合同的簽署是雙方達成共識和信任的象征,也是商業(yè)伙伴間合作的基石。哪些要素在合同中是必不可少的?在簽訂合同之前,建議仔細閱讀并全面了解合同的各個條款。
技術(shù)人員聘用合同書篇一
勞動者(乙方):盤亞飛(居民身份證號碼:)甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,遵循平等自愿協(xié)商一致的原則,同意訂立本勞動合同,共同遵守本合同條款。
一、工作內(nèi)容及期限:
甲方同意乙方在工業(yè)園規(guī)劃建設(shè)指揮部辦公室工作人員崗位工作,合同期限自20__年7月1日至20__年6月30日止。合同期間因甲方撤、并則自撤、并之日起自然失效。
二、工作時間及勞動報酬:
1、工作時間:雙方同意,甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時,每月至少有4天休假,如因特殊原因,甲方延長工作時間,應(yīng)安排乙方同等時間補休或支付加班工資。
2、勞動報酬:甲方采取按月發(fā)放工資的形式付給乙方聘金:聘金底薪900元/月,其他出勤、加班補助參照甲方其他人員的補助辦法執(zhí)行。
三、基本權(quán)利與義務(wù):
(一)甲方的權(quán)利與義務(wù):
1、根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)、政策以及本單位的規(guī)章制度和本合同條款規(guī)定對乙方進行管理,考核,并將考核結(jié)果作為續(xù)用、解聘獎懲的依據(jù)。
2、加強對乙方的思想政治教育和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),為乙方提供必要的學(xué)習(xí)培訓(xùn)機會。
3、根據(jù)有關(guān)法規(guī)和政策,保護乙方享有的各項合法權(quán)益。
4、為乙方提供必備的工作條件及相應(yīng)的勞動保護。
(二)乙方的權(quán)利與義務(wù):
1、擁護黨的路線、方針、政策,維護國家和單位的'利益,服從管理,聽從安排,遵紀守法。
2、努力學(xué)習(xí)政治文化,業(yè)務(wù)技術(shù)和管理知識,不斷提高自身的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
3、忠于職守,努力工作,認真完成崗位制明確的各項工作及其他臨時交辦的工作任務(wù)。
4、在政治、工作、生活和學(xué)習(xí)培訓(xùn)等方面享有本崗位相應(yīng)的待遇。
四、合同的解除、變更、續(xù)簽:
1、在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件或考核不合格的,甲方可解除本合同。
2、乙方在聘用期內(nèi)不服從管理,不履行合同的,甲方可解除本合同。
3、甲方單位被撤消時,本合同自然中止。
4、甲方不履行協(xié)議,或有違反國家政策、法規(guī)行為、侵害乙方權(quán)益的,乙方可解除本合同。
5、經(jīng)國家有關(guān)部門確認,甲方勞動安全無保障,衛(wèi)生條件惡劣,嚴重危害乙方身體健康的,乙方可解除合同。
6、乙方被正常調(diào)動工作或乙方主動辭退的,本合同中止。
7、甲、乙雙方任何一方要求解除本合同或本合同到期,需要續(xù)簽合同的,均應(yīng)提前一個月告知對方,經(jīng)雙方協(xié)商,在本合同書上簽字解除(續(xù)簽)合同。
8、甲、乙雙方任何一方需要變更本合相關(guān)內(nèi)容,須經(jīng)雙方協(xié)商同意,并重新辦理合同簽訂,簽證手續(xù)。甲方任何一方違反本合同,給雙方造成經(jīng)濟損失和其他損失的,應(yīng)視情節(jié)承擔違約責任。
五、雙方在執(zhí)行合同中發(fā)生爭議:應(yīng)主動調(diào)解,調(diào)解無效的,可申請勞動部門仲裁。
六、本合同一式兩份:甲乙雙方各執(zhí)一份。
七、本合同自簽字之日起生效。
甲方:---規(guī)劃建設(shè)指揮部(蓋章)。
法人代表:
乙方:
乙方手模或蓋章:
訂立合同日期:年月日
技術(shù)人員聘用合同書篇二
甲方:
乙方:
身份證號碼:住址:根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲、乙雙方在自愿、平等,協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂聘用合同如下:
一、合同期限。
1、本合同自簽訂之日起生效,有效期為________年(自________年____月____日至________年____月____日)。
2、本條第一款規(guī)定的合同期滿,甲、乙雙方均希望繼續(xù)合作時,須在本合同屆滿前兩周簽訂新的勞動合同。
二、工作崗位。
1、甲方根據(jù)醫(yī)院工作需要及乙方的資歷,聘用乙方在崗位,從事工作。乙方職稱(或職務(wù))。
2、甲方有權(quán)根據(jù)實際需要及乙方能力情況調(diào)動乙方工作,乙方應(yīng)服從甲方工作安排。
三、聘用條件。
1、乙方的聘用條件如下,乙方向甲方保證下列聘用條件的真實性:
(1)乙方的學(xué)歷、經(jīng)歷、戶口以及乙方個人有關(guān)的申報情況沒有錯誤;。
(2)乙方擁有下列有效資格(證件):為貫徹執(zhí)行國家相關(guān)衛(wèi)生法律、法規(guī)和接受上級主管部門的檢查,合同期間,乙方須將其擁有的上述資格證書等原件交由甲方保存,并由甲方做出相應(yīng)收據(jù)。本合同履行期屆滿,甲乙雙方無意繼續(xù)合作,甲方需將上述證件交還乙方。
四、工作時間。
1、甲方根據(jù)醫(yī)院醫(yī)療工作特點,規(guī)定乙方的工作時間,每天工作時間根據(jù)院方需要具體安排,每天工作8小時,每周休息一天。
2、甲方有權(quán)根據(jù)醫(yī)院工作性質(zhì)延長乙方工作時間,但應(yīng)按《勞動法》的規(guī)定,給予乙方適當?shù)募影喙べY。
五、勞動報酬。
1、乙方的報酬按甲方規(guī)定的工資標準執(zhí)行,效益提成、津貼等按照醫(yī)院規(guī)定另計。
2、甲方根據(jù)乙方工種和工作崗位的變動,按相關(guān)規(guī)定可以調(diào)整乙方的勞動報酬,乙方無正當理由不得拒絕。
六、甲方對乙方的原則要求:
(一)切實遵守醫(yī)院制定的各項規(guī)章制度。
(二)嚴格執(zhí)行臨床醫(yī)療操作規(guī)范,確保醫(yī)療安全。
(三)愛護醫(yī)院財產(chǎn),保守醫(yī)院機密,凡涉及到有關(guān)知識產(chǎn)權(quán)的內(nèi)容,在未經(jīng)醫(yī)院同意前,不得應(yīng)用、泄漏或轉(zhuǎn)讓。
(四)不得以醫(yī)院的名義進行個人經(jīng)濟往來,不進行或參與有損醫(yī)院聲譽和形象的'活動。
(五)乙方在本院期間發(fā)明、發(fā)現(xiàn)與本職工作有關(guān)的醫(yī)療成果,其所有權(quán)、試用權(quán)等參照國家相關(guān)法規(guī)之規(guī)定執(zhí)行。
七、合同的變更、解除和違約責任。
1、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同,變更后的合同內(nèi)容或有關(guān)條款經(jīng)雙方簽章后即可生效。
2、有下列情況之一者,甲方可解除本合同:
(1)乙方嚴重違反法律、法規(guī)及醫(yī)院規(guī)章制度的;。
(2)乙方嚴重失職,使醫(yī)院利益造成重大損失的;。
(3)因經(jīng)濟、政策等客觀原因使甲方所在科室的設(shè)置已不可能或無必要時;。
(4)乙方在合同期內(nèi)沒能完成雙方議定的工作任務(wù);。
(5)雙方協(xié)商一致同意解除的。
3、有下列情況之一者或其它原因,乙方可通知甲方解除本合同,但需于____月前提出書面申請。
(1)甲方未按合同的約定支付工資報酬的;。
(2)因身體健康狀況不能繼續(xù)從事醫(yī)院工作,并提供有效證明的;。
(3)甲方以暴力威脅或者采取非法手段限制人身自由強迫勞動的;。
4、乙方嚴重失職使醫(yī)院利益造成重大損失的,院方將依法追究其經(jīng)濟賠償責任。
八、甲、乙雙方在合同期內(nèi)同意約定的其他事項:
1、乙方在昆明居留或暫住的相關(guān)手續(xù)均由乙方自行辦理(包括費用)。
2、根據(jù)甲方發(fā)展需要,乙方應(yīng)服從醫(yī)院工作調(diào)動。
3、甲方有權(quán)對本院的工資標準和其它待遇及績效提成的分配比例進行調(diào)整。
4、乙方在合同期內(nèi)的身體健康狀況、人身安全由本人自行負責。其違法行為所造成的刑事和民事責任,概由本人承擔,與甲方無關(guān),但在工作時間內(nèi)發(fā)生與本職工作有關(guān)的傷害除外。
九、此合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。合同自雙方簽字并蓋章后生效,雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢后合同終止。
甲方:
乙方:
日期:
技術(shù)人員聘用合同書篇三
聘用方:。
受聘方:。
為保證我園幼兒事業(yè)正常有序發(fā)展,發(fā)展幼兒園和聘用人員雙方的合法權(quán)宜,特簽定以下聘用合同:。
一、幼兒園所聘后勤人員必須身體健康,無任何傳染疾病,熱愛本職工作。
二、后勤人員必須持有身份證、健康證,方能聘用。
三、后勤人員必須嚴格遵守本園考勤制度、膳食制度、衛(wèi)生制度、廚房安全制度、住宿制度等有關(guān)管理制度。
1、嚴格執(zhí)行《膳食管理制度》,服從園領(lǐng)導(dǎo)的安排,認真做好本職工作,全心全意為教工、幼兒服務(wù)。努力提高服務(wù)質(zhì)量。
2、嚴格按食品法要求辦事,做好消毒、防蠅、防蟑螂、防腐工作及餐具食品的清洗和消毒工作,確保全體教師和幼兒的身體健康,隨時檢查各種電器、爐具、煤氣設(shè)備的使用情況,確保安全。
3、保證每天按時開飯,不提前、不推遲,保證飯菜色香味俱全,保證上下班的`消毒工作。
4、每周一次向園領(lǐng)導(dǎo)匯報本園伙食工作中出現(xiàn)的問題和基本情況,及時的協(xié)調(diào)解決。
5、食堂人員應(yīng)嚴把消毒關(guān),不浪費食物,不損壞公物,不出現(xiàn)中毒及燙傷等重大事故。
6、認真做好食品留樣,并做好登記。
六、幼兒園應(yīng)按時發(fā)放后勤人員工資,每月1500元。
七、后勤人員上崗時必須穿工作服,戴廚師帽、口罩,認真負責,在工作中不得出現(xiàn)燙傷、食物中毒等事故,若出現(xiàn)此類事故,由工作人員承擔直接責任,并賠償造成的損失。
八、如有國家行為或遇不可抗拒的自然因素等造成幼兒園停課,園方有權(quán)單方終止與幼兒園工作人員簽訂的合同,不負責聘用人員的工資賠付。
九、本合同未盡事宜,雙方另行協(xié)商解決。本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,本合同雙方簽字或蓋章后生效。
聘用方:(章)。
法人代表:
受聘方:。
技術(shù)人員聘用合同書篇四
2、聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。
第三條 、工作條件和勞動保護。
1、甲方聘請乙方主要從事幼兒學(xué)前教育、護理、家教等工作。
2、甲方實行每月工休天,可和雇主自行調(diào)整累計休息。
3、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。
第四條 、工資待遇。
第五條 、服務(wù)培訓(xùn)費用。
第六條 、從業(yè)要求。
第七條 、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。
2、提供的證明資料不真實或?qū)椭魈峁┝淤|(zhì)服務(wù),并造成很壞影響的;
4、被依法追究刑事責任的。
第八條 、有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同。
1、在試用期內(nèi)的;
2、甲方客戶未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。
第九條 、違反和解除聘用合同的經(jīng)濟補償。
第十條 、其它事項。
返
技術(shù)人員聘用合同書篇五
聘用單位(甲方):
受聘人員(乙方):
一、本聘用合同是根據(jù)現(xiàn)行法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定,在甲乙雙方平等自愿的基礎(chǔ)上協(xié)商一致簽訂的。
二、聘用合同期限:自 年 月 日起至 年 月 日止,為期 年。
三、甲乙聘用乙方在本院凌口服務(wù)站全科門診崗位工作。
四、甲方每月按時足額支付乙方的工資報酬,工資報酬按在編人員同等工齡、同等技術(shù)資格的標準執(zhí)行。
五、甲方按國家規(guī)定為乙方辦理養(yǎng)老保險,甲方按月補助300元,乙方交納當年養(yǎng)老金的不足部分,按年交納;乙方在合同期內(nèi)的工時制度、各類假期、職工權(quán)益、因工非因工負傷、致殘、疾病、死亡等待遇均按國家和本省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方享有參與單位的民主管理和監(jiān)督等權(quán)利,以及參加黨組織和群團組織的權(quán)利。乙方享有參加培訓(xùn)和繼續(xù)教育的權(quán)利。
六、聘用合同的變更、續(xù)聘、解除和終止。
(一)本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更;變更合同應(yīng)采取書面形式。
(二)本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除;國家另有規(guī)定的,依從其規(guī)定。
(三)乙方有下列情況之一的,甲方可以隨時單方面解除聘用合同;
1.在期內(nèi)被證明不符合本崗位要求又不同意甲方調(diào)整其工作崗位的;
2.連續(xù)曠工超過10個工作日或者1年累計曠工超過20個工作日的;
3.違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程,發(fā)生責任事故,或者失職、瀆職,造成嚴重后果的;
4.嚴重擾亂工作秩序,致使甲方或其他單位工作不能正常進行的;
5.被判處有期徒刑及刑罰收監(jiān)執(zhí)行的,或者被勞動教養(yǎng)的。
(四)乙方有下列情況之一的,甲方可以單方面解除合同,但應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方:
2.乙方年度(聘用)考核不合格,又不同意甲方調(diào)整其工作崗位,或者雖同意調(diào)整工作崗位,但到新崗位后考核仍不合格的。
(五)乙方有下列情形之一的,甲方不得解除聘用合同:
1.患病或者負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的`;
2.在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的;
3.因工負傷,治療終結(jié)后經(jīng)勞動能力鑒定機構(gòu)鑒定為1至4級喪失勞動能
力;
4.正在接受紀律審查尚未作出結(jié)論的;
5.屬于國家和省規(guī)定的不得解除聘用合同的其他情形的。
(六)有下列情形之一的,乙方可以隨時單方面解除聘用合同:
1.在試用期內(nèi)的;
2.考入普通高等學(xué)校的;
3.被錄用到政府機關(guān)和參照國家公務(wù)員制度管理的單位工作的;
4.依法服兵役的;
5.除前四項情況外,乙方提出解除聘用合同未能與甲方協(xié)商一致的,乙方應(yīng)當堅持正常工作,繼續(xù)履行聘用合同;6個月后再次提出解除聘用合同仍未能與甲方協(xié)商一致的,即可單方面解除聘用合同。
(七)本合同期滿終止后,經(jīng)雙方協(xié)商,可以續(xù)訂聘用合同。續(xù)訂的聘用合同期限、工作內(nèi)容等由雙方協(xié)商確定。聘用合同期滿,沒有辦理終止聘用合同手續(xù)而存在事實聘用關(guān)系的,視為延續(xù)聘用合同,延續(xù)聘用合同的期限與原合同相同,但最長不超過乙方的退休年齡的年限。
(八)聘用合同期滿并辦理了終止手續(xù)的、甲方被撤消、乙方退休、死亡,聘用合同即行終止。
雙方約定的以下條件出現(xiàn)時,聘用合同終止:乙方參加入編招聘考試,錄用時。
(九)甲方與乙方終止、解除聘用合同后,應(yīng)為乙方出具終止、解除聘用合同證明書。
七、乙方工作考核合格,甲方不得以任何理由停止聘約。
本合同未盡事宜,按法律法規(guī)和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
八、本聘書一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,衛(wèi)生局備案一份。
甲 方: 乙 方:
甲方法定代表人:
2
技術(shù)人員聘用合同書篇六
乙方:身份證號碼:
因工作需要,經(jīng)院務(wù)會研究,聘用乙方作為我單位病房護士?,F(xiàn)擬定以下合同,望雙方共同執(zhí)行。
1、乙方在聘用期間,必須自覺遵守國家法律、法規(guī)及甲方的一切,女,文化程度:中專,出生年月:1972年4月,規(guī)章制度。
2、乙方在聘用期間,如有違反法律、法規(guī)及本單位規(guī)章制度的行為,甲方可根據(jù)有關(guān)規(guī)定給予紀律處分,直至解除合同。
3、乙方在聘用期間,必須做到態(tài)度和藹、服務(wù)周到,認真、嚴肅,高度敬業(yè)。
5、乙方在聘用期間,必須嚴格各種操作規(guī)程。乙方在聘用期間,必須堅守工作崗位,如因玩忽職守造成后果者,一切損失由乙方本人負責。
6、乙方在聘用期間,按工作安排做好自覺的本職工作,同時應(yīng)和單位的其他職工搞好團結(jié),即分工又合作。
7、乙方在聘用期間,必須嚴格執(zhí)行醫(yī)生的醫(yī)囑,做好各種護理記錄,嚴格交接班制度。
8、乙方在聘用期間,如因病、事請假,工資獎金按請假實際天數(shù)的比例扣發(fā)。如事假連續(xù)超過三個月,病假連續(xù)超過半年。甲方將視其情節(jié)解除合同。
9、乙方在聘用期間,享受甲方節(jié)假日發(fā)給職工的福利待遇。
10、乙方在聘用期間,如因節(jié)假日需要加班,以基礎(chǔ)工資為基數(shù),按規(guī)定發(fā)給加班費。
11、乙方在聘用期間,月基礎(chǔ)工資元,發(fā)給在職職工績效獎金的80%。合同生效開始,甲方按有關(guān)規(guī)定計算購買養(yǎng)老保險和失業(yè)保險的費用,如數(shù)加發(fā)在乙方的工資中,由乙方自行購買。
12、乙方在聘用期間,如生病恢復(fù)后,不能繼續(xù)勝任工作的,甲方有權(quán)解除合同。
13、本合同一式兩份,有效期一年。簽字之日起執(zhí)行。
甲方:畢節(jié)市婦幼保健站院。
乙方:
甲方:醫(yī)院。
乙方:
身份證號碼:住址:
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲、乙雙方在自愿、平等,協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂聘用合同如下:
一、合同期限。
1、本合同自簽訂之日起生效,有效期為壹年(自二01年月日至二01年月日)。
2、本條第一款規(guī)定的合同期滿,甲、乙雙方均希望繼續(xù)合作時,須在本合同屆滿前兩周簽訂新的勞動合同。
二、工作崗位。
1、甲方根據(jù)醫(yī)院工作需要及乙方的資歷,聘用乙方在崗位,從事工作。乙方職稱(或職務(wù))。
2、甲方有權(quán)根據(jù)實際需要及乙方能力情況調(diào)動乙方工作,乙方應(yīng)服從甲方工作安排。
三、聘用條件。
1、乙方的聘用條件如下,乙方向甲方保證下列聘用條件的真實性:
(1)乙方的學(xué)歷、經(jīng)歷、戶口以及乙方個人有關(guān)的申報情況沒有錯誤;。
(2)乙方擁有下列有效資格(證件):
為貫徹執(zhí)行國家相關(guān)衛(wèi)生法律、法規(guī)和接受上級主管部門的檢查,合同期間,乙方須將其擁有的上述資格證書等原件交由甲方保存,并由甲方做出相應(yīng)收據(jù)。本合同履行期屆滿,甲乙雙方無意繼續(xù)合作,甲方需將上述證件交還乙方。
四、工作時間。
1、甲方根據(jù)醫(yī)院醫(yī)療工作特點,規(guī)定乙方的工作時間,每天工作時間根據(jù)院方需要具體安排,每天工作8小時,每周休息一天。
2、甲方有權(quán)根據(jù)醫(yī)院工作性質(zhì)延長乙方工作時間,但應(yīng)按《勞動法》的規(guī)定,給予乙方適當?shù)募影喙べY。
五、勞動報酬。
1、乙方的報酬按甲方規(guī)定的工資標準執(zhí)行,效益提成、津貼等按照醫(yī)院規(guī)定另計。
2、甲方根據(jù)乙方工種和工作崗位的變動,按相關(guān)規(guī)定可以調(diào)整乙方的勞動報酬,乙方無正當理由不得拒絕。
六、甲方對乙方的原則要求:
(一)切實遵守醫(yī)院制定的各項規(guī)章制度。
(二)嚴格執(zhí)行臨床醫(yī)療操作規(guī)范,確保醫(yī)療安全。
(三)愛護醫(yī)院財產(chǎn),保守醫(yī)院機密,凡涉及到有關(guān)知識產(chǎn)權(quán)的內(nèi)容,在未經(jīng)醫(yī)院同意前,不得應(yīng)用、泄漏或轉(zhuǎn)讓。
(四)不得以醫(yī)院的名義進行個人經(jīng)濟往來,不進行或參與有損醫(yī)院聲譽和形象的活動。
(五)乙方在本院期間發(fā)明、發(fā)現(xiàn)與本職工作有關(guān)的醫(yī)療成果,其所有權(quán)、試用權(quán)等參照國家相關(guān)法規(guī)之規(guī)定執(zhí)行。
七、合同的變更、解除和違約責任。
1、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同,變更后的合同內(nèi)容或有關(guān)條款經(jīng)雙方簽章后即可生效。
2、有下列情況之一者,甲方可解除本合同:
(1)乙方嚴重違反法律、法規(guī)及醫(yī)院規(guī)章制度的;。
(2)乙方嚴重失職,使醫(yī)院利益造成重大損失的;。
(3)因經(jīng)濟、政策等客觀原因使甲方所在科室的設(shè)置已不可能或無必要時;。
(4)乙方在合同期內(nèi)沒能完成雙方議定的工作任務(wù);。
(5)雙方協(xié)商一致同意解除的。
3、有下列情況之一者或其它原因,乙方可通知甲方解除本合同,但需于一月前提出書面申請。
(1)甲方未按合同的約定支付工資報酬的;。
(2)因身體健康狀況不能繼續(xù)從事醫(yī)院工作,并提供有效證明的;。
(3)甲方以暴力威脅或者采取非法手段限制人身自由強迫勞動的;。
4、乙方嚴重失職使醫(yī)院利益造成重大損失的,院方將依法追究其經(jīng)濟賠償責任。
八、甲、乙雙方在合同期內(nèi)同意約定的其他事項:
1、乙方在昆明居留或暫住的相關(guān)手續(xù)均由乙方自行辦理(包括費用)。
2、根據(jù)甲方發(fā)展需要,乙方應(yīng)服從醫(yī)院工作調(diào)動。
3、甲方有權(quán)對本院的工資標準和其它待遇及績效提成的分配比例進行調(diào)整。
4、乙方在合同期內(nèi)的身體健康狀況、人身安全由本人自行負責。其違法行為所造成的刑事和民事責任,概由本人承擔,與甲方無關(guān),但在工作時間內(nèi)發(fā)生與本職工作有關(guān)的傷害除外。
5、醫(yī)院不承擔乙方的醫(yī)療費用,乙方在本院就診,一律照章交費。工傷視具體情況區(qū)別對待。
6、如甲方為乙方所做的廣告宣傳,在本合同終止后如因客觀原因無法停止,則甲方有權(quán)繼續(xù)。
九、本合同未盡事宜,雙方將本著友好協(xié)商的精神解決,或另行簽訂補充協(xié)議。
十、本院《員工守則》和《規(guī)章制度》為本合同的附件,與本合同具同等效力。
十一、本合同一式兩份自甲、乙雙方簽字、蓋章后生效,涂改或代簽無效。
十二、勞動爭論處理:如甲乙雙方發(fā)生勞動爭論,當事人可以依法申請調(diào)解、仲裁,也可協(xié)商解決。
十三、甲方持有本合同的最終解釋權(quán)。
甲方蓋章:乙方簽名:
二零年月日二零年月日。
續(xù)簽合同時間:
自年月日至年月日止。
甲方蓋章:乙方簽名:
技術(shù)人員聘用合同書篇七
甲方:_________乙方:_________甲方聘用乙方為短期員工,雙方經(jīng)過平等協(xié)商,彼此同意約定下述條款以共同遵守:
第一條:對方的考勤與管理悉按甲方員工手冊辦理。
第二條:乙方的職務(wù)或工種為:_________。
第三條:乙方的工作職責、事項由甲方依乙方的職務(wù)或工種,并視乙方能力及甲方需要進行分派。
第四條:乙方除正常的工作時間外,甲方根據(jù)工作需要,要求乙方加班時,除不可抗拒之事外,乙方應(yīng)予以配合。
第五條:甲方按國家規(guī)定實行社會保險制度,并為乙方投保。
第六條:甲方應(yīng)按月支付乙方報酬,乙方的工資待遇為每月_________元,保險為每月_________元。
第七條:乙方每月工資、保險由甲方于每月____日發(fā)放,若工資發(fā)放日適逢周日或假日,甲方得提前____日或數(shù)日發(fā)放。
第八條:甲方因工作需要或乙方不能勝任甲方的39;工作時,甲方有權(quán)終止本合同,并提前1個月通知乙方,合同終止時,甲方增發(fā)乙方1個月的工資。
第九條:乙方主動提出解除本合同時,須提前1個月通知甲方;離職時,乙方須辦理相關(guān)手續(xù),做好交接工作,且甲方不予增發(fā)1個月的工資。
第十條:本合同有效期至(國家無線電)工程移交給甲方使用,項目部撤離時,合同自動終止。
第十一條:甲乙雙方就履行本合同所發(fā)生的一切爭議,同意以當?shù)貏趧泳譃榈谝恢俨脵C關(guān)。
技術(shù)人員聘用合同書篇八
甲方: (以下簡稱甲方) 乙方: (以下簡稱乙方)
因公司發(fā)展需要,甲方需聘用相關(guān)專業(yè)技術(shù)加強技術(shù)力量,提升公司發(fā)展競爭力。根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī),現(xiàn)就乙方相關(guān)職稱注冊到甲方事項雙方經(jīng)充分協(xié)商達成一致意見,為保障甲、乙雙方權(quán)益,依照《國華人民共和國合同法》《中華人民共和國勞動法》,本著雙方平等自愿互利的原則簽訂本合同,以資共同遵守:
第一條 聘用條件及聘用期限
二、甲方聘用乙方的期限為 年。即自職稱注冊成功(以建設(shè)廳打印注冊證書的注冊日期)起滿 周年止。
1
第二條 工作內(nèi)容、形式
1、工作內(nèi)容:根據(jù)甲方要求,乙方不承擔公司具體工作,但經(jīng)雙方協(xié)商,另立協(xié)議由乙方擔任項目負責人或其他管理崗位的情況除外。
2、工作形式:不坐班工作制。
第三條 聘用工資及支付方式
1、注冊成功后,甲方在注冊日期后按人民幣元/年(稅后)(人民幣:大寫 元整)向乙方支付報酬,每 月支付一次,待甲方在網(wǎng)上確認乙方證書注冊成功后10個工作日內(nèi),將剩下的第一年聘用工資 元(人民幣:大寫 元整)支付給乙方。
2、乙方如增項其他專業(yè)的職稱任職資格后,甲、乙雙發(fā)可協(xié)商按增項的市場行情標準給予報酬(其增項工資報酬另簽合同協(xié)商)。
3、乙方需深造及報考其他資質(zhì)的一切費用均由乙方自理。
第四條 甲方權(quán)利與義務(wù)
1、協(xié)議有效期內(nèi),甲方使用乙方的資質(zhì)或職稱證書優(yōu)先使用與本公司的企業(yè)資質(zhì)申報和安全生產(chǎn)許可證的辦理。
2、如在第一條聘用條件中(證書用途)注明乙方可配合參加工程投標或承接工程項目的,也須征得乙方同意后,費用及各事項應(yīng)另訂協(xié)議約束。
3、協(xié)議有效期內(nèi),甲方負責乙方建造師的初始注冊、續(xù)期注冊、變更注冊(甲方企業(yè)人員系統(tǒng)調(diào)出、甲方企業(yè)解聘證明、省(市)廳蓋章)、執(zhí)業(yè)年檢等相關(guān)手續(xù)和執(zhí)業(yè)情況、業(yè)績資料收集整理申報工作,所需費用全部由甲方承擔。
4、協(xié)議有效期內(nèi),甲方負責乙方因行業(yè)主管部門要求維持注冊證書有效期性所必須落實的繼續(xù)教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)(含繼續(xù)教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)期間的差旅住宿費用)等相關(guān)費用。
5、甲方負責乙方注冊證書的保管和使用,并保證承擔使用所帶來的一切經(jīng)濟及法律責任;執(zhí)業(yè)印章及執(zhí)業(yè)資格證由乙方保管。注冊后甲方應(yīng)提供乙方一份注冊證書掃描電子檔及復(fù)印件。
6、協(xié)議有效期內(nèi),如乙方因職稱評審等特殊情況,在不損害甲方權(quán)益的情況下, 2
需取回乙方由甲方保管的證書原件臨時使用的,可到甲方辦理借用手續(xù),乙方需支付甲方3000元的保證金作為押金,并約定具體歸還日期。如乙方在職稱評審過程中需使用甲方企業(yè)相關(guān)資料、出具相關(guān)證明的,甲方應(yīng)積極配合。
7、甲方按協(xié)議約定期限及時準時支付費用。
8、聘用期滿前,甲方應(yīng)提前30天出具乙方的解聘證明、執(zhí)業(yè)道德證明等有關(guān)轉(zhuǎn)注冊證明、完整歸還證書;并協(xié)助乙方辦理解聘和職稱注冊變更等相關(guān)手續(xù)。
9、未得到乙方書面認可,甲方不得將乙方的職稱變更到其他單位,不得作出有損于乙方利益的行為。否則,如因甲方原因給乙方造成行政、法律后果和經(jīng)濟損失的,全部責任由甲方承擔。
10、甲方在收到乙方注冊資料,具備申報條件后,應(yīng)及時辦理注冊(變更)手續(xù),在政府規(guī)定的行政許可辦事工作日內(nèi)完成注冊,不得找理由拖沓推諉。
第五條 乙方權(quán)利與義務(wù)
1、雙方簽訂協(xié)議的同時,乙方應(yīng)向甲方提供有關(guān)職稱注冊所需要的相關(guān)資料(職稱證書原件、學(xué)歷證書、身份證、照片、報考表等)。
2、在甲方辦理資質(zhì)年檢、升級及建設(shè)行政主管部門檢查時,乙方應(yīng)配合甲方即使提供有關(guān)身份證、學(xué)歷文憑等原件證明材料。
3、甲方在申請注冊期間,乙方應(yīng)積極配合甲方進行初始(轉(zhuǎn)注)注冊手續(xù),以便順利注冊成功。注冊有效期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,乙方不得變更證書信息,不得有掛失、注銷證書等影響甲方正常使用的行為。
4、乙方提供的證件必須合法有效,若因乙方原因?qū)е录追阶圆怀晒r,應(yīng)及時(7個工作日內(nèi))退換甲方支付的預(yù)付工資款。
5、協(xié)議有效期內(nèi),乙方不得擅自以甲方名義開展工作,不得損害甲方利益。因乙方自身原因?qū)е碌暮蠊追礁挪回撠?。乙方對所知悉的甲方所有情況有保密的義務(wù)。
6、甲方因經(jīng)營需要乙方配合的招標項目,甲方工作人員在制作投標文件 (擬配備合同人員)前48小時通知乙方,并必須征得乙方同意,如乙方同意,其費用及相關(guān)事項由甲、乙雙方另行協(xié)商。(此條款適用于第一條聘用條件表中注明同意配合出場的建造師)
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技術(shù)人員聘用合同書篇九
甲方:
乙方:
一、合同條件:
1;凡自愿在本酒店工作,年滿18歲以上,具有初中以上文化程度,身體健康的公民,經(jīng)面試合格者。
2;簽訂本合同前須崗前培訓(xùn)合格,試用期為1個月。
3;凡簽訂本合同之員工須遵紀守法,無犯罪前科。
二、工資待遇及福利:
1;工資標準為既定標準,根據(jù)崗位的不同及個人表現(xiàn)享有崗位補貼,工齡補貼及獎金。
2;每月享有帶薪休息日。
3;員工簽訂合同以后酒店將為其繳納養(yǎng)老保險金,不愿繳納養(yǎng)老保險的員工酒店將資補貼的形式發(fā)放給個人。
三、合同終止及辭職:
1;合同期滿后,員工可續(xù)簽合同,不簽合同視為原合同的延續(xù)。合同期滿后要求解除合同者應(yīng)提前一個月通知酒店,否則視為違約。
2;凡經(jīng)考核不適應(yīng)本崗位工作者,酒店有權(quán)終止其合同。離店時,可結(jié)清工資。
3;工作期間,屢次違返酒店規(guī)章制度,造成惡劣影響者將給予開除處理并終止合同;工資獎金一并扣除。
甲方:。
乙方:
甲方代表:公章。
技術(shù)人員聘用合同書篇十
為搞好甲方經(jīng)營管理,經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商一致,就甲方聘任乙方的有關(guān)事宜,達成如下協(xié)議:
一、經(jīng)甲方股東會同意,甲方聘任乙方為甲方總經(jīng)理,負責公司的日常經(jīng)營管理。
二、經(jīng)營目標。
乙方經(jīng)營管理,必須完成下列經(jīng)營目標:
總體目標:每年實現(xiàn)利潤_________元,今后年度每年遞增_________元,利潤任務(wù)分解到每月,逐月考核兌現(xiàn)。
分類目標:
1、客房部(含培訓(xùn)中心)_________元/年;。
2、餐飲部(含茶座)_________元/年;。
3、桑拿部_________元/年;。
4、水電部_________元/年。
三、乙方報酬。
乙方報酬由基本工資、崗位工資、效益工資和利潤分紅四部分組成,計算方法為:報酬=基本工資+崗位工資+效益工資+紅利。
基本工資每月_________元,崗位工資每月_________元,效益工資按照當月每萬元營業(yè)利潤獎勵_________元計算,上述三部分當月考核兌現(xiàn);紅利按照公司進行年度分配、提取后的凈利潤10%計算,逐月考核,年底決算后兌現(xiàn)。
四、乙方權(quán)力。
總經(jīng)理對執(zhí)行董事和股東會負責,享有下列權(quán)力:
1、按照合同約定及時足額獲取經(jīng)營管理報酬;。
2、主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作,并向執(zhí)行董事和股東會報告工作;。
3、組織實施股東會和執(zhí)行董事決議、公司年度計劃和投資方案;。
4、擬訂公司內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案;。
5、擬訂公司的基本管理制度;。
6、制訂公司的具體規(guī)章;。
7、提請執(zhí)行董事和股東會聘任或者解聘公司部門經(jīng)理、財務(wù)負責人;。
8、聘任或者解聘除由執(zhí)行董事和股東會聘任或者解聘以外的人員;。
9、擬定公司職工的工資、福利、獎懲,決定公司職工的聘用和解聘;。
10、提議召開股東會臨時會議;。
11、批準單筆_________元以下費用;。
12、執(zhí)行董事和股東會授予的其他職權(quán)。
五、乙方職責。
1、對完成公司整體經(jīng)營目標負總責;。
2、全面執(zhí)行股東會和執(zhí)行董事作出的各種決議;。
3、擬定公司年度經(jīng)營計劃和各項內(nèi)部管理方案報股東會同意后監(jiān)督實施;。
4、協(xié)調(diào)公司的各種外部事務(wù),創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境;。
6、接受公司執(zhí)行董事、監(jiān)事和股東會對公司經(jīng)營活動的監(jiān)督檢查;。
7、做好公司工商、稅務(wù)等各種證照的辦理、年檢等工作;。
8、做好公司法、公司章程、執(zhí)行董事和股東會確定的其他職責。
六、乙方禁止性行為。
1、不得利用職位謀取私利;。
3、不得自營或者為他人經(jīng)營與本公司同類的業(yè)務(wù)或者從事?lián)p害本公司利益的活動;。
4、不得將公司資產(chǎn)以其個人名義或者以其他個人名義開立帳戶存儲;。
5、不得以公司資產(chǎn)為本公司的股東或者其他個人、債務(wù)提供擔保;。
6、不得從事其他違反法律規(guī)定的行為。
七、違約責任。
乙方違約責任:
1、執(zhí)行股東會及執(zhí)行董事作出的各種決議不力或者拒不執(zhí)行的,由股東會給予警告、罰款、扣薪或者解聘處理。
2、對公司經(jīng)營目標負總責,未完成經(jīng)營目標的,按照比例扣減應(yīng)得紅利,同時由股東會作出警告直至解聘的決定。
3、對公司安全保衛(wèi)負總責,因安全保衛(wèi)工作不力造成公司損失的,由股東會給予罰款、扣薪、責令賠償損失直至解聘的處理。
4、從事本合同約定禁止性行為,賠償公司因此造成的一切損失,由股東會給予警告、罰款、扣薪直至解聘的處理。
八、本合同聘任期限為一年,從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止;合同期滿,甲方未提出解聘乙方的,本合同按照原條件延長一年。
九、本合同未盡事宜,由雙方友好協(xié)商予以補充,補充內(nèi)容作為本合同的組成部分。
十、本合同自雙方當事人簽字蓋章之日起生效。
十一、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。
甲方(簽章):_________乙方(簽章):_________。
技術(shù)人員聘用合同書篇十一
甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本協(xié)議。
第一條申請業(yè)務(wù)員的.條件:
1、年滿18周歲的中華人民共和國公民均可申請,唯申請人不得為:列入國家公務(wù)員、現(xiàn)役軍人或法律。法規(guī)規(guī)定不得兼職的人員及禁止的任何xx和非法組織成員。
2、服從管理,有拓展業(yè)務(wù)能力。
第二條協(xié)議期限。
1、協(xié)議有效期:自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日止。
2、聘用期滿前,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)訂聘用協(xié)議。
第三條工作崗位。
1、甲方根據(jù)公司需要聘用乙方為兼職產(chǎn)品業(yè)務(wù)員。
2、甲方根據(jù)公司需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位,不再簽訂崗位聘用協(xié)議。
第四條工作紀律。
1、格遵守國家的法律、法令、依法經(jīng)營,依法納稅。
2、尊重社會公德,遵循自愿、公平、誠實、信用的原則開展業(yè)務(wù)活動。
第五條工作報酬。
1、甲方按有關(guān)規(guī)定及制度,根據(jù)乙方的業(yè)務(wù)實績、貢獻大小給予發(fā)放工資及獎勵(具體發(fā)放標準詳見獎勵制度)。
2、甲方薪水結(jié)算為周薪,每星期六為薪水發(fā)放日。
第六條其它事項。
1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣脜f(xié)議發(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服可向人民法院提起訴訟。
2、本協(xié)議一式貳份,甲方一份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
3、本協(xié)議條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準。
甲方(蓋章)。
乙方(簽字)。
xx年xx月xx日。
技術(shù)人員聘用合同書篇十二
乙方(應(yīng)聘業(yè)務(wù)員簽字):xx。
乙方身份證號:xx。
本著“平等自愿、協(xié)商一致”的原則,經(jīng)雙方協(xié)商,乙方被甲方聘用為(專、兼)職業(yè)務(wù)員。為了保障甲乙雙方的合法權(quán)益,特制定協(xié)議如下:
一、乙方應(yīng)嚴格遵守甲方制定的各項有關(guān)規(guī)定(若應(yīng)聘為兼職業(yè)務(wù)員,甲方的上班時間、簽到制度及有關(guān)和兼職業(yè)務(wù)員不兼容的制度不對乙方而論),不得做出有損于甲方形象和經(jīng)濟效益的事情。
二、乙方對外的業(yè)務(wù)往來由個人決定,在與甲方利益不發(fā)生沖突的情況下,甲方不得干涉。
三、甲方負責提供本公司業(yè)務(wù)往來的商品價位,乙方要在甲方規(guī)定的價位浮動范圍之內(nèi)對外進行業(yè)務(wù)往來(如該價位有變更,甲方應(yīng)及時通知乙方)。
四、乙方在甲方商品的業(yè)務(wù)往來中,甲方按管理規(guī)定中的提成在月工資結(jié)算時支付給乙方。
五、乙方在業(yè)務(wù)往來中,從甲方供貨的款項,由乙方負責收回入帳;乙方對外的業(yè)務(wù)往來,有技術(shù)或維護方面的,由甲方提供。
六、乙方對外的業(yè)務(wù)往來需用甲方名義簽訂合同的,必須經(jīng)過甲方同意,否則視為無效。
七、乙方每周向甲方匯報自己的業(yè)務(wù)開展情況,以作為甲方下一步市場業(yè)務(wù)開展的參考。以上協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效。
本協(xié)議一式三份,甲、乙雙方各一份,公司存檔一份。
甲方:(章)負責人:(簽字)。
乙方:(簽字)。
協(xié)議簽訂日期:年月日
技術(shù)人員聘用合同書篇十三
電話:____________。
法定代表人或委托代表人:________________________。
職務(wù):____________。
乙方:____________________________________。
性別:________________年齡:____________。
居民身份證號碼:________________________________。
簽約日期:年月日
簽約地點:。
根據(jù)國家和本地勞動管理規(guī)定:甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽定本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條:本合同為三年期合同。
本合同生效日期____年____月____日,其中試用期六個月。
本合同________終止。
二、工作內(nèi)容。
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔任________崗位(工種)工作。
第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的質(zhì)量標準。具體內(nèi)容是:。
三、勞動報酬。
第四條執(zhí)行不定時工作制,乙方完成規(guī)定的工作任務(wù),甲方每月____日以貨幣形式足額支付乙方工資,每月工資元,其中試用期間工資____元。
四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù):。
第五條甲方的權(quán)利。
有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項規(guī)章制度;。
有權(quán)對乙方違法亂紀和違反公司規(guī)定的行為進行處罰;。
如乙方不能勝任工作或不符合錄用條件,有權(quán)提前解除本合同。
第六條.甲方的義務(wù)。
為乙方創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件;。
按本合同支付給乙方薪金。
五、乙方的基本權(quán)利和義務(wù):。
第七條.乙方的權(quán)利。
有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利;。
有當?shù)卣?guī)定的就業(yè)保障的權(quán)利;。
享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利;。
對試用狀況不滿意,請求辭職的權(quán)利。第七條.乙方的義務(wù)。
遵守國家法律法規(guī)、當?shù)卣?guī)定的公民義務(wù);。
遵守公司各項規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務(wù);維護公司的聲譽、利益的義務(wù)。
六、勞動合同的終止、續(xù)訂。
第八條本合同期限屆滿,勞動合同即終止。雙方當事人在本合同期滿前____天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。
七、其他約定。
第九條乙方與甲方解除合同后二年內(nèi)不得從事與甲方相同行業(yè)的工作。如乙方違約需向甲方交納違約金元。
第十條甲方以下規(guī)章制度____________________________作為本合同附件。
第十一條本合同未盡事宜,或與國家有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十二條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽字章生效。
技術(shù)人員聘用合同書篇十四
乙方:?_________________。
甲、乙雙方依據(jù)《民法典》之相關(guān)規(guī)定,就甲方聘用乙方一事達成協(xié)議內(nèi)容如下,并訂立本合同,以茲雙方共同信守。
一、聘用崗位。
甲方聘用乙方擔任本公司的技術(shù)總顧問,全權(quán)負責公司的技術(shù)開發(fā)和研制、技術(shù)革新和改進、技術(shù)的保密和管理、技術(shù)指導(dǎo)和咨詢服務(wù)等。
二、聘用時間。
時間總計為期三年,自____年____月____日開始起算至_____年_____月_____日止。合同每年一簽,每年期滿雙方重新簽訂。
三、聘用報酬。
乙方的報酬由兩部分構(gòu)成,一是每年的年薪_____萬元,支付方式根據(jù)實際情況進行安排,或由雙方另行商定。第二部分是技術(shù)開發(fā)成果獎勵,按照每提供或研制開發(fā)一項符合市場推廣標準的專利或非專利技術(shù),在根據(jù)該技術(shù)成果進行生產(chǎn)銷售____個月后,確能夠帶來經(jīng)濟效益的,按照雙方在投入生產(chǎn)之前商定獎勵金額支付。乙方不再要求該技術(shù)生產(chǎn)推廣的利潤中有任何分成或獎勵。
四、技術(shù)成果及歸屬。
乙方主要為甲方提供和研制:________等技術(shù)或配方。乙方在甲方任職期間,因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)均屬于甲方所有。甲方可以在業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由的利用這些發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,用于申請權(quán)利保護、生產(chǎn)經(jīng)營或者向第三方轉(zhuǎn)讓。乙方應(yīng)當按甲方的要求,提供一切必要的信息和采取一切必要的行動,包括申請、注冊、登記等,協(xié)助甲方取得和行使有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)。乙方在離職后無權(quán)在繼續(xù)使用該技術(shù)或轉(zhuǎn)讓該技術(shù)。
五、技術(shù)成果的標準要求及開發(fā)時間、驗收。?。
六、保密責任。
1、乙方任職期間的保密義務(wù),乙方除了履行職務(wù)的需要之外,承諾承擔下列保密義務(wù):
(2)未經(jīng)甲方同意不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無關(guān)得商業(yè)秘密;
2、乙方離職之后的保密義務(wù)。
七、乙方在任職期間應(yīng)該遵守公司的管理制度或財務(wù)制度。乙方在______期間的生活費用,如電話費、住房費、生活費自己負擔,因公出差費用由公司負擔。
八、違約責任。
技術(shù)人員聘用合同書篇十五
聯(lián)系電話:________________________。
傳真:____________________________。
郵政編碼:________________________。
乙方(工作人員):________________。
性別:____________________________。
居民身份證號:____________________。
家庭住址:________________________。
聯(lián)系電話:________________________。
郵政編碼:________________________。
高素質(zhì)、專業(yè)化的賽事運行工作隊伍,是成功舉辦體育比賽的重要因素。為更好完成體育賽事的各項工作,甲乙雙方根據(jù)各自職能簽訂體育賽事工作人員聘用合同。本協(xié)議中,甲方是________賽事的組委會,乙方是組委會聘用的工作人員。經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,根據(jù)《中華人民共和國勞動民法典》、《中華人民共和國體育法》以及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,為明確雙方權(quán)利義務(wù),就有關(guān)事宜達成如下協(xié)議:
第一條合同期限。
本合同為期限勞動合同。本合同于____年____月____日生效,其中試用期至______年______月______日。本合同于______年______月______日終止。
第二條工作安排。
2.1甲方指定乙方在______賽事活動中擔任______一職。
2.2乙方的工作內(nèi)容為:
2.2.1____________________________;。
2.2.2____________________________;。
2.2.3____________________________。
2.3乙方原則上每天工作一個班次,一個班次不超過8小時。特殊崗位將視實際情況確定合理的時間班次。
第三條工資福利。
3.1____賽事組委會目前實行崗位工資制度,主要工資項目包括崗位工資、崗位津貼,績效獎金等;乙方月工資為____元;乙方在試用期間的工資____元;甲方有權(quán)根據(jù)組委會的規(guī)章制度時乙方工資予以適當調(diào)整。
3.2乙方人事關(guān)系、工資關(guān)系、黨團組織關(guān)系均在____賽事組委會,人事檔案由____賽事組委會委____人才服務(wù)中心統(tǒng)一管理。
3.3____賽事組委會按照國家有關(guān)規(guī)定為工作人員繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)社會保險和住房公積金。
第四條甲方權(quán)利義務(wù)。
4.1甲方負責乙方的培訓(xùn)、工作安排,并對乙方工作進行適當?shù)墓芾?、指?dǎo)和監(jiān)督。
4.2從乙方正式開始工作之日起,至乙方工作結(jié)束之日止,甲方應(yīng)負責乙方工作所需要的住宿、飲食和交通,費用由甲方承擔。若甲方要求乙方到國內(nèi)其他地方出差,甲方應(yīng)承擔往返的交通費用。若甲方要求乙方到國外出差,甲方應(yīng)負責辦理相關(guān)證件和手續(xù)并承擔一切費用。上述費用標準見本合同附件。
4.3甲方根據(jù)組委會運作需要,依法制定規(guī)章制度和勞動紀律。乙方違反勞動紀律和甲方的規(guī)章制度,甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度進行處理,直至解除本合同。
4.4根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),甲方將給予乙方相應(yīng)的工作獎勵與表彰。
4.5對于不履行義務(wù)的工作人員,甲方將根據(jù)相關(guān)規(guī)定,有權(quán)解除勞動合同。
第五條乙方權(quán)利義務(wù)。
5.1乙方應(yīng)遵守勞動紀律和規(guī)章制度,遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高自身素質(zhì)。
5.2乙方正式工作開始之日至乙方工作結(jié)束之日,不得受聘于除甲方以外的任何第三方。
5.3乙方從正式開始工作之日至工作結(jié)束,享有以下權(quán)利:
5.3.1了解體育賽事組委會的政策;。
5.3.2在崗位確定之前表達工作崗位的意愿;。
5.3.3獲得必要的工作保障;。
5.3.4維護自身的正當權(quán)益;。
5.3.5參加賽會工作人員評比表彰;。
5.3.6對賽會工作提出意見和建議。
5.4乙方從正式開始工作之日至工作結(jié)束,履行以下義務(wù):
5.4.1遵守體育行業(yè)的規(guī)章制度,傳播弘揚體育精神;。
5.4.2遵守賽事組委會各項政策和規(guī)章制度;。
5.4.3完成相應(yīng)的培訓(xùn);。
5.4.4服從賽事組委會工作崗位的安排;。
5.4.5服從賽事組委會的指揮和調(diào)配,認真完成工作任務(wù);。
5.4.6服從工作期間所在團隊的管理。
第六條保密。
乙方確認,在提供服務(wù)的過程中,乙方可能會得到甲方保密信息,包括但不限于:財務(wù)、人員信息、客戶信息、產(chǎn)品價格、產(chǎn)品的修改和計劃信息等。乙方同意,所有保密信息均具有保密性質(zhì),并為甲方專有。乙方僅為提供服務(wù)之目的使用保密信息,不得為任何其他目的使用或授權(quán)使用全部或部分的保密信息。
本合同終止后,乙方在本合同項下保密義務(wù)在兩年之內(nèi)并不隨之終止。
第七條保證陳述。
雙方互相陳述、保證和承諾如下:
7.1雙方均具有完全的權(quán)利和法律權(quán)限或有效的授權(quán)簽訂和履行本合同;。
7.2本合同經(jīng)雙方簽署,即依其中條款構(gòu)成對雙方合法、有效和有約束力的責任。
第八條違約責任。
8.1甲乙雙方同意,未經(jīng)對方書面允許,任何一方均不對外透露本協(xié)議和其他往來文件的內(nèi)容,但為履行本協(xié)議或主張協(xié)議權(quán)力所需要的正當披露除外;違約方應(yīng)向守約方賠償由此造成的實際損失。
8.2甲乙雙方應(yīng)本著誠信的原則共同遵守本協(xié)議,認真履行各自應(yīng)盡義務(wù)。任何一方如果全部或部分不能履行義務(wù)時,違約方應(yīng)向守約方賠償由此造成的實際損失。
第九條合同變更、解除、終止。
9.1下列情形之一的,甲乙雙方應(yīng)變更勞動合同并及時辦理變更合同手續(xù):
9.1.1甲乙雙方協(xié)商一致的;。
9.1.2訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的;。
9.1.3訂立本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化的。
9.2當事人依據(jù)約定,一方要求變更本合同的,應(yīng)將變更要求書面通知另一方,另一方應(yīng)在日15內(nèi)(含15日)書面答復(fù)對方;15日內(nèi)未答復(fù)的視為不同意變更本合同。
9.3經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
9.4乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
9.4.1在試用期間被證明不符合錄用條件的;。
9.4.3嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的。
9.4.4被依法追究刑事責任的。
9.5下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但應(yīng)當提前30日以書面形式通知乙方:
技術(shù)人員聘用合同書篇十六
受聘人員(乙方):_________________。
簽訂日期:_____________年______月______日
用人單位_______________(蓋章)。
合同事項。
本合同聘期為_____年,自_____年_____月_____日起,到_____年_____月_____止。
二、聘用崗位及職務(wù)要求。
(二)乙方同意在該崗位工作,并按甲方崗位職責要求按時完成甲方規(guī)定的工作任務(wù),達到規(guī)定的工作質(zhì)量標準,同時,甲方可根據(jù)工作需要,調(diào)整乙方的工作崗位。
三、崗位紀律。
(三)乙方如違反規(guī)章制度和崗位紀律,甲方有權(quán)進行批評教育,按照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的處理。
四、有關(guān)待遇。
乙方在聘用期間享受國家規(guī)定的衛(wèi)生技術(shù)人員的有關(guān)待遇。
1、連續(xù)曠工超過10個工作日或者1年內(nèi)累計曠工超過20個工作日的;。
2、違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程發(fā)生責任事故,或者失職、瀆職、造成嚴重后果的';。
3、嚴重擾亂工作秩序,致使甲方或其他單位工作不能正常進行的;。
4、被人民法院判處拘役以上刑罰處罰的,或者被勞動教養(yǎng)的;。
5、在試用期間被證明不符合本崗位要求又不同意單位調(diào)整其工作崗位的。
六、其他事項。
本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,存檔一份。
甲方(簽字蓋章):_________________。
被聘用人(乙方)簽字:_________________。
日期:
技術(shù)人員聘用合同書篇十七
電話:
乙方:
身份證號碼:
甲方聘用乙方成為xxx有限公司(以下簡稱甲方)系列化產(chǎn)品及企業(yè)文化理念傳播的正式業(yè)務(wù)人員,就聘用事宜,雙方達成如下協(xié)議:
1、雙方本著真誠合作,共謀發(fā)展的原則,友好協(xié)商共同訂立本協(xié)議。
2、乙方須為具備法定年齡,年滿18周歲系法律允許從事銷售工作的合法公民,如境外人員必須持有合法有效的身份證件。
3、乙方須提供準確的個人資料,如實認真填寫甲方的會員申請表,并辦理甲方相關(guān)手續(xù),經(jīng)甲方核實無誤后方可成為甲方業(yè)務(wù)人員,取得會員卡一張,并獲得銷售獎勵編碼。
4、乙方須詳細閱讀本協(xié)議并了解甲方的一切相關(guān)規(guī)定,對甲方的經(jīng)營理念須有較高的認知度及忠誠度,并自愿維護和遵守甲方的一切規(guī)章制度。
5、甲方按乙方銷售業(yè)績的大小給予不同的獎勵,詳見《會員市場消費計劃書》,并按其規(guī)定發(fā)放獎金,甲方不承擔乙方其它任何費用。
6、如乙方直接開拓甲方區(qū)域管理中心或服務(wù)站,甲方均給予乙方一次性獎勵,按各聯(lián)盟店在公司首次進貨pv值給予的獎勵,個人所得稅由乙方自行負責。
7、為便于乙方拓展市場,甲方須向乙方提供有效的證件及公司宣傳資料、公司系列化產(chǎn)品的詳細說明書,并配合乙方作好銷售服務(wù)工作。
8、乙方可享用甲方提供的各種促銷方案、促銷品、招商政策及各項獎勵政策,并接受甲方專業(yè)化市場培訓(xùn),營銷心態(tài)、技巧、理念等課程培訓(xùn)。
9、乙方有責任為甲方收集并分析當?shù)氐氖袌鲂畔?,并及時準確的提供給甲方。
10、甲、乙雙方必須遵守國家勞動部門及法律的相關(guān)規(guī)定,不能作違法亂紀的行為,并嚴格執(zhí)行甲方的市場保護政策,嚴禁惡意降價、抬價、擾亂市場,否則甲方將取消乙方資格。
11、如乙方個人資料有任何更改,應(yīng)及時通知甲方,否則由此而造成的乙方業(yè)績收入減少或未能取到獎金等損失均由乙方自行承擔,與甲方無關(guān)。
12、如因不可抗拒力、不可預(yù)測因素造成公司不能正常運作時,甲方當盡力補救,但不承擔任何責任。
13、以上條款如有未盡事宜,雙方可協(xié)商而定。
14、本協(xié)議有效期為一年,期滿后可續(xù)簽。
15、本協(xié)議一式叁份,甲方、乙方及當?shù)芈?lián)盟店各執(zhí)一份,自簽字后生效,并具有同等法律效力。
甲方:xxx有限公司乙方簽字:
公司簽章/代表人簽字:
日期:日期:
技術(shù)人員聘用合同書篇十八
乙方:xx。
住址:xx。
身份證編碼:xx。
根據(jù)我國有關(guān)法律法規(guī)以及司法行政機關(guān)關(guān)于基層法律服務(wù)所和基層法律工作者的有關(guān)管理規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商,就聘用事項訂立本合同。
一、合同期限。本合同自年月日起至年月日止。期滿后,甲乙雙方經(jīng)重新協(xié)商達成一致后,可以續(xù)訂聘用合同。
二、工作崗位。甲方經(jīng)考核,同意聘乙方為甲方的專職基層法律服務(wù)工作者;乙方同意按甲方工作的需要,在專職基層法律服務(wù)工作者崗位工作,完成該崗位所承擔的各項工作。
三、勞動報酬。乙方實行效益工資制,多勞多得,所得報酬從其從事法律服務(wù)收費中按照50%的比例執(zhí)行。領(lǐng)取辦法:實行按件計酬制,即乙方在甲方處登記案件時,只繳納案件代理費的50%,同時簽署50%的工資表冊。
四、乙方受聘期間的權(quán)利與義務(wù)。
(一)、取得規(guī)定的報酬;
(二)、遇到法定或約定的解除(終止)合同的條件出現(xiàn),可以要求解除本合同;
(三)、享受法定權(quán)利和雙方約定的其它權(quán)利;
(五)、按時完成承辦的工作任務(wù)或工作目標;
(六)、僅由甲方統(tǒng)一簽訂委托代理合同,不得私自收案收費。案件卷宗及時歸檔;
(七)、未經(jīng)允許不得從事公民代理。
五、甲方聘用期間的權(quán)利與義務(wù)。
(三)、乙方的違法、違紀或者其他不當行為給甲方造成損失的,可以要求乙方承擔賠償責任。
六、雙方需要約定的其他事項。
(一)、乙方完成全年目標任務(wù)的業(yè)務(wù)收入在2。5萬——3萬之間,其醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、人身意外保險等由甲方全部承擔。
(二)、本條中的約定事項的法律后果甲乙雙方均已經(jīng)知曉,無重大誤解和顯示公平,是甲乙雙方的真實意思表示,均不得反悔。
七、合同的解除。
(一)、有下列情形之一的,甲方可以解除合同,但應(yīng)當以書面形式通知乙方;
1、乙方違反法律、法規(guī)或者基層法律服務(wù)職業(yè)道德、執(zhí)業(yè)紀律,情節(jié)嚴重的;
2、乙方連續(xù)兩年無法完成工作任務(wù)和工作目標的;
3、乙方的行為給甲方造成重大經(jīng)濟損失或名譽損害的。
(二)、有下列情形之一的,乙方可以解除合同,但應(yīng)當以書面形式通知甲方;
1、甲方有損害乙方合法權(quán)益行為的;
2、乙方因工作需要遷往異地或者到異地工作的;
3、乙方因健康原因不適宜繼續(xù)從事基層法律服務(wù)工作的;
4、因不可抗力原因使合同無法繼續(xù)履行的。
八、爭議解決。
本合同履行中發(fā)生爭議,甲乙雙方應(yīng)當協(xié)商解決;協(xié)商不成或者不愿協(xié)商的,可以向司法行政機關(guān)或者基層法律工作者協(xié)會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向人民法院起訴。
九、本合同的生效及變更。
(一)、本合同經(jīng)甲乙雙方簽字、蓋章后生效,至期限屆滿時終止。
(二)、本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以就有關(guān)條款加以修改、補充。
十、本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,報司法局一份。
甲方(蓋章):乙方:
法定代表人:
合同訂立日期:年月日
技術(shù)人員聘用合同書篇十九
聘用合同
甲方 : ________________
乙方: _________________
甲、乙雙方依據(jù)《中華人民共和國合同法》之相關(guān)規(guī)定,就甲方聘用乙方一事達成協(xié)議內(nèi)容如下,并訂立本合同,以茲雙方共同信守。
甲方聘用乙方擔任本公司的技術(shù)總顧問,全權(quán)負責公司的技術(shù)開發(fā)和研制、技術(shù)革新和改進、技術(shù)的保密和管理、技術(shù)指導(dǎo)和咨詢服務(wù)等。
時間總計為期三年,自____年____月____日開始起算至_____年_____月_____日止。合同每年一簽,每年期滿雙方重新簽訂。
乙方的報酬由兩部分構(gòu)成,一是每年的年薪_____萬元,支付方式根據(jù)實際情況進行安排,或由雙方另行商定。第二部分是技術(shù)開發(fā)成果獎勵,按照每提供或研制開發(fā)一項符合市場推廣標準的專利或非專利技術(shù),在根據(jù)該技術(shù)成果進行生產(chǎn)銷售____個月后,確能夠帶來經(jīng)濟效益的,按照雙方在投入生產(chǎn)之前商定獎勵金額支付。乙方不再要求該技術(shù)生產(chǎn)推廣的利潤中有任何分成或獎勵。
乙方主要為甲方提供和研制:________等技術(shù)或配方。乙方在甲方任職期間,因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)均屬于甲方所有。甲方可以在業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由的利用這些發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,用于申請權(quán)利保護、生產(chǎn)經(jīng)營或者向第三方轉(zhuǎn)讓。乙方應(yīng)當按甲方的要求,提供一切必要的信息和采取一切必要的行動,包括申請、注冊、登記等,協(xié)助甲方取得和行使有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)。乙方在離職后無權(quán)在繼續(xù)使用該技術(shù)或轉(zhuǎn)讓該技術(shù)。
五、技術(shù)成果的標準要求及開發(fā)時間、驗收。
六、保密責任。
1、乙方任職期間的保密義務(wù),乙方除了履行職務(wù)的需要之外,承諾承擔下列保密義務(wù):
(1)乙方在任職期間,必須遵守甲方規(guī)定的'任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責;
(2)未經(jīng)甲方同意不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無關(guān)得商業(yè)秘密;
(3)未經(jīng)甲方同意不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度規(guī)定不得知悉該項秘密的甲方其他成員)知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息;
(4)乙方承諾,在甲方任職期間,非經(jīng)甲方事先同意,不在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體等擔任任何職務(wù),包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問等,并不自營與甲方類似的產(chǎn)品或服務(wù),不為他人類似經(jīng)營提供任何建議;
雙方同意,乙方離職之后仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無論乙方因何種原因離職;
七、乙方在任職期間應(yīng)該遵守公司的管理制度或財務(wù)制度。乙方在______期間的生活費用,如電話費、住房費、生活費自己負擔,因公出差費用由公司負擔。
甲乙雙方任何一方違反本合同之約定造成對方損失的,應(yīng)該按照損失的大小承擔違約賠償責任。
九、爭議的解決
本合同經(jīng)雙方簽蓋公章后生效。因履行本合發(fā)生的爭議,由爭議雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,提交武漢市仲裁委員會,依該仲裁委員會的仲裁規(guī)則仲裁。
十 、本合同一式份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:___________?????? 乙方:___________
(簽章)???????????????? (簽章)
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