監(jiān)管安全事故心得體會(優(yōu)秀18篇)

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監(jiān)管安全事故心得體會(優(yōu)秀18篇)
時間:2023-11-06 16:46:57     小編:筆硯

總結(jié)不僅是對過去的總結(jié),也是對未來的規(guī)劃。在撰寫心得體會時,我們應(yīng)該注重挖掘自身在學(xué)習(xí)或工作中的成長和經(jīng)驗積累。在這里,我們分享一些精選的心得體會,希望能給大家?guī)硪恍﹩⑹竞退伎肌?/p>

監(jiān)管安全事故心得體會篇一

這是安全生產(chǎn)的工作方針,也是長期安全生產(chǎn)工作的經(jīng)驗總結(jié),必須不折不扣地貫徹執(zhí)行,而且要把“安全第一、預(yù)防為主”的工作方針上升到講政治、促發(fā)展、保穩(wěn)定的高度,深刻認識抓安全就是抓發(fā)展,抓安全就是抓穩(wěn)定,抓安全就是保護生產(chǎn)力的道理,并正確處理好安全與生產(chǎn)、安全與經(jīng)營、安全與效益的關(guān)系,在正常生產(chǎn)組織過程中必須遵守有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī),加強安全生產(chǎn)管理,建立、健全安全生產(chǎn)制度,完善安全生產(chǎn)條件,確保安全生產(chǎn)。

安全生產(chǎn)預(yù)防工作一定要經(jīng)?;?,要堅持預(yù)防為主的工作方針,要認真落實安全生產(chǎn)檢查工作,安全檢查是落實責(zé)任、規(guī)范管理行為、發(fā)現(xiàn)事故隱患、促進隱患整改和減少“三違”的有效手段,通過制度化、規(guī)范化和專業(yè)化的安全檢查和隱患整改,積極有效地消除生產(chǎn)現(xiàn)場存在的各類事故隱患,把事故消滅在萌芽狀態(tài)。

保證員工具備必要的安全生產(chǎn)知識,熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,掌握本崗位的安全操作技能,未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)合格的人員,不得上崗作業(yè)。培訓(xùn)教育是提高職工安全素質(zhì),杜絕“三違”的有效途徑,以三級安全教育為基礎(chǔ),從安全生產(chǎn)方針、安全法律法規(guī)、安全管理制度、安全操作規(guī)程、安全防范技能和意識等方面入手開展形式多樣的宣傳教育工作,全面提高職工的綜合素質(zhì),有效的減少,甚至杜絕事故的發(fā)生。

安全是企業(yè)的永恒課題,“安全為了生產(chǎn)、生產(chǎn)必須安全”,安全生產(chǎn)事關(guān)企業(yè)的穩(wěn)定和職工的生命安全,工作任重而道遠,我們只有把各項工作長抓不懈,消除隱患以防為主,才能保持安全生產(chǎn)良好局面的長期穩(wěn)定。

監(jiān)管安全事故心得體會篇二

在學(xué)習(xí)了這個專題后,我更明白到在小學(xué)階段安全教育非常重要,不可輕視,因小學(xué)生的安全意識差,自我保護能力差,當(dāng)危險悄悄地逼近時,孩子們還一無所知,不幸的事卻屢屢發(fā)生。我認為多加強安全知識教育,提高師生安全防護意識和自救、互救技能。

利用日常小事對小學(xué)生進行安全教育,讓他們樹立一定的安全意識。在小學(xué)生的日常生活中,總會聽說有學(xué)生在玩耍時摔斷胳膊、腿,碰破了額頭等安全事故。其中不少是進行安全教育的好材料,這些事情發(fā)生在學(xué)生的身邊,很具有教育意義。因此,教師可抓住機會對學(xué)生進行安全教育。可以讓在場的同學(xué)描述一下當(dāng)時的情景,談?wù)勛约簩@次事故的的體會和看法,用身邊的事教育學(xué)生,學(xué)生很容易受到教育,對幫助學(xué)生樹立安全防范意識很有幫助。

學(xué)生在學(xué)校有很多課余時間,學(xué)生分布區(qū)域廣泛,在操場、教室、走廊、樓梯等地活動,情況復(fù)雜,不易受老師控制,學(xué)校應(yīng)加強這一時間的管理巡視,教育學(xué)生在課余時間如何選擇安全有益的活動和游戲,在指定的安全區(qū)域活動,教育學(xué)生在發(fā)生安全事故時,及時老師并到醫(yī)務(wù)室就診。

校園事故的發(fā)生是不可避免的,但重要的還是要經(jīng)常對學(xué)生進行安全教育,讓他們提高自我保護的能力,同時養(yǎng)成良好的行為規(guī)范,盡量減少事故的發(fā)生。

校園安全是一個永恒的主題,是確保班級教育教學(xué)工作順暢開展的前提,對于每一位老師來說,杜絕學(xué)校的安全隱患,保證學(xué)校正常的教學(xué)秩序是我們責(zé)任,我們要從講政治、保穩(wěn)定、促發(fā)展的大局出發(fā),牢固樹立“以人為本,安全第一”的思想,時刻對學(xué)生的安全保持高度的責(zé)任感,切實做到思想到位,責(zé)任到位,措施到位,力爭創(chuàng)建和諧校園,努力營造“關(guān)注安全,關(guān)愛生命”的安全氛圍,以保障學(xué)校正常的工作秩序。

監(jiān)管安全事故心得體會篇三

20xx年4月30日下午14:10,我部門領(lǐng)導(dǎo)組織全體員工在東河作業(yè)區(qū)的住宅處,召開了一次安全經(jīng)驗分享。會議的內(nèi)容是吊裝事故安全經(jīng)驗分享,是十分痛苦的,更是作為一聲驚人的警鐘,敲醒著那些在日常工作和生活中忽視安全的人們。

曾經(jīng)在新聞中、報紙上、書本里、乃至宣教課堂上看到、聽到過無數(shù)起因為藐視安全而喪命的悲劇,這些教訓(xùn)觸動著我的心靈,并一直在告戒我,要時時刻刻牢記安全?;剡^頭來想想,我的心中又生出許多的疑問。是怎樣的原因?qū)е逻@樣的悲劇呢?他為什么會站在吊裝物品旁邊手扶吊裝物品?吊裝重物為什么會突然傾斜?種種的疑問讓我一時間無法想明白?然而,讓我們感覺到了安全的重要性。我們下步應(yīng)該做的是,以此事例來提醒我們,告戒我們,無論是在工作和生活上,安全是第一位的,這個就發(fā)生在我身邊的鮮活的事例更加警醒我們,安全對于我們就是生命,安全對于我們就是幸福。

我們仔細地回顧一下這起事故,如果他當(dāng)時能夠按照操作規(guī)程執(zhí)行操作,如果他當(dāng)時不站在吊裝重物旁邊,如果他具有一定的安全意識,如果他能在工作崗位上積累更多的經(jīng)驗……這些假如也不會造成很大的傷害,給我們深刻的警醒。一句話,假如我們每一名鉆井工人都能夠樹立安全意識,時時刻刻把安全工作放在首位,在工作中勝任崗位,堅守安全操作規(guī)程,對企業(yè)負責(zé),對家庭負責(zé),更對自己負責(zé),那么這完全是可以避免的悲劇。這起事故教訓(xùn)足以讓我們深刻地意識到:安全責(zé)任重于泰山!

千里長堤,潰之蟻穴!警惕與安全共存,麻痹與事故相連。朋友,當(dāng)您籌劃著新的一天的工作和生活時,你是否想到了安全,當(dāng)你對他人的提醒與忠告不以為然的時候,您又是否會想到,這一時的疏忽,一次小小的失誤都將會給您個人帶來痛苦,給家庭蒙上陰影,給國家造成損失。作為年輕的工作者,作為一名管理者,我們不僅要讓自己牢記安全,懂得安全操作,向老師傅們學(xué)習(xí)并積累經(jīng)驗,做到以身作則,更應(yīng)該提醒他人做好安全工作,制止他人的違章行為,讓身邊的每個人都從心中明白失去了安全就等于失去了生命的道理。對于我們一線工作者來說,只有保障了安全,就是幸福的最大最根本的來源。

監(jiān)管安全事故心得體會篇四

當(dāng)前形勢嚴(yán)峻,一次次的安全事故向我們每一名鐵路職工敲響了安全警鐘。部、局相繼召開了安全緊急電話會議,我公司也召開了安全大反思、大檢查動員大會。

本人按照集團公司的安排部署,認真學(xué)習(xí)了路局、集團公司安全會議上重要領(lǐng)導(dǎo)的講話,通知及一些相關(guān)的事故案例,對當(dāng)前的安全形勢有了較清醒的認識,同時也對自己的安全工作的表現(xiàn)進行了深刻的反思。對照自己在安全方面存在的問題進行了深入查找和分析,使自己深感自身的安全行為存在的問題,結(jié)合分管工作實際、崗位的責(zé)任,對日常工作進行分析,我認為自己還存在以下問題:

1、在思想認識上還存差距。安全意識薄弱,主動參加安全教育積極性不高,對事關(guān)安全的問題不名敏感。沒能從安全生產(chǎn)的每一個工作流程,每一項管理制度,做到全方位的執(zhí)行。

2、對規(guī)章制度以及相關(guān)安全知識還不能完全掌握。對各種規(guī)章制度,相關(guān)安全知識學(xué)習(xí)比較少,使自己的安全防范水平存在一定的差距。

3、日常安全不規(guī)范。在日常工作中,主要安全問題是防火防盜工作。自己不能完全按照規(guī)章制度執(zhí)行,從而產(chǎn)生了許多安全隱患。如:在會議室設(shè)備放置柜內(nèi)存放紙杯、紙抽等;辦公室內(nèi)電器、電源開關(guān)沒能及時關(guān)閉;門窗不反鎖等問題,同時對消防滅火設(shè)備的使用不熟練等,都給日常安全工作造成了隱患。這些問題,都需要今后堅決改正。

針對以上存在的問題,今后我在安全上要努力做到以下三點:

1、進一步提高安全意識。安全穩(wěn)定事關(guān)公司辦公秩序正常進行,公司經(jīng)營效益增長,公司改革發(fā)展的大局,事關(guān)每名職工的切身利益。所以安全意識樹立不牢,必然會給公司的安全生產(chǎn)造成隱患。在今后在工作中,我要認真按照各項規(guī)章制度嚴(yán)格要求,絕不違章,從思想上真正認識到安全的重要性,提高安全意識。

2、進一步加強理論學(xué)習(xí)。我在今后的工作中要嚴(yán)格要求自己,加強安全規(guī)章、法律法規(guī)的.學(xué)習(xí),提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),為公司安全生產(chǎn)的穩(wěn)定有序做努力。

3、進一步落實安全責(zé)任。要時刻牢記“安全第一”的責(zé)任意識,做好本崗位的職責(zé),敬業(yè)愛崗,盡職盡責(zé)。讓同事、領(lǐng)導(dǎo)真正方心。總之,我要通過這次安全大檢查,大反思活動,進一步明確當(dāng)前安全生產(chǎn)面臨的嚴(yán)峻形勢,不斷查找自身存在的問題,在今后的工作中認真加以改正,以實際行動為路局、為公司做出新的貢獻。

監(jiān)管安全事故心得體會篇五

本人按照集團公司的安排部署,認真學(xué)習(xí)了路局、集團公司安全會議上重要領(lǐng)導(dǎo)的講話,通知及一些相關(guān)的事故案例,對當(dāng)前的安全形勢有了較清醒的認識,同時也對自己的安全工作的表現(xiàn)進行了深刻的反思。對照自己在安全方面存在的問題進行了深入查找和分析,使自己深感自身的安全行為存在的問題,結(jié)合分管工作實際、崗位的責(zé)任,對日常工作進行分析,我認為自己還存在以下問題:

1、在思想認識上還存差距。安全意識薄弱,主動參加安全教育積極性不高,對事關(guān)安全的問題不名敏感。沒能從安全生產(chǎn)的每一個工作流程,每一項管理制度,做到全方位的執(zhí)行。

2、對規(guī)章制度以及相關(guān)安全知識還不能完全掌握。對各種規(guī)章制度,相關(guān)安全知識學(xué)習(xí)比較少,使自己的安全防范水平存在一定的差距。

3、日常安全不規(guī)范。在日常工作中,主要安全問題是防火防盜工作。自己不能完全按照規(guī)章制度執(zhí)行,從而產(chǎn)生了許多安全隱患。如:在會議室設(shè)備放置柜內(nèi)存放紙杯、紙抽等;辦公室內(nèi)電器、電源開關(guān)沒能及時關(guān)閉;門窗不反鎖等問題,同時對消防滅火設(shè)備的使用不熟練等,都給日常安全工作造成了隱患。這些問題,都需要今后堅決改正。

針對以上存在的問題,今后我在安全上要努力做到以下三點:

1、進一步提高安全意識。安全穩(wěn)定事關(guān)公司辦公秩序正常進行,公司經(jīng)營效益增長,公司改革發(fā)展的大局,事關(guān)每名職工的切身利益。所以安全意識樹立不牢,必然會給公司的安全生產(chǎn)造成隱患。在今后在工作中,我要認真按照各項規(guī)章制度嚴(yán)格要求,絕不違章,從思想上真正認識到安全的重要性,提高安全意識。

2、進一步加強理論學(xué)習(xí)。我在今后的工作中要嚴(yán)格要求自己,加強安全規(guī)章、法律法規(guī)的學(xué)習(xí),提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),為公司安全生產(chǎn)的穩(wěn)定有序做努力。

3、進一步落實安全責(zé)任。要時刻牢記“安全第一”的責(zé)任意識,做好本崗位的職責(zé),敬業(yè)愛崗,盡職盡責(zé)。讓同事、領(lǐng)導(dǎo)真正方心??傊?,我要通過這次安全大檢查,大反思活動,進一步明確當(dāng)前安全生產(chǎn)面臨的嚴(yán)峻形勢,不斷查找自身存在的問題,在今后的工作中認真加以改正,以實際行動為路局、為公司做出新的貢獻。

監(jiān)管安全事故心得體會篇六

作為一名機車司機,安全生產(chǎn)是我們最基本的職業(yè)道德,更是我們的生命,從踏上崗位的第一天起,我就接受安全教育,“安全第一 預(yù)防為主”我們天天學(xué),時時講,可我們總能看到或大或小的安全事故。

前段時間我一同事,由于某種原因發(fā)生了事故,值得慶幸的是在這次事故中,沒有造成太大的人身傷害事故,只是一點扭傷,但這一點事故讓我們聯(lián)想到的卻是可怕的,不敢也無法去想象的。

同事們,當(dāng)你心存僥幸而違章作業(yè),違章指揮,違犯勞動紀(jì)律時,有沒有想到災(zāi)難正一步步向自己逼近?當(dāng)您稍有疏忽被“違章,麻痹,不負責(zé)任”占據(jù)了頭腦時,有沒有想到所有美好的一切都可能在瞬間化為烏有,當(dāng)您在學(xué)習(xí)有關(guān)安全的規(guī)章制度時是否想到別人有血的教訓(xùn)凝結(jié)而成,是為了指導(dǎo)我們不再讓悲劇重演。

安全就像一個圓,只有起點沒有終點,活生生的事例警示我們安全工作,任重道遠,只有人人講安全,人人重安全,關(guān)愛自己,關(guān)愛他人,才能讓災(zāi)難走開,所以我們將安全緊握手中,記在心中吧,因為那是平安,那是愛,也是福。

過去的2007年是我在sbe職業(yè)經(jīng)歷中最黑暗的一年。我管理的班組在5月和9月連續(xù)發(fā)生兩起工傷事故,這是我從來沒有過的教訓(xùn),使我一度產(chǎn)生過辭職的想法。但這顯然不能解決問題,哪里跌倒就在哪里站起,下定決心,為零事故目標(biāo)重新開始努力。不規(guī)范的操作,心不在焉的態(tài)度,現(xiàn)場管理的松懈,注意力的不集中,這些都會使事故發(fā)生看似偶然,其實都有其必然性。

亡羊補牢可貴,但防患于未然更好。對事故的通報、處理和分析,是為吸取經(jīng)驗教訓(xùn),防止再次發(fā)生;對現(xiàn)場的觀察、發(fā)現(xiàn)和管理,是為隱患的查找、預(yù)防和消除。從日常設(shè)備及人員安全行為觀察入手,讓“三不傷害”概念深入頭腦,轉(zhuǎn)化為日常行為準(zhǔn)則,并貫穿于日常操作中,安全才有良好的開端和一半的成功。

“細節(jié)決定成就,視野成就高度”,現(xiàn)場管理從細節(jié)抓起。根據(jù)事故金字塔法則,每三百次無傷害事故總會伴隨著二十九起輕傷和一次重傷甚至死亡。事故猛于虎,難道生產(chǎn)經(jīng)營必須付出血的代價嗎?sbe有過三次全年無事故的紀(jì)錄,中國區(qū)兄弟單位也有過更多或更長的紀(jì)錄。答案顯然是“不”!安全生產(chǎn),我們能做到!我開始不斷完善更新自己的安全管理系統(tǒng)和方法。

jsa崗位風(fēng)險分析評估讓操作員看到了不同操作崗位存在的風(fēng)險,明白了如何自我保護和規(guī)范操作的重要性;安全建議匯總與激勵讓全員投入并有持久的動力去發(fā)現(xiàn)安全隱患,安全部門能夠及時盡早的整改,創(chuàng)造良好工作環(huán)境;日?,F(xiàn)場安全檢查和定期班組會讓我們發(fā)現(xiàn)不足之處,走在隱患之前,并有了溝通平臺,及時探討和落實改進方法。

勞防用品評估與完善;日常安全點檢;高溫防暑降溫;組員性格行為特征分析;設(shè)備及行為安全觀察檢查表;安全是最大的效益和人性化……,更多的方法工具和理念被應(yīng)用在日常管理與操作執(zhí)行中,這一切的努力只為一個共同的目標(biāo)“零安全事故”。

“一分耕耘,一份收獲”,在公司領(lǐng)導(dǎo)的重視與指導(dǎo)下;經(jīng)過全體同事的努力,sbe迎來了連續(xù)安全無事故一周年。 08年全年,09年……未來更高的.目標(biāo),需要我們整個團隊腳踏實地,再創(chuàng)安全佳績,讓值得喜慶的日子一直延續(xù)。

試想一下,當(dāng)我們的產(chǎn)品在全球各地美化生活,繁榮文明之時,當(dāng)公司經(jīng)營業(yè)績蒸蒸日上,個人業(yè)績穩(wěn)定發(fā)展之際,這一切只是我們付出汗水和智慧,而不需要血肉,難道我們會不感到自豪,并為之持久努力嗎?這不正是貝卡爾特“攜手共贏”理念的最好體現(xiàn)嗎!!! 安全讓生命之花更燦爛,讓美好生活更和諧?!案吒吲d興上班,平平安安回家”,這樸素的語言是安全工作永恒不變的最高境界。

事故已然發(fā)生,傷者正在接受著痛苦的治療,這次事故又一次給我們敲響了警鐘,讓我們從事故對當(dāng)事人所造成嚴(yán)重深切感受到它的無情和殘酷,他的人生因此而改變,他今后的路不知該如何的走下去。

通過事故的學(xué)習(xí),我在為他感到惋惜和同情的同時不僅在想,造成事故的原因是什么,我們該吸取什么教訓(xùn),從而避免重蹈他的覆轍呢?從本次及歷次事故來看,事故現(xiàn)象雖有不同,但導(dǎo)致事故都與當(dāng)事人的主觀因素有著較大聯(lián)系,說白了,就是“三大敵人”在做怪??v觀人們的實際工作中,“違章、麻痹、不負責(zé)任”現(xiàn)象確實存在,當(dāng)上級來檢查或是要求嚴(yán)格些,下邊就收斂些,否則,風(fēng)頭一過就又放松了警惕。些次事故主觀上即當(dāng)事人安全意識淡泊,麻痹大意所致;客觀的原因諸如:工作負責(zé)人不負責(zé)、許可人許可隨意,監(jiān)護不到位,危險點分析不足等等。

保證安全,首先就是要嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度,這是保證安全的首要前提,如果我們的每一項工作都做到有章可循,有章可依的話,事故發(fā)生幾率必然會大大減小,如在一項具體工作中,工作前,認真進行危險點的分析,辦理工作票,做好安全措施,開好班前會,將各項制度履行到位,也就是把環(huán)境的不確定因素、物的不安全狀態(tài)、人的不安全行為造成事故的可能性隆到最低。

其次要提高思想意識,這是保證安全的根本。此事故中當(dāng)事人的工作經(jīng)驗不可謂不豐富,技術(shù)水平不可謂不高(聽說是位高級技師),但還是出了問題,就是因為他思想上有了松懈,才犯了這樣的低級錯誤,陰溝翻船。提高思想意識,即:開展形式多樣的安全思想教育,牢固樹立“安全第一,預(yù)防為主”的思想,把“三不傷害”確實貫徹到工作當(dāng)中,變“要我安全”為“我要安全”,使安全深入人心,平時工作提高警惕,多注意觀察員工的精神狀態(tài),發(fā)現(xiàn)不利因素及時調(diào)整。

另外,加強對規(guī)章制度及業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),努力提高業(yè)務(wù)技能,這是安全的重要保證,《安規(guī)》、《兩票三制》這些都是保障我們工作安全順利開展的法寶,對此無論是管理者,還是我們員工自身都應(yīng)自覺的認真學(xué)習(xí),掌握。業(yè)務(wù)知識的重要性,不言而喻,沒有它,我們工作就好比初生的孩子不會走路,難免碰壁、摔倒。為了使我們的工作更得心應(yīng)手,不致于盲人摸象,我們必須不斷的學(xué)習(xí),以適應(yīng)變化更快的知識需求。

還有就是營造良好的工作氛圍。工作中相互關(guān)心、相互幫助,人人為工作著想,為安全把關(guān)。

總之,我們應(yīng)該把各自好的想法落實下去,不應(yīng)只流于形式,停留在口頭上。

8月31日,在我們碳素廠,發(fā)生一起安全事故,組裝車間的相某等人在配合拆卸陽極導(dǎo)桿時,發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障時并未上報,并違規(guī)操作,造成相某右大腿骨折。此次事故的原因很多,懸鏈鐘不可靠,導(dǎo)桿受力不均勻,陽極鋼爪存在內(nèi)傷等等,這些都是客觀存在的,還有一些主觀上的原因:安全意識薄弱站在設(shè)備上違規(guī)操作,懸鏈小車控制失靈后沒有終止作業(yè),員工對非拆卸位拆卸陽極鋼爪的危險性認識不夠。事故發(fā)生后,合成碳素廠、公司安環(huán)部本著對事故四不放過的原則,對事故發(fā)生的原因進行了多次詳細的分析,對事故的責(zé)任人進行了嚴(yán)肅的經(jīng)濟處罰,同時針對本次事故對廣大員工開展了一次安全教育。

作為一名帶班班長,我認識到本事故的教訓(xùn)是深刻的,事故不僅給企業(yè)造成了損失,也給責(zé)任人及相關(guān)人員帶來了經(jīng)濟損失,同時給個人造成了無法彌補的精神傷痛。思痛之余,我更加感受到安全的重要性,對如何進一步做好安全工作有深刻的體會。

一、提高安全素質(zhì),杜絕事故發(fā)生。本次事故的主要根源是操作工在關(guān)鍵時刻失去了對事故發(fā)生的可能預(yù)見和后果的意識,也就是平時所說的對安全的僥幸心理。為此,抓安全生產(chǎn)必須抓好人的安全文化素質(zhì)、安全思想行為的教育和提高。

二、從多方面來提高員工的安全意識。安全工作只有起點,沒有終點,全體員工要互教互學(xué),取長補短,共同提高。要養(yǎng)成專心致志抓安全的良好習(xí)慣,操作工在做到三會、四懂的前提下,還應(yīng)做到五勤,只有這樣才能更好地保障生產(chǎn)的安全。

三、樹立安全就是效益的觀念。當(dāng)前公司上下正在轟轟烈烈地開展降本增效活動,身為一線員工做好安全生產(chǎn)工作就是最好的降本增效。在工作中不僅要熟練掌握各項操作規(guī)程,還要養(yǎng)成良好的安全操作習(xí)慣,杜絕習(xí)慣性違章,敢于同身邊的不安全行為較真。每位員工在日常工作中做到相互監(jiān)督、相互提醒,及時消除安全隱患。

只要人人都來重視安全,時刻關(guān)注安全,把安全生產(chǎn)銘記在心,消除任何對安全工作的饒幸心理,公司的安全工作必定能做得更好。

日前,我們組織學(xué)習(xí)了《鍋爐車間8號爐停爐》和《燃料車間燒毀碎煤機電機》兩起事故的安全事故通報,事故主要原因是作業(yè)人員未認真執(zhí)行安全操作規(guī)程,不按章作業(yè),工作負責(zé)人責(zé)任心不強、業(yè)務(wù)不熟練造成的。此次事故的發(fā)生,暴露了工作負責(zé)人安全責(zé)任不清,作業(yè)人員缺乏基本的安全技能,不能正確的處理問題。事實再次證明,如果對業(yè)務(wù)不熟悉、缺少責(zé)任心、不按規(guī)定操作,那么,在一定條件下,它就可能演變?yōu)槭鹿?,后果不堪設(shè)想。通過學(xué)習(xí),再次強化了大家的安全生產(chǎn)意識。安全生產(chǎn)要堅持“安全第一,預(yù)防為主”的思想,并切實落到日常行動中。

重視安全生產(chǎn),加強責(zé)任心需要做到以下幾個方面:

一是,所有的安全事故是可以防止的。安全事故是可以防止和避免的,每次事故的發(fā)生都有它的原因,我們從事故的根源入手,釜底抽薪,切斷事故發(fā)生的條件,這樣我們就可以防止事故的發(fā)生。這樣就需要企業(yè)建立安全事故數(shù)據(jù)庫,對各類安全事故進行分析總結(jié),舉一反三,將他人的事故作為我們的事故,從中吸取教訓(xùn),避免事故發(fā)生。

二是,各級管理層對各自的安全直接負責(zé)。安全要引起足夠的重視,就必須建立一把手的負責(zé)制度,獎罰分明,他必須對自己管轄范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)負責(zé),這樣就會給他們足夠的壓力和動力。

三是,所有安全操作隱患是可以控制的。每種設(shè)備都有其操作規(guī)程,違反了其操作規(guī)程就可能對設(shè)備造成損壞甚至發(fā)生安全事故,也就是發(fā)生了違章行為。因此,在操作中必須按照操作規(guī)程進行。操作規(guī)程不能是一紙空文,必須有監(jiān)督機制使其貫徹實施。

四是,員工必須接受嚴(yán)格的安全培訓(xùn)。安全培訓(xùn)是使員工了解和掌握安全知識的重要途徑,首先你要讓你的員工知道怎么做是安全的,怎么做是不安全的,這樣他們才會知道應(yīng)該做什么,不應(yīng)該做什么,我怎么做企業(yè)才會對我認可,怎么做會危害企業(yè)的安全生產(chǎn)。

五是,各級主管必須進行安全檢查。有了各種規(guī)章制度,規(guī)章制度到底有沒有實施?實施了,那么實施的怎么樣?這些也都是關(guān)系到企業(yè)安全生產(chǎn)程度的因素。既然你制定了這么多規(guī)章制度,你就要去監(jiān)督實施,這就要求企業(yè)主管對其進行檢查,這樣才能使各種規(guī)章制度切實得到落實。只有這些安全規(guī)章制度得到了落實,安全生產(chǎn)才真正的有了保障。

六是,發(fā)現(xiàn)安全隱患必須及時更正。經(jīng)過安全檢查后發(fā)現(xiàn)了問題后必須及時整改,降低其演變?yōu)榘踩鹿实目赡苄裕绻l(fā)現(xiàn)了安全隱患不去整改,那么,我們根本就沒有必要浪費人力物力去檢查。所以安全隱患的整改必須及時徹底。

七是,熟悉電氣設(shè)備事故處理的方法對值班人員來說十分重要,因為這不僅是靠經(jīng)驗積累而成,還需要不斷學(xué)習(xí)有關(guān)規(guī)程,了解電氣設(shè)備的技術(shù)性能。值班人員應(yīng)經(jīng)常開展事故預(yù)想、安全活動討論等多種形式的活動,增強對事故處理方法的認識,使真正發(fā)生事故時做到頭腦清晰,有條不紊,提高事故處理的效率。

八是,工作責(zé)任心。“千里之堤,潰于蟻穴”,這句話深刻揭示了千里長堤雖然看似十分牢固,卻會因為一個小小蟻穴而崩潰的道理。更是警示我們世人,事情的發(fā)展是一個由小到大的過程,當(dāng)存在微小的安全隱患時,如果不給予足夠的重視和正確及時處理,就會留下無窮的后患。所以,我們在實際工作中要防微杜漸,從小事做起,及時處理好不安全因素,避免事故或災(zāi)難的發(fā)生。

通過此次事故的發(fā)生,我們應(yīng)該深刻吸取事故教訓(xùn),對照《電業(yè)安全工作規(guī)程》,結(jié)合我公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,在今后的工作中,我們應(yīng)該加強安全技術(shù)培訓(xùn)和設(shè)備管理以及事故通報的學(xué)習(xí),提高我們的安全思想素質(zhì),做到安全無小事。安全的事情無大小,不要以為一件事情看似微乎其微,就不去認真做,更不要認為一個小小的失誤不會影響什么而置之不理,因而發(fā)生了小錯誤釀成了大禍。一點小小的病痛或許會對我們的健康帶來致命的危害,同樣一點小小的故障或許會對我們的企業(yè)帶來巨大的損失。

安全生產(chǎn)人人有責(zé),安全生產(chǎn)沒有及格,只有滿分。

監(jiān)管安全事故心得體會篇七

為期不多的安全培訓(xùn)即將結(jié)束,作為公司的一員,我受到很大教育,感受很深。對自我的職責(zé)有了更深刻的認識。

一要牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主”的思想,這是安全生產(chǎn)的工作方針,也是長期安全生產(chǎn)工作的經(jīng)驗總結(jié),必須不折不扣地貫徹執(zhí)行,并且要把“安全第一、預(yù)防為主”的工作方針上升到講政治、促發(fā)展、保穩(wěn)定的高度,深刻認識抓安全就是抓發(fā)展,抓安全就是抓穩(wěn)定,抓安全就是保護生產(chǎn)力的道、安全與效益的關(guān)系,在正常生產(chǎn)組織過程中必須遵守有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī),加強安全生產(chǎn)管產(chǎn)條件,確保安全生產(chǎn)。

二要加大事故隱患的查治工作,防范各類事故的發(fā)生。安全生產(chǎn)預(yù)防工作必須要經(jīng)常化,要堅持預(yù)防為主的工作方針,做好安全事故的隱患排查工作,進取鼓勵職工幫忙查找、發(fā)現(xiàn)事故隱患,要認真落實安全生產(chǎn)檢查工作,安全檢查是落實職責(zé)、規(guī)范管少“三違”的有效手段,經(jīng)過制度化、規(guī)范化和專業(yè)化的安全檢查和隱患事故隱患,把事故消滅在萌芽狀態(tài)。

三要加強宣傳培訓(xùn)教育,嚴(yán)格執(zhí)行三級安全教育,保證員工具備必要的安全生產(chǎn)知識,熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,掌握本崗位的安全操作技能,未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)合格的人員,不得上崗作業(yè)。培訓(xùn)教育是提高職工安全素質(zhì),杜絕“三違”的有效途徑,以三級安全教育為基礎(chǔ),從安全生產(chǎn)方針、安全法律法規(guī)、安全管識等方面入手開展形式多樣的宣傳教育工作,全面提高職工的綜合素質(zhì),有效的減少,甚至杜絕事故的發(fā)生。

其次,我們還要做好消防安全工作,一是要加大對消防安全工作的管改消防安全隱患,切實把消防安全工作與生產(chǎn)經(jīng)營管二是宣傳教育要到位,經(jīng)過開展消防安全知識培訓(xùn)和消防演練,提高員工的消防安全意識,提高職工在火災(zāi)事故發(fā)生時的施救和自救本事;三是制度措施要到位,要根據(jù)有關(guān)消防的法律法規(guī),結(jié)合分廠實際制定出一套行之有效的制度和措施,并嚴(yán)格抓落實,保障消防安全的各項工作能正常有序開展。四是消防器材配備要到位,配備足夠數(shù)量的消防器材并定期對消防設(shè)備進行檢查和保養(yǎng),對到期的器材及時換藥,以備發(fā)生事故時能及時啟動,為消防安全工作得以順利開展供給硬件保障。

安全是企業(yè)的永恒課題,“安全為了生產(chǎn)、生產(chǎn)必須安全”,安全生產(chǎn)事關(guān)企業(yè)的穩(wěn)定和職工的生命安全,工作任重而道遠,我們僅有把各項工作長抓不懈,消除隱患以防為主,才能堅持安全生產(chǎn)良好局面的長期穩(wěn)定。

監(jiān)管安全事故心得體會篇八

監(jiān)獄監(jiān)管安全是保障社會安全和維護監(jiān)獄秩序的重要一環(huán)。作為一名從事監(jiān)獄工作的人員,我深知監(jiān)獄管理的重要性,也深感其壓力巨大。但正是在這樣的環(huán)境中,我感受到了巨大的成就感。在長期的工作中,我深刻地認識到了監(jiān)獄監(jiān)管安全的意義,也學(xué)會了如何更好地管理和照顧被管教人員。

第二段:監(jiān)管工作的壓力。

監(jiān)獄管理工作是一項嚴(yán)肅而細致的工作,要求人員必須承擔(dān)巨大的壓力。監(jiān)管人員必須保證監(jiān)獄內(nèi)所有人員的安全,同時兼顧他們的人權(quán)和尊嚴(yán)。這往往需要采取各種各樣的方法來平衡利益,并避免暴力或其它范圍的沖突。監(jiān)管工作的藝術(shù)在于能夠堅持原則,同時也能夠在某些情況下放寬要求,展現(xiàn)出自己更加智慧的一面。

第三段:溝通很重要。

監(jiān)管工作需要清晰明了的溝通能力。監(jiān)獄管理人員必須克服語言和文化差異障礙,并能夠有效地與不同類型的人進行溝通。在監(jiān)獄這個環(huán)境中,失誤可能導(dǎo)致嚴(yán)重后果。如果監(jiān)獄管理人員不能夠建立良好的溝通機制,那么監(jiān)管安全的保障將會面臨很大的風(fēng)險。因此,監(jiān)管人員必須具有敏感的語言和情感判斷能力,以便更好地處理他們遇到的問題。

第四段:建立有效的治安機制。

監(jiān)獄看守的監(jiān)管工作的另一個重要方面是建立有效的治安機制。這不僅涉及到監(jiān)獄看守的訓(xùn)練和管理,還包括監(jiān)獄內(nèi)的監(jiān)控、訪問和行動計劃。此外,為了確保監(jiān)獄監(jiān)管的安全和有效性,監(jiān)獄工作人員必須始終牢記自己的職責(zé),并認真履行職責(zé)。只有建立有效的治安機制,才能保障監(jiān)獄內(nèi)的秩序和安全。

第五段:結(jié)論。

總而言之,監(jiān)獄監(jiān)管安全是關(guān)系國家安全和社會穩(wěn)定的一個重要方面。為了確保監(jiān)管的效果和質(zhì)量,監(jiān)獄管理人員必須具備豐富的技能、高度的敏感度和出色的溝通能力。在長期的實踐過程中,我體會到了監(jiān)獄管理工作的艱辛和意義,并逐漸成為一名有經(jīng)驗的監(jiān)管人員。希望我的成長能夠為這個行業(yè)的繁榮和發(fā)展貢獻一份力量。

監(jiān)管安全事故心得體會篇九

事故已然發(fā)生,傷者正在理解著痛苦的治療,這次事故又一次給我們敲響了警鐘,讓我們從事故對當(dāng)事人所造成嚴(yán)重深切感受到它的無情和殘酷,他的人生因此而改變,他今后的路不知該如何的走下去。

透過事故的學(xué)習(xí),我在為他感到惋惜和同情的同時不僅僅在想,造成事故的原因是什么,我們該吸取什么教訓(xùn),從而避免重蹈他的覆轍呢?從本次及歷次事故來看,事故現(xiàn)象雖有不一樣,但導(dǎo)致事故都與當(dāng)事人的主觀因素有著較大聯(lián)系,說白了,就是“三大敵人”在做怪??v觀人們的實際工作中,“違章、麻痹、不負職責(zé)”現(xiàn)象確實存在,當(dāng)上級來檢查或是要求嚴(yán)格些,下邊就收斂些,否則,風(fēng)頭一過就又放松了警惕。些次事故主觀上即當(dāng)事人安全意識淡泊,麻痹大意所致;客觀的原因諸如:工作負責(zé)人不負責(zé)、許可人許可隨意,監(jiān)護不到位,危險點分析不足等等。

保證安全,首先就是要嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度,這是保證安全的首要前提,如果我們的每一項工作都做到有章可循,有章可依的話,事故發(fā)生幾率必然會大大減小,如在一項具體工作中,工作前,認真進行危險點的分析,辦理工作票,做好安全措施,開好班前會,將各項制度履行到位,也就是把環(huán)境的不確定因素、物的不安全狀態(tài)、人的不安全行為造成事故的可能性隆到最低。

其次要提高思想意識,這是保證安全的根本。此事故中當(dāng)事人的工作經(jīng)驗不可謂不豐富,技術(shù)水平不可謂不高(聽說是位高級技師),但還是出了問題,就是正因他思想上有了松懈,才犯了這樣的低級錯誤,陰溝翻船。提高思想意識,即:開展形式多樣的安全思想教育,牢固樹立“安全第一,預(yù)防為主”的思想,把“三不傷害”確實貫徹到工作當(dāng)中,變“要我安全”為“我要安全”,使安全深入人心,平時工作提高警惕,多注意觀察員工的精神狀態(tài),發(fā)現(xiàn)不利因素及時調(diào)整。

另外,加強對規(guī)章制度及業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),發(fā)奮提高業(yè)務(wù)技能,這是安全的重要保證,《安規(guī)》、《兩票三制》這些都是保障我們工作安全順利開展的法寶,對此無論是管理者,還是我們員工自身都應(yīng)自覺的認真學(xué)習(xí),掌握。業(yè)務(wù)知識的重要性,不言而喻,沒有它,我們工作就好比初生的孩子不會走路,難免碰壁、摔倒。為了使我們的工作更得心應(yīng)手,不致于盲人摸象,我們務(wù)必不斷的學(xué)習(xí),以適應(yīng)變化更快的知識需求。

還有就是營造良好的工作氛圍。工作中相互關(guān)心、相互幫忙,人人為工作著想,為安全把關(guān)。

總之,我們就應(yīng)把各自好的想法落實下去,不應(yīng)只流于形式,停留在口頭上。提示語大全

監(jiān)管安全事故心得體會篇十

監(jiān)管脫逃事故一直是社會問題之一,它不僅對人民生命財產(chǎn)造成了威脅,還對國家和社會制度造成了嚴(yán)重影響。因此,對于我們每一個人來說,正確應(yīng)對監(jiān)管脫逃事故問題已成為提高自身安全意識和維護公共安全的必要任務(wù)。在我本人工作中,也曾遇到了相關(guān)事故。在此,我想分享我的一些心得和體會。

二、思考監(jiān)管重要性。

作為一名工作人員,我們首先要認識到監(jiān)管的重要性。監(jiān)管不僅意味著制度和法律的約束,也代表著我們對自身和他人的尊重和關(guān)愛。所以,每個人都應(yīng)該認真對待監(jiān)管工作,無論是從制度規(guī)范,還是從實踐操作上來說。當(dāng)我們把監(jiān)管流程全面執(zhí)行,包括實時監(jiān)測,及時糾正,有效整改,時刻保持監(jiān)管的效用性,才能最大限度地減少監(jiān)管脫逃事故的發(fā)生概率。

三、加強培訓(xùn)和技能提升。

監(jiān)管脫逃事故發(fā)生往往是由于缺乏相關(guān)知識和技能,或是由于操作不當(dāng)所引起的。因此,加強相關(guān)人員的培訓(xùn)和技能提升就顯得尤為重要。培訓(xùn)的目的是要讓工作人員理解監(jiān)管的原則和流程,并在實踐中具有應(yīng)用能力。只有這樣才能夠使工作人員在工作中不斷地提升效率,減少錯誤,同時也可以讓工作人員更好地適應(yīng)新的監(jiān)管要求。

四、規(guī)范和提升監(jiān)管水平。

在執(zhí)行監(jiān)管流程的過程中,對每個細節(jié)都要有高度的敏感度。要規(guī)范和提升監(jiān)管水平,需要嚴(yán)格制定標(biāo)準(zhǔn)和程序,對于不同的監(jiān)管流程,需要根據(jù)實踐情況進行改進和優(yōu)化。同時,時時刻刻關(guān)注監(jiān)管結(jié)果,及時發(fā)現(xiàn)和處理不當(dāng)行為。通過規(guī)范和提升監(jiān)管水平,才能夠?qū)⒈O(jiān)管脫逃事故降到最低。

五、加強團隊協(xié)作和溝通交流。

在監(jiān)管工作中,團隊協(xié)作和溝通交流是一個非常重要的因素。一個好的工作團隊不僅要有高度的責(zé)任心和職業(yè)精神,而且還需要有良好的溝通交流機制,及時掌握場所、情況和需求等全部信息。并根據(jù)信息反饋及時調(diào)整監(jiān)管措施和執(zhí)行方案,這將在高效推進監(jiān)管工作的同時也提高安全防范的質(zhì)量。

六、總結(jié)。

對于監(jiān)管重要性的認知,對于技能的提升,對于監(jiān)管流程的規(guī)范,對于團隊協(xié)作的探討,這些都是在實踐中得以體現(xiàn)。這些經(jīng)驗和體會將幫助我們更好地執(zhí)行監(jiān)管職責(zé),減少監(jiān)管脫逃事故的發(fā)生,保障人民群眾的生命安全和財產(chǎn)安全。因此,我們需要在執(zhí)行監(jiān)管職責(zé)的同時,不斷總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn),進一步完善監(jiān)管制度和流程,在實踐中不斷加強自身的監(jiān)管能力,共同推進安全發(fā)展,為人民群眾提供更加安全的生活環(huán)境和公共服務(wù)。

監(jiān)管安全事故心得體會篇十一

7月6日,分公司領(lǐng)導(dǎo)班子對我們實行的安全知識培訓(xùn),通過大量的理論知識講解、實際案例的剖析,以及領(lǐng)導(dǎo)親自經(jīng)歷的安全事件分享,我對安全的理解更進了一步,理解到“沒有安全就沒有干部的.政治生命、沒有安全就沒有職工的家庭幸福、沒有安全就沒有企業(yè)的經(jīng)濟效益、沒有安全就沒有公司的穩(wěn)定發(fā)展”。對如何才能做好安全工作,我認為“安全管理,關(guān)鍵是管人”。人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)和環(huán)境的不安全條件是構(gòu)成事故的“三要素”。但是這三者中,物和環(huán)境相對來說比較穩(wěn)定,而人卻是最活躍的。人是操作物、改變環(huán)境的主體。因而“三要素”中人是主要因素。人是安全生產(chǎn)的主體,安全管理,關(guān)鍵是管人;管住了人,就管住了主動權(quán)??v觀全國各類安全事故,任何一個事故發(fā)生后,總能找到違反了哪個法、哪個規(guī)章、哪個條例,絕絕大部分都存有著管理松懈、勞動紀(jì)律松弛、安全責(zé)任心不強、安全責(zé)任制不落實、違章指揮、違章操作、違反勞動紀(jì)律的現(xiàn)象。一個單位,無論制度多細、責(zé)任多明確,獎罰力度多大,責(zé)任制不落實,仍是廢紙一張。所以,責(zé)任心是安全生產(chǎn)的靈魂,責(zé)任制是安全生產(chǎn)的前提,落實責(zé)任才是安全生產(chǎn)的保障。

結(jié)合工作實際,我對安全方面問題實行了自查,列出以下幾點問題或隱患:

1、加油站資金安全存有一些共性問題,如投幣式保險柜鑰匙、密碼未分開管理;營業(yè)款未按要求實行投幣及登記臺賬;加油站經(jīng)理未按規(guī)定對銷售報表實行有效審核。給員工挪用公款、侵占公款創(chuàng)造了機會,埋下資金安全隱患。

2、部分加油站點鈔機出現(xiàn)不同水準(zhǔn)的問題,如點鈔不準(zhǔn)確,不能識別x,可能造成員工少收款或收到x。

3、出納員一個人到銀行取款,途中存有資金安全風(fēng)險。

4、各部門辦公室有可能發(fā)生未熄滅煙頭扔進垃圾婁情況,有可能會導(dǎo)致火災(zāi)的發(fā)生。

5、分公司個別司機安全意識不強,存有領(lǐng)導(dǎo)未在場時開車打手機等現(xiàn)象,有可能導(dǎo)致交通安全事故。

6、部分機關(guān)人員騎摩托車未帶安全帽行為還時有發(fā)生,安全意識不強。

7、部分機關(guān)人員不熟悉滅火器材的使用。

對查出的安全隱患提出幾點建議:

1、對機關(guān)人員實行一次消防培訓(xùn)及演練,熟悉掌握對滅火器材的使用。

2、增強對油站經(jīng)理實行資金安全培訓(xùn)、檢查、考核。

3、對全部加油站點鈔機實行一次全面檢查,對不能保證正常點鈔、識別x的點鈔機由公司統(tǒng)一更換。

4、規(guī)定出納員到銀行取款,5000元以上必須有公司車輛護送。

監(jiān)管安全事故心得體會篇十二

隨著現(xiàn)代社會的快速發(fā)展,金融市場也日益復(fù)雜,金融風(fēng)險也隨之不斷增加。監(jiān)管安全成為了保障金融市場穩(wěn)定運行的重要一環(huán)。本文將從個人角度出發(fā),結(jié)合實踐經(jīng)驗,探討監(jiān)管安全的重要性,以及監(jiān)管工作的難點和體會。

第二段:監(jiān)管安全的重要性

監(jiān)管是保障金融市場穩(wěn)定健康運行的關(guān)鍵因素之一。監(jiān)管作為金融市場的“門衛(wèi)”,能夠制定和完善規(guī)則制度,引導(dǎo)市場秩序,避免市場亂象。監(jiān)管安全不僅能夠維護銀行系統(tǒng)穩(wěn)定,還能夠保護客戶利益,防范不法分子的非法活動。監(jiān)管安全也是金融機構(gòu)的重要職責(zé)之一,對銀行行業(yè)的整體管理和監(jiān)管得以完善。

第三段:監(jiān)管工作的難點

監(jiān)管工作的難點在于,市場變化快速,監(jiān)管制度需要及時跟進,否則便無法及時有效的保護客戶利益。良好的監(jiān)管體系是監(jiān)管工作的核心,而要做好體系建設(shè),需要大量的時間和人力物力的投入。同時,為了做好監(jiān)管安全工作,監(jiān)管部門還需要加強與市場和行業(yè)之間的對話與交流,了解市場發(fā)展脈搏和變化,以便做出更為合理的監(jiān)管政策和措施。

第四段:監(jiān)管工作的實踐體會

在實際工作中,做好監(jiān)管安全工作不僅需要一定的專業(yè)知識,還需要不斷學(xué)習(xí)和提升自己的能力。在監(jiān)管工作中,應(yīng)該注重合作與團隊精神,增強自身的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠更好地推進監(jiān)管工作的落實。另外,要堅持開放包容的理念,和各方溝通交流,采納各方意見和建議,增強監(jiān)管工作的可行性和有效性,同時也能得到各方的支持和信任。

第五段:結(jié)論

監(jiān)管安全是保障金融市場正常健康運行的前提條件。加強監(jiān)管安全工作,可以有效地避免金融風(fēng)險,保護客戶權(quán)益,維護金融市場穩(wěn)定性。然而,實際工作中監(jiān)管工作的難點也不容忽視,在面對多方性和復(fù)雜性問題時,只有鍛煉自己的能力,提高專業(yè)知識和技能,強化團隊合作和開放包容的理念,才能夠增強監(jiān)管工作的效果,推動監(jiān)管制度的完善和發(fā)展,為金融市場的良性循環(huán)奠定基礎(chǔ)。

監(jiān)管安全事故心得體會篇十三

在學(xué)校綜治委和保衛(wèi)處的正確指導(dǎo)下,按照承包責(zé)任狀考評細則的要求,認真開展工作,較好地完成了20xx年度各項工作任務(wù),現(xiàn)將具體工作情況總結(jié)如下:

一、提高認識,加強組織領(lǐng)導(dǎo)后勤黨總支對治安綜合治理和消防安全工作十分重視,作為一項經(jīng)常性的重要工作常抓不懈??傊瘑T會定期召開治安綜合治理會議,研究和布置有關(guān)工作,做到工作有計劃、有布置、有總結(jié)、有獎罰。由于加強組織領(lǐng)導(dǎo),各中心非常重視并切實做好有關(guān)具體工作。

二、齊抓共管,層層落實責(zé)任制后勤系統(tǒng)事雜、面廣、部門多、人員分散,單靠少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)去抓這項工作很難收到實效。為此,我們采取層層落實責(zé)任制的辦法,同各中心簽訂了承包責(zé)任狀,增強了各中心的責(zé)任感和工作積極性、主動性。促使各中心管好自己的人、做好自己的事,形成齊抓共管、人人負責(zé)的良好局面。把各項控制指標(biāo)落到實處,把工作責(zé)任落實到人頭,推動各項具體工作扎扎實實的順利進行。

三、加強宣傳教育,增強職工法制觀念做好綜合治理和防火安全工作,不僅要有規(guī)章制度和獎罰措施,更重要的是要堅持以人為本,加強宣傳教育,增強職工的法制觀念和安全防范意識。我們在多次會議上強調(diào)搞好綜治和防火工作的重要性,進行法制宣傳教育,提出各項具體要求,促使廣大干部職工自覺遵紀(jì)守法。對于某些矛盾和糾紛做到及時發(fā)現(xiàn)、及時處理,解決于萌芽狀態(tài),防止矛盾激化釀成事端。

四、做好服務(wù)工作,消除不穩(wěn)定因素后勤工作關(guān)系到師生的切身利益,關(guān)系到學(xué)校正常的教學(xué)和生活秩序,服務(wù)工作搞不好,出現(xiàn)嚴(yán)重問題,就可能造成罷餐、罷課、集體上訪,由生活問題轉(zhuǎn)化成政治事件,成為學(xué)校不穩(wěn)定的因素。我們加強對各中心服務(wù)工作的檢查、指導(dǎo)、考核,努力提高服務(wù)質(zhì)量,廣大師生對后勤服務(wù)工作比較滿意,較好地維護了學(xué)校的正常生活和教學(xué)秩序。

五、密切配合,協(xié)助保衛(wèi)處做好有關(guān)工作綜合治理和防火工作涉及學(xué)校的方方面面,保衛(wèi)處在進行校園及周邊治安環(huán)境整治和整改消防隱患過程中,后勤處及有關(guān)中心都能密切配合,大力支持,積極參予。在“校園路”的規(guī)劃、修建及周圍環(huán)境治理和15棟宿舍樓電氣線路火險隱患改造工程過程中,做了大量具體實際工作,取得了良好的效果。學(xué)校其它部門凡涉及安全、防范方面的維修工作,我們都能優(yōu)先安排、及時處理。

六、加大防范力度,防止各類案件、事故發(fā)生在綜合治理和防火工作中,我們堅持以防為主的原則,加大防范力度。在加強組織領(lǐng)導(dǎo)、層層落實責(zé)任,加強宣傳教育的基礎(chǔ)上,重視并切實抓好檢查指導(dǎo)工作,及時發(fā)現(xiàn)問題、發(fā)現(xiàn)隱患,及時采取得力措施進行整改。我們對學(xué)校用電安全管理進行了多次檢查,對存在的問題進行了處理,對餐飲中心液化氣罐采取了集中安全存放、安全使用的管理措施,加強了對車隊的安全教育等。由于防范工作及時,主動而富有成效,一年來,后勤系統(tǒng)在20xx年學(xué)校治安綜合治理承包責(zé)任狀和防火安全責(zé)任狀上所規(guī)定的'責(zé)任指標(biāo),沒有一項超標(biāo),都達到了規(guī)定的要求,獲得了90分以上的成績,較好地履行了承包責(zé)任。

后勤黨總支在20xx年綜合治理和消防安全工作中做了大量的工作,也取得了一定的成績,但也存在著一些不足,如有些情況的記錄還存在缺欠,有主題的開展綜合治理宣傳活動還需加強。在新的一年里我們要再接再厲,努力把各項工作做的更好。

監(jiān)管安全事故心得體會篇十四

監(jiān)管安全是一個廣泛應(yīng)用于各種領(lǐng)域的概念,無論是企業(yè)、政府、學(xué)校還是公共場所,都需要進行安全監(jiān)管,以確保人員和資產(chǎn)的安全。作為一個普通人,我們也必須時刻提高安全意識,積極參與監(jiān)管安全的行動中來。在我的工作和生活經(jīng)歷中,我深刻體會到了監(jiān)管安全的重要性,本文就此對我的心得體會進行分享。

第二段:提高安全意識

提高安全意識是監(jiān)管安全的關(guān)鍵。在我們的日常生活中,我們應(yīng)該時刻保持警惕,避免一些普遍的安全事故。例如:保護個人隱私,注意食品安全,避免燃氣泄漏等。此外,我在工作中也遵循了相關(guān)的安全規(guī)范,例如:佩戴安全帽、穿著安全鞋、檢查用電安全等,在從事危險工作時尤其重要??傊?,保持安全意識和行為的一致性四面八方都能切實增強安全保障。

第三段:加強安全管理

除了個體員工之外,企業(yè)和政府也必須加強安全管理。在我的工作中,我發(fā)現(xiàn),只有將安全管理融入到企業(yè)的經(jīng)營管理中,才能實現(xiàn)全面的監(jiān)管安全。企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定安全管理制度,明確職責(zé),建立標(biāo)準(zhǔn)化、正式化的安全管理機制,定期開展安全培訓(xùn)宣傳活動,加強員工安全意識的培養(yǎng)。同時,政府應(yīng)該加強對公共場所的監(jiān)管,加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),提高應(yīng)急能力??傊?,加強安全管理不僅能夠保障人員和資產(chǎn)的安全,也能夠為企業(yè)、政府及公眾創(chuàng)造安全穩(wěn)定的社會環(huán)境。

第四段:多元化安全措施

在當(dāng)前新冠疫情肆虐的現(xiàn)實背景下,不僅企業(yè)和政府應(yīng)該加強安全管理,我們個人也要具備應(yīng)對突發(fā)情況的能力。多元化安全措施是實現(xiàn)監(jiān)管安全的重要手段,包括備份計劃和逃生預(yù)案等。在我們的日常生活中,我們也應(yīng)該積極采取措施,例如備份個人數(shù)據(jù),購買醫(yī)療保險等,以應(yīng)對意外情況的發(fā)生。利用各種手段,提高我們應(yīng)對突發(fā)事件的能力,是實現(xiàn)個人和社區(qū)安全的重要途徑。

第五段:結(jié)語

監(jiān)管安全的意義廣泛而深遠,它影響到個人、企業(yè)和社區(qū)的生產(chǎn)和生活。因此,我們必須認識到安全意識和安全管理的重要性,并積極采取措施應(yīng)對突發(fā)事件的發(fā)生。通過提高安全意識、加強安全管理、多元化安全措施等方式,共同維護我們共同的安全環(huán)境。

監(jiān)管安全事故心得體會篇十五

經(jīng)過學(xué)習(xí)安裝隊的這次傷亡事故和本隊發(fā)生的一起事故調(diào)查處理結(jié)果的通報,安全再次給我們敲響了警鐘。這也充分證明了我們的安全工作還沒有做到位,安全管理不到位。在這兩個事故中的一個共性是自身的安全意識差,安全工作不到位,無視安全。安全工作是要在工作中和工作效率一樣真抓實干,不能只停留在形式上,但如何把安全工作落到實處,達到真抓實干的效果,是工作的重點,同時也明確了在今后工作中一定要以:“進一步加強做好安全生產(chǎn)的緊迫感、使命感、責(zé)任感,切實改進和加強安全生產(chǎn)工作,有效防范和堅決遏制重特大事故的發(fā)生,確保安全生產(chǎn)。

現(xiàn)結(jié)合本隊的實際情況,明確了本隊在以后安全工作中幾點要求:

由于本隊都是大型的提升和通風(fēng)設(shè)備,設(shè)備帶病作業(yè)就給安全帶來了極大的隱患。這也就要求我們加強在設(shè)備運轉(zhuǎn)過程中加強對設(shè)備的動態(tài)巡檢力度,只有發(fā)現(xiàn)了運轉(zhuǎn)過程中存在的問題,我們才能夠找出解決問題的辦法。

企業(yè)的生產(chǎn)必須有高素質(zhì)員工隊伍為依托,企業(yè)應(yīng)配備專門安全培訓(xùn)人員,對各類可能出現(xiàn)的“三違”要編撰專門的培訓(xùn)教材,教材要簡單明了易懂,培訓(xùn)方式要定期不定期相結(jié)合。

現(xiàn)場管理工作一直是企業(yè)安全生產(chǎn)的軟肋,推行安全責(zé)任監(jiān)控和安全信息監(jiān)控,對各個崗點、地點的.不安全隱患實行動態(tài)循環(huán)檢查,努力消除人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)和環(huán)境的不安全因素。嚴(yán)格落實值班跟班責(zé)任制,對于發(fā)生事故采取措施不及時,延誤時機或因其他失職瀆職行為而影響安全工作的有關(guān)人員,堅決嚴(yán)肅查處。嚴(yán)格查處現(xiàn)場“三違”人員,每次事故的發(fā)生都存在不同程度的“三違”,“三違”人員要狠抓、要嚴(yán)處。要狠抓現(xiàn)場施工措施落實情況,根據(jù)措施要求,班前會要求查處違規(guī)人員,對于現(xiàn)場班組長、安全負責(zé)人未把好安全關(guān),給予嚴(yán)肅處理。

做到對不安全因素“發(fā)現(xiàn)得快、控制得住、排查得早、解決得好”。深入排查安全隱患,不定期地開展隱患排查活動,加強對重大隱患危險源的整改,把事故發(fā)生后的責(zé)任追究提前到對隱患責(zé)任的追究,對違反隱患排查有關(guān)規(guī)定者,追究責(zé)任。對于員工提出的安全隱患,限期整改并適當(dāng)給予獎勵。

安全重于泰山,是我們最常見的常聽到一句話,有多少時候我們只把這這句話拋在腦后。當(dāng)那些血淋淋的教訓(xùn)擺到我們眼前的時候,我們才會想起安全重于泰山。我們只有真正把事故教訓(xùn)觸及每個干部職工的思想深處,把安全文化理念真正樹立起來,使職工從行為動態(tài)上做到規(guī)范達標(biāo),不違章操作,才能使安全生產(chǎn)得到保證。

監(jiān)管安全事故心得體會篇十六

通過對事故的研討,我對他感到遺憾和憐憫,不僅想到事故的原因,我們還應(yīng)當(dāng)從中吸取什么教訓(xùn),以免重蹈復(fù)轍呢?從這次和從前的事故來看,雖然事故現(xiàn)象不同,但事故的原因與當(dāng)事人的主觀因素有關(guān)。坦率地說,它是存在的三個敵人。做些奇怪的事。在人們的實際工作中,存在著違規(guī)、癱瘓、不負責(zé)任的現(xiàn)象。當(dāng)上級來檢查或要求更嚴(yán)格時,較低的部分會收斂。否則,聚光燈會放松警惕。主觀上,一些事故是由于當(dāng)事人的安全意識的冷淡和疏忽造成的??陀^原因如下:工作負責(zé)人不負責(zé),答應(yīng)人的答應(yīng)是任意的,監(jiān)護不在位,危險點分析缺乏等。

為了保證安全,首先必需嚴(yán)格遵守規(guī)章制度,這是保證安全的首要前提。假如我們在每一項工作中都遵守規(guī)章制度,事故發(fā)生的可能性就會大大降低。例如,在某項詳細工作中,在工作前,我們應(yīng)當(dāng)認真分析危險點,處理工作票,實行安全措施,并召開課前會議。實施全部系統(tǒng)意味著盡量削減環(huán)境不確定性、擔(dān)心全狀況和擔(dān)心全的人類行為造成事故的可能性。

第二,要提高思想覺悟,這是安全的根本保證。當(dāng)事人的工作經(jīng)驗不能說是不豐富,技術(shù)水平也不能說是低(聽說他是高級技師),但仍然存在問題,也就是說,由于他的思想松懈,他犯了這樣一個低級的錯誤,下水道翻了。提高思想認識,即開展多種形式的安全思想教育,堅定樹立安全第一、預(yù)防第一的思想,把三不危害放在工作中,將要我安全改為要我安全,使安全深深扎根于人心,在平常工作中提高警惕,多留意觀看工人的精神狀態(tài),找出不利因素,按時調(diào)整。

此外,強化學(xué)習(xí)規(guī)章制度和商業(yè)學(xué)問,努力提高商業(yè)技能,這是安全的重要保障,安全條令、兩票三制是保證工作安全順當(dāng)進行的'法寶,要做到管理者和員工自覺自覺學(xué)習(xí)和把握。商業(yè)學(xué)問的重要性不言而喻。沒有它,我們的工作就會像一個剛誕生的孩子,不能走路,不行防止地會撞到墻上而跌倒。為了使我們的工作更加便利,防止盲人觸摸大象,我們必需不斷地學(xué)會順應(yīng)改變得更快的學(xué)問需求。

二是營造良好的工作氣氛。相互合作,相互照料,相互幫忙,為大家工作,安全檢查。

監(jiān)管安全事故心得體會篇十七

當(dāng)前形勢嚴(yán)峻,一次次的安全事故向我們每一名鐵路職工敲響了安全警鐘。部、局相繼召開了安全緊急電話會議,我公司也召開了安全大反思、大檢查動員大會。

本人按照集團公司的安排部署,認真學(xué)習(xí)了路局、集團公司安全會議上重要領(lǐng)導(dǎo)的講話,通知及一些相關(guān)的事故案例,對當(dāng)前的安全形勢有了較清醒的認識,同時也對自己的安全工作的表現(xiàn)進行了深刻的反思。對照自己在安全方面存在的問題進行了深入查找和分析,使自己深感自身的安全行為存在的問題,結(jié)合分管工作實際、崗位的責(zé)任,對日常工作進行分析,我認為自己還存在以下問題:

1、在思想認識上還存差距。安全意識薄弱,主動參加安全教育積極性不高,對事關(guān)安全的問題不名敏感。沒能從安全生產(chǎn)的每一個工作流程,每一項管理制度,做到全方位的執(zhí)行。

2、對規(guī)章制度以及相關(guān)安全知識還不能完全掌握。對各種規(guī)章制度,相關(guān)安全知識學(xué)習(xí)比較少,使自己的安全防范水平存在一定的差距。

3、日常安全不規(guī)范。在日常工作中,主要安全問題是防火防盜工作。自己不能完全按照規(guī)章制度執(zhí)行,從而產(chǎn)生了許多安全隱患。如:在會議室設(shè)備放置柜內(nèi)存放紙杯、紙抽等;辦公室內(nèi)電器、電源開關(guān)沒能及時關(guān)閉;門窗不反鎖等問題,同時對消防滅火設(shè)備的使用不熟練等,都給日常安全工作造成了隱患。這些問題,都需要今后堅決改正。

針對以上存在的問題,今后我在安全上要努力做到以下三點:

1、進一步提高安全意識。安全穩(wěn)定事關(guān)公司辦公秩序正常進行,公司經(jīng)營效益增長,公司改革發(fā)展的大局,事關(guān)每名職工的切身利益。所以安全意識樹立不牢,必然會給公司的安全生產(chǎn)造成隱患。在今后在工作中,我要認真按照各項規(guī)章制度嚴(yán)格要求,絕不違章,從思想上真正認識到安全的重要性,提高安全意識。

2、進一步加強理論學(xué)習(xí)。我在今后的工作中要嚴(yán)格要求自己,加強安全規(guī)章、法律法規(guī)的學(xué)習(xí),提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),為公司安全生產(chǎn)的穩(wěn)定有序做努力。

3、進一步落實安全責(zé)任。要時刻牢記“安全第一”的責(zé)任意識,做好本崗位的職責(zé),敬業(yè)愛崗,盡職盡責(zé)。讓同事、領(lǐng)導(dǎo)真正方心??傊?,我要通過這次安全大檢查,大反思活動,進一步明確當(dāng)前安全生產(chǎn)面臨的嚴(yán)峻形勢,不斷查找自身存在的問題,在今后的工作中認真加以改正,以實際行動為路局、為公司做出新的貢獻。

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監(jiān)管安全事故心得體會篇十八

監(jiān)管脫逃事故是近年來越來越頻繁發(fā)生的一種事件,它不僅給人們生命財產(chǎn)帶來了巨大的損失,更讓社會曝露出監(jiān)管不嚴(yán)、責(zé)任不到位等諸多問題。對于如何有效地防控監(jiān)管脫逃事故,我們需要深刻反思事故背后的原因,并從中總結(jié)出經(jīng)驗和教訓(xùn),為日后更好的防范和處理這些事故提供參考和借鑒。

第二段:監(jiān)管不嚴(yán)是事故發(fā)生的重要原因。

事故的發(fā)生,往往是由于監(jiān)管不嚴(yán)所導(dǎo)致的。對于監(jiān)管部門來說,對企業(yè)的監(jiān)管起到了重要的作用,但是,如果監(jiān)管部門的監(jiān)管不嚴(yán),企業(yè)就會存在一些安全隱患,這就是事故發(fā)生的前因。因此,要想防止這類事故的發(fā)生,必須提高監(jiān)管部門的監(jiān)管水平,及時發(fā)現(xiàn)問題并加以解決。

第三段:責(zé)任不到位是事故發(fā)生的表象。

發(fā)生監(jiān)管脫逃事故時,責(zé)任往往沒有得到有效的落實。不少責(zé)任單位、責(zé)任人并未盡到自己應(yīng)對的職責(zé),或者沒有承擔(dān)應(yīng)有的責(zé)任。這就造成了責(zé)任人員的無法追責(zé),問題無法解決等問題。因此,要想防范事故,需要加強對責(zé)任單位及責(zé)任人的監(jiān)督,加強責(zé)任追究機制的建設(shè),切實對責(zé)任單位和責(zé)任人員進行問責(zé)。

第四段:加強安全意識培養(yǎng),防范事故。

如果對于每個從業(yè)人員的安全意識都能得到提高,那么監(jiān)管脫逃事故就能大大降低。因此,應(yīng)該提高員工的安全和職業(yè)素養(yǎng),讓他們真正意識到事故防范的重要性,并在工作中遵守各項安全規(guī)定,保證自己的安全和企業(yè)的安全,從而最大限度地預(yù)防和避免事故的發(fā)生。

第五段:結(jié)語。

總之,監(jiān)管脫逃事故給我們敲響了警鐘,提醒我們要認真思考如何防范這些事故的發(fā)生。對于相關(guān)部門,更需要把握好事故防范機制,加強對企業(yè)、人員和責(zé)任單位的監(jiān)管,防止監(jiān)管脫逃現(xiàn)象發(fā)生。同時,我們自身也需要增強安全意識和職業(yè)素養(yǎng),從而共同建設(shè)一個安全、穩(wěn)定、有序的社會。

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