心得體會不僅是對我們個(gè)人成長的記錄,也可以分享給他人,共同成長。在寫心得體會時(shí),要充分考慮自己的觀察和思考,不要盲目追求表面的看法。這些心得體會范文經(jīng)過精心挑選,具有一定的知識性和啟發(fā)性,希望能夠?qū)Υ蠹业男牡皿w會寫作起到一定的指導(dǎo)作用。
科工工作心得體會總結(jié)篇一
在兒科的工作中,遵守醫(yī)院及兒科室的各項(xiàng)
規(guī)章制度
,尊敬師長,團(tuán)結(jié)同學(xué),嚴(yán)格要求自己,努力做到了不遲到、不早退、不無故曠工及擅自離開工作崗位。下面是本站小編為大家收集整理的兒科工作心得體會
,歡迎大家閱讀。兒科護(hù)士工作心得從心做起,聽似簡單,其實(shí)不簡單,如何才能夠從心出發(fā)把工作做得更好呢?好,即完美,完美的工作就要求我們?nèi)耐度耄嬲\相待。
記得在我的孩提時(shí)代有著這樣的記憶:因?yàn)樯?,心急如焚的父母把我送進(jìn)了醫(yī)院,本來就對醫(yī)院有恐懼感,剛一進(jìn)醫(yī)院大門,就一直哭嚷著要回家,醫(yī)生還說需要打針,于是在爸爸媽媽軟硬兼施的誘逼下,來到了打針的地方,就見有位阿姨穿立腳點(diǎn)白大褂,戴著白口罩,頭上還戴著一頂白色的帽子,全身上下都是白色,一手舉著針,一手拿著棉簽,面無表情地來到了我的面前,我越發(fā)害怕,嚇得一直往后退,雖然被父母強(qiáng)行按住身體,但還是不停地扭動,就這樣,折騰了老半天,那阿姨急了,大嚷道:“你再動,再動就給你多打幾針!”還邊責(zé)令母親將我按得動彈不得,現(xiàn)在想來,如果當(dāng)時(shí)那個(gè)護(hù)士不是那么隱,而是微笑癥鼓勵(lì)我,也許我就不會那么害怕了吧!
隨著時(shí)光的推移,我慢慢地長大了,面對人生選擇時(shí)竟然也戲劇化地做了一名護(hù)士,成了人們眼中的“白衣天使”,當(dāng)我成為兒科護(hù)士的第一天起,我就告訴自己說:既然我也是一名兒科護(hù)士,就一定要用我的微笑來面對生病的孩子,改變我孩提時(shí)腦海中那咱面無表情,看上去讓人生畏的護(hù)士形象。前不久,有一位6—7歲的小男孩的一句話讓我更堅(jiān)信我這樣做是對的。第一次給這個(gè)小男孩做治療的時(shí)候,我就像平時(shí)一樣面帶微笑一樣走進(jìn)病房,他就總是盯著我看,到了第二年,他哭吵著奶奶要找我給他打針,聽他奶奶說本來有護(hù)士準(zhǔn)備給他打針的,可他硬是不肯,握著小拳頭不讓人碰,偏要找我,于是我就去了,他看到我之后竟然不器了,只是乖乖地伸出兩只小手由我挑選,我很詫異,為什么這個(gè)小男孩會有這樣的舉動,但當(dāng)時(shí)沒有問,只是在思考,接下來幾天的治療都由我為他進(jìn)行的,可由于工作忙,打完了他的針,我便忙著我自己班上的事兒去了,好久沒看到我,他就說打針的部位很痛,要奶奶找我去看他,我去了之后,邊微笑著輕輕撫摸,邊細(xì)聲問道:還痛嗎?他眨眨眼望著我說:不痛,其實(shí)一點(diǎn)都不痛。到了他出院的時(shí)候,我就問他,為什么每次打針都找我,而他說了句讓我非常感動的話,阿姨,因?yàn)槲蚁肟匆娔銓ξ倚Α?/p>
“三分治療,七分護(hù)理?!庇谑俏以絹碓侥軌蚋杏X出護(hù)理工作的重要必。曾經(jīng)有人說過?!袄_人生帷幕的人是護(hù)士,拉上人生帷幕的人也是護(hù)士。”是啊,在人的一生當(dāng)中有誰會不需要護(hù)士的細(xì)致關(guān)心和悉心照顧呢?“護(hù)理工作是一門精細(xì)的世術(shù)?!白o(hù)士要有一顆同情的心,要有一雙愿意工作的手。”新形象的護(hù)士是會用她們的愛心,耐心,細(xì)心和責(zé)任心解除病人的病痛,用無私的奉獻(xiàn)支撐起無力的生命,重新?lián)P起生的風(fēng)帆,讓痛苦的臉上重綻笑顏,讓一個(gè)個(gè)家庭都重現(xiàn)歡聲笑語——“神話中天使的美麗在于她的圣潔與善良,而白衣天使的美麗在于溫馨與微笑”。進(jìn)入新的世紀(jì),特別是在加入wto以后,我們的各項(xiàng)工作都面臨著新的環(huán)境,新的機(jī)遇和新的挑戰(zhàn)。我想要塑造新時(shí)代護(hù)士的新形象就應(yīng)該從心開始,從心做起。
人們常說:“眼睛是人類心靈的窗戶”,人類情緒中的喜怒誤用東都可以從眼神中表現(xiàn)出來,而人們更希望看到的是醫(yī)務(wù)工作者熾熱的眼神和那張被蒙在白色口罩后面真誠的笑臉,要塑造一個(gè)城市的新形象,離不開各行各業(yè)的形象建設(shè),更離不開一個(gè)個(gè)行業(yè)的新變化,衛(wèi)生部門作為“窗口”行業(yè)影響和反映了一個(gè)地方的新形象,要塑造醫(yī)務(wù)人員新形象,離不開醫(yī)生護(hù)士的共同努力,必須要以敏銳的洞察力和靈敏的觀察力,棄舊圖新,銳意進(jìn)取,并要有頑強(qiáng)的意志和堅(jiān)忍不拔的毅力,腳踏實(shí)地,奮力拼搏,不斷地完善自己,充實(shí)自己,解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,善于學(xué)習(xí),借鑒,取長補(bǔ)短,實(shí)踐著護(hù)理模式由個(gè)案護(hù)理,小組護(hù)理到功能制護(hù)理,責(zé)任制護(hù)理及現(xiàn)在的系統(tǒng)化整體護(hù)理,不再是像以前那么單純的頭痛醫(yī)頭,腳痛醫(yī)腳,而是將病當(dāng)作一個(gè)整體的人來進(jìn)行護(hù)理。這每一個(gè)新的工作方式都是在原有護(hù)理工作方式的繼承,者是為了讓病人得到更全面,更整體,更系統(tǒng)化的服務(wù)。
作為新時(shí)代的護(hù)士,作為醫(yī)務(wù)人員中的一員,我一定順應(yīng)時(shí)代的要求,堅(jiān)持不懈的努力,為塑造醫(yī)務(wù)人員新形象貢獻(xiàn)一份力量,為提升醫(yī)務(wù)人員整體形象建設(shè)增光添彩,緊跟衛(wèi)生改革發(fā)展的步代,為實(shí)現(xiàn)在中部地區(qū)崛起的宏偉大業(yè)而努力奮斗!
時(shí)間過得真快啊,轉(zhuǎn)眼我即將結(jié)束兒科的實(shí)習(xí),回顧這些日子,是苦是樂,是酸是甜,相信每個(gè)人心中都有一種屬于自己的味道,在兒科近一個(gè)月的實(shí)習(xí)生活中我受益頗多,即將要出科了,卻有好多的不舍,對于我們的實(shí)習(xí)科里的老師們都蠻重視,從而讓我們循序漸進(jìn)的學(xué)習(xí)與成長,在此,對各位老師表示衷心的感謝。
在實(shí)習(xí)過程中,本人嚴(yán)格遵守醫(yī)院及各科室的規(guī)章制度,認(rèn)真履行護(hù)士職責(zé),嚴(yán)格要求自己,尊敬老師,團(tuán)結(jié)同學(xué),踏實(shí)工作,熱愛兒童事業(yè),全心全意為患兒著想。同時(shí)要理解家屬,正確處理好護(hù)患關(guān)系,能做好解釋與安慰工作,多說“對不起”,是家屬也理解兒科護(hù)士的工作,減少不必要的誤會或過激行為的發(fā)生。在老師的指導(dǎo)下,我基本掌握了兒科一些常見病的護(hù)理以及一些基本操作。如,靜脈穿刺,吸痰,霧化,在工作的同時(shí)我也不斷的認(rèn)真學(xué)習(xí)和總結(jié)經(jīng)驗(yàn),總之我覺得在這段實(shí)習(xí)的日子里,我學(xué)到了很多,雖然我還只是學(xué)生,也許我的能力有限,但是我用我的努力充實(shí)我的知識與技能,希望能用我的微笑送走病人健康的離去,渴望在學(xué)習(xí)中成長,真做一名默默歌唱、努力飛翔的白衣天使。
我在本科室實(shí)習(xí)期間,遵守勞動紀(jì)律,工作認(rèn)真,勤學(xué)好問,能將自己在書本中所學(xué)知識用于實(shí)際。在老師的指導(dǎo)下,我基本掌握了兒科一些常見病的護(hù)理以及一些基本操作,是我從一個(gè)實(shí)習(xí)生逐步向護(hù)士過度,從而讓我認(rèn)識到臨床工作的特殊性與必要性。以前在學(xué)校所學(xué)都是理論上的,現(xiàn)在接觸臨床才發(fā)現(xiàn)實(shí)際工作所見并非想象那么簡單,并非如書上說寫那么典型,好多時(shí)候都是要靠自己平時(shí)在工作中的經(jīng)驗(yàn)積累,所以只有扎實(shí)投入實(shí)習(xí),好好體會才能慢慢積累經(jīng)驗(yàn)。
短短的1個(gè)月兒科實(shí)習(xí)即將結(jié)束,回想這期間的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,似乎在嘗試無味瓶里的味道一樣。臨床的實(shí)習(xí)是對理論學(xué)習(xí)階段的鞏固與加強(qiáng),也是對臨床技能操作的培養(yǎng)和鍛煉。我們倍償珍惜這段時(shí)間,珍惜每一天的鍛煉和自我提高的機(jī)會,珍惜與老師們這段難得的師徒之情。
兒科是一個(gè)獨(dú)特的科室,面對的是個(gè)個(gè)脆弱的小生命。這更讓我意識到醫(yī)生不僅要醫(yī)術(shù)高,更要懂得如何和他們溝通。對待患兒和藹可親,態(tài)度良好,雖然有些時(shí)候會遇到很多焦慮的患兒家屬口不擇言,而我們醫(yī)護(hù)人員能做的就是寬容。我們可以體會他們的心情,孩子生病,誰的心里都會著急萬分的,說一些傷人的話我們是可以理解的。我們能做的就是繼續(xù)為患者服務(wù),力爭做到最好。每天接觸很多患兒和他們親
入黨申請書
范文 人的時(shí)候,我明白了人生最大的財(cái)富不是金錢而是生命和健康,而我們的職責(zé)正是捍衛(wèi)健康的生命。在實(shí)習(xí)期間我遵紀(jì)守法,遵守醫(yī)院及兒科室的各項(xiàng)規(guī)章制度,尊敬師長,團(tuán)結(jié)同學(xué),嚴(yán)格要求自己,努力做到了不遲到、不早退、不無故曠工及擅自離開工作崗位。對待病人和藹可親,態(tài)度良好,努力將所學(xué)理論知識和基本技能用于實(shí)踐,在此過程中我不斷總結(jié)學(xué)習(xí)方法和臨床經(jīng)驗(yàn),盡力提高獨(dú)立思考、獨(dú)立解決問題、獨(dú)立工作的能力,凍斷培養(yǎng)自己全心全意為人民服務(wù)的崇高思想和良好的職業(yè)道德,經(jīng)過1個(gè)月的實(shí)踐我基本掌握了病程記錄、會診記錄、出院記錄等醫(yī)療文件的書寫;掌握了臨床兒科的特點(diǎn)及兒科常見、多發(fā)病人的診治;掌握了常見化驗(yàn)的正常值和臨床意義及和各類危、重、急病人的初步處理。
今后,我會繼續(xù)以“熱情、求實(shí)、盡職”的作風(fēng),持著主動求學(xué)的學(xué)習(xí)態(tài)度,積極各科室的老師學(xué)習(xí),秉著“健康所系性命相托”的信念,孜孜不倦地吸收醫(yī)學(xué)知識為日后的學(xué)習(xí)、工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。不斷追求,不斷學(xué)習(xí),不斷創(chuàng)新,努力發(fā)展自我,完善自我,超越自我是我崇尚的理念。
科工工作心得體會總結(jié)篇二
內(nèi)科是臨床醫(yī)學(xué)中最基礎(chǔ)、最重要的學(xué)科之一,涉及多個(gè)系統(tǒng)的疾病診斷和治療,對醫(yī)生的臨床知識和技能要求極高。我從事內(nèi)科工作多年,深深體會到內(nèi)科醫(yī)生的責(zé)任和使命感。在這篇文章中,我將分享我的工作心得和體會,希望能夠給即將進(jìn)入內(nèi)科工作的醫(yī)生一些啟示和幫助。
第二段:內(nèi)科工作中的患者治療和團(tuán)隊(duì)合作。
內(nèi)科醫(yī)生的首要任務(wù)是為患者提供準(zhǔn)確、全面的診斷和科學(xué)的治療方案。在實(shí)踐中,我發(fā)現(xiàn)患者與醫(yī)生之間的溝通和信任至關(guān)重要。每個(gè)患者都有自己的特點(diǎn)和需求,我們需要耐心傾聽他們的訴求,并根據(jù)具體情況制定合適的治療方案。在治療過程中,與其他科室的醫(yī)生和護(hù)士進(jìn)行合作也是至關(guān)重要的。我們需要跟蹤和評估患者的病情,并及時(shí)與團(tuán)隊(duì)成員交流,確保每個(gè)環(huán)節(jié)都能夠順利進(jìn)行。
第三段:內(nèi)科工作中的挑戰(zhàn)和應(yīng)對策略。
內(nèi)科工作不僅僅是根據(jù)臨床經(jīng)驗(yàn)診斷和治療疾病,還需要應(yīng)對各種復(fù)雜的病情和突發(fā)狀況。在一天的工作中,我們可能會遇到多個(gè)病人的需求同時(shí)出現(xiàn),需要合理安排時(shí)間和資源。此外,患者的病情也可能出現(xiàn)變化,我們需要敏銳地判斷和調(diào)整治療方案。我個(gè)人的應(yīng)對策略是注重細(xì)節(jié)和團(tuán)隊(duì)合作。我會仔細(xì)分析患者的病歷和實(shí)驗(yàn)室檢查結(jié)果,確保每個(gè)細(xì)節(jié)都得到妥善處理。與此同時(shí),我也積極與團(tuán)隊(duì)成員交流,獲取他們的意見和建議,從而更好地應(yīng)對挑戰(zhàn)。
第四段:內(nèi)科工作中的持續(xù)學(xué)習(xí)和專業(yè)發(fā)展。
內(nèi)科醫(yī)生的知識面非常廣泛,疾病的診斷和治療方法也在不斷更新。因此,持續(xù)學(xué)習(xí)和專業(yè)發(fā)展是內(nèi)科醫(yī)生必不可少的要求。我每天都會利用碎片化的時(shí)間,通過閱讀學(xué)術(shù)文獻(xiàn)和參加學(xué)術(shù)會議來提高自己的專業(yè)素養(yǎng)。此外,我還注重學(xué)習(xí)和借鑒其他醫(yī)生的經(jīng)驗(yàn)和做法,從中汲取養(yǎng)分,不斷完善自己的醫(yī)療技能和臨床思維。
第五段:內(nèi)科工作中的喜悅和成就感。
內(nèi)科工作雖然充滿挑戰(zhàn),但也帶來很多喜悅和成就感。每當(dāng)一個(gè)病人的病情得到改善,走出醫(yī)院的大門時(shí),我都會感到無比的欣慰和滿足。與患者建立的良好關(guān)系,他們對我的信任和感謝,是我最大的動力。作為一名內(nèi)科醫(yī)生,我深感自己的工作意義重大,能夠?yàn)榛颊叩慕】底龀鲐暙I(xiàn),使我倍感自豪。
結(jié)尾總結(jié):通過多年的內(nèi)科工作,我深刻感受到內(nèi)科醫(yī)生的重要性和挑戰(zhàn)性。在工作中,我們需要與患者建立良好的溝通和信任,與團(tuán)隊(duì)成員合作,應(yīng)對各種挑戰(zhàn),并持續(xù)學(xué)習(xí)和專業(yè)發(fā)展。雖然內(nèi)科工作充滿挑戰(zhàn),但也帶來了很多喜悅和成就感。我希望我的工作心得和體會能夠?qū)磳⑦M(jìn)入內(nèi)科工作的醫(yī)生有所啟發(fā),共同為醫(yī)療事業(yè)的發(fā)展和患者的健康貢獻(xiàn)自己的力量。
科工工作心得體會總結(jié)篇三
藥械科作為醫(yī)院的重要部門之一,負(fù)責(zé)藥品和醫(yī)療設(shè)備的采購、分配和管理工作。在過去的工作中,我積累了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和心得體會,以下是我對藥械科工作的總結(jié)和思考。
第一段:明確崗位職責(zé),依法依規(guī)履職。
作為藥械科的工作人員,我們首先要明確自己的崗位職責(zé)。我認(rèn)識到,藥械科的工作并不僅僅是藥品和醫(yī)療器械的采購和管理,更重要的是負(fù)責(zé)保障醫(yī)院醫(yī)療工作的正常進(jìn)行,確?;颊叩挠盟幇踩涂祻?fù)治療的有效性。因此,在工作中,我們必須嚴(yán)格按照相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行操作,保證醫(yī)院的藥械供應(yīng)鏈和管理體系的完善。
第二段:加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作,提高工作效率。
在藥械科工作中,團(tuán)隊(duì)協(xié)作是至關(guān)重要的。我們要密切配合醫(yī)院的不同科室,了解醫(yī)生的需求和藥物的使用情況,及時(shí)采購和配送藥品。同時(shí),我們還要加強(qiáng)與供應(yīng)商的合作,確保藥品的質(zhì)量和供應(yīng)的準(zhǔn)確性。除此之外,藥械科工作還涉及到廢物的處置和回收,因此,我們與相關(guān)部門的溝通和協(xié)作也至關(guān)重要。只有加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作,才能提高工作效率,更好地為患者服務(wù)。
第三段:加強(qiáng)對藥品和設(shè)備的管理,確保用藥安全。
作為藥械科的工作人員,我們對藥品和設(shè)備的管理負(fù)有重要責(zé)任。我們要嚴(yán)格遵守藥品和設(shè)備的密封、儲存、使用等操作規(guī)程,確保藥品的有效性和使用安全。同時(shí),我們要定期對藥物和設(shè)備進(jìn)行檢查和維護(hù),及時(shí)處理過期藥品和損壞設(shè)備。此外,我們還要制定相關(guān)制度和流程,加強(qiáng)對用藥合理性和患者用藥情況的監(jiān)管,避免濫用和浪費(fèi)。只有嚴(yán)格管理,才能確保用藥的安全和有效性。
第四段:學(xué)習(xí)新知識,提高專業(yè)技能。
藥械科工作需要我們具備一定的專業(yè)知識和技能。因此,在日常工作中,我積極參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí),不斷提高自己的專業(yè)素質(zhì)。我學(xué)習(xí)了關(guān)于藥品和設(shè)備管理的法律法規(guī),了解了藥品的使用和儲存要求,掌握了儀器設(shè)備的操作和維護(hù)方法。此外,我還關(guān)注行業(yè)動態(tài),了解最新的醫(yī)療技術(shù)和藥物研發(fā)進(jìn)展。通過持續(xù)學(xué)習(xí),我提高了自己的專業(yè)能力,為藥械科的工作提供了更好的支持。
第五段:持續(xù)改進(jìn),追求卓越。
在藥械科工作中,我們要不斷反思和總結(jié),及時(shí)改進(jìn)工作中的不足之處。我通過與同事的交流和學(xué)習(xí),發(fā)現(xiàn)了一些問題和改進(jìn)的空間。我發(fā)現(xiàn)我們在一些流程和規(guī)范的執(zhí)行上還存在不足,藥品采購和供應(yīng)鏈管理方面還有提升的空間。因此,我建議我們加強(qiáng)對相關(guān)制度和流程的學(xué)習(xí)和理解,增強(qiáng)質(zhì)量意識和服務(wù)意識,提高工作的質(zhì)量和效率。只有不斷改進(jìn),我們才能追求卓越,為醫(yī)院的發(fā)展和患者的健康貢獻(xiàn)力量。
總之,藥械科工作是一項(xiàng)綜合性強(qiáng)的工作,需要我們具備廣泛的知識和技能。在過去的工作中,我深刻認(rèn)識到了自己的職責(zé)和重要性,更加明確了在藥械科工作中的需要的努力方向。通過加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作、嚴(yán)格管理、持續(xù)學(xué)習(xí)和不斷改進(jìn),我相信我能夠?yàn)樗幮悼频墓ぷ髯龀龈蟮呢暙I(xiàn),為醫(yī)院的發(fā)展和患者的健康保駕護(hù)航。
科工工作心得體會總結(jié)篇四
20xx年在骨科工作的這段時(shí)間里,在此過程中我不斷總結(jié)學(xué)習(xí)方法和臨床經(jīng)驗(yàn),盡力提高獨(dú)立思考、獨(dú)立解決問題、獨(dú)立工作的能力,不斷培養(yǎng)自己全心全意為人民服務(wù)的崇高思想和良好的職業(yè)道德。下面是本站小編為大家收集整理的20xx年骨科工作。
心得體會。
總結(jié),歡迎大家閱讀。
在實(shí)習(xí)的過程中我們應(yīng)當(dāng)把自己當(dāng)作是一名護(hù)士,要用護(hù)士的行為規(guī)范來要求自己,很多時(shí)候,我都覺得自己是實(shí)習(xí)生,不敢動手,不該發(fā)問,不管來叫老師做什么都覺得理所當(dāng)然的。其實(shí)我們有時(shí)候失去了很多鍛煉機(jī)會,實(shí)習(xí)很重要,如果實(shí)習(xí)的很好對以后走上工作崗位,會懂得的更多一點(diǎn)。實(shí)習(xí)期間必須不怕苦、臟、累,付出比別人更多一點(diǎn),這樣你才能比別人學(xué)的更多。假如你多看、多想那么在你以后的工作中你可以不那么費(fèi)勁,不要讓自卑埋沒你的才能。
當(dāng)我們還在學(xué)校的時(shí)候,是多么地羨慕,那些學(xué)姐們看到她們洗著工作服,幻想著自己什么時(shí)候也能像她們那樣穿著護(hù)士服,早點(diǎn)實(shí)習(xí)吧,心中無限期待。
剛實(shí)習(xí)時(shí),很茫然,不知該干什么,從何入手找不到一點(diǎn)頭緒,是帶教老師引導(dǎo)我、鼓舞我。端正我的思想,護(hù)士不是簡單的機(jī)械化,而是用心、用愛去關(guān)懷每一個(gè)病人,在工作中不斷地學(xué)習(xí),不斷地完善,、提高,我們的技術(shù),減輕病人痛苦。
可以開心度過每一天!
謝老師對我的關(guān)懷,我也會加倍努力,不辜負(fù)老師對我的期望!
在外科的時(shí)候,經(jīng)常有插胃管,每次看到帶教老師插都想自己試一把,可當(dāng)胃管遞到手中時(shí)卻不知該如何下手??磩e人做事和自己做事是兩把事,應(yīng)該謙虛一點(diǎn)把握好每次機(jī)會!
如果說護(hù)士是一個(gè)個(gè)天使,那么,我認(rèn)為那潔白的左邊羽翼上承擔(dān)的是愛心和真誠,右邊羽翼上承擔(dān)的是無私和奉獻(xiàn)。在我的腦海中,護(hù)士是因?yàn)榈玫缴系鄣男湃?,才會把一個(gè)人的生命托付給你。八月份在骨科實(shí)習(xí)的這段日子,體會更為深刻。
住在骨科的病人來住院的時(shí)候都很匆忙,我們要在最短的時(shí)間里了解病人、記住病人,也只有如此,工作起來才會得心應(yīng)手。很多時(shí)候,病人因車禍、摔傷,來的時(shí)候都滿身是血,同時(shí)也在疼痛中煎熬著。這時(shí),如果你不慌不忙地、細(xì)聲慢語地跟他們交代著,他們肯定會友感。我們首要的是緩解病人的痛苦,滿足病人生理上、安全上的需要,當(dāng)然這就意味著我們必須有扎實(shí)牢靠的基礎(chǔ)知識,只有這樣,面對緊急病人時(shí)我們才會有條不紊地完成自己的使命。
在科學(xué)不斷進(jìn)步的現(xiàn)代社會,醫(yī)學(xué)也日新月異,有許多先進(jìn)的技術(shù)日趨成熟,被廣泛應(yīng)用于臨床。如果我們不繼續(xù)努力學(xué)習(xí),那就會掉隊(duì)啦!譬如說,斷肢再植,在沒實(shí)習(xí)前,課本上就只是概述它是通過什么原理可以實(shí)現(xiàn),而我們也只是被動的接受,甚至還質(zhì)疑過,但是無法實(shí)踐證明呀!現(xiàn)在臨床實(shí)習(xí)了,有機(jī)會實(shí)踐了,就像骨科的39床那個(gè)女孩,才20歲,手指就被機(jī)器壓斷了,雖然醫(yī)生給她手指接上了,但是沒有護(hù)士的悉心照料肯定不行,手術(shù)結(jié)束后的24小時(shí)內(nèi),護(hù)士每隔半小時(shí),有時(shí)甚至15分鐘就去給她做放血試驗(yàn),防止她的手指血流受阻。就算是大小夜班也不依舊,毫不馬虎。這些不充分體現(xiàn)了一種白衣天使的責(zé)任與愛心嗎!
當(dāng)然,也遇到了不少挫折。我們的工作,是天使的工作。可是護(hù)理工作更需要堅(jiān)持與忍耐,每天每夜,護(hù)士的工作都很繁忙,很辛苦,不停地在病房中穿梭,偶爾還會遇到不太講道理的病人,這樣護(hù)士的工作就更難進(jìn)行了。但是,我認(rèn)為這是在苦和累中描繪高尚、鑄造輝煌。每當(dāng)我面對那些失而復(fù)得的生命、來之不易的歡笑,我就會感到欣慰,感到無悔。
總而言之,在骨科的這個(gè)月,我學(xué)會了很多,也見識了很多,知道了手術(shù)前后的病人的護(hù)理工作該如何進(jìn)行,學(xué)會不同班次的工作內(nèi)容,更堅(jiān)定了:我們與醫(yī)生是實(shí)實(shí)在在的合作伙伴,少了誰都不可以;更應(yīng)學(xué)會處理臨床護(hù)理突發(fā)事件。實(shí)習(xí)生活雖很緊張,但我相信我會堅(jiān)持,會努力用自己的力量譜寫白衣天使的優(yōu)美音符。
經(jīng)過這近三個(gè)月的實(shí)習(xí),我也有了不少的體會。在此,我總結(jié)了以下幾點(diǎn):
一,理論知識的問題:以前當(dāng)?shù)囊恢笔菍W(xué)生,學(xué)校是以學(xué)生為中心的。而中國式的教育一向是填鴨式的,被動地接受那么多的知識,雖然考試考了那么多次,但現(xiàn)在我的知識在腦海中似乎沒了蹤跡,只好不斷翻書。當(dāng)在老師的提問下一次次啞口無言時(shí),才認(rèn)識到自己記的粗淺,沒有時(shí)間經(jīng)過的記憶猶如沙灘上的足跡,當(dāng)時(shí)似乎深刻明顯,卻耐不住時(shí)光的清洗。
二,角色轉(zhuǎn)化問題。實(shí)習(xí)剛開始,很多東西都不了解,雖然以前也曾見習(xí)過,但真正的要實(shí)際操作了,我仍覺得底氣不足。我會不會弄錯(cuò)了,萬一弄錯(cuò)了怎么辦。干事情總是縮手縮腳,加上跟我一塊實(shí)習(xí)的同學(xué)表現(xiàn)都很好,我覺得老師都喜歡她們,事情似乎也輪不到我頭上,每天盲目跟著做基礎(chǔ)護(hù)理,跟著操作。本想說讓我也試一下,但又不敢。因此,我覺得角色轉(zhuǎn)化是個(gè)坎,我一定要努力克服這一點(diǎn)。方法主要是靠主動吧,我發(fā)現(xiàn),只要主動提問,主動提出操作的要求,老師都是很樂意教的。不能再像在學(xué)校里那樣等著老師要求干什么了。
三,膽魄的鍛煉。面對病人,特別是外科的病人,見到血是經(jīng)常的,看到病人痛苦地呻吟,特別在操作的時(shí)候,心總會提到嗓子眼,因此而小心翼翼,束手束腳,反而會給病人造成更大的痛苦。因此,膽魄得鍛煉得大一點(diǎn),再大一點(diǎn)。膽大心細(xì)是我追求的目標(biāo),只有準(zhǔn)確迅速才能早點(diǎn)解決病人的痛苦。
四,無菌觀念和規(guī)范化操作。在外科實(shí)習(xí)這段時(shí)間,每個(gè)老師都強(qiáng)調(diào)無菌觀念,因次,我深刻認(rèn)識了無菌觀念,操作作中便不自覺地去遵守。而規(guī)范化操作也實(shí)在是個(gè)很保守和安全的做法!至于新辦法,創(chuàng)新思維,那也得熟悉情況了再說吧。
五,微笑服務(wù):在這里,我看到的是笑容可掬的臉孔,也都覺得特別地漂亮與可愛,讓我有種感覺,如果我是一位病人,我會毫不猶豫選擇住在這里。因此我也要求自己不把情緒帶到工作中,每天保持陽光燦爛的笑容,讓病人感到溫暖!
在骨科的實(shí)習(xí)即將結(jié)束,在這三個(gè)多月的實(shí)習(xí)期間,我遵紀(jì)守法,遵守醫(yī)院及醫(yī)院各科室的各項(xiàng)。
規(guī)章制度。
尊敬師長團(tuán)結(jié)同學(xué)嚴(yán)格要求自己努力做到不遲到、不早退、不無故曠工及擅自離開工作崗位。對待病人和藹可親態(tài)度良好努力將所學(xué)理論知識和基本技能應(yīng)用于實(shí)踐。在此過程中我不斷總結(jié)學(xué)習(xí)方法和臨床經(jīng)驗(yàn)盡力提高獨(dú)立思考、獨(dú)立解決問題、獨(dú)立工作的能力不斷培養(yǎng)自己全心全意為人民服務(wù)的崇高思想和良好的職業(yè)道德。
我在本科室實(shí)習(xí)期間,遵守勞動紀(jì)律,工作認(rèn)真,勤學(xué)好問,能將自己在書本中所學(xué)知識用于實(shí)際。在老師的指導(dǎo)下,我基本掌握了骨科一些常見病的護(hù)理以及一些基本操作,是我從一個(gè)實(shí)習(xí)生逐步向護(hù)士過度,從而讓我認(rèn)識到臨床工作的特殊性與必要性。以前在學(xué)校所學(xué)都是理論上的,現(xiàn)在接觸臨床才發(fā)現(xiàn)實(shí)際工作所見并非想象那么簡單,并非如書上說寫那么典型,好多時(shí)候都是要靠自己平時(shí)在工作中的經(jīng)驗(yàn)積累,所以只有扎實(shí)投入實(shí)習(xí),好好體會才能慢慢積累經(jīng)驗(yàn)。
這次實(shí)習(xí)我要感謝所有幫助和教誨過我的老師,謝謝她們的細(xì)心指導(dǎo)。感謝三峽大學(xué)仁和醫(yī)院培養(yǎng)我點(diǎn)點(diǎn)滴滴獲得豐碩收獲的同時(shí),我將會以更積極主動的工作態(tài)度,更扎實(shí)牢固的操作技能,更豐富深厚的理論知識,走上以后的工作崗位,提高臨床護(hù)理工作能力,我以后還要學(xué)習(xí)更多的知識,讓我不斷進(jìn)取,給自己的要求也應(yīng)該提高,才會更加有所收獲。我會謹(jǐn)記這次的醫(yī)院實(shí)習(xí),為以后可以成為一名優(yōu)秀的白衣天使奠定基礎(chǔ)、對護(hù)理事業(yè)盡心盡責(zé)!
科工工作心得體會總結(jié)篇五
藥械科作為醫(yī)療機(jī)構(gòu)中非常重要的部門之一,負(fù)責(zé)醫(yī)療設(shè)備和藥品的管理和維護(hù)工作。在這個(gè)重要的崗位上工作了很長時(shí)間,我對藥械科工作有了更深刻的理解和體會。下面將從工作的重要性、工作中的挑戰(zhàn)、解決問題的方法、與他人的合作以及個(gè)人成長等方面分享我的心得體會。
首先,藥械科的工作是非常重要的。醫(yī)療設(shè)備和藥品是醫(yī)院正常運(yùn)轉(zhuǎn)的基礎(chǔ),正確地管理和維護(hù)這些設(shè)備和藥品對于醫(yī)療安全至關(guān)重要。藥械科是保障醫(yī)療安全的關(guān)鍵環(huán)節(jié),一絲疏忽可能導(dǎo)致不可估量的后果。因此,我們必須高度重視自己的工作,時(shí)刻保持警惕,做到萬無一失,確保醫(yī)療設(shè)備和藥品的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
其次,在藥械科的工作中,我們會面臨各種各樣的挑戰(zhàn)。首先是設(shè)備故障的處理,醫(yī)療設(shè)備的使用會出現(xiàn)各種問題,我們需要及時(shí)排除故障,確保設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。其次是庫存管理的挑戰(zhàn),藥械科需要確保醫(yī)院中的藥品和設(shè)備能夠滿足醫(yī)療需求,但同時(shí)也要避免浪費(fèi)和過期。此外,還有藥品和設(shè)備的維修和保養(yǎng)工作,需要注意細(xì)節(jié)并確保操作準(zhǔn)確,以延長設(shè)備和藥品的使用壽命。
為了應(yīng)對這些挑戰(zhàn),我們需要制定有效的解決問題的方法。首先,要加強(qiáng)學(xué)習(xí)和研究,不斷提升專業(yè)知識和技能,以便更好地應(yīng)對各種設(shè)備故障和維護(hù)問題。其次,要加強(qiáng)和其他部門的溝通和合作,共同解決問題,提高工作效率。最后,要注重經(jīng)驗(yàn)總結(jié),及時(shí)總結(jié)工作中的問題與經(jīng)驗(yàn),建立起完善的管理制度和工作流程,為今后的工作提供參考和借鑒。
與他人的合作也是藥械科工作中至關(guān)重要的一環(huán)。藥械科從事的是一個(gè)團(tuán)隊(duì)工作,與其他科室的合作密切相關(guān)。我們與醫(yī)生、護(hù)士等其他科室的人員時(shí)常需要合作處理醫(yī)療設(shè)備和藥品方面的問題。良好的團(tuán)隊(duì)合作能夠更好地解決問題和提高工作效率。因此,作為藥械科的工作人員,我們需要學(xué)會團(tuán)隊(duì)合作,積極參與協(xié)作,共同為提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和安全水平做出貢獻(xiàn)。
最后,藥械科的工作也是一個(gè)不斷學(xué)習(xí)和成長的過程。在藥械科的工作中,我們需要不斷學(xué)習(xí)新知識、掌握新技能,以適應(yīng)快速發(fā)展的醫(yī)療科技和需求。同時(shí),我們還要提高自身的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,以應(yīng)對工作日益加重的壓力。只有不斷地學(xué)習(xí)和成長,才能更好地適應(yīng)工作需要并取得更好的成績。
總結(jié)起來,藥械科工作是一項(xiàng)重要而有挑戰(zhàn)性的工作。在這個(gè)崗位上工作,我們需要重視自己的工作,時(shí)刻保持警惕,做到萬無一失。為了應(yīng)對挑戰(zhàn),我們需要制定解決問題的方法,加強(qiáng)學(xué)習(xí)和研究,與其他部門合作,建立完善的管理制度和工作流程。同時(shí),團(tuán)隊(duì)合作和個(gè)人成長也是至關(guān)重要的,只有不斷地學(xué)習(xí)和提高,才能更好地適應(yīng)工作需要并取得更好的成績。通過這些心得體會和總結(jié),我相信我能更好地發(fā)揮自己的作用,為醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和安全水平做出貢獻(xiàn)。
科工工作心得體會總結(jié)篇六
一年來,在院班子和主管院長領(lǐng)導(dǎo)下,在醫(yī)院各科室的支持幫助下,我科同志協(xié)調(diào)一致,在工作上積極主動,不斷解放思想,更新觀念,樹立高度的事業(yè)心和責(zé)任心,結(jié)合本科室工作性質(zhì),圍繞醫(yī)院中心工作,求真務(wù)實(shí),踏實(shí)苦干,較好地完成了本科的各項(xiàng)工作任務(wù),取得了較好的成績,現(xiàn)總結(jié)如下:
一、不斷提高思想道德修養(yǎng),認(rèn)真。開展自我批評,堅(jiān)決抵制藥品購銷中的不正之風(fēng),將反商業(yè)賄賂提高到政治思想的高度來認(rèn)識和對待,科室內(nèi)無醫(yī)藥回扣現(xiàn)象發(fā)生。
二、全科人員能夠自覺遵守院內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,做到小事講風(fēng)格,大事講原則,從不鬧無原則糾紛,工作中互相支持,互相理解,科工作人員分工明確,各司其職,各負(fù)其責(zé),團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí),克服人手少、任務(wù)重、人員結(jié)構(gòu)不合理的狀況,保證正常醫(yī)療服務(wù)工作的順利開展。按照“三級甲等”中醫(yī)院的要求完成各項(xiàng)臨床工作,并高質(zhì)量完成各種軟件、臺帳的整理工作,認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位職責(zé)、核心制度,并嚴(yán)格按照職責(zé)、制度的要求工作,認(rèn)真學(xué)習(xí)“三基”并開展崗位練兵,做到嚴(yán)格要求、嚴(yán)謹(jǐn)作風(fēng)、嚴(yán)密組織。嚴(yán)格執(zhí)行“三合理”規(guī)范,做到合理用藥、合理收費(fèi)、服務(wù)到人,科室獎(jiǎng)金發(fā)放不與經(jīng)濟(jì)掛鉤,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
三、“總量控制、結(jié)構(gòu)調(diào)整”??剖覂?nèi)部積極調(diào)整醫(yī)療結(jié)構(gòu),采取有效措施,想方設(shè)法降低醫(yī)療費(fèi)用,取得顯著效果。一是抓合理用藥。二是抓單病種費(fèi)用。三是抓一次性材料的使用。四是加快病床周轉(zhuǎn)。通過采取一系列強(qiáng)有力措施,保證了科室今年圓滿完成醫(yī)院下達(dá)的各項(xiàng)費(fèi)用指標(biāo),在科室業(yè)務(wù)增長速度較快的情況下,使各項(xiàng)費(fèi)用維持在相對較低的水平,切實(shí)減輕群眾的負(fù)擔(dān)。
四、積極引進(jìn)和運(yùn)用新技術(shù),今年加大了對pph手術(shù)的推廣和運(yùn)用,引進(jìn)了微波治療儀,在保證療效的基礎(chǔ)上積極尋求新的手術(shù)方法,總結(jié)臨床經(jīng)驗(yàn),切實(shí)讓病人花最少的錢得到的效果。
五、在宣傳工作上,充分利用多種形式,結(jié)合我院實(shí)際,深入廣泛宣傳我院整體功能、醫(yī)療范圍、??茖2?、名醫(yī)、名藥、大型醫(yī)療設(shè)備以及開展的新項(xiàng)目、新業(yè)務(wù)等,增強(qiáng)了醫(yī)院整體知名度和部分專家名醫(yī)以及??茖2≈?,為醫(yī)院業(yè)務(wù)的發(fā)展起到了較大的推動作用。
一年來,通過全科同志的共同努力,較好地完成了科室各項(xiàng)工作任務(wù),但工作標(biāo)準(zhǔn)和工作質(zhì)量與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有差距,思路還需要更加寬闊。在新的一年里,要加大政治學(xué)習(xí)力度,提高工作質(zhì)量,團(tuán)結(jié)一致,扎實(shí)工作,高標(biāo)準(zhǔn)完成本科的工作任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)指令性工作任務(wù)。
本人,年7月畢業(yè)于醫(yī)學(xué)專科學(xué)院臨床醫(yī)學(xué)專業(yè),于_年_月至今在朱陽鎮(zhèn)醫(yī)院內(nèi)兒科實(shí)習(xí)。在實(shí)習(xí)過程中,始終堅(jiān)持以病人為中心,在院領(lǐng)導(dǎo)、科主任、多位上級醫(yī)師的指導(dǎo)下,我努力工作、學(xué)習(xí),將書本理論與臨床實(shí)踐相結(jié)合,努力鉆研內(nèi)兒科專業(yè)知識體系,在實(shí)踐過程中我逐漸熟悉到臨床工作的復(fù)雜性、多樣性,了解到了一些內(nèi)兒科疾病的診療過程?,F(xiàn)將本人近一年來的思想、工作、學(xué)習(xí)情況總結(jié)如下:
一、端正工作態(tài)度,熱情為患者服務(wù)。
在實(shí)習(xí)過程中,本人嚴(yán)格遵守醫(yī)院規(guī)章制度,認(rèn)真履行實(shí)習(xí)醫(yī)生職責(zé),嚴(yán)格要求自己,尊敬師長,關(guān)心病人,不遲到,不早退,踏實(shí)工作,努力做到工作規(guī)范化,技能服務(wù)優(yōu)質(zhì)化,基礎(chǔ)靈活化,愛心活動經(jīng)?;?,將理論與實(shí)踐相結(jié)合,并做到理論學(xué)習(xí)有計(jì)劃,有重點(diǎn),工作有措施,有記錄,實(shí)習(xí)期間,始終以愛心,細(xì)心,耐心為基本,努力做到眼勤,手勤,腳勤,嘴勤,想病人之所想,急病人之所急,全心全意為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),樹立了良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)。
二、認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好工作,做好個(gè)人工作計(jì)劃,進(jìn)步專業(yè)技術(shù)水平。
參加工作后我仍然堅(jiān)持天天學(xué)習(xí),天天把握一種疾病;同時(shí)不忘學(xué)習(xí)本專業(yè)研究的新成果,不斷汲取新的營養(yǎng),鍛煉科研思維;堅(jiān)持“精益求精,一絲不茍”的原則,工作過程中嚴(yán)格按照事故及差錯(cuò)的發(fā)生;在工作中不斷豐富自己的臨床經(jīng)驗(yàn),時(shí)刻保持謙虛謹(jǐn)慎,碰到不懂的題目勇于向上級醫(yī)師請教,努力進(jìn)步自己綜合分析題目和解決題目能力;嚴(yán)密觀察病情,及時(shí)正確記錄病情,對患者的處理得當(dāng);在內(nèi)兒科的實(shí)習(xí)工作中,本人嚴(yán)格遵守科室制度,按時(shí)參加查房,熟悉病人病情,能正確回答帶教老師提問,規(guī)范熟練進(jìn)行各項(xiàng)基礎(chǔ)操縱,能規(guī)范書寫各類文書,并能做好內(nèi)兒科常見病的診療。在工作中,發(fā)現(xiàn)題目能認(rèn)真分析,及時(shí)解決,同時(shí),本人積極參加各類專業(yè)學(xué)習(xí),不斷豐富自己的業(yè)務(wù)知識,通過學(xué)習(xí),對整體技術(shù)與病房治理知識有了更全面的熟悉和了解。
三、嚴(yán)格要求自己。
在做好本職工作的基礎(chǔ)上,積極為科室的發(fā)展出謀劃策,??疵髂甑墓ぷ髁磕軌蛟偕闲赂?。在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下,我的各項(xiàng)工作完成地較為圓滿,但是我不能有絲毫的松懈,由于以后的工作還會面臨更大的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。同時(shí)與其它先進(jìn)同事相比還有差距,在今后工作中,我要繼續(xù)努力,克服不足,創(chuàng)造更加優(yōu)異的工作成績。
以上是我的工作總結(jié),在過往的近一年里,要再次感謝院領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長。帶教老師周醫(yī)生的教育、指導(dǎo)、批評和幫助,感謝同事們給予的關(guān)心和支持。過往的一年,是不斷學(xué)習(xí)、不斷充實(shí)的一年,是積極探索、逐步成長的一年。我也深知,在業(yè)務(wù)知識上,與自己本職工作要求還存在有一定的差距。在今后的工作和學(xué)習(xí)中,自己要更進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識方面的學(xué)習(xí),認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),克服不足,在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,通過不懈地努力,加強(qiáng)我的自身能力。更好的為病人服務(wù)。
科工工作心得體會總結(jié)篇七
副科工作是指教育工作中除了主科課程外的其他課程,也稱為非學(xué)科課程,例如音樂、美術(shù)、體育等。作為一名教師,除了要教好主課外,副科工作也是必須要完成的一項(xiàng)職責(zé)。在擔(dān)任副科教師的過程中,我積累了一些心得體會,下面將從五個(gè)方面進(jìn)行分享。
首先,要充分了解學(xué)生情況。不同班級的學(xué)生情況可能有很大不同,了解學(xué)生的具體情況能夠使我們針對不同的學(xué)生制定不同的教學(xué)策略,提高教學(xué)效果。例如,對于體育課,教師要先了解學(xué)生的體能水平,分析他們的身體結(jié)構(gòu)特點(diǎn),制定適合他們的訓(xùn)練計(jì)劃;而對于音樂、美術(shù)等副科課程,教師則需要了解學(xué)生的興趣愛好和特長,讓學(xué)生能夠更加投入地學(xué)習(xí)。
其次,要注重教學(xué)方法的創(chuàng)新。副科教學(xué)的形式多樣,老師們可以采用多種教學(xué)方法,例如游戲、互動等,使學(xué)生在輕松愉悅的氛圍中進(jìn)行學(xué)習(xí)。對于藝術(shù)副科課程來說,老師可以設(shè)計(jì)一些創(chuàng)意性的活動,例如繪畫比賽、歌曲演唱等,讓學(xué)生的創(chuàng)意和才華得到更好的發(fā)揮,讓學(xué)生對學(xué)習(xí)的興趣和熱情得到提高。
第三,要提高自身的專業(yè)素質(zhì)。教師在教授副科課程時(shí),需要具備相應(yīng)的專業(yè)素質(zhì),自身的素質(zhì)提高能夠提高教學(xué)質(zhì)量。例如,在音樂副科課程中,教師需要具備音樂理論和演奏技能方面的專業(yè)知識,這樣才能更好地進(jìn)行教學(xué);在體育副科課程中,教師需要具備體育運(yùn)動技巧和健身知識,這樣才能為學(xué)生提供良好的教學(xué)服務(wù)。
第四,要注重與家長的溝通。與家長的溝通是副科工作中非常重要的一環(huán)。家長們對自己孩子的教育非常關(guān)注,通過與家長的溝通可以更好地了解到孩子的生活、學(xué)習(xí)情況,把握學(xué)生的進(jìn)步情況和不足之處,為學(xué)生的成長提供更好的幫助。同時(shí),老師還可以把學(xué)生在副科上的表現(xiàn)介紹給家長,引導(dǎo)家長充分發(fā)揮自己的教育作用,共同助力學(xué)生的成長。
最后,要重視對學(xué)生綜合素質(zhì)的塑造。副科教學(xué)的目標(biāo)不僅是傳授基礎(chǔ)知識和技能,還要為學(xué)生的綜合素質(zhì)提升奠定基礎(chǔ)。教師要用心去引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好的體育鍛煉習(xí)慣和藝術(shù)素養(yǎng),讓學(xué)生在副科課程中得到全面的發(fā)展。同時(shí),教師還要培養(yǎng)學(xué)生的合作精神和交流能力,讓學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中收獲成功的喜悅,提高其自信心和自尊心。
綜上所述,副科教學(xué)工作的積極性和質(zhì)量都需要老師們付出更多的努力和心血。我們作為一名副科教師,需要注重學(xué)生情況、教學(xué)方法的創(chuàng)新、提高自身專業(yè)素質(zhì)、注重與家長的溝通以及重視學(xué)生綜合素質(zhì)的塑造。相信隨著我們的不斷學(xué)習(xí)和努力,我們能在副科教育中創(chuàng)造更為優(yōu)秀的教學(xué)成果,為學(xué)生的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
科工工作心得體會總結(jié)篇八
開始接下來的實(shí)習(xí)生活。在實(shí)習(xí)過程中,本人嚴(yán)格遵守醫(yī)院及科室的規(guī)章制度,認(rèn)真履行護(hù)士指責(zé),嚴(yán)格要求自己,尊敬老師,團(tuán)結(jié)同學(xué),踏實(shí)工作,全心全意為患者著想,同時(shí)要理解家屬,正確處理好護(hù)患關(guān)系,能做好理解與安慰工作。在老師指導(dǎo)下,我基本掌握了呼吸內(nèi)科的一些常見癥狀與護(hù)理以及一些基本操作,特別是對口腔護(hù)理的一些正確操作步驟和注意事項(xiàng)有很好的認(rèn)識。在工作的同時(shí)我也不斷的認(rèn)真學(xué)習(xí)和總結(jié)經(jīng)驗(yàn),能善于觀察患者的病情,從而及時(shí)掌握病情的變化,做出準(zhǔn)確的判斷。
科工工作心得體會總結(jié)篇九
一、心內(nèi)科護(hù)理管理目標(biāo)完成情況如下:
20xx年基本完成年初制定的任務(wù)指標(biāo),并率先開展了“夯實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理,提供滿意服務(wù)”示范工程活動,大大提高護(hù)理人員的服務(wù)意識,使護(hù)理質(zhì)量有了進(jìn)一步的提升,為開展空姐式示范崗奠定了基礎(chǔ)。在介入診療方面,急診冠狀動脈成形術(shù)和支架置入術(shù)的開展,為更好的挽救患者的生命開放了綠色的通道。獨(dú)立完成冠狀動脈成形術(shù)和支架置入術(shù),成功的為2名三支血管病變的患者置入了支架,開創(chuàng)了又一個(gè)里程碑。單腔和雙腔起搏器的獨(dú)立完成又一次開創(chuàng)了先河,除顫起搏器及三腔起搏器的臨床應(yīng)用都使我們的護(hù)理上了一個(gè)新臺階。護(hù)理人員至目前完成5篇論文,均發(fā)表于省級以上期刊。年初制定的護(hù)理目標(biāo)中絕大部分均達(dá)標(biāo),但在護(hù)理人員培訓(xùn)、護(hù)理安全意識等方面還需繼續(xù)努力。
二、具體實(shí)施細(xì)則。
(一)以制度為標(biāo)尺,用人文做基礎(chǔ)。
科室的各項(xiàng)制度明確,利用護(hù)理例會加強(qiáng)學(xué)習(xí),并監(jiān)督落實(shí)。同時(shí)規(guī)范了流程,讓每位護(hù)理人員針對相應(yīng)流程提出合理化建議,更好的應(yīng)用于臨床。在我科率先開展的“夯實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理,提供滿意服務(wù)”示范工程活動中,護(hù)理人員各抒己見,很快使工作步入正軌。我科向來本著用制度來約束人,用情感來激勵(lì)人,用氛圍來感染人的原則。讓每一位護(hù)理人員做到有章可循,快樂工作,快樂生活。在人員短缺的情況下,順利完成各項(xiàng)任務(wù)。認(rèn)真落實(shí)護(hù)理人員對各種制度知曉率,保證100%知曉。
(二)以提高護(hù)理質(zhì)量中重心,爭創(chuàng)病人信得過科室。
1、在提高護(hù)理質(zhì)量方面。
(1)充分調(diào)動每位護(hù)理人員的意識,加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量相關(guān)方面學(xué)習(xí),發(fā)揮了科室質(zhì)量小組的作用,堅(jiān)持每周考核二次,不定時(shí)考核的原則。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改,使今年護(hù)理質(zhì)量有了很大的提高。
(2)護(hù)士長充分利用了“五查房”、節(jié)假日查房,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)給予解決,并制定有效的改進(jìn)措施,持續(xù)改進(jìn)。如在同一問題上連續(xù)兩次出錯(cuò),加大考核扣分,并與獎(jiǎng)金掛鉤。
(3)認(rèn)真學(xué)習(xí)每月護(hù)理部和科室檢查中出現(xiàn)的問題,查找原因,規(guī)范流程,落實(shí)改進(jìn),跟蹤評價(jià)。
(4)落實(shí)了激勵(lì)機(jī)制,在每個(gè)月的質(zhì)量檢查中,問題少或沒問題者獎(jiǎng)金中適當(dāng)給予獎(jiǎng)勵(lì),問題多者或不按原則辦事者給予罰款。
(5)充分聽取每位護(hù)理人員的意見建議,在護(hù)理質(zhì)量方面護(hù)理人員能踴躍提出合理化建議,充分體現(xiàn)了人性化管理。
2、強(qiáng)化了護(hù)理安全,為護(hù)理質(zhì)量建立了保障。
(1)組織護(hù)理人員認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)知識,護(hù)士長帶頭學(xué)習(xí)相關(guān)的法律法規(guī)知識,把工作做細(xì)做扎實(shí)。
(2)加強(qiáng)平時(shí)考核,遇到隱患,集中討論分析,制定相應(yīng)措施,以確保護(hù)理安全。每月的三基考核中均要有相關(guān)內(nèi)容,以提高安全意識。
(3)樹立多年來的傳統(tǒng),嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)制度,對新入科的同志進(jìn)行教育,共同分析學(xué)習(xí)以前的案例,激發(fā)了每位人員的安全意識。但個(gè)別護(hù)理人員安全意識仍待提高。
(三)建立合理的培訓(xùn),從思想上到行動上努力落實(shí),使護(hù)理人員有了很大的進(jìn)步。
1、落實(shí)業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)。
(1)認(rèn)真制定了培訓(xùn)計(jì)劃,針對不同人員量身制定培訓(xùn)計(jì)劃,堅(jiān)持落實(shí)到位。形成專科護(hù)士培訓(xùn)的流程,在原有??谱o(hù)士的基礎(chǔ)上今年培訓(xùn)了3名護(hù)理人員,使之成為科室骨干。
(2)認(rèn)真落實(shí)了每月“三基”理論的學(xué)習(xí)與考核,落實(shí)專科技能培訓(xùn)與考核,達(dá)到預(yù)定目標(biāo),不僅強(qiáng)化了理論知識,還加強(qiáng)了動手能力。針對病人反映個(gè)別護(hù)理人員靜脈輸液穿刺一次成功率低,開展了互幫互助組,經(jīng)驗(yàn)傳授組等,先后在24小時(shí)動態(tài)心電圖的佩戴、心電圖描記等方面有了很大的進(jìn)步。
(3)堅(jiān)持每月業(yè)務(wù)查房,有針對性的查。堅(jiān)持每周業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)一次,認(rèn)真落實(shí)晨會提問。根據(jù)科室新業(yè)務(wù)、新技術(shù)的開展,制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,并認(rèn)真落實(shí)。
2、構(gòu)建合理梯隊(duì),打造優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。
(1)今年培養(yǎng)??谱o(hù)士3名。根據(jù)職稱和能力,為其制定了相應(yīng)的學(xué)習(xí)計(jì)劃,指定其參與科室的管理、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等活動,逐步培養(yǎng)成為一名合格的??谱o(hù)士。根據(jù)科室的需求培養(yǎng)了ccu護(hù)士1名。采取送出去學(xué)習(xí)和院內(nèi)學(xué)習(xí)的原則。
(2)利用傳幫帶的優(yōu)良傳統(tǒng),一幫一的方式對新入科的護(hù)理人員從科室氛圍,到技能操作,到言行規(guī)范進(jìn)行幫帶培訓(xùn),使新護(hù)理人員很快進(jìn)入角色,融入這個(gè)集體??剖曳諊鷪F(tuán)結(jié),人際關(guān)系好。工作中時(shí)時(shí)處處涌現(xiàn)出互幫互助的景象,集體榮譽(yù)感強(qiáng)烈。
(四)加強(qiáng)科室文化建設(shè),使科室具有凝聚力。
只有當(dāng)科室成為員工發(fā)揮能力的舞臺,才能使員工充分展現(xiàn)自己的聰明才智。本著這個(gè)理念我們挖掘各位員工優(yōu)勢,發(fā)現(xiàn)其優(yōu)點(diǎn),充分利用,擯棄其不足。使他們的才能得到最大發(fā)揮,找到了歸屬感。在今年開展的“夯實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理,提供滿意服務(wù)”示范工程活動,充分發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,樹立以科為榮,以院為榮的思想,為患者提供周到,熱情的服務(wù),把病人當(dāng)成是自己的親戚和朋友。在思想上,每位護(hù)理人員均能應(yīng)用換位思考的原理,以病人為中心,以優(yōu)質(zhì)服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,充分發(fā)揮每位年青人的能動性,進(jìn)取性,學(xué)習(xí)先進(jìn)事跡,先進(jìn)人物,注重小節(jié),不斷提升服務(wù)。科室每月征求護(hù)理人員意見,定時(shí)召開座談會,聽取病人的意見和建議。科室領(lǐng)導(dǎo)不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),嚴(yán)格要求自己,起到表率作用。到目前收到感謝信15封,錦旗9面,全年滿意度不斷提高,電話隨訪無一例投訴的。
(五)不斷提高服務(wù)能力,滿足患者的需求。
1、開展了“夯實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理,提供滿意服務(wù)”示范工程活動,“護(hù)士長直通車”,并籌備開展“空姐式示范崗”。
2、注重細(xì)節(jié),完善各項(xiàng)護(hù)理,落實(shí)無縫隙護(hù)理。牢固樹立“細(xì)微之處見真情”的思想,遵循以人為本的原則,服務(wù)于病人開口前。
3、逐步提高每位護(hù)理人員的溝通能力,通過溝通好的同志現(xiàn)身說法,學(xué)習(xí)相關(guān)內(nèi)容等來提高。今年分別選派3人做基礎(chǔ)護(hù)理和健康宣教,收到良好的效果。
(六)落實(shí)教學(xué)工作,加強(qiáng)新業(yè)務(wù)新技術(shù)的開展。
1、配合開展新業(yè)務(wù)、新技術(shù)有:
(1)急診冠狀動脈成形術(shù)和支架置入術(shù)的護(hù)理;。
(2)經(jīng)橈動脈支架置入術(shù);。
(3)開展了“夯實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理,提供滿意服務(wù)”示范工程活動;。
(4)除顫起搏器及三腔起搏器的護(hù)理。
2、配合完成科研兩項(xiàng):
(1)科室的一項(xiàng),待鑒定。
3、落實(shí)教學(xué)工作,專人負(fù)責(zé),護(hù)生進(jìn)入科室,進(jìn)行入科、出科考核。平時(shí)不定時(shí)考核,每位學(xué)生能扎扎實(shí)實(shí)的學(xué)到東西,全面掌握了心內(nèi)科的相關(guān)知識。并因人施教,不斷加強(qiáng)帶教老師的能力,讓每一位學(xué)生都能學(xué)到知識。1-11月份為56名學(xué)生提供了學(xué)習(xí)的氛圍。并能因人施教,最大限度的讓他們吸收知識。
(七)其他。
在物資保管,儀器維護(hù)方面,能定期清點(diǎn),無浪費(fèi)。加強(qiáng)儀器的維護(hù),定時(shí)檢查,保養(yǎng)。降低消耗,不斷提高經(jīng)濟(jì)效益。加強(qiáng)計(jì)劃生育工作,做好女工工作,繼續(xù)保持包頭市巾幗文明示范崗的光榮稱號。堅(jiān)持衛(wèi)生大清掃工作,保證了每月兩次。堅(jiān)持每日清掃,隨時(shí)清掃,保持病房清潔、衛(wèi)生。
(八)整改措施。
1、在護(hù)理人員培訓(xùn)方面。
(1)鼓勵(lì)學(xué)習(xí),通過參加自學(xué)考試,成人教育等,拓寬知識面。同時(shí)科室要?jiǎng)?chuàng)建學(xué)習(xí)氛圍,使其投身其中。
(2)加強(qiáng)考核,利用晨會提問,平時(shí)抽查,進(jìn)行考核。
(3)加強(qiáng)每位護(hù)理人員的“三基”理論和技術(shù)的培訓(xùn),并和年終的干部考核和獎(jiǎng)金掛鉤,使她們有緊迫感。
2、在護(hù)理安全意識方面。
(1)加強(qiáng)學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)知識,從思想上重視,態(tài)度上端正,行動上準(zhǔn)確。
(2)加強(qiáng)相應(yīng)案例學(xué)習(xí),從中吸取教訓(xùn),引以為鑒。
(3)從入科開始有計(jì)劃的進(jìn)行培訓(xùn),做的好的進(jìn)行現(xiàn)身說法。
(4)培養(yǎng)敏銳的觀察能力,及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患。
3、在服務(wù)方面。
(1)加強(qiáng)主動服務(wù)意識,不斷提高護(hù)理人員素質(zhì);。
(3)把自己當(dāng)作病人在醫(yī)院的親人和朋友。
(4)護(hù)士長深入病人中了解病人最需要解決問題,及時(shí)解決,護(hù)士長每周進(jìn)行1次滿意度調(diào)查,并把存在問題及時(shí)解決,及時(shí)反饋。
(5)堅(jiān)持出院病人隨訪,落實(shí)到班次。
科工工作心得體會總結(jié)篇十
第一段:引言(100字)。
藥械科作為醫(yī)院中一項(xiàng)重要的工作,我在這里工作多年,積累了一些心得體會,現(xiàn)將其總結(jié)如下。藥械科工作需要高度的責(zé)任心和專業(yè)知識,同時(shí)還要注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作和細(xì)致精確,只有這樣才能夠保證患者的用藥安全和醫(yī)療設(shè)備的有效運(yùn)轉(zhuǎn)。
第二段:專業(yè)知識的學(xué)習(xí)和掌握(300字)。
藥械科工作中,專業(yè)知識是很重要的基礎(chǔ)。為了提高自己的專業(yè)水平,我不斷學(xué)習(xí)相關(guān)知識,通過參加培訓(xùn)班、閱讀專業(yè)書籍和學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)分享等方式,增加自己的知識儲備。另外,了解醫(yī)學(xué)和藥學(xué)方面的最新發(fā)展也是非常重要的,因此我經(jīng)常關(guān)注醫(yī)學(xué)期刊和學(xué)術(shù)會議,了解最新的研究成果和技術(shù)進(jìn)展,以便及時(shí)應(yīng)用于工作實(shí)踐中。
第三段:團(tuán)隊(duì)合作的重要性(300字)。
在藥械科工作中,團(tuán)隊(duì)合作是至關(guān)重要的。我們藥械科是一個(gè)充滿活力的團(tuán)隊(duì),每個(gè)人都有自己的職責(zé)和專長,但是只有緊密配合,才能夠高效完成工作任務(wù)。我們定期開展團(tuán)隊(duì)會議,分享工作經(jīng)驗(yàn)和做法,并且及時(shí)溝通解決問題,保證工作的順利進(jìn)行。我還經(jīng)常與醫(yī)生、護(hù)士和其他科室保持聯(lián)系,及時(shí)了解他們的需求和意見,以便為他們提供更好的服務(wù)。
第四段:細(xì)致精確的工作態(tài)度(300字)。
藥械科的工作需要我們十分細(xì)致和精確。一方面,我們要仔細(xì)核對醫(yī)囑與藥品的配送,避免發(fā)生錯(cuò)誤。另一方面,我們要及時(shí)檢修和維護(hù)各類醫(yī)療設(shè)備,確保其正常運(yùn)轉(zhuǎn)。我常常保持冷靜和耐心,仔細(xì)查看每一個(gè)細(xì)節(jié),確保沒有遺漏。同時(shí),我也注重記錄工作中的問題和解決方案,以便在以后的工作中更好地改進(jìn)。
第五段:結(jié)語(200字)。
藥械科的工作需要經(jīng)驗(yàn)和技能的積累,但更需要責(zé)任心和專業(yè)精神。我通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐,不斷提升自己的專業(yè)水平,更好地為患者和醫(yī)療機(jī)構(gòu)服務(wù)。同時(shí),我也意識到團(tuán)隊(duì)合作和細(xì)致精確的工作態(tài)度對于工作的順利進(jìn)行也有至關(guān)重要的作用。我將繼續(xù)努力,為醫(yī)院的發(fā)展和患者的健康貢獻(xiàn)自己的力量。
科工工作心得體會總結(jié)篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
我們在一些事情上受到啟發(fā)后,應(yīng)該馬上記錄下來,寫一篇心得體會,這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結(jié)方法。那么心得體會該怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧。下面小編給大家?guī)黻P(guān)于學(xué)習(xí)心得體會范文,希望會對大家的工作與學(xué)習(xí)有所幫助。
一年來,在院帶領(lǐng)的精確帶領(lǐng)下,在病院各科室的大力大舉贊成下,我科室同志齊心合力,堅(jiān)定以病工錢中間,進(jìn)步醫(yī)療辦事質(zhì)量為主題,建立高度的奇跡心和責(zé)任心,竭力進(jìn)修、鉆研交易,環(huán)繞本科室的工作性質(zhì),求真務(wù)實(shí)、結(jié)壯苦干,較好地結(jié)束病院下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)將本年度的工作總結(jié)和科室展開環(huán)境作一系統(tǒng)回顧:
一、根本環(huán)境。
發(fā)射科分為ct室和普放兩個(gè)科室,現(xiàn)有醫(yī)務(wù)人員5人,此中1工錢聘用人員,ct室2人,普放3人。獲資格證書3人,發(fā)射上崗證5人具有。
醫(yī)療配置方面:ct室、西門子ct機(jī)一臺、柯機(jī)激光相機(jī)一臺、洗片機(jī)1臺、空調(diào)3臺,為了報(bào)告單的典范整齊,并配置設(shè)備擺設(shè)了電腦及打印報(bào)告工作部。
普放方面:現(xiàn)有上海500ma及北京萬東300max光機(jī)各一臺,洗片機(jī)2臺,空調(diào)1臺,除濕機(jī)1臺,為了報(bào)告的典范性也配置設(shè)備擺設(shè)了電腦以及打印機(jī)。
二、工作展開環(huán)境。
科室全部人員自動參加院表里的交易進(jìn)修,竭力進(jìn)步本身的交易本質(zhì)和交易程度,連續(xù)更新、知識、進(jìn)步技巧程度,加上我院自動展開“樹行業(yè)新風(fēng),創(chuàng)一流辦事活動,救治人員連續(xù)增加,中斷到12月31日”
1、普放攝片人數(shù)到達(dá)4520張,此中合醫(yī)____80張,醫(yī)保720張,門診和入院病人查抄2720人次,查抄人次比2007年增加880人次。甲片率張數(shù)3616,其符合率到達(dá)80%,乙片張數(shù)452,其符合率小于15%。診斷符合率到達(dá)70%。
2、透視方面:干部職工健康體檢1____2人次,門生1328人次,
征兵體檢60余人次。特別造影:48例。其總收益為144390元。
ct室:由(____月7日至12月30日)共歡迎病人338人次,總收益74360元。月收益沖破2萬元以上。
3、存在的題目。
(1)謄寫報(bào)告不典范,詳簡不一,異國聯(lián)合承認(rèn)的標(biāo)準(zhǔn),漏診率較高,導(dǎo)致臨床不相信發(fā)射科報(bào)告。
(2)進(jìn)步質(zhì)量不高,很多體位不敷標(biāo)準(zhǔn),有責(zé)任心身分,技巧身分,暗房及膠片身分。
(3)部分大夫立場差,話語不敷溫馨,呈現(xiàn)不出“以病工錢中間的主旨”。
(4)與臨床科的和諧理不敷。
(5)發(fā)放報(bào)告不敷時(shí)。
4、整改辦法。
(1)典范謄寫報(bào)告,裁減漏診率。
(2)采納復(fù)簽報(bào)告式樣。主班醫(yī)師謄寫報(bào)告,報(bào)告式樣分描摹和記憶,描摹部分要細(xì)致典范。
(3)午時(shí)及晚上值班時(shí)由值班醫(yī)師零丁發(fā)報(bào)告。
(4)復(fù)診拍片比擬必須拿到舊片比擬,寫出比擬定見;舊片未歸還,報(bào)告同等不發(fā)出。
(5)當(dāng)發(fā)覺報(bào)告有誤,必要批改報(bào)告時(shí),必須經(jīng)過議定兩簽報(bào)告醫(yī)師。
5、20____年的工作籌劃。
(1)加強(qiáng)科室辦理。
科室連續(xù)美滿標(biāo)準(zhǔn)化的操縱規(guī)程,全部人員嚴(yán)厲按標(biāo)準(zhǔn)化操縱,并有嚴(yán)厲的m懲軌制。
科室各種資料辦理有條有序,資料完好。各項(xiàng)配置儀器均有專人當(dāng)真保養(yǎng)并按期查抄。
(2)竭力鉆研交易。
科室全部員工自動參加院內(nèi)、外的交易進(jìn)修,竭力進(jìn)步本身的交易本質(zhì)和交易程度。連續(xù)更新知識,進(jìn)步技巧程度。
堅(jiān)定每天早讀片的軌制,注重評論辯論疑問片的診斷,連續(xù)進(jìn)步全科人員的診斷程度。
(3)建立精良的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)。
建立精良的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),大力大舉弘揚(yáng)白求恩精神,加強(qiáng)職業(yè)操行和行業(yè)風(fēng)格構(gòu)筑,發(fā)揚(yáng)治病救人,治病救人的精良死板。全科人員竭力文明規(guī)矩辦事,時(shí)候?yàn)椴∪酥胭M(fèi)盡心計(jì)心情為病人清除病痛,不與病人爭論,做到耐煩解釋,盡量提早治病人發(fā)診斷報(bào)告,滿足病人的需求。全科人員嚴(yán)厲病院各項(xiàng)規(guī)章軌制,不遲到,不早退,工作當(dāng)真當(dāng)真,自動自動,互學(xué)互尊,聯(lián)合協(xié)作,全年無一人收紅包。
(4)把好質(zhì)量關(guān),進(jìn)步經(jīng)濟(jì)效益。
面對沉重的工作量,我們異國涓滴放松把好質(zhì)量關(guān),照片質(zhì)量和診斷報(bào)告到達(dá)傳授病院標(biāo)準(zhǔn)。這表明發(fā)射科是一支技巧精深,風(fēng)格堅(jiān)強(qiáng)的步隊(duì),在病院的大力大舉贊成和鼓勵(lì)下,我們獲得了一個(gè)又一個(gè)成功。全年無一例醫(yī)療責(zé)辦變亂安定。
本年度,在科室領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)、關(guān)心下,在同事們的幫助支持、密切配合下,我不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),對工作精益求精,能夠較為順利的完成自己所承擔(dān)的各項(xiàng)工作,個(gè)人業(yè)務(wù)工作能力右一定的提高?,F(xiàn)將本年度的工作情況總結(jié)匯報(bào)如下:
一、本年度,對于我科室去年新進(jìn)的飛利浦dr機(jī),我不但做到了熟練使用,而且也學(xué)習(xí)并掌握了該機(jī)器一些小問題的處理以及日常保養(yǎng)維護(hù)。并且研究掌握了該機(jī)器的一些附加功能如全脊柱成像等。
二、本年度工作中,本人加強(qiáng)了與臨床一線科室的溝通協(xié)調(diào)。對于疑難患者及時(shí)與臨床科室溝通,患者投照結(jié)束后與其主管醫(yī)生深入討論,解決了一些投照工作中遇到的難題,得到了臨床醫(yī)生的好評。特別是與骨科醫(yī)生的的幾次協(xié)同中,解決掉了個(gè)別骨科患者位置無法投照、投照視野顯示不清等問題,并避免了幾起可能出現(xiàn)的醫(yī)療糾紛。與口腔科主任及醫(yī)生的探討中解決了部分患者齒科片不清,無法投照的難題。
三、積極參加科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。本年度在科室主任的領(lǐng)導(dǎo)下,我科實(shí)行了每日讀片制度。我積極參加,不斷加深自己的業(yè)務(wù)知識,虛心接受領(lǐng)導(dǎo)及同志們對于一些投照工作提出的建議,并努力改進(jìn),為影像診斷工作提供更好的、更清晰的圖像。
四、積極參加院部組織的各項(xiàng)活動。在平時(shí)休息期間,多次到醫(yī)院作為“青年志愿者”為到我院就醫(yī)的患者提供幫助,為我院提出的“一家負(fù)責(zé)任的醫(yī)院”做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
五、在科室的日常工作中,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志。對于領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù),一絲不茍的堅(jiān)決執(zhí)行。對于科室同志,做到了不但認(rèn)真向老同志學(xué)習(xí)專業(yè)知識,而且對于年輕同志提出的一些問題也虛心接受,深刻反思。
在這一年的工作中,我能認(rèn)真遵守院部的各項(xiàng)規(guī)章制度,工作中嚴(yán)以律己,忠于職守,生活中勤儉節(jié)樸,寬以待人,能夠勝任自己所承擔(dān)的工作,但我深知自己還存在一些缺點(diǎn)和不足,政治思想學(xué)習(xí)有待加強(qiáng),業(yè)務(wù)知識不夠全面,有些工作還不夠熟練。在今后的工作中,我要努力做到戒驕戒躁,加強(qiáng)各方面的學(xué)習(xí),積累工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),不斷調(diào)整自己的思維方式和工作方法,在工作中磨練自己,圓滿完成自己承擔(dān)的各項(xiàng)工作。
一、貫穿一條主線,情為群眾所系。
本著“救死扶傷,治病救人,全心全意為人民服務(wù)”的宗旨,恪盡職守,任勞任怨,對技術(shù)精益求精,刻苦鉆研,時(shí)刻嚴(yán)格要求自己,踐行了一名醫(yī)務(wù)工作者的神圣職責(zé)。在工作中嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)工作制度、診療常規(guī),一絲不茍?jiān)\治每一位患者,自任職以來,本人精心診治上萬名患者,總有效率為_%以上,從未發(fā)生任何醫(yī)療事故。
二、堅(jiān)持兩個(gè)導(dǎo)向,營造和諧氛圍。
首先堅(jiān)持正確的政治導(dǎo)向,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針政策,與黨中央保持高度一致;同時(shí)本人以身作則,遵紀(jì)守法,積極工作,勤奮學(xué)習(xí),能全面、熟練地履行崗位職責(zé),積極承擔(dān)醫(yī)療、預(yù)防、科研及培養(yǎng)指導(dǎo)下級衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員的任務(wù),團(tuán)結(jié)協(xié)作,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,工作任勞任怨,嘔心瀝血,多次被評為優(yōu)秀工作者。其次堅(jiān)持良好的環(huán)境導(dǎo)向。
在本人分管的范圍里,結(jié)合工作實(shí)際,以人的健康為中心,緊緊圍繞預(yù)防為主、防治結(jié)合的原則,以完善制度為基礎(chǔ)、以提高醫(yī)技為保障,以端正醫(yī)風(fēng)為前提,以重點(diǎn)人群的規(guī)范管理為主線,注重服務(wù)數(shù)量和服務(wù)質(zhì)量,以老年人、慢性病人等為重點(diǎn),健全規(guī)章制度,完善服務(wù)功能,規(guī)范運(yùn)作管理,充分發(fā)揮現(xiàn)有的醫(yī)療資源,建立起了集預(yù)防、醫(yī)療、保健、康復(fù)、健康教育和計(jì)劃生育指導(dǎo)“六位一體”的服務(wù)模式,為群眾創(chuàng)造良好的就醫(yī)環(huán)境和就醫(yī)條件,為醫(yī)務(wù)工作者創(chuàng)建昂揚(yáng)向上、奮發(fā)有為的干事環(huán)境,做到人盡其才、才得其位、位創(chuàng)其績。
三、做到三個(gè)必須,塑造良好形象。
第一必須有寬廣的胸懷。海納百川,有容乃大。作為醫(yī)生,對于患者的責(zé)難,同事之間的誤解等要有正確的態(tài)度和心胸,以誠待人,以理服人,才能凝聚成一個(gè)團(tuán)結(jié)和睦的集體。其次必須有嚴(yán)格的自律。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線方針政策,努力實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,求真務(wù)實(shí),清正廉明;不該說的不說,不該許的諾不許,不讓千里長堤潰于蟻穴。第三必須有高遠(yuǎn)的境界。一個(gè)好的醫(yī)生必須立足長遠(yuǎn),有前人栽樹、后人乘涼、敢當(dāng)人梯的覺悟,有新竹高于舊樹枝的勇氣,有敢于創(chuàng)新的膽略,有俯首甘為孺子牛的情操,用明天的眼光做今天的事情,多做基礎(chǔ)工作,多干惠民實(shí)事。
四、抓住四個(gè)關(guān)鍵,提高服務(wù)水平。
在業(yè)務(wù)上,本人刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,一絲不茍,盡職盡責(zé)完成本職崗位所承擔(dān)的工作任務(wù),工作成績突出,成為本單位針灸骨干。開展了針灸治療內(nèi)、外、婦、兒常見病、多發(fā)病的診治,對某些慢性頑固性疾病,采用自己獨(dú)特的手法,取得了很好的效果。尤其擅長治療各種疼痛(頸肩腰痛、三叉神經(jīng)痛、偏頭痛、痛經(jīng))、神經(jīng)性耳聾耳鳴、面癱、腰椎間盤突出、失眠、中風(fēng)后遺癥等。
一年來,通過大量病例觀察,運(yùn)用獨(dú)特的治療方法,取得了事半功倍的效果,撰寫了“淺刺電針加頻譜治療早期面癱臨床觀察”、“淺刺夾脊穴加頻譜治療腰椎間盤突出臨床觀察”等論文,并相繼在省級刊物上發(fā)表。對處在中醫(yī)理論前沿的“經(jīng)絡(luò)系統(tǒng)的實(shí)質(zhì)”進(jìn)行探索,并發(fā)表論文,其論點(diǎn)被日本一學(xué)者在實(shí)驗(yàn)研究中證實(shí)。本人在臨床中,深感患者恐懼針刺疼痛,經(jīng)反復(fù)研究實(shí)踐,創(chuàng)立了“無痛”針法,使患者樂于接受,深受好評。針對部分無法行走的偏癱患者,本人無償上門服務(wù),精心診治,直至患者可到門診就診,曾多次收到患者表揚(yáng)信。
在科研教學(xué)上,積極配合本單位其他人員,開展科研活動,先后參與了高血壓、糖尿病普查研究工作,參與本市一年一度的科技活動周,完成了多項(xiàng)科研項(xiàng)目。在教學(xué)上本人堅(jiān)持培養(yǎng)并指導(dǎo)臨床醫(yī)師實(shí)踐操作,組織指導(dǎo)本專業(yè)的技術(shù)工作和科研工作,近年來,本人對“神經(jīng)性耳鳴、耳聾”的診治做了進(jìn)一步研究,療效有了新的突破。
在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上,本人深切認(rèn)識到一名合格醫(yī)生應(yīng)具備的素質(zhì)和條件,努力提高自身業(yè)務(wù)水平,不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),通過訂閱大量書刊,學(xué)習(xí)有關(guān)針灸指示,寫下大量讀書筆記,經(jīng)常參加及省市內(nèi)舉辦的學(xué)術(shù)會議,聆聽專家學(xué)術(shù)講座;積極參加各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)班,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,充實(shí)了自己的理論指示,為更好地使理論與實(shí)踐相結(jié)合提供了扎實(shí)保證。
在管理上,本人在今后的工作中,本人將更加刻苦學(xué)習(xí),認(rèn)真履行職責(zé),開拓創(chuàng)新,不斷提高專業(yè)技術(shù)水平,為祖國醫(yī)學(xué)發(fā)展貢獻(xiàn)畢生力量!
去登記室實(shí)習(xí)以前總覺得登記室的工作很簡單,“不就是點(diǎn)點(diǎn)鼠標(biāo),發(fā)發(fā)片子嗎!”來了之后才發(fā)現(xiàn)原來沒那么簡單,劃價(jià),登記,發(fā)片,核對片子,預(yù)約造影,掃描膠片,訂每月的物品清單等等,每件事情都必須仔細(xì)認(rèn)真,與家長溝通交流時(shí)更要注意。
先說說劃價(jià)吧,不同檢查部位,不同年齡段的孩子,根據(jù)高矮胖瘦劃不同規(guī)格的片子。
最繁瑣的就是登記,基本流程看申請單,核對收據(jù),登記,打碼,掃描申請單,分用照相室,平片的注意事項(xiàng)還不是很復(fù)雜,只有照腰骶,骶尾時(shí)需要讓孩子用開塞露排完大便才可以照相,其他位置沒太多要求;照ct時(shí)先看申請單內(nèi)容,如果癥狀體征,病史都沒寫就不能登記,讓家長回去找醫(yī)生重寫,如果做ct平掃,孩子超過5歲必須喝水合氯醛或注射鎮(zhèn)靜劑讓孩子睡著了才可以登記,如果是增強(qiáng)則需要孩子身上扎套管針,登記時(shí)問體重;登記核磁時(shí)問體重,不用掃申請單,這些不同的檢查都有不同的要求,剛到登記室時(shí)特別迷,遇到人多時(shí)還特別著急,一著急就容易登錯(cuò)了,雖然看著別人登時(shí)覺得簡單,等自己真的上手時(shí),就覺得特別復(fù)雜,經(jīng)常會忘一兩項(xiàng),或者把要求弄混;發(fā)片時(shí)更需要認(rèn)真,核對孩子姓名,病人編號,照相部位,收取片條,門診病人需要提前取片需要簽字收條,病房病人取片則需要醫(yī)生過來簽字才可以取走,登記室還有好多容易而又繁瑣,簡單卻又經(jīng)常會出錯(cuò)的工作,自己工作時(shí)怕出錯(cuò),有老師看著時(shí)又緊張,不過實(shí)習(xí)幾周以來,沒犯過什么大錯(cuò),還算比較順利。
患兒家長也是各種各樣,有的家長怎么跟他交代注意事項(xiàng)都聽不懂,聽不懂又一遍又一遍地問,然后解釋,不懂再解釋,還不懂……最后似懂非懂的走了;有的家長自己不懂放射知識,我們解釋之后還帶著特別質(zhì)疑和不屑,生怕照出什么問題;有時(shí)在工作也會受到一些委屈,但也只能擺正心態(tài),繼續(xù)做好自己的工作。
登記室雖然小,卻是整個(gè)放射科的靈魂,沒有登記室,每項(xiàng)檢查都做不了,登記室雖然不大,但工作范圍卻很廣,種類也很多,每項(xiàng)工作都不能馬虎,必須認(rèn)真,出錯(cuò)就會造成不必要的麻煩,在醫(yī)院不比在學(xué)校,在學(xué)校犯了錯(cuò)誤,老師會原諒,理解,教導(dǎo),在醫(yī)院沒有家長會像老師一樣,所以做好自己的工作,既是保護(hù)自己也是為病人著想。
現(xiàn)在大多數(shù)家庭都是獨(dú)生子女,家長都把孩子當(dāng)寶,所以作為醫(yī)務(wù)人員更應(yīng)該為孩子及家長考慮,把工作做好的同時(shí)說話的語氣也應(yīng)該友善,表現(xiàn)出對孩子的關(guān)心,讓家長和孩子感受到溫暖?,F(xiàn)在我還是實(shí)習(xí)生,所以更要嚴(yán)格要求自己,像老師前輩們多虛心學(xué)習(xí),豐富自己的經(jīng)歷,學(xué)習(xí)那些在學(xué)校學(xué)不到的知識。最后希望在今后的實(shí)習(xí)中更加順利,學(xué)到更多知識。
第一,對專業(yè)的認(rèn)識。作為一名醫(yī)學(xué)護(hù)理人員,我們不能停留在學(xué)本專業(yè)理論知識的層面上,護(hù)理最重要的還是操作以及能設(shè)身處地的為病人解除病痛。在臨床實(shí)習(xí)中,我真正看到了病人的疾苦,他們迫切的希望我們能幫助他們減輕病痛,治愈疾病。我們要用愛心來關(guān)懷他們,同時(shí)也要用恒心來對待他們。
第二,我們要學(xué)會主動學(xué)習(xí)。臨床實(shí)習(xí)不像在學(xué)校里學(xué)習(xí),有老師天天講課,有一大堆的作業(yè),有源源不斷的考試,而是一切要自己主動去學(xué),去做。在臨床,學(xué)習(xí)的機(jī)會很多,所有的醫(yī)務(wù)人員都是你的老師,只要帶著問題去工作,我們每天都可以學(xué)到很多。常帶著一本小筆記本,把每天的問題寫上,問題解決后急時(shí)記錄答案,定期整理筆記本。這是一個(gè)實(shí)用而簡便的學(xué)習(xí)方法。
第三,要有正確的學(xué)習(xí)態(tài)度。在臨床工作中,我們不能帶著厭倦和不平衡的心理對待實(shí)習(xí)。表面上我們是老師的小跟班,重復(fù)地做著跑腿的活兒,休息時(shí)間比老師少,累了也不被老師、護(hù)士長理解。但是付出與回報(bào)往往不是對等的,我們常常要付出更多才會得到回報(bào)。只有勤于動手才能學(xué)到更多臨床操作。每個(gè)老師都有她的性格,我們不能要求他們都能像我們期望中的那樣來進(jìn)行教學(xué),我們必須調(diào)整好心態(tài),用不同的方式來向不同的老師學(xué)習(xí),而不應(yīng)該總是抱怨老師不好。只有這樣我們才能真正學(xué)到更多臨床方面的知識。
第四,同學(xué)之間要相互包容、相互理解、互相學(xué)習(xí)。離開我們熟悉的環(huán)境來到陌生的醫(yī)院實(shí)習(xí),同學(xué)之間更應(yīng)該互相關(guān)心和幫助,不管我們的性格有多么的格格不入,都要相互包容,人與人之間的小摩擦是難免的,最重要的是在我們遇到困難時(shí),彼此之間都是親人。學(xué)習(xí)上也要經(jīng)?;ハ嘟涣?,把彼此的收獲分享。只有這樣我們才能在輕松和愉快的氛圍中生活和學(xué)習(xí)。
第五,與患者溝通。我們學(xué)生剛剛步入社會,醫(yī)療方面服務(wù)剛剛開始接觸,操作不熟練。另外在為人處事方面經(jīng)驗(yàn)不足,往往在為患者服務(wù)的時(shí)候受到患者或家屬侮辱,所以我們要盡快掌握和患者及家屬的溝通技巧,多向老師們學(xué)習(xí)和患者溝通方面的經(jīng)驗(yàn),工作中多多留心別人言語舉止。爭取做到語氣委婉,面帶微笑,避免讓病人情緒激動,十刻留意患者的表情反應(yīng)等等。
第六,基本禮儀。進(jìn)入臨床實(shí)習(xí)是步入社會的第一步,就需要重視基本禮儀,這也是我們在學(xué)校很少注意的方面。來到臨床實(shí)習(xí),無論是著裝還是待人接物,都應(yīng)該合乎禮儀,對待病人要親切和藹,才不會影響工作的正常進(jìn)行。這就需要平時(shí)多學(xué)習(xí),比如留意別人好的做法并向他們耐心的請教,在網(wǎng)絡(luò)上收集這方面知識,武裝自己,使自己成為一個(gè)有修養(yǎng)的人,現(xiàn)在有用,以后更有用。
現(xiàn)在,我們雖然經(jīng)歷了三個(gè)月的學(xué)習(xí),但在各方面的學(xué)習(xí)還很不足,需要不斷的積極學(xué)習(xí),探索更好的學(xué)習(xí)方法,爭取自己的知識更加充實(shí)。我相信通過以后的臨床實(shí)踐,我會從中收獲更多。我會堅(jiān)持把理論知識和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)結(jié)合,充分展示我的個(gè)人價(jià)值和人生價(jià)值,為實(shí)現(xiàn)我的理想和美好的未來而努力。
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科工工作心得體會總結(jié)篇十二
第一段:引言(150字)。
作為一名骨科醫(yī)生,我有幸在過去的幾年里積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。通過與患者的接觸和對疾病的治療,我深刻體會到了這個(gè)領(lǐng)域的挑戰(zhàn)和責(zé)任。在骨科工作中,正確的心態(tài)和技能是非常重要的,因?yàn)樗鼈冎苯雨P(guān)系到患者的康復(fù)和生活質(zhì)量。在交流、診斷和治療方面的經(jīng)驗(yàn)讓我更加深刻地認(rèn)識到,骨科醫(yī)生需要有切實(shí)的行動和人文關(guān)懷。
第二段:職業(yè)知識和技能的重要性(250字)。
在骨科工作中,良好的職業(yè)知識和技能對于診斷和治療是至關(guān)重要的。準(zhǔn)確的病史詢問,細(xì)致的體格檢查以及專業(yè)的影像學(xué)解讀,都需要醫(yī)生具備堅(jiān)實(shí)的醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識和豐富的臨床經(jīng)驗(yàn)。此外,手術(shù)技巧的熟練和精準(zhǔn)也是不可或缺的。只有在充分掌握這些知識和技能的基礎(chǔ)上,骨科醫(yī)生才能更好地理解和治療患者的問題。
第三段:有效的溝通與患者(250字)。
在骨科工作中,與患者的溝通是成功治療的關(guān)鍵。患者面臨的疼痛和痛苦常常使他們情緒低落,需要醫(yī)生通過積極的溝通幫助他們擺脫困境。理解患者的需求,解答他們的疑慮,給予及時(shí)的支持,這些都是良好的溝通能力所必須具備的技能。在與患者交流的過程中,建立信任關(guān)系非常重要,這有助于患者更好地接受治療建議。
第四段:團(tuán)隊(duì)合作與病例討論(250字)。
在骨科工作中,團(tuán)隊(duì)合作是非常重要的。與各個(gè)科室的醫(yī)生、護(hù)士和技術(shù)人員密切合作,可以更好地為患者提供全面的治療。每個(gè)個(gè)體都有自己的特長和職責(zé),而只有通過團(tuán)隊(duì)合作,我們才能最大化地發(fā)揮每個(gè)人的優(yōu)勢。在骨科工作中,定期病例討論是提升自己專業(yè)水平的有效途徑。通過與其他醫(yī)生的交流和分享,了解不同的治療方法和經(jīng)驗(yàn),可以更好地服務(wù)患者。
第五段:人文關(guān)懷的重要性(300字)。
在骨科工作中,人文關(guān)懷是我們應(yīng)該始終保持的態(tài)度。患者在身體上遭受痛苦的同時(shí),也需要我們的心理支持和安慰。鼓勵(lì)他們保持積極的信心和態(tài)度,確保他們在康復(fù)過程中不感到孤單和無助。同時(shí),關(guān)注患者的家庭和社會環(huán)境,幫助他們解決康復(fù)過程中可能遇到的問題,給予他們最大的支持。骨科醫(yī)生要始終保持對患者的善意和關(guān)懷,給予他們溫暖和希望。
結(jié)論(100字)。
在骨科工作中,我學(xué)到了許多關(guān)于人類身體和心靈的知識。工作的過程中不僅需要具備扎實(shí)的專業(yè)知識和技能,還需要有高度的責(zé)任感和人文關(guān)懷。通過與患者的接觸,我們可以感受到他們的痛苦和渴望康復(fù)的心情。作為醫(yī)生,我們要用正確的態(tài)度和技能去實(shí)現(xiàn)患者的期望,幫助他們走出痛苦,重返健康的生活。
科工工作心得體會總結(jié)篇十三
副科工作是中國教師工作中不可避免的一環(huán)。副科工作也可以被看作是教育的重要組成部分。無論教師的主科,教師都不可避免地需要分配一些時(shí)間和精力到副科工作上,這需要老師們能夠在副科教學(xué)和教育構(gòu)思中游刃有余地承擔(dān)起這一角色。在接下來的文章中,我將分享一些我個(gè)人在副科教育上的體驗(yàn)和教訓(xùn)。
第二段:深入了解課程。
為了成功地在副科教育方面扮演角色,首先需要深入了解課程。從教學(xué)大綱到課堂教學(xué)和作業(yè),教師需要對指定副科的所有方面有基本的了解。熟悉每個(gè)階段的目標(biāo)和教學(xué)方法是必須的。這可以讓老師為副科課程制定合適的計(jì)劃和課程安排,以及制定適當(dāng)?shù)脑u估標(biāo)準(zhǔn)和考試形式。做好這些基礎(chǔ)工作可以幫助老師更好地認(rèn)識副科教育,更好地教授學(xué)生。
第三段:盡其所能提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣。
為了讓學(xué)生更好的了解和學(xué)習(xí)副科,講師需要盡其所能提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣??捎玫姆椒òò迅笨平逃龓肴粘I詈蛯?shí)生活的情境中。例如,許多學(xué)校組織實(shí)地考察或參觀活動。教師還可以與學(xué)生一起制作游戲,或建立學(xué)習(xí)小組和聯(lián)合探究的環(huán)境。這樣做可以培養(yǎng)學(xué)生對于副科知識的渴求,更深刻地認(rèn)識和學(xué)習(xí)副科知識,并對久坐課堂進(jìn)行調(diào)解。
第四段:合理安排時(shí)間和資源。
老師們在副科工作中需要確保學(xué)生取得成功,同時(shí)需要平衡好資源和時(shí)間分配。副科教育僅是其教學(xué)任務(wù)之一,而不是所有的事情,所以要有精力實(shí)現(xiàn)主科教學(xué)的其他目標(biāo)和工作重點(diǎn)。為此,教師需要確定好今年的教學(xué)計(jì)劃,設(shè)置計(jì)劃的優(yōu)先級。必要時(shí),為副科課程結(jié)課時(shí)增加更多布置任務(wù)的時(shí)間,以確保學(xué)生的學(xué)習(xí)效果良好。
第五段:積極反饋和評價(jià)。
積極負(fù)責(zé)的反饋和評價(jià)對副科工作至關(guān)重要。評估將告訴老師哪些部分是成功的,及哪些部分應(yīng)該加以改進(jìn)。老師應(yīng)該時(shí)常傳達(dá)對學(xué)生的期望,并提供有助于學(xué)生提高的詳細(xì)指導(dǎo)和意見。即使僅僅是給學(xué)生鼓勵(lì)的話,這樣的認(rèn)可也可以激發(fā)學(xué)生向前努力。當(dāng)教師看到學(xué)生成果與他們共同努力想日臻卓越時(shí),教師們的心情也能獲得真正的滿足和成就感。
第六段:結(jié)束語。
綜合以上,副科教育是一個(gè)比較有挑戰(zhàn)性的任務(wù),需要教師付出更多的努力和時(shí)間。但是,對于日漸明顯有越來越多主科找鉆具特色副學(xué)科學(xué)生的校園環(huán)境來說,副科教育也是一個(gè)神奇而神圣的領(lǐng)域。涉足其中的教師將總結(jié)其技巧,擁有對于學(xué)科知識的全面性理解,使自己成為一名更更卓越的教師。有完善的課程規(guī)劃,激發(fā)學(xué)生興趣,優(yōu)化時(shí)間和資源的分配,以及積極反饋和評價(jià),這些措施都能幫助教師取得成功,并使副科教育更為富有成效。
科工工作心得體會總結(jié)篇十四
年來,本著一切以病人為中心,一切為病人的服務(wù)宗旨,在護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)下,在全科護(hù)士姐妹的共同努力下,走過了忙忙碌碌的20xx年,圓滿完成了年初工作計(jì)劃,現(xiàn)將我科一年來工作總結(jié)如下:
一、開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理。
在醫(yī)院各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持及護(hù)理部的指導(dǎo)下,通過規(guī)范臨床護(hù)理工作,優(yōu)化護(hù)理工作模式,實(shí)施護(hù)理層級管理,落實(shí)床位責(zé)任到人,保證了病人各項(xiàng)診療措施切實(shí)有效落實(shí)到位,扎實(shí)推進(jìn)了優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作開展,病人滿意度不斷提高,真正達(dá)到患者滿意、社會滿意、政府滿意、護(hù)士滿意的效果。
1、優(yōu)化護(hù)理模式,落實(shí)護(hù)理責(zé)任通過加強(qiáng)全員培訓(xùn),充分認(rèn)識護(hù)理改革重要性,在全科營造推行優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程的良好工作氛圍,優(yōu)化工作流程,改革工作模式,實(shí)行扁平化管理,護(hù)理組長全面負(fù)責(zé)落實(shí)本組護(hù)理工作;責(zé)任護(hù)士掌握病人病情、落實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理措施,全面了解病人需求。護(hù)士長根據(jù)患者病情、護(hù)理難度和技術(shù)要求,按照能級對應(yīng)關(guān)系,將病情輕重不同的患者分配給不同能級的護(hù)士進(jìn)行護(hù)理,平均每名責(zé)任護(hù)士負(fù)責(zé)10名左右患者,從而在保證護(hù)理質(zhì)量的同時(shí)充分體現(xiàn)護(hù)士自身價(jià)值,讓護(hù)士看到了職業(yè)發(fā)展的前景。
2、護(hù)士長現(xiàn)場管理,五查房取得顯著效果早查房:上班后重點(diǎn)查夜間護(hù)理質(zhì)量;醫(yī)囑下達(dá)后查房:重點(diǎn)查醫(yī)囑執(zhí)行和護(hù)理措施落實(shí)情況;午查房:上午下班前查看病人就餐及治療飲食是否符合治療要求;下午上班后查房:查看連續(xù)工作情況;晚查房:下午下班前查看病危、手術(shù)、輸血等病人的交接記錄情況。通過以病人為中心,以解決問題為根本的五查房現(xiàn)場管理模式督導(dǎo)基礎(chǔ)護(hù)理工作的執(zhí)行和落實(shí)情況,及時(shí)拾遺補(bǔ)漏,關(guān)注病人、環(huán)境、設(shè)備、醫(yī)囑等問題;建立了要事交接本,達(dá)到全程、全面、專業(yè)的無縫隙服務(wù)。3、落實(shí)優(yōu)質(zhì)服務(wù),提高護(hù)理內(nèi)涵定期收集病人反饋意見,并在護(hù)士站公示分級護(hù)理標(biāo)準(zhǔn);強(qiáng)化宣教探視時(shí)間及探視制度,保證專業(yè)照護(hù),優(yōu)化病房秩序。實(shí)施個(gè)性化護(hù)理,充分發(fā)揮患者的自主性、參與性。管床護(hù)士始終守護(hù)在病人身邊,貼近病人,突出??谱o(hù)理特色,做好圍手術(shù)期的健康指導(dǎo)。落實(shí)核心制度,建立健全病區(qū)安全警示標(biāo)識。重視首次溝通,加強(qiáng)關(guān)鍵環(huán)節(jié)溝通,建立和諧醫(yī)患、護(hù)患、醫(yī)護(hù)關(guān)系。4、推行彈性排班,完善績效考核為挖掘人力資源潛力,滿足實(shí)際工作需要和患者需求,推行了護(hù)理人員彈性排班制。護(hù)士長建立了班次預(yù)約本征求護(hù)士意愿,在治療、護(hù)理高峰時(shí)段或護(hù)理工作量激增時(shí)護(hù)士長啟動緊急狀況下護(hù)士調(diào)配預(yù)案調(diào)整護(hù)士班次,保障緊急狀態(tài)下護(hù)理安全與護(hù)理質(zhì)量。實(shí)行工作質(zhì)量與績效考核掛鉤,調(diào)動了護(hù)士工作積極性,及時(shí)發(fā)現(xiàn)護(hù)理安全潛在問題,將安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
二、護(hù)理安全管理。
骨科病人臥床時(shí)間長,易并發(fā)功能障礙及各種合并癥,且部分為晚期骨轉(zhuǎn)移病人,所以骨科成為醫(yī)療糾紛率較高發(fā)科室,護(hù)理安全管理是工作的重點(diǎn),細(xì)節(jié)管理滲透到每一質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)中。
理缺陷、差錯(cuò),分析原因、制定整改措施并督促落實(shí),保證護(hù)理質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)。
2、重點(diǎn)時(shí)段、重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)人員、特殊病人的管理。
重點(diǎn)時(shí)段是指交接班時(shí)間、午班、夜班、休息日、節(jié)假日。這些時(shí)段工作人員少。護(hù)士易出錯(cuò)?;颊咭桩a(chǎn)生不滿情緒。重點(diǎn)環(huán)節(jié)是術(shù)前、術(shù)后、危重、搶救等較繁忙、處置較多環(huán)節(jié)。重點(diǎn)人員是指危重病人、手術(shù)病人、病情特殊變化病人,還有新護(hù)士、進(jìn)修實(shí)習(xí)護(hù)士、常出現(xiàn)差錯(cuò)護(hù)士;特殊病人是指轉(zhuǎn)科和轉(zhuǎn)院的病人、有醫(yī)療糾紛或有意見的病人、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)照的病人、本院職工認(rèn)識的病人等。實(shí)踐證明,這些人員身上往往存在不安全因素。護(hù)士長要加強(qiáng)跟蹤檢查,合理調(diào)配護(hù)理人力資源,以保證各個(gè)環(huán)節(jié)的工作質(zhì)量。
三、消毒隔離、醫(yī)院感染控制工作。
定期對科內(nèi)醫(yī)生、護(hù)士進(jìn)行消毒隔離培訓(xùn),醫(yī)療廢物的分類、收集、貯存、包裝、運(yùn)送、交接登記等做到規(guī)范管理,嚴(yán)防因醫(yī)療廢物管理不善引起感染暴發(fā)。并不定期進(jìn)行工作質(zhì)量檢查。
四、規(guī)范護(hù)理文件書寫,強(qiáng)化護(hù)理法制意識。
組織全科護(hù)理人員反復(fù)認(rèn)真學(xué)習(xí)甘肅省護(hù)理病歷書寫規(guī)范要求,結(jié)合醫(yī)院實(shí)際情況,按新省標(biāo)具體執(zhí)行三測單、長臨時(shí)醫(yī)囑單、護(hù)理記錄單、手術(shù)及轉(zhuǎn)科交接單、病室護(hù)理交班報(bào)告記錄方法。使護(hù)理人員更加明確了護(hù)理文件書寫的意義,規(guī)范了護(hù)士的行為,簡化了護(hù)理書寫,把時(shí)間還給了護(hù)士,把護(hù)士換給了病人,提高了護(hù)理質(zhì)量。
五、增收節(jié)支、提高經(jīng)濟(jì)效益。
增收方面:遵循社會效益最大化、經(jīng)濟(jì)效益合理化的經(jīng)營理念,熟練掌握各項(xiàng)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),開展護(hù)理服務(wù)項(xiàng)目,如動靜脈足泵等。另外,盡量減少水電、各種一次性耗材及藥品的浪費(fèi),特別注意科室醫(yī)療設(shè)備的維修與保養(yǎng),確保正常運(yùn)轉(zhuǎn),為科室創(chuàng)造最大的經(jīng)濟(jì)效益。
六、病房管理。
護(hù)士參與病房管理,是交接班制度的內(nèi)容與要求。這項(xiàng)工作,我們將作為明年的工作重點(diǎn)在計(jì)劃中提出,并對護(hù)士提出具體工作要求。
科工工作心得體會總結(jié)篇十五
一年來,本著一切以病人為中心,一切為病人的服務(wù)宗旨,在護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)下,在全科護(hù)士姐妹的共同努力下,走過了忙忙碌碌的20xx年,圓滿完成了年初工作計(jì)劃,現(xiàn)將我科一年來工作總結(jié)如下:
在醫(yī)院各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持及護(hù)理部的指導(dǎo)下,通過規(guī)范臨床護(hù)理工作,優(yōu)化護(hù)理工作模式,實(shí)施護(hù)理層級管理,落實(shí)床位責(zé)任到人,保證了病人各項(xiàng)診療措施切實(shí)有效落實(shí)到位,扎實(shí)推進(jìn)了優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作開展,病人滿意度不斷提高,真正達(dá)到患者滿意、社會滿意、政府滿意、護(hù)士滿意的效果。
1、優(yōu)化護(hù)理模式,落實(shí)護(hù)理責(zé)任通過加強(qiáng)全員培訓(xùn),充分認(rèn)識護(hù)理改革重要性,在全科營造推行優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程的良好工作氛圍,優(yōu)化工作流程,改革工作模式,實(shí)行扁平化管理,護(hù)理組長全面負(fù)責(zé)落實(shí)本組護(hù)理工作;責(zé)任護(hù)士掌握病人病情、落實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理措施,全面了解病人需求。護(hù)士長根據(jù)患者病情、護(hù)理難度和技術(shù)要求,按照能級對應(yīng)關(guān)系,將病情輕重不同的患者分配給不同能級的護(hù)士進(jìn)行護(hù)理,平均每名責(zé)任護(hù)士負(fù)責(zé)10名左右患者,從而在保證護(hù)理質(zhì)量的同時(shí)充分體現(xiàn)護(hù)士自身價(jià)值,讓護(hù)士看到了職業(yè)發(fā)展的前景。
2、護(hù)士長現(xiàn)場管理,五查房取得顯著效果早查房:上班后重點(diǎn)查夜間護(hù)理質(zhì)量;醫(yī)囑下達(dá)后查房:重點(diǎn)查醫(yī)囑執(zhí)行和護(hù)理措施落實(shí)情況;午查房:上午下班前查看病人就餐及治療飲食是否符合治療要求;下午上班后查房:查看連續(xù)工作情況;晚查房:下午下班前查看病危、手術(shù)、輸血等病人的交接記錄情況。通過以病人為中心,以解決問題為根本的五查房現(xiàn)場管理模式督導(dǎo)基礎(chǔ)護(hù)理工作的執(zhí)行和落實(shí)情況,及時(shí)拾遺補(bǔ)漏,關(guān)注病人、環(huán)境、設(shè)備、醫(yī)囑等問題;建立了要事交接本,達(dá)到全程、全面、專業(yè)的無縫隙服務(wù)。3、落實(shí)優(yōu)質(zhì)服務(wù),提高護(hù)理內(nèi)涵定期收集病人反饋意見,并在護(hù)士站公示分級護(hù)理標(biāo)準(zhǔn);強(qiáng)化宣教探視時(shí)間及探視制度,保證專業(yè)照護(hù),優(yōu)化病房秩序。實(shí)施個(gè)性化護(hù)理,充分發(fā)揮患者的自主性、參與性。管床護(hù)士始終守護(hù)在病人身邊,貼近病人,突出??谱o(hù)理特色,做好圍手術(shù)期的健康指導(dǎo)。落實(shí)核心制度,建立健全病區(qū)安全警示標(biāo)識。重視首次溝通,加強(qiáng)關(guān)鍵環(huán)節(jié)溝通,建立和諧醫(yī)患、護(hù)患、醫(yī)護(hù)關(guān)系。4、推行彈性排班,完善績效考核為挖掘人力資源潛力,滿足實(shí)際工作需要和患者需求,推行了護(hù)理人員彈性排班制。護(hù)士長建立了班次預(yù)約本征求護(hù)士意愿,在治療、護(hù)理高峰時(shí)段或護(hù)理工作量激增時(shí)護(hù)士長啟動緊急狀況下護(hù)士調(diào)配預(yù)案調(diào)整護(hù)士班次,保障緊急狀態(tài)下護(hù)理安全與護(hù)理質(zhì)量。實(shí)行工作質(zhì)量與績效考核掛鉤,調(diào)動了護(hù)士工作積極性,及時(shí)發(fā)現(xiàn)護(hù)理安全潛在問題,將安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
骨科病人臥床時(shí)間長,易并發(fā)功能障礙及各種合并癥,且部分為晚期骨轉(zhuǎn)移病人,所以骨科成為醫(yī)療糾紛率較高發(fā)科室,護(hù)理安全管理是工作的重點(diǎn),細(xì)節(jié)管理滲透到每一質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)中。
1、保證護(hù)理質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn),成立以護(hù)十長為首的健康教育、護(hù)理病歷書寫、消毒隔離、基礎(chǔ)護(hù)理4個(gè)科室質(zhì)量管理小組,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)記錄、總結(jié)。接受每月護(hù)理部、感控科質(zhì)量檢查小組的不定期檢查,每月全院護(hù)士長檢查小組中、晚、夜查,重視檢查結(jié)果。護(hù)士長深人病房,跟班檢查,對一系列檢查發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)召開護(hù)理質(zhì)量與護(hù)理安全分析會,針對護(hù)理缺陷、差錯(cuò),分析原因、制定整改措施并督促落實(shí),保證護(hù)理質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)。
2、重點(diǎn)時(shí)段、重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)人員、特殊病人的管理
重點(diǎn)時(shí)段是指交接班時(shí)間、午班、夜班、休息日、節(jié)假日。這些時(shí)段工作人員少。護(hù)士易出錯(cuò)?;颊咭桩a(chǎn)生不滿情緒。重點(diǎn)環(huán)節(jié)是術(shù)前、術(shù)后、危重、搶救等較繁忙、處置較多環(huán)節(jié)。重點(diǎn)人員是指危重病人、手術(shù)病人、病情特殊變化病人,還有新護(hù)士、進(jìn)修實(shí)習(xí)護(hù)士、常出現(xiàn)差錯(cuò)護(hù)士;特殊病人是指轉(zhuǎn)科和轉(zhuǎn)院的病人、有醫(yī)療糾紛或有意見的病人、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)照的病人、本院職工認(rèn)識的病人等。實(shí)踐證明,這些人員身上往往存在不安全因素。護(hù)士長要加強(qiáng)跟蹤檢查,合理調(diào)配護(hù)理人力資源,以保證各個(gè)環(huán)節(jié)的工作質(zhì)量。
定期對科內(nèi)醫(yī)生、護(hù)士進(jìn)行消毒隔離培訓(xùn),醫(yī)療廢物的分類、收集、貯存、包裝、運(yùn)送、交接登記等做到規(guī)范管理,嚴(yán)防因醫(yī)療廢物管理不善引起感染暴發(fā)。并不定期進(jìn)行工作質(zhì)量檢查。
組織全科護(hù)理人員反復(fù)認(rèn)真學(xué)習(xí)甘肅省護(hù)理病歷書寫規(guī)范要求,結(jié)合醫(yī)院實(shí)際情況,按新省標(biāo)具體執(zhí)行三測單、長臨時(shí)醫(yī)囑單、護(hù)理記錄單、手術(shù)及轉(zhuǎn)科交接單、病室護(hù)理交班報(bào)告記錄方法。使護(hù)理人員更加明確了護(hù)理文件書寫的意義,規(guī)范了護(hù)士的行為,簡化了護(hù)理書寫,把時(shí)間還給了護(hù)士,把護(hù)士換給了病人,提高了護(hù)理質(zhì)量。
增收方面:遵循社會效益最大化、經(jīng)濟(jì)效益合理化的經(jīng)營理念,熟練掌握各項(xiàng)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),開展護(hù)理服務(wù)項(xiàng)目,如動靜脈足泵等。另外,盡量減少水電、各種一次性耗材及藥品的浪費(fèi),特別注意科室醫(yī)療設(shè)備的維修與保養(yǎng),確保正常運(yùn)轉(zhuǎn),為科室創(chuàng)造最大的經(jīng)濟(jì)效益。
護(hù)士參與病房管理,是交接班制度的內(nèi)容與要求。這項(xiàng)工作,我們將作為明年的工作重點(diǎn)在計(jì)劃中提出,并對護(hù)士提出具體工作要求。
科工工作心得體會總結(jié)篇十六
第一段:引入(100字)。
眼科醫(yī)生是醫(yī)學(xué)中重要的職業(yè)。眼部疾病與人的生活息息相關(guān),因此眼科醫(yī)生的工作往往能對患者的生活和健康產(chǎn)生重大影響。我作為一名眼科醫(yī)生,在這個(gè)行業(yè)里工作多年,積累了一些經(jīng)驗(yàn)和感悟。今天,我將分享我的眼科工作體驗(yàn)和收獲,和大家一起探討如何更好地為患者服務(wù)。
第二段:職業(yè)任職感悟(300字)。
作為一名眼科醫(yī)生,我們的職責(zé)不僅僅是保證患者的視力和眼部健康。我們還要關(guān)注患者的生活方式和健康狀況。為了更好地工作,我常常主動去了解患者的情況,無論是他們的工作環(huán)境,還是家庭生活。這樣有助于我?guī)椭麄兏玫乇Wo(hù)眼部健康,提高生活質(zhì)量。此外,我每周都會花時(shí)間進(jìn)一步學(xué)習(xí)和研究,以保證自己的專業(yè)水平和知識更新。這樣做不僅有助于我的工作,也使我更好地為患者服務(wù)。
第三段:患者治療和溝通(300字)。
無論何時(shí),我都會認(rèn)真傾聽患者的痛苦和挑戰(zhàn),并盡力解決他們的問題。我的治療不僅僅是疾病上的解決,也包括情感上的療愈。我會適時(shí)給予鼓勵(lì)和安慰,讓患者感到自己不是孤獨(dú)的。此外,我還建議患者多主動溝通,及時(shí)反饋病情的變化,以便我及時(shí)準(zhǔn)確地調(diào)整治療方案。溝通和理解是提高治療效果的基礎(chǔ),也是真正幫助患者恢復(fù)健康的關(guān)鍵。
第四段:臨床工作及診療手段(300字)。
作為眼科醫(yī)生,我們的工作環(huán)境非常復(fù)雜。醫(yī)生必須熟練掌握各種治療技術(shù)和手段,才能最大限度地滿足患者的需求。在診療方面,為了提供更準(zhǔn)確的診斷,我經(jīng)常使用現(xiàn)代醫(yī)療技術(shù),例如激光療法,光學(xué)儀器和其他診斷工具。當(dāng)然,最重要的是仔細(xì)研究和分析患者的病情,合理制定個(gè)性化的治療方案,以達(dá)到最佳的治療效果。
第五段:總結(jié)(200字)。
總之,作為一名眼科醫(yī)生,我們的職責(zé)不僅僅是診斷疾病和治療病人,更是為患者提供全面的照顧和關(guān)愛。我們需要不斷提升自己,學(xué)習(xí)新知識,了解患者的需求,細(xì)心關(guān)注患者的情感和身體健康。我們需要像醫(yī)療師一樣對待患者,以便使他們在經(jīng)歷疾病和治療時(shí)感到放心和舒適。這是我們在眼科醫(yī)學(xué)職業(yè)中的目標(biāo)和追求。
科工工作心得體會總結(jié)篇十七
副科工作是每位中學(xué)教師在班級教學(xué)工作之外必須兼顧的任務(wù)。它雖然是我們的次要職責(zé),但是同樣影響到學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量和我們的職業(yè)發(fā)展,從而我們必須要認(rèn)真對待。本文將站在自己的角度,結(jié)合自己的工作實(shí)踐,談?wù)剬Ω笨乒ぷ鞯男牡皿w會,以期對廣大中學(xué)教師提供一些參考和借鑒。
第二段:明確副科工作的重要性。
副科工作是學(xué)校教育教學(xué)體系中重要組成部分,同樣體現(xiàn)著學(xué)校的整體形象和教學(xué)質(zhì)量。副科教學(xué)活動可以培養(yǎng)學(xué)生的興趣、提高學(xué)生的知識水平和學(xué)習(xí)能力,但同樣也可以使學(xué)生厭倦學(xué)習(xí)、產(chǎn)生反感。因此,我們要充分認(rèn)識到副科工作的重要性,也要注重其質(zhì)量,這樣學(xué)生才會更加熱愛學(xué)習(xí),教學(xué)效果才能得到提高。
第三段:總結(jié)副科教學(xué)的特點(diǎn)。
副科教學(xué)特點(diǎn)是以集中和分散兩種形式存在的。集中的適用于課程相對單一的副科教學(xué),時(shí)間集中、內(nèi)容講解明確、學(xué)生的學(xué)習(xí)效率高;分散更多適用于課程內(nèi)容繁雜或難度大的副科教學(xué),時(shí)間點(diǎn)分散、學(xué)生學(xué)習(xí)的散度大。因此,我們在進(jìn)行副科教學(xué)時(shí)要針對教材內(nèi)容以及學(xué)生的學(xué)情進(jìn)行分析,并根據(jù)其特點(diǎn)進(jìn)行靈活的安排和部署。
第四段:探索如何提高副科教學(xué)的質(zhì)量。
提高副科質(zhì)量離不開教師的自我提升。在副科教學(xué)中,教師需要不斷地學(xué)習(xí)輔助資料和資料分析、教學(xué)理論知識、優(yōu)化、調(diào)整教學(xué)步驟和方法等,不斷提高自身的教學(xué)能力,學(xué)生這樣才能獲得更豐富更高效的教學(xué)效果。同時(shí),我們還可以把每一個(gè)學(xué)科之間的差異及相互聯(lián)系進(jìn)行深入的探討和研究,通過交流摸索出一套適宜各學(xué)科的交互教學(xué)法,使學(xué)生在接觸課程時(shí)能夠更好的理解知識。
第五段:結(jié)論。
副科教學(xué)不會像班級教學(xué)那樣容易被本就愛學(xué)習(xí)的學(xué)生所接受,因此,我們教師需要不斷研究教學(xué)方法,改進(jìn)教學(xué)策略,增加學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,提高學(xué)習(xí)效率。同時(shí),副科教學(xué)也需要教師們浸淫其中、深度參與,不斷提高自己的專業(yè)素質(zhì)和教育水平,才能達(dá)到更好的教育效果。因此,我們應(yīng)該認(rèn)真地對待副科工作,不斷提高自己的教育教學(xué)水平。
科工工作心得體會總結(jié)篇十八
近年來,我作為一名婦科醫(yī)生,通過與眾多婦女的接觸和治療,積累了一定的婦科工作經(jīng)驗(yàn)和心得體會。在這個(gè)專業(yè)領(lǐng)域中,我深刻感受到了作為一名醫(yī)生責(zé)任與使命的重要性。在這篇文章中,我將分享我在婦科工作中所得到的心得與體會。
第二段:愛心治療。
婦科疾病的治療需要細(xì)心和耐心。每個(gè)患者都需要耐心地與她們交流,了解她們的癥狀和病史。我意識到,每個(gè)患者都需要得到醫(yī)生的關(guān)注和尊重。因此,我始終以平和和友善的態(tài)度對待患者,讓她們感受到我的關(guān)心和尊重。我與患者建立了信任關(guān)系,并在治療過程中給予她們溫暖和支持。這種愛心治療,不僅可以幫助患者更好地接受治療,也能提高治療的效果。
第三段:細(xì)致觀察與準(zhǔn)確診斷。
婦科疾病的診斷需要醫(yī)生的細(xì)致觀察和準(zhǔn)確判斷。我在工作中時(shí)刻保持著對病情的仔細(xì)觀察,努力發(fā)現(xiàn)每一個(gè)細(xì)節(jié),并通過查體和必要的檢查來幫助我做出正確的診斷。在與患者交流中,我深入了解她們的病史,與她們共同探討疾病的可能原因,并根據(jù)癥狀和體征作出準(zhǔn)確的診斷。
第四段:綜合治療方案與個(gè)性化治療。
婦科疾病的治療需要綜合的治療方案。根據(jù)患者的病情和個(gè)人情況,我為她們制定了個(gè)性化的治療計(jì)劃,包括藥物治療、手術(shù)治療和非藥物治療等。在制定治療方案時(shí),我不僅依據(jù)最新的醫(yī)學(xué)研究和指南,還會充分考慮患者的意愿和期望。通過與患者充分交流和溝通,我可以更好地了解她們的需求,為她們提供最合適的治療方案。
第五段:患者教育與健康促進(jìn)。
婦科工作除了治療患者的疾病,還需要為患者提供健康教育和健康促進(jìn)。我會向患者傳授有關(guān)婦科健康的知識,告知她們?nèi)绾晤A(yù)防疾病和維護(hù)婦科健康。我會耐心地解答她們的問題,為她們提供專業(yè)的建議。通過患者教育和健康促進(jìn),我相信我們可以幫助更多的女性提高對健康的認(rèn)識和關(guān)注,從而減少婦科疾病的發(fā)生。
結(jié)尾:
通過多年的婦科工作,我深切地體會到了作為一名醫(yī)生的責(zé)任與使命。通過愛心治療、細(xì)致觀察與準(zhǔn)確診斷、綜合治療方案與個(gè)性化治療,以及患者教育與健康促進(jìn),我為更多的婦女提供了優(yōu)質(zhì)的婦科醫(yī)療服務(wù)。我會繼續(xù)不斷努力改進(jìn)自我,提高自己的專業(yè)水平,為患者的健康貢獻(xiàn)自己的力量。同時(shí),我也希望能夠通過分享我的經(jīng)驗(yàn)與體會,激勵(lì)更多的醫(yī)生關(guān)注婦科工作,為婦女的健康貢獻(xiàn)自己的力量。
科工工作心得體會總結(jié)篇十九
在醫(yī)院各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持及護(hù)理部的指導(dǎo)下,通過規(guī)范臨床護(hù)理工作,優(yōu)化護(hù)理工作模式,實(shí)施護(hù)理層級管理,落實(shí)床位責(zé)任到人,保證了病人各項(xiàng)診療措施切實(shí)有效落實(shí)到位,扎實(shí)推進(jìn)了優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作開展,病人滿意度不斷提高,真正達(dá)到患者滿意、社會滿意、政府滿意、護(hù)士滿意的效果。
1、優(yōu)化護(hù)理模式,落實(shí)護(hù)理責(zé)任通過加強(qiáng)全員培訓(xùn),充分認(rèn)識護(hù)理改革重要性,在全科營造推行優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程的良好工作氛圍,優(yōu)化工作流程,改革工作模式,實(shí)行扁平化管理,護(hù)理組長全面負(fù)責(zé)落實(shí)本組護(hù)理工作;責(zé)任護(hù)士掌握病人病情、落實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理措施,全面了解病人需求。護(hù)士長根據(jù)患者病情、護(hù)理難度和技術(shù)要求,按照能級對應(yīng)關(guān)系,將病情輕重不同的患者分配給不同能級的護(hù)士進(jìn)行護(hù)理,平均每名責(zé)任護(hù)士負(fù)責(zé)10名左右患者,從而在保證護(hù)理質(zhì)量的同時(shí)充分體現(xiàn)護(hù)士自身價(jià)值,讓護(hù)士看到了職業(yè)發(fā)展的前景。
2、護(hù)士長現(xiàn)場管理,五查房取得顯著效果早查房:上班后重點(diǎn)查夜間護(hù)理質(zhì)量;醫(yī)囑下達(dá)后查房:重點(diǎn)查醫(yī)囑執(zhí)行和護(hù)理措施落實(shí)情況;午查房:上午下班前查看病人就餐及治療飲食是否符合治療要求;下午上班后查房:查看連續(xù)工作情況;晚查房:下午下班前查看病危、手術(shù)、輸血等病人的交接記錄情況。通過以病人為中心,以解決問題為根本的五查房現(xiàn)場管理模式督導(dǎo)基礎(chǔ)護(hù)理工作的執(zhí)行和落實(shí)情況,及時(shí)拾遺補(bǔ)漏,關(guān)注病人、環(huán)境、設(shè)備、醫(yī)囑等問題;建立了要事交接本,達(dá)到全程、全面、專業(yè)的無縫隙服務(wù)。3、落實(shí)優(yōu)質(zhì)服務(wù),提高護(hù)理內(nèi)涵定期收集病人反饋意見,并在護(hù)士站公示分級護(hù)理標(biāo)準(zhǔn);強(qiáng)化宣教探視時(shí)間及探視制度,保證專業(yè)照護(hù),優(yōu)化病房秩序。實(shí)施個(gè)性化護(hù)理,充分發(fā)揮患者的自主性、參與性。管床護(hù)士始終守護(hù)在病人身邊,貼近病人,突出專科護(hù)理特色,做好圍手術(shù)期的健康指導(dǎo)。落實(shí)核心制度,建立健全病區(qū)安全警示標(biāo)識。重視首次溝通,加強(qiáng)關(guān)鍵環(huán)節(jié)溝通,建立和諧醫(yī)患、護(hù)患、醫(yī)護(hù)關(guān)系。4、推行彈性排班,完善績效考核為挖掘人力資源潛力,滿足實(shí)際工作需要和患者需求,推行了護(hù)理人員彈性排班制。護(hù)士長建立了班次預(yù)約本征求護(hù)士意愿,在治療、護(hù)理高峰時(shí)段或護(hù)理工作量激增時(shí)護(hù)士長啟動緊急狀況下護(hù)士調(diào)配預(yù)案調(diào)整護(hù)士班次,保障緊急狀態(tài)下護(hù)理安全與護(hù)理質(zhì)量。實(shí)行工作質(zhì)量與績效考核掛鉤,調(diào)動了護(hù)士工作積極性,及時(shí)發(fā)現(xiàn)護(hù)理安全潛在問題,將安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
骨科病人臥床時(shí)間長,易并發(fā)功能障礙及各種合并癥,且部分為晚期骨轉(zhuǎn)移病人,所以骨科成為醫(yī)療糾紛率較高發(fā)科室,護(hù)理安全管理是工作的重點(diǎn),細(xì)節(jié)管理滲透到每一質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)中。
理缺陷、差錯(cuò),分析原因、制定整改措施并督促落實(shí),保證護(hù)理質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)。
2、重點(diǎn)時(shí)段、重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)人員、特殊病人的管理。
重點(diǎn)時(shí)段是指交接班時(shí)間、午班、夜班、休息日、節(jié)假日。這些時(shí)段工作人員少。護(hù)士易出錯(cuò)。患者易產(chǎn)生不滿情緒。重點(diǎn)環(huán)節(jié)是術(shù)前、術(shù)后、危重、搶救等較繁忙、處置較多環(huán)節(jié)。重點(diǎn)人員是指危重病人、手術(shù)病人、病情特殊變化病人,還有新護(hù)士、進(jìn)修實(shí)習(xí)護(hù)士、常出現(xiàn)差錯(cuò)護(hù)士;特殊病人是指轉(zhuǎn)科和轉(zhuǎn)院的病人、有醫(yī)療糾紛或有意見的病人、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)照的病人、本院職工認(rèn)識的病人等。實(shí)踐證明,這些人員身上往往存在不安全因素。護(hù)士長要加強(qiáng)跟蹤檢查,合理調(diào)配護(hù)理人力資源,以保證各個(gè)環(huán)節(jié)的工作質(zhì)量。
定期對科內(nèi)醫(yī)生、護(hù)士進(jìn)行消毒隔離培訓(xùn),醫(yī)療廢物的分類、收集、貯存、包裝、運(yùn)送、交接登記等做到規(guī)范管理,嚴(yán)防因醫(yī)療廢物管理不善引起感染暴發(fā)。并不定期進(jìn)行工作質(zhì)量檢查。
組織全科護(hù)理人員反復(fù)認(rèn)真學(xué)習(xí)甘肅省護(hù)理病歷書寫規(guī)范要求,結(jié)合醫(yī)院實(shí)際情況,按新省標(biāo)具體執(zhí)行三測單、長臨時(shí)醫(yī)囑單、護(hù)理記錄單、手術(shù)及轉(zhuǎn)科交接單、病室護(hù)理交班報(bào)告記錄方法。使護(hù)理人員更加明確了護(hù)理文件書寫的意義,規(guī)范了護(hù)士的行為,簡化了護(hù)理書寫,把時(shí)間還給了護(hù)士,把護(hù)士換給了病人,提高了護(hù)理質(zhì)量。
增收方面:遵循社會效益最大化、經(jīng)濟(jì)效益合理化的經(jīng)營理念,熟練掌握各項(xiàng)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),開展護(hù)理服務(wù)項(xiàng)目,如動靜脈足泵等。另外,盡量減少水電、各種一次性耗材及藥品的浪費(fèi),特別注意科室醫(yī)療設(shè)備的維修與保養(yǎng),確保正常運(yùn)轉(zhuǎn),為科室創(chuàng)造最大的經(jīng)濟(jì)效益。
護(hù)士參與病房管理,是交接班制度的內(nèi)容與要求。這項(xiàng)工作,我們將作為明年的工作重點(diǎn)在計(jì)劃中提出,并對護(hù)士提出具體工作要求。
科工工作心得體會總結(jié)篇二十
在院班子和主管院長領(lǐng)導(dǎo)下,在醫(yī)院各科室的支持幫助下,我科同志協(xié)調(diào)一致,在工作上積極主動,不斷解放思想,更新觀念,樹立高度的事業(yè)心和責(zé)任心,結(jié)合本科室工作性質(zhì),圍繞醫(yī)院中心工作,求真務(wù)實(shí),踏實(shí)苦干,較好地完成了本科的各項(xiàng)工作任務(wù),取得了較好的成績:
一、全科人員在政治上認(rèn)真學(xué)習(xí),樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng),牢固樹立“一切為病員服務(wù)”的理念,加強(qiáng)醫(yī)患溝通,用“十六項(xiàng)核心制度”和“醫(yī)院職工行為規(guī)范”的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范自己的言行,不斷提高思想道德修養(yǎng),認(rèn)真開展自我批評,堅(jiān)決抵制藥品購銷中的不正之風(fēng),將反商業(yè)賄賂提高到政治思想的高度來認(rèn)識和對待,科室內(nèi)無醫(yī)藥回扣現(xiàn)象發(fā)生。
二、全科人員能夠自覺遵守院內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,做到小事講風(fēng)格,大事講原則,從不鬧無原則糾紛,工作中互相支持,互相理解,科工作人員分工明確,各司其職,各負(fù)其責(zé),團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí),保證正常醫(yī)療服務(wù)工作的順利開展。按照醫(yī)院的要求完成各項(xiàng)臨床工作,認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位職責(zé)、核心制度,并嚴(yán)格按照職責(zé)、制度的要求工作,做到嚴(yán)格要求、嚴(yán)謹(jǐn)作風(fēng)。做到合理用藥、合理收費(fèi),較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
三、科室管理進(jìn)一步加強(qiáng),嚴(yán)抓病例書寫質(zhì)量,認(rèn)真執(zhí)行與患者告知制度,出院告知細(xì)中加細(xì),達(dá)到出院告知患者本人、家屬、經(jīng)治醫(yī)生三方簽字,簽字一式兩份,病例保留一份備案,風(fēng)險(xiǎn)防范意識進(jìn)一步鞏固,科室主班醫(yī)生檢驗(yàn)、檢查危機(jī)異常值一人負(fù)責(zé)制,形成檢驗(yàn)、檢查報(bào)告到達(dá)療區(qū)時(shí),報(bào)告送達(dá)人與主班醫(yī)生雙人簽字登記制。當(dāng)主班醫(yī)生發(fā)現(xiàn)檢驗(yàn)、檢查回報(bào)異常時(shí),第一時(shí)間進(jìn)行處理、治療、會診等,并及時(shí)通知經(jīng)治醫(yī)生。加大出院患者回訪,減少出院后患者安全隱患。收到了我院質(zhì)管科室及院領(lǐng)導(dǎo)的贊許與好評。
四、科室全年住院患者700余人,手術(shù)量267例,全年聘請三甲醫(yī)院專家會診、手術(shù)10例開展關(guān)節(jié)置換59例,脊柱手術(shù)13例,并開展創(chuàng)傷微創(chuàng)技術(shù),嚴(yán)重骨盆創(chuàng)傷漂浮體位手術(shù)治療,pfn-a螺旋刀片治療嚴(yán)重股骨粗隆間骨折內(nèi)固定技術(shù),加長柄雙極頭半髖關(guān)節(jié)置換治療高齡患者股骨粗隆間骨折,微創(chuàng)磨鉆治療跟痛癥、跟骨骨刺,方便了患者,使患者在縣級醫(yī)院手術(shù)治療,享受三甲醫(yī)院的待遇,大大程度上解決了患者看病難、看病貴的問題。使我院骨科在經(jīng)濟(jì)收益、社會聲譽(yù)效益得到了大大提高,技術(shù)上得到了長足發(fā)展。全年帶領(lǐng)科室醫(yī)務(wù)人員多次參加我省骨科界組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),學(xué)術(shù)討論,在業(yè)務(wù)上與三甲醫(yī)院接軌,逐步提高科室整體業(yè)務(wù)水平,開闊了視野,更新觀念,減少醫(yī)療事故、糾紛的發(fā)生。
一年來,通過全科同志的共同努力,較好地完成了科室各項(xiàng)工作任務(wù)。在新的一年里,要加大學(xué)習(xí)力度,提高工作質(zhì)量,團(tuán)結(jié)一致,扎實(shí)工作,高標(biāo)準(zhǔn)完成本科的工作任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)指令性工作任務(wù)。
科工工作心得體會總結(jié)篇二十一
在醫(yī)院各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持及護(hù)理部的指導(dǎo)下,通過規(guī)范臨床護(hù)理工作,優(yōu)化護(hù)理工作模式,實(shí)施護(hù)理層級管理,落實(shí)床位責(zé)任到人,保證了病人各項(xiàng)診療措施切實(shí)有效落實(shí)到位,扎實(shí)推進(jìn)了優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作開展,病人滿意度不斷提高,真正達(dá)到患者滿意、社會滿意、政府滿意、護(hù)士滿意的效果。
1、優(yōu)化護(hù)理模式,落實(shí)護(hù)理責(zé)任。
通過加強(qiáng)全員培訓(xùn),充分認(rèn)識護(hù)理改革重要性,在全科營造推行優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程的良好工作氛圍,優(yōu)化工作流程,改革工作模式,實(shí)行扁平化管理,護(hù)理組長全面負(fù)責(zé)落實(shí)本組護(hù)理工作;責(zé)任護(hù)士掌握病人病情、落實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理措施,全面了解病人需求。護(hù)士長根據(jù)患者病情、護(hù)理難度和技術(shù)要求,按照能級對應(yīng)關(guān)系,將病情輕重不同的患者分配給不同能級的護(hù)士進(jìn)行護(hù)理,平均每名責(zé)任護(hù)士負(fù)責(zé)8名左右患者,從而在保證護(hù)理質(zhì)量的同時(shí)充分體現(xiàn)護(hù)士自身價(jià)值,讓護(hù)士看到了職業(yè)發(fā)展的前景。
2、護(hù)士長現(xiàn)場管理,五查房取得顯著效果。
早查房:上班后重點(diǎn)查夜間護(hù)理質(zhì)量;醫(yī)囑下達(dá)后查房:重點(diǎn)查醫(yī)囑執(zhí)行和護(hù)理措施落實(shí)情況;午查房:上午下班前查看病人就餐及治療飲食是否符合治療要求;下午上班后查房:查看連續(xù)工作情況;晚查房:下午下班前查看病危、手術(shù)、輸血等病人的交接記錄情況。通過以病人為中心,以解決問題為根本的五查房現(xiàn)場管理模式督導(dǎo)基礎(chǔ)護(hù)理工作的執(zhí)行和落實(shí)情況,及時(shí)拾遺補(bǔ)漏,關(guān)注病人、環(huán)境、設(shè)備、醫(yī)囑等問題;建立了要事交接本,達(dá)到全程、全面、專業(yè)的無縫隙服務(wù)。
3、落實(shí)優(yōu)質(zhì)服務(wù),提高護(hù)理內(nèi)涵。
定期收集病人心聲,并在護(hù)士站公示分級護(hù)理標(biāo)準(zhǔn);強(qiáng)化宣教探視時(shí)間及探視制度,保證專業(yè)照護(hù),優(yōu)化病房秩序。實(shí)施個(gè)性化護(hù)理,充分發(fā)揮患者的自主性、參與性。管床護(hù)士始終守護(hù)在病人身邊,貼近病人,突出專科護(hù)理特色,做好圍手術(shù)期的健康指導(dǎo)。落實(shí)核心制度,建立健全病區(qū)安全警示標(biāo)識。重視首次溝通,加強(qiáng)關(guān)鍵環(huán)節(jié)溝通,建立和諧醫(yī)患、護(hù)患、醫(yī)護(hù)關(guān)系。
4、推行彈性排班,完善績效考核。
為挖掘人力資源潛力,滿足實(shí)際工作需要和患者需求,推行了護(hù)理人員彈性排班制。護(hù)士長建立了班次預(yù)約本征求護(hù)士意愿,在治療、護(hù)理高峰時(shí)段或護(hù)理工作量激增時(shí)護(hù)士長啟動緊急狀況下護(hù)士調(diào)配預(yù)案調(diào)整護(hù)士班次,保障緊急狀態(tài)下護(hù)理安全與護(hù)理質(zhì)量。實(shí)行工作質(zhì)量與績效考核掛鉤,調(diào)動了護(hù)士工作積極性,及時(shí)發(fā)現(xiàn)護(hù)理安全潛在問題,將安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)以來,全科護(hù)理人員提高認(rèn)識,轉(zhuǎn)變服務(wù)理念。扁平化床位管理使醫(yī)護(hù)患聯(lián)系更密切、更融洽。護(hù)士責(zé)任到位,增加了病人安全感;減少了呼叫次數(shù),縮短了應(yīng)燈時(shí)間;連續(xù)、全程、全面的護(hù)理服務(wù)將基礎(chǔ)護(hù)理與??谱o(hù)理有機(jī)結(jié)合,促進(jìn)患者盡快康復(fù),贏得了廣大患者的信賴。護(hù)理部患者滿意率調(diào)查99%以上。
二、護(hù)理安全管理。
骨科治療透明度高,病人臥床時(shí)間長,易并發(fā)功能障礙及各種合并癥,且車禍、工傷、等易涉及法律問題,所以骨科成為醫(yī)療糾紛率較高發(fā)科室,護(hù)理安全管理是工作的重點(diǎn),細(xì)節(jié)管理滲透到每一質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)中。
1、保證護(hù)理質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn),成立以護(hù)十長為首的健康教育、護(hù)理病歷書寫、消毒隔離、基礎(chǔ)護(hù)理4個(gè)科室質(zhì)量管理小組。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)記錄、總結(jié)。護(hù)士長深人病房,跟班檢查,對一系列檢查發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)召開護(hù)理質(zhì)量與護(hù)理安全分析會,針對護(hù)理缺陷、差錯(cuò),分析原因、制定整改措施并督促落實(shí),保證護(hù)理質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)。
2、重點(diǎn)時(shí)段、重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)人員、特殊病人的管理。
重點(diǎn)時(shí)段是指交接班時(shí)間、午班、夜班、休息日、節(jié)假日。這些時(shí)段工作人員少。護(hù)士易出錯(cuò)?;颊咭桩a(chǎn)生不滿情緒。重點(diǎn)環(huán)節(jié)是術(shù)前、術(shù)后、危重、搶救等較繁忙、處置較多環(huán)節(jié)。重點(diǎn)人員是指危重病人、手術(shù)病人、病情特殊變化病人,還有新護(hù)士、進(jìn)修實(shí)習(xí)護(hù)士、常出現(xiàn)差錯(cuò)護(hù)士;特殊病人是指轉(zhuǎn)科和轉(zhuǎn)院的病人、有醫(yī)療糾紛或有意見的病人、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)照的病人、本院職工認(rèn)識的病人等。實(shí)踐證明,這些人員身上往往存在不安全因素。護(hù)士長要加強(qiáng)跟蹤檢查,合理調(diào)配護(hù)理人力資源,以保證各個(gè)環(huán)節(jié)的工作質(zhì)量。
3、重視急診急救及突發(fā)事件的培訓(xùn)。
針對骨科病人車禍群傷多,醫(yī)生手術(shù)時(shí)段門急診病人多,制訂突發(fā)事件報(bào)告制度及各種應(yīng)急預(yù)案,提高護(hù)土應(yīng)急反應(yīng)能力。培訓(xùn)提高護(hù)士急救技能,采取多種形式進(jìn)行急救程序、心肺復(fù)蘇、急救約物知識、急救儀器使用培訓(xùn)等。搶救儀器、藥品、應(yīng)急設(shè)備定人負(fù)責(zé)、每日檢查、及時(shí)維修,保證隨時(shí)處于備用狀態(tài)。
在過去的幾年里,我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?,這與護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)是分不開的,我們還有許多不足,但我們不驕傲、不氣餒,讓病人的需求成為護(hù)理職業(yè)創(chuàng)新的動力,認(rèn)真做事、用心做事才能把護(hù)理工作做好。在新的一年里以優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)活動為契機(jī),創(chuàng)建用心護(hù)理、快樂工作的護(hù)理服務(wù)品牌和護(hù)理文化,努力打造一個(gè)優(yōu)質(zhì)、高效的臨床護(hù)理隊(duì)伍,使護(hù)理工作再上新臺階。
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