環(huán)境保護是全球關注的話題，我們應該共同努力保護我們的地球家園。創(chuàng)意思維是現(xiàn)代社會重要的思考方式之一，可以培養(yǎng)人的創(chuàng)造力和創(chuàng)新能力。范文中的總結有許多亮點，從中可以學到很多寫作技巧。
保密法的心得篇一
__年前，偉大的思想家韓非子在《說難》中告訴我們：“事以密成，語以泄敗?！币馑际钦f做事情因為保密會取得成功，因為泄秘會遭遇失敗。幾千年來，這一名言一直被鐵的事實驗證著。有多少人，多少集團，多少政權因為保密而獲得豐厚的利益，因為失密而付出慘痛的代價!所以，在日常工作中就是要樹立“保密的工作無小事，細小之處見成敗”的意識。
小事、細事、微事往往就能決定保密的工作的成敗。就是要在腦子里繃緊一根弦，在舌頭上加上一把鎖，做到不該說的不說，不該看的不看，不該做和不做，切實從小入手，從細入手，從微入手，守住秘密?！扒Ю镏蹋瑲в谙佈ā?，一個小小的螞蟻，尚且能毀滅千里之堤，何況我們幾萬人的大企業(yè)?如果因為個別人的泄密行為，為工廠造成巨大的損失，那么作為__集團的一分子，我們將不容置疑的受到影響。
所謂“傾巢之下，安有完卵”所以保密的工作在企業(yè)中的重要性可想而之。飛鷹經常棲息于同色的叢林，斑馬常?；没趶V袤的草原;我們更要給秘密穿上迷彩的花衣，來避免毒蛇的肆虐，豺狼的傷害。我們知密而責任重大,我們守密而使命光榮!常言道：“害人之心不可有，防人之心不可無”，面對如此嚴峻的市場競爭，作為__集團的一名員工，我們有責任也有義務認真學習保密制度，嚴格按照保密條例做事，注意我們的一言一行，不要因為我們的疏忽，導致工廠的機密文件泄露，給工廠造成不可挽回的損失。
為了我們的未來更加幸福，為了__集團的明天更加美好，讓我們攜起手來，用我們的愛心和責任心筑成一道堅不可摧的銅墻鐵壁，將保密的工作進行到底!
保密法的心得篇二
六、防止招投標環(huán)節(jié)中泄密行為發(fā)生的措施。(一)做好報名和資格審查環(huán)節(jié)的保密的工作。對于這個開頭環(huán)節(jié)，一是報名登記做到單獨登記，防止后報名的知曉前面報名的供應商;二是做好資格審查時的保密的工作，對資格審查合格的在規(guī)定的時間內分別通知;三是推廣網上報名新辦法，供應商只要在網上登錄并填寫信息就可以了。(二)加強抽取專家工作和專家評標前的保密。抽取專家時，當專家問到的采購項目，采購單位等事項時要拒絕回答，特別是一些尖端行業(yè)，其專家人數(shù)本來就少，而且那些專家大家彼此又是互相熟悉的，因此保密的工作更應注意。(三)強化評標工作的保密。開標后，有關投標的審查、評定、澄清問題，以及評標、定標情況均屬于秘密。為防止泄密及保證評標工作順利完成，任何人都不得將評標工作的任何問題和情況傳給與評標工作無關的人員，更不得向投標單位或與投標單位有關部門泄漏，在評標階段，所有對外活動及問題的澄清，都必須在評標委員會的領導下進行，嚴禁未經許可自作主張進行對外活動。同時，在評標期間還應遵守一些保密規(guī)定：
(1)評標過程中的評標文件、資料及各種表格等只限于在評標規(guī)定的場所使用，不得外帶，不得復印。
(2)評標人員不得以口述、電話等方式將有關評標內容透露給未參加評標的人員(包括親屬、朋友)，不得擅自對外公布評標的一切，不得向評委所在單位匯報評標情況，不得將評標資料帶回家。
(3)評標中產生的廢紙、廢草稿等集中存放、統(tǒng)一銷毀。(四)嚴守供應商的技術和商務秘密。在投標、評標中會涉及到投標供應商的一些技術秘密、經濟秘密、專業(yè)人員秘密、價格構成秘密等。這些都是應當給予嚴格保密和不可泄漏的。投標書要有專人管理，評審后要整理保管，事后借閱要登記，從而確保供應商的一些商業(yè)秘密不泄露。(五)做好審查和澄清工作中的一些保密。在事后的審查和澄清工作中要實行專人辦理，在工作中要注意程序、方式，實行書面審查和澄清，要求供應商在規(guī)定的時間內提供原始證據(jù)和書面加蓋公章的證據(jù)，特別是在遇到一些供應商質疑和投訴時，采購單位、代理機構和監(jiān)督人員為了證明某些情況會不經意的將中標商的情況和未中標商的一些原因和證據(jù)泄漏出去，給采購單位、代理機構、中標供應商帶來不必要的麻煩和損失。
保密法的心得篇三
經過學習提高了思想認識，增強了遵紀守法的自覺性。金融是現(xiàn)代經濟的核心。近年來，我國銀行業(yè)在運行過程中，由于體制交替、機制的不健全，客觀上給金融職務犯罪帶來滋生和蔓延的土壤，導致金融業(yè)挪用、受賄、詐騙等職務犯罪和大案要案時有發(fā)生，嚴重危及金融和經濟的安全。
尤其在當前全省農行案件防范面臨嚴峻形勢的情景下，由于我們平時疏于學習，對規(guī)章制度學習不深，理解不夠全面，只抱著兢兢業(yè)業(yè)干好工作，遵守紀律，規(guī)章制度和法律法規(guī)等與己關系不大的可學可不學，在這種思想支配下，久而久之，就會萌生一些自由散漫的思想，造成違規(guī)違紀的現(xiàn)象發(fā)生，甚至走上犯罪的道路。
經過這次規(guī)章制度學習教育，使我深刻地認識到，不學習法律法規(guī)有關條文，不熟悉規(guī)章制度對各環(huán)節(jié)的具體要求，就不可能做到很好地遵守規(guī)章制度，并成為一名合格的員工。
當前金融系統(tǒng)發(fā)生的許多案件除故意犯罪因素外，大多數(shù)都是因個別員工法律和規(guī)章制度意識不強，違規(guī)操作而造成的，不但給國家造成了損失，并且也毀了自我的人生和前程。
例如，不認真學習《合同法》和農業(yè)銀行《信貸新規(guī)則》，信貸崗位的員工，就不能熟練掌握信貸各環(huán)節(jié)上的操作規(guī)程，就有可能在調查、審查、貸后管理等工作各環(huán)節(jié)出現(xiàn)偏差，而帶來信貸風險的發(fā)生。作為從事文秘工作的人員，如果不學習《保密法》，不熟悉內部的各項規(guī)章制度，就有可能在實際工作中造成解密事故的發(fā)生。所以，掌握法律法規(guī)基本知識，學好內部的各項規(guī)章制度，對我們的工作和生活具有重要的指導意義和現(xiàn)實意義。經過學習要強化制約、進一步提高自我防范本事。
當前，金融業(yè)電子化發(fā)展速度明顯加快，同時個別犯罪分子利用我行管理制度上的不完善，進行金融科技犯罪。
所以，經過近一個時期的學習，聯(lián)系全行實際，我認為當前關鍵要加強對基層一線操作人員的選用和教育，切實把那些政治思想上靠得住的員工放到計算機操作崗位上；要強化制約，嚴格計算機密碼管理，在級別管理技術上，對不一樣的行業(yè)功能和不一樣的使用權限要嚴格控制，修改文件和數(shù)據(jù)要自動進行登錄備查。
要禁止崗位職責混淆，業(yè)務運作不能交叉，柜員離崗必須實行簽到制度，從源頭上杜絕作案機會；要加強事后監(jiān)督。監(jiān)督金融會計憑證的真實性，賬戶、賬表數(shù)據(jù)的'有效準確性，檢測軟件的正確性。
保密法的心得篇四
首先，保密法是對國家安全和個人隱私安全的保護法律，實行保密法有利于維護國家安全、防范泄密行為、保護個人隱私安全。在當今信息爆炸的時代，保密更有著重要的意義。在保密法的執(zhí)行中，我們能夠感受到保密對于國家和個人的重要性。
第一段：保密法對于國家安全的保護。
作為國家權力機構，國家自然需要保護自己的信息安全。保密法也是為了滿足這一需求制定出來的。在我國國家安全法中也明確規(guī)定了信息化安全的重要性。因為在現(xiàn)代社會，國家信息的泄漏不僅會影響國家政治、經濟安全，也會危及人民生命財產安全，而保密法正是為了提供對于這些危機的措施。因此，我們每一個人都應該認識到對于國家安全的保護很重要，并且積極參與到保密的行動中。
第二段：保密法對于防范泄密行為的意義。
在保密法的執(zhí)行中，最常見的就是防范泄密行為。泄露國家機密或商業(yè)機密都會造成嚴重后果，因此實行保密法對于防范此類行為的出現(xiàn)是非常必要的。在日常生活中，我們也應該重視防范泄密這個問題。無論是公司還是個人，都應該有一定的信息安全意識。關鍵的信息不要隨意外泄，也不要讓可靠的信息落入不同意使用者手中。在日常生活中，我們需要加強對于泄密風險的認識，提高保密意識和加強保密技能。
第三段：保密法對于個人隱私的保護。
個人隱私是保密法又一重要的內容。關于個人隱私的非法使用或者泄露，將造成對個人的損害甚至重大影響。如果個人隱私泄露了，私人信息都會被公開，有時候信息盜竊行為也可能出現(xiàn)。實現(xiàn)保密，對于保護我們自己的隱私是至關重要的。不僅僅如此，保密法的執(zhí)行對于企業(yè)也有所幫助，一方面它保證了企業(yè)管理信息的原則和方法，另一方面，企業(yè)的精神生產會得到良性發(fā)展，企業(yè)總體的利益和員工個人的利益同樣獲得保障。
現(xiàn)在，越來越多的行業(yè)加強了要求相關人員對信息進行保密的規(guī)定，同時對于保密法規(guī)和法律法規(guī)也有更高的要求。因為這樣，才能保證更好地實現(xiàn)信息保密的目的。對于企業(yè)來說，完善的保密系統(tǒng)可以提高企業(yè)競爭力，從而給企業(yè)的發(fā)展帶來更多的優(yōu)勢。
第五段：總結。
保密法是一項保護國家安全和個人隱私安全的重要法律，重要性不可低估。在實踐中，我們應該認真貫徹保密法，積極參與到保密行動中來，提高我們自己的保密意識和技能。只有大家共同努力，才能夠更好地實現(xiàn)信息保密這一目標。因此，保密不僅僅是國家的責任，對于每一個人和企業(yè)而言，都應該重視信息保密這一行為。
保密法的心得篇五
全面貫徹落實黨的、xx屆三中全會精神和一系列重要講話精神，以設立“黨員集中學習活動日”為抓手，著力提升高新區(qū)(城南街道)各級黨組織和廣大黨員投身活動的自覺性、積極性和實效性，為“打造高新產業(yè)集聚區(qū)、建設產城融合示范區(qū)、建成宜居宜業(yè)新城區(qū)”提供精神動力和組織保證。
二、活動目標
通過開展“黨員集中學習活動日”活動，引導全區(qū)各級黨組織和廣大黨員積極投身教育實踐活動，增強查找和改進“四風”問題的思想自覺和行動自覺，著力解決人民群眾反映強烈的突出問題，提高做好新形勢下群眾工作的能力，使黨員干部思想進一步提高，作風進一步轉變，黨群干群關系進一步密切，為民務實清廉形象進一步樹立，基層基礎進一步夯實。
三、活動安排
堅持從實際出發(fā)，根據(jù)不同層級、領域、對象的特點，扎實開展“黨員集中學習活動日”活動。
1、黨政班子全體領導。黨政班子集中學習活動日定為每周周六(學習時間內容見附件)，要求全體黨政領導要認真參加學習，撰寫心得體會，同時按照要求參加聯(lián)系點“黨員集中學習日”活動。
2、機關各支部黨員干部。機關各支部每月組織開展一次“黨員集中學習日”活動，活動時間定為每月最后一周的周六，參與對象延伸至非黨員的工作人員，黨政領導以普通黨員身份參加所在黨支部的學習活動。
3、村(社區(qū))和企業(yè)黨組織及廣大黨員。村(社區(qū))、企事業(yè)單位等黨組織每月組織一次“黨員集中學習日”活動，活動時間定為每月最后一周的周六。各黨組織可利用“三會一課”等集中開展學習；“兩新”組織黨組織可結合實際采取小型、業(yè)余、分散的方式開展活動。
四、有關要求
1.強化領導帶頭。全體黨政領導和各基層黨組織主要負責人要以身作則，帶頭開展理論學習，帶頭參加組織生活，帶頭開展主題活動，帶頭深入基層聯(lián)系群眾，以率先垂范的實際行動引領全區(qū)廣大黨員干部積極投身“黨員集中學習活動日”活動。
2.強化宣傳引導。要充分運用村務公開欄、簡報、手機、網站、微博、遠程教育網絡等媒介，深入宣傳開展“黨員集中學習活動日”活動的重要意義，及時宣傳、推廣好做法、好經驗，為“黨員集中學習活動日”活動營造濃厚的氛圍，引導廣大黨員把學習活動的過程轉化為增強黨性、塑造形象的過程，轉化為服務群眾、推動發(fā)展的過程。
3.強化督促檢查。我區(qū)教育實踐活動領導小組辦公室將隨機抽查各級黨組織“黨員集中學習活動日”開展活動的情況，檢查領導干部的學習筆記，不定期組織開展學習體會交流和研討活動，將優(yōu)秀的心得體會刊登在活動簡報上。同時把各村(社區(qū))開展“黨員集中學習活動日”活動納入基層黨建目標考核內容之一，通過多種形式，加強督查指導，著力提升開展活動的整體實效。
4.強化求實務實。開展“黨員集中學習活動日”活動是細化實化全區(qū)群眾路線教育實踐活動的一項重要舉措，各基層黨組織要緊密結合實際，統(tǒng)籌兼顧，合理安排，正確處理好活動開展與推進重點工作的關系，與單位所承擔的職能、開展的日常工作結合起來，確保“黨員集中學習活動日”活動取得實效。
保密法的心得篇六
保密是指在一定范圍內對其涉密信息從事嚴格的管理和控制，以確保其不被泄露、丟失、被篡改、被竊取等問題產生。在保障國家安全和社會安全方面，保密顯得尤為重要。因此，我國制定并頒布了一系列保密法規(guī)，旨在規(guī)范涉密信息的管理和保護。其實，保密法很早就出現(xiàn)了，但隨著社會的發(fā)展，保密法的技術和理論便逐漸加強起來，同時也在不斷地完善和更新。保密法的實施，對于促進各行各業(yè)的發(fā)展和社會的穩(wěn)定，有著極為重要的意義。
第二段：保密法對個人的影響
保密法的實施在某種程度上為個人提供了一個更加安全和保密的環(huán)境。在信息流通的時代，個人信息保護顯得尤為關鍵。我國的保密法規(guī)定了關于個人信息保護的方方面面，例如個人身份信息、財產信息、醫(yī)療信息、網絡信息等等，都在保密法的行列之中。同時，保密法也規(guī)定了涉密信息的保密義務，明確了個人的涉密信息應當如何保護、使用。
第三段：保密法對企業(yè)的影響
對企業(yè)而言，保密法的實施顯得尤為重要。企業(yè)的核心經營內容往往與涉密信息息息相關，保密法的重要性可見一斑。保密法規(guī)定了涉密信息的定義、標志、保護、處理等各個方面，同時也明確了企業(yè)在管理涉密信息中應該如何遵守保密法規(guī)，并應當對泄漏和丟失等問題承擔相應的法律責任。
第四段：保密法對國家安全的影響
保護國家安全一直是各國不去的重要工作。涉密信息的管理和保護是保護國家安全的關鍵問題之一。保密法對于促進國家安全的作用具有不可替代的重要性，在不斷保證國家安全的同時，可以提高國家機密管理的水平，促進經濟、科技等各個領域的發(fā)展，保證了國家的長遠利益。
第五段：結語
快速的數(shù)字化時代，信息的大量流通，讓不少人的隱私泄漏、經濟利益受損等問題逐漸浮現(xiàn)。我們應該認識到保密法的必要性，遵守規(guī)定，做到保密。簡單來說，保護好自己的信息就是保護自己的利益。同時，大家要學習保密知識，增強保密意識，積極傳播保密知識，促進全社會保密法的落實與執(zhí)行。只有這樣，才能讓社會更加安全、文明、穩(wěn)定。
保密法的心得篇七
修訂后的《中華人民共和國保守國家秘密法》已于20xx年10月1日起正式實施。針對近年來信息化發(fā)展的現(xiàn)狀計算機網絡泄密高發(fā)趨勢，吸收現(xiàn)行計算機網絡保密管理相關規(guī)定，進一步強化對計算機網絡的保密管理：計算機信息系統(tǒng)將按照涉密程度不同，采取不同強度的管理措施;保密技術設施、設備要按國家標準配備，并與涉密信息系統(tǒng)同步規(guī)劃、建設、運行;新法還明確列舉禁止事項，如不得將涉密計算機、涉密存儲設備接入互聯(lián)網及其他公共信息網絡等;網絡運營商、服務商有責任配合有關機關調查泄密事件，發(fā)現(xiàn)泄密事件要及時報告。
與保密法修訂前相比，定密制度有了改變。不再賦予縣級機關定密權和地級市機關絕密級定密權。不同密級明確了不同的保密期限。解密制度也得到進一步健全，既有自行解秘，也有審查解密。這些規(guī)定將有利于縮小秘密范圍，減少定密隨意性，降低保密成本，實行精確高效管理。
針對涉密事件查處難的問題，這次保密法修訂改“結果論”為“行為論”，規(guī)定不論是否產生泄密實際危害后果，只要發(fā)生列舉的12種嚴重違規(guī)行為之一，都將依法追究責任。同時也加大了處分監(jiān)督力度，對不依法給予處分的，保密部門應當提出糾正建議。新法同時也規(guī)定，對發(fā)生重大泄密案件或定密不當?shù)臋C關、單位直接負責的主管人員，對不依法處分違規(guī)者的機關、單位有關領導人員，要依法追究責任。
隨著國際國內形勢變化和信息化建設快速推進等原因，國家秘密的存在形態(tài)和運行方式發(fā)生了巨大變化，保密工作的對象、領域和環(huán)境發(fā)生了深刻變化，信息公開與信息安全之間出現(xiàn)了一些矛盾沖突，竊密、泄密違法行為日益復雜多樣，保密工作中也會出現(xiàn)一些新情況和新問題，工廠各部門需要對保密二級制度進行相應的修改和完善。
質管處緊密結合工廠宣貫新保密法活動，在處長的號召和帶領下，緊跟形勢，深入開展新保密法宣傳教育，以切實增強員工意識，牢固樹立保守國家秘密人人有責、國家安全和利益高于一切的觀念。以計算機網絡保密管理為重點，加強保障科研開發(fā)與生產應用的保密工作，根據(jù)工廠統(tǒng)一部署進一步推進涉密計算機信息系統(tǒng)的保密管理。
保密法的心得篇八
新修訂的保密法中，“保密與信息公開”、“保密與公民知情權”的關系一直是公眾關注的焦點。
有人認為，保密影響了公開，保密嚴了，就會侵犯公民的知情權。也有人覺得，當前保密形勢嚴峻，一些公民甚至少數(shù)國家工作人員保密意識不強，泄密的現(xiàn)象時有發(fā)生，應該強調保密。保密與公開是“蹺蹺板”嗎?這邊高了，那邊是不是就一定會低?隨著保密法修改的推進，道理愈辯愈明。
保守國家秘密和信息公開猶如一個硬幣的兩面。當今世界并未實現(xiàn)大同，國家與國家間的競爭與合作都客觀存在。每一個人都是國家的公民，保守國家秘密既關系到國家的安全和利益，也關系到每個公民的.切身利益。一項重要國家秘密的泄露，導致國家在競爭中處于劣勢，損害國家利益，同樣損害了那個國家公民的利益。歐美一些國家在保護公民知情權的同時，對國家秘密的保護亦非常嚴格。在報章上，我們經常能看到一些國家以“竊密”的名義限制他國公民的行動。
同時，隨著我國民主政治進步，依法治國方略的深入貫徹落實，公民的知情權、參與權、表達權、監(jiān)督權日益得到尊重。信息公開，是保障公民“四權”的前提和基礎。保密法的修改，既要有效保護國家秘密信息的安全，維護國家利益;又最大限度地保障公民知情權，促進信息資源的合理利用。這個“平衡”考驗著立法者的智慧。
該公開的不公開，會損害國家和人民的利益;不該公開的公開了，同樣也會損害國家和人民的利益。保密法和信息公開條例有一個共同的目的，就是維護國家和公民利益，發(fā)揮信息資源優(yōu)勢。同時，保密法與信息公開條例各有自己的側重和原則。從促進信息公開角度來看，公開是一般原則，保密是例外;從保密工作角度來看，主要著重對國家秘密的保護。看似相反，并不矛盾。保密與公開不是“蹺蹺板”，而是相輔相成的，不問條件地、片面地、機械地強調某一方面，都是欠妥當?shù)?。保密法的修改，就是既要把該保的密保住，維護國家利益;又要有助于糾正定密過多、范圍過寬、解密不及時的現(xiàn)象，保障公民知情權。
保密法的心得篇九
隨著高科技的迅猛發(fā)展，國際互聯(lián)網的廣泛應用，人們已進入信息時代，而人的保密意識卻跟不上新的形勢發(fā)展和變化：無意識泄密、間接泄密、計算機網絡泄密等現(xiàn)象時有發(fā)生。這要求在新的形勢下，做好保密的工作，就要加強對企業(yè)干部職工的教育，提高全員保密意識。在我們的集團中，無時無刻必須注意保護商業(yè)機密和技術機密。對于技術文件，設備參數(shù)，管理機要文件，這些我們彩虹幾十年來積累的財富和心血，我們一定要做好保密的工作。技術秘密更是企業(yè)的一項重要的知識產權，其開發(fā)和完成凝聚了企業(yè)大量的人力、物力和財力。在市場經濟條件下，技術秘密尤其是領先的技術更是成了各路商家馳騁商海、獲取利潤的重要法寶。當今企業(yè)綜合實力的競爭當中，誰保住了經濟情報，誰就能搶占國際市場；誰控制了科技制高點，誰就能在激烈競爭中處于優(yōu)勢地位。在現(xiàn)代知識經濟和信息經濟的大背景下，一個真正擁有經濟、科技實力的企業(yè)，也必須是一個能夠保障自身經濟安全的強者。否則，就會在復雜的斗爭與競爭中誤大事、吃大虧。有了自己企業(yè)的核心機密，才有可能在激烈的市場競爭處于優(yōu)勢地位。
孔子曾經說過君子要非禮勿視，非禮勿聽，非禮勿言，非禮勿動?？雌饋?，保守企業(yè)的秘密也和這有點相像。也要求員工做一個君子。這里的君子有不同的內涵，那就是要具有職業(yè)道德。保守企業(yè)秘密是員工應該遵守的職業(yè)道德之一！
學習新保密法心得體會二：學習新保密法心得體會(847字)修訂后的《中華人民共和國保守國家秘密法》已于2010年10月1日起正式實施。針對近年來信息化發(fā)展的現(xiàn)狀計算機網絡泄密高發(fā)趨勢，吸收現(xiàn)行計算機網絡保密管理相關規(guī)定，進一步強化對計算機網絡的保密管理：計算機信息系統(tǒng)將按照涉密程度不同，采取不同強度的管理措施；保密技術設施、設備要按國家標準配備，并與涉密信息系統(tǒng)同步規(guī)劃、建設、運行；新法還明確列舉禁止事項，如不得將涉密計算機、涉密存儲設備接入互聯(lián)網及其他公共信息網絡等；網絡運營商、服務商有責任配合有關機關調查泄密事件，發(fā)現(xiàn)泄密事件要及時報告。
與保密法修訂前相比，定密制度有了改變。不再賦予縣級機關定密權和地級市機關絕密級定密權。不同密級明確了不同的保密期限。解密制度也得到進一步健全，既有自行解秘，也有審查解密。這些規(guī)定將有利于縮小秘密范圍，減少定密隨意性，降低保密成本，實行精確高效管理。
針對涉密事件查處難的問題，這次保密法修訂改“結果論”為“行為論”,規(guī)定不論是否產生泄密實際危害后果，只要發(fā)生列舉的12種嚴重違規(guī)行為之一，都將依法追究責任。同時也加大了處分監(jiān)督力度，對不依法給予處分的，保密部門應當提出糾正建議。新法同時也規(guī)定，對發(fā)生重大泄密案件或定密不當?shù)臋C關、單位直接負責的主管人員，對不依法處分違規(guī)者的機關、單位有關領導人員，要依法追究責任。
保密法的心得篇十
近日，我參與了保密法的培訓。學習了《保密法》和《保密法實施方法》，經過深刻的保密學問學習，結合電信現(xiàn)有保密工作現(xiàn)狀，比照新修訂后的《保密法》，淺談一些自我的體會。
保密工作就是從國家的平安和利益動身，將國家隱私限制在必需的范圍和時間內，防止被非法泄露和利用，使其自身價值得到充分有效地實現(xiàn)所實行的一切必要的手段和措施，簡言之，是指與國家的平安和利益親密相關的保守國家隱私的一切活動。它包括保密立法，保密宣揚教化，建立健全保密規(guī)章制度，研制、開發(fā)和應用先進的防竊密、泄密的技術設備，依法進行保密檢查監(jiān)督，追查處理泄密事務，以及開展保密工作的理論探討等活動。
新修訂保密法的公布實施，是黨和國家保密事業(yè)發(fā)展中的一件大事，是中國特色社會主義法制建設中的一項重要舉措。當前，隨著人們對知情權訴求越來劇烈，國家隱私也隨著信息公開而漸漸削減，雖然保密工作受到重視，但在日常工作生活中，涉密人員對保密留意事項要求日漸松懈，認為各種信息都慢慢公開了，已經沒有什么隱私可保，或因升遷無望、或因家庭困難、或引為談資，要么因無意識泄密，要么被引誘成為間諜而竊密。所以，組織涉密人員深化學習修訂后的《保密法》，不斷提高保密意識，強化組織紀律，同時照看到涉密人員的'提高訴求和生活須要，加強主觀能動性成為當前做好保密工作的當務之需。
黨和國家近些年加大了對信息化建設的力度，政務公開、政府信息公開電子化，電子政務全面鋪開，保密工作也不僅僅停留在國家隱私的紙質載體上，傳統(tǒng)的“三鐵一器”（鐵門、鐵窗、鐵柜、消防器材）愛護措施，已經滿意不了國家隱私載體多樣化的保密須要，加強信息化系統(tǒng)保密工作成為當務之急。一是完善制度建設，規(guī)范信息電子化的應用；二是添置必需的電子保密設備，既強化保密工作的肅穆性，又兼顧工作須要的敏捷性。
保密工作不僅僅是對一個國家、一個地區(qū)，并且對一個單位也是同樣重要。目前，社會信息化、信息網絡化迅猛發(fā)展；經濟全球化、貿易自由化已成為不行抗拒的歷史潮流，以經濟、科技為主的綜合國力競爭日益激烈，在這種嚴峻的形勢下，我們電信行業(yè)對電信基礎資料更得保密，任何個人不得擅自做主，為個人利益泄露用戶資料。
經過這次學習，使我對保密工作有了更加清楚和深刻的相識，深受啟發(fā)，我們電信行業(yè)應當從維護個人企業(yè)乃至國家的平安與利益的高度動身，在履行基本職能的同時，進一步重視保密工作。
保密法的心得篇十一
一直以來，我們以宣傳學習《保密法》為主要內容，深入開展保密教育。修改完善各項保密制度，認真開展保密競賽活動，有力地促進了氣象資料保密工作，實現(xiàn)了氣象資料文件無丟失、無重大泄密問題發(fā)生的保密工作目標，較好地發(fā)揮了保密工作服務于生產經營的作用。從具體的工作實踐中，我們得出了在做好文書保密工作的看法、觀點。
一、要進行以《保密法》為主要內容的宣傳教育，增強文書人員的保密觀念。《保密法》為我們在新形勢下做好保密工作，提供了可靠的法律保證。我們認為，依法做好氣象資料保密工作，最根本的是要增強兼職人員以及廣大職工的保密觀念和保密責任感。為此，應結合《保密法》的貫徹實施采取多種形式對專兼職人員進行以《保密法》為主要內容的宣傳教育工作。一是系統(tǒng)地宣傳學習《保密法》，進一步明確保密工作的地位作用。
二、是召開專門會議進行重點保密教育。保密工作要全黨重視，全體員工重視，涉密較多的領導干部、科技人員、兼職人員尤其應該重視。因此，除了應堅持以《保密法》為主要內容的保密教育外，還應采取學習內部保密規(guī)章、專門會議學習，開展泄密案例教育，對這些人員有針對性地重點保密教育，特別是針對部分科技人員對國內外科技領域竊密，對具體做好科技保密工作缺乏必要知識的情況，采取組織科技人員收看有關電視錄象片，選學《保密工作》刊登的科技保密知識等做法，增強科技保密教育。二、健全保密制度，嚴格保密管理。
保密工作政策性很強，按照《保密法》的要求，過去一些制度已不能完全適應當前的需要，因此我們把建立健全保密制度，做為貫徹實施《保密法》的一項重要工作來抓。一是抓好保密制度的建立。按照《保密法》和有關氣象資料保密要求，對原有的氣象資料保密制度進行修改，完善文件處理程序標準、領導干部保密規(guī)定、兼職工作標準，二是抓氣象資料保密工作制度的嚴格執(zhí)行。有了制度，關鍵在于落實。為此，在修改完善各項制度過程中，組織相關人員進行討論，征求意見，使這些制度的執(zhí)行有思想基礎。與此同時，認真抓好領導干部帶頭執(zhí)行各項文書、資料管理制度。
三、開展保密工作競賽，推動氣象資料保密工作上水平。一是建立競賽活動目標管理體系，為使競賽起到促進單位專兼職保密人員爭創(chuàng)保密工作新水平的作用，建立保密工作目標管理體系，形成完整的保密競賽目標保證體系，為監(jiān)督目標的執(zhí)行情況，對其成果做出公平、客觀的評價，進而給予明確的賞罰。建立考核制度，并指定考核細則，納入到季度檢查中來、年終考核的結果，評選保密先進個人，然后進行總結表彰。二是嚴格考核，保證競賽目標的實現(xiàn)，考核中要嚴字當頭，本著嚴格標準，一視同仁的原則，不降低標準。
以上是對氣象資料保密工作的幾點不成熟看法，有待在今后工作實踐中不斷檢驗，不斷提高保密工作的水平。
保密法的心得篇十二
隨著信息化進程統(tǒng)一論文不斷加快，信息安全問題也越來越突出。信息安全關系到國家的政治安全、軍事安全、經濟安全、科技安全和社會安全，關系到改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設事業(yè)的興衰成敗，黨中央、國務院在部署全國信息化建設中，把信息安全__提上了戰(zhàn)略地位，指出要一手抓信息化建設，一手抓信息安全保障工作。尤其通過學習《中華人民共和國保守國家秘密法》，更深刻理解了加強公安信息__的重要性。
一是強化保密意識。要從思想上深刻認識新形勢下__的極端重要性，言行上逐步養(yǎng)成保密習慣。在對外開放和發(fā)展社會主義市場經濟的條件下，對__的復雜性和艱巨性有足夠的思想準備，始終保持高度的政治敏銳性和警惕性，把__作為保障改革開放、促進經濟發(fā)展、維護黨和國家安全的一項重要工作抓緊抓好。
二是加強對__的領導。領導需率先垂范，以身作則，嚴守保密紀律，帶頭做好本人、身邊工作人員的__。一個部門__好壞，主要取決于此。實行__領導責任制。使領導班子成員每人都有具體的__職責。切實做到業(yè)務工作管到哪里，__就做到哪里。對本部門下屬各分管負責人，層層落實__責任制，誰出問題誰負責任。
三是加強信息安全。當今時代，信息網絡化使信息和安全的關系顯得越發(fā)密切。特別是因計算機的廣泛迎用而造成失密、泄密的事件十分頻繁。 在日常工作中，計算機被廣泛迎用，其中存在的泄密問題也是有目共睹的。特別是我國現(xiàn)階段，計算機和網絡關鍵部分的核心技術還要依靠進口，因此存在很大的安全隱患。技術大國有能力在我們不知道的情況下，在我們進口的網絡設備上安裝監(jiān)聽程序，從而達到竊取我們在網絡上傳輸?shù)拿孛苄畔⒌哪康摹３擞布矫娲嬖诹觿萃?，軟件也問題很多，病毒感染，通過電子郵件等方式將病毒輸送到涉密計算機上，造成整個網絡癱瘓，涉密數(shù)據(jù)全部丟失或傳輸出去。因此要求我們加強保密管理，在管理上狠下功夫，用管理來彌補硬件上的不足。
四是新的形勢給__帶來了新的挑戰(zhàn)，__面臨的形勢十分嚴峻，我們決不能掉以輕心，必須保持清醒和冷靜，認清__的重要性，把__做的更好，為我局公安重點工作順利開展，為我局公安信息化工作的順利進行提供保障。
五是切實加強對本部門存儲涉密信息的計算機和局域網絡的管理。對計算機和局域網絡必須有專人管理。當本部門計算機通過通信線路向其他計算機或網絡傳送涉密信息時，應采取安裝防火墻等技術保護措施。
六是對涉密計算機的安裝、調試、維護應由市局有關部門進行。確需外部技術人員解決或外送維修的，必須在維修前清理硬盤存儲的數(shù)據(jù)，事后要進行檢查。凡屬絕密信息一律不準存儲在計算機硬盤內。對存儲秘密信息的軟盤，迎當根據(jù)有關規(guī)定確定密級期限及保密期限，并視同紙制文件分級管理，嚴格借閱、使用、保管及銷毀制度。
七是對涉密計算機的管理、操作人員，要明確保密責任，嚴守保密紀律。同時要進行經常性保密教育，使他們增強保密意識，提高保守國家秘密的自覺性。注重對自身素質的培養(yǎng)。隨著高科技的迅猛發(fā)展，計算機、互聯(lián)網在生產和生活中的廣泛迎用，對自身素質的要求也迎該進一步提高，思想觀念和知識結構都亟待更新，適迎新的形勢，挖掘自身潛能，提高自身的素質。重視對基礎理論的研究，確保專業(yè)知識精深。努力學習科技知識，進一步提高管理水平，掌握新技能。
保密法的心得篇十三
按照市招管辦(余招投標〔20xx〕20號)文件要求，本人就學習《國家保密法》，并結合當前保密工作中的一些情況，談談自己的一些學習體會：
一、《保密法》出臺時間。1988年9月5日，第七屆全國人民代表大會常務委員會第3次會議通過了《中華人民共和國保守國家秘密法》，于1989年5月1日正式實施，黨和國家把保密工作納入了法制化軌道，推向了一個新階段。1990年4月，國務院批準頒布了《中華人民共和國保守國家秘密法實施辦法》。1997年8月，中共中央作出了《關于加強新形勢下保密工作的決定》，進一步明確了新形勢下保密工作的指導思想和基本任務。保密工作有自身的特點和規(guī)律，其中一個重要特點是：不出事就沒事，一出事就是大事;不出問題體會不深刻，一旦出現(xiàn)泄密問題，就后悔莫及。
二、保密工作的基本概念和主要任務。《國家保密法》規(guī)定：保守國家秘密的工作，實行積極防范，突出重點，既確保國家秘密又便利各項工作的方針。工作秘密分為三類，即國家秘密、工作秘密、商業(yè)秘密。一是保守國家秘密。國家秘密，就是關系國家的安全和利益，依照法定程序確定，在一定時間內只限一定范圍的人員知悉的事項。國家秘密按照一旦泄露，給國家安全和利益所造成的損害程度，劃分為“絕密”、“機密”、“秘密”三個等級?！敖^密”是最重要的國家秘密，“機密”是重要的國家秘密，“秘密”是一般的國家秘密。國家秘密的保密期限分為基本期限、特殊期限兩種，沒有標明期限的，為基本期限，即絕密級事項不超過30年，機密級不超過20xx年，秘密級不超過20xx年。標明的為特殊期限，一種是長期，一種是注明最短保密期限。國家秘密的基本范圍，主要包括國家事務的重大決策、國防建設和武裝力量活動、外交和外事活動、國民經濟和社會發(fā)展、科學技術、維護國家安全活動和追查刑事犯罪等方面的秘密事項。同時，國家保密局會同有關國家機關制定下發(fā)了各項業(yè)務工作中《國家秘密及其密級具體范圍的規(guī)定》。
凡依據(jù)《保密范圍的規(guī)定》確定的國家秘密事項，任何機關、單位和公民都有保守秘密的義務，一旦泄密都要承擔相應的法律責任，受到相應的黨紀、政紀處分或刑事處罰。二是保守工作秘密。工作秘密是指各級國家機關在其公務活動和內部管理中產生的不屬于國家秘密而又不宜對外公開的事項。企業(yè)經營單位不產生工作秘密。工作秘密分兩種，一種是行業(yè)工作秘密，有關國家機關根據(jù)行業(yè)工作管理的需要，以一定的形式對其工作秘密的范圍作出規(guī)定。一種是本機關單位產生的工作秘密，由各機關、單位自行決定。泄露工作秘密，根據(jù)情節(jié)輕重，有關責任人要承擔行政責任，受到相應的政紀處分。工作秘密不分等級，只在屬于工作秘密載體的正面(文件資料的首頁)，標注“內部”、“內部文件”、“內部資料”等字樣，作為工作秘密的標志(如：單位內部工作人員通訊錄)。三是保守商業(yè)秘密。根據(jù)《刑法》和《反不正當競爭法》的規(guī)定，“商業(yè)秘密是指不為公眾所知悉，能為權利人帶來經濟利益，具有實用性，并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息”。商業(yè)秘密主要存在于科研部門和企事業(yè)單位。泄露商業(yè)秘密，根據(jù)情節(jié)，可分別給予民事或刑事處罰。
三、加強涉密載體的保密管理。涉密載體是指以文字、數(shù)據(jù)、符號、圖形、圖像、聲音等方式記載各類秘密信息的紙介質、磁介質、光盤等各類物品。紙介質載體,是指各類文件、資料,這是我們目前在實際工作中使用最多、最常用的涉密載體。磁介質載體，主要包括記錄涉密信息的計算機磁盤(含軟盤、硬盤)、磁帶、錄音帶、錄像帶等。就當前在文件管理中存在的一些實際問題來看，主要是制作、收發(fā)、傳遞、使用、保存、銷毀五個環(huán)節(jié)。一是加強制作環(huán)節(jié)的管理。制作涉密載體，應當依照有關規(guī)定標明密級和保密期限。二是加強收發(fā)環(huán)節(jié)的管理。收發(fā)秘密載體，應當履行清點、登記、編號、簽收等手續(xù)。三是加強使用環(huán)節(jié)的管理。閱讀和使用秘密載體應當在符合保密要求的辦公場所進行;確需在辦公場所以外閱讀和使用秘密載體的，應當遵守有關保密規(guī)定。
閱讀和使用秘密載體，應當辦理登記、簽收手續(xù)，管理人員要隨時掌握秘密載體的去向。復制密級文件要經過密級確定機關、單位或上級機關、或者本機關、單位的分管領導批準。四是加強保存環(huán)節(jié)的管理。保存秘密載體，應當選擇安全保密的場所和部位，并配備必要的保密設備。絕密級秘密載體應當在安全可靠的保密設備中保存，并由專人管理。五是加強銷毀環(huán)節(jié)的管理。禁止將涉密載體作為廢品出售。制作涉密載體過程中的草稿、討論稿、廢頁、殘料、校對稿等，不需要保存的，應當按照保密規(guī)定及時銷毀，不能隨意拋置，不能作為廢品出售。銷毀涉密載體，應當經本機關、單位主管領導審核批準，并履行清點、登記手續(xù)。如：李某想復印一份20xx中共中央印發(fā)的《中共中央國務院關于促進農民增加收入若干政策的意見》(即中央一號文件)，在文件復印時，發(fā)現(xiàn)首頁上端赫然印著“秘密”兩個黑體字，這就意味著復印中央一號文件內容也是泄密行為。
四、加強計算機信息系統(tǒng)的保密管理。隨著信息技術的迅猛發(fā)展和電子政務的大力推進，計算機及其網絡已經成為當前竊密與反竊密斗爭的主戰(zhàn)場。做好計算機信息系統(tǒng)的保密工作，已經成為新時期保密工作的重點。嚴禁涉密計算機和涉密網絡接入國際互聯(lián)網，嚴禁在非涉密計算機和互聯(lián)網上處理和運行涉密信息?，F(xiàn)在，上網查資料、了解時事新聞、發(fā)電子郵件等，已成為人們生活中的一種時尚?？墒钱斈阍诰W上漫步時，說不定已不知不覺地被別人牢牢“鎖住”，成了網絡間諜獵取的“目標”。因此，上網沖浪時，千萬不要忘了保密兩個字。同時不要用電子郵件傳遞涉密信息。電子郵件雖然快捷、方便、省錢，但有一個致命弱點，就是不保密，即使采取加密手段也無法防止泄密。因此，絕不能用電子郵件發(fā)送涉密信息。
五、招投標中容易泄密的幾個方面：一是投標報名供應商名單的泄密。在投標報名或出售招標文件登記時，有的是經辦人員無意中未把前面已登記的投標單位名單遮蓋起來，有的是經辦人員在登記和辦理時不經意在熟悉的人員或其他人員詢問時透露了有關信息，使一些投機的供應商鉆了空子。二是抽取專家中的泄密。當前政府采購專家?guī)爝€處于建立和完善階段，存在專家少的問題。在抽取專家后發(fā)現(xiàn)某些專家在一個月內多次參與評標現(xiàn)象較多，給一些供應商提供了接觸專家及搞好關系的機會。三是評標過程中的泄密。這是被泄密的重點環(huán)節(jié)，評審中評委會要求澄清及詢問的情況、評審后評標報告的推薦情況、其他供應商的投標品牌和型號等方面。這些方面既是供應商急需知道的，又是保密的難點，因為它涉及的人員多，工作上環(huán)節(jié)多，雖然評標紀律一再強調，但泄密后很難查證是從哪個方面、哪個人泄露出去，也很難收集到證據(jù)。同時，事后的現(xiàn)場資料收集及廢物清理也是不經意泄密的重點和被忽視的地方，因此該環(huán)節(jié)被泄密的范圍、內容較多，引起的一些不必要的猜疑和質疑也多。四是投標供應商標書中一些技術和商業(yè)秘密的泄露。這在一般情況下發(fā)生較少。主要是在澄清過程中對于一些產品、產品證書、產品鑒定和商務部分的詢問時不經意的泄密和評審后的泄密。五是對入圍供應商在事后審核和調查中的泄密。在定標過程中，采購方對入圍的供應商進行產品、技術、信譽、業(yè)績等審查中，為了證實一些帶有損害采購人利益和保證入圍供商公平進入的事項采取一些澄清和告知時，由于疏忽而泄露了審核和調查事項。
六、防止招投標環(huán)節(jié)中泄密行為發(fā)生的措施。(一)做好報名和資格審查環(huán)節(jié)的保密工作。對于這個開頭環(huán)節(jié)，一是報名登記做到單獨登記，防止后報名的知曉前面報名的供應商;二是做好資格審查時的保密工作，對資格審查合格的在規(guī)定的時間內分別通知;三是推廣網上報名新辦法，供應商只要在網上登錄并填寫信息就可以了。(二)加強抽取專家工作和專家評標前的保密。抽取專家時，當專家問到的采購項目，采購單位等事項時要拒絕回答，特別是一些尖端行業(yè)，其專家人數(shù)本來就少，而且那些專家大家彼此又是互相熟悉的，因此保密工作更應注意。(三)強化評標工作的保密。開標后，有關投標的審查、評定、澄清問題，以及評標、定標情況均屬于秘密。為防止泄密及保證評標工作順利完成，任何人都不得將評標工作的任何問題和情況傳給與評標工作無關的人員，更不得向投標單位或與投標單位有關部門泄漏，在評標階段，所有對外活動及問題的澄清，都必須在評標委員會的領導下進行，嚴禁未經許可自作主張進行對外活動。同時，在評標期間還應遵守一些保密規(guī)定：(1)評標過程中的評標文件、資料及各種表格等只限于在評標規(guī)定的場所使用，不得外帶，不得復印。(2)評標人員不得以口述、電話等方式將有關評標內容透露給未參加評標的人員(包括親屬、朋友)，不得擅自對外公布評標的一切，不得向評委所在單位匯報評標情況，不得將評標資料帶回家。(3)評標中產生的廢紙、廢草稿等集中存放、統(tǒng)一銷毀。(四)嚴守供應商的技術和商務秘密。在投標、評標中會涉及到投標供應商的一些技術秘密、經濟秘密、專業(yè)人員秘密、價格構成秘密等。
這些都是應當給予嚴格保密和不可泄漏的。投標書要有專人管理，評審后要整理保管，事后借閱要登記，從而確保供應商的一些商業(yè)秘密不泄露。(五)做好審查和澄清工作中的一些保密。在事后的審查和澄清工作中要實行專人辦理，在工作中要注意程序、方式，實行書面審查和澄清，要求供應商在規(guī)定的時間內提供原始證據(jù)和書面加蓋公章的證據(jù)，特別是在遇到一些供應商質疑和投訴時，采購單位、代理機構和監(jiān)督人員為了證明某些情況會不經意的將中標商的情況和未中標商的一些原因和證據(jù)泄漏出去，給采購單位、代理機構、中標供應商帶來不必要的麻煩和損失。
保密法的心得篇十四
日經十一屆全國人大第十四次會議修訂通過，自10月1日起施行。新保密法共6章53條，增加了1章18條，較現(xiàn)行保密法作了較大改動。學習保密法，重點要把握好四個“關鍵詞”是:
一:“縮小”。縮小國家秘密事項范圍；縮小定密主體范圍；縮小國家秘密知悉范圍。
二:“增加”。增加了涉密信息系統(tǒng)管理內容；增加了對相關機關、單位管理的內容；增加了涉密人員管理內容。
三:“權利”。新保密法增設了“監(jiān)督管理”一章，其中依法對保密行政管理部門依法享有的行政管理職能進行了明確。
四:“責任”。新保密法強化法律責任追究。其中包括強化了組織和個人的責任；強化了機關、單位的責任；強化了網絡運營、服務商的責任；強化了保密行政管理部門工作人員的責任。
據(jù)有關方面估計，目前我國55%以上的計算機受到病毒的感染，80%的中文網站缺乏完善的安全保護系統(tǒng)，經濟部門70%的信息安全設備來自國外，特別是我國信息系統(tǒng)和網絡設備使用的關鍵芯片與核心軟件大部分依賴進口，客觀上留下了很大隱患。
保密工作極端重要，稍有疏忽必釀大錯。我們要提高認識，將保密工作納入工作目標，和其他工作一起抓落實；積極開展保密工作的宣傳教育活動，提高保密意識，創(chuàng)新工作方法，提高工作實效；加強保密設施建設，提高保密工作水平；加強對保密工作的領導，提高工作人員素質。
強化保密意識。要從思想上深刻認識新形勢下保密工作的極端重要性，言行上逐步養(yǎng)成保密習慣。在對外開放和發(fā)展社會主義市場經濟的條件下，對保密工作的復雜性和艱巨性有足夠的思想準備，始終保持高度的政治敏銳性和警惕性，把保密工作作為促進經濟發(fā)展、維護黨和國家安全的一項重要工作抓緊抓好。
隨著世界格局多極化的發(fā)展，國與國之間綜合國力的競爭日益激烈，針對我國的各種竊密活動日趨復雜。保密與竊密的斗爭已進入高科技抗衡的階段。由于保密意識不強，又缺乏應有的知識，因此并沒有采取適當?shù)谋Ｃ芗夹g防范措施。所以需牢固樹立時刻保守秘密的思想，強化保密意識，做好新形勢下的保密工作。
加強對保密工作的領導。領導需率先垂范，以身作則，嚴守保密法紀，帶頭做好本人、身邊工作人員的保密工作。一個單位保密工作好壞，主要取決于此。實行保密工作領導責任制。使領導班子成員每人都有具體的保密工作職責。切實做到業(yè)務工作管到哪里，保密工作就做到哪里。對本單位全體干部職工要層層落實保密工作責任制，誰出問題誰負責任。
保密不保守?！皯摫Ｗ〉谋Ｗ。瑧摻涣鞯慕涣鳌笔潜Ｃ芄ぷ鞯脑瓌t之一。不能為了保密，就不公開、不交流。保密是暫時的、相對的，公開、交流是絕對的、永恒的。
信息安全。當今時代，信息網絡化使信息和安全的關系顯得越發(fā)密切。特別是因計算機的廣泛應用而造成失密、泄密的事件十分頻繁。特別是我國現(xiàn)階段，計算機和網絡關鍵部分的核心技術還要依靠進口，因此存在很大的安全隱患。技術大國有能力在我們不知道的情況下，在我們進口的網絡設備上安裝監(jiān)聽程序，從而達到竊取我們在網絡上傳輸?shù)拿孛苄畔⒌哪康?。除了硬件方面存在劣勢外，軟件方面問題也很多，例如病毒感染，通過電子郵件等方式將病毒輸送到涉密計算機上，造成整個網絡癱瘓，涉密數(shù)據(jù)全部丟失或傳輸出去。因此要求我們加強保密管理，在管理上狠下功夫，用管理來彌補硬件上的不足。
新的形勢給保密工作帶來了新的挑戰(zhàn)，保密工作面臨的形勢十分嚴峻，我們決不能掉以輕心，必須保持清醒和冷靜，認清保密工作的重要性，把保密工作做的更好。加強對存儲涉密信息的計算機、計算機房的管理，建立健全并落實計算機保密制度和機房管理制度。切實加強對數(shù)碼港管理中心存儲涉密信息的計算機和局域網絡的管理，建立嚴格的規(guī)章制度。對計算機和局域網絡必須有專人管理和維護，局域網絡通過通信線路與其他計算機或網絡連接時，應采取安裝防火墻等技術保護措施。
對涉密計算機的安裝、調試、維護應由技術部進行。確需外部技術人員解決或外送維修的，必須在維修前清理硬盤存儲的數(shù)據(jù)，事后要進行檢查。凡屬絕密信息一律不準存儲在計算機硬盤內。對存儲秘密信息的軟盤，應當根據(jù)有關規(guī)定確定密級期限及保密期限，并視同紙制文件分級管理，嚴格借閱、使用、保管及銷毀制度。
對涉密計算機的管理、操作人員，要明確保密責任，嚴守保密紀律。同時要進行經常性保密教育，使他們增強保密意識，提高保守國家秘密的自覺性。計算機內不得存儲涉密的信息，同時要建立使用登記制度，定期更換用戶口令；收到異常電子函件或發(fā)現(xiàn)網上異常情況要及時報告。
注重對自身素質的培養(yǎng)。隨著高科技的迅猛發(fā)展，計算機、互聯(lián)網在生產和生活中的廣泛應用，對自身素質的要求也應該進一步提高，思想觀念和知識結構都亟待更新，適應新的形勢，挖掘自身潛能，提高自身的素質。努力學習各方面知識，進一步提高管理水平，掌握新技能。
緊跟時代步伐，靈活工作方法，更新觀念，與時俱進，掌握科學的思想方法和領導方法，提高觀察和處理保密工作中遇到的各種新問題的能力。只有鼓足干勁，大膽探索和實踐，保密工作才能取得質的飛躍。
保密法的心得篇十五
20xx年4月29日第十一屆全國人民代表大會常務委員會第十四次會議通過了《全國人民代表大會常務委員會關于修訂〈中華人民共和國保守國家秘密法〉的決定》，國家同日簽署第二十八號主席令予以公布。自20xx年10月1日起施行。
修訂后的《中華人民共和國保守國家秘密法》共六章五十三條，對保密工作方針、國家秘密的范圍和密級、保密制度、監(jiān)督管理、法制責任等方面作了規(guī)定。修訂之后的保密法與以往相比，主要有朋方面的修改完善：
一是在保密工作方針中明確了保密與公開的關系，明確了保密工作既要確保國家秘密安全，以要便利信息資源合理利用。
二是增強了確定國家秘密事項的標準，以便在定密工作中準確理解和把握國家秘密的本質特征。
三是增加了定密責任人制度，以便使國家秘密的確定、變更和解除工作更加科學、合理和準確。
四是增加了定密層級和定密權限的規(guī)定，更加有利于防止定密過多過濫。
五是增加元寶了保密期限與及時解決條件，既有利于有效維護國家安全和利益，又有利于促進及時解密。
六是增加和完善了一些保密制度措施，使保密制度更加健全。
七是增加規(guī)定了涉密人員管理制度，突出了對人的管理。
八是增加了保密行政管理部門的監(jiān)督管理規(guī)定，更加明確了保密行政管理部門的職能及與其他職能部門之間的關系。九是豐富完善了法律責任制度。
保密法的心得篇十六
《保密法》為咱們在新形勢下做好保密工作，帶給了可靠的法律保證，保密工作心得體會。咱們認為，依法做好技術、資料保密工作，最根本的是要增強技術人員以及廣大員工的保密觀念和保密職責感。為此，應結合《保密法》的貫徹實施，采取多種形式對技術人員進行以《保密法》為主要資料的宣傳教育工作。
一是系統(tǒng)地宣傳學習《保密法》，進一步明確保密工作的地位和作用。
二是召開專門會議進行重點保密教育。保密工作要全黨重視、全體員工重視，涉密較多的干部、科技人員和員工尤其就應重視。
所以，除了應堅持以《保密法》為主要資料的保密教育外，還應采取學習內部保密規(guī)章制度，開展泄密案例活動，實施有針對性、有重點地保密教育。針對部分科技人員對國內外科技領域竊密，對科技保密工作缺乏必要知識的狀況，應組織收看有關電視錄象片，選學《保密工作》刊登的科技保密知識等做法，增強科技保密教育。
透過深入細致的保密教育，技術人員的保密觀念和職責感明顯增強。經常和隨處堆放的報紙、雜志等混在一齊的鉆井地質設計、技術數(shù)據(jù)以及工程資料等，如今被分門別類地收集到柜子里，并分類分項地造冊登記，技術資料實行職責人管理，取出查看和完整回收由專人負責驗看和記錄。這樣既提高了工作的速度和效率，又使技術資料和文件的管理變得有序和安全。
保密工作政策性很強，按照《保密法》的要求，過去一些制度已不能完全適應當前的需要，所以咱們應把建立健全保密制度做為貫徹實施《保密法》的一項重要工作來抓。一是抓好保密制度的建立。按照《保密法》和有關技術資料保密要求，對原有的文件資料保密制度進行修改，完善文件管理標準、干部保密規(guī)定、技術人員保密工作辦法，宣傳報道保密制度、技術秘密保密規(guī)定等制度，還要對網上辦公業(yè)務的保密做出規(guī)定。使今后的技術資料文件保密工作有法可依、有章可循。
一是開展競賽活動。透過競賽，到達促進單位技術人員爭創(chuàng)保密工作新水平的作用，同時對活動成果做出公平、客觀的評價，給予必須的鼓勵。
二是進行周期考核，考核中應嚴格本著標準、一視同仁的原則，對實際工作中做出突出成績的單位和個人，給予表彰。最終有效調動各級技術人員爭優(yōu)創(chuàng)先的用心性和能動性。以上是對本單位技術資料保密工作的幾點不成熟看法，有待在今后工作實踐中不斷檢驗，不斷提高保密工作的水平。
qhse管理部：2月6日午時，公司組織機關人員學習了竊密泄密案例展播。咱們認為本次展播資料豐富，形式具體，案例觸目驚心，為咱們上了一堂生動的保密教育課。透過學習我認識到：當前，世界多極化和經濟全球化趨勢正在深入發(fā)展，保密工作的難度不斷增大，保密工作形勢嚴峻。咱們要站在方法和全局的高度，充分認識加強保密工作的重要性和緊迫性，切實增強職責感和使命感，全面加強保密法制宣傳教育，為維護國家的安全和穩(wěn)定，更好地發(fā)揮服務和保障作用。公司應以此為契機，大力推進保密工作。
一是加強保密教育，增強保密意識。
透過播放警示片、辦宣傳欄等活動，廣泛地開展宣傳教育活動。做到保密教育“常有要求，常有聲音，常有活動”。
二是加強保密措施，突出工作實效。
加強涉密要害部門部位和重點涉密事項的保密管理，對公司信息公開和新聞報道嚴格執(zhí)行審查制度，嚴格規(guī)范公文運轉。
三是認真落實領導干部保密工作職責制。
做好保密工作關鍵在領導，重點在領導。各級領導要擔負起保密工作的'領導職責，把保密工作列入重要議事日程。
四是加強督促檢查，消除保密隱患。
公司要定期開展一次保密檢查活動。在檢查中，堅持原則，較真碰硬，對不貼合保密要求的事項責令限期整改，要求全體職工樹立“泄密隱患就在身邊，保密工作從我做起”的理念，切實加強保密工作。堅持例會制度，實施科學決策，督促工作落實，確保保密工作有力、有序和有效開展，確保保密工作萬無一失。
計劃財務科：2月6日午時，公司組織機關人員觀看了保密工作電視錄像節(jié)目，對其中不顧國家安危、向境外泄密，不顧行業(yè)規(guī)范、向其他企業(yè)泄漏等犯罪事件，感到匪夷所思、觸目驚心;對泄密犯罪人員、最終被鐺鋃入獄，感到罪有應得、大快人心。結合目前咱們所從事的財務管理工作，認為以此為鑒，時時做到保密工作，切實防范泄密犯罪。
一是提高財務管理人員的素質。
財務管理人員具有特殊的地位和身份，有知密早、知密多、知密深的特點。對保護企業(yè)秘密負有比一般工作人員更為重大的職責，所以，財務保密工作好與壞，財務管理人員的素質是個關鍵。財務管理人員務必有較強的職責心、事業(yè)心和高度的保密意識，不僅僅要有嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L，經手的事情件件有頭有尾，手續(xù)清楚，并且要防止“無形”儲蓄在頭腦中秘密的泄露。由于財務管理人員經常接觸單位超多的經營秘密，這些秘密隨著各人的社會活動被帶到各個復雜的場合，往往一句話，說者無意，聽者有心，在不知不覺中就泄露了秘密。所以財務人員無論在什么場合，都應做到守口如瓶，萬無一失，把保護本企業(yè)秘密作為自我的神圣職責和應盡的義務。
二是加強財會檔案的日常管理。
財會檔案的調閱、移出、銷毀等應嚴格按規(guī)定手續(xù)辦理，務必經制定領導人審批，認真履行登記、簽字手續(xù)，任何人無權擅自調閱。財會檔案使用完畢后應及時清對、檢查，發(fā)現(xiàn)失密、泄密問題，應及時查明原因，進行補救，以防給企業(yè)造成無法挽回的經濟損失。
三是加強財會資料的安全攜帶和庫房管理工作。
財務資料攜帶要做到人在資料在，實行轉車轉運，密而不露，防范一切可能發(fā)生的意外丟失。財會資料庫房管理要從多方面思考，不是任何一間辦公室都能夠用作庫房，從財會資料保密角度來看，不宜將庫房設在辦公樓的最底層，庫房門窗等應專門加固，以防盜竊。還應盡量做到資料庫房與辦公室分開，資料庫房與閱覽室分開。財會資料庫房應指定專人負責管理，制定嚴格的庫房管理制度，無關人員一律禁止入內。實踐證明，財務資料庫房的科學管理，是做好財務保密、維護財務檔案安全的基本保障，是預防企業(yè)資料的泄露犯罪的有力措施。
四是繼續(xù)認真貫徹落實、學習國家《保密法》的精神。
做為財會人員要利用本職工作，廣泛宣傳《保密法》，認真學習《保密法》，不斷提高思想認識，加強保密工作意識。第一要有高度的政治職責心，鐘愛祖國和鐘愛黨;第二要有較高的業(yè)務素質，具備專業(yè)知識，熟悉本崗位工作中保密法規(guī);第三要有敏銳的工作潛質和觀察潛質，善于做保密工作，能獨立處理好工作中出現(xiàn)的一般保密問題。
保密法的心得篇十七
今晚7點正，分公司在葛電九樓會議室。組織學習中華人民共和國保密法。
參會人員：分公司的書記經理、副經、工會主席、機關人員和各部門正副主任、綜合管理員、正副班長、會務員、還有在三峽總公司領導辦公室的保潔員、物業(yè)維修人員等80多人。
分公司辦公室z主任，先念了幾份保密文件后，就自已學習保密法結合工作談了體會。
總結是：不該看的不看，不該說的不說，不該聽的.不聽。管好自已的眼，管好自已的耳，管好自已的嘴。
保密法的心得篇十八
201x年x月xx日第十一屆全國人民代表大會常務委員會第十四次會議通過了，國家xx同日簽署第二十八號主席令予以公布。自x月x日起施行。
修訂后的共六章五十三條，對保密工作方針、國家秘密的范圍和密級、保密制度、監(jiān)督管理、法制責任等方面作了規(guī)定。修訂之后的保密法與以往相比，主要有朋方面的修改完善:
一是在保密工作方針中明確了保密與公開的關系，明確了保密工作既要確保國家秘密安全，以要便利信息資源合理利用。。
二是增強了確定國家秘密事項的標準，以便在定密工作中準確理解和把握國家秘密的本質特征。
三是增加了定密責任人制度，以便使國家秘密的確定、變更和解除工作更加科學、合理和準確。
四是增加了定密層級和定密權限的規(guī)定，更加有利于防止定密過多過濫。
五是增加元寶了保密期限與及時解決條件，既有利于有效維護國家安全和利益，又有利于促進及時解密。
六是增加和完善了一些保密制度措施，使保密制度更加健全。
七是增加規(guī)定了涉密人員管理制度，突出了對人的管理。
八是增加了保密行政管理部門的監(jiān)督管理規(guī)定，更加明確了保密行政管理部門的職能及與其他職能部門之間的關系。
九是豐富完善了法律責任制度。
保密法的心得篇十九
一、《保密法》出臺時間。1988年9月5日，第七屆全國人民代表大會常務委員會第3次會議通過了《中華人民共和國保守國家秘密法》，于1989年5月1日正式實施，黨和國家把保密工作納入了法制化軌道，推向了一個新階段。1990年4月，國務院批準頒布了《中華人民共和國保守國家秘密法實施辦法》。1997年8月，中共中央作出了《關于加強新形勢下保密工作的決定》，進一步明確了新形勢下保密工作的指導思想和基本任務。保密工作有自身的特點和規(guī)律，其中一個重要特點是：不出事就沒事，一出事就是大事;不出問題體會不深刻，一旦出現(xiàn)泄密問題，就后悔莫及。
二、保密工作的基本概念和主要任務?！秶冶Ｃ芊ā芬?guī)定：保守國家秘密的工作，實行積極防范，突出重點，既確保國家秘密又便利各項工作的方針。工作秘密分為三類，即國家秘密、工作秘密、商業(yè)秘密。一是保守國家秘密。國家秘密，就是關系國家的安全和利益，依照法定程序確定，在一定時間內只限一定范圍的人員知悉的事項。國家秘密按照一旦泄露，給國家安全和利益所造成的損害程度，劃分為“絕密”、“機密”、“秘密”三個等級?！敖^密”是最重要的國家秘密，“機密”是重要的國家秘密，“秘密”是一般的國家秘密。國家秘密的保密期限分為基本期限、特殊期限兩種，沒有標明期限的，為基本期限，即絕密級事項不超過30年，機密級不超過20xx年，秘密級不超過20xx年。標明的為特殊期限，一種是長期，一種是注明最短保密期限。國家秘密的基本范圍，主要包括國家事務的重大決策、國防建設和武裝力量活動、外交和外事活動、國民經濟和社會發(fā)展、科學技術、維護國家安全活動和追查刑事犯罪等方面的秘密事項。同時，國家保密局會同有關國家機關制定下發(fā)了各項業(yè)務工作中《國家秘密及其密級具體范圍的規(guī)定》。凡依據(jù)《保密范圍的規(guī)定》確定的國家秘密事項，任何機關、單位和公民都有保守秘密的義務，一旦泄密都要承擔相應的法律責任，受到相應的黨紀、政紀處分或刑事處罰。二是保守工作秘密。工作秘密是指各級國家機關在其公務活動和內部管理中產生的不屬于國家秘密而又不宜對外公開的事項。企業(yè)經營單位不產生工作秘密。工作秘密分兩種，一種是行業(yè)工作秘密，有關國家機關根據(jù)行業(yè)工作管理的需要，以一定的形式對其工作秘密的范圍作出規(guī)定。一種是本機關單位產生的工作秘密，由各機關、單位自行決定。泄露工作秘密，根據(jù)情節(jié)輕重，有關責任人要承擔行政責任，受到相應的政紀處分。工作秘密不分等級，只在屬于工作秘密載體的正面(文件資料的首頁)，標注“內部”、“內部文件”、“內部資料”等字樣，作為工作秘密的標志(如：單位內部工作人員通訊錄)。三是保守商業(yè)秘密。根據(jù)《刑法》和《反不正當競爭法》的規(guī)定，“商業(yè)秘密是指不為公眾所知悉，能為權利人帶來經濟利益，具有實用性，并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息”.商業(yè)秘密主要存在于科研部門和企事業(yè)單位。泄露商業(yè)秘密，根據(jù)情節(jié)，可分別給予民事或刑事處罰。
三、加強涉密載體的保密管理。涉密載體是指以文字、數(shù)據(jù)、符號、圖形、圖像、聲音等方式記載各類秘密信息的紙介質、磁介質、光盤等各類物品。紙介質載體，是指各類文件、資料，這是我們目前在實際工作中使用最多、最常用的涉密載體。磁介質載體，主要包括記錄涉密信息的計算機磁盤(含軟盤、硬盤)、磁帶、錄音帶、錄像帶等。就當前在文件管理中存在的一些實際問題來看，主要是制作、收發(fā)、傳遞、使用、保存、銷毀五個環(huán)節(jié)。
一是加強制作環(huán)節(jié)的管理。制作涉密載體，應當依照有關規(guī)定標明密級和保密期限。
二是加強收發(fā)環(huán)節(jié)的管理。收發(fā)秘密載體，應當履行清點、登記、編號、簽收等手續(xù)。
三是加強使用環(huán)節(jié)的管理。閱讀和使用秘密載體應當在符合保密要求的辦公場所進行;確需在辦公場所以外閱讀和使用秘密載體的，應當遵守有關保密規(guī)定。閱讀和使用秘密載體，應當辦理登記、簽收手續(xù)，管理人員要隨時掌握秘密載體的去向。復制密級文件要經過密級確定機關、單位或上級機關、或者本機關、單位的分管領導批準。四是加強保存環(huán)節(jié)的管理。保存秘密載體，應當選擇安全保密的場所和部位，并配備必要的保密設備。絕密級秘密載體應當在安全可靠的保密設備中保存，并由專人管理。五是加強銷毀環(huán)節(jié)的管理。禁止將涉密載體作為廢品出售。制作涉密載體過程中的草稿、討論稿、廢頁、殘料、校對稿等，不需要保存的，應當按照保密規(guī)定及時銷毀，不能隨意拋置，不能作為廢品出售。銷毀涉密載體，應當經本機關、單位主管領導審核批準，并履行清點、登記手續(xù)。如：李某想復印一份20xx中共中央印發(fā)的《中共中央國務院關于促進農民增加收入若干政策的意見》(即中央一號文件)，在文件復印時，發(fā)現(xiàn)首頁上端赫然印著“秘密”兩個黑體字，這就意味著復印中央一號文件內容也是泄密行為。
四、加強計算機信息系統(tǒng)的保密管理。隨著信息技術的迅猛發(fā)展和電子政務的大力推進，計算機及其網絡已經成為當前竊密與反竊密斗爭的主戰(zhàn)場。做好計算機信息系統(tǒng)的保密工作，已經成為新時期保密工作的重點。嚴禁涉密計算機和涉密網絡接入國際互聯(lián)網，嚴禁在非涉密計算機和互聯(lián)網上處理和運行涉密信息。現(xiàn)在，上網查資料、了解時事新聞、發(fā)電子郵件等，已成為人們生活中的一種時尚。可是當你在網上漫步時，說不定已不知不覺地被別人牢牢“鎖住”,成了網絡間諜獵取的“目標”.因此，上網沖浪時，千萬不要忘了保密兩個字。同時不要用電子郵件傳遞涉密信息。電子郵件雖然快捷、方便、省錢，但有一個致命弱點，就是不保密，即使采取加密手段也無法防止泄密。因此，絕不能用電子郵件發(fā)送涉密信息。
五、招投標中容易泄密的幾個方面：一是投標報名供應商名單的泄密。在投標報名或出售招標文件登記時，有的是經辦人員無意中未把前面已登記的投標單位名單遮蓋起來，有的是經辦人員在登記和辦理時不經意在熟悉的人員或其他人員詢問時透露了有關信息，使一些投機的供應商鉆了空子。二是抽取專家中的泄密。當前政府采購專家?guī)爝€處于建立和完善階段，存在專家少的問題。在抽取專家后發(fā)現(xiàn)某些專家在一個月內多次參與評標現(xiàn)象較多，給一些供應商提供了接觸專家及搞好關系的機會。三是評標過程中的泄密。這是被泄密的重點環(huán)節(jié)，評審中評委會要求澄清及詢問的情況、評審后評標報告的推薦情況、其他供應商的投標品牌和型號等方面。這些方面既是供應商急需知道的，又是保密的難點，因為它涉及的人員多，工作上環(huán)節(jié)多，雖然評標紀律一再強調，但泄密后很難查證是從哪個方面、哪個人泄露出去，也很難收集到證據(jù)。同時，事后的現(xiàn)場資料收集及廢物清理也是不經意泄密的重點和被忽視的地方，因此該環(huán)節(jié)被泄密的范圍、內容較多，引起的一些不必要的猜疑和質疑也多。四是投標供應商標書中一些技術和商業(yè)秘密的泄露。
這在一般情況下發(fā)生較少。主要是在澄清過程中對于一些產品、產品證書、產品鑒定和商務部分的詢問時不經意的泄密和評審后的泄密。五是對入圍供應商在事后審核和調查中的泄密。在定標過程中，采購方對入圍的供應商進行產品、技術、信譽、業(yè)績等審查中，為了證實一些帶有損害采購人利益和保證入圍供商公平進入的事項采取一些澄清和告知時，由于疏忽而泄露了審核和調查事項。
六、防止招投標環(huán)節(jié)中泄密行為發(fā)生的措施。(一)做好報名和資格審查環(huán)節(jié)的保密工作。對于這個開頭環(huán)節(jié)，一是報名登記做到單獨登記，防止后報名的知曉前面報名的供應商;二是做好資格審查時的保密工作，對資格審查合格的在規(guī)定的時間內分別通知;三是推廣網上報名新辦法，供應商只要在網上登錄并填寫信息就可以了。(二)加強抽取專家工作和專家評標前的保密。抽取專家時，當專家問到的采購項目，采購單位等事項時要拒絕回答，特別是一些尖端行業(yè)，其專家人數(shù)本來就少，而且那些專家大家彼此又是互相熟悉的，因此保密工作更應注意。(三)強化評標工作的保密。開標后，有關投標的審查、評定、澄清問題，以及評標、定標情況均屬于秘密。為防止泄密及保證評標工作順利完成，任何人都不得將評標工作的任何問題和情況傳給與評標工作無關的人員，更不得向投標單位或與投標單位有關部門泄漏，在評標階段，所有對外活動及問題的澄清，都必須在評標委員會的領導下進行，嚴禁未經許可自作主張進行對外活動。同時，在評標期間還應遵守一些保密規(guī)定：
(1)評標過程中的評標文件、資料及各種表格等只限于在評標規(guī)定的場所使用，不得外帶，不得復印。
(2)評標人員不得以口述、電話等方式將有關評標內容透露給未參加評標的人員(包括親屬、朋友)，不得擅自對外公布評標的一切，不得向評委所在單位匯報評標情況，不得將評標資料帶回家。
(3)評標中產生的廢紙、廢草稿等集中存放、統(tǒng)一銷毀。(四)嚴守供應商的技術和商務秘密。在投標、評標中會涉及到投標供應商的一些技術秘密、經濟秘密、專業(yè)人員秘密、價格構成秘密等。這些都是應當給予嚴格保密和不可泄漏的。投標書要有專人管理，評審后要整理保管，事后借閱要登記，從而確保供應商的一些商業(yè)秘密不泄露。(五)做好審查和澄清工作中的一些保密。在事后的審查和澄清工作中要實行專人辦理，在工作中要注意程序、方式，實行書面審查和澄清，要求供應商在規(guī)定的時間內提供原始證據(jù)和書面加蓋公章的證據(jù)，特別是在遇到一些供應商質疑和投訴時，采購單位、代理機構和監(jiān)督人員為了證明某些情況會不經意的將中標商的情況和未中標商的一些原因和證據(jù)泄漏出去，給采購單位、代理機構、中標供應商帶來不必要的麻煩和損失。
保密法的心得篇二十
作為一名企業(yè)技術人員，因為工作的需要，最近我認真的學習了一遍保密法，通過學習對我將會有很大的幫組，特別是在今后的工作中將會對我產生深遠的影響。來公司已經一年多了，記憶猶新的還是上崗前公司領導和各位老師對我們的培訓，雖然學習的時間不是特別長，但對于我們這些剛從學校步入工作崗位的人來說，簡直是及時雨。還記得領導們在給我們的培訓中無不提到對公司知識，技術保密的重要性。當時聽得懵懵懂懂，感覺不出其重要性，但在后來的工作中，越來越感覺出其的重要性。
保密工作歷來是黨和國家的一項重要工作。無論在革命戰(zhàn)爭年代，還是和平建設時期，我們黨都十分重視。這已成為黨的一個優(yōu)良傳統(tǒng)。在新的形勢下，我們黨對保守黨和國家秘密的工作更加重視。通過學習保密法，我有以下一點思考。
一是切實執(zhí)行保密規(guī)定，積極認真落實保密措施。
為了確保保密工作落到實處，我公司制定了相應的保密工作制度，每個部室選出了保密員，這就要求我們嚴格認真執(zhí)行規(guī)章制度，同時保密員應該認真履行自己的職責，確保保密工作制度化，規(guī)范化。具體到咱們公司的實際，就是狠抓制度的落實，抓好監(jiān)督檢查，隨時防范各種可能涉密事件的發(fā)生，這就要求咱們的員工具有極強的保密意識，時時刻刻想著保守公司的秘密。尤其注意電腦的保密，保證人走機關，設置符合規(guī)定的密碼，同時不對任何無關人員泄露公司秘密，包括自己的'親朋好友。依法管理涉密事項，任何制度，只有得到嚴格執(zhí)行，才能發(fā)揮制約作用。制度如同法律法規(guī)一樣，它是衡量是非的尺度，只有用它時刻衡量人們的言行，制度才會有生命力。這就是說，在咱們的工作中，只要有人泄露公司的秘密，無論是意識中還是意識外，只要對公司造成損失，就應該嚴格執(zhí)行保密規(guī)定進行處罰，這樣才能保證制度的公平性，嚴肅性。
二是號召所有的人身體力行，爭做保密工作的榜樣。
保密工作的管理是一個動態(tài)的管理，保密工作能否抓好落實，關鍵在于做好領導工作。所以，努力從我做起，以實際行動來推動保密工作的開展。首先，可以以黨員同志為帶頭人來做好保密工作。黨員是群眾中的積極分子，而且在入黨時也承諾保守黨的秘密，所以其具有比普通群眾更高的積極性，由黨員來分片包干做保密工作，將會起到更好的作用。其次，要求所有員工積極學習政治理論，認識到保密工作的重要性，同時讓員工們不斷豐富自己的保密專業(yè)知識，準確把握保密工作反方向，適應形勢發(fā)展和保密工作的需要。具有極強的保密意識，在實際工作中遇上有陌生人打聽公司的秘密，及時上報，使保密工作做到萬無一失。在借閱密級文件時，做好借閱登記，閱后及時退還，保證密級文件不帶回家批閱，在與人交往中，不該說的話絕不說，不該提供的文件絕不提供。
三是認清當下，強化員工的保密意識。
在市場經濟大發(fā)展的今天，保密工作具有復雜性和艱巨性的特點，對此我們要有足夠的思想準備，始終保持高度的政治敏銳想和警惕性，把保密工作作為公司順產達產，實現(xiàn)經濟效益最大化的一項重要工作抓緊抓好。要防微杜漸，堅決克服保密難的錯誤意識，以及咱們公司無密可保的麻痹思想。隨著市場經濟的逐步推進，企業(yè)與企業(yè)之間綜合競爭的日益激烈，針對我們國家以及公司的各種竊密行為將會時時刻刻的存在，保密和竊密的斗爭將會實實在在的存在。這充分反映了保密工作的重要性，艱巨性和復雜性。這要求我們強化保密意識，做好新形勢下的保密工作。
綜上所述，通過對保密法的學習使我深知保密工作是一項長期而艱巨的工作任務，不能有絲毫的懈怠更不可能一勞永逸，無論是規(guī)章制度的貫徹還是員工的思想教育都是長期而艱巨的。因此，要做好保密工作，尤其是企業(yè)的保密工作，不能只限于一時一事，要堅持不懈，持之以恒，健全完善保密工作的機制體制，使保密工作深入人心，只有這樣，才能將保密工作做的更好，落到實處。
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保密法的心得篇二十一
現(xiàn)有保密工作現(xiàn)狀，對照新修訂后的《保密法》，淺談一些自己的體會。
保密工作就是從國家的安全和利益出發(fā)，將國家秘密控制在一定的范圍和時間內，防止被非法泄露和利用，使其自身價值得到充分有效地實現(xiàn)所采取的一切必要的`手段和措施，簡言之，是指與國家的安全和利益密切相關的保守國家秘密的一切活動。
它包括保密立法，保密宣傳，建立健全保密規(guī)章制度，研制、開發(fā)和應用先進的防竊密、泄密的技術設備，依法進行保密檢查監(jiān)督，追查處理泄密事件，以及開展保密工作的理論研究等活動。
新修訂保密法的公布實施，是黨和國家保密事業(yè)發(fā)展中的一件大事，是中國特色社會主義法制建設中的一項重要舉措。當前，隨著人們對知情權訴求越來強烈，國家秘密也隨著信息公開而逐漸減少，雖然保密工作受到重視，但在日常工作生活中，涉密人員對保密注意事項要求日漸松懈，認為各種信息都漸漸公開了，已經沒有什么秘密可保，或因升遷無望、或因家庭困難、或引為談資，要么因無意識泄密，要么被引誘成為間諜而竊密。因此，組織涉密人員深入學習修訂后的《保密法》，不斷提高保密意識，強化組織紀律，同時照顧到涉密人員的進步訴求和生活需要，加強主觀能動性成為當前做好保密工作的當務之需。
黨和國家近些年加大了對信息化建設的力度，政務公開、政府信息公開電子化，電子政務全面鋪開，保密工作也不僅僅停留在國家秘密的紙質載體上，傳統(tǒng)的“三鐵一器”保護措施，已經滿足不了國家秘密載體多樣化的保密需要，加強信息化系統(tǒng)保密工作成為當務之急。
一是完善制度建設，規(guī)范信息電子化的應用；
二是添置必須的電子保密設備，既強化保密工作的嚴肅性，又兼顧工作需要的靈活性。
保密工作不僅是對一個國家、一個地區(qū)，而且對一個單位也是同樣重要。目前，社會信息化、信息網絡化迅猛發(fā)展；經濟全球化、貿易自由化已成為不可抗拒的歷史潮流，以經濟、科技為主的綜合國力競爭日益激烈，在這種嚴峻的形勢下，我們電信行業(yè)對電信基礎資料更得保密，任何個人不得擅自做主，為個人利益泄露用戶資料。
通過這次學習，使我對保密工作有了更加清晰和深刻的認識，深受啟發(fā)，我們教師行業(yè)應當從維護個人企業(yè)乃至國家的安全與利益的高度出發(fā)，在履行基本職能的同時，進一步重視保密工作。
保密法的心得篇二十二
修訂后的《中華人民共和國保守國家秘密法》已于10月1日起正式實施。針對近年來信息化發(fā)展的現(xiàn)狀計算機網絡泄密高發(fā)趨勢，吸收現(xiàn)行計算機網絡保密管理相關規(guī)定，進一步強化對計算機網絡的保密管理：計算機信息系統(tǒng)將按照涉密程度不同，采取不同強度的管理措施;保密技術設施、設備要按國家標準配備，并與涉密信息系統(tǒng)同步規(guī)劃、建設、運行;新法還明確列舉禁止事項，如不得將涉密計算機、涉密存儲設備接入互聯(lián)網及其他公共信息網絡等;網絡運營商、服務商有責任配合有關機關調查泄密事件，發(fā)現(xiàn)泄密事件要及時報告。
與保密法修訂前相比，定密制度有了改變。不再賦予縣級機關定密權和地級市機關絕密級定密權。不同密級明確了不同的保密期限。解密制度也得到進一步健全，既有自行解秘，也有審查解密。這些規(guī)定將有利于縮小秘密范圍，減少定密隨意性，降低保密成本，實行精確高效管理。
針對涉密事件查處難的問題，這次保密法修訂改“結果論”為“行為論”，規(guī)定不論是否產生泄密實際危害后果，只要發(fā)生列舉的12種嚴重違規(guī)行為之一，都將依法追究責任。同時也加大了處分監(jiān)督力度，對不依法給予處分的，保密部門應當提出糾正建議。新法同時也規(guī)定，對發(fā)生重大泄密案件或定密不當?shù)臋C關、單位直接負責的主管人員，對不依法處分違規(guī)者的機關、單位有關領導人員，要依法追究責任。
隨著國際國內形勢變化和信息化建設快速推進等原因，國家秘密的存在形態(tài)和運行方式發(fā)生了巨大變化，保密的工作的對象、領域和環(huán)境發(fā)生了深刻變化，信息公開與信息安全之間出現(xiàn)了一些矛盾沖突，竊密、泄密違法行為日益復雜多樣，保密的工作中也會出現(xiàn)一些新情況和新問題，工廠各部門需要對保密二級制度進行相應的修改和完善。
質管處緊密結合工廠宣貫新保密法活動，在處長的號召和帶領下，緊跟形勢，深入開展新保密法宣傳教育，以切實增強員工意識，牢固樹立保守國家秘密人人有責、國家安全和利益高于一切的觀念。以計算機網絡保密管理為重點，加強保障科研開發(fā)與生產應用的保密的工作，根據(jù)工廠統(tǒng)一部署進一步推進涉密計算機信息系統(tǒng)的保密管理。
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