客服主管個(gè)人簡歷(熱門24篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-06 23:20:09
客服主管個(gè)人簡歷(熱門24篇)
時(shí)間:2023-11-06 23:20:09     小編:碧墨

總結(jié)是對過去所做的努力和付出的一個(gè)回顧,也是對自己成長的一種認(rèn)知。寫總結(jié)要注意語氣的穩(wěn)定和態(tài)度的堅(jiān)定,不宜過于主觀或情緒化。閱讀下面的總結(jié)示范,或許能夠幫助你改善寫作水平。

客服主管個(gè)人簡歷篇一

姓名:

性別:女。

民族:漢族。

現(xiàn)所在地:南京市。

戶籍:南京市。

學(xué)歷:本科。

畢業(yè)學(xué)校:湖南長沙經(jīng)濟(jì)研究學(xué)院。

所學(xué)專業(yè):電子商務(wù)。

求職意向。

工作經(jīng)驗(yàn):二年到崗時(shí)間:隨時(shí)到崗。

期望工作地區(qū):南京市。

期望工作崗位:客戶服務(wù)客戶服務(wù)經(jīng)理市場/行銷企劃。

自我評價(jià)/職業(yè)目標(biāo)。

自我評價(jià):我憑借自己的專業(yè)知識,近三年工作經(jīng)驗(yàn)及對這份工作的熱愛,完全有信心勝任貴公司所提供的崗位。

非常希望能有機(jī)會為貴公司的發(fā)展付出自己的努力!

希望能在南京好好工作,打算在南京定居。

工作經(jīng)驗(yàn)。

10月-1月臺灣易趣寶北京有限公司客戶服務(wù)主管。

工作地點(diǎn):北京。

工作職責(zé)和業(yè)績:

1、執(zhí)行客服管理政策和制度,規(guī)范客服流程。

2、指導(dǎo)和培訓(xùn)客服團(tuán)隊(duì),提升所管理范圍小組成員的士氣。

3、參與業(yè)務(wù)政策制定和管理流程制定。

4、導(dǎo)引和塑造團(tuán)隊(duì)文化。

5、領(lǐng)導(dǎo)所管理的團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績目標(biāo)。

6、處理相關(guān)投訴。

客服主管個(gè)人簡歷篇二

求職者在編寫個(gè)人簡歷之前需要注意招聘信息中的潛在要求,因?yàn)閭€(gè)人簡歷需要針對招聘信息來寫。在求職過程中個(gè)人簡歷寫的如何,直接關(guān)系到求職能不能成功通過,要編寫優(yōu)秀的個(gè)人簡歷需要對求職信息了解、對求職目標(biāo)了解,還需要對自己有所了解。

姓名:葉小姐。

目前所在:廣州年齡:29。

戶口所在:廣東省國籍:中國。

婚姻狀況:未婚民族:漢族。

誠信徽章:未申請身高:155cm。

人才測評:未測評體重:45kg。

我的特長:

求職意向。

人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:客服總監(jiān)/經(jīng)理/主管,出納/收銀員。

工作年限:8職稱:無職稱。

求職類型:全職可到職日期:一個(gè)星期

月薪要求:面議希望工作地區(qū):廣州,白云區(qū),天河區(qū)。

工作經(jīng)歷。

廣州**信息服務(wù)中心起止年月:-09~-04。

公司性質(zhì):股份制企業(yè)所屬行業(yè):專業(yè)服務(wù)(咨詢,翻譯,獵頭)。

工作描述:工作職責(zé):

2、制定與完善客服部管理制度,規(guī)范和完善崗位職責(zé),優(yōu)化客戶服務(wù)流程;。

3、處理客戶投訴,完善客戶需求分析,研制可行性方案提升客戶滿意度;。

4、維持公司良好的公共關(guān)系,樹立優(yōu)質(zhì)的服務(wù)形象。

6、全面負(fù)責(zé)客服中心日常事務(wù)、協(xié)調(diào)客服中心與其它部門之間的關(guān)系;。

7、對公司前、后臺系統(tǒng)使用提出改進(jìn)建議,并對新員工前、后臺使用系統(tǒng)的培訓(xùn);。

8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交待的其它工作。

工作業(yè)績:

1、完善客服部服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范術(shù)語、崗位職責(zé);。

2、完善管理體制,加大人性化管理,使部門員工團(tuán)結(jié)、協(xié)作、高效工作;。

4、在任期間得到領(lǐng)導(dǎo)的肯定;。

離職原因:

公司性質(zhì):股份制企業(yè)所屬行業(yè):專業(yè)服務(wù)(咨詢,翻譯,獵頭)。

擔(dān)任職位:客服專員。

工作描述:主要負(fù)責(zé)企業(yè)售后服務(wù)工作,例如前臺系統(tǒng)操作、人才推薦、投訴處理及合同管理等;后臺數(shù)據(jù)處理,包括數(shù)據(jù)錄入、統(tǒng)計(jì)分析、客戶資料歸檔完善;協(xié)助客服經(jīng)理處理部門內(nèi)日常事務(wù)工作。

離職原因:

公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):

擔(dān)任職位:出納。

工作描述:主要負(fù)責(zé)日常的現(xiàn)金報(bào)銷和銀行存款的收付業(yè)務(wù)并登記日記帳,通過金算盤軟件錄入數(shù)據(jù),銷售往來帳目核算,應(yīng)收、應(yīng)付帳款的核對,單據(jù)整理及歸檔保存管理。貨物進(jìn)出數(shù)據(jù)的核對,統(tǒng)計(jì)進(jìn)銷存數(shù)據(jù),負(fù)責(zé)公司統(tǒng)計(jì)報(bào)表的填報(bào)工作,在報(bào)告期內(nèi)向領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門提供統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)及各類統(tǒng)計(jì)信息。

離職原因:

教育背景。

畢業(yè)院校:廣州大學(xué)。

專業(yè)一:電子商務(wù)與現(xiàn)代物流專業(yè)二:

起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語:英語一般粵語水平:精通。

其它外語能力:

國語水平:精通。

個(gè)人自我評價(jià)。

綜合能力強(qiáng),有近三年的客服管理經(jīng)驗(yàn)、三年以上的出納工作經(jīng)驗(yàn)。

做事謹(jǐn)慎細(xì)心,作風(fēng)務(wù)實(shí)、為人正直,思維敏捷,處事果斷,原則性強(qiáng),注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作。

較強(qiáng)的適應(yīng)能力、良好的管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力。

帶過4人以上的客服團(tuán)隊(duì)。

客服主管個(gè)人簡歷篇三

個(gè)人簡歷除了具備簡短明了、整潔清晰、實(shí)事求是、坦率真誠、準(zhǔn)確、格式清新美觀的特征外下面是小編為大家分享的,歡迎瀏覽!

姓名:

性別:女。

民族:漢族。

現(xiàn)所在地:南京市。

戶籍:南京市。

學(xué)歷:本科。

畢業(yè)學(xué)校:湖南長沙經(jīng)濟(jì)研究學(xué)院。

所學(xué)專業(yè):電子商務(wù)。

工作經(jīng)驗(yàn):二年到崗時(shí)間:隨時(shí)到崗。

期望工作地區(qū):南京市。

期望工作崗位:客戶服務(wù)客戶服務(wù)經(jīng)理市場/行銷企劃。

自我評價(jià):我憑借自己的專業(yè)知識,近三年工作經(jīng)驗(yàn)及對這份工作的熱愛,完全有信心勝任貴公司所提供的崗位。

非常希望能有機(jī)會為貴公司的發(fā)展付出自己的努力!

希望能在南京好好工作,打算在南京定居。

2007年10月-2009年1月臺灣易趣寶北京有限公司客戶服務(wù)主管。

工作地點(diǎn):北京。

1、執(zhí)行客服管理政策和制度,規(guī)范客服流程。

2、指導(dǎo)和培訓(xùn)客服團(tuán)隊(duì),提升所管理范圍小組成員的士氣。

3、參與業(yè)務(wù)政策制定和管理流程制定。

4、導(dǎo)引和塑造團(tuán)隊(duì)文化。

5、領(lǐng)導(dǎo)所管理的團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績目標(biāo)。

6、處理相關(guān)投訴。

?

性格開朗,謙虛穩(wěn)重有活力,待人真誠熱情。有較強(qiáng)的組織能力、實(shí)際動(dòng)手能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和上下溝通能力。具有較高的技術(shù)水平和現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)。能吃苦耐勞,適應(yīng)各種環(huán)境并融入其中。

能夠高效率地工作,做事嚴(yán)謹(jǐn)、自我負(fù)責(zé);具有責(zé)任感,信守承諾;善于學(xué)習(xí)有較強(qiáng)的適應(yīng)能力、對新技術(shù)有極高的熱情,樂于接受新的挑戰(zhàn)具有團(tuán)隊(duì)精神和集體榮譽(yù)感;做事情有一定的創(chuàng)新性。

熟悉客服體系的管理流程,擁有豐富的與客戶交流溝通的經(jīng)驗(yàn),并掌握了許多交流技巧;責(zé)任心強(qiáng),具有優(yōu)秀的'客戶服務(wù)意識和較高的客戶服務(wù)技巧及培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn);善于處理惡性投訴,善于發(fā)現(xiàn)工作中的問題并提出相應(yīng)解決方案;熟悉較多外匯核銷知識及操作流程;熟練使用windows和各種辦公軟件,較強(qiáng)的文字功底和文檔撰寫能力性格開朗活潑,良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,積極主動(dòng)有進(jìn)取心責(zé)任心,平時(shí)喜歡自學(xué)拓展知識。

具有較強(qiáng)的事業(yè)進(jìn)取心、敬業(yè)精神及良好的溝通和表達(dá)能力,掌握客戶銷售和關(guān)系維護(hù)技巧!以公司發(fā)展,我才會有發(fā)展的心態(tài)來對待工作。

客服主管個(gè)人簡歷篇四

政治面貌:共青團(tuán)員目前所在地:浙江金華。

求職意向。

期望職位:染整廠倉管、業(yè)務(wù)跟單發(fā)貨、會計(jì)。

職位類型:全職工作地點(diǎn):浙江省。

工資待遇:3000住房要求:包吃住。

工作經(jīng)驗(yàn)。

工作經(jīng)驗(yàn):8年。

工作經(jīng)歷:

03年2月至05年6月廣東省東莞易訊電子工業(yè)泰富電子貨倉任科文;

05年6月至08年7月廣東省東莞長安益誠電器廠任業(yè)務(wù)跟單主管;

08年8月至11年7月浙江省金華賽格染整任染整材料倉庫主管兼業(yè)務(wù)跟單;

教育背景。

最高學(xué)歷:大專畢業(yè)院校:衛(wèi)生技修學(xué)院。

客服主管個(gè)人簡歷篇五

求職者的個(gè)人簡歷中提及的每一個(gè)信息都能影響招聘官是否會對你發(fā)來面試邀請的關(guān)鍵。

個(gè)人信息。

性別:男。

學(xué)歷:本科政治面貌:團(tuán)員。

婚姻狀況:已婚籍貫:河南省新鄉(xiāng)市獲嘉縣。

身高:180公分體重:95公斤。

專業(yè):視覺傳達(dá)工作經(jīng)驗(yàn):3年。

求職意向。

教育經(jīng)歷。

語言能力。

語種:英語能力:良好。

工作經(jīng)歷。

公司名稱:河南建業(yè)物業(yè)有限公司。

公司規(guī)模:10~100人。

所在部門:建業(yè)春天里項(xiàng)目物業(yè)服務(wù)中心。

工作分類:房產(chǎn)物業(yè)/建筑施工類客服主管。

職位月薪:3000~3999。

2、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)綠化、保潔、安防等工作監(jiān)管;。

3、負(fù)責(zé)小區(qū)內(nèi)季度主題文化活動(dòng)及業(yè)主興趣活動(dòng)的組織、實(shí)施;。

4、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)業(yè)主回訪、滿意度及品質(zhì)提升等工作。

在客服主管崗位任職期間,參與交房活動(dòng)2次,分別是泰宏建業(yè)國際城及建業(yè)春天里交房。前期物業(yè)查驗(yàn)工作跟進(jìn)。服務(wù)業(yè)主300余戶。

公司名稱:河南昌建地產(chǎn)集團(tuán)moco項(xiàng)目。

公司規(guī)模:10~100人。

所在部門:綜合管理部。

工作分類:行政/后勤行政運(yùn)營主管。

職位月薪:4000及以上。

工作描述:調(diào)入子公司做行政運(yùn)營工作。

主要工作:1.運(yùn)營類,負(fù)責(zé)項(xiàng)目運(yùn)營周月報(bào)匯總制作,節(jié)點(diǎn)完成情況監(jiān)督統(tǒng)計(jì)。2.行政類,(1)負(fù)責(zé)撰寫總經(jīng)理辦公室相關(guān)發(fā)文(2)項(xiàng)目紀(jì)律管理監(jiān)督(2)辦公用品采購管理(3)招待用煙酒采購及管理等(4)會議紀(jì)要整理(5)行政類及培訓(xùn)類管理制度的修訂。(6)公務(wù)車輛管理。

公司名稱:河南昌建地產(chǎn)集團(tuán)(雙匯地產(chǎn))。

公司規(guī)模:1000人以上。

所在部門:行政運(yùn)營中心人力資源部。

工作分類:人力資源/管理/招聘/績效培訓(xùn)專員。

職位月薪:3000~3999。

工作描述:1.主要工作:負(fù)責(zé)集團(tuán)人力資源培訓(xùn)板塊(包括新員工培訓(xùn)、新動(dòng)力專業(yè)培訓(xùn)、琢玉計(jì)劃、鑄鼎計(jì)劃、卓越計(jì)劃及總經(jīng)理培養(yǎng)計(jì)劃等職能及技能培訓(xùn))的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、執(zhí)行及后評估以及管理制度及流程修訂工作,獨(dú)立完成新員工培訓(xùn)(一個(gè)周期15天到30天,包括企業(yè)文化培訓(xùn)、軍訓(xùn)、拓展訓(xùn)練及組織集團(tuán)相應(yīng)專業(yè)板塊的'領(lǐng)導(dǎo)講解等)4次,組織技能培訓(xùn)15余次,管理職能培訓(xùn)20余次,相應(yīng)培訓(xùn)畢業(yè)典禮6次。

2.配合性工作:(1)協(xié)助招聘專員進(jìn)行校園招聘3次,本人本科主修視覺傳達(dá)(平面設(shè)計(jì)),獨(dú)立設(shè)計(jì)招聘用宣傳材料(海報(bào)、易拉寶、名片、單頁等)3次。(2)負(fù)責(zé)員工入離職手續(xù)辦理。(3)負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)合同管理及檔案整理。(4)負(fù)責(zé)集團(tuán)員工餐卡管理。

自我評價(jià)。

經(jīng)歷房地產(chǎn)人事,行政,營銷及后期物業(yè)管理的各個(gè)環(huán)節(jié),具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,善于組織并配合團(tuán)隊(duì)工作。

如今很多用人單位都會在招聘廣告下寫上有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先聘用,這種話對于應(yīng)屆畢業(yè)生而言面臨著剛畢業(yè)就失業(yè)的問題,不過只要能很好的利用個(gè)人簡歷求職,應(yīng)屆畢業(yè)生也能找到好工作。要學(xué)會利用附加信息讓個(gè)人簡歷更有價(jià)值,有句話是世上無難事,只怕有心人,即便是沒有什么工作經(jīng)驗(yàn),只要愿意用心打造個(gè)人簡歷就一定能得到用人單位的賞識。

榮譽(yù)證書——引興趣。

對于缺乏工作經(jīng)驗(yàn)的求職者而言需要把個(gè)人簡歷的重點(diǎn)放在教育信息上,尤其是應(yīng)屆畢業(yè)生。比如在學(xué)校中得過什么獎(jiǎng)項(xiàng),或者在學(xué)習(xí)中有過什么成就,這些都能夠編寫在個(gè)人簡歷上。但是如果只是這樣也無法讓招聘官信服,這時(shí)不妨在個(gè)人簡歷夠附上一些榮譽(yù)證書。這些榮譽(yù)證書足夠證明在個(gè)人簡歷中求職者所提到的成就,這種真實(shí)有力的信息會讓招聘官非常感興趣,從而為求職者帶來面試機(jī)會。

殺手锏——求職信。

有些求職者既沒有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)也沒有在學(xué)業(yè)上取得很大的成功,作為求職者千萬不要對自己失望也不要對求職絕望。這時(shí)在打造個(gè)人簡歷之余可以再編寫一封求職信。求職信可謂是個(gè)人簡歷中的殺手锏,寫一封好的求職信可以更輕松的為自己得面試機(jī)會。求職者在編寫求職信時(shí)要注意篇幅不宜過長半張紙即可,言辭要誠懇,用心編寫才更能贏得招聘官的心。

只要掌握以上兩點(diǎn),相信就算沒有什么工作經(jīng)驗(yàn)也能順利可以順利求職。

客服主管個(gè)人簡歷篇六

年齡:25歲。

工作年限:3年。

現(xiàn)住地址:——。

聯(lián)系方式(手機(jī)):——。

工作經(jīng)歷:

一、江蘇xx投資有限公司擔(dān)任客服主管一職任職時(shí)間:20xx年2月—至今。

工作內(nèi)容:

主要客戶群是銀行風(fēng)險(xiǎn)控制管理科、個(gè)人信貸科人員。在日常溝通中傾聽客戶投訴、分析問題產(chǎn)生原因,為謀求共通點(diǎn)每步經(jīng)磨合,解決客戶難題。主持部門工作、績效管理和考核,部門的制度建設(shè)和培訓(xùn)及其日常管理工作。對下屬進(jìn)行業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)和提升,業(yè)績的日常跟進(jìn)與反饋;制定和完善客服制度和流程,并監(jiān)督執(zhí)行。

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)對客服專員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、考核等工作;。

2、負(fù)責(zé)客戶服務(wù)組的各項(xiàng)日常行政事務(wù)管理及費(fèi)用控制;。

3、負(fù)責(zé)依據(jù)公司的銷售管理制度,制定客戶服務(wù)管理制度、工作規(guī)范,報(bào)批后貫徹實(shí)施;。

4、負(fù)責(zé)組織接待客戶的來電、來訪的投訴、問題反饋等,按權(quán)限答復(fù)問詢;。

5、負(fù)責(zé)保管銷售合同、客戶資料等,定期上報(bào)公司相關(guān)管理部門;。

自我評價(jià)。

善于與人交往,具備多年的客服工作經(jīng)驗(yàn),同時(shí)具備一定的管理經(jīng)驗(yàn),擅長以數(shù)字來量化的工作方式;有良好的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、控制能力,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)通過設(shè)計(jì)并優(yōu)化客戶服務(wù)各種流程,為企業(yè)間接或直接創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)利潤;重視客戶的投訴,并能從投訴中分析投訴成因且能制定有效防范機(jī)制,為企業(yè)避免投訴風(fēng)險(xiǎn)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。重視團(tuán)隊(duì)人才的培養(yǎng)。適合從事客戶經(jīng)理行政管理等方面工作??啥唐诔霾?。

客服主管個(gè)人簡歷篇七

xx年即將結(jié)束,在公司邱總和劉總的領(lǐng)導(dǎo)下紅日公司有了一個(gè)新的突破,在我剛進(jìn)入公司的時(shí)候,連項(xiàng)目圍墻都沒有修發(fā)展到今天一期項(xiàng)目交房,可以說公司有了一個(gè)質(zhì)的改觀,在過去的一年時(shí)間里跟隨著公司的發(fā)展腳步,在公司領(lǐng)導(dǎo)及個(gè)部門同仁的支持配合下,使自己學(xué)到了很多的東西,能力和知識面上都有了很大的提高,在這里非常感謝紅日公司能給我這樣一個(gè)學(xué)習(xí)和進(jìn)步的機(jī)會?,F(xiàn)將本人一年來的工作總結(jié)如下:

一、本年度個(gè)人工作情況。

xx年4月在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持和提拔下,因?yàn)榭蛻袅康脑黾右约耙恍┓彪s的客戶服務(wù)解釋工作,任客服部主管一職,當(dāng)時(shí)對于我的工作職責(zé)范圍沒有一個(gè)準(zhǔn)確的定性方向,一開始自己也是因?yàn)閭€(gè)人能力有限,初期工作干的不是特別順暢,在此非常感謝劉總在我的工作上給予了很大的支持和肯定,使我自己能夠盡快的進(jìn)入工作狀態(tài)。

xx年3-4月主要工作重點(diǎn)是一期客戶合同備案前的更換工作及一期戶型變更后給客戶的解釋確認(rèn)工作。

xx年5-6-7月主要負(fù)責(zé)了商鋪戶型面積價(jià)格的確定,以及商鋪銷售工作的開展。

xx年8-9月主要工作重點(diǎn)是二期合同的更換及附帶商鋪的銷售工作。

xx年10月做了一些交房前的準(zhǔn)備工作及房屋內(nèi)部工程摸底的工作。

以上是本人參與處理過的一部分階段性的工作,除了以上工作外本人主要負(fù)責(zé)的日常工作還有:1、在銷售過程中,銷售部與工程部之間的相互協(xié)調(diào)及溝通工作,在該項(xiàng)工作方面也得到了工程部施總工和趙部長的積極配合與支持,在此也表示對他們的感謝。2、本人負(fù)責(zé)的另一項(xiàng)日常工作就是退房客戶的接待以及退款手續(xù)的辦理工作,至目前為止已辦理退房客戶45位。3、完成劉總臨時(shí)安排的一些工作。

二、工作當(dāng)中存在的問題。

回想在過去一年的工作當(dāng)中,是做了一定的工作但是沒有那項(xiàng)工作做的完整理想,工作當(dāng)中需要自己改進(jìn)和不斷學(xué)習(xí)的地方還是有很多,下面將工作當(dāng)中存在的不足:

1、在工作上普遍做的都不夠細(xì)致,雖然領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常強(qiáng)調(diào)要做好細(xì)節(jié),但是往往有些工作做的還是不到位,不夠細(xì)致,給以后的工作帶來很多的不便及產(chǎn)生很多重復(fù)性的工作,嚴(yán)重的影響了工作效率,這個(gè)問題小到我自己個(gè)人,大到整個(gè)公司都存在這樣的問題,今后在工作過程當(dāng)中,一定要注意做好每一個(gè)細(xì)節(jié)。

2、工作不找方法。我們做的是銷售工作,平時(shí)我們應(yīng)該靈活的運(yùn)用銷售技巧,同樣在工作當(dāng)中也應(yīng)該多去找一些方法。

3、工作不夠嚴(yán)謹(jǐn)?;叵脒^去的工作,有好多事情本來是一個(gè)人可以解決的,偏偏要經(jīng)過幾個(gè)人的手,有些問題本來應(yīng)該是一次性解決的,偏偏去做一些重復(fù)性的工作,在今后的工作當(dāng)中一定要把問題多想一想,多找方法提高自己的工作能力。

4、提高工作效率。我們是做客服工作的,不管是從公司還是個(gè)人來說,做事必須講究效率,要言必行,行必究,在過去的工作當(dāng)中我們面對一些比較棘手的工作往往拖著不辦,結(jié)果給后面的工作就帶來了很大的難度和很多的工作量。所以作為明年的工作我們應(yīng)該抱著有一個(gè)客戶咱們就處理一個(gè)客戶,一個(gè)問題咱們就解決一個(gè)問題,改變過去的拖拖拉拉的工作習(xí)慣。把每一個(gè)工作都實(shí)實(shí)在在的落實(shí)到位。

三、xx年的工作計(jì)劃。

xx年的結(jié)束對于我們來說并不代表著工作的結(jié)束,而是一個(gè)新起點(diǎn)的開始。因?yàn)槲覀兊墓ぷ髟趤砟昝媾R著更嚴(yán)峻的考驗(yàn),充滿著挑戰(zhàn)。xx年公司的銷售可以說是很不錯(cuò),基本上完成了公司xx年制定的銷售任務(wù),但是在最后的工作當(dāng)中,因?yàn)闀r(shí)間的緊迫以及工程滯后的原因?qū)е乱黄诘慕环抗ぷ鬟M(jìn)行的并不是十分的順利,在此同時(shí)對公司的形象、美譽(yù)度造成很大的影響,將之前我們花費(fèi)了很大的精力打造的品牌形象破壞,這將對以后3期住宅及商鋪的銷售帶來一定的影響,同時(shí)再伴隨著因受全球金融危機(jī)影響,房地產(chǎn)市場持續(xù)低迷這樣的一個(gè)狀況,客戶目前大多抱著持幣觀望的狀態(tài),投資者也變的更為謹(jǐn)慎,再加上普遍風(fēng)傳的降價(jià)風(fēng)潮都給我們xx年的銷售工作帶來了很大的困難。所以在這個(gè)時(shí)候我們我們更應(yīng)該強(qiáng)硬自身,提高自己的思想認(rèn)識,增強(qiáng)全局意識,加強(qiáng)服務(wù)理念,從我個(gè)人角度出發(fā),服從公司的安排,嚴(yán)格要求自己,按以下幾點(diǎn)迎接xx年的工作。

1、調(diào)整心態(tài),樹立信心。我們應(yīng)該相信困難應(yīng)該是暫時(shí)的,有冬天那么春天就不會離我們太遙遠(yuǎn)。

2、提高服務(wù)意識及服務(wù)能力,做好客戶的維系工作,盡可能的維護(hù)公司的品牌形象。

3、堅(jiān)持,改變自身的適應(yīng)能力鍛煉提高自己。我們沒有辦法改變環(huán)境,但是我們可以改變自己適應(yīng)環(huán)境。

回首過去,成績輝煌;展望未來,任重道遠(yuǎn)。我相信隨著公司的改革和不斷的進(jìn)步,即使我們xx年面對更嚴(yán)峻的考驗(yàn)只要我們公司全體同仁能夠上下團(tuán)結(jié)一致,拋棄私心雜念端正心態(tài)在我們共同的努力下相信我們在xx年我們能夠取得更輝煌的成績。

5.教務(wù)主管工作計(jì)劃。

客服主管個(gè)人簡歷篇八

姓名:

性別:

民族:

聯(lián)系電話:

工作經(jīng)驗(yàn):

學(xué)歷:

專業(yè):

畢業(yè)學(xué)校:

住址:

電子信箱:

求職意向:

目標(biāo)職位:網(wǎng)購客服。

目標(biāo)行業(yè):

期望薪資:

期望地區(qū):

到崗時(shí)間:

自我評價(jià):

進(jìn)行簡要描述,說明自己的專業(yè)能力、職業(yè)能力、以及社會能力等等。

工作經(jīng)歷:

20xx—至今。

200x—200x。

200x—200x。

教育培訓(xùn):

1997.9——2000.7。

20xx——20xx。

客服主管個(gè)人簡歷篇九

姓名:***性別:男。

婚姻狀況:已婚民族:漢族。

戶籍:**年齡:37。

現(xiàn)所在地:廣東-深圳身高:175cm。

求職意向。

意向地區(qū):廣東-東莞。

意向職位:客戶服務(wù)/技術(shù)支持類-客戶服務(wù)主管。

客戶服務(wù)/技術(shù)支持類-客戶服務(wù)經(jīng)理。

教育經(jīng)歷。

20**-09~20**-07化州市第三中學(xué)計(jì)算機(jī)高中。

培訓(xùn)經(jīng)歷。

20**-06~20**-06安萊汽車服務(wù)行業(yè)—卓越領(lǐng)導(dǎo)特訓(xùn)營畢業(yè)證書。

20**-04~20**-04主機(jī)廠培訓(xùn)標(biāo)檢審計(jì)項(xiàng)目學(xué)習(xí)。

20**-02~20**-02主機(jī)廠培訓(xùn)客戶關(guān)系政策、道路救援培訓(xùn)優(yōu)秀證書。

20**-01~20**-01主機(jī)廠培訓(xùn)客戶專員服務(wù)知識。

工作經(jīng)歷。

**公司(20**-02~至今)。

公司性質(zhì):集體企業(yè)行業(yè)類別:汽車、摩托車及零配件。

擔(dān)任職位:客服主管崗位類別:客戶服務(wù)主管。

工作描述:全面監(jiān)控修訂客服部的系統(tǒng)和流程,相關(guān)制度的轉(zhuǎn)化,崗位培訓(xùn)、文件管理;記錄并跟進(jìn)處理日常投訴,重大案件匯總并召開會議與領(lǐng)導(dǎo)層進(jìn)行分析,制定改進(jìn)措施并實(shí)施,監(jiān)督銷售和售后部門的客戶滿意度改善方案及對客服部與其它各部門間的工作進(jìn)行協(xié)調(diào),要求相關(guān)部門經(jīng)理針對抱怨類型客戶進(jìn)行跟蹤,對投訴的客戶處理后再次回訪客戶,直至客戶滿意為止投訴關(guān)閉,對投訴項(xiàng)目的整改跟進(jìn)及整改項(xiàng)目執(zhí)行情況。

**公司(20**-10~20**-10)。

公司性質(zhì):股份制企業(yè)行業(yè)類別:汽車、摩托車及零配件。

擔(dān)任職位:客服專員崗位類別:客戶服務(wù)專員/助理。

工作描述:對快到保養(yǎng)期客戶進(jìn)行保養(yǎng)提醒及預(yù)約,對新車進(jìn)行主動(dòng)客戶接觸,按30天時(shí)間間隔關(guān)注客戶車輛使用情況,每月對90天后未來廠客戶按自銷、他銷所占比例,按車齡、使用區(qū)域進(jìn)行分類統(tǒng)計(jì),并明確新增流失量,100%進(jìn)行電話跟蹤,了解并分析未返廠原因,配合廠家的服務(wù)市場活動(dòng)(包括召回)聯(lián)系客戶返廠時(shí)間并提供預(yù)約服務(wù),對車輛快到年審、行駛證快到期的客戶進(jìn)行提醒,做好客戶關(guān)懷;每天核對預(yù)約的客戶數(shù),并統(tǒng)計(jì)預(yù)約率,預(yù)約準(zhǔn)時(shí)到達(dá)率等,對影響預(yù)約率提升的因素進(jìn)行歸納總結(jié),并做好客戶維系工作。

離職原因:個(gè)人原因。

**公司(20**-03~20**-09)。

公司性質(zhì):股份制企業(yè)行業(yè)類別:汽車、摩托車及零配件。

擔(dān)任職位:客服專員崗位類別:銷售代表。

離職原因:轉(zhuǎn)職位。

技能專長。

專業(yè)職稱:

計(jì)算機(jī)水平:初級。

計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:

技能專長:工作經(jīng)驗(yàn):4年,20**年考到駕照。

語言能力。

普通話:流利粵語:流利。

英語水平:

其他:一般。

求職意向。

發(fā)展方向:本人想求客服經(jīng)理,盡我全能的把自己的工作做得更好!

其他要求:包吃住。

自身情況。

自我評價(jià):服從上級工作安排,執(zhí)行能力強(qiáng),善于資源分析,能充分利用各種資源,有較強(qiáng)的獨(dú)立性,有較強(qiáng)的分析能力,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作,性格樂觀開朗,做人本分,原則性較強(qiáng),有比較沉穩(wěn)的性格.對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),經(jīng)常得到領(lǐng)導(dǎo)的好評!做人誠懇,工作態(tài)度端正,善于溝通,愿意同大家一起協(xié)同作戰(zhàn)。

個(gè)人儀表儀態(tài)良好,五官端正,服務(wù)意識較強(qiáng),熟悉待人接物禮儀,團(tuán)隊(duì)意識、責(zé)任心強(qiáng),服從管理,為人勤奮、努力,吃苦耐勞,好學(xué)心強(qiáng)。

興趣愛好:

獲獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)。

客服主管個(gè)人簡歷篇十

姓名:

小姐。

性別:

個(gè)人相片。

民族:

漢族。

1984年2月。

身高:

163cm。

婚姻狀況:

未婚。

畢業(yè)學(xué)校:

某某大學(xué)。

學(xué)歷:

??啤?/p>

專業(yè)名稱:

酒店管理與旅游管理。

畢業(yè)年份:

求職意向。

職位性質(zhì):

全職。

職位類別:

銷售行政及商務(wù)。

市場/營銷。

人力資源。

職位名稱:

人力資源、文員、銷售員、電話營銷員、前臺接待員、經(jīng)理助理。

工作地區(qū):

不限。

待遇要求:

面議;不需要提供住房。

到職時(shí)間:

可隨時(shí)到崗。

技能專長。

語言能力:

普通話標(biāo)準(zhǔn)。

電腦水平:

操作熟練辦公軟件。

教育培訓(xùn)。

教育背景:

時(shí)間。

所在學(xué)校。

學(xué)歷。

9月–207月。

某某大學(xué)。

???。

工作經(jīng)歷。

所在公司:

某某汽車銷售有限公司。

時(shí)間范圍:

2004年7月–1月。

所屬行業(yè):

汽車、摩托車。

擔(dān)任職位:

銷售經(jīng)理。

工作描述:

對汽車的性能還有配置的介紹,在的銷售中獲得了”銷售之星“的`稱號。

所在公司:

某某裝飾工程有限公司。

時(shí)間范圍:

203月-7月。

所屬行業(yè):

建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。

擔(dān)任職位:

工作描述:

聯(lián)系方式。

電話:13888888888。

郵箱:

客服主管個(gè)人簡歷篇十一

在簡歷中“工作經(jīng)歷”一欄里填的都是崗位職責(zé),對hr來說幾乎毫無參考和評估的價(jià)值。對于這一項(xiàng),一定要轉(zhuǎn)變表述方式,體現(xiàn)過去的工作成果是你的首要任務(wù),而崗位職責(zé)和工作內(nèi)容是工作中人人都要遵從的標(biāo)準(zhǔn),并不能說明你在崗時(shí)創(chuàng)造的價(jià)值。區(qū)分這兩個(gè)概念,是你寫好這部分內(nèi)容的關(guān)鍵。以下是小編和大家分享的客服主管求職個(gè)人簡歷范文,更多內(nèi)容請關(guān)注個(gè)人簡歷網(wǎng)。

姓名:性別:女。

婚姻狀況:未婚民族:漢族。

戶籍:廣東-茂名年齡:24。

現(xiàn)所在地:廣東-東莞身高:160cm。

意向地區(qū):廣東-東莞。

意向職位:客戶服務(wù)/技術(shù)支持類-客戶服務(wù)主管。

客戶服務(wù)/技術(shù)支持類-客戶服務(wù)經(jīng)理。

培訓(xùn)經(jīng)歷。

公司性質(zhì):集體企業(yè)行業(yè)類別:汽車、摩托車及零配件。

擔(dān)任職位:客服主管崗位類別:客戶服務(wù)主管。

工作描述:全面監(jiān)控修訂客服部的系統(tǒng)和流程,相關(guān)制度的轉(zhuǎn)化,崗位培訓(xùn)、文件管理;記錄并跟進(jìn)處理日常投訴,重大案件匯總并召開會議與領(lǐng)導(dǎo)層進(jìn)行分析,制定改進(jìn)措施并實(shí)施,監(jiān)督銷售和售后部門的客戶滿意度改善方案及對客服部與其它各部門間的工作進(jìn)行協(xié)調(diào),要求相關(guān)部門經(jīng)理針對抱怨類型客戶進(jìn)行跟蹤,對投訴的客戶處理后再次回訪客戶,直至客戶滿意為止投訴關(guān)閉,對投訴項(xiàng)目的.整改跟進(jìn)及整改項(xiàng)目執(zhí)行情況。

公司性質(zhì):股份制企業(yè)行業(yè)類別:汽車、摩托車及零配件。

擔(dān)任職位:客服專員崗位類別:客戶服務(wù)專員/助理。

工作描述:對快到保養(yǎng)期客戶進(jìn)行保養(yǎng)提醒及預(yù)約,對新車進(jìn)行主動(dòng)客戶接觸,按30天時(shí)間間隔關(guān)注客戶車輛使用情況,每月對90天后未來廠客戶按自銷、他銷所占比例,按車齡、使用區(qū)域進(jìn)行分類統(tǒng)計(jì),并明確新增流失量,100%進(jìn)行電話跟蹤,了解并分析未返廠原因,配合廠家的服務(wù)市場活動(dòng)(包括召回)聯(lián)系客戶返廠時(shí)間并提供預(yù)約服務(wù),對車輛快到年審、行駛證快到期的客戶進(jìn)行提醒,做好客戶關(guān)懷;每天核對預(yù)約的客戶數(shù),并統(tǒng)計(jì)預(yù)約率,預(yù)約準(zhǔn)時(shí)到達(dá)率等,對影響預(yù)約率提升的因素進(jìn)行歸納總結(jié),并做好客戶維系工作。

公司性質(zhì):股份制企業(yè)行業(yè)類別:汽車、摩托車及零配件。

擔(dān)任職位:客服專員崗位類別:銷售代表。

離職原因:轉(zhuǎn)職位。

專業(yè)職稱:

計(jì)算機(jī)水平:初級。

計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:

技能專長:工作經(jīng)驗(yàn):4年,2008年考到駕照。

語言能力。

普通話:流利粵語:流利。

英語水平:

其他:一般。

發(fā)展方向:本人想求客服經(jīng)理,盡我全能的把自己的工作做得更好!

其他要求:包吃住。

自我評價(jià):服從上級工作安排,執(zhí)行能力強(qiáng),善于資源分析,能充分利用各種資源,有較強(qiáng)的獨(dú)立性,有較強(qiáng)的分析能力,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作,性格樂觀開朗,做人本分,原則性較強(qiáng),有比較沉穩(wěn)的性格.對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),經(jīng)常得到領(lǐng)導(dǎo)的好評!做人誠懇,工作態(tài)度端正,善于溝通,愿意同大家一起協(xié)同作戰(zhàn)。

個(gè)人儀表儀態(tài)良好,五官端正,服務(wù)意識較強(qiáng),熟悉待人接物禮儀,團(tuán)隊(duì)意識、責(zé)任心強(qiáng),服從管理,為人勤奮、努力,吃苦耐勞,好學(xué)心強(qiáng)。

客服主管個(gè)人簡歷篇十二

姓名:

小姐。

性別:

個(gè)人相片。

民族:

漢族。

1984。

2

身高:

婚姻狀況:

未婚。

畢業(yè)學(xué)校:

某某大學(xué)。

學(xué)歷:

??啤?/p>

專業(yè)名稱:

酒店管理與旅游管理。

畢業(yè)年份:

2004。

求職意向。

職位性質(zhì):

職位類別:

職位名稱:

工作地區(qū):

不限。

待遇要求:

面議;不需要提供住房。

到職時(shí)間:

可隨時(shí)到崗。

技能專長。

語言能力:

普通話。

標(biāo)準(zhǔn)。

電腦水平:

操作熟練辦公軟件。

教育培訓(xùn)。

教育背景:

時(shí)間。

所在學(xué)校。

學(xué)歷。

某某大學(xué)。

??啤?/p>

工作經(jīng)歷。

所在公司:

某某汽車銷售有限公司。

時(shí)間范圍:

所屬行業(yè):

汽車、摩托車。

擔(dān)任職位:

銷售經(jīng)理。

工作描述:

所在公司:

某某裝飾工程有限公司。

時(shí)間范圍:

所屬行業(yè):

建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。

擔(dān)任職位:

工作描述:

聯(lián)系方式。

電話:

13888888888。

郵箱:

客服主管個(gè)人簡歷篇十三

戶籍:廣東-xx年齡:27。

現(xiàn)所在地:廣東-xx身高:165cm。

希望地區(qū):廣東-xx。

希望崗位:物流/采購類-采購專員/助理。

貿(mào)易類-外貿(mào)專員/助理。

銷售類-人員-銷售代表。

銷售類-人員-業(yè)務(wù)員。

物流/采購類-采購經(jīng)理/主管。

xxxx-09~xxxx-07西安工業(yè)大學(xué)高分子材料與工程本科。

20xx-09~xxxx-07新洲四中理科高中。

xxxx-03~xxxx-04廣州**咨詢有限公司5s推行實(shí)施與實(shí)用實(shí)戰(zhàn)。

xxxx-01~xxxx-03xx新能源科技有限公司團(tuán)隊(duì)協(xié)作與激勵(lì)導(dǎo)向教練。

xxxx-10~xxxx-11xx新能源科技有限公司質(zhì)量管理。

xxxx-09~xxxx-08xx新能源科技有限公司六西格瑪管理。

xxxx-08~xxxx-10xx新能源科技有限公司精益生產(chǎn)(目視管理、7s1d等)。

xxxx-08~xxxx-08xx新能源科技有限公司四色性格。

xxxx-07~xxxx-08xx新能源科技有限公司文件系統(tǒng)。

xxxx-07~xxxx-08xx新能源科技有限公司時(shí)間管理。

**公司(xxxx-10~xxxx-07)。

公司性質(zhì):國有企業(yè)行業(yè)類別:廣告業(yè)。

擔(dān)任職位:客服專員崗位類別:客戶服務(wù)主管。

工作描述:1、公司媒體資源管理;。

(1)所有媒體資源發(fā)布信息統(tǒng)計(jì)及管理;。

(2)所有媒體的工程維護(hù)安排。

2、客戶發(fā)布廣告畫面審核;。

(1)根據(jù)合同約定接收客戶畫稿,安排初審以及小樣的確定。

3、工商登記審核;。

(1)部分特殊畫稿安排進(jìn)行工商登記審核。

4、廣告發(fā)布安排;。

(1)根據(jù)合同約定安排廣告發(fā)布相關(guān)事宜。

5、噴繪供應(yīng)商管理;。

(1)噴繪供應(yīng)商服務(wù)考評;。

(2)噴繪供應(yīng)商結(jié)款對賬;。

6、合同執(zhí)行情況的維護(hù)管理。

(1)根據(jù)合同約定時(shí)間及時(shí)調(diào)整廣告發(fā)布時(shí)間。

離職原因:家庭原因。

**公司(xxxx-11~xxxx-11)。

公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:能源、礦產(chǎn)。

擔(dān)任職位:銷售客戶代表崗位類別:其他相關(guān)職位。

工作描述:1、新老客戶的接待。

(1)新客戶來訪接待,對公司以及產(chǎn)品的介紹,根據(jù)客戶需求安排廠區(qū)參觀;。

(2)老客戶audit的行程以及工程部門的隨行解說人員的安排;。

(3)根據(jù)客戶要求協(xié)調(diào)各部門進(jìn)行會議討論,及時(shí)給予客戶最佳的解決方案;。

2、與客戶建立良好的溝通渠道確保銷售預(yù)測可信度。

3、根據(jù)客戶po發(fā)動(dòng)合同評審。

4、根據(jù)客戶需求安排交期并跟進(jìn)交貨情況。

(1)及時(shí)與客戶溝通交期,避免庫存;。

(2)跟進(jìn)發(fā)出貨物交貨狀況,確認(rèn)順利交貨。

5、客戶付款狀況跟進(jìn),督促客戶及時(shí)付款。

(1)定期查看客戶付款情況,如有拖欠款項(xiàng)跟客戶后及時(shí)追回。在崗期間與客戶保持良好溝通合作,未出現(xiàn)有拖欠款項(xiàng)事件。

6、做好客戶滿意度調(diào)查,不斷的改善、提升客服質(zhì)量。

(1)定期的做好季度、年度的客戶滿意度調(diào)查,根據(jù)客戶反應(yīng)的`情況進(jìn)行客服質(zhì)量的改善和提升。在崗期間客戶滿意度調(diào)查在部門保持前列。

7、市場分析。

(1)定期調(diào)研同類產(chǎn)品的市場狀況,使我們的產(chǎn)品在客戶端保持優(yōu)勢地位;。

**公司(xxxx-07~xxxx-10)。

公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:能源、礦產(chǎn)。

擔(dān)任職位:生產(chǎn)主管崗位類別:其他相關(guān)職位。

工作描述:1、生產(chǎn)計(jì)劃安排。

(1)根據(jù)生產(chǎn)目標(biāo)合理的分配生產(chǎn)資源安排生產(chǎn);。

(2)生產(chǎn)過程中對庫存、產(chǎn)量和優(yōu)率進(jìn)行監(jiān)控;。

2、生產(chǎn)現(xiàn)場規(guī)范化管理。

(1)執(zhí)行5s與目視管理的現(xiàn)場管理標(biāo)準(zhǔn);。

(2)以精益生產(chǎn)的消除浪費(fèi)為核心原則進(jìn)行持續(xù)改善;。

(3)推行應(yīng)用生產(chǎn)看板,實(shí)時(shí)監(jiān)控分析生產(chǎn)過程中的異常。

3、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)。

(1)制作各生產(chǎn)工序的sop,達(dá)成初步的標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)目標(biāo);。

(2)在標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)的條件下,在生產(chǎn)時(shí)間上使各制造過程達(dá)到平衡化;。

(3)在(1)、(2)的前提下將庫存量控制在最小范圍內(nèi);。

(4)推行拉線單件流生產(chǎn)模式,有效的控制在線庫存量,提升生產(chǎn)效率。

4、優(yōu)率&效率提升改善。

(1)對生產(chǎn)過程優(yōu)率進(jìn)行監(jiān)控,針對每一個(gè)壞品出現(xiàn)的原因進(jìn)行分析改善;。

(2)作業(yè)研究與工時(shí)分析;。

5、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

(1)組織團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)學(xué)習(xí),提升個(gè)人能力及認(rèn)知,鼓舞士氣;。

(2)定期組織團(tuán)隊(duì)活動(dòng),活躍、融洽團(tuán)隊(duì)成員氣氛,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力;。

離職原因:公司內(nèi)部輪崗。

新拉線的組建(xxxx-01~xxxx-04)。

擔(dān)任職位:生產(chǎn)主管。

項(xiàng)目描述:xxxx年因訂單量增加致使現(xiàn)有的生產(chǎn)線無法滿足生產(chǎn)需求,需及時(shí)開辟新的區(qū)域組建新拉線投入生產(chǎn),并確保量產(chǎn)的效率及優(yōu)率達(dá)標(biāo)。

責(zé)任描述:1、產(chǎn)地選定及申請審批;。

2、與ie協(xié)商拉線的產(chǎn)能規(guī)劃以及設(shè)備的需求;。

3、根據(jù)拉線需求組織相關(guān)部門協(xié)助跟進(jìn)并擬好計(jì)劃完成日期,跟進(jìn)完成進(jìn)度,確保順利;

4、安排員工對拉線以及機(jī)器進(jìn)行試產(chǎn),檢測拉線以及機(jī)器生產(chǎn)狀況,并統(tǒng)計(jì)優(yōu)率狀況,及時(shí)排除異常。

5、生產(chǎn)前對員工進(jìn)行培訓(xùn),確保安全第一,順利投產(chǎn)。

專業(yè)職稱:

計(jì)算機(jī)水平:高校非計(jì)算機(jī)專業(yè)二級。

計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:精通word、excel、powerpoint、outlook、erp,熟悉photoshop、autocad、access等。

技能專長:團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

良好的溝通。

普通話:流利粵語:一般。

英語水平:cet-4口語一般。

英語:良好。

發(fā)展方向:通過所學(xué)商貿(mào)、物流供應(yīng)鏈和建立良好溝通技巧的知識換位從事采購類方面的工作,期望能以不同的視野和角度做到更完善更好。或發(fā)揮自己自身性格優(yōu)勢,從事人事方面的工作。

其他要求:

1.熟練操作計(jì)算機(jī),精通各類辦公軟件。

2.具有2年外企公司中從事生產(chǎn)管理、項(xiàng)目管理以及銷售的經(jīng)驗(yàn);。

3.熟悉基層生產(chǎn)流程、計(jì)劃安排,物流供應(yīng)鏈的管理,以及客戶接待安排和溝通技巧等;。

4.擅長團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理與完善,注重團(tuán)隊(duì)的合作精神;。

5.擅長與各個(gè)部門及客戶交流,建立良好的協(xié)調(diào)合作關(guān)系;。

6.屬于學(xué)習(xí)型職員,性格外向開朗,工作富有激情,樂業(yè)敬業(yè)。

興趣愛好:唱歌、旅游、戶外運(yùn)動(dòng)。

客服主管個(gè)人簡歷篇十四

姓名:

目前所在地:白云區(qū)

民族:漢族

戶口所在地:梅州

身材:168 cm 58 kg

婚姻狀況:未婚

年齡:24

誠信徽章:

人才測評:

求職意向及工作經(jīng)歷

人才類型:普通求職

應(yīng)聘職位:客服專員/助理/網(wǎng)絡(luò)客服/投訴專員、

工作年限:3

職稱:

求職類型:全職可到職日期:隨時(shí)

月薪要求:20xx--3500希望工作地區(qū):白云區(qū)越秀區(qū)荔灣區(qū)

個(gè)人工作經(jīng)歷:

公司名稱:起止年月:20xx-02~20xx-06中山中裕豐田

公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):汽車及零配件

擔(dān)任職務(wù):客服/銷售

工作描述:我在中山中裕豐田主要是負(fù)責(zé)客服和續(xù)保這兩個(gè)職位,在客服這一塊當(dāng)中,我主要是負(fù)責(zé)客戶的回訪工作,在回訪當(dāng)中接到客戶反饋的信息,及時(shí)的跟進(jìn)和處理。而在續(xù)保這一職位當(dāng)中,我還要及時(shí)的跟客戶溝通,提醒客戶汽車保險(xiǎn)快到期了,并且及時(shí)的去跟進(jìn)情況,盡僅量不讓客戶流失和盡自己最大的努力去完成自己的月目標(biāo)。當(dāng)時(shí)我們兩個(gè)職位一人做,是因?yàn)槲覀冑u保險(xiǎn)的同時(shí)也要自己跟進(jìn)自己的客戶,出現(xiàn)問題自己在清楚不過了,才能更好的'為客戶服務(wù)。

離職原因:個(gè)人原因

志愿者經(jīng)歷:

教育背景

畢業(yè)院校:廣州市華成學(xué)院

所學(xué)專業(yè)一:汽車制造與維修所學(xué)專業(yè)二:

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:

語言能力

外語:英語良好

國語水平:精通粵語水平:精通

工作能力及其他專長

1:在回訪工作這一塊上面能夠?qū)蛻糌?fù)責(zé),細(xì)心的去了解的客戶所反饋的每一個(gè)問題.

2:有很好的溝通能力,在處理客戶投訴的問題,能為客戶解決實(shí)質(zhì)的問題.

3;本人憑著有一顆對工作的熱情和負(fù)責(zé),能很好的帶動(dòng)身邊同事的積極性。

詳細(xì)個(gè)人自傳

我的興趣愛好廣泛,比較喜歡運(yùn)動(dòng),最喜歡的還是足球,曾拿過梅州五葉神杯第六名。當(dāng)然也很喜歡聽音樂,戶外運(yùn)動(dòng)也比較喜歡??傊】档臇|西都喜歡。

客服主管個(gè)人簡歷篇十五

姓名:

國籍:中國。

目前所在地:廣州。

民族:漢族。

戶口所在地:潮州。

身材:175cmkg。

婚姻狀況:未婚。

年齡:27歲。

培訓(xùn)認(rèn)證:

誠信徽章:

人才類型:

普通求職。

應(yīng)聘職位:

行政/人事類:行政客戶服務(wù)類售后服務(wù)百貨/連鎖/零售服務(wù)類超市連鎖。

工作年限:2。

職稱:

無職稱。

求職類型:均可。

可到職-隨時(shí)。

月薪要求:1500--20xx。

希望工作地區(qū):廣州佛山。

20xx年廣東省中國青年旅行社國際票務(wù)銷售。

20xx年廣西業(yè)隆電器銷售公司經(jīng)理。

20xx年北京大成方略納稅人俱樂部有限公司云南分公司銷售客服。

畢業(yè)院校:廣東金融學(xué)院。

最高學(xué)歷:大專。

所學(xué)專業(yè)一:金融工程。

所學(xué)專業(yè)二:受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:

外語:英語良好。

國語水平:良好。

粵語水平:優(yōu)秀。

在職期間,月銷售額最高可達(dá)十萬!在銷售行業(yè)及客戶服務(wù)方面有著自身獨(dú)到的見解,曾多次主持公司培訓(xùn)會議,在服務(wù)客戶時(shí)得到多方的贊賞,期待在售后服務(wù)一行得到更大的發(fā)展空間。

工作地區(qū):廣州,番禺,佛山。

客服主管個(gè)人簡歷篇十六

國籍:中國。

目前所在地:廣州民族:漢族。

戶口所在地:廣州身材:165cm 70kg。

婚姻狀況:未婚年齡:26歲。

培訓(xùn)認(rèn)證:誠信徽章:

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型:普通求職。

工作年限:6職稱:高級。

求職類型:全職可到職日期:兩個(gè)星期

月薪要求:1500--20xx希望工作地區(qū):廣州。

公司名稱:廣州行安汽車科技有限公司起止年月:20xx-07~20xx-08。

公司性質(zhì):國有企業(yè)所屬行業(yè):各種車輛制造與營銷。

擔(dān)任職務(wù):售后人員。

工作描述:本人于20xx年進(jìn)入廣州行安汽車科技有限公司,主要負(fù)責(zé)公司設(shè)備部的售后服務(wù),作為客戶與廠家之間的溝通橋梁和渠道。通過在公司的工作和學(xué)習(xí),學(xué)會了許多與人溝通的方法和售后服務(wù)的相關(guān)知識。

離職原因:個(gè)人發(fā)展。

公司名稱:廣州第二公共汽車公司起止年月:20xx-09~20xx-07。

公司性質(zhì):國有企業(yè)所屬行業(yè):各種車輛制造與營銷。

擔(dān)任職務(wù):維修人員。

工作描述:本人于20xx年進(jìn)入修配一廠工作,也是在同年獲得了進(jìn)入廣州大學(xué)汽車維修及檢測專業(yè)的學(xué)習(xí)機(jī)會,在這四年緊張而又充實(shí)的工作和學(xué)習(xí)里,我對于車輛的保養(yǎng)和維修都有了一定的理解和認(rèn)識。

離職原因:個(gè)人發(fā)展。

教育背景。

畢業(yè)院校:廣州大學(xué)。

所學(xué)專業(yè)一:汽車維修及檢測所學(xué)專業(yè)二:

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:

起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))?!I(yè)獲得證書證書編號。

20xx-0920xx-07廣州大學(xué)汽車維修及檢測大學(xué)學(xué)歷(成大)。

語言能力。

外語:英語 一般。

國語水平:良好粵語水平:優(yōu)秀。

工作能力及其他專長。

有著4年維修汽車經(jīng)驗(yàn),熟悉汽車結(jié)構(gòu)、原理和故障成因。能夠熟練使用辦公室軟件,能刻苦耐勞,為人和善,有親和力,適應(yīng)力好。有c1駕照,有接聽客戶投訴電話、客服經(jīng)驗(yàn)。

詳細(xì)個(gè)人自傳。

本人有著4年的汽車維修經(jīng)驗(yàn),熟悉汽車的各部分的工作原理及故障成因,為人認(rèn)真負(fù)責(zé),責(zé)任心強(qiáng),工作積極主動(dòng),易于與人相處,有親和力,有較強(qiáng)的獨(dú)立思考獨(dú)立解決問題的`能力,富有團(tuán)隊(duì)合作精神善于合作,容易接受新事物,而且對新事物有不斷探求的精神,我更學(xué)會了為人處世的道理,和了解售后服務(wù)對于企業(yè)的生存和發(fā)展的重要性。我有信心面對一切的困難和挑戰(zhàn),以最佳的狀態(tài),投入工作。

通訊地址:

聯(lián)系電話:

客服主管個(gè)人簡歷篇十七

二年以上工作經(jīng)驗(yàn)|女|26歲(1987年9月16日)。

居住地:廣州。

電話:188********(手機(jī))。

e-mail:xxxxxxxxx。

最近工作[1年8個(gè)月]。

公司:xx信息技術(shù)有限公司。

行業(yè):會計(jì)/金融/銀行/保險(xiǎn)。

最高學(xué)歷。

學(xué)歷:本科。

專業(yè):商務(wù)英語。

學(xué)校:湖北生態(tài)工程學(xué)院。

自我評價(jià)。

本人具有3年的工作經(jīng)驗(yàn),有豐富的客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)行政工作經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神,為人踏實(shí)本分,善解人意,有親和力,喜歡接受挑戰(zhàn),做事有始有終,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能很快接受新鮮事物及適應(yīng)新的工作環(huán)境。

求職意向。

到崗時(shí)間:一個(gè)月之內(nèi)。

工作性質(zhì):全職。

希望行業(yè):會計(jì)/金融/銀行/保險(xiǎn)。

目標(biāo)地點(diǎn):廣州。

期望月薪:面議/月。

目標(biāo)職能:客服主管,行政助理。

工作經(jīng)驗(yàn)。

20xx/7—至今:xx信息技術(shù)有限公司[1年8個(gè)月]。

所屬行業(yè):會計(jì)/金融/銀行/保險(xiǎn)。

1.處理銀行及客戶的緊急投訴。

2.各類話術(shù)的編制與更新。

3.負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)客服質(zhì)量和服務(wù)中的信息統(tǒng)計(jì)、匯總和反饋。

4.對各機(jī)構(gòu)運(yùn)營數(shù)據(jù)交易數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析,并協(xié)助經(jīng)理完成審計(jì)報(bào)告。

5.接聽客服電話,登記報(bào)障表,解決并跟蹤客戶報(bào)障。

6.不定期回訪客戶,接受客戶的合理化建議及聽取客戶的'意見。

7.辦理新同事的入職、離職,建立并保管人事資料。

8.公司辦公用品的采購、保管、發(fā)放。

9.費(fèi)用申請,審核公司所有的費(fèi)用報(bào)銷。

10.做考勤并核算員工工的資。

11.做會議記錄并撰寫公司的公告通知等。

20xx/7—20xx/7:xx公司[1年]。

所屬行業(yè):通信、電信運(yùn)營、增值服務(wù)。

1.在中國聯(lián)通公司擔(dān)任電話營銷員,通過直銷的方式發(fā)展客戶。

2.對客戶進(jìn)行回訪、調(diào)查,受過電話營銷。

3.有關(guān)產(chǎn)品知識等方面的培訓(xùn),語言親和力較強(qiáng),鍛煉到較好的表達(dá)能力。

教育經(jīng)歷。

20xx/9—20xx/6湖北生態(tài)工程學(xué)院商務(wù)英語本科。

證書。

20xx/12大學(xué)英語六級。

20xx/6大學(xué)英語四級。

語言能力。

英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)。

客服主管個(gè)人簡歷篇十八

姓名:

性別:男。

年齡:24。

婚姻狀況:未婚。

身高:173cm。

體重:70kg。

籍貫:浙江。

現(xiàn)所在地:浙江。

意向崗位:淘寶客服、計(jì)算機(jī)/互聯(lián)網(wǎng)類其他。

求職類型:全職。

期望月薪:面議。

到崗時(shí)間:隨時(shí)到崗。

期望工作地點(diǎn):浙江。

從事行業(yè):計(jì)算機(jī)業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)。

為人誠實(shí),能吃苦耐勞,盡職盡責(zé),虛心學(xué)習(xí),有耐心。具有親和力,平易近人,思維創(chuàng)新。細(xì)心、自信還不夠,希望多鍛煉鍛煉,能改善自身的不足。對電子商務(wù),淘寶之類的比較感興趣。

20xx年9月~20xx年6月浙江大學(xué)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)本科。

獲得證書:計(jì)算機(jī)二級,網(wǎng)絡(luò)設(shè)計(jì)師。

課程描述:與計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)相關(guān)的軟件,ps,dw,net,數(shù)據(jù)庫,網(wǎng)絡(luò)營銷等等。

20xx年4月~20xx年12月××××網(wǎng)絡(luò)公司。

公司性質(zhì):私營企業(yè)。

行業(yè)類別:計(jì)算機(jī)業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)。

擔(dān)任職位:網(wǎng)站美工/電腦美工。

工作描述:網(wǎng)店美工,產(chǎn)品包裝設(shè)計(jì)。

20xx年3月~20xx年7月××××培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

公司性質(zhì):私營企業(yè)。

行業(yè)類別:教育、培訓(xùn)、科研院所。

擔(dān)任職位:銷售助理/業(yè)務(wù)員。

工作描述:電話銷售。

聯(lián)系電話:×××××××××××。

電子郵箱:×××@。

客服主管個(gè)人簡歷篇十九

目前所在地:越秀區(qū)民族:漢族。

戶口所在地:越秀區(qū)身材:172cm68kg。

婚姻狀況:未婚年齡:24。

培訓(xùn)認(rèn)證:誠信徽章:

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:客服及技術(shù)支持:不限、行政/后勤:

工作年限:3職稱:無職稱。

求職類型:全職可到職日期:隨時(shí)

月薪要求:20xx--3500希望工作地區(qū):廣州珠海深圳。

個(gè)人工作經(jīng)歷:公司名稱:起止年月:20xx-01~20xx-08中國通信有限公司(中國電信10000號)。

公司性質(zhì):國有企業(yè)所屬行業(yè):服務(wù)業(yè)。

擔(dān)任職務(wù):話務(wù)員。

工作描述:20xx年1月至今,此段期間在中國電信10000號的話務(wù)運(yùn)營3部任職話務(wù)員工作,主要負(fù)責(zé)客戶的咨詢,受理,和投訴的工作。每天應(yīng)對上百個(gè)客戶,有很好的溝通能力和獨(dú)立處理不同突發(fā)事情的應(yīng)對能力。

離職原因:

公司名稱:起止年月:20xx-10~20xx-09廣州市粵河投資發(fā)展有限公司。

公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):會計(jì)/金融/銀行/保險(xiǎn)。

擔(dān)任職務(wù):出納/人事。

工作描述:負(fù)責(zé)公司的人事事務(wù)和出納,懂得銀行與公司之間的'業(yè)務(wù)操作,并處理公司的人事招聘,后勤的工作.

離職原因:

客服主管個(gè)人簡歷篇二十

姓名:

目前所在:天河區(qū)。

年齡:28。

戶口所在:白云區(qū)。

國籍:中國。

婚姻狀況:已婚。

民族:漢族。

培訓(xùn)認(rèn)證:未參加。

身高:158cm。

誠信徽章:未申請。

體重:

人才測評:未測評。

我的特長:

擔(dān)任職位:客服跟單。

工作描述:1、跟進(jìn)訂單的進(jìn)度及物流情況。

2、處理客戶的.投訴,力求做到雙贏。

3、維護(hù)老客戶并銷售耗材。

擔(dān)任職位:銷售助理。

工作描述:1、銷售報(bào)價(jià)。

2、標(biāo)書制作及后期跟進(jìn)。

3、跟單。

4、各部門的溝通協(xié)調(diào),辦公用品的管理。

1、接聽報(bào)修、投訴電話。

2、協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行銷售工作。

3、給護(hù)老客戶,開發(fā)新客戶。

4、復(fù)印機(jī)抄表、計(jì)費(fèi)并催收貨款。

5、工程師日常工作安排。

6、工程師的考核,每月業(yè)績、工作量的統(tǒng)計(jì)。

7、合同、檔案的管理離職原因:

外語:英語一般粵語水平:精通其它外語能力:國語水平:優(yōu)秀。

經(jīng)過三年的工作積累,我已經(jīng)能夠很好地維護(hù)公司與客戶之間的關(guān)系,并抓住機(jī)會銷售公司的產(chǎn)品;能夠很好地處理公司內(nèi)部的行政工作;熟悉跟單流程;有不錯(cuò)的文字功底,精通標(biāo)書的制作。

客服主管個(gè)人簡歷篇二十一

年 齡:xx歲

戶口所在:xx

國 籍:中國

婚姻狀況:

民 族:漢族

身 高:xxcm

體 重:xxkg

我的特長:

人才類型:普通求職

工作年限:4職 稱:

求職類型:全職

可到職日期:一個(gè)星期

月薪要求:3500~4499元

希望工作地區(qū):xx

xx網(wǎng)絡(luò)通訊系統(tǒng)有限公司 起止年月:20xx-02~20xx-12

公司性質(zhì):民營企業(yè) 所屬行業(yè):通信/電信運(yùn)營、增值服務(wù)

擔(dān)任職位:客服專員

工作描述:

1、接受客戶咨詢,記錄客戶咨詢、投訴內(nèi)容,按照相應(yīng)流程給予客戶反饋;

2、能及時(shí)發(fā)現(xiàn)來電客戶的需求及意見,并記錄整理及匯報(bào)。

3、為客戶提供完整準(zhǔn)確的方案及信息,解決客戶問題,提供高質(zhì)量服務(wù);

4、良好的工作執(zhí)行力,嚴(yán)格按規(guī)范及流程進(jìn)行工作或相關(guān)操作;

5、與同事或主管共享信息,進(jìn)行知識積累,提供流程改善依據(jù);

6、一站式解決客戶需求,為客戶提供全套服務(wù)。

離職原因:

xx電業(yè)有限公司 起止年月:20xx-08~20xx-12

公司性質(zhì):私營企業(yè) 所屬行業(yè):電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路

擔(dān)任職位:工程文員

工作描述:1、負(fù)責(zé)本部門的文秘工作。2、負(fù)責(zé)本部門表格的制作、存檔、發(fā)放與統(tǒng)計(jì)等工作。3、負(fù)責(zé)本部門辦公用品的申請、領(lǐng)用、發(fā)放、統(tǒng)計(jì)等工作。4、負(fù)責(zé)本部門人員所需物品的借用、領(lǐng)用、統(tǒng)計(jì)工作。5、負(fù)責(zé)本部門會議的記錄及對本部門人員相關(guān)工作進(jìn)度的跟蹤。6、負(fù)責(zé)本部門單據(jù)的跑單,做好會議記錄及報(bào)告,定期向上級報(bào)告。7、負(fù)責(zé)部門所有考勤相關(guān)事務(wù)的跟進(jìn)及處理。

離職原因:

畢業(yè)院校:xx師范學(xué)院文理學(xué)院

最高學(xué)歷:本科

獲得學(xué)位:文學(xué)學(xué)士

畢業(yè)日期:20xx-06

專業(yè)一:漢語言文學(xué)

專業(yè)二:

外語:英語一般

粵語水平:一般

其它外語能力:

國語水平:精通

1、熟練操作幾種常見的辦公軟件及設(shè)備

2、普通話精通、語音柔和大方

3、掌握了一定的客服技巧

4、有一定的營銷意識

5、熱情、細(xì)心、耐心、抗壓能力強(qiáng)

本人積極樂觀,個(gè)性隨和,能與同事融洽相處,平時(shí)興趣廣泛,閱讀面較廣,能適應(yīng)新事物,工作細(xì)致認(rèn)真,盡善盡美,有高度工作熱情,有上進(jìn)心、責(zé)任感和團(tuán)體協(xié)作精神,能承受一定的工作壓力。在校就讀期間,本人曾經(jīng)連續(xù)4年被評為校級三好學(xué)生。遵紀(jì)守法,培養(yǎng)了正確、積極、開朗的人生觀,在努力學(xué)習(xí)各學(xué)科的專業(yè)技能以提高自身水平的同時(shí),還不斷挑戰(zhàn)自己、檢測自己。工作期間,待人誠懇,勤奮工作,與同事保持了良好及融洽的相處關(guān)系,深深體會到了做事情不僅要盡心盡力,還要面面俱到的重要性。在二十一世紀(jì)到處是競爭的今天,人是不可以停滯不前的,我將持續(xù)自我增值、自我鍛煉,為了將來而努力。本人個(gè)性比較溫和,易與人相處,有良好團(tuán)體協(xié)作精神,對工作認(rèn)真富有責(zé)任感,有良好的職業(yè)操守,細(xì)心好學(xué),積極主動(dòng),有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;善于人際溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。在貴公司良好的發(fā)展平臺上,不斷增值學(xué)習(xí),努力為貴公司服務(wù),希望得到公司栽培,實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值。

客服主管個(gè)人簡歷篇二十二

工作年限: 2年 婚姻狀況: 未婚

戶 口: 茂名市 身 高: 151cm

居 住 地: 廣東省廣州市 現(xiàn)任職位: 客戶經(jīng)理助理

待遇要求: 面議 到崗時(shí)間: 1周以內(nèi)

希望地區(qū): 廣州市 深圳市 東莞市

希望崗位: 行政/人事人員 其他 客服人員

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某公司 20xx-06 - 20xx-09

公司性質(zhì):金融、保險(xiǎn)

擔(dān)任職位:客戶經(jīng)理助理

離職原因: --

工作職責(zé)和業(yè)績:

負(fù)責(zé)聯(lián)系企業(yè)人力資源部薪酬福利負(fù)責(zé)人,根據(jù)企業(yè)員工福利現(xiàn)狀和費(fèi)用預(yù)算制定合理員工福利保險(xiǎn)計(jì)劃,完善員工福利。企業(yè)年金方案的制作,建筑工程險(xiǎn)方案制定、報(bào)價(jià),建工險(xiǎn)人員保險(xiǎn)費(fèi)用預(yù)算。企業(yè)員工事故費(fèi)用報(bào)銷手續(xù)辦理,保單保全、理賠工作跟進(jìn)和售后服務(wù)。不斷提升社會保險(xiǎn)與商業(yè)保險(xiǎn)專業(yè)知識,熟悉社會保險(xiǎn)辦理相關(guān)手續(xù)和繳費(fèi)計(jì)算,與商業(yè)保險(xiǎn)的區(qū)別。協(xié)助部門團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績考核和季度業(yè)績考核指標(biāo)。

中國平安保險(xiǎn)股份有限公司廣東分公司 20xx-12 - 20xx-05

公司性質(zhì):金融、保險(xiǎn)

擔(dān)任職位:部門內(nèi)勤

離職原因: --

工作職責(zé)和業(yè)績:

負(fù)責(zé)員工每日考勤,出勤率統(tǒng)計(jì),考勤情況統(tǒng)計(jì)報(bào)表。負(fù)責(zé)員工檔案的歸檔與管理; 人員入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、晉升、離職等異動(dòng)手續(xù)的辦理; 人員勞動(dòng)合同的簽訂與管理;相關(guān)人事報(bào)表的制作; 部門相關(guān)突發(fā)問題的解釋與處理。員工入職、離職手續(xù)辦理,檔案管理,協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行新員工招聘,員工考試報(bào)名,早會筆錄以及部門各主管安排的行政工作。保單審閱,每日績效更新,每月績效考核匯總,月度業(yè)績表彰總結(jié)。部門辦公材料采購,營運(yùn)資金申報(bào)和費(fèi)用報(bào)賬,部門現(xiàn)金日記賬的管理和核算,每月與部門經(jīng)理進(jìn)行部門財(cái)務(wù)核對帳物,每月向總公司報(bào)銷上月發(fā)生的費(fèi)用;保管各項(xiàng)原始票據(jù)、憑證。通知發(fā)放、征訂等行政人事事務(wù)。

廣州萬科房地產(chǎn)有限公司 20xx-07 - 20xx-10

公司性質(zhì):房地產(chǎn)、建筑、安裝、裝潢

擔(dān)任職位:銷售助理實(shí)習(xí)生

離職原因: --

工作職責(zé)和業(yè)績:

統(tǒng)計(jì)部門業(yè)績,電話回訪客戶意度,活動(dòng)期間業(yè)績銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表匯總,通知發(fā)放和業(yè)務(wù)報(bào)價(jià)咨詢。

廣州市火車站肯德基餐廳 20xx-01 - 20xx-07

公司性質(zhì):飲食、旅游業(yè)

擔(dān)任職位:大學(xué)實(shí)習(xí)生

離職原因: --

工作職責(zé)和業(yè)績:

客戶服務(wù),前臺收銀員。 教育經(jīng)歷

廣東理工職業(yè)學(xué)院 20xx-09 - 20xx-06

最高學(xué)歷:大專

專業(yè)名稱:工商企業(yè)管理

專業(yè)描述:本專業(yè)培養(yǎng)具備管理、經(jīng)濟(jì)、法律及企業(yè)管理方面的知識和能力,能在企、事業(yè)單位及政府部門從事管理以及教學(xué)、科研方面工作的工商管理學(xué)科高級專門人才。通過學(xué)習(xí)管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)和企業(yè)管理的基本理論和基本知識和企業(yè)管理方法與技巧方面的基本訓(xùn)練,具有分析和解決企業(yè)管理問題的基本能力。 掌握人力資源管理的`理論、實(shí)務(wù)與方法,并具備國際意識、市場意識、先進(jìn)管理意識、策略意識、先進(jìn)的人力資源管理理念和操作技能,熟悉人力資源管理員工作基本要求中的人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬管理和勞動(dòng)關(guān)系管理六大版塊。

技能專長:

掌握工商企業(yè)管理專業(yè)的基本理論知識和基本技能,學(xué)習(xí)能力、應(yīng)變能力、適應(yīng)能力、創(chuàng)新能力、專業(yè)工作能力和發(fā)現(xiàn)、分析、解決實(shí)際問題的能力。熟悉會計(jì)原理、財(cái)務(wù)基本法規(guī)、會計(jì)電算化基礎(chǔ)以及財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ)知識。掌握人力資源管理的基本理論、人力資源管理理念和操作技能,熟悉人力資源管理員工作基本要求中的人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬管理和勞動(dòng)關(guān)系管理六大版塊。

客服主管個(gè)人簡歷篇二十三

國 籍: 中國

婚姻狀況: 未婚

民 族: 漢族

培訓(xùn)認(rèn)證: 未參加

身 高: 165 cm

誠信徽章: 未申請

體 重: 48 kg

人才測評: 未測評

我的特長:

求職意向人才類型: 不限

應(yīng)聘職位: 銷售人員,銷售管理

工作年限: 1

職 稱: 無職稱

求職類型: 兼職

可到職日期: 隨時(shí)

月薪要求: 面議

希望工作地區(qū): 廣州

工作經(jīng)歷:廣州匯美服裝有限公司

起止年月:20xx-05 ~ 20xx-03

公司性質(zhì): 私營企業(yè)

擔(dān)任職位: 打單到售前客服再到售后客服

離職原因: 個(gè)人原因志愿者經(jīng)歷

教育背景畢業(yè)院校: 邵陽市計(jì)算機(jī)學(xué)校

最高學(xué)歷: 中專

獲得學(xué)位: 會計(jì)叢業(yè)資格證

畢業(yè)日期: 20xx-05

專 業(yè) 一: 會計(jì) 專 業(yè) 二:

起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號

語言能力外語: 英語 一般 粵語水平: 較差

其它外語能力:

國語水平: 精通 詳細(xì)個(gè)人自傳堅(jiān)強(qiáng)、自信、勇敢、熱情的`我以氣質(zhì)提升自我,用絕學(xué)游刃人事,敢于挑戰(zhàn)自我勇于創(chuàng)新 做事認(rèn)真負(fù)責(zé),能吃苦耐勞,為人誠實(shí)守信。

客服主管個(gè)人簡歷篇二十四

目前所在:xx區(qū)。

年齡:xx歲。

戶口所在:xx。

婚姻狀況:未婚。

民族:漢族。

培訓(xùn)認(rèn)證:未參加。

身高:xxcm。

誠信徽章:未申請。

體重:

我的特長:

求職意向。

人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:銷售助理,其它類,貿(mào)易/進(jìn)出口專員/助理。

工作年限:2。

職稱:無職稱。

求職類型:全職。

可到職日期:一個(gè)星期

月薪要求:20xx--3500。

希望工作地區(qū):

工作經(jīng)歷。

中國移動(dòng)xx分公司客服中心起止年月:20xx-07~20xx-08。

公司性質(zhì):其它所屬行業(yè):

擔(dān)任職位:客服助理。

工作描述:主要辦理一些主要業(yè)務(wù)和處理客戶的.投訴。

離職原因:

xx外語外貿(mào)大學(xué)招生辦起止年月:20xx-04~20xx-03。

公司性質(zhì):事業(yè)單位所屬行業(yè):

擔(dān)任職位:擔(dān)任招生人員。

工作描述:主要負(fù)責(zé)招生工作。

離職原因:

xx文體店起止年月:20xx-06~2xx-09。

公司性質(zhì):其它所屬行業(yè):

擔(dān)任職位:銷售員。

工作描述:主要銷售一些辦公用品。

離職原因:

xx木業(yè)有限公司起止年月:xxxx-06~xxxx-09。

公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):

擔(dān)任職位:文員。

工作描述:處理一些日常工作。

離職原因:

志愿者經(jīng)歷。

教育背景。

畢業(yè)院校:xx外語外貿(mào)大學(xué)。

最高學(xué)歷:大專獲得學(xué)位:畢業(yè)日期:20xx-07

專業(yè)一:商務(wù)英語專業(yè)二:

20xx-09----20xx-07xx外語外貿(mào)大學(xué)商務(wù)英語。

語言能力。

外語:英語良好。

粵語水平:良好。

其它外語能力:

國語水平:優(yōu)秀。

工作能力及其他專長。

本人交際能力強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)精神,探索精神,能承受沉重的工作能力。

自我評價(jià)。

良好的表達(dá)和溝通能力,具備良好的應(yīng)變能力和優(yōu)秀的心理素質(zhì),積極勤奮,吃苦耐勞,抗壓性高,不怕挫折,具備團(tuán)隊(duì)合作精神,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),強(qiáng)烈的進(jìn)取精神。

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