每個(gè)人都應(yīng)該有總結(jié)的習(xí)慣,因?yàn)樗梢宰屛覀兏逦乜吹阶约旱牟蛔愫托韪倪M(jìn)之處??偨Y(jié)要注重?cái)?shù)據(jù)的分析與研究,以事實(shí)為依據(jù)。下面是小編整理的一些總結(jié)實(shí)例,供大家學(xué)習(xí)和參考。
消防巡查工作匯報(bào)篇一
為規(guī)范社會(huì)單位的消防安全管理行為;建立消防安全自查、火災(zāi)隱患自除、消防責(zé)任自負(fù)的自我管理與約束機(jī)制;達(dá)到防止火災(zāi)發(fā)生、減少火災(zāi)危害,保障人身和財(cái)產(chǎn)安全的目標(biāo);社會(huì)單位必須要有"檢查消除火災(zāi)隱患能力、組織撲救初起火災(zāi)能力、組織人員疏散逃生能力和消防宣傳教育培訓(xùn)能力",今年以來,我公司嚴(yán)格開展構(gòu)筑消防安全“防火墻”工程,提高單位“四個(gè)能力”建設(shè)工作。使我公司全體員工的消防意識有了普遍提高,消防安全防范和逃生自救能力進(jìn)一步增強(qiáng)。由于思想重視措施到位,我公司多年來未發(fā)生任何消防事故,為全體員工創(chuàng)造了良好的工作環(huán)境。現(xiàn)將我公司的消防安全“四個(gè)能力建設(shè)”工作情況作簡要匯報(bào)如下:
我公司按本單位的特點(diǎn),建立健全消防安全教育培訓(xùn)、防火巡查和檢查、安全疏散設(shè)施管理等各項(xiàng)消防安全制度和保障消防安全的操作規(guī)程,以制度管人、管事、管行為,為全面實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化管理奠定基礎(chǔ)。
依據(jù)《消防法》的有關(guān)規(guī)定,我公司的主要負(fù)責(zé)人總經(jīng)理xxx是消防安全責(zé)任人,對我公司的消防安全工作全面負(fù)責(zé)。同時(shí),確定公司安全辦xx為消防安全管理人,組織實(shí)施本公司的消防安全管理工作,作為對消防安全責(zé)任人制度的必要補(bǔ)充。確定消防安全重點(diǎn)部位。依據(jù)《消防法》的有關(guān)規(guī)定,確定容易發(fā)生火災(zāi)和一旦發(fā)生火災(zāi)危及人身和財(cái)產(chǎn)的有重大影響的部位為消防安全重點(diǎn)部位,明確消防安全管理的責(zé)任部門和責(zé)任人,設(shè)置禁煙禁火等各種文字、符號的警告標(biāo)志,根據(jù)實(shí)際需要配備相應(yīng)的滅火器材、裝備和個(gè)人防護(hù)器材,制定和完善事故應(yīng)急處置操作程序,并列入防火巡查范圍,作為定期檢查的重點(diǎn)。
1、建立包括消防安全重點(diǎn)單位檔案和消防安全管理案,現(xiàn)已能夠全面反映單位消防工作的基本情況,并根據(jù)情況變化及時(shí)更新。消防安全基本情況包括單位基本概況、消防安全制度、消防設(shè)施和滅火器材情況等內(nèi)容;消防安全管理情況包括各種法律文書、防火檢查和巡查記錄、消防設(shè)施檢測報(bào)告以及維修保養(yǎng)的記錄等內(nèi)容。
2、規(guī)范滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案。根據(jù)實(shí)際情況,制定有針對性的滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案。預(yù)案主要內(nèi)容包括:組織機(jī)構(gòu),報(bào)警和接警處置程序,災(zāi)情設(shè)定,應(yīng)急疏散的組織程序和措施,撲救初起火災(zāi)的程序和措施,通訊聯(lián)絡(luò)、安全防護(hù)救護(hù)的程序和措施。
3、規(guī)范設(shè)置消防安全標(biāo)識。改變社會(huì)單位消防安全標(biāo)志設(shè)置混亂,標(biāo)識不清等現(xiàn)狀,從內(nèi)容、式樣和懸掛張貼位置等諸多方面嚴(yán)格統(tǒng)一,同時(shí)加強(qiáng)對消防安全標(biāo)識的管理,建立、健全消防安全標(biāo)識,確保安全標(biāo)識完好有效。
1、防火檢查和巡查是及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除火災(zāi)隱患的重要手段。我公司作為消防安全重點(diǎn)單位,每月堅(jiān)持至少進(jìn)行一次防火檢查。并確定巡查的人員、內(nèi)容、部位和頻次。單位實(shí)行每日防火巡查,并建立巡查記錄。部門負(fù)責(zé)人每周至少開展一次防火檢查員工每天班前、班后進(jìn)行本崗位防火檢查做到"九查九禁":一查設(shè)施器材禁損壞挪用;二查通道出口禁封閉堵塞;三查照明指示禁遮擋損壞;四查裝飾裝修禁易燃可燃;五查電器線路禁私搭亂接;六查用電設(shè)備禁違章使用;七查吸煙用火禁擅用明火;八查場所人員禁超員脫崗;九查物品存放禁違規(guī)存儲(chǔ)。
2、落實(shí)消防設(shè)施定期檢修檢測。消防設(shè)施是單位消防安全的“防彈衣”,是單位自身預(yù)防和抗御火災(zāi)的有效保障,其能否發(fā)揮預(yù)防火災(zāi)、撲滅初期火災(zāi)、控制火災(zāi)蔓延以及保護(hù)人員疏散等作用,關(guān)鍵在日常的檢查和維修保養(yǎng)。滅火器每年至少進(jìn)行一次全面檢測,并按照消防有關(guān)規(guī)定的要求,進(jìn)行定期檢查和維修保養(yǎng)。
員工消防安全培訓(xùn)是普及消防安全常識、提升消防安全素質(zhì)的重要途徑。我公司對每名員工應(yīng)至少每半年進(jìn)行一次消防安全培訓(xùn)。員工熟悉本單位消防安全標(biāo)志、疏散通道、安全出口,掌握疏散程序、逃生技能,火災(zāi)發(fā)生時(shí),通過喊話、廣播等方式,按照滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案要求通知、引導(dǎo)火場人員正確逃生;通過張貼圖畫、消防刊物、視頻、網(wǎng)絡(luò)、舉辦消防文化活動(dòng)等多種形式對公眾宣傳防火、滅火、應(yīng)急逃生等常識,每半年至少組織一次對全體員工的消防知識培訓(xùn)新上崗員工進(jìn)行上崗前的消防培訓(xùn)等。對員工進(jìn)行消防知識考試和消防設(shè)施、器材操作技能考核。
落實(shí)消防定期演練。諸多火災(zāi)事故證明定期開展消防演練能夠有效降低火災(zāi)損失,減少人員傷亡。消防安全重點(diǎn)單位應(yīng)按照滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案,定期進(jìn)行演練,并結(jié)合實(shí)際,不斷完善預(yù)案。每年進(jìn)行一次組織滅火和應(yīng)急疏散演練,提高撲救初期火災(zāi)能力。通訊聯(lián)絡(luò)組—通知員工趕赴火場,消防隊(duì)報(bào)警、保障火場通訊聯(lián)絡(luò);滅火行動(dòng)組—利用本單位消防器材設(shè)備滅火;疏散引導(dǎo)組—組織引導(dǎo)現(xiàn)場人員有序疏散;安全維護(hù)組—搶救護(hù)送受傷人員;現(xiàn)場警戒組—維持火場秩序引導(dǎo)人員疏散逃生能力。
建立兩支隊(duì)伍(滅火第一戰(zhàn)斗力量隊(duì)伍、滅火第二戰(zhàn)斗力量隊(duì)伍)發(fā)現(xiàn)火災(zāi)后,起火部位員工1分鐘內(nèi)形成滅火第一戰(zhàn)斗力量。學(xué)會(huì)掌握"三"原則:距起火點(diǎn)近的員工負(fù)責(zé)利用滅火器和室內(nèi)消火栓滅火;距電話或火災(zāi)報(bào)警點(diǎn)近的員工負(fù)責(zé)報(bào)警;距安全通道或出口近的員工負(fù)責(zé)引導(dǎo)人員疏散?;馂?zāi)確認(rèn)后,單位3分鐘內(nèi)形成滅火第二戰(zhàn)斗力量。
消防巡查工作匯報(bào)篇二
消防工作的重要性和艱巨性隨著社會(huì)和經(jīng)濟(jì)建設(shè)的快速發(fā)展在不斷的提升,同時(shí)在“依法治國”、“以德治國”等社會(huì)發(fā)展的主旋律推動(dòng)下,消防執(zhí)法工作面臨著又一次嶄新的挑戰(zhàn),促使我們所有中國消防人必須緊跟時(shí)代步伐、迎難而上。因此,全面提升防火監(jiān)督干部整體素質(zhì)成為當(dāng)前迫在眉睫的首要任務(wù)。
防火監(jiān)督干部是消防執(zhí)法工作的主體,提高防火干部的綜合素質(zhì)和執(zhí)法能力,對進(jìn)一步加強(qiáng)消防執(zhí)法工作有著舉足輕重的意義。當(dāng)前,我們隊(duì)伍中的消防執(zhí)法干部主流是好的,也涌現(xiàn)出不少政治覺悟高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的先進(jìn)工作者,但還存在個(gè)別防火監(jiān)督干部綜合素質(zhì)不高、工作能力不強(qiáng)等現(xiàn)象,主要體現(xiàn)在:
有些防火干部忽略政治學(xué)習(xí),認(rèn)為政治學(xué)習(xí)與日常執(zhí)法工作關(guān)系不大,導(dǎo)致在思想認(rèn)識上有誤區(qū),有的認(rèn)為政治教育年年搞,搞來搞去老一套,有的把一些不廉潔的現(xiàn)象看作是社會(huì)正常交際,認(rèn)為不必大驚小怪。
有的防火干部不能正確認(rèn)識手中的權(quán)力,在監(jiān)督檢查中不按章辦事、不依法辦事,社會(huì)關(guān)系錯(cuò)綜復(fù)雜,不是把頭頂?shù)膰湛醋魇菫槿嗣穹?wù)的責(zé)任,而是把它當(dāng)作權(quán)利的標(biāo)記,缺乏良好的職業(yè)素質(zhì)。
消防監(jiān)督執(zhí)法是一項(xiàng)十分嚴(yán)謹(jǐn)?shù)木C合性工作,不論是建審驗(yàn)收、監(jiān)督檢查、火災(zāi)調(diào)查等任何一項(xiàng)工作均容不得半點(diǎn)馬虎,有些防火干部不注重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),工作中抓不準(zhǔn)要點(diǎn),或是根本無從下手,日常監(jiān)督檢查過程中發(fā)現(xiàn)不了火災(zāi)隱患,造成了工作的被動(dòng),效率不高,從而無法做到執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究。
個(gè)別防火干部不能正確處理嚴(yán)格執(zhí)法與熱情服務(wù)的關(guān)系,服務(wù)意識不強(qiáng),有的不尊重當(dāng)事人的合法權(quán)益,不按法定程序和手續(xù)辦事,重人情、輕法規(guī)、耍特權(quán)、抖威風(fēng)的行為時(shí)有發(fā)生。
消防執(zhí)法監(jiān)督過程中“避重就輕”、敷衍塞則、應(yīng)付了事,比如說監(jiān)督檢查過程中只提出滅火器、消防應(yīng)急照明燈、疏散指示標(biāo)志等方面的一般火災(zāi)隱患,而對自動(dòng)消防工程、安全疏散、平面布局、防火間距等違反消防法律法規(guī)和和技術(shù)規(guī)范的重特大火災(zāi)隱患充耳不聞、視而不見,導(dǎo)致單位的老的火災(zāi)隱患沒有消除,新的火災(zāi)隱患不斷產(chǎn)生。
1、業(yè)務(wù)水平低,的確是沒有發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患;
3、與所轄單位一團(tuán)和氣,且有彼此心照不宣的“貓兒膩”導(dǎo)致監(jiān)管過程中,不敢直面火災(zāi)隱患和消防違法行為,為火災(zāi)事故埋藏下禍端。
針對當(dāng)前防火隊(duì)伍中存在不足,為進(jìn)一步加強(qiáng)執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè),筆者認(rèn)為要從“教育、管理、監(jiān)督”三方面入手,從而有效提高防火干部隊(duì)伍整體素質(zhì)和工作能力:
針對防火干部崗位的特點(diǎn),要開展“及時(shí)轉(zhuǎn)變執(zhí)法觀念、樹立文明執(zhí)法思想”為主線的教育活動(dòng),要始終堅(jiān)持“立警為公、執(zhí)法為民”的思想,按照以人民群眾的需要為第一信號,以維護(hù)和保障人民權(quán)利為第一任務(wù),以實(shí)現(xiàn)好最廣大群眾根本利益為第一標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)一步解決消防執(zhí)法方面群眾反映最突出的問題。尤其要結(jié)合“社會(huì)主義法治理念教育”,開展有針對性的專題教育,及時(shí)重點(diǎn)解決為誰執(zhí)法、為誰服務(wù)的問題;重點(diǎn)解決法制觀念淡薄、服務(wù)意識不強(qiáng)、特權(quán)思想嚴(yán)重的問題;重點(diǎn)解決執(zhí)法不嚴(yán)、執(zhí)法不公、執(zhí)法不廉的問題。從而進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識,提高服務(wù)水平,使消防執(zhí)法隊(duì)伍的自身形象不斷提升,使群眾對消防執(zhí)法的滿意度不斷增強(qiáng)。
在明確了為誰服務(wù)的基礎(chǔ)上,就要突出業(yè)務(wù)能力的提高,才可以更好地開展服務(wù)。隨著“依法治國”不斷的深入人心,我國的法制不斷地完善,特別是消防法制隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的不斷發(fā)展變化,也在不斷健全和完善,老百姓越來越關(guān)注消防工作,例如:有主動(dòng)關(guān)心消防隊(duì)伍建設(shè)的、有舉報(bào)投訴違反消防法律法規(guī)的。這對全體防火干部是一個(gè)嚴(yán)峻的考驗(yàn),經(jīng)不經(jīng)得起考驗(yàn),關(guān)鍵在于業(yè)務(wù)熟練不熟練,也就體現(xiàn)了人民滿意不滿意的問題。因此,必須重視防火干部的法制業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),牢固樹立法制觀念,系統(tǒng)學(xué)習(xí)有關(guān)消防法律、法規(guī),熟練掌握消防技術(shù)規(guī)范,包括其他相關(guān)的法律知識,使之學(xué)會(huì)善于運(yùn)用法律武器,把防火工作抓緊、抓實(shí)、抓好、抓出成效。
打牢防火干部的入口關(guān),在很大程度上可有效提高隊(duì)伍純潔性、提升隊(duì)伍整體素質(zhì)。打牢入口關(guān)首先得建立全面、科學(xué)、客觀的干部考核評價(jià)任用評價(jià)體系,擴(kuò)大官兵在監(jiān)督干部選拔任用上的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán),切實(shí)將政治素質(zhì)好、工作能力強(qiáng),想干事、會(huì)干事、能干事,卻又不出事的優(yōu)秀干部任用到消防監(jiān)督崗位;其次要把廉政勤政作為選用防火干部的重要條件,“既重才、更重德”,堅(jiān)持對干部的德、能、勤、績、廉,進(jìn)行全面和綜合的考察。堅(jiān)決打牢防火干部的入口關(guān),堅(jiān)決抵制一些素質(zhì)不高甚至品德低下的人進(jìn)入消防監(jiān)督干部隊(duì)伍,真正做到優(yōu)勝劣汰,標(biāo)本兼治。
“八小時(shí)以外”管理是整個(gè)隊(duì)伍管理的重點(diǎn),防火干部管理也不例外,總結(jié)近年來部隊(duì)發(fā)生事故案件和嚴(yán)重違紀(jì)的教訓(xùn),絕大部分事故、案件和嚴(yán)重違紀(jì)現(xiàn)象都發(fā)生在八小時(shí)以外。如何使防火干部自覺維護(hù)消防部隊(duì)的良好形象,這是我們消防部隊(duì)各級黨委和組織一直以來高度重視的問題。新形勢條件下,針對八小時(shí)以外干部管理容易出現(xiàn)的`問題及特點(diǎn),筆者認(rèn)為應(yīng)在實(shí)踐中要注重以下幾個(gè)環(huán)節(jié):一是管住防火干部的“腦”,就是用健康高尚的思想文化來武裝頭腦,凈化心靈,堅(jiān)定信念,始終保持清醒的頭腦,塑造良好的道德形象;二是管住防火干部的“手”,就是不該拿的不拿。堅(jiān)決做到不為名利所動(dòng),不為權(quán)勢左右,不為一己私利而沖昏頭腦;三是管住防火干部的“腿”,就是要嚴(yán)格按照部隊(duì)條令條例和有關(guān)規(guī)定,自覺約束自己,不該去的地方不去,不該涉足的場所不越雷池半步。最終達(dá)到正規(guī)“工作圈”、凈化“生活圈”、純潔“社交圈”的目的。
沒有規(guī)矩不成方圓,要在公安部“五條禁令”、“六個(gè)嚴(yán)禁”等相關(guān)法律法規(guī)的基礎(chǔ)上,結(jié)合防火監(jiān)督崗位的特殊性,普遍建立防火干部的行為準(zhǔn)則和廉潔自律條例,從源頭上和制度上強(qiáng)化防范措施和制約機(jī)制。并針對消防監(jiān)督干部的常見違法亂紀(jì)行為,進(jìn)一步細(xì)化制度,及時(shí)建立和完善內(nèi)部執(zhí)法監(jiān)督、執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任追究、執(zhí)法質(zhì)量考核評議等各種規(guī)章制度,真正做到標(biāo)本兼治。同時(shí)也要建立健社會(huì)、家庭監(jiān)督網(wǎng)絡(luò),形成一個(gè)外部監(jiān)督和內(nèi)部約束相配套,組織監(jiān)控與群眾參與相結(jié)合、防范于前、懲戒于后相銜接的監(jiān)督制約機(jī)制,以保證防火干部秉公執(zhí)法、廉潔奉公。
在加強(qiáng)組織紀(jì)律的同時(shí),要重點(diǎn)突出自覺自律意識,重點(diǎn)要建立和養(yǎng)成優(yōu)良的自警、自查、自醒、自勵(lì)意識,這其中組織要做好教育引導(dǎo)工作,多組織收看警示、專題教育片。明確只有堅(jiān)定自警、自律意識才能摒棄僥幸心理,只有樹立自查、自醒意識才能時(shí)刻保持頭腦清醒,從而自覺抵制各種誘惑,不做“權(quán)、錢”交易的犧牲品,做到自尊、自重、自愛,使防火干部隊(duì)伍建設(shè)成為一支黨和人民可以信賴的依法、廉政、高效、務(wù)實(shí)的干部隊(duì)伍。
隨著社會(huì)的不斷發(fā)展和人民的法制意識不斷提高,消防監(jiān)督執(zhí)法部門的任務(wù)日益繁重、其難度也越來越高,黨和國家也對我們提出了更新更高的要求。因此,廣大防火干部一定緊跟時(shí)代發(fā)展步伐,正確認(rèn)識執(zhí)法監(jiān)督工作中權(quán)力的有限性和責(zé)任的無限性,始終把“立警為公、執(zhí)法為民”貫穿于執(zhí)法全過程中,做到工作觀念領(lǐng)先、工作效率突出,堅(jiān)持立足本職,勤奮工作,兢兢業(yè)業(yè)地創(chuàng)造一流的工作業(yè)績。
消防巡查工作匯報(bào)篇三
**縣統(tǒng)計(jì)巡查自查匯報(bào)
縣委常委、常務(wù)副縣長 孫**
(2013年6月17日)
尊敬的市統(tǒng)計(jì)巡查小組各位領(lǐng)導(dǎo):
感謝您們在百忙之中蒞臨我縣檢查指導(dǎo)統(tǒng)計(jì)工作。下面,我根據(jù)《2013年邵陽市統(tǒng)計(jì)局統(tǒng)計(jì)巡查方案》(邵統(tǒng)字〔2013〕20號)和《邵陽市統(tǒng)計(jì)巡查通知書》(邵統(tǒng)巡查〔2013〕3號)文件的要求,將我縣近年來統(tǒng)計(jì)工作開展情況、目前所面臨的困難和問題以及今后的努力方向等自查情況向各位領(lǐng)導(dǎo)作個(gè)簡要匯報(bào)。不妥之處,敬請批評指正。
一、我縣統(tǒng)計(jì)工作開展情況
基層統(tǒng)計(jì)工作線長面廣,業(yè)務(wù)性強(qiáng),工作要求高,工作任務(wù)重。近年來,我縣政府統(tǒng)計(jì)工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級統(tǒng)計(jì)部門悉心指導(dǎo)下,以提高數(shù)據(jù)質(zhì)量為中心,以“企業(yè)一套表”改革為主線,大力加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)建設(shè)、統(tǒng)計(jì)制度方法改革、統(tǒng)計(jì)服務(wù)和統(tǒng)計(jì)法制等工作,在全縣逐步形成了“統(tǒng)計(jì)牽頭、縣鄉(xiāng)聯(lián)動(dòng)、部門配合、社會(huì)支持”的良好工作格局,促進(jìn)了全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。
(一)狠抓了“企業(yè)一套表”改革和聯(lián)網(wǎng)直報(bào)
實(shí)施“企業(yè)一套表”和聯(lián)網(wǎng)直報(bào),是統(tǒng)計(jì)調(diào)查流程的系統(tǒng)再造,需要改變原有的工作模式和習(xí)慣,涉及我縣工業(yè)、建筑業(yè)、批發(fā)和零售業(yè)、住宿和餐飲業(yè)、房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營業(yè)、服務(wù)業(yè)、勞動(dòng)工資等7大行業(yè)、9個(gè)統(tǒng)計(jì)專業(yè),占gdp測算份額的60%左右。企業(yè)報(bào)表數(shù)據(jù)的多少,將直接影響我縣當(dāng)前經(jīng)濟(jì)工作和“十二五”規(guī)劃的落實(shí)。
為了順利實(shí)施“企業(yè)一套表”改革和聯(lián)網(wǎng)直報(bào)工作,從2011年8月開始,我們在縣委、縣政府的高度重視下,一是成立了以縣委副書記、縣長任組長,縣委常委、常務(wù)副縣長任副組長的“企業(yè)一套表”改革和聯(lián)網(wǎng)直報(bào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,切實(shí)加強(qiáng)對“企業(yè)一套表”改革和聯(lián)網(wǎng)直報(bào)工作的領(lǐng)導(dǎo)。二是下發(fā)了《**縣人民政府辦公室關(guān)于實(shí)施企業(yè)一套表改革和聯(lián)網(wǎng)直報(bào)工作的通知》,按照“分工協(xié)作、分級負(fù)責(zé)、共同參與”的原則,明確了各級各有關(guān)部門的工作責(zé)任。三是制定實(shí)施了《**縣聯(lián)網(wǎng)直報(bào)“四上”企(事)業(yè)單位及責(zé)任部門統(tǒng)計(jì)人員以獎(jiǎng)代補(bǔ)考評方案》,采取以獎(jiǎng)代補(bǔ)的方式,一季度一考評,對按時(shí)按質(zhì)完成工作任務(wù)的企業(yè)和責(zé)任部門統(tǒng)計(jì)人員每月給予100元的獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)助。四是堅(jiān)持每月召開一次聯(lián)網(wǎng)直報(bào)工作協(xié)調(diào)會(huì)議。主要任務(wù)是對當(dāng)月經(jīng)濟(jì)形勢提出預(yù)警預(yù)測分析,加強(qiáng)聯(lián)網(wǎng)直報(bào)業(yè)務(wù)培訓(xùn),切實(shí)解決聯(lián)網(wǎng)直報(bào)工作中存在的問題和困難。五是要對企業(yè)實(shí)行包干責(zé)任制。從縣統(tǒng)計(jì)局、相關(guān)責(zé)任部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)站抽調(diào)23人,每人負(fù)責(zé)8-10個(gè)“四上”企業(yè),督促、指導(dǎo)全縣201家“四上”企業(yè)按時(shí)間、按規(guī)定、按要求上報(bào)各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。六是將“企業(yè)一套表”改革和聯(lián)網(wǎng)直報(bào)工作經(jīng)費(fèi)列入了縣財(cái)政常年預(yù)算。目前。全縣201家“四上企業(yè)”聯(lián)網(wǎng)直報(bào)工作全部走上了常規(guī)化的運(yùn)行軌道,直報(bào)率達(dá)100%,實(shí)現(xiàn)了對傳統(tǒng)統(tǒng)計(jì)生產(chǎn)方式的重大變革,確保了統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的有效銜接。
(二)狠抓了統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)建設(shè)
統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來源于基層。“基礎(chǔ)不牢,地動(dòng)山搖”。近幾年,我們以鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)站規(guī)范化建設(shè)和部門統(tǒng)計(jì)制度的建立為重點(diǎn),進(jìn)一步加大了統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)建設(shè)力度,為全縣統(tǒng)計(jì)工作的正常開展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
一是建立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)站。2010年6月,經(jīng)縣委、縣政府同意,全縣22個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和茶鋪茶場管理區(qū)均建立了統(tǒng)計(jì)站。鄉(xiāng)鎮(zhèn)(管理區(qū))統(tǒng)計(jì)站為鄉(xiāng)鎮(zhèn)、管理區(qū)的正股級綜合統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu),由鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、管理區(qū)主任直接分管,各依法配備了1名專職統(tǒng)計(jì)員,其中經(jīng)濟(jì)總量較大的高沙鎮(zhèn)和**鎮(zhèn)各配備了2名專職統(tǒng)計(jì)員。專職統(tǒng)計(jì)員負(fù)責(zé)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(管理區(qū))投資、農(nóng)業(yè)、人口、勞動(dòng)工資等統(tǒng)計(jì)以及普查和專項(xiàng)調(diào)查工作,協(xié)調(diào)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)(管理區(qū))所轄企事業(yè)單位、村(社區(qū))的統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(管理區(qū))在配備專職統(tǒng)計(jì)員的同時(shí),還保留了原有的企業(yè)辦統(tǒng)計(jì)員為兼職統(tǒng)計(jì)員,負(fù)責(zé)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(管理區(qū))的工業(yè)、貿(mào)易等統(tǒng)計(jì)工作,協(xié)助專職統(tǒng)計(jì)員搞好普查和專項(xiàng)調(diào)查工作。對鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員的變動(dòng),實(shí)行備案登記制度,及時(shí)辦理好統(tǒng)計(jì)臺帳、統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)檔案和相應(yīng)的統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)移交接工作。同時(shí)制訂了《**縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作業(yè)務(wù)規(guī)范及管理制度》,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)員的業(yè)務(wù)素質(zhì)、職業(yè)道德、職責(zé)職能和統(tǒng)計(jì)報(bào)表的收集、整理、上報(bào)、數(shù)據(jù)發(fā)布等各項(xiàng)工作實(shí)行制度化管理,規(guī)范了統(tǒng)計(jì)工作行為。2012年,高沙鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)站被評為全省“鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)統(tǒng)計(jì)工作規(guī)范化建設(shè)示范站”。
二是建立了部門統(tǒng)計(jì)聯(lián)席會(huì)議制度。要求縣直局以上單位,中央、省、市駐縣各單位由行政一把手直接分管統(tǒng)計(jì)工作,并安排1名兼職統(tǒng)計(jì)人員負(fù)責(zé)本單位的統(tǒng)計(jì)工作。部門統(tǒng)計(jì)聯(lián)席會(huì)議原則上每季度召開一次,由縣長或常務(wù)副縣長主持,主要任務(wù)是研究當(dāng)前統(tǒng)計(jì)工作,明確目標(biāo)、任務(wù)和要求,加強(qiáng)協(xié)調(diào),提出統(tǒng)計(jì)預(yù)警和預(yù)測。
三是加強(qiáng)了統(tǒng)計(jì)人員職業(yè)道德教育。我們始終把加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)人員職業(yè)道德教育工作作為提高統(tǒng)計(jì)工作人員整體水平的中心工作來抓,在正視存在問題的基礎(chǔ)上,強(qiáng)化數(shù)據(jù)質(zhì)量意識,增強(qiáng)可靠的責(zé)任心,把搞準(zhǔn)、搞實(shí)統(tǒng)計(jì)調(diào)查數(shù)據(jù)始終放在統(tǒng)計(jì)專業(yè)整體工作的首位。宣傳和教育全縣各級統(tǒng)計(jì)人員嚴(yán)格遵守“忠誠統(tǒng)計(jì)、樂于奉獻(xiàn)、實(shí)事求是、不出假數(shù);依法統(tǒng)計(jì)、嚴(yán)守秘密;公開透明、服務(wù)社會(huì)”的新時(shí)期統(tǒng)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范。2012年,在邵陽市紀(jì)念新中國政府統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)成立60周年大會(huì)上,我縣有5名基層統(tǒng)計(jì)員被評為邵陽市統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)先進(jìn)個(gè)人。
(三)狠抓了統(tǒng)計(jì)工作機(jī)制的建立。
目前,我縣所有的行政企事業(yè)單位和村(社區(qū))委員會(huì)共有專兼職統(tǒng)計(jì)員1200多名。在現(xiàn)行體制管理下,這些專兼職統(tǒng)計(jì)員的人財(cái)物都不在統(tǒng)計(jì)局。統(tǒng)計(jì)局如何增強(qiáng)他們的工作責(zé)任性、調(diào)動(dòng)他們的工作積極性始終是擺在我們面前的一個(gè)重要課題。近幾年,我們通過不斷的探索和實(shí)踐,在統(tǒng)計(jì)工作機(jī)制的建立上取得了一些重大突破。
一是建立了《**縣基層統(tǒng)計(jì)報(bào)表雙向簽收制度》。要求全縣所有的統(tǒng)計(jì)報(bào)表都要由單位統(tǒng)計(jì)員親送,統(tǒng)計(jì)局業(yè)務(wù)人員親收,雙方同時(shí)在基層統(tǒng)計(jì)報(bào)表報(bào)送情況登記臺帳上簽字驗(yàn)收,注明送達(dá)日期,以增強(qiáng)統(tǒng)計(jì)人員的工作責(zé)任性。
二是建立了《**縣基層統(tǒng)計(jì)工作考核機(jī)制》。對鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作實(shí)行百分制量化考核。對在考核中得滿分的鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)員每月給予40-100元的統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)補(bǔ)助,對有遲報(bào)、拒報(bào)和數(shù)據(jù)有差錯(cuò)的統(tǒng)計(jì)員根據(jù)得分情況折算補(bǔ)助,充分調(diào)動(dòng)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)員的工作積極性。
三是建立了嚴(yán)格的數(shù)據(jù)質(zhì)量監(jiān)控制度??h統(tǒng)計(jì)局成立了數(shù)據(jù)質(zhì)量評估領(lǐng)導(dǎo)小組,在全面實(shí)行統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)預(yù)審制度的基礎(chǔ)上,大力加強(qiáng)與發(fā)改、工商、稅務(wù)、技監(jiān)、財(cái)政、人行等相關(guān)部門的聯(lián)系溝通,開展多角度、多方位、多形式的數(shù)據(jù)評估,對大起大落、相關(guān)指標(biāo)相互矛盾、數(shù)據(jù)趨勢與實(shí)際明顯相反的指標(biāo)重點(diǎn)監(jiān)控審查。與此同時(shí),以市對縣、縣對鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度績效考核和新型工業(yè)化考核為契機(jī),進(jìn)一步加強(qiáng)對基層統(tǒng)計(jì)報(bào)表的規(guī)范化要求,強(qiáng)調(diào)以基層企業(yè)(單位)原始統(tǒng)計(jì)報(bào)表數(shù)據(jù)為考核依據(jù),對不是基層企業(yè)(單位)直接填報(bào)的統(tǒng)計(jì)報(bào)表,其數(shù)據(jù)不作考核依據(jù);對存在瞞報(bào)、漏報(bào)、虛報(bào)現(xiàn)象的,一經(jīng)查實(shí),取消其參與考核評獎(jiǎng)資格,并依照有關(guān)統(tǒng)計(jì)法規(guī)予以追究。
四是在“企業(yè)一套表”和聯(lián)網(wǎng)直報(bào)工作中,制定實(shí)施了《**縣聯(lián)網(wǎng)直報(bào)“四上”企(事)業(yè)單位及責(zé)任部門統(tǒng)計(jì)人員以獎(jiǎng)代補(bǔ)考評方案》。
(四)狠抓了統(tǒng)計(jì)優(yōu)質(zhì)服務(wù)
為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展服務(wù)是統(tǒng)計(jì)工作的重要任務(wù)。近幾年,我們緊扣“服務(wù)黨委政府、服務(wù)社會(huì)經(jīng)濟(jì)、服務(wù)和諧民生”主題,不斷創(chuàng)新服務(wù)手段,完善服務(wù)措施,豐富服務(wù)內(nèi)容,提升服務(wù)質(zhì)量,得到了黨政領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)各界的好評。
一是堅(jiān)持?jǐn)?shù)據(jù)報(bào)送及時(shí)。堅(jiān)持每月初及時(shí)向縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)運(yùn)行數(shù)據(jù)。
二是堅(jiān)持月度、季度、年度、時(shí)期內(nèi)數(shù)據(jù)發(fā)布制度。按時(shí)編發(fā)《**縣經(jīng)濟(jì)運(yùn)行月報(bào)》,《**統(tǒng)計(jì)年鑒》和各種普查資料匯編,呈送縣級領(lǐng)導(dǎo)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長和縣直部門單位負(fù)責(zé)人參閱,及時(shí)滿足縣鄉(xiāng)黨政機(jī)關(guān)研判經(jīng)濟(jì)運(yùn)行需要。
三是堅(jiān)持服務(wù)公眾。堅(jiān)持按時(shí)更新《**統(tǒng)計(jì)信息網(wǎng)》月度、季度、年度經(jīng)濟(jì)指標(biāo)數(shù)據(jù),及時(shí)為企事業(yè)單位和社會(huì)群體提供統(tǒng)計(jì)咨詢。
四是提高統(tǒng)計(jì)分析服務(wù)。每年組織編發(fā)《**統(tǒng)計(jì)》分析文章20余篇,深度分析**經(jīng)濟(jì)運(yùn)行狀況,密切關(guān)注熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題的破解,為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供統(tǒng)計(jì)參謀。
(五)狠抓了依法治統(tǒng)
統(tǒng)計(jì)法制建設(shè)是提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量、規(guī)范統(tǒng)計(jì)工作行為的有效保障。近年來,我們不斷強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)法制意識,全面推進(jìn)了依法治統(tǒng)。
一是學(xué)法用法更加普及。我們規(guī)定《統(tǒng)計(jì)法》、《統(tǒng)計(jì)法實(shí)施細(xì)則》、《統(tǒng)計(jì)違法違紀(jì)行為處分條例》等法律法規(guī)讀本為全縣各級各部門領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)計(jì)人員的必學(xué)書籍。通過學(xué)法、知法、懂法,使全縣各級各部門領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)計(jì)人員在統(tǒng)計(jì)工作中不說外行話、不做違法事。
二是法制宣傳更加深入。把宣傳貫徹統(tǒng)計(jì)法律法規(guī)作為經(jīng)常性的工作來抓。每年都制訂了普法宣傳工作要點(diǎn),確定了普法宣傳周。通過懸掛橫幅、下發(fā)紙質(zhì)宣傳單和開通普法專欄等方式,做到統(tǒng)計(jì)法制知識進(jìn)課堂,上媒體,下企業(yè),收到了良好效果。
三是執(zhí)法檢查更加到位。堅(jiān)持每年開展一次執(zhí)法大檢查,重點(diǎn)對統(tǒng)計(jì)臺帳不完善、遲報(bào)、漏報(bào)、錯(cuò)報(bào)等行為進(jìn)行檢查與糾正。近三年,累計(jì)對206個(gè)單位進(jìn)行了執(zhí)法檢查,糾正統(tǒng)計(jì)錯(cuò)誤200余起,通報(bào)處理了13個(gè)單位的統(tǒng)計(jì)違法行為。
四是切實(shí)做好統(tǒng)計(jì)行政許可工作。嚴(yán)格加強(qiáng)對部門統(tǒng)計(jì)調(diào)查工作的規(guī)范管理,不斷依法履行對轄區(qū)內(nèi)統(tǒng)計(jì)資料的公布和管理。近年來,我們不斷健全有關(guān)制度,廣泛宣傳統(tǒng)計(jì)法律法規(guī),依法展開統(tǒng)計(jì)行政許可工作;不斷強(qiáng)化部門協(xié)作,依法治理部門統(tǒng)計(jì)調(diào)查;制定了《**縣統(tǒng)計(jì)局對外數(shù)據(jù)發(fā)布和服務(wù)管理制度》,具體安排縣統(tǒng)計(jì)局綜合股負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)統(tǒng)計(jì)資料發(fā)布管理,使全縣統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)資料管理工作逐步走向規(guī)范化,切實(shí)有效地保障了政府統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)統(tǒng)計(jì)資料的法定性和權(quán)威性。
(六)狠抓了各種大型普查
從2006年開始,我們先后開展了第二次農(nóng)業(yè)普查、第二次經(jīng)濟(jì)普查和第六次人口普查工作。在各種普查工作中,全縣各級各部門和廣大普查工作者在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以對黨、對人民、對歷史高度負(fù)責(zé)的精神,各司其職,加強(qiáng)協(xié)作,無私奉獻(xiàn),圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。全縣共有8個(gè)單位被評為國家級先進(jìn)集體,有15個(gè)單位被評為省級先進(jìn)集體,有30個(gè)單位被評為市級先進(jìn)集體,并涌現(xiàn)出了一大批國家、省、市級先進(jìn)個(gè)人。
二、目前存在的問題與困難。主要表現(xiàn)在以下五個(gè)方面:
1、統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍人事矛盾突出。由于統(tǒng)計(jì)工作的社會(huì)影響力不強(qiáng)、地位不高,再加上業(yè)務(wù)性很強(qiáng),統(tǒng)計(jì)部門很難招到人,調(diào)進(jìn)人,造成人手不夠、人員老化,專業(yè)水平下滑、年齡梯次出現(xiàn)斷層的局面。
2、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作薄弱。一是硬件建設(shè)跟不上,鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)站“六有”建設(shè)很難到位;二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員變動(dòng)頻繁,基本上一年一換,總體業(yè)務(wù)素質(zhì)很難提高;三是部門統(tǒng)計(jì)權(quán)責(zé)不清。
3、縣統(tǒng)計(jì)局工作壓力逐年增加。統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度規(guī)定,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來源于基層。但由于我縣大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)和相關(guān)職能部門對統(tǒng)計(jì)工作不重視,工作消極被動(dòng),使統(tǒng)計(jì)局變成了直接的生產(chǎn)管理部門,承擔(dān)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)和相關(guān)職能部門應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任。尤其是“企業(yè)一套表”和聯(lián)網(wǎng)直報(bào)工作實(shí)施以后,每個(gè)月,每個(gè)季度報(bào)表前統(tǒng)計(jì)局的20位工作人員都要到每一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn),每一條街去發(fā)現(xiàn)、去尋找符合上報(bào)條件的“四上”企業(yè)單位;每個(gè)月要花大量的時(shí)間對符合上報(bào)條件的單位要做大量的工作勸其配合統(tǒng)計(jì);每個(gè)月要花大量的時(shí)間去收集、整理證件資料;每個(gè)月要花大量的精力確保資料省市審核時(shí)能通過;每個(gè)月要花大量的時(shí)間對新進(jìn)的單位和個(gè)體戶進(jìn)行統(tǒng)計(jì)報(bào)表業(yè)務(wù)培訓(xùn)。這無形之中增加了統(tǒng)計(jì)工作的難度,增加了統(tǒng)計(jì)局的工作壓力。
4、統(tǒng)計(jì)執(zhí)法環(huán)境不容樂觀。雖然《統(tǒng)計(jì)法》已經(jīng)頒布多年,但統(tǒng)計(jì)執(zhí)法的環(huán)境沒有得到根本性的改觀,全社會(huì)的統(tǒng)計(jì)法制意識仍然較為淡薄,依法治統(tǒng)的道路仍然艱難。
5、主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)上行空間在縮小。近幾年來,我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)較快發(fā)展,2012年5項(xiàng)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)總量3項(xiàng)居全市前2位,2項(xiàng)居前6位;總量和增速均處在高位運(yùn)行的狀態(tài),上行空間相對較小。
三、今后努力的方向
(一)要進(jìn)一步加強(qiáng)基層統(tǒng)計(jì)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。一是要想方設(shè)法增加縣統(tǒng)計(jì)局的機(jī)構(gòu)編制,增設(shè)工業(yè)股、財(cái)貿(mào)投資股、農(nóng)經(jīng)股、能源股、服務(wù)業(yè)股、社會(huì)統(tǒng)計(jì)股等7個(gè)股(室),確保機(jī)構(gòu)設(shè)置與上級統(tǒng)計(jì)部門保持一致,便于工作聯(lián)系;二是要進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)站建設(shè),規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員的進(jìn)退留轉(zhuǎn),穩(wěn)定鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作隊(duì)伍。條件成熟時(shí),最好爭取單設(shè)直管鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)站。三是要加大統(tǒng)計(jì)工作人員的錄用交流提拔使用力度,提高統(tǒng)計(jì)人員的工作積極性。在縣統(tǒng)計(jì)局現(xiàn)有的20名機(jī)關(guān)工作人員中,工作30年以上的有2人,20年以上的有7人。
(二)要建立好鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展評價(jià)體系??h域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展成果要靠數(shù)據(jù)來體現(xiàn),用數(shù)字來說話,而數(shù)據(jù)主要來源于鄉(xiāng)鎮(zhèn),來源于基層。目前,我縣絕大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)只注重抓計(jì)劃生育、安全穩(wěn)定等“一票否決”工作,對如何抓經(jīng)濟(jì)抓發(fā)展學(xué)習(xí)少、思考少、舉措少。究其原因,有客觀的也有主觀的,關(guān)鍵是沒有考核獎(jiǎng)懲機(jī)制,抓與不抓沒有區(qū)別,發(fā)展快與慢沒有區(qū)別。因此,我們準(zhǔn)備近幾年?duì)幦】h委、縣政府的重視,在全縣范圍內(nèi)建立起鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展評價(jià)體系,形成完善的鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)評考核機(jī)制,以考核促發(fā)展、促工作,促竟?fàn)?,營造鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)競相發(fā)展的氛圍,從而促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。從我們目前考察的情況來看,郴州資興的做法很值得我們借鑒,他們一是堅(jiān)持每季度經(jīng)濟(jì)講評主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)分鄉(xiāng)鎮(zhèn)排隊(duì),發(fā)展快的介紹經(jīng)驗(yàn),發(fā)展慢的表態(tài)發(fā)言;二是以縣域經(jīng)濟(jì)的考核指標(biāo)為基礎(chǔ),建立“五強(qiáng)”鄉(xiāng)鎮(zhèn)和“五快”鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核體系,獎(jiǎng)勵(lì)額度分別為20萬元和5萬元,并對連續(xù)三年入圍“五強(qiáng)”、“五快”鄉(xiāng)鎮(zhèn)的黨政主要領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)先考慮提撥。
(三)要進(jìn)一步強(qiáng)化部門統(tǒng)計(jì)。一是認(rèn)真貫徹落實(shí)《**縣人民政府辦公室關(guān)于實(shí)施企業(yè)一套表改革和聯(lián)網(wǎng)直報(bào)工作的通知》(洞政辦發(fā)【2012】26號)文件精神,按照“分工協(xié)作,分級負(fù)責(zé),共同參與”的原則,進(jìn)一步明確經(jīng)信、商務(wù)、房產(chǎn)、建設(shè)等行業(yè)主管部門的工作職責(zé),逐步形成“部門為主,統(tǒng)計(jì)協(xié)助,縣鄉(xiāng)聯(lián)動(dòng)”的工作格局。二是繼續(xù)執(zhí)行部門統(tǒng)計(jì)聯(lián)席會(huì)議制度,進(jìn)一步加強(qiáng)協(xié)調(diào),形成工作合力。
(四)要認(rèn)真做好第三次全國經(jīng)濟(jì)普查工作。2013年開展的第三次全國經(jīng)濟(jì)普查是一項(xiàng)重大的國情國力調(diào)查,按照國家、省、市的通知要求,重點(diǎn)要抓好普查機(jī)構(gòu)的組建、普查經(jīng)費(fèi)的落實(shí)、普查人員的選配和培訓(xùn)、普查方案的制定和實(shí)施、普查質(zhì)量的控制等工作,確保普查順利進(jìn)行。
消防巡查工作匯報(bào)篇四
一、爭取各級黨政領(lǐng)導(dǎo)重視,是搞好基層統(tǒng)計(jì)工作的重要基礎(chǔ)。
1、爭取領(lǐng)導(dǎo)重視夯基礎(chǔ)。近幾年來,我們堅(jiān)持勤匯報(bào),及時(shí)將上級會(huì)議和相關(guān)文件精神向縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)做好匯報(bào),使他們知曉統(tǒng)計(jì)工作的重要?jiǎng)討B(tài),先進(jìn)地區(qū)的主要做法和我們的主要差距,讓領(lǐng)導(dǎo)參與統(tǒng)計(jì)工作,思考統(tǒng)計(jì)工作,從而從政策、人才、技術(shù)、資金等方面支持統(tǒng)計(jì)工作,為全面開展基層統(tǒng)計(jì)建設(shè)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
2、依托文件奠定基礎(chǔ)。2006年縣人民政府下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)工作的通知》,2007年縣政府辦下了《關(guān)于加強(qiáng)企業(yè)統(tǒng)計(jì)工作的通知》等文件,分別強(qiáng)調(diào)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各經(jīng)濟(jì)管理部門要建立和健全與工作相適應(yīng)的統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu),配備專職統(tǒng)計(jì)人員,規(guī)模以上工業(yè)企業(yè),限額以上商業(yè)企業(yè)和資質(zhì)上以建筑企業(yè)要配備專職或兼職統(tǒng)計(jì)員。到目前為止,全縣29個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)場辦、93家規(guī)模以上工業(yè)企業(yè),以及商業(yè)、建筑業(yè)規(guī)模企業(yè)相繼成立了機(jī)構(gòu),配備了專(兼)職統(tǒng)計(jì)員,鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)站的牌子、房子、桌子、柜子、機(jī)子、章子等均相繼到位。一支團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、高效的統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍正在改革創(chuàng)新中穩(wěn)健發(fā)展。二、狠抓制度建設(shè),是完善基層統(tǒng)計(jì)工作的重要措施。
1、完善統(tǒng)計(jì)管理制度。按照《統(tǒng)計(jì)法》和《**省統(tǒng)計(jì)管理?xiàng)l例》的要求,建立了統(tǒng)計(jì)登記,加強(qiáng)對單位及個(gè)體工商戶和固定資產(chǎn)投資新開工項(xiàng)目統(tǒng)計(jì)備案登記,定期開展統(tǒng)計(jì)基本單位清查,掌握統(tǒng)計(jì)調(diào)查總體。
2、加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)工作制度。推行相關(guān)專業(yè)報(bào)表“雙簽”簽收制度,開展統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量評估。每年開展一次規(guī)模較大的統(tǒng)計(jì)巡查活動(dòng)。去年,我們圍繞鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)站建設(shè),對田坪、溫塘等6個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)巡查,并將巡查情況,存在的問題和今后的整改意見以通報(bào)的方式下發(fā)到全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、場、開發(fā)區(qū)和上渡辦事處,強(qiáng)調(diào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)站建設(shè)要實(shí)現(xiàn)“一型三化”的目標(biāo),即:鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)站要建成實(shí)體型;職能要綜合化;工作要規(guī)范化;手段要現(xiàn)代化。督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)積極采取有力措施,確保統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)和人員穩(wěn)定,強(qiáng)化職能、改善條件、完善制度、規(guī)范工作。通過一年的努力,在今年的統(tǒng)計(jì)巡查中發(fā)現(xiàn),鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)站建設(shè)成效突出,工作進(jìn)步顯著。
3、建立統(tǒng)計(jì)考核制度。我們建立了縣本級綜合考核制度??h對鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)站的統(tǒng)計(jì)考核制度等。分別制定了《**縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作規(guī)范》、《鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)站建設(shè)考核辦法》、《規(guī)模企業(yè)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)建設(shè)準(zhǔn)則》。通過各種工作制度的約束,加強(qiáng)政府統(tǒng)計(jì)部門對部門統(tǒng)計(jì)的指導(dǎo)和管理,增強(qiáng)統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)工作的整體性、協(xié)調(diào)性和互補(bǔ)性,實(shí)現(xiàn)了統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)采集、審核、加工、管理各環(huán)節(jié)的規(guī)范化管理,初步實(shí)現(xiàn)了統(tǒng)計(jì)原始記錄、統(tǒng)計(jì)報(bào)表、統(tǒng)計(jì)臺帳的規(guī)范化、檔案化管理。實(shí)現(xiàn)統(tǒng)計(jì)信息資源共享,促進(jìn)統(tǒng)計(jì)工作質(zhì)量和效率的提高。
三、
加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍建設(shè),是做好基層統(tǒng)計(jì)工作的關(guān)鍵。
穩(wěn)定統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍,提高隊(duì)伍素質(zhì)對保質(zhì)保量完成統(tǒng)計(jì)工作非常重要。
3、開展統(tǒng)計(jì)文化建設(shè)。萬事皆人起,人的因素是第一位的,抓統(tǒng)計(jì)基層建設(shè)也是如此。人,是統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)的基礎(chǔ),抓好了人這個(gè)基礎(chǔ),抓統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)才有基礎(chǔ)。因此,這兩年來,我們在各項(xiàng)工作任務(wù)十分繁重的情況下,我們注重結(jié)合中心工作,開展一系列的統(tǒng)計(jì)文化活動(dòng),目的在于進(jìn)一步弘揚(yáng)統(tǒng)計(jì)文化,振奮統(tǒng)計(jì)人的精神,活躍統(tǒng)計(jì)人的生活,陶冶統(tǒng)計(jì)人的情操,凝聚統(tǒng)計(jì)人的力量,促進(jìn)統(tǒng)計(jì)事業(yè)向前發(fā)展。兩年中,舉辦了全縣統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)卡拉ok比賽、征文比賽、演講比賽、書法、攝影作品展覽,統(tǒng)計(jì)工作成果展覽等。
4、倡導(dǎo)和培養(yǎng)良好的統(tǒng)計(jì)團(tuán)隊(duì)精神。作為縣級統(tǒng)計(jì)主管部門,我們盡量為統(tǒng)計(jì)工作人員營造一個(gè)良好的統(tǒng)計(jì)工作環(huán)境,讓更多的統(tǒng)計(jì)人員在心情舒暢、團(tuán)結(jié)友愛的工作環(huán)境中,自覺鉆研統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù),愛崗敬業(yè),樂于奉獻(xiàn)統(tǒng)計(jì)事業(yè)、凝聚統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍、堅(jiān)實(shí)統(tǒng)計(jì)團(tuán)隊(duì),有利于統(tǒng)計(jì)工作的開展與開發(fā)。
四、抓好統(tǒng)計(jì)法制建設(shè),是做好基層統(tǒng)計(jì)工作的重要保障。
1、加強(qiáng)職業(yè)道德教育的力度。我們始終把加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)人員職業(yè)道德教育工作作為提高統(tǒng)計(jì)工作人員整體水平的中心工作來抓,在正視存在問題的基礎(chǔ)上,強(qiáng)化數(shù)據(jù)質(zhì)量意識,增強(qiáng)可靠的責(zé)任心,把搞準(zhǔn)、搞實(shí)統(tǒng)計(jì)調(diào)查數(shù)據(jù)始終放在統(tǒng)計(jì)專業(yè)整體工作的首位。宣傳和教育全縣各級統(tǒng)計(jì)人員嚴(yán)格遵守“忠誠統(tǒng)計(jì)、樂于奉獻(xiàn)、實(shí)事求是、不出假數(shù);依法統(tǒng)計(jì)、嚴(yán)守秘密;公開透明、服務(wù)社會(huì)”的新時(shí)期統(tǒng)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范。
2、加強(qiáng)宣傳工作的力度。以統(tǒng)計(jì)普法為契機(jī),營造依法治統(tǒng)的良好氛圍,借機(jī)大造聲勢,大力宣傳《統(tǒng)計(jì)法》,全面掀起統(tǒng)計(jì)宣傳的高潮。對那些不理解、不配合統(tǒng)計(jì)工作的單位及個(gè)人,不斷地進(jìn)行宣傳教育,努力使依法統(tǒng)計(jì)理念和統(tǒng)計(jì)基本常識深入人心,積極營造全社會(huì)關(guān)注統(tǒng)計(jì)、理解統(tǒng)計(jì)、支持統(tǒng)計(jì)的良好氛圍。
3、強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)執(zhí)法的工作力度。統(tǒng)計(jì)執(zhí)法的目主要是為了維護(hù)統(tǒng)計(jì)工作秩序,保障統(tǒng)計(jì)工作的有序開展,同時(shí)為統(tǒng)計(jì)工作創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。近年來,共查處統(tǒng)計(jì)違法案件30余起,嚴(yán)力打擊了統(tǒng)計(jì)違法行為,并在對統(tǒng)計(jì)工作開展督查中,我們既依靠統(tǒng)計(jì)法律等手段,同時(shí)還將懲處違法行為與預(yù)防、監(jiān)管、教育、服務(wù)結(jié)合起來,定期和不定期的檢查、督促、指導(dǎo)基層統(tǒng)計(jì)工作,嚴(yán)把統(tǒng)計(jì)質(zhì)量關(guān),統(tǒng)計(jì)工作正在向法制的軌道上邁進(jìn)。五、抓好統(tǒng)計(jì)服務(wù)工作,是提高基層統(tǒng)計(jì)地位的重要途徑。
1、增強(qiáng)服務(wù)的主動(dòng)性。我們按照科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會(huì)的要求,轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念、增強(qiáng)服務(wù)意識、圍繞區(qū)域經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的主題,主動(dòng)搞好服務(wù),及時(shí)反映經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)進(jìn)步和人民生活。并積極拓寬服務(wù)領(lǐng)域,為各級黨政領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)的同時(shí)還堅(jiān)持為社會(huì)各界服務(wù)。
2、增強(qiáng)服務(wù)的針對性。我們在開展統(tǒng)計(jì)服務(wù)和統(tǒng)計(jì)分析時(shí),除在提供一定的數(shù)據(jù)服務(wù)的同時(shí),更是圍繞縣委、縣政府中心工作適時(shí)開展社情民意調(diào)查,撰寫統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告,特別是近兩年開展的社會(huì)公眾安全感調(diào)查,新農(nóng)村建設(shè)的現(xiàn)狀、問題和對策,縣工業(yè)園區(qū)的經(jīng)濟(jì)形勢分析和警報(bào)等材料,引起了縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)的高度關(guān)注。
3、增強(qiáng)服務(wù)的時(shí)效性。近年來,我們一直將統(tǒng)計(jì)局定位于縣域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展信息的主體,因此,在提供數(shù)據(jù),發(fā)布數(shù)據(jù)方面必須講究時(shí)效性,把準(zhǔn)經(jīng)濟(jì)趨勢、開展經(jīng)濟(jì)預(yù)測。并變過去單純反映情況、提供信息的做法,在深入研究問題、提供實(shí)用有效的產(chǎn)品上下功夫。然而,雖然我們的統(tǒng)計(jì)工作取得了一些進(jìn)步,但存在的問題也不容忽視,如:縣鄉(xiāng)兩級統(tǒng)計(jì)力量預(yù)備與統(tǒng)計(jì)工作任務(wù)還不相應(yīng);統(tǒng)計(jì)人員專業(yè)素質(zhì)偏低;統(tǒng)計(jì)監(jiān)督體系還不健全,抗干擾能力不強(qiáng)等。因此,我們必須按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,與時(shí)俱進(jìn),揚(yáng)長避短,在上級主管部門和縣委政府的支持幫助下,克服困難,開拓創(chuàng)新,共創(chuàng)美好和諧新統(tǒng)計(jì)。
消防巡查工作匯報(bào)篇五
二、部隊(duì)教育與訓(xùn)練管理情況。
屆三次、四次會(huì)議精神,以開展“學(xué)習(xí)踐行強(qiáng)軍目標(biāo),做新一代革命軍人”主題教育為契機(jī),以黨課教育為切入點(diǎn),積極組織中心組學(xué)習(xí),扎實(shí)開展政治教育知識搶答賽、辯論賽等經(jīng)常性思想教育活動(dòng),不斷筑牢官兵警魂。
(二)強(qiáng)化部隊(duì)業(yè)務(wù)訓(xùn)練管理。堅(jiān)持以業(yè)務(wù)訓(xùn)練為主線,聘請專業(yè)教練進(jìn)行軍體。
教學(xué)。
持續(xù)開展“六熟悉”和預(yù)案制作及演練不斷修改完善滅火救援指南全面摔打磨練作戰(zhàn)能力獨(dú)立作戰(zhàn)能力得到礪煉和檢驗(yàn)官兵基礎(chǔ)體能、基本技能、合成訓(xùn)練水平得到持續(xù)加強(qiáng)。2013、2014年度大隊(duì)先后獲評“先進(jìn)黨委”、“先進(jìn)大隊(duì)”、“勤政廉政先進(jìn)單位”、“市級文明單位”;所屬中隊(duì)連續(xù)兩屆在總隊(duì)舉辦的各類比賽中取得較好名次連續(xù)三年榮獲“先進(jìn)中隊(duì)”榮譽(yù)稱號。
三、社會(huì)火災(zāi)防控情況。
(一)黨委政府高度重視。區(qū)委、區(qū)政府一直以來高度重視消防工作,主要領(lǐng)導(dǎo)多次帶隊(duì)檢查消防工作并作出重要指示。區(qū)政府多次召開常務(wù)會(huì)議專題研究解決消防安全重大問題、安排部署重點(diǎn)工作。
(二)鎮(zhèn)街部門聯(lián)動(dòng)發(fā)力。各鎮(zhèn)街、各職能部門按照屬地管理和“管行業(yè)必須管安全,管業(yè)務(wù)必須管安全”的要求,積極部署開展消防安全專項(xiàng)檢查,確保各項(xiàng)工作落實(shí)到人、責(zé)任到人。
(三)依法強(qiáng)化監(jiān)管。認(rèn)真貫徹落實(shí)“每日一查、每周一調(diào)度”—2—。
工作制度,采取常態(tài)整治與專項(xiàng)整治相結(jié)合,每天至少組織3個(gè)檢查組對轄區(qū)單位場所開展不間斷消防監(jiān)督檢查。
(四)強(qiáng)化宣傳教育。堅(jiān)持宣傳教育“七進(jìn)”常態(tài)化,開創(chuàng)消防宣傳新路子,攜手華龍網(wǎng)開展“全民消防宣傳總動(dòng)員”活動(dòng),積極擴(kuò)大群眾參與度,消防自防自救能力得到極大提升。近兩年來,共檢查社會(huì)單位家,發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患處,督促整改隱患處,臨時(shí)查封場所家,責(zé)令“三?!奔?,罰款萬元,保持了全區(qū)火災(zāi)隱患整治的高壓態(tài)勢。2013年大隊(duì)獲評“清剿火災(zāi)隱患先進(jìn)單位”,2014年獲評“執(zhí)法質(zhì)量考評先進(jìn)單位”。
四、存在的困難及問題。
查處消防違法違章行為力度急需加大。四是部分單位消防意識不強(qiáng),消防法治思想與執(zhí)法行為需持續(xù)鞏固加強(qiáng)。
五、下一步工作打算。
(一)強(qiáng)化管理教育,樹立“消防軍人的樣子”。規(guī)范一日生活制度,規(guī)范內(nèi)務(wù)設(shè)置,強(qiáng)化隊(duì)列訓(xùn)練,增強(qiáng)軍人意識。嚴(yán)格管理與體技能訓(xùn)練,提升戰(zhàn)斗綜合能力。強(qiáng)化預(yù)案制作與演練,提升滅火與搶險(xiǎn)救援的技(戰(zhàn))術(shù)水平。加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)教育,提升官兵政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,特別是提升領(lǐng)導(dǎo)干部及防火崗位干部的“大局意識、服務(wù)意識”與執(zhí)法水平。
(二)狠抓宣傳教育,提高全民消防安全意識。加大消防宣傳教育培訓(xùn)力度、廣度和深度,鞏固“全民消防總動(dòng)員”成果,全方位、多角度、多渠道開展消防宣傳教育培訓(xùn),推進(jìn)消防工作社會(huì)化進(jìn)程。
(三)轉(zhuǎn)變工作模式,提升執(zhí)法質(zhì)量與效率。重點(diǎn)強(qiáng)化業(yè)務(wù)理—4—。
論學(xué)習(xí),提升防火監(jiān)督及滅火救援能力和水平,更好地服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。
(四)加強(qiáng)裝備建設(shè),提升應(yīng)急處突能力水平。強(qiáng)化消防裝備提檔升級,重點(diǎn)完善壓縮空氣泡沫車、多功能應(yīng)急救援車等城市主戰(zhàn)車輛、滅火救援裝備以及個(gè)人防護(hù)裝備配備。
各位領(lǐng)導(dǎo),今年轄區(qū)火災(zāi)形勢總體平穩(wěn),未發(fā)生亡人及較大以上火災(zāi)事故。隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)快速發(fā)展,消防安全難度更大、任務(wù)更重,大隊(duì)現(xiàn)有的消防力量與體制建設(shè)已相對滯后,需要上級機(jī)關(guān)及領(lǐng)導(dǎo)們的大力關(guān)懷與幫助。下一步,我們將繼續(xù)牢記“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨,牢記習(xí)總書記“能打仗,打勝仗,作風(fēng)優(yōu)良”的最高指示,團(tuán)結(jié)一心,銳意進(jìn)取,切實(shí)增強(qiáng)工作的使命感、緊迫感和責(zé)任感,以更加飽滿的熱情、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)、更加優(yōu)異的成績,更好地服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。最后,再次感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對大隊(duì)的關(guān)心和支持!真誠祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)身體健康、工作順利、萬事如意!
謝謝大家!—5—。
清苑縣公安消防大隊(duì)。
2012年上半年工作情況的總結(jié)匯報(bào)。
2012年以來,清苑大隊(duì)在支隊(duì)黨委、當(dāng)?shù)卣慕y(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)全市消防工作會(huì)議精神,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),本著對黨和人民高度認(rèn)真負(fù)責(zé)的精神,圍繞今年“十八大”消防安全保衛(wèi),大力構(gòu)筑“防火墻”工程,持續(xù)開展消防安全隱患排查整治。按照與支隊(duì)簽訂責(zé)任狀要求,穩(wěn)步推進(jìn)各項(xiàng)工作扎實(shí)開展?,F(xiàn)將2012年以來消防工作和部隊(duì)建設(shè)情況總結(jié)匯報(bào)如下:
一、“十八大”消防安全保衛(wèi)戰(zhàn)開展情況。
為切實(shí)做好黨的“十八大”消防安全保衛(wèi)工作,我大隊(duì)積極響應(yīng)總隊(duì)、支隊(duì)號召,適時(shí)改變工作思路,轉(zhuǎn)移工作重心,在全縣范圍內(nèi)集中開展了“十八大”消防安全保衛(wèi)戰(zhàn)工作。
為切實(shí)加強(qiáng)“十八大”消防安全保衛(wèi)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),我大隊(duì)及時(shí)制定了《清苑縣十八大消防安全保衛(wèi)戰(zhàn)工作方案》,并提請縣政府主管領(lǐng)導(dǎo)于7月11日組織召開清苑縣2012年消防工作會(huì)議暨“十八大”消防安全保衛(wèi)工作部署會(huì)??h公安局決定成立“十八大”消防安全保衛(wèi)總指揮部,由陳建民副局長任總指揮,楊奕偉大隊(duì)長任副總指揮,督察、治安、交通、經(jīng)文保為指揮部成員。
防危險(xiǎn)源和“十八大”有關(guān)場所特別是向北京供電、供氣、供油、供水、供熱等要害單位的基本情況,分類分級建立工作臺賬,制定專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案,并組織開展“六熟悉”活動(dòng),6月底前,完成全縣所用重點(diǎn)單位、重大消防危險(xiǎn)源和“十八大”有關(guān)場所的“六熟悉”工作。2.組織各項(xiàng)消防安全專項(xiàng)整治行動(dòng)。我大隊(duì)根據(jù)“十八大”保衛(wèi)要求及轄區(qū)實(shí)際情況,主要開展了人員密集場所、向京“四供”場所和易燃易爆單位、高層和地下建筑及在建工程等三項(xiàng)消防安全專項(xiàng)整治活動(dòng)。通過專項(xiàng)整治活動(dòng)的開展進(jìn)一步鞏固“清剿火患”戰(zhàn)役和“燕趙春雷”系列行動(dòng)成果,對前期火災(zāi)隱患排查整治工作開展“回頭看”活動(dòng),針對存在的問題,及時(shí)研究制定工作措施,落實(shí)工作責(zé)任,確保遺留隱患全部消除,堅(jiān)決防止隱患反彈。開展消防、治安、經(jīng)文保等警種聯(lián)合執(zhí)法行動(dòng),進(jìn)一步摸清各類場所消防安全狀況底數(shù),督促單位場所落實(shí)消防安全主體責(zé)任,及時(shí)發(fā)現(xiàn)消除火災(zāi)隱患,確保消防安全。在縣政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,聯(lián)合發(fā)改、住建、規(guī)劃、城管等部門,進(jìn)一步加大對高層、地下建筑和在建工程施工工地的排查整治力度,加強(qiáng)對建設(shè)工程外墻保溫材料消防安全監(jiān)管,全面落實(shí)“消防安全重點(diǎn)單位消防安全管理人員備案申報(bào)制度、建筑消防設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)制度、消防安全自我評估制度”三項(xiàng)制度。
筑結(jié)構(gòu)、建筑材料、消防設(shè)施、進(jìn)攻路線、火災(zāi)特點(diǎn)等情況,并對單位、場所固定消防設(shè)施,內(nèi)部和周邊消防水源、交通道路,移動(dòng)消防裝備的供水能力進(jìn)行全方位實(shí)戰(zhàn)測試。
4、強(qiáng)化社會(huì)消防宣傳教育。突出抓好媒體、培訓(xùn)和社會(huì)消防宣傳活動(dòng)。充分利用各種媒體和宣傳手段,集中力量掀起聲勢浩大的消防宣傳教育高潮,做到廣播有聲音、電視有節(jié)目、報(bào)紙有文章、網(wǎng)絡(luò)有陣地、街上有標(biāo)語、社區(qū)有專欄,全方位、多角度地向群眾宣傳防火、滅火和逃生自救常識。消防大隊(duì)和公安派出所要對轄區(qū)社會(huì)單位、農(nóng)村和社區(qū)尤其是人員密集場所從業(yè)人員進(jìn)行一次全員消防安全培訓(xùn),指導(dǎo)社會(huì)的單位落實(shí)消防安全“三提示”,提升全民消防安全意識和能力。
1、全面推進(jìn)網(wǎng)格化消防安全管理工作。結(jié)合各地實(shí)際,深入推進(jìn)網(wǎng)格化消防安全管理工作落實(shí),充分發(fā)揮公安派出所作用,落實(shí)派出所“241”監(jiān)督執(zhí)法工作模式,逐村逐社區(qū)開展隱患排查,重點(diǎn)排查勞動(dòng)密集型企業(yè)、“三合一”、“多合一”場所、“城中村”等小場所、小單位。進(jìn)一步建立健全隱患臺帳,對排除出的所有隱患納入重點(diǎn)監(jiān)控范圍,同時(shí)加大業(yè)務(wù)指導(dǎo)、執(zhí)法服務(wù)力度,督促和幫助單位及時(shí)整改隱患,對存在隱患嚴(yán)重的單位依法上報(bào)當(dāng)?shù)卣畧?jiān)決采取關(guān)停整改措施,9月初,確保排查出的火災(zāi)隱患全部消除。
網(wǎng)格化、戶籍化管理工作開展情況。
位實(shí)際,我大隊(duì)制定相關(guān)實(shí)施方案,確定工作重點(diǎn),細(xì)化工作要求,明確職責(zé)分工,完善工作制度,提請政府、協(xié)調(diào)各部門發(fā)動(dòng)基層全面推動(dòng)本地網(wǎng)格化管理工作向縱深開展,6月底前,已確立北店鄉(xiāng)為網(wǎng)格化示范點(diǎn),逐步完善本地網(wǎng)格化、戶籍化管理工作的詳細(xì)臺帳;鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)通過在主要場所懸掛條幅、設(shè)臵展板、電子屏、繪制板報(bào)等形式,宣傳消防安全常識。營造濃厚消防宣傳氛圍;每季度組織開展至少1次消防宣傳培訓(xùn),并在責(zé)任片組建志愿消防隊(duì)伍定時(shí)定點(diǎn)開展消防巡查,用檔案記錄。
目前,清苑縣消防安全“網(wǎng)格化”工作正在有條不紊的開展中。
二、部隊(duì)“兩個(gè)經(jīng)常性”工作開展情況。
起因執(zhí)勤訓(xùn)練導(dǎo)致的安全責(zé)任事故,高度確保部隊(duì)的安全穩(wěn)定。
三、2012年上半年責(zé)任狀工作完成情況:
1.消防經(jīng)費(fèi)落實(shí)情況。根據(jù)財(cái)政部(財(cái)防[2011]330號文件)要求,為達(dá)到保定市人民政府辦公廳《關(guān)于加強(qiáng)公安消防專職隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見》(保市政辦[2011]8號)的經(jīng)費(fèi)保障標(biāo)準(zhǔn),我大隊(duì)積極向縣政府申請消防經(jīng)費(fèi)共計(jì)215.73萬元,納入財(cái)政預(yù)算予以保障。當(dāng)前,消防經(jīng)費(fèi)已到賬207.55萬元,基本滿足了消防各項(xiàng)工作開展的需要。
2.消防專職隊(duì)員招錄進(jìn)度。為進(jìn)一步加強(qiáng)戰(zhàn)備執(zhí)勤及滅火應(yīng)急救援力量,落實(shí)《關(guān)于加強(qiáng)公安消防專職隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見》(保市政辦【2011】8號)文件精神,我大隊(duì)今年應(yīng)招滿30名專職隊(duì)員。我大隊(duì)積極協(xié)調(diào)縣政府有關(guān)部門共同開展專職人員招錄工作,至今共招錄隊(duì)員25名,離目標(biāo)尚差5名,進(jìn)一步增強(qiáng)了隊(duì)伍實(shí)力。
3.消防基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。按照責(zé)任狀要求,我大隊(duì)今年需新購1部曲臂登高車和一部小型宣傳車,現(xiàn)曲臂登高車經(jīng)費(fèi)已經(jīng)落實(shí),正在向支隊(duì)提交請示,聯(lián)系采購,消防宣傳車采購于年底前完成;清苑縣新建消防站工作正在有序進(jìn)行,前期手續(xù)具已齊備,招投標(biāo)程序已于6月11日進(jìn)完成,現(xiàn)進(jìn)入現(xiàn)場施工階段,預(yù)計(jì)今年年底可以竣工。
四、網(wǎng)格化、戶籍化管理工作開展情況。
自新頌布的《消方法》(2009年5月1日)和《湖北省消防條例》(2011年6月1日)實(shí)施以來,在市委、市人大的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市消防支隊(duì)、高新區(qū)消防大隊(duì)的監(jiān)督指導(dǎo)下,公司消防工作以科學(xué)發(fā)展為統(tǒng)領(lǐng),為進(jìn)一步貫徹實(shí)施一法一條例,預(yù)防和減少火災(zāi)危害,保護(hù)公共財(cái)產(chǎn)和公司職工生命財(cái)產(chǎn)安全,保障公司經(jīng)濟(jì)建設(shè)的健康發(fā)展,我們公司開展了大量工作,取得一定成績,公司消防管理工作不斷加強(qiáng),消防基礎(chǔ)設(shè)施逐步完善,抗御火災(zāi)能力有了進(jìn)一步提高,未發(fā)生火災(zāi)安全事故,2013年被評為省級消防先進(jìn)單位,為公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定創(chuàng)造了良好的消防環(huán)境。
(一)、堅(jiān)持宣傳先行,大力開展消防宣傳教育,不斷提高干部職工的消防安全意識和自防自救能力。
一是以《一法一條例》為主線,開展一系列宣傳活動(dòng),結(jié)合新時(shí)期信息傳播特點(diǎn),在安全生產(chǎn)月、11-9消防宣傳日我們運(yùn)用公司電子屏幕滾動(dòng)播放和消防宣傳車、櫥窗、橫幅等多種形式和途徑廣泛宣傳《一法一條例》,宣傳橫幅10余條,出宣傳板報(bào)20余次,并邀請消防大隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)來公司給干部職工進(jìn)行消防培訓(xùn),開展消防演練工作。
二是廣泛開展“三基本四進(jìn)入四提高”活動(dòng)。
即消防基本知識、消防基本技能、火災(zāi)逃生基本方法進(jìn)企業(yè)、進(jìn)部室、進(jìn)住宅小區(qū)、進(jìn)家庭;切實(shí)提高社會(huì)單位檢查火災(zāi)隱患的能力,提高社會(huì)單位組織撲救初起火災(zāi)的能力,提高社會(huì)單位組織人員疏散逃生的能力,提高社會(huì)單位消防宣傳教育培訓(xùn)能力;單位把消防知識培訓(xùn)教育納入職工崗前培訓(xùn)計(jì)劃,提高職工的消防安全意識,家屬小區(qū)通過將消防工作納入小區(qū)建設(shè)計(jì)劃,大力創(chuàng)建“消防安全文明社區(qū)”使消防知識和技能滲透到社區(qū)家庭。三是大力開展消防安全重點(diǎn)培訓(xùn)工作按照市消防支隊(duì)、高新區(qū)消防大隊(duì)的要求,公司消防辦每年分期、分批、分層次開展重點(diǎn)崗位、特殊工種工作人員的消防安全培訓(xùn),每年公司派5-7公司消防管理人員到省消防培訓(xùn)基地參加培訓(xùn)并取得培訓(xùn)合格證書,每年安全生產(chǎn)月、11-9消防宣傳日組織消防安全知識教育和消防逃生演練工作,擁有義務(wù)消防管理員20余人,消防安全知識講座10余次,組織單位進(jìn)行消防滅火逃生演練8次,受培訓(xùn)教育干部職工達(dá)3000余人(次)增強(qiáng)了社會(huì)單位消防安全意識和自防自救能力。
(二)堅(jiān)持責(zé)任到人,層層落實(shí)防火安全責(zé)任制。
公司成立了由總經(jīng)理為組長,各單位部門負(fù)責(zé)人為成員的消防安全領(lǐng)導(dǎo)小組,各單位相應(yīng)成立防火安全領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)15個(gè),形成自上而下、縱向到底,橫向到邊的消防工作責(zé)任網(wǎng)絡(luò)。公司將宣傳教育,火災(zāi)預(yù)防能力,消防基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),防火安全責(zé)任制目標(biāo)納入公司目標(biāo)管理的重要內(nèi)容,每年年初公司與各單位各部室簽訂《社會(huì)消防目標(biāo)管理責(zé)任書》。每年召開消防安全領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議,通報(bào)火災(zāi)預(yù)防情況,分析研究公司消防安全形式,安排部署全年消防工作,總結(jié)講評消防工作中好的做法,改進(jìn)不足,調(diào)整階段性,預(yù)防重點(diǎn),保證消防安全工作時(shí)時(shí)有人抓,事事有人問,處處有人管,年底組織對消防責(zé)任目標(biāo)落實(shí)情況檢查進(jìn)行檢查、考核。
(三)是堅(jiān)持依法治火,抓抓消防安全專項(xiàng)治理和火災(zāi)隱患整改,積極預(yù)防火災(zāi)事故發(fā)生。
一是大力開展消防專項(xiàng)治理。
為有效挾制重特大火災(zāi)事故發(fā)生,我們始終把重大火災(zāi)隱患整改作為專項(xiàng)整治工作的重中之重,提出逐一整改,逐一督辦,一個(gè)也不放過的要求,針對公司消防工作的薄弱環(huán)節(jié)和一些火災(zāi)危險(xiǎn)性大的場所,由公司消防辦、安管辦組織,通過各部門聯(lián)動(dòng),自查自改,先后開展對公司的職工公寓、食堂、辦公大樓、車間,易燃易爆場所,進(jìn)行消防專項(xiàng)治理活動(dòng)。在整治期間,我們多次深入單位檢查指導(dǎo)火災(zāi)隱患的整改情況,促進(jìn)了整改工作的落實(shí),督促整改火災(zāi)隱患15處,從而有效地預(yù)防和減少了火災(zāi)事故的發(fā)生。
對于一些隱患一時(shí)還難以消除的,為努力做好防范工作,我們在抓好消防宣傳教育的同時(shí),經(jīng)常開展定期和不定期的消防檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)采取有效措施并限期整改。
三是加大消防執(zhí)法力度市消防支、大隊(duì)認(rèn)真履行日常監(jiān)督管理職責(zé),結(jié)合不間斷的專項(xiàng)整治工作,依照消防法律法規(guī),加大消防執(zhí)法力度,今年消防大隊(duì)多次到公司進(jìn)行消防設(shè)施安全檢查,發(fā)現(xiàn)公司消防隱患2處下達(dá)了整改責(zé)任書,通過加大消防執(zhí)法力度,有力地推動(dòng)了《一法一條例》的貫徹落實(shí),并接待大防教導(dǎo)員的消防廉正的走訪工作。
(四)堅(jiān)持防消結(jié)合,加強(qiáng)消防基礎(chǔ)設(shè)施,消防裝備建設(shè),不斷提高火災(zāi)事故應(yīng)急處理能力。
為認(rèn)真貫徹“預(yù)防為主、消防結(jié)合”的消防工作方針,在依法抓好火災(zāi)預(yù)防工作的同時(shí),我們高度重視消防基礎(chǔ)設(shè)施和消防裝備建設(shè),為保障消防滅火和搶險(xiǎn)救援工作需要做好充分準(zhǔn)備,公司先配備消防管理員20名,成立以各單位安全管理員的義務(wù)消防隊(duì)。公司投資上百萬對烤漆車間進(jìn)行消防改造工程,安裝自動(dòng)報(bào)警、噴淋系統(tǒng),此工程按照消防程序到消防支隊(duì)進(jìn)行申報(bào)、驗(yàn)收、審查,并依法頒發(fā)各種憑證,在公司重點(diǎn)部位增加消防栓5個(gè)、滅火器20余只、消防沙10立方,不斷完善公司內(nèi)部的消防設(shè)施,預(yù)防火災(zāi)的能力有了進(jìn)一步提高,最大限度的減少了災(zāi)害損失和人員傷亡。
二、存在的問題。
在市人大、市消防支隊(duì)、高新區(qū)大隊(duì)的監(jiān)督指導(dǎo)下,公司在貫徹執(zhí)行《一法一條例》方面取得一點(diǎn)成績,消防工作有了新的進(jìn)展,但是消防工作也不斷面臨新情況新問題的挑戰(zhàn),還存在一些薄弱的環(huán)節(jié),消防安全形式十分嚴(yán)峻。
一是社會(huì)消防宣傳需進(jìn)一步加強(qiáng),干部職工的消防安全意識有待進(jìn)一步增強(qiáng)。
二是易燃易爆場所,重點(diǎn)部位火災(zāi)隱患不能忽視。
三是火災(zāi)隱患仍然存在,整改中存在一定難度。
下一步,我們將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步認(rèn)真貫徹落實(shí)《一法一條例》針對我公司消防工作存在的突出問題重點(diǎn)抓好以下工作。1、進(jìn)一步建立健全各項(xiàng)消防管理制度,社會(huì)消防宣傳和單位的主管理機(jī)制,大力推進(jìn)消防工作社會(huì)化。
2、進(jìn)一步加大消防安全治理力度,堅(jiān)決整治預(yù)防新隱患。3、不斷完善公司消防基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工作。
以上簡要匯報(bào)是公司貫徹執(zhí)行《一法一條例》的具體情況,今后我們進(jìn)一步以高度的責(zé)任感和使命感,認(rèn)真貫徹執(zhí)行《一法一條例》,不斷探索消防安全管理常效機(jī)制,努力提高消防安全管理水平,為社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)造一個(gè)良好消防安全環(huán)境.。以上匯報(bào)如有不足不當(dāng)之處,懇請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。
消防巡查工作匯報(bào)篇六
《消防員職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)》的頒布并于20xx年4月15日正式實(shí)施,是黨和國家對消防員的最大關(guān)懷與愛護(hù),為實(shí)施《消防員職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)》,部消防局及時(shí)召開“蘇州”會(huì)議,確定我總隊(duì)為全國消防部隊(duì)六個(gè)試點(diǎn)單位之一。
我總隊(duì)黨委高度重視,認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)文件精神,深刻認(rèn)識到《消防員職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)》的頒布實(shí)施,抓好《消防員職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)》的貫徹落實(shí),對保護(hù)消防員的安全與健康,促進(jìn)消防隊(duì)伍健康持續(xù)發(fā)展,提高戰(zhàn)斗力有著極其重要的意義,必須積極、認(rèn)真、努力抓緊抓好,把黨和國家的關(guān)懷與愛護(hù)送到廣大消防員的心坎里。
今天,部消防局在這里召開《消防員職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)》宣貫試點(diǎn)工作現(xiàn)場會(huì),使我們有機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)兄弟單位開展《消防員職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)》宣貫試點(diǎn)工作的好做法、好經(jīng)驗(yàn),必將進(jìn)一步促進(jìn)我總隊(duì)宣貫試點(diǎn)工作的全面發(fā)展,取得新成績。下面我代表重慶市公安消防總隊(duì)向大家匯報(bào)宣貫試點(diǎn)工作情況,敬請大家提出寶貴意見。
部局“蘇州”會(huì)議召開后,我總隊(duì)黨委迅速召開會(huì)議,認(rèn)真學(xué)習(xí)會(huì)議文件,領(lǐng)會(huì)會(huì)議精神,提高對《消防員職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)》宣貫試點(diǎn)工作重要性的認(rèn)識,并就如何貫徹部局會(huì)議精神,開展好試點(diǎn)工作進(jìn)行了研究部署,決定成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組,抽調(diào)專門人員設(shè)立辦公室,具體負(fù)責(zé)宣貫試點(diǎn)的組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)等工作。根據(jù)總隊(duì)黨委會(huì)議精神,試點(diǎn)工作辦公室制定了《全市公安消防部隊(duì)標(biāo)準(zhǔn)試點(diǎn)工作實(shí)施方案》,下發(fā)了《關(guān)于貫徹落實(shí)〈標(biāo)準(zhǔn)〉工作實(shí)施意見的通知》,轉(zhuǎn)發(fā)了部局《標(biāo)準(zhǔn)》實(shí)施細(xì)則。設(shè)立了戰(zhàn)訓(xùn)組、警務(wù)組、心理優(yōu)撫組、財(cái)務(wù)組、裝備組、健康服務(wù)組、宣傳組七個(gè)工作小組,分別由戰(zhàn)訓(xùn)、警務(wù)、組教、財(cái)務(wù)、裝備、醫(yī)院、宣傳等處室具體負(fù)責(zé)。組織召開了試點(diǎn)工作部署動(dòng)員會(huì),將試點(diǎn)工作任務(wù)細(xì)化,明確責(zé)任人,限定完成時(shí)限,提出嚴(yán)格工作要求。由是《消防員職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)》宣貫試點(diǎn)工作扎實(shí)、有序、迅速開展。
我總隊(duì)黨委深刻認(rèn)識到《消防員職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)》宣貫試點(diǎn)工作方方面面,涉及到民政、衛(wèi)生、勞動(dòng)、人事、安監(jiān)等部門,要做好宣貫試點(diǎn)工作,必須爭取市政府和相關(guān)部門的大力支持。我總隊(duì)黨委不等不靠,立即將總隊(duì)試點(diǎn)工作部署會(huì)議精神、試點(diǎn)工作的打算向市公安局、市政府主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了匯報(bào);各工作小組也根據(jù)任務(wù)分工,及時(shí)向市財(cái)政、民政、衛(wèi)生、勞動(dòng)、人事等相關(guān)部門匯報(bào)。市政府和相關(guān)部門聽取我們匯報(bào)后,高度重視我們的宣貫試點(diǎn)工作,表示大力支持,明確表態(tài),由政府組織召開一次宣貫《標(biāo)準(zhǔn)》聯(lián)席會(huì),支持我們總隊(duì)的試點(diǎn)工作,將在經(jīng)費(fèi)、政策上給予傾斜、優(yōu)惠。
為做好試點(diǎn)工作,我總隊(duì)醫(yī)院組織有關(guān)人員走訪調(diào)查,全面了解,做好宣貫試點(diǎn)基礎(chǔ)工作,一是走訪重慶疾病防控中心、重慶市體育局、市衛(wèi)生局職業(yè)病監(jiān)督處、重鋼職業(yè)病防治所、松藻煤電公司職業(yè)病防治所等單位,學(xué)習(xí)掌握消防員科學(xué)訓(xùn)練、運(yùn)動(dòng)損傷治療、體質(zhì)檢測相關(guān)儀器設(shè)備、職業(yè)病防治知識、管理制度以及相關(guān)法律法規(guī);二是邀請職業(yè)病防治專家對試點(diǎn)工作小組成員進(jìn)行了培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)技能;三是對全市消防員個(gè)人防護(hù)裝備配備情況進(jìn)行了摸底調(diào)查,并根據(jù)《標(biāo)準(zhǔn)》制定了《消防員職業(yè)健康危害防護(hù)裝備配備實(shí)施方案》、《消防員體能訓(xùn)練及測試方案》和《官兵、合同制消防員休假及療養(yǎng)工作實(shí)施制度》、《消防員職業(yè)健康管理制度》等相關(guān)制度、措施;四是印制了《消防員職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)》,設(shè)計(jì)制作了職業(yè)健康檔案袋,完成了三個(gè)新兵訓(xùn)練大隊(duì)650余名新兵的健康體檢,心理和體能測試,按照《標(biāo)準(zhǔn)》要求對特勤支隊(duì)220名消防官兵進(jìn)行了健康體檢。
我總隊(duì)充分認(rèn)識到,要做好《消防員職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)》宣貫試點(diǎn)工作,必須加強(qiáng)制度建設(shè),建立健全宣貫試點(diǎn)工作長效機(jī)制,以制度、機(jī)制保障宣貫試點(diǎn)工作的順利開展。目前已完成了部分文件、政策制度的起草和硬件標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的落實(shí)。一是初步完成了相關(guān)的宣貫文件和落實(shí)《標(biāo)準(zhǔn)》政策的起草。以總隊(duì)名義起草了《關(guān)于認(rèn)真貫徹〈消防員職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)〉的實(shí)施意見》。二是編制了初步的項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)預(yù)算,已報(bào)市財(cái)政局審批。三是制定了《消防員職業(yè)健康危害防護(hù)裝備配備實(shí)施方案》等相關(guān)工作制度,確保宣貫試點(diǎn)工作按各項(xiàng)制度規(guī)定開展進(jìn)行。四是按照《標(biāo)準(zhǔn)》要求落實(shí)了相關(guān)工作。在新兵復(fù)檢和地方大學(xué)生入伍體檢中,按照《標(biāo)準(zhǔn)》要求進(jìn)行了逐項(xiàng)檢查的,對每名新同志都建立了健康檔案。
在部局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市政府與相關(guān)部門的大力支持下,我總隊(duì)積極開展《消防員職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)》宣貫試點(diǎn)工作,取得了階段性成果,可以說是亮點(diǎn)紛呈。我總隊(duì)不僅在思想上提高了對宣貫試點(diǎn)工作重要性的認(rèn)識,切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),主動(dòng)向市政府和相關(guān)部門匯報(bào)、積極協(xié)調(diào)溝通,加強(qiáng)建立健全宣貫試點(diǎn)工作制度與工作機(jī)制,促進(jìn)宣貫試點(diǎn)工作的順利開展與進(jìn)行,而且在硬件設(shè)施上取得了突破性進(jìn)展,為開展《消防員職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)》宣貫試點(diǎn)工作打下扎實(shí)的物質(zhì)基礎(chǔ)。
經(jīng)過我總隊(duì)積極與地方政府聯(lián)系溝通,已申請到建設(shè)健康體檢中心的土地,確定建設(shè)健康體檢中心,建設(shè)經(jīng)費(fèi)基本解決。不久的將來,一座嶄新的健康體檢中心將矗立在我們面前,為宣貫試點(diǎn)工作奠定良好前景。該健康體檢中心位于北部新區(qū)禮嘉鎮(zhèn)300畝消防主體公園內(nèi),占地面積15-20畝,建筑面積10000平方米,參照衛(wèi)生部二級醫(yī)院建院標(biāo)準(zhǔn),包括門診樓、住院樓及后勤保障樓等,極大地增強(qiáng)了我總隊(duì)健康體檢能力。
流動(dòng)體檢車對于增強(qiáng)我總隊(duì)健康體檢能力,方便基層消防員健康體檢,保障保護(hù)消防員的安全與健康,促進(jìn)消防隊(duì)伍健康持續(xù)發(fā)展,提高戰(zhàn)斗力,節(jié)省健康體檢經(jīng)費(fèi),有著極其重要的意義。我總隊(duì)擬投資160萬元購置先進(jìn)的流動(dòng)體檢車,目前正在招標(biāo)過程中,不久即可投入使用。
為做好消防員健康體檢工作,規(guī)范健康體檢標(biāo)準(zhǔn),提高健康體檢質(zhì)量,我總隊(duì)參考了國內(nèi)多種健康體檢表,分析其利弊長短,結(jié)合重慶實(shí)際,制作了體能、體格、心理三合一的體檢表。該表設(shè)計(jì)科學(xué)新穎,使用方便,對于加強(qiáng)消防員健康體檢工作,做到標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化和實(shí)用化將發(fā)揮重要作用。
要維護(hù)消防員身體健康,必須要有良好的生活習(xí)慣,屏棄不健康生活方式,這就要加強(qiáng)對消防員開展如何進(jìn)行健康生活的宣傳。通過宣傳,提高消防員過健康生活的意識,改變生活陋習(xí),從而保持健康的身體。我總隊(duì)從通俗易懂,貼近生活、便于操作,實(shí)際有效的原則制作一套消防員健康生活的宣傳掛圖,下發(fā)到基層單位,為保證消防員過上健康生活打下良好基礎(chǔ)。
工欲善必先利其器,我總隊(duì)為切實(shí)提高消防員健康體檢能力,提高健康體檢質(zhì)量,購置了10項(xiàng)成人體質(zhì)測試儀,即人體成份分析儀、肺功能儀、電測聽及聲阻抗設(shè)備、電子檢眼鏡、檢耳鏡、裂隙燈顯微鏡、雙目帶光源顯微鏡、全自動(dòng)血壓計(jì)、耳鼻科綜合治療臺。這10項(xiàng)成人體質(zhì)測試儀的購置,使我總隊(duì)的成人體質(zhì)測試儀上檔次,跨上了一個(gè)新臺階,達(dá)到一流水平,切實(shí)提高了健康體檢能力和質(zhì)量。
為發(fā)揮信息化在宣貫試點(diǎn)工作的作用,充分利用互聯(lián)網(wǎng)的優(yōu)勢,我總隊(duì)司令部通信指揮中心在公安網(wǎng)上開發(fā)了醫(yī)療管理平臺。今后,基層消防員一打開這個(gè)醫(yī)療管理平臺,可以充分瀏覽有關(guān)衛(wèi)生健康方面的信息,對于提高消防員衛(wèi)生健康意識,了解衛(wèi)生健康知識,過衛(wèi)生健康生活,將發(fā)揮積極作用,產(chǎn)生良好效果。
消防巡查工作匯報(bào)篇七
城關(guān)農(nóng)貿(mào)市場歸屬永興縣市場服務(wù)中心,位于縣干勁路,占地面積3252平方米,負(fù)一樓為農(nóng)貿(mào)市場,一樓為臨街門面和商場,二、三樓為綜合商場,是一項(xiàng)公益性、社會(huì)性、經(jīng)濟(jì)性、政治性的“菜藍(lán)子”工程。中心高度重視城關(guān)市場安全工作,把安全工作作為頭等大事,第一要?jiǎng)?wù)來抓,特別是對消防安全,更是作為重中之重抓實(shí)抓好。我們具體做了以下幾個(gè)方面的工作:
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)消防安全責(zé)任。
中心和各所、辦都建立和健全了消防安全工作制度和預(yù)案,成立了消防安全領(lǐng)導(dǎo)小組,定期研究消防安全工作,主管領(lǐng)導(dǎo)親自過問,及時(shí)傳達(dá)上級指示精神,檢查工作落實(shí)到位,今年3月份,中心組織消防專項(xiàng)檢查2次,排查整改了一批消防安全隱患,有力地保障了市場從業(yè)及消費(fèi)人員的生命財(cái)產(chǎn)安全。
二、大力加強(qiáng)消防安全教育。
各所、辦都把消防安全教育納入素質(zhì)教育的范疇,利用廣播、板報(bào)、例會(huì)等不同形式開展消防安全教育,結(jié)合“安全教育日”、“百日安全無事故”等活動(dòng),開展滅火演習(xí),掌握必要的消防知識和自救自護(hù)的方法。通過各種活動(dòng),有效地提高了干部職工和經(jīng)營業(yè)主的消防安全意識。及時(shí)和消防部門聯(lián)系溝通,邀請消防部門深入到市場開展消防安全知識講座,整改消防隱患,指導(dǎo)開展防火教育和救護(hù)演練,收到了很好的教育效果。
三、
加強(qiáng)消防設(shè)施建設(shè)。
消防設(shè)施建設(shè)直接關(guān)系到消防安全工作能否落實(shí)。中心按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)的工作原則,要求各所、辦克服困難,切實(shí)搞好消防設(shè)施建設(shè),配齊消防器材。城關(guān)所投入220多萬元購置了消防設(shè)施和器材,馬田所也投入大量資金,為市場配備了消防器材。
在消防安全工作取得一定成績的同時(shí),仍然有一些問題需要政府和相關(guān)部門協(xié)調(diào)加以解決:
1、有些市場周邊存在消防通道設(shè)計(jì)不合理、數(shù)量不夠或占用消防通通的問題。
2、建議消防部門多對我們的義務(wù)消防隊(duì)進(jìn)行義務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)。
永興縣市場服務(wù)中心2011年5月9日。
消防巡查工作匯報(bào)篇八
(濱海鎮(zhèn)黨委、政府)。
濱海鎮(zhèn)是沾化縣的北大門,濱?;@是沾化縣三大項(xiàng)目集中園區(qū)之一,是全縣的工業(yè)經(jīng)濟(jì)重鎮(zhèn),全鎮(zhèn)總面積529平方公里,其轄15個(gè)行政村,5個(gè)分場,園區(qū)現(xiàn)有企業(yè)25家,共有2511戶0.85萬人。近年來,鎮(zhèn)黨委、政府把農(nóng)村、企業(yè)消防工作作為保障經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的一項(xiàng)重要工作來抓,堅(jiān)持“預(yù)防為主,消防結(jié)合”的工作方針和“人民消防人民辦,辦好消防為人民”的原則,積極探索農(nóng)村消防工作新路子,通過建立消防隊(duì)伍、完善工作機(jī)制、構(gòu)筑社會(huì)消防安全“防火墻”等舉措,營造了“消防安全、人人有責(zé)”的農(nóng)村工作氛圍,全民消防安全意識明顯提高,整體防抗火災(zāi)的能力明顯增強(qiáng),為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定創(chuàng)造了一個(gè)良好的消防安全環(huán)境。我們的主要做法是:
一、以落實(shí)常態(tài)管理為基礎(chǔ),建立消防長效機(jī)制。
鎮(zhèn)黨委、政府高度重視消防工作,始終把消防工作作為一項(xiàng)長期性、經(jīng)常性的工作常抓不懈。
1、強(qiáng)化消防領(lǐng)導(dǎo)。專門成立了以鎮(zhèn)長為組長,分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長,各村主任和相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室,安辦主任兼任辦公室主任。各村、企事業(yè)單位也都成立了相應(yīng)的消防安全工作小組,確定專人分管。鎮(zhèn)里每季度召開一次安全、消防專題會(huì)議,討論解決在安全、消防工作中出現(xiàn)的各類難題,部署安排消防安全工作事宜。
2、明確消防責(zé)任。為增強(qiáng)各村、各部門的消防安全責(zé)任意識,年初,鎮(zhèn)政府與各村、各部門、企業(yè)分別簽定了消防安全工作目標(biāo)責(zé)任書,明確了工作職責(zé),層層落實(shí)責(zé)任制,將消防安全工作納入各村、各部門年終考核,兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲,形成主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,具體工作有人抓的工作格局。村委會(huì)也與所轄區(qū)域內(nèi)的企業(yè)簽訂了安全生產(chǎn)、消防工作管理目標(biāo)責(zé)任書。實(shí)行隱患事故排查責(zé)任制,責(zé)成鎮(zhèn)安全生產(chǎn)辦公室、故縣派出所每季度對各村和企事業(yè)單位開展一次消防檢查。
3、健全消防制度。根據(jù)我鎮(zhèn)企業(yè)落戶多、消防隱患多的特點(diǎn),我鎮(zhèn)制定了《濱海鎮(zhèn)安全生產(chǎn)處置預(yù)案》、《消防工作實(shí)施方案》,建立健全消防工作聯(lián)席會(huì)議制度、防火例會(huì)制度、消防活動(dòng)日制度、學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度、安全隱患零報(bào)告制度及消防安全檢查制度,通過制度建設(shè)來規(guī)范、推動(dòng)各項(xiàng)工作的開展。樹立“隱患險(xiǎn)于明火、防范勝于救災(zāi)、責(zé)任重于泰山”的思想,加強(qiáng)對防火工作的督促指導(dǎo),認(rèn)真進(jìn)行火災(zāi)隱患排查,并及時(shí)整改,做到措施有力,保障到位,防治工作出成效,安全隱患控制好。
4、組建消防隊(duì)伍。我鎮(zhèn)15個(gè)村分別建立了一支義務(wù)消防隊(duì)伍,每支隊(duì)伍12人,由各村政治思想好、身體素質(zhì)高、有奉獻(xiàn)精神的青壯年黨員、團(tuán)員、退伍軍人和民兵組成,15支隊(duì)伍相互聯(lián)系,相互協(xié)作,構(gòu)筑成“網(wǎng)絡(luò)化”的消防防控體系。在化工園區(qū)25家企業(yè)中抽調(diào)2名專業(yè)消防隊(duì)員組成園區(qū)50人的消防中隊(duì),分3組有園區(qū)管委會(huì)成員帶隊(duì)24小時(shí)晝夜巡邏。目前,全鎮(zhèn)共有義務(wù)消防隊(duì)員350人。為提高素質(zhì),發(fā)揮作用,我鎮(zhèn)還定期組織各村義務(wù)消防隊(duì)員進(jìn)行消防知識講座、數(shù)次滅火及應(yīng)急突發(fā)性事件演練,使他們較為熟練地掌握了消防常識、消防器械的使用以及火情處置方法等,增強(qiáng)了他們的實(shí)戰(zhàn)能力,2011年6月26日山東一松生化有限公司進(jìn)行了消防演習(xí),通過演練實(shí)現(xiàn)了我鎮(zhèn)“小火不出村、中火不出鎮(zhèn)、大火能控制”的消防防控目標(biāo)。
5、保障消防經(jīng)費(fèi)。年初,鎮(zhèn)政府將消防經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算,各村也將消防經(jīng)費(fèi)列入村財(cái)預(yù)算存入鎮(zhèn)經(jīng)管站。每年鎮(zhèn)、村都要撥出??睿鳛樘碇孟姥b備、充實(shí)消防隊(duì)伍、演練消防技能等經(jīng)費(fèi)使用,平均年投入6萬元用于多種形式的消防隊(duì)伍建設(shè)。截至目前,我鎮(zhèn)已投入20余萬元,按縣里制定的標(biāo)準(zhǔn),為各村義務(wù)消防隊(duì)配備了滅火器、抽水泵、水袋、水槍、工具包等消防設(shè)施,統(tǒng)一配發(fā)了迷彩服、頭盔和相應(yīng)的消防安全防護(hù)器材。故縣村還建立了一個(gè)消防器材庫室,有固定的辦公場所、值班室、器材庫,并購置了一輛消防安全巡邏車。
二、以開展宣傳教育為抓手,樹立群眾消防意識。
消防安全工作點(diǎn)多面大,事故發(fā)生率高,必須依靠全社會(huì)的力量,共同參與、緊密防治才能得到有效控制。近年來,我鎮(zhèn)通過多種形式,廣泛進(jìn)行消防安全宣傳,樹立了廣大群眾的消防安全意識。
1、利用會(huì)議進(jìn)行宣傳。一是召開專題會(huì)議進(jìn)行宣傳。每年我鎮(zhèn)至少召開四次消防安全專題會(huì)議,組織鎮(zhèn)、村干部集中學(xué)習(xí)消防安全相關(guān)知識,安排部署消防安全工作任務(wù),明確消防安全的重要意義,落實(shí)消防安全的各項(xiàng)責(zé)任。二是以會(huì)代訓(xùn)宣傳消防。把消防安全工作提上黨委、政府重要議事日程,每次兩委會(huì)議都要討論消防內(nèi)容,每次干部大會(huì)都要強(qiáng)調(diào)消防安全,使鎮(zhèn)、村干部消防意識入心入腦。三是召開戶代表會(huì)議進(jìn)行宣傳。各村也在黨員大會(huì)、村民代表大會(huì)上對消防安全工作進(jìn)行宣傳部署,并充分利用戶代表會(huì)議契機(jī),向村民廣泛宣傳消防安全知識。
2、利用陣地進(jìn)行宣傳。我鎮(zhèn)安辦、故縣派出所定期到中、小學(xué)校開展消防安全知識宣傳,提高青少年的消防意識,努力實(shí)現(xiàn)“教育一個(gè)、帶動(dòng)一家、影響一片”的良好社會(huì)效應(yīng)。在鎮(zhèn)主要街道、路口設(shè)置永久性消防宣傳牌30余塊,懸掛永久性宣傳標(biāo)語15條,出消防知識專欄26期,利用二都、三都兩個(gè)村趕集的機(jī)會(huì)向群眾展出消防安全知識圖片10余場次300余張,分發(fā)消防安全資料2000余份。每季度在各村的宣傳櫥窗出1期消防知識專欄。故縣村還專門建立了“農(nóng)村消防宣傳欄”,經(jīng)常開展圖片、火災(zāi)紀(jì)實(shí)、法律法規(guī)、安全知識等宣傳,有力地提高了群眾的消防安全意識和消防法制意識。
3、利用節(jié)日進(jìn)行宣傳。利用“119消防宣傳日、宣傳周”以及傳統(tǒng)節(jié)假日活動(dòng)契機(jī),采取以廣大人民群眾喜聞樂見的形式進(jìn)行消防安全宣傳教育。結(jié)合鎮(zhèn)“五.五”普法活動(dòng)的開展,深入開展消防法律法規(guī)的宣傳教育。在實(shí)際工作中,我們還以爭創(chuàng)全國文明村鎮(zhèn)工作先進(jìn)村鎮(zhèn)為契機(jī),把消防宣傳教育融入到“平安水北”創(chuàng)建工作之中,通過創(chuàng)建“平安村、平安校園、平安單位”等活動(dòng),發(fā)放《村民防火手冊》2000余份,把消防知識送進(jìn)千家萬戶。
2011年12月29日。
消防巡查工作匯報(bào)篇九
存在以下問題:
一、形象工程需要提升的地方
1、電梯間墻上珍珠棉廣告貼得不平整,尤其是陰陽角,建議里面用雙面膠粘緊,做到整體平整,陰陽角垂直方正。
二、入戶門廳零亂,沒整理。
三、
施工垃圾沒日清。四、施工不連續(xù),中間有停工現(xiàn)象。
五、插座、面板底盒保護(hù)不到位,有些沒保護(hù) 六、電路線槽開得太淺,保護(hù)層厚度不夠。
消防巡查工作匯報(bào)篇十
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),做到行風(fēng)建設(shè)層層有人抓、有人管
我委于2012年3月機(jī)構(gòu)改革成立后,及時(shí)建立健全行風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,按照一把手親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓、責(zé)任科室具體抓的工作機(jī)制,做到上下聯(lián)動(dòng)、齊抓共管,確保了行風(fēng)建設(shè)工作有組織、有領(lǐng)導(dǎo)和健康有序地進(jìn)行。
(二)強(qiáng)化督查,推動(dòng)行風(fēng)建設(shè)的深入開展
根據(jù)全年風(fēng)建設(shè)工作安排,一年來,共組織走訪服務(wù)對象400余人次,召開座談會(huì)4次,征求到各類意見和建議4條,并按照單位職責(zé)及時(shí)進(jìn)行反饋、制定整改措施、認(rèn)真進(jìn)行糾正。對委屬各單位行風(fēng)建設(shè)不定期進(jìn)行督查,并在一定范圍內(nèi)進(jìn)行了公示。同時(shí)向社會(huì)各界公布行風(fēng)監(jiān)督電話,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)解決,建立起動(dòng)態(tài)督查機(jī)制,防止和杜絕了行業(yè)不正之風(fēng)。
(三)加強(qiáng)干部職工隊(duì)伍建設(shè),提高機(jī)關(guān)行政效能
一是以提高機(jī)關(guān)行政效能為抓手,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。我委以規(guī)范化服務(wù)型建設(shè)為基礎(chǔ),開展了三抓三轉(zhuǎn)變”(即:抓學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)變學(xué)風(fēng);抓服務(wù),轉(zhuǎn)變工作作風(fēng);抓紀(jì)律,轉(zhuǎn)變思想作風(fēng))作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)。全委干部職工進(jìn)一步加強(qiáng)對國家法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),提高干部職工的理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì),增強(qiáng)了職工的服務(wù)意識和開展規(guī)范服務(wù)的自覺性;積極開展自查自糾,對存在問題認(rèn)真進(jìn)行整改提高,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提供高效服務(wù)和人性化服務(wù),全面提升了農(nóng)業(yè)系統(tǒng)行政效能。
二是嚴(yán)格遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定。今年,我委多次組織干部職工學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》等黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變了干部的思想作風(fēng),增強(qiáng)了拒腐防變的意識。
二、結(jié)合各項(xiàng)活動(dòng)的開展,形成抓行風(fēng)建設(shè)的整體合力
在開展行風(fēng)建設(shè)活動(dòng)中,我委把行風(fēng)建設(shè)“三個(gè)建設(shè)年”、“四幫四促”、萬名干部下基層、“百名科長評議”等活動(dòng)緊密結(jié)合起來,做到“兩不誤、雙促進(jìn)”,努力做到學(xué)習(xí)內(nèi)容、時(shí)間、人員和效果“四落實(shí)”,黨員干部的政治素質(zhì)和理論水平逐步提高,對行風(fēng)建設(shè)的認(rèn)識也進(jìn)一步增強(qiáng);通過發(fā)放征求意見表、召開座談會(huì)等多種形式,征求到涉及行風(fēng)方面的意見和建議4條。針對意見和建議作為整改重點(diǎn),明確責(zé)任人,制定整改方案,限時(shí)進(jìn)行整改,糾正和防止了損害群眾利益的行為,提高了全系統(tǒng)的行風(fēng)建設(shè)水平。
(二)把行風(fēng)建設(shè)與黨風(fēng)廉政建設(shè)結(jié)合起來,努力樹立勤政廉潔的良好形象
針對個(gè)別同志存在的消極現(xiàn)象,我委通過組織學(xué)習(xí)先進(jìn)模范人物先進(jìn)事跡和中央、省、市、區(qū)廉潔勤政的各項(xiàng)規(guī)定,進(jìn)一步形成了艱苦奮斗、克己奉公的優(yōu)良作風(fēng);委黨組與各科室、委屬事業(yè)單位分別簽定《勤政廉政建設(shè)責(zé)任書》,建立黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制;各科室、委屬各事業(yè)單位都針對工作中容易發(fā)生問題的環(huán)節(jié),制定具體措施,將問題消滅在萌芽狀態(tài)。全委干部職工一年來沒有發(fā)生違反廉潔自律規(guī)定的行為。
三、扎實(shí)開展好黨務(wù)(政務(wù))公開工作,切實(shí)推進(jìn)依法行政
(一)深化黨務(wù)(政務(wù))公開
為認(rèn)真貫徹落實(shí)黨務(wù)(政務(wù))公開有關(guān)規(guī)定,深化和鞏固規(guī)范化服務(wù)型機(jī)關(guān)建設(shè),進(jìn)一步完善黨務(wù)(政務(wù))公開欄和行政執(zhí)法、行政監(jiān)督等各項(xiàng)規(guī)范化制度,突出工作重點(diǎn),嚴(yán)格依法行政。
(二)提高辦事效率
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消防巡查工作匯報(bào)篇十一
自營項(xiàng)目現(xiàn)場材料管理巡查制度:
一、巡查項(xiàng)目:各自營項(xiàng)目。
二、巡查時(shí)間:每月抽查一次,每次抽查2-3個(gè)項(xiàng)目部,時(shí)間根據(jù)公司安排,不作提前通知。
三、組織部門:材料設(shè)備部。
四、參與部門及人員:材料設(shè)備部1人、財(cái)務(wù)部1人、成本合約部1人(根據(jù)實(shí)際情況安排)、項(xiàng)目部倉管員、項(xiàng)目部材料員、項(xiàng)目部設(shè)備管理員、項(xiàng)目部采購員、項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)(或倉庫主管)。
五、巡查工作內(nèi)容:
1,單據(jù)規(guī)范性(財(cái)務(wù)部人員負(fù)責(zé)檢查)
(1)出入庫單、送貨單等簽字是否齊全。未簽字單據(jù)須在三天內(nèi)補(bǔ)簽。
(2)出入庫單是否分類,分時(shí)間段標(biāo)明。隨機(jī)抽查某項(xiàng)材料出入庫時(shí)間及數(shù)量,檢驗(yàn)倉管員是否能快速找到。
(3)檢查倉管員材料進(jìn)出臺賬。是否準(zhǔn)確、登記及時(shí)、填寫時(shí)候規(guī)范等。(4)報(bào)銷單填寫是否規(guī)范。
(5)警示標(biāo)識及制度是否張貼,是否做到閑人免進(jìn),是否禁煙禁火(是否由煙頭及易燃物)。(6)是否做到材料驗(yàn)收相關(guān)人員全部到位。(7)是否做到分包委托專人辦理領(lǐng)料。
2,倉庫管理(材料設(shè)備部人員負(fù)責(zé)檢查)
(1)倉庫6s檢查(整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全),主要檢查衛(wèi)生是否清潔,材料擺放是否歸類整齊合理,堆垛及存放是否安全,倉庫是否潮濕,防火防盜是否做到,倉管員多材料存放位置及數(shù)量是否清晰。
(2)庫存是否由積壓及閑置,安全庫存是否做到。
(3)材料是否上架,小件材料是否入庫房存放。大宗材料現(xiàn)場堆放是否安全、合理。(4)材料出庫是否遵循先進(jìn)現(xiàn)出原則,是否有長時(shí)間存放材料未用。(5)是否建立了倉庫臺賬,并實(shí)時(shí)更新。
3、驗(yàn)收對賬(材料設(shè)備部人員負(fù)責(zé)檢查)
(1)材料驗(yàn)收及對賬是否核對合同質(zhì)量要求及單價(jià)。(2)送貨單及入庫單上簽字是否齊全。
(3)倉管員、材料員是否有材料合同復(fù)印件或電子稿。是否熟悉采購單價(jià)及驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。(4)材料質(zhì)量是否把控,材料點(diǎn)數(shù)、測量及材料扣量等情況是否嚴(yán)格執(zhí)行。驗(yàn)收質(zhì)量及數(shù)量標(biāo)準(zhǔn)是否符合合同要求。
(5)材料計(jì)劃是否按規(guī)定辦理。
(6)材料調(diào)配是否到位,是否滿足項(xiàng)目現(xiàn)場的需要。
(7)建立材料計(jì)劃臺賬、對賬臺賬、合同臺賬,并做到實(shí)時(shí)更新。
4,設(shè)備管理員(材料設(shè)備部人員負(fù)責(zé)檢查)(1)周轉(zhuǎn)材料臺賬登記、遞交是否準(zhǔn)確、及時(shí)。
(2)對所管周轉(zhuǎn)材料設(shè)備數(shù)量及位置等信息是否清楚。
(3)查看周轉(zhuǎn)材料設(shè)備存放位置及問題,并抽盤2-3項(xiàng)周轉(zhuǎn)材料數(shù)量是否準(zhǔn)確。(4)查看機(jī)械設(shè)備運(yùn)行維保等情況及問題反饋收集。(5)查看各類流程及審批表填寫是否規(guī)范。
(6)建議周轉(zhuǎn)材料、設(shè)備合同臺賬,并實(shí)時(shí)更新。(7)各類設(shè)備調(diào)配是否滿足項(xiàng)目部生產(chǎn)進(jìn)度需求。(8)各類機(jī)械設(shè)備簽單、加班簽單、結(jié)算是否有審核并嚴(yán)格把關(guān)。(9)是否開展紅旗設(shè)備評選活動(dòng)。
針對抽查結(jié)果進(jìn)行公司群內(nèi)公示批評和表揚(yáng),檢查結(jié)果作為員工考核依據(jù),有未做到位的每出現(xiàn)一項(xiàng)扣除績效考核相應(yīng)的分?jǐn)?shù)。連續(xù)兩個(gè)月出現(xiàn)類似情況的約談并接收培訓(xùn),同時(shí)扣除當(dāng)事人雙倍績效考核分及項(xiàng)目經(jīng)理績效考核分,連續(xù)三個(gè)月出現(xiàn)相同問題的調(diào)崗或辭退。
消防巡查工作匯報(bào)篇十二
公司一屆一次黨委全委(擴(kuò)大)會(huì)
一屆二次職代會(huì)暨2015年工作會(huì)材料
嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì),加強(qiáng)監(jiān)督
為實(shí)現(xiàn)公司科學(xué)健康發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保證
----在公司一屆一次黨委全委(擴(kuò)大)會(huì)上的紀(jì)檢監(jiān)察工作報(bào)告 xxx
(2015年 月 日)
各位代表、同志們:
現(xiàn)在,我代表中共xxx紀(jì)律檢查委員會(huì)向大會(huì)作工作報(bào)告,請予審議。
第一部分 2014年工作簡要回顧
2014年,在集團(tuán)公司紀(jì)委和公司黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全面貫徹落實(shí)黨的十八大、十八屆三中、四中全會(huì)精神,緊密結(jié)合公司實(shí)際,扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政和反腐倡廉建設(shè),按照“三個(gè)進(jìn)一步”要求,認(rèn)真履行紀(jì)檢監(jiān)察職能,為公司“三個(gè)文明”建設(shè)發(fā)揮了保駕護(hù)航的作用。
一、落實(shí)責(zé)任,加大監(jiān)管,紀(jì)檢工作有效開展。
一是結(jié)合公司實(shí)際把《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》指標(biāo)逐項(xiàng)分解,與9個(gè)部室簽訂目標(biāo)責(zé)任書,明確責(zé)任,落實(shí)責(zé)任到部門,在年終進(jìn)行考核,并把考核結(jié)果做為年終評選先進(jìn)的重要依據(jù),化建議,明確了支部書記是區(qū)隊(duì)工資獎(jiǎng)金分配的監(jiān)督檢查第一責(zé)任者,通過各級部門的共同監(jiān)管配合下,有效化解了各類矛盾與糾紛。
二、加強(qiáng)教育,狠抓宣傳,廉潔從業(yè)意識進(jìn)一步增強(qiáng)。
一是認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)中央八項(xiàng)規(guī)定、省委雙十條、集團(tuán)公司40條規(guī)定,嚴(yán)明黨的紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,重點(diǎn)加強(qiáng)關(guān)鍵崗位,重大項(xiàng)目、重要人員警示教育和效能監(jiān)察,切實(shí)把黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和廉潔紀(jì)律轉(zhuǎn)化為行為規(guī)范。二是充分利用時(shí)訊、廣播、燈箱、專欄等陣地加大廉政宣傳,營造“勤勉敬業(yè)、廉潔從業(yè)、干事創(chuàng)業(yè)”的良好氛圍。認(rèn)真組織黨員干部貫徹學(xué)習(xí)中紀(jì)委反腐倡廉精神,尤其學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭重要論述,進(jìn)一步增強(qiáng)了廣大黨員干部拒腐防變的能力。三是以領(lǐng)導(dǎo)干部、科隊(duì)級干部、黨員干部三個(gè)層面為重點(diǎn),深入開展理想信念教育、黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育和廉潔底線教育,5月份舉辦了一期警示教育培訓(xùn)班,10月份召開了全公司黨員干部警示教育大會(huì)。通過教育培訓(xùn),極大的凈化了廣大黨員干部的心靈,使黨員干部思想上有了新的認(rèn)知,在政治、道德、廉潔從業(yè)方面的修養(yǎng)、素質(zhì)有了明顯提升。
三、
健全制度,規(guī)范用權(quán),廉政預(yù)警體系進(jìn)一步完善。形成了以積極防范為核心、以強(qiáng)化管理為手段的科學(xué)防控機(jī)制。二是通過繼續(xù)對廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的查找,把工資分配、質(zhì)量管理、資金管理、資產(chǎn)管理、經(jīng)費(fèi)支出、干部任用、物資采購、行政審批、行政執(zhí)法等作為風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查與預(yù)防管理的重點(diǎn)領(lǐng)域和重點(diǎn)內(nèi)容,深入查找容易誘發(fā)腐敗、產(chǎn)生違法違紀(jì)的重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)人員,從制度建設(shè)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面進(jìn)行逐一排查廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn);建立了重點(diǎn)崗位人員的廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控體系,完善各級部門及重要管理人員風(fēng)險(xiǎn)防控業(yè)務(wù)流程106項(xiàng),加強(qiáng)了廉潔風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控體系。
四、嚴(yán)格履職,加強(qiáng)監(jiān)督,廉潔從業(yè)工作進(jìn)一步落實(shí)。
一是制定全年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計(jì)劃,做到黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與其它業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)。二是公司領(lǐng)導(dǎo)始終把領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律作為紀(jì)檢監(jiān)察工作的重點(diǎn),按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求,認(rèn)真貫徹落實(shí)了黨風(fēng)廉政建設(shè)“三個(gè)規(guī)定”,并編印下發(fā)20份,在全公司各級黨員干部中進(jìn)行貫徹學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高了黨員干部廉潔自律的意識。三是定期組織對黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行教育,全年舉辦廉潔教育培訓(xùn)班兩次,召開黨員干部警示教育大會(huì)兩次,使廣大黨員干部增強(qiáng)了從嚴(yán)治黨和搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性和緊迫性,同時(shí),緊緊圍繞“廉潔高效,勤政為民”的要求,突出抓了黨員干部的職業(yè)道德教育和全心全意為人民服務(wù)的宗旨教育,增強(qiáng)了公仆意識,切實(shí)樹立起了團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)干事、全心全意為職工服務(wù)的形象和勤政廉潔、反腐倡廉的良好形象。四是認(rèn)真開展效能監(jiān)察工作,充分發(fā)揮效能監(jiān)察在安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理中的監(jiān)管推動(dòng)作用,共組織開展效能監(jiān)察活動(dòng)3次,重點(diǎn)對年初制定的2項(xiàng)11個(gè)方面內(nèi)容進(jìn)行了效能監(jiān)察,查出問 題共17條,立即整改12條,督辦整改了5條;有力推動(dòng)了安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理工作的順利開展。五是繼續(xù)做好《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)的規(guī)定》的上報(bào)工作,未發(fā)現(xiàn)各級管理人員違規(guī)出外培訓(xùn)和違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)的問題。六是認(rèn)真履行領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”責(zé)任制。公司黨委按照有關(guān)規(guī)定,對每位班子成員進(jìn)行明確的責(zé)任分工,做到責(zé)權(quán)統(tǒng)一,平時(shí)工作中,對分管部室進(jìn)行督察,嚴(yán)格規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)行為,認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定,副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部和中層正職寫出了46份廉潔自律承諾書;七是實(shí)行公開辦事承諾。把工作職責(zé)、內(nèi)容、程序、時(shí)限等公開,增加了工作透明度,自覺接受職工群眾監(jiān)督,建立群眾監(jiān)督意見箱4個(gè),收集整理主要意見建議16條,辦結(jié)16條,設(shè)立綜合公開點(diǎn)3處,綜合公開內(nèi)容28項(xiàng),綜合公開40余次;八是嚴(yán)格財(cái)務(wù)審批手續(xù),嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律,繼續(xù)認(rèn)真實(shí)行“一支筆”簽字制,嚴(yán)把政策關(guān),杜絕工作中出現(xiàn)違紀(jì)審批、把關(guān)失控現(xiàn)象的發(fā)生。
2013年度紀(jì)檢監(jiān)察工作情況匯報(bào)
根據(jù)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要求,結(jié)合我所實(shí)際,確定了全所2013年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重點(diǎn)和職責(zé)。
1、強(qiáng)化所領(lǐng)導(dǎo)班子成員一崗雙責(zé)。在明確分管工作、分管部門的同時(shí)也明確所分管工作、部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任。2、細(xì)化分工,分解具體任務(wù)。將全年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉主要工作任務(wù)分解到各個(gè)部門,簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,明確黨風(fēng)廉政建設(shè)要求。各部門根據(jù)業(yè)務(wù)特點(diǎn)和單位實(shí)際在內(nèi)部也層層簽訂了責(zé)任狀,形成各負(fù)其責(zé)、齊抓共管的黨風(fēng)廉政建設(shè)、行風(fēng)建設(shè)新局面。
二、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),隊(duì)伍整體素質(zhì)不斷提升
始終把政治思想教育與反腐倡廉教育相結(jié)合,著力抓好黨員隊(duì)伍、質(zhì)檢隊(duì)伍的思想道德教育和反腐倡廉教育,提高隊(duì)伍的整體素質(zhì),增強(qiáng)廉潔自律意識和拒腐防變能力。黨支部、領(lǐng)導(dǎo)班子始終把法制教育與職業(yè)道德有機(jī)結(jié)合起來,把貫徹中央關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》作為推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)、開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的重要內(nèi)容。今年,我所開展了以“講正氣、守紀(jì)律、正作風(fēng)、強(qiáng)服務(wù)”為主題的“紀(jì)律教育月”活動(dòng)。紀(jì)律教育月活動(dòng)通過組織黨風(fēng)黨紀(jì)專題教育、搞好個(gè)人對照檢查、制定整改措施、認(rèn)真進(jìn)行整改、完善制度機(jī)制五個(gè)步驟開展,我所支部要求全體黨員干部深刻認(rèn)識“紀(jì)律教育月”活動(dòng)的必要性和緊迫性,準(zhǔn)確把握教育月活動(dòng)的指導(dǎo)思想和目標(biāo)任務(wù);緊扣主題,圍繞中心,增強(qiáng)做好本職工作的責(zé)任感和使命感,促進(jìn)素質(zhì)新提高,激發(fā)工作新活力;加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和思想道德修養(yǎng),改進(jìn)工作作風(fēng),提高拒腐防變意識和廉政風(fēng)險(xiǎn)防控能力。今年以來我所通過組織學(xué)習(xí)、黨員組織生活會(huì)、專題學(xué)習(xí)輔導(dǎo)會(huì)等形式,組織黨員、干部職工學(xué)習(xí)討論,切實(shí)增強(qiáng)黨員隊(duì)伍、質(zhì)檢隊(duì)伍執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺性。
三、不斷完善制度,構(gòu)建從嚴(yán)管理隊(duì)伍的長效機(jī)制。
我所黨支部認(rèn)真
總結(jié)
了近幾年來在加強(qiáng)質(zhì)檢隊(duì)伍自身建設(shè),結(jié)合黨風(fēng)廉政建設(shè)、《廉潔從政準(zhǔn)則》的要求,圍繞質(zhì)檢工作實(shí)際和反腐倡廉建設(shè),制定廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理措施,并且重新修訂了《**市產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)所財(cái)務(wù)管理制度(試行)》,從源頭上增強(qiáng)我所預(yù)防腐敗工作實(shí)效。將涉及本所自身建設(shè)與管理的質(zhì)量手冊、程序文件等規(guī)章制度加以完善,加強(qiáng)了管理程序和業(yè)務(wù)流程,建立了按制度辦事,靠制度管人的長效機(jī)制。四、提高窗口服務(wù)水平和服務(wù)效率,展示質(zhì)檢優(yōu)質(zhì)服務(wù)形象。
我所著力狠抓三項(xiàng)工作,全力開展了“服務(wù)型質(zhì)檢”的創(chuàng)建活動(dòng)。1、營造良好的服務(wù)環(huán)境。按照人性化要求,增設(shè)了受理、咨詢、便民服務(wù)項(xiàng)目,為辦事人員營造一個(gè)文明、整潔、溫磬的辦事環(huán)境。2、執(zhí)行公開收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。進(jìn)一步推進(jìn)窗口政務(wù)公示規(guī)范化工作,提高窗口工作的透明度。在窗口醒目位置放置職責(zé)范圍、辦事指南、所需材料目錄、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及檢驗(yàn)依據(jù)等,使前來辦理業(yè)務(wù)的客戶一看便知、一問則明,一辦即成。
3、實(shí)現(xiàn)快捷高效服務(wù)。對來我所辦理業(yè)務(wù)或咨詢、投訴的,無論是否屬本部門范圍的事情,首問人接待必須主動(dòng)熱情,不得以任何借口推諉、拒絕、搪塞或拖延處理時(shí)間。對屬于自己職責(zé)范圍的,及時(shí)辦理,一次性告知有關(guān)事項(xiàng)。不屬單位職責(zé)范圍的,能耐心做好解釋工作,說明原因,并盡自己所知情況給予指導(dǎo)和幫助。
五、加強(qiáng)檢驗(yàn)質(zhì)量監(jiān)督,確保檢驗(yàn)數(shù)據(jù)真實(shí)有效。
為確保我所檢測工作的質(zhì)量,確保各項(xiàng)檢測活動(dòng)得到全面有效的監(jiān)督,我所設(shè)有質(zhì)量監(jiān)督員崗位,質(zhì)量監(jiān)督員由熟悉我所檢測工作程序,熟練掌握監(jiān)督范圍的檢測技術(shù),具有較高水平的專業(yè)技術(shù)知識和檢測工作經(jīng)驗(yàn),能對檢測過程控制的正常與否及各項(xiàng)檢測結(jié)果的準(zhǔn)確性做出正確評價(jià)的人員承擔(dān)。質(zhì)量監(jiān)督員負(fù)責(zé)對我所開展的各項(xiàng)檢測活動(dòng)進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)督:
a)業(yè)務(wù)受理及合同評審的正確性和有效性; b)抽樣及樣品管理是否符合程序要求;
c檢測過程是否按儀器設(shè)備操作規(guī)程正確進(jìn)行操作,操作人員是否具備相應(yīng)的上崗資格;
f)消耗性材料的采購是否滿足要求;
g)檢測環(huán)境條件是否滿足技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定;
h)檢測過程有無偏離技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)或檢測工作程序,若有偏離是否經(jīng)許可;
i)檢測過程中各項(xiàng)活動(dòng)是否科學(xué)、公正、客觀,原始記錄及數(shù)據(jù)處理是否準(zhǔn)確、規(guī)范;
j)檢測報(bào)告的編制、審核、審批是否按規(guī)定進(jìn)行等。
通過對以上各項(xiàng)檢驗(yàn)活動(dòng)的監(jiān)督,確保了檢驗(yàn)數(shù)據(jù)的真實(shí)有效性。
二0一一年紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)
二0一一年紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié) 2011年,在部黨委、部紀(jì)委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,以“三個(gè)代表”重要思想和中紀(jì)委三次全會(huì)精神為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七屆五中全會(huì)精神和xx公司紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議精神,全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營,積極發(fā)揮職能作用,始終堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的反腐倡廉戰(zhàn)略方針,結(jié)合xx隊(duì)實(shí)際,切實(shí)履行職責(zé),嚴(yán)肅執(zhí)法執(zhí)紀(jì),突出重點(diǎn),狠抓落實(shí),較好地完成了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作各項(xiàng)任務(wù),有力推動(dòng)了xx隊(duì)全年任務(wù)的完成。
一、加強(qiáng)了教育引導(dǎo),干部隊(duì)伍更加廉潔。
積極參與,使廣大黨員干部進(jìn)一步增強(qiáng)了自警、自省、自勵(lì)、自律的意識。進(jìn)一步加強(qiáng)xx隊(duì)廉政教育,完善監(jiān)督管理機(jī)制,保證xx工作工期和質(zhì)量,健全腐敗風(fēng)險(xiǎn)防控體系,確保權(quán)力行使安全、資金使用安全、干部成長安全,有效防范私設(shè)“小金庫”的行為。
二、健全了工作機(jī)制,懲防體系更加健全。
1.完善制度。切實(shí)貫徹落實(shí)xx公司關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的相關(guān)要求,健全領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告、領(lǐng)導(dǎo)干部廉政自律承諾等制度,開展領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉活動(dòng)并進(jìn)一步明確了“三重一大”事項(xiàng)決策程序。圍繞《廉政準(zhǔn)則》的“八個(gè)嚴(yán)禁”、“52個(gè)不準(zhǔn)”進(jìn)行對照、自查自糾,推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè),共查找出廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)70余個(gè),進(jìn)一步增強(qiáng)反腐倡廉工作成效。2.落實(shí)責(zé)任。堅(jiān)持把廉政責(zé)任制作為反腐倡廉各項(xiàng)工作的“總龍頭”、“總開關(guān)”,以構(gòu)建責(zé)任體系為核心,通過制定目標(biāo)、明確責(zé)任、強(qiáng)化落實(shí)、嚴(yán)格考核、責(zé)任追究,建立了xx隊(duì)隊(duì)長、黨支部書記總負(fù)責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)、黨支部成員結(jié)合分管工作齊抓共管的責(zé)任體系,形成了層層抓落實(shí)的良好格局。同時(shí),在xx隊(duì)黨員干部中組織“三比一講”匯報(bào)會(huì),并從工作目標(biāo)、服務(wù)效能、紀(jì)律作風(fēng)、依法行政四個(gè)方面進(jìn)行承諾。3.規(guī)范執(zhí)行。堅(jiān)持用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人,規(guī)范操作程序,量化考核標(biāo)準(zhǔn)。
三、強(qiáng)化了監(jiān)督檢查,發(fā)展環(huán)境更加優(yōu)化。
1.開展了作風(fēng)建設(shè)督查。通過督查,糾正了少數(shù)干部工作簡單粗暴、作風(fēng)不實(shí)、辦事不公、經(jīng)濟(jì)不廉和損害職工群眾利益等行為2.調(diào)解矛盾確保了穩(wěn)定。開展了xx隊(duì)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審查等專項(xiàng)行動(dòng),協(xié)助調(diào)解了涉嫌違紀(jì)矛盾糾紛,確保了試油隊(duì)和諧穩(wěn)定。注重及時(shí)了解干部作風(fēng)情況,把握工作動(dòng)態(tài),捕捉不良苗頭,切實(shí)查處已顯露出來的不善學(xué)習(xí)、思想僵化、浮于表面、不抓落實(shí)、方法簡單、推諉扯皮、以權(quán)謀私、與職工爭利等問題,對所涉黨員干部實(shí)行誡勉談話,把問題消除在萌芽狀態(tài)。3.加大了案件查處力度。把查處違法亂紀(jì)案件作為弘揚(yáng)新風(fēng)正氣、抵制歪風(fēng)邪氣、促進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)的重要手段,加大了對腐化墮落黨員干部的查處力度,重點(diǎn)查辦收受賄、參與賭博等典型違法違紀(jì)案件。
以上是我隊(duì)2011年紀(jì)檢監(jiān)察的工作,雖然有一定的成績,但還存在著許多不足,一是紀(jì)檢監(jiān)察人員自身素質(zhì)還應(yīng)進(jìn)一步提高;二是支部黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員的作用還沒有得到充分發(fā)揮,2012將要努力改進(jìn),使紀(jì)檢監(jiān)察工作更好地服從服務(wù)于試油隊(duì)的生產(chǎn)經(jīng)營工作之中,為xx隊(duì)的生產(chǎn)經(jīng)營創(chuàng)造良好的政治環(huán)境,確保全年試油任務(wù)又快有好完成。
2011年11月9日
消防巡查工作匯報(bào)篇十三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
今年以來,在省公司紀(jì)委和股份公司紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照股份公司2013年紀(jì)檢監(jiān)察工作意見要求,結(jié)合企業(yè)自身實(shí)際,以構(gòu)建健全的懲防體系為主線,以深入開展“為民、務(wù)實(shí)、清廉”主題黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育活動(dòng)為載體,以開展廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查和效能監(jiān)察工作為突破口,深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作?,F(xiàn)將主要工作匯報(bào)如下:
一、公司概況以及上半年主要經(jīng)營情況。
今年來,公司紀(jì)委進(jìn)一步健全內(nèi)部組織構(gòu)架,緊緊圍繞構(gòu)筑反腐倡廉的思想道德防線、營造風(fēng)清氣正的企業(yè)環(huán)境、促進(jìn)公司健康和諧發(fā)展這個(gè)總目標(biāo),積極深入地開展紀(jì)檢監(jiān)察工作,取得了較為明顯的成效。主要體現(xiàn)在三個(gè)方面:
(一)突出了教育的實(shí)效性,使黨風(fēng)廉政宣傳的感召力得到進(jìn)一步彰顯。
還在內(nèi)部網(wǎng)上及時(shí)報(bào)道了公司黨風(fēng)廉政建設(shè)的最新舉措和成果,大力宣傳了廉政勤政典型人物的先進(jìn)事跡,努力營造了尊廉、崇廉、愛廉的良好氛圍。
(二)突出了制度的嚴(yán)肅性,使黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制得到進(jìn)一步落實(shí)。
健全制度是防范腐敗的有效保證。每年,黨委都與各個(gè)基層黨支部簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,與參加項(xiàng)目建設(shè)的相關(guān)人員簽訂廉潔公約。同時(shí),把廉政文化建設(shè)納入公司黨的建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)的整體規(guī)劃,形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),紀(jì)委組織協(xié)調(diào),各部門密切配合,各黨支部積極落實(shí),廣大黨員干部職工踴躍參與的良好格局。今年,因?yàn)槿耸伦儎?dòng)調(diào)整,我們及時(shí)對紀(jì)委委員進(jìn)行調(diào)整,并明確了職責(zé)分工,確保公司的紀(jì)檢監(jiān)察工作順利有效進(jìn)行。同時(shí),我們始終把健全制度作為不斷深化廉政文化建設(shè)的落腳點(diǎn),近年來,先后制定了《關(guān)于加強(qiáng)工程項(xiàng)目廉政建設(shè)的意見》、《公司招投標(biāo)管理實(shí)施辦法》和《物流配送盤點(diǎn)管理制度》等,進(jìn)一步增強(qiáng)了源頭治腐的實(shí)際效果。建立防治“小金庫”長效機(jī)制,堅(jiān)決防范和杜絕“小金庫”。按照上級要求開展全面復(fù)查,公司紀(jì)委參與指導(dǎo)和協(xié)調(diào)全公司范圍內(nèi)“小金庫”治理工作,研究制定有關(guān)規(guī)定和治理措施,協(xié)調(diào)解決有關(guān)重要問題。(三)突出了監(jiān)督的廣泛性,使黨員干部的作風(fēng)形象得到進(jìn)一步改進(jìn)。
加強(qiáng)對黨員干部的嚴(yán)格監(jiān)督是真正關(guān)心和愛護(hù)黨員干部的具體體現(xiàn)。因此,我們按照“立體、寬帶、剛性”的監(jiān)督工作思路,不斷完善監(jiān)督機(jī)制,加大監(jiān)督力度,努力形成“人人抓監(jiān)督,個(gè)個(gè)被監(jiān)督”的工作局面。我們把推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)、質(zhì)量提升作為效能監(jiān)察的重點(diǎn),對設(shè)備管理和在建項(xiàng)目進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)察,將責(zé)任落實(shí)到現(xiàn)場、落實(shí)到部門、落實(shí)到人頭,確保設(shè)備管理和項(xiàng)目建設(shè)工作健康有序開展。使效能監(jiān)察成為促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的監(jiān)督者、守護(hù)者和推動(dòng)者。同時(shí),為切實(shí)加強(qiáng)黨員干部的作風(fēng)建設(shè),我們采取公布舉報(bào)電話、設(shè)立舉報(bào)箱、“三書記進(jìn)家庭”和“黨支部書記接待日”等措施,建立了一個(gè)覆蓋面廣、渠道暢通的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò),搭起了紀(jì)檢部門與干部職工互動(dòng)交流的信息平臺,使苗頭性、傾向性、突發(fā)性的信訪問題都能及時(shí)得到掌控。今年來,公司紀(jì)委共收到主動(dòng)上交的禮品禮金折合人民幣近10000元。以上匯報(bào),不妥之處,請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。
各位領(lǐng)導(dǎo):
2011年,瑤峰鎮(zhèn)紀(jì)委在縣紀(jì)委和鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局,不斷深化農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,加大查辦案力度,全面履行工作職責(zé),圓滿完成上級紀(jì)委和鎮(zhèn)黨委安排的各項(xiàng)工作任務(wù),有力地促進(jìn)了全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,維護(hù)了全鎮(zhèn)的政治安定和社會(huì)穩(wěn)定。現(xiàn)將2011年上半年工作總結(jié)如下:
一、強(qiáng)化信訪網(wǎng)絡(luò)建設(shè),全力推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)深入開展。認(rèn)真履行信訪舉報(bào)工作職責(zé),深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,從明確責(zé)任、暢通渠道、理順程序等方面著手,構(gòu)建起了鎮(zhèn)、村、組三級互動(dòng)的信訪舉報(bào)網(wǎng)絡(luò),在全鎮(zhèn)55個(gè)村實(shí)現(xiàn)了信訪網(wǎng)絡(luò)全覆蓋。鎮(zhèn)建立信訪協(xié)調(diào)中心,鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員實(shí)行了輪班值勤,發(fā)現(xiàn)群眾上訪及時(shí)處理。村建立信訪接待室,組設(shè)立信訪聯(lián)絡(luò)員,進(jìn)一步明確了各村負(fù)責(zé)人崗位責(zé)任,時(shí)限要求及責(zé)任追究,對處置不力,造成越級訪的責(zé)任人給予黨政紀(jì)處分。通過前移信訪關(guān)口,使各類信訪問題早排查、早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早控制、早處理。加強(qiáng)信訪預(yù)警和信訪監(jiān)督,堅(jiān)持信訪目標(biāo)管理,上半年共排查各類信訪案件63件,已解決處理59件,余4件正在解決辦理之中,切實(shí)做到了件件查落實(shí),事事有回音。
二、堅(jiān)持依法依紀(jì)辦案,嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律,切實(shí)維護(hù)黨紀(jì)政紀(jì)的嚴(yán)肅性。
把干部作風(fēng)建設(shè)情況納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核范圍,堅(jiān)決查處和糾正侵害群眾利益和民主權(quán)利的突出問題,解決農(nóng)村黨員干部作風(fēng)存在的突出問題,堅(jiān)決依法依紀(jì)辦案。上半年共接轉(zhuǎn)辦及遺留信訪案件9件,3案現(xiàn)已查結(jié),其余5案正在協(xié)調(diào)解決之中。
三、依法公開涉農(nóng)政務(wù)和村務(wù),全面推進(jìn)陽光農(nóng)廉網(wǎng)絡(luò)公開監(jiān)督體系建設(shè)。
了實(shí)施陽光農(nóng)廉責(zé)任追究辦法、村民代表議事制度、公開監(jiān)管和民主決策的程序等制度,為扎實(shí)推進(jìn)我鎮(zhèn)農(nóng)廉網(wǎng)絡(luò)公開工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。四是信息公開到位,截止目前,全鎮(zhèn)55個(gè)村涉農(nóng)政務(wù)和村務(wù)已全部公開,確保農(nóng)民群眾不出家門在網(wǎng)上就能及時(shí)查詢到最新、準(zhǔn)確的相關(guān)信息。下一步工作打算:
一是堅(jiān)持推進(jìn)黨務(wù)政務(wù)公開,全力打造陽光政府。在依法公開的基礎(chǔ)上,力求公開范圍寬廣,公開內(nèi)容全面,切實(shí)加強(qiáng)對黨務(wù)政務(wù)公開的考核監(jiān)督,做到不濫用權(quán),不以公謀私,重塑黨員干部在群眾中的形象。
二是加大案件查處力度,切實(shí)糾正損害農(nóng)民切身利益的問題,嚴(yán)肅查處干部違紀(jì)案件。
三是搞好信訪接待,維護(hù)轄區(qū)穩(wěn)定。重接訪,熱情服務(wù)信訪群眾;重宣傳,擴(kuò)大信訪舉報(bào)工作范圍;重穩(wěn)定,及時(shí)妥善處理集體上訪、告急訪案;重初查,推動(dòng)信訪舉報(bào)工作向縱深發(fā)展。
四是不斷完善各項(xiàng)制度,著力、規(guī)范工作行為,強(qiáng)化監(jiān)督與管理工作。
五是繼續(xù)抓好鎮(zhèn)紀(jì)委自身建設(shè)。2011年鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委工作總結(jié)。
一年來,在區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)下,我鎮(zhèn)堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七大會(huì)議精神,按照區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)大會(huì)精神和區(qū)紀(jì)委的工作部署,結(jié)合本鎮(zhèn)實(shí)際,與時(shí)俱進(jìn),突出重點(diǎn),強(qiáng)化教育,立足防范,標(biāo)本兼治,懲防并舉,注重預(yù)防的方針,確保全鎮(zhèn)的各項(xiàng)工作全面、協(xié)調(diào)、健康、可持續(xù)發(fā)展。充分發(fā)揮了紀(jì)委教育、監(jiān)督、保護(hù)、懲處職能,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
一、將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制列入黨委、政府的重要議事日程,層層分解,責(zé)任到人,黨政一把手親自抓。
我鎮(zhèn)認(rèn)真貫徹落實(shí)了“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政齊抓共管,紀(jì)委組織協(xié)調(diào),部門各負(fù)其責(zé),依靠群眾的支持和參與”的反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。一是強(qiáng)化責(zé)任分解。對全鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭各項(xiàng)工作明確分管領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)部門,并進(jìn)行延伸細(xì)化,確保責(zé)任分解不留死角。xx年年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制延伸到基層支部委員和機(jī)關(guān)全體工作人員,延伸到人、到崗。
二是強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。要求鎮(zhèn)、村兩級領(lǐng)導(dǎo)干部按照責(zé)任分解的內(nèi)容,堅(jiān)持原則敢抓敢管,一級抓一級,層層抓落實(shí),堅(jiān)決克服好人主義思想,切實(shí)負(fù)起責(zé)、負(fù)好責(zé)。
三是強(qiáng)化責(zé)任追究。對未按規(guī)定履行責(zé)任制,對下屬失教、失管造成嚴(yán)重后果和不良影響的,要堅(jiān)持原則,一查到底,從嚴(yán)追究,給予組織處理和黨紀(jì)、政紀(jì)處分,堅(jiān)決維護(hù)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的嚴(yán)肅性。真正做到了與經(jīng)濟(jì)工作、黨建工作、精神文明建設(shè)工作同計(jì)劃、同安排、同考核、同落實(shí)。
按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施細(xì)則和主要任務(wù)分工,領(lǐng)導(dǎo)班子成員切實(shí)做到了“三個(gè)抓好”:一是抓好自己分管的黨風(fēng)廉政建設(shè)專項(xiàng)工作的落實(shí);二是抓好分管部門、單位黨政“一把手”的黨風(fēng)廉政建設(shè),三是抓好分管部門、單位黨風(fēng)廉政建設(shè)方面突出問題的解決。各司其職,各負(fù)其責(zé),對分管部門、單位黨政一把手嚴(yán)格要求、堅(jiān)持了誡勉談話制度,及時(shí)指出在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的問題。分別對4個(gè)村18名支委干部進(jìn)行了誡勉談話,對于群眾反映較為突出的問題,按照包村、包廠工作職責(zé),積極幫助協(xié)調(diào)解決,努力做到小事不出村,大事不出鎮(zhèn),把矛盾化解在基層。
二、認(rèn)真開展好黨風(fēng)廉政宣傳教育工作。
1、開展多種形式的宣傳教育活動(dòng),以鎮(zhèn)、村兩級領(lǐng)導(dǎo)干部為教育重點(diǎn),加強(qiáng)理想信念和從政道德教育、黨紀(jì)條規(guī)和國家法律法規(guī)教育。按照“分層施教”的原則,針對農(nóng)村基層干部文化程度低、素質(zhì)較差的問題,著重組織村干部學(xué)習(xí)了村級干部廉潔從政若干規(guī)定和村務(wù)公開民主決策有關(guān)規(guī)定,還將《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政手冊》下發(fā)到每一名機(jī)關(guān)干部和村干部手中,要求村干部嚴(yán)格依法、依規(guī)辦事。
4、深入開展示范教育和警示教育。積極組織全鎮(zhèn)各村學(xué)習(xí)岳莊村村務(wù)公開、民主決策的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。對沒有嚴(yán)格履行村務(wù)公開、民主決策的村,在全鎮(zhèn)基層領(lǐng)導(dǎo)干部大會(huì)上進(jìn)行了通報(bào)批評。
5、按照全區(qū)統(tǒng)一部署,結(jié)合張夏鎮(zhèn)實(shí)際,今年上半年在全鎮(zhèn)以“廉潔勤政,科學(xué)發(fā)展,養(yǎng)老育小,勤勞致富”為主題,廣泛開展黨風(fēng)廉政宣傳教育活動(dòng)。今年4、5月份,我鎮(zhèn)在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)積極開展了“學(xué)典型觀警片,唱廉歌促廉政”和“學(xué)黨章、創(chuàng)和諧,建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村”活動(dòng),將警示教育片及廉政歌曲復(fù)制下發(fā)到基層各支部,組織全體黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真觀看了區(qū)紀(jì)委推薦的警示教育片,在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)唱響八榮八恥等廉政歌曲,基層各支部及中、小學(xué)都將觀看教育片、傳唱廉政歌曲做為近期宣教工作的重點(diǎn)來抓。結(jié)合慶祝七一黨的生日,6月28日,鎮(zhèn)黨委辦公室、紀(jì)委、婦聯(lián)、共青團(tuán)、工會(huì)及文化站共同舉辦了“唱響八榮八恥、構(gòu)建和諧張夏”主題教育歌詠比賽,通過在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)組織觀看教育片、傳唱廉政歌曲活動(dòng),今年9月全鎮(zhèn)集中開展了“向劉興勝學(xué)習(xí),做群眾信任、廉潔勤政的好干部”活動(dòng),使全鎮(zhèn)范圍內(nèi)營造了一種“倡廉、尚廉、促廉、保廉”的良好氛圍,反腐倡廉勤政為民教育活動(dòng)取得了比較好的實(shí)效。6月8日,鎮(zhèn)黨委辦公室、組織、宣傳、紀(jì)委、婦聯(lián)、共青團(tuán)又聯(lián)合主辦了“學(xué)黨章、創(chuàng)和諧,建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村”知識競賽活動(dòng),全鎮(zhèn)13個(gè)村黨支部都派隊(duì)參加了比賽。競賽內(nèi)容主要包括:《中國黨章》,《紀(jì)律處分條例》,《黨員權(quán)利保障條例》以及和諧社會(huì)的要求、任務(wù)和新農(nóng)村建設(shè)總的要求等幾方面內(nèi)容。通過競賽,使全鎮(zhèn)范圍內(nèi)掀起了一股學(xué)習(xí)黨章和黨紀(jì)條規(guī)的新高潮,反腐倡廉教育活動(dòng)取得了比較好的實(shí)效。
6、配合市紀(jì)委調(diào)研組搞好農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)調(diào)研活動(dòng),并寫出了6000字的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作報(bào)告,受到了市紀(jì)檢委調(diào)研組的好評。
三、健全和完善各項(xiàng)反腐倡廉制度。
加強(qiáng)制度建設(shè),是標(biāo)本兼治、逐步加大反腐治本力度的根本途徑,把制度建設(shè)貫穿于反腐倡廉工作的各個(gè)環(huán)節(jié),建立“不能為”的防范機(jī)制。根據(jù)《中國黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》以及中央和省、市、區(qū)有關(guān)規(guī)定,堅(jiān)持以正面教育預(yù)防和事前監(jiān)督為主的原則,對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)力運(yùn)行實(shí)行多角度、全方位的監(jiān)督,重新修訂了《村級領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干規(guī)定》,制定并實(shí)行了《鎮(zhèn)村兩級公務(wù)用車管理制度》和《村級重點(diǎn)工程監(jiān)督制度》,制定了《村級信訪接待日制度》,進(jìn)一步完善了村級領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)制度,擴(kuò)大了審計(jì)范圍,規(guī)范了權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督體系。
尊敬的省紀(jì)委各位領(lǐng)導(dǎo)、曹書記:
首先熱烈歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨我礦檢查指導(dǎo)工作。剛才王礦長向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)了常村礦開展內(nèi)部市場化改革促進(jìn)國有企業(yè)源頭防腐工作的進(jìn)展情況,下面我將常村礦黨委近幾年來開展反腐倡廉工作的總體情況向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)一下。
常村煤礦黨委通過構(gòu)建懲治和預(yù)防腐敗體系,積極開展反腐倡廉工作,特別是近年來,我們在內(nèi)部市場改革中,探索出了一條通過機(jī)制創(chuàng)新推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)的新途徑,形成了一些機(jī)制防腐的新方法,為企業(yè)的改革發(fā)展起到了積極的促進(jìn)作用。
一、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,確立建設(shè)廉潔型企業(yè)的工作目標(biāo)。
反腐倡廉建設(shè)是黨的建設(shè)的一項(xiàng)基本內(nèi)容,也是企業(yè)健康發(fā)展的重要保證。依法經(jīng)營、廉潔經(jīng)營是企業(yè)科學(xué)發(fā)展的題中之義。作為企業(yè)黨組織,我們不僅擔(dān)負(fù)著黨的建設(shè)的重任,同時(shí)還肩負(fù)著企業(yè)發(fā)展的使命。進(jìn)入“十一五”以來,我礦在潞安集團(tuán)能化大集團(tuán)戰(zhàn)略和國際化新潞安戰(zhàn)略的指引下,實(shí)現(xiàn)了快速發(fā)展,原煤產(chǎn)量由622萬噸提升到650萬噸,銷售收入由15.2億元增加到20億元,利潤由3.6億元增長到5億元。但是,企業(yè)在快速發(fā)展和深化改革過程中,也面臨著很多風(fēng)險(xiǎn),其中腐敗問題就是其中之一,它無時(shí)無刻不在威脅著企業(yè)的改革和發(fā)展,威脅著我們的黨員隊(duì)伍和干部隊(duì)伍,威脅著礦區(qū)的穩(wěn)定與和諧。在這樣的形勢下,礦黨政從企業(yè)科學(xué)發(fā)展、健康發(fā)展的高度出發(fā),確立了建設(shè)廉潔型企業(yè)的工作目標(biāo)。
圍繞建設(shè)廉潔型企業(yè),我們一是提高認(rèn)識,統(tǒng)一思想,教育廣大黨員、干部、員工充分認(rèn)識到腐敗問題對企業(yè)發(fā)展,對干部成長,對礦區(qū)穩(wěn)定的危害性,認(rèn)識到反腐倡廉工作的復(fù)雜性、艱巨性、長期性,深刻理解建設(shè)廉潔型企業(yè)的必要性、重要性,增強(qiáng)建設(shè)廉潔型企業(yè)的自覺性、主動(dòng)性。二是進(jìn)行組織落實(shí),建立反腐倡廉領(lǐng)導(dǎo)組,形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政齊抓共管,部門各負(fù)其責(zé),紀(jì)委組織協(xié)調(diào),依靠群眾參與的領(lǐng)導(dǎo)體制,充分發(fā)揮各級黨組織、各部門、各單位和廣大黨員、干部、職工的積極作用。三是進(jìn)行任務(wù)落實(shí),每年都要公開制定全年工作計(jì)劃,召開反腐倡廉工作會(huì)議,對當(dāng)年反腐倡廉工作的重點(diǎn)進(jìn)行部署,逐月組織落實(shí),確保工作落實(shí)到位。四是大力培育廉潔文化,宣傳“以廉為榮,以貪為恥”的核心理念,引導(dǎo)黨員、干部樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀,開展廉潔文化“進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)隊(duì)組、進(jìn)崗位、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)家庭”“五進(jìn)”活動(dòng),組織書法、繪畫、格言、警句、攝影、演講、漫畫、案例征集展覽,營造了濃厚的廉潔文化氛圍和廉潔經(jīng)營、廉潔從業(yè)的輿論導(dǎo)向、社會(huì)風(fēng)尚。
二、加強(qiáng)基礎(chǔ)工作,全面構(gòu)建反腐倡廉工作體系。
反腐倡廉工作是一個(gè)系統(tǒng)工程,我們重點(diǎn)從教育、制度、監(jiān)督三個(gè)方面展開工作,構(gòu)建體系。
在教育方面,我們堅(jiān)持重點(diǎn)與一般相結(jié)合的方法,在全面教育的基礎(chǔ)上,以專題的形式,針對干部、黨員和重點(diǎn)崗位、經(jīng)營部門管理人員建立了有側(cè)重點(diǎn)的反腐倡廉工作教育體系。一是增強(qiáng)黨性專題教育。通過集體組織、支部組織講黨課或開展各種有關(guān)黨性主題的知識競賽、娛樂活動(dòng)增強(qiáng)了廣大黨員的使命感、責(zé)任感,保持了黨性的純潔,使黨員干部不愿腐敗。二是黨風(fēng)廉政建設(shè)形勢教育。幫助干部黨員及時(shí)了解、關(guān)心當(dāng)前反腐倡廉的最新形勢,讓每一個(gè)人都主動(dòng)參與到反腐倡廉工作中來,提高反腐的積極性、主動(dòng)性。三是政策法規(guī)專題教育。我們定期組織黨員干部學(xué)xxx省委、公司有關(guān)文件,及時(shí)傳達(dá)精神,并且要求每次學(xué)習(xí)都要結(jié)合本職工作寫出學(xué)習(xí)心得,并隨時(shí)通過考試檢驗(yàn)學(xué)習(xí)效果,使他們清楚什么能做什么不能做。四是警示性專題教育。讓干部黨員直接接觸大量活生生的案例,通過生動(dòng)的前車之鑒對干部黨員產(chǎn)生巨大的震懾力,使他們不敢腐敗。五是黨紀(jì)政紀(jì)專題教育。幫助干部黨員深刻理解黨紀(jì)政紀(jì)規(guī)定,清楚腐化墮落的后果。通過開展專題教育,將廉政教育與理想信念教育,黨的優(yōu)良傳統(tǒng)教育和作風(fēng)教育及法律法規(guī)教育有機(jī)結(jié)合起來,幫助廣大黨員干部堅(jiān)定信念,牢記理想,牢記責(zé)任,牢記形象,不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng),進(jìn)一步提高拒腐防變的能力。
在制度方面,我們一是健全反腐倡廉工作責(zé)任制。責(zé)任制是推進(jìn)反腐倡廉各項(xiàng)任務(wù)的制度保證,我們結(jié)合本礦實(shí)際,不斷健全完善反腐倡廉責(zé)任制,從上到下層層簽訂《反腐倡廉建設(shè)責(zé)任書》,2007年,簽訂責(zé)任書122份,明確了反腐倡廉工作的目標(biāo)和任務(wù),落實(shí)了反腐倡廉工作責(zé)任。二是針對人、財(cái)、物等生產(chǎn)經(jīng)營的重要業(yè)務(wù),嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)法律法規(guī)和上級有關(guān)投資、招投標(biāo)、物資采購、產(chǎn)品銷售、合同管理和工程管理等規(guī)定,并結(jié)合自身實(shí)際下發(fā)并完善了一系列相關(guān)管理制度,制定了《常村煤礦招投標(biāo)管理制度》、《常村煤礦合同管理制度》、《常村煤礦工程建設(shè)規(guī)范化管理細(xì)則》、《工資管理制度》等管理制度,規(guī)范了經(jīng)營行為,堵塞了管理漏洞。三是嚴(yán)把干部選拔、考核關(guān)。我們始終把干部選拔與工作績效緊密聯(lián)系起來,不斷建立、完善我礦干部選拔任用管理辦法,先后制定下發(fā)了《常村煤礦科隊(duì)級干部選拔任用管理工作條例》、《常村煤礦后備干部管理規(guī)定》等文件,規(guī)范了選拔任用工作程序,建立了完善的干部考核制度,明確了干部考核標(biāo)準(zhǔn),按照“德、能、勤、績、廉”五個(gè)方面認(rèn)真考核,從年度考核變?yōu)榧径瓤己?。其中,干部業(yè)績考核占40%,群眾考核占20%,領(lǐng)導(dǎo)評價(jià)占20%,部門互評占20%,另外,干部的日??己私Y(jié)果也作為每個(gè)干部提拔的重要依據(jù)。同時(shí),某些重要崗位還實(shí)行了公開招聘,干的好的提拔重用,干的不稱職的予以淘汰,充分做到了能上能下,形成了良好的激勵(lì)機(jī)制。我礦更新隊(duì)隊(duì)長、職工食堂餐飲中心經(jīng)理公開應(yīng)聘上崗后,更新隊(duì)和食堂餐飲中心迅速改觀。更新隊(duì)由一個(gè)規(guī)模和影響都很小的隊(duì)組變成了一個(gè)管理水平居于全礦前列的6s管理創(chuàng)新點(diǎn),現(xiàn)在已經(jīng)成為全公司更新行業(yè)的發(fā)展模式;餐飲中心在全面改善硬件設(shè)施的基礎(chǔ)上運(yùn)營了全新的管理機(jī)制,現(xiàn)場環(huán)境、管理水平大幅改觀,受到了職工的普遍好評。四是規(guī)范用權(quán),堅(jiān)持集體決策。我們結(jié)合礦井生產(chǎn)實(shí)際,認(rèn)真貫徹民主集中制原則,堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的領(lǐng)導(dǎo)制度,健全了黨委議事規(guī)則、礦長辦公會(huì)議事規(guī)則和決策程序,明確了重大決策的范圍和內(nèi)容,在重要干部任免、重大項(xiàng)目安排、大額資金使用上,做到了領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論,民主決策,規(guī)范了權(quán)力運(yùn)用程序。
消防巡查工作匯報(bào)篇十四
一、半專業(yè)森林消防隊(duì)成立的背景。
楓林辦事處下轄九個(gè)行政村,總?cè)丝?2975人,總戶數(shù)2933戶,59個(gè)自然村,84個(gè)村民小組,總面積128平方公里,山場面積18.8萬畝,轄區(qū)山場位于三清山的南西北三面,防火可謂是我們工作的重中之重?!笆⑹琅d林,防火為先”。森林火災(zāi)是破壞森林資源安全,威脅野生動(dòng)物甚至三清山旅游資源最為嚴(yán)重的災(zāi)害,同時(shí)也是挫傷人們造林積極性的最大因素。為減少森林火災(zāi)的發(fā)生和將火災(zāi)損失降到最底,保護(hù)好世界自然遺產(chǎn)地三清山,保護(hù)人們造林積極性,確保我辦林業(yè)經(jīng)濟(jì)健康持續(xù)穩(wěn)定地發(fā)展,組建一支訓(xùn)練有素、集預(yù)防火災(zāi)發(fā)生和能快速撲救火災(zāi)于一身的半專業(yè)森林消防隊(duì)伍已經(jīng)勢在必行并迫在眉睫。為此,在上級領(lǐng)導(dǎo)重視、幫助下,于2009年8月組建成立三清山楓林辦事處半專業(yè)森林消防隊(duì)。
二、半專業(yè)森林消防隊(duì)建設(shè)情況。
我辦半專業(yè)森林消防隊(duì)是楓林辦事處的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu),經(jīng)費(fèi)列入財(cái)政預(yù)算,2011年財(cái)政預(yù)算經(jīng)費(fèi)為13.8萬元,隊(duì)員由辦機(jī)關(guān)及各村抽調(diào)而來。主要職責(zé):積極做好森林防火的宣傳工作和各項(xiàng)預(yù)防措施的落實(shí);承擔(dān)全辦范圍內(nèi)森林火災(zāi)的撲救工作;行使《森林法》、《森林防火條例》等法規(guī)賦予的職權(quán),對違反有關(guān)森林防火規(guī)定的行為依法進(jìn)行林業(yè)行政處罰。
半專業(yè)隊(duì)隊(duì)長由楓林辦事處分管林業(yè)的副主任祝建波擔(dān)任?,F(xiàn)有30名半專業(yè)消防員全都具有豐富的撲火經(jīng)驗(yàn)、良好的心理素質(zhì)和身體素質(zhì)。各村也組應(yīng)急小分隊(duì),人員有180人。
目前半專業(yè)森林消防隊(duì)配有值班固定電話1部、運(yùn)兵車1輛、對講機(jī)4臺、風(fēng)力滅火機(jī)5臺、水槍4支、油鋸2臺、gps1臺、2號撲火工具230把、砍刀50把、滅火彈60枚。隊(duì)員的服裝勞保用品及其它隨身裝備統(tǒng)一配發(fā)到位。
半專業(yè)森林消防隊(duì)成立近一年的時(shí)間里主要采取了以下做法。
一是建制度,重管理,著力隊(duì)伍規(guī)范化建設(shè)。嚴(yán)明的紀(jì)律,良好的作風(fēng)是半專業(yè)森林消防隊(duì)“拉得出、過得硬、打得贏”的核心保障。通過近一年的探索、實(shí)踐,隊(duì)先后建立健全了《隊(duì)長職責(zé)》、《隊(duì)員職責(zé)》、《請消假制度》和《學(xué)習(xí)制度》、《值班制度》等規(guī)章制度,制定了《隊(duì)工作預(yù)案》和《訓(xùn)練大綱》?!袄讌栵L(fēng)行,快速反應(yīng),以變制變;吃苦耐勞,不怕疲勞,連續(xù)作戰(zhàn);令行禁止,嚴(yán)守法紀(jì),服從大局;英勇頑強(qiáng),敢打敢拼,不怕流血犧牲;機(jī)智靈活,積極主動(dòng),臨機(jī)處置,恰到好處”的良好作風(fēng)已經(jīng)初步形成。
二是嚴(yán)訓(xùn)練,重實(shí)戰(zhàn),著力提高隊(duì)伍整體能力。通過定期學(xué)習(xí)培訓(xùn)使每個(gè)隊(duì)員都能掌握林火基本原理,林火類型,撲救地表火常用技術(shù)和戰(zhàn)術(shù),安全撲火基本常識,各種常用撲火機(jī)具主要性能、操作和常見故障排除等。著重?fù)浠饝?zhàn)術(shù)訓(xùn)練和實(shí)戰(zhàn)演練,隊(duì)列訓(xùn)練,體能訓(xùn)練。通過教育訓(xùn)練隊(duì)伍已達(dá)到“三快一整”和“六會(huì)一服從”的要求。培訓(xùn)時(shí)間至今累計(jì)達(dá)32天。
三是廣泛宣傳,重預(yù)防,著力提高群眾森防意識??茖W(xué)發(fā)展觀的核心是堅(jiān)持以人為本,體現(xiàn)在林業(yè)工作很重要的一條,就是要做好森林防火工作,而做好森林防火工作首要的一點(diǎn)就是要切實(shí)有效預(yù)防和避免森林火災(zāi),為林區(qū)廣大群眾安居樂業(yè)提供重要的安全保障,這點(diǎn)早已在大隊(duì)全體隊(duì)員中形成了共識。為此,通過各種途徑、方式加強(qiáng)森林防火公益宣傳和教育,全面提升群眾的森林防火意識,強(qiáng)化全社會(huì)重視防火、參與防火,貫穿了森林消防大隊(duì)各項(xiàng)工作的始終,并收到了有目共睹的成效。
二〇一一年九月七日。
消防巡查工作匯報(bào)篇十五
民政工作匯報(bào)()第一篇:2014年區(qū)民政工作匯報(bào)
在這舉國上下應(yīng)對全球金融危機(jī)的關(guān)鍵時(shí)刻,我們召開全區(qū)民政工作會(huì)議,主要任務(wù)是:深入貫徹黨的xx大和xx屆三中全會(huì)、區(qū)委七屆六次全體(擴(kuò)大)會(huì)議和全市民政工作會(huì)議精神,把思想統(tǒng)一到中央“保增長、擴(kuò)內(nèi)需、調(diào)結(jié)構(gòu)”的重大戰(zhàn)略決策上來,在總結(jié)xx年全區(qū)民政工作的基礎(chǔ)上,積極謀劃打造“強(qiáng)勢民政”,在保障民生、促進(jìn)內(nèi)需、維護(hù)穩(wěn)定等方面更好發(fā)揮職能作用,為渡過經(jīng)濟(jì)難關(guān),建設(shè)更加和諧的現(xiàn)代化新江北作出更大貢獻(xiàn)。下面,我講兩個(gè)方面的問題。
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第二篇:民政工作匯報(bào)
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萬元、優(yōu)撫資金520萬元,投入福利院、敬老院、殯儀館等民政基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)資金790萬元。
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第三篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政工作匯報(bào)
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督,嚴(yán)格執(zhí)行殯葬管理的獎(jiǎng)懲制度,圓滿完成區(qū)民政局下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)。
工作的難點(diǎn)問題及措施: 一、問題:
城鄉(xiāng)低保工作應(yīng)退盡退難,低保對象的收入等情況核實(shí)的難度大,標(biāo)準(zhǔn)不好掌握,在核實(shí)過程中,低保對象的抵觸情緒較大,不予以配合。
措施:充分發(fā)揮村民代表的作用,按照城鄉(xiāng)低保評議制度,結(jié)合村一年四次的村民代表會(huì)議,對低保戶進(jìn)行評議,未被通過的,再經(jīng)社保所審核確準(zhǔn)后,上報(bào)民政局取消低保資格。
二、問題:
申請危房改造的困難戶不斷增多,遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過了局給的指標(biāo),未被批準(zhǔn)的戶雖然做了大量的工作,但不滿情緒仍然較大。
準(zhǔn)備采取的措施:結(jié)合區(qū)建委關(guān)于危房改造需進(jìn)行安全鑒定的規(guī)定,對申請危房改造的戶,進(jìn)行安全鑒定,對符合條件的戶列入民政危房改造的范圍。
三、對非低保對象醫(yī)療費(fèi)用的個(gè)人負(fù)擔(dān)部分的10%的標(biāo)準(zhǔn)給予臨時(shí)救助,群眾一致反映太低,根據(jù)我鎮(zhèn)因病致貧申請臨時(shí)救助的困難群體看,醫(yī)療費(fèi)用個(gè)人負(fù)擔(dān)都較大,救助的金額起到的作用不太大。希望局進(jìn)一步提高救助標(biāo)準(zhǔn)。
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第四篇:民政工作匯報(bào)材料 什川鄉(xiāng)民政工作匯報(bào)材料
我鄉(xiāng)的民政工作在縣民政局的悉心指導(dǎo)、大力支持下,緊緊圍繞鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府的中心工作,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)縣民政工作會(huì)議精神,堅(jiān)持“以民為本、為民解困”的工作宗旨,充分發(fā)揮民政工作“調(diào)壓減震”的作用,進(jìn)一步擴(kuò)大民政工作職能,使民政工作為推動(dòng)建設(shè)全面小康社會(huì)充分發(fā)揮作用,解決弱勢群眾生活問題,現(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下:
一、救災(zāi)救濟(jì)
我鄉(xiāng)對重點(diǎn)民政對象(特困戶、五保戶、低保戶)進(jìn)行全面摸底調(diào)查,把各戶的情況進(jìn)行造冊登記,建立健全民政工作臺帳。
(一)農(nóng)村危舊房改造
2014年全鄉(xiāng)共摸底特困群眾危房改造177戶、796人,其中農(nóng)村低保戶18戶、殘困戶1戶,特困二女結(jié)扎戶10戶;補(bǔ)助資金共計(jì)142.4萬元。
(二)救災(zāi)款
2014年共撥救災(zāi)款19.28萬元,其中抗旱飲水資金12萬元,已全部通過社會(huì)化形式發(fā)放到受災(zāi)群眾手中。
(三)救災(zāi)面粉
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2014年共發(fā)放救災(zāi)面粉2928袋、73200公斤,其中五保戶704袋、17600公斤。
(四)農(nóng)村醫(yī)療救助
全鄉(xiāng)共有農(nóng)村低保戶907戶3497人,占農(nóng)業(yè)人口的17.31%,其中一類對象341人、二類對象1753人、三類對象351人、四類對象1052人,共發(fā)放農(nóng)村低保金367.3871萬元。
三、城市低保
全鄉(xiāng)共有城市低保戶32戶、41人,2014年共發(fā)放保障金及生活補(bǔ)助金9.4087萬元,春節(jié)期間共發(fā)放食用油160斤、大米32袋、面粉32袋。
四、五保供養(yǎng)
全鄉(xiāng)共有五保戶155戶、174人,2014年共發(fā)放五保供養(yǎng)費(fèi)37.696萬元,代繳參合金8800元,春節(jié)期前共發(fā)放棉衣176套、食用油880斤、大米157袋。
五、優(yōu)撫安置
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全鄉(xiāng)共有老復(fù)員軍人3人、退伍軍人1人、傷殘軍人4人、“三屬”3人、“兩參”人員13人,2014年共發(fā)放撫恤定補(bǔ)費(fèi)及醫(yī)療補(bǔ)助13.8731萬元。
六、老齡工作
七、社會(huì)事務(wù)
2014年辦理結(jié)婚登記156對,離婚登記5對;什川村魯西黃牛養(yǎng)殖協(xié)會(huì)正常開展工作,定期年檢;3月底順利的完成了甘肅省第七屆村民委員會(huì)換屆選舉工作。
第:民政工作匯報(bào)材料
東橋鎮(zhèn)2014年第二季度民政工作匯報(bào)材料
第二季度,我鎮(zhèn)民政工作在縣民政局的悉心指導(dǎo)、大力支持下,緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的中心工作,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)縣民政工作會(huì)議精神,堅(jiān)持“以民為本、為民解困”的工作宗旨,充分發(fā)揮民政工作“調(diào)壓減震”的作用,進(jìn)一步擴(kuò)大民政工作職能,為推動(dòng)建設(shè)全面小康社會(huì),解決弱勢群眾生活問題發(fā)揮了重要作用,現(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下:
一、城鄉(xiāng)低保和五保工作扎實(shí)有序開展
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了全面普查核對,結(jié)合五保對象個(gè)人情況,將李芳廷等4位五保老人送往縣民樂園集中供養(yǎng)。
二、臨時(shí)救助工作發(fā)揮了“及時(shí)雨”作用
臨時(shí)救助工作堅(jiān)持按照個(gè)人申請、村組評議、鎮(zhèn)上審核審批的原則進(jìn)行。第二季度,鎮(zhèn)民政辦共計(jì)救助困難群眾36人次,發(fā)放救助資金9200元;為125戶困難群眾發(fā)放面粉140余袋。及時(shí)把黨和政府的溫暖送到了困難群眾手中。
三、災(zāi)后重建工作進(jìn)展順利
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2014年,我鎮(zhèn)共有災(zāi)后重建戶戶,經(jīng)鎮(zhèn)村干部入戶驗(yàn)收到二季度末為止,全鎮(zhèn)戶災(zāi)后重建戶已經(jīng)全部建成入住,鎮(zhèn)民政辦對下?lián)艿拿繎?6500元建房資金通過社會(huì)化發(fā)放形式已經(jīng)全部發(fā)放到建房戶手中。災(zāi)后重建申請申報(bào)表、建房進(jìn)度表、竣工驗(yàn)收表等分類整理,各種資料健全齊全。
四、民政專項(xiàng)資金管理情況
在民政資金發(fā)放過程中,嚴(yán)格按照財(cái)經(jīng)管理的有關(guān)要求,由我辦對照上級審批的人數(shù)、金額擬定花名冊,交由鎮(zhèn)財(cái)政所報(bào)用款計(jì)劃,主要領(lǐng)導(dǎo)簽署意見后再由財(cái)政所開具轉(zhuǎn)移支付交信用社通過一卡通兌現(xiàn)到農(nóng)戶手中,確保資金安全,足額發(fā)放。
五、70歲以上高齡老人信息普查工作
按照老齡辦安排,對全鎮(zhèn)20個(gè)村70歲以上高齡老人進(jìn)行了全面普查登記,通過普查全鎮(zhèn)70歲以上高齡老人共計(jì)名,目前普查資料整理、普查信息錄入工作已經(jīng)全面完成。
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消防巡查工作匯報(bào)篇十六
報(bào)
2018年上半年,市文聯(lián)在市委、市政府、市紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)下,按照洛陽市黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和全面從嚴(yán)治黨的工作要求,加強(qiáng)對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作組織領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定,積極倡廉反腐,現(xiàn)匯報(bào)如下:
一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),持續(xù)推進(jìn)各項(xiàng)工作
(一)加強(qiáng)對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的領(lǐng)導(dǎo)。成立黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組,堅(jiān)持主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的工作責(zé)任機(jī)制。
(二)不斷深化對落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的認(rèn)識。組織開展學(xué)習(xí)討論、一把手上黨課、班子成員自學(xué)等形式,不斷深化班子成員對落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”尤其是落實(shí)主體責(zé)任重要性的認(rèn)識。
(三)專題研究部署,明確工作措施。把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作作為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)重大任務(wù)把落實(shí)主體責(zé)任作為黨委班子重大職責(zé),認(rèn)真研究部署,狠抓落實(shí),確保相關(guān)工作有序推進(jìn),各項(xiàng)任務(wù)圓滿完成。
二、加強(qiáng)學(xué)習(xí),筑牢干部思想防線 堅(jiān)持教育為先、預(yù)防為主,把對黨員干部的思想政治教育放在首位,深入開展廉潔從政教育。將落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任工作列入市文聯(lián)年度工作的重要議程,做到年初有計(jì)劃,年終有總結(jié)。
三、堅(jiān)持源頭治理,不斷健全機(jī)制
1、搞好制度建設(shè)。把健全完善制度建設(shè)作為加強(qiáng)單位黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的基礎(chǔ)性工作來抓。從建立健全機(jī)關(guān)內(nèi)部管理規(guī)章制度入手,不斷完善相關(guān)制度規(guī)定。特別注重落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定、持續(xù)反對“四風(fēng)”;加強(qiáng)干部教育管理;對“三重一大”問題決策;群眾反映敏感、強(qiáng)烈的問題整治等方面制度規(guī)定的研究和制定。保證從源頭上預(yù)防和制止腐敗。
2、嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度。我們毫不動(dòng)搖堅(jiān)持落實(shí)主體責(zé)任集體談話制度,強(qiáng)調(diào)班子成員、干部要主動(dòng)履職勇?lián)?dāng)、一崗雙責(zé)真擔(dān)當(dāng)、嚴(yán)格規(guī)矩講擔(dān)當(dāng)、帶好隊(duì)伍善擔(dān)當(dāng),實(shí)實(shí)在在把政治責(zé)任落實(shí)到日常工作中。在機(jī)關(guān)中樹立正確的用人導(dǎo)向,把能力強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、講原則的同志放到重要崗位上來,建立了“以工作比才干、以實(shí)績論英雄”的干部評價(jià)激勵(lì)機(jī)制。同時(shí)大力抓作風(fēng)整頓,抓住黨內(nèi)監(jiān)督這一關(guān)鍵,做到敢管敢嚴(yán),敢于碰真碰硬,從“嚴(yán)”和“實(shí)”兩個(gè)層面落實(shí)監(jiān)督責(zé)任,從“管”和“治”兩個(gè)方面體現(xiàn)監(jiān)督措施,堅(jiān)持和完善機(jī)關(guān)考勤制度、財(cái)經(jīng)紀(jì)律制度等一系列制度,狠剎“四風(fēng)”,加大對工作日午間飲酒、上班期間做與工作無關(guān)的事情以及失職瀆職、“不作為、慢作為、亂作為”、脫崗離崗等現(xiàn)象的整頓力度,簽訂了拒絕酒局圈的承諾書,使黨員干部做到“心中有責(zé),心中有戒”,適應(yīng)新常態(tài),不碰高壓線,極大增強(qiáng)了黨員干部的看齊意識。
四、堅(jiān)持協(xié)助履責(zé)與加強(qiáng)監(jiān)督并重
協(xié)助黨組抓好黨風(fēng)廉政建設(shè),堅(jiān)持把協(xié)助黨組履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任作為重要職責(zé),為黨組當(dāng)好參謀、出好主意。1、發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用。協(xié)助黨組不斷完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,組織簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,引導(dǎo)大家自覺把黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求融入業(yè)務(wù)工作中。2、發(fā)揮參謀助手作用。及時(shí)向黨組報(bào)告落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),提出貫徹落實(shí)、改進(jìn)工作的意見和建議,為黨組落實(shí)主體責(zé)任提供依據(jù)。3、發(fā)揮指導(dǎo)作用。指導(dǎo)本單位完善制度,扎緊“籬笆”,謹(jǐn)防權(quán)力出軌。4、加強(qiáng)監(jiān)督問責(zé)工作。在工作實(shí)踐中,注重加強(qiáng)對履行主體責(zé)任的監(jiān)督,采取日常檢查、專項(xiàng)檢查、重點(diǎn)督察等方式加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)班子成員履行“一崗雙責(zé)”、黨組履行主體責(zé)任的監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)落實(shí)不到位的,及時(shí)約談,督促把黨風(fēng)廉政建設(shè)抓在手上、落到實(shí)處。
五、堅(jiān)持在黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)實(shí)施中跟蹤監(jiān)督
采取請領(lǐng)導(dǎo)上廉政黨課、座談?dòng)懻?、觀看廉政電教片、廉政談心談話等形式,深入開展廉潔從政教育,教育和引導(dǎo)黨員干部樹立嚴(yán)守政治紀(jì)律信念,切實(shí)提高廣大黨員干部責(zé)任意識和紀(jì)律意識,促使全體黨員干部廉潔自律。強(qiáng)化會(huì)議和文件監(jiān)管、監(jiān)督規(guī)章制度建設(shè),重點(diǎn)完善了“責(zé)任追究機(jī)制”、“市文聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政承諾”及有關(guān)財(cái)務(wù)、人事、學(xué)習(xí)制度等,進(jìn)一步完善了制度管人、管事、管權(quán)的機(jī)制體制建設(shè)。
六、堅(jiān)持正風(fēng)肅紀(jì)與教育引導(dǎo)并重
堅(jiān)決查處各種違紀(jì)違法行為,對于違紀(jì)違法行為,發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,絕不姑息遷就,堅(jiān)持抓早抓小,把問題解決在萌芽狀態(tài),從思想源頭筑牢拒腐防變的堤壩。堅(jiān)持貼近工作生活,常念“緊箍咒”,從工作和生活的細(xì)節(jié)抓起,使抓作風(fēng)、管作風(fēng)、講作風(fēng)成為常態(tài),形成習(xí)慣。
由于單位領(lǐng)導(dǎo)班子的重視,制度的健全,措施的落實(shí),黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制各項(xiàng)工作健康穩(wěn)妥邁進(jìn)。全體黨員干部廉潔自律,艱苦拼搏,上半年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作圓滿完成。
消防巡查工作匯報(bào)篇十七
(2015年11月9日)
尊敬的各位巡查組領(lǐng)導(dǎo)、同志們: 今天,我們在這里召開**工作動(dòng)員會(huì)。首先我代表學(xué)院黨委及全體教職工,對廳巡查組來我院巡查工作表示熱烈歡迎,對各位領(lǐng)導(dǎo)一直以來對我院建設(shè)發(fā)展的關(guān)心和支持表示衷心感謝!
這次辦公廳巡查組來我院巡查,充分體現(xiàn)了廳黨組對學(xué)院工作的高度重視,體現(xiàn)了廳領(lǐng)導(dǎo)對我院教職工的關(guān)心。巡查組的到來,必將有力地幫助我院更好地理清工作思路、促進(jìn)我院更好地完成各項(xiàng)工作任務(wù),進(jìn)一步推動(dòng)我院的健康發(fā)展。下面,我代表學(xué)院黨委,就我院基本情況和近三年來工作向巡查組作匯報(bào):
一、基本情況 (一)學(xué)院歷史沿革
**其前身為**,于1990年5月創(chuàng)立,學(xué)歷層次為中專,與江西省軍區(qū)教導(dǎo)大隊(duì)合署辦學(xué),實(shí)行“兩塊牌子,一套人馬”的管理體制。1999年7月**與**分開辦學(xué)。2001年6月掛靠**,撤校建院成立**,學(xué)歷層次升格為大專。2009年起學(xué)院在??平逃A(chǔ)上開設(shè)本科專業(yè)承擔(dān)大學(xué)本科教學(xué)任務(wù)。
學(xué)院為正縣級全額拔款事業(yè)單位,核定編制為90人,現(xiàn)有在編人員61人(含退休2人),人事代理聘用人員32人,共計(jì)教職工93人。目前,學(xué)院內(nèi)設(shè)基層黨組織9個(gè),共有教職工黨員72人(其中正式黨員68人,預(yù)備黨員4人),占在職教職工的77%。
學(xué)院內(nèi)設(shè)正科級機(jī)構(gòu)9個(gè),具體有:辦公室、教務(wù)處、總務(wù)處、學(xué)工處、學(xué)員大隊(duì)、人武指揮系、人文系、外語系、計(jì)算機(jī)系。
學(xué)院共開設(shè)10個(gè)專業(yè),其中本科專業(yè)6個(gè),分別為公共事業(yè)管理(國防教育與管理方向)、會(huì)計(jì)、英語、物流管理、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、旅游管理專業(yè);??茖I(yè)4個(gè),分別為人民武裝、會(huì)計(jì)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、文秘專業(yè)。目前在校生約1750人(含專武干部輪訓(xùn)150人)。
二、主要成績
2013年以來,在**和機(jī)關(guān)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,學(xué)院全體教職工團(tuán)結(jié)拼搏,積極進(jìn)取,努力創(chuàng)新,在各方面取得了較好的成績。學(xué)院先后榮獲黨建工作優(yōu)秀單位、省直精神文明先進(jìn)單位、綜治管理先進(jìn)單位、節(jié)能減排先進(jìn)單位、**職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)先進(jìn)集體、**直屬機(jī)關(guān)委員會(huì)先進(jìn)黨組織、**運(yùn)動(dòng)會(huì)第四名等多項(xiàng)集體榮譽(yù);同時(shí)在各類競賽中也取得比較優(yōu)異的成績,先后獲得全國多媒體課件大賽二、三等獎(jiǎng)、**個(gè)人教學(xué)一等獎(jiǎng)、全省大學(xué)生黨的十八大知識競賽三等獎(jiǎng),全省大學(xué)生英語競賽團(tuán)體、個(gè)人一、二等獎(jiǎng),全國大學(xué)生計(jì)算機(jī)競賽一、二等獎(jiǎng),全國大學(xué)生啦啦操大賽二等獎(jiǎng)等獎(jiǎng)項(xiàng)。
回顧三年來的工作,學(xué)院黨委緊緊圍繞“抓牢后備建設(shè)這個(gè)根本,抓好學(xué)歷教育這條主線,把握特色興院這個(gè)方向”的辦學(xué)思路,努力推動(dòng)內(nèi)涵發(fā)展,提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,改善辦學(xué)條件,確保安全穩(wěn)定,營造風(fēng)清氣正的校園環(huán)境。主要作了以下工作:
(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育,不斷提高思想認(rèn)識
1.定期組織黨委中心組和支部理論學(xué)習(xí),認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了十八大、十八屆三中、四中全會(huì)精神、“兩會(huì)”精神、習(xí)近平總書記系列重要講話精神、省委、省紀(jì)委和**黨組、紀(jì)檢組等各類文件。利用交班會(huì)、支部會(huì)等方式及時(shí)傳達(dá)全國、省、市查處黨員領(lǐng)導(dǎo)干部違法違紀(jì)典型案件的通報(bào)。通過正反兩方面的典型事例,促使黨員干部引以為戒,繃緊反腐倡廉這根弦,筑牢思想防線,提高自我約束能力。
2.學(xué)院在堅(jiān)持集體學(xué)習(xí)之外,還開展形式多樣的學(xué)習(xí)活動(dòng)。比如:邀請廳領(lǐng)導(dǎo)、省委黨校專家講授廉政黨課7次,黨委書記上廉政黨課4次,開展法律專題學(xué)習(xí)4次,組織支部書記參觀**總公司的黨建工作,每次專題活動(dòng)安排人員作重點(diǎn)交流發(fā)言等。通過學(xué)習(xí),有效提高領(lǐng)導(dǎo)班子的政策理論水平和廉潔自律意識,提升了黨員干部的理想信念、道德品質(zhì)和政治覺悟,為營造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的校園環(huán)境打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
3.開展主題教育專項(xiàng)活動(dòng),改進(jìn)班子成員工作作風(fēng)。近三年來,根據(jù)中央、省委和辦公廳的統(tǒng)一部署,院黨委以“黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)”、“為官不為”、“反四風(fēng)”、“三嚴(yán)三實(shí)”和“把紀(jì)律挺在前面”等主題教育專項(xiàng)活動(dòng)為契機(jī),狠抓作風(fēng)建設(shè),堅(jiān)決整治形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)。一是班子成員帶頭執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》和《領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告制度》。二是學(xué)院副處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭進(jìn)行深刻對照檢查,制定整改措施。三是貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”,切實(shí)改進(jìn)會(huì)風(fēng)文風(fēng),日常工作厲行節(jié)約;四是班子成員以開展“雙聯(lián)”活動(dòng)、座談會(huì)和約談等形式共收集16條意見建議,學(xué)院黨委逐條研究,制定方案,逐一整改到位。五是對廳領(lǐng)導(dǎo)約談學(xué)院黨政主官指出學(xué)院存在著5個(gè)方面的問題,學(xué)院黨委立即召開黨委會(huì)專題研究,深刻分析原因,開展批評與自我批評,同時(shí)制定措施,立即整改。
(二)落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”,不斷提升治校水平
1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),全面落實(shí)主體責(zé)任。一是黨委書記作為學(xué)院黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的第一責(zé)任人,嚴(yán)把廉政關(guān),與分管領(lǐng)導(dǎo)和部門負(fù)責(zé)人逐級簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,細(xì)化廉政建設(shè)責(zé)任分工,嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”。二是開展“雙聯(lián)”活動(dòng),學(xué)院班子成員聯(lián)系一個(gè)支部和一個(gè)中隊(duì),定期開展活動(dòng),了解掌握基層情況。定期召開班子民主生活會(huì)和支部組織生活會(huì),開展批評和自我批評,查擺問題不足,逐步改進(jìn)提高。三是各黨支部能夠按照要求認(rèn)真落實(shí)換屆改選制度,支部委員缺位時(shí)能及時(shí)補(bǔ)選,保證了黨支部組織健全。四是抓好重要節(jié)日和節(jié)點(diǎn)的執(zhí)紀(jì)監(jiān)督工作,確保廉潔過節(jié)。
2.強(qiáng)化制度建設(shè),促進(jìn)廉政建設(shè)。一是加強(qiáng)制度建設(shè),在多方調(diào)研的基礎(chǔ)上,對黨務(wù)管理、行政管理、人事管理、廉政建設(shè)、教學(xué)科研、學(xué)生工作、財(cái)務(wù)管理、后勤管理、安全保衛(wèi)等各方面的制度重新進(jìn)行梳理、修訂,重點(diǎn)制定規(guī)范財(cái)物管理制度,先后制定了《學(xué)院財(cái)務(wù)管理辦法》、《固定資產(chǎn)管理辦法》、《收入、支出管理辦法》、《生產(chǎn)經(jīng)營管理辦法》、《內(nèi)勤人員財(cái)務(wù)管理辦法》、《物資采購管理辦法》、《公務(wù)車輛管理暫行規(guī)定》、《公務(wù)接待管理規(guī)定》等8項(xiàng)規(guī)范權(quán)力運(yùn)行的管理制度,通過建章立制來逐步規(guī)范學(xué)院財(cái)務(wù)秩序,做到用制度管廉。二是規(guī)范物資采購和招投標(biāo)程序,成立物資采購辦,負(fù)責(zé)物資的統(tǒng)一采購,對涉及學(xué)生公寓樓建設(shè)及決算,教學(xué)器材、圖書教材、師生服裝、食堂引資承包、工程基建等招投標(biāo)項(xiàng)目,紀(jì)檢人員實(shí)行全程參與監(jiān)督,做到了程序到位、監(jiān)督到位。
3.加強(qiáng)防范教育,重視紀(jì)檢信訪工作。一是開展廉政教育,組織黨員干部到省紀(jì)委廉政建設(shè)基地和“**女子監(jiān)獄”接受警示教育,多次組織黨員干部觀看警示教育片。二是加強(qiáng)信訪查處力度,針對學(xué)生通過信件形式反映的一些問題,如個(gè)別中隊(duì)管理干部管理方式簡單粗暴、學(xué)生休息時(shí)間打牌影響他人休息等,學(xué)院紀(jì)委第一時(shí)間成立調(diào)查組,組織紀(jì)檢、人事和學(xué)生管理部門的同志開展調(diào)查核實(shí)工作,對履職能力較差的同志進(jìn)行了教育培訓(xùn),對發(fā)現(xiàn)的問題,要求相關(guān)部門和人員限期整改。
4.落實(shí)財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律。一是加強(qiáng)黨委領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任,持之以恒深入貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,使財(cái)經(jīng)紀(jì)律真正成為帶電的高壓線。二是規(guī)范財(cái)務(wù)管理,嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律,針對以往財(cái)務(wù)管理上出現(xiàn)的問題,院黨委在辦公廳的要求下及時(shí)調(diào)整了財(cái)務(wù)工作人員,重新啟用新的帳套,避免帳目混淆。三是加強(qiáng)預(yù)算管理,勤儉節(jié)約,量力而行,不搞超過學(xué)院財(cái)力的建設(shè)項(xiàng)目。四是加強(qiáng)工程項(xiàng)目審計(jì),節(jié)省建設(shè)經(jīng)費(fèi),比如:在2013年學(xué)生公寓樓建成投入使用后,經(jīng)審計(jì)為學(xué)院節(jié)約開支140余萬元。五是厲行節(jié)約、反對鋪張浪費(fèi),嚴(yán)控“三公”經(jīng)費(fèi)。三年來,學(xué)院沒有出現(xiàn)公車私用、公款旅游、超標(biāo)準(zhǔn)接待等問題。
(三)堅(jiān)持黨管干部,確保正確選人用人
1.規(guī)范干部選拔任用工作。認(rèn)真貫徹落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》,按照干部隊(duì)伍“四化”方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t,堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向,堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀的要求選人用人,通過競爭上崗、交流輪崗,認(rèn)真做好學(xué)院干部的調(diào)整配備工作。注重選拔任用講政治、顧大局,靠得住、有本事,講團(tuán)結(jié)、干實(shí)事的干部,大膽選拔優(yōu)秀年輕干部,讓想干事的人有機(jī)會(huì)、能干事的人有平臺、干成事的人有地位,使多干事、干成事的干部職工感到光榮、受到尊重保護(hù)、得到提拔重用。
2.加強(qiáng)溝通與協(xié)作,增強(qiáng)班子凝聚力。院黨委始終堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中,形成依法、科學(xué)、民主決策機(jī)制。嚴(yán)格執(zhí)行黨委會(huì)和辦公會(huì)兩個(gè)會(huì)議制度和相關(guān)議事規(guī)則。黨委會(huì)、辦公會(huì)原則上每月一次,有急事、要事隨時(shí)召開。凡涉及“三重一大”事項(xiàng)和學(xué)院發(fā)展的問題,都提交會(huì)議認(rèn)真研究,充分討論,最后形成集體決定。在討論問題時(shí),嚴(yán)格按照民主集中制原則,班子成員暢所欲言,充分發(fā)表意見和建議,不搞一言堂,不搞家長制,形成集體領(lǐng)導(dǎo)、集體決議的良好氛圍,保證重大決策的科學(xué)性、可行性,杜絕重大決策失誤。按照有關(guān)要求,院黨委班子每年召開民主生活會(huì),開展批評與自我批評,溝通思想,相互支持,求同存異,使民主生活會(huì)成為一個(gè)開誠布公、增進(jìn)團(tuán)結(jié)的有效平臺。
3.學(xué)院先后在2014年開展了全院性的第四次崗位競聘工作;進(jìn)行了2次公開招聘工作(以人事代理形式聘用12人,試聘了5名本科畢業(yè)生留校工作);調(diào)整了部分內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu),成立了學(xué)員大隊(duì)等。三年來,提拔任用科級領(lǐng)導(dǎo)干部2人,調(diào)整科級領(lǐng)導(dǎo)干部崗位8人。在這一系列的人事工作中,學(xué)院黨委始終堅(jiān)持黨管干部的原則,按照民主推薦、考察醞釀、集體研究、會(huì)議決定的工作程序,做到了公開、公平、公正,杜絕了選人用人上的不正之風(fēng)。
(四)注重內(nèi)涵發(fā)展,不斷提高教學(xué)水平
1.加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)。一是加大師資培訓(xùn)力度,先后選送79人次教師參加省和**的各類教學(xué)培訓(xùn)、研討和論壇,拓寬了教師橫向交流的渠道。二是公開招聘12名教師充實(shí)到教學(xué)一線,緩解師資不足的問題。
2.積極爭取經(jīng)費(fèi),加大教學(xué)投入。在**廳領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和積極協(xié)調(diào)下,為我院爭取到每年年均生均經(jīng)費(fèi)500萬元,同時(shí)減免每年上繳**管理費(fèi)120萬元,極大地緩解了學(xué)院教學(xué)經(jīng)費(fèi)緊張的現(xiàn)狀,使學(xué)院能夠拿出經(jīng)費(fèi)投入到改善教學(xué)設(shè)施上來。一是投入100萬余元,新建計(jì)算機(jī)實(shí)驗(yàn)室,保障會(huì)計(jì)、物流等專業(yè)教學(xué)需求;二是投入近50萬元改造多媒體教室,保證現(xiàn)代化網(wǎng)絡(luò)教學(xué)的需要;三是投入近20萬元,建立較為先進(jìn)的教務(wù)管理系統(tǒng)和為教師添購教學(xué)輔導(dǎo)用具;四是償還債務(wù)約200萬。
3.創(chuàng)新學(xué)生管理模式,實(shí)施學(xué)生“教學(xué)”、“管理”分離,使各教學(xué)系的主要精力用于抓專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)、教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)科研。
4.加強(qiáng)**類重點(diǎn)課程建設(shè),組織力量編寫軍事類教材,并設(shè)立院級課題,調(diào)動(dòng)廣大教師參與科研的積極性。
5.加大招生宣傳和完善學(xué)生實(shí)踐實(shí)訓(xùn)基地建設(shè),三年來共招生1369人,畢業(yè)生就業(yè)率在97%以上。
(五)堅(jiān)持警鐘長鳴,確保校園安全穩(wěn)定
1.及時(shí)調(diào)整充實(shí)了綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,經(jīng)常通過召開交班會(huì)、辦公會(huì)的時(shí)機(jī),研究部署綜治、平安創(chuàng)建工作。 2.進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生安全管理力量,成立了**,配備了大隊(duì)長、政委,同時(shí)成立了應(yīng)急小分隊(duì),協(xié)助處理突發(fā)事件。
3.先后投資近100萬元用于監(jiān)控設(shè)備的更新、消防設(shè)施的配備、門崗安全保衛(wèi)和值班人員補(bǔ)助發(fā)放。
4.定期給學(xué)生上法制、安全、道德教育課程,把校園創(chuàng)安與綜合治理各項(xiàng)工作相結(jié)合,實(shí)行聯(lián)防聯(lián)治,形成人人參與、齊抓共管的學(xué)院安全管理教育網(wǎng)絡(luò)。三年來,學(xué)院校園安全無事故。
(六)加強(qiáng)后備建設(shè),提高專干培訓(xùn)質(zhì)量
1.學(xué)院加強(qiáng)與省軍區(qū)的聯(lián)系,緊緊圍繞****干部培訓(xùn)的任務(wù),提前計(jì)劃安排,科學(xué)設(shè)置輪訓(xùn)科目,主動(dòng)邀請南京陸院、省軍區(qū)、**的專家學(xué)者來院講學(xué),提升了輪訓(xùn)的級別和質(zhì)量,圓滿地完成了基層專職武裝干部9期共1350人次的培訓(xùn)任務(wù)。
2.加強(qiáng)學(xué)員輪訓(xùn)期間的管理,做到了輪訓(xùn)一期,合格一期。同時(shí),通過改善輪訓(xùn)學(xué)員的就餐環(huán)境和伙食保障模式,讓輪訓(xùn)學(xué)員吃的放心,住的舒心。由于學(xué)院高度重視、積極協(xié)調(diào)、嚴(yán)密組訓(xùn)、嚴(yán)格管理、精心施教,因此,**干部培訓(xùn)工作得到省軍區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)的充分肯定。
(七)堅(jiān)持人文關(guān)懷,切實(shí)為教工謀福祉
1.學(xué)院為解決教職工中午吃、住的問題,專門騰出宿舍提供教職工午休場所,改造教職工食堂,為教職工(含聘用教師)提供工作餐,全面實(shí)現(xiàn)自助餐模式并提高菜品品質(zhì),進(jìn)一步提升了教職工的滿意度。
2.工會(huì)積極開展送溫暖生日祝福活動(dòng),為在編人員辦理重大疾病互助醫(yī)療保險(xiǎn),為聘用人員落實(shí)住房公積金,探望因病住院的教職工,春節(jié)期間慰問退休老職工,暑期為教職工發(fā)放防暑降溫藥品,將教職工健康體檢每兩年一次縮短為一年一次,對有困難的教職工,準(zhǔn)確上報(bào)情況,爭取困難補(bǔ)助,繼續(xù)為職工之家添置文體器材,同時(shí)積極組織教職工開展太極拳和八段錦的健身活動(dòng)。
四、存在不足
近三年來,雖然黨委班子建設(shè)和學(xué)院管理工作取得了一定的成效,但我們也清醒地看到還存在著許多不足。主要有:
1.辦學(xué)水平有待提高
一是學(xué)院發(fā)展思路不夠明確,學(xué)院**特色不夠突顯,辦學(xué)層次和規(guī)模不夠清晰。二是在聚焦內(nèi)涵建設(shè),優(yōu)化資源配置,增強(qiáng)學(xué)院核心競爭力上有待加強(qiáng)。三是開設(shè)的部分專業(yè)與當(dāng)前學(xué)院的軟硬件條件不匹配。四是教師數(shù)量不足,學(xué)科帶頭人缺乏,科研水平和能力不強(qiáng)。五是引進(jìn)、培養(yǎng)人才的軟、硬件環(huán)境需進(jìn)一步改善。六是學(xué)院發(fā)展的經(jīng)費(fèi)渠道單一和總量不足。
2.財(cái)務(wù)管理有待加強(qiáng)
十八大以來,學(xué)院在執(zhí)行上級要求和各項(xiàng)規(guī)章制度總體上是好的嚴(yán)格的,但在班子調(diào)整前主要存在對基建工程、財(cái)務(wù)管理、物資采購等重點(diǎn)部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督管理機(jī)制不健全。特別是對財(cái)務(wù)管理和資金使用管理不嚴(yán),存在帳目不清、財(cái)務(wù)憑證缺失、白條抵庫、公款私存、內(nèi)部管理混亂等問題。
3.作風(fēng)建設(shè)有待強(qiáng)化
一是在教職工思想政治教育上還不到位,時(shí)常出現(xiàn)寫匿名信的現(xiàn)象。二是少數(shù)教職工大局意識不強(qiáng),利己思想和自由主義嚴(yán)重,有時(shí)不顧黨員干部的身份,不講黨性和規(guī)矩。
五、下步打算及建議
(一)創(chuàng)新舉措,全面推進(jìn)從嚴(yán)治黨。學(xué)院黨委將堅(jiān)持把“守紀(jì)律講規(guī)矩”擺在更加重要的位置,保持常抓的韌勁和長抓的耐心,抓出習(xí)慣,抓出長效,推動(dòng)形成作風(fēng)建設(shè)新常態(tài)。
(二)加強(qiáng)學(xué)習(xí)調(diào)研,制定長遠(yuǎn)規(guī)劃。嚴(yán)格執(zhí)行理論學(xué)習(xí)制度,積極培養(yǎng)良好的學(xué)風(fēng),緊密結(jié)合中心任務(wù)、重點(diǎn)工作開展學(xué)習(xí)調(diào)研,集思廣益認(rèn)真謀劃學(xué)院發(fā)展、定位,為學(xué)院今后的發(fā)展確定方向。
(三)加強(qiáng)師資建設(shè),走內(nèi)涵式發(fā)展之路。按照教育部人才培養(yǎng)水平評估師生比18:1,學(xué)院的教學(xué)師資缺口大,引進(jìn)具有高學(xué)歷專業(yè)人才將列入到黨委的議事日程。
(四)多方爭取支持,解決辦學(xué)中的困難。學(xué)院將繼續(xù)向辦公廳、發(fā)改委、教育廳、**協(xié)調(diào),爭取在教師資格證、科研課題申報(bào)、收閱教育類文件、田徑運(yùn)動(dòng)場建設(shè)經(jīng)費(fèi)等方面得到更大的支持,最終得到較好的解決。
(五)嚴(yán)格制度管理,堅(jiān)決落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”。學(xué)院將細(xì)化指標(biāo),落實(shí)責(zé)任,嚴(yán)格控制行政性經(jīng)費(fèi)支出和“三公”經(jīng)費(fèi)開支,堵塞漏洞,不斷提高經(jīng)費(fèi)的使用效益和提升預(yù)防腐敗的能力。
(六)爭取干部晉升空間,提供更廣的發(fā)展平臺。學(xué)院干部成長渠道狹窄,也影響著黨員干部工作的積極性,分開辦學(xué)15年來,交流到辦公廳系統(tǒng)單位任正處級干部的只有2名,中層干部提拔為副處級的也只有2名。隨著年齡的增長,工作的銳氣都有所減弱。建議廳黨組能加大對科級以上干部的交流和提拔使用力度,暢通學(xué)院干部成長渠道。
(七)積極適應(yīng)形勢,實(shí)現(xiàn)學(xué)歷教育轉(zhuǎn)型。根據(jù)國家大力發(fā)展職業(yè)教育的要求,學(xué)院要積極適應(yīng)形勢,努力實(shí)現(xiàn)學(xué)歷教育轉(zhuǎn)型,盡快申辦職業(yè)教育,走獨(dú)立辦學(xué)的路子。建議廳黨組給予大力支持,把人武學(xué)院申辦職業(yè)教育列入我省“十三五”發(fā)展規(guī)劃,解決學(xué)院發(fā)展問題。
我的匯報(bào)完了,不足之處請各位巡查組領(lǐng)導(dǎo)批評指正。
消防巡查工作匯報(bào)篇十八
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
今年以來,在省公司紀(jì)委和股份公司紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照股份公司2013年紀(jì)檢監(jiān)察工作意見要求,結(jié)合企業(yè)自身實(shí)際,以構(gòu)建健全的懲防體系為主線,以深入開展“為民、務(wù)實(shí)、清廉”主題黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育活動(dòng)為載體,以開展廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查和效能監(jiān)察工作為突破口,深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作?,F(xiàn)將主要工作匯報(bào)如下:
一、公司概況以及上半年主要經(jīng)營情況。
今年來,公司紀(jì)委進(jìn)一步健全內(nèi)部組織構(gòu)架,緊緊圍繞構(gòu)筑反腐倡廉的思想道德防線、營造風(fēng)清氣正的企業(yè)環(huán)境、促進(jìn)公司健康和諧發(fā)展這個(gè)總目標(biāo),積極深入地開展紀(jì)檢監(jiān)察工作,取得了較為明顯的成效。主要體現(xiàn)在三個(gè)方面:
(一)突出了教育的實(shí)效性,使黨風(fēng)廉政宣傳的感召力得到進(jìn)一步彰顯。
還在內(nèi)部網(wǎng)上及時(shí)報(bào)道了公司黨風(fēng)廉政建設(shè)的最新舉措和成果,大力宣傳了廉政勤政典型人物的先進(jìn)事跡,努力營造了尊廉、崇廉、愛廉的良好氛圍。
(二)突出了制度的嚴(yán)肅性,使黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制得到進(jìn)一步落實(shí)。
健全制度是防范腐敗的有效保證。每年,黨委都與各個(gè)基層黨支部簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,與參加項(xiàng)目建設(shè)的相關(guān)人員簽訂廉潔公約。同時(shí),把廉政文化建設(shè)納入公司黨的建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)的整體規(guī)劃,形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),紀(jì)委組織協(xié)調(diào),各部門密切配合,各黨支部積極落實(shí),廣大黨員干部職工踴躍參與的良好格局。今年,因?yàn)槿耸伦儎?dòng)調(diào)整,我們及時(shí)對紀(jì)委委員進(jìn)行調(diào)整,并明確了職責(zé)分工,確保公司的紀(jì)檢監(jiān)察工作順利有效進(jìn)行。同時(shí),我們始終把健全制度作為不斷深化廉政文化建設(shè)的落腳點(diǎn),近年來,先后制定了《關(guān)于加強(qiáng)工程項(xiàng)目廉政建設(shè)的意見》、《公司招投標(biāo)管理實(shí)施辦法》和《物流配送盤點(diǎn)管理制度》等,進(jìn)一步增強(qiáng)了源頭治腐的實(shí)際效果。建立防治“小金庫”長效機(jī)制,堅(jiān)決防范和杜絕“小金庫”。按照上級要求開展全面復(fù)查,公司紀(jì)委參與指導(dǎo)和協(xié)調(diào)全公司范圍內(nèi)“小金庫”治理工作,研究制定有關(guān)規(guī)定和治理措施,協(xié)調(diào)解決有關(guān)重要問題。(三)突出了監(jiān)督的廣泛性,使黨員干部的作風(fēng)形象得到進(jìn)一步改進(jìn)。
加強(qiáng)對黨員干部的嚴(yán)格監(jiān)督是真正關(guān)心和愛護(hù)黨員干部的具體體現(xiàn)。因此,我們按照“立體、寬帶、剛性”的監(jiān)督工作思路,不斷完善監(jiān)督機(jī)制,加大監(jiān)督力度,努力形成“人人抓監(jiān)督,個(gè)個(gè)被監(jiān)督”的工作局面。我們把推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)、質(zhì)量提升作為效能監(jiān)察的重點(diǎn),對設(shè)備管理和在建項(xiàng)目進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)察,將責(zé)任落實(shí)到現(xiàn)場、落實(shí)到部門、落實(shí)到人頭,確保設(shè)備管理和項(xiàng)目建設(shè)工作健康有序開展。使效能監(jiān)察成為促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的監(jiān)督者、守護(hù)者和推動(dòng)者。同時(shí),為切實(shí)加強(qiáng)黨員干部的作風(fēng)建設(shè),我們采取公布舉報(bào)電話、設(shè)立舉報(bào)箱、“三書記進(jìn)家庭”和“黨支部書記接待日”等措施,建立了一個(gè)覆蓋面廣、渠道暢通的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò),搭起了紀(jì)檢部門與干部職工互動(dòng)交流的信息平臺,使苗頭性、傾向性、突發(fā)性的信訪問題都能及時(shí)得到掌控。今年來,公司紀(jì)委共收到主動(dòng)上交的禮品禮金折合人民幣近10000元。
以上匯報(bào),不妥之處,請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。
各位領(lǐng)導(dǎo):
2011年,瑤峰鎮(zhèn)紀(jì)委在縣紀(jì)委和鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局,不斷深化農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,加大查辦案力度,全面履行工作職責(zé),圓滿完成上級紀(jì)委和鎮(zhèn)黨委安排的各項(xiàng)工作任務(wù),有力地促進(jìn)了全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,維護(hù)了全鎮(zhèn)的政治安定和社會(huì)穩(wěn)定。現(xiàn)將2011年上半年工作總結(jié)如下:
一、強(qiáng)化信訪網(wǎng)絡(luò)建設(shè),全力推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)深入開展。認(rèn)真履行信訪舉報(bào)工作職責(zé),深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,從明確責(zé)任、暢通渠道、理順程序等方面著手,構(gòu)建起了鎮(zhèn)、村、組三級互動(dòng)的信訪舉報(bào)網(wǎng)絡(luò),在全鎮(zhèn)55個(gè)村實(shí)現(xiàn)了信訪網(wǎng)絡(luò)全覆蓋。鎮(zhèn)建立信訪協(xié)調(diào)中心,鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員實(shí)行了輪班值勤,發(fā)現(xiàn)群眾上訪及時(shí)處理。村建立信訪接待室,組設(shè)立信訪聯(lián)絡(luò)員,進(jìn)一步明確了各村負(fù)責(zé)人崗位責(zé)任,時(shí)限要求及責(zé)任追究,對處置不力,造成越級訪的責(zé)任人給予黨政紀(jì)處分。通過前移信訪關(guān)口,使各類信訪問題早排查、早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早控制、早處理。加強(qiáng)信訪預(yù)警和信訪監(jiān)督,堅(jiān)持信訪目標(biāo)管理,上半年共排查各類信訪案件63件,已解決處理59件,余4件正在解決辦理之中,切實(shí)做到了件件查落實(shí),事事有回音。
二、堅(jiān)持依法依紀(jì)辦案,嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律,切實(shí)維護(hù)黨紀(jì)政紀(jì)的嚴(yán)肅性。
把干部作風(fēng)建設(shè)情況納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核范圍,堅(jiān)決查處和糾正侵害群眾利益和民主權(quán)利的突出問題,解決農(nóng)村黨員干部作風(fēng)存在的突出問題,堅(jiān)決依法依紀(jì)辦案。上半年共接轉(zhuǎn)辦及遺留信訪案件9件,3案現(xiàn)已查結(jié),其余5案正在協(xié)調(diào)解決之中。
三、依法公開涉農(nóng)政務(wù)和村務(wù),全面推進(jìn)陽光農(nóng)廉網(wǎng)絡(luò)公開監(jiān)督體系建設(shè)。
了實(shí)施陽光農(nóng)廉責(zé)任追究辦法、村民代表議事制度、公開監(jiān)管和民主決策的程序等制度,為扎實(shí)推進(jìn)我鎮(zhèn)農(nóng)廉網(wǎng)絡(luò)公開工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。四是信息公開到位,截止目前,全鎮(zhèn)55個(gè)村涉農(nóng)政務(wù)和村務(wù)已全部公開,確保農(nóng)民群眾不出家門在網(wǎng)上就能及時(shí)查詢到最新、準(zhǔn)確的相關(guān)信息。下一步工作打算:
一是堅(jiān)持推進(jìn)黨務(wù)政務(wù)公開,全力打造陽光政府。在依法公開的基礎(chǔ)上,力求公開范圍寬廣,公開內(nèi)容全面,切實(shí)加強(qiáng)對黨務(wù)政務(wù)公開的考核監(jiān)督,做到不濫用權(quán),不以公謀私,重塑黨員干部在群眾中的形象。
二是加大案件查處力度,切實(shí)糾正損害農(nóng)民切身利益的問題,嚴(yán)肅查處干部違紀(jì)案件。
三是搞好信訪接待,維護(hù)轄區(qū)穩(wěn)定。重接訪,熱情服務(wù)信訪群眾;重宣傳,擴(kuò)大信訪舉報(bào)工作范圍;重穩(wěn)定,及時(shí)妥善處理集體上訪、告急訪案;重初查,推動(dòng)信訪舉報(bào)工作向縱深發(fā)展。
四是不斷完善各項(xiàng)制度,著力、規(guī)范工作行為,強(qiáng)化監(jiān)督與管理工作。
五是繼續(xù)抓好鎮(zhèn)紀(jì)委自身建設(shè)。2011年鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委工作總結(jié)。
一年來,在區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)下,我鎮(zhèn)堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七大會(huì)議精神,按照區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)大會(huì)精神和區(qū)紀(jì)委的工作部署,結(jié)合本鎮(zhèn)實(shí)際,與時(shí)俱進(jìn),突出重點(diǎn),強(qiáng)化教育,立足防范,標(biāo)本兼治,懲防并舉,注重預(yù)防的方針,確保全鎮(zhèn)的各項(xiàng)工作全面、協(xié)調(diào)、健康、可持續(xù)發(fā)展。充分發(fā)揮了紀(jì)委教育、監(jiān)督、保護(hù)、懲處職能,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
一、將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制列入黨委、政府的重要議事日程,層層分解,責(zé)任到人,黨政一把手親自抓。
我鎮(zhèn)認(rèn)真貫徹落實(shí)了“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政齊抓共管,紀(jì)委組織協(xié)調(diào),部門各負(fù)其責(zé),依靠群眾的支持和參與”的反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。
一是強(qiáng)化責(zé)任分解。對全鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭各項(xiàng)工作明確分管領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)部門,并進(jìn)行延伸細(xì)化,確保責(zé)任分解不留死角。xx年年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制延伸到基層支部委員和機(jī)關(guān)全體工作人員,延伸到人、到崗。
二是強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。要求鎮(zhèn)、村兩級領(lǐng)導(dǎo)干部按照責(zé)任分解的內(nèi)容,堅(jiān)持原則敢抓敢管,一級抓一級,層層抓落實(shí),堅(jiān)決克服好人主義思想,切實(shí)負(fù)起責(zé)、負(fù)好責(zé)。
三是強(qiáng)化責(zé)任追究。對未按規(guī)定履行責(zé)任制,對下屬失教、失管造成嚴(yán)重后果和不良影響的,要堅(jiān)持原則,一查到底,從嚴(yán)追究,給予組織處理和黨紀(jì)、政紀(jì)處分,堅(jiān)決維護(hù)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的嚴(yán)肅性。真正做到了與經(jīng)濟(jì)工作、黨建工作、精神文明建設(shè)工作同計(jì)劃、同安排、同考核、同落實(shí)。按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施細(xì)則和主要任務(wù)分工,領(lǐng)導(dǎo)班子成員切實(shí)做到了“三個(gè)抓好”:一是抓好自己分管的黨風(fēng)廉政建設(shè)專項(xiàng)工作的落實(shí);二是抓好分管部門、單位黨政“一把手”的黨風(fēng)廉政建設(shè),三是抓好分管部門、單位黨風(fēng)廉政建設(shè)方面突出問題的解決。各司其職,各負(fù)其責(zé),對分管部門、單位黨政一把手嚴(yán)格要求、堅(jiān)持了誡勉談話制度,及時(shí)指出在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的問題。分別對4個(gè)村18名支委干部進(jìn)行了誡勉談話,對于群眾反映較為突出的問題,按照包村、包廠工作職責(zé),積極幫助協(xié)調(diào)解決,努力做到小事不出村,大事不出鎮(zhèn),把矛盾化解在基層。
二、認(rèn)真開展好黨風(fēng)廉政宣傳教育工作。
1、開展多種形式的宣傳教育活動(dòng),以鎮(zhèn)、村兩級領(lǐng)導(dǎo)干部為教育重點(diǎn),加強(qiáng)理想信念和從政道德教育、黨紀(jì)條規(guī)和國家法律法規(guī)教育。按照“分層施教”的原則,針對農(nóng)村基層干部文化程度低、素質(zhì)較差的問題,著重組織村干部學(xué)習(xí)了村級干部廉潔從政若干規(guī)定和村務(wù)公開民主決策有關(guān)規(guī)定,還將《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政手冊》下發(fā)到每一名機(jī)關(guān)干部和村干部手中,要求村干部嚴(yán)格依法、依規(guī)辦事。
2、強(qiáng)化廉政教育,建立“不愿為”的自律機(jī)制。利用黨員學(xué)習(xí)日,通過組織學(xué)習(xí)文件、觀看“警鐘長鳴”、“失衡的權(quán)利,變軌的人生”警示教育片等多種形式的廉政教育,使宣傳教育更加貼近受教育者的思想實(shí)際和工作實(shí)際,真正做到入情入理、入腦入心,使黨員干部牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的思想觀念,增強(qiáng)拒腐防變和抵御風(fēng)險(xiǎn)能力,真正建立起“不愿為”的自律機(jī)制。
4、深入開展示范教育和警示教育。積極組織全鎮(zhèn)各村學(xué)習(xí)岳莊村村務(wù)公開、民主決策的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。對沒有嚴(yán)格履行村務(wù)公開、民主決策的村,在全鎮(zhèn)基層領(lǐng)導(dǎo)干部大會(huì)上進(jìn)行了通報(bào)批評。
5、按照全區(qū)統(tǒng)一部署,結(jié)合張夏鎮(zhèn)實(shí)際,今年上半年在全鎮(zhèn)以“廉潔勤政,科學(xué)發(fā)展,養(yǎng)老育小,勤勞致富”為主題,廣泛開展黨風(fēng)廉政宣傳教育活動(dòng)。今年4、5月份,我鎮(zhèn)在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)積極開展了“學(xué)典型觀警片,唱廉歌促廉政”和“學(xué)黨章、創(chuàng)和諧,建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村”活動(dòng),將警示教育片及廉政歌曲復(fù)制下發(fā)到基層各支部,組織全體黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真觀看了區(qū)紀(jì)委推薦的警示教育片,在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)唱響八榮八恥等廉政歌曲,基層各支部及中、小學(xué)都將觀看教育片、傳唱廉政歌曲做為近期宣教工作的重點(diǎn)來抓。結(jié)合慶祝七一黨的生日,6月28日,鎮(zhèn)黨委辦公室、紀(jì)委、婦聯(lián)、共青團(tuán)、工會(huì)及文化站共同舉辦了“唱響八榮八恥、構(gòu)建和諧張夏”主題教育歌詠比賽,通過在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)組織觀看教育片、傳唱廉政歌曲活動(dòng),今年9月全鎮(zhèn)集中開展了“向劉興勝學(xué)習(xí),做群眾信任、廉潔勤政的好干部”活動(dòng),使全鎮(zhèn)范圍內(nèi)營造了一種“倡廉、尚廉、促廉、保廉”的良好氛圍,反腐倡廉勤政為民教育活動(dòng)取得了比較好的實(shí)效。6月8日,鎮(zhèn)黨委辦公室、組織、宣傳、紀(jì)委、婦聯(lián)、共青團(tuán)又聯(lián)合主辦了“學(xué)黨章、創(chuàng)和諧,建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村”知識競賽活動(dòng),全鎮(zhèn)13個(gè)村黨支部都派隊(duì)參加了比賽。競賽內(nèi)容主要包括:《中國黨章》,《紀(jì)律處分條例》,《黨員權(quán)利保障條例》以及和諧社會(huì)的要求、任務(wù)和新農(nóng)村建設(shè)總的要求等幾方面內(nèi)容。通過競賽,使全鎮(zhèn)范圍內(nèi)掀起了一股學(xué)習(xí)黨章和黨紀(jì)條規(guī)的新高潮,反腐倡廉教育活動(dòng)取得了比較好的實(shí)效。
6、配合市紀(jì)委調(diào)研組搞好農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)調(diào)研活動(dòng),并寫出了6000字的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作報(bào)告,受到了市紀(jì)檢委調(diào)研組的好評。
三、健全和完善各項(xiàng)反腐倡廉制度。
加強(qiáng)制度建設(shè),是標(biāo)本兼治、逐步加大反腐治本力度的根本途徑,把制度建設(shè)貫穿于反腐倡廉工作的各個(gè)環(huán)節(jié),建立“不能為”的防范機(jī)制。根據(jù)《中國黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》以及中央和省、市、區(qū)有關(guān)規(guī)定,堅(jiān)持以正面教育預(yù)防和事前監(jiān)督為主的原則,對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)力運(yùn)行實(shí)行多角度、全方位的監(jiān)督,重新修訂了《村級領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干規(guī)定》,制定并實(shí)行了《鎮(zhèn)村兩級公務(wù)用車管理制度》和《村級重點(diǎn)工程監(jiān)督制度》,制定了《村級信訪接待日制度》,進(jìn)一步完善了村級領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)制度,擴(kuò)大了審計(jì)范圍,規(guī)范了權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督體系。
計(jì)生局黨風(fēng)廉政建設(shè)匯報(bào)材料。
2012年伊始,特別是區(qū)紀(jì)委一屆二次全會(huì)后,我局深入貫徹各級會(huì)議精神,緊緊圍繞中心任務(wù),全面開展反腐倡廉教育,不斷強(qiáng)化制度建設(shè),完善監(jiān)督制約機(jī)制,使黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)得到有效落實(shí),保障和促進(jìn)了計(jì)生事業(yè)和諧、穩(wěn)定發(fā)展。
一、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作機(jī)制扎實(shí)推進(jìn)。
成立了領(lǐng)導(dǎo)小組。因?yàn)槿藛T變動(dòng),2012年根據(jù)我局實(shí)際情況新成立了以局黨組書記、局長彭揚(yáng)華為組長,其他黨組成員為成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。黨組成員根據(jù)各自的分工和聯(lián)系點(diǎn),負(fù)責(zé)所包單位及科室的黨風(fēng)廉政建設(shè),實(shí)行“一崗雙責(zé)”,把黨風(fēng)廉政建設(shè)與分管業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合起來,做到同部署、同檢查、同督辦、同考核、同獎(jiǎng)懲。簽訂了責(zé)任書。與機(jī)關(guān)各科室和二級單位主要負(fù)責(zé)人簽訂了《區(qū)人口和計(jì)劃生育系統(tǒng)2012年黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書》,對其在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)中應(yīng)負(fù)的責(zé)任,作了明確的規(guī)定。制定了工作計(jì)劃。局黨組印發(fā)了《2012年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和紀(jì)檢監(jiān)察工作要點(diǎn)》,并召開會(huì)議,專題分析黨風(fēng)廉政建設(shè)形勢,部署反腐倡廉建設(shè)工作,并嚴(yán)格按要求落實(shí)。
二、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育。
2月專門組織機(jī)關(guān)全體干部學(xué)習(xí)中紀(jì)委《關(guān)于加強(qiáng)廉政文化建設(shè)的意見》,學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)區(qū)紀(jì)委一屆二次全會(huì)精神,每一位同志就當(dāng)前工作談了自己的意見。
3月組織機(jī)關(guān)全體干部及二級單位班子成員開展了一次以警示教育、崗位廉潔從業(yè)教育廉政文化教育為主題的學(xué)習(xí)活動(dòng),促使各級領(lǐng)導(dǎo)人員牢記“教訓(xùn)就在身邊、誘惑就在眼前、陷阱就在腳下、成敗就在手中”,筑牢拒腐防變的思想防線。
組織全體干部觀看電影《遠(yuǎn)山》,學(xué)習(xí)廉潔敬業(yè)的先進(jìn)典型,大力弘揚(yáng)清風(fēng)正氣。中心組堅(jiān)持每月定期學(xué)習(xí)一次,內(nèi)容涉及黨風(fēng)廉政建設(shè)、《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等。
三、認(rèn)真行使“一票否決”權(quán)一是在黨員領(lǐng)導(dǎo)干部提拔評先時(shí),認(rèn)真核查每一位黨員的計(jì)劃生育情況,對出現(xiàn)違紀(jì)違法生育的單位和個(gè)人堅(jiān)決實(shí)行“一票否決”不走過場,不賣人情。2012年度有12個(gè)單位被“重點(diǎn)管理”和受到“一票否決”,其中7家單位和一位黨員因此而被取消評先資格。
二是配合紀(jì)檢部門嚴(yán)厲查處違紀(jì)違法生育的黨員。漢東社區(qū)和津橋社區(qū)各有一名黨員群眾出現(xiàn)了政策外生育,家崗原婦聯(lián)主任也出現(xiàn)了政策外生育,3月份已立案,目前正在處理中。
2012年的工作目標(biāo)是:努力實(shí)現(xiàn)我局黨風(fēng)廉政建設(shè)不發(fā)生黨員干部腐敗違規(guī)違紀(jì)違法問題;不發(fā)生瞞案不報(bào)、壓案不查或責(zé)任追究不到位的現(xiàn)象;不發(fā)生影響和損害我局形象的重大行風(fēng)事件,確保行風(fēng)測評繼續(xù)保持前列。
下一步工作計(jì)劃:
(一)進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育,著力增強(qiáng)黨員干部拒腐防變意識。
加強(qiáng)整改,確保各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)到位。
(三)、繼續(xù)強(qiáng)化監(jiān)督檢查,著力推動(dòng)干部權(quán)力規(guī)范行使。
1、進(jìn)一步強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督,落實(shí)民主生活會(huì)制度,積極開展批評與自我批評。
2、繼續(xù)加強(qiáng)計(jì)劃生育依法行政執(zhí)法檢查,加強(qiáng)對人口計(jì)生統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)虛報(bào)、瞞報(bào)、偽造和自由裁量權(quán)運(yùn)行的監(jiān)督和制約,重點(diǎn)開展再生育審批和病殘兒童鑒定、社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收管理、計(jì)生家庭獎(jiǎng)扶、特扶制度落實(shí)、黨員干部違法生育、“一票否決制”執(zhí)行情況等重點(diǎn)、難點(diǎn)問題的行政督查。
3、繼續(xù)自覺把群眾的利益實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好。切實(shí)落實(shí)上級關(guān)于減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)的一系列要求,不亂開口子,不擅自提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),讓育齡群眾真正享受到優(yōu)質(zhì)和免費(fèi)服務(wù)。
(四)、繼續(xù)強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè),著力推進(jìn)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)上新臺階。
繼續(xù)推行陽光計(jì)生、誠信計(jì)生行動(dòng),力爭把區(qū)服務(wù)中心和鄉(xiāng)級服務(wù)站、計(jì)生辦建成“環(huán)境優(yōu)美、管理優(yōu)秀、技術(shù)優(yōu)良、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、群眾滿意”的服務(wù)窗口。進(jìn)一步深化機(jī)關(guān)效能建設(shè),圍繞開展“治庸問責(zé)”專項(xiàng)行動(dòng),著力解決部分干部職工中的“庸、懶、散、軟”現(xiàn)象,提高工作效率,推進(jìn)計(jì)生系統(tǒng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)躍上新臺階。(五)進(jìn)一步加大力度,強(qiáng)化監(jiān)督考核。對群眾的來信、來電、來訪,投訴舉報(bào)所反映出來的問題,要進(jìn)行認(rèn)真調(diào)查核實(shí),一經(jīng)查實(shí),絕不姑息。
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