總結是一種反思和思考的過程，通過總結，我們可以更好地認識自己的長處和不足。完美的總結需要注意文字的排版和格式，使其更加清晰易讀。小編在這里整理了一些值得借鑒的總結范文，供大家參考一下。
鄉(xiāng)風文明建設工作總結篇一
今年以來，我在社區(qū)精神文明創(chuàng)建工作中，始終堅持以“三個代表”重要思想為統(tǒng)領，在區(qū)委、區(qū)政府以及街道黨工委的正確領導下，切實加強三個文明建設，以創(chuàng)建“和諧”社區(qū)為奮斗目標，發(fā)揮社區(qū)黨組織和社區(qū)黨員的作用，立足社區(qū)，造福社區(qū)百姓、改善小區(qū)環(huán)境、幫扶特困家庭、關心弱勢群體、安置下崗失業(yè)人員、活躍社區(qū)文化，千方百計為居民營造舒心、穩(wěn)定、優(yōu)美、和諧的生活環(huán)境。經(jīng)過班子成員的共同努力，社區(qū)居民的支持，社區(qū)根據(jù)實際情況，開動腦筋，大膽創(chuàng)新，圍繞社區(qū)居民的需要以服務為中心，以活動為主線，生動活潑地開展了社區(qū)精神文明建設工作。主要做法如下：
在精神文明創(chuàng)建工作中，我始終圍繞“實、新、活”三個方面把社區(qū)精神文明工作做深、做活、做細，在提升社區(qū)居民素質和社區(qū)整體形象上，加大了社區(qū)建設力度。“實”就是扎實，扎實開展好社區(qū)精神文明建設的基礎工作。一方面，在社區(qū)干部中開展了“五個一”活動，要求社區(qū)干部每人每周為社區(qū)提一個合理化建議、為居民做一件好事，同時，在社區(qū)干部中開展了微笑服務，為社區(qū)居民提供溫馨服務，通過這些措施提高了社區(qū)干部的責任感和強化了為民服務意識，受到了辦事居民的一致認可;另一方面，以資源共享、共駐共建的原則，整合社區(qū)資源，充分利用社區(qū)市民文明學校和社區(qū)宣傳陣地，定期組織社區(qū)居民進行思想道德教育和駐區(qū)單位職工的業(yè)務培訓，共培訓70余次，在孤寡老人中建立了“空巢老人俱樂部”使他們有了自己的家、在居民之間還不斷開展了“八情服務”活動，如婆媳關系、妯娌關系、兄妹關系等八個方面的家庭和鄰居之間的比賽，在年底，社區(qū)還要對十佳文明家庭進行了評比活動，以促進社區(qū)居民之間的團結和互幫互助，小區(qū)的整體和諧。再一方面，社區(qū)建設從抓好樓院的建設入手，為居民提供一個好的生活環(huán)境。
社區(qū)先從成型樓院抓起，對17號院的衛(wèi)生、小廣告安排了專人管理，協(xié)調單位對樓道燈和小區(qū)燈進行了維修，使居民夜間行走方便。加強了空中花園的管理力度，充實了業(yè)主委員會班子，以自治管理，保證了小區(qū)的衛(wèi)生保潔和生活秩序，今年，小區(qū)特別加強了小區(qū)治安力度，設立了內外24小時值班制度，并把小區(qū)更換成了電動門，更加保證了小區(qū)的安全性。改善了居民的生活環(huán)境，得到了居民的認可?！皩崱本褪且A工作扎實，為了推動小區(qū)的發(fā)展，我社區(qū)在“實”的基礎上又進行了大膽創(chuàng)新，“新”突出表現(xiàn)在創(chuàng)新載體。
社區(qū)在原有的單親俱樂部、心理健康互動夏令營等活動的基礎上。組織了“迎奧運書畫筆會”活動、同時社區(qū)又先后建立了關心下崗職工生活的“巧娘進社區(qū)”工作室、以加大精神文明宣傳力度為主的社區(qū)知識宣傳長廊，每月更換一次，有時是社區(qū)安排專人書寫，有時是居民自高奮勇主動協(xié)辦，內容不限，以精神文明，建設和諧社區(qū)內容為主。社區(qū)以這種居民喜愛的黑板報形式吸引著“社區(qū)的板報專家”既為居民帶來了樂趣，又使居民學到了知識。同時，社區(qū)還積極創(chuàng)新搭建溝通居民、融洽關系、予教寓樂的活動平臺。
社區(qū)結合下崗職工情況，在社區(qū)掛牌啟動了社區(qū)陽關就業(yè)驛站，在社區(qū)驛站的指導和幫助下，使30余戶居民得到了稱心的工作。社區(qū)根據(jù)老年人的書畫特長，在社區(qū)成立了社區(qū)“125”書畫之約書畫廣場，吸引了社區(qū)廣大書畫老少愛好者。每次活動，他們就聚到一起互相交流學習，使他們走到了一起，更重要的是他們之間有不認識到認識，有陌生到熟悉，感情在逐漸加深。社區(qū)還經(jīng)常不斷結合重要節(jié)日和上級的工作要求，開展形式簡單的座談會，如黨員“八榮八恥”座談會、重陽節(jié)座談會、迎“七一”座談會、未成年人家庭教育座談會等十幾次的座談，通過座談，交流思想，提高認識，得到了社區(qū)舉辦活動的教育目的。沒有創(chuàng)新就沒有發(fā)展，載體不但“新”而且要“活”起來?！盎睢敝饕w現(xiàn)在，社區(qū)活動多、形式靈活的多樣性。在今年，社區(qū)把搞活動出亮點作為社區(qū)的工作突破口、拿手戲。
社區(qū)班子始終堅持出亮點樹形象，特別是社區(qū)精神文明工作，圍繞如何提高社區(qū)居民的思想素質和居民的精神文化生活為著落點。從居民的思想教育、融洽家庭和鄰里關系、教育子女、安全教育、幫扶弱示群體、心理教育等方面開展了八情服務、“125”書畫廣場、就業(yè)驛站、危情自救、等十幾項活動，活動形式、內容不受限制，有些在活動室、有些在小區(qū)內、有些在居民家、有些到社區(qū)外，根據(jù)活動內容和居民的收益程度決定活動形式，有些采取宣傳單的形式，有些采取居民動手參與的形式，有些采取居民觀看提建議的形式等，以保證社區(qū)居民從活動中得到 到樂趣，以提高社區(qū)居民的精神文明為目的。
在今年，我圍繞社區(qū)的主題工作，通過搞活動，創(chuàng)亮點，塑形象，把社區(qū)精神文明建設工作提升到了一個高度，但在某些方面與其他同志比較，與社區(qū)居民生活、工作的要求還有一定的差距。我相信，通過不斷學習、不斷努力，大膽地創(chuàng)新，按照科學發(fā)展觀的規(guī)律，在今后的工作中，社區(qū)精神文明建設工作會再上一個新臺階。和諧社區(qū)的建設工作會有一個質的快速飛躍。
鄉(xiāng)風文明建設工作總結篇二
一、加強思想政治教育，提高文明意識。
我們認真學習了科學發(fā)展觀理論和黨的相關知識，每人都系統(tǒng)、全面地學習了有關文件會議精神，在周五政治理論學習日，每位同志都做了科學發(fā)展觀專題輔導講課，通過學習輔導，提高了政治覺悟和理論水準，使我們的思想統(tǒng)一到科學發(fā)展觀精神上來，以更好地知道實踐，推動工作。
今年，我委全體干部職工積極參加了學習實踐科學發(fā)展觀活動和服務年活動，認真撰寫了心得體會文章，并就這一活動，每位黨員干部都通過不同形式，誠懇地征求了社會各界的意見和建議，針對存在的問題，制定出理由效的整改措施，取得了較好的效果。通過抓學習，我們的文明意識，領導班子的模范帶頭作用和表率作用也發(fā)揮出來了。
二、業(yè)務學習，提高工作業(yè)務素質。
我們繼續(xù)開展教育培訓和技能培訓，以全國“六五”普法統(tǒng)遍教材《干部法律知識讀本》為基礎，組織學習了有關法律知識和《公文寫作》、《微機操作》等有關業(yè)務知識，通過學習，全委上下形成了學業(yè)務、懂業(yè)務、干業(yè)務的良好風氣。一年來，我們共有多名同志參加了省級各類培訓，通過培訓，提高了業(yè)務技能，工作水平有了進一步的提高。
三、組織開展文明創(chuàng)建活動，提高單位的文明水準。
1、認真開展“學創(chuàng)”活動。我們在區(qū)縣開展了“文明單位”創(chuàng)建活動，從機關到各基層，層層敞開接待服務窗口，熱情接待群眾。規(guī)范了窗口工作人員的言行，制定了文明用語和服務忌語，對前來辦事的群眾要笑臉相迎，笑臉相送，對咨詢的事項要耐心解答，以緩解當事人焦急的心態(tài)，讓他們能感受到政府服務部門的溫暖。
2、在全委開展了“在社會做一個好公民、在單位做一個好建設者、在家做一個好成員”活動，引導干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。通過這項活動的開展，全委干部職工都能以委為家，從一些力所能及的小事做起，同事之間能互敬互讓，全委形成了溫馨和諧的家園。
3、積極開展扶貧幫困活動，對已經(jīng)確立的幫扶對象我們經(jīng)常走訪慰問，積極幫助他們，每逢節(jié)假日便送去米、面等生活用品以資助他們的生活。
一年來，我們通過各種形式開展群眾性文明創(chuàng)建活動，取得了一定的成績，職工們都能以飽滿的精神面貌，實足的干勁投入到工作中，為地方經(jīng)濟的發(fā)展做出了積極的貢獻。
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鄉(xiāng)風文明建設工作總結篇三
為認真貫徹落實營商環(huán)境有關要求，充分發(fā)揮生態(tài)環(huán)境保護職能作用，支持我縣營商環(huán)境持續(xù)健康發(fā)展，現(xiàn)將20xx年工作情況總結如下：
（一）嚴格執(zhí)行建設項目分類管理、分級審批規(guī)定。分類管理是根據(jù)建設項目對環(huán)境影響程度，可能造成重大環(huán)境影響的，編制報告書；可能造成輕度影響的，編制報告表；對環(huán)境影響很小的，填報環(huán)境影響登記表，并在建成投產(chǎn)前在生態(tài)環(huán)境部門網(wǎng)上備案即可，無需審批，也無需驗收。分級審批包括國家、省、市、縣四級審批，縣級審批權限由市政府決定。嚴把“準入關”，對不符合國家和地方產(chǎn)業(yè)政策、選址選線不符縣域規(guī)劃、高耗能、高污染、嚴重破壞生態(tài)環(huán)境類的建設項目堅決不批。對符合政策要求的建設項目，通過精簡流程、壓縮時限、簡化管理、聯(lián)網(wǎng)審批等一系列舉措，促進建設項目盡快落地。20xx年縣本級審批建設項目環(huán)評文件xx個。
（二）不斷深化審批改革。繼續(xù)推進“放管服改革”，深入推行“只跑一次”和“一次不跑”，進一步減材料、減環(huán)節(jié)、減時限，減少了審批環(huán)節(jié)。全面取消了無法定依據(jù)、未按法定程序的蓋章、證明環(huán)節(jié)、不將選址意見、用地預審、水土保持、行業(yè)預審等作為環(huán)評審批的前置條件。嚴格落實限時辦結制，全年審批的環(huán)境影響報告書（表）均比法律規(guī)定的時間縮短了50%，即報告書項目30天以內完成審批，報告表項目15天內完成審批。
（三）建立容缺容錯機制。對項目環(huán)評申報材料存在非原則性問題，短期內能迅速補正的，不予退回，先行受理，建設單位可以在審批前陸續(xù)補正材料。
（四）打造綠色營商環(huán)境。依法嚴厲打擊各類環(huán)境違法行為，推行實施“雙隨機、一公開”抽查監(jiān)管機制、開展專項檢查、交叉檢查、部門聯(lián)合檢查等監(jiān)管方式；制定全縣重點排污單位名錄，進一步加強重點污染源的監(jiān)督管理，有效控制和減少污染物排放，促進環(huán)境質量改善；建立中心城區(qū)空氣質量預警機制，確保縣中心城區(qū)環(huán)境空氣質量長期穩(wěn)定在國家空氣質量二級標準以上。
（五）優(yōu)化環(huán)境資源配置。合理優(yōu)化“三線一單”（生態(tài)保護紅線、環(huán)境質量底線、資源利用上線和生態(tài)環(huán)境保護負面清單），為優(yōu)化調整產(chǎn)業(yè)結構提供科學指導。
（六）精準提供優(yōu)質服務。深入開展企業(yè)幫扶，組建環(huán)保幫扶工作組，針對企業(yè)在環(huán)評過程中存在的問題，加強與幫扶企業(yè)信息互通，提供政策解讀和業(yè)務指導，為企業(yè)排憂解難，精準解決環(huán)保問題。今年以來，共指導xx家民營企業(yè)開展環(huán)評政策解讀，先后x次在民營企業(yè)較多的鹽化、玻璃、石材、磚瓦窯等產(chǎn)業(yè)開展環(huán)保法律宣傳，讓企業(yè)進一步明確有關生態(tài)環(huán)境保護相關政策要求，自覺遵守新《環(huán)保法》等有關法律規(guī)定，做到清潔生產(chǎn)，排放達標。
下一步，我局將繼續(xù)加大環(huán)境執(zhí)法和企業(yè)服務水平，深入推進“放管服”改革，在企業(yè)環(huán)評審批、污染治理等環(huán)節(jié)加大指導力度，為我縣民營經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展做出更大貢獻。
鄉(xiāng)風文明建設工作總結篇四
xx集團公司認真學習貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神，持續(xù)推動學習教育，牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，堅持企業(yè)文化、精神文明和集團公司發(fā)展“兩融合、兩促進”的方針，把精神文明建設貫穿于生產(chǎn)經(jīng)營、企業(yè)管理的各個方面，以創(chuàng)建文明單位活動為載體，持續(xù)推動工作落地，狠抓職工隊伍的思想道德建設和素質教育，加強作風建設，努力營造團結一心，積極進取的和諧氛圍，增強了凝聚力，為生產(chǎn)的快速發(fā)展提供了有力保障。
（一）加強教育，入腦入心，找準企業(yè)文化及精神文明建設出發(fā)點。
集團黨委把企業(yè)文化及精神文明建設作為黨的建設重要內容，納入企業(yè)整體經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略，由黨委牽頭，各級組織緊密配合，齊抓共管，在職工隊伍中形成了“有精神、在狀態(tài)、講方法、求實效”的精神文明新面貌。編制了兩會精神“口袋書”理論中心組集中學習，下發(fā)相關學習材料，并在大屏幕上宣傳。編制了企業(yè)文化手冊，明確了企業(yè)文化內涵、核心價值觀、企業(yè)文化理念等具體內容，完善了《xx集團公司精神文明建設管理考核辦法》《xx集團公司企業(yè)文化、精神文明建設工作要點》使企業(yè)文化及精神文明建設與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理有機結合起來，做到了兩個文明建設同規(guī)劃、同部署、同考核、同獎懲，積極倡導“快樂工作，健康生活”的理念，廣泛開展具有群眾基礎的各類活動，豐富了職工的文化生活，推動了集團公司的企業(yè)文化和精神文明建設，極大地調動了集團干部職工參與精神文明建設的積極性、主動性，找準助力企業(yè)發(fā)展這個出發(fā)點，激發(fā)職工干事創(chuàng)業(yè)氛圍。
（二）以人為本，細心貼心，抓好企業(yè)文化及精神文明建設落腳點。
集團黨委始終堅持以人為本，把人本文化融入到創(chuàng)建工作之中，著眼于人，著力于提高人的素質和幸福感。針對部分職工在工作中有畏難情緒等思想問題，大力開展思想政治教育和職業(yè)道德教育，促進素質提升，消除安全隱患。面對生活中存在困難的職工，積極開展幫扶工作，解決燃眉之急，提升職工幸福感。通過這項“治本工程”不斷提高干部職工敬業(yè)愛崗的職業(yè)道德水平，引導職工轉變觀念、振奮精神。持續(xù)開展疫情防控工作，全面配合地方聯(lián)防網(wǎng)絡，聯(lián)系地方政府為職工定點接種疫苗，安排人員定點定時進行測溫、登記，確保用工安全。拓寬采購渠道，聯(lián)合地方政府持續(xù)為職工發(fā)放消毒水、防護口罩、醫(yī)用手套等防護用品，減小疫情對職工生活的影響。加強公共場所的通風、消毒工作，嚴格限制體育場館、圖書館等公共場所的使用人數(shù)，保障職工享受公司福利。
（三）拓寬平臺，創(chuàng)新創(chuàng)牌，做強企業(yè)文化及精神文明建設發(fā)力點。
大力開展形勢教育及道德講堂活動，充分利用網(wǎng)站、廣播臺、宣傳展板、宣傳欄、qq群、微信公眾平臺等文化陣地，學習中央文件，宣傳兩會精神，傳達上級部署，向職工傳輸新知識，傳播正能量，制作文化看板，將企業(yè)文化理念可視化，滲透性的、潛移默化的對員工進行引導，同時可定期利用知識問答、企業(yè)文化知識競賽及培訓等方式鞏固員工對企業(yè)文化的認知。堅持以“職工書屋”為依托，深化“創(chuàng)建學習型組織，爭做知識型職工”活動。開展“身邊的榜樣”展示活動，選派兩個作品勇奪xx公司演講比賽三等獎，真正做到傳播“廣”黨的精神，講述“好”黨的故事。
通過堅持不懈地狠抓企業(yè)文化及精神文明建設，集團公司的精神風貌、服務水平、工作質量有了新的提高。盡管在文明單位創(chuàng)建工作取得了一定成績，但與兄弟單位相比還有一定差距。從目前存在的問題來看，正處于減虧增效的關鍵階段，在新的形勢和新的任務面前，集團上下迎接挑戰(zhàn)與考驗，全力以赴實現(xiàn)奮斗目標的思想和精神準備還不夠充分，部分干部職工的危機意識、創(chuàng)新意識和服務意識還需要增強，管理素質和業(yè)務素質還有差距。實踐已經(jīng)證明，越是在各項工作較勁爬坡之時，越需要我們把企業(yè)文化及精神文明建設和思想政治工作擺在突出位置。
1、部分員工沒能真正認識到企業(yè)文化對于經(jīng)營與管理體制、以及發(fā)展的重要意義，還有部分員工片面地把企業(yè)文化建設與精神文明建設混為一談，認為企業(yè)文化建設就是搞搞文體活動，也有人想當然地把企業(yè)文化等同于職工的娛樂文化。
2、企業(yè)文化建設難形成合力。因集團公司年齡層存在缺失，新老員工年齡差距較大，素質參差不齊，加之作為十年新廠，企業(yè)文化氛圍不濃，從現(xiàn)實情況來看，部分員工未能實現(xiàn)角色的轉變，對企業(yè)文化的理解不深，認識較淺，未能形成全員認同的企業(yè)價值觀。
3、企業(yè)文化氛圍不夠。一方面受生產(chǎn)安排的限制，員工活動組織難度較大，參與度不高。另一方面受地理位置限制，參與公司活動不多，受企業(yè)文化熏陶不夠，未能產(chǎn)生認同感與歸屬感。
鄉(xiāng)風文明建設工作總結篇五
在2017年度,我校有條不穩(wěn)地開展了精神文明建設工作,年初召開了專題會議,會議上做了專門的布置,及時地調整了工作領導小組,各部門在講文明樹新風、公民道德教育、模范選樹、志愿者隊伍建設、學雷鋒活動、愛國衛(wèi)生公益活動等方面都做了大量的工作?，F(xiàn)就一年的工作做如下總結。
一、充分發(fā)揮黨支部領導作用，精心組織,加強教師隊伍的思想作風建設,樹師德,鑄師魄。
為了做好學校精神文明建設，學校黨支部年初認真研究，組織全體教職工認真學習，簽定師德承諾書，開展有效的活動，不斷加強教師職業(yè)道德建設。
在即將過去的一年中，我校堅持貫徹“十八”的重要思想，切實加強政治素養(yǎng)，提高思想水平，充分發(fā)揮黨支部的作用，當好學習貫徹“三個代表”重要思想的組織者、推動者、實踐者，堅持以人為本的科學發(fā)展觀，建設高素質的教職工隊伍。
在學校建設上，把促進“學?？沙掷m(xù)發(fā)展”、“教師專業(yè)化發(fā)展”和“學生全面發(fā)展”作為學校一切工作的出發(fā)點。緊緊圍繞“中國夢”
系列活動，開展師德演講、學生歌詠、書畫、運動會等比賽，通過國旗下演講，全面提高學校精神文明建設。
二、完善教師隊伍建設，樹典型、促發(fā)展。
要培育優(yōu)秀的學生，必須有優(yōu)秀的教師隊伍。提高學生的思想道德素質，教師的師德水平是關鍵。因此，學校把師德建設擺在道德建設的首位，抓學習、建制度、搞活動、嚴獎懲，廣大教師的思想道德素質得到進一步提高，愛崗敬業(yè)、樂于奉獻、熱愛學生、為人師表的園丁精神得到進一步升華。具有高尚的師德是一支高素質教師隊伍的重要標志，我校長期通過各種形式提高教師的師德修養(yǎng)。
三、加強學生思想道德教育，全面實施素質教育。
（一）以德治校、以德育人
學校在認真辦學的同時，十分重視以德治校、以德育人，始終把提高辦學質量和搞好精神文明建設作為學校工作的重中之重。在師生中廣泛開展“五愛”、“四有”、“三德”系列教育活動，提高師生的思想政治素質，做到物質文明、精神文明兩手抓，兩手都過硬。堅持對學生進行思想品德和日常行為規(guī)范養(yǎng)成教育。學校通過每周一的升旗儀式對學生進行國旗下教育，從國情、道德規(guī)范、法律常識、文明禮儀、先進模范人物的集中介紹等方面進行教育，將理解大道理，貫徹大原則同正確處理身邊小事聯(lián)系起來，把傳授知識和陶冶情操，養(yǎng)成良好行為習慣結合起來，并對學生系統(tǒng)地進行文明禮貌，助人為樂、愛護公物、保護環(huán)境、遵紀守法等社會公德教育，對提高學生的文明素養(yǎng)起到了很好的作用。
樹人為本，立德為先。長期以來，我校在致力于培養(yǎng)學生科學文化素質的同時，從沒放松對學生的思想道德教育。尤其是《中共中央國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》頒布以后，道德教育更是學校精神文明建設工作的重中之重。學校充分利用學習貫徹《中共中央國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》這一契機，在全校師生員工中廣泛開展道德教育。學校少先隊向全體少先隊員發(fā)出倡議，各中隊、小隊積極響應、落實少先隊的倡議，將參加學校義務勞動及社會公益活動作為常規(guī)隊日活動。
（二）開展豐富多彩的文明禮儀教育活動，在學生中間深入開展精神文明建設活動。
學生是祖國的未來與希望，塑造學生良好的道德品質是素質教育中不可或缺的重要內容。我校堅持通過多種形式加強少年兒童思想品德教育。在堅持開展賞識教育的基礎上，通過“感恩”主題教育活動，使學生知恩、感恩，從身邊發(fā)現(xiàn)愛、懂得愛，繼而學會給與愛、播種愛，提高學生的道德水平。并利用班會課開展專題教育，力求在為人處事、待人接物方面對學生予以規(guī)范。
四、依法治校，在師生中加強法制宣傳教育
我做起”主題班會，以此加強學生的法律意識，達到知法，懂法，遵紀守法的目的，通過努力，師生的遵紀守法的意識有了很大的提高，學校違法犯罪率一直為零。
在抓精神文明建設中我們嘗到了甜頭，我們感到精神文明建設不是說教，更不是寫在紙上讓人看的花架子，一年來我們學校在上級有關部門領導下，學校領導班子帶領全校教職員工抓精神文明建設不走過場，真抓實干，不做表面文章，注重實效。經(jīng)過我們努力，不僅學校的教育教學管理連上新臺階，育人質量也不斷得到提高，學校越來越得到學生和家長的認可，社會聲譽和知名度也越來越高。今后我們將一如既往的抓住精神文明建設這個龍頭，來促進學校各項工作的進一步發(fā)展，創(chuàng)建平安校園、文明校園、和諧的校園。
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鄉(xiāng)風文明建設工作總結篇六
20xx年，我村精神文明建設工作在鄉(xiāng)黨委、政府的領導下，按照精神文明考核細則測評體系的要求，堅持四個文明一起抓的方針，以提高文明素質建設為根本，以創(chuàng)建文明單位為載體，圍繞后勤服務保障工作深入開展了群眾性創(chuàng)建活動?，F(xiàn)將一年來工作開展情況總結如下：
為切實加強精神文明建設的組織領導，黨支部組高度重視，把精神文明建設責任目標和內容納入我村的總體工作目標，制定了工作計劃。堅持精神文明建設和其他項工作統(tǒng)一規(guī)劃部署，統(tǒng)一組織實施、統(tǒng)一督促檢查、統(tǒng)一評比考核。形成黨組統(tǒng)一領導、班子齊抓共管、全體干部職工自覺參與創(chuàng)建的工作機制，確保了精神文明創(chuàng)建活動有組織、有領導、有督促，健康有序的開展。
(一)加強公民思想道德建設。提升黨員干部道德新境界，結合“公民道德宣傳月”活動，，廣泛發(fā)動全村干部群眾從自身做起，從身邊小事做起，著力培養(yǎng)公德意識和公共意識，不斷提升文明素養(yǎng)。一是堅持每周五政治學習制度，使全村干部群眾政治思想有了明顯提高；二是開展“黨員讀書、黨員進萬家”活動；三是開展“文明勸導”活動，對于不文明的言行予以勸誡；四是提倡使用文明禮貌用語和講普通話；五是結合道德模范評選活動，使廣大干部群眾在參與中受到教育，思想道德素質得到提高。
(二)推進未成年人思想道德建設。營造未成年人成長的良好環(huán)境，是公民道德建設的基礎工程。結合我村工作實際、精心組織，切實擔負起未成年人思想道德教育的重任。一是進一步建立健全了目標管理機制和監(jiān)督機制及時掌握未成年人思想道德建設工作的進展情況和存在的問題。二是積極宣傳好未成年人思想道德建設工作的性質、意義和作用。三是采取多種形式，深入開展中華民族優(yōu)良傳統(tǒng)教育、中國革命傳統(tǒng)教育和理想信念教育，激勵廣大青少年把遠大理想同腳踏實地的精神結合，為建設家園貢獻自己的力量；四是大力開展未成年人普法教育。
(三)開展豐富多彩的文化活動，營造文明和諧的節(jié)日氛圍。在全村廣泛開展群眾性節(jié)日民俗、文化娛樂、體育健身、愛國衛(wèi)生和科普宣傳活動以深化拓展“我們的節(jié)日”主題活動為主線，引導廣大干部職工進一步了解傳統(tǒng)節(jié)日、認同傳統(tǒng)節(jié)日、喜愛傳統(tǒng)節(jié)日、過好傳統(tǒng)節(jié)日。
(四)繼續(xù)深化文明鄉(xiāng)村工作，努力營造舒適的工作生活環(huán)境。一方面大力開展村環(huán)境綜合整治，讓廣大農(nóng)村群眾進一步認識到養(yǎng)成健康文明的生活習慣的重要性；二是開展實施幫扶項目；三是開展培訓講座；四是開展環(huán)境整治。
精神文明創(chuàng)建工作是一項需要與時俱進的長期任務，我們的創(chuàng)建工作還存在一些有待加強的薄弱環(huán)節(jié)。今后，我們要在鞏固精神文明建設取得成果的基礎上努力做好四個方面的工作。一是不斷創(chuàng)新，包括工作標準創(chuàng)新、程序創(chuàng)新、活動內容和方法載體創(chuàng)新；二是以點帶面，促進整體工作水平的提高；三是不斷加強管理、健全機制，形成精神文明創(chuàng)建工作的激勵機構；四是全面增強全體職工參與創(chuàng)建工作的主動性和積極性，提高創(chuàng)建質量和效果。
鄉(xiāng)風文明建設工作總結篇七
網(wǎng)絡文明傳播志愿服務工作內容較為分散，工作量較大，統(tǒng)一開展較困難，分析研究后，決定借鑒信息宣傳工作經(jīng)驗，以信息宣傳隊伍為依托，每個月設置一個更新指標，并由專人負責文明網(wǎng)博客的更新、各項專項活動以及統(tǒng)籌工作，但此辦法文明傳播的效果不明顯。于是我們轉變了工作模式，組建了內部網(wǎng)絡文明傳播志愿者隊伍，并進行了內部分工，明確工作職責，確保工作有序平穩(wěn)開展。
二、整合資源，提高信息采編質量。
最初開展這項工作的'時候也比較盲目，不能很好的把握網(wǎng)絡文明傳播的工作內涵，一般就是看到一些比較積極向上、有啟發(fā)意義的文章或者一些好人好事就進行。文明的內涵很寬泛，社會主義核心價值體系也滲透于日常生活的各個角落，與其漫無目的的隨機轉發(fā)或者評論，還不如設置一個宣傳重點，這樣既有利于收集資料、撰寫評論，也可體提高博客、微博內容的可看性。網(wǎng)絡文明傳播主要著力于記錄九尺鎮(zhèn)美好、文明、向善的一面，同時也轉載一些外地城市出色的文明創(chuàng)建工作，嘗試著能為文明城市創(chuàng)建添磚加瓦。將文明的思想融入到微博、博客的文字中去，這樣才能真正起到傳播文明的作用，通過不斷創(chuàng)新工作形式，提升工作成效。
三、要樹立大局意識，大力推進網(wǎng)絡文明傳播工作。
一是圍繞建設社會主義核心價值體系，大力傳播道德精神，大力弘揚道德文化;二是發(fā)揮網(wǎng)絡在精神文明創(chuàng)建中的作用，加強網(wǎng)上道德陣地建設;二是緊貼老百姓，網(wǎng)絡志愿者應緊貼老百姓實際需求，用老百姓的語言說老百姓想說的話，匯聚社情，聚集民意，促進網(wǎng)絡道德文明傳播。
20xx年工作計劃。
網(wǎng)絡文明傳播志愿者除了要“總結精神文明創(chuàng)建活動經(jīng)驗”、“傳播先進思想文化和精神文明理念”、負責向各級文明辦網(wǎng)站上報工作動態(tài)、創(chuàng)建成果外，很重要的一項就是積極引導網(wǎng)絡輿論。“加強與網(wǎng)民的交流溝通，開展勸阻網(wǎng)絡不文明行為活動，揭露網(wǎng)上不文明行為的危害性”。20xx年，九尺鎮(zhèn)要開展好以下方面工作：
一是運用好成熟的網(wǎng)絡載體。比如，通過微博、微信、短信平臺、qq等方式向相關網(wǎng)民發(fā)送文明傳播的重要內容，在各文明網(wǎng)站、中央和地方重點新聞網(wǎng)站以及新浪、搜狐等知名商業(yè)網(wǎng)站的博客、論壇等公共空間傳播文明;通過撰寫博文、評論、留言發(fā)帖等方式，參與中國文明網(wǎng)、中央和地方重點新聞網(wǎng)站以及商業(yè)網(wǎng)站的網(wǎng)上討論，倡導文明風尚。
二是拓展網(wǎng)絡載體。以實用性、互動性和全員性為準則，通過基層信息平臺、遠程教育站點，滿足了各年齡層市民的學習需求。網(wǎng)絡文明傳播工作也可借助此平臺，擴大宣傳，提高知曉率，將文明信息通過市民網(wǎng)上學校這一平臺深入百姓家，并聯(lián)合市民網(wǎng)上學校舉辦豐富多彩的活動。利用原有宣傳陣地，例如社區(qū)宣傳欄，宣傳板報等，刊登道德模范先進事跡，全面展示道德模范的思想內涵和精神風采。并將宣傳活動撰寫相應的文章在博客及文明網(wǎng)站上發(fā)布。
三是豐富網(wǎng)上精神文明創(chuàng)建活動。動員相關人員，積極參與網(wǎng)上精神文明創(chuàng)建，比如采取qq群聯(lián)絡、郵件聯(lián)絡、手機短信聯(lián)絡的方式，加強志愿者工作網(wǎng)絡的聯(lián)系，加強與中國文明網(wǎng)等的溝通，相互交流工作情況;利用博客傳播文明、參與網(wǎng)上討論、撰寫評論引導輿論，進一步推動網(wǎng)絡文明傳播志愿者工作的順利開展，進一步提高網(wǎng)絡文明創(chuàng)新能力，關注人民群眾的新需求，不斷滿足廣大網(wǎng)民多樣化、個性化的文化信息需求，滿足人民群眾的精神文化需要。
鄉(xiāng)風文明建設工作總結篇八
半年來，我鎮(zhèn)婦聯(lián)在鎮(zhèn)黨委的領導和上級婦聯(lián)的指導下，堅持把“文明家庭”創(chuàng)建作為婦聯(lián)參與“三創(chuàng)一辦”、“文明xx”建設、促進社會和諧的切入點，充分發(fā)揮婦聯(lián)組織聯(lián)系千家萬戶、促進家庭和諧的特殊作用和優(yōu)勢。以建設健康、文明、和諧的家庭環(huán)境為目標，積極調動廣大婦女群眾在創(chuàng)建活動中的積極性，以家庭的和諧來促進社會的和諧穩(wěn)定，到目前為止，xx鎮(zhèn)共有文明家庭1831戶。
總之,圍繞“文明家庭”建設，開展了一系列婦女群眾和家庭成員喜聞樂見的宣傳教育活動，取得了一定的成效?，F(xiàn)將半年來的工作總結如下:。
1、目標明確，健全創(chuàng)建組織。為了確?！拔拿骷彝ァ眲?chuàng)建工作扎實開展，鎮(zhèn)成立了xx鎮(zhèn)文明家庭創(chuàng)建工作領導小組，從組織上保證了婦聯(lián)系統(tǒng)開展“文明家庭”創(chuàng)建活動有序推進。
領導小組提出了以家庭為主體，以社區(qū)為依托，以進一步增強家庭成員的和諧意識的工作要求。
2、輿論宣傳，營造創(chuàng)建氛圍。充分發(fā)揮廣播、村宣傳欄等媒體傳播快、覆蓋廣、成效實的優(yōu)勢，在村宣傳欄設立了“三創(chuàng)一辦”、“家庭美德”宣傳窗口，宣傳創(chuàng)建目標任務，群眾知曉率有了明顯提高。還通過會議宣傳、發(fā)放倡議書、舉辦知識競賽等形式，大張旗鼓地宣傳“文明家庭”創(chuàng)建的重大意義，號召廣大婦女從我做起，從自身家庭做起，積極投身“文明家庭”創(chuàng)建，讓群眾在耳濡目染、潛移默化中自覺認同“文明家庭”創(chuàng)建活動。
3、落實責任，強化創(chuàng)建考核。鎮(zhèn)婦聯(lián)要求各村結合自身工作實際，開展形式多樣、豐富多彩的創(chuàng)建活動，確保2011年底各項目標任務如期實現(xiàn)。年底，鎮(zhèn)婦聯(lián)還將對各村開展“文明家庭”創(chuàng)建工作與婦女工作同考核、同表彰。
1、召開了黨員、婦女代表會議，對“文明家庭”創(chuàng)建活動進行了全面部署。
2、開展了志愿者宣傳教育活動，組織巾幗志愿者、三創(chuàng)一辦志愿者、生態(tài)文明志愿者等利用趕集天在新大街擺攤設點進行宣傳。
3、開展了結對幫教幫扶活動。黨員干部與各村困難戶等開展了結對活動。
4、開展了“道德禮儀進家庭”活動，促進家庭和睦。廣泛開展“五好文明家庭”創(chuàng)建活動，全面宣傳家庭美德。
5、開展了“文明使者行動”活動，促進未成年人健康成長。青少年是家庭的希望，祖國的未來。通過文明學校開展家庭教育知識講座和心理輔導。
總之，“文明家庭”創(chuàng)建工作是一項長期性工程，我們將通過不懈的努力雖然取得了一定的成效，但是對照創(chuàng)建標準，還有許多工作等著我們去探索、去改進、去完善。
今后，我們將在鞏固成效的基礎上，積極探索文明家庭創(chuàng)建長效工作機制、家庭鄰里矛盾排查調處機制，繼續(xù)下大力氣做好“文明家庭”創(chuàng)建宣傳工作，為“文明xx”的創(chuàng)建作貢獻。
鄉(xiāng)風文明建設工作總結篇九
按上級部門關于報送20xx年度的通知，林草局作為牽頭單位，對今年工作推進情況進行歸納后總結如下:
（一）立體生態(tài)空間構建
1.路種花。完成國道道路綠化16公里。（項目資金投入：240萬）
在7月底完成栽植任務，8月底完成網(wǎng)圍欄安裝，10月底完成花種采收，目前已完成資金撥付129.89萬元。
（二）川西北生態(tài)示范區(qū)建設
1.中央財政草原生態(tài)修復項目（縣20xx年退化草原人工種草生態(tài)修復試點）。開展退化草地治理（人工種草）0.2萬畝，天然草原改良20萬畝，完成投資1600萬元。
今年9月前完成全部建設任務。經(jīng)州、縣草原監(jiān)測部門聯(lián)合監(jiān)測數(shù)據(jù)顯示，我縣草原蓋度由20xx年的78%提高到今年的81.3%，提高了3.3個百分點。
2.完成省級財政草原生態(tài)修復治理項目。建監(jiān)測點1個，完成技資15萬元。
項目已完成物資采購及項目點做網(wǎng)圍欄及監(jiān)測設備安裝工作。并已通過驗收。目前已撥付14.23萬元。
3.森林草原防火工作。
自去冬今春防火期以來，我局加強了防火督查宣傳力度，以防、宣、巡、查為工作基準，嚴格落實防火責任制，以防字當先，努力做好了各項防火措施。做好了“數(shù)字林草”工程建設。防滅火專項整治基礎設施項目對接及修建推進。在縣人民政府大力支持下，組建了中咱半專業(yè)滅火隊，同時加強了隊伍日常訓練管理，提高了隊員身體素質和業(yè)務能力，為今年防滅火任務順利完成打下了堅實基礎。
4.森林病蟲害成災率控制在2.9‰以下。完成了春季松材線蟲調查，調查面積36.27萬畝。
5.重大生態(tài)環(huán)境事件
按上級要求加強生態(tài)環(huán)境宣傳教育，積極配合上級部門督查整改，確保全年不發(fā)生重大生態(tài)環(huán)境事件。
今年路種花任務完成（k323-k343段）道路綠化16公里。
道路沿線綠化作為“十三五”規(guī)劃中精品旅游線路，作為“六大戰(zhàn)略”生態(tài)文明建設的重點項目，打造的目標為中國最美景觀大道，項目依托州級植被恢復資金啟動。
按照序時進度安排，6月開始動工，建設地點是波戈溪鄉(xiāng)、列衣鄉(xiāng)（國道318線k323-k343段），公路里程為16公里，造林綠化范圍為道路兩側可綠化地塊，面積93畝；其中行道樹栽植84.24畝，道路節(jié)點綠化8.76畝。栽植川西云杉4348株、高山松1084株、旱柳219株、鄉(xiāng)城楊217株、黃花木450株，撒播波斯菊88.7千克、垂穗披堿草49.3千克。附屬設施:客土476.2立方米，復合肥3921千克，有機肥19.9噸，網(wǎng)圍欄8152m。7月底完成栽植任務，8月底完成網(wǎng)圍欄安裝，10月底完成花種采收。
公路沿線土質極差，土壤層很薄，栽樹需要進行機械翻土、清場、填土等工序，樹坑標準為寬80公分、深80公分，栽植前都必須補充落葉土，樹根灑上生根劑才能進行栽植；在今年植樹工作開展中，充分結合了本地海拔、氣候等綜合因素，按照一定比例，在水中加入動力消毒液，增強幼樹抵抗力，加入生根粉，促進幼樹根系生長，給栽植后苗木掛上營養(yǎng)液，以保障幼樹成活率。
由于干燥少雨，屬于典型干熱河谷型氣候，沿線種花難度極大，林草局為今年植樹種花任務配備抽水機4臺套，灑水車一輛，為避免人為破壞和牛羊踐踏，林草局從各科室抽調精兵強將10多名，還從沿途鄉(xiāng)村聘用多名臨時工，分區(qū)分段安排專人定點管理，仍難以滿足全部需求。
在生態(tài)保護修復股相關人員、臨聘人員以及項目承包單位人員共同努力下，想方設法，克服重重困難，使國道兩旁栽植的樹、花草成活率達到95%以上，為我縣道路綠化任務順利完成打下了堅實基礎。
在開展綠化工作中不斷積累經(jīng)驗，合理布局，優(yōu)選樹種花種，提前開展前期準備工作，充分利用雨季到來的有利時機，爭分奪秒推進植樹種花工作，搶在最好時間段內完成栽植撒播任務，是每年“山植樹路種花”工作順利完成的.基礎和保障。
今年，在植樹種花沿線，花開的季節(jié)，一片姹紫嫣紅，香飄陣陣，賞心悅目，多次受到上級部門表彰，成為一道靚麗風景線。
（一）道路綠化工作開展前期干旱少雨，栽樹種花難度極大，加上持續(xù)高溫天氣，所植苗木必需不間斷進行澆水管護作業(yè)才能保證成活，加上苗木栽植面積大，地域分散，在后期管護上也面臨不少困難。
抓好20xx年度項目計劃和申報，保障明年任務順利按計劃完成。
生態(tài)文明項目建設作為林草局核心和重點工作之一，其順利推進關系到我縣“六大戰(zhàn)略”任務按時完成，也是我縣生態(tài)保護的重中之重，我局將吸取一直以來成功經(jīng)驗，保障在序時進度內完成項目建設，助推縣經(jīng)濟社會健康良性發(fā)展。
鄉(xiāng)風文明建設工作總結篇十
按照xx黨委、政府有關文件和工作會議精神要求，圍繞年初提出的全旗統(tǒng)計工作任務，我局在年內開展了有聲有色的精神文明建設工作,現(xiàn)將活動情況總結如下:。
一、確定并實現(xiàn)指導思想和總體目標。
我們以鄧小平理論和江澤民總書記“三個代表”重要思想為指導，通過學習教育整頓，統(tǒng)一了思想，統(tǒng)一了認識，進一步轉變了機關作風，提高了工作效率，以“內強素質，外樹形象”為總要求，創(chuàng)建了“務實、高效、廉潔、文明”的機關，樹立了黨政機關工作人員“勤政為民、廉潔奉公”的公仆形象，實現(xiàn)了為兩個文明建設服務。
二、活動主題明確生動，我們以三個方面為主要內容。
在查擺工作中，局領導班子把自查自糾作為工作重點，采取自查與調查問卷相結合的方式。統(tǒng)一實行了“一函、一表、一會、一材料”四個一做法，認真查擺在思想感上、創(chuàng)新上、作風上、工作落實上等方面的問題。一函是發(fā)放“征求意見函”，廣泛宣傳“大力解放思想、優(yōu)化開放環(huán)境、推動創(chuàng)新與發(fā)展”學習活動的意義、重點和開展情況，增強透明度，自覺接受社會各界監(jiān)督；一表是發(fā)放征求意見表，共發(fā)放近50份。開門納諫，征求人大代表、政協(xié)委員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)等單位和個人對該局領導班子及其成員在以上四個方面的意見和建議；一會是召開民主生活會，進行面對面的批評與自我批評，查擺存在的突出問題；一材料是上交一份自查報告材料，把找出的問題形成書面意見，進行深入剖析。
一是在查擺轉變思想觀念方面，通過查擺我們認識到應該改變過去始終沿用的計劃經(jīng)濟時期統(tǒng)計工作的管理模式。要樹立新的統(tǒng)計思維方式和工作方法。要充分認識到統(tǒng)計工作無小事，統(tǒng)計工作關系到黨和人民的千秋大業(yè)。局領導班子及時組織廣大統(tǒng)計工作者反復學習黨的“十六大”文件和“三個代表”重要思想，首先提高領導班子的認識水平，認真學習貫徹自治區(qū)、赤峰市統(tǒng)計方法制度，進一步明確統(tǒng)計口徑、統(tǒng)計范圍和統(tǒng)計調查方法，要求全體職工不但要抓事后統(tǒng)計，更要抓“進行時”的統(tǒng)計調度、分析、建議工作，首先從思想上跟上時代發(fā)展的步伐。
二是在查擺工作創(chuàng)新方面，我們認真查擺了服務手段的創(chuàng)新問題，通過查擺，我們班子全體共同感到，我們的服務意識還沒有完全到位，特別是主動服務遠沒有適應形勢發(fā)展的要求。首先我們從領導班子做起，努力提高了服務意識，改進了服務方法，增加了服務手段。一是變被動服務方式為主動服務方式，加強對國民經(jīng)濟運行和社會發(fā)展動態(tài)的監(jiān)測。深入到工商業(yè)企業(yè)和農(nóng)村農(nóng)戶中，了解情況，掌握大量基礎資料，主動提供量化準確、觀點鮮明、分析深刻、對策建議切實可行的`分析報告，充分發(fā)揮統(tǒng)計作為宏觀決策服務系統(tǒng)的作用。二是變落后服務方式為超前服務方式，對宏觀經(jīng)濟調控、產(chǎn)業(yè)結構調整、農(nóng)牧民收入水平的提高等關系人民群眾利益問題，要有事前調查和測算，分析存在的問題，提出解決問題的辦法。三是變呆板服務方式為靈活服務方式，我們必須按照“快”、“精”、準”的要求，通過編發(fā)統(tǒng)計報告、統(tǒng)計分析、統(tǒng)計資料、《阿魯科爾沁統(tǒng)計》、統(tǒng)計快訊、政務信息等不同形式向外界提供信息服務。我們還堅持宏觀把握和微觀解剖相結合，針對人民生活、社會穩(wěn)定等方面的熱點、難點問題，開展專項調查，為黨政領導和社會各界了解社情民意提供依據(jù)。定期的通過廣播電視臺、等媒體，對統(tǒng)計信息進行發(fā)布、宣傳，使統(tǒng)計服務更加貼近了人民群眾。
三是在查擺工作作風方面，我們發(fā)現(xiàn)目前有相當一批xx工作人員惰性大，滿足于書本和報表，知識更新緩慢，思維和工作方法跳不出原來的圈子，只是就xx論xx，很不適應新的xx工作任務，制約了xx工作的進一步發(fā)展。針對這些問題，加大了xx培訓力度，努力提高xx人員的業(yè)務素質，工作水平。真正的從實際出發(fā)，大力解放思想，轉變觀念，提高了xx人員對新形勢下的統(tǒng)計工作的認識。
鄉(xiāng)風文明建設工作總結篇十一
20__年我辦按照縣委及宣傳部有關文件精神，認真學習和貫徹落實“三個代表”重要思想，做好對內、對外的精神文明建設工作，并將精神文明建設工作與法制工作有機的結合起來，做到“有的放矢”，取得顯著成績。
一、認真學習貫徹落實《公民道德實施綱要》。
精神文明建設的根本任務在于提高人的素質，而思想道德正是精神文明建設的核心內容。我辦在學習貫徹《公民道德實施綱要》中，堅持以人為本，注重現(xiàn)代文明素質的提高，為使《綱要》深入人心，我們充分利用政治學習進行集中學習，深刻領會精神實質，從中對《綱要》有了更加深刻的認識，使全辦干部職工受到了教育，提高了遵守道德規(guī)范的自覺性。圍繞落實《綱要》我辦出現(xiàn)“爭當人民好公仆”和“爭做人民滿意公務員”的良好氛圍，促進了機關作風建設，提高了辦事效率和良好的機關形象。
二、牢記“兩個務必”爭做誠信機關、誠信公務員。
20__年，我辦全體干部職工認真學習踐行“三個代表”，積極參加“兩個務必”學教活動，加強對活動的領導，制定了實施方案，從政治上堅定全心全意為人民服務宗旨，積極開展創(chuàng)建文明機關，不斷提高服務水平，自覺主動為群眾辦實事活動?？萍脊芾砉ぷ鲗崿F(xiàn)了“一網(wǎng)打盡”，全部工作實現(xiàn)了“陽光工程”，提高了辦公的透明度和辦公效率。機關服務做到了熱情、快捷、高效。門難進、臉難看、事難辦現(xiàn)象不復存在。在各項活動中共產(chǎn)黨員都能起到帶頭作用和先鋒模范作用。我辦黨支部積極響應縣委號召參與扶貧助殘幫扶活動，對大榆供銷社職工楊翠華進行幫扶。
20__年在精神文明建設上做了一些工作，取得了一些成績，但是和其它先進單位相比，還有一定的差距。今后我們一定發(fā)揚成績，糾正不足，認真實踐“三個代表。堅持依法行政，做好精神文明建設工作，為我縣精神文明建設做出應有的貢獻。
鄉(xiāng)風文明建設工作總結篇十二
x年度，學校在x學院黨委領導下，我們全校師生團結一心，扎實開展工作，著力推進學校精神文明創(chuàng)建活動，遵循依法治校、以德育人的辦學理念，不斷提高教師的政治素質，逐步樹立起和諧、發(fā)展的優(yōu)良校風?，F(xiàn)將x年度精神文明創(chuàng)建活動總結如下：
學校成立精神文明建設領導小組，制訂了精神文明建設工作計劃、安排了活動內容，營造創(chuàng)建工作的良好氛圍，突出創(chuàng)建文明學校的中心內容。通過召開教職工大會、主題班隊會、開展校園文化建設、創(chuàng)建安全文明和諧校園等活動，營造了濃烈精神文明建設的氛圍。
學校精神文明、綜合治理、計劃生育、普法教育和衛(wèi)生工作由學校主要領導負責，在工作中做到有組織，有制度，有檢查，有落實，使精神文明工作落實到頭、責任到人，使我校的教育、教學、教研工作取得了可喜的成績，也使校園文化建設得到了升華。學校領導班子成員做到以身作則，團結進取，求實創(chuàng)新；廣大教師中呈現(xiàn)了愛崗敬業(yè)，刻苦鉆研教材，大膽參與教改；學生形成了努力學習文化知識，講文明懂禮貌，爭做少年君子，形成健康向上的好學風。
一是繼續(xù)加強學校管理建設。推行校委會議事制度，校長辦公會制度。重點加強校委會工作簡報、科室工作簡報制度，每周五校委會成員、各科室工作匯總到工會，由工會統(tǒng)計梳理，然后進行校務公示通報，并由辦公室發(fā)送到各位教師郵箱。二是推行扁平化管理模式，實行“4+x”管理模式探索。暑期開展校委會成員工作調整和中層干部調整，學校管理模式進行了改革，突破原來校領導分管概念，減少工作層級關系，進行扁平化管理。學校工作實施“4+x”管理模式，“4”代表校委會成員主要負責“決策、調研、指導、評價”四項任務，校委會成員凝成管理學校的核心大腦；“x”代表項目，實行項目負責制，對于學校重大工作項目由校委會安排校委會成員專人全權負責到底，可以調動各科室人員共同參與工作。三是加強制度建設。本學年，我校不斷完善了《派餐、用車、加班費發(fā)放、差旅費發(fā)放》等制度，以制度管理來推動學校管理；制訂出臺了教學成果獎、突出貢獻獎、教師仁愛獎等各項獎勵制度，以激發(fā)教師潛能，促進教育教學效益的提升。
一是進一步修訂和完善師德考核辦法，加強教職工隊伍建設，增強全體教師廉潔從教、愛崗敬業(yè)、誠信服務、為人師表的意識，努力打造一支社會滿意、家長放心的適應現(xiàn)代化教育的教師隊伍。
三是以“迎評”促進建設。下半年為迎接省教育行風評議活動我們開展了自評工作，收集整理教師問卷調查、學生問卷調查、家長問卷調查xx余份，對于存在的突出問題，采取了有力措施進行了整改。四是充分利用教師節(jié)表彰優(yōu)秀教師17位。本年度我校被評為“濟寧市第九屆職工職業(yè)道德建設先進單位”。我校教師代表戴荔老師參加濟寧市全市師德師風巡回報告團并做師德事跡巡回演講。
1、落實民主管理，發(fā)揮工會的監(jiān)督作用。
一是籌備召開教代會。8月28日，學校隆重召開了第二屆一次教職工代表大會。與會代表認真聽取了我校學校工作報告、學校工會工作報告，審議通過學校多項文件制度，并選舉產(chǎn)生新一屆工會委員會。期間，經(jīng)精心籌備，確保了大會的`圓滿成功。
二是堅持校務公開。學校工會積極協(xié)助校黨支部全面貫徹教育工會關于“校務公開”的意見精神，積極組織實施學校校務公開。向全校教職工全面公開學校職評、評優(yōu)、考核、福利等整個工作情況。校務公開使教職工對學校發(fā)展前途、改革的目標、管理的方法、工作的程序進行了全面的、深入的了解，全面調動了廣大教職工的積極性，增強了廣大教職工參與管理學校的意識，加強了學校的民主建設和廉政建設。
三是組織中層科室考評。學期末組織考評小組根據(jù)各科室工作目標要求，結合平時工作實績對各科室進行考評。做到了公平、公正、客觀的評價原則，根據(jù)考評情況提出建議和意見。
四是召開師生座談會。學期初組織工會委員到各級部、科室座談了解，征求各方面的意見；期中召開教師座談會；期末組織學生問卷調查，并及時把意見反映給學校，做到實事求是，符合廣大教職工的意愿。
五是工會參與各項評優(yōu)評先、重大項目招標、學校加班的審核。
2、實施課題引領，加強教研活動。本學年，在已經(jīng)開展的多項課題研究基礎上，我校申報立項的省級十二五重點課題“孔子教育思想引領下的現(xiàn)代小學辦學模式的研究”順利開題，“孔子教育思想與現(xiàn)代小學教學相結合研究所”正式成立。以此為依托，全體教師積極申報子課題，形成人人參與課題研究，人人有課題研究項目和方向的濃厚科研氛圍。
3、攜手高校，密切合作交流關系。由于我校辦學成績突出，我校成為駐曲各高校首選的見習實習學校。我校和濟寧學院教育系舉行“x學院小學優(yōu)師院—校合作人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實驗區(qū)校外指導教師聘任儀式”，我校17位領導老師受聘為學院校外輔導員；曲師大學教科院首屆小學教育專業(yè)8名研究生來我校實習一學期。
搞好學校綜合治理是精神文明建設的重要工作，把治安治理預防為主放在首位，加強了聯(lián)防意識，制定和完善了各項制度，明確了工作職責。堅持法制宣傳活動，利用升旗儀式和學生主題班會組織廣大師生開展法制宣傳，使廣大師生學法、知法、懂法、守法，所以近年來我校師生無一名違法犯罪。對校舍安全每周進行一次排查，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改和上報。并對消防安全不合格的地方進行了全面的整改。對師生開展交通安全教育、防震、防火、防電、防水等方面的教育，定期組織安全疏散演練，使學生形成良好的防護能力，未發(fā)生安全事故。積極響應和做好校園安全防護工作，制定防控預案，完善安保工作機制，每天上學、放學時間有執(zhí)勤教師對全校學生進行安保，有效地預防了意外事件的發(fā)生。
優(yōu)美的校園環(huán)境是精神面貌的體現(xiàn)，也是文明建設的基礎。因此加強校園文明建設，為師生創(chuàng)造優(yōu)美、舒適的工作、學習環(huán)境，即可以凈化師生的心靈，又可以陶冶情操。我校堅持把校園文化建設放在首位，把校園環(huán)境當作頭等大事來抓。
1、學校要進一步加強師德建設，突出全員育人觀念，充分發(fā)揮全體教師的育人作用，真正做到服務育人、教書育人、全方位育人。
2、學校特色文化建設要有機滲透到各學科教學，通過課堂教學有計劃、有目的落實特色目標。
3、進一步創(chuàng)新工作，激活機制，提高全體教師教科研工作的積極性。
鄉(xiāng)風文明建設工作總結篇十三
按照鎮(zhèn)文明發(fā)[20_]1號文件精神，3月20日，五棵樹鎮(zhèn)召開了黨政班子會議，就我鎮(zhèn)精神文明建設工作進行了研究和部署，成立了精神文明工作領導小組，制定了《五棵樹鎮(zhèn)精神文明創(chuàng)建活動實施方案》、《五棵樹鎮(zhèn)精神文明規(guī)劃》，并于3月25日召開了鎮(zhèn)村全體干部大會，鎮(zhèn)黨委書記李青海同志作了動員講話，黨委副書記宮金海作了具體的部署。幾年來，我鎮(zhèn)精神文明建設工作取得了可喜的成績，鎮(zhèn)黨委、政府一班人能夠結合本地實際，扎實工作、解放思想、克服困難、謀求發(fā)展，為建設五棵樹、改變五棵樹村五棵樹的面貌做出了艱辛的努力，使五棵樹鎮(zhèn)的各方面工作都躍上一個新臺階，在小康的道路上邁了堅實的一步。其主要表現(xiàn)是：
一、抓好種植業(yè)結構調整，向優(yōu)質、高效和糧食加工要效益。
五棵樹鎮(zhèn)是鎮(zhèn)賚的主要糧食產(chǎn)區(qū)之一，全鎮(zhèn)現(xiàn)有耕地面積9100公頃，近年來五棵樹鎮(zhèn)立足鎮(zhèn)情，積極發(fā)展“兩高一優(yōu)”農(nóng)業(yè)，一手抓糧食生產(chǎn)，一手抓效益農(nóng)業(yè)，加快了農(nóng)民致富奔小康的進程。玉米和水稻是五棵樹鎮(zhèn)的主要糧食生產(chǎn)作物，黨委、政府幾屆班子始終抓住糧食生產(chǎn)不放松，不斷加大糧食生產(chǎn)力度，通過品種更新，精細管理，玉米產(chǎn)量和質量實現(xiàn)了雙突破，水稻開發(fā)到6800公頃，全鎮(zhèn)糧食面積已有74%達到了萬元田。農(nóng)產(chǎn)品的轉化增值，是增加農(nóng)業(yè)收入的現(xiàn)實選擇，鎮(zhèn)黨委、政府大力發(fā)展農(nóng)副產(chǎn)品加工企業(yè)，實現(xiàn)“產(chǎn)、加、銷”一條龍的發(fā)展模式。通過大力開展招商引資和自籌資金，興建稻米加工廠25處。其中投資近100萬元以上的2處，投資50萬元以上的3處，年加工稻米近5萬噸，保證本地生產(chǎn)的水稻能就地加工，即解決了部分閑散勞動力的就業(yè)問題，又為農(nóng)戶增加了收入，全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)總收入7千萬元，人均收入3000元，農(nóng)民的生活上了一個大臺階。
二、精品牧業(yè)態(tài)勢強勁，拓寬群眾增收途徑。
我鎮(zhèn)充分利用桔桿多的優(yōu)勢大力發(fā)展精品養(yǎng)殖業(yè)?！g，我鎮(zhèn)協(xié)調資金850萬、引進資金150萬元，引進奶牛500頭，建標準榨奶站3處。同時自籌資金120萬元建奶牛小區(qū)一處。目前，全鎮(zhèn)日售鮮奶6噸。
三、村屯道路建設進一步得到改善。
幾年來，鎮(zhèn)黨委、政府堅持把“村村通”工程作為造福百姓“德政工程”、“民心工程”來抓。三年來共修建“村村通”公路43公里動用土方8萬立方米投入資金946萬元。目前13個行政村實現(xiàn)了村村通油路和水泥路，使我鎮(zhèn)交通條件進一步得到改善。
四、個體私營經(jīng)濟和鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)跨越發(fā)展。
隨著市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展，個體私營經(jīng)濟發(fā)展迅速，到目前為止，全鎮(zhèn)個體私營業(yè)戶增至534戶，全鎮(zhèn)個體經(jīng)濟年收入達2.2千萬元左右，推動和促進了全鎮(zhèn)各項事業(yè)的發(fā)展。
五、小城鎮(zhèn)建設初具規(guī)模。
鎮(zhèn)黨委、政府采取“引資、融資、投資”的方式，對小城鎮(zhèn)的基礎設施建設進行了徹底的改造。共注入資金3512多萬元，其中：開發(fā)商住樓5萬平方米，引資、融資3500萬元。為了保證鎮(zhèn)政府所在地的環(huán)境整治，鎮(zhèn)政府組建了一支由3人組成的專業(yè)保潔隊，每日疏導機動車輛，清掃主要道路兩旁的垃圾，使環(huán)境衛(wèi)生徹底達到了整治。同時，加大投資力度，完成村村通等級公路建設任務。從改善農(nóng)村鎮(zhèn)容村貌入手，抓好環(huán)鎮(zhèn)、環(huán)村、環(huán)路和農(nóng)防林工程建設，完成環(huán)鎮(zhèn)林13.5公頃、環(huán)村林28.5公頃、環(huán)路14公頃，農(nóng)田防護林92公頃。
六、切實抓好教育、文化、衛(wèi)生及計劃生育工作。
文化方面：以弘揚時代主旋律，開展豐富多彩的文化教育活動。組建和擴大的老年秧歌隊、鎮(zhèn)籃球隊、老年體育協(xié)會，充分利用鎮(zhèn)文化站、廣播站、商貿大集等宣傳陣地進行文化宣傳工作，并邀請縣文工團來鎮(zhèn)進行文化演出，豐富了全鎮(zhèn)的文化生活。
教育、衛(wèi)生和計劃生育工作成果顯著。教育方面：以改善辦學條件，提高教育質量為目的，幫助學校解決工作中的實際問題，解除了學校的后顧之憂，能夠專心抓教學，中學的中考成績連續(xù)多年在全縣同類中學名列前茅，今年共考取高中生56名，其中鎮(zhèn)賚一中36名，鎮(zhèn)賚三中20名，使五棵樹中學成為遠近聞明的鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學。衛(wèi)生方面：五棵樹衛(wèi)生院近幾年狠抓了基礎設施建設和內部管理，衛(wèi)生院現(xiàn)有二層近500平方米的門診樓，設內科、外科、婦科、牙科等，今年還配備了比較先進的彩超設備，其擁有的設備是全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院最先進的。計劃生育工作堅持常抓不懈，并與鎮(zhèn)政府簽訂責任制，分解任務，旅行一票否決制。
七、開展了第二個“公民道德宣傳日”宣傳教育活動。
一是組織學習《綱要》和《若干意見》，并查找本部門存在的問題。
并于每年9月21日，由五棵樹鎮(zhèn)黨委組織召開“公民道德宣傳日”宣傳教育活動座談會，由本鎮(zhèn)黨政班子成員、包村干部、鎮(zhèn)直單位負責人及村黨支部書記參加會議，參加人數(shù)27人左右。會上，鎮(zhèn)黨委書記李青海同志做了關于開展“公民道德宣傳日”的重要講話，他從加強和改進未成年人思想道德建設的重要意義、主要任務和強化領導等三個方面進行了深刻闡述，全體與會者深受鼓舞，增強了進一步做好未成年人思想道德建設的信心。鎮(zhèn)黨委副書記宮金海同志就如何開展好此項活動講了幾點意見，并組織與會人員學習《綱要》、《若干意見》，對照《綱要》和《若干意見》的要求，結合本部門實際，大家開展了大討論，總結公民道德建設和未成年人思想道德建設工作，查找工作中的薄弱環(huán)節(jié)和存在的問題。一是在社會方面，有一些不健康的營業(yè)場所，如電子游戲場所、網(wǎng)吧等;二是在學校方面，學校管理不嚴，學校片面追求升學率，造成部分學生厭學;三是在家庭方面，部分學生父母素質低，家庭經(jīng)濟困難，家庭和學校教育脫節(jié)，針對存在的問題，我們采取有力措施加以解決，促進了公民道德建設和未成年人思想道德建設工作的深入開展。
八、廣泛深入開展評選“四榜”和“文明生態(tài)村”活動。
每年九月份在鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一領導下，按照《方案》的要求，采取包村干部協(xié)助抓、村組干部直接抓，做到一級抓一級、層層抓落實，為活動的開展提供了組織保障。一是突出評選重點，由于各村的實際情況不同，所要解決的問題也就不盡相同，評選出一戶“一榜”或一戶“多榜”，也評選出了一戶“四榜”。二是按照《方案》規(guī)定的方法步驟進行，不走過程。按照創(chuàng)建文明生態(tài)村的條件，全鎮(zhèn)評選出2個文明生態(tài)村，即鐵力、前英臺兩個村文明生態(tài)村。
去年，通過評選活動，在全鎮(zhèn)4040農(nóng)戶中，評選出“四榜”戶200戶，其中好樣榜50戶、能人榜80戶、成才榜30戶、衛(wèi)生榜40戶。這項活動的開展，促進農(nóng)民文明、農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)村進步，為我鎮(zhèn)早日實現(xiàn)小康提供有力保障。
盡管我們在精神文明建設和社會各項事業(yè)做出了很大的努力，取得了一些成績，但與上級黨委的要求還存在一定的差距，主要表現(xiàn)是：一是不注重總結和培育典型，滿足現(xiàn)狀;二是工作思路陳舊，思想解放程度不夠。這些情況都有待于我們在下年的工作中加以改進。為了使此項活動能夠扎實開展起來，堅持下去，除原定規(guī)劃外，在今后的工作中我們還應抓好以下幾項工作。
一是進一步加強領導，把開展引項活動納入鎮(zhèn)干部崗位責任制。
二是加強檢查評比工作。按照縣精神文明建設先進集體、四榜戶的標準做到半年初評，年終總評。
三是認真抓好典型。抓好典型是使此項活動不斷向前發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。同時還要注重總結典型和宣傳他們的先進事跡，從而帶動全面。
鄉(xiāng)風文明建設工作總結篇十四
20xx學年，我校繼續(xù)鞏固“十五個文明校園”建設成果，把“樹立科學發(fā)展觀，構建和諧校園”作為辦學目標。以“灞橋區(qū)德育示范學?！苯ㄔO為核心，以培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力為重點，以教育科研為導向，堅持在改革中發(fā)展，在發(fā)展中創(chuàng)新，凝聚全體師生智慧，鼓勵師生繼續(xù)學習，為全體師生“自主發(fā)展”搭建廣闊舞臺。經(jīng)過一年的努力，取得了可喜的成績。學校上學年精神文明建設情況總結如下：
學校和諧發(fā)展的關鍵是人。在校園里，領導班子的和諧是學校和諧發(fā)展的關鍵。為此，我校以“能做事、一起做事、一起做好事”為隊伍建設目標，堅持每周定期召開行政會議，加強領導班子的組織建設、思想建設和作風建設，形成目標一致,團結一致,堅強有力的領導核心。領導班子每個人都樹立了“三個意識”：一是目標意識。將各項任務與總體目標相協(xié)調，明確組織分工，讓每個成員在集體中找到自己的位置，使自己在思想、工作和行動上“契合”。二是協(xié)商意識。我們應該發(fā)揚民主，消除各種誤解。第三，激勵意識。團隊中的每個成員都能充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢和優(yōu)勢，肩負起自己的責任，展示自己的能力，展示自己的優(yōu)勢。
學校領導班子對待師生堅持公正、公平原則，充分尊重、大膽信任并維護每個人的合法權益。領導之間、干群之間始終堅持以發(fā)展為目標，同呼吸、共命運、心連心，重實際、說實話、辦實事、求實效，團結和諧求發(fā)展。如：大家最敏感又最關心的職稱評定、教師年度考核等問題，我們是在廣泛聽取群眾意見的基礎上，經(jīng)過班子形成共識后，交群眾評議、測評等多個程序才予以確定，真正做到任人唯賢。干群關系的和諧，使學校事業(yè)發(fā)展旺，師生心氣足，正氣蔚然成風。
和諧的師生關系是學校和諧發(fā)展的基礎。組織教師認真學習"中共中央關于構建社會主義和諧社會若干重大問題的決定","新義務教育法","小學德育綱要",，《15個城市中小學人身傷害事故處理條例》，教育教師以身作則，孜孜不倦地教書為職業(yè)準則，教師逐漸形成了新的學校德育理念，以“育人教育”塑造人，用“愛的教育”溫暖人，用“行為教育”培養(yǎng)人，用“理想教育”催促人，用“挫折教育”培養(yǎng)人，用“欣賞教育”激勵人，用“合作教育”凝聚人，用“禮儀教育”親和人，用“責任教育”催促人。師生關系也是老師和朋友的關系。老師對學生很好，談心，免費補課。從一點關愛做起，特別關注農(nóng)民工子女、貧困學生、問題學生和單親學生，搭建師生之間的“心靈橋梁”。例如，高雄幫老師經(jīng)常與楊星等學習困難的學生交談，鼓勵他們學習的勇氣和信心；王遠華先生多次為班級學生支付醫(yī)療費用，平凡的故事構成了師生關系和諧發(fā)展之歌。
家校和諧能形成教育合力。對學生的教育應是社會、家庭、學校的共同責任。我們通過調查分析，總結吸取教育學生的經(jīng)驗教訓，把家校關系和諧發(fā)展作為學校教育的重要工作，加強了聯(lián)系。一是開辦家長學校每學期兩次。請知識水平較高、教育子女有方、說服力強的家長、校領導或教師辦講座，讓家長先受教育，懂得一些科學教子的常識。二是每月召開家長會一次。對學校工作、國家對義務教育階段貧困學生的扶持政策、學校對學生的要求以及學生在校的表現(xiàn)，重點是進步方面的情況進行通報，讓家長理解。三是落實班主任、任課教師每學期家訪不少于20次制度。教師與家長的溝通，增強了家長與老師的感情。家校關系的和諧，形成了家校教育的活力。
1、行政領導堅持輪值巡查，檢查督促執(zhí)行教學常規(guī)情況，及時發(fā)現(xiàn)、糾正違規(guī)行為，及時解決問題。
2、行政領導堅持下一節(jié)課上課，每學期語言、數(shù)學、英語、體育等學科教師基本聽講，達到上級要求的標準。
3、堅持組織教師每周政治學習１小時，為教師訂閱政治、業(yè)務學習所需報刊。
4、堅持對教師的考核和評價。主要體現(xiàn)在根據(jù)班主任的教育質量對每位教師的教學質量進行評分和獎勵。
（一）有效管理，認真落實。
學校始終突出德育第一的思想，把德育貫穿于學校教育教學的全過程。繼續(xù)加強班級管理。各班組堅持執(zhí)行《班組各項活動檢查評分細則》，將班級管理納入標準化責任目標管理，使工作有針對性、有內容、有成效、有記錄。每節(jié)課都要按照期初制定的計劃認真開展活動，做到有活動、有總結。
（二）進行愛國主義教育和革命傳統(tǒng)教育。
我校的愛國主義教育和革命傳統(tǒng)教育主要通過升旗儀式、紅領巾廣告牌和紅領巾電臺來完成。升旗儀式是對學生進行愛國主義教育的一種常見形式。如何利用好這個機會,真正讓學生接受發(fā)自內心的教育,而不是走過場?？減少團隊站點的做法是保持程序不變，內容更新。每周升國旗由3-6級中隊負責。升旗和降旗中隊的服裝整齊劃一，行進中隊的服裝整齊劃一。國旗下的演講由各中隊選出的優(yōu)秀隊員完成，演講內容必須經(jīng)旅部審核。20xx年，我們舉行了32次升國旗和降國旗儀式。通過每個中隊國旗下的演講，學生們認識到知識就是力量；我們從小就學會創(chuàng)造；相信自己“我能做到”；知道勞動是最光榮的；時間像金子一樣重。同時,"升旗儀式"窗口讓學生開闊視野,了解社會歷史,樹立遠大理想,為振興祖國而努力學習。
在安全紀律及衛(wèi)生方面，學校大隊部利用“紅領巾監(jiān)督崗”對同學們的行為習慣進行監(jiān)督，每天對各中隊的清潔、兩操紀律、隊員的紅領巾佩戴情況、隊員課間活動情況進行評比、打分。值周中隊則利用清晨、課間和放學時間將校園打掃的干干凈凈，把校園的綠帶裝扮的漂漂亮亮，使每個隊員樹立了環(huán)保意識，得到了教師、學生、家長和社會的一致好評。
（三）.嘗試團隊委員會的輪換后活動。
上學期，少隊部對隊委崗位進行了輪換試行活動。競爭上崗、全員全程輪流擔任少先隊干部，充分體現(xiàn)了隊員是隊組織的主人，使更多的隊員得到了實踐鍛煉的機會，為大多數(shù)的隊員甚至每一個隊員提供了平等的光榮機會。讓優(yōu)越感強的少先隊干部看到了別人的閃光點，認識了自己的不足，進而激勵、喚醒、鼓舞全體少先隊員都能在少先隊干部這一崗位上學習知識鍛煉能力，服務他人，健康成長。
（四）開展豐富多彩的教育活動。
圍繞“知榮辱、除陋習、樹新風”主題教育活動。在學生中開展了一系列的德育教育專題活動。如：“八榮八恥記心間”歌詠比賽、創(chuàng)辦德育紅領巾小報、德育宣傳展版、“拒絕不良網(wǎng)吧”、“小學生家庭教育心理調查”、“一封感恩信”等活動。少隊部在每周的講話中加入了“特殊節(jié)日（如：感恩節(jié)、15事變、國恥日、國際和平日、偉人誕辰等）”教育內容；注重對學生進行安全教育及自護、自救知識教育。在第三屆青少年文學創(chuàng)作大賽中，我校上報的作品已被區(qū)送往省上參評。另外，我校還組織了學生參加了“信德杯”學生征文比賽、市中小學生書信比賽。在全校學生中開展了我校第五屆創(chuàng)衛(wèi)繪畫比賽和最美教室評比活動。各項德育教育活動的開展，陶冶了學生情操，提高了學生的綜合素質。有4名學生分別獲區(qū)級“明辨榮恥、立志成材”等征文比賽一、二等獎。
課堂教學是課程改革的重頭戲，我們重點圍繞“實踐、體驗、創(chuàng)新、發(fā)展”的課改思路，進一步深化課堂教學改革。
（一）注重提高全體學生的綜合素質，提高課堂教學效率，優(yōu)化學生的認知過程，消除課堂教學中的“高消耗、低效率”現(xiàn)象。具體方法如下：第一，關注課堂，發(fā)現(xiàn)學生學習效果差的原因是學生對學習資源投入的熱情和興趣不夠。提高效率的根本途徑是改革學習方式，因材施教，因材施教；二是確立教學的基本范式。即創(chuàng)設學習情境，設疑釋疑，引入新知識；引導自主探索，引導新知識的發(fā)現(xiàn)；學習資源與課外延伸學習相結合；聯(lián)系學生生活，拓展學生實踐興趣；第三，確立“好課程”的基本標準。即教學觀念正確，認知建構過程科學，教材處理藝術化、創(chuàng)造性，教學手段新穎，學生學習方法靈活；四是安排青年教師開展“三新課堂教學評估”、教研組集體備課、行政人員聽推課等活動；第五，確保有足夠的空間讓學生在課前、課中和課后進行活動。這些實踐有效地促進了學校課堂教學的研究工作，提高了課堂教學的效率。20xx年上學期，我校李娜、史曉華在街道辦事處公開課教學競賽中獲得一等獎；20xx年第二學期，在教育辦市級骨干教師課堂展示會上，我校劉榮立、李娜、張小建、羅亦娜等四位市級骨干教師向全辦展示，受到普遍好評。其中，劉榮立在全區(qū)展覽中獲得西賓學科一等獎。在教案展示與評估中，我校教師張小建獲全院一等獎，史曉華、田紅娟、李娜獲二等獎。目前，40歲以下的'中青年教師可以使用多媒體進行課堂教學。
（二）夯實教學常規(guī)，抓住薄弱環(huán)節(jié)。教師把功夫下在平時。一是精心分層設計作業(yè)，激發(fā)學生興趣，批改及時、認真，尤其提高了高年級作文的講評批改質量；二是擠時間落實對學生的課內外輔導，堅持"低起點，小步子"的原則輔導學困生；三是教師堅持寫"教學反思"，在反思中追求自我超越；四是提倡以班級為單位組織單元檢測，及時反饋。20xx學年，我校每次期末檢測語、數(shù)、英合格率、優(yōu)秀率、平均成績均超過部頒標準。上學期，在街道教育辦組織的四年級抽考中，我校成績名列第二，英語排名第一。
（三）提高學科研究質量，推動校本教研發(fā)展，促進教師專業(yè)化進程。以課題研究為指導，全面指導課程改革中的教研工作，在課程改革中體現(xiàn)校本特色，逐步實現(xiàn)課題研究與日常教學相結合的模式。具體而言：（1）以區(qū)級項目“新課程背景下轉變學生學習方式的實踐與研究”為突破口，營造研究氛圍，促進校本教研發(fā)展。學校成立了區(qū)級研究領導小組，有研究計劃和研究記錄，每月定期開展一次活動。（2）引導教師在扎實的研究中轉變教學觀念，推動學生轉變學習方式。每位教師都有一份課程改革記錄，記錄教學中存在的問題和積累的經(jīng)驗，以便在校本教研活動中進行交流和討論，逐步轉變教學觀念，推動學生改變學習方式。（3）開發(fā)以“安全”為主題的校本課程體系，符合我校的實際需要，具有很大的學習價值，促進我校和諧校園文化的發(fā)展。（4）加強調查研究，調整研究思路。近兩年來，我們分階段對教師的教學方法、學生的學習習慣和學習興趣進行了兩次調查，及時調整了研究思路，取得了可喜的成果。20xx年12月，我區(qū)教研室批準的規(guī)劃項目《新課程背景下學生學習方式改革的實踐與研究》最終完成并提交區(qū)進行最終成果評估。課題資料匯集成近10萬字的研究成果集。最后，初步探索出一條“以課題研究為導向，以校本教研為載體，以課堂教學為實驗主渠道”的基層學校教育科研之路。今年有3篇論文被推薦到國家教育科學研究院進行評估，11篇論文在省教育科學研究院的論文評估中獲得一、二、三等獎，一部教具產(chǎn)品獲中國科學院教育科研成果三等獎。
學校切實加強對安全工作的領導和管理，提高師生的安全意識，堅持“安全第一，預防為主”的方針；在學生中廣泛開展“創(chuàng)建安全校園”活動，為師生創(chuàng)造良好的教學環(huán)境，為維護社會穩(wěn)定做出新的貢獻。
1、充分利用國旗下講話、教師會、班隊會、分發(fā)告家長書等形式以及學校宣傳欄、板報等教育設施功能，積極開展學校安全教育工作，使廣大師生進一步加深了對做好學校安全工作意義的認識，了解了安全工作的基本常識以及自護自救常識。通過加強與村委會、派出所的聯(lián)系工作、形成了齊抓共管校園創(chuàng)安網(wǎng)絡，促進了學校創(chuàng)安工作的有效開展。20xx學年學校沒有任何重大案件及安全事故的發(fā)生，真正為保證我校正常的教學秩序創(chuàng)造了良好的條件。
2、堅持期初、期中、期末三次全面檢查校舍、教育教學設施和設備，杜絕各類事故的發(fā)生，加強平時的日常檢查和巡視制度，以便發(fā)現(xiàn)問題并及時整改。
3、完善學校內部安全管理制度，堅持門衛(wèi)值班、教師值班、節(jié)假日值班以及校領導課間巡視制度，確保在內及時發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
4、堅持對全體學生進行交通、游泳、用電、消防、食品衛(wèi)生、防病、自衛(wèi)、自救等教育，防止事故發(fā)生，不斷提高師生的安全意識和自我保護能力。
鄉(xiāng)風文明建設工作總結篇十五
一年來，學校深入落實科學發(fā)展觀，從實際出發(fā)，內強素質、外樹形象、創(chuàng)優(yōu)服務、創(chuàng)新管理，提高服務育人水平，以“創(chuàng)優(yōu)服務爭先鋒”為載體，以今年教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃的開局之年為契機，我校在市委、市政府和教育局等部門的正確領導和全體師生的辛勤努力下，認真貫徹黨的教育方針，加強學校精神文明建設，團結務實，勤奮嚴謹，腳踏實地，堅持以德育人的科學發(fā)展觀統(tǒng)領學校全局，強化民主管理，人本管理，走依法治校和以德治校相結合的路子，不斷豐富學校內涵文化，著力構建和諧校園，取得了顯著的成績，贏得了學生、家長、社會的廣泛好評。現(xiàn)將本年度學校精神文明工作總結如下：
一、抓好組織落實，是精神文明建設各項工作的保障
1、我校始終堅持把精神文明建設的基本目標作為學校工作的重要議程，對精神文明、綜合治理、普法和衛(wèi)生工作由校主要領導負責，分管領導親自抓，在工作中做到有組織，有制度，有檢查，有落實，年初由學校領導和各班班主任簽訂了精神文明工作責任書，并把此項工作列入教師和班級年終考核中使精神文明工作落實到頭、責任到人，形成了主要領導親自抓，分管領導具體抓，班主任老師層層抓的勢頭。
2、建設一支強有力的領導班子是治校的中流砥柱。領導班子是成就一項事業(yè)的核心和靈魂，因此我們成立了以校長為組長的精神文明建設領導小組，創(chuàng)設工作目標，落實工作責任。
為了提升領導班子成員及教師的政治理論水平。我校多次組織教職工集體學習，在保證學習時間的同時，對理論學習的內容也做了細致的安排。同時，學校非常注重建立完善的領導班子內部議事規(guī)則和決策機制，始終把民主集中制貫穿于工作決策的全過程。每一位班子成員都牢固地樹立一盤棋意識，在認真抓好分管工作的同時，心系全局，通力合作，確保了班子整體功能的發(fā)揮，從而有效提高了整個班子的運行效率。
3、在工作中，我校領導班子成員堅持以教師和學生為本、以學校發(fā)展為根的工作理念，一切從實際出發(fā)，從大處著眼，小處著手，始終保持校務公開品牌形象，提升領導班子的廉潔力。積極發(fā)揮教代會的作用，有關學校發(fā)展和改革的重大問題一律提交教代會表決；豐富校務公開內容，設立班子建設意見箱，全校師生員工對領導班子有任何意見和建議均可投入意見箱，形成對班子成員的有效監(jiān)督。
開展“廉政文化進校園”活動，將誠信守法、廉潔奉公的有關內容納入學校德育體系，通過“反腐倡廉”教育，凈化師生心靈，使其樹立“崇尚廉潔、遵紀守法、誠實守信”的意識，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
由于各項工作責任明確，全校師生團結協(xié)作在工作中發(fā)揮黨員和先鋒模范作用，使我校的教育、教學、教研工作取得了可喜的成績，也使校園文化建設得到了升華。
二、突出師德師風建設，打造一流教師隊伍
擁有一支勤奮敬業(yè)、博學多才的教師隊伍是學校發(fā)展的前提和基礎。因此，我們必須建設一支結構合理、素質優(yōu)良的高素質的教師隊伍。學校通過政治理論學習，經(jīng)常性地開展世界觀、人生觀和價值觀教育，開展職業(yè)道德、社會公德和家庭美德教育，始終把師德師風建設放在教育首位，培養(yǎng)教師的敬業(yè)精神和奉獻精神，增強教師的學識和人格魅力。學校為了提高教師的業(yè)務水平，加大了教師的培訓力度，注重對青年教師的培養(yǎng)，切實落實“青藍工程”“師徒結對”等工作。
采取走出去，請進來的方式，選派教師到其他的學?？疾臁⒂^摩和學習，將學到的先進管理和教學理念與自身的工作融會貫通，從而提高了教師的施教指導能力。
三、加強陣地建設，優(yōu)化育人環(huán)境
1、加強校園文化建設。學生的思想素質培養(yǎng)是精神文明建設工作的基礎，我校十分注重加強學生思想教育的學習和宣傳力度，從多方面、多角度來開展宣傳教育工作，通過營造良好的文化環(huán)境達到育人的目的。同時我們加強了校風建設、人文環(huán)境建設，力求讓一草一木說話，一板一墻育人，使廣大師生在耳濡目染中形成良好的思想道德品質。
2、狠抓學生管理工作，將先進的校園文化融于有效的德育管理之中。我校通過一系列精心組織的活動對學生進行愛國主義教育、養(yǎng)成教育、理想教育、文明禮儀教育等、充分發(fā)揮校園廣播站、宣傳櫥窗、主題班團會以及各宣傳媒體的作用、開展豐富多彩的文化活動、為學生構建自我展示的平臺。
我校以先進性教育活動為契機，將學生養(yǎng)成教育作為突破點，通過“克服陋習講文明，自強素質樹新風”活動，有效改善了學風。切實加強學生心理健康教育工作，開展形式多樣的社會實踐及志愿者服務等活動，在潛移默化中使學生受到愛國主義、環(huán)保、安全法制等多方面教育。
3、堅持對學生公民道德意識的培養(yǎng)，倡導學生從我做起，從身邊小事做起，養(yǎng)成良好的習慣，踐行道德規(guī)范，增強道德意識，培養(yǎng)高尚品質。在學校長期開展民族團結“手拉手”活動，增進了民漢師生間的友誼，營造了團結互助、共創(chuàng)文明校園的良好氛圍。同時，結合少年兒童的成長計劃，利用各種傳統(tǒng)節(jié)日和紀念日開展了各種內容豐富的德育活動，取得了良好的效果。
4、加強陣地建設，是精神文明建設的基礎。為了滿足廣大師生豐富精神文化的需求，我校加強了在陣地建設上的投入，并組織成立了音樂、舞蹈、田徑、書畫興趣小組，通過各類興趣小組活動，活躍了同學們的文化生活，培養(yǎng)了同學們的學習興趣，提高了學生的整體素質。
四、創(chuàng)新教學教研改革，提高教育教學質量
學校堅持分組教研模式，各學科分組進行教研活動，通過全員的、互動式的教研，實現(xiàn)了教研的針對性、直接性和實效性，提高了教師備課、說課、上課、評課能力，有力地促進了教師的交流與溝通，從而達到相互借鑒，共同提高的目的。
在制定各項提高教學質量措施的同時，我校各教研組積極申報課題研究，本學期共申報了五項小課題研究。這些課題的申報，既有利于科學解決教育教學中存在的問題，又有利于提高教師的教育教學理論水平；既有利于教學質量的提高，又有利于教師的可持續(xù)發(fā)展，更有利于學校的可持續(xù)發(fā)展。
五、常抓校園安全，注重環(huán)境衛(wèi)生工作。
1、安全工作是學校管理工作的重中之重。我校堅持“安全第一，預防為主，綜合治理，標本兼治”的工作思路，學校校長親自掛帥，擔任校綜合治理領導小組組長，抽調專人負責學校的安全保衛(wèi)工作。加強了聯(lián)防意識，制定和完善了各項制度，明確了工作職責，配備了經(jīng)過培訓的專職門衛(wèi)，嚴格了門衛(wèi)管理工作，實行24小時值班制度和領導帶班制度。學校社會治安綜合治理領導小組成員還經(jīng)常了解掌握本校教職工的思想狀況，以疏導、調解、化解矛盾為主，把一切可能發(fā)生的不安全因素解決在萌芽狀態(tài)。
2、為了加大安全和法制教育的宣傳力度，我校多次開會研究部署工作，利用教師大會和學生主題班會組織廣大師生開展安全和法制宣傳，定期組織師生開展消防、地震演練，提高廣大師生的自救自護能力利用電子屏、校園廣播、宣傳欄、黑板報宣傳安全和法制的相關知識，在學校營造了安全和諧、知法守法的良好氛圍。
3、為了消除安全隱患，我校安全辦每月進行一次校園安全大檢查，對學校的各種照明設備、各種體育設施、樓梯扶手、教室設備進行檢查，并認真做好記錄，對安全隱患在第一時間進行整改，做好了各種安全防范措施。保安也加強安全意識，嚴格外面車輛的進入。
4、我校在師生健康保健方面也做了大量工作。學校加強了校衛(wèi)生室建設，負責師生的日常衛(wèi)生保健和健康知識宣傳教育工作。學校采取墻報、專欄、講座等形式，加強對疾病預防知識的宣傳，尤其有針對性的教育學生學會對多發(fā)病、常見病、傳染病的預防，并加強對學生的心理健康教育和青春期教育，確保學生的身心健康。學校在教職工中大力宣傳計劃生育政策，鼓勵晚婚優(yōu)育，做到無早婚、早育和計劃外生育，模范地執(zhí)行計劃生育政策。
5、學校與各科室、餐廳、宿舍及各班級簽訂了環(huán)境創(chuàng)優(yōu)目標責任書，制定了各項衛(wèi)生管理制度和環(huán)境衛(wèi)生創(chuàng)優(yōu)標準。政教處、團委積極組織開展了班級美化大賽和環(huán)境保護宣教活動，學生會加大了環(huán)境衛(wèi)生的檢查評比力度，后勤組的清潔工做好本職工作，每天按時打掃樓內衛(wèi)生，保持校園環(huán)境的整潔美觀，努力營造出一個綠化、美化、凈化的校園環(huán)境。
六、今后努力的方向
1、學校要進一步加強師德建設，突出全員育人觀念，充分發(fā)揮全體教師的育人作用，真正做到服務育人、教書育人、全方位育人。
2、學校藝術特色文化建設要有機滲透到各學科教學，通過課堂教學有計劃、有目的落實特色目標。
3、進一步創(chuàng)新工作，激活機制，提高全體教師教科研工作的積極性。在今后的工作中，我們將高舉鄧小平理論的偉大旗幟，進一步落實三個代表的重要思想和踐行科學發(fā)展觀，堅定信心，扎實工作，實現(xiàn)學校辦學條件優(yōu)良、育人環(huán)境優(yōu)美、教師隊伍優(yōu)秀、學校管理手段科學、教學質量優(yōu)異，以實際行動創(chuàng)建北安市精神文明單位，實現(xiàn)我校跨越式發(fā)展，創(chuàng)造實驗中學輝煌的明天。
鄉(xiāng)風文明建設工作總結篇十六
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今年以來，在縣委、縣政府的正確領導下，我局以黨的十八大和縣委十六屆四次、五次全體(擴大)會議精神為指導，按照縣文明委的要求和年初局黨組的工作安排，堅持“以民為本、為民解困、為民服務”的工作理念,緊緊圍繞建設社會主義核心價值體系為根本,以提升民政干部職工文明素質為重點,以文明示范帶動工程為載體，固強補弱，攻堅克難，深入開展精神文明創(chuàng)建活動，提高了廣大干部職工的思想政治素質和道德水平，收到了良好的效果。全年來，我們主要做了以下幾方面的工作：
一、加強領導，落實任務，營造了精神文明各項工作的濃厚氛圍
局黨組始終把精神文明建設作為機關建設的頭等大事來抓，不斷加強領導，強化措施，使精神文明建設組織有力，目標明確，營造了濃厚的工作氛圍，使精神文明建設走上了規(guī)范化、制度化軌道。
一是成立機構，分解任務。把精神文明建設工作擺上重要議事日程，根據(jù)年初人員變動情況，及時調整充實了由局長任組長，各股室負責同志為成員的精神文明建設領導小組，堅持每季度研究一次精神文明建設工作，半年總結一次，及時解決工作中出現(xiàn)的困難和問題。
二是明確目標，夯實責任。根據(jù)縣精神文明建設工作的部署，結合我局實際，及時研究制定了年度工作計劃，提出了以創(chuàng)建省級文明單位為載體，創(chuàng)新學習方式，提高隊伍素質，增強服務意識，努力實現(xiàn)我局在精神文明建設、重點業(yè)務工作、基礎設施建設三個方面突破的奮斗目標，研究制定了創(chuàng)建工作的具體方案，從領導力量、人員配備、制度建設、財力支持等方面全面改進和加強，調動了機關全體干部職工參與精神文明建設的積極性和主動性。
三是措施得力，制度健全。我局將精神文明建設目標任務分解到股室，落實了具體人員，明確了工作要求，做到人人參與，齊抓共管。同時將精神文明建設工作納入崗位目標責任制管理，與業(yè)務工作同安排，同落實，同檢查，確保了各項任務順利完成。四是積極抓好基層單位的精神文明建設工作。局精神文明建設領導小組定期研究系統(tǒng)單位的精神文明建設工作，并指導基層單位認真做好精神文明建設工作，大力營造精神文明各項工作的濃厚氛圍。
二、加強理論學習，進一步提升干部職工的綜合素質
局機關和系統(tǒng)各單位都把干部職工的學習教育作為精神文明建設的主要內容，及時制定規(guī)劃，合理安排，保證了學習時間，增強了學習效果。并始終把社會主義核心價值體系融入精神文明建設的全過程，體現(xiàn)在文明創(chuàng)建活動之中。
一是系統(tǒng)各單位通過輿論引導、宣傳教育和實踐活動，大力宣傳踐行以“八榮八恥”為主要內容的社會主義榮辱觀，做到了社會主義榮辱觀教育進機關、進企業(yè)、進社區(qū)、進單位?；楣芴帯⒗淆g辦等大力開展政務禮儀、社會禮儀、職業(yè)禮儀和公共場所禮儀宣傳教育活動，形成了窗口服務單位外樹形象、內強素質的良好機制，推動了知禮儀、重禮節(jié)文明風尚活動的開展。
二是精心組織道德模范學習宣傳活動。緊緊圍繞“我推薦、我評議身邊好人”和“道德模范”、“感動岐山人物”評選活動，系統(tǒng)各單位認真學習魯有強、巨曉林等先進事跡，并運用多種形式加強對道德模范感人事跡和崇高精神的宣傳，使學習、崇尚、爭當?shù)赖履７逗拖冗M典型成為廣大民政干部自我教育、自我提高的有效途徑。
三是以學習十八大精神、創(chuàng)建學習型機關為主線，狠抓了干部職工的學習教育。采取集體學習與個人學習相結合，通讀全文與精讀重點篇目相結合，討論發(fā)言與專題講座相結合的形式，圍繞“發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項工作要有新舉措”的要求，以及“創(chuàng)新服務，改進作風，與時俱進，從我做起”的目標，開展了一系列學習教育活動。年初，結合機關紀律作風整頓，在全體干部職工中深入開展“和諧岐山建設提升年”活動，不斷提高黨員干部的政治素質，增強了公仆意識。4月中旬，組織黨員干部觀看《愛心獻人民》、《輝煌的成就》等黨性教育專題片，提高了廣大黨員干部的政治素質。
四是深入推進“創(chuàng)建學習型機關”活動。局黨組鼓勵和組織干部職工參加各類學習培訓。要求每個干部職工要有明確的學習目標，要在學習自覺性上下功夫，認真學，擠時間學，不斷豐富自己的知識，陶冶情操，提高思想境界，以適應形勢發(fā)展和本職工作要求。同時把每周五下午規(guī)定為集體學習時間，建立學習檔案，也把干部職工學習納入個人年度考核內容。規(guī)定凡參加統(tǒng)一組織的各種學習培訓成績不及格的，不得評為稱職以上等次。目前，崇尚知識、崇尚學習的濃厚氛圍在機關已經(jīng)形成，上半年，局機關共6人參加了部、省、市各級業(yè)務培訓班。有3人參加黨校本科學習，1人參加財會自考學習。
五是大力開展文明機關聯(lián)片互學活動。作為機關聯(lián)片互學第三賽區(qū)的成員單位，我局及時制定了聯(lián)片互學實施方案，統(tǒng)一思想，明確競賽內容，開展豐富多彩的載體活動。3月份，開展了“我閱讀、我受益、我快樂”全民讀書活動和“我排隊、我乘車、我快樂”活動;并結合創(chuàng)衛(wèi)、創(chuàng)園等重大活動，對周邊環(huán)境衛(wèi)生進行整治，進一步改善機關辦公條件，亮化、美化機關環(huán)境。通過聯(lián)片互學活動的開展，切實轉變了工作作風，建設了一支“廉潔、勤政、務實、高效”的文明機關，樹立了機關的良好形象。
三、創(chuàng)新工作思路，大力推進思想道德建設
系統(tǒng)各單位不斷加強以公民道德宣傳教育和“誠信岐山”為重點的思想道德建設工作，努力提高干部職工思想道德水平。堅持開展經(jīng)常性送溫暖、獻愛心、扶貧幫困等多種形式的道德實踐活動。并立足本職崗位，以“誠實做人、誠信做事、誠信服務、誠信興業(yè)”為主題，對干部職工進行“誠信教育”，提高干部職工素質。特別是各單位、局機關各股室大力開展了“講文明、講科學、樹新風”活動，從群眾最關心，各方面反映最強烈的熱點、難點問題入手，公開辦事程序，公開各項制度，積極為群眾排憂解難。并深入推行民政信訪工作“第一接待人制度，做到接待來訪群眾禮貌熱情，解答疑問有理有據(jù)，處理問題積極主動，處理結果群眾滿意。同時，為了加強機關管理，提高服務水平，年初，我們結合實際，完善了機關管理“十項制度”，即：學習制度、請假制度、財務制度、值班制度、保密制度、車輛管理制度、安全保衛(wèi)制度、衛(wèi)生管理制度、門衛(wèi)制度。以制度約束人，將這些管理制度打印裝訂成冊，人手一份，制訂了機關管理細則，將執(zhí)行制度情況與個人獎罰有機結合，加強檢查考核，保證了各項制度的落實。結合民政業(yè)務變化的實際，我們還修訂了各股室崗位職責，細化了目標管理內容，并張貼上墻，加強監(jiān)督，做到了行動有章可循，工作有法可依。
四、深入開展“創(chuàng)佳評差”競賽活動，不斷提升系統(tǒng)精神文明建設水平
一是深入開展創(chuàng)建文明單位、文明樓院、民政文明服務活動。針對體制轉軌時期，人們思想觀念的變化，我們在全系統(tǒng)廣泛開展了“在單位做個好工作者，在家庭做個好成員，在社會做個好公民”的活動。同時，結合創(chuàng)建文明小區(qū)、文明院落、文明家庭活動，把“尊老愛幼、男女平等、夫妻和睦、勤儉持家、鄰里團結”的要求，滲透到社區(qū)活動和個人家庭生活之中;把“文明禮貌、助人為樂、愛護公物、保護環(huán)境、遵紀守法”要求，落實到公共場所中去。
二是重點抓好以“五個一”為內容的機關文明建設。通過活動的開展，使干部職工進一步樹立了公仆意識，轉變了工作作風，提高了工作效率和質量，塑造了機關新形象。局屬各單位普遍開展了為民解難承諾服務活動和“四優(yōu)一滿意”活動，制定了行為規(guī)范、職業(yè)道德標準，推行服務承諾制，采取獎罰與教育相結合辦法，把干群積極性引導到爭先創(chuàng)優(yōu)上來。
三是系統(tǒng)各單位大力開展“創(chuàng)佳評差”競賽活動。各單位積極推進社會服務承諾制，行政執(zhí)法公示制，工作監(jiān)督制，首問責任制，做到了制度上墻、任務到人、責任到肩。并認真學法、知法、守法，嚴格以法辦事，不斷細化工作責任，明確質量要求，嚴格管理制度，提高創(chuàng)建水平，促進了民政各項工作的順利開展。
五、加強精神文明建設，推動民政各項工作順利開展
今年以來，通過不斷加強精神文明建設，機關干部職工思想政治素質和業(yè)務素質明顯提高，全心全意為人民服務的宗旨觀念和公仆意識增強，機關工作協(xié)調、作風扎實、依法行政、工作質量和效率明顯提高，機關大院環(huán)境設施改善，凈化、綠化、美化工作有大的起色。
一是好人好事層出不窮。工作中大家爭先恐后，積極主動，從不計較個人得失。特別是今年天雨較多，防汛救災形勢嚴峻，機關干部職工面對困難不畏縮，做到了加班加點，犧牲節(jié)假日堅守在第一線，確保群眾財產(chǎn)不受損失。
二是勤儉節(jié)約的意識逐步形成。在機關開支方面，堅持勤儉節(jié)約的方針，機關接待盡量減少陪客人數(shù)和標準，杜絕了鋪張浪費和不良風氣的滋生。
三是思想作風進一步轉變。機關全體干部職工心系困難群眾，經(jīng)常深入基層，積極為他們辦實事、辦好事，受到了群眾的好評。四是把精神文明建設滲透到各項業(yè)務工作之中，推動民政工作深入開展。執(zhí)法隊、殯儀館在鳳鳴和蔡家坡地區(qū)分別開展了殯葬法律法規(guī)宣傳活動，積極倡導文明治喪、節(jié)簡辦事的良好風尚和改革土葬、推行火葬的有關政策。同時，認真執(zhí)行火化工作流程，強化服務意識，確保喪家滿意，提高火化率。光榮院，福利中心、敬老院積極落實崗位職責，提高服務質量，切實為入院老人和社會代養(yǎng)老人提供全方位優(yōu)質服務，使他們生活愉快，晚年幸福。軍干所全面落實軍休干部兩項待遇，切實解決他們的困難和問題，組織軍休干部開展豐富多彩的文化娛樂活動。救助站不斷創(chuàng)新工作機制，總結工作經(jīng)驗，完善救助辦法，保障救助對象合法權益?；楣芴幷J真開展了《婚姻法》宣傳活動，并嚴格執(zhí)法，文明服務，提高登記合格率和檔案規(guī)范率。低保中心積極開展低保普查活動，確保對象準確，不錯不漏，切實解決困難群眾基本生活。老齡辦及時為全縣老人辦理壽星優(yōu)待證，及時發(fā)放高齡老人政府津貼，調處贍養(yǎng)糾紛，弘揚中華民族愛老、敬老傳統(tǒng)美德。經(jīng)過努力，我局整體面貌有了較大改善，干部職工工作積極性明顯增強，愛崗敬業(yè)，為群眾排憂解難的熱情進一步提高，深得基層群眾好評。今后，我們將繼續(xù)努力，加大精神文明建設力度，彌補不足，促進我局精神文明建設工作再上新臺階。
2014年，支隊黨支部在局黨委的關心支持和正確領導下，堅持以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹落實黨的中國共產(chǎn)黨中央委員會第十七次全國人民代表大會精神，結合工作實際，扎實有效地開展了黨建與精神文明建設工作，在班子和隊伍建設以及思想道德建設和文明創(chuàng)建等方面做了大量工作，并取得了良好的成績，現(xiàn)對照年初目標責任書，將有關情況總結如下：
一、強化支部建設，夯實組織基礎
鄉(xiāng)風文明建設工作總結篇十七
按照《20xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)局宣傳思想文化和精神文明建設工作任務分解立項的通知》文件要求，一年來，我院黨總支及院領導班子在縣委及衛(wèi)生局黨委的正確領導下，宣傳思想文化暨精神文明建設工作，全面貫徹黨的xx屆六中全會、xx大和市黨代會精神，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持貼近實際、貼近生活、貼近群眾，以滿足人民群眾日益增長的精神文化需求為目標，以創(chuàng)建中醫(yī)先進縣、二級甲等中醫(yī)醫(yī)院等級評審活動為載體，把宣傳思想文化和精神文明建設工作放到醫(yī)院大局中統(tǒng)籌謀劃，著力增強宣傳思想文化和精神文明建設工作的吸引力、感染力，全面推進，有力地促進了醫(yī)院各項工作發(fā)展。
一、領導班子高度重視，真抓實干。
我院黨總支高度重視，先是組織總支成員及院領導班子深入學習，反復醞釀，領會其精神實質，堅持把宣傳思想文化和精神文明建設同黨風廉政建設和行風建設結合起來，與醫(yī)院的各項業(yè)務工作一起部署、落實，結合中醫(yī)先進縣和二甲醫(yī)院評審活動共同推進，協(xié)調開展，全面落實醫(yī)院20xx年各項工作目標任務。醫(yī)院領導班子多次召開會議研究、部署具體工作，力求把各項工作落實到實處。
二、加強學習，提高思想政治素質。
（一）堅持中心組學習制度，利用工作例會、黨總支會議等各種平臺，把開展主題實踐活動與干部作風教育整頓活動緊密結合，及時通報市、縣干部作風建設有關會議精神，積極召開黨總支及總支擴大會議，傳達學習市、縣委文件精神及有關領導的工作報告，增強了黨員干部服務群眾的意識。同時，黨總支及各支部認真制定了工作計劃，把思想和行動統(tǒng)一到中央、市委、縣委上來，為抓好年度各項工作提供思想保證。醫(yī)院規(guī)定了每周五下午為固定學習交流時間，各科室主任還利用晨會時間學習傳達有關會議精神，并要求全體職工做好筆記，并定期檢查。
（二）與黨風廉政建設緊密結合，深化學習型黨組織建設工作。加強“三個代表”重要思想，黨的xx屆五中、六中全會精神、《廉政準則》及相關規(guī)定、《中國共產(chǎn)黨員紀律處分條例》、《中華人民共和國刑法修正案六》《人民法院、人民檢察院關于辦理商業(yè)賄賂刑事案件適用法律若干問題的意見》等法律法規(guī)及文件精神的學習，同時在全體黨員干部中開展了保持共產(chǎn)黨員純潔性教育活動，組織黨員干部觀看了《權》、《迷途》、《不可逾越》等警示教育片，通過民主生活會與黨員同志對影片的深刻教育意義進行廣泛交流。使黨員同志們認識到我黨所肩負的歷史使命，進一步明確了只有在權力、欲望面前保持正確清醒的認識，才能保持我黨的先進性與純潔性，才能保持黨員高尚的人格魅力、強烈的事業(yè)心和責任感。
通過學習使全體黨員干部能夠時時處處對自己高標準嚴要求，增強了黨風廉政意識，自覺嚴格執(zhí)行黨風廉政建設和反腐倡廉的有關規(guī)定，遵紀守法，嚴于律己，創(chuàng)優(yōu)質服務，樹立醫(yī)院的良好形象。
三、加強行風建設，開展優(yōu)質服務活動。
（一）醫(yī)院行風評議工作采取“多層面、廣范圍”的形式。通過向社會和病人家屬發(fā)放問卷調查表；每年召開由人大代表、政協(xié)委員、退休干部、行風監(jiān)督員等代表參加的征求意見座談會；各科室每月定期組織患者或患者家屬召開一次工休座談會等形式，及時了解社會反應和患者所需，聽取患者對醫(yī)療、護理、生活、飲食等方面的意見和建議并合理采納落實；堅持由行政領導組成業(yè)務值班小組每天對各科室進行檢查，對存在的問題做到早發(fā)現(xiàn)、早治理，切實履行問計于民、問政于民、問需于民。同時，在全院開展"三對照、三檢查"，即：對照規(guī)章制度，檢查存在的問題；對照崗位職責，檢查醫(yī)療質量，對照“病人第一”，檢查服務態(tài)度。對征求到的意見和建議梳理歸類，整改。通過行風評議，促進了醫(yī)德醫(yī)風、服務質量和管理水平及工作效率的提高。
（二）根據(jù)不同崗位，重新制定了醫(yī)院各科室《優(yōu)質服務規(guī)范》，每月一考核，考核結果與科室獎金、年度評優(yōu)、晉級、晉職相結合。
（三）開展“醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中的不正之風專項整頓治理”活動，實行“醫(yī)藥購銷廉潔準入”制度，嚴格按照物價部門的收費標準進行收費，落實收支兩條線管理規(guī)定，重點加強風險崗位工作人員的教育，物價部門堅持每月兩次的物價檢查，對于不合理收費給予全院公示并與獎金掛鉤，極大程度上杜絕了亂收費。
（四）通過多種形式實行院務公開制度。如召開職工代表大會、職工大會、職工座談會、院務會、院周會、工作會議及總結大會等形式研究和通報院內重大事項、以各種文件、公告、簡報、通知等形式公開院務。設立院務公開欄，張貼有關資料。充分利用視聽傳播媒體，如電臺、電視臺、報社等。設立舉報箱、意見箱、舉報電話等，做到辦事公開，辦事結果公開，自覺接受群眾監(jiān)督。
（五）義務培訓，共同發(fā)展。為提升我縣基層醫(yī)療機構服務水平，醫(yī)院根據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的切實需要，安排本院專家授課，提升鄉(xiāng)村醫(yī)生專業(yè)技術水平，從而達到逐步解決基層群眾“看病難”的目的。全年累計為18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)免費進行了四期專業(yè)技術業(yè)務培訓，共280余人次參加培訓，為基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)做出了積極貢獻。
四、加強警示，促進醫(yī)院廉政文化建設。
（一）強化廉政文化建設，形成以廉為榮、以貪為恥的良好氛圍為了充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，我院黨總支從“建一流班子、創(chuàng)一流隊伍、辦一流醫(yī)院、樹一流形象”等四個方面制定了公開承諾書，每一個黨員也根據(jù)自身實際，向群眾做出公開承諾，承諾內容全部上墻公示，自覺接受群眾監(jiān)督。通過宣傳欄對優(yōu)秀黨員的先進事跡進行宣傳，充分發(fā)揮優(yōu)秀黨員的先鋒模范作用，使廣大黨員干部的思想境界得到進一步提高；對于我黨內出現(xiàn)的個別黨員領導干部貪污腐化案例進行了公示，對廣大黨員干部起到了警示教育作用。
（二）開好民主生活會。
通過召開民主生活會，要求大家從思想、工作、作風等方面進行深刻剖析，查找個人和班子在工作中存在的突出問題，提出整改意見和措施。七一前夕，醫(yī)院黨總支組織全體黨員重溫入黨誓詞宣誓儀式。極好地激發(fā)了全體黨員踐行黨的宗旨，履行黨員義務，以實際工作服務群眾的熱情。會后，各支部積極組織學習xx大報告，深刻領會中國特色社會主義的內涵，認真學習新黨章，并對照自己找差距。鼓勵對黨員同志參加“五聯(lián)戶社區(qū)活動”，多關心醫(yī)院的發(fā)展和建設，為醫(yī)院出謀獻策。
五、積極做好宣傳工作。
（一）認真做好黨的xx大會議精神的學習貫徹。
中國共產(chǎn)黨第十八次全國代表大會勝利召開，是我國全面建設小康社會關鍵時期和深化改革開放、加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式攻堅時期召開的一次十分重要的大會。為全面貫徹落實xx大精神，把報告提出的新思想、新觀念、新目標、新舉措、新要求與醫(yī)院工作結合起來，醫(yī)院黨總支多次召開學習xx大專題會議，切實加強組織領導，制定學習計劃，狠抓工作落實，要求各支部要把學習黨的xx大精神作為當前和今后一段時間的重點，集中安排時間進行深入學習。堅持有計劃、大規(guī)模分層次、分步驟、多形式地開展學習活動，做到學習內容、人員、時間、效果四落實，確保各項工作取得更好成績。
人事科組織年輕黨員同志舉辦了黨的xx大專題學習及知識問答競賽。通過生動活潑的學習形式，避免了枯燥的說教，使大家對黨的xx大有了更深刻的理解和認識，受到了大家的一致好評。
通過對黨的xx大精神的學習，使我院黨員素質和境界有了進一步的提升。我們深刻認識到對黨的xx大的學習不能僅僅停留在口頭上、筆記上、會議上，而是要深入落實到我們的日常工作中去。目前正值呼吸道、心血管疾病高發(fā)期?；颊咂鸩〖?、病情重，我院醫(yī)務人員為使廣大患者得到及時的治療，早日康復，他們堅持以病人為中心，克服自身困難，加班加點。黨員同志更是充分發(fā)揮模范帶頭作用，主動放棄休息時間，擔負起臟、累、險的工作，使我院的整體工作緊張有序，得到了廣大患者的認可與稱贊。
（二）積極做好黨報黨刊征訂工作。
認真完成上級部門要求的黨報黨刊及相關書籍征訂工作，并要求各支部書記定期組織黨員同志學習。
（三）弘揚先進，樹立典型。
我院外科任應梅同志與外地血液病患者配型成功，完成了骨髓干細胞捐獻，拯救了患者的生命，受到縣委、衛(wèi)生局黨委的表彰，縣電視臺專門對此進行了報道；此外，“時代先鋒”欄目組先后對我院優(yōu)秀共產(chǎn)黨員李勇、劉希霞、劉俊亮等同志的先進事跡進行了報道。通過對這些優(yōu)秀黨員先進事跡的宣傳，引導廣大黨員干部學習先進，弘揚正氣，使每個黨員干部都能夠以先進典型為榜樣，規(guī)范自身言行，從一點一滴做起，從干好每一件事做起，不因善小而不為，端正思想，改進作風，愛崗敬業(yè)，爭當為民服務的模范，營造了全院“學習先進、爭當先進”的良好氛圍。
（四）學雷鋒活動。
1、弘揚雷鋒精神，組織開展多種形式的志愿服務。
五月份，我院組織內科、外科、骨科、婦科、兒科專家骨干力量組成醫(yī)療服務隊，由副書記劉恩洪帶隊為梁頭鎮(zhèn)西柳木村村民義診，醫(yī)療隊認真為168名村民檢查身體，細致解答村民提出的健康咨詢，為慢性病患者制定診療方案。義診活動使村民不出村就能享受縣級醫(yī)院專家的服務，并為群眾減免各項醫(yī)療費用3200余元。這不僅進一步鍛煉了醫(yī)務人員的工作作風，還密切了與群眾的聯(lián)系，受到了老百姓的好評。
2、做好節(jié)日期間慰問活動。
春節(jié)前醫(yī)院副院長田英、工會主席李素明同志一行6人到東賈口、西柳木村開展“春節(jié)”慰問活動，共走訪慰問了14戶困難群眾，送去各種物資及慰問金。其中包括食用油14桶、大米240斤、白面240斤以及慰問金2400元，為困難群眾送上了節(jié)日的溫暖和祝福。
六、加強了醫(yī)院中醫(yī)藥文化建設。
（一）按照《中醫(yī)藥文化建設實施方案》和《靜海中醫(yī)院中醫(yī)藥文化建設五年規(guī)劃》，積極開展中醫(yī)藥文化建設宣傳工作，在廣泛調研、充分論證的基礎上，編輯了中醫(yī)院《員工手冊》，確定了體現(xiàn)中醫(yī)特色的院徽，明確了“誠信立院、文化建院、科技興院、質量強院”的辦院宗旨，制定了“博愛、濟世、傳承、創(chuàng)新”的院訓。堅持院有重點，科有特色，人有專長，走名醫(yī)、名科、名院發(fā)展之路，立足科技創(chuàng)新，人才辦院，管理興院，以合理的價格，優(yōu)質的服務為廣大患者服務等中醫(yī)文化核心價值體系，有效激發(fā)了職工團結愛院、積極工作、奉獻社會的巨大熱情，為醫(yī)院建設和發(fā)展，為社會和諧穩(wěn)定奠定了堅實基礎。20xx年我院接受了國家中醫(yī)藥管理局對基層中醫(yī)院的全面檢查，并得到領導和專家的一致好評。
（二）為進一步營造中醫(yī)藥文化氛圍，院內積極開展中醫(yī)藥知識培訓和考核工作；為部分科室合理引進和配備中醫(yī)藥人才；醫(yī)院開展了中醫(yī)師承與新護士授帽及新職工入職宣誓等活動，增加了醫(yī)院的凝聚力；重新制定了《靜?？h中醫(yī)院中醫(yī)藥文化建設考核細則》，對醫(yī)務人員從基本要求、服務行為、服務理念、著裝儀表乃至同道相處、教學傳承和醫(yī)療質量等方面都要求突出中醫(yī)藥文化，讓病人在醫(yī)院的診療過程中充分感受到濃郁的中醫(yī)藥文化氛圍。
（三）醫(yī)院充分利用大廳、走廊等區(qū)域張貼宣傳中醫(yī)相關知識以及中醫(yī)名家的畫像和簡介，使傳統(tǒng)中醫(yī)文化以視覺的形式得以充分展示，推動繼承、激勵創(chuàng)新、不忘歷史、開創(chuàng)未來。醫(yī)院對老診室進行了裝修，成立了富含中醫(yī)藥元素風格的國醫(yī)堂，同時，將在門診大廳建設一個展示宣傳區(qū)域，介紹中醫(yī)藥歷史、醫(yī)院發(fā)展歷程和醫(yī)院的中醫(yī)特色診療方法，讓患者更加了解我院核心價值理念和特色中醫(yī)藥診療方法。
今年以來，我院精神文明建設始終圍繞著醫(yī)院中心工作，并進一步加強了實施力度，形成了齊抓共管、全面推進的良好勢頭，與此同時我院經(jīng)濟建設也得到進一步提高，今后的工作中，我院黨總支將進一步加強精神文明建設工作的推進力度，主要抓好宣傳、特色文化建設，為實現(xiàn)我院的跨越式發(fā)展奠定堅實基礎。
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