解除就業(yè)協(xié)議書面申請(qǐng)(優(yōu)質(zhì)22篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-05 06:59:04
解除就業(yè)協(xié)議書面申請(qǐng)(優(yōu)質(zhì)22篇)
時(shí)間:2023-11-05 06:59:04     小編:紫薇兒

優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者懂得傾聽和賞識(shí)團(tuán)隊(duì)的貢獻(xiàn)。在寫總結(jié)時(shí),可以適當(dāng)使用圖表和數(shù)據(jù)來增加易讀性和說服力。隨著社會(huì)的發(fā)展,總結(jié)越來越重要,以下是一些相關(guān)范文,供大家閱讀。

解除就業(yè)協(xié)議書面申請(qǐng)篇一

甲方:

乙方:

為加強(qiáng)學(xué)生實(shí)踐能力訓(xùn)練,培養(yǎng)應(yīng)用型的旅游管理專業(yè)人才,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,就共同建設(shè)旅游專業(yè)校外實(shí)訓(xùn)基地事宜達(dá)成如下協(xié)議,雙方共同遵守:

一、實(shí)訓(xùn)方式

1、旅游旺季頂崗實(shí)訓(xùn):____月份到____月份的旅游黃金周,每個(gè)實(shí)訓(xùn)期為3周左右。乙方提供若干個(gè)崗位,主要是熟悉導(dǎo)游服務(wù)程序,學(xué)習(xí)帶團(tuán)的技能和技巧,鍛煉應(yīng)變能力。

2、課程實(shí)訓(xùn):根據(jù)教學(xué)課程進(jìn)行相應(yīng)實(shí)訓(xùn),內(nèi)容包括基本服務(wù)技能,基本操作示范,企業(yè)運(yùn)營,工作制度和相關(guān)的工作紀(jì)律。乙方提供10個(gè)工作崗位,主要工種為導(dǎo)游。

3、雙休日實(shí)訓(xùn):帶團(tuán)導(dǎo)游。

二、雙方共同制定學(xué)生實(shí)訓(xùn)方案,具體確定實(shí)訓(xùn)時(shí)間,實(shí)訓(xùn)崗位,工作時(shí)間,實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教師,實(shí)訓(xùn)操作規(guī)程,實(shí)訓(xùn)考核辦法和要求等。

三、雙方責(zé)任

(一)甲方:

1、負(fù)責(zé)組織和管理學(xué)生。按照乙方提供的崗位安排學(xué)生實(shí)訓(xùn),靈活調(diào)整教學(xué)計(jì)劃以適應(yīng)乙方的實(shí)訓(xùn)時(shí)間要求。

2、負(fù)責(zé)參照企業(yè)管理模式建立實(shí)訓(xùn)生管理制度,保證學(xué)生在實(shí)訓(xùn)期間遵守乙方的規(guī)章制度及工作紀(jì)律。

3、配合乙方對(duì)實(shí)訓(xùn)生進(jìn)行教育和操作指導(dǎo)。

4、制定相應(yīng)的實(shí)訓(xùn)成績(jī)?cè)u(píng)定辦法,協(xié)助乙方對(duì)實(shí)訓(xùn)生的成績(jī)?cè)u(píng)定。

(二)乙方:

1、負(fù)責(zé)提供工作崗位,明確崗位名稱,職責(zé)及要求。

2、負(fù)責(zé)學(xué)生在實(shí)訓(xùn)期間的交通費(fèi)用和相關(guān)津貼。如實(shí)訓(xùn)生帶團(tuán)補(bǔ)助,承擔(dān)或獨(dú)立完成一定的贏利業(yè)務(wù)及實(shí)操技能時(shí)的崗位津貼。

3、學(xué)生在實(shí)訓(xùn)期間,提供相應(yīng)崗位的實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)老師,負(fù)責(zé)實(shí)操技能及崗位職責(zé)的培訓(xùn)與指導(dǎo)。

4、學(xué)生在實(shí)訓(xùn)期結(jié)束后,負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)生做出實(shí)訓(xùn)成績(jī)?cè)u(píng)定。

四、負(fù)責(zé)學(xué)生在實(shí)訓(xùn)期間的勞動(dòng)安全,由于個(gè)人原因違反規(guī)章制度及工作紀(jì)律或給企業(yè)造成損失,其處理方式由甲乙雙方共同商定。

五、未盡事宜雙方共同商議解決。

六、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份。自蓋章簽字日起開始生效,時(shí)效為三年。合作期滿后,根據(jù)雙方意愿可以續(xù)簽協(xié)議。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

______年______月____日______年______月____日

解除就業(yè)協(xié)議書面申請(qǐng)篇二

解除是指畢業(yè)生和用人單位雙方經(jīng)協(xié)商一致,消滅原訂立的協(xié)議,使協(xié)議不發(fā)生法律效力。以下本網(wǎng)小篇提供如何解除就業(yè)協(xié)議書閱讀。

為了維護(hù)就業(yè)協(xié)議書的嚴(yán)肅性和學(xué)校的聲譽(yù),畢業(yè)生與用人單位簽訂了《就業(yè)協(xié)議書》后,畢業(yè)生和用人單位都應(yīng)認(rèn)真履行協(xié)議。倘若畢業(yè)生因特殊原因要求違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。已簽訂《就業(yè)協(xié)議書》的畢業(yè)生,如要違約,需辦理解約手續(xù)。

(1)到原簽協(xié)議書的單位辦理書面同意的解約函(蓋單位公章)

(2)向招生就業(yè)辦提出書面申請(qǐng)(闡明解約理由),并附上單位及上級(jí)人事主管部門審核同意的解約函,交招生就業(yè)辦。

(3)招生就業(yè)辦根據(jù)有關(guān)規(guī)定審批換發(fā)新的《就業(yè)協(xié)議書》

就業(yè)協(xié)議的解除分為單方解除和三方解除。

單方解除,包括單方擅自解除和單方依法或依協(xié)議解除。單方擅自解除協(xié)議。屬違約行為,解約方應(yīng)對(duì)另二方承擔(dān)違約責(zé)任。單方依法或依協(xié)議解除,是指一方解除就業(yè)協(xié)議有法律上的或協(xié)議上的依據(jù),如學(xué)生未取得畢業(yè)資格,用人單位有權(quán)單方解除就業(yè)協(xié)議,畢業(yè)生錄用之后,可解除就業(yè)協(xié)議,或依協(xié)議規(guī)定,畢業(yè)生未通過用人單位所在地組織的公務(wù)員考試,用人單位有權(quán)解除協(xié)議,此類單方解除,解除方無須對(duì)另二方承擔(dān)法律責(zé)任。

三方解除是指畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方經(jīng)協(xié)商一致,消滅原訂立的`協(xié)議,使協(xié)議不發(fā)生法律效力。此類解除因是三方當(dāng)事人真實(shí)意思表示一致的體現(xiàn),三方均不承擔(dān)法律責(zé)任,三方解除應(yīng)在就業(yè)計(jì)劃上報(bào)主管部門之前進(jìn)行,如就業(yè)派遣計(jì)劃下達(dá)后三方解除,還須經(jīng)主管部門批準(zhǔn)辦理調(diào)整改派。

就業(yè)協(xié)議的無效

無效協(xié)議是指欠缺就業(yè)協(xié)議的有效要件或違反就業(yè)協(xié)議訂立的原則從而不發(fā)生法律效力,無效協(xié)議自訂立之日起無效。

1、就業(yè)協(xié)議未經(jīng)學(xué)校同意視為無效。如有的協(xié)議經(jīng)學(xué)校審查認(rèn)為對(duì)畢業(yè)生顯失公平,或違反公平競(jìng)爭(zhēng)、公平錄用的原則,學(xué)??刹挥枵J(rèn)可。

2、采取欺騙等違法手段簽訂的就業(yè)協(xié)議無效,如用人單位未如實(shí)介紹本單位情況,根本無錄用計(jì)劃而與畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議。無效協(xié)議產(chǎn)生的法律責(zé)任應(yīng)由責(zé)任方承擔(dān)。

解除就業(yè)協(xié)議書面申請(qǐng)篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!我叫xxx,是xxx屆xxxxxxxxxxx的學(xué)生,已于貴公司簽訂就業(yè)協(xié)議。經(jīng)過與家人的反復(fù)商量,父母還是希望我能回去工作,人說養(yǎng)兒為防老,過年回家的當(dāng)下,看著父母逐漸蒼老的面龐,我終于意識(shí)到做兒子的不能不待在父母身邊。再三考慮,最終決定回家工作。而且由于面試時(shí),貴單位向我提供的職位是技術(shù)研發(fā)類,而在校期間我的專業(yè)課成績(jī)較差,專業(yè)知識(shí)非常有限,擔(dān)心不能很好的勝任貴公司的技術(shù)崗位。

xxxxxxxxxxx公司是xxx行業(yè)內(nèi)具備高新技術(shù),擁有大量?jī)?yōu)秀人才的現(xiàn)代化企業(yè),相信公司定能在未來幾年實(shí)現(xiàn)重返行業(yè)前三甲的目標(biāo)!貴公司重視人才的態(tài)度令我感動(dòng)。我對(duì)因個(gè)人及家庭原因不能加盟貴公司感到非常惋惜。我深知我的違約行為將會(huì)給人力資源部的招聘工作帶來極大的不便,在此對(duì)我沒有處理好個(gè)人事情而給公司帶來的資源浪費(fèi)表示深深的歉意!我將嚴(yán)格按照就業(yè)協(xié)議承擔(dān)責(zé)任,履行與貴公司簽訂的違約條款。希望貴公司允許和我解除協(xié)議,懇請(qǐng)批準(zhǔn)。為給公司帶來的不便再次表示深深的歉意!

此致

敬禮

申請(qǐng)人:xxxx。

xx年xx月xx日。

解除就業(yè)協(xié)議書面申請(qǐng)篇四

經(jīng)雙方協(xié)商,同解除與x學(xué)校專業(yè)的畢業(yè)生(性別:,身份證號(hào):)簽訂就業(yè)。

協(xié)議書。

特此證明.

單位(簽章):

具體程序:

3畢業(yè)生與用人單位一起協(xié)商、填寫《協(xié)議書》,并各自簽字蓋章,《協(xié)議書》即生效;。

5《協(xié)議書》一式三聯(lián),蓋章完成后,用人單位、畢業(yè)生、學(xué)院就業(yè)辦各執(zhí)一聯(lián)。

有關(guān)規(guī)定:

1一名畢業(yè)生原則上只能領(lǐng)取一份《協(xié)議書》;。

6如果畢業(yè)生遺失或損壞《協(xié)議書》,必須提出申請(qǐng)并經(jīng)班主任/隊(duì)長(zhǎng)核準(zhǔn)后到就業(yè)辦辦理補(bǔ)發(fā)手續(xù)。

1)甲方(用人單位)填寫項(xiàng)目。

1“用人單位”要與單位公章一致,不要簡(jiǎn)寫、誤寫或?qū)憚e名;。

2“用人單位性質(zhì)”填寫單位的性質(zhì)或經(jīng)濟(jì)類型,如獨(dú)資、合資、國有、私營等;。

3“用人單位電話”填寫人事部門的電話;。

5“檔案接受(單位名稱、郵政編碼、詳細(xì)地址)”請(qǐng)?zhí)顚懬宄萌藛挝坏娜耸聶n案接收單位的全稱和詳細(xì)地址,用于學(xué)校郵寄畢業(yè)生檔案材料。有人事檔案保管權(quán)的單位可寫單位地址,無人事檔案保管權(quán)的單位應(yīng)填寫其委托保管檔案的地址,如某人才市嘗人才交流服務(wù)中心。

2)乙方(畢業(yè)生)填寫項(xiàng)目。

3“學(xué)歷”填寫為“大學(xué)??啤被颉按髮W(xué)本科”;。

4“家庭住址”填寫父母居住地地址;。

5“落戶地址”填寫畢業(yè)生在畢業(yè)后戶口將遷往的地址;廣州生源直接填寫家庭戶口所在地地址。畢業(yè)生簽約廣州工作單位的,也要直接填寫廣州市戶口所在地的地址(如:廣州市路號(hào))。

3)甲乙雙方協(xié)商達(dá)成協(xié)議條款填寫注意事項(xiàng)。

1“服務(wù)期、見習(xí)期”等條款必須明確填寫;。

2“各項(xiàng)福利、違約金”等最好注明多少,若不注明,易引起糾紛;。

3甲乙雙方可就有關(guān)事項(xiàng)協(xié)商達(dá)成附加條款,如畢業(yè)生就讀本科插班生、畢業(yè)生未獲畢業(yè)證等或用人單位有何特殊體檢要求等均可在《協(xié)議書》中補(bǔ)充說明。

2如果雙方在就業(yè)過程中發(fā)生爭(zhēng)議,可以向廣東省高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心申請(qǐng)協(xié)調(diào)解決,也可以向人民法院提起訴訟。

3如用人單位無人事權(quán),“用人單位上級(jí)主管部門簽章”欄須由辦理戶口檔案掛靠的人才市場(chǎng)或人才交流中心加蓋接收章。

6對(duì)于畢業(yè)生因就業(yè)調(diào)整等原因而謊稱《協(xié)議書》丟失的,將按學(xué)校的有關(guān)規(guī)定給予處分及相關(guān)的經(jīng)濟(jì)處罰;對(duì)學(xué)校聲譽(yù)造成惡劣影響的,將給予嚴(yán)肅處理。

解除就業(yè)協(xié)議書面申請(qǐng)篇五

甲方:

乙方:

茲因乙方同意參加甲方委托學(xué)院(校)訂單式培養(yǎng)的專業(yè)的學(xué)習(xí),為明確雙方職責(zé),保障雙方合法權(quán)益,雙方特簽訂如下協(xié)議:

一、甲方保證乙方畢業(yè)后按專業(yè)對(duì)口安排相關(guān)工作,且安排的工作要達(dá)到下列要求:

1、工作地點(diǎn):廣州、深圳、東莞、佛山、中山等珠江三角洲經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)。

2、工作單位:具有合法經(jīng)營資質(zhì)的各級(jí)各類醫(yī)院、社區(qū)衛(wèi)生保健中心、康復(fù)保健中心、制藥企業(yè)、連鎖藥業(yè)、口腔工藝企業(yè)、三星級(jí)以上酒店、旅游企業(yè)等。

3、工作崗位:從事醫(yī)療、護(hù)理、康復(fù)、制藥、藥品營銷、口腔工藝、酒旅服務(wù)、兒童保教等工作。

4、薪酬待遇:用人單位包食宿或提供食宿,試用期1-3個(gè)月。試用期月工資不低于____元(不包括獎(jiǎng)金)。乙方試用合格后,用人單位根據(jù)乙方的工作能力可增加工資并簽訂《勞動(dòng)合同》。

二、推薦成功:甲方安排的單位條件及待遇符合乙方的要求,而乙方也被該單位選聘錄用、正式上班、且在《錄用通知書》上親筆簽名確認(rèn),則視為成功推薦。凡成功推薦的學(xué)生,由用人單位簽署《錄用通知書》,內(nèi)容包括:

1、乙方的工作崗位、工資待遇、食宿條件、試用期及上班時(shí)間;

2、用人單位簽名及乙方親筆簽名確認(rèn);

3、《錄用通知書》一式四份,甲方、乙方、學(xué)校和用人單位各存一份;

三、甲乙雙方的責(zé)任:

(一)甲方。

1、負(fù)責(zé)在乙方畢(結(jié))業(yè)后向乙方提供真實(shí)有效的招聘信息供乙方選擇,信息內(nèi)容包括招聘條件、招聘崗位、招聘人數(shù)、入職要求、工作時(shí)間、薪酬待遇、試用期及食宿條件等。

2、及時(shí)提供乙方實(shí)習(xí)、就業(yè)單位的地址、聯(lián)系人及聯(lián)系電話給乙方學(xué)校。

3、乙方實(shí)習(xí)結(jié)束或者培訓(xùn)結(jié)業(yè)到達(dá)甲方后,甲方須在5個(gè)工作日內(nèi)安置完畢,其間食宿及交通費(fèi)用由乙方自理,逾期各項(xiàng)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

4、負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)習(xí)、用人單位保障乙方在該單位的待遇及各種福利和勞動(dòng)保障措施,協(xié)調(diào)欠薪、工傷等事宜,切實(shí)維護(hù)乙方實(shí)習(xí)、就業(yè)的正當(dāng)權(quán)益。

5、跟蹤服務(wù):

(1)為乙方建立實(shí)習(xí)、就業(yè)跟蹤服務(wù)檔案;

(3)免費(fèi)組織乙方考證及學(xué)歷升級(jí)(考證費(fèi)、學(xué)費(fèi)乙方自理),并為獲證及學(xué)歷升級(jí)后需再就業(yè)的學(xué)生重新推薦就業(yè)崗位。

6、乙方結(jié)束實(shí)習(xí)或結(jié)業(yè)后三個(gè)月內(nèi)甲方無法按本協(xié)議要求推薦乙方就業(yè),則退還乙方推介服務(wù)費(fèi)。

(二)乙方。

1、刻苦學(xué)習(xí),遵章守紀(jì),完成全部課程的學(xué)習(xí),保證各學(xué)科、操行、身體及實(shí)習(xí)成績(jī)均合格。

2、準(zhǔn)備好畢(結(jié))業(yè)證書或畢業(yè)證明、身份證、體檢表等個(gè)人資料以及相關(guān)費(fèi)用、用品等。

3、按甲方及學(xué)校預(yù)定時(shí)間到達(dá)預(yù)定地點(diǎn),參加實(shí)習(xí)、就業(yè)面試、考核等選聘程序,面試、實(shí)習(xí)和就業(yè)過程中要聽從指揮、服從安排。

4、嚴(yán)格按《錄用通知書》的時(shí)間和要求上班,并做好思想、知識(shí)、技能等各方面的準(zhǔn)備。

5、若乙方在學(xué)習(xí)、實(shí)習(xí)及就業(yè)期間出現(xiàn)下列任何一款情況,甲方有權(quán)取銷推薦實(shí)習(xí)、就業(yè)和跟蹤服務(wù),且不退回乙方所交的任何費(fèi)用:

(1)觸犯國家法律、法規(guī)而被司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任;

(4)沒有征得甲方、學(xué)校、實(shí)習(xí)單位或用人單位的同意而擅自變更單位、離職、辭職的;

(9)因個(gè)人情感、情緒問題而自傷、自殘、自殺等;

(1)戰(zhàn)爭(zhēng)、疫病、自然災(zāi)害、國家的政策法規(guī)改變等不可抗力因素造成損失或損害,雙方不究。

四、訂單培養(yǎng)履約金:為體現(xiàn)訂單式聯(lián)合辦學(xué)的責(zé)任對(duì)等,乙方須向甲方交付訂單培養(yǎng)履約金28元(履約金由學(xué)校代收后統(tǒng)一撥付甲方),凡按約赴甲方實(shí)習(xí)就業(yè)的學(xué)生(員)甲方在收齊相關(guān)費(fèi)用后全部退還,未按約赴甲方的學(xué)生的履約金則不予退還。

五、本協(xié)議一式叁份,甲、乙雙方及學(xué)校(監(jiān)證單位)各執(zhí)一份,具有同等的法律效力,自雙方簽字蓋章之日起生效。本協(xié)議未盡事宜,雙方協(xié)商處理。協(xié)商未果,任何一方均可提請(qǐng)仲裁或訴訟。

甲方:

乙方:

日期:

解除就業(yè)協(xié)議書面申請(qǐng)篇六

甲方(用人單位):

乙方(員工):

甲、乙雙方于20xx年___月___日簽訂的______類型__期限的勞動(dòng)合同,現(xiàn)經(jīng)___方提出協(xié)商解除勞動(dòng)合同的要求,雙方協(xié)商一致(或:因出現(xiàn)雙方在勞動(dòng)合同中第___條協(xié)商約定的可以解除勞動(dòng)合同的情形),確定于20xx年___月__日解除勞動(dòng)合同,并達(dá)成如下協(xié)議:

一、本協(xié)議簽訂之日起解除雙方的勞動(dòng)關(guān)系,雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止。

二、乙方在解除本勞動(dòng)合同后的有關(guān)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和工作交接等事宜,根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十六條、第四十七條、第五十條的規(guī)定和雙方在勞動(dòng)合同中已有的約定處理。

乙方在甲方的工作年限為20xx年,乙方在與甲方解除勞動(dòng)合同前十二個(gè)月的平均工資為______元人民幣。

三、甲方自本協(xié)議簽訂之日起不再為乙方支付任何社會(huì)保險(xiǎn)金費(fèi)用。

四、雙方共同商定:本協(xié)議簽訂之日起十五日內(nèi),雙方必須結(jié)清所有關(guān)于借款、工資、獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等債權(quán)債務(wù),甲方為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù),乙方應(yīng)辦理好工作交接。甲方依照本協(xié)議第二條規(guī)定應(yīng)當(dāng)向乙方支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,在乙方辦理工作交接時(shí)支付。因任何一方違約延誤給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,由違約方負(fù)賠償責(zé)任。

五、乙方離職后不得利用在甲方獲取的商業(yè)秘密(包括但不限于經(jīng)營方式、客戶名單)從事有損甲方名譽(yù)或利益的行為。

六、本協(xié)議書經(jīng)甲方與乙方在協(xié)議書文本上簽字或者蓋章之日起生效。

七、本協(xié)議書一式二份,甲方和乙方各執(zhí)一份。

甲方:(簽字蓋章)

乙方:(簽字蓋章)

解除就業(yè)協(xié)議書面申請(qǐng)篇七

為了維護(hù)就業(yè)協(xié)議書的嚴(yán)肅性和學(xué)校的聲譽(yù),畢業(yè)生與用人單位簽訂了《就業(yè)協(xié)議書》后,畢業(yè)生和用人單位都應(yīng)認(rèn)真履行協(xié)議。倘若畢業(yè)生因特殊原因要求違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。已簽訂《就業(yè)協(xié)議書》的畢業(yè)生,如要違約,需辦理解約手續(xù)。

1、到原簽協(xié)議書的單位辦理書面同意的解約函(蓋單位公章)。

2、向?qū)W校畢業(yè)生就業(yè)工作部門提出書面申請(qǐng)(闡明解約理由),并附上單位及上級(jí)人事主管部門審核同意的解約函,交招生就業(yè)辦。

3、學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作部門根據(jù)有關(guān)規(guī)定審批換發(fā)新的《就業(yè)協(xié)議書》。

單方擅自解除和單方依法或依協(xié)議解除。單方擅自解除協(xié)議。屬違約行為,解約方應(yīng)對(duì)另一方承擔(dān)違約責(zé)任。單方依法或依協(xié)議解除,是指一方解除就業(yè)協(xié)議有法律上的或協(xié)議上的依據(jù),如學(xué)生未取得畢業(yè)資格,用人單位有權(quán)單方解除就業(yè)協(xié)議,畢業(yè)生錄用之后,可解除就業(yè)協(xié)議,或依協(xié)議規(guī)定,畢業(yè)生未通過用人單位所在地組織的公務(wù)員

考試

,用人單位有權(quán)解除協(xié)議,此類單方解除,解除方無須對(duì)另一方承擔(dān)法律責(zé)任。

二方解除是指畢業(yè)生和用人單位雙方經(jīng)協(xié)商一致,消滅原訂立的協(xié)議,使協(xié)議不發(fā)生法律效力。此類解除因是雙方當(dāng)事人真實(shí)意思表示一致的體現(xiàn),雙方均不承擔(dān)法律責(zé)任,雙方解除應(yīng)在就業(yè)計(jì)劃上報(bào)主管部門之前進(jìn)行,如就業(yè)派遣計(jì)劃下達(dá)后雙方解除,還須經(jīng)主管部門批準(zhǔn)辦理調(diào)整改派。

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解除就業(yè)協(xié)議書面申請(qǐng)篇八

協(xié)商,同意解除與大連理工大學(xué)20xx屆工程管理 專業(yè)的.畢業(yè)生 xx(性別:男,身份證號(hào):2105021991xxxxx)與我單位所簽訂的高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書及其相關(guān)補(bǔ)充規(guī)定。

特此證明。

單位(蓋章):

年 月 日

經(jīng)雙方協(xié)商一致,本單位同意與浙江水利水電專科學(xué)校建筑工程系20xx屆畢業(yè)生 (身份證號(hào): )解除已簽訂的就業(yè)協(xié)議書。即日起效。

特此證明。

畢業(yè)生(簽名) 單位(蓋章)

年 月 日 年 月 日

上級(jí)人事部門(蓋章)

年 月 日

注:如果就業(yè)協(xié)議書上人事部門已經(jīng)蓋章,則此證明還需相應(yīng)人事部門蓋章同意解除。

解除就業(yè)協(xié)議書證明模板

解除就業(yè)協(xié)議證明。

特此證明。

單位(簽章)

年 月 日

經(jīng)雙方協(xié)商,同意解除與 學(xué)校 專業(yè)的畢業(yè)生 (性別: ,身份證號(hào): )簽訂的就業(yè)協(xié)議書。

特此證明。

單位(簽章):

年 月 日

解除就業(yè)協(xié)議書面申請(qǐng)篇九

經(jīng)雙方協(xié)商,同解除與x學(xué)校專業(yè)的畢業(yè)生(性別:,身份證號(hào):)簽訂就業(yè)協(xié)議書.

特此證明.

單位(簽章):

年月日

《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》使用和填寫規(guī)定

一、協(xié)議書的領(lǐng)取與簽訂

具體程序:

3畢業(yè)生與用人單位一起協(xié)商、填寫《協(xié)議書》,并各自簽字蓋章,《協(xié)議書》即生效;

5《協(xié)議書》一式三聯(lián),蓋章完成后,用人單位、畢業(yè)生、學(xué)院就業(yè)辦各執(zhí)一聯(lián)。

有關(guān)規(guī)定:

1一名畢業(yè)生原則上只能領(lǐng)取一份《協(xié)議書》;

6如果畢業(yè)生遺失或損壞《協(xié)議書》,必須提出申請(qǐng)并經(jīng)班主任/隊(duì)長(zhǎng)核準(zhǔn)后到就業(yè)辦辦理補(bǔ)發(fā)手續(xù)。

二、填寫《協(xié)議書》注意事項(xiàng)

1)甲方(用人單位)填寫項(xiàng)目

1“用人單位”要與單位公章一致,不要簡(jiǎn)寫、誤寫或?qū)憚e名;

2“用人單位性質(zhì)”填寫單位的性質(zhì)或經(jīng)濟(jì)類型,如獨(dú)資、合資、國有、私營等;

3“用人單位電話”填寫人事部門的電話;

5“檔案接受(單位名稱、郵政編碼、詳細(xì)地址)”請(qǐng)?zhí)顚懬宄萌藛挝坏娜耸聶n案接收單位的全稱和詳細(xì)地址,用于學(xué)校郵寄畢業(yè)生檔案材料。有人事檔案保管權(quán)的單位可寫單位地址,無人事檔案保管權(quán)的單位應(yīng)填寫其委托保管檔案的地址,如某人才市嘗人才交流服務(wù)中心。

2)乙方(畢業(yè)生)填寫項(xiàng)目

3“學(xué)歷”填寫為“大學(xué)專科”或“大學(xué)本科”;

4“家庭住址”填寫父母居住地地址;

5“落戶地址”填寫畢業(yè)生在畢業(yè)后戶口將遷往的地址;廣州生源直接填寫家庭戶口所在地地址。畢業(yè)生簽約廣州工作單位的,也要直接填寫廣州市戶口所在地的地址(如:廣州市路號(hào))。

3)甲乙雙方協(xié)商達(dá)成協(xié)議條款填寫注意事項(xiàng)

1“服務(wù)期、見習(xí)期”等條款必須明確填寫;

2“各項(xiàng)福利、違約金”等最好注明多少,若不注明,易引起糾紛;

3甲乙雙方可就有關(guān)事項(xiàng)協(xié)商達(dá)成附加條款,如畢業(yè)生就讀本科插班生、畢業(yè)生未獲畢業(yè)證等或用人單位有何特殊體檢要求等均可在《協(xié)議書》中補(bǔ)充說明。

三、其他事項(xiàng)

2如果雙方在就業(yè)過程中發(fā)生爭(zhēng)議,可以向廣東省高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心申請(qǐng)協(xié)調(diào)解決,也可以向人民法院提起訴訟。

3如用人單位無人事權(quán),“用人單位上級(jí)主管部門簽章”欄須由辦理戶口檔案掛靠的人才市場(chǎng)或人才交流中心加蓋接收章。

6對(duì)于畢業(yè)生因就業(yè)調(diào)整等原因而謊稱《協(xié)議書》丟失的,將按學(xué)校的有關(guān)規(guī)定給予處分及相關(guān)的經(jīng)濟(jì)處罰;對(duì)學(xué)校聲譽(yù)造成惡劣影響的,將給予嚴(yán)肅處理。

解除就業(yè)協(xié)議書面申請(qǐng)篇十

甲方:

乙方:

一、合同期限。

1、本合同自雙方簽字之日生效。

2、本合同有效期自______年_______月______日至______年______月______日。

二、附件。

本合同及有關(guān)附件經(jīng)雙方代表簽字后生效,一式兩份,甲乙雙方各持一份,具同等效力。

三、甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)。

(一)甲方的權(quán)利。

1、詳細(xì)真實(shí)地介紹本單位的基本情況相應(yīng)的資質(zhì)書面材料,保證具備中華人民共和國內(nèi)真實(shí)合法的法律地位。

2、有權(quán)通過面試、筆試、實(shí)際項(xiàng)目考核等方式檢驗(yàn)學(xué)生的能力。

3、有權(quán)決定是否錄用候選人。

4、有權(quán)要求乙方根據(jù)本公司的崗位需求,對(duì)推薦人才進(jìn)行有針對(duì)性的技術(shù)指導(dǎo)。

(二)乙方的義務(wù)。

1、乙方應(yīng)向甲方如實(shí)出具詳細(xì)的候選人簡(jiǎn)歷資料。

2、乙方在與甲方達(dá)成共識(shí)后,要根據(jù)甲方的人才技能需求,對(duì)學(xué)生進(jìn)行系統(tǒng)、深入的培訓(xùn),從理論、技能、職業(yè)素養(yǎng)等方面嚴(yán)格把關(guān)。在掌握必備知識(shí)基礎(chǔ)上,通過大量訓(xùn)練,培養(yǎng)學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力,具備實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),達(dá)到獨(dú)立上崗標(biāo)準(zhǔn)。

3、乙方在推薦的人才于甲方工作期間,對(duì)推薦的人才進(jìn)行跟蹤指導(dǎo),協(xié)助甲方進(jìn)一步確保推薦人才的穩(wěn)定性,降低人才的流動(dòng)性給乙方帶來的影響。

4、乙方在所推薦人員被甲方聘用后,不能再向其他單位推薦。

四、其他說明。

1、乙方向甲方輸送專業(yè)人員,不要求甲方承擔(dān)任何培養(yǎng)費(fèi)用。

2、乙方享有“甲方人才培養(yǎng)基地”稱號(hào)的權(quán)利。

甲方:

乙方:

日期:

解除就業(yè)協(xié)議書面申請(qǐng)篇十一

乙方:_________

畢業(yè)生要事先和用人單位就約定的內(nèi)容進(jìn)行協(xié)商達(dá)成一致意見,并將約定好的內(nèi)容全部寫進(jìn)就業(yè)協(xié)議書中,以便約束和保護(hù)雙方。協(xié)議書需要各方簽字蓋章后方能生效,任何口頭承諾都是無效的。

第七條乙方負(fù)責(zé)對(duì)甲方推薦的人員進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

雙方經(jīng)協(xié)商,就以下問題達(dá)成協(xié)議。

一、甲方的權(quán)利與義務(wù)

1、乙方修業(yè)期間,甲方將嚴(yán)格按照國家教育法規(guī)及職業(yè)教育的培養(yǎng)目標(biāo)認(rèn)真做好教育教學(xué)工作,維護(hù)學(xué)生身心健康,促進(jìn)學(xué)生德、智、體全面發(fā)展,使其成為社會(huì)需要的有用人才。

甲方委托乙方為其加工系列產(chǎn)品,加工數(shù)量、款式(或開發(fā)信息)、標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量要求由甲方提供,價(jià)格由雙方協(xié)商確定,另在訂單上詳述。

2、根據(jù)學(xué)院教學(xué)計(jì)劃的安排,科學(xué)地對(duì)學(xué)生實(shí)施考核、技能鑒定,實(shí)事求是地確定其修業(yè)情況、職業(yè)技能等級(jí)及思想品德表現(xiàn)。

3、按期向乙方收取學(xué)費(fèi)、住宿費(fèi);代收代付學(xué)生學(xué)習(xí)生活用品、技能鑒定所需費(fèi)用(據(jù)實(shí)結(jié)算、多退少補(bǔ))。

按照省教育廳有關(guān)就業(yè)政策,認(rèn)真做好學(xué)生畢業(yè)前的實(shí)習(xí)安排及畢業(yè)后的就業(yè)安置,維護(hù)乙方在勞動(dòng)就業(yè)方面的合法權(quán)益。

4、按照省教育廳有關(guān)就業(yè)政策,認(rèn)真做好學(xué)生畢業(yè)前的實(shí)習(xí)安排及畢業(yè)后的就業(yè)安置,維護(hù)乙方在勞動(dòng)就業(yè)方面的合法權(quán)益。

5、因甲方過錯(cuò)不能按時(shí)推薦乙方就業(yè),甲方負(fù)責(zé)乙方上崗前每月_________元的生活費(fèi)。(期限_________年)

6、為促進(jìn)學(xué)生遵紀(jì)守法、努力學(xué)習(xí)、健全人格、正常完成學(xué)業(yè),甲方規(guī)定:

(3)對(duì)思想品德差,因違紀(jì)而受到紀(jì)律處分的,并在畢業(yè)前尚未撤銷處分的學(xué)生,不安排就業(yè)。

(4)對(duì)未交清所規(guī)定費(fèi)用的學(xué)生,必須待交清費(fèi)用后(在學(xué)校規(guī)定的時(shí)間內(nèi))再準(zhǔn)予畢業(yè),之后安排就業(yè)。

二、乙方權(quán)利與義務(wù)

三方協(xié)議是《普通高等學(xué)校畢業(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書》的簡(jiǎn)稱,它是明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù)的書面表現(xiàn)形式,能解決應(yīng)屆畢業(yè)生戶籍、檔案、保險(xiǎn)、公積金等一系列相關(guān)問題。

1、乙方在修業(yè)期間必須遵紀(jì)守法,服從學(xué)校管理,努力學(xué)習(xí)、認(rèn)真實(shí)習(xí),力爭(zhēng)取得畢業(yè)證書。

2、按照規(guī)定,按期向?qū)W校繳納應(yīng)繳費(fèi)用。

3、乙方家長(zhǎng)應(yīng)努力配合學(xué)校教育管理好自己的子女。

第十一條乙方與甲方推薦的人員應(yīng)按國家和市社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定交納職工養(yǎng)老和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

4、乙方上崗就業(yè)試用期間,應(yīng)努力鉆研技術(shù)、遵紀(jì)守法、吃苦耐勞、服從管理。若因個(gè)人原因被單位退回,甲方視情況最多再給一次就業(yè)安排機(jī)會(huì);乙方試用結(jié)束,經(jīng)錄用單位考核轉(zhuǎn)正后,若因個(gè)人違紀(jì)和個(gè)人辭職等原因被解雇,甲方不再負(fù)責(zé)安排就業(yè);若因錄用單位生產(chǎn)減員,甲方可再次負(fù)責(zé)安排就業(yè)(有效期_________年,推薦次數(shù)為_________次)。

5、若甲方未能履行協(xié)議所規(guī)定的內(nèi)容,乙方有向上級(jí)有關(guān)部門申訴的權(quán)利。

甲方在學(xué)生實(shí)習(xí)期間,不得無故克扣學(xué)生的勞動(dòng)報(bào)酬。甲方需按規(guī)定支付學(xué)生自勞動(dòng)開始之日至離開之日的全部報(bào)酬。

三、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

《通知》指出,各個(gè)高校不準(zhǔn)以任何方式強(qiáng)迫畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議或勞動(dòng)合同,不準(zhǔn)將畢業(yè)證書、學(xué)位證書發(fā)放與畢業(yè)生簽約掛鉤。不準(zhǔn)以戶檔托管為由勸說畢業(yè)生簽訂虛假就業(yè)協(xié)議,不準(zhǔn)將畢業(yè)生頂崗實(shí)習(xí)、見習(xí)證明材料作為就業(yè)證明材料。各地各高校要高度重視畢業(yè)生權(quán)益保護(hù),進(jìn)一步加強(qiáng)法制教育,提高維權(quán)意識(shí),堅(jiān)決制止就業(yè)欺詐行為,幫助畢業(yè)生識(shí)別虛假或欺詐就業(yè)信息,防范招聘陷阱,保護(hù)自身權(quán)益。

本協(xié)議自簽字后生效,雙方均須嚴(yán)格遵守。

甲方:

乙方:

日期:

解除就業(yè)協(xié)議書面申請(qǐng)篇十二

甲方:

乙方:

甲乙雙方按照國家和省畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規(guī)定,遵守誠實(shí)、信用的原則,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,依法達(dá)成如下協(xié)議:

一、甲方同意錄(聘)用乙方。

二、乙方同意畢業(yè)后到甲方工作。

三、甲方錄(聘)用乙方工作期限為____年,工作地點(diǎn)為____,工作崗位為____。

四、甲方錄(聘)用乙方工作期間,乙方月實(shí)際工資收入不低于____元(該項(xiàng)收入不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn))。備注:以上劃橫線部分個(gè)別單位不愿意寫,可不必填寫,直接劃線。

五、甲方錄(聘)用乙方工作期間,甲方按國家和本省法律、法規(guī)、政策規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)(包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險(xiǎn)),提供相關(guān)的福利待遇,以及符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和勞動(dòng)防護(hù)用品。

六、甲方可根據(jù)工作需要,在簽訂本協(xié)議前組織體檢,否則以學(xué)校畢業(yè)時(shí)體檢為準(zhǔn)。

七、甲方在招聘時(shí)所提供的帶有承諾內(nèi)容的宣傳材料作為本協(xié)議的附件,乙方在應(yīng)聘時(shí)所提供的自薦材料亦作為本協(xié)議的附件。

八、甲方所介紹的情況嚴(yán)重失實(shí),乙方可單方解除本協(xié)議并免責(zé);乙方所提供的自薦材料內(nèi)容嚴(yán)重失實(shí),甲方可單方解除本協(xié)議并免責(zé)。

九、符合下列情形之一,經(jīng)書面告知對(duì)方,本協(xié)議解除:

1、甲方被撤銷或依法宣告破產(chǎn)的;

3、乙方報(bào)到時(shí)未取得畢業(yè)資格的;

4、乙方被依法追究刑事責(zé)任的;

5、法律、法規(guī)、政策規(guī)定的其它情形。

十、本協(xié)議生效后,甲乙雙方應(yīng)全面履行。一方違約,另一方可依法追究其違約責(zé)任,并要求賠償相關(guān)損失。

十一、甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議,變更或解除協(xié)議應(yīng)當(dāng)采用書面形式。

十二、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議,由甲、乙雙方協(xié)商解決,或提請(qǐng)有關(guān)部門協(xié)調(diào)解決,也可直接向人民法院提起訴訟。

十三、本協(xié)議一式四份,甲方、乙方、學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作部門、甲方所在地政府畢業(yè)生就業(yè)主管部門各執(zhí)一份。

十四、甲乙雙方簽訂就業(yè)協(xié)議后,由甲方在10個(gè)工作日內(nèi)將本協(xié)議交一份報(bào)甲方主管部門(或人事代理機(jī)構(gòu))所屬政府畢業(yè)生就業(yè)主管部門審核備案;由乙方在10個(gè)工作日內(nèi)將本協(xié)議交一份報(bào)乙方所在學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作部門審核登記,并由學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作部門列入畢業(yè)生就業(yè)方案,報(bào)畢業(yè)生就業(yè)主管部門簽發(fā)就業(yè)報(bào)到證。

十五、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,乙方于___年____月____日前到甲方報(bào)到。甲方應(yīng)當(dāng)在乙方報(bào)到后1個(gè)月內(nèi)為乙方辦理錄用手續(xù),或簽訂勞動(dòng)(聘用)合同,乙方應(yīng)當(dāng)積極配合。本協(xié)議中關(guān)于工作期限、崗位、地點(diǎn)、薪酬等主要條款應(yīng)寫入勞動(dòng)(聘用)合同。

十六、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效,甲乙雙方簽訂勞動(dòng)合同或甲方為乙方辦理錄(聘)用手續(xù)后,本協(xié)議終止。

甲方:

乙方:

日期:

解除就業(yè)協(xié)議書面申請(qǐng)篇十三

申請(qǐng)人:________律師事務(wù)所_____________律師。

通訊地址或聯(lián)系方法:_________________。

請(qǐng)求事項(xiàng):解除對(duì)犯罪嫌疑人(被告人)_________采取的強(qiáng)制措施。

事實(shí)與理由:犯罪嫌疑人(被告人)_________因涉嫌__________一案,于_______年_______月________日_______時(shí)始被________采取________的強(qiáng)制措施,現(xiàn)已超過法定期限。作為犯罪嫌疑人(被告人)__________委托的律師。根據(jù)《中華人民共和國刑事訴訟法》第75條的規(guī)定,特提出申請(qǐng)。請(qǐng)予解除對(duì)其采取的強(qiáng)制措施。

此致

________公安局(或人民檢察院或人民法院)。

申請(qǐng)人:(簽名)。

律師事務(wù)所:(蓋章)。

解除就業(yè)協(xié)議書面申請(qǐng)篇十四

用人單位:_________

學(xué)校名稱:____________

按《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》的要求,為維護(hù)國家就業(yè)計(jì)劃的嚴(yán)肅性,明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)協(xié)商,畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方簽訂如下協(xié)議:

一、畢業(yè)生應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定就業(yè),向用人單位如實(shí)介紹自己的情況,了解單位的使用意圖,表明自己的就業(yè)意見,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到,若遇到特殊情況不能按時(shí)報(bào)到,需征得用人單位的同意。

二、用人單位要如實(shí)介紹本單位的情況,明確對(duì)畢業(yè)生的要求及使用意圖,做好各項(xiàng)接收工作。凡取得畢業(yè)生資格的畢業(yè)生,用人單位不得以學(xué)習(xí)成績(jī)?yōu)橛商岢鲞`約;未取得畢業(yè)資格的結(jié)業(yè)生,本協(xié)議無效。

三、學(xué)校要如實(shí)向用人單位介紹畢業(yè)生的情況,做好推薦工作,用人單位同意錄用后,經(jīng)學(xué)校審核列人建議就業(yè)計(jì)劃,報(bào)教育廳批準(zhǔn),學(xué)校負(fù)責(zé)辦理派遣手續(xù)。

四、學(xué)校應(yīng)在學(xué)生畢業(yè)前安排體檢,不合格者不派遣。如果用人單位對(duì)畢業(yè)生身體條件有特殊要求,原則上在簽訂協(xié)議前進(jìn)行單獨(dú)體檢,否則,以學(xué)校體檢為準(zhǔn)。

五、畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方如有其他約定,應(yīng)在備注欄注明,并視為本協(xié)議的一部分。

六、本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效。經(jīng)學(xué)校鑒證登記后作為簽發(fā)報(bào)到證的依據(jù)。

七、本協(xié)議一式三份,畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校各執(zhí)一份,復(fù)印無效。

甲方(用人單位蓋章):日期:____年____月____日

乙方(院方蓋章):日期:____年____月____日

丙方(學(xué)生簽字):日期:____年____月____日

解除就業(yè)協(xié)議書面申請(qǐng)篇十五

甲方:地址:乙方:地址:丙方:地址:

鑒于甲乙雙方已簽訂合同,為保證合同的順利履行,保障甲乙雙方權(quán)益和經(jīng)濟(jì)安全,乙方授權(quán)丙方為供應(yīng)商,丙方承諾保證對(duì)乙方提供的材料在供貨質(zhì)量、時(shí)間、安全等方面負(fù)責(zé)。乙方對(duì)滿足該項(xiàng)目施工所需要的主材采購費(fèi)用及與甲方簽訂的施工承包合同總價(jià)負(fù)責(zé)。甲、乙、丙三方經(jīng)平等協(xié)商,現(xiàn)就材料采購事宜達(dá)成如下協(xié)議:

第一條:交易流程

丙方在甲乙雙方簽訂的施工承包合同框架內(nèi)以及本協(xié)議的規(guī)定負(fù)責(zé)施工主材采購供貨。甲方向材料供應(yīng)方丙方直接支付供貨材料款。

第二條:權(quán)利與義務(wù)

1.必須保證供貨合同的真實(shí)性。

2.丙方根據(jù)乙方的通知及時(shí)供貨并向甲方開具相應(yīng)供貨材料全額增值稅發(fā)票,同時(shí)提供發(fā)票復(fù)印件給乙方備案。

1.乙方與丙方未及時(shí)履行材料供貨合同,按照甲乙雙方簽訂的合同約定處理。

2.乙方應(yīng)對(duì)丙方供貨時(shí)間、數(shù)量和質(zhì)量全權(quán)負(fù)責(zé)。如若由于丙方不能按乙方要求按時(shí)按量供貨,導(dǎo)致乙方工期延誤及施工質(zhì)量問題,乙方應(yīng)就與甲方簽訂的安裝合同承擔(dān)全部責(zé)任。

3.丙方供貨時(shí),進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)安全及其他協(xié)調(diào),由乙方全權(quán)負(fù)責(zé)。

4.丙方在提供的材料在現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收合格后未按約定收到甲方的全額材料款,甲方向約定丙方支付款每延遲一周按該合同金額2%的滯納金,最高以供貨合同價(jià)10%為上限。

本協(xié)議一式三份,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份,三方簽字蓋章后生效。

甲方:代表簽字:年月日

乙方:

代表簽字:年月日

丙方:

代表簽字:年月日

解除就業(yè)協(xié)議書面申請(qǐng)篇十六

為了維護(hù)就業(yè)協(xié)議書的嚴(yán)肅性和學(xué)校的聲譽(yù),畢業(yè)生與用人單位簽訂了《就業(yè)協(xié)議書》后,畢業(yè)生和用人單位都應(yīng)認(rèn)真履行協(xié)議。倘若畢業(yè)生因特殊原因要求違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。已簽訂《就業(yè)協(xié)議書》的畢業(yè)生,如要違約,需辦理解約手續(xù)。以下小篇提供解除就業(yè)協(xié)議書閱讀。

1)到原簽協(xié)議書的單位辦理書面同意的解約函(蓋單位公章)

2)向招生就業(yè)辦提出書面申請(qǐng)(闡明解約理由),并附上單位及上級(jí)人事主管部門審核同意的解約函,交招生就業(yè)辦。

3)招生就業(yè)辦根據(jù)有關(guān)規(guī)定審批換發(fā)新的《就業(yè)協(xié)議書》

就業(yè)協(xié)議的.解除分為單方解除和三方解除。

單方解除,包括單方擅自解除和單方依法或依協(xié)議解除。單方擅自解除協(xié)議。屬違約行為,解約方應(yīng)對(duì)另二方承擔(dān)違約責(zé)任。單方依法或依協(xié)議解除,是指一方解除就業(yè)協(xié)議有法律上的或協(xié)議上的依據(jù),如學(xué)生未取得畢業(yè)資格,用人單位有權(quán)單方解除就業(yè)協(xié)議,畢業(yè)生錄用之后,可解除就業(yè)協(xié)議,或依協(xié)議規(guī)定,畢業(yè)生未通過用人單位所在地組織的公務(wù)員考試,用人單位有權(quán)解除協(xié)議,此類單方解除,解除方無須對(duì)另二方承擔(dān)法律責(zé)任。

三方解除是指畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方經(jīng)協(xié)商一致,消滅原訂立的協(xié)議,使協(xié)議不發(fā)生法律效力。此類解除因是三方當(dāng)事人真實(shí)意思表示一致的體現(xiàn),三方均不承擔(dān)法律責(zé)任,三方解除應(yīng)在就業(yè)計(jì)劃上報(bào)主管部門之前進(jìn)行,如就業(yè)派遣計(jì)劃下達(dá)后三方解除,還須經(jīng)主管部門批準(zhǔn)辦理調(diào)整改派。

無效協(xié)議是指欠缺就業(yè)協(xié)議的有效要件或違反就業(yè)協(xié)議訂立的原則從而不發(fā)生法律效力,無效協(xié)議自訂立之日起無效。

1、就業(yè)協(xié)議未經(jīng)學(xué)校同意視為無效。如有的協(xié)議經(jīng)學(xué)校審查認(rèn)為對(duì)畢業(yè)生顯失公平,或違反公平競(jìng)爭(zhēng)、公平錄用的原則,學(xué)校可不予認(rèn)可。

2、采取欺騙等違法手段簽訂的就業(yè)協(xié)議無效,如用人單位未如實(shí)介紹本單位情況,根本無錄用計(jì)劃而與畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議。無效協(xié)議產(chǎn)生的法律責(zé)任應(yīng)由責(zé)任方承擔(dān)。

解除就業(yè)協(xié)議書面申請(qǐng)篇十七

甲、乙、丙方三方就乙方與丙方所簽?zāi)?1月所簽的定作合同的權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)讓一事,在平等互利、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下條款:

2、乙方由于工廠形勢(shì)發(fā)生變化,經(jīng)過乙方和甲方協(xié)商,將該合同乙方的權(quán)利義務(wù)一并轉(zhuǎn)讓給甲方,由甲方履行合同權(quán)利和義務(wù);甲方對(duì)乙方已經(jīng)履行的合同權(quán)利和義務(wù)予以同意并接受。

3、丙方同意甲、乙雙方的上述轉(zhuǎn)讓行為。

4、補(bǔ)充協(xié)議生效后,丙方須按原合同約定將售貨專用增值稅發(fā)票交付給甲方。

5、補(bǔ)充協(xié)議由甲、乙、丙三方法定代表人或代理人簽字生效;6、未盡事宜,雙方協(xié)商。原定作合同附后。

甲方:(寫全稱)。

簽字:

日期:

乙方:(寫全稱)。

簽字:

日期:

簽字:

日期:

解除就業(yè)協(xié)議書面申請(qǐng)篇十八

人力資源部門:

本人系大學(xué)20屆本科畢業(yè)生,被貴公司錄取成為新進(jìn)員工,并且與貴公司簽訂了畢業(yè)生三方就業(yè)協(xié)議書。

由于本人考上了大學(xué)的碩士研究生,經(jīng)過一段時(shí)間的慎重考慮之后,決定就讀研究生。很遺憾地,我正式向貴公司提出解約申請(qǐng)??紤]到本人的特殊情況,根據(jù)三方協(xié)議以及勞動(dòng)法等相關(guān)規(guī)定,請(qǐng)準(zhǔn)許本人解除與貴公司簽訂的三方就業(yè)協(xié)議,并出具解約函,聲明終止三方就業(yè)協(xié)議的法律效應(yīng)。

對(duì)此,對(duì)貴公司在招聘過程中對(duì)本人的厚愛表示由衷的`感謝,并對(duì)解約過程中給你們帶來的不便表示深深的歉意。

此致敬禮!

申請(qǐng)人:

申請(qǐng)人簽名:

20xx年5月22日。

解除就業(yè)協(xié)議書面申請(qǐng)篇十九

為了維護(hù)就業(yè)。

協(xié)議書。

的嚴(yán)肅性和學(xué)校的聲譽(yù),畢業(yè)生與用人單位簽訂了《就業(yè)協(xié)議書》后,畢業(yè)生和用人單位都應(yīng)認(rèn)真履行協(xié)議。倘若畢業(yè)生因特殊原因要求違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。已簽訂《就業(yè)協(xié)議書》的畢業(yè)生,如要違約,需辦理解約手續(xù)。

(1)到原簽協(xié)議書的單位辦理書面同意的解約函(蓋單位公章)。

(2)向招生就業(yè)辦提出書面申請(qǐng)(闡明解約理由),并附上單位及上級(jí)人事主管部門審核同意的解約函,交招生就業(yè)辦。

(3)招生就業(yè)辦根據(jù)有關(guān)規(guī)定審批換發(fā)新的《就業(yè)協(xié)議書》。

單方解除,包括單方擅自解除和單方依法或依協(xié)議解除。單方擅自解除協(xié)議。屬違約行為,解約方應(yīng)對(duì)另二方承擔(dān)違約責(zé)任。單方依法或依協(xié)議解除,是指一方解除就業(yè)協(xié)議有法律上的或協(xié)議上的依據(jù),如學(xué)生未取得畢業(yè)資格,用人單位有權(quán)單方解除就業(yè)協(xié)議,畢業(yè)生錄用之后,可解除就業(yè)協(xié)議,或依協(xié)議規(guī)定,畢業(yè)生未通過用人單位所在地組織的公務(wù)員考試,用人單位有權(quán)解除協(xié)議,此類單方解除,解除方無須對(duì)另二方承擔(dān)法律責(zé)任。

三方解除是指畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方經(jīng)協(xié)商一致,消滅原訂立的協(xié)議,使協(xié)議不發(fā)生法律效力。此類解除因是三方當(dāng)事人真實(shí)意思表示一致的體現(xiàn),三方均不承擔(dān)法律責(zé)任,三方解除應(yīng)在就業(yè)計(jì)劃上報(bào)主管部門之前進(jìn)行,如就業(yè)派遣計(jì)劃下達(dá)后三方解除,還須經(jīng)主管部門批準(zhǔn)辦理調(diào)整改派。

無效協(xié)議是指欠缺就業(yè)協(xié)議的有效要件或違反就業(yè)協(xié)議訂立的原則從而不發(fā)生法律效力,無效協(xié)議自訂立之日起無效。

1、就業(yè)協(xié)議未經(jīng)學(xué)校同意視為無效。如有的協(xié)議經(jīng)學(xué)校審查認(rèn)為對(duì)畢業(yè)生顯失公平,或違反公平競(jìng)爭(zhēng)、公平錄用的原則,學(xué)??刹挥枵J(rèn)可。

2、采取欺騙等違法手段簽訂的就業(yè)協(xié)議無效,如用人單位未如實(shí)介紹本單位情況,根本無錄用計(jì)劃而與畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議。無效協(xié)議產(chǎn)生的法律責(zé)任應(yīng)由責(zé)任方承擔(dān)。

就業(yè)協(xié)議書一經(jīng)畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校簽署即具有法律效力,任何一方不得擅自解除,否則違約方應(yīng)向權(quán)利受損方支付協(xié)議條款所規(guī)定的違約金,從實(shí)際情況來看,就業(yè)違約多為畢業(yè)生違約。

畢業(yè)生違約,除本人應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,支付違約金外。往往還會(huì)造成其他不良的后果,主要表現(xiàn)在:

1、就用人單位而言,用人單位往往為錄用一畢業(yè)生做了大量的工作,有的甚至對(duì)畢業(yè)生將要從事的具體工作也有所安排。同時(shí)畢業(yè)生就業(yè)工作時(shí)間相對(duì)比較集中,一旦畢業(yè)生因某種原因違約,勢(shì)必使用人單位的錄用工作付之東流,用人單位若另起爐灶,選擇其他畢業(yè)生,在時(shí)間上也不允許。從而給用人單位工作造成被動(dòng)。

2、就學(xué)校而言,用人單位往往將畢業(yè)生違約行為認(rèn)為是學(xué)校的行為,從而影響學(xué)校和用人單位的長(zhǎng)期合作關(guān)系。用人單位由于畢業(yè)生存在違約現(xiàn)象,而對(duì)學(xué)校的推薦工作表示懷疑。從歷年上情況來看,一旦畢業(yè)生違約,該用人單位在幾年之內(nèi)不愿到學(xué)校來挑選畢業(yè)生。面對(duì)激烈的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng),用人單位需求就是畢業(yè)生擇業(yè)成功的前提,如此下去,必定影響今后學(xué)校的畢業(yè)生就業(yè)工作。同時(shí)影響學(xué)校就業(yè)計(jì)劃方案的制定和上報(bào),并影響學(xué)校的正常派遣工作。

3、就其他畢業(yè)生而言,用人單位到校挑選畢業(yè)生,一旦與某畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議,就不可能再錄用其他畢業(yè)生。若日后該畢業(yè)生違約,有些當(dāng)初希望到該用人單位工作的其他畢業(yè)生由于錄用時(shí)間等原因,也無法補(bǔ)缺,造成就業(yè)信息的浪費(fèi),影響其他畢業(yè)生就業(yè)。因此,畢業(yè)生在就業(yè)過程應(yīng)慎重選擇,認(rèn)真履約。

解除就業(yè)協(xié)議書面申請(qǐng)篇二十

1.不需要解約證明,只需要公司把公司保留的那份協(xié)議還給你,并在協(xié)議上寫明協(xié)議解除,并加蓋公章就行了。

2.拿老協(xié)議(公司聯(lián)加你個(gè)人手上的那聯(lián)),去學(xué)校作廢老協(xié)議,然后學(xué)校會(huì)給你一份新的三聯(lián)協(xié)議,讓你去和新公司簽協(xié)議。注意:一定要拿回公司聯(lián)。且公司聯(lián)上有解除協(xié)議申明加蓋公章的,才能和學(xué)校換新協(xié)議。否則學(xué)校不能給你新協(xié)議的。

3.大學(xué)畢業(yè)生進(jìn)公司一定要簽三聯(lián)就業(yè)協(xié)議才行,這是大學(xué)生就業(yè)的特殊程序,企業(yè)要有就業(yè)協(xié)議才能辦大學(xué)生就業(yè)手續(xù)。不簽三聯(lián)單的,直接和公司簽勞動(dòng)合同的話就等于是以社會(huì)招聘形式進(jìn)公司,而不是大學(xué)生就業(yè)形式。

當(dāng)然,實(shí)質(zhì)上也沒太大不同,主要是國有企業(yè)要走程序,私人企業(yè)或者外企的話,不簽三聯(lián)單也不是絕對(duì)不行。

但是三聯(lián)單是保護(hù)大學(xué)生就業(yè)的一個(gè)程序,當(dāng)然同時(shí)也保護(hù)企業(yè)招聘大學(xué)生,所以80%以上的大學(xué)生就業(yè)都簽三聯(lián)單的`。

解除就業(yè)協(xié)議書面申請(qǐng)篇二十一

解除是指畢業(yè)生和用人單位雙方經(jīng)協(xié)商一致,消滅原訂立的協(xié)議,使協(xié)議不發(fā)生法律效力。以下文書幫小篇提供如何解除就業(yè)協(xié)議書閱讀。

為了維護(hù)就業(yè)協(xié)議書的嚴(yán)肅性和學(xué)校的聲譽(yù),畢業(yè)生與用人單位簽訂了《就業(yè)協(xié)議書》后,畢業(yè)生和用人單位都應(yīng)認(rèn)真履行協(xié)議。倘若畢業(yè)生因特殊原因要求違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。已簽訂《就業(yè)協(xié)議書》的畢業(yè)生,如要違約,需辦理解約手續(xù)。

(1)到原簽協(xié)議書的單位辦理書面同意的解約函(蓋單位公章)

(2)向招生就業(yè)辦提出書面申請(qǐng)(闡明解約理由),并附上單位及上級(jí)人事主管部門審核同意的'解約函,交招生就業(yè)辦。

(3)招生就業(yè)辦根據(jù)有關(guān)規(guī)定審批換發(fā)新的《就業(yè)協(xié)議書》

就業(yè)協(xié)議的解除分為單方解除和三方解除。

單方解除,包括單方擅自解除和單方依法或依協(xié)議解除。單方擅自解除協(xié)議。屬違約行為,解約方應(yīng)對(duì)另二方承擔(dān)違約責(zé)任。單方依法或依協(xié)議解除,是指一方解除就業(yè)協(xié)議有法律上的或協(xié)議上的依據(jù),如學(xué)生未取得畢業(yè)資格,用人單位有權(quán)單方解除就業(yè)協(xié)議,畢業(yè)生錄用之后,可解除就業(yè)協(xié)議,或依協(xié)議規(guī)定,畢業(yè)生未通過用人單位所在地組織的公務(wù)員考試,用人單位有權(quán)解除協(xié)議,此類單方解除,解除方無須對(duì)另二方承擔(dān)法律責(zé)任。

三方解除是指畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方經(jīng)協(xié)商一致,消滅原訂立的協(xié)議,使協(xié)議不發(fā)生法律效力。此類解除因是三方當(dāng)事人真實(shí)意思表示一致的體現(xiàn),三方均不承擔(dān)法律責(zé)任,三方解除應(yīng)在就業(yè)計(jì)劃上報(bào)主管部門之前進(jìn)行,如就業(yè)派遣計(jì)劃下達(dá)后三方解除,還須經(jīng)主管部門批準(zhǔn)辦理調(diào)整改派。

無效協(xié)議是指欠缺就業(yè)協(xié)議的有效要件或違反就業(yè)協(xié)議訂立的原則從而不發(fā)生法律效力,無效協(xié)議自訂立之日起無效。

1、就業(yè)協(xié)議未經(jīng)學(xué)校同意視為無效。如有的協(xié)議經(jīng)學(xué)校審查認(rèn)為對(duì)畢業(yè)生顯失公平,或違反公平競(jìng)爭(zhēng)、公平錄用的原則,學(xué)??刹挥枵J(rèn)可。

2、采取欺騙等違法手段簽訂的就業(yè)協(xié)議無效,如用人單位未如實(shí)介紹本單位情況,根本無錄用計(jì)劃而與畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議。無效協(xié)議產(chǎn)生的法律責(zé)任應(yīng)由責(zé)任方承擔(dān)。

解除就業(yè)協(xié)議書面申請(qǐng)篇二十二

簽訂時(shí)間:

簽訂地點(diǎn):

甲方:乙方:(工廠)。

地址:地址:

法定代表人:電話:法定代表人:電話:

丙方:(外商)。

地址:

授權(quán)代表:電話:

鑒于:

4、甲乙丙三方均知悉并同意上述情況及做法:

甲乙丙三方就上述銷售合同及進(jìn)口合同中的某些問題,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成一致,茲簽訂本協(xié)議書。

甲、乙、丙三方同意:

1、如乙方未按照銷售合同的規(guī)定將全部貨款(分批交貨、分批付款的,指每批貨物的全部貨款)付至甲方,甲方無義務(wù)按進(jìn)口合同的規(guī)定向丙方支付任何貨款,且免除任何有關(guān)延遲付款的違約責(zé)任,丙方無權(quán)依進(jìn)口合同向甲方追索(究)任何貨款(違約責(zé)任)。

2、甲方對(duì)有關(guān)貨物的質(zhì)量不承擔(dān)任何責(zé)任。如乙方對(duì)貨物質(zhì)量有任何異議,應(yīng)自行與丙方協(xié)商處理,而無權(quán)依銷售合同向甲方追究任何違約責(zé)任;如需退換貨,乙方可委托甲方辦理,手續(xù)費(fèi)另計(jì)。

3、丙方保證交付所給甲方的貨物在產(chǎn)地,規(guī)品、數(shù)量等方面與進(jìn)口合同的規(guī)定嚴(yán)格一致;如有不符,丙方應(yīng)承擔(dān)所有法律責(zé)任并賠償甲方因此而遭受的海關(guān)處罰。

4、如銷售合同及進(jìn)口合同的規(guī)定與本協(xié)議不符,以本協(xié)議的規(guī)定為準(zhǔn)。

甲方:

授權(quán)人簽字:

蓋章:

乙方:

授權(quán)人簽字:

蓋章:

丙方:

授權(quán)人簽字:

蓋章:

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