法務(wù)會(huì)計(jì)讀后感大全（20篇）

讀后感是在閱讀過程中形成的獨(dú)特理解與觀點(diǎn)，可以展示讀者對(duì)作品的理解與感悟。在寫讀后感時(shí)，可以通過對(duì)作品的比較、對(duì)話，展示對(duì)作品的獨(dú)特理解和見解。通過閱讀這些讀后感范文，我們可以學(xué)習(xí)到一些寫作技巧和方法，提高自己的讀書和寫作能力。

法務(wù)會(huì)計(jì)讀后感篇一

讀后感，希望對(duì)您有幫助！

本文是關(guān)于讀后感的，僅供參考，如果覺得很不錯(cuò)，歡迎點(diǎn)評(píng)和分享。

通常我們對(duì)會(huì)計(jì)在認(rèn)識(shí)上有一個(gè)誤區(qū)：認(rèn)為會(huì)計(jì)是無趣的、刻板的。大概因?yàn)樗菙?shù)字的工作，要嚴(yán)格按照一定的規(guī)則設(shè)置科目、賬戶進(jìn)行會(huì)計(jì)處理、登記賬冊(cè)并出具報(bào)表，每一步都有嚴(yán)格的準(zhǔn)則和制度限定著，感覺好像和個(gè)人的獨(dú)立思考、創(chuàng)造性和分析力、自我發(fā)揮，完全靠不上邊兒。

但是實(shí)際上則并非如此。學(xué)好和干好會(huì)計(jì)，你會(huì)按照規(guī)則老老實(shí)實(shí)地算數(shù)和登帳固然是基本，可是要真正的的深入這門專業(yè)，就必須了解商業(yè)環(huán)境、經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的實(shí)質(zhì)、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理和投資人等商業(yè)人士對(duì)會(huì)計(jì)的需要和依賴，而商業(yè)的世界是一個(gè)變幻莫測(cè)充滿競(jìng)爭(zhēng)挑戰(zhàn)的世界，成功經(jīng)營(yíng)管理一家企業(yè)或是進(jìn)行投資則能夠最大程度地滿足現(xiàn)代人對(duì)于獲取成就的渴望，而會(huì)計(jì)和這一切都緊密地相關(guān)，你說它怎么還能是無趣和刻板的呢？那是你還沒有真正地走近她。

新手學(xué)會(huì)計(jì)，容易陷入枯燥情緒的主要原因，作者也以自身體會(huì)在本書中做出了總結(jié)：

1、學(xué)生時(shí)代完全沒有商業(yè)概念就接觸會(huì)計(jì)學(xué)，消化不良。

2、教科書的內(nèi)容和釋例生硬枯燥，不能激發(fā)學(xué)習(xí)興趣。

3、對(duì)會(huì)計(jì)學(xué)與個(gè)人學(xué)習(xí)成長(zhǎng)的重要性完全沒有了解。

當(dāng)然，你若是初級(jí)會(huì)計(jì)那本小書因?yàn)槌橄蠛涂菰锏脑蚨几緵]。

讀后感，希望對(duì)您有幫助！

有盡到一個(gè)會(huì)計(jì)專業(yè)（經(jīng)濟(jì)類專業(yè)初級(jí)會(huì)計(jì)都是必修課）一個(gè)其他經(jīng)濟(jì)類專業(yè)的學(xué)生起碼的職責(zé)，連最起碼基本的學(xué)力都不愿投入的話。那任何再有趣和有益的專業(yè)書和周邊讀物，你都沒機(jī)會(huì)領(lǐng)路其中的奧妙和無限趣味。給你個(gè)建議，先把初級(jí)會(huì)計(jì)掃一掃，再去看一些推薦的有趣的專業(yè)書，就能夠豁然開朗，慢慢進(jìn)入到會(huì)計(jì)專業(yè)這個(gè)奇妙多彩的世界里。你得有起碼的“勤力”吧。這本書也是如此，任是讀它能獲取多少營(yíng)養(yǎng)，你沒有基礎(chǔ)會(huì)計(jì)的概念，也是無力消化的。

這本書寫如何解讀報(bào)表，最可貴的地方是擴(kuò)展到商業(yè)現(xiàn)實(shí)地寫，從考慮投資者保護(hù)自身利益、運(yùn)用好報(bào)表的角度寫，也從企業(yè)經(jīng)理人如何真正經(jīng)營(yíng)好企業(yè)的角度寫。

寫出了很多我認(rèn)為有創(chuàng)見性的投資和經(jīng)營(yíng)觀點(diǎn)。比如企業(yè)經(jīng)營(yíng)的罄石是什么？不是財(cái)報(bào)上列報(bào)的表面的資產(chǎn)數(shù)字（有些數(shù)字有很多水分，可能是不良資產(chǎn)了），經(jīng)營(yíng)者的心智——?jiǎng)?chuàng)新精神和競(jìng)爭(zhēng)精神也是無形資產(chǎn)，和優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)相結(jié)合，才是企業(yè)的業(yè)績(jī)根基。

強(qiáng)調(diào)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力，也提出不少好的提法。比如我們都知道財(cái)務(wù)管理的目標(biāo)通常是利潤(rùn)最大化，但是銷售收入的增長(zhǎng)也是很重要的。作者認(rèn)為企業(yè)不能夠僅靠著降低和擠壓成本的策略來獲得利潤(rùn)，僅把利潤(rùn)一個(gè)指標(biāo)作為衡量和企業(yè)發(fā)展目標(biāo)，銷售收入的增長(zhǎng)，能夠表明企業(yè)在市場(chǎng)開拓、在產(chǎn)品創(chuàng)新方面的成就，而這是企業(yè)持續(xù)發(fā)展、始終具有強(qiáng)大競(jìng)爭(zhēng)力的重要方面。簡(jiǎn)單地說就是你想家里的財(cái)富越來越多，不能只靠節(jié)流，必須重視開源。我前個(gè)時(shí)期就很迷惑于企業(yè)的挖潛能力，純利潤(rùn)的增長(zhǎng)，但是忽視了如果你沒有創(chuàng)新、沒有競(jìng)爭(zhēng)力、讀后感，希望對(duì)您有幫助！

就沒有新的盈利點(diǎn)，那么被同業(yè)趕超甚至淘汰都是很可能的，所以，該投資新項(xiàng)目還是要大膽投資，必須把銷售的增長(zhǎng)與否也注重起來，從財(cái)務(wù)報(bào)表上我們能夠很容易地看出一家企業(yè)它的利潤(rùn)的來源，是出于成本費(fèi)用的節(jié)省，還是真正地在不斷地開拓事業(yè)尋求新的盈利點(diǎn)，我們應(yīng)該投資于那些真正的擁有并保持競(jìng)爭(zhēng)力的企業(yè)。

像這樣的好的經(jīng)營(yíng)、投資觀點(diǎn)還有很多。深入商業(yè)，認(rèn)識(shí)到報(bào)表和會(huì)計(jì)的重要性，能夠激發(fā)你學(xué)習(xí)的興趣，也能夠使你獲得確實(shí)的能力去進(jìn)行商業(yè)活動(dòng)帶給你你個(gè)人的競(jìng)爭(zhēng)力優(yōu)勢(shì)。學(xué)和實(shí)踐相結(jié)合，會(huì)計(jì)學(xué)是實(shí)用和有趣的。，希望能幫助您！

法務(wù)會(huì)計(jì)讀后感篇二

法務(wù)會(huì)計(jì)是一個(gè)與法律相關(guān)的專業(yè)課程，旨在培養(yǎng)學(xué)生的法律意識(shí)和會(huì)計(jì)能力。在本學(xué)期的法務(wù)會(huì)計(jì)課中，我學(xué)到了很多知識(shí)，并有很多收獲。下面我將從課程的內(nèi)容、教學(xué)方法、學(xué)習(xí)方式、實(shí)踐應(yīng)用和心得體會(huì)這五個(gè)方面，總結(jié)我在法務(wù)會(huì)計(jì)課上的心得體會(huì)。

首先是課程的內(nèi)容。法務(wù)會(huì)計(jì)課程主要包括會(huì)計(jì)法律制度、財(cái)務(wù)報(bào)告法律監(jiān)管以及會(huì)計(jì)師法規(guī)等內(nèi)容。通過學(xué)習(xí)這些課程，我對(duì)會(huì)計(jì)法律的基本原理和運(yùn)作機(jī)制有了更深入的了解。在課程中，我學(xué)習(xí)了會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和法律的關(guān)系，了解了會(huì)計(jì)信息披露的相關(guān)法規(guī)，還學(xué)習(xí)了會(huì)計(jì)師的法律責(zé)任與法規(guī)要求等。這些內(nèi)容不僅拓寬了我的知識(shí)面，也培養(yǎng)了我的法律意識(shí)和會(huì)計(jì)思維。

其次是教學(xué)方法的改進(jìn)。在法務(wù)會(huì)計(jì)課上，老師采用了多種教學(xué)方法，如案例分析、討論和小組合作等。通過這些教學(xué)方法，我不僅可以從實(shí)際案例中了解會(huì)計(jì)法律的運(yùn)用，還可以與同學(xué)們一起思考和解決問題。相比傳統(tǒng)的課堂講述形式，這樣的教學(xué)方法更加活躍和互動(dòng)，使我能夠更好地理解和掌握課程內(nèi)容。

學(xué)習(xí)方式也是我在法務(wù)會(huì)計(jì)課上的重要收獲。在這門課程中，老師要求我們自主學(xué)習(xí)和發(fā)現(xiàn)問題，鼓勵(lì)我們積極參與課堂互動(dòng)。通過自主學(xué)習(xí)，我能夠更好地理解和掌握知識(shí)，提高學(xué)習(xí)效率。同時(shí)，在課堂互動(dòng)中，我有機(jī)會(huì)與同學(xué)們分享和交流自己的理解和經(jīng)驗(yàn)，從而不斷提高自己的學(xué)習(xí)水平。

實(shí)踐應(yīng)用是法務(wù)會(huì)計(jì)課程的一個(gè)重要組成部分。在這門課程中，我有機(jī)會(huì)參加實(shí)踐活動(dòng)，如模擬法庭辯論和案例分析等。通過這些實(shí)踐活動(dòng)，我能夠?qū)⒗碚撝R(shí)運(yùn)用到實(shí)踐中，培養(yǎng)解決問題的能力和實(shí)踐能力。同時(shí)，實(shí)踐活動(dòng)也加深了我對(duì)法務(wù)會(huì)計(jì)的理解和認(rèn)識(shí)，使知識(shí)更加生動(dòng)和實(shí)用。

最后是心得體會(huì)。在法務(wù)會(huì)計(jì)課上，我不僅學(xué)到了很多專業(yè)知識(shí)，還培養(yǎng)了很多能力。通過學(xué)習(xí)這門課程，我提高了自己的法律意識(shí)和會(huì)計(jì)思維能力，培養(yǎng)了解決問題和團(tuán)隊(duì)合作的能力，拓寬了自己的專業(yè)視野。同時(shí)，我也認(rèn)識(shí)到了法務(wù)會(huì)計(jì)在現(xiàn)代社會(huì)中的重要性，它不僅關(guān)乎企業(yè)的經(jīng)營(yíng)和發(fā)展，也關(guān)系到整個(gè)社會(huì)的穩(wěn)定和發(fā)展。因此，在今后的學(xué)習(xí)和工作中，我會(huì)繼續(xù)努力學(xué)習(xí)法務(wù)會(huì)計(jì)知識(shí)，提高自己的專業(yè)能力，為社會(huì)做出更多貢獻(xiàn)。

綜上所述，通過本學(xué)期的法務(wù)會(huì)計(jì)課程學(xué)習(xí)，我學(xué)到了很多知識(shí)和技能，并有了很多收獲和體會(huì)。這門課程不僅拓寬了我的知識(shí)面，還提高了我的專業(yè)能力和綜合素質(zhì)。我相信，在未來的學(xué)習(xí)和工作中，這些所學(xué)所得一定會(huì)給我?guī)砀喑晒统晒Α?/p>

法務(wù)會(huì)計(jì)讀后感篇三

第一段：介紹法務(wù)會(huì)計(jì)課程的重要性及學(xué)習(xí)內(nèi)容（200字）

法務(wù)會(huì)計(jì)是一門重要的課程，旨在培養(yǎng)人們對(duì)法律和會(huì)計(jì)的綜合理解能力。在這門課程中，我們學(xué)習(xí)了法律與會(huì)計(jì)之間的互動(dòng)關(guān)系，了解了法律對(duì)會(huì)計(jì)的影響以及會(huì)計(jì)對(duì)法律的約束。我們還深入學(xué)習(xí)了財(cái)務(wù)報(bào)表的編制和分析，法律文書的起草和解讀，以及法務(wù)會(huì)計(jì)領(lǐng)域中的倫理和職業(yè)責(zé)任。通過這門課程的學(xué)習(xí)，我們能夠更好地應(yīng)對(duì)法律和會(huì)計(jì)問題，提高我們的專業(yè)素質(zhì)。

第二段：學(xué)習(xí)法律對(duì)會(huì)計(jì)的影響（200字）

在法務(wù)會(huì)計(jì)課程中，我深刻體會(huì)到了法律對(duì)會(huì)計(jì)的重要影響。法律規(guī)定了財(cái)務(wù)報(bào)表的編制標(biāo)準(zhǔn)和披露要求，會(huì)計(jì)師必須遵循這些法律規(guī)定進(jìn)行工作。同時(shí)，法律還規(guī)定了企業(yè)在面對(duì)債權(quán)人、股東和員工等利益相關(guān)方時(shí)的責(zé)任和義務(wù)。這使得會(huì)計(jì)師不僅要擁有扎實(shí)的會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)，還需要對(duì)法律有深入的理解。通過學(xué)習(xí)法務(wù)會(huì)計(jì)課程，我深入了解了法律對(duì)會(huì)計(jì)的影響，并學(xué)會(huì)了如何在實(shí)踐中遵守法律規(guī)定，提高了我的職業(yè)素養(yǎng)。

第三段：會(huì)計(jì)對(duì)法律的約束與財(cái)務(wù)報(bào)表分析（300字）

同時(shí)，法務(wù)會(huì)計(jì)課程還讓我明白了會(huì)計(jì)對(duì)法律的約束。會(huì)計(jì)師在編制財(cái)務(wù)報(bào)表時(shí)必須遵守會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和財(cái)務(wù)報(bào)告的相關(guān)法律規(guī)定。這包括會(huì)計(jì)核算基本原則、會(huì)計(jì)要素的確認(rèn)和計(jì)量規(guī)則以及財(cái)務(wù)報(bào)表披露的規(guī)定。會(huì)計(jì)師在財(cái)務(wù)報(bào)表分析時(shí)，需要對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行審計(jì)，并確保其真實(shí)準(zhǔn)確反映企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果。通過法務(wù)會(huì)計(jì)課程的學(xué)習(xí)，我了解了財(cái)務(wù)報(bào)表分析的方法和技巧，能夠準(zhǔn)確判斷企業(yè)的財(cái)務(wù)健康狀況，并發(fā)現(xiàn)潛在的風(fēng)險(xiǎn)與問題。

第四段：法律文書起草和解讀的重要性（200字）

在法務(wù)會(huì)計(jì)課程中，我們還學(xué)習(xí)了法律文書的起草和解讀。這是作為會(huì)計(jì)師必備的一項(xiàng)技能，尤其是在處理與會(huì)計(jì)和法律相關(guān)的合同、訴訟或仲裁事務(wù)時(shí)。通過學(xué)習(xí)法律文書的起草和解讀，我們能夠更準(zhǔn)確地理解法律條款和要求，并能夠?qū)⑵鋺?yīng)用于具體的案件處理中。這有助于提升我們的專業(yè)能力，減少法律風(fēng)險(xiǎn)，并確保我們的會(huì)計(jì)工作符合法律要求。

第五段：倫理和職業(yè)責(zé)任在法務(wù)會(huì)計(jì)中的重要性（300字）

在法務(wù)會(huì)計(jì)課程中，我們不僅學(xué)習(xí)了專業(yè)知識(shí)，還強(qiáng)調(diào)了倫理和職業(yè)責(zé)任。作為會(huì)計(jì)師，我們不僅需要遵守法律，還需要遵循職業(yè)道德準(zhǔn)則并履行我們的職業(yè)責(zé)任。這包括保持誠(chéng)實(shí)和透明，確保財(cái)務(wù)報(bào)表的準(zhǔn)確性，不參與任何違法或不道德的行為。通過學(xué)習(xí)法務(wù)會(huì)計(jì)課程，我深深體會(huì)到了職業(yè)道德的重要性，理解了作為一個(gè)會(huì)計(jì)師應(yīng)該如何處事，如何維護(hù)公正、誠(chéng)信和透明的原則。這不僅是對(duì)我們自身職業(yè)生涯的保護(hù)，也是對(duì)社會(huì)公眾利益的貢獻(xiàn)。

總結(jié)：通過法務(wù)會(huì)計(jì)課程的學(xué)習(xí)，我提高了對(duì)法律和會(huì)計(jì)的理解和應(yīng)用能力。我了解了法律對(duì)會(huì)計(jì)的影響，會(huì)計(jì)對(duì)法律的約束，并掌握了財(cái)務(wù)報(bào)表分析、法律文書起草和解讀、以及職業(yè)倫理和責(zé)任等重要技能。這將有助于我將來在職業(yè)生涯中更好地處理法律和會(huì)計(jì)問題，提高職業(yè)素養(yǎng)，并為企業(yè)的發(fā)展和社會(huì)的進(jìn)步做出貢獻(xiàn)。

法務(wù)會(huì)計(jì)讀后感篇四

把2011年第六期《財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)》雜志大多數(shù)文章仔細(xì)讀了遍，有點(diǎn)感悟和大家聊聊，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)讀后感。

《研經(jīng)品典 啟智取道-人物篇》是讀的非常細(xì)致的首篇文章，也讀的酣暢淋漓。其實(shí)這篇文章是在說會(huì)計(jì)人應(yīng)該有的精神氣質(zhì)，需要有自己的文化底蘊(yùn)，如果沒有一定的高度是寫不出這樣功底深厚的文章，也難怪在網(wǎng)絡(luò)流傳比較廣。只是，上層有了呼聲，基層是否有回音呢?期待能讀到各界會(huì)計(jì)人對(duì)此的感悟。

《“三否定”決策模式》印象最深刻的是，董事長(zhǎng)只有否定權(quán)沒有贊成權(quán)，這在一個(gè)企業(yè)的決策權(quán)分布上值得細(xì)細(xì)的琢磨，是牽一發(fā)而動(dòng)全身的創(chuàng)新。美中不足的是，通篇的理論，沒有一個(gè)完整的例子來配合說明?！蛾P(guān)于政府審計(jì)人員勝任力的研究》應(yīng)該說是一篇標(biāo)準(zhǔn)的研究論文，也是一篇程序化的寫作，主題換一下樣本換一下可以寫很多篇文章的，關(guān)鍵在于對(duì)數(shù)量經(jīng)濟(jì)學(xué)的掌握?！缎磐泄韭曌u(yù)風(fēng)險(xiǎn)的成因及管理策略》也是一篇完整的文章，仍舊是沒有一個(gè)案例來支撐，就給人感覺不夠豐滿。

《基于財(cái)務(wù)視角的我國(guó)商業(yè)銀行戰(zhàn)略引資后果研究》是我喜歡的一篇文章，很有說服力，從這些案例的研究能夠給人清晰的脈絡(luò)，這是很不容易的?！队懻撆c爭(zhēng)鳴》欄目的四篇文章內(nèi)容能理解，就是讀的頭疼，需要跟著作者的思路一步步的推進(jìn)，有半點(diǎn)的跟不上理解就容易出現(xiàn)偏差，一般來說遵循會(huì)計(jì)準(zhǔn)則核算類的內(nèi)容發(fā)揮空間都不是特別大，只能是深挖。《同一控制下的企業(yè)合并認(rèn)定條件解析》一文，恰好剛在mpacc學(xué)了相關(guān)的內(nèi)容，讀起來很輕松的，實(shí)質(zhì)重于形式原則的運(yùn)用，但是寫起來可以洋洋灑灑很多文字的，可以用專著來敘述，也可以一頁(yè)紙來談，看如何把握了，讀后感《財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)讀后感》。

《來稿擷萃》是我喜歡的欄目，每篇文章都有閃光點(diǎn)的地方，大都是來自實(shí)務(wù)中的思考，這樣的文章空話套話假話廢話是比較少的。個(gè)人喜歡的類型是理論與實(shí)務(wù)相結(jié)合的，有些全篇的理論，都是要如何如何，成了單位內(nèi)部的流程介紹了，要不就是萬能講話稿。以《淺析通貨膨脹下中小出版企業(yè)的財(cái)務(wù)管理對(duì)策》題目立意非常好，有行業(yè)有背景才有故事，面臨的困境說的很到位，但是解決方法就語焉不詳了，其所談到的措施肯定有效，但是有效的程度是值得商榷的，因?yàn)檎即箢^的這些業(yè)務(wù)的成本是剛性的。

《審計(jì)準(zhǔn)則全球趨同的成就與挑戰(zhàn)》中，作者展示了全球的視野，其實(shí)應(yīng)該是更多的篇幅以寫故事的形式寫出來的，單純幾頁(yè)的內(nèi)容還是有些尷尬，意猶未荊《預(yù)算績(jī)效管理中的政府會(huì)計(jì)問題》挺全面的，平時(shí)接觸不到這方面的內(nèi)容就不好評(píng)判?！度舾蓵?huì)計(jì)、稅務(wù)處理問題答疑》應(yīng)該是深受基層會(huì)計(jì)喜歡的吧，每次看完都覺得自己掌握好多。

征文欄目中的第二篇，《勤勉事干理好財(cái)》如果是記者去采訪寫出來的，就和雜志的風(fēng)格一致了，現(xiàn)在看覺得別別扭扭的，人為加工的痕跡太明顯了;老劉寫的那篇真情告白，就比較樸實(shí)一些。

由于工作需要，個(gè)人平時(shí)接觸的論文比較多，

總結(jié)

我數(shù)了下篇幅，會(huì)計(jì)司解釋類或法規(guī)類的文章有20頁(yè)，占總篇幅的三成了，我在想這部分內(nèi)容能否以增刊或者活頁(yè)的形式發(fā)行，這樣就成一個(gè)體系了，不占用寶貴的雜志篇幅，可以刊登更多來自各行各業(yè)的好文章。

法務(wù)會(huì)計(jì)讀后感篇五

會(huì)計(jì)是現(xiàn)代企業(yè)的一項(xiàng)重要的基礎(chǔ)性工作，沒有任何一家企業(yè)可以離開快計(jì)工作而經(jīng)營(yíng)發(fā)展下去。而會(huì)計(jì)本身是一項(xiàng)專業(yè)性和實(shí)務(wù)操作性都很強(qiáng)的工作，因此不但專業(yè)會(huì)計(jì)要學(xué)習(xí)，而且作為實(shí)際經(jīng)濟(jì)人員，無論你是單位領(lǐng)導(dǎo)還是業(yè)務(wù)人員，同樣都需要有豐富的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)知識(shí)，才可以清楚的了解所在企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況。大家已經(jīng)了解到會(huì)計(jì)工作的重要性，尋找一本合適的書籍就顯得十分必要。而對(duì)于初次接觸會(huì)計(jì)工作的人員而言，尤其是像我這樣的未接受過正統(tǒng)會(huì)計(jì)教育的人，更容易被專業(yè)書中的抽象的名詞和繁雜的處理程序弄得一頭霧水。如何才能理論結(jié)合實(shí)際呢？《會(huì)計(jì)出納財(cái)務(wù)報(bào)表》這本書就是我們的最佳選擇！

與其他同類的書籍相比，此書不拘泥于枯燥冗長(zhǎng)的理論，而是從日常生活的常見案例入手，以通俗的語言，輕松說明企業(yè)中會(huì)計(jì)工作的原理，進(jìn)而帶你走進(jìn)會(huì)計(jì)的世界。

此書有三個(gè)特點(diǎn)：第一，實(shí)用性：此書針對(duì)會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)實(shí)踐。

教學(xué)。

課程體系，按課程設(shè)計(jì)指導(dǎo)書體系，可以較好地滿足各門課程實(shí)踐教學(xué)的需要。第二，針對(duì)性：此書的各章節(jié)均以課程教學(xué)中實(shí)際使用的教學(xué)軟件為依據(jù)，具有較強(qiáng)的針對(duì)性；第三，可操作性：此書通俗易懂，盡量詳盡的介紹實(shí)訓(xùn)操作的基本步驟，便利與學(xué)生的實(shí)踐活動(dòng)。

此書結(jié)構(gòu)清晰、條理清楚，共有二十八章內(nèi)容。首先從先熟悉業(yè)務(wù)以及技能出發(fā)（即先介紹會(huì)計(jì)這個(gè)行業(yè)），再到會(huì)計(jì)記賬再到憑證的填制與審核、會(huì)計(jì)賬簿的登記與管理、會(huì)計(jì)報(bào)表編制的相關(guān)內(nèi)容具體實(shí)務(wù)操作等等內(nèi)容進(jìn)行了詳實(shí)的講解。最后兩章節(jié)講解了有關(guān)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)情況（即現(xiàn)金流量表）和最終制成的財(cái)務(wù)報(bào)表的一些分析。此書適合會(huì)計(jì)專業(yè)大中專院校學(xué)生、會(huì)計(jì)從業(yè)資格應(yīng)考人員、剛參加工作的財(cái)會(huì)人員、想要自己記賬的私營(yíng)業(yè)主及公司的中高層管理者學(xué)習(xí)使用，是每一個(gè)學(xué)會(huì)計(jì)者的良伴。

本書內(nèi)容由淺入深，每一章節(jié)的開頭都有本章實(shí)訓(xùn)概述，為你勾勒一章的主要內(nèi)容。每章節(jié)中又細(xì)分為各個(gè)小部分，使你學(xué)習(xí)知識(shí)成竹在胸。而在通篇行文之中，在必要處隨時(shí)點(diǎn)撥說明，破解理論和實(shí)務(wù)難點(diǎn)。每一章先看章前概述，明確各章基本內(nèi)容，各章講訴過程中的提點(diǎn)文字均用不同的字體標(biāo)明，以便閱讀時(shí)抓住重點(diǎn)。通過學(xué)習(xí)，用于實(shí)踐。一是可以幫企業(yè)增加利潤(rùn)：掌握資金進(jìn)出，規(guī)避各種財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)；一是可以幫灰機(jī)清理工作：解析規(guī)章制度，瑣碎業(yè)務(wù)有條不紊；三是幫新手掌握技巧：歷姐會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，迅速成為行家里手。

當(dāng)然，會(huì)計(jì)工作不是通過紙上談兵就可以達(dá)到熟練的。學(xué)習(xí)了本書之后，還需要在工作事務(wù)中不斷積累經(jīng)驗(yàn)。工作過程中，本書也同樣隨時(shí)可以充當(dāng)工具書，簡(jiǎn)明扼要的目錄便于你迅速按圖索驥找到所需內(nèi)容，即查即用，隨時(shí)輔助你的實(shí)務(wù)操作。語言通俗易懂，實(shí)列具體直觀，內(nèi)容簡(jiǎn)單明了，配有插圖，可以說是“圖文并茂”，充分考慮到會(huì)計(jì)新手的特點(diǎn)，能讓你在最短的時(shí)間內(nèi)了解和掌握會(huì)計(jì)工作的基本技能。

隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，會(huì)計(jì)環(huán)境發(fā)生了重要的變化，對(duì)會(huì)計(jì)人員的素質(zhì)及能力提出了新的、更高的要求。如今，培養(yǎng)適應(yīng)社會(huì)的高素質(zhì)會(huì)計(jì)人才已是高等會(huì)計(jì)教育的根本目標(biāo)。這就要求會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)的人才培養(yǎng)目標(biāo)應(yīng)以應(yīng)用為導(dǎo)向，在注重基礎(chǔ)理論教學(xué)的同時(shí)，不斷完善實(shí)訓(xùn)教學(xué)。

法務(wù)會(huì)計(jì)讀后感篇六

各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的監(jiān)管力度，頒布了許多會(huì)計(jì)制度和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則。在這樣的背景下，經(jīng)濟(jì)犯罪、經(jīng)濟(jì)糾紛的形式呈現(xiàn)出多樣化和復(fù)雜化，而且?guī)缀跛械慕?jīng)濟(jì)行為都與會(huì)計(jì)和審計(jì)有關(guān)。而通過法律來調(diào)節(jié)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)行為是現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)的主要特征，對(duì)每一個(gè)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)主體來說，法律訴訟將成為保護(hù)自身權(quán)益的有效途徑。法務(wù)會(huì)計(jì)就是在這樣的背景下產(chǎn)生的，它是一種既不同于一般會(huì)計(jì)工作，也不同于一般審計(jì)工作的特殊會(huì)計(jì)工作，因其主要是涉及會(huì)計(jì)和法律的特殊領(lǐng)域，而被稱之為“法務(wù)會(huì)計(jì)”。

法務(wù)會(huì)計(jì)始于20世紀(jì)七十年代的美國(guó)，我國(guó)對(duì)該領(lǐng)域的研究始于20世紀(jì)末，近幾年在理論界和實(shí)務(wù)界都得到了顯著發(fā)展，但是涉入法務(wù)會(huì)計(jì)領(lǐng)域的人士往往對(duì)其根本性的概念問題存在模糊的認(rèn)識(shí)。我國(guó)的法務(wù)會(huì)計(jì)的概念是根據(jù)我國(guó)實(shí)際情況進(jìn)行定義的，即我國(guó)的法務(wù)會(huì)計(jì)是指以會(huì)計(jì)理論為基礎(chǔ)，運(yùn)用審計(jì)方法和偵查措施，分析并解決法律實(shí)踐中有關(guān)問題的一門科學(xué)。我國(guó)法務(wù)會(huì)計(jì)應(yīng)是一門應(yīng)用科學(xué)，既應(yīng)是會(huì)計(jì)學(xué)的一個(gè)分科，又應(yīng)是法庭科學(xué)的`重要組成部分。

百分網(wǎng)發(fā)展現(xiàn)狀

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師作為共同合伙人的跨專業(yè)合伙(mdp)的出現(xiàn)，一種融會(huì)計(jì)師與律師為一體的新興職業(yè)——法務(wù)會(huì)計(jì)師從哈佛開始登上歷史舞臺(tái)，并立即引起人們的廣泛關(guān)注。最近，《美國(guó)新聞與世界報(bào)導(dǎo)》完成了對(duì)美國(guó)18種“熱門職業(yè)”的追蹤調(diào)查，并根據(jù)調(diào)查結(jié)果評(píng)出了本世紀(jì)18種熱門行業(yè)中的18種“熱門職業(yè)”。法務(wù)會(huì)計(jì)排在第一位。專家預(yù)測(cè)未來10年，法務(wù)會(huì)計(jì)必將成為中國(guó)最熱門的職業(yè)之一。

法務(wù)會(huì)計(jì)在我國(guó)的發(fā)展相對(duì)滯后，法務(wù)會(huì)計(jì)的市場(chǎng)需求日益顯現(xiàn)。據(jù)了解，我國(guó)證券市場(chǎng)的第一例民事侵權(quán)賠償案——渤海集團(tuán)民事侵權(quán)案，原被告雙方在財(cái)務(wù)報(bào)告中是否存在虛假財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、賠償損失如何計(jì)算、損失與違規(guī)行為是否有必然聯(lián)系等關(guān)鍵問題上爭(zhēng)論不休。由于這些問題涉及到非常復(fù)雜的會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)，曾引起了司法界與會(huì)計(jì)界的高度重視。

隨著全球經(jīng)濟(jì)一體化的發(fā)展，各類涉及復(fù)雜財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)問題的經(jīng)濟(jì)案件時(shí)有發(fā)生，發(fā)生糾紛的當(dāng)事人需要專業(yè)化的法務(wù)會(huì)計(jì)代理，對(duì)法庭做出的判決進(jìn)行判斷和申訴。因此，業(yè)內(nèi)專家普遍預(yù)計(jì)法務(wù)會(huì)計(jì)的市場(chǎng)需求將越來越大。

百分網(wǎng)研究

我國(guó)的法務(wù)會(huì)計(jì)研究對(duì)象

1.書證。主要有會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)財(cái)簿、財(cái)務(wù)報(bào)表以及經(jīng)濟(jì)合同、統(tǒng)計(jì)資料、經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)記錄等。

2.物證。主要有貨幣資金、存貨、固定資產(chǎn)、有價(jià)證券等。

3.財(cái)務(wù)違法舞弊行為。

我國(guó)法務(wù)會(huì)計(jì)的特點(diǎn)

法務(wù)會(huì)計(jì)鑒定結(jié)論是一種獨(dú)立的訴訟證據(jù)。在鑒定過程中法務(wù)會(huì)計(jì)鑒定人員要運(yùn)用法

法務(wù)會(huì)計(jì)高級(jí)教程

務(wù)會(huì)計(jì)知識(shí)和技能，因此鑒定結(jié)論是具有科學(xué)根據(jù)的意見，可以作為認(rèn)定案件性質(zhì)，法庭判決的依據(jù)。

法務(wù)會(huì)計(jì)讀后感篇七

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì) 會(huì)計(jì)核算也稱會(huì)計(jì)反映，以貨幣為主要計(jì)量尺度，對(duì)會(huì)計(jì)主體的資金運(yùn)動(dòng)進(jìn)行的反映。它主要是指對(duì)會(huì)計(jì)主體已經(jīng)發(fā)生或已經(jīng)完成的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行的事后核算，也就是會(huì)計(jì)工作中記賬、算賬、報(bào)賬的總稱。

本量利分析是成本、業(yè)務(wù)量和利潤(rùn)三者依存關(guān)系分析的簡(jiǎn)稱，它是指在成本習(xí)性分析的基礎(chǔ)上，運(yùn)用數(shù)學(xué)模型和圖式，對(duì)成本、利潤(rùn)、業(yè)務(wù)量與單價(jià)等因素之間的依存關(guān)系進(jìn)行具體的分析，研究其變動(dòng)的規(guī)律性，以便為企業(yè)進(jìn)行經(jīng)營(yíng)決策和目標(biāo)控制提供有效信息的一種方法。

會(huì)計(jì)分錄是指對(duì)某項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)標(biāo)明其應(yīng)借應(yīng)貸賬戶及其金額的記錄，簡(jiǎn)稱分錄。會(huì)計(jì)分錄是由應(yīng)借應(yīng)貸方向、對(duì)應(yīng)賬戶（科目）名稱及應(yīng)記金額三要素構(gòu)成。按照所涉及賬戶的多少，分為簡(jiǎn)單會(huì)計(jì)分錄和復(fù)合會(huì)計(jì)分錄。簡(jiǎn)單會(huì)計(jì)分錄指只涉及一個(gè)賬戶借方和另一個(gè)賬戶貸方的會(huì)計(jì)分錄，即一借一貸的會(huì)計(jì)分錄； 復(fù)合會(huì)計(jì)分錄指由兩個(gè)以上(不含兩個(gè))對(duì)應(yīng)賬戶所組成的會(huì)計(jì)分錄，即一借多貸、一貸多借或多借多貸的會(huì)計(jì)分錄。

四、1、（1）被沒收的財(cái)務(wù)損失、支付各項(xiàng)稅收的滯納金和罰款。

（2）彌補(bǔ)企業(yè)以前年度虧損。即彌補(bǔ)超過用所得稅的利潤(rùn)抵補(bǔ)期限，按規(guī)定用稅后利潤(rùn)彌補(bǔ)的虧損。

（3）提取法定盈余公積金。即按稅后利潤(rùn)扣除前兩項(xiàng)后的10%提取法定盈余公積金。盈余公積金已達(dá)注冊(cè)資金的50%時(shí)可不再提取。盈余公積金可用于彌補(bǔ)虧損或按國(guó)家規(guī)定轉(zhuǎn)增資本金。

（4）提取公益金。公益金主要用于企業(yè)職工的集體福利設(shè)施。

（5）向投資者分配利潤(rùn)。企業(yè)以前年度未分配的利潤(rùn)，可以并入本年度向投資者分配。

2、

法務(wù)會(huì)計(jì)讀后感篇八

本部門通過對(duì)余世維教授《贏在執(zhí)行》講座的學(xué)習(xí)，讓我受益匪淺，感受良多。特別是讓我明白了做一個(gè)有執(zhí)行力的人對(duì)一個(gè)公司的發(fā)展和員工個(gè)人職業(yè)化的成長(zhǎng)的重要性。一句話概況即為：個(gè)人執(zhí)行力決定個(gè)人的成敗，企業(yè)執(zhí)行力決定企業(yè)的興亡。

執(zhí)行力的定義很簡(jiǎn)單，就是按質(zhì)按量、不折不扣的完成工作任務(wù)。這是執(zhí)行力最簡(jiǎn)單也是最精辟的解釋。但是正是這么簡(jiǎn)單的執(zhí)行力，卻是很多個(gè)人、團(tuán)隊(duì)、企業(yè)所欠缺或者說是不完備的。下面我就從提升個(gè)人執(zhí)行力方面談一談幾點(diǎn)看法。

一、個(gè)人執(zhí)行力是指每一單個(gè)的人把上級(jí)的命令和想法變成行動(dòng)，把行動(dòng)變成結(jié)果，沒有任何借口保質(zhì)保量完成任務(wù)的能力。團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力是指一個(gè)團(tuán)隊(duì)把戰(zhàn)略決策持續(xù)轉(zhuǎn)化成結(jié)果的滿意度、精確度、速度，它是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，表現(xiàn)出來的就是整個(gè)團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力、競(jìng)爭(zhēng)力和凝聚力。一個(gè)優(yōu)秀的員工從不在遇到困難時(shí)尋找任何借口，而是努力尋求辦法解決問題，從而出色完成任務(wù)。要提升執(zhí)行力，就必須學(xué)會(huì)在遇到阻礙時(shí)不找借口而是積極的尋求解決問題的方法。

二、摒棄囫圇吞棗式的盲目執(zhí)行。有些員工把簡(jiǎn)單重復(fù)上級(jí)團(tuán)組織的文件和講話精神看著是貫徹執(zhí)行，好像是上級(jí)組織的文件和講話精神的忠實(shí)執(zhí)行者，其實(shí)不然。把上級(jí)精神與本部門的實(shí)際情況相結(jié)合，教條式地執(zhí)行，這不是真正在執(zhí)行上級(jí)精神，而是對(duì)上級(jí)精神的消極敷衍。

三、避免老套陳舊的之行方式。不少員工還是習(xí)慣于用開會(huì)、發(fā)文、寫總結(jié)的辦法抓工作，似乎工作就是開會(huì)，發(fā)文就是工作，寫總結(jié)就是工作效果，有的甚至錯(cuò)誤地認(rèn)為用會(huì)議、發(fā)文形式安排、督促工作，顯得規(guī)范、正統(tǒng)，具有權(quán)威性。在這樣的思想支配下，自覺不自覺地把開會(huì)、發(fā)文、寫總結(jié)當(dāng)成推動(dòng)工作的“萬能鑰匙”，這導(dǎo)致個(gè)別基層團(tuán)組織工作不踏實(shí)，只會(huì)做表面文章。

四、執(zhí)行需要培養(yǎng)自己的自覺習(xí)慣，摒棄惰性。觀念決定行為，行為形成習(xí)慣，而習(xí)慣左右著我們的成敗。在工作中常有的狀況就是：面對(duì)某項(xiàng)工作，反正也不著急要，我先拖著再說，等到了非做不可甚至是領(lǐng)導(dǎo)追要的地步才去做。一旦習(xí)慣成了自然就變成了一種拖拉辦事的工作風(fēng)格，這其實(shí)是一種執(zhí)行力差的表現(xiàn)。執(zhí)行力的提升需要我們改變心態(tài)，形成習(xí)慣，把等待被動(dòng)的心態(tài)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)的心態(tài)，面對(duì)任何工作把執(zhí)行變?yōu)樽园l(fā)自覺的行動(dòng)。

五、執(zhí)行需要加強(qiáng)過程控制，要跟進(jìn)、跟進(jìn)、再跟進(jìn)。有時(shí)一個(gè)任務(wù)的完成會(huì)出現(xiàn)前松后緊或前緊后松的情況，這主要是工作過程未管控所造成的。而行之有效的方法就是每項(xiàng)工作都制定進(jìn)度安排，明確到哪天需要完成什么工作，在什么時(shí)間會(huì)有階段性或突破性的工作成果，同時(shí)要自己檢查計(jì)劃實(shí)施的進(jìn)度，久而久之，執(zhí)行力也就會(huì)得到有效的提升。

六、執(zhí)行更需要團(tuán)隊(duì)精神。大家都聽過三個(gè)和尚喝水的故事：當(dāng)廟里有一個(gè)和尚時(shí)，他一切自己做主，挑水喝；當(dāng)廟里有兩個(gè)和尚時(shí)，他們通過協(xié)商可以自覺地進(jìn)行分工合作，抬水喝；可當(dāng)廟里來了第三個(gè)和尚時(shí)，問題就出現(xiàn)了，誰也不服誰，誰也不愿意干，其結(jié)果就是大家都沒水喝。這則寓言使我們認(rèn)識(shí)到團(tuán)結(jié)的重要性，在完成一項(xiàng)任務(wù)時(shí)，缺乏團(tuán)隊(duì)協(xié)作的結(jié)果是導(dǎo)致失敗。每個(gè)人都不是一座孤島，在做工作時(shí)，需要相互協(xié)作，相互幫助，相互提醒，這樣才能不斷提升自己完成任務(wù)的能力。

因此作為部門的一份子，我們要樹立良好的工作態(tài)度和工作作風(fēng)，愛崗敬業(yè)，提高工作效率，強(qiáng)化執(zhí)行力，實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展與個(gè)人發(fā)展的雙贏。

陳世澤

2011年8月22日

法務(wù)會(huì)計(jì)讀后感篇九

威廉·h·比弗是美國(guó)當(dāng)代著名的會(huì)計(jì)學(xué)家和教育家，是推動(dòng)實(shí)證會(huì)計(jì)研究產(chǎn)生和發(fā)展的重要奠基人之一。其代表作《財(cái)務(wù)呈報(bào)：會(huì)計(jì)革命》立足于現(xiàn)實(shí)的經(jīng)濟(jì)環(huán)境，創(chuàng)造性地提出了會(huì)計(jì)價(jià)值觀的范式變革，是一本具有很高學(xué)術(shù)價(jià)值的經(jīng)典會(huì)計(jì)學(xué)著作。其立論深刻，論證嚴(yán)謹(jǐn)，結(jié)論可靠。

作者將會(huì)計(jì)價(jià)值觀從計(jì)量觀到信息觀的轉(zhuǎn)變?cè)u(píng)價(jià)為一場(chǎng)深刻的會(huì)計(jì)革命。計(jì)量觀產(chǎn)生于完美和完全市場(chǎng)，核心思想是以會(huì)計(jì)收益準(zhǔn)確反映經(jīng)濟(jì)收益。信息觀則放寬了對(duì)完美和完全市場(chǎng)的假設(shè)，將會(huì)計(jì)呈報(bào)的功能僅定位在提供能夠改變投資者未來預(yù)期的增量信息上。深入闡述了財(cái)務(wù)呈報(bào)有待深入研究的兩個(gè)基礎(chǔ)問題：一是處于現(xiàn)行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)結(jié)構(gòu)中心位置的應(yīng)計(jì)制會(huì)計(jì)的功用問題，二是作為財(cái)務(wù)呈報(bào)環(huán)境主要構(gòu)成的財(cái)務(wù)呈報(bào)規(guī)范的功用問題。

上世紀(jì)90年代時(shí)，美國(guó)著名會(huì)計(jì)學(xué)家威廉·h·比弗提出這樣一個(gè)觀點(diǎn)，即財(cái)務(wù)呈報(bào)正處在從經(jīng)濟(jì)收益計(jì)量觀向信息觀轉(zhuǎn)變的過程中。其由之前向投資者提供用以評(píng)價(jià)管理當(dāng)局受托責(zé)任履行情況的報(bào)告，轉(zhuǎn)向幫助投資者決定如何在當(dāng)前消費(fèi)和投資之間分配財(cái)富，以及如何在各種證券之間配置所需資金。比弗將這一過程稱為會(huì)計(jì)革命。他還針對(duì)21世紀(jì)的財(cái)務(wù)報(bào)告提出了一個(gè)有趣的問題：如果廢棄掉傳統(tǒng)的資產(chǎn)負(fù)債表和收益表格，而采用綜合數(shù)據(jù)庫(kù)方法加以展示的話，那財(cái)務(wù)報(bào)告將會(huì)是什么樣子?遺憾的是，他并沒有給出答案。

事實(shí)上，基于權(quán)責(zé)發(fā)生制的角度，以上問題是不可能得出答案的。

正如比弗所說，企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)主要服務(wù)于外部投資者的需求。外部投資者需要在不同投資方案中進(jìn)行選擇、取舍，為此需要有統(tǒng)一的、公認(rèn)的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則作為對(duì)外財(cái)務(wù)報(bào)告的通用標(biāo)準(zhǔn)。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則聚焦在與企業(yè)對(duì)外財(cái)務(wù)報(bào)告相關(guān)的確認(rèn)、計(jì)量、記錄、編制和列報(bào)方面。所以衡量會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的可靠性、相關(guān)性，最終還要落實(shí)到會(huì)計(jì)信息的可比性上。

而這種可比性，雖然也可被理解為決策有用性，但這里所指的決策者，更多的是指投資者或外部決策者，而非企業(yè)內(nèi)部決策者。

對(duì)象是企業(yè)內(nèi)部的各級(jí)決策者。它涵蓋了企業(yè)的管理決策、設(shè)計(jì)規(guī)劃與績(jī)效管理系統(tǒng)，管理會(huì)計(jì)師可利用其在財(cái)務(wù)報(bào)告與控制方面的專業(yè)技能幫助管理者制定及實(shí)施組織戰(zhàn)略?？梢姡芾頃?huì)計(jì)的范疇要遠(yuǎn)大于財(cái)務(wù)報(bào)告，幾乎涵蓋了企業(yè)需要運(yùn)用到分析和決策的所有領(lǐng)域，它給企業(yè)各級(jí)決策者提供了強(qiáng)有力的決策支持。不僅如此，當(dāng)今世界的發(fā)展速度已經(jīng)遠(yuǎn)超出了比弗當(dāng)初的想象。步入21世紀(jì)以來，企業(yè)的組織形式、技術(shù)、市場(chǎng)等各個(gè)要素都在發(fā)生著前所未有的迅猛變化，更加地以人為本，滿足人們的各種物質(zhì)和情感需求。而會(huì)計(jì)界對(duì)此普遍缺乏足夠的敏感和關(guān)注。

隨著3d打印機(jī)等新技術(shù)的出現(xiàn)，制造業(yè)將有機(jī)會(huì)突破人力資本居高不下的困境，勞動(dòng)密集型企業(yè)憑借壓低員工福利所取得的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)將不能持續(xù)。假以時(shí)日，隨著材料科學(xué)的進(jìn)步，再配合以個(gè)性化產(chǎn)品制造軟件的爆發(fā)式增長(zhǎng)，由企業(yè)來提供大部分的日常產(chǎn)品和服務(wù)的情況將一去不復(fù)返。

從企業(yè)信息系統(tǒng)的發(fā)展來看：管理大師、日本航空公司董事長(zhǎng)稻盛和夫所推崇的阿米巴經(jīng)營(yíng)方式彌合了管理層與員工之間的鴻溝，實(shí)現(xiàn)了全員的信息共享;以sap、oracle為代表的erp平臺(tái)建設(shè)，將企業(yè)管理和會(huì)計(jì)信息化建設(shè)融為一體;而可擴(kuò)展式商業(yè)語言的出現(xiàn)，打破了會(huì)計(jì)專業(yè)人士對(duì)會(huì)計(jì)信息的壟斷;對(duì)大數(shù)據(jù)的整理和分析，甚至可以得出遠(yuǎn)比財(cái)務(wù)報(bào)表信息更及時(shí)、更可靠的決策信息。在這種情況下，企業(yè)還需要保留大量的專職財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員嗎?從產(chǎn)品或服務(wù)的銷售以及物流配送方式來看，以淘寶網(wǎng)為代表的網(wǎng)絡(luò)交易異軍突起，配之以物流技術(shù)的高速發(fā)展，使得零售業(yè)格局在未來將呈現(xiàn)出完全不同的局面。同時(shí)云計(jì)算和遠(yuǎn)距離海量信息傳輸技術(shù)的出現(xiàn)，又催生了物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的興起，使得未來汽車可以實(shí)現(xiàn)無人駕駛、物物之間可以實(shí)現(xiàn)信息的自動(dòng)溝通和交互控制，生產(chǎn)效率將大幅提升。

會(huì)計(jì)人員如何應(yīng)對(duì)?

企業(yè)革命已然發(fā)生，會(huì)計(jì)革命也勢(shì)在必行。有人調(diào)侃說，中國(guó)會(huì)計(jì)人員的失業(yè)率將取決于sap產(chǎn)品的降價(jià)幅度。讓人難以輕松的是，這個(gè)調(diào)侃很有可能變成現(xiàn)實(shí)。目前中國(guó)1400萬財(cái)會(huì)人員中，90%的人員的知識(shí)結(jié)構(gòu)可能在未來5年內(nèi)完全過時(shí)。而剩下的140萬會(huì)計(jì)人員，如果不能保持持續(xù)學(xué)習(xí)的能力，也將在隨后幾年喪失競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

對(duì)于廣大會(huì)計(jì)人員來說，該如何應(yīng)對(duì)?盡快實(shí)現(xiàn)職能轉(zhuǎn)換可能是唯一的應(yīng)對(duì)之道。會(huì)計(jì)人員應(yīng)對(duì)企業(yè)的發(fā)展方向具有前瞻性眼光，能夠組建跨職能團(tuán)隊(duì)，了解市場(chǎng)需求并管理競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)，理解并積極實(shí)施互聯(lián)網(wǎng)電子商務(wù)，同時(shí)把握機(jī)會(huì)和風(fēng)險(xiǎn)，開源節(jié)流，實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略成本管理，對(duì)績(jī)效進(jìn)行評(píng)價(jià)和獎(jiǎng)懲。當(dāng)然最重要的是，在做這些事情時(shí)，必須要秉持勝任、保密、正直、誠(chéng)信的職業(yè)道德原則。而所有這些，在管理會(huì)計(jì)公告中都有系統(tǒng)的闡釋，并提供了開展相關(guān)工作所需的工具和方法。

在此基礎(chǔ)上，對(duì)于中國(guó)的會(huì)計(jì)從業(yè)人員來說，應(yīng)實(shí)現(xiàn)企業(yè)運(yùn)營(yíng)及業(yè)務(wù)內(nèi)容更深入的結(jié)合，并盡早對(duì)現(xiàn)有的知識(shí)體系進(jìn)行梳理和彌補(bǔ)，建立起商務(wù)邏輯思維框架，提升其商業(yè)判斷力。此外，在全球一體化的現(xiàn)實(shí)背景下，還應(yīng)盡早養(yǎng)成國(guó)際化視野，關(guān)注國(guó)際同行業(yè)企業(yè)以及會(huì)計(jì)領(lǐng)域的發(fā)展和變化。

在這方面，以神華集團(tuán)為代表的部分企業(yè)已經(jīng)做出表率。他們已經(jīng)要求財(cái)會(huì)負(fù)責(zé)人必須要熟悉企業(yè)的運(yùn)營(yíng)。因?yàn)椋趀rp實(shí)施環(huán)境下，企業(yè)資源變化與會(huì)計(jì)報(bào)表已經(jīng)可以實(shí)現(xiàn)聯(lián)動(dòng)。傳統(tǒng)會(huì)計(jì)人員的確認(rèn)、計(jì)量和記錄職能已經(jīng)被極度壓縮，未來財(cái)務(wù)人員的主要職能將更多的集中在對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表的前提、假設(shè)、會(huì)計(jì)政策選擇、會(huì)計(jì)估計(jì)的合理性把握上。相信未來會(huì)有越來越多的企業(yè)也加入到企業(yè)形態(tài)革命、業(yè)務(wù)模式革命以及會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)革命的進(jìn)程中來。

由于會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量及其競(jìng)爭(zhēng)力直接關(guān)系到會(huì)計(jì)職業(yè)的發(fā)展前景，所以會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制定機(jī)構(gòu)均不斷強(qiáng)調(diào)用戶需求。aicpa主席robertmednick曾經(jīng)指出：“如果會(huì)計(jì)行業(yè)不按照it技術(shù)重新塑造自己的話，它將有可能被推到一邊，甚至被另一個(gè)行業(yè)——對(duì)提供信息、分析、鑒證、服務(wù)有著更加創(chuàng)新視角的行業(yè)所代替”。會(huì)計(jì)人員不用信息技術(shù)武裝自己，高校會(huì)計(jì)教育不用信息技術(shù)改造傳統(tǒng)的專業(yè)課程內(nèi)容，在會(huì)計(jì)變革的大趨勢(shì)下必將處于一種尷尬境地。因此，會(huì)計(jì)人員應(yīng)該盡快用信息技術(shù)將自己武裝起來，減少對(duì)信息系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員的依賴，把握信息技術(shù)環(huán)境下會(huì)計(jì)發(fā)展和變革的脈搏。

法務(wù)會(huì)計(jì)讀后感篇十

作為一名法務(wù)會(huì)計(jì)學(xué)生，我曾經(jīng)參加過一門名為“法務(wù)會(huì)計(jì)課”的專業(yè)課程。在這門課程中，我學(xué)到了許多關(guān)于法務(wù)會(huì)計(jì)的知識(shí)和技能。在這篇文章中，我將分享我在這門課程中的心得體會(huì)。

首先，在課堂上，我學(xué)到了許多關(guān)于法律和會(huì)計(jì)的交叉知識(shí)。作為一名法務(wù)會(huì)計(jì)學(xué)生，我既需要了解法律的基本原理，也需要掌握會(huì)計(jì)的基本概念。通過這門課程，我對(duì)法律和會(huì)計(jì)兩個(gè)學(xué)科有了更深入的理解和認(rèn)識(shí)。我學(xué)會(huì)了如何將法律和會(huì)計(jì)知識(shí)結(jié)合起來，解決實(shí)際問題。

其次，在這門課程中，我學(xué)習(xí)了如何應(yīng)用法務(wù)會(huì)計(jì)技術(shù)解決實(shí)際的法律和會(huì)計(jì)問題。我們通過案例分析和小組討論的方式，學(xué)習(xí)了財(cái)務(wù)報(bào)表分析、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和財(cái)務(wù)犯罪調(diào)查等法務(wù)會(huì)計(jì)技術(shù)。通過實(shí)踐操作和模擬案例演練，我了解了如何運(yùn)用這些技術(shù)對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行評(píng)估和監(jiān)管。

另外，在這門課程中，我也深刻認(rèn)識(shí)到了法務(wù)會(huì)計(jì)的重要性。在一個(gè)復(fù)雜多變的法律環(huán)境中，合規(guī)性和風(fēng)險(xiǎn)管理是每家企業(yè)都面臨的重要問題。通過學(xué)習(xí)法務(wù)會(huì)計(jì)，我意識(shí)到了會(huì)計(jì)信息對(duì)于法律工作的重要性。精確、可靠的會(huì)計(jì)信息可以幫助律師和法務(wù)人員更好地了解企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況，從而為法律事務(wù)提供支持和參考。

此外，我還發(fā)現(xiàn)了法務(wù)會(huì)計(jì)課對(duì)我的職業(yè)發(fā)展帶來了巨大的幫助。法務(wù)會(huì)計(jì)是一個(gè)發(fā)展迅速的領(lǐng)域，市場(chǎng)對(duì)于法務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)人才的需求不斷增加。通過學(xué)習(xí)這門課程，我不僅掌握了實(shí)際的法務(wù)會(huì)計(jì)技術(shù)，還提升了自己的綜合能力和解決問題的能力。這些能力對(duì)于我未來的職業(yè)發(fā)展非常重要。

最后，這門課程也教會(huì)了我如何與他人合作和交流。法務(wù)會(huì)計(jì)往往需要多個(gè)不同專業(yè)的人員合作，通過這門課程的小組討論和案例分析，我學(xué)會(huì)了如何與他人合作，并了解了不同專業(yè)背景的人員在解決問題時(shí)的思維方式和方法。這對(duì)于我的綜合素質(zhì)提升和團(tuán)隊(duì)合作能力的培養(yǎng)非常有幫助。

綜上所述，通過學(xué)習(xí)法務(wù)會(huì)計(jì)課程，我不僅擴(kuò)展了自己的知識(shí)和技能，還提高了自己的綜合素質(zhì)和解決問題的能力。我相信這些學(xué)習(xí)經(jīng)歷將對(duì)我的未來職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生積極的影響。我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)，不斷提升自己，在法務(wù)會(huì)計(jì)領(lǐng)域取得更好的成就。

法務(wù)會(huì)計(jì)讀后感篇十一

威廉·h·比弗是美國(guó)當(dāng)代著名的會(huì)計(jì)學(xué)家和教育家。是推動(dòng)實(shí)證會(huì)計(jì)研究產(chǎn)生和發(fā)展的重要奠基人之一。其代表作《財(cái)務(wù)呈報(bào)會(huì)計(jì)革命》立足于現(xiàn)實(shí)的經(jīng)濟(jì)環(huán)境創(chuàng)造性地提出了會(huì)計(jì)價(jià)值觀的范式變革是一本具有很高學(xué)術(shù)價(jià)值的經(jīng)典會(huì)計(jì)學(xué)著作。其立論深刻論證嚴(yán)謹(jǐn)結(jié)論可靠。

作者將會(huì)計(jì)價(jià)值觀從計(jì)量觀到信息觀的轉(zhuǎn)變?cè)u(píng)價(jià)為一場(chǎng)深刻的會(huì)計(jì)革命。計(jì)量觀產(chǎn)生于完美和完全市場(chǎng)核心思想是以會(huì)計(jì)收益準(zhǔn)確反映經(jīng)濟(jì)收益。信息觀則放寬了對(duì)完美和完全市場(chǎng)的假設(shè)將會(huì)計(jì)呈報(bào)的功能僅定位在提供能夠改變投資者未來預(yù)期的增量信息上。深入闡述了財(cái)務(wù)呈報(bào)有待深入研究的兩個(gè)基礎(chǔ)問題一是處于現(xiàn)行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)結(jié)構(gòu)中心位置的應(yīng)計(jì)制會(huì)計(jì)的功用問題二是作為財(cái)務(wù)呈報(bào)環(huán)境主要構(gòu)成的財(cái)務(wù)呈報(bào)規(guī)范的功用問題。本書被譽(yù)為近幾十年來最權(quán)威的會(huì)計(jì)學(xué)術(shù)著作之一。前兩版，作者主要側(cè)重于從信息觀視角討論財(cái)務(wù)呈報(bào)，較多依據(jù)基于盈余計(jì)價(jià)方法的研究。第三版則拓寬到了從資產(chǎn)負(fù)債表視角的研究。本書針對(duì)財(cái)務(wù)呈報(bào)方式提出了一系列現(xiàn)實(shí)建議和前瞻性理論。突出了揭示非財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、前瞻性數(shù)據(jù)和公允價(jià)值數(shù)據(jù)，可以看成是財(cái)務(wù)呈報(bào)自然拓展的主題。本書論證嚴(yán)密、觀點(diǎn)新穎、大量運(yùn)用實(shí)證研究成果，是會(huì)計(jì)學(xué)術(shù)研究的重要讀物。

在本書的第一章比弗著重描述了會(huì)計(jì)革命的內(nèi)涵，為讀者理解財(cái)務(wù)呈報(bào)的革命提供了一個(gè)基礎(chǔ)20世紀(jì)初，受托理論是主導(dǎo)財(cái)務(wù)呈報(bào)的主要觀點(diǎn)。在這一觀點(diǎn)下，財(cái)務(wù)報(bào)表就是提供給投資者的以評(píng)價(jià)管理當(dāng)局受托責(zé)任履行情況的報(bào)告。因此，傳統(tǒng)會(huì)計(jì)主要傾向于經(jīng)濟(jì)收益的計(jì)量，對(duì)經(jīng)濟(jì)收益的計(jì)量大量采用了應(yīng)計(jì)觀點(diǎn)。然而，由于應(yīng)計(jì)程序的模糊性和沒有很好的定義，導(dǎo)致了選擇最佳應(yīng)計(jì)方法的難題。因此，從20世紀(jì)60年代開始，隨著信息方法在財(cái)務(wù)呈報(bào)中的廣泛運(yùn)用，導(dǎo)致財(cái)務(wù)呈報(bào)從經(jīng)濟(jì)收益計(jì)量觀向信息觀轉(zhuǎn)移，這種轉(zhuǎn)移一直持續(xù)到現(xiàn)在，比弗稱之為會(huì)計(jì)革命。財(cái)務(wù)呈報(bào)的信息觀主要表現(xiàn)為信息經(jīng)濟(jì)學(xué)、證券價(jià)格和行為科學(xué)在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)研究領(lǐng)域中的運(yùn)用。最明顯的證據(jù)就是美國(guó)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則委員會(huì)（fasb）在其財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)概念公告中表現(xiàn)出的信息觀。在財(cái)務(wù)呈報(bào)信息觀下，財(cái)務(wù)報(bào)表應(yīng)當(dāng)有利于投資者決定如何在當(dāng)前消費(fèi)和投資之間分配財(cái)富，以及如何在各種證券之間安排投資所需的資金數(shù)額。比弗認(rèn)為，在信息觀下，盈余數(shù)字能夠提供比當(dāng)前的現(xiàn)金流量更好的有關(guān)未來現(xiàn)金流量和股利支付能力的信息，從而應(yīng)計(jì)會(huì)計(jì)能夠起到一定的作用。在這一章比弗還描述了財(cái)務(wù)呈報(bào)的投資者、信息中介、財(cái)務(wù)報(bào)表的規(guī)范者、管理當(dāng)局、審計(jì)師等主要利益關(guān)系人以及財(cái)務(wù)呈報(bào)環(huán)境的主要特征、財(cái)務(wù)呈報(bào)的經(jīng)濟(jì)后果和財(cái)務(wù)呈報(bào)的發(fā)展傾向。

在本書的第二章比弗進(jìn)一步探討了財(cái)務(wù)報(bào)表向投資者、信貸人和其他人士提供有用信息的意義。為此，比弗以財(cái)務(wù)報(bào)表的個(gè)別用戶為起點(diǎn)，然后擴(kuò)展到在多重個(gè)體背景下進(jìn)行分析。比弗認(rèn)為，在單一個(gè)體背景下，信息價(jià)值是個(gè)人的和主觀的，并且可能因投資者的個(gè)性不同而有所不同。在多重個(gè)體背景下，比弗把其他投資者和其他利益關(guān)系人一并納入研究范疇，指出財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)后果可能會(huì)以不同的方式影響利益關(guān)系人。由于財(cái)務(wù)呈報(bào)有許多潛在的經(jīng)濟(jì)后果，因此財(cái)務(wù)呈報(bào)制度之間的選擇可以在本質(zhì)上被看成是涉及利益關(guān)系人之間平衡的一個(gè)社會(huì)選擇問題。比弗認(rèn)為，依據(jù)這種觀點(diǎn)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制定便成為政治程序的結(jié)果。由于決策的不確定性，各種利益關(guān)系人都可能受到具體財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則或公司披露要求的不同影響，同時(shí)，它也可能以不同方式受到信息的影響，所以對(duì)何為“最佳會(huì)計(jì)方法”就不會(huì)達(dá)成共識(shí)。因此比弗特別強(qiáng)調(diào)，財(cái)務(wù)呈報(bào)制度的選擇雖然是一種社會(huì)選擇，但仍然需要規(guī)范財(cái)務(wù)呈報(bào)提供信息的形式。

威廉?h?比弗提出這樣一個(gè)觀點(diǎn)，即財(cái)務(wù)呈報(bào)正處在從經(jīng)濟(jì)收益計(jì)量觀向信息觀轉(zhuǎn)變的過程中。其由之前向投資者提供用以評(píng)價(jià)管理當(dāng)局受托責(zé)任履行情況的報(bào)告，轉(zhuǎn)向幫助投資者決定如何在當(dāng)前消費(fèi)和投資之間分配財(cái)富，以及如何在各種證券之間配置所需資金。比弗將這一過程稱為會(huì)計(jì)革命。正如比弗所說，企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)主要服務(wù)于外部投資者的需求。外部投資者需要在不同投資方案中進(jìn)行選擇、取舍，為此需要有統(tǒng)一的、公認(rèn)的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則作為..對(duì)外財(cái)務(wù)報(bào)告的通用標(biāo)準(zhǔn)。

研究財(cái)務(wù)呈報(bào)應(yīng)以財(cái)務(wù)呈報(bào)的目標(biāo)為起點(diǎn)。財(cái)務(wù)呈報(bào)的目標(biāo)應(yīng)該是,對(duì)財(cái)務(wù)信息進(jìn)行適當(dāng)、公允、充分地揭示和表述,以滿足財(cái)務(wù)信息使用者的需求,幫助他們更好地做出決策。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的目標(biāo)有很強(qiáng)的主觀性,受社會(huì)政治、法律以及經(jīng)濟(jì)環(huán)境等各方面的影響。在新世紀(jì)知識(shí)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,世界經(jīng)濟(jì)的迅猛發(fā)展,知識(shí)資本將取代財(cái)務(wù)資本成為企業(yè)的核心資本。這些對(duì)傳統(tǒng)財(cái)務(wù)呈報(bào)模式下的會(huì)計(jì)要素的確認(rèn)、計(jì)量、核算、報(bào)告產(chǎn)生了巨大的沖擊,財(cái)務(wù)呈報(bào)要滿足新形勢(shì)的要求,保持信息的決策相關(guān)性,就必須進(jìn)行革命,而且是一種根本性的變革。

知識(shí)經(jīng)濟(jì)使信息資源空前豐富,有關(guān)信息選擇、利用及處理方法必將會(huì)對(duì)財(cái)務(wù)呈報(bào)體系產(chǎn)生重大的影響。財(cái)務(wù)呈報(bào)的觀念將從傳統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)收益計(jì)量觀轉(zhuǎn)移到信息觀。經(jīng)濟(jì)收益計(jì)量觀下的財(cái)務(wù)呈報(bào)僅僅局限于對(duì)本企業(yè)資產(chǎn)、負(fù)債的反映,對(duì)經(jīng)營(yíng)成果和財(cái)務(wù)收益的計(jì)量,不能滿足不同信息使用者的不同需求偏好;而信息觀下的財(cái)務(wù)呈報(bào),可以提供有助于投資人、債權(quán)人等評(píng)價(jià)企業(yè)預(yù)期的相關(guān)現(xiàn)金凈流入的數(shù)量、時(shí)間和不確定的信息,從而更好地滿足其進(jìn)行決策和管理的要求。因此,可以預(yù)見未來對(duì)財(cái)務(wù)信息的需求,必然是在可靠性的基礎(chǔ)上更加注重相關(guān)性,信息觀將取代經(jīng)濟(jì)收益計(jì)量觀。

協(xié)調(diào)謹(jǐn)慎觀念與公允揭示,公允揭示是人們對(duì)于企業(yè)財(cái)務(wù)呈報(bào)的一個(gè)基本要求。然而隨著近年來一些上市公司財(cái)務(wù)欺詐案件的屢屢發(fā)生,財(cái)務(wù)信息使用者逐漸地意識(shí)到要確保自身最起碼的利益就必須將需求的目光轉(zhuǎn)向更為謹(jǐn)慎、保守的信息,這是他們無奈的選擇。因?yàn)椤肮式沂尽痹诂F(xiàn)實(shí)中很可能變質(zhì)成為企業(yè)操縱利潤(rùn)的手段,往往夾雜著公司經(jīng)營(yíng)者的某種隱瞞真實(shí)情況的動(dòng)機(jī)。目前,世界各國(guó)都將謹(jǐn)慎性原則作為一項(xiàng)重要的會(huì)計(jì)原則加以運(yùn)用,我國(guó)也更加重視謹(jǐn)慎性原則。此外,現(xiàn)金流量表的產(chǎn)生及應(yīng)用實(shí)質(zhì)上也是謹(jǐn)慎觀念的延伸,以最值得信賴的資產(chǎn)——現(xiàn)金的收付作為計(jì)量及報(bào)告的基礎(chǔ),避免了企業(yè)賬面存在大量的資產(chǎn)卻無法按期償債現(xiàn)象的發(fā)生。然而我們也看到在謹(jǐn)慎觀念的約束下,不少企業(yè)的潛在價(jià)值被嚴(yán)重低估,使其財(cái)務(wù)成果和經(jīng)營(yíng)潛力難以得到正確反映,事實(shí)上這也是一種財(cái)務(wù)報(bào)告信息的失真。所以,本人認(rèn)為,謹(jǐn)慎的做法往往是針對(duì)一定時(shí)期一定范圍內(nèi)的具體會(huì)計(jì)行為而采取的暫時(shí)性措施，從長(zhǎng)遠(yuǎn)角度來講．隨著報(bào)表使用者素質(zhì)的提高和經(jīng)濟(jì)法律環(huán)境的健全，在有必要考慮謹(jǐn)慎性原則的同時(shí)應(yīng)將公允揭示擺到前面來。

隨著資本市場(chǎng)的日益發(fā)展和完善，投資者和潛在投資者更加迫切地需要了解企業(yè)未來的經(jīng)營(yíng)發(fā)展情況。同時(shí)，由于報(bào)表使用者受到自身經(jīng)驗(yàn)、技術(shù)和對(duì)企業(yè)的了解程度等問題的束縛，無法對(duì)企業(yè)的未來情況做出合理的預(yù)計(jì)，因此要求編制預(yù)測(cè)報(bào)告的呼聲越來越高。預(yù)測(cè)信息雖然缺乏可靠的保證，但畢竟能克服歷史信息的不足，應(yīng)當(dāng)成為財(cái)務(wù)報(bào)告信息披露的一個(gè)組成部分。此外，在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代下，企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)越來越體現(xiàn)在其對(duì)人力資源的爭(zhēng)奪和利用上，人力資產(chǎn)在企業(yè)總資產(chǎn)中的比重日益提高。對(duì)此，會(huì)計(jì)要轉(zhuǎn)向?qū)θ肆Y源的確認(rèn)、計(jì)量、記錄和報(bào)告，以增強(qiáng)會(huì)計(jì)信息的有用性?，F(xiàn)行財(cái)務(wù)報(bào)告雖然涉及到了這方面的內(nèi)容，但大多只是在財(cái)務(wù)報(bào)表附注中簡(jiǎn)要列示，由于它的機(jī)會(huì)與風(fēng)險(xiǎn)對(duì)企業(yè)的價(jià)值影響很大，所以也需要對(duì)其加以充分揭示。

預(yù)測(cè)信息雖然缺乏可靠的保證,但畢竟能克服歷史信息的不足,應(yīng)當(dāng)成為財(cái)務(wù)報(bào)告信息披露的一個(gè)組成部分。不論是非財(cái)務(wù)信息還是企業(yè)的預(yù)測(cè)信息,都將對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果產(chǎn)生影響,因而都應(yīng)屬于財(cái)務(wù)相關(guān)信息,完全可以包含在財(cái)務(wù)報(bào)告中予以披露。會(huì)計(jì)人員也應(yīng)承擔(dān)起充分披露的責(zé)任,不能忽視財(cái)務(wù)信息使用者的需要,應(yīng)盡量向其提供對(duì)決策有用的、體現(xiàn)企業(yè)現(xiàn)在及未來的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果的相關(guān)信息。從信息觀的角度看，會(huì)計(jì)盈余可被看成是信息系統(tǒng)的一個(gè)信號(hào)。因此在財(cái)務(wù)或會(huì)計(jì)學(xué)領(lǐng)域的經(jīng)驗(yàn)研究中，證券價(jià)格與會(huì)計(jì)盈余之間的關(guān)系受到研究人員的重視。在本書第五章比弗對(duì)12個(gè)令人感興趣的關(guān)于會(huì)計(jì)盈余與股票價(jià)格之間關(guān)系的經(jīng)驗(yàn)研究進(jìn)行了回顧，這些經(jīng)驗(yàn)研究的主要結(jié)論是：（1）價(jià)格變..動(dòng)與盈余變動(dòng)之間呈顯著正相關(guān)關(guān)系；（2）盡管價(jià)格變動(dòng)與盈余變動(dòng)之間的關(guān)系很顯著，但它并不是簡(jiǎn)單的一對(duì)一關(guān)系，原因之一是價(jià)格會(huì)隨著盈余中包含的某種暫時(shí)性因素而變動(dòng)；（3）股票價(jià)格會(huì)隨著投資者對(duì)企業(yè)間存在的許多會(huì)計(jì)方法反應(yīng)差異進(jìn)行部分調(diào)整；（4）股票價(jià)格會(huì)隨著對(duì)盈余變動(dòng)中的現(xiàn)金流量和應(yīng)計(jì)項(xiàng)目部分分別進(jìn)行定價(jià)而變動(dòng)；（5）價(jià)格預(yù)測(cè)盈余是因?yàn)橛懈皶r(shí)的信息源；（6）股票價(jià)格可以用來預(yù)測(cè)盈余；（7）價(jià)格會(huì)隨著市場(chǎng)參與者意識(shí)到盈余和普通權(quán)益賬面價(jià)值中的延遲確認(rèn)因素而變動(dòng)；（8）價(jià)格會(huì)隨著市場(chǎng)參與者意識(shí)到盈余和賬面價(jià)值中的保守因素而變動(dòng)；（9）權(quán)益的賬面價(jià)值和盈余在解釋價(jià)格中似乎是很重要的；（10）年度報(bào)告附注中所披露的信息也能解釋證券價(jià)格；（11）市場(chǎng)對(duì)會(huì)計(jì)數(shù)字的酌定性部分和非酌定性部分進(jìn)行差別定價(jià)；（12）股票價(jià)格系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)的計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)與會(huì)計(jì)數(shù)字的系統(tǒng)性波動(dòng)計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)呈顯著正相關(guān)。比弗認(rèn)為雖然經(jīng)驗(yàn)研究在證券價(jià)格與會(huì)計(jì)盈余之間的關(guān)系已經(jīng)取得了一些成果，但還有許多問題有待進(jìn)一步探討或尚未解決。如由于應(yīng)計(jì)會(huì)計(jì)是現(xiàn)行財(cái)務(wù)呈報(bào)制度的一個(gè)主要特征，因此，比弗認(rèn)為應(yīng)計(jì)項(xiàng)目問題就成為一個(gè)非常重要的需要研究的問題。另外，他認(rèn)為盈余是否是影響股票價(jià)格的信息還很難下定論。

《財(cái)務(wù)呈報(bào)：會(huì)計(jì)革命》一書主要是為會(huì)計(jì)學(xué)術(shù)團(tuán)體的學(xué)術(shù)研究所寫，該書對(duì)財(cái)務(wù)呈報(bào)與證券市場(chǎng)之間的關(guān)系的當(dāng)前狀況和未來發(fā)展作了一個(gè)非常有用的描述。該書著重闡述了財(cái)務(wù)呈報(bào)有待進(jìn)一步研究的兩個(gè)基礎(chǔ)問題，一個(gè)是處于現(xiàn)行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)結(jié)構(gòu)中的中心位置的應(yīng)計(jì)會(huì)計(jì)功用問題，另一個(gè)是作為財(cái)務(wù)呈報(bào)環(huán)境主要構(gòu)成的財(cái)務(wù)呈報(bào)規(guī)范的功用問題。作為一本關(guān)于會(huì)計(jì)未來的書，本書著重描述了一個(gè)概念框架，以使我們能夠把對(duì)可能發(fā)生變化的環(huán)境的認(rèn)識(shí)放在其中來解釋會(huì)計(jì)革命，并提出可行的解決方案。不過，正如比弗在他的書中聲明，為了避免預(yù)測(cè)失誤的尷尬，他只對(duì)會(huì)計(jì)的未來作最低限度的預(yù)測(cè)。

值得注意的是，本書是站在美國(guó)人的角度寫作的，作者并沒有嘗試從國(guó)際視角來研究相關(guān)問題，因此本書對(duì)于美國(guó)以外的所有與財(cái)務(wù)呈報(bào)的計(jì)量和披露相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)研究結(jié)論被忽略了；另外本書主要側(cè)重于研究投資決策、金融市場(chǎng)和證券價(jià)格行為，對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)理論的研究較弱，沒有討論會(huì)計(jì)規(guī)范、會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)以及盈余數(shù)字的經(jīng)濟(jì)后果，同時(shí)將財(cái)務(wù)呈報(bào)的使用者幾乎完全集中在投資者身上，忽視了其他一些主要利益關(guān)系者（hoogendoorn，1998）。而且本書雖然把應(yīng)計(jì)會(huì)計(jì)的功用作為重點(diǎn)來探討，但僅對(duì)這個(gè)問題的某些概念進(jìn)行了詮釋，僅為解釋不確定性和不完善市場(chǎng)背景下的會(huì)計(jì)盈余提供一個(gè)框架，分析不夠深入。但本書在激發(fā)讀者的學(xué)術(shù)研究，幫助他們找尋相關(guān)的研究主題方面有獨(dú)特的學(xué)術(shù)價(jià)值。本書作為“當(dāng)代最有影響的會(huì)計(jì)學(xué)著作之一”，入選了由著名會(huì)計(jì)學(xué)家、aaa前會(huì)長(zhǎng)、芝加哥大學(xué)教授凱瑟琳?希柏（katherineschipper）主編的“會(huì)計(jì)名著系列”（prenticehallcontemporarytopicsinaccountingseries）。本書第三版于1998年由prentice-hallinc出版，1999年該版經(jīng)薛云奎等譯成中文后由東北財(cái)經(jīng)大學(xué)出版社出版，并被收入中國(guó)財(cái)政經(jīng)濟(jì)出版社2004年1月出版的《西方會(huì)計(jì)學(xué)名著導(dǎo)讀》一書之中。

本人認(rèn)為，作為一個(gè)會(huì)計(jì)人員應(yīng)對(duì)企業(yè)的發(fā)展方向具有前瞻性眼光，能夠組建跨職能團(tuán)隊(duì)，了解市場(chǎng)需求并管理競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)，理解并積極實(shí)施互聯(lián)網(wǎng)電子商務(wù)，同時(shí)把握機(jī)會(huì)和風(fēng)險(xiǎn)，開源節(jié)流，實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略成本管理，對(duì)績(jī)效進(jìn)行評(píng)價(jià)和獎(jiǎng)懲。應(yīng)實(shí)現(xiàn)企業(yè)運(yùn)營(yíng)及業(yè)務(wù)內(nèi)容更深入的結(jié)合，并盡早對(duì)現(xiàn)有的知識(shí)體系進(jìn)行梳理和彌補(bǔ)，建立起商務(wù)邏輯思維框架，提升其商業(yè)判斷力。當(dāng)然最重要的是，在做這些事情時(shí)，必須要秉持勝任、保密、正直、誠(chéng)信的職業(yè)道德原則。讀完此書，我對(duì)會(huì)計(jì)專業(yè)有了很深的了解，也有了很深的感觸，原來會(huì)計(jì)不像我想的那么簡(jiǎn)單，它里面沒包含了好多專業(yè)的知識(shí)，好多的專業(yè)名詞你不學(xué)會(huì)計(jì)是不會(huì)懂的。于此，更加堅(jiān)定了我要好好學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)的這一決心。.

法務(wù)會(huì)計(jì)讀后感篇十二

會(huì)計(jì)思想。

會(huì)計(jì)發(fā)展史上一共有五次重大變化：原始計(jì)量記錄向單式記賬發(fā)展、單式記賬向復(fù)式記賬發(fā)展、簿記時(shí)代向財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理時(shí)代發(fā)展、傳統(tǒng)會(huì)計(jì)向現(xiàn)代會(huì)計(jì)發(fā)展、現(xiàn)代會(huì)計(jì)向宏觀會(huì)計(jì)發(fā)展。決定會(huì)計(jì)思想不斷進(jìn)步的，是社會(huì)環(huán)境不斷的發(fā)展。會(huì)計(jì)不單單是處理賬目，還要對(duì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行事前的預(yù)測(cè)決策、事中的控制監(jiān)督、事后的分析考核。隨著時(shí)代發(fā)展，會(huì)計(jì)由簡(jiǎn)單的簿記技術(shù)和方法基礎(chǔ)上發(fā)展成為一個(gè)記賬技術(shù)、經(jīng)營(yíng)管理實(shí)踐、經(jīng)濟(jì)理論有機(jī)結(jié)合在一起，由實(shí)踐向理論升華而成的科學(xué)體系。

會(huì)計(jì)方法。

會(huì)計(jì)萌芽于原始社會(huì)的結(jié)繩記數(shù)、刻記繪圖，并逐漸發(fā)展成為抽象繪圖、刻符記賬和粘土標(biāo)志等較為先進(jìn)的會(huì)計(jì)方法。單式記賬是最古老的記賬方式，也是我國(guó)古代最常用的的會(huì)計(jì)記錄方法，由原始計(jì)量發(fā)展為文字?jǐn)⑹?，再發(fā)展為定式簡(jiǎn)明會(huì)計(jì)記錄法，這個(gè)階段大約在秦代開始就已成型，一直沿用至明清。

歐洲大航海時(shí)期，意大利復(fù)式記賬法的出現(xiàn)，是會(huì)計(jì)史上一次偉大的革命，也是近代會(huì)計(jì)確立的標(biāo)志。意大利借貸復(fù)式記賬法主要的特點(diǎn)，包括日記賬形式、復(fù)式記錄、損益賬戶、年終結(jié)平等特點(diǎn)，奠定了現(xiàn)代會(huì)計(jì)的雛形，并通過大航海得以傳播影響世界會(huì)計(jì)。

會(huì)計(jì)工具。

提到會(huì)計(jì)工具，就不得不說到文字和數(shù)字。會(huì)計(jì)本身是為經(jīng)濟(jì)服務(wù)的，而經(jīng)濟(jì)活動(dòng)無疑是早于文字產(chǎn)生的。文字和數(shù)字的重要作用之一，就在于記錄經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，在其出現(xiàn)前，則是通過結(jié)繩記事、堆石記事、刻記記事等早期會(huì)計(jì)工具來記錄生產(chǎn)和狩獵等情況。古埃及人的紙草賬簿，是世界上最早的賬簿，也代替了更早的粘土標(biāo)志記事，體現(xiàn)了書寫記錄進(jìn)步對(duì)會(huì)計(jì)的促進(jìn)作用。羅馬數(shù)字是世界上最早的數(shù)字表達(dá)方式，其在會(huì)計(jì)記錄中的作用，一直持續(xù)到復(fù)式記賬發(fā)明后的相當(dāng)一段時(shí)間內(nèi)，直到阿拉伯?dāng)?shù)字的出現(xiàn)才退出歷史舞臺(tái)。羅馬數(shù)字一直到今天還在鐘表、編號(hào)等方面廣泛使用。阿拉伯?dāng)?shù)字發(fā)明于公元4世紀(jì)，自13世紀(jì)引入歐洲，再加上十進(jìn)制位值法的運(yùn)用，這才打破了西式會(huì)計(jì)長(zhǎng)期停滯不前的局面，大大促進(jìn)了會(huì)計(jì)工具的發(fā)展。同時(shí)期的中國(guó)雖也有所推廣，卻由于一種同樣方便的數(shù)字“算籌”阻礙了阿拉伯?dāng)?shù)字在中國(guó)的流傳。直到20世紀(jì)隨著中國(guó)對(duì)外國(guó)數(shù)學(xué)成就的吸收和引進(jìn)，阿拉伯?dāng)?shù)字才開始慢慢得到廣泛運(yùn)用。

會(huì)計(jì)計(jì)量單位在中國(guó)的發(fā)展大概經(jīng)歷了四個(gè)階段，由實(shí)物計(jì)量逐步發(fā)展成為統(tǒng)一貨幣計(jì)量單位，歷經(jīng)了中華整個(gè)文明史，這其中秦始皇統(tǒng)一貨幣制度和度量衡的舉措對(duì)貨幣和計(jì)量制度的發(fā)展功不可沒，為后世留下了一筆寶貴的遺產(chǎn)。隨著歷史的發(fā)展，貝幣和真金白銀銅錢等實(shí)物計(jì)量慢慢被統(tǒng)一的紙幣和銀元所取代，會(huì)計(jì)核算的質(zhì)量得以提升。貨幣作為計(jì)量單位在會(huì)計(jì)中的應(yīng)用，催生了復(fù)式記賬法的誕生。從此，會(huì)計(jì)由基礎(chǔ)的記賬和核算功能走向一門理論科學(xué)。

古代社會(huì)有組織的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)都是依靠政府推動(dòng)的，那時(shí)的會(huì)計(jì)組織主要是官?gòu)d會(huì)計(jì)。經(jīng)濟(jì)是一個(gè)國(guó)家的命脈，“經(jīng)濟(jì)決定上層建筑”，會(huì)計(jì)的首要功能是收稅。政府要想保證國(guó)家的穩(wěn)定繁榮，必然少不了對(duì)經(jīng)濟(jì)的宏觀調(diào)控。

中國(guó)的政府會(huì)計(jì)最早出現(xiàn)于商代，商代人擅長(zhǎng)商業(yè)運(yùn)輸和買賣貨物，此時(shí)貨幣和數(shù)字的出現(xiàn)帶動(dòng)了會(huì)計(jì)和賬簿的出現(xiàn)，政府需求“健全的會(huì)計(jì)組織”來負(fù)責(zé)收賦納稅。西周時(shí)期出現(xiàn)了嚴(yán)密的會(huì)計(jì)組織，由政府官員所擔(dān)當(dāng)?shù)臅?huì)計(jì)組織有著明確的等級(jí)、分工和職責(zé)劃分，政府會(huì)計(jì)制度已相當(dāng)完備。戰(zhàn)國(guó)至秦漢時(shí)期，官?gòu)d會(huì)計(jì)組織從地方到中央已經(jīng)初步構(gòu)成完整的經(jīng)濟(jì)管理系統(tǒng)。隋代為了強(qiáng)化中央集權(quán)，在會(huì)計(jì)組織方面進(jìn)行了大刀闊斧的改革，三省六部制的官員體系中，會(huì)計(jì)組織占有了確定的席位——“尚書省度支部”，內(nèi)部分工更趨于細(xì)致，也為唐朝會(huì)計(jì)行業(yè)的全面繁榮發(fā)展奠定了制度基礎(chǔ)。唐朝以后，隨著民間經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，民間會(huì)計(jì)開始登上歷史舞臺(tái)，錢莊、票號(hào)、當(dāng)鋪等民間金融組織對(duì)會(huì)計(jì)行業(yè)的更高要求，催生了民間的專職會(huì)計(jì)。影視劇中手拿算盤、戴著眼鏡、瞇瞇眼、一臉剝削相的賬房先生形象便是如此。民間會(huì)計(jì)組織的正式獨(dú)立，是隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)模越來越大、經(jīng)濟(jì)成分越來越復(fù)雜而出現(xiàn)的。

與古代中國(guó)會(huì)計(jì)組織依靠政府，缺乏誘致性制度變遷相比，西方國(guó)家的會(huì)計(jì)發(fā)展一開始就是靠會(huì)計(jì)職業(yè)界自發(fā)推動(dòng)的，盈利性訴求促使會(huì)計(jì)行業(yè)不斷變革，后經(jīng)歷一系列事件后國(guó)家才開始介入。隨著資本主義生產(chǎn)關(guān)系的萌芽，以家族合資企業(yè)和合伙制為代表的公司會(huì)計(jì)組織體系大量涌現(xiàn)。英國(guó)產(chǎn)業(yè)革命后，伴隨著工廠手工業(yè)向機(jī)器大工業(yè)的轉(zhuǎn)變，會(huì)計(jì)組織發(fā)展進(jìn)入新高度，出現(xiàn)了獨(dú)立的審計(jì)制度和審計(jì)機(jī)構(gòu)，并逐漸出現(xiàn)了專業(yè)的注冊(cè)會(huì)計(jì)師。西方會(huì)計(jì)行業(yè)已遙遙領(lǐng)先中國(guó)。在世界發(fā)生巨變的同時(shí)，沉睡著的東方雄獅仍在固步自封、夜郎自大。直到20世紀(jì)中國(guó)會(huì)計(jì)行業(yè)才如夢(mèng)方醒般開始向西方學(xué)習(xí)靠攏。

總結(jié)。

從會(huì)計(jì)產(chǎn)生和發(fā)展的歷史來看，會(huì)計(jì)伴隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，經(jīng)歷了一個(gè)從不完善到比較完善，從不系統(tǒng)到比較系統(tǒng)的發(fā)展過程。會(huì)計(jì)發(fā)展史上，一共形成了中式和西式兩個(gè)主要流派，現(xiàn)在世界上通用的會(huì)計(jì)是西式會(huì)計(jì)。中國(guó)的會(huì)計(jì)發(fā)展從較為先進(jìn)，到發(fā)展緩慢，被西方超越，再到近現(xiàn)代從頭開始向西方學(xué)習(xí)、追趕，這一發(fā)展進(jìn)程正同中國(guó)在世界經(jīng)濟(jì)的地位變化相匹配?！耙允窞殍b，可以知興替”，歷史發(fā)展的必然規(guī)律告訴我們，固步自封、不圖進(jìn)取，必然會(huì)導(dǎo)致毀滅。幸運(yùn)的是近幾十年，隨著改革開放，中國(guó)會(huì)計(jì)行業(yè)不斷向世界靠攏，得到了飛速的發(fā)展，培養(yǎng)了許多優(yōu)秀的會(huì)計(jì)人員。在今后，隨著社會(huì)生產(chǎn)的發(fā)展、全球化的進(jìn)程以及計(jì)算技術(shù)的進(jìn)步，會(huì)計(jì)科學(xué)必將繼續(xù)發(fā)展和改進(jìn)。

法務(wù)會(huì)計(jì)讀后感篇十三

法務(wù)會(huì)計(jì)是一門綜合性學(xué)科，旨在將法律和會(huì)計(jì)知識(shí)相結(jié)合，以幫助企業(yè)合規(guī)經(jīng)營(yíng)，并提供法律支持。在我多年從業(yè)的過程中，我深深體會(huì)到法務(wù)會(huì)計(jì)的重要性和價(jià)值。下面我將分享我在實(shí)踐中的體會(huì)和心得。

首先，法務(wù)會(huì)計(jì)需要具備扎實(shí)的會(huì)計(jì)知識(shí)和法律素養(yǎng)。從事法務(wù)會(huì)計(jì)工作需要具備堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)知識(shí)，包括財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、成本會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)等。同時(shí)，必須對(duì)企業(yè)相關(guān)的法律法規(guī)有深入的了解，為企業(yè)提供法律合規(guī)建議。在我工作中，我積極學(xué)習(xí)相關(guān)法律知識(shí)，提高自己的法律素養(yǎng)，以更好地為企業(yè)提供法務(wù)會(huì)計(jì)支持。

其次，法務(wù)會(huì)計(jì)需要具備較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力。法務(wù)會(huì)計(jì)的工作需要與企業(yè)的各個(gè)部門進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)，包括財(cái)務(wù)部門、法務(wù)部門、內(nèi)部審計(jì)部門等。在我實(shí)踐中，我不僅要與會(huì)計(jì)人員進(jìn)行溝通，并配合他們提供相關(guān)信息，還要與法務(wù)人員合作，提供會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)用于法律訴訟。因此，良好的溝通和協(xié)調(diào)能力是非常必要的。

另外，法務(wù)會(huì)計(jì)需要具備較強(qiáng)的分析和判斷能力。面對(duì)復(fù)雜的企業(yè)情況和法律問題，法務(wù)會(huì)計(jì)需要能夠準(zhǔn)確分析并進(jìn)行判斷。例如，在企業(yè)發(fā)生違法違規(guī)行為時(shí)，法務(wù)會(huì)計(jì)需要及時(shí)分析并判斷涉及的法律風(fēng)險(xiǎn)，并提供相應(yīng)的解決方案。在我工作中，我不斷提升自己的分析和判斷能力，以更好地為企業(yè)提供服務(wù)。

此外，法務(wù)會(huì)計(jì)需要具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。法務(wù)會(huì)計(jì)的工作需要與多個(gè)部門進(jìn)行合作，因此團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)非常重要。在我實(shí)踐中，我積極主動(dòng)地與其他部門人員進(jìn)行溝通，協(xié)助他們解決會(huì)計(jì)問題，并向他們提供法律支持。通過與團(tuán)隊(duì)密切合作，我不僅提高了自己的專業(yè)能力，也促進(jìn)了企業(yè)各個(gè)部門之間的協(xié)同工作。

最后，法務(wù)會(huì)計(jì)需要保持學(xué)習(xí)和進(jìn)步的態(tài)度。法務(wù)會(huì)計(jì)涉及的法律和會(huì)計(jì)知識(shí)都是不斷更新和發(fā)展的，因此要保持學(xué)習(xí)的心態(tài)，并不斷提升自己的知識(shí)和技能。在我多年的實(shí)踐中，我始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)，積極參加培訓(xùn)和研討會(huì)，不斷提高自己的專業(yè)素養(yǎng)。

總之，法務(wù)會(huì)計(jì)是一門既需要會(huì)計(jì)知識(shí)，又需要法律素養(yǎng)的學(xué)科。在我多年的從業(yè)中，我深刻體會(huì)到了法務(wù)會(huì)計(jì)的重要性和價(jià)值，并通過不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，提高了自己的專業(yè)能力。我相信，隨著企業(yè)日益注重合規(guī)經(jīng)營(yíng)和風(fēng)險(xiǎn)管理，法務(wù)會(huì)計(jì)在未來會(huì)有更加廣闊的發(fā)展前景。

法務(wù)會(huì)計(jì)讀后感篇十四

第一段：引言和背景介紹（約200字）

作為一名法務(wù)會(huì)計(jì)，在這個(gè)不斷變化和發(fā)展的經(jīng)濟(jì)環(huán)境下，我對(duì)于法務(wù)會(huì)計(jì)這一職業(yè)有著深刻的體會(huì)和心得。法務(wù)會(huì)計(jì)是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與法律知識(shí)相結(jié)合的職位，在企業(yè)經(jīng)營(yíng)中起到了至關(guān)重要的作用。在我的工作中，我經(jīng)歷了許多挑戰(zhàn)和困難，但也收獲了許多成果和快樂。下面我將就我的工作經(jīng)歷和體會(huì)進(jìn)行分享。

第二段：工作經(jīng)歷和挑戰(zhàn)（約300字）

作為一名法務(wù)會(huì)計(jì)，我在公司中承擔(dān)了許多重要的職責(zé)和任務(wù)。除了財(cái)務(wù)核算和報(bào)表編制外，我還需要處理公司涉及法律事務(wù)的各種問題。這意味著我需要具備深厚的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)，同時(shí)也需要了解相關(guān)的法律法規(guī)以及公司運(yùn)營(yíng)的各個(gè)方面。在處理一些復(fù)雜案件時(shí)，我常常面臨著時(shí)間緊迫和資源有限的情況，這對(duì)我的工作能力和應(yīng)變能力提出了很大的挑戰(zhàn)。然而，正是這些挑戰(zhàn)促使我不斷提升自己的技能和知識(shí)，以更好地應(yīng)對(duì)各種情況。

第三段：成果和收獲（約300字）

在我與其他團(tuán)隊(duì)成員的緊密合作下，我成功地解決了許多與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的法律問題。通過深入研究和分析，我找到了很多經(jīng)濟(jì)上的合理解決方案，并有效地減少了公司的法律風(fēng)險(xiǎn)。我還參與了一些重要的合同談判和糾紛處理，并在這些過程中表現(xiàn)出了卓越的談判和解決問題的能力。這些經(jīng)驗(yàn)不僅豐富了我的職業(yè)生涯，也提升了我的自信心和專業(yè)能力。

第四段：反思和總結(jié)（約200字）

在這個(gè)過程中，我深刻意識(shí)到法務(wù)會(huì)計(jì)這一職位的重要性和復(fù)雜性。只有具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)和法律知識(shí)，以及良好的分析和判斷能力，才能勝任這一職位。此外，與其他團(tuán)隊(duì)成員的良好溝通和合作也是成功的關(guān)鍵。我還發(fā)現(xiàn)，不斷學(xué)習(xí)和更新知識(shí)是提升職業(yè)能力的必經(jīng)之路。通過參加培訓(xùn)課程和研討會(huì)，我時(shí)刻保持著與行業(yè)發(fā)展同步的知識(shí)體系。

第五段：愿景和展望（約200字）

通過我的工作經(jīng)歷和學(xué)習(xí)，我對(duì)法務(wù)會(huì)計(jì)這一職業(yè)充滿了信心和熱情。我希望將來能夠在這個(gè)領(lǐng)域擴(kuò)展我的影響力，成為一名優(yōu)秀的法務(wù)會(huì)計(jì)。我計(jì)劃繼續(xù)深入學(xué)習(xí)法律和財(cái)務(wù)知識(shí)，努力提升自己的專業(yè)水平，并不斷吸收新的經(jīng)驗(yàn)和技能。我將努力保持與公司和團(tuán)隊(duì)的密切合作，為公司的發(fā)展和經(jīng)營(yíng)做出更多貢獻(xiàn)。

總結(jié)：通過這段時(shí)間的工作經(jīng)歷，我對(duì)法務(wù)會(huì)計(jì)這一職業(yè)有了更加全面和深入的了解。我能更好地理解并應(yīng)對(duì)公司涉及的法律問題，同時(shí)也促使我不斷提升自己的專業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng)。我深信只有不斷學(xué)習(xí)和適應(yīng)，才能在這個(gè)快速發(fā)展的領(lǐng)域取得成功。我對(duì)未來的法務(wù)會(huì)計(jì)職業(yè)充滿信心，期待能在這個(gè)領(lǐng)域取得更大的成就。

法務(wù)會(huì)計(jì)讀后感篇十五

剛開始接觸這本書的時(shí)候，只看書名覺得這是專業(yè)性的書籍，對(duì)自己沒什么意義，有些風(fēng)馬牛不相及。但是一章章細(xì)細(xì)讀下去，才感覺自己太膚淺，絕不能僅從標(biāo)題或者書名去定義一本書的實(shí)質(zhì)，書中許多章節(jié)對(duì)我工作有很大的幫助和指導(dǎo)作用，特別是一一對(duì)應(yīng)、雙重確認(rèn)等章節(jié)，讀到這些細(xì)節(jié)，我作為一名倉(cāng)管感同身受。

自己干倉(cāng)管工作已經(jīng)三年了，每天都要面對(duì)各種入庫(kù)出庫(kù)的單據(jù)，原材料和成品也是各種各樣，品種繁多。記得剛開始從質(zhì)檢調(diào)到倉(cāng)庫(kù)干倉(cāng)管時(shí)，面對(duì)各種型號(hào)、牌號(hào)一頭霧水，不知道從哪里入手，各種流程也不熟悉，只能一點(diǎn)一點(diǎn)慢慢學(xué)習(xí)。從每天的跟蹤領(lǐng)料、退料、來料、接收入庫(kù)，熟悉各種原材料型號(hào)，來料時(shí)仔細(xì)清點(diǎn)數(shù)量，入庫(kù)做完單據(jù)再仔細(xì)檢查審核一遍，做到一一對(duì)應(yīng)，領(lǐng)料時(shí)也要嚴(yán)格按照配料單領(lǐng)取，特殊批號(hào)一定仔細(xì)看好，雙重確認(rèn)好再領(lǐng)取，防止出現(xiàn)差錯(cuò)。成品發(fā)貨也是如此，從準(zhǔn)備待發(fā)時(shí)的單據(jù)，給客戶帶的樣板樣條，再到成品出庫(kù)，一定仔細(xì)認(rèn)真多次確認(rèn)再發(fā)出，從每天的入庫(kù)發(fā)貨中熟悉各種成品牌號(hào)，每月的盤點(diǎn)，對(duì)各庫(kù)庫(kù)存中一些不常動(dòng)的原材料和成品庫(kù)存挨個(gè)仔細(xì)地盤查，做到與賬目上的型號(hào)、牌號(hào)、批號(hào)、數(shù)量一一對(duì)應(yīng)。就這樣日積月累，每天重復(fù)倉(cāng)庫(kù)日常工作，使我慢慢的熟悉了倉(cāng)庫(kù)工作的各項(xiàng)流程，也讓我懂得了倉(cāng)庫(kù)工作的嚴(yán)謹(jǐn)，勝任了這份工作，一直干到今天。

從下月開始，我即將調(diào)入新的崗位，又將面對(duì)新的挑戰(zhàn)。希望自己在工作中繼續(xù)謙虛謹(jǐn)慎，戒驕戒躁，嚴(yán)格自律，不忘初心，做一個(gè)勇往直前，永不言敗的中旭人!

法務(wù)會(huì)計(jì)讀后感篇十六

法務(wù)會(huì)計(jì)是一門綜合性較高的學(xué)科，是法律和會(huì)計(jì)學(xué)兩個(gè)領(lǐng)域的交叉融合。通過學(xué)習(xí)法務(wù)會(huì)計(jì)，我深刻體會(huì)到了其對(duì)于企業(yè)內(nèi)部管理和法律合規(guī)的重要性。在學(xué)習(xí)過程中，我不僅理解了這門學(xué)科的基本理論和方法，還對(duì)其實(shí)際應(yīng)用有了更為深入的認(rèn)識(shí)。以下是我的一些心得體會(huì)。

首先，法務(wù)會(huì)計(jì)需要具備扎實(shí)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)。作為一名法務(wù)會(huì)計(jì)人員，必須熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和會(huì)計(jì)處理方法，并且能夠熟練應(yīng)用。在學(xué)習(xí)過程中，我通過學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)原理和會(huì)計(jì)核算方法，對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表的編制和分析有了更深入的理解。只有具備了扎實(shí)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)，才能夠準(zhǔn)確地進(jìn)行法務(wù)會(huì)計(jì)分析和決策。

其次，法務(wù)會(huì)計(jì)需要了解和掌握相關(guān)法律法規(guī)。法務(wù)會(huì)計(jì)是法律和會(huì)計(jì)學(xué)的結(jié)合，所以對(duì)于法律的了解至關(guān)重要。在實(shí)際操作中，會(huì)遇到諸如合同法、公司法、勞動(dòng)法等方面的問題，只有掌握了相關(guān)法規(guī)，才能遵守法律規(guī)定，保證企業(yè)的合法合規(guī)運(yùn)作。在學(xué)習(xí)過程中，我主動(dòng)學(xué)習(xí)了相關(guān)法律知識(shí)，并結(jié)合案例進(jìn)行分析，逐漸形成了較為完整的法務(wù)會(huì)計(jì)思維模式。

再次，法務(wù)會(huì)計(jì)需要具備細(xì)心和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。法務(wù)會(huì)計(jì)工作的核心是對(duì)企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別和控制，因此需要具備細(xì)致入微的工作態(tài)度。任何一個(gè)細(xì)小的疏忽都可能導(dǎo)致嚴(yán)重的法律糾紛和經(jīng)濟(jì)損失。在學(xué)習(xí)過程中，我逐漸培養(yǎng)了細(xì)心審慎的習(xí)慣，注重每個(gè)細(xì)節(jié)，并通過不斷提高自己的專業(yè)素養(yǎng)，為企業(yè)提供準(zhǔn)確、細(xì)致的法務(wù)會(huì)計(jì)服務(wù)。

此外，法務(wù)會(huì)計(jì)需要具備較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力。法務(wù)會(huì)計(jì)涉及到企業(yè)內(nèi)部多個(gè)部門和外部相關(guān)方的合作和協(xié)調(diào)，因此需要具備良好的溝通能力。在學(xué)習(xí)過程中，我注重培養(yǎng)自己的表達(dá)能力和溝通技巧，與同學(xué)一起進(jìn)行學(xué)習(xí)小組討論，并積極參加相關(guān)的學(xué)術(shù)交流活動(dòng)。通過與他人的交流和互動(dòng)，我不僅拓寬了自己的知識(shí)面，還提高了自己的溝通能力。

最后，法務(wù)會(huì)計(jì)需要不斷學(xué)習(xí)和自我提升。法務(wù)會(huì)計(jì)是一個(gè)不斷變化和發(fā)展的領(lǐng)域，面臨的問題也是多樣化和復(fù)雜化的。作為從業(yè)者，必須保持對(duì)新知識(shí)和新技術(shù)的學(xué)習(xí)熱情，并不斷提升自己的專業(yè)能力。在學(xué)習(xí)過程中，我積極參加各類培訓(xùn)和學(xué)術(shù)交流活動(dòng)，擴(kuò)大了自己的專業(yè)知識(shí)面，并通過實(shí)際操作和實(shí)踐案例提升了自己的實(shí)際操作能力。

總而言之，學(xué)習(xí)法務(wù)會(huì)計(jì)是一段獨(dú)特的經(jīng)歷，通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我深刻認(rèn)識(shí)到了法務(wù)會(huì)計(jì)對(duì)于企業(yè)合規(guī)運(yùn)營(yíng)的重要性。在今后的工作中，我將繼續(xù)學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)知識(shí)和技能，以更好地為企業(yè)提供法務(wù)會(huì)計(jì)服務(wù)，為企業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

法務(wù)會(huì)計(jì)讀后感篇十七

前段時(shí)間，閱讀了稻盛和夫的《會(huì)計(jì)與經(jīng)營(yíng)》，第一次聽說稻盛，還是他的阿米巴經(jīng)營(yíng)，不過之前并沒有對(duì)他做深入的了解，讀完此書才知道，作者居然在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)領(lǐng)域也是獨(dú)樹一幟，并且創(chuàng)造出了整套精細(xì)而實(shí)用的會(huì)計(jì)原則。

稻盛27歲創(chuàng)立了京都陶瓷株式會(huì)社，創(chuàng)業(yè)之初，技術(shù)出身的稻盛自謙的表示對(duì)會(huì)計(jì)這個(gè)科目一無所知，當(dāng)時(shí)他只是全身心的投入工作，但企業(yè)經(jīng)營(yíng)中面臨著各種各樣的問題，這些問題使他犯難不安，在這個(gè)過程中他意識(shí)到一個(gè)重要的關(guān)鍵，會(huì)計(jì)將成為現(xiàn)代經(jīng)營(yíng)的中樞，因?yàn)榻?jīng)營(yíng)者必須正確掌握企業(yè)活動(dòng)的真實(shí)狀態(tài)，才可能帶領(lǐng)企業(yè)長(zhǎng)期有效的發(fā)展。幾經(jīng)思慮后，他決定一切事情都應(yīng)首先遵循原則和原理，所以他對(duì)每一個(gè)問題都決心恪守原則，在正確做人的基礎(chǔ)上開展經(jīng)營(yíng)。他認(rèn)為把做人處事的一些基本道德原則，如：公平、誠(chéng)信等作為判斷是非的標(biāo)準(zhǔn)，把握這些基本原則，就能做出恰當(dāng)?shù)呐袛鄟硗苿?dòng)公司發(fā)展。

稻盛和夫用一個(gè)房子來做比喻，京瓷的經(jīng)營(yíng)哲學(xué)是地基，會(huì)計(jì)學(xué)和阿米巴就是支撐房子的兩根柱子，他的管理追求做人的普遍正確原則，在這種經(jīng)營(yíng)基礎(chǔ)上他創(chuàng)立了“會(huì)計(jì)七原則”，結(jié)合實(shí)際發(fā)生的案例，深入淺出的'道出了作為一個(gè)經(jīng)營(yíng)者需具備的最基本思維方式，依據(jù)原理原則追求事物的本質(zhì)，判斷基準(zhǔn)不拘泥于常識(shí)，精確而詳盡的論述了經(jīng)營(yíng)者如何通過具體的數(shù)字正確而及時(shí)的掌握企業(yè)各個(gè)部門以及企業(yè)。

簡(jiǎn)單來說，七大原則就是從會(huì)計(jì)三大報(bào)表和準(zhǔn)則中提取的不同意向，經(jīng)過加工再整理，形成了管理理念，其中令我映像比較深的有三點(diǎn)：

一是：“銷售最大化，費(fèi)用最小化”。

我們公司屬于銷售型公司，每年、每季、每月都會(huì)制定銷售目標(biāo)，我們大多數(shù)人認(rèn)為，銷售指標(biāo)增加，不可避免的就需要投入相應(yīng)的費(fèi)用才可以。所以每次目標(biāo)未達(dá)成時(shí)，總會(huì)有人找種種理由安慰自己，配套準(zhǔn)備不到位，所以沒達(dá)成銷售指標(biāo)。其實(shí)對(duì)于企業(yè)經(jīng)營(yíng)來說，不是說銷售增長(zhǎng)，其它費(fèi)用一定要同比例增長(zhǎng)，而是要在銷售最大化的時(shí)候做到費(fèi)用最小化，這樣才能保證企業(yè)經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)最大化。

第二點(diǎn)是：“即用即買原則”。

我們總是有種怕失去的心理，尤其是女生，每當(dāng)東西打折、促銷、大甩賣時(shí)，總恨不得全部買下，生怕下次再買時(shí)貴很多，然而這時(shí)，我們就會(huì)買一些不必要，甚至可能用不到的東西，看似便宜了的表象下，實(shí)際上反而造成了一種浪費(fèi)。所以我們要學(xué)會(huì)即用即買，堅(jiān)持一段時(shí)間，你會(huì)發(fā)現(xiàn)，雖然沒享受到多少折扣，但反而節(jié)省了不少。

第三點(diǎn)是：“雙重確認(rèn)原則”

如書中所說雙重確認(rèn)是一種保護(hù)性機(jī)制，不僅是財(cái)務(wù)，包括保護(hù)所有部門和個(gè)人，是一條預(yù)防人犯罪的原則。對(duì)于進(jìn)出款項(xiàng)、現(xiàn)金、印章、保險(xiǎn)箱、購(gòu)買手續(xù)、應(yīng)收應(yīng)付、廢料等處理都有做具體敘述。

此書有一部分內(nèi)容也講到了阿米巴經(jīng)營(yíng)，它是稻盛和夫的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，其中講到企業(yè)建立阿米巴組所謂的“阿米巴經(jīng)營(yíng)”就是以各個(gè)阿米巴的領(lǐng)導(dǎo)為核心，讓其自行制訂各自的計(jì)劃，并依靠全體成員的智慧和努力來完成目標(biāo)。通過這種做法，讓第一線的每一位員工都能成為主角，主動(dòng)參與經(jīng)營(yíng)，讓員工有自我認(rèn)同的成就感，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)“全員參與經(jīng)營(yíng)”，形成一個(gè)員工和企業(yè)緊密結(jié)合的共同體。

千里之行、始于足下，只有堅(jiān)持不懈才會(huì)成功，稻盛和夫先生這位管理大家，在經(jīng)歷了不同的職業(yè)軌跡后，用薄薄的一本書詮釋了深?yuàn)W的管理思想，簡(jiǎn)單、質(zhì)樸、充滿深意，讀完后令人受益匪淺，雖然我只是一名財(cái)務(wù)人員，并不是什么經(jīng)營(yíng)者，但我們都知道，好的財(cái)務(wù)要做到業(yè)財(cái)融合，只有懂得經(jīng)營(yíng)了，才能真正做個(gè)好財(cái)務(wù)，所以希望自己能將書上的東西有效的使用到實(shí)際工作中，堅(jiān)持、努力、萃取！

法務(wù)會(huì)計(jì)讀后感篇十八

在現(xiàn)代社會(huì)中，公司法務(wù)成本擴(kuò)大，企業(yè)在此方面的管理也逐漸變得越來越重要。因此，法務(wù)會(huì)計(jì)逐漸成為企業(yè)財(cái)務(wù)管理的一部分，并起到越來越關(guān)鍵的作用。在長(zhǎng)期的實(shí)際工作中，我對(duì)法務(wù)會(huì)計(jì)有了深刻的認(rèn)識(shí)，并總結(jié)了以下心得體會(huì)。

第一段：法務(wù)會(huì)計(jì)的定義和作用

法務(wù)會(huì)計(jì)是指利用會(huì)計(jì)理論與方法，結(jié)合法律規(guī)定，管理和運(yùn)用財(cái)務(wù)資產(chǎn)，維護(hù)公司合法權(quán)益，保障公司財(cái)務(wù)安全，防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，確保公司合規(guī)運(yùn)營(yíng)的工作。法務(wù)會(huì)計(jì)要按照既定的法規(guī)和規(guī)程，對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行審核和檢查，對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行控制和管理，保證企業(yè)的營(yíng)運(yùn)安全和財(cái)務(wù)穩(wěn)定。

第二段：法務(wù)會(huì)計(jì)的職責(zé)和工作內(nèi)容

法務(wù)會(huì)計(jì)的職責(zé)主要包括：撰寫企業(yè)的財(cái)務(wù)分析報(bào)告，協(xié)助企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門做出重要財(cái)務(wù)決策；監(jiān)控公司的日常財(cái)務(wù)記錄，確保其準(zhǔn)確性和完整性；對(duì)公司的財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)的會(huì)計(jì)處理和審核，確保其合法性和可靠性；制定公司的財(cái)務(wù)規(guī)章制度，確保公司財(cái)務(wù)管理的規(guī)范化和有效性。

第三段：法務(wù)會(huì)計(jì)的重要性和作用

法務(wù)會(huì)計(jì)可以幫助企業(yè)在經(jīng)營(yíng)管理中有效控制風(fēng)險(xiǎn)，避免各種金融風(fēng)險(xiǎn)，保護(hù)公司的合法權(quán)益，確保公司的合規(guī)運(yùn)營(yíng)。尤其對(duì)于那些涉及復(fù)雜合規(guī)性和風(fēng)險(xiǎn)控制的企業(yè)，更具有現(xiàn)實(shí)的意義。此外，法務(wù)會(huì)計(jì)還可以幫助企業(yè)在籌劃層面上對(duì)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)決策做出科學(xué)合理的評(píng)估，對(duì)企業(yè)的戰(zhàn)略決策提供可靠的數(shù)據(jù)支撐。

第四段：實(shí)踐中的啟示

法務(wù)會(huì)計(jì)核心是我們對(duì)法規(guī)、會(huì)計(jì)規(guī)范的熟悉和對(duì)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的深入理解。在實(shí)踐工作中，我們需要深刻理解法律法規(guī)、企業(yè)會(huì)計(jì)原則和社會(huì)需求的統(tǒng)一。要針對(duì)不同行業(yè)和企業(yè)的特點(diǎn)，采取相應(yīng)的措施，防范風(fēng)險(xiǎn)，保障企業(yè)財(cái)務(wù)安全。同時(shí)，我們應(yīng)注重信息溝通，與企業(yè)各部門緊密協(xié)作，在企業(yè)的戰(zhàn)略決策中發(fā)揮更大的作用。

第五段：結(jié)論

法務(wù)會(huì)計(jì)已成為現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)管理的不可或缺的重要工作。在實(shí)踐工作中，必須掌握精湛的會(huì)計(jì)理論和法規(guī)知識(shí)，理解公司經(jīng)營(yíng)規(guī)律及其對(duì)財(cái)務(wù)管理的影響。同時(shí)，要重視團(tuán)隊(duì)合作，發(fā)揮協(xié)作和溝通的作用，共同致力于保障公司財(cái)務(wù)穩(wěn)定和安全。

法務(wù)會(huì)計(jì)讀后感篇十九

摘要:隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，我國(guó)經(jīng)濟(jì)環(huán)境越來越復(fù)雜，使得會(huì)計(jì)需要面臨更多的機(jī)遇和挑戰(zhàn)；雖然我國(guó)法務(wù)會(huì)計(jì)受到廣泛的關(guān)注，但我國(guó)法務(wù)會(huì)計(jì)人員的素質(zhì)和數(shù)量不能滿足現(xiàn)代社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求，與此同時(shí)，國(guó)內(nèi)法務(wù)會(huì)計(jì)的學(xué)科課程結(jié)構(gòu)和基礎(chǔ)含義等重要部分都存在很大的差異性；法務(wù)會(huì)計(jì)主要起到解決利益相關(guān)者之間的利益沖突和矛盾的作用，因此，本文對(duì)我國(guó)對(duì)法務(wù)會(huì)計(jì)和利益相關(guān)者的理論進(jìn)行研究和分析，通過從不同角度來進(jìn)行分析，不同的利益者之間存在的矛盾中尋找出損害他人利益的欺騙方式和舞弊方法，使得利益相關(guān)者之間的關(guān)系得到有效的調(diào)整，相互之間可以制約以此達(dá)到平衡。

關(guān)鍵詞:利益相關(guān)者；法務(wù)；舞弊；治理。

隨著我國(guó)依法治國(guó)發(fā)展觀念的不斷深入，新興的法務(wù)會(huì)計(jì)在我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和法律領(lǐng)域等方面都有很大的作用，在經(jīng)濟(jì)發(fā)展飛速的當(dāng)今社會(huì)，和諧共處發(fā)展理念使得社會(huì)系統(tǒng)當(dāng)中各個(gè)組成部分之間形成相互連接和相互協(xié)調(diào)的關(guān)系，使得社會(huì)各界的相互利益關(guān)系可以達(dá)到平衡的狀態(tài)。由于不同的利益沖突會(huì)產(chǎn)生不同的舞弊現(xiàn)象來侵犯他人的相關(guān)利益，其中可能存在員工或管理層人員的舞弊，以及企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表的舞弊等等，使得反舞弊的管理和監(jiān)督力度不斷加大，與此同時(shí)，舞弊的手段也越來越多樣化，使得利益相關(guān)者的經(jīng)濟(jì)受到嚴(yán)重的損失，對(duì)我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的有序性造成嚴(yán)重影響，阻礙了我國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展速度。

一、基于利益相關(guān)者視角的利益沖突。

利益相關(guān)者主要指的是企業(yè)的經(jīng)濟(jì)利益的直接受益者，或者是企業(yè)利益的間接受益者以及相關(guān)受益群體，因?yàn)樗麄冇兄瑯拥氖袌?chǎng)經(jīng)濟(jì)利益目標(biāo)，這個(gè)原因?qū)⑺麄兝壴谝黄穑?dāng)其在利益訴求過程中，他們?yōu)榱丝紤]自身的利益，會(huì)出現(xiàn)意見不統(tǒng)一，發(fā)生分歧等現(xiàn)象，使得其作為維護(hù)相關(guān)利益的行動(dòng)不同，如果發(fā)生上述現(xiàn)象沒有進(jìn)行有效的處理，很容易產(chǎn)生相應(yīng)的利益沖突，因此，當(dāng)產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)沖突和矛盾時(shí)，要站在不同相關(guān)利益者的角度進(jìn)行利益問題的考慮和解決。因?yàn)槔嫦嚓P(guān)者在企業(yè)當(dāng)中地位不同，使得收益程度具有很大的差異性；目前很多企業(yè)的相關(guān)利益者范圍在不斷擴(kuò)大，有些企業(yè)是為了協(xié)調(diào)企業(yè)組成結(jié)構(gòu)之間的關(guān)系，為了提高企業(yè)員工的工作積極主動(dòng)性[1]，實(shí)施讓部分員工可以購(gòu)買或持有一部分企業(yè)股份，使得企業(yè)員工也可以參與到企業(yè)的發(fā)展管理當(dāng)中去，有效提升了企業(yè)員工工作的積極主動(dòng)性。

二、利益沖突中產(chǎn)生的舞弊行為的表現(xiàn)形式。

當(dāng)利益相關(guān)者產(chǎn)生利益沖突和矛盾時(shí)，不僅關(guān)系到某個(gè)單方面的利益，同樣關(guān)聯(lián)到企業(yè)各個(gè)發(fā)展環(huán)節(jié)和部門之間多方面的利益沖突，因此，利用沖突產(chǎn)生的舞弊行為的表現(xiàn)形式是涉及到企業(yè)發(fā)展多方面的表現(xiàn)形式。針對(duì)企業(yè)的發(fā)展運(yùn)行環(huán)節(jié)來說，在產(chǎn)品的生產(chǎn)過程中可能出現(xiàn)相應(yīng)的利益沖突，以及各個(gè)部門之間的運(yùn)行合作環(huán)節(jié)可能會(huì)出現(xiàn)利益沖突，以及產(chǎn)品在配送和銷售兩個(gè)過程中都可能會(huì)出現(xiàn)利益沖突；針對(duì)舞弊行為的范疇來看，舞弊行為存在企業(yè)發(fā)展運(yùn)行的各個(gè)環(huán)節(jié)各個(gè)部門當(dāng)中，通常以偷賬和漏賬等舞弊行為達(dá)到自身的目的，或者通過自身的權(quán)利接受賄賂，以此幫助他人完成相互的利益需求，企業(yè)的股東可以利用自身的權(quán)利進(jìn)行舞弊行為，以此來侵占企業(yè)的資產(chǎn)，從而產(chǎn)生利益沖突。在舞弊者準(zhǔn)備舞弊之前，一般都會(huì)制定相當(dāng)嚴(yán)密的舞弊計(jì)劃，利用較為隱秘的手段來達(dá)到自身所需的經(jīng)濟(jì)利益，進(jìn)而達(dá)到舞弊的行為；與其他的非法行為相比較，舞弊行為是有目的性而采取相應(yīng)的行為，不同的舞弊者利用的舞弊行為不同，促使其利益在表面上構(gòu)成和諧關(guān)系，使其不容易被人察覺。

法務(wù)會(huì)計(jì)的服務(wù)氛圍和對(duì)象很廣，因而法務(wù)會(huì)計(jì)為了實(shí)現(xiàn)服務(wù)對(duì)象的目標(biāo)，使得其治理舞弊手段的多樣化，呈現(xiàn)出不同的治理特性，使得法務(wù)會(huì)計(jì)的功能多樣化，以下幾個(gè)方面是法務(wù)會(huì)計(jì)為服務(wù)對(duì)象提供相應(yīng)的舞弊治理手段，首先，針對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表出現(xiàn)問題，可以對(duì)服務(wù)對(duì)象進(jìn)行正確的引導(dǎo)，可以幫助其指定科學(xué)、合理的決策提出相關(guān)的現(xiàn)實(shí)證據(jù)；其次，法務(wù)會(huì)計(jì)向服務(wù)對(duì)象提供已經(jīng)經(jīng)過交易或者相關(guān)事宜，以及獲取和損失的經(jīng)濟(jì)效益，并且告知其發(fā)生的時(shí)間等方面信息；最后，法務(wù)會(huì)計(jì)根據(jù)相關(guān)實(shí)際依據(jù)得出相應(yīng)的調(diào)查報(bào)告，為服務(wù)對(duì)象爭(zhēng)取相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)效益賠償[2]。

四、結(jié)語。

綜上所述，隨著法制社會(huì)管理理念的不斷深入，法務(wù)會(huì)計(jì)對(duì)舞弊行為現(xiàn)象得到有效的控制和治理，就目前企業(yè)的舞弊行為進(jìn)行強(qiáng)有力的?？刂坪捅O(jiān)督，為企業(yè)內(nèi)部審計(jì)和會(huì)計(jì)事務(wù)發(fā)展的引領(lǐng)方向，根據(jù)不同相關(guān)利益者的角度出發(fā)，分析出不同利益相關(guān)者之間發(fā)生沖突，一方利用相關(guān)的舞弊行為對(duì)另一方進(jìn)行侵占相關(guān)經(jīng)濟(jì)利益，法務(wù)會(huì)計(jì)通過專業(yè)角度進(jìn)行分析舞弊行為，進(jìn)行相應(yīng)的舞弊調(diào)查和訴訟，為損失經(jīng)濟(jì)利益者尋找處理方式，維護(hù)相關(guān)利益者的經(jīng)濟(jì)利益，以及協(xié)調(diào)相關(guān)利益者之間的關(guān)系。

[參考文獻(xiàn)]。

作者:王怡單位:北京嘀嘀無限科技發(fā)展有限公司。

法務(wù)會(huì)計(jì)讀后感篇二十

作為申報(bào)者的自薦書，當(dāng)然要著重寫成績(jī)、寫貢獻(xiàn)，把自己最美好的一面顯示出來，只要是真有其事，自我贊美幾句，無傷大雅。當(dāng)然，人無完人，瑕不掩瑜，對(duì)于一般的缺點(diǎn)或失誤，少寫甚至不寫，也無可厚非。但如果把沒有的事寫成有，把一分成績(jī)放大成十分成績(jī)，甚至把別人的成績(jī)變成自己的功勞，抄襲別人的文章變成自己的佳作，那就是典型的造假了。

近年來，個(gè)別申報(bào)人員造假的情況時(shí)有發(fā)現(xiàn)，尤其在專業(yè)論文方面，請(qǐng)人捉刀代筆或從網(wǎng)上下載論文，改頭換面成為自己的創(chuàng)作，有的甚至一未動(dòng)地將原文中的錯(cuò)誤也一并拿來，鬧出不少笑話。高評(píng)委的成員多數(shù)是會(huì)計(jì)專家，此類問題一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，都予以嚴(yán)肅處理，不僅被取消參評(píng)資格，還會(huì)對(duì)你的道德誠(chéng)信形成一個(gè)污點(diǎn)，影響以后的人生發(fā)展。其實(shí)，會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作者與會(huì)計(jì)理論研究人員、會(huì)計(jì)教師的工作任務(wù)不同，評(píng)審中對(duì)論文的要求也不要求相同?，F(xiàn)行規(guī)定除了對(duì)破格申報(bào)人員適用破格條件第三項(xiàng)時(shí)，有論文的數(shù)量、數(shù)和刊物等級(jí)等求以外，正常晉升人員的論文，只要求能理論聯(lián)系實(shí)際，結(jié)合本職工作，撰寫具有應(yīng)用價(jià)值的專業(yè)論文即可。應(yīng)該說，對(duì)于要求晉升高級(jí)專業(yè)職務(wù)的人，這個(gè)要求并不很高。大學(xué)畢業(yè)后工作十來年、數(shù)十年，經(jīng)歷了那么多的工作磨煉和不斷的繼續(xù)教育，只要是有心人，總不會(huì)毫無體會(huì)、心得，把它們梳理一下，選一個(gè)自己最熟悉的命題，進(jìn)行探討，只要條理清楚，言之有理就行了。如果沒有寫過論文，也可以提供對(duì)實(shí)際工作有指導(dǎo)意義的調(diào)查研究報(bào)告、管理建議書等能代表自己專業(yè)水平的資料。我想，只要認(rèn)真對(duì)待，應(yīng)該不會(huì)成為不可逾越的障礙。所以，高師申報(bào)人員必須具有最起碼的道德誠(chéng)信水平。決不造假。造假會(huì)被戳穿，即使僥幸蒙混過關(guān)而獲得晉升，也于心有愧，一輩子背包袱，何苦呢!

這里需要提醒：申報(bào)高級(jí)會(huì)計(jì)師資格的專業(yè)論文內(nèi)容必須與財(cái)會(huì)工作直接有關(guān)，與財(cái)會(huì)工作無關(guān)的其他專業(yè)論文，高評(píng)委難以評(píng)價(jià)，無法確認(rèn)。其次，如果有多篇專業(yè)論文，在總結(jié)中可只選一、二篇代表作，介紹其寫作的背景、主要論點(diǎn)及其依據(jù)，以及對(duì)實(shí)際工作的指導(dǎo)意義等等，其余論文可只作概括敘述。

范本

送審的業(yè)務(wù)工作總結(jié)中，有相當(dāng)部分內(nèi)容雷同，千人一面。最常見的是有關(guān)財(cái)會(huì)管理制度建設(shè)方面的內(nèi)容，許多業(yè)務(wù)工作總結(jié)中都有類似“建立、健全一系列財(cái)會(huì)管理制度，取得了良好的效果”的內(nèi)容，列舉了一長(zhǎng)串制度的名稱，附送了一本本或一份份裝訂整齊的各種制度，但很少介紹制度的特點(diǎn)和具體作用。有的人每到一個(gè)新崗位，就建立、健全了一整套管理制度，似乎他的前任從未有過任何制度。無規(guī)矩不成方圓，會(huì)計(jì)離不開制度。不過，要在一個(gè)單位真正建立起一整套行之有效的財(cái)會(huì)管理制度，并得到認(rèn)真貫徹實(shí)施，取得成效，絕非易事。一般情況下，需要一定時(shí)間進(jìn)行調(diào)查研究，提出初稿，征求各方意見，多次修改補(bǔ)充定稿，經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)拍板，然后布置施行。施行后還要根據(jù)外部環(huán)境和內(nèi)部需要的變化，不斷修訂完善，監(jiān)督執(zhí)行，逐步見效。在這個(gè)過程中，需要領(lǐng)導(dǎo)的大力支持，有關(guān)部門和相關(guān)人員的理解、配合。如內(nèi)部會(huì)計(jì)控制制度，必然涉及到方方面面的崗位職責(zé)、分工權(quán)限與利益，實(shí)施中矛盾重重，不足為怪，會(huì)計(jì)人員特別會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人必須花大力氣進(jìn)行溝通、協(xié)調(diào)，化解矛盾，取得共識(shí)，才能真正落實(shí)，貫徹執(zhí)行，不大可能一訂而就。這種籠統(tǒng)的描述，有點(diǎn)應(yīng)付的色彩，可信度不高。所以，建制度改制度，必須寫出背景，寫出特色，寫出實(shí)踐效果。

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