總結(jié)能夠總結(jié)經(jīng)驗，增強(qiáng)記憶力，幫助我們更好地學(xué)習(xí)和成長。在寫總結(jié)之前，我們應(yīng)該明確總結(jié)的目的和受眾，以便更好地確定寫作的風(fēng)格和內(nèi)容。這些總結(jié)范文涵蓋了不同的主題和領(lǐng)域，希望能給大家一些啟發(fā)和引導(dǎo)。
宿管教師工作總結(jié)篇一
大學(xué)生公寓是大學(xué)生之家，是學(xué)生學(xué)習(xí)、生活、休息的場所，是提高學(xué)生思想政治素養(yǎng)的重要陣地。為貫徹落實學(xué)生宿舍標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，維護(hù)公寓樓學(xué)生的正常秩序，給學(xué)生創(chuàng)造一個優(yōu)良的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境和健康向上的精神家園，學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)研究決定成立“法學(xué)院宿舍管理委員會”，簡稱“宿管會”。 “宿管會”隸屬于法學(xué)院團(tuán)委辦公室，是由學(xué)生工作干部和本系輔導(dǎo)員老師參與指導(dǎo)的大學(xué)生自律組織，以“全心全意為住宿學(xué)生服務(wù)”為根本宗旨，并以以“團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)、務(wù)實、創(chuàng)新”為基本原則。
時光荏苒，歲月如梭，轉(zhuǎn)眼間，一個學(xué)期即將結(jié)束，回首這一個學(xué)期以來的工作，雖然宿管工作性質(zhì)單一，但管理難度不小，但我們宿管會在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、老師和學(xué)生會主席團(tuán)的指導(dǎo)下，在廣大同學(xué)的大力支持和合作配合下，以創(chuàng)建“健康，衛(wèi)生，舒適，文明”的宿舍環(huán)境為目標(biāo)，不斷的務(wù)實進(jìn)取，開拓創(chuàng)新，還是取得了可喜可賀的成績。在本學(xué)期中，我們部門主要完成了以下工作：
1.衛(wèi)生檢查方面：實行定期檢查和不定期抽查相結(jié)合的方式對法學(xué)院各棟樓的寢室進(jìn)行嚴(yán)格檢查。每周衛(wèi)生檢查至少兩次，并把每一次檢查的結(jié)果進(jìn)行匯總后通報全院，及時將寢室問題反饋給老師及學(xué)生會，確保發(fā)現(xiàn)問題之時就解決問題之際。
3.在寢室查夜方面：采取定時檢查、不定時抽查和特定檢查相結(jié)合制度。
（1）定時檢查：在每周三晚上10：30時檢查各個寢室。
（2）不定時抽查：除常規(guī)周三晚上外每周至少一次抽查。
（3）特定檢查：通過平時的觀察了解，對個別比較特殊的寢室,我們將在晚上11：30以后進(jìn)行抽查。
4.例會方面：定期開會，及時總結(jié)工作、布置任務(wù)，宿管委堅持了例會制度，定期召開宿管例會，肯定優(yōu)點，指出不足，明確今后工作重點，提升宿管委人員工作水平。另外，宿管委還要求各干部經(jīng)常深入寢室或召集熟悉同學(xué)問起情況，將寢室問題及時反饋給老師及學(xué)生會。以下就是我們發(fā)現(xiàn)有待提高的方面及初步解決方案：
1.省級標(biāo)準(zhǔn)化公寓
在省級標(biāo)準(zhǔn)化宿舍評估期間，我部門在院領(lǐng)導(dǎo)和老師的領(lǐng)導(dǎo)下積極配合做好了迎評準(zhǔn)備，把該想到的想到、想細(xì)，該做到的做到、做好，為學(xué)校評估成功貢獻(xiàn)了應(yīng)盡的一份力。
2.星級宿舍評比
為了使同學(xué)們養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣，我部門開展了為期一個多月的星級宿舍評比活動。在活動結(jié)束時，對優(yōu)秀寢室進(jìn)行授牌表揚(yáng)，對差的宿舍要求盡快整改。經(jīng)過努力，宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生得到了全面提高。
3.宿舍才藝大賽
知不足方能進(jìn)步。在這一學(xué)期的工作當(dāng)中，既有值得我們驕傲的方面和成功的經(jīng)驗，同樣也存在著許多不足的和待改進(jìn)的地方。
1、與校宿管部及院學(xué)生會各部的溝通不夠,未能很好的配合校宿管的隨機(jī)檢查工作，也未完全發(fā)揮充分調(diào)動各寢室積極性的作用。
2、防火、防盜方面仍然存在疏漏和隱患。
3、在日常工作中偶有工作不徹底的現(xiàn)象，且未能把宿舍文化構(gòu)建放于星級宿舍評比的重要地位。
1、加強(qiáng)宿管會與校宿管部及本院學(xué)生會各部門的交流，相互了解，相互吸收經(jīng)驗，共同提高工作效率，便于以后工作的開展，也有利于更好的為學(xué)生和學(xué)校服務(wù)。
2、進(jìn)一步加大防火、防盜的宣傳力度，及時發(fā)現(xiàn)問題，向老師反映問題、解決問題，努力消除一切安全隱患。
3、進(jìn)一步加強(qiáng)宿管會團(tuán)隊建設(shè)，并改進(jìn)工作方式，把宿舍管理與宿舍文化相結(jié)合，提高同學(xué)們綜合的素質(zhì)修養(yǎng)。
4.在做好常規(guī)工作的同時，不斷創(chuàng)新，以舍員喜聞樂見的活動，豐富舍員生活，提高舍員的自主意識、安全意識，和舍員一起共創(chuàng)安全、靜潔、文明、和諧的學(xué)習(xí)生活環(huán)境。
宿舍管理，服務(wù)為主。在以后的工作中，我們要繼承優(yōu)良傳統(tǒng)，發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞，甘于奉獻(xiàn)的精神，不斷提高整體綜合素質(zhì)，創(chuàng)出佳績，更好地為同學(xué)和老師服務(wù)。在老師的指導(dǎo)和關(guān)心下，在我們的共同努力和勞動下，在其他各部門的共同合作和幫助下，我們堅信法學(xué)院的明天將會更加輝煌。我們愿以一顆誠心，一份責(zé)任，無限服務(wù)于臨大學(xué)子，共建溫馨家園。
宿管教師工作總結(jié)篇二
住宿管理工作雖然是學(xué)校二線工作,但是它關(guān)系到學(xué)校整體穩(wěn)定和工作的順利進(jìn)行。今天本站小編給大家?guī)砹俗∷薰芾斫處熎谥小?/p>
希望對大家有所幫助。
我校是一所農(nóng)村寄宿制中學(xué)，現(xiàn)有住校生115人，其中男生56人，女生59人。近年來，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和全校師生的共同努力下，我校在宿舍管理工作中取得了一定的成績?，F(xiàn)將具體工作匯報如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，職責(zé)明確。
強(qiáng)化宿舍管理，不單是學(xué)生健康成長問題，更重要是學(xué)校的安全問題，學(xué)生良好行為習(xí)慣的形成，能有效提高學(xué)習(xí)效率，因此我校高度重視住校生管理工作，每位寢室都有寢室管理老師，在寢室管理老師的領(lǐng)導(dǎo)下，各寢室長協(xié)助老師管理寢室的相關(guān)事宜。
二、制度完善，管理科學(xué)。
為了讓我們的管理工作更加科學(xué)、有效，我校制定了一系列的宿舍管理制度，具體是：《寢室管理員職責(zé)》、《宿舍安全管理制度》、《宿舍管理制度》、《文明宿舍評比制度》、《宿舍巡查制度》等，用制度規(guī)范學(xué)生的行為，從而使住校生形成良好的行為習(xí)慣;實行宿舍管理責(zé)任制，詳細(xì)規(guī)定了宿舍管理員的工作職責(zé)和工作細(xì)則，責(zé)任落實到人;制定了有效的宿舍突發(fā)事件。
應(yīng)急預(yù)案。
和詳細(xì)的班主任、宿舍長巡查記錄表，做到衛(wèi)生檢查、值班登記、作息情況記錄等信息詳細(xì)、準(zhǔn)確。
三、獎懲分明，加強(qiáng)管理。
為了讓學(xué)生有一個更加安全、干凈、舒適的生活環(huán)境，養(yǎng)成。
良好的生活習(xí)慣，我們以宿舍為單位，定期組織班主任對宿舍進(jìn)行檢查，包括內(nèi)務(wù)清潔、作息情況、是否存在安全隱患;定期、不定期召開宿舍長會議，對宿舍長進(jìn)行宿舍管理培訓(xùn)，讓學(xué)生參與到宿舍管理中來，提高他們的參與意識和管理能力;定期按照相關(guān)的制度、要求每周對宿舍進(jìn)行內(nèi)務(wù)的評比，公布結(jié)果。與此同時，我們要求班主任利用班會等時間教育學(xué)生，特別是對住校生的節(jié)約用電、用水教育等。
四、存在問題，再加努力。
一直以來，我校雖在學(xué)生宿舍管理上進(jìn)行了一些探索，也取得了比較顯著的效果，但是，仍有一定問題存在。1、學(xué)生宿舍設(shè)備設(shè)施有些陳舊，墻壁灰暗，造成了學(xué)生宿舍不夠明亮;2、部分學(xué)生使用的鋪板破舊，我們雖然每學(xué)期維修一至兩次，但仍然存在一定的安全隱患，整體上也顯得不夠美觀;3、我校住校生多，而宿舍有限，導(dǎo)致有的宿舍擁擠近3、學(xué)生的文明意識和行為習(xí)慣還參差不齊，還需要我們繼續(xù)加大教育力度和管理力度。
不過，無論怎樣，我們將繼續(xù)本著一切為了學(xué)生的原則，努力為住宿生營造一個舒適、溫馨的校園之家，讓學(xué)生滿意，家長放心，使學(xué)生能在平安、和諧的校園里快樂健康地成長。
“室潔書香有夢亦有志”是我們寢室的室風(fēng)。寢室是組成班級的最基本單位，是同學(xué)學(xué)習(xí)、生活、休息的重要場所。室友就是親人，而寢室就是我們共有的家。因此，我的管理理念就是：團(tuán)結(jié)一心，共同建家園。因此在大家的努力下，我們寢室在20xx—20xx年度下學(xué)期被評為內(nèi)江師范學(xué)院四星級文明寢室。
室長作為班委干部，應(yīng)該明確做室長的指導(dǎo)思想是“為大家服務(wù)，同時鍛煉自我能力”。因此必須以身作則，起好帶頭作用，協(xié)助老師管理并自覺接受室友的監(jiān)督。姑且不談號召力，寢室同學(xué)或多或少會向班委干部看齊。如果室長自己盡是玩電腦，一天到晚不搞衛(wèi)生，一團(tuán)亂七八糟，那這樣室長哪還有什么顏面去指責(zé)哪個室友的衛(wèi)生沒搞好。所以只有搞好自身的建設(shè)才有資格去抓別人?？赡苁恰懊餍切?yīng)”嘛!
高校宿舍管理工作的內(nèi)涵要隨著時代的發(fā)展也應(yīng)不斷的更新和發(fā)展。一方面要糾正只將學(xué)生宿舍當(dāng)作學(xué)生休息和學(xué)習(xí)場所的思想;一方面要把宿舍思想文明建設(shè)融入宿舍管理工作中去，使學(xué)生思想政治工作與宿舍管理、宿舍文化、宿舍生活等緊密結(jié)合，實現(xiàn)育人目標(biāo)。負(fù)責(zé)學(xué)生日常行為和品德教育，指導(dǎo)學(xué)生自律組織的活動，通過說理引導(dǎo)、實踐鍛煉、熏陶感染、比較鑒別、心理咨詢等多種方法來做好室友的思想政治工作。
做到“同住、知情、關(guān)心、引導(dǎo)”。了解室友思想動態(tài)，關(guān)心室友思想、生活;引導(dǎo)室友正確處理各種問題，開展經(jīng)常性的思想政治工作。
宿舍安全問題，歷來是宿舍管理的首要任務(wù)。對于宿舍管理來講，安全重于泰山。俗話說：一把火，就能把宿舍管理工作的所有成績燒光。事實確實這樣，莫斯科友誼大學(xué)和我國某些高校都有著慘痛的教訓(xùn)。因此，加強(qiáng)宿舍的安全管理，尤其是對室友的防火安全教育和防火安全知識的宣傳。
學(xué)生宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生、宿舍電腦使用難受監(jiān)管以及宿舍內(nèi)學(xué)習(xí)氛圍缺乏等，已普遍成為目前高校學(xué)生宿舍的突出問題，我院學(xué)生宿舍亦然，如何加強(qiáng)和疏導(dǎo)宿舍管理的內(nèi)涵建設(shè)已成為一個重要的課題。以往在宿舍管理工作中，我們更多地注重于整體的環(huán)境衛(wèi)生、生活秩序和住宿紀(jì)律等，在對于宿舍內(nèi)的硬措施、軟文化建設(shè)還不夠，要著力改善高校學(xué)生宿舍普遍存在的問題，努力營造宿舍更加健康、整潔、舒適、文明溫馨以及和諧的住宿環(huán)境。
在完成任務(wù)、取得成績的同時，也發(fā)現(xiàn)了我的工作中依然存在許多不足。我更希望我的總結(jié)能起到拋磚引玉的作用，我的工作能夠得到各位領(lǐng)導(dǎo)和同行更好的指教，吸取到更多更好的經(jīng)驗。
我校積極響應(yīng)國家有關(guān)住校學(xué)生的管理文件精神和縣、教育局領(lǐng)導(dǎo)講話精神，積極為學(xué)校路途較遠(yuǎn)的學(xué)生解決住宿問題，并安排專門的老師負(fù)責(zé)住校學(xué)生的管理。本學(xué)期，我校共有住宿學(xué)生80人，其中女生41人，一學(xué)期以來，學(xué)生未出現(xiàn)一例安全事故，較好的完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的工作，現(xiàn)將本學(xué)期具體所做工作總結(jié)如下。
一、做好入住學(xué)生的登記管理。
開學(xué)初，我與各年級班主任積極溝通，統(tǒng)計了各班住宿學(xué)生的人數(shù)，然后登記造冊，統(tǒng)一分配住宿房間，盡量將一個班級的學(xué)生分在同一宿舍，方便他們平時的學(xué)習(xí)交流。
二、規(guī)范住宿學(xué)生宿舍。
學(xué)生入住情況穩(wěn)定后，首先給每個宿舍制作了統(tǒng)一美觀的宿舍牌，上面注明了學(xué)生的姓名、社長和每個學(xué)生的床號;接著將每個學(xué)生的詳細(xì)信息制作成表，張貼在宿舍比較顯眼的位置，上面有學(xué)生的家庭住址，家長姓名及聯(lián)系電話，便于學(xué)生在遭遇突發(fā)狀況時及時與家長溝通;第三是在宿舍顯眼位置張貼住校學(xué)生管理公約，從住校紀(jì)律、文明禮貌、衛(wèi)生打掃、作息制度等方面對他們規(guī)范要求;第四是要求學(xué)生自己美化宿舍，愛舍如家。
三、做好住宿學(xué)生的教育及安全檢查。
住宿學(xué)生離開父母，加之他們畢竟年齡較小，因此必須對他們傾注全面的關(guān)心和愛護(hù)。為此，我每天利用放學(xué)站隊集合的時機(jī)對他們進(jìn)行教育，每天提醒他們那些事情做得好，給予表揚(yáng)，那些事情做得不對，需要改正。而且，每天晚上對全體住校學(xué)生進(jìn)行檢查，登記每天晚上學(xué)生住宿情況，有無卻少，并和學(xué)生談話，了解他們有什么心理問題。學(xué)生經(jīng)常出現(xiàn)生病的情況，有時候是半夜突然發(fā)高燒，不管是什么時候，我都帶學(xué)生去衛(wèi)生院看醫(yī)生，并給燒水喝藥。
在對住宿學(xué)生的管理中，我始終以做他們的父母的態(tài)度關(guān)心和愛。
護(hù)每一個孩子，照顧他們的衣食起居，也正因為如此，學(xué)生對我充滿了信任，所以，本學(xué)期，我較好的完成了對住宿學(xué)生的管理工作。
宿管教師工作總結(jié)篇三
十二月份是本學(xué)期常規(guī)工作進(jìn)行完整的最后一個月，在工作接近尾聲時，我們并沒有松懈下來，反而抓緊最后時刻、堅守崗位，力求做到最好，力求讓每位教科系的學(xué)子都感受到宿管人的熱心!以下是對本月份的工作總結(jié)：
一、常規(guī)工作類。
我部門的常規(guī)工作有以下內(nèi)容：
1、每周常規(guī)。
每周常規(guī)包括晚就寢和內(nèi)務(wù)檢查。在檢查晚就寢中，我們將以前兩周查三次改成了每周查兩次;近期末，學(xué)生的晚就寢安全更應(yīng)該加強(qiáng)。上月份共有情況34例，相對于上個月來說，本月已減少12例情況，本月的22例情況中，共有4例晚歸、18例未歸。在頻繁的查寢中，我們發(fā)現(xiàn)不少問題，比如部分“重點寢室”原形畢露等等;同時，越到后面工作越難進(jìn)行，但是我們秉持宿管人的堅持與耐心還有禮貌一直在堅守崗位。在查內(nèi)務(wù)時，我們按照規(guī)章制度靈活處理問題，主要檢查11級與12級的寢室，但也不放松__級的衛(wèi)生情況，力求大家保持良好的生活習(xí)慣，讓每位學(xué)生不僅學(xué)習(xí)舒適，更要生活舒適，尤其是在各自的宿舍中感覺舒適。
2、系部大檢。
系部的大檢于11月_日組織的，參加對象是本系的全體系干以及部門的8位得力助理干事。由于我們部門的成員少、查寢范圍廣，所以每次查寢無法完成對全系的寢室進(jìn)行徹查，只能一小部分的徹查。因此，我部門每月會組織一次大家，由我系各部門的學(xué)生干部協(xié)助完成。11月_日晚的大檢進(jìn)行順利;我們不僅清查人數(shù)，并且還查處了大部分的違章電器。各部門的干部積極配合，我們的工作才得以順利完成。
3、熄燈工作。
除了強(qiáng)抓晚就寢與內(nèi)務(wù)之外，我們同事也在關(guān)注著學(xué)生的休息時間。要求學(xué)生按時熄燈的目的就是要讓學(xué)生有良好的作息時間沒有充足的精力學(xué)習(xí)。除了協(xié)助院部管理好熄燈之外，我部門每月會進(jìn)行一次的熄燈檢查。在本月中，我們反復(fù)強(qiáng)調(diào)熄燈的重要性，從結(jié)果來看，各個班級表現(xiàn)優(yōu)秀，令人滿意。
二、活動類。
本月的活動主要是為上個月的寢室文化節(jié)做掃尾工作，但除了寢室文化節(jié)之外，還有每月一期的黑板報主題活動與我們部門的內(nèi)部成員活動，主要內(nèi)容如下：
1、寢室文化節(jié)掃尾工作。
從11月中旬至11月底，院部的寢室文化節(jié)圓滿結(jié)束。但是我系的寢室文化節(jié)還在進(jìn)行中。首先我部門有征集圍繞“我的故事我的生活”為主題的系列活動，現(xiàn)接近尾聲。再者我們從院部篩下來的上交了材料的寢室中選出了符合要求的寢室進(jìn)行了第二輪的檢查，確定內(nèi)務(wù)等宿管方面合格之后在系里評明星寢室。在本月末，我部門會聯(lián)合系體育部將校運(yùn)會的獎項與我們寢室文化節(jié)的獎項一同頒發(fā)。
2、“珍愛生命”主題活動。
本次的主題活動應(yīng)院宿管部要求，以黑板報的形式展出。我們現(xiàn)有3塊負(fù)責(zé)區(qū)域：1棟、9棟、14棟?，F(xiàn)在分別由12科教1班、10小教5班、12科教1班的學(xué)生自愿完成。經(jīng)過各位同學(xué)的積極配合與快節(jié)奏的組織，我部門在24號已竣工。以下為圖片：
14棟黑板報。
1棟黑板報。
3、內(nèi)部成員活動。
繼前幾個月的部門活動的步伐，本月24號開展了一次內(nèi)部成員活動。此次的活動與前幾次的目的和形式有所區(qū)別，本次活動主要以講座的形式，講授作為一名優(yōu)秀合格的宿管人，我們應(yīng)該做些什么，怎樣去做。此次我們邀請到了我們系管理宿管工作的董曉婭老師為我們講授知識，受益匪淺。此次的宿管知識講座時專為本學(xué)期的內(nèi)部成員考核而安排的。經(jīng)過一個學(xué)期的工作，大家對本部門以及宿管這方面的也有所了解，但是在工作過程中，我們有聽到學(xué)生的投訴，說部門助干做得不夠好;通過部門干部的商議、經(jīng)過部門助理干事的一致同意，我們部門決定組織一次宿管知識的考核來檢測這一學(xué)期部門成員在本部門的收獲。首先在24號通過老師的講授，再者在隨后二日我們進(jìn)行筆試與面試。筆試內(nèi)容包括《教科系宿管部德育考核細(xì)則表》、《湖南第一師范學(xué)院學(xué)生公寓內(nèi)務(wù)檢查標(biāo)準(zhǔn)》和《教科系宿管部成員細(xì)則》;面試則會進(jìn)行現(xiàn)場模擬查寢過程。此項活動甚有意義。
三、會議類。
本月共進(jìn)行了三次會議：12月_日在文b103進(jìn)行的內(nèi)部成員會議、12月_日在文b106進(jìn)行的內(nèi)部成員會議、12月_日在文b106進(jìn)行的宿委會議。下面是幾次會議的具體內(nèi)容。
1、內(nèi)部成員會議。
通過部門成員的一致贊同，我部門決定雙周的周日晚9點進(jìn)行內(nèi)部成員會議，具體地點則另行通知。在本月的2號，我部門在文b103進(jìn)行了本月的第一次內(nèi)部成員會議，此次會議的主要內(nèi)容包括對11月工作的總結(jié)與對12月工作的大致安排?？偨Y(jié)上個月的工作經(jīng)驗與工作教訓(xùn)，我們隊部門成員的規(guī)定做了些小小的修改，并且對本月的活動形式與內(nèi)容進(jìn)行了探討。在16號的會議上，我們部門有兩位新成員的加入。在此次的會議上，我們把本月的活動時間、形式與內(nèi)容通知了下去，并要求每位成員都要參加。并且對這半個月所遇到的問題進(jìn)行了探討。
2、宿委會議。
本月的宿委會議在21號中午12點于文b106開始進(jìn)行。主要內(nèi)容為：關(guān)于本月的寢室文化節(jié)的掃尾工作的活動，我們將本次入選院部明星寢室的寢室號與班級通知到位。也將在系部獲得明星寢室稱號的班級與寢室通知到位。并下發(fā)通知――本月的月總結(jié)改為期總結(jié)，交代了具體的上交時間、形式與地點。除上述，我們將本次黑板報主題活動通知到了每個班級，各個班級積極參與并準(zhǔn)時完成了本次的活動。
本月的總結(jié)如上述，在本期的工作接近尾聲之時，我們?nèi)詧允貚徫?
宿管教師工作總結(jié)篇四
1、明確責(zé)任，科學(xué)分工。
今年的工作針對人員少，工作量大的特點，每位教師負(fù)責(zé)一個年級的管理，包括男女生公寓，真正做到“誰分管，誰負(fù)責(zé)”，不僅負(fù)責(zé)本年級的生活教師和保潔人員的監(jiān)督和管理，還負(fù)責(zé)本年級的協(xié)調(diào)、分工和學(xué)生的常規(guī)教育等等。
2、建章立制，制度管人
為進(jìn)一步規(guī)范宿舍安全、紀(jì)律、衛(wèi)生等方面的管理，進(jìn)一步制定和完善了規(guī)章制度，從方方面面對學(xué)生在宿舍的一切活動進(jìn)行有效的全程管理。主要有《臨沭一中學(xué)生公寓物品擺放規(guī)范》、《臨沭一中公寓量化檢評細(xì)則》、《臨沭一中公寓文明衛(wèi)生制度》，并加以貫徹實施，并由各室室長和室員分別簽定了《臨沭一中宿舍室長安全管理責(zé)任書》和《臨沭一中宿舍室員安全管理責(zé)任書》，以加強(qiáng)學(xué)生的安全責(zé)任意識，使宿舍管理工作有章可循，有法可依。
一）以考評為助推力，強(qiáng)化競爭，激活潛能。
二）以常規(guī)工作為指揮棒，突出重點，全面提高
1、安全第一，做好學(xué)生的安全管理。安全工作是學(xué)生公寓一切工作中的首要工作，是學(xué)生公寓永恒的主題，為此，我們主要抓了以下幾個環(huán)節(jié)：
（1）宣傳教育
通過學(xué)習(xí)傳達(dá)上級文件、崗位培訓(xùn)、請綜治辦領(lǐng)導(dǎo)做安全教育報告等形式，提高全體老師、值班人員、保潔員的安全防范意識和處理應(yīng)急突發(fā)事件的能力，通過學(xué)習(xí)、教育，公寓值班員大大提高了防火防盜的能力，掌握了消防、滅火器材的使用方法，增強(qiáng)了值班員、保潔員做好安全工作的主動性和積極性。本學(xué)期聯(lián)合綜治辦進(jìn)行了二次較大的消防安全演練，舉辦了一次消防安全培訓(xùn)教育。
（2）經(jīng)常召開會議，針對學(xué)生公寓現(xiàn)狀，布置落實各項安全檢查工作。特別注意在新生入校、假節(jié)日離返校，布置好有關(guān)安全工作，讓值班人員和學(xué)生知道應(yīng)該做好哪些安全預(yù)防工作，注意哪些環(huán)節(jié)，保證學(xué)生離返校時的安全穩(wěn)定。
（3）安裝監(jiān)控，及時掌握學(xué)生的動向。本學(xué)期學(xué)校在學(xué)生公寓各個出口都安裝了監(jiān)控，能夠及時了解和觀察學(xué)生的出入動態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，防患于未然。
2、狠抓衛(wèi)生，營造良好的休息環(huán)境。
本學(xué)期針對開學(xué)初男生公寓存在的一些問題，對男女生公寓進(jìn)行統(tǒng)一管理的同時，加大對男生公寓的衛(wèi)生管理力度。
1）加大對學(xué)生宿舍衛(wèi)生的檢評力度，對個別衛(wèi)生較差的班級和
宿舍進(jìn)行“手把手指導(dǎo)”積極引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生保潔習(xí)慣，本學(xué)期男生公寓學(xué)生宿舍內(nèi)衛(wèi)生水平有了明顯的改善和提高。
2）狠抓環(huán)境衛(wèi)生，加大對衛(wèi)生保潔員的考勤力度。為了改善男生公寓的環(huán)境，加大了對衛(wèi)生保潔員的管理力度，認(rèn)真執(zhí)行和落實《臨沭一中學(xué)生公寓生活教師考評量化細(xì)則》，每周對學(xué)生公寓內(nèi)外衛(wèi)生進(jìn)行巡查并記錄反饋，對學(xué)生公寓的潑水、傾倒垃圾等現(xiàn)象進(jìn)行集中整治，取得了明顯的效果，學(xué)生公寓尤其是男生公寓內(nèi)外衛(wèi)生水平效果顯著。
3、重視源頭，做好學(xué)生的養(yǎng)成教育。
1）加大檢評的力度，全面監(jiān)督。為了讓同學(xué)們養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣，本學(xué)期針對往年男生公寓環(huán)境衛(wèi)生較差的現(xiàn)象，對學(xué)生公寓的潑水、傾倒垃圾等現(xiàn)象進(jìn)行集中整治，除了每天由管理人老師進(jìn)行監(jiān)督檢查外，還由值周班級和學(xué)生分樓層負(fù)責(zé)監(jiān)督和檢查，多檢查、多記錄、多反饋。
2）聯(lián)合年級、級部對學(xué)生進(jìn)行養(yǎng)成教育講座。針對上學(xué)期宿舍管理中存在的部分問題，本學(xué)期初分別聯(lián)合高一年級、高二年級、高三年級利用教室廣播對住校生進(jìn)行了養(yǎng)成教育講座，進(jìn)一步學(xué)習(xí)了學(xué)校的規(guī)章制度，對各年級學(xué)生在宿舍管理方面分別存在的問題進(jìn)行了總結(jié)和教育，同時加強(qiáng)了與年級和學(xué)生的溝通和交流。
4、加強(qiáng)文化建設(shè)，充分發(fā)揮學(xué)生宿舍的育人功能。
進(jìn)取精神和創(chuàng)新意識的作用，學(xué)校政教處聯(lián)合團(tuán)委開展了宿舍文化創(chuàng)建評比活動，把學(xué)生宿舍打造成了積極向上、高雅文明的教育陣地，成為學(xué)生休息、成長的溫馨家園。活動開展以來，各宿舍在班主任的指導(dǎo)下，由各室長牽頭，群策群力，分工合作，按照構(gòu)“筑溫馨家園，亮出你我風(fēng)采”的活動主題，根據(jù)各自特點，確定了室內(nèi)文化主題，并為宿舍起一個個別具特色的室名。同時，采用形式多樣的名人名言、名畫、書法、美術(shù)、剪紙、習(xí)作等來裝飾宿舍。這些室內(nèi)文化格調(diào)高雅，內(nèi)容豐富健康，風(fēng)格迥異，充分凸顯了同學(xué)們的蓬勃朝氣和創(chuàng)新精神，進(jìn)一步烘托了公寓的宿舍文化氛圍，突出了育人的功能。每個宿舍內(nèi)學(xué)生自己動手美化裝飾宿舍環(huán)境，學(xué)校、年級級部、學(xué)生全方位、多層次結(jié)合，各具特色，對加強(qiáng)公寓文化建設(shè)起到了積極推進(jìn)作用。
5、定時開會，及時總結(jié)交流管理心得。為總結(jié)工作、布置任務(wù)，宿管科堅持了例會制度，定期召開生活教師會議，及時發(fā)現(xiàn)存在問題，明確今后工作重點，提升生活老師的工作水平。另外，還要求管理人員對分管區(qū)域的班級經(jīng)常深入宿舍，加強(qiáng)與學(xué)生的溝通和交流，及時了解和解決學(xué)生在生活中的遇到的困難和疑惑，與此同時，各年級分管區(qū)域也經(jīng)常召開室長會，通報宿舍管理情況，表揚(yáng)先進(jìn)，鞭策后進(jìn)，提高學(xué)生自我管理能力。
三）以細(xì)節(jié)管理為服務(wù)臺，以人為本，營造和諧。
宿舍管理工作從來就不是粗枝大葉的，學(xué)生的安全、學(xué)生的休息是一切核心。
1、進(jìn)行學(xué)生公寓學(xué)期初問卷調(diào)查。開學(xué)之初，我們便從細(xì)處著手，深入學(xué)生了解學(xué)生的意見和建議，對上學(xué)期的工作提出意見和建議，同時針對學(xué)生的具體情況給自己的工作一個定位，切實際，重實踐，來開展本學(xué)期的工作。
2、加強(qiáng)對曠休的檢查力度。采取室長報告責(zé)任制、連坐制和教師及時檢查監(jiān)督相結(jié)合，盡量做到無曠休人員的遺漏，保障學(xué)生的休息安全。
3、進(jìn)一步嚴(yán)格執(zhí)行請假條和開關(guān)門制度，規(guī)范學(xué)生的作息紀(jì)律。
5、規(guī)范上班、值班制度，嚴(yán)格要求，不能出現(xiàn)空崗、曠崗的現(xiàn)象，對突發(fā)事件要及時處理，堅持做好常規(guī)工作，做到認(rèn)真、準(zhǔn)確、及時、有序。及時發(fā)現(xiàn)并排除安全隱患，力爭做到學(xué)生公寓安全有序、安靜整潔。
老師還要學(xué)習(xí)先進(jìn)的優(yōu)秀的班主任工作方法，把他們的好的管理經(jīng)驗運(yùn)用到自己的工作之中，用良好的行為言語，高尚的品質(zhì)贏得學(xué)生們的愛戴，贏得家長的信任，學(xué)校的認(rèn)可，使生活管理成為營造一個安全、整潔、文明、溫馨的家園。
7、加強(qiáng)生活老師與學(xué)生之間的交流，生活教師要努力做到多看、多問、多做，積極了解學(xué)生的生活情況，多挖掘?qū)W生的閃光點，多一些鼓勵，少一些批評，積極的為學(xué)生服務(wù)，解決他們在生活中的實際困難，做好學(xué)生的教育和管理工作。同時設(shè)立了“生活小信箱”，廣泛的征求同學(xué)們的意見和建議，及時了解和解決同學(xué)們在生活學(xué)習(xí)中遇到的困難和疑惑。
在我們努力工作、取得一點成績的同時，應(yīng)該看到我們工作中依然存在著很多問題和不足：
1、生活教師隊伍不太穩(wěn)定
在工作過程中，有時因管理人員、保潔員人員自身原因，不能勝任工作，我們及時進(jìn)行了調(diào)換。而新手要重新培訓(xùn)上崗，不利于工作的完全銜接過渡，對學(xué)生的管理工作帶來了不便。
2、個別學(xué)生行為習(xí)慣仍然較差
男生公寓的就寢紀(jì)律仍需加強(qiáng)，學(xué)生的亂扔亂潑現(xiàn)象依然存在；在宿舍內(nèi)吃飯的現(xiàn)象未完全禁止，都需要進(jìn)一步管理和完善。
3、學(xué)生公寓衛(wèi)生還需要進(jìn)一步提高。
4、維修工作還不能做到學(xué)生有問題及時處理。宿管科應(yīng)及時報修同時與相關(guān)部門的維修工作進(jìn)行及時協(xié)調(diào)和督促。
5、宿舍文化建設(shè)的成果需要完善并加以鞏固，每年的宿舍文化建設(shè)活動總是搞得轟轟烈烈，同學(xué)們都積極參與，認(rèn)真用心的裝飾自己的宿舍，美化自己的家園，但總是在檢評過后，難以鞏固和保持，需要進(jìn)一步完善和鞏固。
6、未連通網(wǎng)絡(luò)，信息閉塞，致使一些工作不能得到及時的反饋和認(rèn)可，缺乏與其他科室的協(xié)作和配合，有時候使工作處于被動的局面，需要調(diào)整和改進(jìn)。
回顧過去的一年，我們?yōu)閷W(xué)校的工作和發(fā)展做出了一點貢獻(xiàn)，但是成績很有限，差距還是很大?？纯匆郧埃煽兊暮脡囊殉蔀檫^去，想想現(xiàn)在和以后該怎么做，才是實際。
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高工作能力，
在新的一年我們將繼續(xù)學(xué)習(xí)其他學(xué)校學(xué)生公寓管理工作的經(jīng)驗和好的做法，以求真務(wù)實的作風(fēng)推進(jìn)各項工作，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，以良好的精神風(fēng)貌投身工作中去。
2、繼續(xù)做好常規(guī)工作，抓好各項工作落實。做好安全衛(wèi)生和紀(jì)律等項工作的檢查、評比、通報。落實生活教師分區(qū)域管理、學(xué)生宿舍值周制，組織開展積極健康向上的文化娛樂和宿舍文化建設(shè)活動。
3、加強(qiáng)對生活教師的培訓(xùn)和管理，建章立制，責(zé)任到人。為進(jìn)一步提高教師的服務(wù)和責(zé)任意識，簽訂《生活教師責(zé)任書》明確每個人的責(zé)任，充分調(diào)動每個人的工作積極性，做好宿舍的服務(wù)管理工作。
公寓的各位教師應(yīng)立足本職崗位，盡職盡責(zé)，積極轉(zhuǎn)變服務(wù)理念，克服自身面臨的困難，時刻關(guān)注學(xué)生的生活，并加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)和進(jìn)步，認(rèn)真細(xì)致地做好每一項工作。
4、加強(qiáng)生活教師與學(xué)生之間的交流與合作，統(tǒng)一思想、形成合力。宿舍管理是一個長期、艱巨的任務(wù)，單靠宿管人員的力量是無法完成的，必須加強(qiáng)宣傳、統(tǒng)一思想、形成合力，爭取更多的理解和支持。
（1）統(tǒng)一宿舍管理人員的思想。只有宿舍管理人員形成共識，才能在宿舍管理各項活動中得到更多的支持，才能使宿舍管理的力度得到加強(qiáng)。生活教師是宿舍管理的指導(dǎo)者，也是落實宿舍管理各項措施的依靠對象，宿舍管理的好壞，很大程度上取決于生活教師宿舍管理的認(rèn)識和個人修養(yǎng)。只有統(tǒng)一了管理人員的思想，才能使宿舍管理的各項措施落到實處，才能把文明宿舍的建設(shè)變成現(xiàn)實。
（2）統(tǒng)一宿舍室長的思想。宿舍室長是宿舍管理的中堅力量，是宿舍管理的領(lǐng)導(dǎo)者，也是是宿舍管理各項措施的執(zhí)行者，是對宿舍進(jìn)行監(jiān)督、檢查的主體，只有統(tǒng)一了宿舍室長的思想，才能保證宿舍管理取得實效。
（3）統(tǒng)一學(xué)生思想。學(xué)生是宿舍的主人，是宿舍管理的主體，只有統(tǒng)一了學(xué)生的思想，才能消除學(xué)生的抵觸情緒，才能把宿舍管理變成一種自覺行為，才能實現(xiàn)永久的宿舍文明。
5、加強(qiáng)公寓保潔員的監(jiān)督考評工作。事實證明，“干好干壞一個樣，干多干少一個樣”是完全不能立足的，如不進(jìn)行嚴(yán)格的考評，嚴(yán)格的管理勢必造成保潔員的慵懶懈怠，導(dǎo)致公寓內(nèi)外的衛(wèi)生水平下降。
6、堅持管理員查房制度，進(jìn)一步做好學(xué)生宿舍的安全穩(wěn)定工作。始終把安全放在第一位，加強(qiáng)對曠休人員的檢查力度。加大對安全隱患的檢查力度，及時排查和報修。
7、加強(qiáng)與其他科室之間的交流與合作。及時把學(xué)生生活情況反饋給級部和班級，把學(xué)生的合理要求反映給學(xué)校，及時與各級部、各系統(tǒng)交流聯(lián)系，加強(qiáng)工作之間的配合。
8、積極探索學(xué)生公寓的管理的新模式，進(jìn)一步做好公寓的管理和服務(wù)工作。
宿管教師工作總結(jié)篇五
宿管教師是寄宿制學(xué)校的一類新型教師,他們歸屬于教師類,但不同于任課教師,是學(xué)生生活的負(fù)責(zé)人,今天本站小編給大家找來了宿管教師。
工作總結(jié)。
希望能夠幫助到大家。
宿舍安全工作是一直強(qiáng)調(diào)的，也是重中之重的工作，安全無小事，出事沒有回頭路。所以在工作是我們把安全管理工作一直放到首位。
1、時刻警惕著私拉電線，使用明火和使用大功率電器的現(xiàn)象出現(xiàn)。這一年來，我們不間斷的宣傳，并以教育引導(dǎo)為主，學(xué)生上課時我們進(jìn)行排查，發(fā)現(xiàn)有寢室使用大功率電器的立即沒收，消除了安全隱患。另外，我們還要求同學(xué)們之間要相互提醒，共同監(jiān)督。
2、抓好學(xué)生晚歸、不歸現(xiàn)象。我們嚴(yán)格遵守查房點名制度，做好查房記錄，對晚歸、不歸學(xué)生，總是想盡辦法利用發(fā)短信、打電話與學(xué)生聯(lián)系，查清去向，做好記錄，次日把晚歸、不歸信息送給各分院。
3、我們要求自己時刻摸清學(xué)生的思想，每月要對所管理的學(xué)生進(jìn)行思想交流，及時發(fā)現(xiàn)有思想情況的學(xué)生及時疏導(dǎo)、上報。
二、宿舍管理服務(wù)方面。
宿管工作是個比較繁鎖的工作，水、電、門、窗、床、鎖等等都是我們?nèi)粘Ｒ獔笮逓閷W(xué)生服務(wù)的工作。對于故意損壞公物的學(xué)生，除了批評教育還要追交賠款。
住校的學(xué)生大部分都是第一次離開父母，有些學(xué)生生活上不能自理，我們要求對待學(xué)生要象對待自己的孩子一樣。夜里遇到學(xué)生生病，我們的宿管員陪同去醫(yī)院。并利用。
黑板報。
做好各種宣傳，做好寢室用電安全的警示、個人物品保管、好人好事的表揚(yáng)、天氣變化的預(yù)報、增添衣服各種通知等等。
三、宿舍衛(wèi)生方面。
寢室衛(wèi)生是歷年來的老大難，為了改變這一狀況，促使學(xué)生養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣，營造一個文明的學(xué)習(xí)、生活和休息環(huán)境。我們每個星期不定期的對各樓層寢室進(jìn)行逐一檢查，評出“文明寢室”通過光榮榜給予宣傳表揚(yáng)，并對臟、亂、差的寢室進(jìn)行督促整改。，通過長抓不懈，寢室衛(wèi)生面貌比往年有了較大的改觀。
回顧即將過去一年，我們完成了學(xué)院交給我們的各項工作，為學(xué)校做出了一定貢獻(xiàn)。但我們清醒地認(rèn)識到，離校領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一段距離，展望未來，我們緊緊圍繞正德厚生，務(wù)實創(chuàng)新的育人理念，把宿舍管理工作做得更好，爭取更上一層樓。
半年來，認(rèn)真貫徹每星期的會議精神，防火安全的重點，處處嚴(yán)格要求自己，自覺堅守工作崗位，有事請假，從無曠工現(xiàn)象。對工作盡職盡責(zé)，落實到行動上每次查違章用電，漏水，空床位和查家具等，都是我和同學(xué)一起上樓去查，發(fā)現(xiàn)出物有問題及時報修，并且特別注意安全工作，通過查房發(fā)現(xiàn)陌生人或其它問題，自己處理不了的及時上報領(lǐng)導(dǎo)，絕不允許違規(guī)現(xiàn)象存在。
抓好勤工助學(xué)和勞動周學(xué)生的工作。首先開好會，分工明確，責(zé)任到人，檢查到位，總結(jié)到位。在工作中，自己以身作則，親自帶領(lǐng)同學(xué)一起打掃衛(wèi)生，發(fā)現(xiàn)死角及時處理，經(jīng)常巡查，保持清潔，一定做到：團(tuán)結(jié)、愛護(hù)、教育學(xué)生，把學(xué)生當(dāng)做自己的親人。
但是還有許多不足之處，主要是：
1、查房不十分到位，不細(xì)致，沒有達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)要求的一天三查方的要求。
2、對勤工助學(xué)同學(xué)和勞動周同學(xué)的要求還不十分到位，講得多，檢查少，總結(jié)少。
3、整個內(nèi)務(wù)工作做得還不是盡善盡美，離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有很大差距，今后仍需繼續(xù)努力。
總之：自己有決心和信心，爭取把6號樓辦成宿管中心的團(tuán)結(jié)和諧樓。
以上如我本人認(rèn)識總結(jié)不到位，請領(lǐng)導(dǎo)提出，爭取在新的一年里更好的工作。
宿管工作是學(xué)校管理工作的重中之重，只有宿舍管好了，領(lǐng)導(dǎo)和老師們才能吃上一口安心飯，睡上一個放心覺。這幾年我校宿管工作，抓得實，抓得細(xì)，管得嚴(yán)，管得活，取得了很好的成績，具體我們做了以下幾方面的工作：
一、首先是領(lǐng)導(dǎo)思想重視，認(rèn)識清楚工作。扎實把宿管工作當(dāng)作學(xué)校的一次重要工作來抓，把宿管員當(dāng)作一個教育工作者，學(xué)生管理者來看待，從競聘工作、培訓(xùn)上崗、制度管理、組織督察，環(huán)環(huán)相扣，有力地保障了宿管工作的順利開展。
二、從源頭抓起，宿管員的“聘”“管”年年有新意，屆屆有提高。
過去我們也和多數(shù)學(xué)校一樣，從教工家屬選拔宿管員，因選擇面窄，容易落入論資排輩的窠臼，工作積極性不高，難于管理。從20xx年起，我們頂住壓力，發(fā)揮鲇魚效應(yīng)，引入競爭機(jī)制，預(yù)留20%的名額引進(jìn)校外下崗工人，參與競聘，搞活了一塘水，帶動了一班人，宿管員危機(jī)意識增強(qiáng)管理變得容易了，工作責(zé)任心得到了強(qiáng)化。
在管理上，過去選用后勤人員管理，限于工作能力和古今，經(jīng)常吵吵鬧鬧，領(lǐng)導(dǎo)費(fèi)心多，工作難推動。前兩年，我們把宿管工作改為政教處主管，總務(wù)處和年級協(xié)管，從前勤抽調(diào)專人管理，工作大有起色，各項管理。
規(guī)章制度。
得已健全、落實。今年我們更進(jìn)一步，從宿管員中選拔責(zé)任心強(qiáng)，能力突出的同志，管理日常工作，工作方式從“給我沖”變成了“跟我來”，由于管理者也是參與者，心貼得更近，聯(lián)系更緊，各項工作抓得更實在，更細(xì)致，更完善了。宿管員和學(xué)校、宿管員與宿管員之間關(guān)系更融洽了。
三、自郭校長來后，抓衛(wèi)生工作是我校一大特色，老師們戲稱為“沒錢吃飯，有錢洗面”，衛(wèi)生工作是天天查周周抓，月月評比。
首先，每天早上宿管員要督學(xué)生室內(nèi)衛(wèi)生要打掃，床鋪要整理，衛(wèi)生間要沖洗，物品要擺放整齊，并在宣傳欄公告，情況嚴(yán)重的一個電話到年級辦，學(xué)生停課也要馬上回來返工，搞了一兩次以后，形成了習(xí)慣就好辦了。其次，每天上午把公共場所、樓梯、過道、廁所、洗漱間衛(wèi)生，由宿管員全面細(xì)致地打掃一遍，學(xué)校管理人員作一次巡查紀(jì)錄，下午再做一次保潔工作，或?qū)πl(wèi)生死角加以突擊一下，再次，每周六抽出一到兩節(jié)課，把宿舍、教室里里外外沖洗一遍，由相關(guān)處室進(jìn)行檢查評比，最后一關(guān)，每月或節(jié)假日放假，天上要掃，墻上抹，地下要洗，床上桌上要整理，衛(wèi)生工作搞徹底，全體黨委成員行政放子親自檢查、評比，結(jié)果與工資掛鉤，幾個環(huán)節(jié)下來舍得、時間、精力、衛(wèi)生自然能搞得可以。
四、學(xué)生管理方面。
第一，學(xué)校從領(lǐng)導(dǎo)到學(xué)生，都叫宿管員為某某老師，不叫某某師傅，把宿管員當(dāng)老師看待，樹立她們的威信，支持她們的工作，培養(yǎng)她們的責(zé)任心。每學(xué)期結(jié)合學(xué)校教育工作會議對她們進(jìn)行培訓(xùn)，使她們敢管、能管。
第二，要求宿管員熟悉情況，對所管理的學(xué)生要全面了解，給制好住宿圖，某棟住的是那個年級某層住的是那幾個班，某班住那幾個寢室，每個寢室室長是誰，每個床鋪住的是那個學(xué)生，每個學(xué)生對應(yīng)的班主任電話、年級管理人員的電話，問題學(xué)生名單，位置都要心中有本帳，發(fā)現(xiàn)問題能按圖索驥，綱舉目張，馬上能落實到人、到班。由于社會不良風(fēng)氣的腐蝕，留守學(xué)生比例大，問題學(xué)生不少，家庭疏于管教，社會上的一些不良風(fēng)氣，如抽煙、喝酒、抹牌、賭博、外出上網(wǎng)等現(xiàn)象在學(xué)生中時有發(fā)生，宿管員白天加強(qiáng)巡視，晚上逐室清理，學(xué)生會加強(qiáng)配合，每個年級學(xué)生會有宿管部，每棟樓有樓長，每層有層長，每室有室長，每班有安全委員、宿管委員，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。凡宿管員報上來的嚴(yán)重違紀(jì)的，報一起重視一起，處理一起。
第三，大事積極管，小事不放松，每天早上督促學(xué)生起床，一到早操時間立即鎖門，未出門的學(xué)生作遲到處理，由年級辦或班主任來領(lǐng)取。白天嚴(yán)防異姓同學(xué)竄門，對請假回寢室的學(xué)生需掛班主任的批條，方能放進(jìn)，對來訪、送東西的家長、親友進(jìn)行登記，晚上對歸寢情況及晚寢紀(jì)律進(jìn)行督導(dǎo)。對學(xué)生突發(fā)疾病等情況及時協(xié)助處理，辛勤的耕耘，獲得豐厚的回報，寢室員對學(xué)生的關(guān)心，也獲得了學(xué)生和家長的支持、肯定。
五、我校宿管工作在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)重視、班主任的支持、學(xué)生的配合和宿管員的努力下取得了很好的成績，得到了學(xué)校比較一致的肯定。
第一，幾年來我校宿管工作從未發(fā)生重大安全事故。
第二，衛(wèi)生工作一天也沒松懈，學(xué)生宿舍天天干凈、整潔。
第三，晚寢紀(jì)律較好，保證了學(xué)生充足的休息時間。
第四，宿管員與老師配合較好，樓棟之間既競爭，又協(xié)作，有一個健康向上的工作氛圍。
第五，保障工作及時到位，水電、床安全隱患發(fā)現(xiàn)問題立即上報，專人負(fù)責(zé)及時處理，從未年皮推誘現(xiàn)象。
六、存在的問題。
第一，由于學(xué)生發(fā)展較快，從中師的400多人發(fā)展到現(xiàn)在的5000多人，學(xué)生人數(shù)20xx年間翻了10倍，住房設(shè)備沒有翻10倍，學(xué)生住得比較擠，條件達(dá)不到現(xiàn)代辦學(xué)要求。
第二，由于設(shè)備老化，用水用電負(fù)荷集中，人數(shù)多，加上外部條件的限制，發(fā)生故障在所難免，一但出問題，小事也能造成很大的不便，弄得管理人員精神高度緊張。
第三，宿管員待遇不高，與新勞動法的要求還有一定的距離，但是工作強(qiáng)度特別大，每天工作十幾個小時，特別是有三棟樓，每棟只有一個宿管員，基本上只要不放月假，就一天接一天24小時連軸轉(zhuǎn)，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)也很關(guān)心很同情，但問題只能一步步、慢慢解決。
第四，管理工作是一個踢皮球的過程，施加的力度越大，反彈也就越大，學(xué)生宿舍的問題反映到年級班主任，大多數(shù)能及時處理，有時，班主任不在校內(nèi)或正在上課，溝通起來有難度，次數(shù)多了也厭煩。
第五，留守學(xué)生、問題學(xué)生、心理有毛病的學(xué)生，工作難做，既要嚴(yán)格管理，又要人性化處理，對一般宿管員來說確實難度太大，超出了她們能力范圍。
第六，宿管員有統(tǒng)一要求，各年級有不同的安排，班主任各有個性，學(xué)生更是千差萬別，如何統(tǒng)一、協(xié)調(diào)，確實是一個值得深入探討的問題，也是現(xiàn)實中最難的一個問題，在這方面，我們將借鑒外圍經(jīng)驗，深入研究，逐步提高管理效益。
宿管教師工作總結(jié)篇六
20__年即將過去，回顧本年度自己從事宿管工作的經(jīng)歷，有如下體會和總結(jié)。
通過學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，自己對宿舍工作的職責(zé)、范圍、目標(biāo)和要求有了更加明確的認(rèn)識，對相關(guān)工作條例和規(guī)定有了更深的了解。進(jìn)一步體會到宿管工作是整個教學(xué)管理工作的一個重要部分，為學(xué)生服好務(wù)是宿管老師的應(yīng)盡之責(zé)，讓學(xué)生滿意、為教學(xué)服務(wù)是宿管工作的根本要求。
二、增強(qiáng)了服務(wù)學(xué)生的工作責(zé)任感。
宿管老師要求工作認(rèn)真細(xì)致，熱情周到。自己堅持工作原則，遵守學(xué)校管理要求，嚴(yán)格按各種教育制度辦事。堅持了每天有工作記錄，每天有巡視檢查，每天有交接小結(jié)，每一周有工作匯報，凡重大事情及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，保障了工作有條不絮，良性互動。尤其注意了學(xué)生宿舍的安全管理，注意力防火防盜、節(jié)水節(jié)電。宿舍工作要求以學(xué)生為本，讓學(xué)生體會到學(xué)校就是他們的家。圍繞這一目標(biāo)，作為宿舍老師就要有愛心、有耐心、有熱情，在日常工作中就要曉之以理，動之以情，正確處理好管理與被管理之間的關(guān)系。
三、進(jìn)一步提高了宿管工作水平。
過去自己對宿管工作認(rèn)識膚淺，在實踐中通過向其她老師學(xué)習(xí)，通過不斷摸索，有了全新的理解?，F(xiàn)在自己更能服務(wù)于、服從于這項工作，并不斷改善工作方式和方法。自己注意與其她老師搞好團(tuán)結(jié)，工作上相互協(xié)調(diào)、相互支持。與學(xué)生相處中，既保證了嚴(yán)格按制度辦事，又不使師生之間形成矛盾對立。對于學(xué)生存在的一些不理解，自己都面對做好理解和宣傳，從根本上推動好學(xué)校、學(xué)生的利益，使廣大學(xué)生能服從管理，安心學(xué)習(xí)，認(rèn)真掌握好應(yīng)有的知識文化，成為對社會有用的人。
四、更加明確了今后的努力方向。
宿管工作是一個繁雜、系統(tǒng)的工程，有許多方面還值得研究和思考。自己表示要在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的安排下，在各位同事的幫助下，進(jìn)一步做好宿管老師的本職工作，進(jìn)一步做到認(rèn)識到位、職責(zé)到位、服務(wù)到位，努力使宿管工作更好地適應(yīng)新時期、新形勢、學(xué)校教學(xué)管理的總體要求。
宿管教師工作總結(jié)篇七
1、本周，各公寓的生活教師值班情況良好，通過不定時抽查無脫崗現(xiàn)象。各公寓做到了每天對宿舍內(nèi)務(wù)兩檢查一量化，及時把量化表交到宿管科，午休和晚就寢時及時制止違紀(jì)情況和處理突發(fā)事件，晚就寢時在樓上巡查到11：00。
2、各樓內(nèi)的保潔員對工作業(yè)務(wù)逐漸熟練，兩個女公寓的保潔員工作質(zhì)量相對男公寓好一點，但有些地方還沒做到位，標(biāo)準(zhǔn)還不夠高。
3、樓內(nèi)的公共設(shè)施及時報修，各樓無安全事故的發(fā)生。
1、各公寓樓長周一排出第八周的生活教師全天24小時值班表。
2、本周，東女公寓把上學(xué)期創(chuàng)建的宿舍文化徹底清理掉，已損壞。
3、對宿舍內(nèi)務(wù)和衛(wèi)生的評比檢查要求每天兩查一量化，要把檢查結(jié)果送到宿管科。對午休和晚就寢要加大力度管理和檢查。
4、結(jié)合物業(yè)公司提高各公寓保潔員的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。
5、宿管科對各公寓的衛(wèi)生和值班情況不定期的進(jìn)行督導(dǎo)檢查。
6、各公寓及時報修需維修的水、電、門窗等設(shè)施，確保宿舍的安全。
宿管教師工作總結(jié)篇八
宿管科在校領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下，在其他處室的相互協(xié)調(diào)和共同努力下，在廣大同學(xué)大力支持和合作配合下，宿管科調(diào)動宿管科全體工作人員的積極性，以創(chuàng)建“健康，衛(wèi)生，舒適，文明”的宿舍環(huán)境為目標(biāo)，不斷的開拓創(chuàng)新。切切實實地做好本職工作。雖然宿管部工作性質(zhì)相對單一，但管理難度不小。在大家的的努力下，我們?nèi)〉昧丝上部少R的成績。為此，在本年度我部門主要做了以下幾個方面：
1、定期開會，為總結(jié)工作、布置任務(wù)，宿管部堅持了例會制度，定期召開宿管例會，肯定優(yōu)點，指出不足，明確今后工作重點，提升宿管科人員的工作水平。另外，宿管科還要求各值班老師經(jīng)常深入寢室或召集熟悉同學(xué)問起情況，將寢室問題及時反饋。
2、每周不定期的檢查宿舍，督促同學(xué)們保持宿舍衛(wèi)生，并以每次檢查宿舍的分?jǐn)?shù)評出最優(yōu)最差宿舍，為同學(xué)們提供一個良好的宿舍生活空間。
3、宿管科于課余時間組織宿管人員開會，促進(jìn)感情，增加相互之間的默契，以利于日常開展工作，相互配合的能力得以提升。
1、在日常檢查中，宿管科每個工作人員，采取公平公正的原則，在檢查宿舍中無論是否認(rèn)識該宿舍的人，始終能做到公平對待。
2、為進(jìn)一步規(guī)范宿舍安全、紀(jì)律、衛(wèi)生等方面的管理，宿管科制定了詳細(xì)的規(guī)章制度，從方方面面對學(xué)生在宿舍的一切活動進(jìn)行有效的全程管理。
3、宿管員每天各都對宿舍的衛(wèi)生、就寢、安全情況進(jìn)行檢查并登記，宿管科都能及時公布。
4、除宿管員正常檢查外，宿管科老師也安排了夜間值班，對宿舍進(jìn)行巡查。一是檢查保潔員、宿管員工作的執(zhí)行、落實情況；二是檢查學(xué)生在宿舍的行為、紀(jì)律。
1、在工作過程中，有時因宿管員、保潔員自身原因，不能勝任工作，我們及時進(jìn)行了調(diào)換。而新手要重新培訓(xùn)上崗，不利于工作的完全銜接過渡。
2、財產(chǎn)破壞現(xiàn)象未有完全杜絕。
3、學(xué)生亂扔現(xiàn)象依然存在。
4、仍有曠宿情況的發(fā)生。
宿舍管理作為學(xué)校教育的一個組成部分，也肩負(fù)著學(xué)生行為習(xí)慣養(yǎng)成教育的重任。培養(yǎng)學(xué)生良好的生活習(xí)慣，既是學(xué)校教育的必然要求，也是宿舍管理的自身需要。在以后的工作中，我們要發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)，使我校宿舍在衛(wèi)生與安全等各方面得以不斷的提高，為構(gòu)建和諧校園添磚加瓦。
宿管教師工作總結(jié)篇九
如今已經(jīng)到了十月了，開學(xué)也已經(jīng)一個多月，我們宿管部在九月開展的工作里，在宿管部在院領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生會主席團(tuán)的指導(dǎo)下，在廣大同學(xué)的支持和來配合下，在各干部的辛勤勞動下，我們9月份的工作圓滿結(jié)束。
遇到問題沒有同學(xué)們協(xié)作解決，作為學(xué)生干部沒有群眾基礎(chǔ)是不行的，必須有群眾基礎(chǔ)才能贏得大家的支持的好，工作才能好的開展。各干事應(yīng)該正確面對和解決出現(xiàn)的問題，多聯(lián)系同學(xué)，多問。在檢查別人的同時也要嚴(yán)格要求自己，要樹立正確的形象，不發(fā)生有損學(xué)生會名譽(yù)和形象的事。
雖然工作量不大。但要以認(rèn)真工作的態(tài)度才是積極向上的心態(tài)。要知道少一個人不在，就可能多出一份隱患。所以查寢時一定要仔細(xì)對待，不能粗心大意，更不可私相包庇，在工作中注意自己的禮貌問題用最好的態(tài)度對待自己的工作。
安全及宿舍文明建設(shè)相關(guān)的事項，讓新同學(xué)盡快了解宿舍的規(guī)章制度，讓其他各屆的同學(xué)更加深入的了解部門的工作章程。部門也能繼續(xù)開展周三勞衛(wèi)檢查工作，同學(xué)們也會積極打掃寢室衛(wèi)生，給自己和宿舍其他成員提供一個干凈整潔的生活環(huán)境。
明確工作思路，及時總結(jié)、布置任務(wù)。宿管部堅持例會制度，定期召開宿管例會，肯定優(yōu)點指出不足，明確今后工作的重點，提升宿管部干事工作水平。另外，宿管部還要求各干事經(jīng)常深入宿舍或召集熟悉的同學(xué)問各個宿舍的情況，將寢室問題及時反饋給部門。
我們應(yīng)該積極配合各部門搞好各項活動，使學(xué)生會的工作得以快速圓滿的完成。宿管部也在課余時間組織本部門成員聚會，促進(jìn)成員之間的感情，增加相互之間的默契，相互交流心得和感想，對自己是一種動力，對別人也是一種幫助。
我們要不斷進(jìn)取不斷完善，以最大的熱情對待工作。繼續(xù)發(fā)揚(yáng)宿管部“不怕苦，不怕累”的優(yōu)良傳統(tǒng)，使我系宿舍在衛(wèi)生和安全方面得以不斷提高，使宿管部的運(yùn)作更規(guī)范更有效率。
九月是精彩的，振奮人心的，同時也是碩果累累的。現(xiàn)在已經(jīng)步入十月，我相信我們能繼續(xù)保持對工作的熱情，努力做到更好，為部門為同學(xué)作出貢獻(xiàn)。我們將共同努力、團(tuán)結(jié)協(xié)作，為同學(xué)共創(chuàng)一個文明和諧的校園環(huán)境。
宿管教師工作總結(jié)篇十
自從這個學(xué)期進(jìn)了宿管會成為宿管會的一員，經(jīng)歷了將近一個學(xué)期的工作，這一路走來我們有付出也有收獲。在我們宿管會領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下和宿管會成員積極配合下大體上完成了學(xué)期初定的工作計劃，并取得了一定的成績，現(xiàn)就即將過去一個學(xué)期的工作總結(jié)如下：
一、常規(guī)工作：1每天按時簽到。
2每月不定期的查寢：進(jìn)行了查寢工作這是我們宿管部門的日?；竟ぷ鳎瑫r這也關(guān)系著同學(xué)們的人身安全。我們要讓同學(xué)們明白和理解夜不歸寢的嚴(yán)重性，并對經(jīng)常不歸寢的同學(xué)予以警告。3對大功率電器的檢查工作：在宿舍使用大功率電器是一件非常危險的行為，極易造成火災(zāi)及其他突出狀況，有時候宿管阿姨也會帶著我們對宿舍大功率進(jìn)行大檢查。
二：在工作中發(fā)現(xiàn)的問題：
1物品擺放：
(1)衣物亂掛床頭或窗子上，不雅觀。
(2)書本隨便攤放在桌子上，使桌面顯得不整潔。
(3)鞋襪亂放，使寢室顯得混亂。
2不疊被：由于沒有養(yǎng)成疊被的好習(xí)慣，所以不疊被現(xiàn)象也增多了。
三、對所發(fā)現(xiàn)問題的解決方法：
1、對物品擺放制定相關(guān)制度。例如：書本整齊的擺放在桌子和柜子上，保持桌面干凈。衣物不準(zhǔn)掛于床頭。
2、
1、加大檢查力度，多開展活動使大家養(yǎng)成良好的習(xí)慣。
四、在本學(xué)年的工作制度：
1、遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度，遵守學(xué)生會的章程及各項規(guī)章制
2、宿管部成員都要積極熱心，吃苦耐勞，認(rèn)真負(fù)責(zé)，如遇到重要事情不能參加工作，要提前請假。
五、加強(qiáng)自身建設(shè)：
明確工作思路，完善自身管理，在宿管會領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下我們要根據(jù)自身的特點，優(yōu)化自身機(jī)構(gòu)，團(tuán)結(jié)共進(jìn)，使宿管部的運(yùn)作更規(guī)范更有效率。
1、根據(jù)以前宿管部的工作情況進(jìn)行工作總結(jié)，繼續(xù)組織宿管部全體成員學(xué)習(xí)了解宿管部的職能與工作特點。
2、在實際工作中，實際分工負(fù)責(zé)與整體作戰(zhàn)相結(jié)合，并加強(qiáng)各成員之間的溝通、協(xié)商，提高工作效率。
以上是我對宿管部的認(rèn)識與計劃，希望得到的批評指正。
宿管教師工作總結(jié)篇十一
這學(xué)期接近期末，宿管的工作也已接近尾聲?，F(xiàn)在我對我宿管的工作做個簡要的工作總結(jié),這一學(xué)期來，在校領(lǐng)導(dǎo)和老師的關(guān)心和重視下,在宿管全體師生的共同努力下，工作開展得井然有序，完成了學(xué)校交予宿管的各項任務(wù)，承擔(dān)起了這個團(tuán)體應(yīng)盡的職責(zé)。
一、常規(guī)工作：
1.內(nèi)務(wù)衛(wèi)生是宿舍的一張臉，監(jiān)督搞好衛(wèi)生也是宿管工作中很重要的一個部分。為了要同學(xué)們養(yǎng)成良好的習(xí)慣，我要求每天必須一打掃，并進(jìn)行檢查，以求更好地督促同學(xué)們保持宿舍衛(wèi)生，我與值周教師評比出優(yōu)秀宿舍，通報表揚(yáng)。對差的宿舍重點管理，要求盡快整改。經(jīng)過努力，宿舍的內(nèi)務(wù)衛(wèi)生已經(jīng)全面提高。
2.晚上查夜不歸宿，為保證學(xué)生安全，杜絕夜不歸宿現(xiàn)象，我們每周晚上進(jìn)入宿舍查人數(shù)，保證每位同學(xué)都在宿舍休息，大大加強(qiáng)了同學(xué)們的安全。
3.每次查寢的時候統(tǒng)計同學(xué)們宿舍有壞了的地方，并及時維修，讓每個宿舍盡量過上舒適的生活。
4.每周都會做查寢情況表，督促大家晚上早些回宿舍休息。
5.經(jīng)常性突擊檢查。
1.嚴(yán)查人數(shù)，嚴(yán)抓在宿舍使用電器。
2.積極為同學(xué)們服務(wù)，有需要我們的時候我們會即使出現(xiàn)。
3.盡量阻止同學(xué)們在宿舍發(fā)生爭吵或其他不好的現(xiàn)象，我們會提前做好預(yù)防。
三、檢查時發(fā)現(xiàn)的問題：
1.物品擺放：（1）衣物亂掛床頭或窗子上，不雅觀。（2）書本隨便攤放在桌子上，使桌面顯得不整潔。（3）鞋襪亂放，使宿舍顯得混亂。
2.不疊被：冬季來臨，嗜睡現(xiàn)象增多，由于個人沒有養(yǎng)成疊被的好習(xí)慣，所以不疊被現(xiàn)象也增多了。
四、工作制度：
1.平時多聯(lián)系同學(xué)，多發(fā)現(xiàn)問題，積極將問題反映給舍長督促及時改正。
2.多關(guān)心同學(xué)，多與同學(xué)溝通。
3.宿管要積極熱心，吃苦耐勞，認(rèn)真負(fù)責(zé)，如遇到重要事情不能參加工作，要提前請假。
以上就是我對這學(xué)期宿管工作的總結(jié)，我希望大家能對我的工作進(jìn)行評價或批評，多提出我工作中的不足之處，同時我也希望在未來的日子里能夠加大與其他各個部門的合作，更好的服務(wù)同學(xué)，共建學(xué)生會的燦爛明天。
宿管教師工作總結(jié)篇十二
時間飛逝,轉(zhuǎn)眼間又快到了年末了,自從在宿管部,成為一名干事，接下來經(jīng)歷了將近年度學(xué)期的工作，作為一名宿管部的干事，我有以**會：
第一：從工作內(nèi)容和性質(zhì)上講，加入男生宿舍管理以來一直抱著虛心態(tài)度?？烧归_工作之后，接觸這方面的東西并不是很多，和我剛開始的想法有些出入，但是，這并不影響我對工作的熱情，因為，在思想上我來是追求完美的，是來做事情的，是來學(xué)習(xí)的。我記得在一次干事培訓(xùn)時聽說過一句話：“干事就是要干事情，就要負(fù)的起責(zé)任?！痹瓉?，干事就是要干事情，以后出到去工作也是這樣從基層做起。從最小的到最老的，又從最老的最到小少的，周而復(fù)始。有的時候工作確實很辛苦，記得有幾次活動的準(zhǔn)備工作和后期的收場工作都讓我疲憊不堪，事情很多，可我覺得那都是我分內(nèi)的事情，總是要做完的，所以我覺得第一是工作要有積極性，第二要把工作當(dāng)成自己應(yīng)該完成的任務(wù)，這樣才能有質(zhì)量并且不懈怠的完成工作。因此，對于每個月的宿舍衛(wèi)生檢查工作，我總會把我自己應(yīng)該完成的先完成，并力求做到最好.
第二：從體系上來講，從一個干事的角度，我有一些體會。每個成員在崗位中都有自己的身份。每個人的分工和任務(wù)也就相應(yīng)的不同，做為干事，任務(wù)就是做好部長分配下來的任務(wù)，并敢于主動承擔(dān)責(zé)任。有的時候事情很煩瑣，可是沒有人又不行，所以我覺得每個人都應(yīng)該有能力做盡量做的想法。有的時候事情很勞累，我也覺得每個人應(yīng)該有齊心完成任務(wù)的作為。只有這樣才能做到分工合理，大家才能得到相應(yīng)的鍛煉。有的時比較忙，而我就應(yīng)該給理解，即主動并且積極的完成自己部的任務(wù)。不要抱怨太多，少說話，多做事。做到“在其位，謀其事”。
次也好。每個干事之間是有一定的競爭，可是我愿意承認(rèn)我不足的地方，多學(xué)習(xí)，也可以促進(jìn)感情的交流，也希望大家都可以是很好的朋友，這樣才能有很好的工作氣氛，這樣即可以減輕工作中的壓力，也可以更順暢的完成工作。在工作中，常常也會遇到一些特殊的情況，我認(rèn)為可以自己解決的盡量自己解決，不要總請示上面，自己要審時度勢，也應(yīng)該有自我解決問題的權(quán)利和義務(wù)，實在不能自我解決的也應(yīng)該先自己想想再去向上級建議，這樣才能取得最好的解決方法，為上級排憂解難，自主的完成任務(wù)，及時的解決問題才不會引起其他問題，保證正常的工作流程.
第四：對我個人而言，經(jīng)過一年工作后，對工作的熱情仍舊如初。我認(rèn)為，不管什么身份都應(yīng)該盡力的去做。學(xué)會工作的同時也要學(xué)會做人，不貪功、不驕傲、不怕困難、多為他人著想。希望大家忙起來既有工作又有情誼。也希望能交到朋友。
希望下個學(xué)期工作更加順利，學(xué)生會工作更上一層樓！
宿管員：
宿管教師工作總結(jié)篇十三
2009——2010學(xué)年宿管工作已經(jīng)結(jié)束，在學(xué)校及系院的工作指導(dǎo)下，我們班的宿管工作得到了很好的開展，也取得了不錯的成績。
作為大一新生，同學(xué)們從不適應(yīng)到適應(yīng)，在較短的時間里融入了大學(xué)的宿舍生活，也能夠很好的遵守學(xué)校和系院的規(guī)定，沒發(fā)生任何意外事件。由于我們班的男生住宿比較分散，全都沒有住在一起，有時候給管理工作帶來了一些不便。但是，同學(xué)們都很自律，沒有人違反學(xué)校及系院的規(guī)定。
寢室衛(wèi)生是一個倍受學(xué)校老師關(guān)注的大問題,為了促使學(xué)生養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,營造一個文明的學(xué)習(xí)、生活和休息環(huán)境。我會不定期的去同學(xué)們的寢室看看，提醒個別同學(xué)做好寢室清潔衛(wèi)生，為自己營造一個良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境。
寢室安全是宿管工作的頭等大事，特別是對于大一新生來說。由于對學(xué)校的各項管理規(guī)定以及對宿舍的基本情況不了解同學(xué)們很容易犯錯誤。但是因為系上以及班上的宣傳工作做得較好，在宿管的工作中并沒有同學(xué)犯錯。
在系宿管部組織的新生內(nèi)務(wù)技能大賽上，我們班同學(xué)都踴躍參加，并被推選去參加學(xué)校組織的比賽，為系院爭光。
上學(xué)期的宿管工作。在學(xué)校和系院的指導(dǎo)下順利開展，同學(xué)們也積極配合。取得了不錯的結(jié)果。
回顧即將過去一學(xué)期,我認(rèn)真完成并落實好了宿管工作。但我清醒地認(rèn)識到,離校領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一段距離,展望未來,我會把宿舍管理工作做得更好,爭取更上一層樓。
宿管教師工作總結(jié)篇十四
宿管部，顧名思義就是以宿舍管理為主。我們的工作主要對宿舍進(jìn)行檢查，讓大家有個舒適、干凈的住宿環(huán)境。
回顧開學(xué)到現(xiàn)在，宿管部的`一切工作都進(jìn)行得很順利。僅管部門的干事比較少，人手不足，但是在督查部與生活部的幫助下，進(jìn)行了一些人員的調(diào)動，我們順利地完成了每月對大一大二男女宿舍的檢查，在一定的程度上鍛煉了干事們的膽量、與人交流的能力。雖然干事不是很多，但是，干事們對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，讓我感到十分地欣慰。在開展宿舍檢查以來，干事們與人交流的能力強(qiáng)了，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)的。而我們部門，也跟督察部與生活部合作，讓干事去督察、生活部幫忙，檢查早讀晚修，檢查教室衛(wèi)生，讓干事了解其他部門的工作情況，工作的范圍比較廣闊，提高他們的能力，并讓他們從中學(xué)習(xí)。
從開學(xué)到現(xiàn)在，我部門主要做了以下幾個方面的工作：
1、定期開會，及時總結(jié)工作、布置任務(wù)，定期召開例會，肯定優(yōu)點，指出不足，明確今后工作重點，提升各位干事工作水平。
2、為了給同學(xué)們創(chuàng)造一個良好的學(xué)習(xí)、生活設(shè)施齊全的環(huán)境。我部門每月都會進(jìn)行兩次的宿舍檢查、管理工作。為了達(dá)到督促同學(xué)們創(chuàng)造一個良好的學(xué)習(xí)、生活設(shè)施齊全的環(huán)境，我們將檢查的結(jié)果及時統(tǒng)計整理，及時向?qū)W校以及有關(guān)老師反映宿舍的檢查情況。
3、這學(xué)期開始，我們著重鍛煉干事的辦事能力，讓干事們自己安排宿舍檢查的時間，設(shè)計宿舍文化節(jié)的邀請函等，讓干事們充分發(fā)揮自己的能力。
我部門參與了媒體學(xué)院學(xué)院首屆宿舍文化節(jié)的會場布置活動。
最后，在接下來的工作中，我們?nèi)耘f繼續(xù)努力，做到最好！
宿管教師工作總結(jié)篇十五
在我們進(jìn)部門之初，學(xué)長學(xué)姐們帶著我們與團(tuán)學(xué)會其他各部門成員進(jìn)行了簡單的聯(lián)誼，在這聯(lián)誼中我們盡快的認(rèn)識了團(tuán)學(xué)會這個大家庭中的各部門成員。以此使我們在以后的工作中能夠更好的相互配合，為同學(xué)們效勞。更加強(qiáng)了團(tuán)學(xué)會這個大家庭的凝聚力。
這是我們宿管部門的日常根本工作，同時這也關(guān)系著同學(xué)們的人身平安。我們要讓同學(xué)們明白和理解夜不歸寢的嚴(yán)重性，并對經(jīng)常不歸寢的同學(xué)予以警告。
體育競技是一項力與美的展示。而拔河更能表達(dá)出一個集體的團(tuán)結(jié)性與凝聚力。我們系是學(xué)校的第一大系。在我們以后的工作中也需要團(tuán)結(jié)一致才能克服各種困難，體育部的拔河比賽非常劇烈，大家都懷著一顆為班級爭光的心情拼盡了全力。而我們的主要任務(wù)便是維持好現(xiàn)場的秩序，秩序是一切活動成功舉辦的必要條件，也是最根本的要求。
百科知識競賽使同學(xué)們的知識得以延伸，讓我們的了解并不只停留在課本上，給我們充分的'平臺展示了我們當(dāng)代大學(xué)生德、智、體、美、全面開展的成果。而我們也在同他們的配合組織中學(xué)到了很多書上沒有的知識。
五、對大功率電器的檢查;我們在日常查寢的同時也擔(dān)任著對大功率電器的檢查工作，在宿舍使用大功率電器是一件非常危險的行為，極易造成火災(zāi)及其他突出狀況，而在前幾天我們也在輔導(dǎo)員的帶著下對全系宿舍大功率進(jìn)行了大檢查。
以上就是本學(xué)期我參加過的全部工作，在春節(jié)來臨之際。我將與宿管部全體兄弟姐妹們共同做好最后的工作，為大家都能平安回家做最后的保障，來年我也將盡心盡力，本著團(tuán)學(xué)會架好橋梁，效勞同學(xué)的宗旨為同學(xué)效勞。
宿管教師工作總結(jié)篇十六
今年是我大學(xué)的第一年。大一的這兩學(xué)期來，在各級校領(lǐng)導(dǎo)、老師和同學(xué)們的關(guān)心、幫助下，經(jīng)過自身的不斷努力，我在各方面均取得了比較大的進(jìn)步。當(dāng)然也有一些不足，希望在下學(xué)期能有所改善。現(xiàn)將個人工作總結(jié)報告如下：
持我的工作。人的能力有大小，但一般來說只要有事業(yè)心責(zé)任感，就能把工作做好。做宿管委員工作也是這樣。要把工作當(dāng)事業(yè)干，盡到自己的責(zé)任，做到”四心”即”細(xì)心、耐心、苦心、盡心”，把工作做好。細(xì)心即是細(xì)心做工作，防止粗疏的'作風(fēng)。有苦心就是不怕苦累，不怕流汗，多做工作，做好工作。盡心，就是盡心盡力工作，耐得住寂寞，不圖名利，盡職盡責(zé)。當(dāng)日事當(dāng)日畢，盡可能不給下班留下不該留的事。臨時出現(xiàn)的事，及時處理，處理不了的報有關(guān)班干部解決。
在班主任的指導(dǎo)下，在其它班干部的幫助下，在廣大同學(xué)的支持下，我做了一些工作，取得了一定的成績，但我知道自己工作時間短，情況還不夠熟悉，經(jīng)驗還不豐富，作風(fēng)還不夠細(xì)致。在新的一年里，要發(fā)揚(yáng)成績，克服不足，不斷進(jìn)取，扎實工作，爭取新的進(jìn)步。
宿管教師工作總結(jié)篇十七
一個學(xué)期工作接近尾聲，宿管工作基本步入常態(tài)化，本著為大家營造一個健康、和諧、平安的生活學(xué)習(xí)環(huán)境的原則，我們展開了系列工作，有的進(jìn)行得順利，有些則沒有達(dá)到預(yù)期效果，現(xiàn)總結(jié)如下：
1、在上學(xué)期里我們主要抓的是學(xué)生宿舍的衛(wèi)生和文化，以及出勤率。女生宿舍的文化和衛(wèi)生有了很大的改善，這與我們成員的辛勤工作十分不開。
2、在這學(xué)期。組織兩次關(guān)于女生“自立自強(qiáng)自尊自愛”為主題的講座，都舉辦的比較順利，在老師的指導(dǎo)下，大部分成員工作積極，積極地宣傳。
3、每周三中午12：30我們進(jìn)行衛(wèi)生檢查，同學(xué)們的衛(wèi)生情況越來越好了，且有些寢室文化搞得很特色。檢查完了我們還要進(jìn)行統(tǒng)分，成員都積極參與，并認(rèn)真完成。
4、學(xué)生干部的積極，雖然這是第一次，宿管會初次成立，遇到了很多問題，但我們始終相信，凡事開頭難，開始做好了就好的，所有成員積極工作，認(rèn)真對待每一件事。
5、存在的問題是一棟樓五樓活動室沒有預(yù)期的計劃用起來，布置好室內(nèi)后，一直閑放著。
根據(jù)上學(xué)期所出現(xiàn)的問題做出相應(yīng)，以及相應(yīng)的工作安排和整改方案。
1、建立各成員之間的友誼，以便加強(qiáng)學(xué)成員之間合作，使有些問題成員之間能夠解決的就自行協(xié)作解決。通過這個問題也看出了成員之間的凝聚力和相互了解的情，必須加強(qiáng)成員之間的合作，加強(qiáng)成員之間的了解程度。
2、加強(qiáng)學(xué)生干部與同學(xué)，這樣不但解決了學(xué)生能夠干部的群，還解決了學(xué)生干部對同學(xué)的了解。作為學(xué)生能夠干部得到同學(xué)的認(rèn)可才能夠算是一個，了解同學(xué)們的問題以及及時發(fā)現(xiàn)同學(xué)們的所遇到的問題才算是優(yōu)秀的學(xué)生干部。但是在這個前提下最重要的是學(xué)生干，只有提高學(xué)生干部的積極性才能學(xué)生干部走，所以以上問題都在學(xué)生干部的積極性與責(zé)任上面。
3、下學(xué)期又有一批新的學(xué)生干部加入宿管會，對于大一新生來說面對新的工作，難免有所困難，我們老成員要做好引導(dǎo)工作。首先要讓他們認(rèn)識，讓他們意識到自己，讓他們了解自己的工作方式和工作目的。只是作為老成員需要正確引導(dǎo)的。對于大一新干部來說欠缺的，老干部們要向新干部們傳授自己的經(jīng)驗，當(dāng)然大一新干部更要積極地想老干部們學(xué)習(xí)。
4、衛(wèi)生檢查要做，并且要完成文明寢室評比結(jié)果，下學(xué)期繼續(xù)檢查衛(wèi)生和文化，檢查成員每次檢查完衛(wèi)生要與層長溝通以便層長及時掌握本樓層的清潔衛(wèi)生情況。
1、遵守學(xué)院的各項規(guī)章制度，遵守宿管會的各項規(guī)章制度。
2、宿管干部成員要有吃苦耐勞、認(rèn)真負(fù)責(zé)，遇到有些，不遵守學(xué)院各項規(guī)章制度的學(xué)生干部，負(fù)責(zé)人及時提醒制止。
3、宿管干部要有認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極向上的工作態(tài)度，能夠及時完成主管老師，能夠很好的配合主，要自發(fā)的進(jìn)行工作。
5、宿管干部平時也要嚴(yán)，無論是學(xué)習(xí)、工作中都，不發(fā)生有損學(xué)院學(xué)生會及本部門名譽(yù)和形象的事件。
【本文地址：http://www.aiweibaby.com/zuowen/8675574.html】
