工資提升申請(qǐng)書(shū)(熱門(mén)15篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-04 17:40:12
工資提升申請(qǐng)書(shū)(熱門(mén)15篇)
時(shí)間:2023-11-04 17:40:12     小編:雅蕊

寵物是一種給人們帶來(lái)快樂(lè)和陪伴的伙伴,它們能夠減輕壓力,增加幸福感??偨Y(jié)要與實(shí)際情況相結(jié)合,關(guān)注未來(lái)的規(guī)劃和發(fā)展。以下是小編為大家收集的經(jīng)典小說(shuō)排行榜,快來(lái)看看吧!

工資提升申請(qǐng)書(shū)篇一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

隨著我公司的不斷進(jìn)展?fàn)畲?,我個(gè)人的本領(lǐng)也在不斷的提升和提高。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和幫忙,我非常的信任你們?;趯?duì)公司的喜愛(ài)和對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的信任,鑒于此刻的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度,我期望月薪是xx元(在原基礎(chǔ)上增加300元)。

假如對(duì)員工的工作沒(méi)有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn),員工的素養(yǎng)凹凸、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對(duì)他們來(lái)說(shuō),為工作付出的.滿腔熱忱、犧牲的休息時(shí)間和身體健康來(lái)說(shuō)是不公正和不值得的。

提出這樣的薪金要求,并不是居功自傲,我所付出的談不上功,所以請(qǐng)不要誤會(huì)我的本意,我只是實(shí)話實(shí)說(shuō)。

我信任,只要付出,就會(huì)有收獲!假如公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我此刻的工作資料及質(zhì)量還未能到達(dá)xx元月薪的要求,我懇切的期望您能提出誠(chéng)肯的看法或提議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),在提升自我本領(lǐng)的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。

也請(qǐng)您放心,假如公司不予討論,我仍舊會(huì)像以前一樣,用進(jìn)取的、仔細(xì)負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)所以怠慢工作,這是我的學(xué)問(wèn)和修養(yǎng)要求我應(yīng)當(dāng)做到的。

期盼您的答復(fù)。

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:

xx年xx月xx日

工資提升申請(qǐng)書(shū)篇二

尊敬的吳總:

您好!

我自20xx年12月份進(jìn)東茶公司以來(lái),工作已經(jīng)十幾年了,也算是東茶的老員工了,十幾年來(lái)我始終努力工作,在自己的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè),不敢有絲毫懈怠之心。隨著我們公司的不斷進(jìn)展,我個(gè)人力量也有了肯定的提升和進(jìn)步,在這段共同成長(zhǎng)的歲月里,使我更喜愛(ài)公司的工作氛圍,真心感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培與關(guān)心,我為能遇到這樣的公司領(lǐng)導(dǎo)而感到慶幸。

我剛進(jìn)公司是在精煉車(chē)間工作,調(diào)入現(xiàn)在的'崗位,我特別珍惜這次機(jī)會(huì),剛接手時(shí)工資是1300元,我的主要工作內(nèi)容有:統(tǒng)計(jì)常山、衢州兩個(gè)專賣(mài)店銷(xiāo)售、網(wǎng)絡(luò)管理、市場(chǎng)部發(fā)樣品資料、商檢等,目前,除了做好以上工作之外,又增加了常山全部土特產(chǎn)店的銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)工作,吳總提出了要做好日?qǐng)?bào)表的好提議,這樣銷(xiāo)售價(jià)格就一目了然,我也特別愿意去做這項(xiàng)工作,也盡力做到更好,各地發(fā)貨、聯(lián)系物流都是我份內(nèi)之事,我也毫無(wú)怨言,由于我愛(ài)自己的崗位,除了盡心盡力做好本職工作的同時(shí),只要公司領(lǐng)導(dǎo)和同事有其他臨時(shí)交辦的事情我也都是來(lái)者不拒的盡力做好。除此之外,我也盡力的想把銷(xiāo)售業(yè)務(wù)做上去,茶皂素、高純?cè)硭胤圪u(mài)的價(jià)格最好的都是我,雖然量還不是很大,但我還是對(duì)自己布滿信念的。

由于現(xiàn)階段物價(jià)水平的提高,使生活成本也相應(yīng)的增加?,F(xiàn)有的工資水平顯得有些單薄,由于09年開(kāi)頭1300元一個(gè)月的工資始終沒(méi)有變過(guò)(目前是市場(chǎng)部應(yīng)當(dāng)說(shuō)是全公司最低的工資),每個(gè)月除各項(xiàng)開(kāi)銷(xiāo)工資也所剩無(wú)幾,但想到公司一向愛(ài)惜員工的傳統(tǒng),經(jīng)過(guò)慎重的考慮,特向您提出加薪懇求?;趯?duì)公司的喜愛(ài)和對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的信任,鑒于現(xiàn)在的我的工作職責(zé)和工作強(qiáng)度都發(fā)生了變化,我盼望個(gè)人的工資待遇能夠適當(dāng)?shù)奶岣?。?duì)公司的深情厚意,我定以努力工作回報(bào)公司。我信任,只要付出,就會(huì)有收獲,因此我向您提出加薪懇求,盼望您對(duì)我的申請(qǐng)、對(duì)我的困難能夠加以重視。以前我也跟陳總提過(guò)幾次,但是始終沒(méi)有回復(fù)。

盼望吳總百忙之中賜予關(guān)懷為盼,給您添麻煩了,假如您認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及其數(shù)量和質(zhì)量還未能達(dá)到調(diào)薪的要求,我懇切地盼望您能提出珍貴的看法和建議,找我面談,讓我在今后的進(jìn)展中有更加明確的努力方向和目標(biāo),在提升自己各方面力量的同時(shí)將工作做得更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。

期盼您的答復(fù)!

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:xx

20xx年xx月xx日

工資提升申請(qǐng)書(shū)篇三

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

你好!

我是xx,在銷(xiāo)售公司工作已有六年多的時(shí)間了。在銷(xiāo)售公司成套市場(chǎng)部標(biāo)書(shū)制作組工作也有五年的時(shí)間了,從新崗標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行后至今是助理科員。在我第一天來(lái)到這個(gè)崗位上工作我就深知自己責(zé)任的重大。我必須傾注所有的熱情和汗水以此來(lái)報(bào)答公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任。這么久以來(lái),我一直努力工作,盡職盡責(zé),但至少我盡了自己全部的努力來(lái)做好我的每一項(xiàng)工作。中國(guó)有句俗話:“人往高處走,水往低處流”。就像大部份人一樣,我希望我所付出的努力可以被領(lǐng)導(dǎo)看到,我的能力可以得到領(lǐng)導(dǎo)的賞識(shí)。只要有一個(gè)機(jī)會(huì)出現(xiàn)在面前,我想無(wú)論是誰(shuí),只要他有自信和信心,他就一定不會(huì)放過(guò)這個(gè)機(jī)會(huì)。

今天,我鄭重的向公司提出提升為“科員崗”的申請(qǐng)。我相信在以后的工作中我將更加努力,在領(lǐng)導(dǎo)的支持與帶領(lǐng)下為企業(yè)的明天盡職盡責(zé),付出百倍努力!

申請(qǐng)人:xx

20xx年5月13日

工資提升申請(qǐng)書(shū)篇四

如何提升員工在工作中的執(zhí)行力所謂執(zhí)行力,指的是貫徹戰(zhàn)略意圖,完成預(yù)定目標(biāo)的操作能力。是把企業(yè)戰(zhàn)略、規(guī)劃轉(zhuǎn)化成為效益、成果的關(guān)鍵。執(zhí)行力包含完成任務(wù)的意愿,完成任務(wù)的能力,完成任務(wù)的程度。執(zhí)行力:對(duì)個(gè)人而言執(zhí)行力就是辦事能力;對(duì)團(tuán)隊(duì)而言執(zhí)行力就是戰(zhàn)斗力;對(duì)企業(yè)而言執(zhí)行力就是經(jīng)營(yíng)能力。而衡量執(zhí)行力的標(biāo)準(zhǔn),對(duì)個(gè)人而言是按時(shí)按質(zhì)按量完成自己的工作任務(wù);對(duì)企業(yè)而言就是在預(yù)定的時(shí)間內(nèi)完成企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)。

員工高執(zhí)行力訓(xùn)練有感執(zhí)行力就是指員工按質(zhì)按量完成自己的工作和任務(wù)。然而工作的效率和成績(jī)卻往往與有良好的心態(tài)和信念分不開(kāi)。拿破侖·希爾指出:“人與人之間只有很小的差異,但這種很小的差異卻往往造成巨大的差異。很小的差異就是所具備的心態(tài)是積極的還是消極的,巨大的差異就是成功與失敗?!背晒ν皇悄芘c不能,而是做與不做。不做就永遠(yuǎn)不可能成功,要做就要懷著積極的心態(tài)。確定明確的目標(biāo),選擇正確的方法,采取快速的行動(dòng),盡快達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)。任何成功者的實(shí)踐表明:心態(tài)正確,將一通百通;心態(tài)不對(duì),則將一事無(wú)成。因此,我們?cè)诰唧w工作實(shí)踐中必須隨時(shí)調(diào)整自己的心態(tài),保持旺盛的斗志和充沛的精力,為駕校的發(fā)展,為實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值最大化來(lái)培養(yǎng)積極的心態(tài)。這就要求:

(1)言行舉止效仿你希望成為的人,并以此為目標(biāo),逐漸塑造自己。

(2)用美好的感覺(jué)、信心與目標(biāo)去影響別人,積累自己的積極的心態(tài)和經(jīng)驗(yàn),并將這種美好的感覺(jué)傳達(dá)給別人,幫助周?chē)娜双@得積極的心態(tài)。

(3)心存感激,有積極的心態(tài)的人常懷感激之心,感激生活,感激朋友。

(4)學(xué)會(huì)微笑,微笑是一種令人愉悅的表情,面對(duì)微笑的人,你會(huì)感覺(jué)到自信和友好,微笑能為你打開(kāi)友誼之門(mén),幫助你建立良好的人際關(guān)系。

(5)放棄瑣碎的小事,瑣碎的小事容易使人偏離重要目標(biāo),不要因?yàn)樾∈露怪車(chē)娜瞬挥淇臁?/p>

(6)培養(yǎng)奉獻(xiàn)的精神:一個(gè)積極心態(tài)的人所能做的最大的貢獻(xiàn)就是給予??傊?,注意培養(yǎng)積極的心態(tài),抑制消極心態(tài),并將積極的心態(tài)融入潛意識(shí)中,以[2]此指導(dǎo)自己的態(tài)度與行為,促使我們形成強(qiáng)大的執(zhí)行力,幫助我們實(shí)現(xiàn)既定的目標(biāo)。

判斷執(zhí)行力的強(qiáng)弱標(biāo)準(zhǔn)是執(zhí)行的效果。即通過(guò)各種辦法把事情圓滿高效的完成了就說(shuō)明執(zhí)行力強(qiáng),反之,就是執(zhí)行力弱。

執(zhí)行力可分為狹義與廣義,狹義的執(zhí)行力可以是指一個(gè)人的執(zhí)行力或某一件事的執(zhí)行力等;廣義的執(zhí)行力是指一個(gè)組織、一個(gè)企業(yè)的執(zhí)行力,也即企業(yè)、組織在達(dá)成目標(biāo)過(guò)程中所有影響最終目標(biāo)達(dá)成效果的因素,對(duì)這些影響效果的因素都進(jìn)行規(guī)范、控制及整合運(yùn)用的話,那么企業(yè)就可提高執(zhí)行力。

執(zhí)行力不僅是一個(gè)戰(zhàn)術(shù)層面上的問(wèn)題,也是一個(gè)戰(zhàn)略層面上的問(wèn)題,它是一個(gè)系統(tǒng)工程,更是一門(mén)學(xué)問(wèn),它必須充分融入到一個(gè)公司的各個(gè)方面,滲透到它的戰(zhàn)略、目標(biāo)、文化等各個(gè)方面。

一個(gè)單人的執(zhí)行力可表現(xiàn)為辦事速度,對(duì)問(wèn)題與事情分析深度還有廣度,掌控事物發(fā)展規(guī)律之后采取辦法的正確程度。

結(jié)構(gòu)多么科學(xué)合理,都無(wú)法發(fā)揮其本身的威力。

在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,一個(gè)企業(yè)的執(zhí)行力如何,將決定企業(yè)的興衰。執(zhí)行力是使企業(yè)達(dá)成計(jì)劃和目標(biāo)的必然途徑,因而也是管理的一項(xiàng)重要任務(wù)。

執(zhí)行力的三個(gè)層次

執(zhí)行力就是競(jìng)爭(zhēng)力,這樣的命題對(duì)于每個(gè)管理者已經(jīng)不再陌生,相信也沒(méi)有多少人再去質(zhì)疑它了,這不僅是這些年來(lái)各種管理培訓(xùn)者的功勞,也是在市場(chǎng)變動(dòng)下管理者的感悟,更是經(jīng)濟(jì)危機(jī)以來(lái)的經(jīng)濟(jì)環(huán)境變化和組織效力的證實(shí)。

執(zhí)行力曾經(jīng)反復(fù)被管理培訓(xùn)者提起,更是接受培訓(xùn)的管理者作為法寶的東西,但是執(zhí)行力到底是什么東西?我曾經(jīng)聽(tīng)到某經(jīng)理說(shuō)其下屬“沒(méi)有執(zhí)行力”,仔細(xì)思考一下這句話,發(fā)現(xiàn)原來(lái)講這句話的人根本沒(méi)有了解什么是執(zhí)行力。

著力解決突出問(wèn)題。要把解決工作問(wèn)題和思想問(wèn)題結(jié)合起來(lái),有的放矢地在部門(mén)開(kāi)展“四講四比”活動(dòng),努力營(yíng)造“講激情、比干勁,講服務(wù)、比奉獻(xiàn),講務(wù)實(shí)、比效率,講清正、比形象”的良好風(fēng)氣。

1.著力解決精神萎靡不振的問(wèn)題。要引導(dǎo)員工樹(shù)立敢為人先的勇氣、敢闖敢試的魄力,保持敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、不甘落后、負(fù)重前行的精神狀態(tài)。

2.著力解決基本員工觀念淡薄、服務(wù)不優(yōu)的問(wèn)題。要引導(dǎo)員工牢固樹(shù)立營(yíng)銷(xiāo)就是服務(wù)、管理就是服務(wù)的理念,堅(jiān)決克服“本位”思想,始終把服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)、營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)作為營(yíng)業(yè)部之本,對(duì)有利于發(fā)展的事、有利于客戶營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)的事,一定要多服務(wù)、少干預(yù),多幫忙、少添亂,多設(shè)路標(biāo)、少設(shè)路障,多講怎么辦、少講或不講不能辦,在服務(wù)客戶中比奉獻(xiàn),在服務(wù)績(jī)效中比業(yè)績(jī),徹底解決高高在上、脫離實(shí)際的問(wèn)題;建立業(yè)務(wù)快捷反應(yīng)機(jī)制。

強(qiáng)化部門(mén)值班、信息報(bào)送和應(yīng)急反應(yīng)處置,建立完善工作制度和規(guī)程,嚴(yán)格落實(shí)崗位責(zé)任制,確保部門(mén)服務(wù)值班電話暢通;對(duì)服務(wù)出現(xiàn)的問(wèn)題要按規(guī)定程序和要求及時(shí)上報(bào),迅速處置,并對(duì)處置情況予以續(xù)報(bào);對(duì)公司的指令、要求必須堅(jiān)決執(zhí)行,限時(shí)反饋。

3.著力解決紀(jì)律松馳、本位主義嚴(yán)重、效率低下的問(wèn)題。要引導(dǎo)員工在講執(zhí)行、抓落實(shí)、比效率上狠下功夫,做到令行禁止,確保政令暢通;鍥而不舍、真抓實(shí)干;只爭(zhēng)朝夕、雷厲風(fēng)行;齊心協(xié)力,協(xié)調(diào)配合努力形成“定必干、干必成、成必優(yōu)”的良好氛圍;完善工作運(yùn)行機(jī)制。

按照“改革創(chuàng)新、轉(zhuǎn)變職能、從嚴(yán)管理、高效服務(wù)”的要求,深化工作制度改革,規(guī)范和優(yōu)化工作流程,全面落實(shí)崗位責(zé)任制、首問(wèn)負(fù)責(zé)制、服務(wù)承諾制、限時(shí)辦結(jié)制等制度,使咨詢營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)等工作環(huán)環(huán)相扣、緊張有序、高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

4.著力解決主動(dòng)意識(shí)不強(qiáng),權(quán)力運(yùn)行缺乏有力監(jiān)督的問(wèn)題。要引導(dǎo)員工尤其是部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)清醒地認(rèn)識(shí)保持清正嚴(yán)明的重要性,在思想上始終清醒、意志上始終堅(jiān)定、作風(fēng)上始終務(wù)實(shí)。落實(shí)協(xié)調(diào)會(huì)商機(jī)制。各部門(mén)要切實(shí)擔(dān)負(fù)起各自的職責(zé),明確工作任務(wù),突出工作重點(diǎn),抓好組織協(xié)調(diào),堅(jiān)持重大問(wèn)題主動(dòng)協(xié)商、共同研究,充分發(fā)揮工作積極性和主動(dòng)性,切實(shí)完成好所承擔(dān)的工作任務(wù)。

對(duì)需要兩個(gè)或兩個(gè)以上部門(mén)共同落實(shí)辦理的事項(xiàng),由總經(jīng)理會(huì)議明確主辦和協(xié)辦部門(mén),主辦部門(mén)要主動(dòng)負(fù)起責(zé)任,代表營(yíng)業(yè)部履行職能,協(xié)調(diào)解決落實(shí)過(guò)程中遇到的問(wèn)題;協(xié)辦部門(mén)要密切配合全力協(xié)助主辦部門(mén)完成交辦事項(xiàng)。

工資提升申請(qǐng)書(shū)篇五

您好!

我是安全環(huán)保部安全專干xxx,首先感謝公司給我提供了一個(gè)很好的鍛煉和發(fā)展平臺(tái),我于20xx年入職到現(xiàn)在已有5年時(shí)間,隨著公司的不斷發(fā)展,我個(gè)人的能力和業(yè)務(wù)水平也在不斷的提升和進(jìn)步。經(jīng)慎重考慮,特提出調(diào)薪申請(qǐng)。

5年里,在公司領(lǐng)導(dǎo)及同事的關(guān)懷、幫助下我先后擔(dān)任中控操作工、氫氟酸廠安全專干并于20xx年7月入職本崗位,多年工作經(jīng)歷,使我對(duì)公司管理模式較為熟悉,每次工作崗位的變動(dòng),都是新的考驗(yàn)與挑戰(zhàn),新的平臺(tái)、新的崗位對(duì)自己的能力提高、素質(zhì)提升都是一次全新的歷練。自擔(dān)任公司安全環(huán)保專干起,我就深知自己責(zé)任的重大,安全環(huán)保不容一絲馬虎,我亦用兢業(yè)勤懇、一絲不茍的態(tài)度地對(duì)待安全環(huán)保工作。我相信,有付出,就有收獲。

安全環(huán)保是一個(gè)系統(tǒng)、復(fù)雜甚至能說(shuō)的上繁瑣的工作,隱患排查、風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)、應(yīng)急管理、職業(yè)健康、上傳下達(dá)、安全培訓(xùn)、環(huán)境監(jiān)測(cè)等等幾乎涉及企業(yè)生產(chǎn)活動(dòng)的方方面面,自入職安全環(huán)保部來(lái)我承受了較大的工作壓力和工作任務(wù),付出的努力、傾注的汗水也遠(yuǎn)勝?gòu)那?,并竭盡可能地將自己負(fù)責(zé)的工作做到更好,然而個(gè)人年收入?yún)s與原崗位(氫氟酸廠安全專干)存有一萬(wàn)余元的差距。我希望自己的努力能得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,并請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)工作能力及工作表現(xiàn)酌情調(diào)整薪資。

如公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我工作能力及業(yè)務(wù)水平未達(dá)到調(diào)薪標(biāo)準(zhǔn),懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)提出寶貴建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好。

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:xxx

xxxx年xx月xx日

工資提升申請(qǐng)書(shū)篇六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

本人姓名楊靜,男,現(xiàn)年30歲,自8月參加工作以來(lái)現(xiàn)已有的教齡。

12月被聘為小教一級(jí)教師,2月獲得小教一級(jí)資格,現(xiàn)已符合崗位十二級(jí)晉升十一級(jí)的申報(bào)條件,特此提出申請(qǐng)。

錘煉,本人的教學(xué)理論和教學(xué)能力有了很大進(jìn)步,教學(xué)水平有所提升。

一分耕耘一分收獲,由于本人的意在改革、大膽探索、勇于創(chuàng)新,在教育教學(xué)實(shí)踐活動(dòng)中,近幾年來(lái)學(xué)期期末統(tǒng)考,學(xué)生都取得了可喜的成績(jī)。

總之,自工作以來(lái),本人任勞任怨,盡職盡責(zé),勤奮工作,各方面都取得一定的成績(jī),特申請(qǐng)晉升為十一級(jí)教師,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給予監(jiān)督和支持,謝謝!

工資提升申請(qǐng)書(shū)篇七

尊敬的__領(lǐng)導(dǎo):

近期,物業(yè)公司增設(shè)z、z兩個(gè)管理處,需增編擴(kuò)招保潔員。但在招聘過(guò)程中,應(yīng)聘者對(duì)我司支付的月工資待遇感覺(jué)偏低,難以招聘到合適的保潔員。而在職的保潔員也向我們反映,由于社會(huì)物價(jià)的上漲,保潔員的工資待遇根據(jù)市場(chǎng)出現(xiàn)上浮,建議公司相應(yīng)調(diào)整保潔員的工資待遇。據(jù)調(diào)查,z區(qū)保潔員的平均工資待遇為:600元/月;z區(qū)保潔員的平均工資待遇為:650元/月。為此,為了建立有利公司可持續(xù)發(fā)展的員工薪酬體系,激勵(lì)員工奮發(fā)向上,物業(yè)公司建議如下:

一、調(diào)整保潔員現(xiàn)有的工資待遇,在原有的工資基礎(chǔ)上上浮50元/月,即保潔員的試用期工資:600元/月;考核轉(zhuǎn)正后的工資待遇為:650元/月。

二、從20__年一月一日起執(zhí)行。

妥否,請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)批示!

工資提升申請(qǐng)書(shū)篇八

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

您好!我是安全環(huán)保部安全專干xxx,首先感謝公司給我提供了一個(gè)很好的鍛煉和發(fā)展平臺(tái),我于20xx年入職到現(xiàn)在已有5年時(shí)間,隨著公司的不斷發(fā)展,我個(gè)人的能力和業(yè)務(wù)水平也在不斷的提升和進(jìn)步。經(jīng)慎重考慮,特提出調(diào)薪申請(qǐng)。

5年里,在公司領(lǐng)導(dǎo)及同事的關(guān)懷、幫助下我先后擔(dān)任中控操作工、氫氟酸廠安全專干并于20xx年7月入職本崗位,多年工作經(jīng)歷,使我對(duì)公司管理模式較為熟悉,每次工作崗位的變動(dòng),都是新的考驗(yàn)與挑戰(zhàn),新的平臺(tái)、新的崗位對(duì)自己的能力提高、素質(zhì)提升都是一次全新的歷練。自擔(dān)任公司安全環(huán)保專干起,我就深知自己責(zé)任的重大,安全環(huán)保不容一絲馬虎,我亦用兢業(yè)勤懇、一絲不茍的態(tài)度地對(duì)待安全環(huán)保工作。我相信,有付出,就有收獲。

安全環(huán)保是一個(gè)系統(tǒng)、復(fù)雜甚至能說(shuō)的上繁瑣的工作,隱患排查、風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)、應(yīng)急管理、職業(yè)健康、上傳下達(dá)、安全培訓(xùn)、環(huán)境監(jiān)測(cè)等等幾乎涉及企業(yè)生產(chǎn)活動(dòng)的方方面面,自入職安全環(huán)保部來(lái)我承受了較大的工作壓力和工作任務(wù),付出的努力、傾注的汗水也遠(yuǎn)勝?gòu)那?,并竭盡可能地將自己負(fù)責(zé)的工作做到更好,然而個(gè)人年收入?yún)s與原崗位(氫氟酸廠安全專干)存有一萬(wàn)余元的差距。我希望自己的努力能得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,并請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)工作能力及工作表現(xiàn)酌情調(diào)整薪資。

如公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我工作能力及業(yè)務(wù)水平未達(dá)到調(diào)薪標(biāo)準(zhǔn),懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)提出寶貴建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好。

此致

敬禮!

xx

20xx年x月x日

工資提升申請(qǐng)書(shū)篇九

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):。

您好!

自20xx年xx月我有幸進(jìn)入酒店以來(lái),近1年了,首先感謝酒店領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我關(guān)心和重視,為我提供了這么好工作環(huán)境,學(xué)習(xí)的平臺(tái)。自加入酒店以來(lái),我始終抱著“酒店是我家,繁榮靠大家”的信念以快樂(lè)飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,一直認(rèn)認(rèn)真真、兢兢業(yè)業(yè)地對(duì)待我的每項(xiàng)工作,力求把工作做得盡善盡美,不敢有絲毫懈怠之心,為酒店的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,與酒店共同進(jìn)步共同發(fā)展。在提高個(gè)人工作技術(shù)經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),有幸為酒店添磚加瓦略盡綿力,您是我的領(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)該是了解,您甚至可以從同事們那里得到對(duì)我評(píng)價(jià)。

我相信,只要付出,就會(huì)有收獲,因此我向您提出升職加薪請(qǐng)求,希望領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我申請(qǐng)能夠加以重視。我的理由如下:。

隨著酒店的業(yè)務(wù)不斷發(fā)展,個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步,解決問(wèn)題的效率越來(lái)越高,同時(shí)工作職責(zé)范圍和工作量也在相應(yīng)地增加、工作強(qiáng)度不斷加大,如能獨(dú)立設(shè)計(jì)光伏系統(tǒng)、獨(dú)立完成施工技術(shù)指導(dǎo),在施工現(xiàn)場(chǎng)有一定施工指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)、適應(yīng)出差;熟悉酒店產(chǎn)品生產(chǎn)要求,能跟進(jìn)生產(chǎn)要求按時(shí)按質(zhì)完成生產(chǎn)及包裝和發(fā)貨等酒店內(nèi)務(wù)。同時(shí),為滿足酒店發(fā)展需要,還帶領(lǐng)新進(jìn)同事工作學(xué)習(xí)。

人追求的目標(biāo)越高,他的才能就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。如果對(duì)員工的工作沒(méi)有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn),員工的素質(zhì)、能力高低、做多做少、做好做壞拿的都是一樣的工資,那對(duì)他們來(lái)說(shuō),為工作付出的滿腔熱情是不公平和不值得的。我相信對(duì)于有一定能力和執(zhí)行力的員工,老板是不會(huì)吝嗇的,使之能夠解除后顧之憂,安心為企服業(yè)務(wù)。

如果您認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到這個(gè)升職加薪標(biāo)準(zhǔn),我誠(chéng)懇地希望您能提出寶貴的意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。

加薪不是目的,只是希望讓我們做得更好!

期待您的答復(fù)。

此致

敬禮!

xxx。

xxxx年xx月xx日。

工資提升申請(qǐng)書(shū)篇十

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

你們好!

首先,我有幸進(jìn)入__與大家共事,非常感謝公司對(duì)我的支持與栽培。算算一晃來(lái)公司也有幾個(gè)月啦,公司的領(lǐng)導(dǎo)、同事及文化更堅(jiān)定了我選擇的__正確決定,也讓我找到了工作目標(biāo)和在本行業(yè)堅(jiān)持下去的決心。

一直以來(lái)我都認(rèn)為_(kāi)_這樣一個(gè)成立時(shí)間不長(zhǎng),卻能穩(wěn)步前進(jìn)的公司一定是我能夠相信,能在這里闖出自己一片天的公司,幾個(gè)月來(lái)我在公司各同事和領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下也學(xué)習(xí)了不少東西,也在一步一步朝著公司“五年名公司,十年名企業(yè)”的步伐努力的走下去。

幾個(gè)月來(lái)我摸著石頭過(guò)河,總算步步接近裝飾業(yè)的大門(mén),感受也很多。

通過(guò)幾個(gè)月的努力也做出自己一點(diǎn)點(diǎn)成果,不敢說(shuō)是有多少可觀的成績(jī),但在工作過(guò)程上我提出兩點(diǎn),希望公司能夠適當(dāng)提升一點(diǎn)待遇以資鼓勵(lì):

第一、裝修行業(yè)務(wù)與其他業(yè)務(wù)方式似乎沒(méi)有太大區(qū)別,但在簽單主動(dòng)權(quán)上區(qū)別較大,因?yàn)槌斯颈尘昂蜆I(yè)務(wù)員本身素質(zhì)外,60%以上都把握在設(shè)計(jì)師身上,所以業(yè)務(wù)員前期在外面風(fēng)吹雨淋,洽談合作伙伴,甚至用財(cái)力、健康拼出來(lái)的業(yè)務(wù)信息給到設(shè)計(jì)師手中,一但未簽成,我們一樣也沒(méi)有業(yè)績(jī)可言。這一點(diǎn)說(shuō)明了我們沒(méi)有不努力,也從不敢松懈。

第二、河源這個(gè)特殊的市場(chǎng)環(huán)境決定了我們前期竟?fàn)幍牟灰欢ㄊ敲?、不一定是質(zhì)量,但一定是熟人圈有多大。這樣在關(guān)系網(wǎng)絡(luò)的組建和維護(hù)上必定要有一定的投資。有舍有得,有投資才有回報(bào),我現(xiàn)在通過(guò)摸索通常兩條腿走路:1、走朋友老鄉(xiāng)圈2、走售樓部這條路。但凡是人情世故都或多或少要投資,尤其是后者與陌生人打交道,前期的付出是必不可少的,后期也須要適當(dāng)維護(hù)的。

目前,我自己所有的工資包括家人的部分工資都成了我個(gè)人的業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi),雖說(shuō)業(yè)務(wù)員的工資看業(yè)績(jī),但是我個(gè)人認(rèn)為我們認(rèn)真做事,我們?cè)谂?,而且生意也有淡旺季之分。因此我向公司申?qǐng)以增加底薪的形式當(dāng)作對(duì)我工作的鼓勵(lì)和認(rèn)可。

鑒于以上,希望公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真考慮,如提升待遇我將更加全力以赴,不浪費(fèi)公司的認(rèn)可和鼓勵(lì),如若不做考慮請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)做出指示,我將不會(huì)放棄努力,因?yàn)閳?jiān)持,為了更超越!

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:__

__年6月25日

工資待遇提升申請(qǐng)書(shū)新版范例

工資提升申請(qǐng)書(shū)篇十一

您好!在此我先對(duì)部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我一直的指導(dǎo)和幫助表示感謝。我于20xx年12月起成為我公司員工,來(lái)到公司是我人生的重大轉(zhuǎn)折。也是我人生的一種機(jī)遇,更是一種挑戰(zhàn),根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任一職。本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開(kāi)朗,做事果敢主見(jiàn)、時(shí)間觀念強(qiáng)。具有優(yōu)秀的表達(dá)能力樂(lè)于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力;責(zé)任感強(qiáng),確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門(mén)負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作;積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步。

臺(tái),我會(huì)不負(fù)眾望,發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造更多有利的價(jià)值。

如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到升職的要求,我誠(chéng)懇的希望您能提出誠(chéng)肯的意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,爭(zhēng)取下一輪的晉升。

也請(qǐng)您放心,如果公司不予考慮,我仍然會(huì)像以前一樣,用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)因此怠慢工作,因?yàn)槲疑钪约旱腵能力還待提高。

工資提升申請(qǐng)書(shū)篇十二

老師、同學(xué)們:

大家好!首先我感謝各位老師及各位同學(xué)給我一個(gè)展示自己的平臺(tái),我很榮幸站在這里和這么多強(qiáng)手競(jìng)爭(zhēng)。今天我想競(jìng)選班長(zhǎng)這一職務(wù)。

有句話說(shuō)得好:“不想當(dāng)將軍的士兵就不是個(gè)好士兵?!蔽乙彩且粯樱骸安幌氘?dāng)班長(zhǎng)的學(xué)生就不是個(gè)好學(xué)生?!贝嗽捲踔v呢?因?yàn)樗^“班長(zhǎng)”,就是“一班之長(zhǎng)”,首先要給全班同學(xué)作出一個(gè)榜樣,要發(fā)揮模范帶頭作用,要處處以身作則,其次,要管理班級(jí)和同學(xué),要為班級(jí)服務(wù)。

我認(rèn)為我有能力當(dāng)好班長(zhǎng),首先,我覺(jué)得我的.成績(jī)大體上不錯(cuò),不過(guò)仍有不少缺點(diǎn),但我一定會(huì)改正。其次,我小學(xué)時(shí)從一年級(jí)開(kāi)始擔(dān)任班干部直到五年級(jí),在管理班級(jí)上多多少少有一些經(jīng)驗(yàn),當(dāng)然也有做得不夠好之處,對(duì)于我工作上的弱點(diǎn)我也一定會(huì)克服,我有信心當(dāng)好我們班的班長(zhǎng)。

如果我能當(dāng)上班長(zhǎng),我會(huì)更加嚴(yán)格要求自己,讓自己做得更好,成為大家的榜樣,也讓我們班更好,成為全年級(jí)的佼佼者。當(dāng)然,如果大家對(duì)我不滿,或者我有什么做得不妥之處,請(qǐng)大家指出,我一定會(huì)改正的。

如果我能當(dāng)上班長(zhǎng),我會(huì)做到絕對(duì)公平,少的是畏首畏尾的私欲,多的是敢作敢當(dāng)?shù)年J勁。

同學(xué)們,請(qǐng)各位投我一票,給我一次鍛煉的機(jī)會(huì),我會(huì)經(jīng)得住考驗(yàn)的,相信在我們的共同努力下,充分發(fā)揮每個(gè)人的聰明才智,我們的班務(wù)工作一定能做的十分出色。

申請(qǐng)人:xxx

時(shí)間:xxx

工資提升申請(qǐng)書(shū)篇十三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

作為一名員工,我很喜愛(ài)自己公司,更喜愛(ài)自己的工作。出于本人辦事的執(zhí)著,對(duì)工作認(rèn)仔細(xì)真、堅(jiān)持原則,縱然工作中不斷有麻煩的'問(wèn)題消失,也能在我樂(lè)觀的應(yīng)對(duì)中,把它完成的很好。

工作中,繁雜的事宜、紛亂的內(nèi)容無(wú)處不在,付出的汗水與辛苦數(shù)之不盡。對(duì)待工作的熱忱度不言而喻,僅從帶動(dòng)身邊的同事也隨之熱忱的投入工作中的狀態(tài)即可看出。在我的帶動(dòng)下,同事們也紛紛極枳的投入工作、互幫互助,以單位為家,并有了良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。我愿付出更多的精力投身于工作,在集體中發(fā)揮自己力氣,多為公司效力。

現(xiàn)本人申請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給預(yù)工資的上調(diào),望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:

xx年xx月xx日

工資提升申請(qǐng)書(shū)篇十四

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

您好!

首先,我有幸自xx年x月份入進(jìn)入xx,非常感謝公司對(duì)我的支持與栽培。日月如梭轉(zhuǎn)眼已接近x年,在此期間始終抱著“公司是我家”的信念以快樂(lè)飽滿的熱情投入到每一天的工作中去,在工作上我一直踏踏實(shí)實(shí)、兢兢業(yè)業(yè),爭(zhēng)取把每一件工作做到盡善盡美,努力在最少的時(shí)間內(nèi)做最多的事,與公司共同進(jìn)步共同發(fā)展。在提高個(gè)人工作能力的同時(shí),有幸為公司添磚加瓦,此實(shí)我的榮幸,這與各位領(lǐng)導(dǎo)的信任和培養(yǎng)培養(yǎng)密不可分的。

x年內(nèi)我喜歡我們公司的工作氛圍,更樂(lè)意與公司的每一位同事共同工作,共同學(xué)習(xí),在此我深深的感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給這樣一個(gè)良好的平臺(tái)和領(lǐng)導(dǎo)們對(duì)我的栽培和幫助,謝謝你們!

我出生農(nóng)村家庭背景不好,父母年邁多病以種地為生,一大家子的重?fù)?dān)幾乎全落在我一人身上。平時(shí)我省吃簡(jiǎn)用,與同事朋友不敢比吃喝,不敢比穿衣,因?yàn)槲也荒鼙???偢嬲]自己要好好工作,勤勤懇懇把公司事視為自己家的事,盡職盡責(zé)去做好。

可是生活在上海這樣高消費(fèi)的一個(gè)大城市里,現(xiàn)實(shí)總能把理想打垮,現(xiàn)實(shí)生活中的問(wèn)題卻一年比一年難以周全,每個(gè)月的房貸要xx,跟別人一起合租每個(gè)月的房租水電就要x,面積只有xx個(gè)平方,每天的吃飯,乘公交算下來(lái)又是一份不小的開(kāi)支,如果遇上突如其來(lái)的生病吃藥就更是雪上加霜。按照現(xiàn)在公司現(xiàn)在每個(gè)月發(fā)的這些工資,除去房貸、房租、吃飯、公交費(fèi),遠(yuǎn)不夠基本的生活開(kāi)支,每個(gè)月我都要借錢(qián)維持。在上海我沒(méi)有親戚,也沒(méi)什么要好的朋友可以幫助。

鑒于以上我的個(gè)人情況,不得已寫(xiě)出此申請(qǐng),希望公司領(lǐng)導(dǎo)能給予認(rèn)真考慮,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)放心,工作上我會(huì)盡心盡力,任勞任怨,爭(zhēng)取更大的突破,如果有做的不好的地方希望領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo),以求更大的進(jìn)步,為公司創(chuàng)造佳績(jī)!

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:xxx

20xx年x月x日

工資提升申請(qǐng)書(shū)篇十五

我根據(jù)單位需要和自身特長(zhǎng)來(lái)到南廣鐵路項(xiàng)目精測(cè)大隊(duì),從一個(gè)對(duì)鐵路一無(wú)所知的畢業(yè)新生成長(zhǎng)為專業(yè)技術(shù)人員,從開(kāi)始的對(duì)工作任務(wù)的陌生、概念的模糊,到漸漸的深入了解;從對(duì)工作的茫然,有壓力到現(xiàn)在的習(xí)慣、適應(yīng)、勝任。每個(gè)階段的不同的感受與體會(huì),讓我的人生觀有了不同的看法和理解。我很欣賞單位的人性化管理,領(lǐng)導(dǎo)的為人藝術(shù),寬松融洽的工作氛圍和團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的文化底蘊(yùn),尤其是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事的熱情幫助,讓我很快完成了工作角色的轉(zhuǎn)變。 隨著我單位的不斷發(fā)展壯大,單位對(duì)員工的技術(shù)也有了更高的要求,我個(gè)人的能力雖然還不是很強(qiáng),但正在不斷的提升和進(jìn)步。也很想借此平臺(tái)能夠更快的學(xué)到更多的知識(shí)使自己的能力得到更多的鍛煉!在此我向單位提出申請(qǐng),申請(qǐng)晉升為副主任科員,也許我的工作年限還沒(méi)有達(dá)到單位的要求但是我會(huì)用我的勤勞和智慧來(lái)彌補(bǔ)。我堅(jiān)信:只要付出,就會(huì)有收獲!如果此次申請(qǐng)得到領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)同,提供我一個(gè)更高的平臺(tái),我會(huì)不負(fù)眾望,發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為單位創(chuàng)造更多有利的價(jià)值。

如果單位領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到升職的要求,我誠(chéng)懇的希望您能提出誠(chéng)肯的意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,爭(zhēng)取下一輪的晉升。也請(qǐng)單位放心,如果單位不予考慮,我仍然會(huì)像以前一樣,用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的`態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)因此怠慢工作,因?yàn)槲疑钪约旱哪芰€待提高。

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:xxx

20xx年x月x日

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