營(yíng)造法制化營(yíng)商環(huán)境工作心得體會(huì)(實(shí)用19篇)

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營(yíng)造法制化營(yíng)商環(huán)境工作心得體會(huì)(實(shí)用19篇)
時(shí)間:2023-11-04 15:09:29     小編:文軒

通過總結(jié),我們可以找到自己的短板,進(jìn)一步提高自己的能力和素質(zhì)。在總結(jié)時(shí),需要抓住關(guān)鍵點(diǎn),突出重點(diǎn),避免內(nèi)容過于繁雜。下面是一些心得體會(huì)的范文,供大家參考。通過閱讀這些范文,不僅可以加深對(duì)心得體會(huì)的理解,還可以借鑒借鑒他人的經(jīng)驗(yàn)和寫作技巧。當(dāng)然,這些范文只是參考,每個(gè)人的心得體會(huì)都是獨(dú)特的,希望大家能夠通過自己的努力和思考,寫出更好的心得體會(huì)。

營(yíng)造法制化營(yíng)商環(huán)境工作心得體會(huì)篇一

在現(xiàn)代社會(huì),工作環(huán)境的平安與安全對(duì)于員工的工作效率和生活質(zhì)量起著至關(guān)重要的作用。營(yíng)造一個(gè)平安的工作環(huán)境是每個(gè)企業(yè)都應(yīng)該關(guān)注和努力實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)。通過積極的管理措施和全員參與,我們可以共同創(chuàng)造一個(gè)安全健康的工作場(chǎng)所。在我長(zhǎng)期從事工作的經(jīng)歷中,我積累了一些關(guān)于營(yíng)造平安工作環(huán)境的心得體會(huì),希望能與大家分享。

第二段:加強(qiáng)安全意識(shí)和培訓(xùn)

在營(yíng)造平安工作環(huán)境的過程中,加強(qiáng)員工的安全意識(shí)和培訓(xùn)是至關(guān)重要的。企業(yè)可以定期組織安全培訓(xùn),包括緊急情況處理、操作安全等方面的知識(shí)。同時(shí),企業(yè)還可以通過開展安全活動(dòng),如演練和模擬演習(xí),提高員工在緊急情況下的反應(yīng)能力。這樣可以使員工在工作中傾向于采取更加安全的行為,并能更好地應(yīng)對(duì)各種風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn)。

第三段:改善工作環(huán)境

一個(gè)安全的工作環(huán)境不僅需要員工有安全意識(shí),還需要有良好的工作環(huán)境條件的支持。企業(yè)可以通過改善工作場(chǎng)所的設(shè)計(jì),確保設(shè)備安全可靠,消防設(shè)備齊全,并提供必要的防護(hù)措施和設(shè)施,如防護(hù)用具、緊急疏散通道等。此外,保持工作場(chǎng)所的整潔和干凈也是重要的一步,可以減少事故發(fā)生的可能性。通過這些措施,可以為員工創(chuàng)造一個(gè)安全舒適的工作環(huán)境。

第四段:建立有效的溝通機(jī)制

有效的溝通對(duì)于營(yíng)造平安工作環(huán)境也是至關(guān)重要的。企業(yè)應(yīng)建立起順暢的溝通渠道,及時(shí)了解員工的工作情況和安全問題,并及時(shí)采取措施解決。對(duì)于員工的反饋意見和建議,企業(yè)也應(yīng)重視,并進(jìn)行合理的回應(yīng)。這樣可以增加員工對(duì)企業(yè)的信任感和歸屬感,同時(shí)也減少事故的發(fā)生,營(yíng)造一個(gè)積極向上的工作氛圍。

第五段:倡導(dǎo)安全文化

營(yíng)造一個(gè)平安工作環(huán)境也需要營(yíng)造一種安全文化。這種文化應(yīng)該從企業(yè)的高層管理層開始,透過高層的示范和倡導(dǎo),慢慢滲透到每個(gè)員工的思想和行為中。企業(yè)可以通過獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制、設(shè)立安全目標(biāo)、開展安全教育等方式,促使員工養(yǎng)成安全的工作習(xí)慣和行為。只有大家齊心協(xié)力,共同倡導(dǎo)安全,才能營(yíng)造出一個(gè)真正意義上的安全工作環(huán)境。

結(jié)語

營(yíng)造一個(gè)平安工作環(huán)境不僅僅是企業(yè)的責(zé)任,也是每個(gè)員工的責(zé)任。只有大家共同關(guān)注和參與,才能創(chuàng)造一個(gè)安全舒適的工作場(chǎng)所。通過加強(qiáng)安全意識(shí)和培訓(xùn)、改善工作環(huán)境、建立有效的溝通機(jī)制以及倡導(dǎo)安全文化,我們可以共同營(yíng)造一個(gè)平安工作環(huán)境,提高工作效率和生活質(zhì)量。讓我們從現(xiàn)在開始,共同行動(dòng)起來,創(chuàng)造一個(gè)更加安全和美好的工作環(huán)境。

營(yíng)造法制化營(yíng)商環(huán)境工作心得體會(huì)篇二

“營(yíng)造法制營(yíng)商環(huán)境”是當(dāng)前國家新經(jīng)濟(jì)政策中重點(diǎn)關(guān)注的領(lǐng)域之一,旨在優(yōu)化企業(yè)發(fā)展環(huán)境,提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,進(jìn)一步推動(dòng)市場(chǎng)發(fā)展和經(jīng)濟(jì)發(fā)展。在這個(gè)過程中,如何營(yíng)造一個(gè)有利于法制、公平競(jìng)爭(zhēng)的營(yíng)商環(huán)境成為各級(jí)政府部門共同關(guān)注的問題之一。作者在日常生活、工作中遇到了一些與法制營(yíng)商環(huán)境有關(guān)的問題,特在此分享一些心得體會(huì)。

第二段:法制營(yíng)商環(huán)境的意義

法制營(yíng)商環(huán)境是指在法治背景下,經(jīng)濟(jì)主體以合法、公正的方式參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境。一個(gè)良好的法制營(yíng)商環(huán)境對(duì)于市場(chǎng)的平穩(wěn)運(yùn)行、企業(yè)發(fā)展、社會(huì)穩(wěn)定都有著重要的意義。它既是企業(yè)能否安心經(jīng)營(yíng)的基礎(chǔ),也是市場(chǎng)主體與政府合作的前提。如果沒有明確的法律法規(guī)規(guī)范,沒有公平準(zhǔn)則的制定,將會(huì)產(chǎn)生很多不規(guī)范、不公正的行為,讓有誠信守法的企業(yè)處于劣勢(shì)地位,也將削弱市場(chǎng)的活力。

第三段:建設(shè)法制營(yíng)商環(huán)境的必要性

建設(shè)法制營(yíng)商環(huán)境是當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需求,其重要性體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

1. 促進(jìn)公平競(jìng)爭(zhēng)。建立健全的法制營(yíng)商環(huán)境才能夠保障市場(chǎng)公平競(jìng)爭(zhēng),推進(jìn)市場(chǎng)主體合法合規(guī)經(jīng)營(yíng),增加企業(yè)發(fā)展的機(jī)會(huì)和空間。

2. 促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。法制營(yíng)商環(huán)境是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)定運(yùn)行的基礎(chǔ),只有這樣才能夠有助于營(yíng)造透明、規(guī)范、公正的市場(chǎng)秩序,推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的不斷進(jìn)步。

3. 促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定。法制營(yíng)商環(huán)境的建設(shè)不僅是企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展的需要,也是保證社會(huì)穩(wěn)定的基礎(chǔ)。促進(jìn)企業(yè)合法合規(guī)經(jīng)營(yíng),保障市場(chǎng)公平競(jìng)爭(zhēng),有助于防止市場(chǎng)惡性競(jìng)爭(zhēng),從根源上減少經(jīng)濟(jì)社會(huì)矛盾。

第四段:實(shí)踐中營(yíng)造法制營(yíng)商環(huán)境的具體方式

營(yíng)造法制營(yíng)商環(huán)境的建設(shè)需要多方面的工作支持。其中,政府部門要加強(qiáng)科學(xué)、規(guī)范的法律法規(guī)制定和執(zhí)行,重點(diǎn)是筑牢信用體系、嚴(yán)格規(guī)范市場(chǎng)行為、強(qiáng)化合同約束力等;企業(yè)要以合法經(jīng)營(yíng)為前提,建立自己的信息化管理體系,提高企業(yè)的公信力;社會(huì)各界要共同營(yíng)造安全、規(guī)范的市場(chǎng)環(huán)境,尤其是媒體要維護(hù)輿論監(jiān)督作用,傳遞正能量。

第五段:結(jié)論

營(yíng)造法制營(yíng)商環(huán)境是一個(gè)長(zhǎng)期的過程,需要每個(gè)市場(chǎng)主體和各級(jí)政府部門共同參與,共同努力,才能夠?qū)で笞钣行У姆桨?,建立健全的法制營(yíng)商環(huán)境。從個(gè)人的角度出發(fā),作為一名職場(chǎng)新人,希望借此機(jī)會(huì)更加深入地了解和貫徹執(zhí)行相關(guān)法律法規(guī),尊重知識(shí)產(chǎn)權(quán),誠實(shí)守信地合規(guī)經(jīng)營(yíng),為營(yíng)造法制營(yíng)商環(huán)境做出自己的積極貢獻(xiàn)。

營(yíng)造法制化營(yíng)商環(huán)境工作心得體會(huì)篇三

營(yíng)造平安工作環(huán)境是每個(gè)企業(yè)和組織應(yīng)該重視的一個(gè)重要任務(wù)。一個(gè)平安的工作環(huán)境能夠提高員工的工作積極性和生產(chǎn)效率,減少事故和傷害的發(fā)生,并為企業(yè)打造良好的形象。因此,我們每個(gè)人都有責(zé)任認(rèn)識(shí)到營(yíng)造平安工作環(huán)境的重要性,并積極參與其中。

二、加強(qiáng)安全培訓(xùn)和意識(shí)普及。

為了營(yíng)造平安工作環(huán)境,安全培訓(xùn)和意識(shí)普及是至關(guān)重要的。每個(gè)員工都應(yīng)該接受必要的安全培訓(xùn),掌握基本的安全知識(shí)和技能。了解如何正確使用和維護(hù)工作設(shè)備,并知道如何在緊急情況下采取正確的應(yīng)對(duì)措施,以減少事故的發(fā)生。此外,增加安全意識(shí)的普及也是非常重要的,通過多種方式向員工宣傳安全常識(shí)和事故案例,讓每個(gè)人都深刻認(rèn)識(shí)到安全的重要性,從而自覺遵守安全規(guī)定。

三、建立完善的安全管理制度。

建立完善的安全管理制度對(duì)于營(yíng)造平安工作環(huán)境至關(guān)重要。制定明確的安全規(guī)章制度,確保每個(gè)員工都清楚工作中的安全要求和行為準(zhǔn)則。配備專門的安全人員或委員會(huì)負(fù)責(zé)安全管理工作,定期檢查和評(píng)估工作環(huán)境的安全性,并及時(shí)解決安全隱患。此外,建立安全獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,激勵(lì)員工積極參與安全工作,共同維護(hù)安全工作環(huán)境。

四、注重工作流程和設(shè)備的安全性。

工作流程和設(shè)備的安全性對(duì)于營(yíng)造平安工作環(huán)境具有重要意義。在設(shè)計(jì)工作流程時(shí),應(yīng)考慮到員工的安全和健康,合理安排工作步驟和時(shí)間,減少工作強(qiáng)度和風(fēng)險(xiǎn)。同時(shí),對(duì)工作設(shè)備進(jìn)行定期維護(hù)和檢修,確保其正常運(yùn)行和安全性能。使用符合標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)備和物資,避免使用過期或低質(zhì)量產(chǎn)品,以防止設(shè)備故障和人員傷害的發(fā)生。

五、加強(qiáng)員工參與和溝通。

最后,要加強(qiáng)員工的參與和溝通,建立良好的工作氛圍。員工是企業(yè)中最重要的資源,他們的參與和意見是營(yíng)造平安工作環(huán)境的重要保障。重視員工的安全反饋和建議,及時(shí)解決員工的安全問題和需求。建立員工參與安全管理的機(jī)制,鼓勵(lì)員工積極參與安全活動(dòng)和提出改進(jìn)措施。通過加強(qiáng)員工之間和員工與管理層之間的溝通,增加信息的透明度和互動(dòng)性,營(yíng)造共同關(guān)心安全的工作氛圍。

總結(jié)起來,要營(yíng)造平安工作環(huán)境,認(rèn)識(shí)到其重要性是第一步。加強(qiáng)安全培訓(xùn)和意識(shí)普及、建立完善的安全管理制度、注重工作流程和設(shè)備的安全性、加強(qiáng)員工參與和溝通,這是實(shí)現(xiàn)平安工作環(huán)境的關(guān)鍵。只有大家共同努力,才能為企業(yè)創(chuàng)造一個(gè)安全、穩(wěn)定和高效的工作環(huán)境。

營(yíng)造法制化營(yíng)商環(huán)境工作心得體會(huì)篇四

為了進(jìn)一步加強(qiáng)集團(tuán)的發(fā)展力、凝聚力,加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),全面提高隊(duì)伍素質(zhì),切實(shí)解決隊(duì)伍中存在的責(zé)任心不強(qiáng)、職責(zé)落實(shí)不到位、作風(fēng)紀(jì)律松散、等突出問題。集團(tuán)公司在全體工作人員中集中開展了“轉(zhuǎn)變作風(fēng),嚴(yán)明紀(jì)律,全面落實(shí)健康機(jī)制”。這項(xiàng)活動(dòng)的開展,對(duì)我個(gè)人觸動(dòng)很大,我認(rèn)為對(duì)進(jìn)一步加強(qiáng)我們隊(duì)伍建設(shè)、提高工作人員整體素質(zhì)十分及時(shí)、非常必要。特別是通過近期對(duì)有關(guān)文件精神和領(lǐng)導(dǎo)的相關(guān)要求進(jìn)行認(rèn)真學(xué)習(xí),以及對(duì)個(gè)人進(jìn)行深刻反思,有如下心得體會(huì):

一、認(rèn)識(shí)上要提高。

從集團(tuán)目前隊(duì)伍的基本狀況來看,大部分同志都能以高度的責(zé)任感和飽滿的工作熱情,圍繞集團(tuán)工作大局和領(lǐng)導(dǎo)的安排部署,充分發(fā)揮自己的積極性和主動(dòng)性,勤奮工作,樂于奉獻(xiàn)并較好地完成了上級(jí)交給的各項(xiàng)工作任務(wù),為公司的全面發(fā)展做出了各自的積極貢獻(xiàn)。但是,也應(yīng)該看到,個(gè)別人員在思想作風(fēng)、工作紀(jì)律等方面還存在著一些突出問題。如“事不關(guān)已、高高掛起”,工作積極性、主動(dòng)性不強(qiáng);服務(wù)意識(shí)和水平急待提高;紀(jì)律松散、責(zé)任心不強(qiáng)、辦事馬虎,等等。這些問題如不及時(shí)解決,就會(huì)削弱隊(duì)伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力,損害集團(tuán)整體形象。因此,每個(gè)工作人員都要認(rèn)清形勢(shì),提高對(duì)這次作風(fēng)紀(jì)律專項(xiàng)整頓活動(dòng)重要和必要性的認(rèn)識(shí),通過整頓,以良好的精神狀態(tài)、扎實(shí)的工作作風(fēng)和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)水平,去贏得客戶及領(lǐng)導(dǎo)的信任。

二、思想上要重視。

這次作風(fēng)紀(jì)律專項(xiàng)整頓活動(dòng)的主要目的,就是要結(jié)合工作實(shí)際,通過認(rèn)真查擺、切實(shí)整改,大力倡導(dǎo)求真務(wù)實(shí)、創(chuàng)新爭(zhēng)先、雷厲風(fēng)行、吃苦奉獻(xiàn)的工作作風(fēng),自覺約束規(guī)范言行,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象,使隊(duì)伍在整體素質(zhì)上有明顯提高,在工作作風(fēng)上發(fā)生顯著變化,在思想行動(dòng)上始終同集團(tuán)公司保持高度一致,從而更加堅(jiān)定不移地維護(hù)好集團(tuán)公司發(fā)展、穩(wěn)定大局、工作大局。這就要求我們每名人員,都要全身心地投入到活動(dòng)中去,以高度的認(rèn)識(shí)、積極的態(tài)度、務(wù)實(shí)的作風(fēng),不消極應(yīng)付、不敷衍塞責(zé),嚴(yán)格按照集團(tuán)公司的統(tǒng)一部署,認(rèn)真地完成好公司對(duì)活動(dòng)要求的每一個(gè)規(guī)定動(dòng)作,確保這次活動(dòng)取得扎實(shí)效果。

三、學(xué)習(xí)上要勤奮。

一名優(yōu)秀的職工不是天生具備的,而是在不斷學(xué)習(xí)、不斷改造、不斷創(chuàng)新實(shí)踐中,通過不斷。

總結(jié)。

和提高自己的思想境界才形成的。只有通過學(xué)習(xí)政治理論,才能樹立正確的人生觀、價(jià)值觀和世界觀,才能在政治上始終保持清醒的頭腦;只有不斷學(xué)習(xí)法律和本職業(yè)務(wù)知識(shí),才能具備較高的知法守法護(hù)法意識(shí),才能具備較強(qiáng)的工作業(yè)務(wù)技能。因此,我們要通過這次專項(xiàng)整頓活動(dòng),切實(shí)加強(qiáng)學(xué)習(xí)型隊(duì)伍建設(shè),使每個(gè)人員都做到工作學(xué)習(xí)化和學(xué)習(xí)工作化,使集團(tuán)公司始終處在不斷學(xué)習(xí)、不斷創(chuàng)新、不斷發(fā)展的良性循環(huán)之中。學(xué)習(xí)中要注意帶著問題去學(xué),學(xué)時(shí)想著問題,學(xué)會(huì)理論聯(lián)系實(shí)際,真正做到學(xué)以致用,使自己在思想上保持較高尚的境界,在業(yè)務(wù)上保持較強(qiáng)的工作水平。

四、工作上要勤奮。

要通過專項(xiàng)整頓活動(dòng),進(jìn)一步強(qiáng)化進(jìn)取意識(shí),大力發(fā)揚(yáng)奮發(fā)有為的工作作風(fēng),確保真抓實(shí)干,始終保持奮發(fā)有為、昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài),充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,以自己飽滿的工作激情,把心思凝聚到工作事業(yè)上,把功夫下到實(shí)際工作中,迎難而上,在自己的崗位上盡職盡責(zé),兢兢業(yè)業(yè),踏踏實(shí)實(shí)地做好每一項(xiàng)工作。同時(shí),要不斷更新觀念,大膽創(chuàng)新,積極探索工作的新思路、新方法、新途徑,增強(qiáng)主動(dòng)性、超前性,在工作領(lǐng)域上有新拓寬,在服務(wù)保障水平上有新提升,用自己最大的努力去爭(zhēng)取最好的工作成績(jī)。

五、紀(jì)律上要嚴(yán)明。

沒有嚴(yán)明的紀(jì)律,就沒有堅(jiān)強(qiáng)的隊(duì)伍,更沒有強(qiáng)大的凝聚力和戰(zhàn)斗力。因此,我們應(yīng)再次認(rèn)識(shí)到當(dāng)前整頓的迫切性和重要性,要迅速地把思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到上級(jí)的決策部署上來,認(rèn)真解決存在的突出問題。要嚴(yán)明工作紀(jì)律,忠于職守,愛崗敬業(yè),不遲到早退,不擅自離崗,嚴(yán)以律己,從我做起;要堅(jiān)持嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)、文明執(zhí)紀(jì)、熱情服務(wù);要做到個(gè)人服從組織,下級(jí)服從上級(jí),事前有匯報(bào),事后有結(jié)果,不越權(quán)越位;要做到不仁之人不當(dāng),不義之財(cái)不取,不理之言不說,不規(guī)之事不做,努力使每個(gè)同志都成為有高尚修養(yǎng)的人、遵規(guī)守紀(jì)的人。

營(yíng)造法制化營(yíng)商環(huán)境工作心得體會(huì)篇五

企業(yè)的發(fā)展和企業(yè)家的成長(zhǎng),離不開政府的支持和幫助。政商交往過程中,如何正確把握政商關(guān)系,是推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)健康發(fā)展的關(guān)鍵因素。近日,習(xí)近平總書記在企業(yè)家座談會(huì)上對(duì)“構(gòu)建親清政商關(guān)系”作出了再部署、再強(qiáng)調(diào)。

“親”是“助推器”,要突出“實(shí)效”。廣大黨員干部要積極作為、主動(dòng)服務(wù),拿出更多的時(shí)間和精力關(guān)心企業(yè)的發(fā)展、企業(yè)家的成長(zhǎng),深入了解企業(yè)家所思所想、所困所惑,在制定涉企政策時(shí),要多聽企業(yè)家的意見和建議,特別是在企業(yè)遭遇問題和困難的情況下,更要靠前一步、雪中送炭,以幫助企業(yè)解決實(shí)際困難為出發(fā)點(diǎn),為企業(yè)送去“親”的溫暖。各級(jí)地方政府要保障政策的有效供給,優(yōu)質(zhì)的政策資源是企業(yè)健康快速發(fā)展的重要條件,要在深入全面調(diào)研、科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)論證的基礎(chǔ)上,突出針對(duì)性、實(shí)效性地制定政策,同時(shí)加大政策宣傳和解讀力度、豐富宣傳渠道、主動(dòng)送策上門,既要根據(jù)企業(yè)實(shí)際執(zhí)行情況及時(shí)進(jìn)行調(diào)整,還要確保政策穩(wěn)定性延續(xù)性,堅(jiān)持“一張藍(lán)圖繪到底”,避免政策執(zhí)行的搖擺與急剎車,“新官不理舊賬”;要進(jìn)一步推進(jìn)簡(jiǎn)政放權(quán)、流程再造,減輕企業(yè)稅費(fèi)負(fù)擔(dān)、完善政策執(zhí)行方式,全面實(shí)施市場(chǎng)準(zhǔn)入負(fù)面清單制度,助推企業(yè)更好地參與市場(chǎng)合作和競(jìng)爭(zhēng)。

“清”是“護(hù)城河”,要堅(jiān)守“底線”。為企業(yè)提供良好的服務(wù),是相關(guān)職能部門的職責(zé)所在。部分黨員領(lǐng)導(dǎo)干部卻與企業(yè)間存在“親而不清”的關(guān)系,搞起權(quán)錢交易、商業(yè)賄賂,這樣的領(lǐng)導(dǎo)干部以“權(quán)”逐“利”,正中某些以“利”獵“權(quán)”的商人下懷,破壞了營(yíng)商環(huán)境,也致使自己在違紀(jì)道路上越走越遠(yuǎn),最終身陷囹圄。因此,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在與企業(yè)打交道的過程中,要強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí)、規(guī)矩意識(shí),建好自身過硬的“護(hù)城河”,厘清政商交往的“底線”,既要服務(wù)好企業(yè)主體,又要避免被“圍獵”,始終保持“清”而“親”的關(guān)系;要堅(jiān)持“一碗水端平”“一視同仁”,打破各種各樣的“卷簾門”“玻璃門”“旋轉(zhuǎn)門”,保持公平競(jìng)爭(zhēng)的“底線”,著力構(gòu)建企業(yè)發(fā)展壯大的土壤;要避免出現(xiàn)“劣幣驅(qū)逐良幣”,杜絕畸形的政商關(guān)系,切勿自甘墮落,大搞江湖義氣,充當(dāng)不良企業(yè)的“后臺(tái)”“保護(hù)傘”,突破了從政“底線”。

“親”和“清”,內(nèi)涵不同、互為補(bǔ)充、不可偏廢。在政商交往中,要做到“親”“清”與共、攜手發(fā)展,定能為我國經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展注入強(qiáng)大動(dòng)力,確保中華民族偉大復(fù)興的“夢(mèng)之舟”行穩(wěn)致遠(yuǎn)。

營(yíng)造法制化營(yíng)商環(huán)境工作心得體會(huì)篇六

近年來,我國政府致力于優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境,讓企業(yè)和個(gè)人在法制保障下更好地發(fā)展經(jīng)濟(jì)、創(chuàng)造價(jià)值。在實(shí)現(xiàn)了一系列營(yíng)造法制營(yíng)商環(huán)境的政策下,我們看到了企業(yè)和個(gè)人發(fā)展的無限潛力,在這個(gè)過程中,我有著深刻的體悟和感受,以下是我對(duì)“營(yíng)造法制營(yíng)商環(huán)境”的心得體會(huì)。

第二段:法制保障構(gòu)建了企業(yè)良好營(yíng)商環(huán)境。

法是一種規(guī)范性的制度,企業(yè)的發(fā)展需要依靠規(guī)范性制度的保障,這個(gè)制度就是法律。我國在營(yíng)造法制營(yíng)商環(huán)境上,對(duì)企業(yè)和個(gè)人提供了全面、多角度的法律保障,包括民法典、公司法、勞動(dòng)法等。通過這些法律的實(shí)施和應(yīng)用,不斷維護(hù)和完善法制保障體系,為企業(yè)的發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。同時(shí),企業(yè)和個(gè)人要尊重法律,遵守法律,減少風(fēng)險(xiǎn),建立穩(wěn)定、安全的經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境。

第三段:政策創(chuàng)新促進(jìn)了企業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展。

在營(yíng)造法制營(yíng)商環(huán)境上,我國政府不斷創(chuàng)新政策,以增強(qiáng)企業(yè)的創(chuàng)新能力,包括加大知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)力度,優(yōu)化立法、行政審批等方面,為企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展提供良好環(huán)境。同時(shí),政府在政策創(chuàng)新的基礎(chǔ)上,積極引導(dǎo)企業(yè)與市場(chǎng)需求接軌,為企業(yè)和個(gè)人持續(xù)發(fā)展提供更多的機(jī)會(huì)和平臺(tái)。

第四段:良好營(yíng)商環(huán)境促進(jìn)了企業(yè)多元化發(fā)展。

營(yíng)造法制營(yíng)商環(huán)境需要考慮企業(yè)和個(gè)人的多元化發(fā)展,政府也在努力營(yíng)造和維護(hù)良好的經(jīng)濟(jì)生態(tài)環(huán)境,引導(dǎo)和支持企業(yè)擴(kuò)大市場(chǎng)、拓展新業(yè)務(wù),同時(shí)加大稅收優(yōu)惠、減免等政策力度,為企業(yè)多元化發(fā)展提供良好保障和支持。

第五段:結(jié)語。

“法制營(yíng)商環(huán)境”是我國全方位的營(yíng)商環(huán)境,不僅是企業(yè)和個(gè)人發(fā)展的基礎(chǔ),也是政治、社會(huì)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基石。營(yíng)造法制營(yíng)商環(huán)境需要有全社會(huì)的共同參與,需要政府、企業(yè)和個(gè)人各盡其責(zé),建立合作共贏的全面營(yíng)商環(huán)境,實(shí)現(xiàn)企業(yè)和社會(huì)的互惠共榮。

營(yíng)造法制化營(yíng)商環(huán)境工作心得體會(huì)篇七

法制營(yíng)商環(huán)境是指國家和地方政府為企業(yè)提供的能夠促進(jìn)商業(yè)運(yùn)作的法律和規(guī)章制度。它是一個(gè)透明、公正和可預(yù)測(cè)的營(yíng)商環(huán)境,是全球投資者和企業(yè)家關(guān)心的重要問題。與此同時(shí),法制營(yíng)商環(huán)境也是各國發(fā)展經(jīng)濟(jì)、提高國際競(jìng)爭(zhēng)力的一個(gè)必備因素。因此,各級(jí)政府應(yīng)該積極營(yíng)造一個(gè)良好的法制營(yíng)商環(huán)境,為企業(yè)提供更加可靠的發(fā)展保障。

盡管各國政府一直在努力改善法制營(yíng)商環(huán)境,但還存在許多問題。首先,有些地方政府只重視政績(jī)而不重視企業(yè)需求,導(dǎo)致了不合理的政策和環(huán)境。其次,一些地方的官員往往存在權(quán)力過度集中、腐敗以及失責(zé)等問題,對(duì)法制營(yíng)商環(huán)境建設(shè)產(chǎn)生了消極影響。最后,在某些法律和規(guī)章的制定和執(zhí)行中缺乏完善的機(jī)制和標(biāo)準(zhǔn)也是影響法制營(yíng)商環(huán)境的主要問題。

為了加強(qiáng)法制營(yíng)商環(huán)境建設(shè),政府需要采取有效措施。首先,政府部門應(yīng)當(dāng)加快相關(guān)法律、規(guī)章、制度的制定和完善,并保證其質(zhì)量和可行性。其次,各級(jí)政府要從制度設(shè)計(jì)上確保政策的公平、公正和一致性,加強(qiáng)政策的實(shí)施和執(zhí)行。此外,政府需要進(jìn)一步推進(jìn)“一網(wǎng)通辦”、“一庫通辦”的信息化建設(shè),以促進(jìn)政務(wù)透明度和服務(wù)效率。最后,政策營(yíng)商環(huán)境的監(jiān)督與反饋也需要加強(qiáng),及時(shí)糾正不合理的政策,幫助企業(yè)做出更好的市場(chǎng)決策。

提高法制營(yíng)商環(huán)境,不僅需要政府的支持和主導(dǎo)作用,同時(shí)也離不開企業(yè)的積極參與和努力。以企業(yè)為中心的法制營(yíng)商化市場(chǎng)模式可達(dá)到更好的效果,只要遵守法規(guī),企業(yè)能夠根據(jù)市場(chǎng)需求靈活行動(dòng),自由進(jìn)出市場(chǎng)。企業(yè)能從自身利益的角度來考慮與應(yīng)對(duì)各項(xiàng)行政政策,如加入商會(huì)、行業(yè)協(xié)會(huì)、參與公益活動(dòng)等方式來提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力和實(shí)現(xiàn)社會(huì)責(zé)任。自治區(qū)地方企業(yè)必須落實(shí)屬地人民政府、司法機(jī)關(guān)、工商稅務(wù)、監(jiān)察等職能部門大力落實(shí)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、經(jīng)濟(jì)繁榮、社會(huì)和諧的目標(biāo),提升政府治理水平。

第五段:總結(jié)道路千萬條,法治第一條。

營(yíng)造法制營(yíng)商環(huán)境是國家培育和推進(jìn)優(yōu)質(zhì)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的根本需求,而優(yōu)質(zhì)的法制營(yíng)商環(huán)境將能夠?yàn)榻?jīng)濟(jì)發(fā)展和企業(yè)成功提供穩(wěn)定的舞臺(tái)。在建設(shè)法制營(yíng)商環(huán)境過程中,政府和企業(yè)需要攜手,共同努力,相互理解,共同呼吁,增加信任和合作,積極致力于推進(jìn)舉措,為發(fā)展?fàn)I商經(jīng)濟(jì)提供支持,更為重要的是,營(yíng)造一個(gè)有序和公正的市場(chǎng)。只有秉持“道路千萬條,法治第一條”的理念,不斷完善營(yíng)商環(huán)境建設(shè),才能進(jìn)一步推動(dòng)各級(jí)市場(chǎng)的發(fā)展和實(shí)現(xiàn)更加繁榮的社會(huì)和經(jīng)濟(jì)。

營(yíng)造法制化營(yíng)商環(huán)境工作心得體會(huì)篇八

“舟循川則游速,人順路則不迷?!绷己玫臓I(yíng)商環(huán)境,助力企業(yè)發(fā)展,帶動(dòng)經(jīng)濟(jì)增速。習(xí)近平總書記說過:“中國開放的大門只會(huì)越開越大,營(yíng)商環(huán)境只會(huì)越來越好。中國將尊重國際營(yíng)商慣例,對(duì)在中國境內(nèi)注冊(cè)的各類企業(yè)一視同仁、平等對(duì)待?!笨倳浀囊幌挸浞直砻鳡I(yíng)商環(huán)境在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中舉足輕重的地位。近些年,我省在營(yíng)商環(huán)境建設(shè)方面取得了較為明顯的轉(zhuǎn)變,政治生態(tài)也得以凈化與改善,如今“人人都是營(yíng)商環(huán)境,個(gè)個(gè)都是開放形象”的標(biāo)語更是街頭巷聞,深入人心。

如果將構(gòu)建良好的營(yíng)商環(huán)境、塑造全面的開放形象視作一張“考卷”,那么結(jié)合現(xiàn)如今的時(shí)代背景,就是要搞懂、弄清、吃透五種類型的“題目”,才能考取好成績(jī),才能在“發(fā)展經(jīng)濟(jì)”這門“閉卷考試”中脫穎而出、名列前茅。

二是要理性辯證思考,解析“開放”之題。營(yíng)造良性的營(yíng)商環(huán)境,開放形象必不可少。所謂開放形象,就是要充分意識(shí)到自身的局限與短板,通過開放的姿態(tài)引進(jìn)外部資源,充盈自身、補(bǔ)齊短板?!榜倚≌卟豢梢詰汛?,綆短者不可以汲深?!闭f的就是這個(gè)道理。一個(gè)地區(qū)想發(fā)展,必須時(shí)刻理性看待周圍的一切事物,以開放、包容的眼光看待企業(yè)的發(fā)展。營(yíng)商環(huán)境的建構(gòu)既不是魚目混珠般的泥沙俱下,也不是不容有失的求全責(zé)備,更不是不求回報(bào)的任意而為。作為政府,要時(shí)刻將自身定位為開放形象,理性辯證客觀地看待營(yíng)商環(huán)境建構(gòu)過程中出現(xiàn)的一切問題。摒棄好高騖遠(yuǎn)、不切實(shí)際的盲目招商觀念;根除急功近利、急于求成的苛刻營(yíng)商心態(tài);去除敷衍了事、走馬觀花的粗放引資行為。一個(gè)區(qū)域的營(yíng)商環(huán)境要為當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)發(fā)展負(fù)總責(zé)。只有理性的開放,才能構(gòu)建出良性的營(yíng)商環(huán)境。理性的開放要在思想上尋求解放,徹底擺脫“企業(yè)能為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展帶來可觀的附加值”的單向思維,著重培育“政府助力企業(yè)發(fā)展、企業(yè)拉動(dòng)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)增長(zhǎng)”的雙向思維。

三是要實(shí)踐歸納總結(jié),作答“高效”之問。營(yíng)商環(huán)境的搭建是拉動(dòng)經(jīng)濟(jì)高速、高質(zhì)量增長(zhǎng)的重要因素。如何回答高效建構(gòu)營(yíng)商環(huán)境,關(guān)鍵在人,決定權(quán)在制度。完善營(yíng)商環(huán)境制度體系建設(shè)是回答“高效”之問的“最優(yōu)解”,它需要我們實(shí)踐歸納總結(jié)得出。穩(wěn)健的營(yíng)商準(zhǔn)入機(jī)制為經(jīng)濟(jì)保駕護(hù)航,靈活的營(yíng)商調(diào)控機(jī)制助力經(jīng)濟(jì)蓬勃發(fā)展,良性的營(yíng)商競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制優(yōu)化資源配置。一系列的機(jī)制整合在一起就是營(yíng)商環(huán)境制度體系,一個(gè)優(yōu)越的營(yíng)商制度體系反作用于當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì),可以為當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)發(fā)展帶來高效率。制度體系的完善不是一蹴而就的、更不是信手拈來的。它需要我們從不計(jì)其數(shù)的現(xiàn)有營(yíng)商制度中歸納總結(jié)而出。長(zhǎng)時(shí)間的經(jīng)驗(yàn)表明:政府的貨幣支撐持久度差、政策利好周期性短。良性的營(yíng)商環(huán)境,絕對(duì)不是政府的單方面行為,而是需要政企共同努力。企業(yè)若想生存下去關(guān)鍵還要靠自身的“硬實(shí)力”,而政府的職責(zé)就是要做好服務(wù)、支持和引導(dǎo)。換言之,政府的著眼處就要放在激發(fā)企業(yè)的活力上,著力點(diǎn)就要放在制度的引領(lǐng)上。

四是要恪盡職業(yè)操守,辨析“清正”之義。作為政府工作人員,營(yíng)商環(huán)境最能考量一個(gè)人的職業(yè)操守。如今,雖然“雁過拔毛”式的腐敗已經(jīng)有所轉(zhuǎn)變,但構(gòu)建清廉的營(yíng)商環(huán)境永遠(yuǎn)在路上,必須時(shí)刻防微杜漸、防患于未然。古語有云:“物必先腐,而后蟲生。”作為一名黨政干部,要內(nèi)外雙向反腐。內(nèi)部要培植“不想腐”的覺悟,通過自身樹立遠(yuǎn)大的理想和抱負(fù)、激發(fā)自身的主觀能動(dòng)性,打造自身“金剛不壞”之軀;外部要營(yíng)造“不敢腐”的氛圍,通過具體法律、條例的出臺(tái),規(guī)范并約束干部行為、輔助干部堅(jiān)定理想信念,編織“擋風(fēng)避雨”之蓑,為干部保駕護(hù)航。同時(shí),營(yíng)造清正廉潔的政商關(guān)系,要讓貪官污吏引以為戒,要讓投機(jī)商賈沒有市場(chǎng),要讓權(quán)力尋租空間無限被壓縮。我們崇尚一個(gè)清正廉潔的新型政商關(guān)系。清廉的政商關(guān)系,就是每個(gè)人都要恪盡職業(yè)操守、心中多作是非判斷、腦中多作正誤辨析。清廉的政商關(guān)系一旦確立,風(fēng)清氣正的營(yíng)商環(huán)境指日可待。

五是要理念結(jié)構(gòu)并重,書寫“創(chuàng)新”之論。習(xí)近平總書記說:“惟改革者進(jìn),惟創(chuàng)新者強(qiáng),惟改革創(chuàng)新者勝?!眲?chuàng)新元素在營(yíng)造營(yíng)商環(huán)境之中同樣不可或缺,也是制約經(jīng)濟(jì)進(jìn)一步發(fā)展的“阿喀琉斯之踵”。我們只有創(chuàng)新思維、發(fā)散思維,與時(shí)俱進(jìn)地升級(jí)現(xiàn)有營(yíng)商環(huán)境,才能在營(yíng)商環(huán)境建構(gòu)中取得長(zhǎng)足的進(jìn)步。正所謂,“常制不可以待變化,一途不可以應(yīng)無方,刻船不可以索遺劍。”只有創(chuàng)新才能將現(xiàn)有難題諸個(gè)擊破。一方面可以采用理念創(chuàng)新。理念創(chuàng)新可以將傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)化為新業(yè)態(tài),例如,鐵嶺市可以將傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)打造成智慧農(nóng)業(yè),集康養(yǎng)娛樂于一身,充分激發(fā)業(yè)態(tài)新活力。另一方面可以采用結(jié)構(gòu)優(yōu)化,優(yōu)化結(jié)構(gòu)同樣是一種創(chuàng)新。它能盤活閑置資源,重構(gòu)加以整合,由以往的“各自為營(yíng)”轉(zhuǎn)化為現(xiàn)在的“齊頭并進(jìn)”,它所產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)效益蔚為可觀。譬如,大連市將一二三產(chǎn)業(yè)均衡合理配置、多產(chǎn)業(yè)互相融合,從而帶動(dòng)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)高速發(fā)展。

“志不求易者成,事不避難者進(jìn)?!睍r(shí)代擺在我們面前的“考卷”存在諸多已知與未知的難點(diǎn),但只要我們強(qiáng)化訓(xùn)練、緊抓“考點(diǎn)”,學(xué)懂、弄通、吃透“繪圖、解析、簡(jiǎn)答、辨析、論述”五類題型,堅(jiān)持“適宜、開放、高效、清正、創(chuàng)新”五大理念,那么一定會(huì)在“營(yíng)商環(huán)境”這門考試中取得佳績(jī),從而向人民群眾遞交一份滿意的“經(jīng)濟(jì)”答卷!

營(yíng)造法制化營(yíng)商環(huán)境工作心得體會(huì)篇九

天津2020·中國企業(yè)家大會(huì)將于11月11日召開,會(huì)議主題為“新格局新機(jī)遇新優(yōu)勢(shì)”。會(huì)議圍繞習(xí)近平總書記在民營(yíng)企業(yè)家座談會(huì)上的重要講話精神,牢固樹立“產(chǎn)業(yè)第一、企業(yè)家老大”理念,圍繞大力營(yíng)造良好營(yíng)商環(huán)境,助推各類企業(yè)在津更好發(fā)展,“向企業(yè)家匯報(bào),請(qǐng)企業(yè)家建言”。

栽下梧桐樹,自有鳳凰來。營(yíng)商環(huán)境是發(fā)展經(jīng)濟(jì)的“先手棋”、招商引資的“強(qiáng)磁場(chǎng)”、釋放活力的“穩(wěn)定器”,是民營(yíng)企業(yè)賴以生存的土壤,好的營(yíng)商環(huán)境就像陽光、水和空氣,須臾不能缺少。營(yíng)商環(huán)境是“軟實(shí)力”,需要“硬舉措”來托底,要堅(jiān)持走“深化改革”之路,念好“放”“改”“減”三字訣,合理“放”、全面“改”、努力“減”,開好“營(yíng)商環(huán)境”之花,結(jié)“企業(yè)發(fā)展”之果。

念好“放”字訣,合理“放”,放寬經(jīng)營(yíng)約束,營(yíng)造寬松有序的經(jīng)營(yíng)環(huán)境。經(jīng)營(yíng)環(huán)境是企業(yè)成長(zhǎng)的陽光、雨露和土壤,經(jīng)營(yíng)環(huán)境的好壞直接影響著企業(yè)的生存和發(fā)展。繩短不能汲深井,淺水難以負(fù)大舟,營(yíng)造寬松有序的經(jīng)營(yíng)環(huán)境,就要合理放寬經(jīng)營(yíng)約束,放寬一切約束企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展的思想意識(shí)、體制機(jī)制、政策制度的約束,解決企業(yè)經(jīng)營(yíng)過程中存在的痛點(diǎn)、難點(diǎn)、堵點(diǎn)、卡點(diǎn)。一要放寬經(jīng)營(yíng)約束之“源”,牢固樹立“產(chǎn)業(yè)第一,企業(yè)家老大”理念,破除一切不合時(shí)宜的思想觀念,當(dāng)好服務(wù)企業(yè)的“店小二”,做到“向企業(yè)家匯報(bào),請(qǐng)企業(yè)家建言”。二要放寬經(jīng)營(yíng)約束之“根”,從制度上消除有礙于市場(chǎng)公平競(jìng)爭(zhēng)、要素自由流動(dòng)、競(jìng)爭(zhēng)公平有序的隱形壁壘,直擊企業(yè)發(fā)展堵點(diǎn)、卡點(diǎn),進(jìn)一步釋放制度紅利。三要放寬經(jīng)濟(jì)約束之“本”,放寬人才的流動(dòng)約束,實(shí)行更加積極、更加開放、更加公平、更加有效的人才政策,不斷優(yōu)化企業(yè)的人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),釋放人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力。

念好“改”字訣,全面“改”,改進(jìn)政府短板,打造便捷高效的政務(wù)環(huán)境。政務(wù)環(huán)境是各地城市之間競(jìng)爭(zhēng)的重要資源,更是生產(chǎn)力、競(jìng)爭(zhēng)力和吸引力的體現(xiàn),抓政務(wù)環(huán)境就是抓機(jī)遇、抓發(fā)展。正所謂“望時(shí)而待之,孰與應(yīng)時(shí)而使之”,營(yíng)造便捷高效的政務(wù)環(huán)境就是要全面改進(jìn)政府短板,改進(jìn)政府在服務(wù)意識(shí)、技術(shù)支撐、政策支持等方面的短板,助力企業(yè)拓市場(chǎng)、破瓶頸、解難題、激活力。一要改進(jìn)政府的“意識(shí)”短板,尊重、愛護(hù)、服務(wù)企業(yè)家,切實(shí)解決“上熱中溫下冷”的問題,層層升溫加壓、傳導(dǎo)壓力,做到擔(dān)當(dāng)作為、勇于創(chuàng)新,熱忱服務(wù)企業(yè)。二要改進(jìn)政府的“技術(shù)”短板,大力發(fā)展“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”,推進(jìn)政務(wù)服務(wù)“一網(wǎng)、一門、一次”改革,變“群眾跑腿”為“數(shù)據(jù)跑腿”,打造“數(shù)字政府”。三要改進(jìn)政府的“政策”短板,要以市場(chǎng)和企業(yè)需求為導(dǎo)向,加大對(duì)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、融資貸款、人才用工、科技創(chuàng)新等方面政策支持力度,不斷增強(qiáng)企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力,提升發(fā)展質(zhì)量。

念好“減”字訣,努力“減”,減輕企業(yè)負(fù)擔(dān),營(yíng)造公平競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)環(huán)境。公平競(jìng)爭(zhēng)是市場(chǎng)機(jī)制發(fā)揮作用的必要前提。習(xí)近平總書記在民營(yíng)企業(yè)家座談會(huì)上指出:“為民營(yíng)企業(yè)打造公平競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,給民營(yíng)企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造充足市場(chǎng)空間”。營(yíng)造公平競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)環(huán)境就是要努力減輕企業(yè)負(fù)擔(dān),打破各種各樣的“卷簾門”“玻璃門”“旋轉(zhuǎn)門”,讓企業(yè)家們放下思想包袱,減輕經(jīng)營(yíng)重?fù)?dān),輕松上陣、奮楫爭(zhēng)先。一方面要減輕企業(yè)的“思想”負(fù)擔(dān),構(gòu)建“親”“清”政商關(guān)系,謹(jǐn)記舟水之喻,把規(guī)矩意識(shí)和服務(wù)意識(shí)扎根于思想深處,解企憂、優(yōu)服務(wù)、明規(guī)矩、強(qiáng)意識(shí),既清清爽爽用權(quán),又傾情傾力服務(wù),主動(dòng)關(guān)心、及時(shí)回應(yīng)企業(yè)的合理訴求、保護(hù)企業(yè)的合法權(quán)益。另一方面要減輕企業(yè)的“經(jīng)營(yíng)”負(fù)擔(dān),加大減稅降費(fèi)力度,逐步降低融資成本,建立市場(chǎng)準(zhǔn)入負(fù)面清單制度,清除市場(chǎng)壁壘,加快清理廢除妨礙統(tǒng)一市場(chǎng)形成和公平競(jìng)爭(zhēng)的各種規(guī)定和做法。

營(yíng)造法制化營(yíng)商環(huán)境工作心得體會(huì)篇十

法治是最好的營(yíng)商環(huán)境,人民法院是優(yōu)化法治化營(yíng)商環(huán)境的參與者、推動(dòng)者、踐行者。作為法院訴前調(diào)解的一名干警,要轉(zhuǎn)理念、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng),積極主動(dòng)作為,充分發(fā)揮多元調(diào)解化解矛盾糾紛“第一道防線”的作用,通過靈活調(diào)解的形式,從源頭化解矛盾,減少當(dāng)事人訴累,縮減糾紛化解時(shí)間,提高工作成效,更好的服務(wù)企業(yè)和群眾,為縣域營(yíng)商環(huán)境持續(xù)優(yōu)化提供更加堅(jiān)實(shí)的法治保障。

營(yíng)造法制化營(yíng)商環(huán)境工作心得體會(huì)篇十一

法治是最好的營(yíng)商環(huán)境。要營(yíng)造公平的營(yíng)商環(huán)境,就必須平等保護(hù)各訴訟主體的合法權(quán)益,對(duì)合理合法的訴求要依法支持,不斷增強(qiáng)企業(yè)投資經(jīng)營(yíng)的信心。具體到司輔辦工作,主要是縮短委托鑒定的耗時(shí)問題。經(jīng)調(diào)研發(fā)現(xiàn),對(duì)外委托鑒定案件除疑難復(fù)雜的建設(shè)工程造價(jià)、預(yù)算、質(zhì)量外,其耗時(shí)長(zhǎng)的癥結(jié)在于不能按時(shí)提交鑒定所需補(bǔ)充材料。為此,我們將通過多種方式,將提交補(bǔ)充材料的時(shí)間嚴(yán)格掌握在15個(gè)工作日內(nèi),最大限度縮短委托鑒定耗時(shí)。

營(yíng)造法制化營(yíng)商環(huán)境工作心得體會(huì)篇十二

法治是最好的營(yíng)商環(huán)境,公正、高效、權(quán)威的司法環(huán)境更是營(yíng)商環(huán)境的基本保障。身為一名檢察干警,要找準(zhǔn)本職工作與優(yōu)化法治化營(yíng)商環(huán)境的切入點(diǎn)、結(jié)合點(diǎn)和著力點(diǎn),把履職“觸角”延伸到企業(yè)的“神經(jīng)末梢”,在法律和職責(zé)允許的范圍內(nèi),盡可能的為企業(yè)和經(jīng)營(yíng)者排憂解難,最大限度減少司法活動(dòng)對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)帶來的不利影響,切實(shí)保障企業(yè)和企業(yè)家的人身和財(cái)產(chǎn)權(quán)利,在護(hù)航企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展中踐行自己的檢察使命,為優(yōu)化法治化營(yíng)商環(huán)境貢獻(xiàn)自己的力量。

營(yíng)造法制化營(yíng)商環(huán)境工作心得體會(huì)篇十三

近日我參加了第一期全省公安機(jī)關(guān)基層科所隊(duì)長(zhǎng)“學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀、推進(jìn)‘三項(xiàng)建設(shè)’”專題培訓(xùn)班,在此次培訓(xùn)班上各位領(lǐng)導(dǎo)采用多媒體授課,運(yùn)用了大量案例,圖文并茂,深入淺出,觀點(diǎn)明確,使自已增長(zhǎng)了見識(shí)、開闊了眼界,受益匪淺。特別是安順市公安局、六盤水市公安局就本地區(qū)個(gè)案辦理中的深刻教訓(xùn)剖析,德江縣公安局成功預(yù)防、處置群體性事件發(fā)生的經(jīng)驗(yàn),本人深深地體會(huì)到,學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),是黨的十七大作出的戰(zhàn)略決策,是用中國特色社會(huì)主義理論體系武裝全黨的重大舉措,是深入推進(jìn)改革開放、推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定的迫切需要,是提高黨的執(zhí)政能力、保持和發(fā)展黨的先進(jìn)性的必然要求。

新時(shí)期公安機(jī)關(guān)肩負(fù)著鞏固共產(chǎn)黨執(zhí)政地位、維護(hù)國家長(zhǎng)治久安、保障人民安居樂業(yè)、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重大政治和社會(huì)責(zé)任,必須堅(jiān)定不移地按照中央的要求,開展好學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀實(shí)踐活動(dòng)。公安部提出的在新形勢(shì)下公安機(jī)關(guān)要大力加強(qiáng)執(zhí)法規(guī)范化建設(shè),著力提高理性、平和、文明、規(guī)范執(zhí)法能力;要深入推進(jìn)公安信息化建設(shè),著力提高基層實(shí)戰(zhàn)能力;要妥善處置各種突發(fā)事件;要加強(qiáng)和改進(jìn)輿論引導(dǎo)工作,實(shí)現(xiàn)公安機(jī)關(guān)與媒體的良好合作,著力提高駕馭復(fù)雜局勢(shì)能力,切實(shí)擔(dān)負(fù)起維護(hù)一方平安、確保一方穩(wěn)定的重大政治責(zé)任。這是公安部緊緊圍繞新形勢(shì)、新任務(wù)對(duì)公安工作提出的新要求、新挑戰(zhàn),是公安部黨委關(guān)于當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期公安工作和公安隊(duì)伍建設(shè)的重大部署和基本要求。

近年來,公安機(jī)關(guān)緊緊圍繞黨的工作大局,堅(jiān)持“科技強(qiáng)警、素質(zhì)強(qiáng)警、創(chuàng)新強(qiáng)警”的發(fā)展戰(zhàn)略,以“三基”工程建設(shè)為抓手,狠抓隊(duì)伍正規(guī)化建設(shè)、執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)和各項(xiàng)公安業(yè)務(wù)建設(shè),公安工作和隊(duì)伍建設(shè)都取得了長(zhǎng)足的進(jìn)步,但是我們?nèi)蕴幱谌嗣駜?nèi)部矛盾凸顯期、刑事案件高發(fā)期和對(duì)敵斗爭(zhēng)復(fù)雜期。特別是今年,如何應(yīng)對(duì)國際金融危機(jī),實(shí)現(xiàn)保增長(zhǎng)、保穩(wěn)定、保民生,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展、維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定,形勢(shì)嚴(yán)峻,任務(wù)艱巨。公安部黨委作出開展“三項(xiàng)建設(shè)”、推進(jìn)新一輪“三基”工程建設(shè)的重要部署,給公安工作提出了新的更高的要求。我們必須清醒地認(rèn)識(shí)到與形勢(shì)任務(wù)相比,我們的工作距黨和政府的要求,距廣大人民群眾的新期待還有很大差距;與公安工作現(xiàn)狀相比,民警在思想觀念、紀(jì)律作風(fēng)、執(zhí)法能力、管理水平等方面還存在不少亟待解決的問題,特別是隊(duì)伍整體素質(zhì)不高,是制約公安工作發(fā)展的最大的“瓶頸”。在公安廳黨委提出的“科技強(qiáng)警、素質(zhì)強(qiáng)警、創(chuàng)新強(qiáng)警”三大戰(zhàn)略中,素質(zhì)是核心,加強(qiáng)教育培訓(xùn)則是提高民警整體素質(zhì)的重要途徑。廳黨委舉辦全省科所隊(duì)長(zhǎng)專題培訓(xùn)班,開展大培訓(xùn),目的就是要我省基層公安工作發(fā)展的“瓶頸”問題。如此大規(guī)模的培訓(xùn)活動(dòng),在我省公安史上是前所未有的,這充分表明了廳黨委狠抓基層隊(duì)伍建設(shè)、抓素質(zhì)強(qiáng)警的決心和力度。

通過教育培訓(xùn),切實(shí)解決了自已科學(xué)發(fā)展觀不牢的問題,提高了自已自覺學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的能力和水平,使自已牢固樹立了以人為本、統(tǒng)籌兼顧、全面可持續(xù)發(fā)展的理念,深刻地認(rèn)識(shí)到深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,具體到公安機(jī)關(guān),根本目的就是推動(dòng)公安工作又好又快發(fā)展,把各項(xiàng)工作納入科學(xué)發(fā)展軌道,提高公安機(jī)關(guān)履行職責(zé)的能力和水平,在公安工作中只有堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),把提高執(zhí)法水平與加強(qiáng)公安隊(duì)伍建設(shè)有機(jī)統(tǒng)一起來,把打擊和保護(hù)、管理和服務(wù)有機(jī)統(tǒng)一起來,把抓好自已的業(yè)務(wù)工作與推進(jìn)“三項(xiàng)建設(shè)”有機(jī)統(tǒng)一起來才能更好地發(fā)揮職能作用網(wǎng)。在以后的工作中要密切結(jié)合本單位工作實(shí)際,以執(zhí)法信息化建設(shè)為抓手,以提高執(zhí)法質(zhì)量為主線,不斷提高公安工作的規(guī)范化、制度化、法制化水平。利用所學(xué)的知識(shí)運(yùn)用于實(shí)戰(zhàn),服務(wù)于實(shí)戰(zhàn),著力在提高“五種能力”上下功夫,將培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化成抓好本單位工作和隊(duì)伍建設(shè)的戰(zhàn)斗力,在素質(zhì)提升、水平提高、能力加強(qiáng)等方面見成效。在抓本單位的工作中,主要抓好以下工作:

一、統(tǒng)一認(rèn)識(shí)抓思想。一是要按照科學(xué)發(fā)展觀關(guān)于全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展的要求,抓住當(dāng)前公安法制建設(shè)大發(fā)展的良好機(jī)遇,積極按照上級(jí)公安機(jī)關(guān)和局黨委的部署和要求,開展思想動(dòng)員,更新執(zhí)法理念,切實(shí)領(lǐng)會(huì)加強(qiáng)執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)是公安機(jī)關(guān)深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的一項(xiàng)重大舉措,是提高公安機(jī)關(guān)執(zhí)法公信力的重要途徑,在執(zhí)法中堅(jiān)持“理性、平和、文明、規(guī)范”的理念,為執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)注入以人為本的理念。積極吸收借鑒好的經(jīng)驗(yàn)做法,創(chuàng)造性地開展工作,要以敢為人先的魄力,見微知著的眼光,誓不言敗的韌勁,服務(wù)大局、推動(dòng)大局,不斷提高自身的綜合執(zhí)法能力、服務(wù)執(zhí)法能力和和諧執(zhí)法能力,做執(zhí)法為民的楷模、學(xué)法用法的表率、執(zhí)法辦案的能手、法律服務(wù)的高參,在執(zhí)法活動(dòng)中最大限度地實(shí)現(xiàn)法律效果、政治效果和社會(huì)效果的有機(jī)統(tǒng)一,積極推動(dòng)法制工作在更高的起點(diǎn)上實(shí)現(xiàn)更好更快地發(fā)展。二是牢固樹立立警為公、執(zhí)法為民的思想,強(qiáng)化證據(jù)意識(shí)、程序意識(shí)、人權(quán)意識(shí)和自覺接受監(jiān)督的意識(shí),把維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、打擊違法犯罪與尊重、保障人權(quán)統(tǒng)一起來,把提高執(zhí)法辦案效率與自覺接受監(jiān)督統(tǒng)一起來。三、要堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),把“隊(duì)伍建設(shè)年”活動(dòng)與學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀、“大學(xué)習(xí)、大討論”、隊(duì)伍集中教育整頓等一系列活動(dòng)緊密結(jié)合、有機(jī)統(tǒng)一起來,既要狠抓“隊(duì)伍建設(shè)年”活動(dòng)各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí),又要全力促進(jìn)公安法制工作的開展,切實(shí)做到“兩不誤、雙促進(jìn)”。

二、提高素質(zhì)抓學(xué)習(xí)。加強(qiáng)法律法規(guī)、業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),采取集中與自學(xué)相結(jié)合的方法,做到“一日一學(xué)、一周一訓(xùn)、一月一考、一年一總結(jié)”。即:每天堅(jiān)持一段時(shí)間自學(xué),每周利用“周一講評(píng)”堅(jiān)持組織一次培訓(xùn),每月組織一次執(zhí)法競(jìng)賽,每年進(jìn)行一次執(zhí)法工作總結(jié),解決工學(xué)矛盾,保證學(xué)習(xí)時(shí)間和質(zhì)量,為嚴(yán)格、公正、規(guī)范執(zhí)法打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。特別是貴州省案事件信息系統(tǒng)開通后,著力提高案事件信息系統(tǒng)的應(yīng)用水平。

三、重視執(zhí)法抓組織。一是在各執(zhí)法辦案單位確定一名法制員,負(fù)責(zé)本單位的執(zhí)法質(zhì)量工作,充分發(fā)揮法制員在本單位執(zhí)法規(guī)范建設(shè)中的“三員”作用(即:一、當(dāng)好“質(zhì)檢員”,嚴(yán)把案件初審關(guān)。二、當(dāng)好“參謀員”,服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策。三、當(dāng)好“指導(dǎo)員”,規(guī)范執(zhí)法行為),把好執(zhí)法質(zhì)量第一道關(guān)。二是實(shí)行執(zhí)法工作集體審議制,對(duì)執(zhí)法工作特別是案件的辦理,必須要有部門領(lǐng)導(dǎo)、辦案民警、法制員參加,充分發(fā)揚(yáng)民主,共同研究處理,防止憑主觀臆斷辦案、辦錯(cuò)案、辦人情案,同時(shí)在交流的過程中逐步提升民警的法律素質(zhì)和辦案水平。

四、健全制度抓責(zé)任。加強(qiáng)制度建設(shè)是公安執(zhí)法的保障,是保障“履職盡責(zé)、公正執(zhí)法”的根本和核心,一是針對(duì)日常執(zhí)法中存在的問題,按照規(guī)范每個(gè)執(zhí)法環(huán)節(jié)、細(xì)化每個(gè)辦案程序的要求,落實(shí)到每一個(gè)民警,每一個(gè)崗位,嚴(yán)密執(zhí)法操作規(guī)程,杜絕執(zhí)法的隨意性,從制度上規(guī)范行為,切實(shí)尊重和保障當(dāng)事人的合法權(quán)益,實(shí)行標(biāo)本兼治,鞏固和深化成果,建立長(zhǎng)效機(jī)制。二是狠抓制度落實(shí),將執(zhí)法工作納入民警個(gè)人績(jī)效考核,與評(píng)先評(píng)優(yōu),目標(biāo)考核相掛鉤,獎(jiǎng)懲過硬,增強(qiáng)民警責(zé)任心,實(shí)現(xiàn)要規(guī)范公正執(zhí)法向我要規(guī)范公正執(zhí)法的觀念和行為的轉(zhuǎn)變,促使全局規(guī)范執(zhí)法建設(shè)取得實(shí)效。三是充分利用信息化這一有效手段,積極推行執(zhí)法辦案的網(wǎng)上流程管理、網(wǎng)上審批、網(wǎng)上監(jiān)督和網(wǎng)上考評(píng),把信息化手段滲透到執(zhí)法辦案的各個(gè)環(huán)節(jié),做到以信息化規(guī)范執(zhí)法程序、落實(shí)執(zhí)法制度、強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督、提高執(zhí)法質(zhì)量。

#431495

為加強(qiáng)系統(tǒng)專門化隊(duì)伍建設(shè),提高監(jiān)管隊(duì)伍依法監(jiān)管的能力和水平,提高系統(tǒng)法制人員的業(yè)務(wù)水平,__日至__日,市局組織系統(tǒng)相關(guān)人員赴___開展法制工作培訓(xùn),我有幸參加了此次培訓(xùn)。

培訓(xùn)雖短,但給我留下了非常難忘的印象,五天來,我認(rèn)真聆聽了等人就中國法制社會(huì)、職務(wù)犯罪、行政法與行政訴訟法以及證據(jù)的基本理論等知識(shí)的講解,增強(qiáng)了我的法律應(yīng)用能力,受益匪淺。主要有以下幾方面體會(huì)。

一、通過培訓(xùn),使我進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到法制培訓(xùn)的必要性和重要性。要建設(shè)一支過硬的行政執(zhí)法人員隊(duì)伍,加強(qiáng)法制理論培訓(xùn)是非常必要的。因?yàn)樵谖覀儸F(xiàn)階段行政執(zhí)法的過程中,雖說我們已經(jīng)在不斷完善各項(xiàng)制度,增加政府工作的透明度、規(guī)范行政執(zhí)法程序,清理行政執(zhí)法依據(jù),不斷加強(qiáng)行政執(zhí)法監(jiān)督的力度和不斷完善行政執(zhí)法監(jiān)督手段,做了大量的卓有成效的工作。但事實(shí)上,在我們的執(zhí)法過程中還是存在一些法律法規(guī)的制定上有一些不完備的情況或者漏洞,行政執(zhí)法隊(duì)伍業(yè)務(wù)水平有待提高,行政執(zhí)法監(jiān)督亟待加強(qiáng)等問題。而且,從行政執(zhí)法部門人員的角度來說,只有整個(gè)行政機(jī)關(guān)的大多數(shù)人員都有了依法行政的思想意識(shí),自覺地行動(dòng)起來,這些自覺地的行動(dòng)才會(huì)匯聚成一股洶涌的力量,推進(jìn)依法行政事業(yè)向前發(fā)展。從這個(gè)層面上來說,加強(qiáng)法制理論培訓(xùn)顯得尤為重要。

二、通過培訓(xùn),使我進(jìn)一步地意識(shí)到自身的不足。這次培訓(xùn),老師除了講藥品監(jiān)管相關(guān)的專業(yè)法律知識(shí),也講了一些證據(jù)法、刑事訴訟法、行政案件審理等相關(guān)的法律知識(shí),這些法律知識(shí)由于平時(shí)在藥品、醫(yī)療器械監(jiān)管中用得不多,所以也不是很熟悉。但是通過老師的講解,發(fā)現(xiàn)其實(shí)這些法律之間還是有一定的關(guān)聯(lián),在處理一些案子的時(shí)候,需要對(duì)這些法律融會(huì)貫通。因此,我覺得平時(shí)除了要學(xué)習(xí)本部門的法律外,也要掌握其他相關(guān)的一些法律法規(guī),這樣才能更好的開展案件審查工作??傊@次培訓(xùn)不僅開闊了視野,增長(zhǎng)了見識(shí),充實(shí)和提高自己的知識(shí)水平與業(yè)務(wù)能力,提高工作的理解力、執(zhí)行力和創(chuàng)新力;而且也是對(duì)自己以往工作進(jìn)行一次全面的梳理。

三、通過培訓(xùn),使我進(jìn)一步運(yùn)用所學(xué)知識(shí)提高工作能力和方法。學(xué)以致用,學(xué)習(xí)的主要目的是應(yīng)用,通過學(xué)習(xí)結(jié)合實(shí)際,立足崗位創(chuàng)優(yōu),把所學(xué)的東西轉(zhuǎn)化為工作開展的思路和方法,促進(jìn)工作取得實(shí)效的本領(lǐng)和能力,提高工作效率,這才是培訓(xùn)的根本目的。作為一名法制人員我深刻地認(rèn)識(shí)到自已身上的責(zé)任更加重了,要確保每一件經(jīng)手的案件均做到事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿、程序合法、適用法律法規(guī)正確;質(zhì)量上嚴(yán)格要求,精益求精,力求無錯(cuò)案的發(fā)生,使每一個(gè)執(zhí)法案件都經(jīng)得起行政復(fù)議和行政訴訟。應(yīng)該說,這次培訓(xùn)使我認(rèn)清了自己崗位的重要、認(rèn)清了自身的不足和努力方向,拓寬了視野,在今后的工作中將站在更高的角度去思考自己的職責(zé),嚴(yán)把案件審查關(guān),充分發(fā)揮法制員的作用。

四、通過培訓(xùn),使我進(jìn)一步牢固樹立正確的人生觀和價(jià)值觀。社會(huì)在不斷的進(jìn)步與發(fā)展,但在當(dāng)今社會(huì)里仍然充斥著各種誘惑,人的思想和觀念難免會(huì)受到金錢和利益的誘惑與腐蝕。作為一名食品藥品監(jiān)管工作人員,我們應(yīng)該深知自己所從事的行業(yè)的特殊性,面對(duì)各種誘惑,這就更需要我們能夠擺正思想,堅(jiān)定信念,樹立正確的人生觀與價(jià)值觀。培訓(xùn)中,老師關(guān)于預(yù)防職務(wù)犯罪深入淺出的講解,讓我深刻地認(rèn)識(shí)到職務(wù)犯罪的危害性和預(yù)防職務(wù)犯罪的必要性。通過培訓(xùn),牢固樹立正確的人生觀和價(jià)值觀,徹底找出自己思想、作風(fēng)、制度、紀(jì)律等方面存在的突出問題,有效增強(qiáng)自我的法律意識(shí),能夠做到面對(duì)誘惑不為之所動(dòng),嚴(yán)格規(guī)范自己的一言一行,在思想上筑起拒腐防變的堅(jiān)固防線。

現(xiàn)代社會(huì)是知識(shí)競(jìng)爭(zhēng)的年代,只有不斷學(xué)習(xí),不斷掌握新的知識(shí),才能到達(dá)新的高峰。這次培訓(xùn)就給了我們一個(gè)非常好的學(xué)臺(tái),營(yíng)造了”我要學(xué)“、”認(rèn)真學(xué)“的良好學(xué)習(xí)氛圍。

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孟子曾經(jīng)說過:不以規(guī)矩,不成方圓?!胺ㄖ巍敝敢环N治國方略或社會(huì)調(diào)控方式,在這個(gè)意義上,法治是與人治、德治相對(duì)立的。如果許多人都不受法治控制,想干什么就干什么,那么世界該變得如何?法治讓人講究文明,學(xué)會(huì)用法律武器保護(hù)自己,少些人們的糾紛,使人們和諧,社會(huì)安定。

法治,無聲警察

一個(gè)未滿18歲的青少年,他的父母由于身體不好,而沒有時(shí)間管他,他便像一個(gè)流浪子一樣,整天游著,游著。他慢慢地迷上了電腦游戲,為了去網(wǎng)吧打游戲,有時(shí)甚至還逃學(xué)。當(dāng)他沒有錢時(shí),他第一想到的就是他的母親,無論是誰說的話,他母親都會(huì)信。他就以她母親的這一弱點(diǎn),來求得他的奢侈之心。他回了家,騙他母親說學(xué)校要買資料,需要交15元錢,他的母親毫不猶豫的把15元錢給了他。

他繼續(xù)逃學(xué),并得寸進(jìn)尺地向他母親要更多的錢。直到后來,學(xué)校老師知道了這件事,狠狠地批評(píng)了他,并告訴了被蒙在鼓里的父母,讓他們認(rèn)真監(jiān)督他,不讓孩子偷偷溜去網(wǎng)吧,然后讓學(xué)生幫助他,讓他知道原來世界上還有一種這么可貴的東西——情感!

法治,知心朋友

說到小學(xué),我便想起了我的一位同桌,她。。。。

我每次出教室的時(shí)候,總感覺有一件不好的事要發(fā)生,當(dāng)我回來的時(shí)候,發(fā)現(xiàn)我的一支筆不見了,反正是一支筆,我也沒去探究了,但后來,這種情況出現(xiàn)很多回,我就發(fā)誓:這件事我一定要查個(gè)水落石出。

有一次,我假裝出去了(其實(shí)我在墻壁邊謹(jǐn)慎地望著)。突然,我看到我的同桌,趁有些人不注意,悄悄地從我的位子里拿出一樣?xùn)|西來。我便跑去告訴老師,要老師為我做主。

老師把同桌叫去,同桌進(jìn)教室時(shí)眼睛紅腫著,后來,老師安排他一個(gè)人坐,并讓她父母好好教育她,讓她改正偷東西的行為。

法治,法治,就是這么厲害,你們的一舉一動(dòng)都會(huì)被它看在眼里。

法治不能使人人平等,但是在法治面前人人都是平等的。

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法律,是整個(gè)世界,也是人類必須遵守的規(guī)則,也正是法律制約著人類,以至于這個(gè)世界不會(huì)亂套,而我所要說的“法律”,并不是哪一個(gè)國家頒布的刑法、憲法,而是我們小學(xué)生的應(yīng)該遵循的法律,這并不是一本書籍或一條法則,而是在我們面臨的困難的解決方式,而這個(gè)“法律”的編寫人正是我們的老師和家長(zhǎng),他們時(shí)時(shí)刻刻為我們著想,為我們分憂,所以說,才有了我們的“法律”。

作為一名小學(xué)生,說不大也不大,說不小也不小,正處于兒童轉(zhuǎn)向少年的過渡期,在這個(gè)時(shí)段里,孩子們的身心很容易受誘惑,所以必須要保護(hù),首先要注意的就是校園安全和交通安全,在校園安全里,第一,不要隨便攀爬公共設(shè)施,像我的學(xué)校,就有一座假山,每到中午,便看見許多孩子在上面爬,這種行為是堅(jiān)決不行的,要是不慎摔下來怎么辦,不要為了這一時(shí)的快感而付出了一生的代價(jià)。就算不為了自己著想,也要為父母著想啊,我們都是家里的小寶貝,出了事誰的父母都不好受。第二,就是不要在教室里追趕,桌椅很容易傷到我們,萬一摔倒,頭碰到椅子咋辦,頭是最致命的部位,一個(gè)不好,就要與親人天人永隔。第三,不要與同學(xué)打架,平時(shí)大家關(guān)系好的同學(xué)接觸一下可以,但不要來真的,既讓自己受了傷,又傷了感情。總之,做什么事都要謹(jǐn)慎,三思而后行,自己的生命才是最重要的。

精彩人生路,法律伴我行,相信法律始終會(huì)伴在我們左右,幫助我們平安度過一生,讓我們用人生的畫筆,勾勒出我們未來的絢麗藍(lán)圖。

營(yíng)造法制化營(yíng)商環(huán)境工作心得體會(huì)篇十四

“法治是最好的營(yíng)商環(huán)境?!蓖ㄟ^近日來的大討論學(xué)習(xí)活動(dòng),我對(duì)習(xí)近平總書記的這句話有了更深入的理解和體會(huì)。立足辦案實(shí)際,我將以精益求精、追求極致的理念辦理好涉民營(yíng)經(jīng)濟(jì)案件,深入落實(shí)少捕慎訴慎押司法政策,深化認(rèn)罪認(rèn)罰從寬制度適用,重視涉及營(yíng)商環(huán)境的刑事案件的特殊性,提高辨別影響營(yíng)商環(huán)境案件的敏感度,保障涉企案件辦理公平公正,緊密結(jié)合監(jiān)督辦案,努力護(hù)航民營(yíng)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。

營(yíng)造法制化營(yíng)商環(huán)境工作心得體會(huì)篇十五

通過對(duì)“迎接二十大、優(yōu)化法治化營(yíng)商環(huán)境、服務(wù)保障高質(zhì)量發(fā)展”大討論活動(dòng)的學(xué)習(xí),我覺得作為一名新時(shí)代檢察干警,首先要轉(zhuǎn)變的就是司法理念,要筑牢責(zé)任根基。只有從內(nèi)心認(rèn)識(shí)到優(yōu)化法治化營(yíng)商環(huán)境的重要性才能從行動(dòng)上有所體現(xiàn),真心實(shí)意的為企業(yè)著想。其次要加強(qiáng)政策法規(guī)的學(xué)習(xí),增強(qiáng)法治觀念。新時(shí)代新征程新要求,我們要增加知識(shí)儲(chǔ)備,不斷更新法律意識(shí),關(guān)注法規(guī)應(yīng)用,提高自身法律素養(yǎng)。最后是要轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。加強(qiáng)與民營(yíng)企業(yè)常態(tài)化溝通聯(lián)系,及時(shí)辦理涉民營(yíng)企業(yè)的合法訴求,為全區(qū)穩(wěn)增長(zhǎng)和高質(zhì)量發(fā)展盡自己的一份力量。

營(yíng)造法制化營(yíng)商環(huán)境工作心得體會(huì)篇十六

山東省_副主席_到縣內(nèi)某民營(yíng)企業(yè)接洽工作,中午在公司職工食堂放心地吃了頓便飯。談起政商關(guān)系正負(fù)面清單出臺(tái)前后的情形,孫昌團(tuán)深有感觸:“以前到企業(yè)調(diào)研,到了飯點(diǎn),企業(yè)負(fù)責(zé)人留吃飯,是不敢隨便答應(yīng)的,就怕授人以‘接受管理服務(wù)對(duì)象宴請(qǐng)’之柄,說不清,也給企業(yè)老板們留下不好接觸、高高在上的印象?,F(xiàn)在,正面清單明確規(guī)定,上門服務(wù)企業(yè)或者開展調(diào)研,因工作誤餐的,可以參照員工標(biāo)準(zhǔn)在企業(yè)食堂就餐。這樣的規(guī)定,符合實(shí)事求是精神,也更人性化了。”

良好的政商關(guān)系,廉潔的營(yíng)商環(huán)境,對(duì)于一個(gè)地方發(fā)展的重要性不言而喻,這是推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基礎(chǔ)。為規(guī)范政商交往,各地做出積極探索,如出臺(tái)政商交往“正面清單”“負(fù)面清單”,讓公職人員干事不再畏手畏腳,有效為市場(chǎng)主體增添活力。但也有個(gè)別公職人員不敢擔(dān)當(dāng),對(duì)企業(yè)的合理訴求不理不睬;或沒有抵擋住誘惑,越過紅線、底線,出現(xiàn)貪腐問題,以致“談商色變”“清而不親”,成為阻礙經(jīng)濟(jì)發(fā)展的藩籬。因此,規(guī)范政商交往,營(yíng)造廉潔營(yíng)商環(huán)境,還得在厘清交往邊界基礎(chǔ)上,讓政、商“各司其職”。

規(guī)范政商交往,公職人員要當(dāng)風(fēng)向標(biāo)。俗話說:“蒼蠅不叮無縫的蛋?!逼髽I(yè)發(fā)展離不開政府的支持,但這種“幫忙”是為了促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展,不能損了公家肥了自己。面對(duì)企業(yè)一而再送上門的“紅包”“辛苦費(fèi)”,以及上桿子的吹捧,公職人員要清醒地認(rèn)識(shí)道:企業(yè)敬畏的是人民賦予的權(quán)力,決不能為了一時(shí)蠅頭小利,壞了長(zhǎng)遠(yuǎn)的人生“經(jīng)濟(jì)賬”。只有立住腳,不伸手,擺正自己的位置,做到“親不逾矩,清不遠(yuǎn)疏”,揚(yáng)起清風(fēng)正氣,方能用自身的“辛苦指數(shù)”換來企業(yè)的“發(fā)展指數(shù)”、群眾的“幸福指數(shù)”。

規(guī)范政商交往,企業(yè)要當(dāng)監(jiān)督儀。企業(yè)追求利潤(rùn),與政府注重公益既有共通之處,也有利益上的矛盾。為追求利潤(rùn)最大化,圍獵有職權(quán)的公職人員,讓其批條子、指路子,有風(fēng)險(xiǎn)的同時(shí)也可能雞飛蛋打。但你不干,有人干,自己的利益就得不到保障,所以大家才會(huì)去捧臭腳丫子,導(dǎo)致政商交往逐漸偏離正軌。對(duì)此,企業(yè)就要規(guī)矩經(jīng)商,靜心推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,做到君子愛財(cái)取之有道,并對(duì)公職人員的“吃拿卡要”行為敢于發(fā)聲、大膽發(fā)聲,維護(hù)自身的合法權(quán)益,讓仍心存僥幸試圖火中取栗的公職人員不敢不作為、慢作為、亂作為、假作為,推動(dòng)政商交往正常化、規(guī)范化。

規(guī)范政商交往,執(zhí)紀(jì)者要當(dāng)助推器。孟子曰:“沒有規(guī)矩,不成方圓。”公職人員被企業(yè)“拿下”,除了自身精神的薄弱,更在于監(jiān)督制度的執(zhí)行者是人,而人性本“惡”。面對(duì)政商交往中出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)問題或誣告陷害行為,執(zhí)紀(jì)者是“酒杯端起來,原則放下去”或不敢撐腰鼓勁,讓規(guī)矩僅是掛在墻上、寫在紙上、落在嘴上,違紀(jì)者只會(huì)日益大膽,給黨和國家造成更大的損失。因此,制度要形成威懾力,需要擔(dān)當(dāng)與問責(zé)相配套,既要懲戒反面典型,更要樹立正面標(biāo)桿,促使執(zhí)紀(jì)者做到真正的擔(dān)當(dāng)、長(zhǎng)久的擔(dān)當(dāng),才能推動(dòng)各級(jí)把規(guī)范政商交往,維護(hù)廉潔營(yíng)商環(huán)境的擔(dān)子切實(shí)挑起來。

路雖遠(yuǎn),行則將至;事雖難,做則必成。規(guī)范政商交往,營(yíng)造廉潔營(yíng)商環(huán)境,是關(guān)系人心向背,構(gòu)建清廉政府的政治工程,是全黨全社會(huì)的共同責(zé)任。只有大家共同努力、共同推動(dòng),形成人人參與、多方效力的大格局,讓人人共建共享清廉之風(fēng),養(yǎng)成以廉為榮之自覺,政商關(guān)系才能進(jìn)入良性軌道,營(yíng)商環(huán)境才能更加廉潔和諧,進(jìn)而切實(shí)增強(qiáng)人民群眾的獲得感、幸福感、安全感。

營(yíng)造法制化營(yíng)商環(huán)境工作心得體會(huì)篇十七

政商關(guān)系不僅關(guān)涉到營(yíng)商環(huán)境,而且集中體現(xiàn)了黨風(fēng)、政風(fēng)和社風(fēng)。近日,習(xí)近平總書記在主持召開企業(yè)家座談會(huì)時(shí)強(qiáng)調(diào):“要構(gòu)建親清政商關(guān)系,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要光明磊落同企業(yè)交往,了解企業(yè)家所思所想、所困所惑,涉企政策制定要多聽企業(yè)家意見和建議,同時(shí)要堅(jiān)決防止權(quán)錢交易、商業(yè)賄賂等問題損害政商關(guān)系和營(yíng)商環(huán)境?!?/p>

黨的_大以來,各級(jí)黨委、政府積極構(gòu)建親清政商關(guān)系,推動(dòng)政治生態(tài)日益清朗、營(yíng)商環(huán)境持續(xù)優(yōu)化。7月21日,_出臺(tái)《_》(以下簡(jiǎn)稱《意見》),旨在進(jìn)一步明晰政商交往的界限和禁區(qū),推動(dòng)政商關(guān)系良性發(fā)展。黨員干部要把握分寸、靠前服務(wù)、主動(dòng)作為,推動(dòng)構(gòu)建親而有度、清而有為的親清新型政商關(guān)系。

構(gòu)建親清政商關(guān)系符合時(shí)代需要。截止20_年底,我國已有市場(chǎng)主體_億戶,其中企業(yè)3_8萬戶,個(gè)體工商戶_1萬戶。黨的_大以來,黨中央高度重視民營(yíng)企業(yè)發(fā)展,一系列減稅降費(fèi)、降低準(zhǔn)入門檻、加大扶持力度等政策措施相繼出臺(tái),面對(duì)突如其來的新冠疫情影響,企業(yè)作為穩(wěn)就業(yè)的“頂梁柱”、經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的“發(fā)動(dòng)機(jī)”承受了前所未有的壓力,保市場(chǎng)主體就是保社會(huì)生產(chǎn)力,黨員干部要深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于構(gòu)建親清新型政商關(guān)系的重要指示精神,領(lǐng)悟“親”“清”內(nèi)涵聯(lián)系、平衡“親”“清”二者關(guān)系,做到有所為、有所不為,切實(shí)為企業(yè)發(fā)展注入強(qiáng)大信心和強(qiáng)勁動(dòng)力,不斷排憂解難、添柴加火,充分釋放市場(chǎng)主體活力。

“親”是政商關(guān)系活起來的根本?!坝H”是敢于作為的責(zé)任使然。當(dāng)前,有部分黨員干部“心有芥蒂”,拒商遠(yuǎn)商的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,說到底還是對(duì)“政商邊界”存在“認(rèn)知偏差”,寧可不作為、懶作為,也不敢主動(dòng)履職、積極擔(dān)當(dāng)。此次《意見》的出臺(tái),為黨員干部提供了“指路明燈”,從落實(shí)惠企政策、優(yōu)化涉企服務(wù)、維護(hù)合法權(quán)益、加強(qiáng)政商交流、助力企業(yè)發(fā)展五個(gè)方面督促其全面履行職責(zé),積極擔(dān)當(dāng)作為。黨員干部不能“蜻蜓點(diǎn)水”、敷衍塞責(zé),要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念、放開手腳,與企業(yè)家多談心、多交流、多引導(dǎo),及時(shí)回應(yīng)企業(yè)及其負(fù)責(zé)人的關(guān)切。要做好各類惠企政策的解讀工作,公平對(duì)待各類市場(chǎng)主體,切實(shí)維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益,以對(duì)黨和人民高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,實(shí)現(xiàn)良性互動(dòng),提振發(fā)展信心,助力企業(yè)向好向穩(wěn)發(fā)展。

“清”是政商關(guān)系好起來的關(guān)鍵?!扒濉笔怯兴粸榈募o(jì)律使然。古語有言:“道德當(dāng)身,不以物惑”,黨員干部的衣食俸祿均是黨和人民給予的,要筑牢防腐拒變的思想道德防線,根植“為了人民,一無所惜;除了民利,一無所求”的人生信仰。要以《意見》中負(fù)面清單厘清交往界線,在與企業(yè)及其負(fù)責(zé)人交往中做到慎始、慎獨(dú)、慎微,以黨紀(jì)黨規(guī)、法律法規(guī)為準(zhǔn)繩,絕不索拿卡要、謀求私利,做到心存敬畏、行有所止,堅(jiān)守為政之本。還要謹(jǐn)慎用權(quán),不做“拍腦袋”“圖痛快”的莽撞決定,要在與企業(yè)光明磊落的交往中牢記初心使命,做到不越紀(jì)、不觸法、不謀私,以自身實(shí)際行動(dòng)為企業(yè)發(fā)展注入源源不斷的正能量。

今年是“_五”規(guī)劃的收官之年,使命呼喚擔(dān)當(dāng),實(shí)干贏得未來,我們要進(jìn)一步提振信心、凝聚共識(shí),積極構(gòu)建親清政商關(guān)系,千方百計(jì)激發(fā)市場(chǎng)主體活力,奮力為歷史交上一份滿意答卷。

營(yíng)造法制化營(yíng)商環(huán)境工作心得體會(huì)篇十八

“舟循川則游速,人順路則不迷?!绷己玫臓I(yíng)商環(huán)境,助力企業(yè)發(fā)展,帶動(dòng)經(jīng)濟(jì)增速。習(xí)近平總書記說過:“中國開放的大門只會(huì)越開越大,營(yíng)商環(huán)境只會(huì)越來越好。中國將尊重國際營(yíng)商慣例,對(duì)在中國境內(nèi)注冊(cè)的各類企業(yè)一視同仁、平等對(duì)待。”習(xí)近平總書記的一席話充分表明營(yíng)商環(huán)境在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中舉足輕重的地位。近些年,我省在營(yíng)商環(huán)境建設(shè)方面取得了較為明顯的轉(zhuǎn)變,政治生態(tài)也得以凈化與改善,如今“人人都是營(yíng)商環(huán)境,個(gè)個(gè)都是開放形象”的標(biāo)語更是街頭巷聞,深入人心。

如果將構(gòu)建良好的營(yíng)商環(huán)境、塑造全面的開放形象視作一張“考卷”,那么結(jié)合現(xiàn)如今的時(shí)代背景,就是要搞懂、弄清、吃透五種類型的“題目”,才能考取好成績(jī),才能在“發(fā)展經(jīng)濟(jì)”這門“閉卷考試”中脫穎而出、名列前茅。

二是要理性辯證思考,解析“開放”之題。營(yíng)造良性的營(yíng)商環(huán)境,開放形象必不可少。所謂開放形象,就是要充分意識(shí)到自身的局限與短板,通過開放的姿態(tài)引進(jìn)外部資源,充盈自身、補(bǔ)齊短板。“褚小者不可以懷大,綆短者不可以汲深?!闭f的就是這個(gè)道理。一個(gè)地區(qū)想發(fā)展,必須時(shí)刻理性看待周圍的一切事物,以開放、包容的眼光看待企業(yè)的發(fā)展。營(yíng)商環(huán)境的建構(gòu)既不是魚目混珠般的泥沙俱下,也不是不容有失的求全責(zé)備,更不是不求回報(bào)的任意而為。作為政府,要時(shí)刻將自身定位為開放形象,理性辯證客觀地看待營(yíng)商環(huán)境建構(gòu)過程中出現(xiàn)的一切問題。摒棄好高騖遠(yuǎn)、不切實(shí)際的盲目招商觀念;根除急功近利、急于求成的苛刻營(yíng)商心態(tài);去除敷衍了事、走馬觀花的粗放引資行為。一個(gè)區(qū)域的營(yíng)商環(huán)境要為當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)發(fā)展負(fù)總責(zé)。只有理性的開放,才能構(gòu)建出良性的營(yíng)商環(huán)境。理性的開放要在思想上尋求解放,徹底擺脫“企業(yè)能為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展帶來可觀的附加值”的單向思維,著重培育“政府助力企業(yè)發(fā)展、企業(yè)拉動(dòng)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)增長(zhǎng)”的雙向思維。

三是要實(shí)踐歸納總結(jié),作答“高效”之問。營(yíng)商環(huán)境的搭建是拉動(dòng)經(jīng)濟(jì)高速、高質(zhì)量增長(zhǎng)的重要因素。如何回答高效建構(gòu)營(yíng)商環(huán)境,關(guān)鍵在人,決定權(quán)在制度。完善營(yíng)商環(huán)境制度體系建設(shè)是回答“高效”之問的“最優(yōu)解”,它需要我們實(shí)踐歸納總結(jié)得出。穩(wěn)健的營(yíng)商準(zhǔn)入機(jī)制為經(jīng)濟(jì)保駕護(hù)航,靈活的營(yíng)商調(diào)控機(jī)制助力經(jīng)濟(jì)蓬勃發(fā)展,良性的營(yíng)商競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制優(yōu)化資源配置。一系列的機(jī)制整合在一起就是營(yíng)商環(huán)境制度體系,一個(gè)優(yōu)越的營(yíng)商制度體系反作用于當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì),可以為當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)發(fā)展帶來高效率。制度體系的完善不是一蹴而就的、更不是信手拈來的。它需要我們從不計(jì)其數(shù)的現(xiàn)有營(yíng)商制度中歸納總結(jié)而出。長(zhǎng)時(shí)間的經(jīng)驗(yàn)表明:政府的貨幣支撐持久度差、政策利好周期性短。良性的營(yíng)商環(huán)境,絕對(duì)不是政府的單方面行為,而是需要政企共同努力。企業(yè)若想生存下去關(guān)鍵還要靠自身的“硬實(shí)力”,而政府的職責(zé)就是要做好服務(wù)、支持和引導(dǎo)。換言之,政府的著眼處就要放在激發(fā)企業(yè)的活力上,著力點(diǎn)就要放在制度的引領(lǐng)上。

四是要恪盡職業(yè)操守,辨析“清正”之義。作為政府工作人員,營(yíng)商環(huán)境最能考量一個(gè)人的職業(yè)操守。古語有云:“物必先腐,而后蟲生?!弊鳛橐幻h政干部,要內(nèi)外雙向反腐。內(nèi)部要培植“不想腐”的覺悟,通過自身樹立遠(yuǎn)大的理想和抱負(fù)、激發(fā)自身的主觀能動(dòng)性,打造自身“金剛不壞”之軀;外部要營(yíng)造“不敢腐”的氛圍,通過具體法律、條例的出臺(tái),規(guī)范并約束干部行為、輔助干部堅(jiān)定理想信念,編織“擋風(fēng)避雨”之蓑,為干部保駕護(hù)航。同時(shí),營(yíng)造清正廉潔的政商關(guān)系,要讓貪官污吏引以為戒,要讓投機(jī)商賈沒有市場(chǎng),要讓權(quán)力尋租空間無限被壓縮。我們崇尚一個(gè)清正廉潔的新型政商關(guān)系。清廉的政商關(guān)系,就是每個(gè)人都要恪盡職業(yè)操守、心中多作是非判斷、腦中多作正誤辨析。清廉的政商關(guān)系一旦確立,風(fēng)清氣正的營(yíng)商環(huán)境指日可待。

五是要理念結(jié)構(gòu)并重,書寫“創(chuàng)新”之論。習(xí)近平總書記說:“惟改革者進(jìn),惟創(chuàng)新者強(qiáng),惟改革創(chuàng)新者勝。”創(chuàng)新元素在營(yíng)造營(yíng)商環(huán)境之中同樣不可或缺,也是制約經(jīng)濟(jì)進(jìn)一步發(fā)展的“阿喀琉斯之踵”。我們只有創(chuàng)新思維、發(fā)散思維,與時(shí)俱進(jìn)地升級(jí)現(xiàn)有營(yíng)商環(huán)境,才能在營(yíng)商環(huán)境建構(gòu)中取得長(zhǎng)足的進(jìn)步。正所謂,“常制不可以待變化,一途不可以應(yīng)無方,刻船不可以索遺劍。”只有創(chuàng)新才能將現(xiàn)有難題諸個(gè)擊破。一方面可以采用理念創(chuàng)新。理念創(chuàng)新可以將傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)化為新業(yè)態(tài),例如,鐵嶺市可以將傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)打造成智慧農(nóng)業(yè),集康養(yǎng)娛樂于一身,充分激發(fā)業(yè)態(tài)新活力。另一方面可以采用結(jié)構(gòu)優(yōu)化,優(yōu)化結(jié)構(gòu)同樣是一種創(chuàng)新。它能盤活閑置資源,重構(gòu)加以整合,由以往的“各自為營(yíng)”轉(zhuǎn)化為現(xiàn)在的“齊頭并進(jìn)”,它所產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)效益蔚為可觀。譬如,大連市將一二三產(chǎn)業(yè)均衡合理配置、多產(chǎn)業(yè)互相融合,從而帶動(dòng)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)高速發(fā)展。

“志不求易者成,事不避難者進(jìn)?!睍r(shí)代擺在我們面前的“考卷”存在諸多已知與未知的難點(diǎn),但只要我們強(qiáng)化訓(xùn)練、緊抓“考點(diǎn)”,學(xué)懂、弄通、吃透“繪圖、解析、簡(jiǎn)答、辨析、論述”五類題型,堅(jiān)持“適宜、開放、高效、清正、創(chuàng)新”五大理念,那么一定會(huì)在“營(yíng)商環(huán)境”這門考試中取得佳績(jī),從而向人民群眾遞交一份滿意的“經(jīng)濟(jì)”答卷!

營(yíng)造法制化營(yíng)商環(huán)境工作心得體會(huì)篇十九

“迎接二十大、優(yōu)化法治化營(yíng)商環(huán)境、服務(wù)保障高質(zhì)量發(fā)展”大討論活動(dòng)開展以來,通過學(xué)習(xí),讓我對(duì)優(yōu)化法治化營(yíng)商環(huán)境有了更深入的理解,營(yíng)商環(huán)境是一個(gè)國家和地區(qū)的重要軟實(shí)力,也是核心競(jìng)爭(zhēng)綠色作文網(wǎng)力。作為一名檢察干警,我將積極投身到此次大討論活動(dòng)中,結(jié)合自身工作,配合好檢察官辦理相關(guān)涉企案件,進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)優(yōu)化法治化營(yíng)商環(huán)境相關(guān)理論政策、文件精神,并運(yùn)用到實(shí)際業(yè)務(wù)工作中。

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