財務(wù)月報告(優(yōu)秀22篇)

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財務(wù)月報告(優(yōu)秀22篇)
時間:2023-11-07 21:36:45     小編:BW筆俠

一份好的報告能夠提供全面準(zhǔn)確的信息,為決策提供依據(jù)。報告應(yīng)該具備邏輯性和條理性,讓讀者能夠輕松理解和消化信息。這是一份關(guān)于新產(chǎn)品開發(fā)的研究報告,詳細(xì)介紹了產(chǎn)品的設(shè)計、市場前景和競爭分析。

財務(wù)月報告篇一

一、企業(yè)合并的審查

2.審查合并方為進(jìn)行企業(yè)合并發(fā)生的各項直接相關(guān)費用,是否于發(fā)生時計人當(dāng)期損益;

3審查企業(yè)合并發(fā)生當(dāng)期的期末,購買方是否在附注中披露與企業(yè)合并有關(guān)的信息。

二、合并報表的審查

1.合并財務(wù)報表合并范圍的審查

2重視對個別財務(wù)報表的審計

3合并工作底稿和抵銷分錄編制的審查

4合并財務(wù)報表編制格式正確性的審查

5.合并財務(wù)報表所列指標(biāo)可信性的審查

2008年試題

30.下列各項中,屬于合并財務(wù)報表編制所特有的控制是:

a.結(jié)賬控制b.對賬控制

c.審核控制d.抵銷分錄控制

答案:d

財務(wù)月報告篇二

增加相對值信息,提高財務(wù)信息的可比性以絕對值信息表述某一會計主體的財務(wù)狀況和經(jīng)營業(yè)績是現(xiàn)行財務(wù)報表所提供信息的特點之一。當(dāng)財務(wù)信息的用途更多地偏向用于各種各樣的決策而不是局限于財富分配,財務(wù)信息揭示的范圍不再局限于某一特定的主體,等等,那么以絕對值揭示信息的傳統(tǒng)方式就必然會遇到相對值信息揭示的挑戰(zhàn)。因為在某種意義上,相對值表達(dá)的信息具有更強的可比性,從而能更好地滿足決策的需要。在近二十年的財務(wù)信息披露發(fā)展的歷程中我們已經(jīng)看到,越來越多的證券監(jiān)管機構(gòu)已要求上市公司提供更多的能夠直接用于投資決策評價的相對值信息,如一些重要的財務(wù)比率(每股盈利、資產(chǎn)報酬率、股東權(quán)益報酬率等)。隨著財務(wù)信息決策用途重要性的進(jìn)一步加強,隨著會計主體范圍的逐步突破,我們有理由相信,以相對值信息揭示的方式一定會演變?yōu)槲磥碡攧?wù)報表發(fā)展的主流,當(dāng)然絕對值信息仍然有其生存的價值,從而形成一種絕對值信息與相對值信息并存的格局,極大地豐富了未來財務(wù)報告的內(nèi)容。

財務(wù)月報告篇三

我國財務(wù)報告存在著目標(biāo)偏差、信息披露不完整、過于強調(diào)信息的可靠性等問題。在滿足有效披露、成本效益、財務(wù)報告體系表內(nèi)優(yōu)生的原則下,財務(wù)報告體系的改革應(yīng)以完善體系、豐富披露內(nèi)容、變革報告模式為目標(biāo)。

財務(wù);報告體系;財務(wù)報表

在不斷變化的客觀環(huán)境中,我國財務(wù)報告改革雖然也取得了進(jìn)展,但仍滯后于形勢發(fā)展的需要,其局限性已日趨明顯,主要表現(xiàn)為:

1、報告目標(biāo)過分強調(diào)為國家宏觀經(jīng)濟管理和調(diào)控服務(wù)。

現(xiàn)行財務(wù)報告所提供的信息是基于權(quán)責(zé)發(fā)生制、以歷史成本為主要計量屬性的財務(wù)信息,它用于完成報告與解除受托責(zé)任的目標(biāo),我國《企業(yè)會計準(zhǔn)則》第11條提出,會計信息應(yīng)當(dāng)符合國家宏觀經(jīng)濟管理的要求。財務(wù)報告成為國家實行財政稅收與物價政策等的主要手段與重要依據(jù)之一,這種報告模式產(chǎn)生于計劃經(jīng)濟,財務(wù)報告的主要職能是為政府宏觀經(jīng)濟管理服務(wù)。在社會主義市場經(jīng)濟日益完善的情況下,企業(yè)已經(jīng)成為獨立經(jīng)營、自負(fù)盈虧的經(jīng)濟實體,投資主體呈現(xiàn)多元化的格局,財務(wù)報告目標(biāo)應(yīng)轉(zhuǎn)向滿足與企業(yè)有直接利益關(guān)系的相關(guān)集團(tuán),如投資者、債權(quán)人和社會公眾等的信息需求。

2、信息披露不完整。具體表現(xiàn)在:

3)由于報告用戶的信息需求和獲取信息的途徑各不相同,某些特定使用者或使用者集團(tuán)已不滿足通用的財務(wù)報告了,隨著新的會計環(huán)境下財務(wù)分析職業(yè)的興起,市場和財務(wù)信息使用者正在呼喚財務(wù)報表以外的某些特定需要的差別報告。

3、過于強調(diào)信息的可靠性。

現(xiàn)行財務(wù)報告模式是立足于企業(yè)已發(fā)生的確定性交易和事項,基本上是一張歷史會計數(shù)據(jù)匯總表、一種向后看的會計報表,它對使用者決策所需信息的相關(guān)性較低[1].財務(wù)報告的可靠性大多來自歷史資料,以歷史成本模式所生成的財務(wù)信息,雖然具有較高的可信度,但無法滿足決策有用性的要求。盡管《企業(yè)會計制度》規(guī)定提取八項減值準(zhǔn)備,這在一定程度上彌補了歷史成本與現(xiàn)行市價形成的差距。但是,在整個財務(wù)報告體系中,歷史信息仍占絕大的比重,使得許多能反映企業(yè)未來前景、對使用者非常有用的現(xiàn)金流量預(yù)測性信息被排除在財務(wù)報表甚至財務(wù)報告之外。

4、滯后性十分嚴(yán)重。

依據(jù)傳統(tǒng)會計慣例一般是按年度披露會計信息,這一方面是基于人們對年度財富分配的需要,另一方面是因手工會計下的信息披露成本的考慮,這種基于會計分期假設(shè)定期編制的財務(wù)報表具有滯后性,嚴(yán)重影響了信息的及時性。盡管過去和現(xiàn)在的財務(wù)信息與將來的財務(wù)信息有一定的相關(guān)性,但其肯定不能代表未來,投資者、債權(quán)人和財務(wù)分析人員對預(yù)測性財務(wù)報告的需求日益增強。提高財務(wù)信息的反饋價值要求信息及時報告,這是因為使用者的決策是不間斷地進(jìn)行的,他們希望隨時得到?jīng)Q策所需要的信息。

為了實現(xiàn)財務(wù)報告的目標(biāo),在對財務(wù)報告體系進(jìn)行改革時,應(yīng)遵循以下原則:

1、財務(wù)會計改革為先導(dǎo)原則。

財務(wù)報告只是財務(wù)會計系統(tǒng)中最終的信息輸出,它與系統(tǒng)內(nèi)信息的來源、記錄、加工、傳送的方法和規(guī)則等緊密聯(lián)系在一起,任何對財務(wù)報告的重大改革,都要考慮財務(wù)會計系統(tǒng)的改革。比如,為了能反映企業(yè)經(jīng)濟活動的真實性,就必須對一些現(xiàn)有財務(wù)報表中未列入的項目進(jìn)行充分披露,包括衍生金融工具、自創(chuàng)商譽、養(yǎng)老金等,只有在財務(wù)會計解決了其確認(rèn)和計量方式以后,才能納入財務(wù)報告的范疇。

2、表內(nèi)優(yōu)先原則。

財務(wù)報告是由財務(wù)報表逐漸演變而來的,財務(wù)報表是財務(wù)報告的核心內(nèi)容,有助于外部使用者進(jìn)行經(jīng)濟決策的財務(wù)信息主要是由一系列基本財務(wù)報表提供的,其原因在于表式財務(wù)報告的格式固定和以數(shù)據(jù)進(jìn)行反映的優(yōu)點[2].財務(wù)報告的改革應(yīng)優(yōu)先改革財務(wù)報表,雖然《企業(yè)會計制度》中新增了三種輔助報表,但是與國際慣例來比較,我國的財務(wù)報表仍然不符合多層面模式,我們較多考慮財務(wù)報表的真實性和可靠性,而對其有用性和相關(guān)性考慮得較少。

3、滿足需求原則。

財務(wù)報告應(yīng)在不損害企業(yè)利益的基礎(chǔ)上盡可能滿足與企業(yè)相關(guān)的利益集團(tuán)的信息需要,以便維持和發(fā)展這些利益集團(tuán)對企業(yè)的貢獻(xiàn)和支持。為此,應(yīng)該采用規(guī)范法和實證法相結(jié)合的方法確定使用者的具體信息需求,首先利用規(guī)范法來推斷出財務(wù)報告使用者的信息需要、利用信息的動機和使用信息的方式,然后利用實證法來檢驗規(guī)范法結(jié)論的現(xiàn)實性,兩者互相補充,互相促進(jìn),從而建立切實可行的財務(wù)報告框架體系。

4、有效披露原則。

有效披露原則要求財務(wù)報告中的信息對于使用者的需求來說都是有效的。對于披露信息的企業(yè)來說,超量信息并沒有發(fā)揮任何作用,只會增加成本而不會由此獲利;使用者也沒有能力去運用過量的信息。在財務(wù)信息強制披露中,政府應(yīng)考慮有效披露原則;當(dāng)企業(yè)自愿主動披露財務(wù)信息時,也需要根據(jù)所提供信息的被利用情況,確定哪些屬于過量信息,出于降低成本的考慮而不再予以披露。

5、成本效益原則。

財務(wù)報告的成本是指企業(yè)在提高或擴大報告信息披露的質(zhì)量或數(shù)量中,付出的勞動代價和可能發(fā)生的各種不利因素,主要包括:

處理和提供信息的成本、訴訟成本、競爭劣勢等。其效益是指企業(yè)在改進(jìn)報告信息披露后所獲得的收益,包括資本成本的降低、進(jìn)入更具有流動性的市場、提高的企業(yè)聲譽等。當(dāng)然,在現(xiàn)有的計量理論與技術(shù)條件下,要準(zhǔn)確計算對外披露信息的成本與效益是不現(xiàn)實的。盡管如此,人們在確定財務(wù)報告內(nèi)容、披露方式和披露頻率等問題時,仍需要對成本與效益因素進(jìn)行衡量和判斷。

對現(xiàn)行財務(wù)報告體系加以改進(jìn)時,一定要解決好繼承與發(fā)展的問題,要改革與會計環(huán)境不相適宜的部分,進(jìn)一步與國際會計準(zhǔn)則接軌??偟膩碚f,對報告體系的改革應(yīng)是一種揚棄,主要包括以下幾個方面:

1、加強財務(wù)報告目標(biāo)理論研究,為財務(wù)報告模式的改進(jìn)提供堅實的基礎(chǔ)。

從本質(zhì)上看,“經(jīng)管責(zé)任觀”和“決策有用觀”兩種目標(biāo)之間并不存在根本的沖突,而是互相聯(lián)系、互相補充的。我國財務(wù)報告目標(biāo)應(yīng)是兩者的有機結(jié)合,既向報告使用者提供有助于決策的財務(wù)會計信息;又能用來作為評價企業(yè)管理者經(jīng)濟責(zé)任和社會責(zé)任履行情況的尺度。財務(wù)報告作為企業(yè)正式對外信息交流的主要工具首先應(yīng)為企業(yè)實現(xiàn)其目標(biāo)服務(wù),具體地說,財務(wù)報告應(yīng)在不損害企業(yè)利益的基礎(chǔ)上盡可能滿足與企業(yè)相關(guān)的利益集團(tuán)的信息需求,國家通過間接的方式進(jìn)行宏觀經(jīng)濟管理,其所需要的信息也可以通過經(jīng)常性的抽樣調(diào)查等間接方式獲得。進(jìn)一步淡化財務(wù)會計與管理會計報告內(nèi)容的界限,未來兩者融合的程度將會越來越大,即管理會計“外化”為財務(wù)會計的成份將增加,促使財務(wù)報告目標(biāo)得以充分實現(xiàn)。

2、進(jìn)一步完善以三大財務(wù)報表為核心的報告體系。

現(xiàn)行財務(wù)報告體系是以資產(chǎn)負(fù)債表、損益表和現(xiàn)金流量表為核心的單層報告模式,該模式是以財務(wù)報告為內(nèi)容、資產(chǎn)報告為中心、財務(wù)報表為主要表現(xiàn)形式對企業(yè)的資產(chǎn)使用、已得收益、資金營運等財務(wù)信息進(jìn)行確認(rèn)、表述和披露。未來的財務(wù)報告應(yīng)該著眼于用戶,為他們提供在市場經(jīng)濟中與企業(yè)的發(fā)展、競爭能力、風(fēng)險等一系列相關(guān)的財務(wù)信息。建議將這三張報表所披露的會計信息,分為核心信息和非核心信息兩個部分,對于核心會計信息,應(yīng)該更加注意其計量的可靠性;對于非核心會計信息。則可以相對地采取可靠性不如歷史成本的計量屬性,如公允價值等。尤其應(yīng)該注意在財務(wù)報表中披露能夠表明財務(wù)彈性、投資報酬和變現(xiàn)能力的相對值會計信息。

3、豐富和規(guī)范財務(wù)報表表外信息披露的內(nèi)容。

隨著經(jīng)濟環(huán)境的復(fù)雜化以及人們對相關(guān)信息要求的提高,表外信息(包括報表附注和其他財務(wù)報告)在整個財務(wù)報告系統(tǒng)中的地位日益突出,對使用者正確理解報表數(shù)據(jù)和判斷報表質(zhì)量有重要意義。在會計發(fā)達(dá)國家,表外信息的長度已大大超過財務(wù)報表本身的長度,表外信息構(gòu)成財務(wù)報告體系十分重要的內(nèi)容。以美國注冊會計師協(xié)會《改進(jìn)企業(yè)報告———著眼于用戶》(又稱jenkins報告)為例,??怂脊镜谋硗庑畔⒍噙_(dá)16個,其篇幅約占2頁,而報表本身則只有4頁,從中可以意識到表外信息的地位,已成為使用者正確理解報表數(shù)據(jù)和判斷報表信息質(zhì)量不可或缺的組成部分。

在我國,表外信息的內(nèi)涵卻很少有人進(jìn)行專門的研究,基層單位及財會人員也不熟悉它的意義和披露方法。我國已經(jīng)加入wto,要求會計改革盡快與國際慣例接軌,重視表外信息的作用,要完善相關(guān)的法規(guī)制度,有計劃地規(guī)范不同企業(yè)表外信息的揭示方式,逐步加大報表附注中非財務(wù)信息和其他財務(wù)報告的披露力度,以滿足報表使用者對決策有用信息的需求。通過旁注、腳注、附表等形式對基本報表的信息進(jìn)行進(jìn)一步的說明、補充或解釋,以便幫助使用者理解和使用報表信息;鼓勵企業(yè)編制財務(wù)情況說明書、預(yù)測報告、分部報告、全面收益報告、人力資源報告、管理當(dāng)局的討論與分析、差別報告、物價變動影響報告等,為信息用戶的決策提供較強相關(guān)性的信息。

4、變革財務(wù)報告的報告模式。

隨著我國融入經(jīng)濟全球化進(jìn)程的加快,面對強大的外部競爭壓力,迫使我國財務(wù)報告體系發(fā)生革命性變革。在計算機隨機寄存功能的支持下,財務(wù)信息的日常揭示成為可能,不同期間的財務(wù)報表可以隨機產(chǎn)生,通過事項法和建立實時報告系統(tǒng),徹底解決財務(wù)信息滯后的問題,及時向投資者提供決策有用的多方位財務(wù)信息。另外,隨著信息技術(shù)的普及應(yīng)用,紙質(zhì)財務(wù)報告的印刷與傳遞方式將被在網(wǎng)上發(fā)布信息取代,使用者通過internet訪問企業(yè)的數(shù)據(jù)庫,借助計算機強大的信息處理能力,及時地獲取并處理有關(guān)的信息。在信息的表達(dá)方式上,也將更多地運用圖形與音像方式,使信息的表達(dá)更形象、更直觀,更易于被使用者接受和理解。企業(yè)erp系統(tǒng)的建立、完善及其與internet的成功與合理的對接,是全面提升企業(yè)管理水平、實現(xiàn)財務(wù)報告改革的關(guān)鍵。

財務(wù)月報告篇四

本文從公司內(nèi)控制度、會計事務(wù)所改革、提高從業(yè)人員素質(zhì)等方面簡要論述了一下虛假財務(wù)報告的治理措施。

虛假財務(wù)報告、治理措施、內(nèi)控制度。

近年來我國經(jīng)濟高速發(fā)展,財務(wù)會計報告作為經(jīng)濟生活中重要的信息資源為經(jīng)營者、投資者、債權(quán)人及其他利益相關(guān)者提供了重要的市場信息。虛假的財務(wù)報告歪曲事實,違反國家統(tǒng)一的會計審計制度,給國家、投資者、債權(quán)人等信息使用者進(jìn)行錯誤的引導(dǎo),進(jìn)而給他們造成嚴(yán)重的經(jīng)濟損失。因此,治理虛假財務(wù)報告就顯得必須和必要。

財務(wù)會計報告,是指單位對外提供的、反映單位某一特定日期財務(wù)狀況和某一會計期間經(jīng)營成果、現(xiàn)金流量等會計信息的文件。

虛假財務(wù)會計報告是為了獲得不當(dāng)利益而有意歪曲事實,違背國家統(tǒng)一會計制度的規(guī)定,以不真實、不完整的會計資料為基礎(chǔ),擅自虛構(gòu)有關(guān)數(shù)據(jù)而編制的財務(wù)會計報告。

主要有以下幾種:通過銷售量來操控利潤;通過成本來操控利潤;通過費用來操控利潤;通過計提減值等操控利潤等。

3.1完善公司治理機制,建立有效的內(nèi)部控制制度。

3.1.1完善獨立董事制度。

(1)規(guī)范獨立董事的選聘機制。確保獨立董事的獨立性,是實施獨立董事制度的關(guān)鍵。保證“獨立性”關(guān)鍵在于獨立董事的選聘機制。

(2)獨立董事人選。獨立董事必須具備相應(yīng)的資格和條件,應(yīng)選擇那些經(jīng)濟上無后顧之憂、人格上具有高度社會責(zé)任感、專業(yè)上具有勝任能力的人擔(dān)任董事,且應(yīng)建立獨立董事檔案管理制度。

(3)規(guī)范獨立董事的權(quán)利與責(zé)任。賦予獨立董事獨立的權(quán)責(zé)有利于提高其獨立性。

(4)建立獨立董事的激勵機制。獨立董事也是“經(jīng)濟人”,也存在激勵問題,需要明確誰來評價獨立董事的績效,如何評價,如何獎懲等一系列問題。

3.1.2規(guī)范內(nèi)部控制制度。

建立一個有效的內(nèi)部控制系統(tǒng)是避免產(chǎn)生虛假財務(wù)會計報告的重要環(huán)節(jié)。為此,可考慮采取以下措施:

(1)借鑒coso理論,提高內(nèi)部控制的系統(tǒng)性和全面性。根據(jù)coso理論,內(nèi)部控制過程應(yīng)該是個系統(tǒng)的運行過程。目前很多企業(yè)沒有形成一套系統(tǒng)的內(nèi)部控制機制,缺乏連續(xù)性,導(dǎo)致監(jiān)督控制職能難以具體操作實施,因此必須給這兩個環(huán)節(jié)以更多的關(guān)注。一是要營造良好的控制環(huán)境,提高員工內(nèi)部控制意識,增強遵紀(jì)守法觀念。二是要提高風(fēng)險評估的適時性與全面性。應(yīng)明確風(fēng)險管理機構(gòu),從組織機構(gòu)和人員上保障風(fēng)險評估活動的連續(xù)性和完整性。

(2)樹立“以人為本”管理理念。內(nèi)部控制的成敗,取決于員工的控制意識和行為,沒有廣大員工的參與,控制就不會真正有效,再好的內(nèi)部控制制度都需要人去執(zhí)行。因此,內(nèi)部控制必須樹立“以人為本”的理念,既注重內(nèi)部控制,也注重對員工的研究,尊重員工的心理需求,強調(diào)溝通和交流,減少控制者與被控制者之間的隔閡,充分發(fā)揮控制者和被控制者的主動性、積極性和創(chuàng)造性,這樣就能形成強大的合力,達(dá)到內(nèi)部控制的最佳效果。

(3)進(jìn)一步修訂完善內(nèi)控制度。要根據(jù)內(nèi)、外部環(huán)境的變化,及時修訂和完善內(nèi)部控制制度,相應(yīng)調(diào)整內(nèi)部控制的程序、方法、內(nèi)容,廢除一些對防范風(fēng)險作用不大但又影響組織效率提升的規(guī)章制度,不斷完善內(nèi)部控制。

3.2推進(jìn)會計師事務(wù)所體制改革,發(fā)揮企業(yè)外部監(jiān)管制度的效用。

(1)加快合伙制在會計師事務(wù)所的普遍實行。目前,我國會計師事務(wù)所多數(shù)為有限責(zé)任制,這種組織形式使注冊會計師面臨的執(zhí)業(yè)風(fēng)險較小,與注冊會計師應(yīng)受到的社會責(zé)任約束以及社會對注冊會計師的公信力不相稱。因此應(yīng)大力發(fā)展合伙制,包括有限責(zé)任合伙制。

(2)建議適當(dāng)發(fā)展個人獨資會計師事務(wù)所。個人事務(wù)所雖然規(guī)模小,業(yè)務(wù)范圍易受限制,但由于可以滿足日益增長的中小工商企業(yè)和非審計的會計業(yè)務(wù)增加的需要,能夠彌補大型事務(wù)所不愿或無暇承辦小型業(yè)務(wù)的缺憾,同時,個人獨資的無限責(zé)任和個人其他財產(chǎn)連帶責(zé)任也能在較大程度上限制個人獨資的執(zhí)業(yè)人員違反職業(yè)道德。

(3)改革注冊會計師聘任制度。建議變革由上市公司自行聘用注冊會計師的做法,參照獨立董事制度,改由證監(jiān)會或證交所委托會計師事務(wù)所對上市公司的財務(wù)會計報告進(jìn)行審計。

(4)實行雙重審計制度。上市公司融資在國內(nèi)會計師事務(wù)所審計的基礎(chǔ)上,必須經(jīng)國際會計師事務(wù)所作補充審計。也可實行復(fù)審制和輪換制,避免事務(wù)所與上市公司長期合作形成利益統(tǒng)一而弄虛作假。

(5)審計監(jiān)督與會計咨詢分業(yè)經(jīng)營。會計師事務(wù)所對同一家上市公司只能從事審計或者咨詢中的一種業(yè)務(wù)。

(6)把行政管理職能從注協(xié)分離出去。目前注協(xié)在行政上管理注冊會計師,執(zhí)行了不少政府職能,要把行政職能從注協(xié)分離出去,讓注協(xié)輕裝上陣搞好行業(yè)自律,規(guī)范自身行為,提高執(zhí)業(yè)水平。

(7)強化外部監(jiān)管。審計部門、財政部門要發(fā)揮各自的職能作用,加強對社會審計組織的再監(jiān)督。應(yīng)盡快建立中國會計準(zhǔn)則體系,實施注會業(yè)務(wù)報備制度,完善同行業(yè)務(wù)互查制度,實行注會行業(yè)出入機制,推進(jìn)有限責(zé)任制事務(wù)所向合伙制轉(zhuǎn)化,實行合伙人財產(chǎn)登記制度等等。

3.3提高會計職業(yè)道德和業(yè)務(wù)素質(zhì),從根本上防范。

提高會計人員的職業(yè)道德可以加強會計人員的從業(yè)資格教育,加強職業(yè)繼續(xù)教育,將現(xiàn)在的繼續(xù)教育形式化轉(zhuǎn)化為職業(yè)教育的專門化,重新樹立財會人員遵紀(jì)守法、堅持原則、廉潔奉公的職業(yè)道德形象。

虛假財務(wù)報告不但危害自身企業(yè)的利益,而且更危害國家和財務(wù)報告信息使用者的利益。因此在規(guī)范報告提供者的市場行為時,一方面企業(yè)自身要加強建設(shè),改革不合時宜的舊制度,完善內(nèi)部控制制度,進(jìn)行自我監(jiān)督;另一方面要促進(jìn)會計師事務(wù)所改革,提高會計從業(yè)人員的素質(zhì)。

財務(wù)月報告篇五

連鎖超市經(jīng)過二0xx年全年的快速發(fā)展,發(fā)現(xiàn)有些具體問題原有的業(yè)務(wù)系統(tǒng)軟件已無法解決,如:不同門店不能制定不同的售價、同一商品不能實現(xiàn)不同供應(yīng)商不同進(jìn)價等等。請看下文超市財務(wù)個人工作總結(jié)。

根據(jù)實際現(xiàn)狀,公司決定對超市軟件進(jìn)行全面升級,春節(jié)集訓(xùn)后迅速安排了連鎖超市業(yè)務(wù)與財務(wù)以及信息部相關(guān)人員到外地進(jìn)行了實地考察,對連鎖超市經(jīng)營模式以及超市所使用軟件進(jìn)行了解。在3月初對超市軟件升級做了前期大量準(zhǔn)備工作后于3月底對業(yè)務(wù)系統(tǒng)全面切換;切換后運行到現(xiàn)在基本達(dá)到了我們的預(yù)期要求;原系統(tǒng)無法解決的問題,現(xiàn)已基本解決。如:不同門店可以制定不同的售價、同一商品可以實現(xiàn)不同供應(yīng)商不同進(jìn)價等。

我們利用軟件的先進(jìn)功能,對進(jìn)銷存各個環(huán)節(jié)提高了分析能力和加大了管理手段。如:通過價格帶分析確定每一個價格帶在銷售中所占比重,這樣能確定每個門店周邊消費水平,為門店組織商品價格定位提供了比較有效的參考數(shù)據(jù)。(城南新區(qū)店在今年5月份時通過價格帶分析后,發(fā)現(xiàn)6-10元銷售比重占到全月銷售的27.40%,門店與業(yè)務(wù)協(xié)商后,從中天街調(diào)撥一批特價為9.80元的卷提紙(中天街銷售已趨于疲軟),兩天即搶購一空。

為了使連鎖超市財務(wù)管理工作更加正規(guī)化、制度化、科學(xué)化;針對超市財務(wù)管理薄弱環(huán)節(jié)及部分店長微機操作能力較弱等現(xiàn)象,我們規(guī)范了各門店電腦操作流程,相應(yīng)出臺了各種管理制度,并匯編成《關(guān)于規(guī)范東方連鎖超市商品流轉(zhuǎn)重點環(huán)節(jié)的管理規(guī)定》的制度來進(jìn)行規(guī)范;并嚴(yán)格按管理規(guī)定執(zhí)行,特別對以下幾方面加強了控管。

單據(jù)流程更加規(guī)范、正規(guī)化;針對連鎖超市業(yè)態(tài)特殊性,為使企業(yè)利潤不得流失,我們相應(yīng)推出了《商品新增條碼審批表》、《連鎖超市團(tuán)購出庫單》、《連鎖超市價格執(zhí)行審批表》、《連鎖超市堆碼、端頭申報表》,通過用單據(jù)流程對各個環(huán)節(jié)的監(jiān)管,業(yè)務(wù)部門操作不再存在隨意性,如:1)商品條碼新增必須見到手續(xù)完善單后方可錄入,不存在一個電話即將條碼新增;2)規(guī)定所有團(tuán)購商品出庫必須填寫團(tuán)購出庫單(注明本次團(tuán)購的毛利、經(jīng)辦人及收款時間)后,收貨組方可發(fā)貨,否則一律不予出貨,填明團(tuán)購出庫單的好處在于柜臺團(tuán)購商品都有依據(jù)可查,不可能再存在因為無法劃清團(tuán)購責(zé)任人而造給公司造成損失;3)所有堆碼端頭按地理位置排列序號填寫堆碼端頭申報表,在申報表上注明使用時間及扣收費用等情況,通過用堆碼端頭申報表近一年的管理,今年堆碼端頭費用收取比去年增加近45萬元。

財務(wù)月報告篇六

一、本人工作情況總結(jié):

這段時間以來,我主要進(jìn)行了以下工作:

1、在公司的安排下,我首先學(xué)習(xí)了辦公室的基本操作,熟悉公司的日常運作流程。我進(jìn)行的具體工作包括建立完善的客戶聯(lián)系檔案,將公司經(jīng)常聯(lián)系客戶整理歸案,并以抄錄、隨筆記錄的紙質(zhì)文件記錄新客戶的資料。通過電腦錄入,整理公司內(nèi)部文件做好電子文檔。

2、由于公司業(yè)務(wù)涉及到的報關(guān)報檢、現(xiàn)代物流、保稅物流、貨代、運輸倉儲等業(yè)務(wù)流程、業(yè)務(wù)操作模式及規(guī)范等問題。雖然我所讀專業(yè)與此相關(guān),但從未進(jìn)行過實際操作,因此在同事幫助下逐步學(xué)習(xí)各種操作并結(jié)合公司實際情況重新組織自己操作思路。

3、承擔(dān)公司內(nèi)部財務(wù)會計出納工作,處理公司日常費用支出登記及記錄公司營業(yè)收入等。每月對各項支出和收入作出分類、統(tǒng)計并錄入電腦存檔。

二、工作分析:

這一段時間的工作雖然可以看到些進(jìn)步,但是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能達(dá)到一個專業(yè)物流操作員的程度,綜合分析,主要有以下幾方面原因:

1、無工作經(jīng)驗,缺乏綜合知識和技能。

雖然我是一名學(xué)國際貨運的應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生,由于剛畢業(yè)沒有相關(guān)工作經(jīng)驗,沒有需要的社會關(guān)系網(wǎng)絡(luò),也沒有綜合的物流運作經(jīng)驗,一切都從零開始,所有工作都是邊學(xué)邊干,所以業(yè)務(wù)進(jìn)展效果不是很理想。經(jīng)常出現(xiàn)不該出現(xiàn)的業(yè)務(wù)錯誤,導(dǎo)致操作過程不能馬上到位,產(chǎn)生了很多時間和精力上的浪費。這只能在錯誤中成長不斷加強學(xué)習(xí),不斷培養(yǎng)自己在各個方面的知識和技能,盡快熟悉公司日常運作。

2、缺乏人生閱歷和與人交際的溝通能力。

由于初入社會,沒有足夠的社會經(jīng)驗和人生閱歷,對于日常的業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)經(jīng)常產(chǎn)生不必要的失誤。言語中得失客戶的情況時有發(fā)生,因此我們必須練就一定的客戶溝通技巧。

3、公司缺乏專業(yè)的運作經(jīng)驗。

我司正處于起步階段,許多業(yè)務(wù)上操作還未成熟,不能進(jìn)一步拓展業(yè)務(wù),導(dǎo)致公司營業(yè)額停滯不前,無法見到相應(yīng)的(抓黨建工作述職報告)產(chǎn)出效益。解決的方法是,進(jìn)一步加強學(xué)習(xí),吸收其他公司經(jīng)驗,干自己所能干,專心本公司擅長業(yè)務(wù),在鞏固原有客戶基礎(chǔ)上增加新客戶。

三、個人總結(jié):

這段時間以來,我無論在思想認(rèn)識上還是工作能力上都有較大的進(jìn)步,但差距和不足還是存在的,比如工作總體思路需要進(jìn)一步清晰,處理事情要以最簡單的方法來完成,對自己的工作還不夠鉆,腦子動得不多,轉(zhuǎn)得不快,沒有想在前,做在先。

保障業(yè)務(wù)準(zhǔn)確進(jìn)行,完滿完成服務(wù)客戶的責(zé)任,這就是我司工作的特點。從物流工作的性質(zhì)上講,它具有專業(yè)綜合性強、環(huán)節(jié)復(fù)雜、程序縝密、突發(fā)性強的特點。這就要求我們要有扎實的專業(yè)基礎(chǔ),綜合的知識積累和認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度。作為公司成員來講,從事物流行業(yè),我的綜合知識的積累還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。因為剛從業(yè),對社會工作沒有成熟的經(jīng)驗,加之物流工作突發(fā)性很強的特點,往往只能跟著領(lǐng)導(dǎo)安排的計劃去做。工作上常遇到許多突發(fā)性業(yè)務(wù)需要臨時處理,而且通常比較緊急,這都讓我有時措手不及。這都是缺乏經(jīng)驗所造成的,也只能在今后工作積累和總結(jié)經(jīng)驗。

四、公司存在的弊端和未來工作計劃及建議

1、每個企業(yè)在建立和發(fā)展中不可缺少的四大資源是:資金資源、物資資源、人力資源、信息資源。隨著社會經(jīng)濟體制改革和各行各業(yè)企業(yè)經(jīng)營的發(fā)展,資金資源、物資資源和信息資源三大資源并不為現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的競爭焦點,而影響企業(yè)生存下去的主要因素是人力資源的管理。現(xiàn)代企業(yè)管理改革=人力資源競爭,則人才的競爭。總而言之,能夠把握人才控制就能更好地發(fā)展企業(yè)。因此,我們要做好編制部門職位(崗位)、工作職責(zé)及人員分配。因事設(shè)崗,因崗設(shè)人。

2、未啟動公司績效考核運行情況,員工平常工作做好做壞沒有一個依據(jù)進(jìn)行評估,做多做少沒有具體的標(biāo)準(zhǔn)來衡量,員工工作熱忱低下,很難提高其工作積極性。同時對公司人力資源工作規(guī)劃需要的依據(jù)也帶來困難,比如;人員調(diào)動、工資調(diào)整、升職、降職等。因此要建立合理的薪資體系和良好的績效考核系統(tǒng)。

3、公司日常工作流程不明確。工作流程為辦理事件和管理程序的重要環(huán)節(jié),也是平常工作不可缺少的使用工具,一件事情、一項工作該如何去辦理和完成?負(fù)責(zé)人是誰?這些都應(yīng)規(guī)范起來,按規(guī)定去處理和解決,只有這樣才會順利開展各項工作(如遇特殊情況可特殊處理)。建立健全公司各項規(guī)章制度及工作流程。

4、整理好公司財務(wù)帳。入職以來我承擔(dān)公司內(nèi)部財務(wù)工作,發(fā)現(xiàn)處理公司財務(wù)支出的體制不夠完善。由于公司屬于私營企業(yè),很多支出都未能做到公私分離,導(dǎo)致不能更準(zhǔn)確核算和控制公司營運成本。例如:私人外出應(yīng)酬使費,自置私人用品,自用款等不應(yīng)記入公司支出帳內(nèi)。建議將公私支出帳分開登記。

5、開設(shè)公司員工意見箱和公告欄。我認(rèn)為公司意見箱是員工和上司進(jìn)行溝通的紐帶,意見書可以反映員工的心聲,它應(yīng)該是企業(yè)內(nèi)部管理改革的重要資料和依據(jù),也是公司無形的寶貴財富。公告欄,是針對讓全體員工知悉公司內(nèi)、外部每日發(fā)生最新消息所設(shè)置的,并且也可以張貼一些培訓(xùn)和教育資料,以供大家學(xué)習(xí),同時也是公司內(nèi)部信息交流途徑。

以上內(nèi)容為本人近月入職以來工作總結(jié)情況,如有不妥之處請批評指正。我堅信在不久的將來,公司會發(fā)展成制度化、規(guī)范化、人情化、現(xiàn)代化管理模式的企業(yè)。

財務(wù)月報告篇七

在美國,銀行財務(wù)報告主要包括按照聯(lián)邦金融機構(gòu)檢查委員會的要求提供的銀行監(jiān)督報告和證券交易委員會要求的公共財務(wù)報告。

聯(lián)邦金融機構(gòu)檢查委員會包括五家銀行監(jiān)管機構(gòu):聯(lián)邦儲備銀行、貨幣監(jiān)理局、聯(lián)邦存款保險機構(gòu)、儲蓄機構(gòu)監(jiān)管局、全國信用社管理局。委員會的主要職責(zé)是促進(jìn)金融機構(gòu)監(jiān)管的一致,以達(dá)到保護(hù)銀行存款人的利益,保護(hù)銀行存款保險基金,促進(jìn)安全穩(wěn)健的銀行操作的最終目的。按照聯(lián)邦金融機構(gòu)檢查委員會的要求提供的報告包括:

1、按照聯(lián)邦儲備銀行要求提供的銀行控股公司y系列報告,其中包括:

(1)并表報告(y—9c)。此報告是銀行控股公司以合并數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)匯總編制的,包括資產(chǎn)負(fù)債表、損益表及附表和表外業(yè)務(wù)。并表報告涵蓋了銀行控股公司的所有機構(gòu)的全部業(yè)務(wù),包括母公司、銀行、非銀行機構(gòu)等,是監(jiān)管者評估和監(jiān)管銀行控股公司財務(wù)狀況的主要信息,每季報送一次。這些信息在聯(lián)儲季報以聯(lián)儲統(tǒng)一的銀行控股公司運作報告的形式披露。通常情況,這些信息被認(rèn)為是公共信息,可以從信息自由辦公室取得。

(2)母公司報告(y—9lp)。此報告主要是指銀行控股公司母公司的資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、及與投資、現(xiàn)金流量相關(guān)的附屬報表以及備忘項目。這些信息主要是用來評估和監(jiān)控銀行控股公司母公司的財務(wù)狀況。此服告每季報送一次,數(shù)據(jù)在聯(lián)儲季報上披露,可以通過信息自由辦公室得到。

(3)非銀行附屬機構(gòu)報告(y—11)。此服告有選擇的從銀行控股公司的單個非銀行附屬機構(gòu)中收集信息,包括資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、表外業(yè)務(wù)、權(quán)益資本變動信息和備忘事宜。監(jiān)管者將此報告信息與y系列的其他報表信息聯(lián)系起來,用來評估主要從事非銀行業(yè)務(wù)活動的銀行控股公司情況和監(jiān)控非銀行業(yè)務(wù)的數(shù)量、性質(zhì)和經(jīng)營情況。此報告要求每季報送一次,一般情況下,此報告信息被認(rèn)為是公共信息,通過信息自由辦公室披露。

(4)國外分支機構(gòu)報告(fr—2314)。此報告包括含有備忘錄的資產(chǎn)負(fù)債表及其附表和利潤表,主要是用來確認(rèn)美國銀行機構(gòu)的國外分支機構(gòu)當(dāng)前和潛在的問題,監(jiān)控其在某一特定國家的活動。通常這些數(shù)據(jù)是為了更好地了解整個集團(tuán)的經(jīng)營活動,特別情況下,是為了了解個別分支機構(gòu)的經(jīng)營活動。報送周期為總資產(chǎn)超過20億美元或者表外經(jīng)營超過50億美元的機構(gòu)按季報送。這些數(shù)據(jù)是保密的,不能公開出版。如果需要,可以得到一些匯總數(shù)據(jù)。

(5)結(jié)構(gòu)報告(fr—y6a)。此報告主要反映銀行控股公司、金融控股公司及州立銀行的投資及注冊名稱、注冊地、地址、組織結(jié)構(gòu)等的變化。聯(lián)儲利用這些信息,按照《銀行控股公司法案》、《金融服從現(xiàn)代化法案》、《y條例》對銀行控股公司、金融控股公司及州立銀行的法人機構(gòu)進(jìn)行監(jiān)管。當(dāng)這些機構(gòu)的投資及活動發(fā)生變化時,需要在發(fā)生變化的30天內(nèi)報送報告。此報告信息公眾如提出需要可以通過適當(dāng)?shù)穆?lián)儲銀行得到。但在特定條件下,報表編制者也可以要求對這些信息保密,不對外公布。

(6)聯(lián)營公司報告(fry—8)。主要反映銀行控股公司內(nèi)部銀行與非銀行機構(gòu)間的交易信息。報告中專門有一部分說明資產(chǎn)的轉(zhuǎn)移及收入的詳細(xì)來源、信貸擴展活動、表外業(yè)務(wù)、稅收等情況。這些信息主要是用來評估和監(jiān)控銀行控股公司內(nèi)部銀行和非銀行附屬機構(gòu)之間的資產(chǎn)和其他交易活動,目的是為了確認(rèn)對附屬機構(gòu)的財務(wù)狀況有負(fù)面影響的集團(tuán)內(nèi)部交易和資產(chǎn)負(fù)債數(shù)。此報告每半年報送一次,每年6月和12月的最后一天為截止日。此外,當(dāng)發(fā)生某一項大的資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓時,則需要在10天之內(nèi)報送臨時報告。

2、聯(lián)邦金融機構(gòu)監(jiān)管委員會要求的銀行形勢報告,包括:

(1)核心報告(ffiec031)。此報告是包括海內(nèi)外分支機構(gòu)的收入和經(jīng)營情況的并表報告。

(2)外國銀行在美國的分支機構(gòu)(ffiec002),主要是指外國銀行在美國的分支機構(gòu)和代表處的資產(chǎn)負(fù)債報告。

3、聯(lián)邦金融機構(gòu)檢查委員會的其他銀行監(jiān)督報告。除以上報告外,聯(lián)邦金融檢查委員會還要求報送一些其他報告,如:國別風(fēng)險暴露報告、信托資產(chǎn)報告、管理階層與主要股東的負(fù)債情況報告。

4、監(jiān)督報告中包含的信息主要有:資產(chǎn)負(fù)債表、損益表、股本的變化情況及其他項目,如貸款、證券、其他資產(chǎn)、逾期的非應(yīng)計貸款、資本充足狀況。

以上報告中,聯(lián)儲要求的報告由聯(lián)儲負(fù)責(zé)保管,聯(lián)邦金融機構(gòu)檢查委員會要求的報告,由聯(lián)邦金融機構(gòu)檢查委員會保管。

證券交易委員會旨在保護(hù)公共投資者利益,要求包括銀行業(yè)在內(nèi)的所有尋求公共投資的產(chǎn)業(yè),充分披露信息并提交公正的財務(wù)報表。證券交易委員會要求公共財務(wù)報告包括質(zhì)量和數(shù)量信息、管理階層關(guān)于業(yè)務(wù)和部分劃分的利潤情況以及風(fēng)險管理信息的討論和分析、內(nèi)部管理報告、外部審計報告。

證券交易委員會要求的財務(wù)報表包括:

1、近2年的資產(chǎn)負(fù)債表;

2、近3年的收入報表;

3、近3年的現(xiàn)金流量表;

4、近3年的股東權(quán)益的變化情況;

5、報表的注解。報表的注解主要包括使用的會計政策、對貸款、證券、補貼、衍生產(chǎn)品以及金融工具的實際價值等。

證券交易委員會要求的報告主要是針對上市銀行的,沒有上市的銀行則不需向證券交易委員會提供報表。

財務(wù)月報告篇八

財務(wù)報告是由會計主體對外提供、反映狀況和經(jīng)營成果等信息的通用書面文件它包括財務(wù)報表及其附表、附注和財務(wù)情況。

說明書。

第一部分上月度工作計劃。

基于本人工作上存在調(diào)動的特殊性,原本對于sft的財務(wù)工作之前就有參與過,再加上此次調(diào)動是月度中旬進(jìn)行的,所以對于工作計劃上的準(zhǔn)備存在著一定的不足,懇請領(lǐng)導(dǎo)諒解!

第一、現(xiàn)將fttj的工作交接清楚、完善。

第二、將sft的到崗工作迅速開展起來,由于存在人員上不足的特殊性,所以也沒有。

將工作計劃的太復(fù)雜,主要還是將日常的工作在人員缺少的情況下完成好。

第二部分本月度工作總結(jié)。

我先從小處談,對自己進(jìn)行一次剖析。我覺得領(lǐng)導(dǎo)召開的這次會議真的是太深入人心了,讓自己又一次認(rèn)識到自身在工作中、在意識上都存在許多不足。基于這個目的,回想這一階段工作,再和其他部門主管相比,還存在許多的問題,要在保證部門工作做好的前提下向其他主管學(xué)習(xí)好的管理、經(jīng)驗,提高自身的綜合管理能力。我會在今后的工作中不斷改進(jìn),不斷提高,努力做到?jīng)]有最好只有更好。

對于部門的工作我個人認(rèn)為在做好日常會計核算工作的基礎(chǔ)上,還是要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,針對自己的薄弱環(huán)節(jié)有的放失。積極的與各部門配合,加強事前了解,掌握第一手資料,加強預(yù)測、分析工作,并按照集團(tuán)公司及領(lǐng)導(dǎo)要求,認(rèn)真做好財務(wù)工作。在日常工作中按照財務(wù)工作職責(zé),監(jiān)督企業(yè)對資金進(jìn)行合理、有效地使用,使企業(yè)效益達(dá)到最大化。在實際經(jīng)營活動中發(fā)生與計劃數(shù)較大差異時,及時與領(lǐng)導(dǎo)溝通,分析查找原因,根據(jù)差異及其產(chǎn)生原因采取行動或糾正偏差,或調(diào)整已有計劃,同時也為日后的計劃安排積累經(jīng)驗。

1、8日將本月的工作計劃一下并進(jìn)行合理的分配;。

2、9~14日人員到齊開展工作,結(jié)帳、出報表;。

3、17~22日編制分析報表、報稅、核對并發(fā)放工資;。

4、24~29日盤點、整理材料明細(xì)及單據(jù)、購票開票;。

5、財務(wù)部其他日常性的工作。

第三部分下月度工作計劃。

xx年11月工作計劃如下:

1、1~8日整理數(shù)據(jù)、錄入憑證、審核并結(jié)帳、出報表并報送;。

2、9~12日報稅、監(jiān)盤出納將工作交接完善、清晰并無遺留問題;。

5、月底整理相關(guān)盤點數(shù)據(jù);。

6、財務(wù)部其他日常性的工作。

以上是財務(wù)部下個月度工作情況的大概計劃。

每月的月初末是每個會計最忙的時候,每月的工作結(jié)果都要在這幾天歸集,編制報表,進(jìn)行納稅申報。每天都在和時間賽跑。充實著自己的工作生活。我喜歡的一句話:服務(wù)就是服務(wù)于公司、服務(wù)于員工、服務(wù)于客戶以促進(jìn)公司開拓市場、增收節(jié)支,從而謀取利潤最大化,所以這也是盛華熱力有限公司所以員工共同的目標(biāo)。在我們各部門積極配合下我們有序地完成了供暖期最后的一個月,為了使財務(wù)工作進(jìn)一步的提高,為了把供暖工作做的更好,月工作做如下簡要回顧和總結(jié)。

一、會計基礎(chǔ)工作。

(1)做好基礎(chǔ)工作,根據(jù)本月發(fā)生的業(yè)務(wù)歸集編制記賬憑證、編制報表、并且申報納稅。

(2)采暖期臨近結(jié)束,核對賬目是必做的一項工作,從中找出漏記、多記的。

錯誤,更好的把賬目核對清楚。

(3)通過給我們提供熱源的河北盛華化工有限公司核對賬目,我們即時的核對出多記的水費,并開具出熱費專用發(fā)票,合理的計入成本。

(4)處理財務(wù)有關(guān)往來問題,并嚴(yán)格對審批單進(jìn)行復(fù)核把關(guān),對不合理的發(fā)票即時提出。

二、加強工作水平。

(1)認(rèn)真執(zhí)行《會計法》,進(jìn)一步加強對自己財務(wù)基礎(chǔ)工作的水平,規(guī)范記賬憑證的編制,嚴(yán)格對原始憑證的合理性進(jìn)行審核,強化會計檔案的管理。

(2)要正確合理的避稅,及時發(fā)現(xiàn)違背稅務(wù)法規(guī)的問題并予以改正,保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系,取得他們的支持與指導(dǎo)。

(3)勤于學(xué)習(xí),不斷提高自己的職業(yè)素養(yǎng)與技能,積極響應(yīng)兩會的指導(dǎo)路線,并且學(xué)習(xí)領(lǐng)會兩會給我們企業(yè)帶來的好政策,領(lǐng)悟兩會的精髓,學(xué)習(xí)營業(yè)稅實行的有關(guān)政策,認(rèn)真學(xué)習(xí)財經(jīng)方面的各項規(guī)定,自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事。

(4)通過報紙雜志、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體,加強政治思想和品德修養(yǎng)。

(5)不斷學(xué)習(xí)、改變自己、更新知識、轉(zhuǎn)變觀念、完善自我,跟上時代發(fā)展的步伐。

三、下月計劃。

(1)編制報送xx年度報表,發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,總結(jié)經(jīng)驗。

(2)整理—xx年憑證并裝訂存檔。

(3)采暖期結(jié)束歸集整理采暖費記賬收據(jù)聯(lián)并裝訂。

(4)積極配合各部門工作,提前做好供熱工程的準(zhǔn)備工作。

(5)合理的調(diào)配和運用資金,使得財務(wù)狀況有條不紊的進(jìn)行。

進(jìn)入八月份以來,公司財會部根據(jù)公司的工作任務(wù)要求,認(rèn)真落實了各項具體工作,基本上完成了公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),現(xiàn)將八月份。

個人工作總結(jié)。

報告匯報如下:

1.關(guān)于招聘項目部及倉庫會計人員,落實培訓(xùn)工作的情況。

在公司行政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心及辦公室積極配合下,目前公司財會部新來了幾名大專以上的會計人員,為我公司各項目部及后勤倉庫配備了有生力量,經(jīng)過一段時間的會計崗位培訓(xùn),這些新來的同志基本上達(dá)到了公司成本核算工作崗位管理要求,可以分配到各項目部及倉庫工作,具體的分配請公司行政部門統(tǒng)一開工作崗位。

介紹信。

到各項目部和倉庫報到;有關(guān)到崗人員每月具體工作的要求有公司財會部統(tǒng)一布置,做到內(nèi)部報表口徑一致,賬表清楚,分析合理。從而來提高我公司成本核算工作的質(zhì)量,充分發(fā)揮會計人員是企業(yè)經(jīng)濟參謀的作用,不斷完善企業(yè)內(nèi)部報銷制度,為企業(yè)的發(fā)展和升級打下良好的基礎(chǔ)管理工作,提升公司會計管理水平。

2.關(guān)于公司租賃材料核算的專題分析情況。

長期以來,我公司的租賃材料核算一直比較混亂,某些租賃站的租金計算不太合理,造成我企業(yè)經(jīng)濟損失較大;如市星火鋼管租賃站,租金中的重復(fù)計算較多,多算天數(shù)等,通過我財會部認(rèn)真核對,進(jìn)行專題分析,糾正了供應(yīng)商不合理的計算方式,節(jié)約了企業(yè)租金支出,這項工作雖然比較繁,容易發(fā)生計算錯誤,但我們以耐心細(xì)致的工作態(tài)度逐筆進(jìn)行核對,用科學(xué)的方法進(jìn)行計算,博得了供應(yīng)商的認(rèn)可,雙方在友好合作的氣紛中確認(rèn)簽字,解決了以往的計算難題。

3.往來賬款核對工作情況。

往來核對工作是我們財會部平時比較忙的事情,因目前各項目部工程進(jìn)度較快,大量的建筑材料進(jìn)場,以及各類施工機械進(jìn)場作業(yè),其發(fā)生的材料和臺班費簽證單據(jù)都來公司審核對賬,為此我們財會部一直以公司利益為準(zhǔn)繩,隨時滿足供應(yīng)商的核對要求,不吊難,守信用,認(rèn)真核對每筆業(yè)務(wù),保證了下道工作流程的順利進(jìn)行,取得了供應(yīng)商的好評,樹立了企業(yè)形象。

4.現(xiàn)金管理方面。

我公司的現(xiàn)金流量是比較大的,每當(dāng)工程款到位后出納工作就很忙,一天要提幾次款,為了防止差錯和事故的發(fā)生,我財會部多次在會議上強調(diào)要注意安全,提高防范意識,但至今還存在一些問題,如當(dāng)天提款數(shù)額隨意性較大,造成銀行預(yù)約困難,不能保證提款支付,影響工作展開。因些我們建議各部門用款前做好計劃提前告訴財會部用款總額,讓我們有時間向銀行預(yù)約,從而來保證大家的用款,確保工程進(jìn)度,使各項工作能順利的開展。

5.目前存在問題及下階段的工作安排。

a.目前財務(wù)部兼管的社保人事檔案工作還不盡人意,資料存放隨意性大,保管工作不符合要求,隨著公司人員的不斷增加,資料會越來越多,因些這項工作必須加強管理,為了確保個人社保資料不丟失,我們建議公司行政部門調(diào)撥一只有鎖的柜子,做到繳納社保費的員工人手一只檔案袋,登記好袋中個人資料和有關(guān)證件,集中存放,方便查閱,保護(hù)個人隱私,防止無關(guān)人員隨意查閱,請公司領(lǐng)導(dǎo)重視此項工作。

b.下階段公司財務(wù)部的工作重點主要是放在會計人員到崗后,運用網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)遠(yuǎn)程查閱的方法來控制各項目部及倉庫的成本和庫存情況,具體的工作要求是:

(1)當(dāng)日發(fā)生的各項現(xiàn)金收支業(yè)務(wù),經(jīng)辦人員應(yīng)按公司的現(xiàn)金報銷制度,填制有關(guān)報銷憑證,項目部及后勤部負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn),會計審核后方可登記現(xiàn)金。

日記。

流水賬(電腦賬),手續(xù)不符的會計人員拒絕報銷。

(2)項目部及后勤部負(fù)責(zé)人發(fā)生的用于工作上的業(yè)務(wù)招待費及支出,不管有正式發(fā)票和無正式發(fā)票的單據(jù),包括自制的白條單據(jù),一律必須填制相關(guān)報銷憑證,并注明經(jīng)辦人、事由、金額及公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的簽字認(rèn)可,會計人員審核無誤后,才可登記現(xiàn)金日記流水賬同時記入間接費用明細(xì)賬上的相關(guān)子目。

(3)項目部及后勤部工作人員經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)向公司財會部領(lǐng)用的備用金,其請款單據(jù)需另外復(fù)印一份交各自的會計入賬處理,以便月終時會計人員根據(jù)各人的實報單據(jù)(有正式發(fā)票的部份),列出報銷金額及領(lǐng)款人清單,報到公司財會部審核開具收據(jù)入賬,同時沖減個人備用金借款往來賬目,從而減少項目經(jīng)理及后勤負(fù)責(zé)人的報銷煩惱,集中精力管理好施工生產(chǎn)及后勤服務(wù)工作。

(4)會計人員每天必須認(rèn)真審核業(yè)務(wù)憑證,登記日記流水賬(電腦賬),正確反映費用支付渠道,月末完整反映現(xiàn)金流向(包括有票和無票憑證金額)。另外月終各各項目部材料保管員應(yīng)根據(jù)當(dāng)月收發(fā)料憑證,注明數(shù)量、單價、金額編制材料收支報表報各自的會計處理,會計收到收支報表后,進(jìn)行分類編制材料成本報表(網(wǎng)上傳遞),公司匯總編報備案。報告截止日期定為每月五日。

(5)后勤倉庫當(dāng)月發(fā)生的費用性支出,由保管員月末編制收支報表交會計處理,會計收到后編制電腦費用報表網(wǎng)上傳到公司網(wǎng)站,平時會計應(yīng)及時登記倉庫當(dāng)天發(fā)生的各類材料的手工明細(xì)賬,月末結(jié)出各類材料的收支結(jié)存明細(xì),編制電腦版的庫存明細(xì)表,用無線網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)上傳公司網(wǎng)站,供內(nèi)部傳閱,方便大家了解公司材料信息。減少庫存量,提高企業(yè)資金周轉(zhuǎn)率,取得更大的經(jīng)濟效益。

(6)各項目部及后勤倉庫的廢品處理,我們的意見是:a、有再使用價值的物資在工地集中整理好后,辦好退庫手續(xù)運到后勤倉庫保管;無使用價值的廢舊物資經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),后勤部監(jiān)督在工地現(xiàn)場直接進(jìn)行出售,取得的收人必須交公司財會部入賬,不得私自挪用,如確需要使用應(yīng)辦理請款手續(xù),公司領(lǐng)導(dǎo)同意簽字確認(rèn)后,會計才可入賬處理。b、固定資產(chǎn)出售必須先打報告,由公司派人現(xiàn)場檢測確認(rèn),用統(tǒng)一的鑒定表格簽好字,蓋好公章,法人筆字認(rèn)可交公司財會部進(jìn)行會計業(yè)務(wù)處理,不允許隨意私自處理,這關(guān)系到企業(yè)的經(jīng)濟利益,也不利于稅務(wù)機構(gòu)的年終審查,請各部門注意這一原則。

以上各項工作我們剛開始試行,在往后的實際操作中肯定會逢到各種問題,希望大家多提寶貴意見,我們將不斷改進(jìn)工作方法,做好。

個人工作計劃。

方便操作科學(xué)管理服務(wù)前方共同為江蘇工民添磚加瓦爭取更大的經(jīng)濟效益而努力奮斗!

財務(wù)月報告篇九

2.各內(nèi)部報告基礎(chǔ)數(shù)據(jù)收集、排版及基礎(chǔ)分析。

3.年度、季度、月度報告日程安排與發(fā)布。

4.其他非監(jiān)管報告的工作協(xié)助與支持。

1.性格開朗、善于溝通、責(zé)任心較強;。

2.有保險行業(yè)的優(yōu)先考慮,有報表經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;。

3.能服從逢月末、季度年度關(guān)賬的.各加班安排;崗位職責(zé):。

2.各內(nèi)部報告基礎(chǔ)數(shù)據(jù)收集、排版及基礎(chǔ)分析。

3.年度、季度、月度報告日程安排與發(fā)布。

4.其他非監(jiān)管報告的工作協(xié)助與支持。

1.性格開朗、善于溝通、責(zé)任心較強;。

2.有保險行業(yè)的優(yōu)先考慮,有報表經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;。

3.能服從逢月末、季度年度關(guān)賬的各加班安排;。

財務(wù)月報告篇十

在證券市場中,上市公司的財務(wù)報告無異是連接廣大投資者與公司之間的紐帶,上市公司通過它把經(jīng)營狀況、贏利狀況等各種信息傳遞給投資者;而投資者也是通過財務(wù)報告獲取所需的信息,做出自己投資的重大決策。由此可見,在上市公司的信息披露中,財務(wù)報告的質(zhì)量如何直接關(guān)系到廣大投資者乃至其他信息需求部門的切身利益。目前我國的信息披露中存在財務(wù)信息披露不充分、不及時和不規(guī)范等問題,其中不乏法規(guī)制度等方面的原因,但鑒于財務(wù)報告對信息披露的重要性,本文將從財務(wù)報告的改進(jìn)方面入手,闡述信息披露規(guī)范的問題。

1.財務(wù)報告無法反映影響企業(yè)財務(wù)狀況的非財務(wù)因素

現(xiàn)在,人力資源管理、技術(shù)創(chuàng)新等因素與企業(yè)的生存發(fā)展都有密切的聯(lián)系。另外,企業(yè)的聲譽、其能源的來源及產(chǎn)品的銷售渠道等也會對企業(yè)的財務(wù)狀況產(chǎn)生很大的影響。但由于這些因素?zé)o法用貨幣形式進(jìn)行描述,所以無法在財務(wù)報告中列示。財務(wù)報告所列示的信息是企業(yè)的經(jīng)營成果,但經(jīng)營成果是各種因素綜合作用的結(jié)果,所以現(xiàn)行的財務(wù)報告只能使報表的使用者了解企業(yè)的經(jīng)營狀況,對于形成這種狀況的各種因素,尤其是表外非財務(wù)因素缺乏必要了解。

首先,歷史成本原則使得財務(wù)報表只反映已實現(xiàn)的收入和已發(fā)生的費用等歷史性信息,但在當(dāng)今的信息社會中,不確定性信息比以前更多、更突出,而目前的報表卻無法披露與企業(yè)有關(guān)的各種不確定信息。

其次,近幾年來衍生金融工具得到了迅猛的發(fā)展。因為它可以“以小搏大”,所以企業(yè)一旦參與交易,就會承受很大風(fēng)險,而且這種交易可對企業(yè)財務(wù)狀況產(chǎn)生極大影響,衍生金融工具又無法用歷史成本計量,導(dǎo)致其有關(guān)信息無法在財務(wù)報表中披露。

此外,歷史成本沒有確認(rèn)一般物價水平的變化。在歷史成本會計模式下,收益的概念是以維持貨幣資本為前提的,在通貨膨脹時期,報表上的費用項目并不包括維持實物資本所需要的部分賠償金額,從而使利潤虛增,信息失真。

財務(wù)報告主要提供以歷史為主的財務(wù)信息,無法反映企業(yè)未來的經(jīng)營成果及財務(wù)狀況。因此,目前的財務(wù)報表普遍缺少前瞻性信息和預(yù)測性信息,而許多信息使用者需要的恰洽是事業(yè)的前景狀況。歷史信息雖然在一定程度上可以預(yù)示未來,但決不能等同于代表將來。我們經(jīng)常可以看到,企業(yè)提供的財務(wù)報表展示著過去輝煌的業(yè)績,但隨后經(jīng)營狀況卻直線下降,此時投資者也往往受財務(wù)報表的蒙蔽而遭受損失。

3.現(xiàn)行財務(wù)報告滯后性嚴(yán)重

按照會計期間假設(shè),財務(wù)報告是定期編制和披露的。我國《公開發(fā)行股票公司信息披露實施細(xì)則》規(guī)定,中期報告于每個會計年度前六個月結(jié)束后的兩個月編制完成并披露,年報于每個會計年度結(jié)束后的四個月內(nèi)編制并披露。試問,在信息瞬息萬變的現(xiàn)代社會,這樣長的時間間隔內(nèi),企業(yè)的財務(wù)狀況會發(fā)生怎樣大的變化?最典型的例子是巴林銀行,1994年底其帳面凈資產(chǎn)為450億一500億美元,而到1995年2月底,該銀行已進(jìn)入破產(chǎn)境地,此時其1994年的財務(wù)報告還未完成。由此可見,現(xiàn)行的財務(wù)報告體系已跟不上現(xiàn)代社會的發(fā)展步伐。由于金融工具的創(chuàng)新等原因。企業(yè)很可能在極短的時間內(nèi)因一筆交易而使財務(wù)狀況發(fā)生翻天覆地的變化。從目前財務(wù)報告的披露水平來看,這種變化是無法及時使決策者獲悉的。

除以上幾點外,財務(wù)報告還有其它幾點局限性,譬如它只能列示以貨幣表現(xiàn)的項目,經(jīng)常把重點放在法律形式上而不是交易或事項的經(jīng)濟實質(zhì)上等等。、綜上所述,種種局限性的成因可分為兩種:一是由財務(wù)報告本身內(nèi)在屬性所決定的;一是由于環(huán)境的變化導(dǎo)致財務(wù)報告賴以發(fā)揮作用的條件有所變化,使財務(wù)報告的質(zhì)量有所下降。對于前者,我們不應(yīng)過分指責(zé),相反的,應(yīng)考慮用其它方式宋彌補。我們考慮的是在第二種情況下應(yīng)怎樣對財務(wù)報告進(jìn)行改進(jìn),使其逐步適應(yīng)目前經(jīng)濟發(fā)展的步伐。

為進(jìn)一步滿足信息披露的要求,財務(wù)報告應(yīng)考慮到投資大眾的廣泛信息需求,將企業(yè)經(jīng)營面臨的機遇、風(fēng)險、前景、背景等信息更全面地揭示出來。隨著現(xiàn)代經(jīng)濟的迅速發(fā)展,企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動日趨復(fù)雜,目前的財務(wù)報告體系必須在內(nèi)容、體系等方面做相應(yīng)改進(jìn),才能滿足上述要求。

1.財務(wù)報表的改進(jìn)

(1)不再采用單一的歷史成本計量基礎(chǔ)

前文已列示了采用歷史成本為計量基礎(chǔ)的財務(wù)報告顯示出的種種局限性。越來越多的跡象表明,末來的財務(wù)報告將同時采用多種計量方法,譬如針對新金融工具的出現(xiàn),可采用公允市價來計量。在選擇計量基礎(chǔ)時,隨著對信息相關(guān)性的日趨重視,將來市場價值或現(xiàn)行價值有可能作為一種計量基礎(chǔ)形成一套獨立的會計報告模式,但就短期來看,由于可靠性等原因,似乎現(xiàn)行歷史成本會計模式一時不能被取代。

(2)更多的披露不確定性和風(fēng)險信息

隨著企業(yè)間競爭的加劇,企業(yè)的經(jīng)營與財務(wù)風(fēng)險不斷提高,不確定性信息大量增加,企業(yè)需要加強對不確定性和風(fēng)險的控制,財務(wù)信息使用者也迫切需要更多了解這方面的信息。美國注冊會計師協(xié)會1987年發(fā)表了《風(fēng)險與不確定性特別工作小組報告》,專門對重大風(fēng)險、不確定性和財務(wù)彈性的披露問題發(fā)表意見。因此,財務(wù)報告將更多的披露有關(guān)企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險和不確定性的信息。

(3)更多增加分部信息

跨國經(jīng)營的.大集團(tuán)公司的經(jīng)營業(yè)務(wù)及分支機構(gòu)都比較復(fù)雜,提供分部信息顯得日益重要。分部報告的目標(biāo)是:就企業(yè)面臨的機遇和風(fēng)險提供多種標(biāo)準(zhǔn)的補充信息,因此分部信息是全面分析企業(yè)所面臨機會和風(fēng)險的重要依據(jù)。有關(guān)分部信息的確認(rèn)與披露越來越引起人們的重視,這是改進(jìn)財務(wù)報告的一項重要的措施。

(4)財務(wù)報表附注的內(nèi)容將日趨增加

前文中指出許多影響企業(yè)經(jīng)營狀況的非財務(wù)因素?zé)o法披露,類似的這種信息應(yīng)在財務(wù)報表附注中說明,因財務(wù)報表的復(fù)雜化,無法包容更多的信息,而某些必要的說明又必須加以補充,所以要在附注中說明。另外,還有一些采用與報表不同基礎(chǔ)編制的信息等內(nèi)容將更多的擴充到表外的附注中去,以便使財務(wù)信息使用者更多地獲知企業(yè)各方面的信息。

2.建立實時財務(wù)報告系統(tǒng),提高信息報告的及時性

財務(wù)信息披露的嚴(yán)重滯后不僅給信息使用者帶來諸多不便,有時也為某些別有動機的人提供了可乘之機。人們迫切要求及時獲得可靠的信息,信息技術(shù)在會計信息系統(tǒng)的應(yīng)用,使建立實時報告系統(tǒng)成為可能。電子聯(lián)機實時財務(wù)報告將取代傳統(tǒng)手工的財務(wù)報告系統(tǒng),從而大大提高企業(yè)財務(wù)報告信息的相關(guān)性、及時性相可靠性。建立實時財務(wù)報告系統(tǒng)后,企業(yè)所發(fā)生的各種生產(chǎn)經(jīng)營活動和事項都將通過計算機網(wǎng)絡(luò)實時反映在財務(wù)報告上,并將其存儲在可供使用者查閱的數(shù)據(jù)庫中,使使用者隨時查詢企業(yè)的經(jīng)營成果、財務(wù)變動情況及其它主要事項,雖然電子聯(lián)機實時報告系統(tǒng)給傳統(tǒng)財務(wù)會計及報告理論帶來沖擊,但相信它是會計改革和信息技術(shù)飛速發(fā)展的必然產(chǎn)物。

我國證券市場發(fā)展還很不完善,因此上市公司信息披露很不規(guī)范。在證券市場不斷完善的過程中,我國企業(yè)財務(wù)報告改革仍稍顯滯后。財務(wù)報告還存在許多問題,這與我國實行了幾十年的計劃經(jīng)濟體制不無關(guān)聯(lián)。在這種情況下,我國企業(yè)財務(wù)報告改革應(yīng)特別注重完善財務(wù)報告規(guī)范體系。這也是我國目前“財務(wù)披露不規(guī)范”問題亟待解決的一個方面。

1,協(xié)調(diào)各項會計政策,規(guī)范信息披露

我國會計規(guī)定可謂政出多門,關(guān)于財務(wù)報告信息披露的規(guī)定,主要有兩個部門來制定:財政部和證監(jiān)會。前者通過會計準(zhǔn)則及具體準(zhǔn)則對信息披露進(jìn)行規(guī)范;后者主要通過《公開發(fā)行股票公司信息披露的內(nèi)容與格式準(zhǔn)則》和《財務(wù)報表附注指南》進(jìn)行規(guī)范。兩者盡管分工較默契,但協(xié)調(diào)性不夠。應(yīng)盡快解決這一問題,使各項會計政策協(xié)調(diào)起來,以便更好的指導(dǎo)信息披露工作。

2,完善《企業(yè)會計準(zhǔn)則》加快具體準(zhǔn)則制定工作

3,加強注冊會計師隊伍的建設(shè),發(fā)揮審計鑒證作用

充分發(fā)揮審計的簽證作用,完善社會主義市場經(jīng)濟監(jiān)督體系對財務(wù)報告的改進(jìn)和信息披露的規(guī)范都有良好的促進(jìn)作用。

1陳菲·對我國上市公司信息披露的探討j·財會月刊,1998(2)

2謝軍。如何面對信息社會財務(wù)會計的現(xiàn)在與未來j·財經(jīng)理論與實踐,1999(1)

3陳少華·企業(yè)財務(wù)報告理論與實務(wù)研究m·廈門大學(xué)出版社,1998

財務(wù)月報告篇十一

collyer是一家提供全球無船承運業(yè)務(wù)的綜合性集團(tuán)公司總部位于德國。collyer擁有香港、中國大陸、德國的獨資公司,以及在新加坡、印尼、馬來西亞和泰國的姊妹公司。不僅如此,collyer還建立了一個擁有一百六十多個全球合作伙伴的國際性網(wǎng)絡(luò)。collyer的宗旨是“客戶至上”。致力于為客戶提供后續(xù)跟蹤和處理服務(wù)。為了能夠完成這樣的服務(wù),在亞洲和歐洲地區(qū)已經(jīng)成立了自己的公司,并擁有自己的工作團(tuán)隊。在任何時候collyer為客戶提供全方位的貨運信息。中國已核準(zhǔn)獲發(fā)營業(yè)執(zhí)照,并且由專業(yè)人士組成了九家分公司。

本人在工作崗位是負(fù)責(zé)集團(tuán)財務(wù)部門工作。集團(tuán)財務(wù)有三個人,信貸經(jīng)理琳達(dá),財務(wù)蘭西和我,她們負(fù)責(zé)帶我,她們對我特別照顧,我很幸運,跟了兩個從業(yè)10多年,會計經(jīng)驗豐富的會計師。雖然自己也是會計專業(yè),但缺少實踐經(jīng)驗,而且有一些就算是在學(xué)校也學(xué)不到的。就是一種對事業(yè)的專注和勤奮的精神。我們?nèi)齻€組成了一個小團(tuán)隊。琳達(dá)先帶領(lǐng)我去熟悉周圍的環(huán)境,她樂此不疲地逐一將我介紹給公司不同部門的職員。在回到辦公室時,她語重心長地教導(dǎo)我說,人際關(guān)系不能只局限于這小小的辦公室,就算辦公室很大,也要走出去接近外面的人,尤其是經(jīng)常跟自己打交道的人!“人認(rèn)識的多了,事就好辦多了!”剛來的第一天,她就給我上了一課。她英語很好,我把她作為我的榜樣。她告訴了我團(tuán)隊的重要性與人際關(guān)系的重要性!她給我印象最深刻的就是她告訴我雖然他可以教我每天需要做的流程但經(jīng)驗是需要我自己去積累的,這句話讓我在以后的工作中也真正體會到了。經(jīng)驗是非常重要的,而對于會計來說經(jīng)驗更是重要。我還是在學(xué)習(xí)的階段,所以一般比較簡單的工作都是由我負(fù)責(zé),比較復(fù)雜的都會交給部門的老前輩們來做,主要還是以學(xué)習(xí)的態(tài)度來進(jìn)行實習(xí)。

我們主要的工作流程也就是做好公司每個月的賬目,并且核對賬目,讓公司領(lǐng)導(dǎo)知道每個月所得的利潤和虧損。

會計是以貨幣為主要計量單位,反映和監(jiān)督一個單位經(jīng)濟活動的一種經(jīng)濟管理工作,會計專業(yè)作為應(yīng)用性很強的一門學(xué)科、一項重要的經(jīng)濟管理工作,是加強經(jīng)濟管理,提高經(jīng)濟效益的重要手段,經(jīng)濟管理離不開會計,經(jīng)濟越發(fā)展會計工作就顯得越重要。

針對于此,在進(jìn)行了三年的大學(xué)學(xué)習(xí)生活之后,通過對《會計學(xué)原理》、《中級財務(wù)會計》、《高級財務(wù)會計》、《管理會計》、《成本會計》及《稅法》的學(xué)習(xí),可以說對會計已經(jīng)是耳目能熟了,所有的有關(guān)會計的專業(yè)基礎(chǔ)知識、基本理論、基本方法和結(jié)構(gòu)體系,我都基本掌握了,但這些似乎只是紙上談兵,倘若將這些理論性極強的東西搬上實際上應(yīng)用,那我想我肯定會是無從下手,一竅不通。自認(rèn)為已經(jīng)掌握了一定的會計理論知識在這里只能成為空談。于是在堅信“實踐是檢驗真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)”下,認(rèn)為只有把從書本上學(xué)到的理論知識應(yīng)用于實際的會計實務(wù)操作中去,才能真正掌握這門知識。

1、負(fù)責(zé)編制公司會計憑證,審核、裝訂及保管各類會計憑證,登記及保管各類賬簿。

2、按月編制會計報表(資產(chǎn)負(fù)債表、損益表等),并進(jìn)行分析匯總,報公司領(lǐng)導(dǎo)備案決策。

3、負(fù)責(zé)監(jiān)督公司財務(wù)運作情況,及時與出納核對現(xiàn)金、應(yīng)收(付)款憑證、應(yīng)收(付)票據(jù),做到賬款、票據(jù)數(shù)目清楚。

各項會計業(yè)務(wù)應(yīng)包括預(yù)算、決算、成本、出納及其他各種會計業(yè)務(wù)。機關(guān)中報表的編制也是一項非常重要的事務(wù),會計報表的目的是向機關(guān)信息的使用者提供有用的信息。會計信息要準(zhǔn)確、全面、及時,然而當(dāng)前的財務(wù)報表有很多的局限性。

在電子商務(wù)時代,基于網(wǎng)絡(luò)技術(shù)平臺的支持,報表的生成將呈現(xiàn)自動化、網(wǎng)絡(luò)化和非定時性,沖破了時空的限制。電子信息的迅猛發(fā)展,人類正疾步跨入信息社會。網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟正以人們始料不及的速度迅速發(fā)展,在短短的幾年時間里,作為網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟重要組成部分的電子商務(wù)已經(jīng)走入人們的視野并對對傳統(tǒng)會計產(chǎn)生了深刻的影響,collyer基本上結(jié)合信息時代的要求實現(xiàn)管理的信息化、自動化和網(wǎng)絡(luò)化。

財務(wù)月報告篇十二

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

大家好!

回顧過去的一年,計財部在酒店領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和各部門經(jīng)理的通力合作及各位同事的大力支持下,經(jīng)過全體計財部成員的共同努力,圓滿完成了各項計劃任務(wù)。我們部門全體人員嚴(yán)于律己,嚴(yán)格管理,在財務(wù)基礎(chǔ)工作,全面預(yù)算管理,保障物資供應(yīng),發(fā)揮支撐服務(wù),監(jiān)督管理資產(chǎn)及組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等方面做了許多踏實的工作,完成了2018年度既定目標(biāo),達(dá)到了預(yù)期效果,一定程度上鍛煉了自己,提高了財務(wù)管理水平。

下面將本人2018年工作情況向各位作一匯報。

一、履行職責(zé)情況:

作為__酒店計財部經(jīng)理既要負(fù)責(zé)酒店財務(wù)管理工作,同時還承擔(dān)采購管理工作責(zé)任。工作目的是組織酒店財務(wù)人員認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家財經(jīng)法規(guī)、政策,組織做好日常財務(wù)核算、財務(wù)監(jiān)督工作,保障酒店物資供應(yīng),按時完成酒店下達(dá)的各項財務(wù)指標(biāo)和工作任務(wù)。作為經(jīng)理我是這樣開展工作的:

1、全面推行財務(wù)預(yù)算管理,嚴(yán)格按照財經(jīng)紀(jì)律進(jìn)行會計核算。

今年是酒店實行預(yù)算管理的第三年,我們在認(rèn)真分析總結(jié)前兩年預(yù)算執(zhí)行結(jié)果的基礎(chǔ)上,調(diào)整思路,重新對費用預(yù)算項目進(jìn)行細(xì)化,制定出較為詳細(xì)的年度經(jīng)營預(yù)算。在酒店每月經(jīng)營效益分析會上,將各部門主要營收及費用指標(biāo)完成情況以投影圖表的形式和上年比,和預(yù)算比,幫助部門了解掌握與管理目標(biāo)的差異,找尋差異原因,進(jìn)而改進(jìn)管理工作。從實施效果來看,各部門經(jīng)理對本部門成本費用管理的關(guān)注程度提高了,費用控制意識更強了,也為酒店領(lǐng)導(dǎo)決策提供了參考依據(jù)。

在日常工作中,我們帶領(lǐng)部門全體人員嚴(yán)格遵守國家財務(wù)會計制度、稅收法律法規(guī)和酒店及管理公司的財務(wù)規(guī)章制度,從原始憑證審核、記賬憑證錄入、到會計報表編制;從各項稅費的計提到稅收的上繳;從資金的及時入賬到規(guī)范支付等,會計人員都努力做好本職工作,認(rèn)真執(zhí)行企業(yè)會計制度,保證了會計信息的真實性和準(zhǔn)確性。

2、統(tǒng)籌資金管理,合理調(diào)配使用,保證現(xiàn)金流量處于良性循環(huán)狀態(tài)。

今年由于受整個市場大環(huán)境影響,經(jīng)營較上年出現(xiàn)下滑,僅上半年現(xiàn)金流入量就較上年同期減少近110萬元。加之工程付款及管理費上調(diào),資金需求日益增加,給酒店經(jīng)營周轉(zhuǎn)帶來了很大困難。

部門想方設(shè)法多渠道籌措資金,加強計劃性管理,分輕重緩急,合理安排資金使用。在保證酒店正常經(jīng)營所需資金的同時,超額完成了飯店管理公司下達(dá)的現(xiàn)金流量指標(biāo)。

3、發(fā)揮財務(wù)監(jiān)督、管理職能,增強財務(wù)服務(wù)意識。

現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)管理要求,財務(wù)不僅僅是傳統(tǒng)意義上的“管家”,更重要的是發(fā)揮它的監(jiān)督職能作用。我們財務(wù)人員主動加強觀念的轉(zhuǎn)換和認(rèn)識的提升。

今年我們對酒店的資產(chǎn)特別是流動資產(chǎn)進(jìn)行了從購入到使用全過程監(jiān)管。定期安排財務(wù)人員對經(jīng)營部門流動資產(chǎn)使用情況進(jìn)行盤核,確定合理損耗率,避免管理不當(dāng)產(chǎn)生的流失。在完成日常工作的同時,我們還代表業(yè)主方對工程賬務(wù)進(jìn)行管理。本著對業(yè)主方負(fù)責(zé)的態(tài)度,我們多次就工程質(zhì)量問題與施工方進(jìn)行交涉,嚴(yán)把工程款支付關(guān)。

既維護(hù)了業(yè)主方權(quán)益,也為酒店設(shè)施設(shè)備的更新改造在資金方面爭取了一定的空間。對工作中出現(xiàn)的新問題,我們從財務(wù)角度上提出合理化建議,制定有效的措施,先后出臺了《停車場收費管理規(guī)定》、《酒店物資申購分類填報規(guī)定》、《銷售部客戶積分獎勵及返傭管理方法》等。完善了工作制度,彌補了管理漏洞。

與此同時,我們還注重與各部門間的溝通與配合。今年分別同前廳、銷售、客房、餐飲等部門就會議結(jié)帳、應(yīng)收帳款催收、預(yù)定客人信用卡擔(dān)保、就餐客人發(fā)票兌獎、客房布草洗滌等問題先后五次召開專題協(xié)調(diào)會,討論解決方案,理順了工作流程,提高了工作效率。

4、加強對應(yīng)收賬款的管理,保障酒店資金安全完整。

應(yīng)收賬款是酒店的一項重要資產(chǎn),資金回籠速度在一定程度上反映出資金的風(fēng)險性。__年隨著酒店協(xié)議公司客戶市場的拓展,掛賬單位數(shù)量也隨之上升,到12月底已達(dá)79家,給部門應(yīng)收賬款管理帶來了很大壓力。

為了保障酒店資金能夠安全、準(zhǔn)確、快速回籠,我們在管理方面主要采取以下措施:

一是從制度方面規(guī)范、約束。制定了2018年業(yè)務(wù)員績效考核辦法,明確應(yīng)收賬款回款額同業(yè)務(wù)員績效獎勵掛鉤,促進(jìn)了業(yè)務(wù)部門催收賬款。

二是在用人方面,部門專門挑選了在思想上、業(yè)務(wù)上都比較成熟的人員擔(dān)當(dāng)此項工作。為了方便協(xié)議公司結(jié)賬,我們還重新調(diào)整了該崗位工作時間,保證公司客戶隨時結(jié)賬的要求。

三是重視與協(xié)議單位聯(lián)系溝通,及時向業(yè)務(wù)部門反饋信息。每月計財部分月初、月中兩次將各單位欠款情況向業(yè)務(wù)部門通報,積極協(xié)調(diào)解決相關(guān)問題。由于措施得力,酒店開業(yè)三年來,未出現(xiàn)過任何一筆呆賬壞賬。截止12月底,應(yīng)收賬款回款率基本達(dá)到95%,保障了酒店資金的安全完整。

5、注重自身學(xué)習(xí)提高,抓員工培訓(xùn),打造學(xué)習(xí)型財務(wù)團(tuán)隊。

新形勢下,對管理人員自身素質(zhì)要求越來越高。為此,在正常工作之余,我擠出時間先后學(xué)習(xí)了《企業(yè)會計準(zhǔn)則》、新的《企業(yè)所得稅法》、《管理人員執(zhí)行手冊》、提高公司執(zhí)行力的管理方法《說到做到》等書籍,努力提高自身專業(yè)及綜合管理理論水平。同時部門始終將對員工的培訓(xùn)當(dāng)做一項重要工作來抓,專門安排經(jīng)理助理強化培訓(xùn)工作。

除培訓(xùn)員工掌握業(yè)務(wù)技能外,著重培養(yǎng)財務(wù)人員良好的職業(yè)道德,幫助他們樹立正確的人生觀、價值觀,鼓勵員工積極參加各種專業(yè)技能培訓(xùn),并為他們創(chuàng)造條件。

通過學(xué)習(xí),我們財務(wù)人員的價值取向、工作思路、業(yè)務(wù)水平等都有了明顯的改進(jìn)。目前已有3人通過了上海市會計人員資格認(rèn)證考試,取得了相關(guān)證書。

6、做好市場考察,降低采購價格,及時高效完成采購任務(wù)。

為了準(zhǔn)確把握市場動向,了解市場行情,有效控制采購價格,我們堅持每月兩次組織有關(guān)人員考察原材料市場,合理確定供應(yīng)商結(jié)算價格。此外部門加強了采購工作計劃性,能自購的物資避免叫貨,盡量減少中間環(huán)節(jié)。采購單價基本保持微漲或持平,部分工程配件、辦公用品采購單價還有所下降。

部門始終將提高采購效率當(dāng)做日常工作的一個重要目標(biāo),根據(jù)各部門的要求,合理安排采購時間,在規(guī)定時間內(nèi),完成各項采購計劃。全年共計完成采購項目3200余項,金額達(dá)165萬元,完成率為99。9%。

7、定期價格公示,接受各方監(jiān)督。

2018年我們在物資采購價格管理方面做了新的嘗試,每月將上一月的主要物品采購價格匯總、制表,在員工通道公示,接受員工及各方面的監(jiān)督。一年來已累計公示12次,做到采購價格透明公開,收到了良好的效果。

二、存在問題及下一步工作思路:

2018年雖然各項工作取得了一定的成績,但仍有很多應(yīng)做而未做、應(yīng)做好而未做好的工作,比如在資產(chǎn)實物性管理上,在各項成本費用控制細(xì)化上,在物資采購質(zhì)量把關(guān)等方面都還有所欠缺。如何更好地發(fā)揮財務(wù)監(jiān)督管理職能,提高資產(chǎn)使用效果,爭取酒店效益化,這些應(yīng)該是2019年財務(wù)管理要重點思考和解決的問題。

為此,2019年我們將建立健全資產(chǎn)管理制度,將資產(chǎn)管理責(zé)任落實到人。加強對物資申購環(huán)節(jié)的管理,用制度形成物資申購、使用、報廢到重新添置的一整套程序的完整閉合。

面對新的一年,我本人有信心,帶領(lǐng)計財部全體人員,加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),增強服務(wù)意識,充分發(fā)揮財務(wù)監(jiān)管職能,爭取把工作做細(xì)、做實、做出成效。

財務(wù)月報告篇十三

現(xiàn)行財務(wù)報告反映的會計信息主要是建立在對過去的交易事項進(jìn)行分析、確認(rèn)、計量和報告的基礎(chǔ)上,它反映的是歷史成本信息,即不論物價如何變動,資產(chǎn)和負(fù)債始終按業(yè)務(wù)發(fā)生時的成本來計量,資產(chǎn)負(fù)債表中所列示的資產(chǎn)金額表示未攤銷或未耗的成本。雖然會計信息使用者需要一個可靠的歷史成本信息,但企業(yè)擁有資產(chǎn)的目的仍然在于創(chuàng)造未來的現(xiàn)金流量的能力。至于歷史成本,客觀存在能反映企業(yè)為取得該項資產(chǎn)所花費的代價,即不能從中準(zhǔn)確計量出資產(chǎn)帶來未來現(xiàn)金流量的能力,也不利于投資者對企業(yè)的規(guī)模和生產(chǎn)能力作出正確的評估。尤其在物價變動的情況下,歷史成本不能反映資產(chǎn)價值的變化,也不承認(rèn)因物價變動而引起的幣值變動帶來的影響,從而嚴(yán)重降低了歷史成本財務(wù)信息的相關(guān)性、可靠性、可比性,嚴(yán)重降低了歷史成本會計模式所提供的財務(wù)信息的質(zhì)量。因此未來的財務(wù)報告中,歷史成本計量屬性不再是唯一可靠的信息來源,同時還會包含以未來交易為基礎(chǔ)的公允價值計量。以及反映物價變動與經(jīng)濟環(huán)境變化對資產(chǎn)價值影響的成本與市價孰低法的計量基礎(chǔ)。同時,對會計信息的揭示,也不完全通過貨幣計量使信息數(shù)字化,它將增加無法數(shù)字化的非貨幣計量信息,如員工素質(zhì)、市場信息、行業(yè)信息、網(wǎng)絡(luò)效應(yīng)等。

現(xiàn)行財務(wù)報告由于偏重于硬性資產(chǎn)上,偏重于數(shù)字化的財務(wù)信息,而對于一些企業(yè)內(nèi)外部信息、前瞻性信息和不確定信息等受歷史成本原則、實現(xiàn)原則(權(quán)責(zé)發(fā)生制原則)、可靠性原則的影響,被排斥在會計報表之外,而這些非財務(wù)信息在知識經(jīng)濟時代往往是財務(wù)報表分析最重要部分。因此,未來的財務(wù)報告在信息披露的范圍上將大大加強,將會在現(xiàn)有財務(wù)信息的基礎(chǔ)上推陳出新,增加披露和企業(yè)相關(guān)的外部信息,如對企業(yè)決策有影響的產(chǎn)出政策、價格政策、市場信息、行業(yè)信息、企業(yè)所處的環(huán)境競爭優(yōu)勢、分配政策、財務(wù)法規(guī)等,以便報表使用者分析企業(yè)對財務(wù)政策法規(guī)的敏感程度,同時為自己的決策提供可靠的依據(jù)。另外報表還會披露與企業(yè)相關(guān)的、目前為企業(yè)內(nèi)部所使用的非財務(wù)信息,如企業(yè)資產(chǎn)質(zhì)量、不良資產(chǎn)狀況、收益質(zhì)量、成本水平、企業(yè)規(guī)模、歷史信息、償債記錄等。再次未來財務(wù)報告還會披露一些前瞻性信息,如企業(yè)發(fā)展前景、盈利性預(yù)測、管理當(dāng)局的遠(yuǎn)景規(guī)劃,企業(yè)面臨的機會與風(fēng)險等。同時還披露一些不確定信息,如現(xiàn)有制度規(guī)定披露或有負(fù)債,未來報告將會披露將來可實現(xiàn)的收益和利潤。此外企業(yè)將會在未來報告中加強風(fēng)險性的`披露,如參與其他行業(yè)經(jīng)營導(dǎo)致的風(fēng)險、與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)相關(guān)的市場風(fēng)險、與衍生金融工具有關(guān)的資產(chǎn)負(fù)債的信用風(fēng)險、價格風(fēng)險等,這些風(fēng)險信息通過公允價值進(jìn)行揭示。未來財務(wù)報告不僅注重絕對值信息披露,還會注重相對值信息披露;不僅注重事前信息還會注重事后信息披露,尤其是在知識資本、知識產(chǎn)權(quán)、人力資源等無形資產(chǎn)上將會加大披露力度,因為這些無形資產(chǎn)是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營未來價值最大化、現(xiàn)金流量、市值的動力所在,所以未來的財務(wù)報告將會在揭示有形資源的前提下,恰當(dāng)揭示對企業(yè)成功經(jīng)營具有關(guān)鍵作用的軟資產(chǎn)信息及潛在的巨大收益,以合理體現(xiàn)企業(yè)價值。

現(xiàn)行財務(wù)報告在質(zhì)量特性方面強調(diào)其可理解性、相關(guān)性、重要性、可靠性,如實反映,實質(zhì)重于形式,中立性、審慎性、完整性、可比性。其中可理解性、相關(guān)性、可靠性和可比性為四大特征。未來財務(wù)報告質(zhì)量特性也是這些方面,但會賦予它們新的內(nèi)容。如可理解性方面,現(xiàn)行財務(wù)報告以表式加文字附注形式對財務(wù)信息加以編報,尤其是附注內(nèi)容,由于會計準(zhǔn)則對附注編制要求散見于各會計報告之中,且格式比較隨意,包含項目詳簡不一,附注文字表述比報表中所匯總的數(shù)據(jù)資源更難用于決策,而且如果報表使用者對附注不作認(rèn)真研究的話,便難以閱讀和理解。未來會計報表,將會借助于現(xiàn)代科技手段,將報表從表式加文字向表式加圖形、圖像、聲響等形式發(fā)展,使財務(wù)報告更簡明易懂,直觀明了,那時,企業(yè)在提供報表信息時,也就不會像現(xiàn)在這樣考慮老練投資者和幼稚投資者的劃分。在相關(guān)性和可靠性方面,現(xiàn)行會計假設(shè)及制度規(guī)定它們是一對不可調(diào)和的矛盾,強調(diào)相關(guān)性時,便失去可靠性,強調(diào)可靠性又會失去相關(guān)性,從而導(dǎo)致現(xiàn)行財務(wù)報告在相關(guān)性和可靠性方面存在許多問題,八成以上企業(yè)會計信息失真現(xiàn)象的出現(xiàn)是其問題之一,現(xiàn)行制度實際上更強調(diào)會計信息的可靠性。但未來的財務(wù)報告將會權(quán)衡會計信息的可靠性與相關(guān)性,實行多信息揭示,一方面以歷史成本為基礎(chǔ)揭示會計信息,另一方面又以評估價值來反映同一會計信息,兩種不同屬性的會計信息同時提供滿足不同用途的信息使用者,更強調(diào)相關(guān)性,對可靠性的要求將是相對的,相對可靠的信息一定要與使用者的目標(biāo)相關(guān),與其決策相關(guān)。在可比性方面,未來財務(wù)報告在可比范圍上將從國內(nèi)擴展到國外,使財務(wù)報告真正成為國際通用的會計語言,成為國際經(jīng)濟合作和交流的基礎(chǔ)。

隨著企業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)模范圍的擴大,企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略突破國內(nèi)市場競爭的限制,尤其是中國入世后將會涌現(xiàn)大量跨國經(jīng)營的龐大集團(tuán)公司,未來財務(wù)報告不再僅局限于國內(nèi)經(jīng)營活動的報告,而是擴大到包括國外經(jīng)營活動在內(nèi)的整個企業(yè)全部經(jīng)濟活動的報告,加之經(jīng)營環(huán)境的變化,企業(yè)經(jīng)營結(jié)構(gòu)和經(jīng)營活動的復(fù)雜化,便產(chǎn)生了諸如內(nèi)部貿(mào)易、價格轉(zhuǎn)移、對外投資、合并報表、股利分派等多種新問題,這些問題必須通過財務(wù)報告提供給會計信息使用者。而企業(yè)集團(tuán)綜合信息反映了集團(tuán)的整體情況,但由于集團(tuán)和行業(yè)不同,所在國家或地區(qū)不同,其利潤率、物價水平、發(fā)展機會、未來前景和投資風(fēng)險都有較大差異,因此未來財務(wù)報告將會格外關(guān)注不同機會和風(fēng)險的分部信息。這一點國際會計準(zhǔn)則委員會早在1981年發(fā)布的14號國際會計準(zhǔn)則《財務(wù)信息分部報告》中就要求上市公司提供行業(yè)的地域分部信息,并于1997年正式出臺了《分部報告》的會計準(zhǔn)則。隨著經(jīng)濟環(huán)境變化,使用者越來越認(rèn)為分部信息與企業(yè)整體信息同等重要,表現(xiàn)在按行業(yè)提供的分部信息能深入說明一個企業(yè)的機會風(fēng)險,給投資者提供企業(yè)橫向之間可有用信息,按地區(qū)提供的分部信息能夠分辨不同地區(qū)之間的差異及各個企業(yè)的機會和風(fēng)險,給投資者提供企業(yè)縱向之間的有效信息;而對于債權(quán)人最為關(guān)心的法律實體提供的分部信息則給債權(quán)人提供了法律實體的財務(wù)和經(jīng)營活動。目前,在實務(wù)中大多數(shù)公司除提供分部信息外,還提供分析性說明信息,如分部發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營成果、市場狀況、投資情況、研究開發(fā)及前景分析。我國上市公司年度報告附注中,也要求行業(yè)、地域揭示分部主營業(yè)務(wù)收入、稅前利潤、凈資產(chǎn)三項信息,但分部信息披露仍較少,未來財務(wù)報告披露的內(nèi)容將會更多,分部劃分也將更明確。

財務(wù)月報告篇十四

未來財務(wù)報告是未來會計環(huán)境的產(chǎn)物。未來會計環(huán)境的不確定性,致使我們難以準(zhǔn)確地對未來財務(wù)報告作定型化描述,但這并不能妨礙我們對其定向作一個粗略的估測,以便把握好未來的發(fā)展方向,從而對財務(wù)報告進(jìn)行有的放矢的改革。本文擬就未來財務(wù)報告的目標(biāo)、內(nèi)容、時效、靈活性、方式這五個方面做一探討。

未來財務(wù)報告目標(biāo)將繼續(xù)鎖定在為企業(yè)各相關(guān)利益者決策提供快捷靈敏的相關(guān)財務(wù)信息(這些信息包容解脫受托經(jīng)管責(zé)任所需的信息),并真正使提供有關(guān)現(xiàn)金流量的數(shù)量、時間分布及其不確定性的信息這一目標(biāo)成為可以操作的目標(biāo)。財務(wù)信息的質(zhì)量特征仍然要堅持可靠性、相關(guān)性、及時性與可比性,尤其是在可靠性與相關(guān)性的權(quán)衡中更偏向于相關(guān)性。歷史(事后)信息滿足可靠性,同時也是相關(guān)性的基礎(chǔ);未來預(yù)測(事前)信息滿足相關(guān)性,同時應(yīng)強調(diào)對預(yù)測信息的規(guī)范,盡可能提高預(yù)測信息的可信度和可靠性。達(dá)到這樣的境界之后,相關(guān)性與可靠性的矛盾就減緩了,它們的關(guān)系應(yīng)該是相輔相成的。

人們將會計分成財務(wù)會計與管理會計兩大分支系統(tǒng)。財務(wù)會計專司對外報告責(zé)任,管理會計專司對內(nèi)報告責(zé)任。但對內(nèi)、對外會計信息均由企業(yè)會計系統(tǒng)生成,過去只在企業(yè)內(nèi)部報告的預(yù)測信息已經(jīng)對外報告了,這說明管理會計提供的信息早已不局限于企業(yè)內(nèi)部,財務(wù)報告早已“借用”了管理會計信息,正是財務(wù)會計利用了管理會計的特長——提供相關(guān)性預(yù)測信息。我們得到啟示:財務(wù)會計與管理會計的對內(nèi)、對外分工的界限不是絕對不可逾越的,在未來兩者融合的程度將會越來越大,即管理會計“外化”為財務(wù)會計的成份將增加。其實,這種行動在財務(wù)報告中已有所體現(xiàn),職工報告、增值報告、環(huán)境報告等無一不與管理會計相關(guān),而且它們本身就是管理會計研究的內(nèi)容。當(dāng)然,其他財務(wù)報告中的許多內(nèi)容仍處于披露的初級階段,還未成為絕大多數(shù)企業(yè)的一致行動,應(yīng)改變這種現(xiàn)狀,以真正讓財務(wù)報告目標(biāo)得以實現(xiàn)。

為了實現(xiàn)財務(wù)報告的目標(biāo),未來財務(wù)報告的內(nèi)容將更加復(fù)雜與豐富,并隨會計環(huán)境的變化與要求而不斷創(chuàng)新。

(一)堅持財務(wù)信息的核心地位,通過非財務(wù)信息提升財務(wù)信息的價值。未來企業(yè)的競爭講究核心競爭能力,企業(yè)的核心競爭能力表現(xiàn)在它能提供財務(wù)信息,而非非財務(wù)信息,這也是會計之所以成為會計的本質(zhì)特征。

現(xiàn)在,人們談到財務(wù)會計的局限,勢必觸及財務(wù)會計不能提供非財務(wù)信息,財務(wù)會計要將精力放到提供非財務(wù)信息上去,至少也要做到財務(wù)信息與非財務(wù)信息并重。我們對此有不同看法。

財務(wù)會計提供非財務(wù)信息,非不能也,是不為也。我們不要誤以為信息均出自會計一家之手,其實企業(yè)的信息可由企業(yè)內(nèi)各種子系統(tǒng)生成與發(fā)布,如統(tǒng)計信息系統(tǒng),技術(shù)信息系統(tǒng)、物流信息系統(tǒng)、人事信息系統(tǒng),甚至利用新聞報道與新聞發(fā)布會等。財務(wù)會計信息系統(tǒng),更多的是實行“拿來主義”,而不是去“生產(chǎn)”非財務(wù)信息?,F(xiàn)行的做法是,在財務(wù)報表附注中以及其他財務(wù)報告中納入了大量的非財務(wù)(包括定性)信息,會計只是借助這些非財務(wù)信息來輔助說明與解釋財務(wù)信息,幫助信息使用者更準(zhǔn)確地理解與運用財務(wù)信息,從而最終提升了財務(wù)信息的價值。基于這一認(rèn)識,我們認(rèn)為財務(wù)報告只是公司報告的一個主要部分。這也可以成為解釋西方國家的上市公司對外披露信息的報告不稱財務(wù)報告而稱公司報告或年度報告的理由。由此,我們預(yù)見未來的會計應(yīng)在拓展財務(wù)信息的深度與廣度上下功夫,并“拿來”非財務(wù)信息為增加財務(wù)信息的價值服務(wù)(會計在“生產(chǎn)”財務(wù)信息時的“副產(chǎn)品”是個例外,如對會計政策的揭示)。甚至還可以預(yù)見隨著會計計量技術(shù)的進(jìn)步,如今只能以非貨幣計量的信息,今后也將能以貨幣計量。

(二)在不放棄歷史成本計價信息的同時,以公允價值計價的信息將大大豐富財務(wù)信息的內(nèi)容并提高財務(wù)信息的相關(guān)性。隨著時代的發(fā)展,以交易價格為基礎(chǔ)的歷史成本計量屬性不再是唯一可靠的信息源,公允價值的逐步形成及其所具有的客觀性已得到越來越多人士的承認(rèn)和運用。我國已在債務(wù)重組、非貨幣性交易等具體會計準(zhǔn)則中引入了這一計量屬性。用歷史成本計價雖具可靠性但難保相關(guān)性的信息,則可用公允價值計價后的信息作為補充信息同時提供;最終,當(dāng)公允價值計量的信息既可靠又相關(guān)時,公允價值將全面取代歷史成本,或許歷史成本也成為公允價值的選擇之一。

(三)企業(yè)無形資產(chǎn)和人力資產(chǎn)將成為未來財務(wù)報告的重心。隨著以技術(shù)為動力的知識經(jīng)濟時代的到來,企業(yè)必須依靠知識和知識型人才,從而轉(zhuǎn)向?qū)夹g(shù)和人才的開發(fā)、利用和爭奪,以創(chuàng)造未來現(xiàn)金流量和企業(yè)市場價值來確保競爭優(yōu)勢。無形資產(chǎn)和人力資產(chǎn)在企業(yè)總資產(chǎn)中的比重大大提高,而有形資產(chǎn)的比重則相應(yīng)地大大下降,必然要轉(zhuǎn)向?qū)o形資產(chǎn)和人力資產(chǎn)的確認(rèn)、計量、記錄和報告,以增強會計信息的有用性,因而實現(xiàn)財務(wù)報告重心的轉(zhuǎn)移,應(yīng)及時準(zhǔn)確地報告企業(yè)無形資產(chǎn)和人力資產(chǎn)的價值。

(四)突破會計主體假設(shè),同時報告與會計主體信息相關(guān)的關(guān)聯(lián)方信息?;跁嬓畔⒂糜谠u價經(jīng)營受托責(zé)任用途的考慮,會計主體的確立是傳統(tǒng)會計系統(tǒng)的一個重要前提,隨著知識經(jīng)濟時代的到來,企業(yè)組織的結(jié)構(gòu)正在朝網(wǎng)絡(luò)化、扁平化甚至虛擬化方向改變。這種改變使得會計主體假設(shè)開始失去其既有的合理性。無形資產(chǎn)和人力資產(chǎn)的合理報告在客觀上也需要突破單——會計主體的范圍,企業(yè)還是社會中的企業(yè),評估一個企業(yè)時還需要相關(guān)企業(yè)的信息,以便更充分地說明一個企業(yè)的真實狀況。這些改變在客觀上要求會計信息的披露突破傳統(tǒng)的空間范圍限制,如何恰當(dāng)?shù)靥峁┮粋€主體及其相關(guān)方的信息,代表著未來財務(wù)報告的一個發(fā)展方向。

(五)增加相對值信息,提高財務(wù)信息的可比性。當(dāng)財務(wù)信息的用途更多地偏向用于各種各樣的決策而不是局限于財富分配,財務(wù)信息揭示的范圍不再局限于某一特定的主體,等等,那么以絕對值揭示信息的傳統(tǒng)方式就必然會遇到相對值信息揭示的挑戰(zhàn)。相對值表達(dá)的信息具有更強的可比性,從而能更好地滿足決策的需要。在近20年的財務(wù)信息披露發(fā)展的歷程中我們已經(jīng)看到,越來越多的證券監(jiān)管機構(gòu)已要求上市公司提供更多的能夠直接用于投資決策評價的相對值信息,如一些重要的財務(wù)比率,每股盈利、資產(chǎn)報酬率、股東權(quán)益報酬率等。隨著財務(wù)信息決策用途重要性的進(jìn)一步加強,隨著會計主體范圍的逐步突破,以相對值信息揭示的方式一定會演變?yōu)槲磥碡攧?wù)報表發(fā)展的主流,從而形成一種絕對值信息與相對值信息并存的格局,極大地豐富了未來財務(wù)報告的內(nèi)容。

隨著財務(wù)信息決策用途的增強,年度的信息揭示與投資決策對信息的及時性乃至即時性要求發(fā)生巨大矛盾。而現(xiàn)代信息技術(shù)的高速發(fā)展,在計算機隨機寄存功能的支持下,使得財務(wù)信息的日常揭示成為可能,進(jìn)行實時報告。如今,人們已設(shè)想了一種電子聯(lián)機實時財務(wù)報告系統(tǒng),它是指企業(yè)在充分利用現(xiàn)代信息技術(shù)的基礎(chǔ)上,通過計算機網(wǎng)絡(luò)實時將企業(yè)所發(fā)生的各種生產(chǎn)經(jīng)營活動和事項反映在財務(wù)報告上,并將其存儲在可供使用者查閱的數(shù)據(jù)庫中,供使用者隨時查詢,從而使財務(wù)信息在滿足使用者信息需要上真正實現(xiàn)了“多、快、好、省”。因此,它又被稱為“同步財務(wù)報告系統(tǒng)”或“全天候財務(wù)報告系統(tǒng)”。

現(xiàn)行的財務(wù)報告是一種通用財務(wù)報告,它提供給不同使用者以相同的報告,并將不同企業(yè)的財務(wù)報表予以標(biāo)準(zhǔn)化,本質(zhì)上是一種大批量生產(chǎn)模式。然而,即使從經(jīng)管責(zé)任觀來看,企業(yè)的各利益相關(guān)者的信息要求也是多樣化的;而且由于:(1)使用者的`目標(biāo)和方法不同,(2)被估價的資產(chǎn)不同,(3)報告公司的環(huán)境不同,(4)使用者的信息偏好不同,所以使用者具有不同的信息需求;更何況很難事先確認(rèn)使用者的所有信息需求和他們的決策模型,因此通用財務(wù)報告的局限性日益顯著。為了革除通用財務(wù)報告模式的弊病,以增強財務(wù)報告的靈活性來切實履行好財務(wù)報告目標(biāo)。

(一)多欄式報告模式。即對同一經(jīng)濟業(yè)務(wù)按多種會計方法加以處理,并將由此得到的不同信息在財務(wù)報告中予以披露,使單一信息走向多元化信息。使用這一報告模式時要防止信息超載問題。如何有效給使用者提供精煉的、能直接用于決策的信息仍是財務(wù)會計未來值得努力的方向。

(二)“事項”報告模式和數(shù)據(jù)庫會計模式。預(yù)先知道使用者的信息需求這一假設(shè)導(dǎo)致財務(wù)報告數(shù)據(jù)的高度綜合性。綜合信息最嚴(yán)重的問題是阻止使用者按他們自己的需求來重新編制報表;加工綜合信息的過程還會導(dǎo)致信息的丟失與扭曲。綜合信息也為管理當(dāng)局操縱會計數(shù)字進(jìn)行盈利管理提供了空間,并為有效審計和使用信息設(shè)置了障礙,還排斥了使用者參與編報的過程。為了解決這些問題,人們又提出了“事項”報告模式和數(shù)據(jù)庫會計模式。

美國著名會計學(xué)家索特(c·h·soner)在1969年提出的“事項會計”理論將重新受到人們的重視。他指出,在不完全了解信息使用的需求和決策模型的情況下,會計應(yīng)立足于提供與各種可能的決策模型相關(guān)的經(jīng)濟事項的信息,由使用者從中選擇自己感興趣的信息,即將數(shù)據(jù)綜合的任務(wù)交給信息使用者。因此,財務(wù)報告應(yīng)包括足夠的明確數(shù)據(jù)以便使用者能重構(gòu)發(fā)生過的經(jīng)濟事項。所謂事項,是指可觀察的,亦可用會計數(shù)據(jù)來表現(xiàn)其特性的具體活動、交易和事件。事項會計以“事項”作為數(shù)據(jù)處理目標(biāo),經(jīng)濟事項發(fā)生之后,通過各業(yè)務(wù)處理子系統(tǒng)進(jìn)入數(shù)據(jù)庫,根據(jù)各類事項的特征及其相互間的邏輯關(guān)系進(jìn)行實時自動處理,以期達(dá)到反映和控制各種經(jīng)濟活動的目的。

數(shù)據(jù)庫會計模式旨在提供一個數(shù)據(jù)庫以便信息使用者從中提取不同明細(xì)程度的數(shù)據(jù),它是在數(shù)據(jù)庫環(huán)境中對“事項”報告模式的拓展,“事項”報告模式強調(diào)編制明細(xì)一些的財務(wù)報表,而數(shù)據(jù)庫會計模式則著重于儲存和維護(hù)最原始的數(shù)據(jù),對信息使用者的專業(yè)要求更高了。

(三)交互式按需報告模式。當(dāng)代生產(chǎn)技術(shù)、信息技術(shù)以及管理方法的進(jìn)步使許多行業(yè)中的企業(yè)可以大規(guī)模地按顧客需要組織生產(chǎn)(mc),通過生產(chǎn)系統(tǒng)的靈活性和快速反應(yīng),實現(xiàn)產(chǎn)品多樣化來滿足顧客千差萬別的需求。這一生產(chǎn)方式被稱之為21世紀(jì)企業(yè)競爭的新前沿。mc概念實際上也適用于財務(wù)報告,信息比物質(zhì)產(chǎn)品更適合于采用mc,其理由是:(1)信息是不滅的;即原始數(shù)據(jù)、中間信息和最后的報告可以在加工過程存;(2)信息是可以由多個人共享的;(3)容易復(fù)制,復(fù)制的邊際成本幾乎為零;(4)信息可以不斷地合計與再分解或分類與再分類;(5)信息可以不同的表達(dá)方式和在不同媒體上再現(xiàn);(6)易于模塊化和組合。于是,一種交互式按需報告模型就應(yīng)運而生了。這一模型的基本要素如下:

1、數(shù)據(jù)庫。報告單位維護(hù)一個可用來保存其愿意披露最原始水平的信息的數(shù)據(jù)庫(包括財務(wù)和非財務(wù)數(shù)據(jù)),以便根據(jù)使用者的不同需求生成不同的財務(wù)報告。

2、模塊化了的會計程序。報告單位的會計系統(tǒng)包括相互聯(lián)系但又相對獨立的模塊。模塊包括三類:財務(wù)報表要素、非財務(wù)信息項目、會計方法和表達(dá)方法。模塊化的系統(tǒng)便于根據(jù)使用者的要求將一種交易或財務(wù)報表要素按不同方法加以處理。

3、報告生成器。報告單位在因特網(wǎng)上為信息使用者提供報告生成器,它是報告單位與使用者交流的界面,并幫助信息使用者編制其所需財務(wù)報告。

4、學(xué)習(xí)機制。系統(tǒng)設(shè)置一個反饋渠道,以便信息使用者就如何及時改進(jìn)報告系統(tǒng)向報告單位提出建議;還可設(shè)置一個記憶單元,記錄最常被選用的信息、項目、方法和選擇它們的使用者,可以幫助法規(guī)及準(zhǔn)則制定者改進(jìn)現(xiàn)行法規(guī)和準(zhǔn)則。

交互式按需報告模式具有靈活性,允許報告單位與信息使用者雙向、直接、快速溝通,共同完成實時報告,進(jìn)而減輕信息不對稱和提高資本市場效率。

(四)差別報告模式。差別報告可以在兩個層面上實施。一個層面是從信息提供者角度,由報告單位為不同使用者提供內(nèi)容(或在時間上)有差別的財務(wù)報告。由于信息使用者的信息需求和獲取信息的權(quán)力(途徑或方式)各不相伺,企業(yè)可以有選擇地、有重點地對外披露某些使用者或使用者集團(tuán)特殊需要的信息。在法律、制度允許的前提下,差別報告應(yīng)能在不久的將來加以運用。在我國,采用差別報告方式來解決“外行使用者”和“內(nèi)行使用者”不同信息需求的矛盾,也值得一試。

另一層面是從會計規(guī)范角度,建立有差別的會計信息揭示制度。它實際上是由一國政府通過有關(guān)的準(zhǔn)則或法規(guī)的規(guī)定,對不同規(guī)?;蝾愋偷钠髽I(yè)在編制與提供財務(wù)報表的種類以及要求其披露的會計信息的格式、內(nèi)容、數(shù)量、詳盡程度等方面實行有差別待遇的一種制度安排。在這一制度下,對小企業(yè)實行某些會計信息揭示的豁免,允許其按簡略形式提供資產(chǎn)負(fù)債表和收益表,而不必提供現(xiàn)金流量表;對于大企業(yè)(特別是上市公司)則必須按規(guī)定提供內(nèi)容詳盡的一整套財務(wù)報告;中等企業(yè)可以視自身具體情況在上述兩種報告中作出選擇或是提供詳盡程度界于二者之間的財務(wù)報告。不同規(guī)模企業(yè)的信息使用者對會計信息存在不同要求,有差別的會計信息揭示制度迎合了這一要求。其實,這一制度在美國、英國、法國、德國、荷蘭、比利時、西班牙、意大利等國家都有不同程度的采用。最近,我國財政部已計劃推出一套全國統(tǒng)一會計制度,但會將金融類企業(yè)、小企業(yè)作特別考慮,因此也有望在我國推行有差別的會計信息揭示制度。

隨著信息技術(shù)的普及應(yīng)用與提高,企業(yè)將會取消紙質(zhì)(書面、報紙)財務(wù)報告的印刷與傳遞,而是在網(wǎng)上發(fā)布信息;信息使用者也不必等待寄送或取閱財務(wù)報告。在信息的表述方式上,不再囿于文字與表格方式,而是更多地運用圖形與音像方式恰如其份地表達(dá)信息內(nèi)涵,做到圖文并茂,聲像俱全,使信息的表達(dá)更形象、直觀、更易于被使用者接受和理解。因此,未來財務(wù)報告應(yīng)是在網(wǎng)絡(luò)上轉(zhuǎn)輸?shù)?、表式信息與音像化信息相結(jié)合的,更為簡明易懂的一種實時報告。中國證監(jiān)會在20xx年1月1日發(fā)出通告,要求上市公司除在證監(jiān)會指定的報刊雜志上登載年報摘要外,必須上網(wǎng)公告,而且對于在網(wǎng)上發(fā)布的年報信息要承擔(dān)同樣的責(zé)任。這預(yù)示了我國未來財務(wù)報告在存儲介質(zhì)與傳遞方式方面的發(fā)展方向。

財務(wù)月報告篇十五

xxxx上半年即緊張有序又輕松愉快。

在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,財務(wù)辦各項工作能夠有條不紊、嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范,發(fā)揮了財務(wù)辦的職能作用,取得可喜成績,同時也存在一些問題,現(xiàn)總結(jié)如下:

根據(jù)公司的“創(chuàng)一流、雙達(dá)標(biāo)和管理年”的要求,財務(wù)工作必須是嚴(yán)格正規(guī)、合理合法,在公司這種良好的氛圍和環(huán)境下,財務(wù)辦開展嚴(yán)謹(jǐn)踏實的工作。

一、常規(guī)性工作。

3、完成xx年度財務(wù)預(yù)算編制工作;。

4、完成1-2季度經(jīng)濟活動分析;。

5、完成1-6月各項稅金的申報與繳納,完成職工住房公積金上繳基數(shù)調(diào)整與上繳工作;。

6、完成公司營業(yè)執(zhí)照與貸款卡年檢工作;。

二、其它工作。

在完成財務(wù)常規(guī)性工作的基礎(chǔ)上,財務(wù)辦在這半年里里還認(rèn)真完成以下工作:

1、完成蘭供公司布置的各項報表填報;。

2、完成公司電力施工許可證要求的營業(yè)場所、試驗室等會計事務(wù)所出具的審計報告;。

3、完成1、2季度統(tǒng)計局建筑企業(yè)報表;。

三、我辦通過xx年的磨合,今年以來各項工作都有了很大進(jìn)步,主要表現(xiàn)在以下幾點:

1、工作責(zé)任心更強,各崗位之間的配合更加協(xié)調(diào);例如,今年4月份按照公司加強職工業(yè)務(wù)培訓(xùn)的要求,盡管我辦人員緊張、工作量大,仍然安排王芳參加職稱考試培訓(xùn)。

2、我辦在完成各項工作的同時,把業(yè)務(wù)培訓(xùn)放在首要位置,辦內(nèi)形成積極主動學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)的良好風(fēng)氣,遇到不清楚、不明確的問題,能夠互相討論,直至把問題搞清楚、搞明確。

四、雖然我們在今年上半年取得了一定成績,但仍有不足的地方:

2、各崗位的配合協(xié)調(diào)還有待完善,還存在憑證傳遞不及時等現(xiàn)象,導(dǎo)致帳務(wù)處理不及時;。

3、財務(wù)管理方面思想還不夠解放、思路還不夠廣,工作方法還有待提高;。

五、幾點感想。

2、凡事都要付諸熱心,相信耐力無所不能;財務(wù)工作瑣碎復(fù)雜,大量的案頭工作很容易導(dǎo)致情緒低落。

3、團(tuán)隊協(xié)作精神非常重要;財務(wù)工作看似簡單,其實每個崗位都是互相牽制,需要相互配合才能完成工作。

尤其實行會計電算化后,每個崗位都有不同的操作權(quán)限,沒有良好的團(tuán)隊精神,那么就談不上配合協(xié)調(diào),更不用說完成工作了。

總之,在這半年的工作中,有成績和喜悅,也有不足之處,但我們會在今后的工作中不斷努力、不斷改進(jìn)。

我確信我們財務(wù)辦是一個團(tuán)結(jié)、高效的工作團(tuán)體,每位成員都能夠獨擋一面,我有信心協(xié)同財務(wù)辦全體人員與公司共同走向輝煌!同時還要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和公司各部門同事的支持,謝謝大家!

財務(wù)月報告篇十六

1、歷史沿革。公司實收資本為萬元,其中:萬元,占93.43%;萬元,占。

5.75%;萬元,占0.82%。

2、經(jīng)營范圍及主營業(yè)務(wù)情況我公司主要承擔(dān)等業(yè)務(wù)。上半年產(chǎn)品產(chǎn)量:

3、公司的組織結(jié)構(gòu)(1)、公司本部的組織架構(gòu)根據(jù)企業(yè)實際,公司按照精簡、高效,保證信息暢通、傳遞及時,減少管理環(huán)節(jié)和管理層次,降低管理成本的原則,現(xiàn)企業(yè)機構(gòu)設(shè)置組織結(jié)構(gòu)如下圖:

4、財務(wù)部職能及各崗位職責(zé)。

(1)、財務(wù)部職能(略)。

(2)、財務(wù)部的人員及分工情況財務(wù)部共有x人,副總兼財務(wù)部部長x人、財務(wù)處處長x人、財務(wù)處副處長x人、成本價格處副處長x人、會計員x人。

(3)、財務(wù)部各崗位職責(zé)(略)。

二、主要會計政策、稅收政策。

1、主要會計政策公司執(zhí)行《企業(yè)會計準(zhǔn)則》《企業(yè)會計制度》及其補充規(guī)定,會計年度1月1日—12月31日,記賬本位幣為人民幣,采用權(quán)責(zé)發(fā)生制原則核算本公司業(yè)務(wù)。壞賬準(zhǔn)備按應(yīng)收賬款期末余額的0.5%計提;存貨按永續(xù)盤存制;長期投資按權(quán)益法核算;固定資產(chǎn)折舊按平均年限法計提;借款費用按權(quán)責(zé)發(fā)生制確認(rèn);收入費用按權(quán)責(zé)發(fā)生制確認(rèn);成本結(jié)轉(zhuǎn)采用先進(jìn)先出法。

2、主要稅收政策。

(1)、主要稅種、稅率主要稅種、稅率:增值稅17%、企業(yè)所得稅33%、房產(chǎn)稅1.2%、土地使用稅x元/每平方米、城建稅按應(yīng)交增值稅的.x%。

(2)、享受的稅收優(yōu)惠政策車橋技改項目固定資產(chǎn)投資購買國產(chǎn)設(shè)備抵免企業(yè)所得稅。

三、財務(wù)管理制度與內(nèi)部控制制度。

(一)財務(wù)管理制度(略)。

(二)內(nèi)部控制制度。

1、內(nèi)部會計控制規(guī)范——貨幣資金。

2、內(nèi)部會計控制規(guī)范——采購與付款。

3、物資管理制度。

4、產(chǎn)成品管理制度。

5、關(guān)于加強財務(wù)成本管理的若干規(guī)定。

四、資產(chǎn)負(fù)債表分析。

1、資產(chǎn)項目分析。

(1)、“銀行存款”分析銀行存款期末xx7萬元,其中保證金x萬元,基本賬戶開戶行:;賬號:

(2)、“應(yīng)收賬款”分析應(yīng)收賬款余額:年初x萬元,期末x萬元,余額構(gòu)成:一年以下x萬元、一年以上兩年以下x萬元、兩年以上三年以下x萬元、三年以上x萬元。預(yù)計回收額x萬元。

(3)、“其他應(yīng)收款”分析其他應(yīng)收款余額:年初x萬元,期末x萬元。余額構(gòu)成:一年以下x萬元、一年以上兩年以下x萬元、三年以上x萬元。預(yù)計回收額x萬元。

(4)、“預(yù)付賬款”(無)。

財務(wù)月報告篇十七

一、加強理論學(xué)習(xí),提高思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

我們堅持把加強理論學(xué)習(xí)和提高財務(wù)人員的思想素質(zhì)水平擺在首位。今年,在公司領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下,財務(wù)部人員進(jìn)一步學(xué)習(xí)了新《會計法》、新《企業(yè)會計制度》和具體會計準(zhǔn)則及會計電算化等,均取得了很好的效果。在學(xué)習(xí)專業(yè)知識的同時,公司財務(wù)部門還積極參加公司所組織的-感恩培訓(xùn)活動、通過集體學(xué)習(xí)培訓(xùn),結(jié)合實際談感受,寫心得,提高了我們的政治理論水平和業(yè)務(wù)技能,有效地促進(jìn)了公司的精神文明建設(shè)和各項工作的順利發(fā)展。

二、做好財務(wù)工作計劃,加強財務(wù)管理,提高經(jīng)濟效益。

為了切實加強財務(wù)管理,使我公司的財務(wù)工作早日步入“規(guī)范化、制度化、法制化、科學(xué)化”的軌道,力爭使公司財務(wù)管理工作適應(yīng)新《會計法》要求,針對我公司的實際情況,我們加強了一系列的財務(wù)管理辦法。

1、加強增收節(jié)支,清收外欠工作。由于局打印業(yè)務(wù)日益下降,又由于人員增加,公司意識到如不開拓局外市場,增加收入將是死路一條。今年在全體員工的齊心協(xié)力,勇闖難關(guān)下,公司完成局外業(yè)務(wù)57余萬元,占公司全年收入的67%。在增收的同時,我們還把降低成本,減少浪費,把好原輔材料關(guān)作為財務(wù)管理的一項重要措施。我們的員工養(yǎng)就精打細(xì)算,仔細(xì)排版不多用一張紙,隨手關(guān)機關(guān)電不多用一度電,經(jīng)常維護(hù)保養(yǎng)設(shè)備不多花一分錢的好習(xí)慣。由于制度執(zhí)行嚴(yán)格,公司全年招待費僅為15000元左右。今年公司還加大了清收外欠款的力度,兩位經(jīng)理親自上陣,為了收回呆死帳款,他們鍥而不舍,不畏受人威脅,招人打罵,被人陷害的危險,終于收回外欠帳款數(shù)萬元,為公司積累了大量的發(fā)展資金,新帳目清月結(jié),杜絕了呆死帳的再次發(fā)生。

2、加強各部門財務(wù)管理及監(jiān)督,實行嚴(yán)格的考勤制度及領(lǐng)料制度,控制成本及費用的核算。如健全材料盤存帳薄,嚴(yán)格材料出入手續(xù),做到帳證相符、帳帳相符、帳表相符、帳實相符,大大降低了成本,提高了經(jīng)濟效益。

3、加強內(nèi)部制度管理。為了加強我公司等設(shè)備的管理,明確責(zé)任范圍,我們特制定了《設(shè)備管理辦法》。規(guī)定公司所有設(shè)備均登記造冊,按“誰使用,誰保管,誰維修”的原則分專人負(fù)責(zé),這有效地降低了生產(chǎn)成本,提高了經(jīng)濟效率。另外,為了發(fā)揚工資激勵機制,使公司工資分配制度逐漸適應(yīng)市場,根據(jù)社會主義按勞取酬的分配原則,結(jié)合公司實際,制定了《2012年薪資方案》,有效地調(diào)動了全體員工的工作熱情,提高了工作效率。

領(lǐng)導(dǎo)的重視是我們搞好財務(wù)工作的前提,員工的支持是我們圓滿完成任務(wù)的基礎(chǔ)。過去一年里,我們雖做了許多工作,但還存在著一些不足之處。今后,我們將做好2012年個人工作計劃,進(jìn)一步弘揚行業(yè)精神,嚴(yán)格執(zhí)行新《會計法》,科學(xué)理財,增收節(jié)支,開源節(jié)流,再創(chuàng)新成績。

財務(wù)月報告篇十八

環(huán)境與資源是人類賴以生存的物質(zhì)基礎(chǔ),也是社會可持續(xù)發(fā)展的基本條件,伴隨著環(huán)境污染的日益嚴(yán)峻和地球資源的愈趨稀缺,人們愈益清醒地認(rèn)識到傳統(tǒng)單向發(fā)展的經(jīng)濟模式是造成生態(tài)惡化和環(huán)境污染的根源,要實現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展和環(huán)境保護(hù)“雙贏”的戰(zhàn)略,必須改變傳統(tǒng)的經(jīng)濟發(fā)展模式,建立新的經(jīng)濟發(fā)展模式。循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展模式作為符合可持續(xù)發(fā)展理念的經(jīng)濟增長模式,被認(rèn)為是從機制上消除長期以來環(huán)境、資源與發(fā)展之間的矛盾沖突,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的有效途徑。

“循環(huán)經(jīng)濟”是20世紀(jì)60年代美國經(jīng)濟學(xué)家k·波爾丁在論述生態(tài)經(jīng)濟時提出的,它是相對于傳統(tǒng)線性經(jīng)濟而言的。所謂循環(huán)經(jīng)濟(circulareconomy),是物質(zhì)閉環(huán)流動性經(jīng)濟的簡稱,是以資源的高效與循環(huán)利用為目標(biāo),以物質(zhì)閉路循環(huán)和能量梯次使用為特征,按照自然生態(tài)系統(tǒng)物質(zhì)循環(huán)和能量流動方式運行的經(jīng)濟模式。它倡導(dǎo)在物質(zhì)不斷循環(huán)利用的基礎(chǔ)上發(fā)展經(jīng)濟,建立“資源——產(chǎn)品——再生資源”的新經(jīng)濟模式,以徹底改變“資源——產(chǎn)品——污染排放”的單向流動的傳統(tǒng)經(jīng)濟模式。循環(huán)經(jīng)濟的三大原則是:減量化(reduce),即減少進(jìn)入生產(chǎn)和消費過程的物質(zhì)和能量流量;再利用(reuse),即大力實施資源的循環(huán)利用;再循環(huán)(recycle),即努力回收利用廢棄物。此即著名的循環(huán)經(jīng)濟“3r”原則。循環(huán)經(jīng)濟是一種“多贏”經(jīng)濟增長模式,它將經(jīng)濟、社會進(jìn)步與環(huán)境保護(hù)三大要求納入統(tǒng)一的框架中,強調(diào)最有效利用資源和環(huán)境保護(hù),以最小成本獲得最大的經(jīng)濟效益和環(huán)境效益,使整個經(jīng)濟系統(tǒng)以及生產(chǎn)和消費的過程基本上不生產(chǎn)或生產(chǎn)很少的廢棄物,從根本上消除長期以來環(huán)境和發(fā)展之間的尖銳矛盾。

循環(huán)經(jīng)濟本質(zhì)上是一種生態(tài)經(jīng)濟,它有三個最主要的目標(biāo),即實現(xiàn)資源的可持續(xù)利用和可持續(xù)發(fā)展,生態(tài)環(huán)境良性循環(huán)和實現(xiàn)經(jīng)濟效益與環(huán)境效益最大化。而傳統(tǒng)財務(wù)報告對于會計要素的核算并沒有將實現(xiàn)循環(huán)經(jīng)濟的理念與目標(biāo)囊括其中,無法完全滿足循環(huán)經(jīng)濟的要求,導(dǎo)致財務(wù)報告的披露不合理、不充分,不利于企業(yè)利益相關(guān)者做出科學(xué)的經(jīng)濟決策。

1.傳統(tǒng)財務(wù)報告所采用的狹義成本循環(huán)理論,不適應(yīng)經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展的需要。傳統(tǒng)的成本理論,是立足于企業(yè)本身來處置成本補償?shù)?,只對發(fā)生的人造成本進(jìn)行補償,這種成本觀念是狹義循環(huán)成本觀念,或者說是小循環(huán)成本觀念。它將自然界的物質(zhì),如水、空氣、礦物質(zhì)等視為無價值的資產(chǎn),將自然資源看成是無償?shù)?,從而將之排除在循環(huán)成本之外,沒有對環(huán)境因素進(jìn)行會計核算,不考慮環(huán)境污染的外部不經(jīng)濟性,必然造成企業(yè)的生產(chǎn)成本小于其真實的成本,使經(jīng)理人員偏向內(nèi)部成本最低,而不是那些社會總成本最低的產(chǎn)品和程序。其結(jié)果,企業(yè)雖獲得了超額利潤,而社會卻要為此付出巨額的社會成本,表現(xiàn)為環(huán)境惡化、生態(tài)環(huán)境遭到嚴(yán)重破壞。既然人類的勞動消耗需要補償,自然資源的消耗同樣也需要補償。基于狹義成本理論的傳統(tǒng)財務(wù)報告卻不能從自然資源和人類活動兩方面來揭示成本補償問題,已不能適應(yīng)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略,越來越顯示其局限性。

2.傳統(tǒng)財務(wù)報告核算主體未考慮生態(tài)環(huán)境的觀念,難以適應(yīng)生態(tài)經(jīng)濟發(fā)展的要求。傳統(tǒng)會計體系以單個企業(yè)的利益為核心,從會計主體的資金循環(huán)出發(fā),只計量企業(yè)直接的生產(chǎn)耗費和能為企業(yè)擁有的所得,將其耗費的資源和對環(huán)境的負(fù)面影響排除在核算體系之外,這就將會計主體局限在沒有生態(tài)的環(huán)境中。循環(huán)經(jīng)濟要求經(jīng)濟發(fā)展符合生態(tài)效率,追求物質(zhì)和能源利用效率的最大化和廢物產(chǎn)量的最小化,它依據(jù)自然生態(tài)的有機循環(huán)原理,一方面通過將不同的工業(yè)企業(yè),不同類別的產(chǎn)業(yè)之間形成類似于自然生態(tài)鏈的產(chǎn)業(yè)生態(tài)鏈,對所有的工業(yè)層次進(jìn)行有機整合,包括從企業(yè)層次的“廢物排放最小化”到生態(tài)工業(yè)鏈上各企業(yè)間“廢物的相互交換”,再到產(chǎn)品消費過程中和消費過程后的物質(zhì)和能量的循環(huán),達(dá)到充分利用資源、減少廢物產(chǎn)生、物質(zhì)循環(huán)利用、提高經(jīng)濟規(guī)模和質(zhì)量的目的;另一方面,它通過兩個或兩個以上的生產(chǎn)體系或環(huán)節(jié)之間的橫向耦合,為廢物找到下游的“分解者”,建立工業(yè)生態(tài)系統(tǒng)的“食物鏈”和“食物網(wǎng)”,使物質(zhì)和能量多級利用,高效產(chǎn)出并持續(xù)利用,達(dá)到變污染負(fù)效益為資源正效益的目的,實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的集群化和生態(tài)化。

而傳統(tǒng)工業(yè)體系中各企業(yè)的生產(chǎn)過程相互獨立,傳統(tǒng)會計體系只考慮企業(yè)自身利益,不注重社會整體的社會發(fā)展和生態(tài)優(yōu)化,“只見樹木,不見森林”的做法,正是造成污染嚴(yán)重和資源過多消耗的重要原因之一,不適應(yīng)生態(tài)經(jīng)濟的要求。

3.傳統(tǒng)財務(wù)報告要素與內(nèi)容上的局限性,難以滿足經(jīng)濟和環(huán)境效益最大化的要求。傳統(tǒng)會計以貨幣計量作為會計的本質(zhì)特征,僅能確認(rèn)那些能夠計量,且能用貨幣計量及貨幣交換的東西,沒有將整個社會生產(chǎn)、消費和相應(yīng)的生態(tài)循環(huán)價值反映出來,即沒有考慮經(jīng)濟和環(huán)境利益最大化的'要求。傳統(tǒng)的財務(wù)報告中幾乎沒有涉及環(huán)境方面的內(nèi)容,僅在管理費用中設(shè)立了排污費、綠化費等少量明細(xì)項目,將造成環(huán)境污染所交納的各種罰金、賠償金包含在營業(yè)外支出等明細(xì)項目中。其實,企業(yè)的經(jīng)營活動造成的社會成本是不能不考慮的,否則將導(dǎo)致企業(yè)的經(jīng)濟效益和經(jīng)營業(yè)績不客觀,不利于資源的合理配置和人類社會的可持續(xù)發(fā)展。假如有的企業(yè)將大量的廢棄物不經(jīng)過任何處理就排出,從企業(yè)角度,可以節(jié)約廢棄物處理成本、增加企業(yè)利潤,但是社會為治理該企業(yè)對環(huán)境造成的污染所需投入的財力、物力可能遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過該企業(yè)的盈利,導(dǎo)致經(jīng)濟和環(huán)境效益之和為負(fù)值,不符合循環(huán)經(jīng)濟理論的經(jīng)濟和環(huán)境效益最大化的要求。

時至今日,循環(huán)經(jīng)濟的思想深入人心,按照循環(huán)經(jīng)濟思想生產(chǎn)是實現(xiàn)新的經(jīng)濟增長和可持續(xù)發(fā)展的必由之路。作為微觀經(jīng)濟主體的企業(yè),應(yīng)突破傳統(tǒng)財務(wù)報告的局限性,發(fā)展并完善基于循環(huán)經(jīng)濟的環(huán)境財務(wù)報告。

目前,環(huán)境財務(wù)報告一般有兩種模式:一是補充報告模式,指在現(xiàn)有財務(wù)報告的基礎(chǔ)上通過增加會計科目、會計報表和報告內(nèi)容的方式報告企業(yè)環(huán)境信息;二是獨立報告模式,即要求企業(yè)對其承擔(dān)的環(huán)境受托責(zé)任進(jìn)行全面報告。這種模式是當(dāng)前西方發(fā)達(dá)國家樂于采用的報告模式,在目前我國環(huán)境會計準(zhǔn)則還很報告模式應(yīng)包括的具體內(nèi)容如表1所示。

從根本上講,環(huán)境信息最重要的是體現(xiàn)經(jīng)濟、社會和生態(tài)效益的要求,而現(xiàn)行的企業(yè)的業(yè)績評價指標(biāo)僅考慮財務(wù)效益、資產(chǎn)運用及償債能力狀況,以經(jīng)濟效益高低作為評價企業(yè)業(yè)績的唯一標(biāo)準(zhǔn),不考慮經(jīng)濟活動對環(huán)境和社會的影響,不適應(yīng)可持續(xù)發(fā)展要求。因此,可以說,基于循環(huán)經(jīng)濟的評價指標(biāo)是環(huán)境財務(wù)報告中最為關(guān)鍵和重要的部分。僅從企業(yè)角度探討循環(huán)經(jīng)濟評價指標(biāo)的構(gòu)建與報告。企業(yè)(主要指工業(yè))循環(huán)經(jīng)濟評價指標(biāo)可以從數(shù)量和質(zhì)量兩個方面考慮,具體要求見圖1。

應(yīng)當(dāng)指出的是,企業(yè)環(huán)境報告書中基于循環(huán)經(jīng)濟的指標(biāo)還應(yīng)包括企業(yè)經(jīng)營活動對社會效益,如社會就業(yè)、福利情況的影響。此外,也應(yīng)包括其他一些定性指標(biāo),如企業(yè)環(huán)境產(chǎn)品的開發(fā)情況、生產(chǎn)工藝的改進(jìn)、清潔生產(chǎn)、產(chǎn)品壽命周期、簡化包裝情況、物流中環(huán)境負(fù)荷的降低情況、客戶對產(chǎn)品就環(huán)境問題的反饋意見等。

在環(huán)境污染日益嚴(yán)重,自然資源日益耗竭的情況,發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟,走可持續(xù)發(fā)展道路已成為經(jīng)濟發(fā)展和社會進(jìn)步的重要途徑。作為微觀經(jīng)濟主體的企業(yè)必須改變傳統(tǒng)發(fā)展模式,建立“資源——產(chǎn)品——再生資源”的新的發(fā)展模式,因此,改變傳統(tǒng)的財務(wù)報告模式,建立和完善環(huán)境財務(wù)報告體系,尤其是基于循環(huán)經(jīng)濟框架的環(huán)境評價指標(biāo)體系,對于改善企業(yè)形象,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展,按照循環(huán)經(jīng)濟的要求,實現(xiàn)經(jīng)濟、社會和生態(tài)效益的統(tǒng)一,實現(xiàn)社會和諧、穩(wěn)定、可持續(xù)發(fā)展都有著極為重要的意義。

當(dāng)前,我國環(huán)境會計披露還很不充分,環(huán)境會計尚處于研究和探索階段,實施環(huán)境會計和有效的環(huán)境信息披露還有很長的路要走?,F(xiàn)行的企業(yè)業(yè)績評價指標(biāo)也僅考慮企業(yè)的經(jīng)濟效益,不能滿足循環(huán)經(jīng)濟和可持續(xù)發(fā)展的要求。因此,健全會計法規(guī),制定環(huán)境會計準(zhǔn)則和會計制度,加大環(huán)境執(zhí)法力度,充分發(fā)揮政府環(huán)境管理部門在環(huán)境管理和信息披露中的作用迫在眉睫。同時,應(yīng)強化輿論監(jiān)督,充分發(fā)揮社會輿論作用,喚醒公眾的環(huán)保意識,迫使更多的企業(yè)接受“綠色”經(jīng)營理念,并自愿進(jìn)行環(huán)境保護(hù)和環(huán)境信息披露。此外,由于上市公司會計信息質(zhì)量影響面廣,會計核算相對比較完善,因此進(jìn)行環(huán)境披露應(yīng)當(dāng)從上市公司中的污染行業(yè)做起,逐步引導(dǎo)其采用合適的形式進(jìn)行信息披露,積累經(jīng)驗后再逐步推廣到其他企業(yè)。有理由相信,隨著環(huán)境危機和環(huán)保理念的深入人心,企業(yè)進(jìn)行有效的環(huán)境信息披露將成為大勢所趨。

財務(wù)月報告篇十九

當(dāng)今社會,經(jīng)濟快速發(fā)展,我們有許多原有的經(jīng)濟制度已經(jīng)不能滿足現(xiàn)在經(jīng)濟發(fā)展的需要。我國的財務(wù)報告會計信息的披露就存在這樣的問題。本文就財務(wù)報告會計信息披露存在的問題進(jìn)行一定的研究,進(jìn)而提出有針對性的措施,完善我國的會計信息披露的體系,從而促進(jìn)經(jīng)濟的發(fā)展。

經(jīng)濟;會計信息;披露經(jīng)濟。

發(fā)展是一個國家發(fā)展的基礎(chǔ)也是重要體現(xiàn),而企業(yè)的財務(wù)會計報告的會計信息披露是企業(yè)經(jīng)濟情況的直觀表現(xiàn),對于經(jīng)濟決策者的決策有著決定性的作用。同時,它也是企業(yè)對于自身發(fā)展的參考衡量指標(biāo),所以這些信息披露的準(zhǔn)確性和完整性為我們所重視。

(一)對無形資產(chǎn)的披露不全面。

隨著我國經(jīng)濟的多元化發(fā)展,企業(yè)的發(fā)展的影響因素朝著多元化的方向發(fā)展。一個企業(yè)的固定資產(chǎn)也變得越來越復(fù)雜,它并不僅僅包括金錢,物資等有形的財產(chǎn),也包括知識產(chǎn)權(quán),發(fā)明創(chuàng)造等無形的財產(chǎn)。并且這些在一個企業(yè)的資產(chǎn)評價中占有重要的地位,以知識為代表的的無形資產(chǎn)更能直觀的評價一個企業(yè)的地位和社會影響力,也更能判斷企業(yè)的未來經(jīng)濟走向。而在財務(wù)報告會計信息披露中,往往依據(jù)傳統(tǒng)的信息披露的原則,而忽視無形資產(chǎn)這一點。這就導(dǎo)致了財務(wù)報告會計信息披露的不全面,不能滿足投資者,債權(quán)者以及企業(yè)管理者決策的需要。

(二)對企業(yè)社會責(zé)任會計信息披露。

不全面根據(jù)我國相關(guān)法律規(guī)定,企業(yè)必須要承擔(dān)和履行一定的社會責(zé)任,這也是現(xiàn)代化的市場經(jīng)濟對企業(yè)發(fā)展的必然影響。一個企業(yè)的發(fā)展必然離不開社會大環(huán)境的影響,免不了其他企業(yè)和行政執(zhí)法部門的互相影響。在資源的使用上,企業(yè)對于資源的獲取途徑和對資源的使用率以及生產(chǎn)方式對社會的影響是不同的。另外企業(yè)的生產(chǎn)免不了會對社會環(huán)境造成或大或小的影響,這些都屬于企業(yè)的社會責(zé)任,應(yīng)該體現(xiàn)在企業(yè)的會計信息披露中。但事實上有不少企業(yè)忽略了這一點,并沒有將社會責(zé)任納入到會計信息的核算中,主要注重經(jīng)濟利益而忽略了對社會責(zé)任的重視,是會計信息的核算不夠完善。

(三)信息的披露缺少時效性。

信息具有一定的時效性,財務(wù)報告的會計信息也是如此。市場的形式每時每刻都在發(fā)生變化,可以說經(jīng)濟市場受多種因素的調(diào)控,所以他每時每刻都處于動態(tài)的變化中。這種情況下,經(jīng)濟市場的一點小的波動,都會影響企業(yè)經(jīng)濟管理人員的決策。但現(xiàn)在一般的財務(wù)會計信息報告是采取定期報告的形式,而缺少實時的'披露,這就不能滿足決策者對于信息時效性的要求,不能滿足決策的需要。

(一)完善相關(guān)法律制度,加大監(jiān)管力度。

在當(dāng)今社會,經(jīng)濟快速發(fā)展。在依法治國的國家,要想保證一項工作很好的進(jìn)行,必須有一定的法律規(guī)定進(jìn)行約束。對于財務(wù)報表會計信息披露也是如此,要想加強對其工作的控制,必須完善相關(guān)的法規(guī),這是工作順利完成的重要保證。合理的對財務(wù)會計信息披露進(jìn)行管理,加強相關(guān)立法,加大懲罰力度,對企業(yè)管理者和會計進(jìn)行相應(yīng)的法制教育,讓他們認(rèn)識到財務(wù)會計信息披露的重要意義。另外有關(guān)部門也要加大監(jiān)管力度,定期和不定期的對企業(yè)的會計信息披露工作進(jìn)行一定的檢查,并且制定一系列的懲治標(biāo)準(zhǔn),對其工作可以起到一定的監(jiān)督作用。

(二)加強對無形資產(chǎn)和社會責(zé)任的披露。

對于無形資產(chǎn)核算的忽略,我們應(yīng)該從企業(yè)內(nèi)部入手,加大對無形資產(chǎn)方面的重視。具體可以增設(shè)相應(yīng)的科室,聘用專門的人員,對無形資產(chǎn)進(jìn)行評估與鑒定,建立無形資產(chǎn)核算的體系。其次,對于社會責(zé)任的披露的忽略主要是在體現(xiàn)在企業(yè)對于環(huán)境的影響,這可以用法律規(guī)定來約束,企業(yè)的管理者也應(yīng)該認(rèn)識到這一點,承擔(dān)起應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任??梢哉f企業(yè)的發(fā)展與社會的發(fā)展是分不開的,對于企業(yè)生產(chǎn)中對自然環(huán)境和社會環(huán)境的影響,企業(yè)必須付一定的責(zé)任,這也從某種角度體現(xiàn)了社會的公平。

(三)提高創(chuàng)新能力,使會計信息披露成多元化發(fā)展。

目前,我國財務(wù)會計信息披露存在著很多的問題,對于會計信息披露的方式進(jìn)行改革是社會經(jīng)濟發(fā)展的迫切需要,告別以往單調(diào)的信息,編制全面完整的專用信息報告表,其中的項目必須多樣,以滿足不同需求者的需要,可以使決策者從多方面了解會計信息的情況。這就要求企業(yè)對于經(jīng)濟市場的情況足夠了解,需要有專門的經(jīng)濟市場分析人員配合會計的工作。企業(yè)管理者一定要以發(fā)展的眼光來對待會計信息的披露,防止鼠目寸光,過分關(guān)注眼前利益而使財務(wù)信息失真。而新的會計信息披露中也應(yīng)該反映出對于會計信息時效性的要求。首先在報告的周期上,我們可以適當(dāng)?shù)倪M(jìn)行縮減,在信息的方式上,我們可以在傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上增加更多的表格,圖像等,使決策者可以對信息有更直觀的了解。另外在信息的傳送方式上我們最好采用網(wǎng)絡(luò)傳送的方式,這樣可以減少一定的時間,實現(xiàn)信息的時效性。

通過上述分析可以看出,當(dāng)前財務(wù)報告會計信息披露存在這些的問題,對其進(jìn)行改革勢在必行。但具體的改革也是小的改革措施匯集起來的,所以在現(xiàn)階段,我們還是應(yīng)該積極探索新的方式,對會計信息披露中存在的小問題進(jìn)行優(yōu)化和創(chuàng)新。是我國的會計信息披露朝著準(zhǔn)確,完整,直觀的方向發(fā)展,從而促進(jìn)我國經(jīng)濟的快速發(fā)展。

[1]田茂禮.我國財務(wù)會計報告信息披露的現(xiàn)狀分析及對策思考[j].中國管理信息化,20xx(16).

[2]吳彥杰,于子元.財務(wù)會計報告信息披露存在的問題及對策[j].遼寧經(jīng)濟職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報,20xx(03).

[3]李海云.企業(yè)財務(wù)報告會計信息披露存在的問題及對策[j].商場現(xiàn)代化,20xx(02).

財務(wù)月報告篇二十

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一、我縣預(yù)算執(zhí)行分析工作的主要做法。

我縣預(yù)算執(zhí)行分析就是對預(yù)算執(zhí)行過程中或之后財政收支活動全過程采取基本比較法進(jìn)行分析,具體做法:

(一)搜集基礎(chǔ)數(shù)據(jù)信息資料。由于數(shù)據(jù)資料是預(yù)算執(zhí)行分析的基礎(chǔ),我們每月對財稅庫聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)中各種數(shù)據(jù)信息按不同分類口徑提取外,與國、地稅、人行、統(tǒng)計、房管等部門聯(lián)系,取得基礎(chǔ)信息資料,為分析做好準(zhǔn)備。

(二)對數(shù)據(jù)加工。對財政總收入、公共財政預(yù)算收入及明細(xì)項目、國地稅等征管部門完成收入等基礎(chǔ)數(shù)據(jù)指標(biāo),按完成情況、與上期同口徑、與年初目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行計算對比;對支出按功能分類科目與上期同期、占調(diào)整預(yù)算數(shù)對比,為定性分析做定量準(zhǔn)備。

(三)撰寫分析報告。目前,預(yù)算執(zhí)行分析采取的主要形式有兩種:一種是定期分析,包括一般預(yù)算收支執(zhí)行分析(每月),即對財政收支及其構(gòu)成明細(xì)完成情況、同口徑同比進(jìn)行簡要分析;定期全面綜合分析(每季、半年和全年),對收支預(yù)算執(zhí)行情況、主要特點及增減主要因素、存在的主要問題以及下一步的工作措施進(jìn)行分析。另一種是專題分析,比例說2018年圍繞縣委、縣政府的稅源經(jīng)濟工作重點,對全縣工業(yè)五大產(chǎn)業(yè)稅收收入完成情況的分析、三產(chǎn)服務(wù)業(yè)稅收收入完成情況的分析、全縣各鎮(zhèn)區(qū)的和重點企業(yè)寶勝集團(tuán)收入完成情況的點評,為領(lǐng)導(dǎo)的工作決策提供有益的參考。

二、預(yù)算執(zhí)行分析工作中存在的難點、不足和原因。

由于在預(yù)算執(zhí)行分析中存在信息搜集耗時、基礎(chǔ)工作不強、調(diào)研不夠等主客觀因素,在一定程度上影響了執(zhí)行分析工作的質(zhì)量。具體表現(xiàn)在以下幾個方面:

(一)基礎(chǔ)信息不全。在預(yù)算執(zhí)行定期分析中,除了對預(yù)算收支已完成情況及原因分析外,還要對當(dāng)年收入全面完成情況進(jìn)行預(yù)測,由于對稅收稅源信息無法提前掌握,需依賴于國、地稅部門的提供,給收入預(yù)測的及時性帶來一定的影響。再比如對我縣財政收入影響較大的房地產(chǎn)業(yè),涉及商品房開發(fā)許可、批準(zhǔn)施工許可、商品房預(yù)(銷)售許可、成交、實現(xiàn)銷售面積等等的信息,需與房管部門反復(fù)聯(lián)系,還有每月對稅收通用戶的稅收界定,同樣也對執(zhí)行分析及時性產(chǎn)生影響。

(二)分析的廣度、深度不夠。在預(yù)算執(zhí)行過程中,貫徹國家方針、政策、重大經(jīng)濟措施情況及其對預(yù)算收支的影響,比如營改增、出口退稅對我縣收入(包括國、地稅各自收入)的影響,新增因素對支出執(zhí)行的影響,以及省財政管理體制調(diào)整對我縣收支、縣鎮(zhèn)財政體制調(diào)整對縣、鎮(zhèn)級各自的收支的影響等等,如何再深層次、站在更高的高度上進(jìn)行分析,受制于分析人員對國家宏觀經(jīng)濟政策、稅收政策、財政管理體制的搜集、掌握的程度和個人的綜合素質(zhì),再之執(zhí)行分析強調(diào)時效性,分析的內(nèi)容往往不夠深、廣,難以探討深層次問題。再次,分析各鎮(zhèn)區(qū)一次性稅收因素對其財政收入質(zhì)量的影響度,由于指標(biāo)考核因素,單憑從財稅庫聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)難以取得,要從鎮(zhèn)區(qū)獲得準(zhǔn)確數(shù)據(jù)難度更大。

(三)分析重收入、輕支出。由于我縣財政目前還是保工資、保運轉(zhuǎn)、保民調(diào)研生的吃飯財政,財政以收定支,往往側(cè)重于如何挖掘、培植稅源,強化收入組織,分析收入完成情況及其影響因素,進(jìn)行收入預(yù)測;支出預(yù)算執(zhí)行情況分析環(huán)節(jié)薄弱,一是支出統(tǒng)計與預(yù)算編制口徑不一致,難以對比,我縣編制的部門預(yù)算其實質(zhì)還是綜合預(yù)算,預(yù)算內(nèi)資金和非稅資金共同使用,我們向上報送的月報(全省統(tǒng)一)只統(tǒng)計一般預(yù)算內(nèi)資金和基金支出,其他未繳庫的非稅資金的使用未在統(tǒng)計范圍,難以全面反映預(yù)算的執(zhí)行情況。預(yù)算編制時,部門支出分為基本和項目支出,但執(zhí)行統(tǒng)計沒有這一統(tǒng)計口徑,難以通過預(yù)算執(zhí)行情況檢驗編制質(zhì)量。二是支出進(jìn)度分析難度較大,為達(dá)到按上級財政部門加快支出進(jìn)度要求,許多科室的專項資金存在“以撥代支”現(xiàn)象,再加之上級財政部門許多指標(biāo)往往在最后一季度甚至12月才下達(dá),項目資金受工程進(jìn)度影響,這些都對執(zhí)行分析帶來一定難度。

(四)調(diào)研力度不夠。開展調(diào)研是掌握第一手資料、獲得針對性基礎(chǔ)分析資料的有效方式之一。目前,主動到基層、到重點企業(yè)及我縣的三大重點經(jīng)濟版塊開展調(diào)研工作較欠缺,僅限于領(lǐng)導(dǎo)安排專項分析工作時才進(jìn)行,習(xí)慣于通過聯(lián)系的方式,客觀上受其他工作安排影響,還不能做到專一的從事分析工作。

三、加強預(yù)算執(zhí)行分析措施和對策。

(一)進(jìn)一步加強部門協(xié)作,完善財、稅、庫銀聯(lián)席會議制度。離開其他部門的協(xié)作配合,分析工作就成了“無源之水,無本之木”。為及時做好預(yù)算執(zhí)行分析工作,必須依靠全縣各經(jīng)濟部門的信息支持,進(jìn)一步完善財、稅、庫銀聯(lián)席會議制度,加強部門之門的協(xié)作,充分利用各方面的數(shù)據(jù)和分析資料,使我們更多地掌握稅源變化情況,及時發(fā)現(xiàn)財政收支執(zhí)行中的新情況、新問題,并對我縣財政收支基本走勢作出準(zhǔn)確及時的分析和判斷。

(二)建立財政資料數(shù)據(jù)庫,強化基礎(chǔ)工作。開發(fā)財政統(tǒng)計數(shù)據(jù)信息庫,把全縣經(jīng)濟情況、部門預(yù)算資料、項目預(yù)算安排情況、全省各地收支執(zhí)行情況表、歷年決算、月報等歷史數(shù)據(jù)、統(tǒng)計、稅務(wù)部門、經(jīng)信和房管等部門最新統(tǒng)計分析資料一起納入數(shù)據(jù)庫管理,同時密切關(guān)注和搜集國家新出臺的宏觀經(jīng)濟政策,各綜合經(jīng)濟管理部門出臺的對稅源經(jīng)濟產(chǎn)生影響的有關(guān)政策,全市及周邊地區(qū)的收支預(yù)算執(zhí)行情況,進(jìn)行歸納整理,為做好深層次微觀多角度的收支分析作基礎(chǔ)準(zhǔn)備。完善財稅庫聯(lián)網(wǎng)信息系統(tǒng),尤其是稅源數(shù)據(jù)和應(yīng)征數(shù)據(jù)的補充,通過收入征繳率的分析,有利于發(fā)現(xiàn)征管的漏洞和薄弱環(huán)節(jié),進(jìn)一步提高征管質(zhì)量和效率。加大對鎮(zhèn)區(qū)預(yù)算執(zhí)行分析的考核力度,準(zhǔn)確摸清全縣各鎮(zhèn)區(qū)一次性稅源情況,為真實分析反映各鎮(zhèn)區(qū)收入的實際情況提供參考。

(三)加強支出預(yù)算管理,提高支出統(tǒng)計分析質(zhì)量。在加強收入預(yù)算執(zhí)行分析的同時,注重加強對支出預(yù)算執(zhí)行的分析,一是統(tǒng)一支出統(tǒng)計與預(yù)算編制口徑,將納入年初部門預(yù)算的當(dāng)年非稅收入全部繳庫,支出全部納入國庫集中支付,確保支出月報全面反映支出預(yù)算的執(zhí)行情況;二是逐步減少專項資金的“以撥代支”現(xiàn)象,上級財政部門要及時下達(dá)支出指標(biāo),便于準(zhǔn)確及時反映支出進(jìn)度的真實情況,提高支出執(zhí)行分析的`質(zhì)量。

(四)加強調(diào)研和學(xué)習(xí)。緊緊圍繞全縣稅源經(jīng)濟的中心工作,制定切實可行的調(diào)研計劃,到基層、到重點企業(yè)及我縣的三大重點經(jīng)濟版塊開展調(diào)研工作,掌握稅源經(jīng)濟的第一手資料,揭示稅收增減變化的內(nèi)在原因,加強政策執(zhí)行情況調(diào)查,及時反映各項財經(jīng)政策對收入的影響,同時開展征管成效調(diào)查,研究各項征管措施取得的成效及其對收入產(chǎn)生的影響,促進(jìn)征管質(zhì)量和效率的提高。加強分析人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高綜合素質(zhì),拓寬分析思路、完善分析方法,逐步提高我縣預(yù)算執(zhí)行分析質(zhì)量和水平。

公司在2018年將努力保持整體盈利能力的平穩(wěn)增長,通過有效的風(fēng)險及成本控制,使成本居于合理水平,最終實現(xiàn)凈利潤增長快于規(guī)模增長,單位資產(chǎn)盈利能力穩(wěn)中有升。

一是2018年公司營業(yè)收入計劃較2018年增長約14%;。

四是風(fēng)險成本控制指標(biāo)方面,資本充足率達(dá)到不低于10.5%的水平,不良貸款率控制在1%以下,撥備覆蓋率保持在不低于200%的水平,案件風(fēng)險率控制在不超過萬分之一的水平。

根據(jù)公司2018年財務(wù)預(yù)算報告,2018年凈利潤增長大于13%,每股凈利潤大于2.47元。按目前的市價-2018年分紅額,2018年市盈率小于3.59倍.凈資產(chǎn)每股不低于13.15元。當(dāng)銀行業(yè)未來業(yè)績被市場普遍看空的背景下,浦發(fā)銀行管理層提出2018年的經(jīng)營目標(biāo)為:凈利潤增幅達(dá)到13%以上,資產(chǎn)利潤率較2018年實際水平保持穩(wěn)定,資本利潤率力爭保持在20%左右,國有資本保值增值率預(yù)計不低于110%。實在難能可貴。這反映了浦發(fā)銀行管理層對公司未來的發(fā)展充滿信心。

財務(wù)月報告篇二十一

隨著計算機網(wǎng)絡(luò)的普及,越來越多的企業(yè)借助國際互聯(lián)網(wǎng)(internet)來擴大自己在國際商品市場和資本市場上的知名度。財務(wù)報告作為企業(yè)向債權(quán)人、投資者、社會公眾及政府機構(gòu)提供財務(wù)信息的主要形式,如能借助國際互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)作為其傳播的媒體,無疑將大大提高信息傳遞的效率,在線財務(wù)報告(以下簡稱在線報告)因此應(yīng)運而生。作為會計電算化的新領(lǐng)域,在線報告的出現(xiàn)不僅僅是一種技術(shù)上的革新,它對財務(wù)報告的編制、披露、使用以及財務(wù)報告的審計都產(chǎn)生了較深刻的影響。為此,本文擬通過分析在線報告的特點,來探討在線報告對現(xiàn)有財務(wù)報告體系的影響。

所謂在線報告(on-linereport)是指企業(yè)在國際互聯(lián)網(wǎng)上設(shè)置站點,向信息使用者提供定期更新的財務(wù)報告。其特點是利用國際互聯(lián)網(wǎng)作為傳播媒體,采用“超文本”的形式,具有很強的交互性,可根據(jù)不同用戶的要求提供更加個性化的財務(wù)報告。在線報告與普通書面報告相比,具有以下幾個顯著的特點:

(一)運用了“超文本”和“信息鏈接”技術(shù)。

“超文本”是指以網(wǎng)絡(luò)為媒介的電子文本具有交互性,電子文本的內(nèi)容因閱讀者的不同需要而有所差異?!靶畔㈡溄印眲t是在不同文本之間或同一文本的不同部分之間建立關(guān)聯(lián)的一種技術(shù),它使讀者可以在不同文本之間迅速切換,獲取相關(guān)信息。

(二)信息容量大,信息冗余度低。

從目前國際上規(guī)模較大的跨國公司所提供的在線報告來看,完整的在線報告一般都在1兆字節(jié)以上,相當(dāng)于l0—15個報紙版面、如果采用傳統(tǒng)的披露方式,企業(yè)無疑要支付一筆數(shù)額可觀的費用。而以電子數(shù)據(jù)的方式存貯的在線報告所占物理空間很小,l兆字節(jié)只相當(dāng)于一個3英寸軟盤的容量。因此在線報告在某種意義上是突破了書面報告所含財務(wù)信息數(shù)量上的局限性。此外,由于在線報告所特有的交互性,同一個數(shù)據(jù)可以被不同使用者以不同的方式引用,但是它卻可以只存貯一次,這就大大降低了數(shù)據(jù)的冗余度。再者,由于在“超文本”中引入“信息鏈接”,信息使用者可以在不同報告之間相互切換,查詢信息,多個報告都涉及到的信息就可以只在其中一個報告中作詳細(xì)說明,其它報告中只要注明索引位置即可,避免同樣的信息在多個報告中重復(fù)出現(xiàn),減少了信息的冗余度。

(三)閱讀方便。

在線報告中的“信息鏈接”所指向的對象可以是分布在不同報表內(nèi)的數(shù)據(jù),也可以是以前年度報告中的財務(wù)指標(biāo),甚至可以是互聯(lián)網(wǎng)上其它站點上的相關(guān)信息。因此,“超文本”和“信息鏈接”的`引入使得財務(wù)報告所含信息量無限擴大,財務(wù)報告的讀者在閱讀報告時可以“左顧右盼”,隨時追蹤信息線索,無形中提高了閱讀財務(wù)報告的效率。例如。在ibm公司1996年的在線報告中,重要的資產(chǎn)負(fù)債表項目都包含有指向“報表附注”及“管理人員分析”中關(guān)于該項資產(chǎn)或負(fù)債的詳細(xì)說明的“信息鍵接”。報告同讀者只要用鼠標(biāo)點擊帶有“信息鏈接”標(biāo)志的資產(chǎn)負(fù)債表項目就可以切換到報表附注,及時獲取有關(guān)該項目的詳細(xì)說明。目前一些設(shè)計得比較好的在線報告還通過設(shè)置靈活的“信息鏈接”讓讀者在同讀報告的同時在同專業(yè)術(shù)語、同行業(yè)資科、專業(yè)投資機構(gòu)的投資分析報告等等。

(四)傳遞迅速、更新及時。

在線報告大大縮短了財務(wù)報告?zhèn)鬟f的時間。事實上,電子數(shù)據(jù)在網(wǎng)絡(luò)上是以光速傳送,幾乎可以看作是沒有時間差。這樣,迅速的傳輸速度就使企業(yè)有可能隨時更新在線報告的內(nèi)容,信息使用者也因此可能獲得有關(guān)企業(yè)財務(wù)狀況與經(jīng)營成果的即時報告。由于目前大多數(shù)企業(yè)的會計信息處理仍需耍一定的時間,所以還不存在真正意義上的“即時報告”。但是,在線報告的出現(xiàn)使人們看到了未來財務(wù)報告的發(fā)展趨勢??梢栽O(shè)想,當(dāng)企業(yè)的會計信息處理也實現(xiàn)了自動化——會計信息處理系統(tǒng)能夠及時收集和處理各項交易與事項產(chǎn)生的數(shù)據(jù)并立即將處理結(jié)果傳送給財務(wù)報告系統(tǒng),那么企業(yè)內(nèi)、外部的信息使用者借助在線報告隨時了解企業(yè)財務(wù)狀況與經(jīng)營成果也就變?yōu)楝F(xiàn)實了。

(五)更具個性化。

有效的信息獲取過程應(yīng)是一個信息使用者與信息提供者之間相互交流的過程。在這一點上,計算機網(wǎng)絡(luò)與報紙等書面媒體相比具有先天的優(yōu)越性,因為網(wǎng)絡(luò)為報告提供者與信息使用者之間的及時交流創(chuàng)造了條件。在線報告所提供的人機對話,使財務(wù)信息的獲取過程具有交互性,一改以往財務(wù)報告使用者被動地接受統(tǒng)一格式的財務(wù)報告的局面。在線報告可以按照使用者指定的數(shù)量和質(zhì)量提供信息,并可根據(jù)使用者的需求對報告所含數(shù)據(jù)進(jìn)行進(jìn)一步的處理,提供相關(guān)的財務(wù)指標(biāo),從而在很大程度上減輕了使用者分析財務(wù)報告的工作量。目前,大多數(shù)在線報告都能充分利用網(wǎng)絡(luò)的這一優(yōu)點設(shè)置信息搜索功能,使用者可以通過設(shè)定關(guān)鍵字來控制獲取信息的數(shù)量與內(nèi)容。例如,ibm公司1996年的年度財務(wù)報告允許閱讀者選擇自己感興趣的財務(wù)指標(biāo)或定義新的財務(wù)指標(biāo)。另一些在線報告則允許讀者自行建立信息素引。讀者如果按報表項目建立索引,就相當(dāng)于根據(jù)自己的需要生成一個簡化財務(wù)報告;如果按企業(yè)的部門建立索引,就可以得到企業(yè)的分部報表:如果按時間建立索引,就可以獲得各個時期的財務(wù)報告。

總之,在線報告的出現(xiàn)使報表使用者可以直接影響報告所載信息的質(zhì)量與數(shù)量,這是財務(wù)信息披露的一個重大變革。這一變革的真正意義在于企業(yè)有可能向信息使用者提供更具個性化的財務(wù)報告。個性化的財務(wù)報告可以彌補通用財務(wù)報告不能同時滿足不同信息使用者的不同需要這一缺陷,提高了財務(wù)報告所提供信息的相關(guān)性,同時也相應(yīng)減少了準(zhǔn)備、傳輸非相關(guān)信息所耗費的資源。

由于在線報告與書面報告相比具有其獨到之處,因此在實際應(yīng)用過程中既對現(xiàn)有的財務(wù)報告體系提出了新問題,也為今后財務(wù)報告體系的改進(jìn)提供了新思路。

(一)在線報告的出現(xiàn)改變了傳統(tǒng)的財務(wù)報告結(jié)構(gòu)。書面報告的各個組成部分之間是一種有順序的線性結(jié)構(gòu)。在線報告的各個組成部分之間由于建立了“信息鏈接”,呈現(xiàn)出一種相互交叉的網(wǎng)狀結(jié)構(gòu)。報告結(jié)構(gòu)的差異進(jìn)而改變了報告使用者閱讀報告的方式,由被動閱讀轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃娱喿x。閱讀書面報告時,為了保持閱讀的連貫性,減少信息搜索花費的時間,報告使用者總是依照報告編排的順序進(jìn)行閱讀。從某種意義上說,報告使用者是遵循著報告提供者預(yù)先設(shè)定的思路來閱讀報告,整個閱讀過程是一個被動的信息獲取過程。在線報告的閱讀方式完全不同于前者,閱讀者可以借助“信息鏈接”主動而迅速地搜尋信息,不再擔(dān)心花費太多的時間在信息搜尋上而中斷閱讀的思路,從而實現(xiàn)按照自己的思路主動地獲取所需要的信息。

財務(wù)月報告篇二十二

你有沒有財務(wù)報告是怎樣的?知道該怎么寫嗎?下面本站小編給大家?guī)?0xx財務(wù)報告范文,供大家參考!

對照公司的精益管理高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,唯有先調(diào)整自己的理念,徹底轉(zhuǎn)變觀念,從全新的角度審視和重整自身工作,才能讓各項工作真正落實到實處,下面本人查找問題如下:

其二、人員的不夠穩(wěn)定使工作進(jìn)入疲勞狀態(tài),惡性循環(huán),導(dǎo)致工作思路不清晰,忽略了管理員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

其三、主觀上思想有過動搖,未給自己加壓,沒有真正進(jìn)入角色;。

其四、忽略了團(tuán)隊管理,與各級領(lǐng)導(dǎo)、各個部門之間缺乏溝通;。

以上幾點是我部門與個人存在的最主要的問題根源,財務(wù)部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門,“當(dāng)好家、理好財,更好地服務(wù)企業(yè)”是我財務(wù)部門應(yīng)盡的職責(zé)。在公司加強管理、規(guī)范經(jīng)濟行為、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負(fù)有很大的義務(wù)與責(zé)任。只有不斷的反省與總結(jié),管理工作才能得到提高!。

“查找不足趕先進(jìn),立足根本爭先進(jìn)”,時值潤發(fā)集團(tuán)提出“樹標(biāo)兵、學(xué)先進(jìn)、促發(fā)展、爭效益”活動、潤發(fā)機械又一度成為整個集團(tuán)的標(biāo)兵企業(yè),“鑫宏企業(yè)與本公司進(jìn)行對口紅旗競賽”的今天,作為個人我們要實現(xiàn)體現(xiàn)自已的人身價值,企業(yè)的興衰直接關(guān)系到個人的榮辱,作為財務(wù)管理部門,為公司實現(xiàn)共同的目標(biāo)我們要添磚加瓦,學(xué)習(xí)潤機的六種精神:艱苦創(chuàng)業(yè)精神、改革創(chuàng)新精神、拓展市場精神、精益管理精神、永不滿足精神、顧全大局精神。我們要把這六種精神貫穿于具體的工作中中去,下半年工作作為財務(wù)部的主要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),對于“如何提高自我,服務(wù)于企業(yè)”這門必修課,我將不斷地加強學(xué)習(xí),完善自我,把“學(xué)習(xí)先進(jìn)、趕超先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)”融入到工作中去,重點將放在加強倉庫管理與財務(wù)分析這二塊,下面就。

工作計劃。

與思路向大會作一匯報:

一、完善公司內(nèi)部管理制度;部門責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)明確分工的職責(zé),加強責(zé)任考核;。

內(nèi)部管理制度通過將近一年多來的實施,仍然有許多不合理的地方,為使企業(yè)的管理制度更趨于完善,財務(wù)部將結(jié)合集團(tuán)管理的要求,與有關(guān)部門進(jìn)行修正。

今年以來,人事方面至今一直未得到穩(wěn)定,財務(wù)部門的力量相對比較薄弱,通過近期突擊檢查工作與倉庫管理員的突擊考試,我們將根據(jù)庫房各位管理人員的特點,一方面將對人員重新組合搭配,進(jìn)行高效有序的組織,另一方面繼續(xù)加強培訓(xùn),讓每一位倉庫管理人員都要做到對各庫的業(yè)務(wù)熟悉,真正做到駕熟就輕,文化素質(zhì)與業(yè)務(wù)管理水平都要有質(zhì)的提高,今年3月電腦真正聯(lián)網(wǎng),管理員的電腦操作水平還有待于進(jìn)一步提高,我們將在這方面加強培訓(xùn),使每一位管理人員都能熟悉電腦、掌握電腦操作,扎扎實實提高每個管理員的業(yè)務(wù)管理水平,會議之后我們將嚴(yán)格對倉庫管理員實施目標(biāo)管理與績效管理,確定目標(biāo),達(dá)成目標(biāo),加強考核監(jiān)督力度,與工資掛勾,真正做到獎罰分明。

四、加強團(tuán)隊建設(shè),充分發(fā)揮財務(wù)職能部門的作用:

五、加大各項費用控制力度,充分發(fā)揮財務(wù)的核算與監(jiān)督職能;。

六、搞好財務(wù)分析,為領(lǐng)導(dǎo)提供有效的參考依據(jù);。

七、加強應(yīng)收款催收管理力度,控制好庫存材料與產(chǎn)品,提高資金的運行質(zhì)量,合理控制資金的使用:

八、繼續(xù)做好各部門工資獎金的核算工作:

以上工作是我財務(wù)部下半年的主要工作,還有與集團(tuán)搞好過渡銜接、廢品的管理、規(guī)范財務(wù)核算程序等一系列工作都是我財務(wù)的一些本職工作,“查找不足趕先進(jìn),立足根本爭先進(jìn)”,這不是句空話,號角之聲響起我們就要付諸與行動,利用團(tuán)隊精神集思廣益,財務(wù)條線所有人員重點思考如何在管理上創(chuàng)新,如何在實施成本控制上做文章!總之,今后的工作中,還是年初責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)會議上的那句話:我將不斷地總結(jié)與反省,不斷地鞭策自己并充實能量,提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,以適應(yīng)時代和企業(yè)的發(fā)展,與各位共同進(jìn)步,與公司共同成長。

最后祝公司興旺發(fā)達(dá),蒸蒸日上!

以上發(fā)言,如有不當(dāng),請在座的各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正!

xx年的腳步即將結(jié)束,這已是本人在財務(wù)部工作的第三年。在這一年的時間里,本人認(rèn)真學(xué)習(xí)、努力鉆研、扎實工作,以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作,在財務(wù)崗位上也發(fā)揮了相應(yīng)作用,取得了一定的成績,總結(jié)如下:

一、主要工作。

1、反映,是財務(wù)工作的基本職能之一。財務(wù)工作人員必須對公司發(fā)生的每一筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)通過不同的方式、方法進(jìn)行規(guī)范記錄,反映在憑證、帳簿和報表中,以備隨時查閱。我公司財務(wù)部已經(jīng)對日常工作流程熟練掌握,能做到條理清晰、帳實相符。從原始發(fā)票的取得到填制記帳憑證、從會計報表編制到憑證的裝訂和保存都達(dá)到正規(guī)化、標(biāo)準(zhǔn)化。做到全面、及時、準(zhǔn)確的反映。

2、核算,這也是財務(wù)工作的基本職能。核算包括成本核算、工資核算、費用核算等等。在成本核算上能夠結(jié)合我公司特點,在生產(chǎn)成本上,按實際發(fā)出原材料計算成本,按先進(jìn)先出法進(jìn)行結(jié)轉(zhuǎn),比較適合本公司的生產(chǎn)產(chǎn)品。在工資核算上,采用計件制,有效的加快了生產(chǎn)率和員工的工作績效。在費用核算上,采取分部門核算,隨時都可以查出每個部門每個月實際發(fā)生的費用,加強了費用的管理,節(jié)省了開支。

3、監(jiān)督,是財務(wù)工作的另一項基本職能。首先是每個部門每筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)的合法性、和理性進(jìn)行監(jiān)督,保證企業(yè)不受不必要的經(jīng)濟損失,更不能無意的為一些工作人員創(chuàng)造犯錯誤的氛圍。在這方面,財務(wù)部嚴(yán)格按有關(guān)制度執(zhí)行,鐵面無私從不放過任何不合理事情;其次是對公司整體資產(chǎn)進(jìn)行監(jiān)督,定期進(jìn)行固定資產(chǎn)盤點、存貨盤點、庫存現(xiàn)金余額盤點等,以保證公司財產(chǎn)不受侵害。

4、報表,對不同時期或階段的經(jīng)營成果及財務(wù)狀況進(jìn)行評價和分析。財務(wù)部能夠按著月、季和年通過會計報表和財務(wù)輔助說明進(jìn)行分析和評價。

5、管理,是財務(wù)工作的一項重要職能。首先是為領(lǐng)導(dǎo)管理和決策提供準(zhǔn)確可靠的財務(wù)數(shù)據(jù),公司財務(wù)部能夠隨時完成公司領(lǐng)導(dǎo)和其他部門要求提供的數(shù)據(jù)資料;其次是參與公司管理和決策,對公司存在的不合理現(xiàn)象,財務(wù)部已經(jīng)提出合理化建議,大部分已被采納。

二、其它工作。

1、通過xx年度一般納稅人年檢和工商年檢工作。

2、通過xx年度稅務(wù)匯算清激工作,無不合理費用列支。

3、清理盤點公司資產(chǎn),對原材料報廢進(jìn)行了合理的處理。

三、存在問題。

1、有關(guān)制度和規(guī)定執(zhí)行力度不夠;。

2、財務(wù)各人員綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平一般;。

3、財務(wù)部的管理職能沒有充分發(fā)揮。

4、管理高層對財務(wù)知識比較欠缺。

四、解決方法。

2、財務(wù)人員設(shè)定學(xué)習(xí)目標(biāo),通過考試取得職稱和學(xué)歷,并與績效掛鉤,逐步提高自我;。

3、參與管理,參與公司的重大經(jīng)營決策,來充分發(fā)揮財務(wù)部的管理職能;。

五、幾點感想。

1、工作方法及工作效率至關(guān)重要,充分體驗到事半功倍和事倍功半的差距;。

2、凡事都要付諸熱心,相信耐力無所不能;。

3、團(tuán)隊協(xié)作精神非常重要;。

總之,在這一年的工作中,有成績和喜悅,也有不足之處,但我們會在今后的工作中不斷努力、不斷改進(jìn)。我確信公司財務(wù)部是一個團(tuán)結(jié)、高效的工作團(tuán)體,每位成員都能夠獨擋一面,我有信心協(xié)同財務(wù)部全體人員與公司共同走向輝煌!

連鎖超市經(jīng)過二0xx年全年的快速發(fā)展,發(fā)現(xiàn)有些具體問題原有的業(yè)務(wù)系統(tǒng)軟件已無法解決,如:不同門店不能制定不同的售價、同一商品不能實現(xiàn)不同供應(yīng)商不同進(jìn)價等等。請看下文超市財務(wù)。

個人工作總結(jié)。

根據(jù)實際現(xiàn)狀,公司決定對超市軟件進(jìn)行全面升級,春節(jié)集訓(xùn)后迅速安排了連鎖超市業(yè)務(wù)與財務(wù)以及信息部相關(guān)人員到外地進(jìn)行了實地考察,對連鎖超市經(jīng)營模式以及超市所使用軟件進(jìn)行了解。在3月初對超市軟件升級做了前期大量準(zhǔn)備工作后于3月底對業(yè)務(wù)系統(tǒng)全面切換;切換后運行到現(xiàn)在基本達(dá)到了我們的預(yù)期要求;原系統(tǒng)無法解決的問題,現(xiàn)已基本解決。如:不同門店可以制定不同的售價、同一商品可以實現(xiàn)不同供應(yīng)商不同進(jìn)價等。

我們利用軟件的先進(jìn)功能,對進(jìn)銷存各個環(huán)節(jié)提高了分析能力和加大了管理手段。如:通過價格帶分析確定每一個價格帶在銷售中所占比重,這樣能確定每個門店周邊消費水平,為門店組織商品價格定位提供了比較有效的參考數(shù)據(jù)。(城南新區(qū)店在今年5月份時通過價格帶分析后,發(fā)現(xiàn)6-10元銷售比重占到全月銷售的27.40%,門店與業(yè)務(wù)協(xié)商后,從中天街調(diào)撥一批特價為9.80元的卷提紙(中天街銷售已趨于疲軟),兩天即搶購一空。

為了使連鎖超市財務(wù)管理工作更加正規(guī)化、制度化、科學(xué)化;針對超市財務(wù)管理薄弱環(huán)節(jié)及部分店長微機操作能力較弱等現(xiàn)象,我們規(guī)范了各門店電腦操作流程,相應(yīng)出臺了各種管理制度,并匯編成《關(guān)于規(guī)范東方連鎖超市商品流轉(zhuǎn)重點環(huán)節(jié)的管理規(guī)定》的制度來進(jìn)行規(guī)范;并嚴(yán)格按管理規(guī)定執(zhí)行,特別對以下幾方面加強了控管。

單據(jù)流程更加規(guī)范、正規(guī)化;針對連鎖超市業(yè)態(tài)特殊性,為使企業(yè)利潤不得流失,我們相應(yīng)推出了《商品新增條碼審批表》、《連鎖超市團(tuán)購出庫單》、《連鎖超市價格執(zhí)行審批表》、《連鎖超市堆碼、端頭申報表》,通過用單據(jù)流程對各個環(huán)節(jié)的監(jiān)管,業(yè)務(wù)部門操作不再存在隨意性,如:1)商品條碼新增必須見到手續(xù)完善單后方可錄入,不存在一個電話即將條碼新增;2)規(guī)定所有團(tuán)購商品出庫必須填寫團(tuán)購出庫單(注明本次團(tuán)購的毛利、經(jīng)辦人及收款時間)后,收貨組方可發(fā)貨,否則一律不予出貨,填明團(tuán)購出庫單的好處在于柜臺團(tuán)購商品都有依據(jù)可查,不可能再存在因為無法劃清團(tuán)購責(zé)任人而造給公司造成損失;3)所有堆碼端頭按地理位置排列序號填寫堆碼端頭申報表,在申報表上注明使用時間及扣收費用等情況,通過用堆碼端頭申報表近一年的管理,今年堆碼端頭費用收取比去年增加近45萬元。

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