撰寫心得體會有助于我們更好地理解學習和工作中遇到的問題，并尋找解決方案。如何結構良好地組織心得體會的內(nèi)容是我們需要思考的問題之一。以下是小編為大家收集的優(yōu)秀心得體會，希望可以給大家?guī)硇碌乃伎己蛦l(fā)。
雙減提質(zhì)增效心得體會篇一
7月24日中央發(fā)布了雙減意見，要求各地區(qū)各部門執(zhí)行。雙減又稱“有效減輕義務教育階段學生過重作業(yè)負擔和校外培訓負擔”。
目標：
1、保護學生的身體健康，并將負擔提升到未成年保護法的高度。
2、減輕家庭教育負擔。
3、將教育回歸到學校。
4、1年內(nèi)有效減輕、3年內(nèi)成效顯著。
并規(guī)定，理調(diào)控作業(yè)結構，確保難度不超國家課標，建立作業(yè)校內(nèi)公示制度，加強質(zhì)量監(jiān)督，嚴禁給家長布置或變相布置作業(yè)，嚴禁要求家長檢查、批改作業(yè)。
對于學生作業(yè)量給出了明確的標準，小學一、二年級不布置家庭書面作業(yè)，可在校內(nèi)適當安排鞏固練習；小學三至六年級書面作業(yè)平均完成時間不超過60分鐘，初中書面作業(yè)平均完成時間不超過90分鐘。
要求教師認真批改作業(yè)，及時做好反饋，加強面批講解，認真分析學情，做好答疑輔導。不得要求學生自批自改作業(yè)。
雙減提質(zhì)增效心得體會篇二
近年來，教育部門進一步推進教育改革，提出了“學校雙減、提質(zhì)增效”的口號。學校雙減，一是減輕學生過重的課業(yè)負擔，二是減少教師繁瑣的行政工作；提質(zhì)增效，則是提高教學效果，優(yōu)化校園環(huán)境。近年來，學校內(nèi)部也積極響應這一政策，逐步推進實施。在實踐中，我們收獲頗豐，感悟甚深。
第二段：減輕學生負擔
為減輕學生過重的課業(yè)負擔，學校采取了一系列措施：加強課程計劃和科目設置的優(yōu)化，合理分擔學生作業(yè)負擔，開放更多的課外活動，支持學生參與志愿活動等。這些措施有效地減少了學生的課業(yè)負擔，更好地調(diào)動了學生的興趣，為學生提供了更多的機會和時間去發(fā)展自己的特長和才能。這不僅對學生的身心成長有著極大的促進作用，也有助于培養(yǎng)更加全面的人才。
第三段：減少教師行政工作
為減少教師的行政工作，學校也制定出了相應的政策。例如，學校規(guī)定教師會議一律在周末舉行，減少了對課程安排的干擾。通過優(yōu)化課程安排，教師的備課時間更加充足，這對教師的專業(yè)發(fā)展和教育教學質(zhì)量的提高都有著積極的作用。此外，學校建立了簡便的信息化平臺，方便了教師們的交流和文件的存儲。這些措施實現(xiàn)了教師的節(jié)省時間和精力，并提高了教學效率。
第四段：提高教學效果
學校推進雙減政策，不僅減輕了學生和教師的負擔，還有助于教學效果的提高。學校建立了數(shù)字化教學系統(tǒng)，提升了教學質(zhì)量和效率。同時，學校加強了教育教學與研究的緊密結合，注重課程設置和教育方法創(chuàng)新，也為教學效果的提高提供了有力的保證。
第五段：優(yōu)化校園環(huán)境
為了提高校園環(huán)境，學校加強了校園建設。學校修建了各種現(xiàn)代化設施，提供更好的學習和生活條件，例如優(yōu)秀的網(wǎng)絡環(huán)境、裝備齊全的實驗室、高品質(zhì)的餐飲服務和寄宿條件等。此外，學校加強了校園文化建設，進行精神文明建設和公益活動組織，以促進學生全方位的發(fā)展。
總結：
總而言之，學校雙減、提質(zhì)增效不僅是一種政策，更是一種行動，是教育環(huán)境和教育質(zhì)量不斷提高的重要保障。在推進實施的過程中，學生和教師的課業(yè)壓力得到很大程度地緩解，教學質(zhì)量得到提升，學生和教師的各方面都得到了更好的發(fā)展和提升。我們相信，在持續(xù)的努力下，在政策的積極實施下，學校雙減、提質(zhì)增效的目標一定能夠?qū)崿F(xiàn)。
雙減提質(zhì)增效心得體會篇三
作為一名語文教師，我對于語文雙減提質(zhì)增效的實踐和體會越來越深刻。語文教學不僅僅是傳授知識，更是培養(yǎng)學生的思維能力和語言表達能力的過程。在實施雙減政策的背景下，我們需要面對的挑戰(zhàn)和機遇同樣巨大。在近幾年的探索中，我總結了一些心得體會。
首先，目標明確是提高語文教育質(zhì)量的關鍵。作為教師，我們要明確教學的目標和方向，根據(jù)學生的需求和能力制定恰當?shù)慕虒W目標。我在教學過程中注重培養(yǎng)學生的閱讀興趣和表達能力，讓他們學會用美妙的語言表達自己的思想和情感。通過提高教學目標的明確度，我發(fā)現(xiàn)學生的主動性和積極性得到了極大的提升，他們對于學習的熱情和動力更加充沛。
其次，創(chuàng)新教學方法是提高語文課堂效率的關鍵。傳統(tǒng)的教學方法已經(jīng)無法滿足現(xiàn)代學生多樣化學習需求的要求。為了提高學生的學習興趣和積極性，我在教學中采用了多種創(chuàng)新的教學方法。例如，我引入了多媒體教學，通過圖片、音頻和視頻的展示，激發(fā)學生的思維和想象力；我還采用了小組合作學習，通過學生之間的互動和合作來提升語言表達能力。這些創(chuàng)新的教學方法不僅豐富了課堂教學的形式，也激發(fā)了學生的學習熱情，提高了語文教學的效率。
第三，個性化教育是提高語文教學質(zhì)量的重要手段。每個學生都有自己的特點和需要，我們不能套用一刀切的教學模式對待所有學生。因此，我注重發(fā)掘?qū)W生的潛能和特長，并根據(jù)每個學生的實際情況制定個性化的教學方案。例如，對于閱讀能力較強的學生，我會引導他們主動閱讀大量書籍，培養(yǎng)他們的閱讀能力和文學素養(yǎng)；對于寫作能力較弱的學生，我會設置專門的寫作訓練課程，通過分級指導和逐步反饋，幫助他們逐步提高寫作水平。個性化教育不僅能夠滿足學生的需求，也能夠培養(yǎng)學生的自我學習能力和獨立思考能力。
第四，家校合作是提高語文教學效果的關鍵。家庭是學生成長的起點，家庭對于語文教育的重要性不可忽視。因此，與家長的密切配合是提高語文教學質(zhì)量的關鍵因素之一。我積極與家長溝通，了解學生在家庭中的學習情況和需求，并根據(jù)情況合理安排學習任務和活動。同時，我也鼓勵家長積極參與學生的語文學習，例如，和孩子一起朗讀課文、討論閱讀材料，以及提供學習資源和引導。通過家校合作，我發(fā)現(xiàn)學生的學習成效有了顯著提高，他們的語文素養(yǎng)和思維能力得到了有效的培養(yǎng)。
最后，教師自身的專業(yè)發(fā)展是提高語文教學質(zhì)量的基礎。作為一名語文教師，我們要不斷學習和更新自己的教學理念和知識體系。我積極參加各類教育培訓和學術討論，努力提高自己的教學水平和教育理論素養(yǎng)。同時，我還利用網(wǎng)絡和社交媒體等平臺與其他教師進行交流和分享，從中汲取靈感和經(jīng)驗。通過不斷的學習和探索，我發(fā)現(xiàn)自己的教學能力和素養(yǎng)得到了顯著提升，也為學生帶來了更好的教育效果。
綜上所述，我在語文雙減提質(zhì)增效中的實踐中，不斷總結和探索，積累了一定的心得體會。在未來的教學中，我將繼續(xù)努力，不斷創(chuàng)新和改進，為提高語文教學效果做出自己的貢獻。
雙減提質(zhì)增效心得體會篇四
小學雙減提質(zhì)增效是近年來教育界提出的一個新概念，它的目的是通過刪減無用功課和精簡教育環(huán)節(jié)，來提高教育質(zhì)量和效率。這樣的政策有助于讓學生減少過多的學業(yè)負擔，更好地發(fā)展自己的特長和興趣愛好，同時也減輕了教師的負擔，提高了教學效率。
二、減負從學生入手，質(zhì)量提升靠班主任
現(xiàn)如今社會競爭激烈，學生面對的考試壓力和學業(yè)負擔都越來越大。小學雙減提質(zhì)增效政策的出臺讓學生們可以有更多的時間去發(fā)展自己的特長和愛好，同時也能減輕了教師的負擔。
有些學生在學習中存在的問題，在一定程度上會影響到學校教育的質(zhì)量。班主任在日常教學中一定要善于發(fā)現(xiàn)和解決學生的問題，具體措施可以有備課時多考慮不同生活背景、實際情況，調(diào)整教材和教學方法，讓學生更容易接受知識、更感興趣。
三、核心是提高教學效果，提升看似輕松背后經(jīng)驗豐富
班主任對于班級的管理、協(xié)調(diào)和組織能力必須也有較高的素質(zhì)要求。從教學方法上，教師們可以更多地注重互動式教學、趣味化教學、個性化教學等方式，讓學生興趣更濃，學習效果更好。
如何讓學生參與教學，學以致用，是班主任應該強化的職責。班主任應在課堂上引導學生分析、討論和解決問題，同時加強對試卷的批改、回扣和解析，讓家長和學生能夠更好地理解自己的進步和薄弱之處。
四、創(chuàng)新教學理念成為提高教學質(zhì)量的核心手段
在現(xiàn)代教學理念中，注重發(fā)掘?qū)W生興趣對于教學質(zhì)量的提升是至關重要的。如何讓課程內(nèi)容更加豐富生動，如何讓學生參與教學，是班主任應該探索的核心任務。
班主任可以在教學中運用現(xiàn)代教學技術，來使教學過程更豐富、更活躍。例如，利用多媒體幻燈片、教輔軟件等的手段，讓學生更直觀地理解知識，同時也增加學生對課程的興趣。同時，一個富有活力和熱情的教師，也是提高教學質(zhì)量的重要元素。
五、小結：班主任是質(zhì)量提升和減負的中樞
小學雙減提質(zhì)增效政策的實施，對于班主任來說，更多的變化和改革，是一種挑戰(zhàn)，也是一種機遇。班主任是班級的管理者、教育者和指導者，希望班主任可以在教育教學中實現(xiàn)互惠互利、各盡所能的完美構想，從而讓學生們能夠真正實現(xiàn)自己的夢想，成為未來的棟梁之才。
雙減提質(zhì)增效心得體會篇五
當前，教育部門正積極推進小學教育雙減提質(zhì)增效的改革，目的在于緩解小學生超負荷學習和家庭作業(yè)問題，提高學生身心健康和綜合素質(zhì)，增強學生的創(chuàng)新能力和競爭力。作為小學教育工作者，如何在新的教育環(huán)境下更好地開展工作，是我們必須面對的課題。
第二段：減負解壓是關鍵
隨著社會的不斷進步和經(jīng)濟的不斷發(fā)展，人們的生活節(jié)奏越來越快，家長和學生的教育焦慮和心理壓力逐漸增大。因此，小學雙減提質(zhì)增效的改革舉措可以緩解學生的超負荷學習和家庭作業(yè)問題，減少學生和教師的壓力，更好的保障學生身心健康。
第三段：調(diào)整教育教學方法
在貫徹執(zhí)行小學雙減提質(zhì)增效的改革方案中，我們需要更好地調(diào)整教育教學的方法，更好地培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力和競爭力。不僅要注重學生的基礎知識掌握，還要注重領域知識和實踐能力的培養(yǎng)，更要注重培養(yǎng)學生的實踐能力，讓他們學以致用，更好地適應社會的發(fā)展。
第四段：增強學生主體意識
小學雙減提質(zhì)增效的改革方案還注重引導和培養(yǎng)學生的主體意識，促進學生的自我領導能力和自我控制能力的提升。這也需要我們教師在教育教學過程中重視引導和促進學生自我學習和自我認識的能力，啟迪學生的智慧和創(chuàng)新精神。
第五段：落實改革舉措，建設和諧校園
最后，要落實小學雙減提質(zhì)增效的改革措施，切實為學生和教師減輕工作量壓力，增強校園文化和師生之間的互信和合作，構建和諧校園和教育生態(tài)。只有這樣，才能更好地貫徹執(zhí)行小學雙減提質(zhì)增效的改革方案，助推小學教育事業(yè)的長遠發(fā)展。
總結：
小學雙減提質(zhì)增效的改革方案不僅僅是教育部門的政策，也是一個具有廣泛的社會影響力的行動計劃。我們應該認真落實改革措施，創(chuàng)新教育教學方法，增強學生主體意識，擴大校園文化建設，構建和諧校園和教育生態(tài)，共同推動小學教育事業(yè)的繁榮和發(fā)展。
雙減提質(zhì)增效心得體會篇六
對于廣大家長來說，最近最勁爆的消息恐怕就是“雙減”出臺。
國家這么大的手筆，別說違規(guī)大機構，就連很多正在觀望的小機構或個人，都被打的措手不及、狼狽不堪。本就如風中殘燭一般的教培機構，奄奄一息中又迎來了更大的打擊——本土疫情。突如其來的疫情，使得正在上暑期補習班或興趣班的孩子們，瞬間按了暫停鍵，一下子賦閑在家。
就我而言，我，還有我很多同學、朋友，都通過自己的努力考上了大學，都是學習的受益者。我不會，更不可能允許我的孩子輕易放棄學業(yè)。所以我經(jīng)常會查看孩子的學習情況，如果有哪里學的不好，我會先自己給他查漏補缺，如果我實在講不好，也會考慮給孩子報班補課。我始終貫徹的是“補課”重在“補”，而不是提前“學”。現(xiàn)在“雙減”政策一落地，同樣也堵住了我給孩子查漏補缺的路。
這一周我一直在尋找科學提升孩子學習能力的方法：買書、找網(wǎng)上的文章……現(xiàn)在不用我說，大家都意識到“雙減”帶來了一些無法抵抗，卻必須面對的現(xiàn)狀：比如孩子的學習更多的依賴在校時間，課堂效率顯得極為重要；再比如孩子的課余時間明顯增多，自覺性和自學能力的強弱會對孩子的成績產(chǎn)生非常大的影響。
事實上，我越來越意識到學習成績好壞的根源其實在于“學習能力”?，F(xiàn)在，我們更加要思考如何才能提升孩子的“學習能力”。與知識量的增加相比能力的提升是很虛幻的，甚至是很緩慢的，但它的影響確實長期的。
“雙減政策”的實施其實就是給所有在孩子學習道路上越走越歪的家長們下了一劑猛藥。是繼續(xù)往前，一條道走到黑；還是及時止損，摒棄錯誤的方法，重新找回科學正確之路？家長們，拼認知的時候到了。不要說取消校外補習以后有錢人都給孩子請一對一家教，沒錢人的孩子就沒機會上學。在目前國家政策之下，是幾乎所有的普通家庭孩子都站在了同一條起跑線上。
此刻，我認為我們家長要做的，必須是“幫助孩子提升學習能力”，使孩子的自我強大起來，才能應變這個世界。
雙減提質(zhì)增效心得體會篇七
當前，全國各地正積極推進“雙減提質(zhì)增效”工作。對于學生來說，家庭教育起到了至關重要的作用。作為家長，我們應該如何參與其中，為孩子創(chuàng)造更好的成長環(huán)境呢？接下來，我將分享一些我的心得體會。
第二段：關注家庭教育
家庭教育是學生成長的重要環(huán)節(jié)，因此家長對孩子的教育要有足夠的關注。家長應該了解自己孩子的學習情況、興趣愛好和性格特點等，因材施教，提供個性化的教育。家長還應該在孩子的成長過程中，傳遞正確的價值觀念和行為習慣，培養(yǎng)孩子的社會責任感和創(chuàng)新能力。
第三段：營造適宜的成長環(huán)境
營造適宜的成長環(huán)境是家長教育的另一個重要任務。家長可以通過給孩子創(chuàng)造良好的學習和生活環(huán)境，提供適當?shù)膶W習工具和資源，激發(fā)孩子的學習興趣和能力。此外，家長還應該注重培養(yǎng)孩子的生活能力和自理能力，讓孩子學會自主管理自己的時間、財務和生活。
第四段：與學校溝通合作
與學校溝通合作也是家長重要的責任之一。家長應該積極參與學校的各種活動和家長會議，與教師保持良好的溝通和合作關系。同時，家長還應該了解學校的教學風格和課外活動等，配合學校向孩子灌輸正確的價值觀念和知識。
第五段：總結
在“雙減提質(zhì)增效”的大背景下，家長的重要性不容忽視。家長要關注孩子的教育，營造適宜的成長環(huán)境，加強與學校的溝通合作，與教師、學校攜手助力孩子的成長，為孩子塑造一個優(yōu)秀的人生。
雙減提質(zhì)增效心得體會篇八
我是一名家長，我的孩子正在上小學，我非常注重教育質(zhì)量的提高，也期望學校能夠加強教學管理，提高教學效率。最近，我所在的學校實施了雙減提質(zhì)增效的政策，經(jīng)過一段時間的實踐，我有了一些體會和感受。
第二段：雙減帶來的變化
學校實施雙減政策之后，我們可以感受到諸多變化。例如，每天放學后，老師會及時發(fā)布當天的作業(yè)和學習計劃，讓我們了解孩子當天的學習情況和進度；學校還組織了“家長志愿者”活動，讓家長參與到課程設計和教學評估中來，深入了解孩子的學習情況，對于家長來說是一種很好的參與感。
第三段：提質(zhì)增效的效果
雙減政策實施之后，教學質(zhì)量得到了提高。一方面，老師在課堂上講解、解答學生的問題更加深入和細致，對于孩子的學習有很大的幫助；另一方面，由于細化管理、依據(jù)規(guī)范出臺教育流程，學生在課堂上接收的信息更加清晰，缺乏困惑和疑惑；同時，在教學質(zhì)量提高的基礎上，學習成果也愈發(fā)顯著。
第四段：雙減提質(zhì)增效的意義
雙減提質(zhì)增效政策的推行，不僅提高了教學質(zhì)量和效率，促進了教育公平，更重要的是，它引導我們思考教育的本質(zhì)，為教育教學提出了更高的要求和更深入的探究，為教育改革提供了有益的借鑒，展現(xiàn)了新時代教育創(chuàng)新的力量。
第五段：個人感想
作為一名家長，我感受最深的是相輔相成的作用。家長的關注和參與，老師的指導和教育，從雙方共同努力的結果中，我們看到了教育的美好，也深感到了責任。我們應該共同維護和促進學校的雙減提質(zhì)增效政策的實施和落地，共同推動孩子的教育道路走向成功，這是每個家長應盡的重要義務。
結論：在家長與學校共同努力的推進下，雙減提質(zhì)增效政策逐漸得到落實。我們堅信雙減提質(zhì)增效政策的實施，將為我們的孩子帶來更好的教學效果，同時也促進家校共同探究教育的本質(zhì)，為推動兒童整體發(fā)展提供基礎和支持。
雙減提質(zhì)增效心得體會篇九
“強基達標、提質(zhì)增效”是今年鐵路總公司提出的工作主題，作為一個在國民經(jīng)濟建設中有著舉足輕重地位和作用的行業(yè)，其一舉一動與民眾的工作生活息息相關。
“強基達標”旨在強化基礎、達到標準，這基礎包含了安全、管理、建設、設備、機制，以安全為首要重點，夯實基礎，是鐵路生存的根本;“提質(zhì)增效”意為提升經(jīng)營質(zhì)量、增創(chuàng)效率，提質(zhì)增效的核心落腳點依舊是客、貨運及資產(chǎn)經(jīng)營開發(fā)，進步的重點仍是依托運輸市場的變化，強化專業(yè)優(yōu)勢項目和注入合作共贏元素，彰顯大型國有企業(yè)與時俱進新思路;“奮力開創(chuàng)鐵路改革發(fā)展新局面”展示敢于推陳出新、號令全路為實現(xiàn)目標而不懈奮斗的堅定決心和意志，是“強基達標提質(zhì)增效”的重要體現(xiàn)和結果。
俗話說：基礎不牢，地動山搖在企業(yè)界是一條不變的真理。夯基礎是一個動態(tài)的過程，只有進行時，沒有完成時。必須順應形勢的變化，鏡頭不換、力度不減、常抓常新。鐵路部門將“強基達標”貫穿機、車、工、電、輛各領域、各項工作之中，其目的是做實基礎，做牢基層，做強基本功，增強發(fā)展實力就在情理之中。
與強基一樣，提質(zhì)也是全方面的。不僅鐵路自身的各項工作要提質(zhì)，鐵路職工業(yè)務技能素質(zhì)也要提高，同時對旅客和貨主的服務也要提質(zhì)。按照鐵路總公司的要求，今年要繼續(xù)兼顧公益性與盈利性、統(tǒng)籌好簡政與放權、國有獨資與多方融資的關系。可以肯定，繼續(xù)增加高鐵運營里程與在部分地區(qū)繼續(xù)開行惠民便民的“綠皮小慢車”將成為常態(tài)，民眾大可打消發(fā)達地區(qū)的“落伍”擔憂和發(fā)展中地區(qū)的“掉隊”焦慮，妥妥地享受鐵路改革發(fā)展帶來的紅利。
鐵路部門“增效”主題的提出既是自身發(fā)展所需，也是經(jīng)濟大勢所迫。而隨著今年以來鐵路貨運止跌回升、客運持續(xù)增長的良好態(tài)勢出現(xiàn)，鐵路部門“增效”這步棋正逐漸走活。相信隨著全國兩會結束后，一系列利好政策措施的出臺，鐵路部門“強基達標、提質(zhì)增效”的預期目標一定能實現(xiàn)。
鐵路作為國家的重要基礎設施和大眾化交通工具，具有重要地位。只有切實做到“強基達標、提質(zhì)增效”才能確保穩(wěn)定;才能切實做到客貨通暢;才能在經(jīng)濟社會發(fā)展中更好地發(fā)揮作用。
近年來，隨著高鐵不斷延伸、路網(wǎng)規(guī)模不斷擴大，社會對運輸企業(yè)的要求也在不斷提高。與此同時，對安全管理、經(jīng)營方式、員工素質(zhì)、服務質(zhì)量、現(xiàn)代化設備運用及可靠性等等，都有了更高的要求。新技術、新任務、新形勢、新挑戰(zhàn)擺在鐵路面前。如何從規(guī)模型、粗放型向質(zhì)量效益型轉(zhuǎn)變，從運輸生產(chǎn)型向標準化物流企業(yè)轉(zhuǎn)型，更需要“強基達標、提質(zhì)增效”來確保長遠持續(xù)的發(fā)展需要。只有筑牢基礎，一切經(jīng)營行為符合社會發(fā)展需求，凡事有規(guī)可查、有據(jù)可循，才能使企業(yè)在風云不斷變幻的市場上站穩(wěn)腳跟，謀劃長足發(fā)展。
由此可見，“強基達標、提質(zhì)增效”是求真務實之舉，是鐵路創(chuàng)新發(fā)展的正道，也是鐵路健康發(fā)展之道。
3月6日，在北京參加全國政協(xié)十二屆五次會議的全國政協(xié)委員、海南省政協(xié)主席于迅表示，海南環(huán)島高鐵通過近期推進“強基達標、提質(zhì)增效”工程，不僅運營品質(zhì)、服務質(zhì)量越來越好，社會評價很好，而且進一步促進了海南經(jīng)濟社會的發(fā)展。
20xx年12月30日，海南環(huán)島高鐵東段開通運營。12月30日，海南環(huán)島高鐵西段開通運營，至此海南環(huán)島高鐵全線貫通運營?！斑@是全世界第一條環(huán)島高鐵，值得中國人驕傲!”于迅介紹，目前海南環(huán)島高鐵年旅客發(fā)送量超過20xx萬人次，成為海南老百姓和國內(nèi)外游客的首選交通工具。
從今年1月20日開始，鐵路部門大力推進供給側改革，推進海南環(huán)島高鐵“強基達標、提質(zhì)增效”工程，實施調(diào)換新型動車組、調(diào)整列車運行圖、優(yōu)化旅行服務條件等一系列新舉措，全面提升了海南環(huán)島高鐵的運行品質(zhì)和效率，并迅速得到了市場和旅客的肯定，海南環(huán)島高鐵的旅客發(fā)送量進一步增長。
“海南環(huán)島高鐵上的動車組更換為新型動車組后，乘坐更舒適。動車組運行趟數(shù)加密，全程運行時間縮短，極大方便了百姓出行?！庇谘刚f。
于迅還強調(diào)，海南環(huán)島高鐵東段開通運營以后，有力促進了沿線的瓊海、萬寧等海南東部沿海城市的經(jīng)濟社會發(fā)展，海南環(huán)島高鐵西段開通運營以后，高鐵成環(huán)，又拉動了海南西部沿海城市的發(fā)展。
“社會對海南環(huán)島高鐵的評價很好。”于迅說。社會的滿意，是對海南環(huán)島高鐵最大的肯定，也激勵著海南環(huán)島高鐵人奮勇前行。
雙減提質(zhì)增效心得體會篇十
基層黨組織是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的依托，在這里扎營的黨員干部，既是踐行群眾路線的形象大使，也是具體為民服務的“操盤手”。黨員富于責任感，就能溫暖一片群眾;黨組織充滿戰(zhàn)斗力，就有萬家燈火的溫馨?？梢哉f，幾千萬名基層黨員、幾百萬個基層組織怎么表現(xiàn)，教育實踐活動就呈現(xiàn)出什么面貌。
以數(shù)量來衡量，基層是踐行群眾路線的主戰(zhàn)場?；鶎狱h組織若拿不出好的表現(xiàn)，一切都無從談起。從活動部署角度講，這一段是“最后一公里”，如果底部破了，“一袋馬鈴薯”就會滾得滿地都是。就其功能而言，基層黨組織好比網(wǎng)絡接口：推進改革發(fā)展穩(wěn)定的大量工作在基層，推動黨和國家各項政策落實、落地的責任主體在基層，驅(qū)動國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的基礎性工作在基層。這個接口如果運行不好，對整個系統(tǒng)的影響都很大。因此，推進第二批教育實踐活動，加強基層黨組織建設是一個重要著力點，衡量活動成果的一個重要標準，就是要看基層黨組織是不是得到了加強。
從總體上看，基層黨組織是有戰(zhàn)斗力的。但也應當看到，一些基層黨組織軟弱渙散，成長轉(zhuǎn)型速度追不上時代腳步。有的干部只會用單純的行政或經(jīng)濟手段，不知群眾的利益訴求多元、思想觀念多樣。一些基層組織習慣以地域和戶籍為界限開展工作，相對固化的工作方式滯后于社會的快速變化。群眾工作的環(huán)境復雜化了，但有的基層響應機制卻碎片化了，一個村、居委會掛十幾塊甚至幾十塊牌子，并不鮮見。鄉(xiāng)村社區(qū)要實現(xiàn)良性治理，基層黨組織的固本培元刻不容緩。
提升基層黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力，需要內(nèi)外同時發(fā)力。首先要補短板，加大力度整頓那些軟弱渙散的基層黨組織。要找準癥結、限期“補課”，什么時候整頓到位，什么時候進行下一步。其次要強核心，選好基層黨組織帶頭人。村莊、社區(qū)有沒有活力，很大程度上取決于它能否有一個好的“領頭羊”。第三要保純潔，切實做好不合格黨員處理工作，掌握政策，慎重處理，該說服教育的說服教育，該組織處理的組織處理。同時，還要強化服務群眾這個主題，讓黨員干部在服務群眾的實踐中轉(zhuǎn)變作風、受到教育。
對廣大群眾而言，基層干部和黨組織就是踐行群眾路線的溫度計。冷了、熱了，堵了、通了，病了、好了，群眾都能第一時間感覺到?；鶎狱h建抓好了，黨同人民群眾的血肉聯(lián)系就會加強，整個教育實踐活動就能善始善終、善作善成。
雙減提質(zhì)增效心得體會篇十一
近年來，隨著我國經(jīng)濟的發(fā)展和改革的推進，雙減提質(zhì)增效成為各行各業(yè)的重要任務。作為一名普通職工，我也深深感受到了雙減提質(zhì)增效所帶來的變革與沖擊。下面我就從個人的角度，談談在雙減提質(zhì)增效的大環(huán)境下，我所體會到的心得體會。
首先，在雙減的大環(huán)境下，我深刻認識到了效率的重要性。在工作中，我們時常遇到的問題是時間不夠用，任務無法按時完成。雙減提質(zhì)增效就是要通過削減非必要的環(huán)節(jié)和流程，提高工作效率，以實現(xiàn)企業(yè)的快速發(fā)展。只有高效率的工作，跟上市場的節(jié)奏，才能在激烈的競爭中立于不敗之地。因此，我意識到在做好自己本職工作的同時，更需要加強自身的能力提升和時間管理，合理安排工作，做到高效率，使得工作任務順利完成。在實際操作中，我時常利用碎片化的時間，學習新知識，提高自身素質(zhì)，這不僅提高了我的工作效率，也增強了自己的競爭力。
其次，在雙減的大環(huán)境下，我明白了質(zhì)量的重要性。改革開放以來，中國的制造業(yè)一直在加速發(fā)展，然而質(zhì)量問題也備受關注。雙減提質(zhì)增效更是要求企業(yè)在追求利潤的同時，不忘品質(zhì)。尤其是在競爭激烈的市場中，質(zhì)量是企業(yè)立足之本。只有提高產(chǎn)品的質(zhì)量，才能贏得更多的市場份額，增加盈利。因此，我在工作中注重提升自身的品質(zhì)要求，無論是從產(chǎn)品設計、生產(chǎn)工藝、還是售后服務等方面，都力求做到精益求精。同時，我也積極參與團隊合作，在共同的目標下共同努力，提升整個團隊的質(zhì)量，實現(xiàn)雙贏。
第三，雙減的大環(huán)境下，我體會到了創(chuàng)新的重要性。創(chuàng)新是提質(zhì)增效的重要手段。在不斷發(fā)展變革的時代背景下，如果只是按部就班地做那些老一套的工作方式，企業(yè)就很難適應外部環(huán)境的變化，更無法在激烈的市場競爭中脫穎而出。因此，創(chuàng)新是提升企業(yè)競爭力的關鍵。在工作中，我時刻保持一顆求知若渴的心態(tài)，關注外界的信息和變化，積極尋求突破點和新的解決方案。而且，我也鼓勵團隊成員思考問題，提出自己的創(chuàng)新想法，共同推動企業(yè)的進步與發(fā)展。
第四，在雙減的大環(huán)境下，我體會到了資源的寶貴和節(jié)約的必要。隨著資源的日趨緊缺和環(huán)境的惡化，實現(xiàn)雙減提質(zhì)增效更需要我們充分認識到資源的有限性，合理利用和節(jié)約資源。作為個人，在工作中，我始終堅守節(jié)約資源的原則，盡量減少能源和物資的浪費。例如，我會定期檢查設備的運行情況，保持設備的良好狀態(tài)，減少能源的消耗；同時，我會提倡紙質(zhì)文檔的數(shù)字化，減少紙張的浪費。在生活中，我也養(yǎng)成了節(jié)約用水、用電的好習慣，把每一滴水、每一度電都當作來之不易的資源來對待。
在雙減提質(zhì)增效的大環(huán)境下，我們個人要不斷提升自己的綜合素質(zhì)，不斷發(fā)展自己的技能。這要求我們具備良好的學習意識和積極的工作態(tài)度。只有在不斷學習和進步中，才能更好地適應工作環(huán)境的變化，以更高效的方式為企業(yè)創(chuàng)造價值，實現(xiàn)自身的發(fā)展和成長。
總之，雙減提質(zhì)增效是在改革開放的大背景下，企業(yè)發(fā)展的必然要求。在這個過程中，我們作為普通職工，需要意識到效率、質(zhì)量、創(chuàng)新，資源的寶貴和節(jié)約。只有這樣，我們才能適應激烈的市場競爭，為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值，實現(xiàn)自身的發(fā)展和成長。
雙減提質(zhì)增效心得體會篇十二
通過學習局、院關于"轉(zhuǎn)型升級、提質(zhì)增效"大討論活動有關文件精神，有幾點體會和建議。
我國地勘經(jīng)濟發(fā)展形勢嚴峻，財政投資的項目越來越少，競爭日趨激烈，礦業(yè)形勢正遇寒冬。關于這一點，相信大家結合單位的實際情況，通過這一階段時間的學習和討論，認識越來越深刻，思想越來越統(tǒng)一，"轉(zhuǎn)型升級、提質(zhì)增效"是地勘經(jīng)濟發(fā)展的必然要求，轉(zhuǎn)的越晚越被動，轉(zhuǎn)的越早越主動。我認為地勘單位轉(zhuǎn)型升級、提質(zhì)增效工作要分兩個方面來進行，一方面是"小轉(zhuǎn)"，另一方面是"大轉(zhuǎn)"，"小轉(zhuǎn)"和"大轉(zhuǎn)"兩方面有機結合互為補充，而不能顧此失彼。
我所認為的"小轉(zhuǎn)"是指在我單位現(xiàn)有的人力物力及資質(zhì)等條件下，改變主攻方向，緊跟形勢，打造現(xiàn)代特色的地質(zhì)產(chǎn)業(yè)鏈，不斷地進行自我完善和發(fā)展提升。小轉(zhuǎn)是我單位穩(wěn)中求進、可持續(xù)發(fā)展的必經(jīng)階段，是我們今后做大做強的基礎和前提。
改變主攻方向：目前甚至以后幾年，地勘行業(yè)和礦業(yè)經(jīng)濟形勢嚴峻，這是我們面臨的困難和挑戰(zhàn)，但是困難和機遇并存，在大地質(zhì)服務領域，如基礎地質(zhì)、地環(huán)地災、水工環(huán)地質(zhì)和地質(zhì)科技領域等，前景廣闊，發(fā)展的潛力巨大，而恰恰在這方面又是我們的優(yōu)勢。在一些國家倡導的節(jié)能減排和生態(tài)環(huán)保的產(chǎn)業(yè)，如淺層地熱能的開發(fā)和利用方面前景也是非常的看好，我單位目前也從事這方面的經(jīng)營和生產(chǎn)，積累了較豐富的經(jīng)驗，雖然目前看，其經(jīng)營規(guī)模和經(jīng)濟效益都不盡如人意，但我相信，隨著國家產(chǎn)業(yè)政策的調(diào)整，會出臺相關的扶持政策，這一領域的投資規(guī)模會越來越大，我們應該從現(xiàn)在做起，盡快提升及申辦有關資質(zhì)，加強管理。建議我單位抽出得力人手，成立研究小組專門搜集追蹤研究這方面國家的有關政策，加強和政府相關職能部門以及有關大企業(yè)大公司的溝通和聯(lián)系，占領新興產(chǎn)業(yè)的至高點。所以現(xiàn)在需要我們馬上要統(tǒng)一思想，更新觀念，改變主攻方向，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結構，爭取在這些領域搶占市場，做大做強。
自我完善和發(fā)展提升：主要是要加強資質(zhì)建設和完善體制機制以及管理制度等方面。
加強資質(zhì)建設：要努力申辦新資質(zhì)，增加資質(zhì)的類別，特別是和大地質(zhì)服務領域、地質(zhì)科技領域以及相關的勘查施工業(yè)工作內(nèi)容相類似的其他行業(yè)的資質(zhì)，如：水利、市政、綠化等方面的資質(zhì)。
我院有些資質(zhì)偏低，競爭力不強。如：區(qū)域地質(zhì)調(diào)查、液體礦產(chǎn)勘查、水工環(huán)地質(zhì)調(diào)查等資質(zhì)，目前仍然是乙級資質(zhì)，物探是丙級資質(zhì)，缺乏競爭力，難以承攬大項目，難以做大做強，甚至有些資質(zhì)短缺，如化探資質(zhì)等。
建議馬上行動起來，克服困難，加快資質(zhì)建設的速度，從人才建設、業(yè)績材料和設備儀器準備等基礎工作做起，院領導應高度重視，各相關部門及實體應積極配合，互相協(xié)作，盡快把資質(zhì)工作搞上去，實現(xiàn)資質(zhì)高而全，增強市場的競爭力。當然，在重視資質(zhì)建設的同時，也不能放松其他方面的管理，如安全、質(zhì)量等管理工作，否則，任何一方面出現(xiàn)短板，都會影響我們的市場競爭力，阻礙我單位的快速發(fā)展。
所謂的大轉(zhuǎn)是指向地質(zhì)產(chǎn)業(yè)鏈以外的、符合國家產(chǎn)業(yè)政策的前景廣闊的其他行業(yè)轉(zhuǎn)型，培育新的經(jīng)濟增長點。我認為，光一味地求穩(wěn)，僅停留在現(xiàn)有的傳統(tǒng)地質(zhì)行業(yè)及其相關產(chǎn)業(yè)鏈產(chǎn)業(yè)上，難以正真做大做強。這就需要我們從現(xiàn)在開始，就把眼光放長遠，學會兩條腿走路，立于不敗之地。
"靠山吃山，靠海吃海"，我們背靠著五岳之首、世界著名的泰山，幾千年來積淀凝聚了濃厚的泰山文化，泰山位于經(jīng)典旅游線路"一山一水一圣人"的中心，來泰山旅游的游客量非常之巨大。我們能否圍繞泰山，結合蓬勃發(fā)展的旅游產(chǎn)業(yè)，充分挖掘泰山的潛力，做篇大文章。要充分進行市場調(diào)研，認真進行可行性研究，決不能盲目上馬。
結合泰山文化，挖掘旅游資源，能否開發(fā)象人文旅游景點、綠色生態(tài)旅游等這樣的項目，把泰山文化和一些泰山旅游資源都融合進去，然后進行包裝，樹立自己的品牌，廣泛進行宣傳。為泰安的旅游事業(yè)添磚加瓦，同時為五院真正實現(xiàn)"轉(zhuǎn)型升級、體質(zhì)增效"開創(chuàng)新局面。
雙減提質(zhì)增效心得體會篇十三
2017年，根據(jù)新形勢新任務，路局、路局黨委將“堅持強基達標、全面提質(zhì)增效、建設首善之局”作為全局2017年的工作主線，為全局上下認真貫徹落實總公司工作會議、牢固樹立新發(fā)展理念指引了方向、明確了目標。辦公室作為一個綜合辦事機構，是單位對外的窗口、聯(lián)系的橋梁、運行的樞紐，作為辦公室系統(tǒng)人員，如何實現(xiàn)崗位成才、為建設中國鐵路首善之局貢獻力量，是我們每一個京鐵辦公人的當務之急。通過這次“強基達標、提質(zhì)增效、建首善之局”主題研討活動，我總結出以下三點認識：
一、高的標準——是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的警戒線。突出標準落實，就是在堅持規(guī)范的基礎上，建立健全管理層、執(zhí)行層、作業(yè)層、監(jiān)督層各項標準，通過強化作業(yè)人員的責任意識和“紅線”意識，加大意識培育力度、創(chuàng)新意識培育方法、提高意識培育效果，實現(xiàn)職工思想認識標準化。作為辦公系統(tǒng)的我們，或許參與現(xiàn)場作業(yè)不多，但應當始終以高標準來衡量自己。在辦公室，最常見的客人便是“文字先生”，我們漢語的博大精深可謂名揚四海，正是因為他的大名鼎鼎、其內(nèi)涵之豐富，使得我們和“文字先生”切磋時謹慎又謹慎。古人云：“一字之失，一句為之蹉跎;一句之誤，通篇為之梗塞”，這就要求我們做到字字推敲、句句斟酌，哪怕一個小標點，也不能放任自流，我們起草的文書，并不要求語言華麗，但通篇的字里行間都要透露著合法、規(guī)范、嚴謹和標準。
二、嚴的要求——是干部職工做事的參照系。新形勢下，隨著各種新設備的投入使用，我們的思想要解放、思路要開闊、管理要精細、作業(yè)要到位，這對我們開拓創(chuàng)新的能力以及主動接招、有效落實的意識提出了更高要求。從管理層面，按照“逐級負責、專業(yè)負責、分工負責、崗位負責”的要求，各級管理人員應做到各司其責、各盡其職，不能一竿子插到底，權能交叉，責任不明，甚至推卸責任;從執(zhí)行層面，應認真貫徹落實總公司、路局工作會議的部署要求，以《技規(guī)》《行規(guī)》《站細》等基本規(guī)章為依據(jù)，結合車務段實際情況，以高度的責任感和使命感推進各項工作，遇有與實際情況相悖的情況，要發(fā)揮“你我共管”的精神，合力共為，不斷改進完善措施，使制度辦法更加科學規(guī)范。作為辦公室人員，對于交辦的事情，要竭盡全力做到最好，不要設想后面還有分管領導或相應業(yè)務科室為我們指導把關，嚴格要求自己，從自己手中出來的事和文章都要是精品、最好，毫不謙虛地釋放它的美。
三、實的作風——是全段隊伍建設的持久力。實的作風就是積極履職盡責、想事謀事、轉(zhuǎn)變作風、提高工作能力，堅決杜絕好人主義，硬起手腕抓落實，嚴格管理抓考核。而對于我們辦公室人員也無一例外，要切實增強辦公室同仁的大局意識、服務意識、責任意識、效率意識和創(chuàng)新意識，建成一支勤政、務實、高效、廉潔的工作隊伍，提高行政工作的管理水平、服務質(zhì)量和工作效率;嚴格杜絕“庸、懶、散、奢”機關病，以“求實務實扎實”的作風開展辦公室工作，為鐵路跨越式發(fā)展提供主動、超前、優(yōu)質(zhì)的服務，就好像蠟燭，燃燒自己，成就事業(yè)，爭做“首善人”。
總之，辦公室是“窗口”“門面”，整潔大方的儀表、平易近人的態(tài)度、文明禮貌的言語、得體適當?shù)拇私游铮际俏覀兙╄F辦公人不可或缺的素質(zhì)，我們應把自身形象置于整體服務形象之中，堅持高標準、嚴要求、實作風，“知大局、識大體”，努力做到慎言、慎思、慎微、慎行，切實維護嚴謹、高效、務實的整體形象，在建設“中國鐵路首善之局”的道路上，讓我們共同書寫光輝篇章，共創(chuàng)美好明天。
以上所述是我參加這次“強基達標，提質(zhì)增效，建首善之局”研討活動后的三點認識，尚不成熟，請大家批評指教。
雙減提質(zhì)增效心得體會篇十四
近年來，隨著社會經(jīng)濟的快速發(fā)展和全球競爭的日益激烈，提高企業(yè)的效率和質(zhì)量已成為企業(yè)發(fā)展的關鍵所在。在中國，推行雙減提質(zhì)增效已成為產(chǎn)業(yè)升級的重要方向，并取得了顯著的成效。在我個人的工作實踐中，我也深刻感受到雙減提質(zhì)增效的重要性和效果，下面我將分享我的心得體會。
首先，要提高效率就要進行減法。在工作中，我們經(jīng)常會遇到許多繁瑣繁雜的事務，這些事務耗費了大量的時間和精力。因此，我們要善于根據(jù)工作的重要性和緊迫性來進行優(yōu)先排序，將那些對工作效果產(chǎn)生重要影響的事務優(yōu)先處理。此外，我們還可以通過技術手段來減少重復勞動和人力投入，提高工作效率。例如，我們可以利用電子表格軟件來自動化處理數(shù)據(jù)，利用企業(yè)資源管理系統(tǒng)來實現(xiàn)信息共享和協(xié)同辦公。通過減少不必要的環(huán)節(jié)和人力投入，我們可以大大提高工作效率。
其次，要提高質(zhì)量就要進行提升。在現(xiàn)代企業(yè)中，為了追求利潤最大化，有些企業(yè)可能會忽視產(chǎn)品質(zhì)量，從而導致產(chǎn)品安全問題和顧客不滿意。然而，長遠來看，質(zhì)量問題不僅會損害企業(yè)的聲譽，還會影響企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。因此，提高產(chǎn)品質(zhì)量是企業(yè)發(fā)展的基礎所在。為了提高產(chǎn)品質(zhì)量，我們可以從優(yōu)化流程、加強監(jiān)督和培訓員工等方面入手。我們可以通過流程再造來優(yōu)化生產(chǎn)過程，消除瑕疵和浪費，提高產(chǎn)品的合格率。同時，我們還可以加強對產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)和解決質(zhì)量問題，提高產(chǎn)品的可靠性和耐久性。另外，我們還可以通過培訓員工提升他們的技能水平和質(zhì)量意識，使他們能夠有能力和動力生產(chǎn)出高質(zhì)量的產(chǎn)品。
然后，要提高效率和質(zhì)量就要進行創(chuàng)新。在現(xiàn)代社會中，技術的發(fā)展和市場的變化非?？焖?，企業(yè)如果不進行創(chuàng)新和改革，就會被淘汰。因此，我們要積極擁抱變革，推進創(chuàng)新，不斷提高工作效率和產(chǎn)品質(zhì)量。我們可以通過引入新技術、更新設備、改進流程等方式來推動創(chuàng)新。例如，我們可以采用人工智能和大數(shù)據(jù)分析來優(yōu)化生產(chǎn)計劃和供應鏈管理，提高生產(chǎn)效率和配送效率。此外，我們還可以通過推出新產(chǎn)品、優(yōu)化服務和開拓新市場等方式來創(chuàng)新和提高企業(yè)的競爭力。
最后，要提高效率和質(zhì)量就要進行改進。改進是一個持續(xù)的過程，只有不斷地總結經(jīng)驗教訓，發(fā)現(xiàn)問題并加以解決，才能不斷地提高工作效率和產(chǎn)品質(zhì)量。我們可以通過定期的反饋調(diào)查、質(zhì)量管理會議和員工培訓等方式來進行改進。同時，我們也要鼓勵員工提出改進建議，并給予他們適當?shù)莫剟詈图?。只有大家的共同努力，才能使企業(yè)變得更加高效和優(yōu)質(zhì)。
總之，雙減提質(zhì)增效已經(jīng)成為企業(yè)發(fā)展的重要目標。在實踐中，我深切體會到了減法、提升、創(chuàng)新和改進的重要作用。只有通過減法，我們才能更好地集中精力，提高工作效率；只有通過提升，我們才能不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量；只有通過創(chuàng)新，我們才能保持競爭力；只有通過改進，我們才能實現(xiàn)持續(xù)發(fā)展。以此為基礎，我們相信雙減提質(zhì)增效將會成為未來企業(yè)持續(xù)發(fā)展的核心競爭力。
雙減提質(zhì)增效心得體會篇十五
隨著中國經(jīng)濟發(fā)展進入新常態(tài)，我國制造業(yè)發(fā)展也面臨著一系列挑戰(zhàn)和機遇。為了更好地應對國際市場競爭的壓力，提升產(chǎn)品質(zhì)量和企業(yè)效益，中國制造業(yè)實施了雙減提質(zhì)增效的政策方向。在過去的工作中，我親身體驗到了這一政策的實施帶來的積極影響，并從中總結出了一些心得體會。
首先，雙減方針的實施使企業(yè)更加注重質(zhì)量管理。在過去，很多企業(yè)在追求利潤最大化的同時，往往忽視了產(chǎn)品的質(zhì)量。隨著市場的競爭越來越激烈，產(chǎn)品質(zhì)量成為決定企業(yè)生存和發(fā)展的重要因素。雙減政策的出臺，迫使企業(yè)提高質(zhì)量管理能力，加強產(chǎn)品品質(zhì)管控，確保產(chǎn)品從原材料采購到生產(chǎn)制造再到銷售服務的每一環(huán)節(jié)都符合國家質(zhì)量標準和行業(yè)標準。我所在的企業(yè)也積極響應政策，建立了完善的質(zhì)量管理體系，制定了嚴格的生產(chǎn)工藝和質(zhì)量檢測標準。通過加強質(zhì)量管理，企業(yè)產(chǎn)品的質(zhì)量得到了顯著提升，客戶對產(chǎn)品的信任度也大大提高。
其次，雙減方針的實施促使企業(yè)提高生產(chǎn)效率。在以前，一些企業(yè)存在著生產(chǎn)設備老化、生產(chǎn)工藝不完善等問題，生產(chǎn)效率低下。通過雙減政策的實施，企業(yè)意識到提升生產(chǎn)效率的重要性，積極引進先進設備和技術，改善生產(chǎn)工藝流程，優(yōu)化生產(chǎn)線配置。比如，在我所在的企業(yè)，我們利用物聯(lián)網(wǎng)和人工智能技術進行設備協(xié)同和生產(chǎn)過程的優(yōu)化，實現(xiàn)了生產(chǎn)線的自動化和智能化。生產(chǎn)效率顯著提升，不僅減少了生產(chǎn)成本，還縮短了產(chǎn)品交付周期，提高了客戶滿意度。
另外，雙減方針的實施還推動了企業(yè)轉(zhuǎn)型升級。在市場競爭日趨激烈的背景下，單純依靠低成本勞動力的優(yōu)勢已經(jīng)無法為企業(yè)贏得競爭優(yōu)勢。雙減政策的實施鼓勵企業(yè)加大科技創(chuàng)新力度，推動企業(yè)從傳統(tǒng)制造業(yè)向智能制造業(yè)轉(zhuǎn)型。在我所在的企業(yè)，我們注重技術創(chuàng)新，加大研發(fā)投入，積極引進先進的生產(chǎn)技術和管理理念。通過自主研發(fā)和合作創(chuàng)新，我們成功開發(fā)了一些具有自主知識產(chǎn)權的高端產(chǎn)品，進一步提升了企業(yè)的競爭力和盈利能力。
此外，雙減方針的實施還強化了企業(yè)與外部環(huán)境的互動。在過去，很多企業(yè)因為缺少與外界的溝通和交流，對市場需求和行業(yè)變化的感知能力比較薄弱。雙減政策的實施推動企業(yè)加強與客戶、供應商、行業(yè)協(xié)會等各方面的溝通，了解市場需求和行業(yè)趨勢，及時調(diào)整產(chǎn)品結構和服務模式。比如，在我所在的企業(yè)，我們建立了良好的客戶關系和供應鏈合作，通過定期的客戶滿意度調(diào)查和供應商評估，不斷改進產(chǎn)品質(zhì)量和服務水平，滿足客戶的個性化需求，提高了企業(yè)的市場占有率和品牌聲譽。
綜上所述，雙減提質(zhì)增效政策的實施對于我國制造業(yè)是具有重要意義的。在過去的工作中，我深切感受到了這一政策帶來的積極影響。通過加強質(zhì)量管理、提高生產(chǎn)效率、推動企業(yè)轉(zhuǎn)型升級和強化與外部環(huán)境的互動，企業(yè)不僅實現(xiàn)了質(zhì)量的提升和效益的增加，更進一步提升了市場競爭力和可持續(xù)發(fā)展能力。我相信，只有不斷創(chuàng)新、不斷適應市場變化和不斷優(yōu)化管理，才能在新的經(jīng)濟形勢下取得更大的發(fā)展。
雙減提質(zhì)增效心得體會篇十六
2 月28 日，局黨委、路局召開全局“強基達標、提質(zhì)增效”主題教育活動動員暨春運宣傳工作總結電視電話會議，貫徹落實2 月24 日全路電視電話會議精神，總結今年全局春運宣傳工作，動員部署“ 強基達標、提質(zhì)增效”主題教育活動。局黨委書記湯曉光出席會議并講話，局長張海濤主持會議。局領導班子部分成員出席會議。
湯曉光在總結今年全局春運宣傳工作時指出，春運期間，全局各級組織認真落實局黨委春運宣傳工作方案，強化春運正面宣傳報道，充分展示了鐵路企業(yè)的責任擔當;精彩講述一線人物故事，凝聚奮戰(zhàn)春運的強大合力;加大營銷宣傳力度，努力滿足旅客出行信息需求;創(chuàng)新宣傳方式方法，提升春運宣傳質(zhì)量和效果;加強輿情調(diào)控和引導，營造良好的春運輿論環(huán)境，全局春運宣傳工作取得顯著成效。春運已經(jīng)結束，但全局各項工作正處在起步推進的關鍵時刻，各單位要保持春運宣傳良好勢頭，重點抓好四項工作。一要圍繞全國“ 兩會”，突出宣傳展示全局改革發(fā)展的新成果，講好沈局發(fā)展故事。二要圍繞落實“ 強基達標、提質(zhì)增效”工作主題，著眼于推進運輸供給側結構性改革、運輸經(jīng)營新舉措新產(chǎn)品新服務等，講好沈局故事的安全篇、經(jīng)營篇。三要圍繞高鐵發(fā)展成就及高鐵精神的征集宣傳，以標準動車上線運營為契機，大力宣傳高鐵建設和科技創(chuàng)新成果，總結宣傳報道一批以“ 鐵路工匠”為代表的高鐵先進典型。四要圍繞鐵路重點工程，以“ 鐵路新成就、喜迎十、九大”為主題，大力宣傳京沈客專、敦白客專等重點工程推進情況，充分展示鐵路建設發(fā)展成果。
湯曉光就全局開展“ 強基達標、提質(zhì)增效”主題教育活動提出明確要求。一要充分認清目的意義，增強抓好主題教育活動的責任感和使命感。開展主題教育活動，是凝聚“ 強基達標、提質(zhì)增效”思想共識的內(nèi)在要求，是強化“ 強基達標、提質(zhì)增效”責任擔當?shù)谋厝贿x擇，是形成“ 強基達標、提質(zhì)增效”攻堅合力的有效載體。各單位、各部門要提高思想認識，切實抓好主題教育活動，為引領和推動工作主題的深入落實，提供有力的思想和組織保證，創(chuàng)造更為有利的輿論環(huán)境。二要準確把握重點任務，扎實推進主題教育活動。這次主題教育活動要突出抓好宣講、討論和崗位實踐三個環(huán)節(jié)，各單位、各部門要明確目標、把握重點，高質(zhì)量組織宣講，分眾化開展討論，全過程推進崗位實踐，力求取得實效。三要切實加強組織領導，確保主題教育活動取得實實在在成效。各單位要高度重視，周密安排，加強組織領導，營造濃厚氛圍，創(chuàng)新形式載體，做好總結交流。要站在打牢企業(yè)發(fā)展根基、推動全局改革發(fā)展的高度，抓實抓好主題教育活動，為深入落實“ 強基達標、提質(zhì)增效”工作主題，提供有力的思想引領、智力支持和精神滋養(yǎng)，以優(yōu)異的成績迎接黨的十、九大勝利召開。
張海濤在總結會議時指出，今年春運，全局上下高度重視、精心組織、通力配合，特別是宣傳戰(zhàn)線的同志們勇于擔當，不辭辛苦，盡心竭力，為做好春運工作提供了滿滿的正能量。下一步，全局宣傳工作要緊密圍繞“ 強基達標、提質(zhì)增效”工作主題，深入總結春運宣傳工作經(jīng)驗，鞏固春運宣傳的良好勢頭，堅持聚焦一線、聚焦現(xiàn)場、聚焦職工，大力開展富有針對性、實效性的宣傳思想教育，凝心聚力、激發(fā)干勁。同時，努力把正面宣傳和輿論引導做得更實更好，為全局改革發(fā)展持續(xù)營造良好的輿論環(huán)境。
張海濤強調(diào)，“ 強基達標、提質(zhì)增效”主題教育活動能否開展好，直接關系這一工作主題能否落實好，這是擺在全局黨政工團各級組織面前的重要政治任務。各級行政組織和部門要切實增強責任意識，在主題教育活動中要當主角，不當配角;要把主題教育活動作為推動工作的重要抓手，主動承責，盡心負責;要把業(yè)務工作與宣講討論、崗位實踐有機結合起來，促進規(guī)范安全管理、客貨增運增收、“清家底”工作、大數(shù)據(jù)建設、生產(chǎn)資源整合、重點工程建設和改善職工生產(chǎn)生活等重點工作深入落實，期到必成。各單位、各部門要緊緊圍繞局職代會和工作會議確定的“ 強基達標、提質(zhì)增效”重點任務，按照這次會議的部署要求，細化活動方案，抓緊啟動實施，精心組織推進，確保主題教育活動取得實實在在效果。
會上，錦州客運段、沈陽鐵路公安局、沈陽站、吉林客運段4 個單位介紹了春運宣傳工作的經(jīng)驗做法。
局機關各部門主要負責人，各基層單位領導班子成員、科室負責人和黨群辦人員參加會議。
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