獸醫(yī)雇傭合同大全(17篇)

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獸醫(yī)雇傭合同大全(17篇)
時間:2023-11-05 06:31:09     小編:雨中梧

合同的目的是明確各方的權(quán)利和義務,防止糾紛和風險。在起草合同時,應注意使用明確的、簡潔的和具體的語言,以避免誤解和歧義。以下是一份精心準備的合同樣本,可供您參考。

獸醫(yī)雇傭合同篇一

注冊地址:xx。

聯(lián)系電話:xx。

乙方(勞動者)姓名:xx。

居民身份證號:xx。

戶口所在地:?。ㄊ校﹨^(qū)(縣)鄉(xiāng)鎮(zhèn)村。

郵政編碼:xx。

現(xiàn)住址:xx。

聯(lián)系電話:xx。

根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》及有關規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。

第一條甲乙雙方可以隨時終止本合同。

二、工作內(nèi)容。

第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔任工作。

甲方根據(jù)工作要求對乙方進行必要的職業(yè)技能培訓。

三、工作時間。

第三條乙方每周工作日,分別為周;每日工作小時。

四、勞動報酬。

第四條甲方按小時計酬方式支付乙方工資,標準為每小時元。

甲方向乙方支付度資形式為(直接發(fā)放/委托銀行代發(fā))支付周期不得超過15日。

五、社會保險。

第五條甲方應當依法為乙方繳納工傷保險費。

六、勞動保護和勞動條件。

甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位需要,按照國家有關勞動安全衛(wèi)生規(guī)定對乙方進行安全衛(wèi)生培訓和職業(yè)培訓,為乙方提供如下勞動保護條件和勞動防護用品:

七、勞動爭議處理。

第七條甲乙雙方發(fā)生勞動爭議,可以協(xié)商解決,也可以依照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申請調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決。

八、其他。

第九條甲乙雙方約定的其他事項。

第十條本勞動合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

甲方xxx(公章)乙方xxx(簽字或蓋章)。

法定代表人或委托代理人xx(簽字或蓋章)。

簽訂日期:xx年xx月xx日

獸醫(yī)雇傭合同篇二

乙方:__________________

根據(jù)公平、公正、平等、自愿的原則,就甲方聘用乙方(保姆)工作達成如下協(xié)議:

一、甲方責任

1、試用期第一個月工資按人民幣______元/月結(jié)算給乙方;試用期間雙方都有權(quán)提出不做或不要,甲方要結(jié)算工資給乙方及乙方要交還甲方物品。

2、試用期過后,第二個月工資按人民幣______元/月結(jié)算給乙方;第二個月開始乙方要離職須提前30天辭職,甲方要在30天之內(nèi)同意乙方離職及結(jié)清工資。同時乙方要交還甲方物品。沒有辭職或辭職期內(nèi)乙方不能自動離職,否則甲方有權(quán)扣除乙方工資。

3、乙方在甲方處工作滿一年,甲方給付乙方獎金(人民幣______元)

4、甲方有權(quán)拒絕、制約乙方在住宅從事與家政服務無關的活動。

5、甲方有權(quán)以合法方式追究乙方因其責任造成損失的經(jīng)濟責任和法律責任。

6、甲方應尊重乙方的人格和勞動權(quán)利。

7、甲方應對初次上崗的乙方具體說明家政服務要求和指導工作,妥善保管好家中的現(xiàn)金和貴重物品,以免發(fā)生糾紛。

8、甲方每月安排乙方二天休息時間(必須在星期六或日);節(jié)假日雙方協(xié)商友好確定。

9、甲方每月按時結(jié)算工資給乙方(7-10天內(nèi))不得克扣乙方的工資。

二、乙方責任

1、乙方提供本人正確有效身份證復印件、戶口本復印件各一份;個人聯(lián)系電話及家庭聯(lián)系方式給甲方。

2、乙方在服務工作期間應尊重甲方的生活習慣,服從甲方的指導工作,認真負責做好甲方所安排上崗的工作事務。因乙方工作失誤給甲方造成損失,乙方應作出相應賠償。

3、乙方在工作期間須外出,應通知甲方;要休假,應提前通知甲方;雙方協(xié)商友好確定。

4、勤儉持家,節(jié)約用水用電,注意用氣用電安全。盡快努力適應甲方生活飲食習慣和作息時間;不能用甲方家電話打長途電話及每月電話時間合計(市內(nèi))不能超過80分鐘。

5、不得帶外人進入甲方家庭。不得隨意翻動甲方私人物品。

三、本協(xié)議一式二份,并具法律效力;

四、本協(xié)議自簽約之日起生效;

乙方:__________________

______年______月______日

獸醫(yī)雇傭合同篇三

甲方(聘用方):

法定代表人: 電話:

地址:

乙方(受聘方):

身份證號碼: 電話:

家庭住址:

為確立雙方的勞動關系,明確雙方的權(quán)利和義務,根據(jù)現(xiàn)行《勞動法》、《勞動合同法》及其它有關勞動法律、法規(guī)以及甲方依法制定的規(guī)章制度規(guī)定,經(jīng)雙方互相考察、平等協(xié)商,一致同意簽訂本勞動合同,并共同遵守本合同所列條款:

第一條 合同期限

甲、乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限:

(一)固定期限,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,共_____個月。若合同履行過程中因為勞動者提供專項培訓費用,對其進行專業(yè)技術培訓,而與該勞動者訂立協(xié)議約定服務期的,超過固定期限部分,視為本條款的變更。

(二)無固定期限,自_____年_____月_____日起至法定情形或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時即行終止。

(三)以完成一定的工作任務為期限:自_____年_____月_____日起至_____工作任務完成時即行終止。

其中試用期自____年____月____日起至_____年_____月_____日止,共____個月。 若乙方開始工作時間與約定時間不一致的,以實際到崗之日為合同起始時間,建立勞動關系。

第二條 工作內(nèi)容和工作地點

(一)根據(jù)甲方工作需要,乙方同意在甲方安排的 _________(工作地點)從事_________(崗位、工種)工作。甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要及乙方的能力、表現(xiàn)調(diào)整乙方的工作,乙方有反映本人意見的權(quán)利,但未經(jīng)甲方批準,乙方須服從甲方的管理和安排;乙方應按甲方確定的工作標準完成甲方指派的任務;甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營工作需要及市場變化,確定乙方在合同期內(nèi)的工作職責和薪酬待遇。

(二)乙方應按甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的質(zhì)量標準。并接受甲方規(guī)章制度對工作成果的考核處理。

第三條 工作時間和休息休假

(一)甲方安排乙方每日工作時間為 小時,每周工作時間為 天。甲方由于工作需要,經(jīng)與乙方協(xié)商后可以延長一定的工作時間,甲方延長乙方工作時間的,依法安排乙方同等時間補休或支付加班加點工資。

(二)以下情況甲方延長工作時間不受本合同及法律限制:

3、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第四條 勞動報酬

(一)乙方試用期的工資標準為 ________元/月。(此工資已含基本工資、崗位工資、績效工資等)

(二)乙方試用期滿后,甲方根據(jù)本單位的工資制度,確定乙方實行以下第________種工資形式:

1、計時工資。轉(zhuǎn)正后工資為_________元/月,如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動,按新的工資標準確定。

2、計件工資。勞動產(chǎn)品單價標準為_________元/件。

3、其他工資形式。具體約定如下:

(三)甲方在代扣代繳乙方依法應當交納的個人所得稅、社會保險費和其他費后,不遲于下個月的月底以銀行信用卡或其他可行方式支付乙方的當月勞動報酬,如遇法定節(jié)假日,發(fā)薪日則相應順延。

第五條 社會保險和福利待遇

(一)凡被我公司招聘的員工,憑本人有效合法證件,公司為其辦理工傷保險;通過考核成為公司正式員工的,公司將按國家規(guī)定的比例為其繳納養(yǎng)老保險金。

(二)乙方的公休假、年休假、探親假、婚喪假、女工孕期、產(chǎn)期、哺乳期待遇以及解除(終止)勞動合同時乙方經(jīng)濟補償金發(fā)放等,均按國家有關法律、法規(guī)、政策以及甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行。

第六條 勞動紀律和規(guī)章制度

(一)甲方依法制定的各項規(guī)章制度作為合同附件向乙方提前公示,簽訂本合同,視為乙方已閱讀甲方的公示,并理解和接受甲方各項規(guī)章制度。

(二)乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的領導、管理和指揮,完成勞動任務,提高職業(yè)技能,執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程,遵守勞動紀律和職業(yè)道德。

(三)乙方違反勞動紀律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予相應的行政處理、行政處分、經(jīng)濟處罰等,直至解除本合同。

第七條 勞動合同的解除、終止、續(xù)訂

(一)乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除本合同:

1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的。

2、因乙方未能在30天內(nèi)提供其被錄用的相關資料,至使甲方無法辦理錄用及社會保險繳納手續(xù)的。

3、乙方被查實在應聘時向甲方提供的其個人資料是虛假的,包括但不限于:離職證明、身份證明、戶籍證明、學歷證明、體檢證明等是虛假或偽造的;應聘前患有精神病、傳染性疾病及其它嚴重影響工作的疾病而在應聘時未聲明的;應聘前曾受到其它單位記過、留廠察看、開除或除名等嚴重處分、或者有吸毒等劣跡而在應聘時未聲明的;應聘前曾被勞動教養(yǎng)、拘役或者依法追究刑事責任而在應聘時未聲明的等。

4、嚴重違反甲方的勞動紀律、員工手冊或規(guī)章制度。

5、嚴重失職,營私舞弊,給甲方利益造成5000元(含)以上重大損害的。

6、同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成甲方工作任務造成嚴重影響達損失5000元以上的,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的。

7、乙方是駕駛員的,因其自身原因,其營運服務的證、照被吊扣或失效15天(含)以上的或因乙方發(fā)生同等以上(含同等)行車(客尚)死亡事故或次責以上(含次責)特大行車(客傷)事故或物損三萬元以上的,甲方可以隨時解除合同。

8、乙方系特種作業(yè)人員的,因其自身原因違章作業(yè)或造成物損5千元以上事故的,除給予經(jīng)濟處罰或處分外,甲方還可以隨時解除合同。

10、被依法追究刑事責任、勞動教養(yǎng)、公安機關收容教育的。

11、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(二)有下列情況之一的,乙方可以隨時解除本合同:

1、甲方不按照本合同規(guī)定未及時足額向乙方支付勞動報酬;

2、甲方違反國家有關法律、法規(guī)、侵犯乙方合法權(quán)益的;

3、用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動者權(quán)益的;

(三)乙方有下列情形之一的甲方可以解除合同,辭退乙方,但應提前三十日以書面形式通知乙方:

1、乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排的其它工作的。

2、乙方不能勝任本職工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位后,仍不能勝任工作的,并拒不服從甲方的工作安排和勞動管理的。

3、甲方因兼并、分立、合資、轉(zhuǎn)(改)制、企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、技術革新、經(jīng)營方式調(diào)整、防治污染搬遷等客觀情況發(fā)生重大變化或乙方的生產(chǎn)、工作崗位消失,致使合同無法履行的。

4、甲方的生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴重困難的。

5、依據(jù)合同第二十九條規(guī)定不能就變更合同達成協(xié)議的。

(四)經(jīng)雙方協(xié)議解除合同的,提出解除合同的`任何一方,必須提前三十日書面通知對方,經(jīng)對方同意后方可辦理解除合同手續(xù),否則以違約論處。

(五)有下列情形之一的,本合同即行終止, 雙方辦理終止勞動合同手續(xù):

1、本合同期滿的;

2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;

3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;

5、甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;

6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(六)本合同期滿后,雙方仍存在勞動關系的,甲方應與乙方及時補簽或續(xù)訂勞動合同。若甲乙雙方就補簽或續(xù)訂合同問題無法達成一致而繼續(xù)存在勞動關系的,視同合同延續(xù),在視同延續(xù)期限_______月內(nèi),雙方仍未簽訂新勞動合同,則視同甲乙雙方自愿解除勞動關系。如乙方符合續(xù)訂無固定期限勞動合同條件的,甲方應與其簽訂無固定期限勞動合同。

(七)簽訂無固定期限勞動合同的,出現(xiàn)法定終止條件,本合同終止。

第八條 違約責任

(一)甲乙雙方任何一方違反本合同的約定,給對方造成經(jīng)濟損失的,應承擔相應的賠償責任。具體賠償金額根據(jù)違約方的責任大小和給守約方造成的經(jīng)濟損失情況而定。

(二)乙方違反勞動法律、法規(guī)和甲方規(guī)章制度規(guī)定解除勞動合同或者違反勞動合同中約定的事項,給甲方造成經(jīng)濟損失的,應當依法賠償甲方直接經(jīng)濟損失,違約金,及甲方為其支付的培訓費和招收錄用費等。情節(jié)嚴重的,追究法律責任。

(三)乙方在合同期內(nèi),若未按本合同規(guī)定向甲方書面提出解除合同而自行離開甲方公司,甲方有權(quán)向乙方要求承擔賠償,賠償金額包括直接扣除余留的全部工資和因空缺崗位而暫無人替代的損失。

第九條 保密協(xié)議

(一)乙方在甲方就職期間獲取的文件、資料、稿件、表格等業(yè)務信息,包括但不限于有關客戶名單、合作目的、價格、營業(yè)額、營銷、員工薪酬,無論是口頭、書面的或是電腦文件形式的,無論是客戶的或是本公司的均屬甲方商業(yè)秘密。乙方必須遵守保密規(guī)定,不得向外透露;并絕對禁止使用這些商業(yè)秘密為自己或他人謀取利益利,違反本規(guī)定乙方需須賠償甲方一切經(jīng)濟損失。

第十條 兼職條款

(一)本合同期內(nèi),乙方 在 所有 / 僅限于業(yè)務相同或類似或有競爭沖突的 機構(gòu)兼職;如可以,不得擠占本合同約定工作時間,影響本合同約定工作任務。同時乙方必須向甲方提供兼職單位相關信息情況。違反本規(guī)定乙方須賠償甲方一切經(jīng)濟損失。

第十一條 競業(yè)條款

(一)解除或者終止勞動合同后,乙方應把所有的有關商業(yè)秘密的資料移交甲方,同時承擔不向外泄露商業(yè)秘密的義務,并保證在兩年內(nèi)不從事與甲方商業(yè)秘密有關的工作,且不在與本單位生產(chǎn)或者經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務的有競爭關系的其他用人單位任職,或者自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務的競爭。

(一)甲方與乙方發(fā)生勞動爭議,當事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,也可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁不服的向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

(二)甲方與乙方發(fā)生勞動爭議期間,不影響勞動工作關系的存續(xù),若涉及到影響到勞動工作關系的存續(xù),雙方須妥善處理勞動工作的交接,甲方不得有惡意處分、懲罰乙方行為,乙方不得有故意損害企業(yè)行為。

第十三條 其他事項

乙方在合同期內(nèi),屬其崗位職務行為或主要利用甲方的物質(zhì)技術條件所產(chǎn)生的所有專利、版權(quán)和其他知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有,乙方無權(quán)進行商業(yè)處理。

第十四條 附則

(一)勞動合同一式___份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

(二)甲方的規(guī)章制度(包括但不限于員工手冊、崗位職責、培訓協(xié)議、保密協(xié)議、安全準則等)均屬合同的主要附件,其效力與合同條款同等。

合同生效前雙方簽訂的任何《勞動合同》自合同簽訂之日其自動失效,其他之前簽訂的相關協(xié)議文本(包括但不限于《保密協(xié)議》、《培訓協(xié)議》、《競業(yè)限制協(xié)議》的規(guī)定與合同不一致的,以合同為準。

(三)本合同自雙方簽署之日起生效。

甲 方:(簽章) 乙 方:(簽章)

時 間: 時 間:

獸醫(yī)雇傭合同篇四

甲方(雇主):

乙方(雇員):

甲方雇傭乙方從事家政服務及照顧小孩兒,為明確雙方權(quán)利義務,依據(jù)《合同法》及其相關規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商達成一致意見如下:

服務內(nèi)容:

3、1早、中、晚三頓飯,早飯為2個大人準備,午飯為1個大人準備,晚飯為4個菜;

3、3小孩衣物清洗,務必清洗干凈,不留洗滌劑殘留;

3、4給孩子喂飯、洗澡;

3、5其他具體服務視情況由甲方指派;

服務費用及支付:甲方每月支付乙方服務費xx元,在乙方提供一個完整月份的服務后支付,支付方式為微信或銀行轉(zhuǎn)賬,乙方收款賬號:開戶行:

合同解除

5、2乙方如解除合同應提前7天告知甲方,便于甲方尋找其他家政人員,若乙方?jīng)]有提前通知的,甲方有權(quán)扣除乙方7天工資,并追究乙方違約責任,違約金5000元。

6、1乙方未經(jīng)甲方允許不得擅自將他人帶進服務地點;

6、3乙方因在工作地點受傷的,甲方有過錯的,在過錯范圍內(nèi)承擔責任;

6、5乙方承諾自身無傳染病等重大疾病,直系親屬無犯罪前科,無失信記錄,如信息披露不實構(gòu)成違約,違約責任同5、2條款。

合同簽訂之日起至xx年xx月xx日止。

8甲乙雙方對上述條款均已咨詢相關專業(yè)法律人士,對其中的免責條款已經(jīng)清楚明白,系其真實意思表達。

甲方:乙方:

20xx年xx月xx日

獸醫(yī)雇傭合同篇五

甲方:

住址:

身份證號碼:

電話:

乙方:

住址:

身份證號碼:

電話:

甲方因家庭需要,雇傭王芳為家庭保姆,經(jīng)雙方協(xié)商,特簽訂本協(xié)議。

第一條服務職責。甲方雇傭乙方照顧甲方患病的妻子。

第二條協(xié)議期限。從20xx年3月1日起至患者生命終止。其中試用期限為1個月,至20xx年4月1日止。

第三條甲方的基本權(quán)利義務

一、保護乙方的人身安全,為乙方提供食宿。

二、由于甲方責任造成乙方的人身財產(chǎn)損失的一切后果由甲方承擔最新保姆合同范本最新保姆合同范本。

三、按規(guī)定付給乙方工資。

四、有權(quán)監(jiān)督乙方履行本協(xié)議規(guī)定的義務情況。

第四條乙方的基本權(quán)利義務

一、遵守甲方規(guī)定的制度。

二、按照甲方規(guī)定的條件照顧病人:

1、全天24小時照顧病人,并負責包括乙方在內(nèi)的3個人的1日3餐(不負責買米、買菜)。

2、幫助病人洗澡、洗衣服。天氣好時,每日進行一至二次的戶外活動。如因保姆的疏忽使病人摔倒而產(chǎn)生的一切后果由保姆負責。

3、有權(quán)按協(xié)議規(guī)定如月、如數(shù)拿到工資。

4、由于乙方責任造成甲方人身、財產(chǎn)安全損失,一切責任由乙方負責。

第五條工資待遇

試用期內(nèi),每月工資500元;試用期滿,每月工資800元。

第六條付資方式和期限

按月給付,每月10日付資,前后不超過5天,乙方收到工資后,簽字為據(jù)。

第七條工作時間

乙每周6天工作制,周日休息。

第八條協(xié)議的變更和解除

協(xié)議生效后,甲乙雙方無正當理由不得提前解除協(xié)議。任何一方解除協(xié)議,須提前30天通知對方,方能解除協(xié)議。

第九條本協(xié)議在執(zhí)行中發(fā)生爭議,由雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成,可由仲裁機關或法院判決。

第十條本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。

甲方:(簽章)

乙方:(簽章)

年月日

獸醫(yī)雇傭合同篇六

注冊地址郵政編碼。

經(jīng)營地址郵政編碼。

乙方___________性別_____。

居民身份證號碼:

家庭住址郵政編碼。

現(xiàn)在居住地址郵政編碼。

為了把xx醫(yī)院建成一所現(xiàn)代化、標準化、規(guī)范化的大型綜合性醫(yī)院,提高閩東地區(qū)人民的健康水平,促進當?shù)亟?jīng)濟、社會的發(fā)展,甲乙雙方根據(jù)國家有關法律法規(guī),按照平等自愿、協(xié)商一致、合法公平、誠實信用的原則,簽訂本勞務合同,并承諾共同遵守:

第一條合同類型和期限。

甲、乙雙方選擇以下形式確定本合同期限:

(一)固定期限:自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,共_____個月。其中試用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,共___個月。

(二)乙方應在_____年_____月_____日前到崗。

第二條工作內(nèi)容和工作地點。

(一)根據(jù)甲方工作需要,乙方同意在_________(地點)________(部門)從事_________崗位工作,根據(jù)甲方的工作需要,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作地點。

(二)乙方應按甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的質(zhì)量標準。

第三條工作時間和休息休假。

(一)實行國家規(guī)定的勞動者每日工作時間不超過八小時,平均每周工作時間不超過44小時的工時制度。每周休息一天半。

(二)甲方因工作需要安排延長乙方工作時間的,應依法安排乙方同等時間補休或支付加班工資。

(三)乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日和本單位規(guī)定休假制度。

第四條勞動保護和勞動條件。

(一)甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家有關勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要安全防護措施,發(fā)放必要的勞動保護用品。

(二)甲方根據(jù)國家有關法律、法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。

(三)甲方應當建立、健全職業(yè)病防治責任制度,加強對職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平。

(四)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮、強令冒險作業(yè),對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,有權(quán)要求改正并向有關部門檢舉、控告。

第五條勞動報酬。

(一)乙方試用期的工資為_____元/月。

(二)乙方的工資由基本(固定)工資和績效工資組成?;?固定)工資為_____元/月,績效工資__________元/月;年薪__________元。(或根據(jù)乙方的業(yè)績考核情況另行核定)。

(三)甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動,按新的工資標準確定。

(四)甲方應以貨幣形式按月支付乙方工資,發(fā)薪日為每月_____日。

(五)合同期內(nèi),甲方應視乙方的工作表現(xiàn)情況,給予乙方提高工資待遇的機會。

第六條社會保險和福利待遇。

(一)甲、乙雙方必須依法參加養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等法定社會保險。社會保險費,按規(guī)定的比例甲乙雙方負責,乙方應繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。

(二)乙方患病、非因工負傷,依法享有國家規(guī)定的醫(yī)療期和醫(yī)療待遇。

(三)乙方患職業(yè)病、因工負傷或因工死亡的,依法享有獲得醫(yī)療救治、經(jīng)濟補償?shù)臋?quán)利。

(四)甲方按規(guī)定給予乙方享受法定節(jié)日假、年休假、探親假、婚假、喪假等帶薪假期,并按合同約定的工資標準支付工資。

第七條勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂。

(一)有下列情形之一的,甲、乙雙方可以變更本合同:

1.在不損害國家、集體和他人利益的情況下,雙方協(xié)商一致的;。

2.勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生了重大變化,經(jīng)與乙方協(xié)商一致的;。

3.由于不可抗力的因素致使勞動合同無法完全履行的;。

4.勞動合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)已修改的;。

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(二)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

1.在試用期間,被證明不符合錄用條件的;。

2.嚴重違反勞動紀律及甲方規(guī)章制度的;。

3.嚴重失職,營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;。

6.被依法追究刑事責任的。

(三)有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但是應當提前三十日以書面形式通知乙方:

2.乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;。

(四)有下列情形之一的,乙方可以解除此合同:

1.甲方不能按時按量提供乙方合理報酬的;。

2.甲方未能按時按量提供乙方保險福利的;。

3.甲方不能提供乙方合理崗位和培訓機會的;。

4.甲方不能為乙方提供更好發(fā)展機會的;。

八、其他約定條款。

(1)乙方應嚴格遵守醫(yī)德規(guī)范,不得以醫(yī)謀私,收受紅包、回扣,否則甲方有權(quán)提前解除勞務合同。

(2)凡由甲方出資培訓乙方,雙方另行簽訂培訓/教育合同,因乙方原因而提前解除勞務合同,乙方應賠償甲方的培訓等費用,具體賠償標準按雙方合同約定。

(3)乙方未按照本合同第一條規(guī)定的到崗日到崗的,本合同自到崗日滿后自動失效,但甲方認可的除外。由此給甲方造成的損失,應由乙方全額承擔。

(4)本合同履行過程中,若甲方變更名稱、法定代表人或者主要負責人、投資人等事項,不影響本合同履行;若甲方發(fā)生合并或分立等情況,本合同繼續(xù)有效,由承繼單位繼續(xù)履行。

(5)乙方在合同期內(nèi),屬其崗位職務行為或主要利用甲方的物質(zhì)技術條件所產(chǎn)生的所有專利、版權(quán)和其他知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有,乙方無權(quán)進行商業(yè)性開發(fā)。

(6)雙方簽訂本合同后,乙方不得在合同期內(nèi)再受聘其他任何單位從事與甲方相同或類似或有競爭沖突的業(yè)務。

(7)乙方對在合同期間得到的有關甲方及其關聯(lián)公司的情報、信息等商業(yè)秘密進行保密,不得將其泄露給任何第三者(亦包括無工作上需要的甲方雇員)。乙方違反保密義務則被視為嚴重違反本合同,并認為有足夠的理由被辭退。此種保密義務在本合同終止或期滿后的任何時間對乙方仍有約束力。

十、本合同未盡事宜,法律法規(guī)有規(guī)定的,按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行;法律法規(guī)沒有規(guī)定的,由雙方協(xié)商解決;雙方協(xié)商一致,可以變更本合同。若雙方協(xié)商不成或者發(fā)生勞動爭議,可依法向人民法院起訴。

十一、本合同一式兩份,自雙方簽字蓋章之日起生效;雙方各執(zhí)一份。甲方應按規(guī)定建立職工名冊備查,并向勞動部門辦理備案手續(xù)。

甲方(蓋章)乙方(簽名)。

法定代表人、

負責人或委托代理人(簽名)。

年月日年月日。

獸醫(yī)雇傭合同篇七

雇主:(以下簡稱甲方)。

雇員姓名:(以下簡稱乙方)性別:出生年月:

家庭常住住址或通訊處:

聯(lián)系電話:

戶口所在地:省市區(qū)/縣街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))居委會(村)。

居民身份證號碼。

雇員身份證復印件粘貼處。

說明:乙方的身份證地址為送達地址,甲方相關通知到達至上述地址視為乙方已經(jīng)知曉。

鑒于甲方公司因臨時用工的需求,特與乙方平等協(xié)商,雇傭乙方為_______________有限公司提供勞務服務,并訂立正式《雇傭合同書》如下,以資共同遵守:

第一條本合同自________年_______月_______日至______年_____月______日止。

如雙方需要,可在合同期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務雇傭合同。如合同期已滿,雙方不再續(xù)簽合同,但受雇方從事的有關工作和業(yè)務尚未結(jié)束,則合同應順延至有關工作業(yè)務結(jié)束。

二、工作內(nèi)容和工作時間。

第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,承擔_______________________崗位(工種)工作,未經(jīng)甲方同意不得變更工作崗位。

第三條乙方工作應達到甲方規(guī)定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定(詳見《崗位責任書》)的標準。

第四條乙方應按照工作職責保證完成甲方規(guī)定的工作和任務。

第五條乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。

三、勞務報酬。

第六條乙方的勞務報酬標準為10元/小時,按實際工作時間折算,甲方于(時間)支付。

第七條乙方有些列行為,甲方可視實際情況扣除乙方報酬以彌補公司損失:

1、因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟損失的;

2、乙方違反公司管理制度的;

3、雙方約定的其他情況。

四、其他待遇。

第八條乙方受雇期間不享有社會保險待遇;如乙方需繳納社會保險,乙方可自行出資繳納。

第九條雇傭期間乙方住宿自理。

五、合同的終止與解除。

第十條合同期滿如未續(xù)簽,則視為《雇傭合同書》自行終止,雙方應及時辦理相關手續(xù)。

第十一條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

第十二條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

(一)無法完成甲方指定的勞務工作內(nèi)容;

(二)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成損害的;

(三)離崗超過三個工作日未歸的;

(四)因不能勝任工作,經(jīng)甲方調(diào)整仍無法勝任的;

六、違約責任。

第十三條未經(jīng)甲方同意,乙方在合同期內(nèi)提前離職的,應當承擔違約責任,支付違約金元。

六、不可抗力。

第十四條本合同履行過程中因不可抗力原因?qū)е鹿蛡蚝贤瑹o法繼續(xù)履行,本合同自行終止。

七、爭議解決。

第十五條因本合同履行發(fā)生爭議,雙方友好協(xié)商,遵照《中華人民共和國合同法》及《民法通則》之規(guī)定解決,且雙方共同確認不得依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》;解決不成的,任一方可向甲方所在地人民法院起訴。

八、其他。

第十六條本合同一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力。

第十七條本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方(蓋章):____________乙方(簽字):____________。

簽訂日期:________________

獸醫(yī)雇傭合同篇八

郵碼:________________。

電話:____________。

法定代表人或委托代表人:________________________。

職務:____________。

乙方:____________________________________。

性別:________________。

年齡:____________。

居民身份證號碼:________________________________。

簽約日期:年月日

簽約地點:

根據(jù)國家和本地勞動管理規(guī)定:甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽定本合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條、本合同為三年期合同。

本合同生效日期____年____月____日,其中試用期六個月。

本合同________終止。

第二條、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔任________崗位(工種)工作。

第三條、乙方應按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的質(zhì)量標準。具體內(nèi)容是:

第四條、執(zhí)行不定時工作制,乙方完成規(guī)定的工作任務,甲方每月____日以貨幣形式足額支付乙方工資,每月工資元,其中試用期間工資____元。

第五條、甲方的權(quán)利:

有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項規(guī)章制度;。

有權(quán)對乙方違法亂紀和違反公司規(guī)定的行為進行處罰;。

如乙方不能勝任工作或不符合錄用條件,有權(quán)提前解除本合同。

第六條、甲方的義務:

為乙方創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件;。

按本合同支付給乙方薪金。

第七條、乙方的權(quán)利:

有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利;。

有當?shù)卣?guī)定的就業(yè)保障的權(quán)利;。

享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利;。

對試用狀況不滿意,請求辭職的權(quán)利。

第八條、乙方的義務:

第九條、本合同期限屆滿,勞動合同即終止。雙方當事人在本合同期滿前____天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。

第十條、乙方與甲方解除合同后二年內(nèi)不得從事與甲方相同行業(yè)的工作。如乙方違約需向甲方交納違約金元。

第十一條、甲方以下規(guī)章制度____________________________作為本合同附件。

第十二條、本合同未盡事宜,或與國家有關規(guī)定相悖的,按有關規(guī)定執(zhí)行。

第十三條、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽字章生效。

甲方:

乙方:

日期:

獸醫(yī)雇傭合同篇九

臨時雇傭合同范本_雇傭合同,以下是小編準備的關于臨時雇傭合同的范本,歡迎各位臨時工、兼職借鑒哦!

甲方: 聘用單位:

乙方: 受 聘 人: 身份證號碼:

茲有聘用單位(甲方): 聘用乙方(受聘人): 從事相關工作,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:

自 年 月 日至 年 月 日止,其中試用期自 年 月 日至 年 月 日止。

工作崗位:

職責范圍和要求:

遵守國家的法律法規(guī)、甲方的各種規(guī)章制度,接受甲方的安全教育、遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,確保安全生產(chǎn)。

1、甲方以現(xiàn)金的形式在每 月 日之前支付乙方工資, 平車每人每時 元;高車每人每時 元.

2、甲方支付乙方的其他待遇;

3、甲方支付乙方必要的勞保用品和工作工具。

1、乙方在試用期內(nèi)不符合聘用條件的;

2、乙方違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度,情節(jié)較為嚴重的;

3、甲方因工作原因必須撤崗,又無法重新安排工作的;

乙方因病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原崗位工作的;

甲方負責人(簽章): 年 月 日 乙方(簽): 年 月 日

獸醫(yī)雇傭合同篇十

保潔員雇傭合同_雇傭合同。下面小編為大家獻上保潔員的雇傭合同,歡迎大家參考!

甲方:昆明靖遠物業(yè)清洗保潔有限公司

乙方:

乙方身份證號:

根據(jù)《合同法》,經(jīng)過甲乙雙方協(xié)商一致,就乙方自愿承包甲方管理的保潔服務項目的部分范圍,并達成以下一致約定:

一、 承包內(nèi)容:

二、 乙方承包工作標準:見附件《保潔崗位職責》。

三、 乙方的全部承包費標準為元/月,其中已經(jīng)包括加班費、過節(jié)費、甲乙雙方應該繳納的全部社會保險費(五險一金)、誤餐補貼、房租和水電等費用,商業(yè)意外傷害保險費和考核薪酬。乙方不得另提其他超出上述承包費標準的要求。甲方每月30日以前以現(xiàn)金形式按照考核結(jié)果支付上月的承包費。

四、 乙方可以獨立完成也可以聯(lián)合其他人員共同完成本合同約定的承包內(nèi)容,但是,甲方只按照本合同約定的承包費標準元/月,考核后向乙方本人支付。

五、 乙方須服從甲方的管理和調(diào)動。甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的承包范圍和內(nèi)容,雙方再行協(xié)商調(diào)整后的承包費。

六、 合同期:年月日至年月日。合同期內(nèi)乙方主動提前解除合同的,應該征得甲方同意并向甲方賠償元違約金。

七、 合同期內(nèi)乙方違反規(guī)定三次以上或者嚴重違反規(guī)定一次的,甲方可以解除本合同關系且不承擔任何賠償責任。

八、 乙方在工作達到甲方規(guī)定的標準時,可以向項目主管申請休息。

定等,都將作為本合同的必備附件,同樣適用于本合同關于乙方義務約定。

生產(chǎn)法律法規(guī)的規(guī)定。

十一、 甲方應該根據(jù)工作需要為乙方提供必要的培訓和勞動保護用品。

失的,由乙方承擔全部經(jīng)濟和法律責任。

有紙質(zhì)、音視頻、電子儲存件內(nèi)容等全部交回甲方。要保守甲方的商業(yè)機密,包括但不限于經(jīng)營渠道、業(yè)務信息、客戶資料、作業(yè)技術、財務信息、合同內(nèi)容、營銷模式、有關密碼。

反本合同,守約一方都有權(quán)向當?shù)胤ㄔ禾崞鹪V訟。

甲方(蓋章):乙方簽字:

法人代表:手?。?? ?年?? 月?? 日

附件:《申請》一份,

乙方身份證復印件一份

《保潔主管崗位職責》一份

保潔崗位職責

申請

昆明靖遠物業(yè)清洗保潔有限公司:

本人在農(nóng)村已經(jīng)參加了農(nóng)村合作醫(yī)療保險和農(nóng)村基本養(yǎng)老保險。我不同意貴單位再為我另行購買社會保險。因此,我申請將應由貴單位繳納的全部社會保險費用以薪酬的形式計入我的待遇里一并發(fā)放給我本人,由我本人自行購買。從此以后我不再要求你單位購買社會保險。因此造成的一切經(jīng)濟和法律責任概由我本人承擔,無論何時不再追究貴單位任何責任。

特此申請,懇請同意。

申請人:

手印:?? ?年?? ?月?? ?日

獸醫(yī)雇傭合同篇十一

甲方:

乙方:

甲方聘用乙方為食堂工作職員,甲乙雙方經(jīng)由同等協(xié)商特破協(xié)定如下:

1、乙方在被聘請期間,遵從學校跟食堂的工作部署,嚴厲遵照學校的規(guī)章軌制,做好自我維護。如造成損害事變,義務自信。

2、乙方在被聘用期間,應增強食物平安防備辦法,搞好衛(wèi)生工作,確保師生性命安全,如系工作失誤或本身責任產(chǎn)生安全問題,影響師生健康,造成的責任和喪失由乙方承當。

3、聘用期間,按實際工作天數(shù)核算乙方工資和養(yǎng)老保險金,工資每月考察發(fā)放,養(yǎng)老保險金每月發(fā)放給乙方自行繳納,聘用期間乙方的伙食費自理,在月工資中扣除。

4、如遇特別情形或工作須要,甲方有權(quán)隨時終止此合同,乙方保障無前提屈服。如乙方須提前終止此合同,乙方必需提前一個月告訴甲方,否則甲方有權(quán)停發(fā)乙方當月的工資和待遇。

5、本合同到期后,由甲方依據(jù)學校情況及乙方的工作表示,商討是否續(xù)聘,在信守本合同的基本上,乙方有續(xù)聘優(yōu)先權(quán)。

6、聘用期限為___年月至___年___月。

7、年初,學校將視食堂所發(fā)生的保險及經(jīng)濟效益,對乙方進行考核,發(fā)放考核獎。

本合統(tǒng)一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方:

乙方:

___年___月___日

獸醫(yī)雇傭合同篇十二

法定代表人(或負責人):__________________。

乙方(勞動者):__________________。

住址:__________________。

電話:__________________。

身份證號碼:____________。

甲乙雙方在平等自愿的基礎上,按照《中華人民共和國勞動民法典》等法律規(guī)定,就甲方招用乙方一事,經(jīng)協(xié)商一致達成本合同,供雙方遵照執(zhí)行:

第二條、工作地點:____省____市鄭東____區(qū)商務外環(huán)路與商務西xx12層。

第三條、工作內(nèi)容:

1、乙方同意在甲方部門(或崗位)擔任職務,乙方具體工作內(nèi)容按照甲方的崗位職責要求執(zhí)行。

2、若因乙方不勝任該工作,甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定乙方的薪資待遇;如乙方不同意調(diào)整,甲方可以提前____日通知乙方解除勞動合同,經(jīng)濟補償金按照國家規(guī)定發(fā)放。

3、在工作過程中,因乙方存在嚴重過失或者故意造成甲方損失的,甲方有權(quán)向乙方追償。

第四條、工作時間和休息休假:

1、工作時間:標準工時制,甲方原則上保證乙方每天工作不超過8小時,每周工作不超過40小時。具體工作時間由甲方根據(jù)具體需要安排,乙方應當服從。

2、休息休假:甲方按照國家相關規(guī)定安排乙方休息休假。

第五條、勞動報酬:乙方月工資標準為人民幣元。

第六條、社會保險:

1、甲方按照國家的規(guī)定為乙方辦理相關社會保險,繳納社會保險費;。

2、依法應由乙方個人承擔的社會保險費,甲方從乙方工資中直接扣繳,乙方不持異議。

第八條、乙方應當嚴格遵守甲方依法制定和完善的各項規(guī)章制度。

第九條、乙方必須保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權(quán)、公司機密等任何應當保密的事項,否則造成甲方損失的,應當承擔賠償責任。

第十條、乙方承諾在簽訂本協(xié)議時,未與其他任何單位保持勞動關系或者簽訂競業(yè)限制協(xié)議。否則,給其他單位造成損失的,由乙方單獨承擔責任,與甲方無關。

第十一條、勞動合同解除或終止:

1、若乙方需解除勞動合同書,應當提前____日以書面的形式通知甲方。

2、在解除或終止勞動合同時,乙方應當將正在負責的工作事項以及甲方交付乙方使用的財務與甲方指定的工作人員進行交接.因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的,由乙方賠償。

3、因解除或者終止勞動合同,乙方依法應獲得經(jīng)濟補償金,在乙方未與甲方辦理工作交接前,甲方暫不支付經(jīng)濟補償金。

第十二條、因履行本合同發(fā)生的爭議,雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理;協(xié)商不成的,任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第十三條、本合同未約定的事項,按照法律、法規(guī)、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行。

第十四條、本合同自雙方簽字或蓋章后生效,一式二份,雙方各執(zhí)一份,本合同的任何條款的39;變更,應當以書面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認。

獸醫(yī)雇傭合同篇十三

甲方:(以下簡稱甲方)。

乙方:(以下簡稱乙方)。

由于本行業(yè)技術性較強、人員流動較的工,企業(yè)在培養(yǎng)員工的過程中,需要投入大量的精力和物力,甲乙雙方根據(jù)中華人民共和國勞動法之精神,本著平等自愿、協(xié)商致的原則,簽訂如下合約:

一、甲方因工作需要,聘用乙方聘用時間從___年___月___日到___年___月___到日止。

二、乙方的工作說明、報酬及工作期間應享有的福利勞保待遇等事項參照甲方的相關規(guī)定為準。

三、為工作需要,甲方提供相應的工作技能培訓。乙方必須交納額元作為教育培訓金,教育培訓金的交納方式為:每月從工資里扣除元,累計扣除到元。

四、乙方在合約期中途解除和約的,不管任何原因,培訓教育金不予退回。合同期滿后一次性全額退回培訓教育金。

五、權(quán)利與義務。

(一)甲方的權(quán)利與義務。

1、甲方的權(quán)利。

(1)根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,增刪企業(yè)制度的權(quán)利。

(2)根據(jù)公司的經(jīng)營管理需要,調(diào)整用人的權(quán)利。

2、甲方的義務。

(1)提供乙方基本的安全工作條件。

(2)有關乙方在本單位工作的一切證明(暫住證、上崗證、務工證、健康證等)由甲方出面辦理并保存,費用由乙方自理。

(3)對乙方進行定向技術和管理的培訓,并在乙方技術到位時協(xié)助乙方考取國家證書。

(二)乙方的權(quán)利與義務。

1、乙方的權(quán)利。

(1)拒絕執(zhí)行違反國家法規(guī)或侵害人身正當權(quán)益的指派的權(quán)利。

(2)因工受傷、重病、產(chǎn)孕期,均可享有必要的特別假期,該假期享有公司給予的一定補貼。

(3)對經(jīng)營管理過程中遇到的問題,有提出意見建議的權(quán)利。

2、乙方的義務。

(1)堅決維護公司的經(jīng)營管理人事機密、信譽等一切利益的義務。

(2)根據(jù)公司的工作需要調(diào)整工作與休假的義務。

(3)不對公司隱瞞任何真實情況的義務。

(4)乙方在本單位工作期間的人所得稅應由乙方自行繳納。

(5)乙方如擅自解除合同、應根據(jù)《公司資產(chǎn)員工責任表》交還相應物品。

六、合同的終止。

(一)甲乙雙方不得無視公司相關的人事制度、隨意解除合同,否則應賠償對方違約金元。

(二)由于不可抗力因素(天災、失火等)造成無法繼續(xù)履行合同的,視為本合同自動終止。

(三)乙方因自身的不可克服原因要終止合同的,需提三十天書面提出,經(jīng)雙方協(xié)商同意后解除。乙方需支付當月工資的%給甲方作為補償。

(四)有下列情況之一的,甲方可以無條件解除合同,并取消企業(yè)給予的一切福利和獎勵待遇:

1、乙方嚴重違反國家法律,被追究刑事責任。

2、乙方的行為違反《員工手冊》之員工解聘的條款。

3、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營、調(diào)整需要,企業(yè)的富余人員,無法安置的。

(五)下列情況,乙方可以解除合同:

1、甲方不履行合同或擅自改合同的。

2、乙方有參軍、升學等正當理由,并出具有關證明,可提前半個月通知甲方。

3、乙方認為自己無能力繼續(xù)從事本工種的,并自愿放棄企業(yè)給予的一切福利和獎勵待遇。

七、附則。

(一)合同期滿,雙方必須在十五天內(nèi)書面辦妥續(xù)約或終止手續(xù)。未及時辦理的,則視為自動續(xù)約。

(二)未盡事宜經(jīng)雙方協(xié)商書面補充為本合同有效條款。

(三)雙方在和約上有不可調(diào)和的爭議時,可提請××區(qū)勞動仲裁部門處理。

(四)本合同一式兩分,甲乙雙方各持一分。

公司名稱(簽章):員工姓名。

負責人(簽章):身份證號:

身份證:戶籍地址:

獸醫(yī)雇傭合同篇十四

甲方(用人單位): 乙方:

名稱: 姓名: 法定代表人(主要負責人):身份證號碼:

通訊地址: 通訊地址:聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話:

鑒于乙方不具備勞動法律關系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款:

一、雙方約定本協(xié)議期限:

1、固定期限:自年 月 日起,至年 月 日止。

二、工作要求:

1、甲方聘用乙方從事工作內(nèi)容為

2、在該工作范圍內(nèi)乙方應服從工作需要,并服從甲方的正常工作調(diào)動及工作時間變動。

3、乙方應按崗位職責和規(guī)范要求,按甲方要求完成工作任務。

4、乙方應遵守甲方現(xiàn)有的全部紀律制度。

三、勞動保護和工作條件

1、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況,按公司有關規(guī)定向乙方提供必要的 勞動保護用品。

2、乙方必須嚴格遵守崗位操作規(guī)程和公司有關安全生產(chǎn)制度。

四、工作報酬待遇:

1、甲方按照乙方提供工作完成情況,確定乙方月薪酬費用。因乙方屬于退 休人員,甲方將不承擔其社會保險費用。

具體支付標準如下:乙方薪酬為稅后 元/月,薪酬已包含乙方全部待遇。

2、甲方每月日以現(xiàn)金形式向乙方支付上月薪酬。

五、發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議終止:

1、本協(xié)議期滿的。

2、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的。

3、乙方嚴重違反工作(勞動)紀律或者甲方規(guī)章制度的,甲方有權(quán)單方面即使終止本協(xié)議。

六、甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議,需提前1個月書面通知另一方。

七、乙方應在協(xié)議終止前30天內(nèi)將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失,應予賠償。

八、乙方同意醫(yī)療及相關費用自理。

九、依據(jù)本協(xié)議第六條單方面解除本協(xié)議,應向?qū)Ψ街Ц哆`約金 元,甲方可在乙方工資內(nèi)直接扣除。

十、合同到期后處理辦法:

1、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商無異議后重新簽訂雇傭協(xié)議;

2、甲方不同意續(xù)簽,無論乙方是否同意續(xù)簽,甲方無需支付經(jīng)濟補償金或 任何其他費用。

十一、乙方在簽訂合同時,應向甲方提交與本人身份證原件核對一致的復印件以證明其已年滿退休年齡,如因乙方偽造、變造身份證或采取其他手段導致乙方年齡錯誤的,甲方僅按本協(xié)議對乙方承擔責任,且乙方需承擔違約金元。 十二、因本協(xié)議屬于民事范疇的雇傭關系,乙方不享受勞動法所規(guī)定的社保、工傷、各項補償金等相關待遇,甲方僅按《民法通則》等民事法律法規(guī)對乙方承擔責任。

十三、因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關的任何爭議,均提請公司所在地人民法院管轄。

十四、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。簽章后立即生效。

甲方:(蓋章) 乙方:(簽名或蓋章)

法定代表人:

(或委托代理人)

年 月 日 年 月 日

獸醫(yī)雇傭合同篇十五

甲方:_________________________有限公司。

乙方:_________________________________。

甲方聘用乙方在甲方(部門)擔任臨時崗位工作。合同期限為一年,自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

二、乙方工作內(nèi)容(需填寫)。

___________________________。

(一)負責乙方的日常人事管理;

(二)負責支付乙方工資,每日元。

(三)其它;

(二)享受合同規(guī)定的工資待遇;

(三)在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關規(guī)定;

(四)其他。

(一)乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同,須提前30天以書面形式通知:

1、履行合同差、完不成工作任務、考核不合格;

2、甲方撤并或減縮編制需要減員,經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達不成協(xié)議的;

4、訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的。

(二)乙方有下列情況之一,甲方可以隨時解除合同:

2、連續(xù)曠工時間超過十五天或一年內(nèi)累計曠工時間超過三十天的;

3、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的;

4、貪w、盜竊、賭博、營私舞弊情節(jié)嚴重的;

5、違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責任事故,造成嚴重經(jīng)濟損失的;

6、偽造成績單、學歷、健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的;

7、被開除、勞教、判刑、依法追究刑事責任的;

8、其它違反國家、學校、甲方規(guī)定的。

(三)乙方有下列情況之一,甲方不得與乙方解除合同:

1、患病或非因工負傷,在國家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

2、因工負傷,并經(jīng)勞動鑒定部門鑒定完全或大部分喪失工作能力的;

3、實行計劃生育女職工在孕期、產(chǎn)期及規(guī)定哺乳期內(nèi)的;

4、符合國家規(guī)定其它條件的。

對上述人員,可根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要調(diào)整適當?shù)膷徫唬鲭S崗而定。

(四)合同期內(nèi),乙方要求違約解除合同的,應提前30天以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日計算。

(五)有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除合同:

1、甲方未按規(guī)定支付勞動報酬的;

2、甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強迫乙方工作的。

(六)有下列情況之一,本合同自行終止:

1、合同期限屆滿;

2、合同期內(nèi)乙方死亡;

3、乙方按國家規(guī)定應征入伍的;

4、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。

合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿,又不符合解除合同條件單方解除合同的,要承擔違約責任。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭議,應先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的,可以向有關仲裁機構(gòu)申訴。

本合同經(jīng)雙方簽字后生效,本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)_________。

乙方(簽名)_________。

_________年_________月_________日。

_________年_________月_________日。

獸醫(yī)雇傭合同篇十六

雇主(甲方):

雇員(乙方):

為明確雙方的責任,甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》(以下簡稱《勞動合同法》)和國家、省市的有關規(guī)定,遵循合法、公平、平等自愿,協(xié)商一致、誠實信用原則,訂立本合同。

甲、乙雙方同意按以下方式確定本合同期限:從________年______月______日起至________年______月______日止。

1、工作崗位:

2、工作內(nèi)容:

3、工作地點:

1、綜合計算工時工作制,即經(jīng)勞動行政部門審批,乙方所在崗位實行以年為周期的綜合計算工時工作制。

2、雙方約定一周工作_______天,休息________天。逢國家法定節(jié)假日不上班,因特殊原因需要加班的,支付平時三倍的工資。

1、乙方正常工作時間的工資標準,按下列第______種形式執(zhí)行,并不得低于當?shù)刈畹凸べY標準及本單位集體合同約定的標準。

(1)計時工資:____________元/月。

(2)甲方依法安排乙方加班的,應依法支付加班工資。

(3)工資必須以法定貨幣支付,不得以實物或其他有價證券等形式替代貨幣支付。

2、甲方給乙方發(fā)放工資的時間為:每月______日發(fā)放上月工資。如遇節(jié)假日或休息日,應提前到最近的工作日支付。

1、甲、乙雙方按照國家和省、市有關規(guī)定,參加社會保險,繳納社會保險費,乙方依法享受相應的社會保險待遇。

2、乙方患職業(yè)病、因工負傷或者因工死亡的,甲方應按國家和省市的工傷保險法律法規(guī)的規(guī)定辦理。

1、甲方按國家和省、市有關勞動保護規(guī)定為乙方提供符合國家勞動衛(wèi)生標準的勞動作業(yè)場所,切實保護乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害,甲方應如實告知乙方,并應切實按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定,保護乙方的健康及其相關權(quán)益。

2、甲方按國家有關規(guī)定,發(fā)給乙方必要的勞動保護用品,并按勞動保護規(guī)定每年______月______日安排乙方進行體檢。

3、如甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及人身安全的,乙方有權(quán)拒絕,并可以隨時解除本合同。對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,乙方有權(quán)要求改正并向有關部門檢舉、控告。

1、符合《勞動合同法》規(guī)定的條件或者經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以變更勞動合同的相關內(nèi)容或者解除固定期限合同、無固定期限合同和以完成一定工作為期限合同。

2、除因乙方不勝任工作,甲方可以依法適當調(diào)整其工作內(nèi)容外,變更勞動合同,雙方應當簽訂《變更勞動合同協(xié)議書》。

3、《勞動合同法》規(guī)定的終止條件出現(xiàn),終止本勞動合同。

1、乙方認為甲方侵害自己合法權(quán)益的,可以先向甲方提出,或者向甲方工會反映,尋求解決。

2、無法解決的,可以向就近的勞動行政部門投訴。屬雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應當先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可自爭議發(fā)生之日起30日內(nèi)向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,或者60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3、對仲裁決定不服的,可向合同履行地,合同簽訂地的人民法院起訴。

1、本合同自雙方簽字后生效,雙方義務履行完畢后失效。

2、本合同一式______份,雙方各執(zhí)______份,具體同等效力。

3、本合同未盡事宜,雙方協(xié)商解決,協(xié)商一致的可簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等效力。

甲方:

乙方:

獸醫(yī)雇傭合同篇十七

簽訂日期:_________年________月______日

甲方:_________________________有限公司

乙方:_________________________________

性別:_________________________________

居民身份證號碼:_______________________

出生日期:___________年______月______日

在甲方工作起始時間:_____年____月____日

家庭住址:_____________________________

郵政編碼:_____________________________

鑒于甲方業(yè)務發(fā)展的需要,雇傭乙方為_______________有限公司提供勞務服務,經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務雇傭合同書》如下:

如雙方需要,可在合同期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務雇傭合同。如合同期已滿,雙方不再續(xù)簽合同,但受雇方從事的有關工作和業(yè)務尚未結(jié)束,則合同應順延至有關工作業(yè)務結(jié)束。

第十條 甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務報酬,標準為_______元/月或按董事會擬定的標準額執(zhí)行。

乙方在試用期間的勞務報酬為轉(zhuǎn)正后的80%-90%或雙方約定 。

甲乙雙方對勞務報酬的其他約定__________________________。

甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應額度的勞務報酬:1.因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟損失的;2.乙方違反公司管理制度的;3.雙方約定的其他情況。

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(二)嚴重違反甲方有關規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務合同的;

(三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

(四)被依法追究刑事責任的。

五、雙方約定的其他內(nèi)容

(一) 乙方有義務向甲方提供真實的個人信息與相關證明,并如實填寫《勞務人員登記表》,否則甲方有權(quán)隨時解除本合同,并且不給予經(jīng)濟補償。

(二) 甲方有權(quán)對公司的有關規(guī)定進行修改、完善。修改后的.內(nèi)容對本合同具有同等效力。

(三) 甲方可以在合同有效期內(nèi),根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責和工作范圍,勞務報酬等事項也將做出相應調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。

(四) 乙方在合同期內(nèi)承擔的甲方工程項目中的工作及責任的,在該項目未結(jié)束前,乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。

(五) 甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權(quán)解除或終止本合同。

(六) 本合同到解除日期時,乙方應按照《________________有限公司員工手冊》中的離職制度辦理離職手續(xù),否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務報酬。

附件一 《保密協(xié)議》;

附件二 《崗位職責書》;

附件三 甲方制定的《員工手冊》及有關規(guī)定。

甲方(蓋章):____________

法人或委托代理人

簽字或蓋章:______________

乙方(簽字):____________

簽訂日期:________________

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