年度工作計劃落實情況(精選18篇)

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年度工作計劃落實情況(精選18篇)
時間:2023-11-08 02:28:06     小編:GZ才子

一個好的計劃可以提高工作和學習的效率,使我們更有條理性。想要制定一個好的計劃,首先要明確自己的目標和需求。接下來,我們一起來看看一份完整的計劃實施方案。

年度工作計劃落實情況篇一

為構建城市社區(qū)黨建工作新格局,扎實推進社區(qū)黨建工作,結合社區(qū)實際,制定本規(guī)劃。

一、指導思想。

堅持以_理論和“三個代表”重要思想為指導,緊密結合社區(qū)建設的實際,以服務社區(qū)居民為核心,以社區(qū)黨建工作“五個好”為目標,以加強和改進社區(qū)黨組織建設為重點,以創(chuàng)新社區(qū)黨建工作機制、組織形式和活動方式為保證,積極構建社區(qū)黨建工作新格局,切實推進社區(qū)黨建示范工作,努力擴大黨員在社區(qū)工作中的覆蓋面和影響力,不斷增強社區(qū)黨組織的創(chuàng)造力,凝聚力和戰(zhàn)斗力,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用,增強黨的階級基礎和和擴大黨的群眾基礎,為社區(qū)建設提供堅強的組織保證。

二、工作目標。

使社區(qū)黨組織達到領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、發(fā)展業(yè)績好、群眾反映好的“五個好”的目標要求,真正形成社區(qū)內“資源共享、責任同擔、目標同向、工作同步”的工作局面,使社區(qū)黨建工作得到健康有序地推進。主要目標是:

2、進一步健全社區(qū)黨建工作運行機制。形成一個以鎮(zhèn)黨委為核心、社區(qū)黨組織為基礎,轄區(qū)單位黨組織共同參與的社區(qū)黨建工作體制和資源共享、優(yōu)勢互補、社區(qū)共建的工作協(xié)調機制。

3、進一步提高社區(qū)黨建工作的規(guī)范化程度。加強社區(qū)辦公場所的建設,加強社區(qū)黨建陣地的建設,完善社區(qū)服務中心的服務內容和設施,加快黨員電教室等教育陣地建設。

4、進一步提升社區(qū)管理水平和社區(qū)服務水平。建立黨員服務中心,發(fā)揮黨員先鋒模范作用,探索一條以服務居民群眾為導向,加強社區(qū)黨建、推進社區(qū)建設、發(fā)展社區(qū)文化的有效途徑。創(chuàng)建一個管理有序、服務完善、環(huán)境優(yōu)美、治安良好、生活便利、人際關系友好的和諧社區(qū)。

三、組織領導。

1、落實領導責任制。建立健全定期研究社區(qū)工作制度,切實把社區(qū)黨建工作抓緊、抓好、抓出成效。

2、完善考核獎懲制度,強化有效監(jiān)督。社區(qū)黨組織要結合自身實際情況,制定社區(qū)黨建工作目標責任制,圍繞社區(qū)建設的任務要求,合理確定社區(qū)黨組織的階段性目標和年度工作目標,認真實施社區(qū)崗位目標責任制、民主評議制、群眾督評制等。成立社區(qū)黨建工作考核領導小組,加強考核、評議和監(jiān)督工作,切實提高社區(qū)黨員干部的工作水平和服務水平。

年度工作計劃落實情況篇二

6月4日我縣召開全縣人口和計劃生育工作會議后,水務局高度重視,迅速召開了局務會和全體干部職工大會,對孫文強會議講話精神、會議相關文件進行了傳達,學習,貫徹,按照全縣人口和計生工作的總體要求,堅持以科學發(fā)展觀為指導,全面貫徹“保穩(wěn)定、惠民生、強服務促統(tǒng)籌”的工作思路,根據(jù)本單位實際,制訂了2012年計劃生育“三結合”具體工作方案及工作措施,確保工作落到實處,取得成效。

一、高度重視,加強領導

充實和完善了計劃生育工作領導小組,成立了由局長為組長,分管副局長為副組長,各股室股長為成員的工作領導小組,工作細化,責任到人,從而形成了一把手負總責、親自抓,分管領導具體抓,一級抓一級層層抓落實的工作格局,全面保障各項工作落實。

二、精心組織,強化措施

1、以科學發(fā)展觀為指導,堅持以人為本,以服務為宗

旨,以基層為重點,緊緊圍繞構建“和諧海興”這個重要目標,建立完善本系統(tǒng)對計生戶的優(yōu)惠政策、優(yōu)先政策、獎勵政策、扶持政策、救助政策、保障政策,形成六位一體的計劃生育利益導向機制,把工作抓緊,抓實,抓好。

2、加大宣傳力度,充分利用各種渠道,大力宣傳計劃生育“三結合”政策以及農村脫貧致富先進經驗和典型,著力營造“少生快富”的良好社會氛圍。

3、及時調整由主要領導為組長的計劃生育“三結合”的領導小組,做到組織健全,任務明確,措施有力,確保計劃生育“三結合”各項工作落到實處。

三、做好幫扶,抓好落實

致富的路子,上一個致富的項目上下功夫,以增強他們發(fā)展生產,勤勞致富的能力,盡快脫貧致富。

2、按照、縣政府要求,6月6日迅速啟動全縣開展的“生育關懷公益金”募捐活動,保證6月30日前完成,將捐款交縣計劃生育協(xié)會辦公室,并存入縣財政“生育關懷公益金”專用賬戶,全部用于救助計劃生育困難家庭,讓那些實行計劃生育的群眾切身感受到黨和政府的關懷,覺得響應國家號召在社會上有地位,生活上有幫助,經濟上有實惠。

全縣計劃生育工作會議召開后,縣廣播影視中心高度重視,立即召開了領導班子專題會議,認真貫徹傳達了會議精神,學習了縣領導的重要講話,并結合廣電實際情況,部署了關于計劃生育工作的各項任務,制定了下一步計劃生育工作宣傳方案,明確了計劃生育工作任務和目標,確保各項工作扎實有效。

一、 加強組織領導,建立健全管理機制

成立了以主要負責人任組長、分管負責人任副組長的計劃生育工作領導小組,落實了專職計生人員,按上級精神健全了計劃生育管理制度,為做好計劃生育工作提供了有力保障。在與縣里簽訂目標責任制的基礎上,層層分解細化責任,本著誰主管、誰負責,哪里出現(xiàn)問題追究哪里責任,加大力度抓好落實,加強育齡人員管理,不斷提高計生人員素質,保證全年人口與計劃生育目標責任制的全面落實。

二、 狠抓計劃生育宣傳,營造良好社會輿-論氛圍

的安排和部署,分階段分步驟對全縣人口與計劃生育新聞宣傳工作重點作出安排,對全縣各行各業(yè)在計劃生育工作中涌現(xiàn)出來的好典型、好經驗,進行大力宣傳。定期組織新聞部室、電臺節(jié)目部以及各欄目組負責人召開新聞例會,聽取大家的匯報,專題研究計劃生育宣傳工作,明確宣傳內容,改進宣傳方法,提高宣傳質量。二是開設專題欄目,加大宣傳報道力度。在電臺開設“實行計劃生育,促進和諧發(fā)展”、“生活與健康”、“人口與環(huán)境”等欄目,在電視臺開設“人口與發(fā)展”、“和諧計生”等欄目,做到每月都有人口與計劃生育宣傳重點,重點宣傳國家有關計劃生育的方針、政策、法規(guī)以及婚育知識、優(yōu)育優(yōu)教、人口政策、人口與計劃生育等知識和法律法規(guī),引導大家樹立科學、文明、進步的婚育觀念,讓群眾更多的了解國家的計劃生育政策法規(guī)。真正做到人口與計劃生育宣傳廣播有聲、電視有影,營造濃厚的社會輿-論氛圍。三是加強通聯(lián)工作,加大對外宣傳的工作力度。在加強與上級臺通聯(lián),全力協(xié)助、密切配合上級臺記者來我縣采訪的基礎上,利用制作專題片、聯(lián)合辦節(jié)目等形式,大力推介、及時宣傳我縣在計劃生育工作中的“亮點”與特色,樹立我縣良好的對外形象。

三、 豐富內容,多種形式搞好計生宣傳教育活動

等單位開展主題教育活動。在活動中,積極發(fā)揮好輿-論引導作用,充分利用電視新聞、電臺直播等方式方法進行宣傳引導。同時,協(xié)同宣傳部、文化局、計生局等單位,結合每年舉辦的“文明之夏”廣場文藝演出等活動,聯(lián)合主辦計劃生育專題文藝演出,通過豐富多彩的形式搞好計劃生育宣傳教育活動。

2011年3月8日

3

年度工作計劃落實情況篇三

為構建城市社區(qū)黨建工作新格局,扎實推進社區(qū)黨建工作,結合社區(qū)實際,制定本規(guī)劃。

一、指導思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,緊密結合社區(qū)建設的實際,以服務社區(qū)居民為核心,以社區(qū)黨建工作“五個好”為目標,以加強和改進社區(qū)黨組織建設為重點,以創(chuàng)新社區(qū)黨建工作機制、組織形式和活動方式為保證,積極構建社區(qū)黨建工作新格局,切實推進社區(qū)黨建示范工作,努力擴大黨員在社區(qū)工作中的覆蓋面和影響力,不斷增強社區(qū)黨組織的創(chuàng)造力,凝聚力和戰(zhàn)斗力,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用,增強黨的階級基礎和和擴大黨的群眾基礎,為社區(qū)建設提供堅強的組織保證。

二、工作目標

使社區(qū)黨組織達到領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、發(fā)展業(yè)績好、群眾反映好的“五個好”的目標要求,真正形成社區(qū)內“資源共享、責任同擔、目標同向、工作同步”的工作局面,使社區(qū)黨建工作得到健康有序地推進。主要目標是:

1、進一步加強社區(qū)黨組織領導班子建設,提高黨務工作者素質。建設一個政治堅定、團結堅強、密切聯(lián)系群眾、熟悉社區(qū)建設、奮發(fā)有為的社區(qū)黨組織領導班子。建設一支以社區(qū)干部和居民中的共產黨員、社區(qū)志愿者為骨干的高素質的社區(qū)黨務工作者隊伍。基本實現(xiàn)社區(qū)干部知識化、專業(yè)化。

2、進一步健全社區(qū)黨建工作運行機制。形成一個以鎮(zhèn)黨委為核心、社區(qū)黨組織為基礎,轄區(qū)單位黨組織共同參與的社區(qū)黨建工作體制和資源共享、優(yōu)勢互補、社區(qū)共建的工作協(xié)調機制。

3、進一步提高社區(qū)黨建工作的規(guī)范化程度。加強社區(qū)辦公場所的建設,加強社區(qū)黨建陣地的建設,完善社區(qū)服務中心的服務內容和設施,加快黨員電教室等教育陣地建設。

4、進一步提升社區(qū)管理水平和社區(qū)服務水平。建立黨員服務中心,發(fā)揮黨員先鋒模范作用,探索一條以服務居民群眾為導向,加強社區(qū)黨建、推進社區(qū)建設、發(fā)展社區(qū)文化的有效途徑。創(chuàng)建一個管理有序、服務完善、環(huán)境優(yōu)美、治安良好、生活便利、人際關系友好的和諧社區(qū)。

三、組織領導

1、落實領導責任制。建立健全定期研究社區(qū)工作制度,切實把社區(qū)黨建工作抓緊、抓好、抓出成效。

2、完善考核獎懲制度,強化有效監(jiān)督。社區(qū)黨組織要結合自身實際情況,制定社區(qū)黨建工作目標責任制,圍繞社區(qū)建設的任務要求,合理確定社區(qū)黨組織的階段性目標和年度工作目標,認真實施社區(qū)崗位目標責任制、民主評議制、群眾督評制等。成立社區(qū)黨建工作考核領導小組,加強考核、評議和監(jiān)督工作,切實提高社區(qū)黨員干部的工作水平和服務水平。

為認真貫徹落實黨的十七大精神和新黨章,進一步加強我支部黨建工作,增強黨員隊伍整體素質,不斷提高黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,完善黨建工作創(chuàng)新考評體系,保證基層黨建工作創(chuàng)新有序推進。特制訂本工作規(guī)劃和年度計劃。

一、總體要求和工作目標

(一)總體要求:堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,以學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機,認真貫徹黨的十七大精神,全面提高黨員干部隊伍的整體素質為目標,認真貫徹“聯(lián)村聯(lián)校,興教富民”政策,進一步加強黨組織建設,與時俱進,開拓創(chuàng)新,為促進石筍鄉(xiāng)事業(yè)更好更快發(fā)展,提供強有力的組織保證、精神動力和智力支持。

(二)工作目標:黨員政治思想素質有新提高,領導班子能力建設有新增強,黨員教育管理工作有新局面,基層黨組織建設有新進展,基層干部精神面貌有新變化,黨組織建設有新推進,教育質量事業(yè)發(fā)展創(chuàng)新水平。

二、進一步加強黨員干部理論學習

廣大黨員長期受教育、永葆先進性的黨員教育管理長效機制。

(二)認真做好老干部工作。進一步加強對離退休干部黨支部的'領導,堅持從思想、政治、生活關心關注老干部工作,堅持每個月安排離退休人員進行學習,并向老干部通報全鄉(xiāng)各項事業(yè)進展情況,主動關心老同志,落實好老同志的各項待遇,從經費、活動場所等方面支持老干部工作,充分調動老同志發(fā)揮余熱。

三、進一步加強基層黨組織建設

(一)加強黨支部的建設。特別是加大村校黨員干部的培訓力度,多渠道拓寬黨務干部視野,進一步增強的政治意識、大局意識和責任意識,提高業(yè)務工作的能力,完善黨內激勵、關懷、幫扶機制,教育引導黨員為基層為群眾服務,建立健全群眾利益保障機制。建立黨組織定期慰問和幫扶困難群眾機制。每年走訪慰問一批老黨員、特困黨員。

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年度工作計劃落實情況篇四

4月2日全縣黨建工作會議召開后,縣科技局于4月7日召開了全局干部職工會議,傳達了會議精神,組織學習了縣委書記xx、縣委副書記xx等領導同志的講話精神,學習傳達了縣委組織部、宣傳部、統(tǒng)戰(zhàn)部2012工作總結及2013年工作要點。局黨組書記、局長xx對機關黨建工作進行了安排部署,會議要求縣科技局要以黨的十八精神為指導,加速全縣科技創(chuàng)新步伐,為全縣經濟和社會發(fā)展提供科技支撐?,F(xiàn)就全縣黨建設工作會議落實情況匯報如下:

一、統(tǒng)一認識,增強黨建工作的責任感。黨建工作是一項長期的、復雜的系統(tǒng)工程,事關國家的昌盛、事業(yè)的興衰、人民的幸福和社會的進步。做好黨建工作首先要從認識上高度重視,嚴格按照縣委“1+10”文件精神抓好黨建工作,成立黨建工作領導小組,把黨建工作納入科技局議事日程。

二、結合實際,打造學習型機關。建立健全學習制度,制定學習計劃,規(guī)定每星期五下午為集中學習時間,努力營造“人人學習,自覺學習”的氛圍。以學習黨的十八精神和習總書記的“兩個”講話為首要政治任務,以加強機關效能建設為主要抓手,通過多種形式開展學習,不斷提高黨員干部的自覺性和堅定性,不斷強化黨員干部全心全意為人民服務的宗旨意識和大局觀念。

黨員通過認真學習全縣黨建工作會議精神,提高思想認識境界,牢固樹立執(zhí)政為民,勤政為民的理念。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、政績觀、權位觀,常修為政之法,常思貪欲之害,常懷律已之心,自覺增強廉潔自律意識。

四、切實加強黨風廉政建設。通過宣傳教育,讓全體黨員干部充分認識黨風廉政建設的重要性,高標準、嚴要求,建立和完善黨風廉政建設長效機制。以落實黨風廉潔建設責任制為主線,完善反腐倡廉責任體系,形成齊抓共管的工作機制。

五、強化業(yè)務能力,提高服務效能。強化業(yè)務練兵,增進知識水平,進一步提高全體干部職工業(yè)務能力,服務水平和處理復雜問題的能力。以真誠熱情的服務,求實創(chuàng)新的精神,主動為企業(yè)和群眾服務,努力用真誠博得信賴,用服務贏得支持。

六、壯大黨建工作力量,確保黨建經費投入。定期組織開展各項黨的活動,優(yōu)化黨建工作環(huán)境,讓全體黨員干部常懷感恩之心。單位擠出部分經費用于開展黨建工作和黨的活動,按時收繳黨費。

分享。

年度工作計劃落實情況篇五

2021年是建黨一百周年,是十四五規(guī)劃開局之年,是第二個百年目標新征程的開啟之年。本年度區(qū)委政法委的黨建工作的總體思路和要求是:以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引,貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神,著眼“強核心意識、樹清風正氣、建機關鐵軍”目標,著力推進政法隊伍教育整頓工作,扎實推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展、在基層生根,進一步提高政法系統(tǒng)黨的建設規(guī)范化水平,團結帶領政法系統(tǒng)黨員干部干在實處、走在前列,譜寫新時代全區(qū)政法工作新篇章,以優(yōu)異成績迎接建黨一百周年。

一、強化理論武裝,提質增效推進思想政治建設。

關于推進黨的政治建設重要指示和來江西考察重要指示精神,深刻把握“黨對政法工作的絕對領導”的內涵要求。目前已組織開展全區(qū)政法各單位科級干部政治輪訓,把旗幟鮮明講政治落到實處。推動學習習近平新時代中國特色社會主義思想往深里走、往心里走、往實里走,教育引導廣大政法干警進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。

2.加強理想信念教育。學深悟透習近平新時代中國特色社會主義思想,緊緊圍繞總書記對ד在加快革命老區(qū)高質量發(fā)展上作示范、在推動中部地區(qū)崛起上勇爭先”的目標定位和殷切期望,緊扣全面建成小康社會、加快經濟轉型升級高質量發(fā)展、推進治理體系和治理能力現(xiàn)代化三大重點任務,抓好政法部門學習貫徹。堅持班子成員帶頭學、基層政法單位層層學,以更高的政治覺悟、飽滿的工作熱情,完成好今年政法工作確立的目標任務。

接受革命精神洗禮;

抓好“學習強國”應用平臺的學習,確保機關干部人每日學分達到40分以上;

將意識形態(tài)工作與機關工作同安排、同部署,融入。

黨建。

工作責任制。壯大全區(qū)政法宣傳隊伍,做強政法新媒體,弘揚政法主旋律,凝聚正能量,掌握工作主動權。做好網絡監(jiān)管,教育引導干部群眾自覺規(guī)范線上線下言行。

二、強化標準意識,科學規(guī)范推進組織建設。

1.夯實黨建主體責任。繼續(xù)開展“黨總支書記大講堂”“黨支部書記講。

黨課。

”活動,堅持政法系統(tǒng)領導班子成員帶頭下基層講黨課,引導黨支部書記和領導班子牢固樹立黨建主責主業(yè)意識,推動機關各項工作有序開展。

指導基層把好黨員“入口關”。加強離退休黨支部建設探索建立離退休黨組織經常受教育、永葆先進性長效機制發(fā)揮老干部黨員政治優(yōu)勢、經驗優(yōu)勢、威望優(yōu)勢。

3.創(chuàng)新黨建活動載體。貼近全區(qū)政法干警黨員思想和工作實際,積極組織政法系統(tǒng)各黨組織開展形式多樣的主題黨日活動,不斷增強黨內政治生活的政治性、時代性和戰(zhàn)斗性,把政法系統(tǒng)基層黨組織打造成堅強戰(zhàn)斗堡壘。深入開展政法英模事跡宣傳,引導廣大政法干部汲取榜樣力量,對標先進增強宗旨意識。深入開展“我為群眾辦實事”實踐活動,圍繞群眾“急難愁盼”問題,建立問題清單,召開問題交辦會。同時有針對性的開展“四個一”活動,即開展一次便民服務接待、一次平安法治宣傳、一次法律知識座談、一次涉法涉訴回訪。

三、強化責任傳導,持之以恒推進作風紀律建設。

以深入開展政法隊伍教育整頓為契機,持續(xù)推進作風紀律建設,持續(xù)用力、常抓不懈推進政法系統(tǒng)紀律作風建設。充分發(fā)揮黨委政法委執(zhí)法監(jiān)督職能,用好工作督導、紀律作風督查等機制,采取設立執(zhí)法監(jiān)督舉報電話(郵箱)、明查暗訪、個案抽查、模擬案情、跟蹤執(zhí)法過程、走訪群眾等方式開展執(zhí)法大檢查活動,重點治理政法干部隊伍“四風”突出問題,特別是對特權思想、衙門作風、不作為、慢作為、亂作為等頑癥痼疾和吃拿卡要、與民爭利等損害群眾利益問題,下大力氣整頓,形成強大震懾,使政法干部隊伍知敬畏、存戒懼、守底線,全力服務保障全區(qū)經濟轉型高質量發(fā)展。

在下一步工作中,區(qū)政法委機關黨支部將不斷汲取經驗。

總結。

不足,砥礪奮進、攻堅克難,重整行裝再出發(fā),切實發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用,不斷增強創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,為順利完成各項政法。

工作。

任務提供強大的精神動力和堅實的組織保障。

年度工作計劃落實情況篇六

2020年上半年,x鄉(xiāng)認真貫徹落實黨的十九大精神,深入學習習近平總書記系列重要講話精神,按照縣委的工作要求,突出全面從嚴治黨這個主線,狠抓全鄉(xiāng)黨建工作,努力提高黨的建設科學化水平,不斷增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,為全鄉(xiāng)經濟社會建設和發(fā)展提供了堅強的思想保證、政治保證、組織保證,現(xiàn)將2020年上半年黨建工作總結如下:

以加強學習為先導,不斷提高黨員干部貫徹落實黨的路線政策方針能力。堅持把學習作為推動落實各項工作的重要抓手,樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。利用鄉(xiāng)黨委中心組和每周一、三、五的學習例會,及時學習貫徹黨的十九大和二中、三中、四中全會精神以及習近平系列重要講話精神,學習《習近平新時代中國特色社會主義思想》《習近平扶貧論述摘編》以及中央和省市縣重要文件精神,突出集中學習與自學相結合,不斷強化理論武裝,緊密聯(lián)系實際,指導實踐,以理論上的清醒和政治上的堅定確保行動上的自覺,確保貫徹落實黨的路線方針政策上不懈怠、不走偏、不犯錯。

嚴格規(guī)范“三會一課”、黨員活動日、組織生活會、民主評議黨員等黨內政治生活制度;

完善黨建工作績效考核方式方法,提高黨建工作在績效考核中所占的比重,加強對各支部黨建工作的指導督促,堅持每月召開黨建工作調度會,聽取各支部書記上月抓黨建工作情況匯報,對下月黨建重點工作進行安排部署。圍繞標準化建設和當月重點工作任務,堅持每月到村實地查看黨建工作推進情況,形成月考核、季通報機制。促進各項組織生活扎實開展,切實鞏固和提升黨組織的先進性和戰(zhàn)斗堡壘作用,為全鄉(xiāng)經濟社會發(fā)展提供了堅強的組織和政治保障。

結合黨員春訓、三會一課等制度載體,認真組織黨員干部開展集中學習,把學好《黨章》以及學習宣傳貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想作為黨的建設的重大政治任務抓緊抓好。通過學習、黨課等形式對黨員干部進行理論輔導、政策解讀、形勢分析,進一步統(tǒng)一思想、形成共識、振奮精神、凝聚力量,把黨員干部的思想行動統(tǒng)一到縣委縣政府的重要決策部署上來。進一步規(guī)范黨費收繳,認真做好黨費摸底,教育并督促黨員自覺按時繳納黨費,及時做好公示。

全面加強對黨員發(fā)展過程的審核把關,保證新發(fā)展黨員整體素養(yǎng),舉辦入黨積極分子培訓班,對入黨積極分子和發(fā)展對象進行集中培訓,加強培養(yǎng)教育,端正入黨動機,堅定理想信念。

嚴格按照省、市、縣關于選派干部日常管理工作的規(guī)定,充分發(fā)揮鄉(xiāng)黨委管理職責,嚴格執(zhí)行選派干部請銷假制度,不定期對選派干部在崗在位情況進行督查,確保各選派干部在崗在位,幫扶責任履行到位。

結合各村實際情況,因村制宜,認真分析謀劃村集體產業(yè)發(fā)展道路,以投資分紅、盤活集體資產等方式方法,確定了一批集體經濟發(fā)展項目,為接下來壯大村集體經濟發(fā)展、帶動集體經濟收入奠定了基礎。2020年上半年,x村投資x萬的帶貧基地正在緊張有序的建設中,預計建成后可帶動村集體經濟增收x萬元。

二、存在的不足。

二是非公企業(yè)和社會組織黨建工作薄弱。

三、下一步工作打算。

嚴格落實黨建工作責任制,加強黨建工作創(chuàng)新,切實提高黨建工作水平,不斷推進基層黨組織建設制度化、規(guī)范化、科學化管理。加大非公企業(yè)、社會組織黨建工作力度,擴大黨組織和黨的工作覆蓋,充分發(fā)揮黨組織推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用,以抓好黨建工作推動其他各項工作穩(wěn)步開展。

牢記使命”

主題教育。

成果。進一步健全完善村后備干部隊伍選拔、培養(yǎng)、管理等制度。積極從農村優(yōu)秀青年、大中專畢業(yè)生、復退軍人、優(yōu)秀務工人員、致富能人等人員中進行選拔,加強村級后備干部的培養(yǎng)。

教育。

建立起一支素質優(yōu)良、結構合理的村后備干部隊伍。

抓好發(fā)展黨員進出口工作。堅持新時期黨員標準,嚴格程序,認真落實“四項制度”,切實把好黨員隊伍“入口關”。不斷壯大黨員隊伍力量,改善黨員隊伍結構。加強對村級發(fā)展黨員工作的跟蹤管理,堅決杜絕出現(xiàn)連續(xù)數(shù)年不發(fā)展黨員的村級黨支部。加大對黨員干部和普通黨員的監(jiān)督管理,積極探索制度監(jiān)督、組織監(jiān)督、群眾監(jiān)督等各種有效的監(jiān)督機制,推動全面從嚴治黨深入開展。

分析各村集體經濟發(fā)展的現(xiàn)狀和存在的問題,堅持以人為本、因地制宜、科學謀劃、創(chuàng)新思路的工作方針,堅持從實際出發(fā),立足優(yōu)勢,選準路子,引導各村立足資源、區(qū)位等優(yōu)勢發(fā)展村級集體經濟。大力發(fā)展特色產業(yè),通過加大土地流轉、成立合作社、入股分紅等方式發(fā)展壯大村集體經濟,積極尋找與本地種養(yǎng)殖相適應的加工。

企業(yè)。

壯大產業(yè)規(guī)模。成立村集體經濟發(fā)展組織為集體經濟產業(yè)提供統(tǒng)購統(tǒng)銷等優(yōu)質服務保障村級集體經濟的暢通發(fā)展。

年度工作計劃落實情況篇七

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

xx縣深入學習貫徹xxx重要講話精神,將“雙減”工作作為事關國家發(fā)展和民族未來的重大戰(zhàn)略任務,擺在突出位置狠抓落實。

一是全面部署推進。今年初,xx縣委辦公局、縣政府辦公局印發(fā)《關于深化教育教學改革全面提高義務教育質量的若干措施》,力求通過“高質量發(fā)展”破解“高負擔”困局。xx縣教育局近日出臺《關于加強“五項管理”進一步推進中小學生減負工作的通知》,從“小切口”推動“大改革”,力求管理舉措落細落實。

二是加強校外培訓機構系統(tǒng)治理。xx縣教育局聯(lián)合縣直十二部門全面加強校外培訓機構設立審批、教學管理、收費管理、違規(guī)處理等各環(huán)節(jié)監(jiān)督管理,開展拉網式排查,以精準治理讓校外培訓熱度“降溫”。

三是大力開展課后育人活動。聯(lián)合縣直相關部門印發(fā)《推進城區(qū)中小學課后服務擴面提質工作方案》,讓學生在校內學好學足,避免把學生的課后時間全部推到社會上去。

下一步,xx縣將落實立德樹人根本任務,持續(xù)發(fā)力、久久為功,深化基礎教育綜合治理,從根源上解決中小學生學業(yè)負擔過重問題。

緊緊圍繞“為黨育人、為國育才”這一根本立足點,全面貫徹黨的教育方針,堅持社會主義辦學方向,落實立德樹人根本任務,堅決糾正違背教育教學規(guī)律、有損學生身心健康的過重作業(yè)負擔和校外培訓負擔,促進中小學生健康成長。

今年以來,教育部就包括作業(yè)管理在內的教育教學重點領域出臺一系列管理規(guī)定,明晰相關管理政策底線邊界,突出落實剛性要求,用“硬杠杠”減掉學生作業(yè)等負擔。

強化學校教育主陣地作用,全面提高學校教育教學質量,實現(xiàn)應教盡教,校內學足學好,這是推進學生減負的根本支撐。縣教育局正在組織修訂中小學教學常規(guī)和分學科教學指導意見,指導學校健全教學管理規(guī)程,落實課堂教學基本要求,深化教育教學改革。抓好教師隊伍建設這一關鍵要素,釆取有力舉措鑄師魂強師能,引導每一位教師上好每一堂課,育好每一名學生。為鼓勵和支持學校開展多樣化課后育人活動,xx縣已啟動實施中小學課后服務“擴面提質”行動,加快推進公益惠民、自愿參加、形式多樣的課后育人活動全覆蓋,努力讓學生在校內學足學好,引導學生從校外回歸校內。

當前,校外培訓已成為學生學業(yè)負擔過重的關鍵源頭,也給家長帶來沉重的經濟負擔。今年初,xx縣將“整治校外培訓機構不規(guī)范問題”列入縣紀委年度“點題整治”重點項目,旨在借助縣紀委執(zhí)紀問責有力支持,構建起部門整治、紀委監(jiān)督、社會參與的工作新格局。

減負是一場觀念和認識上的改革,需要家校相向而行才能找到幫助學生成長成才又避免負擔過重的“平衡點”。當前,家庭教育仍是短板,家長不理性、焦慮情緒引發(fā)一系列“劇場效應”是學生負擔加重的重要因素。去年,xx縣出臺《xx縣家庭教育促進條例》,旨在促進家庭教育事業(yè)發(fā)展,引導全社會注重家庭、注重家教、注重家風,保障未成年人健康成長。加大宣傳引導力度,指導各地通過電視、廣播、網絡等媒體宣傳科學育人觀念,通過家校共育,促使家庭和學校在減負問題上同向同行,形成合力。

年度工作計劃落實情況篇八

2007年以來,宜豐縣直機關工委按照縣委的總體部署,全面建立健全了縣直機關基層黨組織抓黨建工作責任制,扎扎實實地開展了“縣直機關黨總支(機關黨委)、直屬黨支部書記、副書記和委員向黨員大會(黨代表大會)述職,縣直機關黨總支(機關黨委)、直屬黨支部書記向機關工委黨代表大會述職,并分別接受評議”為主要內容的“雙述雙評”活動,把其作為落實縣直機關黨建工作責任的核心機制來抓,初步形成了責任明確、領導有力、運轉有序、保障到位的黨建工作機制,通過一年的活動開展,較好地解決了縣直機關黨建工作中存在的職責不清、落實不力、績效不顯、“重業(yè)務、輕黨務”等問題,有力地推動了縣直機關黨建工作的向前發(fā)展。

一、主要做法。

一是明晰述評內容,科學合理定職責。年初,機關工委下發(fā)了《縣直機關基層黨組織抓黨建工作責任狀》至縣直機關黨總支(機關黨委)、直屬黨支部進行簽定,對縣直機關黨總支(機關黨委)、直屬黨支部抓黨建工作每一個層級的責任進行了科學具體的界定,用責任制管責任人,靠責任人帶一班人,即縣直機關黨總支(機關黨委)、直屬黨支部負“集體”責任,縣直機關黨總支(機關黨委)、直屬黨支部書記負“首要”責任,縣直機關黨總支(機關黨委)、直屬黨支部副書記(組織委員)負“分管”責任,縣直機關黨總支(機關黨委)、直屬黨支部其他委員負“共管”責任。各縣直機關黨總支(機關黨委)、直屬黨支部和書記、副書記、委員對照基層黨組織自身建設、黨的組織建設、黨風廉政建設、黨員干部隊伍建設、民主政治建設、工作制度建設等六個方面的內容各有側重進行述職。

情況進行述職。這樣對上述職與對下述職相結合,讓做了事、做成事的有說話的機會,把述職作為展示業(yè)績的平臺;讓不會做、不做事的不好意思說,把述職作為反省自已的平臺?!包c透”,就是在縣直機關黨總支(機關黨委)、直屬黨支部黨員大會(黨代表大會)上,由黨總支(機關黨委)、直屬黨支部書記對副書記和其他委員履職情況進行現(xiàn)場點評;在機關工委黨代表大會上,由機關工委書記對各縣直機關基層黨組織履職情況進行現(xiàn)場點評。點評中,實事求是,肯定成績;拉下情面,指出問題,并提出改進方向,讓落實工作不力的臉紅心跳坐不住?!霸u準”,就是在縣直機關黨總支(機關黨委)、直屬黨支部黨員大會(黨代表大會)上,由全體黨員(黨代表)對本基層黨組織和書記、副書記及委員就其落實黨建工作責任制的情況進行民主測評。在機關工委黨代表大會上,由黨代表根椐平時掌握的情況及縣直機關黨總支(機關黨委)、直屬黨支部書記的述職情況,對每一個縣直機關基層黨組織抓黨建工作責任制情況進行民主測評。測評分為“好、中、差”三個檔次,“好”檔次占90%以上的定格為“好”,“差”檔次占30%以上的定為“差”,其他的定為“中”。根據(jù)“雙述雙評”情況和工委季度督查、年終總督查等情況,由工委會綜合評定,評定為“好”的評為先進基層黨組織,其書記評定為優(yōu)秀黨務工作者。評定為“差”的向縣委、縣委組織部匯報,并限其整改。

三是運用述評結果,嚴格獎懲強激勵。把“雙述雙評”的綜合評定結果,列入年終縣直機關基層黨組織黨建工作考核的主要內容,作為縣直機關基層黨組織及委員工作實績評定的重要內容,機關工委將評定結果記入“臺帳”,并呈報縣委、縣委組織部。對綜合評定為先進的基層黨組織和優(yōu)秀黨務工作者進行大會表彰,對評定為“不合格”的基層黨組織和個人進行通報批評,并對責任人分別進行誡勉談話。

二、初步成效。

一是黨要管黨的氛圍更濃了。通過落實黨建工作責任,“黨要管黨的責任重于泰山,不抓基層黨建就是失職,抓不好基層黨建就是不稱職”,已成為縣直機關基層黨組織及縣直機關廣大黨員的共識,牢固樹立了“一手抓黨建一手抓業(yè)務,抓好黨建促業(yè)務”的理念。在工作中,縣直機關各基層黨組織都能按照“融入中心、服務基層、爭創(chuàng)一流”的黨建工作思路,進一步樹立了做好縣直機關黨建工作的信心,黨建工作“說起來重要,做起來次要,忙起來不要”的認識和現(xiàn)象得到了克服。今年上半年,通過統(tǒng)一的縣直機關基層黨組織班子換屆工作,縣直機關基層各黨組織領導班子建設得到了全面的充實和提高,機關黨支部書記全部由單位行政黨員主要領導擔任,“一個好書記就能帶一個好班子,一個好班子就能開創(chuàng)新局面”的良好機制已初步形成。通過配強黨組織班子和開展“雙述雙評”活動,縣直機關新的黨組織領導班子抓黨建的責任性和自覺性明顯增強,在縣直機關掀起了思黨建、議黨建、抓黨建的熱潮,黨要管黨的工作氛圍明顯濃厚,形成了齊抓共管的黨建工作格局。

二是開展黨建的辦法更多了。推行縣直機關基層黨組織抓黨建工作責任制以來,縣直機關各基層黨組織進一步發(fā)揮主觀能動性,破解黨建工作難題,推出了一系列創(chuàng)新性、特色性做法。機關工委認真理清了做好縣直機關黨建工作的思路,突出重點,彈好鋼琴,抓住關鍵,在做好基礎、常規(guī)工作的基礎上,著力在創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)特上,凸現(xiàn)亮點上下功夫。比如:為整體推進縣直機關黨建工作水平,我們創(chuàng)造性地實行了黨建工作片會活動制,達到了相互學習,共同提高的目的。為規(guī)范縣直機關黨建工作程序,我們編印下發(fā)了《縣直機關基層黨組織黨建工作流程圖指導手冊》,將16項主要黨建工作流程編集到了《指導手冊》中,確??h直機關基層黨組織開展黨建工作得到了全面、統(tǒng)一的規(guī)范。為加強和改進國有企業(yè)黨建工作,我們積極實施了以加強“三大”工程為基礎、以開展“四創(chuàng)”活動為動力、以完成“五大”主要任務為目標的“三四五”黨建工程,全面提升了國有企業(yè)的黨建工作。為學習好、宣傳好、貫徹好、落實好黨的十七大會議精神,我們組織開展了“五個一”活動:(1)辦好了一期《十七大學習宣傳欄》,(2)開展了一次“十七大專題講座報告會”,(3)舉辦了一次學十七大心得體會交流評比活動,(4)開展了一次“雙學”(學十七大報告、學黨章)知識竟賽,(5)組織了一次“學十七大,我為構建‘黨內和諧’做什么”大討論活動。在深化“三項創(chuàng)建”活動中,縣直機關各基層黨組織從建機制入手,在抓重點、樹典型、創(chuàng)特色上下功夫,扎實開展了以爭創(chuàng)“領導班子好、工作機制好、黨員隊伍好、群眾反映好、工作業(yè)績好“為主要內容的“五好基層黨組織”創(chuàng)建活動,縣直機關黨建工作的質量和水平得到了有效提升。

選資、安商服務、重點工程建設、改善民生、維護穩(wěn)定等各項工作中去,為全縣呈現(xiàn)出經濟較快發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定、事業(yè)協(xié)調進步、黨的建設全面加強的喜人局面做出了貢獻。

三、經驗體會。

(一)落實縣直機關基層黨建工作責任,必須堅持以選準配強基層黨組織領導班子為關鍵,切實加強縣直機關基層黨組織建設??h直機關黨建工作任務重、范圍廣、責任大,要落實好縣直機關黨建工作責任,必須把選配好基層黨組織領導班子作為落實黨建工作責任的一項系統(tǒng)工作來抓,嚴格按照黨章和上級的有關文件精神要求,把思想好、黨性強、作風正、具有奉獻精神、熱愛黨務工作的同志選配到縣直機關黨支部領導班子中來,以確保黨建工作責任的落實。

(二)落實縣直機關基層黨建工作責任,必須堅持以完成中心業(yè)務工作任務為目的,全面擴大黨的工作覆蓋面。要落實好縣直機關基層黨建工作責任,縣直機關各級基層黨組織都必須把圍繞全縣工作大局,為黨的中心任務服務,協(xié)助完成縣直機關行政業(yè)務工作,作為縣直機關黨的工作的出發(fā)點和落腳點,必須牢固確立“圍繞中心抓黨建,抓好黨建促中心”的工作思路,堅決避免“兩張皮”現(xiàn)象。

年度工作計劃落實情況篇九

為構建城市社區(qū)黨建工作新格局,扎實推進社區(qū)黨建工作,結合社區(qū)實際,制定本規(guī)劃。

一、指導思想。

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,緊密結合社區(qū)建設的實際,以服務社區(qū)居民為核心,以社區(qū)黨建工作“五個好”為目標,以加強和改進社區(qū)黨組織建設為重點,以創(chuàng)新社區(qū)黨建工作機制、組織形式和活動方式為保證,積極構建社區(qū)黨建工作新格局,切實推進社區(qū)黨建示范工作,努力擴大黨員在社區(qū)工作中的覆蓋面和影響力,不斷增強社區(qū)黨組織的創(chuàng)造力,凝聚力和戰(zhàn)斗力,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用,增強黨的階級基礎和和擴大黨的群眾基礎,為社區(qū)建設提供堅強的組織保證。

二、工作目標。

使社區(qū)黨組織達到領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、發(fā)展業(yè)績好、群眾反映好的“五個好”的目標要求,真正形成社區(qū)內“資源共享、責任同擔、目標同向、工作同步”的工作局面,使社區(qū)黨建工作得到健康有序地推進。主要目標是:

1、進一步加強社區(qū)黨組織領導班子建設,提高黨務工作者素質。建設一個政治堅定、團結堅強、密切聯(lián)系群眾、熟悉社區(qū)建設、奮發(fā)有為的社區(qū)黨組織領導班子。建設一支以社區(qū)干部和居民中的共產黨員、社區(qū)志愿者為骨干的高素質的社區(qū)黨務工作者隊伍?;緦崿F(xiàn)社區(qū)干部知識化、專業(yè)化。

2、進一步健全社區(qū)黨建工作運行機制。形成一個以鎮(zhèn)黨委為核心、社區(qū)黨組織為基礎,轄區(qū)單位黨組織共同參與的社區(qū)黨建工作體制和資源共享、優(yōu)勢互補、社區(qū)共建的工作協(xié)調機制。

3、進一步提高社區(qū)黨建工作的規(guī)范化程度。加強社區(qū)辦公場所的建設,加強社區(qū)黨建陣地的建設,完善社區(qū)服務中心的服務內容和設施,加快黨員電教室等教育陣地建設。

4、進一步提升社區(qū)管理水平和社區(qū)服務水平。建立黨員服務中心,發(fā)揮黨員先鋒模范作用,探索一條以服務居民群眾為導向,加強社區(qū)黨建、推進社區(qū)建設、發(fā)展社區(qū)文化的有效途徑。創(chuàng)建一個管理有序、服務完善、環(huán)境優(yōu)美、治安良好、生活便利、人際關系友好的和諧社區(qū)。

三、組織領導。

1、落實領導責任制。建立健全定期研究社區(qū)工作制度,切實把社區(qū)黨建工作抓緊、抓好、抓出成效。

2、完善考核獎懲制度,強化有效監(jiān)督。社區(qū)黨組織要結合自身實際情況,制定社區(qū)黨建工作目標責任制,圍繞社區(qū)建設的任務要求,合理確定社區(qū)黨組織的階段性目標和工作目標,認真實施社區(qū)崗位目標責任制、民主評議制、群眾督評制等。成立社區(qū)黨建工作考核領導小組,加強考核、評議和監(jiān)督工作,切實提高社區(qū)黨員干部的工作水平和服務水平。

年度工作計劃落實情況篇十

1、籌備召開全市農村工作會議。(責任領導:肖波,責任單位:城鄉(xiāng)統(tǒng)籌處、政策法規(guī)處、辦公室)。

2、籌備召開全市農村扶貧開發(fā)工作會議。(責任領導:肖波,責任單位:城鄉(xiāng)統(tǒng)籌協(xié)調處,辦公室,相關處室(局))。

3、籌備召開市美好鄉(xiāng)村建設領導小組會議。(責任領導:肖波,責任單位:美好辦、辦公室)。

4、籌備召開全市現(xiàn)代生態(tài)農業(yè)產業(yè)化發(fā)展工作會議。(責任領導:張厚倫,責任單位:產業(yè)化發(fā)展處,辦公室)。

5、籌備召開全市農村綜合改革工作會議。(責任領導:肖波,責任單位:政策法規(guī)處、農村經營管理處)。

6、籌備召開全市農機化發(fā)展工作會議。(責任領導:周曉波;責任單位:農機局)。

7、籌備召開20__年農產品質量安全暨農資市場監(jiān)管工作會議。(責任領導:周曉波;責任單位:農產品質量安全監(jiān)管處、總站)。

8、召開黨風廉政和政風行風建設工作會議。(責任領導:丁云葆,責任處室:監(jiān)察室)。

二、重點工作。

(一)起草上報20__年農業(yè)農村工作若干意見。(責任領導:肖波,責任單位:政策法規(guī)處)。

(二)制定出臺合肥市農業(yè)現(xiàn)代化推進工程實施方案及十大專項行動、十大重點工程等配套實施方案。(責任領導:各分管主任,責任單位:各處室、局,各縣市區(qū)農業(yè)主管部門)。

(三)大力推進農業(yè)構性改革。樹立“大農業(yè)、大食物”觀念。按照“念好山湖經,唱響四季歌,打好生態(tài)牌,提升菜瓜果,統(tǒng)籌種養(yǎng)加,培育新業(yè)態(tài)”的發(fā)展思路,堅持以綠色發(fā)展為導向,以綠色生產為基礎,綠色產品為標志,綠色生活為追求,三產融合為核心,著力構建“134”都市現(xiàn)代農業(yè)發(fā)展空間新格局。立足各縣(市)區(qū)資源優(yōu)勢,因地制宜,突出特色,圍繞“新業(yè)態(tài)、新產業(yè)、新產品、新模式、新載體和全產業(yè)鏈”,強化科技、設施、裝備、人才和政策支撐,大力推進現(xiàn)代農業(yè)產業(yè)集聚發(fā)展。突出抓好綠色糧油主產區(qū)、現(xiàn)代農業(yè)示范區(qū)(園)、農業(yè)產業(yè)化示范區(qū)和主導產業(yè)集聚區(qū)、特色農業(yè)集聚帶、特色鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、“一村一品”建設,打造一批產業(yè)集聚、功能完備、經營集約的都市型、加工型、生態(tài)型的現(xiàn)代農業(yè)綜合體。(責任領導:各分管主任,各處室、局,各縣(市)區(qū)農業(yè)主管部門)。

(四)突出抓好種植業(yè)構調整。按照“綠色、高效、融合、創(chuàng)新、統(tǒng)籌”的發(fā)展要求,圍繞“綠色化引領,規(guī)模化經營,產業(yè)化發(fā)展,效率化提升”的發(fā)展思路,堅持注重守底線,保安全;注重發(fā)揮優(yōu)勢,有保有壓;注重市場導向,產業(yè)融合;注重創(chuàng)新驅動,提質增效,注重生態(tài)友好,持續(xù)發(fā)展的發(fā)展原則,立足抓早、謀實、做深。優(yōu)化構抓調整,堅持不懈抓推進,務實創(chuàng)新抓落實,全面推進高效、安全、綠色、生態(tài)種植業(yè)的協(xié)調持續(xù)發(fā)展。

一是大力實施“藏糧于地、藏糧于技”戰(zhàn)略,鞏固提升糧食產能。積極會同國土、財政、水利等相關部門大力推進高標準農田建設。制定《合肥市耕地質量保護和提升行動方案》,積極抓好休耕養(yǎng)地試點工作。組織實施糧食綠色攻關示范行動,深入開展糧食高產創(chuàng)建活動。制定并組織實施《百萬噸綠色粳稻增收實施方案》,打造綠色增長模式攻關升級版。積極引導新型農業(yè)經營主體參與糧食生產基地建設,大力發(fā)展產前、產中、產后等環(huán)節(jié)生產和流通服務,著力推進糧食產業(yè)規(guī)?;?、產業(yè)化、品牌化發(fā)展。

二是大力推進高效特色農業(yè)發(fā)展。組織實施“百億特色主導產業(yè)提升工程”。突出抓好園藝作物擴面增量和提質增效,深入推進長豐草莓強縣和肥東蔬菜大縣創(chuàng)建工作,加速高效特色產業(yè)大縣建設。突出抓好“設施增地”工程,加大政策扶持,持續(xù)推進蔬菜瓜果標準園和聯(lián)動溫控大棚建設。加快建設一批“千畝連片、千棚連片、集群發(fā)展的設施園業(yè)產業(yè)基地。著力打造合肥現(xiàn)代農業(yè)新樣板。

三是大力推進農作制度創(chuàng)新。大力推廣“千斤糧、萬戶錢”和“糧增百斤,錢增千元”等種養(yǎng)合,稻蝦(鴨)共生,水旱輪作,糧經連連作,間作套種,循環(huán)利用等新型農作模式,著力探索新常態(tài)下具有合肥特色的“產出高效、產品安全、資源節(jié)約,可持續(xù)發(fā)展”的現(xiàn)代農業(yè)發(fā)展新路子。

四是深入推進環(huán)巢湖現(xiàn)代農業(yè)示范帶建設。深入實施《合肥市環(huán)巢湖生態(tài)農業(yè)建設和發(fā)展規(guī)劃》,突出抓好重點農業(yè)項目的謀劃,招商和推進工作。繼續(xù)按照“改造傳統(tǒng)產業(yè),主攻蔬菜園藝,發(fā)展生態(tài)漁業(yè),建設生態(tài)濕地,打造景觀長廊”的發(fā)展思路,加大“調構,整資源,控污染,抓功能,提品質”等綜合措施的落實力度,加快推進環(huán)湖五大特色版塊農業(yè)建設,著力構建以“優(yōu)質低碳,綠色生態(tài),文化休閑,三產融合”為主要特征的環(huán)湖現(xiàn)代農業(yè)新體系。(責任領導:張厚倫,責任單位:種植業(yè)局、產業(yè)化發(fā)展處,各縣(市)區(qū)農業(yè)主管部門)。

(五)大力推進農業(yè)“接二連三”工程建設。牢固樹立一體化經營,大產業(yè)布局觀念,堅持改革創(chuàng)新增動能,轉型升級提質效,以市場為導向,以效益為核心,以加工為龍頭,以流通為紐帶,以基地為支撐,以科技為引領,調構、轉方式,把工業(yè)理念,商業(yè)意識,企業(yè)機制引入農業(yè),通過基地(農戶)+公司,基地(農戶)+市場,基地(農戶)+電商平臺,基地農戶+農家樂等多種方式,實現(xiàn)“農業(yè)接二連三”,促進一二三產業(yè)融合發(fā)展,加快現(xiàn)代生態(tài)農業(yè)產業(yè)化建設。重點圍繞區(qū)域化布局,規(guī)模化生產、一體化經營,項目化推進,把生態(tài)鏈、產業(yè)鏈、價值鏈、利益鏈等現(xiàn)代產業(yè)組織方式引入農業(yè),著力在優(yōu)質糧油業(yè)、高效園藝業(yè)、規(guī)模畜禽業(yè)、特色水產業(yè)、生態(tài)林果業(yè)、特種經作業(yè)、休閑觀光農業(yè)等七類產加銷、貿工農一體化產業(yè)體系上求突破。

一是突出抓好農產品加工業(yè)。深入實施農產品加工“千百十”工程和百家龍頭企業(yè)提升工程。培育一批在行業(yè)內外有影響力的領軍型、旗艦型龍頭企業(yè),發(fā)展一批農業(yè)產業(yè)化聯(lián)合體。重點抓好農產品初加工、精深加工、主食加工和綜合利用加工,優(yōu)化農產品加工業(yè)構。支持合巢經開區(qū)加快推進安全食品加工示范區(qū)和中國農科院合肥食品創(chuàng)新研究院建設。著力抓好打造“大園區(qū)”,引進“大龍頭”,構筑“大產業(yè)”,突出“大項目”,建設“大體系”,培育“大品牌”,搞好“大服務”等重點措施落實。大力推進農產品加工業(yè)從規(guī)模擴張向轉型升級,從要素驅動向創(chuàng)新驅動,從分散布局向產業(yè)集群的三個轉變,全面提升農產品加工業(yè)發(fā)展水平。

二是大力推進農產品營銷方式創(chuàng)新。著力推進農業(yè)“物聯(lián)網+”等新興業(yè)態(tài)和模式的突破。組織實施百億農產品電子建設工程。著力抓好郵樂“電商+農業(yè)主體+基地+融資模式”等創(chuàng)新工作,推進“一村一品一店”建設,加快發(fā)展農產品電子商務。(責任領導:張厚倫,責任單位:種植業(yè)局,各縣(市)區(qū)農業(yè)主管部門)。

三是大力推進休閑農業(yè)發(fā)展。組織實施休閑農業(yè)體驗模式攻關行動計劃。按照“優(yōu)化布局,擴大區(qū)域,拓展功能,提升質量,打造特色,創(chuàng)新發(fā)展”的工作要求,堅持以農耕文化為魂,以美麗田園為韻,以生態(tài)農業(yè)為基,以創(chuàng)新創(chuàng)造為徑,以古樸村落為形,重點做好山、水、泉、民居、花果、農耕、節(jié)慶等七篇文章。圍繞農區(qū)變景區(qū),田園變公園,農房變客房,勞動變運動,產品變商品,全面推進農業(yè)與旅游、教育、文化、健康養(yǎng)老等產業(yè)深度融合。圍繞“春到鄉(xiāng)村去踏青,夏到農村品美食,秋到田間去采摘,冬到農家過大年”休閑農業(yè)發(fā)展主題。積極發(fā)展多種形式的農家樂,提升管理水平和服務質量。建設一批具有歷史、地域、民族特點的特色鄉(xiāng)村旅游精品線、美麗田園和鄉(xiāng)村旅游示范村。有序發(fā)展新型鄉(xiāng)村旅游休閑產品,積極發(fā)展智慧鄉(xiāng)村游,全面提升休閑觀光農業(yè)發(fā)展水平。(責任領導:張厚倫、責任單位:種植業(yè)局、各縣(市)區(qū)農業(yè)主管部門)。

四是大力開展農業(yè)招商引資。深入實施農業(yè)產業(yè)化“千項百億”工程,以農業(yè)產業(yè)化示范區(qū)、現(xiàn)代農業(yè)園區(qū)和農產品物流園區(qū)為載體,充分發(fā)揮我市區(qū)位、資源政策等比較優(yōu)勢和政府主導作用,創(chuàng)新農業(yè)招商方式,廣泛開展富有成效的農業(yè)招商引資,通過招商引資與全民創(chuàng)業(yè)相合,外地企業(yè)與本土企業(yè)相合,力爭引進和發(fā)展一批“接二連三”的重大項目,努力以大項目催生大產業(yè),以大產業(yè)促進大發(fā)展。

五是深入推進農業(yè)產業(yè)化政、銀、擔合作融資工作。完善融資機制,拓寬融資渠道,提高融資水平。(責任領導:張厚倫,責任單位:產業(yè)化發(fā)展處,各縣(市)區(qū)農業(yè)主管部門)。

(五)突出抓好生態(tài)循環(huán)農業(yè)建設。制定并組織實施《合肥20__年整市制推進生態(tài)循環(huán)農業(yè)建設工作方案》,制定標準,培育認定一批生態(tài)循環(huán)農業(yè)示范園區(qū),示范企業(yè)(農莊)和現(xiàn)代生態(tài)農業(yè)產業(yè)化龍頭企業(yè),加快生態(tài)循環(huán)農業(yè)建設。(責任領導:張厚倫,責任單位:種植業(yè)局、產業(yè)化發(fā)展處,各縣(市)區(qū)農業(yè)主管部門)。

制定并實施《合肥市環(huán)巢湖流域農業(yè)面源污染綜合防治試驗示范區(qū)建設方案》,重點抓好巢湖、肥東、包河三個試驗區(qū)擴面提升和廬江、肥西兩個試驗區(qū)的選點落實工作。深入推進環(huán)巢湖農業(yè)面源污染治理試驗區(qū)建設。(責任領導:王鐵峰,責任單位:農村能源生態(tài)處,肥東、巢湖、廬江、肥西、包河區(qū)農業(yè)主管部門)。

(六)積極推進現(xiàn)代種業(yè)發(fā)展。組織實施百億元現(xiàn)代種業(yè)工程,突出抓好一批育、繁、推一體化種業(yè)企業(yè)的培育和發(fā)展,提升種業(yè)創(chuàng)新能力,大力推進現(xiàn)代種業(yè)集聚發(fā)展基地建設。(責任領導:張厚倫,責任單位:種植業(yè)局、產業(yè)化發(fā)展處,各縣(市)區(qū)農業(yè)主管部門)。

(七)突出抓好農業(yè)園區(qū)建設。按照“全域統(tǒng)籌,區(qū)園并建,軸線展開,組團發(fā)展”的發(fā)展要求,科學規(guī)劃和實施現(xiàn)代農業(yè)示范園區(qū)“十區(qū)百園”提升工程。重點圍繞“提升、提速、提質”,制定《現(xiàn)代農業(yè)園區(qū)綠色發(fā)展行動計劃》,緊抓“優(yōu)勢”,高標準打造產業(yè)基地;緊扣“特色”,高質量實施重點項目;緊扣“創(chuàng)新”,高起點轉化科技成果;緊扣“市場”,高定位創(chuàng)建品牌、名優(yōu)品牌;緊扣“轉型”,高要求發(fā)展規(guī)模農業(yè),大力推進現(xiàn)代農業(yè)示范園區(qū)建設,做大做強6個省級示范區(qū)主陣地,聯(lián)動推進各類農業(yè)產業(yè)園區(qū)建設。著力推動新型農業(yè)經營主體和產業(yè)項目向園區(qū)集中集聚,加快農業(yè)園區(qū)綠色發(fā)展。扎實抓好示范區(qū)國開行項目的設計和工程建設工作,組織申報國開行后續(xù)項目。(責任領導:張厚倫,責任單位:種植業(yè)局,各縣(市)區(qū)農業(yè)主管部門)。

(八)切實抓好農業(yè)科技工作。建立健全農業(yè)科技創(chuàng)新,農業(yè)科技推廣,農民教育培訓“三大體系”。全面實施農業(yè)“三新”工程,加快農業(yè)科技創(chuàng)新步伐,全面提升農業(yè)科技發(fā)展水平。突出抓好農民創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),培育一批新型職業(yè)農民,打造一批農業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)示范基地。積極組織開展20__年“三下鄉(xiāng)”咨詢服務活動,組織農技人員開展春季農業(yè)科技服務活動。(責任領導:丁愛農,責任單位:科教信息處,各縣(市)區(qū)農業(yè)主管部門)。

(九)突出抓好農業(yè)項目建設。重點抓好投資千萬元以上的農業(yè)生產加工、流通等重點項目建設推進工作。謀劃和包裝一批農副產品生產、加工流通項目,積極引導和支持工商資本、社會資本投入農業(yè)農村開發(fā)。完成20__年農業(yè)生產、加工、流通類重大投資和招商引資項目庫建設。加強在建、新建、續(xù)建項目的調度和洽談簽約項目的落實,力爭早落地,早開工,早建設,早投產,增強農業(yè)發(fā)展后勁。努力在農業(yè)投入上實現(xiàn)新突破。(責任領導:張厚倫,責任單位:產業(yè)化發(fā)展處、種植業(yè)局,各縣(市)區(qū)農業(yè)主管部門)。

(十)加快推進農機化發(fā)展。組織實施“機器換人”工程。優(yōu)化農機裝備構,大力推進糧食全程機械化試點工作。突出抓好農機社會化服務組織建設,重點抓好農機“九代”型社會化服務模式推廣。強化農機補貼政策的監(jiān)督管理。強化農機安全,落實農機安全監(jiān)管責任,持續(xù)推進“平安農機”創(chuàng)建工作,確保農機生產安全。(責任領導:周曉波,責任單位:農機局,各縣(市)區(qū)農機局)。

(十一)推進農業(yè)信息化建設。起草上報《合肥市互聯(lián)網+現(xiàn)代農業(yè)行動計劃》。(責任領導:張厚倫,責任單位:種植業(yè)局)。

(十二)加強農產品質量監(jiān)管。全面落實農產品監(jiān)管責任,強化農產品質量安全全程監(jiān)管。推進標準化生產,突出源頭監(jiān)管,加大農產品“三品一標”認證開發(fā)力度,突出抓好大宗糧油無公害產地認證工作,全面提升農產品質量安全監(jiān)管水平。指導長豐縣、肥西縣、廬江縣完成國家農產品質量安全縣和省級農產品質量安全縣的考核驗收工作。制定實施《農產品品牌建設培育行動計劃》,大力推進農業(yè)品牌化建設。(責任領導:周曉波,責任單位:農產品質量安全監(jiān)管處,各縣(市)區(qū)農業(yè)主管部門)。

(十三)大力推進農村綜合改革。

一是大力推進多種形式的農業(yè)適度規(guī)模經營。全面推進完成農村土地承包經營權登記頒證工作。進一步加強土地流轉規(guī)范管理和服務,積極引導農村土地承包經營權向新型農業(yè)經營主體集中。積極圍繞大宗農作物耕、種、收、管、儲等環(huán)節(jié),開展“訂單式”服務。加快推進土地集中型和服務集中型規(guī)模經營方式和家庭經營、集體經營、合作經營、企業(yè)經營等多元化經營主體的有效合形式,發(fā)展多種形式的適度規(guī)模經營,著力提升適度規(guī)模經營引領現(xiàn)代農業(yè)發(fā)展水平。

二是突出抓好新型農業(yè)經營體系建設。重點抓好專業(yè)大戶、職業(yè)農民、家庭農場、農民合作社和農業(yè)企業(yè)等新型農業(yè)經營主體培育和發(fā)展,大力構建立體式、復合型現(xiàn)代農業(yè)經營體系。加快農業(yè)社會化服務體系建設,大力推進農業(yè)服務業(yè)發(fā)展。深入開展農業(yè)社會服務示范創(chuàng)建活動,重點抓好農業(yè)生產全程化社會化服務創(chuàng)新試點工作,著力提高農業(yè)經營集約化、規(guī)?;?、組織化、社會化和產業(yè)化水平。

三是大力推進農村集體資產股份制改革。認真貫徹落實市政府《關于推進農村集體資產股份制改革指導意見》,重點抓好農村集體土地資源性股份制改革,大力發(fā)展一批土地股份合作社。扎實抓好每縣市區(qū)1-2個農村集體經營性資產股份制改革試點工作,著力在農村資源變股權、資金變股金、農民變股民的三變改革上實現(xiàn)新突破。

四是大力推進農村產權交易。全面推進村級集體資源資產集中交易工作。支持廬江縣抓好土地承包經營權抵押貸款試點工作。

(責任領導:肖波,責任單位:農村經營管理處、產業(yè)化發(fā)展處、種植業(yè)局,各縣(市)區(qū)農業(yè)主管部門)。

(十三)認真抓好村級集體經濟發(fā)展。貫徹落實市委、市政府《關于發(fā)展壯大村級集體經濟發(fā)展實施意見》,分解落實各縣(市)區(qū)年度發(fā)展任務,完成村級集體經濟脫殼村脫殼任務考核,著力推進村級經濟組織加快發(fā)展。推進《合肥市村級集體資金資產資源監(jiān)督管理工作意見》實施,強化村集體“三資”管理。(責任領導:肖波,責任單位:農村經營管理處,各縣(市)區(qū)農業(yè)主管部門)。

(十四)抓好秸稈禁燒謀劃工作。全面系統(tǒng)總我市多年來禁燒工作經驗教訓,學習借鑒吸收先發(fā)地區(qū)的經驗做法。堅持早謀劃、早安排、早行動、早落實。制定上報《合肥市20__年農作物秸稈禁燒和綜合利用的工作方案》,全面提升我市秸稈禁燒和綜合利用工作水平。(責任領導:王鐵峰,責任單位:農村能源生態(tài)處、農機局、政策法規(guī)處,各縣(市)區(qū)農業(yè)主管部門)。

(十五)突出抓好美好鄉(xiāng)村建設。制定《201x年合肥市美好鄉(xiāng)村建設工作方案》和《進一步加強省級美好鄉(xiāng)村規(guī)劃、建設、管理工作意見》。完成20__年省級美好鄉(xiāng)村建設市級驗收工作。深入推進20__年美好鄉(xiāng)村建設、自然村整治和環(huán)巢湖美好示范區(qū)建設。全面啟動省級美好鄉(xiāng)村建設,指導巢湖市制定整市推進美好鄉(xiāng)村建設實施方案。(責任領導:肖波,責任單位:美好辦,各縣、市美好辦)。

(十六)抓好農民增收工作。制定并組織實施《合肥市農民創(chuàng)業(yè)增收行動計劃》,加大農民創(chuàng)造、創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)推進力度,拓寬農民增收渠道,著力構建農民增收長效機制,促進農民收入持續(xù)穩(wěn)定增長。(責任領導:肖波;責任單位:城鄉(xiāng)統(tǒng)籌協(xié)調處、各縣(市)區(qū)農業(yè)主管部門)。

(十七)突出抓好精準脫貧工作。全面貫徹落實《合肥市農村脫貧攻堅行動計劃》。抓好20個配套文件的制定落實工作。制定《合肥市農村貧困人口脫貧退出機制細則》,嚴格脫貧工作責任,確保脫貧工作質量。制定《合肥市關于建立財政專項扶貧資金安全運行機制意見》,強化扶貧項目監(jiān)督管理。啟動建設201x年光伏扶貧項目。

(十九)抓好20__年市委、市政府和省農委各項目標任務考核工作。分解落實201x年主要工作目標任務。制定201x年農委系統(tǒng)目標管理考核辦法。(責任領導:陳寅,責任單位:辦公室、各處室(局)、總站)。

(二十)完成“十三五”農業(yè)和農村經濟發(fā)展規(guī)劃編制工作。(責任領導:肖波,責任單位:各處室(局),各縣市區(qū)農業(yè)主管部門)。

(二十一)突出抓好機關作風建設。制定出臺和落實《合肥市農委關于激勵干部干事創(chuàng)業(yè),治理為官不為的若干意見》。(責任領導:陳寅,責任單位:辦公室)。

(二十二)全面推進元山良種場改制工作。一是完成債權債務,土地承包,現(xiàn)有房產等清產核資工作,形成改革審計報告。二是完成職工分流安置和住房安置方案的制定上報和審批工作。三是組織專門力量集中抓好改制工作,確保穩(wěn)定。(責任領導:陳寅、周曉波,責任單位:辦公室、計劃財務處、工會)。

三、日常工作。

(一)農業(yè)生產。

1、抓好201x年度各項行動計劃實施方案和年度工作計劃的制定;。

2、推進包河區(qū)大圩環(huán)巢湖生態(tài)農業(yè)示范區(qū)建設,制定具體實施方案;。

3、加強冬春在地作物田間管理工作。抓好春耕備耕各項工作。

5、抓好201x年中央各項惠農補貼政策落實和政策性農業(yè)保險工作;。

6、抓好“兩節(jié)”期間蔬菜生產保障供應。

(責任領導:張厚倫,責任單位:種植業(yè)局、總站,各縣(市)區(qū)農業(yè)主管部門)。

(二)農業(yè)產業(yè)化。

1、組織各縣(市)區(qū)有關企業(yè)參加中國合肥旅游迎春購物節(jié)暨年貨采購大會。

2、完成《合肥市農產品加工業(yè)20__-發(fā)展規(guī)劃》及《工作方案》、《合肥市現(xiàn)代生態(tài)農業(yè)產業(yè)化實施方案》等文件的制定工作。

3、全面總20__年農業(yè)產業(yè)化工作,重點抓好全市農產品加工業(yè)發(fā)展情況的總,制定201x年農產品加工業(yè)發(fā)展意見。

4、繼續(xù)開展中小企業(yè)融資擔?;鸷腿谫Y聯(lián)盟共同基金工作。

(責任領導:張厚倫,責任單位:產業(yè)化發(fā)展處,各縣(市)區(qū)農業(yè)主管部門)。

(三)農業(yè)科技。

1、抓好20__年新型職業(yè)農民認定和后期跟蹤服務指導工作,開展201x年新型職業(yè)農民培訓需求調查,做好項目申報。

2、做好農業(yè)信息系統(tǒng)運行和維護工作。

3、搜集、整理、發(fā)布農業(yè)信息,編印《合肥農情》總第40期。

(責任領導:丁愛農,責任單位:科教信息處,各縣(市)農業(yè)主管部門)。

(四)農經管理。

1、抓好廬江縣土地確權登記頒證審批驗收工作。扎實抓好全市確權日常督查指導工作。

2、抓好土地流轉日常管理和服務工作。

3、抓好21農民土地股份合作社和農村集體資產股份制改革試點的申報和推進工作。

4、加強農民合作社和家庭農場日常管理和服務工作,起草上報《合肥市關于促進農民合作社規(guī)范創(chuàng)新發(fā)展意見》。

5、抓好全市社會化服務組織的調查統(tǒng)計工作。組織開展農業(yè)社會服務示范縣(市)、示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)和示范主體創(chuàng)建工作。

6、制定《201x年農民負擔監(jiān)管工作意見》并抓好落實。

7、抓好村級集體經濟發(fā)展指導和發(fā)展典型宣傳推廣工作。

(責任領導:肖波,責任單位:農村經營管理處、總站(農經站),各縣(市)區(qū)農業(yè)主管部門)。

(五)政策法規(guī)。

1、起草市委市政府《關于201x年農業(yè)農村工作若干意見》的代擬稿。

2、起草市農委《201x年農業(yè)農村工作要點》。

3、起草市農委《201x年依法行政工作方案》和《20__年“六五”普法工作方案》。

4、繼續(xù)做好農委窗口許可辦理、項目受理和政策咨詢工作,重點做好植物檢疫許可工作。

5、落實行政審批制度改革政策措施,做好市級行政審批下放項目指導工作。

6、做好行政許可信息化建設工作。

7、開展春季依法行政法律法規(guī)學習及測試工作。

8、清理委規(guī)范性文件,公布繼續(xù)有效的委規(guī)范性文件目錄。(責任領導:王鐵峰,責任單位:政策法規(guī)處)。

(六)農村能源和生態(tài)。

1、做好迎接市政府20__年度農村節(jié)能減排考核工作和制定201x年農業(yè)和農村節(jié)能減排工作方案。

2、指導縣(區(qū))做好201x年度江淮分水嶺綜合治理項目儲備工作。

3、組織實施中央投資農村沼氣項目。

4、繼續(xù)實施鞏固退耕還林成果農村能源項目。

(責任領導:王鐵峰,責任單位:農村能源生態(tài)處)。

(七)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌。

1、抓好20__年城鄉(xiāng)統(tǒng)籌考核工作。

2、制定20__年省級美好鄉(xiāng)村驗收工作方案,組織市級達標驗收工作。

3、抓好肥西縣整縣精準脫貧驗收和總工作。

4、抓好20__年光伏扶貧和光伏集體電站項目驗收工作。

5、抓好35個鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府駐地中心村美好鄉(xiāng)村建設和建成區(qū)環(huán)境整治項目申報工作。

(責任領導:肖波,責任單位:城鄉(xiāng)統(tǒng)籌協(xié)調處,各縣(市)區(qū)美好辦,扶貧辦)。

(八)農機管理。

1、召開全市農機化發(fā)展工作會議暨20__年第一季度工作例會。

2、制定《201x年農機安全生產工作要點》,下發(fā)《201x年農機化工作方案》。

3、安排部署春耕備耕農機化生產。

4、舉辦送“農機科技下鄉(xiāng)月”活動。

5、組織“兩節(jié)”期間農機安全生產大檢查。

6、認真做好市安委會和道路交通安全聯(lián)席辦安全生產目標考核工作。

(責任領導:周曉波,責任單位:農機局,各縣(市)區(qū)農機局)。

(九)農產品質量安全監(jiān)管。

1、制定“品牌建設培育行動計劃實施方案和年度計劃”、“農產品優(yōu)質化行動計劃實施方案和年度計劃”和201x年度“農產品質量安全監(jiān)管方案”、“農資市場監(jiān)管工作方案”、“蔬菜瓜果農藥殘留例行監(jiān)測計劃”、“蔬菜質量安全監(jiān)督抽檢方案”。

2、組織開展“放心農資”下鄉(xiāng)進村宣傳咨詢活動及農產品質量安全宣傳活動。

3、組織開展農資打假專項治理春季行動,強化對重點地區(qū)、重點產品和突出問題的專項整治。

4、抓好元旦、春節(jié)“兩節(jié)”期間的農產品質量安全監(jiān)管和抽樣檢測工作。

5、推進“三品一標”認證和登記工作。突出抓好全市大宗糧油無公害產地認證申報的前期準備工作。

6、落實農產品質量安全日常監(jiān)管工作。

(責任領導:周曉波,責任單位:農產品質量安全監(jiān)管處、總站,各縣(市)、區(qū)農業(yè)主管部門)。

(十)辦公室。

1、做好市政府、省農委對我委20__年目標管理考核的自查上報工作。

2、做好全市維穩(wěn)、綜治、計生、保密、檔案、雙擁、干部監(jiān)督、信訪、統(tǒng)戰(zhàn)、老干部、中心組學習、編制執(zhí)行、干部教育在線學習等考核工作。

3、做好一季度市政府重點工作完成進度上報工作。

4、完成各處室(局)和委屬事業(yè)單位20__年目標考核,安排201x年考核目標任務。

5、做好政務公開工作。

6、抓好市人大代表議案建議和市政協(xié)委員提案議案辦理工作。

7、做好政務信息報送“兩辦”、全市農業(yè)系統(tǒng)新聞線索報送省農委工作。

8、做好機關公務員20__年度考核工作。

9、做好委黨組中心組第一季度中心組學習工作。

10、完成機關工作人員工資統(tǒng)計年報,完成20__年公務員統(tǒng)計報表,完成全國農業(yè)系統(tǒng)國有事業(yè)單位人事勞動統(tǒng)計報表,完成勞動工資年報和季報工作。

11、做好春節(jié)走訪慰問離退休干部、農村高齡老人和元山良種場特困職工工作。

12、完成20__年度職稱專業(yè)技術申報后續(xù)工作。

13、做好機關干部工資的晉級晉檔工作。

14、抓好20__年文件資料的歸檔整理工作。

15、做好委領導批示件的督查督辦工作。

16、做好信訪、車改、安全、文明創(chuàng)建、后勤保障工作。

(責任領導:陳寅,責任單位:辦公室)。

(十一)計劃財務。

1、完成20__委機關對賬賬工作和201x年機關建賬。

2、按時完成20__年農委系統(tǒng)各項財務決算。

3、迎接合肥市財政局檢查組對我委的決算審查。

4、完成元山良種場清產核資和改制審計工作。

5、抓好元山良種場20__年醫(yī)藥費的報銷工作。

6、配合有關處室做好201x年市級農業(yè)政策修定工作。

7、做好20__年度財務檔案歸集。

8、做好日常財務業(yè)務及管理。

9、完成總站和農科院20__年財務內審工作。

(責任領導:陳寅,責任單位:計劃財務處)。

(十二)紀檢監(jiān)察。

1、制定出臺《合肥市農委行政審批廉政監(jiān)督若干規(guī)定》和《農業(yè)投資項目監(jiān)督檢查辦法》。

2、擬定20__年度政風行風建設及紀檢監(jiān)察工作計劃。

4、做好委黨組與處室、事業(yè)單位主要負責人的黨風廉政責任書、個人廉潔從政承諾書簽訂工作。

5、上報紀檢監(jiān)察工作相關統(tǒng)計報告報表;。

6、制定特約監(jiān)督員工作計劃,組織幾次作風建設明查暗訪,進一步加強機關作風建設。

7、做好“雙節(jié)”期間黨風廉政宣傳教育工作。

8、做好市巡查組反饋意見整改落實工作。

9、做好委領導及上級紀檢監(jiān)察單位交給的其他任務。

年度工作計劃落實情況篇十一

20xx年以來,我局在縣委、縣政府的指導下,按照相關安排和要求,我局對口聯(lián)系鎮(zhèn)為新盛鎮(zhèn)天星村、金鈴村、老君村和木橋村,并努力落實“領導掛點、部門包村、干部幫戶”工作,現(xiàn)將我局本年度聯(lián)鎮(zhèn)幫村助組落實情況總結如下:

今年以來,我局繼續(xù)履行聯(lián)鎮(zhèn)幫村助組工作,局領導高度重視,認真抓落實,為切實做好群眾工作,把具體聯(lián)系工作落實到單位每一位領導頭上,局長鄒高強和黨組書記廖小華負責聯(lián)系新盛鎮(zhèn)天星村,黨組成員、副局長李存斌和黨組成員、紀檢組長楊通榮分別負責聯(lián)系新盛鎮(zhèn)金鈴村和老君村,副局長陳珂負責聯(lián)系新盛鎮(zhèn)木橋村,局機關負責“三結合”工作。同時,我局領導干部在開展聯(lián)系鎮(zhèn)、村、組工作時,廣泛聽取群眾的意見和建設,暢通群眾訴求渠道,密切黨群干群關系,及時把黨的各項方針政策貫徹落實到群眾中去,把與群眾有關的法律、法規(guī)普及到群眾中去,把縣委、縣政府發(fā)展規(guī)劃傳到群眾中去,把先進的思想文化傳播到群眾中去。及時了解聯(lián)系村、組群眾的想法,幫助解決群眾生產、生活中遇到的實際困難和問題,化解矛盾。在所聯(lián)系幫扶的鎮(zhèn)、村、組中,人心穩(wěn)定,社會平安。

20xx年,我局在落實科學發(fā)展觀期間,深入到農村聯(lián)系村組為農村建設和農民致富出謀劃策,幫助解決群眾生產、生活中的困難。今年,鄒高強同志所聯(lián)系幫扶的天星村,經過今年邦扶工作的繼續(xù)落實,妥善地處理了受災村民所面臨的一切問題。

局機關負責的計劃生育“三結合”工作,根據(jù)相關制度,具體從組織領導、目標任務、幫扶措施和辦法等方面予以明確,確保了計生“三結合”工作的實效。20xx年,我局幫扶計生“三結合”新增戶7戶,聯(lián)系戶共計13戶,幫帶戶共21戶,今年,我局計劃生育“三結合”共41戶。通過對他們的家業(yè)生產及果樹管理項目方式的幫扶,現(xiàn)初步統(tǒng)計幫扶尿素560余斤,碳銨720余斤,復合肥2720余斤。使他們在當?shù)芈氏戎赂徊⑵鸬搅朔e極的帶頭示范作用。

聯(lián)鎮(zhèn)幫村助組工作,重點做好黨的路線、方針、政策的宣傳,重點做好群眾“熱點”、“難點”問題的處理,重點抓好維護穩(wěn)定的落實,重點配合抓好全面小康社會和新農村建設,重點加強科技知識的宣傳等。在開展聯(lián)系工作中,我局干部除搞好幫扶工作外,還積極向聯(lián)系村組的干部群眾認真宣傳相關法律、法規(guī)。

總之,按照縣委、縣政府的統(tǒng)一安排和部署,我局機關領導干部,切實地履行職責,全力做好聯(lián)系幫扶工作,圓滿地完成了幫扶的各項任務,達到了預期的目的。

年度工作計劃落實情況篇十二

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

雙減工作落實情況報告

xx縣深入學習貫徹xxx重要講話精神,將“雙減”工作作為事關國家發(fā)展和民族未來的重大戰(zhàn)略任務,擺在突出位置狠抓落實。

一是全面部署推進。今年初,xx縣委辦公局、縣政府辦公局印發(fā)《關于深化教育教學改革全面提高義務教育質量的若干措施》,力求通過“高質量發(fā)展〃破解“高負擔〃困局。xx縣教育局近日出臺《關于加強“五項管理”進一步推進中小學生減負工作的通知》,從“小切口”推動“大改革”,力求管理舉措落細落實。

二是加強校外培訓機構系統(tǒng)治理。xx縣教育局聯(lián)合縣直十二部門全面加強校外培訓機構設立審批、教學管理、收費管理、違規(guī)處理等各環(huán)節(jié)監(jiān)督管理,

當前隱藏內容免費查看開展拉網式排查,以精準治理讓校外培訓熱度“降溫”。

三是大力開展課后育人活動。聯(lián)合縣直相關部門印發(fā)《推進城區(qū)中小學課后服務擴面提質工作方案》,讓學生在校內學好學足,避免把學生的課后時間全部推到社會上去。下一步,xx縣將落實立德樹人根本任務,持續(xù)發(fā)力、久久為功,深化基礎教育綜合治理,從根源上解決中小學生學業(yè)負擔過重問題。

第一,全面加強黨的領導,把住減負“根本點〃。緊緊圍繞“為黨育人、為國育才〃這個根本立足點,全面貫徹黨的教育方針,堅持社會主義辦學方向,落實立德樹人根本任務,堅決糾正違背教育教學規(guī)律、有損學生身心健康的過重作業(yè)負擔和校外培訓負擔,促進中小學生健康成長。

第二,圍繞教師思想政治素質和職業(yè)道德素養(yǎng),通過線上線下結合,安排“培養(yǎng)造就新時代高素質教師隊伍”、《中小學教育懲戒規(guī)則》《新時代中小學教師職業(yè)行為十項準則》《未成年人保護法》4個專題,開展教師暑期全員培訓,激勵教師熱愛學生、善待孩子,當好“四有”好教師、踐行“四個引路人”。同時組建師德師風監(jiān)督專班,公布監(jiān)督熱線,開展在職教師暑期有償補課專項整治行動,引導廣大教師堅守師德底線,塑造師魂,不斷增強教師教書育人的榮譽感和責任感。對于“教育內卷”來說也是如此。想要破除機械的教育現(xiàn)狀,就需要教育改革。本次的浪潮退去,我們對于教育也有了更多的反思,無論是作為家長、老師還是校外機構,只有秉承教育的初心,才能讓教育這座大船行穩(wěn)致遠。

第三,全面提升教學質量,守住減負“支撐點〃。強化學校教育主陣地作用,全面提高學校教育教學質量,實現(xiàn)應教盡教,校內學足學好,這是推進學生減負的根本支撐??h教育局正在組織修訂中小學教學常規(guī)和分學科教學指導意見,指導學校健全教學管理規(guī)程,落實課堂教學基本要求,深化教育教學改革。抓好教師隊伍建設這個關鍵要素,釆取有力舉措鑄師魂強師能,引導每一位教師上好每一堂課,育好每一名學生。為鼓勵和支持學校開展多樣化課后育人活動,xx縣巳啟動實施中小學課后服務“擴面提質”行動,加快推進公益惠民、自愿參加、形式多樣的課后育人活動全覆蓋,努力讓學生在校內學足學好,引導學生從校外回歸校內。

第四,全面從嚴規(guī)范整治,管住減負“關鍵點〃。當前,校外培訓巳成為學生學業(yè)負擔過重的關鍵源頭,也給家長帶來沉重的經濟負擔。今年初,xx縣將“整治校外培訓機構不規(guī)范問題〃列入縣紀委年度“點題整治〃重點項目,旨在借助縣紀委執(zhí)紀問責有力支持,構建起部門整治、紀委監(jiān)督、社會參與的工作新格局。

第五,全面加強家庭教育,扭住減負“平衡點”。減負是一場觀念和認識上的改革,需要家校相向而行才能找到幫助學生成長成才又避免負擔過重的“平衡點”。當前,家庭教育仍是短板,家長不理性、焦慮情緒引發(fā)一系列“劇場效應〃是學生負擔加重的重要因素。去年,xx縣出臺《xx縣家庭教育促進條例》,旨在促進家庭教育事業(yè)發(fā)展,引導全社會注重家庭、注重家教、注重家風,保障未成年人健康成長。加大宣傳引導力度,指導各地通過電視、廣播、網絡等媒體宣傳科學育人觀念,通過家校共育,促使家庭和學校在減負問題上同向同行,形成合力。深入推進“雙減”工作,是堅持以人民為中心發(fā)展教育,堅持教育公益屬性,促進義務教育優(yōu)質均衡發(fā)展的重要舉措。北京聚集了眾多校外培訓機構,要發(fā)揮好正向作用,堅決避免不利于學生健康成長的問題。我們按照“校外治理、校內保障、疏堵結合、標本兼治”工作思路,緊扣“落實***要求、結合北京實際、確保平穩(wěn)有序”工作要求,以“治亂、減負、防風險”為工作主線,減負提質多措并舉,校內校外同時發(fā)力,切實把學生作業(yè)負擔和校外培訓負擔降下來,把教育教學質量提上去。一方面,大力規(guī)范校外機構培訓行為,把培訓資金管起來,培訓廣告管起來,培訓內容管起來。另一方面,推進校內教育提質增效,做強課內教學,做強課后服務,做強雙師課堂;提升學習能力,提升全面素質,提升發(fā)展基礎。

年度工作計劃落實情況篇十三

xx年,在市委市政府的正確的領導下,在市人大、的監(jiān)督和支持下,全市上下迎難而上,克難攻堅,國經濟和社會發(fā)展保持了持續(xù)平穩(wěn)較快增長的態(tài)勢。全年共完成地區(qū)生產總值230億元,同比增長31.9%;三次產業(yè)比調整到31.74:30.71:37.55;完成固定資產投資160億元,同比增長98.2%;一般預算全口徑財政收入和地方級財政收入分別完成8.5億元和5.32億元,同比分別增長30%;城鎮(zhèn)居人均可支配收入和農人均純收入分別可達12790元和5950元,同比分別增長12%和15%。

(一)第一產業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。

農業(yè)生產保持穩(wěn)定增長,克服嚴重伏旱,糧食產量仍保持在50億斤以上,單產位居全國第一。豬牛羊禽存欄數(shù)分別增加至550萬頭、72萬頭、40萬只和6500萬只。新增牧業(yè)小區(qū)127個,牧業(yè)小區(qū)達到460個。新開工棚膜小區(qū)12個,建設溫室大棚2500棟;溫室大棚達到18000棟。農業(yè)基礎設施進一步加強,農田、農機、水利、林業(yè)按照十億斤糧增產計劃有效實施。通村公路及泥草房改造超額完成計劃。朝陽坡農業(yè)科技示范園建設全面啟動。列入省“百鎮(zhèn)工程”的范家屯鎮(zhèn)、懷德鎮(zhèn)、楊大城子鎮(zhèn)全部進入省第二批啟動計劃,為全面實施創(chuàng)造了條件。

(二)第二產業(yè)快速發(fā)展。

工業(yè)經濟取得突破性進展,規(guī)模以上企業(yè)發(fā)展到114戶;產值超億元企業(yè)達到34戶;全年預計規(guī)模以上工業(yè)完成產值150億元,同比增長41.3%;規(guī)模以上工業(yè)完成增加值47億元,同比增長38.7%;實現(xiàn)利潤3億元,同比增長38.5%。完成技術改造投資17億元,開發(fā)新產品30種,對工業(yè)經濟貢獻率實現(xiàn)9%,企業(yè)改制和資本運營取得了較好效果。城市基礎設施建設步伐進一步加快,市區(qū)道路,人行步道和泥濘路、廣場改造、城區(qū)綠化、排水管線改造及供熱設施等工程如期竣工,響鈴公園改造穩(wěn)步推進。房地產開發(fā)項目依法依規(guī)有序進行。

(三)第三產業(yè)蓬勃發(fā)展。

各類服務業(yè)穩(wěn)步發(fā)展,旅游餐飲實現(xiàn)收入1.8億元,同比增長20%;郵電業(yè)務總量6454萬元,同比增長25.2%。社區(qū)服務不斷創(chuàng)新,農村服務邁上新水平,農村連鎖超市發(fā)展迅速,“家電下鄉(xiāng)工程”扎實推進。金融運行比較平穩(wěn),全市金融機構存、貸款余額分別達到113億元和73.2億元,同比分別增長18.9%和58.7%。全市實現(xiàn)社會消費品零售額82.66億元,同比增長20%。依法進行供熱、供水等價格的調整。

(四)項目建設成果顯著。

全年新開工526個項目,累計完成資金160億元,其中3000萬元以上項目245個,累計完成投資65億元。重大項目建設進展加快,大項目開工建設情況明顯好于往年。唐傳、國能生物發(fā)電、安寶200萬片沖焊蹄片等一批億元以上招商引資項目和退城進區(qū)項目進展順利。

今年,向上爭取國家擴大內需項目資金10409萬元,爭取省級以上配套資金6150萬元。共涉及123個項目,涉及村村通公路、農村計生服務體系、廉租房、農村防護林等26個專項,項目總投資達4.56億元。大唐發(fā)電、風電、中石油管輸天然氣等一批項目前期工作的推進為加快項目建設,為保持投資快速增長提供了保障。

(五)生工程有效實施。

年初提出的14個方面66項生工程得到有效落實。泥濘路改造,舊小區(qū)改造、廉租房建設、城區(qū)棚戶區(qū)改造、低保擴面、醫(yī)保覆蓋、擴大就業(yè),增加收入等各項工作得到全面落實。

各位代表,在肯定成績的同時,我們也看到,我市經濟社會發(fā)展中還存在困難和問題:經濟總量需要進一步擴大;結構調整需要進一步加快;改革開放程度需要進一步提高;生和社會事業(yè)發(fā)展需要進一步改善;生態(tài)環(huán)境建設和可持續(xù)發(fā)展需要進一步關注。這些問題都需要我們高度重視,認真加以解決。

xx年全市經濟社會發(fā)展要按照市委十一屆八次全體會議提出的堅定不移地推進結構調整,實現(xiàn)生產力布局和產業(yè)布局的優(yōu)化,建立新型產業(yè)體系。圍繞“一帶”、“兩軸”、“三個基地”、“四個功能區(qū)”、“五大產業(yè)”、“六大工程”的思路加速發(fā)展。

主要預期目標是:全市地區(qū)生產總值要實現(xiàn)300億元,同比增長33.5%以上。三次產業(yè)比重調整到29.25:35.96:34.79。固定資產投資要達到240億元,同比增長50%以上。全口徑工業(yè)增加值要達到91.5億元,同比增長52.2%。一般預算全口徑財政收入要完成11億元,同比增長29.4%以上;市本級財政收入要完成6.9億元,同比增長30%。城鎮(zhèn)居可支配收入要達到14708元,同比增長15%;農村人均收入要達到6842元,同比增長15%。

依據(jù)上述發(fā)展目標,xx年主要落實抓好以下工作:

(一)加大投資,促進工業(yè)經濟的發(fā)展。把加快推進固定資產投資作為促進經濟較快發(fā)展的強大引擎、轉變發(fā)展方式的重要載體和促進結構調整的重要手段,在重大項目的實施,立市項目的謀劃及多渠道籌集資金等方面實現(xiàn)突破。著力培育一批成長型中小企業(yè),新增規(guī)模以上企業(yè)30戶,新增產值超億元的企業(yè)10戶。進一步加快企業(yè)自主創(chuàng)新,大力發(fā)展低碳經濟,加大科研成果轉化力度,實施名牌戰(zhàn)略,有效提升我市工業(yè)經濟核心競爭力。

(二)推進現(xiàn)代農業(yè),穩(wěn)步提升小城鎮(zhèn)及新農村建設水平。全面實施朝陽坡農業(yè)科技示范園建設。以增產10億斤糧食能力建設工程為載體,加強農業(yè)基礎設施建設,提高抗御自然災害能力。加快全程農業(yè)機械化步伐。抓好“兩區(qū)”建設。新建高標準棚膜園區(qū)20個,新建高標準牧業(yè)小區(qū)100個。抓好入圍全省“百鎮(zhèn)工程”的范家屯、懷德、楊大城子三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)產業(yè)發(fā)展和基礎設施建設,帶動小城鎮(zhèn)及新農村建設全面開展。

(三)加快發(fā)展現(xiàn)代服務業(yè),促進第三產業(yè)的發(fā)展壯大。發(fā)揮區(qū)位優(yōu)勢,夯實區(qū)域物流中心的產業(yè)基礎。以溫州商城為依托,引進發(fā)展大型商貿企業(yè),壯大傳統(tǒng)服務業(yè)規(guī)模。加快發(fā)展生產性服務業(yè),促進以糧食、汽車為主的大型物流園區(qū)建設。發(fā)展內陸港、空港、海鐵聯(lián)運、物流網加互聯(lián)網,有效整合倉儲、運輸、信息等資源,努力實現(xiàn)商貿服務業(yè)現(xiàn)代化。

(四)推進城市開發(fā),不斷提高城市品位。全力推進西部新城開發(fā)。努力在基礎設施建設上有新的突破,在形象面貌上有新的展現(xiàn)。推進重點工程建設,完成嶺西三路北段、新風大街、育文路、育路和科貿大街的道路、排水和路燈工程;提高集中供熱質量,徹底解決城區(qū)供熱遺留問題;啟動凈水廠改造工程,保證供水質量;繼續(xù)實施清水綠帶工程;加大棚戶區(qū)改造和廉租房建設力度;高標準實施綠化、亮化、美化工程,完成響鈴公園改造。

(五)實施生工程,構建和諧社會。xx年做好以下生工作:拆遷棚戶區(qū)20萬平方米,規(guī)劃建筑面積60萬平方米。建設城市廉租住房5萬平方米。改造農村泥草房xx戶。完成所有舊有小區(qū)和全部泥濘路改造。新修農村道路300公里,100%完成農村道路“村村通”。繼續(xù)實施農村飲水安全工程,解決7萬人飲水安全問題。改造中小學d、c級危房5萬平方米。新型農村合作醫(yī)療參合率達到100%。完成農村居數(shù)字電視改造5萬戶。在市區(qū)新增公共綠地30公頃。新開發(fā)就業(yè)崗位9000個,城鎮(zhèn)新增就業(yè)6500人,下崗再就業(yè)4300人。新增城市低保5000人。高標準建設全健身館。

(六)全面啟動“xx”規(guī)劃編制的工作。圍繞區(qū)位、產業(yè)、資源特色,堅持高標準、高起點編制“xx”國經濟和社會發(fā)展規(guī)劃,使之具有下一個五年經濟社會發(fā)展的指導性和操作性。

年度工作計劃落實情況篇十四

一、存存問題:

1、在思想觀念上,思維更新滯后。由于長期固有的思維定式影響較深,傳統(tǒng)的思想觀念一定程度上仍然禁錮著我們的思維,制約著我們的行為,思想還不夠解放,存在穩(wěn)妥有余、開拓不足的問題,實際工作中往往習慣于按老經驗、老套路干事;面對頭緒繁重的發(fā)展任務,心里想把工作干好,有時卻在一些具體問題上怕?lián)L險,比如,我們做規(guī)劃很認真,也下了許多功夫,但在規(guī)劃的落實上缺乏有效的推進機制,造成了規(guī)劃對經濟發(fā)展的引導作用沒有得以充分發(fā)揮。

2、在工作作風上,創(chuàng)新進取的愿望不強。一是消極的認為在政策制定、項目審批、資金安排等方面的權限很小,又缺乏有效的強制手段,加上日常事務性工作較多,在工作上常常是被動應付,主動謀事、干事的積極性不高,工作進取心不足,主動性不強。二是工作作風不夠扎實,抓日常工作多,深入調查研究少;布置要求多,檢查督促少;忙于事務多,接觸群眾少;真正深入到群眾當中,傾聽他們的呼聲,了解他們的需求,掌握第一手材料比較少。

3、班子建設上,批評指正的氛圍不濃。班子成員之間相互看優(yōu)點多,但看見班子成員及同事之間的缺點都礙于情面不愿指出,幫助對方進一步提搞做得不夠;班子成員之間研究工作多,思想交流不夠廣泛,對干部職工的工作要求多,與干部職工關心談心不夠廣泛,關心干部職工的生活及家庭還不夠。

4、制度建設上存在的問題是制度訂立的多,執(zhí)行過程中堅持有欠缺。主要是班子思想上對制度的認識不到位,重視程度不夠,管理中有隨意現(xiàn)象,致使部分干職工在制度落實上思想認識不高,按制度規(guī)定辦事、按程序辦事有欠缺的地方。

二、整改措施。

1、沉下心思學習,儲備充足知識。領導班子要進一步沉下心來,擠時間學習,帶頭學習,不能再以忙為理由而放松學習和培訓。一是要儲備充足的政治理論知識,增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性。二是要儲備充足的宏觀經濟政策和理論,增強從宏觀思維把握問題的能力。三是要儲備充足業(yè)務知識和專業(yè)知識,特別是加強項目、經濟等知識的學習,增強解決實際問題的能力。

2、抓好項目和資金爭取,保持我市經濟平穩(wěn)較快增長。搶抓機遇,全力爭取項目和資金,努力為加快沅江發(fā)展贏得主動,是發(fā)改部門的首要任務。下一步我們要根據(jù)市委、市政府立項爭資的目標,結合國家資金投向,繼續(xù)謀劃一批能從根本上改變我市經濟結構,實現(xiàn)產業(yè)升級,提升城市形象,美化生態(tài)環(huán)境,改善民生質量的好項目、大項目。一是圍繞保障農村弱勢群體、加強農村教育、農村體育、農村衛(wèi)生、農村飲水、廉租房建設等方面,打捆包裝一批項目。二是調度監(jiān)管好全市重點建設項目和新增中央投資項目的建設。三是謀劃一批科技創(chuàng)新、產業(yè)升級、節(jié)能減排、循環(huán)經濟項目和服務業(yè)重大項目。

3、提高工作效率,實現(xiàn)效能倍增。創(chuàng)新工作方式,改進工作方法,提高工作效率。為提升單位工作效能,提高辦事效率,繼續(xù)深化審批制度改革,改進管理方法,減少管理環(huán)節(jié),簡化辦事程序,壓縮辦事時限。

4、加強隊伍建設,鍛造過硬作風。一是完善各項制度。進一步健全和完善議事決策、崗位職責、監(jiān)督、考評和責任追究等制度,努力形成用制度管權、按制度辦事、靠制度管人的體制機制。二是全面加強思想作風、工作作風、領導作風建設,進一步增強大局意識、憂患意識、公仆意識。三是提高自身修養(yǎng),說話辦事、待人接物要注意身份、注意口氣、注意方式,始終保持謙虛謹慎、不驕不躁的作風,為市委、市政府當好參謀助手,為兄弟部門做好服務。四是進一步加強廉政建設,注重預防,加強對干部的教育和監(jiān)督,建設一支廉政、高效、務實的優(yōu)秀干部隊伍。五是加強干部職工的溝通交流,以開展形式多樣的活動為載體,營造富有活力的工作氛圍,提高單位凝聚力,提高工作效能。

在國家擴大內需促進經濟增長的新時期,我們按照市委、市政府的要求,不斷加強領導班子自身建設,努力成為堅定貫徹黨的理論和路線方針政策,堅定落實市委市政府各項決策部署、善于統(tǒng)領發(fā)展改革工作全局的有力領導班子。

(1)加強政治理論學習,夯實統(tǒng)籌科學發(fā)展的基礎。強化局支部理論學習活動,加強對黨的十七大、十七屆。

四中全會。

科學發(fā)展觀中央省市重大方針政策的學習;重視對宏觀經濟業(yè)務知識市場經濟法律法規(guī)和現(xiàn)代管理知識的學習,尤其是繼續(xù)深入鞏固學習實踐科學發(fā)展觀活動成果,強化學習調研工作,組織廣大黨員干部,認真的學習了黨的十七大十七屆。

四中全會。

精神;學習了胡錦濤同志“七一”講話。

報告。

;學習《黨政領導干部廉潔從政若干準則》等重要的理論著作,進一步擺正人民公仆的角色,樹立“情為民所系、權位民所用、利為民所謀”的意識,更好的為老百姓做實事、作好事。努力實現(xiàn)理論學習深層化、業(yè)務學習系統(tǒng)化、學習內容多元化。每月局支部集中理論學習一天,每年集中學習時間不少于12次。大力弘揚理論聯(lián)系實際的學風,注重學以致用,用工作實績檢驗學習效果,努力在武裝思想和指導實踐兩個方面都有新的成效。班子成員每年至少撰寫1-2篇有深度、有分析、有見解的理論文章或調研。

報告。

(2)加強民主集中制建設,提高科學發(fā)展的決策水平。堅持集體領導和分工負責相結合,發(fā)揮班子的整體合力;凡屬貫徹上級重大決策和部署、全局重大問題、重要項目安排等,領導班子集體研究決定。嚴格按照市委的要求,每半年至少召開一次班子民主生活會。班子成員要顧全大局、珍視團結、相互尊重,相互信任,相互支持,講黨性、講政治、講大局,正確處理個人與組織的關系,班子成員之間要經常開展談心,營造團結協(xié)作、共謀大事的良好氛圍。

(3)加強項目前期工作,嚴肅項目管理。在科學發(fā)展觀的指導下,進一步深化對發(fā)改職能的認識,結合本部門及相關科室的工作職責,在堅持原則的基礎上,主動靠前指導,辦理項目的審批、核準、備案手續(xù)。全力做好重點項目管理、協(xié)調服務,每月組織召開全市固定資產投資分析會、全市重點項目調度會,深入基層調研,密切掌握建設動態(tài),對項目存在問題進行跟蹤、靠前、跟進、協(xié)調,不斷推動全市重點工程建設進度。

(4)加強作風建設,切實提高服務質量。領導班子決心從強化窗口服務意識、簡化項目審批程序做起,進一步加大一系列規(guī)章制度落實力度,充分發(fā)揮發(fā)改工作宏觀經濟調控職能作用,切實優(yōu)化經濟社會發(fā)展環(huán)境,為全市經濟社會全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展提供有力支持。

總之,我局對存在的問題,通過一年來認真的整改,取得了一些實效,解決了一些問題,但仍離干部和群眾的要求有一定的距離,還有待于繼續(xù)改進,在今年的民主生活會上,我們將針對新情況,深入分析,完善整改落實各項舉措。

年度工作計劃落實情況篇十五

我公司認真貫徹落實集團和安監(jiān)部門的文件指示精神,進一步健全了安全生產管理制度,先后修訂完善了《安全生產責任制度》、《消防安全管理制度》、《安全生產應急預案》等安全管理規(guī)章制度。切實從嚴做到安全生產零風險,逐級實現(xiàn)了安全目標的責任制。為全年的安全生產奠定了堅實的基礎。為切實維護職工的合法權益,我公司為所有員工繳納了工傷保險和人身意外傷害保險。教育員工牢記“安全第一”的思想。堅決做到不安全不生產;隱患不處理不生產;保護措施不落實不生產。加強對生產一線現(xiàn)場的監(jiān)督檢查,嚴格查處三違行為(違章指揮、違章操作、違反勞動紀律)。

2、嚴格落實安全生產責任制

公司嚴格遵守國-家-安-全生產的相關法律法規(guī),加強公司安全生產,加大安全投入,進一步加強重點隱患部位的排查和治理。針對公司實際,以電機車間、控制器車間、機加車間、實驗室、電焊房、倉庫六個重點部位為工作重心,提高現(xiàn)場檢查力度,提升車間安全管理水平,及時發(fā)現(xiàn)、消除安全隱患。嚴格落實安全生產責任制,建立健全了安全管理機構,完善了各項制度。建立了以公司總經理為安全生產第一責任人,其他各部門、車間負責人為安全管理工作的直接責任人的安全生產責任制度。將安全責任逐級向下分解,各部門互相配合,行成了公司全方面的責任落實體系。公司全員參與,做到安全生產零事故。

3、今后重點要做好的工作

3.1、進一步落實安全生產責任制,完善安全生產的各項規(guī)章制度,安全生產同生產經營要“同時計劃、同時布置、同時檢查、同時總結”。

3.2、實施安全責任監(jiān)控,完成安全生產工作從事后總結向事前預防的轉變,深入車間生產一線,及時發(fā)現(xiàn)問題、治理隱患、解決難題。

3.4、大力營造“安全第一、以人為本”的輿-論氛圍,形成安全成產人人參與。

3.5、做到事故原因查找能水落石出,事故教訓刻骨銘心,事故整改舉一反三。

3.6、加強教育培訓,提高公司全體人員的安全意識和安全素質。

4、我公司控制器生產面廣,產品重量沉。各生產車間、實驗室、電焊設備等是公司安全生產的重點部位,我們一定要提高安全管理水平,加強對隱患部位和重點區(qū)域的管理和控制。對目前已經存在的隱患要認真治理,對短時期內無法整改完成的',應制定可靠的防范措施,防止事故發(fā)生。

5、預防和減少公司人員人身傷害事故是公司安全生產的主要內容,我們堅持“以人為本,安全第一”的原則,為員工配足必要的勞保用品,提供安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,維護保養(yǎng)好各種機器設備,提高設備安全。對容易發(fā)生傷害事故的崗位,采取有效的防護措施,教育員工遵章工作。嚴格規(guī)范公司安全生產的秩序和行為,加強生產一線現(xiàn)場監(jiān)管,對違章違紀行為嚴厲處罰。

6、實現(xiàn)公司的安全生產,運用現(xiàn)代化的管理手段,使安全生產的人、機、環(huán)境三大因素相互和諧。在源頭預防,過程控制,應急救援,事故處理各個環(huán)節(jié)得到全面的提升。

根據(jù)區(qū)安監(jiān)局和鎮(zhèn)布置的2017年安全工作重點任務,我公司召開了專門會議,就相關工作進行了安排,并專人負責落實,具體工作情況如下:

一、建立健全安全生產管理體系方面

1已根據(jù)要求設立了安全科,配別了安全管理人員。制定了安全管理制度和安全責任制,并組織職工不定期進行學習。

2已制訂了安全網格化管理圖并張貼公布,落實責任到人。

3企業(yè)主要負責人、分管安全生產負責人已經取得安全培訓合格,取得相應《安全培訓合格證書》,堅持按要求年度培訓。電工作業(yè)、焊接與熱切割作業(yè)等也聘請了有資格證人員,并建立健全特種作業(yè)人員檔案。

二、從業(yè)人員的安全生產教育和培訓工作。

1按照要求定期和不定期對工人進行教育培訓,包括職業(yè)技能、安全知識和職業(yè)衛(wèi)生方面的培訓,培訓內容包括廠里的安全規(guī)定,安全操作規(guī)程以及相關的視頻和國家法律法規(guī)等。

2職工已建立個人教育檔案。

3本公司已根據(jù)要求開始使用企業(yè)全員安全教育培訓作業(yè)本(第三版),也組織職工集體學習,認真做好,并按要求批閱。

三、安全生產標準化的創(chuàng)建和運行。

本公司已于2017年7月份完成安全生產標準化創(chuàng)建;并按照標準化評審要求,每年進行一次自評,并完成了形成自評報告。

四、隱患排查治理工作。

1建立健全隱患排查治理制度,安排專人進行管理。

2建立隱患排查和整改臺賬,對每次的隱患檢查落實責任人、資金、期限、防范措施,整改完成后由責任人進行簽字確認,記檔備查。

3今年已組織了外部安全生產專家進行安全檢查,形成檢查報告,檢查專家應簽字確認。排查出的隱患已安排專人逐項整改完畢。

六、應急救援工作。

1應急救援預案已備案。

2配備應急救援物資,并進行經常性維護、保養(yǎng),處于良好狀態(tài);逃生標志設置符合緊急疏散要求,逃生路線保持暢通。

3設立了應急救援隊伍。

4每年進行一次應急救援演練。

七、職業(yè)衛(wèi)生工作。

1職工建立了職業(yè)衛(wèi)生檔案,并每年進行職業(yè)病檢查。

2安排進行職業(yè)病危害因素檢測。

3對職工進行職業(yè)病知識培訓。

4配備必要的職業(yè)病防護用品,以及急救藥箱和洗眼器等。

八、物聯(lián)網使用和管理。

1專人負責物聯(lián)網登記和錄入,信息基本錄入完畢。

2生產區(qū)域和廠區(qū)關鍵部位安裝了視頻監(jiān)控。

九、其他工作

其他安全工作也在按照要求不斷完善進行中。

淄博市臨淄齊瑞達塑膠有限公司

2017年7月24日

年度工作計劃落實情況篇十六

根據(jù)市委關于整改落實工作的總體部署,我局對征求到的意見建議和自查自糾發(fā)現(xiàn)的問題,認真進行了梳理,采取了各種措施抓整改落實?,F(xiàn)將整改落實情況匯報如下:

我局整改工作自20xx年8月全面啟動以來,所確定的近期、中期整改問題目前已基本落實,長期整改任務目前也正逐步實行、循序推進。

(一)近期、中期整改任務的完成情況。

按照局黨委制定的《整改落實工作方案》,近期、中期整改任務涉及城鄉(xiāng)建設、市場監(jiān)管、民生工程和自身建設四大領域,共包括12個問題。

一是城鄉(xiāng)建設方面,涉及兩個問題。第一,關于制定城鄉(xiāng)建設規(guī)劃的落實情況:xx年年底已制定出臺關于2010年和未來三年全市推進新型城市化的項目計劃,涉及十大類別,共計投資220億元,縣(市)、園區(qū)的道路等基礎設施建設也包含在內。目前這一城鄉(xiāng)建設三年規(guī)劃即將逐步啟動。第二,關于污水處理設施建設的落實情況:截至xx年10月底,湘潭縣、湘鄉(xiāng)、韶山、河東污水處理設施和九華管網等納入省三年行動計劃的5個項目提前竣工,通過省環(huán)保廳環(huán)評驗收,共計投資5.52億元,該項工作進度領先全省并且獲得通報表揚。

二是市場監(jiān)管方面,涉及五個問題。第一,關于聯(lián)動執(zhí)法工作的落實情況:局系統(tǒng)聯(lián)動執(zhí)法文件已經出臺初稿,定稿后將以局黨委名義下發(fā)。根據(jù)該辦法,我局將成立以局長為組長的聯(lián)動工作領導小組,將市本級內建設工程的新建、改建、擴建等有關活動全部納入聯(lián)動范圍。局績考辦將對聯(lián)動管理工作進行年度考核,作為對部門和負責人年終績效考核的重要內容。第二,關于營造建筑市場健康秩序的落實情況:為建立健全集中統(tǒng)一交易平臺,招標辦擬定了《xxx建設工程交易管理規(guī)定》,將九華示范區(qū)建設項目全部納入進場交易范圍。開發(fā)市場方面,建立了《房地產開發(fā)項目資本金管理辦法》,加強了商品房銷(預)售環(huán)節(jié)監(jiān)管,采取了網上電子合同備案制度,新起草了《開發(fā)企業(yè)信用等級評定制度》和《開發(fā)企業(yè)黑名單制度》。規(guī)費收繳方面,各類綜合規(guī)費應收盡收、按章收繳,沒有發(fā)生任何亂收費、亂攤派、亂開口子現(xiàn)象。第三,關于鄉(xiāng)鎮(zhèn)建筑市場監(jiān)管的落實情況:該項工作的行政執(zhí)法主體是三個縣(市)建設局,我局履行業(yè)務指導職責。三個縣(市)建設局開展市場監(jiān)管需要我局提供指導協(xié)助時,我們做到了全力而為。我局還代政府起草了《居民建房管理辦法》,擬由政府討論通過后頒布實施。第四,關于建筑節(jié)能工作的落實情況:建筑節(jié)能標準貫穿于從工程設計到竣工驗收備案的整個環(huán)節(jié)。全年建筑節(jié)能施工率達到94%(不含安置房和廉租房),節(jié)能強制性標準設計率和執(zhí)行率達到100%。xx年度還開展了兩次大規(guī)模建筑節(jié)能宣傳活動,有省建設廳、市政府、建設管理部門以及設計、建設、開發(fā)、施工和節(jié)能材料生產廠家等各單位參與其中。第五,關于小區(qū)管理工作的落實情況:我局代表政府起草了《xxx房地產開發(fā)項目住宅小區(qū)移交驗收辦法》,法制科已召集相關市直單位集體討論該辦法,目前已交政府常務會議討論。

三是民生工程方面,涉及三個問題。第一,關于幫助解決困難群眾住房問題的落實情況:全年完成了經濟適用房10.5萬m2的建設任務,超過省考指標0.5萬m2。11月下旬,對611戶購買經濟適用房人員進行公示,解決了一批中低收入家庭的住房困難。對房產局、民政局的廉租房、農村困難戶住房保障等給予了密切配合,在報建手續(xù)、質量監(jiān)管等方面提供了協(xié)助支持。第二,關于為改制企業(yè)困難職工提供幫助的落實情況:已將市屬建安企業(yè)的20多名改制退休職工納入醫(yī)療保險,9名軍轉干部按政策購買了醫(yī)療保險。投入410多萬元對最后一家市屬改制企業(yè)進行職工安置、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險和職工困難補助等民生開銷。第三,關于加強市政設施建設和維護工作的落實情況:以創(chuàng)園工作為契機,兩個月內共完成道路提質改造22條。全年完成背街小巷提質改造79條。城區(qū)主次干道完好率達到95%,人行道完好率達到92%。

四是自身建設方面,涉及兩個問題。第一,關于局域網建設的落實情況:該項工作被列入局黨委例會議定事項,并納入局系統(tǒng)績效考核指標范疇。原政務網站進行了升級,工作職責、實時動態(tài)、政策法規(guī)等重要版塊得到充實。局黨委還制定了信息工作責任制,局系統(tǒng)各部門均需在第一時間將自身工作動態(tài)、法規(guī)文件報辦公室上傳,且每月報送至少一條政務信息。第二,關于作風和效能建設的落實情況:局黨委全面落實黨風廉政建設責任制,共簽訂廉政建設責任狀102份、259人,全年未發(fā)生違反廉政規(guī)定的案例。局局監(jiān)察機構全程參與項目建設的過程監(jiān)管,包括對道路提質改造工程開展紀檢監(jiān)督,確保了工程建設的廉潔運作。為推進作風建設和效能建設,成立了局系統(tǒng)作風建設領導小組,本人擔任組長,紀委書記擔任副組長。我局還制定了《關于實施內設機構和事業(yè)單位領導干部問責的暫行規(guī)定》,以規(guī)范性文件保障效能建設的順利開展。

(二)長期整改任務的完成情況。

根據(jù)整改工作方案,局系統(tǒng)有6項工作為長期整改任務,涉及到城鄉(xiāng)建設、行業(yè)發(fā)展和自身建設三個方面。目前整改工作的進展情況如下:

一是城鄉(xiāng)建設方面,涉及兩個問題。第一,關于推進城鄉(xiāng)協(xié)調與小城鎮(zhèn)建設的落實情況:目前我局已按照中央、省、市三級經濟工作會議精神,確定了統(tǒng)籌城鄉(xiāng)建設的基本思路,下一步將把小城鎮(zhèn)建設擺在更加突出的位置來抓,分層次、有重點地扶持發(fā)展一批基礎條件較好的建制鎮(zhèn),促進其發(fā)展成為區(qū)域內的經濟強鎮(zhèn)和特色小城市。第二,關于增強城市建設文化因素、生態(tài)意識的落實情況:我們已與規(guī)劃、國土、兩區(qū)等緊密合作,制定出臺了未來三年推進新型城市化的項目計劃。該計劃堅持“生態(tài)宜居型的現(xiàn)代工業(yè)新城和文化旅游名城”發(fā)展方向,將文化設施、歷史街區(qū)、湘江風光帶建設、園林綠化建設和臨街面改造納入其中,較好體現(xiàn)了城市建設的文化品位、生態(tài)保護等“兩型”理念。

二是行業(yè)發(fā)展方面,涉及兩個問題。第一,關于提升建筑企業(yè)的規(guī)模和競爭力的落實情況:我們始終堅持“三大戰(zhàn)略”,不斷引導和推動建筑業(yè)做大、做強、做優(yōu)。特別是重視扶持壯大湘鄉(xiāng)送變電、湘潭縣防腐保溫等特色品牌。這一戰(zhàn)略在今后幾年將堅持實施,并將以今年經濟工作會議提出的“調結構”為戰(zhàn)略重點,爭取打造一批龍頭企業(yè),對有市場發(fā)展前景的企業(yè),在資質升級、增項,技術力量的吸收引進等方面給予大力支持。第二,關于建筑業(yè)需要長期性規(guī)劃引導的落實情況:我們已進一步明確了建筑業(yè)的發(fā)展思路,提出了以企業(yè)發(fā)展促行業(yè)發(fā)展的理念,把調整產業(yè)結構、扶優(yōu)扶強、扶持有特色的三級承包企業(yè)作為今后一個時期的主要工作目標,把實施“三大戰(zhàn)略”作為行業(yè)發(fā)展的工作重點。我們還將結合“十二五”規(guī)劃的制定,進一步加大調研力度,在產業(yè)結構調整、勞務分包市場發(fā)展、外地入潭企業(yè)備案管理等方面爭取新突破,實現(xiàn)湘潭建筑行業(yè)發(fā)展的新局面。

三是自身建設方面,涉及兩個問題。第一,關于加強人才保障工作的落實情況:局黨委對人才工作歷來高度重視,將其擺在基礎性工作的重要位置始終常抓不懈。xx年我們推薦了干部赴外地掛職,在全市“百千工程”、科學發(fā)展觀等活動中均派出了干部去參與鍛煉,并選拔了基層單位一批年輕干部到局機關跟班鍛煉。下一步我們還將加大干部特別是年輕干部培養(yǎng)力度,為建設局各項工作的長遠發(fā)展夯實基礎。第二,關于優(yōu)化施工報建審批手續(xù)的落實情況:我們嚴格落實了市委、市政府關于項目建設的各項優(yōu)惠政策,對九華等示范區(qū)的簡政放權也已落實到位。以“百千工程”服務保增長活動為契機,開展了上門辦公、合署辦公等新嘗試,對園區(qū)、企業(yè)辦理報建手續(xù)等事項提供便捷式服務。

局系統(tǒng)全面開展整改落實工作以來,通過全面動員、深入發(fā)動、積極投入,各項近期、中期整改任務已經基本完成預定任務,長期整改工作也得到有效落實。對整改工作進行“回頭看”,局系統(tǒng)整改落實工作取得良好效果,得益于三個方面的基本做法。

一是提高重視程度。整改是學習實踐活動取得實效的關鍵階段。為此,局黨委針對各類整改意見建議,制訂了整改落實工作的實施方案和整改任務一覽表,組織召開局系統(tǒng)大會一一進行了研究、分解,并交辦至每一個分管領導及相關科室部門。局黨委明確要求,每一個科室、部門都要按照局學教辦要求,不定期進行整改情況的回復。期間,學教活動領導小組還開展了兩次“回頭看”、一次網友代表座談。通過局黨委的長期重視和嚴格到位的責任機制,局系統(tǒng)的整改方案得到了較好地貫徹落實。

二是加強作風建設。為保障整改落實工作的順利推進,局黨委重視加強和改進干部作風,旨在通過作風建設為完成整改任務提供可靠保障。局系統(tǒng)成立了作風建設工作機構,確定了“一線工作法”的創(chuàng)新手段,定期開展了與聯(lián)點社區(qū)的共建行動,政務中心建立了電子監(jiān)察系統(tǒng),部分下屬單位開展了行風評議和文明窗口創(chuàng)建。這些措施都有效推動了干部作風的優(yōu)化,提高了干部的責任意識、民生意識和服務意識,強化了黨員干部對解決群眾訴求、維護群眾利益、服務發(fā)展大局的自覺性。

三是健全體制機制。學習實踐活動要取得長效的關鍵就在于體制機制的建設和完善。局黨委把健全和完善機制作為最根本的整改手段,成立了作風建設、專項治理、行風評議、“兩型機關”創(chuàng)建等各類領導小組,配套制定并下發(fā)了相關文件。這些制度和文件對規(guī)范市場監(jiān)管、開展聯(lián)動執(zhí)法、提高服務水平以及自身建設等發(fā)揮了顯著作用,既提升了建設局的社會形象,也形成了學習實踐科學發(fā)展觀的長效機制。

通過認真扎實的抓整改、促落實,局系統(tǒng)的干部作風、行政效能和公眾形象都得到了進一步改善和提高。

一是干部作風進一步轉變。通過開展持續(xù)的整改工作,廣大干部職工的紀律意識有所增強,在遵守各項規(guī)章制度、消除不按程序辦事等方面有了轉變和改觀;科室部門特別是窗口單位的服務觀念得到增強,對來我局辦事的老百姓能熱情接待、耐心對待,服務群眾、服務基層、服務企業(yè)的意識得到了強化和深化。

二是行政效能進一步優(yōu)化。在日常工作中,絕大部分干部職工能自覺提高辦事效率,對職責范圍內的工作不推諉、不拖拉,對當場能解決的問題立即解決,對因客觀原因不能及時解決的耐心細致地做好解釋和說服工作。局系統(tǒng)的政務公開、來信來訪接待辦理、建議提案辦理等工作都實現(xiàn)了辦結率、群眾滿意率的雙提高。

三是公眾形象進一步提高。在學習實踐和整改落實工作過程中,局系統(tǒng)創(chuàng)新實行“一線辦公”,為企業(yè)、園區(qū)加快發(fā)展保駕護航;全面推進道路提質改造、背街小巷改造、道路維護管理等各項工作,展現(xiàn)了建設局的`工作能力、責任意識和民生理念。這些舉措都在一定程度上改善和提高了建設局系統(tǒng)的公眾形象。

20xx年,我們將繼續(xù)加大工作力度、完善整改措施、加強督查督辦,爭取12項近期、中期整改任務進一步落實和完善,爭取6項長期整改任務取得更快速、更顯著的進展,不斷開創(chuàng)城鄉(xiāng)建設科學發(fā)展的新局面。

年度工作計劃落實情況篇十七

中央彩票公益金“勵耕計劃”是_、_高度重視保障和改善民生問題,是建設和諧社會又一重要舉措,為落實好這一項重大的民生工程,###市高度重視,精心組織,嚴格按照自治區(qū)下發(fā)的《關于開展2011-2012學年中央專項彩票公益基金勵耕計劃的通知》(新基金會【2011】017號)文件要求,積極開展了中央專項彩票公益金“勵耕計劃”實施工作,現(xiàn)將有關情況匯報如下:

一、基本情況。

市位于######東部,地處天山支脈博格達峰南麓,是######的中心,現(xiàn)行政區(qū)域總面積22萬平方公里,轄12鄉(xiāng)、8鎮(zhèn)、7場、5個辦事處,55個行政村,555個社區(qū);聚居維、漢、回等43個民族,總人口444萬人。全市共有中小學校333所。教師總數(shù)11#244人,其中:幼兒園教師183人,小學教師11804人,初中教師11060人,高中教師297人;農村教師12037人,城鎮(zhèn)教師11207人。

二、主要做法及成效。

1、高度重視,健全機構,為“勵耕計劃”工作實施提供組織保障。

###市高度重視“勵耕”計劃的落實工作,接到文件后,及時制訂了勵耕計劃工作實施方案。市教育局在認真組織各中小學傳達、學習、領會上級文件精神基礎上,為確保###市勵耕計劃的順利實施,專門成立了以教育局黨委書記為組長,局長及分管領導為副組長、教育局資助管理中心干部等為成員的###市勵耕計劃領導小組。制訂了###市“勵耕計劃”工作實施方案,做到明確分工,責任到人。各中小學也均成立了“勵耕”工作領導小組,召開了相關會議,向廣大教師宣傳了黨的“勵耕計劃”文件精神,并安排專人負責收集每一位申請人資料、登記、整理,并按照各自學校的實際情況和申報人員的家庭貧困情況,進行排序公示后,上報市教育局資助管理中心存檔審核。市委常委、市政府副市長等領導還多次專門親臨教育局及部分學校督導了解勵耕計劃落實情況,要求教育部門要認真把握政策,嚴格程序,充分認識此項活動的重大意義,認認真真地落實好此項工作。

2、廣泛宣傳,認真摸底審核,確?!皠罡媱潯毕硎苋藛T準確無誤。

召開各層次動員大會。市教育局組織各中小學校長及相關人員召開了動員大會,及時傳達了上級要求,并組織校長等人員認真學習了文件精神。會后,各中小學也及時召開了全體教職工大會,認真學習,宣傳“勵耕計劃”文件精神,把_對教師的關懷和人民群眾對此項工作的支持向每一位教師進行了宣傳,讓每位教師知曉勵耕計劃。教育大家認真領會政策,體會黨的關懷,感恩黨和國家。愛崗敬業(yè),努力工作,為###市的教育事業(yè)多做貢獻。

認真摸底、按需要情況排序公示,確保工作公平、公正、公開。為了保證公開、公平、公正地落實好此項工作,市教育局要求各學校對全體在編教師進行家庭經濟收入、家庭人口等情況的摸底。要求每個在編教師,認真負責地填寫摸底表,如實反映家庭收入和家庭人口。全市66所中小學,在編教職工共14716人,參加摸底數(shù)14253人,各學校發(fā)出摸底表14253份,收回14027份。由于此次“勵耕計劃”工作,時間緊、任務重,我市要求各中小學在落實工作中,要本著認真、負責、嚴謹?shù)膽B(tài)度,嚴格按照自治區(qū)及地區(qū)的文件精神,在加大宣傳力度的基礎上,努力使教育戰(zhàn)線上的教師人人知曉,在審查受助教師的條件時,要堅持把遭受重大疾病及自然災害而陷入貧困的教師,一個不漏地納入初審范圍。為了防止退休教職工不了解情況,我們還要求各學校對于退休職工安排專人進行打電話通知。

嚴格審核上報。各學校對申報貧困,需要救助的教職工情況進行了再次摸底核實后,由學校領導班子及教師代表組成的審核組根據(jù)每位申報的教師的實際困難程度,進行了排序,并將排序情況在學校進行了公示。公示無異議后,上報市教育局資助管理中心統(tǒng)一存檔,進行再次審核,最后由###市勵耕計劃領導小組根據(jù)個人申請原則,對申請人的資料進行再次逐一審定,并對審定后享受勵耕計劃人員名單進行了為期7天的公示,并設立了舉報電話。2011-2012年我市申請并符合勵耕計劃資格教師共284人,審定后確定能享受勵耕計劃人員共180人。在確定最后能享受勵耕計劃救助的人員時,我們堅持以下幾項原則:一要堅持向優(yōu)秀教師傾斜的原則。結合教師經濟收入,擬定符合申請條件的教師:先進教師、重大疾病、家庭經濟困難。二要堅持公平、公開原則。要求各學校必須召開教師大會,并公布初選結果,征求大家意見。三要逐級審核原則。領導小組再次審核,界定貧困教師標準,確定獎勵名單。其中確定先進教師1名,重大疾病教師150名,貧困教師25名、受自然災害的有4名。逐級公示,確保無誤后,我市將結果上報到了地區(qū)教育局。

3、規(guī)范程序,及時發(fā)放,確?!皠罡媱潯闭呗鋵嵉轿弧?/p>

按時、集中、規(guī)范發(fā)放公益金。經過最后審核,我市共確定了享受“勵耕計劃”中央專項彩票公益金共180人,其中在職教師113名,退休教職工67名。按照要求,為保證在春節(jié)前將資助金發(fā)放到困難教師手中,我市于2012年1月春節(jié)前,召開了###市公益金發(fā)放儀式,為這180名享受者發(fā)放了“勵耕計劃”公益金,每人10000元,共180萬元。在發(fā)放中,我們采取將公益金打入本人銀行卡的形式,當場簽字后,由所在學校會計統(tǒng)一領取,打入到本人銀行卡,本人可在銀行查賬領取。發(fā)放儀式中,地區(qū)人大工委領導、地區(qū)教育局領導、我市市委領導、全市各中小學校長、公益金受資助人員等共300余人參加了發(fā)放儀式。地區(qū)教育局黨委書記作了熱情洋溢的講話,受資助教師代表,學校領導等分別發(fā)言,紛紛表示感謝黨和國家的好政策,表態(tài)今后將更加努力的工作,為一牧場教育事業(yè)貢獻自己的全部力量。為了確保資助金及時落實到位,我們還成立督查組,通過電話形式對部分受資助者進行了暗訪,了解資金到位情況,確保了資助金沒有出現(xiàn)違規(guī)或未到位現(xiàn)象,使黨和政府的這項利民政策落到了實處。

認真做好接訪工作。為做好部分教師的接訪工作,我們專門設置了熱線電話,在公示欄中對每一個環(huán)節(jié)工作,都進行了公示,并專門安排有2名民漢工作人員進行政策宣傳和解釋工作。要求在接待來訪教師時,能夠耐心做好解釋、耐心勸導。經過我們的努力,上訪人員對我們的工作都給予了理解,對我們的答復和解釋都較為滿意,基本沒有出現(xiàn)越級上訪、纏訪事件發(fā)生。

教師是教育事業(yè)的第一資源,是教育發(fā)展的先行者。黨和政府開展的“勵耕計劃”恰如及時雨,積極向家庭困難教師伸出了援助之手,幫我市教職工分了憂、解了難,渡過了難關,使困難教師有能力、有精力、有信心重返教學崗位,重新站上三尺講臺,這既是黨和政府對家庭困難教師的殷切關懷,也是對教育事業(yè)的莫大支持。有很多教師享受到資助金后,生活有了很大改善,對生活和工作也充滿了信心,為人師表、奉獻意識明顯增強。例如我市######就是一位因重大疾病而享受資助金的教師,未享受資助前,他因患有肺癌,長期治療,欠和很多外賬,為了治病,他甚至將房子都給賣了,他和家人對生活都失去了信心,現(xiàn)在享受到了資助金后,緩解了一部分資金壓力,他本人對生活和工作也充滿了信心;######在去年特大洪災中,家中120平米的土房子被洪水沖毀,孩子又患有殘疾,生活非常困難,現(xiàn)在享受到了這筆資助金后,蓋新房的資金有了著落,現(xiàn)在正準備在開春蓋新房;%%%%%%家庭離異,自己患有重病,兒子上大學,她自己又收養(yǎng)了一對兒殘疾漢族棄嬰,全家靠她一人微薄的工資維持,非常困難,現(xiàn)在享受到了資助金后,她家的生活有了很大改善,她對黨和政府非常感激像這樣的例子還有很多,“勵耕計劃”影響深遠,對調動我市廣大教職工工作積極性,起到了較好的促進作用。

三、存在的問題及建議。

我們在調查中也發(fā)現(xiàn),全市符合資助條件的老師,他們80%分布在農村,多是40-60歲的中老年教師。家庭困難的主要原因:一是因本人或配偶、子女患重大疾病造成家庭經濟困難;二是因發(fā)生地質災害或車禍等意外事故造成困難;三是人口多、收入少,負擔重,家庭底子薄等原因造成貧困。我市屬于較為貧困的地區(qū),自然條件較為惡劣,但由于受資助人員名額少,而需要資助的人員較多,有部分人員沒有能享受到這項優(yōu)惠政策,尤其是此次活動中,沒有將非九年義務教育階段教師(幼兒教師)納入到資助范圍。建議:上級有關領導能夠予以考慮這部分教師情況,能夠增加資助名額,并將我市非九年義務教育階段教師(幼兒教師)納入到資助范圍。

年度工作計劃落實情況篇十八

一、指導思想。

在新蔡縣教育體育局的正確領導下,全面貫切黨的十八大精神,以_理論和“三個代表”重要思想為指導,認真落實黨和國家的教育方針政策,堅持科學發(fā)展觀,堅持依法治教,積極推進素質教育,認真落實教育局“辦特色學?!薄ⅰ鞍l(fā)展教育信息化”的工作思路,努力提高教育質量,促進教育的協(xié)調、均衡、持續(xù)發(fā)展,繼續(xù)朝著“辦人民滿意的教育”這一辦學目標前進。

二、主要工作。

(一)、師德師風建設。

1、深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動,圍繞“教育抓黨建,抓好黨建促教育”的工作思路,創(chuàng)新學習方式和內容,提升黨員素質、提高廣大教職工的政治理論水平。

2、將師德建設放在教師隊伍建設的首位,弘揚新時期人民教師的高尚師德,使我校教師具有良好的職業(yè)道德和健康的心理素質。

3、以“師德六條”、“教師行為六不準”等相關資料作教師師德師風建設教材,定期開展學習活動。

4、加強師德教育,貫切落實新的《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,全面提高師德素養(yǎng)。倡導為人師表、教書育人、愛崗敬業(yè)、關愛學生的職業(yè)精神,增強教師的責任感和使命感。

5、加強教師主人翁意識培養(yǎng),讓“校興我榮、校衰我恥”的理念深入教師心中,成為教師工作、學習、生活的源動力。

6、認真組織學習法律法規(guī),強化遵紀守法意識,以《教育法》、《義務教育法》、《教師法》為依據(jù),全面貫徹黨和國家的教育方針、政策,全面提高教育質量,培養(yǎng)德、智、體、美等全面發(fā)展的社會主義事業(yè)建設者和接班人。

(二)、教師業(yè)務水平提高工作。

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