婚姻家庭是社會組織形式的一種，是由一男一女根據(jù)法律或道德經濟關系建立的一種終身伴侶關系?？偨Y是一個反思自己，調整方向的過程，需要我們勇于面對和糾正自己的不足之處。接下來是一些總結實例，您可以根據(jù)實際情況進行參考和借鑒。
鎮(zhèn)街年輕干部座談會發(fā)言稿篇一
各位領導、各位同事：
大家好！我是來自回里鎮(zhèn)的于俊顯，轉眼間，我們已經工作滿一年了，從之前的部門新人到現(xiàn)在作為一名黨建聯(lián)絡員參與包片包村工作以及承擔項目化管理中活動組的工作，一路走來，經歷頗多，感觸頗深?，F(xiàn)將半年來的工作心得情況向各位領導和同事匯報如下：
一、在現(xiàn)實與理想中完成角色轉變
“百尺之塔，起于壘土；千里之行，始于足下?！被鶎庸ぷ鞑⒎窍胂笾心菢芋@濤駭浪，大多數(shù)時間我們都是在做極其平凡而又瑣碎的日常工作。隨著工作的不斷深入，我們可能都要學習著處理理想和現(xiàn)實的矛盾，這對每一個人來說應該都是不小的挑戰(zhàn)。以我現(xiàn)在從事了九個月的業(yè)務口工作來說，每天更多的是給來辦事的老百姓辦理落戶口、遷戶口等常規(guī)工作，但是當我學習著努力將這些平凡而瑣碎的工作做得高效而富有條理的時候，我認識到我所從事的工作其實非常重要，同樣是基層工作中不可或缺的一個環(huán)節(jié)。
一年的實踐讓我體會到：保持一個良好的心態(tài)，轉變好自己的角色非常重要。無論想象的天空多么高遠，都必須建立在現(xiàn)實的土壤上?；蛟S很難每一個人都能走上自己喜愛的崗位，但作為一名有追求的青年，要憑借執(zhí)著的勇氣和愛崗敬業(yè)的精神，在自己的崗位上做到最好。一年的基層工作讓我收獲踏實、收獲經驗。雖然工作以來做的都是一件件的小事，而恰恰是這些小事、瑣事讓我變得更加踏實，不再像學生時代那么理想主義，在理想與現(xiàn)實的磨合中開始與浮躁漸行漸遠。
二、在工作和生活中培養(yǎng)成熟心態(tài)
在今后的時間中，在做好本職工作的同事，我將在處理好以下兩個關系上繼續(xù)努力：
第一，處理好具體工作和學習提高之間的關系。在實際工作中增長才干，通過政策理論學習和業(yè)務學習來指導工作，做到相互促進，相得益彰。平時克服自己的惰性，多讀書，讀好書，避免再發(fā)出“書到用時方恨少”的感嘆。多思考，將所學知識應用于實踐，及時地了解和彌補自己的不足，更好的做好基層工作。
第二，處理好工作熱情和工作方法之間的關系。初到工作崗位時，我們更多需要克服的是工作熱情極高而工作方法欠缺的不足。但隨著工作時間的加長，我們是否已經發(fā)生改變了呢？不忘初心，方得始終。在今后，我將時刻以此來督促自己，不因工作時間久了而熱情減退，不因工作順手了而消極怠慢，促使自己不斷提高而不是停滯不前。
玉經雕琢方璀璨，人受磨礪乃成才。在平凡的工作崗位上和富有挑戰(zhàn)的工作實踐中，使我對于自己的職責和義務有了更為清晰的認識，那就是到基層去磨練，到基層去學習，到基層去成長，在這里積攢今后受益終生的財富。今后的日子里，我會繼續(xù)在組織部搭建的這個舞臺上扮演好自己的角色，扎實走好每一步。
我的發(fā)言完畢，謝謝大家！
201x年8月8日
鎮(zhèn)街年輕干部座談會發(fā)言稿篇二
尊敬的各位領導、同事們：
大家好！
如何成為一名優(yōu)秀的選調生、成為一名合格的基層年輕干部，我有兩點認識：
一是要明確一個態(tài)度，那就是擁抱基層，接地氣干實事。只有堅定理想信念，時刻保持奮發(fā)有為、敢于擔當?shù)那閼眩诨鶎渝憻捴袑嵺`，在基層鍛煉中奉獻，在基層鍛煉中成長，才能承擔起黨和人民交付給我們的職責，不辜負組織的培養(yǎng)與期待。大多數(shù)情況下，我們很難一開始就做出多少轟轟烈烈的業(yè)績，但我們有義務將自己承擔的每一項工作做到最好，切實為基層、為人民辦一些看得見、摸得著的好事、實事。
二是要確立一個目標，那就是找準定位，主動擔當作為?；鶎訜o小事，基層有難題，服從工作安排是第一位的。在此基礎上，再結合實際工作需要，力爭做到學以致用、知行合一。到眉縣工作后，根據(jù)省市統(tǒng)一安排，前兩年我將分別在村、鎮(zhèn)接受鍛煉。我所在的金渠鎮(zhèn)寧渠村，和眉縣其他大多數(shù)鎮(zhèn)村一樣，以獼猴桃種植為主導產業(yè)。利用下鄉(xiāng)調研和到村工作的契機，我對眉縣的經濟社會發(fā)展有了更深的認識，也形成了一些不成熟的工作設想。具體而言，我希望自己能夠充分發(fā)揮自身特長，積極培育新的本領，配合全縣中心工作，推動眉縣獼猴桃、磚機、紡織產品走出國門，打入國際市場；推動眉縣與北京大學、清華大學、中國科學院、西北工業(yè)大學等科研院校搭建更廣泛的縣校合作平臺，助力鄉(xiāng)村振興、助力縣域發(fā)展；推動眉縣傳統(tǒng)文化、紅色文化資源的挖掘與提升，打造更具特色的城市名片。
鎮(zhèn)街年輕干部座談會發(fā)言稿篇三
各位領導、各位同事：
大家好！我是來自回里鎮(zhèn)的于俊顯，轉眼間，我們已經工作滿一年了，從之前的部門新人到現(xiàn)在作為一名黨建聯(lián)絡員參與包片包村工作以及承擔項目化管理中活動組的工作，一路走來，經歷頗多，感觸頗深?，F(xiàn)將半年來的工作心得情況向各位領導和同事匯報如下：
一、在現(xiàn)實與理想中完成角色轉變。
"百尺之塔，起于壘土；千里之行，始于足下。"基層工作并非想象中那樣驚濤駭浪，大多數(shù)時間我們都是在做極其平凡而又瑣碎的日常工作。隨著工作的不斷深入，我們可能都要學習著處理理想和現(xiàn)實的矛盾，這對每一個人來說應該都是不小的挑戰(zhàn)。以我現(xiàn)在從事了九個月的業(yè)務口工作來說，每天更多的是給來辦事的老百姓辦理落戶口、遷戶口等常規(guī)工作，但是當我學習著努力將這些平凡而瑣碎的工作做得高效而富有條理的時候，我認識到我所從事的工作其實非常重要，同樣是基層工作中不可或缺的一個環(huán)節(jié)。
一年的實踐讓我體會到：保持一個良好的心態(tài)，轉變好自己。
－1－的角色非常重要。無論想象的天空多么高遠，都必須建立在現(xiàn)實的土壤上?；蛟S很難每一個人都能走上自己喜愛的崗位，但作為一名有追求的青年，要憑借執(zhí)著的勇氣和愛崗敬業(yè)的精神，在自己的崗位上做到最好。一年的基層工作讓我收獲踏實、收獲經驗。雖然工作以來做的都是一件件的小事，而恰恰是這些小事、瑣事讓我變得更加踏實，不再像學生時代那么理想主義，在理想與現(xiàn)實的磨合中開始與浮躁漸行漸遠。
二、在工作和生活中培養(yǎng)成熟心態(tài)。
－2－。
是我覺得無上光榮?，F(xiàn)在，在繁瑣而又充滿挑戰(zhàn)的基層工作中，我已經學會了以"苦"為樂，心理已經平靜下來，對基層農村有了更為深入地了解。剛參加工作時的激情澎湃和豪言壯語，都在現(xiàn)實的不斷磨礪中慢慢沉淀，留下的是對適應環(huán)境，努力工作，做好工作的思考。相信這段經歷會讓我受益終生。
在今后的時間中，在做好本職工作的同事，我將在處理好以下兩個關系上繼續(xù)努力：
第一，處理好具體工作和學習提高之間的關系。在實際工作中增長才干，通過政策理論學習和業(yè)務學習來指導工作，做到相互促進，相得益彰。平時克服自己的惰性，多讀書，讀好書，避免再發(fā)出"書到用時方恨少"的感嘆。多思考，將所學知識應用于實踐，及時地了解和彌補自己的不足，更好的做好基層工作。
第二，處理好工作熱情和工作方法之間的關系。初到工作崗位時，我們更多需要克服的是工作熱情極高而工作方法欠缺的不足。但隨著工作時間的加長，我們是否已經發(fā)生改變了呢？不忘初心，方得始終。在今后，我將時刻以此來督促自己，不因工作時間久了而熱情減退，不因工作順手了而消極怠慢，促使自己不斷提高而不是停滯不前。
－3－。
晰的認識，那就是到基層去磨練，到基層去學習，到基層去成長，在這里積攢今后受益終生的財富。今后的日子里，我會繼續(xù)在組織部搭建的這個舞臺上扮演好自己的角色，扎實走好每一步。
我的發(fā)言完畢，謝謝大家！20xx年8月8日（二）王研。
尊敬的各位領導、各位同事：
大家上午好！2月份座談的時候，我用"嚴、細、實、恒"四個字，與大家共同分享了我的工作感悟。嚴細實恒每一個都在在做加法，然而我們工作就像此次論壇的主題要"在磨礪中鍛煉，在鍛煉中成長",所以今天我想從"加減乘除"四個方面就我的具體工作跟大家分享一下我的體會感悟。
－4－。
3月份，在基層黨建工作年的大形勢下，我成了一名黨建聯(lián)絡員，配合組織干事指導胡家夼四個片的黨建工作。剛開始，干得特別起勁兒，跟著包片的夏鎮(zhèn)長和孫站長下村開會走戶，但隨著黨建聯(lián)絡員各項工作的順利開展，似乎并沒有開始想的那么難，我就慢慢把它當做黨辦工作之外的一個"兼職"。尤其是在完成片上黨建文化墻思路設計上存在應付思想，造成二次反工帶給我極大的觸動。很多時候我都在想為什么不讓我下村啊，為什么不給我機會啊，其實機會已經給了，只是到后來我們就忘了當初做這份工作的赤誠之心，因而需要在工作中時刻告誡自己"減去惰性，減去傲氣，減去小聰明",不忘初心方得始終。
（三）消夏晚會做"乘法",越是挑戰(zhàn)越是成長。
每個季度思想匯報上交之后，我們家政工書記呂書記都會找。
－5－。
我們單獨談話，第一季度的時候他曾經這么說過我"有個比較大的問題是非常容易緊張"。無論是讀書的時候，還是工作以后，我對自己的定位一直是做好文字工作，做好幕后工作，保持默默的狀態(tài)。在回里鎮(zhèn)"黨旗輝映中國夢·和諧回里譜新篇"七一建黨文藝晚會中，我非常開心的完成了《環(huán)境衛(wèi)生三句半》唱詞、《我要為黨唱支歌》的朗誦詞以及整個晚會的節(jié)目的主持詞。但是七一之后，負責消夏晚會的同事去組織部輪選，領導把這件事情交給了我，讓我來組織策劃并擔任獎品主持。我感到很意外，很亞歷山大，也知道自己一定要做好。節(jié)目演出要乘時，把消夏晚會和我們的滿意度、環(huán)衛(wèi)一體化工作聯(lián)系起來；作為主持要乘勢，善于應變；組織工作要乘力，做好每一項工作都需要大家的努力。直到現(xiàn)在，我每每上臺還是會感到緊張，但是每一次都會比上一次有更好的表現(xiàn)。
－6－。
導在對的事情上就不堅定立場，每一件事情都是對著考核細則來，從不多走一步。這樣工作和生活看起來都變得更容易了一點，但是時間久了可能就會變成別人口中的"老油子"。對于未來的工作，比詳細計劃更重要的是態(tài)度，在未來的工作中一定"破除思想障礙、去除工作盲區(qū)、屏除浮躁之氣",真抓實干、埋頭苦干、用心大干。
五個一的簡單相加可以得到五，五個一的四則運算最終只能得到一，然而這個一因為經歷更多而更為堅實。作為基層建設的后備軍、生力軍，我將繼續(xù)在磨礪中鍛煉，在鍛煉中成長，謝謝大家！
－7－。
鎮(zhèn)街年輕干部座談會發(fā)言稿篇四
尊敬的各位領導、同事們：
大家好！我是回里鎮(zhèn)宋洪杰，現(xiàn)在鎮(zhèn)群眾工作辦公室工作。今天十分榮幸能和大家交流我的基層工作體會和打算。
一、工作情況
20xx年7月份考選福山區(qū)選調生后，被分配到回里鎮(zhèn)政府參加工作，我先后在回里鎮(zhèn)黨政辦、群工辦兩個崗位工作。
換屆選舉后，因為工作需要，我輪崗到群工辦工作，主要協(xié)助負責信訪、紀委工作。
群工辦工作期間，起草合同書8份，先后在信訪辦接待來訪群眾76人次。制作整理《信訪事項轉辦單》、《信訪事項調查報告》、《信訪事項答復意見書》、《復查答辯意見》和《解除合同書》等文件，共計26份。同時，今年1至3月份各級兩會召開期間，按要求先后參加了省、市、區(qū)和全國兩會期間的信訪穩(wěn)定值班工作。兩會期間在外值班是一件非常辛苦但又值得的任務。辛苦，是因為區(qū)兩會和省兩會期間，正值寒冬臘月，現(xiàn)在回想起和領導同事們雨雪交加中值班巡邏的場景仍然歷歷在目。值得，是因為在外值班對一個人的考驗和心智的歷練非常之大，因為和領導同事學到了第一手的群眾工作經驗。在這一過程中，更進一步加深了對農村民生工作現(xiàn)狀的認識。
基層黨建工作：今年我作為富村片黨建聯(lián)絡員，積極發(fā)揮溝通、協(xié)調、指導和督促作用，認真組織，并全程參加片上4個村的黨員、村民代表會議、黨員活動日、回里鎮(zhèn)南部服務區(qū)片支部書記論壇等基層黨建活動。帶領老嵐村全體黨員集體學習黃繼光的英雄模范故事，受到了村內老黨員和村民代表的認可。
二、思想感悟與工作體會
結合一年來的工作，我主要有以下三點感悟和體會：
一是基層工作中要樹立認真、負責到底的工作態(tài)度。剛工作要甘當小學生，給自己歸零。人各有長，在基層工作，與農民群眾打交道，謙虛謹慎和實實在在是一種非?？少F的品質?！稗r民是最好的老師”。農民群眾對很多問題的認識、看法和表達，可能遠遠超過我們。不能認為自己受過高等教育，就很自豪，甚至很高傲。
二是只有堅持不懈地加強學習、鉆研業(yè)務才能全面提高自己的能力。學市情、學區(qū)情、學鎮(zhèn)情，最起碼要對當前區(qū)里、鎮(zhèn)街的工作思路要掌握在心中，做到胸中有大局。對鎮(zhèn)街的各項工作都要學習、領會并掌握。研究工作、研究思路，比如，就信訪工作，只要通過細心翻閱、整理歷年來信訪案件檔案，和老同事多溝通、多交流，就可以對全鎮(zhèn)信訪工作有大致的了解，對干好工作大有裨益。
三要養(yǎng)成良好的心態(tài)、學風和作風。心態(tài)決定狀態(tài)，“一屋不掃，何以掃天下”，只有心氣平和，才能靜心工作、專心做事，把工作干好。工作中看似一些很小的事，折射的往往是我們的工作能力和做事風格，而良好的學風、作風對我們成長有著至關重要的作用。
三、下步工作打算
一是繼續(xù)加強政策學習，提高理論水平20xx年《睡在我上鋪的兄弟》觀后感讀后感。在基層做群眾工作、調解群眾糾紛都要以政策法規(guī)作為基本武器。不懂政策法規(guī)，解決問題就會隨心所欲，不能通盤考慮，工作就很難做好。要熟練掌握《信訪條例》、《土地征收管理辦法》等法律知識，打下堅實的理論基礎。
三是鍛煉較強的工作能力。特別是擔任黨建聯(lián)絡員以來，與村兩委和群眾打交道的機會更多了，經常和包片領導下村組織開會，落實工作。要動員、協(xié)調各村兩委干部開展工作，一個前提條件就是要“能說會道”?！澳苷f會道”不是耍嘴皮子。要善于用最精煉、老百姓聽得懂的語言把問題講清楚，這需要在實踐過程中繼續(xù)加強鍛煉。
以上是我工作一年來的工作體會和下一步工作打算。謝謝大家！
鎮(zhèn)街年輕干部座談會發(fā)言稿篇五
尊敬的各位領導、同事們：
大家好！
我們年輕干部是人民的勤務員，應該最講擔當。實現(xiàn)追趕超越必須實干擔當，實干擔當應以實干為先。參加工作第一年，有一項工作任務是給國道兩邊種樹做綠化，剛出校門的我信心滿滿，想著一定能干好，卻沒想到群眾不同意怎么辦，后來領導帶著我挨家挨戶給村民做工作，最后村民才同意栽樹。從那時開始，我才深切懂得了“讀萬卷書，行萬里路”的真正含義。
實現(xiàn)追趕超越必須實干擔當，實干擔當應以擔當為重。20xx年我到段家鎮(zhèn)擔任黨委書記。脫貧攻堅工作正式啟動后，段家鎮(zhèn)共識別建檔立卡貧困戶875戶3540人，從入戶走訪到建檔立卡，從產業(yè)發(fā)展到致富增收，我都傾注了很大心血。段家鎮(zhèn)農業(yè)優(yōu)勢不明顯，我?guī)ьI鎮(zhèn)村干部考察后，認為可以在經濟作物和園林綠化用樹育苗上做文章，兼有牲畜托管貸和油用牡丹，項目落實后，基本實現(xiàn)了群眾在家門口創(chuàng)業(yè)、在村子里增收；為解決貧困戶因家庭情況不能外出務工的難題，我協(xié)調落實了蘇陜合作項目，對接建立鎮(zhèn)村工廠5家，實現(xiàn)了扶貧幫困工作由“輸血”到“造血”的轉變。
我們年輕干部是學歷層次較高的干部群體，應該最注重學習。通過十多年來的工作，我認識到作為年輕干部，優(yōu)勢與劣勢并存，我們有學歷、有闖勁，但也存在經驗少、考慮不全面等問題。我認為，學習是繼續(xù)前進的不竭動力，包括學習理論和學習實踐兩個方面。作為年輕干部，要時刻擴充自己的知識儲備，讓知識更好地服務工作。
鎮(zhèn)街年輕干部座談會發(fā)言稿篇六
群工辦工作期間，起草合同書8份，先后在信訪辦接待來訪群眾76人次。制作整理《信訪事項轉辦單》、《信訪事項調查報告》、《信訪事項答復意見書》、《復查答辯意見》和《解除合同書》等文件，共計26份。同時，今年1至3月份各級兩會召開期間，按要求先后參加了省、市、區(qū)和全國兩會期間的信訪穩(wěn)定值班工作。兩會期間在外值班是一件非常辛苦但又值得的任務。辛苦，是因為區(qū)兩會和省兩會期間，正值寒冬臘月，現(xiàn)在回想起和領導同事們雨雪交加中值班巡邏的場景仍然歷歷在目。值得，是因為在外值班對一個人的考驗和心智的歷練非常之大，因為和領導同事學到了第一手的群眾工作經驗。在這一過程中，更進一步加深了對農村民生工作現(xiàn)狀的認識。
員活動日、回里鎮(zhèn)南部服務區(qū)片支部書記論壇等基層黨建活動。帶領老嵐村全體黨員集體學習黃繼光的英雄模范故事，受到了村內老黨員和村民代表的認可。
二、思想感悟與工作體會。
結合一年來的工作，我主要有以下三點感悟和體會：
一是基層工作中要樹立認真、負責到底的工作態(tài)度。剛工作要甘當小學生，給自己歸零。人各有長，在基層工作，與農民群眾打交道，謙虛謹慎和實實在在是一種非?？少F的品質?！鞭r民是最好的老師”.農民群眾對很多問題的認識、看法和表達，可能遠遠超過我們。不能認為自己受過高等教育，就很自豪，甚至很高傲。
要學習、領會并掌握。研究工作、研究思路，比如，就信訪工作，只要通過細心翻閱、整理歷年來信訪案件檔案，和老同事多溝通、多交流，就可以對全鎮(zhèn)信訪工作有大致的了解，對干好工作大有裨益。
三要養(yǎng)成良好的心態(tài)、學風和作風。心態(tài)決定狀態(tài)，”一屋不掃，何以掃天下”,只有心氣平和，才能靜心工作、專心做事，把工作干好。工作中看似一些很小的事，折射的往往是我們的工作能力和做事風格，而良好的學風、作風對我們成長有著至關重要的作用。
三、下步工作打算。
一是繼續(xù)加強政策學習，提高理論水平。在基層做群眾工作、調解群眾糾紛都要以政策法規(guī)作為基本武器。不懂政策法規(guī)，解決問題就會隨心所欲，不能通盤考慮，工作就很難做好。要熟練掌握《信訪條例》、《土地征收管理辦法》等法律知識，打下堅實的理論基礎。
二是掌握基層工作的方法和藝術。-。
尤其是做群眾工作要十分注重方式方法，有時要直接，有時要懂得迂回。要多向身邊的老同志學習。比如，在解決關于我鎮(zhèn)天然氣占地信訪案件的解決過程中，善于發(fā)揮政府第三方的組織協(xié)調作用，為雙方當事人提供見面場所，首先使企業(yè)和百姓打消思想顧慮，然后請雙方當事人坐到一起商量，讓雙方把事理講明白，在合適時機”見縫插針”,使雙方各退一步，最終達成共識。
三是鍛煉較強的工作能力。特別是擔任黨建聯(lián)絡員以來，與村兩委和群眾打交道的機會更多了，經常和包片領導下村組織開會，落實工作。要動員、協(xié)調各村兩委干部開展工作，一個前提條件就是要”能說會道”.”能說會道”不是耍嘴皮子。要善于用最精煉、老百姓聽得懂的語言把問題講清楚，這需要在實踐過程中繼續(xù)加強鍛煉。
以上是我工作一年來的工作體會和下一步工作打算。謝謝大家！
孔原。
尊敬的各位領導，親愛的同事們：
大家上午好！我是來自高疃鎮(zhèn)黨政辦的孔原，立春時節(jié)我們曾相聚魅力高疃，今天在立秋之際又相約秀美門樓，此刻我的心情依然激動萬分，剛才聽完前幾位優(yōu)秀同事的發(fā)言，更是覺得自己仍需不斷的努力，當奮力追趕。下面我結合自身半年多的工作，從兩個方面談談自己的體會和感想。
一、在文稿寫作中甘做一頭”老黃?！?/p>
是當我”絞盡心思”寫出來的東西得到肯定的時候，那種由衷的自豪和動力源源不斷的散發(fā)出來，我始終相信沒有白干的活，只有不愿干活的人。
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鎮(zhèn)街年輕干部座談會發(fā)言稿篇七
尊敬的各位領導、各位同志：
大家下午好！首先非常感謝街道黨工委、辦事處給予我們這樣一次寶貴的機會，讓我們年輕人在一起學習和交流。去年的8月份，我榮幸地成為了邗上街道的一名公務員，轉眼間，日歷已經翻過了一年零兩個月。一年多以來，在街道各級領導的關懷教誨下，在各位同事的無私幫助下，我得到了全方位的鍛煉成長，使我深切地感受到了我們街道機關是一個團結、和諧、溫暖、積極向上的大家庭。我們懷揣著理想與抱負，承載著責任與期望，延續(xù)著光榮與夢想；我們背負著昨天的托付，書寫著今天的篇章，迎接著明天的朝陽。關于工作、生活和理想，各位同事已經談了很多，讓我深受啟發(fā)，感同身受。下面我來談談自己的幾點感受，懇請各位領導同事批評指正。
首先是表達我的感恩之情。2006年我從學校畢業(yè)后參加工作，眾所周知，哲學專業(yè)就業(yè)并不是很容易。我先后在兩個單位工作過，其間參加了多次公務員考試，其中08年報考中央統(tǒng)戰(zhàn)部以筆試第2名的成績進入了面試，但最終因為各種原因與錄取失之交臂。在經歷了許多挫折以后，我一度比較消沉，甚至對自己的能力有所懷疑。2009年初，我參加了江蘇省公務員考試，被我們街道錄取，加入到了邗上街道這個大家庭。一年多以來，我更深切的感覺到當時的決定是正確的，我為能成為邗上街道這個大家庭的一員深感榮幸和自豪。在我最困難，最消沉的時候，是我們街道給了我工作的機會，讓我能實現(xiàn)自身的價值，重新樹立起信心，對此我深深地感恩。來街道工作以后，對很多業(yè)務不是很熟悉，每當我遇到困難的時候，總會有領導和同事對我悉心教導，無私幫助，在此我也對各位領導和同事表示深深的感恩。在過去的一年多時間里，街道為我提供了廣闊的舞臺去充分施展自己的才能，為我鍛煉能力、提升修養(yǎng)創(chuàng)造了良好的條件?！罢l言寸草心，報得三春暉”，街道給了我慈母般的溫暖和呵護，我堅信，只有用自己取得的成績和進步，才能表達對組織和領導的感恩。在各位領導的指導下，我攥寫了多篇文明城市創(chuàng)建的相關文字材料，參與了街道一系列的活動，在多場文藝演出活動中擔任主持人并表演節(jié)目。今年我參加了揚州市文化廣電新聞出版局主辦的“我的書屋、我的家”農家書屋閱讀講演活動比賽，并榮獲了三等獎。我積極編寫創(chuàng)建工作動態(tài)信息和各類活動信息，及時發(fā)到街道網站上并向區(qū)級新聞媒體報送。目前我街道新聞信息報送量和采用量均排在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道前列。能用自己的綿薄之力為街道的事業(yè)添磚加瓦，我倍感榮幸。
第二是愛崗敬業(yè)。我認為年輕人對待工作和生活需要有一種積極向上、力求進取的態(tài)度，但同時更必須從自身的實際出發(fā)，從國家和社會的需求出發(fā)，從自己從事的崗位職責出發(fā)，做出正確的自我定位，爭取實現(xiàn)社會價值和個人價值的雙贏。愛崗敬業(yè)是任何一個平凡的崗位對工作人員最基本的要求，是每一位機關工作人員應有的工作態(tài)度，是一種境界，更是一種情懷。美國前總統(tǒng)肯尼迪在他的就職演講時說：“不要問國家為我們做了什么，而要問我們?yōu)樽约旱膰易隽耸裁??！倍覀儸F(xiàn)在很一些年輕人，有時候會出現(xiàn)眼高手低，做人飄飄然，做事茫茫然，上班昏昏然的情況。我認為，雖然我們現(xiàn)在從事的是最基層的工作，但是如果把整個街道比喻成人的一個器官的話，那么我們每個基層工作人員就是組成器官的細胞，只有每個細胞都運轉正常，整個器官組織才會健康并富有活力。古人云：一屋不掃，何以掃天下？我們在胸懷天下、心系國家時候，更應該專注于自己手頭的工作，熱愛自己的工作崗位，通過做好本職工作來實現(xiàn)自身的價值。
三是要勤學慎思。學習是生命不竭的動力，是個人發(fā)展進步的基石。大凡富有遠見卓識之人，善于理性思考之人，具有敏銳眼光之人，能夠成就事業(yè)之人，首要的前提就是酷愛學習，把學習當成一種成長途徑、一種終身追求。一是靜下心來，發(fā)奮學習。要努力克服各種外在制約和內在惰性，在繁忙的工作之余，擠時間、搶時間，從書本中學、從他人中學、從實踐中學，不斷充實新知識、掌握真本領，努力使自己成為做好本職工作的行家里手。二是善于思考，注重總結。我們要經常性地反思自己的工作和生活狀態(tài)，分析其中的得失、成敗、經驗與教訓，作適時、適當?shù)恼{整和改善，避免以后再走彎路、錯路。比如在一個階段的工作之后，要靜下心來想一想期間取得什么成效，存在什么問題，需要采取什么手段以進一步提高辦事效率；比如處理完一個問題之后，要想一想處理問題的態(tài)度是否端正，待人接物的作風是否妥當，思維方式和工作方法是否對頭，事情辦理的速度和質量是否讓各方滿意等等。三是學以致用，學用結合。古人云：紙上得來終覺淺，絕知此事須躬行。只有實踐，才能用學到的理論和方法指導具體工作，用學到的知識和技能提高內在素質。在日常的工作中，要保持謙虛謹慎的工作態(tài)度，在實踐中獲取真知，增長才干，將學到的知識轉化為實際本領，從而不斷提高業(yè)務水平和工作能力，真正做到“張口能講，提筆能寫，遇事能辦”。
回憶往昔，成績已然成為歷史；立足今日，道路正在自己腳下；展望未來，我們更應精神昂揚。在邗上這個大舞臺上，我們年輕人，應該用我們的激情與夢想，舞動出自己的靈魂，譜寫出青春的旋律。
鎮(zhèn)街年輕干部座談會發(fā)言稿篇八
尊敬的各位領導、各位同事：
大家上午好！
在臨床一線工作，會遇到各種各樣的難題。為此，我們盡可能在每一個細節(jié)上為患者提供幫助，比如指導患者辦理門診慢病、安排人員陪同行動不方便的老人檢查等，希望自己的言行使患者感受到溫暖、看到希望。
內科臨床工作瑣碎、繁重、緊張，對差錯零容忍。辛苦付出之后，卻往往不易看到成績。醫(yī)生的角色，也需要承擔來自各方面的壓力，接受各種考驗。去年12月下旬到今年1月上旬，9天時間內，我的3位病人接連過世，兩位白血病終末期，一位重癥狼瘡合并狼瘡腦病、重癥肺炎的患者，雖然無意外死亡，但是壓力排山倒海，我?guī)缀醣罎⒘恕讉€月以后，我在路上偶然遇見其中一位患者的家屬，他迎上來主動和我打招呼，并感謝在住院期間我對他母親的照顧，我心中忽然就釋然了。作為一名年輕醫(yī)生，我也難免有浮躁氣盛的時候。所幸逐漸學會把挫敗感化為前行的動力，靜下心來學習，學會在平凡中堅守。兩年多來，工作環(huán)境也在不斷重塑我的個性，現(xiàn)在考慮問題可能更周到、更細心了。在這期間，領導和同事給予我的關懷和幫助，使我完成從一名醫(yī)學生到可以獨當一面的醫(yī)生的社會角色轉換。
兩年多的工作經歷讓我認識到：靠一個人的力量很難走遠，個人的成長和成績往往是依托好的平臺獲取的；要與人為善，能吃苦，敢于探索。作為一名選調生，要給自己準確定位，提高對自己的要求，發(fā)揮專業(yè)所長，作出一番事業(yè)。
鎮(zhèn)街年輕干部座談會發(fā)言稿篇九
尊敬的各位領導、同事們：
大家好！
如何成為一名優(yōu)秀的選調生、成為一名合格的基層年輕干部，我有兩點認識：
只有堅定理想信念，時刻保持奮發(fā)有為、敢于擔當?shù)那閼?，在基層鍛煉中實踐，在基層鍛煉中奉獻，在基層鍛煉中成長，才能承擔起黨和人民交付給我們的職責，不辜負組織的培養(yǎng)與期待。大多數(shù)情況下，我們很難一開始就做出多少轟轟烈烈的業(yè)績，但我們有義務將自己承擔的每一項工作做到最好，切實為基層、為人民辦一些看得見、摸得著的好事、實事。
基層無小事，基層有難題，服從工作安排是第一位的。在此基礎上，再結合實際工作需要，力爭做到學以致用、知行合一。到眉縣工作后，根據(jù)省市統(tǒng)一安排，前兩年我將分別在村、鎮(zhèn)接受鍛煉。我所在的金渠鎮(zhèn)寧渠村，和眉縣其他大多數(shù)鎮(zhèn)村一樣，以獼猴桃種植為主導產業(yè)。利用下鄉(xiāng)調研和到村工作的契機，我對眉縣的經濟社會發(fā)展有了更深的認識，也形成了一些不成熟的工作設想。具體而言，我希望自己能夠充分發(fā)揮自身特長，積極培育新的本領，配合全縣中心工作，推動眉縣獼猴桃、磚機、紡織產品走出國門，打入國際市場；推動眉縣與北京大學、清華大學、中國科學院、西北工業(yè)大學等科研院校搭建更廣泛的縣校合作平臺，助力鄉(xiāng)村振興、助力縣域發(fā)展；推動眉縣傳統(tǒng)文化、紅色文化資源的挖掘與提升，打造更具特色的城市名片。
鎮(zhèn)街年輕干部座談會發(fā)言稿篇十
各位領導、各位同事：
寶雞既是異鄉(xiāng)，更是家鄉(xiāng)。寶雞離我的故鄉(xiāng)千里之遙，無論是風俗、飲食還是人文都與我的故鄉(xiāng)大相徑庭，但是從我任職以來，黨組織和領導給予我很大的支持和愛護，在他們的關懷、信任下，我負責的工作得以順利開展。我慢慢發(fā)現(xiàn)，寶雞人民很善良，寶雞文化很厚重，寶雞飲食很獨特。慢慢地，我也得到了黨組織和領導的認可、得到了同事的支持、得到了村干部的尊重，我逐漸融入了寶雞，寶雞成為我的第二家鄉(xiāng)。
北大既要記得，更要忘記。在基層工作，要時時刻刻記得自己畢業(yè)于北大，北大在教給我知識的同時，更重要的是教給了我思維方式，我的思維深度和寬度是我的優(yōu)勢，我要利用好自己的優(yōu)勢，在基層工作中有所作為，不給母校丟臉；在基層工作更要忘記自己是“北大人”，忘記自己的書生氣息、忘記自己的驕傲、忘記自己看待事物理想化的眼光，來到基層就要與群眾打成一片，只有融入、只有接地氣，才能看到基層最真實的東西，才能干好基層工作。
打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，是全面建成小康社會的標志性指標，是解決發(fā)展不平衡不充分問題的關鍵之舉。我將堅決服從黨組織的安排，在扶貧工作中不斷學習、善于總結，盡心盡力干好本職工作。
這幾年的工作經歷讓我認識到，年輕干部只有扎根于廣袤肥沃的大地，經過修枝剪葉的疼痛，經受嚴寒酷暑的考驗，才能有“千磨萬擊還堅勁，任爾東西南北風”的從容。
鎮(zhèn)街年輕干部座談會發(fā)言稿篇十一
尊敬的各位領導、各位同事：
要精益求精，做好把一件事情干到極致的準備。十多年的工作經歷，我體會最深的是勤學多思、苦干實干，才能適應新時代工作的需要。20xx年，農村危房改造工作納入脫貧攻堅任務，加之9月份在陳倉區(qū)周原鎮(zhèn)掛職副鎮(zhèn)長，工作頭緒之多前所未有。為了統(tǒng)籌兼顧，我制訂工作計劃，按照省考核標準和要求，研究鎮(zhèn)總體規(guī)劃編制，制作規(guī)劃沙盤模型、鎮(zhèn)區(qū)宣傳片和宣傳冊，實地解決項目建設存在的問題，推動項目建設按期完成。同時，全力以赴抓好科室負責的農村危房改造工作，對危房改造對象認定、建設進度、質量管理、竣工入住和資金撥付等存在的問題進行研判，提出解決辦法，按期完成了危房改造任務。
要腳踏實地，做好勇攀高峰獨當一面的準備。對于年輕干部而言，成就“不平凡”就要從平凡的小事做起。做好當下的每一項工作，從平凡的點滴小事做起，堅持簡單的事情重復做，你就會成為專家;重復的事情用心做，你一定是贏家。
年輕干部要成長成才、有所作為，我的感悟是:
我們年輕干部處在思想的活躍期，也是思想的塑造期，如果做事做人沒有原則，墻頭草隨風倒，不僅不能干好工作，也難以走好自己的人生路。
人無規(guī)矩則廢，不守規(guī)矩甚至破壞規(guī)矩必將受到制裁。年輕干部更要做自覺明規(guī)矩、守規(guī)矩的典范。只有自覺養(yǎng)成守規(guī)矩的意識，形成守規(guī)矩的習慣，才能保證自己在人生的道路上行得端、走得直。
鎮(zhèn)街年輕干部座談會發(fā)言稿篇十二
牢固樹立“以民為本”的理念，把“為民解困”作為第一要務，下面是豆花問答網小編給大家整理的年輕干部座談會上的發(fā)言，僅供參考。
尊敬的各位領導，各位同事：
大家下午好！
時光荏苒，從我走進揚州，走進街道，已經兩年了，其間還在市、區(qū)兩級機關借用了一段時間，兩年的時間有些經歷和感悟，下面，我給各位領導、同事做一個簡要匯報。
能力在錘煉中提升。崗位提供最足動力。感謝組織給我提供好的崗位，作為宣傳科副科長，文字工作是我最主要的工作，大量的文字材料需要處理，崗位的要求對我形成了一種倒逼的機制。為了能較好完成工作任務，我必須要在別人休閑的時候完成文字的原始積累，鉆研公文的寫作方法，熟悉街道的整體發(fā)展情況。這樣，兩年的時間，參與及獨立完成數(shù)十篇文章，文字水平有一定提升。組織提供最優(yōu)導師。很幸運的，街道主要領導都非常重視文字工作，有些還是文字工作出身，在日常工作中，領導們手把手的指導，現(xiàn)身說法式的講解，毫無保留的引導，飽含期望的鼓勵讓我在剛開始接觸文字工作便接受了“正規(guī)軍”的訓練，讓我受益匪淺?；顒犹峁┌l(fā)展良機。學習實踐活動、創(chuàng)建全國文明城市等活動為我文字水平的提升注入新的動力?；顒悠陂g，每天從早到晚接觸的全是各部門、各單位的文字材料，我要負責把這些材料甄選、匯總、重組，幾乎一天一個中等材料，兩天一個大材料，巨大的文字量、高強度的工作、高標準的要求讓我在磨練中快速成長。
是他們排解了我孤身一人在揚州的寂寞，他們總是在我孤單時熱情相伴，在我困難時挺身而出，在我頹廢時催我奮進，在我得意時分享喜悅。
感悟在磨礪中深化。街道是我們成長的舞臺。經歷了多崗位的經歷我發(fā)現(xiàn)街道才是年輕同志成長成才的好環(huán)境。市、區(qū)機關的工作分化的更細，對工作人員的要求就是某一方面的能力，這樣培養(yǎng)出來的往往是專才，不能適應現(xiàn)代社會的發(fā)展，而街道工作不一樣，不僅要求能寫、能說，還要能與社會上的形形色色的人打交道，逼迫你成為工作的多面手。就我個人而言，兩年的時間里，我經歷了學習實踐、小康宣傳、創(chuàng)建全國文明城市等活動，有時要組織，有時要聯(lián)系，有時要寫稿，有時要與記者和社會上的人聯(lián)系，還有機會主持、參演一些活動。所有這些機會都是街道提供的，是機關工作人員想不到的。做事之前先做人。兩年的工作經歷讓我感觸最深的就是要學會做人，和老同志交談中老同志教誨最多的也是要先學會做人，《資治通鑒》里也曾說“才德全盡謂之圣人，才德兼亡謂之愚人，德勝才謂之君子，才勝德謂之小人?！睕]有人愿意做小人。
為此，我也為自己定下兩個目標：一是基本目標：低調做人，踏實做事；
二是長遠目標：好做人，大干事。就是要求自己不論什么時間，身處什么環(huán)境，都要先從做人做起，有一顆責任心，勇于承擔壓力與責任。有一顆誠信心，說話謹慎、言出必行。有一顆寬容心，換位思考，己所不欲，勿施于人。同時要有一顆感恩心，一顆敬畏心。做最優(yōu)秀的自己。以前總是以為自己什么都能做，什么都能行，工作后發(fā)現(xiàn)，沒有人都能做到十全十美，但是每個人身上又都有各自的閃光點。在競爭日益激烈的幾天，如何能在眾多能力相當?shù)哪贻p干部中脫穎而出，關鍵在于找出用好自己的身上的閃光點。在我周圍的朋友中有籃球打得好，足球踢得好直接被單位預訂的，有精通業(yè)務取得會計證書的被財政局挖走的，有語言表達好的被市電視臺看好的，分析原因，就在于他們具有一定范圍內的別人無法比擬的能力。我想，自己也要準確定位自己，把握準自己的閃光點，逐步放大，形成自己的比較優(yōu)勢，在這基礎上再精心打磨，加壓磨練，把閃光點打造成自己的核心競爭力，通過發(fā)揮自己的核心競爭力做最優(yōu)秀的自己。
以上是工作兩年來的經歷和一些感悟，不當之處還請各位領導，各位同事批評指正。
尊敬的_書記、_部長，各位領導，各位同事：
上午好！
我叫___，在縣委辦公室工作。今天縣委專門召開會議，組織我們年輕干部進行座談交流，_和_部長還在百忙之中參加，這充分體現(xiàn)了縣委對年輕干部的高度重視和殷切期望，也反映了各位領導對我們的關心關愛，我感到十分榮幸、倍受激勵。我發(fā)言的題目是《把握機遇吃苦奉獻》。下面，主要結合自己的工作情況，談三點感悟，不妥之處，請各位領導批評指正。
第一點感悟是：組織搭建平臺，是機遇也是動力。我于20__年畢業(yè)后，先后在煙草公司、中化番茄等企業(yè)工作。20__年考錄公務員后，分配到南華鎮(zhèn)政府，成為全縣年輕干部中的一員，20__年年底又調入縣委辦公室工作。從企業(yè)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)，再到機關，這些看似再平常不過的經歷，其實反映的是縣委暢通選人用人渠道、為年輕人成長搭建平臺的良苦用心。我深深地感受到，在我們這個時代，只要把握機遇、積極進取，人生的道路就會越走越寬廣、越來越精彩。當前，縣委著眼于全縣經濟社會發(fā)展實際和激發(fā)調動干部活力，先后出臺實施了后備干部公開選拔、掛職交流鍛煉、競爭上崗等一系列制度措施，這都為我們年輕干部搭建了干事創(chuàng)業(yè)的平臺，為我們的成長進步營造了良好的環(huán)境，提供了許多機遇。我們一定要懷感恩之心，立奮進之志，腳踏實地，愛崗敬業(yè)，努力在自己的崗位上創(chuàng)造一流業(yè)績，以實際行動來贏得更加燦爛輝煌的明天。惟有如此，才能不辜負組織的教育、關愛和培養(yǎng)，才能不辜負縣委領導的良苦用心。（結合自己的成長，夸黨的政策和縣委的決策，但是有多大關系呢?）。
黨代會報告辦公室所有文秘人員從10月2日下午開始，每天晚上到2點左右一字一句過所有關于黨代會的資料，10月10號開的，那段歲月??）。
融入發(fā)展是必須的，尤其書記以前是抓城建的，上任以來城市建設變化非常大，所以專門點了）。
總之，我將以這次座談會為契機，以_書記、_部長和各位領導的要求為動力，繼續(xù)努力學習、勤奮工作，立足崗位、干好業(yè)務，努力爭創(chuàng)一流業(yè)績，以優(yōu)異的成績回報組織的培養(yǎng)和信任。
謝謝大家！
尊敬的各位領導、各位同事：
大家上午好。首先，非常感謝市委給我們年輕干部提供了這樣一個平臺，讓我們在充分展示自我的同時，能夠相互交流、相互學習。
我叫王文龍，今年35歲，大學本科學歷，中共黨員。20__年在參加工作，一直從事文秘和綜合性服務工作，現(xiàn)任培訓中心副主任。下面，我想結合自身工作實際，就年輕干部如何服務全市轉型跨越發(fā)展大局，談一些不成熟的想法。
我們中的大多數(shù)人都是在去年走上新的工作崗位的。上任伊始，我們就迎來了“十一五”圓滿收官，“十二五”精彩開局?！凹涌熨Y源型經濟轉型、建設民生幸福孝義”的發(fā)展重任落在了我們肩上?？梢哉f，市委、市政府已經為我們提供了成長、進步、發(fā)展的平臺，我們年輕干部就要圍繞市委、市政府的戰(zhàn)略部署，立足孝義實際，切實增強責任意識，擔當意識、全局意識和戰(zhàn)略意識，在全市轉型跨越大潮中建功立業(yè)，實現(xiàn)人生的價值。
第一，在工作態(tài)度上要認識、認同、融入、確立先行愿行愿試的意識。我們年輕干部要想有所作為，就要認識、認同這個時代的特點，就要融入這個時代，成為時代發(fā)展的參與者和推動著，“建設民生幸?！钡陌l(fā)展目標，以及“三篇文章”的發(fā)展定位、“四化”發(fā)展路徑、“五新時代”的發(fā)展路向，符合本市實際，符合人民群眾的愿望，是“十二五”全市工作的重點，也應當成為我們年輕干部始終抓在手上的工作著力點。愿行愿試，就是要堅定理想信念，不爭論、不含糊，直面挑戰(zhàn)，勇于擔當，敢于爭先，遇到難事不拖，遇到矛盾不躲，在孝義“十二五”發(fā)展藍圖中找準位置，有所作為，真正使理想信念內存于心，外化于行。
第二，在工作思路上要勇于創(chuàng)業(yè)、勇于創(chuàng)新、勇于擔當，體現(xiàn)敢行敢試的能力。改革創(chuàng)新是工作的生命。我們年輕干部充滿活力、思路活躍，與新事物接觸多，保守思想少，這是我們開展工作的最大優(yōu)勢。在全市轉型跨越的主戰(zhàn)場上，我們必須也應該發(fā)揚這一特點，不等不靠，不不驕不躁，勇當轉型跨越的“開路先鋒”。要在工作目標上高點定位，不能只盯住自己的“責任田”，要站在政治立場、全局高度和時代前沿，在更大范圍、更廣領域，更高層級了解大局、研究大局、服務大局。要在工作措施上高標準要求，創(chuàng)新不是時髦口號、不是空洞概念、而是具體化、目標化、使之成為貫穿各項工作的靈魂。要時刻保持勇于爭先、勇創(chuàng)一流的精神狀態(tài)，對一些重點、難點問題，換一個角度去思考，換一個途徑去探索，換一種思想去解決。只要是符合工作實際，能夠解決問題的好辦法、新思路，我們就要大膽地嘗試，大膽地實踐。
第三，要深入基層，深入實際，深入人心，在工作方法上提升會行會試的能力。在座的各位同事，應該都和我一樣，經歷了家門——校門——機關門的“三步”跨越，有知識但缺少能力，有實現(xiàn)自我價值的強烈愿望但缺少基層鍛煉的實際經驗。因此，我們必須把學習作為一種生活態(tài)度，一種工作責任，一種精神追求，不斷提高自身素質和業(yè)務水平，爭取提筆能寫、開口能說、無事能思、有事能干的“五型”干部。一是要向實際學習。我市已經被確立為省級首批轉型綜改先行先試示范市和擴權強縣試點市。這是一個全新課題，過去熟悉的東西很多都用不上了，需要的東西還沒有學通。這就要求我們圍繞全市十個先行先試的內容，盡快學習轉型綜改方面的新知識、新經驗，在理念和行動上對接，在探索和實踐中提升。二是要向基層學習。年輕干部如果不到基層經過一番扎實的磨煉，是不可能擔當起改革發(fā)展重任的。因此，我們要撲下身子，沉下心去，自覺到招商引資，信訪穩(wěn)定等復雜環(huán)境、關鍵崗位，學習基層工作的方式方法，砥礪品質、鍛煉作風、增長才干。三是要向群眾學習。當好“宣傳隊”，把建設民生幸福孝義的惠民政策原原本本宣傳到廣大群眾中，扎扎實實幫助群眾解決實際困難，培養(yǎng)與群眾之間的感情，提高工作本領。
第四、在工作作風上要認真務實、立說立行、團結奮斗，體現(xiàn)快行快試的效率。在全市轉型跨越各項工作如火如荼的大背景下，時間就是政策，時間就是跨越。我們要以“白加黑”、“五加二”的作風落實工作，“今日事今日畢”，“三步并作兩步走”，求精、求細、求最佳，講效率、講質量、講水平，確保各項工作在最短時間內取得突破性進展。要自覺踐行“一切工作具體化”的工作方法，出實招、辦實事，解決好事關轉型跨越發(fā)展、群眾切身利益、社會和諧穩(wěn)定方面的突出問題，在實干中體現(xiàn)黨員干部的先進性。
各位領導、同志們，我們黨的創(chuàng)始人之一李大釗說過：“為世界進文明，為人類造幸福，以青春之我，創(chuàng)建青春之人類”。作為一名年輕干部，能為全市經濟社會轉型跨越發(fā)展出一份力，我感到非常自豪。今后的工作中，我將認真解放思想、放膽先行先試，為建設民生幸福孝義做出應有的貢獻！
我的發(fā)言完了，不妥之處，請各位領導和同志們批評指正。
謝謝大家。
（一）于俊顯。
各位領導、各位同事：
大家好！我是來自回里鎮(zhèn)的于俊顯，轉眼間，我們已經工作滿一年了，從之前的部門新人到現(xiàn)在作為一名黨建聯(lián)絡員參與包片包村工作以及承擔項目化管理中活動組的工作，一路走來，經歷頗多，感觸頗深?，F(xiàn)將半年來的工作心得情況向各位領導和同事匯報如下：
一、在現(xiàn)實與理想中完成角色轉變。
"百尺之塔，起于壘土；
千里之行，始于足下。"基層工作并非想象中那樣驚濤駭浪，大多數(shù)時間我們都是在做極其平凡而又瑣碎的日常工作。隨著工作的不斷深入，我們可能都要學習著處理理想和現(xiàn)實的矛盾，這對每一個人來說應該都是不小的挑戰(zhàn)。以我現(xiàn)在從事了九個月的業(yè)務口工作來說，每天更多的是給來辦事的老百姓辦理落戶口、遷戶口等常規(guī)工作，但是當我學習著努力將這些平凡而瑣碎的工作做得高效而富有條理的時候，我認識到我所從事的工作其實非常重要，同樣是基層工作中不可或缺的一個環(huán)節(jié)。
一年的實踐讓我體會到：保持一個良好的心態(tài)，轉變好自己。
－1－的角色非常重要。無論想象的天空多么高遠，都必須建立在現(xiàn)實的土壤上?；蛟S很難每一個人都能走上自己喜愛的崗位，但作為一名有追求的青年，要憑借執(zhí)著的勇氣和愛崗敬業(yè)的精神，在自己的崗位上做到最好。一年的基層工作讓我收獲踏實、收獲經驗。雖然工作以來做的都是一件件的小事，而恰恰是這些小事、瑣事讓我變得更加踏實，不再像學生時代那么理想主義，在理想與現(xiàn)實的磨合中開始與浮躁漸行漸遠。
二、在工作和生活中培養(yǎng)成熟心態(tài)。
－2－。
是我覺得無上光榮。現(xiàn)在，在繁瑣而又充滿挑戰(zhàn)的基層工作中，我已經學會了以"苦"為樂，心理已經平靜下來，對基層農村有了更為深入地了解。剛參加工作時的激情澎湃和豪言壯語，都在現(xiàn)實的不斷磨礪中慢慢沉淀，留下的是對適應環(huán)境，努力工作，做好工作的思考。相信這段經歷會讓我受益終生。
在今后的時間中，在做好本職工作的同事，我將在處理好以下兩個關系上繼續(xù)努力：
第一，處理好具體工作和學習提高之間的關系。在實際工作中增長才干，通過政策理論學習和業(yè)務學習來指導工作，做到相互促進，相得益彰。平時克服自己的惰性，多讀書，讀好書，避免再發(fā)出"書到用時方恨少"的感嘆。多思考，將所學知識應用于實踐，及時地了解和彌補自己的不足，更好的做好基層工作。
第二，處理好工作熱情和工作方法之間的關系。初到工作崗位時，我們更多需要克服的是工作熱情極高而工作方法欠缺的不足。但隨著工作時間的加長，我們是否已經發(fā)生改變了呢？不忘初心，方得始終。在今后，我將時刻以此來督促自己，不因工作時間久了而熱情減退，不因工作順手了而消極怠慢，促使自己不斷提高而不是停滯不前。
－3－。
晰的認識，那就是到基層去磨練，到基層去學習，到基層去成長，在這里積攢今后受益終生的財富。今后的日子里，我會繼續(xù)在組織部搭建的這個舞臺上扮演好自己的角色，扎實走好每一步。
我的發(fā)言完畢，謝謝大家！20xx年8月8日（二）王研。
尊敬的各位領導、各位同事：
大家上午好！2月份座談的時候，我用"嚴、細、實、恒"四個字，與大家共同分享了我的工作感悟。嚴細實恒每一個都在在做加法，然而我們工作就像此次論壇的主題要"在磨礪中鍛煉，在鍛煉中成長",所以今天我想從"加減乘除"四個方面就我的具體工作跟大家分享一下我的體會感悟。
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3月份，在基層黨建工作年的大形勢下，我成了一名黨建聯(lián)絡員，配合組織干事指導胡家夼四個片的黨建工作。剛開始，干得特別起勁兒，跟著包片的夏鎮(zhèn)長和孫站長下村開會走戶，但隨著黨建聯(lián)絡員各項工作的順利開展，似乎并沒有開始想的那么難，我就慢慢把它當做黨辦工作之外的一個"兼職"。尤其是在完成片上黨建文化墻思路設計上存在應付思想，造成二次反工帶給我極大的觸動。很多時候我都在想為什么不讓我下村啊，為什么不給我機會啊，其實機會已經給了，只是到后來我們就忘了當初做這份工作的赤誠之心，因而需要在工作中時刻告誡自己"減去惰性，減去傲氣，減去小聰明",不忘初心方得始終。
（三）消夏晚會做"乘法",越是挑戰(zhàn)越是成長。
每個季度思想匯報上交之后，我們家政工書記呂書記都會找。
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作為主持要乘勢，善于應變；
組織工作要乘力，做好每一項工作都需要大家的努力。直到現(xiàn)在，我每每上臺還是會感到緊張，但是每一次都會比上一次有更好的表現(xiàn)。
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導在對的事情上就不堅定立場，每一件事情都是對著考核細則來，從不多走一步。這樣工作和生活看起來都變得更容易了一點，但是時間久了可能就會變成別人口中的"老油子"。對于未來的工作，比詳細計劃更重要的是態(tài)度，在未來的工作中一定"破除思想障礙、去除工作盲區(qū)、屏除浮躁之氣",真抓實干、埋頭苦干、用心大干。
五個一的簡單相加可以得到五，五個一的四則運算最終只能得到一，然而這個一因為經歷更多而更為堅實。作為基層建設的后備軍、生力軍，我將繼續(xù)在磨礪中鍛煉，在鍛煉中成長，謝謝大家！
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鎮(zhèn)街年輕干部座談會發(fā)言稿篇十三
尊敬的各位領導、各位同事：
大家上午好！
市委、市政府高度重視人才特別是青年人才的培養(yǎng)工作，相繼出臺了多項優(yōu)惠政策，在工作中配備了作風優(yōu)良、工作扎實的優(yōu)秀干部做好“傳幫帶”工作，促進新生力量的成長，使之有足夠的本領接好班；在生活中又提供了各項資金補貼，為我們能夠全身心投入工作解決了后顧之憂。在寶雞市選調生對接會上，各級領導鼓勵我們在工作中了解寶雞、熱愛寶雞，言語間飽含著對年輕同志的關懷與期待，我深刻體會到立志當高遠、立志做大事、立志須躬行的必要性。
盡管我們具有較高的文化水平與專業(yè)知識，但我們缺乏寶貴的實踐經驗，高校畢業(yè)生這個標簽既是光環(huán)，也是壓力。這個標簽可能是我們踏入社會的敲門磚，卻不能成為我們融入社會的通行證，書本上的知識是死板的、平面的，而實際工作是靈活的、復雜的。因此，剛參加工作，我們要放低姿態(tài)、擺正心態(tài)，重新投入基層這所新學校；同時也要秉承終身學習的準則，不懂就問、不會就學，勤于動腦、善于鉆研，不斷摸索工作方法，努力提高工作能力，盡快適應工作環(huán)境。
作為選調生，要服從組織的安排，多干事，能吃苦，不怕挫折，在實踐中積累經驗，勤勤懇懇工作，踏踏實實干事，秉承“奉獻青春，服務人民”的宗旨，在平凡的崗位也能發(fā)光發(fā)熱。在工作中，我們還要保持清醒并且嚴格要求自己，勇于承擔責任，不畏難，干成事，在基層實踐、進步與成長。
鎮(zhèn)街年輕干部座談會發(fā)言稿篇十四
尊敬的各位領導、同事們：
大家好！我是回里鎮(zhèn)宋洪杰，現(xiàn)在鎮(zhèn)群眾工作辦公室工作。今天十分榮幸能和大家交流我的基層工作體會和打算。
一、工作情況。
20xx年7月份考選福山區(qū)選調生后，被分配到回里鎮(zhèn)政府參加工作，我先后在回里鎮(zhèn)黨政辦、群工辦兩個崗位工作。
換屆選舉后，因為工作需要，我輪崗到群工辦工作，主要協(xié)助負責信訪、紀委工作。
群工辦工作期間，起草合同書8份，先后在信訪辦接待來訪群眾76人次。制作整理《信訪事項轉辦單》、《信訪事項調查報告》、《信訪事項答復意見書》、《復查答辯意見》和《解除合同書》等文件，共計26份。同時，今年1至3月份各級兩會召開期間，按要求先后參加了省、市、區(qū)和全國兩會期間的信訪穩(wěn)定值班工作。兩會期間在外值班是一件非常辛苦但又值得的任務。辛苦，是因為區(qū)兩會和省兩會期間，正值寒冬臘月，現(xiàn)在回想起和領導同事們雨雪交加中值班巡邏的場景仍然歷歷在目。值得，是因為在外值班對一個人的考驗和心智的歷練非常之大，因為和領導同事學到了第一手的群眾工作經驗。在這一過程中，更進一步加深了對農村民生工作現(xiàn)狀的認識。
基層黨建工作：今年我作為富村片黨建聯(lián)絡員，積極發(fā)揮溝通、協(xié)調、指導和督促作用，認真組織，并全程參加片上4個村的黨員、村民代表會議、黨員活動日、回里鎮(zhèn)南部服務區(qū)片支部書記論壇等基層黨建活動。帶領老嵐村全體黨員集體學習黃繼光的英雄模范故事，受到了村內老黨員和村民代表的認可。
二、思想感悟與工作體會。
結合一年來的工作，我主要有以下三點感悟和體會：
一是基層工作中要樹立認真、負責到底的工作態(tài)度。剛工作要甘當小學生，給自己歸零。人各有長，在基層工作，與農民群眾打交道，謙虛謹慎和實實在在是一種非常可貴的品質?！稗r民是最好的老師”。農民群眾對很多問題的認識、看法和表達，可能遠遠超過我們。不能認為自己受過高等教育，就很自豪，甚至很高傲。
二是只有堅持不懈地加強學習、鉆研業(yè)務才能全面提高自己的能力。學市情、學區(qū)情、學鎮(zhèn)情，最起碼要對當前區(qū)里、鎮(zhèn)街的工作思路要掌握在心中，做到胸中有大局。對鎮(zhèn)街的各項工作都要學習、領會并掌握。研究工作、研究思路，比如，就信訪工作，只要通過細心翻閱、整理歷年來信訪案件檔案，和老同事多溝通、多交流，就可以對全鎮(zhèn)信訪工作有大致的了解，對干好工作大有裨益。
三要養(yǎng)成良好的心態(tài)、學風和作風。心態(tài)決定狀態(tài)，“一屋不掃，何以掃天下”，只有心氣平和，才能靜心工作、專心做事，把工作干好。工作中看似一些很小的事，折射的往往是我們的工作能力和做事風格，而良好的學風、作風對我們成長有著至關重要的作用。
三、下步工作打算。
一是繼續(xù)加強政策學習，提高理論水平20xx年《睡在我上鋪的兄弟》觀后感讀后感。在基層做群眾工作、調解群眾糾紛都要以政策法規(guī)作為基本武器。不懂政策法規(guī)，解決問題就會隨心所欲，不能通盤考慮，工作就很難做好。要熟練掌握《信訪條例》、《土地征收管理辦法》等法律知識，打下堅實的理論基礎。
三是鍛煉較強的工作能力。特別是擔任黨建聯(lián)絡員以來，與村兩委和群眾打交道的機會更多了，經常和包片領導下村組織開會，落實工作。要動員、協(xié)調各村兩委干部開展工作，一個前提條件就是要“能說會道”?！澳苷f會道”不是耍嘴皮子。要善于用最精煉、老百姓聽得懂的語言把問題講清楚，這需要在實踐過程中繼續(xù)加強鍛煉。
以上是我工作一年來的工作體會和下一步工作打算。謝謝大家！
鎮(zhèn)街年輕干部座談會發(fā)言稿篇十五
各位：
如何成為一名優(yōu)秀的選調生、成為一名合格的基層年輕干部，我有兩點認識：
一是要明確一個態(tài)度，那就是擁抱基層，接地氣干實事。只有堅定理想信念，時刻保持奮發(fā)有為、敢于擔當?shù)那閼?，在基層鍛煉中實踐，在基層鍛煉中奉獻，在基層鍛煉中成長，才能承擔起黨和人民交付給我們的職責，不辜負組織的培養(yǎng)與期待。大多數(shù)情況下，我們很難一開始就做出多少轟轟烈烈的業(yè)績，但我們有義務將自己承擔的每一項工作做到最好，切實為基層、為人民辦一些看得見、摸得著的好事、實事。
二是要確立一個目標，那就是找準定位，主動擔當作為?；鶎訜o小事，基層有難題，服從工作安排是第一位的。在此基礎上，再結合實際工作需要，力爭做到學以致用、知行合一。到眉縣工作后，根據(jù)省市統(tǒng)一安排，前兩年我將分別在村、鎮(zhèn)接受鍛煉。我所在的金渠鎮(zhèn)寧渠村，和眉縣其他大多數(shù)鎮(zhèn)村一樣，以獼猴桃種植為主導產業(yè)。利用下鄉(xiāng)調研和到村工作的契機，我對眉縣的經濟社會發(fā)展有了更深的認識，也形成了一些不成熟的工作設想。具體而言，我希望自己能夠充分發(fā)揮自身特長，積極培育新的本領，配合全縣中心工作，推動眉縣獼猴桃、磚機、紡織產品走出國門，打入國際市場；推動眉縣與北京大學、清華大學、中國科學院、西北工業(yè)大學等科研院校搭建更廣泛的縣校合作平臺，助力鄉(xiāng)村振興、助力縣域發(fā)展；推動眉縣傳統(tǒng)文化、紅色文化資源的挖掘與提升，打造更具特色的城市名片。
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