體會。在這里,我將分享關(guān)于社區(qū)外賣工作的指南心得,希望能夠?qū)氖逻@個行業(yè)的他人有所幫助。

首先,了解顧客需求至關(guān)重要。社區(qū)外賣平臺與其他外賣平臺最大的差別在于服務(wù)對象的特殊性。社區(qū)外賣的服務(wù)對象主要是那些老年人、有特殊需求的人群以及獨居者等,他們注重的不僅是價格便宜和品種多樣,還包括配送速度、食物口感和服務(wù)質(zhì)量等方面。作為外賣員,我們應(yīng)該時刻關(guān)注顧客的需求,通過與顧客的溝通和了解,可以及時總結(jié)出顧客的喜好和偏好,根據(jù)這些信息來調(diào)整我們的工作方式和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。

其次,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)是成功的關(guān)鍵。無論是在服務(wù)態(tài)度方面還是在配送過程中,我們都應(yīng)該以顧客需求為導(dǎo)向,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。我們應(yīng)該時刻保持微笑,友好地對待顧客,并盡量滿足他們的合理需求。在配送過程中,我們要注意保持食物的溫度和品質(zhì),并確保按時到達。這些都是保證顧客滿意度和回頭率的重要因素。只有通過持續(xù)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),我們才能在激烈的競爭中脫穎而出,取得更多的訂單和交易機會。

第三,做好時間管理是外賣員的基本要求。在社區(qū)外賣行業(yè)中,時間就是金錢,合理地安排時間使用是提高效率和增加收益的關(guān)鍵。我們應(yīng)該學(xué)會合理規(guī)劃自己的工作時間,避免高峰時段集中派送,以免造成交通擁堵和配送延誤。在閑時我們可以通過學(xué)習(xí)新知識、整理工作資料等方式充實自己,提高自己的業(yè)務(wù)水平,同時也能更好地為顧客提供服務(wù)。

第四,團隊合作是取得成功的必備條件。社區(qū)外賣工作具有一定的專業(yè)性和復(fù)雜性,外賣員需要與后勤人員、客服人員和其他外賣員密切合作。只有通過團隊的協(xié)作和默契,才能將各項工作順利進行下去。所以,我們應(yīng)該積極主動地與團隊成員交流溝通,協(xié)調(diào)配合,并且愿意分享經(jīng)驗和幫助其他同事。這樣不僅可以提高工作效率,還能增加工作的樂趣和滿足感。

最后,要不斷學(xué)習(xí)和提升自己的專業(yè)素養(yǎng)。社區(qū)外賣行業(yè)發(fā)展迅猛,競爭也日趨激烈。作為外賣員,我們不能止步于已有的經(jīng)驗和技能,還需要持續(xù)學(xué)習(xí)和提升自身素質(zhì)。我們可以通過閱讀行業(yè)資訊、參加培訓(xùn)和交流會議,了解市場動態(tài)和新技術(shù),從而不斷完善自己,提高自己在行業(yè)中的競爭力。

總之,社區(qū)外賣工作作為一種新興行業(yè),給我們提供了很多機會和發(fā)展的空間。在這個行業(yè)中,了解顧客需求、提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、做好時間管理、團隊合作以及不斷學(xué)習(xí)和提升自己的專業(yè)素養(yǎng)是取得成功的關(guān)鍵。只有不斷總結(jié)經(jīng)驗,不斷提高自己,才能在激烈的競爭中取得更好的業(yè)績,并實現(xiàn)自己的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)。希望我的指南性心得體會能夠為從事社區(qū)外賣工作的人們帶來一些啟示和幫助。

外賣工作心得體會和感想篇四

社區(qū)外賣工作指南是對外賣員進行的一種培訓(xùn)和指導(dǎo)的手冊,旨在提高外賣員的工作效率和服務(wù)質(zhì)量。在長期的從業(yè)經(jīng)驗中,我對社區(qū)外賣工作指南有了一些自己的心得與體會,以下將進行分享。

首先,在工作前的準(zhǔn)備階段,外賣員應(yīng)該首先了解和熟悉自己所負(fù)責(zé)的社區(qū)范圍。熟悉社區(qū)地圖,掌握主要道路和建筑的位置,這將有助于縮短送餐時間,提高工作效率。此外,外賣員還應(yīng)準(zhǔn)備好點餐和支付工具,確保自己能夠準(zhǔn)確地接收和處理訂單。這其中包括處理不同支付方式的能力和使用無人機等新技術(shù)的能力。

第二,外賣員在工作過程中需要具備一定的溝通技巧和應(yīng)對能力。外賣員要與顧客保持良好的溝通,并及時解答顧客的疑問。在遇到問題或者投訴時,外賣員需要冷靜應(yīng)對,以積極的態(tài)度解決問題,保持服務(wù)質(zhì)量。在遞送過程中,外賣員還要注意遵守道路交通規(guī)則和安全駕駛,確保餐品安全送達。

第三,外賣員在工作中要注重細節(jié)和服務(wù)質(zhì)量。外賣員要仔細核對訂單的準(zhǔn)確性,避免漏送或錯送餐品。在餐品包裝和送達過程中,要注意保持餐品的溫度和衛(wèi)生,確保顧客能夠享受到美味的餐品。此外,外賣員還要遵守社區(qū)的安全規(guī)定和保護環(huán)境的要求,確保沒有噪音和污染產(chǎn)生。

第四,外賣員要具備一定的應(yīng)急處理能力。在遇到惡劣天氣和交通堵塞等情況時,外賣員應(yīng)及時與顧客進行溝通,并提前告知顧客可能造成的延遲。在遇到突發(fā)事件或者突發(fā)狀況時,外賣員需要保持冷靜,迅速做出應(yīng)對措施,并與相關(guān)部門進行及時溝通,以保證顧客的權(quán)益。

第五,外賣員在工作中要不斷學(xué)習(xí)和提高自己的專業(yè)素質(zhì)。外賣員可以定期參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí)新知識,以提高自己的專業(yè)技能和服務(wù)水平。與此同時,外賣員還可以與其他同行進行經(jīng)驗交流和學(xué)習(xí),在實踐中不斷積累經(jīng)驗,提高自己的工作能力。

通過以上幾點,我深刻體會到了社區(qū)外賣工作指南的重要性和必要性。社區(qū)外賣工作指南不僅提供了對工作過程中的一些基本要求和流程的指導(dǎo),更為外賣員提供了一種不斷學(xué)習(xí)和提高的方法與途徑。通過遵循社區(qū)外賣工作指南,外賣員能夠提高自己的工作效率、服務(wù)質(zhì)量和職業(yè)素養(yǎng),更好地為顧客提供高質(zhì)量的外賣服務(wù)。

總之,社區(qū)外賣工作指南是外賣員的一本寶貴手冊,可以指導(dǎo)他們在工作中更加規(guī)范、高效地進行服務(wù)。在各個方面的指導(dǎo)下,外賣員可以提高自己的綜合素質(zhì),在社區(qū)外賣行業(yè)中得到更好的發(fā)展。相信通過不斷學(xué)習(xí)和實踐,外賣員能夠越來越好地完成自己在社區(qū)外賣行業(yè)中的使命。

外賣工作心得體會和感想篇五

作為一名職場新人,踏入職場已有一段時間了。在這段時間里,我學(xué)到很多,也經(jīng)歷了很多,正是這些經(jīng)歷讓我深刻地領(lǐng)悟到了很多職場方面的知識和技能。下面我要與大家分享我的一些工作心得體會以及感想。

一、初進職場,不要急于求成

走進職場,新鮮的氣息和充滿挑戰(zhàn)的工作讓我感到既激動又緊張。起初,我總是想要把任務(wù)盡快完成,以證明自己的能力和價值。但是,往往就是因為這樣的心態(tài),使得我在處理一些瑕疵方面出現(xiàn)了不小的疏漏。所以,當(dāng)我們初進職場時,不要急于求成,慢慢來,成長離不開時間和實踐。

二、多與同事交流互動

在職場,個人的能力很重要,但是同事之間的合作和互相幫助也是至關(guān)重要的。在我剛進公司的時候,就開始跟同事交流和互動,這不僅讓我了解了公司的文化和業(yè)務(wù)范圍,還找到了合適的工作方式并且與團隊感情更加升溫。

三、對待工作態(tài)度要端正

對待工作態(tài)度非常重要。我們在工作中要認(rèn)真負(fù)責(zé),不能有旁騖,并且要對待工作要有一份愛與熱情。當(dāng)我們真正投入到工作中時,在工作中面對問題和挑戰(zhàn)時的態(tài)度也很重要。態(tài)度可以決定工作的完成質(zhì)量。所以,要始終保持優(yōu)秀的工作素養(yǎng)和積極的工作態(tài)度。

四、學(xué)會承擔(dān)責(zé)任和解決問題

在工作中,難免會遇到問題。如何應(yīng)對這些問題并解決它們,是我們職場成長過程中需要學(xué)會的重要技能。我認(rèn)為,首先應(yīng)該學(xué)會勇于承擔(dān)責(zé)任。因為只有承擔(dān)責(zé)任,才能更好地面對和解決問題。其次,如果我們不知道如何解決問題,可以和朋友或同事商量,不恥下問,則不會導(dǎo)致問題惡化。

五、不斷學(xué)習(xí)與提升

在職場中,我們面對著各種各樣的挑戰(zhàn)和不同的角色,所以我們需要不斷學(xué)習(xí)和提升。無論是通過參加公司內(nèi)部的培訓(xùn)或者自我學(xué)習(xí),我們需要時刻關(guān)注自己的優(yōu)缺點,積極了解行業(yè)的新發(fā)展方向和趨勢,不斷提高自己的綜合素質(zhì),才能在職場中不斷成長發(fā)展。

總之,從我上述的工作心得體會中可以看出,做好一份工作需要各個方面的綜合考慮,需要我們一直不斷地學(xué)習(xí)和提高。職場道路上,不應(yīng)該畏懼困難和挑戰(zhàn),因為這些都是成長的代價和過程。只有從中不斷吸取經(jīng)驗,才能成為職業(yè)生涯中的精英,讓自己的職業(yè)道路更加充滿光彩。

外賣工作心得體會和感想篇六

現(xiàn)如今快節(jié)奏的生活中,外賣成為越來越多人的選擇,而打包外賣這一行業(yè)也因此快速發(fā)展起來。作為其中一員,我在打包外賣工作中積累了不少經(jīng)驗和體會,今天就來分享一下我的心得。

第二段:選擇合適的工作地點。

打包外賣工作的第一步便是選擇合適的工作地點。一般來說,購物中心或商場內(nèi)的餐飲店鋪是比較理想的選擇。這類地方顧客多,商家也會更注重品質(zhì)和服務(wù),哪些點餐的形式多種多樣,能夠提升自身的綜合素質(zhì)。

第三段:規(guī)劃合理的工作流程。

打包外賣工作流程大致為接單、審核、打包等環(huán)節(jié)。為了提高效率和準(zhǔn)確度,我建議規(guī)劃一套合理的工作流程。例如,在接單時,可以先看清楚菜單,檢查地址和聯(lián)系方式的準(zhǔn)確性,并且在開始打包工作前,先依次嘗試確認(rèn)已接收到全部訂單,這樣才能更加有效地避免亂單、漏單等問題的發(fā)生,讓工作更加順暢。

第四段:快速高效的打包技巧。

在打包環(huán)節(jié),快速高效的打包技巧是非常重要的。首先要整理好包裝紙和袋子,盡量避免重疊和卡塞;其次要在打包時保持手部衛(wèi)生干凈,避免疏忽引發(fā)健康問題。最后,對于一些大量待打包的訂單,建議在冷飲和熱飲之間進行適當(dāng)安排,以便更有效地控制溫度、打包品質(zhì)和封口。

第五段:提高服務(wù)品質(zhì)和溝通能力。

提高服務(wù)品質(zhì)和溝通能力也是打包外賣工作中需要關(guān)注的一個方面。在處理訂單時,我們需要保持禮貌、耐心,根據(jù)顧客的需求提供合適的建議和服務(wù),并且及時溝通、回復(fù)有關(guān)訂單的問題。這樣不僅可以提高我們客服意識和滿意度,也能夠加強顧客對我們的信任和期望。

總結(jié):最后的總結(jié)。

作為打包外賣工作的一名從業(yè)者,我從這份工作當(dāng)中獲益匪淺。在這個行業(yè)中,我們需要具有快速靈活、具備良好溝通和服務(wù)技巧等特長,更需要保持良好的工作態(tài)度和自我管理。相信在這些信念的基礎(chǔ)上,我們可以更好地避免一些問題和安全隱患,更好地為顧客提供高質(zhì)量的外賣服務(wù)。

外賣工作心得體會和感想篇七

實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,要堅持黨管農(nóng)村工作,堅持農(nóng)業(yè)農(nóng)村優(yōu)先發(fā)展,堅持農(nóng)民主體地位,堅持鄉(xiāng)村全面振興,堅持城鄉(xiāng)融合發(fā)展,堅持人與自然和諧共生,堅持因地制宜、循序漸進。加強農(nóng)村基層基礎(chǔ)工作,重在培養(yǎng)造就一支懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民的三農(nóng)工作隊伍。

農(nóng)村是一片廣闊的天地,大學(xué)生在農(nóng)村和鄉(xiāng)村振興浪潮中必然會有發(fā)展。無論是發(fā)展原始種植型農(nóng)業(yè),還是發(fā)展新型創(chuàng)新型農(nóng)業(yè),農(nóng)村的人才嚴(yán)重缺失都是值得關(guān)注的重點。農(nóng)村政府應(yīng)創(chuàng)造條件,讓從農(nóng)村走岀的大學(xué)生回到農(nóng)村,為他們的未來發(fā)展提供良好的平臺,對其落戶農(nóng)村、發(fā)展農(nóng)村給予政策支持、資金扶持;農(nóng)村大學(xué)生回到農(nóng)村發(fā)展比城市人才到農(nóng)村發(fā)展,有事半功倍之效。他們知道農(nóng)村最需要什么,也知道農(nóng)村的真正問題,與村民溝通起來也更有親近感,更容易揚長避短,在鄉(xiāng)村振興中做出貢獻。

為了農(nóng)村和鄉(xiāng)村振興,重在真心實意地把有志于農(nóng)村發(fā)展的大學(xué)生推到更有發(fā)展前途的崗位上,不能因為他們年輕,因為他們只能到農(nóng)村,沒有其他地方可去,就熱一陣?yán)湟魂?,或者有小家子?害怕大學(xué)生走在自己前頭,影響了自己的仕途。

善于從農(nóng)村能人中發(fā)現(xiàn)和挖掘人才。農(nóng)村大學(xué)生生于、長于農(nóng)村,并在農(nóng)村摸滾打爬了多年,對農(nóng)村情況和農(nóng)村需求了如指掌。加強對這些人進行定向培訓(xùn),并根據(jù)他們的發(fā)展及所作出的貢獻,為他們提供晉升、發(fā)展的更優(yōu)通道,必然有助于鄉(xiāng)村振興加速提質(zhì),有助于他們在鄉(xiāng)村振興中不斷成長。

省委十屆六次全會暨省委工作會議指出,實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,要以產(chǎn)業(yè)興旺為重點、生態(tài)宜居為關(guān)鍵、生活富裕為根本,堅持基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)向農(nóng)村傾斜、公共服務(wù)在農(nóng)村優(yōu)先發(fā)展,推動人才下鄉(xiāng)、資金下鄉(xiāng)、技術(shù)下鄉(xiāng)。河南作為全國農(nóng)業(yè)大省,實現(xiàn)中原更加出彩,就要充分發(fā)揮我省三農(nóng)優(yōu)勢,堅持農(nóng)業(yè)農(nóng)村優(yōu)先發(fā)展,走岀一條具有河南特色的鄉(xiāng)村振興之路。而要實現(xiàn)這一目標(biāo),必須抓住機遇,著力解決好鄉(xiāng)村發(fā)展中的`諸多短板問題,為實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興奠定堅實基礎(chǔ)。

農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施是為農(nóng)村各項事業(yè)發(fā)展及農(nóng)民生活改善提供公共產(chǎn)品和公共服務(wù)的各種設(shè)施,作為農(nóng)村公共產(chǎn)品的重要組成部分,它涉及農(nóng)村經(jīng)濟、社會、文化等方方面面。從總體上看,我國鄉(xiāng)村基礎(chǔ)設(shè)施依然薄弱,農(nóng)田水利等生產(chǎn)性基礎(chǔ)設(shè)施普遍存在嚴(yán)重不足或年久失修、功能老化、損壞嚴(yán)重等問題,醫(yī)療衛(wèi)生、文化娛樂等生活性基礎(chǔ)設(shè)施極度缺乏,與農(nóng)民生產(chǎn)生活息息相關(guān)的飲水、電力、通訊、道路、網(wǎng)絡(luò)等基礎(chǔ)設(shè)施質(zhì)量差、標(biāo)準(zhǔn)低,重建設(shè)輕管護,難以適應(yīng)鄉(xiāng)村振興的需求。

實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,必須以此為抓手,加快建設(shè)和不斷完善農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施,為推進農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化提供基礎(chǔ)支撐。首先,要加大農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投入力度。各級財政要給予大力傾斜支持,按照輕重緩急、逐步實施的原則,對農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)經(jīng)費予以充分保障;要制訂優(yōu)惠政策,積極推進農(nóng)村公益性基礎(chǔ)設(shè)施項目市場化融資,鼓勵、引導(dǎo)社會資本投向農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),開辟多元化融資渠道。其次,要結(jié)合鄉(xiāng)村振興規(guī)劃,統(tǒng)籌建設(shè)好鄉(xiāng)村道路、水電、網(wǎng)絡(luò)、醫(yī)療、文化等基礎(chǔ)設(shè)施項目。要把農(nóng)村飲水安全擺在優(yōu)先位置,統(tǒng)籌規(guī)劃農(nóng)村飲水工程和加強農(nóng)村飲水安全管理,提高保障能力,保證飲用水質(zhì)量;要重點解決農(nóng)村低電壓、卡脖子、重過載等用電方面的問題,加快電網(wǎng)改造升級和用電公共服務(wù)均等化,保障農(nóng)村電網(wǎng)供電能力和供電質(zhì)量,全面提升農(nóng)村用電服務(wù)水平;要全面推進四好農(nóng)村路建設(shè),在實現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和建制村通硬化路的同時,繼續(xù)推動農(nóng)村公路向家門口延伸,打通最后一公里;要盡快實現(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)在農(nóng)村的全覆蓋,提升農(nóng)村地區(qū)網(wǎng)絡(luò)服務(wù)質(zhì)量,加快農(nóng)村寬帶網(wǎng)絡(luò)和第四代移動通信網(wǎng)絡(luò)覆蓋步伐,實施光纖入戶工程和數(shù)字鄉(xiāng)村戰(zhàn)略,推動現(xiàn)代信息技術(shù)的應(yīng)用和深度融合,為實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略提供新動力。

長期以來,我們比較重視城市和工業(yè)的環(huán)境污染治理,而在一定程度上忽視了農(nóng)村和農(nóng)業(yè)的環(huán)境問題,在思想重視程度、人財物投入力度、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)以及制度建設(shè)等很多方面,還存在不少短板。當(dāng)前,農(nóng)村臟亂差的現(xiàn)象還很普遍,環(huán)境污染相對比較嚴(yán)重,垃圾亂倒亂放、污水橫流、廁所臟臭等現(xiàn)象沒有根本改觀,垃圾靠風(fēng)刮,污水靠蒸發(fā),成為群眾反映最為強烈的問題。農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中,農(nóng)膜、農(nóng)藥、化肥超量使用,面源污染嚴(yán)重,導(dǎo)致農(nóng)產(chǎn)品重金屬含量和農(nóng)藥殘留超標(biāo)。一些地方生態(tài)環(huán)境惡化趨勢未得到根本遏制,生態(tài)脆弱、土壤退化、水土流失現(xiàn)象突出。

外賣工作心得體會和感想篇八

一年來,我們遵照為學(xué)生終身發(fā)展奠基的辦學(xué)思想,以爭創(chuàng)文明校園、安全校園為工作目標(biāo),以教師隊伍建設(shè)為抓手,以現(xiàn)代教育手段為支撐,推行四制改革,加強學(xué)校管理,不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量,現(xiàn)就一年來我校的各項工作匯報如下:

學(xué)校堅持育人為本、德育為先,把立德樹人作為學(xué)校教育的根本任務(wù),以創(chuàng)建溫馨校園、溫馨班級為基點,加強教師隊伍建設(shè)和學(xué)生教育工作。緊緊圍繞學(xué)校三年發(fā)展規(guī)劃,不斷改進工作方法,扎實開展德育工作。

(一)、健全和強化德育領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。

成立德育領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)并夯實各負(fù)責(zé)人的職責(zé)要求,加強考核,促進德育工作的安排與落實,使工作扎實有效開展。同時,成立了關(guān)教工作領(lǐng)導(dǎo)小組,對困難學(xué)生進行幫扶,并走進他們的家庭進行教育指導(dǎo),是他們感受到學(xué)校的關(guān)愛,實現(xiàn)德育教育多渠道并施。

(二)、充分發(fā)揮班主任在德育工作中的主力軍作用。

一年來召開班主任培訓(xùn)會四次,經(jīng)驗交流會四次,班主任例會40次,班主任業(yè)務(wù)得到進一步提高,管理班級的方式和教育學(xué)生的方法明顯轉(zhuǎn)變,學(xué)生受到了教育,學(xué)習(xí)得到了提高。

(三)、扎實開展德育常規(guī)工作。

2、堅持日檢查周評比工作。學(xué)校一直把值日檢查作為學(xué)校德育管理的一項重要內(nèi)容,做到責(zé)任到人,分工明確,要求值周領(lǐng)導(dǎo),教師切實履行好值周職責(zé),對課間紀(jì)律、校園衛(wèi)生、值勤巡查、放學(xué)路隊和學(xué)生到校情況等方面加強檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,促進學(xué)生文明行為習(xí)慣的養(yǎng)成。

3、每周班務(wù)主題,開展各項班級活動,在班內(nèi)以板報、演講、召開主題班隊會等做好宣傳教育工作,轉(zhuǎn)變了班風(fēng),促進了學(xué)風(fēng)。

(四)、強化落實德育考評工作。

1、以衛(wèi)生先進、文明班集體的評比為抓手,認(rèn)真檢查,嚴(yán)格考核,從而強化了班級管理,促進了班級進步,為學(xué)生的發(fā)展創(chuàng)造良好的氛圍。

2、加強教師師德的考評,學(xué)校通過家長、教師、學(xué)生、校委會等民意測評來考核教師,促使我校教師道德修養(yǎng)不斷提高。

(五)、加強校園文化建設(shè)

充分利用周四紅領(lǐng)巾廣播站對學(xué)生進行教育,學(xué)生踴躍投稿,每學(xué)期累計投稿一百一十余份。文化宣傳板報共達30余期;利用每周一的國旗下演講等活動,教育陶冶師生的品德修養(yǎng);周二、周四下午開放圖書室,每學(xué)期師生借書達1300人次;同時充分發(fā)揮公示專欄的作用,及時公示學(xué)校事務(wù)。

(六)、組織學(xué)生活動,豐富校園生活

1、文體活動:先后舉辦慶祝五一趣味體育比賽,慶祝六一文藝表演,慶五四籃球賽等大型活動。同時,我校積極組織學(xué)生參加縣中小學(xué)生田徑運動會,并取得了優(yōu)異成績。

2、感恩教育活動:積極開展三講兩實踐活動、四項德育實踐活動和四心教育活動。

3、綠色實踐基地:我校以龍首村的蔬菜大棚和馮家溝村的大棚食用菌為實踐基地。

(七)陽光體育方面

依照上級部門精神,堅持每天學(xué)生教師體育鍛煉一小時制度。

(一)、教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作,教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校工作的生命線。

1、首先從常規(guī)教學(xué)抓起。規(guī)范教案,定期抽查,堅持提前一周備課。一直要求教師對學(xué)生作業(yè)全批全改,一月一檢查一公布,對不認(rèn)真負(fù)責(zé)的教師在全體教師會上通報批評。每次考試,實行交叉監(jiān)考,嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),促進良好學(xué)風(fēng)的形成。

2、教學(xué)為中心、管理是根本。在教學(xué)工作中,實行量化管理,科學(xué)評價教師的各項工作,從備課、課堂教學(xué)、早操、課間操、早晚輔導(dǎo)、作業(yè)(檢測)的批改、教學(xué)成績、教育效果、課外輔導(dǎo)、發(fā)表論文、后進生轉(zhuǎn)化等方面對教師進行全面考核,作為教師評優(yōu)的依據(jù)。通過考核,激勵先進,鞭策落后,獎優(yōu)罰劣,大大地提高了教師的工作積極性,為提高教育教學(xué)質(zhì)量打下了堅實的基礎(chǔ)。

(二)、教研教改持續(xù)開展,促進了教學(xué)水平的提升。

1、提升教研教改理論修養(yǎng),拓寬教師教學(xué)視野。繼續(xù)推行走出去,請進來的方法,加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和經(jīng)驗交流。本學(xué)年,積極組織教師在黃陵中學(xué)聽專家報告三場,觀摩優(yōu)質(zhì)課兩節(jié);赴延安參加語文作文教學(xué)展示,聽報告,觀摩教學(xué);學(xué)科教師參加各類培訓(xùn)9人次,專業(yè)培訓(xùn)兩人次。學(xué)習(xí)的教師歸校后做專題講座6人次。

2、圍繞課堂深化教研,依托教研優(yōu)化課堂。組織教學(xué)能手上觀摩課,其余教師上公開課。組織進行了語文組、數(shù)學(xué)組的課堂競賽活動。從課堂教學(xué)實際出發(fā),找問題、找差距。對于個別教師實行重點聽課解決存在問題;對于個別班級實行專項整改,徹底解決問題。教師的責(zé)任心強了,比拼精神足了,課堂效果較以前也有了明顯的轉(zhuǎn)變,涌現(xiàn)出一批優(yōu)秀的教學(xué)能手,其中霍娟、孫金娟兩位教師參加了優(yōu)秀課例評選的錄制,并推薦霍娟老師參加課改新秀事跡展評,蔡麗娜和孫金娟兩位教師參加優(yōu)質(zhì)課展評,李玲利等6位教師的論文受到市縣獎勵。

3、繼續(xù)抓好課題研究工作。本學(xué)年我們在結(jié)束了對《分層分段推進式教學(xué)》、《差生的轉(zhuǎn)化》的課題研究工作后又積極籌備開展了新的課題研究工作,并在今年三月中旬形成了兩個新的課題《小學(xué)語文開放式閱讀教學(xué)》、《數(shù)學(xué)興趣教學(xué)》的前期工作,在五月份已形成了初步的實施方案,并經(jīng)學(xué)校研究通過,且后半學(xué)期在三個班級進行了嘗試性的實驗。經(jīng)過半學(xué)期的初步實驗,大部分教師認(rèn)為《小學(xué)語文開放式閱讀教學(xué)》對于語文教學(xué)促進很大,它不僅能豐富語文課堂,而且豐富了學(xué)生們的語文知識,又很好的培養(yǎng)學(xué)生的閱讀能力,很有研究的'必要?!稊?shù)學(xué)興趣教學(xué)》的研究反應(yīng)也不錯,他們認(rèn)為興趣就是動力,有動力才會促進步。所以我們將計劃安排好下一階段的具體實施工作,力爭這兩個課題有新突破,早日應(yīng)用到課堂教學(xué)中去。其次,我們還將在總結(jié)好《遠程教育工程模式二在農(nóng)村小學(xué)課堂教學(xué)中的充分應(yīng)用》的課題研究的基礎(chǔ)上做好下一階段工作的安排。本學(xué)年就課題研究我們共收回階段性體會六十余篇,論文二十余篇,其中還有兩篇參加了省級優(yōu)秀教學(xué)成果評選。

(一)、建立健全安全工作機制。

成立了安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組。健全安全各種制度及防范應(yīng)急預(yù)案,居安思危,開展防范措施的演練。建立安全監(jiān)控臺帳,對校園內(nèi)外安全狀況做到心中有數(shù),對隱患的排查與整改及時到位。

(二)、明確分工,夯實責(zé)任。

明確安全分工,各負(fù)其責(zé),做到管理到位。設(shè)定崗位專人負(fù)責(zé),表冊記錄翔實,檢查到位。簽定安全責(zé)任書,發(fā)放告家長書,以此夯實了安全管理的責(zé)任。

(三)、抓好安全常規(guī)工作。

1、計劃、安排、制度的落實。

每學(xué)期開學(xué)初,學(xué)校制定出安全計劃、安全活動周月主題活動安排、學(xué)校安全培訓(xùn)安排。按計劃有條不紊的開展工作。

2、安全課及活動宣傳的開展

每學(xué)期召開安全例會,進行安全培訓(xùn)。要求各班上安全課,安全專項安排總動員活動10次,安全主題隊會班均20次,主題板報班均辦10期,教育健康課班均5節(jié),學(xué)校還請法律事務(wù)所和交警隊同志來我校做報告2次,少隊利用紅領(lǐng)巾廣播站做宣傳20次,這些既增強了學(xué)生的安全知識,也為我校創(chuàng)建平安校園打下了堅實的基礎(chǔ)。

3、抓好安全檢查工作

本學(xué)年各班安全排查40次,共收繳小刀11把,易傷人的塑料玩具槍2把,打火機7個,校委會檢查排查20余次,值周教師檢查百余次。

4、有效開展傳染病的預(yù)防

開學(xué)初我校就根據(jù)季節(jié)變化制定了傳染病預(yù)防計劃。并聯(lián)系鎮(zhèn)衛(wèi)生院每月來我校為學(xué)生檢查一次,一年來我校以預(yù)防手足口病和h1n1流感為重點,學(xué)校還派專人去防疫站學(xué)習(xí),做好學(xué)校的預(yù)防工作。

(四)、安全建設(shè)方面

1、加高加長教學(xué)樓欄桿共30多平方米。

2、安裝防盜窗40余平方米。

3、更換排水渠蓋板10余塊。

4、更換電線五十余米。

5、更換安裝玻璃六十三塊。

6、安裝鍋爐一臺,暖氣片76片。

(五)、落實節(jié)假日安全值班制度。

經(jīng)校委會研究決定,由所有男教師,每周2人一組輪流值班,值班間做到了24小時通信暢通和檢查記錄清楚詳實。每學(xué)期放假前,學(xué)校都要進行安全大排查,并對學(xué)校假期值班進行詳細安排。

(六)后勤安全工作

1、強化管理,夯實責(zé)任。

后勤為了做好安全宣傳工作,向住校學(xué)生發(fā)放了告家長書,簽訂了安全目標(biāo)責(zé)任書,組織學(xué)生學(xué)習(xí)了《食品衛(wèi)生法》、《傳染病的防治》。每周星期日下午召開后勤工作例會,總結(jié)安排工作,對學(xué)生進行安全教育和衛(wèi)生知識的宣傳。開學(xué)初,學(xué)校和后勤管理人員簽定了嚴(yán)格的安全責(zé)任書,明確職責(zé)夯實責(zé)任。建立了嚴(yán)格的交接學(xué)生制度。對公寓堅持夜查制度,確保學(xué)生住宿安全。

2、抓好常規(guī),加強食堂的管理,確保師生飲食安全和身體健康。

飲食安全是大事,我們堅持每周食堂消毒三次,衛(wèi)生檢查不少于三次,主管人員堅持每天至少檢查一次。對食堂食品的采購,消毒,衛(wèi)生進行嚴(yán)格檢查,發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生不達標(biāo)要責(zé)令其認(rèn)真打掃,并根據(jù)情節(jié)進行適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟處罰。本學(xué)年,組織后勤從業(yè)人員學(xué)習(xí)《食品衛(wèi)生法》、《農(nóng)村小學(xué)生食堂管理辦法》兩次,和食堂承包者簽訂《承包合同書》、《安全協(xié)議書》,建立安全責(zé)任追究制,為了保證學(xué)生飲食安全,后勤堅持嚴(yán)格的食品留樣制度并做好嚴(yán)格記錄,確保學(xué)生食品安全,校委會和主管領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入灶房,檢查餐具消毒,操作間衛(wèi)生,采購索證是否規(guī)范,是否有缺斤少兩現(xiàn)象等。

1、建立蛋奶工程應(yīng)急預(yù)案。

2、制定蛋奶工程實施細則。

3、制定蛋奶工程管理辦法。

4、填寫蛋奶工程發(fā)放表。

5、落實蛋奶工程留樣記錄。

6、建立蛋奶工程出庫入庫記錄。

7、實施蛋奶工程發(fā)放簽名制度。

8、制定蛋奶流程管理辦法

1、專業(yè)教師缺、教師業(yè)務(wù)還需不斷提高。

2、學(xué)校部分房子有滲漏現(xiàn)象。

3、西教學(xué)樓陳舊不堪,墻面脫落、門窗全部變形,急需更換。

4、校園需要進行硬化、綠化。

總之,一學(xué)年來,教師都能認(rèn)真工作、任勞任怨,為學(xué)生的發(fā)展不斷奉獻,學(xué)校工作開展順利。相信,我校在今后的工作中會不懈進取,贏得更加滿意的成績。

外賣工作心得體會和感想篇九

一、教學(xué)方面:

初登講臺時,我上課的時候固然能很流利的把本節(jié)課知識講授完,但就好象一個人在表演一樣,我仿佛疏忽了學(xué)生的存在,講課時不能面向全體學(xué)生,而且組織課堂的能力也不是很好。特別是一年級的小學(xué)生留意力教分散,活潑好動,上課進行正常的課堂組織教學(xué)和管理紀(jì)律二者經(jīng)常不能統(tǒng)籌。能以學(xué)生為主體而積極有效地引導(dǎo)、組織學(xué)生這是我以后所要學(xué)的重中之重。那怎樣在課堂上做到這樣呢,我想應(yīng)當(dāng)做到以下幾點:

1、認(rèn)真研究教材,對教材的基本理論和基本概念,每句話、每一個字都弄清楚,深進了解教材的結(jié)構(gòu)、重點與難點,把握知識的內(nèi)在邏輯,知道應(yīng)補充哪些資料;深進了解學(xué)生原本的知識技能的質(zhì)量,他們的愛好、需要、方法、習(xí)慣,學(xué)習(xí)新知識可能會出現(xiàn)的困難,及時采取相應(yīng)的預(yù)防措施;精心設(shè)計教學(xué)方法,解決如何把已把握的教材傳授給學(xué)生,包括如何組織教材、如何安排每節(jié)課的活動。

2、精心組織課堂教學(xué),關(guān)注全體學(xué)生,留意信息反饋,調(diào)動學(xué)生的成心留意,使其保持相對穩(wěn)定性,同時,激起學(xué)生的情感,使他們產(chǎn)生愉悅的心情,創(chuàng)造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明了,克服了重復(fù)的毛病,課堂發(fā)問面向全體學(xué)生,留意引發(fā)學(xué)生學(xué)語文的愛好,課堂上講練結(jié)合,布置好家庭作業(yè),作業(yè)少而精,減輕學(xué)生的負(fù)擔(dān)。

3、要進步教學(xué)質(zhì)量,還要做好課后輔導(dǎo)工作,一年級小朋友愛動、好玩,缺少自控能力,常在學(xué)習(xí)上不能按時完成作業(yè),有的學(xué)生抄襲作業(yè),針對這類題目,就要抓好學(xué)生的思想教育,并使這一工作慣徹到對學(xué)生的學(xué)習(xí)指導(dǎo)中往,還要做好對學(xué)生學(xué)習(xí)的輔導(dǎo)和幫助工作,特別在落后生的轉(zhuǎn)化上,對落后生努力做到從友善開始,比如,握握他的手,摸摸他的頭,或幫助整理衣服。從贊美著手,所有的人都渴看得到他人的理解和尊重,所以,和差生交談時,對他的處境、想法表示深入的理解和尊重。

4、積極參與聽課、評課,虛心向同行學(xué)習(xí)教學(xué)方法,博采眾長,進步教學(xué)水平。

5、培養(yǎng)多種愛好愛好,不斷擴寬知識面,為教學(xué)內(nèi)容注進新鮮血液。

二、德育平常管理方面:

1、愛就是關(guān)懷。

師愛是教育的"潤滑劑",是進行教育的必要條件。當(dāng)教師全身心腸愛惜、關(guān)心、幫助學(xué)生,做學(xué)生的貼心人時,師愛就成了一種巨大的教育氣力。正由于有了師愛,教師才能贏得學(xué)生的信賴,學(xué)生才樂于接受教育,教育才能收到良好的效果。師愛要全面、公平。全面公平的愛是指教師要酷愛每個學(xué)生。學(xué)習(xí)好的要愛,學(xué)習(xí)一般的要愛,學(xué)習(xí)差的也要愛;活潑的要愛,文靜踏實的要愛,內(nèi)向拘束的更要愛;"金鳳凰"要愛,"丑小鴨"一樣也要愛。

2、愛就是尊重。

尊重、理解、信任學(xué)生是消除教育盲點的基礎(chǔ)。尊重學(xué)生要尊重學(xué)生的人格。教師與學(xué)生固然處在教育教學(xué)過程當(dāng)中的不同的地位,但在人格上應(yīng)當(dāng)是同等的,所以我時刻的提示自己教師是不能盛氣凌人的,更不能利用自己地位和權(quán)利污辱學(xué)生;我應(yīng)當(dāng)從他們的心理發(fā)展特點動身,理解他們的要求和想法,理解他們幼稚和天真;信任學(xué)生要信任他們的潛伏能力,放手讓學(xué)生在實踐中鍛煉,在磨練中成長。只有這樣,學(xué)生才能與我縮謹(jǐn)慎理間隔。

3、采取將軍式的管理方式。

我曾一直想應(yīng)當(dāng)采取怎樣的方式管理學(xué)生,式的、保母式的?最后我想也許采取將軍式的管理方式會更好些。在孩子中,你要有威性,這威性在于你講得有道理,你的辦法好,你做事說到做到。不光說還做一做,讓他們心悅誠服。一件事就使他們明白老師的專心,他們也就在其他事上相信你了。那就得往好的方法上往做。

將軍要告知他們該做甚么,還要有嚴(yán)格的軍紀(jì)。賞罰分明是一定要做到的,并且在進行賞罰的時候要讓他們明白緣由。并且要讓他們明白,做事要認(rèn)真。從每件事中體會到這一點。所以,我在做每件事上都應(yīng)當(dāng)要求都很明確,等量齊觀,固然,有時確有特殊情況,也會特殊對待,只是,我常常在同一要求下達以后,在單獨申明,向所有小朋友說明開后門的緣由。

我知道就目前的我而言,與既定的目標(biāo)相差得還很遠,我始終相信著努力是真,勤奮是真,虛心受教是真,堅持不懈是真!我會通過不斷的努力,來勝任這份工作。

外賣工作心得體會和感想篇十

外賣服務(wù)員是當(dāng)下繁忙都市生活中不可或缺的一員。隨著社交媒體的普及,外賣已經(jīng)成為人們?nèi)粘I钪械闹匾糠?。作為外賣服務(wù)員,我在這個行業(yè)中工作了一段時間,積累了一些經(jīng)驗和體會。在這篇文章中,我將分享一些我對外賣服務(wù)員工作的心得體會。

第二段:高效溝通和協(xié)作的重要性。

外賣服務(wù)員在工作中必須高效地與餐館和顧客之間進行溝通和協(xié)作。對于顧客的要求和餐館的配送安排,我們需要及時提供準(zhǔn)確的信息,以保證訂單的準(zhǔn)時送達。在這個過程中,良好的溝通能力和協(xié)作精神至關(guān)重要。通過與餐館的聯(lián)系和與同事的配合,我能夠更好地完成工作任務(wù)。

第三段:細致周到和解決問題的能力。

作為外賣服務(wù)員,我發(fā)現(xiàn)細致周到和解決問題的能力對于提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)至關(guān)重要。在繁忙的時候,外賣訂單可能會增多,配送路線也會更加復(fù)雜。在這種情況下,我盡可能提前規(guī)劃最佳配送路線,并和餐館進行密切合作,以確保顧客盡快收到訂單。當(dāng)遇到問題時,我會積極主動地尋找解決方案,例如通過與同事共享配送任務(wù),以提高效率和準(zhǔn)確性。

第四段:保持積極心態(tài)和耐心。

外賣服務(wù)員的工作可以非常忙碌和繁瑣,但是保持積極的心態(tài)和耐心對完成工作任務(wù)至關(guān)重要。有時候,我們需要長時間等待餐館準(zhǔn)備訂單,或者等待顧客開門接收訂單。在這種情況下,克服壓力和保持耐心非常關(guān)鍵。我嘗試使用一些方法來保持積極的心態(tài),例如與同事分享笑話或輕松的談話,積極思考事情的積極面,并通過鍛煉和休息來保持身心的健康。

第五段:外賣服務(wù)員職業(yè)的發(fā)展和未來展望。

外賣服務(wù)員是一個快速發(fā)展的行業(yè),隨著外賣市場的不斷擴大和創(chuàng)新技術(shù)的應(yīng)用,這個行業(yè)將繼續(xù)發(fā)展。作為一個外賣服務(wù)員,我認(rèn)識到不斷學(xué)習(xí)和提升自己的技能非常重要。通過參加培訓(xùn)課程和學(xué)習(xí)新的技術(shù)工具,我可以更好地適應(yīng)行業(yè)變化,并為顧客提供更好的服務(wù)。未來,我希望通過不斷努力和積累經(jīng)驗,能夠在外賣服務(wù)員行業(yè)中發(fā)展和取得更大的成就。

總結(jié):

作為一名外賣服務(wù)員,我深知高效溝通和協(xié)作、細致周到和解決問題的能力、保持積極心態(tài)和耐心對于提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)至關(guān)重要。同時,我也意識到在這個發(fā)展迅速的行業(yè),不斷學(xué)習(xí)和提升自己的技能對于個人的職業(yè)發(fā)展非常重要。我將繼續(xù)努力,在外賣服務(wù)員行業(yè)中獲得更多的經(jīng)驗和成長。

外賣工作心得體會和感想篇十一

20__新的一年即將到來,自20__年_月進入會所工作以來,我努力適應(yīng)新的工作環(huán)境和工作崗位,虛心學(xué)習(xí),埋頭工作,履行職責(zé),在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)及同事的幫助下較好地完成了各項工作任務(wù),下面將任職倉管員工作中的相關(guān)情況及來年打算匯報如下:

一、了解今年工作中存在的問題:

1、物資的驗收入庫管理不嚴(yán)謹(jǐn),部分物品直撥沒有直接交于倉管入庫。導(dǎo)致盤點數(shù)與入庫數(shù)不符,物品缺少,結(jié)算虧損。

2、庫存物資交接制度沒有確立,人員更迭頻繁,初始物料不明確,無系統(tǒng)的歷屆物資明細表。

3、物資保管倉庫管理制度不完善,物資分類保管沒有統(tǒng)一的界限。

4、物資的儲存安全措施還不到位,包括環(huán)境利用、防潮、防霉等保管技術(shù)的學(xué)習(xí)。

5、物資的領(lǐng)發(fā)倉庫管理制度沒有責(zé)任化,領(lǐng)取后的物資歸還不規(guī)范、休假倉管員的工作交接責(zé)任制。

6、物資倉庫管理這塊沒有數(shù)據(jù)的顯示和圖表的分析,管理不夠具體化。

二、針對今年工作中存在的問題,提出幾項工作計劃。

1、庫管員對于入庫要嚴(yán)格把關(guān):

a.物資到公司后庫管員依據(jù)清單上所列的名稱、數(shù)量進行核對、清點,經(jīng)使用部門或請購人員及檢驗人員對質(zhì)量檢驗合格后,方可入庫。有以下情況時可拒絕驗收或入庫。a)未經(jīng)總經(jīng)理或部門主管批準(zhǔn)的采購。

b)與合同計劃或請購單不相符的采購物資。c)與要求不符合的采購物資。

b.采取“倉庫入庫責(zé)任制”,物資采購或提供人所購買的物品必須經(jīng)倉管驗收入庫后才可發(fā)放且提供原始單據(jù)。因生產(chǎn)急需或其他原因要直撥使用的物資,庫管員要到現(xiàn)場核對驗收,并及時補填“入庫單”。

2、由于倉管員的人員更迭要做好倉庫物資的移交工作:

a.倉庫的交接盤點表,經(jīng)財務(wù)稽核簽字。并作為以后工作交接的憑證資料。

b.實行物品交接的物品丟失、損壞記錄,保修記錄,并制作物品維修及售后產(chǎn)家通訊錄。對說明書和合格證統(tǒng)一管理。

3、物資入庫后,按不同類別、性能、特點和用途分類分區(qū)碼放,做到“二齊、三清、四號定位”。

a)二齊:物資擺放整齊、庫容干凈整齊。b)三清:材料清、數(shù)量清、規(guī)格標(biāo)識清。

c)四號定位:按區(qū)、按排、按架、按位定位。

貨驗收后需要將貨物放到倉庫內(nèi)部,不允許放在倉庫外,不能隔夜放在倉庫外,下班后必須將貨物放在倉庫內(nèi)部。物料擺放需要按照劃分的區(qū)域進行擺放,不得隨意擺放物料,不得在規(guī)劃的區(qū)域外擺放物料,特殊情況需要在2小時內(nèi)進行整理歸位。

4、a.安排衛(wèi)生值日表,需要使用的物料和設(shè)備合理擺放、整齊、整潔、干凈、衛(wèi)生。

b.定期學(xué)習(xí)物資保管技術(shù),適當(dāng)進行加墊、通風(fēng)、清洗、干燥、定期涂油或重新包裝,以做到“十不”,即不銹、不潮、不凍、不霉、不腐、不變質(zhì)、不揮發(fā)、不漏、不爆、不混為標(biāo)準(zhǔn)。

5、a.制定倉庫的開放時間為每周二8:30~17:30,貨物提取根據(jù)“先進先出”的原則,有特殊情況寫物資領(lǐng)用表并注明原因。

b.提貨責(zé)任制,提貨出庫的借料物品需填寫借料責(zé)任表,物料歸還至原制定位置,未做到處罰為倉庫值日。

c.倉管員休假工作接管人責(zé)任制,應(yīng)做到收貨完畢、安放正確、交接明了。

6、a.設(shè)置倉庫盤點流程:1.定期盤點、2.月末盤點、3.年終盤點、4.不定期盤點。(林寶????10月份盤點._ls盤點表格式)。

b.制作月度使用物資消耗表,易耗品使用情況圖。

(通過月度案場費用可看出消耗趨勢,分析物料使用原因、庫存改善方案)。

(根據(jù)每月的入庫情況改善月度需申購數(shù)量、做到月物資平衡,減少物資堆積)。

以上為我來年的工作計劃,感謝領(lǐng)導(dǎo)同事對我工作的支持能完成本年工作,本人還存在些不足,需要改進。希望在領(lǐng)導(dǎo)同仁的幫助下,做好來年工作。為我部門站好自己的崗。

外賣工作心得體會和感想篇十二

作為一名外賣服務(wù)員已有兩年的經(jīng)驗,我不禁反思這段時間的所學(xué)所得。在這個快節(jié)奏的行業(yè),外賣服務(wù)員的工作不僅需要高度的服務(wù)意識,還需要豐富的溝通能力和快速反應(yīng)能力。在這篇文章中,我將分享我在工作中得到的心得體會。

首先,外賣服務(wù)員需要具備良好的客戶服務(wù)意識。作為一名外賣服務(wù)員,我們是直接與顧客接觸的代表。我始終明白,顧客是我們工作的核心,他們的滿意度決定了我們的工作質(zhì)量。所以,我盡力為每位顧客提供最好的服務(wù)體驗。無論是在電話中詢問顧客的需求,還是在配送過程中準(zhǔn)確無誤地交付食物,我時刻保持微笑并盡量主動解決他們的問題。這種積極的服務(wù)態(tài)度不僅能夠為顧客帶來滿意,同時也能夠贏得他們的信任。

其次,外賣服務(wù)員必須具備良好的溝通能力。在工作中,我們常常需要和顧客、餐館以及同事進行有效的溝通。我意識到,只有準(zhǔn)確地理解對方的需求,才能提供更好的服務(wù)。例如,在接電話時,我會仔細聽取顧客的要求,并準(zhǔn)確地記錄下來,以避免出現(xiàn)錯誤的情況。而當(dāng)我與餐館工作人員交流時,我會清晰地表達顧客的要求,并確保他們能夠準(zhǔn)確地理解。這種良好的溝通能力能夠確保訂單的準(zhǔn)確性和準(zhǔn)時配送,提高整體的工作效率。

第三,外賣服務(wù)員需要具備快速反應(yīng)能力。在外賣行業(yè),時間就是金錢。顧客需要快速獲取食物,而餐館也需要快速處理訂單。因此,外賣服務(wù)員必須能夠迅速反應(yīng)并高效地解決問題。在我工作的兩年中,我學(xué)會了如何在繁忙的工作環(huán)境中保持冷靜和高效。當(dāng)顧客提出投訴或有意見時,我會迅速采取行動,先向餐館或同事求助,然后及時向顧客解釋和處理問題。這種快速反應(yīng)能力不僅提高了客戶的滿意度,還更好地與同事和餐館合作,提高了整個團隊的效率。

最后,外賣服務(wù)員需要有良好的自我管理能力。工作壓力大、工作時間長以及高強度的工作環(huán)境都讓外賣服務(wù)員的工作變得很具挑戰(zhàn)性。因此,我們需要有良好的自我管理能力來保持身心健康。在我的工作中,我盡量保持積極的心態(tài),時刻關(guān)注自己的需求和身體健康。我會定期鍛煉身體,充足睡眠,并與家人和朋友保持聯(lián)系以減輕工作壓力。這樣的自我管理能力不僅有助于提高我的工作效率,還能提高工作的穩(wěn)定性和持久性。

總的來說,外賣服務(wù)員是一項具有挑戰(zhàn)性的工作,但通過兩年的經(jīng)驗,我逐漸找到了適應(yīng)和進步的方法。良好的客戶服務(wù)意識、溝通能力、快速反應(yīng)能力以及自我管理能力是外賣服務(wù)員成功的關(guān)鍵所在。在未來的工作中,我將繼續(xù)不斷改進自己,為顧客提供更好的服務(wù),同時也讓自己不斷成長和進步。

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