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銀行學(xué)習(xí)綱要心得體會報(bào)告篇一
為期三天緊張的培訓(xùn)結(jié)束了,但自我感覺意猶未盡,xxxx商服務(wù)質(zhì)量信息公司的老師觀念給我們帶來了非常新穎的們。我雖工作多年,但對市場營銷、管理、策劃管理工作還是知之甚少,通過此番的培訓(xùn)學(xué)習(xí),使我對營銷有了更深一層的認(rèn)識,學(xué)習(xí)到了一些新的高品味的生活。培訓(xùn)學(xué)習(xí),并使我認(rèn)識到了自身的不足,與他人之間的溝通技巧、語言表達(dá)能力有待提高,這在平時(shí)的教育工作中,也帶給我許多焦慮。領(lǐng)導(dǎo)、同事都先后給我指出過,但始終不知道如何正確地表達(dá)出自己的意思。通過這次學(xué)習(xí),我掌控了解到必須要掌握一些與人溝通的技巧,才能更好地營造友善、和諧的氛圍,拓寬業(yè)務(wù)覆蓋面。
其次,不僅要掌握認(rèn)清一些基本的專業(yè)技能,還要明確自己明確提出的目標(biāo)和目標(biāo),制訂出像切實(shí)可行的計(jì)劃,帶好隊(duì)伍,做好平時(shí)支行的營銷手段工作。積極發(fā)動職工,合理營銷策劃,充分把握商機(jī),不打無準(zhǔn)備的仗。準(zhǔn)備工作的主旨,就是要做到胸有成竹,使下一步的工作有較強(qiáng)的針對性,能夠有計(jì)劃、有步驟地展開。物質(zhì)準(zhǔn)備教育工作做得好,可以使客戶感受到良苦用心營銷人員的誠意,可以能夠幫助營銷人員樹立良好的形象,不能丟三落四,言辭激烈,要增強(qiáng)自信,充滿信心,回答疑問從容不迫,言語舉止得當(dāng),更好的取得商戶信任。
再次,發(fā)展新的客戶,開拓新的業(yè)務(wù)范圍,這是發(fā)展的經(jīng)營典范,同時(shí)也強(qiáng)烈要求是對營銷人員的要求。尋找目標(biāo)客戶作者,不僅要有核心理念目標(biāo),營銷人員一定要勤奮、敬業(yè)。為了獲得更多的買家,更快地提升營銷業(yè)績,除了周密維護(hù)老客戶,同時(shí)還必須勤于客制化客戶,時(shí)刻注意市場的波動動向,掌握客戶的新近情況,隨時(shí)管理業(yè)務(wù)做好向客戶介紹全新業(yè)務(wù)的準(zhǔn)備。要走進(jìn)千家萬戶,說盡千言萬語,歷盡千辛萬苦,想盡千方百計(jì),勇于進(jìn)取,積極向上,百折不撓,不灰心,不氣綏,始終保持良好的心理素質(zhì),全面開展工作。
營銷人員要有一雙慧眼,有敏銳的目光時(shí)刻了解市場動向,還要從客戶的行為中發(fā)現(xiàn)反映客戶內(nèi)心反襯活動的重要信息,它是營銷人員深入了解客戶心理活動和準(zhǔn)確判斷客戶的必要前提。當(dāng)然,還應(yīng)具有很強(qiáng)的'創(chuàng)造能力,才能在激烈的市場競爭中出奇制勝。要有一種“別出心裁”的創(chuàng)新精神,更要突破現(xiàn)代思路,善于采用新方法走奔小康,這樣我們的才能營銷手段活動才能引起未來客戶的注意。
人脈是營銷過程中不可缺少的重要因素,每個人幾乎兩個有兩個彼此不同的人際網(wǎng)絡(luò),一個是我們自然得來的,一個是自己創(chuàng)造的。自然得來的人際網(wǎng)絡(luò)包括我們的親屬、好朋友及其他一些熟人。如果具有良好的個人魅力,主動開拓自己的人際關(guān)系,利用時(shí)間與優(yōu)質(zhì)客戶需要進(jìn)行情感交流,引進(jìn)貴賓服務(wù)的項(xiàng)目,客戶倍受特殊禮遇,就會產(chǎn)生回報(bào)的心理,從而當(dāng)更忠實(shí)于我們,甚至幫我們發(fā)展新客戶。誠信為本,忠實(shí)于客戶,與客戶成為朋友,讓客戶感受我們真實(shí)、熱誠的一面,互相信任,保持長久的合作。
成功需要一類精神,營銷手段也需要一種意志,要有鍥而不舍,愈戰(zhàn)愈勇的精神,更要有堅(jiān)定不移的信念,自我激勵,自我啟發(fā),才能堅(jiān)持到底,達(dá)到目標(biāo)的彼岸。
最后,通過這次培訓(xùn)研習(xí),我不僅看到了自己的偏低,還學(xué)習(xí)到了就一些新的營銷知識,看到了產(chǎn)業(yè)發(fā)展的希望,確立了今后努力的方向,它就像是黑暗中的一盞明燈,給我以動力,我會按照所學(xué)習(xí)到的科學(xué)知識,堅(jiān)持不懈地融會貫通下去,在自己的其他工作領(lǐng)域,開拓出一片新的藍(lán)天。
銀行學(xué)習(xí)綱要心得體會報(bào)告篇二
“縱貪欲如落水,不用吹灰之力,終成滅頂之災(zāi);保清廉似上山,定需步步用力,方能攀上巔峰?!弊鳛殂y行從業(yè)人員,堅(jiān)守職業(yè)操守,保持廉潔的作風(fēng),非一朝一夕,關(guān)鍵在于養(yǎng)成。我作為新入行的一名員工,在8月5日總行領(lǐng)導(dǎo)為我們安排的參觀學(xué)習(xí)的課程上深有感悟和體會,我將從自身做起,常懷清廉之德,常有廉潔之志。
此次課程主要是參觀反腐警示館和行史館,這次參觀學(xué)習(xí)對于我們來說是彌足珍貴的,因?yàn)樗屛覀兏庇^的去了解北京銀行的發(fā)展歷程,使我們看到了北京銀行艱難攀登的發(fā)展歷程,看到了北京銀行由起初的城市信用社發(fā)展到北京市商業(yè)銀行,直到一步步走向頂峰的北京銀行,這期間經(jīng)歷了太多的坎坷遭遇。與此同時(shí)也使我們對北京銀行的發(fā)展歷程有了更深層次的了解,對銀行業(yè)存在的潛在風(fēng)險(xiǎn)有了初步的粗淺認(rèn)識,對銀行從業(yè)人員的素質(zhì)要求有了更明確認(rèn)知。在未來的工作中我打算從以下幾個方面來提高自己的思想認(rèn)識和工作能力:
目前,銀行業(yè)仍然是腐敗案件易發(fā)多發(fā)的重點(diǎn)領(lǐng)域,反腐倡廉形勢依然嚴(yán)峻、任務(wù)依然艱巨??傂袑π聠T工積極開展警示教育,認(rèn)真剖析違紀(jì)違法案件的特點(diǎn)和規(guī)律,揭示腐敗現(xiàn)象產(chǎn)生的思想根源,就是為使我們以案明紀(jì)、引以為戒,自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和作風(fēng)建設(shè),嚴(yán)格遵守各項(xiàng)紀(jì)律和規(guī)定。在工作中提高警惕,堅(jiān)決杜絕不廉潔行為發(fā)生。
參觀的過程中,大家都仔細(xì)觀看展覽的每一部分內(nèi)容,認(rèn)真聽取工作人員的介紹。展覽的內(nèi)容主要以真實(shí)案件為例,展示了銀行業(yè)各種職務(wù)犯罪和腐敗現(xiàn)象,揭露了案犯在金錢和利益的誘惑下逐步走向犯罪的心路歷程,最后的下場無一不是鋃鐺入獄,葬送了美好生活。全國的金融大案霍海音案,造成的不良貸款竟達(dá)67億,這個數(shù)字足以使北京銀行一蹶不振,當(dāng)時(shí)已經(jīng)到了舉步維艱的境地,但是在京行領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的共同努力下,終于擺脫困境,走出低谷。如今的發(fā)展可謂蒸蒸日上,所以今天的我們更要珍惜前輩們?yōu)槲覀儎?chuàng)造的條件,努力工作。血的教訓(xùn)給人以極大振動,從反面教育我們要樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,懂得珍惜生活、珍愛自由、珍愛崗位、廉潔自好,否則法網(wǎng)恢恢,疏而不漏。
銀行學(xué)習(xí)綱要心得體會報(bào)告篇三
根據(jù)總行人事司的工作部署和我所在中支的具體安排,我有幸于今年7月1日至7月10日在人民銀行鄭州培訓(xùn)學(xué)院參加“中國人民銀行年第二期中級職稱(經(jīng)濟(jì)類)培訓(xùn)班”。短短十天的緊張培訓(xùn),的確令我獲益匪淺。
首先,增長了自身知識,改善了我的知識結(jié)構(gòu)。本次培訓(xùn)主要安排了十個方面的講題,既包括有具體業(yè)務(wù)知識,像“新形勢下反洗錢工作現(xiàn)狀及發(fā)展”、“我國社會征信體系建設(shè)問題研究”,也包括有宏觀方面課題,如“宏觀經(jīng)濟(jì)波動、貨幣政策與穩(wěn)定”、“當(dāng)前國際局勢熱點(diǎn)透視”,還包括有與我們?nèi)粘9ぷ魃罹o密相關(guān)的一些內(nèi)容,如“履職能力與創(chuàng)新思維”、“國家公職人員心理問題及其調(diào)適”,等等,擔(dān)任授課人員既有總行領(lǐng)導(dǎo),也有教授學(xué)者,他們深入淺出、形象生動的講解,從方方面面幫助我們增長了見識。有些領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)者還將他們最新的研究成果毫無保留地合盤托出,如此近距離聆聽業(yè)界權(quán)威們的耐心細(xì)致講解,我覺得這樣的機(jī)會對于我們基層工作的央行干部真的是非常難得、非常寶貴。眾所周知,當(dāng)前社會是一個學(xué)習(xí)型社會,我們自身工作中所面臨的知識更新頻度更快、任務(wù)要求更高,此種形勢下,此次培訓(xùn)為我們提供的知識養(yǎng)分,對于豐富我們的知識積累、改善我們的知識結(jié)構(gòu),促使我們在現(xiàn)實(shí)挑戰(zhàn)面前游刃有余地做好本職工作,盡管說有些杯水車薪,但無疑是雪中送炭,益處多多。
其次,加強(qiáng)了同行交流,汲取了有益經(jīng)驗(yàn)。本次培訓(xùn),還穿插了座談討論、工作經(jīng)驗(yàn)交流環(huán)節(jié),這為我們學(xué)員相互之間溝通了解、取長補(bǔ)短創(chuàng)造了契機(jī)。此次參加培訓(xùn)的150名學(xué)員,分別來自全國各地,雖然說我們大家都在基層央行工作,但畢竟,各地實(shí)際情況千差萬別,在工作認(rèn)識上每個人會有自己獨(dú)特的見解、在工作開展上不同單位也會有自己獨(dú)到的經(jīng)驗(yàn)。事實(shí)也確實(shí)證明了這一點(diǎn),通過小組座談討論,使我對今后如何立足本職崗位高效做好工作有了進(jìn)一步認(rèn)識;通過聽取大會經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言,使我對一些地方基層央行在探索農(nóng)村信用體系建設(shè)、搞好國庫業(yè)務(wù)工作、促進(jìn)貨幣政策實(shí)施等方面先進(jìn)的工作經(jīng)驗(yàn),有了一定程度的了解。在此意義上可以說,此次培訓(xùn)不僅為我們基層央行工作者搭建起了一個學(xué)習(xí)知識的平臺,同時(shí)也為我們打通了一個彼此交流實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、共同促進(jìn)基層央行事業(yè)穩(wěn)步前進(jìn)的有益通道。
再次,明晰了身份定位,把握了工作方向。無論是在總行領(lǐng)導(dǎo)的授課中,還是學(xué)員之間的討論過程中,[蓮山~課件]大家都普遍提到,在我們的日常工作中,中級職稱在很多人而言不過是一個“影子身份”。這主要是指我們自身對于“中級職稱”的意識還不夠強(qiáng),在開展工作時(shí)很難想到自己是一名中級職稱人員,應(yīng)該如何更有效地加強(qiáng)學(xué)習(xí)、如何更高效地開展工作;而作為很多單位,也較少在實(shí)際工作當(dāng)中有意識地激發(fā)中級職稱人員的潛能,更好地為中級職稱人員應(yīng)對挑戰(zhàn)、創(chuàng)先爭優(yōu)創(chuàng)造更有利條件。其實(shí),在全國人民銀行系統(tǒng),中級職稱人員占了半數(shù),他們的作用發(fā)揮得如何,直接影響到我們整體的工作效果。這次由總行人事司部署、鄭州培訓(xùn)學(xué)院組織實(shí)施的中級職稱人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),可謂審時(shí)度勢,抓住了關(guān)鍵。這本身就向我們廣大中級職稱人員釋放了一個“認(rèn)識自我、建功立業(yè)”的強(qiáng)烈信號,而通過十天來的學(xué)習(xí)交流,又進(jìn)一步促使我們明確了在今后工作中如何更好地把握自我、如何更好地發(fā)揮自身作為一名中級職稱人員作用,在本職崗位上扎扎實(shí)實(shí)履行職責(zé)建功立業(yè)。
當(dāng)然了,此次培訓(xùn),還使我有緣結(jié)識了來自五湖四海的基層央行朋友,收獲了友誼。使我有緣領(lǐng)略領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)者們的風(fēng)采,不只是學(xué)識上的風(fēng)采,更兼職業(yè)道德、人格方面的魅力。比如像授課的總行領(lǐng)導(dǎo),雖說他們身居一定地位,但他們非常平易近人,上課前后會非常恭敬地向在座學(xué)員鞠躬致敬、回答學(xué)員們的問題時(shí)非常耐心,而且循循善誘,特別像馬林巡視員,三個小時(shí)一直站著給學(xué)員們授課,力圖給學(xué)員們講解更多關(guān)于人民銀行成立的相關(guān)知識;而像一些院校的專家學(xué)者們,他們講解中所透露出的對于學(xué)習(xí)、研究的孜孜以求精神,也極大地感染和激勵著我們。這些方面,雖然不是具體的理論知識,但它作為一種精神財(cái)富,會對我們今后為人處事、待人接物等方面產(chǎn)生潛移默化的良好作用。
難忘的十天培訓(xùn)時(shí)間轉(zhuǎn)瞬即逝,在此,由衷地感謝總行人事部門為基層央行員工提升素質(zhì)提供了寶貴時(shí)機(jī),感謝鄭州培訓(xùn)學(xué)院相關(guān)工作人員認(rèn)真周到的服務(wù)、無微不至的關(guān)心。也希望中級職稱培訓(xùn)班能長期舉辦下去,越辦越好。
銀行學(xué)習(xí)綱要心得體會報(bào)告篇四
作為銀行員工,我們每天都與金融市場打交道,了解行業(yè)趨勢對我們的工作至關(guān)重要。因此,當(dāng)學(xué)習(xí)行長報(bào)告時(shí),我們應(yīng)該認(rèn)真傾聽,吸收其中有價(jià)值的信息,并總結(jié)出我們的心得體會。近日,我有機(jī)會參加了一場關(guān)于銀行業(yè)發(fā)展的行長報(bào)告會,給予了我許多啟示和思考。以下是我對該報(bào)告的五個方面的體會。
首先,報(bào)告強(qiáng)調(diào)了金融科技的重要性。隨著科技的快速發(fā)展,銀行業(yè)務(wù)的模式也在改變。行長在報(bào)告中提到了各類金融科技創(chuàng)新的影響和挑戰(zhàn)。他強(qiáng)調(diào)了銀行業(yè)務(wù)和科技的結(jié)合將助推行業(yè)轉(zhuǎn)型和創(chuàng)新。我深感到,要在這個競爭激烈的市場中生存下去,我們必須擁抱科技,積極應(yīng)對變化,并主動學(xué)習(xí)和掌握金融科技的知識。僅僅滿足基本的金融知識已經(jīng)不夠了,我們需要提升自己的科技素養(yǎng),掌握金融科技的應(yīng)用技巧,以便更好地服務(wù)客戶,滿足他們不斷變化的需求。
其次,報(bào)告對于銀行風(fēng)險(xiǎn)管理的重要性進(jìn)行了概述。行長深入分析了各種風(fēng)險(xiǎn)因素對銀行業(yè)務(wù)的可能影響,并提出了相應(yīng)的應(yīng)對措施。他強(qiáng)調(diào)了對于風(fēng)險(xiǎn)的準(zhǔn)確識別和適當(dāng)管理的重要性。這使我意識到,作為銀行員工,我們必須時(shí)刻保持警惕,密切關(guān)注市場變動,了解風(fēng)險(xiǎn)的存在和發(fā)展態(tài)勢。只有不斷學(xué)習(xí)和提高自己的風(fēng)險(xiǎn)管理能力,我們才能在金融市場中保持競爭優(yōu)勢。
第三,報(bào)告還探討了銀行業(yè)內(nèi)部文化和價(jià)值觀的重要性。行長在報(bào)告中提到了銀行文化對業(yè)務(wù)發(fā)展的重要影響。他強(qiáng)調(diào)了員工的職業(yè)道德和責(zé)任意識的培養(yǎng),以及建立和諧的工作環(huán)境的重要性。我深切認(rèn)識到,只有始終保持誠信和高尚的道德品質(zhì),我們才能贏得客戶的信任和尊重。同時(shí),建立一個相互尊重和合作的團(tuán)隊(duì)環(huán)境,共同推動業(yè)務(wù)發(fā)展,也是我們需要努力追求的目標(biāo)。
此外,報(bào)告還特別強(qiáng)調(diào)了銀行在可持續(xù)發(fā)展方面的責(zé)任和使命。行長在報(bào)告中指出,銀行業(yè)不僅要追求經(jīng)濟(jì)利益,還要積極參與社會責(zé)任,推動可持續(xù)發(fā)展。他提到了透明度、環(huán)境保護(hù)和社會公益等方面的工作,呼吁銀行業(yè)要成為社會的負(fù)責(zé)任的一員。這讓我認(rèn)識到,作為銀行從業(yè)者,我們不僅要追求個人的職業(yè)發(fā)展,還要為社會作出貢獻(xiàn)。只有踐行社會責(zé)任,我們才能獲取長期的可持續(xù)發(fā)展,同時(shí)也能夠與客戶建立更加穩(wěn)固的關(guān)系。
最后,報(bào)告中提到的內(nèi)容對于個人的職業(yè)發(fā)展也有很大的啟示。行長在報(bào)告中強(qiáng)調(diào)了不斷學(xué)習(xí)和提升自己的重要性。他提到了金融知識的日新月異,以及市場對于高素質(zhì)人才的需求。這使我認(rèn)識到,不斷學(xué)習(xí)和開拓自己的知識面,提升自己的專業(yè)素質(zhì),是我們不可或缺的任務(wù)。只有不斷進(jìn)取,追求卓越,我們才能在激烈的競爭中立于不敗之地。
總之,學(xué)習(xí)行長報(bào)告給予了我很多啟示和思考。金融科技的發(fā)展、風(fēng)險(xiǎn)管理能力的提升、人文文化和價(jià)值觀的塑造、社會責(zé)任的擔(dān)當(dāng)以及個人職業(yè)發(fā)展的規(guī)劃,這些都是我們作為銀行從業(yè)者需要關(guān)注的方面。我相信,只有緊跟時(shí)代步伐,不斷學(xué)習(xí)與進(jìn)步,我們才能在金融市場中立于不敗之地,為客戶和社會創(chuàng)造更大的價(jià)值。
銀行學(xué)習(xí)綱要心得體會報(bào)告篇五
加強(qiáng)內(nèi)部管理,拓展經(jīng)營思路——-赴分行學(xué)習(xí)體會年5月19日,按照分行安排去分行進(jìn)行為期天的交流學(xué)習(xí)。短期交流主要是思想觀念、工作方法方面的學(xué)習(xí),抱著這一學(xué)習(xí)目的,沿著崎嶇的山路來到了分行支行。
該支行是銀行首家小企業(yè)專營支行,截止x月日,該支行存款億元,貸款億元,客戶經(jīng)理人。而支行是首家小企業(yè)專營支行,截止x月日,支行存款億元,貸款億元,客戶經(jīng)理人。
比較一下兩支行有較大差距,通過五天的跟班學(xué)習(xí),讓我感受頗深,主要體現(xiàn)在四個方面:
一、信貸產(chǎn)品豐富、制度運(yùn)用靈活小企業(yè)貸款一直是分行資產(chǎn)業(yè)務(wù)的短板,通過對支行信貸業(yè)務(wù)流程的了解、信貸業(yè)務(wù)檔案的翻閱,感受到第一是支行思路清淅,對總分行相關(guān)制度能活學(xué)活用。體現(xiàn)最明顯的是一戶貸款企業(yè)調(diào)查時(shí)主要是針對企業(yè)結(jié)算量、水電費(fèi)使用情況、工資發(fā)放情況等幾個方面進(jìn)行,如果企業(yè)經(jīng)營產(chǎn)品好、產(chǎn)品有市場、經(jīng)營業(yè)績較好情況下,對該企業(yè)資料進(jìn)行適度包裝,爭取能達(dá)到我行授信要求。
第二是業(yè)務(wù)范圍較廣,覆蓋面大。
經(jīng)過了解,該行30%貸款為縣域經(jīng)濟(jì)或周邊地區(qū),座談時(shí)一位客戶經(jīng)理說最早曾在發(fā)放過一筆貸款,就此問題該支行行長說“之所以發(fā)放縣域貸款主要是通過貸款發(fā)放能提升銀行知名度,其次市區(qū)貸款畢竟資源有限,如果不發(fā)展縣域會導(dǎo)致業(yè)務(wù)增長緩慢”。第三是產(chǎn)品比較齊全。銀行第一筆小企業(yè)應(yīng)收帳款質(zhì)押貸款就發(fā)生在該行,同時(shí)該支行大力倡導(dǎo)“戶、戶聯(lián)?!辟J款,既發(fā)放了貸款,又增加了存款。另外該支行與市中小企業(yè)擔(dān)保公司、市小額貸款擔(dān)保中心加強(qiáng)了合作,從而有力地支持了個體工商戶,對小企業(yè)戶數(shù)提升有較大幫助,也拓寬了企業(yè)融資渠道。
二、穩(wěn)定存款增效益、攬儲方式多樣化該支行為徹底扭轉(zhuǎn)存款大幅波動的不良局面,及時(shí)建立了以存款為中心的多項(xiàng)工作措施,深入挖掘目標(biāo)市場,開展競賽活動爭攬存款、以推進(jìn)協(xié)議存款開戶、以理財(cái)產(chǎn)品挖轉(zhuǎn)存款、以代發(fā)工資吸收存款等活動來穩(wěn)定存款。
其中開展儲蓄競賽活動爭攬存款:制定強(qiáng)有力的激勵措施,樹立集體與個人目標(biāo)統(tǒng)一、利益一致的“一盤棋”意識,全行全力爭攬存款。首先,組織人員及時(shí)對公存客戶帳面上大額存款資金進(jìn)行了解,對暫時(shí)不用的存款為客戶做好理財(cái),提示轉(zhuǎn)存為7天通知存款、定期存款或者協(xié)定存款;其次,以理財(cái)產(chǎn)品挖轉(zhuǎn)存款:抓住我行理財(cái)產(chǎn)品收益高、發(fā)行期次多、資金回籠快等優(yōu)勢,將他行客戶作為主攻點(diǎn)集中力量挖轉(zhuǎn),隨時(shí)關(guān)注它行的大量理財(cái)產(chǎn)品到期時(shí)間,組織人員與大額儲蓄客戶進(jìn)行電話隨訪,與客戶“零距離”接觸,做到將理財(cái)產(chǎn)品和大額客戶到期的存款都順利轉(zhuǎn)存。最后,積極開展單位協(xié)議存款,通過了解該支行80%對公客戶簽訂了單位協(xié)議存款,更好地提升對公存款的收益最大化及存款積極性。
三、提升團(tuán)隊(duì)凝聚力、營造良好工作氛圍該支行注重培養(yǎng)群體意識的養(yǎng)成,通過員工在長期的實(shí)踐中形成的習(xí)慣、特長、興趣等行為,加強(qiáng)員工之間的思想引導(dǎo)使之產(chǎn)生共同的使命感和認(rèn)同感,例如為營造職場良好氛圍,張貼工作喜報(bào)、標(biāo)語以此來鼓勵先進(jìn)個人、激勵其他同事;在早晨會主要表彰與昂、激發(fā)積極性,在業(yè)余時(shí)間組織員工進(jìn)行羽毛球、籃球、拔河比賽等等,都對營造職場良好氛圍產(chǎn)生積極的作用。因?yàn)閳F(tuán)隊(duì)意識的建設(shè)是一個支行同心協(xié)力不斷向上的原動力,讓支行員工認(rèn)為為團(tuán)隊(duì)做貢獻(xiàn),就是在為自己爭取榮譽(yù)??梢哉f,一個支行的團(tuán)隊(duì)意識越強(qiáng),它的生命力就越旺盛、越長久。士氣高揚(yáng)、活力充沛的團(tuán)隊(duì)可以將全部員工牢牢地捆在一起,更好地發(fā)揮整體作戰(zhàn)能力。
四、細(xì)分制度、提升支行內(nèi)部管理精細(xì)化在該支行交流學(xué)習(xí)過程中,我充分的感受到內(nèi)部管理精細(xì)化帶來的效益提升。
主要體現(xiàn)在支行內(nèi)部制度建立了細(xì)致的崗位內(nèi)部考評制度,精確考核的科學(xué)管理模式,使之任務(wù)到人、責(zé)任到人、按績效取酬的分配原則,把管理的對象逐一分解,量化為具體的數(shù)字、程序、責(zé)任,使每一項(xiàng)工作內(nèi)容都能看得見、摸得著、說得準(zhǔn),使每一項(xiàng)工作都有專人負(fù)責(zé)。
通過這次寶貴的交流學(xué)習(xí)機(jī)會,讓我領(lǐng)略到了分行員工飽滿的工作熱情、體會到了對于工作蓬勃的斗志、學(xué)習(xí)到了對于信貸制度的靈活運(yùn)用。
我想通過這次交流學(xué)習(xí),看到了自己的不足,還學(xué)習(xí)到了一些新的營銷知識,起到了取長補(bǔ)短的作用。在今后的工作上主要再做好以下幾個方面:
一、貸款業(yè)務(wù)方面:在以后的工作中,積極加強(qiáng)制度的深入學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會其,對企業(yè)的調(diào)查做到如實(shí)反映的同時(shí),以避免風(fēng)險(xiǎn)為目的,改進(jìn)調(diào)查工作及審查工作。同時(shí),加強(qiáng)客戶經(jīng)理培訓(xùn)工作。積極拓展縣域經(jīng)濟(jì)。
二、存款營銷方面:以綜合營銷競賽活動為契機(jī),建立存款營銷長效機(jī)制,將高端客戶信息庫工作繼續(xù)深入開展下去,并積極做好對公客戶的理財(cái)觀念,推動協(xié)議存款的開展。三、在團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面:豐富支行會議內(nèi)容,開展支行員工業(yè)余生活的相關(guān)活動,從而提升支行凝聚力。四、內(nèi)部管理方面:針對支行每個崗位制定員工管理細(xì)則,從而大大提高工作執(zhí)行力。
交流才能提升,通過交流,使人的觀念得到了轉(zhuǎn)變,通過交流,使工作水平得以提升。在以后的工作中,我們將繼續(xù)與兄弟支行加強(qiáng)聯(lián)系,從而更好地促進(jìn)支行工作。
銀行學(xué)習(xí)綱要心得體會報(bào)告篇六
合規(guī)經(jīng)營是銀行穩(wěn)健運(yùn)行的內(nèi)在要求,是防范金融案件的基本前提,也是每個建行員工必須履行的職責(zé)。時(shí)間過得很快,我在對公條線已經(jīng)工作六個年頭了,從一名網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)理轉(zhuǎn)型到對公客戶經(jīng)理,經(jīng)歷了很多人,很多事。我就對公業(yè)務(wù)條線談?wù)勛约旱膸c(diǎn)感受。首先是為什么要做好合規(guī)經(jīng)營,因?yàn)楹弦?guī)經(jīng)營是防范操作風(fēng)險(xiǎn)的需要;因?yàn)楹弦?guī)經(jīng)營是完善商業(yè)銀行制度體系的需要;因?yàn)楹弦?guī)經(jīng)營是對我們自己更好的保護(hù)。其次是如何做好合規(guī)經(jīng)營,目前對公條線在管理、業(yè)務(wù)、流程等方面與合規(guī)經(jīng)營息息相關(guān),怎樣才能市合規(guī)經(jīng)營深入人心,促進(jìn)業(yè)務(wù)健康發(fā)展。我覺得要做到以下三個到位:
第一:合規(guī)理念宣傳到位。思考方式?jīng)Q定行為,必須讓合規(guī)的觀念滲透到全行員工的血液中,滲透到每個崗位、落實(shí)到每個業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)中。建行常德澧縣支行以往是有慘痛的教訓(xùn),支行班子吸取以往的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),在如何做好合規(guī)經(jīng)營工作上花了心思。
首先是在客戶經(jīng)理組每周工作例會上,客戶經(jīng)理輪流做東講一個案列,內(nèi)容是如何合規(guī)經(jīng)營,自己經(jīng)歷的事或者看到的事都可以。每個客戶經(jīng)理認(rèn)真剖析自己所經(jīng)辦的業(yè)務(wù),遇到不能把握的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),大家會一起討論,在全行開職工大會時(shí),也會安排這個會議主題,員工代表就如何做好合規(guī)經(jīng)營暢談自己的做法。
第二:合規(guī)經(jīng)營操作到位?!昂弦?guī)操作,從我做起”。管好自己、監(jiān)督別人、堅(jiān)持流程、善于溝通。同事之間要多溝通、多交流、相互學(xué)習(xí)、相互提醒。自己不懂的業(yè)務(wù),模棱兩可的業(yè)務(wù)及時(shí)向上級行主管部門業(yè)務(wù)人員請教,向業(yè)務(wù)能力好的同事領(lǐng)導(dǎo)請教,一定要到把問題弄清楚搞明白。絕對不能盲目操作。堅(jiān)決做到按規(guī)操作。
第三:監(jiān)督機(jī)制管理到位。要將合規(guī)經(jīng)營落實(shí)情況考核納入業(yè)績考核系列,要建立獎罰并重的專項(xiàng)考核激勵機(jī)制,建行常德分行一直以來對合規(guī)經(jīng)營工作高度重視,將此項(xiàng)工作放在首位,沒有合規(guī)經(jīng)營業(yè)務(wù)就不能健康發(fā)展。我們要讓合規(guī)經(jīng)營深入人心,要人人講合規(guī),人人做事合規(guī)。
總之我們要把我行“誠實(shí)、公正、穩(wěn)健、創(chuàng)造”的核心價(jià)值觀牢記,將“合規(guī)人人有責(zé),合規(guī)創(chuàng)造價(jià)值”的經(jīng)營理念伴隨我們每一天的工作。做一名合規(guī)的建行人。
銀行學(xué)習(xí)綱要心得體會報(bào)告篇七
從學(xué)習(xí)中獲取經(jīng)驗(yàn)和知識是每個人成長和發(fā)展的重要途徑。作為銀行從業(yè)者,我有幸參加了一次行長報(bào)告的學(xué)習(xí)會議,收獲頗多。在這次學(xué)習(xí)中,我了解到了行長扮演的重要角色和銀行發(fā)展的新趨勢,同時(shí)也聽取了行長的一些建議和經(jīng)驗(yàn)分享。以下是我對這次學(xué)習(xí)的總結(jié)和心得體會。
首先,在學(xué)習(xí)中,行長的角色和責(zé)任引起了我的關(guān)注。行長作為銀行的最高管理者,承擔(dān)著領(lǐng)導(dǎo)和管理銀行的重任。他需要確保銀行的各項(xiàng)業(yè)務(wù)和運(yùn)營順利進(jìn)行,并為銀行的長遠(yuǎn)發(fā)展制定戰(zhàn)略和政策。行長還要與政府和其他金融機(jī)構(gòu)保持良好的合作關(guān)系,為銀行創(chuàng)造更多的商機(jī)和發(fā)展空間。通過了解行長的職責(zé)和作為,我深刻認(rèn)識到了銀行領(lǐng)導(dǎo)者的重要性和責(zé)任,同時(shí)也對自己的職責(zé)和角色有了更明確的認(rèn)識。
其次,行長報(bào)告中呈現(xiàn)的銀行發(fā)展新趨勢對我?guī)砹藛l(fā)。隨著科技的不斷進(jìn)步和社會的快速發(fā)展,銀行業(yè)也面臨著前所未有的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。行長報(bào)告中提到,數(shù)字化、智能化和創(chuàng)新是未來銀行發(fā)展的關(guān)鍵。通過引入人工智能、大數(shù)據(jù)分析和區(qū)塊鏈等新技術(shù),銀行可以提高服務(wù)質(zhì)量和效率,培養(yǎng)新的競爭優(yōu)勢。同時(shí),行長也提到了風(fēng)險(xiǎn)管理和合規(guī)的重要性,銀行需要積極應(yīng)對各種風(fēng)險(xiǎn),并遵守相關(guān)法規(guī)和規(guī)定。這些新趨勢和要求提醒著我,作為銀行從業(yè)者,要緊跟時(shí)代的步伐,不斷學(xué)習(xí)和適應(yīng)新的要求,才能在激烈的競爭中立于不敗之地。
另外,在行長報(bào)告中,他分享的經(jīng)驗(yàn)和建議給我留下了深刻的印象。行長的職業(yè)經(jīng)歷豐富,他在報(bào)告中分享了他在銀行工作多年的心得和經(jīng)驗(yàn)。他強(qiáng)調(diào)了團(tuán)隊(duì)合作的重要性,只有團(tuán)結(jié)一致的團(tuán)隊(duì)才能取得輝煌的成績。他還強(qiáng)調(diào)了堅(jiān)持學(xué)習(xí)和不斷自我提升的必要性,只有不斷學(xué)習(xí)和充實(shí)自己,才能始終保持競爭力。行長的經(jīng)驗(yàn)和建議給我樹立了良好的職業(yè)導(dǎo)向,讓我明確了個人的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)和努力方向。
最后,這次學(xué)習(xí)也讓我反思了自身的不足和發(fā)展方向。通過與其他參會人員的交流和學(xué)習(xí),我發(fā)現(xiàn)了自己在某些方面的不足和不足。我意識到自己在專業(yè)知識和技能方面還有很大的提升空間,需要不斷學(xué)習(xí)和培養(yǎng)自己的綜合能力。同時(shí),我也認(rèn)識到,作為銀行從業(yè)者,責(zé)任感和道德素養(yǎng)是至關(guān)重要的。只有以客戶為中心,誠實(shí)守信地為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),才能贏得客戶的信任和支持。
總結(jié)而言,這次行長報(bào)告的學(xué)習(xí)給我?guī)砹撕芏鄦⑹竞退伎肌N艺J(rèn)識到作為銀行從業(yè)者的責(zé)任和使命,對銀行發(fā)展新趨勢有了更深入的了解,也汲取了行長的經(jīng)驗(yàn)和建議。通過反思和總結(jié),我更加明確了自己的發(fā)展方向和努力目標(biāo)。我將努力充實(shí)自己的知識和技能,不斷提升自己的綜合素質(zhì),以更好地適應(yīng)銀行發(fā)展的新形勢和需求。同時(shí),我也將牢記行長的經(jīng)驗(yàn)和建議,保持學(xué)習(xí)的態(tài)度和團(tuán)隊(duì)合作精神,為銀行的長遠(yuǎn)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
銀行學(xué)習(xí)綱要心得體會報(bào)告篇八
人力資源部的領(lǐng)導(dǎo)和同事們對這次培訓(xùn)搞了相當(dāng)合理的計(jì)劃。我們首先迎的就是為期兩天的開拓訓(xùn)練。時(shí)間雖短,堅(jiān)信每個人都遺留下了深刻的印象,甚至終生難以忘懷。懷著疑惑而又興奮的心情我們走進(jìn)了九州方圓開拓訓(xùn)練營,而接下來的訓(xùn)練,離沒我們想象中的隨心所欲。開班儀式過后,我們快速共同組成了四個團(tuán)隊(duì)。接下來的任務(wù)就是用幾十分鐘的時(shí)間展開團(tuán)隊(duì)成立,包含挑選出隊(duì)長、隊(duì)秘,繪制隊(duì)旗,確認(rèn)隊(duì)名隊(duì)訓(xùn)和隊(duì)歌,最后再排練出來一個存有團(tuán)隊(duì)代表性的展現(xiàn)。經(jīng)過意味深長的自我介紹大家立刻帶入至團(tuán)體中,集思廣益,各盡所能,把我們的團(tuán)隊(duì)展現(xiàn)搞得有聲有色。
接下來迎來了我們的第一個項(xiàng)目:信任背摔。挑戰(zhàn)隊(duì)員站在1.5米高的臺子上,背對著隊(duì)友摔下去。要求臺上的隊(duì)員心里對別人沒有絲毫的戒備和猜忌之心,把自己完全地交給別人,而接應(yīng)的隊(duì)員在接應(yīng)的一剎那,則向我們展示出了最好的“值得信任”的例證,就是不管自己有多困難,都會把別人交付的事情辦好。當(dāng)我們背對著大家時(shí),心里總會產(chǎn)生本能的恐懼,但是當(dāng)聽到隊(duì)友鼓勵的吶喊聲,心里的信任與感激之情戰(zhàn)勝了恐懼,相信每個人的心里都有這樣的想法:盡量筆直的摔下去,為隊(duì)友減輕負(fù)擔(dān)。簡單的一個動作,難以克服的是心理障礙,我們戰(zhàn)勝了自己,挑戰(zhàn)成功,摔下那一刻的感覺是那么幸福,這種信任與被信任是一種偉大的精神,是在極其優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)中才能感受的到。
在接下來的訓(xùn)練項(xiàng)目中,無時(shí)不刻地籠罩著團(tuán)隊(duì)協(xié)作的氣氛,從“一人窒息,全體輕去”的超級電網(wǎng),至“二人相互飄浮、延攬,團(tuán)隊(duì)后方支持”的天梯,從“群策群力,迎難而上”的團(tuán)隊(duì)解救,至“眾音合則南塘鎮(zhèn),眾人合則成邦”的瀚海冒險(xiǎn),沒一種就是返回團(tuán)隊(duì)的。即使在天橋這樣的單人挑戰(zhàn)項(xiàng)目中,也就是全體隊(duì)員一起為同伴助威引導(dǎo),沒一個人漠然視之。在互動心得體會時(shí)許多隊(duì)員感嘆地說道:“今天如果不是存有隊(duì)友的引導(dǎo),我不可能將順利完成這個項(xiàng)目。”因?yàn)閳F(tuán)隊(duì)精神的促進(jìn)作用,我們順利完成了自己無法順利完成的任務(wù)。盡管我們沒在體力上協(xié)助同伴,但團(tuán)隊(duì)精神并使他平添了勇氣和力量。翻越畢業(yè)墻的那一剎間,隊(duì)員們、戰(zhàn)友們的眼里都翻轉(zhuǎn)著淚花,我們用我們的勇氣、魄力、關(guān)懷、協(xié)作、智慧以及無私奉獻(xiàn)真真正正的努力做到了“挑戰(zhàn)自我,選礦團(tuán)隊(duì)”。
緊張而充滿挑戰(zhàn)的拓展訓(xùn)練結(jié)束后,我們回到了賓館,開始了為期八天的銀行相關(guān)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。寬敞的會議室,舒適的坐椅,桌子上的姓名牌、礦泉水,點(diǎn)點(diǎn)滴滴都體現(xiàn)著區(qū)分行領(lǐng)導(dǎo)們對新員工的關(guān)愛,體現(xiàn)著建設(shè)銀行的“以人為本”。如果說拓展訓(xùn)練培養(yǎng)的是一種工作精神,那么業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培養(yǎng)的是我們的工作能力,只有掌握好了這些基本操作才能開展好銀行業(yè)務(wù)。在第一堂課上,人力資源部的樊總給我們講述了中國建設(shè)銀行的歷史沿革,從1954年10月1日中國人民建設(shè)銀行宣告成立,到今天中國建設(shè)銀行成功上市,經(jīng)歷了“三起三落”的.反復(fù),在這期間,建設(shè)銀行曾控制著在中華人民共和國的國土上進(jìn)行的每一項(xiàng)重大工程的建設(shè)資金。作為一名建行人如果不了解建行歷史,就如同一個中國人不知道國旗國歌一樣可悲,不論我們今后在什么崗位,從事什么工作,都必須了解建設(shè)銀行史,伴隨著建設(shè)銀行股份制改革成功的偉大歷史階段,把我們的事業(yè)融入到這短輝煌的歷史中。
接下來的幾天里,我們自學(xué)了工行主要產(chǎn)品、個人金融發(fā)展戰(zhàn)略、銀行有關(guān)法律科學(xué)知識、員工行為規(guī)范等理論,對銀行幾個主要部門的業(yè)務(wù)情況存有了初步的介紹。作為一名工行員工,我們每天必須以金錢和數(shù)字為工作對象,這須要時(shí)時(shí)處處的細(xì)心慎重、正直忠義、守法合規(guī)、勤奮合規(guī)、對每項(xiàng)工作負(fù)責(zé)管理到底。同時(shí)作為一名嶄新行員,我們必須自學(xué)法律科學(xué)知識,強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)嚴(yán)防。直面國有商業(yè)銀行、外資銀行爭奪戰(zhàn)市場,建設(shè)銀行須要提升服務(wù)質(zhì)量,強(qiáng)化品牌建設(shè)去提升自身競爭力,而這除了必須制訂有關(guān)法規(guī)外還須要每個行員以熱情細(xì)膩的精神看待每天的工作,以美好的笑容直面每一位客戶。
培訓(xùn)課上,我們花了大量的時(shí)間來學(xué)習(xí)柜面業(yè)務(wù)操作流程,包括對公業(yè)務(wù)和對私業(yè)務(wù),這是我們大部分人入職后要從事的工作,兩位前輩總結(jié)她們多年的經(jīng)驗(yàn)為我們編制教材,制作幻燈片,把枯燥的流程用精煉的語言講述出來,為我們今后工作的開展引領(lǐng)了道路。這次的培訓(xùn)匯集了許多領(lǐng)導(dǎo)和前輩的智慧和辛勤勞動,他們總結(jié)了自己十幾年甚至幾十年的工作經(jīng)驗(yàn),讓我們在如此短暫的時(shí)間里學(xué)習(xí)到了銀行主要業(yè)務(wù)知識,把我們領(lǐng)進(jìn)了建設(shè)銀行的大門,同時(shí)也讓我們領(lǐng)略到了優(yōu)秀建行人的風(fēng)采。
銀行學(xué)習(xí)綱要心得體會報(bào)告篇九
臨柜工作就是一個理想的崗位,曾存有許多人問“挑選臨柜工作我不生氣嗎?”而我總會毫不猶豫地說道:”不生氣”。都說道干一行,快樂一行。我想要,既然我挑選王斌柜工作,就要腳踏實(shí)地、一絲不茍、認(rèn)認(rèn)真真地干不好它,謀求搞一名杰出的臨柜人員。
作為臨柜人員,我懂得臨柜工作的重要性,它是客戶直接了解我行的窗口、平臺,是溝通顧客與銀行的橋梁。因此,我產(chǎn)生了強(qiáng)烈的職業(yè)榮譽(yù)感。在臨柜工作中,我始終堅(jiān)持要做一個“有心人”。虛心學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),用心鍛煉技能,耐心辦理業(yè)務(wù),熱忱對等客戶。在銀行業(yè)競爭日嚴(yán)峻的形態(tài)下,我強(qiáng)烈地意識到:只有更周到、更貼心、更快捷的優(yōu)質(zhì)服務(wù)才能為我行爭取更多的客戶,贏得更好的社會形象口碑,吸納更多的存款。
臨柜人員的一份耐心,換來顧客的滿足,這是我工作的最大的`成就。下班后客戶來存取款是常有的事,而我總是認(rèn)真接待,不敷衍、怠慢客戶,耐心仔細(xì)地辦好每一筆業(yè)務(wù)。有一次,已過了下班時(shí)間,最后一扇大門即將拉上,我正準(zhǔn)備軋帳。這時(shí),一位客戶急匆匆地走進(jìn)來,詢問是否可以存款,我忙起身招呼,并請他填好存款憑條,他向我們訴苦,他已經(jīng)拿著現(xiàn)金跑了幾家銀行,對方都說已下班不能存,無奈之下,他想還是好拿著現(xiàn)金回家,但始終覺得不妥,于是抱著試試看的心態(tài)又跑到x銀行,沒想到竟然還可以存。我從客戶手里接過現(xiàn)金,快速地辦理了存款業(yè)務(wù),臨走前,他由衷地說了一句:“這下我總算無后顧之憂,真是謝謝你們了”。我聽了也感到很高興,其實(shí),我只是做了一個臨柜人員應(yīng)該做的工作。
然而,在臨柜工作中不僅須要一份冷靜,而且還須要一份熱忱,著急客戶之著急,想要客戶所想要,竭力地為客戶排憂解難?;貞浧鸫嬗幸换叵挛绨?,我早早地回去了營業(yè)所,趁著午間空閑整理早上剛送出的銀行承兌匯票,抗拒埋首整理時(shí),忽然感覺存有聲音從柜臺外響起,我忙碌發(fā)覺地從座位上東站出來,辨認(rèn)出柜臺外東站著一位面容疲憊的大媽,正傷感地望著我,可以當(dāng)時(shí)上班時(shí)間未至,我的尾箱還未到場,我只好懇請大媽至另外幾個全天班的儲蓄柜臺回去辦理,而當(dāng)時(shí)正逢業(yè)務(wù)高峰期,那幾個柜臺客戶排在了長隊(duì)。大媽仍然東站在我的柜臺外,雙手駕為在柜臺上,有氣無力地說我她身體很不難受,急需提款回去醫(yī)院就醫(yī),望著大媽蒼白的臉色,我不忍心再婉拒她,再看一看兩個評星的同事忙得不可開交,抗拒我深感束手無策時(shí),忽然想到自己口袋里的錢還是可以退還大媽的款項(xiàng),便趕緊為大媽辦理了取現(xiàn)相關(guān)手續(xù)。
大媽含著淚連說:“謝謝,謝謝……”。其實(shí),在臨柜工作中,像這樣意想不到的事是時(shí)有發(fā)生。還記得有一回上午班,辦理業(yè)務(wù)后,我發(fā)現(xiàn)柜臺上有些亂,便隨手整理了一下,突然發(fā)現(xiàn)柜臺外放著一疊用紙帶捆軋好的佰元人民幣,我立即將此事報(bào)告營業(yè)經(jīng)理,營業(yè)經(jīng)理表示讓先我暫時(shí)代為保管。大概過了一個多小時(shí),來了一位中年顧客,滿臉焦急地柜臺外轉(zhuǎn)悠,當(dāng)我招呼他時(shí),方知他剛才是丟錢了。于是我就叫來了營業(yè)經(jīng)理,經(jīng)過一番仔細(xì)地核實(shí)之后,確認(rèn)失主就是他,便將錢如數(shù)交還給他,并請他當(dāng)面點(diǎn)清收妥,那位顧客拿著錢激動地說:“你們x銀行真好!真是太感謝你們了”??偹阄餁w原主,我也松了一口氣。
臨柜工作貌似直觀,可以真正必須腳踏實(shí)地卻是一件難于的事。不好的服務(wù)態(tài)度固然很關(guān)鍵,但優(yōu)良的業(yè)務(wù)素質(zhì)也就是必不可少的。平時(shí)不但必須多練習(xí)業(yè)務(wù)技能,還要多學(xué)有關(guān)業(yè)務(wù)知識。在分行營業(yè)部這個大家庭中,存有許多業(yè)務(wù)水平低,業(yè)務(wù)全面的同事,在這里我虛心求教,孜孜不倦,從他們那里我教給了很多東西,同時(shí)也多樣了自身的臨柜經(jīng)驗(yàn)。隨著業(yè)務(wù)種類的激增,營業(yè)中心的業(yè)務(wù)量也越來越小,幾乎每天的工作都很擁擠,但我跟同事之間主動協(xié)作,相互溝通交流。雖然時(shí)常加班加點(diǎn),也深感艱辛和勞累,但我們總是不無怨言。
銀行學(xué)習(xí)綱要心得體會報(bào)告篇十
銀行業(yè)是一個競爭激烈的行業(yè),在這個風(fēng)險(xiǎn)無時(shí)不在的行業(yè)中,沒有規(guī)矩不成方圓。
我參加了支行組織的案防達(dá)標(biāo)年專題學(xué)習(xí),暨對公客戶經(jīng)理隊(duì)伍職業(yè)道德專項(xiàng)教育活動,譚主任、姚經(jīng)理分別為講述了行內(nèi)制度、監(jiān)管要求等規(guī)章制度,重點(diǎn)對近年一些典型案例進(jìn)行分析討論。石行長從當(dāng)前銀行對公業(yè)務(wù)發(fā)展形勢出發(fā),結(jié)合對公客戶經(jīng)理的工作性質(zhì),為我們分析了目前對公業(yè)務(wù)發(fā)展面臨的市場風(fēng)險(xiǎn)、信用風(fēng)險(xiǎn)、操作風(fēng)險(xiǎn)、法律風(fēng)險(xiǎn)、道德風(fēng)險(xiǎn)、資金風(fēng)險(xiǎn)等風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),強(qiáng)調(diào)客戶經(jīng)理要努力提升自身專業(yè)素質(zhì)、提高合規(guī)意識和責(zé)任意識,令我們受益匪淺。
通過這一次的.學(xué)習(xí),我對防范道德風(fēng)險(xiǎn)和操作風(fēng)險(xiǎn)等有了更加深刻的認(rèn)識。在往后的工作中,我定將更加嚴(yán)格自我把控、抵制外部環(huán)境影響。
案例中,近幾年銀行業(yè)不斷發(fā)生違規(guī)案件,有些案件金額巨大、情節(jié)惡劣,給銀行業(yè)的信譽(yù)、形象帶來了不利影響。我們要吸取教訓(xùn)、引以為戒,在工作中做到嚴(yán)格遵守規(guī)章制度,時(shí)刻為自己敲響警鐘,做一個自律的好員工。通過學(xué)習(xí)我充分認(rèn)識到,合規(guī)是最好的優(yōu)質(zhì)服務(wù)??蛻魟?chuàng)造市場,客戶創(chuàng)造價(jià)值,客戶是我們的效益之源,是我們的衣食父母,只有為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),我們的業(yè)務(wù)才有發(fā)展,員工的價(jià)值才能夠體現(xiàn)。
但是,為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)必須建立在合規(guī)的基礎(chǔ)上,必須建立在依法經(jīng)營的前提下。作為一名網(wǎng)點(diǎn)對公客戶經(jīng)理,沒有合規(guī)就沒有效益,更可能帶來巨大經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)。嚴(yán)格遵守行內(nèi)的規(guī)定,比如客戶經(jīng)理十禁規(guī)定,對于加強(qiáng)內(nèi)部管理,完善合規(guī)經(jīng)營,具有十分重要的意義。
也許很多人認(rèn)為,作為一名普通員工,只要盡職盡責(zé)、安份守紀(jì)地做好每一天的工作就行了。其實(shí)不然,經(jīng)過這一次的學(xué)習(xí),我們都應(yīng)當(dāng)充分認(rèn)識到光這樣做還不夠,還應(yīng)該具備敏銳的觀察力和堅(jiān)決的自制力,在工作中和共事的同事共同堅(jiān)持制度,嚴(yán)格按照各項(xiàng)規(guī)章制度辦事,才能有效地抑制案件發(fā)生。
我們每一個客戶經(jīng)理都要牢固樹立風(fēng)險(xiǎn)意識,明確哪些該做哪些不該做,確保在工作中嚴(yán)格執(zhí)行操作流程、崗位制度等工作標(biāo)準(zhǔn),把合規(guī)經(jīng)營、防范案件落到實(shí)處,時(shí)刻警惕風(fēng)險(xiǎn),進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部控制,增強(qiáng)自我約束和自我發(fā)展能力,為全面提升中國銀行的核心競爭力提供最好的保障。
銀行學(xué)習(xí)綱要心得體會報(bào)告篇十一
通過大討論活動,作為一名農(nóng)行基層網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人,我深深感到:在當(dāng)前我國經(jīng)濟(jì)疲軟、金融同業(yè)競爭激烈、業(yè)務(wù)發(fā)展困難的形勢下,農(nóng)行基層網(wǎng)點(diǎn)要明確重點(diǎn)工作,即建設(shè)精品團(tuán)隊(duì),發(fā)展個體工商戶業(yè)務(wù),通過創(chuàng)新思路,落實(shí)工作措施,確保農(nóng)行基層網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)營業(yè)務(wù)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。
事在人為,同樣是經(jīng)濟(jì)疲軟、競爭激烈的市場形勢,為何有的農(nóng)行基層網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)營業(yè)務(wù)萎縮,經(jīng)營效益下滑,而有的農(nóng)行基層網(wǎng)點(diǎn)卻經(jīng)營業(yè)務(wù)持續(xù)發(fā)展,經(jīng)營效益不斷提升呢?關(guān)鍵在于農(nóng)行基層網(wǎng)點(diǎn)的員工素質(zhì),關(guān)鍵在于農(nóng)行基層網(wǎng)點(diǎn)的市場競爭力。建設(shè)精品團(tuán)隊(duì),就是要提高農(nóng)行基層網(wǎng)點(diǎn)的員工素質(zhì),提升農(nóng)行基層網(wǎng)點(diǎn)的市場競爭力,促進(jìn)經(jīng)營業(yè)務(wù)發(fā)展,創(chuàng)造良好經(jīng)營效益,要抓好四方面工作。
(一)提高政治思想覺悟。
要組織網(wǎng)點(diǎn)員工認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大和農(nóng)行的工作精神,切實(shí)提高政治思想覺悟,在思想上與農(nóng)行保持一致,堅(jiān)定理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,增強(qiáng)履行崗位職責(zé)的能力和水平,遵守農(nóng)行的規(guī)章制度,服從農(nóng)行的.工作安排,堅(jiān)持“精益求精,一絲不茍”的原則,認(rèn)真對待每一件事,認(rèn)真對待每一項(xiàng)工作,堅(jiān)持把工作做完做好,實(shí)現(xiàn)工作的完美與高效。
(二)樹立憂患和發(fā)展意識。
“生于憂患,死于安樂”是顛撲不破的真理,要使網(wǎng)點(diǎn)員工具有憂患意識,正確認(rèn)識到經(jīng)濟(jì)疲軟、競爭激烈、業(yè)務(wù)萎縮、效益下滑給網(wǎng)點(diǎn)造成的生存危機(jī),網(wǎng)點(diǎn)的生存危機(jī)勢必影響到員工的經(jīng)濟(jì)收入。而網(wǎng)點(diǎn)的生存危機(jī)與員工自身的業(yè)務(wù)知識匱乏、業(yè)務(wù)技能不足、營銷手段落后等緊密相關(guān)。在具有憂患意識的基礎(chǔ)上,要樹立發(fā)展意識,使員工認(rèn)識到發(fā)展是硬道理,對農(nóng)行基層網(wǎng)點(diǎn)更是如此,唯有發(fā)展農(nóng)行基層網(wǎng)點(diǎn)才能生存前進(jìn),網(wǎng)點(diǎn)員工才有幸福生活。因此,每個網(wǎng)點(diǎn)員工要想方設(shè)法提升創(chuàng)新能力、市場拓展手段和業(yè)務(wù)經(jīng)營水平,始終做到一心一意謀發(fā)展,聚精會神抓業(yè)務(wù),以發(fā)展意識促進(jìn)農(nóng)行基層網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)營業(yè)務(wù)發(fā)展,以創(chuàng)造更好的經(jīng)濟(jì)效益。
(三)全面提高業(yè)務(wù)技能。
良好的業(yè)務(wù)技能是銀行核心競爭力的體現(xiàn),是為客戶提供一流優(yōu)質(zhì)服務(wù)、贏得客戶口碑的基礎(chǔ)。農(nóng)行基層網(wǎng)點(diǎn)要下功夫、化力氣加強(qiáng)對網(wǎng)點(diǎn)員工業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí)培訓(xùn),要針對網(wǎng)點(diǎn)員工整體素質(zhì)不高的實(shí)際,構(gòu)建全面培訓(xùn)體系,制定培訓(xùn)計(jì)劃,確定培訓(xùn)教材,安排培訓(xùn)老師,安排培訓(xùn)時(shí)間,明確培訓(xùn)人員,明確培訓(xùn)要求,扎實(shí)開展“專業(yè)培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、素質(zhì)培訓(xùn)”,有效提高網(wǎng)點(diǎn)員工業(yè)務(wù)技能。要充分利用晨會、現(xiàn)場會、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等,組織網(wǎng)點(diǎn)員工開展業(yè)務(wù)測試和業(yè)務(wù)大練兵活動,提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)。要通過評選服務(wù)明星、優(yōu)秀員工等,對日常服務(wù)工作進(jìn)行綜合素質(zhì)考核,促進(jìn)網(wǎng)點(diǎn)員工整體素質(zhì)的不斷提高。
(四)建立激勵約束機(jī)制。
人都有惰性,發(fā)展業(yè)務(wù)不能單憑網(wǎng)點(diǎn)員工的思想和自覺,要建立激勵約束機(jī)制,以激勵約束機(jī)制增強(qiáng)網(wǎng)點(diǎn)員工的工作責(zé)任心和工作緊迫感,推進(jìn)網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)營業(yè)務(wù)健康、持續(xù)發(fā)展。為此要制定網(wǎng)點(diǎn)員工正向激勵辦法,實(shí)施網(wǎng)點(diǎn)員工應(yīng)知應(yīng)會達(dá)標(biāo)工程,開展季考核、月測評活動,增強(qiáng)網(wǎng)點(diǎn)員工的學(xué)習(xí)、工作積極性,促進(jìn)經(jīng)營業(yè)務(wù)發(fā)展。要推行網(wǎng)點(diǎn)員工公開競爭上崗制度,增強(qiáng)網(wǎng)點(diǎn)員工的使命感和責(zé)任感,自增壓力,勤奮努力工作,創(chuàng)造良好經(jīng)營業(yè)績。要建立目標(biāo)任務(wù)考評機(jī)制,打破平均主義,解決干多干少一個樣,增強(qiáng)網(wǎng)點(diǎn)員工壓力和動力,調(diào)動積極性,促進(jìn)服務(wù)提高、業(yè)務(wù)發(fā)展、效益增加。
在大項(xiàng)目基本穩(wěn)定的情況下,農(nóng)行基層網(wǎng)點(diǎn)要轉(zhuǎn)變發(fā)展思路,在抓好大項(xiàng)目——西瓜的基礎(chǔ)上,要眼睛向下,積極發(fā)展個體工商戶——芝麻業(yè)務(wù),以眾多芝麻壘成西瓜,保持經(jīng)營義務(wù)的發(fā)展。在發(fā)展個體工商戶業(yè)務(wù)上,著重抓好三項(xiàng)工作:
(一)大力宣傳《個人貸款管理暫行辦法》。
個體工商戶特別是農(nóng)村承包經(jīng)營戶對《個人貸款管理暫行辦法》了解不多,需要客戶經(jīng)理去營銷貸款。農(nóng)行基層網(wǎng)點(diǎn)要加大宣傳力度,通過發(fā)廣告、宣傳單和客戶經(jīng)理宣傳等方式,使廣大個體工商戶能夠熟知《個人貸款管理暫行辦法》的精神,按《個人貸款管理暫行辦法》進(jìn)行融資貸款,以此促進(jìn)農(nóng)行基層網(wǎng)點(diǎn)信貸業(yè)務(wù)發(fā)展。
(二)正確處理貸款業(yè)務(wù)和金融風(fēng)險(xiǎn)的關(guān)系。
農(nóng)行基層網(wǎng)點(diǎn)要正確處理好個體工商戶貸款業(yè)務(wù)和防范金融風(fēng)險(xiǎn)的關(guān)系,在有效防范風(fēng)險(xiǎn)的基礎(chǔ)上,創(chuàng)新金融產(chǎn)品和擔(dān)保抵押方式,進(jìn)一步滿足個體工商戶多層次金融服務(wù)需求。要進(jìn)一步優(yōu)化信貸審批流程,積極推廣靈活高效的貸款審批模式,努力實(shí)現(xiàn)個體工商戶貸款評審的標(biāo)準(zhǔn)化、流程化、批量化作業(yè),提高審批效率。在營銷方式上,要根據(jù)個體工商戶特點(diǎn),制定個性化產(chǎn)品,推廣適合個體工商戶流動資金循環(huán)貸款等產(chǎn)品,滿足個體工商戶的信貸需求。同時(shí)完善利率風(fēng)險(xiǎn)定價(jià)機(jī)制,對個體工商戶實(shí)行差別定價(jià),增加個體工商戶不良貸款的容忍度,切實(shí)幫助個體工商戶發(fā)展經(jīng)營,提高贏利水平。
(三)積極服務(wù)好個體工商戶。
農(nóng)行基層網(wǎng)點(diǎn)一是要設(shè)立咨詢點(diǎn),指定專人負(fù)責(zé),詳細(xì)解答個體工商戶辦理貸款業(yè)務(wù)提出的相關(guān)咨詢,幫助個體工商戶解決資金困難問題,指導(dǎo)個體工商戶搞好生產(chǎn)經(jīng)營工作,提高經(jīng)濟(jì)效益。二是要專門配備客戶經(jīng)理負(fù)責(zé)個體工商戶貸款營銷工作,為個體工商戶提供個性化差別服務(wù),密切雙方合作關(guān)系,促進(jìn)個體工商戶發(fā)展。三是要深入走訪個體工商戶,和個體工商戶面對面交流,幫助解決困難問題,提出意見建議,促進(jìn)個體工商戶發(fā)展。四是對有需求的個體工商戶給予財(cái)務(wù)顧問服務(wù),幫助個體工商戶分析財(cái)務(wù)存在的問題,從專業(yè)角度提出解決問題的建議,規(guī)范財(cái)務(wù)管理,減少財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),幫助個體工商戶做大做強(qiáng)。
我要把它落實(shí)到自己的日常工作中,努力取得優(yōu)良成績,為農(nóng)行健康、持續(xù)、快速發(fā)展,作出應(yīng)有的努力和貢獻(xiàn)。
銀行學(xué)習(xí)綱要心得體會報(bào)告篇十二
最近我們銀行出現(xiàn)了一些問題,雖然問題出現(xiàn)在個別人身上,但必須引起我們大家的高度重視。這些問題的出現(xiàn),著重說明了我們銀行員工內(nèi)控管理不嚴(yán)密,合規(guī)意識不規(guī)范,這有思想上的問題,也有工作上的問題,但根本是平時(shí)對學(xué)習(xí)不重視,遵守制度不嚴(yán)格。我是銀行一名會計(jì),要從出現(xiàn)的問題中吸取教訓(xùn),要做到加強(qiáng)內(nèi)控,深化合規(guī),防范風(fēng)險(xiǎn),需要抓好兩方面工作:一是我們銀行每一位員工要提高警惕,樹立金融風(fēng)險(xiǎn)意識,真正做到“金融必須安全,安全為了金融”,忠實(shí)履行自己的工作崗位職責(zé),從自己的身邊做起,成我后半年的實(shí)習(xí)。在這里我很感謝宣武支行給我提供了對我來說最好的實(shí)習(xí)機(jī)會。我所實(shí)習(xí)的崗位是機(jī)關(guān)人力資源部科員,這半年中,在機(jī)關(guān)人力資源部領(lǐng)導(dǎo)的言傳身教下,在人力資源部各位前輩同事的耳濡目染下,從一名幾乎什么都不懂的門外漢變成了如今自認(rèn)為能肩負(fù)使命的責(zé)任人。這一切,使我對人力資源部乃至整個宣武支行有了很好的體會認(rèn)識。
在宣武支行人力資源部這個大集體里,沒有嚴(yán)肅呆板的領(lǐng)導(dǎo)、沒有沉悶寡言的同事,有的只是熱情大方的師長,真誠幫助我的朋友。在和他們的半年接觸中,我從他們那里學(xué)習(xí)到了很多自身沒有的東西。我個人認(rèn)為對我來說最長遠(yuǎn)的就是我學(xué)會了如何學(xué)習(xí)!“鳥欲高飛先振翅,人求上進(jìn)先讀書?!睆那暗奈矣X得,學(xué)習(xí)是在學(xué)校里的事情,走上了社會,更多的是在認(rèn)真工作上下功夫,不自覺的就忽略了繼續(xù)學(xué)習(xí)。然而在宣武支行機(jī)關(guān)人力資源部的實(shí)習(xí)工作中,我的這一觀點(diǎn)徹底的`被否決,不論是單位同事還是機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo),他們都是在不斷地學(xué)習(xí),因?yàn)槭窃谔厥獾慕鹑谛袠I(yè),他們不但學(xué)習(xí)工作上的相關(guān)技能知識,還加強(qiáng)自己的政治理論學(xué)習(xí),堅(jiān)定政治信念,堅(jiān)持黨的基本路線方針,在政治上、思想上、行動上與單位保持一致。同時(shí),單位同事們時(shí)刻保持著親密無間的戰(zhàn)友關(guān)系,在遇到困難的時(shí)候,往往都是互相溝通交流,通力合作,完全就像是一個人在“戰(zhàn)斗”。特別是領(lǐng)導(dǎo),時(shí)時(shí)以身作則,團(tuán)結(jié)上下,擔(dān)當(dāng)先鋒模范,在他的帶領(lǐng)下,我看到了部門在這半年中發(fā)展迅速,成績斐然。而我自己,受到如此與眾不同的熏陶,也從一來的不適應(yīng)身份的突然轉(zhuǎn)變到慢慢理解,然后融入這個大集體。
實(shí)習(xí)的前半年,由于我是新人的資歷尚淺,主要在網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)對單位票據(jù)的提出和提入,對公開戶資料初審、錄交通卡、企業(yè)代發(fā)工資等業(yè)務(wù),在逐漸適應(yīng)讓融入后,隨著工作有了起色,后半年開始到支行人力資源部負(fù)責(zé)人力方面的工作,學(xué)習(xí)了勞務(wù)人員工資、公積金、房補(bǔ)、企業(yè)年金、保險(xiǎn)和給各個部門報(bào)送相關(guān)人力數(shù)據(jù)等。
剛開始的時(shí)候,我總認(rèn)為自己的崗位相對比較簡單,也很輕松,然后再經(jīng)過實(shí)際操作后,我才發(fā)現(xiàn)其實(shí)不是的。我發(fā)現(xiàn)我的崗位也是一個非常重要,也很實(shí)際的工作。工作要很細(xì)致,思維也必須要活躍,反應(yīng)要靈活,并不只是會五筆打字,了解一點(diǎn)辦公軟件就可以做好的,應(yīng)有自己特殊的知識修養(yǎng)、技能修養(yǎng)、品德修養(yǎng)、作風(fēng)修養(yǎng)。要有充分的政策依據(jù)和事實(shí)依據(jù),要有準(zhǔn)確性。要雷厲風(fēng)行,即工作必須有效率,不能拖大家的后腿。在工作中,無論大事小事,我都堅(jiān)持保持年輕人特有的朝氣與沖勁,勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨,抱著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度投入工作,務(wù)必做好每一項(xiàng)工作,保證工作質(zhì)量,力求獲得領(lǐng)導(dǎo)和前輩同事們的滿意。我在工作中做到謙虛謹(jǐn)慎,虛心向老前輩同志學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們的優(yōu)良工作作風(fēng)和寶貴實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)......
銀行學(xué)習(xí)綱要心得體會報(bào)告篇十三
今年我參加了省行組織的二級支行行長培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)培訓(xùn),通過學(xué)習(xí)使我受益匪淺。結(jié)合實(shí)際工作,下面,我談一談個人的一點(diǎn)心得體會。
用和優(yōu)化現(xiàn)有的資源,通過生日禮物、病期探視、各大節(jié)日特色祝福等等來拉近與客戶的親屬感并通過交叉營銷,讓客戶通過各種體驗(yàn)途徑購買咱們銀行自身的多種產(chǎn)品,以更優(yōu)質(zhì)更快捷的服務(wù)等等讓20%的高端客戶從心里產(chǎn)生對我們郵政銀行的忠誠度。
1、要進(jìn)一步增強(qiáng)存款工作的危機(jī)感和使命感,大力促進(jìn)各項(xiàng)存款快速增長,全力提升存款業(yè)務(wù)的市場地位,加大儲蓄存款競爭力度,全力提升市場份額。堅(jiān)持“大個金”進(jìn)展戰(zhàn)略,運(yùn)用我行點(diǎn)多面廣,覆蓋城鄉(xiāng)的網(wǎng)點(diǎn)資源和營銷潛能,做大儲蓄市場。
2、著力推動中間業(yè)務(wù)和新型業(yè)務(wù)的全面、協(xié)調(diào)進(jìn)展,通過代理(保險(xiǎn))、信用卡、以及下一步就要推行的ic卡、惠農(nóng)卡能產(chǎn)品,抓好全年每個季度每個時(shí)間段。進(jìn)展業(yè)務(wù)有的人說要分業(yè)務(wù)淡季旺季,我個人認(rèn)為業(yè)務(wù)的進(jìn)展與否不應(yīng)有淡旺季之分,而是取決于一個支行,一個團(tuán)隊(duì)的思想意識之團(tuán)隊(duì)精神,我們進(jìn)展業(yè)務(wù)也決不只能坐門等客,而是要走出去,走進(jìn)市場,走進(jìn)商戶、農(nóng)戶之中進(jìn)行有針對性、策略性的實(shí)質(zhì)營銷,不是有這樣一句話嘛:時(shí)不我待,只爭朝夕!我們不能把“與時(shí)俱進(jìn)”當(dāng)做一句空話,我們需要實(shí)際性地主動出擊。
我們身邊聽說看到的很多案例,不難看出,絕大部分風(fēng)險(xiǎn)來自于銀行內(nèi)部,比如銀行監(jiān)守自盜、違規(guī)操作等等,因此我認(rèn)為在日常工作中應(yīng)做好以下的內(nèi)容:
加強(qiáng)員工的.思想教育和業(yè)務(wù)制度的學(xué)習(xí),利用周例會、晨會,月經(jīng)營分析會及網(wǎng)上下載警示教育片等把風(fēng)險(xiǎn)防范意識,結(jié)合今年的“合規(guī)執(zhí)行年”制度的內(nèi)容,深深灌入每位員工的思想靈魂深處,讓合規(guī)的經(jīng)營理念融入到工作的每一環(huán)節(jié),爭做遵章、守紀(jì)、知法、守法的郵政儲蓄銀行人。
針對支行員工應(yīng)表揚(yáng)先進(jìn),激勵后進(jìn),和員工多溝通、少批評,堅(jiān)持以人為本,利用現(xiàn)有的職工小家資源,通過和員工一起生日、節(jié)日聚餐,(乒乓球)、象棋、(羽毛球)友誼賽等,和員工每日保持一種愉悅的心情,良好的心態(tài),同時(shí)也要進(jìn)一步抓好網(wǎng)點(diǎn)柜面規(guī)范化服務(wù),進(jìn)一步加大服務(wù)檢查力度,健全服務(wù)監(jiān)督檢查網(wǎng)絡(luò),要引導(dǎo)員工換位思考,站在客戶的角度看待自己提供的服務(wù),自動自發(fā)做好服務(wù)工作,樹立良好的企業(yè)形象,提高社會知名度和美譽(yù)度。
何謂執(zhí)行力?執(zhí)行力“就是按質(zhì)按量地完成工作任務(wù)”的能力。個人執(zhí)行力的強(qiáng)弱取決于兩個要素個人能力和工作態(tài)度,能力是基礎(chǔ),態(tài)度是關(guān)鍵。所以,我們要提升個人執(zhí)行力,一方面是要通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實(shí)踐鍛煉來增強(qiáng)自身素質(zhì),而更重要的是要端正工作態(tài)度。那么,如何樹立樂觀正確的工作態(tài)度?我認(rèn)為,關(guān)鍵是要在工作中實(shí)踐好“嚴(yán)、實(shí)、快、新”四字要求。
1、要著眼于“嚴(yán)”,樂觀進(jìn)取,增強(qiáng)責(zé)任意識。責(zé)任心和進(jìn)取心是做好一切工作的首要條件。責(zé)任心強(qiáng)弱,決定執(zhí)行力度的大小;進(jìn)取心強(qiáng)弱,決定執(zhí)行效果的好壞。
2、要著眼于“實(shí)”,腳踏實(shí)地,樹立實(shí)干作風(fēng)。天下大事必作于細(xì),古今事業(yè)必成于實(shí)。雖然每個人崗位可能平凡,分工各有不同,但只要埋頭苦干、兢兢業(yè)業(yè)就能干出一番事業(yè)。好高騖遠(yuǎn)、作風(fēng)漂浮,結(jié)果終究是一事無成。
3、要著眼于“快”,只爭朝夕,提高辦事效率?!懊魅諒?fù)明日,明日何其多。我生待明日,萬事成蹉跎?!币虼?,要提高執(zhí)行力,就必須強(qiáng)化時(shí)間觀念和效率意識,弘揚(yáng)“立即行動、馬上就辦”的工作理念。堅(jiān)決克服工作懶散、辦事拖拉的惡習(xí)。
4、要著眼于“新”,開拓創(chuàng)新,改進(jìn)工作(方法)。只有改革,才有活力;只有創(chuàng)新,才有進(jìn)展。面對競爭日益激烈、變化日趨迅猛的今天,創(chuàng)新和應(yīng)變能力已成為推動進(jìn)展的核心要素。
以上是結(jié)合本次省行培訓(xùn)內(nèi)容和從事本崗位閱歷的一些打算和體會,不妥之處敬請領(lǐng)導(dǎo)批評指正。
銀行學(xué)習(xí)綱要心得體會報(bào)告篇十四
進(jìn)來,我學(xué)習(xí)了銀行的“雙十禁”感觸良多,我覺得作為一名銀行柜員,忠誠、務(wù)實(shí)、盡責(zé)和奉獻(xiàn)是我的人生目標(biāo),實(shí)現(xiàn)自我、超越自我、實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值是我的畢生追求,當(dāng)然做一個合規(guī)的銀行人才是重中之重。
在經(jīng)濟(jì)市場有序的發(fā)展過程中,只有我們嚴(yán)格地遵照執(zhí)行合規(guī)管理細(xì)則要求,才能真正地體現(xiàn)在我們行業(yè)的發(fā)展上。合規(guī)是稽核員的生命線,是促進(jìn)行業(yè)員工隊(duì)伍健康發(fā)展的機(jī)制保障,合規(guī)操作是崗位工作的第一要義。在一定程度上,稽核員就是一個單位的“監(jiān)督部長”,在很多時(shí)候不但要搞好內(nèi)部的組織協(xié)調(diào),還要加強(qiáng)與外界的交往聯(lián)絡(luò),具備一定的外交溝通能力必不可少。作為稽核員,要勇于解放思想,破除陳舊傳統(tǒng)觀念的束縛,加強(qiáng)鍛煉,敢于突破,及早成為思維敏捷、作風(fēng)穩(wěn)健、適應(yīng)崗位要求的新型復(fù)合型人才;其次,要掌握一定的外向工作方式。只有做到人人主動合規(guī),事事處處合規(guī),才能將各種隱患永永遠(yuǎn)遠(yuǎn)地消滅在萌芽狀態(tài),鑄就企業(yè)成功的基石。只有把握好合規(guī)這根主線,才能在平凡的崗位上創(chuàng)造出不平凡的業(yè)績。
要做好工作必須要有正確的工作思想,我在工作上養(yǎng)有吃苦耐勞、無私奉獻(xiàn)、善于專研的敬業(yè)精神和求真務(wù)實(shí)、雷厲風(fēng)行、敢于碰硬的工作作風(fēng)。工作就是挑戰(zhàn),就是實(shí)踐,我會迎接挑戰(zhàn),在實(shí)踐中求發(fā)展,我會緊密結(jié)合本崗位實(shí)際,創(chuàng)造性、靈活性地協(xié)調(diào)、開展各項(xiàng)工作,保證出色完成各項(xiàng)工作任務(wù)??傊诠ぷ魉枷肷?,我能夠按照政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、善管理的復(fù)合型高素質(zhì)的`要求對待自己,做到愛崗敬業(yè)、履行職責(zé),全力實(shí)踐“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)、拼搏、奉獻(xiàn)”的時(shí)代精神,為公司的發(fā)展做我自己的努力。
也許在我們的周圍還能聽到這樣的聲音:只要不發(fā)生案件和重大違規(guī),為了業(yè)務(wù)發(fā)展踩點(diǎn)小紅線、出點(diǎn)小差錯是正常的、也是不可避免的……殊不知,“千里之堤潰于蟻穴”。案件和違規(guī)常常發(fā)生于微小的疏忽或失誤的瞬間。這一瞬,也許就是0.1%的違規(guī)所致,卻使99.9%的合規(guī)努力毀于一旦......
銀行學(xué)習(xí)綱要心得體會報(bào)告篇十五
廣發(fā)銀行是中國首批成立的股份制商業(yè)銀行之一,成長于東南沿海開放城市的廣發(fā)銀行,成長的道路注定是不平凡的。成立二十多年來,廣發(fā)銀行艱辛創(chuàng)業(yè),以自己不竭壯大的成長經(jīng)歷,見證了中國經(jīng)濟(jì)起飛和金融系統(tǒng)體例更始的每一個腳印。20xx年,廣發(fā)銀行引進(jìn)了花旗集體、中國人壽、國家電網(wǎng)、中信信任等世界一流的馳譽(yù)企業(yè)作為投資者,緊緊環(huán)繞“扶植一流商業(yè)銀行”的方針,注重規(guī)劃的執(zhí)行,堅(jiān)持又好又快可持續(xù)成長,取得了精采的經(jīng)營業(yè)績。
在金融同業(yè)競爭日趨激烈、處事日漸傾向同質(zhì)化的背景下,廣發(fā)銀行在新的成長規(guī)劃中明確了企業(yè)品牌定位。廣發(fā)人對廣發(fā)未來的愿景:扶植“中小企業(yè)最佳合作銀行”和“最佳財(cái)富治理銀行”,并躋身股份制銀行第一梯隊(duì)。為實(shí)現(xiàn)這一計(jì)劃,未來幾年內(nèi),廣發(fā)銀行將以特色化、專業(yè)化贏取市場,形成廣發(fā)銀行特色。同時(shí),廣發(fā)銀行將加速推進(jìn)客戶專業(yè)化、行業(yè)專業(yè)化和產(chǎn)物專業(yè)化。
上市,是廣發(fā)銀行的又一個新起點(diǎn)。23年來廣發(fā)銀行伴隨中國改革開放的步伐,走出了一條不斷探索中國股份制商業(yè)銀行的.改革創(chuàng)新之路。秉持思想解放、銳意革新的氣魄,廣發(fā)銀行曾創(chuàng)下中國銀行業(yè)的諸多第一:第一筆按揭貸款,第一家可以在全國通存通兌的商業(yè)銀行……雖然“摸著石頭過河”的廣發(fā)銀行在探索之路上不可避免地走了一些彎路,然而廣發(fā)銀行始終沒有放棄探索、前行。20xx年,廣發(fā)銀行進(jìn)行改革重組,引進(jìn)了花旗集團(tuán)、中國人壽、國家電網(wǎng)、中信信托為戰(zhàn)略投資者,各持有22.8億股廣發(fā)銀行股份,各占20%的股份。這次重組引入了現(xiàn)代化的公司治理結(jié)構(gòu),成為廣發(fā)銀行一個新的轉(zhuǎn)折點(diǎn)。廣發(fā)銀行的各項(xiàng)改革還需要進(jìn)一步深化完善,改革發(fā)展的任務(wù)還很重,需要一步步走得更穩(wěn)健、更扎實(shí)......
銀行學(xué)習(xí)綱要心得體會報(bào)告篇十六
20xx年,春風(fēng)又綠江南兩岸,集團(tuán)公司老總來郵儲銀行來視察,親切地題詞“加快發(fā)展,強(qiáng)化管理,為實(shí)現(xiàn)兩個‘率先’作更大貢獻(xiàn)”,這20個字我看在眼里,心里浮現(xiàn)了很多的記憶。我在郵儲銀行工作已經(jīng)有n年的時(shí)間了,親自把關(guān)郵儲銀行的具體工作。此次集團(tuán)公司老總視察,振奮人心。這20字如早春的春風(fēng),扶面而來,讓我深有體會。
郵儲銀行緊跟時(shí)代發(fā)展,結(jié)合省實(shí)際情況,聽從省委省政府的領(lǐng)導(dǎo),為省的經(jīng)濟(jì)發(fā)展貢獻(xiàn)了自己的力量。郵儲銀行從細(xì)微處做起,為省的經(jīng)濟(jì)做好基礎(chǔ)作用。今年郵儲銀行將投貸150個億,主要扶持于微小企業(yè)。為這些微小企業(yè)的發(fā)展做實(shí)做強(qiáng),推動這些企業(yè)的發(fā)展。我們將會在實(shí)際工作中,明確目標(biāo)任務(wù),狠抓落實(shí)。以改革創(chuàng)新的精神抓落實(shí)。
在實(shí)際工作中,進(jìn)一步解放全體員工的思想,緊跟時(shí)代步伐轉(zhuǎn)變觀念,弘揚(yáng)創(chuàng)新勇于擔(dān)當(dāng)?shù)暮婢?。郵儲銀行的發(fā)展,離不開全體工作人員的改革創(chuàng)新精神,我們將會提供足夠的空間鼓勵有才華的人謀事、干事、成事,對于他們在前進(jìn)中上碰到的問題我們提供足夠的條件,破解郵儲銀行發(fā)展中的瓶頸制約,鼓勵大家團(tuán)結(jié)協(xié)作,營造出有利于改革創(chuàng)新的環(huán)境,把工作做實(shí)做透,使儲戶感受到我們郵儲銀行所做的努力,最大限度地激發(fā)全社會的監(jiān)督和支持。
在工作中,我們以求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)抓工作細(xì)節(jié)的落實(shí)。堅(jiān)持實(shí)事求是的原則,從實(shí)際出發(fā),做好服務(wù)工作,樹立正確的工作觀、道德觀和價(jià)值觀,為的'發(fā)展打好基礎(chǔ),多做增后勁、惠民生、利長遠(yuǎn)的事。郵儲銀行在同行業(yè)中,還有在很多方面做好競爭的準(zhǔn)備,我們要團(tuán)結(jié)所有的同志攻堅(jiān)克難,磨煉銳氣。鼓勵所有的人員敢于直面困難,正視矛盾,在解決問題的過程中做好服務(wù)工作。
如今,郵儲銀行個人儲蓄余額規(guī)模不斷擴(kuò)大,理財(cái)體系不斷完善并飛速發(fā)展,個人結(jié)算渠道不斷豐富,產(chǎn)品種類不斷增加,綠卡通、商易通、電話銀行、信用卡、個人網(wǎng)上銀行等快速充實(shí)到郵儲銀行的產(chǎn)品庫中,業(yè)務(wù)條線不斷充實(shí),郵儲銀行正著力為個人和企業(yè)提供定制靈活、收益穩(wěn)定的理財(cái)服務(wù)......
銀行學(xué)習(xí)綱要心得體會報(bào)告篇十七
銀行作為現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)生活中不可或缺的組成部分,在我們的日常生活中起著舉足輕重的作用。而我在大學(xué)期間的學(xué)習(xí)經(jīng)歷使我深刻認(rèn)識到了銀行專業(yè)的重要性,也從中獲得了許多寶貴的心得體會。在以下文章中,我將分享我在學(xué)習(xí)銀行專業(yè)過程中所獲得的心得體會。
首先,學(xué)習(xí)銀行專業(yè)需要具備扎實(shí)的理論知識。銀行專業(yè)是一門高度理論與實(shí)踐相結(jié)合的學(xué)科,因此,理論知識的掌握對于以后的工作至關(guān)重要。在我學(xué)習(xí)過程中,我始終堅(jiān)持理論與實(shí)踐相結(jié)合的原則,努力學(xué)習(xí)各種金融工具的原理和運(yùn)作方式,以及金融市場的運(yùn)行規(guī)律。同時(shí),我也注重將學(xué)到的知識與實(shí)際案例相結(jié)合,通過參與實(shí)際操作和模擬交易,加深對知識點(diǎn)的理解和應(yīng)用。
其次,實(shí)踐能力的培養(yǎng)是學(xué)習(xí)銀行專業(yè)的關(guān)鍵。在銀行工作中,只有熟悉并運(yùn)用各種工具和技巧,才能在復(fù)雜多變的市場環(huán)境中穩(wěn)定而有效地工作。在我學(xué)習(xí)銀行專業(yè)的過程中,我積極參與各類實(shí)踐活動,如開設(shè)模擬銀行、實(shí)地參觀金融機(jī)構(gòu)等,通過身臨其境的實(shí)踐,我加深了對銀行業(yè)務(wù)的了解,并鍛煉了自己的實(shí)際操作能力。
此外,溝通能力也是學(xué)習(xí)銀行專業(yè)不可忽視的一部分。銀行工作需要與客戶、同事、上級等多方人士進(jìn)行有效溝通,因此良好的溝通能力是必備的技能。在我的學(xué)習(xí)過程中,我積極參加各類溝通技巧培訓(xùn),學(xué)習(xí)如何與不同類型的人進(jìn)行有效的溝通與協(xié)商。通過練習(xí)和實(shí)踐,我逐漸提高了自己的表達(dá)能力和溝通技巧,取得了與他人良好合作和交流的能力。
此外,銀行專業(yè)對于學(xué)生的責(zé)任心要求也很高。銀行業(yè)務(wù)關(guān)乎著人們的財(cái)產(chǎn)安全和利益,因此從業(yè)人員必須具備良好的職業(yè)道德和責(zé)任心。在我的學(xué)習(xí)過程中,我始終牢記這一點(diǎn),努力培養(yǎng)自己的責(zé)任心。我主動參與義工活動,幫助在金融困境中的人們恢復(fù)信心,用實(shí)際行動詮釋對社會的責(zé)任感。
最后,通過學(xué)習(xí)銀行專業(yè),我不僅獲得了豐富的理論知識和實(shí)踐技能,也鍛煉了自己的應(yīng)變能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。銀行工作常常會面臨各種突發(fā)事件和風(fēng)險(xiǎn),而學(xué)習(xí)銀行專業(yè)使我懂得如何保持冷靜、靈活應(yīng)對,同時(shí)也明白只有與團(tuán)隊(duì)緊密合作,才能在工作中取得更好的成果。
綜上所述,學(xué)習(xí)銀行專業(yè)需要具備扎實(shí)的理論知識、較強(qiáng)的實(shí)踐能力、良好的溝通能力和責(zé)任心。通過不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我不僅提高了自己的專業(yè)素養(yǎng),也培養(yǎng)了自己的綜合能力。我堅(jiān)信,只有不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐,才能在銀行業(yè)務(wù)領(lǐng)域中不斷提升自己,與時(shí)俱進(jìn)。銀行學(xué)習(xí)之路雖然不易,但我深知,這是我追逐夢想的必經(jīng)之路,也將是我人生發(fā)展的重要支撐。
銀行學(xué)習(xí)綱要心得體會報(bào)告篇十八
20xx年,我懷揣著美好的理想來到了銀行,開始了我的理想之旅。自從來到銀行工作時(shí),我就暗下決心要與銀行一起飛翔、共成長,在工作中,我毫無怨言,勇敢地經(jīng)受著每一次工作中的困難和壓力,用堅(jiān)定的意志,執(zhí)著地追求著夢想。我不去想是否能夠成功,我不去想未來是平坦還是泥濘,只要熱愛工作,一切會在意料之中。
銀行作為服務(wù)行業(yè),為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)是我們的職責(zé)。特別作為一名業(yè)務(wù)經(jīng)理,因此在工作中,我始終樹立客戶第一思想,一直秉著“想客戶之所求,急客戶之所需,排客戶之所憂”的服務(wù)理念,為客戶提供全方位、周到、便捷、高效的服務(wù)。在工作方法上,始終做到“三勤”,勤動腿、勤動手、勤動腦,以贏得客戶對我行業(yè)務(wù)的支持。
我是剛開始接觸銀行業(yè)務(wù),對很多業(yè)務(wù)還不是很熟悉,每天當(dāng)清晨的第一縷陽光灑滿大地的時(shí)候,我已經(jīng)整裝待發(fā),準(zhǔn)備迎接新的挑戰(zhàn)。我們是跑業(yè)務(wù)的,每天頂著烈日,有時(shí)候飯都顧不上吃,了解客戶的所需,為客戶提供與他們最貼切的業(yè)務(wù)服務(wù)。這次,我到一個公司去找他們到我行辦理業(yè)務(wù)貸款,剛開始他們負(fù)責(zé)人對我不屑一顧,我并未氣餒,而是從點(diǎn)滴的一些小事做起,以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)贏得該公司的任信任,在逐步摸清該公司的情況后,通過多次上門聯(lián)系,使得該公司在我行辦理了貸款項(xiàng)目。同時(shí)我還積極聯(lián)系客戶以開展有益健康的健身活動為線索,與客戶開展乒乓球、羽毛球活動,既把與客戶的交往推向深入,又打破了傳統(tǒng)公關(guān)模式,在工作中收到了非常好的'效果,取得了客戶的信任。
隨著銀行業(yè)的不斷發(fā)展,銀行也多了很多,我們的壓力也更大了。我們時(shí)時(shí)刻刻地注重研究市場,并時(shí)刻關(guān)注市場動態(tài)。分析營銷環(huán)境,在把握客觀環(huán)境的前提下,研究客戶,通過對客戶的研究從而達(dá)到了解客戶資金運(yùn)作規(guī)律,力爭將客戶的下游資金跟蹤到我行,實(shí)現(xiàn)資金從源頭開始的“壟斷控制”,實(shí)現(xiàn)資金......
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