周到服務(wù)心得體會(匯總24篇)

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周到服務(wù)心得體會(匯總24篇)
時間:2023-11-06 01:35:06     小編:翰墨

心得體會是我們對自己經(jīng)歷的一種回顧和思考。寫心得體會時,可以適當(dāng)進(jìn)行反思和批判性思考,挖掘問題的本質(zhì)和根源。看看別人的心得體會,有助于我們更好地理解和掌握寫作的技巧和方法。

周到服務(wù)心得體會篇一

近年來,隨著人們生活水平的不斷提高,對服務(wù)質(zhì)量的要求也逐漸提升。作為服務(wù)行業(yè)的從業(yè)者,我們更應(yīng)該注重周到的服務(wù),給客戶帶來更好的體驗。在長期的工作中,我深刻體會到了周到服務(wù)的重要性,并獲得了一些心得體會。

首先,周到服務(wù)需要細(xì)致入微。在與客戶接觸的過程中,我們要耐心傾聽客戶需求,給予應(yīng)有的關(guān)心和關(guān)注,確??蛻舻拿恳粋€需求都能夠得到及時回應(yīng)。在為客戶提供服務(wù)過程中,我們要設(shè)身處地為客戶考慮,盡可能地滿足他們的需求。只有將服務(wù)做到細(xì)致入微,我們才能贏得客戶的信任和滿意。

其次,周到服務(wù)需要積極主動。在服務(wù)行業(yè)中,我們不能只是被動地等待客戶提出要求,而是要主動溝通與交流,提供幫助和建議。當(dāng)客戶遇到問題或困惑時,我們應(yīng)積極主動地解決并提供解決方案,以眼前的客戶為中心,不斷為他們解決問題。只有主動積極的服務(wù)態(tài)度,才能夠給客戶留下深刻的印象,提升服務(wù)質(zhì)量。

第三,周到服務(wù)需要團(tuán)隊合作。在服務(wù)崗位上,我們通常需要與不同部門的人員進(jìn)行協(xié)作,以提供更好的服務(wù)。團(tuán)隊合作能夠提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,從而更好地滿足客戶需求。在團(tuán)隊中,我們要相互協(xié)助,積極配合,解決問題和應(yīng)對挑戰(zhàn)。只有良好的團(tuán)隊合作,才能夠為客戶提供更周到的服務(wù)。

第四,周到服務(wù)需要不斷學(xué)習(xí)與提升。在服務(wù)行業(yè)中,變化是常態(tài),客戶需求也在不斷變化。我們應(yīng)不斷學(xué)習(xí)新知識、新技能,以滿足客戶的需求。對于新的技術(shù)和服務(wù)模式,我們要積極學(xué)習(xí),快速適應(yīng),做到與時俱進(jìn)。只有不斷學(xué)習(xí)與提升,我們才能跟上時代的步伐,為客戶提供更周到的服務(wù)。

最后,周到服務(wù)需要主動反饋與改進(jìn)。在與客戶交流與服務(wù)的過程中,我們要及時了解客戶的意見和建議,主動反饋問題,并努力改進(jìn)??蛻舻囊庖姾徒ㄗh對于我們提高服務(wù)質(zhì)量非常重要,我們要虛心接受客戶的意見,并及時采取行動。只有不斷改進(jìn)與完善,我們才能為客戶提供更滿意的服務(wù)。

總結(jié)而言,周到服務(wù)不僅僅是一種職業(yè)素養(yǎng),更是一種責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。只有細(xì)致入微、積極主動、團(tuán)隊合作、不斷學(xué)習(xí)與提升、主動反饋與改進(jìn)等方面做到周到服務(wù),我們才能夠給客戶帶來更好的體驗,提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。通過長期的實踐和體會,我深信只有將周到服務(wù)貫徹于工作中,我們才能在競爭激烈的市場中立足并不斷發(fā)展。

周到服務(wù)心得體會篇二

有人說我們志愿者既是奉獻(xiàn)者,也是受益者,以前我可能不理解,可現(xiàn)在我理解了,有多少事情是我們之前沒有做過的,有多少事情是在考驗我們的責(zé)任心與紀(jì)律性的,在這里的每一個人,每一分鐘,都在成長,或許有這么一段志愿服務(wù)全運的經(jīng)歷銘刻在我們每一個人心中,對價值觀念正在形成的我們,成長期的經(jīng)歷將會影響我們一生。

還記得第一天那個傻傻的自己,來到這個陌生的環(huán)境什么都不懂,什么都不會。現(xiàn)在,雖然每天還是像以前一樣做著相似的事,可一切都從陌生變得熟悉。并且每天的工作都成了一種習(xí)慣,而且不管是不是我服務(wù)的站點,我都習(xí)慣性的去觀察是不是有乘客需要幫助。雖然我們每天的工作很單一,但我知道每一次都不能忽視,所以我事事小心、事事細(xì)心,以積極飽滿的熱情去完成每天工作。

革命是塊磚,哪里需要哪里搬。在地鐵服務(wù)就是這樣,哪里有乘客需要我們,我們就往哪里去。作為一名志愿者,我熱情地接待每一位乘客,看著他們臉上露出滿意的微笑,讓我心里充滿了成就感,一天的疲憊也消失不見了。

每一個崗位上的服務(wù)都是充滿挑戰(zhàn)與勞累的,但是細(xì)細(xì)回想,卻是幸福和快樂的,記憶占據(jù)了腦海的大部分空間,志愿者服務(wù)的感覺就像加了糖的咖啡,初嘗是苦的、澀的,但不久之后,就會感到沁人心脾的醇香”。

每當(dāng)翻開每一張記憶的照片,每一個畫面都是那么美好。有人不厭其煩的給行人指路,有人微笑著回答每一個詢問的問題,仿佛又聽到了那一聲聲“謝謝”與“不客氣”,那將是永生難忘的經(jīng)歷。

周到服務(wù)心得體會篇三

20xx年5月3日,帶著期盼,帶著國家稅務(wù)總局和云南省地方稅務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和希望,我們一行50人來到了湖南省稅務(wù)干部??茖W(xué)校開始了為期20天的“智力援西”項目納稅服務(wù)骨干培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)。這次次培訓(xùn),既是提升業(yè)務(wù)素質(zhì),豐富稅收知識,也是領(lǐng)導(dǎo)對我們的關(guān)心和看重,也是對我們基層一線納稅服務(wù)的殷切期盼。

湖南省稅務(wù)干部專科學(xué)校是我國稅務(wù)工作者向往的知識殿堂,是稅收學(xué)術(shù)研究前沿陣地,也是我心中一個美好而遙遠(yuǎn)的夢。當(dāng)端坐于安靜的課堂,與來自全省地稅系統(tǒng)納稅服務(wù)一線的50名業(yè)務(wù)骨干相識,聆聽師尊的教誨時,我感動于組織的培養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷,又感悟于圓夢的快樂和人生的收獲。

精彩的授課讓我頓悟。本次培訓(xùn)包括了《稅收博弈與納稅遵從》、《納稅服務(wù)理論》、《納稅服務(wù)視角下的稅收執(zhí)法》、《12366熱線的基本知識》、《國外納稅服務(wù)知識介紹》等二十多門課程,幾乎涉獵了國內(nèi)外納稅服務(wù)方方面面的內(nèi)容。老師們生動有趣的講解,案例分析與答疑解惑充分結(jié)合,講臺與課堂積極互動,腦海里深深烙印下鮮活的知識。在學(xué)習(xí)期間,我們每堂課都是滿勤,認(rèn)真聽課、做筆記。下課以后,又到學(xué)院圖書館、電子閱覽室和稅務(wù)書店閱讀和購買了課外書籍及相關(guān)理論報刊,及時更新自己的知識結(jié)構(gòu)。最為讓人感動的是,學(xué)校在安排好我們食宿學(xué)行的同時,在每個宿舍配備了電腦,便于大家進(jìn)行交流學(xué)習(xí)。

大家把平時工作中遇到的難點、熱點問題帶進(jìn)課堂,經(jīng)過老師的講解,課堂互動,豁然開朗。通過培訓(xùn),大家感覺自己站得更高了、看得更遠(yuǎn)了。在輕松愉快的氛圍中,我們提高了思想認(rèn)識,豐富了理論知識,拓寬了思維方式,對以后的稅收業(yè)務(wù)工作起到了很好的推動作用。

美麗的校園讓我沉醉。雖已過煙花三月,盛夏初秋的校園卻風(fēng)情無限。風(fēng)景如畫的長沙構(gòu)成稅院一道亮麗的風(fēng)景線,漫步其間,花香四溢,綠樹成蔭,詩情畫意,倍感寧靜。校園的美是如此獨特,如此絢麗。而“求實、精業(yè)、勤廉、篤行”的校訓(xùn)和濃厚的文化氛圍,讓我感到責(zé)任和使命不再空泛,有許多理由催人奮進(jìn)。作為一名地稅納稅服務(wù)一線的干部,得到組織的信任和培養(yǎng),一定要把“本事”用在服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)上,用在稅收工作創(chuàng)新實踐上,以良好的精神狀態(tài)和飽滿的工作熱情投入到稅收工作中,努力開創(chuàng)基層稅收業(yè)務(wù)工作新篇章。

衷心感謝領(lǐng)導(dǎo)和組織給予的寶貴機(jī)會,感謝學(xué)校的辛勤付出,感謝班主任老師的熱情關(guān)懷,讓我重溫了做學(xué)生的幸福。本次學(xué)習(xí),不僅是一次美好的圓夢之旅,一段足以讓人銘記的人生經(jīng)歷,更是一次人生境界升華的起點。本次培訓(xùn)的所得、所感、所思,無疑將會影響我的工作、我的學(xué)習(xí)甚至我的人生。

周到服務(wù)心得體會篇四

“周到群”作為一種社交活動,近年來在社交圈中越來越受歡迎??梢哉f,“周到群”是一種好交際、互動性強(qiáng)、增進(jìn)情感的社群。它可以幫助我們更好地交朋友,增進(jìn)人際關(guān)系,提升個人的公關(guān)能力和個人的魅力。本文旨在分享個人在參加“周到群”活動中的心得體會,從而更好地理解和了解這種社交活動。

二段:正文。

作為一個熱愛交朋友的人,我經(jīng)常參加各種各樣的社交活動,但“周到群”給我的感受卻與其他活動不同?!爸艿饺骸敝杏性S多優(yōu)秀的人,他們來自不同的領(lǐng)域、職業(yè)、背景,但卻具有相同的特點——善于溝通、樂于合作、善于組織、關(guān)心他人和擁有一顆熱愛生活的心。在“周到群”中,每個人都可以以自己的方法表達(dá)自己或展示自己的個性。

在“周到群”中,我感受到了許多的快樂和成就感。通過與不同的人交流,我發(fā)現(xiàn)自己可以有很多的啟示,對自己的生活和職業(yè)規(guī)劃得到了很大的幫助。同時,我也遇到了很多讓我印象深刻的人,他們的經(jīng)歷、故事和工作讓我受益匪淺。這些經(jīng)歷讓我意識到,在自己的工作和生活中,是否可以做得更好,是我需要思考和努力的。

三段:分析。

“周到群”對于個人的發(fā)展和成長的意義是非常重要的。參與這樣的社交活動不僅可以提升自己的公關(guān)和溝通技巧,同時也可以進(jìn)一步認(rèn)識自己和了解他人。在這個過程中,我們可以學(xué)習(xí)到很多新的思路和方法,有助于我們逐漸成長為更優(yōu)秀的人。

通過參加“周到群”,我更加了解了自己的需求和興趣,發(fā)現(xiàn)自己的不足之處,并努力改進(jìn)自己。同樣的,自己也可以借助自己所擁有的資源、知識和經(jīng)驗,去幫助他人,讓他們獲得更好的發(fā)展和成長。

四段:總結(jié)。

“周到群”不僅可以培養(yǎng)我們的人際關(guān)系,也可以增強(qiáng)我們的社交能力,提高我們的自信心和帶來更多的快樂和成就感。在參加這樣的活動時,我們需要注重自己的態(tài)度和行為,不僅要關(guān)心自己,也要張揚(yáng)自己的魅力和尊重他人的生活和看法,從而獲得更好的交際體驗。

最后,我希望更多的人能夠關(guān)注“周到群”這個社交平臺,并參與其中,去尋找更多的機(jī)會、認(rèn)識更多的人、和更多的交流來促進(jìn)自身的成長,從而更好地享受人生。實踐中總結(jié)心得,是個人成長的最好途徑之一,希望自己能夠不斷探索自己的潛力,實現(xiàn)自身的發(fā)展,也希望每個參與周到群活動的人能夠切實享受其中的快樂和成就感。

周到服務(wù)心得體會篇五

為強(qiáng)化基礎(chǔ)護(hù)理,提高護(hù)理質(zhì)量,科主任和護(hù)士長不辭艱辛,積極帶領(lǐng),全體護(hù)士牢記“以病人為中心”的服務(wù)宗旨,扎實推進(jìn)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作,朝著“患者滿意、社會滿意、”的目標(biāo)不斷前進(jìn),作為剛到科室的一員感受頗多:護(hù)士長每天在病房巡查,針對病區(qū)存在的問題及病員提出的意見積極進(jìn)行整改。從活動開展以來,上到院長主任,下至病房的護(hù)士們都非常重視這項工作?;顒拥拈_展也更加拉近了護(hù)士與病人之間的距離,讓關(guān)系更加的密切,更加的親近。

現(xiàn)在通過開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),我們也變被動為主動。最突出改變的是:護(hù)士長改變了我們的排班模式:現(xiàn)在實行的是小組包干責(zé)任制,由責(zé)任組長負(fù)責(zé)本組全面工作,全科護(hù)士全部進(jìn)入到責(zé)任小組中,做到人人有職責(zé),人人有分工,并在病房門口實施掛牌,讓病人對責(zé)任護(hù)士和管床護(hù)士更加熟悉。通過護(hù)士長對護(hù)理人員工作的合理安排調(diào)整以及大家積極的參與,我們加強(qiáng)了對輸液病人的巡視,主動輸液、換液和加藥。

工作開展以來,呼叫器呼叫現(xiàn)象已明顯減少,這樣既加強(qiáng)了我們的責(zé)任心,也使我們在巡視病房的過程中,能夠及時了解病人的需求和發(fā)生的病情變化,及時處理,增加了病人的安全感,同時還可以減少陪護(hù),減輕病人的負(fù)擔(dān),保持病房安靜。護(hù)士不斷巡回在病房,主動及時的為患者提供護(hù)理服務(wù)?;颊呒凹覍賯兲岬阶o(hù)士就連聲說“不錯不錯’,患者們也越來越相信護(hù)士。

現(xiàn)在根據(jù)科室病人病情的需要,很多病人都要做一系列的治療。

一方面為了方便病人,另一方面為了更能讓病人體會到我們優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的特點,我們把以前排隊做治療的形式改變?yōu)榉?wù)到病床前,讓病人不會再為了能夠早點做治療而很早就要去排隊。這種服務(wù)一實行,立刻得到了病人的肯定,也表示很滿意。

我們改變了傳統(tǒng)的排班模式,制訂了切實可行的基礎(chǔ)護(hù)理工作時間表,實行了以患者為中心的成組護(hù)理模式。護(hù)理人員的增加,護(hù)士壓力減輕了,護(hù)士也越來越滿意了。優(yōu)質(zhì)護(hù)理對護(hù)士的要求也更高了,護(hù)士要用扎實的理論知識為患者做健康教育,要用精湛的技術(shù)贏得患者的信任。優(yōu)質(zhì)護(hù)理使患者更信賴護(hù)士了,護(hù)士的價值也得到了充分體現(xiàn)。我們也會更加努力的做到讓病人更滿意。

周到服務(wù)心得體會篇六

在現(xiàn)代社會中,服務(wù)行業(yè)已成為一個強(qiáng)大的經(jīng)濟(jì)支柱。作為服務(wù)行業(yè)從業(yè)者,提供周到的服務(wù)是我們職責(zé)所在。通過與客戶的互動,我深刻領(lǐng)悟到周到服務(wù)的重要性,并從中獲得了一些寶貴的經(jīng)驗和心得。在以下的文章中,我將分享我關(guān)于周到服務(wù)的體會。

首先,提供周到的服務(wù)意味著對客戶的需求進(jìn)行深入了解。服務(wù)行業(yè)的核心是滿足客戶的需求。然而,客戶的需求常常隱藏在他們的話語和表達(dá)背后。作為服務(wù)員,我們需要具備敏銳的觀察力和良好的溝通能力,去洞察和體驗客戶的真實需求。只有這樣,我們才能更好地滿足客戶的期望,提供真正的周到服務(wù)。

其次,周到服務(wù)就意味著給予客戶額外的關(guān)懷和關(guān)注。盡管提供基本服務(wù)是我們的職責(zé),但給予額外的關(guān)懷和關(guān)注將使我們與客戶建立更深層次的聯(lián)系。例如,當(dāng)我看到客戶疲憊地坐在角落里時,我會主動為他們送上一杯熱茶,這簡單的舉動常常會獲得客戶的感激和贊賞。小到一聲問候,大到主動解決客戶的問題,這些額外的付出將讓客戶感受到我們的真誠和責(zé)任心。

第三,周到服務(wù)需要時刻保持微笑和積極的態(tài)度。微笑是一種無聲的語言,它能讓客戶感受到溫暖和善意。無論面對多么困難的客戶,作為服務(wù)行業(yè)的從業(yè)者,我們應(yīng)該時刻保持積極的態(tài)度,并用微笑回應(yīng)每一個客戶。這樣不僅會消除客戶的不滿和抱怨,還能極大地提升客戶的滿意度,讓他們感到受到尊重和重視。

第四,周到服務(wù)需要我們不斷學(xué)習(xí)和提升自己的專業(yè)知識和技能。隨著科技的進(jìn)步和社會的發(fā)展,服務(wù)行業(yè)也在不斷變化和更新。作為一名專業(yè)的服務(wù)從業(yè)者,我們需要不斷學(xué)習(xí)新知識,掌握新技能,以提供更好的服務(wù)。例如,我通過參加培訓(xùn)課程學(xué)習(xí)了如何更好地運用電子設(shè)備,提高了效率,減少了出錯率。通過持續(xù)學(xué)習(xí)和提升自己,我們可以不斷滿足客戶的需求,并在服務(wù)行業(yè)中保持競爭優(yōu)勢。

最后,周到服務(wù)意味著在客戶遇到問題時始終保持冷靜和耐心。是人無完人,服務(wù)行業(yè)也不可避免會出現(xiàn)問題。當(dāng)客戶遇到問題時,我們需要保持冷靜和耐心,與客戶保持良好的溝通。作為服務(wù)員,我們需要聽取客戶的問題,理解他們的困擾,并竭盡全力解決問題。無論問題的嚴(yán)重性如何,我們都應(yīng)該保持積極的態(tài)度,并向客戶傳達(dá)我們的合作意愿。只有這樣,我們才能在服務(wù)過程中克服問題,并確保客戶對我們的服務(wù)滿意。

總之,提供周到的服務(wù)不僅是我們的職責(zé)所在,也是一個重要的競爭優(yōu)勢。通過深入了解客戶的需求,給予額外的關(guān)懷和關(guān)注,保持微笑和積極的態(tài)度,不斷學(xué)習(xí)和提升專業(yè)知識和技能,以及始終保持冷靜和耐心,我們可以為客戶提供更好的服務(wù)。只有在這樣的努力下,我們才能贏得客戶的信任和贊賞,進(jìn)一步促進(jìn)自身的成長和發(fā)展。

周到服務(wù)心得體會篇七

隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和人們生活水平的提高,周到服務(wù)成為社會各行各業(yè)的追求目標(biāo)。在我工作的過程中,我深切體會到了周到服務(wù)的重要性以及它帶來的巨大影響。通過不斷總結(jié)經(jīng)驗,我逐漸領(lǐng)悟到了提供周到服務(wù)的要點和方法。在接下來的文章中,我將分享我的心得體會,希望可以為更多人提供借鑒和啟示。

第一段:了解客戶需求。

服務(wù)周到的前提是要了解客戶的需求。我們不能僅僅停留在表面上,而是要積極主動地了解客戶的真正需求。例如,在銷售領(lǐng)域,我會在和客戶交流的過程中,通過細(xì)致的詢問和觀察,了解客戶的需求背后的真實意圖。只有了解了客戶的需求,才能夠更好地提供滿足他們需求的服務(wù),讓他們感受到真心實意的關(guān)懷。

第二段:制定個性化服務(wù)計劃。

在了解了客戶的需求后,我們需要根據(jù)不同客戶的不同情況制定個性化的服務(wù)計劃。個性化服務(wù)是周到服務(wù)的核心要義之一,只有把服務(wù)做到一個人的心坎上,才能真正贏得客戶的滿意。在我工作的過程中,我會針對每位客戶的特點和需求,制定個性化的服務(wù)方案。例如,如果一個客戶對于商品的故障率非常關(guān)注,我會重點介紹我們公司的質(zhì)量控制措施和售后服務(wù)政策,以消除客戶的顧慮。

第三段:注重細(xì)節(jié)。

提供周到服務(wù)的另一個重要方面是注重細(xì)節(jié)。細(xì)節(jié)決定成敗,而周到的服務(wù)也離不開對細(xì)節(jié)的關(guān)注。在處理客戶問題時,我們不能忽視任何一個細(xì)小的環(huán)節(jié),因為這些細(xì)節(jié)往往體現(xiàn)了我們對待工作的認(rèn)真態(tài)度和對客戶的關(guān)注程度。例如,在辦理一個客戶的售后申請時,我會親自與客戶聯(lián)系,并實施跟蹤回訪,確保整個過程順利進(jìn)行。這樣的貼心服務(wù)往往能夠給客戶留下深刻的印象,也幫助我們贏得了客戶的忠誠和口碑。

第四段:善于溝通。

周到的服務(wù)需要具備良好的溝通能力。通過與客戶的有效溝通,我們才能更好地了解和滿足他們的需求。例如,我在與客戶溝通時,會使用友善的語氣和親和力的態(tài)度,讓客戶感受到我對他們的關(guān)心和尊重。同時,我會傾聽客戶的意見和建議,并及時調(diào)整自己的服務(wù)策略。通過與客戶的良好溝通,我建立起了與他們的信任和共識,更好地提供了周到的服務(wù)。

第五段:持續(xù)改進(jìn)。

提供周到的服務(wù)需要不斷改進(jìn)和提高。隨著時代的變遷,客戶的需求也在不斷變化,如果我們停止學(xué)習(xí)和進(jìn)步,就會被市場淘汰。因此,我會定期反思自己的服務(wù)工作,主動尋求客戶的反饋意見,吸取經(jīng)驗教訓(xùn),并加以改進(jìn)。同時,我也會密切關(guān)注行業(yè)動態(tài)和客戶需求的變化,及時調(diào)整自己的服務(wù)策略,以保持在激烈的市場競爭中的競爭優(yōu)勢。

總結(jié)。

周到服務(wù)是我們工作中的重要任務(wù),它需要我們積極主動了解客戶需求,制定個性化的服務(wù)計劃,注重細(xì)節(jié),善于溝通,持續(xù)改進(jìn)。通過這些努力,我們可以更好地滿足客戶的需求,贏得客戶的忠誠和口碑,提升公司的競爭力。讓我們共同努力,把周到服務(wù)推向一個新的高度。

周到服務(wù)心得體會篇八

五月八日,黃岡市農(nóng)村信用社2015年第一期優(yōu)質(zhì)服務(wù)培訓(xùn)班正式開班,我有幸成為九十八名受訓(xùn)員工當(dāng)中的一名。通過聆聽張曉紅老師的講課,我對優(yōu)質(zhì)服務(wù)有了更深層次的認(rèn)識。以前認(rèn)為“只要對客戶微笑,認(rèn)真辦理業(yè)務(wù)”就算是優(yōu)質(zhì)服務(wù)了,現(xiàn)在才明白,這些僅僅算是我做為一位銀行業(yè)從業(yè)人員的基本服務(wù),還遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到優(yōu)質(zhì)服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)。

張曉紅老師說:“服務(wù)有四種境界,達(dá)到并超越客戶的期待只能算是基本服務(wù),更進(jìn)一步的還有滿意的服務(wù),超值的服務(wù),以及難忘的服務(wù)?!倍鴥?yōu)質(zhì)服務(wù)的水準(zhǔn)線在哪里呢?在滿意的服務(wù)與超值的服務(wù)之間,只有做到了超值的服務(wù)才能算是進(jìn)入了優(yōu)質(zhì)服務(wù)的殿堂。銀行業(yè)的服務(wù)從以存折為主的1g時代起步,花了十多年的時間才進(jìn)入到以銀行卡為代表的2g時代,卻是以飛一般的速度迅速進(jìn)入到以服務(wù)競爭為核心的3g時代。目前市場上金融業(yè)服務(wù)趨同性日趨顯著,人們對銀行服務(wù)形式上的提高不再滿足,多擺幾把椅子、增加一些便民設(shè)施、微笑加站立服務(wù),這些形式上的舉措、表面上的文章已被社會視為理所當(dāng)然的事情,而從根本上扭轉(zhuǎn)從業(yè)人員的意識,切實為不同客戶提供最有效、最優(yōu)質(zhì)、最需要的服務(wù)才是讓“上帝”動心的關(guān)鍵。像招商銀行就憑借他們23度的優(yōu)異服務(wù)和扎實的專業(yè)技能從眾多銀行機(jī)構(gòu)中脫穎而出,不僅贏得了客戶青睞,也贏得了更多的效益??梢姙榭蛻籼峁﹥?yōu)質(zhì)的服務(wù),是我們信用社發(fā)展的內(nèi)在需要。為信用社培養(yǎng)更多的優(yōu)質(zhì)服務(wù)人才,是我們的立社之本。

做好了服務(wù)就是切實做到了敬業(yè)。工作中一定要有良好的服務(wù)心理,不要認(rèn)為為別人服務(wù)是一件低下的事。首先自己要快樂,快樂是可以傳遞的,其次要專心,用心用智用情去服務(wù),重要的是學(xué)會感恩,對客戶心存感激,對單位心存感激,對生活心存感激。有了良好的服務(wù)心理,我們才會有完美的工作態(tài)度。對待客戶主動熱情、細(xì)致周到、恪守規(guī)范,那都是自然而然的事。當(dāng)客戶在辦理具體的業(yè)務(wù)時,我們不僅能做到文明有禮,更要做到又快又準(zhǔn),縮短客戶等待的時間,讓他們感受到我們對業(yè)務(wù)的熟悉程度,提升他心中對我們的信任感。當(dāng)客戶希望我們?yōu)樗峁├碡斀ㄗh時,我們能根據(jù)客戶的實際情況、實際需求、經(jīng)濟(jì)能力,理由充分、分析透徹地給予建議,用我們良好的專業(yè)素質(zhì)讓客戶感受到關(guān)心和尊重。做到這些,我們就能實實在在的把基本服務(wù)提升到滿意、超值甚至難忘的程度。做到這些,我們就能實實在在的為信用社的發(fā)展貢獻(xiàn)一份力量。

篇一:優(yōu)質(zhì)服務(wù)心得體會

作為服務(wù)行業(yè),商業(yè)銀行除了出售自己的有形產(chǎn)品外,還要出售無形產(chǎn)品——服務(wù),銀行的各項經(jīng)營目標(biāo)需要通過提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)來實現(xiàn)。做好銀行服務(wù)工作、保護(hù)金融消費者利益,不僅是銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)的法定義務(wù),也是培育客戶忠誠度、提升銀行聲譽(yù)、增強(qiáng)綜合競爭實力的需要,更是銀行履行社會責(zé)任、促進(jìn)和諧社會建設(shè)的本質(zhì)要求。

作為我們金融企業(yè),微笑服務(wù)像是一把神奇的鑰匙,可以打開心靈的幽宮,使它的光芒照耀了周圍的一切,給周圍的氣氛增添了溫暖。然而微笑服務(wù)又更像是天使的翅膀,讓我們在天空中遨游,走在企業(yè)前端,與眾多強(qiáng)者站在紫禁之顛。微笑,并不僅僅是一種表情的展示,更重要的是與被服務(wù)對象作感情上的溝通和交流。當(dāng)你向客戶微笑時,要表達(dá)的意思是:“歡迎您來到我們的信用社,我很高興為您服務(wù)?!蔽⑿w現(xiàn)了這種良好的心境。而微笑服務(wù)并不意味著只是臉上掛笑,應(yīng)是真誠的服務(wù),試想一下,如果一個員工只會一味地微笑,而對客戶內(nèi)心有什么想法、有什么要求一概不知,一概不問,那么這種微笑又有什么用呢?因此,微笑服務(wù),還應(yīng)有感情上的溝通和交流,只有這樣當(dāng)你在服務(wù)和工作上出現(xiàn)疏忽時也會得到對方的諒解和包容。微笑服務(wù)可以使客戶產(chǎn)生賓至如歸之感?!靶τ煜驴停瑵M意在我家”,保持微笑服務(wù)的人,走到哪里都是受歡迎的,誰都喜歡同其打交道。微笑著贊揚(yáng)他人使對方感到你的誠心,微笑著批評他人使對方感到你的善意,微笑著拒絕他人使對方體諒你的難處。而不知道微笑服務(wù)的員工使顧客避之猶恐不及。這樣,服務(wù)工作的優(yōu)劣,經(jīng)濟(jì)效益的高低也就自然涇渭分明了。微笑是對客戶最好的禮遇和尊敬!也是員工優(yōu)質(zhì)服務(wù)的最基本的表現(xiàn)!只有熱心對待每位客戶,才能獲得信任并能進(jìn)一步讓客戶將心中的需求完全說出;我們必須細(xì)心觀察與體會,才能深入了解客戶的真正需求;針對客戶的需求,我們要積極主動熱情并有效的用心執(zhí)行。我深信,唯有發(fā)自內(nèi)心的服務(wù)意愿,才能提供客戶滿意的服務(wù)。我們要以真心服務(wù),讓客戶覺得安心舒適,我們要營造美好的服務(wù)氣氛,讓客戶體驗到愉悅的服務(wù),進(jìn)一步讓客戶認(rèn)同并喜歡到棠樹信用社接受我們的服務(wù)。

“以客戶為中心”,是一切服務(wù)工作的本質(zhì)要求,更是銀行服務(wù)的宗旨;是經(jīng)過激烈競爭洗禮后的理性選擇,更是追求與客戶共生共贏境界的現(xiàn)實要求。做好銀行服務(wù)工作、取得客戶的信任,很多人認(rèn)為良好的職業(yè)操守和過硬的專業(yè)素質(zhì)是基礎(chǔ);細(xì)心、耐心、熱心是關(guān)鍵。

篇二:

什么是優(yōu)質(zhì)服務(wù)?本次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)給我?guī)硪环萑碌母锌?,也讓我對幼教工作有了更深一步的了解和認(rèn)識。對照自己以往的想法和做法,直覺汗顏。自己離優(yōu)質(zhì)服務(wù)型的老師還很遠(yuǎn),不過我們還年輕,年輕的人渴望著成功,渴望著人生價值的體現(xiàn)。年輕的我同樣有一顆火熱的心、滿腔奉獻(xiàn)的精神,我同樣有用生命去耕耘、去創(chuàng)造、去奮斗的決心,努力去創(chuàng)造屬于我的奇跡,就讓行動說話吧:

一、努力完善美好的教師形象

1、努力塑造良好的教師儀表形象

美國心理學(xué)家研究結(jié)果“像什么”比“是什么”更重要,既然選擇了教師這個行業(yè),那么我們就得像個教師,就得具備教師應(yīng)該具備的儀表形象。我們要牢記教育也是一種服務(wù),服務(wù)始于尊重,尊重體現(xiàn)在交往中。作為教師,在與家長、幼兒以及同事之間頻繁的交往中,應(yīng)該時刻警記尊重對方,考慮對方的需要。從細(xì)小的整潔、發(fā)飾、服飾等方面嚴(yán)格要求自己,讓對方感覺到你的形象無愧于一個人民教師,讓對方首先在形象上認(rèn)可你、信任你甚至依賴你,我們應(yīng)該給家長一種“穩(wěn)”的感覺,讓他們把孩子放在我們這安心。

2、微笑伴我行

微笑是一種人人都懂的體態(tài)語言;微笑代表親切、喜歡、包容、接納;幼小的孩子需要我們的呵護(hù),應(yīng)多給孩子一些微笑;這些道理大家都懂,但生活在現(xiàn)實中,每個人都會遇到煩心事,這時我們必須努力做到不把自己的情緒帶到工作中來,這里有個故事與大家共勉:有這樣一個人,他經(jīng)營的企業(yè)將面臨倒閉,當(dāng)時他會是一種怎樣的心情,可想而知??伤募胰藦膩頉]有感受到壓力的存在,甚至不知道這個事實的存在,直至他以這種樂觀積極的態(tài)度再次取得成功。那么他是怎么做的呢?原來他家門口有一棵大樹,每次下班回家前他總是要在大樹下站上一分鐘,他在干嗎呢?他在將自己所有的煩惱與不快全部寄給大樹,然后面帶微笑進(jìn)家門,他的家人是多么的幸福。那么我們不妨也試試這個辦法。

二、對照先進(jìn),尋找差距,努力創(chuàng)新,提高自我

身邊優(yōu)秀教師的先進(jìn)事例不勝枚舉,其實他們所經(jīng)歷的那些事在我們的工作中也時有發(fā)生,但他們處理細(xì)小事情的方法、態(tài)度以及從中釋放出來的那種無私的愛、博大的胸懷和對工作的那顆熾熱的心,卻讓我嘆為觀止。說說容易做做難,小小的事情卻傾注了他們?nèi)康纳蜔嵫?纯次覀儯航淌依锷俨涣擞写舐暤某庳?zé),少不了特別喜歡那些聰明可愛的孩子。一句:“你怎么回事?”

也會脫口而出等等所有這些都值得我們深刻反省。教師的一句話、一個舉動都將影響到幼兒的一生,我們應(yīng)該認(rèn)識到自己肩負(fù)的重任,時刻以優(yōu)秀本站為您提供大量免費范文!教師的先進(jìn)事跡勉勵自己,對照自我,尋找差距,不斷提高自我,特別是作為年輕教師,更應(yīng)該多向老教師取經(jīng)。有的年輕教師包括我自己有了疑惑,有時會因某些顧慮而羞于向老教師請教,這是多么愚蠢的想法,我們應(yīng)放下包袱,多向書本學(xué)習(xí),多向老教師請教。

當(dāng)然只走前人走過的路,我們只會停滯不前,沒有創(chuàng)新就沒有活力,就沒有發(fā)展,年輕的我們更應(yīng)具備挑戰(zhàn)問題的勇氣,勇于創(chuàng)新,敢于跨過前人的足跡,再攀歷史的高峰,用自己的青春和熱血譜寫新的篇章。

后的每一天。

篇三:

云霞開錦繡,萬物啟芳華!時值初夏,正是充滿生機(jī)和希望的時節(jié),為了積極響應(yīng)醫(yī)院開展深入貫徹衛(wèi)生部“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”的活動要求,在“5.12”護(hù)士節(jié)紀(jì)念日那天,我院召開了“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”動員大會,伴隨示范病區(qū)的三位護(hù)士長簽署的責(zé)任狀,我院的創(chuàng)建工作正式拉開序幕。

我科作為第一批示范病房,為創(chuàng)建“優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范病房”進(jìn)一步落實有效規(guī)范的護(hù)理措施,讓護(hù)理服務(wù)更貼近患者、病房、社會,從而提升護(hù)理形象。根據(jù)本科室的特點,在護(hù)士長的帶領(lǐng)下針對如何開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),護(hù)士長組織全體護(hù)士利用休息時間進(jìn)行了多次討論,大家統(tǒng)一思想,我們改變了傳統(tǒng)的排班模式,制訂了切實可行的基礎(chǔ)護(hù)理工作時間表,實行了以患者為中心的成組護(hù)理模式。重新調(diào)整崗位職責(zé),實行整體護(hù)理分管床位,保證床位分配到人、各項護(hù)理責(zé)任到人。責(zé)任護(hù)士主要完成基礎(chǔ)護(hù)理工作,如生命體征測量、病情觀察、晨晚間護(hù)理、功能鍛煉、出入院接診等,并協(xié)助患者生活及飲食,如喂水喂飯、擦身抹洗、大小便等生活護(hù)理;治療護(hù)士全面評估患者病情變化,按照護(hù)理程序完成患者的臨床護(hù)理工作。同時,護(hù)士長對基礎(chǔ)護(hù)理內(nèi)容進(jìn)一步細(xì)化,對分級護(hù)理的基礎(chǔ)護(hù)理措施作出了明確規(guī)定,并制訂了每日和每班的工作重點。在分工明確的基礎(chǔ)上,強(qiáng)調(diào)護(hù)理小組之間的協(xié)作精神。

(2)在進(jìn)餐前,各位護(hù)士共同協(xié)助患者就餐,了解患者進(jìn)餐情況;在臨睡前,了解患者的.心理情況,對睡眠質(zhì)量較差的患者,提前做好睡眠指導(dǎo)護(hù)理,保證患者的睡眠質(zhì)量;對于生活自理能力差的患者要給予重點護(hù)理,協(xié)助一切生活料理,如入廁、脫-衣、蓋被等通過明確職責(zé)、細(xì)化工作流程,保證了患者得到高效、全方位的護(hù)理。最讓患者深有體會的是基礎(chǔ)護(hù)理明顯到位。3a床的李爹爹因心衰住進(jìn)了我科,同時因患有痛風(fēng),在飲食上必須非常注意,入院接待他的護(hù)士特意打電話到餐廳說明此事,要求餐廳師傅配餐時特別注意,患者家屬看在眼里,非常感動,連聲向護(hù)士道謝;還有16床的付某也是患有心律失常、短陣室速的患者,同時心臟衰竭,長期血壓偏低,在家不舒服也一直沒敢洗頭,護(hù)士長親自解釋做工作,在經(jīng)同意后要求幫患者洗頭,結(jié)果就為了這事,患者非常感動如此這般的例子數(shù)不勝數(shù)。我們用行動實踐著“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)”的貼心工程。

護(hù)士們通過自己掌握的專業(yè)知識,在照顧患者的飲食起居的過程中,不但能及時發(fā)現(xiàn)病情變化,同時可起到心理安慰的效果。許多患者反映“花錢請護(hù)工家屬還不放心,現(xiàn)在好了,有護(hù)士幫忙,只需打個電話就行?!眱蓚€多月的工作下來,病房大部分的患者都說:“你們上班挺辛苦的,工作量大,可你們不但沒有怨言,而且服務(wù)質(zhì)量也是一流的?!边@段時間以來,科室好人好事層出不窮,精彩亮點比比皆是,護(hù)理滿意度提高了,一張張康復(fù)的笑臉,一聲聲真心的感謝,包含著護(hù)理工作無數(shù)艱辛的付出。多少護(hù)士加班加點,迎晨曦而來,披星月而歸,多少護(hù)士把委屈和責(zé)難埋在心底,把滿意和微笑留給患者,她們正用一言一行譜寫護(hù)理優(yōu)質(zhì)服務(wù)的新形象!

優(yōu)質(zhì)、貼心的護(hù)理服務(wù),營造一個舒適、溫馨、和諧的就醫(yī)氛圍。

篇四:

從優(yōu)質(zhì)服務(wù)開展以來,很多讓我發(fā)自內(nèi)心的感受和想法。每個人也為其自己對優(yōu)質(zhì)服務(wù)的理解而作出了自己特色的優(yōu)質(zhì)舉措。而我覺得加強(qiáng)溝通是共建和諧醫(yī)患關(guān)系的重要內(nèi)容之一,因為溝通是架起醫(yī)患關(guān)系的橋梁,作為醫(yī)護(hù)人員應(yīng)主動營造醫(yī)患雙方相互尊重、相互溝通、彼此配合和共擔(dān)風(fēng)險的醫(yī)療氛圍。

首先,要建立醫(yī)患信任關(guān)系。盡管醫(yī)患關(guān)系不和諧的成因有多種,但醫(yī)患之間缺乏真誠的信任仍是主因。目前,因為種種原因,不能滿足患者對多元化醫(yī)療服務(wù)的需求,使患者信任度降低。建立醫(yī)患信任的主導(dǎo)是醫(yī)護(hù)人員,只要我們切實轉(zhuǎn)變服務(wù)意識,做到認(rèn)真診療、合理用藥,幫助患者早日康復(fù),才能在工作中偶有失誤的情況下,也能得到患者的理解。

其次,醫(yī)務(wù)人員須與患者真誠溝通,。因醫(yī)務(wù)人員不愿與患者溝通,或者不會溝通、溝通不到位而引起的醫(yī)患矛盾占絕大多數(shù)。所以,改善醫(yī)患緊張關(guān)系,應(yīng)從規(guī)范我們的行為入手,強(qiáng)化醫(yī)務(wù)人員的溝通意識,掌握溝通技巧,真誠與患者溝通。醫(yī)患溝通并不復(fù)雜,只要在患者就診、住院、檢查、出院或存有異議時,多說一些安慰、解釋、鼓勵的話,就可以收到良好的效果。

第三,醫(yī)務(wù)人員的責(zé)任意識要通過細(xì)節(jié)服務(wù)來體現(xiàn)。由于醫(yī)療服務(wù)維系的是患者身體健康和生命安危,醫(yī)務(wù)人員對工作忙累不應(yīng)有任何抱怨。因此,應(yīng)強(qiáng)化醫(yī)務(wù)人員的責(zé)任意識和服務(wù)意識并要從點滴做起。

6月11日,我們參加了盧氏聯(lián)社組織的規(guī)范化導(dǎo)入培訓(xùn)班,我受益匪淺??此破椒捕胀ǖ墓衽_業(yè)務(wù),其本身蘊(yùn)藏著豐富的內(nèi)涵和價值,現(xiàn)就服務(wù)談?wù)勛陨淼母惺堋?/p>

首先,我們要在服務(wù)禮儀上要做到熱情大方、主動規(guī)范,而且還要處事機(jī)智,能夠隨機(jī)應(yīng)變,機(jī)械地重復(fù)淺顯的服務(wù)流程往往在不知不覺中導(dǎo)致客戶的流失。要細(xì)心的記住來我行辦業(yè)務(wù)的高端客戶和老客戶的名字,這等于給予了客戶一個巧妙而又有效的贊美,要做好潛質(zhì)客戶的識別。從細(xì)節(jié)和小事培養(yǎng)自身的洞察和控制能力,尋找每一位客戶與其他客戶不同的細(xì)節(jié),盡量為每一位客戶提供差別化的服務(wù),往往溫馨的人性化服務(wù)就是體現(xiàn)在服務(wù)的每一個細(xì)節(jié)之中。處事機(jī)智巧妙,從容自信,真正做到了超越平凡,追求卓越。這就要求我們要有很強(qiáng)的集體榮譽(yù)感和歸屬感,要通過自身的服務(wù)感染每一位臨柜的柜員,激發(fā)團(tuán)隊良好的服務(wù)氛圍。另外要善于解決突發(fā)事件或客戶糾紛,對客戶問題的有效處理將更能增強(qiáng)客戶的滿意度。 其次,做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)必須深刻領(lǐng)會服務(wù)的內(nèi)涵。服務(wù)既是一門語言藝術(shù),更是對客戶的一種感情和態(tài)度。貫徹“以客戶為中心”服務(wù)理念,關(guān)鍵是要培養(yǎng)對客戶的感情問題,積極營造滿足客戶需求,保證客戶滿意的文化氛圍。時時處處都把客戶的愿望、需求、權(quán)益放在心上的員工,溫馨的話語就會從內(nèi)心自然流露,心相通話相投,服務(wù)工作就沒有做不好的。

最后, 服務(wù)需要注重細(xì)節(jié)。一位管理學(xué)大師曾經(jīng)說過,“現(xiàn)在的競爭,就是細(xì)節(jié)的競爭?!奔?xì)節(jié)影響品質(zhì),細(xì)節(jié)體現(xiàn)品位,細(xì)節(jié)顯示差異,細(xì)節(jié)決定成敗。市場競爭日趨激烈,銀行之間產(chǎn)品或服務(wù)在大的方面差別不大,差別往往在細(xì)節(jié)里,成也細(xì)節(jié),敗也細(xì)節(jié)。一個真心實意地在細(xì)節(jié)上下功夫的銀行,其產(chǎn)品或服務(wù)的品質(zhì)也一定非常優(yōu)秀。的確,細(xì)節(jié)就是我們服務(wù)的細(xì)枝末節(jié),就是我們服務(wù)過程之中的點點滴滴。而一個完美的令客戶滿意的服務(wù)過程就是由這樣的一個個細(xì)節(jié)構(gòu)成的,任何一個細(xì)節(jié)出了問題都會使服務(wù)出現(xiàn)瑕疵從而造成客戶的不滿意。

通過這次學(xué)習(xí),使我進(jìn)一步了解了優(yōu)質(zhì)服務(wù)的深刻含義,我會把這次學(xué)到的知識靈活運用到實踐中去,爭做“優(yōu)質(zhì)服務(wù)文明”窗口,盡心盡力接待每一位客戶,盡職盡責(zé)辦理好每一筆業(yè)務(wù)。

篇一:微笑服務(wù)心得體會

美學(xué)家認(rèn)為世界萬物中人是最美的,而人的言行舉止中微笑是最美的。微笑,是一種美麗的心情;是一種堅強(qiáng)的意志;是一種人生的態(tài)度;是一座通向成功的橋梁。

有人說,微笑很簡單,只要嘴角上翹就能做到。有人說,微笑很難,難在持之以恒天天做到。我們生活在這個世界,如果能把一個甜美的微笑掛在臉上,那么這個世界也將會更加美好。一個真誠的微笑,可以打動多少善良的人,贏得多少真誠;一抹自信微笑,可以征服全世界;一個溫暖的微笑可以點亮多少冷漠的心靈;那么,不管是簡單還是艱難,微笑都應(yīng)該成為我們每天工作和生活的的重要內(nèi)容。

可是,這么美好的事物卻常常被我們不經(jīng)意的忽略了。在日漸繁重的工作和不斷增加的工作、生活壓力之下,在社會對我們的要求越來越高之時,在年復(fù)一年,日復(fù)一日重復(fù)的生活、工作中,我們的激情逐漸減弱,我們忘記了怎樣保持微笑。就從現(xiàn)在開始吧,我們要時刻保持微笑,讓別人看到我們的微笑。真誠微笑是一種風(fēng)格,微笑服務(wù)更是一種理念。

就從這一刻開始,當(dāng)我們迎接老朋友時,請微笑吧,微笑能使老朋友更信賴我們;當(dāng)我們接待新朋友時,請你微笑吧,微笑能令新朋友迅速消除疑惑,接受我們;當(dāng)我們與別人發(fā)生矛盾時,請微笑吧,微笑能撫平憤怒、化解矛盾,親切的微笑能使對方感激莫名而對我們肅然起敬!

我們知道,人生并非坦途,我們也會有傷心,也會面對挫折,我們并不能時時刻刻保持好的心情。但是不管是為了自己,為了我們的朋友,還是為了我們工作,我們都要學(xué)會控制自己的情緒,保持良好的心態(tài),保持微笑,用微笑來回報生活,回報關(guān)心我們的朋友。地球上惟有微笑才會構(gòu)造美的和平,他人的微笑導(dǎo)致理解,自我的微笑則是心靈的凈化劑,忘記微笑是一種嚴(yán)重的生命疾患。一個不會微笑的人可能擁有名譽(yù)、地位、金錢,但一定不會有內(nèi)心的寧靜和真正的幸福。我們往往因成功而狂喜不己,或因挫折而痛不欲生,但是我們千萬不要將微笑遺忘,惟有微笑能使我們享受到生命底蘊(yùn)的醇香,超越悲歡。

微笑吧!微笑是清晨的一抹亮麗的陽光,微笑是雨后的絢麗的彩虹,微笑能凈化我們的心靈,寬廣我們的心胸。微笑吧,朋友,只是輕輕地牽動嘴角,我們的臉上就會帶著微微的笑意,捧出我們的熱情,真切地向朋友昭示誠信。

你還等什么,就從現(xiàn)在開始,從你我做起,讓別人看到我們的微笑!

篇二:

隊”。面對司機(jī),自然的微笑會給人一種親切、和藹、熱情的感覺,根據(jù)多年的工作經(jīng)驗,我體會到了一些微笑服務(wù)的經(jīng)營法則。

一、微笑服務(wù)的作用

微笑服務(wù)可以使服務(wù)對象需求得到最大限度的滿足。能夠給服務(wù)對象以精神上、心理上的滿足。實踐證明,笑臉增友誼,微笑出效益。

二、微笑要發(fā)自內(nèi)心

笑有很多種,要笑得親切、甜美、大方、得體,只有對服務(wù)對象尊敬和友善及對自己所從事工作的熱愛,才會笑容滿面地對待每一位顧客。

三、微笑服務(wù)應(yīng)當(dāng)始終如一

微笑服務(wù)作為工作規(guī)范,應(yīng)貫穿在工作的全過程,顧客是“上帝”,我們在崗位上,應(yīng)該把個人的一切煩惱、不安置于腦后,振作精神,微笑著為每一位賓客服務(wù),要把學(xué)到的微笑禮儀應(yīng)用到工作中去,不要把生活中的各種情緒帶到工作中,以實際行動,從現(xiàn)在做起,從點滴做起,用微笑去服務(wù)過往司乘人員,把工作做得更好。

篇三:

微笑服務(wù)是從事高速公路等服務(wù)行業(yè)最起碼的職業(yè)要求,一般情況下,絕大多數(shù)被服務(wù)者是有所表示的或點頭示意、或回以相同的微笑,雙方都處在一種愜意的心情中,司乘人員身心愉快,收費人員親切有加,這自然是一種最理想的互動狀態(tài),是司乘人員心中所要求的,也是我們所追求的,而它最核心內(nèi)容就是微笑傳遞,微笑傳遞包括收費人員與司乘之間,收費人員與收費人員之間的微笑。

一、收費人員與司乘之間

有的收費人員發(fā)自內(nèi)心的微笑,即微笑傳遞中的“傳”,就有了基礎(chǔ),有了做好服務(wù)的首要條件,但如何讓對方再遞過來呢,有幾個問題要解決,一是看收費員的微笑是否從心底發(fā)出的,即“真誠微笑”,這一點常在高速公路走的司乘人員一眼便能洞察到,二是與微笑配套的服務(wù)要跟進(jìn)。有的收費員很會微笑,讓人看上去很甜美,很受司乘人員的贊賞,但服務(wù)意識不強(qiáng),服務(wù)水平不高,這也難以得到司乘人員持續(xù)的回應(yīng),久而久之,司乘甚至?xí)a(chǎn)生出一個不好的看法,這個收費員只會傻笑,其它什么也不會,回應(yīng)也就慢慢由淡漠減至消失。

二、收費員與收費員之間

意,充分顯示一個團(tuán)隊的整體服務(wù)風(fēng)貌,司乘人員也會有所理解,至少氣氛可以得到很大程度的緩和,不再有不必要的爭執(zhí)和磨擦。

在國外有這樣的格言“微笑是沒有國界的語言”,我們窗口是收費窗口,可我們的微笑是不收費的,在炎熱的夏天,一個真誠的,發(fā)自內(nèi)心的微笑能給來往的司乘人員帶來一陣涼爽的清風(fēng),在冬天,一個溫暖甜美的微笑能帶給司乘人員一縷燦爛的陽光,即使隔著窗,微笑拉近了我們與客戶的距離,消除了我們之間隔閡。試想,徜若窗內(nèi)是一張冷若冰霜的臉,誰愿意看你的臉色辦事,誰能對收費管理所留下美好的印象?,微笑服務(wù)是每一位收費人員共有的名片。

請不要吝嗇你的微笑,因為“微笑”讓你我如此美麗。

篇四:

當(dāng)世界著名的旅店經(jīng)營之王希爾頓在德克薩斯的第一家旅館經(jīng)營中稍有成效時,他母親對其取得的成績卻不屑一顧。她指出,要使經(jīng)營真正得到發(fā)展,只有掌握一種秘訣,這種秘訣簡單、易行,不花本錢卻又行之長久。希爾頓冥思苦想,終得其解。這秘訣不是別的就是微笑。他發(fā)現(xiàn)只有微笑才同時具備以上4個條件,且能發(fā)揮強(qiáng)大的功效。以后“微笑服務(wù)”就成了希爾頓旅館經(jīng)營的一大特色。50多年來,希爾頓向服務(wù)人員問得最多的一句話就是“你今天對客人微笑了沒有?”

作為我們金融企業(yè),微笑服務(wù)像是一把神奇的鑰匙,可以打開心靈的幽宮,使它的光芒照耀了周圍的一切,給周圍的氣氛增添了溫暖。然而微笑服務(wù)又更像是天使的翅膀,讓我們在天空中遨游,走在企業(yè)前端,與眾多強(qiáng)者站在紫禁之顛。微笑,并不僅僅是一種表情的展示,更重要的是與被服務(wù)對象作感情上的溝通和交流。當(dāng)你向客戶微笑時,要表達(dá)的意思是:“歡迎您來到我們的信用社,我很高興為您服務(wù)?!蔽⑿w現(xiàn)了這種良好的心境。而微笑服務(wù)并不意味著只是臉上掛笑,應(yīng)是真誠的服務(wù),試想一下,如果一個員工只會一味地微笑,而對客戶內(nèi)心有什么想法、有什么要求一概不知,一概不問,那么這種微笑又有什么用呢?因此,微笑服務(wù),還應(yīng)有感情上的溝通和交流,只有這樣當(dāng)你在服務(wù)和工作上出現(xiàn)疏忽時也會得到對方的諒解和包容。

微笑服務(wù)同樣也是一種無形資產(chǎn),并且蘊(yùn)藏著商機(jī)。據(jù)報載,美國一位老太太在一家日雜店購買了許多商品后遇到了店老板,老太太說:“我已經(jīng)12年沒到你的店來了,12年前,我每周都要到你的店買東西??墒?,有一天,一位店員滿臉冰霜,態(tài)度實在糟糕,所以我就到其他店購買商品了”老板聽完,趕快道歉。老太太走后,老板算了一筆賬:如果老太太每周在店里消費25美元,那么,12年就是1.56萬美元,按照最保守的估算,他至少損失了1000美元,而這僅僅是因為缺少了一個微笑。由此可見微笑服務(wù)之重要。如果連起碼的微笑服務(wù)都做不到,又怎能得到廣大客戶和社會的信任與支持呢?只有真心服務(wù)群眾,把群眾當(dāng)成自家人,你發(fā)出的微笑才會自然甜美,群眾才會買你的“微笑”。要向服務(wù)要效益,向服務(wù)要發(fā)展,真正為客戶創(chuàng)造一個溫馨、舒心的環(huán)境。微笑服務(wù)應(yīng)該成為我們信用社員工甚至所有工薪人員的座右銘。

告訴了她,她馬上要求我把假鈔還給她,我跟她說:我們收到假鈔必須沒收的,這時她非常生氣地說要把錢全部拿回頭不存了,還說了些難聽的話,面對他那憤怒的眼神,粗糙的話語,我們沒有生氣,還是面帶微笑耐心地向她解釋說:沒收假鈔是我們的職責(zé),目的是為了更多的人不受假鈔的侵害,如果你不想假鈔再流向社會害人的話,請你配合我們的工作。最后她終于被我們的熱情感動了,另摸出了一百元湊足三萬元存了定期,并說:“你們信用社的服務(wù)太好了,還正規(guī),我放心,下次我還到你們這來存錢?!苯?jīng)過這件事,讓我感覺微笑不僅是全世界通用的語言,還是一種無聲動人的音樂,更是人類一種高尚的表情,它永遠(yuǎn)是生活里明亮的陽光。

周到服務(wù)心得體會篇九

濱州位于中國山東省中部,是一座充滿活力和發(fā)展機(jī)遇的城市。近年來,濱州市在招商引資、城市建設(shè)、文化旅游等方面取得了顯著的成績。作為濱州市的居民,我親身體驗到了濱州市周到的服務(wù),對此我有許多深刻的體會和感悟。

濱州市的城市建設(shè)是非常周到的。在市區(qū)的道路修建中,道路寬敞、交通便利,多出入口的編制也是考慮到市民的出行方便。此外,在建筑設(shè)計上,濱州市的建筑物外觀大方得體,內(nèi)部設(shè)施齊全,給市民和游客提供了舒適的環(huán)境。尤其值得一提的是濱州市公園的建設(shè),市內(nèi)的公園有林地、草地、健身房等休閑娛樂設(shè)施,人們在此可盡情放松休憩,提高身心健康。

濱州市以其豐富的歷史文化和獨特的自然景觀吸引了眾多游客。市區(qū)內(nèi)擁有眾多的博物館、藝術(shù)展覽館和歷史古跡,游客可以深入了解濱州的歷史文化,感受傳統(tǒng)藝術(shù)和手工藝品的魅力。而濱州市周邊的景點更是讓人眼前一亮,有靈山風(fēng)景區(qū)、北海濕地公園等自然景點,這些景點森林蓊郁、空氣清新,給人以身心放松的感覺。濱州市為游客提供了周到的旅游服務(wù),如導(dǎo)覽員解說、交通指引、旅游紀(jì)念品等,使游客更好地體驗到濱州的魅力。

濱州市近年來在招商引資方面作出了巨大努力,吸引了許多國內(nèi)外企業(yè)到濱州投資。在招商引資的過程中,濱州市政府積極提供各種扶持政策,為企業(yè)提供周到的服務(wù)。政府部門在辦理企業(yè)注冊、土地手續(xù)、稅務(wù)報告等方面都十分迅速高效,使得企業(yè)能夠更快速地進(jìn)入正常運營狀態(tài)。同時,濱州市還注重為企業(yè)提供周到的配套服務(wù),如職業(yè)培訓(xùn)、法律咨詢、人才引進(jìn)等,為企業(yè)的發(fā)展提供有力保障。

濱州市的社會管理也是非常周到的。在治安方面,市政府加大了對社會治安的管理,加強(qiáng)了對各種違法犯罪行為的打擊力度。在教育方面,濱州市政府加大了對教育事業(yè)的投入,提高了教育的質(zhì)量和水平。在醫(yī)療保健方面,濱州市建立了健全的醫(yī)療服務(wù)網(wǎng)絡(luò),提供了全方位、多層次的醫(yī)療服務(wù)。在社會救助方面,濱州市政府也積極開展各種社會救助工作,幫助困難群眾脫貧致富。

濱州市注重民生保障,為市民提供了周到的服務(wù)。社會保障體系健全,為居民提供了低保、養(yǎng)老保險等基本社會保障。教育和醫(yī)療保障也得到了很大的改善。特別是在老年人福利方面,濱州市政府提供了豐富多樣的養(yǎng)老服務(wù),為老年人提供了諸如旅游、文藝活動、養(yǎng)生保健等服務(wù),為他們晚年生活增添了樂趣和快樂。

總結(jié)起來,濱州市在城市建設(shè)、文化旅游、招商引資、社會管理和民生保障等方面都取得了顯著的成績,給市民和游客提供了周到的服務(wù)。濱州市目前的發(fā)展高度令人期待,相信在不久的將來,濱州市將會更加美好!

周到服務(wù)心得體會篇十

金融業(yè)的競爭,是一種信譽(yù)的競爭,服務(wù)的競爭。誰的信譽(yù)好,誰的服務(wù)好,誰能更適應(yīng)顧客的需要,誰就可以占據(jù)更多的市場。銀行服務(wù)體現(xiàn)的是銀行管理水平的高低,孕育著銀行本身的文化內(nèi)涵和員工的精神風(fēng)采,展現(xiàn)在公眾眼前的是一種品牌。那末如何實現(xiàn)這個目標(biāo)呢?筆者以為:銀行作為服務(wù)行業(yè),服務(wù)是立行之本,只有不斷增強(qiáng)服務(wù)意識,轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念,強(qiáng)化服務(wù)措施,從服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)手段、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)環(huán)境等方面進(jìn)手,狠抓優(yōu)良文明服務(wù),構(gòu)成大服務(wù)的格式,才能進(jìn)步優(yōu)良文明服務(wù)的整體水平。

服務(wù)是一種管理。優(yōu)良文明服務(wù)水平的進(jìn)步必須依靠于嚴(yán)格、規(guī)范、科學(xué)的管理,嚴(yán)格規(guī)范的管理又能增進(jìn)優(yōu)良文明服務(wù)水平進(jìn)步。優(yōu)良文明服務(wù)的好壞體現(xiàn)著一家銀行管理水平的高低。因此,銀行在實施優(yōu)良文明服務(wù)戰(zhàn)略進(jìn)程中應(yīng)嚴(yán)格依托管理制度。包括崗位規(guī)范、同一著裝、儀表舉止、文明用語、電話用語等,這些都必須構(gòu)成制度,成為員工的行為準(zhǔn)則,嚴(yán)格執(zhí)行。

服務(wù)是一種文化。銀行構(gòu)建服務(wù)文化體系包括:員工要有愛崗敬業(yè)的服務(wù)精神,要有以服務(wù)為本的道德觀、價值觀,要有沒有私奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的互幫互助和艱苦奮斗的務(wù)實精神,和因此而產(chǎn)生的一條船思想和身為銀行員工的自豪感等等,這類有行業(yè)特點的企業(yè)精神,可使銀行員工建立風(fēng)險意識和效益意識,從而充分發(fā)揮這類服務(wù)文化的鼓勵作用。

服務(wù)是一種精神。銀行文明優(yōu)良服務(wù)活動的核心內(nèi)容是引導(dǎo)職工建立一種正確的價值觀念、職業(yè)道德、敬業(yè)精神,以行興我榮,行榮我榮為服務(wù)理念,以信譽(yù)第一、優(yōu)良服務(wù)、廉潔遵法為職業(yè)道德規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)。確立和完善員工的服務(wù)意識和服務(wù)行為,建立客戶第一、主動服務(wù)、整體服務(wù)的觀念。文明優(yōu)良服務(wù)活動是一項長時間的系統(tǒng)性工程,從領(lǐng)導(dǎo)到員工,從一線到二線,從經(jīng)營業(yè)務(wù)到內(nèi)部管理,從行里到行外,都要相互配合調(diào)和,使企業(yè)的經(jīng)營目標(biāo)轉(zhuǎn)化為人的自覺行動。

服務(wù)是銀行經(jīng)營的載體,是銀行經(jīng)營不可缺少的有機(jī)組成部份。銀行經(jīng)營必須通過銀行服務(wù)才能實現(xiàn),銀行服務(wù)本質(zhì)上就是銀行經(jīng)營。在金融業(yè)競爭日益劇烈的今天,一家銀行的服務(wù)范圍、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)效力和服務(wù)態(tài)度直接影響其所能吸引的客戶數(shù)目和工作效力,因此,進(jìn)步銀行的服務(wù)水平,關(guān)系到銀行經(jīng)營的范圍質(zhì)量和效力,關(guān)系到銀行的競爭能力,決定了銀行的經(jīng)營效益和長遠(yuǎn)發(fā)展。

銀行服務(wù)的核心是維護(hù)和加強(qiáng)與顧客的聯(lián)系。如何持久地贏得市場是每個企業(yè)需要永久面對的題目。銀行要隨時以客戶為中心,調(diào)劑本身,服務(wù)要從單純經(jīng)營金融產(chǎn)品轉(zhuǎn)移到維護(hù)和加深與顧客的聯(lián)系上,僅僅重視滿足顧客的需要是不夠的,還必須研究客戶需要背后復(fù)雜的各種因素,只有牢牢捉住維護(hù)與顧客的關(guān)系這一核心,以市場為導(dǎo)向,以高質(zhì)量、多樣化、特點服務(wù),滿足顧客多層次需要,才能取得本身發(fā)展的延續(xù)動力。顧客概念是一個大顧客概念,不但銀行直接服務(wù)的對象是顧客,與銀行服務(wù)有制約關(guān)系的部分,乃至銀行本身的員工都應(yīng)視同為顧客。銀行在處理與顧客的關(guān)系上,應(yīng)建立大市場、大客戶的意識和服務(wù)是一個全進(jìn)程的概念。構(gòu)建新型銀企關(guān)系,對制約與顧客關(guān)系的因素進(jìn)行調(diào)和管理,增強(qiáng)客戶的穩(wěn)定性,沒有良好的服務(wù)作保障,即便一時被拉過來的客戶也可能會跑掉。優(yōu)良服務(wù)就是信譽(yù)。

要全面動員,深進(jìn)發(fā)動,大造聲勢,宣傳優(yōu)良文明服務(wù)。優(yōu)良文明服務(wù)關(guān)系到企業(yè)形象,因此,要必須做到全面發(fā)動,全員參與。對內(nèi)通過集中考試、突擊檢查、摹擬測驗、集中培訓(xùn)等情勢,催促員工熟練把握優(yōu)良服務(wù)的內(nèi)容;對外通過報刊、電臺、電視臺等媒介進(jìn)行廣泛宣傳,擴(kuò)大社會影響。

明確目標(biāo),制定計劃,分步實施,責(zé)任到人。對文明服務(wù)工作進(jìn)行整體規(guī)劃,制定階段性目標(biāo),聯(lián)系本身實際,進(jìn)行細(xì)化和充實。對目標(biāo)進(jìn)行層層分解,責(zé)任到人,做到職員定崗,用具定位,操縱定型,服務(wù)定時,努力實現(xiàn)井然有序的工作秩序。

施一把手工程。要成立以行長為組長的優(yōu)良文明服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,各基層支行、營業(yè)部也要層層簽訂優(yōu)良服務(wù)責(zé)任書,將各項指標(biāo)量化、細(xì)化,責(zé)任分解到人,并納進(jìn)行長目標(biāo)管理體系考核。在每一年年初的工作安排中,都把優(yōu)良文明服務(wù)工作作為貫串全年各項工作的主線,常抓不懈。

弄好服務(wù)是事關(guān)銀行社會形象,影響銀行各項經(jīng)營活動的綜合性工作,因此銀行每一個機(jī)構(gòu),每一個部分,每一個員工都要相互支持、配合,增強(qiáng)服務(wù)意識,保全大局,發(fā)揮整體功能,努力進(jìn)步全行的服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。建立一個中心、四個層次的服務(wù)大格式,即以為客戶服務(wù)為中心,一線為客戶服務(wù),在各服務(wù)窗口、部分為客戶提供品種多、效力高、質(zhì)量好的金融服務(wù);二線為一線服務(wù),各管理、科技和后勤部分要根據(jù)一線的需要,千方百計弄好服務(wù),提供保障;領(lǐng)導(dǎo)為群眾服務(wù),領(lǐng)導(dǎo)干部要體察民情,關(guān)心員工的工作和生活,調(diào)動員工的工作積極性和創(chuàng)造性;上級為下級服務(wù),上級行要兼顧規(guī)劃和指導(dǎo)基層行的優(yōu)良文明服務(wù)活動,做到有計劃、有方案、有檢查、有嘉獎,精益求精工作作風(fēng),進(jìn)步辦事效力,對下級的工作積極給予支持和調(diào)和。

優(yōu)良文明服務(wù)要獲得質(zhì)的奔騰,關(guān)鍵是以人為本,通過教育培訓(xùn)和強(qiáng)化管理,進(jìn)步員工的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),以員工的高素質(zhì)創(chuàng)造出優(yōu)良服務(wù)的高水平。培訓(xùn)教育的方式很多,如:對全體員工進(jìn)行愛崗敬業(yè)、老實取信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會的職業(yè)道德教育,使每位員工曉得,我的行為代表著銀行的形象,沒有客戶就沒有銀行業(yè)務(wù)的發(fā)展,培養(yǎng)良好的職業(yè)道德,在本職崗位上奉獻(xiàn)一份光和熱,自覺維護(hù)全行的形象和榮譽(yù),使優(yōu)良服務(wù)上一個新臺階;強(qiáng)化規(guī)范禮節(jié)培訓(xùn),舉行規(guī)范化服務(wù)禮節(jié)培訓(xùn)班,組織員工對禮節(jié)知識、文明用語和舉止儀表等進(jìn)行規(guī)范化培訓(xùn),實行集中式、正規(guī)化、全方位的強(qiáng)化練習(xí),并在全行范圍內(nèi)推廣;加強(qiáng)業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn),進(jìn)步服務(wù)效力。進(jìn)行上崗培訓(xùn)和崗位練兵,定期進(jìn)行考核及專業(yè)技術(shù)比賽,要求員產(chǎn)業(yè)務(wù)上做到好、快、準(zhǔn)、嚴(yán),達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)不能上崗。通過嚴(yán)格的技能培訓(xùn),使員工學(xué)會業(yè)務(wù)操縱的技能,熟練、正確地操縱各種業(yè)務(wù);以柜面服務(wù)為突破口,展開情勢多樣的以優(yōu)良文明服務(wù)為內(nèi)容的活動,如創(chuàng)建青年文明號、爭當(dāng)青年崗位能手、展開比學(xué)趕幫超等勞動比賽等;展開金融法律法規(guī)、各項規(guī)章制度的培訓(xùn),增強(qiáng)員工法制觀念,使每位員工知法、懂法、遵法、用法,依法治行,依法經(jīng)營,防范和化解金融風(fēng)險;典型培訓(xùn),組織員工對優(yōu)良文明服務(wù)工作的先進(jìn)單位及個人進(jìn)行現(xiàn)場觀摩學(xué)習(xí),以增強(qiáng)感性熟悉,取之所長,補(bǔ)己之短;組織愛崗敬業(yè)、服務(wù)奉獻(xiàn)的演講比賽,歌頌員工努力開辟、勤懇敬業(yè)的高尚風(fēng)范;推廣以員工星級管理為核心的規(guī)范化服務(wù)。通過對柜臺職員德、能、勤、績的考核,授與相應(yīng)的星級。實行掛星上崗、以崗定酬、星薪掛鉤,充分調(diào)動員工的積極性;積極營建優(yōu)美、舒適的服務(wù)環(huán)境。銀行網(wǎng)點密布,方圓幾百平方米就會散布著好幾家銀行網(wǎng)點,人們自然把眼光對準(zhǔn)那些環(huán)境舒適優(yōu)雅的營業(yè)場所。銀行外觀的亮麗自然而然地給顧客一種安全感,讓人覺得銀行有實力,因此,營業(yè)網(wǎng)點要根據(jù)規(guī)范化服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),對營業(yè)室內(nèi)外進(jìn)行凈化、美化,在外部形象設(shè)計上應(yīng)尋求鮮明、同一的風(fēng)格,以起到無聲的宣傳作用。

為適應(yīng)企業(yè)、個人金融意識不斷增強(qiáng)的需要,各家銀行陸續(xù)推出了多種服務(wù),如儲蓄通存通兌、對公業(yè)務(wù)通存通取、代發(fā)工資業(yè)務(wù)、代收費業(yè)務(wù)、atm聯(lián)網(wǎng)系列、商務(wù)pos終端、個人存單抵押貸款、一***(或一折通)、個人外匯買賣業(yè)務(wù)、電話銀行服務(wù)等等。豐富的銀行服務(wù)品種也是客戶選擇銀行的必有的不可少的條件之一。新業(yè)務(wù)的開發(fā),是增強(qiáng)業(yè)務(wù)發(fā)展后勁和競爭力的需要。所以貿(mào)易銀行應(yīng)設(shè)立專司新業(yè)務(wù)開發(fā)的部分,加強(qiáng)對市場的調(diào)查、猜測和分析,研究創(chuàng)新金融產(chǎn)品,完善服務(wù)功能,進(jìn)步服務(wù)水平。

柜面是銀行接觸社會公眾最為頻繁的地方,也是直接辦理業(yè)務(wù)、衍生存款的地方,銀行好的服務(wù)形象要靠柜面服務(wù)具體體現(xiàn)出來,特點服務(wù)包括:延長營業(yè)時間、24小時服務(wù)、設(shè)立一米線;對特殊客戶上門服務(wù),為單位辦理現(xiàn)金收付、轉(zhuǎn)帳結(jié)息、送回單、利息清單等;為有困難的客戶辦理存取款業(yè)務(wù);為軍人、教師、中小學(xué)生和老弱病殘者提供專柜服務(wù);為大額存取款提供安全服務(wù)等;貸款方面推出信貸業(yè)務(wù)特快服務(wù),選擇信用等級為以上的企業(yè),作為信貸業(yè)務(wù)特快服務(wù)對象,對實在行特事特辦,使辦理業(yè)務(wù)效力大大進(jìn)步;推行客戶經(jīng)理制,為存貸大戶配備客戶經(jīng)理,并為其提供存、貸、匯、理財、咨詢等綜合上門服務(wù),通過全面周到的服務(wù)改善銀企關(guān)系,增強(qiáng)吸引力,保證客戶足不出戶就可以完成支付。通過推出特點服務(wù)等服務(wù)措施,到達(dá)建立良好的企業(yè)形象的目的。

優(yōu)良服務(wù)工作要做到常抓不懈,不滑坡,不動搖,除必須制定和落實各項制度外,還必須強(qiáng)化監(jiān)視檢查機(jī)制。優(yōu)良文明服務(wù)永無止境,重在堅持,貴在落實。營業(yè)部是銀行的窗口,小小窗口反映出的是銀行的整體面貌和信譽(yù),客戶在這里究竟得到了怎樣的服務(wù),只有通過明查暗訪才能得出***,因此,明查暗訪是保證優(yōu)良服務(wù)不走過場,不擺花架子的一個好辦法。要通過組織行內(nèi)職員或聘請社會監(jiān)視員等多種情勢,以普通客戶的身份,通過看、聽、查、問等方式,常常對營業(yè)網(wǎng)點的服務(wù)環(huán)境、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量等進(jìn)行明察暗訪,并廣泛征求客戶意見和建議,解決服務(wù)工作中存在的題目,確保規(guī)范化服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)落實到每個工作環(huán)節(jié),建立銀行優(yōu)良、高效、快捷、安全服務(wù)的良好形象。

建立監(jiān)視檢查體系。一是全行從機(jī)關(guān)到一線,從領(lǐng)導(dǎo)到群眾,人人都有監(jiān)視的職責(zé);二是依托社會監(jiān)視和監(jiān)視,向社會公布舉報電話、在營業(yè)大廳設(shè)立咨詢臺、監(jiān)視電話、舉報箱、意見簿或?qū)T等,聘請新聞、企事業(yè)單位及政府部分進(jìn)行監(jiān)視;三是定期召開企業(yè)、客戶座談會,發(fā)送征求意見信、監(jiān)視卡、青年文明號服務(wù)卡;四是公布業(yè)務(wù)發(fā)展和承諾服務(wù)內(nèi)容,自覺接受監(jiān)視。

周到服務(wù)心得體會篇十一

濱州市是山東省的一個美麗的城市,有著豐富的資源和獨特的文化。我有幸在去年的一個暑假期間游玩了濱州市,并且深深地被這個城市的周到服務(wù)所打動。在我這次旅行中,我感受到了濱州市滿滿的熱情和對待客人的細(xì)致關(guān)懷,這種關(guān)懷讓我感觸良多,希望通過本文能夠分享給大家。

在我到達(dá)濱州市的第一天,我很幸運地入住了一家位于市中心的豪華酒店。從進(jìn)門起,酒店的工作人員都對我非常友好和熱情,他們耐心地為我辦理入住手續(xù),幫我提行李,并詳細(xì)介紹了酒店的設(shè)施和用品。當(dāng)我有問題或需要幫助時,前臺的員工總是熱心地回答我的問題并給予我解答。在整個入住過程中,我感到非常舒適和安心,這是因為酒店的周到服務(wù)讓我感受到了溫暖和關(guān)懷。

除了酒店的周到服務(wù),我在濱州市的旅行過程中還體驗到了許多其他溫馨貼心的服務(wù)。比如,在我游覽濱城區(qū)時,我迷路了,不知道如何找到目的地。這時,一位熱心的路人看到了我的困惑,主動走上前來詢問我是否需要幫助。他詳細(xì)地為我指引了路線,并給我提供了一些游覽建議。他的幫助讓我在濱城區(qū)重新找到了路,并且得以順利游覽。這個經(jīng)歷讓我深深地感受到濱州市民的熱情和樂于助人的精神。

在濱州市的美食方面,我也有著非常愉快的體驗。無論是在大街小巷的小吃攤還是在高檔餐廳,我都感到滿意和驚喜。在我品嘗海鮮的時候,服務(wù)員們總是主動為我剝蝦、挑刺魚,在我享受美食的同時,也提供了周到的服務(wù)。此外,餐廳的服務(wù)員還幫助我選擇了合適的菜品,并向我推薦了一些當(dāng)?shù)靥厣朗?,令我大飽口福。這些周到體貼的服務(wù)讓我感受到了濱州市對于顧客的執(zhí)著追求和熱愛。

除了酒店的服務(wù)和美食,濱州市在旅游景點的服務(wù)方面也讓我印象深刻。無論是在博物館還是在自然風(fēng)景區(qū),我都能感受到工作人員對于游客的關(guān)愛和體貼。他們熱情地向我介紹展覽的內(nèi)容和景點的特點,為我解答各種疑問。在自然風(fēng)景區(qū),導(dǎo)游還為我們提供了一些安全提示,確保大家的旅行能夠更加安心和順利。這種周到的服務(wù)讓我在濱州市的旅行中感到了溫馨和舒適。

總結(jié)而言,濱州市的周到服務(wù)給了我很深的體會。從酒店的熱情接待,到市民的熱心幫助,再到餐廳和旅游景點的貼心服務(wù),濱州市的人們無處不在展現(xiàn)出對客人的關(guān)懷和熱愛。這種周到的服務(wù)讓我在旅行中感受到了溫暖和關(guān)懷,讓我對這座美麗的城市留下了美好的回憶。希望未來濱州市能夠繼續(xù)保持這種周到服務(wù),并且越來越多的人能夠體驗到濱州市的熱情和溫暖!

周到服務(wù)心得體會篇十二

濱周到是我的家鄉(xiāng),是一個美麗而宜人的地方。自我出生以來,我一直在這個小城市生活。在這些年里,我逐漸領(lǐng)悟到濱周到這個地方所帶給我的一切,體驗到了這個小城市的獨特魅力。下面我將從環(huán)境、人文、教育、經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展等幾個方面談?wù)勎以跒I周到的心得體會。

首先,濱周到有著得天獨厚的自然環(huán)境,擁有山清水秀的景色。這里的空氣清新,四季分明,特別是春天,漫山遍野的鮮花盛開,如夢似幻。而夏天,在大自然的懷抱中,清澈的溪水在陽光的照耀下閃著晶瑩的光芒,清涼的味道和水中的魚兒一起迎面撲來,讓人心曠神怡。秋天,濱周到的山林被四季的收獲裝點的五彩斑斕,彩霞流云,猶如畫中的仙境。而冬天,當(dāng)雪花飄飛,大地被覆蓋上一層潔白的被子時,整個濱周到都被打扮成了一個銀裝素裹的仙境。這樣的自然環(huán)境給我?guī)頍o窮的幸福和快樂,讓我每天都充滿了活力。

其次,濱周到的人文底蘊(yùn)深厚。在這個小城市中,有著悠久的歷史和獨特的文化。濱周到是一個多民族聚居的地方,各民族互相尊重、和諧相處。在這里,傳統(tǒng)文化得到了很好的保留和傳承。每年農(nóng)歷春節(jié)期間,人們隆重舉辦傳統(tǒng)的廟會和年會,展示著自己獨特的民俗風(fēng)情。此外,濱周到還有著許多文化活動,比如書畫展、攝影比賽、戲劇演出等等,豐富了居民生活的多樣性。所有這些都在潛移默化中激發(fā)了我對文化的熱愛和追求。

再次,濱周到注重教育,提供了高質(zhì)量的教育資源。這個小城市擁有一流的學(xué)校和大學(xué),在優(yōu)質(zhì)教育資源的加持下,培養(yǎng)出了不少的杰出人才。學(xué)校開展多樣化的課外活動,為學(xué)生提供了廣闊的發(fā)展空間,培養(yǎng)了他們的興趣愛好和實踐能力。我很慶幸自己成長在這樣的地方,接受到了良好的教育,這為我未來的發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ)。

此外,濱周到的經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速。隨著城市化進(jìn)程的加快,濱周到的經(jīng)濟(jì)得到了飛速的發(fā)展。許多大型企業(yè)入駐,帶動了就業(yè)和經(jīng)濟(jì)增長,提高了居民的生活水平。同時,也吸引了更多外來的投資和資源,為城市的發(fā)展提供了保障。這種快速的經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶給我更多的機(jī)會和選擇,也讓我感到自豪和自信。

最后,濱周到的社會發(fā)展充滿活力。這里的社會秩序良好,民風(fēng)淳樸,人們樂于助人。社區(qū)活動頻繁,人們都樂于參與其中,積極為社區(qū)做出貢獻(xiàn)。濱周到的社區(qū)還注重建設(shè)和環(huán)保,綠化工作頗有建樹。這種良好的社會氛圍給我?guī)砹税踩泻蜌w屬感,讓我在這里感到賓至如歸。

總而言之,濱周到是一個美景如畫、人文底蘊(yùn)深厚、教育資源豐富、經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速、社會發(fā)展充滿活力的地方。在這里,我有著純凈美麗的童年回憶,也有著幸??鞓返纳?。濱周到承載了我的成長,給予了我許多值得珍藏的回憶。我深深熱愛這個地方,為它感到自豪。

周到服務(wù)心得體會篇十三

我是高二(4)班的一名普通班干部,平日里的我喜歡幫助同學(xué)解決問題,在班內(nèi)工作上也是認(rèn)真負(fù)責(zé)。每當(dāng)我在幫助他人之后,我都會有一種充實感和滿足感。在豐富多彩的暑假里,沒有機(jī)會去幫助同學(xué),我就會選擇到社區(qū)或者學(xué)校里充當(dāng)志愿者,并且以此為樂。

最近一次的志愿者服務(wù)是在今年暑假里,我在鎮(zhèn)上圖書館中做志愿者。作為一個圖書館志愿者,最重要的就是在工作過程中需要愛心、耐心和恒心。也許有人認(rèn)為這份工作太過簡單,其實在志愿者的工作過程中,也有許多困難,例如:在巡架和整理書籍的時候,會找不到一些生疏的書籍編號、有時讀者們會問一些書籍的擺放位置等等。這些都需要我們志愿者對圖書館的進(jìn)一步認(rèn)識和了解。而在工作過程中,我有時也會碰到志同道合之人,他們都是一些大學(xué)生。而我在他們面前我的閱歷相對較少,他們都會熱心的幫助我,共同完成工作。我每次等工作結(jié)束都會和他們交流心得,分享一天的快樂。

我有許多同學(xué)對志愿者服務(wù)并不感興趣,認(rèn)為這項工作無聊,浪費時間,但我不認(rèn)同,在工作的過程中,我們志愿者心中最大的感觸就是,熱心幫助別人的感覺真好,雖然有時會有些累,但是為了別人付出,看到別人滿意的笑容很值得。我們用自己的青春、活力來感染和幫助別人,我總覺得這樣很光榮,我相信還會有更多的人加入我們志愿者的隊伍,和我們一樣開心的笑,一樣用自己的人生去幫助他人。社會也需要志愿者來加強(qiáng)人們的社會責(zé)任感,來發(fā)揚(yáng)人文精神。我相信當(dāng)人們看到跟多具有奉獻(xiàn)精神,服務(wù)主動熱情,禮貌待人,一切言行于公心的志愿者時,也會投入志愿者的隊伍中。

我作為一名光榮的志愿者。志愿者的奉獻(xiàn),得到的是非常純潔的情感;我也想告訴全社會的人我是志愿者,我很幸運,也很自豪。我期望,志愿精神能夠在全社會發(fā)揚(yáng)光大。

志愿者服務(wù)的心得體會4月xx日,是我們做沙排志愿者的第一天,可惜天空不作美,海風(fēng)之中夾著些許雨滴。我本以為今天不會有比賽,可不曾想比賽會如期進(jìn)行。我們穿著校服上場了,但在猛烈的海風(fēng)中,我們還是感到寒冷。

第一場比賽的時候,我并沒有上場,看著同伴們手忙腳亂地傳遞著球,不禁擔(dān)心自己是否能勝任這份工作。

第一場比賽結(jié)束了,看著同伴們氣喘吁吁地走出來,既激動又緊張。我忐忑地上了場。賽前練習(xí)階段,第一次接到球的我有些發(fā)懵,一時間忘記要把球傳給誰。直到運動員拍手示意要球時,才兩手一拋,運動員接到球后笑著說了聲“thanks。”心中的恐懼頓時消失,取而代之的.是受到鼓勵后的自信。

比賽開始了,我鎮(zhèn)定地站在場地的中間,我的工作就是在裁判員吹哨之前把球傳給兩旁的兩個同伴。比賽期間,我的神經(jīng)一直緊繃著,不敢開小差,直到比賽結(jié)束才喘了一口氣。我對撿球員的這份工作感到十分新奇,一場接一場地干,不愿休息。第一天結(jié)束了,卻不感覺到勞累。

5月1日和2日是最辛苦的兩天,早上6點從學(xué)校出發(fā),晚上7點才回家,主賽場的比賽一場接著一場地進(jìn)行,我們根本就沒有休息的時間,甚至連吃飯都得等到有人來替換才能去吃?;丶业臅r候,手連抬起來的力氣都沒有。

5月5日,是我們做志愿者的最后一天了,這天只有4場比賽。下午4點,決賽結(jié)束了,我們最后一次以撿球員的身份進(jìn)入主賽場看完頒獎儀式,回望這個我們播撒希望,留下汗水,收獲成長的地方,眼前像放電影似的記起這一個星期以來的點點滴滴,才發(fā)現(xiàn)對這個地方非常不舍,在金校長的催促下才依依不舍地離開。

雖然這次的做沙排志愿者的生活只有短短一個星期的時間,但我相信:這次的體驗會深深地烙印在我的腦海里。

周到服務(wù)心得體會篇十四

什么是優(yōu)質(zhì)服務(wù)本次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)給我?guī)硪环萑碌母锌?,也讓我對幼教工作有了更深一步的了解和認(rèn)識。對照自我以往的想法和做法,直覺汗顏。自我離優(yōu)質(zhì)服務(wù)型的教師還很遠(yuǎn),可是我們還年輕,年輕的人渴望著成功,渴望著人生價值的體現(xiàn)。年輕的我同樣有一顆火熱的心、滿腔奉獻(xiàn)的精神,我同樣有用生命去耕耘、去創(chuàng)造、去奮斗的決心,努力去創(chuàng)造屬于我的奇跡,就讓行動說話吧:

一、努力完善完美的教師形象。

1、努力塑造良好的教師儀表形象。

美國心理學(xué)家研究結(jié)果“像什么”比“是什么”更重要,既然選取了教師這個行業(yè),那么我們就得像個教師,就得具備教師就應(yīng)具備的儀表形象。我們要牢記教育也是一種服務(wù),服務(wù)始于尊重,尊重體此刻交往中。作為教師,在與家長、幼兒以及同事之間頻繁的交往中,就應(yīng)時刻警記尊重對方,思考對方的需要。從細(xì)小的整潔、發(fā)飾、服飾等方面嚴(yán)格要求自我,讓對方感覺到你的形象無愧于一個人民教師,讓對方首先在形象上認(rèn)可你、信任你甚至依靠你,我們就應(yīng)給家長一種“穩(wěn)”的感覺,讓他們把孩子放在我們這安心。

2、微笑伴我行。

微笑是一種人人都懂的體態(tài)語言;微笑代表親切、喜歡、包容、接納;幼小的孩子需要我們的呵護(hù),應(yīng)多給孩子一些微笑;這些道理大家都懂,但生活在現(xiàn)實中,每個人都會遇到煩心事,這時我們務(wù)必努力做到不把自我的情緒帶到工作中來,那里有個故事與大家共勉:有這樣一個人,他經(jīng)營的企業(yè)將面臨倒閉,當(dāng)時他會是一種怎樣的情緒,可想而知??伤募胰藦膩頉]有感受到壓力的存在,甚至不明白這個事實的存在,直至他以這種樂觀用心的態(tài)度再次取得成功。那么他是怎樣做的呢原先他家門口有一棵大樹,每次下班回家前他總是要在大樹下站上一分鐘,他在干嗎呢他在將自我所有的煩惱與不快全部寄給大樹,然后面帶微笑進(jìn)家門,他的家人是多么的幸福。那么我們不妨也試試這個辦法。

二、對照先進(jìn),尋找差距,努力創(chuàng)新,提高自我。

身邊優(yōu)秀教師的先進(jìn)事例不勝枚舉,其實他們所經(jīng)歷的那些事在我們的工作中也時有發(fā)生,但他們處理細(xì)小事情的方法、態(tài)度以及從中釋放出來的那種無私的愛、博大的胸懷和對工作的那顆熾熱的心,卻讓我嘆為觀止。說說容易做做難,小小的事情卻傾注了他們?nèi)康纳蜔嵫???纯次覀儯航淌依锷俨涣擞写舐暤某庳?zé),少不了個性喜歡那些聰明可愛的孩子。一句:“你怎樣回事”

也會脫口而出等等所有這些都值得我們深刻反省。教師的一句話、一個舉動都將影響到幼兒的一生,我們就應(yīng)認(rèn)識到自我肩負(fù)的重任,時刻以優(yōu)秀本站為您帶給超多免費范文!教師的先進(jìn)事跡勉勵自我,對照自我,尋找差距,不斷提高自我,個性是作為年輕教師,更就應(yīng)多向老教師取經(jīng)。有的年輕教師包括我自我有了疑惑,有時會因某些顧慮而羞于向老教師請教,這是多么愚蠢的想法,我們應(yīng)放下包袱,多向書本學(xué)習(xí),多向老教師請教。

當(dāng)然只走前人走過的路,我們只會停滯不前,沒有創(chuàng)新就沒有活力,就沒有發(fā)展,年輕的我們更應(yīng)具備挑戰(zhàn)問題的勇氣,勇于創(chuàng)新,敢于跨過前人的足跡,再攀歷史的高峰,用自我的青春和熱血譜寫新的篇章。

發(fā)展就是硬道理,質(zhì)量就是生命線,我們所有的努力都是為了提高我們的教育質(zhì)量,就讓行動說話吧,相信我們必須會全力以赴,以全新的姿態(tài)、全新的服務(wù)迎接以后的每一天。

周到服務(wù)心得體會篇十五

九月如期而至,我的實習(xí)也拉開了序幕。初到社區(qū)中心,不懂中心的情況與工作,中心的黃姑娘熱情接待了我,給我介紹社區(qū)的情況、融愛服務(wù)開展情況、機(jī)構(gòu)工作的流程等,使我盡快融入社區(qū),進(jìn)入工作狀態(tài)。在查看資料及咨詢的過程中,我逐漸掌握了融愛的服務(wù)對象、服務(wù)宗旨、服務(wù)理念及服務(wù)流程,讓我更加了解社會工作這一專業(yè)在實務(wù)領(lǐng)域中的應(yīng)用。

在九月份中下旬,融愛面臨著一年一次的末期考核,意味著一年的活動資料、制度建設(shè)資料、督導(dǎo)資料、考勤資料等都要進(jìn)行嚴(yán)格的.歸檔整理。此時我的工作主要是協(xié)助整理各項資料。個案、小組、社區(qū)三大活動資料是分開整理,要根據(jù)具體活動時間、不同項目進(jìn)行排序歸檔。在資料查漏補(bǔ)缺的過程中,我學(xué)會了一份完整的活動存檔要包括活動計劃書、經(jīng)費使用情況表、活動報名表及簽到表、活動滿意度評估表、總結(jié)報告、新聞稿、照片等。

在實習(xí)過程中,印象最深的是舉辦“輕松推拿、快樂育兒”的小兒推拿活動。在整個活動中,我一邊協(xié)助,一邊學(xué)習(xí)經(jīng)驗。參與人員不足的情況下,要運用宣傳欄、傳單、社交qq群,微信群等多渠道積極宣傳活動,吸引社區(qū)居民積極參與。在小兒推拿活動過程中,會有孩子在現(xiàn)場亂跑,出現(xiàn)摔倒現(xiàn)象,這是我們需要注意的地方。社工要事先預(yù)估可能發(fā)生的問題,并安排好志愿者維持現(xiàn)場秩序以免發(fā)生危險?,F(xiàn)場中社工要進(jìn)行拍照,記錄活動的點點滴滴?;顒咏咏猜暤臅r候,社工發(fā)放滿意度評估表給參與人員,讓參與人員對活動及社工工作的不足提出寶貴的意見。

實習(xí)過程中自己漸漸學(xué)會了很多社工實務(wù)知識,活動的前期準(zhǔn)備、流程操作、服務(wù)技巧、遵守的價值觀等。社工不僅發(fā)揮了助人自助的理念,還不斷挖掘服務(wù)對象的潛能,最大程度提升服務(wù)對象信心,塑造其個人價值,促進(jìn)社工與服務(wù)對象一起共同進(jìn)步。

周到服務(wù)心得體會篇十六

我是一名大一學(xué)生,我要去社區(qū)做志愿者,在社會需要我的時候,我一定會盡自己的努力去付出,為社會做出貢獻(xiàn)。這不是為了有所回報,只是為了服務(wù)于社會并且在其中鍛煉自己。

我的家人很支持我的想法,爺爺是社區(qū)保安,在得知我做志愿者的想法后,告訴我要積極工作,滿懷愛心向社會做出貢獻(xiàn)。我的志愿服務(wù)是在社區(qū)門口攔截來往車輛,測量來往人員的體溫,登記和控制外來人員進(jìn)出。

“這些簡單,沒問題!”

在工作了一上午之后,我才明白,看似簡單的事情,在不斷的重復(fù)之后,我竟然有點堅持不了了。冬日的風(fēng),飄酒的雨,不斷打在臉上,頭發(fā)也濕了,身體也冷了,腳也酸了,那么一刻,我想,要不我放棄吧!然而,看著同樣在這個點上的叔叔阿姨們!手冷了,就哈口氣,搓一搓,腳冷了,就原地跺一跺,還有一位老爺爺,一絲不茍的完成著,一上午甚至連一口水也沒有,近的廁所也要來回十幾分鐘,他說不能脫崗!這深深的觸動了我,作為新一代青年的我們有所付出也是應(yīng)該的,去做志愿者不只是為了自己,更是為了大家的安全。這樣的事情多有意義!

周到服務(wù)心得體會篇十七

本學(xué)期,本著對廣大學(xué)生負(fù)責(zé),提高大家專業(yè)素質(zhì)和技能的能力,學(xué)校為本專業(yè)的學(xué)生開設(shè)了服務(wù)禮儀這一門課程的學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)這門課程之前,我單純的理解為服務(wù)禮儀就是簡單的服務(wù)技巧操作,但是在學(xué)習(xí)了這門課程之后我對此的想法發(fā)生了翻天覆地的變化,服務(wù)禮儀不是簡單的服務(wù)技巧操作,而是綜合服務(wù)領(lǐng)域各個角度的詮釋。

通過這門課程,我也學(xué)到了很多以前在生活中沒有注意到的小細(xì)節(jié),很多職業(yè)人士,為了美化外在的形象,不惜花重金去美容,購買高檔的服飾。愛美之心,人皆有之,這無可厚非。但是,精心打造出來的光鮮奪目的形象,往往會被行為舉止上的一些差錯而徹底粉碎。修飾你的.儀態(tài)美,從細(xì)微出流露你的風(fēng)度。幽雅,遠(yuǎn)比一個衣服架子,更加賞心悅目!

站如松。聯(lián)系現(xiàn)代職場的世界,倒也不必站的那么嚴(yán)肅!男士則主要體現(xiàn)出陽剛之美,抬頭挺胸,雙腳大約與肩膀同寬站立,重心自然落于腳中間,肩膀放松。女士則體現(xiàn)出柔和和輕盈,丁字步站立。談話時,要面對對方,保持一定的距離。盡量保持身體的挺直,不可歪斜。依靠著墻壁。桌椅而站;雙腿分開的距離過大。交叉,都是不雅觀和失禮的行為。手中也不要玩弄物品,那樣顯的心不在焉。行走時,靠道路的右側(cè)行走,遇到同事。主管要主動問好。在行走的過程中,應(yīng)避免吸煙。吃東西。吹口哨。整理衣服等行為。上下樓梯時,應(yīng)尊者。女士先行。多人行走時,注意不要因并排行走而占據(jù)路面。

周到服務(wù)心得體會篇十八

暑假,我舍棄了陪伴家人和朋友的時間,決定在酒店打工,體驗當(dāng)服務(wù)員的工作。

服務(wù)員就是一個細(xì)致的職業(yè),它需要的最重要的素質(zhì)就是細(xì)心。只有細(xì)心,才能通過顧客的舉止,眼神及時并提想顧客所需,服務(wù)周到,”讓客人滿意“就是當(dāng)好服務(wù)員的宗旨。

酒店就是一個小社會,就是社會生活的縮影。來自四面八方,不同身份,秉性,年齡的顧客都匯聚于此。因此,當(dāng)服務(wù)員很鍛煉在司機(jī)的細(xì)心,耐心,心理承受力,言行舉止的規(guī)范與禮節(jié)等。在為期不到一個月的時間里我覺得又進(jìn)行了生命中一次小小的旅行,在這個小社會里,我看到了家人團(tuán)聚的幸福,看到了人情的冷暖,看到了友誼的長久與永恒,看到了成長的幸福。在這里,我也交到了很多朋友,也學(xué)到了很多,懂得了不少。因此,我十分珍惜這次旅行,第一次酒店工作經(jīng)歷也讓我難忘。

要尊重,要自信,要堅持自我,這些都源自于清楚的自我認(rèn)知。尊重就是人與人之間相處的前提。原來以為“尊重別人就就是尊重自己”只就是書本上簡單易懂的道理罷了。但說著容易做起來難。但這一個月后,我經(jīng)歷過不被尊重,也看到過別人不被尊重,才明白"尊重"兩個字在生活中就是如此重要。我深深地記著經(jīng)理講的一句話“不論就是哪位客人,即使他只就是進(jìn)來吃一碗面,我們都必須給他們最好的服務(wù)?!?/p>

記得一天夜里,已經(jīng)就是晚上十點鐘了,酒店來了幾位客人,大家忙碌了一天都累了,沒有注意到他們的到來,連碗筷都忘記準(zhǔn)備。接受老板的.批評后,碗筷都上齊了,菜也逐一上著。盡管客人都十分理解我們,一個勁地說“沒關(guān)系,孩子們也累了”但我內(nèi)心深處卻感到一絲愧疚。假如有一天,我在世界的某個角落漂泊,也就是這樣的夜晚,我風(fēng)塵仆仆,饑寒交迫,進(jìn)入一個餐館,就是否還有人記得給我服務(wù)?也許我會熱淚盈眶吧。

每個人都就是值得我們?nèi)プ鹬氐?,尊重別人就就是尊重自己,無論貧窮還就是富有,無論位高權(quán)重還就是身份卑微,每一份勞動都值得尊重,每個人都渴望被尊重。尊重每一位顧客,認(rèn)真地去服務(wù)她們,看到她他們滿意的笑容,我心中才會有一絲欣慰。固然,也會有難纏的顧客,我也試著去包容他們,耐心地去解決他們的問題,在這個過程中,我成長著?!昂<{百川,有容乃大”,當(dāng)我們將心比心的時候,就彼此理解了,也就學(xué)會了包容。

要微笑,要真誠,世界就會向你微笑,敞開它最真的懷抱。微笑與謙和已經(jīng)成為我性格中的一部分。有人問我:”為什么總看見你笑著?”我說“微笑就是最美的語言?!毕嘈艦踉瓶偩褪菚簳r的,總有方法能化解矛盾與困難,我相信自己足夠強(qiáng)大,可以解決它。朋友也許就就是生命中陪你走過一段旅程的人,也許很多人只就是擦肩而過,但我常常感恩他們,感謝他們的陪伴,讓我感到了生活快樂與幸福,走出了困境,排解了寂寞,學(xué)到了很多。因此,我總就是微笑著面對一切,真誠地對待每一位朋友,珍惜彼此的緣分與感情。

盡管一個月很忙碌,身體也很累。但回想過去,無論就是苦就是累就是甜,我都只就是莞爾一笑,只想把它藏在心里,把它當(dāng)做生命中一次旅行,一次奇遇,一次體驗。

生命就是一次旅行,也就是一次奇遇,在行走中邂逅美麗的風(fēng)景,就是驚亦喜,觀望著不同的人在我生命中往來穿梭,偶爾在陽光下微笑。

周到服務(wù)心得體會篇十九

自進(jìn)入xx工作已有四個月的時間,在這段時間里我本人主要在財務(wù)共享中心費用組進(jìn)行工作和學(xué)習(xí),期間除了處理費用組的日常工作之外,還協(xié)助進(jìn)行了財務(wù)共享方面的工作,在掌握已有知識的基礎(chǔ)上學(xué)習(xí)到了各種新知識,處理日常費用組相關(guān)工作也沒有了初來乍到時的生疏感,已能完全適應(yīng)工作環(huán)境和強(qiáng)度,獲益良多。

在學(xué)習(xí)了四年的財務(wù)知識之后,雖然掌握了理論知識,但對于把這些理論知識運用到實踐還是有一定難度,不能夠把理論和實踐很好地結(jié)合起來。眾所周知,作為一個會計人員如果不會做賬,如果不能夠把發(fā)生的業(yè)務(wù)用賬的形式體現(xiàn)出來,那么就不能算做會計。學(xué)習(xí)重在動手去做,把企業(yè)發(fā)生的業(yè)務(wù)能夠熟練地反映出來,這樣才能證明作為一個會計人員的能力。因此應(yīng)該本著理論結(jié)合實際的思想,做到不僅在理論上是強(qiáng)者,在動手能力上更是強(qiáng)者,只有做到這樣才能更好地投入到以后的工作當(dāng)中去。

我進(jìn)入的部門是財務(wù)共享中心辦公室的`費控組,主要是處理費用報銷以及請款方面的業(yè)務(wù),因公司部門較多,業(yè)務(wù)量較大,我接觸了部分部門的工作,其他部門雖無接觸,但也利用閑暇時間學(xué)習(xí)了報銷制度。在這四個月中學(xué)習(xí)的具體內(nèi)容有:

1、在第一個月在會計內(nèi)控科學(xué)習(xí)財務(wù)部的部門組成以及各部門的職責(zé),了解基本的考勤制度等,陜重汽基本報銷制度,學(xué)習(xí)erp的基本操作。

2、在第二個月進(jìn)入費用組學(xué)習(xí)陜重汽基本報銷制度,學(xué)習(xí)并熟悉erp的基本操作。

3、在第三個月開始接手并處理業(yè)務(wù),其中將質(zhì)量管理部發(fā)生的所有業(yè)務(wù)處理完整(包括差旅費以及請款報銷),并協(xié)助處理汽車工程研究院的部分差旅費報銷業(yè)務(wù)。

4、在第四個月開始處理汽車工程研究院的所有相關(guān)業(yè)務(wù)(包括差旅費以及請款報銷),并且開始協(xié)助財務(wù)共享項目方面的工作,剩余時間處理費用組的日常工作(考勤及工作清單匯總等)。

進(jìn)入陜汽之后公司安排了公司級的一個培訓(xùn),全方位的讓我們這些新人了解了公司。隨后因為在之前的工作中,由于前期的學(xué)習(xí)問題飽受詬病,所以進(jìn)入陜汽尤其是分配了科室之后,部門領(lǐng)導(dǎo)就給我們每一個新人安排了一個師父,而且都是有多年工作經(jīng)驗以及業(yè)務(wù)能力不俗的優(yōu)秀人才,這一做法使得我們這些新人在后面的實習(xí)工作中遇到問題和難點有了針對性的解決措施,有利于后期更好的學(xué)習(xí),事實也證明了確實是有很大的作用,在隨后處理業(yè)務(wù)的這兩個月期間,師傅的答疑解惑起到了關(guān)鍵的作用,相信在剩余的實習(xí)期間,可以解決工作中已知的大部分難點。

1、做財務(wù)工作要講究“誠信”二字。

在這充滿競爭、挑戰(zhàn)的社會中,誠信越來越起到不可忽視的重要作用。一個人如果沒有良好的誠信品德,就不可能有堅定的信念。一個平時不將信用的人在關(guān)鍵的時刻就不可能為崇高的理想信念做出犧牲。而作為一名會計人員,在掌握一個企業(yè)的金庫,如果不守承諾,那將導(dǎo)致非常嚴(yán)重的后果。因此要想做一個好的會計員,就一定要以誠信為本。

2、做會計要講依據(jù)和證據(jù)。

在現(xiàn)行的法制社會,無論做什么都講究證據(jù)。如果不能拿證據(jù)證明你做了一件好事即使你說的再好也沒人承認(rèn)。所以只有證據(jù)才能說明一切。而我們作為會計人員在進(jìn)行填制記賬憑證和登記賬簿時,都以證據(jù)進(jìn)行操作,沒有合法的原始憑證做依據(jù)來證明業(yè)務(wù)是否發(fā)生,則不可以進(jìn)行賬務(wù)處理,并且要執(zhí)行嚴(yán)格的簽字流程才可以使票據(jù)成立。所以在會計工作中,證據(jù)是最重要的。

3、做會計需要很好的敬業(yè)精神。

敬業(yè)精神無論在哪個行業(yè)都是非常重要的。一個人只有以熱忱的心情去面對自己的工作,才能不斷的進(jìn)步并使自己所做的業(yè)務(wù)更好的發(fā)展,才能夠更好的實現(xiàn)自己的人生價值。在我們會計行業(yè)中更需要敬業(yè)精神,我們整天與數(shù)字打交道如果不敬業(yè)、不謹(jǐn)慎的對待工作,那將產(chǎn)生很大的損失。所以我們作為會計人員更應(yīng)該對自己的工作敬業(yè),并不斷的更新知識、提高專業(yè)技能。

周到服務(wù)心得體會篇二十

畢業(yè)了,經(jīng)過面試考核,我非常幸運的進(jìn)入到了xxx銀行工作,成為了一名銀行柜臺服務(wù)人員,為眾多的客戶辦理業(yè)務(wù),解答疑難問題。

想要做好這份工作,也是需要有恒心毅力,因為銀行面對的是不同的人群,不管客戶是怎樣的人,我們都需要盡可能的讓客戶滿意,不能讓客戶感受到任何不快,畢竟每一個客戶都是需要尊重。我作為一個新人,遇到過很多客戶,與他們溝通困難,解決不了問題,他們太過執(zhí)著,我做的并不對。

每次遇到這樣的客戶,心情都很差,但是經(jīng)過了幾個月的工作以后,我調(diào)整心態(tài),耐心對待每一個客戶后,發(fā)現(xiàn)其實客戶都是比較容易溝通的,不過在溝通的時候要從他們的角度考慮問題,分析問題,然后在解決他們心中的疑問,給客戶多一分尊重,給客戶更多的機(jī)會,讓他們減少不必要的矛盾。

現(xiàn)在銀行服務(wù)業(yè)務(wù)有很多,需要我我們做的事情也很多,服務(wù)需要我們每個員工都具備,有禮儀,懂禮貌,知進(jìn)退,明是非,在接人待物方面不能傲慢。給客戶一份尊重,給他人一份關(guān)懷,才能夠收獲客戶的好感,雖然每天都要保持微笑,甚至經(jīng)常為了保持禮儀非常累,但是卻不能少。

這是銀行的策略,我們就是執(zhí)行者,為眾多需要服務(wù)的客戶提供幫助,每天進(jìn)進(jìn)出出的人很多,我們就必須要做好自己的事情,對自己的工作都一份責(zé)任感,任何時候都牢記尊重客戶,不能與客戶計較,在工作中遇到不開心的`事情很多,不能經(jīng)常把這些負(fù)面情緒放在心中,這只會給我們自己增加負(fù)擔(dān),不斷的包袱會把我們壓垮。

銀行需要學(xué)習(xí)的東西很多,有業(yè)務(wù)上的,也有溝通上的,更有人際交往方面的,在銀行時刻都需要保持一顆謙虛的心。去學(xué)習(xí),接受他人的教導(dǎo)。只有在崗位上學(xué)的多了,我們才可能有更大的成就,永遠(yuǎn)不要認(rèn)為自己有多么出眾,驕傲自滿,只會讓工作的路越走越窄,我們必須要學(xué)會在工作中分析,學(xué)習(xí),才能夠在銀行做好工作。

雖然銀行的工作壓力不是很大,但是也不能少了進(jìn)取之心,不能缺乏自強(qiáng)的奮斗只有愿意不斷進(jìn)步的人才可能走的更遠(yuǎn),哪怕是一個新人也一樣要面臨很多選擇,適合的崗位才能夠給我們提供更多發(fā)展機(jī)會,才能讓我們不斷努力,或許我們走的不遠(yuǎn),但是我們卻能夠一直堅持下去。服務(wù)工作雖然不好做,需要靈活應(yīng)變,但是也需要盡職盡責(zé),做好每天的任務(wù),只要我們做到讓客戶滿意,自己安心,又怎么可能做不好工作。

周到服務(wù)心得體會篇二十一

時光飛逝,不知不覺又迎來新的一年。在即將過去的20xx年年里,我在明陽天下會議服務(wù)公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心幫助下,順利完成了相應(yīng)的工作,現(xiàn)對20xx年的工作做一個總結(jié)。

20xx年年1月至7月,我從事前臺接待工作,接待人員是展現(xiàn)公司形象的第一人,在工作中,我嚴(yán)格按照公司要求,工裝上崗,熱情對待每一位來訪客戶,并指引到相關(guān)辦公室,為領(lǐng)導(dǎo)提供了方便,也為客戶提供了方便。一年來,共計接待用戶達(dá)1000人次左右。

1.外部會議接待

參與接待了山東聯(lián)通全省財務(wù)會議、運維部工作會議、人力監(jiān)察培訓(xùn)會議、全省網(wǎng)經(jīng)營部工作會議、臨沂分公司與菏澤分公司共同召開的.經(jīng)營分析會等大型會議,在這種外部會議中,嚴(yán)格按照會議需求高標(biāo)準(zhǔn)布置會場,積極協(xié)調(diào)酒店相關(guān)事宜,并做好會議過程中的服務(wù),在這個過程中,我學(xué)到了更多的待人接物,服務(wù)禮物等相關(guān)知識,積累了很多的經(jīng)驗。

按照各部門的需求合理安排會議室,以免造成會議沖突,并注意做好相關(guān)登記,以及會議室的衛(wèi)生保持,公眾物品的善后檢查等工作,以便為本部人員提供更好的服務(wù)。一年來,共安排內(nèi)部會議500次以上。

在召開總部或省分視訊會議的時候,按照通知要求,提前半小時準(zhǔn)時打開視訊系統(tǒng),確保會議按時接入,本年度無一例會議延時情況出現(xiàn);在召開對縣區(qū)會議時,提前進(jìn)行會議預(yù)約,呼叫各終端,確保每個縣區(qū)都能正常參會。

在這方面,嚴(yán)格按照公司要求,周一匯總收集報銷單據(jù),周二找領(lǐng)導(dǎo)簽字后錄入erp系統(tǒng),并做好登記工作。一年來,錄入報銷單據(jù)1000余份。合同錄入20余份。

xx年年7月,因部門人員變動,我被調(diào)至辦公室,從事公安查詢、外部文件簽收、工會、辦公耗材、食堂管理等工作。后期,又接手信息采編、會議記錄、聯(lián)通之窗、行政庫管理等工作。

至11月底,共接待公安查詢300次左右,并做到態(tài)度熱情,嚴(yán)格按照公司規(guī)定辦理。收發(fā)外來文件90份左右,做到及時上傳下達(dá),不延時,不誤事。報送信息20篇,采編聯(lián)通之窗2期。

對筆記本、臺式機(jī)等小型固定資產(chǎn)做好登記與出入庫工作,及時聯(lián)系維修網(wǎng)點,進(jìn)行電腦維護(hù)與維修,與其加強(qiáng)溝通,并要求為我們提供備用機(jī),以免耽誤正常工作。

周到服務(wù)心得體會篇二十二

優(yōu)質(zhì)的銀行源于優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。柜臺作為我們工行面對客戶的直接窗口代表著整個工行的管理水平和形象,因此做好柜面文明服務(wù)顯得尤為重要。在參觀了xxx的文明服務(wù)后,我對于如何做好文明服務(wù)主要有以下幾點體會:

第一、堅持“想客戶之所求,急客戶之所需,排客戶之所憂”的服務(wù)理念,為客戶提供全方位、周到、便捷、高效的服務(wù)。發(fā)揚(yáng)樂于助人、無私奉獻(xiàn)以及“柜臺有限,服務(wù)無限”的服務(wù)精神。

第二、堅持“手相迎,笑相問”的服務(wù)方法。友善的手勢和美麗的`微笑,是人們交往中最豐富、最有感染力、最有征服力的表情和方法。微笑而真誠地接待每一位客戶是我們每一位員工必須要履行的職責(zé),也只有發(fā)自內(nèi)心的微笑,才能和客戶進(jìn)行最真誠有效的溝通。

第三、堅持耐心、細(xì)心、真心地服務(wù)態(tài)度。作為柜員,我們每天會遇到各式各樣的客戶,伴隨著各式各樣的問題,也會有各式各樣復(fù)雜的情況。當(dāng)客戶有什么地方不明白的時候,我們應(yīng)該耐心為其講解。特別是一些上了年紀(jì)的老人,對于業(yè)務(wù)也不了解,我們更應(yīng)該耐心地給他們講解,讓他們明白。切不可因為客戶的一些要求而變得不耐煩。耐心、細(xì)心、真心是拉近與客戶距離的好辦法。

優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)不僅僅是“微笑服務(wù)”、“站立服務(wù)”,它更是一種性格的培養(yǎng),思想的提升,它是發(fā)自內(nèi)心的一種真誠。真誠與客戶交流,熱心幫助客戶,用積極的心態(tài)去打動客戶,只有這樣,我們才能留住客戶的心,才能真正留住效益。

周到服務(wù)心得體會篇二十三

我一直想做一名志愿者,其實我參加志愿者就是希望能給社會帶來多一點的愛。很多時候,我們生活在現(xiàn)代社會總會覺得缺少了愛,缺少了被關(guān)懷。尤其是隨著人漸漸地長大,接觸到更多的人與事的時候,我們的思想就越來越復(fù)雜。同時我們會對這個社會越發(fā)不滿,覺得現(xiàn)代社會就是一個很虛偽的社會。但是其實我們每個人的心中都會有一份愛,是一種對弱勢群體的一種無名的愛。我相信憑著這心中的一份愛的種子,從我做起,從我們年輕人做起,我們可以讓自己,讓別人看到這個社會始終還是溫暖的。所以從這方面看,我覺得我們更應(yīng)該讓更多的`年輕人加入我們其中。參加協(xié)會,我希望得到的只是一份體驗。

作為一個志愿者,在助人的同時,也是自助。在使其他生命活出色彩的同時,志愿者也可以從中得到思想上的升華,學(xué)會與人溝通,學(xué)會關(guān)愛他人,也更深刻地領(lǐng)會到生命的意義。而且,支援者的活動,也為我提供了一個接觸社會的機(jī)會,提供了一個鍛煉自己的機(jī)會。

5月17日上午,17級臨五3班同學(xué)前往千xx醫(yī)院,參與志愿服務(wù),協(xié)助醫(yī)護(hù)人員為患者及家屬帶給幫忙指導(dǎo)。

早上7時50分,志愿服務(wù)成員們在千xx醫(yī)院急診處集合完畢。志愿隊隊長熊思思在一樓大廳內(nèi)為各位隊員分配任務(wù),并親自帶領(lǐng)隊員們前往任務(wù)地點熟悉操作,理解醫(yī)護(hù)人員的指導(dǎo)。

8時左右,大家都在各自的崗位上開始了服務(wù)活動。有些隊員在b超部負(fù)責(zé)接納病人,為醫(yī)生遞交檢查單,有些隊員負(fù)責(zé)在自助掛號機(jī)處為前來就醫(yī)掛號的患者帶給指導(dǎo)和解決問題,有些人則在分診臺處,為前來問診的患者及患者家屬帶給相關(guān)問題的解答和指導(dǎo)按排號進(jìn)行就診。

工作忙碌而辛苦,患者及患者家屬來到醫(yī)院,對醫(yī)院的狀況并不熟悉,操作流程也十分陌生,再加之對身體健康問題的看重,每一步都做得十分留意謹(jǐn)慎,于是,一個問題往往會被無數(shù)人重復(fù)提出,一個并不屬于自己領(lǐng)域的問題也會被患者問及,因為自己身上穿著醫(yī)生的隔離衣。每到這時,隊員們都會意識到自己身上的職責(zé)重大,在醫(yī)院工作,并不是僅僅做好自己的本責(zé)就夠了;當(dāng)我們身上穿著這件隔離衣的時候,在患者及家屬心中,我們就是能夠幫忙他們的人。所以,任何狀況下,隊員們都會細(xì)心負(fù)責(zé)地盡全力去為患者們服務(wù),不懂的地方及時詢問醫(yī)護(hù)人員。同時,醫(yī)護(hù)人員也認(rèn)真負(fù)責(zé)地對隊員們進(jìn)行關(guān)于醫(yī)務(wù)工作的講解,隊員們對于醫(yī)院內(nèi)的工作有了更加深刻的認(rèn)識。

11時30分左右,醫(yī)護(hù)人員們進(jìn)行了短暫的午休,隊員們也在一樓內(nèi)重新集合歸隊了。每一位隊員都在繁忙的志愿活動中學(xué)到了新的知識,也見識到了醫(yī)院工作的不易和艱辛。帶著疲憊和滿滿的收獲,臨五3班的志愿服務(wù)成員們踏上了歸途,心里充滿了對志愿服務(wù)的滿足感和對醫(yī)護(hù)人員的崇高的敬意。

周到服務(wù)心得體會篇二十四

x月x日,根據(jù)銷售部安排我一早來到裝維中心,跟裝維中心的班長吾蘭報到,跟吾蘭跑烏贊鄉(xiāng)、鎮(zhèn)公社片區(qū),是所有維護(hù)片區(qū)中維護(hù)區(qū)域最遠(yuǎn)的,吾蘭給我介紹了他們的工作情況,“一般我們早上10點多鐘就出門,因為片區(qū)遠(yuǎn)為了完成維護(hù)任務(wù),很多時候三餐都不能按時吃?!蔽崽m說這話時,他和同事們早已迎著晨曦,在院子里開晨會、領(lǐng)材料、接受當(dāng)天任務(wù)分派了。吾蘭告訴我為了及時完成派單讓客戶滿意,裝維員都是與時間賽跑的人。作為班長每天早上吾蘭都會提前半小時到公司,做好各項準(zhǔn)備工作,并常常利用中午時間加班,為的是騰出更多的機(jī)動時間,保障客戶報障都能得到及時處理。他每天工作到晚上九、十點鐘,中途不休息,午飯一般也不回家吃,就在路邊隨便湊合一頓,最多的一天跑了8、9家客戶,“讓客戶滿意,很大程度上源于對裝維業(yè)務(wù)的熟悉,對其片區(qū)內(nèi)的路線和各類資源了如指掌,心中有張‘活地圖’?!?/p>

他豎起了大拇指,吾蘭說,這沒什么,干哪一行都有訣竅,他的訣竅就是把所負(fù)責(zé)片區(qū)的線路、設(shè)施分布情況都標(biāo)注出來,形成完整的片區(qū)裝移修地圖,一有空閑就拿出來翻翻,直到把它牢牢記在腦海里,線路有了新變化隨時更新,心中有數(shù)自然就會得心應(yīng)手,“如果說有訣竅,這或許就是我能讓客戶滿意的秘密所在?!?/p>

在這一天的體驗活動中,我深深感受到了裝維人員的辛苦和努力,他們面對艱辛的工作,他們樂觀的工作態(tài)度,和用戶如親人般輕松愉快的溝通,從不叫苦叫累,從沒有節(jié)假日調(diào)休,無論什么時間用戶的裝機(jī)及障礙派單就是他們出擊的命令。通過這半天的體驗活動,和維護(hù)員的交流,我才真正明白服務(wù)無止境的內(nèi)涵。

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