小金庫總結報告(通用18篇)

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小金庫總結報告(通用18篇)
時間:2023-11-03 19:14:11     小編:紫衣夢

最后,我們要進行總結和提出建議,以使報告具備完整性和實用性。報告的內容應該緊密圍繞主題,避免過多的冗余信息。以下是一些專業(yè)領域報告的樣本,可供你參考和學習。

小金庫總結報告篇一

按照市委辦公室《關于深入開展治理“小金庫”工作的通知》(達市委辦〔〕63號)和全省、全市“小金庫”治理工作電視電話會議精神,市安監(jiān)局認真開展了清理“小金庫”工作,現(xiàn)將自查自糾情況報告如下:

一、切實強化組織領導。

為確保此次“小金庫”治理工作有效有序開展,市安監(jiān)局成立了由局黨組書記、局長周先文為組長,局黨組成員、紀檢組長彭瑋任副組長的清理工作領導小組,由局辦公室和局監(jiān)察室具體負責此次專項治理工作。

二、進一步加強政策宣傳。

全省、全市“小金庫”治理工作會議后,我局迅速召開了貫徹落實專題會議,傳達學習市委辦公室《關于深入開展治理“小金庫”工作的通知》(達市委辦〔2009〕63號)和全省、全市“小金庫”治理工作電視電話會議精神,局長周先文要求相關工作人員,要認真學習有關文件和會議精神,正確認識開展此項活動的重大意義,要求大家要認真對待專項治理工作,明確清理檢查“小金庫”是深入貫徹落實黨的十七大精神,加強廉政建設,從源頭上遏制和防止腐敗,規(guī)范財務收支活動的重要舉措,是教育和保護干部的需要。并對照自查自糾要求嚴格開展工作,做到不走過場、不留死角,及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題。

三、進一步加強工作監(jiān)督。

我局“小金庫”治理工作領導小組辦公室設立并公布了舉報電話(2377753),建立了舉報登記、查處督辦制度和工作保密制度,由辦公室具體負責,局監(jiān)察室全程參與監(jiān)督,確保件件有交待、事事有著落。既營造了濃厚的工作氛圍,又保證了此項工作有效開展。

我局重點圍繞統(tǒng)計表確定自查自糾內容,對各類帳戶、帳據(jù)進行了認真細致的清查。

一是我局財務管理均按照國家有關財經(jīng)法規(guī)執(zhí)行,收入、支出全部納入本單位財務部門法定帳目統(tǒng)一核算,并嚴格執(zhí)行“收支兩條線”財政制度,未侵占、截留國家和單位收入,沒有單獨帳戶,未設任何形式的“小金庫”。

二是我局嚴格按照財務管理制度有關規(guī)定執(zhí)行,從無設置帳外帳和小金庫以及以個人名義私存公款等違反財經(jīng)紀律的行為。

三是財務部門各類票據(jù)均管理規(guī)范,并建立相應的備查薄。

四是按照財政集中支付要求,現(xiàn)金管理采取備用金制度,按照現(xiàn)金管理有關規(guī)定,嚴禁設“小金庫”。財務報銷嚴格按照財務制度執(zhí)行,杜絕坐支行為。嚴格控制財政資金支出,沒有以任何形式進行私存私放。

五是實行了每月定期向單位職工大會和黨組會議通報財務收支情況,提高財務透明度,嚴防“小金庫”的出現(xiàn)。同時,將此次的清查結果在職工大會上進行了通報,在認真清查的基礎上,按照規(guī)定,認真填報相關表格。

通過開展“小金庫”自查自糾工作,進一步嚴肅了財經(jīng)紀律,加強了法制教育,強化了財務管理,確保了資金的合理使用。我局以此次自查自糾工作為契機,進一步完善相關財務制度,加強從源頭上防治腐敗的力度,力爭做到清理工作不留死角,反腐敗工作能有更大提高。

小金庫總結報告篇二

(二00五年元月二十日)。

同志們:

這次會議的主題是:深入貫徹全省、市電信工作會議精神,總結各項工作,研究部署工作任務,動員全體電信員工統(tǒng)一思想、振奮精神、與時俱進、開拓創(chuàng)新,為全面完成20各項預算目標任務而努力奮斗!

下面,我向大會作工作總結報告,請予審議。

一、20工作回顧。

年,我們在市分公司黨委的正確領導下,公安電信全體員工始終堅持一切圍繞發(fā)展,一切支持發(fā)展,一切服務發(fā)展,上下一心,迎難而進,艱苦奮斗,團結拼搏,全年的各項工作均達到了預期目標。

截止12月份,累計完成業(yè)務收入5463萬元,比上年同期增長1.66%重點業(yè)務發(fā)展,固定電話凈增19206戶,其中phs新增6442戶,寬帶業(yè)務凈增2600戶。

我們主要做了以下幾項工作:

(一)落實了“一快”。我們以市場為導向,以客戶為中心,以收入為主線,大力拓展有效業(yè)務和有效用戶市場,做精做細話務量經(jīng)營,進一步深化四個營銷主渠道作用,不斷樹立競爭優(yōu)勢,努力保持收入市場份額穩(wěn)定,實現(xiàn)業(yè)務收入較快增長。

1、精心打造四大重點業(yè)務,加快結構調整,不斷擴大有效用戶市場規(guī)模。今年以來,一改以前小靈通業(yè)務、市農話業(yè)務、寬帶業(yè)務及增值業(yè)務四大重點業(yè)務的發(fā)展一視同仁、齊頭并進、共同發(fā)展的工作思路。充分利用各自優(yōu)勢,在不同時期,針對不同的市場環(huán)境,不斷加快業(yè)務發(fā)展結構調整,使得有效用戶市場的規(guī)模空前。

2、以鞏固存量為核心,精細經(jīng)營,打贏了話務量經(jīng)營保衛(wèi)戰(zhàn)。今年以來,我們的競爭除移動、聯(lián)通外還新增加網(wǎng)通和鐵通,在立項困難、建設資金嚴重不足的情況下,我們積極主動,沉著應對競爭,使競爭對手ip長話量逐月下降,整體降幅達69.9%,在沒有硝煙的戰(zhàn)場上,打贏了話務量經(jīng)營保衛(wèi)戰(zhàn)。

3、進一步鞏固大客戶市場陣地,積極拓展商業(yè)客戶領域。在省、市公司的統(tǒng)一安排下,結合公司的工作實際,針對以前公眾客戶與商業(yè)客戶不分的情況,借bpr工作流程重組的東風,公司黨委及時調整機構,重新區(qū)分工作職責,新成立了公眾客戶服務中心,把營銷中心的工作重點轉到了商業(yè)客戶服務領域,不斷樹立了我們的競爭優(yōu)勢,既保持了市場份額的穩(wěn)定,又實現(xiàn)了業(yè)務收入的快速增長。

4、進一步深化四個營銷主渠道作用,樹立競爭優(yōu)勢,效果明顯。今年以來,為深化落實營銷渠道作用,搞好渠道建設,與員工進行全方位的溝通,使員工們充分認識到營銷服務工作的重要性,深切感受到只有共同努力,大家凝心聚力,上下聯(lián)動,傾力支撐綠色通道,才能打造出精品渠道,樹立我們的競爭優(yōu)勢,實現(xiàn)企業(yè)與個人的雙贏。

(二)突出了“兩新”。工作創(chuàng)新求實效,管理創(chuàng)新促發(fā)展,以人為本,進一步深化五項機制創(chuàng)新,科學管理強內功,打造出了一支有凝聚力的領導團隊。

車要跑的快,全靠車頭帶。一個企業(yè)的成敗取決于它的領導團隊是否有凝聚力。公安電信的穩(wěn)定發(fā)展,正是因為有一個團結、奮進、務實、求真的領導團隊。他們倡導實事求是的工作作風;本著工作要有新思路、發(fā)展要有新舉措的創(chuàng)業(yè)精神;協(xié)調好黨、政、工、團工作步調;研究員工的思想動態(tài);搞好企業(yè)改革、發(fā)展與穩(wěn)定的'關系;堅持以人為本、人才強企的戰(zhàn)略思想;不斷革新激勵機制;轉變機關工作作風,每周機關人員到分(支)局及時了解市場動向,調查、協(xié)助基層解決問題。打破前、后端的人員流動屏障,有計劃、有步驟的進行人員輪崗,以不斷創(chuàng)新工作思路,達到提高企業(yè)效益的目的。除了在工作上創(chuàng)新求實效,公司黨委還不斷加強內部管理。以改制和bpr重組為契機,實施成本領導戰(zhàn)略,繼續(xù)深化財務管理創(chuàng)新,全面推進成本控制,充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察的職能作用,更新各種流程,科學調整人力資源結構,更加激發(fā)員工的工作熱情,從而促進企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定的向前發(fā)展。

(三)做到了“三早”。市場調查早,建設規(guī)劃早,從而達到了受益早的目的。

小金庫總結報告篇三

隨著財政集中支付改革和財、稅、庫、銀橫向聯(lián)網(wǎng)的不斷深入,不僅拓寬了國庫業(yè)務范圍、增加了國庫業(yè)務品種、擴大了國庫資金匯劃渠道,而且也給國庫資金風險防范工作帶來了新的挑戰(zhàn)。面對新情況,婁煩支庫積極著手風險點,制定嚴格的規(guī)章制度和防范風險措施,使國庫會計核算工作逐步得到了提高,也極大的降低了國庫資金風險,確保了國庫資金安全。20xx年婁煩縣共組織完成稅收收入62629萬元,筆數(shù)筆;支出61662萬元,筆數(shù)筆。收支平穩(wěn),財政資金運行良好?,F(xiàn)將二00九年國庫資金運行風險分析報告如下:

(一)稅款監(jiān)督關。稅款入庫是國庫會計核算的第一道環(huán)節(jié),我們把這一環(huán)節(jié)作為監(jiān)督稅務部門和國庫經(jīng)收處的突破口,通過審核稅收繳款書各要素,監(jiān)督稅務部門入庫稅種、科目使用的正確性,監(jiān)督國庫經(jīng)收處稅款入庫的及時性,發(fā)現(xiàn)問題,采取有效措施,及時糾正。

外,還進行跟蹤檢查,對撥款的去向加大了監(jiān)管力度,堅持誰的錢進誰的帳,對發(fā)現(xiàn)不合理拔款一律退票,并登記“國庫業(yè)務柜面監(jiān)督登記簿”;對不太明確的拔款、退庫及時請示上級國庫,以最快的速度,按規(guī)定給予處理。

(三)退庫監(jiān)督關。受理預算收入退庫憑證時,我們從不同退庫種類著手,嚴把審核標準。一是是否符合退庫要求;二是相關文件;三是征收機關退庫申請、退庫審批表;四是原繳款書復印件;五是收入退還書及其要素。

針對日益增大的風險隱患,婁煩支庫積極采取措施。一是成立內控評價小組,每季對國庫業(yè)務流程、風險防范、內部控制進行綜合評價,客觀全面地反映國庫風險防范工作中的薄弱環(huán)節(jié)。二是加大風險責任追究力度。層層簽訂國庫風險防范責任書,制定業(yè)務工作量化考核評選辦法,進行嚴格考評,發(fā)現(xiàn)有章不循、違規(guī)辦事的行為及時糾正,嚴厲處理,。三是復核崗對經(jīng)辦人員操作的所有業(yè)務,不論筆數(shù)多少都要認真仔細復核,及時發(fā)現(xiàn)差錯和風險隱患;科室負責人、會計主管每日對國庫業(yè)務進行全面監(jiān)督檢查;主管行領導對要害崗位、要害環(huán)節(jié)經(jīng)常性的開展突擊檢查活動,及時發(fā)現(xiàn)問題,采取相應措施控制風險發(fā)生。

搞好國庫基礎工作需長期不懈的努力,只有把基礎工作搞好,才能搞好整體國庫工作,才能有效防范會計核算差錯的發(fā)生。一是加強庫款支撥和退庫業(yè)務的審批制度。在庫款支撥中,對大額支出,嚴格堅持撥款審批制度,撥款金額在20萬元以上(含20萬)由股長審批,50萬元以上(含50萬)由分管行長審批,使每一筆撥款、退庫都做到手續(xù)完備,合規(guī)合法。二是加強對從事國庫工作人員的國庫業(yè)務知識、財稅知識和計算機培訓,熟悉和掌握了國庫業(yè)務程序,確保準確、及時辦理日常業(yè)務。三是規(guī)范了操作行為。嚴格口令管理更換手續(xù)、嚴格加強對計算機、印章、密押、重要空白憑證管理、嚴格執(zhí)行“印、押、證”三分管原則、嚴格會計檔案管理、加強系統(tǒng)維護,確保系統(tǒng)安全穩(wěn)定運行。

一是在突擊檢查、專項檢查的基礎上,支行每月開展一次常規(guī)性檢查;每季末抽調人員組成檢查組對國庫業(yè)務進行全面檢查,并將檢查結果在行務會上進行通報,國庫人員針對通報中存在的問題及時進行糾改并將結果上報支行。二是加大了處罰力度。對工作中出現(xiàn)的差錯,嚴格按照支行規(guī)定處罰,同時對全年工作沒有完成的人員實行“一票否決制”。

一是定期召開財、稅、庫、行聯(lián)席會議,進行信息交流、資源共享,把工作中存在的問題及時進行溝通,共同研究提出意見和建議,為共同完成預算收支任務而努力。通過溝通,得到各征收機關及經(jīng)收銀行大力支持,國庫業(yè)務日趨規(guī)范,退票、換票現(xiàn)象日益減少。二是加強對賬,支行嚴格按規(guī)定辦理每一筆業(yè)務,做到賬務記載準確及時,并確定專人定期不定期與財政、稅務等10余個部門進行賬務核對,嚴格執(zhí)行簽章返回制度。

總之,婁煩支庫在國庫工作中牢固樹立“領導重視是關鍵,機構人員是保障,執(zhí)行制度是基礎,監(jiān)督檢查是手段,資金安全是根本”的國庫風險防范理念,不斷提升國庫工作質量,更好的做好國庫工作。

小金庫總結報告篇四

為認真貫徹全區(qū)"小金庫"治理工作電視電話會議精神,根據(jù)《紅寺開發(fā)區(qū)關于在黨政機關和事業(yè)單位開展"小金庫"專項治理工作的實施方案》要求,國土資源管理局認真對照治理范圍和內容,進行了深刻自查,現(xiàn)將自查情況報告如下:

這次"小金庫"專項治理工作的總體要求是,深入開展"小金庫"治理工作,堅決查處和糾正各種形式的"小金庫",建立和完善防治"小金庫"的長效機制。堅持分級負責、分口把關,統(tǒng)籌兼顧、整體推進,依紀依法、寬嚴相濟,標本兼治、糾建并舉的基本原則,建立了以xx為第一責任人、紀檢組長具體負責,財務人員全力配合的工作機制,深挖細查,開展了詳細認真的摸排。

此項治理的重點包括行政機關,主要從以下幾方面進行自查自糾:

1、違規(guī)收費、罰款及攤派設立"小金庫";。

2、用資產收費、出租收入設立"小金庫";。

3、以會議費、勞務費、培訓費和咨詢費等名義套取資金設立"小金庫";。

4、經(jīng)營收入未納入規(guī)定賬簿核算設立"小金庫";。

5、虛列支出轉出資金設立"小金庫";。

6、上下級單位之間相互轉移資金設立"小金庫"。

(一)賬戶情況。

自查表明:因國家、自治區(qū)重點工程項目征地補償、土地承包、土地開發(fā)整理等業(yè)務工作相繼開展的需要,為嚴格資金監(jiān)管,便于資金收支,確保專款專用、嚴格透明,我局在農行共設立了3個賬戶,分別為:西氣東輸二線工程征地補償專戶、太中銀鐵路征地補償專戶、單位經(jīng)費基本戶;在信用社共設立4個賬戶,分別為:基建(辦公大樓)專戶、臨時用地補償專戶(已于20××年8月18日銷戶)、土地承包費收支專戶、土地開發(fā)整理項目專戶,以上賬戶全都做到??顚S?,無設立"小金庫"的情況。

(二)存在的問題及解決情況。

開發(fā)區(qū)8月12日召開"小金庫"清理整頓再部署會議后,我局高度重視,再次清查,發(fā)現(xiàn)還存在著以下問題。本著勇于負責、敢于坦承的原則如實匯報如下:

1、我局原任xx根據(jù)管委會有關領導指示精神,為扶持紅寺堡羅山賓館能順利開業(yè),于xx年六月分三次給羅山賓館借款共計壹拾伍萬元整,所借款項為土地出讓金。因羅山賓館一直無力償還,我局便以抵頂在該賓館的各項招待費形式逐漸回收借款,收回款項全部上繳財政,至開展"小金庫"治理工作開始時,最后一筆借款64697、80元全部被追回,并于20××年8月18日全額上繳財政。

2、因農村宅基地登記發(fā)證工作由我局承辦,吳忠市國土資源局只負責審核發(fā)證,土地證書工本費由我局代收保管,待發(fā)證時統(tǒng)一收繳吳忠市局。為便于保存,我局當時開設了存折,共存入工本費3640元,之后因吳忠市局未向我局發(fā)證,此項資金也未上交,20××年8月18日全部上繳本級財政。

3、原任領導于xx年11月10日從單位基本戶中給紅寺堡開發(fā)區(qū)嘉駿公司借款40000元。我局經(jīng)過多次催還,分別于xx年7月26日收到還款10000元,xx年9月30日收到還款15000元,剩余15000元也于20××年8月18日全部還清。

小金庫總結報告篇五

縣財政局局長、主任、副主任、各位委員:

我受縣政府委托,現(xiàn)將20縣本級決算情況報告如下,請予審查。過去的一年,全縣財稅部門在縣委、縣政府的正確領導和人大、政協(xié)的監(jiān)督支持下,堅持服從服務于全縣改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局,為完成全年工作任務做了大量工作,較好地完成了各項工作任務。

年縣本級全口徑財政收入完成7,118萬元,完成年預算的108.1%,同比增長19%。其中:上劃收入3,491萬元,完成年預算的102.7%,同比增長13.8%;一般預算收入3,627萬元,完成年預算的114%,同比增長27.3%。2004年縣本級財政總支出完成17,960萬元,完成年預算的111%,同比增長15%。在一般預算支出中,科學事業(yè)費完成47萬元,為年預算的100%,同比增長18%;教育事業(yè)費完成7,493萬元,為年預算的107%,同比增長16%;社會保障補助支出完成85萬元,為年預算的112%,同比增長21%;行政管理費完成2,175萬元,為年預算的127%,同比增長12%。按分稅制財政體制計算,2004年全縣縣本級決算收支平衡,略有結余。2004年縣政府為完成縣人大會確定的各項工作任務,作了大量工作,主要體現(xiàn)在以下幾個方面:

第一,加大財源建設工作力度,培植經(jīng)濟增長點。我們按照省政府加強縣級財源建設工作的具體部署,圍繞我縣經(jīng)濟發(fā)展的重點,依托資源上項目,培植縣域經(jīng)濟增長點。一是積極做好項目申報工作。通過認真選擇項目,多次與省市有關部門協(xié)調,省財政廳多方面扶持我縣項目14個,下?lián)苜Y金862萬元,有力支持了項目建設。二是加大對項目的推進力度。定期深入項目單位了解項目運行情況,幫助企業(yè)出謀劃策,解決問題。目前,鴻基水泥2500線項目主體設備正在進行安裝,鴻基焦化廠、鴻源米業(yè)、巨龍實業(yè)項目建設已竣工,建龍鐵礦已正式投入生產,財源基礎得到進一步壯大。三是加大招商引資工作力度。全縣招商引資5.5億元,引進超千元的大項目22項,通過招商引資為項目建設注入了資金,加快了項目建設,為壯大縣級財源、促進財政增收奠定了堅實基礎。

第二,加大組織財政收入工作力度,促進財政收入穩(wěn)定增長。一是加大了對工商稅收征管力度。按照“加強征管,堵塞漏洞,懲治腐敗,清繳欠稅”的.十六字方針,加大了對建筑安裝、房地產交易、焦炭市場稅收征管工作力度,嚴厲打擊各種偷、逃、抗稅行為,整頓稅收市場秩序,國地兩稅基本實現(xiàn)了同比增收15%的工作目標。二是加大了對農業(yè)稅尾欠和契稅征收力度。結合“一免兩補”對以前年度拖欠農業(yè)稅進行了清收,清回欠稅236萬元;契稅征收工作在堅持以往下戶征收、司法部門協(xié)助征收的同時,通過在房產部門設立契稅征收機構,全年征收100萬元,同比增長67.7%。三是加大對非稅收入的征管力度。我們強化了對行政性收費、罰沒收入及其它各項收費的征管工作,進一步規(guī)范了我縣房地產開發(fā)及建筑工程行政事業(yè)性收費和價格調節(jié)基金采取“一站式”收費管理辦法,明確了對擇校生收費等行政事業(yè)性收費和罰沒收入的留結比例,預算外統(tǒng)籌資金244萬元,同比增長52.5%,緩解了預算內資金緊張局面。

綜合治理、城市建設等重點工作給予資金支持,有力維護了安定團結的政治局面。

第四,加大深化各項財政改革工作力度,提高財政管理水平。一是繼續(xù)推進財政支出管理體制改革。進一步完善了會計集中核算制度,規(guī)范了會計集中核算程序,統(tǒng)一了支出標準,從制度上解決了財政資金被截留、擠占、挪用問題;繼續(xù)深化政府采購制度改革,進一步擴大了采購范圍,包括了貨物、工程和服務三大類別,拓寬了采購領域。全縣實現(xiàn)政府采購支出709萬元,綜合節(jié)支率11.2%。二是繼續(xù)推進農村稅費改革試點。認真做好深化農村稅費改革工作,全面落實“一免兩補”惠民政策。把“一免兩補”工作的有關政策通過電視、公告、宣傳單等多種方式認真落實到每個農戶,財政部門抽調30多人參與全縣的糧食直補資金發(fā)放工作,使糧食直補資金發(fā)放工作得以有序進行。三是積極爭取城鎮(zhèn)社會保障體系試點資金。財政、勞動等各有關部門緊密配合,嚴把企業(yè)上報材料關,對符合并軌條件規(guī)定的企業(yè)積極向上申報,為確保并軌工作的正常開展打下了堅實基礎。

第五,加大財政監(jiān)督檢查工作力度,整頓和規(guī)范財經(jīng)秩序。一是加大對非稅收入監(jiān)督檢查工作力度。重點檢查了是否存在擠占、挪用、串用的問題;是否存在擅自設立收費項目、提高或降低收費標準、擴大收費范圍、搭車收費問題;是否按規(guī)定使用省財政部門印制的收費票據(jù)等內容。二是加大《會計法》執(zhí)法檢查工作力度。針對檢查中暴露出的問題,實行了嚴格的會計上崗“準入證”制度。舉辦了多期財會從業(yè)人員培訓班,提高了財會人員的業(yè)務技能和業(yè)務素質。三是認真組織開展三項清理工作。對黨政機關用公款為干部職工購買商業(yè)保險、黨政干部拖欠公款以及統(tǒng)一著裝進行了清理整頓,對公款購保險問題進行整改,對清理出的欠款進行收回,對違規(guī)著裝按規(guī)定進行了收繳封存。

過去的一年,縣政府和財稅部門圍繞縣十四屆人大三次會議確定的各項工作任務,大力發(fā)展經(jīng)濟,支持社會各項事業(yè)的發(fā)展,取得了一定成效。但預算執(zhí)行中仍存在著一些不容忽視的問題。主要是:自身組織收入能力低,收入凈增長額度較小;個別企業(yè)和單位部門利益意識嚴重,拖欠稅款和坐收坐支應繳財政收入的現(xiàn)象時有發(fā)生;財政資金緊張,樹立過緊日子思想有待于進一步加強。對于這些問題,縣政府有決心在切實采取措施,逐步加以糾正和解決。

小金庫總結報告篇六

根據(jù)市委辦公室《關于開展市小金庫專項治理工作的通知》文件精神,我局以黨的會議精神為指導,切實加強對我局的小金庫整治工作的領導,進取投身到小金庫專項治理工作中來,嚴查小金庫“小金庫”和小金庫“小金庫”的各項管理工作。在這次專項治理工作中,我局按照文件精神,進取配合相關部門,開展了一項專項治理工作?,F(xiàn)將我局開展的專項治理工作匯報如下:

根據(jù)文件要求,我局成立了由局長為組長,其他班子成員為副組長,相關人員為小金庫負責人,各科室負責人為成員的專項治理工作領導小組,進一步明確了工作職職責,加強了對專項治理工作的組織領導、工作指導,進一步明確了工作人員的工作職責,確保專項治理工作落到實處。

我局對專項治理工作高度重視,在會議上提出了專項治理工作的具體目標和要求。我局根據(jù)上級要求,認真組織實施,于xx月xx日下午召開專門會議,進行研究部署,制定了《市小金庫專項治理工作方案》,要求各科室認真學習文件內容,明確了工作職責,并將此項工作列為一項重要工作,做到了專項治理工作與業(yè)務工作一齊抓,共同推進。為了確保專項治理工作落到實處,我局成立了專項治理工作領導小組辦公室,辦公室主任由局長擔任辦公室主任,負責日常事務。在辦公室主任的指導下,制定了工作方案,明確了工作要求,并將此項工作列入全局年終績效考核,進一步加強和提升了專項治理工作的領導力和實效性。

一)組織領導到位。

為了加強對專項治理工作的領導,成立了專項整治工作領導小組辦公室,由局長任組長,分管副局長任副主任、各科室負責人為組員。明確了工作職責,做到了主要領導到崗到位,具體業(yè)務和職責到人。

二)制度措施到位。

為了進一步加強專項治理工作的組織領導,確保專項治理工作落到實處,局領導小組辦公室于xx月xx日制定了《市小金庫專項治理工作方案》,成立了專項治理工作領導小組辦公室,具體負責專項治理工作的組織實施。各科室都能做到主要領導重視,分管領導具體抓,各科室協(xié)助,相關科室協(xié)同推進。專項治理工作領導小組辦公室明確了工作職責,各科室都能嚴格按照方案的要求和程序開展工作。

三)工作機構到位。

為了進一步加強我局黨的思想建設和作風建設,進一步促進局黨風廉政建設和作風建設,我局于xx月xx日組織局全體職工及各科室負責人進行專項學習和討論,學習了市委辦公室《關于開展市小金庫專項治理工作的通知》及市紀委《關于開展市小金庫專項治理工作的通知》文件精神。

一)加強領導,提高了認識。

在我局的領導下,我局以《關于開展市小金庫專項治理工作的通知》文件精神為指導,以黨的精神為指導,以“解放思想,開拓創(chuàng)新”為主題,認真貫徹落實省、市委有關文件精神和市委辦公室《關于開展市小金庫專項治理工作實施方案》要求和我局《關于印發(fā)市小金庫專項治理工作實施方案》,認真開展專項治理工作,進一步推動和鞏固“解放思想,開拓創(chuàng)新”工程建設,切實維護和鞏固我局黨風廉政建設和作風建設的良好形象。

二)加強督查,落實了職責。

局黨政主要領導堅持每季度對本局的小金庫進行一次全面的檢查,局黨政主要領導堅持每月對本局的小金庫進行一次全面的檢查。同時,局領導班子成員還分別帶隊深入到各科室,開展督查。每一次檢查都有詳細記錄,發(fā)現(xiàn)問題立即采取措施,及時整改,確保了專項治理工作落到實處。

三)加強督查,落實了檢查。

我局每月對全局的小金庫進行一次全面的督查,重點檢查是否存在以小代賑、小金庫專項治理等為突出問題、以小金庫“小金庫”“小金庫”為突出問題、以小金庫“小金庫”“小金庫”“小金庫”“小金庫”“小金庫”“小金庫”等專項治理工作。

小金庫總結報告篇七

根據(jù)**市市委辦公室《關于開展"小金庫"治理工作的通知》彭委辦〔2014〕53號》文件要求,我局認真開展了對"小金庫"的專項治理工作?,F(xiàn)將具體情況匯報如下:

一、加強組織,認真領導。

(一)6月18日我局召集全體班子成員、各科室站隊負責人和財務等相關人員,召開專題會議,傳達市委文件,要求積極開展"小金庫"專項治理工作,對照自查自糾情況報告表認真檢查,做到不走過場、不留死角,及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題,從源頭上預防和治理腐敗,認真扎實地開展清理工作。

(二)成立了**市環(huán)保局"小金庫"專項治理領導小組:組長:***;副組長:**、***、**;成員:各科室負責人、財務人員。

二、認真自查自糾,建立監(jiān)督機制。

按照清理范圍要求,對2014年1月1日以來的經(jīng)濟所有收入及各類帳戶、帳據(jù)進行了認真細致的清查,我局首先開展了對科室私設"小金庫"的自查自糾工作,填寫《科室"小金庫"自查自糾情況報告表》和科室負責人鑒定《自查責任承諾書》,經(jīng)過認真自查,發(fā)現(xiàn)科室不存在私設"小金庫"現(xiàn)象。我局通過深入自查,財務管理均按照國家有關財經(jīng)法規(guī)執(zhí)行,收入、支出全部納入本單位財務部門法定帳目統(tǒng)一核算,未侵占、截留國家和單位收入,沒有單獨帳戶,未設任何形式的"小金庫"。今后,我們將嚴格落實財經(jīng)紀律,管好、用好公私財物,杜絕違反財經(jīng)紀律事件的出現(xiàn)。

雖然我局目前尚未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀現(xiàn)象,但通過清理檢查"小金庫",進一步嚴肅了財經(jīng)紀律,加強了法制教育,強化了財政、財務管理,確保了各項收入應收盡收,確保了資金合理使用。我局決定在前期自查自糾的基礎上,重點完善相關財務制度,加強從源頭上防治腐敗的力度,力爭做到清理工作不留死角,反腐敗工作能有更大提高。

二〇一四年六月二十二日**市司法局整治小金庫自查自糾階段小結。

為認真貫徹落實市紀委、監(jiān)察局、財政局、審計局《關于在黨政機關和事業(yè)單位開展"小金庫"專項治理工作的實施辦法的通知》(*紀發(fā)〔2014〕7號)和全市開展"小金庫"專項治理工作會議的精神,我單位開展了"小金庫"專項治理自查自糾工作,現(xiàn)總結如下。

一、自查自糾的范圍和內容。

(一)專項治理范圍。司法局機關各股室、處、所。

(二)專項治理內容。違反法律法規(guī)及其他有關規(guī)定,應列入而未列入符合規(guī)定的單位賬簿的各項資金(含有價證券)及其形成的資產,均納入治理范圍。重點是2014年以來各項"小金庫"資金的收支數(shù)額,以及2014年底"小金庫"資金滾存余額和形成的資產。對設立"小金庫"數(shù)額較大或情節(jié)嚴重的,應追溯到以前年度。

"小金庫"主要表現(xiàn)形式包括:違規(guī)收費、罰款及攤派設立"小金庫";用資產處置、出租收入設立"小金庫";以會議費、勞務費、培訓費和咨詢費等名義套取資金設立"小金庫";經(jīng)營收入未納入規(guī)定賬簿核算設立"小金庫";虛列支出轉出資金設立"小金庫";以假發(fā)票等非法票據(jù)騙取資金設立"小金庫";上下級單位之間相互轉移資金設立"小金庫"。

二、單位自查自糾的方法和步驟。

(一)動員部署(文件下發(fā)之日起至2014年6月13日)。單位成立領導小組和工作機構,制定工作方案,召開相關會議進行動員部署。把專項治理工作擺上重要議事日程,加強領導,健全機制,深入做好思想發(fā)動、政策宣傳、計劃制定和安排部署工作。充分發(fā)揮新聞媒介作用,支持群眾監(jiān)督,鼓勵群眾舉報。

(二)自查自糾(6月13日至6月17日)。按照通知要求,認真組織自查,對自查中發(fā)現(xiàn)的違法違規(guī)問題自覺糾正。自查自糾工作結束后,局機關各部門于6月13日前將自查自糾總結報告、承諾保證書和《單位"小金庫"自查自糾情況報告表》(見附件1)報送局治理"小金庫"工作領導小組辦公室。

三、自查自糾的做法。

(一)加強組織領導。司法局成立了治理"小金庫"工作領導小組,負責指導和協(xié)調"小金庫"治理工作,研究制定有關治理措施,協(xié)調解決有關重要問題。領導小組辦公室主要負責"小金庫"治理的日常組織協(xié)調工作。

(二)做好宣傳發(fā)動。充分利用各種渠道,多形式、多層次、多角度地宣傳治理工作的重要意義、工作內容和政策規(guī)定,對加強信息溝通,促進工作深入開展。

(三)落實舉報制度。治理"小金庫"工作領導小組辦公室設立并公布舉報電話、舉報信箱,注意發(fā)揮網(wǎng)絡舉報作用。認真做好舉報的受理工作,建立舉報登記和查處督辦制度,指定專人負責,做到件件有交待、事事有著落。認真執(zhí)行信訪工作保密制度,切實保護舉報人的合法權益,對打擊報復舉報人的,依法依紀從嚴懲處。

(一)按照有關文件的要求,通過深入自查自糾,我單位財務管理均按照國家有關財經(jīng)法規(guī)執(zhí)行,嚴格執(zhí)行了"收支兩條線"的財經(jīng)紀律,未侵占、截留國家和單位收入,沒有單獨帳戶,未設任何形式的"小金庫"。

(二)自單位成立以來,嚴格按照財務管理制度有關規(guī)定執(zhí)行,從無設置帳外帳和小金庫以及以個人名義私存公款等違反財經(jīng)紀律的行為。從制度上保障財務管理的規(guī)范性、嚴謹性和有效性。

(三)單位監(jiān)管使用的票據(jù)由財務室統(tǒng)一管理,各類票據(jù)均由財()務室統(tǒng)一到財政部門購領和銷毀,按照有關的票據(jù)登記制度設置票據(jù)登記??;設立專(兼)職人員負責票據(jù)保管、領用和核銷工作,并建立相應的備查薄。

(四)按照財政集中支付要求,現(xiàn)金管理采取備用金制度,按照現(xiàn)金管理有關規(guī)定,嚴禁設"小金庫"。財務報銷嚴格按照財務制度執(zhí)行,杜絕坐支行為。嚴格控制財政資金支出,沒有以任何形式進行私存私放。

通過自查、自糾、回顧,我單位認真執(zhí)行財務管理制度的有關規(guī)定,沒有小金庫。

小金庫總結報告篇八

為了做好我校20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作,嚴肅財經(jīng)紀律,堵塞財務管理上的漏洞,根據(jù)瓊海治風辦〔201x〕10號《瓊海市關于轉發(fā)深入治理“小金庫”問題的緊急通知》文件精神,我校對“小金庫”的清理工作進行了嚴格的自查?,F(xiàn)將自查情況報告如下:

領導小組由周乃安校長任組長,鐘家書副校長任副組長,成員有:李永海(政教處主任)、葉冠池(教導主任兼黨支部紀檢委員)、符芳才(總務主任)、鄭在澤(政教處副主任兼黨支部組織、宣傳委員)、何子花。

20xx年12月20日,我校召開了自查工作領導小組會議,傳達和學習瓊海治風辦〔20xx〕10號文件,布置自查任務,確定了如下的自查內容:

1、學?;虬嗉売袩o違規(guī)收費、罰款及攤派設立“小金庫”行為;

2、學?;虬嗉売袩o違規(guī)用學校資產收費、出租收入設立“小金庫”;。

3、學?;虬嗉売袩o以會議費、勞務費、培訓費和咨詢費等名義套取資金設立“小金庫”;。

4、學校或班級有無經(jīng)營收入未納入規(guī)定賬簿核算設立“小金庫”;。

5、學?;虬嗉売袩o虛列支出轉出資金設立“小金庫”;。

小金庫總結報告篇九

為嚴肅財務管理紀律,嚴格執(zhí)行"收支兩條線"的財務制度,堵塞財務管理上的漏洞,根據(jù)《中共硚口區(qū)委辦公室硚口區(qū)人民政府辦公室關于開展挖潛增收規(guī)范公款接待用餐整治小金庫等專項工作的通知》(xx辦文【20xx】17號)文件精神,從20xx年x月x日開始,團區(qū)委開展清理"小金庫"工作,對資金規(guī)范化管理情況進行嚴格的自查和清查。按照xx辦文【20xx】17號文件要求,團區(qū)委高度重視,及時召開全體機關干部會議并傳達相關要求。認真開展清理"小金庫"工作,成立了由某某某同志為組長、副書記某某某同志為副組長的清理工作領導小組,認真扎實地開展了清理工作。現(xiàn)將有關工作情況報告如下:

一、按照《中共xxx區(qū)委辦公室硚口區(qū)人民政府辦公室關于開展挖潛增收規(guī)范公款接待用餐整治小金庫等專項工作的通知》(xxxx辦文【20xx】17號)的要求,通過深入自查,我委財務管理均按照國家有關財經(jīng)法規(guī)執(zhí)行,收入、支出全部納入行管局財務部門法定帳目統(tǒng)一核算,未侵占、截留國家和單位收入,沒有單獨帳戶,未設任何形式的"小金庫"。

二、自團區(qū)委成立以來,都是嚴格按照財務管理制度有關規(guī)定執(zhí)行,從無設置帳外帳和小金庫以及以個人名義私存公款等違反財經(jīng)紀律的行為。從制度上保障財務管理的規(guī)范性、嚴謹性和有效性。

三、我委使用的票據(jù)有:行政事業(yè)性收費專用收據(jù),票據(jù)由團區(qū)委辦公室財務室統(tǒng)一管理,各類票據(jù)均由辦公室統(tǒng)一到財政部門購領和銷毀,按照有關的票據(jù)登記制度設置票據(jù)登記?。辉O立專(兼)職人員負責票據(jù)保管、領用和核銷工作,并建立相應的備查薄。

四、按照財政集中支付要求,現(xiàn)金管理采取備用金制度,我委按照現(xiàn)金管理有關規(guī)定,嚴禁設"小金庫"。財務報銷嚴格按照財務制度執(zhí)行,杜絕坐支行為。嚴格控制財政資金支出,沒有以任何形式進行私存私放。

通過自查、自糾、回顧,xxx委認真執(zhí)行財務管理制度的有關規(guī)定,沒有小金庫。但通過清理檢查"小金庫",進一步嚴肅了財經(jīng)紀律,加強了法制教育,強化了財政、財務管理,確保了資金合理使用。

小金庫總結報告篇十

根據(jù)《關于轉發(fā)〈國有及國有控股企業(yè)“小金庫”專項治理實施辦法〉及有關領導講話的通知》文件要求,我部認真組織開展了“小金庫”專項治理工作,未存在私設小金庫現(xiàn)象,進一步增強了領導成員和員工嚴格執(zhí)行財經(jīng)法規(guī)和有關制度的意識,現(xiàn)將自查自糾情況總結如下:

一、健全組織,強化領導

為確保此次專項治理工作順利進行,我部成立了以項目經(jīng)理為組長的“小金庫”專項治理領導小組,由財務部牽頭具體負責此次專項治理工作。

二、提高認識,加強宣傳

我部在接到公司專項治理通知后,迅速召開了專題會議,傳達學《關于轉發(fā)〈國有及國有控股企業(yè)“小金庫”專項治理實施辦法〉和〈中交股份“小金庫”專項治理工作實施方案〉及有關領導講話的通知》等文件精神,正確認識開展此項活動的重大意義,要求全體員工要認真對待專項治理工作,明確清理檢查“小金庫”是深入貫徹落實黨的十七大精神,加強廉政建設,從源頭上遏制和防止腐敗行為的重要舉措。

三、認真開展自查自糾工作

并設置職工意見箱,歡迎廣大員工進行舉報,自查活動結束后,確認嚴格執(zhí)行財務管理的有關規(guī)定,沒有私設小金庫。

通過 “小金庫”自查工作,增強了員工法制意識,強化了財務管理,確保了資金的合規(guī)高效使用。今后,我部將進一步完善相關流程管理和有關制度,加大制度執(zhí)行和監(jiān)督力度,杜絕“小金庫”現(xiàn)象的發(fā)生,力爭做到清理工作不留死角,從源頭上防治腐敗,確保企業(yè)效益不流失。

“小金庫”自查自糾工作報告

根據(jù)省廳《關于開展整治“紅包禮金”和治理“小金庫”專項行動的通知》(湘國土資辦發(fā)〔2015〕16號)的有關要求,我中心結合實際,認真組織開展了“小金庫”自查自糾工作?,F(xiàn)將自查自糾工作情況匯報如下:

經(jīng)過認真清理,在此次“小金庫”專項治理自查自糾工作中,未發(fā)現(xiàn)我中心存在“小金庫”情況:未發(fā)現(xiàn)采取虛報項目、虛增工程量及簽訂虛假合同等方式套取項目資金設立的“小金庫”;未發(fā)現(xiàn)單位收入未納入法定賬簿核算設立的“小金庫”;未發(fā)現(xiàn)用資產處置、出租收入設立的“小金庫”;未發(fā)現(xiàn)違規(guī)收費、罰款及攤派設立的“小金庫”;未發(fā)現(xiàn)截留行政事業(yè)性收費設立的“小金庫”;未發(fā)現(xiàn)截留捐贈收入設立的“小金庫”;未發(fā)現(xiàn)隱匿會費收入設立的“小金庫”;未發(fā)現(xiàn)虛列支出轉出資金設立的“小金庫”;未發(fā)現(xiàn)以假發(fā)票等非法票據(jù)騙取資金設立的“小金庫”;未發(fā)現(xiàn)以會議費、勞務費、培訓費和咨詢費等名義套取資金設立的“小金庫”;未發(fā)現(xiàn)上下級單位之間、單位和其他投資設立的公司之間轉移資金設立的“小金庫”;未發(fā)現(xiàn)單位違法違規(guī)以其他方式設立的“小金庫”。

2 二o一五年四月九日 金庫”問題長效機制措施。

古縣環(huán)境保護局

小金庫自查自糾報告

按照《古縣關于在黨政機關和事業(yè)單位開展“小金庫”專項治理工作的實施辦法》和全縣黨政機關和事業(yè)單位開展“小金庫”專項治理工作會議精神精神,我局認真開展了清理“小金庫”工作,現(xiàn)將自查自糾情況總結如下:

一、健全組織,強化領導

為確保此次專項治理工作順利進行,我局成立了由局長程金虎任組長、紀檢組長暴曉明任副組長、財務室亓曉麗為成員的清理工作領導小組,由財務室和辦公室具體負責此次專項治理工作。

二、提高認識,加強宣傳

全縣“小金庫”專項治理工作會議后,我局迅速召開了專題會議,傳達學習有關會議精神,局長程金虎要求大家,認真學習有關文件和會議精神,正確認識開展此項活動的重大意義,要求大家要認真對待專項治理工作,明確清理檢查“小金庫”是深入貫徹落實黨的十七大精神,加強廉政建設,從源頭上遏制和防止腐敗,規(guī)范財務收支活動的重要舉措,是教育和保護干部的需要。要求大家認真自查自糾,做到不走過場、不留死角,及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題。

三、落實舉報制度,加強工作監(jiān)督。

我局治理“小金庫”工作領導小組辦公室設立并公布了舉報電話(6122155)、制作了舉報信箱,注意發(fā)揮網(wǎng)絡舉報作用。建立了舉報登記、查處督辦制度和工作保密制度,由辦公室具體負責,確保件件有交待、事事有著落。既營造了濃厚的工作氛圍,又保證了此項工作有效開展。

四、認真開展自查,實施長效監(jiān)督

按照縣有關會議的要求,我局重點圍繞“清理內容”中的八大項指標開展清查活動,對各類帳戶、帳據(jù)進行了認真細致的清查。

1、我局財務管理均按照國家有關財經(jīng)法規(guī)執(zhí)行,收入、支出全部納入本單位財務部門法定帳目統(tǒng)一核算,未侵占、截留國家和單位收入,沒有單獨帳戶,未設任何形式的“小金庫”。

2、我局財務部門,嚴格按照財務管理制度有關規(guī)定執(zhí)行,從無設置帳外帳和小金庫以及以個人名義私存公-款等違反財經(jīng)紀律的行為。

3、各類票據(jù)均管理規(guī)范,并建立相應的備查薄。

4、按照財政集中支付要求,現(xiàn)金管理采取備用金制度,按照現(xiàn)金管理有關規(guī)定,嚴禁設“小金庫”。財務報銷嚴格按照財務制度執(zhí)行,杜絕坐支行為。嚴格控制財政資金支出,沒有以任何形式進行私存私放。

5、清查結果在局機關干部職工大會上進行了通報。在認真清查的基礎上,按照規(guī)定,認真填報相關表格。我們將建立長效監(jiān)督機制,提高財務透明度,嚴防“小金庫”的出現(xiàn)。

雖然我局目前尚未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀現(xiàn)象,但通過清理檢查“小金庫”,進一步嚴肅了財經(jīng)紀律,加強了法制教育,強化了財務管理,確保了資金的合理使用。今后,我局將進一步完善相關財務制度,加強從源頭上防治腐敗的力度,力爭做到清理工作不留死角,反腐敗工作能有更大提高。

二〇〇九年八月十一日

2

“小金庫”自查自糾總結報告

為認真做好2015年黨風廉政建設和反腐敗工作,嚴肅財務管理紀律,嚴格執(zhí)行“收支兩條線”的財務制度,堵塞財務管理上的漏洞,根據(jù)**縣《關于在**縣黨政機關和事業(yè)單位開展“小金庫”專項治理工作的實施方案》文件精神,從2015年5月開始,縣紀委開展清理“小金庫”專項治理工作,對資金規(guī)范化管理情況進行嚴格的自查和清查,徹底鏟除"小金庫"這一滋生腐敗的溫床。

按照*紀發(fā)[2015]9號文件要求,我辦高度重視,及時在職工大會上傳達相關要求。并認真開展清理“小金庫”工作,成立了由主任為組長、副主任、支部書記為副組長的清理工作領導小組,認真扎實地開展了清理工作?,F(xiàn)將有關工作情況報告如下:

一、按照《關于在**縣黨政機關和事業(yè)單位開展“小金庫”專項治理工作的實施方案》*紀發(fā)[2015]9號的要求,通過深入自查,我辦財務管理均按照國家有關財經(jīng)法規(guī)執(zhí)行,收入、支出全部納入本單位財務部門法定帳目統(tǒng)一核算,未侵占、截留國家和單位收入,沒有單獨帳戶,未設任何形式的“小金庫”。

二、自我委成立以來,都是嚴格按照財務管理制度有關規(guī)定執(zhí)行,從無設置帳外帳和小金庫以及以個人名義私存公-款等違反財經(jīng)紀律的行為。從制度上保障財務管理的規(guī)范性、嚴謹性和有效性。

三、我委監(jiān)管使用的票據(jù)有:行政事業(yè)性收費專用收據(jù),票據(jù)由我辦財務室統(tǒng)一管理,各類票據(jù)均由財務室統(tǒng)一到財政部門購領和銷毀,按照有關的票據(jù)登記制度設置票據(jù)登記??;設立專(兼)職人員負責票據(jù)保管、領用和核銷工作,并建立相應的備查薄。

四、按照財政集中支付要求,現(xiàn)金管理采取備用金制度,我委按照現(xiàn)金管理有關規(guī)定,嚴禁設“小金庫”。財務報銷嚴格按照財務制度執(zhí)行,杜絕坐支行為。嚴格控制財政資金支出,沒有以任何形式進行私存私放。

通過自查、自糾、回顧,認真執(zhí)行財務管理制度的有關規(guī)定,沒有小金庫。

**縣人口和計劃生育委員會

二00九年五月三十一日

小金庫總結報告篇十一

為認真貫徹落實《中國消除瘧疾行動計劃(-)》的有關精神,及時掌握我縣瘧疾疫情動態(tài)和各項防控措施的落實情況,我們于7月份開展了全縣瘧疾自查。現(xiàn)將上半年情況總結如下:

一、檢查內容:20以來我縣瘧疾防治工作及各項防治措施落實情況,主要包括疫情報告、現(xiàn)癥病人治療及休止期根治等,瘧疾防治措施及人員培訓情況,瘧疾鏡檢站及各級監(jiān)測點工作開展情況,發(fā)熱病人登記及血檢情況,流動人口瘧疾管理情況等。

二、基本情況:我縣無輸入性瘧疾患者,無本地發(fā)生病例。年各醫(yī)療單位各項防控措施基本落實到位,截止2011年7月30日無瘧疾疫情報告。

三、存在問題:本次檢查共抽查德平鎮(zhèn)和臨盤鎮(zhèn)兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn),采取聽、查、看等方法,查看了鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和2個村衛(wèi)生室,并走訪了部分群眾,兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)按照要求完成了上級單位布置的.發(fā)熱病人篩檢任務。但是存在以下問題:

1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院對瘧疾防治工作思想認識不夠,()存在麻痹大意想法,認為我縣是瘧疾非高發(fā)區(qū),有些防控措施落實不到位。

2、瘧疾防治知識宣傳力度不夠,部分群眾瘧疾防治知識缺乏。

四、下步工作措施:

1、進一步加強領導,強化對消除瘧疾工作的認識,加大工作力度和防控措施的落實。

2、全面加強鏡檢工作,對來院就診的發(fā)熱病人及時進行血檢,發(fā)現(xiàn)異常及時報告。

3、加強瘧疾防控知識的宣傳和培訓,強化醫(yī)務人員防控知識的掌握和群眾的知曉率。

**縣疾病預防控制中心。

小金庫總結報告篇十二

一、自查自糾的范圍和內容

(一)專項治理范圍。此次專項治理范圍是國家黨政機關和事業(yè)單位,事業(yè)單位中以財政全額撥款事業(yè)單位為重點。黨政機關包括各級黨的'機關、人大機關、行政機關、政協(xié)機關、審判機關、檢察機關以及工會、共青團、婦聯(lián)等人民團體。

(二)專項治理內容。違反法律法規(guī)及其他有關規(guī)定,應列入而未列入符合規(guī)定的單位賬簿的各項資金(含有價證券)及其形成的資產,均納入治理范圍。重點是2007年以來各項“小金庫”資金的收支數(shù)額,以及2006年底“小金庫”資金滾存余額和形成的資產。對設立“小金庫”數(shù)額較大或情節(jié)嚴重的,應追溯到以前年度。

“小金庫”主要表現(xiàn)形式包括:違規(guī)收費、罰款及攤派設立“小金庫”;用資產處置、出租收入設立“小金庫”;以會議費、勞務費、培訓費和咨詢費等名義套取資金設立“小金庫”;經(jīng)營收入未納入規(guī)定賬簿核算設立“小金庫”;虛列支出轉出資金設立“小金庫”;以等非法票據(jù)騙取資金設立“小金庫”;上下級單位之間相互轉移資金設立“小金庫”。

二、單位自查自糾的方法和步驟

(一)動員部署(文件下發(fā)之日起至2009年6月10日)。單位成立領導小組和工作機構,制定工作方案,召開相關會議進行動員部署。把專項治理工作擺上重要議事日程,加強領導,健全機制,深入做好思想發(fā)動、政策宣傳、計劃制定和安排部署工作。充分發(fā)揮新聞媒介作用,支持群眾監(jiān)督,鼓勵群眾舉報。

三、自查自糾的做法

(一)加強組織領導。單位成立治理“小金庫”工作領導小組,負責指導和協(xié)調“小金庫”治理工作,研究制定有關治理措施,協(xié)調解決有關重要問題。領導小組辦公室主要負責“小金庫”治理的日常組織協(xié)調工作。

(二)做好宣傳發(fā)動。充分利用各種渠道,多形式、多層次、多角度地宣傳治理工作的重要意義、工作內容和政策規(guī)定,對加強信息溝通,促進工作深入開展。

(三)落實舉報制度。治理“小金庫”工作領導小組辦公室設立并公布舉報電話、箱,注意發(fā)揮網(wǎng)絡舉報作用。認真做好舉報的受理工作,建立舉報登記和查處督辦制度,指定專人負責,做到件件有交待、事事有著落。認真執(zhí)行信訪工作保密制度,切實保護舉報人的合法權益,對打擊報復舉報人的,依法依紀從嚴懲處。

四、自查自糾的結果

(一)按照有關文件的要求,通過深入自查自糾,我單位財務管理均按照國家有關財經(jīng)法規(guī)執(zhí)行,收入、支出全部納入本單位財務部門法定帳目統(tǒng)一核算,未侵占、截留國家和單位收入,沒有單獨帳戶,未設任何形式的“小金庫”。

(二)自單位成立以來,嚴格按照財務管理制度有關規(guī)定執(zhí)行,從無設置帳外帳和小金庫以及以個人名義私存公款等違反財經(jīng)紀律的行為。從制度上保障財務管理的規(guī)范性、嚴謹性和有效性。

(三)單位監(jiān)管使用的票據(jù)由財務室統(tǒng)一管理,各類票據(jù)均由財務室統(tǒng)一到財政部門購領和銷毀,按照有關的票據(jù)登記制度設置票據(jù)登記薄;設立專(兼)職人員負責票據(jù)保管、領用和核銷工作,并建立相應的備查薄。

(四)按照財政集中支付要求,現(xiàn)金管理采取備用金制度,按照現(xiàn)金管理有關規(guī)定,嚴禁設“小金庫”。財務報銷嚴格按照財務制度執(zhí)行,杜絕坐支行為。嚴格控制財政資金支出,沒有以任何形式進行私存私放。

通過自查、自糾、回顧,我單位認真執(zhí)行財務管理制度的有關規(guī)定,沒有小金庫。

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小金庫總結報告篇十三

按照《__縣財政局__縣監(jiān)察局__縣人力資源和社會保障局__縣審計局關于開展私設“小金庫”及濫發(fā)錢物問題專項整治工作的通知》(雙財發(fā)〔20__〕35號)文件要求,我辦對20__年1月至今私設“小金庫”及濫發(fā)錢物問題認真開展自查,并對自查中發(fā)現(xiàn)的違紀違規(guī)問題自覺予以糾正,現(xiàn)將自查情況匯報如下:

接到通知后我辦迅速成立了以單位一把手為組長的“小金庫”專項治理工作領導小組,設立了“小金庫”專項治理工作辦公室,由財務會計具體負責此次專項治理工作。專項治理工作領導小組組長布置開展“小金庫”專項治理工作并提出了具體要求,規(guī)定了我辦開展“小金庫”專項治理工作自查自糾階段的時間,要求各科室要正確認識開展此項工作的重大意義,提高思想認識,嚴肅認真對待“小金庫”專項治理工作,自查自糾工作不能流于形式。發(fā)現(xiàn)存在“小金庫”問題,不隱瞞、不回避,堅決清查按要求處理,并及時上報。

經(jīng)過自查,我辦財務管理均按照國家有關財經(jīng)法規(guī)執(zhí)行,收入、支出全部納入本單位財務部門法定帳目統(tǒng)一核算,未侵占、截留國家和單位收入,未設任何形式的“小金庫”。財務報銷按照財政集中支付要求,嚴格執(zhí)行財務制度,統(tǒng)一通過金財大平臺報銷,支付中心確認支付,杜絕坐支行為。我辦在資產管理、財政票據(jù)管理、政府采購等方面均嚴格依照國家有關財經(jīng)法規(guī)執(zhí)行,未出現(xiàn)違規(guī)行為。20__年1月至今未發(fā)生濫發(fā)錢物情況。

三、建立防范“小金庫”問題長效機制措施。

通過此次自查自糾工作,提高了我辦全體人員對“小金庫”存在的危害性和嚴重性的認識,進一步加強了我辦人員執(zhí)行財經(jīng)法律法規(guī)及有關規(guī)章制度的意識。在今后的工作中,我辦將從以下五個方面入手,建立防范“小金庫”問題長效機制措施:

(一)從源頭抓起,全面治理。

加強銀行賬戶監(jiān)管,認真落實收支兩條線。加強發(fā)票管理,防止“白條”收入不入賬形成“小金庫”。

(二)加強資產管理。

加強資產產權管理,對單位公務用車、辦公設備等資產全面實施精細化、規(guī)范化管理,防止國有資產閑置、浪費甚至流失,避免通過固定資產采購、處置環(huán)節(jié)來謀取“小金庫”。

(三)加強群眾監(jiān)督,加大查處力度,嚴格追究相關人員的責任。

設立“小金庫”問題舉報箱,公布專門舉報電話,制定舉報獎勵制度,對自覺抵制“小金庫”行為遵紀守法的個人應進行宣傳、表彰。對違法違紀行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴肅處理并按規(guī)定追究相關人員責任,絕不姑息遷就。加大對財務人員的法律法規(guī)宣傳教育,起到警鐘長鳴作用。

(四)加強內部控制和審計監(jiān)督。

建立健全內部規(guī)章制度,尤其是健全財務制度,完善財務管理。加強財務、審計監(jiān)督。嚴格執(zhí)行《會計法》和《會計內部控制制度》的有關規(guī)定,加強不相容職務之間的相互牽制、監(jiān)督。以季度為單位,定期召開會議,定期進行內部審計監(jiān)督、檢查工作,及時發(fā)現(xiàn)問題并整改上報。

小金庫總結報告篇十四

按照施辦發(fā)[20xx]4號文件要求,我辦高度重視,及時在職工大會上傳達相關要求。并認真開展清理“小金庫”工作,成立了由主任張樹才為組長、副主任詹應澤、支部書記蔣衛(wèi)樹為副組長的清理工作領導小組,認真扎實地開展了清理工作?,F(xiàn)將有關工作情況報告如下:

小金庫總結報告篇十五

按照《新鄉(xiāng)市區(qū)關于在黨政機關和事業(yè)單位及社會團體開展“小金庫”專項治理工作的實施方案》的通知(牧紀【】58號),區(qū)交通局認真開展了治理“小金庫”工作,現(xiàn)將自查自糾情況總結如下:。

為確保此次專項治理工作順利進行,我局成立了由局長魏杰任組長、副局長任副組長的治理工作領導小組,由財務科具體負責此次專項治理工作。

“小金庫”專項治理后,我局迅速召開了專題會議,傳達學習《新鄉(xiāng)市區(qū)關于在黨政機關和事業(yè)單位及社會團體開展“小金庫”專項治理工作的實施方案》的通知精神,要求大家正確認識開展此項活動的重大意義,要認真對待專項治理工作,明確清理檢查“小金庫”是深入貫徹落實黨的十七大精神,加強廉政建設,從源頭上遏制和防止腐敗。要求大家,對照“七種”表現(xiàn)形式認真自查自糾,做到不走過場、不留死角,及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題。

我局治理“小金庫”工作領導小組辦公室設立并公布了舉報電話,建立了舉報登記和工作保密制度。由財務科長朱梅具體負責,確保件件有交待、事事有著落。既營造了濃厚的工作氛圍,又保證了此項工作有效開展。

按照《新鄉(xiāng)市區(qū)關于在黨政機關和事業(yè)單位及社會團體開展“小金庫”專項治理工作的實施方案》的通知(牧紀【】58號)要求,我局重點圍繞“專項治理”中的七項內容開展清查活動,對各類帳戶、帳據(jù)進行了認真細致的清查。

1、我局均按照國家有關財經(jīng)法規(guī)執(zhí)行,收入、支出全部納入本單位財務部門法定帳目統(tǒng)一核算,未侵占、截留國家和單位收入,沒有單獨帳戶,未設任何形式的“小金庫”。

2、我局財務科嚴格按照制度有關規(guī)定執(zhí)行,從無設置帳外帳和小金庫以及以個人名義私存公款等違反財經(jīng)紀律的行為。

3、各類票據(jù)均管理規(guī)范,并建立相應的備查薄。

4、按照財政集中支付要求,現(xiàn)金管理采取備用金制度,按照現(xiàn)金管理有關規(guī)定,嚴禁設“小金庫”。財務報銷嚴格按照財務制度執(zhí)行,杜絕坐支行為。嚴格控制財政資金支出,沒有以任何形式進行私存私放。

5、清查結果在局全體職工大會上進行了通報,并在公開欄予以公示。在認真清查的基礎上,按照規(guī)定,認真填報相關表格。我們將建立長效監(jiān)督機制,提高財務透明度,嚴防“小金庫”的出現(xiàn)。

雖然我局目前尚未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀現(xiàn)象,但通過清理檢查“小金庫”,進一步嚴肅了財經(jīng)紀律,加強了法制教育,強化了財務管理,確保了資金的合理使用。今后,我局將進一步完善相關財務制度,加強從源頭上防治腐敗的力度,力爭做到清理工作不留死角,反腐敗工作能有更大提高。

小金庫總結報告篇十六

大力推進我縣民政工作向前發(fā)展。

同志們:

剛才,xx同志作了一個很好的工作總結報告,總結了去年的工作成績,部署了今年的工作任務,講得很好,很具體,很全面,我完全贊成。過去的一年,面臨著突如其來的“禽流感”疫情,頻繁發(fā)生的自然災害和民政工作的重大改革,全縣廣大民政工作者深入學習貫徹落實“三個代表”的重要思想和十六屆三中、四中全會精神,忠實履行“以民為本,為民解困”的根本職責,堅定不移地落實上級主管局年初下達的工作目標任務,沉著應對、迎難而上、求真務實,順利地實現(xiàn)了五保供養(yǎng)上級財政轉移支付經(jīng)費的封閉運行;全面地啟動了農村大病醫(yī)療救助和農村特困戶救助;全面推進了城區(qū)社區(qū)建設;高標準地完成了省委省政府“八件實事”及市委市政府“十件實事”所交辦的創(chuàng)省達標敬老院5所和創(chuàng)市級達標社區(qū)8個的艱巨任務;啟動了金峰長生陵園建設;有效地實施了自然災害的救助;基本實現(xiàn)了城市貧困居民的“應保盡?!?;探索了自謀職業(yè)、有償轉移的安置辦法;加快了行業(yè)協(xié)會和農村專業(yè)經(jīng)濟協(xié)會的發(fā)展步伐;電腦彩票發(fā)行、福利企業(yè)產值再創(chuàng)新高。為營造良好的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境,為維護全縣社會穩(wěn)定做出了巨大貢獻。在此,我謹代表縣委、縣政府向全縣廣大民政工作者表示衷心的感謝和致以崇高的敬意!下面我講三點意見:

一、認清形勢,轉變觀念,創(chuàng)新思維。

黨的十六屆四中全會提出了“構建和諧社會”的目標,

給民政工作者帶來了新的機遇和動力,同時也提出了新的任務和挑戰(zhàn)。我們必須認清形勢,打破過去“重物質、輕精神”、“重生存、輕發(fā)展”、“重管理、輕服務”的傳統(tǒng)觀念,樹立“民政為民”的現(xiàn)代民政理念,維護好人民群眾的生存權,落實好人民群眾的發(fā)展權,保障好人民群眾的民主權。要跳出傳統(tǒng)的自我封閉的圈子,把全部業(yè)務工作圍繞黨的中心工作的重點問題、人民群眾要求解決的熱點問題和受各種條件制約的難點問題來展開民政工作。要把改革創(chuàng)新作為推進現(xiàn)代民政事業(yè)不斷發(fā)展的動力源泉,使民政工作在改革中前進,在創(chuàng)新中發(fā)展完成量變的積累,實現(xiàn)從傳統(tǒng)民政到現(xiàn)代民政質的飛躍。目前,值得我們引以為重視的問題很多;城區(qū)非公有制經(jīng)濟的發(fā)展,離退休干部、下崗職工和農村人口進入城區(qū)、城區(qū)的人口結構、經(jīng)濟結構發(fā)生了重大變化,隨著現(xiàn)代企業(yè)制度的建立和健全,企業(yè)的.社會職能將逐步移交社會,這種結構的變化和社會職能的轉移,迫切要求我們去探索適應發(fā)展的社區(qū)管理模式;優(yōu)撫對象,尤其是倒閉企業(yè)的優(yōu)撫對象,生活中遇到了一些新的矛盾和問題,已成為了社會不穩(wěn)定的因素,這對我們傳統(tǒng)的撫恤工作提出了新的課題;企業(yè)自主權的增強,行政事業(yè)單位人員爆滿,城鎮(zhèn)退役士兵指令性安置舉步維艱;稅費改革后,如何保證農村義務兵優(yōu)待金、五??诩Z及時到位等等。這些問題都有待于我們轉變觀念,創(chuàng)新思維,大膽探索解決的途徑和方法。民政部門是政府的重要部門,要肩負時代賦予的光榮職責,廣大民政工作者要有強烈的緊迫感和使命感,把“構建和諧的社會”這一重任扛在肩上,要以奮發(fā)有為的精神狀態(tài),以新的視角、新的思維、新的舉措,努力探索民政事業(yè)的新發(fā)展,謀求民政工作的新突破,為全面建設小康社會做出新的貢獻。

二、突出重點、主攻難點、扎實工作。

面對黨中央提出的構建和諧社會的新任務和民政工作中呈現(xiàn)出的新情況,我們一定要有新的應對措施和新的工作思路,在紛繁復雜的民政工作中要突出重點、主攻難點、找準切入點、定好落腳點,圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局,圍繞縣委、政府的工作目標,切實做好民政工作。后上同志在報告中就今年的工作作了詳盡的安排,重點很突出。這里,我再強調幾點:

小金庫總結報告篇十七

為不斷深化和鞏固“小金庫”專項治理工作成果,構建治理“小金庫”的長效機制,從源頭上防范和杜絕“小金庫”問題的發(fā)生,我縣按照全省治理“小金庫”工作電視電話會議精神,遵循“標本兼治、糾建并舉”的原則,深入探究“小金庫”產生的深層次根源,出臺了《xx關于建立和完善防治“小金庫”長效機制的意見》,從銀行賬戶開設、票據(jù)管理規(guī)定、非稅收入管理、國有資產處置、嚴格財務核算和加大監(jiān)督管理方面,提出治理“小金庫”有關政策要求和工作規(guī)范,將“小金庫”納入日常監(jiān)督管理工作中,建立健全制度、管理和監(jiān)督“三位一體”的長效防治機制。

一、從源頭抓起,疏堵并舉,標本兼治。

增強廣大干部群眾的制度意識,筑牢遵紀守法思想基礎,是構建防治“小金庫”長效機制的重要任務,也是落實中央徹底消除“小金庫”目標的前提。制度的宣傳教育過程,就是把制度規(guī)范內化為干部群眾的道德信念、行為準則和自覺行動的.過程。為此,我們從加強教育入手,不斷提高領導干部和財務人員的遵紀守法觀念和廉潔從政意識,構建“不愿”設立“小金庫”的自律機制。

一是加強廉政教育和培訓。充分認識“小金庫”治理工作的艱巨性、長期性和重大意義,要求部門、單位的“一把手”在思想上要認清“小金庫”的嚴重危害性,始終把治理工作列入議事日程。采取各種行之有效的形式,增強黨員干部的法治理念和制度意識,引導黨員干部帶頭學習制度、嚴格執(zhí)行制度、自覺維護制度,養(yǎng)成嚴格按制度辦事的良好習慣。做到“三結合”。把思想政治教育和黨紀法規(guī)教育、正面示范教育和反面警示教育、激勵教育和誡勉教育結合起來,不斷拓寬教育的內容和形式,逐步建立起教育的長效機制。抓好“四必談”。對群眾有反映的進行提醒談話,對從事重要工作和關鍵崗位的人員進行事先談話,對新任職的進行警示談話,對受違紀處分的進行回訪談話,使廉政談話制度更具超前性、針對性和實效性。

二是疏導和堵漏兩手抓。防治“小金庫”不僅要“堵”,更應先“疏”。一方面,針對現(xiàn)行財務制度有些不健全和不符合實際的地方,如差旅費過低問題、招待費比例問題,完善相關辦法措施,增強實效性和合理性,引導資金在正常的渠道內良性循環(huán),同時,實事求是、合情合理地照顧到和解決好一些差額供給職工的切身利益問題,從源頭上遏制“小金庫”現(xiàn)象。另一方面是堵塞漏洞,嚴防資金轉入“小金庫”。開展拉網(wǎng)式清查資產家底,不留死角,防止“隱性收入”流入“小金庫”。加強對收費項目、收費范圍、收費標準進行審核,防止違法收費形成“小金庫”。強化票據(jù)管理,堅持以舊換新核收發(fā)放票據(jù)的管理辦法,進一步規(guī)范和完善收費票據(jù)檔案管理工作制度,防止“白條”收費不入賬形成“小金庫”。

三是統(tǒng)籌兼顧,全面治理。我縣制定“小金庫”治理重點檢查方案,把“小金庫”清查與規(guī)范津貼補貼、規(guī)范行政事業(yè)單位經(jīng)營性資產管理、節(jié)約和控制行政成本支出、加強銀行賬戶監(jiān)管,以及行政事業(yè)單位發(fā)票管理檢查、救災資金管理使用情況檢查、擴大內需促進經(jīng)濟增長和政策落實情況監(jiān)督檢查等工作有機結合起來,與財政監(jiān)管、審計監(jiān)督、稅務稽查等日常監(jiān)管工作相結合,整體推進,綜合實施。同時,面向全社會持續(xù)開展“小金庫”治理的宣傳工作,提高制度的透明度、影響力和知曉率,營造人人知曉、人人遵守的良好氛圍。

二、重制度落實,監(jiān)督前移,著力防范。

狠抓遏制部門、單位“小金庫”的制度建設和落實,使“小金庫”監(jiān)督的關口前移,不斷完善財政體制改革和制度創(chuàng)新,從源頭上切斷“小金庫”的資金來源,防范“小金庫”的發(fā)生,構建“不能”設立“小金庫”的防范機制。

一是加強非稅收入監(jiān)管。建立“單位開票、銀行代收、財政統(tǒng)管、政府統(tǒng)籌”的政府非稅收入運行機制。全面推進政府非稅收入收繳管理和票據(jù)改革,建立統(tǒng)一的政府非稅收入收繳管理體系。依托“金財工程”,構建全縣政府非稅收入收繳管理信息系統(tǒng)平臺,規(guī)范和完善政府非稅收入收繳方式,繼續(xù)清理政府非稅收入項目,規(guī)范執(zhí)收行為,實現(xiàn)“以票管收、以查促收”的新型管理模式,確保各項非稅收入及時、足額入庫,做到應收盡收。

小金庫總結報告篇十八

根據(jù)自治區(qū)紀委《關于印發(fā)的通知》(桂紀發(fā)[20xx]2號)的通知要求,為抓好中央巡視組“回頭看”反饋意見整改工作,我辦領導高度重視,自20xx年5月3日起立即組織相關人員,對照通知督查內容,結合貫徹落實“小金庫”等問題專項檢查工作方案要求,認真開展對本單位20xx年以來單位私設“小金庫”以及用公款支付應由個人承擔的物業(yè)費、水電費、房屋租賃費等問題進行全民自查,現(xiàn)將自查自糾情況報告如下:

一、整治重點

根據(jù)自治區(qū)紀委《關于印發(fā)的通知》(桂紀發(fā)[20xx]2號)整治行動的通知文件,主要整治20xx年以來單位私設“小金庫”以及用公款支付應由個人承擔的物業(yè)費、水電費、房屋租賃費等存在的問題,重點整治“小金庫”等突出問題。

二、工作步驟

我辦對20xx年以來單位私設“小金庫”以及用公款支付應由個人承擔的物業(yè)費、水電費、房屋租賃費等存在的問題進行“回頭看”,根據(jù)自治區(qū)紀委《關于印發(fā)的通知》(桂紀發(fā)[20xx]2號)的通知要求,專門召開關于“小金庫”等問題進行專項檢查班子會議,組織相關人員,明確任務分工,落實工作責任,嚴格按照工作要求進行全面自查自糾,對查擺出來的問題立行立改、全面整改。認真組織全體干部職工對個人是否存在違反中央八項規(guī)定精神問題進行自查自糾。對存在的違法違規(guī)問題,立即進行整改。

二、存在的主要問題

經(jīng)檢查,20xx年以來,我辦沒有存在單位私設“小金庫”以及用公款支付應由個人承擔的物業(yè)費、水電費、房屋租賃費等問題。

三、今后的'工作措施

針對存在的問題和不足,下一步,我辦將持續(xù)抓好“八項規(guī)定”精神的落實,繼續(xù)加大宣傳貫徹力度,完善各種規(guī)章制度,切實抓好中央八項規(guī)定精神及自治區(qū)、xx市和xx區(qū)相關實施意見的監(jiān)督檢查,積極完善責任追究機制,深化改革,強化源頭治理,建立和完善防治“小金庫”等問題的長效機制,以良好的作風促進我辦各項工作的發(fā)展。

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