運(yùn)維管理工作總結(jié)及工作計(jì)劃(熱門20篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-04 14:04:10
運(yùn)維管理工作總結(jié)及工作計(jì)劃(熱門20篇)
時(shí)間:2023-11-04 14:04:10     小編:BW筆俠

計(jì)劃應(yīng)該具有可行性和可量化性,以便我們能夠衡量進(jìn)展和達(dá)成目標(biāo)。計(jì)劃的制定需要考慮到長期和短期的目標(biāo),確保自己的行動(dòng)和決策與之一致。1計(jì)劃可以幫助我們更好地管理時(shí)間,合理安排工作和娛樂,實(shí)現(xiàn)工作生活的平衡。

運(yùn)維管理工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇一

20xx年,我站結(jié)合實(shí)施農(nóng)作物種子安全監(jiān)管服務(wù)項(xiàng)目,圍繞開展種子“雙打”行動(dòng),嚴(yán)格品種管理和市場檢查,重點(diǎn)做了以下幾個(gè)方面的工作:

1、網(wǎng)上備案。根據(jù)新修訂的法規(guī),通過業(yè)務(wù)培訓(xùn)和宣傳指導(dǎo),做好種子經(jīng)營單位在全國種子管理綜合業(yè)務(wù)平臺(tái)備案工作,全年種子經(jīng)營戶門店備案率超過80%。

2、監(jiān)督抽查。春秋兩季開展種子市場監(jiān)督抽查,規(guī)范操作,及時(shí)上傳贗品信息,圓滿完成省站安排的'種子質(zhì)量監(jiān)督抽查任務(wù),全年共抽檢種子樣品68個(gè)。

3、品種測(cè)試。做好水稻、玉米、小麥等主要農(nóng)作物品種安全性測(cè)種植測(cè)試,全年累計(jì)測(cè)試新品種45個(gè),總面積50畝。

4、市場監(jiān)管。春秋兩季對(duì)全市持證種子企業(yè)和種子經(jīng)營門店開展全面檢查,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)提出整改意見,涉嫌違法行為移交執(zhí)法大隊(duì)查處。

5、行業(yè)管理。包括種子法規(guī)宣傳、種子知識(shí)培訓(xùn)和種子質(zhì)量鑒定等。全年開展種子管理知識(shí)培訓(xùn)大會(huì)2次,培訓(xùn)人數(shù)500人次,發(fā)放種子法規(guī)宣傳材料500份。

二、20xx年計(jì)劃。

1、繼續(xù)實(shí)施農(nóng)作物種子安全監(jiān)管服務(wù)項(xiàng)目。

2、繼續(xù)開展種子“雙打”行動(dòng),確保農(nóng)業(yè)用種安全。

3、做好委安排的其他工作。

運(yùn)維管理工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇二

這個(gè)禮拜在武漢、徐州、合肥三個(gè)零售城市轉(zhuǎn)店,工作,發(fā)現(xiàn)我們的管理者和店鋪存在不少問題。

比如。

a不會(huì)做陳列評(píng)估,盡管已經(jīng)講過了,到了店鋪還是不知道怎么判斷。

b零售店鋪解決問題是思維固化,我們的區(qū)經(jīng)和零售經(jīng)理也不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)。

c很多店鋪和城市缺乏執(zhí)行力,把執(zhí)行力理解的太窄,導(dǎo)致結(jié)果不佳。

d判斷人才的時(shí)候,還是有問題,容易出錯(cuò)。

針對(duì)以上問題,我跟大家的工作梳理以及觀點(diǎn)梳理,以及方法梳理如下,希望大家能夠好好了解,并能夠有效實(shí)踐,直到掌握為止,不是滿足于做一個(gè)“知道分子”

1、有關(guān)執(zhí)行力:

a關(guān)于高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求:對(duì)團(tuán)隊(duì)嚴(yán)格才是最大的愛。

b很多員工現(xiàn)在都在做事情而不是做結(jié)果。光做事情的人,叫知道分子;做結(jié)果的人才能叫人才也就是做到分子。

c觀點(diǎn)本身沒法執(zhí)行。只有把觀點(diǎn)變成具體的實(shí)施方法,才有體現(xiàn)產(chǎn)生執(zhí)行力。

2、陳列宏觀評(píng)估的五個(gè)維度:風(fēng)格、大類、顏色和主題、top款、時(shí)尚度和搭配。

風(fēng)格評(píng)估包含三個(gè)方面:匹配性、多樣性、一致性。匹配性,即匹配這個(gè)店鋪的風(fēng)格徐起去;多樣性、即確保一個(gè)店鋪風(fēng)格的多樣性,以確保我們可以爭取更多的客流;一致性,即一個(gè)墻面或者一個(gè)模特組合風(fēng)格是否相對(duì)統(tǒng)一,是否是一種客群的不同搭配方式。

大類評(píng)估:季節(jié)性、銷售導(dǎo)向、問題導(dǎo)向。季節(jié)性,即符合季節(jié)需求和天氣需求;銷售導(dǎo)向,即符合這個(gè)店鋪對(duì)于核心大類的需求。問題導(dǎo)向,即能夠明確哪個(gè)大類出了問題,然后在做陳列的時(shí)候能夠充分考慮。

b日常巡查:貨品管理、陳列管理、運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)、店長會(huì)內(nèi)容等--并得出結(jié)論和發(fā)現(xiàn)這個(gè)城市或者店鋪存在的'短期問題。

c研究解決方法、并制定標(biāo)準(zhǔn),給予目標(biāo)。

d記錄下來,以便于下次跟進(jìn)。

4、店鋪大類問題研究和解決(現(xiàn)在店鋪在解決上周大類的問題上,思維固化,幾乎不太分析問題研究原因。):

a了解那些大類出了問題?

c確定問題,并制定具體的解決方案。

d制定目標(biāo)、強(qiáng)調(diào)并跟進(jìn)。

5、零售人才的五項(xiàng)評(píng)估方法:

a基礎(chǔ)評(píng)估這個(gè)人的責(zé)任心和內(nèi)容力。(價(jià)值觀和性格因素影響。)。

b目標(biāo)性評(píng)估:層次1目標(biāo)感)層次2重點(diǎn)思維能力、層次3結(jié)果導(dǎo)向性思維。(性格和思維方式影響較多)。

c技能評(píng)估:銷售技巧、培訓(xùn)技巧、溝通技巧。(經(jīng)驗(yàn)和思維方式影響)。

d思考力評(píng)估:把握重點(diǎn)的能力、找微觀方法的能力,找宏觀整體的能力;(思維方式和智商的板塊。)。

e凝聚力評(píng)估:激情度和凝聚人心使眾人行。(社會(huì)閱歷、管理經(jīng)驗(yàn)和情商的影響)。

6、快速掌握知識(shí)和技巧的方法:

a認(rèn)真聽講、理解和記錄。

b用金字塔方式回去自己整理一遍,確保融會(huì)貫通的理解。

c不斷運(yùn)用,比如講給別人聽,在店鋪實(shí)操等等。

d不斷革新,保持開放性。一旦有新的啟發(fā),立即完善。

運(yùn)維管理工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇三

根據(jù)宏展公司崗位規(guī)范的要求,祥業(yè)豪苑小區(qū)管理處帶領(lǐng)小區(qū)物業(yè)管理員、保安、維修工和保潔工按照崗位要求,各司其職,各負(fù)其責(zé),團(tuán)結(jié)一致,齊心協(xié)力,共同做好小區(qū)的物業(yè)管理工作。

小區(qū)管理處是公司住宅物業(yè)管理服務(wù)形象的一個(gè)重要窗口,是一個(gè)日常維護(hù)、管理、服務(wù)機(jī)構(gòu),推動(dòng)各項(xiàng)工作朝向公司既定目標(biāo)前進(jìn)的一個(gè)組成部分。小區(qū)管理處主要承擔(dān)著日常投訴處理、收取物業(yè)費(fèi)、綠化保潔、、基礎(chǔ)設(shè)施和水電維修維護(hù)等工作。我們管轄的小區(qū),有大量繁雜瑣碎的事務(wù)性工作,面對(duì)客觀現(xiàn)實(shí),我們冷靜應(yīng)對(duì),積極行動(dòng),強(qiáng)化工作意思,理清頭緒,合理分工,注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,耐心細(xì)致地做好各項(xiàng)事務(wù)性工作,力求周全、準(zhǔn)確、及時(shí),盡力避免疏漏和差錯(cuò)。至今,基本做到了事事有著落,件件有回音。

1、協(xié)助第二屆業(yè)委會(huì)換屆選舉工作順利完成;

2、公共設(shè)施的更新/大修;兒童游樂場設(shè)施維修、各座大門門鎖更換;

3、完成停車場電動(dòng)車亂拉電線充電工作;

4、露天車位換租抽簽工作。

5、一年來投訴案件多起,處理率達(dá)100%。

5、繳費(fèi)收取情況。一年以來,收繳物業(yè)費(fèi)、按公司規(guī)定基本上全部收繳。

6、綠化保潔工作。在清潔衛(wèi)生、綠化保潔方面,我們根據(jù)小區(qū)實(shí)際情況,不斷改變和完善管理方法。加強(qiáng)對(duì)保潔員的思想教育工作。從提高保潔員服務(wù)意識(shí)入手,樹立“業(yè)主至上,服務(wù)第一”的工作理念,讓每位保潔員在服務(wù)中都能設(shè)身處地地為客戶著想,真正做到讓業(yè)主滿意,用自己的行動(dòng)為業(yè)主創(chuàng)造清潔、溫馨的綠色家園。

事件的能力上下功夫,逐步提升了保安員崗位的窗口形象和自身優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平,得到了小區(qū)業(yè)主的好評(píng),也贏得了業(yè)主的信賴。

經(jīng)過一年的工作實(shí)踐,在公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心和指導(dǎo)下,小區(qū)物業(yè)處的員工都能立足本職、愛崗敬業(yè)、腳踏實(shí)地、有條不紊地開展工作,取得了一些成績和經(jīng)驗(yàn),但我們也清醒地看到存在的不足之處,主要表現(xiàn)在:小區(qū)保潔員和保安經(jīng)過工作的實(shí)踐,雖然工作質(zhì)量有了一定的提高,但有個(gè)別保潔員和保安工作與業(yè)主的要求尚存在一定的差距,有待進(jìn)一步的提升。

20xx年是我們祥業(yè)豪苑管理處在公司帶領(lǐng)下獨(dú)立開展工作的新一個(gè)完整年,結(jié)合當(dāng)前新的物業(yè)管理形勢(shì)和小區(qū)物業(yè)實(shí)踐,我們祥業(yè)豪苑管理處的總體思路是:按照宏展公司的要求,以“業(yè)主就是上帝,服務(wù)就是生命”為我們的工作理念,開拓工作思路,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),提倡實(shí)干意識(shí),全面提升祥業(yè)豪苑的整體服務(wù)質(zhì)量,推進(jìn)各項(xiàng)工作全面健康有序地開展。

努力學(xué)習(xí)物業(yè)管理專業(yè)知識(shí)和相關(guān)法律常識(shí),加強(qiáng)對(duì)物業(yè)發(fā)展脈絡(luò)、走向的了解,加強(qiáng)周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學(xué)習(xí),并能學(xué)以致用,學(xué)用相長,切實(shí)提高員工工作水平及獨(dú)立處理各類突發(fā)問題的能力,從而不斷地提高每位管理者的管理服務(wù)水平。

日常工作中,加強(qiáng)管理、溝通、協(xié)調(diào)、監(jiān)督與考核,并要求各條線獨(dú)立開展工作的情況下,做到分工不分家,團(tuán)結(jié)一致,互幫互助,營造良好的工作氛圍。同時(shí),多與居委會(huì)、業(yè)委會(huì)的溝通聯(lián)系,有效整合和利用相關(guān)資源,達(dá)到共同搞好小區(qū)建設(shè)的目的。

1、強(qiáng)化對(duì)小區(qū)內(nèi)車輛的管理,引導(dǎo)車輛有序進(jìn)出、合理停放,改變目前車輛無序停放、雙向停放的混亂局面,進(jìn)一步改善小區(qū)環(huán)境。

2、不斷提高保安員服務(wù)水平、業(yè)務(wù)技能和整體素質(zhì),提高業(yè)主對(duì)保安工作的滿意度。進(jìn)一步強(qiáng)化保潔員的服務(wù)意識(shí),規(guī)范保潔標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)監(jiān)督和檢查,提高保潔質(zhì)量。

按照標(biāo)準(zhǔn)化、程序化、規(guī)范化、信息化的發(fā)展目標(biāo),,要進(jìn)一步細(xì)化服務(wù)環(huán)節(jié),優(yōu)化服務(wù)流程,規(guī)范服務(wù)行為,把公司已推行的精細(xì)化服務(wù)模式向無缺陷管理模式延伸,從而進(jìn)一步提升服務(wù)品質(zhì)和服務(wù)水準(zhǔn)。

要樹立全心全意為業(yè)主服務(wù)的意識(shí),把“業(yè)主滿意”作為我們工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),始終堅(jiān)持想在業(yè)主想到之前,做在業(yè)主需要之前,不僅要全力以赴、保質(zhì)保量地為業(yè)主提供日?;膬?yōu)質(zhì)服務(wù),更要根據(jù)業(yè)主不同的需求,提供個(gè)性化的服務(wù),把“業(yè)主滿意”作為我們永恒的追求。

1、完成小區(qū)露天車位新舊交替工作;

2、公共設(shè)施的更新改造;搞好小區(qū)值班室改建工程;大門對(duì)講系統(tǒng)維修;

3、逐步清理多年未清運(yùn)的化糞池;

4、做好公共車位停放水泥地面。

運(yùn)維管理工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇四

***縣種子管理行政執(zhí)法科在縣農(nóng)業(yè)局的領(lǐng)導(dǎo)下,遵照全局的指導(dǎo)思想和工作目標(biāo),根據(jù)種子管理行政執(zhí)法科年初制定的工作目標(biāo)任務(wù),認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針政策及農(nóng)業(yè)法律法規(guī),認(rèn)真開展了種子管理與執(zhí)法工作,現(xiàn)將二oo四年上半年主要工作總結(jié)如下:

去年下半年到今年上半年,我縣有10家縣內(nèi)外大公司在我縣銷售“兩雜”種子,下設(shè)種子代銷網(wǎng)點(diǎn)231個(gè)。共銷售雜交水稻種子38余萬公斤,雜交玉米用種20余萬公斤。銷售的雜交水稻種子主要有q優(yōu)系列、岡優(yōu)系列、ii優(yōu)系列、d優(yōu)系列等21個(gè)品種;銷售的雜交玉米種子主要有農(nóng)大系列、成單系列、川單系列、渝單系列、登海系列等16個(gè)品種。大部份經(jīng)營單位和代銷網(wǎng)點(diǎn)證照齊全,行為規(guī)范,依法經(jīng)營。但是,個(gè)別經(jīng)營單位經(jīng)營了未經(jīng)重慶市審定(認(rèn)定)的“兩雜”種子,根據(jù)《中華人民共和國種子法》進(jìn)行了處理。種子管理行政執(zhí)法科在種子管理和行政執(zhí)法工作中主要開展了以下幾項(xiàng)工作:

一是形式多樣宣傳《種子法》。為了廣泛宣傳《種子法》,讓廣大人民群眾掌握并運(yùn)用《種子法》,在宣傳《種子法》工作中,首先是在街道場鎮(zhèn)宣傳了《種子法》和《種子法》知識(shí)問答;其次是發(fā)放《種子法》及其知識(shí)問答1500余份。通過對(duì)《種子法》的廣泛宣傳,提高了社會(huì)各界對(duì)《種子法》的認(rèn)識(shí)和理解,營造了依法治種的社會(huì)環(huán)境,為加強(qiáng)種子生產(chǎn)經(jīng)營管理,促進(jìn)種子產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

二是加強(qiáng)種子管理與監(jiān)督。在種子管理與監(jiān)督工作中,我們實(shí)施了“五個(gè)制度”。五個(gè)制度是種子經(jīng)營者備案制度、種子品種監(jiān)控制度、種子質(zhì)量監(jiān)控制度、巡回種子銷售網(wǎng)點(diǎn)檢查制度、種子經(jīng)營服務(wù)監(jiān)督制度。通過對(duì)種子管理與監(jiān)督,規(guī)范了我縣種子市場。

種子經(jīng)營者備案制度就是根據(jù)《種子法》之規(guī)定,要求各種子經(jīng)營單位和代銷種子網(wǎng)點(diǎn)提供《種子經(jīng)營許可證》復(fù)印件、《種子委托代銷證書》復(fù)印件、《種子營業(yè)執(zhí)照》復(fù)印件等相關(guān)手續(xù),到縣農(nóng)業(yè)局種子管理、行政執(zhí)法科登記備案,審查種子經(jīng)營者的經(jīng)營資格。對(duì)符合種子代銷資格的經(jīng)營公司和代銷網(wǎng)點(diǎn)發(fā)給自制的《備案證明》,對(duì)不符合代銷種子資格的代銷網(wǎng)點(diǎn)堅(jiān)決取締。到目前為止,已辦理登記備案的種子經(jīng)營公司和代銷網(wǎng)點(diǎn)有231個(gè)。

種子品種監(jiān)控制度就是根據(jù)《種子法》之規(guī)定,嚴(yán)格對(duì)我縣種子品種監(jiān)控,一是堅(jiān)持新品種試驗(yàn)、示范、審定、推廣的程序;二是對(duì)未經(jīng)審定的品種和散裝種子不準(zhǔn)經(jīng)營銷售。同時(shí),還要求各經(jīng)營單位調(diào)進(jìn)的品種名稱和種子數(shù)量到縣農(nóng)業(yè)局種子管理行政執(zhí)法科備案。

種子質(zhì)量監(jiān)控制度就是為了把住我縣種子質(zhì)量源頭關(guān),委托了種子質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)站對(duì)全縣種子經(jīng)營網(wǎng)點(diǎn)調(diào)進(jìn)的種子實(shí)行抽樣檢驗(yàn)。對(duì)不合格種子立即退回供種單位,這樣既加強(qiáng)了對(duì)種子質(zhì)量的監(jiān)管,又從源頭上杜絕了不合格種子進(jìn)入我縣種市場,進(jìn)一步保證了我縣種子質(zhì)量。

巡回種子銷售網(wǎng)點(diǎn)檢查制度就是全面加強(qiáng)對(duì)我縣種子經(jīng)營者的管理和對(duì)種子質(zhì)量的監(jiān)督。種子管理行政執(zhí)法人員認(rèn)真開展了巡回到各種子銷售網(wǎng)點(diǎn)檢查工作。一是檢查證照是否齊全,是否備案。二是檢查縣外調(diào)進(jìn)種子是否有植物檢疫證書,是否是經(jīng)過加工、分級(jí)、包裝種子,是否附有標(biāo)簽。三是檢查是否建立經(jīng)營檔案。四是檢查銷售種子是否出據(jù)正式發(fā)票。五是檢查是否經(jīng)營散裝種子和未經(jīng)審定種子。

三是嚴(yán)肅查處違法經(jīng)營行為。在今年種子執(zhí)法工作中,種子管理行政執(zhí)法人員嚴(yán)格按照《中華人民共和國種子法》及其有關(guān)配套文件,公正嚴(yán)明、認(rèn)真檢查、嚴(yán)格執(zhí)法。對(duì)各種子經(jīng)營公司和代銷網(wǎng)點(diǎn)是否經(jīng)營散裝種子、是否經(jīng)營未經(jīng)審定種子、是否建立經(jīng)營檔案、是否出據(jù)銷售種子發(fā)票等進(jìn)行了認(rèn)真檢查。今年共查獲未經(jīng)重慶市審定(認(rèn)定)的“兩雜”種子案件5件,已經(jīng)結(jié)案5件,罰款58000元。

今年下半年的主要工作:一是認(rèn)真開展《重慶市實(shí)施中華人民共和國種子法辦法》宣傳、培訓(xùn)工作;二是認(rèn)真開展全縣種子工作的供銷摸底工作;三是認(rèn)真開展全縣種子工作的巡回檢查工作;四是認(rèn)真開展全縣種子工作的案件查處工作。

更多年終工作總結(jié)范文推薦閱讀:

4.司機(jī)年終總結(jié)。

5.縣人大常委會(huì)年終工作總結(jié)(2)。

6.縣農(nóng)業(yè)局年終工作總結(jié)。

運(yùn)維管理工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇五

銷售部組織相關(guān)安全管理工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《20xx年安全管理工作計(jì)劃》,并遵照計(jì)劃要求嚴(yán)格執(zhí)行?,F(xiàn)將20xx年安全管理主要工作和措施匯報(bào)如下:

1、積極開展安全宣傳、教育培訓(xùn)工作。銷售部通過安全隱患排查,確定安全風(fēng)險(xiǎn)系數(shù),針對(duì)存在安全隱患的工作內(nèi)容進(jìn)行逐一分析,按照相關(guān)法律法規(guī)要求,嚴(yán)把“三級(jí)安全教育”關(guān),告知現(xiàn)場的職業(yè)病危害因素及防護(hù)措施,并配備合格的防護(hù)用品,并指導(dǎo)員工正確佩戴。

2、加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)場作業(yè)管理。銷售部在部長的帶領(lǐng)下每月不定期對(duì)現(xiàn)場作業(yè)進(jìn)行安全巡查,并形成安全檢查記錄。針對(duì)現(xiàn)場作業(yè)過程中存在的違規(guī)現(xiàn)象進(jìn)行記錄通報(bào),并責(zé)令整改。實(shí)時(shí)跟蹤整改情況,反饋整改結(jié)果。

3、嚴(yán)把安全準(zhǔn)入關(guān)。督促外來單位落實(shí)主體安全責(zé)任,加強(qiáng)對(duì)固危廢處置及發(fā)貨現(xiàn)場安全巡查,特別是對(duì)高處、動(dòng)火、吊裝等危險(xiǎn)作業(yè)的安全管控。

然而,在過去一年工作中,取得成績的`同時(shí)也存在諸多不足,主要有以下幾個(gè)方面。

1、對(duì)駐外人員安全宣傳教育不足,未結(jié)合各地實(shí)際情況作出相應(yīng)的安全管理工作要求。

2、針對(duì)部門存在安全隱患應(yīng)開展相關(guān)應(yīng)急演練,加強(qiáng)員工對(duì)突發(fā)安全事故的反應(yīng)能力。

為進(jìn)一步創(chuàng)新安全管理工作,銷售部結(jié)合實(shí)際,制定20xx年安全管理工作計(jì)劃,精細(xì)管理,攻堅(jiān)克難,確保公司安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定向好。

1、結(jié)合相關(guān)法律法規(guī),根據(jù)公司要求,加強(qiáng)對(duì)各子公司及辦事處安全管理工作的宣傳培訓(xùn),制定相應(yīng)安全管理工作細(xì)則。

2、積極根據(jù)部門安全應(yīng)急預(yù)案要求,定期開展安全應(yīng)急演練。

3、加大現(xiàn)場巡查力度,對(duì)違規(guī)單位實(shí)行一整改、二處罰、三禁入,確保現(xiàn)場作業(yè)合法合規(guī),從源頭消除安全隱患。

運(yùn)維管理工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇六

20xx年我鎮(zhèn)的各項(xiàng)林業(yè)工作在縣林業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和正確領(lǐng)導(dǎo)下,在鎮(zhèn)黨委和政府領(lǐng)導(dǎo)的細(xì)心關(guān)懷和大力支持下,通過全鎮(zhèn)各級(jí)干部的共同努力,取得了較好成績。現(xiàn)將20xx年度的林業(yè)工作向縣局領(lǐng)導(dǎo)總結(jié)匯報(bào)如下:

一、全力抓好造林綠化工作。

1、在吉山村完成了一個(gè)100畝高標(biāo)準(zhǔn)的生態(tài)造林示范點(diǎn),在合理村創(chuàng)辦了一個(gè)200畝的油茶種植基地,全年共完成油茶栽植840畝,新造杉木林1800畝,共栽植苗木40萬株。

2、今年3月份,在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,各部門單位工作人員到合理村的巖鷹坑進(jìn)行義務(wù)植樹,共栽植苗木5000余株。

3、10月份在永明村、新莊村規(guī)劃了800畝的油茶栽植,現(xiàn)已全部整好地,等待來年春季造林。

4、在金山村封山育林500畝,更好的保護(hù)了高山巖石裸露地的森林資源,并起到了保持水土流失的作用。

二、狠抓森林防火工作。

司門前鎮(zhèn)位于xx縣北部,森林面積16萬多畝,森林資源豐富,屬于重點(diǎn)林區(qū)。本鎮(zhèn)人口5萬多,以耕種為主,再加上清明節(jié)掃墓的習(xí)俗,因此森林防火工作十分嚴(yán)峻。為了減少火災(zāi)隱患,做到及時(shí)撲救,減少群眾財(cái)產(chǎn)損失,我鎮(zhèn)就森林防火工作做了以下幾點(diǎn):

1、與村及有關(guān)單位簽訂了森林防火責(zé)任書。

2、張貼防火宣傳標(biāo)語兩百張,發(fā)動(dòng)宣傳車2次到各村進(jìn)行森林防火宣傳,建立永久性防火標(biāo)語四處,豎立標(biāo)語牌12塊,并對(duì)學(xué)生家長寫了一封森林防火宣傳教育信。

3、各村自行安排一塊銅鑼,由專人負(fù)責(zé),在防火期內(nèi)到各山場鳴鑼宣傳。

4、鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo),駐村干部,林業(yè)站工作人員布置了防火值班安排表,規(guī)定必須按時(shí)值班,并保證通訊通暢,及時(shí)填寫值班記錄。

5、值班人員及時(shí)報(bào)告火情,以便及時(shí)組織人員進(jìn)行撲救。

正因?yàn)樵谏址阑鸸ぷ髦校覀冏龅搅艘陨蠋c(diǎn),因此,司門前鎮(zhèn)在20xx年度當(dāng)中僅發(fā)生火災(zāi)二起,由于組織得當(dāng),撲救及時(shí),火災(zāi)損失都不大。

三、退耕還林、生態(tài)公益林補(bǔ)助發(fā)放到位。

今年,我站及時(shí)做好退耕還林自查驗(yàn)收與整改工作,確保了退耕還林補(bǔ)助資金按要求及時(shí)足額發(fā)放到位。無截留、挪用現(xiàn)象。退耕還林信訪案件及時(shí)了解,調(diào)解到位。生態(tài)公益林補(bǔ)助按政策補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn),按規(guī)劃受益群眾,全面落實(shí)到人,發(fā)放到位,無上訪現(xiàn)象。

四、加強(qiáng)林政管理,確保森林資源。

1、4月份,我站對(duì)本鎮(zhèn)內(nèi)所有木材加工廠場進(jìn)行了清理整頓,對(duì)完全以消耗資源,繳費(fèi)少,違法亂紀(jì)現(xiàn)象多的加工廠予以了取締,對(duì)個(gè)別收購無證材的廠場進(jìn)行了罰款。同時(shí)向他們強(qiáng)調(diào)了林業(yè)政策,明確了采伐計(jì)劃,制定了管理措施,保障了資源的利用與任務(wù)的完成。

2、建立了群眾來電來訪登記臺(tái)帳,做到有事必回復(fù),有問題必處理,同時(shí)對(duì)舉報(bào)人員適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì),調(diào)動(dòng)了群眾護(hù)林的積極性,形成林業(yè)由群眾共管的局面。

3、做好伐前設(shè)計(jì)、伐中監(jiān)督、伐后驗(yàn)收工作,以生態(tài)公益林為重點(diǎn),全面進(jìn)行了伐后驗(yàn)收。對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題做了及時(shí)處罰,警醒了濫砍亂伐人員,更有效地保護(hù)了森林資源。

4、不定期的對(duì)森林病蟲害進(jìn)行監(jiān)測(cè),并及時(shí)上報(bào)資料。

5、對(duì)因建房或工程建設(shè)需占用林地的,必須先本人或法人代表提出申請(qǐng),占用面積不足500平方米的,由我站派技術(shù)員到現(xiàn)場調(diào)繪林地地形圖,根據(jù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi),再到林地辦辦理林地占用手續(xù),占用面積超過500平方米的,我們報(bào)林地辦,由占用者直接到林地辦去辦理占用手續(xù)。

五、開展學(xué)習(xí),提高作風(fēng)建設(shè)。

我站每個(gè)月開一次會(huì)議,一方面宣讀縣林業(yè)局,鎮(zhèn)黨委、政府的文件,學(xué)習(xí)文件內(nèi)容,體會(huì)文件精神;另一方面,根據(jù)文件,布置工作任務(wù),根據(jù)計(jì)劃,安排當(dāng)前工作。今年,縣林業(yè)局組織各單位工作人員進(jìn)行了四風(fēng)建設(shè)教育活動(dòng)。在此次活動(dòng)當(dāng)中,我站工作人員從思想上高度重視,從行動(dòng)上認(rèn)真學(xué)習(xí),對(duì)照檢查,積極整改,全面落實(shí)。各人之間相互督促,在工作中做到了相互團(tuán)結(jié),認(rèn)真務(wù)實(shí);在生活中做到了勤勞節(jié)儉,作風(fēng)正派。通過不斷地學(xué)習(xí),我站工作人員的作風(fēng)建設(shè)得到了提高。

我鎮(zhèn)的林業(yè)工作在20xx年度當(dāng)中還存在有一定的不足,我們會(huì)在明年的工作中不斷地予以改進(jìn),推動(dòng)司門前鎮(zhèn)的林業(yè)往更好地方向發(fā)展。

1、全面完成造林任務(wù),創(chuàng)辦一個(gè)500畝的油茶種植基地,打造亮點(diǎn)。

2、狠抓森林防火不松懈,建立長效管理機(jī)制。

3、加強(qiáng)林政管理,保護(hù)森林資源。

4、常抓林地管理,確保林地資源不流失。

5、按質(zhì)按量完成林業(yè)惠農(nóng)資金的發(fā)放。

6、搞好作風(fēng)建設(shè),提高自身素質(zhì)。

運(yùn)維管理工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇七

展,現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè)進(jìn)一步完善?,F(xiàn)將20__年主要工作及20__年工作謀劃,匯報(bào)如下:

一、20__年主要工作。

5.4個(gè)百分點(diǎn)。辦理海域使用權(quán)7350畝。相關(guān)所屬企業(yè)已實(shí)現(xiàn)銷售收入,企業(yè)的造血機(jī)能已初步形成。

融資工作取得新突破。渤海投資公司作為渤海新區(qū)建設(shè)的投融資平臺(tái),主營業(yè)務(wù)涉及滄州渤海新區(qū)港口建設(shè)的重大產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和土地、能源、交通等需要政府控制的投融資項(xiàng)目。融資工作是2億元;發(fā)行企業(yè)債券10億元,5月25日資金到位,從而成為20__年滄州市公司經(jīng)營領(lǐng)域涉及文化產(chǎn)業(yè)、土地整理及吹填造陸、船舶燃料供應(yīng)、弱電建設(shè)與經(jīng)營、綠化、房地產(chǎn)開發(fā)、綜合港務(wù)、物流、燃?xì)饧叭肆Y源開發(fā)等方面,為公司長遠(yuǎn)發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

3.16億元;域通公司全年預(yù)計(jì)實(shí)現(xiàn)經(jīng)營收入48.5萬元;華海市政公司化工管廊項(xiàng)目已投入運(yùn)營;錦輝綠化公司全年預(yù)計(jì)實(shí)現(xiàn)經(jīng)營收入60萬元。對(duì)于圣捷污水公司,加大力度清理欠繳污水處理費(fèi),同時(shí)積極推進(jìn)委托運(yùn)營工作,實(shí)現(xiàn)達(dá)標(biāo)排放。對(duì)于集中供熱公司,協(xié)調(diào)相關(guān)部門出臺(tái)明確收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),做到應(yīng)收盡收。對(duì)于參股公司,嚴(yán)格按照現(xiàn)代企業(yè)制度和《公司章程》要求,參與經(jīng)營活動(dòng),渤海港務(wù)公司20__年貨物吞吐量已突破1000萬噸,滄州中油燃?xì)馔瓿闪酥鬏敋夤艿澜ㄔO(shè)及與新區(qū)城市燃?xì)夤镜恼瞎ぷ?,具有巨大潛在?jīng)濟(jì)效益。

作安排,明確了公司班子成員分工,管理職責(zé)、權(quán)限和職能,做到了工作制度化、科學(xué)化、規(guī)范化,工作效率、效能顯著提高。

企業(yè)文化和廉政工作。良好的企業(yè)文化對(duì)于企業(yè)發(fā)展所起到的推動(dòng)作用已被經(jīng)驗(yàn)證明。渤海投資公司形成了以企業(yè)精神為核心理念和以管理方式、用人機(jī)制、行為準(zhǔn)則為外在形式的企業(yè)文化。創(chuàng)新、務(wù)實(shí)、廉潔、高效企業(yè)精神,具體的管理方式、用人機(jī)制、行為準(zhǔn)則都以制度的方式固定下來,有效的引導(dǎo)了企業(yè)管理者和員工行為,全公司上下呈現(xiàn)出了想干事、會(huì)干事、干成事、馬上干風(fēng)貌,有效的促進(jìn)了公司各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展。

廉政工作也是企業(yè)文化建設(shè)的重要組成部分,也是保障公司各項(xiàng)工作順利開展的基礎(chǔ)。一是公司制定了廉政責(zé)任制,公開明確了工程招投標(biāo)、工程管理、資金支付、竣工驗(yàn)收和審計(jì)等各環(huán)節(jié)人員的責(zé)任和職責(zé)。二是利用各種機(jī)會(huì)反復(fù)貫徹廉潔重要性,從一言一行、小事小節(jié)做起,防微杜漸、警鐘長鳴。三是建立了中層干部輪崗制,同時(shí)定期向全體干部員工述職。四是重大項(xiàng)目要求紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)參與,形成懲防工作協(xié)調(diào)配合機(jī)制。20__年5月初,公司所有中層干部集中學(xué)習(xí)了河北省交通廳在工程建設(shè)領(lǐng)域十大公開經(jīng)典做法,明確將所有環(huán)節(jié)都進(jìn)行公開、公示,建設(shè)陽光工程。

運(yùn)維管理工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇八

忙碌而又充實(shí)的工作已經(jīng)告一段落了,回顧這段時(shí)間以來的工作,收獲頗豐,為此要做好工作總結(jié)。那么如何把工作總結(jié)寫出新花樣呢?以下是小編精心整理的'2020年質(zhì)量管理工作總結(jié)及2021年工作計(jì)劃,希望對(duì)大家有所幫助。

20xx年,我的工作崗位是運(yùn)營質(zhì)量管理崗,經(jīng)縣分領(lǐng)導(dǎo)研究,對(duì)我的主要工作做了一些調(diào)整。我的主要工作就是集團(tuán)中心內(nèi)勤和縣分高端用戶維護(hù)工作。

(一)集團(tuán)中心內(nèi)勤工作

1、部門晨會(huì):組織部門員工學(xué)習(xí)新文件、最新活動(dòng)方案、客戶經(jīng)理行為規(guī)范等,強(qiáng)調(diào)客戶經(jīng)理月重點(diǎn)工作,同時(shí)做會(huì)議記錄、培訓(xùn)記錄。

2、日常報(bào)表:有時(shí)市分通知上報(bào)東西比較緊促,時(shí)間緊缺,為了能按時(shí)上報(bào),我自愿加班。有幾次下班后,我在加班,無人知曉,被鎖在了辦公室。

3、 其它工作:

(1)協(xié)助主管制定客戶經(jīng)理、聯(lián)產(chǎn)直銷員月度考評(píng)表,次月統(tǒng)計(jì)完成量,協(xié)助主管打分進(jìn)行考評(píng)。

(2)協(xié)助主管閱mss系統(tǒng)文件,重要內(nèi)容告知主管,并組織部門員工學(xué)習(xí)。

(3)系統(tǒng)新建集團(tuán)名稱,集團(tuán)用戶按月錄入大客戶系統(tǒng)。

(4)集團(tuán)零次戶、欠費(fèi)派單。

(5)月度、半年、年度工作總結(jié),季度及臨時(shí)性活動(dòng)方案、總結(jié)。

(6)v網(wǎng)發(fā)展計(jì)劃、月度任務(wù)分解及階段性活動(dòng)任務(wù)分解落實(shí)等。

(7)數(shù)固業(yè)務(wù)欠費(fèi)方案制定,費(fèi)用到期寬帶和數(shù)固業(yè)務(wù)欠費(fèi)派單,督促客戶經(jīng)理通知用戶按時(shí)續(xù)費(fèi)及清收欠費(fèi)。

(8)客戶經(jīng)理聯(lián)產(chǎn)費(fèi)用核算制表。

(9)集團(tuán)保有費(fèi)用報(bào)賬、發(fā)放制表。

總之,我很重視縣分績效考核,集團(tuán)中心一些考核指標(biāo),我都會(huì)慎重考慮,尤其靠系統(tǒng)支撐考核的項(xiàng)目,我都努力做到及時(shí)、準(zhǔn)確、超額完成任務(wù),力爭拿到最高分。今年縣分集團(tuán)專線考核指標(biāo)分值始終保持在9分以上,最高分得到20.7分。

(二)高端用戶維護(hù)工作

1、每月20號(hào)前分配系統(tǒng)新增個(gè)人高端200戶左右,并按時(shí)發(fā)放對(duì)應(yīng)的會(huì)員卡,縣分vip用戶持卡率20月達(dá)到87%,超目標(biāo)值7%,名列市分第一。

2、每月12日上報(bào)縣分客戶經(jīng)理維系質(zhì)量分析。包含資格會(huì)員動(dòng)態(tài)保有,欠費(fèi)、離網(wǎng)分析,同期開展相關(guān)高端活動(dòng)總結(jié),月度重點(diǎn)工作計(jì)劃等內(nèi)容。

3、導(dǎo)出每月拍照會(huì)員、高端零次戶,派單給客戶經(jīng)理。

4、聯(lián)系下發(fā)符合兌換積分用戶明細(xì),派單給客戶經(jīng)理,督促通知用戶兌換。

5、“雙節(jié)”高端慰問活動(dòng)方案制定、總結(jié)。

6、在市分統(tǒng)一安排下,按季度制定縣分相關(guān)特色俱樂部會(huì)員活動(dòng)方案,組織會(huì)員參加,提升俱樂部會(huì)員感知率。

7、處理高端用戶投訴。

平時(shí),我能夠自覺遵守勞動(dòng)紀(jì)律,不遲到早退,團(tuán)結(jié)同志,有協(xié)作奉獻(xiàn)精神。工作中我認(rèn)識(shí)了很多客戶,也交到了許多朋友,交際面變得越來越廣,工作也相對(duì)容易了。領(lǐng)導(dǎo)、同事給與我了很多幫助與關(guān)愛,客戶給與我了鼓勵(lì)與認(rèn)可,這些都使我不斷成長,并在工作中享受快樂。我深愛上了聯(lián)通事業(yè),也敢于向自己的弱項(xiàng)發(fā)起挑戰(zhàn)。

我對(duì)工作很認(rèn)真,但一定還存在不足,為此,我會(huì)在20xx年更加努力地進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),且不斷的向公司和其他縣分相關(guān)部門的員工請(qǐng)教,以更高更嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,使自己的業(yè)務(wù)水平和素質(zhì)上升到一個(gè)更高的層面。

運(yùn)維管理工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇九

20xx年下半年,綜合管理部在項(xiàng)目經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各部門的積極支持配合下,緊緊圍繞綜合管理部工作職責(zé),結(jié)合公司實(shí)際,不斷提升工作理念,突出工作重點(diǎn),努力增強(qiáng)工作主動(dòng)性和創(chuàng)造性,發(fā)揮綜合管理部職能作用,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)將主要工作情況匯報(bào)如下:

(一)部門概述

綜合管理部是公司日常事務(wù)管理機(jī)構(gòu),現(xiàn)有員工2人,其中司機(jī)1人。是溝通上下、聯(lián)系內(nèi)外、協(xié)調(diào)公司各部門工作的中心部門,通過協(xié)調(diào)和督辦各部門工作管理情況,代表公司制定并發(fā)布公司重要制度,決策、宏觀控制的各種指令,從而保證公司正常高效運(yùn)作。

(二)工作內(nèi)容

1、印章管理。堅(jiān)持專人對(duì)印章進(jìn)行管理,規(guī)范印章使用流程,嚴(yán)格執(zhí)行使用審批、登記制度,堅(jiān)決杜絕“空頭章”、“未批用章”等情況出現(xiàn),未發(fā)生因用章疏漏給公司帶來不良影響。

2、制度建設(shè)。進(jìn)一步堅(jiān)持和完善值班制度,加強(qiáng)值班管理,細(xì)化值班安排、值班要求、值班督查等,強(qiáng)化值班紀(jì)律,落實(shí)值班責(zé)任。為進(jìn)一步建立健全公司規(guī)章制度,我部門草擬了公司制度目錄,將在第三季度完成匯編。

3、網(wǎng)絡(luò)通訊繼續(xù)對(duì)公司的通訊、網(wǎng)絡(luò)、辦公電腦進(jìn)行日常維護(hù),保障公司辦公網(wǎng)絡(luò)、電話通訊的基本暢通。

4、后勤服務(wù)

(1)日常接待和會(huì)務(wù)工作。較好地完成了公司日常接待工作,堅(jiān)持迎送有聲,禮貌待賓,扎實(shí)做好接待各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。較好地完成了公司各種會(huì)議的會(huì)前、會(huì)中、會(huì)后服務(wù)工作,重要會(huì)議均做好會(huì)議記錄,會(huì)后及時(shí)形成會(huì)議紀(jì)要,會(huì)議組織工作有條不絮。

(2)車輛管理。嚴(yán)格履行用車手續(xù),控制車輛費(fèi)用,保證公司公務(wù)用車有序使用。

(3)財(cái)產(chǎn)管理。嚴(yán)格執(zhí)行辦公用品采購審批制度和辦公用品入庫、領(lǐng)用程序,實(shí)行各部門月初申報(bào)辦公用品領(lǐng)用計(jì)劃,經(jīng)審批后統(tǒng)一采購,最大程度降低辦公成本,并詳細(xì)記錄采購臺(tái)賬、領(lǐng)用記錄,以備查驗(yàn)。辦公用品管理在滿足正常辦公的基礎(chǔ)上,做到勤儉節(jié)約。

(4)職工餐廳。負(fù)責(zé)職工就餐的管理工作,及時(shí)收集和整理職工關(guān)于就餐方面的意見和建議,監(jiān)督檢查餐廳環(huán)境衛(wèi)生、服務(wù)質(zhì)量、食品安全、菜品質(zhì)量等,完善職工餐廳建設(shè)。

20xx年在項(xiàng)目經(jīng)理和各部門的大力支持和幫助下,綜合管理部各項(xiàng)工作開展的比較順利,取得了一定的成績。同時(shí)我們也清醒的認(rèn)識(shí)到不足之處,主要有以下幾點(diǎn):

一是由于綜合管理部常常事無巨細(xì),每項(xiàng)工作我們主觀上都希望完成得最好,但由于我們工作水平和能力有限,實(shí)際工作中仍存在不嚴(yán)不細(xì)等問題,需要今后加強(qiáng)學(xué)習(xí),勤于思考,提高工作能力。

二是抓制度落實(shí)不夠,由于項(xiàng)目部事務(wù)繁雜,基本檢查不到位,因而存在一定的重制度建設(shè),輕制度落實(shí)現(xiàn)象。

三是組織本部門集體學(xué)習(xí)少,今后應(yīng)多開部門會(huì)議,適時(shí)了解職工的思想動(dòng)態(tài),調(diào)動(dòng)其工作積極性。

(一)對(duì)員工的培訓(xùn)不夠

由于公司搬遷,受到場地、經(jīng)費(fèi)等各方面因素的影響,今年員工培訓(xùn)工作沒有落實(shí)到位。

(二)工作意識(shí)有待提高

運(yùn)維管理工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇十

2月零售管理心得

這個(gè)禮拜在武漢、徐州、合肥三個(gè)零售城市轉(zhuǎn)店,工作,發(fā)現(xiàn)我們的管理者和店鋪存在不少問題。

比如

a不會(huì)做陳列評(píng)估,盡管已經(jīng)講過了,到了店鋪還是不知道怎么判斷。

b零售店鋪解決問題是思維固化,我們的區(qū)經(jīng)和零售經(jīng)理也不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)。

c很多店鋪和城市缺乏執(zhí)行力,把執(zhí)行力理解的太窄,導(dǎo)致結(jié)果不佳。

d判斷人才的時(shí)候,還是有問題,容易出錯(cuò)。

1、有關(guān)執(zhí)行力:

a關(guān)于高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求:對(duì)團(tuán)隊(duì)嚴(yán)格才是最大的愛。

b很多員工現(xiàn)在都在做事情而不是做結(jié)果。光做事情的人,叫知道分子;做結(jié)果的人才能叫人才也就是做到分子。

c觀點(diǎn)本身沒法執(zhí)行。只有把觀點(diǎn)變成具體的實(shí)施方法,才有體現(xiàn)產(chǎn)生執(zhí)行力。

2、陳列宏觀評(píng)估的五個(gè)維度:風(fēng)格、大類、顏色和主題、top款、時(shí)尚度和搭配。

#風(fēng)格評(píng)估包含三個(gè)方面:匹配性、多樣性、一致性。匹配性,即匹配這個(gè)店鋪的風(fēng)格徐起去;多樣性、即確保一個(gè)店鋪風(fēng)格的多樣性,以確保我們可以爭取更多的'客流;一致性,即一個(gè)墻面或者一個(gè)模特組合風(fēng)格是否相對(duì)統(tǒng)一,是否是一種客群的不同搭配方式。

#大類評(píng)估:季節(jié)性、銷售導(dǎo)向、問題導(dǎo)向。季節(jié)性,即符合季節(jié)需求和天氣需求;銷售導(dǎo)向,即符合這個(gè)店鋪對(duì)于核心大類的需求。問題導(dǎo)向,即能夠明確哪個(gè)大類出了問題,然后在做陳列的時(shí)候能夠充分考慮。

3、零售管理者巡店四步驟:

b日常巡查:貨品管理、陳列管理、運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)、店長會(huì)內(nèi)容等--并得出結(jié)論和發(fā)現(xiàn)這個(gè)城市或者店鋪存在的短期問題。

c研究解決方法、并制定標(biāo)準(zhǔn),給予目標(biāo)。

d記錄下來,以便于下次跟進(jìn)。

4、店鋪大類問題研究和解決(現(xiàn)在店鋪在解決上周大類的問題上,思維固化,幾乎不太分析問題研究原因。):

a了解那些大類出了問題?

c確定問題,并制定具體的解決方案。

d制定目標(biāo)、強(qiáng)調(diào)并跟進(jìn)。

5、零售人才的五項(xiàng)評(píng)估方法:

a基礎(chǔ)評(píng)估這個(gè)人的責(zé)任心和內(nèi)容力。(價(jià)值觀和性格因素影響。)

b目標(biāo)性評(píng)估:層次1目標(biāo)感)層次2重點(diǎn)思維能力、層次3結(jié)果導(dǎo)向性思維。(性格和思維方式影響較多)

c技能評(píng)估:銷售技巧、培訓(xùn)技巧、溝通技巧。(經(jīng)驗(yàn)和思維方式影響)

d思考力評(píng)估:把握重點(diǎn)的能力、找微觀方法的能力,找宏觀整體的能力;(思維方式和智商的板塊。)

e凝聚力評(píng)估:激情度和凝聚人心使眾人行。(社會(huì)閱歷、管理經(jīng)驗(yàn)和情商的影響)

6、快速掌握知識(shí)和技巧的方法:

a認(rèn)真聽講、理解和記錄。

b用金字塔方式回去自己整理一遍,確保融會(huì)貫通的理解。

c不斷運(yùn)用,比如講給別人聽,在店鋪實(shí)操等等。

d不斷革新,保持開放性。一旦有新的啟發(fā),立即完善。

chris

運(yùn)維管理工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇十一

忙碌而又充實(shí)的工作已經(jīng)告一段落了,回首這段不平凡的時(shí)間,有歡笑,有淚水,有成長,有不足,是時(shí)候仔細(xì)的寫一份工作總結(jié)了。那么一般工作總結(jié)是怎么寫的呢?以下是小編為大家收集的材料管理2020年工作總結(jié)及2021年工作計(jì)劃,歡迎閱讀與收藏。

20xx年即將過去,在這將近一年的時(shí)間中我通過努力的工作,在項(xiàng)目經(jīng)理的嚴(yán)格要求和同事們大力的支持協(xié)助下,在材料管理中嚴(yán)格把關(guān),認(rèn)真負(fù)責(zé),也有了一點(diǎn)收獲。我自5月到建投綜合一號(hào)樓項(xiàng)目部做材料管理以來,使得我管理的材料、工具、機(jī)具沒有發(fā)生不合理使用和丟失損壞。臨近年終,我感覺有必要對(duì)自己的工作做一下總結(jié)。目的在于吸取教訓(xùn),提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有決心把明年的工作做的更好。下面我對(duì)一年的工作進(jìn)行簡要的總結(jié)。

1、在對(duì)材料管理的工作認(rèn)識(shí)方面:今年8月我參加了總公司組織的材料信息化管理培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),通過學(xué)習(xí)對(duì)繼續(xù)提升我的材料管理工作水平提供了進(jìn)步的平臺(tái)。作為一個(gè)材料員我要求自己認(rèn)真履行本崗位所規(guī)定的職責(zé),認(rèn)真執(zhí)行材料管理的各項(xiàng)規(guī)章制度,把項(xiàng)目部的一切材料、工具、機(jī)具等財(cái)產(chǎn)當(dāng)成自己家的財(cái)產(chǎn)一樣使用和保管好。

2、工程材料的管理中嚴(yán)把收發(fā)料關(guān)。一是認(rèn)真做好鋼材及各種材料的進(jìn)貨檢驗(yàn),驗(yàn)收材料與發(fā)料單上的名稱、規(guī)格型號(hào)、數(shù)量是否相符,外觀是否完好無損。在使用前再次會(huì)同施工員進(jìn)行復(fù)查,若發(fā)現(xiàn)不符合標(biāo)準(zhǔn)規(guī)格、數(shù)量等要求的材料及時(shí)向項(xiàng)目經(jīng)理匯報(bào),換貨或者退貨。二是根據(jù)實(shí)際收入填寫材料收入驗(yàn)證明細(xì)表,將材料合理、安全、整齊、分類碼放在施工現(xiàn)場的臨時(shí)倉庫,做好標(biāo)識(shí)。三是在每次材料發(fā)放時(shí),嚴(yán)格按照工程進(jìn)度填寫材料領(lǐng)用單發(fā)料。四是對(duì)于工程的積壓和不合格的材料,及時(shí)向項(xiàng)目經(jīng)理匯報(bào),積極與供貨商聯(lián)系進(jìn)行調(diào)換。

3、在施工過程中,對(duì)各種工料、機(jī)具的使用和管理做到要由專人負(fù)責(zé),尤其是抽水機(jī)(泵)主動(dòng)向操作人員講清如何合理安全使用、管理和維護(hù),發(fā)現(xiàn)不合理使用的要向項(xiàng)目經(jīng)理匯報(bào),對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育或處罰。每次工程完成后要把所有的工具、機(jī)具進(jìn)行全面檢查、維護(hù)、保養(yǎng),為下次工程做好準(zhǔn)備。根據(jù)工程實(shí)際材料使用情況進(jìn)行入賬、消賬,做到賬物相附。

4、通過這些年對(duì)材料、工機(jī)具的管理,我認(rèn)為作為一個(gè)材料管理員應(yīng)該做到四個(gè)步驟:

第一步,對(duì)材料分類分項(xiàng)管理。首先把長線材料分類管理,經(jīng)常使用的材料碼放在一起,每種材料按名稱、規(guī)格、數(shù)量做好標(biāo)識(shí),做到一目了然。

第二步,對(duì)工具進(jìn)行分項(xiàng)管理。把貴重工具和一般工具分別放在不同的`工具箱里存放,特別要對(duì)貴重工具進(jìn)行保護(hù),箱外注明內(nèi)存工具名稱;長線工具和明線工具分開碼放,大型工具放在明顯處,每個(gè)工具按名稱、規(guī)格、數(shù)量進(jìn)行有效標(biāo)識(shí),做到人人都能看得見找得到,好壞要分開。

第三步,施工機(jī)具重點(diǎn)管理。在施工中做到專人使用、定期保養(yǎng)和更換機(jī)油。發(fā)現(xiàn)問題后立即處理,保證工程安全使用。

第四步,材料管理臺(tái)賬按材料、工具、機(jī)具分類登記。注明它們的名稱、規(guī)格、數(shù)量、出廠日期、好壞程度。每次工程完后,按實(shí)際數(shù)量做好入賬、消賬和每月的材料報(bào)耗,與財(cái)務(wù)做到賬物相符,每年終進(jìn)行核對(duì)結(jié)轉(zhuǎn),發(fā)現(xiàn)不符及時(shí)改正。

5、對(duì)倉庫的管理做到定期打掃、檢查、安全、防火,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)向項(xiàng)目經(jīng)理匯報(bào),及時(shí)處理。

6、通過實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),我總結(jié)出做好材料管理工作要做到“四勤”:勤管理、勤檢查、勤維護(hù)、勤核對(duì)賬目。

材料在建筑工程成本中占有很大的比重,如何加強(qiáng)與搞好材料管理工作,提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,是企業(yè)管理中的一項(xiàng)重要任務(wù)。材料管理工作面廣,量大,環(huán)節(jié)多,性質(zhì)復(fù)雜多變,極易發(fā)生問題,結(jié)合十幾年從事材料管理工作的體會(huì),在明年的工作中,我決心從以下方面繼續(xù)加強(qiáng)努力,做好工作:

1、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)管理制度。在項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)的具體指導(dǎo)下,堅(jiān)持自始至終的做好材料管理工作,加強(qiáng)對(duì)施工全過程中的材料管理,做到事前預(yù)測(cè)分析,事中檢查落實(shí),事后評(píng)估小結(jié),及時(shí)向項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)發(fā)現(xiàn)和可能出現(xiàn)的問題,堅(jiān)持材料人員的崗位責(zé)任制,減少和避免損失,對(duì)外打好交道,對(duì)內(nèi)當(dāng)好管家。

2、建立一套完整的材料管理制度,包括材料的目標(biāo)管理制度、材料的供應(yīng)和使用制度及獎(jiǎng)罰制度。以便組織材料的采購、加工、運(yùn)輸、儲(chǔ)備、供應(yīng)、回收和利廢,并進(jìn)行有效的控制、監(jiān)督和考核,以保證順利實(shí)現(xiàn)承包任務(wù)和材料使用過程的效益。

3、加強(qiáng)材料計(jì)劃管理。施工項(xiàng)目材料計(jì)劃是對(duì)施工項(xiàng)目所需材料的預(yù)測(cè)、部署和安排,是指導(dǎo)與組織施工工項(xiàng)目材料的訂貨、采購、加工、儲(chǔ)備和供應(yīng)的依據(jù),也是降低成本、加速資金周轉(zhuǎn)、節(jié)約資金的一個(gè)重要因素。

按照項(xiàng)目施工要求,督促和協(xié)助施工人員做好材料的供應(yīng)計(jì)劃、采購計(jì)劃和節(jié)約計(jì)劃的審查。力求做到全面、及時(shí)、準(zhǔn)確。

4、嚴(yán)格材料進(jìn)場驗(yàn)收制度。做到大宗材料一律由現(xiàn)場收料員、工種施工員和班組長共同驗(yàn)收,做好試驗(yàn)并建立臺(tái)帳,其它材料由保管員驗(yàn)收入庫。報(bào)支發(fā)票時(shí),發(fā)票、驗(yàn)收單和各種小票簽章齊全、手續(xù)完備,先由材料會(huì)計(jì)審核而后由分管材料的領(lǐng)導(dǎo)審批。甲方供料由材料員到甲方開取領(lǐng)料單,報(bào)材料核算部門登記,材料到場后,現(xiàn)場對(duì)進(jìn)場入庫材料嚴(yán)格執(zhí)行驗(yàn)規(guī)格、驗(yàn)品種、驗(yàn)質(zhì)量、驗(yàn)數(shù)量的四驗(yàn)制度,就其質(zhì)量和數(shù)量進(jìn)行檢查、驗(yàn)收并辦理手續(xù)。

5、做好進(jìn)場入庫材料的保管和清退工作,減少損失和浪費(fèi),防止流失。一是根據(jù)各類材料的特點(diǎn),采取有效的保管措施,建立健全保管制度。對(duì)砂、石等大宗材料的堆放場地要平整,松土要壓實(shí),鋼材按鋼號(hào)、品種、進(jìn)場順序分別驗(yàn)收堆放,做到先進(jìn)先用,對(duì)于各種工料應(yīng)采取隨班組轉(zhuǎn)移的辦法,按定額配備,增強(qiáng)工作責(zé)任感,減少丟失和避免混用。清退租賃設(shè)備、材料時(shí)做到認(rèn)真負(fù)責(zé)、賬實(shí)相符。

二是要求門衛(wèi)認(rèn)真履行職責(zé),做好進(jìn)、出場人員、車輛的有關(guān)臺(tái)帳,嚴(yán)格履行門衛(wèi)制度。

三是倉儲(chǔ)材料按不同規(guī)格科學(xué)合理擺放,標(biāo)志鮮明,便于存取、查點(diǎn)。為了保證倉庫安全和材料不致變形,按材料性能分門別類,按類分庫,采取相應(yīng)措施做好防滲、防潮、防腐、防火、防老化等工作。

6、現(xiàn)場嚴(yán)格限額領(lǐng)料,堅(jiān)持節(jié)約預(yù)扣、余料還庫,收發(fā)手續(xù)齊全,并記好單位工程臺(tái)帳,促進(jìn)材料的節(jié)約和合理使用。施工中使用的材料、工具隨時(shí)進(jìn)行清理,做到工完場清,現(xiàn)場無剩料。施工班組完成施工任務(wù)辦理任務(wù)書驗(yàn)收時(shí),應(yīng)同時(shí)辦理邊角余料、殘、舊廢料的退料手續(xù),若發(fā)現(xiàn)場地不清、余料不退,現(xiàn)場材料員及班組長不予簽證驗(yàn)收。舊料按使用價(jià)值劃分等級(jí),回收利用。已無使用價(jià)值的殘舊模板、腳手架料、金屬配件等都進(jìn)行回收處理,材料的包裝品也應(yīng)及時(shí)回收處理。

7、加強(qiáng)周轉(zhuǎn)材料管理,提高利用率。周轉(zhuǎn)材料價(jià)值高、用量大、使用期長。對(duì)周轉(zhuǎn)材料管理的要求是在保證施工生產(chǎn)的前提下,減少占用,加速周轉(zhuǎn),延長壽命,防止損壞。周轉(zhuǎn)材料應(yīng)由隊(duì)或項(xiàng)目部統(tǒng)一管理,及時(shí)做到隨拆、隨收、隨清理、隨修理、隨保養(yǎng),包干到人,堆放整齊,對(duì)于手持小型周轉(zhuǎn)材料列戶到人,以損換新。對(duì)丟失或保護(hù)不善給予照價(jià)賠償。

8、加強(qiáng)原始記錄統(tǒng)計(jì)和分析,做好材料核算工作。健全庫房帳卡管理,及時(shí)做好材料的入庫,盤存、發(fā)放、退庫、回收等記錄和憑證的保存、統(tǒng)計(jì)、分析。堅(jiān)持進(jìn)行材料的中間核算,工地材料員要按月匯總,報(bào)工地材料消耗情況。一般按分部工程來分階段,進(jìn)行材料實(shí)用的分析和核算,這樣可隨時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,防止材料超用,掌握材料的盈虧,通過核算總結(jié)材料管理的經(jīng)驗(yàn)和弊病,通過改善加強(qiáng)材料管理,更好地提高企業(yè)的效益。

總之,在今后工作中,我一定要更加努力學(xué)習(xí),增強(qiáng)自己的管理水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),為建筑業(yè)的發(fā)展和提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

運(yùn)維管理工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇十二

一年來在區(qū)上級(jí)部門、街道的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在領(lǐng)導(dǎo)、同事的大力支持下,我嚴(yán)格按照要求,自覺服從領(lǐng)導(dǎo)各項(xiàng)安排,開拓創(chuàng)新,扎實(shí)工作,努力做到不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的'支持和信任,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)將20xx年的工作總結(jié)如下:

一、

協(xié)助落實(shí)省政務(wù)熱線、區(qū)67712345投訴轉(zhuǎn)辦單、社會(huì)治理中心轉(zhuǎn)辦單等投訴件53件。

二、

魯澤觀天下小區(qū)電梯故障,因金額較大,物業(yè)無力承擔(dān),瑞源物業(yè)按照流程啟動(dòng)房屋維修資金進(jìn)行維修,目前維保公司已維修完畢,我中心于2月份提報(bào)相關(guān)材料,款項(xiàng)已撥付到位。

豐澤家園小區(qū)建成年代較長,樓頂瓷磚年久失修老化脫落,已砸壞小區(qū)五輛私家車,物業(yè)第一時(shí)間將該問題上報(bào)至我中心,經(jīng)研究,決定啟用房屋維修資金進(jìn)行維修,后因該小區(qū)為老舊小區(qū),大部分業(yè)主未交房屋維修資金,無法啟用,我中心張貼通知要求業(yè)主公攤費(fèi)用進(jìn)行維修,但工作進(jìn)展緩慢,難度較大,我中心將此問題列為重點(diǎn)難點(diǎn)解決問題進(jìn)行解決。

協(xié)助區(qū)精菜進(jìn)社區(qū)推進(jìn)辦公室開展精菜進(jìn)社區(qū),經(jīng)與轄區(qū)內(nèi)物業(yè)企業(yè)溝通協(xié)調(diào),已完成賽輪公租房、未來城、星河家園、鐵路小區(qū)、團(tuán)結(jié)新城、星悅?cè)A城、芙蓉苑、魯澤觀天下、江山花園小區(qū)精菜進(jìn)社區(qū)工作,有效解決了居民買菜難的問題。

根據(jù)小區(qū)業(yè)主反映,部分小區(qū)亂堆放及毀綠種菜現(xiàn)象嚴(yán)重,我中心針對(duì)業(yè)主反映的問題,對(duì)世紀(jì)新村、海爾幸福里、興寶苑小區(qū)下達(dá)限期整改通知,并協(xié)調(diào)執(zhí)法中隊(duì)集中對(duì)小區(qū)亂堆亂放及毀綠種菜現(xiàn)象進(jìn)行治理,受到小區(qū)業(yè)主一致好評(píng)。

五、

瑞源水岸、珠山小鎮(zhèn)項(xiàng)目已建成交付,按照相關(guān)流程需對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行物業(yè)移交承接查驗(yàn)工作,目前瑞源水岸項(xiàng)目已完成物業(yè)移交承接查驗(yàn),珠山小鎮(zhèn)因消防設(shè)施未配備到位,消防驗(yàn)收尚未通過,暫不予承接查驗(yàn),待項(xiàng)目整改完畢,符合移交條件后再進(jìn)行承接查驗(yàn)。

六、

自20xx年11月至20xx年1月,我中心根據(jù)上級(jí)主管部門要求開展消防安全大檢查工作,完成轄區(qū)44個(gè)住宅小區(qū),3個(gè)職工公寓、2個(gè)寫字樓的消防安全檢查工作,此次大檢查共查出問題300余件,全部下達(dá)限期整改,整改率98%。

七、

根據(jù)區(qū)主管部門要求,迎接70周年大慶,開展“市容環(huán)境大整治、潔序凈美迎國慶”和“市容環(huán)境百日攻堅(jiān)”行動(dòng),我中心嚴(yán)格貫徹上級(jí)部門思想,組織物業(yè)服務(wù)企業(yè)召開動(dòng)員會(huì)議,截止活動(dòng)結(jié)束,各物業(yè)服務(wù)企業(yè)對(duì)小區(qū)內(nèi)亂堆亂放、亂貼亂畫、毀綠種菜、樓體周邊衛(wèi)生死角等現(xiàn)象進(jìn)行集中清理。集中對(duì)園區(qū)內(nèi)雨水篦子、垃圾桶、地下車庫、樓道、綠化帶、物業(yè)辦公室等區(qū)域衛(wèi)生死角進(jìn)行徹底清理及消殺,開展滅鼠工作。共計(jì)清理亂堆亂放800余處,亂貼亂畫20000余處,毀綠種菜70余處,清理垃圾400余車,同時(shí)對(duì)綠化帶苗木進(jìn)行修剪、除草、打藥、澆灌等工作。

為加快推進(jìn)生活垃圾分類,城市管理中心以戰(zhàn)略思維謀全局,按照“先易后難、全民參與”的原則,邁好第一步,走好每一步。通過培訓(xùn)講座、發(fā)放宣傳材料、入戶入校等方式確保垃圾分類常態(tài)化建設(shè),同時(shí)不斷健全巡查、監(jiān)督、考核機(jī)制,標(biāo)本兼治營造全民參與的良好氛圍,真正做到熟知人心,行之有效。目前,共開展各類講座培訓(xùn)宣傳活動(dòng)160余次,累計(jì)走訪群眾約2.8萬戶,發(fā)放宣傳材料約17.5萬份,入戶知曉率達(dá)90%以上。目前已有27個(gè)居民小區(qū)開展垃圾分類,受益群眾達(dá)5萬余人,完成城區(qū)居民垃圾分類全覆蓋,達(dá)成本年度工作目標(biāo)。

1、協(xié)助做好物業(yè)管理各項(xiàng)工作。

2、協(xié)助做好生活垃圾分類工作。

3、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

運(yùn)維管理工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇十三

本月工作中,運(yùn)維服務(wù)正常,所有電腦設(shè)備處于良好狀態(tài)。保證服務(wù)質(zhì)量,提高各科室人員對(duì)本月it運(yùn)維的.滿意度。對(duì)工作負(fù)起責(zé)任,任勞任怨,遵紀(jì)守法,服從管理,體現(xiàn)自我價(jià)值,為xxx提供更好的服務(wù)。以下是6月所有故障進(jìn)行總結(jié)分析和情況描述。

本月it運(yùn)維服務(wù)工作中,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)如下:

辦公系統(tǒng)故障:6次,出勤:2次,打印機(jī)/復(fù)印機(jī):9次,電腦故障:9次,中普數(shù)據(jù):8次,其他故障:15次。

(以上不含復(fù)印機(jī)耗材及易耗品)

盤點(diǎn)電腦資產(chǎn),合理分配電腦資源

結(jié)合5月份所做的電腦資產(chǎn)盤點(diǎn)中,將年限已到期電腦進(jìn)行帳上報(bào)廢。由于6月份是重新續(xù)約,需對(duì)單位所有電腦設(shè)備進(jìn)行清點(diǎn),并分類設(shè)備哪些處于保修期內(nèi),或保修期外。共清點(diǎn)電腦主機(jī):125臺(tái),顯示器:141臺(tái),筆記本電腦:61臺(tái),打印機(jī):55臺(tái)。其中保修期內(nèi)設(shè)備共有:142臺(tái),保修期外設(shè)備共有:252臺(tái)。在4月份,本單位進(jìn)新采購電腦30套(清華同方),打印機(jī)5臺(tái)(oki820b黑白)。為保證各科室日常辦公和xxxxxx需要,對(duì)xxxxxx科室增加新打印機(jī)5臺(tái),目前使用狀態(tài)良好。清點(diǎn)在本年報(bào)廢年限已到的電腦共有38臺(tái),后期將在不影響用戶使用的情況下進(jìn)行更換。

運(yùn)維管理工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇十四

一年的時(shí)間在我們忙碌卻有序的工作中馬上就要過去了?;叵肫鹨荒陙淼墓ぷ鳎梢哉f是物業(yè)公司在總結(jié)去年工作的基礎(chǔ),經(jīng)過一年的完善與努力,再上新臺(tái)階的過程。一年來,我公司在市局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下、在全局各單位的大力支持下、通過公司領(lǐng)導(dǎo)及全體職工的共同努力而使公司各項(xiàng)工作都完成得比較圓滿。回想一年來的工作,我公司在服務(wù)承諾、工程審計(jì)、房產(chǎn)能源管理等許多方面取得了顯著的成績。

今年我局在局所裝修改造方面下了很大功夫,這就要求物業(yè)公司不僅要做好日常維修工作,而且對(duì)裝修改造質(zhì)量也要嚴(yán)格把關(guān),為了做好這一項(xiàng)工作,我公司安排專人對(duì)工程現(xiàn)場進(jìn)行監(jiān)督,共完成局所裝修13處、柜臺(tái)加固34處、墻壁粉刷24處,對(duì)5個(gè)支局所進(jìn)行了屋面防水改造,對(duì)印刷廠、綜合服務(wù)基地進(jìn)行了防火墻改造,并對(duì)全部工程進(jìn)行預(yù)算審計(jì),工程造價(jià)達(dá)到了251萬元,審減額為68萬元,審減率達(dá)到了27%,切實(shí)為局把好了關(guān)、把住了關(guān),受到了局領(lǐng)導(dǎo)的高度贊揚(yáng)。

1、去年冬季我局部分局所因多種原因?qū)е鹿┡缓?,為徹底解決這一問題,今年夏季我公司就組織綜合股職工分頭對(duì)幾處局所的供暖管道進(jìn)行室內(nèi)分戶改造,為節(jié)省資金,我公司安排綜合股的幾名骨干分頭負(fù)責(zé),對(duì)10處局所進(jìn)行了改造,均在供熱之前順利完成了任務(wù),而且供熱效果都比改造前要好很多,還為紅旗所安裝了電取暖,徹底結(jié)束了冬季室內(nèi)冷冰冰的歷史。除此之外,我公司還組織力量對(duì)我局所屬的幾處鍋爐進(jìn)行維修,總計(jì)精修鍋爐1x2噸的6臺(tái),0。5噸以下的10臺(tái),為局節(jié)約資金5萬余元,以上這些細(xì)致的工作,不僅基本解決了冬季不熱的問題,而且從根本上節(jié)約了能源支出,為局節(jié)約了大量資金。

2、為切實(shí)做好全年的服務(wù)承諾工作,做好全局物業(yè)管理工作,有力地保證經(jīng)營、運(yùn)行、機(jī)關(guān)各部門生產(chǎn)工作有序、高效、順暢運(yùn)轉(zhuǎn),營造安全、良好、和諧的發(fā)展環(huán)境,我公司將服務(wù)承諾貫穿于全年的工作中,全面履行服務(wù)承諾內(nèi)容,依據(jù)嚴(yán)格的考核機(jī)制,對(duì)各股從服務(wù)態(tài)度、服務(wù)時(shí)限、服務(wù)質(zhì)量等方面全部實(shí)行計(jì)分制,在各股之間進(jìn)行評(píng)比,評(píng)出最優(yōu)和最差,有獎(jiǎng)有罰,充分調(diào)動(dòng)各股職工的工作積極性,使職工充分認(rèn)識(shí)到這是全年工作中的重點(diǎn),抱著必須做好這項(xiàng)工作的態(tài)度來對(duì)待。

一年的工作,我們始終本著誰主管誰負(fù)責(zé)的原則,將物業(yè)管理的服務(wù)工作層層分解,細(xì)化到股,量化到人,強(qiáng)化責(zé)任追究制,對(duì)各單位所反映的問題能按服務(wù)承諾的要求及時(shí)到位進(jìn)行維修,一年來,從沒有因?yàn)槲覀兊淖陨碓蚨⒄`過生產(chǎn)的,而且對(duì)于無法馬上維修的都能做到及時(shí)安排,一旦問題解除馬上排除故障。各股之間也能通力合作,在每半個(gè)月的巡訪中能互相通報(bào),互相配合,不僅提高了工作效率,而且也加強(qiáng)了各股之間的溝通協(xié)調(diào),使得物業(yè)公司這個(gè)原本散亂的集體日益團(tuán)結(jié)。

實(shí)踐證明,通過我們的積極努力,全年的維修維護(hù)、清掃、能源房產(chǎn)管理等多項(xiàng)工作都在承諾制度的規(guī)范下完成得比較好。而且基本上能按照局里的要求,以經(jīng)營為主線,全面細(xì)致地做好各單位的后勤服務(wù)支撐,強(qiáng)化了職工的主動(dòng)服務(wù)意識(shí),受到全局各單位的一致好評(píng)。

1、房產(chǎn)管理方面除對(duì)各項(xiàng)收費(fèi)項(xiàng)目進(jìn)行了建帳管理,同時(shí)對(duì)我局出租房屋及承租房屋都建立了臺(tái)帳,所涉及內(nèi)容一目了然,并制定了有關(guān)房屋管理方面的規(guī)章制度,與各方負(fù)責(zé)人見面落實(shí)了這些管理規(guī)定,以便于日常管理及遇到問題能及時(shí)妥善處理。重點(diǎn)針對(duì)物業(yè)收費(fèi)項(xiàng)目進(jìn)行了規(guī)范,與各物業(yè)管理公司簽訂了物業(yè)管理合同,并對(duì)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了重新洽談,使物業(yè)管理費(fèi)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到歷年最低。對(duì)由于其管理疏漏對(duì)我局造成的損失,進(jìn)行了經(jīng)濟(jì)上的追究,從當(dāng)年的物業(yè)費(fèi)中扣除。今年全年共交納物業(yè)管理費(fèi)2。2萬元,比上年節(jié)約了0.95萬元。

對(duì)市里所收的各項(xiàng)占地費(fèi)、年檢費(fèi)、土地租金等等,也是能省則省,通過與市里各收費(fèi)單位的多次協(xié)商,針對(duì)以上各項(xiàng)收費(fèi)項(xiàng)目我公司共為局里節(jié)余15.9萬元。

積極推進(jìn)閑置房屋出租一事,我公司去年將多數(shù)閑置房屋出租,收到了很好的效果,今年初始,我公司又將剩余房屋進(jìn)行分類,分別考察地段、租金等指標(biāo),對(duì)不同房屋酌情定價(jià),爭取將剩余房屋也能出租出去,為局收回部分成本。除此之外,我公司還積極主動(dòng)對(duì)已出租的房屋租金進(jìn)行收繳,對(duì)于許多難收的戶也進(jìn)行多次攻關(guān),通過我們的努力,目前我公司已收回租金138。47萬元,收繳率達(dá)到70%。

2、能源管理也日趨完善。水、電能源管理在去年整治的基礎(chǔ)上,今年又有所規(guī)范。取消了部分不合理收費(fèi),以郵政企業(yè)是國家賦予的承擔(dān)普遍服務(wù)的公益性企業(yè)為依據(jù),重新核定了部分收費(fèi)項(xiàng)目的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),僅此一項(xiàng)每年就能為局節(jié)省30多萬元。

我公司在去年對(duì)電費(fèi)整治的基礎(chǔ)上,今年對(duì)供熱費(fèi)進(jìn)行了徹底清算,為了保證交費(fèi)面積的準(zhǔn)確,我公司專門派人到各單位測(cè)量面積,在此過程中,對(duì)站前樞紐大樓的面積提出了質(zhì)疑,經(jīng)多方求證并與熱力公司溝通,終于認(rèn)定了我們的結(jié)果,最后通過多種手段,終于追回了多年多交的供熱費(fèi)45萬余元,為局挽回了多年的損失。除此之外,今年供熱費(fèi)雖然上調(diào)了價(jià)格,但我局所付出的卻與去年基本上持平,原因是今年我局將供熱費(fèi)收繳工作交給了物業(yè)公司代收,甩掉了許多現(xiàn)已不應(yīng)在我局報(bào)銷的住戶。

1、冬煤反季進(jìn)場,從根本上避免了迎季的價(jià)高質(zhì)低的普遍問題,并從用量上進(jìn)行了仔細(xì)核算,嚴(yán)格壓縮了每年的進(jìn)貨量,使得今年的冬煤物美價(jià)廉,保質(zhì)保量。在保管問題上,將煤傳成堆,用草、泥將煤堆蓋起來,使煤免受風(fēng)吹雨淋,并從根本上控制了冬煤丟失的現(xiàn)象。僅此一項(xiàng),就為局節(jié)省資金十余萬元。

2、為節(jié)約購買桌椅的資金,避免浪費(fèi),我公司組織專人對(duì)全局各局所的辦公桌椅進(jìn)行了維修,一年來,共維修辦公桌171張,其中大修85張,辦公椅115把,與購買的成本相比,維修所付出的工費(fèi)及材料費(fèi)真是相差太多,僅此一項(xiàng),就為局節(jié)省資金4萬余元。

3、堅(jiān)持原則,堅(jiān)決抵制不合理收費(fèi)。我公司根據(jù)郵政法規(guī)定,郵政局屬于提供普遍服務(wù)的公益性企業(yè),在許多收費(fèi)項(xiàng)目上都應(yīng)享受一定的優(yōu)惠,據(jù)此我公司與各收費(fèi)單位多次協(xié)調(diào),在許多方面都爭取到了一定的優(yōu)惠政策,為局節(jié)約資金30多萬元。

為使得采購商品在質(zhì)量上和價(jià)格上都有所保證,我公司專門成立采購小組,定期到市場去了解商品的價(jià)格及質(zhì)量情況,并及時(shí)征求全局各使用單位的意見,盡量滿足大家的需要,對(duì)不合格商品堅(jiān)決不入庫,其中也發(fā)生過因進(jìn)貨質(zhì)量問題,損失由采購員彌補(bǔ)的事情。經(jīng)這樣嚴(yán)格的審查,我們才能保證每批進(jìn)貨都物美價(jià)廉。

為保證用最小量的庫存來周轉(zhuǎn),我公司在計(jì)劃調(diào)撥上采取了月報(bào)計(jì)劃月查庫存的原則,使得我們不占用過多資金就能保證全局的生產(chǎn)之需。

保管工作能做帳物相符,貨物陳列整齊,每月能及時(shí)清點(diǎn)庫存,并保證平時(shí)付料的及時(shí)性,為全局各部門的生產(chǎn)之需提供了有效的保證。

1、維修工作針對(duì)我局點(diǎn)多、面廣的特點(diǎn),除按照承諾要求每半月巡訪一次外,我們把需要維修的工作也按輕重緩急進(jìn)行了登記記錄,在時(shí)間上、順序上進(jìn)行了合理安排和調(diào)度,做了許多細(xì)致的工作。首先是對(duì)更換佳西局地溝內(nèi)嚴(yán)重腐蝕的熱化管線百余米,為了完成這項(xiàng)工作,維修股的同志們不怕苦、不怕累,在地溝里一干就是十幾個(gè)小時(shí),用了一周的時(shí)間終于把地溝內(nèi)的管線更換一新,保證了今冬的供暖問題。

二是通過與熱力公司積極溝通協(xié)調(diào),自己組織人力對(duì)長安局、通江所、光復(fù)所、中山投遞班等進(jìn)行了熱化分戶改造,工作質(zhì)量都達(dá)到了熱力公司所要求的標(biāo)準(zhǔn)。還對(duì)沿江局進(jìn)行熱化管線的重新敷設(shè),對(duì)散熱片進(jìn)行了重新安裝,通過認(rèn)真細(xì)致的探察研究,對(duì)鍋爐位置進(jìn)行了調(diào)整,改造之后的供熱效果非常理想。三是提前做好冬防保暖工作,組織木工利用近一個(gè)月的時(shí)間對(duì)全局破損的玻璃進(jìn)行了重新安裝,及時(shí)修補(bǔ)并安裝了門簾、門條等設(shè)施,受到了全局各單位的贊揚(yáng)。

2、電氣維修方面也做了許多工作,除了按承諾要求保證日常維修任務(wù)之外,為14個(gè)局所進(jìn)行了燈具集中改造,將格柵燈更換為鐵管燈,共用燈具460余套,每月可節(jié)電1。8萬度。利用晚間休息時(shí)間改造局所臺(tái)席34個(gè),節(jié)約成本1。5萬元。另外,變電所在人員少的情況下,能按規(guī)定做好例行的值班工作,而且經(jīng)常加班加點(diǎn)對(duì)局所進(jìn)行維修保養(yǎng),保證全局各單位的正常用電,一年來,累計(jì)更換燈管225次,排隊(duì)各種故障102次,為局做出了突出貢獻(xiàn)。

我公司是屬于后勤服務(wù)部門,人員素質(zhì)參差不齊,勞務(wù)工多、國營工少,而且各工種的工資標(biāo)準(zhǔn)也比較低,但面對(duì)局里每次下達(dá)的指導(dǎo)性任務(wù),我們從來都沒有放棄,也沒有等靠思想,而是每一次都積極鼓勵(lì)職工,為職工講清楚支持經(jīng)營工作的必要性,使得職工從思想上真正認(rèn)識(shí)到我們是郵政局的主人,郵政局的興衰決定著我們每個(gè)人的命運(yùn),所以這一年來,我們積極完成了儲(chǔ)蓄指標(biāo),正在努力完成電信業(yè)務(wù)的推銷和拜年卡的銷售工作,難度可想而知,但我們的職工本著為局盡自己一份微薄之力的樸實(shí)想法,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)下,積極主動(dòng)地投入到營銷戰(zhàn)役中去。

局里為從根本上解決職工中午就餐問題,經(jīng)多次研究,決定組建職工食堂,并分歸物業(yè)公司管理。實(shí)際上這是一項(xiàng)很難做好的工作,但公司從上到下都沒有因?yàn)檫@個(gè)而產(chǎn)生懈怠情緒,而是積極地出謀劃策,都是一心想把食堂搞好,局里為職工做好事,而我們要做好傳接棒,將局里的這種關(guān)懷傳遞給每一位職工,讓他們也深切地感受到這種切實(shí)的關(guān)懷。

一年的工作細(xì)說起來還有很多很多,我們?nèi)〉玫某煽冇心抗捕茫渲械牟蛔阋沧屛覀兏械讲话?,但我們有信心將這些不足之處在今后的工作中逐步加以修正,使得物業(yè)公司對(duì)全局的后勤服務(wù)支撐工作更順應(yīng)全局發(fā)展的需要,這是我們物業(yè)公司每一位職工的心愿,相信我們今后的工作會(huì)在局領(lǐng)導(dǎo)的`正確指導(dǎo)、在公司領(lǐng)導(dǎo)及全公司職工的共同努力下一定會(huì)做得更好!

運(yùn)維管理工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇十五

今年,為了配合集團(tuán)的物業(yè)發(fā)展,公司調(diào)整了發(fā)展戰(zhàn)略,奉行“先品牌、后規(guī)?!?、“把工作重心放在改進(jìn)集團(tuán)開發(fā)物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)”的思路,適度放慢對(duì)外拓展速度,集中優(yōu)勢(shì)資源確保為集團(tuán)開發(fā)的精品樓盤提供配套的精品物業(yè)管理。為此,公司進(jìn)行了一系列的調(diào)整:首先強(qiáng)化了領(lǐng)導(dǎo)分工,由總經(jīng)理直接分管、各副總協(xié)助參與集團(tuán)開發(fā)物業(yè)的管理服務(wù)工作,并專門設(shè)立了集團(tuán)開發(fā)物業(yè)周工作例會(huì)制度,縮短發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的周期;優(yōu)化人力資源配置,調(diào)換部分管理處負(fù)責(zé)人;收支實(shí)行“取之于集團(tuán)物業(yè),用之于集團(tuán)物業(yè)”的政策,作為整體不提利潤要求。同時(shí),重點(diǎn)抓好以下幾方面工作:

第二,調(diào)整保安培訓(xùn)重點(diǎn),強(qiáng)調(diào)保安的敬業(yè)精神和紀(jì)律性,以及對(duì)值班時(shí)各類事件的處理規(guī)范,特別是外來人員車輛管理及各種異常情況的處理辦法。全年保安培訓(xùn)時(shí)間達(dá)126小時(shí)/人。

第三,加強(qiáng)對(duì)保安工作和生活的關(guān)心。對(duì)保安工資實(shí)行了大幅度的調(diào)整,解決了保安的社會(huì)保險(xiǎn)問題,平均增幅達(dá)200元/人·月;同時(shí)投入20余萬元資金,完善保安宿舍物品的配置工作;開設(shè)公司職工食堂,解決隊(duì)員的吃飯問題;配置了報(bào)紙、某期刊、某物業(yè)報(bào)、某保安園地等報(bào)刊雜志,極大地豐富了保安員的業(yè)余生活。

第四、嚴(yán)肅紀(jì)律和檢查處罰。堅(jiān)決執(zhí)行請(qǐng)銷假制度,防止私自外出;實(shí)行嚴(yán)格的查崗查哨和晚點(diǎn)名制度;加大檢查督導(dǎo)的力度,查處睡崗26人,脫崗13人,其它違紀(jì)31人;增大處罰力度,受處罰70人次。

今年,公司全面強(qiáng)化“以業(yè)主為中心”的服務(wù)意識(shí),率先在深圳業(yè)內(nèi)提出并推行“7某24”服務(wù)模式,力求最大限度地滿足業(yè)戶需求;推出入戶維修免費(fèi)服務(wù),集團(tuán)開發(fā)物業(yè)全年上門維修4107次,得到業(yè)主的好評(píng),大大提高了業(yè)主對(duì)小區(qū)服務(wù)的滿意程度。公司全年組織了15次有關(guān)職業(yè)技能和行為規(guī)范培訓(xùn),共28項(xiàng)內(nèi)容,培訓(xùn)課時(shí)達(dá)56小時(shí)/人。據(jù)集團(tuán)公司三季度對(duì)開發(fā)物業(yè)進(jìn)行的調(diào)查,業(yè)主對(duì)我們維修服務(wù)的滿意程度達(dá)到了100。

在銷售配合方面,籌備成立某、某分公司和某管理部,克服非典困難及異地資源短缺問題,全力投入某某某、某某某和某某、某某某和某等項(xiàng)目的前期介入和銷售配合工作,全面展示某物業(yè)管理良好形象,滿足集團(tuán)地產(chǎn)銷售配合工作的需要。

今年,針對(duì)某某小鎮(zhèn)存在的問題,公司先后從某總部抽調(diào)2名工程師、2名客服主管、15名維修人員及2名客服人員充實(shí)到管理處,給予人力資源的支持。同時(shí)派出客服人員參與和組建應(yīng)急維修隊(duì),在地產(chǎn)客服中心統(tǒng)一調(diào)度下統(tǒng)一工作,全力參與地產(chǎn)維修整改工作,使小區(qū)工作各項(xiàng)管理步入正軌。海景方面,積極配合地產(chǎn)公司做好業(yè)戶走訪工作,“黃牌”數(shù)量從高峰時(shí)期的130戶270塊,減少到目前的2塊(字朝里放置于陽臺(tái)內(nèi)),最大限度地降低了在社會(huì)上形成的負(fù)面影響,減弱和抑制了對(duì)某某的銷售工作產(chǎn)生的不良影響,有力地配合了地產(chǎn)公司的品牌策劃和銷售工作。某某方面,面對(duì)銷售、入伙、裝修、業(yè)主生活同時(shí)并存的環(huán)境條件,公司全力以赴提供一流的銷售現(xiàn)場管理、入伙前與業(yè)主的主動(dòng)溝通及規(guī)范的入伙手續(xù)辦理、服務(wù)導(dǎo)向的裝修管理,尤其是超前做好復(fù)雜環(huán)境下的封閉式管理和快速反應(yīng)的維修服務(wù),使已入伙業(yè)主的生活成為潛在客戶看得見、摸得著、信得過的促銷樣板,使得翠堤灣在5月份便基本完成了全年的銷售任務(wù)。

今年,為配合公司市場營銷工作,公司切實(shí)加大了品牌宣傳。根據(jù)“管理項(xiàng)目樹品牌,顧問項(xiàng)目創(chuàng)效益”的思路,以開發(fā)商、中介公司和物業(yè)管理同行為重點(diǎn)宣傳對(duì)象,一方面打造塑造精品小區(qū),通過讓客戶參觀小區(qū)以及接受業(yè)務(wù)培訓(xùn)等方式,親身感受某物業(yè)的管理,達(dá)到業(yè)務(wù)拓展的目的,僅某某花園,全年共接待公司、地產(chǎn)、集團(tuán)、置業(yè)的參觀超過一百批次,參觀人數(shù)近千人次,同時(shí)接待了來自某、某、某、某、某、某等全國各地顧問單位物業(yè)公司人員的實(shí)習(xí)。另一方面,我們以報(bào)紙、廣告、參展等多種形式,全方位進(jìn)行品牌宣傳。

某年,在抓好集團(tuán)開發(fā)物業(yè)管理品質(zhì)提升的同時(shí),我們還按照集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的要求,豐富公司的物業(yè)管理類型,延伸產(chǎn)品線。自去年實(shí)現(xiàn)寫字樓顧問管理市場突破后,今年再接再厲,取得了寫字樓(某某)、酒店式公寓(某某)、學(xué)生類公寓(某某大道69號(hào))以及中心區(qū)頂級(jí)豪宅(某)等業(yè)務(wù)的拓展,尤其是某某與某某的接管,實(shí)現(xiàn)了該業(yè)務(wù)市場零的突破,標(biāo)志著公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu)開始進(jìn)入真正意義上的調(diào)整。

今年,公司以品牌求發(fā)展,將精力投入到中高檔市場的開拓上,注重項(xiàng)目的投入產(chǎn)出,理性選擇合作伙伴,全年新簽22個(gè)項(xiàng)目,其中:全委項(xiàng)目6個(gè),顧問項(xiàng)目16個(gè)。新拓展項(xiàng)目的管理面積243萬平方米,其中:全委項(xiàng)目64.2萬平方米,顧問項(xiàng)目178.8萬平方米。目前,公司共接管項(xiàng)目118個(gè)。其中:全委項(xiàng)目34個(gè)、顧問項(xiàng)目84個(gè);管理總面積1648.6萬平方米,其中:全委項(xiàng)目389.4萬平方米,顧問項(xiàng)目1259.2萬平方米。

至此,公司管理項(xiàng)目已發(fā)展到全國31個(gè)城市,其中今年新拓展城市8個(gè),分別為某、某、某、某、某、某、某、某。

進(jìn)一步強(qiáng)化清單式管理,推行月度工作計(jì)劃考核網(wǎng)上填報(bào)和考核,網(wǎng)上工作日記填報(bào)、顧問項(xiàng)目管理信息填報(bào)等,規(guī)范提升了管理的力度和效率。完善顧問運(yùn)作工作指引,強(qiáng)化前方項(xiàng)目經(jīng)理,后方專家顧問團(tuán)的運(yùn)作,保障并進(jìn)一步提升項(xiàng)目管理品質(zhì)。

積極搭建某物業(yè)管理網(wǎng)上辦公平臺(tái),先后開發(fā)包括計(jì)劃考核、項(xiàng)目管理、物流管理、人力資源等在內(nèi)的十余個(gè)模塊,為公司辦公信息化建設(shè)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),提升了公司形象和管理效率。

加強(qiáng)分支機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)核算、稽核、審計(jì)管理力度,建立了公司經(jīng)濟(jì)效益測(cè)算模式、對(duì)分支機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)管理及指導(dǎo)的體系,改變了財(cái)務(wù)部原簡單的核算職能,確立了財(cái)務(wù)管理在日常工作中的作用和地位。

品質(zhì)管理體系的健全完善,作業(yè)操作文件體系的修訂、品質(zhì)檢查方法的改進(jìn)、質(zhì)量問題的整改跟蹤督導(dǎo),逐步形成兼顧、覆蓋各地管理的管理體系建設(shè)。完成會(huì)所移交工作,改進(jìn)會(huì)所經(jīng)營管理,有效的改變各會(huì)所長期虧損的局面,逐步形成良性運(yùn)作。

安全管理工作的改進(jìn)提高,保安人才的建設(shè)、小區(qū)封閉式管理的實(shí)施、安全管理垂直管理模式的探討和嘗試,保安員社保、工資改革、居住伙食條件的改善,推動(dòng)安全管理的有效實(shí)施。

小區(qū)設(shè)備管理模式的探討和實(shí)施,工程部在業(yè)務(wù)管理地位的明確,強(qiáng)化了各小區(qū)的設(shè)備日常維護(hù)工作,改善了設(shè)備運(yùn)行效果。

狠抓制度執(zhí)行落實(shí),通過月度工作計(jì)劃和考核、工作日記、著裝、勞動(dòng)紀(jì)律等的檢查,確保公司各項(xiàng)制度得以執(zhí)行。分公司基礎(chǔ)管理工作的強(qiáng)化及區(qū)域運(yùn)作模式的總結(jié)。

今年以來,公司就人才引進(jìn)的渠道和方式進(jìn)行了探討,人員招聘組織、管理的改進(jìn),為公司在人才引進(jìn)特別是高素質(zhì)人才引進(jìn)奠定了基矗一方面立足業(yè)績考核和能力評(píng)估,不拘一格,積極選拔內(nèi)部人才,共晉職晉級(jí)169人。另一方面大膽引進(jìn)外部人才。通過參加現(xiàn)場招聘會(huì)、網(wǎng)絡(luò)發(fā)布招聘信息等手段,共招聘管理層員工96人,本科以上占31.2,其中碩士生1人,本科生29人;主辦以上占48,其中主管11人,主辦35人。同時(shí)加大對(duì)項(xiàng)目管理人才和保安骨干的招聘力度,共招聘項(xiàng)目管理人員24人,保安骨干20人。

推進(jìn)保安招聘與基地化建設(shè)。通過多種渠道,與多個(gè)學(xué)校、人才市場建立了長期合作關(guān)系,進(jìn)一步完善保安的基地化建設(shè),共招聘518余名保安員。

在公司內(nèi)部推行三級(jí)培訓(xùn)管理,公司級(jí)培訓(xùn)共計(jì)16次;職能部門組織對(duì)口培訓(xùn)共計(jì)24次;部門內(nèi)訓(xùn)約計(jì)774次。管理員培訓(xùn)時(shí)間達(dá)121.5小時(shí)/人年,保安人員培訓(xùn)時(shí)間達(dá)126小時(shí)/人。

這里特別值得一提的是,在某年,我們?cè)庥隽饲八从械姆堑湟咔?,在這場沒有硝煙的戰(zhàn)斗中,我們的管理處廣大員工身處戰(zhàn)斗第一線,承受住了巨大的壓力,在公司的高度重視與細(xì)心指導(dǎo)下,積極投入到抗擊非典的工作中去,以無私奉獻(xiàn)的高尚品質(zhì),為防抗“非典”做了大量的工作。如長期堅(jiān)持對(duì)小區(qū)進(jìn)行消殺、消毒,向全體業(yè)主宣傳抗“非典”知識(shí),努力為業(yè)戶創(chuàng)造一個(gè)健康安全的生活環(huán)境。

尤其是在某成為非典重災(zāi)區(qū),某某、某某管理處分別出現(xiàn)一例疑似病例的情況下,我們的員工沒有退縮,他們克服自身的恐懼,忠于職守,不顧個(gè)人安危,一如既往地堅(jiān)守在工作最前線,表現(xiàn)出優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和崇高的思想品質(zhì),贏得了開發(fā)商和業(yè)主的嘉許和贊譽(yù),也展現(xiàn)了某物業(yè)公司強(qiáng)大的企業(yè)凝聚力。

雖然遭受了非典,某年公司企業(yè)文化活動(dòng)和社區(qū)文化活動(dòng)依然有序進(jìn)行。公司組織了女員工“三八”節(jié)旅游,先進(jìn)員工赴某國旅游,并成功舉辦了“司慶杯”籃球賽。同時(shí),公司還積極參與集團(tuán)組織的各類活動(dòng),先后參加了集團(tuán)“創(chuàng)新杯”保齡球賽、“誠信杯”足球聯(lián)賽、“激—情杯”游泳大賽、“共享杯”羽毛球賽等,并在足球、排球、籃球三大球賽事中奪冠,展示出公司員工精誠協(xié)作、團(tuán)結(jié)互助的良好精神風(fēng)貌。

小區(qū)的社區(qū)文化活動(dòng)方面,公司利用五一、六一、國慶等重大節(jié)假日,在各小區(qū)組織開展了多種形式的社區(qū)文化活動(dòng),如舉辦各類賽事、展覽、講座、少兒活動(dòng)以及晚會(huì)等,豐富了社區(qū)生活,增進(jìn)了與業(yè)主的交流,得到了小區(qū)業(yè)主的好評(píng)。

各位領(lǐng)導(dǎo)、全體同事,某年工作改進(jìn)業(yè)績讓我們堅(jiān)定了發(fā)展的信心,我們也清醒的知道,成績是在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)正確領(lǐng)導(dǎo)下,全體員工努力拼搏的成果。與某年相比,我們?cè)跇I(yè)務(wù)類型、贏利能力、企業(yè)規(guī)范建設(shè)、基礎(chǔ)管理、人才引進(jìn)等方面取得了一定的成效,但我們?nèi)匀淮嬖诤芏嗟膯栴}和不足:某物業(yè)管理品牌品質(zhì)與集團(tuán)地產(chǎn)的精品要求有差距;在行業(yè)中的領(lǐng)先地位、優(yōu)勢(shì)不是很明顯;基礎(chǔ)工作仍然不夠規(guī)范、扎實(shí);管理執(zhí)行力與目標(biāo)要求的差距較大;跨地區(qū)的業(yè)務(wù)管理能力較弱,人才隊(duì)伍建設(shè)不能滿足發(fā)展的要求,等等,這些都是公司發(fā)展面臨亟待解決的問題,也是公司今年的重點(diǎn)改進(jìn)工作。

我們?cè)谶^去取得了一些成績,但離我們的目標(biāo)還有很大差距。某年,我們還有很多事情要做,我們的工作還需要不斷地改進(jìn):公司住宅小區(qū)的物業(yè)管理,除了繼續(xù)做好封閉式管理,今年還將全面推行定崗定編,小區(qū)開支預(yù)算分類分級(jí)管理,改進(jìn)配套的物資配送和財(cái)務(wù)報(bào)銷程序;顧問管理要大力推進(jìn)在線式顧問工作平臺(tái)建設(shè),完善、改進(jìn)顧問項(xiàng)目的作業(yè)流程,建立科學(xué)的運(yùn)作體系,通過任職資格認(rèn)證、在崗培訓(xùn),通過顧問工作指引、項(xiàng)目任務(wù)書、顧問報(bào)告專家組,提高顧問項(xiàng)目品質(zhì)受控性;市場拓展要強(qiáng)化甲方意識(shí),建立起市場拓展模板和潛在客戶檔案;推動(dòng)計(jì)劃考核體系調(diào)整完善,使工作計(jì)劃與崗位職責(zé)結(jié)合起來;品質(zhì)管理要抓好文字規(guī)范和行為規(guī)范,通過流程規(guī)范去實(shí)現(xiàn)品質(zhì)與成本目標(biāo);加強(qiáng)分公司基礎(chǔ)管理,強(qiáng)化職能部門對(duì)分公司工作的指導(dǎo)與支持;等等。

根據(jù)公司所處發(fā)展階段特點(diǎn)和建設(shè)改進(jìn)型企業(yè)的要求,我們將某年確定為“紀(jì)律年”,并提出了“以紀(jì)律提高效率”的口號(hào),要求各個(gè)部門、各個(gè)員工必須不折不扣地執(zhí)行公司制度、計(jì)劃與決策,嚴(yán)明紀(jì)律,提高公司整體工作效率和協(xié)作效率。今天我們將在此與各部門簽訂某年工作目標(biāo)責(zé)任書,也是出于加快工作節(jié)奏,提高工作效率的考慮。在座的各位都是xx物業(yè)的管理人員,是推動(dòng)公司發(fā)展的原始動(dòng)力,希望大家要有危機(jī)感、緊迫感,適應(yīng)公司發(fā)展、改進(jìn)的需要。

各位同事,新的目標(biāo)、新的任務(wù)、新的挑戰(zhàn),面對(duì)機(jī)遇和挑戰(zhàn),我們有理由相信在集團(tuán)公司的支持、關(guān)愛、幫助下,通過全體員工的精誠努力,協(xié)同奮進(jìn),開拓進(jìn)取,某物業(yè)管理未來發(fā)展前程似錦,在跟隨集團(tuán)公司發(fā)展的同時(shí)某物業(yè)管理公司以及公司全體員工將得到更大的發(fā)展,實(shí)現(xiàn)公司和員工價(jià)值的最大化,實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)濟(jì)和員工事業(yè)的可持續(xù)性發(fā)展。

運(yùn)維管理工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇十六

本人于1999年畢業(yè)于西寧電力學(xué)校發(fā)電廠及電力系統(tǒng)專業(yè),20xx年取得四川大學(xué)電力系統(tǒng)自動(dòng)化專業(yè)??飘厴I(yè)證,目前就讀四川大學(xué)電力系統(tǒng)自動(dòng)化本科。在20xx年12月進(jìn)入供電公司變電運(yùn)行工區(qū)工作至今。在這7年中,我先后在運(yùn)行工區(qū)群科變、公伯峽變、循化操作隊(duì)從事生產(chǎn)一線工作。在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持和幫助下,自己的思想、工作、學(xué)習(xí)等各方面都取得了一定的成績,個(gè)人綜合素質(zhì)也得到了一定的提高。

電力企業(yè)是一個(gè)特殊的行業(yè),它需要職工有良好的自身能力和心理素質(zhì),因此我不斷學(xué)習(xí)各種技能,努力學(xué)習(xí)和掌握電力系統(tǒng)運(yùn)行方式及其特點(diǎn),了解全地區(qū)的配電網(wǎng)運(yùn)行情況,同時(shí)能根據(jù)各類電氣設(shè)備的需要,掌握相關(guān)的電工基礎(chǔ)、電工材料、高壓工程技術(shù)專業(yè)知識(shí),能根據(jù)現(xiàn)場電氣設(shè)備運(yùn)行情況選擇最佳運(yùn)行方式及經(jīng)濟(jì)運(yùn)行方法,根據(jù)實(shí)際運(yùn)行經(jīng)驗(yàn),正確處理電氣系統(tǒng)的設(shè)備故障以及系統(tǒng)突發(fā)性事故,初步了解班組管理和生產(chǎn)技術(shù)管理的基本常識(shí),進(jìn)一步加強(qiáng)自己的業(yè)務(wù)水平。

從20xx年參加工作伊始,我發(fā)現(xiàn)學(xué)校里學(xué)到的專業(yè)知識(shí)同生產(chǎn)實(shí)際有很大的不同和差距。為此我努力學(xué)習(xí)生產(chǎn)運(yùn)行專業(yè)知識(shí),努力提高自己的崗位勞動(dòng)技能,在短短的一年內(nèi),我主動(dòng)吸收老師傅們的工作經(jīng)驗(yàn),虛心向他們請(qǐng)教工作中的技術(shù)問題,并通過自己的努力,迅速掌握了變電運(yùn)行的生產(chǎn)程序及各種一、二次設(shè)備的規(guī)范、參數(shù)。20xx年在師傅的帶領(lǐng)下,本人參加了群科變6s管理模式的推行,通過學(xué)習(xí)新的管理模式,使我的各項(xiàng)技能水平得到了新的提高。同時(shí)還參加了群科變qc的制作發(fā)布,系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了設(shè)備點(diǎn)檢的方式,明白了設(shè)備點(diǎn)檢的重要性。20xx年我被選派參加了省公司變電運(yùn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),通過培訓(xùn)使我的專業(yè)技術(shù)水平得到了質(zhì)的提高。20xx年我又參加了電力培訓(xùn)中心的仿真系統(tǒng)的培訓(xùn),收獲很大,系統(tǒng)的掌握了電力系統(tǒng)運(yùn)行工作的全部內(nèi)容。同年參加公司的員工技能大賽獲得了第三名的好成績,同時(shí)代表公司參加省公司的技術(shù)比武大賽,取得了較好的成績。同時(shí)我利用自己所掌握的cad知識(shí)繪制變電工區(qū)所有站點(diǎn)直流系統(tǒng)所用系統(tǒng)圖紙,使我系統(tǒng)的掌握了變電站所用電直流系統(tǒng)的功能及運(yùn)行維護(hù)方法。20xx年我被任命為公伯峽變電站安全員,在新的工作崗位上我又意識(shí)到了自己安全管理方面知識(shí)的欠缺,于是不斷的學(xué)習(xí)安全管理方面的知識(shí),使自己很快的進(jìn)入了角色。同年參加公伯峽變電站綜自改造工程從開工到驗(yàn)收全過程參與,使自己從中學(xué)到了很多的專業(yè)知識(shí)。20xx年12月省公司為了解放變電運(yùn)行人員,設(shè)立操作隊(duì)。我被任命為110kv循化操作隊(duì)技安員,在新的運(yùn)行模式下,我不斷的探索安全管理方面的新知識(shí),用知識(shí)來武裝自己,在安全管理方面沒有出過一絲差錯(cuò)。20xx年我被任命為循化操作隊(duì)隊(duì)長,在這個(gè)班組長的工作崗位上我感受到了壓力,于是我更加孜孜不斷的學(xué)習(xí),努力提高自己的技術(shù)素質(zhì),先后編制了循化操作隊(duì)運(yùn)行規(guī)程、循化操作隊(duì)事故預(yù)案、循化操作隊(duì)典型兩票。

20xx年獲得國家電網(wǎng)公司優(yōu)秀農(nóng)村電工稱號(hào)

20xx年獲得省電力公司青年網(wǎng)頁設(shè)計(jì)大賽二等獎(jiǎng)

20xx年獲得公司安全知識(shí)競賽最佳選手

20xx年獲得供電公司變電運(yùn)行技術(shù)比武第三名

20xx年獲得公司qc比賽優(yōu)勝獎(jiǎng)

20xx年獲得供電公司變電運(yùn)行技術(shù)比武第五名

20xx年獲得供電公司變電運(yùn)行工區(qū)操作能手

20xx年獲得供電公司變電運(yùn)行工區(qū)先進(jìn)個(gè)人

總的說來,在這幾年來的電力生產(chǎn)一線工作中,自已利用所學(xué)的專業(yè)技術(shù)知識(shí)應(yīng)用到生產(chǎn)實(shí)踐中去,并取得了一些成效,具備了一定的技術(shù)工作能力,但是仍然存在著許多不足,還有待提高。在今后的工作中,自已要加強(qiáng)學(xué)習(xí)、克服缺點(diǎn),力爭自己的專業(yè)技術(shù)水平能夠不斷提高。更能適應(yīng)現(xiàn)代化電力建設(shè)的需求。

以上就是我從事變電運(yùn)行工作七年多以來的專業(yè)小結(jié)??偨Y(jié)是為了去弊存精,一方面通過技術(shù)總結(jié),在肯定自己工作的同時(shí)又可以看到自己的不足和缺點(diǎn),在以后的生產(chǎn)和工作中加以改進(jìn)和提高,精益求精,不斷創(chuàng)造自身的專業(yè)技術(shù)價(jià)值,另一方面,通過這次資格評(píng)審,從另一側(cè)面看到別人對(duì)自已的專業(yè)技術(shù)水平的評(píng)價(jià),從而促使自己更加從嚴(yán)要求自己,不斷提升知識(shí)水平和勞動(dòng)技能水平。三人行必有我?guī)?,我?jiān)信在日常的工作中相互學(xué)習(xí)、相互請(qǐng)教,自已的業(yè)務(wù)水平必定能更上一層樓?;畹嚼?,學(xué)到老,知識(shí)無限的,學(xué)習(xí)是不可停止的。在今后的工作中,我將以飽滿的熱情投入到本職工作之中去,更好在電力建設(shè)行業(yè)中發(fā)揮自己的技術(shù)專長,為企業(yè)創(chuàng)造更高的經(jīng)濟(jì)效益為企業(yè)、為國家做出更大的貢獻(xiàn)。

運(yùn)維部年終工作總結(jié)

運(yùn)維個(gè)人工作總結(jié)

運(yùn)維管理工程師求職簡歷范文

網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維述職報(bào)告四篇

網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維述職報(bào)告三篇

運(yùn)維人員個(gè)人簡歷范文

證券產(chǎn)品運(yùn)維崗簡歷范文

電力企業(yè)營銷系統(tǒng)的運(yùn)維管理體系論文

電力企業(yè)營銷系統(tǒng)運(yùn)維管理體系研究論文

手游運(yùn)維師求職簡歷范文

運(yùn)維管理工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇十七

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

二〇二一年,在市委、市政府科學(xué)領(lǐng)導(dǎo)下,x局積極應(yīng)對(duì)旅游市場發(fā)展低迷、新冠疫情沖擊等多重挑戰(zhàn),堅(jiān)持高質(zhì)量發(fā)展,各項(xiàng)工作有序開展。

一、主要成效。

(一)旅游接待實(shí)現(xiàn)穩(wěn)步增長。截止二〇二一年x月,x景區(qū)共接待游客x萬人,實(shí)現(xiàn)門票收入x億元,分別同比增長x%、x%,圓滿完成x等重大外事接待x批次,?。ㄊ校┘?jí)接待x批次、x人次。

(二)綜合管理水平顯著提升。成功創(chuàng)建國家級(jí)文明旅游示范單位、國家級(jí)旅游科技示范園區(qū)試點(diǎn)單位,榮獲“首屆x市市長質(zhì)量獎(jiǎng)”,在x旅游命名縣提升建設(shè)、重大外事接待、疫情防控、第二輪中央生態(tài)環(huán)境保護(hù)督察、新冠肺炎病毒疫苗接種等工作中均獲先進(jìn)集體榮譽(yù)稱號(hào)。

(三)智慧文旅建設(shè)成果豐碩。x景區(qū)以大數(shù)據(jù)應(yīng)用為核心的智慧景區(qū)項(xiàng)目入選x省文化和旅游信息化發(fā)展典型案例;

“智慧旅游云數(shù)據(jù)中心及旅游公共服務(wù)平臺(tái)”獲x省科技進(jìn)步三等獎(jiǎng);

x局參與起草x省地方標(biāo)準(zhǔn)《智慧旅游景區(qū)建設(shè)要求與評(píng)價(jià)》標(biāo)準(zhǔn)。

(四)品牌效應(yīng)持續(xù)增強(qiáng)。景區(qū)微信公眾號(hào)年新增粉絲超x萬,現(xiàn)粉絲量達(dá)百萬級(jí),總閱讀量達(dá)x萬,在全國xa景區(qū)新媒體傳播力指數(shù)榜單中長期排名前五,景區(qū)微博榮獲“微博最具影響力國內(nèi)游景區(qū)”大獎(jiǎng)。x放水節(jié)當(dāng)選“中國優(yōu)秀當(dāng)代節(jié)事”及“二〇二一最具文化魅力節(jié)慶”,并入選新華網(wǎng)二〇二一文旅新發(fā)展案例。x景區(qū)榮獲“x年度中國xa景區(qū)x強(qiáng)”稱號(hào)。

二、重點(diǎn)工作開展情況。

(一)堅(jiān)持科學(xué)管控,疫情防控扎實(shí)推進(jìn)。一是堅(jiān)持嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)。堅(jiān)持“三多兩有”和“五有一網(wǎng)格”工作標(biāo)準(zhǔn),常態(tài)化實(shí)施“預(yù)約、掃碼、體溫檢測(cè)、佩戴口罩”入園管理。加大景區(qū)日常清潔消毒力度和頻次,重要場所和重點(diǎn)設(shè)施做到使用一次消毒一次,嚴(yán)格落實(shí)廢棄口罩處置流程,確保收集、轉(zhuǎn)運(yùn)、銷毀環(huán)節(jié)無遺漏、可追蹤。全力推進(jìn)疫苗接種,景區(qū)在崗職工除禁忌癥人員全部完成疫苗接種,聯(lián)合衛(wèi)健部門、屬地街道在景區(qū)設(shè)立臨時(shí)新冠疫苗接種點(diǎn),便捷游客、市民接種。二是深化智慧服務(wù)。依托“旅游大數(shù)據(jù)”“旅游應(yīng)急指揮平臺(tái)”“旅游服務(wù)熱線平臺(tái)”三大智慧平臺(tái),推進(jìn)“智慧景區(qū)”服務(wù),設(shè)置景區(qū)刷證入園通道x個(gè)、人臉識(shí)別通道x個(gè)、華為eid通道x個(gè),實(shí)現(xiàn)快速入園。建立“全網(wǎng)預(yù)約一體化管理云平臺(tái)”,推行零接觸實(shí)名制購票、客流量智能管控、“xg+熱成像”體溫自動(dòng)監(jiān)測(cè),實(shí)現(xiàn)無接觸體溫篩查及數(shù)據(jù)化客流管控。全省率先接入“x健康通”數(shù)據(jù),實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)購票、刷證入園兩個(gè)環(huán)節(jié)“健康碼自動(dòng)查驗(yàn)、游客x秒快速入園”的“快旅漫游”功能。三是應(yīng)急響應(yīng)高效。在x出現(xiàn)新冠肺炎確診病例后,x局快速全面啟動(dòng)應(yīng)急響應(yīng),快速精準(zhǔn)啟動(dòng)流調(diào)、全員核酸檢測(cè)及景區(qū)環(huán)境消殺工作,有效阻斷疫情傳播鏈條。加快對(duì)現(xiàn)有防疫舉措進(jìn)行梳理提升,從嚴(yán)從緊從細(xì)強(qiáng)化精準(zhǔn)管控,及時(shí)調(diào)整疫情防控領(lǐng)導(dǎo)組織機(jī)構(gòu),修訂完善應(yīng)急預(yù)案、動(dòng)態(tài)更新防控指南及青—都景區(qū)人員健康監(jiān)測(cè)制度,有效防止了疫情擴(kuò)散蔓延。二〇二一年,x景區(qū)總體形勢(shì)良好,無一例景區(qū)從業(yè)人員新型冠狀病毒感染病例。

(二)堅(jiān)持技術(shù)創(chuàng)新,智慧建設(shè)加快發(fā)展。一是實(shí)施信息項(xiàng)目建設(shè)。完成x景區(qū)監(jiān)控一期項(xiàng)目、x游客中心電子沙盤等x項(xiàng)信息化項(xiàng)目,完成景區(qū)華為服務(wù)號(hào)搭建、景區(qū)視頻宣傳平臺(tái)矩陣搭建、對(duì)接x市民云優(yōu)化景區(qū)功能接口、各官網(wǎng)平臺(tái)及微信公眾號(hào)增設(shè)“文明旅游”宣傳專欄功能、換新青—都景區(qū)百度百科詞條、升級(jí)景區(qū)持有域名端口及網(wǎng)站,景區(qū)智慧化基礎(chǔ)設(shè)施得到進(jìn)一步夯實(shí)。二是深化智慧管理。運(yùn)用科技手段逐步擴(kuò)大數(shù)據(jù)采集范圍,加強(qiáng)數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)準(zhǔn)確性,完成x景區(qū)智慧旅游服務(wù)平臺(tái)與x省“智游x”平臺(tái)對(duì)接,實(shí)現(xiàn)全省xa級(jí)及以上旅游景區(qū)在游客預(yù)約預(yù)定、客流量監(jiān)測(cè)、視頻監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)上互通有無,進(jìn)一步提升景區(qū)管理水平,為全省文旅市場平穩(wěn)、有序、安全運(yùn)行提供有力保障。三是提升智慧旅游服務(wù)。充分發(fā)揮景區(qū)旅游大數(shù)據(jù)平臺(tái)智慧服務(wù)功能,對(duì)春節(jié)、國慶等旅游高峰進(jìn)行流量數(shù)據(jù)預(yù)測(cè),并將客流量、車流量、酒店房態(tài)、停車泊位、環(huán)境數(shù)據(jù)等旅游信息進(jìn)行整理,通過微博、微信、門戶網(wǎng)站、景區(qū)led屏等信息服務(wù)平臺(tái)進(jìn)行實(shí)時(shí)發(fā)布,為游客提供便捷服務(wù)。二〇二一年,景區(qū)大數(shù)據(jù)平臺(tái)發(fā)布旅游服務(wù)信息x條;

發(fā)布聯(lián)動(dòng)調(diào)度指令處置突發(fā)狀況x起;

處理咨詢、求助等業(yè)務(wù)x余起,處置率x%,游客滿意率達(dá)到x%。

(三)堅(jiān)持精準(zhǔn)營銷,品牌影響顯著增強(qiáng)。一是加強(qiáng)區(qū)域聯(lián)合。貫徹落實(shí)成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈戰(zhàn)略,助推巴蜀文化走廊建設(shè),赴重慶參加“第x屆重慶都市文化旅游節(jié)暨城際旅游交易會(huì)”“二〇二一年文化和自然遺產(chǎn)日暨川渝首屆x區(qū)和自然公園科普宣傳周活動(dòng)”。赴廣東、浙江、河南、甘肅等客源地開展“x三九大安逸走x”等主題推廣活動(dòng),與大連金石灘管委會(huì)簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議。二〇二一年x月,成功舉辦開近遠(yuǎn)程旅行商合作交流會(huì),進(jìn)一步加強(qiáng)近遠(yuǎn)程旅行商聯(lián)動(dòng),加快省內(nèi)外客源恢復(fù)。二是推新旅游產(chǎn)品。整合旅游資源,在現(xiàn)有聯(lián)票年卡、x景區(qū)、x景區(qū)、玉壘閣扶梯等產(chǎn)品組合基礎(chǔ)上,聯(lián)合熊貓樂園景區(qū)、融創(chuàng)樂園,開發(fā)多種旅游產(chǎn)品組合套餐,帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)旅游市場。加強(qiáng)研學(xué)旅游產(chǎn)品開發(fā),深耕研學(xué)旅游市場,上半年接待研學(xué)團(tuán)隊(duì)x余批次x余人次。三是舉辦品牌活動(dòng)。成功舉辦“云上賀新春歡度中國年”春節(jié)活動(dòng)、二〇二一年x放水節(jié)、“綠水青山迎國慶x之源奏華章”國慶主題活動(dòng)等x項(xiàng)假日主題活動(dòng)。配合完成萬里走單騎——遺產(chǎn)里的中國、百名書畫家進(jìn)景區(qū)、全國第六屆大學(xué)生藝術(shù)展演、市殘聯(lián)公園城市感之行、二〇二一雙遺馬拉松等活動(dòng)。四是加強(qiáng)品牌宣傳。中央電視臺(tái)、x電視臺(tái)、新華社、人民日?qǐng)?bào)、國際在線、香港商報(bào)、x觀察等x余家國內(nèi)外主流媒體全方位、多角度、廣深度聚焦報(bào)道x景區(qū)疫情防控、旅游接待、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等工作。央視七次聚焦x,x電視臺(tái)《x新聞聯(lián)播》《新聞現(xiàn)場》等節(jié)目x余次持續(xù)宣傳報(bào)道景區(qū)最新動(dòng)態(tài),全年影響受眾人次過,景區(qū)美譽(yù)度有效提升。

(四)堅(jiān)持需求導(dǎo)向,管理服務(wù)持續(xù)優(yōu)化。一是創(chuàng)新管理模式。堅(jiān)持市場化改革取向和去行政化改革方向,啟動(dòng)x景區(qū)體制機(jī)制改革,先后赴云臺(tái)山、峨眉山等景區(qū)考察學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),探索建立更加精簡高效的管理體制,加快景區(qū)轉(zhuǎn)型升級(jí)和創(chuàng)新發(fā)展。聚焦游客需求,創(chuàng)新打造“五員一體”服務(wù)體系,即人人都是安全員、服務(wù)員、保潔員、救護(hù)員、宣傳員。積極發(fā)揮x景區(qū)商家自治聯(lián)合會(huì)共建共治作用,有效解決投訴問題,游客滿意度顯著提升。二〇二一年,景區(qū)游客投訴同比下降約x%,因景區(qū)經(jīng)營商鋪引發(fā)的游客投訴下降同比下降x%以上。二是夯實(shí)基礎(chǔ)建設(shè)。全年投入資金約x萬元實(shí)施x文物建筑安消防設(shè)施設(shè)備采購、x古建筑群圓明宮修繕項(xiàng)目等x個(gè)重點(diǎn)建設(shè)級(jí)零星維修項(xiàng)目。積極爭取澳門基金會(huì)補(bǔ)助資金x萬及省發(fā)改委補(bǔ)助資金x萬元修繕保護(hù)x古建筑群,確保古建筑安全。全面摸排景區(qū)標(biāo)牌標(biāo)識(shí),對(duì)存在問題的x個(gè)標(biāo)識(shí)標(biāo)牌實(shí)施分批次整改,已完成x個(gè)主游道上中英文錯(cuò)誤和破舊老化的標(biāo)識(shí)標(biāo)牌整改,正有序推進(jìn)x景區(qū)主游道x個(gè)標(biāo)識(shí)標(biāo)牌整治工作,其余標(biāo)識(shí)標(biāo)牌實(shí)施分批次整改更換。三是深化標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè)。進(jìn)一步完善內(nèi)控制度,編制完成《基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)體系》《服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)體系》等x大類旅游標(biāo)準(zhǔn)體系。開展景區(qū)二〇二一年環(huán)境因素識(shí)別評(píng)價(jià)、風(fēng)險(xiǎn)與機(jī)遇識(shí)別評(píng)價(jià),進(jìn)一步完善體系建設(shè),圓滿完成景區(qū)isox質(zhì)量管理體系和isox環(huán)境管理體系年度內(nèi)、外審工作,并在相應(yīng)的管理體系框架基礎(chǔ)上,對(duì)疫情防控、環(huán)境衛(wèi)生、基礎(chǔ)配套、旅游秩序等工作實(shí)施三級(jí)監(jiān)督檢查,全年開展三級(jí)督查x次,跟蹤整改問題x項(xiàng)。參與國家級(jí)景區(qū)垃圾分類設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)(國標(biāo))編制并順利通過a級(jí)景區(qū)質(zhì)量等級(jí)復(fù)核。

(五)堅(jiān)持固本強(qiáng)基,隊(duì)伍技能全面提升。一是堅(jiān)持黨建引領(lǐng)。創(chuàng)新形式開展黨史學(xué)習(xí)教育和慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年系列活動(dòng),將愛國主義教育基地和“浩氣李冰”勤廉文化教育基地作為黨史學(xué)習(xí)教育陣地,定制紅色旅游路線,創(chuàng)建“基地+研學(xué)+體驗(yàn)+旅游”模式,爭創(chuàng)中國華僑國際文化交流基地;

開設(shè)“紅色課堂”,深入推進(jìn)“三級(jí)書記”講黨課、黨員講微黨課,召開專題組織生活會(huì),依托“三會(huì)一課”、主題黨日等開展專題學(xué)習(xí)及活動(dòng),高質(zhì)量開展習(xí)近平總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立x周年大會(huì)上的重要講話精神宣講,持續(xù)深入學(xué)習(xí)省委十一屆九次全會(huì)、x市委十三屆九次全會(huì)和x市第十五次黨代會(huì)精神,組織開展祭奠英烈、“青年黨員進(jìn)課堂”“青年黨員上講臺(tái)·黨史學(xué)習(xí)我來講”等系列活動(dòng)。二是認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。堅(jiān)持首位意識(shí),壓緊壓實(shí)正風(fēng)肅紀(jì)常態(tài)工作機(jī)制,局黨組研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作x次,聽取班子成員專項(xiàng)匯報(bào)x次,經(jīng)常性開展廉政談心談話、集體約談。積極推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控管理,堅(jiān)持短信提示、案例曝光、監(jiān)督檢查,推送廉潔信息x余條,動(dòng)態(tài)調(diào)整廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)x個(gè),優(yōu)化防控措施x項(xiàng),開展警示教育x批次,通報(bào)學(xué)習(xí)違紀(jì)典型案例x次,支持派駐紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)履行監(jiān)督責(zé)任,配合案件辦理x件,開展“清風(fēng)行動(dòng)”,向派駐紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)移交線索x條。三是強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)。針對(duì)景區(qū)安全管控、緊急救援、投訴處理、服務(wù)禮儀等事項(xiàng)進(jìn)行分類、分層精準(zhǔn)培訓(xùn),開展培訓(xùn)x次,培訓(xùn)人次達(dá)x人次,推薦新時(shí)代治蜀興川執(zhí)政骨干遞進(jìn)培養(yǎng)班學(xué)員x名。做好選任用人工作,選任x名中層正職干部,推薦提拔市管副職干部x名,推薦調(diào)任市管副職x名,推薦選派駐村第一書記x名,推薦政協(xié)第十六屆x市委員會(huì)委員x名。完成“x漂人才驛站”線下點(diǎn)位建設(shè)方案設(shè)計(jì)及線下點(diǎn)位打造項(xiàng)目的實(shí)施工作。

下一步,x局將堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指引,堅(jiān)定貫徹中央、省委、x市委市政府、x市委市政府重大決策部署,以市第十五次黨代會(huì)為指引,站位籌謀高遠(yuǎn),用心想事、用心干事,牢牢把握“三新一高”主線,圍繞構(gòu)建“五大新城”,立足景區(qū)服務(wù)旅游發(fā)展職能,力爭將x景區(qū)建設(shè)成為世界級(jí)旅游景區(qū)、“未來景區(qū)”的示范樣本。

;

運(yùn)維管理工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇十八

按照州、市鄉(xiāng)民政局的工作安排,__鄉(xiāng)20__年民政工作在鄉(xiāng)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在市民政局的正確指導(dǎo)下,__鄉(xiāng)民政工作取得僥人的成績?,F(xiàn)將我鄉(xiāng)民政工作開展情況做以下總結(jié)匯報(bào)。

一、基本情況

我鄉(xiāng)是一個(gè)以牧業(yè)為主的農(nóng)牧結(jié)合鄉(xiāng)。鄉(xiāng)轄5個(gè)行政村,其中2個(gè)農(nóng)業(yè)村,3個(gè)牧業(yè)村。行政面積1338平方公里,耕地面積5700畝,總?cè)丝?056人,由漢、哈薩克、維吾爾、回、東鄉(xiāng)等5個(gè)民族組成,其中少數(shù)民族占總?cè)丝诘?2。全鄉(xiāng)有8個(gè)站所、15個(gè)黨支部,20__年預(yù)計(jì)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)總收入6012萬元,較上年增加366萬元,增長了6.5,農(nóng)牧民人均純收入4665元,較上年增加344元,增長了7.7。

二、工作開展情況

1、低保工作

為切實(shí)加強(qiáng)我鄉(xiāng)居民最低生活保障工作,保證這項(xiàng)工作在我鄉(xiāng)健康穩(wěn)步地發(fā)展。年初成立了以政府鄉(xiāng)長任組長,鄉(xiāng)黨委副書記和副鄉(xiāng)長為副組長的最低生活保障領(lǐng)導(dǎo)小組,并制定低保對(duì)象資格評(píng)審制度,每季節(jié)進(jìn)行一次討論核實(shí),實(shí)行動(dòng)態(tài)性監(jiān)督管理機(jī)制,低保證金發(fā)放符合手續(xù),報(bào)帳及時(shí)準(zhǔn)確,每次發(fā)放數(shù)量和人數(shù)及時(shí)公開,接受群眾的監(jiān)督,確保低保金能發(fā)到真正需要救濟(jì)的困難戶手中。20__年第一季度發(fā)放7戶18人,低保資金3540元;第二季度發(fā)放9戶22人,低保資金4200元;第三季度發(fā)放10戶23人,低保資金4200元;第四季度10戶23人,低保資金4350元;全年共給258人次發(fā)放低保金16290元,平均每人每月63元。

2、救災(zāi)救濟(jì)工作

按照市民政局的總體部署,緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)改革、發(fā)展穩(wěn)定的大局,認(rèn)真落實(shí)救分級(jí)、救災(zāi)款分級(jí)負(fù)擔(dān)的新機(jī)制。為保證在災(zāi)害發(fā)生前能準(zhǔn)確地預(yù)報(bào)和有效地預(yù)防,災(zāi)害發(fā)生后高效、有序地開展救災(zāi)工作,根據(jù)__市救災(zāi)應(yīng)急預(yù)案,結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際,成立由鄉(xiāng)黨委書記任總指揮的救災(zāi)應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并制定了全鄉(xiāng)各單位分工負(fù)責(zé)、共同參與救災(zāi)應(yīng)急方案。

根據(jù)《中華人民共和國農(nóng)村五保供養(yǎng)工作條例》的規(guī)定,保障農(nóng)村五保對(duì)象的正常生活,使夠條件的11人納入農(nóng)村五保供養(yǎng)范圍內(nèi),使他們吃、穿、醫(yī)、葬等有所保障。另外,對(duì)8戶貧困家庭實(shí)行了定期定量救濟(jì),20__年五保供養(yǎng)7人,發(fā)放五保救濟(jì)資金9800元,定期定量救濟(jì)8戶,發(fā)放定期定量救濟(jì)補(bǔ)助資金3840元。救災(zāi)救濟(jì)物資發(fā)放方面,根據(jù)我鄉(xiāng)實(shí)際情況和貧困戶生產(chǎn)生活上存在的.困難程度,共發(fā)放了9750元,為其購進(jìn)60噸煤炭,并發(fā)放到26戶特困戶家中,解決了這些特困戶的過冬問題。

3、優(yōu)撫安置工作

全鄉(xiāng)有現(xiàn)役軍人1名,1954年10月份以前退伍的在鄉(xiāng)復(fù)員軍人4名,在鄉(xiāng)老復(fù)員軍人定期定量補(bǔ)助費(fèi)的憑證書直接從市局財(cái)會(huì)室領(lǐng)取,還有1名病故家屬,退伍義務(wù)兵檔案做到了妥善保管,并定期開展擁軍擁屬活動(dòng)。

4、村委會(huì)換屆選舉工作

按照州、市的工作安排,__鄉(xiāng)第三屆村民委員會(huì)換屆選舉工作在市民政局、組織部的正確指導(dǎo)下,于20__年9月20日開始至11月8日結(jié)束,順利選舉產(chǎn)生了新一屆村民委員會(huì)。依據(jù)州、市村委會(huì)換屆選舉工作的安排意見,我鄉(xiāng)首先成立了以鄉(xiāng)黨委書記為組長,鄉(xiāng)長、人大主席、鄉(xiāng)黨委副書記為副組長,組織、民政、婦聯(lián)等部門工作人員為成員的村民委員會(huì)換屆選舉領(lǐng)導(dǎo)小組,并按照村民委員會(huì)換屆選舉工作總體計(jì)劃,結(jié)合州、市培訓(xùn)的內(nèi)容,又組織參與換屆選舉工作的相關(guān)人員學(xué)習(xí)掌握有關(guān)換屆選舉知識(shí),做到參加的人員人人清楚,事事明白。各村召開村民大會(huì)進(jìn)行民主選舉出了選舉委員會(huì),各村選舉委員會(huì)在市鄉(xiāng)下派指導(dǎo)組的指導(dǎo)和幫助下,按照確定的選舉日期和選舉程序,開展村委員會(huì)候選人提名、預(yù)選、正式選舉等一系列工作。選舉當(dāng)天,各村有80的選民參加了投票。當(dāng)選人得票數(shù)都在參選人員總數(shù)的60以上。得票最高的達(dá)到90以上。選舉結(jié)果出來后,當(dāng)眾公布了當(dāng)選人,同時(shí)發(fā)放了當(dāng)選證書。選舉當(dāng)天對(duì)選舉結(jié)果及時(shí)進(jìn)行了張榜公布??傊?,整個(gè)選舉程序堅(jiān)持以人為本、依法辦事、一步一學(xué)法的原則,使這項(xiàng)選舉工作能夠運(yùn)行正常,全鄉(xiāng)無一例上訪事件發(fā)生,無一人提出意見,換屆選舉工作開展順利。

5、扶貧羊工作

__鄉(xiāng)扶貧羊有1019只。其中,有2戶的31只羊掛在帳上。原因是主人早已去世,前些年對(duì)扶貧羊管理不善這些羊成為呆帳,2戶的31只羊已無法收回。今年為發(fā)揮扶貧羊的作用,制定了扶貧羊承包管理制度。承包期間,每只羊10元管理費(fèi)不變,承包對(duì)象是有償還能力、有條件的一些牧民,所收的管理費(fèi)用來救濟(jì)其他貧困戶、特困戶。

總之,__鄉(xiāng)民政工作做了以上幾項(xiàng)工作,工作中還存在不足之處,望各位領(lǐng)導(dǎo)在檢查時(shí)指出,以便我們?cè)诮窈蟮募m正,把民政工作做的更好。

運(yùn)維管理工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇十九

至20xx年x月底,x有限公司在x公司的運(yùn)維又屆滿一年的時(shí)間了。在這為期一年的運(yùn)維工作當(dāng)中,x的業(yè)務(wù)飛速發(fā)展,設(shè)備數(shù)量不斷增加,人員的技術(shù)水平和業(yè)務(wù)知識(shí)有了顯著的提升。我們的隊(duì)伍在技術(shù)水平和管理經(jīng)驗(yàn)上也有了本質(zhì)的提高。

1.承接運(yùn)維工作初始信息技術(shù)部的各位領(lǐng)導(dǎo)就對(duì)我們的運(yùn)維工作給予厚望,并提出了認(rèn)真完善服務(wù)水平的方針。我們?cè)诜?wù)過程中嚴(yán)格按照這一要求,以對(duì)保障x的發(fā)展,對(duì)用戶負(fù)責(zé)的精神,把嚴(yán)把質(zhì)量,服務(wù)至上的原則貫穿于日常工作的各個(gè)環(huán)節(jié)之中。使本運(yùn)維期過程中的客戶滿意度有了非常顯著的`提高,多次獲得了用戶的認(rèn)可。

2.對(duì)于在工作中信息技術(shù)部提出的新要求、新方案,我們及時(shí)相應(yīng)配合,本著嚴(yán)格要求的原則,對(duì)于提出的要求科學(xué)性的分析研究,及時(shí)提出完整周密的解決方案,并擬請(qǐng)用戶試行或測(cè)試后實(shí)施。有力的保障了運(yùn)維工作的及時(shí)有效性。

對(duì)于提高服務(wù)業(yè)務(wù)技術(shù)水平上,按照信息技術(shù)部的統(tǒng)一規(guī)劃,按時(shí)完成一系列的既定培訓(xùn)計(jì)劃。按照技術(shù)領(lǐng)先的原則,通過技術(shù)上的培訓(xùn)提高了業(yè)務(wù)水平和解決故障的效率;通過制定有效的安全機(jī)制和培訓(xùn),健全了x信息外包人員安全機(jī)制;通過保密制度的培訓(xùn)使運(yùn)維人員能夠樹立自覺維護(hù)x的信息安全防范意識(shí);通過客戶服務(wù)意識(shí)的培訓(xùn)提高了客戶的滿意度。

吸收先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),保質(zhì)保量的完成運(yùn)維的各項(xiàng)任務(wù):運(yùn)維期內(nèi)主機(jī)、服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)和桌面均沒有發(fā)生嚴(yán)重的生產(chǎn)安全事故,對(duì)于一些潛在的威脅也都在得到信息技術(shù)部門的批示下,審慎周密的完成了整改工作。運(yùn)用先進(jìn)的技術(shù)和經(jīng)驗(yàn)提高勞動(dòng)效率和運(yùn)維工作質(zhì)量:

1.運(yùn)用先進(jìn)的運(yùn)維工具提高勞動(dòng)效率。通過監(jiān)控軟件隨時(shí)保持信息的及時(shí)性、可控性,一旦發(fā)生問題可以迅速定位和修復(fù)。

2.經(jīng)過信息技術(shù)部指導(dǎo),我們?cè)谶\(yùn)維工作中大量了采用x技術(shù)。使我們?cè)诟咝瓿蛇\(yùn)維工作的情況下,為x節(jié)約了大量的費(fèi)用投入。

3.在工作的過程中注意新技術(shù)和新方法的學(xué)習(xí)和收集,對(duì)于有利于運(yùn)維工作的成功方案及時(shí)整理并提交信息技術(shù)部。經(jīng)過x年來的維護(hù)工作存儲(chǔ)了大量的知識(shí)庫信息。

1.在運(yùn)維過程中遇到突發(fā)問題及時(shí)與信息技術(shù)部門相關(guān)人員進(jìn)行溝通,對(duì)于緊急情況的處理按照《應(yīng)急預(yù)案》進(jìn)行對(duì)應(yīng)處理。在節(jié)假日安排主要人員進(jìn)行值班和備勤,保障24小時(shí)均能及時(shí)相應(yīng)。

4.對(duì)于機(jī)房的升級(jí)改造過程中積極配合,全程派員監(jiān)理施工過程,及時(shí)出具各種施工方案和設(shè)計(jì)資料。施工完成后及時(shí)完善各類圖表的變更、標(biāo)識(shí)。

5.配合行政部門做好資產(chǎn)管理工作,對(duì)于資產(chǎn)管理系統(tǒng)派出專門人員參與學(xué)習(xí),并對(duì)備份、升級(jí)方案及時(shí)提出自己的建議;對(duì)于辦公室提出的節(jié)能減排的倡議積極響應(yīng),主動(dòng)采取措施避免能源和材料的浪費(fèi);多次配合辦公室進(jìn)行資產(chǎn)統(tǒng)計(jì)、巡檢、登記工作。

1.《知識(shí)庫》通過連續(xù)2年的整理已經(jīng)形成了成體系的完整運(yùn)維知識(shí)全集,方便了各類人員通過權(quán)限管理可以隨時(shí)查找所需的運(yùn)維信息,為提高運(yùn)維工作效率提供了基礎(chǔ)保障。

2.日常報(bào)告:共提交《運(yùn)維日?qǐng)?bào)》x份、《運(yùn)維周報(bào)》x份、《機(jī)房溫度周報(bào)x份、《運(yùn)維月報(bào)》x份、《運(yùn)維半年報(bào)》一份、《運(yùn)維年報(bào)》一份、《桌面工作記錄單》x份、《磁帶存取記錄表》x份。

3.其他報(bào)告:《外包人員信息安全管理建議》、《文件服務(wù)器使用管理建議》等。

通過以上的工作和措施,我公司順利的完成了本期x的運(yùn)維工作任務(wù),從根本上滿足了設(shè)備運(yùn)維的各項(xiàng)要求。任務(wù)的圓滿完成,有賴于信息技術(shù)部正確的領(lǐng)導(dǎo)和大力協(xié)助;仰仗于x健康發(fā)展的大好形勢(shì);得益于雙方長期形成的信任與默契。

一年的時(shí)間很快過去了,在此向各位領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)續(xù)約新的一年的運(yùn)維合約。并且,在新的維護(hù)其中間維持上一年的全部合同條款,維持原來的運(yùn)維價(jià)格不變。在新的運(yùn)維期內(nèi),我們將保持冷靜的頭腦,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)自身優(yōu)勢(shì),多方彌補(bǔ)存在的不足,提高服務(wù)的水平和層次,在信息部的指導(dǎo)下,與各部門的同仁團(tuán)結(jié)協(xié)作,大力配合,攜手共進(jìn),高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量完成各項(xiàng)運(yùn)維任務(wù)。希望在新的運(yùn)維期內(nèi)能夠更好的配合信息技術(shù)部的工作完成x的各項(xiàng)要求和任務(wù)。

運(yùn)維管理工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇二十

我街道在區(qū)委區(qū)政府堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊緊抓住迎大運(yùn)、特區(qū)特區(qū)擴(kuò)容等重大發(fā)展契機(jī),解放思想,開拓創(chuàng)新,全力以赴促轉(zhuǎn)型、維穩(wěn)定、惠民生,積極開展市容市貌提升行動(dòng),加快推進(jìn)金融產(chǎn)業(yè)服務(wù)基地建設(shè)及其配套道路拆遷安置,經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)和黨的建設(shè)都取得新的成績。

一、積極推進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,經(jīng)濟(jì)發(fā)展持續(xù)向好

主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)回升向好。今年以來,我街道繼續(xù)采取各種積極有效措施,努力克服金融危機(jī)沖擊等不利因素影響,推動(dòng)綜合經(jīng)濟(jì)實(shí)力持續(xù)提升。全街道共完成工業(yè)總產(chǎn)值247.27億元,同比增長6.8%(其中規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值179.37億元,增長13.4%);稅收總收入14.55億元,增長24.6%(其中國稅8.26億元,增長19.2%,地稅6.29億元,增長32.6%);固定資產(chǎn)投資總額57.22億元,增長6%;社會(huì)消費(fèi)品零售總額35.83億元,增長18%;金融機(jī)構(gòu)存款余額109.9億元,增長12.1%,貸款余額46億元,增長50%;供電量17.92億度,增長5.1%;供水量5006萬立方米,減少9%;出口總額16.04億美元,增長13.1%;三來一補(bǔ)創(chuàng)匯總額1.08億美元,減少29.2%;出口總額17.9億美元,增長9.7%;引進(jìn)外資29宗,增長61.1%;實(shí)際利用外資5145萬美元,增長57.5%。

重點(diǎn)物流項(xiàng)目進(jìn)展順利。平湖物流園區(qū)13個(gè)重大物流項(xiàng)目中,4個(gè)項(xiàng)目已運(yùn)營(華南國際工業(yè)原料城、華潤萬家配送中心及中儲(chǔ)糧深圳直屬庫、越海華南物流中心一期),3個(gè)項(xiàng)目已進(jìn)場施工(廣弘美居、味來物流、海吉星國際農(nóng)產(chǎn)品物流園),6個(gè)項(xiàng)目正進(jìn)行項(xiàng)目規(guī)劃設(shè)計(jì)申報(bào)階段,園區(qū)入駐項(xiàng)目本年度固定資產(chǎn)投資8.8億元。白坭坑國際農(nóng)產(chǎn)品物流園一期5、6號(hào)樓主體工程已完工,2號(hào)樓及冷庫已在設(shè)計(jì)報(bào)建中,年度投資金額將達(dá)到約1.6億元。越海華南物流中心一期主體工程已完工,一期3號(hào)樓物流倉庫已投入運(yùn)營。味來餐飲配送庫項(xiàng)目已完成樁基工程,進(jìn)入全面施工階段。恒路物流中心、廣弘美居中心、海源塑膠原料配送中心項(xiàng)目正經(jīng)開工,三個(gè)項(xiàng)目總投資達(dá)10億元。深業(yè)平湖多式聯(lián)運(yùn)中心、木古貨站物流中心項(xiàng)目正在進(jìn)行土地整備。

扶持企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。加強(qiáng)政企溝通,及時(shí)了解企業(yè)困難和需求,做好重點(diǎn)企業(yè)的貼身服務(wù),協(xié)調(diào)幫助企業(yè)解決融資、用工等問題1000多宗。推動(dòng)來料加工企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展,引導(dǎo)、支持企業(yè)進(jìn)行產(chǎn)品、技術(shù)和管理創(chuàng)新,努力提升企業(yè)綜合競爭實(shí)力和可持續(xù)發(fā)展能力。開展淘汰低端企業(yè)專項(xiàng)行動(dòng),清理低端加工企業(yè)250家。成功舉辦舉辦《廣東外商投資企業(yè)產(chǎn)品(內(nèi)銷)博覽會(huì)》、《中國(深圳)國際節(jié)能減排和新能源科技成果產(chǎn)業(yè)化及投融資博覽會(huì)》等大規(guī)模展覽會(huì),并發(fā)動(dòng)轄區(qū)企業(yè)積極參展,推介產(chǎn)品,擴(kuò)大企業(yè)影響。積極發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì),深圳首個(gè)低碳產(chǎn)業(yè)園——新木盛低碳產(chǎn)業(yè)園招商進(jìn)展順利,已有多家企業(yè)簽約進(jìn)駐。

扶持社區(qū)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展。引導(dǎo)社區(qū)搶抓機(jī)遇,轉(zhuǎn)變發(fā)展模式,優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),促進(jìn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)。鼓勵(lì)、支持社區(qū)社區(qū)股份公司利用加工貿(mào)易企業(yè)外遷轉(zhuǎn)移機(jī)會(huì),引進(jìn)一批科技含量高、利潤空間大、環(huán)保節(jié)能的潛力企業(yè),并對(duì)條件成熟的舊工業(yè)區(qū)、舊廠房進(jìn)行“工改工”、“工改商”升級(jí)改造,培育社區(qū)新經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)。支持社區(qū)發(fā)展物業(yè)管理經(jīng)濟(jì),今年計(jì)劃推進(jìn)3個(gè)物業(yè)管理進(jìn)社區(qū)項(xiàng)目,實(shí)際推動(dòng)4個(gè),我街道累計(jì)推進(jìn)物業(yè)進(jìn)社區(qū)項(xiàng)目達(dá)26個(gè),建筑面積292.58萬平方米,超額完成三年規(guī)劃預(yù)定任務(wù)。協(xié)助社區(qū)成立物業(yè)公司,目前社區(qū)具有經(jīng)營資質(zhì)的物業(yè)服務(wù)公司已達(dá)10家。街道14家股份合作公司總資產(chǎn)196012萬元,總負(fù)債39987萬元,總收入24352萬元,總支出7萬元。。街屬企業(yè)改制工作基本完成,正在進(jìn)行資產(chǎn)處置。

加快推進(jìn)拆遷工作。把金融產(chǎn)業(yè)服務(wù)基地落戶作為推進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整升級(jí)的重大契機(jī),從推進(jìn)平湖經(jīng)濟(jì)長遠(yuǎn)發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展的高度,強(qiáng)力推進(jìn)拆遷工作。完善拆遷項(xiàng)目管理信息系統(tǒng),規(guī)范拆遷程序和方式,建立反應(yīng)靈敏的會(huì)商制度,及時(shí)解決工作中存在的新情況、新問題,積極探索確權(quán)方式、土地整備模式、疑難個(gè)案處理等新方法并取得較好效果,拆遷工作質(zhì)量和效率進(jìn)一步提高。截至12月底,累計(jì)簽訂補(bǔ)償協(xié)議820戶,房屋2700棟,建筑面積81萬平方米(其中永久性建筑1300棟73萬平方米,臨時(shí)性建筑1400棟8萬平方米),涉及金額22億元。平安大道已完成拆遷量83.6%,富康路已完成拆遷量90%,惠華路已完成拆遷量98%,中環(huán)大道已完成拆遷量93%,嘉湖路已完成拆遷量97%,平大路已全部完成簽約。

二、全力夯實(shí)綜治維穩(wěn)基礎(chǔ),社會(huì)大局整體和-諧穩(wěn)定

強(qiáng)化社會(huì)治安綜合治理。積極開展社會(huì)治安綜合治理“三嚴(yán)”(嚴(yán)打、嚴(yán)防、嚴(yán)控)工程、“雷霆三號(hào)”、“迎國慶保平安”等系列打擊整治行動(dòng),治安形勢(shì)持續(xù)明顯好轉(zhuǎn)。相關(guān)案件數(shù)量大幅下降,立“八類”惡性案件387宗,同比下降44.3%;“兩搶”案件487宗,下降50.6%;發(fā)命案10宗,下降28.6%;治安案件4701起,下降54.3%。組織打擊整治非法營運(yùn)專項(xiàng)行動(dòng),累計(jì)查處非法營運(yùn)藍(lán)牌車16臺(tái),摩托車、電動(dòng)車(含改裝人力三輪車)2360臺(tái)。在全區(qū)率先推行各派出所片區(qū)警長兼任社區(qū)黨支部副書記和由社區(qū)治保主任兼任社區(qū)房管站站長,在群防群治管理上推行“5+2”模式(“聯(lián)防、聯(lián)調(diào)、聯(lián)治、聯(lián)建、聯(lián)考”的五聯(lián)機(jī)制與街道群防群治獎(jiǎng)勵(lì)辦法、門禁系統(tǒng)建設(shè)有機(jī)結(jié)合),取得較好效果,上木古社區(qū)作為全國社會(huì)管理創(chuàng)新示范點(diǎn)得到公安部部長孟建柱的充分肯定,區(qū)委區(qū)政府在全區(qū)予以推廣。加強(qiáng)校園及周邊安保防控,保障校園和師生安全。深入推進(jìn)人口信息大會(huì)戰(zhàn),已完成了采集數(shù)38萬多人,注銷23萬多人。對(duì)一批近年來在社會(huì)治安群防群治工作中做出突出貢獻(xiàn)的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行了表彰。

強(qiáng)化“清無”、“查違”行動(dòng)。繼續(xù)開展“清無”、“查違”行動(dòng),大力排查整治無牌無照生產(chǎn)經(jīng)營等雷情隱患。共查處取締各類無證無照經(jīng)營場所366家,拆除永久性建筑134處、27631平方米,臨時(shí)建筑16處11308平方米,查違工作一直處于全區(qū)中上水平,查違局面平穩(wěn)可控。嚴(yán)查“黑燃?xì)狻?,保障居民用氣安全,取締黑氣點(diǎn)280處,查扣煤氣瓶2813瓶,配送“黑氣”車輛9輛。嚴(yán)查余泥渣土污染路面行為,泥頭車違法違規(guī)現(xiàn)象逐步下降。嚴(yán)密防控違建搶建,實(shí)現(xiàn)“零搶建”、“零增量”,綜合排名全市前列。整治高速快速沿線環(huán)境,拆除廣深鐵路,水官、機(jī)荷高速公路平湖段沿線亂搭建47處、1萬多平方米,清除垃圾、余泥渣土30多噸。積極開展以清除消防、治安安全隱患為重點(diǎn)的城中村綜合整治,鳳凰社區(qū)北門坳等17個(gè)片區(qū)整治已通過有關(guān)部門驗(yàn)收,受到全市通報(bào)表揚(yáng)。

加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理。嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”;建立平湖街道企業(yè)綜合信息平臺(tái);全力抓好力昌社區(qū)火災(zāi)隱患重點(diǎn)地區(qū)整治工作,并順利通過市驗(yàn)收組驗(yàn)收;認(rèn)真開展安全生產(chǎn)“四進(jìn)”(進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)家庭)活動(dòng),在12個(gè)社區(qū)建立12支兼職消-防-隊(duì);扎實(shí)推動(dòng)標(biāo)桿企業(yè)建設(shè)推廣工作;加強(qiáng)對(duì)無牌無證危險(xiǎn)化學(xué)品加工廠的查處力度,取締了7處無牌無證危險(xiǎn)化學(xué)品加工廠,依法暫扣各類危險(xiǎn)化學(xué)品約24噸;強(qiáng)力推進(jìn)“打鐵”行動(dòng),拆除違章搭建鐵皮棚631處2.3萬平方米。截至11月20日,我街道共發(fā)生各類安全生產(chǎn)事故7646宗、死亡32人,其中安全生產(chǎn)死亡5宗,同比下降50%。全年未發(fā)生群死群傷重特大安全事故,安全生產(chǎn)形勢(shì)總體平穩(wěn)。

化解各類矛盾糾紛。加強(qiáng)綜治信訪維穩(wěn)基礎(chǔ)平臺(tái)建設(shè),街道大綜管(綜治信訪維穩(wěn))中心高起點(diǎn)順利通過市考核組考核驗(yàn)收。認(rèn)真落實(shí)一把手負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)的信訪工作責(zé)任制,深入開展“基層大接訪”活動(dòng),通過領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場接訪、帶案走訪,為群眾解決實(shí)際問題和困難。街道信訪辦共受理各類信訪案件1114宗,同比下降31%,各社區(qū)共受理各類矛盾糾紛案件1716宗,沒有發(fā)生重大群體性事件。加大對(duì)重點(diǎn)信訪及矛盾糾紛案件調(diào)處化解,成功調(diào)處重大疑難糾紛15宗。全年沒有發(fā)生重大群體性事件和非正常赴省進(jìn)京上訪事件。

促進(jìn)勞資關(guān)系和-諧。繼續(xù)完善《平湖街道勞動(dòng)工作管理系統(tǒng)》,企業(yè)用工電子檔案入檔率達(dá)92%。進(jìn)一步健全突發(fā)群體性勞資糾紛事件聯(lián)動(dòng)應(yīng)急預(yù)案制度和三級(jí)勞動(dòng)爭議信訪調(diào)解網(wǎng)絡(luò)。深入開展“企業(yè)愛員工”、員工愛企業(yè)”雙愛活動(dòng),努力實(shí)現(xiàn)勞資雙方互利共贏。勞資糾紛特別是重大勞資糾紛總量繼續(xù)呈下降趨勢(shì),共受案處理勞資糾紛2561宗、涉及5389人,同比下降38%、61%;調(diào)處重大勞資糾紛38宗(老板逃匿12宗),下降35%;仲裁立案500宗,下降68%。勞動(dòng)站及社區(qū)共調(diào)解處理勞動(dòng)信訪投訴2061宗,調(diào)解結(jié)案1875宗,調(diào)解結(jié)案率為91%。

做好人口計(jì)生工作。繼續(xù)完善流動(dòng)人口與戶籍人口同管理、同宣傳、同服務(wù)、同考核機(jī)制,健全人口計(jì)生各項(xiàng)管理制度,戶籍人口出生234人,政策生育率99.15%,綜合節(jié)育率97%;流動(dòng)人口出生2646人,政策生育率94.29%,綜合節(jié)育率90.93%。

三、著力保障和改善民生,社會(huì)事業(yè)全面進(jìn)步

把改善民生作為全部工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),繼續(xù)堅(jiān)持街道財(cái)政支出40%以上投向民生領(lǐng)域,大力發(fā)展以保民生為主要內(nèi)容的各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)。

推進(jìn)環(huán)境污染整治。完善污染企業(yè)管理檔案,加大對(duì)污染企業(yè)的監(jiān)管和處罰力度,對(duì)重點(diǎn)污染企業(yè)每月至少進(jìn)行2次現(xiàn)場檢查,積極開展環(huán)保執(zhí)法大檢查,共查處各類環(huán)境違法行為11宗,處罰企業(yè)6家,取締5家。嚴(yán)格執(zhí)行環(huán)保審批制度及污染項(xiàng)目“三同時(shí)”制度,嚴(yán)禁高污染項(xiàng)目上馬。做好對(duì)拖欠排污費(fèi)企業(yè)的催收工作,加大對(duì)廢氣污染環(huán)境企業(yè)監(jiān)察,對(duì)35家鍋爐企業(yè)進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)控。繼續(xù)開展治污保潔工程建設(shè),甘坑淤泥渣土填埋場整治已經(jīng)完成。

開展食品安全整治。在加強(qiáng)食品四大環(huán)節(jié)(初級(jí)農(nóng)產(chǎn)品、生產(chǎn)、流通、消費(fèi))監(jiān)管基礎(chǔ)上,開展查處違法添加非食用物質(zhì)和濫用食品添加劑、打擊私宰等專項(xiàng)整治,確保群眾吃上“放心菜”。共查處無證照食品加工經(jīng)營戶41戶,查扣各類“三無”食品多斤,清理流動(dòng)食品攤檔1萬多個(gè);清理私宰窩點(diǎn)64處,查扣私宰豬2193頭,收繳、銷毀私宰肉20750斤。加強(qiáng)農(nóng)產(chǎn)品檢測(cè)工作,嚴(yán)防不合格產(chǎn)品流入市常繼續(xù)推進(jìn)熟食品加工區(qū)建設(shè),位于輔城坳社區(qū)的街道熟食品集中加工區(qū)已投入使用。

促進(jìn)和擴(kuò)大就業(yè)。積極開展公共就業(yè)服務(wù),為戶籍人員統(tǒng)籌開發(fā)公益性崗位174個(gè),戶籍人口失業(yè)登記177人,失業(yè)率1.7%。做好戶籍人員就業(yè)、創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn),扶持其自主創(chuàng)業(yè),以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。為外來勞動(dòng)者就業(yè)提供良好的就業(yè)環(huán)境和免費(fèi)職業(yè)指導(dǎo),累計(jì)辦理就業(yè)登記立戶2566家,登記人數(shù)30.6萬,舉辦三場公益性現(xiàn)場招聘會(huì),提供就業(yè)崗位3萬多個(gè)。引導(dǎo)和支持個(gè)體、私營、民營等非公有制企業(yè)增加就業(yè)容量,拓寬就業(yè)渠道。嚴(yán)厲打擊各類“黑職介”,凈化勞務(wù)市場環(huán)境,較好維護(hù)了求職者合法權(quán)益。

發(fā)展教育衛(wèi)生事業(yè)。以我區(qū)創(chuàng)建廣東省教育現(xiàn)代化先進(jìn)區(qū)為契機(jī),加大投入,加強(qiáng)引導(dǎo),促使轄區(qū)學(xué)校改善辦學(xué)條件、完善學(xué)校管理。加強(qiáng)村小改造升級(jí),擴(kuò)大學(xué)位供給,解決群眾特別是外來工子女入學(xué)難問題,新增小學(xué)學(xué)位1200個(gè)。著手改善醫(yī)院硬件環(huán)境,協(xié)調(diào)市、區(qū)推進(jìn)平湖人民醫(yī)院現(xiàn)址、院舍加固、門診樓改造及新址建設(shè)前期工作。加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),繼續(xù)開展政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議及醫(yī)療治賄工作。完善社區(qū)健康服務(wù)中心服務(wù)功能,群眾“看病難、看病貴”問題得到一定程度緩解。

發(fā)展其他社會(huì)事業(yè)。積極開展“關(guān)愛行動(dòng)”,累計(jì)向低保戶、五保戶(孤兒)、戶籍人口困難戶、殘疾人等各類扶助對(duì)象發(fā)放慰問金200多萬元,為玉樹災(zāi)區(qū)捐款143萬元。做好雙擁優(yōu)撫工作,向烈屬、五老人員等按時(shí)發(fā)放了定恤、定補(bǔ)和醫(yī)療補(bǔ)助和優(yōu)撫慰問金。認(rèn)真做好老齡服務(wù)工作,新辦理《敬老優(yōu)待證》239張,街道、各社區(qū)均成立了老齡協(xié)會(huì)、老年之家,對(duì)符合條件的60歲以上戶籍老人全部納入居家養(yǎng)老服務(wù)體系,對(duì)10名“五?!崩先巳繉?shí)行供養(yǎng)。

四、加快推進(jìn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),城市功能逐步得到完善

大力推進(jìn)土地整備和安置區(qū)建設(shè)。在市、區(qū)政府及有關(guān)職能部門的大力支持與推動(dòng)下,金融基地開發(fā)階段性任務(wù)進(jìn)展順利。發(fā)改部門已下達(dá)土地整備資金22億元,金融基地一期完成“七通一平”方案設(shè)計(jì)、規(guī)劃選址、用地預(yù)審和土地整備工作,已基本具備招商引資條件,基地二、三期土地整備前期工作全面展開。鵝公嶺土地整備測(cè)繪和評(píng)估機(jī)構(gòu)已進(jìn)場,正在開展前期約20萬平方米建筑面積物業(yè)的測(cè)繪和評(píng)估工作。配套道路安置區(qū)建設(shè)進(jìn)展良好,山廈社區(qū)已與街道簽訂拆遷安置框架協(xié)議,規(guī)劃選址、土地預(yù)審工作已完成,正在開展設(shè)計(jì)招投標(biāo)工作;大新南片區(qū)安置區(qū)水門地塊已完成設(shè)計(jì)招投標(biāo),正在進(jìn)行規(guī)劃設(shè)計(jì),與社區(qū)的土地整備補(bǔ)償協(xié)議即將簽訂;良安田安置區(qū)拆遷安置框架協(xié)議已經(jīng)簽訂,正在辦理設(shè)計(jì)招投標(biāo)工作。

全力配合推進(jìn)城市路網(wǎng)建設(shè)。在配合推進(jìn)金融基地建設(shè)過程中,以配套道路為主的路網(wǎng)建設(shè)取得新進(jìn)展。14條主干道路已進(jìn)入或即將進(jìn)入建設(shè)階段:目前有8個(gè)項(xiàng)目(平安大道、富康路、惠華路、中環(huán)大道、嘉湖路、丹平一期、清平二期、平大路)正在施工,進(jìn)入金融基地的中環(huán)大道一期、惠華路一期已完工,丹平快速一期即將完工。兩個(gè)項(xiàng)目(西寶路、平吉大道北段)正在進(jìn)行施工圖設(shè)計(jì),1個(gè)項(xiàng)目(富安東路)正在進(jìn)行初步設(shè)計(jì),2個(gè)項(xiàng)目(平湖大街改造、恒心路)正在進(jìn)行設(shè)計(jì)方案調(diào)整,1個(gè)項(xiàng)目(新木大道)正在編制項(xiàng)目建議書。改善交通環(huán)境,打通次干道、斷頭路:科園西路,正在進(jìn)行施工圖審查,平湖3號(hào)路已開工,天河路、朝陽路、水門路南段,正在辦理拆遷許可,生態(tài)園路,已完成概算報(bào)批即將開工建設(shè)。

穩(wěn)步推進(jìn)公共配套設(shè)施建設(shè)。著手實(shí)施第一批10個(gè)配網(wǎng)基建項(xiàng)目和6個(gè)低壓項(xiàng)目,目前已完成良安田110kv變電站選址、新南220kv變電站輸電線路塔征地補(bǔ)償、出線電纜溝建設(shè)工作。鳳凰山國家礦山公園項(xiàng)目一期揭碑開園主體工程、二期登山道主體工程已經(jīng)完工。羅山公園項(xiàng)目正在辦理規(guī)劃選址手續(xù)。山廈社區(qū)公園已完成改造方案設(shè)計(jì)并送建設(shè)部門評(píng)審。平湖文化中心維修項(xiàng)目正在進(jìn)行標(biāo)底編制及招標(biāo)準(zhǔn)備,平湖體育中心(選址已調(diào)整至山廈片區(qū))正在進(jìn)行設(shè)計(jì)方案調(diào)整。新南統(tǒng)建樓項(xiàng)目正在設(shè)計(jì)招投標(biāo),即將開工。平湖人民醫(yī)院新址選址已完成,門診樓、行政樓改造擴(kuò)建工程已完成50%。固本強(qiáng)基項(xiàng)目鳳凰社區(qū)服務(wù)中心已完工75%,力昌社區(qū)服務(wù)中心完工50%,鵝公嶺社區(qū)工作站綜合樓及戶外文體廣場工程已辦理開工許可證,鳳凰、輔城坳、良安田、新木四個(gè)片區(qū)文體活動(dòng)中心工程已完成招投標(biāo),正在辦理施工許可。

五、深入開展城市文明創(chuàng)建,整體文明程度有新的提升

大力提升市容市貌整體環(huán)境。積極開展市容市貌提升行動(dòng),美化生產(chǎn)、生活環(huán)境。加快推進(jìn)城市更新項(xiàng)目建設(shè),我市最大綜合整治項(xiàng)目新南北門坳綜合整治工程項(xiàng)目已進(jìn)入施工階段。龜?shù)?禾蝦嶺項(xiàng)目首期開發(fā)已動(dòng)工建設(shè),計(jì)劃6月交付使用;舊圩片區(qū)首期項(xiàng)目已完成安置補(bǔ)償90%,計(jì)劃20底交付使用。山廈片區(qū)綜合整治項(xiàng)目通過市區(qū)驗(yàn)收。守珍街立面刷新和屋頂改造工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)招投標(biāo)工作已完成,示范段工程正進(jìn)行施工。守珍街、鳳凰大道、雙擁街等嚴(yán)管路及主次道路綠化景觀提升工程已完成方案設(shè)計(jì)和專家評(píng)審。積極查處亂搭建、亂擺賣等行為,拆除違規(guī)亂搭建676處,面積31287平方米;清理亂擺賣37348宗,占道經(jīng)營4091,清理廣告2653宗。規(guī)劃建設(shè)十二個(gè)垃圾轉(zhuǎn)運(yùn)站和九個(gè)臨時(shí)垃圾轉(zhuǎn)運(yùn)站,已全部建設(shè)完成并投入使用。創(chuàng)建4個(gè)省衛(wèi)生村(社區(qū))、4個(gè)市衛(wèi)生村(社區(qū))除“四害”消殺、衛(wèi)生死角及市場整治工作正有序進(jìn)行。

迎大運(yùn)樹新風(fēng)共建美好家園。圍繞改善環(huán)境衛(wèi)生和交通秩序,提升市民整體文明素質(zhì),廣泛開展“迎大運(yùn)樹新風(fēng)美好家園”活動(dòng),塑造整潔有序、環(huán)境優(yōu)美、管理規(guī)范平湖文明新形象,涌現(xiàn)了一大批道德模范、文明家庭和環(huán)境優(yōu)美單位。制作發(fā)放海報(bào)、倡議書、承諾書、有獎(jiǎng)答卷、宣傳手冊(cè)等4萬多份;舉辦主題鮮明的攝影展、書畫展、文藝匯演、征文比賽等活動(dòng);組織街道干部職工、團(tuán)員青年、學(xué)生等開展大規(guī)模義務(wù)清掃“體驗(yàn)活動(dòng)”和義務(wù)勸導(dǎo)活動(dòng);設(shè)置《曝光臺(tái)》電視專欄,制作專題節(jié)目,曝光不文明行為,在市民中引起警示和共鳴;組織60名巾幗互助會(huì)會(huì)員組成12個(gè)督導(dǎo)小組,對(duì)不文明行為進(jìn)行勸導(dǎo)監(jiān)督。

積極開展公共文體活動(dòng)。元旦春節(jié)期間,舉辦送電影送演出進(jìn)社區(qū)進(jìn)企業(yè)活動(dòng),放映電影60多場,文藝演出4常圍繞迎大運(yùn)、特區(qū)內(nèi)外一體化主題,舉辦乒乓球賽、籃球賽、女子柔力球展演等系列活動(dòng);組織參加市、區(qū)一系列重要體育比賽并取得優(yōu)異成績;成功協(xié)辦“迎大運(yùn)平安保險(xiǎn)杯”龍崗區(qū)首屆定向越野挑戰(zhàn)賽、迎大運(yùn)“南塑杯”第二屆平湖自行車公開賽等重要賽事:全民健身、共迎大運(yùn)氛圍日益濃厚。國民體質(zhì)測(cè)定工作取得出色成績,被授予“市先進(jìn)受測(cè)單位“榮譽(yù)稱號(hào)。各社區(qū)也結(jié)合自己的特點(diǎn),開展了形式多樣的公共文娛活動(dòng),豐富了群眾的精神文化生活。

加強(qiáng)青少年綜合能力培養(yǎng)。在中小學(xué)中普遍開展法制教育、紅色教育、安全教育等專題教育活動(dòng),全街道學(xué)生違法犯罪率為零。開展青年迎大運(yùn)展青春風(fēng)采大賽、創(chuàng)業(yè)大賽,舉辦青年創(chuàng)業(yè)講座、大運(yùn)講堂等系列培訓(xùn),幫助廣大團(tuán)員青年增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí),提高創(chuàng)造能力。在“創(chuàng)業(yè)龍崗,未來之新”區(qū)青年創(chuàng)業(yè)能力大賽中,我街道推選項(xiàng)目“網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與運(yùn)營”獲得金獎(jiǎng)。

全民動(dòng)員創(chuàng)先爭優(yōu)。全面完成“五五普法”全國先進(jìn)街道創(chuàng)評(píng)各項(xiàng)工作任務(wù)。以迎大運(yùn)、全國文明城市復(fù)檢為契機(jī),積極鼓勵(lì)支持社區(qū)、企業(yè)參加各級(jí)綠色單位、文明單位等特色單位創(chuàng)建。在區(qū)“品牌特色社區(qū)”評(píng)選中,山廈社區(qū)榮獲“最宜居社區(qū)”稱號(hào),上木古社區(qū)榮獲“最生態(tài)社區(qū)”稱號(hào)。在市第七屆關(guān)愛行動(dòng)先進(jìn)集體評(píng)選中,輔城坳社區(qū)旺鑫精密工業(yè)公司榮獲“最具愛心企業(yè)”稱號(hào),成為我區(qū)唯一獲此殊榮企業(yè),展示了“大愛平湖”的良好形象。巾幗文明創(chuàng)建成績突出,已創(chuàng)建市級(jí)以上巾幗文明崗20個(gè),其中國家級(jí)1個(gè)(巾幗志愿互助會(huì))、省級(jí)10個(gè)。義工隊(duì)伍進(jìn)一步擴(kuò)大,義工服務(wù)范圍更廣泛、工作更專業(yè),涌現(xiàn)了一批優(yōu)秀青年志愿者,有7名義工被授予市五星級(jí)義工稱號(hào)。抓好非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)工作,“平湖紙龍”、“平湖鵝公嶺麒麟”已列入?yún)^(qū)非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)名錄,“平湖紙龍”項(xiàng)目正申報(bào)市級(jí)非物質(zhì)文化遺產(chǎn)名錄。

六、全面推進(jìn)黨的建設(shè)和政府自身建設(shè),公共服務(wù)能力進(jìn)一步增強(qiáng)

黨群共建工作扎實(shí)推進(jìn)。通過“五個(gè)加強(qiáng)”,強(qiáng)化對(duì)“兩新”黨組織的服務(wù)與指導(dǎo)。成立街道黨群共建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,定期召開會(huì)議研究部署黨群共建工作,街道領(lǐng)導(dǎo)每周下社區(qū)、進(jìn)工廠現(xiàn)場指導(dǎo);整合社區(qū)黨群工作力量,成立社區(qū)黨群工作部,每個(gè)社區(qū)配備專門黨群干事,充實(shí)了社區(qū)黨群共建力量;加強(qiáng)黨群活動(dòng)室建設(shè),在禾花社區(qū)新建一個(gè)面積600多平方米的黨群共建活動(dòng)場所;充分發(fā)揮“兩新”組織黨員“四員”(政策宣傳員、問題隱患信息員、矛盾糾紛調(diào)解員、利益訴求代理員)作用,為促進(jìn)勞資關(guān)系和-諧、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定做出了突出貢獻(xiàn)。今年以來,街道“兩新”組織新建黨支部8個(gè),新轉(zhuǎn)入正式組織關(guān)系黨員222名。工會(huì)、共青團(tuán)、婦女等群團(tuán)組織組建工作逐步走向全覆蓋和規(guī)范化,新組建“兩新”工會(huì)組織481家,累計(jì)組建1008家,新覆蓋25人以下“兩新”企業(yè)及個(gè)體工商戶5522家,累計(jì)發(fā)展工會(huì)會(huì)員24萬余人。新組建“兩新”團(tuán)組織478家、婦女組織1041家。

干部隊(duì)伍建設(shè)不斷加強(qiáng)。積極推進(jìn)基層黨組織建設(shè),不斷增強(qiáng)其凝聚力和戰(zhàn)斗力。對(duì)街道機(jī)關(guān)事業(yè)單位部分黨組織設(shè)置進(jìn)行了調(diào)整,吸收了一批想干事、敢干事年富力強(qiáng)的支部委員,極大地增強(qiáng)了支部活力,增設(shè)社區(qū)發(fā)展顧問委員會(huì),用好老干部資源。完善基層黨組織設(shè)置,理順黨員組織關(guān)系歸屬,加強(qiáng)基層黨組織管理。完善人力資源管理信息系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)干部日常管理工作規(guī)范化、信息化。積極推進(jìn)人事改革,完成了街道執(zhí)法隊(duì)行政執(zhí)法類公務(wù)員職級(jí)改革、街道事業(yè)單位績效工資改革及街道綜管員、臨聘人員工資體系梳理工作。嚴(yán)把黨員“入口”關(guān),有計(jì)劃有步驟發(fā)展新黨員83名。

黨風(fēng)廉政建設(shè)進(jìn)一步深入。通過以宣傳教育為先導(dǎo),以全面推進(jìn)黨務(wù)政務(wù)公開為載體,以實(shí)施行政審批電子監(jiān)察為抓手,切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。打造陽光政務(wù),通過公開欄、網(wǎng)絡(luò)、報(bào)紙等平臺(tái),加強(qiáng)對(duì)各類黨務(wù)、政務(wù)信息的公開,以公開促公平、公正與廉潔。進(jìn)一步豐富街道黨務(wù)政務(wù)公開版面,完善電子業(yè)務(wù)辦理及電子監(jiān)察系統(tǒng),加快行政審批效率,辦結(jié)行政審批網(wǎng)上業(yè)務(wù)58件。對(duì)100多個(gè)臨聘崗位組織公開招聘考試,產(chǎn)生了良好社會(huì)反響。認(rèn)真開展“無縫隙部門”創(chuàng)評(píng)活動(dòng),街道干部職工整體形象明顯提升。繼續(xù)深化節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè),控制行政支出。加強(qiáng)政令檢查督察工作,嚴(yán)格執(zhí)行干部任前廉政談話、述職述廉、誡勉談話和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)等制度;加強(qiáng)對(duì)政府采購和建設(shè)工程招投標(biāo)的監(jiān)管工作。加強(qiáng)行業(yè)部門糾風(fēng)工作,對(duì)街道相關(guān)服務(wù)部門開展專項(xiàng)檢查與督察,促使工作人員增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)、提高服務(wù)效率、提升服務(wù)水平。

人大、武裝、防汛等工作齊頭并進(jìn)。組織人大代表對(duì)在建、籌建12條城市道路進(jìn)行調(diào)研和考察,扎實(shí)開展“人大系統(tǒng)調(diào)研月”活動(dòng),為解決民生熱點(diǎn)問題,加快推進(jìn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展提供了參考。加強(qiáng)對(duì)民兵應(yīng)急分隊(duì)的政治教育和軍事訓(xùn)練,民兵營正規(guī)化建得到加強(qiáng)。豬羅皮水庫除險(xiǎn)加固工程已竣工,木古河箱涵應(yīng)急工程基本完成。

與此同時(shí),各社區(qū),街道人大、武裝、社保、統(tǒng)-戰(zhàn)、僑務(wù)、商會(huì)、交管、投資管理、機(jī)關(guān)后勤服務(wù)等部門,以及公安、國土、環(huán)保、工商、稅務(wù)、法庭、交-警、消防、巡警、廣播電視、金融等外駐單位均做了大量工作,取得了很大成績,為平湖經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展進(jìn)步作出了積極貢獻(xiàn)。

20xx年,雖然我街道各方面工作取得了較好成績,但也存在一些突出的困難和問題,主要有:一是經(jīng)濟(jì)氣企穩(wěn)回升基礎(chǔ)還不穩(wěn)固。當(dāng)前,我街道經(jīng)濟(jì)雖然整體上實(shí)現(xiàn)企穩(wěn)回升,但回升的基礎(chǔ)還不穩(wěn)固,產(chǎn)業(yè)素質(zhì)偏低,由于轄區(qū)絕大多數(shù)企業(yè)自主創(chuàng)新能力不強(qiáng),技術(shù)含量不高,抗風(fēng)險(xiǎn)能力較弱,不少中小企業(yè)面臨減產(chǎn)停產(chǎn)甚至倒閉的困境,以廠房租賃業(yè)務(wù)為主的社區(qū)集體股份公司生存和發(fā)展面臨嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式任務(wù)緊迫艱巨,壓力很大。二是公共基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)仍很滯后。平湖城市建設(shè)歷史欠賬多,水、電、路等城市基礎(chǔ)設(shè)施整比較落后,醫(yī)療、文體、教育等公共服務(wù)設(shè)施項(xiàng)目建成率遠(yuǎn)低于原特區(qū)內(nèi)水平,城市基礎(chǔ)設(shè)施滯后已經(jīng)越來越成為制約平湖實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展的瓶頸。三是城市社會(huì)管理基礎(chǔ)比較脆弱。受傳統(tǒng)城鄉(xiāng)二元管理體制影響,處于“關(guān)外”的平湖片區(qū),城市社會(huì)管理投入的人、財(cái)、物比重與實(shí)際管理的人口規(guī)模不成正比,城市面貌亟待改善,部分區(qū)域環(huán)境臟、亂、差現(xiàn)象突出。社會(huì)治安形勢(shì)雖有好轉(zhuǎn)但不容樂觀,影響社會(huì)穩(wěn)定的不安定因素依然較多,刑事案件、治安案件以及各類安全事故發(fā)案總量仍在高位徘徊。最低工資標(biāo)準(zhǔn)提高可能會(huì)導(dǎo)致部分企業(yè)生存更為困難,由此導(dǎo)致企業(yè)開工不足、老板欠薪逃匿等連鎖反應(yīng)而引發(fā)的重大勞資糾紛,仍存在大幅度反彈的可能,城市和社會(huì)管理面臨很大壓力。四是部分群體收入水平偏低,在住房、教育、醫(yī)療、就業(yè)等方面存在不少困難。五是干部群眾整體素質(zhì)有待加強(qiáng)。不少社區(qū)居民受傳統(tǒng)思想束縛嚴(yán)重,滿足于“小富即安”,習(xí)慣于“坐地收租”生活方式。部分干部職工工作責(zé)任心不強(qiáng)、敢闖敢試勁頭不足、艱苦奮斗精神在減弱、干事創(chuàng)業(yè)激-情在消退,在一定程度上影響了干部隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力。這些困難和問題,需要采取切實(shí)有效措施加以解決。

延伸閱讀:

渣土費(fèi)

渣土費(fèi):是政府征收的建筑土方及垃圾的裝車、運(yùn)輸費(fèi)、卸土區(qū)平整費(fèi)、渣土運(yùn)輸辦證費(fèi)等。

補(bǔ)充說明:

渣土是建筑垃圾的一種。根據(jù)《城市建筑垃圾管理規(guī)定》中所稱建筑垃圾,是指建設(shè)單位、施工單位新建、改建、擴(kuò)建和拆除各類建筑物、構(gòu)筑物、管網(wǎng)等以及居民裝飾裝修房屋過程中所產(chǎn)生的棄土、棄料及其它廢棄物。

渣土外運(yùn)許可證怎樣辦理

首先去當(dāng)?shù)亟ㄖ料{管理辦公室,如果沒有此部門,也可以去市綠化和市容管理局下屬市城鄉(xiāng)建設(shè)和管理委員會(huì)或其他相關(guān)部門按以下流程辦理。

一、辦理渣土運(yùn)輸處置手續(xù)需提供:

(一)渣土處置申請(qǐng)表(市渣土辦領(lǐng)取);

(二)單位營業(yè)執(zhí)照及個(gè)人身份證復(fù)印件一份;

(三)運(yùn)輸車輛營運(yùn)證、有效行駛證復(fù)印件一份;

(四)處置場所現(xiàn)場照片及有關(guān)情況說明;

(五)渣土運(yùn)輸單位與建設(shè)方或施工方簽訂的運(yùn)輸合同復(fù)印件一份。

二、市渣土辦進(jìn)行書面審核;

四、到市行政服務(wù)中心住建局窗口繳納建筑垃圾處置費(fèi),簽訂渣土運(yùn)輸處置責(zé)任書,辦理《渣土處置許可證》和《渣土運(yùn)輸準(zhǔn)運(yùn)證》。

更多相關(guān)優(yōu)秀文章推薦:

1.辦公室主任年終工作總結(jié)

2.渣土辦年終工作總結(jié)

3.公司辦公室年終工作總結(jié)

4.2016辦公室主任個(gè)人年終工作總結(jié)

5.機(jī)關(guān)黨政辦公室年終工作總結(jié)

6.辦公室個(gè)人年終工作總結(jié)范文

7.辦公室司機(jī)年終工作總結(jié)范文

8.事業(yè)單位辦公室文秘年終工作總結(jié)

9.企業(yè)公司綜合辦公室年終工作總結(jié)

10.廠黨辦主任年終工作總結(jié)

【本文地址:http://www.aiweibaby.com/zuowen/7394390.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請(qǐng)點(diǎn)擊

下載此文檔