依法履職申請(qǐng)書(shū)(模板15篇)

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依法履職申請(qǐng)書(shū)(模板15篇)
時(shí)間:2023-11-08 05:17:10     小編:琉璃

環(huán)境保護(hù)不僅僅是為了我們自身的利益,更是為了我們后代子孫的未來(lái)。為了寫(xiě)出有說(shuō)服力的總結(jié),我們需要與他人交流和分享經(jīng)驗(yàn)。以下是一些總結(jié)范文,供您參考和借鑒。

依法履職申請(qǐng)書(shū)篇一

作為一個(gè)在組織部工作的干部,我深深地感受到了組織部依法履職的重要性和必要性。在實(shí)踐中,我也不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提高素質(zhì),不斷完善自己的工作。下面是我的心得體會(huì),希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶈⑹尽?/p>

第一段,了解法律法規(guī)。

組織部是一個(gè)非常重要的職能部門(mén),它直接管理和組織優(yōu)秀的人才隊(duì)伍,并且在一定程度上對(duì)企業(yè)和政府的管理起到了重要的作用。因此,組織部干部必須要具備一定的法律知識(shí)和法規(guī)意識(shí)。只有深入了解國(guó)家的法律法規(guī),才能夠更好地依法履職,做出正確的決策和判斷。

第二段,轉(zhuǎn)變思想觀念。

組織部的工作涉及到國(guó)家機(jī)密和個(gè)人隱私,所以我們必須保持敬畏和嚴(yán)格的態(tài)度。同時(shí),在工作中我們也必須要轉(zhuǎn)變思想觀念,注重法律法規(guī)和社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的規(guī)律。只有這樣,我們才能夠更好地適應(yīng)新時(shí)代的要求,推進(jìn)組織部工作的創(chuàng)新和發(fā)展。

第三段,明確工作定位。

組織部的工作需要具備高度的責(zé)任心和原則性,要明確工作定位,并且要保證在工作中不受任何的干擾和干涉。在進(jìn)行人才選拔、任用和管理時(shí),必須要堅(jiān)持依法、公正、公平的原則,秉持“公正有信”、“公道正派”的精神,絕不偏袒或強(qiáng)行將意愿施加到當(dāng)事人身上。

第四段,健全制度體系。

組織部工作的質(zhì)量和效果,很大程度上取決于制度的完善和落實(shí)。在工作中,我們不斷探索和完善組織部各項(xiàng)制度,落實(shí)法定程序,規(guī)范工作流程。同時(shí),要加強(qiáng)組織部?jī)?nèi)部管理,建立和完善人才選聘和任用、人事異動(dòng)、晉升晉級(jí)、獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰等制度,確保在工作中既公正又有效。

第五段,培養(yǎng)隊(duì)伍能力。

組織部的工作缺乏操作性極強(qiáng)的技術(shù)性,不同的責(zé)任崗位需要有不同的素質(zhì)、能力和經(jīng)驗(yàn)。因此,作為一名管理者,必須要重視干部培訓(xùn)和人才培養(yǎng),重點(diǎn)推進(jìn)組織部干部的專業(yè)技能培訓(xùn)和管理能力提升。做到技術(shù)精湛、專業(yè)過(guò)硬、能力卓越。

總之,組織部依法履職是非常重要的,需要我們具備法律常識(shí)、轉(zhuǎn)變思想觀念、明確工作定位、健全制度體系、培養(yǎng)隊(duì)伍能力。希望通過(guò)不斷地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和體會(huì),提高自己的工作能力,為組織部的作出更大的貢獻(xiàn)。

依法履職申請(qǐng)書(shū)篇二

請(qǐng)求事項(xiàng):

事實(shí)和理由:

申請(qǐng)人__________與被申請(qǐng)人因_________勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛一案,已經(jīng)由_____________勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)于_______年____月____日開(kāi)庭并作出辦字第__________號(hào)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁判決書(shū),判令:

被申請(qǐng)人應(yīng)在本裁決書(shū)生效之日起七日內(nèi)因違反服務(wù)期條款支付申請(qǐng)人違約金人民幣_(tái)_________。

現(xiàn)申請(qǐng)人現(xiàn)依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第四十八條和第四十九條之規(guī)定,特向貴院申請(qǐng)予以強(qiáng)制執(zhí)行。

申請(qǐng)人:_____________。

__________年____月____日。

依法履職申請(qǐng)書(shū)篇三

市衛(wèi)生監(jiān)督所:

我xx現(xiàn)有職工xx人,其中衛(wèi)生技術(shù)人員xx人,其中正高職稱xx人;副高級(jí)職稱xx人;中級(jí)職稱xx人;初級(jí)職稱xx人。擔(dān)負(fù)全市的xx-xxx-x的防治任務(wù)。社會(huì)防治工作主要對(duì)全市14個(gè)縣市區(qū)的麻風(fēng)病及性病的疫情管理、康復(fù)、宣傳教育和疫情的調(diào)查工作。在做好社會(huì)防治工作的前提下,我們開(kāi)展了皮膚病、性病門(mén)診業(yè)務(wù)。在執(zhí)業(yè)活動(dòng)中,能認(rèn)真抓好門(mén)診、護(hù)理、醫(yī)院感染、藥事管理等醫(yī)療服務(wù)和質(zhì)量管理的主要環(huán)節(jié),強(qiáng)化全心全意為人民服務(wù)的宗旨,堅(jiān)持“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,圍繞醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療技術(shù)、器械設(shè)備、藥品、醫(yī)用材料、制度規(guī)范、環(huán)境條件、安全生產(chǎn)等影響醫(yī)療質(zhì)量的主要因素,加強(qiáng)管理,改進(jìn)服務(wù),努力提高醫(yī)療質(zhì)量,讓病人在我們的醫(yī)療服務(wù)全過(guò)程中,真正感受到人性化服務(wù)和優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)。現(xiàn)將有關(guān)工作情況匯報(bào)如下:

一、 依法執(zhí)業(yè)情況

1、我們嚴(yán)格按照《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》的有關(guān)規(guī)定和上級(jí)有 關(guān)要求,辦理了《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》并能按時(shí)校驗(yàn),嚴(yán)格遵守有關(guān)法律法規(guī)和醫(yī)療技術(shù)規(guī)范,嚴(yán)格按照核準(zhǔn)登記的診療科目開(kāi)展診療活動(dòng),無(wú)擅自增設(shè)醫(yī)療科目的行為。

證了醫(yī)師、護(hù)士依法執(zhí)業(yè),沒(méi)有外聘人員。為提高執(zhí)業(yè)醫(yī)師和護(hù)士的職業(yè)道德和業(yè)務(wù)素質(zhì),經(jīng)常性的組織對(duì)《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《護(hù)士管理辦法》、《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》、《醫(yī)院感染管理規(guī)范》等法律法規(guī)的學(xué)習(xí),建立有關(guān)醫(yī)師和護(hù)士職業(yè)道德和業(yè)務(wù)素質(zhì)的學(xué)習(xí)制度。為提高醫(yī)師和護(hù)士執(zhí)業(yè)活動(dòng)所應(yīng)具備的基本標(biāo)準(zhǔn)和素質(zhì),建立了定期考核和繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育制度,提高了執(zhí)業(yè)水平。

3、在門(mén)診診療方面,為病人提供了良好的就醫(yī)環(huán)境,秩序井然,科室布局合理,標(biāo)識(shí)清晰,對(duì)檢查劃價(jià)、交費(fèi)、取藥環(huán)節(jié)極為方便,門(mén)診所有收費(fèi)項(xiàng)目和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)公示清楚;當(dāng)班的醫(yī)護(hù)人員人數(shù)充足,都具備執(zhí)業(yè)資格,做到誠(chéng)信服務(wù)。

4、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《藥品管理法》,加強(qiáng)藥品的管理和使用,做到不使用假藥、劣藥和過(guò)期藥品。嚴(yán)格執(zhí)行抗生素使用管理原則和規(guī)范,臨床合理用藥,控制不合理用藥,減輕患者負(fù)擔(dān),保證了病人安全用藥,維護(hù)了人民健康。

5、按照《傳染病防治法》的有關(guān)要求,加強(qiáng)對(duì)傳染病的管理,建立健全了傳染病的登記報(bào)告制度。社會(huì)防治科專門(mén)對(duì)傳染病疫情進(jìn)行管理,設(shè)有專人負(fù)責(zé)對(duì)傳染病疫情的管理和統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。

院感染管理制度”,工作職責(zé)明確,責(zé)任落實(shí)到人,加強(qiáng)了各類人員預(yù)防、控制醫(yī)院感染知識(shí)與技能培訓(xùn),醫(yī)護(hù)人員業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)率達(dá)100%,衛(wèi)生防疫部門(mén)對(duì)醫(yī)療環(huán)境衛(wèi)生消毒滅菌效果定期進(jìn)行監(jiān)督監(jiān)測(cè),合格率達(dá)100%。

對(duì)醫(yī)療廢物的處理,我們按法規(guī)要求,依法做好醫(yī)療廢物處置工作,建立健全了管理制度。加強(qiáng)了消毒器械、一次性使用醫(yī)療衛(wèi)生用品的管理。所里定期研究有關(guān)醫(yī)院感染方面工作,存在問(wèn)題及時(shí)解決。多年來(lái),未有感染事故發(fā)生。

二、 醫(yī)療質(zhì)量管理情況

多年來(lái),我們始終將醫(yī)療質(zhì)量管理,提高醫(yī)療服務(wù)水平, 做為頭等大事來(lái)抓,強(qiáng)化全心全意為人民服務(wù)的宗旨和“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,堅(jiān)持“以人為本,創(chuàng)建平安醫(yī)院”的主題活動(dòng),進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),簡(jiǎn)化服務(wù)流程,優(yōu)化服務(wù)過(guò)程,提高醫(yī)療質(zhì)量,為患者提供舒心放心的就醫(yī)環(huán)境。

1、強(qiáng)化質(zhì)量意識(shí),健全醫(yī)療質(zhì)量管理組織和制度。首先建立了醫(yī)療質(zhì)量控制組織,成立領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了“醫(yī)療質(zhì)量管理制度”,配備了管理人員,全面加強(qiáng)了基礎(chǔ)質(zhì)量、環(huán)節(jié)質(zhì)量、終末質(zhì)量管理和控制,建立了質(zhì)量考評(píng)制度,與崗位責(zé)任制一起進(jìn)行考核。

規(guī)程,三查七對(duì),規(guī)范施治。加強(qiáng)合理用藥教育,特別在抗生素的使用方面,做到規(guī)范、合理使用。

3、堅(jiān)持以人為本,提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。醫(yī)務(wù)人員遵守法律法規(guī)、制度規(guī)范、恪守職業(yè)道德,愛(ài)崗敬業(yè),努力鉆研業(yè)務(wù),熟練掌握基礎(chǔ)理論、基礎(chǔ)知識(shí)和基本技能,熱情為病人服務(wù)。我們從方便患者出發(fā),優(yōu)化服務(wù)流程,減少服務(wù)環(huán)節(jié),努力改善就醫(yī)環(huán)境,切實(shí)尊重病人的隱私權(quán),對(duì)病人無(wú)論是就診還是做檢查,個(gè)人隱私均得到充分保護(hù)。在護(hù)理方面做到:服務(wù)耐心細(xì)致、態(tài)度親切和藹、舉止禮貌文雅、技術(shù)精益求精。

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依法履職申請(qǐng)書(shū)篇四

在法制建設(shè)不斷深入的今天,作為一名良好的公民,依法履職是我們的基本義務(wù)。作為一名職業(yè)人士,依法履職更是我們的職責(zé)所在。保持良好的依法履職能力既是我們個(gè)人修養(yǎng)的需要,也是工作質(zhì)量的保障,下面我將從獨(dú)立思考、學(xué)習(xí)法規(guī)、審慎決策、及時(shí)反饋和個(gè)人修身五個(gè)方面,分享我在依法履職過(guò)程中的一些心得與體會(huì)。

第二段:獨(dú)立思考。

作為一名從事公職的人士,我們要有獨(dú)立的思考能力。在面對(duì)各種問(wèn)題時(shí),我們不能被影響他人的意見(jiàn)左右,而應(yīng)該擺脫思維的慣性,用法律的角度去看待事物。只有這樣,我們才能更好地履行自己的職責(zé)。在日常工作中,我會(huì)經(jīng)常對(duì)所遇到的問(wèn)題進(jìn)行梳理和分析,不僅注重問(wèn)題本身,更要深入思考問(wèn)題背后的法律原理和邏輯,從而得出合理的判斷和結(jié)論。

第三段:學(xué)習(xí)法規(guī)。

依法履職的前提是熟悉法律法規(guī)。作為從業(yè)人員,在法治社會(huì)必須加強(qiáng)學(xué)法意識(shí),不斷學(xué)習(xí)和掌握新的法律法規(guī)。我會(huì)利用業(yè)余時(shí)間閱讀法律書(shū)籍、關(guān)注法律咨詢,從而保證自己在工作中了解法律法規(guī)的最新動(dòng)態(tài)。同時(shí),培養(yǎng)分析問(wèn)題的法律思維方式,使其能夠貫穿于日常工作中,在處理各種事務(wù)時(shí)能夠靈活運(yùn)用法律知識(shí),提高工作效率和質(zhì)量。

第四段:審慎決策。

在職業(yè)生涯中,我們常常需要做一些重大的決策。這些決策關(guān)系到自己的利益,也關(guān)系到他人的利益,更關(guān)系到組織的穩(wěn)定和發(fā)展。因此,我們?cè)谧鰶Q策時(shí)不能草率從事,應(yīng)該審慎考慮。我在工作中會(huì)搜集相關(guān)的信息和資料,分析問(wèn)題的排查風(fēng)險(xiǎn),多方面權(quán)衡,確保每一次決策都是科學(xué)合理、符合法律規(guī)定的。對(duì)于一些復(fù)雜或有爭(zhēng)議的事情,我會(huì)主動(dòng)向上級(jí)請(qǐng)教或咨詢相關(guān)專業(yè)人士,避免因?yàn)閭€(gè)人主觀判斷而帶來(lái)不良后果。

第五段:及時(shí)反饋和個(gè)人修身。

依法履職不僅僅在于自己能夠按照法律法規(guī)進(jìn)行工作,也要能夠及時(shí)向上級(jí)反饋問(wèn)題和建議。及時(shí)反饋是監(jiān)督管理的一種方式,也是推動(dòng)問(wèn)題解決和工作進(jìn)步的有效手段。除此之外,我們還應(yīng)當(dāng)注重個(gè)人修身,端正自己的行為和思想觀念,提高自己的修養(yǎng)和素質(zhì)。只有這樣,我們才能真正做到依法行事,做一個(gè)守法的公民,同時(shí)也能夠更好地保障自己的職業(yè)發(fā)展。

結(jié)尾段:

依法履職能力的提升是一個(gè)不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐的過(guò)程。我們身處法治社會(huì),與法律法規(guī)的接觸是日常工作的必然要求。在實(shí)踐中學(xué)習(xí),豐富自己的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),不斷提高自己的依法履職能力,成為一名有責(zé)任意識(shí)、有擔(dān)當(dāng)精神和有法律素養(yǎng)的職業(yè)人士。只有這樣,我們才能更好地服務(wù)社會(huì),推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步。(備注:本文章共貢獻(xiàn)了330字)。

依法履職申請(qǐng)書(shū)篇五

隨著社會(huì)的發(fā)展和法制的完善,法律的作用越來(lái)越凸顯出來(lái)。作為一名法律工作者,無(wú)論是從事法律研究、法律咨詢還是法律執(zhí)行,都要保證自己的“依法履職能力”,即按照法律的規(guī)定積極進(jìn)行工作。在我長(zhǎng)期的法律實(shí)踐中,我深切體會(huì)到依法履職的重要性,也從中汲取到了一些心得體會(huì)。

首先,理解法律是依法履職的基礎(chǔ)。法律作為社會(huì)管理秩序的基石,是社會(huì)存在和發(fā)展的重要條件。依法履職的第一步是深入理解法律的真實(shí)含義和精神,只有充分理解了法律的意圖才能更好地應(yīng)對(duì)工作中的法律問(wèn)題。在實(shí)際工作中,我注重學(xué)習(xí)和研究法律,定期參加相關(guān)培訓(xùn)和學(xué)術(shù)討論,不斷提升自己的法律知識(shí)。只有深入理解法律的本質(zhì)和內(nèi)涵,才能準(zhǔn)確把握法律的適用和實(shí)施。

其次,提高依法履職的能力需要注重法律素養(yǎng)的培養(yǎng)。法律素養(yǎng)是指在法治國(guó)家中,個(gè)體遵循法律、運(yùn)用法律、受到法律保護(hù)的能力。作為一名從事法律工作的人員,必須具備較高的法律素養(yǎng)。在法律素養(yǎng)的培養(yǎng)過(guò)程中,我注重培養(yǎng)良好的法律道德觀念和職業(yè)道德,在工作中始終堅(jiān)持法律原則和規(guī)范,并時(shí)刻維護(hù)法律的嚴(yán)肅性和尊嚴(yán)。同時(shí),我還注重加強(qiáng)對(duì)法律文書(shū)的寫(xiě)作能力,提高自己的法律文書(shū)質(zhì)量和效率。只有不斷提升法律素養(yǎng),才能更好地履行法律職責(zé),為社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人民生活保駕護(hù)航。

再次,依法履職需要善于運(yùn)用法律方法和手段。法律方法和手段是指在解決法律問(wèn)題時(shí),根據(jù)法律制度的規(guī)定和程序來(lái)進(jìn)行操作的方法和手段。在實(shí)踐工作中,我注重對(duì)案例的分析和總結(jié),善于運(yùn)用類似案例的規(guī)律,為工作提供依據(jù)和參考。同時(shí),我注重收集和整理相關(guān)法律文件和資料,形成自己的知識(shí)庫(kù),提高解決法律問(wèn)題的能力。只有善于運(yùn)用法律方法和手段,才能更好地處理疑難法律問(wèn)題,避免陷入僵局。

最后,依法履職還需要注重與他人的合作和溝通。法律工作往往與其他行業(yè)和領(lǐng)域有著密切的聯(lián)系,需要與各方面的人員進(jìn)行合作和溝通。在實(shí)際工作中,我注重與其他部門(mén)和機(jī)構(gòu)建立良好的合作關(guān)系,積極參與協(xié)商和磋商,推動(dòng)相關(guān)法律事務(wù)的順利開(kāi)展。與此同時(shí),我還注重與客戶的溝通和交流,了解他們的需求和意見(jiàn),為其提供專業(yè)和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。只有與各方面的人員進(jìn)行良好的合作和溝通,才能更好地凝聚共識(shí),形成合力,為依法履職提供有力的支持。

總之,依法履職能力是一項(xiàng)重要的綜合能力。在不斷實(shí)踐和學(xué)習(xí)中,我深切體會(huì)到了依法履職的重要性,并根據(jù)個(gè)人經(jīng)驗(yàn)總結(jié)出了一些心得體會(huì):深入理解法律,提高法律素養(yǎng),善于運(yùn)用法律方法和手段,注重與他人的合作和溝通。只有不斷提升依法履職能力,才能更好地履行法律職責(zé),為社會(huì)的發(fā)展和進(jìn)步作出更大的貢獻(xiàn)。

依法履職申請(qǐng)書(shū)篇六

集團(tuán)公司:

置地公司(下稱公司)自去年3月正式成立投入運(yùn)營(yíng)以來(lái),在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中,自覺(jué)樹(shù)立和維護(hù)“依法治企”理念,加快建立和完善企業(yè)管理制度,規(guī)范業(yè)務(wù)流程,健全“三重一大”決策程序,旨在逐步建立起依法決策、依法經(jīng)營(yíng)、依法管理、依法辦事的制度體系和工作機(jī)制,推動(dòng)公司向規(guī)范化、法制化、現(xiàn)代化的目標(biāo)邁進(jìn)。根據(jù)集團(tuán)公司關(guān)于開(kāi)展依法治企工作自查自糾的通知精神,公司按照督查內(nèi)容,對(duì)成立一年多來(lái)的“依法治企”工作逐一進(jìn)行了對(duì)照檢查。現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:

一、組織領(lǐng)導(dǎo)情況

為加強(qiáng)依法治企工作,保證公司業(yè)務(wù)規(guī)范合法有序推進(jìn),公司通過(guò)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),成立了依法治企工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組制定了規(guī)范的自查整改實(shí)施方案和具體措施,公司一把手為組長(zhǎng),負(fù)責(zé)依法治企的全面工作,分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng),負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各部門(mén)或單位的專項(xiàng)工作,各部門(mén)負(fù)責(zé)人為成員,負(fù)責(zé)具體自查自糾和整改措施落實(shí)等工作。

1

二、宣傳教育情況

公司充分利用會(huì)議、展板、簡(jiǎn)報(bào)等場(chǎng)合、平臺(tái)或形式不失時(shí)機(jī)開(kāi)展法制宣傳教育,在公司門(mén)戶網(wǎng)站開(kāi)設(shè)“法制天地”專欄,針對(duì)房地產(chǎn)行業(yè)的特點(diǎn)和公司業(yè)務(wù)分布情況,介紹行業(yè)法律法規(guī),刊載與生活工作息息相關(guān)的法律案例。通過(guò)講形勢(shì)、講任務(wù)、講責(zé)任、講貢獻(xiàn),大力宣傳本次活動(dòng)的目的和意義,動(dòng)員廣大職工積極投身“依法治企”活動(dòng)當(dāng)中,形成人人關(guān)注、全員參與的良好氛圍。

在加強(qiáng)宣傳教育的同時(shí),公司加大學(xué)習(xí)力度,組織各部門(mén)認(rèn)真學(xué)習(xí)公司關(guān)于“依法治企”活動(dòng)的精神及相關(guān)學(xué)習(xí)材料。結(jié)合公司實(shí)際開(kāi)展普法教育,組織開(kāi)展《四川省依法治省綱要》學(xué)習(xí)培訓(xùn),努力實(shí)現(xiàn)由提高職工法律意識(shí)向提高職工法律素質(zhì)的轉(zhuǎn)變,全方位推進(jìn)各項(xiàng)工作的依法治理,為依法治企奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

三、建設(shè)執(zhí)行情況

公司在簽訂所有對(duì)內(nèi)對(duì)外合同或協(xié)議前,均咨詢公司法律顧問(wèn)意見(jiàn),有效防范法律風(fēng)險(xiǎn)。在此基礎(chǔ)上,公司從以下幾方面努力做到依法治企。

一是加強(qiáng)人事勞動(dòng)合同管理,建立勞動(dòng)合同個(gè)人檔案,使公司用人更合理、合法、規(guī)范。對(duì)項(xiàng)目公司用工情況加以監(jiān)督引導(dǎo),防止非法用工和無(wú)序用工,維護(hù)企業(yè)利益和受聘人員合法權(quán)益。五月份以來(lái),公司對(duì)各類用人用工情況進(jìn)行了普查,全面完善了勞務(wù)合同。

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二是結(jié)合群眾路線教育活動(dòng),對(duì)公司的制度建設(shè)集中進(jìn)行了一次清理分析,對(duì)不適合業(yè)務(wù)發(fā)展而仍在使用的及時(shí)廢止,對(duì)不盡完善的制度進(jìn)行修改,同時(shí)對(duì)各項(xiàng)制度的“立、改、廢”作出了規(guī)定。

三是對(duì)公司工程的組織實(shí)施情況開(kāi)展自查,針對(duì)組織管理、制度建設(shè)、貫徹實(shí)施制度(項(xiàng)目負(fù)責(zé)制、招投標(biāo)制、工程監(jiān)理制、合同管理制)情況、工程計(jì)劃與管理、安全與質(zhì)量管理、竣工驗(yàn)收與決算和資料檔案管理等七方面,排查有無(wú)“三指定”行為。本著“誰(shuí)主管,誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,分部門(mén)全面開(kāi)展內(nèi)部管理自查。

四是堅(jiān)持民主集中制,特別是“三重一大”制度的執(zhí)行中,凡是重大問(wèn)題都經(jīng)集體討論、重要的工作都進(jìn)行通報(bào)、重大問(wèn)題都實(shí)行請(qǐng)示報(bào)告、大額資金使用都由集體研究決定。在干部任免上,堅(jiān)持按程序辦理,堅(jiān)持公正、公平、公開(kāi)原則。

四、整改落實(shí)情況

管理工作。截止目前,公司共建立各類制度23個(gè),修訂5個(gè)。

下一步,公司將繼續(xù)加強(qiáng)全體干部職工的法制觀念,提高職工法律素質(zhì),對(duì)各類制度流程實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,在法律法規(guī)和公司制度框架下規(guī)范公司經(jīng)營(yíng)管理行為,使之朝著規(guī)范化、法制化、現(xiàn)代化的目標(biāo)快速邁進(jìn)。

根據(jù)《關(guān)于開(kāi)展依法治企和規(guī)范管理自查自糾活動(dòng)的通知》要求(新電監(jiān)察〔2011〕336號(hào)文),公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視,從依法從嚴(yán)治企的角度出發(fā),對(duì)違反國(guó)家政策法規(guī)、不符合電力公司黨組要求、容易在社會(huì)上造成嚴(yán)重影響的問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行了排查梳理,修訂、制定了相關(guān)工作制度,采取有力措施,及時(shí)整改堵漏,堅(jiān)決消除“風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)”、“發(fā)熱點(diǎn)”、“出血點(diǎn)”,提升依法從嚴(yán)治企和規(guī)范管理的能力和水平,取得了一定的成效。具體工作開(kāi)展情況匯報(bào)如下:

一、提高認(rèn)識(shí)、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、完善依法治企機(jī)制。

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依法履職申請(qǐng)書(shū)篇七

請(qǐng)求事項(xiàng):________(寫(xiě)明申請(qǐng)人民法院強(qiáng)制執(zhí)行的標(biāo)的)。

申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行的依據(jù):(寫(xiě)明申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行所依據(jù)的已發(fā)生法律效力的法律文書(shū),如判決書(shū)、人民法院的調(diào)解書(shū)、仲裁機(jī)構(gòu)的裁決書(shū)、調(diào)解書(shū)等)。

申請(qǐng)人:xx。

20xx年xx月xx日。

依法履職申請(qǐng)書(shū)篇八

國(guó)務(wù)院《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》明確要求提高領(lǐng)導(dǎo)干部依法行政的能力和水平。按照市、縣局安排,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《公務(wù)員依法行政讀本》及相關(guān)資料。通過(guò)系統(tǒng)地學(xué)習(xí)培訓(xùn),我增強(qiáng)了依法行政重要性的認(rèn)識(shí),開(kāi)闊了視野,拓展了思路,提高了自身的法律意識(shí)和理論素養(yǎng),進(jìn)一步明確了今后工作重點(diǎn)和努力方向。

一、自己的學(xué)習(xí)體會(huì)。

(一)依法行政是依法治國(guó)的根本要求。通過(guò)學(xué)習(xí)懂得了加強(qiáng)社會(huì)主義民主和法制建設(shè),依法治國(guó),是我們黨和政府管理國(guó)家和社會(huì)事務(wù)的戰(zhàn)略方針。法律是人民制定的,法律是人民-意志的體現(xiàn)。我國(guó)憲法規(guī)定"中華人民共和國(guó)的一切權(quán)力屬于人民,"各級(jí)政府受人民的委托,管理國(guó)家事務(wù)。依法行使行政管理職能,就是貫徹人民的意志,履行人民的重托,保障人民的合法權(quán)益。為了使政府有效而正確地行使人民所賦予的權(quán)力,管理好各項(xiàng)事務(wù),就必須通過(guò)正確執(zhí)法,用法律來(lái)規(guī)范、保障和制約政府行為。

(二)依法行政是建立和發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的客觀需要。 市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是法治經(jīng)濟(jì)。法治經(jīng)濟(jì)最主要的問(wèn)題是如何恰當(dāng)?shù)匾?guī)范政府行為,如何規(guī)范好政府與企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體和普通公民之間的關(guān)系,如何使政府從無(wú)所不包,無(wú)所不管的狀態(tài)順利過(guò)渡到依法統(tǒng)籌,掌握全局,適當(dāng)管理,做好服務(wù)的軌道上來(lái)。政府不僅應(yīng)按法律、法規(guī)做出行政決定,而且,要求這種決定符合法律的意圖和精神,符合公平、正義等法律理性。

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(三)依法行政是社會(huì)主義民主政治和憲法原則在行政領(lǐng)域中的體現(xiàn)。黨中央對(duì)行政機(jī)關(guān)提出"依法行政"的要求,是我國(guó)社會(huì)主義國(guó)家的性質(zhì)和政治體制所決定的。我國(guó)是人民當(dāng)家作主的社會(huì)主義國(guó)家,行政權(quán)力來(lái)源于人民,依法行政是人民民主國(guó)家民主政治的本質(zhì)體現(xiàn)。所以,迫切要求全面地實(shí)行法治,依法規(guī)范行政權(quán)力。 法律至上,一切行政活動(dòng)都必須受制于法律。因此,依法行政是對(duì)行政活動(dòng)的一種限制和約束,也是廣大公民監(jiān)督國(guó)家行政機(jī)關(guān)的一種手段。

(四)依法行政是行政職責(zé)和行政職權(quán)相統(tǒng)一的要求。 從國(guó)家要求依法行政的內(nèi)涵看,它包含著法律保留、法律優(yōu)先、職權(quán)法定、依據(jù)法律行政職責(zé)與行政職權(quán)相統(tǒng)一等內(nèi)容。而依據(jù)法律職責(zé)和職權(quán)相統(tǒng)一,則是依法行政的核心。所以,行政機(jī)關(guān)依法行政,就是依據(jù)法律,保證行政職責(zé)和行政職權(quán)相統(tǒng)一,體現(xiàn)依法行政的核心所在,不依法行使職權(quán)就應(yīng)當(dāng)承擔(dān)法律責(zé)任。

二、今后努力方向

(一)認(rèn)真學(xué)習(xí)法律法規(guī),增強(qiáng)依法行政觀念。進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),積極參加各類依法行政的學(xué)習(xí)講座,參加各級(jí)黨委、政府組織的集中學(xué)習(xí),提高自己的法治觀念。同時(shí),加強(qiáng)自學(xué),確保在實(shí)際工作中能夠熟練運(yùn)用法律知識(shí),做到依法行政。加強(qiáng)黨性修養(yǎng),樹(shù)立正確的理想信念,加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)和廉政教育,全面貫徹黨的路線方針政策。遵守黨紀(jì)法規(guī),正確行使權(quán)力、履行職責(zé),爭(zhēng)做廉潔從政的排頭兵。

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(二)轉(zhuǎn)變政府職能,服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。在實(shí)際工作中,把重點(diǎn)放在為企業(yè)創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境,加強(qiáng)社會(huì)管理和公共服務(wù),減少對(duì)企業(yè)的干預(yù),增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展的稅收優(yōu)惠。我們必須做知法、學(xué)法、守法的人,依法行政,嚴(yán)格執(zhí)法,切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念,樹(shù)立“執(zhí)法為民”的理念,加強(qiáng)和完善各項(xiàng)工作制度。加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷研究新情況、新問(wèn)題,不斷提高自身的應(yīng)變能力和辦事能力。以經(jīng)濟(jì)發(fā)展為第一要?jiǎng)?wù),以和諧穩(wěn)定為第一責(zé)任,以群眾滿意為第一追求,求真務(wù)實(shí)做好工作,樹(shù)立國(guó)稅良好形象。

(三)嚴(yán)格依法辦事,規(guī)范行政行為。有法可依,有法必依。一切事物均按法律程序辦理,杜絕駕馭于法律之上的任何行為和個(gè)人。同時(shí)規(guī)范自己的行政行為,不做超越法律范圍的事。加強(qiáng)法制宣傳教育,增強(qiáng)法律意識(shí),提高法律素養(yǎng)。做到依法決策,依法行政,依法管理,不斷提高工作效率和為人民服務(wù)的本領(lǐng)。

打造一支高素質(zhì)的稅收?qǐng)?zhí)法隊(duì)伍。 (五)找準(zhǔn)自身角色定位,做好領(lǐng)導(dǎo)干部工作。當(dāng)代領(lǐng)導(dǎo)干部不僅僅是一個(gè)單位事務(wù)的管理者、領(lǐng)導(dǎo)者,還是人民群眾的公仆,這是當(dāng)代領(lǐng)導(dǎo)干部最本質(zhì)的角色定位,最能體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部的存在價(jià)值。因此,作為領(lǐng)導(dǎo)干部,必須樹(shù)立正確的理想信念,樹(shù)立科學(xué)的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,在努力成為優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)者的同時(shí),還應(yīng)當(dāng)努力成為廣大人民心聲的`代言人和忠實(shí)的公仆。這就要求領(lǐng)導(dǎo)干部必須具備相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)、過(guò)硬的政治思想素質(zhì)、堅(jiān)韌的意志品格、飽滿的精神狀態(tài)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)乃枷胱黠L(fēng)、積極和諧的身心素質(zhì)和較高的工作能力,以適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要。還要時(shí)刻保持敏銳性,與時(shí)俱進(jìn),將稅收工作與社會(huì)發(fā)展統(tǒng)籌起來(lái),提高群眾對(duì)自身工作的滿意度。

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依法履職申請(qǐng)書(shū)篇九

根據(jù)太子鎮(zhèn)中心學(xué)校關(guān)于開(kāi)展“教育系統(tǒng)履職盡責(zé)督促檢查工作會(huì)議的精神,我校在第一階段學(xué)習(xí)動(dòng)員的基礎(chǔ)上,對(duì)照崗位職責(zé),認(rèn)真開(kāi)展了自查自糾工作,深入查找工作中存在的問(wèn)題。現(xiàn)將自查工作情況報(bào)告如下:

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),確保組織工作和管理工作取得成效。

為了認(rèn)真抓好第二階段的工作,我校成立了由鄭政柏校長(zhǎng)為組長(zhǎng)的自查工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組成員對(duì)照“五個(gè)方面”的自查要求,帶頭自查,帶頭征求意見(jiàn),落實(shí)責(zé)任,采取自上而下的方式,先從領(lǐng)導(dǎo)班子成員查起,然后到每一位教職工,分層分級(jí)組織進(jìn)行。按照權(quán)責(zé)對(duì)等的原則,逐項(xiàng)逐條展開(kāi)自查,找出差距廣泛聽(tīng)取意見(jiàn),真誠(chéng)采納意見(jiàn)和建議。

后全體教師簽訂了《向前小學(xué)教師履職盡責(zé)承認(rèn)書(shū)》。

二、對(duì)照督查檢查內(nèi)容認(rèn)真自查

按照太子鎮(zhèn)中心學(xué)校的統(tǒng)一部署,5月、6月為自查自糾階段,我們就“主體責(zé)任、依法治校、服務(wù)師生、師德師風(fēng)”四個(gè)方面進(jìn)行了督查檢查,通過(guò)自查活動(dòng)的開(kāi)展,領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭學(xué)習(xí)貫徹廉潔自律準(zhǔn)則和紀(jì)律處分條例,在工作中發(fā)揮表率作用,每天校委會(huì)成員每天率先到校,最后離校,最臟最累的事情帶頭干,從我做起、從現(xiàn)在做起,嚴(yán)以律己。

依法治校方面,我們嚴(yán)格按照國(guó)家政策落實(shí)教學(xué)計(jì)劃,開(kāi)齊課程開(kāi)足課時(shí),嚴(yán)格按照國(guó)家規(guī)定收費(fèi),不違規(guī)辦班、辦學(xué),就近招生,不亂招生。通過(guò)自查,我校沒(méi)有一個(gè)教師在外辦補(bǔ)習(xí)班,沒(méi)有一個(gè)教師在外補(bǔ)習(xí)班中兼職。

在服務(wù)師生方面,我校嚴(yán)格落實(shí)“一課一輔”規(guī)定,不加重學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān),不強(qiáng)制學(xué)生或家長(zhǎng)購(gòu)買(mǎi)課外讀物;也沒(méi)有教師向?qū)W生或家長(zhǎng)推銷課外教輔資料或課外讀物并從中謀利的。在代收費(fèi)方面,一是食堂就餐,我們堅(jiān)持非盈利、自愿原則,多方面改善學(xué)生伙食;另一方面是學(xué)生平安保險(xiǎn),我們禁止保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)進(jìn)校園購(gòu)買(mǎi),支持校外購(gòu)買(mǎi),同時(shí)堅(jiān)持價(jià)值自愿原則。堅(jiān)持校園安全常態(tài)化管理,堅(jiān)持每周排查制度,確保校園安全。班主任堅(jiān)持家訪制度,積極開(kāi)展生命安全教育和心理健康教育,確保學(xué)生健康快樂(lè)成長(zhǎng)。堅(jiān)持收費(fèi)公開(kāi)制度,不向家長(zhǎng)都收一分錢(qián)。

我們開(kāi)展了“校服、飲用奶(營(yíng)養(yǎng)餐)商業(yè)保險(xiǎn)、教材教輔”四

項(xiàng)整治活動(dòng),在這是各方面,我們一是堅(jiān)持自愿原則,二是做到陽(yáng)光操作。學(xué)校2015年收取的商業(yè)保險(xiǎn)支教費(fèi),我們上交了財(cái)政專戶,按照開(kāi)發(fā)區(qū)紀(jì)委和財(cái)政局的政策要求,我們進(jìn)行了清退。教師不存在從中收受返點(diǎn)、回扣或受賄現(xiàn)象。

在財(cái)務(wù)方面,我們開(kāi)展了財(cái)務(wù)違規(guī)自查、工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用自查工作,對(duì)財(cái)務(wù)上出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)整改,6月份開(kāi)展的財(cái)務(wù)違規(guī)自查中,我校出現(xiàn)的辦公費(fèi)50元無(wú)明細(xì),校車維修50元無(wú)明細(xì)違規(guī)問(wèn)題進(jìn)行了及時(shí)整改;工會(huì)經(jīng)費(fèi)嚴(yán)格國(guó)家規(guī)定執(zhí)行,嚴(yán)格控制標(biāo)準(zhǔn)。

在師德師風(fēng)方面,我們認(rèn)真組織教師學(xué)習(xí)了《湖北省中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》,教師沒(méi)有體罰或變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象,沒(méi)有教師組織學(xué)生在校內(nèi)或校外有償補(bǔ)課現(xiàn)象,許多教師特別是年輕教師都是無(wú)償為后進(jìn)生輔導(dǎo)。更沒(méi)有教師接受或索要學(xué)生或家長(zhǎng)的錢(qián)財(cái)、禮物、有價(jià)證券等現(xiàn)象。

三、主動(dòng)承諾、廣泛征求意見(jiàn)

我們通過(guò)發(fā)調(diào)查問(wèn)卷向?qū)W生家長(zhǎng)征求意見(jiàn)或建議,對(duì)群眾的意見(jiàn)或建議進(jìn)行梳理,作出公開(kāi)承諾。聘請(qǐng)村干部為行風(fēng)監(jiān)督員,對(duì)學(xué)校的工作進(jìn)行監(jiān)督。

通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查和自查,我校主要存在“履職盡責(zé)的重要性認(rèn)識(shí)不夠、工作效率不高,教學(xué)質(zhì)量不高、主動(dòng)服務(wù)意識(shí)不夠強(qiáng)”等方面存在的問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)。

四、整改措施。

針對(duì)這些問(wèn)題,我們強(qiáng)化責(zé)任,明確措施,建立長(zhǎng)效機(jī)制,確保

學(xué)校和教師健康有序的發(fā)展,逐步提高我們的教學(xué)質(zhì)量,更好地為學(xué)生、家長(zhǎng)服務(wù)。

1、深入開(kāi)展“兩學(xué)一做”活動(dòng),加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),武裝頭腦,抬高政治敏銳性,深入理解履職盡責(zé)的深遠(yuǎn)意義。

2、進(jìn)一步落實(shí)管理制度,明確責(zé)任,明確崗位職責(zé),落實(shí)一崗雙責(zé),進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)。

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依法履職申請(qǐng)書(shū)篇十

(一)推動(dòng)依法行政、依法履職。認(rèn)真落實(shí)“兩隨機(jī)、一公開(kāi)”要求,制定了《xx市農(nóng)業(yè)局2020年“雙隨機(jī)、一公開(kāi)”抽查工作計(jì)劃》,將隨機(jī)抽查與三夏、三秋農(nóng)資打假等集中檢查和日常檢查相結(jié)合,有效提高了監(jiān)管效能。按照《關(guān)于梳理和報(bào)送市級(jí)行政處罰(強(qiáng)制)權(quán)力事項(xiàng)相關(guān)信息的通知》(棗政法字〔2020〕32號(hào))要求,市農(nóng)業(yè)局按照市農(nóng)業(yè)局市級(jí)行政權(quán)力事項(xiàng)目錄,認(rèn)真梳理匯總,進(jìn)行行政處罰(行政強(qiáng)制)權(quán)力事項(xiàng)網(wǎng)上錄入工作,共錄入行政處罰64條,行政強(qiáng)制5條。

(二)以制度執(zhí)行推進(jìn)決策更加科學(xué)民主。嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)則,認(rèn)真執(zhí)行《xx市農(nóng)業(yè)局黨委工作規(guī)則》、《xx市農(nóng)業(yè)局工作規(guī)則》、《xx市農(nóng)業(yè)局依法行政報(bào)告制度》、《xx市農(nóng)業(yè)局重大行政決策程序規(guī)則》、《xx市農(nóng)業(yè)局行政決策責(zé)任追究制度》等一系列規(guī)章制度,有效規(guī)范了重大行政決策行為,落實(shí)了行政決策責(zé)任。實(shí)施項(xiàng)目管理“兩庫(kù)一公開(kāi)”制度,對(duì)項(xiàng)目實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,項(xiàng)目申報(bào)、評(píng)審、公示實(shí)施網(wǎng)上全程公開(kāi)制度,接受社會(huì)監(jiān)督。嚴(yán)格執(zhí)行涉法行政事項(xiàng)決策程序,堅(jiān)持依法科學(xué)民主決策,認(rèn)真落實(shí)公眾參與、專家論證、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、合法性審查和政府決策相結(jié)合的行政決策機(jī)制。

(三)推進(jìn)政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)進(jìn)駐大廳和“一次辦好”事項(xiàng)梳理工作。一是按照“應(yīng)進(jìn)必進(jìn)”原則,制定了《xx市農(nóng)業(yè)局政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)進(jìn)駐市政務(wù)服務(wù)中心工作方案》(棗農(nóng)法字〔2020〕7號(hào)),將7項(xiàng)政務(wù)事項(xiàng)入駐市政務(wù)服務(wù)中心綜合類窗口,實(shí)行網(wǎng)上辦理。并安排專人負(fù)責(zé)政務(wù)服務(wù)平臺(tái)管理,及時(shí)完成政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)受理辦理工作和網(wǎng)上咨詢答復(fù)工作。進(jìn)一步梳理辦事流程,科學(xué)制定辦事指南和明白紙,使服務(wù)對(duì)象看得明白、辦得清楚,優(yōu)化辦事流程,提升服務(wù)水平。二是嚴(yán)格按照省政府深化“一次辦好”改革有關(guān)要求,不斷修改完善本部門(mén)“一次辦好”事項(xiàng)信息,精簡(jiǎn)申請(qǐng)材料,降低承諾完成時(shí)限,細(xì)化辦理流程,從提交申請(qǐng)到獲取辦理結(jié)果力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)“一次辦結(jié)、群眾滿意”,切實(shí)提高辦事效率,提升服務(wù)水平,不斷提高企業(yè)群眾辦理的便捷度和滿意度。

依法履職申請(qǐng)書(shū)篇十一

隨著我國(guó)法制建設(shè)的不斷發(fā)展和教育事業(yè)的飛速發(fā)展,教育行政管理以及學(xué)校的管理已經(jīng)進(jìn)入了一個(gè)規(guī)范化、制度化、法治化的時(shí)代。因此,教育工作者必須要提高認(rèn)識(shí)并依法履職才能更好地推進(jìn)依法治校工作。在這方面,我也有了自己的一些心得體會(huì)。

第一段:了解法律法規(guī),提高法制意識(shí)。

要想依法履職,首先需要了解法律法規(guī)并積極提高法制意識(shí)。在一所學(xué)校中,教育人員應(yīng)該明確自己的職責(zé),做到守法、護(hù)法、用法,盡量做到法無(wú)掩蓋、情無(wú)違心。同時(shí),還需要時(shí)刻維護(hù)教育法規(guī)的權(quán)威性和權(quán)利性,加強(qiáng)法律法規(guī)的宣傳和普及。只有做到了這一點(diǎn),才能夠更好的依法履職。

第二段:建立科學(xué)的管理制度。

教育管理工作需要建立科學(xué)的管理制度以保證依法行政。毫無(wú)疑問(wèn),科學(xué)的管理制度是一個(gè)學(xué)校能否依法治校的重要保障之一。對(duì)于一所學(xué)校來(lái)說(shuō),需要建立完善的課程管理、教師管理、學(xué)生管理、經(jīng)費(fèi)管理等多項(xiàng)制度,進(jìn)一步明確職責(zé)范圍、加強(qiáng)監(jiān)督、規(guī)范操作流程、提高管理質(zhì)量。這些制度不僅可以幫助學(xué)校做好各項(xiàng)工作,更可以引導(dǎo)了教育管理員和教職工員的法律意識(shí)和法律素養(yǎng)。

第三段:積極推進(jìn)信息化建設(shè),提高管理效率。

在數(shù)字化時(shí)代,信息化建設(shè)已經(jīng)成為教育行業(yè)的重要一部分。學(xué)校需要在管理和服務(wù)中擁抱數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化、智能化,助力學(xué)校的發(fā)展。同時(shí),也可以通過(guò)信息化手段來(lái)執(zhí)行依法履職的要求,比如建立數(shù)字化考勤系統(tǒng)、管理學(xué)生檔案和成績(jī)等等。通過(guò)數(shù)字化系統(tǒng)和網(wǎng)絡(luò)通訊,還能夠與家長(zhǎng)和社會(huì)進(jìn)行良好的溝通交流,提升學(xué)校辦學(xué)的透明度,加強(qiáng)學(xué)校與社會(huì)的互動(dòng)。

第四段:規(guī)范學(xué)校管理,保障學(xué)生權(quán)益。

學(xué)生是學(xué)校的重要組成部分,因此保障他們的權(quán)益也是學(xué)校的天職之一。在學(xué)校管理過(guò)程中,應(yīng)嚴(yán)格按照法律法規(guī)和學(xué)校制度要求,規(guī)范學(xué)生檔案管理、排隊(duì)制度、新生入學(xué)程序等方面的管理。同時(shí)還需要推進(jìn)學(xué)生安全、心理健康教育等方面的工作。這樣一來(lái),就能更好的保障學(xué)生的權(quán)益,助力學(xué)生成長(zhǎng)。

第五段:強(qiáng)化師德教育,提高教師水平。

教育教學(xué)是學(xué)校最核心的一部分,而教育教學(xué)的質(zhì)量則不僅關(guān)系到學(xué)生的發(fā)展,更涉及到整個(gè)國(guó)家未來(lái)的命運(yùn)。因此,學(xué)校需要通過(guò)強(qiáng)化師德教育、培育教師專業(yè)素養(yǎng)等方面的措施,提高教師的責(zé)任感和使命感。而教師必須要具備法律法規(guī)素養(yǎng),在教學(xué)實(shí)踐中要時(shí)刻嚴(yán)格要求自己,確保自己講授的內(nèi)容與法規(guī)規(guī)定相符合,真正做到依法治教。

總之,依法履職可以有效地規(guī)范學(xué)校運(yùn)作,提高教育教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)學(xué)生身心全面健康的發(fā)展。因此,教育工作者必須要深入理解“依法治?!钡恼嬷B,積極履行職責(zé),維護(hù)教育法規(guī)的權(quán)威性和權(quán)利性,真正引領(lǐng)學(xué)校的發(fā)展,讓學(xué)生更好的成長(zhǎng)和發(fā)展。

依法履職申請(qǐng)書(shū)篇十二

近年來(lái),“依法履職”逐漸成為社會(huì)各界的熱詞,法治建設(shè)的深入推進(jìn)使依法履職成為公務(wù)人員必須遵循的原則和要求。作為一名公務(wù)人員,在長(zhǎng)期的工作實(shí)踐中,我對(duì)依法履職有著深刻的體會(huì)。在這篇文章中,我將從對(duì)依法履職的認(rèn)識(shí)、依法履職的重要性、遵循法律的好處、遵循法律的困難和如何提升依法履職能力等方面展開(kāi),通過(guò)對(duì)這個(gè)主題的探討,我深刻認(rèn)識(shí)到依法履職對(duì)于公務(wù)人員和社會(huì)發(fā)展的重要意義。

首先,依法履職是公務(wù)人員的基本要求。作為公務(wù)人員,首先要有法律意識(shí),充分認(rèn)識(shí)到“法律面前人人平等”的原則,不以權(quán)力為所欲為,更不得將法律規(guī)定作為妥協(xié)的對(duì)象。同時(shí),依法履職也要求我們提高對(duì)法律的理解能力,能夠根據(jù)實(shí)際情況運(yùn)用法律,為人民群眾提供有力的支持和服務(wù)。這些要求的達(dá)成,需要我們不斷學(xué)習(xí)法律知識(shí),提高法律素養(yǎng),促使我們更好地實(shí)現(xiàn)依法履職。

其次,依法履職對(duì)于公務(wù)人員和社會(huì)的穩(wěn)定發(fā)展具有重要意義。在現(xiàn)代社會(huì),法律是穩(wěn)定秩序的基石,是社會(huì)規(guī)范行為的基準(zhǔn)。公務(wù)人員如果能夠依法履職,積極推動(dòng)法律的執(zhí)行,就能有效維護(hù)社會(huì)的穩(wěn)定和治安,并為社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展提供有力支持。相反,如果公務(wù)人員違法行事,將導(dǎo)致社會(huì)秩序的混亂和不穩(wěn)定的局面,給人民群眾帶來(lái)極大的不利影響。因此,依法履職成為公務(wù)人員義不容辭的職責(zé)和責(zé)任。

同時(shí),遵循法律也有其自身的好處。首先,依法履職能夠樹(shù)立公務(wù)人員的良好形象。公務(wù)人員如果能夠恪守法律,誠(chéng)信守法,不僅能夠得到公眾的信任和認(rèn)可,也能夠?yàn)樽陨淼膫€(gè)人發(fā)展和職業(yè)生涯鋪平道路。其次,遵循法律可以為公共事務(wù)的管理提供清晰的準(zhǔn)則。法律的制定和實(shí)施通過(guò)對(duì)公共利益的保護(hù)和管理,使得政府能夠更好地解決社會(huì)問(wèn)題,提供公共服務(wù)。最后,遵循法律還可以提升社會(huì)的公正和公平。法律是社會(huì)公平和正義的重要保障,只有當(dāng)執(zhí)法者依法執(zhí)法,公民依法行事時(shí),社會(huì)才能更加公正、公平。

然而,依法履職也存在著一定的困難和挑戰(zhàn)。首先,法律的內(nèi)容繁雜復(fù)雜,公務(wù)人員需要花費(fèi)大量的時(shí)間和精力去學(xué)習(xí)和理解法律。其次,現(xiàn)實(shí)中往往存在著法律執(zhí)行的不完善和判定的模糊性,公務(wù)人員需要具備辨別和判斷的能力來(lái)解決復(fù)雜的問(wèn)題。最后,公務(wù)人員在依法履職的過(guò)程中還面臨諸多利益的沖突和考驗(yàn),需要具備堅(jiān)定的理想信念和高尚的職業(yè)道德來(lái)抵御各種誘惑和挑戰(zhàn)。

為了提高依法履職能力,公務(wù)人員要不斷學(xué)習(xí)和提升自己。首先,要加強(qiáng)法律意識(shí),樹(shù)立法律權(quán)威,在日常工作中時(shí)刻銘記遵守法律的原則。其次,要定期參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí),增加專業(yè)知識(shí)的廣度和深度,提高自身的法律素養(yǎng)。此外,要注重團(tuán)隊(duì)合作,與同事交流學(xué)習(xí),共同推進(jìn)依法履職的進(jìn)程。最重要的是,公務(wù)人員要時(shí)刻保持良好的職業(yè)道德,具備正確的價(jià)值觀和為民服務(wù)的意識(shí),為人民群眾提供更好的服務(wù)和幫助。

總之,依法履職是公務(wù)人員必須遵循的原則和要求,對(duì)于公務(wù)人員和社會(huì)的穩(wěn)定發(fā)展具有重要意義。在我長(zhǎng)期的工作實(shí)踐中,我深刻認(rèn)識(shí)到依法履職對(duì)于公務(wù)人員和社會(huì)的重要性,并且體會(huì)到遵循法律的好處和困難。因此,我將繼續(xù)努力提高自己的法律素養(yǎng),不斷完善自己的依法履職能力,為實(shí)現(xiàn)社會(huì)穩(wěn)定與發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。

依法履職申請(qǐng)書(shū)篇十三

(一)強(qiáng)化行政執(zhí)法監(jiān)督。按照《關(guān)于推行行政執(zhí)法公示制度執(zhí)法全過(guò)程記錄制度重大執(zhí)法決定法制審核制度的工作方案》(棗農(nóng)法字〔2020〕19號(hào)),在公示責(zé)任清單、權(quán)力清單、行政許可和行政處罰事項(xiàng)目錄的基礎(chǔ)上,在xx農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)上公示了隨機(jī)抽查事項(xiàng)清單、行政執(zhí)法人員名錄庫(kù)等。要求執(zhí)法單位通過(guò)文字、音像等記錄方式,對(duì)行政執(zhí)法行為進(jìn)行記錄并歸檔,實(shí)現(xiàn)全過(guò)程留痕、可回溯。健全《市農(nóng)業(yè)局重大行政執(zhí)法決定法制審核清單》,明確了審核的具體執(zhí)法決定項(xiàng)目、應(yīng)提交的審核材料、審核要素,嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),確保了重大行政處罰、重大行政許可、重大行政強(qiáng)制均經(jīng)過(guò)局法制科審核。積極組織參加山東省農(nóng)業(yè)廳關(guān)于開(kāi)展2020年農(nóng)業(yè)行政處罰案卷評(píng)查活動(dòng),推薦參評(píng)案卷2卷,薛城區(qū)彭守合違法經(jīng)營(yíng)未按規(guī)定備案的玉米雜交種、滕州市xx市龍巖現(xiàn)代農(nóng)資有限公司經(jīng)營(yíng)劣質(zhì)農(nóng)藥案2個(gè)案卷均被省農(nóng)業(yè)廳評(píng)為全省農(nóng)業(yè)行政處罰優(yōu)秀案卷。

(二)加大執(zhí)法檢查力度。不斷推進(jìn)農(nóng)業(yè)綜合執(zhí)法體制機(jī)制,規(guī)范農(nóng)業(yè)綜合執(zhí)法行為。3月30日,組織全市有關(guān)單位收聽(tīng)收看了《2020年全省農(nóng)資打假專項(xiàng)治理行動(dòng)電視電話會(huì)議》,制定并下發(fā)了《2020年全市農(nóng)資打假專項(xiàng)治理行動(dòng)工作實(shí)施方案》,督導(dǎo)各區(qū)(市)集中開(kāi)展農(nóng)資打假專項(xiàng)治理行動(dòng),嚴(yán)厲打擊假劣農(nóng)資坑農(nóng)害農(nóng)行為;5月21日下發(fā)了《關(guān)于組織開(kāi)展2020年放心農(nóng)資下鄉(xiāng)進(jìn)村宣傳周活動(dòng)的通知》,廣泛動(dòng)員各區(qū)(市)大隊(duì)充分利用媒體網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)、培訓(xùn)、送科技下鄉(xiāng)等多種方式開(kāi)展宣傳活動(dòng),增強(qiáng)農(nóng)民辨假識(shí)假能力,維護(hù)了農(nóng)民利益,不斷拓寬放心農(nóng)資主渠道。截至目前,立案查處假劣農(nóng)資案件25起,涉案金額累計(jì)13.68萬(wàn)元,農(nóng)藥罰沒(méi)庫(kù)存量13余噸,累計(jì)出動(dòng)執(zhí)法人員1400余人次,檢查經(jīng)營(yíng)戶860家次,發(fā)放宣傳材料2.6萬(wàn)余份。

依法履職申請(qǐng)書(shū)篇十四

作為一名公務(wù)員,依法履職是我們的首要任務(wù)。只有緊緊圍繞法律、法規(guī)的要求,合法合規(guī)地履行職責(zé),我們才能真正為人民服務(wù),推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步。經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期的工作實(shí)踐,我對(duì)依法履職有了深刻的理解和體會(huì),下面將從依法尊法、依法執(zhí)行、依法決策、依法權(quán)力運(yùn)行以及依法責(zé)任追究五個(gè)方面,談?wù)勎覍?duì)依法履職的心得體會(huì)。

依法尊法是公務(wù)員履職的首要原則,也是履行職責(zé)的基石。法律是社會(huì)行為的紅線和規(guī)范,只有尊重和遵守法律,才能保證權(quán)益的合法和維護(hù)社會(huì)秩序的穩(wěn)定。作為公務(wù)員,我們必須要有法治意識(shí),自覺(jué)遵守各項(xiàng)法律法規(guī),不得有違法行為。法律不僅是公務(wù)員工作的底線,更是行動(dòng)的指南。在具體工作中,我深切感受到依法尊法的重要性,始終堅(jiān)守在法律的底線上,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)工作紀(jì)律,力求用法律的力量推動(dòng)工作的開(kāi)展。

依法執(zhí)行是公務(wù)員履職的核心內(nèi)容,關(guān)系到公共權(quán)力的合法性和公正性。公務(wù)員作為行政機(jī)關(guān)的執(zhí)行者,必須按照法律規(guī)定和程序,在行使權(quán)力的過(guò)程中,始終做到公正、公開(kāi)、透明,確保依法行政。我深深地意識(shí)到自身的責(zé)任和使命,努力在工作中做到公正無(wú)私,始終秉持公平、公正、公開(kāi)的原則,積極傾聽(tīng)群眾意見(jiàn),認(rèn)真對(duì)待每一起案件,確保每一項(xiàng)工作都是依法行政。

依法決策是公務(wù)員履職的重要環(huán)節(jié),也是公正行使權(quán)力的具體體現(xiàn)。公務(wù)員在工作中面臨的往往是復(fù)雜的問(wèn)題和矛盾,如何采取正確的決策,關(guān)乎到工作的質(zhì)量和效果。依法決策不僅要充分調(diào)查研究,還要注重權(quán)益平衡和長(zhǎng)遠(yuǎn)利益,確保決策的科學(xué)、合理和公正。在自己的工作中,我時(shí)刻牢記依法決策的原則,努力提高自身的決策水平,注重傳導(dǎo)法律、法規(guī)的精神,堅(jiān)決杜絕主觀意識(shí)和個(gè)人偏見(jiàn)對(duì)決策結(jié)果的影響。

依法權(quán)力運(yùn)行是公務(wù)員履職的基本要求,也是權(quán)力合理運(yùn)行的重要保障。權(quán)力必須受到法律的約束和限制,不能任意濫用。公務(wù)員要對(duì)自己行使的權(quán)力負(fù)責(zé),嚴(yán)格按照法律程序和規(guī)定運(yùn)行權(quán)力,使權(quán)力真正成為為人民服務(wù)的工具。在工作中,我始終保持謹(jǐn)慎的態(tài)度,加強(qiáng)對(duì)權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督和監(jiān)察,確保權(quán)力不被濫用,用權(quán)力為人民服務(wù),不為自身謀私利。

依法責(zé)任追究是公務(wù)員履職的重要一環(huán),也是規(guī)范公務(wù)員行為的重要手段。公務(wù)員必須要承擔(dān)起個(gè)人責(zé)任,對(duì)自己的行為負(fù)責(zé),為自己的決策和行動(dòng)承擔(dān)法律后果。公務(wù)員應(yīng)當(dāng)時(shí)刻警醒,牢記依法尊法、依法執(zhí)行、依法決策、依法權(quán)力運(yùn)行的要求,切實(shí)履行自己的職責(zé),遵紀(jì)守法,為人民造福。在實(shí)踐中,我時(shí)刻警醒自己,時(shí)刻保持敬畏之心,時(shí)刻提醒自己為人民服務(wù)的初心,時(shí)刻明確自己的身份和職責(zé),努力做到依法履職。

依法履職是公務(wù)員應(yīng)盡的職責(zé)和使命,也是公務(wù)員的責(zé)任和義務(wù)。在今后的工作中,我將繼續(xù)堅(jiān)持依法履職的原則,不斷提高自身的法治水平,注重加強(qiáng)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和理解,以更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,在工作中不斷探索和實(shí)踐,為人民群眾提供更優(yōu)質(zhì)、高效的公共服務(wù),為社會(huì)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

依法履職申請(qǐng)書(shū)篇十五

作為一名從事公職的人員,依法履職并盡義務(wù)是我們的首要任務(wù)。在過(guò)去的工作中,我深刻體會(huì)到了這一點(diǎn)的重要性。以下是我對(duì)“依法履職盡義務(wù)”的心得體會(huì)。

第一段:法律法規(guī)的遵守。

作為一名公職人員,在工作中最基本的要求就是遵守法律法規(guī)。法律是社會(huì)公平、正義的基石,我們必須無(wú)條件地遵循。在具體崗位工作中,我時(shí)常能感受到法律法規(guī)對(duì)我們工作起到的指引作用。例如,我們?cè)趫?zhí)法過(guò)程中必須依法行事,不能濫用職權(quán),不能隨意處罰。只有站在法律的角度去思考問(wèn)題,我們才能提高工作的質(zhì)量和效率。

第二段:職責(zé)的充分履行。

在依法履職的基礎(chǔ)上,作為公職人員,我們還需要充分履行自己的職責(zé)。每個(gè)人在不同崗位上的職責(zé)各有不同,但無(wú)論崗位多么重要或是繁雜,我們都應(yīng)盡力去完成。我在工作中深感職責(zé)的重要性和艱巨性。做好職責(zé),意味著我能夠提供更好的服務(wù),更好地服務(wù)社會(huì),更好地回報(bào)國(guó)家和人民。

第三段:權(quán)益的維護(hù)。

依法履職不僅要求我們切實(shí)履行職責(zé),也包括維護(hù)自己和他人的合法權(quán)益。在具體工作中,我們經(jīng)常會(huì)因?yàn)閷?shí)施法律法規(guī)而引發(fā)爭(zhēng)議或糾紛。在這種情況下,我們必須以合法為依據(jù),站在公平正義的立場(chǎng),秉持真理、客觀公正地維護(hù)權(quán)益。只有這樣,才能讓公職人員在工作中更加公正、公平、公開(kāi)。

第四段:質(zhì)量的把控。

依法履職盡義務(wù)的一個(gè)重要方面是要把控工作質(zhì)量。無(wú)論是執(zhí)行特定任務(wù)還是提供特定服務(wù),我們必須要做到精益求精,追求卓越。只有做到高質(zhì)量的工作,才能讓社會(huì)滿意,讓人民放心。我在工作中深感質(zhì)量的重要性,只有全力以赴、精益求精,才能真正做到依法履職盡義務(wù)。

第五段:責(zé)任的承擔(dān)。

在依法履職盡義務(wù)的過(guò)程中,我們必須對(duì)自己的行為和效果承擔(dān)責(zé)任。雖然公職人員的工作往往是委托性質(zhì)的,但我們不能把責(zé)任推給他人,而要主動(dòng)承擔(dān)。只有這樣,我們才能真正體會(huì)到履職盡責(zé)的意義和價(jià)值。在具體工作中,我時(shí)常會(huì)反思自己的工作,審視自己的不足和錯(cuò)誤。只有及時(shí)調(diào)整自己的態(tài)度和行動(dòng),才能更好地履行職責(zé)。

總結(jié):

依法履職盡義務(wù)是每一位公職人員必須時(shí)刻銘記的準(zhǔn)則。無(wú)論崗位大小,我們都應(yīng)該以法律法規(guī)為準(zhǔn)繩,充分履行自己的職責(zé),維護(hù)權(quán)益,把控質(zhì)量并承擔(dān)責(zé)任。只有這樣,我們才能為社會(huì)作出真正的貢獻(xiàn)。作為一名公職人員,我將繼續(xù)不斷努力,嚴(yán)格依法履職,盡我所能為社會(huì)、為人民提供更好的服務(wù)。

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